總結(jié)是對經(jīng)驗和教訓的總結(jié),可以幫助我們避免犯同樣的錯誤。在寫總結(jié)時,可以結(jié)合實際案例和個人經(jīng)驗,提供具體的事例來支持觀點和主題。閱讀一些優(yōu)秀的總結(jié)范文,可以提高我們的總結(jié)水平和寫作能力。
職工月工作總結(jié)篇一
忙忙碌碌間,我們即將走過充滿感動和堅強的20xx年。對我個人而言,這是收獲頗豐的一年。
這一年中我和大家一樣都經(jīng)歷著感動、告別、收獲、感激和努力,不論是生活還是工作都讓我重新審視了自己以往做人做事的態(tài)度和方式,得到了成長。尤其是參加工作后,在領(lǐng)導和同事們的支持和幫助下,各方面所得到的鍛煉都使我受益匪淺。在此,我須真誠的向各位領(lǐng)導和同事表達我深深的謝意,感謝大家在這段時間給予我的足夠?qū)捜?、鼓勵和幫助。下面就我參加工作以來的思想和工作學習進行以下三方面的簡要回顧和總結(jié)。
剛剛走出校園的我,沒有任何的工作經(jīng)驗,走上工作崗位初始也未參加過專業(yè)的培訓,很多專業(yè)知識對我來說雖然極具吸引力,但還是非常陌生,和其他同事相比自知存在著太大的差距。而我也知道自己的最大缺點之一就是急躁粗心,很多事情太急于完成就導致了不少的錯誤。再加上雖然同在生產(chǎn)部,但是很多事情我卻心有余而力不足。所以隨著這些擔心,初來時的興奮逐漸被壓力所取代,心里也總是倍感愧疚和自責。這在通過大家的幫助和自己的學習,逐漸進入工作狀態(tài)后,不安與緊張慢慢得到了平復,自己也有了自信和做好工作的決心。
初入廠時老員工對我們進行的一系列安全教育和培訓都給我留下了極深的印象。因為忽略任何小的隱患都有可能造成今后大的事故。雖然我不從事技術(shù)操作性工作,相對工作的危險性比較小,但是在平時的工作中我也始終牢記“安全第一、預防為主”的方針,向老員工學習,使自己個人安全生產(chǎn)的意識不斷得到提高和增強,為公司實現(xiàn)全年無事故做出自己應盡的努力。
試用期是學習的主要階段,所以在剛來公司時,在主控室跟著同事們值班的時間比較多,通過他們認真詳細的講解,我也學會了不少值班時涉及的工作內(nèi)容以及變電站設(shè)備的專業(yè)知識。
致很多故障仍然沒有記住,值班操作步驟不能熟練完成。在今后的工作中我應多加強專業(yè)方面的學習。
在月底作月度報表是我接到的第一個工作任務。雖然通過這幾個月來的不斷學習,大部分的工作現(xiàn)在已經(jīng)能夠做到自己完成了,但是面對龐大的數(shù)據(jù)還是會感覺緊張,因為多一個0和少一個0就是天壤之別。但是越急躁就越容易出錯,想快點完成工作的心理也是導致計算錯誤頻頻出現(xiàn)的原因。在年度總結(jié)里再次提到在試用期總結(jié)中已經(jīng)提過的這個問題,我自己實在覺得很不好意思也很愧疚。在今后的工作中我會繼續(xù)向老員工們學習,認真負責,戒驕戒躁,尤其是對數(shù)據(jù)的統(tǒng)計上,應細心的進行檢查,哪怕多算一次也要保證其正確性。
為迎接總公司的秋查工作,我作為資料員和同事一起完成了對資料室的檔案和文件分類整理、編目、裝訂、補充、更換裝具、標簽,并輸入微機的工作。雖然期間也很努力,但是在事實面前我不能不承認自己的工作做的很不到位,質(zhì)量不高。這和我平時對資料室的文檔和資料的了解不夠細,不夠?qū)崳粔虺浞钟兄苯拥脑?。在今后對資料室的工作中我一定端正態(tài)度,認真對待,加強主動性,通過對各類文檔、資料多加熟悉,使檔案工作納入公司要求的規(guī)范化和精細化軌道,同時也方便同事們查閱。
除此之外,配合同事工作、認真完成交辦的各項任務也是我的主要工作之一。雖然工作很瑣碎,但我仍會以積極的心態(tài)去對待,力所能及的去完成。
通過三個月的工作,我發(fā)現(xiàn)了自身存在的很多缺點與不足。例如與同事們溝通少,學習工作的主動性不強,工作時缺乏思考,也不注意總結(jié),尤其是在工作中細心不夠,又容易急躁,在很多事情的處理上都不成熟,做不到統(tǒng)籌規(guī)劃。這些都是導致工作出現(xiàn)錯誤、給同事帶來麻煩的主要原因。在今后工作中,除了一如既往地聽從各級領(lǐng)導安排,虛心向各位領(lǐng)導和同事學習他們對待工作的認真態(tài)度和強烈的責任心外,也應該加強與同事之間的溝通交流,通過不斷學習和總結(jié)增加自己的知識面,逐步加強和豐富自己的業(yè)務知識的學習,努力提高工作水平,以至把每一項工作都做到位、做好。同時更應該加強個人修養(yǎng),修正自己的行為,自覺加強學習。也希望大家在我做的不好的地方及時的加以糾正和批評,我都會虛心的接受并改正。
在新舊交替的時刻作出以上的總結(jié),是對自己過去的自省也是對今后生活工作的激勵。展望鄰近的20xx年,我意識到,只有行動上有方向,工作上有目標,心中才能真正有底,才能夠做到忙而不亂,緊而不散,條理清楚,事事分明,逐步擺脫剛參加工作時只顧埋頭干,不知思考總結(jié)的現(xiàn)象。
身的努力為她增色添彩,成就公司美好篇章。
結(jié)束了四年豐富多彩的大學生活,我憧憬著自己能夠進入一個在社會上有地位、受人尊重、有良好發(fā)展前景的大企業(yè)工作。經(jīng)過努力,終于圓了自己的夢——我獲得了xx電網(wǎng)公司賜予的這一就業(yè)機會。在激情似火的七月我懷者激動無比的心情進入了夢寐以求的xx電網(wǎng)公司,榮幸成為xx供電局的一名新員工。
七月初到局里報道后我們首先加入了xx電網(wǎng)公司在貴陽xx開辦的20xx年新員工培訓班。這是我們大學畢業(yè)參加工作的一個重要轉(zhuǎn)折點亦是一個新的起點,在短暫的十天時間內(nèi)我們進行了軍事訓練、電網(wǎng)專業(yè)知識學習以及觀看了抗冰保電專題視頻和圖片展。軍訓不僅能培養(yǎng)我們吃苦耐勞的精神,而且還能磨練人的堅強意志。
信技術(shù)和信息自動化、計量管理所的結(jié)構(gòu)及職能權(quán)限、電測量指示儀表的基礎(chǔ)知識、線路管理及輸電線路的基本知識、調(diào)度管理的相關(guān)知識等有了一定程度的了解。這次學習將對我們今后的工作有著不容忽視的作用。
近兩個月的培訓結(jié)束了,我分配到馬場坪供電所見習上班,從事收費工作。剛接觸收費難免有些棘手的以前不曾碰到的問題,當我耐心向所里面的同事請教時,他們總是非常熱情,不厭其煩的給我講解,每次看到的都是他們熱心的笑容,一股暖流從心間流過,我知道也堅信這股暖流是不會干涸的。所里面的每一名同事都極好相處,樂于助人,我想這也許和xx人在外界的良好口碑是分不開的吧。
上班到現(xiàn)在已經(jīng)兩個星期,恰逢收費高峰期,每天前來繳納電費和辦理業(yè)務的客戶還是比較多,有的時候從早上開門幾乎可以說是忙到下午六點過下班,實話說累肯定是有一點,但更多的感覺是充實和快樂。我實習的崗位屬于服務性窗口,不論是現(xiàn)在還是今后我每天都會以一個良好的精神面貌和熱情的態(tài)度去為任何一名客戶服務,要做到服務永無止境!爭取做一名優(yōu)秀的南網(wǎng)人!
職工月工作總結(jié)篇二
本人1997年8月參加工作,至今已工作十三年,自從成為一名光榮的人民教師以來,我以“一切為了學生,為了一切學生,為了學生一切”作為自身教育理念,扎實工作,勤奮學習,革故鼎新,與時俱進;視教師為渡工,為學生引航開渡;視教師為春蠶,無私奉獻;視教師為紅燭,燃燒自己照亮別人。特別是自2001年被評為小教一級教師以來,更是讓青春流逝在三尺講臺、讓粉筆染白自己的雙鬢、讓歲月寫下自己奉獻的足跡。
在此,我將近九年來的教育。
教學。
工作在德、能、勤、績方面所取得的成績總結(jié)如下:
一、政治素質(zhì)與師德師風。
本人熱愛中國共產(chǎn)黨,擁護社會主義制度,堅信馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論,認真踐行“三個代表”重要思想,遵紀守法,文明執(zhí)教,克已奉公,具有較高的道德修養(yǎng)水平,有著過硬的政治素質(zhì)。在師德方面,我不斷加強修養(yǎng),始終認為作為一名教師應把“師德”放在一個教師立身之本的極其重要的位置上?!皩W高為師,身正為范”,這個道理古今皆然,從踏上講臺的第一天,我就時刻嚴格要求自己,力爭做一個有崇高師德的人。我始終堅持給學生一個好的師表,力求從我這走出去的都是合格的學生,都是一個個大寫的“人”。為了給自己的學生一個好的表率,同時也是使自己陶冶情操,加強修養(yǎng),不斷提高自己水平。自從我校開展學習杜郎口經(jīng)驗開始,我全面推進素質(zhì)教育,不斷更新教育理念,樹立全新的人才觀,不斷改進教育教學的手段、不斷探索有效的管理、緊跟時代對教育教學發(fā)展要求,永葆時代氣息。不斷強化強化尊重學生,為學生服務的意識,遵循學生身心發(fā)展的特點和教育規(guī)律,關(guān)心愛護每一個學生,尊重學生的人格,注重學生的心理健康教育,探討如何加強少年兒童的思想道德建設(shè)的方法和途徑,使教育教學工作更加求真務實,在關(guān)愛貧困生,轉(zhuǎn)化后進生方面卓有成效。在教育教學中,認真貫徹黨的教育方針和政策,不體罰和變相體罰學生,不加重學生的課外負擔,不“亂收費、亂訂資料、亂補課”,與語文、數(shù)學、英語教研組的教師們一道,銳意進取,努力拼搏,共同提高學校的教育教學質(zhì)量。
二、業(yè)務水平與工作能力。
能力考核,成績合格。
三、
愛崗敬業(yè)與教學工作。
自參加工作以來,本人在教學工作中,兢兢業(yè)業(yè),勤勤懇懇,任勞任怨,認真履行自己的職責,做好了本職工作,不管活有-多累,人有多困,都堅持出勤,從未有過缺課,遲到早退等不愛崗敬業(yè)的現(xiàn)象。我積極投身教改,把提高課堂效益和培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神、實踐能力,作為始終不渝的追求目標。我自覺更新教學觀念,在語文教法上不斷進行改革探索。研究和運用探究教學法,不斷改進和完善教學模式并在教學中嘗試運用,運用電教媒體和現(xiàn)代教育技術(shù),采用啟發(fā)式和討論式教學方法,充分重視學生的主體位,在教學中摒棄傳統(tǒng)講法,代之以豐富多彩的課堂活動、靈活多樣的授課方法,在傳授知識的同時,提高學生的綜合能力,收到了良好的教學效果。自任現(xiàn)職以來,我擔任過普通老師、班主任、遠程教育管理員,工作中我始終以教學質(zhì)量為中心,不管在哪個崗位我都堅持上好課。為了上好課,我做了下面的工作:
1、課前準備:備好課。
2、認真鉆研教材,對教材的基本思想、基本概念,每句話、每個字都弄清楚,了解教材的結(jié)構(gòu),重點與難點,掌握知識的邏輯,能運用自如,知道應補充哪些資料,怎樣才能教好。
3、了解學生原有的知識技能的質(zhì)量,他們的興趣、需要、方法、習慣,學習新知識可能會有哪些困難,采取相應的預防措施。
4、考慮教法,解決如何把已掌握的教材傳授給學生,包括如何組織教材、如何安排每節(jié)課的活動。
5、課堂上的情況。組織好課堂教學,關(guān)注全體學生,注意信息反饋,調(diào)動學生的有意注意,使其保持相對穩(wěn)定性,同時,激發(fā)學生的情感,使他們產(chǎn)生愉悅的心境,創(chuàng)造良好的課堂氣氛,課堂語言簡潔明了,克服了以前重復的毛病,課堂提問面向全體學生,注意引發(fā)學生學習的興趣,課堂上講練結(jié)合,布置好家庭作業(yè),作業(yè)少而精,減輕學生的負擔。
6、要提高教學質(zhì)量,還要做好課后輔導工作,小學生愛動、好玩,缺乏自控能力,常在學習上不能按時完成作業(yè),有的學生抄襲作業(yè),針對這種問題,就要抓好學生的思想教育,并使這一工作慣徹到對學生的學習指導中去,還要做好對學生學習的輔導和幫助工作,尤其在后進生的轉(zhuǎn)化上,對后進生努力做到從友善開始,比如,握握他的手,摸摸他的頭,或幫助整理衣服。從贊美著手,所有的人都渴望得到別人的理解和尊重,所以,和差生交談時,對他的處境、想法表示深刻的理解和尊重,還有在批評學生之前,先談談自己工作的不足。
7、積極參與聽課、評課,虛心向同事學習教學方法,博采眾長,提高教學水平。
8、熱愛學生,平等的對待每一個學生。由于在教育教學工作中的杰出表現(xiàn),本人在二零零七年和二零零九年先后兩次被評為峰峰礦區(qū)優(yōu)秀教師同時獲得峰峰礦區(qū)人民政府嘉獎。
在教育教學實踐中,認真務實地參加繼續(xù)教育的學習,苦練教學內(nèi)功,積極參加信息技術(shù)教育,在二零零七年區(qū)教育工會進行的“我為提高教育教學質(zhì)量建言獻策”征文比賽中榮獲二等獎。二零一零年六月撰寫的論文《設(shè)計學生喜歡的作業(yè)》在峰峰礦區(qū)校本革命征文活動中榮獲二等獎,在二零一零年度峰峰礦區(qū)“個人課題研討課”講課比賽中榮獲二等獎,在峰峰礦區(qū)“理解課標、掌握課標、運用課標”知識競賽中榮獲二等獎。在峰峰礦區(qū)2010年中小學閱讀指導課評選活動中,我執(zhí)教的《掌握方法,快樂閱讀》一課榮獲一等獎。二零零九年一月,在邯鄲市教育科學研究所舉辦的邯鄲市小學科學優(yōu)秀教學案例評比中,我的《我們的地球》一課榮獲三等獎。在二零一零年峰峰礦區(qū)教育局舉行的教師技能大賽中榮獲二等獎。在二零一零年邯鄲市中小學閱讀指導課教學案例評選中,榮獲二等獎。
任職以來,本人在國家級刊物中發(fā)表了多篇論文:《試談小學語文教師的語言藝術(shù)》、《情景進課堂,快樂寫作文》、《談閱讀教學中進行探究性學習》、《小學作文教學的探究》、《談學生心理健康的導師》。
綜上所述,是我任小教一級九年來的風風雨雨,見證了自己的默默工作與辛勤耕耘,見證了自己成長與發(fā)展,見證了自己付出的心血與汗水,總之,在工作中,我認真踏實,一絲不茍,講質(zhì)量,求效率,認真?zhèn)湔n,上課,批改作業(yè),用自己的堅韌與執(zhí)著、用自己敬業(yè)與奉獻,用自己顯著的成果與業(yè)績,不斷詮釋著新時期的教師精神,不斷書寫著自己事業(yè)的壯麗篇章。
職工月工作總結(jié)篇三
總結(jié)工作是開展行政管理的一項重要手段,也是員工必備的一項工作技能,寫好總結(jié)既能夠增強單位職工凝聚力又能有益于團體及個人的發(fā)展提升。今天本站小編給大家找來了任職。
供大家參考和閱讀。
在全縣召開的信息技術(shù)總結(jié)會后,我校積極開展自查自糾,查差距、查不足。在校領(lǐng)導的直接領(lǐng)導下,信息技術(shù)中心全體教師的共同努力,積極開展各項工作,現(xiàn)總結(jié)如下:
一、重視學校校園網(wǎng)建設(shè)和維護管理。
1,為使我校校園網(wǎng)成為師生學習的主陣地,營造開放式的學習環(huán)境,方便教師課余時間進行網(wǎng)上學習、瀏覽。繼續(xù)擴大了校園網(wǎng)的覆蓋面,全校各科室的電腦都能上網(wǎng),滿足資源共享網(wǎng)絡(luò)互惠的需要。
2、加強校園網(wǎng)網(wǎng)的安全管理和維護,建立了管理、維護隊伍,確保網(wǎng)絡(luò)暢通。將學校所有上網(wǎng)計算機ip地址進行了重新分配;網(wǎng)絡(luò)中心做好電子監(jiān)控,對全校上網(wǎng)進行管理;定期檢查個人防火墻、殺毒軟件的安裝情況,凈化積極健康的上網(wǎng)學習方式。
3、培養(yǎng)教師使用校園網(wǎng)絡(luò)的意識,通過培訓和指導,教師網(wǎng)上瀏覽、學校公文的網(wǎng)上傳遞、電子郵件使用都得到普及,顯示了校園網(wǎng)在學校管理現(xiàn)代化、辦公自動化、提高工作效率等方面的巨大潛力和作用。
二、加強教育教學研究,促進信息技術(shù)與課程整合。
在課堂教學中,充分發(fā)揮現(xiàn)有信息技術(shù)設(shè)備的優(yōu)勢,積極運用現(xiàn)代化的教學手段,提高教學質(zhì)量,推進課程改革的實施和發(fā)展。信息技術(shù)中心組各成員積極為學科一線教師服務,一方面努力探索制作精美。
課件。
另一方面也培訓在職教師使他們具備獨立制作課件的素質(zhì)。
為推動網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下學科課程整合實驗的開展,我們還出臺了多媒體使用班級跟蹤記錄表,指導和促動教師積極使用現(xiàn)代教育媒體,以提高課堂教學效率和課堂教學品位。
三、努力提高信息技術(shù)學科教學質(zhì)量,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力。開齊上好信息技術(shù)課,注重學生實踐能力的培養(yǎng)。嚴格了學生微機操作要點跟蹤記錄表的記錄,針對不同年級的學生,將各級段學生操作的要點一一列出來,進行不間斷的考核,確保訓練要求落在實處。對不過關(guān)的學生,及時進行課外輔導,確保每個知識點的到位。幫助他們樹立信心,只記成功,不記失敗。
四、加強信息技術(shù)培訓,提高教師信息素養(yǎng)。
針對校內(nèi)教師目前掌握信息技術(shù)水平的實情,積極組織學科教師培訓工作,不定期組織教師進行校內(nèi)計算機培訓,并指導教師在教學過程中注重自主學習,注重現(xiàn)代教育技術(shù)與學科課程的整合,促進學以致用。
五、做好學校的信息技術(shù)設(shè)備維護工作。
針對辦公室電腦老化、配置滯后的實際情況,我們對我校電腦又一次進行了全面保養(yǎng)和維護。教師微機除了平時的正常教學之外,還承擔了全校的信息技術(shù)設(shè)備管理、維修任務,為提高信息技術(shù)設(shè)備使用率,對各班及個人使用過程中出現(xiàn)的故障,在1小時內(nèi)給予響應,并力所能及的給予修復,確保正常使用。
六、下一步工作設(shè)想:
1、進一步加大現(xiàn)代化教育技術(shù)的培訓力度,提高教師的現(xiàn)代化。
教育技術(shù)使用本領(lǐng),使教師使用現(xiàn)代技術(shù)媒體的水平再上一個新臺階。
2、進一步明確分工,在做好教學工作的同時,重視課題研究,進一步加大考核管理力度,使每一位教師盡其所能,充分發(fā)揮個人特長。
3、進一步加強職業(yè)道德、敬業(yè)精神的教育。由于部門工作的特點,還希望學校能安充實排一些專業(yè)人員,對現(xiàn)有人員安排進修學習,充分了解當前的前沿技術(shù),以滿足教育教學之需,更好的服務于教學。
4、抓好信息技術(shù)器材的管理工作,從教學實際出發(fā),更好的為教學服務。
一、企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略與規(guī)劃的實施情況。
根據(jù)公司制定的“打造節(jié)水技術(shù)集成系統(tǒng)應用推廣商,成為節(jié)水行業(yè)技術(shù)領(lǐng)先者”的技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略目標,編制了公司20xx年年度技術(shù)創(chuàng)新發(fā)展規(guī)劃,明確了工作目標,制定了詳細的實施計劃、責任人、考核到位。通過一年的努力年度科技創(chuàng)新計劃完成率達80%以上。其中完成了新產(chǎn)品開發(fā)4個、專利申請8個、企業(yè)標準備案4個,同時承擔了一項國家“星火計劃”重大項目,承擔了一項自治區(qū)重點技術(shù)創(chuàng)新項目,培養(yǎng)技術(shù)人才10人、技術(shù)工人30名。
二、企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新體系建設(shè)。
修訂完善了技術(shù)創(chuàng)新管理制度、研發(fā)投入核算體系制度、研發(fā)人員績效考核獎勵制度、知識產(chǎn)權(quán)保護制度和產(chǎn)學研合作機制,以企業(yè)技術(shù)中心為支撐,構(gòu)建以企業(yè)為主體、市場為導向、產(chǎn)學研相結(jié)合的技術(shù)創(chuàng)新體系。分別與與自治區(qū)水科院土肥研究所、自治區(qū)農(nóng)科院及新疆農(nóng)業(yè)大學簽訂了產(chǎn)學研合作協(xié)議,聘請自治區(qū)水科院、農(nóng)科院及新疆農(nóng)業(yè)大學的專家作為技術(shù)顧問。在技術(shù)引進方面與以色列耐特菲姆公司、美國約翰迪爾灌溉技術(shù)公司進行技術(shù)交流與合作,在裝備引進方面與意大利ait公司、德國克勞斯瑪菲公司進行技術(shù)交流與合作洽談。公司廣泛開展各種產(chǎn)學研學術(shù)交流與技術(shù)合作、構(gòu)建技術(shù)聯(lián)盟,打造節(jié)水工程技術(shù)中心研發(fā)平臺,共同開發(fā)農(nóng)業(yè)節(jié)水灌溉新產(chǎn)品、新技術(shù)、新材料。
公司多次組織技術(shù)人員進行培訓和學習,聘請行業(yè)專家進行講解。為了穩(wěn)定技術(shù)隊伍,進一步調(diào)動廣大科技人員的積極性、創(chuàng)造性,使技術(shù)人員的報酬逐步與市場勞動力價格接軌,公司自20xx年以來先后出臺了一系列激勵措施,目前已經(jīng)形成了一套新的人才激勵機制,有力地推動了企業(yè)各項科技活動的開展,促進了企業(yè)經(jīng)濟效益的提高。
設(shè)備符合產(chǎn)業(yè)科技創(chuàng)新需求。
三、企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新活動開展情況。
1、新產(chǎn)品研發(fā)方面。
20xx年企業(yè)研究開發(fā)新產(chǎn)品有4項。研發(fā)投入資金260.61萬元。其中給水用高抗沖改性聚氯乙烯(pvc-m)管材的開發(fā),產(chǎn)品已在伊犁河南岸國家土地整理項目給水工程10000畝、精河縣大河沿子鎮(zhèn)中低產(chǎn)田改造項目4000畝、哈密巴里坤荒山綠化灌溉工程5000畝中得到應用,用戶使用情況良好。
2、知識產(chǎn)權(quán)及成果轉(zhuǎn)化方面。
公司借助專利代理事務所的力量,及時完成了8項實用新型專利的申報,有《內(nèi)鑲片狀迷宮式滴灌帶》實用新型專利、《噴滴灌用低密度聚乙烯管材》實用專利新型、《聚乙烯(pe)輸水軟管》實用新型專利、《一種雙層迷宮式滴灌帶》實用新型專利、《upvc地下通信用蜂窩式直埋管》實用新型專利、《大棚滴灌系統(tǒng)》實用新型專利、《地下滴灌系統(tǒng)》實用新型專利、《自動化灌溉系統(tǒng)》實用新型專利。同時為確保公司注冊商標在主要領(lǐng)域獲得保護,積極完成了“西部節(jié)水”牌商標的復審;為使公司產(chǎn)品逐步由“屯河牌”商標向“西部節(jié)水”牌商標過度,重新設(shè)計了產(chǎn)品合格證及pe產(chǎn)品外包裝,目前已投入使用。
制定了企業(yè)標準。通過技術(shù)人員走進市場、調(diào)研市場,咨詢起草標準的協(xié)會專家和行業(yè)內(nèi)的知名專家形成了企業(yè)標準4項,《環(huán)保型給水用硬聚氯乙烯(pvc-u)管材》、《塑料節(jié)水灌溉器材非復用型內(nèi)鑲式滴灌帶》、《地埋式滴灌帶、管》、《防鼠型滴灌帶》等。
3、項目情況。
申報的合作協(xié)議,制定了詳細的工作推進計劃,按照計劃完成了專利申報和成果轉(zhuǎn)化項目資料的編制。在爭取國家政策性資金方面。先后申報了20xx年國家重點產(chǎn)業(yè)振興和技術(shù)改造項目、國家工業(yè)轉(zhuǎn)型升級技術(shù)改造重點項目、國家兩化深度融合示范企業(yè)項目、自治區(qū)重點技術(shù)創(chuàng)新項目、自治區(qū)技術(shù)改造專項資金項目、自治區(qū)戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)重點培育企業(yè)和重點項目、昌吉州新型工業(yè)化重點及技改項目、昌吉州科技計劃、昌吉市科技計劃等項目。
4、公司資質(zhì)辦理與管理。
為配合公司營銷業(yè)務開展,先后完成了國家灌溉工程aaa信用施工企業(yè)及政府放心、用戶滿意十佳優(yōu)秀施工企業(yè)、昌吉國家現(xiàn)代節(jié)水材料高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化基地龍頭企業(yè)等榮譽;完成了公司節(jié)水產(chǎn)品認證年度監(jiān)督審核及滴灌帶增項認證、獲得了節(jié)水產(chǎn)品認證證書。還通過了pvc及pe給水管材衛(wèi)生許可批件現(xiàn)場及資料審核,并獲得了證書。
四、技術(shù)創(chuàng)新信息化建設(shè)。
企業(yè)加大了對新產(chǎn)品開發(fā)與應用的同時,也非常重視技術(shù)中心的信息交流和建設(shè)工作,保證技術(shù)中心的信息建設(shè)與公司的信息化建設(shè)同步進行,建立了一個完善的企業(yè)信息交流系統(tǒng)。完善了企業(yè)信息交流平臺。完善了企業(yè)網(wǎng)站。企業(yè)網(wǎng)站已不再是單純的傳遞信息平臺,而是可以提出意見,互相交流的場所。不斷更新和完善《西部節(jié)水行業(yè)資訊》,讓員工更好的掌握行業(yè)信息動態(tài)。及時向政府有關(guān)部門,了解各類產(chǎn)品檢測信息。密切關(guān)注塑料管材產(chǎn)業(yè)和相關(guān)行業(yè)動態(tài),積極參加各類行業(yè)交流會,了解塑料管材最前沿科技。
公司在生產(chǎn)過程混料系統(tǒng)采用了自動化的控制,自動計量裝置的精確稱量,減少了配方材料的誤差,提高了混料的質(zhì)量。為企業(yè)降低成本,提高產(chǎn)品一次合格率起到了關(guān)鍵的作用。
xxxxxxxxxx技術(shù)中心于20xx年通過省級企業(yè)技術(shù)中心認定,現(xiàn)有研發(fā)人員50人,研發(fā)場地200㎡,科研設(shè)備原值1046萬元,20xx年,公司技術(shù)中心在各級部門的正確領(lǐng)導下,以服務企業(yè)發(fā)展為宗旨,根據(jù)市場變化適時進行研發(fā)調(diào)整?,F(xiàn)就20xx年海韻公司技術(shù)中心的工作情況匯報如下:
1、企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略與規(guī)劃的實施情況:
20xx年公司加大了對科技創(chuàng)新的投入和技術(shù)創(chuàng)新人員的培訓,總共投入20余萬元用于企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新人員的培訓。海韻公司20xx年為了加快占據(jù)綠色環(huán)保模塑餐具市場占有率,加上公司省級技術(shù)中心的技術(shù)支持,公司圍“繞降低成本,提高生產(chǎn)效率,提高模塑餐具質(zhì)量”這一課題展開了深入的摸索和研究。20xx年度,公司總投入800余萬元用來研發(fā)生產(chǎn)成本降低的問題。經(jīng)過摸索與研究20xx年公司經(jīng)過大量的實驗研發(fā)了一種自動模塑成型機。
2、企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新體系建設(shè):
撥出成立污水處理研究室,模塑餐具研究室)、11個課題組其中包括3個獨立輔助課題組。計劃今年與山東京博控股股份有限公司、齊魯工業(yè)大學立聯(lián)合實驗室1處。為了配合機構(gòu)的調(diào)整,對人才激勵制度、機構(gòu)負責人產(chǎn)生辦法、科研經(jīng)費使用與報銷辦法進行了修訂。在產(chǎn)學研合作方面,與齊魯工業(yè)大學針對制漿造紙的清潔生產(chǎn)項目達成了初步合作意向,并已經(jīng)召開的可行性論證會,獲得一致通過,今年,項目的實施將進入實質(zhì)運作階段。基礎(chǔ)建設(shè)方面,為配合機構(gòu)的調(diào)整,新增自動模塑成型機一套,小型試驗儀器兩宗,恒溫恒濕實驗室一間,新增實驗室一處、辦公室一間。
3、企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新活動開展情況:
20xx年公司新申請專利四項,其中發(fā)明專利一項,目前這四項專利均已收到受理。
申請書。
針對制漿造紙清潔生產(chǎn)技術(shù),已經(jīng)與齊魯工業(yè)大學建立的合作意向,前期公司技術(shù)中心已經(jīng)派人進行的接觸交流,并跟蹤進行的小試,效果理想,實驗生產(chǎn)的產(chǎn)品不僅質(zhì)量好而且理論能耗低、污染負荷小,符合清潔生產(chǎn)的研究方向,行業(yè)推廣前景十分看好。
四、技術(shù)創(chuàng)新信息化建設(shè)情況:
技術(shù)架構(gòu),通過opc技術(shù)實現(xiàn)了erp/oa智能電子平臺集成,建設(shè)新型企業(yè)資源規(guī)劃系統(tǒng),搭建報表中心、預警中心和績效中心,實現(xiàn)企業(yè)績效智能分析,以支持領(lǐng)導決策,提升企業(yè)綜合競爭力。
企業(yè)加大了對新產(chǎn)品開發(fā)與應用的同時,也非常重視技術(shù)中心的信息交流和建設(shè)工作,保證技術(shù)中心的信息建設(shè)與公司的信息化建設(shè)同步進行,建立了一個完善的企業(yè)信息交流系統(tǒng)。
1.完善了企業(yè)信息交流平臺。與多家茶葉知名企業(yè)共同建立了企業(yè)信息交流平臺,可以隨時傳遞和掌握茶產(chǎn)業(yè)最新動態(tài)。
2.完善了企業(yè)網(wǎng)站。企業(yè)網(wǎng)站已不再是單純的傳遞信息平臺,而是可以提出意見,互相交流的場所。
另外,為進一步加強公司技術(shù)中心的管理,技術(shù)中心進一步完善了管理體系,增加了《實驗基地管理辦法》、《專利權(quán)人管理辦法》,修訂了《獎勵辦法》、《人才引進管理辦法》、《實驗室管理辦法》等,進一步完善了技術(shù)創(chuàng)新管理體系。
職工月工作總結(jié)篇四
掛職期間,本人能處處嚴格要求自我,遵守該校各項規(guī)章制度,始終堅持把學習作為提高自身素質(zhì)和工作潛力的重要途徑。注重深入基層,向教職員工學習,能很快的融入新群眾,在盡快熟悉環(huán)境的基礎(chǔ)上,深入課堂教學第一線,用心參加教學科研活動和學生管理。堅持每周聽課20節(jié)以上,堅持每周日參加年級班主任例會,堅持每周四參加物理教研組教研,掛職期間總計上公開課9節(jié),自習12節(jié),參與了期中監(jiān)考和閱卷,參加了高一年級家長會,觀看了高一年級韻律操比賽,聆聽了勵志專題講座,參加了高三年級“距離高考200天遠足”活動,全程參與臨汾一中新課程、新教材、新模式“三新”高效課堂大賽。
職工月工作總結(jié)篇五
在任何的部門都有規(guī)章制度,作為一名門市營業(yè)人員,我們要很好的鞏固老客戶,優(yōu)秀推銷員除了要有說服力、自信心和洞悉顧客心理的能力外,還要能經(jīng)常介紹公司的最新或最暢銷的產(chǎn)品,讓他們的業(yè)績充分的得到提升和發(fā)展:對于新客戶我們要認真仔細的介紹每一款產(chǎn)品給他們,讓他們對我們的產(chǎn)品完全深刻了解和認識,使他們對我們的產(chǎn)品產(chǎn)生興趣。不關(guān)交易是否達成,都要不厭其煩地向顧客解釋使用方法,以建立彼此信心,訓練現(xiàn)實實地介紹產(chǎn)品的特色和性質(zhì),對于推銷者來說是十分必要的。
公司門市部是一個重要的部門。我們店面人員在顧客面前代表的不僅僅是我們自己,而是整個公司的形象,所以,永遠要保持著良好的心態(tài)和對工作的熱情。無論是打掃衛(wèi)生.配貨.理貨.還是接單,都要做到疏而不漏,在服務上要讓顧客感覺到溫馨,滿意。在細節(jié)上要讓領(lǐng)導省心,在自己的崗位上按部就班的工作,成長。
以上就是我的工作總結(jié)范文。在以后的日子里,我會繼續(xù)努力的工作。希望領(lǐng)導能夠多多指教,有什么不足和缺點說出來,好讓我改正。祝愿公司的業(yè)績蒸蒸日上!
職工月工作總結(jié)篇六
再****工作半年來,完成了1些工作,取得了1定成績,總結(jié)起來有以下幾個方面得經(jīng)驗和收獲:
(1)只有擺正自己得位置,下功夫熟悉基本業(yè)務,才能盡快適應新得工作崗位
(二)只有主動融入集體,處理好各方面得關(guān)系,才能再新得環(huán)境中保持好得工作狀態(tài)
(三)只有堅持原則落實制度,認真理財管賬,才能履行好財務職責
(四)只有樹立服務意識,加強溝通協(xié)調(diào),才能把分內(nèi)得工作作好.
四、存再得不足
由與工作實踐比較少,缺乏相關(guān)工作經(jīng)驗,二零零四年得工作存再以下不足:
(二)食堂伙食開銷較大,宏觀上把握容易,微觀上控制困難;
(三)綠化工作形勢嚴峻,自身再小區(qū)綠化管理上還要下更大得功夫
職工月工作總結(jié)篇七
自xx年*月履行小學高級教師職務以來,我始終堅定不移地堅持四項基本原則,努力學習馬克思主義、毛澤東思想和鄧小平理論。熱愛祖國,熱愛人民,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,熱愛教育事業(yè)。認真貫徹執(zhí)行黨的教育方針,積極參加政治學習。講政治、講正氣、講學習,服從組織的工作安排,與同事團結(jié)協(xié)作。遵紀守法、教書育人、為人師表。始終恪守"學高為師,身正為范"的原則。認真學習新的教育理論,及時更新教育理念。積極參加校本培訓,并做了大量的政治筆記與理論筆記。新的教育形式不允許我們在課堂上重復講書,我們必須具有先進的教育觀念,才能適應教育的發(fā)展。所以我不但注重集體的政治理論學習,還注意從書本中汲取營養(yǎng),認真學習仔細體會新形勢下怎樣做一名好教師、好校長。
二、教育教學能力
自履現(xiàn)職以來,我擔任過普通老師、村校長、中心校區(qū)校長、中心學校校長,工作中我始終以教學質(zhì)量為中心,不管在哪個崗位我都堅持上課。為了上好課,我做了下面的工作:
1、課前準備:備好課。
2、認真鉆研教材,對教材的基本思想、基本概念,每句話、每個字都弄清楚,了解教材的結(jié)構(gòu),重點與難點,掌握知識的邏輯,能運用自如,知道應補充哪些資料,怎樣才能教好。
3、了解學生原有的知識技能的質(zhì)量,他們的興趣、需要、方法、習慣,學習新知識可能會有哪些困難,采取相應的預防措施。
4、考慮教法,解決如何把已掌握的教材傳授給學生,包括如何組織教材、如何安排每節(jié)課的活動。
5、課堂上的情況。組織好課堂教學,關(guān)注全體學生,注意信息反饋,調(diào)動學生的有意注意,使其保持相對穩(wěn)定性,同時,激發(fā)學生的情感,使他們產(chǎn)生愉悅的心境,創(chuàng)造良好的課堂氣氛,課堂語言簡潔明了,克服了以前重復的毛病,課堂提問面向全體學生,注意引發(fā)學生學習的興趣,課堂上講練結(jié)合,布置好家庭作業(yè),作業(yè)少而精,減輕學生的負擔。
摸摸他的頭,或幫助整理衣服。從贊美著手,所有的人都渴望得到別人的理解和尊重,所以,和差生交談時,對他的處境、想法表示深刻的理解和尊重,還有在批評學生之前,先談談自己工作的不足。
7、積極參與聽課、評課,虛心向同行學習教學方法,博采眾長,提高教學水平。
8、熱愛學生,平等的對待每一個學生,讓他們都感受到老師的關(guān)心,良好的師生關(guān)系促進了學生的學習。
自xx年9月?lián)斡琅d鄉(xiāng)中心學校校長、鄉(xiāng)長助理以來,我始終積極向各位教職工聽取意見和建議,與各位領(lǐng)導團結(jié)協(xié)作,充分發(fā)揮中心學校統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各部門領(lǐng)導的核心作用,嚴格執(zhí)行集體領(lǐng)導與個人分工負責相結(jié)合的制度。大膽推進教改,制訂各種制度措施,充分調(diào)動教師積極性,力爭創(chuàng)一流質(zhì)量,辦出特色,最終使我中心學校的各項工作得以穩(wěn)步提高,協(xié)調(diào)發(fā)展。
三、工作量和工作實績
八、第九名躍到第四名,上升了四至五個名次,取得了永興小學具教育史上前所未有的好成績,徹底改變了永興永遠是倒數(shù)第一的局面。xx名,其中有五名學生被永仁一中民族班錄取,位居山區(qū)學校之首。中小學教學質(zhì)量均有歷史性突破。學校辦學條件日益得以改善:白馬河小學、灰壩小學、干樹子小學、立溪冬小學、永興完小、那軟完小、永興中學等各學校的條件都有不同程度的得到改善,危房都得到了排除。我所做的工作,得到了各級各部門的肯定:xx年3月我中心學校被州婦聯(lián)評為"優(yōu)秀家長學校",xx年7月又被永仁評為"精神文明工作先進單位",同時,,中心小學榮獲縣教育局目標管理二等獎。我本人于xx年7月
被
評為"優(yōu)秀共產(chǎn)黨員"和"精神文明先進工作者",xx年9月被評為"先進教育工作者"。為了使更多的教師受到激勵,每年履職考核我都把該得的"優(yōu)秀"讓給一線的教師。履行小學高級教師近六年來,每年考核均為稱職。《2016履職工作總結(jié)》全文內(nèi)容當前網(wǎng)頁未完全顯示,剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。
職工月工作總結(jié)篇八
隨著三天短暫而緊湊的入職培訓在上周末的結(jié)束,我于本周正式踏上了在xx藥業(yè)的漫漫征程。剛剛來到一個新的工作環(huán)境,些許期待,些許彷徨寧繞心頭,自己在xx藥業(yè),究竟能發(fā)揮多大的工作能力,體現(xiàn)多少的個人價值,都充滿未知。但是周邊同事的熱情關(guān)懷和悉心指導,使我以最快的速度融入其中,緊張而忙碌的一周就此開始。
來到xx藥業(yè)集團之前,就已經(jīng)對xx“家園文化”的企業(yè)氛圍有所了解,當真正來到xx之后,更加加深了之前的個人認識。xx所倡導的導師制度,就是對“家園文化”做出的極好詮釋。導師的引導和幫扶可以幫助新員工迅速融入集團文化,了解工作環(huán)境,熟悉工作流程,促進新員工的成長。作為新人團隊中的一員,我也成為了這一制度的受益者,辦公室的資深元老xx,成為了我進入到xx藥業(yè)的入門導師。有了xx這位良師益友,使我在工作問題的處理上,從沒有感到有任何的盲目和無助,任何問題的提出,都會得到xx熱情、及時的解答,所以即便是對于第一周的工作,仍然是充實并且忙碌的。通過一周的工作,個人主要完成的工作有:
由于藥業(yè)集團的車間面臨擴充,對于生產(chǎn)車間的人工需求量也隨即達到了一個新的高點。為了保證車間在最終完成擴充后能有足夠的工作人員支持生產(chǎn),現(xiàn)在對于一線員工的招募就顯得尤為重要。所以,在這樣緊迫的招工背景下,我也參與到了對生產(chǎn)一線員工的招募工作當中來。一周以來,這一工作貫穿始終。值得欣慰的是,通過對于幾大招聘網(wǎng)站還有網(wǎng)絡(luò)信息平臺相關(guān)簡歷的篩選,每天都能聯(lián)系到有求職意向的應聘者,并約見其來到公司進行面試。
隨著天氣的逐漸變暖,集團夏季制服的訂做也被列入了日程表,我被安排的任務就是對制服的尺寸以及數(shù)量做好匯總。面對集團在濟南以及周邊縣市全部1000多人的龐大員工群體,剛接到該任務的時候我確感手足無措,在此時,團隊協(xié)作的重要性又一次顯現(xiàn),在統(tǒng)計過程中,我得到了人力資源部的李姐,辦公室xx和xx的大力支持,在大家的共同努力下,本項工作也按照原計劃順利完成。
根據(jù)集團領(lǐng)導的指示,為順應集團發(fā)展形勢,優(yōu)化管理流程、降低生產(chǎn)成本、提高產(chǎn)品質(zhì)量、提高工作效率,本月被定為集團內(nèi)部的“提議改善月”。在本月的每一周,所有的職能部門都要提交一份提議改善計劃,并統(tǒng)一上交集團運營中心。我所隸屬的人事行政中心自然不甘人后,針對在日常工作中總結(jié)出的創(chuàng)新改進項目以及合理化建議大家競相獻計獻策,在短短的幾天時間,各部門人員提出的各項建議就已經(jīng)達到了將近20條。按照這樣的速率,在提議改善月結(jié)束的時候,集團所收獲的可行性建議將達到數(shù)以千計。通過這次活動讓我看到,廣開言路,集思廣益的xx藥業(yè),正在用她寬廣的胸懷、賢明的政策,感召著每一個xx人,讓大家時刻不忘自己主人翁的責任和義務,與xx藥業(yè)榮辱與共,攜手向前!
此外,在本周我還得以參與到許多辦公室以及人力資源部的工作當中,雖然我新進來到公司才一周不到,但是領(lǐng)導和同事們對我沒有絲毫的陌生感,有事能在第一時間想到我,這讓我感受到一陣陣的溫暖。對于大家伙交代的任務,我自然也不敢有絲毫懈怠,盡心盡責的將其逐個完成。就這樣,第一周的工作在忙并快樂著的狀態(tài)下飛逝而過,通過一周的工作,我有幸結(jié)識了各部門的同事,在工作中大家也加深了對彼此的印象。以后的工作歷程還很有很長,路漫漫其修遠,但能與xx藥業(yè)的各位同仁并肩前行,我,并不孤單!
職工月工作總結(jié)篇九
公司新人上班的第一周是關(guān)鍵的一個星期,大家要做好自己的工作總結(jié),個人工作總結(jié)寫得好,能為入職一周的新人提供更多總結(jié)工作經(jīng)驗的機會。下面給大家分享一些新人入職一周工作總結(jié)范文,希望能幫到你!
1、行政工作:在工作當中我熟悉了公司的規(guī)章制度,主持了一次公司的晨會,懂得了術(shù)業(yè)有專攻的道理,明白了怎樣去開展公司的行政工作才是最有效率的。了解到各個部門的工作制度并接受了人事檔案管理,熟悉了關(guān)于銷售部資料保管與協(xié)議的打印,與每一位員工相互熟悉,在這期間完成了公司內(nèi)部員工通訊錄的整理工作,四月二號與各個部門達成一致意見制作并完善了員工值日表。
1工作和學習奠定了基礎(chǔ)。
3、銷售內(nèi)勤:為提高公司銷售人員的工作效率,做他們工作開展的堅實后盾,在行政和人事工作之余,我協(xié)助新員工找到六十余家客戶資源。
在工作的執(zhí)行中,我曾遇到自己需要改善并且在日后工作中不斷提高自己的工作能力的一些問題:
1、行政工作,思考問題不夠全面,有時候稍顯天真,缺乏與老員工的溝通交流,行政工作的開展并不是很順利,有時候需要郝經(jīng)理的幫助。
2、在人事方面,有許多通知過的人在通知后卻沒有到公司參加面試。我想有客觀原因的同時也有自身原因的存在。
3、在銷售內(nèi)勤工作當中,查找客戶資源的效率較低,這樣就不能保證及時供應銷售人員的資源需求。
綜上所述,在今后的工作中,我應該與員工之間加強交流溝通,多多聽取一些有益的意見,處理好同事之間的關(guān)系,完善自己的話術(shù),擴充自己的'行政知識面,進一步的去了解和熟悉電子商務,提高查找客戶資源的效率,為公司的銷售部做好堅實的后盾!我將更加勤奮的工作,虛心的學習,做好工作計劃,有目標地工作,努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能,希望能為公司塑造一個好的工作環(huán)境,為銷售部今后的工作帶來更好的效益。
職工月工作總結(jié)篇十
頻道為大家整理的新員工入職月度工作總結(jié),供大家閱讀參考。
入職已經(jīng)一個半月了,對于我來說,與其說是年度工作總結(jié),還不如說是月度工作心得。關(guān)于這份總結(jié),我不想用太多過于華麗的語言來書寫,那樣的寫法讓人覺得過于虛浮,不切實際,我只想用最質(zhì)樸的語句來表達,我這一個半月以來的所感、所想。
剛來到公司,對于一切都是那么未知,看見一個個陌生的面孔,心里真的有點忐忑,不知道大家都是什么性情,容不容易相處,但是這種感覺,很快就消失了,大家相仿的年紀,熱情開朗的性格,和諧工作的氛圍,很快就感染了我,讓我愉快的投入了工作之中。
換了新的環(huán)境,就意味著和以前工作的模式不一樣了,工作的內(nèi)容也是千差萬別,我認為作為一個好的員工,最應該做的就是拋棄固有的工作模式,以最快的姿態(tài)投入到新的工作中去。
我的新工作,對于我來說真的是"新",所做的內(nèi)容,也幾乎是從前不曾接觸的東西,不能說一竅不通,但也頂多是略知一二。因為建筑業(yè)是我從踏入校門到踏出校門都不曾接觸過的行業(yè),對于里面的運作也是聞所未聞,好多術(shù)語我也是來到這里之后才開始慢慢知曉,多虧同事和領(lǐng)導的細心指導,我才一點點的深入我的工作,否則真的感覺自己像個無頭蒼蠅一樣,亂飛亂撞,必然會走很多彎路。
既然不懂的東西太多,就要比其他人還要專心、努力,俗話說好記性不如爛筆頭,我把每一步需要做的工作,都寫成筆記,這樣相同的工作就不會出現(xiàn)錯漏。日常的工作,我會事先做好統(tǒng)籌安排,這樣工作就會有條不紊的進行下去。
雖然工作才剛剛開始,但是我要做的卻有很多,公司在發(fā)展中,這就需要我們?nèi)w員工共同努力,來豐富和完善公司的運營模式和管理機制。
首先,我需要做的就是建立起公司的人員檔案,構(gòu)建起人員結(jié)構(gòu)花名冊,制定相關(guān)的制度,合理規(guī)避用人風險,將公司一些不太健全的規(guī)章制度逐步進行完善。
其次,隨著工作的深入,我會發(fā)揮我人力資源專業(yè)的專長,幫助領(lǐng)導分擔一些人員招聘方面的工作,包括發(fā)布招聘信息,預約人員面試等這些招聘的前序工作,讓領(lǐng)導不在這些小事上費神。我會逐步擬定季度或年度的招聘計劃,匯總各個部門所急需和待需的人才,利用現(xiàn)有的資源,發(fā)布招聘信息,進行招聘工作。
再次, 利用現(xiàn)有的資源,請各部門負責人配合,逐步建立起各個部門每個人員的崗位說明書,明確各自分工,把工作逐項分解,落實到人,逐步擺脫一個工作誰都干,但誰都不精的狀況,讓工作形成模塊,每個人負責自己的模塊,這樣就不會出現(xiàn)工作雜而亂,過程遺漏,沒人負責的局面。
以上就是我這一個半月以來的一點感想和領(lǐng)悟,在未來的工作中,我會更加積極努力的完善自己的工作,使自己的自身價值更完美的展現(xiàn)。
職工月工作總結(jié)篇十一
20xx年即將結(jié)束?;仡?0xx年的工作,既有豐碩的喜悅,也有汗水。過去一年的工作總結(jié)如下:
(1)20xx年,我會自覺加強學習,虛心求教,不斷理清工作思路,總結(jié)工作方法。一方面,我會邊做邊學,不斷掌握積累經(jīng)驗的方法。本人注重以工作任務為牽引,依靠工作崗位學習提高,通過觀察、探索、數(shù)據(jù)咨詢、實踐鍛煉,快速完成任務。另一方面,問書,問同事,不斷豐富知識和技能。在各級領(lǐng)導和同事的幫助和指導下,我們不斷進步,逐步摸清了工作的基本情況,找到了突破口,抓住了工作的重點和難點。
(2)20xx年項目維修主要包括:衛(wèi)生間后墻瓷磚,吊頂維修,兩個宿舍走廊護欄和宿舍陽臺護欄維修,各種尺寸的千修!(3)事業(yè)心強,工作扎實,不怕困難,勇于承擔重擔,熱心服務,在本職崗位上發(fā)揮應有的作用。
(1)20xx年上半年,公司制定了完善的規(guī)章制度和考勤制度。20xx年下半年,行政部組織召開了20xx年工作安排會議。年底進行工作目標績效評價,評價結(jié)果納入各部門經(jīng)理年終績效。在工作目標的實施過程中,宿舍管理完善了工作制度,有效促進了管理水平的整體提高。
(2)加強組織領(lǐng)導,認真落實消防工作責任制。為了全面貫徹“預防為主,防消結(jié)合”的方針,公司建立了在上級領(lǐng)導下的消防安全檢查制度,促進了各項消防工作的`有效開展。
在過去一年的安全工作中,一些工作已經(jīng)完成,并取得了一定的成績。綜上所述,有以下經(jīng)驗和收獲:
(1)只有定位自己,努力熟悉基礎(chǔ)業(yè)務,才能更好地適應工作。
(2)積極融入集體,處理好各方面的關(guān)系,才能在新的環(huán)境中保持良好的工作狀態(tài)。
(3)只有堅持原則,執(zhí)行制度,認真清點,才能完成好物資的采購和接收。
(4)只有樹立服務意識,加強溝通協(xié)調(diào),才能做好工作。
(5)加強與員工的溝通,與員工良好溝通,解決工作中的情感問題,與員工交流思想。
(1)開展日常檢查。將安全教育作為重點檢查內(nèi)容之一。冬季,公司對電線和宿舍區(qū)進行消防安全檢查。
(2)經(jīng)過這么緊張有序的一年,感覺自己的工作技能上了一個新臺階。我對每一項工作都有明確的計劃和步驟,有行動的方向,有工作的目標,心中有真正的底!基本上我們忙而不亂,緊而不散,事事井井有條,條理清晰,從根本上擺脫了只是埋頭苦干,不懂得總結(jié)經(jīng)驗的現(xiàn)象。就這樣,我從無限忙碌中走進了這一年,從無限安逸中走出了這一年。除此之外,在工作的同時,我也明白了與人打交道的道理,以及擁有一個良好的心態(tài)、對工作的熱情和與之相比的責任感是多么重要。
(3)總結(jié):在這一年的工作中,接觸到了很多新的東西,出現(xiàn)了很多新的問題,學到了很多新的知識和經(jīng)驗,提高和進一步提高了我的思想認識和工作能力。在日常工作中,我總是要求自己從實際出發(fā),堅持高標準、嚴要求,努力提高職業(yè)素質(zhì)和道德素質(zhì)。
定期召開工作會議,聽取以下員工意見,敢于推薦人才,總結(jié)工作成績和問題,及時采取對策!
總的來說,仍然存在一些亟待解決的不足和問題,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:
1、不夠?qū)W新東西,經(jīng)常憑經(jīng)驗做事,用以前的工作套路處理問。
題,說明在工作中大膽創(chuàng)新是不夠的。
2、這個部門有一些員工,自尊心很強,在工作中各行其是,做自己的事,公然違抗公司的制度,挑撥同事間的是非,嘲諷挖苦。這些條件不利于同事之間的團結(jié),要從思想上教育或懲罰他們,為企業(yè)創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和形象。
3、雖然我們做了很多工作,加固門窗,與公司和員工一起宣傳,提高自我防范意識,但這仍然不能解決根本問題,后來引起了上級領(lǐng)導的重視?,F(xiàn)在工業(yè)園區(qū)安裝了高清視頻監(jiān)控系統(tǒng),可以更好地防止盜竊。
針對20xx年工作中的不足,為了做好新的一年工作,要突出以下幾個方面:
(1)積極與員工協(xié)調(diào),進一步理順關(guān)系。
(2)加強管理知識的學習和提高,創(chuàng)新工作方法,提高工作效率。
(3)加強基礎(chǔ)工作建設(shè),加強管理創(chuàng)新實踐,促進管理水平的提高。
在今后的工作中,要不斷創(chuàng)新,及時與員工溝通,向員工宣傳公司管理的相關(guān)規(guī)定,提高員工的安全意識,嚴格要求自己的安全管理,為公司員工樹立榜樣。在明年的工作中,我會繼續(xù)努力,向領(lǐng)導匯報工作中的想法和感受,及時糾正和彌補自己的不足和缺陷。我們的工作需要團結(jié)才有力量,合作才能成功,推動我們的工作向前發(fā)展!我相信:在上級的正確領(lǐng)導下,xxxx會有更好的明天!
職工月工作總結(jié)篇十二
xx年我正式加入中國銀行股份有限公司,滿懷著對金融業(yè)的熱愛和追求,希望能在中行釋放青春的能量。時間飛逝,見習期馬上就要結(jié)束了,在短短的半年中,我的人生開始發(fā)生了變化,事業(yè)的夢想也漸漸被點燃。在這半年里,無論在學習、工作還是思想上我都漸漸的成熟起來。
在大東支行小東分理處,我從事銀行最前沿的柜員業(yè)務,雖然是最簡單,最平凡的工作,但是絲毫沒有撲滅對金融事業(yè)的熱愛。我喜歡這份工作,在見習階段,我主要是學習基礎(chǔ)前臺業(yè)務,例如私儲蓄和對公會計業(yè)務,同時做好我行要求的文明服務,進而慢慢的融入銀行。我每天都積極的態(tài)度認真學習,飽滿的熱情對待工作,用心服務,慢慢贏得領(lǐng)導的賞識。同事和顧客的信任。
作為中行的員工,柜員是直接面對客戶的群體,柜臺也是展現(xiàn)我行文明服務的窗口,雖然日常工作繁忙和單調(diào),然而這恰恰鍛煉我的基礎(chǔ)業(yè)務能力和技能,對以后從事更重要的崗位職務打下基礎(chǔ)。為此,我要求自己做到一下幾點:首先掌握過硬的業(yè)務本領(lǐng),時時刻刻不放松向優(yōu)秀的老員工學習,休息時間盡量練習業(yè)務操作能力;其次是保持良好的職業(yè)操守,遵守國家的法律法規(guī),銀行的各項規(guī)章制度,做到合規(guī)操作;再次是培養(yǎng)良好人際關(guān)系,與同事和睦相處,向他們吸取經(jīng)驗,學習業(yè)務技能;最后是清晰地認識自己,時時刻刻反省自己,勝不驕,敗不餒。
小東是一個比較繁忙的網(wǎng)點。因此這樣工作環(huán)境就給了我練習業(yè)務的良好機會,同事們也很有經(jīng)驗,很熱情地教我業(yè)務知識,我自己不斷地提醒自己工作要認真、嚴格按總行支行制定各項規(guī)章制度進行實富蘭克林有句名言:"推動你的事業(yè),不要讓你的事業(yè)推動你"。際操作。只有這樣我才能確確實實干出能經(jīng)得起時間考驗的業(yè)績。從事柜員的這幾個月以來,我深刻體會到,作為一名普通員工,注定要平凡,他們年復一年日復一日地從事著諸如存款、取款、賬務錄入和營銷服務的工作。但在這平凡的崗位上,也讓我體會到偉大正寓于平凡之中,也讓我堅定信心我一定會做的更好。奉獻我的熱情和活力,平凡的我也一樣可以創(chuàng)造不平凡的精彩天空。
現(xiàn)在我正是為我的理想而來,我也會繼續(xù)追求自己的人生價值,對金融業(yè)的熱情。在今后的工作中,我要逐漸從學習業(yè)務到掌握業(yè)務,從掌握業(yè)務到創(chuàng)新業(yè)務,把個人理想與中行發(fā)展有機結(jié)合,發(fā)揮自己的積極性、主動性和創(chuàng)造性,使自己名副其實的成為中國銀行股份有限公司的職員。
職工月工作總結(jié)篇十三
我班在站長的帶領(lǐng)下冒雨檢查、及時疏通被堵塞的排水系統(tǒng),加裝擋水板以防止雨水侵入;緊接著在室內(nèi)墻壁加抹防水沙漿,最后加強巡視。通過有力措施,我站平安的度過了雷雨泛濫的6月。
在見習期的工作中,一方面我嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,不遲到、不早退、嚴于律己,自覺的遵守各項工作制度;另一方面,吃苦耐勞、積極主動、努力工作;在完成領(lǐng)導交辦工作的同時,積極主動的協(xié)助其他同事開展工作,并在工作過程中虛心學習以提高自身各方面的能力;除此之外,我還是一名光榮的通訊員,除了負責每月的通訊報道之外,我還負責本站的技術(shù)培訓,在工作上盡心盡力的協(xié)助站長工作,以此來豐富自己的工作經(jīng)驗,通過每月培訓,在一定程度上提高了我站員工的凝聚力。工作細節(jié)中,我看到公司正逐步做大做強,以目前的趨勢,我可以預見公司將有一個輝煌的明天。
作為新人,目前我所能做的就是努力工作,讓自己在平凡的崗位上揮灑自己的汗水,煥發(fā)自己的青春與熱情;使自己在基層得到更多的鍛煉。
二、學習情況
現(xiàn)在是我努力學習的階段?!叭诵?,必有我?guī)煛?,公司中的每一位同事都是我的老師,他們的豐富經(jīng)驗和工作行為對于我來說就是一筆寶貴的財富。記得我剛到變電站的時候,對站內(nèi)的一切都感到新奇。因為我學的不是變電運行專業(yè),所以對設(shè)備運行管理知識知道的也有限,但是在站長、值長的盡心教導下,我受益頗多。帶著飽滿的工作熱情,我逐漸熟悉了設(shè)備的操作。盡管我只是入門,但是我和其他年輕人一樣對工作充滿著熱情。為盡快提高自己在本職方面的知識和能力,充分發(fā)揮自己的主觀能動性,我利用業(yè)余時間找來了相關(guān)的資料進行學習,在短短一年中理論結(jié)合實踐讓我對變電站的基本設(shè)備有了真正的認識,這為今后的工作打下了基礎(chǔ)。作為見習生,我經(jīng)常思考的問題就是如何配合站長搞好管理工作,特別是在“創(chuàng)一流”期間,為此我經(jīng)常向新老站長請教。在變電站呆了一年,我接觸了很多同事,就在接觸他(她)們的同時,我才知道什么叫“人事”。無論是社會還是單位“為人處事”都是一門高深的學問。對于這門高深的學問,我這個門外漢只能說:誠實做人、努力工作!”一路走來,我前后參與了35kv變電站的檢修及缺陷處理等工作。在跟隨負責人學習的過程中,深感自己技術(shù)的不足,同時也體會到了基層工作的艱辛!為了更好的適應本職工作,我已經(jīng)前往江西電力職業(yè)技術(shù)學院函授電力系統(tǒng)及其自動化專業(yè)。
三、思想情況
作為一名年輕工作者,我今后的職業(yè)生涯還很長,學習的機會還很多。而作為一名團員,入黨是我一直以來的夢想。為此我將盡我所能地對我的工作進行開拓,做出成績。為早日實現(xiàn)目標,我要求自己:努力工作,保持優(yōu)點,改正缺點,充分體現(xiàn)自己的人生價值,為企業(yè)美好的明天盡一份力。我更希望通過公司全體員工的努力可以把公司推向一個又一個的顛峰。光陰似箭,人的一生在歷史的長河中顯得如此短暫,那么,人活一世究竟為了什么我認為,是為了開創(chuàng)自己的事業(yè)!人們都說三十之后,事業(yè)沖天。我雖然還不到三十,但是為了事業(yè),我愿終身奮斗!
職工月工作總結(jié)篇十四
20__年是局黨組確定的“改革推進年”,在總結(jié)20__年征管改革試點工作經(jīng)驗和不足的基礎(chǔ)上,積極采取措施推進征管改革的不斷深入。
(一)優(yōu)化科室職能。今年3月,經(jīng)局黨組研究決定,將信息科按原征管改革方案所承擔的城區(qū)分局征收所的稅款征收及納稅服務的工作職責予以調(diào)整,按照區(qū)局深化稅收征管改革意見的要求,承擔數(shù)據(jù)管理、稅收風險管理等工作職責,與征管科合署辦公,共同抓好稅收征管和風險防控等各項工作任務。計劃財務科原承擔的稅收計、會、統(tǒng)、票業(yè)務與城區(qū)分局征收所所承擔的辦稅服務廳工作合并,行使征管改革后的納稅服務局職責。
(二)規(guī)范辦稅流程。進一步規(guī)范進戶執(zhí)法行為,以風險管理為導向?qū)嵤┤粘z查,嚴格遵守法定權(quán)限和法定程序,能不進戶的,或者可進可不進的,均不進戶。以《全國稅收征管規(guī)范》、《納稅服務規(guī)范》及區(qū)局《稅收業(yè)務工作規(guī)程》為標尺,規(guī)范管理,優(yōu)化服務,實現(xiàn)“窗口受理、內(nèi)部流轉(zhuǎn)、辦結(jié)、一崗出件”,進一步提高辦稅效率。取消網(wǎng)報納稅人各類申報表、財務報表紙質(zhì)資料的報送,實現(xiàn)納稅人和稅務機關(guān)的雙減負。
(三)優(yōu)化納稅服務。以落實《納稅服務規(guī)范》為契機,提升服務質(zhì)量。加強對《納稅服務規(guī)范》升級版本的培訓,同時結(jié)合區(qū)局3月下發(fā)的《稅收業(yè)務工作規(guī)程》進一步梳理了業(yè)務流程、明晰崗責要求,確保每一位辦稅服務廳工作人員全面掌握和熟練操作各項具體業(yè)務。
按照區(qū)局關(guān)于深入開展“便民辦稅春風行動”的有關(guān)要求,從落實稅收業(yè)務工作規(guī)范及稅收執(zhí)法權(quán)力清單制度、持續(xù)提高服務和宣傳效率等方面入手,使便民辦稅春風行動落地生根。加強納稅人學堂的建設(shè),將新的稅收政策通過納稅人學堂等途徑向納稅人進行廣泛宣傳和輔導。
(四)強化風險管理。在做好區(qū)局風險任務應對工作的同時,積極探索本局風險管理工作,進一步將風險管理理念和方法落實于稅收征管工作中。完善工作機制:制定了《北屯地方稅務局稅收風險管理辦法(暫行)》,明確了相關(guān)部門的工作職責及操作流程。
加強風險管理知識和風險管理軟件的學習應用:年初以來,科室2人先后參加了區(qū)局組織的稅務風險管理骨干培訓、以干代訓以及稅收風險管理平臺3.0操作培訓,并將培訓內(nèi)容結(jié)合實際向我局干部進行了再培訓。結(jié)合區(qū)局風險計劃,我科將在6月自行開展一次風險識別、排序及推送工作,實現(xiàn)我局風險管理的新突破。風險應對。按期保質(zhì)保量完成風險應對納稅評估工作。對上半年自治區(qū)地稅局風險辦推送的5戶企業(yè)納稅人及時進行了納稅評估。
(五)以納稅信用等級評定促進提升納稅遵從度。全面深入落實納稅信用管理辦法與稅收“黑名單”制度。同時,為規(guī)范納稅信用管理和評價,確保納稅信用評價結(jié)果的統(tǒng)一性,我局與北屯國稅局聯(lián)合成立了“納稅信用級別評價管理工作領(lǐng)導小組”,在評定工作中積極溝通和交換信息。經(jīng)評定,北屯轄區(qū)20__年度納稅信用a級企業(yè)共計2戶。針對a級企業(yè)我局進一步加強后續(xù)管理,將a級企業(yè)名單在網(wǎng)站及辦稅服務廳等予以公告,為其開通發(fā)票領(lǐng)用等涉稅業(yè)務綠色通道等。
(六)開展建安、房地產(chǎn)工程項目清理工作。抽調(diào)人員,組成建安、房地產(chǎn)工程項目清理小組,對轄區(qū)20__年以來批準立項的392個建筑安裝、279個房地產(chǎn)項目的完稅情況進行清理。經(jīng)過清理,目前入庫稅款2181萬元。
(七)加強計算機考核,提升征管數(shù)據(jù)質(zhì)量。結(jié)合20__年稅收征管工作中出現(xiàn)的問題,為了進一步提升征管數(shù)據(jù)的質(zhì)量,結(jié)合本局實際制定了《北屯地方稅務局稅收征管質(zhì)量計算機數(shù)據(jù)考核管理辦法(試行)》,明確了考核指標、責任部門、整改方式、責任追究等內(nèi)容,按月實施自評,同時考核結(jié)果與績效掛鉤?!掇k法》運行以來,共計對12條錯誤數(shù)據(jù)的相關(guān)8人次進行了通報。
(八)進一步發(fā)揮綜合治稅網(wǎng)格化效應。嚴格落實綜合治稅的有關(guān)協(xié)作聯(lián)系制度和信息共享制度,同時結(jié)合“新疆地稅外部信息交換系統(tǒng)”及時做好相關(guān)信息交換。截止5月,共交換建筑工程項目信息140條、國土耕地占用信息14條、存量房交易信息231條、工商登記信息284條、國稅定額信息152條等。通過相關(guān)信息的采集、傳遞、分析及利用,進一步實現(xiàn)堵漏增收。
(九)抓好科室人員的廉政學習教育。積極參加局里組織的各項廉政學習,做到警鐘常嗚。
二、下半年工作重點。
(一)按照區(qū)局關(guān)于金稅三期上線工作的要求,扎實做好上線前的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、數(shù)據(jù)采集及遷移等各項準備工作,確保金稅三期優(yōu)化版各應用系統(tǒng)平穩(wěn)上線。
(二)加強風險管理工作與征管基本程序的融合,完成本局第一批風險任務的識別、排序、推送和應對的全流程工作,積極探索和研究我局風險管理過程存在的問題,進一步提高對風險數(shù)據(jù)的分析,促進我局風險管理工作上一個新的臺階。
(三)對上半年開展的工程清理工的進行認真總結(jié),查找和分析日常稅收征管中存在的薄弱環(huán)節(jié),采取積極措施進一步提升稅源控管效力。
(四)加強綜合治稅工作。積極爭取師市黨委、政府及相關(guān)部門的協(xié)調(diào)配合,相關(guān)部外部涉稅信息交換與應用,多渠道掌握轄區(qū)稅源。
(五)完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
職工月工作總結(jié)篇十五
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同仁:大家好!
首先自我介紹一下,我叫xxx,現(xiàn)為xxx,今天能夠代表優(yōu)秀員工在這里發(fā)言我倍感驕傲和自豪,這既是對我們過去一年工作表現(xiàn)的肯定和贊賞,更是對公司全體員工辛勤奉獻的表彰!我在此向關(guān)心和支持我們的各級領(lǐng)導表示衷心的感謝;向緊密配合、相互支持的兄弟公司致以誠摯的問候;向所有不畏艱難、并肩奮斗的各位同仁致以崇高的敬意!
20xx年是不平凡的一年,有著太多的考驗和挑戰(zhàn),過去的一年,在領(lǐng)導的關(guān)心下、在師傅的指導下,無論在思想上還是職業(yè)素質(zhì)上,都得到了相應的提高。面對更富挑戰(zhàn)的20xx年要求我們必須擁有高度的責任感、專業(yè)的職業(yè)技能、完善的售后服務,實現(xiàn)員工與企業(yè)共成長!我們要一如既往的在各自的工作崗位上再接再厲,因為我們有理由相信:鮮花和掌聲永遠屬于所有忠誠、勤勞、敬業(yè)的xx人。今天的成績將是我們明天的起點,在成就與榮譽面前我們不能沾沾自喜、驕傲自滿;更不能固步自封;我們深知:我們還有很多不足,我們要繼續(xù)力爭向上,不斷提升自我,我們有勇氣迎接一切挑戰(zhàn),有信心去戰(zhàn)勝一切困難。我們要樹立切實可行的目標:在穩(wěn)定中求發(fā)展!樹立主人翁意識,而忠誠、責任感是靠行動來體現(xiàn)的!
公司給了每一個人展現(xiàn)自我的平臺,我們要學會感恩,我們不能忘記,沒有企業(yè)的發(fā)展,就沒有小家的幸福,沒有企業(yè)的輝煌,就沒有事業(yè)的成就。企業(yè)與我們緊密相連,讓我們匯聚與此,不能僅限于把它當作謀生的手段,而更多的是以感恩的態(tài)度去面對它。聽命于公司、服從領(lǐng)導安排,用感恩的心去化解工作中的消極怠工。用感恩的心把企業(yè)的利益放在最前線,這也是我發(fā)言的主題:踏實做事,用忠誠責任去要求;感恩xx,用實際行動去回報!
謝謝大家!
職工月工作總結(jié)篇十六
從20xx年7月到現(xiàn)在,我的現(xiàn)金會計工作已干了5個月了。
五個月以來,從剛開始對這項工作的擔心,到現(xiàn)在把這份工作干的游刃有余。我經(jīng)歷了一個自我的不斷突破和不斷學習的過程。
出得意的笑容。然后對我說“小聶,你看,收入記借方,支出記貸方,記時字寫小點兒,占方格的一半,記錯了劃了好改”我看看,說知道了。我清晰地記得那天下午從2點半“折騰”到6點,現(xiàn)金日記帳終于學會了。
由于現(xiàn)在村級財務統(tǒng)一由鎮(zhèn)里托管中心托管,我村每個月都有3000元備用金,備用金就用于日常開支,于是我負責審核原始票據(jù),有時,因為大隊干部忙,一疏忽,拿回來的票據(jù)書寫不全或有誤或是只拿了收據(jù),這我就得認真審核,看客戶名稱、看大小寫是否正確、是否加蓋公章、發(fā)現(xiàn)問題及時處理,審完確認無誤后讓書記、主任和經(jīng)手人簽字理財小組蓋章,然后我給這些發(fā)票編上號,并計入日記帳,快到3000元我就去鎮(zhèn)里報一次票。年底,村里現(xiàn)金流動量大,幾乎每天都得去鎮(zhèn)里報票。
銀錢收據(jù)主要用于大隊的各項收入,分三聯(lián),分別用于留底、做收據(jù)和入賬。我村有個集貿(mào)市場,每次去集上收的市場管理費、大隊出租房屋所得的房租費及鎮(zhèn)、縣里撥的各項專項款和補貼及各種商業(yè)活動收入都要填寫銀錢收據(jù),幾百、幾千、幾萬、幾十萬不等。我定期拿著現(xiàn)金和銀錢收據(jù)去鎮(zhèn)托管中心入帳。
有的申請數(shù)額大點兒,鎮(zhèn)托管中心會開轉(zhuǎn)帳支票,這就需要我再開一張現(xiàn)金支票,記得剛開始時不會開支票,去了銀行、工作人員指導我如何正確填寫支票,年月日怎么寫、大寫盡量往前寫,公章怎么蓋會蓋得更清楚、進帳單如何填寫現(xiàn)在,這些票據(jù)我都能一次填寫正確無誤。
今年村里工程比較多,改廁款、水泥款、砂料款、路燈款、綠化款、大小工工資等等從3萬、5萬、9萬、15萬不等的現(xiàn)金一筆筆從我的手中支付出去。保潔員、護林員、管水員工資一份份從我手中領(lǐng)走。在發(fā)放工程款過程中,我做到認真仔細,需要幾天才能發(fā)放完的工程款,我做到每天結(jié)算一次。有些村民白天不在家,下午我就吃下班會兒給村民把工資發(fā)了。在發(fā)放工程款過程中,未發(fā)生一次差錯。看著他們拿到自己應得的錢,我心里也輕松了許多。
為了方便工作。我自己準備了一個日記帳,記好每天的現(xiàn)金進出情況,每次去托管中心要辦的事(報多少錢的票、寫多少錢的申請、入多少錢的帳),重點是每項申請的支出情況,以便更清楚地對帳、查帳。
除了以上這些工作,我堅持每月和托管中心對以下帳,跟銀行對一下銀行存款,至今沒有發(fā)現(xiàn)不對帳現(xiàn)象。
職工月工作總結(jié)篇十七
年終了,融化完一場大雪后的空氣更顯潮氣,軟軟的陽光帶上一陣寒風,那是一種別致的風光。魯?shù)榈慕诸^、小巷,充滿著不一樣的風情。一段時間,放下了很多,覺得該輕松一下,不過回過頭,發(fā)現(xiàn)那只是一個錯誤。因為年終了,也該給自己一個總結(jié),或許那不是交代,只是不想給年輕留下太多的遺憾。最近很多人都寫了“我拿流年亂了浮生",其意我也是剛弄明白,就是說“我用一世的忙碌打亂了一生的清閑”?;蛟S這就是80后,特別是85后的迷茫吧。當”神馬都是浮云”飄蕩整個大街的時候,一代人的灰暗開始蔓延。很多時候,我們總是徘徊在清醒與迷離之間,沉溺的迷離與短暫的清醒總是不斷折磨著我們的意志。
坐在太陽湖邊,靜靜的回憶這一年走過的路,貌似沒有色彩,而只是一個一個片段的剪輯,拼湊了的12個月組成了我24歲的足跡。其實一直想很努力,可是更多的時候總是在逃避,逃避現(xiàn)實,逃避追求。清醒的時候,羅列了一大堆目標,可是完成的又能有幾個呢?;煦绲氖鞘澜?,過下去的是日子。如水的日子,卻找不到一絲波紋。
關(guān)于工作,跌跌撞撞、摸爬滾打。把公司安排的工作流程順利走通,但是基于各種原因,總的業(yè)績效果是不盡人意的。
本人置業(yè)來自顧問方面的工作都以完成公司任務??蛻艉罄m(xù)維護工作,以及電梯房客戶等待辦理合同方面事宜都正在穩(wěn)步進行。
在接下來的20____年的工作中,應把工作重點放在農(nóng)行按揭上,時時跟進,多注意辦理情況,以及協(xié)調(diào)好售樓部資料收集與農(nóng)行辦理的節(jié)奏。
關(guān)于成長,我想我或許已經(jīng)夠大了。更多的時候,覺得自己的心態(tài)已經(jīng)老了。所以別人說我40歲的心態(tài)我也不反對。當大多的東西都提不起興趣的時候,我或許該回過頭去尋找那種平淡的感覺。
關(guān)于生活,總是有得有失吧。得到了經(jīng)驗,失去了金錢。也不知道這學費高還是不高。
到海邊去走走、看看,是我一直以來的夢想,那個冬天的熱帶,我想在北方銀裝素裹下的海南應該是別有一番風味吧。藍色的海水、金黃的沙灘、軟軟的陽光、最好再來一杯卡布奇諾,那感覺一定是非常愜意!想要響應公司的安排去旅游,但因囊中羞澀,只好望而嘆之。還是為大家做好后勤工作,讓大家開開心心的去玩吧。
職工月工作總結(jié)篇十八
我從入職至今已快一年了,這一年里,在領(lǐng)導和同事的幫忙下,我對工作流程了解許多,之后又經(jīng)過公司的專業(yè)培訓,又使我了解了以“以情服務、用心做事、務實高效、開拓進取”為核心的企業(yè)文化及各項規(guī)章制度。以下是我的個人工作總結(jié)。
一、以情服務、用心做事。
工作中我對來訪的客人以禮相待,堅持著熱情,耐心地幫忙他們,對他們提出的問題自我不能回答時,我向主任、老同事請教后,給予解答,工作中時刻想著自我代表的是公司,對處理違規(guī)違紀的事情都是做到“禮先到”,不擺架子,耐心地和他們溝通,于他們談心,避免和他們矛盾,影響公司形象。
二、遵守制度、敢抓敢管。
施工期間,我按制度、按程序?qū)と诉M行管理,每一天對進出的人員、貨物進行嚴格的檢查,以免可疑人員進入、公司財物被盜;對于那些安全措施不到位的,比如:“進入施工區(qū)域沒戴安全帽,高空作業(yè)沒系安全帶;動火時沒有滅火設(shè)施”等之類的現(xiàn)象,我都按照公司的制度、程序進行整改處罰,把各項安全措施落實到位,以確保施工期間零事故。
三、任勞任怨、孜孜不倦。
對領(lǐng)導的安排是完全的服從,并不折不扣的執(zhí)行,以堅持到“最終一分鐘”的心態(tài)去工作,一如既往地做好每一天的職責,生活中我也常常關(guān)心同事,經(jīng)常于他們談心、交流,他們不開心時,我就會去開導他們,給他們講笑話,逗他們開心。我始終以一個學者的身份向他們請教工作中的經(jīng)驗。
工作中我也有很多不足處,但我時刻以嚴格的標準來要求自我,以同事為榜樣去提醒自我,爭取能做一名合格的--人,能在---這個大舞臺上展示自我,能為---的輝煌奉獻自我的一份力量。
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