報告不僅要寫得準確，還要注重語言表達和文字風格的規(guī)范性。如何撰寫一份完美的報告?這是許多人在工作和學習中經常面臨的難題。這些范文中的觀點和分析可以給我們帶來新的啟示和思考。
安全生產標準化工作報告篇一
尊敬的各位專家、各位領導：
首先，請允許我代表青陽縣百丈巖礦業(yè)有限公司全體員工，對上級各位專家、領導蒞臨我公司指導、評審、驗收安全生產標準化工作,表示衷心感謝。通過這次指導、評審、驗收，必將推進我公司安全生產標準化工作進一步完善，必將提高我公司的安全生產管理水平。下面，將我公司安全生產標準化創(chuàng)建工作情況匯報如下：
安徽鼎勝礦業(yè)發(fā)展有限公司青陽縣百丈巖鎢鉬礦（青陽縣百丈巖礦業(yè)有限公司，下同）位于池州市、青陽縣城110°方向，直線距離約18km，運輸距離約30km。行政區(qū)劃隸屬于青陽縣酉華鄉(xiāng)管轄。青陽縣百丈巖鎢鉬礦成立于20xx年，礦山現有職工120人，尾礦庫現有職工25人；礦山生產能力為采選鎢鉬礦石40萬噸/年，一期工程為平硐、溜井開拓，采礦方法為房柱法及全面法，嗣后一次充填。尾礦庫設計初級壩為透水堆石壩，壩底標高176米、壩頂標高196米，最終子壩標高224米，最終庫容496萬方。礦山及尾礦庫安全設施于20xx年12月經省安監(jiān)局組織驗收，并于20××年2月22日核發(fā)了安全生產許可證，20××年3月正式投產。公司下設九個部門：采礦項目部、選礦廠、生產技術科、安全環(huán)?？?、綜合辦、辦公室、供銷科、質檢科、財務科。
我公司成立以來，堅持認真貫徹、落實國家、省、市、市、縣安全生產方針、政策和文件精神，以“安全發(fā)展、科學發(fā)展”為宗旨，在安全管理方面始終堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，明確提出了“生命至上，預防為主 ，全員參與，持續(xù)改進”礦山安全方針目標；取得了較好的經濟效益和社會效益。
投產以來，我公司積極學習運用先進的安全生產管理模式，結合自身實際，全面開展安全生產標準化創(chuàng)建，不斷提高安全管理水平。經過對公司的安全生產風險進行全面認真分析，建立健全了預防機制、安全生產責任制、安全生產管理制度和操作規(guī)程等，各生產環(huán)節(jié)和相關崗位的安全設施、設備等符合國家有關法律、法規(guī)、標準、規(guī)范要求，在實際生產經營過程中，對發(fā)現問題，積極進行整改，使安全管理水平不斷改進、提高。同時，我公司還非常重視對全體職工的安全教育，堅持理論教育和現場安全教育相結合，有效提高了全體職工的安全意識和安全技能，使企業(yè)的人、機、環(huán)境始終在較好的安全狀態(tài)下運行，在公司全體干部職工的共同努力下，在安全生產標準化創(chuàng)建年度內，未發(fā)生重大設備、火災、爆炸、污染泄露、傷亡事故，也沒有職業(yè)病例發(fā)生。建立起了安全生產長效機制，保證了公司安全、穩(wěn)定、持續(xù)發(fā)展。
在接到市、縣安監(jiān)局要求礦山、尾礦庫生產經營企業(yè)進行安全生產標準化達標的通知后，我公司依據《金屬非金屬礦山安全標準規(guī)范導則》aq20xx.1-20xx，認真學習領會文件精神，積極組織有關人員認真學習礦山、尾礦庫安全生產標準化達標標準和評審辦法等。積極創(chuàng)建安全生產標準化達標礦山及尾礦庫企業(yè)。
我礦從20××年2月開始安全標準化的貫標工作，并以礦安字[20××]第02號文《關于成立礦安全標準化貫標領導小組的通知》下發(fā)礦屬各單位，領導小組下設安全生產標準化辦公室；制定工作計劃，分解任務，落實責任，分步驟有序實施，安標辦負責人定期向礦安委會報告標準化創(chuàng)建工作進展情況。至20××年2月底，標準化辦公室完成了我礦的《安全標準》、《程序文件》、《崗位責任制、操作規(guī)程、作業(yè)指導書》及《員工安全手冊》等制定、整理、匯編等工作。20××年3月開始，我礦開始了安全標準化的試運行工作，要求各單位依據《程序文件》的規(guī)定開展各項安全生產活動，對記錄、臺賬進行整理、規(guī)范，適時開展各項培訓教育工作，使全體職工的風險意識、標準化意識不斷提高。同時在運行的過程中針對發(fā)現的不符合項，按照計劃、實施、檢查、總結提高的循環(huán)，不斷修正改進，使之符合標準要求、切合我礦實際。
20××年8月，我礦成立了礦山安全標準化自評小組，依據《金屬非金屬礦山安全標準規(guī)范導則》aq20xx.1-20xx、《金屬非金屬礦山安全標準規(guī)范 地下礦山實施指南》aq20xx.2-20xx、《金屬非金屬礦山安全標準化規(guī)范 尾礦庫實施指南》aq20xx.4-20xx的有關規(guī)定，對礦山標準化系統(tǒng)元素（14個元素）及尾礦庫標準化系統(tǒng)元素（9個元素）逐項考評。
結合自身實際積極開展標準化自評工作，全面完善各項崗位責任制、安全生產管理制度、安全操作規(guī)程等制度，認真改進有關安全設施、設備，期間邀請了礦山、尾礦庫安全專家現場進行指導和幫助，自評工作結束后，將新制定的相關制度等對全部員工組織了培訓學習、貫徹落實。
經過公司自評小組按照《金屬非金屬地下礦山安全生產標準化評分辦法》及《金屬非金屬礦山尾礦庫安全生產標準化評分辦法》進行自評打分， 得分；礦山：86.7分，尾礦庫85.6分。符合礦山、尾礦庫安全生產二級企業(yè)達標條件。經安徽華泰安全評價有限公司專家評審評分，礦山：81.2分，尾礦庫80.2分，20××年12月20日市、縣安監(jiān)局對我公司安全生產標準化達標評申請報告批準同意上報意見，20××年12月20日向省安全生產協會正式提交了安全生產標準化二級礦山企業(yè)、二級尾礦庫企業(yè)評審申請書。
為把公司制定的安全生產標準化各項制度要求落實到實處，具體工作如下:
14、公司在全年實際銷售收入中提取2－4%的金額進行安全投入，制定了年度安全投入使用計劃，?？?、專用。在生產車間、化驗室都配備了通風裝置、濃度超標報警器，還設置了防雷、防靜電報警裝置，在危險崗位操作室設置了事故專柜，每年對公司接觸職業(yè)健康危害崗位的員工進行一次職業(yè)健康體檢。
在安全生產標準化創(chuàng)建過程中，通過對安全生產標準化要求進行認真學習、深刻領會，發(fā)現生產現場及基礎工作還存在一定的差距和問題：1、對法律、法規(guī)、標準及政策的識別和獲取信息是否及時，有必要定期更新，這項工作我們需要進一步完善，數據庫正在建立中。2、國家相關法律、法規(guī)、標準及政策還收集不全，也需更進一步完善和落實。
新春將至，我公司安全生產標準化工作剛剛步入正規(guī)，通過近一年來的創(chuàng)建工作，我們體會到：
開展安全生產標準化工作，是提高企業(yè)安全生產管理水平的有效手段和重要途徑，我們不僅要認真做好安全生產標準化的創(chuàng)建申報工作，還要做到持續(xù)改進與保持，更要將安全生產標準深入貫徹落實到每個職工的思想中、行動中，使每個職工都成為標準化的職工，創(chuàng)造一個真正適合自己、屬于自己的企業(yè)安全文化。
謝謝各位領導！
安全生產標準化工作報告篇二
甲方：
乙方：
為了確保國家游泳中心工程施工現場生產及生活區(qū)施工用電的安全，依據《中華人民共和國安全生產法》國務院頒布的《建設工程施工現場安全生產管理條例》《施工現場臨時用電安全技術規(guī)范》即jgj46-88和建設部《建筑施工安全檢查標準》即jgj59-99及北京市地方性標準dbj01-83-、j10337-(建設工程施工現場安全防護場容衛(wèi)生、環(huán)境保護及保衛(wèi)消防標準)結合本公司有關施工現場臨時用電的安全管理和本項目經理部根據本工程的施工特點，經甲乙雙方同意確定特制定如下(施工現場臨時用電安全生產管理協議書)。
一、施工用電安全管理目標。
1、觸電傷亡事故為零。
2、杜絕電器火災事故的發(fā)生。
3、施工用電安全防護達到北京市文明安全樣板工地標準。
二、施工用電安全管理。
1、分包單位在本施工現場必須要用一名專職的臨時用電管理人員。
2、根據施工現場的實際情況配備合格人數的(持有關部門頒發(fā)的特種作業(yè)人員操作證件)的臨電電工維護人員。
分包單位必須按照建筑施工現場臨時用電安全技術規(guī)范《jgj46-88》和建設部頒布的建筑施工安全檢查平分標準〈jgj59-99〉標準執(zhí)行，并確保達到北京市文明安全樣板工地標準。
3、分包單位所使用的臨時用電的電器材料必須是中建一局集團認定廠家生產的合格的，并符合中建一局定型電器圖冊以及符合ci要求。
4、分包單位在進場前對所使用的臨電器材必須經過總包的檢驗，合格后方可進入施工現場。
5、分包單位必須按照我項目經理部所提供的配電箱、電纜、電線、用電標識等，分包單位未經我司同意嚴禁損壞、更換、拆除。
6、分包單位進入施工現場后許用電時，應以書面向總包提出用電申請，批準后到指定的電箱開關上接線。
7、各分包單位必須本著節(jié)約用電的原則力爭節(jié)約用電，嚴禁長明燈，所有用電設備停用電必須拉閘斷電。
8、各分包單位的維護，電工必須持有效證件并經項目安全監(jiān)督部門審核，對臨電電工維修人員培訓考核合格后方可上崗，上崗操作時不少于倆人，一人操作，一人監(jiān)護。
9、分包單位的配電箱及配電箱內的電器裝置，開關、接零、接地必須完好無損、裝備端正，牢固可靠。
10、配電箱應放置牢固，嚴禁倒放置，配電箱的周圍應有兩人同時操作的空間，嚴禁在配電箱旁1m內對放材料及雜物，室外配電箱必須做到防雨、防碰、防砸。
12、三級配電箱的動力和照明設施必須分開設置，嚴禁混用。
13、配電箱內的各種電器開關上的額定電流與被接的電器設備及照明設施的額定電流箱。
14、施工現場二級配電箱與三級配電箱的距離不得超過30m，中間不允許有接頭，未經電箱與手持電動工具的距離不得大于50m。
15、施工現場、辦公區(qū)域、宿舍區(qū)嚴禁私拉亂接電線，嚴禁使用電爐等電熱器具，嚴禁違章用電。
16、分包單位所使用的各種電器材料的導線必須使用中建一局認定廠家的橡套電纜(除橡套電纜以外的其他導線嚴禁再施工現場使用)，接零保護線為黃綠雙色線，嚴禁使用老化破損的電纜導線在施工現場使用或出現。
17、各種導線上嚴禁搭、掛、壓其他物體，不得將導線直接用金屬懸掛，或直接纏繞在鋼筋、鋼管]、拖在地下面和行人車壓，應用帶絕緣的物品掛好，如瓷瓶、瓷珠、帶塑料皮的導線掛好，高度不小于3m。
18、施工現場不能架設的導線，如電焊機的一次線，鋼筋機械，木工機械，無齒鋸，等其他的機械設備必須穿絕緣套管對其進行保護。
19、所有進入本施工現場新、舊的機械設備和各種電器開關，電纜，電線，都必須遙測絕緣電阻并作好記錄，經驗收合格后方可使用。
20、施工現場使用移動式碘鎢燈照明，必須使用封閉式防雨燈具。碘鎢燈的金屬燈具和金屬支架應做良好的接零保護，金屬架桿手持部位必須采取絕緣措施。電源線使用護套電纜線，電源側裝設漏電保護器，室內燈具高2.4m，室外燈具高2.8m。
21、對于生活區(qū)的職工宿舍，地下室及潮濕的環(huán)境必須采用36v低壓照明，對職工的洗浴場所必須安裝24v以下低壓照明燈。
22、分包單位的電器負責人必須定期對維護電工進行安全技術交底，并對本單位的臨時用電進行管理監(jiān)督檢查，發(fā)現問題及時解決，必要時停工整改。
23、本施工現場的臨時供電方式采用三箱五線制供電即(tn-s)接零保護系統(tǒng)供電，現場設有兩臺800kva的變壓器，南側一臺為1號變壓器設低壓配電室，設兩個一級柜分別控制東邊一個二級電箱和南側一個二級電箱，北側一臺為2號變壓器設低壓配電室，設兩個一級柜分別控制北邊一個二級電箱和西側一個二級電箱，共8個二級電箱，分別控制施工現場的各種施工用電，分包單位在今后的施工過程中隨著施工的地點不同按照總包的要求隨時增加配電箱。
24、施工現場的變壓器到二級電箱由總包單位負責管理，分包單位負責二級電箱以下的施工用電的安全管理監(jiān)督檢查及維修保養(yǎng)，對使用不合格的電器材料必須清除施工現場。
25、總包單位負責施工現場的安全用電技術指導及總包單位范圍內的電器設備的到位管理。
26、各分包單位必須嚴格按照以上各項要求執(zhí)行，如有未盡事宜必須按照國家及北京市的有關臨時用電的規(guī)定執(zhí)行，如有違規(guī)按照總包有關安全懲處條例進行處罰，并對違章造成的安全事故由分包單位負全部責任。
本協議書自雙方法人或法人委托代理人簽字、蓋章后生效。
本協議書于工程驗收、全部現場人員退場自動終止。
本協議書一式兩份，具有同等法律效力，由總包單位和分包單位分別存檔。
總包單位(簽字蓋章)分包單位(簽字蓋章)。
法人代理人：法人代理人：
委托代理人：委托代理人：
電話：電話：
年月日年月日。
安全生產標準化工作報告篇三
1. 安全第一，預防為主。生命寶貴，安全第一。
2. 掀起學習貫徹《安全生產法》的高潮。
3. 安全規(guī)程系生命，自覺遵守是保障。
4. 安全是幸福的保障，治理隱患保障安全。
5. 安全生產，人人有責。
6. 安全來于警惕事故出于麻痹。
7. 心頭常亮安全燈，平安生活伴人生。
8. 致富千日功，出事當日空。
9. 出門掙錢不容易，安全千萬要注意。
10. 安全送人情，等于要人命。
11. 作業(yè)時戴安全帽，流汗總比流血好。
12. 只有緊繃安全意識的弦，才能彈出平安快樂的調。
13. 普及消防知識，增強防火觀念。注意安全用電，防止觸電事故。
14. 我們的城市有你的血汗，你的平安是我們的心愿。
15. 安全在于心細，事故出自大意。
16. 認真學習堅決貫徹《安全生產法》。
17. 安全伴君一生，生命只有一次。
安全生產標準化工作報告篇四
1. 繼天下之大任，防災患于未然。
2. 客戶是上帝，質量是生命，地球是市場，安全是保障。
3. 安全知識要知道，勞保用品要戴好;上班工作多留神，平平安安最開心。
4. 安全在身，家人放心。安全疏忽，苦難纏身。
5. 安全你一人，幸福全家人。
6. 你重視，我參與，安全生產一起抓;齊努力，共謀劃，生產安全靠大家。
7. 安全文化是企業(yè)文化建設的基礎，安全文化是企業(yè)文化的組成部分。
8. 安全第一是真理，全家不能沒有你。
9. 樹立城市憂患意識，學會防災避險應急逃生本領。加強職工安全技術培訓，堅持工人持證上崗。
10. 安全生產創(chuàng)效益違規(guī)操作釀禍端。
11. 安全措施做足，家庭美滿幸福。
12. 居安思危年年樂，警鐘長鳴歲歲歡。
13. 嚴是生命的呼喚，松是自殺的開端。
14. 人民利益高于一切安全責任重于泰山。
15. 生產安全保駕生命安全護航。
16. 為了您全家幸福，請注意安全生產。為了您和他人的幸福，處處時時注意安全。
17. 隱患險于明火，防范勝于救災。
18. 心中時刻裝安全，吃飯睡覺都香甜。
安全生產標準化工作報告篇五
我們的城市有你的血汗，你的平安是我們的心愿。你們想知道安全生產標準化。
口號。
有哪些和安全生產標語嗎?下面，本站小編整理了安全生產標準化口號給大家，希望幫助大家。
1.安全是關系社會安定經濟發(fā)展的大事。強化安全生產管理，保護職工的安全與健康。
2.安全創(chuàng)造幸福，疏忽帶來痛苦。安全就是效益，安全技就是幸福。
3.不講安全搭上命，掙座金山有啥用。
4.寧為安全操碎心，不讓事故害工人。
5.愛妻愛子愛家庭，無視安全等于零。
6.提高全民安全意識，養(yǎng)成遵章守紀美德。宣傳安全文化知識，推動安全文明生產。
7.聰明人把安全放首位，糊涂者把安全置腦后。
8.安全意識“得過且過”;危險隱患“得寸進尺”。
9.提高安全意識，建設文明工地。
10.領導檢查是關愛，認真對待去整改。
11.安全與遵章同在，事故與違規(guī)相隨。
12.安全意識人人有，美好生活樂悠悠。
13.提高全民安全素質必須從娃娃抓起，積極開展中小學安全日活動。
14.安全創(chuàng)造幸福疏忽帶來痛苦。
15.嚴是愛松是害，嚴中自有真情在。
1.繼天下之大任，防災患于未然。
2.客戶是上帝，質量是生命，地球是市場，安全是保障。
3.安全知識要知道，勞保用品要戴好;上班工作多留神，平平安安最開心。
4.安全在身，家人放心。安全疏忽，苦難纏身。
5.安全你一人，幸福全家人。
6.你重視，我參與，安全生產一起抓;齊努力，共謀劃，生產安全靠大家。
7.安全文化是企業(yè)文化建設的基礎，安全文化是企業(yè)文化的組成部分。
8.安全第一是真理，全家不能沒有你。
9.樹立城市憂患意識，學會防災避險應急逃生本領。加強職工安全技術培訓，堅持工人持證上崗。
10.安全生產創(chuàng)效益違規(guī)操作釀禍端。
11.安全措施做足，家庭美滿幸福。
12.居安思危年年樂，警鐘長鳴歲歲歡。
13.嚴是生命的呼喚，松是自殺的開端。
14.人民利益高于一切安全責任重于泰山。
15.生產安全保駕生命安全護航。
16.為了您全家幸福，請注意安全生產。為了您和他人的幸福，處處時時注意安全。
17.隱患險于明火，防范勝于救災。
18.心中時刻裝安全，吃飯睡覺都香甜。
1.安全第一，預防為主。生命寶貴，安全第一。
2.掀起學習貫徹《安全生產法》的高潮。
3.安全規(guī)程系生命，自覺遵守是保障。
4.安全是幸福的保障，治理隱患保障安全。
6.安全來于警惕事故出于麻痹。
7.心頭常亮安全燈，平安生活伴人生。
8.致富千日功，出事當日空。
9.出門掙錢不容易，安全千萬要注意。
10.安全送人情，等于要人命。
11.作業(yè)時戴安全帽，流汗總比流血好。
12.只有緊繃安全意識的弦，才能彈出平安快樂的調。
13.普及消防知識，增強防火觀念。注意安全用電，防止觸電事故。
14.我們的城市有你的血汗，你的平安是我們的心愿。
15.安全在于心細，事故出自大意。
16.認真學習堅決貫徹《安全生產法》。
17.安全伴君一生，生命只有一次。
安全生產標準化工作報告篇六
3.創(chuàng)建旅游標準化示范城市人人有責。
5.創(chuàng)建全國旅游標準化示范城市，提升旅游品位。
6.創(chuàng)建全國旅游標準化示范城市，提升旅游競爭力。
7.積極行動，人人參與，全面創(chuàng)建全國旅游標準化示范城市。
8.創(chuàng)建全國旅游標準化示范城市，建設國家濱海旅游度假勝地。
9.推進旅游標準化建設，完善旅游服務功能，提高旅游服務水平，提升游客滿意度。
10.實施旅游標準化戰(zhàn)略，推進旅游業(yè)轉型升級。
11.實施旅游標準化戰(zhàn)略，鑄就旅游企業(yè)品牌。
12.實施旅游標準化戰(zhàn)略，爭做全城旅游排頭兵。
13.創(chuàng)建旅游標準化城市，打造精品旅游名城。
14.人人都是旅游形象，處處都是旅游壞境。
15.旅游服務靠大家，標準示范你我他。
16.旅游標準化建設是提高政府有效管理的重要途徑。
17.旅游標準化建設是提升企業(yè)競爭力的重要手段。
18.實施旅游標準化建設是提高旅游滿意度的有效途徑。
19.開展旅游標準化建設，提高旅游服務水平。
20.以標準化為抓手，促進管理上水平、服務上臺階。
21.努力創(chuàng)建旅游標準化示范企業(yè)。
22.標準鑄就品牌，質量贏得市場。
安全生產標準化工作報告篇七
同志們：
今天，公司召開安全生產工作會議，主要是回顧安全工作取得的成績和存在的不足，部署20安全工作任務及措施，發(fā)動全體員工鼓足干勁，扎實工作，銳意進取，開創(chuàng)年安全生產新局面。
--20安全工作簡要回顧。
年是鞍千公司生產經營改造任務較為繁重的一年，受職工素質不高、外部矛盾沒有消除、相關方管理缺位、全球金融危機等不利因素的影響，給完成全年生產目標帶來很大困難?！?.21”相關方死亡事故的發(fā)生，給原本嚴峻的安全生產形勢又蒙上了一層陰影。但我們沒有就此消極，而是認真深刻反思，吸取教訓，振奮精神，在兩級公司的正確領導下，在各級管理干部的大力協助下，通過全面落實企業(yè)安全生產責任，深化安全評價，深入開展安全標準化創(chuàng)建工作，積極推進安全管理、檢查、考核三到位，強化安全教育培訓，夯實基礎管理，強化安全檢查、隱患排查治理和環(huán)境治理等工作，使鞍千的安全管理水平又有整體提升，為完成全年生產任務提供了強有力的保障。
2011年鞍千公司始終把搞好安全生產作為穩(wěn)定公司生產經營的一項重要工作來抓，認真貫徹落實國家、省市、兩級公司安全會議精神，并根據鞍千實際，不斷制定切實可行的工作計劃，進一步提高抓好安全工作重要性的認識。
一是全面落實安全生產的各項制度體系，強化各級干部和部門的安全檢查、檢點，推進了專業(yè)部門檢查曝光制度。每周利用視頻進行隱患問題通報，促進問題及時解決。
二是落實干部安全生產責任制，落實《中央企業(yè)安全生產九條禁令》精神，組織部室、作業(yè)區(qū)主要負責人進行安全資質培訓27人次，實現全部安全管理干部持證上崗；隨工藝、設備和流程的變化及時修訂、完善安全生產規(guī)章制度22項，崗位安全規(guī)程46項，組織崗位職工作業(yè)規(guī)范學、練、用及普法培訓考試1300余人次，做到全員持證上崗。
三是嚴格貫徹執(zhí)行國家《安全生產許可證條例》、《非煤礦山建設項目安全設施設計審查》等相關法律法規(guī)要求，積極組織安全生產許可證、環(huán)境評價、核應用項目評價及建設項目“三同時”申辦工作，已順利通過國家、省審批，成功取得證書。
四是開展定期的安全基礎工作評價，及時完善和堵塞管理漏洞，消除管理缺陷，使安全管理的長效機制進一步夯實，加強管理考核，實施管理責任追溯，把安全管理責任與個人績效掛鉤，有效促進各級安全生產責任的落實。
二、大力推進“安全標準化”車間、班組、崗位建設，全面提升安全規(guī)范化管理水平。
年初公司將“安全標準化”車間、班組、崗位創(chuàng)建工作確定為本年度重點工作之一，有計劃的進行推進。制定了“安全標準化”車間、班組、崗位推進計劃，成立了“創(chuàng)標”組織機構，并制定了詳細的推進措施。在日常推進過程中，認真對照35個方面139項檢查標準逐項落實，修訂“六項制度”24項，編制作業(yè)指導書36個，制作、安裝、更換安全標志千余處。
在此基礎上，開展標準化崗位、標準化班組的評比活動，共評選出標準化崗位10個，標準化班組10個；3個作業(yè)區(qū)參加標準化車間的檢查，尾礦作業(yè)區(qū)和磨磁作業(yè)區(qū)通過了標準化初評驗收，還有2個標準化班組和崗位分別通過預檢，完**全標準化車間推進計劃目標。
三、突出實效，大力開展教育培訓，使教育培訓工作能夠做到經?；⒅贫然?。
針對氣候變化、生產重心調整、設備工藝轉型、輔助工種作業(yè)人員急劇增加等特點，組織各作業(yè)區(qū)開展經常性的學習培訓。每季度一次全員性的安全評價和危險辨識成為常態(tài)化管理。建立各類事故應急預案6項，并定期組織演練。
根據實際對部分作業(yè)指導書進行細化，重新編制受限空間和非常規(guī)作業(yè)指導26項，組織班組長參加上級公司組織的專項培訓76人次，加強節(jié)假日期間三個紀律管理，開展經常性的事故案例講座，有針對性組織全員討論，崗位操作規(guī)程學、練、用活動，組織1200人全員持證上崗復核考試?；鶎訂挝坏娜粘Ｅ嘤栠M一步規(guī)范，教育培訓計劃執(zhí)行率達到90%以上，基本達到“四有”要求。
四、加大安全檢查力度，突出重點和難點，強化隱患治理工作，從嚴治廠。
充分發(fā)揮部門監(jiān)督、檢查、指導、服務、考核職能作用，堅持抓事故從違章抓起的原則，開展了多層次、全方位安全大檢查活動，嚴肅查處“三習四違”行為，跟蹤基層單位隱患整改。
一是強化各級干部和部門的安全檢查、檢點，推進了專業(yè)部門檢查通報制度。
二是采取規(guī)范標準、典型引導的方式指導基層深入開展專項整治活動，先后開展了“采場車輛運行安全專項整治”、“排巖場專項整治”、“用電管理專項整治”、“特種設備專項整治”等專項活動，并結合“兩運達標競賽”、“安全生產活動月”和“百日安全無事故”等活動，有效地消除設備、設施安全隱患和作業(yè)現場的不安全因素。
三是加強重大的事故隱患徹底根治，先后對許東溝采區(qū)高并段、選廠破碎區(qū)域邊坡進行了徹底治理；完善新區(qū)至啞巴嶺井口公路及擋墻的標準建設；易發(fā)機械傷害、高處墜落的部位設置了安全平臺，加裝安全欄桿；吊車、皮帶、鍋爐等危險性較大的設備安裝聲光報警器45臺，煤氣檢測儀6套，易發(fā)事故部位增設了安全標志牌280塊，在三個采區(qū)分別安裝了監(jiān)控設施。
四是安全檢查和周曝光制度進一步固化。組織開展經常性的隱患排查和整治，全年上報治理項目165項，其中較大以上項目30余項；全年共計檢查曝光問題1467項，考核金額60420元；同時堅持周周有分析，剖析安全管理日常工作中存在的問題和原因，并有針對性布置安全管理重點和整治措施。
五、加強和規(guī)范相關方安全管理，相關方的監(jiān)管責任進一步落實。
“6.21”相關方事故發(fā)生后，引起全體干部職工的高度重視，針對相關方管理上存在責任落實不到位、檢查不到位、考核不到位等問題，在公司范圍內開展全員事故大討論。針對相關方管理還沒有形成有效的監(jiān)管機制，缺乏系統(tǒng)的管理措施；勞務用工管理中缺乏主體責任意識，相關方安全管理的制度體系、責任體系還沒有完全建立起來等深層次原因進行深刻反思，專門召開了下半年安全工作會議，重點抓了四方面工作：
一是吸取事故教訓，強化管理部門、區(qū)域管理單位的監(jiān)管責任，重新規(guī)范安全管理協議，明確工程施工、服務過程中的權利和義務。
二是開展相關方準入制度的評價，落實區(qū)域管理單位的責任。
三是加強非常規(guī)作業(yè)，受限空間作業(yè)管理，實施相關方作業(yè)票管理制度，加強溝通協調，把主輔單位的日常管理統(tǒng)一到相同層面，做到安全生產“五同時”。
四是堅持從嚴管理，對“三習四違”現象，嚴格按公司文件規(guī)定進行處理。
六、職業(yè)健康管理工作進一步規(guī)范。
為改善職工的作業(yè)環(huán)境和工作條件，加強了職業(yè)健康的`規(guī)范化管理，采取強有力的措施加以落實。
一是開展揚塵專項整治，在采場主要部位設立揚塵治理公告牌，明確責任單位和管理措施，專人負責，做好環(huán)境監(jiān)察。
二是加強脫硫和除塵設備管理，對破碎、篩分和跑車等重點部位加強整治。
三是落實危廢管理措施，編制了《鞍千公司危險廢物管理手冊》，以廢油脂和油抹布管理為突破口，規(guī)范貯存、運輸和處置程序。
四是加強環(huán)境保護和監(jiān)測，每年進行環(huán)境監(jiān)測二次，制定了《鞍千公司突發(fā)性環(huán)境污染事故應急預案》、《鞍千公司環(huán)保應急預案》等應急預案四項。
五是積極組織職業(yè)健康檢查，組織536人參加接塵、接噪健康體檢，參檢率達100%。
七、高度重視防暑降溫工作，切實搞好防暑降溫各項措施的落實。
把防暑降溫工作作為重點工作來抓，落實防暑降溫措施，定期檢查崗位防暑措施落實情況。加大了資金投入，保證防暑降溫工作的落實。為基層增添46臺空調，9臺冰箱，72臺飲水機，5頂太陽傘，80余個涼墊等防降用品用具，根據職工需要，為現場發(fā)送礦泉水近箱，適時增加防暑飲品供給數量。
2011年安全工作在取得成績的同時，在安全管理和現場治理方面還存在不容忽視的問題。
二是職工綜合安全素質有待進一步提高，安全險情偶爾出現；
三是各項規(guī)章制度執(zhí)行不夠堅決，考核時緊時松；
四是現場治理的認識需進一步提高，存在集中治理多，堅持固化少，定置定位管理不到位等問題。
五是相關方教育培訓管理不到位，沒有認真貫徹落實兩級公司對相關方管理的要求，對相關方人員未做到同時培訓、教育，同時檢查與整改，沒有很好地把住人員入口關。
六是仍然存在重理論輕實踐、重考試輕操作、重主體輕勞務的現象，()導致部分職工、雇傭工危險辨識能力不強，事故防范意識差，綜合安全素質低。
七是安全標準化還存在相對化傾向的問題，雖然我們有三個作業(yè)區(qū)進入標準化車間，兩個作業(yè)區(qū)今年通過預檢，縱向對比有很大進步，可橫向比較，我們與其它單位和安全標準化管理要求，無論是基礎工作，硬件設施，現場管理水平，還是人員素質，還存在很大差距。
八是安全設施不完善，隨著采礦作業(yè)部位的變化，產生了一些高階段、陡坡路、深部蓄水坑，邊坡維護不及時和沒有安全防護設施的問題，部分設備平臺、電氣線路腐蝕、敷設不標準危及安全生產的問題。都需要引起我們的足夠重視，在今后工作中認真加以解決。
同志們，2011年在班子成員和各級管理人員的配合下，在全體職工的共同努力下，鞍千公司實現了安全文明生產，在此我謹代表公司向在座的各位并通過你們向一年來為推進安全文明生產做出積極努力的全體職工表示衷心的感謝。
--2012年安全工作重點。
2012年公司生產經營任務仍然十分艱巨，隨著全球經濟形勢的不斷惡化，鋼鐵行業(yè)進入寒冬，鞍鋼對礦業(yè)公司利潤貢獻率的依賴性將進一步加大，安全生產形勢將會更加嚴峻，生產組織難度將隨之增大、員工思想活躍，將使安全生產工作面臨新的挑戰(zhàn)。
一是采場變化日新月異，隨著深部采掘的開拓，各種安全防護措施需要緊緊跟上生產的節(jié)奏。
二是排巖場占地問題沒有解決，排巖受阻，使生產壓力增大，加上生產汽車大批的改型更換投入生產后，生產工藝、生產組織方式勢必進行調整。
三是眾多的協力單位、外雇傭人員、輔助作業(yè)人員增加，相關方準入評價的全面展開，各級管理人員的管理責任、管理難度隨之增大。
四是部分設備進入大修期，安全裝置、安全設施逐漸老化，設備隱患進一步增多，檢查治理和隱患整治的難度也隨之加大。
五是生產過程中的不確定因素依然存在。
為此，各部門、作業(yè)區(qū)要正確認識2012年安全生產形勢，提高認識，落實責任，嚴格管理、克服困難，扎扎實實做好安全生產工作，給生產經營創(chuàng)造一個穩(wěn)定和諧的環(huán)境，全力確保安全生產目標的順利實現。
--指導思想。
認真貫徹落實“安全第一，預防為主，綜合治理”安全生產方針，全面貫徹《國務院關于堅持科學發(fā)展安全發(fā)展促進安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉的意見》（國發(fā)〔2011〕40號）精神和兩級公司的有關要求，加強企業(yè)安全文化建設，引領安全管理思想和理念的轉變，以深化安全生產標準化工作為主線，落實安全生產責任，夯實安全工作基礎，落實安全生產防范措施，推進企業(yè)安全文化建設，全面提升安全生產管理工作規(guī)范化、科學化水平，構建安全生產長效機制，實現安全發(fā)展。
--工作目標。
實現重大設備事故、環(huán)境污染事故、重大火災、輕傷以上事故為零；安全生產綜合指標創(chuàng)公司歷史最好水平。
一、提高認識，總結經驗、落實措施，切實做到安全管理檢查、考核工作“三到位”。
各單位p作業(yè)區(qū)p專業(yè)部門要對本單位、本部門2011年的安全生產工作進行一次全面評價，召開專題會議，認真總結安全生產工作特點，找準存在的問題，分析面臨的形勢，認真研究解決問題的對策，結合本單位實際，以落實安全生產責任制為內容對2012年的安全生產做出針對性部署。
各級領導要切實落實各自的安全責任，牢固樹立安全第一的思想，本著對黨、對企業(yè)、對職工、對自己高度負責的精神，切實抓好本職范圍內的安全工作，確保安全工作“三到位”
一是安全管理到位，各級領導要認真學習《國務院關于進一步加強企業(yè)安全生產工作的通知》、國家安監(jiān)總局《關于進一步加強企業(yè)安全生產規(guī)范化建設嚴格落實企業(yè)安全生產主體責任的指導意見》、國資委《中央企業(yè)安全生產禁令》等企業(yè)安全生產工作所遵循的綱領性文件，結合安全生產管理標準化工作，認真落實自己在企業(yè)安全生產中的主管責任，抓好隱患整改落實、重大事故的防范工作。
二是安全檢查到位。公司領導、各專業(yè)部門、作業(yè)區(qū)區(qū)長、班組長、崗位工人都要按照安全生產責任制和有關規(guī)章制度的要求，對重大危險源、易發(fā)重大多人事故的設備、場所進行經常性的檢查，及時發(fā)現危險因素和事故隱患，落實事故防范措施，防范各類重大事故發(fā)生。
落實各部門安全責任。繼續(xù)推進職能部門安全檢查通報制度，各專業(yè)部門要按專業(yè)特點，建立日常安全檢查和隱患整改臺帳，做好本專業(yè)范圍內的安全管理工作。
落實作業(yè)區(qū)管理人員安全責任。要采取各種措施，充分發(fā)揮作業(yè)區(qū)管理人員的作用。建立和完善《作業(yè)區(qū)安全責任考核細則》等安全管理“六項制度”，定期對工區(qū)領導、班組長等管理人員安全責任履行情況及安全工作效果進行評議，促進安全責任到位。
落實區(qū)域安全管理責任。要加強對外來施工單位和施工人員的管理，教育相關人員遵守有關規(guī)章制度，按要求施工，同時，加強監(jiān)督檢查和指導，確保施工安全。
二、加大安全檢查力度，強化隱患治理，全面落實事故防范措施，推進安全綜合治理機制。
建立安全生產事故隱患排查治理長效機制，加強事故隱患排查治理，防止和減少事故的發(fā)生，保障員工生命財產安全是安全管理的有效手段。
一是增強安全檢查范圍和隱患整改力度。把安全專項檢查同季節(jié)性事故防范相結合，通過安全檢查，視頻曝光促進隱患整改工作的落實。提高職工主動參與安全管理自覺性，發(fā)動全體職工深入開展隱患排查活動，認真整改存在的隱患和問題，創(chuàng)造本質安全作業(yè)環(huán)境。
二是各專業(yè)部門要各負其責，各司其職，做好本專業(yè)范圍內安全管理工作。本著誰檢查，誰負責的原則，把整改措施落實到人。凡是公司下達的隱患整改指令書要求限期整改的，不整改或整改不及時的要按公司有關規(guī)定追究相關人員的責任，并加重一個檔次處罰，對單位按安全掛牌考核辦法進行考核。對生產、檢修施工中因安全管理不到位，檢查不認真，考核不落實、隨意拆卸安全裝置、不及時恢復致使隱患問題長期存在的，要追究相關部門及責任人的責任，把問題和隱患解決在專業(yè)管理之中。
三是堅持抓事故要從抓違章抓起的原則，嚴肅查處“三習四違”行為。要重點突出作業(yè)過程中的安全生產行為控制，從作業(yè)人員作業(yè)前的安全交底，安全措施的制定審查，作業(yè)人員的安排和作業(yè)中安全負責人安全措施的落實、作業(yè)程序、作業(yè)指導書的執(zhí)行等方面入手，嚴格執(zhí)行標準化作業(yè)，遏制違章違紀。同時加大對職工違章作業(yè)的查處力度，嚴格管理，對“三習四違”行為嚴格按照公司《清潔文明工廠掛牌考核辦法》中職工違章行為和隱患問題中安全考核細則進行處罰。對發(fā)生事故的，嚴格按照“四不放過”的原則處理，對有關責任者進行嚴肅考核，杜絕違章作業(yè)行為的發(fā)生。
四是克服管理標準相對化錯誤思想，提高隱患排查治理能力，對照標準查找差距，把tnpm與安全標準化建設相結合，用tnpm的管理方法，抓設備、設施和現場的治理，進一步提升定置定位、可視化管理標準。
五是建立規(guī)范的檢查考核機制，明確分工和職責，實施安全檢查、隱患排查常態(tài)化，使專項檢查與日常檢查相結合，增強管理的計劃性、規(guī)范性，通過各級的責任落實，使隱患和問題能夠及時有效治理，避免出現推諉扯皮現象發(fā)生。
六是完善安全指令書制度，規(guī)范隱患整改機制，注重解決實際問題，避免出現以罰帶管，或只罰不管現象。做到曝光考核和獎勵相結合，獎罰并舉，充分調動干部、職工的工作積極性。
三、加強安全教育培訓力度，切實提升全員的安全素質。
在原有教育培訓機制的基礎上，繼續(xù)加大投入，不斷提升教育培訓管理水平，使全體干部職工的安全素質和綜合能力有顯著提高。
一是抓好輔助作業(yè)人員的培訓，重點抓好入口關、上崗關，通過幫帶和實訓等方式，使輔助作業(yè)人員的危險辨識能力、事故預防控制能力和規(guī)范操作能力達到崗位作業(yè)要求。
二是抓好季節(jié)性事故防范培訓，開展有針對性的教育培訓，重點抓好電工、指吊工、司機、司爐工等特殊工種人員和新入廠、轉換崗和混崗人員的培訓，做到特殊工種人員必須持證上崗。
三是堅持安全評價和危險辨識長抓不懈，各基層單位要針對安全生產的實際，根據現場的環(huán)境、作業(yè)條件、生產工藝和氣候的變化，及時組織開展相關的危險因素辨識。在此基礎上，根據問題的危害程度，組織安全評價，及時修訂和完善作業(yè)指導書。
四是定期組織安全管理干部學習規(guī)章制度和法律法規(guī)，不斷提升安全生產責任落實。
五是繼續(xù)開展崗位作業(yè)規(guī)范“學、練、用”，提高崗位規(guī)范化操作水平。
六是堅持教育培訓服務于安全生產的原則，使教育培訓的內容、范圍適應于生產實際，規(guī)范安全檔案管理，定期組織檢查，確保教育培訓制度的嚴肅性和有效性，不斷提高教育培訓的效果。
四、繼續(xù)深入開展安全標準化工作，全面提升企業(yè)安全生產管理水平和績效。
2012年，在公司范圍內，繼續(xù)全面深入開展安全標準化創(chuàng)建工作。進一步健全和完善安全管理制度及體系，依法統(tǒng)一規(guī)范安全管理工作。明確、量化、分解安全工作目標，層層簽訂安全生產責任狀或承諾書，落實各級、各崗位安全管理責任。強化激勵和約束機制，對危險源實施分級管理和設置安全標識，落實和完善“5s”管理。以安全標準化建設為主線，不斷加強崗位、班組、作業(yè)區(qū)和企業(yè)的全面規(guī)范化管理，從而促進安全管理水平向更高目標邁進。
一是以管理標準化、操作規(guī)范化和現場標準化為重點，加強安全標準化崗位建設，通過整治現場作業(yè)環(huán)境，提高崗位操作水平，優(yōu)化人、機、物、環(huán)的合理配置，提高本質安全水平。
二是加強安全標準化班組建設，著力抓班組長的安全生產責任落實，通過安全教育培訓標準化、管理制度化、作業(yè)標準化、作業(yè)流程目視化、危險辨識控制與整改常態(tài)化的“七化”建設，不斷把應急管理落實到基層，將標準化建設列入班組管理內容，不斷改進完善班組安全管理工作。
三是以規(guī)范安全管理六項制度為核心，全力推進安全標準化車間建設，重點抓好安全規(guī)章制度建立及執(zhí)行、危險辨識與危險源評價、安全教育培訓、生產工藝安全管理、設備設施安全管理、作業(yè)現場安全管理和應急管理等重點工作，確保兩個作業(yè)區(qū)進入標準化車間行列。
四是推進安全標準化企業(yè)建設，通過建立安全生產責任制，制**全管理制度和操作規(guī)程，排查治理隱患和監(jiān)控重大危險源，建立預防機制，規(guī)范生產行為，使各生產環(huán)節(jié)符合有關安全生產法律法規(guī)和標準規(guī)范的要求，人、機、物、環(huán)處于良好的生產狀態(tài)，并持續(xù)改進，不斷加強企業(yè)安全生產規(guī)范化建設。同時將各級管理人員履行安全生產職責和安全生產績效情況作為崗位人員考評的重要內容，使安全管理工作全面、真正實現法制化、規(guī)范化。
五、落實區(qū)域安全責任，推進和規(guī)范相關方監(jiān)管和評價機制，實施一體化管理。
相關方的安全生產和安全管理關系到鞍千公司安全穩(wěn)定和鞍千公司的長遠發(fā)展，也是我們所面臨的重要安全風險，因此，2012年要加大力度推進和規(guī)范相關方的管理。
一是強化部門的安全管理責任。層層把關，杜絕無資質的施工單位承包工程，把好進入區(qū)域的入口關；嚴格工程施工作業(yè)前管理，要與相關方簽訂安全協議，執(zhí)行作業(yè)票制度，共同進行危險辨識，制定完善的作業(yè)指導書；加強施工過程中監(jiān)管，認真執(zhí)行管理要求和規(guī)章制度，嚴在事故前。
二是堅持誰主管誰負責的原則。嚴格落實責任和考核，加強對管轄區(qū)域范圍內各單位安全基礎工作的檢查，凡是因作業(yè)區(qū)安全監(jiān)管不到位而引發(fā)事故的，要追究其區(qū)域安全管理責任。
四是認真落實《鞍千礦業(yè)有限責任公司區(qū)域一體化管理制度》，加強區(qū)域管理，規(guī)范管理程序，落實管理措施，消除安全化管理相對化觀念，按照處處有標準，事事有規(guī)范原則，從嚴管理，規(guī)范管理。
五是相關方單位要與區(qū)域負責單位一道進行安全標準化企業(yè)和車間的建設，以開展安全生產標準達標創(chuàng)建作為切實落實企業(yè)安全生產主體責任的有效抓手，督促企業(yè)健全完善安全管理機構和規(guī)章制度，強化企業(yè)法定代表人、實際控制人安全生產第一責任人的責任，進一步健全和完善各項安全管理制度，實現安全管理標準化。
六是強化主體責任，落實勞務用工和相關的管理，按《**鋼鐵集團公司相關方安全生產準入及監(jiān)管規(guī)定》（鋼政辦發(fā)【2011】45號），加強對相關方的安全生產管理情況審查，嚴把準入關，建立和完善有關相關方安全管理制度，完善相關方事故管理辦法，理順與相關方的關系，明確相關方的安全管理責任。
六、全力以赴抓好安全環(huán)保重點工作，全面提升鞍千公司整體環(huán)保管理水平。
一是抓好內外環(huán)境的治理。要加大檢查考核，落實責任，加強管護、采取各種維護措施鞏固和保持現有治理成果。抓好防塵工作，以管促治，發(fā)揮現有除塵設施作用。加強濕式作業(yè)，強化采場路面灑水，做好個體防護，減少粉塵危害，把污染因子控制在合格范圍內，保護職工身心健康。
二是加強職業(yè)健康管理。根據國家《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》等法規(guī)要求，要從健全職業(yè)健康管理規(guī)章制度，建立完善職業(yè)健康檔案，落實新、改、擴建設項目職業(yè)衛(wèi)生“三同”時管理，加強現場崗位職業(yè)危害因素的監(jiān)測和防控措施，實施接觸職業(yè)危害作業(yè)人員崗前、崗中和離崗職業(yè)健康體檢，開展職工的職業(yè)健康培訓等方面，進一步加大力度，注重和加強職業(yè)健康管理，強化監(jiān)督，改善現場作業(yè)環(huán)境，保障從業(yè)人員的職業(yè)健康。
三是抓好重大危險源管理。要依據新的國家標準（gb18218-），重新對重大危險源進行辨識評價，登記建檔，為重大危險源的管理奠定基礎；針對鍋爐、危險品儲罐等重大危險源，完善監(jiān)控、檢測技術手段和管理措施。危險品儲罐要實現壓力、含氧量、泄露等指標的自動檢測和控制；鍋爐要嚴格實行本體及壓力表、水位計、安全閥等專業(yè)強制定檢，通過完善有針對性的技術措施，保證重大危險源運行的穩(wěn)定受控。
四是繼續(xù)推進危廢管理。建立標準貯存場地，規(guī)范領用、管理和處理程序。
五是加大環(huán)保工作力度。實現清潔生產，鞏固和發(fā)展現有的復墾綠化成果，努力打造綠色生態(tài)礦山。
同志們，2011年已經過去，2012年向我們走來，但安全生產的任務依然艱巨，讓我們振奮精神，以更務實的工作、更有力的措施、更有效的手段不斷強化安全管理，落實事故防范措施，確保2012年生產經營目標的實現。
安全生產標準化工作報告篇八
標準與智能綠色建筑。
標準讓世界更暢通。
標準營造公平競爭環(huán)境。
大力開展服務業(yè)標準化，打造優(yōu)秀旅游目的地。
以標準化為抓手，推動旅游產業(yè)又好又快發(fā)展。
創(chuàng)建服務業(yè)標準化試點，我們正在努力。
開展服務業(yè)標準化試點，提高旅游服務質量。
大力開展服務業(yè)標準化，全面提高企業(yè)競爭力。
以標準化為抓手，促進管理上水平、服務上臺階。
安全生產標準化工作報告篇九
8. 安全生產 人人有責
9. 安全是最大的效益 事故是最大的浪費
10、安全在心中 事故去無蹤。
11. 愛護我們的地球從點點滴滴做起
12.綠水青山是我家 大家不要破壞他
13.保護環(huán)境，人人有責
14.環(huán)境與人類共存 開發(fā)與保護同步
15. 熱愛生活 珍愛生命 保護環(huán)境
16.生產綠色產品 倡導綠色生活
17. 落實環(huán)保責任 完善環(huán)保制度
18. 珍惜資源永續(xù)利用 綠化環(huán)境凈化心靈
19. 多乘公交車 少用私家車
20. 建設綠色企業(yè) 堅持綠色經營
安全生產標準化工作報告篇十
1. 安全是關系社會安定經濟發(fā)展的大事。強化安全生產管理，保護職工的安全與健康。
2. 安全創(chuàng)造幸福，疏忽帶來痛苦。安全就是效益，安全技就是幸福。
3. 不講安全搭上命，掙座金山有啥用。
4. 寧為安全操碎心，不讓事故害工人。
5. 愛妻愛子愛家庭，無視安全等于零。
6. 提高全民安全意識，養(yǎng)成遵章守紀美德。宣傳安全文化知識，推動安全文明生產。
7. 聰明人把安全放首位，糊涂者把安全置腦后。
8. 安全意識“得過且過”;危險隱患“得寸進尺”。
9. 提高安全意識，建設文明工地。
10. 領導檢查是關愛，認真對待去整改。
11. 安全與遵章同在，事故與違規(guī)相隨。
12. 安全意識人人有，美好生活樂悠悠。
13. 提高全民安全素質必須從娃娃抓起，積極開展中小學安全日活動。
14. 安全創(chuàng)造幸福疏忽帶來痛苦。
15. 嚴是愛松是害，嚴中自有真情在。
安全生產標準化工作報告篇十一
20xx年4月17日，蕪湖市安全生產協會召開了20xx年蕪湖市安全生產標準化創(chuàng)建工作專家座談會會議。協會會長丁學好，協會專家組徐光寶、付春龍、王庭龍、凌必有、王朝宇、張家寧、古為今、江穆庭等專家，協會秘書處沐燕等有關人員出席會議。會議由會長丁學好主持?，F將會議確定的主要內容紀要如下：
蕪湖市安監(jiān)局下發(fā)蕪安監(jiān)規(guī)【20xx】48號文件，確定蕪湖市安全生產協會(以下簡稱：協會)為蕪湖市三級安全生產標準化評審組織單位，負責全市非煤礦山(含選礦廠)、危險化學品、化工、醫(yī)藥、煙花爆竹、冶金、有色、建材、機械、輕工、紡織、煙草、商貿企業(yè)三級安全生產標準化評審管理工作。這是對協會自以來，組織開展蕪湖市冶金等工貿行業(yè)安全生產標準化三級達標工作的肯定和認可;并且明確了協會負責全市非煤礦山(含選礦廠)、危險化學品、化工、醫(yī)藥、煙花爆竹等行業(yè)的企業(yè)三級安全生產標準化評審管理工作，充分體現了市安監(jiān)局對協會組織安全生產標準化工作的信任和重托。
與會專家認為，市安監(jiān)局對協會的安全生產標準化創(chuàng)建工作寄予了良好的期待，我們要認真履職，用心盡責，發(fā)揮好專家的專長和特長優(yōu)勢，按照市安監(jiān)局蕪安監(jiān)規(guī)【20xx】29號《關于印發(fā)蕪湖市企業(yè)安全生產標準化評審工作管理辦法(試行)的通知》和蕪安監(jiān)規(guī)【20xx】30號《關于確定蕪湖市三級安全生產標準化評審組織單位、評審單位和評審人員條件的通知》文件要求，在協會領導和組織下，我們要清醒地認識到，工作中會面臨許多新情況、新問題，這就需要我們主動作為、正確應對，努力學習和創(chuàng)新，強化責任和擔當，適應新常態(tài)、確立新思維、謀求新方法，認真做好20xx年的蕪湖市企業(yè)三級安全生產標準化評審、管理等各項工作。
專家的素質決定著企業(yè)安全生產標準化創(chuàng)建工作的質量，是對評審機構前期為企業(yè)標準化創(chuàng)建工作咨詢輔導工作的評判和確認，特別是對企業(yè)現場評審工作的把脈起到關鍵的作用。所以，協會將根據工作實際情況，定期組織專家組專家進行專業(yè)學習培訓、業(yè)務研討會、工作座談會等形式，不斷加強和提升專家隊伍素質建設，使之成為行家里手，發(fā)揮技術支撐作用。
一是加強專家隊伍對法律法規(guī)、安全專業(yè)知識學習，不斷地更新與提升專家的業(yè)務水平、綜合技能和工作能力。
二是組織專家研討工作中遇到的新情況、新問題，針對行業(yè)和領域安全生產標準化創(chuàng)建要求不同，出臺工作創(chuàng)新的新舉措，提出解決問題的新辦法，切實保證蕪湖市企業(yè)安全生產標準化創(chuàng)建工作落在實處。
三是專家督查要繼續(xù)嚴格執(zhí)行市安監(jiān)局蕪安監(jiān)二〔20xx〕55號文件規(guī)定，開展外部評審督查工作。非煤礦山(含選礦廠)、危險化學品、化工、醫(yī)藥、煙花爆竹等高危行業(yè)的企業(yè)安全生產標準化現場評審工作，必須加強現場督查力度，非煤礦山、危險化學品規(guī)模以上企業(yè)的三級安全生產標準化創(chuàng)建現場評審時，將安排2-3名專家督查，冶金工貿行業(yè)安排1-2名專家督查，重點查驗相關證書證件、企業(yè)是否存在重大危險危害因素和企業(yè)自評及外部評審的真實性情況。
四是要盡快建立非煤礦山(含選礦廠)、危險化學品、化工、醫(yī)藥、煙花爆竹等高危行業(yè)的企業(yè)安全生產標準化現場評審工作的督查的內容工作重點和否決項標準(待上報市安監(jiān)局審核確認后執(zhí)行)。
參加會議的專家，簡要回顧了幾年來蕪湖市冶金等工貿行業(yè)安全生產標準化三級達標外部評審督查工作所取得的成效與經驗以及存在的問題與不足。其問題主要表現在：
1、企業(yè)的安全管理基礎工作存在著參差不齊。有的企業(yè)安全管理基礎較好，推行安全生產標準化創(chuàng)建工作比較容易;有的企業(yè)安全管理基礎一般，安全生產標準化創(chuàng)建工作需要花點力氣;有的企業(yè)基本上無安全管理基礎，表現是無安全管理規(guī)章制度、無安全操作規(guī)程、無專職安全管理人員的“三無”企業(yè)，靠的是“拍腦袋”式管理安全生產，這類企業(yè)(特別是家族式管理的企業(yè))安全生產標準化創(chuàng)建工作難度較大，雖然也開展安全生產標準化創(chuàng)建工作建立了安全生產標準化管理體系，但是在日后的安全生產中，也難得到有效運行。
2、企業(yè)的領導對安全工作重視程度不一樣。安全管理基礎較好的企業(yè)，領導較為重視，能夠依法依規(guī)抓好安全生產工作;安全管理基礎一般的企業(yè)，領導知道安全工作的重要性，但是在生產過程中，往往就可能存在重生產輕安全的現象;基本上無安全生產管理基礎的企業(yè)，領導缺乏安全工作的認識，安全生產工作存在隨意性，安全生產“靠天收”。部分企業(yè)對安全生產標準化創(chuàng)建存在認識上的誤區(qū)。
3、部分企業(yè)的安全管理人員、自評員不知道安全生產標準化知識，安全生產管理人員變動頻繁，安全標準化創(chuàng)建工作完全依靠咨詢機構，由咨詢機構一包到底;甚至少數咨詢機構對企業(yè)承諾保證通過，重視經濟效益，忽視工作質量，致使企業(yè)、咨詢機構都在不負責任，雖然建立了企業(yè)安全生產標準化運行體系，但是卻不能保證體系的有效運行，最終流于形式。
4、部分企業(yè)的安全教育培訓不到位。一是對企業(yè)全員性安全教育不到位，致使全員安全意識薄弱;二是企業(yè)的安全生產管理人員，特種操作人員持證上崗不到位;三是企業(yè)的法人(主要負責人)接受培訓教育持證上崗不到位;四是少數標準化技術咨詢服務機構對企業(yè)進行培訓教育安全知識宣傳不到位。
5、企業(yè)安全生產標準化創(chuàng)建工作難以穩(wěn)健、持續(xù)有效推進。依據《安全生產法》第四條規(guī)定：生產經營單位必須遵守本法和其他有關安全生產法律、法規(guī)，推進安全生產標準化建設。但是一些企業(yè)，對安全生產標準化建設的重要意義和必要性存在認識上的“誤區(qū)”，不理解，所以對安全生產標準化建設工作存在主動性不足，積極性不高，標準化建設工作難以形成自主創(chuàng)建的氛圍。
6、企業(yè)在安全生產標準化創(chuàng)建工作中，普遍存在重視現場生產作業(yè)安全工作，而忽視職業(yè)衛(wèi)生安全工作，有關員工的職業(yè)健康管理不到位。
1、要求各級安監(jiān)部門加強對行業(yè)或轄區(qū)內的企業(yè)安全生產標準化工作督查指導，促使企業(yè)提高對標準化創(chuàng)建工作認識，及時與有關咨詢服務機構溝通，盡快簽訂服務協議。
2、在蕪標準化咨詢機構要主動出擊，積極與企業(yè)聯系溝通，端正服務態(tài)度，提高服務質量，在簽訂服務協議后，根據企業(yè)實際狀況，及時制定標準化創(chuàng)建方案，盡快開展前期技術咨詢服務工作按照企業(yè)所屬的行業(yè)安全生產標準化評定標準，認真推進標準化創(chuàng)建工作。
3、咨詢機構在輔導企業(yè)在安全生產標準化自評工作時，按照市安監(jiān)局蕪安監(jiān)二〔20xx〕55號文件要求，必須將《安全生產標準化達標外部評審“否決項”檢查情況表》作為附件，裝訂在《評審申請材料》中〔非煤礦山(含選礦廠)、危險化學品、化工、醫(yī)藥、煙花爆竹等高危行業(yè)的企業(yè)安全生產標準化現場評審工作的督查內容重點和否決項工作標準(待確定后執(zhí)行)〕。
4、企業(yè)在安全生產標準化創(chuàng)建過程中，要將事故隱患排查治理情況要列表對照，明確整改前、整改后實際情況，事故隱患整改率必須達到90%，評審單位在現場評審時，對照要求評定，現場評審不達要求的，不予評審通過。
20xx年蕪湖市安全生產標準化創(chuàng)建工作，需要各方聯動，形成合力，需要各級安全監(jiān)督部門加大宣傳力度，在日常的安全生產監(jiān)察督查中，對企業(yè)提出安全生產標準化建設的硬性要求，督導企業(yè)如何開展安全生產標準化建設工作。需要安全生產標準化咨詢服務機構、評審機構主動出擊，積極上門與企業(yè)進行接觸、交流、溝通，做好咨詢服務，切實為企業(yè)排憂解難，改善企業(yè)安全生產狀況，提升企業(yè)安全生產管理水平。協會作為評審組織單位，將主動與各級安監(jiān)部門聯系、溝通、與咨詢、評審機構協調、服務，協會專家組成員義不容辭地在標準化創(chuàng)建工作中履行好職責，強化各自責任和擔當，確保完成工作目標和任務。
安全生產標準化工作報告篇十二
各盛自治區(qū)、直轄市人民政府，新疆生產建設兵團，國務院安全生產委員會各有關成員單位：
為深入貫徹落實《國務院關于進一步加強企業(yè)安全生產工作的通知》(國發(fā)〔2010〕23號，以下簡稱《國務院通知》)和《國務院辦公廳關于繼續(xù)深化“安全生產年”活動的通知》(國辦發(fā)〔2015〕11號，以下簡稱《國辦通知》)精神，全面推進企業(yè)安全生產標準化建設，進一步規(guī)范企業(yè)安全生產行為，改善安全生產條件，強化安全基礎管理，有效防范和堅決遏制重特大事故發(fā)生，經報國務院領導同志同意，現就深入開展企業(yè)安全生產標準化建設提出如下指導意見：
一、充分認識深入開展企業(yè)安全生產標準化建設的重要意義
(一)是落實企業(yè)安全生產主體責任的必要途徑。國家有關安全生產法律法規(guī)和規(guī)定明確要求，要嚴格企業(yè)安全管理，全面開展安全達標。企業(yè)是安全生產的責任主體，也是安全生產標準化建設的主體，要通過加強企業(yè)每個崗位和環(huán)節(jié)的安全生產標準化建設，不斷提高安全管理水平，促進企業(yè)安全生產主體責任落實到位。
(二)是強化企業(yè)安全生產基礎工作的長效制度。安全生產標準化建設涵蓋了增強人員安全素質、提高裝備設施水平、改善作業(yè)環(huán)境、強化崗位責任落實等各個方面，是一項長期的、基礎性的系統(tǒng)工程，有利于全面促進企業(yè)提高安全生產保障水平。
(三)是政府實施安全生產分類指導、分級監(jiān)管的重要依據。實施安全生產標準化建設考評，將企業(yè)劃分為不同等級，能夠客觀真實地反映出各地區(qū)企業(yè)安全生產狀況和不同安全生產水平的企業(yè)數量，為加強安全監(jiān)管提供有效的基礎數據。
(四)是有效防范事故發(fā)生的重要手段。深入開展安全生產標準化建設，能夠進一步規(guī)范從業(yè)人員的安全行為，提高機械化和信息化水平，促進現場各類隱患的排查治理，推進安全生產長效機制建設，有效防范和堅決遏制事故發(fā)生，促進全國安全生產狀況持續(xù)穩(wěn)定好轉。
各地區(qū)、各有關部門和企業(yè)要把深入開展企業(yè)安全生產標準化建設的思想行動統(tǒng)一到《國務院通知》的規(guī)定要求上來，充分認識深入開展安全生產標準化建設對加強安全生產工作的重要意義，切實增強推動企業(yè)安全生產標準化建設的自覺性和主動性，確保取得實效。
二、總體要求和目標任務
(一)總體要求。深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，牢固樹立以人為本、安全發(fā)展理念，全面落實《國務院通知》和《國辦通知》精神，按照《企業(yè)安全生產標準化基本規(guī)范》(aq/t9006-2010，以下簡稱《基本規(guī)范》)和相關規(guī)定，制定完善安全生產標準和制度規(guī)范。嚴格落實企業(yè)安全生產責任制，加強安全科學管理，實現企業(yè)安全管理的規(guī)范化。加強安全教育培訓，強化安全意識、技術操作和防范技能，杜絕“三違”。加大安全投入，提高專業(yè)技術裝備水平，深化隱患排查治理，改進現場作業(yè)條件。通過安全生產標準化建設，實現崗位達標、專業(yè)達標和企業(yè)達標，各行業(yè)(領域)企業(yè)的安全生產水平明顯提高，安全管理和事故防范能力明顯增強。
(二)目標任務。在工礦商貿和交通運輸行業(yè)(領域)深入開展安全生產標準化建設，重點突出煤礦、非煤礦山、交通運輸、建筑施工、危險化學品、煙花爆竹、民用爆炸物品、冶金等行業(yè)(領域)。其中，煤礦要在2015年底前，危險化學品、煙花爆竹企業(yè)要在2015年底前，非煤礦山和冶金、機械等工貿行業(yè)(領域)規(guī)模以上企業(yè)要在2015年底前，冶金、機械等工貿行業(yè)(領域)規(guī)模以下企業(yè)要在2015年前實現達標。要建立健全各行業(yè)(領域)企業(yè)安全生產標準化評定標準和考評體系;進一步加強企業(yè)安全生產規(guī)范化管理，推進全員、全方位、全過程安全管理;加強安全生產科技裝備，提高安全保障能力;嚴格把關，分行業(yè)(領域)開展達標考評驗收;不斷完善工作機制，將安全生產標準化建設納入企業(yè)生產經營全過程，促進安全生產標準化建設的動態(tài)化、規(guī)范化和制度化，有效提高企業(yè)本質安全水平。
三、實施方法
(一)打基礎，建章立制。按照《基本規(guī)范》要求，將企業(yè)安全生產標準化等級規(guī)范為一、二、三級。各地區(qū)、各有關部門要分行業(yè)(領域)制定安全生產標準化建設實施方案，完善達標標準和考評辦法，并于2015年5月底以前將本地區(qū)、本行業(yè)(領域)安全生產標準化建設實施方案報國務院安委會辦公室。企業(yè)要從組織機構、安全投入、規(guī)章制度、教育培訓、裝備設施、現場管理、隱患排查治理、重大危險源監(jiān)控、職業(yè)健康、應急管理以及事故報告、績效評定等方面，嚴格對應評定標準要求，建立完善安全生產標準化建設實施方案。
(二)重建設，嚴加整改。企業(yè)要對照規(guī)定要求，深入開展自檢自查，建立企業(yè)達標建設基礎檔案，加強動態(tài)管理，分類指導，嚴抓整改。對評為安全生產標準化一級的企業(yè)要重點抓鞏固、二級企業(yè)著力抓提升、三級企業(yè)督促抓改進，對不達標的'企業(yè)要限期抓整頓。各地區(qū)和有關部門要加強對安全生產標準化建設工作的指導和督促檢查，對問題集中、整改難度大的企業(yè)，要組織專業(yè)技術人員進行“會診”，提出具體辦法和措施，集中力量，重點解決;要督促企業(yè)做到隱患排查治理的措施、責任、資金、時限和預案“五到位”，對存在重大隱患的企業(yè)，要責令停產整頓，并跟蹤督辦。對發(fā)生較大以上生產安全事故、存在非法違法生產經營建設行為、重大隱患限期整頓仍達不到安全要求，以及未按規(guī)定要求開展安全生產標準化建設且在規(guī)定限期內未及時整改的，取消其安全生產標準化達標參評資格。
(三)抓達標，嚴格考評。各地區(qū)、各有關部門要加強對企業(yè)安全生產標準化建設的督促檢查，嚴格組織開展達標考評。對安全生產標準化一級企業(yè)的評審、公告、授牌等有關事項，由國家有關部門或授權單位組織實施;二級、三級企業(yè)的評審、公告、授牌等具體辦法，由省級有關部門制定。各地區(qū)、各有關部門在企業(yè)安全生產標準化創(chuàng)建中不得收取費用。要嚴格達標等級考評，明確企業(yè)的專業(yè)達標最低等級為企業(yè)達標等級，有一個專業(yè)不達標則該企業(yè)不達標。
各地區(qū)、各有關部門要結合本地區(qū)、本行業(yè)(領域)企業(yè)的實際情況，對安全生產標準化建設工作作出具體安排，積極推進，成熟一批、考評一批、公告一批、授牌一批。對在規(guī)定時間內經整改仍不具備最低安全生產標準化等級的企業(yè)，地方政府要依法責令其停產整改直至依法關閉。各地區(qū)、各有關部門要將考評結果匯總后報送國務院安委會辦公室備案，國務院安委會辦公室將適時組織抽檢。
四、工作要求
(一)加強領導，落實責任。按照屬地管理和“誰主管、誰負責”的原則，企業(yè)安全生產標準化建設工作由地方各級人民政府統(tǒng)一領導，明確相關部門負責組織實施。國家有關部門負責指導和推動本行業(yè)(領域)企業(yè)安全生產標準化建設，制定實施方案和達標細則。企業(yè)是安全生產標準化建設工作的責任主體，要堅持高標準、嚴要求，全面落實安全生產法律法規(guī)和標準規(guī)范，加大投入，規(guī)范管理，加快實現企業(yè)高標準達標。
(二)分類指導，重點推進。對于尚未制定企業(yè)安全生產標準化評定標準和考評辦法的行業(yè)(領域)，要抓緊制定;已經制定的，要按照《基本規(guī)范》和相關規(guī)定進行修改完善，規(guī)范已達標企業(yè)的等級認定。要針對不同行業(yè)(領域)的特點，加強工作指導，把影響安全生產的重大隱患排查治理、重大危險源監(jiān)控、安全生產系統(tǒng)改造、產業(yè)技術升級、應急能力提升、消防安全保障等作為重點，在達標建設過程中切實做到“六個結合”，即與深入開展執(zhí)法行動相結合，依法嚴厲打擊各類非法違法生產經營建設行為;與安全專項整治相結合，深化重點行業(yè)(領域)隱患排查治理;與推進落實企業(yè)安全生產主體責任相結合，強化安全生產基層和基礎建設;與促進提高安全生產保障能力相結合，著力提高先進安全技術裝備和物聯網技術應用等信息化水平;與加強職業(yè)安全健康工作相結合，改善從業(yè)人員的作業(yè)環(huán)境和條件;與完善安全生產應急救援體系相結合，加快救援基地和相關專業(yè)隊伍標準化建設，切實提高實戰(zhàn)救援能力。
(三)嚴抓整改，規(guī)范管理。嚴格安全生產行政許可制度，促進隱患整改。對達標的企業(yè)，要深入分析二級與一級、三級與二級之間的差距，找準薄弱點，完善工作措施，推進達標升級;對未達標的企業(yè)，要盯住抓緊，督促加強整改，限期達標。通過安全生產標準化建設，實現“四個一批”：對在規(guī)定期限內仍達不到最低標準、不具備安全生產條件、不符合國家產業(yè)政策、破壞環(huán)境、浪費資源，以及發(fā)生各類非法違法生產經營建設行為的企業(yè)，要依法關閉取締一批;對在規(guī)定時間內未實現達標的，要依法暫扣其生產許可證、安全生產許可證，責令停產整頓一批;對具備基本達標條件，但安全技術裝備相對落后的，要促進達標升級，改造提升一批;對在本行業(yè)(領域)具有示范帶動作用的企業(yè)，要加大支持力度，鞏固發(fā)展一批。
(四)創(chuàng)新機制，注重實效。各地區(qū)、各有關部門要加強協調聯動，建立推進安全生產標準化建設工作機制，及時發(fā)現解決建設過程中出現的突出矛盾和問題，對重大問題要組織相關部門開展聯合執(zhí)法，切實把安全生產標準化建設工作作為促進落實和完善安全生產法規(guī)規(guī)章、推廣應用先進技術裝備、強化先進安全理念、提高企業(yè)安全管理水平的重要途徑，作為落實安全生產企業(yè)主體責任、部門監(jiān)管責任、屬地管理責任的重要手段，作為調整產業(yè)結構、加快轉變經濟發(fā)展方式的重要方式，扎實推進。要把安全生產標準化建設納入安全生產“十二五”規(guī)劃及有關行業(yè)(領域)發(fā)展規(guī)劃。要積極研究采取相關激勵政策措施，將達標結果向銀行、證券、保險、擔保等主管部門通報，作為企業(yè)績效考核、信用評級、投融資和評先推優(yōu)等的重要參考依據，促進提高達標建設的質量和水平。
(五)嚴格監(jiān)督，加強宣傳。各地區(qū)、各有關部門要分行業(yè)(領域)、分階段組織實施，加強對安全生產標準化建設工作的督促檢查，嚴格對有關評審和咨詢單位進行規(guī)范管理。要深入基層、企業(yè)，加強對重點地區(qū)和重點企業(yè)的專題服務指導。加強安全專題教育，提高企業(yè)安全管理人員和從業(yè)人員的技能素質。充分利用各類輿-論媒體，積極宣傳安全生產標準化建設的重要意義和具體標準要求，營造安全生產標準化建設的濃厚社會氛圍。國務院安委會辦公室以及各地區(qū)、各有關部門要建立公告制度，定期發(fā)布安全生產標準化建設進展情況和達標企業(yè)、關閉取締企業(yè)名單;及時總結推廣有關地區(qū)、有關部門和企業(yè)的經驗做法，培育典型，示范引導，推進安全生產標準化建設工作廣泛深入、扎實有效開展。
安全生產標準化工作報告篇十三
1.安全，保障人生的決戰(zhàn)場和永恒的主題。
2.預防為主，標本兼治，強化主體，綜合治理。
3.嚴格執(zhí)行“三同時”，確保安全生產條件。
4.安全人人抓，幸福千萬家;安全天地寬，國泰人民安。
5.遵章是安全的先導，違章是事故的預兆。
6.違章操作等于自殺，違章指揮等于殺人，違章不糾等于幫兇。
7.用您的責任和細心，譜寫安全的永恒旋律。
8.安全與生產是一部好車的剎車和油門。
9.落實安全規(guī)章制度，強化安全防范措施。
10.工作中的投機者就是安全事故的制造者。
11.安全是最大的節(jié)約，事故是最大的浪費。
12.強化安全生產監(jiān)管，提高企業(yè)本質安全水平。
13.落實安全主體責任，確保安全穩(wěn)定好轉。
14.鞏固安全發(fā)展機制，構建和諧平安家園。
15.安全是家庭幸福的保證，事故是人生悲劇的禍根。
16.深入開展安全生產執(zhí)法治理宣傳教育三項行動。
17.以人為本生命至上，嚴謹和諧安全生產。
18.開展向李適同志學習活動，爭創(chuàng)安全生產忠誠衛(wèi)士。
安全生產標準化工作報告篇十四
6月份，按照每月不少于一次帶隊深入基層、部門督導安全生產標準化工作的要求，市安全監(jiān)管局的領導持續(xù)加強對各地、各有關部門的督導，及時了解安全生產標準化創(chuàng)建工作的進展情況和最新動態(tài)，全面深入溝通、互換意見，并與基層一道共同研究、分析和解決工作中存在的問題，其中：
6月12、13日，市安全監(jiān)管局趙百靈副局長帶隊到新會區(qū)開展安全生產標準化工作調研、督導。首先，趙百靈副局長會同新會區(qū)安全監(jiān)管局相關領導，先后到新會區(qū)三江鎮(zhèn)、大澤鎮(zhèn)、司前鎮(zhèn)進行了實地督導，詳細了解基層工作情況。然后，趙百靈副局長與新會區(qū)分管安全生產工作的區(qū)委常委、常務副區(qū)長林社攸進行了親切交談。趙百靈副局長建議，新會區(qū)要進一步抓緊宣傳發(fā)動，爭取主動，并借鑒其它市(區(qū))的經驗做法，結合實際，開拓創(chuàng)新，確保安全生產標準化工作任務圓滿完成。
6月26日，江門市安全監(jiān)管局副局長何宗寧帶隊到臺山市調研、督導。何宗寧副局長在深入了解情況、交流經驗、解決問題的基礎上，與臺山市委常委、常務副市長伍仲晃進行了進一步交流。何宗寧副局長對臺山市提出了六個建議：一是狠抓進度倒逼。二是做好工作信息的匯總上報。三是強化中介服務機構的管理。四是注重工作方式方法。五是加快一級企業(yè)的創(chuàng)建步伐。六是進一步加大標準化建設工作的投入。臺山市委常委、常務副市長伍仲晃表示，將進一步加大力度、加快進度，爭取把金橋鋁型材廠有限公司創(chuàng)建為江門市第一家安全生產標準化一級企業(yè)，全力推進安全生產標準化創(chuàng)建工作。
二、規(guī)范標準考評工作，確保創(chuàng)建有章有序。
第一、結合國家文件和我市實際，印發(fā)了《關于印發(fā)江門市冶金等工貿企業(yè)安全生產標準化評審工作程序的通知》,推動我市工貿企業(yè)安全生產標準化工作順利有序開展。第二、為解決各地、各中介服務機構安全生產標準化評審工作程序不統(tǒng)一、不規(guī)范的問題，在督導和調查研究基礎上，印發(fā)了《關于進一步規(guī)范安全生產標準化評審工作的通知》，進一步規(guī)范了安全生產標準化創(chuàng)建的企業(yè)自評和申請評審工作、申請評審的受理工作、評審報告工作、審核和公告工作和相關工作等各個環(huán)節(jié)工作。
三、加強信息收集分析，全面掌控進度質量。
為全面深入掌握工作情況，及時總結好的.經驗和做法，研究分析和解決標準化工作推進過程中出現的問題，市安全監(jiān)管局要求各市(區(qū))和中介服務機構加強匯報工作。一是加強各市(區(qū))的信息收集。印發(fā)了《關于加強安全生產標準化匯報工作的通知》，規(guī)范格式、細化內容，要求各市(區(qū))做好信息收集和匯報工作，確保情況真實、進展有序。二是加強中介服務機構的信息收集。印發(fā)了《關于加強中介機構安全生產標準化工作的通知》，建立預警、通報、退出機制，要求中介服務機構進行能力評估，定期報送企業(yè)安全生產標準化創(chuàng)建的簽約、進場、整改等進度情況，督促中介機構保質、保量開展工作。
四、創(chuàng)立聯絡會議制度，分享經驗研究問題。
為全面查找問題、及時研究問題、有效破解問題，推動全市安全生產標準化建設工作順利開展，市安全監(jiān)管局決定每月定期召開兩次安全生產標準化聯絡員會議，加強溝通，分享經驗，研究問題，共同推動全市安全生產標準化工作順序開展。
安全生產標準化工作報告篇十五
水利水電工程安全生產標準化是通過規(guī)范各個環(huán)節(jié)，以達到較高的安全管理水平。水利水電工程安全生產標準化建設過程中，其主要依據就是我國水利水電建設方面的法律法規(guī)以及具體生產特點。加強對風險的控制，尤其是工藝過程的控制，以不斷改善其工藝水平為手段，逐步建立和形成一套與水利水電工程安全生產實際相符的科學的安全管理體系。這樣才能加快形成水利水電企業(yè)的安全文化，從而提高工程安全生產管理水平。
1.2從本質上提高水利水電工程生產單位安全水平。
通過發(fā)現水利水電工程安全生產中存在的安全問題，并提出合理的解決措施，以提高其生產的安全性。水利水電工程安全生產標準化對此提出了更高、更具體的要求。它主要是從革新落后的生產工藝技術、研制新設備等方面來起作用的，因而，可以從本質上處理好這些安全性問題。
1.3維護工作人員的合法權益。
水利水電工程建設的主要目的就是在工作人員安全生產的基礎上獲得一部分經濟資源。因此，保證員工的生命和財產安全是水利水電工程安全生產的應有之義。水利水電工程安全生產標準化就包括教育培訓等方面的內容，通過學習，可以更好地維護工作人員的安全合法去權益。
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安全生產標準化工作報告篇十六
1.安全是對自己生命負責，預防是對所有人生命負責。
2.健康的身體離不開鍛煉，美滿的家庭離不開安全。
3.深入推進網格化監(jiān)管，增強全社會安全保障能力建設。
4.忽視安全抓生產是火中取栗，脫離安全求效益如水中撈月。
5.打造安全生產主力軍，爭做安全生產主心骨。
6.情感上忍讓是成熟，安全上退讓是幼稚。
7.實施全員安全素質培訓，提高從業(yè)人員安全素質。
8.規(guī)范安全生產管理，建立安全生產長效機制。
9.深化安全生產專項整治，實現安全生產長治久安。
10.有安全才能促生產，有改善才有保進步。
11.謹慎生產，防范治理;監(jiān)督教育，安全常駐。
12.安全責任重于泰山，人民利益高于一切。
13.多看多防多檢，莫違莫乏莫閑。
14.麻痹是最大的隱患，失職是最大的禍根。
15.嚴禁違章指揮違章作業(yè)違反勞動紀律。
16.安全生產，生產蒸蒸日上，文明建設，建設欣欣向榮。
17.只有步入安全生產的軌道，才有企業(yè)發(fā)展的空間。
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