制定方案需要團隊合作和集思廣益，充分發(fā)揮每個成員的專長和優(yōu)勢。方案的設(shè)計要注重可持續(xù)性和長期效益，要考慮未來發(fā)展和變化的需求。祝您在制定方案的過程中取得成功！
開展自查自糾工作方案篇一
按照財政部、審計署下發(fā)的（20xx）19號文件精神以及《吉林大學(xué)深入開展貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定嚴肅財經(jīng)紀律和“小金庫”專項治理工作方案》的要求，經(jīng)學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)研究，決定在20xx年8月18日之前，開展全院范圍的自查自糾工作，特制定本工作方案。
學(xué)院成立深入開展貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定嚴肅財經(jīng)紀律和“小金庫”專項治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，配合上級組織，負責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)學(xué)院本次專項治理工作的開展。領(lǐng)導(dǎo)小組組成如下：
組長：趙勇勝陸志東。
副組長：王羽。
成員：盧文喜康春莉劉淼許廣華王憲恩。
鄒東雷杜新強蘇小四。
領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在學(xué)院辦公室。
通過開展全面深入的自查自糾，堅決清查、糾正各種財經(jīng)違法違紀行為，進一步規(guī)范學(xué)院今后的財經(jīng)活動，嚴肅財經(jīng)紀律；教育和警示全院教職工，推進厲行節(jié)約反對浪費，確保中央八項規(guī)定落到實處。
自查范圍：20xx年以來學(xué)院教職工所涉及的全部財經(jīng)行為。
20xx年以來違反中央八項規(guī)定和財經(jīng)紀律以及設(shè)立“小金庫”的有關(guān)問題，數(shù)額較大和情節(jié)嚴重的，可追溯到以前年度。重點包括：
1．預(yù)算收入管理情況。按照綜合預(yù)算的要求，加強對預(yù)算收入管理的監(jiān)督檢查。重點自查學(xué)院是否存在未按規(guī)定及時足額上繳學(xué)校，隱瞞、截留、擠占、挪用、坐支或者私分，以及違規(guī)轉(zhuǎn)移到其它單位使用等問題；尤其清查是否存在各種形式的亂收費問題。
2．預(yù)算支出管理情況。遵循先有預(yù)算、后有支出的原則，加強對預(yù)算支出管理的`監(jiān)督檢查。重點自查超預(yù)算或者無預(yù)算安排支出，虛列支出、轉(zhuǎn)移或者套取預(yù)算資金，轉(zhuǎn)嫁支出等問題；及時糾正違反規(guī)定擅自設(shè)立項目、超標準超范圍發(fā)放津貼補貼問題。
突出對“三公”經(jīng)費的監(jiān)督檢查。重點自查違規(guī)擴大出國經(jīng)費開支范圍，擅自提高出國經(jīng)費開支標準和虛報出國團組級別、人數(shù)等套取出國經(jīng)費，擅自增加出訪國家、地區(qū)及城市，接受企事業(yè)單位資助或向下屬單位攤派出國費用等問題；超標準配置公務(wù)用車、違規(guī)配置和向下屬單位或其他單位轉(zhuǎn)移攤派公務(wù)用車購置及運行經(jīng)費等問題；超規(guī)格、超標準接待和贈送禮品、禮金、有價證券、紀念品及土特產(chǎn)品等問題。
突出對會議費和培訓(xùn)費的監(jiān)督檢查。會議費重點檢查計劃外召開會議，以虛報、冒領(lǐng)手段騙取會議費，虛報會議人數(shù)、天數(shù)等進行報銷，違規(guī)擴大會議費開支范圍、擅自提高會議費開支標準，在嚴禁召開會議的風(fēng)景名勝區(qū)召開會議，違規(guī)轉(zhuǎn)嫁或攤派會議費用以及報銷與會議無關(guān)費用等問題。培訓(xùn)費重點檢查計劃外舉辦培訓(xùn)班，超范圍和開支標準列支培訓(xùn)費，虛報和未按規(guī)定程序報銷培訓(xùn)費，轉(zhuǎn)嫁、攤派培訓(xùn)費用和向參訓(xùn)人員亂收費等問題。及時糾正借會議、培訓(xùn)之名組織會餐、安排宴請、公款旅游以及在會議費、培訓(xùn)費中列支公務(wù)接待費等與會議、培訓(xùn)無關(guān)的支出。
3．物資采購管理情況。按照公開透明、公平競爭、誠實信用的原則，加強對設(shè)備、工程和服務(wù)等采購的管理和監(jiān)督。重點檢查采購預(yù)算編制不完整，執(zhí)行經(jīng)費預(yù)算和資產(chǎn)配置標準不嚴格，違反采購程序，“暗箱”操作、無預(yù)算采購、超預(yù)算采購等問題。
4．資產(chǎn)管理情況。從資產(chǎn)配置、使用、處置等環(huán)節(jié)入手，嚴肅查處擅自處置資產(chǎn)、轉(zhuǎn)移收入、私分資產(chǎn)等行為。資產(chǎn)配置環(huán)節(jié)，重點檢查違反有關(guān)法律、法規(guī)和制度的規(guī)定配置資產(chǎn)，資產(chǎn)配置與履行職責(zé)不適應(yīng)，以及資產(chǎn)配置中存在的奢侈浪費等問題。資產(chǎn)管理環(huán)節(jié)，重點檢查資產(chǎn)管理使用制度不健全，資產(chǎn)管理責(zé)任制不落實，資產(chǎn)賬實不符等問題。資產(chǎn)處置環(huán)節(jié)重點檢查在處置范圍、審批程序、處置方式、收入管理等方面存在的違規(guī)問題。
5．設(shè)立“小金庫”情況。繼續(xù)深入開展“小金庫”治理工作，對違反法律及其他有關(guān)規(guī)定，應(yīng)列入而未列入規(guī)定賬戶、賬簿的各項資金（含有價證券）及其形成的資產(chǎn)進行清理檢查，堅決查處貪污、私分、行賄、受賄，以及套取會議費、培訓(xùn)費和出國（境）費用等設(shè)立“小金庫”問題。
8月12—17日，組織全院自查，查出的問題匯總至學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室；
8月18日，上報自查結(jié)果。
1、高度重視，加強落實；各負責(zé)同志要強化責(zé)任，精心部署，把此次自查自糾工作開展好、落實好，不走過場、不留死角。學(xué)院主要領(lǐng)導(dǎo)負總責(zé)，領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員根據(jù)工作分工，對職責(zé)范圍內(nèi)的有關(guān)工作負直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，各系、所負責(zé)人要不拖不慢、不打折扣地宣傳好、組織好、落實好本單位人員財經(jīng)活動的自查自糾工作。
2、對照檢查、不存僥幸；學(xué)院全體人員要根據(jù)自查自糾的范圍和內(nèi)容，本著“懲前毖后、治病救人”的原則，一一對照、舉一反三、全面排查。要加強對發(fā)現(xiàn)問題的匯總、分析與研究，及時報告各位違規(guī)違紀問題。
3、完善制度、務(wù)求長效；學(xué)院將對發(fā)現(xiàn)的或是容易出現(xiàn)的問題深入進行分析，找出原因及根源，通過制定和完善制度，加強監(jiān)管，杜絕和預(yù)防類似問題的發(fā)生，確立工作的長效機制。
開展自查自糾工作方案篇二
為推進《xx省保險行業(yè)機動車輛保險理賠服務(wù)自律公約》（鄂保協(xié)秘發(fā)[20xx]38號）全面貫徹執(zhí)行，更好地保護被保險人合法權(quán)益，提升行業(yè)車險理賠服務(wù)形象，促進我省車險理賠服務(wù)工作上新臺階，決定從6月底到7月底，利用一個月時間在全行業(yè)范圍內(nèi)開展一次機動車保險理賠服務(wù)自律工作自查自糾活動。特制訂工作方案如下：
通過自查自糾，全面檢查本單位貫徹執(zhí)行《xx省保險行業(yè)機動車輛保險理賠服務(wù)自律公約》（以下簡稱"理賠服務(wù)公約"）的情況，總結(jié)在貫徹執(zhí)行中取得的成績，找出在貫徹執(zhí)行中存在的突出問題，分析存在問題的原因，制定改進問題的'措施，提出完善車險理賠服務(wù)建議，進一步提高貫徹執(zhí)行機動車保險理賠服務(wù)自律公約的自覺性，著力解決機動車理賠難的問題，切實維護被保險人合法利益，提升行業(yè)車險理賠服務(wù)形象，推進我省車險理賠服務(wù)工作上新臺階。
本次自查自糾活動，以《xx省保險行業(yè)機動車輛保險理賠服務(wù)自律公約》（鄂保協(xié)秘發(fā)[20xx]38號）為依據(jù)，逐條自查，重點對客戶普遍關(guān)注，反映公司理賠服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量等方面條款的執(zhí)行情況進行自查自糾（詳見附表1）：
（一）本次自查自糾活動采取以定性和定量相結(jié)合，以定量為主；公司自查和客戶問卷調(diào)查相結(jié)合，以問卷調(diào)查為主的方式進行。
（二）自查要對照"理賠服務(wù)公約"內(nèi)容和《機動車保險理賠服務(wù)自查自糾評分表》（附表1）詳細內(nèi)容，結(jié)合本公司相關(guān)內(nèi)控管理制度，由省分公司組成"理賠服務(wù)公約自查自糾"工作專班，由省公司總經(jīng)理或分管副總?cè)谓M長，負責(zé)組織和實施本公司自自糾工作。自查自糾業(yè)務(wù)量應(yīng)不少于本單位20xx年度己立案理賠案件數(shù)量的30%。
（三）對客戶調(diào)查問卷可采取書面問卷和電話調(diào)查兩種方式進行?？蛻粽{(diào)查問卷在發(fā)生賠案并且已經(jīng)結(jié)案的客戶中進行?？蛻粽{(diào)查問卷內(nèi)容見《機動車保險理賠服務(wù)自查自糾客戶問卷評分表》（附件2），客戶調(diào)查問卷應(yīng)不少于20xx年己結(jié)案理賠案件數(shù)量的30%。
（四）自查和客戶調(diào)查問卷結(jié)果各占自查自糾綜合得分的50%。自查和客戶調(diào)查問卷評分結(jié)果出來后，按各自權(quán)重加權(quán)匯總后得出本單位自查自糾綜合得分。綜合得90（含）分以上為達標，70（含）—90分為基本達標，70分以下為不達標。
（一）高度重視，加強領(lǐng)導(dǎo)。
本次"車險理賠服務(wù)公約"執(zhí)行情況的自查自糾工作，旨在通過自查自糾進一步加強各公司車險理賠服務(wù)質(zhì)量方面的管理，提高車險理賠服務(wù)質(zhì)量。各公司主要負責(zé)人，特別是公司分管總經(jīng)理對本公司自查自糾工作負全責(zé)，要排上日程，精心組織，周密部署，要成立自查自糾工作專班，落實專門人員，把自查自糾工作落實到實處，決不能走過場。
（二）堅持邊自查，邊整改。
對自查自糾中發(fā)現(xiàn)的問題，逐項對照"車險理賠服務(wù)公約"約定標準，堅持邊查邊整改。明確責(zé)任主體，分析原因，能立即整改的要立即整改，整改一時難到位的，要制定切實可行的整改方案，明確整改措施和時間，并認真落實。
自查自糾工作結(jié)束后，要撰寫自查自糾工作總結(jié)。自查自糾工作總結(jié)內(nèi)容包括：對本單位自查自糾工作基本評價，自查自糾開展方式，自查工作量，客戶調(diào)查問卷量，自查自糾得分統(tǒng)計表，通過自查自糾發(fā)現(xiàn)的主要問題，下步整改措施及改進機動車保險理賠服務(wù)建議。
開展自查自糾工作方案篇三
優(yōu)秀作文推薦！根據(jù)市治理商業(yè)賄賂專項工作領(lǐng)導(dǎo)小組“關(guān)于開展治理商業(yè)賄賂自查自糾工作的通知”（仁治賄發(fā)01號）文件精神，為確保治理商業(yè)賄賂工作取得實效，結(jié)合我局實際，現(xiàn)制定自查自糾工作實施方案如下：
成立治理商業(yè)賄賂自查自糾工作領(lǐng)導(dǎo)小組。組長：王道勛，副組長：蘭明亮，成員：匡正芬、劉濤、陳時忠、唐興強、萬洪林、張成康、趙春晴、馮世強、任真翠。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由匡正芬同志兼任辦公室主任。
按照《市開展治理商業(yè)賄賂專項工作實施方案》第二階段工作要求，以“抓得住、抓得緊、抓得實”，解決問題見成效為工作思路，通過開展自查自糾工作，使全體職工真正受到一次深刻的思想教育和認識，自覺增強抵制商業(yè)賄賂和廉潔從政的意識，促進商業(yè)賄賂的查辦工作，堅決遏制商業(yè)賄賂滋生蔓延，進一步改進和完善機制和制度存在的問題，探索建立預(yù)防商務(wù)領(lǐng)域治理商業(yè)賄賂的長效機制。
從7月1日起至9月底，主要查清局屬各單位從1月1日以來是否存在不正當(dāng)交易行為，對在建設(shè)工程和集中采購中是否存在商業(yè)賄賂行為進行自查自糾。
（一）全面調(diào)查摸底。
調(diào)查摸底是自查自糾的基礎(chǔ)性工作。對照“自查自糾情況統(tǒng)計表”向局屬各單位發(fā)放自查表；通過在局辦設(shè)置舉報箱、公布舉報電話：2222076、召開座談會等形式，拓寬和暢通**舉報渠道，積極挖掘商業(yè)賄賂線索，廣泛發(fā)動群眾參與，認真進行調(diào)查摸底，準確掌握情況，列出可能存在的問題清單，掌握所涉及的單位、崗位、環(huán)節(jié)、人員、資金等基本情況，逐項組織所涉及的個人進行自查并如實報告不正當(dāng)交易行為，并將自查清理情況予以公示。
（二）查找突出問題。
在調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上，做到“三查三對照”：
一是對照法規(guī)查制度。根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)、政策，檢查管理制度、內(nèi)控機制是否健全完善。
二是對照制度查程序。根據(jù)有關(guān)規(guī)定和管理制度，檢查重大經(jīng)濟事項的決策程序，檢查專項工程招標投標、項目變更、竣工驗收、物資設(shè)備購銷、行政執(zhí)法等程序的履行情況，找出涉及違規(guī)違紀的問題。
三是對照程序查臺帳。根據(jù)工作程序和管理要求，檢查各種會議記錄、報表、文件、合同及其副本或補充協(xié)議及備忘錄等臺帳是否完整規(guī)范，找出涉及違規(guī)違紀的問題。
（三）及時處理存在問題。
按照“邊查邊糾”的原則，對查找出的問題，根據(jù)錯誤事實、情節(jié)輕重、影響大小和認識態(tài)度，予以區(qū)別對待，原則上自查從輕、被查從嚴，具體按上級有關(guān)規(guī)定及時作出處理。對查找出的一般性問題限期進行糾正。對發(fā)現(xiàn)的.違法違紀問題及時報告并根據(jù)錯誤事實、情節(jié)輕重、影響大小和認識態(tài)度等予以區(qū)別處理。對情節(jié)輕微的，以批評教育和自我糾正為主；對雖有問題，但在9月底前能夠主動講清問題，認識錯誤，自我改正，主動交代并積極退贓的，依法從輕、減輕或免予處罰；對普遍存在的問題，注意從源頭抓起，進行綜合治理。
針對自查中發(fā)現(xiàn)的問題，及時研究，查找原因，制訂整改措施，落實整改責(zé)任，總結(jié)經(jīng)驗，端正思想，規(guī)范行為，做到嚴格自律，確保治理商業(yè)賄賂專項工作全面有效完成。
開展自查自糾工作方案篇四
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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根據(jù)《縣委開展黨內(nèi)政治監(jiān)督談話工作方案》要求，xx縣供銷合作社聯(lián)合社黨組將近三年來本單位自查自糾報告，按照總體評價、問題不足、下一步工作打算三個方面匯報如下:
2020年至今，縣供銷社黨組在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級社的指導(dǎo)和幫助下，全社干部職工以******新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，認真學(xué)習(xí)貫徹落實******系列重要講話精神，在黨的建設(shè)、深化改革、三農(nóng)服務(wù)、企業(yè)改制等方面積極開展工作。
(一)認真深化黨的建設(shè)工作
(二)主動謀劃綜合改革工作
1.建立三會制度。自1964年召開的第二次代表大會以來，時隔55年，xx年9月我社召開第三次代表大會。會議通過《xx供銷社章程》，選舉產(chǎn)生了xx縣供銷合作社聯(lián)合社第三屆理事會理事會主任、副主任、理事，監(jiān)事會主任、監(jiān)事會監(jiān)事。此次會議的順利召開,是全面貫徹落實***、省、市委關(guān)于深化改革的重要舉措，是我縣供銷合作社政治生活及體制建設(shè)中的一件大事、要事，標志著我縣供銷合作社“三會”制度的正式建立。
2.成立全市首家食用菌產(chǎn)業(yè)農(nóng)民合作經(jīng)濟組織聯(lián)合會。xx年12月，縣社牽頭組織我縣境內(nèi)31家從事食用菌產(chǎn)業(yè)生產(chǎn)、銷售的專業(yè)合作社、企業(yè)，成立了全市首家食用菌產(chǎn)業(yè)農(nóng)民合作經(jīng)濟組織聯(lián)合會。食用菌產(chǎn)業(yè)農(nóng)合聯(lián)的成立，宗旨是進一步整合資源，讓合作社再聯(lián)合，著力打造我縣食用菌產(chǎn)業(yè)的規(guī)模化、規(guī)范化、品牌化特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈，是我社探索鞏固提升區(qū)域性農(nóng)業(yè)社會化服務(wù)陣地的一次創(chuàng)舉，通過“合作、共贏、發(fā)展”的農(nóng)合聯(lián)運作新模式，對引領(lǐng)未來我縣特色產(chǎn)業(yè)的發(fā)展有著重要的推動作用。
3.村級社建設(shè)。為探索建立我縣供銷系統(tǒng)為農(nóng)服務(wù)的基層組織體系，根據(jù)省社關(guān)于加強基層組織建設(shè)的文件精神，結(jié)合我縣實際，基層社建設(shè)積極向農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化拓展，向村級延伸。計劃到2025年，全縣x個中心村全部建立村級供銷社。目前，我縣已建設(shè)5家村級供銷社，分別是:xx。
(三)穩(wěn)步推進三農(nóng)服務(wù)工作
1.專業(yè)合作社發(fā)展和開發(fā)辦社工作。截至目前我社自辦和領(lǐng)辦的各類農(nóng)民專業(yè)合作社共計x家。2020年以來，新增領(lǐng)辦x家農(nóng)民專業(yè)合作社，開放辦社x家。
2.電子商務(wù)發(fā)展。一是建立村級電商服務(wù)站。近三年來，建成村級社的電商培訓(xùn)服務(wù)中心1個，2020年獲得全省供銷系統(tǒng)電子商務(wù)先進縣稱號。二是鼓勵縣社下屬企業(yè)、合作社，積極拓寬銷售渠道，走有自我特色的產(chǎn)銷模式，實現(xiàn)經(jīng)濟效益、品牌效應(yīng)和社會效益同增長。
3.新網(wǎng)工程項目建設(shè)。我社積極組織申報“新網(wǎng)工程”項目，為鄉(xiāng)村振興和縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展做大做強助推發(fā)力。2020年以來，共申報省級“新網(wǎng)工程”項目x，獲批x萬元項目資金的支持，申報市級“新網(wǎng)工程”項目又家，獲批x萬元項目資金的支持。
(四)持續(xù)抓好安全生產(chǎn)，推進做好企業(yè)改制、公房征遷、企業(yè)服務(wù)等工作
1.持續(xù)抓好安全生產(chǎn)工作。安全生產(chǎn)是發(fā)展的基本保證，近三年以來，我社不斷完善安全生產(chǎn)責(zé)任制，層層負責(zé)，責(zé)任到人。截止目前，我社已完成對基層社房屋資產(chǎn)梳理統(tǒng)計工作，對不同類型的房屋分類登記管理，重點關(guān)注危房情況。三年來，全社未發(fā)生一起安全生產(chǎn)事故。
2.穩(wěn)步推進做好企業(yè)改制、公房征遷、企業(yè)服務(wù)等工作。三年來，我社已完成農(nóng)資公司、茶畜繭公司企業(yè)改制工作。全力推進做好繅絲廠公房收儲和私房征收工作。截止目前，已基本完成繅絲廠房屋征收和收儲工作，改制資金分配工作正在穩(wěn)步推進中。我社積極開展“四送一服”雙千工程，2020年以來，我社“一企一組一策”幫扶企業(yè)是xx縣榮鑫米業(yè)有限公司和xx縣誠信食用菌有限公司兩家單位。
(五)積極落實精準扶貧工作
我社認真落實幫扶責(zé)任人到村幫扶工作，班子成員定期到村開展走訪慰問，組織機關(guān)干部開展扶貧日認領(lǐng)認捐活動、積極動員村級供銷社開展消費扶貧工作。因戶施策，積極落實健康、產(chǎn)業(yè)、就業(yè)、教育等幫扶措施積極落實精準扶貧工作，探索“縣社+村社+貧困戶”供銷扶貧助農(nóng)新模式。
1.思想政治方面。一是理論學(xué)習(xí)深度不夠。在“學(xué)懂”上做得還不夠，有的同志在學(xué)習(xí)上淺嘗輒止，對******新時代中國特色社會主義思想只了解皮毛，對豐富內(nèi)涵和精神實質(zhì)理解不夠透徹。二是意識形態(tài)工作抓得不嚴。對黨管意識形態(tài)工作落實不夠到位，未將意識形態(tài)工作納入黨建工作重要議事日程，對下屬支部開展意識形態(tài)工作督查力度不足，意識形態(tài)陣地建設(shè)仍需進一步加強。
2.擔(dān)當(dāng)作為方面。一是表率作用發(fā)揮不夠好。個別班子成員在改革攻堅、加快發(fā)展的銳氣和闖勁不如以前，在急難險重任務(wù)面前沒有真正地沖在前、豁出去、打得贏，以自身的模范行動為廣大黨員干部做示范、樹標桿，困難矛盾面前有推脫、躲避的思想。二是改革創(chuàng)新意識不夠強勁。存在“船到碼頭車到站”思想,有時僅停留在確保完成各項工作任務(wù)和推進日常工作上。工作上缺乏新意，缺少亮點，改革創(chuàng)新意識有待增強。
3.為民宗旨方面。一是走訪調(diào)研不夠深入。有的班子成員下基層存在“蜻蜓點水”的現(xiàn)象，到聯(lián)系點多，其他地方少，對基層情況掌握不透，尤其調(diào)研的成果轉(zhuǎn)換不及時、成果運用不到位。二是服務(wù)群眾不夠細致。對群眾反映強烈的一些熱點難點問題回應(yīng)不夠及時，效果不夠理想，沒有達到群眾的要求和期盼。目前仍有個別基層社和企業(yè)存在歷史遺留的矛盾問題沒有解決。
4.勤政廉政方面。一是勤政程度不夠。工作上存在有的上級來文沒有親自謀劃和指導(dǎo)，直接轉(zhuǎn)給下級處理的情況。二是對干部管理不嚴格。單位仍然存在部分老同志考勤不正常，履職盡責(zé)不夠的情況。三是廉政教育力度不夠。僅僅停留在完成上級單位布置和要求的警示教育工作，缺乏統(tǒng)籌謀劃，經(jīng)常性、系統(tǒng)性的。形式上較也為傳統(tǒng)，教育時往往停留在對單一問題的披露，沒有進行分析論證和舉一反三。
5.正確選人用人方面。機關(guān)干部人均50歲以上者居多，對各項考核工作松懈，主動擔(dān)當(dāng)作為不夠，缺乏激情和創(chuàng)造力，工作積極性不高;機關(guān)干部超編制數(shù)，干部隊伍更新?lián)Q代緩慢，年輕干部太少，干事人手不夠，影響工作效率和熱情。
6.踐行“三嚴三實”方面。我社黨組在精簡文件會議、公務(wù)接待、公車管理、三公經(jīng)費、辦公用房等制度執(zhí)行情況進行了認真自查,嚴格執(zhí)行***八項規(guī)定精神，踐行“三嚴三實”作風(fēng)建設(shè)。
7.落實不忘初心、牢記使命的制度方面。我社扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。通過集中學(xué)習(xí)研討、調(diào)查研究、檢視問題、整改落實等系列活動引導(dǎo)我社黨員干部不忘初心，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)激情，堅持為農(nóng)服務(wù)宗旨，積極謀劃供銷發(fā)展新篇章。
9.落實第一責(zé)任人責(zé)任方面。我社黨組班子成員積極落實黨風(fēng)廉潔建設(shè)主體責(zé)任，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐，帶頭遵守黨規(guī)黨章黨紀和憲法法律法規(guī)，嚴格落實黨內(nèi)法規(guī)執(zhí)行責(zé)任制，加強對機關(guān)黨員干部教育管理監(jiān)督，從嚴管理配偶、子女等親屬和身邊工作人員的情況。經(jīng)查，xx年黨組書記王曉麗兒子中考、黨組成員吳松林兒子高考。上述兩位領(lǐng)導(dǎo)干部及單位其他黨員干部均未違規(guī)收受他人禮品、禮金，沒有大操大辦宴席等違規(guī)情況發(fā)生。
9.公正用權(quán)方面。以省委、市委、縣委巡視巡察、離任審計、民主生活會征求意見及自身檢視等方面反饋的問題示警，我社黨組從嚴議事規(guī)則和“三重一大”決策制度，公正用權(quán)、依法用權(quán)、廉政用權(quán)。公務(wù)接待嚴格執(zhí)行xx縣公務(wù)接待管理有關(guān)規(guī)定,嚴格執(zhí)行“四單合一”，嚴格將公務(wù)接待控制在標準范圍內(nèi),沒有超標準、超陪同人數(shù)、沒有相互宴請等用公款大吃大喝問題。國內(nèi)差旅制度執(zhí)行方面,嚴格按照xx縣差旅費管理有關(guān)規(guī)定,我社工作人員參加各類會議、培訓(xùn)和考察交流等出差期間,按標準乘坐交通工具,按規(guī)定報銷差旅費，沒有借公務(wù)差旅之機旅游或者以公務(wù)差旅為名變相旅游，借學(xué)習(xí)培訓(xùn)、學(xué)術(shù)交流之機公款旅游等問題。無因公臨時出國(境)情況。嚴格執(zhí)行財務(wù)規(guī)章制度,三公經(jīng)費每月固定在政務(wù)公開網(wǎng)站上進行公示，無私設(shè)“小金庫”現(xiàn)象;嚴格執(zhí)行國家市、縣有關(guān)津補貼和福利發(fā)放規(guī)定,發(fā)放的津補貼和福利均在財政局和人社局核定的范圍內(nèi),無違規(guī)問題。
xx年我社將以******新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深化供銷社綜合改革，大力實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，圍繞我縣三大工程積極謀劃做好以下工作:
1.狠抓黨建工作。做實做細“三會一課”等基層黨建工作，全面從嚴治黨，積極發(fā)揮供銷社黨組主體責(zé)任。
3.大力實施服務(wù)三農(nóng)工作。繼續(xù)領(lǐng)辦創(chuàng)辦農(nóng)民專業(yè)合作社，圍繞我縣農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化、產(chǎn)業(yè)化、規(guī)?；l(fā)展目標，大力推進現(xiàn)代企業(yè)與小農(nóng)戶的有效鏈接，繼續(xù)爭取“新網(wǎng)工程”項目資金，助推我縣鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實施。
4.全面深化綜合改革。全面推進供銷合作社體制、機制和組織體系創(chuàng)新，加強基層組織建設(shè)，實行開放辦社。
5.積極謀劃電子商務(wù)工作。堅持共建共享原則，大力實施農(nóng)村電子商務(wù)工作，探索農(nóng)村農(nóng)產(chǎn)品線下線上銷售新模式，健全農(nóng)村日用品現(xiàn)代經(jīng)營網(wǎng)絡(luò)。
6.嚴格規(guī)范供銷合作社社有資產(chǎn)管理,積極探索盤活社有資產(chǎn)，助力鄉(xiāng)村振興。
7.完成信訪維穩(wěn)、脫貧攻堅、文明創(chuàng)建、安全生產(chǎn)、招商引資和企業(yè)服務(wù)等工作。
8.完成縣委、縣政府和上級社交辦的其他工作。
開展自查自糾工作方案篇五
成立以李坤院長為組長，各科室負責(zé)人為組員的松樹鎮(zhèn)衛(wèi)生院安全生產(chǎn)“自查自糾”領(lǐng)導(dǎo)小組：
組長：李坤院長。
副組長：辛文貴副院長。
組員：李剛?cè)圃\室主任。
丁傳云護士長。
張艷紅藥局主任。
焉靜波防疫科科長。
薛連榮檢驗科主任。
王立榮財會。
李坤院長負責(zé)全院安全生產(chǎn)自查自糾的安排和布署，同每月組織人員對全院安全隱進行排查。
副組長辛文貴負醫(yī)院安全生工作，具體組織和執(zhí)行工作，同時對安全員每日安全生產(chǎn)巡查工作進行檢查，每周對醫(yī)院安全生產(chǎn)隱患進行排查，并提出整措施。
各科室負責(zé)人，對所管科室安全生產(chǎn)工作進行負責(zé)，同時與科室內(nèi)人員實行安全生產(chǎn)網(wǎng)格化管理，使安全生產(chǎn)責(zé)任落實到每一個人頭。同時醫(yī)院安全生產(chǎn)員倪志穎，治安員閆鵬負責(zé)醫(yī)院安全生產(chǎn)每日巡查工作，并根據(jù)巡查結(jié)果，按時填寫每日巡查表。
按照“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管”的原則和“管行業(yè)必須管安全”、“管業(yè)務(wù)必須管安全”、“管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全”的要求，我院安全保衛(wèi)科對全院各科室大排查大整改暨“春季行動”的組織落實責(zé)任，科主任和護士長為第一責(zé)任人，分管安全工作的主要領(lǐng)導(dǎo)具體負責(zé)，其他班子成員對分管的部門和科室負指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和監(jiān)管職責(zé)。各科室也要根據(jù)要求，明確內(nèi)容，細化分工，落實責(zé)任。安全保衛(wèi)科要履行監(jiān)管職責(zé)，加大安全監(jiān)管力度，與各部門各科室逐級簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。
（一）我院結(jié)合工作實際，制定具體實施方案，召開專題會議進行部署，并將大排查大整改工作層層落實，5月12日前將方案上班衛(wèi)生和計劃生育局安全科。
（二）行動自20xx年5月13日開始，宣傳發(fā)動，與各科室及村醫(yī)簽定安全生產(chǎn)責(zé)任書，同時開始院內(nèi)安全生產(chǎn)巡查工作。
（三）20xx年6月1日，完成醫(yī)院安全生產(chǎn)安全隱患的排查和整改工作。
（四）20xx年5月15日組織全院完成新安全生產(chǎn)法安全生產(chǎn)培訓(xùn)。
開展自查自糾工作方案篇六
為切實做好學(xué)習(xí)《廉政準則》檢查整改階段的各項工作,確保學(xué)習(xí)有質(zhì)量、廉潔從政作風(fēng)有轉(zhuǎn)變,按照省、市、區(qū)學(xué)習(xí)貫徹《廉政準則》實施意見的要求,并根據(jù)上階段我校開展的自查自糾活動的情況和出現(xiàn)的問題,特制定學(xué)習(xí)《廉政準則》檢查整改階段工作方案:。
按照廉潔從政的總體要求,通過召開征求意見座談會、專題民主生活會和自查匯報會,在學(xué)習(xí)提高和廣泛征求意見的基礎(chǔ)上,全面分析自身存在的問題,深刻剖析原因,明確今后努力方向、主要措施,進一步增強領(lǐng)導(dǎo)干部和教師隊伍的廉潔自律能力,為全面整改、建章立制奠定基礎(chǔ)。
檢查整改階段主要是抓好召開“三個會議”,即征求意見座談會、專題民主生活會、自查自糾匯報會,做好總結(jié)分析工作。
1、認真對照、深刻剖析,形成高質(zhì)量的自查報告(7月10日至7月13日)。
自查報告是召開“三個會議”的重要因素,也是制定整改方案,撰寫整改報告的基本依據(jù)。高質(zhì)量的自查報告,是檢查整改階段的中心環(huán)節(jié),也是建章立制的主要依據(jù)。各領(lǐng)導(dǎo)干部和教職工要高度重視,認真對照《廉政準則》深刻反思,形成高質(zhì)量的自查報告。
自查報告要對照《廉政準則》的“八個方面和52個不準”和賀國強同志提出的“六個重點”,要緊緊貼近生活實際,針對廉潔自律,廉潔從政的要求,深入查找在利用職權(quán)和職務(wù)上的影響謀取不正當(dāng)利益、違反規(guī)定干預(yù)或插手重點工程建設(shè)、私自從事營利性活動等問題;以及群眾反映強烈的公款吃喝、公款旅游、公車私用、收受家長紅包、有償補課和參與等問題,真正使自查報告成為廉潔自律的思想指南,為撰寫整改報告打好基礎(chǔ)。
2、開好“三個會議”,認真對照檢查(7月14日至7月20日)。
領(lǐng)導(dǎo)干部自查報告初稿形成后,要通過召開由學(xué)校黨支部、辦公室、政教處、團委會、工會等領(lǐng)導(dǎo)參加的征求意見座談會,認真聽取各方意見和建議,反復(fù)醞釀,形成共識。分管領(lǐng)導(dǎo)、抓級領(lǐng)導(dǎo)要對相關(guān)參學(xué)對象的自查報告嚴格審閱,重點看是否真實反映自身存在的問題,是否剖析存在問題的根源,是否理清思路、明確措施,通過嚴格審閱把關(guān),切實做到報告真實、客觀,能切實成為整改的指導(dǎo)性文件。
征求意見座談會結(jié)束后,各部門要召開領(lǐng)導(dǎo)專題民主生活會,要緊緊圍繞領(lǐng)導(dǎo)干部和教職工中存在的問題,深入開展批評與自我批評。同時也要召開各年級的民主生活會,由抓級領(lǐng)導(dǎo)具體組織實施。專題民主生活會要敢于拿起批評與自我批評的思想武器,人人發(fā)言;要對他人的批評真實、客觀,不能打擊、陷害;要對征求到的意見和建議認真梳理。民主生活會結(jié)束后,參學(xué)對象根據(jù)民主生活會的批評意見進一步修改自查報告,并召開自查報告會,在全體教職工大會上進行自查報告。
3、形成整改報告,認真整改(7月21日至7月30日)。
在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上,對存在的問題尤其是突出的問題,要提出有針對性的整改措施,要對整改人明確時限,明確權(quán)限,制定嚴密的整改方案。
為了切實加強對開展廉政風(fēng)險中的失誤,對發(fā)現(xiàn)的問題整改不力,處置不當(dāng),造成嚴重后果,按照相關(guān)規(guī)定嚴肅處理并追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
組長:z。
副組長:z。
成員:z。
下設(shè)辦公室:。
主任:z。
成員:z。
領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé):。
全面部署好,抓好學(xué)校推進廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)作為反腐倡廉的重要內(nèi)容,建立工作機構(gòu),辦公室職責(zé),責(zé)任學(xué)校推進,廉政風(fēng)險防控機制實施工程。
檢查整改階段程序嚴,政策性強,任務(wù)重,各功能室高度重視,嚴密組織,精心安排,確保各項工作任務(wù)落到實處。
1、統(tǒng)一思想。各支部要通過學(xué)習(xí),進一步提高認識,確立機構(gòu)、明確責(zé)任,領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭自查,帶頭征求意見,帶頭開展談心活動,要將學(xué)習(xí)活動向縱深方向發(fā)展。
2、強化督查。要把群眾監(jiān)督自覺納入防腐體系范圍,堅持經(jīng)常性督查不斷線,突出廉潔重點,及時發(fā)現(xiàn)和解決問題,確保學(xué)習(xí)活動取得階段性成果。
3、統(tǒng)籌兼顧。學(xué)習(xí)活動與當(dāng)前的各項工作是一個有機統(tǒng)一的整體,每個領(lǐng)導(dǎo)干部和教職工要進一步明確責(zé)任,找準學(xué)習(xí)《廉政準則》與當(dāng)前工作的結(jié)合點,要把學(xué)習(xí)與自己的中心任務(wù)、日常工作統(tǒng)籌起來,做到“兩手抓”、“兩不誤”、“兩促進”,實現(xiàn)學(xué)習(xí)活動推動當(dāng)前工作的良性互動。
開展自查自糾工作方案篇七
第一階段：準備動員階段(2022年1月18日至27日)。
成立自查自糾工作領(lǐng)導(dǎo)小組及工作專班，制定實施方案，召開動員部署會或推進會，全面啟動自查自糾工作。
第二階段：自查自糾階段(2022年1月27日至3月11日)。
(一)全面理清職權(quán)。按照“職權(quán)法定、權(quán)責(zé)一致”要求，根據(jù)法律法規(guī)和定職責(zé)、定機構(gòu)、定編制“三定”規(guī)定，摸清職權(quán)底數(shù)。
(二)查找風(fēng)險點。采取“自己找、企業(yè)提、領(lǐng)導(dǎo)評、組織定”等方式，分層面深入查找廉政方面存在的問題，找準每一個具體工作崗位的糧食購銷領(lǐng)域風(fēng)險點，登記造冊，建立《糧食購銷領(lǐng)域風(fēng)險排查情況統(tǒng)計表》，實行臺賬管理。
(三)定期調(diào)度階段。專班成員對轄區(qū)內(nèi)政策性糧食存儲庫點每月巡查一輪，每半個月向?qū)０嗦?lián)絡(luò)員(徐祖銀)報告工作進展情況，重要情況和重大問題要及時報告。
第三階段：整改階段(2022年3月12日至9月)。
針對查找出的風(fēng)險點和風(fēng)險等級，依據(jù)法律法規(guī)、政策規(guī)定、廉政要求、工作職責(zé)、工作標準，制定有針對性、可操作性、具體管用的防控措施。按照“分級管理、分級負責(zé)”的原則，對風(fēng)險點實行分級管理、分級負責(zé)。堅持邊查邊整邊改，問題不查清不放過、整改不到位不放過。
第四階段：總結(jié)提高階段(2022年9月至2022年12月)
要在鞏固前階段已取得成果的基礎(chǔ)上，按照建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系的要求，健全完善對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督機制，以及風(fēng)險點防控的相關(guān)配套制度，實現(xiàn)糧食購銷領(lǐng)域風(fēng)險防控的常態(tài)化、規(guī)范化、程序化。形成責(zé)權(quán)清晰、流程規(guī)范、風(fēng)險明確、措施有力、制度管用、預(yù)警及時的管理體系。
開展自查自糾工作方案篇八
為貫徹落實“安全第一、預(yù)防為主、綜治治理”的安全生產(chǎn)方針和各級文件要求，強化我廠的安全管理工作和安全主體責(zé)任，及時排查治理各類隱患，確保安全生產(chǎn)，為黨的十八大勝利召開營造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境，結(jié)合本廠實際情況，制定本工作方案。
深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，認真落實各級文件精神，使生產(chǎn)過程中危險、有害因素始終得到有效控制，保證我廠持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展。
為確保自查自糾工作能夠得到落實，成立廠自查自糾領(lǐng)導(dǎo)組，組成成員如下：
組長：歐季均。
副組長：羅永煉、徐紅軍。
成員：王銀章、陳青碧、宋長會、范正書、田夢蘭、徐紅英、丁艷。
1、排查小組負責(zé)上級執(zhí)法檢查入自查隱患整改、管理。
人員和特種作業(yè)人員的特征、入場職工的培訓(xùn)教育情況以及地面設(shè)備的安全防護裝置等隱患排查。
日查：每日由廠長、安全員、班組長進行本班隱患排查。
1、每日廠長、安全員、班組長當(dāng)班排查的隱患或問題必須及時安排處理，當(dāng)班未能處理的問題作登記，安排責(zé)任人按限期整改，下班后認真填寫隱患排查處理記錄。
2、周查、月查排查出的隱患和問題必有以書面形式登記，對現(xiàn)場未能整改的隱患時限和應(yīng)急預(yù)案落實整改，并按規(guī)定程序反饋、銷案。
3、組長歐季均負責(zé)督促隱患排查、整改，副組長羅永煉負責(zé)當(dāng)日排查的統(tǒng)計、整理，隱患整改通知單的下發(fā)以及監(jiān)督復(fù)查銷案等工作。
開展自查自糾工作方案篇九
（一）黨員干部職工存在的問題。
1、領(lǐng)導(dǎo)班子執(zhí)行力不強，突出表現(xiàn)在個別科室和個人對醫(yī)院的規(guī)章制度及安排的任務(wù)沒有執(zhí)行好。
2、政治覺悟不高、對黨性認識不夠、自我要求標準不高、文化修養(yǎng)不夠。
3、群眾觀念不強，精神狀態(tài)不好。
4、績效考核方案不夠完善，績效分配有待進一步改進。
5、科室管理效率不高，創(chuàng)造力不夠，工作效率有待提高。
6、黨性修養(yǎng)的學(xué)習(xí)不夠，實踐經(jīng)驗缺乏，業(yè)務(wù)技能不高，缺乏與科室間的溝通。
7、面對紛繁復(fù)雜的工作，有時有畏難和急躁情緒，情緒控制力差。
8、由于日常工作太多，用在黨務(wù)、業(yè)務(wù)等知識方面的學(xué)習(xí)不夠。
9、由于基層工作的特殊性，疏于對學(xué)習(xí)的要求，不管是理論還是實踐方面，對工作安排較多、督查落實力度不夠.
10、思想認識不夠，因自己所學(xué)有限，實踐經(jīng)驗不足，在思想上還需不斷提高，完善自我。
（二）、群眾反映的問題。
進一步加強醫(yī)院的宣傳力度；增設(shè)?？崎T診；提高服務(wù)質(zhì)量，視病人為親人；醫(yī)院衛(wèi)生環(huán)境有待改善；改善食堂飯菜質(zhì)量；不斷加強自身修養(yǎng)，做合格的白衣天使。住院患者希望每個病房都能配備電視，標間病房衛(wèi)生間安裝輸液架；完善就診卡信息，在未帶卡的情況下能正?？床?；開展門診輸液，解決住院床位緊張的問題；規(guī)定住院患者探視時間；病房安裝隱形紗窗；為醫(yī)護人員設(shè)置洗澡間。
（一）黨員干部職工問題整改措施。
1、加強紀律、全局意識教育，強化組織觀念和紀律的約束，提高醫(yī)院班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，從而增強領(lǐng)導(dǎo)班子執(zhí)行力。
2、加強黨務(wù)知識學(xué)習(xí)，加快醫(yī)院規(guī)范化黨支部建設(shè)步伐，要求黨員干部要有務(wù)實學(xué)風(fēng)，立足本職崗位，缺什么補什么，提高自己的'文化修養(yǎng)和行為標準。
3、積極推進“三好一滿意”活動，加強內(nèi)涵建設(shè)，增強醫(yī)務(wù)人員責(zé)任感，提高服務(wù)意識，保持良好的精神狀態(tài)。
4、堅持績效考核全覆蓋的管理機制，廣泛征求干部職工的意見，，完善方案。
5、加強干部隊伍建設(shè)，從思想意識上形成“黨員講黨性，干部要干事，而且要帶頭干事”，從而提高科室的管理效率和科室負責(zé)人的創(chuàng)新意識。
保持黨的先進性純潔性為主題的干部作風(fēng)實踐活動的學(xué)習(xí)，認真領(lǐng)會其精髓，以加強自身修養(yǎng)及黨性修養(yǎng)。進一步加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，提升自己的專業(yè)技術(shù)能力及醫(yī)患溝通能力。
7、提高職工工作的積極性、主動性，結(jié)合科室，合理處理好工作的協(xié)調(diào)，發(fā)揮科室人員的能動性?？朔冯y情緒，要以黨員不怕萬難的精神要求自己。
8、加強黨務(wù)，管理知識學(xué)習(xí)，提升對黨務(wù)工作重要性認識和管理能力。
9、基層衛(wèi)生工作涉及到千家萬戶，是關(guān)系黨和政府民生工程的形象事業(yè)，特別是醫(yī)改工作中，要把我們的工作成效宣傳到位，讓大家感受到黨和政府為民謀利的成果；進一步完善監(jiān)督管理制度，確保工作的有效落實。
10、認真查找自己存在的不足，嚴格自己，吃苦在前、享受在后，始終把職工的利益放在首位。在工作中多探索路子，發(fā)揮創(chuàng)造力；提高工作能力，加快工作效率；嚴格要求自己，積極進取，完善自我。
（二）、群眾反映問題整改措施。
2、在醫(yī)院的宣傳工作中，我院已加強了該項工作的宣傳力度，制作了宣傳欄，發(fā)放了大量宣傳資料，對醫(yī)院的宣傳有一定的提高。
3、加強了醫(yī)院的保潔工作管理及督查工作，有兼職人員不定時巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。
4、我院食堂飯菜均按食材成本價出售，只能滿足醫(yī)院職工工作餐及部分患者、家屬臨時的就餐，患者及家屬提出改善食堂飯菜質(zhì)量問題，我們將在今后工作中，適當(dāng)增加廚房工作人員，推出小炒等服務(wù)。
5、在提高自身修養(yǎng)方面，我院以安排了全院職工禮儀等方面的培訓(xùn)，進一步提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。
6、進一步加強醫(yī)患溝通，對忘記帶卡的患者，已采取了相關(guān)措施，能夠保障不帶卡也能及時就診。
7、我院積極努力想辦法添措施，克服護理人員均緊張問題，已開展了門診輸液。
開展自查自糾工作方案篇十
人力資源和社會保障局:。
我院按照《灤南縣人力資源和社會保障局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)唐人社辦【20__】21號文件“兩定點”單位管理的通知》等文件精神，經(jīng)我院相關(guān)工作人員的努力，對于我院就診的參保人員進行全面梳理，未發(fā)現(xiàn)費用超標、借卡看病、超范圍檢查、掛牌住院、以藥換藥、以物代藥等情況，在一定程度上維護了醫(yī)?；鸬陌踩\行?，F(xiàn)將自查工作情況作如下匯報：
一、醫(yī)療保險基礎(chǔ)管理：
1、我院成立有分管領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)人員組成的基本醫(yī)療保險管理小組，具體負責(zé)基本醫(yī)療保險日常管理工作。
2、各項基本醫(yī)療保險制度健全，相關(guān)醫(yī)保管理資料按規(guī)范管理存檔。
3、醫(yī)保管理小組定期組織人員對參保人員各種醫(yī)療費用使用情況進行分析，如發(fā)現(xiàn)問題及時給予解決，不定期對醫(yī)保管理情況進行抽查，如有違規(guī)行為及時糾正并立即改正。
4、醫(yī)保管理小組人員積極配合縣社保局對醫(yī)療服務(wù)價格和藥品費用的監(jiān)督、審核、及時提供需要查閱的醫(yī)療檔案和相關(guān)資料。
二、醫(yī)療保險服務(wù)管理：
1、提昌優(yōu)質(zhì)服務(wù)，方便參保人員就醫(yī)。
2、對藥品、診療項目和醫(yī)療服務(wù)設(shè)施收費明碼標價，并提供費用明細清單，堅決杜絕以藥換藥、以物代藥等違法行為發(fā)生。
3、對就診人員進行身份驗證，堅決杜絕冒名就診及掛牌住院等現(xiàn)象發(fā)生。
4、對就診人員要求或必需使用的目錄外藥品、診療項目事先都證求參保人員同意并簽字存檔。
5、經(jīng)藥品監(jiān)督部門檢查無藥品質(zhì)量問題。
三、醫(yī)療保險業(yè)務(wù)管理：
1、嚴格執(zhí)行基本醫(yī)療保險用藥管理規(guī)定，嚴格執(zhí)行醫(yī)保用藥審批制度。
2、達到按基本醫(yī)療保險目錄所要求的藥品備藥率。
3、檢查門診處方、出院病歷、檢查配藥情況均按規(guī)定執(zhí)行。
4、嚴格執(zhí)行基本醫(yī)療保險診療項目管理規(guī)定。
5、嚴格執(zhí)行基本醫(yī)療保險服務(wù)設(shè)施管理規(guī)定。
四、醫(yī)療保險信息管理：
1、我院信息管理系統(tǒng)能滿足醫(yī)保工作的日常需要，在日常系統(tǒng)維護方面也較完善，并能及時報告并積極排除醫(yī)保信息系統(tǒng)故障，確保系統(tǒng)的正常運行。
2、對醫(yī)保窗口工作人員操作技能熟練，醫(yī)保政策學(xué)習(xí)積極。
3、醫(yī)保數(shù)據(jù)安全完整。
五、醫(yī)療保險費用控制：
1、嚴格執(zhí)行醫(yī)療收費標準和醫(yī)療保險限額規(guī)定。
2、嚴格掌握入、出院標準，未發(fā)現(xiàn)不符合住院條件的參保人員收住院或故意拖延出院、超范圍檢查等情況發(fā)生。
3、每月醫(yī)保費用報表按時送審、費用結(jié)算及時。
六、醫(yī)療保險政策宣傳：
1、定期積極組織醫(yī)務(wù)人員學(xué)習(xí)醫(yī)保政策，及時傳達和貫徹有關(guān)醫(yī)保規(guī)定。
2、采取各種形式宣傳教育，如設(shè)置宣傳欄，發(fā)放宣傳資料等。
經(jīng)過對我院醫(yī)保工作的進一步自查整改，使我院醫(yī)保工作更加科學(xué)、合理，使我院醫(yī)保管理人員和全體醫(yī)務(wù)人員自身業(yè)務(wù)素質(zhì)得到提高，加強了責(zé)任心，嚴防了醫(yī)保資金不良流失，在社保局的支持和指導(dǎo)下，把我院的醫(yī)療工作做得更好。
開展自查自糾工作方案篇十一
根據(jù)xx縣新冠疫情防控指揮部關(guān)于20xx年秋季開學(xué)疫情防控工作部署和要求，全體師生須持48小時核酸陰性證明方可返?！，F(xiàn)將xx縣初級中學(xué)采集點工作安排通知如下：
一、時間地點。
地點：xx縣初級中學(xué)校內(nèi)（具體見校內(nèi)指示牌和平面圖）。
二、檢測對象。
xx縣初級中學(xué)原七、八、九年級學(xué)生，縣二幼學(xué)生、縣四幼學(xué)生、三人行幼兒園學(xué)生。
三、工作人員安排及職責(zé)。
1、校門口：xxx值日保安（負責(zé)查驗進校人員的健康碼和行程碼、測量體溫。無法出示兩碼人員按要求出示身份證和戶口本進行登記。）。
2、核酸采集點人員：
一號檢測點：xxx、xxx、xxx、xxx。
二號檢測點：xxx、xxx、xxx、xxx。
三號檢測點：xxx、xxx、xxx、xxx。
3、采集點人員職責(zé)：負責(zé)維持秩序，幫助核酸檢測碼登記。
注：xx月xx日縣二幼、縣四幼、三人行幼兒園負責(zé)安排信息登記員進行采樣協(xié)助。
四、錯峰檢測時間安排。
1、原七年級學(xué)生：xx月xx日早7：00——10：00。
一號檢測點（xx樓一樓）：七年級1、2、3、4班。
二號檢測點（xx樓一樓）：七年級5、6、7、8班。
三號檢測點（操場餐廳）：七年級9、10、11、12、13班。
2、原八年級學(xué)生：xx月xx日早10：00——12：00。
一號檢測點（xx樓一樓）：八年級1、2、3、4班。
二號檢測點（xx樓一樓）：八年級5、6、7、8班。
三號檢測點（操場餐廳）：八年級9、10、11、12班。
3、原九年級學(xué)生：xx月xx日早7：00——9：00。
一號檢測點（xx樓一樓）：九年級1、2、3、4班。
二號檢測點（xx樓一樓）：九年級5、6、7、8班。
三號檢測點（操場餐廳）：九年級9、10、11、12班。
4、幼兒園師生：xx月xx日早9：00——12：00。
一號檢測點（xx樓一樓）：縣二幼。
二號檢測點（xx樓一樓）：縣四幼。
三號檢測點（操場餐廳）：三人行幼兒園。
五、注意事項。
1、參與核酸檢測的師生提前一天準備好核酸采集預(yù)約登記碼，將預(yù)約碼截圖存留手機或打印。如沒有智能手機提前打印并攜帶核酸采集預(yù)約登記碼；無法提供核酸采集預(yù)約登記碼的留守兒童，攜帶本人身份證或戶口本到校采集。
2、學(xué)校不具備停車場地，不騎車進校，陰雨天氣自備雨具，注意路途安全，注意暴雨特殊天氣。
3、非城區(qū)師生、川道偏遠師生可到就近核酸檢測點檢測，開學(xué)帶48小時核酸陰性檢測紙質(zhì)報告返校。（縣城內(nèi)醫(yī)院核酸采集點正常進行）。
4、所有采樣對象要積極配合核酸檢測工作，服從現(xiàn)場管理，采樣過程中全程佩戴口罩，保持1米以上間隔，不交談、不聚集，有序排隊、采完立即回家。
5、居家隔離人員仍按原管控渠道進行采樣。已接種新冠病毒疫苗人員應(yīng)在接種48小時后再進行核酸檢測，健康碼為紅碼、黃碼（從中高風(fēng)險地區(qū)返回的師生和家屬不前往學(xué)校），咳嗽、發(fā)熱人員不參加核酸采樣。
6、對本次核酸檢測范圍內(nèi)人員，如無正當(dāng)理由拒絕參加核酸檢測，干擾檢測秩序，導(dǎo)致不良后果的，由公安機關(guān)依法追究法律責(zé)任。
7、本次核酸檢測為自費，請互相告知。
開展自查自糾工作方案篇十二
在縣醫(yī)保中心的指導(dǎo)下，本院按照《__縣城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險暫行規(guī)定》等文件精神，經(jīng)本院相關(guān)工作人員的共同努力，20__年上半年的醫(yī)保工作總體運行正常，未出現(xiàn)費用超標、借卡看病、超范圍檢查、掛牌住院等情況，在一定程度上配合了縣醫(yī)保中心的工作，維護了基金的安全運行。但是由于種種原因，本院的醫(yī)保工作還有許多不足：
1、在信息傳遞上存在著延遲現(xiàn)象，個別操作人員未及時將信息上報醫(yī)保中心。
2、本院的藥品、備藥率與醫(yī)保中心的藥品目錄相比仍存在一定的差距。
3、在二線藥物的使用上未嚴格按照有關(guān)藥品的限制使用規(guī)定存在著超范圍用藥現(xiàn)象。
4、對于醫(yī)保住院病人的管理存在著一定的不足，病人上午輸完液后下午就私自回家，在管理和安全上出現(xiàn)了漏洞。
5、對于醫(yī)保病人的醫(yī)?？白≡翰v書寫不及時，未及時將有關(guān)病情交代及用藥情況、及時登記。
剖析以上不足，主要有以下幾方面的原因：
1、醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)對醫(yī)保工作未引起足夠的重視，平時學(xué)習(xí)不夠透徹，教育不夠深入，檢查不夠嚴格。
2、個別醫(yī)務(wù)人員思想上對醫(yī)保工作不重視，業(yè)務(wù)上對醫(yī)保的學(xué)習(xí)不透徹，未掌握醫(yī)保工作的切入點，不知道哪些該做、哪些不該做、哪些要及時做。
3、在病人就診的過程中，對醫(yī)保的流程未完全掌握，就會發(fā)生漏醫(yī)囑、囑檢查單等現(xiàn)象。
根據(jù)以上不足，下一步主要采取措施：
1、加強醫(yī)務(wù)人員的有關(guān)醫(yī)保文件、知識的學(xué)習(xí)，從思想上提高認識，杜絕麻痹思想，定期召開會議、組織學(xué)習(xí)。
2、加強醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，對于醫(yī)保政策及相關(guān)操作做到心中有數(shù)，操作無誤。
3、落實責(zé)任制，明確分管領(lǐng)導(dǎo)及醫(yī)保管理人員的工作職責(zé)，加強對醫(yī)務(wù)人員的檢查教育，建立考核制度，做到獎懲分明。
我們相信在醫(yī)保中心的指導(dǎo)下，經(jīng)過我院的不斷努力，一定能把我院的醫(yī)保工作做得更好。
開展自查自糾工作方案篇十三
根據(jù)xx市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局《轉(zhuǎn)發(fā)省安監(jiān)局關(guān)于進一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)事故隱患自查自糾工作的通知》文件精神，為進一步加強公司安全生產(chǎn)管理，貫徹《國務(wù)院關(guān)于進一步加強安全生產(chǎn)工作的決定》要求，我公司高度重視、積極響應(yīng)，本著依法管理、嚴肅認真、客觀務(wù)實的態(tài)度，開展了安全生產(chǎn)事故隱患自查自糾工作。現(xiàn)把安全生產(chǎn)事故隱患自查自糾工作情況匯報如下：
公司成立了以總經(jīng)理任組長的安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，安全領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)安保部，具體負責(zé)公司日常安全生產(chǎn)工作。按照有關(guān)法律法規(guī)要求，設(shè)立了安全檢查、生產(chǎn)調(diào)度和設(shè)備管理機構(gòu)，配備了專職人員擔(dān)任安全檢查員、生產(chǎn)調(diào)度員和設(shè)備管理員并制定了"三員'崗位職責(zé)。
公司高度重視對"三員'的管理，嚴格執(zhí)行"三員'的任職資格，培訓(xùn)計劃和考核標準，切實提高重點崗位人員隱患排查和應(yīng)急處置能力，努力防范和遏制各類事故發(fā)生，保障公司安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定。
公司認真貫徹20xx年8月10日安全生產(chǎn)電視電話會議精神及市區(qū)安監(jiān)部門的安排，公司專門下發(fā)了文件，召開了會議，貫徹落實"企業(yè)自查自糾、政府嚴格監(jiān)管、執(zhí)法督促整改'的隱患排查機制，使公司的安全管理水平、管理人員及操作工人的安全意識得到了很大的提高。
（一）檢查基本情況：
1、公司安全許可；
2、安全管理機構(gòu)和人員資質(zhì)情況；
3、安全生產(chǎn)責(zé)任制和各項安全管理制度的落實情況；
4、安全設(shè)施的配備、設(shè)置及安全經(jīng)費的落實情況；
5、生產(chǎn)現(xiàn)場操作規(guī)程、安全資料是否規(guī)范及執(zhí)行情況；
6、應(yīng)急預(yù)案編制、應(yīng)急隊伍建設(shè)、救援培訓(xùn)與演練、救援裝備配備情況；
7、重大危險源監(jiān)測運行情況；
8、原材及成品包裝、運輸及儲存情況。
9、設(shè)備檢修及安全聯(lián)鎖運行情況。
（二）存在問題。
2、生產(chǎn)現(xiàn)場少數(shù)工人未按規(guī)定佩戴安全帽，防腐橡膠手套等防護用品。
3、部分滅火器材未擺放在明顯位置；
4、生產(chǎn)車間和灌區(qū)的安全警示標識過少或有損壞。
（三）整改措施。
針對以上檢查出的問題，公司要求責(zé)任人立即進行了整改，對于不能立即整改的，公司規(guī)定了限期整改時間，并按期復(fù)查，跟蹤整治，確保整改到位。
1、加強領(lǐng)導(dǎo)、樹立安全生產(chǎn)意識。要強化措施，認真落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，公司的主要領(lǐng)導(dǎo)要把安全生產(chǎn)工作納入重要日程，一把手要親自抓。要加大安全生產(chǎn)工作力度，認真貫徹落實"安全第一、預(yù)防為主'的方針，堅持誰主管誰負責(zé)的原則，把安全生產(chǎn)工作責(zé)任制層層落實，切實做到抓實、抓細。
2、遵章守法，建立健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度。要按照市委、市政府及有關(guān)部門對安全生產(chǎn)工作的要求，把安全生產(chǎn)工作規(guī)章制度、崗位操作規(guī)程，組織機構(gòu)建立健全，真正做到有章可循，有法可依，組織落實，制度落實，措施落實。同時，要抓好安全生產(chǎn)的宣傳教育培訓(xùn)工作，增強領(lǐng)導(dǎo)和職工的安全生產(chǎn)意識和法制觀念。
3、經(jīng)常檢查，認真排查隱患整改隱患。我們對安全生產(chǎn)的檢查工作要做到經(jīng)常化，制度化、規(guī)范化，在工作中主要體現(xiàn)一個"勤'字上。要勤過問、勤督促、勤檢查。對檢查中提出的安全隱患問題要督促企業(yè)加快整改，把隱患消滅在萌芽中，減少安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。
4、嚴明紀律，嚴肅責(zé)任追究。要做好安全生產(chǎn)事故防范工作，杜絕各類事故的發(fā)生。一旦發(fā)生事故，要認真執(zhí)行事故報告制度，要逐級及時上報，對發(fā)生安全生產(chǎn)事故的工程要按照"四不放過"的原則處理。
通過本次安全生產(chǎn)隱患自糾自查活動，排除了我公司生產(chǎn)經(jīng)營活動中的安全隱患，消除了重大安全隱患苗頭，杜絕了安全質(zhì)量事故的發(fā)生，有力的促進了安全生產(chǎn)工作。公司安全生產(chǎn)的`責(zé)任主體更加明確、社會責(zé)任感進一步加強、公司員工的安全意識有了明顯的提升，在全公司范圍內(nèi)形成了人人講安全的良好的工作氛圍。
同時，通過這次的檢查工作，使我們更加清醒地認識到工作中的不足和存在的差距。在今后的工作中，我們將進一步把安全管理工作向深度和廣度上拓展，逐步建立、完善安全監(jiān)督管理工作機制，為本公司的發(fā)展壯大保駕護航。
開展自查自糾工作方案篇十四
根據(jù)市治理商業(yè)賄賂專項工作領(lǐng)導(dǎo)小組“關(guān)于開展治理商業(yè)賄賂自查自糾工作的通知”（仁治賄發(fā)01號）文件精神，為確保治理商業(yè)賄賂工作取得實效，結(jié)合我局實際，現(xiàn)制定自查自糾工作實施方案如下：
成立治理商業(yè)賄賂自查自糾工作領(lǐng)導(dǎo)小組。組長：王道勛，副組長：蘭明亮，成員：匡正芬、劉濤、陳時忠、唐興強、萬洪林、張成康、趙春晴、馮世強、任真翠。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由匡正芬同志兼任辦公室主任。
按照《市開展治理商業(yè)賄賂專項工作實施方案》第二階段工作要求，以“抓得住、抓得緊、抓得實”，解決問題見成效為工作思路，通過開展自查自糾工作，使全體職工真正受到一次深刻的思想教育和認識，自覺增強抵制商業(yè)賄賂和廉潔從政的意識，促進商業(yè)賄賂的查辦工作，堅決遏制商業(yè)賄賂滋生蔓延，進一步改進和完善機制和制度存在的問題，探索建立預(yù)防商務(wù)領(lǐng)域治理商業(yè)賄賂的長效機制。
從7月1日起至9月底，主要查清局屬各單位從1月1日以來是否存在不正當(dāng)交易行為，對在建設(shè)工程和集中采購中是否存在商業(yè)賄賂行為進行自查自糾。
（一）全面調(diào)查摸底。
調(diào)查摸底是自查自糾的基礎(chǔ)性工作。對照“自查自糾情況統(tǒng)計表”向局屬各單位發(fā)放自查表；通過在局辦設(shè)置舉報箱、公布舉報電話：2222076、召開座談會等形式，拓寬和暢通**舉報渠道，積極挖掘商業(yè)賄賂線索，廣泛發(fā)動群眾參與，認真進行調(diào)查摸底，準確掌握情況，列出可能存在的問題清單，掌握所涉及的單位、崗位、環(huán)節(jié)、人員、資金等基本情況，逐項組織所涉及的個人進行自查并如實報告不正當(dāng)交易行為，并將自查清理情況予以公示。
（二）查找突出問題。
在調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上，做到“三查三對照”：
一是對照法規(guī)查制度。根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)、政策，檢查管理制度、內(nèi)控機制是否健全完善。
二是對照制度查程序。根據(jù)有關(guān)規(guī)定和管理制度，檢查重大經(jīng)濟事項的決策程序，檢查專項工程招標投標、項目變更、竣工驗收、物資設(shè)備購銷、行政執(zhí)法等程序的履行情況，找出涉及違規(guī)違紀的問題。
三是對照程序查臺帳。根據(jù)工作程序和管理要求，檢查各種會議記錄、報表、文件、合同及其副本或補充協(xié)議及備忘錄等臺帳是否完整規(guī)范，找出涉及違規(guī)違紀的問題。
（三）及時處理存在問題。
按照“邊查邊糾”的'原則，對查找出的問題，根據(jù)錯誤事實、情節(jié)輕重、影響大小和認識態(tài)度，予以區(qū)別對待，原則上自查從輕、被查從嚴，具體按上級有關(guān)規(guī)定及時作出處理。對查找出的一般性問題限期進行糾正。對發(fā)現(xiàn)的違法違紀問題及時報告并根據(jù)錯誤事實、情節(jié)輕重、影響大小和認識態(tài)度等予以區(qū)別處理。對情節(jié)輕微的，以批評教育和自我糾正為主；對雖有問題，但在9月底前能夠主動講清問題，認識錯誤，自我改正，主動交代并積極退贓的，依法從輕、減輕或免予處罰；對普遍存在的問題，注意從源頭抓起，進行綜合治理。
針對自查中發(fā)現(xiàn)的問題，及時研究，查找原因，制訂整改措施，落實整改責(zé)任，總結(jié)經(jīng)驗，端正思想，規(guī)范行為，做到嚴格自律，確保治理商業(yè)賄賂專項工作全面有效完成。
開展自查自糾工作方案篇十五
為廣大參保人員提供優(yōu)質(zhì)高效的刷卡服務(wù)，根據(jù)市醫(yī)保相關(guān)考核的通知精神，我店結(jié)合本店實際情況，對我店近半年醫(yī)療保險刷卡服務(wù)的各個項目作了全面檢查，現(xiàn)匯報如下：
一、我店日常經(jīng)營中嚴格遵守《藥品管理法》、《藥品經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范》等相關(guān)法律法規(guī)，堅持從合法渠道進貨。對供貨單位的合法資格進行認真審核，并將“藥品經(jīng)營(生產(chǎn))許可證、營業(yè)執(zhí)照”等復(fù)印件（加蓋紅章)及相關(guān)證明文件存檔備查。嚴格按照《藥品經(jīng)營許可證》及《營業(yè)執(zhí)照》所批準的經(jīng)營方式和經(jīng)營范圍，嚴格遵守有關(guān)法律法規(guī)和有關(guān)醫(yī)保規(guī)定銷售藥品，并按醫(yī)保規(guī)定撤銷了保健品、非藥品的銷售。
二、為更好的服務(wù)于參保人員，我公司配備了3名藥學(xué)專業(yè)技術(shù)人員，其中藥師2人，執(zhí)業(yè)藥師1人，全天候為顧客提供專業(yè)的用藥咨詢服務(wù)。并在店堂醒目位置張貼了“定點藥店服務(wù)準則”“參保人員購藥注意事項”。
三、我店經(jīng)營中成藥、化學(xué)藥制劑、抗生素等藥品共計1700余種，基本醫(yī)療保險藥品備藥率達80%以上，以確保滿足廣大參保人員的用藥需要。并且嚴格按照gsp的相關(guān)要求，對藥品的進、銷、存各個環(huán)節(jié)進行有效質(zhì)量控制，完善流程管理，健全各項表格記錄，杜絕不合格藥品銷售給顧客。
四、嚴格遵照國家處方藥和非處方藥分類管理的有關(guān)規(guī)定，處方藥和非處方藥分柜陳列、銷售，貼有明顯的區(qū)別標識。加強基本醫(yī)療保險用藥管理，對基本醫(yī)療保險用藥和非基本醫(yī)療保險用藥進行分類標示，基本醫(yī)療保險用藥在標簽上注明“醫(yī)保甲類”、“醫(yī)保乙類”字樣。
五、能夠按照我省、市關(guān)于醫(yī)保定點零售管理政策的規(guī)定從事日常刷卡服務(wù)工作，為加強醫(yī)保刷卡監(jiān)督，明確標識醫(yī)保刷卡監(jiān)督電話。針對新公布的國家基本藥品目錄，除確保品種的齊全外，我們積極響應(yīng)國家藥物價格政策，致力于把價格降到最低。
六、建立和完善醫(yī)保刷卡服務(wù)管理制度，落實責(zé)任，確保為廣大參保人員提供優(yōu)質(zhì)、方便的刷卡服務(wù)。
七、能夠按照規(guī)定進行網(wǎng)絡(luò)管理和費用結(jié)算。
在今后的工作中，我店將進一步強化本店員工有關(guān)醫(yī)保刷卡方面法律意識、責(zé)任意識和自律意識，自覺、嚴格遵守和執(zhí)行基本醫(yī)療保險各項政策規(guī)定，加強內(nèi)部管理，爭創(chuàng)我市醫(yī)療保險定點零售藥店刷卡誠信服務(wù)單位，切實為廣大參保人員提供高效優(yōu)質(zhì)的醫(yī)保刷卡服務(wù)。
接你處的通知，市三力藥業(yè)公司及時開會傳達布置工作，要求我們下屬各經(jīng)營企業(yè)在本部門內(nèi)部抓緊開展自查自糾工作，對照國家食品藥品監(jiān)督管理法和gsp管理的規(guī)定，嚴格自查，并根據(jù)各自的情況寫出自查報告。我們?nèi)λ帢I(yè)五部按照要求，認真進行了自查，現(xiàn)將自查結(jié)果匯報如下：我們接到通知后，全體員工行動起來，在我部負責(zé)人的帶領(lǐng)下，對門店內(nèi)部進行了全面的檢查，檢查用了一天的時間，最后我們匯總了檢查結(jié)果發(fā)現(xiàn)有如下問題：
1、門店提示、警示顧客的牌子老化，失去美觀了。我們及時進行了更改,現(xiàn)在已經(jīng)更換了新的警示牌。
2、整體藥店衛(wèi)生還可以，但有些死角衛(wèi)生打掃不夠干凈。比如各柜臺的’最下面一格，里面衛(wèi)生打掃不徹底。當(dāng)場對售貨員進行了批評教育，并要求他以后一定改正。
3、近效期藥品沒有及時關(guān)注，以至顧客看到時才發(fā)現(xiàn)了問題。以后一定認真進行陳列檢查。
4、溫濕度記錄書寫不夠規(guī)范，字體有的潦草看不清。
總之，通過這次檢查，我們發(fā)現(xiàn)了我們工作中存在的這樣和那樣的問題。我們一定要以這次檢查為契機，認真整改，努力工作，把我門店的經(jīng)營工作做的更好，讓顧客滿意，讓群眾真正用上放心藥。
開展自查自糾工作方案篇十六
（一）指導(dǎo)思想。深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以服務(wù)經(jīng)濟建設(shè)為中心，以辦人民滿意教育為宗旨，以解決阻礙教育發(fā)展的突出問題為重點，切實轉(zhuǎn)變系統(tǒng)工作風(fēng)，切實規(guī)范教育教學(xué)行為，堅決糾正損害人民群眾利益的教育行為不正之風(fēng)，為我市構(gòu)建和諧社會做出新貢獻。
（二）主要目標。圍繞教育中心工作，與創(chuàng)先爭優(yōu)和政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)重點任務(wù)相結(jié)合，通過對思想根源、執(zhí)行力、遵紀守法三個方面開展自查自糾，使全區(qū)小學(xué)管理者和廣大教師普遍受到教育，錯誤觀念、不當(dāng)行為得到糾正，依法治教的意識得到增強；使學(xué)校管理者找準監(jiān)管工作中的薄弱環(huán)節(jié)和漏洞，采取有效措施加強和改進監(jiān)管工作；切實將有悖職業(yè)道德、違背教育規(guī)律、無序管理、非法辦學(xué)等行為消除在萌芽狀態(tài)；針對體制機制和存在的弊端，提出改革創(chuàng)新的意見，為建立健全依法治教、依法治校長效機制奠定基礎(chǔ)。
全區(qū)各小學(xué)校及其管理人員、全體教職工。
一是從思想根源上自查自糾。針對自身問題，著眼從思想根源、工作作風(fēng)等方面深挖存在的問題。二是從執(zhí)行力上自查自糾。針對xx年來單位和個人履職履責(zé)、工作質(zhì)量、工作效率、實際效果方面尋找存在的問題。三是遵紀守法行為上自查自糾，依照有關(guān)法律法規(guī)和三亞市教育局機關(guān)效能建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，全面自查自糾在教育教學(xué)工作中的違紀違規(guī)行為。
1、思想認識方面。是否從思想認識上深刻領(lǐng)會科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵，并將科學(xué)發(fā)展觀應(yīng)用于教育教學(xué)實踐；是否從靈魂深處剖析工作中存在的責(zé)任意識不強、服務(wù)意識不強、全局觀念不強、法制觀念不強、服務(wù)水平不高、教學(xué)質(zhì)量不高等影響教育發(fā)展的突出問題，從思想根源上深入開展自查自糾，尋找問題癥結(jié)。
2、執(zhí)行力建設(shè)方面。是否具有全局意識和大局觀念，執(zhí)行上級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)重大決策雷厲風(fēng)行，按時完成年度工作任務(wù)；是否遵守《教育法》、《義務(wù)教育法》、《教師法》等教育法律法規(guī)及社會公德、職業(yè)道德，依法治教；是否貫徹執(zhí)行上級制定的相關(guān)制度和文件精神。重點自查學(xué)校完成年度、季度、月度工作任務(wù)情況，干教職工的教育教學(xué)和管理情況，學(xué)校規(guī)范辦學(xué)行為、教輔資料發(fā)行、收費及學(xué)籍管理等情況。
3、公開透明方面。是否圍繞涉及群眾切身利益、社會關(guān)注的熱點問題、容易滋生腐敗的領(lǐng)域和環(huán)節(jié)，落實公示制度，規(guī)范公開內(nèi)容，創(chuàng)新公開載體，接受社會各界監(jiān)督。重點自查教育收費、招生、考試、安全、人社、基建等。
4、服務(wù)和效率方面。是否落實便民服務(wù)設(shè)施和服務(wù)措施，有無“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”等問題。重點自查學(xué)校便民服務(wù)設(shè)施的設(shè)置、服務(wù)措施的制定及執(zhí)行和“四難”問題查處情況。
5、杜絕違法違規(guī)行為方面。是否建立健全依法行政、依法治校的規(guī)章制度，是否對學(xué)校的違法違規(guī)行為做到防微杜漸、令行禁止；是否建立腐敗風(fēng)險防控體系；是否積極開展廉政文化進校園活動；是否實行目標量化考核，著力解決依法行政和反腐倡廉建設(shè)中存在的突出問題，按時完成治理違法違規(guī)行為和反腐敗的各項任務(wù)。
6、問題整改方面。是否暢通投訴渠道，對群眾投訴和反映的'熱點、難點問題及時進行、處理和反饋；是否建立健全整改問題的各項制度，取得明顯效果。重點自查學(xué)校去年以來受理群眾投訴、按規(guī)定時限及要求回復(fù)和實際解決問題的情況，完善各項制度及建立長效機制的情況。
以學(xué)校、部門和個人自查為主，結(jié)合征求意見和建議一并梳理。
（一）“自己找”。按方案確定的自查自糾的主要內(nèi)容，以學(xué)校和個人為單位，集中組織，一起查找自身存在的問題；屬于個人存在的問題，列入個人整改范圍；普遍性問題和全局性問題，列入中心學(xué)校教育整改范圍。
（二）“互相查”。在全區(qū)小學(xué)范圍集中開展自查，即各學(xué)校之間、學(xué)校各部門之間和同事之間查找問題。
（三）“組織幫”。一是局領(lǐng)導(dǎo)班子幫助區(qū)中心學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子找問題、作點評，中心學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)幫助各小學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子找問題、作點評，各學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子幫助教職員工找問題、作點評；二是各單位、個人積極向上級部門工作，請上級主管部門幫助查找問題。
（四）“群眾提”。采取發(fā)函征求意見、現(xiàn)場征求意見、召開座談會議、上門上戶走訪、接聽行風(fēng)熱線、開辟投訴渠道等多種方式向社會各界征求意見建議。重點征求服務(wù)對象和市民群眾的意見建議。既可采取公開征求意見方式，也可采取無記名測評表等方式。
（一）充分動員。各學(xué)校要迅速抓好教育系統(tǒng)自查自糾工作宣傳動員，切實將本單位自查自糾作為近期工作的重要內(nèi)容，對自查自糾各個階段的工作做出周密安排，增強做好自查自糾工作的主動性和緊迫感。
（二）把握原則。在自查自糾中，既要敢于揭短，不回避矛盾，也要注意方式方法，以解決問題，避免泛泛而談。對普遍性問題，要說明問題存在的單位、部門、群體；對具體性問題，要指出問題所在的單位、經(jīng)辦人員和具體事件。自查自糾主要采取無記名方式，問題在公布前必須為當(dāng)事人保密。
（三）認真歸納。對社會務(wù)界征求到的意見和建議以及本單位內(nèi)部查找出來的問題進行歸納梳理，由表及里，找準存在的問題，集中剖析，逐條逐項制定整改措施。
開展自查自糾工作方案篇十七
近日，社保中心對我店醫(yī)?？ㄊ褂们闆r進行督察，并在督察過程中發(fā)現(xiàn)有未核對持卡人身份及違規(guī)串藥情況發(fā)生，得知這一情況，公司領(lǐng)導(dǎo)非常重視，召集醫(yī)保管理領(lǐng)導(dǎo)小組對本次事故進行核查，并對相關(guān)責(zé)任人進行批評教育，責(zé)令整改。
我店自與社保中心簽訂協(xié)議開始，就制定了醫(yī)保管理制度，在公司醫(yī)保管理領(lǐng)導(dǎo)小組的要求下，學(xué)習(xí)醫(yī)?？ㄊ褂靡?guī)范，禁止借用、盜用他人醫(yī)保卡違規(guī)購藥，但部分顧客在觀念上還沒有形成借用他人醫(yī)?？ㄙ徦幨沁`規(guī)的觀念，個別員工雖然知道該行為違規(guī)，但為了滿足顧客的不正當(dāng)要求，心存僥幸，導(dǎo)致本次違規(guī)事件發(fā)生。
一、進一步落實醫(yī)保領(lǐng)導(dǎo)小組的作用。嚴格落實公司醫(yī)保管理制度，提高門店員工素質(zhì)和職業(yè)道德，監(jiān)督購藥顧客規(guī)范用卡，營造醫(yī)保誠信購藥氛圍。
二、進一步監(jiān)督醫(yī)?？ㄙ徦幰?guī)范情況。在公司醫(yī)保領(lǐng)導(dǎo)小組不定期檢查的基礎(chǔ)上，加大對門店違規(guī)員工的處罰力度，在嚴肅思想教育的基礎(chǔ)上，對違規(guī)員工進行罰款、調(diào)崗或者辭退的處罰。
感謝社保中心領(lǐng)導(dǎo)對我們醫(yī)?？ㄊ褂们闆r的監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)并糾正了我們的錯誤思想和違規(guī)行為。同時，希望社保中心繼續(xù)支持我們的工作，對我們的醫(yī)保管理進行監(jiān)督，進一步完善我們的醫(yī)保管理制度承諾書對我店的本次違規(guī)事件，我們將視為警鐘，警鐘長鳴，堅定決心，以強有力的整改措施，杜絕類似事件再次發(fā)生。
感謝社保中心領(lǐng)導(dǎo)對我們醫(yī)?？ㄊ褂们闆r的監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)并糾正了我們的錯誤思想和違規(guī)行為。下一步，我店將加強學(xué)習(xí)，進一步加強與社保中心的聯(lián)系，深入整改，提高門店醫(yī)保誠信購藥氛圍。同時，希望社保中心繼續(xù)支持我們的工作，對我們的醫(yī)保管理進行監(jiān)督，進一步完善我們的醫(yī)保管理制度。
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