秋季學期教務處工作計劃表(優(yōu)質18篇)

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秋季學期教務處工作計劃表(優(yōu)質18篇)
時間:2023-12-12 12:37:05     小編:曼珠

計劃是為了有條不紊地完成任務、達成目標而提前規(guī)劃的一種行動指南。培養(yǎng)自律和執(zhí)行力,對計劃的執(zhí)行要有持之以恒的精神和毅力。計劃應該具備一定的彈性,以應對可能發(fā)生的變化和挑戰(zhàn)。

秋季學期教務處工作計劃表篇一

(一)努力優(yōu)化教育環(huán)境,不斷開創(chuàng)學校德育工作新局面。

1、堅定不移把德育工作放在首位。要充分整合各種德育資,自覺把學校德育工作抓在手頭,擺在案頭,掛在心頭,積極把愛國主義教育、革命傳統(tǒng)教育、中華傳統(tǒng)美德教育和民主法制教育有機統(tǒng)一于教育教學之中。德育工作中我們要唱響一個主旋律,即愛國主義教育,弘揚和培育學生的民族精神;要抓好一項基礎工程,即養(yǎng)成教育,要為學生成為現(xiàn)代明的中國人打下堅實的基礎。新學期少先隊工作要進一步認真學習《小學生日常行為規(guī)范》,逐漸內(nèi)化為素質,外化為行為,并努力把傳授知識同陶冶情操、養(yǎng)成行為習慣結合起,建立科學的學生思想道德行為成長軌道,綜合考評制度。同時,我們將要加強班集體建設研究,以輿論為導向,貼近學生、貼近生活、貼近實際,增強德育工作吸引力和感染力,提高德育工作的主動性和實效性。

則,爭做“風趣幽默、寬容大度、關愛學生、勤勤懇懇、不問名利”的老師。本學期將繼續(xù)評選學校師德標兵、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、明班集體,努力使廣大教師真正成為學生正確思想的引導者,高尚情操的培育者,美好心靈的塑造者,優(yōu)秀班集體的建設者。

3、深化德育活動活動。堅持每周一次的升旗儀式,將愛國主義教育內(nèi)容系列化,認真組織宣傳,讓學生在每次講話中受到愛國主義教育。九月份,學校將九月分定為“行為規(guī)范養(yǎng)成教育月”,要求各班制定具體。

工作方案。

強化班級管理提高學生自我管理、自我教育的能力結合《小學生日常行為規(guī)范》和《小學生守則》以養(yǎng)成性教育為主線培養(yǎng)學生知禮儀、講誠信、多寬容、會合作、敢創(chuàng)新爭當“新時期好少年”。同時我們在全校學生中將開展一次“老師您辛苦了”的有獎征活動十月份開展以歌頌祖國為主題的系列活動十一月份我們將配合上級進行網(wǎng)絡安全知識競賽活動十二月份我們將繼續(xù)開展誠信、感恩系列活動元月份舉行全校一年一度的冬季運動會在進行以上各種教育的同時切實加強環(huán)保教育、生命安全教育、心理健康教育培養(yǎng)學生良好的精神風貌。

強晨會、班會的管理,學校定期組織主題班會研討、觀摩、示范,形成合力共同創(chuàng)造研究班會、重視班會的良好氛圍,創(chuàng)建德育科研群體。、發(fā)揮少先隊、學生會的組織作用。少先隊學生會、活動是學校德育工作的主陣地。少先隊應根據(jù)自己的特點,通過升旗儀式、隊干部的培養(yǎng)等常規(guī)教育和豐富多彩的特色活動,活躍學生身心、提高學生素養(yǎng),培養(yǎng)高尚的思想品德和良好的行為習慣,學會自我教育、自我管理,使隊員得到全面發(fā)展。

6、建立學校、家庭、社會三結合教育體系。加大社會參與學校德育的力度,逐步形成勞動、安全、法制、國防、心理健康、愛國主義及家庭教育等幾個社會教育板塊,協(xié)調(diào)學校、家庭、社會的三結合教育,從而為未成年人思想道德建設組建一個更完善的教育網(wǎng)絡。在對學生開展學生自我保護、自我生存及生命意識教育的同時,定期對學校的一切設施進行安全檢查,消除隱患,杜絕一切事故發(fā)生,確保師生安全。切實加強心理健康教育,培養(yǎng)學生合作、關心、寬容、誠信等健康心理品質,培養(yǎng)學生面對挫折的頑強毅力和吃苦耐勞的精神,培養(yǎng)學生適應社會生活的能力。

的讀書征活動,開展以“紅歌大家唱”為主題的藝術教育活動,開展以“我運動、我健康、我快樂”為主題的體育競技活動,開展以寫字,查字典,詩歌呤唱“等多種形式的語言字活動,開展《開陽一小》小記者站活動、開展社會實踐活動、組織田徑運動隊、籃球隊、足球隊訓練等。豐富學生的校內(nèi)生活,培養(yǎng)學生多方面的興趣,使孩子們在輕松的環(huán)境中陶冶情操,接受體驗,增長才智。

8、抓校園化建設。學校充分利用班級化、墻角化、廊道化、樓道化等校園景觀加強校園人環(huán)境建設,營造德育的良好環(huán)境和氛圍。各樓層開設宣傳欄、流動書吧閱讀點等宣傳陣地,每月開展一次“爭創(chuàng)溫馨班級、構建和諧校園”活動。

(二)、強化常規(guī)管理,提高教育教學質量。

1、教育質量是學校生命線,我們要把提高教育質量當作頭等大事抓,全面推進素質教育,促進教育質量再上新水平。加強質量監(jiān)控,強化目標責任制。

一、指導思想。

按照市教育局工作要點總體部署,全面深入貫徹落實我市教育工作會議精神,以全面提高教育質量為中心,深入開展“有效教育工程”,規(guī)范管理,深化研究,明確新目標,建設新亮點,開創(chuàng)新局面。努力提高辦學水平,促進學校教育均衡發(fā)展,促進教師素質全面提升,促進學生素質全面提高,保障教育質量穩(wěn)步提升,打造平安、優(yōu)質、特色和人民滿意教育。

二、工作目標。

以“有效教育工程”為載體,突出實效。建立常態(tài)管理體制,深化學校辦學特色,推動學校內(nèi)涵發(fā)展;加強教師隊伍建設,強化教師職業(yè)道德,培樹優(yōu)秀先進典型;完善校本培訓機制,搭建專業(yè)發(fā)展平臺,提高教師專業(yè)素養(yǎng);立足學生長遠發(fā)展,有效實施素質教育,促進教育公正公平;規(guī)范教學常規(guī)管理,形成教學管理特色,全力提高教學質量;強化安全穩(wěn)定工作,全面提升后勤管理,確保后勤服務質量。

三、工作任務。

(一)加強科學管理,把“有效管理”落到實處。

一是強化責任管理。在管理上要落實“五個責任制”。

即:學校領導責任制,年級管理責任制,班主任工作責任制,課堂教學責任制,學科質量責任制。做到“凡事有準則,凡事有負責,凡事有程序,凡事有監(jiān)督?!?/p>

二是強化制度管理。按照修訂好的學校管理制度,嚴格常規(guī)管理,改進評價制度,加大考評力度,切實維護制度尊嚴,讓制度管理為學校健康快速發(fā)展發(fā)揮重要作用。

三是強化目標管理。通過目標。

責任書。

的簽訂,層層落實責任,使每位教工都有自己的目標任務。

四是強化細節(jié)管理。細節(jié)影響品質,細節(jié)影響品味,細節(jié)決定成敗,細節(jié)造就輝煌。要把細節(jié)落實到教育教學工作的行動中,從備課計劃、上課過程、作業(yè)批改、教學反思、教學研究、指導學生、到個人的行為習慣等都要重視細節(jié)。

五是強化民主管理。學校工會要發(fā)揮橋梁和紐帶作用,通過教代會職能,暢通民意渠道,利用校園公開欄等形式保證學校重大問題決策的民主性、科學性、透明性。鼓勵教師為學校發(fā)展進言獻策,廣納群言,廣集群策,讓教師參與學校管理,促進學校各項事業(yè)健康發(fā)展。

(二)加隊伍建設,把“有效師德”落到實處。

圍繞教育局黨委的工作目標,強化教師隊伍職業(yè)道德建設,重點解決好師德、師風問題。

1.強化學習,提高理論修養(yǎng)。建立完善教師政治學習制。

度,嚴格執(zhí)行教職工間周一次的政治學習制度,掌握了。

解依法治國、依法治教的思想和策略。采用多種形式大力加強對青少年的思想教育、法制教育,增強青少年的法制觀念,提高法律素質。教育青少年信法、懂法、守法、用法。教育師生不參加非法組織,不參與危害社會秩序的活動。

2.強化措施,加強考核與管理。制定學校師德工作考核細則,加大對師德建設工作的考核力度,年末根據(jù)考核細則認真進行量化考核。

3.強化建設,增強凝聚力和戰(zhàn)斗力。加強對青年教師、入黨積極分子培養(yǎng)教育,不斷提升干部隊伍的服務效率和服務質量,提高黨員隊伍的戰(zhàn)斗力和凝聚力。

4.樹立典型,加大典型培樹力度。抓好教師隊伍整肅,以整治“三亂”工作為重點,提高全體教師對師德建設重要性和緊迫性的認識。打造“師德高尚、業(yè)務精湛、形象良好、學生愛戴、家長認可”的教師隊伍,推選出學校師德典型。

(三)加強黨群工作,把工作落到實處。

1.要加強對教職工的日常管理,督查教師到崗和日常情況,做好考勤統(tǒng)計,建立文字檔案,作為評先評優(yōu)考評的重要依據(jù)。

2.發(fā)揮教代會民主管理和監(jiān)督作用,認真開好每年一次的教職工代表大會,充分發(fā)揚民主,廣泛聽取教職工對學校工作的意見和建議。

3.開展好有利于教職工身心健康的大眾活動。

一、指導思想。

本學期,我校緊緊圍繞區(qū)教育局新年開學工作會議精神,加強管理,不斷提高管理水平;緊緊圍繞標準化學校提升目標,努力實現(xiàn)硬件建設和內(nèi)部管理的同步發(fā)展,走內(nèi)涵發(fā)展之路。堅持“德育領先、教學為主、育人為本”的辦學思想,確保教學中心地位不動搖,完善和落實校本教研措施,全面實施素質教育,努力提高教育教學質量。樹立“為學生服務”思想,扎實做好學校后勤工作,辦“學生滿意,家長放心,社會認可”的服務型學校,促進學校持續(xù)和諧發(fā)展。積極加強基層黨組織建設,不斷提高教師服務意識,努力推動學校各項工作再上新臺階。

二、工作目標。

1.進一步加強學校德育工作,繼續(xù)以班級建設為突破口,以學生文明言行(教師傳幫帶工作計劃)養(yǎng)成為重點抓德育。

2.以提高教學質量為重點切實抓好教學工作,確保教學中心地位不動搖。認真抓好備課、上課、作業(yè)、檢測等各環(huán)節(jié),落實好常規(guī)工作措施,從嚴過程促質量提高。力爭教研上有新突破。

3.認真落實“素質教育實施方案”,開辟第二課堂,以提高學生綜合素質為目標,加強特長生培養(yǎng)。

4.加強教師隊伍建設,重點抓好教師師德師風建設和業(yè)務能力提升,積極培育師德先進和教學骨干。

5.強化安全意識,落實安全措施,全力打造平安校園。

6.進一步做好學校后勤管理,規(guī)范財務管理。

7.加強基層黨組織建設,創(chuàng)建學習型黨組織,認真落實黨風廉政責任制要求,繼續(xù)深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。

三、主要工作及措施。

(一)堅持德育為首的辦學思路,認真抓好學校德育工作:。

1.加強師德師風建設,提高教師政治思想素質。

大力加強師德師風建設活動,突出“師德師風”的核心地位。進一步樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,立足教育改革,圍繞教育創(chuàng)新和發(fā)展搞好工作。重樹“學高為師,德高為范”思想,使教師團隊有一種艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神、團結拼搏的協(xié)作精神、嚴謹求實的科學精神、不斷進步的開拓精神、不求索取的奉獻精神。

(1)堅持政治學習制度。以教師職業(yè)道德規(guī)范、社會主義核心價值觀教育等為內(nèi)容,每周星期一下午教師例會集中學習40分鐘,每月各教師自學時間不少于4小時,要求教師學習有記錄、有。

心得體會。

(2)認真落實“十不準”要求,堅決杜絕教師體罰或變相體罰學生,自覺抵制有償輔導、收受家長禮物等不良風氣,嚴肅查處亂收費、亂訂資料等行為,提高廣大教師“熱心愛教、優(yōu)質施教、文明執(zhí)教、廉潔從教”的自覺性和積極性。杜絕教職工參與“黃、賭、毒”

等違法違紀活動。

(3)以“抓黨風,正行風,創(chuàng)辦人民滿意教育”為出發(fā)點和落腳點,認真落實“四個規(guī)范”,進一步規(guī)范辦學行為,嚴格實行辦學行為(收費、行風、減負、亂辦班等)責任追究制,自覺主動接受學生、家長和社會對教育行風的監(jiān)督,積極推進教育行風建設。認真落實黨風廉政建設和反腐敗工作,抓好教職工師德師風建設和行風教育、職業(yè)道德規(guī)范教育,開展師德行風評議。

(4)繼續(xù)落實“十二小教師績效工資考核方案”、做好教職工的政治思想工作,確保隊伍穩(wěn)定,秩序正常。

2.加強學生思想政治工作,全面落實德育首要地位。

(1)健全學校德育工作體系。把德育放在各項教育工作的首位。建立健全校長為組長,教導主任、少先隊輔導員為副組長,各班主任為成員的德育工作領導網(wǎng)絡,以教導處、少先隊為龍頭,認真開展工作。積極探索學校德育工作的有效途徑和方法。繼續(xù)以大力弘揚和培育民族精神為重點,以愛國主義和民族精神教育為核心,并貫穿于教育工作的全過程。

(2)加強學生的日常行為習慣的養(yǎng)成教育。發(fā)揮學校教育在未成年人思想道德建設中,主渠道、主陣地、主課堂作用。充分利用班會、升旗儀式、國旗下的講話、校園廣播、黑板報等形式,宣傳模范人物和學生身邊的好人好事,對學生進行社會主義核心價值觀教育、愛國主義、集體主義、時事政治、法制紀律、和禁毒教育。讓學生學有榜樣,趕有目標。

(3)繼續(xù)抓好考評工作。堅持日查周結制度,在各班中繼續(xù)開展“文明班級”評比活動。教導處、少先隊充分調(diào)動班主任和全體教師積極性,廣泛參與,按《優(yōu)秀班主任評選辦法,》《“三好”學生、優(yōu)秀少先隊員、優(yōu)秀班干部評選條件和辦法》對班級工作進行認真全面的考核,根據(jù)考核評比結果評選優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀班集體。加大“文明校園”的創(chuàng)建力度,創(chuàng)建和諧文明校園。

(4)加強少先隊工作。

少先隊是學校德育工作重要的宣傳陣地,是德育工作的具體組織者、實施者。通過召開主題隊會、班會、座談討論、交流心得等方式,進一步豐富學生的文化生活。組織安排各重大節(jié)日的慶祝活動,做到有計劃、有布置、有實施、有結果。特別是要認真組織冬季運動會活動,促進學生和諧全面發(fā)展。發(fā)展一批新隊員,表彰一批優(yōu)秀輔導員和優(yōu)秀少先隊員,努力開創(chuàng)少先隊工作的新局面。

(5)充分發(fā)揮班集體的作用。進一步建立和完善學生自我教育、自我管理、自我評估的機制。進一步發(fā)揮家長學校的作用,整合學校、社會、家庭等各方面力量,做到學校、家庭、社會齊抓共管,形成德育工作網(wǎng)絡。各班主任必須經(jīng)常與學生家長保持聯(lián)系。

3.寓德育于各學科教學之中。要把德育工作貫穿于整個教學之中。通過班隊會,早會課和重要節(jié)日開展傳統(tǒng)道德、革命傳統(tǒng)、法制、科普、安全、勞技教育,認真上好思品課、班隊活動課。

秋季學期教務處工作計劃表篇二

本學期教學工作的總體思路是:圍繞迎接“高等職業(yè)院校人才培養(yǎng)工作第二輪評估”工作,充分做好迎接評估的準備工作,通過評估查找不足、發(fā)揮優(yōu)勢,促進學校內(nèi)涵建設水平進一步提升;以技能競賽常態(tài)化、規(guī)范化為重點,辦好校級技能競賽暨20xx年省賽選撥賽,不斷提高學生綜合職業(yè)能力;以國家級、省級項目建設為引領,做好立項建設項目的驗收和新項目的申報工作,不斷形成教育教學改革標志性成果;以教學質量監(jiān)控和評價為保障,著力完善教學質量制度體系與標準體系,不斷提高質量系統(tǒng)可靠性;以全面實施學分制管理為抓手,持續(xù)改善學生學習成效;以建立專業(yè)人才培養(yǎng)標準為抓手,不斷提高育人質量。

根據(jù)教育部《高等職業(yè)院校人才培養(yǎng)工作評估方案》、《福建省高等職業(yè)院校人才培養(yǎng)工作評估實施細則》和《xx職業(yè)技術學院高等職業(yè)院校人才培養(yǎng)工作第二輪評估評建方案》(x職院綜〔20xx〕x號)文件精神,協(xié)助學校充分做實、做好各項評估準備工作,確保評估高水平通過。

1.迎接評估階段。以專業(yè)深度剖析和說課為載體,對專業(yè)建設中存在的問題進行針對性、強制性地整改,總結專業(yè)辦學成效,凝煉專業(yè)建設特色,進一步深化“一系一特色”、落實“一專業(yè)一項目”的特色專業(yè)發(fā)展思路。完成所有評估佐證材料的檢查、整改、驗收、規(guī)整工作,并按照福建省教育評估研究中心要求,將評建方案、各種主題報告、近兩年數(shù)據(jù)采集平臺、基本辦學數(shù)據(jù)等評建材料上網(wǎng)公開,主動接受上級主管部門和社會對學校辦學的監(jiān)督。

2.接受評估階段。根據(jù)“以評促建、以評促改、以評促管、評建結合、重在建設”的評建工作方針,認真落實迎接網(wǎng)評和現(xiàn)場評估工作方案,管理和維護評估網(wǎng)站,解答專家提問,協(xié)助學校組織深度訪談、專業(yè)剖析、說課、實訓條件考察等現(xiàn)場評估內(nèi)容。

3.評估總結與整改階段。在專家進校考察結束后及時召開評估總結大會,制定評估整改方案,協(xié)助學校下達整改任務書,落實整改任務;在整改工作結束后,提交整改工作總結,協(xié)助學校人才培養(yǎng)工作評估領導小組做好整改工作的檢查驗收,撰寫“整改工作總結”并上報省教育廳;聯(lián)合評建辦繼續(xù)跟蹤上級文件精神,做好專家組隨機回訪工作。通過評估查找不足、總結經(jīng)驗、發(fā)揮優(yōu)勢,推動學??沙掷m(xù)發(fā)展。

學分制是在學年制的基礎上,主要以學校專業(yè)人才培養(yǎng)方案及資源狀況為中心,統(tǒng)一安排教學的各個環(huán)節(jié),主要的學習內(nèi)容被限制在本專業(yè)的培養(yǎng)計劃之內(nèi),同時又承認學生群體的個體差異,為尊重學生主體價值及其學習興趣愛好,允許學生自主選修部分課程,以促進學生個性發(fā)展,培養(yǎng)學生專長的一種比較靈活的教學管理制度。實行學分制有利于建立以學生為主體的學習機制,學校通過合理調(diào)控必修課、選修課的比例或公共課、專業(yè)課的教學內(nèi)容,實現(xiàn)知識與能力相結合和培養(yǎng)學生綜合職業(yè)能力的育人目標;有利于在學生中引入競爭機制,科學評價學生的學習狀況,加強學校的教學管理和對學生的教育,達到學生學習成效得到持續(xù)改善的目的。

教務處擬編制《xx職業(yè)技術學院學分制管理辦法(試行)》,試點推行學分制管理制度。并會同各系、學生處、團委、財務處等部門,進一步制定與《xx職業(yè)技術學院學分制管理辦法》配套的各種實施細則。

本學期將以系統(tǒng)化設計從招生、人才培養(yǎng)、就業(yè)到畢業(yè)生職業(yè)發(fā)展的全程人才培養(yǎng)質量保障體系為出發(fā)點,重點在以下幾個方面做好“人才培養(yǎng)質量體系”的完善工作。

1.通過采用合適的信息技術手段和升級教務管理系統(tǒng)硬件和軟件,將教務管理系統(tǒng)和辦公自動化系統(tǒng)集成在一個統(tǒng)一的平臺上,實現(xiàn)部門之間協(xié)同辦公、數(shù)據(jù)共享等高效工作運行機制,避免部門之間遇事相互推諉、各自為戰(zhàn)的混亂局面。

2.探索學校內(nèi)部人才培養(yǎng)工作管、辦、評分離的機制,促進評建工作由“要我評”向“我要評”邁進;實施學校內(nèi)部專業(yè)評估,變專業(yè)管理為專業(yè)治理,全面建成評建工作常態(tài)化、規(guī)范化和制度化機制,使學校專業(yè)建設與發(fā)展具有自我診斷、自我約束、自我改善和自我發(fā)展的能力。

3.以學生學習成效持續(xù)改善為目標,與行業(yè)企業(yè)聯(lián)合研制各專業(yè)技術技能人才培養(yǎng)標準,形成《xx職業(yè)技術學院技術技能人才培養(yǎng)標準》。

4.強化教學質量的監(jiān)控與評價,修訂《xx職業(yè)技術學院畢業(yè)實踐(頂崗實習)管理辦法》、《xx職業(yè)技術學院學籍管理辦法》等文件、出臺《xx職業(yè)技術學院教學質量與績效考核辦法》等文件,形成新的《xx職業(yè)技術學院教學管理制度匯編》;完善各教學環(huán)節(jié)質量評價標準,形成《xx職業(yè)技術學院教學質量評價標準》。

在職業(yè)院校專業(yè)技能競賽活動中取得好成績已經(jīng)成為學校核心競爭力的重要指標之一。本學期將以校級技能競賽為基礎、省級技能競賽項目為重點、獲得國家級技能競賽項目參賽資格為核心,進一步推進學校、省、國家、國際四級競賽技能競賽體系與機制建設。

1.進一步推進技能競賽活動課程化、常規(guī)化,擴大學生技能競賽受益面。將20xx年國賽項目納入系級選修課,根據(jù)國賽賽項規(guī)程,每個賽項從相關專業(yè)、班級中跨專業(yè)遴選拔尖學生組成系級選修課班級,以1門課程的方式對選手進行常規(guī)訓練,進一步提高學院各級技能競賽水平和成績,以此提升學校人才培養(yǎng)的社會知名度與影響力。

2.在近兩年來學校參加福建省和全國職業(yè)院校技能大賽取得好成績的基礎上,認真總結經(jīng)驗、找出不足之處,做好20xx年學校技能競賽暨20xx年福建省高職院校技能大賽選拔賽工作,爭取在20xx年省、國家技能大賽中繼續(xù)取得優(yōu)異成績,確保全省高職院校技能競賽總成績領先地位。

3.根據(jù)福建省教育廳關于職業(yè)院校技能大賽整體設計方案變化的新要求,為充分發(fā)揮我校在福建省同類院校中的領先地位,爭取省教育廳支持,在我校成立高職制造類、電子信息類、旅游類和輕工食品類等技能競賽基地,并申辦20xx年省技能競賽部分賽項。

繼續(xù)推進教育部、省教育廳系列教育教學改革項目,認真做好已立項建設項目的驗收工作和新項目的申報工作。

1.完成立項項目驗收工作。根據(jù)項目立項申請書承諾的建設內(nèi)容和成果,組織20xx年第一批“以獎代補”項目、20xx年和20xx年省級教改項目做好驗收工作,撰寫驗收報告,完成材料上網(wǎng),形成研究成果的應用推廣。

2.推動新立項項目的建設工作。組織相關系部,根據(jù)立項項目的建設要求,扎實推進20xx年省級示范專業(yè)項目、20xx年省級教改研究項目的建設工作。

3.啟動校級教改項目建設工作。為培育省級、國家級教改項目做好長足準備和充分積累,根據(jù)新出臺的《xx職業(yè)技術學院校級教改項目管理辦法》,20xx年起,學校啟動首批校級教改項目,組織相關項目負責人撰寫項目建設任務書并及時跟蹤項目進展情況。

4.做好新項目的立項申報工作。根據(jù)省教育廳和教育部相關文件精神,組織相關系部做好教育資源庫建設等新項目的立項申報工作。鼓勵各系、各專業(yè)自主或聯(lián)合兄弟院校開發(fā)以核心課程為主體的專業(yè)教學資源庫;加強與國內(nèi)高職高專名校、強校的交流與合作,提高學校專業(yè)建設領域內(nèi)在全國同類院校中的地位和作用。

常規(guī)教學和教學管理活動是學校一切工作的基礎和中心,本學期將在定期教學檢查、3+2教學督查值班、日常教學巡查等基礎上,繼續(xù)抓好常規(guī)教學及教學管理工作,努力形成良性循環(huán)和激發(fā)向上的育人環(huán)境。

1.抓好教學常規(guī)運行與管理工作。與各系部一起共同做好常規(guī)教學及教學管理工作;舉辦教學管理人員培訓班,加強信息化教學管理;組織系部舉行第十二屆校優(yōu)秀青年教師初評工作;組織、選拔學生參加第七屆福建省學生規(guī)范漢字書寫大賽和20xx年省書法技能競賽;主動配合招生辦、人事處,會同相關系做好20xx年度福建省高職招生考試相關工作;積極協(xié)調(diào)計算機系、外語系做好國家計算機等級考試和大學英語四六級、ab級考試的報名及考務組織工作;做好學籍注冊、異動工作;做好教材征訂和發(fā)放工作。

2.抓好教風學風建設工作。根據(jù)《關于進一步加強教學秩序管理的實施意見(修訂)》(漳職院教〔20xx〕28號)文件精神,進一步抓好以教風學風建設為核心的校風建設,為提高人才培養(yǎng)質量營造良好的教學風氣。例如,為規(guī)范學生課堂行為,減少外界因素干擾,提高課堂學習效果,實施課前學生手機集中保管措施,協(xié)助總務處、各系做好手機袋安裝工作。

3.繼續(xù)推進課程考核評價體系改革。進一步修訂各專業(yè)核心課程標準,重點推進各專業(yè)核心課程和全院性公共必修課程考核評價體系建設。對于各專業(yè)核心課程,要堅持推行形成性的課程考核評價方式,完善課程考核評價指標體系;對于全校性公共必修課程,根據(jù)《公共必修課程考核評價體系改革方案(試行)》(教務〔20xx〕18號)精神,繼續(xù)實行教考分離的課程考核辦法,使其成為良好教風學風建設的催化劑。

xx職業(yè)技術學院教務處。

20xx年8月24日。

秋季學期教務處工作計劃表篇三

根據(jù)學校對教務處工作的要求,以人為本,求真務實,以“服務教師、服務學生”為宗旨,以“有利于課程改革,有利于提高課堂教學效益,有利于提高學校的教學管理水平”為標準,充分發(fā)揮教學研究、教學指導和教學服務三大職能,強化教學工作的過程管理,緊緊抓住全面提高教學質量第一要務,努力促進我校教育教學質量和辦學水平的全面提高。

1、培養(yǎng)學生良好學習習慣,重在知識的落實與能力的提高。

2、以課堂研究為先導,不斷提高教師業(yè)務水平,實現(xiàn)教育觀念和教學行為的轉變,提升教師駕馭課堂能力和實施新課程的本領,力爭教研工作有特色、有實效,教學工作上層次、升臺階。

1、抓教學常規(guī)管理。

(1)加強對教研活動和集體備課的指導,保證充足的活動時間以提高效果。

(2)嚴格課堂教學常規(guī)管理,提高備課、聽課、批改作業(yè)等常規(guī)檢查的實效。

2、抓教學質量監(jiān)控。

落實教學質量檢測,抓分析評價,組織好教學質量分析,并提出指導性意見。

3、抓教學研究。

(1)加強對提高課堂教學效率的研究。

(2)加強對提高集體備課的效率及課件使用的研究。

(3)加強對良好學習習慣養(yǎng)成的研究。

4、抓教師專業(yè)成長,落實學科組長、教師的學期末工作述職。

5、抓好畢業(yè)班工作。

1、做好教學常規(guī)工作,加強教學常規(guī)管理。

(1)嚴把計劃關。開學初,教務處要指導學科組、教師制定本學期的學科組工作計劃,教師教學工作計劃,對計劃內(nèi)容教務處安排專人審核,尤其是在措施的可操作性上要嚴格落實務實避虛、有效提高的原則。

(2)加強教學檢查。

第一、在教學常規(guī)檢查上,繼續(xù)落實定期檢查與隨時抽查相結合的方法,每兩周一次常規(guī)檢查,嚴格落實《晶華學校教學常規(guī)檢查標準及獎懲》,隨時抽查要做到有針對性、有目的性。第二、領導帶頭深入課堂,以便隨時掌握教學動向,同時,本學期要徹底杜絕教師在課堂教學中的不當、失當行為。第三、加大學科組活動的管理力度,教務處領導要分包學科組,分包領導要深入學科組活動,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

具體要求:上課要有教案,教案要能體現(xiàn)精細化備課要求,有一定的教學理念;作業(yè)要同步,且作業(yè)內(nèi)容設置科學合理,批改及時且有批有評,符合學校要求;學科組活動要做到有計劃、有過程、有總結。

(3)開展教學調(diào)研活動。本學期教務處將安排召開學生座談會。組織安排好各年級教師的教學分析會,學情分析會,了解教與學的情況,做好教學工作的反饋、調(diào)控與總結。

(4)組織好各級各類考試。組織安排好月考、期中和期末考試,及時做好有關考試質量的分析與反饋,達到以考促教,以考促學的目的。

2、把握好課堂教學這一主陣地,平穩(wěn)推進我校課堂教學改革。

(1)滲透成功教育思想,打造成功課堂模式。

全面落實教學計劃,設計以提高學生學習效率為核心的教學方法,培養(yǎng)學生的自主意識、創(chuàng)新精神和創(chuàng)造能力。注重教法、學法的研究與落實,教學中做到面向中等生,課堂上教好第一遍,在重視學生知識積累的前提下注重學生能力的培養(yǎng);課堂教學起點恰當,容量適度,落腳點準,不僅要讓學生學懂學會,還要強調(diào)學生當堂鞏固,注重遷移、運用。復習突出“講、練、評、補”四結合,使學生學得主動,學得活潑。切實抓好“學困生”的學習,努力發(fā)掘他們自身的學習潛力,提高學習的主動性和積極性。在教學要求、時間安排和習題訓練等方面切實做到分層教學,力求讓每一個學生都能感受到成功。

(2)堅定學生主體地位,平穩(wěn)推進我校課堂教學改革。

我校上學期推行的精細化備課,經(jīng)過一學期的打磨,多數(shù)教師已基本掌握了要領。本學期將繼續(xù)深化,使精細化備課真正的服務于課堂教學,最大化的發(fā)揮學生的課堂主體地位。另外,要組織教師學習、把握和運用課標、教材,特別要研究所教學科的新課程標準,做到以新思想、新理念來統(tǒng)領教學。把教學“五認真”真正落實到教學管理的全過程:一是認真?zhèn)湔n,備課要在吃透課標、教材的前提下,強調(diào)備好學生、備好教法,備好例題和練習;二是認真上課,要努力提高45分鐘的課堂教學效率,做到精講精練,充分發(fā)揮學生的主體作用;三是認真選編、批改、評講作業(yè),作業(yè)要精選精編,認真批改,講評到位,任課教師和學生要建立錯題檔案,抓實學生的錯題訂正,提高目標達成度;四是認真輔導,在集體輔導的基礎上切實加強個別輔導,通過輔導實現(xiàn)培優(yōu)和補缺兩不誤,同時要強化總分意識,科學合理配置各學科課時和輔導時間,防止在學習時間安排上的偏科現(xiàn)象;五是認真組織考試,要不斷研究考試的模式與方法,從編制試卷、批改分析到整合講評,都要以效果為落腳點。

3、強化集體備課,整合教學資源。

秘書!]。開展備課組觀摩和交流活動,抓實組內(nèi)聽課活動,對聽課提出更加明確、更加具體的要求。語、數(shù)、外學科組每周集體備課兩次,其它學科組每周一次,組員不得無故缺席。全體教師要以團結協(xié)作精神為已任,貢獻個人智慧、尋求共同發(fā)展,服從組長分工,主動承擔組內(nèi)工作。努力做到“五定”、“五議”、“六有”,“五定”即定時間、定地點、定每周進度、定教學內(nèi)容、定中心發(fā)言人;“五議”即議學生學習狀況、議備課中疑難問題、議可供的教學方法手段、議課后心得體會、議教改動態(tài)信息?!傲小奔从兄攸c,有措施,有收獲,有提高,有記錄。各備課組將課堂教學研究、教學方法研討、考試信息研究、考試方法指導作為備課組活動的核心內(nèi)容。

4、努力提升教研水平,建立校本教研制度。

(1)提升教研水平,強化教研實效性。

走一條“教學、教研一體化”的道路,向教研要質量,以教研求生存、求發(fā)展。以課題研究為中心,教學教研有機融合,通過課堂教學實踐形成一些典型性、普遍性、現(xiàn)實性的問題,加以探索和研究,各學科組制訂好各組的課題計劃和活動計劃,做到有準備、有主題、有成果,堅持理論與實踐相結合,在深層次上開展教學研究、教改試驗,實現(xiàn)教師人人有研究的課題。另外,通過骨干教師評選、組內(nèi)聽評課等活動,互通有無,相互展示、學習教研成果,使教研成果最大化的服務于教學。

(2)組織好課題申報和教師的論文撰寫、交流、評比、推廣工作。

5、做好教師專業(yè)成長工作,打造實力雄厚的師資隊伍。

1)充分利用讀書活動,加強教師業(yè)務知識學習。

2)搭建學科觀摩課、骨干教師評選等平臺,為教師間相互學習提供保障。

3)抓住外出學習、培訓等機會,彌補自身不足。

4)實行學期末工作述職,在對本學期工作進行總結提升的同時,學習其他教師的成功經(jīng)驗。

5)完善教師成長檔案。

6、初三工作——確定目標突出主線強化質量做好監(jiān)控。

畢業(yè)班工作歷來是學校工作的重中之重,本學期,初三教學面臨的一大困難就是如何在加快教學進度的同時保障教學質量,使學生的學習緊張而不浮躁。為此,在學期初,由教務處牽頭組織學科組、年級組制定出本學期畢業(yè)班工作具體日程安排,使畢業(yè)班工作做到階段目標清晰,教師職責清晰,工作效果檢查清晰。

(1)明確一個方向:培優(yōu)工作。總結20xx年中考,我校唯一不足,就是尖子生、優(yōu)生的不足,冰凍三尺非一日之寒,顯然只靠初三第二學期的培優(yōu)效果是有限的,所以,本學期針對培優(yōu)工作,教務處要專門出臺政策,力爭此項工作有新的突破。

(2)突出兩條主線:學生學習效益的提升和教師課堂教學的優(yōu)化。

(3)做好三項工作:怎樣學、學什么、學的如何(即解決學生的學風、學法;教學及訓練內(nèi)容及學習效果的問題)。

通過建立班級挑戰(zhàn)、生生挑戰(zhàn)等活動,營造競爭氛圍,樹立良好班風學風。質量監(jiān)控方面一是課堂檢測。對反映較差的課堂,教務處跟蹤聽課,限期整改達標。二是考試檢測。通過月考,進行及時的教學反饋。對成績不理想的班級、教師,教務處要幫助其分析原因,督促其彌補工作不足,迎頭趕上。

(4)樹立教學質量第一觀念,初三教師要苦練內(nèi)功,加大教學投入,要有“一個優(yōu)生可能決定一個中考,一節(jié)課、一次輔導可能決定一個優(yōu)生”實干意識,提高效率落到實處。

(5)抓好質量監(jiān)控,認真做好每次質量分析。

7、認真做好音、體、美教學工作。

嚴格執(zhí)行音體美課堂教學規(guī)范化要求,加大對音體美課堂教學的管理力度。加強音體美教師間的聽課和交流,相互學習,相互促進,提升我校音體美教學質量。音體美教師要充分挖掘學生潛力,培養(yǎng)學生特長。

8、增強教學輔助功能,確保一線穩(wěn)定有序。

加強班級圖書角、閱覽室、實驗室、多媒體的管理,將學校教學業(yè)務管理規(guī)定的具體專項要求落到實處,做到物品完好、維修及時、賬冊完整、記錄齊全,為教學一線提供安全、優(yōu)質的服務;教輔工作管理,教材分發(fā)、排課調(diào)課、制卷打印、考務安排、學籍管理、資料收繳等要嚴格有序,為教學常規(guī)管理的有效落實做好先行保證。

1、招生工作。

2、做好教師調(diào)整工作。

3、做好開學材料準備工作。

4、九年級師生動員工作。

5、九年級假期作業(yè)批改情況檢查。

6、教師招聘。

1、新生報到,分班考,編班。

2、備課組及教師作好教學工作計劃。

3、假期作業(yè)的批改及檢查。

4、核算20xx年中考獎金。

5、籌備、召開本學期開學典禮及表彰大會。

6、九年級第一次月考及成績分析會。

7、教學常規(guī)檢查。

1、八年級月考及成績分析。

2、學科組長會。

3、組織開展學科教學觀摩交流活動。

4、教學常規(guī)檢查。

5、九年級優(yōu)生培養(yǎng)研討會。

6、新生學籍注冊,學生轉入、轉出學籍建檔、整理。

7、七年級教學研討會。

1、骨干教師評選。

2、期中考試及成績分析。

3、集體備課情況反饋。

4、教學常規(guī)檢查。

5、學生座談會。

1、課改研討會。

2、讀書活動——知識競賽。

3、八年級物理知識競賽。

4、教學常規(guī)檢查。

5、九年級學情調(diào)研。

6、九年級學科組長會。

7、月考及成績分析。

1、期末復習示范課。

2、期末考試學生動員。

3、學科組為單位安排復習計劃。

4、學籍檔案整理。

5、教務處內(nèi)部總結,教務檔案整理。

6、學科組長、教師工作述職。

1、教師測評。

2、學科組、教師教學總結。

3、假期作業(yè)布置。

4、期末考試。

秋季學期教務處工作計劃表篇四

本學期,教務處將緊密結合《xx師專2020年工作要點》的部署和要求,在“講協(xié)同、重規(guī)范、求質量、謀績效”原則基礎上,圍繞一個核心、規(guī)范兩個管理、狠抓三項建設、落實五項重點工作,全面完成教學工作各項任務。具體計劃如下:

1.組織全校教職工開展研討,以貫徹落實“立德樹人”根本任務為出發(fā)點,深入思考如何把“立德樹人”內(nèi)化到教學建設和教學管理的各領域、各方面、各環(huán)節(jié)。

2.深入研究職業(yè)教育發(fā)展規(guī)律,堅持“以立德樹人為根本,以服務發(fā)展為宗旨,堅持產(chǎn)教融合、校企合作,堅持工學結合、知行合一”,培養(yǎng)優(yōu)秀的技能型人才,凝聚學校辦學特色。

3.全面領會“普通高等學校本科專業(yè)教學質量國家標準”中“學生中心、產(chǎn)出導向、持續(xù)改進”三大原則的深刻,思考如何從“教師教的'好”向“學生學得好”轉變,從“以學習效果為中心”向“以學到什么、學會什么、學好什么為中心”轉變,并在教學工作中不斷反饋、改進和提升。

1.規(guī)范教學計劃管理,面向行業(yè)企業(yè)積極開展社會調(diào)研,掌握社會、經(jīng)濟和科技發(fā)展對人才的要求,進一步論證專業(yè)人才培養(yǎng)目標,優(yōu)化理論、實踐課程體系,按照“三年一修訂”的原則,組織校內(nèi)外專家著手制定20xx級專業(yè)人才培養(yǎng)方案,提交學校教學工作委員會審議,從20xx年開始執(zhí)行;設計指導性教學計劃,編制學分年、分學期的教學進程計劃,落實學期課程及其他教學環(huán)節(jié)的教學任務。

2.規(guī)范教學運行管理,進一步完善課程標準;加強課堂教學環(huán)節(jié)和實踐教學環(huán)節(jié)組織管理;抓好日常教學管理,檢查教學進度和教師教學規(guī)范執(zhí)行情況,及時處理發(fā)現(xiàn)問題;充分利用教務管理平臺,細化教學管理流程,確保教學工作穩(wěn)定順暢;加強教師工作管理,制定教師評聘工作量賦分辦法;做好教學安全管理,開展安全教育宣講,定期組織巡查。

1.大力加強校企聯(lián)盟建設,深化校企合作、產(chǎn)教融合。以校企聯(lián)盟建設為載體,深化“政、校、企、研”多層次、多方位合作;發(fā)揮校企合作委員會、專業(yè)建設委員會的重要作用,嘗試混合所有制共建二級學院或專業(yè),實施訂單培養(yǎng)。

2.全面實施高水平特色專業(yè)群建設,優(yōu)化專業(yè)布局結構。按照xx省教育廳“雙高”建設要求,完成學前及小學教育省級高水平特色專業(yè)群建設任務;制定《xx師?,F(xiàn)代學徒制試點工作方案》,在汽車及零部件專業(yè)群實施現(xiàn)代學徒制教學改革;對照區(qū)域產(chǎn)業(yè)發(fā)展,在充分調(diào)研和征求相關系部意見基礎上,出臺現(xiàn)有專業(yè)調(diào)整方案,適時開展專業(yè)評估。

3.逐步強化“雙師型”教師隊伍建設,構建良好師資隊伍梯隊。做好教師企業(yè)實踐工作,選派教師轉崗、轉向培訓;建立外聘教師庫,強化兼職教師考核;積極培育教學名師、技能大師,組建大師技能工作室;開展新一輪師資隊伍梯隊建設,選拔專業(yè)帶頭人、骨干教師和優(yōu)秀青年教師;組建優(yōu)秀教學團隊,探索團隊教學模式;開展青年教師教學基本功競賽和教授風采大賽。

1.加強內(nèi)部質量保證體系建設,推進學校教學診改工作。完善人才培養(yǎng)質量組織和制度體系,依據(jù)省教育主管部門的相關要求,出臺《內(nèi)部質量保證體系建設與運行實施方案》,推進學校教學診改工作有序進行;強化人才培養(yǎng)工作狀態(tài)數(shù)據(jù)采集和分析,切實履行人才培養(yǎng)工作質量保證的主體責任,完成20xx年人才培養(yǎng)工作狀態(tài)數(shù)據(jù)填報工作;撰寫并完成20xx年度高職院校人才培養(yǎng)質量年度報告。

2.抓緊師范類專業(yè)認證契機,鞏固師范專業(yè)辦學優(yōu)勢。出臺《xx師專教師教育改革實施方案》,進一步優(yōu)化師范專業(yè)人才培養(yǎng)方案,完善師范專業(yè)實踐技能體系,強化考取教師資格證各項舉措,全方位、全過程提升師范專業(yè)人才培養(yǎng)質量;制訂師范專業(yè)認證工作時間表,超前部署,做好學前教育、小學教育專業(yè)認證評估的啟動準備工作。

3.加強實踐教學管理,推進學生實踐能力提高。根據(jù)崗位能力需求,進一步完善學生技能訓練及考核方案;積極與省市技能鑒定機構取得溝通,組織學生積極考取職業(yè)技能證書;修訂《xx師專學科競賽獎勵辦法》,以國家、省級各類專業(yè)技能競賽為平臺,進一步提高學生實踐能力。

4.創(chuàng)新師范專業(yè)實習模式,鼓勵開展農(nóng)村教育頂崗實習。深入貫徹落實《xx省教育服務縣域經(jīng)濟發(fā)展全面建設小康社會三年行動計劃(20xx-20xx年)》,依托遼寧省教育發(fā)展聯(lián)盟,組織教師教育專業(yè)學生到農(nóng)村中小學進行頂崗實習支教,提高師范生的教育實踐能力、協(xié)調(diào)能力、獨立生活能力,提高教師專業(yè)化水平。

5.深化專業(yè)教學改革,開展教改研究立項。充分利用現(xiàn)代教育技術,實施翻轉課堂教學,拓展學生學習途徑;推進基于工作過程的任務驅動、項目驅動課程教學改革,建立課程考核評價體系;開展教改研究立項和職教課題開發(fā),通過教師教學研究,培育優(yōu)秀教學成果。

1.開展校企合作教材建設、完成教材征訂工作。

2.開展制度建設和課程建設工作。

3.完成學校交辦的其他工作。

秋季學期教務處工作計劃表篇五

本學期教學時間緊張、教務處在主管校長帶領下,以提高教學質量為中心,重點抓好教研組工作、轉課工作,以備課和上課環(huán)節(jié)為抓手,促進教學效益提升,促進學校教育工作發(fā)展,具體工作安排如下:

上學期教研活動統(tǒng)一了備課時間、地點和流程,一定程度上保證了集體備課效果,本學期,在堅持集體備課的基礎上,重點在于提高教研的質量和效益。

在做說研三環(huán)節(jié)中,本學期對說課進一步進行規(guī)范。首先說課課件要配合導學案制定,其次,要按照課改模式的課型進行制作,在課件上要有學習目標續(xù)寫,要有展示、點評安排,最后,課件要在規(guī)定時間內(nèi)上傳。組織教研組長進行教研活動觀摩,選取教研活動優(yōu)秀教研組進行示范,組織教研組長進行觀摩,并定期組織教研組長進行巡轉,加強交流與學習。

教務處繼續(xù)堅持對教研組的檢查、評價,對于集體備課優(yōu)秀教研組繼續(xù)堅持推介活動,發(fā)揮優(yōu)秀集體備課教研組的引領作用。

學生的大多數(shù)時間在課堂上,課堂教學效果直接關系到教學質量,本學期加強骨干教師轉課,通過轉課,促進常態(tài)課教學質量。

轉課要明確:一是轉課的重點:從上課內(nèi)容上講:側重學習目標續(xù)寫、導學案的運用、小組合作教學、教學內(nèi)容的突破情況,從人員上講:側重畢業(yè)不足三年的教師;二是轉課的人員:爭取每次轉課有相關、相近學科的教師參與;三是轉課的時間:每周爭取轉課4——5次,加大轉課的頻率;最后加強轉課的反饋:及時對轉課內(nèi)容進行匯總,反饋、評價,達到以轉促教的目的。

1、對于命題:

落實xx教育研究院xx主任《試題的研究與命制》專題報告精神,堅持月考試卷教師自己命,試題質量教務評的原則。堅持用難度指標衡量試卷質量,每次考試后都要進行評價、反饋,促進教師對學情的研究和命題質量提升。另外,在教務處對試題分析的同時,加強命題人自己對試題的分析,既要給出分析報告,又要進行命題交流。

2、對于試卷講評:

每次大型考試,堅持用“兩課五環(huán)節(jié)”試卷講評課模式規(guī)范試卷講評課。兩課五環(huán)節(jié),第一節(jié)課:學生運用sk試卷分析表,結合答案和答題卡更正試卷。第二節(jié)課:學生討論、展示、點評,教師結合好分數(shù)上的大數(shù)據(jù)進行試卷有效講評,講出錯率高的題。為使sk試卷分析表使用更科學,本學期擬將試卷分析表印刷成冊使用,同時,做到有講必有查,有規(guī)范必有監(jiān)督,另外,選取部分學科進行試卷講評課的觀摩學習,達到交流提高的目的。

3、對于成績分析:

與年級組共同研討,各自的分析重點是什么,定位準確,錯項分析,精準分析,起到分析應有的作用。改革教學過程獎發(fā)放方法,加大期中、期末考試獎勵的力度,起到獎勵激勵人、調(diào)動人的作用。

4、對于培優(yōu):

利用提分寶,繼續(xù)抓好數(shù)學培優(yōu)工作。

5、對于競賽:

組織學生參加多種類多科目競賽,為自主招生積累材料。

為進一步促進教師對考試說明·考試大綱的研究,提升教師教學水平和專業(yè)素養(yǎng),增強教學、備考的針對性,組織高三年級進行第四屆考試說明·考試大綱研究答辯會。

開展第五屆學生展示點評大賽活動,作為課改的重要活動,該活動為提高學生展示點評能力,培養(yǎng)學生綜合素質起到重要作用,本學期在初選的基礎上繼續(xù)進行展示點評大賽的決賽。導學案編制繼續(xù)堅持由專人負責,每組2人,負責一個學期的導學案編寫。

繼續(xù)開展教師讀書和學生讀書交流活動,提高教師文化素養(yǎng)。

按照新教師要過五關。教材關、課標關、考試關、導學案關和命題關的培養(yǎng)目標,本學期教務處將進行新教師學業(yè)過關考試和命題比賽。學業(yè)過關考試,高中教務處以研究高考為依托,組織新教師參加高考模擬試題考試,促進教師熟悉教材;命題比賽,組織新教師按照命題要求進行命題,提高新教師的命題能力。

此外,教務處繼續(xù)做好教學用書的征訂、發(fā)放工作;學業(yè)水平考試工作;學分認定工作;考勤、課時工作、教師繼續(xù)教育工作等;實驗室、圖書館做好教學輔助工作,為教學提供良好的教學輔助。

秋季學期教務處工作計劃表篇六

深入學習《幼兒園教育指導綱要》,深刻把握《綱要》精髓,強化服務意識,規(guī)范各項管理,加強理論學習與實踐研究。遵循幼兒身心發(fā)展規(guī)律和學習特點,自覺創(chuàng)造與個體生命相和諧、相一致的教育;通過課程實施和課題研究提升教學效益,促使幼兒、教師、幼兒園的持續(xù)發(fā)展。牢固樹立以人為本的管理觀念,將最科學的思想理念滲透到幼兒教育日常管理的各個環(huán)節(jié),做到四個新:教育觀念不斷更新;現(xiàn)實生活不斷創(chuàng)新;思想觀念不斷立新;與時俱進不斷求新。

(一)深入學習《幼兒園教育指導綱要》,圍繞課程目標的建構與落實,加強研討,強化幼兒一日生活管理,提高幼兒來園活動質量。

(二)加強師資隊伍,引導全體教師敬業(yè)愛崗,勤奮工作,提高他們職業(yè)道德水平,樹立我園教師的良好形象。通過幼兒園課題研究計劃及各年齡段課程活動,提高教師教學研討水平,進一步明確辦園目標。

(三)加強教師“專業(yè)”的培訓、培養(yǎng),促進教師內(nèi)涵的發(fā)展,使教師的專業(yè)水平有明顯地提高。各段開展課題現(xiàn)場交流、反思,并鼓勵教師多寫經(jīng)驗總結,促進幼兒體智德美在原有基礎上的明顯發(fā)展。

(四)廣泛聽取家長建議,努力探索家教指導的途徑與方法,不斷提高家長工作的質量,辦好家長學校,爭創(chuàng)優(yōu)秀家長學校。

(五)有計劃地改進園舍設施,為幼兒創(chuàng)設良好的學習、生活條件,逐步提高幼兒園硬件設施的質量。

(六)樹立正確的健康觀念,加強健康教育,保證幼兒安全。

(七)在園內(nèi)開展各項競賽活動,積極爭取參加市級各類競賽。

(一)加強師德建設,全面提高教師素質。

1、利用每周一的政治學習和業(yè)務學習,加強師德教育。加強對教師愛崗敬業(yè)的教育,當好幼兒的鏡子,用自己的一言一行、一舉一動去潛移默化幼兒,真正做到教師的言行舉止成為幼兒學習的良好榜樣,以關懷、尊重的態(tài)度與幼兒交往,全身心地投入幼教工作,有效的將新觀念轉化為教育行為。

2、鼓勵教師利用業(yè)余時間進修提高學歷,給知識充電。建議教師經(jīng)常翻閱《早期教育》、《幼兒教育》、《學前教育研究》等幼兒雜志,加強對園本課程的研究。鼓勵教師經(jīng)常上教育網(wǎng),不斷吸收新信息。

3、教研活動的實效性,教研活動要緊緊圍繞問題的產(chǎn)生——如何解決問題——反思教研活動過程等,在內(nèi)容上要形成專題化、系列化;在形式上要推動全員參與和全員輪流主講制。每兩周進行一次,每次有一個主題,展開討論。爭取機會組織教師參觀先進幼兒園,擴大教師的視野,抓住到市各園的聽課機會,學習別人的長處,逐步提高自己的教育教學水平。4、積極參加市幼兒園青年教師評優(yōu)課評比活動,以及市優(yōu)秀教育活動案例評比活動。平時班與班之間進行互相聽課評課活動。期初,教師制定專題研究題目,期間認真觀察與探索,期末寫一篇有質量的專題總結,并進行交流。

(二)加強教科研工作,積極構建園本課程。

1、教科研是教育的先導,是提高保教質量的關鍵,也是幼兒園持續(xù)發(fā)展的根本的保證。本學期將扎扎實實抓課題教研,在“研“字上下功夫,實實在在地研究課堂教學微觀領域經(jīng)常面臨的問題。續(xù)上學年確立的——《利用當?shù)剜l(xiāng)土資源對幼兒教育的研究》為園本課題的基礎上,進一步分解落實,明確目標和任務,帶領教師學習和探索開展教科研工作的方法與途徑。調(diào)動教師的積極性,主動地參與課題研究的過程,制定措施、按方案計劃進行有效的測試工作,做好各種資料收集,保質保量進行課題實施。

2、繼續(xù)進行幼兒園課程改革,積極構建體現(xiàn)園本特色并能促進幼兒發(fā)展的園本課程,要求教師人人參加教改,積極開展課堂教學觀摩研討活動,定期交流教改經(jīng)驗,解決教師日常教學中存在實際問題。

(三)加強衛(wèi)生保健工作,要求班班創(chuàng)建平安班級,保證幼兒在園的安全。

1、期初,做好新生幼兒和插班生的體檢工作,嚴防肝炎病的傳入。做好感冒的預防工作,幼兒的毛巾、杯子、碗筷等日用品進行嚴格的清洗和消毒,保持園內(nèi)整潔,室內(nèi)經(jīng)常通風,“家長園地”向家長宣傳預防傳染病的常識,做好晨間檢查和幼兒服藥記錄。

2、組織教員工重溫《幼兒教師職責》、《保育員職責》、《幼兒園安全制度》、《幼兒園教師工作條理》強化教工的工作責任心,嚴格做到上崗到位,發(fā)現(xiàn)問題及時報告和處理,認真做好早、晚班的護導工作,巡視幼兒安全,確保幼兒在園和接送的安全。

3、嚴格按照幼教機構衛(wèi)生保健工作的要求,規(guī)范各項衛(wèi)生保健工作,健全完善衛(wèi)生保健制度.迎接市婦幼保健所對我園衛(wèi)生保健驗收復查。

4、督促炊事人員遵章辦事,嚴把食品衛(wèi)生關。根據(jù)上級部門的要求,繼續(xù)做好午餐24小時留樣工作,嚴防餐飲事故的發(fā)生。

(四)樹立全心全意為家長服務的意識,切切實實做好家長工作。

1、新《綱要》明確指出:“家庭是幼兒園的合作伙伴,應本著尊重、平等、合作的原則,爭取家長的理解、支持與主動參與?!痹诠ぷ髦薪處煈云降鹊膽B(tài)度喚醒家長的主人翁意識,激發(fā)家長主動參與、積極合作的熱情,為幼兒園獻計獻策,使幼兒園與家庭融為一體。

2、開學初,各班精心設計班級墻壁,家長園地版面,做到美觀新穎,突出主題。根據(jù)本班幼兒的實際情況,及時召開家長會,十一月份向家長開放半日活動,展示幼兒在園活動情況。各班設立“家長信箱”,積極采納家長的好建議。以電話聯(lián)系、家訪等多種形式繼續(xù)開展好家訪活動。

3、開展好活動區(qū)角環(huán)境季節(jié)性的變換,創(chuàng)設一個使幼兒感到關懷、接納、關愛和支持的良好環(huán)境,開展豐富多彩的體育活動,鼓勵幼兒積極參與,培養(yǎng)幼兒參加體育活動的興趣,密切注意觀察幼兒在活動中的安全,在幼兒一日活動中注意培養(yǎng)幼兒活潑開朗的性格。

1、全面清理幼兒園內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生工作,各班重新布置幼兒活動環(huán)境。

2、完成園務工作計劃,段、班級、部門工作計劃及各班教育教學階段計劃。

3、組織全體教職工學習(1)師德師風,(2)教師職責(3)考核制度(4)幼兒園指導綱要。

1.熱情接待幼兒,穩(wěn)定幼兒情緒,幫助新生盡快適應幼兒園生活,教師嚴格執(zhí)行幼兒一日活動作息安排,強化常規(guī)訓練,逐步培養(yǎng)幼兒養(yǎng)成良好的學習習慣、行為習慣、衛(wèi)生習慣。

2.建好幼兒的個人檔案袋。

3.召開新小班段的家長會,重組家長委員會。

4.擬選送兩篇家教論文參加市評比。

5.部分老師參加教育辦舉行第25個教師節(jié)文藝演出、詩歌比賽、書法比賽、辯論賽等系列活動。

6.籌備興趣小組的報名準備工作,擬第三周起實施各班。

1.開展“我愛祖國”主題系列教育活動。拉革命歌曲慶國慶.

2.各班進行區(qū)角環(huán)境布置的更新,創(chuàng)設良好的教學輔助學習環(huán)境。

3.組織大段教師圍繞“園本課程的主題”進行討論探索。

4.召開中、大班幼兒家長會。

5.學科教改帶頭人上示范課(段長);隨機聽取青年教師教學活動課。

6、組織各段部分家長學習——科學育兒法。

7、向本街道姐妹園提供公開教學觀摩活動——習俗節(jié)系列活動。

1.開展全園教師、保育員三人小組泥工評優(yōu)活動友誼賽。

2.組織大、中、小班向家長開放半日活動。

3.組織青年教師開展基本功單項競賽。

4.開展家長學校學習科學育兒交流會。

1.派部分教師參加街道點片公開教學活動觀摩。

2.選派個別教師參加教育辦幼兒園骨干教師教育教學經(jīng)驗交流活動評比。

3.教師基本功單項競賽。

4.各教師及教研組做好習俗節(jié)系列活動課總結。

5.各班段召開期末工作家長會。

1、全園慶“元旦”親子活動。

2.進行教師“教育工作反思”筆記交流會。

3.檢查班級幼兒“個人檔案”的記錄和整理工作。

4.做好期末各項結束工作。

秋季學期教務處工作計劃表篇七

一、指導思想:

本學期,我將根據(jù)學校和教導處的工作計劃要點,結合本學科的特點,加強音樂課堂的有效性。以課堂教學改革為重點,以提高專業(yè)化水平為目標,以社會主義科學發(fā)展觀為指導,從創(chuàng)新思路、注重實效入手,努力在創(chuàng)新教學,創(chuàng)新學習等方面取得新突破!以此來不斷促進自己的專業(yè)化成長,全面、高效地提高自己的課堂教學質量!

二、工作目標:

1、認真落實自己擬定的工作計劃,保證上好每一節(jié)音樂課。

2、用心練習教學和音樂專業(yè)基本功,不斷提高和完善自身專業(yè)化素質,為我校音樂教育教學工作服務。

3、繼續(xù)堅持理論聯(lián)系實際和學以致用的原則,確立終生學習、全程學習的思想觀念。

4、立足課堂,加強與本教研組教師之間的交流與研討,學習本組教師的先進經(jīng)驗。

5、認真領悟音樂新課程標準的精神,掌握新教材的編寫意圖,把握重點和難點,用好、用活教材。

6、敏銳地捕捉教學中的問題,將問題轉化為研究課題,使教研活動課型化、課題化。

三、提高教學質量措施:

1、認真?zhèn)湔n,做好準備工作,備課時注意與新課標結合。

2、因材施教,對不同的學生要注意采用不同的教學手法,使學生能夠充分發(fā)展。

3、設計好每堂課的導入,提高學生的學習興趣。

4、課堂形式設計多樣,充滿知識性、趣味性、探索性、挑戰(zhàn)性以及表演性。最大限度的調(diào)動學生的積極性。使他們能最大限度地學到知識,掌握技能。

5、注意在課堂上采取一定的形式,培養(yǎng)學生的團結協(xié)作能力及創(chuàng)新能力。

6、積極和其他學科溝通,積極研究學科整合。響應新課標要求。

7、多看多聽其他的課程,從中總結經(jīng)驗,取長補短,使學生開闊眼界,提高自身教學質量。

秋季學期教務處工作計劃表篇八

根據(jù)xx關于xx年xx學期開放教育試點教學工作安排和xx年xx學期開放教育學院工作計劃,制定教務科xx年xx學期工作計劃如下:

一、完成校部開學前的各項教學準備工作,包括課程、課表安排、教師聘用、教學資料的準備和發(fā)放、新生入學和計算機技能培訓;完成分校教學工作安排,學期教學情況上報等。

二、完成新外聘教師的培訓與考核工作(規(guī)章制度、管理要求、工作程序、計算機網(wǎng)絡培訓等。

三、完成各試點分校和校部學生學習支持服務工作。印制并下發(fā)試點專業(yè)教學計劃、選修課作業(yè)、學生自主學習手冊、教師教學工作手冊、學生手冊等材料。

四、組織開展第三屆"開放教育教學創(chuàng)新獎"評選活動,制定相關文件并下發(fā)各辦學單位;組織開展第一屆"開放教育教學管理研究論文"評選活動,制定相關文件并下發(fā)各辦學單位。

五、完成各試點分校學期上報課程實施方案、師資配備情況的審核。

六、做好全校和校部形成性考核的管理工作,制定xx年xx學期形成性考核管理的有關要求并及時下發(fā)(xx月底完成),認真做好本學期分校和校部形成性考核成績的驗收、審查工作。

七、完成xx年xx學期全兵團學生課程免修免考、免網(wǎng)考的審核、上報工作。

八、完成xx年xx學期開放教育試點本、專科專業(yè)畢業(yè)作業(yè)收尾工作,資料整理和上報、成績整理和上報、教師終審費用的發(fā)放,各試點分校終審費用的清算和催交。

九、完成xx年xx學期開放教育試點本、??茖I(yè)畢業(yè)作業(yè)組織實施工作,完成學生選題審核、指導老師資料審核、答辯安排、畢業(yè)終審、各階段資料收集整理、終審費用清算等工作。

十、完成xx年xx學期分校和校部教學檢查工作,制定通知、方案、檢查表,按要求組織實施,撰寫教學檢查報告和匯總檢查數(shù)據(jù)。

十一、制定本學期選修課程考核方案,爭取擴大選修課程改革的范圍,并在學期末實施驗收。

十二、完成本學期選修課程復習指導的收集和制作,并在網(wǎng)上發(fā)布。

十三、完成本學期所開選修課程的組卷工作,確定組卷管理的規(guī)章制度。

十四、完成校直屬部每月初對外聘教師工作量的統(tǒng)計和費用的發(fā)放,學期末對校內(nèi)教師工作量的匯總、統(tǒng)計和核算。

十五、為確保正常教學秩序,校直屬部完成每星期輔導課程教室鑰匙的領取、歸還工作。

十六、做好全校和校部教學的日常管理,及時了解教學過程中存在的各種問題及時進行指導和解決。

十七、完成開放教育學院和學校交給的其他任務。

秋季學期教務處工作計劃表篇九

根據(jù)20__學年學校的工作重點,全面落實新課程理念,本著“讓教師成功,讓學生發(fā)展”的原則,進一步加強教學管理,提高教學質量,打造全縣一流小學。

二、工作目標。

1、抓好我校的教育教學工作,以教研組及課題研究為中心開展各項活動,促進教育教學質量提高。

2、為教師提供學習機會,從多元方面去提高教師業(yè)務水平和能力,培養(yǎng)一支業(yè)務素質精干的教師隊伍。

3、抓好學生晨讀和午寫,培養(yǎng)學生良好的讀寫習慣。

4、做好省教學評估驗收前的所有準備工作。

三、工作措施。

1、加強業(yè)務學習,不斷提高自身業(yè)務素質,堅持記讀書筆記,積極參加教研組活動學習。

2、堅持聽評課制度,做到每人每學年必須上一節(jié)公開研討課,每人每周聽課不少于一周,做好說課和教學反思。

3、加強教學“六認真”。要求教師認真?zhèn)湔n、上課、按時批閱作業(yè)、耐心輔導學生、認真組織考試并進行質量分析,開展好課外活動。

備課:突出備學生、備教法,體現(xiàn)學生活動,體現(xiàn)學科間整合,在“詳實”上下功夫。認真反思總結工作中的得失,把反思作為自己專業(yè)成長的有效途徑。

上課:利用好課堂40分種,向40分種要實效,要質量。課堂中力求把新的教學理念貫穿到教學中,在“激趣”上做文章,充分調(diào)動學生學習積極性、主動性,發(fā)揮課堂最大效益。

作業(yè):布置作業(yè)“活而精”并且有“實效”,切忌題海戰(zhàn)術;課后及認真批閱作業(yè)盡力面批學困生作業(yè),做好作業(yè)批改記錄。

輔導學生:制訂好輔導計劃,找準輔導對象,在“耐心”上下力夫,力求找到每個學生的閃光點,讓每個學生都有新的發(fā)展。

考試:“嚴”當頭,平時要求要“嚴”,組織考試紀律要“嚴”,集體看試卷把關要“嚴”。單元小考要隨進度而落實,每次考試做好試卷分析和講評。

4、加強教學常規(guī)檢查工作。本學期共有3次集中檢查,學期初、期中考試前和期末,每次檢查嚴格按教學常規(guī)考核細則去執(zhí)行。

5、做好學生晨讀和午寫工作。每天必須有一名教師指導學生讀書,寫字。本學期繼續(xù)進行班內(nèi)各年級組朗讀、硬筆書法比賽。

6、加強六年級教學指導、教學服務工作,保證六年級的教學質量。

7、按《校本教研活動計劃》,認真開展教研工作,注重教研效果。堅持單周、雙周學科組、教研組的學習活動,切實為課堂教學服務,解決令教師困惑的問題。

8、充分利用好網(wǎng)絡資源,提倡利用多媒體進行教學,發(fā)揮網(wǎng)絡的優(yōu)勢。及時撰寫教育教學札記及有關論文。

9、進一步做好各類文檔的整理工作,本學期要建全教師個人檔案。

10、加大圖書儀器借閱及使用力度。達到教具為教育教學服務的目的。

11、教務處要處理日常事務工作,完成學校分配的各項工作任務,確保學校的各項工作能順利開展。

四、具體工作安排。

1、做好新生入學、分班工作。

2、制定教務處計劃、各教研組計劃和各科教學計劃。

3、開學教學常規(guī)第一次檢查。

4、完善教師檔案。

1、集體聽評課。

2、校本教研交流會。

3、教學常規(guī)檢查。

1、期中考試及質量分析。

2、校本教研交流會。

3、各班級、各年級硬筆書法比賽。

4、集體聽評課。

1、各年級朗讀能手選拔賽。

3、期末考試。

4、教師學期教學工作考核。

秋季學期教務處工作計劃表篇十

本學期,在__教委辦工作意見以及學校工作計劃的指導下,立足本校工作實際,圍繞“踐行真教育”的實施目標,以提高課堂教學效率和各科教學質量為目標,以提高教師專業(yè)素質為關鍵,進一步加強教學工作的治理與指導,抓常規(guī)養(yǎng)習慣、抓教學保質量,以嚴、勤、謙、拓的工作作風,教好書育好人,辦群眾滿意的教育,推進真教育持續(xù)發(fā)展。

二、工作目標。

1.以課程實施為重點,規(guī)范辦學行為。

2.以制度建設為保障,強化常規(guī)管理。

3.以四課提質為渠道,提高教學質量。

4.以優(yōu)化隊伍為手段,提升辦學品質。

三、具體措施。

(一)嚴格執(zhí)行課程計劃。

1.開足、開齊國家、省、地方三級規(guī)定課程,合理開發(fā)校本課程。要求老師們嚴格遵照課程表上課,要求教師嚴格執(zhí)行課程計劃,不私自調(diào)換功課,特別是語數(shù)老師不得擠占其他學科教學時間,教師專課專用。

2.保證學生每日在校時間不超過6小時,確保每天1小時體育活動時間,同時做到安全、衛(wèi)生教育進課堂。

3.科學安排教師專職化,促進學生多方面共同發(fā)展。充分利用學校教師資源,讓老師們各盡其長。本學期,我校在英語、美術、書法、信息技術四門課程上實現(xiàn)專職化,同時,讓具有化學特長的顏老師兼任各班科學教學,使我校孩子門也能真正上好幾門技能科目,得到更全面的發(fā)展。

(二)強化各項常規(guī)管理。

1.加強教學常規(guī)檢查。堅持月檢制度,結合教導處每日組織行政人員定時和不定時的巡視方式,對教學落實情況進行檢查,并將檢查情況及時記錄;每周對教師教學常規(guī)落實情況進行總結反饋,發(fā)現(xiàn)問題及時跟蹤改進,對教師的備、教、批、輔、考、研各個環(huán)節(jié)進行全面量化評價。

2.嚴格備課常規(guī)管理。通過開展集體備課活動,幫助教師在正確掌握教材的基礎上著手更有效的備課方式,通過備目標,備學情,備練習,備板書,備變化,提供品質教育,為學生提供優(yōu)質課堂。

3.規(guī)范作業(yè)常規(guī)要求。開展學生作業(yè)展評、教師作業(yè)批改評比等活動,促進教師精而有效布地布置作業(yè),不布置超標繁重的作業(yè),以減輕學生課業(yè)負擔;布置的作業(yè)做到“有發(fā)必收、有收必改、有改必評、有錯必糾、有差必補”。

4.扎實開展培優(yōu)輔差工作。教師應把培優(yōu)輔差作為常規(guī)性工作來抓,對學困生要傾注熱情和愛心,進行細心的輔導。通過開展“家長開放月”“教師家訪”活動,加強家校聯(lián)系,充分發(fā)揮家庭、社會資源,提高輔導水平和效率,努力做到不拋棄、不放棄每一個孩子。

5.堅持開展好陽光體育活動,繼續(xù)深入“竹竿舞”“跳繩”兩項特色活動的開展,讓學生既得到體育鍛煉,也得到藝術教育;啟動冬季長跑活動,促進學生更健康成長。

(三)深化“四課”實現(xiàn)提質。

1.力抓課堂教學,向四十分鐘要質量。每位任課教師提前2分鐘進教室,杜絕教師上課遲到曠課及接打手機的現(xiàn)象。構建民主、和諧的課堂氛圍,讓學生學得主動、學得快樂、學得高效。開展校長、教導推門聽課、師徒互聽互學活動,促進課堂教學的發(fā)展。

2.減輕學生課業(yè)負擔,讓學生玩得好、睡得好。通過作業(yè)常規(guī)督促,提高教師作業(yè)布置的科學、合理性,把應有的時間還給學生。開展無作業(yè)實踐活動日,引導學生參加各類有意義的活動,幫助學生在學中玩,在玩中學,提高其社會實踐能力。

3.加強課題研究工作,促進教師專業(yè)發(fā)展。加強與文峰、新店小學的合作力度,提高聯(lián)合研究的頻率,繼續(xù)推進《“問題解決式”校本教研對教師專業(yè)成長的促進》這一小課題的研究,有效幫助全校特別是新教師的專業(yè)成長。

(四)優(yōu)化教師隊伍,實現(xiàn)優(yōu)質辦學。

1.開展集體備課、課例展示、課堂切磋、同課異構等活動,加強校本教研,以校本教研促進教師專業(yè)成長,以教師專業(yè)成長促教學質量提升。

2.開展師徒結對活動,新老教師互幫互助,發(fā)揮老教師傳、幫、帶的引領作用,幫助新教師制定好三年規(guī)劃,指導教育教學工作,讓新教師能快速成長。

3.組織開展“班級管理”經(jīng)驗交流、“教學困惑”解決策略共享會等活動,提高教師教學和管理能力。

4.開展讀書交流會,學習充電。營造濃厚的讀書氛圍,提高教師讀書的興趣和積極性,促進教師在專業(yè)上、文化素養(yǎng)上均取得進步,深厚自身涵養(yǎng),提升文化品味。

附月份工作安排:

1.教師到校,組織觀看名師教學實錄、學習新課標。

2.做好招生工作,合理安排教師任課。

1.組織開展期初工作,迎接鎮(zhèn)期初工作檢查。

2.啟動“周四教研日”“每聽必評”活動。

3.組織師生參加征文、打字、手工diy、教師游泳等比賽。

4.推動“書香校園”建設計劃,組織“課外書”跳蚤市場等活動。

5.啟動拓展日(興趣小組)活動、無作業(yè)日實踐活動。

6.開展教師粉筆字培訓活動。

7.組織學生參加鎮(zhèn)小學生田徑運動會。

1.啟動“冬季長跑”活動。

2.組織新教師接受素質了解。

3.組織師生參加鎮(zhèn)師生舞蹈比賽。

4.組織做好事業(yè)統(tǒng)計、文化戶口冊及證明材料的核對工作。

5.推進小記者實踐活動。

6.開展學生作業(yè)展評活動。

1.組織期中質量檢測、質量分析工作。

2.舉行“家長開放月”系列活動。

3.組織20__屆新教師參加匯報課評比活動。

4.組織第二次“課外書”跳蚤市場活動。

5.開展學生硬筆書法比賽、數(shù)學技能比賽。

1.開展全校跳繩、竹竿舞比賽。

2.組織參加鎮(zhèn)第六屆小學生合唱比賽。

3.組織開展“迎元旦”手抄報比賽。

1.組織開展慶元旦活動。

2.組織做好期末復習、質量普查、分析工作。

3.收集整理各類資料并歸檔。

秋季學期教務處工作計劃表篇十一

本學期,我計劃從以下幾方面開展工作:

無規(guī)矩不成方圓。要想有一個濃郁的學習氛圍,良好的班級秩序、班級紀律是前提和保障。因此,每位學生應該聽從班級的安排,遵守班級的規(guī)章制度,把更多的時間用在學生上,而不是花費在對提升自己無用的事情上。為此,我計劃再次強調(diào)以下行為習慣,并且要常抓不懈紀律:

1、全天一身校服,不能穿其他服裝,佩戴自己的胸卡,也不要跟老師找借口,而不穿校服。(學校要求,不穿校服,不能進教學樓和宿舍,作為高三的學子,我們穿校服,更主要的是,不想讓你們把大量的時間花在穿著打扮上,而應該以學生的身份,出現(xiàn)在校園。)。

2、不能隨便請假,一般情況免開貴口。如需請假,需先讓家長聯(lián)系班主任,再彼此同意之后,再準假,這一點,希大家回家,轉達給自己的父母,并且,嚴格要求自己,爭取不請假,而是安心的在學校用心復習。

3、手機不準帶進教學樓,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),無任何理由,跟家長回家反思。

4、讓學生不要給自己找麻煩,主要是情感問題。感情應該是甜蜜的,但,現(xiàn)在給學生帶來的是麻煩。主要是學習壓力不容分心,還有我覺得高中時候談戀愛太麻煩了,首先你得偷偷摸摸的,不能被老師和家長知道了。但是一定會被發(fā)現(xiàn)的,接著又是一次又一次的被找去談話。最后盡顧著煩了,什么甜蜜的感覺都沒有了。考上了大學之后天南地北就都分手了。好多大學的同學覺得與其費心勞神的找個女朋友還不如安心的好好學習,學一點安身立命的本事比尋求那些短暫的甜蜜要有意義得多。我給大家的建議是,我們不妨做三年高中僧,千萬不要到了最后發(fā)現(xiàn)自己浪費了太多的時間和精力而自責和苦惱。

5.抓好兩操。尤其是課間操,堅持天天鍛煉,甚至是堅持陪學生一起跑步,哪怕是下雨天,也堅持組織學生在教室做一些適當?shù)倪\動。

6.盡最大努力改善學生的習慣。首先是要學生注重細節(jié),包括做好筆記、整理卷子、收拾書桌等。其次是要學生按規(guī)律做事,學會控制自己的時間。再次是要學生具備專注做事的能力,學生大多是能專注地玩,不能專注地學,這樣是不可能學好的。再次是培養(yǎng)學生定期或不定期總結的習慣,以便進一步發(fā)揚優(yōu)點,及時改掉缺點,這樣才能進步。另外,還要培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣,主要是認真值日,管理好自己周圍的環(huán)境衛(wèi)生,因為整潔的教室能給人輕松愉快的感覺。最后,還要管住個別學生的言行舉止,及時提醒,及時引導,盡到老師應盡的義務。最后,要讓學生養(yǎng)成認真聽安排的習慣,在老師布置任務時,要認真聽,不要事后再問,要靠自己,不要來是依賴別人,養(yǎng)成一種凡事都能認真的習慣。

7、時間是提高成績的保障。時間就像海綿里的水,擠一擠,總是有的。高三不要老是想著放假休息,把太多的精力用在那些與自己前途無關的事情上,這就是對自己的最大的不負責任。我們應該利用別人休息的時間來充實自己,使自己在今后的競爭中占據(jù)優(yōu)勢地位。而合理有效利用時間是快速提高成績的法寶。只有足夠的時間高效的用于學習,學生才會更加扎實地更加全面地掌握知識,這樣,才能穩(wěn)步地提高成績。

俗話說:良好的開端是成功的一半。開學初的入學教育上,我就給學生提出了這樣的要求:入班即靜,入座即學。要想營造這樣的學習氛圍,離不開老師的教育督促。為此,我計劃,開學初,每天盡量早進教室,在講桌上辦公,隱形地提醒學生應該早進教室,這樣,在教室里,學生也能盡快進入學習的狀態(tài);慢慢地,在安排值日班干部,規(guī)定合適地學生進教室的時間,讓值日班干部每天定時坐到講臺上學習,順便監(jiān)督、負責學生的學習情況,在這段時間里,我以突擊進教室為主,觀察、關注學生的學習動態(tài),利用課余時間,隨意地與班干部、不同層次的學生了解班級學生學習狀況,盡量讓多有學生都可以自覺地學起來。

在高三,我會在繼續(xù)規(guī)范學生行為習慣的前提下,全力營造濃郁的高考氛圍,讓學生盡早進入緊張而愉悅的學習狀態(tài)。

1、充分利用班會時間,穩(wěn)定學生情緒,激勵學生以飽滿的熱情投入到高三備考中。

高三是高中階段最關鍵的一年,能否順利考上理想的大學,全靠這一年的堅持不懈的努力。既來之,則學之。既然我們選擇了高三,我們就選擇奮斗,我們就選擇了吃苦,我們就選擇了為常人所不能為,到高考之前,任何一位學生都有希望,有機會,因此,我們要相信自己,勇敢大膽的喊出:“我能行”。

當然,我們也不能不切實際的空喊口號,我們應該根據(jù)自己的實際情況,給自己定一個更高一級的目標,在這一年的時間里,時刻以此來鼓勵自己堅持下去,直到目標實現(xiàn)的那一刻。

例如:

通過主題班會、講座,讓學生了解和認識高考形勢和動態(tài),以及高考對人生的影響,強化高考在學生心目中的分量,激發(fā)學生的參與熱情和對知識的渴望。

通過往屆考生的經(jīng)驗教訓和心理體驗的交流,消除學生對高考的恐懼感、陌生感,讓學生零距離地感悟高考。

通過主題班會和高考理想的規(guī)劃,激發(fā)學生對理想追求的欲望和對高考的親近感。

2、用座右銘來激勵自己斗志。

為了讓學生在懈怠放松時,能夠有一股力量快速刺激、激勵學生及時調(diào)整心態(tài)。我要求學生根據(jù)自己的愛好和努力方向,在自己桌子的右上角張貼上自己喜歡且能給自己鼓勵,督促自己堅持的名言警句,讓它可以時刻督促自己應該繼續(xù)堅持奮斗,激勵自己的斗志。

3、文化氛圍影響人。在教室粘貼一些對學生有激勵性的語言,讓這些正能量包圍著學生,學生也能時時處處受到正能量的熏陶,一邊學生也能調(diào)整、穩(wěn)定自己的情緒,以飽滿的熱情投入到學習中。

4、學習生活有節(jié)奏,有規(guī)律。

督促學生做好計劃,合理安排學習時間,處理好閑暇時間,并且形成學習生活規(guī)律,跟上節(jié)奏,不要過快,也不要過慢,在一張一弛中調(diào)整狀態(tài),以最佳的身心投入學習生活。

5、關注學生思想動向,及時做好心理引導。

人有智力高潮低潮時,情緒也同樣,所以作為班主任,我會密切關注學生的思想動向。對班級中出現(xiàn)消極悲觀思想的學生,要及時做工作,讓學生始終保持樂觀進取的心態(tài);對班級整體出現(xiàn)思想波動現(xiàn)象時,要及時做心理輔導,使學生達到情緒平穩(wěn),能夠以最佳的狀態(tài)繼續(xù)前行。

有競爭,才會有動力,有合作,才會更好地查漏補缺快速提升自己。在這一年,老師希望每位學生,找一位自己的合作競爭助手,在相互的督促、監(jiān)督、鼓勵、幫助之下,實現(xiàn)共贏。

1、通過座位的調(diào)配,激發(fā)競爭合作意識。高三,座位的分配相當重要,優(yōu)等生希望“強強互補,以求更強”,中等生希望“高人點撥,以求突破”,后進生也希望“尋求幫助,爭取進步”。針對學生的這種心理,每次考試之后,或者根據(jù)學生的表現(xiàn),把進步幅度大和成績名列前茅的學生安排到優(yōu)等座位,并堅持“學生自選,老師調(diào)配”的原則,這樣,學生們就會形成一種競爭、合作的學習氛圍。

2、通過模擬考試分析,查漏補缺,激勵學生。

每次模擬考后,讓學生分析自己的考試情況,看到自己的長處,樹立信心,找出自己存在的問題,知識掌握的情況,系統(tǒng)性,靈活性如何,能力怎樣,應試心理的把握情況等方面,克服盲目性。對上述情況找每個同學談話了解,談話間,以鼓勵為主,提出希望,讓學生感受到老師的關心,倍增信心。同時讓學生確立下次的目標,通過實現(xiàn)目標,完成目標情況與未完成情況的比較,找差距、找原因、以求得在下一次考試中實現(xiàn)突破。

開好“兩會”(家長會和動員會),經(jīng)常跟家長、科任老師了解情況,協(xié)調(diào)科任、家長、學生的關系,爭取做到多力合一,幫助學生實現(xiàn)自己的大學夢。我尤其是會經(jīng)常和科任交流溝通,及時掌握班級情況,商量解決辦法。

我認為班級管理要落到實處,應該把工作的重心切實地放在學生身上,替學生著想,樹立正確的輿論導向,營造積極向上的學習氛圍。同時,要教育學生努力按要求來約束自己,形成良好的自律意識與習慣。對表現(xiàn)突出的給予表彰獎勵;對違反紀律的學生,注意批評的方式方法,同時積極給于幫助,讓學生都能夠朝著既定的目標奮力前行。

秋季學期教務處工作計劃表篇十二

本學期本班幼兒_名,舊生_名,新生x名。經(jīng)過上學期的學習,本班的幼兒總的來看:在學習習慣方面有了較大的進步。其次在自律方面有所提高,全體幼兒的出勤率達到百分之九十九。但是由于幼兒的能力發(fā)展水平不平衡普遍還存在一些問題:

1、幼兒常規(guī)時好時壞,良好的常規(guī)尚未形成。

2、幼兒的創(chuàng)造力,想象力還不夠,表現(xiàn)方法,手段單一。

3、幼兒傾聽習慣較差,特別是幼兒語言的完整性、邏輯性、連貫性還需加強。

4、個別幼兒內(nèi)向,膽量小在自我保護較弱。

鑒于以上不足,本學期,我們在把幼兒入學準備工作做為本學期的工作重點的同時,要不斷加強幼兒前閱讀、前書寫的訓練,以及幼兒良好行為品德的訓練。將學前的準備工作和班級特色教學、各學科教學有機結合起來,為幼兒進入小學打好基礎。

幼兒的特點,更多的體現(xiàn)幼兒的參與性和主體地位,培養(yǎng)幼兒的主動性學習和探究性學習。

2、配合組上開展音樂、體育學科的研究。我們將從提高幼兒的音樂素質入手,提高活動組織的藝術性,通過與同事間的互相學習與反思,我們將使這兩門學科在原有基礎上獲得發(fā)展。

3、在活動區(qū)組織設置中積極向其他幼兒園區(qū)學習,做到符合學前班幼兒的年齡特征,根據(jù)本班幼兒的發(fā)展水平及時更換區(qū)域工作材料,做到與主題相結合。

4、在顯現(xiàn)班級教育教學特色的同時,做好各項常規(guī)工作及大型活動:新學期新操排練與評比;音樂、體育學科的觀摩及評比;“三八婦女節(jié)”的親子活動;組織班級幼兒參加小學部組織的運動會;積極準備五一活動、故事展示會;做好慶“六一”演出工作。

三、衛(wèi)生保健工作。

1、做好衛(wèi)生消毒工作,防止傳染病流行。

2、對幼兒進行安全教育,掌握一些基本的安全常識,避免出現(xiàn)安全事故。

3、做好日常保健工作,保證幼兒健康成長,加強對個別體弱易病的幼兒的照顧。

四、本期教育教學目標與要求。

語言:

1、主動、樂意、禮貌地與人交談,能根據(jù)語言交際環(huán)境的變化,調(diào)整自己說話的內(nèi)容。

2、能認真、有禮貌地傾聽別人說話,掌握并理解其說話的內(nèi)容。

3、能用比較連貫、規(guī)范的語言清楚地表達自己想說的事。

4、喜歡欣賞不同形式的兒童文學作品,初步學習評價作品,歸納作品的主要內(nèi)容。能根據(jù)教師提供的條件編構故事,仿編散文、詩歌。能有表情地朗誦詩歌,復述故事。

5、對閱讀和書寫有濃厚的興趣,能專注地閱讀,會獨立講述書中故事,積極學習常見文字。堅持在日常生活中說普通話,做到發(fā)音和聲調(diào)基本正確。

健科社:

1、會正確使用各種餐具,能為自己、他人、集體做一些力所能及的事,保持個人衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生,進一步養(yǎng)成良好的生活衛(wèi)生習慣,有一定的生活自理能力。

2、知道不同事物含有人體需要的各種營養(yǎng)素,能科學地進行合理配餐,喜歡吃粗糧。能積極、主動地參加各種體育活動,在活動中保持快樂、積極向上的情緒,能與同伴玩各種游戲,增強合作意識,培養(yǎng)競爭意識。

3、增強愛祖國的情感,對親人、對他人的關愛之情,對勞動人民的尊敬與愛戴之情。適應集體生活,有合作意識,懂得謙讓。

4、主動關心周圍環(huán)境的變化,進行有益的探索活動,能充分體驗到探索和發(fā)現(xiàn)的樂趣,形成較強的求知欲望。關注身邊常見的科學現(xiàn)象,感受科學技術給生活帶來的便利,萌發(fā)熱愛科學的情感。

5、學會在探索過程中選用安全、適當?shù)姆椒ń鉀Q生活中的簡單問題,發(fā)展對環(huán)境的應變能力、適應能力,為形成科學的思維方式打下基礎。養(yǎng)成好問、主動探索的習慣和開朗、勇敢、細心、樂于合作的心理品質。

音樂:

1、引導幼兒在理解歌曲內(nèi)容的基礎上,充分感受歌曲的情緒,并能根據(jù)自己的感受選擇使用不同的速度、力度和變化演唱歌曲。

2、學習按音樂節(jié)奏準確地做簡單的基本動作、模仿動作與舞蹈動作,學習如何運用已經(jīng)掌握的動作、知識和技能表現(xiàn)自己所感受的音樂形象,在快樂的韻律活動中充分表達自己的情感。

3、學習幾種打擊樂器的基本演奏方法,在集體活動中隨熟悉的歌、樂曲有節(jié)奏地演奏,看指揮開始和停止演奏,體驗演奏樂器的快樂。

4、學習感受風格鮮明、結構短小的歌曲和有標題的器樂曲的同時,進行創(chuàng)造性的表達,體驗比較典型的民族音樂、勞動音樂的不同情趣。

體育:

1、發(fā)展幼兒走、跑、跳躍、投擲、平衡、鉆爬等基本動作,了解相關的知識,掌握動作技能技巧,使動作靈敏協(xié)調(diào),增強體質。

2、知道各類體育活動器械的玩法和要求,并能熟練運用球、繩、圈、積木、盒子等器械及廢舊材料進行創(chuàng)造性游戲。

3、能夠在愉快的活動中,聽口令進行各種隊列隊形變換和表演各種基本體操,培養(yǎng)感受美、表現(xiàn)美的能力,促進身體機能的發(fā)展。

4、鼓勵幼兒堅持鍛煉,培養(yǎng)其機智、勇敢、堅強、遵守紀律等優(yōu)良品質和活潑開朗的性格。

秋季學期教務處工作計劃表篇十三

本學期,我校教務工作根據(jù)《安海教委辦20__年秋季小學教研工作計劃》,不斷創(chuàng)新我校工作思路和工作方法,繼續(xù)以提高教育教學質量為核心,以提升教師群體專業(yè)化水平為目標,扎實推進“真教育行動計劃”,推進有效教學系列活動。關注學生的綜合素質和全面發(fā)展,關注教師的專業(yè)成長和自我提升。

二、工作目標。

1.加強校本教研、小課題研究,構建高效課堂,提升教育教學質量。

2.加強對教學常規(guī)精細化管理工作的研究。

三、工作措施。

(一)注重課程的規(guī)范化管理,促進學生全面發(fā)展。

1.規(guī)范課程設置。開齊開足省頒課程,加強對綜合實踐、音樂、美術、體育、科學、書法等學科的教學研究,全面實施《國家學生體育健康標準》,確保學生每日不少于1小時的體育鍛煉時間。

2.扎實開展學校的興趣小組活動、開心農(nóng)場體驗活動,加強校本課程的開發(fā),培養(yǎng)陽光、健康、富有個性且全面發(fā)展的學生。

3.面向全體學生,關注個體差異。落實“培優(yōu)輔差”配套措施。關注中層生,不斷壯大優(yōu)秀生群體,力爭不讓每一名學生掉隊。

4.著眼學生素質,抓好養(yǎng)成教育。著重培養(yǎng)學生學習的濃厚興趣、有效方法和良好習慣。

5.由專職特教教師,繼續(xù)扎實開展送教上門活動。

6.落實“減負提質”,釋放兒童天性。通過開心農(nóng)場、小記者站開展各色實踐活動,通過勞動、實踐教育培養(yǎng)學生;同時開設足球興趣小組,豐富學生的體育課程內(nèi)容。

(二)加強教師培養(yǎng)、落實校本教研,提高研究實效。

1.落實學校校本教研工作。通過每周四教研日、教師個人教學反思、同伴互助、共同體學校名師的專業(yè)引領等形式,開展好教研活動、理論學習活動,扎實推進校本教研。

2.通過與成功名師師徒結隊,發(fā)揮以點帶面的正效應,全面提高我校教師專業(yè)水平。

3.開展共同體活動,本學期計劃組織語文主題研討教研活動。

4.繼續(xù)加強語文小課題《以讀促寫,提升中年級學生習作能力的研究》、數(shù)學小課題《計算失誤的原因》的研究力度,做好結題整理工作。

5.組織“一師一優(yōu)課,一校一名師”活動,開展互動研討,組織教師參加“曬課”,通過平臺資源,開展教學研討,分享典型經(jīng)驗,提高教師教育教研水平。

6.鼓勵教師積極參加各種類型的競賽。

(三)抓好教學常規(guī)管理,提高管理效益。

1.做好各項教學常規(guī)管理。制定好教育教學的各項規(guī)章制度,認真制定教學工作計劃,加強對“備、教、批、輔、改、考、思、研”等教學環(huán)節(jié)的管理。

2.突出教學的中心地位,狠抓以質量為本、質量立校意識的提升。抓好備課、上課、學生練習、作業(yè)批改、講課、課外輔導、測驗等環(huán)節(jié)的研究、指導和管理,把教學工作做精、做細、做實、做優(yōu)。

3.加大對教學教學常規(guī)工作的檢查評估力度。由教師自檢,學校組織二次檢查,根據(jù)學校教師教育教學考核細則,定期對教師進行綜合評價。及時反饋,整改促進。

秋季學期教務處工作計劃表篇十四

一、積極配合學校和系里的各項社會實踐活動,加強各部門的交流與合作,調(diào)動部門成員的工作積極性和主動性。

二、內(nèi)部建設:

現(xiàn)任的生活部干事,要在這一學期著重培養(yǎng)他們的工作能力,讓他們在組織中得到鍛煉。具體措施如下:

(1)更加完善下達例會制度,著重培養(yǎng)干事在這一學期的工作態(tài)度和工作激情。

(2)通過上學期的經(jīng)驗和不足加強本部門內(nèi)部建設,讓干事們之間加強溝通與了解,學習別人的長處,以達到互相促進、共同提高的目的,著重培養(yǎng)他們團結協(xié)助的工作精神。

(3)每次活動的。

策劃書。

讓部員積極參與編寫并采納他們提出的新穎和創(chuàng)新的觀點使組織活動更有力。

(4)在各種活動中,讓本部門的委員共同參與和組織,著重培養(yǎng)和加強他們的合作意識。

三、衛(wèi)生檢查:

(1)在衛(wèi)檢工作中盡量做到與校學生會保持一致;在衛(wèi)檢的人員安排上靈活調(diào)整。

(2)在檢查工作中要嚴格遵守檢查制度,要求部員不偏私,公正的給宿舍打分,在督促與鼓勵中創(chuàng)建文明宿舍、衛(wèi)生標兵。

(3)在工作方法上要注意要求部員講求效率,分工明確、職責明確、細心到位,以培養(yǎng)下一屆的生活部的接班人。

四、活動方面:

(1)作好學校運動會等活動的后勤保障工作,要求部員以十足的熱情投入其中,成為活動的組織者與參與者之一。這才能談的上真正的戰(zhàn)斗力與凝聚力。

(2)在信息工程學院第四屆寢室文化節(jié)中我們準備策劃一個名為心在一起的大型愛心活動,并且在活動中穿插一些具有生活部特色的比賽。

五、再過三個多月即將面臨學院換屆的活動,從現(xiàn)在開始給每位干事竟可能多的機會,讓他們來表現(xiàn)自己,加強部內(nèi)人員對本部工作的熟悉,培養(yǎng)部內(nèi)沒有閑人,人人積極上進的優(yōu)良風氣,以方便在換屆時有很好工作能力和工作態(tài)度的干事補充到我們信息工程學院團總支這樣優(yōu)秀的隊伍中。

一、認真完成本職工作。

主要職能:

1.負責學生會的文件制作,管理和各部門會議記錄的收信整理、歸檔。

2.負責起草制定學生會的有關文件。

3.負責掌握各系學生會的活動資料。

4.負責“優(yōu)秀學生會”的評比、監(jiān)督及檢查工作。

5.負責《學生快訊》的制作各傳遞工作。

6.負責各部門之間的協(xié)調(diào)工作,發(fā)揮好橋梁紐帶作用,使各部門之間建立良好的工作群體,方便工作順利進行。

由于院學生會各部門分工不分家,所以我們除了做好本職工作外,在其它部門組織活動時給予大力配合。各部門在活動前的學生會工作計劃和活動后的總結應整理好后交予秘書處,由秘書處正確擺放在團委書架的相關檔案盒中。以便團委各位教育和各部門其他人員參閱。

二、開展豐富多彩的校園活動。

首屆網(wǎng)絡出版節(jié)即將拉開帷幕,在本屆網(wǎng)絡出版節(jié)中將舉辦10大賽。由吉林省出版局、中共吉林省委對外宣傳辦公室主辦本次出版節(jié)。為了豐富我校課余活動,秘書處組織開展了這項活動。活動主要知道思想為“三個代表”重要思想和黨的xx屆三中全會精神為知道舉辦這個活動不但具有教育意義、社會意義及跨時代的歷史意義。提高大學生網(wǎng)絡素質樹立良好的網(wǎng)絡觀念,秘書處計劃將本次出版節(jié)的一些賽事引入校園,讓每個工師大學生對網(wǎng)絡印有一個新的認識,從而樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀。

三、工作要求:

(一)。

1、工作時要認真仔細,在速度的同時保質量完成工作。

2、要講文明禮貌,在工作中注意自己的言談舉止。

3、在實踐中積累經(jīng)驗,熟練業(yè)務,提高水平。

(二)提高各種素質。

秘書處是一個工作比較繁瑣的部門。接觸其他部門的機會比較多。這就更能體現(xiàn)出高素質培養(yǎng)的急切性和重要性。

四、立良好的工作形象。

樹立良好的工作形象是學生工作的一個有利條件,本學期重點抓好以下方面:

一是抓好學生干部在日常生活中的言行舉止問題。

二是抓好業(yè)務素質,做到公正嚴明、不以公謀私。

三是搞好學生干部和同學關系以便日后工作順利進行。

一、分工負責制度。

在學生會主席團及各部部長全面負責的前提下,系學生會全體成員均實行分工負責制度,做到分工明確,責任到人。

1.主席從總體上負責全面工作和辦公室工作計劃。

2.副主席協(xié)助主席的日常工作,并具體分管各部的工作。

3.在分工負責的同時,加強團結,加強各部成員之間的配合協(xié)作,做到分工不分家。

4.各部部長負責本部及各系相關委員的工作,部門內(nèi)部也實行具體分工負責制。

二、思想教育。

在原有思想教育工作計劃基礎上,百尺竿頭、更進一步,形成以理論為指導,精神為基礎,能力為實踐的符合新時代要求的精神取向,最終實現(xiàn)“全心全意為全校師生服務的根本任務。

1.積極配合學。

院的思想政治工作計劃,使我院學生干部起到表率作用。

2.舉辦富有我院特色的科技文華娛樂活動,為廣大同學提供科技創(chuàng)新的實踐舞臺,培養(yǎng)廣大同學積極探索、勇于求實的精神。

3.加強本部與各系部及院學生會之間的交流與合作,支持院學生會開展各類活動豐富同學生活、富有教育意義的活動。

三、學風建設。

2.定期組織各種座談會,有針對性的開展各種交流活動,解決同學們學習,生活等方面的問題。

3.圍繞學風建設,積極開展科技文化活動和專業(yè)技能競賽,提高學生綜合能力。

四、文體活動。

1.組織開展校內(nèi)活動,增強全院同學的素質。

2.組織我部同學參加院運會,力爭在上屆基礎上取得更好成績。

3.認真配合院里舉行的大型文藝晚會。

五.生活方面。

1.組織成立伙食委員會,不定期的對伙食進行檢查和監(jiān)督。

2.組織成立宿舍治理委員會,對寢室的住宿和衛(wèi)生進行綜合考評。

六、精神文明建設。

本學期學生會將加強各系間的聯(lián)系,切實履行“全心全意為本部師生服務”的宗旨。通過各系創(chuàng)優(yōu)工程提高全部同學的整體素質,加強我院的學風建設工作。

秋季學期教務處工作計劃表篇十五

本學期是新一學年的開始,各方面的工作都很繁雜,因此要多方面的考慮和配合學校各方面才能把工作正常開展起來,根據(jù)學校實際情況,特制定本計劃:

1、根據(jù)學校實情,作好部分教師的思想工作,配合學校完成崗位聘任,堅持初一實行雙向選擇;初二、初三保持相對穩(wěn)定而略有調(diào)整。

2、配合總務處完成學生報名注冊工作,完成好初一新生的錄取分班工作,初二、初三按計劃開學,正常開課。

3、配合政教處安排好初一新生軍訓工作,召開開學典禮暨表彰大會,對前學期成績突出的學生進行獎勵,配合政教處完成對各班級的量化考核,有利于調(diào)動和為以后評價班集提供依據(jù)。

4、積極配合各年級組完成各組計劃,積極組織有關教師,對講優(yōu)質課的教師進行評定。

5、積極配合學校和組織實驗室工作人員,認真開好實驗課,并做好“普實”驗收的準備工作。

6、配合各處室完成學校督導評估自查工作,同時做好綠色學校的創(chuàng)建工作,并教育學生要有愛護環(huán)境的意識。

7、加強各年級學生的學籍管理,并查對各班學生的考試成績,為今后各教師的考核提供依據(jù)。

8、負責完成好排課、代課、調(diào)課的臨時性工作,為學校教學的正常運轉作好工作。

9、配合年級組訂好本學期的考試資料,注重把教學放在平時來抓,積極參加各年級組的活動。

10、完成好教材征訂工作,并對存書進行統(tǒng)計,以便以后利用,指導和配合圖書室工作人員。完成好圖書室的開放,教材發(fā)放和各教師、學生征訂服務工作。

11、配合微機室人員完成好期中、期未成績統(tǒng)計和各項工作。

12、努力完成教務處日常事務工作,并完善期未考試制度和閱卷中存在的問題,爭取改卷前做好評分標準,責任到人。配合學校對工作不認真的教師制定出處罰意見。

13、配合教研組做好本學期教研工作。

14、完成各教師計劃、總結、教案和作業(yè)的檢查工作。

總之,教務處工作是一項復雜而又繁多的工作,要求工作上要認真、細心才能完成好。因此,要求教務處每個成員既要有分工,又要有配合。只有每個人積極主動才能把工作做得更好。

秋季學期教務處工作計劃表篇十六

教務處本學期將以科學發(fā)展觀、國家教育方針等為指導,在縣教育局和學校的領導下,以全面實施素質教育為宗旨,堅持以“為了學生的一切發(fā)展”為辦學理念,著眼于學生和學校的可持續(xù)發(fā)展,穩(wěn)步推進教育教學管理改革。根據(jù)教務處“管理、服務、指導、評價”的職能,積極做好各項管理和服務工作。以深化教學管理改革、備戰(zhàn)中高考、優(yōu)化教學案、加強師資建設為工作重點;以提高教學質量為核心;以抓日常管理、課題教研、備課組建設為突破,把教務處建成校領導決策的參謀中心,中高考的指導中心,學科教學的管理中心,教學質量的監(jiān)控中心,教師專業(yè)化發(fā)展的引領中心,全面提高我校的教育教學質量。

二、工作目標。

1、深化“質量是生命”的意識,進一步提高辦學質量和社會聲譽,將學校辦成全州一流中學。

2、根據(jù)學校教學發(fā)展的規(guī)劃和辦學理念,修訂和完善教務處工作管理制度、教學工作考核制度,建立適合我校特點的教學管理制度。加強教學過程的監(jiān)督和管理,尤其加大教師常規(guī)工作的督導和檢查力度。統(tǒng)計好教師的出勤、遲到、調(diào)頂課及課時等,以管理促進學校整體教育教學質量的提高。

3、完善課程設置的結構,執(zhí)行好課程計劃。如七至九年級課程的開設等。突出質量意識,聚焦課堂教學,切實提高課堂效益,全面提高學校教學質量。

4、抓好教學教研和教師培訓。加強教研組、備課組建設,規(guī)范教研組、備課組的活動,切實提高備課組集體教學研究工作,改進課堂教學。

5、規(guī)范轉出、轉入、休學等手續(xù),規(guī)范“兩基”、“普九”、“普實”等數(shù)據(jù)統(tǒng)計資料表冊的收集、審核、存檔和上報。

三、工作要點與主要措施。

(一)強化過程管理,提高教學效率。

加強和優(yōu)化教學管理,是深化教學改革,提高教學質量的保證。要根據(jù)加強和優(yōu)化教改的要求,對教學過程的各個環(huán)節(jié),進行分析研究,做到精細化管理。

1、制訂好計劃。

各備課組應根據(jù)學校及上級教育部門實施新課程方案的要求、本學科課程標準的要求,制訂出切實可行的教學計劃,包括統(tǒng)一的教學進度。備課組長對此要定期進行檢查,以保證計劃的順利實施。教務處也將定期或不定期檢查各學科教師教學進度及執(zhí)行情況。

2、嚴格教學秩序。

教師必須嚴格按課表上課,不遲到、不早退,堅決杜絕曠課現(xiàn)象。教師調(diào)課要經(jīng)年級分部教務主任批準,并報教務處。有早自習和輔導課的教師應準時到崗到位,完成本職工作。參加業(yè)務培訓和進修的教師應提前一周憑通知將培訓進修時間報年級分部教務主任,并報教務處,以便協(xié)調(diào)好課程,確保學校教學秩序的正常進行。

3、做好教學五認真。

(1)、備課要充分。老師要在備課組長統(tǒng)一要求的基礎上,形成自己的個性教案,制作的教學案目標要明確,質量要高。要求做到“三結合”,即課程標準、教材內(nèi)容與學生實際相結合;基本知識、基本技能與綜合運用相結合;德育滲透、知識體系與心理素質相結合。本學期期末教務處將對老師的教案進行評比。

(2)、上課要精細,方法要靈活。要求做到“三不”,即不上無準備之課,不上目標不明確之課,不上一講到底之課。充分發(fā)揮學生的主體作用,師生互動得當,信息反饋及時。訓練及時,容量恰當。重視基礎訓練,作業(yè)分層要求。抓好重點錯題的滾動練習,嚴格控制作業(yè)量,防止搞題海戰(zhàn)術。

(3)、作業(yè)布置與批改要落實到位。作業(yè)題目設計要精當、有層次,批改要到位,并督促學生整理好錯題集。教務處定期組織人員對其落實情況進行檢查。積極開展第二課堂,認真組織興趣小組、優(yōu)生及待轉化生輔導。經(jīng)常舉辦學生感興趣的課外活動,活躍校園氛圍,發(fā)展學生個性特長。各項活動要有主題、有計劃、有記錄、有檢查,注重實效。

(4)、輔導要及時,針對性要強。特別重視個別輔導,充分體現(xiàn)面向全體學生、為了每一個學生的宗旨,要為基礎較差的學生提供發(fā)展的機會,為優(yōu)秀學生提供更廣闊的上升空間。

(5)、認真落實考試分析工作。每次考試后,各備課組要定時間、定地點對考試情況進行仔細深入分析,分析要細致到每一題和每一個學生,具體到每一個學生的知識缺陷、能力差異等。建立學生成績發(fā)展登記冊,對學生發(fā)展進行跟蹤。教務處將定期檢查各備課組落實該方案的情況,對落實情況好的備課組提出表揚,對工作不扎實者及時提出批評,限期整改。

(二)強化青年教師培養(yǎng),加快教師隊伍建設。

素質的教師隊伍,具體做好以下幾個方面的工作:

(1)、開展青年教師課堂達標活動,要求各備課組每周由一位青年教師上公開課,每次公開課前由老教師幫助青年教師分析教材、分析學情、指導備課,上課結束后再進行集體評議。

(2)、繼續(xù)開展新老教師結對子教學幫扶活動,共同探討,形成一個良好的課堂教學研究氛圍。

(3)、開展校優(yōu)質課評比活動,積極鼓勵青年教師申報校、縣教學能手。積極參加星級教師評選。

(4)、抓好師德師風建設。堅決杜絕歧視差生、體罰差生、攆學生等有損教師形象的現(xiàn)象。倡導依法執(zhí)教、文明施教、忠于職守、敬業(yè)奉獻的風氣。

(三)充分發(fā)揮備課組作用,加強備課組建設。

1、備課組長應積極指導本組教師開展各項正常的教研活動,教研活動要做到定計劃、定地點、定時間、定內(nèi)容、定中心發(fā)言人。要詳細研究教學內(nèi)容、教學設計、作業(yè)設計。教師要加深對教材的理解,確定教學目標時要將三個“維度”整合起來考慮,中心目標和輔助目標相結合,依據(jù)目標確定教學內(nèi)容,選擇教學方法和手段,合理安排有效的教學形式。教研活動要有記錄。加強對集體備課工作的管理和指導,確保教學案真正成為集體智慧的結晶。上公開課的教師應提前一周將內(nèi)容告知備課組全體人員,共同探討教學路徑,課后再一起討論教學得失,從而切實提高教研實效性。

2、要提高教研活動在備課組工作中的份量,各備課組要多進行教育理論的學習和研究,多分析教材,多進行專題討論,鼓勵教師特別是中青年教師多開設公開課、示范課,努力提高教研活動的質量與成效。扎扎實實開展課題研究并做好相關記錄。

3、加強聽課評議制度,努力提升自身的綜合素質,把自己培養(yǎng)成“復合型”教師。聽課要做好記錄,評議課要有的放矢,相互學習共同提高。

(四)抓好畢業(yè)班工作,確保明年中高考再創(chuàng)輝煌。

對畢業(yè)班的教學管理,重點要放在學生的學習補漏、學習方法和考法的指導上,為學生的主動發(fā)展打下良好的基礎。高度重視初三、高三年級的教學質量,明確目標責任,落實獎懲的兌現(xiàn)。探索班級管理及不同學科復習課的.最優(yōu)模式,不斷提高復習效率。要點如下:

1、加強校領導、分部領導、班主任、任課教師之間的溝通與聯(lián)絡,及時反映工作中存在的問題,及時解決一線的困難,使初三、高三年級的工作得以順利進行。

2、認真組織學生參加縣、州及省舉行的初三、高三的各類考試,及時摸清畢業(yè)班學生的實際情況,有針對性地查缺補漏。建立學生成績檔案,并做好跟蹤分析,既要抓優(yōu)生的培養(yǎng)同時也要嚴格控制低分率。

3、畢業(yè)班的任課教師要根據(jù)不同學科的特點和學生的具體情況,安排復習內(nèi)容,講授內(nèi)容一定要有科學性、針對性、系統(tǒng)性。教務處將組織相關人員深入課堂了解教師的教學情況,及時反饋意見。

4、中考、高考工作是學校工作的重中之重,中高考質量是學校的生命線和生存線,要切實抓好初三高三學生的迎考工作。根據(jù)20xx年中高考新情況制定新的中高考復習計劃。要特別關注學科的考試信息,如難度是否降低,新課程方面創(chuàng)造性思維題目比例是否會增大等,調(diào)整好教學工作。努力做好中高考體育測試、實驗考查等工作。要眾志成城、奮力拼搏,為明年中高考再創(chuàng)輝煌打下堅實的基礎。

(五)抓好七年級、高一年級工作。

1、通過軍訓,培養(yǎng)新生良好的意志品質,養(yǎng)成宿舍內(nèi)務整理、聽從指揮、文明舉止等良好的習慣,為今后的學習生活打下良好的基礎。

2、各年級各分部一開始就要從嚴要求,抓好行為規(guī)范、文明禮貌等的養(yǎng)成,抓好學習、紀律、衛(wèi)生等規(guī)范化管理,養(yǎng)成良好的習慣。

(六)加強交流合作,樹立服務意識。

1、做好資料信息的收集準備及信息交流工作,及時收集、整理、分析、研究中高考的各類資料,以及試題的命題形式、難易程度、命題方向等方面的探討和研究工作,為一線教學服務??偨Y前幾屆中高考的經(jīng)驗,提高初三高三教育教學效率,確保中高考的正常發(fā)揮。

2、加強與州一中、馬關一中、大同中學等兄弟學校教務處之間的聯(lián)系交流,取長補短,努力提高教學管理檔次。

3、為教師成才提供廣闊的發(fā)展平臺,以校本培訓為契機,采用走出去請進來的方法,提高教師理論和業(yè)務素質,提高教師專業(yè)化水平。

4.繼續(xù)完善教風、學風和考風建設工作,為全體師生創(chuàng)造一個良好的教學和學習氛圍。

周次。

時間。

主要活動。

備注。

1

8-24至8-30。

教職工收假并軍訓。

2

8-31至9-6。

開學準備工作。學生報到??谷諔?zhàn)爭暨反法西斯戰(zhàn)爭勝利七十周年紀念日。分發(fā)教科書。落實各分部課程表、崗位表。

3

9-7至9-13。

開學學生報到情況統(tǒng)計。新生信息收集、建檔?!皟苫北韮蕴顖?。崗位、課程表的收集匯總。收取檢查教師工作計劃、備課組工作計劃、分部工作計劃。

4

9-14至9-20。

教務處辦公室、功能室、圖書館、體育館等的儀器、設備及安全檢查。

5

9-21至9-27。

中秋節(jié)。填寫完善“兩基”表冊,科任教師課時統(tǒng)計,下學期新書征訂。請假等統(tǒng)計,教師課時統(tǒng)計。

6

9-28至10-4。

國慶節(jié)。自檢自查并完善“兩基”表冊,圖書館圖書裝備工作。

7

國慶節(jié)。統(tǒng)計“兩基”各種數(shù)據(jù),上報各種“兩基”表冊。

8

各分部統(tǒng)練成績統(tǒng)計(在每次統(tǒng)練后進行)。組織教師參加文山州高中語文、數(shù)學、英語、物理、化學教學技能大賽。

9

統(tǒng)計、上報流失生情況。完善“兩基”、“督導”、“暜實”各種表冊、資料。資料、檔案存檔。抽查教師教案、聽課記錄本。

10。

統(tǒng)計、通報查課情況,統(tǒng)計、核實科任教師課時。新老教師聽課交流活動。

11。

11-2至11-8。

實驗室藥品、器材、安全檢查。

12。

進一步完善學生學籍檔案,核實“兩基”數(shù)據(jù)。

13。

學校網(wǎng)站的管理維護,網(wǎng)站內(nèi)容的審核、網(wǎng)頁的更新,重要內(nèi)容的發(fā)布。

14。

廣播、監(jiān)控系統(tǒng)、微機房、階梯教室等設備維護。課時統(tǒng)計。

15。

科任教師課時統(tǒng)計、核實、確認。

16。

統(tǒng)練成績統(tǒng)計分析。備課組教研活動情況檢查。

17。

理化生實驗完成情況檢查,督促安排后期工作。

18。

“兩基”、“督導”、“暜實”各項工作自檢自查、整改完善存檔。

19。

元旦。期末復習教學工作的檢查、督促與落實??迫谓處熣n時統(tǒng)計、核實、確認。

20。

1-4至1-10。

實驗室藥品、器材、安全檢查及檔案規(guī)范管理等期末收尾工作。抽查教師教案、聽課記錄本。

21。

1-11至1-17。

期末成績統(tǒng)計、質量分析、工作總結的收交。

22。

1-18至1-24。

期末工作,寒假工作安排。

23。

1-25至1-31。

期末收尾工作??迫谓處熣n時統(tǒng)計、核實、確認。

1.陳昭惠(主任):負責教務處全部工作的布置、落實、溝通、協(xié)調(diào)和監(jiān)督。教師外出學習把關;教材征訂的把關等。

2.梁大云(副主任):負責全校實驗室的全部工作,薄改項目的實施;“兩基”、“督導”工作的督查及相關材料;教務處賬目及核準;辦公室日常事務的處理。

3.李選秀(副主任):負責教科方面工作的實施、落實和監(jiān)督,教務處大型材料的起草和修改,辦公室日常事務的處理。

4.楊云波(副主任):負責全部廣播系統(tǒng)的。

正常運行、錄音機的維修、維護所有電腦和保證機房的正常工作;各種大型活動、會議的音響布置;各種考試成績的統(tǒng)計、處理;學校網(wǎng)站的業(yè)務工作;辦公室日常事務的處理。

(二).教務處辦公室人員分工。

1.馮生明:教務處日常文本的起草,教務處工作計劃、總結、每月簡報;教務處入網(wǎng)內(nèi)容的審核、上傳;文件登記與送達;教務處日常工作。

2.關文玲:課時核對,教務處日常工作及課時統(tǒng)計相關工作。

3.葉秀英:統(tǒng)練、月考、會考、期中考、期末考、中考、高考和各種培訓的通知,學習總結、各種考試試卷以及學期教師教學工作計劃、教學工作總結和教學質量分析的收交和保管;辦公室日常工作的處理。

4.石芝蔚:各種證書的發(fā)放和保管,各種教研活動的組織、通知,監(jiān)督一般課題的申報組織工作;教師培訓管理;收交學校升等晉級材料。

5.姚梅:所有統(tǒng)練等考核成績的收集、核對、計算、對比分析、交校領導審核、發(fā)布、上報;統(tǒng)練相關事項的通知、變更和登記;教輔資料征訂資質的審查把關,相關資質復印件的收集,數(shù)量、品種的把關等相關工作。

6.常以江:全校各種活動、會議的音響調(diào)試,負責全校播放系統(tǒng)及全校電腦設備等的維護和維修等工作。

7.劉世萍:初中免費教科書的征訂,圖書館日常工作管理。

8.劉世萍、黃發(fā)會、吳清文、羅艷、楊煥:圖書館、科覽室日常工作。

9.何仁龍:負責“兩基”“督導”材料的工作,指導沈發(fā)樓工作,負責學籍辦公室的安全管理工作,完成教務處安排的其他任務,與教育局文件的交接。

10.沈發(fā)樓:負責完成“兩基”報表、年度報表工作;教務處財產(chǎn)登記;傳送教務處與教育局的相關材料;會議拍照;完成教務處安排的其他任務。

11.周虹:查課小組負責人,每天匯總查課記錄,常規(guī)一周匯總上報一次,特殊情況作特殊匯報。

12.夏祖斌:查課;教務處所管范圍衛(wèi)生工具的發(fā)放;所有鑰匙的管理、借用和簽收。教務處臨時安排的工作。

13查課;通用技術室的管理、使用,“普實”“督導”相關材料的收集管理;協(xié)助閱卷室工作,會議拍照。

20xx年9月12日。

秋季學期教務處工作計劃表篇十七

一、指導思想:本學期,我校教務處工作重心在立足于有效課堂,在有效教學的基礎上抓校本研修,著力于教學研究促進教學質量,抓實、抓細教師、學生、教育教學三大管理,全面完成本學期教務處工作任務。在學校整體工作計劃的指導下,抓教風促學風,抓教改促質量,抓規(guī)范促發(fā)展,全面提高教育教學水平和質量。二、主要工作:

1.抓好備課工作。本期開始,學校將繼續(xù)實行教師學科電子備課,在借鑒優(yōu)秀教案的同時,注重與實際相結合的原則,形成具有本校本班特色的教案。同時將教后記單獨記錄的方式,形成學校、教師具有特色的教學反饋記錄。教齡不滿三年新教師繼續(xù)手寫教案。特別是四至六年級語文、道德與法治備課,由于本學期所有語文、道德與法治更換為部編版教材。所以要組織教師認真領會教材,做到熟悉教材、掌握教學目標。同時教師充分認識教材的政治方向和價值導向,準確把握教材的編寫原則和總體思路,提升育人效果。

2.開齊課程,開足課時,加大督查力度。本期教務處工作重點抓各學科間的均衡發(fā)展,開展指導性的活動,積極探索實現(xiàn)“全面提高教學質量”這一教學目標的有效途徑。本學期嚴格執(zhí)行課程計劃,組織各教研組結合學校實際制定切實可行的教研組計劃,緊緊圍繞學校教研計劃,結合本學科特點、教師特點,創(chuàng)造性的制定任務目標、方法措施,并做好各項計劃的審核工作(學科教師計劃由各教研組長簽字,教研組計劃由教務處簽字)。

5.教務處深入課堂,走進各教室,認真檢查教學的開展情況,與教師及時交換意見,要求作業(yè)批改力爭做到書寫認真、規(guī)范,批改及時、準確,數(shù)量恰當適中。

(2)要加強對備、上、批、輔、考、評等“六認真“工作重點檢查力度,作好記載,發(fā)現(xiàn)問題,及時糾正處理,形成規(guī)范的課程管理制度。

6.組織活動。

(1)定期開展教研活動,協(xié)助教研室做好“有效課堂“教學課題研究力度,組織教師開展豐富多彩的教研活動,加強教學常規(guī)的過程管理,提高課堂教學實效性,做到定時間、定地點、定內(nèi)容、定主持人。充分利用我?,F(xiàn)有的現(xiàn)代化教育技術設備,要求教師進行課件制作的學習,以提高課堂教學效率。繼續(xù)進行隨堂聽課,聽各學科、各年級的課,及時和上課老師交換意見,加強監(jiān)督管理,促進教學水平的提高。充分調(diào)動教師參加校本研訓活動的積極性和主動性,鼓勵教師間的合作與交流,充分發(fā)揮骨干教師的引領作用,及時推廣經(jīng)驗,不斷提高研究效益。各課題組要將課題研究與教學研究有機結合起來,積極組織開展主題研究活動和反思性教學研究活動,明確校研目標,完善活動方式,提高研究效果。本期聽課、評課、指導不少于20次,并及時給予評點、指導,要與教師進行面對面的交流,加強合作探討,共同熟悉教材、積累教學經(jīng)驗。教師間要進行聽課、評課活動,每學期最少20節(jié)以上,做到互幫互學,取長補短,形成濃郁的研究氛圍,提高教師的教學水平。所以根據(jù)安排,每周都要做好推門聽課的準備。

(2)繼續(xù)開展“教學反思“活動。要求教師以探究和解決課堂教學行為為基點,主動進行自我反思,從小案例做起,對自己的行為包括自己的課堂教學進行分析,提出問題并能從自己或他人的行為中得到反思,對教學實踐起到促進作用,使教研活動做實。要求每月每位教師至少寫1篇教學反思,每學期寫一篇教學設計(設計包括教學內(nèi)容分析、學生學習情況分析、設計思想、教學目標、教學重點和難點、教學過程設計、教學小結及反思)和至少一篇教學論文。教學反思將在每月上交到教研組長處,教研組向教務處匯報一次。教學論文將在期末復習前收齊。

7.抓好薄弱年級、薄弱學科的教學工作,分析薄弱年級和學科情況,制定科學、合理的措施,力爭使本學期薄弱年級成績有明顯提高。

8.組織教師做好鄉(xiāng)村少年宮興趣小組的各項活動。本學期從學校的師資出發(fā),制定各類活動小組,有舞蹈、美術書法(藏漢)、體育、口語交際(藏漢雙語)等。通過開展鄉(xiāng)村少年宮興趣小組活動,充分利用優(yōu)秀師資,豐富學生的課外活動,開發(fā)學生各種潛能,活躍學校學習氛圍,培養(yǎng)學生良好的興趣愛好,使每一個學生有一項才藝特長。各項活動的開展與教師安排由學校藝教組負責。每周2和周5進行活動,做好相關記錄并在期末進行總結。

9.堅持不懈地開展教育教學常規(guī)檢查、監(jiān)督、指導與常規(guī)制度落實工作。突出期中教學檢查活動重點,強化平時督導和期末評估。要求教師認真填寫好“教師工作手冊”與“班主任工作手冊”將各項工作在手冊中填寫好,做到與實際相符。本學期由教務處率學校校務會全體成員參加每月的教育教學常規(guī)檢查(六認真檢查)。

11.優(yōu)質高效課堂賽課活動。

為了打造優(yōu)質高效課堂加強我校教師對多媒體資源在教學中的應用,使我校教師做到輕松教學、快樂教學,在本學期10月中旬組織完成全校優(yōu)質高效課堂賽課活動。

12.加強中青年教師的培訓。我校青年教師眾多,學校將采取“請進來、走出去”的方式,開展豐富多彩的教師培訓,致力于多搭臺子,采取派出輪流學習、專題培訓、師徒結對、課題研究等等辦法,努力提高他們的業(yè)務水平。本年度青年教師接受培訓率力爭達到100%。發(fā)揮骨干教師作用。一是積極選送骨干教師參加縣、省、國家級培訓,多渠道提高我校骨干教師隊伍實力。通過系統(tǒng)學習,使他們在教學理念、教學思想上得以高位提升。二是加強骨干梯隊建設,培養(yǎng)教科研骨干教師及各學科學科帶頭人,通過部分教師的引領,濃厚教科研氣氛,提高教科研水平,努力使教科研工作邁上新臺階。

13.認真貫徹落實《學校體育工作條例》及《國家學生體質健康標準》,堅持樹立“健康第一”的指導思想,以提高學生綜合素質為目標,深入實施新課程標準,努力提高體育教學質量及運動訓練成績,積極創(chuàng)建學校體育特色。

(1)認真落實課程要求。嚴格執(zhí)行國家課程計劃,開齊、開足、上好體育課。體育教師按規(guī)范組織學生做好課間操,組織好學生大型集隊,音樂教師要組織好國歌、隊歌、校歌的演唱,提高合唱的質量和水平。。

(2)開展體育2+1項目活動,確保學生每天1小時體育活動時間。鼓勵學生走向操場、走進大自然、走到陽光下。

(3)認真實施了《國家學生體質健康標準》。高標準實施《國家學生體質健康標準》,做好測試數(shù)據(jù)的采集和報送工作,確保報送數(shù)據(jù)的真實性、有效性和及時性。同時,將數(shù)據(jù)匯總、分析,采取措施,不斷提高學生體質健康水平。

(4)認真開展體育競賽。組織了學校運動會,抓好運動員的選材和日常訓練工作,做到既責任到人又分工協(xié)作,為參加今年運動會做好準備。

(5)加強學校體育安全管理。按照體育課的要求,重點做好課前學生身體現(xiàn)狀調(diào)查、訓前做好適應性準備、訓間做好運動防護工作,避免學生運動型傷害事故的發(fā)生,并建立體育課意外傷害事件應急處理機制。加強對大型體育設施設備的安全檢查管理工作,發(fā)現(xiàn)隱患及時消除。

2020年9月。

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秋季學期教務處工作計劃表篇十八

教務處在一些學校,如北京大學,也稱為教務處是學校和其他教育機構的教學管理機構。負責教師的教學任務、目標、進度和計劃、學生的學習要求、目標、計劃、考試等教學事務。它是學校的主要機構之一。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒!

本學期,我校教務工作將緊緊圍繞學校的工作目標,立足教學工作實際,以常規(guī)管理為抓手,以優(yōu)化課堂教學為中心,以提升教學質量為目的,通過多種形式,積極探索教育現(xiàn)代化背景下教學管理、課堂教學的新方法、新模式,全面開創(chuàng)我校教育教學工作的新局面。

1.加強教導處日常管理,使管理走向規(guī)范化、科學化的軌道,努力提高教育教學管理水平。

2.嚴格執(zhí)行省“五嚴”規(guī)定,加強課堂教學的管理,促進教師不斷提高課堂教學的有效性、實效性、高效性。

3.抓實教師隊伍建設,提高全體教師的質量意識、奉獻意識、教研意識,做教育優(yōu)質發(fā)展的領路人。

4.努力拓寬活動空間,科學合理安排課外活動,豐富校園生活,全面提高學生綜合素質。

(一)嚴格執(zhí)行省“五嚴”規(guī)定,規(guī)范中求提高。

教導處將嚴格執(zhí)行省“五嚴”規(guī)定,規(guī)范教學行為,強化精細管理,努力提高教學質量。

1.嚴格執(zhí)行課程計劃,依法執(zhí)教。開齊開足全部課程,嚴格控制私自調(diào)課、隨意代課、串課現(xiàn)象;不斷增強教師教學過程中的規(guī)范意識,增強教師課堂研究氛圍,提升課堂教學的實效性。

2.規(guī)范學生在校時間,嚴格控制學生在校時間,放學后教師不得滯留學生在教室。減輕學生過重課業(yè)負擔,嚴格控制學生作業(yè)總量,作業(yè)設置要科學、適度、靈活、實踐性強,確保小學生每天有9小時的睡眠時間。

3.切實加強教師的師德教育,努力提高教書育人的素質水平,接受社會監(jiān)督,杜絕有償家教等各類違規(guī)行為。

(二)切實加強精細化的教學管理,過程中求質量。

樹立質量第一的意識,形成健康的教育質量觀。本學期,我們將加大督查的力度,做到“五個抓”:一抓備課,在集體備課的基礎上結合個人風格進行二次備課(要求年輕教師備詳案,50周歲以上的老師以及獲得市教學能手以上稱號的老師可以采取貼頁備課或電子備課);二抓上課,課堂教學是教學工作的中心環(huán)節(jié),教師上課要具有較強的目標、質量、效益意識,要不斷學習名教師的課堂教學語言、技巧、方法,要能引導學生開發(fā)智力,重視學習方法的指導。(提醒:高度重視課前的教具、學具以及現(xiàn)代化手段教學的準備,提前候課)三抓作業(yè),要精心布置學生的課堂作業(yè),加強作業(yè)布置前的研究和探討,所有布置作業(yè)要認真規(guī)范地進行批改,杜絕積壓,嚴格控制學生間的批改次數(shù)。作業(yè)必須堅持“四必”:即有發(fā)必收,有收必改,有錯必糾,有練必評。(附:一、二年級數(shù)學課堂作業(yè)至少35次,三、四、五年級數(shù)學課堂作業(yè)至少25次;三、四年級作文7篇大作,6篇小作;五年級大作7篇,5篇小作;本學期關于學生寫字、閱讀依然按上學期執(zhí)行,每周一、五中午寫字;每周二、四中午閱讀,星期三中午一刻鐘數(shù)學思維訓練。)四抓輔導,每位老師都要認真做好后進學生輔導工作,努力促使生與生之間、班與班之間教學質量均衡發(fā)展;五抓評價,建立科學的評價制度。要求教師平時嚴禁按考試成績給學生排名,所有課堂檢測采用等級制,保護學生的自尊心,提高學生學習的積極性。學校積極開展多種活動,拓展學生展示自我特長的空間,多種途徑、多種形式來展示評價學生,力求評價的綜合性和多元性,激發(fā)學生學習的興趣。(為了進一步提升教學質量,體現(xiàn)每次檢測的公平性,本學期我們要嚴格規(guī)范檢測要求,環(huán)環(huán)把關,從嚴監(jiān)考、認真閱卷,確??荚囘^程的客觀性、真實性。杜絕舞弊行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)作為教學事故處理。)。

(三)、扎實開展豐富多彩的校園活動,興趣中強素質。

1.組織開展好讀書活動。

“雙語閱讀”這項活動要成為全校學生每天都要進行的“常規(guī)動作”,形成制度化。各年級根據(jù)縣閱讀書目推薦要求,充分利用早讀、午讀和閱讀課的時間,有計劃的開展閱讀活動。各年級閱讀書目將納入調(diào)研檢測中。同時,學校將在十一月份舉辦讀書節(jié)活動,各班要高度重視,根據(jù)安排,精心組織,力求做到人人都參與,使學校讀書活動提高一個新水平。

2.組織開展好校園文體活動。

繼續(xù)實施大課間活動,進行廣播體操的操練和有益有趣的課間游戲活動;陽光體育活動按年級段將活動項目具體化,確保學生掌握兩項體育技能,使這些技能成為影響學生一輩子健康幸福成長的外在動力。

3.組織開展好學科競賽活動。

開展書法、朗誦、講故事、演講、口算、英語會話等學科性競賽活動,評選最佳單項能手,如“小小書法家”、“口算大王”“寫作小能手”等。

以課改精神為指導,堅持“共同發(fā)展,共享成功快樂。”的辦學思想為核心,促進教師和學生的發(fā)展,深化課程改革,推進課堂教學水平,提高教學質量。

二、具體工作任務及措施。

(一)提升教師隊伍內(nèi)涵。

1、本學期繼續(xù)打造學習型組織。通過讀書、校內(nèi)教師互幫互學、請進來走出去等多種學習方式,提升教師內(nèi)涵。在專業(yè)學習中,進一步明確課程改革的目標和任務;在教學研究中,把新課程的新理念、新視野、新方法和新要求逐步內(nèi)化為教師的教學價值觀和行為觀。除教學方面外,鼓勵老師們大量閱讀有益書籍,即豐富個人生活,也可在閱讀中修養(yǎng)身心,提高素養(yǎng)。

2、充分發(fā)揮年級組、教研組團隊作用。以年級組長和教研組長為核心,增強學校凝聚力,萬眾一心,立足于學生,成就教師,實現(xiàn)學校教育教學工作科學穩(wěn)步地提升,辦人民滿意教育。

(二)常規(guī)工作重實效,教學質量再提高。

1、強化教學常規(guī)管理,要求教師認真做好教學常規(guī)的五個環(huán)節(jié),重視過程管理及總結交流,堅持做好課后小結。

2、嚴格執(zhí)行青山小學的教學常規(guī)管理制度,并在實施的過程中不斷完善,使其更人性化更符合管理實際。

3、加強學生課外閱讀的養(yǎng)成教育,發(fā)揮圖書室的功能作用。從本學期開始,以班級為單位,輪換進入圖書室借閱圖書。也可以在班級建立圖書角,以確保孩子們在身邊就能找到好書、讀到好書,豐富他們的課外生活,快樂地學習。

4、注重寫字課的實效。語文教師不僅要進寫字課堂,更要對學生進行適當?shù)闹笇А.斎粌H靠這十五分鐘的時間,學生很難掌握好寫字的方法,因此,每一位科任老師都有責任嚴格要求學生寫好作業(yè)本上的字。學期結束,學校將用書法競賽和作業(yè)本展覽、新舊作業(yè)本的對比等方式檢查寫字課的效果。

6、本學期時間緊、任務重,需要老師們踏踏實實、不折不扣地完成各項工作,特別是教學任務,要以提高教學質量為重點,堅定不移地再提高我校的素質教育質量。在畢業(yè)班的教學工作中,老師們要注意合理運用時間,系統(tǒng)地進行復習,爭取畢業(yè)考試中再創(chuàng)佳績。

(三)科研領先,引領潮流求發(fā)展。

1、落實教研組織,樹立科研興校意識,除學校確立的.課題外,鼓勵教師從小處著手,成立自己的小課題,對確有實際研究意義的課題,還可以提升到學校的高度,向上級申報立項。

2、《卡通英語》這個課題在我校已研究數(shù)年了,她的成長是令我們驕傲的。但是,我們還要認識到“沒有最好,只有更好”,因此我們在這個課題上還要尋求新的突破,力爭將這個課題完善化。

3、“雙百工程”常抓不懈。在三——五年級學生中開展自編自創(chuàng)名言警句小故事創(chuàng)編活動。當然也可以是連環(huán)畫,也可以是童話,以此為“雙百工程”注入活力。

4、為豐富學生課外生活,快樂學習,健康發(fā)展。本學期還將在四月份舉行運動會,以培養(yǎng)全面發(fā)展的學生。

教學常規(guī)檢查。

四月份舉辦運動會。

名言警句小故事創(chuàng)編活動。

五月份教學常規(guī)檢查月。

寫字課的作業(yè)評比及書法競賽活動。

六月份期末復習與考評。

本學期,我校教務工作將緊緊圍繞學校的工作目標,立足教學工作實際,以常規(guī)管理為抓手,以優(yōu)化課堂教學為中心,以提升教學質量為目的,通過多種形式,積極探索教育現(xiàn)代化背景下教學管理、課堂教學的新方法、新模式,全面開創(chuàng)我校教育教學工作的新局面。

1.加強教導處日常管理,使管理走向規(guī)范化、科學化的軌道,努力提高教育教學管理水平。

2.嚴格執(zhí)行省“五嚴”規(guī)定,加強課堂教學的管理,促進教師不斷提高課堂教學的有效性、實效性、高效性。

3.抓實教師隊伍建設,提高全體教師的質量意識、奉獻意識、教研意識,做教育優(yōu)質發(fā)展的領路人。

4.努力拓寬活動空間,科學合理安排課外活動,豐富校園生活,全面提高學生綜合素質。

(一)嚴格執(zhí)行省“五嚴”規(guī)定,規(guī)范中求提高。

教導處將嚴格執(zhí)行省“五嚴”規(guī)定,規(guī)范教學行為,強化精細管理,努力提高教學質量。

1.嚴格執(zhí)行課程計劃,依法執(zhí)教。開齊開足全部課程,嚴格控制私自調(diào)課、隨意代課、串課現(xiàn)象;不斷增強教師教學過程中的規(guī)范意識,增強教師課堂研究氛圍,提升課堂教學的實效性。

2.規(guī)范學生在校時間,嚴格控制學生在校時間,放學后教師不得滯留學生在教室。減輕學生過重課業(yè)負擔,嚴格控制學生作業(yè)總量,作業(yè)設置要科學、適度、靈活、實踐性強,確保小學生每天有9小時的睡眠時間。

3.切實加強教師的師德教育,努力提高教書育人的素質水平,接受社會監(jiān)督,杜絕有償家教等各類違規(guī)行為。

(二)切實加強精細化的教學管理,過程中求質量。

樹立質量第一的意識,形成健康的教育質量觀。本學期,我們將加大督查的力度,做到“五個抓”:一抓備課,在集體備課的基礎上結合個人風格進行二次備課(要求年輕教師備詳案,50周歲以上的老師以及獲得市教學能手以上稱號的老師可以采取貼頁備課或電子備課);二抓上課,課堂教學是教學工作的中心環(huán)節(jié),教師上課要具有較強的目標、質量、效益意識,要不斷學習名教師的課堂教學語言、技巧、方法,要能引導學生開發(fā)智力,重視學習方法的指導。(提醒:高度重視課前的教具、學具以及現(xiàn)代化手段教學的準備,提前候課)三抓作業(yè),要精心布置學生的課堂作業(yè),加強作業(yè)布置前的研究和探討,所有布置作業(yè)要認真規(guī)范地進行批改,杜絕積壓,嚴格控制學生間的批改次數(shù)。作業(yè)必須堅持“四必”:即有發(fā)必收,有收必改,有錯必糾,有練必評。(附:一、二年級數(shù)學課堂作業(yè)至少35次,三、四、五年級數(shù)學課堂作業(yè)至少25次;三、四年級作文7篇大作,6篇小作;五年級大作7篇,5篇小作;本學期關于學生寫字、閱讀依然按上學期執(zhí)行,每周一、五中午寫字;每周二、四中午閱讀,星期三中午一刻鐘數(shù)學思維訓練。)四抓輔導,每位老師都要認真做好后進學生輔導工作,努力促使生與生之間、班與班之間教學質量均衡發(fā)展;五抓評價,建立科學的評價制度。要求教師平時嚴禁按考試成績給學生排名,所有課堂檢測采用等級制,保護學生的自尊心,提高學生學習的積極性。學校積極開展多種活動,拓展學生展示自我特長的空間,多種途徑、多種形式來展示評價學生,力求評價的綜合性和多元性,激發(fā)學生學習的興趣。(為了進一步提升教學質量,體現(xiàn)每次檢測的公平性,本學期我們要嚴格規(guī)范檢測要求,環(huán)環(huán)把關,從嚴監(jiān)考、認真閱卷,確??荚囘^程的客觀性、真實性。杜絕舞弊行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)作為教學事故處理。)。

(三)、扎實開展豐富多彩的校園活動,興趣中強素質。

1.組織開展好讀書活動。

“雙語閱讀”這項活動要成為全校學生每天都要進行的“常規(guī)動作”,形成制度化。各年級根據(jù)縣閱讀書目推薦要求,充分利用早讀、午讀和閱讀課的時間,有計劃的開展閱讀活動。各年級閱讀書目將納入調(diào)研檢測中。同時,學校將在十一月份舉辦讀書節(jié)活動,各班要高度重視,根據(jù)安排,精心組織,力求做到人人都參與,使學校讀書活動提高一個新水平。

2.組織開展好校園文體活動。

繼續(xù)實施大課間活動,進行廣播體操的操練和有益有趣的課間游戲活動;陽光體育活動按年級段將活動項目具體化,確保學生掌握兩項體育技能,使這些技能成為影響學生一輩子健康幸福成長的外在動力。

3.組織開展好學科競賽活動。

開展書法、朗誦、講故事、演講、口算、英語會話等學科性競賽活動,評選最佳單項能手,如“小小書法家”、“口算大王”“寫作小能手”等。

本學期我校教研工作以《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》為以及各級教育主管部門的有關文件精神為指導,以課程改革為動力,以教學質量為中心,以規(guī)范管理為保證,以提高教師專業(yè)素養(yǎng)為重點,力爭把教學研究工作推上一個新臺階。

1、完善各項制度,規(guī)范管理教學,提高教育教學質量。

2、改進“校本教研”模式,提升教師專業(yè)素養(yǎng)。

(一)校本培訓分層次、突重點。

本學期我校的校本培訓工作將遵循“分層次、突重點、全員參與、整體提高”的原則。培訓形式以充分挖掘校內(nèi)資源,以校內(nèi)骨干教師培訓為主,另外還采用片區(qū)教研、上示范課、派教師外出培訓以及各種教育媒體等多種途徑促使教師們更新觀念,提升理論水平及業(yè)務素質。校本培訓以三個方面為工作重點:

2、教育教學方法培訓。教育教學理論怎樣落實和指導教師的實踐工作?怎樣有效提高教師的教育教學水平?怎樣使教師的教育教學工作更加高效?這是每一位教師課堂教學的方向和必須深入研究的課題。因此,本學期學校擬指定的一名骨干教師作講座(教師、學科、題目待定)。

3、現(xiàn)代教育技術培訓?,F(xiàn)代教育技術日新月異,要做一名合格的現(xiàn)代人民教師,必須具備較高的現(xiàn)代教育技術水平,只有這樣才能使我們的課堂教學更具時代感,更符合時代要求,只有這樣才能使現(xiàn)代教育技術更全面地為教學服務,只有這樣才能使信息技術有效地與課堂教學整合。本學期也擬定一學校信息骨干教師為全體教師作相關的講座和技術培訓。

(二)校本教研注重實效。

學校的教研活動要有針對性、實效性,研究的空間要基于校本,基于實踐,研究的重點要放在教師教學行為的轉變上。

本年度的教研活動要繼續(xù)保持以往教研活動的一些行之有效的做法,教研活動的內(nèi)容要以解決學科教學中的一些熱點、難點、疑點等問題為重點,加強專題教研和案例評析,集中解決課改中出現(xiàn)的新問題,并注意資源共享,使每位教師確有收獲。教研活動的形式要多樣化,防止因形式單一影響教師教研的興趣和熱情。本學期我校以市鎮(zhèn)兩級的教研活動為契機,以“理論學習、集體備課、主題教研、反思交流”等為基本形式,認真而扎實開展研討活動。

1、圍繞教學主題,需要理論指導。理論學習做到組內(nèi)學習與自己自學相結合,通過理論來指導教育教學實踐,不斷提高教育教學水平。本學期結合市教育局開展的“教師讀書工程”活動,要求每一位教師多讀書,勤練筆,不斷提高自身的文化素養(yǎng),鼓勵教師創(chuàng)建自己的博客并投入使用,力爭把讀書學習的感受和體會寫下來。

2、為更好地發(fā)揮市、鎮(zhèn)骨干教師的引領作用,本學期學校將這些骨干教師與年輕教師搭配結隊,注重“以老帶新、以強帶弱”,通過實際教學中遇到的問題或困惑進行反思交流,促進教師與同伴的對話,促進教師共同提高。

3、以教學中的問題或困惑為研究內(nèi)容,確立一個教研主題進行研究,組內(nèi)每人圍繞主題先進行理論學習,接著集體討論,商量解決問題的對策,然后確定某位教師上課驗證,通過集體備課、聽課、評課、教學論壇等多種形式展開討論,談自己的想法、看法,集思廣益達到同伴互助、共同提高。每一次研討要做到有主題、有支持人、有發(fā)言人、有記錄。

4、教研活動要對外開放,加強教學交流,借助外力拓寬教研渠道,提升教研質量,積極采取走出去,請進來的方式,與市、鎮(zhèn)教研部門以及其他學校教研力量結合起來,加強校際間的互動交流。本學期,學校將繼續(xù)和晉江第二實驗小學等十三所學校開展聯(lián)動研討活動,使教師在互動中達成共識,相互促進,共同提高。

5、做好課堂教學評優(yōu)、“教壇新秀”評選、各學科論文、課例的薦選工作,積極參加各級的研討活動。

(三)課題研究求真務實。

課題研究要注重過程,講求實效。根據(jù)《課題管理制度》,學校要加強對課題組的管理,課題組主要負責人要積極有效地帶領教師進行課題研究工作,與教師在研究中平等對話、共同研究案例、教學方式和學習方式,參與整個研究過程,并帶領教師通過開展一系列的教學研討、交流、反思活動,自覺探索課堂教學規(guī)律,重視研究教材、研究學生、研究教法,在研究和反思中提高教學實踐能力。品社(生)課題組(晉江市級立項課題《開發(fā)瓷都資源,優(yōu)化品社教學》)要根據(jù)各自制訂的實驗計劃切實有效地展開研究工作,注意資料的積累歸檔,作好階段小結,撰寫高質量的教科研論文,為迎接中期和結題檢查作好準備。

擬推薦語文教研組的作文課題向市進修學校報備。

以課改精神為指導,堅持“共同發(fā)展,共享成功快樂?!钡霓k學思想為核心,促進教師和學生的發(fā)展,深化課程改革,推進課堂教學水平,提高教學質量。

二、具體工作任務及措施。

(一)提升教師隊伍內(nèi)涵。

1、本學期繼續(xù)打造學習型組織。通過讀書、校內(nèi)教師互幫互學、請進來走出去等多種學習方式,提升教師內(nèi)涵。在專業(yè)學習中,進一步明確課程改革的目標和任務;在教學研究中,把新課程的新理念、新視野、新方法和新要求逐步內(nèi)化為教師的教學價值觀和行為觀。除教學方面外,鼓勵老師們大量閱讀有益書籍,即豐富個人生活,也可在閱讀中修養(yǎng)身心,提高素養(yǎng)。

2、充分發(fā)揮年級組、教研組團隊作用。以年級組長和教研組長為核心,增強學校凝聚力,萬眾一心,立足于學生,成就教師,實現(xiàn)學校教育教學工作科學穩(wěn)步地提升,辦人民滿意教育。

(二)常規(guī)工作重實效,教學質量再提高。

1、強化教學常規(guī)管理,要求教師認真做好教學常規(guī)的五個環(huán)節(jié),重視過程管理及總結交流,堅持做好課后小結。

2、嚴格執(zhí)行青山小學的教學常規(guī)管理制度,并在實施的過程中不斷完善,使其更人性化更符合管理實際。

3、加強學生課外閱讀的養(yǎng)成教育,發(fā)揮圖書室的功能作用。從本學期開始,以班級為單位,輪換進入圖書室借閱圖書。也可以在班級建立圖書角,以確保孩子們在身邊就能找到好書、讀到好書,豐富他們的課外生活,快樂地學習。

4、注重寫字課的實效。語文教師不僅要進寫字課堂,更要對學生進行適當?shù)闹笇?。當然僅靠這十五分鐘的時間,學生很難掌握好寫字的方法,因此,每一位科任老師都有責任嚴格要求學生寫好作業(yè)本上的字。學期結束,學校將用書法競賽和作業(yè)本展覽、新舊作業(yè)本的對比等方式檢查寫字課的效果。

6、本學期時間緊、任務重,需要老師們踏踏實實、不折不扣地完成各項工作,特別是教學任務,要以提高教學質量為重點,堅定不移地再提高我校的素質教育質量。在畢業(yè)班的教學工作中,老師們要注意合理運用時間,系統(tǒng)地進行復習,爭取畢業(yè)考試中再創(chuàng)佳績。

(三)科研領先,引領潮流求發(fā)展。

1、落實教研組織,樹立科研興校意識,除學校確立的.課題外,鼓勵教師從小處著手,成立自己的小課題,對確有實際研究意義的課題,還可以提升到學校的高度,向上級申報立項。

2、《卡通英語》這個課題在我校已研究數(shù)年了,她的成長是令我們驕傲的。但是,我們還要認識到“沒有最好,只有更好”,因此我們在這個課題上還要尋求新的突破,力爭將這個課題完善化。

3、“雙百工程”常抓不懈。在三——五年級學生中開展自編自創(chuàng)名言警句小故事創(chuàng)編活動。當然也可以是連環(huán)畫,也可以是童話,以此為“雙百工程”注入活力。

4、為豐富學生課外生活,快樂學習,健康發(fā)展。本學期還將在四月份舉行運動會,以培養(yǎng)全面發(fā)展的學生。

教學常規(guī)檢查。

四月份舉辦運動會。

名言警句小故事創(chuàng)編活動。

五月份教學常規(guī)檢查月。

寫字課的作業(yè)評比及書法競賽活動。

六月份期末復習與考評。

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