心得體會(huì)是我們?cè)诮?jīng)歷一些事情后所得到的一種感悟和領(lǐng)悟。通過(guò)記錄心得體會(huì)，我們可以更好地認(rèn)識(shí)自己，借鑒他人的經(jīng)驗(yàn)，規(guī)劃自己的未來(lái)，為社會(huì)的進(jìn)步做出貢獻(xiàn)。以下是小編幫大家整理的心得體會(huì)范文，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。
心得體會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話稿篇一
每次代領(lǐng)導(dǎo)發(fā)表講話，無(wú)論是員工大會(huì)上還是重要會(huì)議上，都是我作為一名員工的盛會(huì)。我非常重視這些機(jī)會(huì)，并且努力聆聽(tīng)、領(lǐng)悟其中的智慧和思想。在這篇文章中，我將分享我作為代領(lǐng)導(dǎo)講話的心得體會(huì)。
段落2：認(rèn)真聆聽(tīng)的重要性
作為代領(lǐng)導(dǎo)講話時(shí)，我們首先要做的是認(rèn)真聆聽(tīng)。領(lǐng)導(dǎo)的講話往往包含著對(duì)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃、發(fā)展方向以及員工們需要關(guān)注的重要信息。通過(guò)認(rèn)真聆聽(tīng)，我們能夠了解領(lǐng)導(dǎo)的期望與要求，更好地指導(dǎo)自己的工作。此外，我們還能夠從領(lǐng)導(dǎo)的話語(yǔ)中感受到其對(duì)公司的熱愛(ài)與責(zé)任感，這種精神也將激勵(lì)著我們?yōu)楣镜陌l(fā)展貢獻(xiàn)力量。
段落3：深入思考和理解
僅僅聆聽(tīng)是不夠的，我們還需要深入地思考和理解領(lǐng)導(dǎo)講話的內(nèi)容。領(lǐng)導(dǎo)的講話通常會(huì)有一定的深度和內(nèi)涵，可能涉及到各種復(fù)雜的問(wèn)題與挑戰(zhàn)。我們需要努力將抽象的表述轉(zhuǎn)化為具體的行動(dòng)，找到切實(shí)可行的解決方案。此外，我們還應(yīng)該通過(guò)思考和理解發(fā)現(xiàn)講話中的一些隱含信息，尋找到對(duì)公司乃至整個(gè)行業(yè)的發(fā)展具有啟示意義的觀點(diǎn)。
段落4：轉(zhuǎn)化為實(shí)際行動(dòng)
作為代領(lǐng)導(dǎo)講話的一員，我們不能滿足于僅僅聆聽(tīng)和理解，我們更應(yīng)該將講話內(nèi)容轉(zhuǎn)化為實(shí)際的行動(dòng)。我們可以從領(lǐng)導(dǎo)的講話中找到自己的角色和責(zé)任，然后制定具體的計(jì)劃和行動(dòng)方案。無(wú)論是在自己的崗位上還是在工作團(tuán)隊(duì)中，我們都應(yīng)該將講話中的要求和期望貫徹到具體的工作中，并且持之以恒地努力實(shí)現(xiàn)預(yù)期的目標(biāo)。
段落5：反思與總結(jié)
作為代領(lǐng)導(dǎo)講話的身份，我們不僅僅是聽(tīng)眾，更是承擔(dān)者和踐行者。因此，在每次代領(lǐng)導(dǎo)講話之后，我們應(yīng)該進(jìn)行反思與總結(jié)。我們可以問(wèn)自己在講話中是否有一些觸動(dòng)自己的地方，是否能夠找到對(duì)自己產(chǎn)生啟發(fā)的觀點(diǎn)，以及在實(shí)際行動(dòng)中是否做到了與講話一致。通過(guò)反思與總結(jié)，我們能夠更好地改進(jìn)自己，提升自身素質(zhì)與能力，并將這種進(jìn)步帶到個(gè)人和公司的未來(lái)發(fā)展中。
總結(jié)：
作為代領(lǐng)導(dǎo)講話的一員，我們應(yīng)該重視這個(gè)機(jī)會(huì)，并認(rèn)真聆聽(tīng)、深入思考和理解領(lǐng)導(dǎo)的講話。我們應(yīng)該將講話內(nèi)容轉(zhuǎn)化為實(shí)際的行動(dòng)，并持之以恒地努力實(shí)現(xiàn)預(yù)期的目標(biāo)。最后，我們應(yīng)該進(jìn)行反思與總結(jié)，不斷改進(jìn)自己，并將這種進(jìn)步帶到個(gè)人和公司的未來(lái)發(fā)展中。通過(guò)這種方式，我們能夠更好地發(fā)揮自己的作用，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
心得體會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話稿篇二
如履薄冰，勤勉工作深入學(xué)習(xí)任福耀董事長(zhǎng)工作會(huì)議上的安全講話的感想。
20xx年7月16日上午，山西焦煤召開(kāi)下半年安全工作會(huì)議，會(huì)上任董事長(zhǎng)作了標(biāo)題為《預(yù)防大事故與預(yù)防零打碎敲事故并重并舉持續(xù)提高安全生產(chǎn)能力》的精彩講話。董事長(zhǎng)的講話審時(shí)度勢(shì)，高瞻遠(yuǎn)矚，思路開(kāi)闊，入情入理，震撼人心，語(yǔ)言平實(shí)卻內(nèi)涵深刻，不事張揚(yáng)卻擲地有聲，讓我這個(gè)在煤礦生產(chǎn)崗位工作了五年的科長(zhǎng)深刻地感受到自身責(zé)任的重大和使命的艱巨。
任董事長(zhǎng)首先總結(jié)了上半年的安全工作：深刻反思，牢記教訓(xùn)和面向現(xiàn)場(chǎng)，面向基層，抓住關(guān)鍵細(xì)節(jié)，努力做好工作，并對(duì)今年下半年的工作進(jìn)行了部署和強(qiáng)調(diào)，講話內(nèi)容客觀真實(shí)，情況分析透徹，問(wèn)題查擺尖銳。措施詳細(xì)得力。
新形勢(shì)下，任董事長(zhǎng)要求全體煤礦領(lǐng)導(dǎo)班子成員必須以全新的安全理念、全新的工作態(tài)度、全新的工作作風(fēng)、以鳳凰涅的勇氣和智慧，積極應(yīng)對(duì)，大膽改革，勇于創(chuàng)新，采取有效的措施實(shí)現(xiàn)煤礦預(yù)防大事故與預(yù)防零打碎敲事故并重并舉。努力提升煤礦安全生產(chǎn)能力。
通過(guò)學(xué)習(xí)，我深刻體會(huì)到，作為一個(gè)生產(chǎn)科科長(zhǎng)，在要求副科長(zhǎng)和科員的同時(shí)，更應(yīng)該率先垂范，嚴(yán)格要求自己，提高自身素質(zhì)。做一個(gè)恪守職業(yè)道德，有思想、通業(yè)務(wù)、善組織、懂管理的煤礦中層干部，盡自己最大努力，帶領(lǐng)全科室同志為井下一線安全生產(chǎn)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
所謂安全無(wú)小事，我力爭(zhēng)在工作嚴(yán)格要求自己，將主管業(yè)務(wù)扎扎實(shí)實(shí)落實(shí)安全關(guān)，決不讓任何一份“問(wèn)題”措施下井開(kāi)工，在措施審查與落實(shí)上要做到實(shí)實(shí)在在、安安全全。
業(yè)務(wù)素質(zhì)向安全專家看齊，深鉆業(yè)務(wù)，刻苦學(xué)習(xí)，提升個(gè)人品位，增強(qiáng)專業(yè)引領(lǐng)的能力，確保自己在安全生產(chǎn)方面的指揮權(quán)和發(fā)言權(quán)；工作上檔次，實(shí)現(xiàn)新跨越。
加強(qiáng)制度建設(shè)，形成一整套完善的管理體系。向管理要質(zhì)量，向管理要效益。在組織能力和管理方法上，我要向礦內(nèi)水平高、能力強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)和同志請(qǐng)教，增強(qiáng)科室內(nèi)部管理和對(duì)基層學(xué)校管理的執(zhí)行力，提高工作效率，凸顯工作效果。
總之，通過(guò)學(xué)習(xí)任董事長(zhǎng)的講話，使我進(jìn)一步提高了思想認(rèn)識(shí)，堅(jiān)定了工作信念，明確了工作目標(biāo)，清晰了工作思路，讓我更加清楚地認(rèn)識(shí)到自身的角色以及肩負(fù)的責(zé)任。我會(huì)同我的同事們一起，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，真抓實(shí)干，對(duì)標(biāo)趕超，攻艱克難，如履薄冰，勤勉工作。力爭(zhēng)為xx建設(shè)600萬(wàn)噸安全礦井做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
心得體會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話稿篇三
段一：引言（150字）
領(lǐng)導(dǎo)講話是我們工作中常常會(huì)遇到的情景，這不僅是公司內(nèi)部的規(guī)定，也是我們與領(lǐng)導(dǎo)溝通的重要方式之一。在與領(lǐng)導(dǎo)交流的過(guò)程中，我不僅僅是個(gè)聽(tīng)眾，更是一個(gè)學(xué)生，每一次講話都是一次珍貴的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。以下是我從領(lǐng)導(dǎo)講話中所獲得的心得體會(huì)。
段二：傾聽(tīng)與尊重（250字）
作為一個(gè)下屬，我在與領(lǐng)導(dǎo)溝通時(shí)要始終保持傾聽(tīng)的態(tài)度。在領(lǐng)導(dǎo)講話的過(guò)程中，我會(huì)用心聆聽(tīng)，尊重領(lǐng)導(dǎo)的意見(jiàn)和決策。有時(shí)候領(lǐng)導(dǎo)的思路我可能無(wú)法理解，但我盡量避免打斷或質(zhì)疑，而是耐心地傾聽(tīng)完整個(gè)講話。尊重領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)威與智慧，不僅展示了我對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的尊重，也表現(xiàn)出我作為一個(gè)下屬應(yīng)有的素質(zhì)。這樣的傾聽(tīng)與尊重有助于建立良好的溝通基礎(chǔ)，使我們之間的關(guān)系更加融洽。
段三：理解與思考（300字）
領(lǐng)導(dǎo)講話的目的往往是為了傳遞信息和指導(dǎo)或者決策。我從講話中不僅要理解領(lǐng)導(dǎo)的意圖，還要深入思考講話的背后含義。在我聽(tīng)領(lǐng)導(dǎo)講話的過(guò)程中，我會(huì)思考領(lǐng)導(dǎo)所說(shuō)的話對(duì)我的工作和發(fā)展的意義是什么，我如何將其落實(shí)到自己的工作中。思考并理解講話的關(guān)鍵點(diǎn)，有助于我更好地明確領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的期望，并以此為指引，不斷提升自己的工作能力。
段四：溝通與表達(dá)（250字）
與領(lǐng)導(dǎo)的交流不僅僅是聽(tīng)講話，更包括與領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行反饋和提問(wèn)的機(jī)會(huì)。我會(huì)在講話之后，積極與領(lǐng)導(dǎo)溝通，表達(dá)我的看法和想法。但在溝通時(shí)，我會(huì)控制好自己的情緒和語(yǔ)氣，做到理性表達(dá)。如果對(duì)領(lǐng)導(dǎo)講話中的某些觀點(diǎn)或決策有疑問(wèn)，我會(huì)提出有理有據(jù)的反駁或疑問(wèn)，并愿意接受領(lǐng)導(dǎo)的解釋和建議。在與領(lǐng)導(dǎo)的交流中，我更注重中肯和建設(shè)性的反饋，希望通過(guò)我的表達(dá)，能夠?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)提供更多有益的信息和思路。
段五：踐行與成長(zhǎng)（250字）
通過(guò)與領(lǐng)導(dǎo)的講話和交流，我逐漸明確了自身在工作中的角色和責(zé)任。我通過(guò)踐行領(lǐng)導(dǎo)講話中的要求，不斷提升自己的能力與水平。在工作過(guò)程中，我積極參與團(tuán)隊(duì)合作，主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任，時(shí)刻保持高效的工作狀態(tài)。同時(shí)，我會(huì)與領(lǐng)導(dǎo)保持緊密的聯(lián)系，及時(shí)向其匯報(bào)工作進(jìn)展和問(wèn)題。這樣的踐行不僅使我在工作中有所成長(zhǎng)，也為領(lǐng)導(dǎo)提供了更多可靠的工作伙伴。
總結(jié)（200字）
通過(guò)與領(lǐng)導(dǎo)的講話，我理解到傾聽(tīng)與尊重、理解與思考、溝通與表達(dá)以及踐行與成長(zhǎng)是與領(lǐng)導(dǎo)有效溝通的關(guān)鍵要素。通過(guò)這些心得體會(huì)的實(shí)踐，我逐漸提升了自己在工作中的能力和素質(zhì)。在與領(lǐng)導(dǎo)的交流中，我學(xué)會(huì)尊重他人的主張，理解他人的意圖，并能夠用心思考和表達(dá)自己的觀點(diǎn)。我相信，通過(guò)持續(xù)的學(xué)習(xí)和實(shí)踐，我會(huì)在與領(lǐng)導(dǎo)的交流中不斷成長(zhǎng)，更好地為組織做出貢獻(xiàn)。
心得體會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話稿篇四
很榮幸加入特驅(qū)的第一天就參見(jiàn)了集團(tuán)的11年第三次總經(jīng)理例會(huì)，聽(tīng)了華西希望董事長(zhǎng)陳育新，華西希望副總裁傅文閣，華西希望特驅(qū)集團(tuán)總裁王德根三位領(lǐng)導(dǎo)的精彩講話，使我深得充實(shí)和鼓舞，感到自己選擇到特驅(qū)工作是無(wú)比的正確，對(duì)自己以后的工作充滿了信心，同時(shí)也感覺(jué)到特驅(qū)給我們提供了寬廣的舞臺(tái)，但對(duì)我們也提出了更高的要求，對(duì)我們來(lái)說(shuō)既是一種挑戰(zhàn)，更是一種機(jī)遇，需要我們不斷提高自身素質(zhì)，不斷完善自己。
大舍大得，小舍小得，舍不得“舍”，就不可能有所得，舍是因，得是果，舍得放棄擁有的成功，才能取得新的，更大的成功，舍得放棄失敗的結(jié)果，才能以積極的心態(tài)從新開(kāi)始，才會(huì)有成功的希望，每時(shí)每刻的放下，每時(shí)每刻的進(jìn)取，只有這樣才能不斷的超越自己。
王總在特驅(qū)是我們大舍大得的精神典范，是我們學(xué)習(xí)大舍大得的目標(biāo)方向，從國(guó)企到商人，從經(jīng)銷商到職業(yè)經(jīng)理人，然后到華西希望集團(tuán)副總裁，從放棄月收入20多萬(wàn)去掙每月xx多元的工資，無(wú)處不體現(xiàn)著王總的大舍精神，正是這種精神，在王總帶領(lǐng)的特驅(qū)團(tuán)隊(duì)處處充滿著激情，不斷的超越自我，披荊斬棘，快速前進(jìn)著。
傅總在講《士兵突擊》的時(shí)候講了三多和成才的成長(zhǎng)經(jīng)歷，充分說(shuō)明了一個(gè)人要想成功都需要非常執(zhí)著，能把小事做到極致，能把自己該做的事做到極致，這是一種心態(tài)，不計(jì)較個(gè)人得失，不管大事小事，用心去做好每件事，只要做任何事情你用心，在你所作的事情中聽(tīng)到心的動(dòng)，讓人感覺(jué)到生命的意味，用心做事不僅僅是認(rèn)真做事，更是將情感融入事情當(dāng)中，全身心的投入其中，不受失敗的打擊，不受困難的干擾。我們堅(jiān)信，只要用心，擺正自己的心態(tài)，沒(méi)有什么事情解決不了的。陳總高考，王總的大舍，無(wú)不是這種不拋棄，不放棄，朝著自己的理想目標(biāo)勇往直前的生動(dòng)體現(xiàn)。
王總說(shuō)打造出特驅(qū)大家庭是我們每一個(gè)員工應(yīng)盡的職責(zé)，在任何企業(yè)，任何崗位，只有把本職工作做好了才能推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展，有這種樂(lè)觀積極向上的心態(tài)，我們的企業(yè)就會(huì)戰(zhàn)無(wú)不勝，攻無(wú)不克。的確一個(gè)企業(yè)的成功，靠的就是團(tuán)隊(duì)，個(gè)人的力量是有限的，俗話說(shuō)：三個(gè)臭皮匠，賽過(guò)諸葛亮，只要大家心往一處想，勁向一處使，為了共同的理想目標(biāo)而奮斗，朝著共同的方向前進(jìn)，這樣的企業(yè)才會(huì)顯示無(wú)窮的魅力，傅總講共產(chǎn)黨從延安到井岡山，從井岡山到西北坡，然后進(jìn)北京，翻雪山，過(guò)草地，大家都是為了一個(gè)共同的革命目標(biāo)，這不也是一種團(tuán)隊(duì)精神的體現(xiàn)嗎。
王總是一個(gè)愛(ài)才的人，他不輕易批評(píng)員工，也不輕易開(kāi)除員工，樂(lè)意聽(tīng)取員工的意見(jiàn)建議，這充分體現(xiàn)了一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)的胸懷。他相信任何崗位，任何人只要認(rèn)真做好本職工作，都能為企業(yè)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。團(tuán)隊(duì)的元素是個(gè)體，做領(lǐng)導(dǎo)是要?jiǎng)?chuàng)造明星，不是自己當(dāng)明星，這也是一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)員工的愛(ài)護(hù)和尊重，對(duì)員工工作的肯定。任何一個(gè)員工都需要和渴望得到企業(yè)的關(guān)懷和尊重，只有他們感到自己的人格和勞動(dòng)被大家所理解所尊重，他們才會(huì)真正感到被重視，這樣其積極性就會(huì)持續(xù)性地迸發(fā)出來(lái)，形成源源不斷的`創(chuàng)造力。只有員工受到了尊重，才愿意和企業(yè)打成一片，甘心情愿為團(tuán)隊(duì)的事業(yè)付出。這樣他們才會(huì)產(chǎn)生“家”的感覺(jué)。當(dāng)和諧地融入到了企業(yè)這個(gè)大家庭中之后，他們的思想認(rèn)識(shí)就會(huì)得到升華，能處處以團(tuán)隊(duì)的利益為重，嚴(yán)格要求自己，工作態(tài)度就會(huì)從被動(dòng)轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃?dòng)。
總之，聽(tīng)取了幾位領(lǐng)導(dǎo)講話，是對(duì)我們內(nèi)心的一次洗禮，很多話都是需要我們?cè)谝院蟮墓ぷ髦腥ド钏?，去領(lǐng)會(huì)，去反省。同時(shí)也深感肩負(fù)的責(zé)任重大而光榮，展望未來(lái)，我們對(duì)公司的跨越式發(fā)展充滿信心，特驅(qū)集團(tuán)就如一輛豪華大巴，正在高速前進(jìn)著，向更廣闊的疆土挺進(jìn)，車上有華西希望集團(tuán)為我們搭建的寬廣舞臺(tái)，有王總的正確指揮，我堅(jiān)信，我上了這趟車，無(wú)論走到哪里，我會(huì)永不下車。
怎樣才能使我們的公司快速和諧地發(fā)展?怎樣才可以使我們個(gè)人能夠在公司里得到發(fā)展和領(lǐng)導(dǎo)的重視?我想我們?cè)趯?duì)趙總的講話學(xué)習(xí)中可以深切地體會(huì)和明白這個(gè)道理，那就是我們?cè)诠ぷ髦幸Φ貖^斗，努力地工作，為公司的發(fā)展做出自己的奉獻(xiàn)，并推動(dòng)我們公司和我們個(gè)人的發(fā)展。
我們身為我們車間里生產(chǎn)一線的員工，只有在平時(shí)的工作中嚴(yán)格地要求自己努力工作，刻苦奮斗才能體現(xiàn)自己在工作中的勞動(dòng)價(jià)值，才能體現(xiàn)我們個(gè)人的價(jià)值。我們是生產(chǎn)一線的員工，我們?cè)诠拒囬g里工作和存在的價(jià)值就是在自己的工作崗位上努力地工作和奮斗，為我們的車間生產(chǎn)和創(chuàng)造出更多、更好的產(chǎn)品。所以我們?cè)谌粘５墓ぷ髦?，就?yīng)該積極地要求自己努力地工作，讓自己在工作的生產(chǎn)中創(chuàng)造更多的財(cái)富，從而使自己在車間里的勞動(dòng)價(jià)值得以體現(xiàn)。
同時(shí)，我們還要在工作中積極地去努力工作和進(jìn)取。我們?cè)诠ぷ髦幸e極努力地工作，去幫助別人。什么是我們的工作，怎樣才能完成我們的工作?凡是車間里的事情和任務(wù)都是我們的工作，都是我們應(yīng)盡的責(zé)任和義務(wù)。我們只有努力地去實(shí)施和去做才能保證我們自己完成我們的工作。所以當(dāng)我們遇到工作任務(wù)和難題時(shí)，就不能躲避，更不能推脫，要積極地著手去完成我們的工作。并在工作時(shí)帶動(dòng)自己身邊人的工作積極性，保證我們的工作可以快速、高效地完成，使我們的領(lǐng)導(dǎo)滿意。
身為車間里的職工，我認(rèn)為要想做好奉獻(xiàn)，推動(dòng)發(fā)展就必須努力學(xué)習(xí)。因?yàn)槲覀兊墓ぷ骷夹g(shù)含量高，我們必須學(xué)習(xí)好各種操作知識(shí)和安全技能。只有學(xué)習(xí)好了安全操作知識(shí)，我們才可以知道如何操作和保證好我們?cè)诓僮鬟^(guò)程中的設(shè)備安全和人身安全等。保證我們?cè)谏a(chǎn)中能夠放心地生產(chǎn)和勞動(dòng)，以及我們個(gè)人的人身安全。其次，我們要加強(qiáng)學(xué)習(xí)生產(chǎn)技術(shù)的操作技能。我們不能滿足和停留在目前這個(gè)階段，更不能駐足不前。我們要更隨著時(shí)代和生產(chǎn)技術(shù)的進(jìn)步和更新而努力地進(jìn)取，去追趕和超越別人。因此我們?cè)诠ぷ鞯纳a(chǎn)中要努力地學(xué)習(xí)操作技術(shù)和技能，這樣我們才能一方面可以提高我們工作的工作效率，保證生產(chǎn)出更好、更高、更多的產(chǎn)品，另一方面，我們可以在工作中發(fā)現(xiàn)工作的樂(lè)趣，使我們的工作充滿活力和快樂(lè)。
另外，我們還要善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。我們不能僅學(xué)會(huì)動(dòng)手，還要學(xué)會(huì)動(dòng)腦子。我們車間里的工作需要我們?nèi)フJ(rèn)真的考慮和思考，主動(dòng)地去發(fā)現(xiàn)里面的不足、缺陷、安全隱患。所以我們要在工作中努力地思考，去積極地發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和解決問(wèn)題。從而可以提高我們的工作效益和工作效率。在這一點(diǎn)上，我很佩服周克成同志，因?yàn)樗暮侠砘ㄗh大大提高了我們車間的效率，節(jié)省了車間的生產(chǎn)成本。所以我覺(jué)得我在以后的工作中應(yīng)該多向他認(rèn)真學(xué)習(xí)。
新的一年開(kāi)始了，新的希望和計(jì)劃都是美好的，我會(huì)在這一年里努力地工作，好好地奉獻(xiàn)。為我們車間，我們公司和自己的發(fā)展而付出自己的努力。
在學(xué)習(xí)完秦立華局長(zhǎng)努力開(kāi)創(chuàng)南通煙草“全國(guó)一流、省內(nèi)先進(jìn)”嶄新局面——在2012年南通市煙草專賣局(公司)工作會(huì)議上的報(bào)告后，我倍受鼓舞，對(duì)2011年取得的成績(jī)感到欣喜，對(duì)2012年的工作充滿信心。結(jié)合自身工作實(shí)際，我談下學(xué)習(xí)的認(rèn)識(shí)。
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)能力。作為一名專賣稽查隊(duì)員，需要學(xué)習(xí)的地方很多，既要學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，又要學(xué)習(xí)法律理論和馬克思主義理論。只有理論上的清醒、堅(jiān)定，才能保證政治上清醒、堅(jiān)定。要通過(guò)加強(qiáng)對(duì)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)，努力掌握馬克思主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)、方法，掌握黨的基本理論的科學(xué)體系和精神實(shí)質(zhì)。同時(shí)，不斷學(xué)習(xí)本職工作所必須的知識(shí)，以及其他相關(guān)的知識(shí)，做到學(xué)以致用，善于運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐。
2、加強(qiáng)自我教育。在工作和生活中，我將永遠(yuǎn)牢記“兩個(gè)務(wù)必”的要求，時(shí)刻警鐘長(zhǎng)鳴，做到自重、自省、自警、自勵(lì)。自覺(jué)遵守黨紀(jì)國(guó)法，在各種誘惑和考驗(yàn)面前把握住自己。要樹(shù)立堅(jiān)定的理想信念，不斷努力改進(jìn)工作作風(fēng)，自覺(jué)遵守廉潔從業(yè)的各項(xiàng)規(guī)定，踏踏實(shí)實(shí)做人，干干凈凈做事，為車隊(duì)和諧穩(wěn)定積極努力。
3、強(qiáng)化工作能力。工作上與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)新。我將嚴(yán)格按照領(lǐng)導(dǎo)提出的要求，不斷反思，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，克服自滿思想，消除滿于現(xiàn)狀的思想，增強(qiáng)政治責(zé)任感和歷史使命感，以創(chuàng)新的意識(shí)、創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的思路開(kāi)展工作，工作中不斷自我加壓，從每一件小事做起，從每一個(gè)細(xì)節(jié)做起，以更高的標(biāo)準(zhǔn)，更嚴(yán)的要求，更踏實(shí)的工作作風(fēng)要求自己，以精益求精、追求一流的工作質(zhì)量，切實(shí)做好每項(xiàng)工作，不斷提高工作質(zhì)量和效率。
總之，我將以學(xué)習(xí)貫徹公司領(lǐng)導(dǎo)講話為契機(jī)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)落實(shí)講話精神，扎實(shí)工作，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，強(qiáng)化能力，提升素質(zhì)，為公司科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。
心得體會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話稿篇五
領(lǐng)導(dǎo)講話是組織中傳遞指導(dǎo)意圖、凝聚合力的重要手段之一。作為干部員工，我們聽(tīng)取領(lǐng)導(dǎo)講話不僅要注重聽(tīng)覺(jué)接收信息，更重要的是理解領(lǐng)導(dǎo)的意圖，充分吸收其中的精神營(yíng)養(yǎng)，以便更好地為組織的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。在我多年的工作生涯中，通過(guò)參加各種會(huì)議和培訓(xùn)，我逐漸認(rèn)識(shí)到領(lǐng)導(dǎo)講話的重要性，并總結(jié)出以下心得體會(huì)。
首先，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)講話要有正確的態(tài)度。領(lǐng)導(dǎo)講話是領(lǐng)導(dǎo)者擔(dān)負(fù)起向大家傳遞信息、傳遞思想、指導(dǎo)工作的責(zé)任。作為一名員工，要對(duì)領(lǐng)導(dǎo)講話抱有尊重的態(tài)度，努力理解領(lǐng)導(dǎo)的意圖，不將個(gè)人主觀情感代入其中，盡量避免以個(gè)人價(jià)值觀評(píng)判領(lǐng)導(dǎo)講話的優(yōu)劣。在聽(tīng)取領(lǐng)導(dǎo)講話時(shí)，我們要本著認(rèn)真學(xué)習(xí)、積極反思的心態(tài)，將領(lǐng)導(dǎo)的思想落實(shí)到自己的實(shí)際行動(dòng)中，形成與組織保持高度一致的共識(shí)。
其次，要針對(duì)不同類型的講話，運(yùn)用不同的聽(tīng)取方式。領(lǐng)導(dǎo)講話的形式多樣，有時(shí)是政策解讀，有時(shí)是工作總結(jié)，有時(shí)是激勵(lì)鞭策，也有時(shí)是危機(jī)應(yīng)對(duì)。針對(duì)不同類型的講話，我們要選擇適當(dāng)?shù)姆绞絹?lái)聽(tīng)取。在政策解讀方面，我們要認(rèn)真記錄重要內(nèi)容，結(jié)合實(shí)際工作，積極思考如何應(yīng)用到實(shí)踐中；在工作總結(jié)方面，要學(xué)會(huì)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，吸取成功經(jīng)驗(yàn)，改正不足；在激勵(lì)鞭策方面，要敢于承擔(dān)責(zé)任，接受領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)與鞭策，勇于迎接挑戰(zhàn)。只有靈活運(yùn)用不同的聽(tīng)取方式，我們才能更好地理解領(lǐng)導(dǎo)的意圖，更好地發(fā)揮我們的作用。
第三，要傾聽(tīng)領(lǐng)導(dǎo)的心聲和期待。領(lǐng)導(dǎo)講話往往是對(duì)組織未來(lái)發(fā)展的規(guī)劃和期許，對(duì)員工的期盼和希望。我們要通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)講話來(lái)了解組織的發(fā)展方向，了解領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的期待，從中汲取力量和動(dòng)力。領(lǐng)導(dǎo)常常會(huì)強(qiáng)調(diào)核心價(jià)值觀、職業(yè)道德等重要理念，我們應(yīng)該認(rèn)真聽(tīng)取，并將其轉(zhuǎn)化為我們的內(nèi)在信念和行動(dòng)準(zhǔn)則。同時(shí)，我們也要勇于從講話中尋找自己的不足，積極改進(jìn)提升自己，以更好地適應(yīng)組織的發(fā)展需要。
第四，要學(xué)會(huì)駕馭信息量大的講話。與發(fā)展時(shí)代的快速變化相比，領(lǐng)導(dǎo)講話的信息量和內(nèi)容也日益增多，我們要學(xué)會(huì)駕馭這些大量的信息。在聽(tīng)取講話時(shí)，我們要注重提高信息理解和處理的能力，善于抓住核心觀點(diǎn)，透過(guò)表象，理解深層思想。同時(shí)，我們還要提高信息篩選和抽象的能力，將各種雜亂無(wú)章的信息歸納為有條理的知識(shí)結(jié)構(gòu)，并用以指導(dǎo)實(shí)際工作。只有做到信息駕馭，我們才能更好地理解領(lǐng)導(dǎo)講話，更好地應(yīng)對(duì)工作挑戰(zhàn)。
最后，要積極踐行領(lǐng)導(dǎo)講話精神。領(lǐng)導(dǎo)講話最重要的目的是為了引導(dǎo)我們更好地工作，提升組織的整體效能。我們要在工作中將領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)融入自己的實(shí)際行動(dòng)中，把領(lǐng)導(dǎo)講話的精神轉(zhuǎn)化為自己的動(dòng)力和行動(dòng)力。只有積極踐行領(lǐng)導(dǎo)講話精神，我們才能更好地實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值和組織目標(biāo)的統(tǒng)一。
總之，領(lǐng)導(dǎo)講話是一種重要的工作指導(dǎo)和精神鼓舞，對(duì)于我們個(gè)人和組織的發(fā)展都具有重要意義。正確的態(tài)度、適當(dāng)?shù)穆?tīng)取方式、傾聽(tīng)領(lǐng)導(dǎo)的心聲和期待、駕馭信息量大的講話以及積極踐行領(lǐng)導(dǎo)講話精神，都是我們?cè)诼?tīng)取領(lǐng)導(dǎo)講話過(guò)程中應(yīng)該注意的要點(diǎn)。希望我對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)講話心得的體會(huì)能夠?qū)Υ蠹矣兴鶈⒌?。讓我們共同努力，做一個(gè)忠誠(chéng)聽(tīng)從、積極表達(dá)的員工。這樣，我們才能為組織發(fā)展、社會(huì)進(jìn)步做出更大的貢獻(xiàn)。
心得體會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話稿篇六
在職場(chǎng)中，作為下屬，我們常常會(huì)有機(jī)會(huì)聽(tīng)到老領(lǐng)導(dǎo)的講話。這些講話雖然時(shí)長(zhǎng)不一，內(nèi)容各異，但無(wú)一例外地給我們留下了深刻的印象。通過(guò)不斷聆聽(tīng)老領(lǐng)導(dǎo)的講話，我們不僅學(xué)到了許多知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，更重要的是，我們從中汲取了豐富的靈感和積極的能量，成為了我們成長(zhǎng)道路上的明燈。
第二段：言簡(jiǎn)意賅，言之有物
老領(lǐng)導(dǎo)的講話不僅富有內(nèi)涵，還特別注重簡(jiǎn)潔明了。無(wú)論是對(duì)員工的日常工作布置，還是對(duì)公司發(fā)展戰(zhàn)略的闡述，老領(lǐng)導(dǎo)總能用最簡(jiǎn)單明了的語(yǔ)言表達(dá)自己的意思。他們不會(huì)夸夸其談，也不會(huì)拐彎抹角。他們的講話不被冗長(zhǎng)的詞句所拖累，而能一針見(jiàn)血地點(diǎn)出核心問(wèn)題，讓人耳目一新。正因如此，他們的講話才能迅速被員工接受和理解，并且能夠更好地執(zhí)行。
第三段：鼓舞人心，激勵(lì)士氣
老領(lǐng)導(dǎo)講話的一大特點(diǎn)是鼓舞人心，激勵(lì)士氣。無(wú)論是在困難的時(shí)候還是在艱難的決策面前，老領(lǐng)導(dǎo)總能以充滿激情和動(dòng)力的語(yǔ)言激發(fā)我們內(nèi)心深處的潛力。他們以自己的親身經(jīng)歷告訴我們，任何困難都是可以克服的，只要我們有足夠的堅(jiān)持和努力。他們用睿智和智慧告訴我們，成功不僅僅是金錢和地位，更是內(nèi)心的滿足和成長(zhǎng)。
第四段：諄諄教導(dǎo)，以身作則
老領(lǐng)導(dǎo)的講話總是言之有物，言簡(jiǎn)意賅。他們不僅僅在言辭上教導(dǎo)我們，更重要的是通過(guò)自己的言行和行動(dòng)來(lái)影響我們。他們用自己的實(shí)際行動(dòng)告訴我們，作為一名優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)者，必須言之有物、言簡(jiǎn)意賅。他們不僅要求我們努力工作，更注重我們的成長(zhǎng)和發(fā)展。他們希望我們成為優(yōu)秀的員工，也希望我們成為優(yōu)秀的人。
第五段：感悟與展望
通過(guò)聆聽(tīng)老領(lǐng)導(dǎo)的講話，我們收獲了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和智慧。我們知道了成功的秘籍，并且明確了自己應(yīng)該怎樣努力奮斗才能達(dá)到成功的目標(biāo)。同時(shí)，我們也深刻地意識(shí)到，作為一名員工，我們不能只關(guān)注自己的個(gè)人利益，更應(yīng)該時(shí)刻以公司的利益為重。只有把公司利益放在首位，我們才能真正為公司付出，獲得回報(bào)。因此，我們將繼續(xù)保持學(xué)習(xí)的態(tài)度，不斷完善自我，相信只要不斷努力，就一定能夠成為一名出色的職場(chǎng)人士。
總結(jié)
老領(lǐng)導(dǎo)的講話給我們帶來(lái)了無(wú)盡的啟示和激勵(lì)。他們言簡(jiǎn)意賅，言之有物，讓我們茅塞頓開(kāi)，清晰明了。他們鼓舞人心，激勵(lì)士氣，讓我們不畏困難，迎難而上。他們諄諄教導(dǎo)，以身作則，讓我們知道了成功的秘籍，了解了職場(chǎng)真諦。通過(guò)聆聽(tīng)老領(lǐng)導(dǎo)的講話，我們擁有了更加明確的人生追求和更加清晰的發(fā)展方向。讓我們保持學(xué)習(xí)的態(tài)度，內(nèi)外修煉，相信只要不斷努力，就一定能夠成為一名出色的職場(chǎng)人士。
心得體會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話稿篇七
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來(lái)賓及書(shū)店員工，你們好!
今天是一個(gè)非常值得紀(jì)念和歡慶的日子，一個(gè)陪伴3000萬(wàn)貴州人成長(zhǎng)起來(lái)的貴州省新華書(shū)店成立60周年了。60年，風(fēng)雨兼程，貴州新華人同甘共苦，胼手兩肩擔(dān)起新華書(shū)店這一金字招牌扎根于黔中大地;60年，播火傳薪一子甲，貴州新華人始終以“文以載道，書(shū)以興黔”為己任，一直盡心盡力做著圖書(shū)發(fā)行事業(yè);60年，氣象萬(wàn)新，貴州新華人兢兢業(yè)業(yè)，昨日的“紅色背簍”書(shū)店，今已成為集團(tuán)旗艦。
回顧貴州新華人60載的拼搏歷程，分分秒秒浸著汗水，時(shí)時(shí)刻刻精心經(jīng)營(yíng)。這里面有貴州新華人的勤奮和努力，有貴州新華人的開(kāi)拓和進(jìn)取，有著一直關(guān)心、愛(ài)護(hù)和支持貴州省新華書(shū)店的最值得尊敬和感恩的貴州省新聞出版局、貴州出版集團(tuán)公司的領(lǐng)導(dǎo)、朋友!正因如此，貴州省新華書(shū)店才一步步走到今天，創(chuàng)造了圖書(shū)發(fā)行業(yè)一個(gè)又一個(gè)新的史篇。
煙云過(guò)眼千秋史，好雨知時(shí)潤(rùn)黔中。
伴著祖國(guó)一同成長(zhǎng)的貴州省新華書(shū)店，一路悠悠走來(lái)，留下了歷史的腳櫻1950年1月15日，在烽煙戰(zhàn)火中，在百?gòu)U待興的黔中大地上種下傳播文明的種子，新華書(shū)店貴州省分店成立了。1954年1月1日，中國(guó)圖書(shū)發(fā)行公司貴州發(fā)行單位并入新華書(shū)店貴州分店，壯大了貴州省新華書(shū)店。1985年，隨著社會(huì)脈搏節(jié)奏跳動(dòng)，貴州省新華書(shū)店進(jìn)行‘事改企’的體制和制度革新，開(kāi)啟了一條創(chuàng)新之路。1999年，貴州省新華書(shū)店走過(guò)風(fēng)風(fēng)雨雨迎來(lái)了50周年華誕。貴州省新華書(shū)店一直傾心盡力應(yīng)盡一個(gè)文化企業(yè)的責(zé)任。與國(guó)家命運(yùn)心脈相通，發(fā)展共存，心系“三農(nóng)”，走“圖書(shū)下鄉(xiāng)活動(dòng)”，寄望青少年，開(kāi)展“青少年讀書(shū)活動(dòng)”等系列讀書(shū)活動(dòng)，極大地豐富了全省人民對(duì)知識(shí)的渴求。改革開(kāi)放30年，市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)日趨成熟，圖書(shū)發(fā)行領(lǐng)域已出現(xiàn)大變革，新格局。為了繁榮中華文化，服務(wù)貴州特色文化發(fā)展，2009年12月，貴州新華書(shū)店(集團(tuán))有限公司掛牌成立，昔日“小舢板”已將變成“大帆船”。
一代代貴州新華人抱著“勇立潮頭觀滄海，高擎紅旗過(guò)大關(guān)”的精神勁，使貴州省新華書(shū)店一天天壯大，一步步發(fā)展。到今天貴州新華書(shū)店(集團(tuán))有限公司的揚(yáng)帆啟航，無(wú)不凝聚著貴州新華人的創(chuàng)新與智慧。
展望前程，有太多愿望等我們?nèi)?shí)現(xiàn)?！笆濉逼陂g，貴州新華人與時(shí)代同步伐，與世界共舞蹈。我們將探索一個(gè)發(fā)行——信息時(shí)代的數(shù)字、電子出版發(fā)行;強(qiáng)化一個(gè)基椽—計(jì)算機(jī)信息平臺(tái)，集商流、物流、資金流為一體的信息平臺(tái)，建成后將對(duì)貴州新華書(shū)店(集團(tuán))有限公司起到積極的推動(dòng)作用;啟動(dòng)兩個(gè)園區(qū)——綠色環(huán)保的辦公、游樂(lè)園區(qū)，新華物流園區(qū);在銷售、利潤(rùn)結(jié)構(gòu)上實(shí)現(xiàn)兩個(gè)“三三制”跨越發(fā)展;積極配合出版集團(tuán)，推進(jìn)股份制改造，直接或借殼上市，走出國(guó)門，為傳播中華文化添上一筆濃墨重彩。
作為圖書(shū)發(fā)行領(lǐng)域的先鋒隊(duì)伍，在前進(jìn)的道路上，貴州新華人將更加激情滿懷，“咬定發(fā)展不松勁，揚(yáng)帆啟航向未來(lái)”，我們將摯守誠(chéng)信，堅(jiān)守承諾，站在一代代新華人的肩上，繼往開(kāi)來(lái)，為社會(huì)和廣大讀者送上一道道精神大餐。
古語(yǔ)有云：思而悟，悟而行，行之高遠(yuǎn)。貴州新華人集思廣益，秉持“重細(xì)節(jié)，擅執(zhí)行”的嚴(yán)謹(jǐn)態(tài)度。重思、擅悟、嚴(yán)行，將一直在圖書(shū)發(fā)行領(lǐng)域中不斷努力、前進(jìn)。
前路無(wú)涯，發(fā)展無(wú)限。我愿與各位貴州新華人攜手共進(jìn)，共創(chuàng)美好未來(lái)!
值此新年將至，借此機(jī)會(huì)，代表省店黨委、班子祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)，各位來(lái)賓及全體職工，新年新氣象，身體健康，闔家歡樂(lè)!
謝謝!
心得體會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話稿篇八
在第xx個(gè)教師節(jié)來(lái)臨之際，市鎮(zhèn)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)向后召開(kāi)教師節(jié)表彰大會(huì)。通過(guò)學(xué)習(xí)市委張書(shū)記及鎮(zhèn)委桑書(shū)記在教師節(jié)表彰大會(huì)上的講話，我的心久久不能平靜，深感市鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)教師們的關(guān)心和愛(ài)護(hù)，對(duì)教育事業(yè)的大力支持，我們教師的責(zé)任光榮而偉大。我在教育教學(xué)過(guò)程中，積極進(jìn)行師德的自我修養(yǎng)，并結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)講話精神和這學(xué)期的工作實(shí)踐，我的體會(huì)主要有如下幾方面：
一、有理想信念、有道德情操。
做為一名人民的教師，肩負(fù)著振興教育，振興民族，培養(yǎng)合格人才的重托，其文化素質(zhì)和思想道德素質(zhì)將直接影響青少年培養(yǎng)的質(zhì)量，因此，做為教師應(yīng)懂得“教育的原則是尊重人，學(xué)生不只是受教育的對(duì)象，他們首先是人，是正在成長(zhǎng)中的青少年，他們有權(quán)接受教育，正像他們有權(quán)犯錯(cuò)誤一樣”。所以教師實(shí)施教育時(shí)要面向全體學(xué)生，使所有的受教育者主動(dòng)地將人類在認(rèn)知、審美、情感、品德、勞動(dòng)等方面的文明成果，內(nèi)化為自己的內(nèi)在品質(zhì)，使身心兩方面的潛能都充分得提高和發(fā)揮。
二、“做好老師，要有仁愛(ài)之心”.
在教學(xué)活動(dòng)中也應(yīng)尊重學(xué)生的主體地位，尊重學(xué)生身心發(fā)展水平，尊重學(xué)生的觀念，意愿和情感。一切教學(xué)活動(dòng)都圍繞有利于學(xué)生的學(xué)習(xí)安排，把學(xué)生的學(xué)習(xí)真正作為教學(xué)活動(dòng)的軸心，讓學(xué)生在充滿生氣的和諧的氣氛中限度地展現(xiàn)自己的才智。同時(shí)又要注意學(xué)生的個(gè)性發(fā)展，尊重他們的人格。做為教師應(yīng)看到學(xué)生在學(xué)習(xí)的興趣和動(dòng)機(jī)上存在著差異，但每個(gè)學(xué)生都有自己內(nèi)在的潛力，只要條件允許，他們都能發(fā)揮自己的特長(zhǎng)，教師就應(yīng)為他們提供施展才華的天地。對(duì)于學(xué)習(xí)有困難、紀(jì)律上又難于控制自己的學(xué)生，更要做到耐心、細(xì)心、更要尊重他們，讓他們的學(xué)習(xí)態(tài)度發(fā)生變化，由要我學(xué)，轉(zhuǎn)變?yōu)槲乙獙W(xué)。只有這樣，才能做到面向全體學(xué)生，尊重學(xué)生，才能讓學(xué)生以積極向上的心態(tài)接受教育，以完成時(shí)代賦予教師的重托。
三、要有扎實(shí)知識(shí)。
“人類靈魂的工程師”——人們?nèi)绱诵稳萁處煿ぷ髦畟ゴ?。的確，教師在人類生活中有著舉足輕重的作用，我們的生活更離不開(kāi)教師。日前，現(xiàn)代教育是以全面提高學(xué)生素質(zhì)為目的的，在面對(duì)當(dāng)今復(fù)雜的社會(huì)現(xiàn)象和不同以往的學(xué)生的時(shí)候，教師心中勢(shì)必懷有一種緊迫感。若想適應(yīng)這種環(huán)境，就要不斷地提高教育教學(xué)水平，更新知識(shí)。教師的自身素質(zhì)的提高離不開(kāi)勤奮的學(xué)習(xí)，讀書(shū)便是學(xué)習(xí)的最簡(jiǎn)便的方法之一?！白鳛榻處?，首先必須是一個(gè)讀書(shū)人。作為教師，我們無(wú)力改變社會(huì)風(fēng)氣，但為了孩子，為了自己我們必須堅(jiān)持讀書(shū)。從一定意義上說(shuō)，堅(jiān)持讀書(shū)是教師最起碼的職業(yè)底線?！边@一觀點(diǎn)應(yīng)該為廣大教師所銘記。的確，現(xiàn)在我們很多教師已經(jīng)忘記了讀書(shū)，忘記了學(xué)習(xí)，認(rèn)為憑借自己多年的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)足以勝任教學(xué)任務(wù)，但是他們并沒(méi)有看到身邊的社會(huì)發(fā)生了多么大的變化，現(xiàn)在的學(xué)生又發(fā)生了多么大的變化，多年前的經(jīng)驗(yàn)早已不能適應(yīng)現(xiàn)代社會(huì)信息化的要求。教師只有懷有這種緊迫感，才能將知識(shí)學(xué)好，才能把學(xué)生教好。同時(shí)教師更應(yīng)該有健康的體魄和良好的個(gè)人形象，健康的身體素質(zhì)和健全的心理素質(zhì)是高素質(zhì)的教師其它素質(zhì)賴以建立發(fā)展的基礎(chǔ)，一個(gè)人身體健康、心里健康、社會(huì)適應(yīng)良好和道德健康方面都健全，才是一個(gè)健康的人。
通過(guò)此次學(xué)習(xí)更堅(jiān)定了我作為一名高素質(zhì)教師的追求，我會(huì)一如既往的不斷的提高自己，真正做到學(xué)高為師，身正為范，爭(zhēng)做讓領(lǐng)導(dǎo)滿意，讓家長(zhǎng)滿意，讓學(xué)生滿意的好教師。
心得體會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話稿篇九
近日，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了我集團(tuán)陳玉梅女士關(guān)于《在中農(nóng)華鑫集團(tuán)企業(yè)文化啟動(dòng)大會(huì)上的講話》，通過(guò)學(xué)習(xí)，使我更加清楚的了解到華鑫集團(tuán)的企業(yè)文化和當(dāng)前的發(fā)展形勢(shì)及今后的發(fā)展方向。下面根據(jù)學(xué)習(xí)情況，結(jié)合個(gè)人的實(shí)際體會(huì)如下。
學(xué)習(xí)是獲得知識(shí)的基本途徑，是前進(jìn)的基礎(chǔ)，是創(chuàng)新的動(dòng)力，根據(jù)陳女士的講話內(nèi)容，按照華鑫集團(tuán)對(duì)企業(yè)文化的總體目標(biāo)和基本原則，本人仔細(xì)研讀，深入學(xué)習(xí)，重新梳理了自身的不足，并將這次學(xué)習(xí)作為自己在工作上的一次洗禮，通過(guò)學(xué)習(xí)來(lái)實(shí)現(xiàn)工作的創(chuàng)新，提高自己的業(yè)務(wù)水平，從而提升自我的價(jià)值和提高企業(yè)的整體效益。
在這次的學(xué)習(xí)中，我深深的體會(huì)到集團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)企業(yè)文化的重視程度。作為公司的員工，我
因此，誠(chéng)信是企業(yè)理念的基石。人不信而不立，作為集團(tuán)的一份子，我要繼承和發(fā)揚(yáng)了這一美德，無(wú)論在以后的工作上，生活中本著誠(chéng)信為本才能使我在社會(huì)上實(shí)現(xiàn)自我的能力。高效文化，在以后的工作中本人要具備大局意識(shí)，要自覺(jué)把公司的整體利益放在第一位，通過(guò)培訓(xùn)、自學(xué)、請(qǐng)教等形式將工作業(yè)務(wù)得到有效的提升，努力讓自己做到思想進(jìn)步，工作勤奮，業(yè)務(wù)水平過(guò)硬，操作更加高效的集團(tuán)員工。創(chuàng)新文化，就是拋開(kāi)舊的，創(chuàng)造新的。創(chuàng)新是企業(yè)興旺的靈魂。這里就要求我要有與時(shí)俱進(jìn)、創(chuàng)新理念的決心，作為一個(gè)剛剛進(jìn)入集團(tuán)的年輕人，我要發(fā)揮自己年輕的優(yōu)勢(shì)，在吸取老員工工作經(jīng)驗(yàn)的同時(shí)，不能墨守成規(guī)，要積極的探索和創(chuàng)新，不斷的開(kāi)拓自己的視野，深入的掌握國(guó)家提出的新思想、新政策，來(lái)提高整個(gè)企業(yè)的工作效率，并產(chǎn)生積極的作用和影響。共贏文化，在以后的工作中我要積極的面對(duì)客戶，尊重客戶，理解客戶，持續(xù)提供超越客戶期望的產(chǎn)品和服務(wù)，創(chuàng)造客戶價(jià)值與企業(yè)價(jià)值的共贏。面對(duì)同志，尊重和關(guān)心同志，緊密的聯(lián)系同志，有效的交流和請(qǐng)教提高自己的工作能力，實(shí)現(xiàn)自己的個(gè)人價(jià)值，與企業(yè)共贏。
總之，通過(guò)對(duì)這次講話內(nèi)容的學(xué)習(xí)，我更加堅(jiān)定了我對(duì)工作的信心，作為這個(gè)大家庭的醫(yī)院，在今后的工作中嚴(yán)格要求自己，提高業(yè)務(wù)能力，發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神，圓滿完成集團(tuán)和公司的各項(xiàng)任務(wù)。
祝語(yǔ) : 請(qǐng)切記，不要抱怨朋友們，這樣對(duì)自己很不好，試問(wèn)我們自己又給了朋友們多少幫助和關(guān)心？人生一次，最難得的是知心朋友，我們應(yīng)該珍惜此生能有做朋友的緣份。要記住朋友對(duì)我們好。要多加理解和體諒朋友們，這樣我們的心情才會(huì)快樂(lè)得多，幸福得多。
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