職工代表個人述職報告職工代表述職報告(匯總14篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-12-12 04:03:02
職工代表個人述職報告職工代表述職報告(匯總14篇)
時間:2023-12-12 04:03:02     小編:字海

報告是一種系統(tǒng)性、客觀性的書面或口頭表達方式,用于對某種情況、過程、問題或研究結(jié)果進行詳細說明和闡述。報告具有一定的結(jié)構(gòu)和格式,能夠傳遞信息、提供數(shù)據(jù)和分析結(jié)果,以及對特定主題進行全面評估。在寫報告時,要注重審校和修改,確保報告的格式和內(nèi)容沒有錯誤和遺漏。在這里,我們?yōu)榇蠹覝蕚淞艘恍﹥?yōu)秀報告的樣本,希望可以給您提供一些靈感和參考。

職工代表個人述職報告職工代表述職報告篇一

尊敬的領(lǐng)導:

您好!

一年來,自己作為職工代表,在思想牢固樹立聯(lián)系和服務職工群眾的意識,牢固樹立科學的世界觀和價值觀,盡自己的努力,切實反映職工心聲,協(xié)助領(lǐng)導保障職工權(quán)益,充分調(diào)動、保護和發(fā)揮好廣大職工群眾的積極性、創(chuàng)造性。自己按照基地領(lǐng)導的要求,采取了多種形式學習職工代表應盡的職責任務和規(guī)范要求,為廣大干部職工融入中心,服務大局提供服務,做好上傳下達的關(guān)鍵樞紐。在組織和依靠干部職工、表達和維護干部職工合法權(quán)益的能力方面,充分發(fā)揮了自己應有的作用。

一、認清自身水平,努力提高自身的理論素質(zhì)與理論水平。

自己作為職工代表,要想始終堅持竭誠為職工服務的維權(quán)宗旨,就需要在平時努力,不懈學習,牢固樹立互利共贏的維權(quán)觀念,堅持為基地發(fā)展服務,為領(lǐng)導決策服務,為職工利益服務。要充分熟悉職工代表的權(quán)利和義務,牢固掌握職工代表的職責和權(quán)限,自覺踐行職工代表的準則和行為。為在行動上履行好職工代表的職責和在心理上營造好發(fā)揮作用的準繩,提供知識支持和理論基礎(chǔ)。

本年度,在工作學習之余,認真研讀職代會文件,反復領(lǐng)會領(lǐng)導講話精神,不斷結(jié)合鐵路發(fā)展實際和基地發(fā)展現(xiàn)狀,獨立的進行思考和感悟。努力弄清領(lǐng)導的發(fā)展理念和基地職代會描述的發(fā)展方向,做到緊跟中心,不走偏道,提高素質(zhì),務實服務。

二、努力完成職工代表應盡的各項義務,幫助其他職工代表做自己力所能及的工作。

職工代表是職工利益的維護者和職工心聲的傳達者。平時工作多留心,處處留心皆學問;遇到大事多想想,細心領(lǐng)悟終見真。因此在平時的工作學習中,堅持如下工作原則:

1、積極主動原則。認真履行工作職能。當好參謀助手。根據(jù)基地領(lǐng)導的總體工作思路和廣大干部職工關(guān)心的熱點所在,平時多記錄,閑時常分析,用時勤整理。提高了工作的前瞻性、針對性和時效性。

2、以身作則原則。發(fā)揮好職工代表的模范帶頭作用。作為職工代表,必須身先士卒,身體力行。首先,時時保持一種緊迫感和責任感,做到身先士卒,對一些難事、大事,自己身體力行,主動承擔,努力完成。力爭實現(xiàn)工作、學習和服務,三者齊頭并進,防治顧此失彼。同時,從教務科工作的特點出發(fā),不斷強化自身素質(zhì),在反映教務科教職員工心聲的過程中,抓主要矛盾,統(tǒng)籌安排,正確處理大事與小事的關(guān)系,力爭在紛繁的事項中奏出和諧的樂章。

3、搞好協(xié)調(diào)原則。履行好溝通上下左右的職責。協(xié)調(diào)上下左右關(guān)系是職工代表的重要職責,直接關(guān)系到職工代表工作的開展,關(guān)系到和職工群眾之間的同頻共振。在聽取職工心聲時注重做到“客觀、真實、準確、完整”的標準。加強溝通協(xié)調(diào),力爭吃透上情,了解下情,有效溝通上下級信息,確保提案和意見真實有效、切中要害、言而有物。

作為培訓基地的普通一員,必須尊敬上級和同事,積極向其他老師和師傅學習請教,提高自己各方面的素質(zhì)和能力。并且積極主動的融入培訓基地的教學工作中,努力使自己在盡可能短的時間內(nèi)完成由普通教師到職工代表的角色轉(zhuǎn)換,為培訓基地貢獻自己的力量。

作為職工代表,在今年年初職代會時所提的兩個議案,到目前為止都已經(jīng)落實。更加激勵了我作為職工代表的工作熱情,體現(xiàn)了工作價值,并為今后履行職工代表的職責積累了寶貴的經(jīng)驗。

此致

敬禮!

述職人:______。

20__年__月__日。

職工代表個人述職報告職工代表述職報告篇二

尊敬的領(lǐng)導:

您好!

一年來,自己作為職工代表,在思想牢固樹立聯(lián)系和服務職工群眾的意識,牢固樹立科學的世界觀和價值觀,盡自己的努力,切實反映職工心聲,協(xié)助領(lǐng)導保障職工權(quán)益,充分調(diào)動、保護和發(fā)揮好廣大職工群眾的積極性、創(chuàng)造性。自己按照基地領(lǐng)導的要求,采取了多種形式學習職工代表應盡的職責任務和規(guī)范要求,為廣大干部職工融入中心,服務大局提供服務,做好上傳下達的關(guān)鍵樞紐。在組織和依靠干部職工、表達和維護干部職工合法權(quán)益的能力方面,充分發(fā)揮了自己應有的作用。

自己作為職工代表,要想始終堅持竭誠為職工服務的維權(quán)宗旨,就需要在平時努力,不懈學習,牢固樹立互利共贏的維權(quán)觀念,堅持為基地發(fā)展服務,為領(lǐng)導決策服務,為職工利益服務。要充分熟悉職工代表的權(quán)利和義務,牢固掌握職工代表的職責和權(quán)限,自覺踐行職工代表的準則和行為。為在行動上履行好職工代表的職責和在心理上營造好發(fā)揮作用的準繩,提供知識支持和理論基礎(chǔ)。

本年度,在工作學習之余,認真研讀職代會文件,反復領(lǐng)會領(lǐng)導講話精神,不斷結(jié)合鐵路發(fā)展實際和基地發(fā)展現(xiàn)狀,獨立的進行思考和感悟。努力弄清領(lǐng)導的發(fā)展理念和基地職代會描述的發(fā)展方向,做到緊跟中心,不走偏道,提高素質(zhì),務實服務。

職工代表是職工利益的維護者和職工心聲的傳達者。平時工作多留心,處處留心皆學問;遇到大事多想想,細心領(lǐng)悟終見真。因此在平時的工作學習中,堅持如下工作原則:

1、積極主動原則。認真履行工作職能。當好參謀助手。根據(jù)基地領(lǐng)導的總體工作思路和廣大干部職工關(guān)心的熱點所在,平時多記錄,閑時常分析,用時勤整理。提高了工作的前瞻性、針對性和時效性。

2、以身作則原則。發(fā)揮好職工代表的模范帶頭作用。作為職工代表,必須身先士卒,身體力行。首先,時時保持一種緊迫感和責任感,做到身先士卒,對一些難事、大事,自己身體力行,主動承擔,努力完成。力爭實現(xiàn)工作、學習和服務,三者齊頭并進,防治顧此失彼。同時,從教務科工作的特點出發(fā),不斷強化自身素質(zhì),在反映教務科教職員工心聲的過程中,抓主要矛盾,統(tǒng)籌安排,正確處理大事與小事的關(guān)系,力爭在紛繁的事項中奏出和諧的樂章。

3、搞好協(xié)調(diào)原則。履行好溝通上下左右的職責。協(xié)調(diào)上下左右關(guān)系是職工代表的重要職責,直接關(guān)系到職工代表工作的開展,關(guān)系到和職工群眾之間的同頻共振。在聽取職工心聲時注重做到“客觀、真實、準確、完整”的標準。加強溝通協(xié)調(diào),力爭吃透上情,了解下情,有效溝通上下級信息,確保提案和意見真實有效、切中要害、言而有物。

作為培訓基地的普通一員,必須尊敬上級和同事,積極向其他老師和師傅學習請教,提高自己各方面的素質(zhì)和能力。并且積極主動的融入培訓基地的教學工作中,努力使自己在盡可能短的時間內(nèi)完成由普通教師到職工代表的角色轉(zhuǎn)換,為培訓基地貢獻自己的力量。

作為職工代表,在今年年初職代會時所提的兩個議案,到目前為止都已經(jīng)落實。更加激勵了我作為職工代表的工作熱情,體現(xiàn)了工作價值,并為今后履行職工代表的職責積累了寶貴的經(jīng)驗。

此致

敬禮!

述職人:xxx。

2021年x月x日。

職工代表個人述職報告職工代表述職報告篇三

各位領(lǐng)導:

大家好!

自擔任職工代表以來,我深感肩負的重任。職工對我的信任,無時不在鞭策我要為職工講實話、講真話、辦實事。在工作中,我堅信只有職工群眾才是最好的評判員,只有群眾滿意了,自己的工作才算合格了。回顧一年的工作,做個總結(jié)。現(xiàn)將一年以來履行職工代表情況述職如下。

一、提升自身素質(zhì),加強理論學習。

一年來,始終堅持理論學習,在思想上有了很大的轉(zhuǎn)變,世界觀、人生觀、價值觀有了更深層的理解。工作上服從上級組織決定和安排,保質(zhì)保量的完成各項工作。通過不斷學習,提高思想覺悟堅定了政治信仰始終保持了思想、政治上的先進性。同時,我還認真學習專業(yè)知識,積極拓展視野,拓寬思路,不斷提高自身理論水平和管理能力。

二、履行代表職責、力爭做合格的職工代表。

職工代表是公司與廣大職工之間聯(lián)系的橋梁,是廣大職工心聲的反映者,起著一種承上啟下的紐帶作用,我不僅把代表當作一種榮譽,更時刻感受到肩上那份沉甸甸的責任,在參加公司職代會期間,認真聽取報告,仔細領(lǐng)會文件精神;職工關(guān)心公司的發(fā)展,愿意為公司的發(fā)展積極獻言獻策,我就不遺余力的反映廣大職工的心聲,積極提出議案建議;職代會后,向單位職工傳達職代會的精神,將公司新的政策、新的發(fā)展形勢傳達下去。

三、自覺培養(yǎng)嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L。

身為職工代表首先是公司的普通職工,我堅持從自身做起,在工作中以身作則,率先垂范,用榜樣的力量去影響和帶動身邊同事。今年我礦生產(chǎn)任務非常緊張,江銅將迎來又一個嚴冬的嚴峻形勢,我們要團結(jié)一致,勁往一處使,面對重重困難迎刃而上,力爭完成全年各項生產(chǎn)任務。

四、存在的問題及打算。

在總結(jié)工作的同時也認識到,作為一名職工代表要以高標準來嚴格要求自己。首先是自身素質(zhì)有待進一步提高;在崗位上充分發(fā)揮職工代表作用的空間還很大,反映職工心聲、廣大群眾的民意的準確性、及時性還不夠;其次是對基層調(diào)查研究不足,為群眾辦事、答疑解惑的能力還要進一步增強;礦山發(fā)展獻言獻策深度廣度有待提高。

五、今后努力方向。

1、加強學習,提高自己處理、解決問題能力。

2、樹立為職工服務思想,集民意、傳達心聲,爭取做一名合格的職工代表。

此致

敬禮!

述職人:______。

20__年__月__日。

職工代表個人述職報告職工代表述職報告篇四

各位領(lǐng)導、代表同志們大家好!

這次職工代表大會主要任務是:深入學習貫徹農(nóng)場七屆七次職工代表會和農(nóng)場一號文件精神,認真總結(jié)“十一五“發(fā)展成就,精心描繪“十二五“發(fā)展藍圖,奮力建設(shè)現(xiàn)代化大農(nóng)業(yè)“新三區(qū)“。全面總結(jié)我區(qū)工作,認真落實管理區(qū)重點工作,即以、農(nóng)場黨委(擴大)會議精神為指針,以“強農(nóng)、興工、建城、活貿(mào)、快牧、富民“十二字方針為抓手,科學發(fā)展抓機遇、強化管理創(chuàng)新業(yè),為實現(xiàn)我區(qū)更好、更快和諧發(fā)展而努力工作,為此我代表鴨綠河農(nóng)場第四管理區(qū),向大會予會人員做管理區(qū)工作報告,請予審議。

在過去的一年,我們管理區(qū)在農(nóng)場黨委的正確領(lǐng)導下,在農(nóng)場各部門的嚴格要求指導下,緊緊圍繞年初制定的奮斗目標而努力工作,面對多年不遇的自然災害,管理區(qū)領(lǐng)導班子、職工、各種植戶克服困難,堅持標準創(chuàng)造性地工作,獲得了好的收成和好的效益,人均收入達xxx萬元。同時我區(qū)和諧整體搬遷了原七區(qū),使原七區(qū)的職工群眾享受到農(nóng)場的改革成果,住上了溫暖明亮的樓房。圓滿完成了的全面工作和各項生產(chǎn)指標。

——農(nóng)業(yè)生產(chǎn)上標準加大農(nóng)業(yè)生產(chǎn)環(huán)境治理工作。我區(qū)總耕面積9.5萬畝,其中水田面積xx畝,旱田玉米大豆xx7畝,經(jīng)過管理區(qū)職工群眾的共同努力,100%包滿種嚴,全面完成生產(chǎn)任務,實現(xiàn)糧豆總產(chǎn)xx萬噸。這些成績的取得,主要得益于十個方面:

一是進一步調(diào)整了種植業(yè)。今年比上一年新增水田面積xx畝,增強了農(nóng)業(yè)的抗災能力,提高糧食總產(chǎn)xx噸。

二是全面提高了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)標準。在今年階段性災害天氣面前,我們始終堅持農(nóng)時是第一標準,強化全程標準化管理。實現(xiàn)了水稻生產(chǎn)5個“十天“(即播種十天、水整地十天、插秧十天、收獲十天、秋翻地十天)。通過新技術(shù)推廣、科技培訓和示范戶的引領(lǐng)作用,種植戶的科技意識明顯增強,農(nóng)業(yè)生產(chǎn)標準有了大幅度提高。

三是強力推進了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)環(huán)境治理。今年我們緊緊圍繞“池、埂、格田、路““棚、房、泡子、樹“十個字八個方面,狠抓了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)環(huán)境治理工作,量化了田間標準。在一年工作中,我們管理區(qū)堅決貫徹農(nóng)場的質(zhì)量效益農(nóng)業(yè),堅持科學種田,向標準要有效益,同全體職工、各種植戶一道,克服困難、共渡難關(guān),為種植戶、職工群眾解決短缺生產(chǎn)資金達xx余萬元,保質(zhì)保量地完成了全年生產(chǎn)任務,在黑色越冬和明年生產(chǎn)準備上,通過大家的努力、克服了今年封凍早,機車少的難題,完善了xx棟大棚高臺育秧基地的秋做床、苗床土準備等工作,為明年生產(chǎn)打下了堅實的基礎(chǔ)。

四是加大農(nóng)機管理力度。我們管理區(qū)在農(nóng)機管理上力求更新、強化管理、高標準、嚴要求,依法治機,堅持“農(nóng)機六統(tǒng)一“工作,徹底清除無牌無證、無安全裝置的機車參加作業(yè),抓住國家及農(nóng)場好的政策,大力宣傳動員職工、種植戶購買新型大型機車,今年我們管理區(qū)又新增加購買水田、旱田收割機xx臺,整地機車554以上拖拉機xx余臺,洋馬高速插秧機xx臺,普通六行插秧機xx臺,割曬臺和拾禾臺各xx臺,減輕了生產(chǎn)上的壓力,為種植戶搶抓農(nóng)時標準化作業(yè)爭取了主動作用。在農(nóng)具廠管理和農(nóng)機具停放上,管理區(qū)舍得投入,管理得當、停放整齊、清潔干凈,達到全年無雜草、無積水,為有機戶創(chuàng)建了好的工作環(huán)境。

五是發(fā)展畜牧業(yè)走富民之路。今年我區(qū)現(xiàn)有養(yǎng)殖戶xx戶,養(yǎng)殖絨山羊xx只,出售xx只,現(xiàn)有xx只,養(yǎng)豬xx頭,出售xx頭,現(xiàn)有xx頭。在全年工作中我們?yōu)轲B(yǎng)殖戶提供優(yōu)化服務,積極為養(yǎng)殖戶創(chuàng)造條件,優(yōu)先安排飼料地,嚴格執(zhí)行農(nóng)場畜牧工作的規(guī)定和要求,執(zhí)行農(nóng)場在畜牧發(fā)展工作上出臺的優(yōu)惠政策,幫助協(xié)調(diào)解決飼料飼草短缺問題,并大力宣傳發(fā)展畜牧業(yè),走自營經(jīng)濟之路。

六是加強林業(yè)管理,保護生態(tài)環(huán)境。我區(qū)嚴格執(zhí)行林業(yè)法和有關(guān)規(guī)定,按照農(nóng)場林業(yè)部門的要求,保質(zhì)保量地完成綠化植樹任務,對人工林進行了清理和整修,同時加大護林放火的教育和宣傳,開會就講,相互監(jiān)督,上下齊抓,并在人員流動性大的地方設(shè)宣傳牌,完成了綠色通道的準備工作。

七是安全生產(chǎn)制度化責任化。建立健全安全組織機構(gòu),全面落實安全生產(chǎn)責任,做到黨政領(lǐng)導親自抓負總責,分管安全領(lǐng)導具體抓,分組包片,實行安全生產(chǎn)匯報制。加強轄區(qū)內(nèi)的全員安全教育,教育面要達到100%,教育簽字率必須達到100%。積極預防安全事故,堅持月排查制度,加大安全隱患排查整改力度,確保做到安全責任重于泰山。全年安全無事故。

八是認真做好綜合治理工作確保管理區(qū)安全穩(wěn)定。在綜合治理工作中,我區(qū)認真落實平安管理區(qū)創(chuàng)建工作,做到了有計劃,有措施,對轄區(qū)內(nèi)的外來人員及流動人員做到詳細排查,進行教育,健全組織,落實責任。健全配齊各項組織,特別是“三會、三員一長、一室、一隊“全部落到實處,并與居民各戶簽訂治安管理責任狀。

九是堅持場務公開建立互作平臺。在各項工作中我們堅持民主,讓職工群眾參政議政,全面實施民主管理、民主監(jiān)督、民主議事,使場務公開工作在堅持中深化,在完善中突破,使領(lǐng)導與職工、種植戶之間溝通打造互動平臺,全面實施陽光工作制度,并落實責任,真正做到公開的合理性,真實性,準確性。

十是走文明之路建文明之區(qū)。在精神文明建設(shè)上,我區(qū)組織職工群眾進行有計劃的學習,并在各節(jié)假日舉行活動xx次。同時我區(qū)在農(nóng)場的優(yōu)惠政策鼓舞下,和諧整體搬遷了原四區(qū)xx戶職工住戶,使原四區(qū)的職工群眾享受到農(nóng)場的改革成果,住上了溫暖明亮的樓房。

同志們,的各項工作在大家的共同努力下下,取得了一定的成績,但還存在著許多不足,讓我們總結(jié)經(jīng)驗、查擺不足、團結(jié)一心、扎實做好的各項工作。

農(nóng)場的總體要求是:以分局黨委(擴大)會議精神為指針,以“強農(nóng)、興工、建城、活貿(mào)、快牧、富民“十二字方針為抓手,全力建設(shè)現(xiàn)代化大農(nóng)業(yè)“新三區(qū)“促進農(nóng)場經(jīng)濟社會又好又快、更好更快發(fā)展。為此我區(qū)要緊緊圍繞在農(nóng)場黨委的周圍,認真領(lǐng)會研究,深入謀劃發(fā)展,詳細計劃工作,開拓進取求新。我區(qū)重點工作:一是強化大農(nóng)業(yè)生產(chǎn)標準化,增加職工群眾收入,二是堅持執(zhí)政為民,在轉(zhuǎn)變領(lǐng)導干部作風上實現(xiàn)新突破。

我區(qū)奮斗目標是:““即:種地xx萬畝,產(chǎn)糧xx萬噸,經(jīng)營總盈利xx萬元,人均收入xx萬元。為實現(xiàn)這一奮斗目標,我們要調(diào)動一切積極因素,組織和凝聚職工群眾、各種養(yǎng)殖戶,萬眾一心,團結(jié)奮斗,戰(zhàn)勝困難,勵精圖治,向科技要效益,向每一寸土地要價值。為此,我們要做好以下工作。

——農(nóng)業(yè)生產(chǎn)向標準化、效益化、模式化方面發(fā)展。一是合理利用土地;針對我區(qū)地號面積小的,低洼的,能連片的,要加大連片力度,擴大種植面積,達到規(guī)模時馬上改種水田,確保低洼地創(chuàng)出好效益。二是擴大水稻生產(chǎn);水稻是作物中鐵桿作物,有一定的保險性,效益大,同時我們也要充分認識到水稻生產(chǎn)在抗御自然災害、穩(wěn)定糧食生產(chǎn)和職工增收方面起到的重要作用,我們不要心存亂意,要看清形式的發(fā)展,確保我們的成果不受損失。

三是質(zhì)量效益農(nóng)業(yè);大力推進農(nóng)業(yè)標準化工程,今年我區(qū)必須嚴格按照農(nóng)場的質(zhì)量方案實施,技術(shù)人員嚴格把關(guān),如有指揮不當,達不到標準的,管理區(qū)追查責任,一切損失自付,對不服從管理的種植戶,管理區(qū)將終止合同,并扣罰違約金和合同定金。四是實現(xiàn)10個100%;芽種統(tǒng)供100%、肥料統(tǒng)供100%、大棚高臺育秧100%、飛機航化100%、標準化作業(yè)100%、清趟田管理100%、黑色越冬100%、機車入庫100%、干部包片100%。五是加大科技示范戶的量化、引領(lǐng)、示范作用。六是曬場管理;對曬場管理員要落實責任,確保入場的糧食及物品,不酶、不丟失,臺面清潔干凈,四周無堆集物,無雜草,臺面保持完好無以外損壞,一但損壞由當事人負責全面損失。

——強化農(nóng)機管理加大農(nóng)機具更新步伐。一是加強農(nóng)機隊伍建設(shè),培養(yǎng)培訓有素質(zhì)、有技術(shù)、有健康思想、安全意識強的農(nóng)機隊伍人員,管理區(qū)將利用農(nóng)閑時請機務科專家對有機戶進行培訓。二是進一步加快農(nóng)機具更新步伐,利用國家惠農(nóng)政策和農(nóng)場的優(yōu)惠政策,動員種植戶積極購買先進機械,100%完成農(nóng)場下?lián)軝C車量數(shù),提高農(nóng)機保有量和農(nóng)業(yè)機械化程度。三是繼續(xù)堅持農(nóng)機“六統(tǒng)一“工作,徹底清除無牌無證、無安全裝置的機車參加作業(yè),有機戶必須證照齊全,持證上崗,自覺遵守農(nóng)場和管理區(qū)有關(guān)規(guī)定,機車必須按規(guī)定清理和停放。四是春檢、檢修、冬季機車和農(nóng)機具入庫,嚴格按農(nóng)場農(nóng)機科有關(guān)規(guī)定及要求時間提前2天完成,所有機車、農(nóng)機具必須100%安裝反光板和安全裝置。

——穩(wěn)步發(fā)展畜牧業(yè)優(yōu)化服務意識。一是發(fā)展絨山羊養(yǎng)殖;由于前幾年的不利因素,大家有所退卻,但在現(xiàn)有的條件下、科學防疫下以及市場需求下,發(fā)展絨山羊養(yǎng)殖是一條發(fā)家致富的好路子,投入小、發(fā)展快、效益好。二是發(fā)展養(yǎng)豬業(yè);現(xiàn)在國內(nèi)國外仔豬的發(fā)展市場看好,并且出臺了優(yōu)惠政策,我們要抓住機遇,搶抓市場,就是沒有大的規(guī)摸,也可給我們家庭帶來一定的收入,富就富在有思維、有信息、有膽識。三是加大畜牧業(yè)的服務,為發(fā)展自營經(jīng)濟引路;我區(qū)在發(fā)展畜牧業(yè)、自營經(jīng)濟上全程為飼養(yǎng)戶服務,除農(nóng)場的優(yōu)惠條件下,優(yōu)先批飼養(yǎng)場地,有困難班子人員著力解決,飼料地集中安排,并有獸醫(yī)負責飼養(yǎng)技術(shù)。四是嚴格執(zhí)行農(nóng)場畜牧工作的規(guī)定和要求,執(zhí)行農(nóng)場在畜牧發(fā)展工作上出臺的優(yōu)惠政策,為獸醫(yī)人員創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,幫助協(xié)調(diào)解決飼料飼草短缺問題,并大力宣傳發(fā)展畜牧業(yè),走自營經(jīng)濟之路。

——建立林業(yè)管理制度,做好綠化工作,在林業(yè)工作上,我區(qū)要嚴格執(zhí)行林業(yè)法的規(guī)定,按照農(nóng)場林業(yè)部門要求去做,加大護林放火的教育和宣傳,開會就講,相互監(jiān)督,上下齊抓,杜絕亂砍亂伐,與轄區(qū)內(nèi)的住戶、人員簽訂責任狀,并在人員流動性大的地方設(shè)宣傳牌,保質(zhì)保量完成綠色通道的綠化建設(shè)工作,確保成活率。

——加大綜合治理管理力度穩(wěn)定管理區(qū)發(fā)展、在綜合治理工作中,我區(qū)把落實平安管理區(qū)創(chuàng)建工作擺上日程,制定合理可行的計劃,措施,把創(chuàng)平安管理區(qū)作為和諧鄰里鄉(xiāng)親、推動農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的首要任務來抓。對轄區(qū)內(nèi)的外來人員及流動人員做到詳細排查,進行教育,健全組織,落實責任。健全配齊各項組織,特別是“三會、三員一長、一室、一隊“全部落到實處,并與轄區(qū)內(nèi)的居民戶簽訂治安管理責任狀。加大綜合治理工作力度,健全制度,落實責任,加強對流動人口的管理,在管理區(qū)轄區(qū)內(nèi)廣泛開展學法、懂法、守法,對外來誤工人員做到誰雇人誰負責,杜絕一切易燃易爆、柴草垛、柴氣油、機車、農(nóng)機具停放在營區(qū),不許酗酒、賭博、打擊一切犯罪,管理區(qū)將實行分組包片網(wǎng)絡(luò)化管理方式,地號分4個組,營區(qū)分1個組,各組組長由管理區(qū)副職負責。

——安全工作重于泰山擺上工作日程。我們管理區(qū)將加強安全第一預防為主的思想意識,擺上工作日程,做到上下齊抓不動搖,全面落實安全生產(chǎn)責任,建立健全安全組織機構(gòu),堅持黨政領(lǐng)導親自抓負總責,分管安全領(lǐng)導具體抓,分組包片,實行安全生產(chǎn)匯報制。加強轄區(qū)內(nèi)的全員安全教育,教育面要達到100%,教育簽字率必須達到100%。積極預防安全事故,堅持月排查制度,加大安全隱患排查整改力度,確保做到安全責任重于泰山。全年安全無事故。

——發(fā)揮黨支部引領(lǐng)和黨員模范作用加強班子作風建設(shè)。管理區(qū)的發(fā)展靠的是黨員干部的先鋒模范帶頭作用,靠的就是發(fā)展型的領(lǐng)導班子,靠的就是先進的思想和優(yōu)良的工作作風。一是抓發(fā)展型、學習型領(lǐng)導班子,只有抓好班子建設(shè),才能帶出好的隊伍;一個單位的好壞取決于班子的作風建設(shè),為此,我們管理區(qū)領(lǐng)導班子決心加強學習、健全思想、清潔廉正、以身做責、以人為本、求真務實,開拓思路、體貼民心、重視民意,提高思想作風建設(shè),更好地為職工群眾服務。二是繼續(xù)開展“五好“支部建設(shè),加大目標責任人推進力度,擴大黨支部知名度,吸收血液,充分發(fā)揮黨員干部先鋒模范帶頭作用,做好黨風廉政建設(shè),落實黨員干部﹙學幫帶﹚幫扶責任,講究幫扶效果。三是實行黨員干部職工大會承諾制度,繼續(xù)開展北大荒先鋒工程和綠色米都黨員先鋒崗活動,使黨員干部在自我承諾的前提下,自我加壓,更好的起到引領(lǐng)、帶動、示范作用。四是開展黨員干部文明創(chuàng)建風范活動,我區(qū)黨支部將開展發(fā)放黨員干部服務卡,建立黨員干部服務熱線活動,做到有困難找黨員,哪里有黨員那里就有模范作用。

——加大計劃生育工作的宣傳、服務意識,以區(qū)民自治為主。在計劃生育工作上,我區(qū)繼續(xù)堅持黨政領(lǐng)導親自抓、負總則,做好入戶月排查、月服務工作,繼續(xù)實行網(wǎng)絡(luò)化管理體系,每季度組織育齡婦女學習一次,大力宣傳計劃生育的政策、好處、優(yōu)越性,以隊民自治宣傳教育為主,少生優(yōu)生,樹立婚育新風進萬家活動,確保無計劃外生育。

——充分發(fā)揮各組織的只能作用。充分發(fā)揮工會組織的職能作用,大力維護職工合法權(quán)利、為職工群眾當家做主,全面實施陽光化、民主化管理制度,把扶貧幫困工作落到實處,做好“一幫一“幫扶工作,管理區(qū)認真履行集體合同、女工專項合同。民兵組織要充分發(fā)揮作用,保家建家,危難之時顯神手,為職工群眾保駕護航。女工委要帶領(lǐng)全區(qū)婦女發(fā)揮半邊天作用,為管理區(qū)的文明建設(shè)起到促進作用。發(fā)揮團支部戰(zhàn)斗堡壘作用,積極參加管理區(qū)公益活動。

同志們,回想過去,展望未來,新的一年已經(jīng)開始,新的目標又以確定,讓我們團結(jié)一心,開拓奮進,為構(gòu)建文明、富裕、和諧、環(huán)境優(yōu)美的鴨綠河農(nóng)場而努力奮斗!

職工代表個人述職報告職工代表述職報告篇五

20__年,我作為職工代表在公司黨委和工會的領(lǐng)導下,認真踐行“三個代表”重要思想,深入貫徹落實黨的精神,堅持科學發(fā)展觀,充分代表職工行使民主權(quán)力,在__公司廣大職工的共同努力下,積極主動地開展經(jīng)營管理和生產(chǎn)施工工作,為公司的健康和諧發(fā)展做出了應有的貢獻,充分展現(xiàn)了職工代表的橋梁和紐帶作用,在此,我向全體職工表示衷心的感謝!下面,我將一年來履行職工代表職責情況報告如下:

一、深化民主管理,履行代表職責。

從群眾中來,到群眾中去,和群眾打成一片,自毛澤東時代就廣為人傳,我深信之,且篤行之,在工作中積極主動征求和采納群眾意見、建議,無論是在施工現(xiàn)場,還是在鄭州本部,我都積極調(diào)查研究,同職工群眾交流談心,傾聽他們的呼聲,及時準確把握他們關(guān)心的熱點和難點問題,從而為提出相關(guān)提案,切實幫助一線職工解決實際問題收集了寶貴資料。尊重民意,就要讓民主意識植根于群眾思想,我引導、培養(yǎng)每一名職工的主人翁意識,充分發(fā)揮每一名群眾的智慧和創(chuàng)造力,提高分公司生產(chǎn)經(jīng)營效益。

在20__年度,認真召開民主生活會,廣泛征求廣大職工的建言建議,調(diào)動每位員工的積極性,使其以主人翁態(tài)度參與分公司生產(chǎn)生活管理。進一步加強公務透明度,在涉及生產(chǎn)經(jīng)營方面的重要問題上,注重傾聽職工心聲,積極引導職工為分公司發(fā)展建言獻策,從而切實維護了職工參政議政的權(quán)益,也為我公司持續(xù)和諧發(fā)展提供了不竭動力。

二、積極參與并完成公司工會組織的各項活動。

工會組織發(fā)揮著聯(lián)系企業(yè)和職工的橋梁作用,各項活動的組織也是推動公司發(fā)展不可或缺的組成部分。今年以來,公司工會積極開展“三聯(lián)賽”活動、____、夏送清涼、冬送溫暖、____職工技術(shù)運動會等活動?;顒又形曳e極配合公司工會,積極組織分公司職工參加。各項活動的深入開展,豐富了廣大職工的文化生活,營造了良好的文化氛圍,有效激勵了職工干事創(chuàng)業(yè)的熱情。

三、代表職工利益,為職工辦實事。

職工代表是公司與廣大職工之間聯(lián)系的橋梁,是廣大職工心聲的反映者,起著一種承上啟下的紐帶作用。真正關(guān)心和代表廣大一線職工的根本利益,相信和依靠廣大職工,全心全意為職工服務,堅持從群眾中來到群眾中去。我作為__公司經(jīng)理,通過深入調(diào)研,摸清并切實解決生產(chǎn)一線在安全生產(chǎn)、隊伍穩(wěn)定等方面存在的突出問題,改進工作作風、優(yōu)化工作流程、提高工作質(zhì)量、提升管理水平,建設(shè)文明高效管理團隊。堅持“以人為本”的思想,著眼于解決職工實際存在的問題,把關(guān)愛職工落到實處。

四、傳達宣傳職代會精神、執(zhí)行職代會決議和參與日常。

民主管理情況在____職代會暨20__年工作會議上,我認真聆聽和學習__總經(jīng)理所做的《________》工作報告。會后深刻領(lǐng)悟,為進一步宣傳職代會精神,制定了具體的宣傳學習方案,并利用宣傳欄、板報、電子郵件和公司書報刊物等多種手段,在我公司各部門及各個施工所在地項目上宣傳學習。積極引導職工把思想和我公司的發(fā)展規(guī)劃統(tǒng)一起來,把責任落實到具體工作中。針對發(fā)展面臨的嚴峻形勢,不斷推進精益化管理,標準化建設(shè),持續(xù)加強科技創(chuàng)新,穩(wěn)步提升了發(fā)展的質(zhì)量和效益,有力確保了全年各項目標的完成。

五、加強自身素質(zhì)建設(shè),全面提升工作水準。

作為職工代表,我非常注重加強自身素質(zhì)建設(shè)。一年來,我積極參加公司組織的相關(guān)培訓,始終堅持理論學習,著力提高思想政治素質(zhì),以“三個代表”重要思想武裝頭腦,認真學習黨的精神,努力踐行實踐科學發(fā)展觀,進一步增強了責任感和使命感。在工作中,我以《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》和《國有企業(yè)領(lǐng)導人廉潔從業(yè)若干規(guī)定》標準要求自己,加強自身黨性建設(shè),時刻保持頭腦清醒。在生產(chǎn)一線,面對職工關(guān)心的突出問題,我加強監(jiān)測和追蹤,仔細摸排不穩(wěn)定因素,積極疏導職工情緒,及時處理有關(guān)利益糾紛和職工情緒低落等問題,將不穩(wěn)定因素解決在施工現(xiàn)場,維護了企業(yè)的良好形象和穩(wěn)定大局。

各位代表,以上是我的述職報告,請大家審議。今后,我會更加努力提高自身政治理論素質(zhì)和工作水平,以更高的目標,更嚴格的要求,更飽滿的工作熱情和更加勤奮的工作精神,發(fā)揮職工代表最大作用,為促進公司又好又快發(fā)展做出自已的貢獻。

述職人:___。

____年__月__日。

職工代表個人述職報告職工代表述職報告篇六

自擔任職工代表以來,我深感肩負的重任。職工對我的信任,無時不在鞭策我要為職工講實話、講真話、辦實事。在工作中,我堅信只有職工群眾才是最好的評判員,只有群眾滿意了,自己的工作才算合格了?;仡櫼荒甑墓ぷ?,做個總結(jié)。現(xiàn)將一年以來履行職工代表情況述職如下。

一、提升自身素質(zhì),加強理論學習。

一年來,始終堅持理論學習,在思想上有了很大的轉(zhuǎn)變,世界觀、人生觀、價值觀有了更深層的理解。工作上服從上級組織決定和安排,保質(zhì)保量的完成各項工作。通過不斷學習,提高思想覺悟堅定了政治信仰始終保持了思想、政治上的先進性。同時,我還認真學習專業(yè)知識,積極拓展視野,拓寬思路,不斷提高自身理論水平和管理能力。

二、履行代表職責、力爭做合格的職工代表。

職工代表是公司與廣大職工之間聯(lián)系的橋梁,是廣大職工心聲的反映者,起著一種承上啟下的紐帶作用,我不僅把代表當作一種榮譽,更時刻感受到肩上那份沉甸甸的責任,在參加公司職代會期間,認真聽取報告,仔細領(lǐng)會文件精神;職工關(guān)心公司的發(fā)展,愿意為公司的發(fā)展積極獻言獻策,我就不遺余力的反映廣大職工的心聲,積極提出議案建議;職代會后,向單位職工傳達職代會的精神,將公司新的政策、新的發(fā)展形勢傳達下去。

三、自覺培養(yǎng)嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L。

身為職工代表首先是公司的普通職工,我堅持從自身做起,在工作中以身作則,率先垂范,用榜樣的力量去影響和帶動身邊同事。今年我礦生產(chǎn)任務非常緊張,江銅將迎來又一個嚴冬的嚴峻形勢,我們要團結(jié)一致,勁往一處使,面對重重困難迎刃而上,力爭完成全年各項生產(chǎn)任務。

四、存在的問題及打算。

在總結(jié)工作的同時也認識到,作為一名職工代表要以高標準來嚴格要求自己。首先是自身素質(zhì)有待進一步提高;在崗位上充分發(fā)揮職工代表作用的空間還很大,反映職工心聲、廣大群眾的民意的準確性、及時性還不夠;其次是對基層調(diào)查研究不足,為群眾辦事、答疑解惑的能力還要進一步增強;礦山發(fā)展獻言獻策深度廣度有待提高。

五、今后努力方向。

1、加強學習,提高自己處理、解決問題能力。

2、學習好黨的路線、方針、政策,樹立為職工服務思想,集民意、傳達心聲,爭取做一名合格的職工代表。

職工代表個人述職報告職工代表述職報告篇七

各位領(lǐng)導、同事們:

在××供電公司黨委和工會的領(lǐng)導下,在調(diào)度通訊所黨政領(lǐng)導和全體職工的支持下,一年以來,我在擔任職工代表期間,認真踐行“三個代表”精神,充分發(fā)揮了職工代表的橋梁和紐帶作用,現(xiàn)述職如下:

在平日的工作中,我認真履行職工代表的職責,廣泛聽取群眾的意見和建議,利用民主管理信息直通車的形式對職工提出的意見和建議進行整理,及時向所領(lǐng)導匯報,領(lǐng)導非常重視,逐一得到解決,職工非常滿意。

在職代會準備階段,我與通訊專業(yè)廣大職工進行了廣泛的討論,征求合理化建議,并認真做好記錄,并將提案及時提交公司工會。

作為一個黨員和一個職工代表,我除了嚴格要求自己,愛崗敬業(yè),勤奮工作,更深知調(diào)動職工積極性,發(fā)揮職工主人翁責任感和使命感的'重要性,我在實際工作中,注意引導教育職工熱愛祖國、熱愛人民、熱愛企業(yè)的精神,通過開展文體活動、讀書學習,啟發(fā)職工潛能,增強企業(yè)的凝聚力和向心力,調(diào)動了職工的積極性和創(chuàng)造性,為我公司創(chuàng)造一流企業(yè)傾盡我的全力。

我作為職工代表,做了一些應該做的工作,內(nèi)心感到很充實,但距領(lǐng)導的要求,職工的厚望還有很大的距離。今后,我要努力學習,提高素質(zhì),忠實履行職責,為職工說話,替職工辦事,為實現(xiàn)物質(zhì)文明、精神文明雙豐收而努力工作。

職工代表個人述職報告職工代表述職報告篇八

尊敬的各位領(lǐng)導:。

您們好!

20xx年就要過去了,在這里員工xx向各位領(lǐng)導問好,祝大家新年快樂!如下是我對20xx年的述職報告:。

(1)對20xx年的認識和問題。

從一個不善于溝通和交流變的活潑開朗了許多,從而使我在工作上與同事之間的溝通交流中深刻的認識到自已的不足,總是在工作上固執(zhí)己見,不聽從大家給與的有效意見和見解,與同事之間心理上的不友好等造成了工作效率底、工作效率差等一系列的工作嚴重問題。

(2)工作改進與措施及努力方向。

當我認識到自已工作上的錯誤與不足時,認識到這系列的錯誤給自已工作上帶來的嚴重后果,我以決心努力改進,在工作上與同事以一種謙虛認真的態(tài)度多多交流溝通學習,取長補短,多聽取大家的有效意見和見解,與同事之間建立友好關(guān)系,以便提高自已的工作效率,將自已的本職工作做的更好,對工作嚴肅認真,按時到崗,工作上聽從領(lǐng)導按排。休息時間做到勞逸結(jié)合,與同事搞好團結(jié)。

一年多來的工作實踐使我體會到,干好辦公室工作并不是一件容易的事情,要干好工作就要首先清楚自己所處的位置,清楚自己所應具備的職責和應盡的責任。按照分工,擺正位置,做到不越位,不離任、不超位,嚴格遵守職責,完成本職工作。只有把位置任準,把職責搞清,團結(jié)同志、誠懇待人,腳踏實地,忠于職守、勤奮工作,一步一個腳印,從小事做起,老老實實做人,認認真真工作,才能完成好本職工作,進而創(chuàng)造性地開展工作。

我到貴公司上班有一年多了,這一年多是我人生旅途中的最難忘的一程,期間在同志們的關(guān)心支持下我很快容入這個集體當中,和大家一樣成為貴公司的普通員工,做好錄入工作,幾月份公司進行學習培訓并使用軟件畫圖。在今年成立公司后,使我們在工作中學到了更多的知識,并很快的運用到工作中。在此感謝公司領(lǐng)導給我的機會讓我向美工發(fā)展。

(1)工作內(nèi)容。

xxx。

(2)工作完成情況。

歲首年終,我靜心回顧這半年的工作生活,收獲頗豐。在工作這一年來,在領(lǐng)導的關(guān)心和幫助下,在全體同志們的支持配合下,我服從工作安排,加強學習鍛煉,認真履行職責,全方面提高完善了自己的思想認識、工作能力和綜合素質(zhì),較好的完成了各項目標任務。雖然工作上經(jīng)歷了很多困難,但對我來說每一次都是很好的鍛煉,感覺到自己逐漸成熟了。我相信每個人都懷揣著一個夢想,夢想引領(lǐng)我們奮發(fā)進取,踏平坎坷,品味成功。天高任鳥飛,海闊憑魚躍,我的夢想那就是與公司一起飛翔。在工作中,我毫無怨言,勇敢地經(jīng)受著每一次工作中的困難和壓力,用堅定的意志,執(zhí)著地追求著夢想。我不去想是否能夠成功,我不去想未來是平坦還是泥濘,只要熱愛工作,一切會在意料之中。

(1)20xx年的工作展望。

新的一年給了我們新的機遇和挑戰(zhàn),抓住機遇,只爭朝夕,在工作中以“從嚴、從細、從實”的標準要求自己,不斷學習業(yè)務,提高個人綜合素質(zhì),為公司的輝煌而努力。不斷加強個人修養(yǎng),自覺加強學習,努力提高工作水平,適應新形勢下本職工作的需要,揚長避短,發(fā)奮工作,克難攻堅,力求把工作做得更好,樹立辦公室的良好形象。

(2)20xx年的發(fā)展方向。

努力學好專業(yè)知識,利用空余時間學習與相關(guān)知識,盡可能的早日成為一名合格的員工。

此致

敬禮!

述職人:xxx。

20xx年x月x日。

職工代表個人述職報告職工代表述職報告篇九

尊敬的領(lǐng)導:

在年度的貿(mào)易部工作中,我腳踏實地,開拓創(chuàng)新,進取主動地做好各項工作任務,并且結(jié)合20xx年的工作不足,吸取上一年度的經(jīng)驗教訓,不斷在工作中得以成長。為能夠更好地完成我貿(mào)易部門的各項工作任務,實際掌握自身的本事與不足,為我未來的貿(mào)易部工作打下堅實基礎(chǔ),我特對自身在年度的工作經(jīng)驗進行了如下總結(jié),并對自身存在的問題進行深刻的反思與分析,以鞭策自我不斷提高與努力。

在當今的經(jīng)濟型社會發(fā)展背景下,隨著市場經(jīng)濟和企業(yè)的迅速發(fā)展,企業(yè)市場經(jīng)營模式不斷變換,產(chǎn)品銷售種類不斷增多,導致了市場銷售矛盾日益激化,所以,我意識到開創(chuàng)出一種適合企業(yè)的銷售模式是十分必要的。為此,我將市場經(jīng)營調(diào)研工作作為工作的龍頭項目,我進取帶領(lǐng)員工開展各類市場調(diào)研活動,實際分析我公司所購各種產(chǎn)品的市場銷售情景,以及市場營銷方式,及時統(tǒng)計出相應的比例數(shù)據(jù)、賽選確立出銷售市場較好的焦炭、再生膠、下腳鋼材、胚芽粕、酸化油、蛋白`粉、玉米皮等典型產(chǎn)品,在年初實施采購共同再銷經(jīng)營市場。在經(jīng)營過程中,我進取帶領(lǐng)部員進行深入的市場跟蹤調(diào)查,并觀察其他企業(yè)同產(chǎn)品的經(jīng)營方式,分析各產(chǎn)品的經(jīng)營效益,摸索探究出相對較為穩(wěn)定的產(chǎn)品銷售模式,成功的賣出了創(chuàng)新市場經(jīng)營模式的第一個步伐。

在經(jīng)過對多種產(chǎn)品共同經(jīng)營的測試后,我發(fā)現(xiàn)単種采購再銷產(chǎn)品銷售經(jīng)營,是在同行業(yè)的經(jīng)營企業(yè)中較為缺乏而一種經(jīng)營方式。在現(xiàn)階段的大多數(shù)企業(yè)都是采用多種產(chǎn)品同時銷售的經(jīng)營方式,這種經(jīng)營方式過于普遍,導致市場產(chǎn)品的差異性較小,同種產(chǎn)品質(zhì)量平均,價格差異明顯,產(chǎn)品銷售難以突出。我緊抓這一市場缺陷,結(jié)合當下市場經(jīng)營形勢,帶領(lǐng)部門員工轉(zhuǎn)變經(jīng)營理念,由年初的多種產(chǎn)品同時購銷經(jīng)營轉(zhuǎn)變?yōu)閱畏N購銷經(jīng)營,經(jīng)營主要針對于在市場中銷量較好的玉米副產(chǎn)品。我緊抓玉米副產(chǎn)品市場,要求員工加強對玉米副產(chǎn)品的了解,以實此刻玉米副產(chǎn)品經(jīng)營上實現(xiàn)做精做專。

為進一步落實我公司的市場效益,實現(xiàn)市場專效高效性發(fā)展。我進取帶領(lǐng)員工,不斷的深入與跟進對新型營銷模式的開發(fā)進程。實際研究新購產(chǎn)品再銷經(jīng)營模式的實施情景,并從銷量,收益,成本,銷售效率等諸多方面進行研究、探討。力求探索出一條最適合我xxxx公司的銷售經(jīng)營方式,實現(xiàn)我xxxx公司的利益提升,促進我xxxx公司的經(jīng)營發(fā)展。在研究與探索過程中,我發(fā)現(xiàn)我公司采購再銷的玉米副產(chǎn)品的生產(chǎn)廠家產(chǎn)品是直銷模式,并且各廠家質(zhì)量不一致、不穩(wěn)定,極易影響我公司的副產(chǎn)品專項銷售趨勢。為此,我特展開進一步的研究與探討,決定在6月份在經(jīng)營玉米副產(chǎn)品的同時再加進口ddgs業(yè)務;雖然在新增業(yè)務之后,我xxxx公司的銷售情景有了明顯的好轉(zhuǎn),但仍存在有必須的不足,在銷售實際中也存在有必須的缺陷,經(jīng)研究發(fā)現(xiàn),ddgs雖然質(zhì)量較穩(wěn)定、一致性好,但受進口數(shù)量影響,所以,我公司的整體銷售效果還是不盡夢想。為此,我堅定開創(chuàng)新型銷售的理念,立志要提高我公司的銷售業(yè)績,堅持不懈的繼續(xù)帶領(lǐng)我貿(mào)易部員開展各項市場調(diào)研工作,最終為我公司確定以經(jīng)營豆粕為主,兼營ddgs、噴漿玉米纖維的全新經(jīng)營方式。

雖然在年度的工作中,我雖進取帶領(lǐng)我貿(mào)易部的各個部員,堅持地未完成我公司的制定目標項目而不懈努力,為我公司經(jīng)營確立了適合的全新型經(jīng)營模式,使得我公司的銷售業(yè)績有了較為明顯的提高??墒窃趯嶋H的整體經(jīng)營上來說,我公司的經(jīng)營效益卻并不夢想,并且在創(chuàng)新模式的過程中,我們也經(jīng)歷了許多坎坷與阻礙,耽誤了我公司的利益發(fā)展。對此,我深刻的意識到,我的工作還不夠努力,我部門的工作效益還具有很大的差異和不足。

1、未能了解各個公司的相關(guān)產(chǎn)品的報價、銷售流程及與銷售有關(guān)的部分數(shù)據(jù)情景,導致市場研究存在差異性。

2、未能深入產(chǎn)品實際,分析預測產(chǎn)品成本損失,實際結(jié)合產(chǎn)品特色制定銷售方案計劃,影響產(chǎn)品銷售業(yè)績。

3、市場調(diào)研不夠深入,經(jīng)營理念意識陳舊。對各級企業(yè)的市場調(diào)研力度不足,沒有實際了解市場的需求與供應總量,探尋新興業(yè)務的開發(fā)銷售方式,并且在進行創(chuàng)新營銷測試時,不愿承擔風險,存有保守經(jīng)營思想,導致在探究新型銷售模式時,較為坎坷,時間較長。

在貿(mào)易部工作的將近兩年時間里,我始終堅持以高標準、高要求的工作理念嚴格要求自我,堅持做好自身的本職工作,在工作中勤奮進取,腳踏實地,爭取在貿(mào)易部這個平臺上散發(fā)出自我全部的光和熱,為我公司的經(jīng)濟利益做出實際貢獻。在未來的工作中,我將繼續(xù)的施展自我的才能,爭取取得優(yōu)異的業(yè)績,在工作中不斷提升自我的各方面本事,促進我公司的進一步發(fā)展與成長,我相信我xxxx公司的未來將會更加繁榮與輝煌!

以上就是我的述職報告,予以給位領(lǐng)導加以審評!

職工代表個人述職報告職工代表述職報告篇十

自xxxx年11月,我榮幸地被xx中學選舉為農(nóng)場職工代表后,深感肩負的責任和重擔,無時不刻鞭策、提醒我既是一名教育工作者,更是一名要為群眾講實話、做實事的職工代表。在工作中要時刻起到模范帶頭作用。

一、加強思想學習,提高自身素質(zhì)。

加強政治理論學習,著力提高思想政治素質(zhì),以“三個代表”重要思想武裝頭腦,忠誠于人民的教育事業(yè),模范履行義務,能全身心地投入教育事業(yè),具有良好的職業(yè)道德,為人師表,并能為教育事業(yè)做出自己應有的貢獻。

作為一名教師,我認為最重要的是要全身心地投入去教育和影響學生,做一名合格的“傳道”者。在學生成長的過程中,老師對學生具有終身影響力,因為老師伴隨著學生身心的成長,親歷學生成長的每一個環(huán)節(jié),在學生的成長過程中打上深深的烙印。

因此,我具有強烈地要發(fā)展學生、發(fā)展自己、發(fā)展學校的緊迫感、責任感和使命感。對學生既有嚴格的管理,又有耐心細致的思想工作,尊重學生的人格,尊重學生的權(quán)利,在教育過程中得到了學生、家長、同行的高度認同,也與學生結(jié)下了深厚的情誼。同時也在教育過程中收獲了喜悅與快樂。

二、做一名領(lǐng)導放心、學生信任的班主任。

擔任班主任期間,能夠堅持正面教育,大膽從心理素質(zhì)方面探索德育教育的觸發(fā)點,關(guān)心學生,愛護學生,言傳身教。在此期間,幾乎每天都下班輔導,與學生談心。無論在課堂上,還是在課外,總能一直奉行一個準則,就是在鼓勵優(yōu)秀生的同時更多地偏愛后進生,給他們以各種捕捉成功與歡樂的機會。

因此,在轉(zhuǎn)化差生、扭轉(zhuǎn)班級學風上我做出了突出的成績,德育工作受到學校領(lǐng)導的肯定。在班級管理中,能以身作則,師生關(guān)系融洽,工作耐心細致,能充分發(fā)揮班干部領(lǐng)頭羊作用,讓學生自己管理自己。能重視德育基礎(chǔ)規(guī)范教育,教育學生為人要誠實守信,做事要有責任感,對待學生坦誠而不魯莽、關(guān)心而不驕縱、信任而不包庇,因而在學生當中樹立了良好的師長形象,使學生\敬而親之。

長期的班主任工作,讓我在德育管理方面形成了一些獨特的方法,管理水平也不斷提高,由于注意德育滲透和學生心理疏導,家長密切配合,因此班級班風好,學風也好,學校布置的各項工作在年級中總能走在前面,出色完成。

三、鉆研業(yè)務,做一名出色的教師。

教育工作隨著經(jīng)濟工作不斷深入發(fā)展在不斷地提高工作要求,自己需要不斷學習充電;另一方面注重理論聯(lián)系實際、注重調(diào)查研究,做到在實踐中提高自己的真才實學。教學上,我全情投入,孜孜以求,精益求精,從不上無準備的課。注重學生良好習慣的培養(yǎng),注重學生基礎(chǔ)知識的積累,努力幫助學生把知識轉(zhuǎn)化為能力。我所任教的班級,成績有較大幅度的提高,獲學生、家長、同事和領(lǐng)導的認可。

回顧這一階段的工作,學校給我提供了各種鍛煉的平臺,領(lǐng)導和同事給了我很多支持、幫助,讓我在各方面都取得了較大的進步。我會更勤奮地學習,以更加飽滿的工作熱情,更靈活、有效地開展工作,投入到教書育人的宏偉事業(yè)中。

職工代表個人述職報告職工代表述職報告篇十一

職工代表述職報告怎么寫?下面就是職工代表述職報告范文!歡迎閱讀!

各位領(lǐng)導、職工同志們:

職工代表是公司與廣大職工之間聯(lián)系的橋梁,是廣大職工心聲的反映者,起著一種承上啟下的紐帶作用。

做為一名職工代表,我感到非常的光榮,同時也感到肩負的責任和重擔。

因此,擔任職工代表以來,我始終以職代會精神為指導,圍繞中心,服務大局,團結(jié)和帶領(lǐng)技術(shù)部全體人員,積極主動地完成了各項目標任務。

作為職工代表,我也在為職工服務的過程中不斷升華和提高。

現(xiàn)將今年以來履行職工代表職責情況述職如下,不妥之處,大家批評指正。

一、注重學習,始終保持思想上的先進性。

一年來,我始終堅持理論學習,積極深入學習并向部室成員宣貫“職代會精神”、“工序管理”、“5s管理”“九位一體”、“我的安全工作不出錯”等內(nèi)容。

通過學習,在思想上有了很大的轉(zhuǎn)變,人生觀、世界觀、價值觀得到了改造,較好地克服了“船到碼頭車到站”不思進取的思想。

使行動上始終與上級保持高度一致,堅決服從上級組織決定和安排,堅定不移地貫徹上級的方針政策,堅決執(zhí)行上級各項工作部署。

二、切實履行代表的各項職責,力爭做合格的職工代表。

作為職工代表,寄托了領(lǐng)導和職工們很大的期望。

因此,在參加公司職代會期間,我認真聽取報告,仔細領(lǐng)會文件精神。

回到單位,迅速向其他職工傳達公司職代會的精神,將公司新的政策、新的形勢帶給每位職工,讓廣大職工都能夠及時了解公司的各項新動態(tài),關(guān)心公司的發(fā)展。

公司的年輕人占很大比例,他們是我們公司的中間骨干力量和發(fā)展希望。

作為一名年輕的職工代表,我更了解他們的需求,也更容易跟他們溝通,在他們?nèi)粘9ぷ髦小⑸钌嫌龅搅死щy和問題,積極去幫助他們,重視聽取他們的意見和訴求,努力去維護他們的正當權(quán)益和合法要求。

同時,作為職工代表,我十分注意自己的形象,努力做到平易近人,放下架子,言行一致,不怕接觸群眾,不怕聽群眾意見,以實際行動履行著一名職工代表的神圣職責。

三、腳踏實地做好本職工作。

工作永遠是第一位的。

要做好任何一項工作,都要付出辛勤的勞動。

在工作中,我努力從每一件事情上進行總結(jié),不斷摸索,掌握方法,提高工作效率和工作質(zhì)量。

平時我能夠做到虛心向領(lǐng)導和同事學習,汲取他們的長處,反思自己不足。

從高度上認識自己工作的重要性,不能因為自己工作托大家后腿,影響公司生產(chǎn)和企業(yè)的發(fā)展。

不論是上級領(lǐng)導交待的任務,還是同事相處、合作方以及外來人員辦事,我時刻提醒自己,要誠懇待人,態(tài)度端正,積極想辦法,無論大事小事,都要盡自己最大的能力去幫助。

四、今后努力方向

1、加強專業(yè)知識的學習,提高本職工作的能力,在工作中不斷積累經(jīng)驗教訓,提高自己處理和解決問題的能力。

2、作為職工代表,要不斷提高自己的法律意識,增強法制觀念,增長法律知識,在行動上自覺地、模范地遵守法律和公司的各項管理規(guī)定。

要多學習管理、法律、經(jīng)濟等方面的知識,拓寬自己的知識面,提高自己的綜合素質(zhì)。

3、要認真學習黨的路線、方針、政策,緊緊團結(jié)在黨的周圍,認真領(lǐng)會公司的文件精神,為公司的發(fā)展出一份力。

牢固樹立全心全意為職工服務的思想,廣泛收集職工意見,代表職工的心聲,爭取做一名合格的職工代表。

為公司發(fā)展再做新貢獻。

各位代表、同志們:

我于20xx年8月調(diào)入xx站,任站xx職,主管運輸、安全工作。

20xx年以來,我在車站黨政領(lǐng)導的關(guān)心和幫助下,在全站干部職工的共同努力和大力支持下,立足本職,務本求實,扎實苦干,狠抓落實,全面完成自己分管各項工作,確保車站安全持續(xù)穩(wěn)定,截止20xx年12月31日,車站實現(xiàn)行車安全1235天。

現(xiàn)將本人學習、工作及廉潔自律情況,并結(jié)合我對上屆職代會職工代表對本人提出的三點意見的整改情況匯報如下,請各位代表予以審議。

一、增強素質(zhì),提高修養(yǎng),完善自我

隨著鐵路改革的不斷深入和快速發(fā)展,對安全管理的內(nèi)涵、標準提出了新的更高的要求,為適應新形勢下的安全管理工作需要,一年來,我始終堅持把學習放在重要位置,努力在提高自身綜合素質(zhì)上下功夫。

在政治學習方面,通過深入學習科學發(fā)展觀理論,尤其是學習精神,進一步增強了黨性,提高了自己政治洞察力,牢固樹立了全心全意為人民服務的宗旨和正確的世界觀、人生觀、價值觀;在業(yè)務學習方面,重點加強對新的管理體制、新的管理理念、新的技術(shù)裝備、新的組織形式,特別是加強對部、局領(lǐng)導關(guān)于安全生產(chǎn)重要論述以及《安全生產(chǎn)法》的.學習,進一步更新知識結(jié)構(gòu),拓寬知識層面,提高理論層次,切實提高自己的宏觀把握能力、理性思維能力以及駕馭安全大局的能力。

二、立足本職,勤奮努力,做好主角

在領(lǐng)導班子中,一把手唱主角,副職唱配角。

但在分管的工作上,副職更要立足本職,恪盡職守,做好分管工作的主角,這才能唱好全站安全工作的整臺戲。

一年來,我在車站黨政領(lǐng)導的指導下,在同志們的大力支持和配合下,真抓實干、克難奮進、開拓創(chuàng)新,充分發(fā)揮決策、指揮、協(xié)調(diào)的優(yōu)勢和能力,帶領(lǐng)分管業(yè)務科室干部圓滿、全面地完成了各項安全工作任務。

一是加強安全教育,進一步夯實隊伍安全思想。

為進一步夯實干部職工“安全第一”的思想,我?guī)ьI(lǐng)職教干部,以安全生產(chǎn)法律法規(guī)、生產(chǎn)事故案例、正反典型等為主要內(nèi)容,加強對干部職工的思想政治教育、安全觀念教育、責任意識教育、職業(yè)道德教育,讓干部職工深刻認識崗位與安全的內(nèi)在聯(lián)系,使干部職工明白保安全就是“保崗位、保飯碗”的現(xiàn)實意義,引導干部職工始終堅持安全第一在任何時候、任何情況下、任何條件下不移位、不動搖。

二是完善長效機制,進一步規(guī)范車站安全管理。

針對安全管理制度存在的不足與缺陷,我?guī)ьI(lǐng)科室專業(yè)干部,結(jié)合新形勢下安全生產(chǎn)特點與變化,對車站各項安全管理制度進行全面檢查、梳理,拾遺補缺,進一步完善了《安全生產(chǎn)委員會及安全生產(chǎn)分析會工作制度》、《安全信息管理制度》、《現(xiàn)場作業(yè)控制制度》、《安全生產(chǎn)責任追究制度》等29項制度,涉及面寬,覆蓋面廣,解決了“管什么、怎么管、如何管得住、管不住怎么辦”的問題,確保了安全管理制度的時效性、嚴密性、規(guī)范性、科學性和可操作性,進一步規(guī)范了車站安全管理工作,為全面推進車站安全保障體系建設(shè)奠定了良好基礎(chǔ)。

三是突出業(yè)務培訓,進一步提高隊伍業(yè)務素質(zhì)。

始終堅持“以人為本,提素保安全”的戰(zhàn)略方針,帶領(lǐng)職教干部,本著“缺什么、學什么、補什么”的原則,以新規(guī)章、新標準、新技術(shù)的實施以及現(xiàn)場作業(yè)出現(xiàn)的新問題為主要培訓內(nèi)容,采取集中培訓、分崗輪訓等方法,重點對車站值班員、信號員、外勤值班員、調(diào)車人員、貨運檢查員、業(yè)務干部等關(guān)鍵崗位人員進行業(yè)務培訓。

今年以來,共有干部職工794人次參加培訓,有效提升了干部職工的整體業(yè)務素質(zhì)。

同時,根據(jù)季節(jié)特點、不同階段安全重點工作,組織干部職工開展各類應急預案的模擬演練,進一步提高了干部職工的應急處理能力。

四是狠抓關(guān)鍵環(huán)節(jié),進一步強化現(xiàn)場安全控制。

始終堅持以接發(fā)列車、調(diào)車作業(yè)、貨物裝載加固、貨檢作業(yè)、旅客乘降等關(guān)鍵作業(yè)、關(guān)鍵環(huán)節(jié)為控制重點,在“細”、“盯”、“嚴”上下功夫、求實效。

即:“標準求細”。

根據(jù)新形勢下的崗位特點,組織業(yè)務干部對所有技術(shù)作業(yè)標準進行了統(tǒng)一清理和規(guī)范,進一步細化現(xiàn)場各崗位作業(yè)標準,確保了各崗位人員有標可依;“過程在盯”。

結(jié)合現(xiàn)場作業(yè)的控制重點和難點,制定《安全檢查手冊》,讓干部在現(xiàn)場檢查過程中知道“盯什么、控什么”,切實增強干部盯崗的針對性和實效性。

同時,對接發(fā)列車、調(diào)車作業(yè)、貨物裝載加固、施工作業(yè)等11項關(guān)鍵作業(yè),落實干部包保,實行全方位、全過程監(jiān)控,及時發(fā)現(xiàn)和解決現(xiàn)場作業(yè)過程的“兩違”問題;“兩違從嚴”。

針對檢查發(fā)現(xiàn)的“兩違”問題,認真分析,查找原因,制定整改措施,督促有關(guān)部門抓好落實。

同時,嚴格按照《安全紅線管理制度》的有關(guān)規(guī)定,除對責任者進行經(jīng)濟考核外,所屬班組以及車間管理干部一并聯(lián)責考核。

今年以來,進入問題庫的“兩違”問題共計58件(其中違章38件、違紀18件),161人次被考核(其中直接責任人58人次、間接管理者和車間、科室干部103人次),款項達到15426元,極大地觸動了干部職工,切實增強了消滅兩違、按標作業(yè)的自覺性。

五是強化質(zhì)量控制,進一步提升設(shè)備設(shè)施質(zhì)量。

始終堅持用、管、修的原則,組織業(yè)務干部,進一步建立和完善了《行車設(shè)備質(zhì)量控制制度》、《安全技術(shù)裝備保障制度》等設(shè)備管理制度,加強對列尾裝置、無線調(diào)車燈顯設(shè)備、帶脫軌器防護信號等設(shè)備設(shè)施的檢查、養(yǎng)護與維修,從源頭上防止了設(shè)備故障的發(fā)生,確保了各種設(shè)備的正常使用。

同時,對生產(chǎn)設(shè)備的購置,堅持從源頭上進行控制,嚴格按規(guī)定把關(guān),確保設(shè)備安全、可靠和先進性,杜絕了不合格產(chǎn)品投入使用。

六是運用有效載體,進一步整治現(xiàn)場安全隱患。

充分利用安全生產(chǎn)大反思、大檢查和安全生產(chǎn)專項隱患排查治理以及安全專項整治等活動載體,以“思想認識、安全管理、干部作風、設(shè)備質(zhì)量、現(xiàn)場作業(yè)、職工素質(zhì)”等方面為主要內(nèi)容,全面,全方位地反思查找安全隱患,并從源頭上采取有力措施,抓好整改落實。

活動期間,共深挖和整治了353個突出安全隱患,修訂和完善安全管理制度32項,進一步推動了車站安全管理的規(guī)范統(tǒng)一,有效的防止了各類事故的發(fā)生。

七是精心組織,強化考核,不斷提高運輸效率。

通過采取“大進大出、快裝快卸、合理運用機力和接發(fā)車股道、盯住老牌車、努力提高夜裝卸比重、加大運輸效率考核”等有效措施,使車站的運輸組織處于一種良性循環(huán)的狀態(tài),全站的中、停時指標得到的有效的控制,截止12月31日,車站停時完成19.9小時/車,中時1.8小時/車,均超額完成了路局下達的中、停時計劃。

同時,我站的運輸效率始終名列全局之首。

三、廉潔自律,強化作風,作好表率。

作為一名共產(chǎn)黨員,我嚴格遵守黨的各項紀律和有關(guān)廉潔自律的規(guī)定,身為主管安全、運輸?shù)闹饕撠熑?,我更加明白自己所肩負的責任,在日常工作中,我始終從嚴管理,到車間班組檢查,從不因人而異,從不搞私人關(guān)系,發(fā)現(xiàn)問題,一律按車站規(guī)定處理,決不徇私。

真正做到廉潔奉公、嚴以律己、作風過硬。

始終牢記職責,嚴格管理,始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色。

安全管理的好壞,關(guān)鍵在于干部尤其是領(lǐng)導干部作用的發(fā)揮。

作為安全主管,我始終發(fā)揚敢于吃苦、不怕疲勞、連續(xù)作戰(zhàn)、求真務實的精神和作風,全心全意地為車站的安全管理工作服務。

一年來,面對安全管理工作中出現(xiàn)的新情況、新變化、新問題,我始終迎難而上,強力攻關(guān);一年來,我始終胸懷大局,情系安全,在自己的工作崗位上默默耕耘,為車站的安全管理工作盡心盡力、任勞任怨;一年來,不管遇到什么困難,我始終勇敢面對,毫不退縮,不放棄、不拋棄。

今后,我將一如既往,不懈追求,永不言棄!

各位領(lǐng)導、職工同志們:

做為一名職工代表,我感到非常的光榮,同時也感到肩負的責任和重擔。

自擔任職工代表以來,始終覺得有無數(shù)雙熱烈、期盼和信任的眼光關(guān)注著我,無時不在鞭策、提醒我既是一名職工代表就要為職工講實話、辦實事。

在工作中,我堅信,只有職工才是工作的評判官,只有群眾滿意了,我的工作才算合格了。

因此,擔任職工代表以來,我始終以職代會精神為指導,圍繞中心,服務大局,團結(jié)全體人員,積極主動地完成了各項目標任務。

作為職工代表,我也在為職工服務的過程中不斷升華和提高。

現(xiàn)將今年以來履行職工代表職責情況述職如下,不妥之處,請各位代表批評、指正。

一、注重理論學習,始終保持思想上的先進性

一年來,始終堅持理論學習,在思想上有了很大的轉(zhuǎn)變,世界觀、人生觀、價值觀得到了改造。

思想上、行動上,我始終堅決服從上級領(lǐng)導的決定和安排,堅決執(zhí)行領(lǐng)導交給的各項工作任務。

不斷提高自身理論水平和管理能力。

在思想上、行動上,我始終與上級保持高度一致。

我始終把學習貫穿始終,通過不斷學習,提高了思想覺悟,堅定了政治信仰,始終保持思想上的先進性。

與此同時,我還認真學習專業(yè)知識,積極拓展視野,拓寬思路,不斷提高自身理論水平和業(yè)務能力。

二、切實履行代表的各項職責,力爭做合格的職工代表

職工們選舉我做代表,是對我的信任,并寄托了很大的期望。

希望職工代表真實反映他們的意見和要求,切實維護和代表基層職工的利益和愿望。

作為職工代表真正關(guān)心和代表廣大一線職工的根本利益,真正相信和依靠廣大職工,全心全意為職工服務。

在參加職代會期間,認真聽取報告,仔細領(lǐng)會文件精神,職工關(guān)心企業(yè)的發(fā)展,愿意為企業(yè)的發(fā)展積極獻言獻策。

回到班組,迅速向其他職工傳達職代會的精神,將我段新的政策、新的形勢帶給每位職工,讓廣大職工都能夠及時了解各項新動態(tài)。

我作為一名職工代表,日常重視聽取職工們的意見,依照有關(guān)政策和規(guī)定,努力去維護他們的正當權(quán)益和合法要求。

我平時密切聯(lián)系群眾,聽取基層職工的真實意見和要求,作為職工代表,我十分注意自己的形象,努力做到平易近人,言行一致,不怕接觸群眾,不怕聽群眾意見,以實際行動履行著一名職工代表的神圣職責。

三、今后努力方向

1、加強專業(yè)知識的學習,提高本職工作的能力,在工作中不斷積累經(jīng)驗教訓,提高自己處理和解決問題的能力。

2、作為職工代表,要不斷提高自己的法律意識,增強法制觀念,增長法律知識,在行動上自覺地、模范地遵守法律和公司的各項管理規(guī)定。

要多學習管理、法律、經(jīng)濟等方面的知識,拓寬自己的知識面,提高自己的綜合素質(zhì)。

3、要認真學習黨的路線、方針、政策,緊緊團結(jié)在黨的周圍,認真領(lǐng)會上級文件精神,為企業(yè)的發(fā)展出一份力。

牢固樹立全心全意為職工服務的思想,廣泛收集職工意見,代表職工的心聲,爭取做一名合格的職工代表。

職工代表個人述職報告職工代表述職報告篇十二

各位領(lǐng)導、職工同志們:。

職工代表是公司與廣大職工之間聯(lián)系的橋梁,是廣大職工心聲的反映者,起著一種承上啟下的紐帶作用。做為一名職工代表,我感到十分的光榮,同時也感到肩負的職責和重擔。因此,擔任職工代表以來,我始終以職代會精神為指導,圍繞中心,服務大局,團結(jié)和帶領(lǐng)技術(shù)部全體人員,用心主動地完成了各項目標任務。作為職工代表,我也在為職工服務的過程中不斷升華和提高?,F(xiàn)將今年以來履行職工代表職責狀況述職如下,不妥之處,大家批評指正。

一、注重學習,始終持續(xù)思想上的先進性。

一年來,我始終堅持理論學習,用心深入學習并向部室成員宣貫“職代會精神”、“工序管理”、“5s管理”“九位一體”、“我的安全工作不出錯”等資料。透過學習,在思想上有了很大的轉(zhuǎn)變,人生觀、世界觀、價值觀得到了改造,較好地克服了“船到碼頭車到站”不思進取的思想。使行動上始終與上級持續(xù)高度一致,堅決服從上級組織決定和安排,堅定不移地貫徹上級的方針政策,堅決執(zhí)行上級各項工作部署。

二、切實履行代表的各項職責,力爭做合格的職工代表。作為職工代表,寄托了領(lǐng)導和職工們很大的期望。因此,在參加公司職代會期間,我認真聽取報告,仔細領(lǐng)會文件精神?;氐絾挝?,迅速向其他職工傳達公司職代會的精神,將公司新的政策、新的形勢帶給每位職工,讓廣大職工都能夠及時了解公司的各項新動態(tài),關(guān)心公司的發(fā)展。公司的年輕人占很大比例,他們是我們公司的中間骨干力量和發(fā)展期望。作為一名年輕的職工代表,我更了解他們的需求,也更容易跟他們溝通,在他們?nèi)粘9ぷ髦小⑸钌嫌龅搅死щy和問題,用心去幫忙他們,重視聽取他們的意見和訴求,發(fā)奮去維護他們的正當權(quán)益和合法要求。同時,作為職工代表,我十分注意自己的形象,發(fā)奮做到平易近人,放下架子,言行一致,不怕接觸群眾,不怕聽群眾意見,以實際行動履行著一名職工代表的神圣職責。

三、腳踏實地做好本職工作。

1、加強專業(yè)知識的學習,提高本職工作的潛質(zhì),在工作中不斷積累經(jīng)驗教訓,提高自己處理和解決問題的潛質(zhì)。

2、作為職工代表,要不斷提高自己的法律意識,增強法制觀念,增長法律知識,在行動上自覺地、模范地遵守法律和公司的各項管理規(guī)定。要多學習管理、法律、經(jīng)濟等方面的知識,拓寬自己的知識面,提高自己的綜合素質(zhì)。

3、要認真學習黨的路線、方針、政策,緊緊團結(jié)在黨的周圍,認真領(lǐng)會公司的文件精神,為公司的發(fā)展出一份力。牢固樹立全心全意為職工服務的思想,廣泛收集職工意見,代表職工的心聲,爭取做一名合格的職工代表。為公司發(fā)展再做新貢獻。

職工代表個人述職報告職工代表述職報告篇十三

我是電力公司的,主要從事電力生產(chǎn)技術(shù)管理和電力調(diào)度管理工作。xxxx年,在領(lǐng)導們的正確指導下,在同志們的關(guān)心和幫助下,我認真履行工作職責,努力完成各項工作任務,得到了領(lǐng)導的肯定和同志們的好評?,F(xiàn)將本年度工作進行述職,請大家評議,提出寶貴意見。

(一)堅持思想政治理論的學習。我關(guān)注時事新聞,關(guān)注社會發(fā)展動態(tài),認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想,以“人民電業(yè)為人民”為服務宗旨,樹立正確的人生觀和價值觀,努力提高自身的思想政治素質(zhì)。

(二)堅持業(yè)務知識的學習?!按蜩F還需自身硬?!痹鷮嵉臉I(yè)務知識是做好工作的前提。在工作中,我堅持通過各種方式和各種途徑為自己充電,,努力學習電力生產(chǎn)技術(shù)知識、電力行業(yè)管理知識和供電管理專業(yè)技術(shù),不斷提高自己的工作能力和業(yè)務水平。

(一)加強了電力生產(chǎn)技術(shù)管理工作,著力提高生產(chǎn)技術(shù)管理水平。

1、防患于未然,努力做好公司各變電站年度預防性檢修工作。

電力設(shè)備的檢修是電力系統(tǒng)安全經(jīng)濟運行的重要保證,在工作中,我始終堅定不移地貫徹“安全第一,預防為主”的方針,把確保變電站安全工作放在首位,按照科室年初制定的計劃,嚴格按照設(shè)備檢修規(guī)程和“應修必修,修必修好”的檢修原則,認真完成了對35kv、10kv電力線路檢修工作,并對日常的事故、故障進行了妥善的處理,通過檢修排障,質(zhì)量把關(guān),提高設(shè)備的健康水平,保證了電力通道的暢通,減少了低壓線路損耗和事故的發(fā)生率,確保了設(shè)備安全經(jīng)濟運行。

2、以高度的責任感,做好工程的設(shè)備材料招投標工作和質(zhì)量監(jiān)督驗收工作。

貫徹執(zhí)行國家關(guān)于工程建設(shè)招投標的法律、法規(guī)和方針政策,保證公平競爭,維護招標、投標及合同當事各方的合法權(quán)益,確保公司招投標工作的順利進行。電力工程施工質(zhì)量是電網(wǎng)安全運行的基礎(chǔ)之一,為了提高施工質(zhì)量和工程安全,我十分重視工程施工過程的監(jiān)督和竣工驗收工作,制定合理的監(jiān)督方案和驗收計劃,還經(jīng)常到施工現(xiàn)場監(jiān)督工程質(zhì)量,進行現(xiàn)場簽證,做好工程質(zhì)量監(jiān)督報告和驗收報告,對于在監(jiān)督和驗收過程中發(fā)現(xiàn)的問題,不論大小,決不姑息,能整改的責令施工方按時整改,較嚴重的問題則報上級領(lǐng)導,努力消除安全隱患。另外,我還圓滿地完成了對外臨時工程的規(guī)劃、勘測、設(shè)計、預算工作,公司的其它突擊性工作等,并參與公司大型工程的規(guī)劃建設(shè)工作。

(二)加強培訓工作,提高科室人員的整體素質(zhì)。

著名的企業(yè)管理學教授沃倫貝尼斯有這樣一句名言:“員工培訓是企業(yè)風險最小,收益最大的戰(zhàn)略性投資?!必撠煒I(yè)技術(shù)人員的培訓、考試工作也是我xxxx年工作的一個重要方面。加強培訓工作,提高職工的工作能力,從而提高生產(chǎn)技術(shù)管理水平,也是我做培訓工作的主要目的所在。為了提高生產(chǎn)人員的業(yè)務素質(zhì)和值班運行管理水平,根據(jù)公司培訓制度,我堅持對新工上崗和職工輪崗的崗前教育培訓制度,定期、不定期對調(diào)度、變電站值班員進行了業(yè)務技能培訓。九、十月對各站值班員進行了業(yè)務知識考試,經(jīng)考核,部份運行人員已分別取得變電運行正值、副值資格(其中變電站正值5名,副值7名),十月份,我們還邀請廠家專業(yè)技術(shù)人員對全公司生產(chǎn)運行維護管理人員進行了綜合自動化系統(tǒng)知識培訓,通過形式多樣的培訓、考試,使職工的專業(yè)知識和技能得到了較大的提高。

(三)圓滿完成電力調(diào)度工作。

調(diào)度作為電力企業(yè)生產(chǎn)運行及事故處理的指揮者和協(xié)調(diào)者,在保證電網(wǎng)的安全、優(yōu)質(zhì)、經(jīng)濟運行工作中,具有重要的地位。在調(diào)度工作中,我不斷強化自身的電力調(diào)度安全操作和事故處理能力,嚴格貫徹執(zhí)行電力安全生產(chǎn)的“八字方針”,堅持人身、電網(wǎng)、設(shè)備安全的原則,時刻保持清醒的頭腦,嚴查安全隱患,定期召開安全生產(chǎn)運行分析會,和科室人員共同分析電網(wǎng)運行情況和異常,確保電網(wǎng)安全穩(wěn)定運行,全年未發(fā)生任何安全事故。另外,針對電網(wǎng)建設(shè)快速發(fā)展,新設(shè)備、新技術(shù)大量應用,網(wǎng)絡(luò)接線、運行方式不斷變化的特點,我不斷加強對新知識新技術(shù)的學習,圓滿完成電力調(diào)度工作。

(四)較好地完成了農(nóng)網(wǎng)完善工程實施方案的編寫工作。

我負責農(nóng)網(wǎng)完善工程,根據(jù)川發(fā)改能源(20xx)746號《關(guān)于下達xxxx年農(nóng)村電網(wǎng)完善工程(地方電力)基本建設(shè)投資計劃的通知》精神,編寫了《農(nóng)網(wǎng)完善工程實施方案》,計劃下達10及以下工程投資1547萬元,截止12月8日,完成了19個鄉(xiāng)鎮(zhèn)107個村10kv線路、配電臺區(qū)、低壓線路及戶表工程的勘測設(shè)計、預算工作,完成總投資1220。9477萬元,剩余工程計劃投資將在年底內(nèi)完成。

(五)完成兩個科室的日常管理工作。

xxxx年,我身兼兩個科室負責人的職務,全面負責兩個科室的日常管理工作:積極抓好思想、業(yè)務工作和廉政建設(shè)工作;根據(jù)領(lǐng)導的安排制訂本年度工作計劃并組織實施各項任務;積極指導、協(xié)調(diào)、檢查、督促科室人員完成各項工作任務,負責做好科室員工的業(yè)績考核、優(yōu)秀人才遴選等工作,并努力完成領(lǐng)導交付的其它臨時性工作。

回首xxxx年,我雖然盡心盡力地做了些工作,取得了一定的成績,但在思想觀念、工作思路、謀事的深度、干事的力度上,都還存在一些差距和不足。在新的一年中,面對新的機遇和挑戰(zhàn),我將以新的精神面貌積極應對,總結(jié)經(jīng)驗,認識不足,努力把工作做得更好:

一、牢固樹立安全意識,著力抓好安全工作。對于電力部門來說,安全責任重于泰山。在新的一年里,我將嚴格各項安全管理制度,制定安全整改措施,實行崗位責任制,把安全任務量化到班組和個人,并嚴格按照管理制度進行考核。堅持事故預想天天做,每季度堅持開展反事故演習,根據(jù)不同季節(jié),不同情況,積極合理有效地開展工作,保證電網(wǎng)安全穩(wěn)定運行。

二、牢固樹立培訓意識,加強職工隊伍建設(shè)。人才是發(fā)展的根本,在新的一年里,我將繼續(xù)開展多種形式的培訓活動,實行定期定崗培訓制度,開展業(yè)務技術(shù)學習,把培訓工作同經(jīng)濟責任制掛鉤,嚴格考核,為安全穩(wěn)定運行打下了堅實的基礎(chǔ)。

三、加強對繼電保護定值的校驗工作。根據(jù)規(guī)程規(guī)定結(jié)合電網(wǎng)結(jié)構(gòu)及電網(wǎng)運行方式的改變,及時對系統(tǒng)進行短路電流計算,保護定值校核;突出抓好繼電保護和安全自動裝置的基礎(chǔ)管理,進一步完善電網(wǎng)安全自動裝置,杜絕繼電保護“三誤”現(xiàn)象的發(fā)生,滿足電網(wǎng)運行的安全性需求。

四、加強檢修工作的組織管理。嚴格堅持“能修必修、修必修好”的原則,合理制定檢修停電計劃,嚴格控制停電范圍。加強各檢修部門之間的配合和聯(lián)系,制定詳細的檢修工作計劃,優(yōu)化施工方案,落實工作措施,減少工作時間。

今后的工作中,我將繼續(xù)與大家一起,努力拼搏,積極進取,為促進我公司的健康發(fā)展做出積極的努力,使我們的電力事業(yè)再上新臺階!

以上是我的述職,請予指正!

職工代表個人述職報告職工代表述職報告篇十四

我叫xx,于xx年x月x日進店擔任店面主管一職,主要負責店面的日常管理工作,任職一年時間,我本著“盡職,盡責,盡心,盡力”的宗旨,力爭做好每一件事,下面我就任職期間所做工作,向經(jīng)理及各位同事做以下匯報。

過去的20xx年,是手機行業(yè)競爭異常激烈的一年,無論是各大手機生產(chǎn)廠商或是各手機零售商,都面臨巨大的市場壓力及考驗,在這種大環(huán)境下,我們九洲通訊,在總經(jīng)理的正確領(lǐng)導下,在各位同事共同努力下,店面取得不小的發(fā)展,與此同時,在大家共同幫助下,我自身也取得了一定的進步。

一:嚴格執(zhí)行店面各項規(guī)章制度,忠于職守,維護店面一切形象,以身作則,嚴格遵守店面一切規(guī)章制度,認真執(zhí)行各項工作流程,日常工作中無條件接受上級的督導。

二:積極完成店面銷售任務,充分理解店面,日、周、月的銷售目標及政策,并積極組織帶領(lǐng)銷售人員完成任務,在工作總結(jié)中,明確完成工作的情況,并分析其成敗的原因。

三:組織培訓學習,并進行監(jiān)督考核,每日進行機型知識學習,定期進行廠家業(yè)務培訓,日常工作中,通過查找資料的自學方式,進行專業(yè)知識的有效補充,并定期進行考核,檢驗,不斷提升自身及店面各崗位人員專業(yè)知識,更好的解決客戶疑問,促進銷售。

四:積極配合經(jīng)理,開展市場銷售活動,設(shè)計制作宣傳學問,并進行派發(fā)宣傳,負責建立運營微信公眾平臺,開展微信營銷,在全體員工的共同努力下,取得不錯的誠信,開展外場活動,積極宣傳提升店面知名度,進行外場銷售,對店面銷售做有效的補充。

任職一年來,做了不少具體工作,但仍然有許多需要改進和改善的地方,主要表現(xiàn)在:第一:要不斷提高自身及店面人員專業(yè)水平,專業(yè)知識是我們從事通訊行業(yè)的根本,而通訊行業(yè)的高速發(fā)展,要求我們不斷的進行學習,具體到店面,就要求我們,堅持完善,回前的學習機制。并提高自我學習的意識和積極性,將努力學習成為專家的口號落到實處。

第二:提升自身服務水平,在通訊產(chǎn)品嚴重同質(zhì)化的今天,良好的服務才是一個銷售型企業(yè)最好的名片,所以要求我們克服自身的缺點,提升個人服務水平和意識,為顧客提供更加專業(yè)熱情,高效的服務。

第三:提升團隊意識及團隊合作水平,這要求大家積極互幫互助,形成良好的團隊氛圍,同時,最大限度發(fā)揮每個人在團隊的優(yōu)勢作用,達到1+12的效果。

第四,完善各項制度,提高效率,這需要大家群策群力,積極提出寶貴意見,不斷完善店面各項制度,更加高效的開展工作。

第五:創(chuàng)新,包括:服務創(chuàng)新,制度創(chuàng)新,宣傳方式創(chuàng)新,銷售渠道創(chuàng)新市場活動創(chuàng)新等。

20xx年,國家經(jīng)濟處于全面轉(zhuǎn)型期,整體市場較為低迷,并且經(jīng)濟銷售企業(yè)面臨網(wǎng)絡(luò)電商的巨大沖擊。

所以市場競爭會異常激烈和殘酷,是挑戰(zhàn),也是機遇,相信在我們大家的共同努力下,xx的明天會更加輝煌!

【本文地址:http://www.aiweibaby.com/zuowen/18848089.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔