制定方案需要冷靜思考和全面調研，以確保方案的可行性和有效性。好的方案應當能夠提供多種備選方案，并根據實際情況進行靈活調整和優(yōu)化。方案的有效性可以通過實際的應用和反饋來進行檢驗。
述職述廉工作實施方案篇一
述職述廉使領導本身進一步加強自身人生觀、世界觀、價值觀的改造，增強了廉政奉公意識和拒腐防變能力。下面是愛匯網小編為大家整理的述職述廉工作報告,供大家閱讀!
xx年是本人到xx公司任職的第三年，這一年公司外部的經營環(huán)境復雜多變，行情整體回落;公司內部經營班子進行了較大調整，創(chuàng)新發(fā)展面臨諸多挑戰(zhàn)，在股東單位的指導支持和公司全體員工的共同努力下，較好地完成了全年工作任務，公司的管理經營也創(chuàng)出新的業(yè)績。但公司今年的一個重要的目標還是沒有完成，買殼上市的工作繼續(xù)受阻，因為福建省今年繼續(xù)凍結鉛鋅礦權的變更和延續(xù)，造成公司并購浩澤礦權的協(xié)議不能在年內履行，協(xié)議轉讓的礦權未能變更到xx公司，有關上市的一系列的資本運作也因此無法按計劃向前推進。作為xx公司的董事長，并分工主抓上市工作，對今年的這項主要工作的進度沒有能按時完成感到有很大的壓力，惟有耐心堅持，苦修內功，積極等待政策變化的機遇。
回顧一年來的工作，從態(tài)度上說自己還是盡職的，但工作成效上自己覺得離自己期望的目標還是有差距的。對照自己的工作崗位職責，基本能做到的有以下幾點。
一、認真學習和貫徹鄧小平理論和三個代表的思想，除了參加局里組織的各種會議學習，平時自己也能結合工作實際學習思考黨在新時期的理論和政策。對當前形勢下的黨的方針路線和政策能理解領會并在本職工作中自覺地與其保持一致。
二、在企業(yè)董事長的崗位上能認真履行職責，處理好班子成員之間的關系，對人對事出于公心，自覺遵循民主集中制的原則，集思廣益，科學決策。在自己不熟悉的業(yè)務領域也注意向懂業(yè)務的同志學習，取長補短。在堅持原則的同時注意同志之間的互相幫助和團結。
三、對局領導提倡的打造學習型企業(yè)或團隊的理念能主動去實踐，一方面自己注意根據工作的需要補充學習新的業(yè)務知識，另一方面在企業(yè)內部鼓勵支持或組織督促員工學習業(yè)務，提高工作技能。今年公司在利用期貨市場套期保值上進行了新的成功嘗試，對這方面業(yè)務創(chuàng)新給予了支持和幫助。
四、珍惜xx公司并購重組，買上市這個機會，克服長時間在外地工作給家庭和生活帶來的困難，盡心盡職地投入工作。圍繞上市的目標，推進公司的并購，尋找公司的戰(zhàn)略合作者，選擇公司上市的路徑，制定和落實具體的工作方案，在資本市場運作中邊實踐邊學習。
五、在黨風廉政建設方面，基本能夠嚴格要求自己，淡泊名利，涉及到個人利益的事情都能做到按制度規(guī)定辦，遵紀守法。處理企業(yè)內外的利益關系力求實事求是，公平公正。
存在的主要問題：
1.工作中發(fā)揮主觀能動性還不夠。上市工作受阻主要因為政策方面的原因，要克服這方面的困難，需要花更多的精力研究政策，特別是與掌握政策的職能部門的溝通和聯(lián)系，多方面地創(chuàng)造有利于問題解決的條件，這些地方還需要改進。
2.市場的調研工作有待加強。與公司資本運作工作相關的信息，如上市最新的政策變化，上市公司的重組動向，投行律師等中介服務的規(guī)范，礦權市場的最新行情等，對資本運作的思路和效率有重要作用，這方面有不足。
3.公司制度建設還要上臺階。xx公司通過改制，建立了股份公司的制度框架，但在企業(yè)經營管理，法人治理結構等方面離規(guī)范要求還存在不少差距，有待公司今后不斷改進完善。
xx年要認真總結過去的經驗，檢討存在的不足，在以下幾方面多作努力。
1.堅持學習實踐科學發(fā)展觀，加深對新形勢下黨的路線方針政策的理解，聯(lián)系單位實際，明確工作方向。
2.做好本職工作，把握好公司發(fā)展的機遇和方向，特別是做好xx公司礦權延續(xù)和和重組上市工作，團結依靠公司全體員工共同開拓創(chuàng)新。
3.結合xx公司業(yè)務發(fā)展的需要，調整創(chuàng)新公司的業(yè)務模式，在xx公司今后的投資及套期保值業(yè)務和尾礦治理等方面發(fā)揮更多的作用。
4.發(fā)揮董事會在公司法人治理結構中的作用，在中介機構幫助下改進完善公司的制度建設，在努力實現(xiàn)上市目標的同時，切實提高企業(yè)規(guī)范化管理水平。
我是蒲洼村委員會委員，xx年年分管蒲洼村婦聯(lián)工作和蒲洼村統(tǒng)計工作，下面就這兩項工作，分別總結如下，望各位領導、全體黨員和村民代表給予指正。
一、婦女方面工作
我們婦聯(lián)的工作職責是：協(xié)助村黨支部、村委會，帶領好廣大婦女，解放思想、加強學習，提高每個的素質，幫助引導她們走致富之路，長期穩(wěn)定低生育水平，以宣傳教育為主，提高干部群眾的國策意識，有效地控制人口過快增長，促進經濟發(fā)展和人民生活水平的提高。
xx年年是我村發(fā)展的關鍵一年，我村也進入了新的歷史發(fā)展階段。新的形勢、新的特點已經出現(xiàn)，我們積極響應黨的號召，繼續(xù)組織村內婦女參與護林防火工作。xx年年我村婦女是472人，勞動力是269人，占總勞動力的47%。無論是植樹造林、護林防火，還是環(huán)境整治等，都離不開女同志，廣大婦女都充分發(fā)揮了她們的作用，推動了全村各項工作的又好又快發(fā)展。
另外，在計劃生育方面，我村xx年年49歲以下育齡婦女是295人，占婦女總數的`61%，為了落實計劃生育工作思路和工作方法的“兩個轉變”，貫徹落實《****中央、國務院關于全面加強人口和計劃生育工作統(tǒng)籌解決人口問題的決定》和《北京市農村部分計劃生育家庭獎勵扶助制度》,我村重新修訂了《蒲洼村計劃生育村民自治章程》，力在穩(wěn)定低生育水平，為計劃生育家庭提供政策扶持。同時在村黨支部的領導下，我們加大了宣傳力度，宣傳品入戶率在90%以上，讓廣大婦女了解政策，提高認識，對藥具如何使用，做到知情選擇。此外我村設立了計劃生育領導小組，由書記擔任領導小組負責人，簽訂了《人口和計劃生育目標責任書》并制定了《村計劃生育領導小組職責》，形成了行政管理、技術服務、群眾工作“三位一體”的工作模式。
目前，我村已婚育齡婦女采取長效措施的有125人，占已婚婦女的57%;使用短效避孕措施的有69人，占已婚婦女的32%。由于我們宣傳到位，上下級相互溝通，群眾對政策有了充分的認識，才保證了我村xx年年沒有出現(xiàn)計劃外生育。xx年年我村新辦證4戶，辦理一孩《生育服務證》6戶，辦理二孩《生育服務證》1戶;為70歲以上的獨生子女戶辦理獎勵費4戶，改善了他們的家庭經濟狀況，提高了他們的生活質量。
我村今年組織計劃生育會議5次，開展各種活動9次，包括計生戶優(yōu)撫活動1次、生殖健康宣傳品發(fā)放活動2次、全村育齡婦女康檢2次及各種文藝活動4次。其中，我村參加了區(qū)計生辦舉辦的“五月鮮花詠國策，共建和諧新房山”計劃生育文藝節(jié)目調演，我村的“計劃生育就是好”扭秧歌節(jié)目不但獲得了此次調演的二等獎，而且歌詞在村內廣為傳唱，使得這支秧歌隊成為我村人口與計劃生育知識的文藝宣傳隊。
盡管xx年年的計劃生育工作取得了一定的成績，但我們的工作還存在著一些不足之處。比如：人戶分離情況比較嚴重，對于那些戶在本村，實際人長期居住在外鄉(xiāng)鎮(zhèn)的人，管理上還存在一定困難。但隨著在房山與良鄉(xiāng)兩名聯(lián)絡員的設置，這種狀況會有所改善，能夠促進我村計劃生育工作的更好開展。
二、統(tǒng)計工作
自從擔任統(tǒng)計工作以來，我感到自己的壓力相當大，由于自身素質存在的不足，再加上對統(tǒng)計工作業(yè)務不精通，工作起來有一定的困難。面對這種情況，我加緊學習業(yè)務知識，虛心向別人請教，使得今年的統(tǒng)計工作取得了一定成績。
在做報表統(tǒng)計的過程中，我做到了有據可查，有據可參。我認為，作為一名統(tǒng)計人員，貼近群眾，反映群眾的愿望，為群眾辦真事、辦實事，才是一個統(tǒng)計人員所應盡的責任。只有這樣，我們的統(tǒng)計工作才可親可信，深入人心，才會得到群眾的擁護和支持。
xx年年，我們按時完成了鄉(xiāng)黨委下達的各項經濟指標，全村人均收入達到 元，與去年相比有相當的提高。
今后，在各級黨組織的正確引導下，我一定積極學習，彌補自己的不足，充分發(fā)揮共產黨員的先鋒模范作用，積極配合村黨支部、村委會，做好自己的本職工作，引導廣大婦女群眾提高自身素質，奔向致富之路;同時做好本村的統(tǒng)計工作，不出現(xiàn)任何紕漏，做到一個統(tǒng)計人員所應盡的責任。
今天借這個會議，望在座的各位領導、全體黨員、村民代表對我的工作進行指證批評，為我的工作獻計獻策，促使我的工作能夠更好的開展，為蒲洼經濟社會的發(fā)展做出應有的貢獻。
述職人：
日期：20xx年xx月xx日
一年來，在的統(tǒng)一領導和鎮(zhèn)黨委的安排部署下，堅持科學發(fā)展觀,以黨的xx大精神為指導，緊緊圍繞全鎮(zhèn)經濟建設和發(fā)展穩(wěn)定大局，狠抓黨的思想、組織、作風建設，努力開創(chuàng)各項工作新局面。現(xiàn)就將我一年來的學習、廉潔自律情況及分管的黨建、精文、宣傳、紀檢等方面的工作匯報如下：
一、認真學習理論，在改造個人思想、提高自身素質上下功夫
當前鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作涉及面廣，頭緒復雜，始終處于各種矛盾的焦點，各類矛盾復雜交織。如果處理不好，就有可能激化干群矛盾，影響干群關系，阻礙基層工作的順利開展，這就對基層干部在政治思想、工作作風上提出了更新、更高的要求?；诋斍靶蝿?，我認真學習了黨的各項路線、方針、政策，黨的xx大、xx屆三、四中全會精神，中紀委、盛市、關于黨風廉政建設方面的報告及科學發(fā)展觀論述，以及新形勢下我黨關于經濟工作方面的重要論述。我始終堅持自學與黨委集體學習相結合，注意理論聯(lián)系實際，學以致用，以理論指導自己的工作。使自己在思想上不斷完善，在政治上不斷求強，在業(yè)務上不斷求精。
一年來我共記學習筆記近4萬字，并撰寫了學習心得，在學習中不斷充實自己，在實踐中不斷提高自己，使自己綜合素質不斷提高，更好地適應目前艱巨的工作任務。同時，堅持開展批評與自我批評的作風，清正廉潔，反對好人主義和以權謀私。在工作中，堅持用發(fā)展的方法解決工作中的問題;堅持開創(chuàng)性、堅韌性和操作性的有機統(tǒng)一;堅持顧全大局，服從安排，時刻注意班子的威信和形象，尊重班長，團結老同志，堅持站高一步，看遠一步，想深一步，千方百計促進全鎮(zhèn)社會經濟的發(fā)展。
二、創(chuàng)新工作舉措，在提升黨建宣傳、推動精神文明工作上下功夫
我鎮(zhèn)黨建工作以“雙培雙帶”工程為抓手，積極開展爭創(chuàng)“三聯(lián)、三帶、三創(chuàng)”為主要內容的“三級聯(lián)創(chuàng)”活動。堅持“圍繞經濟抓黨建，抓好黨建促經濟”的工作方針，不斷探索開展黨內主題活動的新途徑。一是抓陣地、夯基矗鞏固提高了xx、xx2個黨建示范點，建成xx、xx2個黨建示范點，建成了鎮(zhèn)黨員遠程教育接受站(點)17個，豐富了黨員學習教育載體,使其成為黨員群眾的“空中課堂”。
二是抓典型，促經濟。堅持典型引路、抓點帶面的工作方法。由致富黨員xx等人聯(lián)合投資200萬元建成新莊綜合養(yǎng)殖小區(qū)、投資100萬元建成xx養(yǎng)殖有限公司、建成投資200萬元的xx虹鱒魚養(yǎng)殖常通過效益對比、典型激勵，全鎮(zhèn)牛飼養(yǎng)量已達到5000頭，人均純收入中來自畜牧業(yè)的部分占到26。三是抓載體，增活力。引導組建了xx牛產業(yè)合作社、xx村勞務產業(yè)協(xié)會、xx村草畜產業(yè)協(xié)會等一批專業(yè)合作經濟組織，結合“聯(lián)促幫帶”活動的開展，深化了“支部帶支部”、“黨員結對子”、“黨員幫扶貧困戶”、“能人黨員牽手貧困黨員”、“無職黨員設崗定責”等黨性實踐活動。
結合學習實踐科學發(fā)展觀活動、黨員致富能力培養(yǎng)工程、勞動力技能培訓工作，以政策理論、法律法規(guī)、科學技術和市場經濟知識為重點，加強黨員、群眾的思想政治教育，使黨員群眾自身綜合素質得以提高。在抓宣傳思想、精神文明建設工作中，堅持貼近實際、貼近生活、貼近群眾，以“建設和諧xx，樹立xx新形象”為工作重點，主要抓了以下工作：一是抓責任制的建立。把宣傳思想、精神文明建設工作任務細化量化，分解落實到村、社、各機關單位，層層簽訂目標責任書，做到精神文明與經濟建設同安排、同檢查、同考核，切實要宣傳思想、精神文明建設各項工作任務落到實處;二是抓典型發(fā)揮示范引導作用。建成縣級文明村2個，“四村”示范點1個，評出誠信戶250戶，積極開展“五星級文明農戶”“道德示范戶”評選活動，參評率達到98.1。
三、健全責任機制、在狠抓作風建設、落實黨風廉政建設上下功夫
一年來，我鎮(zhèn)紀檢工作堅持治本為主，預防在先的原則，以轉變干部作風為抓手，構筑了思想、制度、監(jiān)督、懲處四道防線，取得了較好的效果。一是強化政治思想教育，構筑思想防線。一年來我們組織各級干部認真學習黨的xx屆三、四中全會精神、中央、盛市、縣黨風廉政建設和反****會議精神，《黨風廉政教育讀本》、《黨風廉政教育法規(guī)選編》，開展《實施綱要》學習教育活動，全鎮(zhèn)領導干部都記有專門的學習筆記，并撰寫了學習心得，并組織干部進行了討論、交流，使廣大黨員干部進一步端正了人生觀、世界觀、價值觀，提高了思想認識，增強了廉潔自律意識。
二是建立防范機制，健全制度約束體系。在工作中我們始終用制度管人，不斷地建立和完善了制度制約體系，鎮(zhèn)上逐步修定完善了黨委議事制度、黨員目標管理制度、黨風廉政制度、信訪接待制度、領導包片干部駐村等制度，廣泛開展了以“兩公開、四民主”(政務、財務公開、民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督)為主要內容的政務公開民主管理。對財務收支情況、中小學收費、計生指標、退耕還林款、糧食直補款發(fā)放等進行了公開，同時，鎮(zhèn)上認真落實了收支兩條線的規(guī)定，在村社一級積極推行財務預算硬約束制度，并實行重大事項一事一議，對各熱點問題進行公開、公布，還了干部一個清白，給了群眾一個明白，密切了干群關系。三是加強權力制約，強化監(jiān)督約束機制。
我們嚴格執(zhí)行“四大紀律，八項要求”嚴格落實領導干部廉潔自律的各項規(guī)定，嚴明黨的工作紀律，牢固樹立群眾利益無小事的觀念，按照“八個堅持，八個反對”和“兩個務必”的要求辦事。
四、扎實開展工作、在完成包村工作、提高自身工作水平上下功夫
首先按照xx村新農村建設實施方案，完成了硬化道路600米，砂化道路1.8公里，綠化主街道1.6公里，栽植云杉300株，修建小康住宅46戶，新建垃圾點3處，清理“三堆”360方的工作任務。其次以黨員致富能力培養(yǎng)工程為抓手，以支部協(xié)會基地的模式，引導村上成立了xx村勞務產業(yè)協(xié)會，草畜產業(yè)協(xié)會，個體工商協(xié)會，種植專業(yè)合作社。
在這些組織的帶動下，今年勞務輸出1200人(次)，勞務收入預計達1300萬元，勞務收入占到人均純收入的60左右;培育了100只以上的養(yǎng)羊戶10戶，其中1000只以上養(yǎng)羊戶1戶，全村羊飼養(yǎng)量達到5600只，培育10頭以上養(yǎng)養(yǎng)牛戶4戶，全村牛飼養(yǎng)量達到了200頭;結合新農村建設，籌資260萬元新建1320平方米的商貿樓一座，吸納從業(yè)人員30多人，市場交易額可達360萬元，實現(xiàn)銷售收入60萬元，帶動了全村乃至全鎮(zhèn)的二、三產業(yè)發(fā)展;建成了千畝洋芋連片示范點和千畝油菜種植基地，形成了黨群共富的良好局面。最后著力抓好矛盾排查調處和集訪問題的處置，對各類矛盾隱患發(fā)現(xiàn)得了、介入的早、控制的注解決得好，排查各類矛盾糾紛18起，調處矛盾18起，調處率達到100。
五、轉變工作作風、在加強自身建設，注重嚴以律己上下功夫
一年來，我堅持嚴格要求自己，倡正氣，禁邪氣，時刻做到自重、自盛自警、自勵。思想上不斷完善，在政治上不斷求強，在業(yè)務上不斷求精，使自身綜合素質不斷提高，更好地適應了日益艱巨的工作任務的需要。我堅持以身作則，模范遵守《廉政準則》和各項廉潔自律規(guī)定。嚴格遵守縣、鎮(zhèn)黨委的各項規(guī)定，認真執(zhí)行重大事項報告制度，坦誠接受組織監(jiān)督。在干部面前，我更是以身作則，凡要求同志們做到的，我首先做到，凡是禁止同志們做的，我堅決不做。
我始終加強自身廉政、勤政建設，通過學習黨風廉政建設和反****工作會議精神使我進一步加強自身人生觀、世界觀、價值觀的改造，增強了廉政奉公意識和拒腐防變能力，在思想深處建起了一道牢固的拒腐防線，能按照“四不準”“六嚴禁”“四大紀律”“八項要求”嚴格約束自己，廣泛接受組織與群眾的監(jiān)督，做到了廉潔奉公，勤政愛民。清清廉廉做官，堂堂正正做事，明明白白做人。
總之，一年來，在鎮(zhèn)黨委的領導下，在班子其他成員和廣大干部群眾的支持下，在工作上取得了一些成績，但回顧起來，也存在諸多不足，主要表現(xiàn)在以下方面：
(一)理論學習上還不夠深入、系統(tǒng)，對新形勢下的農村工作，反****工作的新路子，新方法探索還不夠，在工作中重視工作成效，站得不夠高看得不夠遠，工作上距離領導和群眾的要求還有距離。
(二)工作缺乏創(chuàng)造性，不善于從工作中發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。這些都有待我在今后的工作中，發(fā)揚成績，彌補不足，扎實工作，積極進取，努力取得令組織和群眾滿意的工作實績。
述職述廉工作實施方案篇二
###市現(xiàn)有非公有制企業(yè)###多家，在非公領域建立黨組織###個，現(xiàn)有黨員####多名。為了進一步加強非公有制企業(yè)黨建工作，###市委成立非公有制企業(yè)黨建工作委員會(以下簡稱黨工委)，具體指導全市非公有制企業(yè)黨建工作?，F(xiàn)將非公企業(yè)黨建工作總結如下：
一、指導非公有制企業(yè)黨建工作的做法和成效。
非公有制企業(yè)黨工委成立以來，以促進企業(yè)發(fā)展為出發(fā)點，認真探索指導非公有制企業(yè)黨建工作的辦法和措施，著力在增強非公有制企業(yè)黨建工作的創(chuàng)造性、針對性和實效性上下功夫，促進了非公有制經濟的健康協(xié)調發(fā)展。
(一)抓住一個關鍵：加強領導，創(chuàng)新機制，構建非公有制企業(yè)黨建工作新格局。
1、健全組織領導體制。非公有制企業(yè)黨工委掛靠市委組織部，書記由分管副部長兼任，負責全市非公有制企業(yè)黨建工作的協(xié)調、指導和檢查督促。非公有制企業(yè)黨建工作，鎮(zhèn)(街道)黨委書記(黨工委書記)是第一責任人，分管副書記、組織委員是直接責任人，其他黨員領導干部都是責任人，形成了市委統(tǒng)一領導，黨工委指導協(xié)調，各鎮(zhèn)(街道)、相關部門積極配合、齊心協(xié)力抓非公有制企業(yè)黨建的工作格局。
2、積極探索屬地管理模式。按照有利于黨組織開展工作、有利推動企業(yè)發(fā)展的原則，建立以屬地管理為主、行業(yè)管理為輔的管理體制。在全市9個鎮(zhèn)(街道)全部成立企業(yè)黨委，隸屬于所在鎮(zhèn)(街道)黨委(黨工委)，具體管理轄區(qū)內各非公有制企業(yè)黨的建設，同時結合行業(yè)特點，把行業(yè)管理與屬地管理、條條管理與塊塊管理有機地結合起來，對民辦學校、民辦醫(yī)院等新興行業(yè)實行歸口管理。
3、選派黨建工作指導員。對黨建基礎薄弱或暫不具備建立黨組織條件的企業(yè)，從市直機關和鎮(zhèn)(街道)選派123名得力的黨員干部到非公有制企業(yè)擔任本站黨建工作指導員，聯(lián)系359家非公企業(yè)，切實加強非公企業(yè)黨建工作。
(二)明確一個方向：兩手齊抓，互相促進，緊緊圍繞非公有制企業(yè)發(fā)展抓黨建。
1、強化結合點，創(chuàng)新黨建工作活動載體。牢固確立“圍繞經濟抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的指導思想，緊緊圍繞企業(yè)的生產經營開展活動，提高黨組織活動的實效性。一是引導非公企業(yè)黨組織把開展黨的活動與企業(yè)的生產經營相結合，促進企業(yè)發(fā)展壯大。二是引導非公企業(yè)黨組織把開展黨的活動與維護企業(yè)和職工合法權益相結合，促進企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。三是引導非公企業(yè)黨組織把開展黨的活動與提升企業(yè)文化品味相結合，促進企業(yè)健康發(fā)展。比如，富貴鳥集團組建企業(yè)文藝宣傳隊，每年組織車間單位進行文藝匯演，捐助教育事業(yè)、見義勇為基金達上千萬元。
2、找準著力點，建設堅強有力的支部班子。積極拓寬選人用人渠道，把管理層、技術層和生產骨干中素質好、能力強的黨員選入黨組織領導班子，培養(yǎng)適應非公制企業(yè)特點的“兩棲”型黨務干部。同時，注意加強教育培訓工作，努力提高企業(yè)黨務干部業(yè)務素質和工作能力。
3、挖掘閃光點，發(fā)揮黨員隊伍的先進性。一是把黨員管理與員工管理銜接起來，與生產經營結合起來，以黨員的先鋒模范作用，影響和帶動廣大職工做好本本站職工作。二是按照“小型、多樣、動態(tài)”原則，通過各種富有實效的學習教育活動，不斷提高黨員隊伍的思想素質和業(yè)務素質。三是加大發(fā)展黨員工作力度，積極引導企業(yè)優(yōu)秀骨干人員向黨組織靠攏，重點發(fā)展管理人員和技術骨干人員入黨。目前全市非公有制企業(yè)申請入黨人員有500多名，今年來共發(fā)展新黨員35名。
(三)突出一個重點：立足服務，強化管理，積極探索流動黨員教育管理新途徑。
1、健全服務網絡，增強黨組織的凝聚力。目前###外來務工人員達20多萬人，其中明確身份的外來黨員800多名。根據這一情況，我們把對流動黨員的服務與管理作為工作的又一重點。把20xx年以來成立的外來黨員服務站的職能延伸到基層，在各鎮(zhèn)(街道)設立服務站聯(lián)系點，實現(xiàn)服務窗口網絡化，大大方便了外來黨員辦事和參加組織活動。此外，把外來黨員服務工作納入社區(qū)服務范圍，切實做好外來黨員的服務管理工作。
2、提高服務質量，為外來黨員排憂解難。根據外來黨員流動性大的特點，制定了一套規(guī)范化的跟蹤服務措施，如接待制度、登記制度、聯(lián)系卡制度等，黨員走到哪里，黨組織就跟蹤聯(lián)系到哪里。為了鼓勵外來黨員亮出身份，還協(xié)同有關部門制定優(yōu)惠政策，為外來黨員提供各種方便。通過了解企業(yè)招聘情況，根據外來黨員簡歷和特長，積極推薦到合適的工作崗位就業(yè)。外來黨員服務站自成立以來，幫助外來黨員介紹工作達623人次，成功推薦就業(yè)507人次。
3、加強教育管理，不斷提高外來黨員的綜合素質。提出“以服務帶動管理”的工作理念，在為外來黨員提供服務的同時，積極開展各種活動，加強對外來黨員的教育管理。一是選準用好載體，增強吸引力凝聚力。利用每年七一期間，開展非公黨建系列活動，表彰一批“十佳外來黨員”、“十佳外來黨務工作者”，刊發(fā)致外來黨員公開信，分發(fā)流動黨員證。二是加強教育管理，激發(fā)工作熱情。確定每月2日、12日、22日為“外來黨員活動日”，組織外來黨員參加政治學習，交流思想，匯報工作，開展活動。
二、進一步發(fā)揮非公有制企業(yè)黨工委作用的對策措施。
(一)抓調研，明思路。
要進一步對各村(社區(qū))參與興辦各種非公企業(yè)、經商或在非公企業(yè)中務工的本市黨員和我市非公企業(yè)中的外來黨員進行普查登記，建立完善《###市非公有制企業(yè)黨建工作情況信息庫》、《###市非公有制企業(yè)黨員信息庫》。在充分調研的基礎上，因企制宜，把握特點，分類指導，堅持動態(tài)和發(fā)展的觀念，進一步加強和改進非公有制黨建工作。要創(chuàng)新工作方式，靈活組建模式，合理調整非公企業(yè)黨組織的設置，使企業(yè)黨組織設置更加科學合理，各鎮(zhèn)(街道)企業(yè)黨委要制定發(fā)展計劃，定期對落實情況進行檢查監(jiān)督，抓緊在非公企業(yè)經濟組織、社會團體和社會中介組織等新的經濟和社會組織中組建黨組織的工作，推動“50100計劃”的全面落實。
(二)抓服務，善引導。
非公企業(yè)黨工委要指導和幫助企業(yè)黨組織明確“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的服務大局意識，按照“企業(yè)需要、業(yè)主支持、黨員歡迎、職工擁護”的要求和“業(yè)余、靈活、多樣、務實”的原則，緊緊圍繞貫徹落實黨的路線方針政策，圍繞企業(yè)生產經營，圍繞建設企業(yè)文化，圍繞培養(yǎng)“四有”職工隊伍，圍繞維護各方權益和保持黨員先進性來組織活動，理直氣壯地開展黨的工作，從而增強黨在企業(yè)的戰(zhàn)斗力和影響力，保證黨的方針政策和國家法律法規(guī)的貫徹執(zhí)行。
同時，重視對非公企業(yè)黨員隊伍的教育管理工作，針對非公有制經濟組織中的一些黨員存在的組織觀念淡薄、雇用思想嚴重等問題，有針對性地開展黨的基本理論、黨員標準和群眾觀念、職業(yè)道德等方面的教育，使之在平凡的工作崗位中保持黨員的先進性。并制定非公企業(yè)黨員的教育培訓計劃，把黨員和人才、干部三支隊伍的建設統(tǒng)一起來，幫助黨員成才，鼓勵引導優(yōu)秀人才入黨。
(三)抓載體，增實效。
開展黨的活動是加強非公有制經濟組織黨建工作的重要途徑，非公有制經濟組織只有通過積極有效的活動，才能增強活力，才能有所作為。非公企業(yè)黨工委要積極組織、指導非公企業(yè)黨組織經常性地在企業(yè)黨員中開展“三講三比”(講學習、講紀律、講協(xié)作，比技能、比創(chuàng)新、比奉獻)、“一先雙優(yōu)”、“黨員責任區(qū)”、“黨員先鋒崗”等活動。鼓勵企業(yè)舉辦普法講座，組建文藝宣傳隊，設置讀書點，創(chuàng)辦宣傳刊物，豐富企業(yè)文化內涵，大膽創(chuàng)新活動載體。全市各級非公企業(yè)黨組織要積極探索新形勢下推進非公有制企業(yè)黨建工作的新途徑、新機制，找準黨建工作與生產經營的結合點，使企業(yè)黨組織充分發(fā)揮職能作用，成為黨的路線方針政策的宣傳者，企業(yè)改革和發(fā)展的促進者，企業(yè)先進文化和文明建設的組織者，勞資雙方關系的協(xié)調者，政府與企業(yè)的溝通者。
(四)抓隊伍，打基礎。
針對非公黨建工作存在著組建工作滯后和黨組織職能弱化等問題，要加大組建工作力度，圍繞“50100”目標，從市直機關和鎮(zhèn)(街道)機關挑選得力的黨員干部向非公有制企業(yè)派出黨建工作指導員的辦法，幫助企業(yè)引進優(yōu)秀黨員和發(fā)展優(yōu)秀員工入黨，不斷壯大企業(yè)黨員隊伍。另一方面，以有利于黨組織開展工作、有利于推動企業(yè)發(fā)展為原則，采取“靈活、多樣、動態(tài)”的管理方式，不斷完善以黨員目標管理制度和流動黨員管理制度為主要內容的黨員管理機制。建立以屬地管理為主、行業(yè)管理為輔的管理體制，立足企業(yè)發(fā)展，開展扎實有效的黨務干部培訓工作，分級分批輪訓企業(yè)黨務干部，主要是培訓黨務知識、團隊建設、工會建設、企業(yè)經營等有針對性內容，增強其業(yè)務能力和工作水平，增強非公黨組織在企業(yè)中的影響力和戰(zhàn)斗力。
(五)抓典型，創(chuàng)特色。
鞏固提高老典型，培育推廣新典型。重點培育上規(guī)模的企業(yè)黨組織、發(fā)揮典型的示范作用。選擇有代表性的非公有制企業(yè)，建立機關、事業(yè)單位或村(社區(qū))與非公有制企業(yè)黨組織“結對共建”制度，創(chuàng)造條件，幫助和帶動非公有制企業(yè)黨組織開展工作。采取“走出去，請進來”相結合的方法，通過各種新聞媒體及時報道典型經驗和先進事跡，積極借鑒和推廣各地黨建工作的成功做法，加強對非公有制企業(yè)黨建工作的典型教育和典型培育。定期開展評選表彰非公有制企業(yè)優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀黨務工作者、優(yōu)秀黨建工作指導員和非公有制企業(yè)主“黨建之友”活動，激發(fā)非公有制企業(yè)黨建工作的活力。通過定期召開經驗交流會、現(xiàn)場會，舉辦業(yè)務培訓班，組織參觀學習等形式，切實加強企業(yè)黨組織之間的橫向聯(lián)系，增強典型意識，加快典型培育步伐，擴大非公有制企業(yè)黨建工作先進面，提高黨組織的影響力和號召力。
(六)抓制度，促規(guī)范。
探索非公有制企業(yè)黨建工作的規(guī)律，推動黨建工作的規(guī)范化、制度化。圍繞企業(yè)生產經營和發(fā)揮黨員作用，完善和創(chuàng)新黨員目標管理、評議黨員、創(chuàng)先爭優(yōu)、黨員干部培訓和黨員活動日等黨內制度。進一步健全和完善黨員領導干部掛鉤聯(lián)系企業(yè)制度、黨建工作分級負責制和黨建工作聯(lián)席會議制度等黨建工作制度;健全和完善黨務干部培訓制度、督促檢查和定期通報制度以及黨務信息數據管理制度等信息管理制度;健全和完善下派非公有制企業(yè)黨建工作指導員和黨建工作聯(lián)絡員制度;健全和完善發(fā)展黨員工作測評、預審、公示、票決、責任追究五項制度。
(七)抓保障，增動力。
要通過法律宣傳、政策引導、典型示范、掛鉤聯(lián)系、派員指導等綜合措施，啟發(fā)引導企業(yè)主進一步理解和支持黨組織的組建工作。黨員業(yè)主要積極主動配合支持企業(yè)黨建工作的開展，重點做好對私營企業(yè)主的宣傳教育工作，使其認識到在非公有制企業(yè)中建立黨組織，是堅持中國特色社會主義制度的需要，是貫徹黨的路線方針政策的需要，也是企業(yè)科學決策，健康發(fā)展的需要。要努力提高黨務干部的政治和經濟待遇，充分調動其工作積極性和創(chuàng)造性，把非公經濟黨建工作納入“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，定期組織督促檢查，確保各項任務的落實，健全激勵機制，把非公黨建工作開展情況與各級領導班子干部的考核相掛鉤。要在全市非公有制黨組織中深入開展“十個一”活動，確保企業(yè)黨組織機構形成、專職人員、辦公場所、經費保障等軟硬件設施的健全。尤其是要拓寬經費來源，多渠道籌措，給予充分保證;上繳黨費要全額返還作為活動經費;本著自愿原則，由帶頭致富的黨員個人承擔部分經費;通過發(fā)揮作用，贏得企業(yè)主尊重和支持，爭取業(yè)主撥付經費;根據企業(yè)納稅數額，按一定比例由財政安排部分經費;企業(yè)黨組織通過承攬科研攻關任務，把企業(yè)的一部分獎勵經費作為活動經費。
經過不懈的努力，我們在加強非公有企業(yè)的黨建工作中取得了一定的成效，得到了上級領導的好評，今后我們還將繼續(xù)努力，爭取把工作做得更好。
述職述廉工作實施方案篇三
各位居民、同志們大家好。
我于20xx年1月份接管xx派出所xx街道和xx村的工作。一年來我在居委會、村委會、單位組織的大力支持下，認真履行社區(qū)民警職責，較好地完成了社區(qū)民警各項工作任務。我就一年來社區(qū)工作情況向大家做述職：
xx村目前共有1302戶，人口4701人左右，xx街道目前共有768戶，人口1228人左右。根據街道人口流動量大，人口居住集中的特點，工作中我能夠深入社區(qū)進行走訪、調查，對存在的問題進行了深入細致的研究分析，并協(xié)調村居委會等部門加強社區(qū)治安防范宣傳工作和治安防控打擊工作：
一是多種形式進行宣傳。不定期在街道組織治安防范宣傳活動，發(fā)放宣傳手冊，有效擴大了宣傳的受眾面，使每個居民都能看的到。
二是有效整合村和街道資源，建立了由居委會、社區(qū)積極分子參加的治安群防會組織，其中一項重要的工作就是加強法律、法規(guī)的宣傳教育作為職責和任務，要求齊抓共管。我針對xx街道和xx村的實際情況，多次組織召開有居民、單位組織代表參加的社區(qū)治安座談會，目地是提高防范意識，加強管理。
三是發(fā)揮積極分子和村居委會的作用，在轄區(qū)內及周邊進行巡邏、防控，發(fā)現(xiàn)問題及時反饋。
今年的公安工作的重點是確保世博會期間的穩(wěn)定，根據世博會安保要求，我結合xx街道和xx村流動人口大，對責任區(qū)的人、地、物、事、組織，有可能對世博安保工作造成隱患的問題，進行了深入細致的分析，將責任區(qū)存在的問題反饋給所里并提出建議，所里根據我反饋的情況和建議，在世博前期組織全所民警及村委會、居委會等對xx街道和xx村進行了統(tǒng)一集中清查行動，對不按照要求登記的流動人口進行了清理和處罰，對發(fā)現(xiàn)的問題進行了及時處理，起到了較好的作用，凈化了轄區(qū)的治安環(huán)境，為世博安保工作打下了堅實的基礎。
四是在打擊違法犯罪方面，我通過平時的了解和居民群眾的反映、舉報并利用社區(qū)監(jiān)控系統(tǒng)和派出所民警一道在社區(qū)打擊了一批社區(qū)內違法犯罪分子，社區(qū)的治安環(huán)境得到一定的控制。今年xx街道和xx村刑事警情2件，同比去年下降2件，治安警情12件，同比去年下降4件。
我在20xx年的社區(qū)警務工作中，能夠主動受理居民群眾咨詢、求助。以全心全意為人民服務的宗旨為居民辦好事、辦事實，幫助群眾解決實際問題，一年來收到居民的錦旗1面。工作中能夠廣泛聽取群眾的意見和建議，對責任區(qū)內存在的違法問題和影響社區(qū)治安的情況敢于大膽管理。
在工作中我不存在向社區(qū)單位組織、居民、個體私營者和事主吃、拿、卡、要的問題，不存在為社區(qū)群眾辦事吃請、收禮等問題，不存在接待群眾推委、扯皮、對工作不負責或不作為的問題，不存在違反公安工作紀律的問題。其它需要說明的問題沒有。
通過一年來的工作，我對社區(qū)的情況有了一定的了解和認識，得到了村委會、居委會和群眾、單位組織在工作上的大力支持，特別是那些為世博安保做出貢獻的居民群眾，為社區(qū)治安防范，反映情況，提出合理化意見的居民群眾，在此我表示衷心的感謝，你們會激勵我在今后更加努力地為社區(qū)工作，更好地為居民群眾服務，更好地嚴厲打擊違法犯罪活動。
我的述職至此，謝謝大家!
述職人：xxx
20xx年xx月xx日
述職述廉工作實施方案篇四
1、不斷把學習貫徹“三個代表”重要思想引向深入。機關各黨組織把學習貫徹黨的xx屆六中全會精神、《文選》和黨內兩個《條例》及憲法等作為深入學習貫徹“三個代表”重要思想的具體內容，堅持立黨為公、執(zhí)政為民，引導廣大黨員自覺實踐“三個代表”重要思想，用“三個代表”重要思想武裝頭腦，指導實踐，推動工作。3月初召開了市直機關黨建工作會議，市委副書記馬維江到會作重要講話;6月下旬召開慶祝建黨83周年座談會暨黨建理論研討會。市委副書記趙建明同志為獲獎的優(yōu)秀論文頒獎并作重要講話。10月舉辦市直機關黨(總)支部書記學習貫徹黨的xx屆四中全會精神培訓班，有97名黨(總)支部書記參加培訓。
2、扎實開展“創(chuàng)建學習型機關、推進效能建設”活動。根據市委《關于建設學習型城市的實施意見》精神，由本委牽頭，會同市委組織部、宣傳部、人事局聯(lián)合下發(fā)了《關于開展“創(chuàng)建學習型機關、推進效能建設”活動的實施意見》，成立了市建設學習型機關工作協(xié)調小組，辦公室設在機關黨工委，負責日常創(chuàng)建工作，統(tǒng)一印制機關干部學習筆記本和常用英語100句小冊子。今年3月由市委宣傳部長顏偉光同志帶隊組織有關部門領導赴江蘇常州學習考察，4月份選擇了檢察院、教育局、財稅局等6個部門先行試點，在取得初步經驗的基礎上，于5月召開了市級機關“創(chuàng)建學習型機關、推進效能建設”活動動員大會，市委副書記馬維江同志作動員講話。7月中下旬分片組召開創(chuàng)建學習型機關匯報交流會，推動面上創(chuàng)建活動;在全市“學習周”期間請上海市委黨校教授來我市作《黨政機關現(xiàn)代文明禮議》專題講座等;還與有關部門共同舉辦了“機關中層干部”、“公務員電腦”、“公務員普通話”、“大專學歷教學”等培訓(高復)班;整個創(chuàng)建活動領導重視、工作扎實、形式多樣、成效明顯。
3、認真學習貫徹執(zhí)行黨內兩個《條例》。中共中央頒布《中國共產黨黨內監(jiān)督條例(試行)》和《中國共產黨紀律處分條例》以后，本委及時下發(fā)了《關于認真學習貫徹〈黨內監(jiān)督條例(試行)〉和〈黨紀處分條例〉的通知》，4月與市委黨校聯(lián)合組織機關各黨組織和全體黨員進行兩個《條例》知識測試，有1500多名黨員積極參與，并從優(yōu)秀試卷中抽取一、二、三等獎，增強黨員學習兩個《條例》的熱情。同時，機關各黨組織認真組織黨員干部收看上級紀委組織的兩個《條例》知識電視大獎賽實況，加深了對《條例》基本知識的理解，增強貫徹執(zhí)行《條例》的自覺性。
4、認真學習貫徹《憲法》和《行政許可法》。十屆全國人大二次會議通過的憲法修正案。為貫徹落實市委《關于深入學習和貫徹實施〈中華人民共和國憲法〉的意見》，由本委牽頭，會同市委組織部、宣傳部、司法局聯(lián)合下發(fā)了《關于開展“憲法宣傳進社區(qū)、我為社區(qū)獻愛心”活動的實施意見》組織機關干部下社區(qū)開展“七個一”活動，即召開一次座談會、送一本憲法讀本、上一堂憲法輔導課、組織一次義務勞動、慰問一批困難戶、出一期宣傳欄、舉辦一場文藝演出。得到了市級機關各單位和黨員干部的積極響應，有959名機關黨員干部下社區(qū)參加義務勞動，贈送憲法讀本14700冊，得到了社區(qū)居民的好評。同時，上半年機關各黨(總)支部認真組織黨員干部學習《行政許可法》，組織收看省政府關于《行政許可法》知識電視講座，參加全省統(tǒng)一組織的國家公務員《行政許可法》知識考試，使機關干部較全面地掌握《行政許可法》的基本知識，增強了機關干部依法行政的自覺性。
(二)圍繞中心工作，扎實開展“機關效能建設年”活動。
1、服從服務于發(fā)展這個黨執(zhí)政興國的第一要務。今年機關黨建工作緊緊圍繞市委十一屆三次全體(擴大)會議提出加快發(fā)展、統(tǒng)籌發(fā)展、合力發(fā)展，推進××經濟社會新跨越的目標。主動服從服務于發(fā)展這個黨執(zhí)政興國的第一要務，加強與海洲街道的工作聯(lián)系，積極參加社區(qū)共建和抗臺防臺下村檢查落實工作;認真把握黨建工作在經濟建設中的切入點，統(tǒng)籌安排、注重實效，充分發(fā)揮黨組織優(yōu)勢。激發(fā)黨員干部圍繞中心轉、立足本職干，爭創(chuàng)一流業(yè)績，促進經濟建設，不斷提高機關黨建工作服務經濟建設的貢獻率。
2、“機關效能建設年”活動扎實有效。今年機關各黨組織把“機關效能建設年”活動作為今年黨建工作的重點，進一步改進機關作風，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，提高辦事效率，提高機關干部隊伍素質。根據市委的統(tǒng)一部署，本委認真做好效能建設問卷調查，查找機關效能方面存在的突出問題，認真落實整改措施，建立健全長效管理機制，本委將“效能建設”、“學習型機關”、“組織建設”、“內部管理”四個方面23項制度匯編成小冊子，機關工作人員人手一本;并制定了《優(yōu)質服務、優(yōu)良作風、內強素質、外樹形象自律公約》×機黨(20xx)號文件，自覺接受機關黨組織和黨員干部的監(jiān)督。在抓好本委自身效能建設的同時，配合市效能辦抓好面上工作，本委主要領導擔任市效能建設監(jiān)督員，負責一個組的督查任務;抽調一名工委副書記擔任市效能辦副主任兼綜合組組長，抓好辦公室日常工作。為解決來行政中心辦事“門難找“的問題，本委會同機關事務管理局印發(fā)了《××市行政中心辦事指南》，制作張貼和擺放指示牌，要求機關工作人員亮證上崗，文明辦公，服務基層，服務群眾，讓人民滿意。
3、服務全市工作大局，積極參與和承擔全市性重大活動。上半年我市“2、15”特大火災事故發(fā)生以后，根據市委的要求，本委主要領導連夜趕到××鎮(zhèn)政府，積極參與突發(fā)事件善后處理工作，采取分組包戶，上門做好死者家屬的愛撫工作，迅速及時做好善后處理，竭力維護了社會穩(wěn)定。為慶祝中華人民共和國成立55周年，根據市委辦、市府辦的統(tǒng)一部署，由本委牽頭組織《××市慶祝中華人民共和國成立57周年升國旗儀式》，市級四套班子領導、各鎮(zhèn)、街道黨委、人大、政府的主要領導、市級機關各部門黨政主要領導和行政中心全體機關工作人員近700人參加了慶國慶升旗儀式。今年8月，臺風“云娜”正面襲擊我省，為積極響應省委、市委的號召，本委與市有關部門共同負責，發(fā)動全市機關黨員干部為災區(qū)群眾捐款獻愛心活動，全市共收到愛心捐款568184元。還配合市有關部門組織機關黨員干部為寧夏貧困地區(qū)捐助衣被活動，展示了機關黨員干部的風格，弘揚了中華民族的傳統(tǒng)美德。
(三)夯實工作基礎，始終抓好黨的基層組織建設。
1、全面貫徹《機關組工條例》精神。今年是《機關組工條例》頒布實施6周年，機關各黨組織采取多種形式組織黨員干部深入學習《機關組工條例》、省委、市委的實施意見和實施辦法，落實各項規(guī)章制度，進一步理順機關黨工委的管理體制，今年我們在機關黨建工作會議上與11個部門黨組(黨委)、機關黨(總)支部三方簽訂聯(lián)手共建機關黨建工作責任書，明確三方各自的主要責任，并在取得經驗基礎上逐年推廣，不斷提高機關黨建工作的制度化、規(guī)范化、科學化水平。
2、深化完善規(guī)范化黨支部建設活動。為深化規(guī)范化黨支部建設，本委年初制定下發(fā)了《關于深化規(guī)范化黨支部建設開展爭星創(chuàng)優(yōu)和雙“十佳”評選活動的通知》，在市直機關黨組織中開展爭星創(chuàng)優(yōu)和“雙十佳”評選活動，即爭創(chuàng)支部工作規(guī)范星、協(xié)助行政優(yōu)勝星、廉潔自律正氣星、效能建設滿意星、黨建工作特色星，評選“十佳”規(guī)范化黨支部和“十佳”基層優(yōu)秀黨務工作者，作為今年深化完善規(guī)范化黨支部建設的重要舉措，不斷提升規(guī)范化黨支部建設層次，營造機關黨建爭星創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍，年終抓好爭星創(chuàng)優(yōu)和“雙十佳”考評工作。
3、認真抓好發(fā)展黨員工作。按照“堅持標準、保證質量，改善結構、慎重發(fā)展”的方針，加強對入黨積極分子和發(fā)展對象的教育、培養(yǎng)和考察，嚴把發(fā)展對象確定關、新黨員接收關和預備黨員轉正關，注重在機關一線的青年和婦女中發(fā)展黨員，4月份在市委黨校舉辦市直機關入黨積極分子培訓班，有115名建黨對象參加培訓;預計全年共發(fā)展新黨員35名，預備黨員轉正40名左右，并實行發(fā)展黨員“公示制”和支部大會“票決制”，確保新黨員質量。
(四)履行監(jiān)督職能，加強和改進黨風廉政建設。
1、開展以“為民、務實、清廉”為主題的黨性黨風教育。按照市委、市紀委的統(tǒng)一部署，在機關各黨組織和黨員中開展以“為民、務實、清廉”為主題的黨性黨風專題教育活動。各黨(總)支部組織黨員干部認真學習在中紀委第三次全會上的重要講話，嚴格執(zhí)行“四大紀律、八項要求”，學習《中國共產黨黨內監(jiān)督條例(試行)》和《中國共產黨紀律處分條例》，堅持立黨為公、執(zhí)政為民，牢記“兩個務必”的要求，保持和發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，嚴格執(zhí)行廉潔從政行為準則。為構建黨員干部自我約束機制，9月本委與人事局聯(lián)合下發(fā)《關于進一步完善機關工作人員守紀承諾制的通知》，總結三年來機關推行守紀承諾制的成功經驗，配合主題教育，在市級機關工作人員中重新簽訂守紀承諾書，到10月底止，有56個部門和單位的2057名機關工作人員簽訂守紀承諾書，其中有黨員1135名，副局以上領導干部242名。
2、切實加強黨內監(jiān)督的力度。今年機關各黨(總)支部組織黨員干部認真學習兩個《條例》的基礎上，以《黨內監(jiān)督條例》和《機關組工條例》的有關規(guī)定，切實加強黨內監(jiān)督的力度，著重從監(jiān)督制度建設入手，建立完善機關黨內監(jiān)督各項制度，如民主集中制、重要情況通報或報告制、領導干部述職述廉、民主生活會、民主評議黨員等監(jiān)督制度，把黨內監(jiān)督、輿論監(jiān)督、群眾監(jiān)督三者有機結合起來，積極探索黨內監(jiān)督制約機制，不斷提高黨風廉政建設和反腐敗斗爭的法制化水平。
3、嚴肅查處違紀違法案件。工委加強對查辦案件工作的組織和領導，按照黨員干部的管理權限，機關紀工委認真查辦職責范圍內的案件，積極配合市紀委對廣電局、水利局、信用聯(lián)社等單位黨員違紀案件的查處工作，不斷提高辦案質量和辦案水平。根據上級的統(tǒng)一部署，對黨員賭博問題進行專項整治、對機關干部私駕公車、拖欠公款情況和對處分人員執(zhí)行情況進行專項清理;同時認真做好信訪工作，從群眾來信來訪中排查黨員干部違紀線索，嚴肅查處違紀違法案件。
(五)加強機關黨的自身建設，不斷提高機關黨建工作水平。
一方面，重視抓好機關黨務干部隊伍自身建設，調整充入工委領導班子，班子成員團結協(xié)調，分工負責;領導干部以身作則，嚴格要求自已，帶好隊伍，管好黨員;全體工作人員勤奮工作，密切配合，今年新招考了一名國家公務員，增添了新生力量，工委各項工作有了新的起色。同時，工委經常與部門黨組(委)溝通聯(lián)系，選好配強機關黨支部書記，做好機關黨務干部的業(yè)務培訓，不斷提高機關黨務工作水平;另一方面，支持機關工、青、婦群團組織根據各自章程開展獨立的活動，不斷擴大黨的群眾基礎，靠群團組織活動來團結人、吸引人、凝聚人。機關工會認真組織開展了市直機關第八屆運動會，開設乒乓球、藍球、保齡球、太極拳、田徑等12個單項和72個小項的比賽活動，是歷屆運動會規(guī)模最大，比賽項目最多，參與人數最多的運動會，豐富了機關干部的業(yè)余文化生活;工會還組織了560多名機關職工療休養(yǎng)活動。以“黨建帶團建”活動為抓手，支持機關共青團組織開展爭創(chuàng)“青年文明號”和“青年志愿者”服務活動，弘揚文明新風;加強機關婦女組織建設，開展適合婦女特點的“中國結”和“健美操”培訓活動，積極維護婦女兒童合法權益。
在肯定成績的同時，我們也清醒地看到工作中存在的不足，主要是機關工作作風不夠深入;黨內監(jiān)督還不夠到位;機關黨建工作的方式方法還不夠創(chuàng)新;有的黨員的先鋒模范作用不夠明顯。這些問題有待于進一步加強和改進。
二、20xx年工作思路。
20xx年市直機關黨建工作的總體思路是：突出“一個重點”(即突出切實加強黨的執(zhí)政能力建設這個重點)，貫穿“一條主線”(即貫穿開展保持共產黨員先進性教育這條主線)，加強“兩個基礎”(即加強機關黨的基層組織和黨員隊伍建設兩個基礎)，推進“兩項活動”(即深入推進創(chuàng)建學習型機關和機關效能建設兩個活動)，圍繞“三個管好”(即管好黨員、管好干部、管好機關)。機關黨建工作的總要求是：堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹黨的xx屆六中全會和市委全會擴大會議精神，緊緊圍繞全市工作大局和市委、市政府的中心工作，以加強黨的執(zhí)政能力建設為重點，以開展保持共產黨員先進性教育為主線，以加強黨的基層組織和黨員隊伍建設為基礎，以深入推進創(chuàng)建學習型機關和機關效能建設為抓手，切實管好黨員、管好干部、管好機關，為我市加快發(fā)展、統(tǒng)籌發(fā)展、合力發(fā)展，全面推進經濟社會新跨越提供思想組織保證。具體從五個方面18個工作要點去考慮：
一、以切實加強黨的執(zhí)政能力建設為重點，進一步加強黨的思想政治建設。
1、加強理論武裝，深入學習貫徹xx屆四中全會和市委全會擴大會議精神。
2、圍繞中心工作，提高機關黨建工作服務經濟建設的貢獻率。
3、發(fā)揮政治優(yōu)勢，切實加強機關思想政治工作。
4、開辟網絡平臺，利用政務網建立《機關黨建》局域網站。
二、以開展保持共產黨員先進性教育為主線，切實抓好黨的基層組織和黨員隊伍建設。
5、提高黨員素質，扎實開展保持共產黨員先進性教育活動。
6、加強班子建設，繼續(xù)開展規(guī)范化黨支部爭星創(chuàng)優(yōu)活動。
7、樹“黨員優(yōu)質服務示范崗”，充分發(fā)揮共產黨員的先鋒模范作用。
8、發(fā)展黨內民主，進一步關心愛護黨員干部。
三、在創(chuàng)建學習型機關上下功夫，進一步推進機關效能建設。
9、加大工作力度，深入推進“創(chuàng)建學習型機關、推進效能建設”活動。
10、學習新知識，廣泛開展“新三學”和推廣普通話活動。
11、改進工作作風，進一步提高辦事效能。
四、在強化黨內監(jiān)督上下功夫，進一步加強黨風廉政建設。
12、抓教育，深入開展“為民、務實、清廉”和黨紀法規(guī)教育。
13、抓查處，嚴肅查處黨員干部違紀違法案件。
14、抓監(jiān)督，切實履行機關黨組織的監(jiān)督職能。
15、抓制度，進一步健全黨風廉政建設責任制。
五、在加強自身建設上下功夫，進一步加強機關黨務干部隊伍建設。
16、加強學習培訓，提高黨務干部工作本領。
17、加強溝通聯(lián)系，繼續(xù)推行聯(lián)手共建機關黨建工作責任制。
18、加強工、青、婦群團工作，不斷擴大黨的群眾基礎。
明年擬在以下五個方面創(chuàng)新活動載體，拓展工作思路：
1、建立《機關黨建》局域網站。堅持與時俱進，運用現(xiàn)代信息技術，利用機關政務網建立《機關黨建》局域網站，為機關黨組織和廣大黨員提供一個更加廣闊的平臺。開設工委文件、支部園地、經驗交流、黨內監(jiān)督、入黨公示、問題探索等欄目，為機關黨組織提供信息、宣傳政策、交流經驗、探討問題、博采眾長。并確定專人負責，及時報道基層黨組織和廣大黨員干部喜聞樂見的好題材、好文章，在多出精品上下功夫，使《機關黨建》成為黨員干部的良師益友，增強與讀者的親和力，增強知識性、可讀性和實用性，擴大機關黨建工作的時空影響。
2、在市委黨校分期分批舉辦先進性教育黨員輪訓班。為扎實開展保持共產黨員先進性教育活動，我們將會同市委黨校分期分批舉辦先進性教育黨員輪訓班，組織黨員學習貫徹黨章，堅定理想信念，堅持黨的宗旨，增強黨的觀念，發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)。認真解決黨員和黨的組織在思想、組織、作風以及工作方面存在的突出問題，達到提高黨員素質、加強基層組織、服務人民群眾、促進各項工作的目標，切實增強黨員隊伍和黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力戰(zhàn)斗力。
3、在市直機關黨組織中開展聯(lián)鎮(zhèn)(街道)掛村(社區(qū))結對黨支部活動。為充分發(fā)揮機關黨組織的作用，密切與基層黨組織和人民群眾的聯(lián)系，開展與聯(lián)系鎮(zhèn)(街道)所屬村(社區(qū))黨支部結對活動，作為機關黨(總)支部的聯(lián)系點、調研點、扶貧幫困(助學)點，為基層為群眾辦實事、做好事、解難事。
4、在市直機關窗口服務單位開展樹“黨員優(yōu)質服務示范崗”活動。堅持“以人為本”，展現(xiàn)一名黨員一面旗幟，以提供人性化服務為目的，以優(yōu)良作風、優(yōu)質服務、優(yōu)美環(huán)境、讓人民滿意為內容，以為民服務作為落腳點，形成向“黨員優(yōu)質服務示范崗”看齊，向“黨員優(yōu)質服務示范崗”學習的良好氛圍，。本委將擬《關于市直機關樹“黨員優(yōu)質服務示范崗”申報考評管理辦法》，發(fā)揮黨員在窗口服務行業(yè)中的先鋒模范作用。
5、機關黨組織向黨員贈送“入黨生日卡”活動。為密切黨組織與黨員的聯(lián)系，由機關黨工委統(tǒng)一印制黨員“入黨生日卡”，將黨員的姓名、入黨時間、黨令和入黨誓詞等內容印制在卡上，黨員入黨生日那一天由各黨(總)支部向黨員贈送“入黨生日卡”，對在職黨員由支部書記開展一次談心談話活動，重溫入黨誓詞，增強黨員的理想信念和宗旨觀念;對離退職休老黨員采取支部上門贈送“入黨生日卡”慰問的形式。體現(xiàn)黨組織關心黨員、愛護黨員，使廣大黨員牢記入黨誓言，永葆黨員先進性，充分調動廣大黨員的積極性、主動性和創(chuàng)造性。
總之，20xx年機關黨建工作要有新思路、黨員教育要有新舉措、支部活動要有新亮點、黨內監(jiān)督要有新突破、機關黨建要有新成效。
述職述廉工作實施方案篇五
通過評議，幫助代先倫找準差距，完善措施，克服不足，加大工作的積極性和主動性，增強經濟發(fā)展辦主任的履職能力，促進其他部門負責人的`履職，密切人民群眾與人大政府的聯(lián)系，提高人大代表執(zhí)行代表職務的能力。
20xx年4月至6月。
范圍是在任職期間和今后的工作，主要是：
2、人民群眾普遍關心和迫切需要解決的問題的辦理情況；
3、執(zhí)行國家方針政策；
4、依法履職和勤政廉政的情況；
5、經濟發(fā)展辦主任的其他工作。
人大主席團決定成立由周耕玉任組長，駱澤敏為副組長，王世遠、李旭、張小芳、張召銀為成員的領導小組，具體組織領導評議工作。
1、4月5日前。
鄉(xiāng)人大主席團書面通知代先倫，要在4月15日前，根據評議內容和要求，進行自查自糾，以書面的形式將匯報材料打印2份交鄉(xiāng)人大主席團。
2、4月20日前。
對代先倫的履職情況進行調查。鄉(xiāng)評議領導小組召開評議準備會，組織鄉(xiāng)人大代表和部分群眾學習《農業(yè)法》法律法規(guī)等。針對匯報材料，安排有關評議的調查研究工作。確定中心發(fā)言人。參評人要走訪群眾，召開座談會，收集整理評議素材。
3、4月25日前。
召開評議會。代先倫要按時到會聽取意見，鄉(xiāng)部門負責人、各村支部書記等列席評議會議。代先倫應如實匯報情況，嚴肅認真聽取評議意見，認真回答提問，進行說明。中心發(fā)言人要肯定成績，指出不足，提出建議批評意見。
鄉(xiāng)人大主席團根據參評人的意見，擬出評議意見。
4、5月10日前。
根據評議意見，制定整改方案或改進計劃，在一個月內將整改方案或改進計劃報送鄉(xiāng)人大主席團。經鄉(xiāng)人大主席團同意后，在5月20日前報告整改落實情況。
5、5月30日前。
鄉(xiāng)人大主席團組織參評人檢查整改落實情況。對整改不力的，責成繼續(xù)整改。
組織參評人對代先倫整改報告進行是否滿意的無記名量化測評，并將測評結果作為是否合格的依據。
述職述廉工作實施方案篇六
為全面準確評價管理干部的工作業(yè)績，尋找差距，便于持續(xù)改進。對我廠中、干部進行年終述職考評，具體方案如下：
1、范圍：公司中、基層干部。
2、職責：本方案由綜合科負責實施。
時間：12月19日14：30分，地點：辦公樓320會議室。
1）本次述職采取脫稿的.形式，述職時間要求每人控制在10分鐘以內。內容包括主要工作成績、經驗體會、不足和的目標、打算、措施、想法等。
2）考評打分采取有記名的方式。公司經理打分占20％，中層干部打分占30％，基層干部打分占30％，職工代表打分占20％。
3）考評以100分為打分標準，最高不得超過99分，最低不得低于70分。
4）評分采用強制劃檔的辦法，中層干部選出優(yōu)秀干部（90－99分）2名，一般干部（70－80分）2名，其余為良好干部?；鶎痈刹窟x出優(yōu)秀干部（90－99分）3名，一般干部（70－80分）3名，其余為良好干部。
1、根據工作目標完成情況，分別對干部的職責履行（30分）、工作業(yè)績（30分）、工作自主創(chuàng)新能力（25分）、明年的打算措施等（15分）進行考評打分。
2、參加考評人員：公司領導、中層干部、基層干部以及員工代表14人（甲胺車間10人，電儀車間4人）?？荚u代表要認真履行職責，公平、公正的評價每一名述職干部，不得徇私舞弊，否則為無效票，并視情況嚴肅處理。
3、述職順序：（略）。
干部述職議程。
項目內容主持人。
1述職簽到（14：15開始）綜合科。
2全體起立，合唱《魯西化工之歌》朱澤善。
3宣布述職要求，述職開始王經理。
4宣布述職結束。
備注。
1、各單位請?zhí)崆暗竭_會場；
2、考評期間請關閉通訊工具，自覺維持會議秩序。
述職述廉工作實施方案篇七
在過去一年的工作生活中，武漢科技大學第十七屆校學生會，在團委老師和主席團的帶領下，部長的合理安排下，以及委員的積極配合下，取得了驕人的成績。為更好地總結這一學年來校學生會及其各部門的工作，特舉辦述職大會表彰校學生會優(yōu)秀部門、優(yōu)秀部長和以及優(yōu)秀委員，并且明確今后校學生會工作重點，統(tǒng)一校學生會全體工作人員的指導思想和工作目標，鼓舞士氣，振奮精神，燃放激情，以期待繼往開來的新一屆校學生會出色表現(xiàn)。
具體時間待定。
青春驛站綜藝廳。
校團委老師、校學生會主席團、學生會各部門部長及委員。
武漢科技大學第十七屆學生會。
武漢科技大學委員會秘書部。
1.校學生會秘書部通知團委老師，校會的主席團其他部門述職大會的時間和地點。
2.秘書部提前安排人員進行會場的準備和安排，其他部門的人員可以一起來協(xié)助布置會場，安排好各部門的座位地點。
3.秘書部通過各部門的評優(yōu)材料及評選規(guī)則選出優(yōu)秀部門，優(yōu)秀委員，科技文化節(jié)優(yōu)秀工作者，印制好獎狀，做好獎狀上優(yōu)秀部門和優(yōu)秀委員的填寫工作。
4.會場布置好音響設備，調試好各種電子設備。
5.確定述職大會的流程和形式。
6.做好述職大會各人員的安排。
7.選好述職大會的主持人。
8.準備應急方案以應對突發(fā)情況。
9.整理報告會上各部門所展示ppt材料與團委老師發(fā)言稿。
（一）主持人致辭（5分鐘）。
（二）校學生會主席發(fā)言（5分鐘）。
（三）各部長依次總結本學年來本部門工作（每個部門5分鐘）。
（四）頒獎環(huán)節(jié)，分為優(yōu)秀部門、優(yōu)秀部長、優(yōu)秀委員（20分鐘）。
（五）校團委老師總結發(fā)言（5分鐘）。
（六）集體合影留念。
由新聞網絡部在校學生會的網站上公布今年的優(yōu)秀部門名單和優(yōu)秀委員名單，并將述職大會的情況以圖文形式放到網上宣傳。
1．各部長以ppt講解形式來展現(xiàn)部門一學年來的工作成果。
2．各部門應在5月23日之前上報總結材料和先進業(yè)績材料至校學生會秘書部。
3．校學生會秘書處負責本次述職大會獎品的采購、會議通知以及大會結束后的場地清潔工作。
4．校新聞網絡部協(xié)助完成本次報告會的影像記錄工作。
1．所有要進行述職的部長一律著正裝出席大會。
2．椅子與地面摩擦容易發(fā)出噪音，事先在椅子下面墊好紙張。
3．當天現(xiàn)場出現(xiàn)停電狀況，由主席團和秘書部共同維護現(xiàn)場紀律和秩序，假如20分鐘后仍未供電，由主席宣布述職大會改期或推遲，全體成員分為兩路有秩序地退場。
4．機器失靈情況，設備失靈情況下應及時聯(lián)系相關人員進行維修，若電腦出現(xiàn)無法播放視頻的情況，直接采用備電腦，故需準備至少兩臺筆記本電腦。
5．會后現(xiàn)場的清潔工作要做好。
6.如果團委老師來不了，總結陳詞由部長代表發(fā)言。部長代表由部長內部選出。
的成果），但是必須控制在5分鐘內。如有需要，可以適當延長時間。
1．請柬制作：20元。
2．獎狀制作：150元。
3.會場布置：300元（包括幕布采購，背景裝飾）。
4．嘉賓牌制作：10元。
5．礦泉水：40元。
合計：520元。
附錄：
1．事先邀請各學院主席，部長或者優(yōu)秀個人參與本次大會。并借此機會，增進院會與校會的相互溝通與理解，同時也向普通同學傳達校會的工作理念，為下一學年的工作的順利開展奠定基礎。
2．在舞臺右側設置微博墻，伴隨活動進程同步播放學生微博動態(tài)。其內容可涉及同學們對校會部長和主席的感謝，對一年來工作的自我評價，對校學生會未來的展望和美好祝福等等。
3．在大會開場播放一段暖場視頻，記錄校會一年來走過的點點滴滴。（由新聞網絡部和秘書部共同完成）。
4．在頒獎環(huán)節(jié)，主持人可以在每個優(yōu)秀部長的名單之后附加一段簡短的個人事跡的介紹，從而加深同學們對他們的了解。（每個部長事先準備好這份介紹）。
5．在活動結尾，可以設置現(xiàn)場抽獎環(huán)節(jié)，根據當天參與微博的名單選出當天的幸運觀眾，并附贈小禮品。
6．在會場布置方面，需要事先制作幕布。會場內懸掛氫氣球，在繩子下端綁上各部門照片。準備大量的氣球，用來裝飾。
述職述廉工作實施方案篇八
各位領導、黨員代表、同志們：
大家上午好!
中國共產黨朝陽區(qū)雙井街道九龍社區(qū)黨員代表大會暨九龍社區(qū)黨委換屆選舉大會今天在這里正式召開。首先我代表社區(qū)黨委向長期關心社區(qū)建設與發(fā)展的各位領導和黨員同志們表示最衷心的感謝，我受本屆黨委的委托，在這里向各位黨員代表匯報九龍社區(qū)黨委三年的工作情況，敬請各位代表評議。我匯報的題目是“創(chuàng)先爭優(yōu)謀發(fā)展、文明創(chuàng)建促和諧、服務居民見實效”。
三年來，雙井街道九龍社區(qū)黨委在區(qū)委和街道黨工委的正確領導下，以xx大精神為指導，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，按照131n社區(qū)管理模式，即社區(qū)黨委統(tǒng)領，社區(qū)居民委員會、社會事務協(xié)調委員會、業(yè)主委員會和物業(yè)自治管理，社區(qū)服務站提供服務，若干個社區(qū)社會組織及團體支撐的社區(qū)管理模式，立足本社區(qū)實際和居民需求，抓管理、強建設、促發(fā)展，抓服務、重民生、促和諧，以黨建促社建，以社建固黨建，以國慶六十周年、文明城區(qū)創(chuàng)建等為契機，有效提高了黨組織的戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力、親和力、凝聚力，促進了社區(qū)黨員先鋒模范作用的發(fā)揮，提升了社區(qū)黨建科學化水平。現(xiàn)將三年來的黨建工作總結如下：
一、加強班子建設，樹立黨員新形象，增強戰(zhàn)斗力。
九龍社區(qū)現(xiàn)有33棟居民樓，360戶平房，住戶7031戶，共計15000人，其中流動人口3800人，外籍人口1200人;1個商務樓宇黨總支，9個基層居民黨支部，4個非公經濟黨支部，共有直管黨員503人。
社區(qū)黨委作為黨的基層組織，是黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶，是社區(qū)各項工作的領導核心，三年來，我們注重加強自身建設。
一是加強學習，努力提高自身素質。將思想政治建設和社會主義核心價值體系建設貫穿于學習的全過程，堅持用黨的先進理論和思想武裝頭腦，不斷強化黨性觀念，堅定理想信念，提高了貫徹執(zhí)行黨的基本路線、方針政策的自覺性。同時強化民主集中制建設，形成班子整體合力，堅持集體領導和個人分工負責相結合，深入調研，集思廣益，實行科學、民主決策。
二是抓制度建設。三年來，社區(qū)黨委完善了黨委工作規(guī)則、議事規(guī)則、學習制度、黨員聯(lián)系戶制度、社區(qū)事務公開制度、年終考核制度、社區(qū)工作者包樓包戶責任制、兩委一站聯(lián)席會制度等16項社區(qū)黨委工作制度、20余項社區(qū)服務站工作制度，通過制度建設規(guī)范社區(qū)管理，用制度管理人。
三是改進工作方法，切實提高新時期做好社區(qū)工作的業(yè)務水平，密切聯(lián)系群眾，樹立群眾觀念，說實話，辦實事，提高黨組織在群眾中的威信，樹立良好的黨員形象。
四是加強黨費收繳和發(fā)展黨員工作。社區(qū)黨委按照上級黨委的工作要求，根據社區(qū)實際，規(guī)范社區(qū)黨委黨費收取標準，三年來，累計收取黨費10萬余元，并全部上交街道組織部。社區(qū)黨委把發(fā)展黨員工作落到實處，著重從社區(qū)工作者隊伍、非公經濟中培養(yǎng)積極分子，將積極分子納入到各基層支部中進行學習、活動和培養(yǎng)，社區(qū)黨委定期對其進行談話談心，逐漸增強黨性覺悟和實踐鍛煉。三年來，共計發(fā)展正式黨員2名，預備黨員6名，確立10名同志為發(fā)展對象，為黨組織增添了新鮮血液。
二、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，打造社區(qū)精品，增強創(chuàng)造力。
三年來，社區(qū)黨委按照上級黨組織的指示精神，深入開展學習實踐科學發(fā)展觀和創(chuàng)先爭優(yōu)活動。
二是在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，社區(qū)黨委把加強組織建設、思想建設、作風建設作為出發(fā)點和落腳點，深入開展“干部進萬家、了解民情解民意”活動，黨員亮身份、作承諾，以居民的需求為導向，著力解決群眾最關心、最直接最現(xiàn)實的問題，整合轄區(qū)資源，在街道率先成立了社區(qū)居民事務協(xié)調委員會，實現(xiàn)了精神文明建設在共建中共享、在共享中共建。
三是社區(qū)黨委堅持以民為本，本著“民思我想、民困我?guī)?、民求我應”的服務宗旨，塑造了社情民意直通車，組建了“金蘋果藝術團”，打造了一刻鐘便民服務商圈，成立了京糧大廈商務樓宇黨總支，組建了京糧大廈商務樓宇服務站等黨建精品品牌。
三、抓服務上水平，強化服務為民，增強社區(qū)親和力。
平安社區(qū)，形成了轄區(qū)單位和社區(qū)居民積極參與，齊抓共管的工作格局。
首先，社區(qū)加強對廣大群眾的法制教育，提高居民的法制意識作為抓手，結合不同人群的特點和轄區(qū)實際情況，有的放矢地開展法制宣傳教育活動;同時按照居民居住地分片成立治安聯(lián)防小組，各個組組長均由威望高的居民小組長兼任，每個組選出思想作風正派，責任心強，身體健康的居民任治安聯(lián)防員，充分發(fā)揮“三老”作用，對社區(qū)治安環(huán)境和對流動人口的管理，做到上下協(xié)調一致齊抓共管工作格局;同時綜治維穩(wěn)工作領導小組與社區(qū)工作人員、轄區(qū)片警、組長、樓棟長及轄區(qū)單位負責人簽訂綜治維穩(wěn)工作目標管理責任書，設立“第一時間情報站”，形成“縱到底，橫到邊”的責任體系。
其次，建立健全案件分析會、治安巡邏隊等群防群治網絡。建立矛盾調解、糾紛排查、普法教育、社會幫教、義務巡邏等五個工作機構，五套工作力量作用發(fā)揮良好。通過這一系列工作的開展，不僅增強社區(qū)與居民群眾的凝聚力和戰(zhàn)斗力，同時使我社區(qū)的社會治安穩(wěn)定，居民在安居樂業(yè)的環(huán)境中生活。
三是圍繞宜居九龍，提升環(huán)境質量。大力開展社區(qū)環(huán)境整治活動，成立了環(huán)境志愿者隊伍，并堅持每周進行環(huán)境清理和整治;在轄區(qū)內全面實行“門前三包”、開展“居室美化、陽臺綠化、樓道凈化”活動，有效地改善了居民的居住環(huán)境。針對無物業(yè)管理的小區(qū)，社區(qū)加強環(huán)境衛(wèi)生日常工作，抓好清掃保潔員隊伍，樓道保潔、小區(qū)綠化、清除墻面亂涂亂貼廣告，同時定期處理樓道堆積物和樓外環(huán)境整治，保證居民日常生活環(huán)境潔凈宜人，20xx年度九龍社區(qū)被評為“北京市花園式社區(qū)”。
四、整合資源、創(chuàng)新載體，增強凝聚力社區(qū)黨委始終將開展豐富多彩的活動作為凝聚黨員、教育黨員的重要途徑，開展了豐富多彩、喜聞樂見的文體娛樂活動，滿足了社區(qū)居民的精神需求，提升了居民的生活品味。
一是開展文明社區(qū)創(chuàng)建活動。借助全國文明城區(qū)創(chuàng)建工作，九龍社區(qū)以群眾精神文明創(chuàng)建活動為基礎，以提高社區(qū)文明程度和居民素質為重點，評選了1名文明大使，20名文明小天使，深入開展文明宣傳教育活動，開展了講文明、樹新風、比成績、比貢獻競賽活動，形成了居民人人爭先做好事、黨員個個為民爭先做實事氛圍，社區(qū)黨組織的活動深入社區(qū)樓棟、單位，有效發(fā)揮了黨組織和黨員在社區(qū)建設中龍頭作用，增強了黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。20xx年九龍社區(qū)被評為首都級文明社區(qū)。
二是成立志愿者服務先鋒隊，塑造服務品牌。深入開展“凝聚黨旗下、文明先鋒行”主題實踐活動，成立了青年先鋒隊、敬老助殘先鋒隊、文化先鋒隊等7支志愿服務先鋒隊，推出了陽光使者、愛心使者、快樂使者、微笑使者、綠色使者、健康使者、安居使者200名文明使者，大力開展公益服務活動30余次，服務黨員群眾、樓宇非公企業(yè)員工5000余人次，樹立了新形象、展示了風采、創(chuàng)建了品牌、促進了服務，有效提升了轄區(qū)整體文明程度和管理水平。
三是鞏固了文化文明陣地，打造文化品牌。九龍社區(qū)黨委以推進和諧宜居社區(qū)建設為目標，為豐富社區(qū)群眾的文化活動，成立了“金蘋果藝術團”，藝術團涵蓋舞蹈隊、合唱隊、模特隊等多支藝術團隊，與蘋果物業(yè)、北京電視臺青少頻道共同舉辦了“同慶祖國華誕，共筑蘋果和諧社區(qū)”的活動、參加了北京市在水立方舉辦的百團萬人頌中華活動及其街道舉辦的慶祝建黨90周年紅歌會，通過豐富多彩的文藝活動，有效拉近了轄區(qū)居民之間的距離，豐富了小區(qū)居民的業(yè)余文化生活，使社區(qū)的凝聚力、向心力、歸屬感得到了提高。
同志們，回顧三年來的黨建工作，社區(qū)黨員普遍受到了黨的信念、理想和宗旨教育，激發(fā)了黨員熱愛黨的事業(yè)和黨員先進性意識，使社區(qū)黨員積極參與黨員教育和融入各項社區(qū)活動之中。先后獲得了朝陽區(qū)基層先進黨委、雙井街道先進黨委、北京市先進居委會的稱號。三年來，社區(qū)黨委無論是在班子建設、隊伍建設，還是在發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用、先進模范上，都取得了一定的成績，這主要得益于街道工委的正確領導、得益于廣大黨員的共同努力，得益于地區(qū)社會單位和廣大居民的大力支持。在此，我謹代表社區(qū)黨委向長期以來為社區(qū)黨建做出無私奉獻的老支委、老組長、社會各界，向所有關心和支持九龍社區(qū)建設發(fā)展的廣東黨員們，表示崇高的敬意和衷心的感謝。
但同時，由于九龍社區(qū)屬于新型國際化社區(qū)，社區(qū)面臨流動人口較多，如何更好地為流動黨員服務，加強流動黨員管理為我們提出了新課題，在今后的工作中，我們將：
進一步加強思想建設。在推進社區(qū)建設中，把思想建設作為社區(qū)黨建的系統(tǒng)工程，深化社會主義核心價值體系教育，踐行“愛國、創(chuàng)新、包容、厚德”的北京精神。
進一步加強組織建設。深化“131n”社區(qū)管理模式，建立健全“社區(qū)黨委——黨總支——黨支部”三級社區(qū)黨建網絡，突出服務為民，強化宗旨意識。深化社區(qū)黨委班子建設，按照街道工委提出的“團結、奉獻、務實、爭先”的工作理念，切實發(fā)揮社區(qū)黨委及各支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。堅持“三會一課”制度，保證每月正常的組織生活，認真做好黨員教育管理工作。深化商務樓宇黨總支、各支部的規(guī)范化建設。
進一步加強制度建設。建立健全社區(qū)黨委的各項工作制度，做到“有健全的組織、有完善的制度”。始終把黨建工作寓于服務之中，在履行職責中不斷增強黨委的戰(zhàn)斗力、凝聚力和創(chuàng)造力，努力拓展社區(qū)黨建工作的覆蓋面、滲透面和影響面;建立健全聯(lián)系駐區(qū)單位黨組織的各項工作制度，努力形成社區(qū)黨建工作的整體合力;有效發(fā)揮社區(qū)居民事務協(xié)調委員會的作用，建立社區(qū)黨建聯(lián)席會議制度，使社區(qū)黨建逐步走向制度化、規(guī)范化道路。
進一步完善活動載體。針對離退休黨員的特點，舉辦各種有益于身心健康的文體、科普活動，建立黨員責任區(qū)，鼓勵他們參加社區(qū)建設與管理，努力為他們發(fā)揮作用創(chuàng)造條件;深化流動黨員管理，借助街道流動人口之家，開展系列活動，增強流動黨員參與社區(qū)的主人翁意識;加大對金蘋果藝術團建設和扶持力度，塑造九龍社區(qū)特有的文化品牌;借助今日美術館、二十二院藝術街區(qū)特有的資源，將九龍社區(qū)打造成文化藝術社區(qū)。
同志們，今天的會議將選舉產生新一屆社區(qū)黨的委員會，社區(qū)黨建工作將在新的委員會帶領下，緊緊圍繞區(qū)委、街道工委的工作部署，以創(chuàng)建“六型”社區(qū)為目標，以居民服務為根本，以品牌建設為主旨，以社區(qū)文化發(fā)展為驅動，以黨建帶社建、以黨建帶共建，有效促進社區(qū)和諧發(fā)展，增進民生幸福，將服務群眾、凝聚人心、優(yōu)化管理、維護穩(wěn)定、促進和諧貫穿于社區(qū)黨組織各項活動中，以更好的精神面貌迎接黨的勝利召開!
謝謝大家!
述職述廉工作實施方案篇九
述職述廉[1]充分體現(xiàn)黨的創(chuàng)新精神，推出多項創(chuàng)造性制度，述職述廉便是其中之一。述職述廉制度以中央文件的名義規(guī)定下來，這是第一次。它是在黨內針對領導機關、領導干部進行民主監(jiān)督的一項新措施，對于加強和改進黨內監(jiān)督具有十分重要的意義。
《條例》只對述職述廉制度的方式和范圍進行了規(guī)定，而具體內容沒有涉及。結合我們黨已有的理論成果和實踐經驗。
述職述廉工作實施方案篇十
在過去的一年里，緊緊依靠全校廣大教職員工，同心協(xié)力，努力工作。一年來，圍繞學校的辦學目標，落實工作措施，扎實開展教育科研工作、深入開展教育教學的研究活動，扎實推進課程改革，有效促進了師生的發(fā)展。
一、為人師表，廉潔自律。
一年來，我始終堅持“以誠待人”的做人原則，把不斷提高自己的師德修養(yǎng)作為長期努力的方向。在平時的工作中，堅持認真學習、積極實踐科學發(fā)展觀，嚴格要求自己，帶頭執(zhí)行學校的各項規(guī)章制度，做到堅持原則，率先垂范，為人師表、廉潔自律。
二、學以致用，提升自我。
學習是教師的終身任務。因此，我常告誡自己，無論工作有多忙，也不能忘記學習。首先，堅持學習先進的教育理念、高校課堂精神。認真學習黨和國家的政策、法規(guī)，保持與黨中央的一致。其次，學習教學專業(yè)知識。每天總要翻閱教育雜志，瀏覽教學專業(yè)網站，了解最新的教學信息，學習先進的教學理念，借鑒優(yōu)秀的教學方法，在學習的過程中還不時地做一些筆記，做到為我所用，取人之長，補己之短。
三、勤奮工作，積淀底蘊。
根據上級教育行政部門的指示精神，以校為本、因地制宜，制訂了切合學校發(fā)展的教學教研工作計劃，通過全體師生的共同努力，較好地完成了各項任務。
四、勇于爭先，追求發(fā)展。
我始終以“做老師就做好老師”、“教學教研爭創(chuàng)一流”的思想鞭策自己，同時也鼓勵我們的老師勇于爭先，努力做一名好老師，人人有一種“做老師就做好老師”的爭先意識和堅定信心。努力探索追求，做到一是進一步加強理論學習，深入推進課程改革，在實踐中不斷探究、反思、總結。二是進一步明確教學的中心地位，要切切實實夯實基礎知識，增強現(xiàn)代信息技術為教學服務的手段。三是教學中重視學習方法的指導?？傊ぷ髦忻嫦蛉w學生，教好每一個學生，我們把課堂作為提高教學質量的主陣地，從備課、上課、訓練、輔導等環(huán)節(jié)入手，帶領全體科任教師們加強對課堂教學的研究探索，積極圓滿的實現(xiàn)了該年度的教育教研目標，完成了學校安排的各項任務。
存在的不足。
一、個人教學方面。
(1)培優(yōu)補差工作由于時間、本人自身的原因，任務繁雜等主客觀原因，開展較少，成效不大。
(2)指導訓練力度不夠，導致個別學生作業(yè)不能按時完成，成績不理想。
教育科研工作尚須進一步精細化、系統(tǒng)化。今后將繼續(xù)努力學習先進的教育科研理論，更新教育觀念，創(chuàng)新教育科研工作。
述職述廉工作實施方案篇十一
一年來，墨江縣民宗局在縣委、縣政府的堅強領導下，在上級主管部門的精心指導幫助下，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，深入學習貫徹黨的和十八屆三中、四中全會精神，緊緊圍繞縣委、政府的中心工作，牢牢把握各民族“共同團結奮斗、共同繁榮發(fā)展”的民族工作主題，加強和創(chuàng)新民族宗教事務管理，把黨的群眾路線教育實踐活動與民族宗教工作結合起來，以解決群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題為出發(fā)點，妥善解決民族宗教領域熱點難點問題，促進我縣民族宗教工作健康穩(wěn)步深入開展。
一、民族工作。
(一)堅持抓好民族政策、法規(guī)宣傳工作。
深入開展“一法兩規(guī)定”的宣傳教育工作。“一法兩規(guī)定”的貫徹實施，對于保障少數民族合法權益，鞏固和發(fā)展社會主義民族關系，加強民族團結，維護社會穩(wěn)定，促進我縣經濟社會的發(fā)展具有重要的意義。一是我局利用民族節(jié)日、趕集天和“民族團結進步宣傳月活動”的契機，聯(lián)合縣司法局、610辦深入聯(lián)珠、壩溜、雅邑、龍壩、新安、孟弄等10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展宣傳活動11場次，大力開展黨的民族理論、民族政策和民族法律法規(guī)以及民族基本知識的宣傳教育，發(fā)放宣傳資料5000余份。
二是認真落實黨的民族政策，為人民群眾提供政策服務。一年來辦理民族成分變更106份170人。三是嚴格落實好民族宗教工作目標管理責任制。召開全縣民族宗教工作會議，與15個鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府簽訂了《墨江縣民族團結進步邊疆繁榮穩(wěn)定示范區(qū)建設20__年目標管理責任書》，通過簽訂目標管理責任書，進一步強化各級政府的責任。四是認真開展民族宗教矛盾糾紛排查化解工作。發(fā)現(xiàn)問題及時處理，把矛盾和問題化解在萌芽狀態(tài)，使矛盾和問題不升級不擴大，維護好民族團結、宗教和順、社會穩(wěn)定的良好局面。
(二)民族經濟工作扎實有。
民族經濟工作是民族工作的重中之重，為切實加快民族地區(qū)經濟發(fā)展，提高少數民族群眾的生產生活水平，我局在調查研究、聽取群眾意見的基礎上，積極向省、市、縣爭取各類項目資金，并抓好項目資金的落實，確保項目發(fā)揮優(yōu)良效果。20__至20__年，上級下達墨江縣民宗局實施的項目21個，資金共計564萬元。其中：中央資金458萬元，包括少數民族發(fā)展資金410萬元(整村推進120萬元，示范村建設140萬元，“3121”工程50萬元，特色村寨100萬元)，解決少數民族特殊困難資金29萬元，項目管理費12萬元，電腦農業(yè)7萬元。市級資金106萬元(包括少數民族發(fā)展資金38萬元，機動金10萬元，“3121”工程市級配套資金50萬元,項目管理費8萬元)。
1.扶持人口較少民族發(fā)展工作有新進展。
墨江人口較少民族布朗族、普米族主要集中在景星、新?lián)?、通關、文武4個鎮(zhèn)，按照云南省《扶持人口較少民族發(fā)展(20__-20__)》的要求，圍繞人口較少民族聚居建制村基本實現(xiàn)“五通十有”，人口較少民族聚居區(qū)基本實現(xiàn)“一減少、二達到、三提升”的目標，分別實施了新?lián)徭?zhèn)京平村竜巴、下孔會、路的、老趙、幫卡、寨頭整村推進，文武鎮(zhèn)安益村大荒田組整村推進，完成上級財政投資150萬元。實現(xiàn)道路硬化8140平方米，民房改造118戶，活動場地建設2塊1200平方米，購文化室配套設施1套。
2.示范區(qū)示范點創(chuàng)建有新突破。
扎實推進民族團結進步邊疆繁榮穩(wěn)定示范區(qū)建設，按照重點突破、以點帶面、形成經驗、示范全縣的示范點創(chuàng)建要求，圍繞實施民族經濟發(fā)展示范、實施民生改善保障示范、實施民族文化示范等創(chuàng)建示范點的十大主要目標，結合墨江實際，突出民生改善保障示范、實施民族關系和諧示范。上級財政投資170萬元。完成了龍壩鎮(zhèn)勐里村坡的組、那哈鄉(xiāng)牛紅村上計特組民族團結示范村建設項目，聯(lián)珠鎮(zhèn)碧溪村那雷組“3121”工程，聯(lián)珠鎮(zhèn)曼坪村巖子營組特色村寨建設正在實施。完成道路硬化6000平方米，房屋亮化140戶，養(yǎng)豬100頭，示范戶建設34戶，建人畜飲水工程式件主管長5千米，改廁126戶，排污溝建設3.2千米,安裝路燈10盞，安居房建設8戶，修繕21戶，建公廁1間20平方米。
3.積極幫助解決少數民族特殊困難。
抓住扶持較少民族發(fā)展和民族團結進步創(chuàng)建活動的民族經濟工作主題，為少數民族群眾謀利益、謀幸福。年內向上級財政爭取資金44萬元，重點實施了魚塘鎮(zhèn)挖魯村石頭寨村內道路硬化、文武鎮(zhèn)馬甫村小江邊市場建設，龍壩鎮(zhèn)竜巴村去除組道文化室建設等六項工程，完成道路硬化4600平方米，道路改擴建4千米，文化室建設1間80平方米，極大地解決了當地群眾趕街難、行路難、缺少文化娛樂場所等問題。
(三)民族文化不斷弘揚。
少數民族文化的挖掘、研究、傳承和保護。是民族宗教部門工作重點之一，20__年，民族文化工作取得了顯著成績。一是民族體育取得佳績。根據普政辦發(fā)〔20__〕50號文件精神，認真組團參加普洱市在江城縣舉辦的第三屆少數民族傳統(tǒng)體育運動會。墨江團參加了運動會所設9個大項78個小項和3個表演項目的所有比賽，參賽規(guī)模創(chuàng)歷史新高。經過激烈拼搏，我縣代表團最終榮獲9縣1區(qū)1校獎牌總數第一、金牌總數第二的好成績，分別是金牌15枚、銀牌12枚、銅牌19枚，獎牌總數46枚。
二是民族教育長足發(fā)展。認真落實黨的教育方針和民族政策，關心少數民族(布朗族、瑤族)學生學習情況。做好優(yōu)秀少數民族學生到省級學校就讀的宣傳和推薦準備工作。20__年秋季，推薦9名學生到省級學校就讀，其中，推薦2名學生到云南師范大學附屬中學就讀高中，推薦7名到云南民族中學就讀(6名高中生、1名初中生)。20__年，創(chuàng)建6所市級民族團結教育示范學校(龍壩中學、龍壩小學、景星中學、景星小學、孟弄中學、孟弄小學)。
三是民族文化廣泛宣傳。努力做好縣內以哈尼族為主的少數民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的搶救、挖掘、收集和整理工作;做好省市兩級文化項目的申報實施工作，完成省級申報傳統(tǒng)文化項目一項《孟弄彝族文化概略》，申報金額15萬元，批準資金6萬元;申報市級少數民族文化搶救保護項目一項《哈尼鼓村：克曼》，申報金額15萬元，待審批。認真完成內部季刊——《哈尼文化研究》4期的編輯出版;積極參與我縣舉辦的各類節(jié)慶活動，認真完成縣委、政府安排的各項節(jié)慶活動任務。
四是文化成果可喜可賀。一是啟動《墨江哈尼族支系文化實證叢書》第二批成果撰寫工作，并于11月底順利出版《支系文化實證叢書》之《文化變遷與社會適應——墨江哈尼族白宏支系文化實證》、《文化變遷與社會適應——墨江哈尼族阿木支系文化實證》2本書。二是對聯(lián)珠鎮(zhèn)曼坪村巖子營石頭寨的典型文化進行深度調查，收集、整理后撰寫成了《中國哈尼族最后的石頭寨：巖子營》圖書，并將于年底順利出版。三是順利完成《墨江哈尼族文化叢書》(共3本，即《血緣的青藤》、《墨江哈尼文化論文選萃》，再版《墨江哈尼文化概論》)的出版發(fā)行工作。
五是加強學術交流，為民族文化研究搭建更好更高的平臺。11月25日至27日，由墨江縣哈尼學會主辦，縣民宗局哈尼文化研究所承辦的“墨江哈尼族自治縣成立35周年哈尼文化學術交流大會暨《哈尼文化叢書》首發(fā)式”在墨江縣舉辦，邀請省市縣哈尼族和研究哈尼文化的專家學者60多人參加學術交流大會，大會收到專家學者提交的論文30多篇。通過與會人員的共同努力，學術交流會取得了預期成效，為加強墨江少數民族文化的繁榮發(fā)展吸收了良好的意見建議。
二、宗教工作。
(一)做好宗教政策法規(guī)宣傳工作。
在全縣宗教活動場所和信教群眾中認真做好黨和國家的宗教政策法規(guī)的宣傳工作。根據《普洱市民族宗教事務局關于20__年開展以“發(fā)揮正能量，共筑中國夢”為主題的宗教政策法規(guī)學習月活動的通知》(普民宗發(fā)﹝20__﹞42號)精神，制定《墨江縣民族宗教事務局關于20__年開展以“發(fā)揮正能量共筑中國夢”為主題的宗教政策法規(guī)學習月活動實施方案》，開展學習月活動。利用趕集天在縣城開展宣傳2次，到龍壩、通關、孟弄等鄉(xiāng)(鎮(zhèn))開展宣傳5次，共發(fā)放宣傳單4000份，結合開展群眾路線實踐教育活動，深入雅邑鎮(zhèn)大梁子教堂、景星鎮(zhèn)香規(guī)教堂等開展民族宗教政策法規(guī)、以及如何識別和抵御邪教滲透等知識宣傳教育培訓5次，受教育的信徒群眾1300多人。
(二)抓好領導干部學習培訓工作縣民宗局。
年內，我縣5名黨政領導干部和宗教工作干部在市委統(tǒng)戰(zhàn)部的帶領下，到甘肅、寧夏等省(區(qū))考察學習，并做好跨省市宗教聯(lián)系工作;選派2名宗教領導干部分別參加省民宗委舉辦的回族地區(qū)經濟社會發(fā)展研討會和云南省規(guī)范管理清真寺經文班學習培訓會;組織伊斯蘭教管事和阿訇參加省、市委統(tǒng)戰(zhàn)部舉辦的培訓會2期4人;組織各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))民族宗教專(兼)職干部、三自愛委會班子成員、縣民宗局班子成員、各股室負責人等民族宗教政策法律法規(guī)知識培訓會1期30多人;組織三自愛委會成員參加省“兩會”舉辦的全省《圣經》知識交流講道會1名;舉辦全縣教職人員培訓會2期268人，培訓會邀請云南省神學院牧師前來講課，縣委統(tǒng)戰(zhàn)部、民宗局和公安局國保大隊等部門有關人員分別作了宗教政策法律法規(guī)和防范邪教滲透等知識宣講。
(三)加強宗教事務管理工作。
我局在宗教工作上始終堅持黨的宗教工作基本方針，積極引導宗教與社會主義社會相適應。一是進一步開展宗教工作調研，在縣委、政府的重視和幫助下，今年年初完成了全縣范圍內的民族宗教工作調研，進一步了解掌握了我縣的民族宗教人士，宗教活動堂點、信教群眾和教職人員情況，為下一步工作開展提供了詳實的數據。二是充分發(fā)揮宗教界愛國人士的積極作用，在春節(jié)期間，我局召開“墨江縣宗教界人士迎春座談會”，看望慰問宗教界愛國人士，慰問信教困難戶。三是認真開展以“教風”為主題的和諧寺觀教堂創(chuàng)建活動。
抓好《宗教活動管理制度》、《宗教活動場所管理人員制度》等六項制度在宗教場所的上墻與落實工作。四是認真開展規(guī)范管理他郎清真寺經文班工作。20__年3月10日，在省委、市委的高度重視和正確領導下，通過各級黨委、各有關職能部門的努力和聯(lián)動應對下，于5月21日、6月26日、9月19日先后分三批次送返，共勸返15名學生(省內2名，省外13名)和1名阿訇。
五是加強對宗教事務的規(guī)范管理。對宗教活動場所的設立、合并、分立、終止或者變更登記內容等進行依法審核和登記備案，今年年初，制定了《墨江哈尼族自治縣在宗教場所內改建或者新建建筑物審批實施細則》。指導、幫助宗教活動場所建立健全民主管理組織，對經宗教團體認定的宗教教職人員進行備案管理。與相關部門協(xié)調配合，認真做好宗教方面的防滲透和打擊邪教工作。六是爭取項目資金，幫助宗教活動場所改善基礎設施建設。今年向上級部門爭取修繕城關教堂項目1個，向縣財政爭取資金，安排修繕6處活動場所。目前，修繕工程正在實施中。
三、加強民情聯(lián)系，切實為民辦實事。
一是搞好機關黨組織和在職黨員到社區(qū)“雙報到”為民服務群眾活動。按照縣直部門工委的安排部署，20__年7月，墨江縣民宗局黨支部與聯(lián)珠鎮(zhèn)新發(fā)社區(qū)黨總支開展“共駐共建”活動。全局19名黨員共建立53戶民情聯(lián)系戶，適時開展民情懇談、為民辦實事好事等活動。今年，共投入10.9萬元資金，幫助新發(fā)社區(qū)群眾解決實際困難。其中，投入1萬元，開展科技培訓1期;投資5萬元，扶持養(yǎng)豬示范戶5戶;投資0.9萬元，扶持大棚蔬菜種植;投資4萬元，扶持刺五加規(guī)?；N植10戶。
四是加強調研力度。沒有調查就沒有發(fā)言權，在不斷變化的新形勢下，面對墨江黑樹林地區(qū)出現(xiàn)的新情況、新問題，為掌握第一手資料，20__年，我局專門成立調研組深入黑樹林地區(qū)開展調研，并形成《墨江縣“黑樹林地區(qū)”經濟社會發(fā)展現(xiàn)狀、問題及對策》的調研報告。結合墨江縣黑樹林地區(qū)當前存在的困難和問題，撥付3萬元開展當地矛盾糾紛排查工作，確保黑樹林地區(qū)的生產安全和社會和諧穩(wěn)定。五是加強信訪工作的解訪力度。20__年，我局撥付共計86萬元的縣級民族宗教工作資金，解決涉及墨江縣15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的34起來信來訪問題(以申請居多)，主要幫助解決少數民族群眾生產生活困難的問題和信教群眾信教困難的突出問題。
四、存在問題。
(一)深入基層調查研究不夠，工作思路不夠明晰。
(二)對項目實施監(jiān)管力度不夠到位，至使有的項目進度緩慢，質量不夠理想。
(三)在爭取領導、協(xié)調部門方面力度還不夠，致使工作發(fā)展不夠平衡，一些工作中的難點問題遲遲得不到解決。
(四)工作經費投入有限，雙語教學、民族文化走進課堂、民族古籍搶救保護及民族團結進步邊疆繁榮穩(wěn)定示范區(qū)創(chuàng)建活動等工作的推進力度不大。
(五)有個別黨員干部思想松懈，群眾路線意識不夠強，服務意識淡薄。
五、20__年工作計劃。
針對工作總結中發(fā)現(xiàn)的問題，結合我局實際，特提出如下工作計劃：
(一)加強自身建設，建立嚴格的監(jiān)督約束機制。教育引導廣大黨員干部積極投身黨的群眾路線教育實踐活動，深入基層一線開展調查研究，傾聽民眾的意愿和要求。通過監(jiān)督與教育引導相結合，切實轉變工作作風，進一步增強干部“一切為了群眾，一切依靠群眾”，“從群眾中來，到群眾中去”的思想觀念，為推動教育實踐活動深入開展奠定思想基礎。
(二)加強對少數民族發(fā)展項目資金管理，抓好示范點創(chuàng)建工程。嚴格按照少數民族發(fā)展資金管理使用的有關規(guī)定和要求，加強項目建設管理工作，確保少數民族發(fā)展項目經費按期投入使用并按質按量完工，大力改善民族地區(qū)的各項基礎設施建設。進一步加大對基礎設施的支持力度，引導民族聚居村、組調整產業(yè)結構，鼓勵發(fā)展特色種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)，興辦具有民族特色的餐飲服務業(yè)和加工企業(yè)，促進少數民族聚居地區(qū)經濟又好又快發(fā)展。
(三)積極引導宗教與社會主義社會相適應。倡導“保護、管理、引導、服務”的宗教工作理念，深入開展“教風建設年”、“宗教政策法規(guī)學習月”、“宗教慈善周”活動和“和諧寺觀教堂”創(chuàng)建活動。積極引導宗教界開展創(chuàng)建模范宗教活動場所活動，幫助宗教團體、宗教活動場所發(fā)展自養(yǎng)事業(yè)。充分調動宗教積極因素，引導宗教界融入社會，積極開展各種公益活動，使之成為小康社會建設和構建社會主義和諧社會的重要力量，為黨的群眾路線教育實踐活動深入開展和民族地區(qū)經濟社會發(fā)展作出更大的貢獻。
(四)抓好民族教育、民族文化和民族體育工作，推動少數民族和民族地區(qū)社會事業(yè)不斷發(fā)展。加強民族教育工作調研，認真貫徹落實少數民族教育政策;進一步做好民族文化的搶救保護工作，努力推出文化精品，加強《哈尼文化研究》辦刊質量。
(五)完成上級交辦的其他工作。
述職述廉工作實施方案篇十二
尊敬的各位領導、同志們：
根據煙草專賣局開展專賣執(zhí)法人員思想作風整頓活動實施方案，我積極深入開展并嚴格按照方案內容進行教育整頓，在這一年里我嚴格完成好各項工作以及領導交辦的各項任務，端正態(tài)度增強意識，切實維護零售戶利益，努力追求兩個至上的價值觀，先將本人履行崗位職責和勤政廉政情況報告如下：
一、履行職務情況。
1、加強法律法規(guī)培訓，提高執(zhí)法水平。根據中衛(wèi)市局的要求，組織專賣人員認真學習相關煙草法律、法規(guī)，特別是發(fā)布的《煙草專賣行政處罰程序規(guī)定》和《煙草專賣法實施條令》，積極的參加專賣人員各類培訓，不斷提高自身素質。
2、狠抓市場管理，確保市場凈化。根據中衛(wèi)市局的部署，結合轄區(qū)市場特點，深入開展市場整治專項行動，以及一系列主題活動，對市場監(jiān)管始終保持高壓態(tài)勢，有效維護我沙坡頭轄區(qū)卷煙市場秩序與穩(wěn)定。
3、嚴肅風紀，強化隊伍紀律建設。
一是始終堅持“以人為本”。查處案件時積極學習專賣人員沖鋒陷陣，做到身先士卒;出現(xiàn)問題時積極交流、相互溝通，保持自身和同事之間的良好氛圍。
二是在隊伍管理上嚴格要求自己，加強作風紀律建設，嚴格把“六條禁令”落實到實處，自身做到廉潔自律，樹立良好的煙草執(zhí)法形象。
二、思想作風建設和廉潔自律情況。
一是加強理論學習市場經濟理論和管理學等方面的知識，使自己薄弱的理論素養(yǎng)得到有效提升，理想信念更加堅定，工作思路更加開闊。
二是注重黨性鍛煉與修養(yǎng)。我始終堅持用“四大紀律、八項要求”來規(guī)范自己的行為，通過反腐倡廉教育和廉政文化建設，樹立和堅持正確的人生觀、價值觀、事業(yè)觀，自覺地維護大局，維護團結，誠實做人，踏實做事，以強烈的事業(yè)心和責任感、飽滿旺盛的熱情投入工作。
三是廉潔自律、清廉從政。從全面提升自身的廉潔意識、服務意識、監(jiān)督意識以及政治理論素養(yǎng)和開拓創(chuàng)新能力入手，堅持把輕名利、遠是非、正心態(tài)作為自己的行為準則，自我回顧檢查，沒有任何違反關于國企廉潔自律有關規(guī)定的行為。
三、今后工作思路。
1、進一步加強理論學習，正確處理好工作與學習的矛盾，不斷提高自身素質，提高解決實際問題的能力和水平，掌握科學組織運籌的本領。
2、強化開拓創(chuàng)新意識，抓住主要矛盾，找準工作的突破口，把握當前專賣市場管理工作的主要矛盾和重點，保持對制假售假、走私販私等違法行為的強有力威懾，著力提高打假打私工作的管理水平。
3、強化責任意識，強調團隊精神，發(fā)揚崇尚實干、少說空話，求真務實的工作作風，潛心做事、低調做人，團結同事、虛心學習，發(fā)揮集體力量，把工作做實、做精、做細、做好。
4、樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，注重黨性鍛煉與修養(yǎng)，提高自身拒腐防變的能力，做到文明執(zhí)法，規(guī)范執(zhí)法。
各位領導，各位同志，我將把組織上這次對我的考核評議作為對我個人監(jiān)督和激勵的一次機會，以科學發(fā)展觀為指導，進一步總結經驗，發(fā)揚成績，改正不足，以更加飽滿的工作熱情，團結同事、奮發(fā)進取，為構建和諧煙草貢獻更大的力量。
述職述廉工作實施方案篇十三
根據組織分工，20__年我主要分管公司集體資產、后勤服務、企業(yè)管理、管理創(chuàng)新、標準化建設及醫(yī)療保健等工作。一年來，在省公司的正確領導下，在公司黨政主要領導的大力支持下，在班子成員與有關部門的密切配合下，我堅持以科學發(fā)展觀為指導，立足本職，主動作為，圓滿完成了各項工作任務。下面我就一年來的履職情況及自身廉政建設情況匯報如下：
一、20__年工作開展情況。
(一)集體企業(yè)經營指標完成情況。1-10月份，公司本部集體企業(yè)實現(xiàn)總收入10.35億元，完成全年預算指標12.62億元的82%，比去年同期增長15%;實現(xiàn)凈利潤5938萬元，完成全年預算指標的88%，同比增長38%;其它各項經營指標均完成序時進度要求。
(二)注重實效，集體產業(yè)單位規(guī)范管理水平不斷提升。牢牢把握集體企業(yè)定位，緊緊圍繞“服務主業(yè)、，確保集體資產保值增值，維護隊伍穩(wěn)定”三大任務要求，重點做好了以下工作：一是堅持穩(wěn)妥推進改革。全面開展集體企業(yè)崗位職級序列設臵工作，統(tǒng)籌兼顧改革推進力度和員工承受程度，加大政策宣貫、解釋力度，嚴格規(guī)范機構設臵、明確崗位性質、明晰職責分工，建立健全配套規(guī)章管理制度，努力構建管理層次精簡、組織機構精干的生產經營管理體系，目前已有4家企業(yè)完成崗位職級序列設臵工作，3家企業(yè)正在實施中。二是堅持加強風險管控。強化預算指標過程跟蹤，嚴格按季開展經濟活動分析，收集匯總集體企業(yè)銷售合同簽訂情況，跟蹤、分析異動現(xiàn)象，確保經營過程可控、在控，防范經營風險。三是堅持強化工作落實。按照、省公司部署要求，組織開展了集體企業(yè)清產核資工作，全面清查集體企業(yè)固定資產、資金、庫存和債權債務等資產狀況，落實清查結果會計事務所審核制度，確保了清產核資工作按時完成，共計清查部網資產24.14億元，清查省網資產4.24億元。四是堅持規(guī)范管理。認真落實國網、省公司各項文件、制度要求，以省公司《集體產業(yè)單位制度框架體系》為依據，強化制度的宣貫和執(zhí)行落實，切實規(guī)范企業(yè)經營管理、財務控制、安全生產、用工管理、資產管理、薪酬管理、車輛管理、投融資管理等工作，不斷提升集體企業(yè)依法治企、依章管理、依規(guī)辦事的水平。五是堅持提升創(chuàng)效水平。充分利用集體企業(yè)施工、制造、設計、服務等資源優(yōu)勢，以提升經濟效益為中心，優(yōu)化產品質量、提升服務水平，實現(xiàn)了設計公司資質升級，鑄造了多個施工項目精品工程，提升了制造業(yè)生產技術水平，集體企業(yè)的市場競爭力和創(chuàng)效力得到不斷增強。
(三)穩(wěn)妥規(guī)范，主多分開工作按期完成。貫徹落實國網、省公司主多分開工作要求，嚴格審計評估程序，嚴密部署工作方案，倒排工作進度，穩(wěn)妥完成有關資產臵換、房產處臵、投資清理、債權債務清理等工作，穩(wěn)妥推進職工股權清退，平穩(wěn)開展人員安臵工作，確保了我公司市、縣公司層面主多分開工作務期必成。加快漢邦集團公司清算注銷步伐，成立了清算注銷領導小組，發(fā)布了清算注銷公告，開展了集團公司債權債務清理等工作，目前，注銷工作已近尾聲。開展主多分開工作回頭看，組織本部及縣公司全面自查自糾，重點把握“合規(guī)性、一致性、程序性、完整性”原則，從多經企業(yè)處臵、職工股權清退、人員分流安臵等方面逐家逐項進行核查，強化整改落實，確保主多分開工作經得起歷史檢驗。
(四)優(yōu)化服務，后勤管理及醫(yī)療保障工作扎實開展。提升后勤服務水平，開展了創(chuàng)建“健康食堂”活動，舉辦了年度后勤系統(tǒng)烹飪技能競賽，加強了外委物業(yè)服務項目質量管控，及時根據季節(jié)變換開展了房屋及附屬設施維修、制冷制熱供應、場院綠化等工作。完成了公司本部大樓改造辦公場所搬遷工作，統(tǒng)籌協(xié)調房屋、車輛、員工用餐等事宜，保證了在辦公大樓改造期間，為廣大員工提供方便周到的服務。強化車輛和行車安全管理，開展了公務車輛專項治理、gps管理等工作，加強駕駛員隊伍管理和培訓，提升駕駛人員技能，堅決杜絕酒后駕車和公車私用等問題的發(fā)生，確保了行車安全。扎實開展健康咨詢、醫(yī)療保健、公共衛(wèi)生防疫等工作，實現(xiàn)了省內42家我公司38537名員工體檢結果動態(tài)跟蹤，完成了團體健康分析報告，開展了健康短信、健康咨詢熱線電話等活動，實施了生產一線職工健康巡診服務，截至10月底，共計完成39家市、縣我公司在職、離退休、部分農電工共46236名員工的體檢工作。
(五)創(chuàng)新管理，企業(yè)管理創(chuàng)新及標準化建設成果豐碩。全面部署開展管理提升活動，加強組織領導，努力實現(xiàn)全方位、全過程的管理提升。落實公司《標準體系運行工作實施意見》，以服務“三集五大”體系建設為目標，推進標準化體系落地，加強標準化知識培訓和考核工作，公司標準化知識競賽代表隊獲得省公司標準化知識競賽團體第二名的好成績。以群眾性技術創(chuàng)新活動為抓手，構建管理創(chuàng)新學習交流平臺，開展管理創(chuàng)新過程控制和跟蹤，不斷推動員工思維創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、技術創(chuàng)新，公司qc小組、課題調研、科技創(chuàng)新等活動成果豐碩，先后獲得省公司、中質協(xié)、中國水電質協(xié)、省質協(xié)頒發(fā)的創(chuàng)新成果獎近30個，50名同志獲省質量管理小組活動診斷師資格。
二、廉政建設情況。
(一)強化履職，認真落實“一崗雙責”要求。一是嚴格落實“三重一大”事項有關制度要求。不斷完善集體產業(yè)經營決策程序和集體企業(yè)法人治理結構，確保了企業(yè)資產處臵和經營決策程序依法合規(guī)。二是抓緊抓實分管工作范圍內的反腐倡廉工作。高度關注集體企業(yè)廉政建設的危險源點，加大對集體企業(yè)人、財、物管理的監(jiān)控力度，推進了集體產業(yè)單位廉政風險防控機制建設，開展了集體企業(yè)黨風廉政建設調研，加強了重點崗位人員廉政情況排查，不斷提升集體企業(yè)廉政建設水平。三是扎實開展廉政教育。開展了分管部門主要負責人集體廉政談話，召開了集體產業(yè)單位廉政工作推進會議，落實了重點崗位人員廉政承諾活動，強化廉政學習和警示教育，平時常念“緊箍咒”，早打“預防針”，逢會必講、必談廉政要求，營造了干事干凈的良好氛圍。
(二)嚴以律己，嚴格各項規(guī)章制度執(zhí)行。認真遵守《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》等規(guī)章制度，做到不該拿的不拿、不該做的不做、不該去的地方不去，時刻警示自己，清清白白從政，堂堂正正做人，干干凈凈做事。珍視和正確行使黨和人民賦予的權力，強化宗旨意識，把心思用在工作上，用在干事業(yè)上。主動、自覺地接受組織和群眾的監(jiān)督，始終把各級組織和人民群眾的監(jiān)督作為對自己的嚴格要求。
(三)主動學習，不斷提升廉潔從業(yè)水平。認真學習國務院、國網及省、市公司等有關廉政建設的規(guī)章制度和文件精神，積極參加公司組織的各項反腐倡廉學習教育、警示教育等活動，撰寫反腐倡廉心得體會，不斷增強抵御各種腐朽思想和生活方式侵蝕的免疫力。
(四)從嚴要求自己的家屬、子女和身邊工作人員，自覺維護黨在人民群眾中的形象，努力做到廉潔奉公，忠于職守。家屬和身邊工作人員沒有發(fā)生違規(guī)違紀行為。
回顧一年來的工作，雖然取得了一些成績，但也存在著一些不足，如政治理論學習的吸收和領悟有待深化、工作創(chuàng)新水平還需進一步提升等。在今后的工作中，我將堅持以黨的“十八大”會議精神為指導，不斷加以改進，爭取為黨的事業(yè)、企業(yè)發(fā)展做出更多更大的貢獻。
述職述廉工作實施方案篇十四
剛剛過去的20__年，在經濟形勢復雜多變、要素制約日趨嚴峻情況下，開發(fā)區(qū)工委、管委認真貫徹市委、市政府各項決策部署，堅持“增投入、保增長”，迎難而上，頑強拼搏，實現(xiàn)了經濟社會健康協(xié)調發(fā)展。
一、年度考核指標完成情況。
1.20__年度本單位承擔各項考核指標的完成情況。
全區(qū)地區(qū)生產總值達到310億元，同比增長12%;財政收入58.5億元，同比增長7.6%，其中公共財政預算收入完成14億元，同比增長19.7%;城鎮(zhèn)固定資產投資49.4億元，同比增長20.7%;規(guī)模以上工業(yè)銷售收入352.3億元，同比增長8.5%;實際利用外資2.9億美元，同比增長23.8%;新增入統(tǒng)規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)10家。這些經濟指標處在合理區(qū)間，開發(fā)區(qū)經濟在轉型升級中沒有失速。
二、年度主要工作措施和成效。
1.產業(yè)轉型升級取得新進展。一是云存儲產業(yè)園初見規(guī)模。潤澤國際信息港一期已經投入使用;中國聯(lián)通廊坊基地一期即將投入使用;人保北方信息中心已完成公司注冊、備案、環(huán)評、地災評估等工作。這些項目的進展，標志著云存儲產業(yè)的規(guī)?；奂阎鸩叫纬伞６莾群跐撊〉秒A段性成果。促成了山特維克、華創(chuàng)天元等6家高成長企業(yè)在現(xiàn)址增資擴產，增資總額達5.5億元，財政投入9178萬元收儲閑置土地258畝;盤活利用閑置廠房6.5萬平方米，促成了羅亞爾電氣設備等20家新項目落地，實現(xiàn)了“零地擴張”。20__年底，開發(fā)區(qū)每平方公里土地實際投資強度71億元，每平方公里gdp11.8億元、稅收貢獻2.3億元、人均gdp46萬元，規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)能耗17.3萬噸標煤，萬元gdp能耗和規(guī)模以上工業(yè)增加值能耗僅為全市平均水平的1/5和1/10，土地集約利用水平處于省內水平。三是產業(yè)鏈招商取得新成效。德系車配套項目招商取得重大進展，通過對奔馳、寶馬等德系汽車核心配套企業(yè)的專題招商，德國波森汽車尾氣系統(tǒng)項目、威克邁動力、美國江森汽車座椅項目等7家高端汽車零部件企業(yè)正式落戶，其中有2家世界500強，產業(yè)集群建設有了質的提升。四是科技創(chuàng)新又有新成果。22個項目進入省、市重點產業(yè)支撐項目，8個項目進入省重點技改投資項目庫。五是現(xiàn)代服務業(yè)有了新提升。“夢廊坊”文化產業(yè)園大劇院、紅樓夢園項目正式開工建設;服務外包基地一期竣工，二期已封頂，已引進10家品牌外包服務商;“廊和坊”金融街主體完工，招商推進工作領導小組已經成立。
2.發(fā)展環(huán)境建設取得新成效。一是整村改造工作有所突破。在20__年成功啟動化營村整體改造的基礎上，又啟動實施了辛莊村拆遷改造工程。目前，拆遷改造工作已完成近95%。建設發(fā)展有限公司10億元企業(yè)債券已經發(fā)行。二是征地拆遷高效推進。完成了維特根二期、中國聯(lián)通華北基地等征地拆遷工作;全年完成征地拆遷任務36項、3497畝，拆除房屋和臨建7.7萬平方米。爭取新增建設用地1360畝，完成36宗共5321.8畝土地出讓手續(xù)，完成異地補充耕地任務856畝。三是城區(qū)功能日趨完善。華為生活基地一期工程主體完工，具備入住條件;人才交流中心投入使用;完成23項道路交通、防洪、供熱、供水等市政重點建設工程，城區(qū)交通、供水、供熱和污水處理等保障抗災能力進一步增強。四是城區(qū)管理水平再上新臺階。深入開展城鄉(xiāng)容貌整治，制定實施了生活垃圾清運巡查制度，市容環(huán)境持續(xù)好轉，城區(qū)品質形象進一步提升。
3.生態(tài)環(huán)境保持良好。一是大氣污染防治初見成效。自9月份以來，把大氣污染治理作為一項重要政治任務，擺在各項工作的重中之重，全面實施建筑揚塵污染治理、燃煤污染治理、油煙污染治理、汽車尾氣治理、工業(yè)企業(yè)污染治理、城市環(huán)境綜合整治六個關鍵戰(zhàn)役，限度地減少霧霾天氣影響，各項措施得到了落實。二是生態(tài)環(huán)境質量保持穩(wěn)定?！渡鷳B(tài)工業(yè)園區(qū)建設規(guī)劃》通過專家復審并進行報批，我區(qū)成為省內第一個進入環(huán)保部受理報批階段的開發(fā)區(qū)。三是基本完成全年減排目標任務。全區(qū)主要污染物預計減排化學需氧量87噸，氨氮14噸，二氧化硫115.7噸，氮氧化物19.64噸，完成比例分別為化學需氧量9.1%，氨氮7.5%、二氧化硫5.0%、氮氧化物4%，圓滿完成20__年減排目標任務。
4.服務運行機制不斷完善。一是服務企業(yè)力度不斷加大。深化落實企業(yè)“終身制”、“保姆式”服務，妥善解決水、電、燃氣、熱力、公交、周邊環(huán)境等各類問題。二是效能建設取得實效。深入開展“雙減雙提”專項行動，清理規(guī)范行政許可事項92項、非行政許可事項42項、行政監(jiān)管事項132項，完成電子監(jiān)察系統(tǒng)審批項目更新，行政效率和服務質量進一步提高。三是人力資源服務水平不斷提升。加大農村勞動力、就業(yè)困難人員及未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)指導服務，組織開展了“春風行動”、“就業(yè)援助月”等系列扶持活動，全年實現(xiàn)農村勞動力向非農產業(yè)轉移2823人，失業(yè)人員再就業(yè)418人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為0.63%。四是東方大學城工作扎實推進，大部分歷史遺留問題得到解決。五是出口加工區(qū)功能不斷完善，實現(xiàn)出口到天津港貨物非監(jiān)管運輸。
5.人民生活質量進一步提高。一是民生保障體系不斷健全，依法推進社會保險擴面、征繳工作，嚴格社?；鹬Ц秾徟绦?，全年征繳各項基金完成目標任務的115%;落實好惠民政策，足額發(fā)放失地農民財政補助金8703萬元;新型農村合作醫(yī)療基本實現(xiàn)農村人口應參盡參;全面啟動城鄉(xiāng)居民最低生活保障制度。二是社會事業(yè)不斷進步，全區(qū)沒有發(fā)生一起群體性食物中毒事件，保障了集中就餐人群、重大活動期間與會人員的飲食安全衛(wèi)生。
6.安全穩(wěn)定局面進一步鞏固。一是信訪形勢明顯好轉。集中開展全方位、無疏漏的信訪苗頭隱患排查，成功化解60件，化解率96.8%，全年信訪件次和人次同比下降21.6%和39.7%，信訪辦結率實現(xiàn)100%。二是社會治安治理不斷加強。完成開發(fā)區(qū)“天網覆蓋”一期工程，建立覆蓋城區(qū)和村街的立體化人防技防治安防控體系;全區(qū)刑事案件發(fā)案同比下降33.7%，受理治安案件同比下降33.4%，社會治安局面為近年;著力深化提高司法公信力，全面加強審判、執(zhí)行工作;著力提高執(zhí)法規(guī)范化水平，維護社會公平正義。三是安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定。以全國“安全生產年”和“標準化建設鞏固年”為統(tǒng)攬，相繼開展16次大規(guī)模的隱患排查治理活動，實現(xiàn)了安全生產工作的持續(xù)轉型和提升，確保了全區(qū)安全生產形勢的持續(xù)穩(wěn)定，全年未發(fā)生死亡及以上生產安全事故。
7.黨的建設水平得到新提升。一是領導班子和干部隊伍建設進一步加強。緊緊圍繞建設“高層次、復合型、全能化”干部隊伍的要求，進一步完善量化考評體系;進一步完善干部談心談話制度，強化考核結果的運用，通過開展組織談話，有效推動了工作落實整改;堅持重德才表現(xiàn)、憑工作實績、看群眾公認的選人用人導向，強調干部隊伍建設“年輕化”，嚴格按職數配備干部，營造風清氣正、奮發(fā)有為的選人用人氛圍。圍繞建設“高層次、復合型、全能化”干部隊伍的要求，加大干部培訓力度，開闊了廣大干部職工的視野，學習了先進的發(fā)展理念，增強了黨性修養(yǎng)和理想信念，取得了較好的學習效果。二是基層組織和黨員隊伍建設取得新突破。扎實組織開展“解放思想、改革開放、創(chuàng)新驅動、科學發(fā)展”大討論活動。將全年基層黨建工作任務細化為12個方面27項具體任務，明確黨建工作責任主體并強化督導落實;積極推行“五化”(調控目標化、程序有形化、檔案條目化、內容制式化、糾錯常態(tài)化)管理模式，發(fā)展黨員工作的科學化和規(guī)范化水平不斷提升。
三、存在的主要問題和不足及改進措施。
20__年，工委、管委各項重點工作取得了一定成績，但還存在一些問題，主要是：發(fā)展空間等瓶頸制約沒有得到根本解決，持續(xù)發(fā)展面臨嚴峻挑戰(zhàn)，新興產業(yè)沒有形成有效產出，亮點性工作還不是太多，有些經濟指標還不盡如人意，科技創(chuàng)新能力還不夠強，有些企業(yè)關心、群眾期盼的問題還沒有得到很好的解決等等。這些問題在今后的工作中要認真加以解決。
20__年，工委、管委將全面貫徹黨的十八屆五中全會精神，以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，搶抓京津冀協(xié)同發(fā)展上升為國家戰(zhàn)略的歷史機遇，以鞏固發(fā)展速度、提升發(fā)展質量為核心，更加注重經濟支撐、發(fā)展質量、生態(tài)環(huán)境和民生保障，不斷增強經濟驅動力、產業(yè)競爭力和開放新活力，確保經濟運行穩(wěn)中有進、穩(wěn)中向好，促進經濟持續(xù)健康發(fā)展、社會和諧穩(wěn)定。
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