安全服務(wù)實施方案大全(17篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-12-09 15:02:14
安全服務(wù)實施方案大全(17篇)
時間:2023-12-09 15:02:14     小編:曼珠

方案的設(shè)計應(yīng)該考慮到各種因素和可能的風險。在方案制定的過程中,我們需要考慮到不同利益相關(guān)者的需求和期望。以下是小編為大家整理的一些關(guān)于方案制定的經(jīng)典范例,供大家參考。不同的方案適用于不同的情況和目標,但是它們都有一個共同點,那就是為了解決問題和達到目標而設(shè)計的一系列行動步驟。通過學習這些范例,我們可以更好地了解方案制定的方法和技巧,提升自己的思考和規(guī)劃能力。相信在未來的工作和生活中,我們可以更加科學地制定方案,實現(xiàn)自己的目標。請大家一起來看看吧!

安全服務(wù)實施方案篇一

為確保電梯日常維護保養(yǎng)質(zhì)量,保障電梯安全運行,我公司鄭重承諾:

一、對所維保的電梯安全性能負責,嚴格按照每15日進行一次日常維護保養(yǎng),且日常維護保養(yǎng)項目《電梯使用管理與維護保養(yǎng)規(guī)則》要求。

二、幫助電梯電梯使用單位建立健全安全管理制度和應(yīng)急救援預(yù)案,并定期進行救援演練。

三、建立24小時維保值班電話,保證接到通知后及時排除。

四、接到電梯困人故障報告后,保證維修人員及時抵達并實施現(xiàn)場救援,設(shè)區(qū)的市抵達時間不超過30分鐘,其他地區(qū)不超過1小時。

承諾人簽名:xxx。

時間:

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安全服務(wù)實施方案篇二

各相關(guān)方:

我公司有幸中標承建由投資興建的工程,為實現(xiàn)安全生產(chǎn)、文明施工,保證該工程順利進行,我公司及項目經(jīng)理向相關(guān)方鄭重承諾:

九、發(fā)生生產(chǎn)安全事故,將按照事故管理規(guī)定及時上報建設(shè)行政主管部門、地方安全生產(chǎn)監(jiān)管部門等有關(guān)部門,并積極配合做好事故調(diào)查處理工作,決不瞞報或拖延報告。

以上承諾為本企業(yè)及項目經(jīng)理真實意識的表示,如有違反,愿接受相關(guān)方依法或依照依定給予的處罰。

承諾人(企業(yè)蓋章):項目經(jīng)理(簽名):

日期:日期:

安全服務(wù)實施方案篇三

2013年,面對嚴峻復(fù)雜的經(jīng)濟形勢,xx市人社局堅決貫徹市委、市政府的決策部署,扎實推進各項工作并取得了積極成效。全年全市城鎮(zhèn)新增就業(yè)14.8萬人,完成目標的140.8%;城鎮(zhèn)登記失業(yè)率2.12%,為全省最低。扶持自主創(chuàng)業(yè)11594人,實現(xiàn)帶動就業(yè)人數(shù)76117人;全市養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育“五大保險”凈增繳費人數(shù)分別為7.59萬人、13.46萬人、16.21萬人、5.83萬人、16.92萬人;引進各類人才10萬人;新增高技能人才2.99萬人,均完成或超額完成目標任務(wù)。四項基本現(xiàn)代化指標中,城鄉(xiāng)基本養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)三項保險覆蓋率預(yù)計分別為98.2%、98%、98.7%,已提前達到基本現(xiàn)代化目標要求值;全市每萬勞動力高技能人才數(shù)達到583人,已達到目標值的97.2%。國家人社部尹蔚民部長親臨無錫考察,對我市人社工作取得的成績給予了充分肯定;市人社局獲得“國家技能人才培育突出貢獻獎”,成為全國人社系統(tǒng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口單位。

2013年,面對嚴峻復(fù)雜的經(jīng)濟形勢,xx市人社局堅決貫徹市委、市政府的決策部署,扎實推進各項工作并取得了積極成效。全年全市城鎮(zhèn)新增就業(yè)14.8萬人,完成目標的140.8%;城鎮(zhèn)登記失業(yè)率2.12%,為全省最低。扶持自主創(chuàng)業(yè)11594人,實現(xiàn)帶動就業(yè)人數(shù)76117人;全市養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育“五大保險”凈增繳費人數(shù)分別為7.59萬人、13.46萬人、16.21萬人、5.83萬人、16.92萬人;引進各類人才10萬人;新增高技能人才2.99萬人,均完成或超額完成目標任務(wù)。四項基本現(xiàn)代化指標中,城鄉(xiāng)基本養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)三項保險覆蓋率預(yù)計分別為98.2%、98%、98.7%,已提前達到基本現(xiàn)代化目標要求值;全市每萬勞動力高技能人才數(shù)達到583人,已達到目標值的97.2%。國家人社部尹蔚民部長親臨無錫考察,對我市人社工作取得的成績給予了充分肯定;市人社局獲得“國家技能人才培育突出貢獻獎”,成為全國人社系統(tǒng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口單位。

(一)奮力創(chuàng)先爭優(yōu),常規(guī)工作繼續(xù)保持在全省第一方陣。

一是千方百計確保就業(yè)局勢穩(wěn)定。針對階段性“招工難”問題,組織赴xx、xx、xx、xx、xx等地開展勞務(wù)對接,累計幫助重點企業(yè)招工近20萬人。繼續(xù)實施失業(yè)保險降低費率政策,全年惠及4萬多家企業(yè),為企業(yè)和個人共減負5.4億元,有效穩(wěn)定了就業(yè)崗位。大力扶持困難群體就業(yè),“就業(yè)援助月”、“春風行動”期間,共舉辦了356場公益性招聘活動,提供崗位信息51.85萬個。實施促進高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)八項實事,推進大學生實名制管理,落實大學生租房補貼政策,赴清華大學等重點高校延攬人才。我市積極服務(wù)企業(yè)用工和吸引大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的做法,得到央視關(guān)注。

二是社會保障體系進一步完善。調(diào)整居民養(yǎng)老保險繳費水平和政府補貼標準,提高最低檔次到300元(原100元),增設(shè)1500元的最高繳費檔次。調(diào)整2013市區(qū)居民養(yǎng)老保險待遇標準,居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金每人每月增加40元,為省內(nèi)地市級城市最高。及時落實2013企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調(diào)整工作,市區(qū)調(diào)整后平均水平為2033元/月(全市為1921.4元/月)。調(diào)整和提高醫(yī)保待遇水平,職工醫(yī)保和居民醫(yī)保政策范圍內(nèi)住院費用基金支付比例分別達84%和72%。實施我市工傷康復(fù)管理辦法,實行新的康復(fù)費用結(jié)算辦法。

三是人才隊伍建設(shè)繼續(xù)加強。積極開展技能振興專項活動,研究制訂關(guān)于加強職業(yè)培訓(xùn)促進就業(yè)的實施意見。先后在上海、深圳、香港舉辦“東方硅谷”人才政策宣傳推介會,新增國際國內(nèi)頂尖人才、社會事業(yè)和中介服務(wù)領(lǐng)軍人才2人、33人、7人。新增國家級博士后科研工作站10家,列全省第一;省創(chuàng)新實踐基地8家,超額完成全年建站任務(wù);全年共招收博士后31人。

四是人事管理服務(wù)更加規(guī)范。圍繞打造公務(wù)員招錄“陽光”品牌,抓好招錄計劃編制、政策制定公布、工作責任落實、面試工作組織四個環(huán)節(jié),圓滿完成公務(wù)員招錄任務(wù)。組織事業(yè)單位申報參公管理工作如期上報。推進和深化事業(yè)單位人員聘用、崗位設(shè)置管理和公開招聘三項制度建設(shè)。軍轉(zhuǎn)安置工作圓滿完成。

五是勞資關(guān)系保持和諧穩(wěn)定。密切關(guān)注宏觀經(jīng)濟形勢對企業(yè)的影響,扎實做好10多家重點經(jīng)營困難企業(yè)的勞資關(guān)系處理工作。積極學習貫徹新法新規(guī),穩(wěn)妥推進勞務(wù)派遣行政許可工作。鞏固勞動人事爭議處理“三方機制”和“五位一體”調(diào)解聯(lián)席會議機制。推進企業(yè)工資集體協(xié)商工作,及時出臺最低工資標準調(diào)整方案。全年全市12333咨詢服務(wù)電話來電總量229萬個(其中市本級214萬個),市權(quán)益服務(wù)中心全年受理各類來訪來電來信1.94萬件。

(二)致力創(chuàng)新突破,重點難點工作有力推進。

一是大力吸引扶持大學生創(chuàng)業(yè)。制定出臺推進大學生創(chuàng)業(yè)園建設(shè)促進大學生創(chuàng)業(yè)的意見,新政策將扶持對象從原來的畢業(yè)2年內(nèi)的大學生擴大到在校大學生和畢業(yè)5年內(nèi)的大學生,從資金、場地、能力、服務(wù)四個方面予以優(yōu)惠政策支持。以江南大學大學生創(chuàng)業(yè)園為依托,會同江南大學、廣電集團、xx區(qū)政府,推進創(chuàng)建國家級大學生創(chuàng)業(yè)園,經(jīng)努力,創(chuàng)業(yè)園已成功被省廳評估認定為省級大學生創(chuàng)業(yè)園。二是全面實施城鄉(xiāng)居民大病保險制度。制定實施城鄉(xiāng)居民大病保險制度,在全省率先采取向商業(yè)保險機構(gòu)購買大病保險方式,對參保人員個人負擔超過上一城鎮(zhèn)居民年人均可支配收入50%以上的部分(1.7萬元)給予保障,有效降低群眾大病費用負擔。

三是舉辦首屆無錫技能技工大賽。這是我市首次舉辦的全市性、綜合性的職業(yè)技能大賽,52個代表隊、500多名選手角逐14個職業(yè)(工種)“技能狀元”,其中9人摘得“無錫職工技能狀元”并享受市勞模待遇,14人摘得“無錫學生技能狀元”。期間同時開展技能成果展示、大師絕活表演、校企合作對接、高層論壇等活動,直接參與人數(shù)超過1萬人,在全社會營造了“崇尚技能、人才強企、創(chuàng)新發(fā)展”的良好氛圍。四是研究推進人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展。在廣泛調(diào)研的基礎(chǔ)上,研究制訂“關(guān)于大力發(fā)展人力資源服務(wù)業(yè)的意見”。利用市級公共人力資源服務(wù)機構(gòu)的集聚效應(yīng),積極籌劃在xx區(qū)開展人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園建設(shè),目前,規(guī)劃論證和招商引資工作正有序進行。

五是進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘。經(jīng)過科學論證、認真準備,首次集中組織市屬事業(yè)單位進行統(tǒng)一筆試和集中面試,招聘的規(guī)范性、公平性進一步得到保障,受到了社會各界的認可。

六是完成“兩場整合”歷史性任務(wù)。在沒有現(xiàn)成的成功樣本可以參照的情況下,以“科學整合資源、方便服務(wù)對象”為出發(fā)點,在合理確定職能定位的基礎(chǔ)上,將市人才市場和市職介中心合并,成立新的“市人力資源市場”,并對人力資源市場大樓進行重新劃分和改建,全力打造專業(yè)化、綜合性的一站式服務(wù)格局。目前,市場已實現(xiàn)機構(gòu)、人員、場地“三到位”,這項工作在全省全國走在了前列。此外,還實現(xiàn)了原市勞動保障信息中心與人才信息中心的整合。

(三)著力追求人民滿意,“三個建設(shè)”得到全面加強。

一是干部隊伍建設(shè)得到加強。進一步規(guī)范了市局干部人事管理制度。組織實施了市局25名機關(guān)干部和27名事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)班子、中層干部調(diào)整工作。調(diào)整后,研究生以上學歷、碩士以上學位人員占機關(guān)中層干部的36.6%,新提任干部中94%具有基層工作經(jīng)歷或多崗位鍛煉經(jīng)歷。二是作風建設(shè)得到加強。以省市在九個部門開展“六位一體”民主評議政風行風和推進公共服務(wù)標準化工作為契機,全面查找人社部門在改善民生、服務(wù)市民方面存在的薄弱環(huán)節(jié),并切實加以改進,促進了全系統(tǒng)作風轉(zhuǎn)變和效能提升,綜合評議成績位列全市第一,其中9個市(縣)區(qū)人社局中4個獲得第1名,2個獲得第2名,我市成為全省人社系統(tǒng)僅有的兩個獲得第一名的省轄市之一。

三是廉政建設(shè)得到加強。認真貫徹中央八項規(guī)定和省市委十項規(guī)定,落實黨風廉政建設(shè)責任制。協(xié)助市委巡察組做好各項組織協(xié)調(diào)工作,按期完成了各項工作任務(wù)。

與此同時,各市(縣)區(qū)人社工作創(chuàng)新發(fā)展、亮點紛呈。xx市凈增參保2.17萬人,以“五步五庫法”推進高校畢業(yè)生實名制就業(yè)管理,得到尹蔚民部長高度肯定;xx市“金保工程”順利上線運行,首次舉辦了綜合性的全市職業(yè)技能大賽;xx區(qū)新增博士后科研工作站2家,啟動實施了“1+10”服務(wù)制度,為重點企業(yè)提供專項服務(wù)600余次;xx區(qū)在9個部門試點機關(guān)人員績效考核考評管理系統(tǒng),成立了勞動保障權(quán)益服務(wù)中心;xx區(qū)走進高校大力宣傳就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策,全面啟動五星級人力資源市場改造工程;xx區(qū)累計創(chuàng)建創(chuàng)業(yè)孵化基地、實訓(xùn)基地已達58家,對優(yōu)秀高技能人才、有培養(yǎng)貢獻的企業(yè)給予津貼資助;xx區(qū)城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)17641人,完成率294%,扎實推進公務(wù)員教育培訓(xùn),開辦“古運河大講堂”專題講座7期;xx區(qū)431名就業(yè)困難人員實現(xiàn)“宅就業(yè)”,57人實現(xiàn)“微創(chuàng)業(yè)”,同時開發(fā)社區(qū)靈活就業(yè)崗位3842個,幫助困難群體就業(yè);新區(qū)新引進培育國家“千人計劃”人才14名,獲批省級人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園。

安全服務(wù)實施方案篇四

1.預(yù)防預(yù)防,關(guān)鍵是防;防字當頭,禍不臨頭。

2.防患宜旱,除險宜了;不除隱患,必有后患。

3.傳播安全文化宣傳安全知識。

4.安全來于警惕事故出于麻痹。

5.防微杜漸警鐘長鳴。

7.人人講安全家家保平安。

8.嚴是愛,松是害,搞好安全利三代。

9.防事故年年平安福滿門講安全人人健康樂萬家。

10.健康的身體離不開鍛煉美滿的家庭離不開安全。

安全服務(wù)實施方案篇五

(一)、預(yù)防措施:

(1)了解和掌握學生健康狀況,對患有心臟病或其他不適宜劇烈運動疾病的學生給予免了考試。

(2)對患有感冒發(fā)燒的學生給予緩考。

(3)提醒學生做好準備運動,并注意休息。

(二)、現(xiàn)場處理措施:

(1)使患者平臥,下肢略抬高。

(2)將病人頸部墊高,下頜抬起,使頭部最大限度后仰,并偏向一側(cè),以保持呼吸道通暢。

(3體溫過低的病人應(yīng)保暖,蓋上被、毯。

(4)如患者呼吸、心跳均停止,立刻進行人工呼吸和胸外心臟按壓。

(5)撥打急救電話120或110,或盡快送往最近的醫(yī)院搶救,在運送途中,應(yīng)有專人護理,隨時觀察病情變化。

(一)、預(yù)防措施:

(1)在陽光下長時間活動,要戴帽子,避免陽光直接照射頭部,要穿著淺色易于反光散熱的衣褲。

(2)提醒學生做好準備運動,并注意休息,不要過累。

(3)備足鹽開水,供大家飲用。

(4)有頭痛、心慌時應(yīng)立即到陰涼處休息。

(二)、現(xiàn)場處理措施:

(1)把病人移至陰涼通風處,解開病人的衣扣讓他躺下。

(2)用冷水浸濕毛巾敷在額頭上,用扇子搧風,幫助病人散熱。在太陽穴擦風油精。

(3)給病人喝清涼飲料、淡鹽水。

(4)若病人失去知覺,可針刺人中穴,醒后服十滴水、人丹,或立即送醫(yī)院。

(一)、預(yù)防措施:

(1)要提高預(yù)防運動損傷的意識,克服麻痹大意思想。

(2)遵守紀律,聽從指揮,做好組織工作,采取必要的完全措施,如:檢查運動場地和器材,穿著合適的服裝與鞋子。

(3)做好準備活動。準備活動要有針對性,加強對易傷部位的防患措施。

(4掌握運動要領(lǐng),加強保護和幫助。

(5)加強醫(yī)務(wù)監(jiān)督,提高自我保健意識。

(二)、現(xiàn)場處理措施:

(1)擦傷:傷口干凈者只要涂上紅藥水或紫藥水即可自愈。重度擦傷采用冷敷法或指壓止血法止血。

(2)鼻出血:應(yīng)使受傷者平臥,頭后仰,暫時用口呼吸,鼻孔用消毒棉花或紗布塞住,用冷毛巾敷在前額和鼻梁上,一般即可止血。如果不行,可用凡士林紗布卷塞鼻孔。如仍不行,則須請醫(yī)生診治。

(3)扭傷或挫傷:應(yīng)先止血止痛??砂咽軅w抬高,用冷水淋洗傷部或用冷毛巾進行冷敷,使血管收縮,減輕出血程度,減輕疼痛。不要亂揉亂動,防止增加出血。然后在傷處墊上棉花,用繃帶包扎。受傷48小時以后改用熱敷,促進淤血的吸收。

(4)腦震蕩:對輕度腦震蕩的病人,要立即停止鍛煉,安靜臥床休息一、兩天。對中度和重度的腦震蕩,要保持傷員絕對安靜,仰臥在平坦的地方,頭部冷敷,注意保暖,及時送醫(yī)院治療,運送途中要注意避免震動和顛簸。

(5)脫臼:處理脫臼動作要輕巧,不可亂伸亂扭(要注意是否同時發(fā)生骨折等外傷)??梢韵壤浞?,扎上繃帶,保持關(guān)節(jié)固定不動,再請醫(yī)生矯治。

(6)骨折:應(yīng)注意保暖,止痛止血,防止休克,然后包扎固定,送醫(yī)院治療。

安全服務(wù)實施方案篇六

為進一步加強郵政行業(yè)安全管理,防止快遞服務(wù)安全事故的發(fā)生,貫徹《中華人民共和國郵政法》、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國突發(fā)事件應(yīng)對法》、《快遞市場管理辦法》、《禁寄物品指導(dǎo)目錄及處理辦法》和《寄遞服務(wù)企業(yè)收寄物品安全管理規(guī)定》等法律、法規(guī)以及其他有關(guān)規(guī)定,本企業(yè)承諾做好如下安全工作:

第一條,企業(yè)法人代表人(主要負責人)是本企業(yè)安全管理的第一責任人,對企業(yè)寄遞安全、信息安全及生產(chǎn)安全等其他安全全面負責。

第二條,建立健全與快遞作業(yè)內(nèi)容相適應(yīng)的安全管理制度和應(yīng)對突發(fā)事件的應(yīng)急預(yù)案,建立安全管理網(wǎng)絡(luò),層層分解安全責任,實施安全管理工作責任制,安全責任落實到人,并在經(jīng)營場所明示。

第三條,對所有員工進行定期或不定期的安全教育培訓(xùn),認真學習《快遞市場管理辦法》、《禁寄物品指導(dǎo)目錄及處理辦法》和《寄遞服務(wù)企業(yè)收寄物品安全管理規(guī)定》等相關(guān)規(guī)定,并做好臺帳記錄。對新進員工,先培訓(xùn)教育,后上崗。保證從業(yè)人員具備安全知識,熟悉有關(guān)安全規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,掌握本崗位的安全操作技能。

第四條,制訂與快遞作業(yè)內(nèi)容相適應(yīng)的安全保護措施,配備必要的安全保護設(shè)施。

第五條落實專人加強生產(chǎn)現(xiàn)場的安全管理和監(jiān)督檢查,定期進行安全檢查與隱患自查自糾,主要負責人每月到作業(yè)現(xiàn)場檢查不少于1次,發(fā)現(xiàn)隱患及時消除,并及時上報隱患整改治理情況。

第六條,按照“誰經(jīng)營、誰負責”的原則,建立健全并嚴格執(zhí)行收寄驗視制度,本企業(yè)員工收寄快件時,應(yīng)做到向寄件人詢問和驗視內(nèi)件的性質(zhì)和種類,確認系國家規(guī)定的非禁寄物品后,方可收寄;對用戶拒絕驗視的,做到一律不予收寄。

第七條,自覺接受郵政管理部門和其他相關(guān)部門的安全監(jiān)管,防止不法分子利用本企業(yè)網(wǎng)絡(luò)寄遞渠道實施恐怖襲擊和從事各類違法犯罪活動。

第八條,一旦發(fā)現(xiàn)可疑寄遞物品或其他安全事件,將根據(jù)事件的危害程度,啟動相關(guān)應(yīng)急預(yù)案,先行做好處置工作,最大程度地預(yù)防或減輕突發(fā)事件造成的危害,并及時向郵政管理部門及其他有關(guān)部門報告。

如違反上述承諾,本企業(yè)愿意接受相應(yīng)的行政處罰,并承擔相應(yīng)的法律責任。

承諾人:

日期:

安全服務(wù)實施方案篇七

為進一步加強郵政行業(yè)安全管理,防止快遞服務(wù)安全事故的發(fā)生,貫徹《中華人民共和國郵政法》、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國突發(fā)事件應(yīng)對法》、《快遞市場管理辦法》、《禁寄物品指導(dǎo)目錄及處理辦法》和《寄遞服務(wù)企業(yè)收寄物品安全管理規(guī)定》等法律、法規(guī)以及其他有關(guān)規(guī)定,本企業(yè)承諾做好如下安全工作:

第一條企業(yè)法人代表人(主要負責人)是本企業(yè)安全管理的第一責任人,對企業(yè)寄遞安全、信息安全及生產(chǎn)安全等其他安全全面負責。

第二條建立健全與快遞作業(yè)內(nèi)容相適應(yīng)的安全管理制度和應(yīng)對突發(fā)事件的應(yīng)急預(yù)案,建立安全管理網(wǎng)絡(luò),層層分解安全責任,實施安全管理工作責任制,安全責任落實到人,并在經(jīng)營場所明示。

第三條對所有員工進行定期或不定期的安全教育培訓(xùn),認真學習《快遞市場管理辦法》、《禁寄物品指導(dǎo)目錄及處理辦法》和《寄遞服務(wù)企業(yè)收寄物品安全管理規(guī)定》等相關(guān)規(guī)定,并做好臺帳記錄。對新進員工,先培訓(xùn)教育,后上崗。保證從業(yè)人員具備安全知識,熟悉有關(guān)安全規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,掌握本崗位的安全操作技能。

第四條制訂與快遞作業(yè)內(nèi)容相適應(yīng)的安全保護措施,配備必要的安全保護設(shè)施。

第五條落實專人加強生產(chǎn)現(xiàn)場的安全管理和監(jiān)督檢查,定期進行安全檢查與隱患自查自糾,主要負責人每月到作業(yè)現(xiàn)場檢查不少于1次,發(fā)現(xiàn)隱患及時消除,并及時上報隱患整改治理情況。

第六條按照“誰經(jīng)營、誰負責”、“誰攬件、誰負責”的原則,建立健全并嚴格執(zhí)行收寄驗視制度,本企業(yè)員工收寄快件時,應(yīng)做到向寄件人詢問和驗視內(nèi)件的性質(zhì)和種類,確認系國家規(guī)定的非禁寄物品后,方可收寄;對用戶拒絕驗視的,做到一律不予收寄。

第七條自覺接受郵政管理部門和其他相關(guān)部門的安全監(jiān)管,防止不法分子利用本企業(yè)網(wǎng)絡(luò)寄遞渠道實施恐怖襲擊和從事各類違法犯罪活動。

第八條一旦發(fā)現(xiàn)可疑寄遞物品或其他安全事件,將根據(jù)事件的危害程度,啟動相關(guān)應(yīng)急預(yù)案,先行做好處置工作,最大程度地預(yù)防或減輕突發(fā)事件造成的危害,并及時向郵政管理部門及其他有關(guān)部門報告。

如違反上述承諾,本企業(yè)愿意接受相應(yīng)的行政處罰,并承擔相應(yīng)的法律責任。

承諾單位:(蓋章)法人代表:(簽字)。

承諾人:

承諾日期:年月日

安全服務(wù)實施方案篇八

為了確保商品消費安全,杜絕假冒偽劣和不合格商品進入流通領(lǐng)域,努力營造安全、有序、誠信的消費環(huán)境,作為商品質(zhì)量安全第一責任人(法定代表人或經(jīng)營者)。

對其經(jīng)營的商品質(zhì)量安全負首要責任,并作如下承諾:

1、不銷售假冒偽劣、不合格以及“三無”商品,不作引人誤解的虛假宣傳。

2、不銷售未經(jīng)檢驗、檢測、檢疫或經(jīng)檢驗、檢測、檢疫不合格的商品以及未取得國家工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證,無qs標志和3c認證的商品。

3、嚴格遵守《產(chǎn)品質(zhì)量法》及國務(wù)院503號令、省政府305號令等法律、法規(guī)的規(guī)定,自覺接受工商部門的監(jiān)督管理,自覺接受社會和消費者的監(jiān)督,做到誠實守信,依法經(jīng)營,守法經(jīng)營。

4、建立并執(zhí)行商品質(zhì)量驗收、購銷臺帳和索證索票制度,建立粘貼式臺賬。嚴把商品進貨質(zhì)量關(guān)口,堅決不從非法渠道購入商品。

5、建立并執(zhí)行商品質(zhì)量管理制度,定期檢查待銷、庫存商品的質(zhì)量狀況,及時清理“三無”商品、無qs標志和3c認證的商品。大宗商品必須到工商部門備案。

6、建立并執(zhí)行不合格商品退市制度,發(fā)現(xiàn)不合格商品,立即停止銷售,并采取銷毀等措施予以處理。對已經(jīng)售出的嚴重危害人身安全的商品,在營業(yè)場所內(nèi)公示,并在新聞媒體予以公告,負責將不合格商品召回、銷毀。

7、市場開辦單位加強對進入市場內(nèi)經(jīng)營者的管理,與進場經(jīng)營者簽訂《商品質(zhì)量安全承諾書》,并在市場顯著位置公布不合格商品及違法經(jīng)營等信息,確保進入市場銷售的商品質(zhì)量安全。

8、若違反以上承諾,將依法主動接受工商部門的處理。

承諾人:

20xx年xx月xx日。

安全服務(wù)實施方案篇九

我公司有幸中標承建由xx投資興建的xx工程,為實現(xiàn)安全生產(chǎn)、文明施工,保證該工程順利進行,我公司及項目經(jīng)理向相關(guān)方鄭重承諾:

九、發(fā)生生產(chǎn)安全事故,將按照事故管理規(guī)定及時上報建設(shè)行政主管部門、地方安全生產(chǎn)監(jiān)管部門等有關(guān)部門,并積極配合做好事故調(diào)查處理工作,決不瞞報或拖延報告。

以上承諾為本企業(yè)及項目經(jīng)理真實意識的表示,如有違反,愿接受相關(guān)方依法或依照依定給予的處罰。

承諾人(企業(yè)蓋章):

項目經(jīng)理(簽名):

日期:

日期:

安全服務(wù)實施方案篇十

一、在我公司內(nèi)部實施安全標準化管理,推行全員、全方位、全過程、全天候的安全管理和監(jiān)督原則,定期制訂切實可行的安全生產(chǎn)目標。通過全體員工的努力來持續(xù)改進我們的安全生產(chǎn)工作業(yè)績,確保人身、企業(yè)財產(chǎn)的安全及對環(huán)境的保護。

二、提供必要的人力、物力和財力資源支持,以保證我公司目標的實現(xiàn)。

三、遵守國家及地方政府有關(guān)安全生產(chǎn)方面的法律、法規(guī)要求、行業(yè)標準和企業(yè)的規(guī)章制度。

四、在生產(chǎn)活動中將安全生產(chǎn)放在首要位置,加大在安全生產(chǎn)方面的投入,加強生產(chǎn)技術(shù)及設(shè)備的改進,制定有效的應(yīng)急措施,防止火災(zāi)、爆炸、有毒有害氣體泄漏及傷亡等各類事故的發(fā)生。

五、加強對員工勞動保護的管理,確保全體員工的人身安全和健康。

六、開展風險管理,定期進行風險評價。

七、開展對員工的培訓(xùn),增強員工自我保護意識和安全素質(zhì)。

八、加強對承包商、供應(yīng)商的管理,杜絕無資質(zhì)作業(yè)的違章行為。

九、努力向社會提供符合安全要求的高品質(zhì)產(chǎn)品。

十、定期公布安全生產(chǎn)工作業(yè)績,通過公眾的監(jiān)督,使我公司的安全生產(chǎn)工作業(yè)績得到持續(xù)改進,促使企業(yè)持續(xù)發(fā)展。

十一、總經(jīng)理是我公司的安全生產(chǎn)第一負責人,每位員工對我公司的安全生產(chǎn)工作有義不容辭的責任,安全生產(chǎn)工作表現(xiàn)是我公司聘用和獎勵員工及承包商、供應(yīng)商的重要依據(jù)。

承諾人簽名:xxx。

時間:

安全服務(wù)實施方案篇十一

本人作為站(庫、室)員工,為保障自身及他人的身體健康、生命和財產(chǎn)安全,防止和減少生產(chǎn)安全事故發(fā)生,本人鄭重承諾,在工作中嚴格履行以下職責和義務(wù):

1、認真執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,遵守各項安全生產(chǎn)制度和規(guī)定,做到不傷害自己,不傷害他人,不被他人傷害。

2、嚴格按照公司關(guān)于本崗位(或工種)的《安全技術(shù)操作規(guī)程》、認真按《崗位操作卡》、《工藝規(guī)程》、《作業(yè)指導(dǎo)書》進行作業(yè),做到不違章指揮,不違章作業(yè),不違反勞動紀律,抵制違章指揮,糾正違章行為。

3、持證上崗(安全作業(yè)證、特種作業(yè)人員資格證),保持工作現(xiàn)場規(guī)范化、標準化,杜絕“跑、冒、滴、漏”現(xiàn)象。

4、按規(guī)定著裝上崗,穿戴好勞動防護用品,不帶火種進入生產(chǎn)區(qū),不在禁煙場所吸煙,嚴格遵守防火防爆、車輛安全等禁令。

5、主動接受安全教育培訓(xùn)和考核,熟悉本崗位安全操作規(guī)程,掌握本崗位安全技能,懂得本崗位的危險性、預(yù)防措施和應(yīng)急方法,做到持證上崗,會報警,會自救、互救,會熟練使用防毒面具、呼吸器、積極學習滅火與火場逃生知識,熟悉各種滅火器材的使用方法和事故逃生線路。

6、嚴格執(zhí)行作業(yè)許可證管理規(guī)定,進行用火、進設(shè)備、臨時用電、高處作業(yè)、破土作業(yè)時,按規(guī)定、按程序辦理作業(yè)許可證,不行無證作業(yè)。

7、積極參事故隱患檢查和整改工作,在工作中發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他危險(危害)因素,立即向上報告進行解決。

8、發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)安全事故時,及時向上報告,積極參與本單位的事故應(yīng)急救援工作,在救援中服從上級的指揮。

9、忠于職守,嚴格履行本崗位的安全生產(chǎn)責任,落實“一崗一責制”。

10、駕駛機動車必須做到持有有效駕駛證,不開病車,不超速行駛,遵守交通規(guī)章,騎電動車和摩托車的必須正確佩戴安全帽。

11、嚴格執(zhí)行對現(xiàn)金、票據(jù)有關(guān)管理規(guī)定,保證不發(fā)生丟失、被盜、被搶安全事故發(fā)生。

12、積極參與公司的安全文化建設(shè),努力營造和諧的安全生產(chǎn)氛圍,培養(yǎng)良好的工作習慣和安全價值觀。

13、嚴格遵守集團公司“六大禁令”和銷售公司“六大禁令”細則。

此承諾書一式叁份,一份公司儲運安全部備案,一份本單位存檔,一份承諾人留存。

承諾人簽名:xxx。

時間:

安全服務(wù)實施方案篇十二

尊敬的客戶:

首先,感謝您選擇我公司的產(chǎn)品。

我公司處成立以來,本著相互信任、互利合作、共同發(fā)展的理念,一直將產(chǎn)品質(zhì)量定位為公司參與市場競爭的核心。

公司根據(jù)產(chǎn)品質(zhì)量要求,建立了嚴密的質(zhì)量管理體系。對與產(chǎn)品質(zhì)量有關(guān)的所有環(huán)節(jié)進行嚴格控制與管理,建立了科學的檢驗規(guī)程,并對檢驗指標進行了量化,責任到人,確保公司持續(xù)穩(wěn)定生產(chǎn)合格的產(chǎn)品。公司從原材料嚴格把關(guān),杜絕不合格品流入生產(chǎn)現(xiàn)場,并與供方建立良好的供求關(guān)系。

我公司建立了定期的員工質(zhì)量培訓(xùn)制度,學習質(zhì)量管理的新知識、新信息,樹立每一個員工的質(zhì)量意識,規(guī)范自己行為,小到一個螺釘、大到一臺整機都做到一絲不茍、精益求精。質(zhì)量保證部門建立了規(guī)范的檢驗規(guī)程,具備完善的檢測手段,并嚴格按照規(guī)程檢驗,作好產(chǎn)品質(zhì)量檢測的每一個環(huán)節(jié),不讓一臺不合格產(chǎn)品出廠。

在此基礎(chǔ)之上,我們還為您做出如下的承諾:凡我公司所供產(chǎn)品,我們將按照雙方簽訂的合同、技術(shù)協(xié)議等文件要求,做好產(chǎn)品售后服務(wù)工作,具體如下:

3、在保修期內(nèi),以下情況將實行有償維修服務(wù);

(1)由于人為或不可抗拒的自然現(xiàn)象而發(fā)生的損壞;

(2)由于操作不當而造成的故障或損壞;

(3)由于對產(chǎn)品的改造、分解、組裝而發(fā)生的故障或損壞。

××××××××有限公司

××××年××月

安全服務(wù)實施方案篇十三

為確保重大活動餐飲服務(wù)食品安全,根據(jù)《食品安全法》、《食品安全法實施條例》、《餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)督管理辦法》、《重大活動餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)督管理規(guī)范》等法律、法規(guī)及規(guī)章,作為重大活動的餐飲服務(wù)提供者作出如下承諾:

一、建立重大活動餐飲服務(wù)食品安全工作管理機構(gòu),制定重大活動餐飲服務(wù)食品安全實施方案和食品安全事故應(yīng)急處置方案,并將方案及時報送餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)管部門和主辦單位。

二、積極配合餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)管部門及其派駐工作人員的監(jiān)督管理,對監(jiān)管部門及其工作人員所提出的意見認真整改。

三、制定重大活動食譜,并經(jīng)餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)管部門審核;實施原料采購控制要求,確定合格供應(yīng)商,加強采購檢驗,落實索證索票、進貨查驗和臺賬登記制度,確保所購食品、食品添加劑和食品相關(guān)產(chǎn)品符合食品安全標準。

四、加強對食品加工、貯存、陳列等設(shè)施設(shè)備的定期維護,加強對保溫設(shè)施及冷藏、冷凍設(shè)施的定期清洗、校驗,加強對餐具、飲具的清洗、消毒。

五、加強從業(yè)人員的健康管理,確保從業(yè)人員的健康狀況符合相關(guān)要求。做好餐飲服務(wù)從業(yè)人員的培訓(xùn),滿足重大活動的需求。

六、留樣食品按品種分別存放于清洗消毒后的密閉專用容器內(nèi),在冷藏條件下存放48小時以上,每個品種留樣量滿足檢驗需要,并做好記錄。食品留樣存放的冰箱應(yīng)專用,并專人負責,上鎖保管。

七、不使用下列食品、食品添加劑和食品相關(guān)產(chǎn)品:

(一)法律法規(guī)禁止生產(chǎn)經(jīng)營的食品、食品添加劑和食品相關(guān)產(chǎn)品;

(二)檢驗檢測不合格的生活飲用水和食品;

(三)超過保質(zhì)期的食品、食品添加劑;

(四)外購的散裝直接入口熟食制品;

(五)監(jiān)管部門在食譜審查時認定不適宜提供的食品。

八、依法承擔餐飲服務(wù)食品安全責任,保證食品安全。

承諾人:

20xx年xx月xx日。

安全服務(wù)實施方案篇十四

為確保自己和他人的人身、財產(chǎn)安全,我鄭重承諾:

1、嚴格遵守教育部防溺水“六不準”:不準私自下水游泳,不準擅自與他人結(jié)伴游泳,不準在無家長或老師帶隊的情況下游泳,不準到不熟悉的水域游泳,不準到無安全設(shè)施、無救護人員的水域游泳,不準不會水性的學生擅自下水施救。

2、不帶火源到學校,不玩打火機、火柴、煙花爆竹,不在寢室、教室等地方用火,不在野外燒火。點蚊香、用電器時注意安全防止火災(zāi)。

3、不吃無證攤販的食品,不買“三無”食品,不吃過期變質(zhì)的食物,不喝生水。不從校外攜帶有毒、過期、不衛(wèi)生的食品進入校園,養(yǎng)成良好的飲食習慣。

4、不攀爬圍墻、鐵門、窗戶、欄桿等。上、下樓梯一律靠右,不在教室、寢室等非活動區(qū)域擁擠、推搡、追打。

5、在強對抗性或具有風險性的體育競賽活動中增強安全意識,并在老師的指導(dǎo)下有序進行。有特異體質(zhì)或特定疾病,不宜參加某些教育教學活動,及時向?qū)W校說明情況。

6、不私拉亂接電線,不隨意拆卸、安裝電源線路、插座等,不用尖銳物品扎、刺電線,不在寢室、教室內(nèi)使用為mp3、手機等充電,不使用烤火爐、“熱得快”等電器。

7、上學、放學途中遵守交通規(guī)則,未滿12歲不騎自行車上路,不騎摩托車,不乘坐無牌車、無證車、農(nóng)用三輪車、破損車、超載車等。

8、嚴格遵守請假制度和出入校門登記制度,并按時離校、返校。放假期間不在學校逗留、玩耍。

9、不進入基建施工現(xiàn)場。不攜帶、私藏有危險性的刀具、器械,外出活動、校內(nèi)勞動等注意安全,聽從安排,不擅自行動。實驗課上,涉及有毒、危爆、刺激性、易腐蝕、用電危險等實驗,嚴守操作規(guī)則。

10、不拉幫結(jié)派、打架斗毆,與社會青年來往。發(fā)現(xiàn)有不安全的異常情況及時向老師或?qū)W校匯報。

承諾人:

20xx年xx月xx日。

安全服務(wù)實施方案篇十五

安全:堅持安全第一,預(yù)防為主,綜合治理的方針,2012年未發(fā)生特大交通事故以及火災(zāi)事故,公司的安全狀況處于受控狀態(tài)。

車輛:在所有778輛路線運營車廂地板上增加防客傷提醒標志,增加車廂報站器及走字屏的安全提醒,督促乘客增加安全防范意識,警示司機少急剎車。同時在車廂防護欄上做適當改裝,力求減少或減輕客傷事故的傷害。2012年客傷64起,同比下降22.89%。

場地:加強停車場場地管理,嚴格進出場及場地內(nèi)限速規(guī)定,2012年未發(fā)生有責工傷事故。

二、正確認識2013年面臨形勢(利弊分析)。

道路翻修:場中路-預(yù)計2013年進行(影響110、165、187、551、845路)公司面臨形勢:

公司現(xiàn)狀分析:(見2011年與2012年公司安全指標同期對比)四個不到位:

認識不到位、分配考核不到位、檢查力度不到位、責任落實不到位。

三、突出重點,認真履職做好2013年工作。

1、抓建章立制。

安全預(yù)防:一是建立分公司安全服務(wù)評估機制。二是建立分公司行管員考核機制。三是完善公司安全應(yīng)急預(yù)案。四是完善駕駛員違法統(tǒng)計考核的機制。五是完善事故費用的管理、評估機制。

安全行車累計公里:完善基礎(chǔ)臺帳,完善管理的考評,月月小結(jié)、季度評估,做到公平、公正、公開。

2、抓預(yù)防。

規(guī)范操作、違法違紀:提高職工的安全服務(wù)意識,培養(yǎng)良好的操作習慣是關(guān)鍵,加強駕駛員規(guī)范操作的培訓(xùn)、檢查、考核;做好重點駕駛員的教育;做好對外宣傳,減少服務(wù)投訴。每月站點檢查一個分公司,抓住新安全違法行為記分辦法實施的機遇,認真做好事故分析及“四不放過”教育工作,進一步提高營運駕駛員安全行車意識,預(yù)防和減少行車事故發(fā)生,提升駕駛員隊伍的整體素質(zhì)。

3、抓隊伍建設(shè)。

提高處事能力:加強安全管理員、稽查隊伍的建設(shè),進行專業(yè)知識、管理能力的培訓(xùn)和輔導(dǎo),增強路線檢查和管理力度,提高服務(wù)質(zhì)量,減少行車事故。機務(wù)員的作用不僅僅是收車,重點應(yīng)放在車廂跳車規(guī)范駕駛員操作,降低車輛維修材料費、降低燃油單耗。行管員的作用不僅僅是駐站,重點應(yīng)放在上車廂糾違、糾錯。

4、抓目標激勵。

加快對遺留事故的處理,本著費用最低的原則,力爭快處理、早結(jié)案。公司每月對各分公司客傷事故的費用、發(fā)生數(shù)進行排名,每半年考評一次,年終結(jié)算,每年評選優(yōu)勝的集體,并對事故費用節(jié)約部分按照一定比例進行獎勵。對事故費用節(jié)約有貢獻突出的個人給予特別加獎。

安全服務(wù)實施方案篇十六

我作為愛傳遞志愿者服務(wù)隊隊員,有義務(wù)聽從組織安排,完成各項服務(wù)工作,且我已具備較強的安全等意識,能充分保障自身的人身、財產(chǎn)等方面的安全。

現(xiàn)本人,_______(年滿18周歲)作以下保證:

一,本人(年滿18周歲)有義務(wù)聽從組織安排,完成各項服務(wù)工作,且我已具備較強的安全等意識,能充分保障自身的人身、財產(chǎn)等方面的安全;若我在工作中,因不聽從組織安排,或忽視相關(guān)不安全因素,而造成的各種損傷或損失等,責任自負。

三,男女志愿者必須處理好志愿者之間的友誼,志愿者活動服務(wù)期間,不得有男女志愿者之間進行的相互串門(主要指夜間志愿者所在家庭為其他志愿者提供住宿,志愿者家長若同意,須出相關(guān)申請,并由其家長或監(jiān)護人簽字認可,并由我隊會長(或常務(wù)會長,執(zhí)行會長)同意認可后,方可實施,否則一切事故責任,由事故相關(guān)人員自負;)。

四,志愿者原則上自己解決自身費用,以及住宿問題;

保證人(未成年人由家長或其監(jiān)護人代簽)(簽章):_______。

簽字人身份證號碼:_______。

(簽章):_______。

負責人(簽章):_______。

__年__月__日。

附注:

1、志愿者身份認定流程簡介(詳見附件):

應(yīng)招者(未成年人及其家長和監(jiān)護人)在我隊書面報名;

我隊會長(或常務(wù)會長,執(zhí)行會長)及志愿者管理部商議篩選確定后備志愿者;

我隊相關(guān)負責人通知其本人,并在其本人確認入會,我隊公布社會后即為我隊隊員。

2、我隊有義務(wù)對志愿者隊伍中的某些意圖不軌者或違反法律法規(guī)者的相關(guān)行為予以監(jiān)督和舉報,并協(xié)助相關(guān)單位破案。

3、若我隊的監(jiān)督單位對志愿者的身份有疑議,則其志愿者身份由我隊常務(wù)委員會(或?qū)B毘?wù)委員會)商議,并做重新認定。

安全服務(wù)實施方案篇十七

1、嚴格履行消防安全責任,采取有效措施預(yù)防火災(zāi)發(fā)生,對該房屋消防安全全面責任。

2、樹立防火意識,使用完電器、燃氣用具后要關(guān)閉總閥門。

3、提高消防意識,加強安全知識的學習,會使用所配備的消防設(shè)施并知曉火災(zāi)發(fā)生后逃生、自救的技能。

4、定期對該房屋內(nèi)電器、燃氣具、電器線路進行自查,并配合物業(yè)服務(wù)企業(yè)對該房屋的消防安全檢查、監(jiān)督。

5、各種用電設(shè)備必須保持正常運轉(zhuǎn),嚴禁設(shè)備超負荷運行及帶病作業(yè);安裝和修理電器時,應(yīng)由專業(yè)人員進行操作并認真檢查。未經(jīng)消防、電力部門允許,禁止使用大功率電器,禁止開槽走線、私拉電線,以防火災(zāi)。

6、禁止使用和存放易燃易爆及其它危險品。

7、根據(jù)自身實際情況配備消防器材及逃生設(shè)備。

8、承租戶自行購置的電器或其它設(shè)備應(yīng)當合格且符合國家標準及安全要求,并與甲方提供的水、電等荷載相匹配,禁止使用熱得快、電褥子、煤爐、瓦斯等高負荷、高危險性設(shè)備或物品。

9、該房屋僅作為居住使用,不得利用租賃性保障性住房從事非法生產(chǎn)、加工、儲存、經(jīng)營及爆炸性、毒害性、放射性、腐蝕性物質(zhì)或者傳染病病原體等危險物質(zhì)和其它違法活動。

10、負責承租區(qū)域內(nèi)的治安防范措施的實施和管理。

11、各種設(shè)施設(shè)備的使用不能影響房屋原有設(shè)施,乙方人員未經(jīng)許可,嚴禁在承租區(qū)域外使用及堆放物品,自覺接受甲方監(jiān)督和指導(dǎo),對檢查提出的整改通知必須及時整改;一旦發(fā)生人身傷害及房屋損壞,責任由乙方全部承擔。

12、凡違反本規(guī)定而引起火災(zāi)或其它任何事故,由承諾人負全部刑事、民事責任及賠償甲方的所有經(jīng)濟損失。

13、本承諾書自簽字之日起生效至承租人完全搬離該房屋時為止。

承諾人:

20xx年xx月xx日。

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