網(wǎng)格化社會治理工作總結(jié)(匯總19篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-12-10 07:39:04
網(wǎng)格化社會治理工作總結(jié)(匯總19篇)
時間:2023-12-10 07:39:04     小編:紙韻

總結(jié)是整理思路、凝練內(nèi)容的重要手段。寫總結(jié)時,應(yīng)該注意語言簡練明了,條理清晰,避免廢話和空泛的陳述。接下來將為大家呈現(xiàn)一些總結(jié)范文,供大家欣賞和學(xué)習(xí)。

網(wǎng)格化社會治理工作總結(jié)篇一

一、圍繞構(gòu)建社會主義和諧社會目標(biāo),充分發(fā)揮職能作用,加強基層基礎(chǔ)建設(shè),堅持預(yù)防為主,適應(yīng)新的形勢變化,有力化解一切社會矛盾,維護人民群眾的合法權(quán)益和訴求,積極防范各類矛盾的激化,確保社會穩(wěn)定,促進社會經(jīng)濟科學(xué)發(fā)展跨越發(fā)展。

1、重點突出司法所建設(shè)。目前我區(qū)除杏濱司法所和后溪司法所已達350平,其他司法所場地面積均與全市司法所所均面積258.86平方米和《省司法所規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)》有很大差距。xx年,我區(qū)將進一步與各鎮(zhèn)街主要領(lǐng)導(dǎo)溝通、征求意見,依據(jù)《省司法所規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)》文件要求和《區(qū)人民政府關(guān)于司法所用房建設(shè)協(xié)調(diào)工作會議紀要》專題會議精神,抓住各鎮(zhèn)街調(diào)整辦公場所的機會,爭取其余四個司法所辦公面積均達到350平。

2、主推“一所一品牌”建設(shè)。近年來,我區(qū)在各級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和鼓勵下,認真總結(jié)各司法所的獨特優(yōu)勢及其發(fā)展的實際情況,逐漸摸索出一條“一所一品牌”發(fā)展之路。如杏林司法所在規(guī)范化司法所建設(shè)方面卓有成效,xx年被評為“省級規(guī)范化司法所”;灌口司法所在人民調(diào)解工作方面成效顯著,其“警民聯(lián)調(diào)”工作經(jīng)驗在全市警民聯(lián)調(diào)工作現(xiàn)場推進會上被宣傳推廣;杏濱司法所在社區(qū)矯正方面成績突出。xx年,我區(qū)將在全區(qū)推廣這“三大”品牌,鼓勵每個司法所都能突出自身特色,創(chuàng)造自身品牌。

3、深化矛盾糾紛排查化解工作。完善街(鎮(zhèn))、村(居)、行業(yè)性專業(yè)性調(diào)委會調(diào)解網(wǎng)絡(luò)建設(shè),重點完善村級調(diào)委會建設(shè),積極建立行業(yè)性、專業(yè)性人民調(diào)解組織,著重加強企事業(yè)單位人民調(diào)解組織建設(shè),探索建立面向社會服務(wù)的專業(yè)化、職業(yè)化調(diào)解機構(gòu);拓寬摸底排查渠道,在做好婚姻、家庭、鄰里等常見多發(fā)民間糾紛排查化解的基礎(chǔ)上,把調(diào)解觸角延伸到社區(qū)、廠區(qū)、校區(qū),延伸到商業(yè)中心、集貿(mào)市場、大型商場等,廣泛參與涉及民生問題糾紛的調(diào)解,努力解決經(jīng)濟社會發(fā)展中出現(xiàn)的新型矛盾糾紛;圍繞重大活動、重大任務(wù)、敏感時期開展矛盾糾紛大排查活動,密切關(guān)注轄區(qū)內(nèi)社情民意和輿情動態(tài),努力把矛盾糾紛化解在基層、解決在萌芽狀態(tài),做到預(yù)防工作走在化解前。

4、創(chuàng)新管理機制,強化矛盾糾紛分流機制。

一是深入開展“三調(diào)對接”工作,著力構(gòu)建人民調(diào)解、司法調(diào)解、行政調(diào)解“三位一體”大調(diào)解工作格局,積極探索完善一站式服務(wù)機制,針對矛盾糾紛類型,采取調(diào)解、引導(dǎo)行政處理或訴訟等多種方式和途徑解決問題,實現(xiàn)咨詢調(diào)解相結(jié)合、調(diào)解代理相結(jié)合、行政處理和調(diào)解相結(jié)合,實現(xiàn)矛盾糾紛合理有序分流;同時,不斷推進與公、檢、法的對接機制,發(fā)揮人民調(diào)解工作的優(yōu)勢,化解法庭之外的各類糾紛,形成調(diào)解訴訟銜接機制。

二是加快行業(yè)性專業(yè)性調(diào)委會建設(shè)。進一步規(guī)范化運作已建好的行業(yè)性專業(yè)性調(diào)委會,將其納入?yún)^(qū)局調(diào)解補貼和區(qū)年度培訓(xùn)計劃,確保提高調(diào)解員的工作積極性、強化調(diào)解員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。進一步協(xié)調(diào)各方力量,積極推進籌建中的后溪工業(yè)集中區(qū)調(diào)委會、灌口物流園區(qū)人民調(diào)解委員會、杏林臺商投資區(qū)人民調(diào)解委員會等擬建行業(yè)性專業(yè)性調(diào)委會的建設(shè)。同時督促各司法所要在發(fā)展專業(yè)性行業(yè)性調(diào)委會上下功夫,新建2-3個專業(yè)性行業(yè)性調(diào)委會。爭取在全區(qū)實現(xiàn)行業(yè)性專業(yè)性調(diào)解委員會的全面覆蓋化,做到橫向到邊,縱向到底的調(diào)解網(wǎng)絡(luò)模式。

二、結(jié)合實際因地制宜,加強特殊人群服務(wù)管理,確保實現(xiàn)社區(qū)矯正人員重新犯罪率、脫管漏管率控制在0.5%以內(nèi);刑釋解教重點人員100%銜接到位、一般人員70%銜接到位,安置率達90%以上、幫教率達95%以上的工作目標(biāo)。

一是繼續(xù)推進規(guī)范場所建設(shè)。根據(jù)部署和安排,繼續(xù)推進建設(shè)集監(jiān)管矯正、信息處理、應(yīng)急指揮等多功能于一體的社區(qū)矯正中心,加快選址并開展前期工作,力爭盡早開工建設(shè)。指導(dǎo)和推動各區(qū)新建一批依托企業(yè)的教育培訓(xùn)和安置基地,為“兩類人員”回歸社會提供更多的載體和途徑。

二是加強社區(qū)矯正分類管理。根據(jù)《省社區(qū)矯正實施細則(試行)》的規(guī)定,要針對社區(qū)矯正人員不同的`罪行、表現(xiàn),將矯正人員分為不同的種類,實行嚴管、普管、寬管分類管理。要依法落實獎懲制度,對表現(xiàn)好的,服從監(jiān)管的矯正對象,給予行政獎勵、減刑等。

三是注重培育和樹立工作典型。要認真總結(jié)經(jīng)驗,充分利用各類媒體,注重培育和樹立一批社區(qū)矯正和安置幫教工作先進典型,通過各種形式加大宣傳力度,提高社區(qū)矯正和安置幫教工作的社會知曉度,形成全社會關(guān)注和支持社區(qū)矯正和安置幫教工作,營造特殊人群重新做人的良好氛圍。

三、深入貫徹實施“六五”普法規(guī)劃,全面推進嚴格執(zhí)法、公正司法、全民守法,努力打造“法治”建設(shè),為科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展?fàn)I造良好法治環(huán)境,不斷開創(chuàng)依法治區(qū)工作新局面。

1、不斷深化“法律六進”活動開展。

一是深化“法律進機關(guān)”。組織領(lǐng)導(dǎo)干部法律知識考核和法律知識講座。以“學(xué)用結(jié)合、普治并舉”為核心,以落實“誰執(zhí)法誰普法”責(zé)任制為抓手,不斷提升各級領(lǐng)導(dǎo)干部和公務(wù)員學(xué)法用法能力,不斷提升依法執(zhí)政、依法決策、依法行政、公正司法水平。

二是開展“法律進學(xué)校”。推廣法制主題班會的好做法,通過舉辦法制夏令營活動,依托青少年法制宣傳教育基地,有針對性的進行校園普法依法治理經(jīng)驗總結(jié)和推廣,進一步健全學(xué)校、家庭、社會“三位一體”的青少年學(xué)生法制教育網(wǎng)絡(luò),構(gòu)建青少年成長的良好法制平臺。

三是抓好“法律進企業(yè)”。在臺企,私企各開展一場法律進企業(yè)知識競賽。引導(dǎo)和促進企業(yè)認真遵守法律法規(guī),提高依法治企、依法經(jīng)營、誠信經(jīng)營的意識和水平,依法維護企業(yè)及職工合法權(quán)益的能力。

四是推進“法律進村(居)”。召開“法律進村(居)”活動籌備會,在各鎮(zhèn)(街)開展一場法律進農(nóng)村普法大集,組織大型“送法下鄉(xiāng)”活動,總結(jié)推廣基層農(nóng)村、社區(qū)法制宣傳工作經(jīng)驗;加強載體創(chuàng)新,利用群眾喜聞樂見的方式,在廣大基層農(nóng)村、社區(qū)大力宣傳黨和國家的法律、法規(guī),圍繞基層自治、民主管理、維護基層和諧穩(wěn)定等法律知識進行宣傳。

2、持續(xù)加強社會主義法治文化建設(shè)。

一是加快法治文化陣地建設(shè)。區(qū)將盡快完成“區(qū)法治文化苑”項目的籌建工作,要將法治文化陣地建設(shè)作為重點工作推進,確保xx年建成“區(qū)法治文化苑”,各鎮(zhèn)(街)、村(居)均建有一個制式法制宣傳欄。

二是加大主題法制宣傳力度。認真組織開展“12·4”全國法制宣傳日活動,精心組織協(xié)調(diào),積極調(diào)動社會各界力量,取得更大社會宣傳效果。充分利用各專項法律頒布實施紀念日、綜治宣傳月、禁毒宣傳月、送法下鄉(xiāng)等主題,組織開展形式多樣、內(nèi)容豐富的主題宣傳活動,努力擴大普法工作的社會影響力和覆蓋面,營造濃厚法治氛圍。

三是加強主流媒體法制宣傳。充分發(fā)揮廣播電視、報刊、網(wǎng)絡(luò)和移動通訊等大眾媒體在社會主義法治文化建設(shè)中的重要作用,積極與報刊、雜志、廣播、電視等聯(lián)合舉辦專刊、專欄、專版等,開通普法微博或微信,利用電子網(wǎng)絡(luò)平臺普法,不斷提升法治文化的創(chuàng)造、生產(chǎn)和傳播能力,推進法治文化建設(shè),引導(dǎo)全社會樹立社會主義法治理念,大力弘揚社會主義法治精神,推進社會主義法治文化的發(fā)展和繁榮。

3、全力推進“法治”建設(shè)。

一是推進依法行政。創(chuàng)新行政執(zhí)法人員培訓(xùn)、考試方式,做好行政執(zhí)法證件管理工作。認真開展全區(qū)行政執(zhí)法檢查,繼續(xù)深化規(guī)范行政自由裁量權(quán)有關(guān)工作,嚴格規(guī)范行政執(zhí)法行為。繼續(xù)加強規(guī)范性文件的前置審查、備案審查工作,開展調(diào)研規(guī)范性文件的網(wǎng)上報件和網(wǎng)上審查工作。

二是扎實開展“法治”創(chuàng)建活動。要扎實推進基層法治創(chuàng)建,全區(qū)100%獲評區(qū)級“法治鎮(zhèn)(街)”,各鎮(zhèn)(街)要力爭入選市“法治鎮(zhèn)(街)創(chuàng)建活動先進單位”,各村(居)要力爭入選市“民主法治示范村(居)”,不斷夯實“法治”創(chuàng)建基礎(chǔ)。

三是充分發(fā)揮普法依法治理工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)和工作機構(gòu)的作用。健全制度,明確職責(zé),充分發(fā)揮各方面的優(yōu)勢,形成工作合力。普法依法治理工作機構(gòu)要發(fā)揮組織協(xié)調(diào)、指導(dǎo)監(jiān)督作用,充分調(diào)動各方面積極性,推動各項工作深入開展。普法依法治理工作機構(gòu)每年至少召開兩次領(lǐng)導(dǎo)小組成員會議,總結(jié)、規(guī)劃年度工作,研究討論有關(guān)依法治理工作事項。

四是充分發(fā)揮法制宣傳教育工作隊伍的作用。組織普法講師團成員進行備課授課,組織大學(xué)普法志愿者開展普法宣傳活動,充分發(fā)揮普法講師團成員、法制宣傳教育志愿者、法制新聞工作者的作用,加強組織協(xié)調(diào),發(fā)揮各自優(yōu)勢,組織開展形式多樣的法制宣傳教育活動。

五是加強普法依法治理工作宣傳。及時總結(jié)推廣好的經(jīng)驗、好的做法,加強宣傳報道,確保法制宣傳教育的蓬勃生機與活力。充分利用報、區(qū)政府信息公開平臺、法治網(wǎng)、《法治》內(nèi)刊、普法依法治理工作通訊等及時傳播信息,加強學(xué)習(xí)交流和指導(dǎo)。加強法制宣傳教育工作制度建設(shè),推進法制宣傳教育工作制度化、規(guī)范化。針對矯正對象、老年人、個私企業(yè)等特殊群體做深入的普法活動。

四、強化服務(wù)意識,創(chuàng)新管理途徑,提升法律服務(wù)質(zhì)量。

1、加大法律援助工作力度,進一步完善便民服務(wù)措施。擴大法律援助的影響力,在政策法規(guī)許可的條件下,做到應(yīng)援盡援,為貧弱群體提供更多的法律服務(wù);在完善法律援助部門的自身建設(shè)的基礎(chǔ)上,建立高素質(zhì)的法律援助隊伍,加快推進服務(wù)窗口建設(shè),進一步完善接待條件和設(shè)施。

2、認真貫徹執(zhí)行新修改《刑事訴訟法》關(guān)于法律援助的規(guī)定。加強刑事法律援助隊伍建設(shè),提升辯護律師的服務(wù)能力和辦案質(zhì)量,為犯罪嫌疑人、被告人提供專業(yè)辯護。要密切與公安機關(guān)、人民檢察院和人民法院相關(guān)業(yè)務(wù)庭、科處室的工作聯(lián)系,建立溝通聯(lián)絡(luò)機制。做到應(yīng)援盡援、應(yīng)援必援、應(yīng)援優(yōu)援,依法維護和確保刑事案件當(dāng)事人的合法權(quán)益。

3、進一步加強法律援助案件質(zhì)量管理。跟蹤了解案件進展情況,指導(dǎo)監(jiān)督法律援助人員嚴格遵守法定程序和執(zhí)業(yè)規(guī)范,對法律援助人員承辦案件過程中存在的問題及時糾正;對疑難復(fù)雜案件,可實行集體討論、專家評議等制度,確保辦案質(zhì)量和效果;案件辦結(jié)后,要認真審核案卷材料,按照統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)對辦案質(zhì)量和效果做出評估,并做出相應(yīng)處理。

4、優(yōu)化服務(wù),提高群眾對公證法律服務(wù)的滿意度。積極開展各類便民利民活動,為困難群眾開辟綠色通道。加強公證質(zhì)量管理,嚴把公證質(zhì)量關(guān),提高公證處的整體形象和整體業(yè)務(wù)水平。充分發(fā)揮公證預(yù)防糾紛、化解矛盾的職能優(yōu)勢,不斷擴大公證的社會影響力,維護和提高公證的社會公信力。

5、發(fā)揮好律師團參謀作用。組織律師團成員律師及時主動為政府出謀獻策和排憂解難,促進政府依法行政。組織好律師團成員參與區(qū)領(lǐng)導(dǎo)接訪工作,依法疏導(dǎo)和化解各類社會矛盾。積極參與普法依法治理,全力推進我區(qū)普法工作,營造法治氛圍。

網(wǎng)格化社會治理工作總結(jié)篇二

按照街道活動方案要求,轄區(qū)內(nèi)各社區(qū)召集了轄區(qū)單位負責(zé)人、結(jié)對單位負責(zé)人、人大代表、政協(xié)委員、老干部代表、居民代表等,開展了形式多樣、內(nèi)容豐富,有聲勢、有特色的網(wǎng)格化社會治理工作專題活動。

陽光花苑社區(qū)利用黨員活動日及迎新春茶話會,舉行了“亮身份連民心促和諧”為主旨的網(wǎng)格工作專題報告。會上,社區(qū)書記兼總網(wǎng)格長黃曉香介紹了陽光花苑社區(qū)網(wǎng)格整體劃分情況,并詳細講解了目前社區(qū)網(wǎng)格的總體運行情況。黃書記表示:自去年網(wǎng)格化工作運行以來,社區(qū)對每一項工作都認真對待。網(wǎng)格劃分前后經(jīng)歷了5次修改才最后定稿;人房關(guān)聯(lián)需要錄入每戶家庭的詳細信息,如果找不到原有信息就挨家挨戶上門登記;尤其對“日走訪、周分析、月匯總”,網(wǎng)格員們更是不敢有絲毫松懈。網(wǎng)格工作開展以來,大家依托全要素網(wǎng)格通手機app,上報各類事件約560件,上報各類矛盾約15起,開展各種走訪活動30余次,有效實現(xiàn)了網(wǎng)格基礎(chǔ)信息準(zhǔn)確、民意反映順暢、遇事處置快速,有力推動了社區(qū)平安建設(shè)再上新臺階。會上,社區(qū)的四個專職網(wǎng)格員,分別就自己在網(wǎng)格化推進中的經(jīng)驗做法、實際成效等向與會人員作了匯報。

世紀家園社區(qū)黨總支組織社區(qū)黨員開展網(wǎng)格化社會治理專題報告活動,努力打造“平安健康示范區(qū),社會治理創(chuàng)新區(qū)”這一目標(biāo)。會議分為三個議程:一是由社區(qū)書記陳松英就社區(qū)2020年的工作進行了總結(jié)匯報,回顧了一年來社區(qū)黨建、紀檢、網(wǎng)格工作等方面所取得的成績,同時總結(jié)經(jīng)驗,為在新的一年里順利展開工作打好基礎(chǔ)。;二是社區(qū)六位網(wǎng)格員向黨員大會述職,報告這3個月來的工作以及對未來網(wǎng)格工作的期盼和規(guī)劃,聽取黨員批評意見,不斷增強黨員發(fā)現(xiàn)和解決自身問題的能力。

彩臣二村、翡翠苑、錦繡華庭等社區(qū)通過發(fā)放網(wǎng)格張貼海報、投放電子屏、入戶走訪等方式,大力宣傳網(wǎng)格化社會治理工作,動員社會力量廣泛參與,充分展示街道網(wǎng)格化社會治理工作成果,不斷擴大知曉面,提高影響力。

網(wǎng)格化社會治理工作總結(jié)篇三

xxx公司成立于1996年,公司是國家火炬計劃重點高新技術(shù)企業(yè),擁有省級企業(yè)技術(shù)開發(fā)中心和博士后科研工作分站,是全國功能高分子協(xié)會副理事長單位。

公司機關(guān)駐地位于xx。公司主要從事xx等領(lǐng)域。

xx公司于4月份開展了安全生產(chǎn)網(wǎng)格化監(jiān)管工作,在各級領(lǐng)導(dǎo)親臨現(xiàn)場指導(dǎo)、培訓(xùn)下,使公司高層領(lǐng)導(dǎo)充分認識到,安全生產(chǎn)網(wǎng)格化監(jiān)督管理是新形勢下安全生產(chǎn)管理的變革與創(chuàng)新。通過開展安全生產(chǎn)網(wǎng)格化監(jiān)管工作,xx公司安全管理水平更上新臺階。結(jié)合安全生產(chǎn)網(wǎng)格化監(jiān)管工作取得的成效,xx公司將全面推進“網(wǎng)格化”管理。

一是管理區(qū)域劃網(wǎng)格。劃分網(wǎng)格是實施安全網(wǎng)格化管理服務(wù)的前提和基礎(chǔ)。公司按照任務(wù)相當(dāng)、方便管理、界定清晰、責(zé)任明確的原則,對范圍內(nèi)的人、地、事、物等要素進行綜合考慮,科學(xué)分類,設(shè)置網(wǎng)格。以分廠、車間、班組為單位劃分網(wǎng)格,分級繪制了網(wǎng)格圖,實現(xiàn)了橫向到邊、縱向到底、全面覆蓋。

二是管理網(wǎng)格配團隊。公司網(wǎng)格管理團隊由公司領(lǐng)導(dǎo)、廠領(lǐng)導(dǎo)、車間領(lǐng)導(dǎo)三級管理網(wǎng)格組成,確保公司網(wǎng)格管理服務(wù)運行高效暢通。

三是管理團隊明職責(zé)。網(wǎng)格化管理,使每位干部都有了自己的責(zé)任范圍,工作內(nèi)容涵蓋網(wǎng)格單元的日常安全建設(shè)和管理工作,及時協(xié)調(diào)辦理格內(nèi)所發(fā)現(xiàn)的問題。切實發(fā)揮好網(wǎng)格管理人員安全監(jiān)管作用,使公司網(wǎng)格內(nèi)事務(wù)都能在第一時間內(nèi)得到解決。

二、網(wǎng)格運行公開化,日常安全工作規(guī)范化。

一是統(tǒng)一公開身份。為區(qū)域內(nèi)網(wǎng)格管理人員統(tǒng)一制作公示牌,亮明網(wǎng)格管理人員的身份、主要工作職責(zé)、聯(lián)系方式、監(jiān)督電話,方便職工聯(lián)系網(wǎng)格人員,反映情況和進行監(jiān)督。公示牌全部在廠內(nèi)顯眼處進行了公開。

二是統(tǒng)一管理制度。從發(fā)現(xiàn)問題到解決問題,從處理問題到結(jié)果反饋,整個網(wǎng)格化管理過程均以制度的方式對如何解決公司網(wǎng)格事務(wù)進行了規(guī)范。

通過實施安全“網(wǎng)格化”管理,公司收到的初步成效是:

一是基層管理運行更加高效。在網(wǎng)格化的推行下,安全生產(chǎn)情況掌握更加準(zhǔn)確,反饋機制更加快捷,日常管理更加高效。

二是增加凝聚力。安全網(wǎng)格化管理能充分發(fā)揮動員、協(xié)調(diào)和調(diào)動功能,團結(jié)凝聚各方面力量,針對員工反映的重點難點問題綜合施策,領(lǐng)導(dǎo)核心作用發(fā)揮更為充分。

安全“網(wǎng)格化管理”是我公司管理模式的一種新的嘗試和探索。雖然取得了一些的成績,但與上級領(lǐng)導(dǎo)的要求還有不小差距,在下一步的工作中,我們將繼續(xù)完善管理機制、夯實基層基礎(chǔ)、打造企業(yè)品牌,更好地解決員工困難、贏得員工擁護。

(一)“五落實五到位”的落實情況。

xx公司嚴格執(zhí)行企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任體系“五落實五到位”規(guī)定,完善了安全生產(chǎn)責(zé)任制,落實總經(jīng)理對本企業(yè)安全生產(chǎn)工作共同承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,高度重視安全生產(chǎn)工作,切實有效的加強和改進安全生產(chǎn)工作,保證安全生產(chǎn)工作統(tǒng)一部署、指揮、推動、督促,發(fā)生事故要依法依規(guī)一并追責(zé)。

全生產(chǎn)工作副職的工作,對分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,副職每月至少組織開展一次分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的全方位、全覆蓋的隱患排查治理工作,落實隱患整改責(zé)任,督促隱患和問題整改。

成立了由總經(jīng)理擔(dān)任主任的安全生產(chǎn)委員會,依法設(shè)置安全生產(chǎn)管理機構(gòu),注冊安全工程師擔(dān)任安全管理機構(gòu)的主管,來指導(dǎo)安全生產(chǎn)工作,足額配備了專兼職安全管理人員20名。20xx年7月初,領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整后,及時調(diào)整了安全生產(chǎn)委員會,每周一定期組織安全生產(chǎn)委員會,向上級考核部門報告安全生產(chǎn)情況;日常開展每周班組活動,領(lǐng)導(dǎo)干部講話,現(xiàn)場手指口述,定期進行現(xiàn)場處置方案的演練。

(二)培訓(xùn)與教育。

我公司嚴格執(zhí)行三級安全教育制度,新入廠員工、外協(xié)施工人員入廠都必須經(jīng)安全教育并通過考核后方才能入廠。全廠操作工人員皆通過專業(yè)技能等級考試合格后上崗;我公司的固定式壓力容器、壓力管道、鍋爐操作證、安全管理人員證、焊工證等的特種作業(yè)人員均取證;日常培訓(xùn)教育利用每周班組活動,進行“一個事故案例”的學(xué)習(xí)和班后1小時的專業(yè)知識學(xué)習(xí),落實領(lǐng)導(dǎo)干部上講臺、走動到現(xiàn)場,培訓(xùn)到現(xiàn)場,手指口述、師傅帶徒弟的管理模式;每周每部門組織一次《現(xiàn)場處置方案》的演練,半年一次專項演練,一年兩次的綜合演練。通過安全知識的提高,提高公司的本質(zhì)安全工作。

(三)加強化工過程的控制管理,保證安全環(huán)保投入。

xx公司安全、環(huán)保設(shè)施嚴格按照安全、環(huán)保設(shè)施設(shè)計進行施工和配備。所涉及重點監(jiān)管的危險化學(xué)品為丙烯腈。為保障公司安全生產(chǎn),公司對各工藝指標(biāo)采取嚴格的監(jiān)控,工藝控制全部使用dcs自動控制系統(tǒng),并安裝安全淋浴洗眼器、有毒氣體監(jiān)測報警設(shè)施,同時設(shè)鍋爐房進行自動控制系統(tǒng),對生產(chǎn)過程參數(shù)進行檢測、顯示及控制。鍋爐改造了脫硫除塵設(shè)施,可達到20xx-2019年的大氣污染排放標(biāo)準(zhǔn),安裝了煙氣自動在線監(jiān)測裝置并與市局聯(lián)網(wǎng)。污水處理廠收集全廠污水,根據(jù)協(xié)議達標(biāo)后通過管道輸送到石化總廠凈化水車間。全廠污水實現(xiàn)雨污分離。

(四)隱患排查治理xx公司為達到“橫向到邊,縱向到底”的'隱患排查治理工作,企業(yè)采用綜合、專業(yè)、周檢查、日查、節(jié)假日、季節(jié)等檢查及全員排查等形式,落實一個部門、一個車間、一個崗位安全職責(zé)。排查前先制定檢查表,按檢查表實施檢查和考核。

分廠各車間每周四對管理范圍內(nèi)的生產(chǎn)、工藝、設(shè)備、電儀、安全設(shè)備、設(shè)施狀況及安全管理制度的執(zhí)行情況進行聯(lián)合檢查;班組安全員每日對職責(zé)范圍內(nèi)的工作進行檢查;崗位人員每班對崗位設(shè)備、安全設(shè)施等安全狀況進行自查。

成立以總經(jīng)理為組長的隱患排查、治理和考核領(lǐng)導(dǎo)組,負責(zé)組織制定隱患排查總體方案,研究解決工作中存在的共性和突出問題。

總經(jīng)理每季度至少組織開展一次綜合檢查;分管安全生產(chǎn)副總經(jīng)理對管理職責(zé)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)運行狀況每月至少組織一次全面檢查;各分廠及車間每月至少組織2-3次對管理范圍內(nèi)的生產(chǎn)、工藝、設(shè)備、電儀、安全設(shè)備、設(shè)施狀況及安全管理制度的執(zhí)行情況進行檢查;班組安全員每日對職責(zé)范圍內(nèi)的工作進行檢查;崗位人員每班對崗位設(shè)備、安全設(shè)施等安全狀況進行自查;對排查的結(jié)果按照隱患(三違)排查與信息反饋系統(tǒng)的分級要求實施登記,a類隱患由公司協(xié)調(diào)解決;b類隱患由安全環(huán)保部結(jié)合分廠研究解決;c類隱患由車間協(xié)調(diào)解決;d類隱患由班組或個人立即解決。其中a、b類隱患,需經(jīng)部門一把手、分管副總審核整改方案。

據(jù)隱患類別、潛在的風(fēng)險大小、可控程度和整改難度,給予檢查人(部門)或整改人(部門)一定整改期限。同時按照實際情況完善“五定”監(jiān)護運行措施(技術(shù)、管理、培訓(xùn)和個體防護)。

給予統(tǒng)計。

(五)應(yīng)急管理。

xx公司根據(jù)實際情況,按照國家有關(guān)消防要求,建有消防泵房,配備有專職消防隊員,各種應(yīng)急救援器具齊全,并與石油化工總廠簽訂消防協(xié)助協(xié)議,能保證我公司的應(yīng)急救援工作。各個裝置區(qū)安裝有消防栓、應(yīng)急供水裝置,配有有泡沫消防裝置一套,能保證我公司的應(yīng)急救援工作。

20xx年8月12日23:30左右,位于天津濱海新區(qū)塘沽開發(fā)區(qū)的天津瑞海國際物流有限公司所屬危險品倉庫發(fā)生爆炸。

xx公司在接到東營區(qū)安監(jiān)局“關(guān)于認真汲取天津8.12事故教訓(xùn)進一步做好安全生產(chǎn)工作的緊急通知”后,山東寶莫生物化工股份有限公司領(lǐng)導(dǎo)層高度重視,立即召開安全會議部署安全生產(chǎn)工作,為了保證安全生產(chǎn),不出現(xiàn)任何安全事件和事故,要求我們?nèi)w人員時刻保持清新的頭腦,牢固樹立“安全第一,預(yù)防為主、綜合治理”的理念,始終把安全放在首要位置。

特作如下安排:

(一)成立了以總經(jīng)理為組長、各個副總經(jīng)理為副組長、各個職能科室主管和各個車間主任為組員的穩(wěn)產(chǎn)保安領(lǐng)導(dǎo)小組,24小時領(lǐng)導(dǎo)干部帶班值班,保證安全生產(chǎn)的穩(wěn)定運行。嚴格審批“八大作業(yè)”,并且升級管理。

隱患排查治理加大危險化學(xué)品和易燃易爆物品安全專項檢查力度,成立了以生產(chǎn)副總為組長、安全主管為副組長、分廠成員為組員的不定期檢查小組。

(二)完善安全管理制度:安全管理制度是保護勞動者在生產(chǎn)中的安全和健康,促進經(jīng)濟發(fā)展的重要手段。作為企業(yè),完善的安全管理制度是保障企業(yè)安全穩(wěn)定運行的首要手段,是必不可少的。現(xiàn)階段,我公司雖制定了安全管理制度但是還不完善,在今年年底前我公司將依據(jù)國家最新的法律、法規(guī)、規(guī)章制度和標(biāo)準(zhǔn)進行修訂完善。

(三)嚴格執(zhí)行三級培訓(xùn)教育制度和持證上崗管理制度。對每一位進入公司的員工進行三級教育,考試合格后上崗;日常培訓(xùn)教育利用每周班組活動,進行“一個事故案例”的學(xué)習(xí)和班后1小時的專業(yè)知識學(xué)習(xí),落實干部上講臺、走動到現(xiàn)場,培訓(xùn)到現(xiàn)場,手指口述、師傅帶徒弟的管理模式;每周每部門組織一次《現(xiàn)場處置方案》的演練,半年一次專項演練,一年兩次的綜合演練。通過安全知識的提高,提高公司的本質(zhì)安全工作。

網(wǎng)格化社會治理工作總結(jié)篇四

今年以來,在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在縣綜治委的具體指導(dǎo)下,認真貫徹落實省、市、縣政法工作會議精神,進一步落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,堅持“打防結(jié)合,預(yù)防為主”的方針,認真落實社會管理各項重點工作,加強矛盾糾紛排查調(diào)處工作,全力維護鄉(xiāng)社會政治穩(wěn)定,為鄉(xiāng)經(jīng)濟穩(wěn)步發(fā)展創(chuàng)造了良好的社會治安環(huán)境?,F(xiàn)將我鄉(xiāng)20xx年社會治安綜合治理和網(wǎng)格化工作情況匯報如下:

鄉(xiāng)黨委、政府高度重視全鄉(xiāng)社會綜合治理工作,認真對照《全縣社會管理綜合治理工作要點》,召開了社會綜合治理工作暨網(wǎng)格化工作專題會議,成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,鄉(xiāng)黨委書記李某任組長,黨委副書記董明琪擔(dān)任副組長,負責(zé)綜治工作的統(tǒng)一安排部署工作,鄉(xiāng)黨委定期召開會議,聽取綜治工作情況匯報,對涉及社會穩(wěn)定的重大信訪矛盾及時召開專題會議,安排專人,限期解決,并將調(diào)處情況作為年終鄉(xiāng)村干部目標(biāo)考核的重要內(nèi)容。年初,召開村三職干部會,簽訂社會治安綜合治理目標(biāo)。

責(zé)任書。

把責(zé)任落實到人把任務(wù)分解到村增強大家對綜合治理的責(zé)任感。同時堅持把社會治安綜合治理目標(biāo)落實情況作為各村、各單位年度目標(biāo)考核的重要內(nèi)容對全鄉(xiāng)的綜治、維穩(wěn)工作起到了加壓和激勵的作用。

一是全鄉(xiāng)每月開展矛盾糾紛排查兩次,定期將排查結(jié)果向鄉(xiāng)鄉(xiāng)綜治辦上報,鄉(xiāng)鄉(xiāng)司法所和綜治辦及時開展矛盾糾紛調(diào)處工作,并將調(diào)處工作情況及時向上級匯報。二是鄉(xiāng)黨委、政府落實領(lǐng)導(dǎo)值班,負責(zé)處理群眾的信訪接待工作,并落實專人負責(zé)日常群眾的信訪接待工作。三是信訪矛盾形勢分析評估制度,鄉(xiāng)黨委堅持每月特別是在重大節(jié)日、重大活動前對全鄉(xiāng)信訪矛盾形勢進行分析評估,對可能發(fā)生的集體上訪苗頭提前介入,安排人力,努力將矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)。今年以來,全鄉(xiāng)排查解決矛盾糾紛17起,化解成功率96%。

一是鄉(xiāng)黨委、政府制發(fā)了進一步開展創(chuàng)建平安鄉(xiāng)活動實施方案,明確提出了平安創(chuàng)建活動的具體實施目標(biāo),和平安鄉(xiāng)、平安村、平安單位、平安校園、平安企業(yè)的基本標(biāo)準(zhǔn)。二是全鄉(xiāng)村村建成了矛盾糾紛排查調(diào)處中心,并建立完善了工作網(wǎng)絡(luò)、工作程序、工作制度,強化了排查調(diào)處矛盾糾紛的工作機制,基本上形成了“小事不出組,大事不出村”的工作局面。三是堅持“以打促防、以打促安”、“露頭即打”的嚴打工作態(tài)勢,切實開展嚴打整治工作。全年實現(xiàn)了無命案、無民轉(zhuǎn)刑案件、無販毒、種毒、制毒案件,無邪教組織活動,無治安災(zāi)害事故,無集體性事件發(fā)生。群眾安全感增強,滿意率明顯提高。四是切實加強社會治安防控體系建設(shè)。全鄉(xiāng)8個村43個小組,在充實治調(diào)組織的基礎(chǔ)上,每個村都充實了治安巡邏隊伍,并組織了巡邏隊定期不定期地開展治安巡邏。

一是鄉(xiāng)黨委、政府對“網(wǎng)格化管理”工作給予了高度重視,并把該項工作當(dāng)作“一把手”工程來抓。構(gòu)建了以鄉(xiāng)、社村、網(wǎng)格為單位的三級管理網(wǎng)絡(luò)體系,形成了一級抓一級,層層抓落實的工作格局。成立了由鄉(xiāng)黨委書記任組長,其他相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同志和部門工作人員為成員的“網(wǎng)格化管理組”工作領(lǐng)導(dǎo)小組。下設(shè)辦公室,負責(zé)日常各項工作。各村成立網(wǎng)格管理服務(wù)站,原則上由支部書記任站長,每個站點設(shè)立網(wǎng)格管理員。二是建章立制。以網(wǎng)格化工作職責(zé)為核心,逐步建立健全了鄉(xiāng)、片區(qū)、村、基礎(chǔ)網(wǎng)格長工作職責(zé),網(wǎng)格管理員工作職責(zé)等,以完善的。

規(guī)章制度。

為確保網(wǎng)格化管理順利施行提供強有力的支撐。鄉(xiāng)里專門印制民情日志8本印制信息采集表200份信息采集率均達到95%以上。統(tǒng)一制作了工作證印制了聯(lián)系卡制定對網(wǎng)格員績效考核的制度。三是我鄉(xiāng)積極做好網(wǎng)格員的培訓(xùn)工作強化他們的責(zé)任意識和服務(wù)意識提高數(shù)據(jù)采集的質(zhì)量在鄉(xiāng)上選派專人管理網(wǎng)格化信息系統(tǒng)做好上班每日登陸系統(tǒng)及時錄入相關(guān)信息。

我鄉(xiāng)按照創(chuàng)建無邪教示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)的相關(guān)文件精神,深入開展無邪教示范鄉(xiāng)鄉(xiāng)工作,調(diào)整和充實了反邪教教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組,制作展板,懸掛標(biāo)語,深入機關(guān)單位和各村,做到了進村入戶面對面的教育,深入學(xué)校進行了反邪教宣傳,同時加強了對青少年進行反邪教的教育,使他們樹立正確的人生觀和世界觀,從而在全鄉(xiāng)掀起了一場弘揚正氣、反對邪教的斗爭,使廣大人民群眾認識到邪教的危害,樹立起崇尚科學(xué)、遠離邪教的觀念。于6月10日召開防邪工作會,全體機關(guān)干部、村社干部和部分村民代表參加了此次會議,會上首先對邪教的本質(zhì)進行了揭示,介紹了邪教的危害和特征,接著對“創(chuàng)無”工作進行了安排部署:要求各村領(lǐng)取反邪教宣傳掛圖和宣傳標(biāo)語,掛在場鄉(xiāng)和村上醒目位置,村干部走村入戶做好反邪教的宣傳,進一步提高村民識邪、防邪、拒邪的能力。鄉(xiāng)黨委書記李某做了強調(diào),希望大家深化認識,防邪工作是我鄉(xiāng)一項長期性和基礎(chǔ)性工作,不管任何時候,我們對邪教都是零容忍,對發(fā)現(xiàn)的邪教組織及其人員絕不姑息,一律依法處置。定期開展法制宣傳,在村社干部會議上進行法律法規(guī)宣傳、在場鄉(xiāng)、重要交通樞紐開展了見義勇為先進事跡宣傳、“三電”設(shè)施安全保護宣傳、反邪防邪宣傳等,懸掛宣傳畫40余幅,發(fā)放宣傳資料20xx多份,取得了一定的成效。

我們認真貫徹“打防結(jié)合、預(yù)防為主、標(biāo)本兼治、重在治本”的方針,大力開展治安防范宣傳工作,建立健全社會治安防控網(wǎng)絡(luò),加強農(nóng)村治安防范工作,不斷提高全鄉(xiāng)社會治安防控能力。

一是加強治安防范宣傳。在農(nóng)村開展治安防范宣傳工作,提高安全防范意識。二是加強消防安全管理。為確保全鄉(xiāng)農(nóng)村防火安全,年初與各村簽定了防火目標(biāo)責(zé)任制,落實責(zé)任。在清明期間,召開防火工作會,認真抓好防火安全工作,對防火安全做了安排部署,并巡回各村檢查各村防火工作,發(fā)現(xiàn)隱患,及時糾正。四是加強校園周邊環(huán)境整治。鄉(xiāng)鄉(xiāng)組織派出所等相關(guān)部門人員對中小學(xué)、幼兒園校園及周邊環(huán)境安全隱患進行了排查和集中整治,對黑網(wǎng)吧等娛樂場所進行排查,對排查情況及時整治,落實整改措施,。確保了校園和學(xué)生安全,全面推進校園治安綜合治理,加強“防、控”一體化工作體系建設(shè)。六是做好刑釋解教人員幫教工作。刑釋解教人員作為重點人員由所在地治保會擔(dān)負主要幫教責(zé)任,派出所包片民警不定期對其進行教育、幫助。

今年以來,我鄉(xiāng)綜合治理工作雖然取得了一定成績,但是我們還存在一些問題和不足之處。一是基層群眾民主法治意識不強,不能正確行使自己的民主權(quán)力,也不會通過正當(dāng)途徑反映自己的呼聲。二是普法宣傳力度不夠,在深層次上需要下功夫。在今后的工作中,要不斷的努力,改正不足,加強工作力度,為全鄉(xiāng)營造穩(wěn)定安全的社會治安環(huán)境。三是加強對網(wǎng)格化管理人員的培訓(xùn),加大宣傳力度,讓群眾認識到網(wǎng)格的職責(zé)和作用,創(chuàng)造全民參與“平安創(chuàng)建”的氛圍。

我局按照”發(fā)展是第一要務(wù)穩(wěn)定是第一責(zé)任”的要求,將維穩(wěn)工作貫穿于抗震救災(zāi)斗爭全過程,認真履行維穩(wěn)第一責(zé)任,全面落實黨政主要領(lǐng)導(dǎo)“一崗雙責(zé)”。把維護社會穩(wěn)定納入年度工作目標(biāo),與其他各項工作緊密結(jié)合,同安排、同考核、同獎懲。將維穩(wěn)工作納入干述職和考核內(nèi)容,作為干部考核、評價、晉職、晉級和獎懲的重要依據(jù);將維穩(wěn)工作能力和實績與干部任用掛鉤。把關(guān)注民生、減少社會矛盾糾紛放到更加突出的位置。

及時排查不穩(wěn)定因素,定期分析研判并建立臺帳。針對轄區(qū)或主管范圍的涉穩(wěn)突出問題及時會商化解和有效穩(wěn)控。深入推進社會穩(wěn)定風(fēng)險評估,把維穩(wěn)關(guān)口前移,主動防范和化解不穩(wěn)定因素。加強新形勢下群眾工作,加強以改善民生為重點的社會建設(shè),有效解決涉及群眾切身利益的困難和問題,推動各項民生工程的落實,夯實維穩(wěn)工作群眾基礎(chǔ),當(dāng)年涉及民生問題的重大不穩(wěn)定因素化解率達90%以上。以預(yù)案為基礎(chǔ),健全完善應(yīng)急處置機制,修訂和完善符合實戰(zhàn)要求的處置集體性事件和大規(guī)模暴力犯罪事件預(yù)案,完善反恐預(yù)案,定期進行演練和推演。建立非正常集訪預(yù)防制度。建立各類涉穩(wěn)問題處置預(yù)案,防止集體性大規(guī)模聚集。強化維穩(wěn)工作主體責(zé)任意識,不回避、不上交、不轉(zhuǎn)移社會矛盾和問題,暢通群眾訴求渠道,確保不發(fā)生在全國、全省、全市有影響的集體性事件,堅持領(lǐng)導(dǎo)包案,專案攻堅。推動化解不穩(wěn)定因素工作常態(tài)化、制度化。

對發(fā)生影響社會穩(wěn)定的重大問題或集體性事件,實行逐級倒查責(zé)任。嚴格執(zhí)行情報信息研判和報送制度,無漏報、瞞報、錯報、遲報等情況發(fā)生,及時開展穩(wěn)定形勢分析研判。對重大不穩(wěn)定因素主體責(zé)任落實到位。對重大不穩(wěn)定因素和涉穩(wěn)突出問題的化解,措施具體,效果明顯。認真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部維穩(wěn)工作責(zé)任述職、責(zé)任考核和“一票否決”。貫徹執(zhí)行上級維穩(wěn)工作部署有力,有效預(yù)防集體性事件的發(fā)生。

大力提高防控突發(fā)事件的能力,確保社會穩(wěn)定。扎實推動維穩(wěn)信息系統(tǒng)應(yīng)用,按要求使用維穩(wěn)信息系統(tǒng),配備有專兼職維穩(wěn)信息員,發(fā)揮維穩(wěn)信息網(wǎng)絡(luò)作用。加強維穩(wěn)工作調(diào)研和信息報送工作,加大維穩(wěn)工作的宣傳力度。今年無到市、到省進京非正常上訪。

牢牢掌握意識形態(tài)領(lǐng)域斗爭領(lǐng)導(dǎo)權(quán)和主動權(quán),防止境內(nèi)外敵對分子、敵對勢力進行“西化”、“分化”堅決防止發(fā)生重大政治事件、民族分裂事件。依法管理宗教場所、教職人員和宗教活動,嚴防境外宗教勢力滲透和插手我縣宗教事務(wù),加強寺廟重點人員管控。

按照“環(huán)境更生態(tài)、居住更安全、生活更富裕、群眾更幸福”的思路,把災(zāi)后重建作為工作的重中之重,圍繞“三年基本完成、五年整體跨越、七年同步小康”的科學(xué)重建跨越發(fā)展目標(biāo),在災(zāi)區(qū)過渡安置和災(zāi)后重建工作中及時化解涉穩(wěn)突出問題,及時化解矛盾糾紛,疏導(dǎo)群眾思想情緒。防止發(fā)生進京到省非訪和集體性事件。

網(wǎng)格化社會治理工作總結(jié)篇五

xxx街道辦事處南依xxx,北靠xxx,東以xxx為界,西臨xxx,面積4、9平方公里,人口近7萬人,轄區(qū)設(shè)7個社區(qū)居委會。有65個省市區(qū)機關(guān)、企事業(yè)單位,2所大專院校,是xxx人流、物流、信息流高度集中的地區(qū)之一。

20xx年以來,在上級有關(guān)部門的指導(dǎo)下,進一步創(chuàng)新基層社區(qū)管理模式,大力推行社區(qū)網(wǎng)格化管理,通過健全服務(wù)網(wǎng)絡(luò),激活社區(qū)資源,強化服務(wù)功能,改進社區(qū)管理服務(wù),提高工作效能,實現(xiàn)社區(qū)管理的精細化,實現(xiàn)社區(qū)服務(wù)的全覆蓋,努力形成全面掌握實情、及時反映民情、迅速解決問題、有效化解矛盾的社區(qū)管理服務(wù)的長效機制?,F(xiàn)將主要工作匯報如下:

(一)落實三化措施,實現(xiàn)社區(qū)管理網(wǎng)格化。

一是管理區(qū)域網(wǎng)格化。按照“界線清晰、任務(wù)適當(dāng)、責(zé)任明確、便于實施”的要求,各社區(qū)根據(jù)實際,并考慮居民的認同度和社區(qū)工作人員的狀況,依據(jù)片區(qū)人口和管轄面積,平均每300—500戶確定為一個網(wǎng)格,共劃分47個單元網(wǎng)格,在整個轄區(qū)構(gòu)建“街道——社區(qū)——小區(qū)——樓棟——居民”的五級網(wǎng)絡(luò)組織體系,基本達到了網(wǎng)格化的全覆蓋。實行辦事處科室包聯(lián)社區(qū)制度,配合社區(qū)開展好工作。

二是管理人員責(zé)任化。把網(wǎng)格隊伍分為網(wǎng)格督導(dǎo)員、網(wǎng)格負責(zé)人、網(wǎng)格格員。網(wǎng)格督導(dǎo)員由街道聯(lián)系社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任負責(zé)督促、指導(dǎo)包聯(lián)社區(qū)工作的開展,確保網(wǎng)格服務(wù)管理落到實處。網(wǎng)格負責(zé)人由一名社區(qū)工作人員擔(dān)任,在社區(qū)黨委和社區(qū)居委會的領(lǐng)導(dǎo)下,主要負責(zé)了解掌握網(wǎng)格內(nèi)的情況,具體落實各類基礎(chǔ)信息采集、黨員管理、不和諧因素排查、幫助居民辦理街道辦事處及相關(guān)部門社會管理和公共服務(wù)事項。網(wǎng)格格員由樓組長、社區(qū)黨員、社區(qū)志愿者等組成網(wǎng)格管理隊伍,在網(wǎng)格負責(zé)人的指導(dǎo)下,配合網(wǎng)格負責(zé)人開展網(wǎng)格內(nèi)社情民意調(diào)查、政策宣傳、文明創(chuàng)建、矛盾排查、矯正幫教、應(yīng)急管理等基礎(chǔ)工作。

三是管理內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)化。建立入戶走訪工作臺賬、落實每月走訪不少于20戶的制度,確保網(wǎng)格內(nèi)各類問題情況的及時解決和有效處理。在實際工作中落實“三必訪、四必清、五必到”服務(wù)。即“三必訪”:普通家庭每年必訪,困難群眾、殘疾家庭、暫住人口、失業(yè)人員、重點幫扶人員每季度必訪,獨居老人每月必訪;“四必清”:家庭情況必清、人員類別必清、區(qū)域設(shè)施必清、隱患矛盾必清;“五必到”:居民家庭變故必到、居民突發(fā)生活困難必到、鄰里糾紛必到、社區(qū)突發(fā)事件必到、社區(qū)治安案件必到。

(二)打造特色項目,實現(xiàn)社區(qū)服務(wù)人性化。

為使“網(wǎng)格化管理、人性化服務(wù)”成為真正的“為民、惠民、便民”工程,我們在保證居民話語權(quán)、努力解決民之所需、促進平安穩(wěn)定方面做實做細。

一是社區(qū)服務(wù)水平有提升。結(jié)合街道實際,我們建立以勞動保障中心、文化教育中心、為民服務(wù)中心“三大中心”為主線的綜合服務(wù)網(wǎng)絡(luò)體系。以為民服務(wù)為宗旨,將辦事處與居民關(guān)系密切的工作和科室統(tǒng)一納入社區(qū)服務(wù)中心,實行“一站式審核、窗口式辦公、一條龍服務(wù)”,構(gòu)建親民、利民、為民的服務(wù)平臺。同時著力社區(qū)品牌建設(shè),“社區(qū)安全管理”“小區(qū)微循環(huán)”“名郡俱樂部”等一系列特色品牌服務(wù)項目,使得社區(qū)服務(wù)水平有了很大的提升。

二是民生項目有落實。我們在開展社區(qū)服務(wù)工作中,重點關(guān)注對特殊群體的服務(wù),有針對性地為每個不同人群提供對口、對接服務(wù)。截止到目前,我辦共管理低保家庭138戶,225人,發(fā)放各類救助款物近70萬余元。為轄區(qū)內(nèi)30戶大病困難家庭發(fā)放了醫(yī)療救助20萬余元。為轄區(qū)20戶低保家庭的學(xué)生申請了教育救助。

(三)實施網(wǎng)格管理,打造街居服務(wù)新格局。

一是黨員作用更加明顯。我們強化黨組織的龍頭作用,發(fā)揮了直管黨員模范帶頭、在職黨員“身先士卒”、老年黨員“奉獻余熱”及居民骨干的“飲水思源”作用,使他們成為和諧社區(qū)建設(shè)的參與者。做到了黨員身份亮出來、黨員承諾做出來、黨員形象樹起來,進一步增強了黨員意識,激發(fā)了為民服務(wù)的熱情,網(wǎng)格中熱心的居民積極參與服務(wù),推進了居民自治,厚實了黨執(zhí)政為民的群眾基礎(chǔ)。

二是信息渠道更加順暢。社區(qū)網(wǎng)格化管理形成了上下貫通的組織系統(tǒng),通過入戶走訪、召開社區(qū)聯(lián)席會議等方式,拓寬了社區(qū)居民表達利益需求的渠道和途徑,也為街道在第一時間內(nèi)發(fā)現(xiàn)和解決問題提供了支持,提升了對突發(fā)事件的應(yīng)急處置能力。

三是服務(wù)力量更加強大。在駐區(qū)單位中培養(yǎng)住在社區(qū)、熱愛社區(qū)、建設(shè)社區(qū)的意識,努力建立“事情共商,資源共享,難題共解,文明共創(chuàng),活動共辦”的社區(qū)工作共駐共建新機制,依托社區(qū)聯(lián)席會議,實現(xiàn)社區(qū)工作向駐社區(qū)單位的拓展和延伸,形成了優(yōu)勢互補,互惠互利的良好局面。同時,社區(qū)網(wǎng)格化管理又有效地整合了人力資源,社區(qū)居民、黨員等的加入,壯大了社區(qū)服務(wù)力量,為居民群眾提供了便捷服務(wù)。

一是居民參與意識還需提高。由于城市社區(qū)居民素質(zhì)層次不同,不少人員比較注重隱私,居民在網(wǎng)格管理人員入戶走訪、采集信息過程中,經(jīng)常會“避而不見”,往往無法采集到第一手資料。社區(qū)的在職黨員參與率不高,以致這部分資源并未得到充分的利用。

二是團隊服務(wù)質(zhì)量還需提升。我們的網(wǎng)格管理人員對政策、辦事規(guī)程、街道情況、社區(qū)問題、工作重心等方面的了解和把握還需要加強,對一些涉及穩(wěn)定的問題和矛盾的預(yù)見性、研判性、敏感性也需要提高。

三是部門合作力量還需拓展。作為老城區(qū),流動人口較多,衛(wèi)生環(huán)境、基礎(chǔ)設(shè)施相對比較弱,我們在這些事務(wù)的處理上顯得職權(quán)有限,很多諸如小區(qū)停車難、基礎(chǔ)設(shè)施改造等難題,急需多部門聯(lián)合辦理。在網(wǎng)格化工作中我們感到要盡快形成聯(lián)合辦理機制,及時將處理意見反饋給居民群眾,以贏得他們的理解與支持,才能顯示出我們工作人性化、精細化的理念。

“網(wǎng)格化管理”是一種全新的社區(qū)管理模式,也是一項服務(wù)。

居民的實踐探索。在今后的工作中,我們將在總結(jié)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,加快腳步、加大力度、加強領(lǐng)導(dǎo),堅持要在落實、活在參與、重在服務(wù)、貴在堅持上努力實踐,把這項工作作為強化城市社區(qū)服務(wù)型黨組織建設(shè)的品牌來抓,不斷開創(chuàng)管理與服務(wù)相融的城市社區(qū)管理工作的新路子,以滿足居民愿望、解決居民困難、實現(xiàn)居民需求、贏得居民擁護,為實現(xiàn)街道跨越發(fā)展,打造和諧社區(qū)做出新的貢獻。

網(wǎng)格化社會治理工作總結(jié)篇六

為了進一步貫徹黨的十六大、十七大精神,全面落實社會治安綜合治理工作的各項措施,維護我局的安全穩(wěn)定,創(chuàng)造一個良好的工作、生活環(huán)境,根據(jù)“誰主管、誰負責(zé)”的原則,我局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和縣綜治辦的精心指導(dǎo)下,在抓好各項工作的同時,將社會治安綜合治理工作擺上重要議事日程,繼續(xù)堅持打擊與防范并舉、治標(biāo)與治本兼顧,重在治本的方針,通過加強領(lǐng)導(dǎo),完善制度,提前介入等一系列措施,確保工作落到實處。一年來,全局沒有出現(xiàn)過違法亂紀的人和事,沒有出現(xiàn)過越級上訪和集體上訪事件,社會治安綜合治理取得了明顯成效?;仡櫼荒陙淼墓ぷ鳎饕w現(xiàn)在以下幾方面:

(一)組織領(lǐng)導(dǎo)到位。為了加強對社會治安綜合治理工作的領(lǐng)導(dǎo),我局成立了以局黨組書記、局長晏文萬同志為組長,分管副局長高洪忠同志為副組長,各科室(單位)負責(zé)人為成員的社會治安綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組。法規(guī)科、辦公室等部門相關(guān)人員組成工作組,負責(zé)協(xié)調(diào)、督導(dǎo)、檢查工作,并對安全保衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)小組人員進行了相應(yīng)調(diào)整和充實,為我局社會治安綜合治理工作的順利開展提供了強有力的組織保證。局領(lǐng)導(dǎo)高度重視社會治安綜合治理工作,經(jīng)常深入基層調(diào)查研究,對工作中出現(xiàn)的新情況、新問題及時進行指導(dǎo)、解決,促進了綜治工作的順利開展。

(二)目標(biāo)責(zé)任到位。按照縣綜治委統(tǒng)一部署,根據(jù)自身實際,單位負責(zé)人與下屬科室(單位)負責(zé)人簽訂年度工作目標(biāo)責(zé)任狀時,將社會治安綜合治理工作納入考核范疇,做到與交通主要工作同時規(guī)劃、同時部署、同時考核、同時獎懲、同時查檢督辦,各科室(單位)根據(jù)責(zé)任狀制訂各自職責(zé),將社會治安綜合治理目標(biāo)任務(wù)分解落實,細化到項,責(zé)任到人,同時還與運輸企業(yè)分別簽訂了責(zé)任狀,形成了上下聯(lián)動、一級帶一級、一級抓一級、一級督一級、一級對一級負責(zé)的的責(zé)任管理機制。

(三)宣傳發(fā)動到位。我局始終以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),開展經(jīng)常性和針對性的法制教育,有計劃地組織干部職工學(xué)習(xí)上級的有關(guān)文件精神和《安全生產(chǎn)法》、《公路法》、《中華人民共和國道路運輸條例》、《消防法》、《保密法》、《道路交通安全法》等與公路安全和監(jiān)控工作相關(guān)的法律法規(guī),突出學(xué)習(xí)的針對性和實效性,不斷提高各類崗位人員的法制觀念和管理素質(zhì),加強對綜治工作的深刻理解,提高全體干部職工的參與意識,形成了自覺遵紀守法,自覺維護交通工作和生活秩序的良好氛圍。引導(dǎo)全體干部職工樹立正確的宗教信仰觀,堅決不參與非法宗教活動,堅決嚴厲打擊黃、賭、毒的各類丑惡現(xiàn)象和違法犯罪活動,扎實推進“五五”普法,全面推動綜治工作的進程。

(四)督辦落實到位。沒有有效的監(jiān)督檢查,社會治安綜合治理工作就容易流于形式,很難收到實效。為此,我們采取得力措施,加強督辦落實。一是實行定期匯報制度,要求各單位每年向局綜治領(lǐng)導(dǎo)小組匯報一次社會治安綜合治理工作,及時總結(jié)經(jīng)驗、查找不足;二是開展經(jīng)常性檢查,督辦綜治工作落實情況,將隱患消滅在萌芽狀態(tài);及時糾正工作中的不良傾向,制定改進措施,督促整改落實;三是實行責(zé)任追究制和一票否決制,規(guī)定對整改落實不到位、弄虛作假、欺上瞞下的一律取消單位評先資格,并對單位負責(zé)人進行嚴肅處理。

為了確保社會治安綜合治理各項工作不出問題,我局從制度上入手,建立健全了“學(xué)習(xí)制度”、“車輛管理使用制度”、“工作人員行為規(guī)范”等多項制度,將社會治安綜合治理有關(guān)要求貫穿于制度之中,并加強檢查、督促。建立完善了對社會治安綜合治理工作中貢獻突出的單位、部門主管領(lǐng)導(dǎo)干部給予嘉獎的工作制度,充分拉動了各級領(lǐng)導(dǎo)綜治工作的積極性,增強了各級領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任感和使命感,使綜治工作從口頭書面上轉(zhuǎn)變到實際工作中,做到了制度明確,職責(zé)分明,獎懲兌現(xiàn)。

今年是“五五”普法的第二年,為了不斷提高廣大干部職工的安全意識、道德觀念、法制觀念,我局加大了普法宣傳力度,完善了各項制度,層層簽訂普法責(zé)任書,大力宣傳綜治工作的方針、政策、任務(wù),通過開會討論、集中學(xué)習(xí)等多種形式,動員廣大干部群眾積極參與綜治工作,創(chuàng)造了良好的輿論氛圍。同時定期召開工作會議,做到每月一檢查,每季度一通報,不斷深化綜治工作的理論研究,深刻總結(jié)綜治工作的成功經(jīng)驗,及時研究綜治工作面臨的新情況、新問題,探討綜治工作的對策和規(guī)律,增強培養(yǎng)綜治工作人員的預(yù)見性和主動性。通過學(xué)習(xí),提高了廣大干部職工遵紀守法意識和安全防衛(wèi)能力,增強了他們的責(zé)任感和參與意識,有效地提高了單位內(nèi)部的自治、自防、自衛(wèi)能力。一年來,全局沒有一起影響社會穩(wěn)定和綜合治理工作的事件發(fā)生。

一年來,我們始終堅持“一切工作,安全為首”的工作理念,時時處處從思想上、行動上繃緊了“安全第一”這根弦。今年我們進一步深化完善、修訂了各項安全保衛(wèi)制度,首先規(guī)范門衛(wèi)值班制度,對門衛(wèi)我們安裝了專用電話,堅持門衛(wèi)二十四小時值班制,強調(diào)夜間不間斷巡視,特別是對執(zhí)法文書、財務(wù)等重要部門的巡視,對可疑情況做到早發(fā)現(xiàn)、早報告;同時堅持實行來客登記制度,做到進來一個放心一個,有效遏止了各類案件的發(fā)生;其次,加強節(jié)假日值日管理,始終堅持節(jié)假日領(lǐng)導(dǎo)帶班,工作人員到位值班制度,并對值日實行簽到制、責(zé)任制、考核制,要求對值日情況進行認真記載登記,確保值日落到實處,保證機關(guān)平安無事;再次,經(jīng)常對電器設(shè)備及電路等火災(zāi)隱患進行認真檢查,發(fā)現(xiàn)隱患,及時整改;第四,每年按時對消防器材進行維修、檢驗,同時進行了消防和安全教育,特別是對滅火器的使用進行了實地演練,使治安防范工作真正做到了人防、技防、物防三結(jié)合,實實在在的將綜治工作落到了實處、深處。

今年,我們把抓廉政建設(shè)納入綜治的一項重要內(nèi)容來抓,在全局開展學(xué)習(xí)《警示教育》活動之際,我局制定了詳細的學(xué)習(xí)方案,組織全體干部職工學(xué)習(xí)了上級各有關(guān)廉政建設(shè)的文件,并觀看了警示電教片。通過學(xué)習(xí),有效地增強了全體干部職工拒腐防變的能力,防止了腐敗行為的發(fā)生。

進一步健全矛盾糾紛排查調(diào)處工作機制,堅持定期排查、通報,部門包干調(diào)處,領(lǐng)導(dǎo)督查、督辦等工作制度。重點排查調(diào)處可能激發(fā)群體性的事件和可能轉(zhuǎn)化成刑事案件的矛盾糾紛,按照“預(yù)防為主、教育疏導(dǎo)、依法處理”的原則,盡快、及早將一切事故的隱患消除在萌芽階段,防止敷衍推諉,釀成大事。

總之,一年來,通過全體干部職工的齊抓共管,我局的綜治工作取得了顯著的成效,綜治基層基礎(chǔ)工作有明顯提高,營造了防范措施健全、治安管理規(guī)范、案件發(fā)生全無,治安秩序良好的治安環(huán)境,為我縣社會穩(wěn)定作出了應(yīng)有的貢獻。在明年的工作中,我們將繼續(xù)加大綜治工作力度,為全縣社會政治穩(wěn)定再立新功。

網(wǎng)格化社會治理工作總結(jié)篇七

半年來,我局依據(jù)年初與市委、市政府簽訂的《市xx年度社會治安綜合治理和法治建設(shè)責(zé)任書》的要求,緊密結(jié)合本局實際,緊緊圍繞全市工作中心,根據(jù)市委、市政府要求和本局制定的《市水務(wù)局xx年社會治安綜合治理、平安創(chuàng)建工作計劃》,以“建設(shè)法治、創(chuàng)建水務(wù)最安全地區(qū)、構(gòu)建和諧水務(wù)環(huán)境”、爭創(chuàng)“法治建設(shè)先進單位”為目標(biāo),積極抓好社會治安綜合治理和平安建設(shè)工作(以下簡稱“綜治工作”),為全市經(jīng)濟社會更好、更快地發(fā)展?fàn)I造和諧穩(wěn)定的水務(wù)環(huán)境,也為我局自身的發(fā)展奠定了健康的社會基礎(chǔ)。現(xiàn)將半年來的主要工作總結(jié)如下:

年初,我局根據(jù)責(zé)任書條款,把市委、市政府和市綜治委今年賦予我局綜治工作的基本任務(wù)梳理為六個方面,即:

2、強化組織領(lǐng)導(dǎo),建立各項制度。

3、認真落實我局與市委市政府簽訂的社會治安綜合治理和法治建設(shè)責(zé)任書。

4、大力開展“法治建設(shè)先進單位”創(chuàng)建活動。

5、積極參加創(chuàng)建“法治縣(市)”和市綜治委組織的各項活動。

6、與安全生產(chǎn)工作相結(jié)合,進一步加強安全生產(chǎn)家渡管理。

根據(jù)上述六個方面的任務(wù),我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視,及時召開會議,認真進行了研究,從以下幾個方面狠抓落實:

1、調(diào)整領(lǐng)導(dǎo)班子,明確各級責(zé)任人和組織網(wǎng)絡(luò),堅持一把手負總責(zé)。此外,還明確分工局黨組成員、副局長同志具體負責(zé)該項工作,并建立了由局系統(tǒng)各單位主要負責(zé)人參加的“綜治工作領(lǐng)導(dǎo)組”,建立工作班子,落實工作聯(lián)絡(luò)員。

2、深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞建設(shè)法治、構(gòu)建和諧新目標(biāo),制定了本年度全系統(tǒng)《社會治安綜合治理、平安創(chuàng)建工作計劃》,把綜治工作納入全局年度總計劃,將工作責(zé)任層層分解落實到基層。

3、層層簽訂年度綜治工作《責(zé)任書》,用責(zé)任書的形式來規(guī)范、指導(dǎo)和查究工作。圍繞中心,突出重點,在“創(chuàng)一方平安”上狠下功夫。

4、按“一票否決”制層層把關(guān),過細工作,嚴密組織,加強督查,對號入座,加強考核,確保綜治各項工作落到實處。

5、落實專人抓好綜治臺帳和檔案管理,確保此項工作規(guī)范運作,有序進行。

6、積極開展社會治安綜合治理和平安創(chuàng)建宣傳活動。通過開展“世界水日”、“中國水周”紀念活動,積極向報紙電臺報送法制信息。

7、積極做好掛鉤共建工作。

我們體會到,綜治工作雖然內(nèi)容較多、涉及面廣,但在具體操作過程中必須緊密結(jié)合本局實際,突出工作重點,我局的工作特點是與水為伍,與河為伴,常年在基層,人員分散,接觸社會面廣。就下屬單位而言,從事閘管和工程作業(yè)的人員占80%以上,工作要求高,事故隱患多。根據(jù)這些特點,我局綜治工作確定五個重點,即“五個堅持”:

1、堅持以人為本,狠抓思想教育,筑起綜治工作的思想防線。這半年來,我們先后學(xué)習(xí)了《中華人民共和國水文條例》、《省水文條例》,同時對《水法》《防洪法》《行政許可法》等重點法律常學(xué)常新,常敲警鐘,有效地抵制和克服了各種歪風(fēng)邪氣的.侵襲,使全系統(tǒng)人員保持了清醒的政治頭腦,高漲的工作熱情和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)態(tài)度,從而較好地完成了市委、市政府交給的各項工作任務(wù),充分顯示了綜治工作對完成各項工作的保駕護航作用。

2、堅持依法整治,消除不安定因素,在“創(chuàng)一方平安”上狠抓功夫。我們通過總結(jié)往年的經(jīng)驗教訓(xùn),把今年綜治工作的任務(wù)重點鎖定在“創(chuàng)一方平安”、“構(gòu)建和諧機關(guān)”上?!皠?chuàng)安”、“構(gòu)建和諧機關(guān)”工作,就工作重點而言,落實在機關(guān)“三防”建設(shè)、沿江閘站所的安全生產(chǎn)、下屬單位職工思想教育、矛盾糾紛調(diào)處以及全系統(tǒng)常年狠抓的安全防事故工作上。措施是各級一把手負總責(zé),局分管領(lǐng)導(dǎo)分頭把關(guān),全局力量綜合調(diào)度,全方位綜合整治。由于局領(lǐng)導(dǎo)重視,各級責(zé)任落實,綜治工作的效果是顯著的。

3、堅持責(zé)任考核,實行“一票否決”的考核責(zé)任制,從而使綜治工作在全局年度工作計劃中有位置,在分項工作中有要求,在各級領(lǐng)導(dǎo)的工作責(zé)任中有體現(xiàn),在年終考核獎懲中有“獎勵權(quán)”和“否決權(quán)”。

4、堅持統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),綜合治理,把整治的力量集中在刀口上。在力量安排上,局里也充分集聚了治理工作的整體效應(yīng),如在抓安全生產(chǎn)方面,全局半年來未發(fā)生一起重大責(zé)任事故。

5、堅持內(nèi)外結(jié)合,從綜治“掛鉤單位”吸取有益的工作經(jīng)驗。本局綜治掛鉤鎮(zhèn)——,在掛鉤活動中,我們經(jīng)常上下互通,及時傳遞信息,交流有意的經(jīng)驗,對我局綜治工作促進也很大。今年上半年,主要在綜治、河道疏浚、綠化、幫扶助困等方面,我局給予了大力的支持。

我們認識到,綜治工作,不僅要強調(diào)“綜合”治理的力度和效果,更要強調(diào)常抓常新的長期效應(yīng)。為此,我們注重三點:

一是抓好綜治工作的臺帳和檔案建設(shè),使綜治工作政策指導(dǎo)、運作系統(tǒng)、信息傳輸和實際效果系統(tǒng)化、規(guī)范化。我們認為,對一個單位而言,臺帳資料是一份重要檔案,對一項具體工作而言,是歷史的真實記載和經(jīng)驗總結(jié);這些資料,給前人的工作以肯定,對后人的工作有借鑒,必須認真抓好。為此,我局專門分工一人具體負責(zé)此工作,使所建臺帳及檔案資料基本符合要求。

二是把綜治工作與其他工作有機結(jié)合,使綜治工作具有活力和生命力,如安全生產(chǎn)、信訪、矛盾調(diào)處工作,均涉及到綜合治理的內(nèi)容,我們就將這幾項工作與綜合治理同部署,同落實,做到人、財物資源整合,提高工作效率。

三是堅持“預(yù)防為主”的方針。我們體會到綜治工作“防”重于“治”,預(yù)防工作須建立在“硬件”和“軟件”基礎(chǔ)上,即“思想防線”和“物質(zhì)防線”,兩者都很重要。要使綜治工作常抓常新、常治有效,我們覺得說來說去還是要抓好教育,只有人人重視,大家動手,才能集聚綜合力量,因此,我們在治理中堅持“預(yù)防為主”,在預(yù)防中堅持教育為先。

半年來,我局在綜合治理工作中雖然動了一些腦筋,盡了一些努力,也顯現(xiàn)了一些成效。但是對照《責(zé)任書》的要求,我們還存在著一些差距,主要表現(xiàn)在:治理的力度、廣度和深度還不夠。

在接下來的半年里,我們決心深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞建設(shè)法治、構(gòu)建和諧的新目標(biāo),深化平安建設(shè),進一步抓好“法治建設(shè)先進單位”建設(shè),為全市經(jīng)濟社會的大發(fā)展?fàn)I造良好的水務(wù)環(huán)境。同時,在這項工作中繼續(xù)堅持“以人為本”、“預(yù)防為主”和“教育為先”的原則,全方位抓好綜治工作。創(chuàng)平安、保建設(shè),抓經(jīng)濟、促發(fā)展;力爭達到“法治建設(shè)先進單位”的新目標(biāo)。

網(wǎng)格化社會治理工作總結(jié)篇八

根據(jù)區(qū)綜治委的20xx年綜治工作安排和文教衛(wèi)局與醫(yī)院簽訂的《安全生產(chǎn)責(zé)任狀》的內(nèi)容和要求,我院積極開展醫(yī)院綜治工作,落實安全責(zé)任,強化安全措施,建立長效管理機制,著力整治安全隱患,確保醫(yī)院安全生產(chǎn)形勢繼續(xù)保持總體穩(wěn)定,為經(jīng)濟社會和衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展?fàn)I造安全、穩(wěn)定的環(huán)境?,F(xiàn)將上半年工作總結(jié)如下:

醫(yī)院高度重視社會治安綜合治理工作,由院長總負責(zé),各領(lǐng)導(dǎo)分工負責(zé),各科室層層落實責(zé)任制,將綜治工作納入科室質(zhì)量考核內(nèi)容,積極開展安全隱患排查治理活動,重點排查和治理醫(yī)院重要部門、重要環(huán)節(jié)和薄弱環(huán)節(jié)。

進行消防培訓(xùn)1次。對警衛(wèi)室,監(jiān)控室技能培訓(xùn)4次加強了安全保衛(wèi)人員的業(yè)務(wù)技能。并對安全保衛(wèi)人員進行了考核,對考核不合格人員按照持續(xù)改進方案進行了處理。

上半年,醫(yī)院綜治工作進展順利,各方面工作均無重大事件發(fā)生。在此基礎(chǔ)上,下半年主要是圍繞創(chuàng)建“平安醫(yī)院”活動開展工作,在抓好常規(guī)安全工作的同時,科學(xué)抓好突發(fā)公共衛(wèi)生事件、公共安全事件的應(yīng)急處置工作,始終繃緊提高緊急醫(yī)療救治能力這根弦,促進社會的平安、和諧。

網(wǎng)格化社會治理工作總結(jié)篇九

xx村的人民調(diào)解工作一年來在鎮(zhèn)黨委政府和村兩委的領(lǐng)導(dǎo)下,主要抓預(yù)防:一是建立了矛盾糾紛排查制度,經(jīng)常深入到村民群眾中了解村情民意;二是治保員和人民調(diào)節(jié)員既是工作人員又是矛盾糾紛信息員,利用他們?nèi)霊糇咴L的時間對本村進行排查,發(fā)現(xiàn)問題及時上報,通過實行矛盾糾紛排查制度,我們掌握了調(diào)處矛盾糾紛的`主動權(quán),提高了矛盾糾紛調(diào)處的成功率。對已處理的糾紛,建立回訪制度等防范措施,把排查、調(diào)解、處理有機地結(jié)合起來,做到抓早抓小,堵塞漏洞,完善制度,落實責(zé)任,及時有效地消除長松村不安定隱患,規(guī)范了調(diào)解程序,使調(diào)解工作走上了規(guī)范化的軌道。在調(diào)解矛盾糾紛中,我們做到情、理、法結(jié)合,動之以情,明之以理,曉之以法,嚴格遵守調(diào)解程序,注意選擇調(diào)解方式。在查明實分清責(zé)任的基礎(chǔ)上進行調(diào)解程序,幫助當(dāng)事人達成,對于調(diào)解不了的矛盾糾紛,也在穩(wěn)定事態(tài)的基礎(chǔ)上,做好當(dāng)事人的思想工作。

1、人民調(diào)解工作是社會管理綜合治理的第一道防線,處理不及時,容易導(dǎo)致矛盾激化,造成社會不安定因素。因此,我們選擇有誠心、熱心、耐心的人作為調(diào)委會成員,能夠及時主動介入矛盾,及時依法調(diào)處,把矛盾化解在萌芽狀態(tài)。

2、完善調(diào)解組織功能,強化調(diào)解職能,充分發(fā)揮人民調(diào)解在化解基層糾紛和矛盾中所起的作用。

3、開展基層法律服務(wù),面向群眾,提供各種法律咨詢,向村民開展一些法律服務(wù)和法律宣傳活動。

我們始終堅持把“教育、感化、挽救”這一工作方針作為安置幫教工作的一項重要內(nèi)容,積極探索安置幫教工作新路子,建立幫教小組,責(zé)任到人,做到出來一個教育一個,減少重新犯罪,取得了明顯成效。具體措施如下:

1、為了使幫教工作切實有效,我們對安置幫教人員進行登記注冊,辦理有關(guān)幫教手續(xù)以便于我們進行幫教跟蹤服務(wù)。

2、經(jīng)常主動幫教人員談心,具體由人民調(diào)解員和幫教人員進行面對面對話,及時了解他們的思想動態(tài),對其生活困難的地方進行幫教,做到以情動人,以理服人,以事感人,想方設(shè)法幫助幫教人員解決工作、生活等方面的難題。

20xx年村調(diào)解工作抓得緊,信息暢通,宣傳工作到位,使很多矛盾糾紛都被清除在萌芽之中,實現(xiàn)了調(diào)解無空白、隱患無死角,為給村村民一個治安良好、環(huán)境整潔優(yōu)美,人際關(guān)系和揩的新型文明村而努力奮斗。

網(wǎng)格化社會治理工作總結(jié)篇十

縣綜治委:

我局按照省、市、縣社會治安綜合治理工作的目標(biāo)和要求,緊緊圍繞維護社會穩(wěn)定,促進經(jīng)濟建設(shè)這個工作中心,聯(lián)系行業(yè)工作實際,突出教育防范重點,扎實推進社會治安綜合治理工作并取得了一定的成效。現(xiàn)將我局一年來的工作開展情況匯報如下:

局領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視社會治安綜合治理工作,局黨組經(jīng)常性研究工作,制定措施,落實責(zé)任,將綜合治理工作納入了重要議事日程。

一是健全組織。我局的社會治安綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)組,根據(jù)人事變動情況及時調(diào)整,并進一步完善了領(lǐng)導(dǎo)組工作職責(zé),同時強化了調(diào)解工作小組、幫教工作小組、消防工作小組、環(huán)境衛(wèi)生小組、信息反饋小組等組織,均由黨組成員任組長,股室負責(zé)人為成員。為綜合治理工作的順利開展提供了有力的組織保證。

二是制定計劃。研究制定了《旌德縣國土資源局社會治安綜合治理工作計劃》。同時做到年度有計劃、半年有檢查、年終有總結(jié),使綜合治理工作落實到位。

三是落實責(zé)任。局機關(guān)與各股室簽訂了單位內(nèi)部“創(chuàng)安”目標(biāo)責(zé)任書,制定了考核辦法,把任務(wù)層層分解到基層,增強了中層干部的責(zé)任感,并把綜治工作納入年度綜合考核。

四是定期研究。及時召開綜合治理領(lǐng)導(dǎo)組會議,研究計劃,通報工作開展情況,分析矛盾糾紛隱患,研究排查措施。

五是完善制度。為使各項工作能夠正常有序地開展,有章可循,還建立了治安綜合治理工作匯報制度、消防制度、安全保衛(wèi)制度、保密制度、調(diào)解制度等一系列的規(guī)章制度。并加強了單位內(nèi)部的管理,配備了保衛(wèi)人員,實行24小時值班制。

六是保證經(jīng)費。根據(jù)實際需要,局安排一定的綜治工作經(jīng)費,確保綜合治理工作宣傳教育活動的正常開展和硬件的添置。

一年來,按照綜合治理工作的總體要求,結(jié)合“五·五普法”工作,我局與相關(guān)部門密切配合,采取走出去、請進來等多種形式,開展“普法”學(xué)習(xí)宣傳教育工作。一是利用每周例會組織干部職工集中學(xué)習(xí)了《安徽省社會治安綜合治理條例》、《安徽省社會治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制實施辦法》、《干部法律知識讀本》、《相關(guān)fal》等材料,并結(jié)合工作實際組織法律知識考試和要求撰寫心得體會。二是結(jié)合本職工作特點,先后舉辦了《行政訴訟法》、《行政復(fù)議法》、《國家賠償法》、《物權(quán)法》、《礦產(chǎn)資源法》、《土地管理法》、《信訪條例》、《地質(zhì)災(zāi)害防治條例》等法律知識培訓(xùn)。三是為保證綜合治理和普法教育工作扎實有序地開展,我局充分“3·19”礦產(chǎn)資源宣傳日、“4·22”地球日、“6·25”土地日及“12·4”法制宣傳日的有利契機,利用咨詢活動、廣播、電視、橫幅等形式大力宣傳專業(yè)法律法規(guī)。如在梓山廣場設(shè)置宣傳咨詢臺,利用宣傳車到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)巡回宣傳;通過手機短信的形式發(fā)送國土資源管理方面的法規(guī)政策、在局主辦的《旌德國土資源》刊物上發(fā)表相關(guān)法律法規(guī)小常識等。

通過廣泛宣傳教育,局機關(guān)全體干部職工法律意識不斷增強,學(xué)習(xí)和對外宣傳法律法規(guī)的自覺性不斷提高,依法行政和為民服務(wù)的工作責(zé)任心進一步增強。

今年是縣委、縣政府確定的“兩區(qū)”建設(shè)年,我局緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作,服從并服務(wù)于全縣經(jīng)濟建設(shè)和改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局。我局綜治工作圍繞全面履行國土資源管理職能等各項工作,有力推進了各項工作的正常開展,也為全縣中心工作作出了一定的貢獻。

1、堅持綜合治理服務(wù)于局中心工作。今年以來,國土資源管理工作貫徹國家宏觀調(diào)控政策,管理趨緊,開發(fā)利用偏難,矛盾較多,工作難度大,以致一些人對我局的管理工作不理解甚至萌發(fā)抵觸情緒。為此我局充分發(fā)揮社會治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)組及各專門小組的作用,加大宣傳政策法規(guī),與服務(wù)對象加強溝通協(xié)調(diào),認真聽取和采納群眾的合理化建議,有效地化解了矛盾,推進了各項工作的有序開展。

2、堅持綜合治理促進行政執(zhí)法工作。我局不斷加強執(zhí)法人員業(yè)務(wù)素質(zhì)建設(shè),做到行政執(zhí)法人員持證上崗,嚴格執(zhí)行《錯案追究制度》、《重大行政處罰備案制度》,并堅持公正、公平、公開的原則處理各類案件,既監(jiān)督辦案人員,又有效制止和處理不公正現(xiàn)象,維護了法律的嚴肅性,較好地保護了公民的合法權(quán)利。

3、堅持綜合治理與處理信訪問題相結(jié)合。我局針對國土資源信訪案件不斷增多的情況,先后建立和完善了《信訪案件查辦制度》,嚴格按照“來訪有記錄、來信有答復(fù)、處理有反饋”的工作要求,實行開門接訪,帶案下訪解決信訪疑難問題,全年共接待來信來訪33起,通過法制宣傳和政策疏導(dǎo),來信來訪的問題全部得到處理和妥善解決,沒有造成重復(fù)上訪和集體上訪的問題、發(fā)現(xiàn)并及時制止各類違法用地10余起,面積37。74畝、依法立案7起,涉及土地違法違規(guī)占地面積15畝、拆除建筑物3宗,退還土地面積2。6畝,從而有效打擊和震懾了違法違規(guī)占地行為的進一步發(fā)生。今年我局還榮獲宣城市信訪工作先進單位稱號。

一年來,我局在認真做好本機關(guān)業(yè)務(wù)的同時,根據(jù)縣綜合治理辦公室的要求,扎實開展各類綜治文件的落實,年初我局根據(jù)《縣委政法委、縣綜治委關(guān)于全縣政法綜治工作意見》旌發(fā)3號文件精神,全面落實各類文件,先后開展了自行車專項治理、“三安全一加強”、維護社會穩(wěn)定等各項工作,均取得了一定的成績。

我局綜合治理工作取得了較為明顯的成效,再次實現(xiàn)了“五無”目標(biāo):既無干部職工因違紀被拘捕、無火災(zāi)、無交通事故、無盜竊、無泄密事件發(fā)生。并多次受到上級機關(guān)的獎勵和好評,但離上級的要求尚有一定的差距和不足。今后我局將在市、縣綜治部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,扎實做好各項工作,爭取更大進步。

網(wǎng)格化社會治理工作總結(jié)篇十一

近期,為有效推進網(wǎng)格化服務(wù)工作,提升群眾安全感和滿意度,區(qū)街道借全街道黨員干部冬訓(xùn)班契機,召開了向社會格化社會治理工作專題報告會,報告了社區(qū)網(wǎng)格化社會治理工作情況,并對網(wǎng)格化社會治理工作專題活動進行部署,報告評議工作在xx個社區(qū)陸續(xù)展開。

活動準(zhǔn)備。

各社區(qū)專職網(wǎng)格員結(jié)合在社區(qū)巡查經(jīng)驗等自身實際情況,積極總結(jié)前一階段的工作成效,結(jié)合上級對網(wǎng)格員工作的部署,撰寫了生動形象的述職材料和對未來網(wǎng)格工作的殷切展望。

組織實施。

按照街道活動方案要求,轄區(qū)內(nèi)各社區(qū)召集了轄區(qū)單位負責(zé)人、結(jié)對單位負責(zé)人、人大代表、政協(xié)委員、老干部代表、居民代表等,開展了形式多樣、內(nèi)容豐富,有聲勢、有特色的網(wǎng)格化社會治理工作專題活動。

陽光花苑社區(qū)利用黨員活動日及迎新春茶話會,舉行了“亮身份連民心促和諧”為主旨的網(wǎng)格工作專題報告。會上,社區(qū)書記兼總網(wǎng)格長黃曉香介紹了陽光花苑社區(qū)網(wǎng)格整體劃分情況,并詳細講解了目前社區(qū)網(wǎng)格的總體運行情況。黃書記表示:自去年網(wǎng)格化工作運行以來,社區(qū)對每一項工作都認真對待。網(wǎng)格劃分前后經(jīng)歷了5次修改才最后定稿;人房關(guān)聯(lián)需要錄入每戶家庭的詳細信息,如果找不到原有信息就挨家挨戶上門登記;尤其對“日走訪、周分析、月匯總”,網(wǎng)格員們更是不敢有絲毫松懈。網(wǎng)格工作開展以來,大家依托全要素網(wǎng)格通手機app,上報各類事件約560件,上報各類矛盾約15起,開展各種走訪活動30余次,有效實現(xiàn)了網(wǎng)格基礎(chǔ)信息準(zhǔn)確、民意反映順暢、遇事處置快速,有力推動了社區(qū)平安建設(shè)再上新臺階。會上,社區(qū)的四個專職網(wǎng)格員,分別就自己在網(wǎng)格化推進中的經(jīng)驗做法、實際成效等向與會人員作了匯報。

世紀家園社區(qū)黨總支組織社區(qū)黨員開展網(wǎng)格化社會治理專題報告活動,努力打造“平安健康示范區(qū),社會治理創(chuàng)新區(qū)”這一目標(biāo)。會議分為三個議程:一是由社區(qū)書記陳松英就社區(qū)20xx年的工作進行了總結(jié)匯報,回顧了一年來社區(qū)黨建、紀檢、網(wǎng)格工作等方面所取得的'成績,同時總結(jié)經(jīng)驗,為在新的一年里順利展開工作打好基礎(chǔ)。二是社區(qū)六位網(wǎng)格員向黨員大會述職,報告這3個月來的工作以及對未來網(wǎng)格工作的期盼和規(guī)劃,聽取黨員批評意見,不斷增強黨員發(fā)現(xiàn)和解決自身問題的能力。

彩臣二村、翡翠苑、錦繡華庭等社區(qū)通過發(fā)放網(wǎng)格張貼海報、投放電子屏、入戶走訪等方式,大力宣傳網(wǎng)格化社會治理工作,動員社會力量廣泛參與,充分展示街道網(wǎng)格化社會治理工作成果,不斷擴大知曉面,提高影響力。

總結(jié)提升。

各社區(qū)認真總結(jié)網(wǎng)格化社會治理工作專題宣傳報告活動取得的成效,探索建立常態(tài)長效工作、宣傳機制。在今后的網(wǎng)格工作中,一是配強網(wǎng)格員,加強隊伍培訓(xùn),提升網(wǎng)格員綜合能力。二是融合協(xié)同,多部門聯(lián)動,更好的為居民服務(wù)。三是結(jié)合街道特色,加快網(wǎng)格化社會治理創(chuàng)新品牌培育。探索本轄區(qū)網(wǎng)格化治理專屬網(wǎng)格工作,打造街道網(wǎng)格化治理特色。

網(wǎng)格化社會治理工作總結(jié)篇十二

為深入貫徹落實中央、省委、市委關(guān)于加強和創(chuàng)新社會治理的有關(guān)要求,按照《關(guān)于報送市域社會治理現(xiàn)代化重點任務(wù)工作方案的通知》(邵平安〔20xx〕1號)有關(guān)工作安排,現(xiàn)制定具體實施方案如下。

堅持和完善中國特色社會主義制度,推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化建設(shè),把建設(shè)更高水平平安邵陽作為總目標(biāo),以共建共治共享為總要求,推進市域社會治理現(xiàn)代化重點任務(wù)工作落實,體現(xiàn)人民政協(xié)作為專門協(xié)商機構(gòu)在社會治理體系中發(fā)揮的重要作用,確保人民安居樂業(yè)、社會安定有序,建設(shè)更高水平的平安邵陽。

堅持社會主義協(xié)商民主的獨特優(yōu)勢,統(tǒng)籌推進社會治理體制現(xiàn)代化、工作布局現(xiàn)代化、治理方式現(xiàn)代化,發(fā)揮人民政協(xié)作為政治組織和民主形式的效能。

(一)推動社會治理體制現(xiàn)代化,加強協(xié)商民主制度建設(shè)。

統(tǒng)籌推進各類協(xié)商渠道發(fā)揮作用,構(gòu)建程序合理、環(huán)節(jié)完整的協(xié)商民主體系,完善協(xié)商于決策之前和決策實施之中的落實機制,豐富有事好商量、眾人的事情眾人商量的制度化實踐。就區(qū)域內(nèi)改革發(fā)展穩(wěn)定重大問題特別是事關(guān)人民群眾切身利益的問題進行廣泛協(xié)商。針對人民群眾所關(guān)心的問題,完善以全體會議、專題議政性常務(wù)委員會會議和專題協(xié)商會、協(xié)商座談會、遠程協(xié)商會等為重點的協(xié)商形式,廣泛開展協(xié)商,制定協(xié)商計劃。健全工作機制,充分發(fā)揮政協(xié)委員在社會治理中的作用。把引導(dǎo)委員強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)作為政治任務(wù),尊重和支持委員依照政協(xié)章程履行職責(zé),加強委員學(xué)習(xí)培訓(xùn),建立健全委員聯(lián)絡(luò)機制,提高信息化服務(wù)水平,落實委員履職工作規(guī)則,加強履職管理。(牽頭單位:市政協(xié)辦公室、委員學(xué)習(xí)聯(lián)絡(luò)委)。

(二)推動工作布局現(xiàn)代化,完善矛盾糾紛多元化解機制。

通過委員聯(lián)系界別群眾的工作機制,利用微建議、微監(jiān)督和委員工作室等方式,引導(dǎo)政協(xié)委員自覺做黨的政策宣傳者、群眾利益維護者和社會和諧促進者,積極主動聯(lián)系服務(wù)界別群眾,反映訴求、排憂解難,擔(dān)負起反映群眾意見和呼聲、宣傳黨和國家方針政策的責(zé)任。協(xié)助黨和政府做好協(xié)調(diào)關(guān)系、理順情緒、化解矛盾的工作,更好的反映群眾各方面愿望訴求。(牽頭單位:市政協(xié)委員學(xué)習(xí)聯(lián)絡(luò)委)。

(三)推動治理方式現(xiàn)代化,建設(shè)規(guī)范市域法治監(jiān)督體系。

每年開展社會治理領(lǐng)域協(xié)商民主監(jiān)督式調(diào)研視察活動不少于1次。通過政協(xié)協(xié)商、提案、視察、調(diào)研和反應(yīng)社情民意信息等形式提出意見建議,圍繞貫徹落實市平安建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于市域社會治理現(xiàn)代化試點工作重點任務(wù)的決策部署情況開展民主監(jiān)督,及時向有關(guān)部門提出意見建議,推動市域法治監(jiān)督體系更規(guī)范、更嚴格的落實下去。(牽頭單位:市政協(xié)社會法制和民族宗教委)。

市政協(xié)各委室從現(xiàn)在開始著手,開展社會治理現(xiàn)代化試點的相關(guān)工作,所有工作任務(wù)目標(biāo)根據(jù)市委統(tǒng)一安排,要在20xx年底前完成,并長期堅持。為推動各項工作任務(wù)落細、落實,具體分以下三個步驟進行。

提高思想認識,切實加強理論學(xué)習(xí),廣泛征求意見,各牽頭單位要認真研究制定推動社會治理體制現(xiàn)代化、工作布局現(xiàn)代化、治理方式現(xiàn)代化三個方面的工作舉措和實施方案,明確分管副主席、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、具體聯(lián)絡(luò)員和完成任務(wù)的推進舉措。

市政協(xié)各委室要根據(jù)工作方案,結(jié)合工作職能、崗位職責(zé),制定具體實施辦法,集中精力以實際成效促進工作。

1.創(chuàng)新推動工作。培養(yǎng)與時俱進的創(chuàng)新力,保持銳意進取的精神風(fēng)貌,善于結(jié)合實際創(chuàng)造性推動工作,利用政協(xié)云等互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)和信息化手段開展工作。要帶著問題去開展工作,在深入群眾中掌握第一手資料,查找工作中存在的問題和不足,尋找解決問題的方法和路徑,推動工作創(chuàng)新發(fā)展。對存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié),要及時補齊短板;對需要長期堅持的,要制定階段性整改計劃,明確時間表、路徑圖逐步解決。

2.嚴格督導(dǎo)落實。按照分級負責(zé)制的要求,對工作推進迅速、成效明顯的單位和個人予以通報表揚,并及時召開經(jīng)驗交流座談會;對推進遲緩、成效不佳、不重視的,視情況給予通報批評,認真要求整改。年終根據(jù)工作落實情況,對全體機關(guān)干部職工開展民主評議,作為評先評優(yōu)的重要依據(jù)。

(三)建章立制,創(chuàng)先爭優(yōu)務(wù)求實效()。

把總結(jié)工作作為深化整工作落實、鞏固擴大工作成果的重要手段,將活動的做法經(jīng)驗予以制度化,抓好建章立制工作,形成長效機制。

1、健全制度體系。加強制度建設(shè),強化制度執(zhí)行,堅持用完善制度來鞏固工作成效,靠制度促進工作的管理機制,為推動市域社會治理現(xiàn)代化有關(guān)工作提供堅實的制度保障。

2、務(wù)求工作實效。通過加強協(xié)商民主制度建設(shè),完善矛盾糾紛多元化解機制,推動建設(shè)規(guī)范的市域法治監(jiān)督體系等具體工作舉措,有序開展工作,確保一個階段一個新進展,按時保質(zhì)完成目標(biāo)任務(wù),建設(shè)人人有責(zé)、人人盡責(zé)、人人享有的社會治理共同體。

1.加強組織領(lǐng)導(dǎo)。成立由市政協(xié)黨組書記、主席鞠曉陽任組長,市政協(xié)黨組成員李放文,市政協(xié)黨組成員、副主席鄭再堂和伍備戰(zhàn)任副組長,市政協(xié)副秘書長、辦公室副主任蔡治軍,委員學(xué)習(xí)聯(lián)絡(luò)委員會主任肖松海、社會法制和民族宗教委主任謝洪軍為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,蔡治軍同志兼任辦公室主任,劉銘同志為聯(lián)絡(luò)員。負責(zé)日常工作的組織協(xié)調(diào)和督促落實。

2.建立協(xié)同機制。推進市域社會治理現(xiàn)代化是一項需要長期堅持的系統(tǒng)工程,各委室要充分認識推進社會治理現(xiàn)代化的重要意義,嚴格落實責(zé)任,把工作任務(wù)擺在重要位置,認真規(guī)劃部署,牽頭單位要發(fā)揮抓總作用,強化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和督促落實,推動全市各級政協(xié)系統(tǒng)開展相關(guān)工作,形成工作合力。

3.強化正面宣傳。各級政協(xié)組織要積極對接各類媒體,加強對先進典型和特色工作成效的宣傳報道。及時報送高質(zhì)量宣傳信息,信息報送和采用情況納入活動考核內(nèi)容。充分運用政協(xié)云、市政協(xié)網(wǎng)站,開辟專欄進行新聞報道、典型宣傳,及時反映工作進展成效。激發(fā)委員履職熱情,營造良好輿論氛圍,展現(xiàn)政協(xié)作為、擴大政協(xié)影響、樹立政協(xié)形象。

網(wǎng)格化社會治理工作總結(jié)篇十三

為貫徹落實市政法委、市綜治委、市宣傳部《關(guān)于開展20xx年度社會治安綜合治理暨平安創(chuàng)建宣傳月活動的通知》(廣委政法〔20xx〕x號文件)精神,群工局結(jié)合實際,積極組織開展社會治安綜合治理、平安創(chuàng)建宣傳月活動,現(xiàn)將工作開展情況總結(jié)匯報如下:

一、安排組織全局干部職工深入學(xué)習(xí)黨的十七屆五中全會、市委十二屆十三次全會和全國、全省、全市政法工作會議,關(guān)于綜治工作和平安創(chuàng)建的重要部署,以及關(guān)于維護社會穩(wěn)定和加強社會治安工作的一系列文件精神,調(diào)動了全局干部職工參與社會治安綜合治理和平安建設(shè)的積極性,努力為實現(xiàn)我市“十二五”經(jīng)濟社會發(fā)展的宏偉目標(biāo)和慶祝建黨九十周年營造出和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境和良好的輿論氛圍。

二、在局大門口醒目位置懸掛宣傳標(biāo)語,為社會治安綜合治理、平安創(chuàng)建活動營造了濃厚氛圍。

三、積極參與社會治安綜合治理“宣傳一條街”活動。x月x日,我局婦委會、政策法規(guī)科在雒城鎮(zhèn)噴泉廣場擺攤設(shè)點,負責(zé)有關(guān)“大接訪”和難點熱點等問題的解答,同時向過往群眾發(fā)放《信訪條例》等宣傳資料350余份。

四、加大矛盾糾紛排查化解工作力度,從源頭上預(yù)防和減少矛盾糾紛。3月,共排查各類矛盾糾紛70件,成功化解48件,為社會治安綜合治理、平安創(chuàng)建宣傳月活動奠定堅實的基礎(chǔ)。

五、大力開展法制宣傳教育,組織廣大干部職工學(xué)習(xí)《信訪條例》、《關(guān)于依法處理違法上訪行為的意見》等法律法規(guī)知識,不斷增強了干部職工的法律意識,法制觀念,形成了自覺守法用法的良好氛圍。

通過廣泛開展社會治安綜合治理平安創(chuàng)建宣傳月活動,增強了廣大干部職工平安建設(shè)的知曉率,調(diào)動了廣大干部職工積極參與維護治安和平安建設(shè)工作,為我市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展,營造了良好的思想文化環(huán)境。

網(wǎng)格化社會治理工作總結(jié)篇十四

按照《關(guān)于報送2021年工作總結(jié)和2022年工作計劃的通知》、《廣漢市推進市域社會治理現(xiàn)代化工作項目責(zé)任分工方案》的分工,智慧治理組扎實做好相關(guān)工作,現(xiàn)將2021年工作匯報如下:

(一)推進“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”建設(shè)。

一是持續(xù)推進省一體化平臺試點建設(shè)。積極拓展完善運行期間平臺功能,強化平臺推廣運用,實現(xiàn)“最多跑一次”和“審批不見面”。截止目前,全市實現(xiàn)在省政務(wù)服務(wù)一體化平臺可網(wǎng)辦事項1280項,可網(wǎng)辦率達99.84%。

二是搭建廣漢市智慧城市和大數(shù)據(jù)管理平臺。積極包裝項目,總投資4.5億,推動廣漢“智慧城市”和大數(shù)據(jù)運營中心項目建設(shè),構(gòu)建數(shù)據(jù)融合池和展示廳及相關(guān)大數(shù)據(jù)應(yīng)用場景;加強與國新宇航溝通對接,大數(shù)據(jù)融合平臺初步搭建完成,待測試后上線“城市之眼”系統(tǒng)。

三是建設(shè)投資項目大數(shù)據(jù)管理系統(tǒng)。落實資金35萬元,建設(shè)大數(shù)據(jù)管理系統(tǒng),實現(xiàn)對投資項目的中介服務(wù)、行政審批、建設(shè)進度適時監(jiān)控。四是積極推進智慧社區(qū)建設(shè),按照“1+4”(1個綜合管理平臺,4個分模塊:智慧黨建、智慧管理、智慧政務(wù)、智慧服務(wù))模式和商業(yè)、安置、老舊、“三無”小區(qū)4個類別,確定金雁大同,漢洲京皇等6個社區(qū)作為智慧社區(qū)前期試點,將智慧、高效、便捷的政務(wù)服務(wù)送到群眾家門口。

(二)推動治安防控基層基礎(chǔ)建設(shè)。

一是基本完成廣漢市綜治中心(平臺信息系統(tǒng))項目建設(shè)。建成1個市綜治中心、12個鎮(zhèn)(街道)綜治中心,2個社區(qū)綜治中心示范點;建成以網(wǎng)格化服務(wù)管理為底座、信息化建設(shè)為支撐、以綜治“六聯(lián)”(矛盾糾紛聯(lián)調(diào)、社會治安聯(lián)防、治安突出問題聯(lián)治、重點人員聯(lián)管、服務(wù)管理聯(lián)抓、基層平安聯(lián)創(chuàng))為核心內(nèi)容的社會治安綜合治理工作平臺;建成市級視頻監(jiān)控共享平臺,接入“雪亮工程”視頻監(jiān)控圖像1046路,“平安雒城”視頻監(jiān)控340路,實現(xiàn)重要區(qū)域全覆蓋,實現(xiàn)省、市、縣三級綜治數(shù)據(jù)的無縫對接,以及縣、鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))各層級綜治中心縱向貫通的數(shù)據(jù)互聯(lián)互通。網(wǎng)格化中心劃分設(shè)置網(wǎng)格343個,配備專兼職網(wǎng)格員443人。我市2018年至2020年投資781萬元,采用購買服務(wù)的方式建成每個村(社區(qū))不少于5個覆蓋全市農(nóng)村、城區(qū)、鐵路全域的監(jiān)控點位1046個,全部納入綜治中心信息化系統(tǒng)“雪亮工程”監(jiān)控平臺。今年年1月起每年投入266.6萬元保障系統(tǒng)的正常運行。6月進行了平臺服務(wù)升級,新增了12處人臉(車牌)識別監(jiān)控點位,新增電子地圖,可以通過gis引擎技術(shù)提供位置追蹤及精確定位,更加有效地實現(xiàn)治安防控的目的。

二是“雪亮工程”同“平安雒城”、“慧眼工程”等視頻監(jiān)控和智慧小區(qū)項目共同編織了技防監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)。形成鎮(zhèn)、村、院、戶四級技術(shù)防控圈,實現(xiàn)從點到面、聯(lián)防到戶的立體防控網(wǎng)?!把┝凉こ獭苯ㄔO(shè)以來,公安機關(guān)通過視頻監(jiān)控精準(zhǔn)出警、精準(zhǔn)處置,對違法犯罪行為形成有力震懾,破解了農(nóng)村地區(qū)治安管理難題。目前,“雪亮工程”視頻監(jiān)控協(xié)助公安機關(guān)破獲各類案件300余起,幫助群眾解決困難問題230余件次,2019年和2020年,我市公安機關(guān)年立案數(shù)分別比上一年度下降15.8%、3.9%,社會治安狀況持續(xù)向好。

三是推動建設(shè)三級網(wǎng)格化管理服務(wù)建設(shè)。廣漢市建成了1個市網(wǎng)格化服務(wù)管理中心、12個鎮(zhèn)(街道)網(wǎng)格化服務(wù)管理中心、城區(qū)28個社區(qū)網(wǎng)格化服務(wù)管理中心,構(gòu)建市、鎮(zhèn)(街道)、社區(qū)(村)、網(wǎng)格員四級平臺,同時,將與民生事務(wù)緊密相關(guān)的住建局等23個職能部門、44個基層派出所、司法所、衛(wèi)生院納入平臺并開通電腦終端賬號參與服務(wù)管理工作,實現(xiàn)分級管理,梯次互動的工作模式。全市343個網(wǎng)格,配備社區(qū)專職網(wǎng)格員242名,農(nóng)村兼職網(wǎng)格員(村干部)101名。2021年市財政投入資金297.2536萬元,有力保障了網(wǎng)格化服務(wù)管理規(guī)范運行。編制廣漢市網(wǎng)格化服務(wù)管理工作細則,推動網(wǎng)格化服務(wù)管理標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。網(wǎng)格員通過“一日雙巡”,主動走訪群眾,主動服務(wù)群眾,積極宣傳黨的政策和相關(guān)法律法規(guī),主動發(fā)現(xiàn),并現(xiàn)場辦結(jié)或通過手機平臺上報處理民生問題和群眾訴求,2016年以來,累計宣傳政策法規(guī)12619人次,辦理民生服務(wù)事項49468人次;主動發(fā)現(xiàn)、干預(yù)、化解網(wǎng)格內(nèi)矛盾糾紛,有效維護社會穩(wěn)定;收集各類基礎(chǔ)信息并推送入系統(tǒng)平臺,動態(tài)更新,基礎(chǔ)數(shù)據(jù)更加完善、真實、準(zhǔn)確,共采集各類基礎(chǔ)信息100余萬條,收集錄入社情民意13061條,走訪特殊人群4581人次;今年7月下旬一輪疫情以來,全市網(wǎng)格員共參與疫情防控排查18641人,協(xié)助開展醫(yī)學(xué)觀察居家隔離5190人,走訪重點區(qū)域、場所40147處,開展疫情防控常識政策法規(guī)宣傳32526次,協(xié)助開展疫苗接種3465人次,通過宣傳引導(dǎo)使轄區(qū)內(nèi)居民提高了防護意識,增加了疫情防控知識,提高了居民參與防控的積極性。群眾認可度和滿意度明顯提升,網(wǎng)格化工作品牌的影響力逐步增強。

(三)將智慧建設(shè)與法院工作相結(jié)合。

一是準(zhǔn)確領(lǐng)會上級精神,科學(xué)謀劃。嚴格落實信息化建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,成立了以局長為組長,分管副局長為副組長,各股室負責(zé)人為成員的信息化工作領(lǐng)導(dǎo)小組,形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,一級抓一級,層層抓落實的工作機制。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,指定專人兼職負責(zé)信息化建設(shè)日常工作,為信息化建設(shè)工作開展奠定了堅實的組織基礎(chǔ)。在信息化建設(shè)計劃上,堅持與司法部、省廳、德陽市局實現(xiàn)并網(wǎng)為標(biāo)準(zhǔn),不做物力浪費;在場地設(shè)置上,堅持公共法律服務(wù)體系建設(shè)新標(biāo)準(zhǔn),做到法律援助、社區(qū)矯正、司法行政指揮、公共法律服務(wù)“四個中心”統(tǒng)籌規(guī)劃;在經(jīng)費保障上,堅持中央、省級轉(zhuǎn)移支付與本級財政保障相結(jié)合,積極主動向廣漢市分管領(lǐng)導(dǎo)、主要領(lǐng)導(dǎo)匯報省廳信息化建設(shè)新要求。

二是積極參加司法行政工作平臺業(yè)務(wù)培訓(xùn),熟練使用普法、調(diào)解、援助、社矯、律公、考勤、公文等系統(tǒng)分類平臺,不斷提升信息化工作實際操作能力,奠定信息化建設(shè)技能基礎(chǔ);另一方面,利用干部職工大會等時機,強調(diào)信息化建設(shè)的重要意義,已主動適應(yīng)新的工作常態(tài),統(tǒng)一思想認識,提高使用司法行政工作平臺的自覺性,奠定信息化建設(shè)思想基礎(chǔ)。

三是加強硬件建設(shè)。建設(shè)司法行政指揮中心,發(fā)揮“智慧司法行政”優(yōu)勢。2019年,我局投入近120萬元建成了司法行政指揮中心,目前已初步實現(xiàn)60個點位工作巡查,20個遠程單兵實時指揮,150個社區(qū)矯正手環(huán)定位監(jiān)管,7個監(jiān)獄遠程會見系統(tǒng),并實現(xiàn)了與省、市遠程對接,為司法行政大數(shù)據(jù)化、信息化建設(shè)奠定了良好基礎(chǔ)。四是加強維護管理。一方面,外部加強與電信部門溝通,遇有網(wǎng)絡(luò)不通的情況能及時進行技術(shù)性維護;另一方面,內(nèi)部加強司法行政工作平臺、視頻會議、指揮監(jiān)控等系統(tǒng)的使用管理,確保了各種工作數(shù)據(jù)錄入正常、及時、準(zhǔn)確;第三,堅持每周不定時檢查司法行政工作平臺使用情況,每月對檢查情況在工作群進行通報,并將個人登錄使用情況納入年終績效考核,確保了使用率。

(一)推動智慧社區(qū)建設(shè)。

持續(xù)推進智慧社區(qū)建設(shè),在2021年完成3個街道(100%)、29個社區(qū)(100%)、238個小區(qū)(33%)建設(shè)任務(wù),2022年完成全部712個小區(qū)智慧化建設(shè)(其中高坪鎮(zhèn)白里社區(qū)、小區(qū)作為智慧社區(qū)和數(shù)字鄉(xiāng)村試點),有效轉(zhuǎn)變社區(qū)工作被動管理,實現(xiàn)政府、居民、企業(yè)共建共治共享,為全市乃至全國提供基層治理新思路,助力廣漢高質(zhì)量發(fā)展。

(二)繼續(xù)推進“雪亮工程”建設(shè)。

繼續(xù)推進“雪亮工程”視頻監(jiān)控聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用,按計劃推動重點行業(yè)單位橫向聯(lián)網(wǎng),有效整合各行業(yè)單位自建的監(jiān)控網(wǎng)絡(luò),達到聯(lián)網(wǎng)共享、綜合利用的效果。進一步擴展視頻監(jiān)控覆蓋面,加強農(nóng)村地區(qū)治安防控技防基礎(chǔ)。建設(shè)前端感知源符合機、非、人采集設(shè)備,實現(xiàn)智能化、結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù),縮短民警在案件偵查中圖像查閱時間,為案偵提供精準(zhǔn)、快速、有效的支撐并為治安防控提供預(yù)警能力。

(三)推動行政司法智慧化建設(shè)。

按照省市相關(guān)要求,堅持高標(biāo)準(zhǔn)規(guī)劃、堅持高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè),確保司法行政系統(tǒng)信息化建設(shè)上下運行一致。積極把握本級財政資金支持,盡快將司法行政指揮中心、社區(qū)矯正中心電子設(shè)備進入政府采購環(huán)節(jié),為“四大中心”早日實現(xiàn)互聯(lián)互通運行提供強力保障;重視司法行政系統(tǒng)信息化建設(shè)人才儲備,采取送學(xué)培訓(xùn)、專業(yè)招錄等方法,建強信息化建設(shè)人才隊伍。提高人才培訓(xùn)針對性,著力解決計算機網(wǎng)絡(luò)維護問題,確保公共法律服務(wù)信息化平臺正常運行,適應(yīng)大數(shù)據(jù)、大服務(wù)、大格局的新時代。

網(wǎng)格化社會治理工作總結(jié)篇十五

20xx年以來,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我鎮(zhèn)認真落實推進市域社會治理現(xiàn)代化試點工作,務(wù)求工作實效,牢牢把握各項工作要求,以防范和化解市域社會治理難題為突破口,不斷深化責(zé)任意識,積極探索具有時代特征、xxx特色的市域社會治理新模式,努力推動平安xxx建設(shè),讓廣大群眾共享更高質(zhì)量的平安成果。現(xiàn)將工作情況匯報如下:

我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)高度重視,組織全體干部職工、各村支書、主任、駐村第一書記和工作隊員召開xxx鎮(zhèn)市域治理現(xiàn)代化試點工作會議,進行統(tǒng)一部署,統(tǒng)籌安排,將社會治理工作納入黨委政府重要議事日程,納入年度工作重點;抓好統(tǒng)籌結(jié)合,注重將上級治理工作的大政方針、制度安排、決策部署和市域社會治理與我鎮(zhèn)實際情況相結(jié)合,同步推進。

一是努力完善矛盾糾紛多元化解體系,推動建立各類矛盾糾紛化解機制。推行社會穩(wěn)定風(fēng)險評估和重大不穩(wěn)定問題清單制度,使大量社會穩(wěn)定風(fēng)險得到有效預(yù)防、大量矛盾糾紛得到源頭化解。二是健全多元主體參與平臺,為群眾提供一站式調(diào)處服務(wù)。依托我鎮(zhèn)綜治中心的建成,鼓勵和引導(dǎo)社會組織在參與社會治理、維護公共利益、救助困難群眾、化解矛盾糾紛中發(fā)揮重要作用。營造健康向上的社會心理氛圍,從源頭上預(yù)防和化解矛盾糾紛,防范治安風(fēng)險。三是我鎮(zhèn)定期對網(wǎng)格員進行法律業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷促進網(wǎng)格員綜合能力提升,確保網(wǎng)格員收集社情民意更加及時,處置矛盾糾紛更加熟練,信息處置流程更加流暢,讓網(wǎng)格員在服務(wù)群眾中獲得成就感,讓網(wǎng)格化社會治理實效不斷提升。

一是推進社會治安基礎(chǔ)、矛盾糾紛大數(shù)據(jù)建設(shè)。以數(shù)字為依據(jù),把工作重點放到大數(shù)據(jù)顯示的困點難點。依托各部門單位的職能優(yōu)勢,網(wǎng)格化平臺等資源,加快立體化信息化社會治安防控體系建設(shè)。如20-以來,我鎮(zhèn)處理來訪、來信27件,按事件屬性分類,鄰里糾紛和土地糾紛占了總事件的85%。我鎮(zhèn)根據(jù)自身的實際情況,有針對性的開展各種鄰里糾紛的苗頭排查工作,發(fā)現(xiàn)一起調(diào)解一起。以法德結(jié)合、以誠相待的工作方式對待每一件事件。20xx年,我鎮(zhèn)調(diào)處27起,調(diào)解成功14,剩余13件仍在調(diào)處中。目前尚未發(fā)現(xiàn)有突出的影響社會穩(wěn)定問題。二是在依托鎮(zhèn)綜治中心、板坪、新營、團和四個視頻會議中心,組織網(wǎng)格員參加上級經(jīng)驗交流會,加強了信息共享,為發(fā)揮網(wǎng)格化管理奠定了基礎(chǔ)。

為增強開展市域社會治理工作的責(zé)任意識和緊迫性,增強工作推動力,經(jīng)我鎮(zhèn)市域治理領(lǐng)導(dǎo)小組決定,市域治理辦公室專項工作人員從2人增加到4人。

20xx年4月1日,由xx區(qū)政法委、xx公安局、xxx鎮(zhèn)政府、xxx中學(xué)聯(lián)合在中學(xué)操場開展了一場生動的宣傳教育課。以簡單易懂的語言向?qū)W生們宣傳禁毒、鐵路護路等有關(guān)知識,有力推動我鎮(zhèn)平安校園創(chuàng)建,營造濃厚宣傳氛圍。幫助學(xué)生們從小樹立崇尚科學(xué)、反對邪教的思想意識,自覺遵守國家法律法規(guī),對邪教組織堅決做到不聽、不信、不傳。同時也增強了學(xué)生們社會價值觀。

我鎮(zhèn)始終堅持要素整合、一體規(guī)劃四項舉措,實現(xiàn)組織建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、人居環(huán)境、基礎(chǔ)設(shè)施、鄉(xiāng)村治理、鄉(xiāng)風(fēng)文明六大工程并聯(lián)提升,著力打造xxx鎮(zhèn)鄉(xiāng)村振興品牌。橫山村鄉(xiāng)村風(fēng)貌試點建設(shè)取得初步成效,隨后廣泛發(fā)動轄區(qū)內(nèi)群眾建設(shè)家園。4月在鎮(zhèn)黨委、政府的統(tǒng)籌下,推進西圍村兩高沿線的鄉(xiāng)村風(fēng)貌改造,現(xiàn)正在如火如荼的開展中。

20xx年初,我鎮(zhèn)完成了20xx年度市域治理工作臺賬的整理工作。為增強我鎮(zhèn)市域治理工作的臺賬整理工作,我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組主要領(lǐng)導(dǎo)于4月9日分別到領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室和各成員單位臺賬完善精心檢查指導(dǎo)工作,旨在進一步加強鎮(zhèn)、村一級關(guān)于臺賬資料的收集工作。我鎮(zhèn)市域治理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對標(biāo)市域治理工作方案任務(wù)清單,明確工作內(nèi)容歸類,形成規(guī)范臺賬。我鎮(zhèn)現(xiàn)已初步完善臺賬資料,分門別類歸檔整齊。

一是增強領(lǐng)導(dǎo)干部對市域治理工作的理解,我鎮(zhèn)于4月9日在政府三樓會議室召開了市域治理工作推進會議,由鎮(zhèn)黨委書記向領(lǐng)導(dǎo)干部、成員單位負責(zé)人講解市域治理工作的重要性,及部署后一段時期的工作重點;二是為解決市域治理的宣傳效率、知曉率問題,我鎮(zhèn)組成由各掛點領(lǐng)導(dǎo)干部和村委干部組成工作組,走村入戶進行市域社會治理現(xiàn)代化工作進行宣傳。

注重制度建設(shè)與改革創(chuàng)新結(jié)合起來。我鎮(zhèn)堅持從改革入手,注重從根本上解決問題,針對過往困點難點,不斷完善體制機制。在制度建設(shè)方面,出臺工作匯報、報送等機制,努力推動市域治理工作又好又快發(fā)展。

一是部分成員單位對市域社會治理現(xiàn)代化試點工作的總體要求、指標(biāo)體系等的理解把握還不到位。

二是網(wǎng)格運轉(zhuǎn)機制、網(wǎng)格員職能職責(zé)、網(wǎng)格員管理考核辦法、網(wǎng)格工作績效評估體系等有待進一步健全完善,網(wǎng)格員開展信息采集、問題上報等工作,仍主要依賴傳統(tǒng)方式;網(wǎng)格員隊伍激勵保障機制不健全,未能有效激發(fā)內(nèi)生動力。

三是群眾參與市域治理的積極性、主動性還需要進一步加強。

四是各部門數(shù)據(jù)資源未能有效整合,存在較明顯的數(shù)據(jù)壁壘問題。

我鎮(zhèn)將繼續(xù)認真落實上級黨委各項要求和工作安排,扎實開展市域社會治理現(xiàn)代化試點工作。一是嚴格對照市域治理現(xiàn)代化試點工作計劃表為時間軸,全力推進市域治理的相關(guān)各項工作。二是總結(jié)經(jīng)驗吸取教訓(xùn),對當(dāng)前存在問題,我鎮(zhèn)市域治理現(xiàn)代化試點領(lǐng)導(dǎo)小組將立行立改,從制度層面找根源、完善措施,切實提升工作質(zhì)量,抓好工作成果的轉(zhuǎn)化。

網(wǎng)格化社會治理工作總結(jié)篇十六

20xx年,我區(qū)教育系統(tǒng)把安全工作的重點放在網(wǎng)格化建設(shè)上,我校高度重視,認真落實“安全管理網(wǎng)格化建設(shè)年”活動,下面把我校具體落實情況做簡單小結(jié)。

開學(xué)伊始,我校就召開校長辦公會,成立了以校長為組長的學(xué)校安全網(wǎng)格化管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

組長:

成員:負責(zé)安全生產(chǎn)網(wǎng)格化管理的組織和協(xié)調(diào)工作。

領(lǐng)導(dǎo)小組成員責(zé)任分工:

1、構(gòu)建以校長為第一責(zé)任人的“大網(wǎng)格”:負責(zé)全校的安全工作的組織領(lǐng)導(dǎo)與督促。

2.構(gòu)建以分管領(lǐng)導(dǎo)為主體的“中網(wǎng)格”:負責(zé)學(xué)校安全工作的實施、管理、考核。

3.構(gòu)建以各教研組和處室為主體的“組室網(wǎng)格”:負責(zé)組室的安全管理和各項安全教育活動貫組織開展。

4、構(gòu)建由各班級組成的“班級網(wǎng)格”:負責(zé)本班級的安全管理和各項安全教育活動的組織開展。

5、建立以學(xué)生小組為單元的“小組網(wǎng)格”:負責(zé)班級中分配的部分安全工作,組織小組成員積極參與。

6、建立由受導(dǎo)學(xué)生參與的“學(xué)生網(wǎng)格”:負責(zé)一項或幾項具體的安全工作,養(yǎng)成良好的安全習(xí)慣,提高自身的安全意識和自護自救能力。

中沒有無責(zé)任人的事,沒有無安全責(zé)任的人,實現(xiàn)校園安全工作全面覆蓋、全員參與和無縫銜接。

1、活動區(qū)域安全責(zé)任分工見下圖各責(zé)任區(qū)明確責(zé)任人,責(zé)任時間,責(zé)任范圍。

2、樓梯值班護導(dǎo)。每天上下課時間,有上下課教師到指定區(qū)域護導(dǎo),指導(dǎo)學(xué)生安全上下樓,杜絕踩事件發(fā)生。

3、成立校園護衛(wèi)隊。每天有值周領(lǐng)導(dǎo)兩名和校園護衛(wèi)隊成員兩名護送學(xué)生上、放學(xué),保證了學(xué)生的人身安全。

等活動。通過這些活動,學(xué)生的自救自護意識增強,自救自護能力得到鍛煉。

1、檢查學(xué)校校舍、教學(xué)設(shè)備、消防設(shè)施。學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組每周開展校園安全大檢查。在檢查中,列出檢查項目和明細,明確范圍、重點,逐一進行全面檢查,確認無安全隱患,并經(jīng)相關(guān)檢查人員簽字后,方可投入使用。對檢查出的安全隱患,學(xué)校立即組織整改,以確保正常使用。

2、經(jīng)常收繳管制刀具、排查學(xué)生間矛盾。對出現(xiàn)的問題,班主任要及時解決,把隱患消除在萌芽狀態(tài),杜絕安全事故發(fā)生。

3、進行校內(nèi)特殊人員排查,消除安全隱患。

1、注重安全教育。學(xué)校安全教育以“校園安全”為主題,組織學(xué)習(xí)安全教育工作文件,對校內(nèi)易發(fā)事故類型,重點部位保護,工作薄弱環(huán)節(jié),各類人員安全意識與安全技能等方面,開展深入全面的大檢查,消除隱患,有針對性地扎實地開展教育和防范工作。

2、開展豐富多彩的教育活動。利用紅領(lǐng)巾廣播,班隊會,活動課,學(xué)科滲透等途徑,通過講解、演示和訓(xùn)練,對學(xué)生開展安全預(yù)防教育,使學(xué)生接受比較系統(tǒng)的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防病、防體育運動傷害、防火、防盜、防震、防騙、防煤氣中毒等安全知識和技能教育。還利用學(xué)校廣播、黑板報、手抄報、張貼標(biāo)語等宣傳工具及舉行主題班會、講座、安全征文與知識競賽等形式開展豐富多彩的安全教育。

以上是我校在網(wǎng)格化管理中的點滴做法。今后我們將進一步加大安全工作的力度,繼續(xù)深入開展學(xué)校安全網(wǎng)格化精細化管理,建立切實可行的學(xué)校安全防范體系,形成經(jīng)驗,開創(chuàng)我校安全工作的新局面。

網(wǎng)格化社會治理工作總結(jié)篇十七

十九大報告指出,要“加強社區(qū)治理體系建設(shè),推動社會治理重心向基層下移”。x市委立足全面加強和改進基層治理,提出積極構(gòu)建黨建引領(lǐng)、“三治”并進、服務(wù)進村(社區(qū))的基層組織體系、治理體系和服務(wù)體系,加快形成基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化的“x實踐”。去年以來,x區(qū)深入貫徹落實市委部署要求,立足區(qū)情實際,堅持以人民為中心的發(fā)展理念,堅持問題導(dǎo)向,堅持重心下移、力量下沉,初步探索出一條“把支部建在小區(qū)上、‘三治’融在樓院里、服務(wù)送到家門口”的x特色小區(qū)治理之路。

城鄉(xiāng)社區(qū)作為基層社會治理的基本單元,其治理的效果和水平事關(guān)基層的和諧穩(wěn)定。x是傳統(tǒng)的老工業(yè)區(qū),全區(qū)共有x個街道,x個社區(qū),x個城市小區(qū),轄區(qū)內(nèi)小區(qū)數(shù)量多、類型多,焦點、熱點、難點問題多。x區(qū)緊緊抓住基層治理的主要矛盾,從x年底開始,根據(jù)“人口多、小區(qū)多、老人多”的區(qū)情實際,認真謀劃、積極推進,制定x年黨建引領(lǐng)基層治理實施計劃、出臺黨建引領(lǐng)、“三治”并進、服務(wù)進社區(qū)落實意見、全面加強小區(qū)黨建工作的實施方案等,建立縱向到底“四級聯(lián)動”工作機制、橫向到邊的多元共治機制,完善工作保障、激勵制度,從抓基層打基礎(chǔ)著眼,從強末梢治源頭著手,把治理的基本單元由社區(qū)下沉到小區(qū),延伸組織體系,把支部建在居民家門口,讓戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮在居民的家門口,完善公共服務(wù)、優(yōu)化人居環(huán)境,形成創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)的制度環(huán)境和社會氛圍,以社會治理轉(zhuǎn)型有力推動城市和產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型。一年多來,初步探索出了具有x特色的小區(qū)治理新路子。

按照市部署、區(qū)領(lǐng)導(dǎo)、街道主導(dǎo)、社區(qū)協(xié)同、小區(qū)落地的工作思路,建好小區(qū)黨支部,選好小區(qū)“主心骨”,讓組織力進一步從社區(qū)下沉到小區(qū),管好居民家門口的事,有力夯實黨在城市基層的組織基礎(chǔ)。一是形成“動力主軸”。從區(qū)級層面自上而下著力推動。區(qū)委常委會多次集中研究,推動形成“兩個機制”:縱向到底“四級聯(lián)動”工作機制。明確區(qū)、街道、社區(qū)、小區(qū)的職能定位、工作責(zé)任,建立權(quán)責(zé)明晰的四級聯(lián)動責(zé)任體系;以聯(lián)席會議為主要形式,構(gòu)建上下貫通的四級聯(lián)動組織體系;建章立制,構(gòu)建上下銜接的四級聯(lián)動制度體系。橫向到邊的多元共治機制。區(qū)直部門做好保障,街道社區(qū)利用區(qū)域化黨建發(fā)揮治理的“軸心”作用,凝聚駐區(qū)單位、居民骨干、社會組織、服務(wù)商家等各方力量在小區(qū)治理中發(fā)聲、發(fā)力,推動人、財、物向小區(qū)下沉。二是建強主陣地。按照“有人有場地”“一小區(qū)一支部”的陣地建設(shè)工作思路,標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建立小區(qū)黨支部,同步配套服務(wù)陣地,構(gòu)建起小區(qū)黨支部領(lǐng)導(dǎo)下,業(yè)主委員會、物業(yè)服務(wù)企業(yè)、網(wǎng)格長、樓棟長等共同參與、積極協(xié)同、共建共治共享的居民小區(qū)治理體系。實施“一六三”幸福x工程,評比x個黨建引領(lǐng)基層治理示范小區(qū)黨支部、x個居民滿意幸福院落、x件為民服務(wù)暖心實事,激勵各小區(qū)黨支部競先爭優(yōu)。一年以來,x區(qū)小區(qū)黨支部數(shù)量由x余個增加到x個,覆蓋率從x年底的x%增長至x年x月的x%,一大批小區(qū)黨支部的工作成效逐漸讓居民看到變化、感到滿意、贏得認同,實現(xiàn)了小區(qū)黨支部的“有形”和“有效”覆蓋。三是選好“主心骨”。把選好群眾的“主心骨”“貼心人”作為提升小區(qū)黨支部組織力的強力抓手。街道層面建立“小區(qū)黨支部書記數(shù)據(jù)庫”和“小區(qū)黨支部書記后備人才庫”,著重從本小區(qū)居住的離退休干部、在職干部、優(yōu)秀黨員志愿者里推選有威望、有熱情、有能力的居民黨員擔(dān)任小區(qū)黨支部書記。社區(qū)層面建立“社區(qū)書記工作室”,開展“書記課堂”,實現(xiàn)小區(qū)黨支部書記培訓(xùn)常態(tài)化。目前已有x名黨性強、群眾威望高的居民黨員擔(dān)任小區(qū)黨支部書記,成為社區(qū)“兩委”干部的后備力量,如x街道x社區(qū)x小區(qū)黨支部書記x因表現(xiàn)突出在“兩委”換屆中被推薦為社區(qū)書記的意向人選。

組織下沉有效地將黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿小區(qū)治理的全過程和各方面,通過政治領(lǐng)導(dǎo)、思想引領(lǐng)、群眾組織、社會號召,有力促進了自治、法治、德治在樓院的融合,推動共建共治共享的'小區(qū)治理新格局的形成。一是開展樓院協(xié)商,讓群眾參與更方便。針對居民與物業(yè)之間矛盾尖銳,小區(qū)缺乏公共活動空間,停車難、收費難、小區(qū)環(huán)境臟亂差等物業(yè)難題,探索搭建小區(qū)自治平臺,以“小區(qū)黨支部+業(yè)委會+物業(yè)公司+居民代表”為基礎(chǔ),建立“黨群協(xié)商議事會”。對沒有物業(yè)公司管理的小區(qū),由小區(qū)黨支部牽頭成立自管組,依托協(xié)商議事平臺,引導(dǎo)居民開展自治。對有物業(yè)公司管理的小區(qū),小區(qū)黨支部聯(lián)合x區(qū)物業(yè)行業(yè)黨委定期召集物業(yè)公司、社區(qū)居委會、居民代表、小區(qū)業(yè)委會協(xié)商議事。通過共商共議共決,著力議好辦好小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生、停車管理等關(guān)鍵小事和民生實事,做到治理過程讓群眾參與、治理成效讓群眾評判、治理成果讓群眾共享。議事會實施以來,先后解決了x等x個長期困擾居民和影響小區(qū)和諧的歷史遺留問題。二是突出“軟硬并舉”,讓群眾感覺更平安。旗幟鮮明地建立小區(qū)黨組織領(lǐng)導(dǎo)下的依法治理制度,推動把自覺接受小區(qū)黨組織領(lǐng)導(dǎo)、加強自身黨建工作等內(nèi)容按照法定程序?qū)懭刖用褡灾握鲁?、業(yè)主大會議事規(guī)則和物業(yè)公司章程。讓“四官”走進小區(qū)樓院,引導(dǎo)居民運用法治思維和法治方式解決矛盾和問題。組織發(fā)動和引導(dǎo)小區(qū)居民、駐區(qū)單位,共同謀劃小區(qū)管理,制定居民自治公約、小區(qū)管理辦法,破除陳規(guī)陋習(xí)、弘揚公序良俗,培養(yǎng)居民的法治思維和規(guī)范意識。針對小區(qū)環(huán)境臟亂差的問題,在小區(qū)黨支部的參與下,實施x個“三無小區(qū)”的集中整治和x個老舊小區(qū)智慧安防建設(shè),門衛(wèi)、水電管網(wǎng)、停車、綠化等問題統(tǒng)籌解決,居民普遍感覺安全感更足了。

充分發(fā)揮小區(qū)黨支部建在居民家門口的“一線”優(yōu)勢,帶動服務(wù)和管理力量的更有效下沉,黨員服務(wù)更走心,生活服務(wù)更暖心,群眾與黨組織更貼心。一是把黨的服務(wù)延伸到居民家門口。按照“一小區(qū)一陣地”的原則,靈活運用共享、購買、置換、租賃等方式在各小區(qū)建設(shè)鄰里中心,統(tǒng)一標(biāo)識,作為小區(qū)黨支部開展組織生活、服務(wù)居民群眾的主陣地。各小區(qū)黨支部圍繞居民需求,依托小區(qū)鄰里中心,發(fā)動駐區(qū)單位、周邊商家、社會組織、轄區(qū)志愿者為居民提供從育幼到助老涵蓋醫(yī)療、教育、文化、養(yǎng)老等各方面服務(wù)。黨旗之下聚人氣、暖民心。武漢路街道廣文路小區(qū)鄰里中心開辦“鄰里食堂”,身體不便的小區(qū)老人足不出戶就解決了就餐問題。二是把難題解決在居民家門口。深入開展走訪連心活動,建立“縣處級干部包社區(qū)、科級干部包小區(qū)、社區(qū)干部包樓棟”的三級聯(lián)系群眾工作機制,推動機關(guān)在職黨員向小區(qū)黨支部報到,聚焦群眾最急最憂最盼,先后化解社會救助、物業(yè)管理、環(huán)境衛(wèi)生、拆遷安置、養(yǎng)老服務(wù)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)等問題x件。建立小區(qū)黨支部與區(qū)直機關(guān)、駐區(qū)單位結(jié)對共建機制。各小區(qū)黨支部充分運用需求、資源、項目“三張清單”,堅持需求征集、提供服務(wù)、考核評價“三個雙向”,通過與區(qū)直機關(guān)、駐區(qū)單位簽訂共建協(xié)議、認領(lǐng)小區(qū)惠民項目、參加小區(qū)志愿服務(wù)等,引導(dǎo)資源下沉、力量下沉、項目下沉、責(zé)任下沉,讓轄區(qū)內(nèi)各類組織和黨員參與到小區(qū)治理中來,先后簽訂共建協(xié)議x份,認領(lǐng)惠民項目x個,對接服務(wù)x次。黨群之間的心結(jié)解開了,小區(qū)群眾之間的矛盾化解了,鄰里關(guān)系更加和諧。三是把活動開展在居民家門口。居民靠發(fā)動,發(fā)動靠活動。小區(qū)黨支部充分利用“道德銀行”志愿者積分激勵機制,對居民互助、認捐、認養(yǎng)、認管小區(qū)設(shè)施場地、廣場綠地等采取積分形式予以激勵,引導(dǎo)小區(qū)各行業(yè)領(lǐng)域、各年齡段的志愿者參與到城市管理和社區(qū)治理中,促使居民相識相知相依、融入融和融洽,涵養(yǎng)培育“人人有責(zé)、人人盡責(zé)、人人享有”的社會氛圍。在全國文明城市創(chuàng)建中,小區(qū)黨支部書記帶領(lǐng)業(yè)委會、物業(yè)、黨員和居民志愿者x余人,在全區(qū)各個院落開展志愿宣傳、垃圾清運、違建拆除、小廣告清理等,顯示出強大的戰(zhàn)斗力和組織力。

偉大時代領(lǐng)航奮進,黨的建設(shè)永遠向前。在新的起點上,x區(qū)將自覺站位新發(fā)展階段,堅定貫徹新發(fā)展理念,主動融入新發(fā)展格局,砥礪奮進不忘初心,只爭朝夕不負使命,鍥而不舍推動基層黨建工作提質(zhì)升級,努力為開創(chuàng)富民興x新局面、加快建設(shè)幸福美好x提供堅強組織保證,以優(yōu)異成績慶祝建黨100周年。

網(wǎng)格化社會治理工作總結(jié)篇十八

為了進一步維護社會穩(wěn)定、促進社會發(fā)展,按照市委、市政府和市綜治辦的要求,我局認真謀劃,精心組織,周密部署,扎實推進,安全生產(chǎn)、信訪穩(wěn)定等工作取得了明顯成效?,F(xiàn)就有關(guān)情況匯報如下:

對社會治安綜合治理工作,局領(lǐng)導(dǎo)非常重視,思想認識到位,把安全穩(wěn)定工作作為壓倒一切的首要大事來抓,一把手親自抓,多次召開局務(wù)會研究,對原來的綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組進行了調(diào)整、充實。由局長任組長,副局長任副組長,辦公室主任、優(yōu)撫科長、社救科長、光榮院院長、殯管所所長、東山烈士陵園主任為成員。并成立了矛盾糾紛排查調(diào)處組:由副局長xx任組長,xx為成員,組織對矛盾糾紛的排查調(diào)處工作。

為切實把省、保定和我市的社會治安綜合治理工作精神落到實處,我局進行廣泛宣傳,多次召集下屬單位主要負責(zé)人和全體機關(guān)人員傳達省、保定和我市綜合治理文件精神,使大家都引起重視,提高警惕性,并把治安穩(wěn)定任務(wù)分組分塊,明確責(zé)任,如果哪個科室或下屬單位出了問題,追究哪個科室或下屬單位的責(zé)任,使大家增強了防范意識,統(tǒng)一了思想,形成了一個人人有義務(wù)、人人有責(zé)任的安全防范網(wǎng)絡(luò)。

按照社會治安綜合治理工作任務(wù),結(jié)合實際,我局逐項梳理,明確重點:

1、對殯管所、光榮院、烈士陵園、休干所幾個下屬單位和局機關(guān)大院作為排查重點,以“四防”為主,對線路、鍋爐等易出問題的部位多次進行詳細周密排查,雖然原xx功修煉人員已經(jīng)轉(zhuǎn)化,但我們也不敢大意,還密切關(guān)注其行為動態(tài),保證不出現(xiàn)非正常問題。

2、強化服務(wù),抓信訪苗頭排查調(diào)處。為進一步規(guī)范“一門集中辦公大廳”,強化服務(wù),我局實行了首問接待制、責(zé)任追究制、民政干部職工六要六不準(zhǔn)行為準(zhǔn)則等,并聘請了行風(fēng)建設(shè)監(jiān)督員和民情報告員,轉(zhuǎn)變了機關(guān)工作作風(fēng),提高了服務(wù)質(zhì)量和辦事效率,同時以老信訪戶、重點上訪戶為重點,認真排查,加大力度,及時化解,把矛盾化解在萌芽狀態(tài),減少、杜絕了越級、集體訪。今年5月份以來,我市82年、83年入伍參加對越自衛(wèi)還擊戰(zhàn)的在鄉(xiāng)人員80多人多次到我局、市信訪局上訪,要求定期定量補助、養(yǎng)老保險等待遇問題。問題發(fā)生后,我局高度重視,極度敏感,把此事作為壓倒一切的重點工作來抓,多次召開專題會進行專題研究。一是及時向市委市政府和保定市民政局匯報;二是弄清政策。向省市和中央民政部咨詢政策,做到心中有數(shù);三是明確答復(fù),嚴格按政策統(tǒng)一答復(fù);四是經(jīng)常溝通,掌握情況。經(jīng)常和有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)溝通情況,掌握上訪人員的動態(tài)。通過多次做耐心細致的說服解釋工作,把事態(tài)控制在了我市境內(nèi),沒有發(fā)生越級訪問題。由于我局領(lǐng)導(dǎo)重視,方法得當(dāng),措施有力,現(xiàn)在上訪人員情緒基本穩(wěn)定,沒有給市委市政府領(lǐng)導(dǎo)添亂,給市委市政府保了駕,護了航。

3、大力改善機關(guān)環(huán)境。按照綜治辦門前三包、門內(nèi)達標(biāo)的要求。我們認真安排,做到了門外無任何攤點、門內(nèi)機關(guān)人員上班十分鐘,大家搞衛(wèi)生。把一個干凈、衛(wèi)生、整潔的民政局呈現(xiàn)給大家。

4、做好社會救助工作。為促進社會穩(wěn)定,我們對城鄉(xiāng)困難群眾、實行最低生活保障,今年共保障了2504名困難城鎮(zhèn)居民,3184名農(nóng)村困難群眾,發(fā)放城鄉(xiāng)保障金130萬元,基本實現(xiàn)了應(yīng)保盡保,保障了他們的基本生活,減少了不穩(wěn)定因素,促進了社會穩(wěn)定。

5、努力做好雙擁優(yōu)撫工作。及時、足額發(fā)放優(yōu)撫優(yōu)待款,耐心做困難優(yōu)撫對象的工作,為他們解決實際困難,保證這些優(yōu)撫對象的住房、吃、穿等基本生活,促進了社會穩(wěn)定。

6、強化對各種社會團體的管理。為加強我市社會團體登記管理工作,維護合法社團的正當(dāng)權(quán)益,制止非法結(jié)社、非法活動和不規(guī)范的社團行為,維護社會穩(wěn)定,我們嚴格把關(guān),慎重審批,不給非法和不規(guī)范社團以可乘之機,促進了我市社團管理向法制化、規(guī)范化、正規(guī)化軌道發(fā)展。

7、做好重大節(jié)日的慰問工作,密切干群關(guān)系,集中力量對優(yōu)撫對象、低保對象、五保戶進行走訪慰問。

8、嚴格值班制度,做到24小時有領(lǐng)導(dǎo)帶班、有人值班。要求值班人員負責(zé)安全防范和突發(fā)事件的處理,確保上情下達,信息暢通,值班期間發(fā)生的事件要登記,并做好交接班記錄。

由于我局領(lǐng)導(dǎo)重視,措施得力,全局上下通力協(xié)作,社會治安綜合治理工作取得了明顯的效果,今后我們會再接再勵,繼續(xù)把我局的社會治安綜合治理工作推上一個新臺階。

網(wǎng)格化社會治理工作總結(jié)篇十九

今年3月,我局按照縣委政法委、縣綜治委、縣委宣傳部《關(guān)于在全縣開展社會治安綜合治理宣傳月活動的通知》文件精神和有關(guān)要求,加強領(lǐng)導(dǎo),精心組織,周密安排,扎實開展社會治安綜合治理宣傳月活動,取得了良好效果。

我局接到《通知》后,局領(lǐng)導(dǎo)十分重視,把開展宣傳月活動納入了重要議事日程,局黨組、局務(wù)會召開聯(lián)席會議對該項活動進行了專題研究,明確了局主要領(lǐng)導(dǎo)負總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體負責(zé),局辦公室牽頭,政策法規(guī)股、農(nóng)業(yè)執(zhí)法大隊等相關(guān)股站配合協(xié)調(diào)的工作責(zé)任機制,并與業(yè)務(wù)工作結(jié)合,與中心工作一同安排部署,促使宣傳月活動扎實有效開展。

在宣傳月活動中,我局重點宣傳中央和省、市、縣關(guān)于加強社會治安綜合治理、深入開展平安建設(shè)的`重大部署,宣傳國家打黑禁毒的方針政策,宣傳農(nóng)業(yè)法律法規(guī)、強農(nóng)惠農(nóng)政策,宣傳創(chuàng)建平安羅江、深化治安防控、加強農(nóng)業(yè)災(zāi)后重建的重要舉措,做到有的放矢,增強宣傳實效,為推動綜治各項措施落實和建設(shè)平安羅江創(chuàng)造了良好的社會環(huán)境。

我局通過各種會議、周五下午專題學(xué)習(xí)、舉辦宣傳欄、發(fā)放宣傳資料、懸掛標(biāo)語、參加集中宣傳活動等形式,大力營造綜治和平安建設(shè)濃厚氛圍,擴大宣傳影響力,促進單位和社會人人參與,群防群治,共建和諧社會。本次活動制作懸掛大型宣傳標(biāo)語1幅,舉辦宣傳櫥窗2期,發(fā)放宣傳資料xx份。

【本文地址:http://www.aiweibaby.com/zuowen/18366280.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔