最新師德培訓(xùn)心得體會(5篇)

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最新師德培訓(xùn)心得體會(5篇)
時間:2023-03-27 08:20:12     小編:zdfb

我們得到了一些心得體會以后,應(yīng)該馬上記錄下來,寫一篇心得體會,這樣能夠給人努力向前的動力。好的心得體會對于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇心得體會下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的心得體會范文,我們一起來了解一下吧。

師德培訓(xùn)心得體會篇一

愛學(xué)生就是愛教育。但是,愛學(xué)生并不是一件容易的事情,讓學(xué)生體會到老師的愛更是難上加難。

記得北師大的林崇德教授曾經(jīng)說過:“愛自己的孩子是本能,但愛別人的孩子是神圣的!“本質(zhì)上,老師對學(xué)生的愛是一種沒有血緣關(guān)系的無私的愛,是一種有恩慈的愛。這種愛是極其神圣和純潔的。這種圣潔的愛是教師教書育人的情感基礎(chǔ)。學(xué)生一旦體會到這種真情實感,就會“親敬老師”,從而“信其道”,達到真正教育的目的。在我工作的過程中,我也曾感嘆過為什么有些同學(xué)無法體會我對他的愛,有時還對我的愛充滿了警惕和不屑。通過學(xué)習,我真的意識到自己的感情還是不到位,甚至有點急于求成。其實愛貫穿于我日常生活的一點一滴,一言一行,相信同學(xué)們一定會理解的。對學(xué)生無私的,不求回報的愛,最終會獲得他們發(fā)自內(nèi)心的尊重。這些才是教育的真諦,也是我努力的方向。

第二,作為教師必須具備豐富的知識、精通的業(yè)務(wù)、嚴謹?shù)闹螌W(xué)和某一學(xué)科的創(chuàng)新教學(xué),這也是師德不可或缺的一部分。

教師在教學(xué)過程中,基礎(chǔ)知識扎實,專業(yè)知識深厚,學(xué)術(shù)水平高,能使學(xué)生產(chǎn)生信任感,進而轉(zhuǎn)化為激勵和鞭策學(xué)生的強大人格力量。我們學(xué)校有很多優(yōu)秀的骨干教師,他們的課受到學(xué)生的歡迎和喜愛。這些都是我可以借鑒的例子和模式。作為未來的青年教師,我一定要向這些骨干教師學(xué)習,不斷提高自己的專業(yè)水平。

第三,高尚的師德意味著教師自身必須嚴格要求教師“以德為本,以德為先”。

在日常工作中,要提高思想修養(yǎng),嚴格要求自己,自覺遵守學(xué)校的規(guī)章制度,以身作則,潔身自好,以德服人,為學(xué)生樹立榜樣。不在辦公室打電腦游戲,不在教室打手機,不在學(xué)生面前說臟話,等等。這些工作的細節(jié)都是崇高師德的體現(xiàn)。

通過這種對師德的學(xué)習,我在思想上有了更深刻的認識和體會,對以后的教育教學(xué)一定會有所提高。

通過對《新時期中小學(xué)教師職業(yè)行為十大標準》的學(xué)習,我體會到教師不僅要教好書,還要培養(yǎng)好人,各方面都要以身作則。人們常說“十年樹木,百年樹人”。作為新時代的教師,這是多么大的責任啊。所以,我需要不斷提升自己。

想要成為一名優(yōu)秀的老師,學(xué)生單純的學(xué),老師快樂的教,真的是一件難以接受的事情。老師們每天都背負著繁重的工作。在這種形勢下,更加需要加強師德師風建設(shè)。通過這次師德師風的學(xué)習,我不禁對教育產(chǎn)生了強烈的責任感和使命感。我認為作為一名新時代的合格人民教師,我應(yīng)該做到以下幾點:

第一,嚴格要求自己,注意言行

一個學(xué)期的工作讓我對教師這個職業(yè)有了更深刻的認識。做一名好老師不容易,需要付出很多努力。做一個以身作則的老師,你需要嚴格要求自己,加強自我控制能力,每天以良好的心情投入到工作中,微笑著迎接孩子。工作雖然繁瑣,但我坦然面對,不斤斤計較個人得失,不把個人情緒帶入工作中。雖然有時候會覺得繁瑣,但是每天都以激情和熱情對待工作,認真對待每一堂課??梢哉f,每一天,我都以平和的心態(tài)對待每一個孩子,滿滿的感動,滿滿的真誠。以平常心和愉快的心情做實實在在的事情,做好每一節(jié)課。

第二,充滿愛

崇高的師愛,表現(xiàn)在對學(xué)生一視同仁,而不是根據(jù)成績。我們應(yīng)該“全心全意”,也就是“愛心、耐心、細心”。無論在生活上還是學(xué)習上,都要時刻關(guān)心學(xué)生,尤其是那些學(xué)習有特殊困難的學(xué)生,更要“給特殊的學(xué)生特殊的愛”。要避免急躁暴戾,言行過激,要對學(xué)生有耐心,要善待學(xué)生的細微之處。

第三,孜孜不倦,勇于進取。

俗話說,沒有學(xué)不會的學(xué)生,只有教不會的老師。這對教師提出了更高的要求,不斷提高自身素質(zhì),完善自我。如何提高自身素質(zhì)?這就需要我們與時俱進,孜孜不倦,積極進取,嚴謹治學(xué),精益求精。

四、工作努力,認真負責。

勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍,吃苦耐勞,不斷思考和反思,為教育事業(yè)多做貢獻。負責,根本的一條就是要對學(xué)生的成長和成功負責,所以要教書育人。

總之,這次學(xué)習讓我受益匪淺。在以后的工作中,我會嚴格要求自己,用一顆真誠的心去工作,去建功立業(yè),不忘自己主動進取的胸懷,用高尚的道德去教育學(xué)生,去影響學(xué)生。

師德培訓(xùn)心得體會篇二

“身正為師,德高為范”記得這是我在走進“衢州師范”學(xué)習第一課中,聽到老校長當是語重心長地送給我們這些早被定格在“師”者范疇的學(xué)生的話。這也讓我異樣地感到自己將來做人做事的準則與普通人不一般。我想,這應(yīng)算是我在師德學(xué)習的第一課吧。也許因為這是第一課,所以他給我的印象也就不一般地深刻了吧!無論如何,我明白了自己作為一名老師,德行的標準比一般人要高些,平時也就得要多注意些。

教師的職責是教書育人,教師是知識的傳授者,更是引導(dǎo)學(xué)生如何做人的引路人??梢哉f,教師是除家長外,對學(xué)生的成長影響最大的人。特別是小學(xué)生,平時在家都是父母監(jiān)護,在學(xué)校視老師為最親近、最信任、最崇敬的人,所以教師的道德、人品表現(xiàn)會對學(xué)生產(chǎn)生極大的影響,甚至會影響其一生。所以,教師的師德不只是個人的問題,同時,一個教師只有有良好的師德,才能認真對待教學(xué)工作,才能取得良好的教學(xué)效果,才能得到學(xué)生的認可。因此,師德是教師的立身之本。

工作十多年了,幾乎跨進了“老教師”的范疇,如今學(xué)習“龍游縣師德規(guī)范”,看著那些條條列列,他讓我再一次明白了,作為一名老師,我們的師德要細到一言一行,一舉一動,給孩子們做一個“好榜樣”,給龍游的人民一個“好樣”,才算得上是一名合格的龍游人民教師。說實在的,“細節(jié)決定成功”,今天這里“細節(jié)評定德分”,學(xué)習仔細了,行動仔細了,師德也就不會差哪兒了!

而工作中,德的基石,我認為最重要的還在一個字“愛”!愛我們的學(xué)生,自然就會在學(xué)生心中樹走我們的師德。喜怒哀樂,人之常情。教師也是食人間煙火的凡人,當然情緒也會受到周圍事物的影響,更何況處于幼稚的學(xué)生中間,往往會遇到意想不到問題和煩惱,稍不留意,就有可能勃然大怒,乃至過激行為。

為此,我就有必要常提醒自己做到“寬容”、“耐心”和“自控”。

我必須經(jīng)常提醒自己在思想、學(xué)習、工作、生活上提高修養(yǎng)的自覺性,應(yīng)著眼于自己思想的轉(zhuǎn)化,把道德規(guī)范、原則內(nèi)化為自己的道德認識、道德情感、道德意志、道德信念,繼而表現(xiàn)為自己一貫的道德行為。這樣,師德才會在我的心中。

師德培訓(xùn)心得體會篇三

自從踏上教師這個工作崗位,近6年來,我始終熱愛著教師這個職業(yè)。在工作中,認真貫徹黨的教育方針,切實履行教書育人的職責,嚴格服從學(xué)校的工作安排,團結(jié)同志、關(guān)愛學(xué)生、勤奮工作、樂于奉獻、嚴于律己,受到了學(xué)生的喜愛,家長的尊重,得到了同事和領(lǐng)導(dǎo)的贊許與信任。

這次“教書育人,質(zhì)量為本”師德學(xué)習后,引發(fā)了我更多的感想,也讓我更加堅定了自己的信念。

一、敬崗愛業(yè),要熱愛教育事業(yè)

既然我們選擇了教育事業(yè),就要對自己的選擇無怨無悔,不計名利,積極進取,開拓創(chuàng)新,無私奉獻,力求干好自己的本職工作,盡職盡責地完成每一項教學(xué)工作,不求最好,但求更好,不斷的挑戰(zhàn)自己,超越自己。

二、加強政治學(xué)習,不斷提高政治素養(yǎng)

自己應(yīng)該系統(tǒng)地學(xué)習《義務(wù)教育法》、《中華人民共和國教師法》、《教師資格條例》等法律法規(guī)文件,按照《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》嚴格要求自己,奉公守法,恪盡職守,遵守社會公德,忠誠人民的教育事業(yè),為人師表。

三、需要有愛心

在教育中,愛是教育的靈魂和生命。對學(xué)生進行愛的教育,是教育的關(guān)鍵,也是教育的基本要求。愛能激活學(xué)生的思維,彰顯學(xué)生的個性,放飛學(xué)生的心智,啟迪學(xué)生的心靈,喚醒學(xué)生的潛能,讓學(xué)生體驗到成功的快樂,學(xué)習的快樂,成長的快樂。崇高的師愛表現(xiàn)在對學(xué)生一視同仁,絕不能厚此薄彼,按成績區(qū)別對待。努力做到思想上關(guān)心學(xué)生,感情上親近學(xué)生、生活上關(guān)心學(xué)生,千方百計調(diào)動學(xué)生的學(xué)習內(nèi)驅(qū)力,師生關(guān)系融洽,極大地激發(fā)了學(xué)生的學(xué)習積極性要做到“三心俱到”,即“愛心、耐心、細心,”無論在生活上還是學(xué)習上,時時刻刻關(guān)愛學(xué)生,特別對那些學(xué)習特困生,更是要“特別的愛給特別的你,”切忌易怒易暴,言行過激,對學(xué)生要有耐心,對學(xué)生細微之處的好的改變也要善于發(fā)現(xiàn),并且多加鼓勵,培養(yǎng)學(xué)生健康的人格,樹立學(xué)生學(xué)習的自信心,注重培養(yǎng)他們的學(xué)習興趣。

四、需要耐心

內(nèi)心如火一般熾熱,對每一個學(xué)生負責,為全體學(xué)生服務(wù),這樣才能燃起學(xué)生對知識渴望的熊熊之火。激發(fā)學(xué)生的斗志也是必不可少的,給他們樹立信心,讓他們有“克敵制勝”的決心,這樣才能在“創(chuàng)新教育”面前打好攻堅戰(zhàn)。

五、孜孜不倦,積極進取

有句話說的好,沒有學(xué)不會的學(xué)生,只有不會教的老師。這就向老師提出了更高的要求,不斷提高自身素質(zhì),不斷完善自己,以求教好每一位學(xué)生。怎樣提高自身素質(zhì)呢?這就要求我們一定要與時俱進,孜孜不倦的學(xué)習,積極進取,開辟新教法,并且要做到嚴謹治學(xué),誨人不倦、精益求精,厚積薄發(fā),時時刻刻準備著用“一眼泉的水”來供給學(xué)生“一碗水”。

作為一名基層教師,我把教師職業(yè)作為自己畢生追求的事業(yè),全身心的投入。平時注重自身師德修養(yǎng),業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高,積極參加各種進修和學(xué)習,注重教學(xué)經(jīng)驗的積累和總結(jié)。“德為師之本”,做教師首先是做人,做真誠的人、做正直的人、做為人師表的人。不管是在平時的工作中還是生活中,不管是在學(xué)生面前還是在同事面前我都注意自身形象,用自己的人格魅力去打動人,感染人。樹立為教育事業(yè)無私奉獻的崇高理想和高度負責的敬業(yè)精神。把對學(xué)生的愛,對事業(yè)的執(zhí)著?;癁樽杂X的行動。師德的核心是愛,我對學(xué)生的愛是一種把全部心靈和才智獻給學(xué)生的真誠。我用我的愛心贏得了學(xué)生的尊敬,家長的信任。

在今后的工作中我將逐步完善自己,愛崗敬業(yè),愛生如子,忠誠于黨的教育事業(yè);把自己的教育教學(xué)工作當作終身奮斗的目標做實做好。只有這樣才能真正提高教學(xué)質(zhì)量,把學(xué)生教好,使學(xué)生獲得發(fā)展。

師德培訓(xùn)心得體會篇四

說到師德師風,相信人們馬上會想到這樣一些詞兒:為人師表、愛崗敬業(yè)、無私奉獻??的確,這說的就是我們?nèi)嗣窠處?,但是我們?yīng)該要對得起這一個個贊美的詞,不辜負人們對我們的期望。這是我們所需要努力的方向,也是必須要達到的目標。

師德師風對一個教師來說特別的重要,因為,教師是孩子行動的標桿,教師的一言一行、一舉一動都在潛移默化地影響著孩子。教師師德建設(shè),不僅要求教師確立自己的兒童觀、幼兒教育觀、幼兒學(xué)習觀,而且要求老師具有較多、較深的關(guān)于幼兒發(fā)展的知識和幼兒如何學(xué)習的知識,以及教師在教育實踐中運用這些知識、信息的能力。作為一名幼教工作者,面對的是一群天真無邪、年齡尚小的幼兒,他們不諳世事,生理、心理都不成熟、不穩(wěn)定,因此他們需要的不僅是良好的師生關(guān)系,更是一種和諧、融洽的師幼關(guān)系。

通過對師德師風的學(xué)習,我簡單得談?wù)勔韵聨c體會:

第一、以愛為本,尊重理解幼兒。

霍姆林斯基說過:“熱愛孩子是教師生活中最主要的東西?!弊鹬睾⒆邮墙⑵降?、友好、和諧的師生關(guān)系的基礎(chǔ)。尊重幼兒人格,允許他們在思想、感情或行為中有自己的獨特性,并為他們提供更大的、獨立的生活空間。用師愛鑄就崇高的師魂,在教育中要做到嚴中有愛、愛中有嚴,如果我們把孩子當成天使,那么我們就生活在天堂。嚴以律己,注重言行。

為人師表,堅持嚴以律己,增強自身的自控能力,每天都帶著一份好心情投入到工作中,帶著微笑迎接孩子。幼兒園的工作繁瑣、壓力大,但我都坦然的面對,不以個人的得失斤斤計較,不把個人情緒帶到工作中??梢哉f每天我都是以平和的心態(tài)、飽滿的情緒,真誠的對待每一位孩子。用平平常常的心態(tài)、高高興興的心情來干實實在在的事情。

第二、培養(yǎng)良好的內(nèi)在素養(yǎng)。天生麗質(zhì)固然能給人以美感,使人愉悅,但是作為一名教師更重要的是塑造內(nèi)在的修養(yǎng),這樣教師本人的學(xué)識和內(nèi)在素養(yǎng)就顯得格外重要。只有不斷的更新自己的知識,提高自身素質(zhì),不斷的完善自己,才能教好學(xué)生。在教學(xué)中我們要做到有效地備課,體現(xiàn)教師教學(xué)的智慧,常規(guī)教學(xué)做到扎實有效。

第三、營造平等民主氛圍,促進師幼互動。

“教師的態(tài)度可以決定教學(xué)的成敗?!苯處煴仨殘猿帧耙磺袨榱撕⒆?,為了孩子的一切”,與每一個孩子建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關(guān)系,關(guān)心每一個孩子,尊重每一個孩子的人格,努力發(fā)現(xiàn)和開發(fā)每一個孩子的潛在優(yōu)秀品質(zhì),要善于創(chuàng)設(shè)寬松、安全、愉悅的.學(xué)習氛圍,讓幼兒學(xué)得輕松、學(xué)得快樂。要真正學(xué)會關(guān)注孩子發(fā)展的尋常時刻、傾聽孩子的心聲,從而最大程度地滿足和順應(yīng)身邊每一個孩子的發(fā)展要求,促進孩子的和諧、全面發(fā)展,體現(xiàn)以孩子為本的教育理念。

第四、注重團隊合作。

幼兒園的工作需要多方人員的配合才能得以良好運作,這就需要教師具備良好的“團隊精神”。團隊精神,字只有四個,簡單的說來就是溝通、信任、團結(jié)、協(xié)作、配合、互相幫助。幼兒園是一個大家庭,個人只有融入到這個大家庭才能得到提高,體會到工作的愉快,幼兒園也能得到良好的發(fā)展。因此,在工作中我們應(yīng)該注意與老師的合作,不計較個人得失,以集體榮譽為前提,做好每一項工作?!巴吨蕴?,報之以李”。相信幼兒、理解幼兒、尊重幼兒,微笑著面對幼兒,幼兒會把全部的愛心和敬意奉獻給我們,我們的工作也一定會開展得生動活潑,卓有成效。愛,是啟動教師自身內(nèi)部力量和智慧的能源;愛,是通向幼兒心靈深處的道路;愛,是創(chuàng)設(shè)優(yōu)化的教育環(huán)境和心理環(huán)境的瑰寶,愛是教育的基礎(chǔ),以愛育愛,以愛促愛,對幼兒熱愛、理解、尊重、關(guān)注他們豐富而復(fù)雜的內(nèi)心世界,只有這樣才能將教師的愛通向幼兒的心靈。

師德——不是簡單的說教,而是一種精神體現(xiàn),一種深厚的知識內(nèi)涵和文化品位的體現(xiàn)!師德需要培養(yǎng),需要教育,更需要的是——每位教師的自我修養(yǎng)!在我的人生中,不需要轟轟烈烈,只要將作為教師的美德繼續(xù)下去,作為教師,我們將始終牢記:為人師表,身正為范。

師德培訓(xùn)心得體會篇五

師德,即教師的職業(yè)道德;師風,即教師的行為作風由此??梢妿煹聨燂L對一個教師尤其的重要。

首先,我認為作為學(xué)生,都愿意接近有師德(道德)的教師。而作為教師,自然也都愿意與有教養(yǎng)(道德)的學(xué)生打交道。所以,要做一個讓學(xué)生和教師都愿意接近的教師,你本身就應(yīng)當是一個有道德的人。學(xué)生在學(xué)校里學(xué)習,既受同學(xué)的影響也受教師的影響,而更主要的是受教師的影響。學(xué)生愿意接近的教師,比學(xué)生不愿意接近的教師,對學(xué)生的影響要大得多,經(jīng)過本次的師德師風學(xué)習,我深刻認識到作為教師,你要把學(xué)生培養(yǎng)成有道德且有團隊精神的人,你就首先要注意培養(yǎng)學(xué)生的道德,所以你自己就必需首先要成為有道德的人。

所謂教育就是教書育人,個人的理解就是在運用知識教會孩子如何做人,從而在延伸到通過自身以致各種渠道去學(xué)習了解更多知識。

好的師德師風的一個具體表現(xiàn),就是在師生之間保持一種人格上的平等。相互學(xué)習、相互尊重。既然做為孩子的“朋友”,就是既要關(guān)心愛護孩子,同時又站在相同的立場去看待對待他們。教師切記不可用“家長”的身份來干涉學(xué)生、對學(xué)生象管家婆一樣吆五喝六。

同時現(xiàn)實世界是極其復(fù)雜的,你一人不可能包打世界,有句俗話是這么說的:“知之為知之,不知為不知”若有自己不明白的地方,就一定要對孩子直言你對該問題不懂或暫時不懂,允諾待過一段時間后再回復(fù)或與孩子一起探討該問題,而且一定要言而有信。

講得坦白些,當一天和尚撞一天鐘,既然我們處在這個崗位上,就嚴格要求自己,以身作則,腳踏實地,盡心盡責做好每一件工作。同時,主動關(guān)心廣大同行師友,并虛心向他們學(xué)習,虛心的接受他們的批評,從而使自己的工作不斷完善。

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