報(bào)告的內(nèi)容應(yīng)該準(zhǔn)確、客觀、有條理，避免主觀臆斷和模糊表述。在寫報(bào)告之前，可以先制定一個(gè)詳細(xì)的大綱，以便有條不紊地進(jìn)行思路整理和內(nèi)容編排。這份報(bào)告詳細(xì)介紹了某一重要課題的研究方法和實(shí)驗(yàn)結(jié)果。
實(shí)習(xí)報(bào)告題目及篇一
根據(jù)教學(xué)計(jì)劃的安排，輪機(jī)工程專業(yè)的學(xué)生在專業(yè)課學(xué)習(xí)結(jié)束之后，要上船進(jìn)行畢業(yè)前的海上實(shí)習(xí)，實(shí)習(xí)的目的是：
1．在實(shí)習(xí)中，通過參加航行值班、操作管理、保養(yǎng)維修及技術(shù)革新等實(shí)際工作，學(xué)習(xí)實(shí)際工作技能，進(jìn)一步加深并運(yùn)用已學(xué)過的專業(yè)理論知識(shí)，理論聯(lián)系實(shí)際，為畢業(yè)后的工作打下良好的實(shí)踐基礎(chǔ)。
2．在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，根據(jù)所在船舶要解決的實(shí)際技術(shù)和管理方面的問題選擇專題．并運(yùn)用所學(xué)過的基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí)進(jìn)行深入的研究，確定畢業(yè)論文題目，并寫出具有一定水平的論文，進(jìn)一步提高分析問題和解決問題的能力，提高管理水平。
3．通過實(shí)習(xí)進(jìn)一步了解船上生產(chǎn)組織情況和船員職責(zé)，培養(yǎng)適應(yīng)海上生活的能力；學(xué)習(xí)中國海員的'優(yōu)良傳統(tǒng)，樹立艱苦奮斗敢與風(fēng)浪搏斗的作風(fēng)，鍛煉勇敢堅(jiān)強(qiáng)的性格，養(yǎng)成團(tuán)結(jié)協(xié)作、遵紀(jì)守法的品德，真正成為既有豐富的科學(xué)文化知識(shí)又有良好的海員素質(zhì)的祖國海運(yùn)事業(yè)的合格人才。
實(shí)習(xí)報(bào)告題目及篇二
1.主機(jī)吊缸程序及具體吊缸操作要點(diǎn)。
2.主機(jī)機(jī)旁應(yīng)急操作程序及操作要點(diǎn)。
3.艙底水的排放程序及操作要點(diǎn)。
4.繪簡圖說明空氣壓縮機(jī)工作原理，并說明其拆裝步驟及注意事項(xiàng)。
5.簡述發(fā)電機(jī)組的手動(dòng)起動(dòng)操作程序。
6.說明鍋爐點(diǎn)火升汽、運(yùn)行管理及鍋爐燃燒器解體清洗方法。
7.繪簡圖說明油水分離器組成、工作原理及管理要點(diǎn)。
8.簡述船舶主配電板的組成及功能，并說明手動(dòng)并車、負(fù)荷轉(zhuǎn)移及均功的操作過程。
9.發(fā)電機(jī)組有哪些保護(hù)，這些保護(hù)裝置都安裝在什么位置?
10.船舶應(yīng)急電源有幾種?簡述各種應(yīng)急電源的用途，并說明應(yīng)急發(fā)電機(jī)組試驗(yàn)時(shí)的手動(dòng)起動(dòng)操作程序。
11.應(yīng)急發(fā)電機(jī)操作程序、操作要求及實(shí)際操作過程。
12.應(yīng)急舵機(jī)操作程序、操作要求及實(shí)際操作過程。
13.更換高壓油泵(或噴油器)的原因，并說明拆裝與調(diào)試要求。
14.輔鍋爐控制系統(tǒng)的功能與邏輯分析。
15.簡述船用輔鍋爐電氣控制的工作原理和日常維護(hù)要求。
16.拆裝分油機(jī)的原因及拆裝操作程序。
17.廢氣鍋爐吹灰、水洗、爐水化驗(yàn)投藥處理方法。
18.繪簡圖說明主機(jī)燃油粘度調(diào)節(jié)器工作原理及調(diào)節(jié)操作過程。
19.簡述船舶對應(yīng)急電站的要求。
20.主機(jī)缸套水質(zhì)化驗(yàn)與處理操作要求。
21.廢氣鍋爐吹灰、水洗、爐水化驗(yàn)投藥處理方法。
22.簡述船用輔鍋爐電氣控制的工作原理和日常維護(hù)要求。
23.繪出液壓起貨機(jī)起升系統(tǒng)圖，并說明其工作原理及日常維護(hù)要點(diǎn)。
24.液壓系纜機(jī)的組成、工作原理及管理要點(diǎn)。
25.伙食冷庫制冷系統(tǒng)充冷劑、換滑油和放氣操作方法。
26.繪出空調(diào)系統(tǒng)布置圖，說明空調(diào)裝置啟動(dòng)、停用及日常管理要點(diǎn)。
27.海水淡化裝置起動(dòng)、停用、投藥處理方法及換熱器解體清洗與組裝操作。
28.船用蓄電池充放電方法與日常維護(hù)要求。
29.繪簡圖說明焚燒爐的系統(tǒng)組成和工作原理，并說明日常管理措施。
30.簡述發(fā)電機(jī)組的手動(dòng)起動(dòng)操作程序。
31.船用蓄電池充放電方法與日常維護(hù)要求。
32.在應(yīng)急狀態(tài)下，最低限度的應(yīng)急用電設(shè)備包括哪些?
33.繪簡圖說明兆歐表的工作原理及實(shí)施測試的過程。
34.發(fā)電機(jī)組有哪些保護(hù)，這些保護(hù)裝置都安裝在什么位置?
35.簡述船舶發(fā)電機(jī)主開關(guān)的結(jié)構(gòu)及動(dòng)作原理。
36.三相異步電動(dòng)機(jī)常見故障現(xiàn)象及其可能原因的分析。
37.空壓機(jī)的自動(dòng)起動(dòng)控制線路分析。
實(shí)習(xí)報(bào)告題目及篇三
從融資風(fēng)險(xiǎn)談企業(yè)的舉債經(jīng)營問題。
村級財(cái)務(wù)管理問題及其對策。
電算化會(huì)計(jì)系統(tǒng)與管理信息系統(tǒng)的關(guān)系探討。
電子商務(wù)時(shí)代會(huì)計(jì)信息的地位和作用。
對財(cái)產(chǎn)清查問題的探討。
對或有事項(xiàng)準(zhǔn)則的認(rèn)識(shí)。
對企業(yè)帳簿體系問題的研究。
對我國具體會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的思考。
對新企業(yè)會(huì)計(jì)報(bào)表體系的探討。
公司治理中的股權(quán)激勵(lì)機(jī)制。
公允價(jià)值計(jì)量屬性的探討。
股權(quán)分置改革對企業(yè)財(cái)務(wù)的影響。
固定資產(chǎn)折舊問題研究。
管理會(huì)計(jì)應(yīng)用問題研究。
會(huì)計(jì)電算化對會(huì)計(jì)工作方法的影響探討。
會(huì)計(jì)電算化工作可能出現(xiàn)的問題及對策。
會(huì)計(jì)電算化工作可能出現(xiàn)的問題及對策。
會(huì)計(jì)電算化相關(guān)問題研究。
會(huì)計(jì)計(jì)量對企業(yè)會(huì)計(jì)收益的影響。
會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)集中核算的利弊分析及對策。
科技發(fā)展對會(huì)計(jì)電算化促進(jìn)探索。
控制審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的有效途徑。
論固定資產(chǎn)管理。
論會(huì)計(jì)內(nèi)部控制。
論中小企業(yè)融資難問題。
論資本結(jié)構(gòu)優(yōu)化的影響因素及籌資決策。
論資金有效運(yùn)作與躲避市場風(fēng)險(xiǎn)的關(guān)系。
農(nóng)村會(huì)計(jì)人員的現(xiàn)狀研究。
企業(yè)避稅問題探討。
企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)銷制度的思考。
企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的特點(diǎn)與控制。
企業(yè)的股利政策的選擇及實(shí)施。
企業(yè)會(huì)計(jì)電算化審計(jì)中的問題及對策。
企業(yè)會(huì)計(jì)目標(biāo)探討。
企業(yè)會(huì)計(jì)信息化實(shí)施中應(yīng)注意的問題。
企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)管理的思考。
企業(yè)集團(tuán)母子公司財(cái)務(wù)關(guān)系問題。
企業(yè)兼并的財(cái)務(wù)效應(yīng)分析。
企業(yè)債務(wù)重組及其策略。
淺論企業(yè)資本結(jié)構(gòu)。
淺談人力資源會(huì)計(jì)模式。
淺議企業(yè)資本結(jié)構(gòu)的適時(shí)調(diào)整。
如何構(gòu)建企業(yè)財(cái)務(wù)危機(jī)預(yù)警體系。
如何做好企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作問題探討。
上市公司關(guān)聯(lián)交易的風(fēng)險(xiǎn)分析和控制。
試論我國會(huì)計(jì)電算化的發(fā)展方向。
網(wǎng)絡(luò)條件下的會(huì)計(jì)資源共享研究。
現(xiàn)代企業(yè)治理機(jī)制下的內(nèi)部控制制度。
新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則下會(huì)計(jì)報(bào)表的分析和應(yīng)用。
虛擬企業(yè)中管理會(huì)計(jì)決策分析方法的應(yīng)用。
研發(fā)費(fèi)用的資本化與費(fèi)用化研究。
增值會(huì)計(jì)初探。
作業(yè)成本法在企業(yè)成本管理中的應(yīng)用。
erp在企業(yè)中的運(yùn)用。
財(cái)務(wù)管理目標(biāo)的思考。
財(cái)務(wù)管理目標(biāo)與企業(yè)財(cái)務(wù)核心能力問題研究。
財(cái)務(wù)管理在現(xiàn)代企業(yè)管理中的作用研究。
從新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的應(yīng)用看中國會(huì)計(jì)國際化。
對會(huì)計(jì)師事務(wù)所在審計(jì)程序中存在問題的研究。
對我國中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)版上市公司成長性分析的探討。
對新會(huì)計(jì)基本準(zhǔn)則若干重要問題的思考。
對新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的重大變化--公允價(jià)值的思考。
對新舊會(huì)計(jì)準(zhǔn)則下長期股權(quán)投資的理解與分析。
對帳務(wù)處理程序問題研究。
個(gè)人所得稅籌劃的幾點(diǎn)思考。
公司治理與內(nèi)部審計(jì)的關(guān)系探索。
公允價(jià)值計(jì)量屬性探析。
公允價(jià)值在非貨幣性交易中的運(yùn)用及引發(fā)的問題。
關(guān)于關(guān)聯(lián)交易問題的思考。
關(guān)于資產(chǎn)減值對企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告的影響的分析。
會(huì)計(jì)謹(jǐn)慎性原則在資產(chǎn)計(jì)量中的應(yīng)用。
會(huì)計(jì)透明度與會(huì)計(jì)信息質(zhì)量關(guān)系研究。
論成本觀念轉(zhuǎn)變與現(xiàn)代成本管理新理念。
論利潤操縱現(xiàn)象的成因及對策。
論企業(yè)結(jié)算方式改革。
論注冊會(huì)計(jì)師的職業(yè)道德與法律責(zé)任。
企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)制度建設(shè)。
企業(yè)資本結(jié)構(gòu)與財(cái)務(wù)業(yè)績的相關(guān)性分析。
淺談目標(biāo)成本管理。
淺談我國中小企業(yè)在財(cái)務(wù)、管理方面存在的問題及對策研究。
淺談中小企業(yè)財(cái)務(wù)管理存在的問題及對策。
淺析會(huì)計(jì)電算化在會(huì)計(jì)工作中的應(yīng)用及影響。
人力資源會(huì)計(jì)應(yīng)用的思考。
如何加強(qiáng)企業(yè)成本控制。
審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)及其防范。
實(shí)習(xí)報(bào)告題目及篇四
一、寫法標(biāo)題可以有兩種寫法。1.一種是規(guī)定的標(biāo)題格式，即發(fā)文主題加文種，基本格式為××關(guān)于××××的實(shí)踐報(bào)告、關(guān)于××××的實(shí)踐報(bào)告、××××實(shí)踐等。
一.從實(shí)習(xí)的工作內(nèi)容出發(fā)。比如，某教育專業(yè)的學(xué)生到某學(xué)校實(shí)習(xí)，題目可以化學(xué)教師。
英語教師實(shí)習(xí)報(bào)告等等;某學(xué)生做咨詢的實(shí)習(xí)，題目可以是投資咨詢實(shí)習(xí)報(bào)告法律咨詢實(shí)習(xí)報(bào)告等等。
一.從實(shí)習(xí)的工作內(nèi)容出發(fā)。比如，某教育專業(yè)的學(xué)生到某學(xué)校實(shí)習(xí)，題目可以化學(xué)教師實(shí)習(xí)報(bào)告英語教師實(shí)習(xí)報(bào)告等等;某學(xué)生做咨詢的實(shí)習(xí)，題目可以是投資咨詢實(shí)習(xí)報(bào)告法律咨詢實(shí)習(xí)報(bào)告等等。
一.從實(shí)習(xí)的工作內(nèi)容出發(fā)。比如，某教育專業(yè)的學(xué)生到某學(xué)校實(shí)習(xí)，題目可以化學(xué)教師實(shí)習(xí)報(bào)告英語教師實(shí)習(xí)報(bào)告等等;某學(xué)生做咨詢的實(shí)習(xí)，題目可以是投資咨詢實(shí)習(xí)報(bào)告法律咨詢實(shí)習(xí)報(bào)告等等。
一.從實(shí)習(xí)的工作內(nèi)容出發(fā)。比如，某教育專業(yè)的學(xué)生到某學(xué)校實(shí)習(xí)，題目可以化學(xué)教師實(shí)習(xí)報(bào)告英語教師實(shí)習(xí)報(bào)告等等;某學(xué)生做咨詢的實(shí)習(xí)，題目可以是投資咨詢實(shí)習(xí)報(bào)告法律咨詢實(shí)習(xí)報(bào)告等等。
一、
：鞏固文秘專業(yè)的主業(yè)知識(shí)，提高實(shí)際操作技能，豐富實(shí)際工作和社會(huì)經(jīng)驗(yàn)，掌握操作技能，將所學(xué)知識(shí)用于實(shí)際工作。二、實(shí)習(xí)時(shí)間：xx年8月1日至8月20日。三、實(shí)習(xí)單位：錦州助宏服裝有限公司廠長辦公室。
一、實(shí)習(xí)目的：鞏固文秘專業(yè)的主業(yè)知識(shí)，提高實(shí)際操作技能，豐富實(shí)際工作和社會(huì)經(jīng)驗(yàn)，掌握操作技能，將所學(xué)知識(shí)用于實(shí)際工作。二、實(shí)習(xí)時(shí)間：xx年8月1日至8月20日。三、實(shí)習(xí)單位：錦州助宏服裝有限公司廠長辦公室。
時(shí)間過得真快，不知不覺，中專的學(xué)習(xí)、生活就要結(jié)束了，經(jīng)過兩年多專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)，這個(gè)學(xué)期我們終于要進(jìn)行畢業(yè)實(shí)習(xí)了。xx年6月27日，我被學(xué)校安排到x區(qū)稅務(wù)局征管科實(shí)習(xí)。到征管科實(shí)習(xí)，是我踏出校門步入社會(huì)的第一份工作。
時(shí)間過得真快，不知不覺，中專的學(xué)習(xí)、生活就要結(jié)束了，經(jīng)過兩年多專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)，這個(gè)學(xué)期我們終于要進(jìn)行畢業(yè)實(shí)習(xí)了。xx年6月27日，我被學(xué)校安排到x區(qū)稅務(wù)局征管科實(shí)習(xí)。到征管科實(shí)習(xí)，是我踏出校門步入社會(huì)的第一份工作。
實(shí)習(xí)報(bào)告題目及篇五
實(shí)習(xí)報(bào)告的題目都有哪些
。比如，某教育專業(yè)的學(xué)生到某學(xué)校實(shí)習(xí)，題目可以“化學(xué)教師實(shí)習(xí)報(bào)告”“英語教師實(shí)習(xí)報(bào)告”等等;某學(xué)生做咨詢的實(shí)習(xí)，題目可以是“投資咨詢實(shí)習(xí)報(bào)告”“法律咨詢實(shí)習(xí)報(bào)告”等等。這類題目越詳細(xì)越好，甚至可以是做的很小的一方面。
。有很多題目都是這樣的：xx公司實(shí)習(xí)報(bào)告，xx中學(xué)實(shí)習(xí)報(bào)告等。
。這樣可以更加詳細(xì)。如xx公司xx實(shí)習(xí)報(bào)告，xx中學(xué)xx教師實(shí)習(xí)報(bào)告等。
如唉，市場——暑期實(shí)習(xí)報(bào)告、望聞問切——2015年社會(huì)實(shí)踐報(bào)告這樣的題目等等。
一般的實(shí)習(xí)報(bào)告的題目是這樣，如果有特殊情況需要在題目中說得更詳細(xì)點(diǎn)，可以加副標(biāo)題。這樣可以是主標(biāo)題不累贅，同時(shí)又能說明問題。如“主標(biāo)題”為“企業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告”，“副標(biāo)題”一般為“—關(guān)于對企業(yè)的實(shí)習(xí)”，亦可以是自己的個(gè)人體會(huì)。
格式一般“主標(biāo)題”要求采用“黑體”、“三號(hào)”、“加粗”字體，要求“居中”?！备睒?biāo)題”要求宋體，四號(hào)，加粗。
畢業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告不同的專業(yè)起題目也就不同。以下是實(shí)習(xí)報(bào)告欄目小編針對不同專業(yè)為大家整理的畢業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告題目匯總，供大家參考!
從融資風(fēng)險(xiǎn)談企業(yè)的舉債經(jīng)營問題
村級財(cái)務(wù)管理問題及其對策
電算化會(huì)計(jì)系統(tǒng)與管理信息系統(tǒng)的關(guān)系探討
電子商務(wù)時(shí)代會(huì)計(jì)信息的地位和作用
對財(cái)產(chǎn)清查問題的探討
對或有事項(xiàng)準(zhǔn)則的認(rèn)識(shí)
對企業(yè)帳簿體系問題的研究
對我國具體會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的思考
對新企業(yè)會(huì)計(jì)報(bào)表體系的探討
公司治理中的股權(quán)激勵(lì)機(jī)制
公允價(jià)值計(jì)量屬性的探討
股權(quán)分置改革對企業(yè)財(cái)務(wù)的影響
固定資產(chǎn)折舊問題研究
管理會(huì)計(jì)應(yīng)用問題研究
會(huì)計(jì)電算化對會(huì)計(jì)工作方法的影響探討
會(huì)計(jì)電算化工作可能出現(xiàn)的問題及對策
會(huì)計(jì)電算化工作可能出現(xiàn)的問題及對策
會(huì)計(jì)電算化相關(guān)問題研究
會(huì)計(jì)計(jì)量對企業(yè)會(huì)計(jì)收益的影響
會(huì)計(jì)模式問題研究
會(huì)計(jì)信息真實(shí)性問題研究
會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)集中核算的利弊分析及對策
科技發(fā)展對會(huì)計(jì)電算化促進(jìn)探索
控制審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的有效途徑
論固定資產(chǎn)管理
論會(huì)計(jì)內(nèi)部控制
論中小企業(yè)融資難問題
論資本結(jié)構(gòu)優(yōu)化的影響因素及籌資決策
論資金有效運(yùn)作與躲避市場風(fēng)險(xiǎn)的關(guān)系
農(nóng)村會(huì)計(jì)人員的現(xiàn)狀研究
企業(yè)避稅問題探討
企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)銷制度的思考
企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的特點(diǎn)與控制
企業(yè)的股利政策的選擇及實(shí)施
企業(yè)會(huì)計(jì)電算化審計(jì)中的問題及對策
企業(yè)會(huì)計(jì)目標(biāo)探討
企業(yè)會(huì)計(jì)信息化實(shí)施中應(yīng)注意的問題
企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)管理的思考
企業(yè)集團(tuán)母-子公司財(cái)務(wù)關(guān)系問題
企業(yè)兼并的財(cái)務(wù)效應(yīng)分析
企業(yè)審計(jì)問題研究
企業(yè)債務(wù)重組及其策略
淺論企業(yè)最佳資本結(jié)構(gòu)
淺談會(huì)計(jì)中介服務(wù)
淺談人力資源會(huì)計(jì)模式
淺議企業(yè)資本結(jié)構(gòu)的適時(shí)調(diào)整
如何構(gòu)建企業(yè)財(cái)務(wù)危機(jī)預(yù)警體系
如何做好企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作問題探討
上市公司關(guān)聯(lián)交易的風(fēng)險(xiǎn)分析和控制
試論我國會(huì)計(jì)電算化的發(fā)展方向
網(wǎng)絡(luò)條件下的會(huì)計(jì)資源共享研究
現(xiàn)代企業(yè)治理機(jī)制下的內(nèi)部控制制度
新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則下會(huì)計(jì)報(bào)表的分析和應(yīng)用
淺談iso標(biāo)準(zhǔn)在gsp實(shí)施中的應(yīng)用
現(xiàn)行國產(chǎn)藥品標(biāo)簽、說明書改進(jìn)之我論
綠色營銷的現(xiàn)狀分析及實(shí)施策略研究
消化道疾病用藥的市場調(diào)查及推廣策略
淺議我國化妝品管理現(xiàn)狀與對策研究
淺談藥物經(jīng)濟(jì)學(xué)在我國醫(yī)藥衛(wèi)生事業(yè)中的應(yīng)用與發(fā)展
淺談制藥企業(yè)學(xué)術(shù)推廣營銷策略
淺談我國保健品廣告存在的問題及策略
淺談藥學(xué)服務(wù)中執(zhí)業(yè)藥師的作用
醫(yī)藥企業(yè)如何構(gòu)筑營銷渠道
多功能社區(qū)診斷治療儀市場推廣方案
如何建立與控制營銷渠道
淺析化妝品企業(yè)的品牌管理
新醫(yī)療衛(wèi)生體制下營銷模式的改革與發(fā)展
淺談現(xiàn)代中醫(yī)藥物流管理
普洛氨的'銷售模式探討
醫(yī)院藥品信息化管理及發(fā)展前瞻
門診藥學(xué)咨詢服務(wù)的分析與發(fā)展
新藥臨床試驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程淺析
喹諾酮類引起不良反應(yīng)的分析
淺談藥品分類管理與安全用藥
對醫(yī)院藥劑科(藥房)的管理思考
某醫(yī)院189例藥品不良反應(yīng)報(bào)告分析
淺析高校醫(yī)院藥房管理現(xiàn)狀及發(fā)展
淺談醫(yī)院藥品管理規(guī)范化
淺談中成藥的營銷方略
中辰藥業(yè)營銷人員培訓(xùn)規(guī)劃
關(guān)于某藥業(yè)開發(fā)第三終端可行性分析
速效心痛滴丸的營銷方案設(shè)計(jì)
中辰藥業(yè)客戶關(guān)系營銷策略研究
淺談醫(yī)院環(huán)節(jié)的藥品學(xué)術(shù)化營銷
中藥注射液臨床應(yīng)用不良反應(yīng)分析
淺談處方藥的營銷
學(xué)術(shù)推廣在醫(yī)藥營銷中的影響
鐵路火災(zāi)事故調(diào)查與分析
特大型車站消防管理情況調(diào)查
動(dòng)車組消防管理情況調(diào)查
鐵路隧道消防管理現(xiàn)狀及滅火對策
鐵路××區(qū)域建筑審核的新特點(diǎn)及工作策略
鐵路××區(qū)域電氣火災(zāi)隱患分析及對策
鐵路××區(qū)域消防設(shè)施器材使用情況和改進(jìn)措施
對××鐵路公安機(jī)關(guān)轄區(qū)火災(zāi)隱患及整改情況的調(diào)查
××鐵路公安機(jī)關(guān)消防監(jiān)督的分級管理與協(xié)作的新舉措
××鐵路公安機(jī)關(guān)消防監(jiān)督工作存在的問題和改革設(shè)想
從××火災(zāi)看滅火原理在火災(zāi)撲救中運(yùn)用策略
××火災(zāi)現(xiàn)場分析及啟示
從鐵路××消防管理的經(jīng)驗(yàn)論物質(zhì)燃燒理論在消防工作中應(yīng)用
××次列車控制火災(zāi)工作現(xiàn)狀及設(shè)想
1、山東省第三方物流發(fā)展的模式及對策
2、物流信息管理的現(xiàn)狀與趨勢分析
3、物流企業(yè)營銷體系調(diào)查分析
4、物流配送中心作業(yè)流程調(diào)查研究
5、電子商務(wù)條件下的物流模式研究
6、工業(yè)企業(yè)物流管理的問題與對策
7、流通企業(yè)物流管理的問題與對策
8、工商企業(yè)采購方式及其創(chuàng)新
9、運(yùn)輸成本分析與運(yùn)輸合理化
10、山東回收物流現(xiàn)狀調(diào)查與分析
11、各類企業(yè)物流的流程設(shè)計(jì)
12、物流企業(yè)市場推廣與客戶服務(wù)方案的設(shè)計(jì)
13、物流中心內(nèi)部布局調(diào)查分析
14、集裝箱碼頭裝卸工藝調(diào)查分析
15、青島倉儲(chǔ)業(yè)現(xiàn)狀調(diào)查與趨勢分析
16、制造業(yè)生產(chǎn)物流調(diào)查分析
17、山東省多式聯(lián)運(yùn)現(xiàn)狀調(diào)查
18、內(nèi)貿(mào)集裝箱運(yùn)輸中存在的問題與對策探討
1、處理賓客投訴的技巧與運(yùn)用
2、賓客至上與員工第一
3、論飯店內(nèi)部溝通
4、做好小事是飯店服務(wù)質(zhì)量的基礎(chǔ)
5、青島旅游業(yè)發(fā)展分析
6、青島旅游業(yè)發(fā)展趨勢
7、山東儒文化與旅游
8、飯店英語與飯店人
9、飯店員工培訓(xùn)與管理
10、把握賓客心理?提高飯店服務(wù)質(zhì)量
11、淺析導(dǎo)游人員的激勵(lì)
12、我國國內(nèi)旅游市場的培育與開發(fā)
13、淺析導(dǎo)游過程中的游客安全問題
14、青島旅游景區(qū)/點(diǎn)的發(fā)展現(xiàn)狀與對策
15、如何實(shí)現(xiàn)酒店與實(shí)習(xí)生的雙贏
16、淺析酒店商務(wù)客人的接待
18、青島旅游形象探析
19、淺析家庭旅游市場的開發(fā)
20、主題公園旅游業(yè)的影響
21、飯店人力資源開發(fā)與管理
22、飯店金鑰匙管理
23、心理學(xué)在旅游實(shí)際工作中的運(yùn)用
24、導(dǎo)游員素質(zhì)的培養(yǎng)
25、淺析飯店服務(wù)創(chuàng)新
26、個(gè)性化服務(wù)在飯店中的運(yùn)用
27、青島開發(fā)區(qū)旅游發(fā)展趨勢分析
28、人文環(huán)境對旅游業(yè)的影響
29、會(huì)展旅游的發(fā)展趨勢
30、綠色飯店的經(jīng)營優(yōu)勢
實(shí)習(xí)報(bào)告題目及篇六
學(xué)生姓名:魏成文。
屆專別:xx屆。
實(shí)習(xí)單位:太原第一外國語學(xué)校學(xué)二級學(xué)院。
系:體育系業(yè):體育教育副教授。
實(shí)習(xí)帶隊(duì)教師姓名及職稱:陳萍實(shí)習(xí)單位指導(dǎo)教師。
實(shí)習(xí)地點(diǎn)：
實(shí)習(xí)目的：
1、讓學(xué)生通過親身體驗(yàn)，充分認(rèn)識(shí)中學(xué)教師無私奉獻(xiàn)的高尚品質(zhì)，了解中學(xué)生強(qiáng)烈的求知欲望，增強(qiáng)對中學(xué)教育的重要性的認(rèn)識(shí)，提高當(dāng)好人民教師的光榮感和責(zé)任感。
2、通過所學(xué)專業(yè)知識(shí)和教育理論知識(shí)的綜合應(yīng)用，初步認(rèn)識(shí)中學(xué)體育教學(xué)活動(dòng)的規(guī)律，形成基本的體育教學(xué)能力。
1、對指導(dǎo)教師的要求：(1)具有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力，責(zé)任心強(qiáng)。(2)具有較豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和廣博的專業(yè)知識(shí)。(3)具有一定的教育理論水平，熟悉教學(xué)規(guī)律、教學(xué)原則和教學(xué)方法。(4)了解中學(xué)實(shí)際情況，熟悉中學(xué)業(yè)務(wù)。
1.教學(xué)實(shí)習(xí)：包括備課、編寫教案、試講、上課、聽課、評課、課后輔導(dǎo)、指導(dǎo)學(xué)生課外練習(xí)和教學(xué)總結(jié)等環(huán)節(jié)。要求每個(gè)實(shí)習(xí)生最少完成4―6節(jié)講課任務(wù)。
2.課外活動(dòng)實(shí)習(xí)：包括運(yùn)動(dòng)會(huì)和各體育單項(xiàng)競賽的組織編排與裁判、課外體育活動(dòng)的指導(dǎo)及業(yè)余體育訓(xùn)練。
3.教學(xué)研究實(shí)習(xí)：包括對中學(xué)教學(xué)傳統(tǒng)、教學(xué)現(xiàn)狀、教學(xué)方法、教學(xué)動(dòng)態(tài)、學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣、學(xué)習(xí)方法、學(xué)習(xí)心理以及優(yōu)秀教師的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)等進(jìn)行研究。
一)第5節(jié)原任課教師孫守國實(shí)習(xí)班級教學(xué)內(nèi)容11061106-1107男生實(shí)習(xí)科目形神拳武術(shù)基本功五種直擺性腿法及形神拳套路前三個(gè)動(dòng)作知識(shí)目標(biāo):通過本課學(xué)習(xí)使學(xué)生進(jìn)一步了解武術(shù)及長拳的風(fēng)格特點(diǎn)技能目標(biāo):通過學(xué)習(xí)形神拳使學(xué)生初步掌握武術(shù)動(dòng)作的規(guī)范,教學(xué)目的形神兼?zhèn)?剛勁有力,眼隨手動(dòng).情感目標(biāo):培養(yǎng)學(xué)生良好的'鍛煉習(xí)慣以及攻防相兼,自我防范能力,感受長拳動(dòng)作的健與美.重點(diǎn):柔韌的練習(xí)及各腿法的掌握和動(dòng)作特點(diǎn)重點(diǎn)、重點(diǎn)、難點(diǎn)難點(diǎn):各腿法的要求及形神拳的動(dòng)作名稱及要點(diǎn)現(xiàn)代化教學(xué)手段流教學(xué)內(nèi)容程準(zhǔn)1體委整隊(duì)清點(diǎn)人數(shù)備一課堂常規(guī)部3安排見習(xí)生分2師生問好宣布本課任務(wù)及要求組織：學(xué)生、教師要求：快靜齊準(zhǔn)備活動(dòng)要做充分以引導(dǎo)方式激發(fā)學(xué)生興趣,提高學(xué)生積極性.時(shí)教,學(xué),練步驟組織與教學(xué)間3分鐘1繞400米田徑場慢跑2圈二慢跑2徒手操7分鐘a頭部運(yùn)動(dòng)b肩繞環(huán)要求：c擴(kuò)胸運(yùn)動(dòng)d振臂運(yùn)要求：快、靜、齊動(dòng)e擰轉(zhuǎn)運(yùn)動(dòng)f體側(cè)教學(xué)要求：
1、復(fù)習(xí)原地與行進(jìn)基間的隊(duì)列隊(duì)形。
2、本2、學(xué)習(xí)武術(shù)基本功部五種直擺性腿法五種直擺性腿法。
1、隊(duì)列整齊步調(diào)一致分組練習(xí)步調(diào)一致教學(xué)要求：教學(xué)要求：
1、2、分。
3、30分。
2、學(xué)習(xí)《學(xué)習(xí)《形神教學(xué)要求：教學(xué)要求：1、教師示范要求：踢腿時(shí)支撐腳全要求：腳掌著地,兩臂架平,身體保持正直,身體保持正直,兩眼目視前方.視前方.要求：要求：步調(diào)一致隊(duì)列整齊前三個(gè)動(dòng)作1、2、3、抱拳禮左右格擋沖拳開步前推雙掌2、3、邊講解邊示范一拍一動(dòng)學(xué)生學(xué)做4、再領(lǐng)做學(xué)生獨(dú)立完成5、教師糾正錯(cuò)誤，教師糾正錯(cuò)誤，學(xué)生反復(fù)練習(xí)學(xué)生反復(fù)練習(xí)15′15′易犯錯(cuò)誤：易犯錯(cuò)誤：抱拳禮動(dòng)作不規(guī)范手臂緊張、作不規(guī)范手臂緊張、上步并步動(dòng)作不協(xié)調(diào)要求:格擋要有力度,糾正方法：糾正方法：分上下肢勁力順達(dá)開步前推雙掌緩慢快速翻掌,反復(fù)練習(xí)，反復(fù)練習(xí)，強(qiáng)調(diào)動(dòng)作掌緩慢快速翻掌,剛?cè)釁f(xié)調(diào)配合。協(xié)調(diào)配合。相濟(jì).相濟(jì).結(jié)1、2、放松練習(xí)總結(jié)本課學(xué)習(xí)內(nèi)容及學(xué)生掌握情況1、2、學(xué)生充分放松，學(xué)生充分放松，學(xué)生自我評估學(xué)習(xí)情況束學(xué)生、教師。
師總結(jié)本課掌握情況要求：學(xué)生積極自我總結(jié)本課要點(diǎn)，認(rèn)真完成結(jié)本課要點(diǎn)，課后作業(yè)5分鐘部3、獎(jiǎng)勵(lì)表現(xiàn)好的學(xué)生予以獎(jiǎng)勵(lì)4、5、布置課后作業(yè)師生再見行抱拳禮分5分4、宣布下課太原師范學(xué)院本科畢業(yè)生教育調(diào)查報(bào)告太原師范學(xué)院本科畢業(yè)生教育實(shí)習(xí)成績評定表專業(yè)：
實(shí)習(xí)報(bào)告題目及篇七
以下是留學(xué)網(wǎng)實(shí)習(xí)報(bào)告欄目為大家精心整理的會(huì)計(jì)實(shí)習(xí)報(bào)告題目，供大家參考，希望能對大家有所幫助!
財(cái)務(wù)的本質(zhì)、職能研究。
從融資風(fēng)險(xiǎn)談企業(yè)的舉債經(jīng)營問題。
村級財(cái)務(wù)管理問題及其對策。
電算化會(huì)計(jì)系統(tǒng)與管理信息系統(tǒng)的關(guān)系探討。
電子商務(wù)時(shí)代會(huì)計(jì)信息的地位和作用。
對財(cái)產(chǎn)清查問題的探討。
對或有事項(xiàng)準(zhǔn)則的認(rèn)識(shí)。
對企業(yè)帳簿體系問題的研究。
對我國具體會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的思考。
對新企業(yè)會(huì)計(jì)報(bào)表體系的探討。
公司治理中的股權(quán)激勵(lì)機(jī)制。
公允價(jià)值計(jì)量屬性的探討。
股權(quán)分置改革對企業(yè)財(cái)務(wù)的影響。
固定資產(chǎn)折舊問題研究。
會(huì)計(jì)電算化對會(huì)計(jì)工作方法的影響探討。
會(huì)計(jì)電算化工作可能出現(xiàn)的問題及對策。
會(huì)計(jì)電算化工作可能出現(xiàn)的問題及對策。
會(huì)計(jì)計(jì)量對企業(yè)會(huì)計(jì)收益的`影響。
會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)集中核算的利弊分析及對策。
科技發(fā)展對會(huì)計(jì)電算化促進(jìn)探索。
控制審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的有效途徑。
論固定資產(chǎn)管理。
論會(huì)計(jì)內(nèi)部控制。
論中小企業(yè)融資難問題。
論資本結(jié)構(gòu)優(yōu)化的影響因素及籌資決策。
論資金有效運(yùn)作與躲避市場風(fēng)險(xiǎn)的關(guān)系。
農(nóng)村會(huì)計(jì)人員的現(xiàn)狀研究。
企業(yè)避稅問題探討。
企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)銷制度的思考。
企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的特點(diǎn)與控制。
企業(yè)的股利政策的選擇及實(shí)施。
企業(yè)會(huì)計(jì)電算化審計(jì)中的問題及對策。
企業(yè)會(huì)計(jì)目標(biāo)探討。
企業(yè)會(huì)計(jì)信息化實(shí)施中應(yīng)注意的問題。
企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)管理的思考。
企業(yè)集團(tuán)母子公司財(cái)務(wù)關(guān)系問題。
企業(yè)兼并的財(cái)務(wù)效應(yīng)分析。
企業(yè)債務(wù)重組及其策略。
淺論企業(yè)最佳資本結(jié)構(gòu)。
淺談人力資源會(huì)計(jì)模式。
淺議企業(yè)資本結(jié)構(gòu)的適時(shí)調(diào)整。
如何構(gòu)建企業(yè)財(cái)務(wù)危機(jī)預(yù)警體系。
如何做好企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作問題探討。
上市公司關(guān)聯(lián)交易的風(fēng)險(xiǎn)分析和控制。
試論我國會(huì)計(jì)電算化的發(fā)展方向。
網(wǎng)絡(luò)條件下的會(huì)計(jì)資源共享研究。
現(xiàn)代企業(yè)治理機(jī)制下的內(nèi)部控制制度。
新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則下會(huì)計(jì)報(bào)表的分析和應(yīng)用。
虛擬企業(yè)中管理會(huì)計(jì)決策分析方法的應(yīng)用。
研發(fā)費(fèi)用的資本化與費(fèi)用化研究。
作業(yè)成本法在企業(yè)成本管理中的應(yīng)用。
erp在企業(yè)中的運(yùn)用。
財(cái)務(wù)管理目標(biāo)的思考。
財(cái)務(wù)管理目標(biāo)與企業(yè)財(cái)務(wù)核心能力問題研究。
財(cái)務(wù)管理在現(xiàn)代企業(yè)管理中的作用研究。
從新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的應(yīng)用看中國會(huì)計(jì)國際化。
對××?xí)?jì)師事務(wù)所在審計(jì)程序中存在問題的研究。
對我國中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)版上市公司成長性分析的探討。
對新會(huì)計(jì)基本準(zhǔn)則若干重要問題的思考。
對新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的重大變化--公允價(jià)值的思考。
對新舊會(huì)計(jì)準(zhǔn)則下長期股權(quán)投資的理解與分析。
對帳務(wù)處理程序問題研究。
個(gè)人所得稅籌劃的幾點(diǎn)思考。
公司治理與內(nèi)部審計(jì)的關(guān)系探索。
公允價(jià)值計(jì)量屬性探析。
公允價(jià)值在非貨幣性交易中的運(yùn)用及引發(fā)的問題。
關(guān)于關(guān)聯(lián)交易問題的思考。
關(guān)于資產(chǎn)減值對企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告的影響的分析。
會(huì)計(jì)謹(jǐn)慎性原則在資產(chǎn)計(jì)量中的應(yīng)用。
會(huì)計(jì)透明度與會(huì)計(jì)信息質(zhì)量關(guān)系研究。
論成本觀念轉(zhuǎn)變與現(xiàn)代成本管理新理念。
論利潤操縱現(xiàn)象的成因及對策。
論企業(yè)結(jié)算方式改革。
論注冊會(huì)計(jì)師的職業(yè)道德與法律責(zé)任。
企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)制度建設(shè)。
企業(yè)資本結(jié)構(gòu)與財(cái)務(wù)業(yè)績的相關(guān)性分析。
淺談目標(biāo)成本管理。
淺談我國中小企業(yè)在財(cái)務(wù)、管理方面存在的問題及對策研究。
淺談中小企業(yè)財(cái)務(wù)管理存在的問題及對策。
淺析會(huì)計(jì)電算化在會(huì)計(jì)工作中的應(yīng)用及影響。
人力資源會(huì)計(jì)應(yīng)用的思考。
如何加強(qiáng)企業(yè)成本控制。
審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)及其防范。
完善中小高科技企業(yè)融資機(jī)制對策分析。
穩(wěn)健性原則與其他會(huì)計(jì)原則的沖突與對策。
實(shí)習(xí)報(bào)告題目及篇八
1.主機(jī)吊缸程序及具體吊缸操作要點(diǎn)。2.主機(jī)機(jī)旁應(yīng)急操作程序及操作要點(diǎn)。3.艙底水的排放程序及操作要點(diǎn)。4.繪簡圖說明空氣壓縮機(jī)工作原理，并說明其拆裝步驟及注意事項(xiàng)。5.簡述發(fā)電機(jī)組的手動(dòng)起動(dòng)操作程序。
1.建設(shè)和諧社區(qū)的典型調(diào)查2.大學(xué)生對明星跳槽國外的看法3.大學(xué)生對于運(yùn)動(dòng)員商業(yè)產(chǎn)權(quán)的歸屬問題的看法4.大學(xué)生對網(wǎng)絡(luò)輿論的影響的看法5.大眾對天安門城管翻供的做法有何質(zhì)疑6.大學(xué)生對大學(xué)生犯罪的看法調(diào)查7.民眾對小悅悅事件的看法調(diào)查8.
一.從實(shí)習(xí)的工作內(nèi)容出發(fā)。比如，某教育專業(yè)的學(xué)生到某學(xué)校實(shí)習(xí)，題目可以化學(xué)教師。
英語教師實(shí)習(xí)報(bào)告等等;某學(xué)生做咨詢的實(shí)習(xí)，題目可以是投資咨詢實(shí)習(xí)報(bào)告法律咨詢實(shí)習(xí)報(bào)告等等。
實(shí)習(xí)，顧名思義，在實(shí)踐中學(xué)習(xí)。在經(jīng)過一段時(shí)間的學(xué)習(xí)之后，或者說當(dāng)學(xué)習(xí)告一段落的時(shí)候，我們需要了解自己的所學(xué)需要或應(yīng)當(dāng)如何應(yīng)用在實(shí)踐中。
一.從實(shí)習(xí)的工作內(nèi)容出發(fā)。比如，某教育專業(yè)的學(xué)生到某學(xué)校實(shí)習(xí)，題目可以“化學(xué)教師實(shí)習(xí)報(bào)告”“英語教師實(shí)習(xí)報(bào)告”等等;某學(xué)生做咨詢的實(shí)習(xí)，題目可以是“投資咨詢實(shí)習(xí)報(bào)告”“法律咨詢實(shí)習(xí)報(bào)告”等等。
一、
：鞏固文秘專業(yè)的主業(yè)知識(shí)，提高實(shí)際操作技能，豐富實(shí)際工作和社會(huì)經(jīng)驗(yàn)，掌握操作技能，將所學(xué)知識(shí)用于實(shí)際工作。二、實(shí)習(xí)時(shí)間：xx年8月1日至8月20日。三、實(shí)習(xí)單位：錦州助宏服裝有限公司廠長辦公室。
一片葉子屬于一個(gè)季節(jié)，年輕的莘莘學(xué)子擁有絢麗的青春年華，誰說意氣風(fēng)發(fā)的我們年少輕狂，經(jīng)不住暴風(fēng)雨的洗禮?誰說象牙塔里的我們兩耳不聞窗外事，一心只讀圣賢書?走出校園，踏上社會(huì)，我們書寫一份滿意的答卷。
我是廣播電視大學(xué)科技信息學(xué)院，生物制藥系的一名應(yīng)屆畢業(yè)生。于xx年的12月28號(hào)來到x有限公司為期六個(gè)月的實(shí)習(xí)，實(shí)習(xí)是對一個(gè)應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生來說非常重要的經(jīng)歷，所以我非常重視這次實(shí)習(xí)。始建于1948年。
時(shí)間過得真快，不知不覺，中專的學(xué)習(xí)、生活就要結(jié)束了，經(jīng)過兩年多專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)，這個(gè)學(xué)期我們終于要進(jìn)行畢業(yè)實(shí)習(xí)了。xx年6月27日，我被學(xué)校安排到x區(qū)稅務(wù)局征管科實(shí)習(xí)。到征管科實(shí)習(xí)，是我踏出校門步入社會(huì)的第一份工作。
實(shí)習(xí)報(bào)告題目及篇九
2.大學(xué)生對明星“跳槽”國外的看法。
3.大學(xué)生對于運(yùn)動(dòng)員商業(yè)產(chǎn)權(quán)的歸屬問題的看法。
4.大學(xué)生對網(wǎng)絡(luò)輿論的影響的看法。
5.大眾對******城管翻供的做法有何質(zhì)疑。
6.大學(xué)生對大學(xué)生犯罪的看法調(diào)查。
7.民眾對“小悅悅事件”的看法調(diào)查。
8.大學(xué)生對中國“食品安全”的看法調(diào)查。
9.當(dāng)前就業(yè)方式、就業(yè)觀念變化調(diào)查研究。
10.網(wǎng)絡(luò)社會(huì)中人們交往關(guān)系的變化調(diào)查研究。
11.目前大學(xué)生的就業(yè)情況調(diào)查研究。
12.社會(huì)誠信度現(xiàn)狀及其影響調(diào)查與分析。
13.大學(xué)生對形式主義及如何對待形式主義的意見調(diào)查。
14.鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師工作與生活狀況的調(diào)查。
15.大學(xué)生假期生活的調(diào)查與思考。
16.各階層人員體育鍛煉狀況調(diào)查。
17.大學(xué)生入黨及入黨動(dòng)機(jī)的調(diào)查。
18.農(nóng)村黨支部和黨員帶領(lǐng)群眾奔小康的先進(jìn)事跡調(diào)查。
19.大學(xué)生戀愛觀現(xiàn)狀調(diào)查與分析。
20.大學(xué)生人文素質(zhì)教育的成效和經(jīng)驗(yàn)的典型調(diào)查。
21.當(dāng)代青少年對家務(wù)活看法調(diào)查。
22.中學(xué)生對哈韓族哈日族的看法調(diào)查。
23.大學(xué)生對網(wǎng)絡(luò)大型游戲的看法調(diào)查。
24.當(dāng)前電子網(wǎng)絡(luò)發(fā)展及其社會(huì)影響。
25.城市居民閑暇生活方式調(diào)查。
26.城鎮(zhèn)居民對房價(jià)問題的看法調(diào)查。
27.電子商務(wù)在某一行業(yè)的應(yīng)用調(diào)查與分析。
28.對中國財(cái)政收入飛速增長的看法調(diào)查。
29.對xx年經(jīng)濟(jì)工作“穩(wěn)中求進(jìn)”的看法調(diào)查。
年老百姓最關(guān)心的事的調(diào)查和分析。
31.關(guān)于各地旅游資源開發(fā)的調(diào)查。
32.信息化對企業(yè)價(jià)值增值作用調(diào)查與分析。
33.大學(xué)生從眾消費(fèi)心理的調(diào)查。
34.大學(xué)生消費(fèi)狀況與農(nóng)村家庭承受能力的調(diào)查。
35.中國房地產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀調(diào)查分析。
高漲背景下消費(fèi)習(xí)慣的改變。
37.新型科技企業(yè)的定位和管理調(diào)查研究。
38.個(gè)體、私營等非公有制企業(yè)典型調(diào)查。
39.市場經(jīng)濟(jì)條件下社會(huì)保障體系問題。
40.假日經(jīng)濟(jì)發(fā)展調(diào)查。
41.關(guān)于中小城市周邊水污染情況的調(diào)查。
42.綠色照明問題研究。
43.農(nóng)村水電資源使用效率調(diào)查。
44.關(guān)于怎樣營造低碳社會(huì)的調(diào)查。
45.大學(xué)生對全球氣候變化的認(rèn)識(shí)與應(yīng)對。
46.喬布斯的死對蘋果公司和對中國有什么影響。
47.關(guān)于街道垃圾分類的調(diào)查。
48.農(nóng)村養(yǎng)殖及種植業(yè)科技含量的調(diào)查。
49.科教興鄉(xiāng)、興縣、興市的典型調(diào)查。
50.《城鎮(zhèn)燃?xì)夤芾項(xiàng)l例》施行對當(dāng)?shù)毓?jié)能有什么影響。
51.兩型社會(huì)建設(shè)中工業(yè)節(jié)能問題研究。
52.當(dāng)?shù)丨h(huán)保節(jié)能措施及狀況調(diào)查。
53.政府對環(huán)保節(jié)能企業(yè)的支持措施調(diào)查。
54.新型節(jié)能環(huán)保家電的開發(fā)與市場。
55.干電池對環(huán)境的危害的調(diào)查。
56.對教學(xué)中科技輔助的狀況調(diào)查。
57.可再生能源利用現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢研究。
58.高校學(xué)生社團(tuán)(學(xué)生團(tuán)體)狀況調(diào)查。
59.對我校大學(xué)生消費(fèi)狀況的調(diào)查。
60.政府如何促進(jìn)城鄉(xiāng)義務(wù)教育均衡發(fā)展調(diào)查。
61.大學(xué)生參加社會(huì)實(shí)踐的意義和途徑方式調(diào)查研究。
62.大學(xué)生的就業(yè)實(shí)踐與高等教育改革的研究。
63.流行文化對青少年影響調(diào)查與研究。
64.大學(xué)生兼職的調(diào)查。
65.新形勢下，社會(huì)(企業(yè))對高校人才需求特點(diǎn)調(diào)查分析。
66關(guān)于調(diào)整教育結(jié)構(gòu)，擴(kuò)大高等教育規(guī)模的調(diào)查研究。
67.對于大學(xué)生如何處理學(xué)習(xí)與活動(dòng)的調(diào)查分析。
68.大學(xué)生對當(dāng)前課程安排的看法調(diào)查。
69.經(jīng)濟(jì)落后地區(qū)農(nóng)民對子女上學(xué)的心理狀況調(diào)查。
70.本地區(qū)義務(wù)教育發(fā)展?fàn)顩r調(diào)查。
71.大中小學(xué)生對中國優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的了解與繼承程度調(diào)查。
72.當(dāng)代大學(xué)生人生追求及信仰的調(diào)查與分析。
73.大學(xué)生如何看待黨內(nèi)****問題的調(diào)查。
74.當(dāng)前少數(shù)民族教育發(fā)展調(diào)查。
75.從學(xué)生角度談高校教師隊(duì)伍建設(shè)的建議。
76.學(xué)生創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力培養(yǎng)的調(diào)查研究。
77.當(dāng)代青年個(gè)性化發(fā)展的調(diào)查與思考。
78.農(nóng)民工子女教育狀況調(diào)查。
實(shí)習(xí)報(bào)告題目及篇十
20xx年2月9日至20xx年3月21日近一個(gè)半月時(shí)間，我在溫州xx集團(tuán)有限公司行政部辦公室文員崗位實(shí)習(xí)。
因?yàn)槿魏沃R(shí)源于實(shí)踐，歸于實(shí)踐。所以要付諸實(shí)踐來檢驗(yàn)所學(xué)?，F(xiàn)在即將面臨畢業(yè)，實(shí)習(xí)對我們越發(fā)重要起來。剛結(jié)束的這段實(shí)習(xí)時(shí)間可以說是我大學(xué)四年來最辛苦也是最充實(shí)的一段時(shí)間。辛苦是因?yàn)閯偺ど瞎ぷ鲘徫?，有很多方面不能很快適應(yīng);而充實(shí)則是在這段時(shí)間里，我學(xué)到在校園無法學(xué)到的知識(shí)和技能，更提高了自己各方面的素質(zhì)。同時(shí)實(shí)習(xí)也給了我一定的工作經(jīng)驗(yàn)。為將來謀求一份好職業(yè)打下了基礎(chǔ)。現(xiàn)將這些日子在工作中取得的成績和不足做個(gè)小結(jié)。一來總結(jié)一下經(jīng)驗(yàn)，二來也對自己的工作情況有個(gè)系統(tǒng)的認(rèn)識(shí)。
單位簡介。
xx集團(tuán)有限公司前身皮鞋廠創(chuàng)建于1988年，1995年組建集團(tuán)公司，現(xiàn)已發(fā)展成為擁有員工3800余名，集制鞋、房地產(chǎn)、對外貿(mào)易、酒店、娛樂、網(wǎng)絡(luò)科技于一體的無區(qū)域企業(yè)集團(tuán)。目前作為主業(yè)的鞋業(yè)生產(chǎn)基地位于中國鞋都工業(yè)園騰飛路2號(hào)，占地面積近100畝，建筑面積12萬平方米，擁有先進(jìn)的意大利、中國臺(tái)灣等國家和地區(qū)生產(chǎn)的制鞋流水線15條，年生產(chǎn)能力達(dá)1000萬雙，產(chǎn)品銷往德、法、美、西班牙、俄羅斯、日本等國家及中國內(nèi)陸。
xx集團(tuán)是在溫州民營企業(yè)中最早聘請海外職業(yè)經(jīng)理人擔(dān)任公司高管的企業(yè)，在產(chǎn)品研發(fā)及技術(shù)創(chuàng)新上也主動(dòng)尋求與國際接軌，從xx年開始，公司每年都聘請西歐國家的一流設(shè)計(jì)師對產(chǎn)品進(jìn)行同步研發(fā)，在制鞋行業(yè)開發(fā)新品種方面始終保持領(lǐng)先地位，并建立了標(biāo)準(zhǔn)化實(shí)驗(yàn)室。xx年，公司還通過與德國dhm公司的合作，實(shí)現(xiàn)了民外合璧，借梯登高，并率先在全省民營企業(yè)中通過了sa8000社會(huì)責(zé)任國際標(biāo)準(zhǔn)體系認(rèn)證，使企業(yè)的用工環(huán)境、勞動(dòng)權(quán)益保障、產(chǎn)品環(huán)保等均達(dá)到國際相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，從而打破貿(mào)易壁壘，為企業(yè)更好地進(jìn)軍國際市場鋪平道路。
公司本著“以人為本”、構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系的理念，逐年加大員工福利待遇和文化生活設(shè)施的投入，積極為員工辦理合作醫(yī)療、工傷等各種勞動(dòng)保險(xiǎn)，xx年斥資1000萬打造面積近平米的員工活動(dòng)中心，放映廳、ktv、健身房、臺(tái)球室、乒乓球室、網(wǎng)吧等一應(yīng)俱全。并創(chuàng)辦了報(bào)，廣播站，滿足員工日益增長的精神文化需求。
工作內(nèi)容。
在這一個(gè)多月中，我的主要工作內(nèi)容是協(xié)助辦公室人員做好行政部的各項(xiàng)人事及日常行政工作。在這一過程中，我采用了看、問、學(xué)等方式，初步了解了公司辦公室文員的具體業(yè)務(wù)知識(shí)，拓展了所學(xué)的專業(yè)知識(shí)。首先總結(jié)一下我的所有具體工作內(nèi)容：
1、接應(yīng)聘者來電，給應(yīng)聘者進(jìn)行簡單初始，通過者送往各部門經(jīng)理處進(jìn)行復(fù)試;。
2、開試工單通知復(fù)試通過者試工，并做好登記;。
3、協(xié)助做好新員工入職培訓(xùn)、階段性培訓(xùn)等培訓(xùn)工作;。
4、送文件至各級領(lǐng)導(dǎo)，簽收文件;。
6、復(fù)印、速印辦公文件，發(fā)傳真，領(lǐng)辦公表格等;。
7、協(xié)助辦理新進(jìn)人員入職手續(xù)，員工調(diào)職、離職手續(xù);。
8、計(jì)算管理人員月考勤，并將考勤明細(xì)送至各部門核對簽字;。
9、錄入月罰款單與獎(jiǎng)勵(lì)單，錄入員工養(yǎng)老保險(xiǎn)資料;。
10、制作20xx年全廠管理人員年休表;。
11、協(xié)助接待最大客戶德國deichmann客人。
12、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
收獲及體會(huì)。
回想起自己的這一個(gè)半月的工作經(jīng)歷，雖然有眼淚也有辛酸，但最多的還是歷練與收獲。記得剛到公司的第一天，我被安排在一個(gè)辦公室文員身邊學(xué)習(xí)。真的，第一天是最難熬的，從學(xué)校到社會(huì)的大環(huán)境的轉(zhuǎn)變，身邊接觸的人也完全換了角色，老師變成老板，同學(xué)變成同事，相處之道完全不同，大家把你當(dāng)成隱形人的感受只有親身經(jīng)歷過的人才能體會(huì)。幸好宿舍的女孩子們對我很好，告訴我他們剛出來工作的經(jīng)歷，也是從被當(dāng)成隱形人開始的，從打雜的過來的，勸我要挺得住，堅(jiān)持走過來就好了。我剛開始接觸的工作就是招聘，我自己還是一個(gè)剛剛走上工作崗位的新手，卻要去招人，有點(diǎn)緊張也有點(diǎn)興奮。我們公司是以鞋業(yè)為主的，有很多有關(guān)鞋業(yè)的專有名詞是我以前從來沒有接觸過的，所以也就有很多我不熟悉的工種，如開發(fā)部的做包，車包，品質(zhì)部的成型品檢、巡檢，針車品檢、巡檢;總倉的劃料，下料等。這些有關(guān)鞋業(yè)的崗位，聽的多了，問的多了，也自然就明白一些了。來應(yīng)聘的人員多了，我發(fā)現(xiàn)了一個(gè)差別，就是北方與南方的差別。在南方，大多數(shù)20歲左右就出來找工作了，就連我們辦公室就有兩個(gè)女孩是87年的，他們均已工作一年;而北方大多二十三四才剛剛大學(xué)畢業(yè)步入社會(huì)。從北方到南方找工作的年輕人就是年齡大，經(jīng)驗(yàn)少。所以為了盡快融入南方這個(gè)快節(jié)奏快腳步的社會(huì)中，我要更加虛心的努力的吸收這里的一切。
工作幾天之后，領(lǐng)導(dǎo)對我的工作表現(xiàn)和態(tài)度有了一些肯定之后，交給我一些我可以獨(dú)立完成的任務(wù)。比如送文件給各個(gè)部門的領(lǐng)導(dǎo)或某個(gè)員工簽字，這項(xiàng)工作現(xiàn)在對于我來說簡直是小菜一碟，可在當(dāng)時(shí)，真的苦死我了，全公司30多個(gè)部門，3000多名員工，5個(gè)副總分別負(fù)責(zé)哪些部門，哪個(gè)部門在什么地方，是管什么的，部門主管是誰，手下員工有什么人這些我通通是一團(tuán)霧水，而那些一堆一堆的文件我又必須送到他們手上，我怎么辦，工作總是要做的，問題總是要解決。記得第一天辦公室的那個(gè)女孩向我介紹過公司大體概況，聽的不是自己的，看的也不是自己的，只有做過的才是自己的。于是這次我就只有自己問，問辦公室的同事，問各部門的文員，一天下來，我終于把手上的文件都送了出去，雖然效率低了點(diǎn)，也算順利完成任務(wù)。但是我的收獲卻是很大的，每個(gè)部門的主管和文員我都清楚了，人員也大體了解，以后哪些文件該送給哪些領(lǐng)導(dǎo)，哪些送給部門文員讓他們自行下發(fā)，我都可以獨(dú)立辨別了。自己做過的永遠(yuǎn)都是自己的!
通過實(shí)習(xí)，加深了我對人事工作的理解，豐富了我的實(shí)際管理知識(shí)，使我對日常辦公行政管理工作有了一定的感性和理性認(rèn)識(shí)。認(rèn)識(shí)到要做好日常企業(yè)行政管理工作，既要注重管理理論知識(shí)的學(xué)習(xí)，更重要的是要把實(shí)踐與理論兩者緊密相結(jié)合。在學(xué)校我學(xué)的是行政管理專業(yè)，修過秘書學(xué)、人力資源管理、辦公自動(dòng)化等課程，這些學(xué)校的理論課程在我們這里都得到了實(shí)踐的應(yīng)用。像如何接聽電話，如何接待客人等都是秘書學(xué)學(xué)過的知識(shí);人員招聘、培訓(xùn)、績效考核等是人力資源管理學(xué)過的知識(shí);做excel表格、word文檔文件等式辦公自動(dòng)化學(xué)過的知識(shí)。所以說學(xué)校所學(xué)的知識(shí)并不是像有些人說的拿到社會(huì)上根本用不上，而是要看你會(huì)不會(huì)用，學(xué)校學(xué)習(xí)的是理論，社會(huì)用到的是實(shí)踐，只要學(xué)會(huì)把理論聯(lián)系到實(shí)踐中去，那在學(xué)校學(xué)的東西就不會(huì)白學(xué)。
第一次參加工作，難免也會(huì)覺得有一點(diǎn)點(diǎn)的小辛苦。每天早上八點(diǎn)上班到晚上九點(diǎn)才下班，因?yàn)槭撬狡螅挥袉涡萑?，還經(jīng)常有加班。再加上在北方冬天溫暖的暖氣下生活慣了的我很難適應(yīng)南方連續(xù)半個(gè)多月的陰雨天氣，經(jīng)常半夜冷的睡不著覺。每日重復(fù)單調(diào)繁瑣的工作，時(shí)間久了容易厭倦。但是工作簡單也不能馬虎，一個(gè)小小的錯(cuò)誤可能會(huì)給公司帶來巨大的麻煩或損失，還是得認(rèn)真完成。我曾經(jīng)想到過放棄，但是我必須克制自己，不能隨心所欲地想不來上班就不來。在遇到困難時(shí)，學(xué)會(huì)從調(diào)整心態(tài)來舒解壓力，面對困難。古人云“天降大任于斯人也，必先苦其心志，勞其筋骨，餓其體膚，空乏其身，行拂亂其所為，增益其所不能。”遇到困難時(shí)應(yīng)進(jìn)行冷靜分析，經(jīng)常保持自信和樂觀的態(tài)度，學(xué)會(huì)自我寬慰，能容忍挫折，要心懷坦蕩，情緒樂觀，發(fā)奮圖強(qiáng)。善于化壓力為動(dòng)力，改變內(nèi)心的壓抑狀態(tài)，以求身心的輕松，重新爭取成功，從而讓目光面向未來。憑著這種信念，我堅(jiān)持順利完成了我的實(shí)習(xí)任務(wù)。
實(shí)習(xí)報(bào)告題目及篇十一
生產(chǎn)實(shí)習(xí)是教學(xué)與生產(chǎn)相結(jié)合的重要實(shí)踐性環(huán)節(jié)。在生產(chǎn)實(shí)習(xí)過程中，學(xué)校也以培養(yǎng)學(xué)生觀察問題、解決問題和向生產(chǎn)實(shí)踐學(xué)習(xí)的能力和方法為目標(biāo)。培養(yǎng)我們的團(tuán)隊(duì)合作精神、牢固樹立群體意識(shí)，及個(gè)人智慧只有在融入團(tuán)體中才能限度的發(fā)揮作用。
1、通過這次生產(chǎn)實(shí)習(xí)，使我在生產(chǎn)實(shí)際中學(xué)到了背光板模組的全部操作流程以及技術(shù)管理知識(shí)，背光板模組的組裝過程知識(shí)是我們在學(xué)校無法學(xué)到的實(shí)踐知識(shí)。在向老員工學(xué)習(xí)時(shí)，培養(yǎng)了我們艱苦樸素的優(yōu)良作風(fēng)，謙虛謹(jǐn)慎的工作態(tài)度。在生產(chǎn)實(shí)踐中體會(huì)到了嚴(yán)格遵守紀(jì)律、統(tǒng)一組織及協(xié)調(diào)一致是現(xiàn)代化大生產(chǎn)的需要，也是我們當(dāng)代大學(xué)生所必須的。從而進(jìn)一步的提高了我們的組織觀念。
2、通過這次生產(chǎn)實(shí)習(xí)，對我們鞏固和加深所學(xué)的理論知識(shí)，培養(yǎng)我們的獨(dú)立工作能力和加強(qiáng)勞動(dòng)觀念起了重要作用。
二、實(shí)習(xí)內(nèi)容。
實(shí)習(xí)期間我操作的具體工作是確認(rèn)四角，看我們所做的產(chǎn)品是否合格，同時(shí)注意我們的產(chǎn)品有無欠品，這些知識(shí)對以后的作業(yè)有很大的指導(dǎo)好處。在日常生活中有著更現(xiàn)實(shí)的好處，然后這次實(shí)習(xí)對自己的動(dòng)手能力是個(gè)很大的鍛煉，實(shí)踐出真知，縱觀古今，所有發(fā)明創(chuàng)造無一不是在實(shí)踐中得到檢驗(yàn)的，沒有足夠的動(dòng)手能力就沒有未來的科研成就，在實(shí)習(xí)中，我鍛煉了自己的動(dòng)手能力及技巧，提高了解決問題的能力。
三、實(shí)習(xí)任務(wù)。
1、較全面、綜合的了解企業(yè)的生產(chǎn)過程和生產(chǎn)技術(shù)，較深入、詳細(xì)的了解生產(chǎn)的設(shè)備、工藝、產(chǎn)品等相關(guān)知識(shí)，了解了企業(yè)的組織管理、企業(yè)文化與銷售等方面的知識(shí)和運(yùn)作過程。
2、在實(shí)習(xí)過程中，積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn)和社會(huì)經(jīng)驗(yàn)，在職業(yè)道德、職業(yè)素質(zhì)、勞動(dòng)觀念、工作能力等方面都有所提高。逐步掌握了從學(xué)生到員工的主角轉(zhuǎn)換，為畢業(yè)后的就業(yè)打下良好的基礎(chǔ)，提高就業(yè)競爭力。
四、實(shí)習(xí)的基本要求。
1、在實(shí)習(xí)期間我們嚴(yán)格遵守企業(yè)的各種規(guī)章制度和相應(yīng)的勞動(dòng)紀(jì)律，不能無故請假和擅自離崗，有特殊狀況需向我們的直接領(lǐng)導(dǎo)人請假或是獲得指導(dǎo)老師的一致同意。
2、在實(shí)習(xí)期間我們嚴(yán)格遵守崗位操作流程和安全管理制度，嚴(yán)防工作職責(zé)事故和人身安全事故的發(fā)生。
3、務(wù)必遵紀(jì)守法，不違反廠紀(jì)廠規(guī)、校紀(jì)校規(guī)所不允許的各種活動(dòng)。
4、努力工作，積極完成領(lǐng)導(dǎo)所安排下來的任務(wù)，虛心主動(dòng)的向他人學(xué)習(xí)、全身心的投入到工作中去。
5、和領(lǐng)導(dǎo)及員工之間多進(jìn)行溝通，溝通才能理解，使全體員工意識(shí)到溝通的重要性。
五、實(shí)習(xí)感悟。
在實(shí)習(xí)過程中，我漸漸的認(rèn)識(shí)到，每一份工作或是每一個(gè)工作環(huán)境都無法盡善盡美，但每份工作都有許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和資源，如失敗的沮喪、自我成長的喜悅、溫馨的工作伙伴等等。這些都是工作成功者必須體驗(yàn)的感受和必備的財(cái)富。在工作中每一天始終懷著一顆感恩的心，你一定會(huì)收獲頗多，同時(shí)你還會(huì)發(fā)現(xiàn)自己已經(jīng)在鍛煉中變得勇敢、堅(jiān)強(qiáng)、豁達(dá)。這樣的你已是不斷前進(jìn)在成功的路上了。
最后感謝這一段曲折的時(shí)光；感謝企業(yè)對我們的重視和培養(yǎng)；感謝我們所遇到的同事們的一路支持和幫忙，讓我們在前進(jìn)的道路上充滿了激情和勇氣；感謝我的指導(dǎo)老師動(dòng)的辛勤付出與教導(dǎo)，給我們無微不至的呵護(hù)，讓我們在工作中振作起來并找到了迷茫的出口。
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實(shí)習(xí)報(bào)告題目及篇十二
時(shí)間如絲綢一般從指間滑過，轉(zhuǎn)眼間，兩年半的大學(xué)生活已經(jīng)畫上了句號(hào)。這段時(shí)間讓我成長了許多，成熟了許多。基于所學(xué)專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)，寒假里，我選擇在xxxxx公司的技術(shù)部實(shí)習(xí)，充分運(yùn)用cad制圖知識(shí)，將理論與實(shí)踐相結(jié)合，做到學(xué)以致用，同時(shí)，還可以深入了解企業(yè)單位的運(yùn)作模式以及實(shí)際操作情況。
此次技術(shù)部，我主要是跟著技術(shù)部經(jīng)理學(xué)習(xí)cad制圖知識(shí)，同時(shí)學(xué)會(huì)看懂每一份圖紙，校對圖紙，保證圖紙的正確性，這是一項(xiàng)非常嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ?，不容有一絲絲的懈怠。
二、實(shí)習(xí)內(nèi)容。
1、實(shí)踐安排概況。
在這一個(gè)月里，除禮拜天外，我每天都必須按時(shí)到技術(shù)部辦公室報(bào)到，不得遲到與早退，每天工作八個(gè)小時(shí)。期間，我主要是待在辦公室里與技術(shù)部的各位工程師學(xué)習(xí)并幫忙，核實(shí)信息，打印圖紙，校對錯(cuò)誤等，都是我每天實(shí)踐的內(nèi)容，其中最主要的就是向他們學(xué)習(xí)怎樣根據(jù)客戶對產(chǎn)品的要求設(shè)計(jì)出合格的圖紙并投入生產(chǎn)。
2、實(shí)踐工作內(nèi)容。
這次的實(shí)踐時(shí)間雖然只有短短一個(gè)月，但是我想要充分利用這一個(gè)月的時(shí)間，盡量向技術(shù)部的各位工程師學(xué)習(xí)到更多的除塵設(shè)備設(shè)計(jì)知識(shí)，并與自己有限的專業(yè)知識(shí)結(jié)合起來，增加自己的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，有效地把學(xué)到的知識(shí)運(yùn)用到今后的理論學(xué)習(xí)中去，同時(shí)也是為了以后步入社會(huì)，參加工作打下良好的基礎(chǔ)。因此，我每天都充分利用八小時(shí)的時(shí)間，爭取學(xué)到最多的知識(shí)！
本次的實(shí)踐活動(dòng)共分為三個(gè)階段，每個(gè)階段都是十天的時(shí)間。首先，第一階段主要是技術(shù)部的工作人員向我介紹他們平日里的工作內(nèi)容以及一些工作上的規(guī)章制度。此外，我還要用心學(xué)習(xí)公司對外主要銷售的產(chǎn)品以及這些產(chǎn)品的規(guī)格、性能和用途，最主要的任務(wù)是了解每一款產(chǎn)品的圖紙以及技術(shù)要求，同時(shí)要學(xué)會(huì)盡量能夠看懂這些圖紙。這一階段的實(shí)踐內(nèi)容雖然看上去很簡單，但卻是在技術(shù)部工作的重要前提條件，同時(shí)這也涉及到了我的專業(yè)知識(shí)，能夠懂得每一款產(chǎn)品的圖紙，并要求能夠簡單地用cad進(jìn)行作圖，這和我平日里學(xué)習(xí)的機(jī)械制圖這一課程有著密切的聯(lián)系。
在我熟悉了技術(shù)部的所有工作內(nèi)容以及要求后，我迫不及待地想要自己能夠做些事情來幫各位工程師的忙，于是，經(jīng)理安排我進(jìn)入了第二階段的學(xué)習(xí)實(shí)踐。在這段時(shí)間里，我主要可以幫助大家修改圖紙，主要用的是cad軟件來作圖，同時(shí)，技術(shù)部的幾位工作人員運(yùn)用ug軟件來作出三維立體圖，讓我學(xué)到了很多繪圖方面的知識(shí)。工作之余，我還可以幫忙打印文件以及繪好的圖紙，并整理堆積如山的圖紙，將它們分門別類放好，按照不同的產(chǎn)品，不同的型號(hào)，以防以后還會(huì)做到類似的產(chǎn)品，就不用重新設(shè)計(jì)繪圖了。在此期間，我多多少少也學(xué)到了有關(guān)除塵器設(shè)計(jì)方面的知識(shí)，技術(shù)部的工作人員的設(shè)計(jì)都秉承著一個(gè)原則，就是盡量減少生產(chǎn)成本以及生產(chǎn)過程的簡單化，設(shè)計(jì)出來的圖紙不能夠太復(fù)雜，否則無法投入生產(chǎn)，同時(shí)，也要充分考慮到實(shí)際操作問題，有些零件不能夠只一味按照網(wǎng)上規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)來設(shè)計(jì)，要根據(jù)實(shí)際生產(chǎn)情況來設(shè)計(jì)。
最后，就進(jìn)入了第三階段的實(shí)踐期。在這十天里，經(jīng)理允許我進(jìn)入生產(chǎn)部的車間進(jìn)行實(shí)踐學(xué)習(xí)。生產(chǎn)部是將產(chǎn)品加工成型的地方，車間里大多是電焊工人，同時(shí)，車間里還配備了各種先進(jìn)的機(jī)器，有些甚至是全智能化的，只要工作人員按照要求輸入指令，機(jī)器就能嚴(yán)格按照輸入的數(shù)據(jù)剪裁出鋼材，用于生產(chǎn)加工。除塵器生產(chǎn)的原料大多是鋼材，只有少數(shù)是特定的布袋等等，焊接好之后的零件還需要進(jìn)行拋光打磨，最后還要刷上油漆，防止生銹。在此期間，我看到車間里的工作人員頂著高溫天氣大汗淋漓地工作，我想到了在學(xué)校金工實(shí)習(xí)的那段日子，車工與鉗工，在現(xiàn)在看來都不算什么了。其實(shí)，技術(shù)部與生產(chǎn)部是密切相關(guān)的兩個(gè)部門，生產(chǎn)部的工作人員要按照技術(shù)部的圖紙來進(jìn)行生產(chǎn)，因此，這兩個(gè)部門必須互相幫助，互相交流溝通。
三、實(shí)習(xí)結(jié)果。
在技術(shù)部實(shí)習(xí)的這些日子里，每一天忙碌充實(shí)的生活著實(shí)讓我學(xué)會(huì)了很多，除塵設(shè)備的設(shè)計(jì)方案，運(yùn)用繪圖軟件熟練繪圖，按照圖紙投入實(shí)際生產(chǎn)，甚至還有怎樣與人交往合作等等。當(dāng)然了，技術(shù)部的工作也并不是非常簡單到人人都能做的，在我的細(xì)心觀察下，我發(fā)現(xiàn)了工作中存在的一些問題，不僅僅困擾著我，同時(shí)也是技術(shù)部所有工作人員的難題。
對于那些沒有經(jīng)驗(yàn)的大學(xué)生，公司的老員工可以親身傳授一些經(jīng)驗(yàn)給他們，叫他們?nèi)绾卧诠ぷ髦斜憩F(xiàn)更好，一開始可以讓他們先好好學(xué)習(xí)，然后再給他們獨(dú)自工作的機(jī)會(huì)。另外為了避免生產(chǎn)上的錯(cuò)誤，技術(shù)部的工作人員必須經(jīng)常到車間里查看生產(chǎn)情況，并及時(shí)和生產(chǎn)部經(jīng)理交流溝通，有什么錯(cuò)誤要及早指出來，盡量不要讓公司有損失。
四、實(shí)習(xí)總結(jié)或體會(huì)。
短暫的實(shí)習(xí)雖然已經(jīng)結(jié)束了，但是我卻從中領(lǐng)悟到了很多東西，將受益終身。這次的實(shí)習(xí)加深了我與社會(huì)各階層人的感情，也讓我開拓了視野，增長了才干，進(jìn)一步明確了我們青年學(xué)生的成才之路與肩負(fù)的歷史使命。社會(huì)才是學(xué)習(xí)和受教育的大課堂，在那片廣闊的天地里，我們的人生價(jià)值會(huì)得到體現(xiàn)，為將來更加激烈的競爭打下更為堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
同時(shí)，在這次實(shí)踐中，我深深體會(huì)到我們必須在工作中勤于動(dòng)手，慢慢琢磨，不斷學(xué)習(xí)，不斷積累。遇到不懂的地方，要先自己想辦法解決，實(shí)在不行可以虛心請教別人，而沒有自學(xué)能力的人遲早要被企業(yè)和社會(huì)淘汰。另外，在工作中，我們要學(xué)會(huì)自己找事情做，而不是等著上司分配任務(wù)給你。積極主動(dòng)地做事會(huì)讓你在一個(gè)企業(yè)里不斷地進(jìn)步，更加穩(wěn)定地生存，而反之，你只會(huì)站在原地，永遠(yuǎn)不會(huì)進(jìn)步。
一年半之后，我已經(jīng)不再是一名大學(xué)生，是社會(huì)中的一份子，要與社會(huì)交流，為社會(huì)做貢獻(xiàn)。只懂得紙上談兵是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不及的，以后的人生旅途是漫長的，為了鍛煉自己成為一名合格的、對社會(huì)有用的人才，我們必須要多參加社會(huì)實(shí)踐，將理論與實(shí)際相結(jié)合，同時(shí)，也要學(xué)習(xí)先進(jìn)的科學(xué)知識(shí)，為的都是將來走進(jìn)社會(huì)，獻(xiàn)出自己的一份力量，我們應(yīng)該在今天努力掌握專業(yè)知識(shí)，明天才能更好地為社會(huì)服務(wù)。
通過這次的實(shí)習(xí)，我學(xué)會(huì)了自立，懂得了團(tuán)隊(duì)在工作中的作用，為以后的工作和學(xué)習(xí)提供了寶貴的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，我會(huì)以此為起點(diǎn)，以后更加勤奮學(xué)習(xí)，鍛煉自己各方面的能力，努力提高自己的綜合實(shí)力！
實(shí)習(xí)報(bào)告題目及篇十三
2,中學(xué)生學(xué)業(yè)任務(wù)承受能力調(diào)查。
3,中學(xué)生學(xué)習(xí)態(tài)度調(diào)查。
4,中學(xué)生的逆反心理及對應(yīng)措施。
5,中學(xué)生勞動(dòng)技能培養(yǎng)。
6,中學(xué)生早戀及社會(huì)原因分析。
7,中學(xué)生良好品德的培養(yǎng)研究。
8,中學(xué)生學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)分析。
9,中學(xué)生學(xué)習(xí)負(fù)擔(dān)的調(diào)查及減輕負(fù)擔(dān)的對策。
10,中學(xué)生分化的所謂“危險(xiǎn)期”研究。
11,中學(xué)生思想品德教育的內(nèi)容,方法及實(shí)效性研究。
12,中學(xué)生參加第二課堂活動(dòng)的興趣與研究。
13,中學(xué)生學(xué)習(xí)方法的調(diào)查與研究。
14,中學(xué)生網(wǎng)絡(luò)成癮的原因及對策。
15,學(xué)科教學(xué)中學(xué)生的探究學(xué)習(xí)研究。
16,因特網(wǎng)對學(xué)校教育的'挑戰(zhàn)。
17,當(dāng)代中學(xué)生的品德狀況的研究。
18,中學(xué)生心理特征的調(diào)查研究。
19,促進(jìn)“后進(jìn)生”轉(zhuǎn)化諸因素分析。
20,后進(jìn)生轉(zhuǎn)化過程中的教師工作研究。
21,學(xué)習(xí)困難學(xué)生的成因及對策研究。
22,品行不良學(xué)生的轉(zhuǎn)化研究。
23,學(xué)生流失情況及防止流失的建議。
24,流動(dòng)人員子女的教育問題研究。
25,中學(xué)第二課堂的研究。
26,課外科技活動(dòng)與中學(xué)生成長。
27,體育教學(xué)與以“達(dá)標(biāo)”為中心的課外體育活動(dòng)。
28,學(xué)生文化素養(yǎng)的調(diào)查及提高途徑。
29,中學(xué)課堂教學(xué)研究發(fā)展學(xué)生個(gè)性的思考。
實(shí)習(xí)報(bào)告題目及篇十四
村級財(cái)務(wù)管理問題及其對策。
電算化會(huì)計(jì)系統(tǒng)與管理信息系統(tǒng)的關(guān)系探討。
電子商務(wù)時(shí)代會(huì)計(jì)信息的地位和作用。
對財(cái)產(chǎn)清查問題的探討。
對或有事項(xiàng)準(zhǔn)則的認(rèn)識(shí)。
對企業(yè)帳簿體系問題的研究。
對我國具體會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的思考。
對新企業(yè)會(huì)計(jì)報(bào)表體系的探討。
公司治理中的股權(quán)激勵(lì)機(jī)制。
公允價(jià)值計(jì)量屬性的探討。
股權(quán)分置改革對企業(yè)財(cái)務(wù)的影響。
固定資產(chǎn)折舊問題研究。
管理會(huì)計(jì)應(yīng)用問題研究。
會(huì)計(jì)電算化對會(huì)計(jì)工作方法的影響探討。
會(huì)計(jì)電算化工作可能出現(xiàn)的問題及對策。
會(huì)計(jì)電算化工作可能出現(xiàn)的問題及對策。
會(huì)計(jì)電算化相關(guān)問題研究。
會(huì)計(jì)計(jì)量對企業(yè)會(huì)計(jì)收益的影響。
會(huì)計(jì)模式問題研究。
會(huì)計(jì)信息真實(shí)性問題研究。
會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)集中核算的利弊分析及對策。
科技發(fā)展對會(huì)計(jì)電算化促進(jìn)探索。
控制審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的有效途徑。
論固定資產(chǎn)管理。
論會(huì)計(jì)內(nèi)部控制。
論中小企業(yè)融資難問題。
論資本結(jié)構(gòu)優(yōu)化的影響因素及籌資決策。
論資金有效運(yùn)作與躲避市場風(fēng)險(xiǎn)的關(guān)系。
農(nóng)村會(huì)計(jì)人員的現(xiàn)狀研究。
企業(yè)避稅問題探討。
企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)銷制度的思考。
企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的特點(diǎn)與控制。
企業(yè)的股利政策的選擇及實(shí)施。
企業(yè)會(huì)計(jì)電算化審計(jì)中的問題及對策。
企業(yè)會(huì)計(jì)目標(biāo)探討。
企業(yè)會(huì)計(jì)信息化實(shí)施中應(yīng)注意的問題。
企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)管理的思考。
企業(yè)集團(tuán)母子公司財(cái)務(wù)關(guān)系問題。
企業(yè)兼并的財(cái)務(wù)效應(yīng)分析。
企業(yè)審計(jì)問題研究。
企業(yè)債務(wù)重組及其策略。
淺論企業(yè)最佳資本結(jié)構(gòu)。
淺談會(huì)計(jì)中介服務(wù)。
淺談人力資源會(huì)計(jì)模式。
淺議企業(yè)資本結(jié)構(gòu)的適時(shí)調(diào)整。
如何構(gòu)建企業(yè)財(cái)務(wù)危機(jī)預(yù)警體系。
如何做好企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作問題探討。
上市公司關(guān)聯(lián)交易的風(fēng)險(xiǎn)分析和控制。
試論我國會(huì)計(jì)電算化的發(fā)展方向。
網(wǎng)絡(luò)條件下的會(huì)計(jì)資源共享研究。
現(xiàn)代企業(yè)治理機(jī)制下的內(nèi)部控制制度。
新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則下會(huì)計(jì)報(bào)表的分析和應(yīng)用。
虛擬企業(yè)中管理會(huì)計(jì)決策分析方法的應(yīng)用。
研發(fā)費(fèi)用的資本化與費(fèi)用化研究。
增值會(huì)計(jì)初探。
作業(yè)成本法在企業(yè)成本管理中的應(yīng)用。
erp在企業(yè)中的運(yùn)用。
財(cái)務(wù)管理目標(biāo)的思考。
財(cái)務(wù)管理目標(biāo)與企業(yè)財(cái)務(wù)核心能力問題研究。
財(cái)務(wù)管理在現(xiàn)代企業(yè)管理中的作用研究。
從新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的應(yīng)用看中國會(huì)計(jì)國際化。
對××?xí)?jì)師事務(wù)所在審計(jì)程序中存在問題的研究。
對我國中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)版上市公司成長性分析的探討。
對新會(huì)計(jì)基本準(zhǔn)則若干重要問題的思考。
對新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的重大變化--公允價(jià)值的思考。
對新舊會(huì)計(jì)準(zhǔn)則下長期股權(quán)投資的理解與分析。
對帳務(wù)處理程序問題研究。
個(gè)人所得稅籌劃的幾點(diǎn)思考。
公司治理與內(nèi)部審計(jì)的關(guān)系探索。
公允價(jià)值計(jì)量屬性探析。
公允價(jià)值在非貨幣性交易中的運(yùn)用及引發(fā)的問題。
關(guān)于關(guān)聯(lián)交易問題的思考。
關(guān)于資產(chǎn)減值對企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告的影響的分析。
會(huì)計(jì)報(bào)表分析探索。
會(huì)計(jì)謹(jǐn)慎性原則在資產(chǎn)計(jì)量中的應(yīng)用。
會(huì)計(jì)透明度與會(huì)計(jì)信息質(zhì)量關(guān)系研究。
論成本觀念轉(zhuǎn)變與現(xiàn)代成本管理新理念。
論利潤操縱現(xiàn)象的成因及對策。
論企業(yè)結(jié)算方式改革。
論注冊會(huì)計(jì)師的職業(yè)道德與法律責(zé)任。
企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)制度建設(shè)。
企業(yè)資本結(jié)構(gòu)與財(cái)務(wù)業(yè)績的相關(guān)性分析。
淺談目標(biāo)成本管理。
淺談我國中小企業(yè)在財(cái)務(wù)、管理方面存在的問題及對策研究。
淺談中小企業(yè)財(cái)務(wù)管理存在的問題及對策。
淺析會(huì)計(jì)電算化在會(huì)計(jì)工作中的應(yīng)用及影響。
人力資源會(huì)計(jì)應(yīng)用的思考。
如何加強(qiáng)企業(yè)成本控制。
審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)及其防范。
所得稅會(huì)計(jì)相關(guān)問題的探討。
完善中小高科技企業(yè)融資機(jī)制對策分析。
網(wǎng)絡(luò)會(huì)計(jì)若干問題探討。
穩(wěn)健性原則與其他會(huì)計(jì)原則的沖突與對策。
現(xiàn)代企業(yè)制度與會(huì)計(jì)管理模式。
小企業(yè)融資難的制度分析。
新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與舊會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的比較--公允價(jià)值在新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則中的應(yīng)用。
新舊會(huì)計(jì)準(zhǔn)則中無形資產(chǎn)核算的異同分析及其思考。
中國會(huì)計(jì)電算化發(fā)展進(jìn)程與趨勢研究。
中小企業(yè)資金管理存在問題與對策。
注冊會(huì)計(jì)師法律責(zé)任發(fā)展進(jìn)程探討。
資產(chǎn)減值的新舊準(zhǔn)則差異及分析。
資產(chǎn)評估的主要問題及對策。
作業(yè)成本管理與標(biāo)準(zhǔn)成本管理的比較分析。
1.會(huì)計(jì)專業(yè)認(rèn)知實(shí)習(xí)報(bào)告。
4.會(huì)計(jì)專業(yè)認(rèn)識(shí)實(shí)習(xí)報(bào)告。
6.關(guān)于圖書館社會(huì)實(shí)習(xí)報(bào)告參考。
8.關(guān)于業(yè)務(wù)員實(shí)習(xí)報(bào)告參考。
實(shí)習(xí)報(bào)告題目及篇十五
題目的內(nèi)容，現(xiàn)在又是燃熱的暑季，每一年的暑季都是畢業(yè)季，想真正擁有一份工作的朋友首先得在實(shí)習(xí)，只有通過了實(shí)習(xí)考核才能正式的掌握這份工作。
1.建設(shè)和諧社區(qū)的典型調(diào)查。
2.大學(xué)生對明星“跳槽”國外的看法。
3.大學(xué)生對于運(yùn)動(dòng)員商業(yè)產(chǎn)權(quán)的歸屬問題的看法。
4.大學(xué)生對網(wǎng)絡(luò)輿論的影響的看法。
5.大眾對*城管翻供的做法有何質(zhì)疑。
6.大學(xué)生對大學(xué)生犯罪的看法調(diào)查。
7.民眾對“小悅悅事件”的看法調(diào)查。
8.大學(xué)生對中國“食品安全”的看法調(diào)查。
9.當(dāng)前就業(yè)方式、就業(yè)觀念變化調(diào)查研究。
10.網(wǎng)絡(luò)社會(huì)中人們交往關(guān)系的變化調(diào)查研究。
11.目前大學(xué)生的就業(yè)情況調(diào)查研究。
12.社會(huì)誠信度現(xiàn)狀及其影響調(diào)查與分析。
13.大學(xué)生對形式主義及如何對待形式主義的意見調(diào)查。
14.鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師工作與生活狀況的調(diào)查。
15.大學(xué)生假期生活的調(diào)查與思考。
16.各階層人員體育鍛煉狀況調(diào)查。
17.大學(xué)生入黨及入黨動(dòng)機(jī)的調(diào)查。
18.農(nóng)村黨支部和黨員帶領(lǐng)群眾奔小康的先進(jìn)事跡調(diào)查四、教育類。
19.大學(xué)生戀愛觀現(xiàn)狀調(diào)查與分析。
20.大學(xué)生人文素質(zhì)教育的成效和經(jīng)驗(yàn)的典型調(diào)查。
21.當(dāng)代青少年對家務(wù)活看法調(diào)查。
22.中學(xué)生對哈韓族哈日族的看法調(diào)查。
23.大學(xué)生對網(wǎng)絡(luò)大型游戲的看法調(diào)查。
24.當(dāng)前電子網(wǎng)絡(luò)發(fā)展及其社會(huì)影響。
25.城市居民閑暇生活方式調(diào)查。
26.城鎮(zhèn)居民對房價(jià)問題的看法調(diào)查。
27.電子商務(wù)在某一行業(yè)的應(yīng)用調(diào)查與分析。
28.對中國政府財(cái)政收入飛速增長的看法調(diào)查。
29.對20xx年經(jīng)濟(jì)工作“穩(wěn)中求進(jìn)”的看法調(diào)查。
30.20xx年老百姓最關(guān)心的事的調(diào)查和分析。
31.關(guān)于各地旅游資源開發(fā)的調(diào)查。
32.信息化對企業(yè)價(jià)值增值作用調(diào)查與分析。
33.大學(xué)生從眾消費(fèi)心理的調(diào)查。
34.大學(xué)生消費(fèi)狀況與農(nóng)村家庭承受能力的調(diào)查。
35.中國房地產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀調(diào)查分析。
高漲背景下消費(fèi)習(xí)慣的改變。
37.新型科技企業(yè)的定位和管理調(diào)查研究。
38.個(gè)體、私營等非公有制企業(yè)典型調(diào)查。
39.市場經(jīng)濟(jì)條件下社會(huì)保障體系問題。
40.假日經(jīng)濟(jì)發(fā)展調(diào)查。
41.關(guān)于中小城市周邊水污染情況的調(diào)查。
42.綠色照明問題研究。
43.農(nóng)村水電資源使用效率調(diào)查。
44.關(guān)于怎樣營造低碳社會(huì)的調(diào)查。
45.大學(xué)生對全球氣候變化的認(rèn)識(shí)與應(yīng)對。
46.喬布斯的死對蘋果公司和對中國有什么影響。
47.關(guān)于街道垃圾分類的調(diào)查。
48.農(nóng)村養(yǎng)殖及種植業(yè)科技含量的調(diào)查。
49.科教興鄉(xiāng)、興縣、興市的典型調(diào)查。
50.《城鎮(zhèn)燃?xì)夤芾項(xiàng)l例》施行對當(dāng)?shù)毓?jié)能有什么影響。
52.當(dāng)?shù)丨h(huán)保節(jié)能措施及狀況調(diào)查。
53.政府對環(huán)保節(jié)能企業(yè)的支持措施調(diào)查。
54.新型節(jié)能環(huán)保家電的開發(fā)與市場。
55.干電池對環(huán)境的危害的調(diào)查。
56.對教學(xué)中科技輔助的狀況調(diào)查。
57.可再生能源利用現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢研究。
58.高校學(xué)生社團(tuán)(學(xué)生團(tuán)體)狀況調(diào)查。
59.對我校大學(xué)生消費(fèi)狀況的調(diào)查。
60.政府如何促進(jìn)城鄉(xiāng)義務(wù)教育均衡發(fā)展調(diào)查。
61.大學(xué)生參加社會(huì)實(shí)踐的意義和途徑方式調(diào)查研究。
62.大學(xué)生的就業(yè)實(shí)踐與高等教育改革的研究。
63.流行文化對青少年影響調(diào)查與研究。
64.大學(xué)生兼職的調(diào)查。
65.新形勢下，社會(huì)(企業(yè))對高校人才需求特點(diǎn)調(diào)查分析。
66關(guān)于調(diào)整教育結(jié)構(gòu)，擴(kuò)大高等教育規(guī)模的調(diào)查研究。
67.對于大學(xué)生如何處理學(xué)習(xí)與活動(dòng)的調(diào)查分析。
68.大學(xué)生對當(dāng)前課程安排的看法調(diào)查。
69.經(jīng)濟(jì)落后地區(qū)農(nóng)民對子女上學(xué)的心理狀況調(diào)查。
70.本地區(qū)義務(wù)教育發(fā)展?fàn)顩r調(diào)查。
71.大中小學(xué)生對中國優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的了解與繼承程度調(diào)查。
72.當(dāng)代大學(xué)生人生追求及信仰的調(diào)查與分析。
73.大學(xué)生如何看待黨內(nèi)腐敗問題的調(diào)查。
74.當(dāng)前少數(shù)民族教育發(fā)展調(diào)查。
75.從學(xué)生角度談高校教師隊(duì)伍建設(shè)的建議。
76.學(xué)生創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力培養(yǎng)的調(diào)查研究。
77.當(dāng)代青年個(gè)性化發(fā)展的調(diào)查與思考。
78.農(nóng)民工子女教育狀況調(diào)查。
79.談?wù)務(wù)袠?biāo)購買“問題校車”的看法。
80談?wù)劕F(xiàn)購令發(fā)布后對房價(jià)的影響。
81.金正日過世后，大學(xué)生如何看待當(dāng)前韓朝關(guān)系發(fā)展問題。
82.中國對歐美政策的看法。
83.新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度調(diào)研。
84.探討當(dāng)代大學(xué)生如何維護(hù)自己的權(quán)益。
85.中國環(huán)境保護(hù)問題的法律對策調(diào)查研究。
86.社會(huì)公平感與納稅行為的關(guān)系研究。
87談?wù)勚袊毟徊罹噙^大帶來的影響。
88.談?wù)務(wù)畬θ裏o五保人員的政策和效果。
89談?wù)勱P(guān)于“無地鐵，不城市”的看法。
90.大學(xué)社對中國各種“門事件”的看法。
91.當(dāng)前農(nóng)村干部及群眾法律意識(shí)的調(diào)查。
92.當(dāng)?shù)卣扇〉耐七M(jìn)大學(xué)生就業(yè)、創(chuàng)業(yè)工作的措施。
93.老百姓的法律普及程度調(diào)查。
94大學(xué)生對于中國當(dāng)代富二代頻繁炫富的看法。
95.談?wù)劽绹钨J危機(jī)對中國的影響和中國未來經(jīng)濟(jì)走向。
96.食品衛(wèi)生安全監(jiān)管體制、機(jī)制與狀況的調(diào)查研究。
97.老百姓關(guān)于反腐倡廉的看法。
98.農(nóng)村稅費(fèi)改革對當(dāng)?shù)剞r(nóng)村生活的影響。
99.創(chuàng)建節(jié)約型社會(huì)的對策。
100.當(dāng)代大學(xué)生對于中小學(xué)生安全問題的看法。
1、處理賓客投訴的技巧與運(yùn)用。
2、賓客至上與員工第一。
3、論飯店內(nèi)部溝通。
4、做好小事是飯店服務(wù)質(zhì)量的基礎(chǔ)。
5、青島旅游業(yè)發(fā)展分析。
6、青島旅游業(yè)發(fā)展趨勢。
7、山東儒文化與旅游。
8、飯店英語與飯店人。
9、飯店員工培訓(xùn)與管理。
10、把握賓客心理提高飯店服務(wù)質(zhì)量。
11、淺析導(dǎo)游人員的激勵(lì)。
12、我國國內(nèi)旅游市場的培育與開發(fā)。
13、淺析導(dǎo)游過程中的游客安全問題。
14、青島旅游景區(qū)/點(diǎn)的發(fā)展現(xiàn)狀與對策。
15、如何實(shí)現(xiàn)酒店與實(shí)習(xí)生的雙贏。
16、淺析酒店商務(wù)客人的接待。
17、20xx奧運(yùn)會(huì)與青島旅游業(yè)。
18、青島旅游形象探析。
19、淺析家庭旅游市場的開發(fā)。
20、主題公園旅游業(yè)的影響。
21、飯店人力資源開發(fā)與管理。
22、飯店金鑰匙管理。
23、心理學(xué)在旅游實(shí)際工作中的運(yùn)用。
24、導(dǎo)游員素質(zhì)的培養(yǎng)。
25、淺析飯店服務(wù)創(chuàng)新。
26、個(gè)性化服務(wù)在飯店中的運(yùn)用。
27、青島開發(fā)區(qū)旅游發(fā)展趨勢分析。
28、人文環(huán)境對旅游業(yè)的影響。
29、會(huì)展旅游的發(fā)展趨勢。
30、綠色飯店的經(jīng)營優(yōu)勢。
一.從實(shí)習(xí)的工作內(nèi)容出發(fā)。比如，某教育專業(yè)的學(xué)生到某學(xué)校實(shí)習(xí)，題目可以“化學(xué)教師實(shí)習(xí)報(bào)告”“英語教師實(shí)習(xí)報(bào)告”等等;某學(xué)生做咨詢的實(shí)習(xí)，題目可以是“投資咨詢實(shí)習(xí)報(bào)告”“法律咨詢實(shí)習(xí)報(bào)告”等等。這類題目越詳細(xì)越好，甚至可以是做的很小的一方面。
二.從實(shí)習(xí)的地點(diǎn)出發(fā)。有很多題目都是這樣的：xx公司實(shí)習(xí)報(bào)告，xx中學(xué)實(shí)習(xí)報(bào)告等。
三.實(shí)習(xí)的內(nèi)容加地點(diǎn)。這樣可以更加詳細(xì)。如xx公司實(shí)習(xí)報(bào)告，xx中學(xué)xx教師實(shí)習(xí)報(bào)告等。
四.也可以自己實(shí)習(xí)的感想作為題目，如唉，市場——暑期實(shí)習(xí)報(bào)告、望聞問切——20xx年。
這樣的題目等等。
一般的實(shí)習(xí)報(bào)告的題目是這樣，如果有特殊情況需要在題目中說得更詳細(xì)點(diǎn)，可以加副標(biāo)題。這樣可以是主標(biāo)題不累贅，同時(shí)又能說明問題。如“主標(biāo)題”為“企業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告”，“副標(biāo)題”一般為“—關(guān)于對企業(yè)的實(shí)習(xí)”，亦可以是自己的個(gè)人體會(huì)。
格式一般“主標(biāo)題”要求采用“黑體”、“三號(hào)”、“加粗”字體，要求“居中”?！备睒?biāo)題”要求微軟雅黑，四號(hào)，加粗。
實(shí)習(xí)報(bào)告題目及篇十六
畢業(yè)設(shè)計(jì)題目：、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、的設(shè)計(jì)（選型或改造）。
一、大綱說明。
適用專業(yè)：機(jī)電一體化。
二、畢業(yè)設(shè)計(jì)的目的和要求。
通過設(shè)計(jì)，要求學(xué)生在指導(dǎo)老師的指導(dǎo)下，獨(dú)立完成所要完成的畢業(yè)設(shè)計(jì)全部內(nèi)容。包括：方案選擇；正確的進(jìn)行分析計(jì)算；通過調(diào)查研究和畢業(yè)實(shí)習(xí)，搜集和查閱有關(guān)圖紙；根據(jù)課題設(shè)計(jì)需要進(jìn)行必要的實(shí)驗(yàn)、測試和經(jīng)濟(jì)核算；繪制出符合國家標(biāo)準(zhǔn)的圖樣；編寫設(shè)計(jì)說明書；參與畢業(yè)答辯。具體要求如下：
1.培養(yǎng)學(xué)生綜合應(yīng)用所學(xué)理論知識(shí)和技能，分析和解決該設(shè)計(jì)項(xiàng)目的原理和方法，熟悉該設(shè)計(jì)項(xiàng)目的組成及編成。
2.培養(yǎng)學(xué)生懂得該設(shè)計(jì)項(xiàng)目工作所必須的全局觀念、生產(chǎn)觀念和經(jīng)濟(jì)觀念，樹立正確的設(shè)計(jì)思想和嚴(yán)肅認(rèn)真的工作作風(fēng)。
3.培養(yǎng)學(xué)生調(diào)查研究，查閱技術(shù)言文獻(xiàn)、資料、手冊，進(jìn)行工程計(jì)算、圖樣繪制及編寫技術(shù)文件的能力。
4.獨(dú)立完成畢業(yè)設(shè)計(jì)，不準(zhǔn)抄襲，若有相同，取消畢業(yè)設(shè)計(jì)成績。
四、畢業(yè)設(shè)計(jì)內(nèi)容。
畢業(yè)設(shè)計(jì)大體可分為準(zhǔn)備、設(shè)計(jì)、總結(jié)三個(gè)階段。具體步驟如下：
（一）熟悉課題。
設(shè)計(jì)任務(wù)書下達(dá)后，學(xué)生首先應(yīng)了解課題的名稱，課題來源，設(shè)計(jì)任務(wù)書，提供的原始數(shù)據(jù)，要求達(dá)到的經(jīng)濟(jì)和技術(shù)指標(biāo)。學(xué)生根據(jù)相同原始資料進(jìn)行分析和設(shè)計(jì)，了解設(shè)計(jì)的基本思路。
（二）搜集資料和工廠實(shí)習(xí)。
圍繞課題，搜集有關(guān)中外資料，查閱有關(guān)資料及技術(shù)文件，或與設(shè)計(jì)題目有關(guān)的生產(chǎn)現(xiàn)場了解實(shí)際使用情況。根據(jù)設(shè)計(jì)任務(wù)的需要，到生產(chǎn)現(xiàn)場實(shí)習(xí)和調(diào)查研究。
（三）確定設(shè)計(jì)方案。
在對本課題有較充分的認(rèn)識(shí)后，提出解決課題的幾種方案（安裝方案或設(shè)計(jì)方案），并對方案進(jìn)行詳細(xì)分析，提出優(yōu)、缺點(diǎn)和操作的可能性。最后將各方案進(jìn)行比較、總結(jié)，按實(shí)際條件選出最佳方案。需要對方案進(jìn)行試驗(yàn)分析時(shí)，要進(jìn)行初算（或小組分工來進(jìn)行），得出技術(shù)經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)的估計(jì)值，再在多方案的基礎(chǔ)上確定最佳方案。
（四）設(shè)計(jì)內(nèi)容（具體的設(shè)計(jì)）。
1.機(jī)電設(shè)備的使用與管理。
2.機(jī)械加工。
3．機(jī)電設(shè)備的安裝、調(diào)試、維修及使用。
4．可編程序控制器控制系統(tǒng)分析或設(shè)計(jì)。
5．單片機(jī)控制系統(tǒng)分析或設(shè)計(jì)。
6．機(jī)電一體化產(chǎn)品分析或設(shè)計(jì)。
（五）繪制圖樣。
1.機(jī)械部分確定總體布局，畫出裝配草圖，經(jīng)指導(dǎo)教師評審?fù)夂螅之嫵鲈O(shè)計(jì)總體布局圖，并按規(guī)定要求標(biāo)注尺寸及技術(shù)要求，然后拼繪設(shè)計(jì)總圖，計(jì)算裝配尺寸，修改零件圖。
2.控制電路部分：繪制出整個(gè)控制電路圖。
（六）撰寫說明書。
1．目錄與前言：前言主要是對本設(shè)計(jì)進(jìn)行簡要的概述。
2．設(shè)計(jì)簡介：應(yīng)扼要敘述設(shè)計(jì)內(nèi)容和要求以及設(shè)計(jì)的'原理和方法，要求文字精煉。3．方案確定與設(shè)計(jì)。包括：總體方案的說明及其原理論述，以及方案的實(shí)體設(shè)計(jì)（如：結(jié)構(gòu)示意圖、表格、各部分的計(jì)算公式和數(shù)據(jù)、文獻(xiàn)選擇等）。
4．參考文獻(xiàn)：標(biāo)明設(shè)計(jì)所參閱的資料名稱、作者、出版單位等。
（七）撰寫設(shè)計(jì)說明書。
說明書草稿編寫好之后，應(yīng)送交指導(dǎo)教師審閱，然后，學(xué)生按規(guī)定的設(shè)計(jì)說明書格式謄寫。設(shè)計(jì)說明書一律用下發(fā)的畢業(yè)設(shè)計(jì)紙打印，經(jīng)指導(dǎo)教師簽字后和畢業(yè)設(shè)計(jì)任務(wù)書等一并裝訂成冊。
（八）準(zhǔn)備答辯。
畢業(yè)設(shè)計(jì)答辯是完成理工科專業(yè)目標(biāo)所必須的重要教學(xué)環(huán)節(jié)，是培養(yǎng)學(xué)生獨(dú)立思考和科學(xué)的工作方法的重要過程。
五、畢業(yè)設(shè)計(jì)說明書（報(bào)告）圖紙要求。
1、畢業(yè)設(shè)計(jì)說明書：設(shè)計(jì)方案正確、內(nèi)容合理、數(shù)據(jù)計(jì)算正確、字體工整、條理清楚、論理性強(qiáng)，不準(zhǔn)少于35頁。
2、畢業(yè)設(shè)計(jì)圖紙要求：
（1）機(jī)械部分折合成a1號(hào)圖紙兩張，制圖布局合理、符合制圖標(biāo)準(zhǔn)、美觀整潔、規(guī)范。
（2）電器控制部分折合成a1號(hào)圖紙兩張，制圖布局合理、符合制圖標(biāo)準(zhǔn)、美觀整潔、規(guī)范。
六、畢業(yè)設(shè)計(jì)時(shí)間安排(共8周)。
1、設(shè)計(jì)準(zhǔn)備第1-2周。
指導(dǎo)老師講解實(shí)習(xí)要求和實(shí)習(xí)內(nèi)容，介紹畢業(yè)設(shè)計(jì)的總體內(nèi)容要求，設(shè)計(jì)方法步驟，設(shè)計(jì)說明書和圖紙要求及指導(dǎo)學(xué)生借閱參考書、設(shè)計(jì)手冊。
2、畢業(yè)設(shè)計(jì)第3～7周。
按照設(shè)計(jì)大綱的要求進(jìn)行生產(chǎn)實(shí)習(xí)，在實(shí)習(xí)期間應(yīng)完成設(shè)計(jì)說明書全部底稿的編寫和整理任務(wù)，及設(shè)計(jì)圖紙的草圖和所需要知識(shí)的補(bǔ)充和完善。
3、設(shè)計(jì)文件準(zhǔn)備第8周，畢業(yè)論文的抄寫和審核，繪制圖紙。
4.畢業(yè)答辯11月30日。
七、畢業(yè)設(shè)計(jì)的參考書目錄如下:。
1.
2.
八、畢業(yè)設(shè)計(jì)說明書的裝訂、填寫要求。
1、封面（頁）的編號(hào)暫時(shí)不填寫，待全部收齊后組織專人統(tǒng)一填寫。
2、裝訂順序：封面—任務(wù)書—答辯委員會(huì)紀(jì)錄—設(shè)計(jì)及論文評語—畢業(yè)設(shè)計(jì)說明書。
3、任務(wù)書（頁）的填寫：
1）任務(wù)下達(dá)日期：209月14日
2）開始日期：年9月14日；完成日期：2013年11月30日
11級機(jī)電一體化專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)課題一覽表（參考題目）。
一、機(jī)械加工設(shè)備改造類。
對現(xiàn)有機(jī)械加工設(shè)備進(jìn)行數(shù)控化改造設(shè)計(jì)，可針對不同型號(hào)規(guī)格進(jìn)行設(shè)計(jì)。
1.臥式車床數(shù)控化改造設(shè)計(jì)(如c6140、c6132等型號(hào)的縱向、橫向改造)。
2.銑床數(shù)控化改造設(shè)計(jì)3.鉆床數(shù)控化改裝設(shè)計(jì)。
二、機(jī)械加工設(shè)備設(shè)計(jì)類。
針對不同規(guī)格的加工機(jī)床進(jìn)行設(shè)計(jì)，主要設(shè)計(jì)主機(jī)和一個(gè)主要部件或控制系統(tǒng)。
4.數(shù)控車床設(shè)計(jì)5．?dāng)?shù)控鉆床設(shè)計(jì)6．?dāng)?shù)控銑床設(shè)計(jì)。
7．?dāng)?shù)控鉆銑床設(shè)計(jì)8．?dāng)?shù)控鏜銑床設(shè)計(jì)。
三、機(jī)械加工設(shè)備附件。
9．?dāng)?shù)控滑臺(tái)（或工作臺(tái)）及其控制系統(tǒng)設(shè)計(jì)10．轉(zhuǎn)位刀架及其控制系統(tǒng)設(shè)計(jì)。
四、機(jī)械加工工藝及工裝設(shè)計(jì)類。
14．箱體類零件機(jī)械加工工藝及其夾具設(shè)計(jì)（可針對不同類型的箱體）。
15．其它典型零件（主軸、曲軸、轉(zhuǎn)子等）機(jī)械加工工藝及其夾具設(shè)計(jì)。
16．箱體類零件三維造型及數(shù)控加工程序設(shè)計(jì)。
17．其它典型零件三維造型及數(shù)控加工程序設(shè)計(jì)。
18．組合機(jī)床設(shè)計(jì)19．組合夾具設(shè)計(jì)。
五、其他機(jī)器及其控制系統(tǒng)設(shè)計(jì)。
能夠完成某功能的各種機(jī)器，主要設(shè)計(jì)主機(jī)和一個(gè)主要部件或控制系統(tǒng)，如：
20．拋光機(jī)設(shè)計(jì)21．軋機(jī)設(shè)計(jì)22．液壓機(jī)設(shè)計(jì)23．造紙機(jī)設(shè)計(jì)。
24．提升機(jī)設(shè)計(jì)25．塔機(jī)設(shè)計(jì)26．輸送機(jī)設(shè)計(jì)27．切割機(jī)設(shè)計(jì)。
28．飛鋸設(shè)計(jì)29．包裝機(jī)設(shè)計(jì)30．雕刻機(jī)設(shè)計(jì)31．收割機(jī)設(shè)計(jì)。
32．機(jī)設(shè)計(jì)33．挖掘機(jī)設(shè)計(jì)34．罐裝機(jī)設(shè)計(jì)35．封口機(jī)設(shè)計(jì)。
36．播種機(jī)設(shè)計(jì)37．運(yùn)輸車類設(shè)計(jì)38．破碎機(jī)及其控制系統(tǒng)設(shè)計(jì)。
39．研磨機(jī)設(shè)計(jì)40．開卷機(jī)設(shè)計(jì)41．切片機(jī)設(shè)計(jì)42．卷揚(yáng)機(jī)設(shè)計(jì)。
43．天車設(shè)計(jì)44．壓路機(jī)設(shè)計(jì)45．石材切割機(jī)床設(shè)計(jì)。
46．石材拋光機(jī)床設(shè)計(jì)47．旋切機(jī)（圓木切片）48．各類機(jī)器手或機(jī)器人設(shè)計(jì)。
49．秸桿粉碎機(jī)設(shè)計(jì)50．秸桿壓塊機(jī)設(shè)計(jì)51．采煤機(jī)設(shè)計(jì)52.通風(fēng)機(jī)設(shè)計(jì)。
53.皮帶輸送機(jī)設(shè)計(jì)54.刮板輸送機(jī)設(shè)計(jì)55.液壓支架設(shè)計(jì)56.空氣壓縮機(jī)設(shè)計(jì)。
57.離心式水泵設(shè)計(jì)58.蓄電池式礦車設(shè)計(jì)。
備注：
1、畢業(yè)設(shè)計(jì)題目的選取，可以參照表中的課題選取。也可以根據(jù)自己所在的工作崗位來選取，選題要結(jié)合實(shí)際。最好是自己在實(shí)際生產(chǎn)中解決的技術(shù)難題、技術(shù)革新、技術(shù)改造等。
2、論文做好以后先把電子稿交給老師批改，批改合格以后在打印。
3、論文批改上交郵箱：
張平老師：13403925600@.，13403925600。
王運(yùn)濤老師：772529968@，15839239700。
張樂老師：27772796@,13503921706。
王劍平老師：272430826@，13783031783。
實(shí)習(xí)報(bào)告題目及篇十七
試論我國會(huì)計(jì)電算化的發(fā)展方向。
網(wǎng)絡(luò)條件下的會(huì)計(jì)資源共享研究。
現(xiàn)代企業(yè)治理機(jī)制下的內(nèi)部控制制度。
新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則下會(huì)計(jì)報(bào)表的分析和應(yīng)用。
虛擬企業(yè)中管理會(huì)計(jì)決策分析方法的應(yīng)用。
研發(fā)費(fèi)用的資本化與費(fèi)用化研究。
增值會(huì)計(jì)初探。
作業(yè)成本法在企業(yè)成本管理中的應(yīng)用。
erp在企業(yè)中的運(yùn)用。
財(cái)務(wù)管理目標(biāo)的思考。
財(cái)務(wù)管理目標(biāo)與企業(yè)財(cái)務(wù)核心能力問題研究。
財(cái)務(wù)管理在現(xiàn)代企業(yè)管理中的作用研究。
從新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的應(yīng)用看中國會(huì)計(jì)國際化。
對××?xí)?jì)師事務(wù)所在審計(jì)程序中存在問題的研究。
對我國中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)版上市公司成長性分析的探討。
對新會(huì)計(jì)基本準(zhǔn)則若干重要問題的思考。
對新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的重大變化--公允價(jià)值的思考。
對新舊會(huì)計(jì)準(zhǔn)則下長期股權(quán)投資的理解與分析。
對帳務(wù)處理程序問題研究。
個(gè)人所得稅籌劃的幾點(diǎn)思考。
公司治理與內(nèi)部審計(jì)的關(guān)系探索。
公允價(jià)值計(jì)量屬性探析。
公允價(jià)值在非貨幣性交易中的運(yùn)用及引發(fā)的問題。
關(guān)于關(guān)聯(lián)交易問題的思考。
關(guān)于資產(chǎn)減值對企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告的影響的分析。
會(huì)計(jì)謹(jǐn)慎性原則在資產(chǎn)計(jì)量中的應(yīng)用。
會(huì)計(jì)透明度與會(huì)計(jì)信息質(zhì)量關(guān)系研究。
論成本觀念轉(zhuǎn)變與現(xiàn)代成本管理新理念。
論利潤操縱現(xiàn)象的成因及對策。
論企業(yè)結(jié)算方式改革。
論注冊會(huì)計(jì)師的職業(yè)道德與法律責(zé)任。
企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)制度建設(shè)。
實(shí)習(xí)報(bào)告題目及篇十八
我是xx廣播電視大學(xué)科技信息學(xué)院，生物制藥系的一名應(yīng)屆畢業(yè)生。于xx年的12月28號(hào)來到xxxx有限公司為期六個(gè)月的實(shí)習(xí)，實(shí)習(xí)是對一個(gè)應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生來說非常重要的經(jīng)歷，所以我非常重視這次實(shí)習(xí)。
xxxx始建于1948年。20世紀(jì)七、八十年代開始，帶著為患者解除病痛，為醫(yī)藥事業(yè)做出貢獻(xiàn)的雄心和夢想，開始涉足中西藥制劑行業(yè)。歷經(jīng)六十余載的發(fā)展歷練，現(xiàn)在xx已經(jīng)發(fā)展成為以輸液制劑為主導(dǎo)，科、工、貿(mào)為一體的大型綜合制藥企業(yè)，具備生產(chǎn)大容量注射劑、片劑、膠囊、口服液、顆粒劑等多個(gè)劑型百余個(gè)規(guī)格品種藥品的生產(chǎn)能力，主導(dǎo)產(chǎn)品大容量注射劑年產(chǎn)3億瓶(袋)，其中pp塑料瓶輸液5000萬瓶，非pvc多層共擠膜輸液6000萬袋，填補(bǔ)了河北省空白，生產(chǎn)規(guī)模、技術(shù)水平、品牌影響力位居國內(nèi)同行業(yè)前列。一躍跨入國內(nèi)制藥百強(qiáng)企業(yè)行列。xx年，公司成功地實(shí)現(xiàn)了在香港主板上市。
xx，這艘制藥巨輪正在向著世界醫(yī)藥一流企業(yè)方陣加速前行。
多年來，xx人始終秉承“以質(zhì)愛民，誠信為本”的經(jīng)營理念，視質(zhì)量為生命，嚴(yán)格按gmp要求組織生產(chǎn)，樹立并實(shí)施超人一籌的服務(wù)理念和舉措，以優(yōu)良的產(chǎn)品質(zhì)量打造了過硬的“石門”品牌，企業(yè)的社會(huì)知名度和美譽(yù)度一路攀升。企業(yè)及產(chǎn)品曾獲得“質(zhì)量無投訴單位”、“用戶滿意產(chǎn)品”、省“名牌產(chǎn)品”“著名商標(biāo)”等榮譽(yù)。幾年來，企業(yè)完成建設(shè)和改造項(xiàng)目投入累計(jì)4億多元，固定資產(chǎn)在短短的幾年中翻了三番，年利稅超億元。企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益在國家重點(diǎn)醫(yī)藥企業(yè)排名中位居前列，并榮獲省“五一”獎(jiǎng)狀。xx成為國內(nèi)近年來發(fā)展最快最好的制藥企業(yè)之一。
工欲善其事，必先利其器。公司緊緊把握世界醫(yī)藥發(fā)展脈搏，把尖端技術(shù)與先進(jìn)管理思想有機(jī)的融合，加大新產(chǎn)品研發(fā)投入，加快技術(shù)創(chuàng)新步伐，確立了大容量注射劑和中成藥兩大發(fā)展方向。新建的高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園，總投資近3億元，占地82200平方米，引進(jìn)國際當(dāng)今最先進(jìn)的設(shè)備和技術(shù)，實(shí)現(xiàn)了生產(chǎn)過程及物流管理全自動(dòng)化，全力打造了一個(gè)低成本、低能耗、無污染的具有國際水準(zhǔn)的國內(nèi)輸液行業(yè)綠色生產(chǎn)示范園區(qū)。研制開發(fā)的抗腦衰膠囊、山荷口服液、奧扎格雷鈉氯化鈉注射液、阿奇霉素葡萄糖注射液、胞磷膽堿鈉葡萄糖注射液、氟康唑片劑及注射液、鹽酸氨溴索葡萄糖注射液、鹽酸昂丹司瓊氯化鈉注射液、甘油果糖注射液等一批極具市場發(fā)展?jié)摿Φ闹形魉幃a(chǎn)品，備受市場推崇。
在入廠第一天，讓所有參加實(shí)習(xí)的應(yīng)屆畢業(yè)生在會(huì)議室進(jìn)行藥廠培訓(xùn)，首先讓我們了解藥廠廠區(qū)布局，車間布局，熟悉相關(guān)原則，給我們介紹各個(gè)車間生產(chǎn)的藥品和車間領(lǐng)導(dǎo)人。然后就是各個(gè)部門管理人員給我們講解車間工藝，安全，消防知識(shí)和企業(yè)文化，讓我們熟悉了藥品生產(chǎn)工藝流程(從原料到成品)，學(xué)習(xí)了各車間物料流程，加強(qiáng)了gmp知識(shí)和安全知識(shí)的.學(xué)習(xí)，把理論與實(shí)踐相結(jié)合。在我們培訓(xùn)了這些知識(shí)后久把我們分配到了各個(gè)車間開始車間實(shí)習(xí)。
我被分配到新口服制劑車間，和我一起的還有20多個(gè)應(yīng)屆畢業(yè)生。這個(gè)車間是xx的剛建的新車間，我們剛到車間時(shí)，我們主任說大家一起努力，車間在二月要參加gmp認(rèn)證。然后給我們介紹車間主要生產(chǎn)的藥品。這個(gè)車間主要生產(chǎn)片劑，膠囊劑還有顆粒劑。主要產(chǎn)品是氟康唑片，人工牛黃甲硝唑膠囊，銀黃膠囊，甲硝唑芬布芬膠囊，石淋通顆粒，一清顆粒等。主任給我們分配崗位，我一開始被分配在壓片崗位，跟著壓片的師傅學(xué)習(xí)了很多關(guān)于壓片機(jī)和壓片工藝的知識(shí)。發(fā)現(xiàn)，就那樣小小的一個(gè)藥片需要那么多的工藝流程才可以制作成功。后來主任又從新崗位，我被分到包裝。在包裝雖然不像壓片那么需要工藝知識(shí)，但我在包裝學(xué)習(xí)的很開心。我們每個(gè)新學(xué)員和包裝的師傅們關(guān)系很融洽。就這樣通過我們大家共同努力，我們通過了二月份的gmp認(rèn)證。我們每個(gè)新學(xué)員都由衷的開心。
在為期幾個(gè)月的實(shí)習(xí)里，我們每個(gè)新學(xué)員像一個(gè)真正的員工一樣擁有自己的工作卡，感覺自己已經(jīng)不是一個(gè)學(xué)生了，和上班族一樣上班，天天早上七點(diǎn)起床，七點(diǎn)五十準(zhǔn)時(shí)到車間換好工作服開始進(jìn)入工作狀態(tài)，實(shí)習(xí)過程中我遵守公司的各項(xiàng)制度，做到了不睡崗，托崗，闖崗，不缺勤，沒發(fā)生過重大事故，虛心向有經(jīng)驗(yàn)的師傅學(xué)習(xí)，認(rèn)真的完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的工作任務(wù)，并把在大學(xué)里所學(xué)的專業(yè)知識(shí)運(yùn)用到工作當(dāng)中，下班休息之余擴(kuò)充自己的專業(yè)知識(shí)和崗位安全知識(shí)，使自己在工作中更有競爭力。
時(shí)間過得很快，眼看我們六個(gè)月的實(shí)習(xí)期就要滿了，我覺得實(shí)習(xí)是對一個(gè)應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生來說非常重要的經(jīng)歷，實(shí)習(xí)是我們離開學(xué)校接觸社會(huì)的一個(gè)平臺(tái)，最真實(shí)地感受社會(huì)的一個(gè)窗口。這次在xxxx有限公司為期六個(gè)月的實(shí)習(xí)生活讓我學(xué)到了很多東西，對我而言有著十分重要的意義。它讓我提高溝通及人際關(guān)系處理能力，提前體驗(yàn)上班族生活。在實(shí)習(xí)過程中，豐富了自己的專業(yè)知識(shí)，積累了工作經(jīng)驗(yàn)，為以后走上工作崗位打基礎(chǔ)，還找到自身的不足之處，早日彌補(bǔ)，增強(qiáng)了自己適應(yīng)社會(huì)的能力。讓我更深刻的了解社會(huì)，更便捷的融入社會(huì)，它不僅使我在理論上對制藥技術(shù)這個(gè)領(lǐng)域有了全新的熟悉，而且在實(shí)踐能力上也得到了提高，真正地做到了學(xué)以致用，讓我學(xué)到了許多書本上學(xué)不到的東西，有效的鍛煉了自己，長了見識(shí)，開拓了視野，實(shí)習(xí)是我們把學(xué)校學(xué)到的理論知識(shí)應(yīng)用在實(shí)際中的一次嘗試，是我們邁向社會(huì)的第一步，通過這次實(shí)習(xí)，我發(fā)現(xiàn)了不少問題，自己的缺點(diǎn)、不足，早該摒棄陋習(xí)。讓我知道自己所學(xué)的知識(shí)太膚淺，專業(yè)知識(shí)在實(shí)際運(yùn)用中的匱乏。讓我更加明白我需要學(xué)習(xí)的太多，使我了解到必須讓自己懂得更多才能在當(dāng)今競爭激烈的社會(huì)中擁有一席之地.
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