人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退，寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足，將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來，也便于保存一份美好的回憶。范文書寫有哪些要求呢？我們?cè)鯓硬拍軐懞靡黄段哪?？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文，希望對(duì)大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。
酒店員工個(gè)人簡(jiǎn)歷 酒店工作個(gè)人簡(jiǎn)歷篇一
民族：漢族年齡：
婚姻狀況：未婚專業(yè)名稱：酒店旅游與運(yùn)營管理
主修專業(yè)：管理類政治面貌：漢族
畢業(yè)院校：畢業(yè)時(shí)間：
學(xué)歷：中專電腦水平：一般
工作經(jīng)驗(yàn)：一年以上身高：158cm體重：50公斤
現(xiàn)所在地：新羅區(qū)戶籍：
期望從事職業(yè)：酒店前臺(tái)、商務(wù)預(yù)定員期望薪水：20xx—3000
期望工作地區(qū)：新羅區(qū)期望工作性質(zhì)：全職
最快到崗時(shí)間：隨時(shí)到崗需提供住房：不需要
教育/培訓(xùn)
學(xué)校名稱：
專業(yè)名稱：酒店旅游與運(yùn)營管理學(xué)歷：中專
所在地：證書：客房餐廳中級(jí)服務(wù)員證
專業(yè)描述：主要針對(duì)酒店客房餐飲的實(shí)際操作給客人提供直接的服務(wù)
培訓(xùn)經(jīng)歷：
公司名稱：
所屬行業(yè)：旅游·酒店·餐飲服務(wù)公司性質(zhì)：私營
公司規(guī)模：工作地點(diǎn)：
職位名稱：房務(wù)中心文員
工作描述：房務(wù)中心是酒店客房部的'一個(gè)重要崗位，主要是通過電話為酒店住客解決各種問題，其工作小而煩瑣，與前廳收銀、前廳接待一樣是24小時(shí)運(yùn)轉(zhuǎn)的核心部門。
離職原因：調(diào)崗不同意
自我評(píng)價(jià)：個(gè)人性格比較隨和、內(nèi)外結(jié)合、做事認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極有團(tuán)體精神，適應(yīng)能力。有良好的人際交往能力對(duì)于工作上不懂的虛心好學(xué)積極改正錯(cuò)誤認(rèn)真聽取他人的意見與建議端正態(tài)度善于溝通望能給我一個(gè)展現(xiàn)自我平臺(tái)的一個(gè)機(jī)會(huì)。
語言能力
語種名稱掌握程度
英語良好
普通話良好
酒店員工個(gè)人簡(jiǎn)歷 酒店工作個(gè)人簡(jiǎn)歷篇二
基本資料
姓名：
性別：女
出生日期：
婚姻狀況：已婚
年齡：
民族：漢族
身高：
學(xué)歷：大專
戶籍：
畢業(yè)學(xué)校：xx大學(xué)
計(jì)算機(jī)能力：精通
目前所在地：
求職意向
工作職位：賓館飯店/餐飲旅游類各種崗位，人力資源總監(jiān)，總經(jīng)理助理
希望工作地區(qū)：
待遇要求：
最快到崗時(shí)間：隨時(shí)到崗
期望職位類型：全職工作
個(gè)人總結(jié)
柔性達(dá)觀的性格適合各類人群中的溝通和協(xié)調(diào)，行政文案、人力資源、辦公內(nèi)務(wù)均有較好的思路及執(zhí)行力，是您*忠實(shí)的合作伙伴。酒店娛樂行業(yè)文筆較好曾經(jīng)多次參與籌備性酒店及餐飲的制度撰寫工作，并獲得好評(píng)!缺點(diǎn)是：英語口語較差，沒有人力資源師證件。請(qǐng)貴公司招聘時(shí)結(jié)合實(shí)際情況給予考慮。
工作經(jīng)歷：
20xx年至今：某餐飲投資有限管理公司總經(jīng)理助理。
20xx年~20xx年：某大酒店(四星)總經(jīng)理辦公室人力資源部總監(jiān)。
20xx年~20xx年:某三星國際商務(wù)酒店總經(jīng)理辦公室。
行業(yè)期望：籌建型的酒店或企業(yè)為佳;酒樓餐飲韓資化妝品謝絕面談!
主要業(yè)績(jī)：
1、完善酒店開業(yè)前期營銷部、行政辦、人力資源的標(biāo)準(zhǔn)化制度和流程的撰寫及考核流程的撰寫工作;
2、交叉xxx網(wǎng)的建立及客戶的維護(hù)思路清晰明朗;
3、做好酒店企業(yè)文化建立和員工后勤福利建立的工作;完善培訓(xùn)需求，負(fù)責(zé)酒店開業(yè)前期的禮儀、店規(guī)店紀(jì)、微笑服務(wù)的系列培訓(xùn);
4、參與酒店開業(yè)前期的交叉培訓(xùn)考核，參與酒店年終考核工作;完善酒店員工福利制度的健全與實(shí)施;定期組織酒店內(nèi)部非工作性質(zhì)的員工活動(dòng)，多方位的豐富員工業(yè)余生活;
自我評(píng)價(jià)：
有8年以上的酒店實(shí)際管理經(jīng)驗(yàn)，分別從事過擔(dān)任過總經(jīng)理辦公室、行政辦公室、人力資源辦公室、保安部及餐飲等主要部門經(jīng)理級(jí)以上職務(wù)，且在文案、行政、考核等模塊及公關(guān)推展上皆達(dá)到一定的.程度。任職期間均籌備過兩個(gè)四星酒店、一個(gè)餐飲連鎖及兩個(gè)實(shí)業(yè)公司。一直是總經(jīng)理的得力助手及搭檔!
酒店員工個(gè)人簡(jiǎn)歷 酒店工作個(gè)人簡(jiǎn)歷篇三
姓名：xxx
性別：女
學(xué)歷（學(xué)位）：大專
專業(yè)：酒店管理
手機(jī)：xxxx
email：xxxx
畢業(yè)院校：xxxx年09月—xxxxx年07月：xxx酒店管理專業(yè)
通過全國英語六級(jí)考試，熟練聽、說、讀、寫
掌握計(jì)算機(jī)和互聯(lián)網(wǎng)的操作和使用
20xx年10月—20xx年03月：xxxx酒店客房部經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)落實(shí)總經(jīng)理安排的一切工作。
2、計(jì)劃組織、指揮、控制及協(xié)調(diào)所有管家部各項(xiàng)事宜。
3、編寫各級(jí)員工崗位職責(zé)，工作程序。
4、控制部門內(nèi)各項(xiàng)費(fèi)用開支及成本。
5、負(fù)責(zé)整個(gè)酒店范圍處于最佳的清潔狀態(tài)。
6、不斷對(duì)員工進(jìn)行思想、道德、技能的培訓(xùn)使其成為合格的員工。
7、負(fù)責(zé)評(píng)核員工工作表現(xiàn)及態(tài)度。
1、我熱情但穩(wěn)重，親和力強(qiáng)，溝通能力好，善于溝通，能妥善處理人際關(guān)系。
2、吃苦耐勞，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。能獨(dú)立處理問題，適應(yīng)能力強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)精神好。
酒店員工個(gè)人簡(jiǎn)歷 酒店工作個(gè)人簡(jiǎn)歷篇四
姓 名：
性 別：
民 族：
政治面貌：
出生日期：
戶 口：
婚姻狀況：
學(xué) 歷： 初中
畢業(yè)院校： 安徽界首五中
畢業(yè)時(shí)間： 20xx年07月
所學(xué)專業(yè)： 酒店管理
外語水平： 英語 (一般)
電腦水平： 一般
工作年限： 4年
聯(lián)系方式： 15999999999
工作類型： 全職
單位性質(zhì)： 不限
期望行業(yè)： 服務(wù)業(yè)、旅游、酒店、餐飲服務(wù)、紡織品業(yè)（服飾鞋帽、家紡用品、皮具）
期望職位： 業(yè)務(wù)拓展專員/助理、銷售代表、娛樂/餐飲管理、美容導(dǎo)師
工作地點(diǎn)： 杭州市
期望月薪： 不限/面議
93年9月-98年7月 界首市程堂小學(xué)
98年9月-01年6月 安徽界首五中
08年5月-08年5月 杭州黃埔企業(yè)軍校 軍事化管理
從05年3月份-08年年底 在新世界國際大酒店接受過各種相關(guān)技能培訓(xùn)（管理），
08年5月-08年5月 杭州黃埔企業(yè)軍校 軍事化管理
20xx年3月-20xx年11月 臺(tái)州溫嶺新世界國際大酒店 西餐廳主管
主要負(fù)責(zé)酒店會(huì)議室和自助早餐，西餐廳員工管理和旅游團(tuán)接待
20xx年11月-20xx年1月 學(xué)過幾天美容知識(shí)
酒店餐飲擺臺(tái)
獲得由溫領(lǐng)市新世界大酒店舉辦的餐飲行業(yè)技能比賽第一名
性格開朗，大方，有較強(qiáng)的溝通能力，能夠在團(tuán)隊(duì)內(nèi)部形成良好影響，帶動(dòng)性較強(qiáng)！有較強(qiáng)的事業(yè)責(zé)任心
酒店員工個(gè)人簡(jiǎn)歷 酒店工作個(gè)人簡(jiǎn)歷篇五
姓名：
出生年月：x年3月
居住地：上海
電話：
e-mail：
求職意向
到崗時(shí)間：一個(gè)月內(nèi)
工作性質(zhì)：全職
希望行業(yè)：酒店/旅游
目標(biāo)地點(diǎn)：上海
期望月薪：面議/月
目標(biāo)職能：行政主廚/廚師長
工作經(jīng)驗(yàn)
20xx/8—至今：xx大酒店
所屬行業(yè)：酒店/旅游
餐飲部行政主廚/廚師長
1.負(fù)責(zé)酒店餐飲部的籌備籌建工作，制定符合酒店品味的菜單;
2.負(fù)責(zé)制定部門運(yùn)營計(jì)劃和管理方案;
3.協(xié)調(diào)和配合酒店其他部門的工作;
4.了解顧客所需，與前臺(tái)進(jìn)行溝通，推進(jìn)各種活動(dòng)，促進(jìn)顧客消費(fèi);
5.教授員工有關(guān)廚師禮儀、烹飪技巧方面的知識(shí)。
20xx /7--20xx/7：旅游有限公司[ 1年]
所屬行業(yè)：酒店/旅游
食品部行政主廚/廚師長
1.了解員工特長，妥善安排員工工作，提高工作效率; 2.控制廚房成本，包括菜品、廚房用具等; 3.時(shí)常與客戶溝通，提高菜品質(zhì)量，提升客戶滿意度; 4.參與餐廳風(fēng)格設(shè)計(jì)、為各種活動(dòng)設(shè)計(jì)菜品; 5.保證廚房安全與機(jī)械設(shè)備的衛(wèi)生。
教育經(jīng)歷
20xx/9--20xx /7師范大學(xué)酒店管理本科
語言能力
英語(精通)聽說(精通)，讀寫(精通)
自我評(píng)價(jià)
精通餐飲管理并具備深厚的廚房成本控制經(jīng)驗(yàn)和理論知識(shí);擅長蘇、川、杭幫、烤肉、西餐、鐵板、火鍋、家常菜、東南亞地區(qū)等菜式。能獨(dú)立安排制作各種高檔宴席，有著接待大型宴會(huì)、會(huì)議餐、自助餐的經(jīng)驗(yàn)。喜好研究新菜式，熱愛廚房，忠誠勤懇，對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能夠想客戶所需，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
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