學校工作經(jīng)驗個人總結(jié)(優(yōu)質(zhì)16篇)

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學校工作經(jīng)驗個人總結(jié)(優(yōu)質(zhì)16篇)
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總結(jié)是思考的產(chǎn)物,能夠培養(yǎng)我們的分析和歸納能力。在總結(jié)中,可以適當?shù)亟Y(jié)合個人經(jīng)驗和感悟,使其更加具有個性化。為了更好地理解總結(jié)的寫作方法和技巧,我整理了一些范文,并分享給大家。

學校工作經(jīng)驗個人總結(jié)篇一

一年以來,在領(lǐng)導(dǎo)的悉心關(guān)懷下,在同事們的幫助下,通過自身的努力,各方面都取得了一定的進步,較好地完成了自己的本職工作。

現(xiàn)將思想、工作情況作簡要總結(jié)。

一、不斷加強學習,素質(zhì)進一步提高。

具備良好的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)是做好本職工作的前提和必要條件。

一年來,始終把學習放在重要位置,努力在提高自身綜合素質(zhì)上下功夫。

一是重點學習了鄧x平理論、“三個代表”重要思想和xx大報告、xx屆六中全會決定等篇章。

二是學習了與業(yè)務(wù)部門相關(guān)的農(nóng)業(yè)政策、法規(guī)和條例等;三是隨領(lǐng)導(dǎo)下基層調(diào)研時注意聯(lián)系實際學習。

在下基層前,注意從網(wǎng)上或其他渠道收集信息,爭取對調(diào)研的問題事前有所了解,也有利于調(diào)研中對問題認識更深入;對領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研中的講話總是認真聆聽,汲取養(yǎng)分,收獲頗豐。

四是盡可能地向周圍理論水平高、業(yè)務(wù)能力強的同志學習,努力豐富自己、充實自己、提高自己。

我也積極參加單位組織的各種政治學習活動,通過實踐有效地提高了理論水平和思想政治素質(zhì)。

二、盡心盡力,較好地履行了自己的工作職責。

一是根據(jù)機關(guān)的統(tǒng)一安排和領(lǐng)導(dǎo)的指示銜接好、安排好領(lǐng)導(dǎo)的活動。

領(lǐng)導(dǎo)參加的每次公務(wù)活動都作好記錄,一年來基本未出差錯。

二是較好的完成了呈送領(lǐng)導(dǎo)閱示的文件資料的接收、清退工作和處理好領(lǐng)導(dǎo)對人民來信的批示。

對每次批示文件的來向、去向都作好登記,一年來,未出任何差錯。

三是盡可能根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的“三農(nóng)” 問題的熱、難點問題收集相關(guān)信息、資料供領(lǐng)導(dǎo)參閱;四是自覺服從?辦公室的領(lǐng)導(dǎo),主動銜接工作,較好的完成了所交給的任務(wù)。

三、自覺遵守各項規(guī)定,自覺抵制不良風氣的侵蝕。

認真學習市委辦關(guān)于《加強市級領(lǐng)導(dǎo)同志秘書管理的意見》并在工作中按此要求自己,增強服務(wù)意識,做到了政治堅定、謙虛謹慎、把握原則、謹慎交友、遵紀守法、廉潔自律。

嚴格遵守單位的各項規(guī)章制度,平時生活中團結(jié)同志,一年來沒違紀發(fā)生,沒為領(lǐng)導(dǎo)形象抹黑。

雖然在一年的工作中取得了一定的成績,但還存在一定的問題和不足。

一是工作當中主動向領(lǐng)導(dǎo)匯報請示的多,為領(lǐng)導(dǎo)出注意想辦法的少。

二是調(diào)研不夠,有些情況了解得不夠細,不夠?qū)?,不夠多,掌握材料不夠充分,使工作被動?/p>

三是處理一些工作關(guān)系時還不能得心應(yīng)手。

在新的一年里,要進一步增強責任感和使命感,切實加強自身建設(shè),努力提高自身素質(zhì),更好地適應(yīng)工作需要。

轉(zhuǎn)眼我到單位工作已經(jīng)半年了,這半年是我人生旅途中的重要一程,期間在領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)幫助、同志們的關(guān)心支持下我逐步完成著從象牙塔到政府機關(guān)、從大學生到國家公務(wù)員這種環(huán)境和角色的雙重轉(zhuǎn)變和適應(yīng)。

歲首年終,我靜心回顧這半年的工作生活,收獲頗豐。

現(xiàn)將我這半年來的學習工作情況總結(jié)如下:

一、自覺加強理論學習,提高個人素質(zhì)

首先,自覺加強政治理論學習,提高黨性修養(yǎng)。

兩委濃厚的政治學習氛圍深深的感染著我,我積極參加委內(nèi)組織的各項學習活動,并注重自學,認真學習了胡xx在鄧x平誕辰百年紀念大會上的講話、胡xx七一重要講話、xx屆四中全會關(guān)于加強黨的執(zhí)政能力的決定等,進一步提高了自己的理論水平與政治素質(zhì),保證了自己在思想上和黨保持一致性,強化了廉潔自律的自覺性。

其次,在業(yè)務(wù)學習方面,我虛心向身邊的'同事請教,通過多看多聽多想多問多做,努力使自己在盡短的時間內(nèi)熟悉工作環(huán)境和內(nèi)容。

同時,我還自覺學習某市企業(yè)投資項目備案、核準暫行管理辦法、行政許可法等與工作相關(guān)的政策、法律常識,積累自己的業(yè)務(wù)知識。

此外,根據(jù)組織安排我參加了某市公務(wù)員初任培訓。

在為期三周的培訓生活中,嚴格的軍訓磨練了我的意志,豐富的課程學習使我的知識儲備和層次得到了提高。

通過某市經(jīng)濟發(fā)展狀況及黨委政府工作的介紹,使我進一步理解了某市“三步走”戰(zhàn)略,看到了某市經(jīng)濟騰飛的巨大潛力,增強了對某市的了解和熱愛;通過公務(wù)員宗旨和行為規(guī)范的教育,使我樹立了正確的權(quán)力觀,增強了全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識;通過辦公室實務(wù)的學習,使我了解了公文寫作的內(nèi)涵,提高了辦公室實務(wù)的處理能力,為我更好的投入工作打下了良好基礎(chǔ)。

二、踏實肯干,努力完成好各項業(yè)務(wù)工作

在某科工作的半年中,通過領(lǐng)導(dǎo)和同事們的耐心指導(dǎo),我在熟悉的基礎(chǔ)上已經(jīng)基本能完成科室的各項日常工作,期間我具體參與的工作主要包括以下幾個方面:

第一,配合領(lǐng)導(dǎo)做好我區(qū)“十二五”規(guī)劃的編制工作。

通過參加市縣“十二五”規(guī)劃研討班,我了解了“十二五”規(guī)劃編制的重要意義、基本原則、規(guī)劃程序等,認識到“十二五”規(guī)劃編制工作是我委乃至我區(qū)的主要工作之一。

半年來,我們按照市政府統(tǒng)一部署和區(qū)委區(qū)政府的工作要求,制定了《編制**區(qū)國民經(jīng)濟和社會發(fā)展“十二五”規(guī)劃的安排意見》, *月份配合區(qū)政府組織各街鎮(zhèn)和有關(guān)委局召開了全區(qū)“十二五”規(guī)劃編制工作會議,對規(guī)劃編制工作進行了動員和具體部署,個人總結(jié)并為各街鎮(zhèn)草擬了規(guī)劃編寫的結(jié)構(gòu)示例作為參考。

為及時了解和督促各專項規(guī)劃及街鎮(zhèn)規(guī)劃編制工作的開展,*月又組織召開了“十二五”規(guī)劃推動會。

期間,我自覺加強相關(guān)知識的學習,密切關(guān)注國家及某市市“十二五”規(guī)劃的政策理論和進展動態(tài),收集學習我區(qū)及兄弟縣市“十五”計劃的成功經(jīng)驗,為專向規(guī)劃的編制單位提供依據(jù)和素材,同時通過學習調(diào)研、聽取和參與領(lǐng)導(dǎo)們關(guān)于規(guī)劃的討論,使我逐漸加深了對我區(qū)整體狀況的了解,為我處理其他工作奠定了基礎(chǔ)。

第二,做好全區(qū)各類固定資產(chǎn)投資項目的匯總上報工作。

今年8月份以來,根據(jù)市發(fā)改委下發(fā)的通知要求,我科積極開展工作,布置并督促各街鎮(zhèn)及相關(guān)委局進行調(diào)查匯報,根據(jù)各單位的匯報情況,我們先后對我區(qū)汽車零部件企業(yè)基本情況和項目情況、工業(yè)投資1000萬以上的項目等進行了核實、匯總、篩選、上報。

這些工作加深了我對我區(qū)固定資產(chǎn)投資狀況的了解,同時加強了我區(qū)固定資產(chǎn)投資項目的儲備,也為我區(qū)“十二五”規(guī)劃提供了強大的項目支撐。

第三,發(fā)揮科室職能,做好項目審批和管理工作。

通過科長的指導(dǎo),我逐步掌握了固定資產(chǎn)投資項目的審批程 序和處理方法,了解了經(jīng)濟服務(wù)中心計委窗口的工作職能。

今年以來,我們共審批各類建設(shè)項目***個,總投資***億元,建筑面積***萬平方米。

第四,配合科室做好各項文字寫作和信息報送工作。

半年來,我先后參與起草了《**區(qū)農(nóng)村經(jīng)濟工作座談會議材料》、《**區(qū)服務(wù)業(yè)發(fā)展情況匯報材料》、《某科xx年工作要點》等多篇文章。

我從8月份開始擔任科室信息員,負責根據(jù)科室的重點工作和突出事件撰寫信息。

在科長的指導(dǎo)下,我先后完成了我區(qū)召開“十二五”規(guī)劃編制工作會議、**項目獲得國債資金支持、**項目獲得市服務(wù)業(yè)引導(dǎo)資金支持等多篇信息,在此過程中逐漸提高了自己的事件敏感度和文字寫作能力。

第五,協(xié)助科室同事完成當年工作計劃科和投資科的固定資產(chǎn)投資項目審批資料的整理、歸檔、定卷工作。

第六,完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦其他各項基礎(chǔ)性和臨時性工作。

今年是我工作的第四個年頭,又身處辦公室這樣的綜合性服務(wù)部門,一直以來,我始終牢記"不與上級爭鋒,不與同級爭寵,不與下級爭功"的"三不"原則,在委局領(lǐng)導(dǎo)的支持和幫助下,全面提高了自己的思想認識、工作能力和綜合素質(zhì),較好地完成了各項工作任務(wù)。

(一)加強學習,努力增強鑒別力。

一是加強理論知識學習。

今年,主要以學習黨的十八精神為主線,分階段、分類別學習相關(guān)理論知識,全面回顧了中國共產(chǎn)黨十七屆歷次中央全會精神,全文通讀了黨的十八大報告,自覺學習了十八大精神輔導(dǎo)材料,系統(tǒng)整理了習xx總書記在常委見面會上的講話、在十八屆中國共產(chǎn)黨中央政治局第一次集體學習時的講話和在首都各界紀念現(xiàn)行憲法公布施行30周年大會上的講話等履新后的重要講話,政治敏銳性不斷增強,政治立場進一步堅定。

二是加強業(yè)務(wù)知識學習。

業(yè)務(wù)知識,常學常新。

今年,重點圍繞加強黨的純潔性、黨性黨風黨紀教育、治理慵懶散奢、開展調(diào)查研究等方面,進行業(yè)務(wù)知識學習。

十八大結(jié)束后,我重點學習了中國共產(chǎn)黨中央紀律檢查委員會向黨的十八大的工作報告和十八屆中央紀委第一次全體會議精神等,對今后工作思路有了大概了解,努力做到心知肚明,為更好地服務(wù)委局各部門開展好明年工作奠定良好基礎(chǔ)。

三是注重知識更新。

要學做事,首先要學做人。

要想以崇高的品德、高尚的情操和良好的修養(yǎng)贏得尊敬,就必須靠長期學習和刻苦磨練才能得來。

今年,我利用業(yè)余時間通讀了《苦難輝煌》、《明朝那些事兒》、《搖晃的中國》、《三聯(lián)生活周刊》、《南方周末》、《經(jīng)濟觀察報》等書籍報刊雜志,努力避免知識老化、思想僵化、能力退化,不斷增長知識、增加智慧、增強本領(lǐng),視野和思路得到進一步開闊。

(二)認真履職,不斷強化執(zhí)行力。

今年,在調(diào)研信息、督查督辦、文字材料、接待服務(wù)等日常工作中,我努力做到"不讓領(lǐng)導(dǎo)布置的工作在我手中延誤、不讓需要辦理的文電事項在我手中積壓、不讓到辦公室聯(lián)系工作的同志在我這里受到冷落、不讓委局機關(guān)和辦公室的形象在我這里受到影響。

"回顧今年的工作,我認為主要有以下幾個特點:

第一,在計劃上注重有序。

一年來,根據(jù)辦公室整體工作安排,由我牽頭組織的調(diào)研服務(wù)、會務(wù)保障、接待考察等工作共計30余次。

工作中,無論涉及多少單位,無論涵蓋幾個內(nèi)容,我都堅持事無巨細地制定方案、擬定計劃,努力做到按部就班、有條不紊,充分體現(xiàn)了計劃性。

也正是這種計劃有序的工作方式,使我在各項工作中逐漸變得沉著冷靜、自信成熟。

第二,在協(xié)調(diào)上注重有方。

今年,全市系統(tǒng)運動會交由我區(qū)承辦,作為全市性的體育賽事,不但委局領(lǐng)導(dǎo)甚至區(qū)委區(qū)政府主要領(lǐng)導(dǎo)都高度重視,明確提出要辦出特色,辦出水平。

為了完成好任務(wù),在這項工作中,我作為組織者之一,在委局領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下承擔了一些協(xié)調(diào)工作。

工作中,注意方式方法,尤其是運動會當天,作為東道主和主辦方的聯(lián)系人之一,承擔著協(xié)調(diào)各方、服務(wù)全局的重要職責,僅僅是當天上午就接打電話上百次,為運動會的勝利召開做出了自己的貢獻。

第三,在落實上注重有力。

今年,在督促完成委局57項折子工程和兩件政協(xié)提案的過程中,我始終堅持溝通在前、協(xié)調(diào)在先,注重督查、注重落實,尤其是在提案件的辦理中,與承辦部門、提案代表和政府辦等相關(guān)部門,保持了密切溝通,提前給予了答復(fù),受到了各方好評。

第四,在反饋上注重有聲。

作為辦公室的一員,平時的很多工作都需要得到反饋性信息。

可以說,任何一次會議的成功舉辦,任何一次接待工作的順利完成,任何一項領(lǐng)導(dǎo)批示的落實,都需要反饋,都離不開反饋,這就要求我必須做到在工作中堅持"事事有反饋,反饋必有聲。

回顧一年來的工作,我雖然取得了一些成績,積累了一些經(jīng)驗,收獲了一些希望,但是,實事求是地說,與領(lǐng)導(dǎo)的要求和自己的期待還有不小差距,主要表現(xiàn)在:在工作的韌勁上有待進一步歷練,在工作的方式上有待進一步成熟,在工作的狀態(tài)上有待進一步調(diào)整。

總之,回顧取得的成績,固然可喜,值得欣慰,但面對未來,仍感任重道遠、不敢懈怠。

(三)調(diào)整心態(tài),逐步提高承受力。

一年來,在工作中,我明顯感覺到自己遇到了所謂的"三年之癢",工作疲態(tài)初顯,出現(xiàn)了諸如狀態(tài)起伏、動力不足等現(xiàn)象,一定程度上影響了工作效率。

面對這些,我對自己做了認真分析,及時進行自我加壓,主動查找差距,并采取每天晨練、早睡早起、堅持業(yè)務(wù)知識學習等措施,努力保持精力的充**、工作的高效、斗志的高昂和信心的堅定,逐步提高了自我承受力。

二、明年工作思路

20xx年,對于我個人而言,機遇與挑戰(zhàn)并存。

最大的機遇是工作上逐步駕輕就熟,最大的挑戰(zhàn)就是在這個時候容易迷失自我。

因此,對于下一步的思路,我想,還是通過著重抓好以下"四點",實現(xiàn)以點帶面,尋求自我突破。

一是找準切入點。

無論做什么事情,都有個找切入點的問題。

切入點找到了,找準了,工作不僅主動,還能起到綱舉目張、全局皆活的作用。

初步打算,明年準備以月度總結(jié)為切入點,以信息的形式將委局工作任務(wù)完成情況進行月度分解,以達到督查督辦的目的。

二是把握著力點。

著力點,顧名思義就是致力于完成某項任務(wù)或工作時重點著手之處。

作為辦公室的一員,明年將重點圍繞會務(wù)組織、文字綜合、接待考察、文電辦理等"著力點"開展工作,分門別類完成好分內(nèi)工作,不斷提高工作效率。

三是開拓創(chuàng)新點。

創(chuàng)新,某種意義上可以說就是"人無我有,人有我優(yōu);人無我有,人有我新。

"辦公室工作,任務(wù)繁雜,頭緒眾多,要想實現(xiàn)創(chuàng)新,難度較大,但是,有難度并不代表沒出路,如果對自己的分內(nèi)工作加以梳理,無論是會務(wù)組織,還是文電處理,都能找到創(chuàng)新點。

四是激活興奮點。

常言道"興趣是最好的老師"。

時間長了,每一個人都會產(chǎn)生職業(yè)倦怠感,遭遇發(fā)展的瓶頸。

這個時候,如何在平時的工作中,有效激活自己的工作興奮點,對于提高工作效率具有十分重要的作用。

最后,用一句話作為本年度的工作總結(jié)下一年度的開始,也就是:前行,需要堅持;堅持,必然前行。

這既是自勵,更是共勉。

以上所述,僅為自己的一點不成熟的思考,不妥不當之處,敬請批評指正。

學校工作經(jīng)驗個人總結(jié)篇二

我是從xx年x月從計生委綜合服務(wù)站調(diào)到xxx城管大隊的,轉(zhuǎn)眼我到單位工作已經(jīng)半年了。這半年是我人生旅途中的重要一程,在鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府及城管大隊的領(lǐng)導(dǎo)下,在同志們的關(guān)心支持下,緊緊圍繞鎮(zhèn)委的中心工作,以“城管為公、執(zhí)法為民”為平臺,開拓創(chuàng)新、積極進取,為城鎮(zhèn)居民營造一個優(yōu)美和諧的人居環(huán)境作出了自己的貢獻。

歲首年終,我靜心回顧這半年的工作生活,收獲頗豐。現(xiàn)將我這半年來的學習工作情況總結(jié)如下:

一、自覺加強理論學習,提高個人素質(zhì)

首先,自覺加強政治理論學習,提高黨性修養(yǎng)。我是一名黨員,積極參加黨委和支部組織的各項學習活動,并注重自學,認真學習了馬克思列寧主義,毛澤東思想、“三個代表”重要思想、黨的十七報告等,進一步提高了自己的理論水平與政治素質(zhì),保證了自己在思想上和黨保持一致性,強化了廉潔自律的自覺性。同時,參加了黨員評議活動,對照黨章開展了批評與自我批評,在工作中能處處以黨員的標準嚴格要求自己,工作以身作則,處處發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。

其次,在業(yè)務(wù)學習方面。我虛心向單位的同事請教,通過多看多聽多想多問多做,努力使自己在盡短的時間內(nèi)熟悉城管工作環(huán)境和內(nèi)容。同時,我還自覺學習了物權(quán)法、行政許可法等與工作相關(guān)的政策、法律常識,積累自己的業(yè)務(wù)知識。并參加了區(qū)政府組織的法律知識考試。

再次,在工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。熱愛自己的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務(wù),認真遵守機關(guān)工作紀律,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時性工作。

二、踏實肯干,努力完成好各項工作

在城管大隊工作的半年中,通過領(lǐng)導(dǎo)和同事們的耐心指導(dǎo),我在熟悉的基礎(chǔ)上已經(jīng)基本能完成各項日常工作,期間我具體參與的工作主要包括以下幾個方面:

1、完成每個月全鎮(zhèn)的七個交流會的管理和收費工作。

每月的6、9、15、19、23、27、29日分別是雅爾塞、奈門沁、音沁三個村的交流會。我在隊長的帶領(lǐng)下,較好地完成交流會的管理和收費工作,特別是雅爾塞交流會,早6點半就到崗,克服天氣原因,防止商販占道經(jīng)營,保證道路暢通。

2、開展清理苞米稈子專項整治。

進入十月份以來,由于氣候干燥,居民把生活用的苞米稈子都堆放到自家的房前屋后,極易造成火燒連營,具有極大的安全隱患。我們深入到各家各戶,勸導(dǎo)他們把苞米稈子放到安全的地方。同時,對賣苞米稈子的車輛進行了整頓,設(shè)定固定地點進行交易,防止占道交易。

3、完成奈門沁西瓜市場的管理工作。

我們從7月24日至9月20日,歷時兩個月,克服各種困難,對奈門沁西瓜市場進行全面看護,維護市場的經(jīng)營秩序,清理違章占道車輛,打擊投機倒把的瓜販子,并對交易車輛進行規(guī)范化管理,全部進場買賣,保證農(nóng)民的合法權(quán)益不受侵犯。特別是在8月18日區(qū)慶五十五周年之際,較好地完成了保證道路暢通的任務(wù),為區(qū)慶獻禮。

4、迎接“優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn)”的驗收進行清障專項整治。

我們利用四天時間對奈門沁至雅爾塞鎮(zhèn)的齊查公路兩側(cè)進行了清障,把公路兩側(cè)的堆放物和拴養(yǎng)的奶牛進行清理,并對鎮(zhèn)內(nèi)公路兩側(cè)的雜草進行清理。同時,配合區(qū)交通局對木材、建材戶堆放在公路兩側(cè)的木材、建筑材料進行了清理整頓,下發(fā)了清理違章通知書,并對一些釘子戶堅決予以取締。

5、較好地完成了居委會換屆選舉工作。

11月15日是我鎮(zhèn)居委會換屆選舉日,我們早五點就開始入戶,進行居委會換屆選舉工作,經(jīng)過一上午的努力工作,較好地完成了居委會的換屆選舉工作,選舉過程真正做到了公平、公開、公正。

6、參加了鎮(zhèn)黨委組織的十七大精神貫徹落實報告會。

11月21日參加了鎮(zhèn)黨委組織的,區(qū)委宣講團到我鎮(zhèn)開展的十七大精神貫徹落實報告會。通過宣講團對十七大精神的進一步貫徹,使我更深入地了解了十七大的重要意義。十七大是我們黨繼十六大以后在新世紀新階段召開的又一次十分重要的會議。胡總書記代表中央所作的報告,系統(tǒng)總結(jié)了十六大以來黨的工作,回顧了近三十年來我國改革開放的實踐,進一步闡述了科學發(fā)展觀,對全面建設(shè)小康社會提出了新的要求,就經(jīng)濟建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會建設(shè)“四位一體”的中國特色社會主義事業(yè)總體布局做出了戰(zhàn)略部署,明確了內(nèi)政、外交、國防以及繼續(xù)推進黨的建設(shè)新的偉大工程等戰(zhàn)略任務(wù)。結(jié)合自身的學習實際,寫了心得體會,上交鎮(zhèn)黨委。

7、完成了林業(yè)資源普查工作。

林權(quán)制度改革即將開始,林業(yè)資源普查工作是基礎(chǔ)。按照鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的部署,我被安排到東風村東風屯參與林業(yè)資源普查工作。我與工作隊的同志一起深入到東風村,召開兩委班子會議,選出黨員代表和村民代表,并一起實地踏查林地,填寫各種普查表格,畫林業(yè)地塊圖和全屯林地位置圖,并進行匯總,較好地完成了林業(yè)資源普查工作。

半年來,我在學習和工作中逐步成長、成熟,但我清楚地認識到自身還有很多不足,我會自覺加強學習,向理論學習,向?qū)I(yè)知識學習,向身邊的同事學習,逐步提高自己的理論水平和業(yè)務(wù)能力。做到腳踏實地,提高工作主動性,不怕多做事,不怕做小事,在點滴實踐中不斷完善提高自己。

學校工作經(jīng)驗個人總結(jié)篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

走出象牙塔踏進校園,我的身份從一名學生轉(zhuǎn)化教師,真真實實開始進行教育工作,一切卻顯得那么茫然不知所措。

時光飛逝,兩個月時間很快過去了,這一段時間里在教育局和學校領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下在同事老師的幫助下,我無論在教學方面還是在生活工作方面都有了很大的進步。

一、教學方面。

初登講臺時,我上課的時候相當緊張,雖然戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢把課講完了,但我發(fā)現(xiàn)在課程容量和課程安排上存在很大問題,準備的內(nèi)容時多時少,并且忽略了學生的存在,講課時不能面向全體學生,而且課堂組織的能力也不是很好,而經(jīng)過歷練與學習,在學校領(lǐng)導(dǎo)和有經(jīng)驗的老師的幫助下,我有了很大的進步。我現(xiàn)在上課時盡量把自己擺在一個組織者、參與者和引導(dǎo)者的地位上。所以在這里我還想再一次的感謝教育局的領(lǐng)導(dǎo)和學校的領(lǐng)導(dǎo)以及有經(jīng)驗的老師對我的幫助,使我在教學方面有所進步。經(jīng)過這兩個月來的工作我覺得要想做一名合格的教師,在教學方面要做到以下幾點:

1、認真鉆研教材,深入了解教材的結(jié)構(gòu)、重點與難點,掌握知識的內(nèi)在邏輯,知道應(yīng)補充哪些資料;深入了解學生原有的知識技能的質(zhì)量,他們的興趣、需要、方法、習慣,學習新知識可能會出現(xiàn)的困難,及時采取相應(yīng)的預(yù)防措施;精心設(shè)計教學方法,解決如何把已經(jīng)掌握的教材傳授給學生,包括如何組織教材、如何安排每節(jié)課的活動。

2、精心組織課堂教學,關(guān)注全體學生,注意信息反饋,調(diào)動學生的有意注意,使其保持相對穩(wěn)定性,同時,激發(fā)學生的情感,使他們產(chǎn)生愉悅的心境,創(chuàng)造良好的課堂氣氛,課堂語言簡潔明了,克服重復(fù)的毛病,課堂提問面向全體學生,注意激發(fā)學生學習的興趣,課堂上講練結(jié)合,布置好課后作業(yè),作業(yè)少而精,減輕學生的負擔。

3、要提高教學質(zhì)量,還要做好課后輔導(dǎo)工作,根據(jù)我校中專學生愛動、好玩,缺乏自控能力,常在學習上不能按時完成作業(yè),上機玩游戲的現(xiàn)實狀況,針對種種問題,我覺的要加強平時與學生的溝通與交流,并使這一工作慣徹到對學生的學習指導(dǎo)中去,還要做好對學生學習的輔導(dǎo)和幫助工作,尤其在后進生的轉(zhuǎn)化上,對后進生努力做到從交心開始,比如,從表揚著手,適時引導(dǎo)。所有的人都渴望得到別人的理解和尊重,所以,和差生交談時,對他的處境、想法表示深刻的理解和尊重。

4、積極參與聽課、評課,虛心向同行學習教學方法,博采眾長,提高教學水平。

5、培養(yǎng)多種興趣愛好,不斷擴寬知識面,為教學內(nèi)容注入新鮮血液。

6、"金無足赤,人無完人",在教學工作中難免有缺陷,例如,課堂語言平緩,語言不夠凝練等。因此做為一名合格的教師,應(yīng)當嚴格要求自己,努力工作,發(fā)揚優(yōu)點,改正缺點,開拓前進,為美好的明天奉獻自己的力量。

二、管理工作思想進步方面:

管理是學校工作中的重中之重,師生關(guān)系是人類復(fù)雜情感中最高尚的情感,它凝結(jié)著教師無私奉獻的精神。教師對學生的關(guān)懷應(yīng)該是"超凡脫俗"的愛。高爾基就曾經(jīng)說過:"誰不愛孩子,孩子就不愛他,只有愛孩子的人,才能教育孩子。"這種關(guān)懷沒有血源和親情,沒有私利與目的,然而這種關(guān)懷卻有一種巨大的力量。良好的師生關(guān)系是教育的"潤滑劑",是進行教育的必要條件。當教師全身心地愛護、關(guān)心、幫助學生,做學生的貼心人時,師生關(guān)系就成了一種巨大的教育力量。只有這樣教師才能贏得學生的信賴,學生才樂于接受教育,教育才能收到良好的效果。教師對學生應(yīng)該是教師要熱愛每一個學生。學習好的要注意關(guān)懷,學習一般的要關(guān)懷,學習差的也要關(guān)懷。

尊重、理解、信任學生是消除教育盲點的基礎(chǔ)。尊重學生要尊重學生的人格。教師與學生雖然處在教育教學過程中的不同的地位,但在人格上應(yīng)該是平等的,所以我時刻的提醒自己教師是不能盛氣凌人的,更不能利用自己地位和權(quán)力污辱學生;我應(yīng)該從他們的心理發(fā)展特點出發(fā),理解他們的要求和想法,理解他們幼稚和天真;信任學生要信任他們的潛在能力,放手讓學生在實踐中鍛煉,在磨練中成長。只有這樣,學生才能與我縮小心理距離。

在學術(shù)準備上,謹記校長的講話。通過校長講話的學習,我才忽然明白,豁然開朗。為40歲而準備,作為青年教師還存在著浮躁的工作態(tài)度,懶散的生活作風,從現(xiàn)在開始要立志為成為一個教育家而努力奮斗,至少也要努力成為一名合格的人民教師。不但學術(shù)業(yè)務(wù)過硬,思想工作也要不斷強化。聽黨指揮,服從教育局和學校各級領(lǐng)導(dǎo)管理,特別是要配合好學校的各項工作為學校的發(fā)展和未來貢獻自己的綿薄之力。作為一個年輕的教師,我要有立志成為一個教育家的遠大理想。平時多讀書,就像校長說得教師要有文化根基,要弘揚中國文化。學習要有國際視野。對教育工作要有獨特的情懷,喜歡教育對教育情有獨鐘。在工作中要有信心和寬廣的胸襟。對待本職工作要有奉獻精神,對學生要一視同仁,因材施教,尊重學生。在業(yè)務(wù)上要有進取精神真誠做好學術(shù)研究。為四十歲做準備,為有一份成功的事業(yè)而奮斗。

一份春華,一份秋實,在這短暫的兩個月里,在教書育人的道路上,我收獲的是一份份充實,沉甸甸的情感。我將用我的心去教誨我的學生,用我的情去培育我的學生,爭取做到無愧于我心,我無悔于我的事業(yè)。我想人的一生是有限的,而工作是美好生活的基礎(chǔ),也是個人價值的體現(xiàn),我要堅持著這樣的念頭思考著我的工作。所以,我想在漫長的人生道路上我將在工作上加以雕琢,力求完美。

希望領(lǐng)導(dǎo)對我今后的工作多多進行批評指導(dǎo),使我盡快成長,早日成為一名合格的優(yōu)秀的人民教師。

學校工作經(jīng)驗個人總結(jié)篇四

轉(zhuǎn)眼間從事幼教工作已十年了,生活中就這樣多了一道風景,每天都有孩子們陪著,我喜歡這樣的生活,喜歡看著孩子們在你身邊一點一點長大、懂事、用崇拜的眼神看著你,用好聽的聲音喊你:老師早!

回想剛從事這份職業(yè)時,那時的心情應(yīng)該是心慌吧,雖然很興奮,但自己不會組織孩子有序的搭小火車去上廁所;早晨必備的早操,孩子做的一板一眼,可我不會;韻律操好幾張盤,好多塊舞,孩子們跟著音樂有節(jié)奏地跳,可我不會;老師,他打我了,老師他搶我玩具了……遇到這種情況我只會說,以后不許這樣,可這句毫無輕重的話,一點作用也沒有,以后這類情況繼續(xù)上演著,這就是剛來時得狀況,雖然對這份工作充滿這無限的希望,不就是教小孩嗎?可一天班下來,發(fā)現(xiàn)自己要學的很多,自己還趕不上一個小班孩子會的多,也正因為這份壓力,自己很快學會了作為教師你必須會的東西。工作中,處處都有讓你學習、反思的東西。

一、愛的力量。

到它的人,我會反思自己:我今天對孩子微笑了嗎?

愛的力量是教育中不可缺少的重要支柱,對于幼兒工作者,對于愛也有著特殊的要求:對幼教事業(yè)這份工作的熱愛;對孩子的熱愛。作為教師一顆愛的心,可以最直接走進孩子的內(nèi)心,用愛幫助幼兒建立安全感。

二、“老師,他搶我玩具了”

“老師,他搶我玩具了”,這句話,在每次孩子們玩玩具的時候,都會聽到,以前,我總會,命令搶玩具的小朋友將玩具還給那個小朋友,再補充一句,玩具大家一起玩,可效果總不好,我舉得在日常生活中我們應(yīng)注意教給孩子主動交往的方法,比如,鼓勵幼兒把自己的圖書、碟片、玩具拿出來一起與朋友分享,跟小朋友和老師一起說說自己喜歡看的動畫片,和小朋友們拉拉手,抱一抱,表示友好,和小朋友一起討論這個玩具怎么玩。

對于打小報告,產(chǎn)生矛盾的孩子,我們應(yīng)利用各種方法、故事、兒歌、情景表演,將孩子剛才產(chǎn)生的矛盾展現(xiàn)出來,讓孩子們想想這樣做對不對,這樣既吸引孩子的注意,又有著更深遠的教育意義。

通過具體事件主動形象地向孩子們講,什么是友愛互助、什么是分享合作、老師喜歡什么樣的小朋友,另外針對孩子們在交往中可能出現(xiàn)的一些矛盾,像孩子們提出一些問題,如:只有一個玩具,兩個朋友都想玩怎么辦?小朋友打你時,怎么辦?引導(dǎo)幼兒歸納總結(jié)出結(jié)局矛盾的正確方法。這樣比我們一遍遍的說教要好的多。

三、將教育構(gòu)建在游戲之上。

我想到了游戲,每次當孩子們表現(xiàn)好的時候,我就會以領(lǐng)他們出去玩為獎勵,這時孩子們都會非常的興奮,我想游戲是最能夠激發(fā)幼兒的學習興趣,并使幼兒情緒愉快。例如:我們可以通過“檢玩具”“幫小熊分糖果”等游戲讓幼兒練習數(shù)數(shù),通過“娃娃家”進行情景表演游戲,讓幼兒練習使用禮貌用于,學會與人交往等等,幼兒對這些游戲感興趣,就能夠積極主動地去玩,并在玩中掌握各種知識,不需要我們反復(fù)地督促提醒,幼兒可以自主的認真聽、專心學,這樣孩子們的興趣,就不只是單單的那幾分鐘了,將教育架在游戲之上,在玩中學,在學中玩。

四、教師如何做好言傳身教。

幼兒從入園的那天起,老師就變成了孩子們的另一個“媽媽”,我們班孩子喜歡叫我們“媽媽”。在孩子們心中,老師既是神圣的也是親切的,日常生活中他們總會觀察老師,并自覺不自覺地模仿老師的言行舉止,記得欣言爺爺說:在家里,欣言是老師,我們要聽欣言老師的話,吃飯時,欣言會說,吃飯的時候,不許說話,安靜地吃飯,等到睡覺的時候,還讓我們背兒歌,閉上小眼睛臉上帶著笑。羽桐的媽媽說:有一次,她在家說臟話,被羽桐聽到了,羽桐會立刻給媽媽指出來,媽媽你剛才說臟話了,這樣不對。這就是老師帶給孩子潛移默化的影響,所以,作為教師我們要時時刻刻注意自覺的言行舉止,為孩子們做好榜樣。

我們老師與老師之間的一個“請”字,和孩子的一句“謝謝”,“對不起”,都會深深地印在孩子的大腦中,在這種環(huán)境中孩子們會模仿老師的言行,學會謙讓、學會尊重、學會使用禮貌用語,在生活中以文明禮貌的言行影響孩子,必定會使孩子受到好的熏陶,從而表現(xiàn)出良好的文明禮貌行為。

作為幼師的我們,我們的一天是屬于孩子們的,一天的瑣碎,是圍著孩子轉(zhuǎn)的,從孩子來園開始,從早晨入園,到傍晚孩子們安全離園,不僅包括孩子們?nèi)霂?、喝水、吃飯、穿衣、疊被等一日常規(guī),我們還要有目的的豐富幼兒的生活,增長孩子們的知識,開拓幼兒視野,加深對周圍事物的認識和理解。在不斷探索、不斷自我反思中將這份職業(yè)當做一種事業(yè),并將其做好。

幼兒教師所面對的是一個人人生起航階段,重要性不言而喻,我們應(yīng)用知識、用愛為孩子們編織一個美好的童年,將愛變成一種習慣,滲透到孩子的每一天。

李艷榮2013年7月。

學校工作經(jīng)驗個人總結(jié)篇五

班主任工作是艱巨的,也是非常重要的,在長期的班主任工作中,總結(jié)了以下一些經(jīng)驗供班主任參考:

1.工作要有責任心

只有有責任心的班主任,工作才會實抓實干,才能管理好班級。

2.工作要細心

只有細心的班主任,才能及時發(fā)現(xiàn)學生的點滴進步,及時給予表揚,讓學生的進步得到肯定,并能養(yǎng)成一種習慣;只有細心的班主任,才能及時發(fā)覺學生的不良行為,及時給予批評教育,把不良苗頭消滅在萌芽狀態(tài)之中;也只有細心的班主任,才能制定出細化的各種規(guī)章制度,讓學生的行為每天每時每刻都有章可循,有“法”可依。

3.工作要有耐心

班主任工作不是一朝一夕的工作,而是一項長期的工作。

這一點主要體現(xiàn)在后進生的轉(zhuǎn)化教育工作上。

每個班級都有一些相對落后的學生,只要班主任把后進生教育好了,班級管理工作就有效了。

但是,要完成后進生思想的轉(zhuǎn)變,行為習慣的轉(zhuǎn)變,卻并非易事。

因此,我們班主任也要學會打“持久戰(zhàn)”。

4.重視家訪

家訪是學校與家庭相互聯(lián)系、溝通的重要手段。

通過家訪,教師可以了解學生在家的學習表現(xiàn);了解學生的家庭背景;了解學生的生活行為習慣。

通過家訪,教師可以讓學生家長了解學生在校的學習、工作、行為表現(xiàn)。

不管是班主任,還是學生家長,只有深入了解學生,才能因材施教,讓教育效果最優(yōu)化。

5.加強班干部管理

班干部是班主任管理班級的有力助手。

班干部來源于學生的民主選舉,在學生當中有一定的威信;班干部就來源于班級,來源于學生群體,方便班級管理工作的展開,可以讓班級管理工作更深入、更細致。

班主任管理班干部的有效途徑之一就是經(jīng)常開班干部會議。

6.心態(tài)要端正

在班級管理工作中,難免會遇到一些煩心事、棘手事,如:家中的煩惱事,學校里的不如意;學生的不聽話,同事的小矛盾等等。

尤其是在班主任盡心盡力地教育、管理下,有些學生卻屢教不改,甚至是變本加厲地違反校規(guī)校紀,許多班主任可能會對學生失去信心,對自己的工作能力產(chǎn)生懷疑,或常常自責,自我壓力過重,甚至可能“恨鐵不成鋼”,對學生進行體罰或變相體罰。

其實,即使學生一時沒有進步,或變本加厲,責任并不全在班主任和老師。

一方面是因為現(xiàn)代的教育是學校、社會、家庭三元一體的教育,只有學校教育,而缺乏社會、家庭的正確教育,我們的教育是不可能取得成功的。

正如有些老師所說:“5+2=0”,學生在學校里的5天教育,經(jīng)過在家的2天負面教育,教育效果卻成了0,甚至是負值,責任并不在老師。

另一方面,教師常常自責,自我壓力過重,而又沒有適當?shù)玫秸{(diào)節(jié)、釋放,教師自己也可能產(chǎn)生某種心理疾病。

如果教師的心理不健康,學生也極容易得“師源性心理障礙”,那么,教育的結(jié)果也必將是一種悲哀。

因此,班主任要擺正心態(tài),不管遇到什么情況,班主任的心態(tài)一定端正。

7.關(guān)愛學生,尊重學生

“愛是教育的根本”,班主任要善于接近孩子,體貼和關(guān)心學生,多和他們聊天,游戲,了解他們內(nèi)心的想法。

使他們真正感受到老師是愛他們,關(guān)心他們的。

學生們信任你,喜歡你,班級內(nèi)的工作就很容易開展。

8.重視后進生的教育工作

在每一個班級中,都有一些在學習,思想上后進的學生,他們往往都很自卑,也有極個別的十分調(diào)皮,令教師頭疼。

作為班主任,不能光把注意力放在那些學習好的學生身上。

更要關(guān)心重視后進生的教育工作。

9.如何批評學生,怎樣才能夠令學生虛心接受批評?

第一招叫做:“退三進一”,每一個學生都有自己的優(yōu)點,作為班主任應(yīng)該善于捕捉每一個學生身上的閃光點,雖然可能只是一個小小的閃光點,但很有可能你通過這個小小的閃光點可以挖掘出埋藏在他心里頭的大金礦。

10.如何營造良好的班級氣氛?

班主任在教育、教學、生活和各項活動中,根據(jù)是非標準進行褒貶,該肯定的就肯定,并給予適當?shù)谋硌莺酮剟?該否定的就否定,并給予適當?shù)呐u和教育。

總之,班主任工作的內(nèi)容是復(fù)雜的,任務(wù)是繁重的。

但是,只要我們真誠地熱愛學生,熱愛班主任工作,在實踐中不斷完善自己,形成系統(tǒng)科學的工作方法,是可以干的很出色的。

我叫xxx是xxx小學的一名教師,xxx年高中畢業(yè)后到xxx任代課教師。

xx年因工作需要調(diào)到xxx小學任教至今。

自任教以來,教與學成為我生活的全部內(nèi)容。

我的一些同學通過復(fù)讀而升入大學,我的一些朋友通過“下海”而很富有。

然而我卻選擇了別人看來這一單調(diào)、乏味、沒有社會地位的職業(yè)教師。

但是我并不后悔,因為我愛教育,我從事的事業(yè)也是光榮的。

近幾年來,特別是實行“新課標”以來,在個人的努力下,以及校領(lǐng)導(dǎo)和老師們的支持下,我所任的學科成績得到突飛猛進的發(fā)展。

但輝煌的成績只是暫時的,未來的路還很長。

教師是人類靈魂的工程師,是人類文明的`傳播者,智力資源的開發(fā)者。

在我的中學時就已立下了志向要做一名人民教師,要為家鄉(xiāng)培養(yǎng)更多、更好的人才,為社會培養(yǎng)更多的德、智、體全面發(fā)展的現(xiàn)代化建設(shè)者。

記得初登講臺時,我看著臺下一雙雙渴求知識的眼睛,心中就有了一股無形的熱流支配著自己,一定要較好每一位學生,爭取不讓每一位學生掉隊。

決不能辜負學校、社會、家鄉(xiāng)父老對自己的期望。

二、刻苦鉆研提高教學效果俗話說得好:“說著容易做起來難”。

事實確是如此,在實際教學工作中并不像人們想象的那樣簡單。

小學生多數(shù)自控制能力差,如:上課不能專心聽講,個別學生不能堅持完成老師留下的課下作業(yè)等問題,比比皆是。

如果只憑想象不付諸具體實際,不刻苦鉆研,想方設(shè)法是辦不到的。

為防止在處理問題出現(xiàn)一刀切的現(xiàn)象。

首先從思想上對學生進行教導(dǎo),對學生全面負責做到既要教書,又要育人。

在教學工作中嚴格遵循教學大綱及教學計劃的要求。

認真?zhèn)湔n,認真鉆研教學大綱,吃透教材,吃透學生實際情況,深挖教材思想教育的因素。

課后及時進行質(zhì)量分析,檢查教學效果,細心批改作業(yè)。

同時利用課后輔導(dǎo)和答疑來適應(yīng)學生個別差異。

貫徹因材施教這一措施。

在復(fù)習指導(dǎo)中,不做重復(fù)性的問題,不搞題海戰(zhàn)術(shù)。

那怕是最簡單的問題都仔細的講解。

有時為了一次測驗,為了真正的考驗同學們對知識的運用及能力,我總是翻閱好多的資料。

力求內(nèi)容全面、題型新穎。

為此,時常要到深夜才能睡覺。

為對一個問題講解的透徹,通常要從幾方面不同的角度,還要顧及到學生的知識的認知水平等多方面的講解。

俗話說:“要求學生有杯水,自己得有一桶水。

”為及時發(fā)現(xiàn)問題,那一絲一毫也不能放過,當日事,當日畢。

當天作業(yè),當天批改。

有一次,作業(yè)中發(fā)現(xiàn)很多學生書寫混亂,且個別有漏做的,我馬上找出了原因。

及時地做了批改糾正。

阻止了壞習慣的養(yǎng)成。

這樣,同學們慢慢地養(yǎng)成了按時、認真、完整地完成作業(yè)的好習慣。

為了提高同學的學習興趣,在教學過程中,我因陋就簡,自制教具,加強直觀教學校應(yīng)。

經(jīng)過努力,受益匪淺,使學生學有興趣、學有樂趣。

同時也更激發(fā)了我工作的積極性。

三、抓好教學環(huán)節(jié)提高學生素質(zhì)

備課是上好每一節(jié)課的重中之重,因此為備好每一節(jié)課,我總是認真鉆研教材,研究教法,研究教改內(nèi)容。

對于沒有把握的內(nèi)容,虛心向有教學經(jīng)驗的教師請教。

講課時,用多種方法提高學生的積極性和學習和注意力。

由數(shù)學的特點出發(fā),我側(cè)重讓學生動手,在動手活動中去理解而不是單純記憶。

培養(yǎng)學生舉一反三的能力。

達到通過一道題,學生理解并掌握一個類型的效果。

當天交的作業(yè)當天必須批改完,決不拖到第二天。

在書寫格式計算上對學生嚴格要求,決不放過作業(yè)中的一點點錯誤。

對于做的較差的同學要個別談話,了解原因,并幫助學生趕上去。

每講完一單元,對學生過的知識進行系統(tǒng)的整理。

通過復(fù)習加以強化,通過測試了解學生的掌握情況。

在課堂上對試卷進行認真分析。

四、全面了解學生注重因材施教

在課下多和學生接觸。

了解學生在學習和生活上的困難,并盡力幫助他們解決。

有一名學生學習很好,但因家庭貧困而想退學。

我知道詳細情況后,多次找學生談心,到其家里做家長的工作,最終使她圓滿的完成學業(yè),并以優(yōu)異的成績升入初中。

為了幫助寄幾名同學提高學習成績,我想方籌集資料,為他們服務(wù),最終調(diào)動了他們的學興趣,提高了他們的學習成績,從而很好地達到了教學目的。

在教學中因材施教。

對于學習較好的學生,提較高的要求,對頭腦較慢的學生,教育引導(dǎo)他們從多方面進行考慮,對于基礎(chǔ)較差的,利用課余時間進行輔導(dǎo)、講解。

使他們感到老師并不歧視他們,相反去關(guān)心他們。

最終使他們的成績趕上其他同學。

五、虛心求教吸取教學經(jīng)驗

自己任教雖有幾年,但畢竟年輕,有許多問題的解決還缺乏經(jīng)驗,為提高自己的素質(zhì),茶余飯后便主動找同科教師,或向有經(jīng)驗的老教師探討。

使問題在授課時能繪聲繪色的講出來。

這們可以直接取得教育教學效益,少走彎路。

有時,為了一個問題,要查閱多方面的資料,請教多位教師。

目的是力爭從不同角度,有不同方法使學生理解掌握。

提高他們對新知識接受的靈活性。

同時,自己不斷豐富完善自己,閱讀大量的課外資料,及時掌握教改方向,使教學質(zhì)量穩(wěn)步提高。

六、端正工作態(tài)度獻身教育事業(yè)

學生是祖國的未來,學生素質(zhì)的好壞將決定祖國明天的興衰。

學生的培養(yǎng)需要教師,一名優(yōu)秀的教師,將培養(yǎng)一批又一批的人才,使他們成為會主義建設(shè)的佼佼者。

而一名不稱職的教師,將會誤人子弟,將會被社會所拋棄。

因此,當我在初為人民教師的時刻,就下定決心,要忠誠黨的教育事業(yè),工作認真負責,把全身心投入到教育教學工作中去。

以后的工作中,我也真正做到了這一點。

平時,總是以校為家,以家為校,只是在過星期時偶爾回家一趟,平時,很少回家,一心一意地撲在教學上。

一分耕耘,一分收獲。

在短短的幾年內(nèi),在教學上取得了優(yōu)異的成績,引導(dǎo)和培養(yǎng)了一批批莘莘學子,受到了家長及領(lǐng)導(dǎo)的好評。

但成績只能代表過去,它督促我在以后的工作中應(yīng)更加努力,堅定不移,筆耕不輟,再創(chuàng)輝煌。

學校工作經(jīng)驗個人總結(jié)篇六

個人工作經(jīng)驗總結(jié)模板,工作總是有很多的事情發(fā)生,下面就是為大家準備的個人工作總結(jié)的模板歡迎大家閱讀!

20xx年上半年以來,在黨支部和所領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)下,本人不斷加強學習,認真做好本職工作,較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作,現(xiàn)將上半年個人工作總結(jié)報告如下:

一、加強學習,努力提高自身素質(zhì)

在思想上始終堅持以高標準嚴格要求自己。

作為一名新黨員,我深知自身的不足,因此在努力工作的同時,認真加強黨的基本知識、黨的路線、方針、政策的學習,積極參加黨組織活動,努力提高自已的政治覺悟和思想境界。

同時在工作中注重專業(yè)知識的補充,參加了市平臺組織的設(shè)施管理業(yè)務(wù)培訓,了解相關(guān)業(yè)務(wù)流程和規(guī)范,充實自己以適應(yīng)工作要求。

二、認真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作

1、積極做好人事管理相關(guān)工作

1)積極為職工爭取最大的利益。

在辦理聘干工資兌現(xiàn)中,從員工的角度出發(fā),在政策允許的范圍內(nèi),多與相關(guān)部門溝通,多做一些工作,盡量為員工爭取到最大的利益。

2)在專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位的設(shè)置上,以充分發(fā)揮我所專業(yè)技術(shù)人員的作用為目的,根據(jù)市、區(qū)文件精神和具體要求,完成了專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位的設(shè)置工作,設(shè)定了合理的崗位系列和職數(shù),制定了崗位設(shè)置方案、聘任辦法和各系列的崗位職責,做到因事設(shè)崗、崗職對應(yīng),使專業(yè)技術(shù)人員既感到工作的壓力又看到晉升的空間。

2、認真做好數(shù)字化城市管理信息案件的處理工作

與科室其他成員一起認真做好案件的接收、傳遞、結(jié)案等工作。

同時,對于需要協(xié)調(diào)的案件,根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的要求積極與指揮中心、監(jiān)督中心的溝通,力爭使案件得到妥善處理。

對于網(wǎng)絡(luò)使用過程中出現(xiàn)的技術(shù)故障,及時與信息中心聯(lián)系,以確保信息傳輸?shù)臅惩ā?/p>

同時還及時做好結(jié)案率統(tǒng)計數(shù)據(jù)的收集工作。

3、完成相關(guān)文字工作

2)完成上半年行政與支部總結(jié)。

3)完成鼓樓年鑒文字材料的撰寫。

4)完成其他文字材料的撰寫。

4、認真處理人大、政協(xié)代表提案

與科室負責人一起處理今年的人大、政協(xié)代表提案。

針對提案中所反映的情況,專門到實地察看,與養(yǎng)護公司共同協(xié)商解決的辦法,對能夠解決的問題及時安排處理,對非我所管轄范圍的問題,也耐心做好解釋工作。

科室人員調(diào)整后,獨自完成剩余幾個提案的答復(fù)事項,放棄午休時間與代表見面;對一次作不通工作的代表,多次電話溝通,并再次上門解釋,以誠意打動代表,最終求得他們的理解。

上半年共處理人大、政協(xié)代表提案15件,均達到滿意或基本滿意。

5、認真做好2011年度檔案立卷工作

根據(jù)上級業(yè)務(wù)部門的要求,對2011年度檔案進行立卷裝訂,共裝訂長期案卷53件,短期案卷14件,科技檔案2卷,設(shè)備檔案12卷。

同時制定相關(guān)檔案管理制度及檔案分類方案、保管期限表等,編制案卷目錄和相關(guān)資料,便于查詢。

三、存在問題

1、科室人員調(diào)整后,對新崗位還存在一些不適應(yīng),如對全局工作的把握能力、對內(nèi)對外工作的協(xié)調(diào)能力、處理突發(fā)事件的應(yīng)急能力等方面還有待進一步提高。

2、科室成員的職責分工不夠明確。

3、科室內(nèi)部管理需進一步加強。

四、下半年工作計劃

1、加強學習,認真學習黨的基本知識、黨的路線、方針、政策的學習,積極參加黨組織活動;不斷充實自己的專業(yè)知識。

2、在工作實踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓,提高工作能力。

ktv服務(wù)員個人工作總結(jié)

時間匆匆,飛快流逝,我已經(jīng)在“快樂迪”愉快的度過了一個春秋。

工作著并快樂著--是我的一貫準則,我希望在這里我能將我的快樂帶給顧客感染同事。

在這里我學到并且提倡如何搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù),必須掌握七大要素:

1、微笑 在ktv日常經(jīng)營過程中,要求每一位員工對待客人,都要報以真誠的微笑,它應(yīng)該是不受時間、地點和情緒等因素影響,也不受條件限制。

微笑是最生動、最簡潔、最直接的歡迎詞。

2、精通 要求員工對自己所從事工作的每個方面都要精通,并盡可能地做到完美。

員工應(yīng)熟悉自己的業(yè)務(wù)工作和各項制度,提高服務(wù)技能和技巧。

“千里之行,始于足下”,要想使自己精通業(yè)務(wù),必須上好培訓課,并在實際操作中不斷地總結(jié)經(jīng)驗,取長補短,做到一專多能,在服務(wù)時才能游刃有余,這對提高ktv的服務(wù)質(zhì)量和工作效率、降低成本、增強競爭力都具有重要作用。

3、準備 即要隨時準備好為客人服務(wù)。

也就是說,僅有服務(wù)意識是不夠的,必須要有事先的準備。

準備包括思想準備和行為準備,作為該準備的必須提前做好。

如在客人到達之前,把所有準備工作作好,處于一種隨時可以為他們服務(wù)的狀態(tài),而不會手忙腳亂。

4、重視 就是要把每一位客人都視為“上帝”看待而不怠慢客人。

員工有時容易忽視這一環(huán)節(jié),甚至產(chǎn)生消極服務(wù)現(xiàn)象。

這是因為員工看他們穿戴隨便,消費較低,感覺沒有什么派頭等表面現(xiàn)象而產(chǎn)生的。

而現(xiàn)實生活中,往往越有錢的人,對穿戴方面都特別隨便,這是因為他們自信;而衣服根本不能代表財富的多少。

我們在這一環(huán)節(jié)上,千萬不能以貌取人,而忽略細微服務(wù),要重視和善待每一個客人,讓他們心甘情愿地消費。

我們應(yīng)當記住“客人是我們的衣食父母”。

5、細膩 主要表現(xiàn)于服務(wù)中的善于觀察,揣摸客人心理,預(yù)測客人需要,并及時提供服務(wù),甚至在客人未提出要求之前我們就能替客人做到,使客人倍感親切,這就是我們所講的超前意識。

6、創(chuàng)造 為客人創(chuàng)造溫馨的氣氛,關(guān)鍵在于強調(diào)服務(wù)前的環(huán)境布置,友善態(tài)度等等,掌握客人的嗜好和特點,為客人營造“家”的感覺,讓客人覺得住在ktv就像回到家里一樣。

7、真誠 熱情好客是中華民族的美德。

當客人離開時,員工應(yīng)發(fā)自內(nèi)心的、并通過適當?shù)恼Z言真誠邀請客人再次光臨,以給客人留下深刻的印象。

現(xiàn)在的競爭是服務(wù)的競爭,質(zhì)量的競爭,特別ktv業(yè)尤為激烈。

服務(wù)的重要性是不言而喻的.,我們必須運用各種優(yōu)質(zhì)服務(wù),形成自身的服務(wù)優(yōu)勢,以期其在激烈的市場競爭中創(chuàng)造更高的客人滿意度,使ktv立于不敗之地!

每個職業(yè)都需要講求團隊精神,在快樂迪也一樣。

生意比較忙時,同事間都能互相諒解并齊心分擔遇到的麻煩。

平時也有遇到比較刁鉆的顧客,一人有難,其他同事也會及時上去調(diào)節(jié)紛爭,使情形不再惡劣。

每個人員分工明確、工作積極,真正在行動上做到了一個好漢三個幫的效果。

平時,我也會和顧客談天,了解他們所喜歡的歌曲并推薦新曲讓顧客滿意而歸。

這樣就多了幾個回頭客,讓顧客推薦朋友提高了消費率。

之后我也會做一些小結(jié),這樣日積月累,使我的服務(wù)更能為顧客所接受和喜歡。

作為一名服務(wù)人員,也會碰到一些挫折和無奈。

有些人會覺得小小的一名后勤人員是微不足道的,有些人認為我這個職業(yè)是低下而不為人尊重的,可是我要說的是:條條道路通羅馬,我為服務(wù)別人而快樂,我為能在這里工作而幸福!我能為這個集體工作而自豪。

我認為我的職業(yè)就像一個表,表面轉(zhuǎn)動的時針能給大家?guī)頃r間和歡樂,而里面轉(zhuǎn)動的微小的零部件則是大家難以看到的,但卻是必不可少的。

當然學無止境,學到還得運用到以后的工作中,希望領(lǐng)導(dǎo)能多加督促,同事能互相學習,在以后的工作中提高服務(wù)效率,努力做到一名優(yōu)秀的服務(wù)工作人員。

讓顧客在“xxx”感受到不一般的快樂!

學校工作經(jīng)驗個人總結(jié)篇七

是工作的一個重要環(huán)節(jié)。通過總結(jié)可以發(fā)現(xiàn)問題、肯定成績,從中找出經(jīng)驗教訓,獲得理性認識,更有力地指導(dǎo)今后的工作。下面是本站小編整理個人工作經(jīng)驗總結(jié)的范文,歡迎閱讀!

一年來,在學校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下,我的思想覺悟不斷提高,所擔負的工作取得了一定的成績,成績穩(wěn)中有生升,學生尊師守紀,各方面都處于良好的發(fā)展勢頭。為了總結(jié)經(jīng)驗,進一步搞好工作,現(xiàn)將我的我的工作情況總結(jié)如下:

一、政治上不斷錘煉自己。

一年來,我擁護黨的路線,方針,政策,堅持黨的四項基本原則,努力學習馬列主義、毛澤東思想,認真學習鄧小平理論、三個代表重要思想、科學發(fā)展觀。熱愛教師職業(yè),忠誠黨的教育事業(yè),一心撲在工作上,貫徹黨和國家的教育方針,模范遵守國家的法律、教育行政法規(guī)和學校制定的各項。

規(guī)章制度。

認真學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》不斷加強修養(yǎng)積極參加學校及有關(guān)部門組織的政治學習和政治活動不斷提高自己的思想政治覺悟。尊重領(lǐng)導(dǎo)服從分配團結(jié)同事嚴于律已寬以待人實事求是。熱愛學生關(guān)心學生用愛心滋潤學生心田真正做到為人師表教書育人。

二、業(yè)務(wù)上不斷超越自己。

我深入實際,從每個學生入手,一有空我就常到班上去,通過與學生的交流中了解每一位學生的實際情況。指導(dǎo)學生養(yǎng)成良好的學習習慣,我還采用了"一幫一"的方法,以優(yōu)帶差,營造一種互相學習,互幫互助,你追我趕的優(yōu)良學風。在教學中我注重教學常規(guī)的落實,切實向課堂要質(zhì)量、要效益,在研究課程標準,分析教材和學生的基礎(chǔ)上寫出優(yōu)質(zhì)。

教案。

并在教案中突出教法和學法指導(dǎo)講課時能根據(jù)學生的反饋情況及時調(diào)整教學不是以教案而教學而是為教學而寫教案。我還結(jié)合學生的不同情況做好個別輔導(dǎo)防止出現(xiàn)差生做好差生的轉(zhuǎn)化工作。作業(yè)及時批改每次批改有分數(shù)和日期鼓勵學生及時完成作業(yè)。

在課堂教學中,我大力提倡啟發(fā)式、討論式教學,推進研究性學習,把教學過程從單向知識傳授的過程轉(zhuǎn)變?yōu)樽寣W生帶著問題不斷探索的生本教育,把課堂教學的重點放到培養(yǎng)學生的好奇心、求知欲、探索精神方向來。切實激發(fā)和保持學生的學習興趣和熱情,把學生獲得學習能力放在課堂教學的首要位置。

三、知識上不斷充實自己。

教師要想適應(yīng)學生,要想在教育教學上有所創(chuàng)新,就得不斷地學習、充電。我在教學之余,認真參加學校的業(yè)務(wù)學習,參加各級培訓,例如班主任工作、網(wǎng)絡(luò)技術(shù),力爭達到現(xiàn)在的教育教學要求。認真學習《課程標準》,領(lǐng)會課標精神,貫徹新課標運用方法,更新教學理,并用新的理念指導(dǎo)自己的教育教學,使自己的教育教學符合新的教學理念的要求。

以上是我本年度在思想,工作,學習上所下的功夫,取得了一定的成績。在新的一年里,我將繼續(xù)努力,加強自身政治學習、業(yè)務(wù)錘煉,不斷提高教育教學水平和管理能力,為提高學生的綜合素質(zhì)而努力,為學校的發(fā)展作出更大的貢獻,我相信自己會有更大的進步和收獲。

時間如白駒過隙,轉(zhuǎn)眼間來公司快一年了。我也從機修車間被調(diào)到了銷售部管件制作技術(shù)員崗位。在新的工作環(huán)境下每天都有新東西在涌入大腦,工作總是不停的忙碌,稍有停頓便踏不上步子。雖然如此,但感覺過的很充實。人生就是不斷的學習,不斷的進步。用知識不斷充實自我,走向更高更遠的地方!

在銷售部的這段時間,我深深感受到公司企業(yè)文化綱領(lǐng)中的“以市場為導(dǎo)向,以客戶為中心,以銷售為龍頭,創(chuàng)新機制,創(chuàng)造活力,創(chuàng)建優(yōu)勢”這一理念的深刻內(nèi)涵以及公司企業(yè)文化的重要性??匆粋€公司業(yè)績,看什么?當然是看銷售業(yè)績。再好的產(chǎn)品賣不出去,還是沒用。在以銷售為龍頭的引領(lǐng)下,靈活組合“三創(chuàng)”想必公司業(yè)績會更上一層樓。企業(yè)文化是企業(yè)將從來沒有過的人文理念以人性的方式融入經(jīng)營體系,從而快速提升企業(yè)的凝聚力,并且增強了經(jīng)營體系不斷創(chuàng)新的能力。而創(chuàng)新又不僅是企業(yè)家或員工個人價值的體現(xiàn),也是企業(yè)的一種超越傳統(tǒng)的經(jīng)濟行為更是是一種生命力更強的,創(chuàng)造價值更高的經(jīng)營要素。以下是我在新崗位期間對工作的總結(jié)以及一些自己的。

心得體會。

第一,自主學習:工作后不再象在學校里學習那樣,有老師,有作業(yè),有考試,而是一切要自己主動去學去做。只要你想學習,學習的機會還是很多的,老員工們從不吝惜自己的經(jīng)驗來指導(dǎo)你工作,讓你少走彎路;公司內(nèi)部也有各種各樣的培訓來提高自己,你所要作的只是甄別哪些是你需要了解的,哪些是你感興趣的。這點我們應(yīng)當向董事長學習,多看書,多學習,盡量將所學應(yīng)用于實際。隨學隨用,注重消化吸收。

第二,積極進取的工作態(tài)度:在工作中,你不只為公司創(chuàng)造了效益,同時也提高了自己,像我這樣沒有工作經(jīng)驗的新人,更需要通過多做事情來積累經(jīng)驗。特別是現(xiàn)在公司業(yè)務(wù)繁忙的時候,要積極樂觀的去做一些事情,這樣才能多積累多提高。

第三,團隊精神:工作往往不是一個人的事情,是一個團隊在完成一個項目,在工作的過程中如何去保持和團隊中其他同事的交流和溝通也是相當重要的。一位資深人力資源專家曾對團隊精神的能力要求有這樣的觀點:要有與別人溝通,交流的能力以及與人合作的能力,合理的分工可以使大家在工作中各盡所長,團結(jié)合作,配合默契,共赴成功。個人要想成功及獲得好的業(yè)績,必須牢記一個規(guī)則:我們永遠不能將個人利益凌駕于團隊利益之上,在團隊工作中,會出現(xiàn)在自己的協(xié)助下同時也從中受益的情況,反過來看,自己本身受益其中,這是保證自己成功的最重要的因素之一。現(xiàn)在幾乎大家都在講團隊,可如何才能在實際工作中實現(xiàn)團隊精神?這才是重中之重。公司有各個部門,各有其責,但當遇到棘手問題時各推其責,達不成共識,無益于問題的解決。因此“團隊”二字應(yīng)當時刻印在員工腦海中,且付諸于實際行動中。

第四,為人處事:之前作為學生面對的無非是同學,老師,家長,而工作后就要面對更為復(fù)雜的關(guān)系。無論是和領(lǐng)導(dǎo),同事還是客戶接觸,都要做到妥善處理,要多溝通,并要設(shè)身處地從對方角度換位思考,而不是只是考慮自己的事。

以上是我對自己工作的一些總結(jié)和體會,總結(jié)是為了尋找差距,修訂目標,是為了今后更好的提高。通過不斷的總結(jié),不斷的提高,我有信心在未來的工作中更好的完成任務(wù)。

初春時節(jié),萬物更新,在播種的季節(jié)里總結(jié)上一年的收獲,是為了我在新的一年里開始更好的工作。

當老師對于很多人來說,都曾經(jīng)是兒時的一個偉大夢想,命運多舛中,我夢想成真,20xx年8月,我走進了教師這個隊伍。經(jīng)過了這半年多的工作、學習,我收獲頗豐。有三點感受:

一、一份真情,傳遞工作正能量。

8月11日,當我第一次來到某某學校的時候,陌生的環(huán)境、陌生的同事,讓我一時無從釋手,然而王校長帶領(lǐng)全體老師給予我們最熱情的歡迎,向我們介紹學校環(huán)境、學校發(fā)展和周圍的同事,鼓勵我樹立扎根新崗位、擔起新任務(wù)的信心。同事們給予了我們最寬容的接納,在日常工作中,他們毫無保留地傳授給我教學經(jīng)驗、介紹學生特點讓我們盡快的投入到了新崗位的工作。是學校領(lǐng)導(dǎo)和同事們的那份真情,傳遞著工作正能量,讓我安下心來,順利開展我的教學工作。

二、一份尊敬,體會工作光榮感。

我所從事的是五、六年級的科學學科教學工作,作為一名新教師,最大的擔心是怕不會講課和學生們不喜歡我講的課。師者,傳道,授業(yè),解惑,更重要的是給學生起到示范作用,潛移默化,讓同學們在學習生活中,通過與老師的接觸,用心體會,從中感悟。我們教授學生的同時,多與他們交流,發(fā)自內(nèi)心的尊重他們,關(guān)愛他們,同學們也會尊重這樣的老師,愿意上他的課。所以每次上課之前我都認真查找資料,認真?zhèn)湔n,在課堂上孩子們求知的眼神、踴躍的回答問題是給我最好的鼓勵,學生們優(yōu)異的成績是我前行的動力。孩子們常常會把自己對老師的尊敬和喜愛化成小小的行動,自覺遵守課堂紀律,交流學習心得,是我的學生們那份尊敬和愛戴,讓我體會到了工作的光榮感,使我靜下心來,加倍努力從事教學工作。

三、一份責任,倍感工作重要性。

作為老師,我們面對的不只是學生,那是祖國的未來、民族的希望,這份責任,讓我感受到了工作的重要性。獻身教育事業(yè).教師被譽為“蠟燭”,點燃了自己,照亮了別人,這是教師獻身精神的真實寫照。我,一位平凡的教師,要為教育事業(yè)添磚加瓦。

當我走上講臺的那一刻,我下定決心,傾我所能,教好我的每一名學生。為此,我加強學習,向書本學、向網(wǎng)絡(luò)學、向老教師請教,我希望通過我的努力,讓我的學生都插上一雙智慧的翅膀,在科學的世界里翱翔。

經(jīng)歷了一學期的教學工作,我對工作由陌生到熟悉,但離一名合格教師、優(yōu)秀教師的距離還很遠,在今后的教學工作中,我將繼續(xù)勤學、勤問、勤思考,不斷提高自身素質(zhì),努力成為一位好教師,學生喜歡的教師,社會滿意的教師。爭取在最短的工作學習中,提高自己的業(yè)務(wù)能力,豐富自己的教學經(jīng)驗。用愉快的心情應(yīng)對每一天的工作。

學校工作經(jīng)驗個人總結(jié)篇八

初春時節(jié),萬物更新,在播種的季節(jié)里總結(jié)上一年的收獲,是為了我在新的一年里開始更好的工作。

當老師對于很多人來說,都曾經(jīng)是兒時的一個偉大夢想,命運多舛中,我夢想成真,20xx年8月,我走進了教師這個隊伍。經(jīng)過了這半年多的工作、學習,我收獲頗豐。有三點感受:

一、一份真情,傳遞工作正能量。

8月11日,當我第一次來到某某學校的時候,陌生的環(huán)境、陌生的同事,讓我一時無從釋手,然而王校長帶領(lǐng)全體老師給予我們最熱情的歡迎,向我們介紹學校環(huán)境、學校發(fā)展和周圍的同事,鼓勵我樹立扎根新崗位、擔起新任務(wù)的信心。同事們給予了我們最寬容的接納,在日常工作中,他們毫無保留地傳授給我教學經(jīng)驗、介紹學生特點讓我們盡快的投入到了新崗位的工作。是學校領(lǐng)導(dǎo)和同事們的那份真情,傳遞著工作正能量,讓我安下心來,順利開展我的教學工作。

二、一份尊敬,體會工作光榮感。

我所從事的是五、六年級的科學學科教學工作,作為一名新教師,最大的擔心是怕不會講課和學生們不喜歡我講的課。師者,傳道,授業(yè),解惑,更重要的是給學生起到示范作用,潛移默化,讓同學們在學習生活中,通過與老師的接觸,用心體會,從中感悟。我們教授學生的同時,多與他們交流,發(fā)自內(nèi)心的尊重他們,關(guān)愛他們,同學們也會尊重這樣的老師,愿意上他的課。所以每次上課之前我都認真查找資料,認真?zhèn)湔n,在課堂上孩子們求知的眼神、踴躍的回答問題是給我最好的鼓勵,學生們優(yōu)異的成績是我前行的動力。孩子們常常會把自己對老師的尊敬和喜愛化成小小的行動,自覺遵守課堂紀律,交流學習心得,是我的學生們那份尊敬和愛戴,讓我體會到了工作的光榮感,使我靜下心來,加倍努力從事教學工作。

三、一份責任,倍感工作重要性。

作為老師,我們面對的不只是學生,那是祖國的未來、民族的希望,這份責任,讓我感受到了工作的重要性。獻身教育事業(yè).教師被譽為“蠟燭”,點燃了自己,照亮了別人,這是教師獻身精神的真實寫照。我,一位平凡的教師,要為教育事業(yè)添磚加瓦。

當我走上講臺的那一刻,我下定決心,傾我所能,教好我的每一名學生。為此,我加強學習,向書本學、向網(wǎng)絡(luò)學、向老教師請教,我希望通過我的努力,讓我的學生都插上一雙智慧的翅膀,在科學的世界里翱翔。

經(jīng)歷了一學期的教學工作,我對工作由陌生到熟悉,但離一名合格教師、優(yōu)秀教師的距離還很遠,在今后的教學工作中,我將繼續(xù)勤學、勤問、勤思考,不斷提高自身素質(zhì),努力成為一位好教師,學生喜歡的教師,社會滿意的教師。爭取在最短的工作學習中,提高自己的業(yè)務(wù)能力,豐富自己的教學經(jīng)驗。用愉快的心情應(yīng)對每一天的工作。

學校工作經(jīng)驗個人總結(jié)篇九

我叫xxx,在焦陂鎮(zhèn)焦寨小學任教多年,我也從事班主任工作多年,多年來不敢說有什么經(jīng)驗,但體會頗深。今天就我體會最深的四個方面談?wù)剬ψ龊冒嘀魅喂ぷ鞯恼J識。

要搞好班主任工作,就得多學習借鑒別人的經(jīng)驗,在實踐中不斷的完善工作方法,并且不斷完善班級管理制度。另一提高班主任工作能力的絕好途徑是從各種書籍、報刊雜志中獲取豐富的理論知識,我嘗試著把它分為兩類:一類是有關(guān)人生哲學叢書,這類書能豐富思想,幫助我們在向?qū)W生說明某個問題時,可以侃侃而談,滔滔不絕,令其信服;另一類就是指導(dǎo)班主任工作的書籍,每一次閱讀后我都大有收獲。工作中遇到的問題,往往都可以迎刃而解。當在書籍或報刊雜志上看到有助于班主任工作的好文章,我會將它剪貼或作一些摘抄,這些理論和經(jīng)驗對我的班主任工作幫助極大。我深感活學活用班主任工作的經(jīng)驗,能使我們的工作更輕松活潑而高效。

班主任要管理好一個班級,該用什么手段呢?這個問題我進行了思考。管理班級應(yīng)該是民主與法制的結(jié)合。明白了這一點,我在培養(yǎng)班級民主氣氛的同時,制定了詳細的班規(guī),使班級管理有法可依。雖然在制定班規(guī)時是需要花費不少心思,但是:“磨刀不誤砍柴功”。

班規(guī)定下之后,我感到班主任工作十分輕松。當然我班班規(guī)的制定是經(jīng)過了一個循序漸進的過程的:首先在暑假,就找了一些文章看,在開學前夕,初步制定了一些管理的要求。新學期一開學,我就主持全班討論,經(jīng)反復(fù)修改,將班規(guī)規(guī)范成文,制定出了詳細的班規(guī),并且打印出來,并發(fā)到每一位家長手中,督促學生執(zhí)行。我們班除了4位班委及課代表,每組設(shè)有組長、副組長、背書組長、衛(wèi)生組長,每天有值日班長,聯(lián)絡(luò)員,并從每組選出一位值周班長。班里的同學差不多個個是干部。組長管全盤并負責收作業(yè);副組長主要負責登記日常德育加減分情況,每周末在班里匯報一次;值日班長、值周班長的職責在班規(guī)中都有明確的規(guī)定。因為管理規(guī)范,我班基本達到了人人有事做,事事有人管的目的。在實踐中師生不斷完善班規(guī),形成了良好的班風。那么在整個管理班級的過程中,我有一點最大的體會,就是所有的事情,盡量讓學生自己去做,當班主任就好比做父母,如果什么都是包辦代替,那是培養(yǎng)不出成才的子女的,而應(yīng)該是在民主的對待他們的同時,充分發(fā)揮他們的自主性,適當?shù)臅r候加以引導(dǎo)。每周班會先由學生自己總結(jié)上一周班級的情況,然后由我總結(jié);周五第七節(jié)課教師開會,班長主持全班學生自行總結(jié)一周考核,每位副組長都必須上臺講本組的情況;每天的值日班長都要上臺總結(jié)當天情況,并辦一份《班級日報》;課堂紀律扣分的學生進行演講;凡有班級問題需要討論時,鼓勵每一位同學發(fā)表見解等等。經(jīng)過鍛煉,我班學生的膽量越來越大,能力越來越強,慢慢出現(xiàn)了許多人才,第二課堂活動效果顯著。

想讓學生切實按照老師的要求做,就必須在思想上讓他們想通,思想工作做好了,其它問題也就迎刃而解了。我深感思想教育是非常重要的,在這方面,我主要有以下一些做法:

1、在班會課上對全班進行思想教育。

我們班的班會通常先由學生自己總結(jié),然后是我講近期發(fā)現(xiàn)的問題并以多種形式進行教育。有些老師覺得班會沒啥可講的,而我發(fā)現(xiàn)班會課其實有很多很多內(nèi)容可講。目前,我們面對的學生思想比較復(fù)雜,作為班主任得時時刻刻了解他們的想法,然后有針對的做全體學生的思想工作。比如,開誠布公的給他們講嫉妒心理,使學生對此有清晰的認識,從而正確對待;我要求學生遵守的班規(guī),我就在班會詳細解釋為什么這樣要求;要他們上課發(fā)言,就教育學生舉手發(fā)言是給自己一個鍛煉的機會,是對自己自信和勇氣的一次鍛煉,當前的社會需要的就是有自信,充滿勇氣的人;要他們努力學習,注意學習方法。當然,講的最多的,是關(guān)于理想,如何做人的道理。每次要講某個問題前,我會查一些書,想想大致該分幾層說,如何盡量吸引學生。我常用一些故事、事例,以風趣、幽默的語言讓學生在笑聲中受教育。平時看到有利于學生的好文章,就將它收集下來,班會或星期五在班級念念。另外,我在班會上提出的各種問題經(jīng)常讓學生討論,鼓勵每一位同學發(fā)表自己的意見,而我表現(xiàn)的非常尊重他們的意見。此外,我認為學生,尤其是高年級的學生并不喜歡說教,所以精心設(shè)計的各種主題班會對他們會有更大的吸引力,其主題可以;"談?wù)劶刀?"我看抄作業(yè)現(xiàn)象""生活與挫折""我最喜歡什么樣的同學"等。主題班會上,要盡量讓每個同學都能發(fā)表自己的看法,班主任則應(yīng)及時鼓勵。

2、每一次活動前后作好思想動員和總結(jié)。

不管是學校組織的各種比賽,還是外出活動,我總是事前作好思想動員。如,外出前,都強調(diào)紀律性和同學的互助友愛;外出回來,再讓學生自己進行總結(jié)做的好的和做的不好的,表揚熱心助人的同學。

3、做好個別同學的思想工作。

關(guān)于這一點,我不想展開說,有一點讓我體會很深的就是盡量不對學生大發(fā)脾氣,有力度的批評是需要的,但不要辱罵,當某些很讓我生氣的事發(fā)生后,我常采取冷靜法,先不找學生談話,等自己冷靜下來并已想好怎么談話后再找學生談。這時心平氣和,思路清晰,談話往往能達到最好的效果。

在當班主任的過程中,我深感做一個好班主任是需要多動腦筋想辦法的,用各種方式,通過各種途徑對學生進行教育,我感到學點創(chuàng)造性思維對我們是很有好處的。從大的方面來說,班級管理的各種規(guī)章制度、實施辦法、參加學校的各種活動、組織班級活動都需要我們動腦筋精心設(shè)計;從小的方面講,對學生的表揚、批評、鼓勵也需要我們動腦筋。而每當我的腦海里出現(xiàn)一個新念頭時,我會馬上把它記下來,并盡快付諸實施。

我班的學生都有一本課外閱讀本兼對話本。一方面是閱讀的課外知識進行摘抄,好的摘抄,利用班會或星期五由摘抄同學本人在班級讀;之后我讓學生說說自己的感受,我再進行發(fā)揮講評。平時碰到問題,我就先看看能不能從學生的摘抄中找出合適的文章。另一方面,這本本子也是對話本,學生有什么心里話可以寫在里面,而我總是詳細回答,有時我的回答甚至比他寫的多幾倍。

根據(jù)嫉妒心理學,當眾表揚某個同學,會使其它同學產(chǎn)生一種嫉妒,并認為老師對他偏心。因此我極少在班里表揚某個同學,而是盡量找其它機會進行鼓勵表揚。另外,老師的言行關(guān)心,能極大地促進學生的發(fā)展,但一個班主任很難讓每個同學感到老師對自己是有特殊關(guān)心的,我除了在舉手投足間讓學生感受到老師對他的喜愛關(guān)心,就是充分利用對話本,我經(jīng)常在學生的本子上寫下表揚鼓勵的話語,盡量讓他感到這是老師對他一個人的特別關(guān)心和信任。而對于部分有缺點錯誤的同學我也是在對話本上寫下我的期望,避免令他難堪的當眾批評,尤其對自尊心強的同學,使他犯錯和改正成為我倆之間的小秘密。

學校工作經(jīng)驗個人總結(jié)篇十

20xx年,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確管理下,作為公司的一名保安部人員,以本人所看管的公司區(qū)域和物品平安防范為己任,認真做好每一項工作。為在以后的工作中做得更好,現(xiàn)就本人20xx年在公司工作總結(jié)如下:

1、聽從上級領(lǐng)導(dǎo)。作為公司的一名保安人員,聽從領(lǐng)導(dǎo)、顧全大局,堅守崗位,認真對待自己所做的工作。2、遵章守紀,留意禮貌禮節(jié)。遵章守紀是合格員工的基本要求,是各項工作順當開展的前提。因此在工作中以遵章守紀為榮,并以實際行動,嚴格遵守公司的勞動紀律。3、正確樹立服務(wù)意識。目前,社會上部分人對保安從業(yè)人員有某種偏見,這多少給工作帶來一些困擾,因此,作為保安員我能夠正確對待,樹立嚴謹、認真的服務(wù)意識,為公司的平安防范盡己之責,將本職工作做好。

4、不斷學習進取,提高業(yè)務(wù)水平。要想做好保安工作,必需了解把握保安工作的職責、要求和工作內(nèi)容。對于上崗不久的我來說,在這些方面還比較欠缺,為了做好保安工作,12/21我一是通過書籍學習保安工作應(yīng)有的工作內(nèi)容和要求;二是向有工作閱歷和知曉保安工作的同志們學習,力爭將工作做得更好;三是認真依據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的要求去做,認真履行職責。通過各種方式的學習充實自己,使工作力氣有所提高。5、留意實效,提高平安意識。在工作之余,部門還給我們進行了保安員崗位職責,消防平安專業(yè)學問的培訓與把握,做到嫻熟的運用到工作中去,讓我們在實踐中把握滅火器的使用方法、疏散逃命自救的方法,怎么報火警和報火警時應(yīng)留意的`事項。在應(yīng)對突發(fā)大事的處理方面,做到把事態(tài)大化小,不給酒店帶來負面影響。

在工作之余,部門還給我們進行了保安員的體能訓練,隊列的訓練。各崗位職責,消防平安專業(yè)學問的培訓。酒店也組織了幾次的消防演練,讓我們在實踐中把握滅火器的使用方法、疏散逃命自救的方法,怎么報火警和報火警時應(yīng)留意的事項。

本人工作中還存在不少不足之處,如溝通、協(xié)調(diào)力氣還有所欠缺,執(zhí)行力還有待加強等。

在以后的工作中,我將連續(xù)遵從公司領(lǐng)導(dǎo)的支配,踏實、認真地做好自己的工作,努力確保所管轄區(qū)域內(nèi)的財產(chǎn)、物品平安。同時,在工作中敬重他人、主動溝通、盡職盡責、加強巡邏,為自己所防范區(qū)域的平安而連續(xù)努力工作。

學校工作經(jīng)驗個人總結(jié)篇十一

本次研修,頗有收益。仔細琢磨,我想用兩個詞來總結(jié)自己的這次研修感受,一個是“進缺,一個是“創(chuàng)新”。先說“進缺。我教書33年了,作為一名老老師,還應(yīng)當不斷地嚴格要求自己,主動進取,不然,那確定是要落伍的。參預(yù)這次研修,我就是抱著虛心學習而來,向優(yōu)秀老師學習,學習他們對訓練事業(yè)的寵愛精神,用先進老師的品德來激勵自己。人是需要用一種力氣來感染自己的,這樣才能在平凡的工作中,讓自己保持旺盛的精力和火熱的激情,布滿對訓練事業(yè)的熱忱。

比如選修《用心澆花花更艷》,那就是一次洗禮過程。樊老師對訓練的寵愛,對同學的付出,讓人動容。在她身上,我們看到了作為一名人民老師應(yīng)當具備的品質(zhì),更看到了作為一名人民優(yōu)秀老師應(yīng)當具備的`品質(zhì)。

要進取,離不忘初心,離不開頭終如一地對訓練的寵愛之心。生活的繁雜,工作的艱辛,稍不留意,就會磨滅掉我們身上曾有的志氣。通過研修,不斷增加意志,磨練品德,寵愛教書育人的事業(yè)。

再說“創(chuàng)新”。33年的教書生涯,還有可能去突破嗎?真的感覺很難。但無論如何,自己不能固步自封,裹足不前,不斷地去尋求突破之道,努力創(chuàng)新,才會讓自己的教書生涯有些亮色。參預(yù)研修學習,也是一條道路。

這次研修,我重點選擇了一些與課堂教學有關(guān)的課程。由于我覺得,許多創(chuàng)意,更多創(chuàng)新,最終主要還是通過課堂來體現(xiàn)。爭論課堂教學,你不僅看到了一個老師在課堂上的教學狀況,還能看出一個老師在課前所做的努力。課程《〈荷塘月色〉同課異構(gòu)課例賞析》等,就是很好的課程,兩兩觀照,讓我們從中產(chǎn)生了更多的感受,各自的特色也就更清晰了。比如《荷塘月色》,是傳統(tǒng)名篇,我都教了很多遍了,很生疏課文,但從教學看,還有更好的方式方法嗎?假如缺少創(chuàng)新精神,以一般的方式方法來處理,自然也能很順暢的上完這課。所以“創(chuàng)新”在這時就顯得更重要了,沒有創(chuàng)新,你不能取得突破,不能更新自己的教學。通過研修,或許你找到了又一條途徑,發(fā)覺又一處窗口。

不斷進取,不斷創(chuàng)新。我對自己說:努力!

學校工作經(jīng)驗個人總結(jié)篇十二

一轉(zhuǎn)瞬,一個學期又快過去了。在這個學年中,我和平常一樣都是仔認真細教學、踏踏實實工作,下面具體總結(jié)一下我的工作狀況。

作為一位老師我很清楚,自己的教學思想和訓練觀直接影響自己的教學方向、教學方法等。所以,我先從自己的思想入手。在這一年中我進一步學習了新教材、新課標,對新教材、新課標有了一個全新的了解。同時,我還參預(yù)了學校組織的種類專題講座,確立"訓練實現(xiàn)的主體是同學"的訓練思想。

作為老師,我對課堂改革不僅是抱支持的態(tài)度而且我自己也用實際行動去支持和主動進行課堂改革。特別是我校進行的“學案導(dǎo)學,自主探究”課堂教學模式的爭論活動,自己投身于課改,對課堂教學實踐認真負責,積累閱歷,并形成文字。

同學是教學的對象,也是教學的主體。老師只是教學的引路人。在教學中,同學是主體,老師是主導(dǎo)。俗話說的好,授之以魚不如授之以漁。意思是送給人家魚來填飽肚子,不如教他們捕魚的`方法。我覺得這句話用在教學上也是特殊適當?shù)?。所以,在平常,我都是先讓同學去預(yù)習,試著去做新的內(nèi)容,當他們消逝問題和遇到困難時,準時賜予他們正確的指導(dǎo)。讓同學遇到困難時,先產(chǎn)生一種求知欲,再適時也告知他們方法,這樣,同學對于該學問點就會有更深的印象,有利于學問的把握。對于那些想偷懶、不做作業(yè)的同學,我時常對他們說:抄答案是沒有用的,書本上的答案老師都知道,但假如老師只告知你答案,而你沒把握其方法,以后消逝同一問題你又不會做了。使同學明白把握學習方法的重要性。

對同學的德育訓練也是我們語文老師的主要工作之一。在平常我教學中留意對同學的德育滲透。老師和工人的工作性質(zhì)不一樣,工作成果也不一樣。工人假如不認真生產(chǎn),那么他們生產(chǎn)出的可能只是一個兩個劣質(zhì)產(chǎn)品,而老師假如不當心的話,培育出的同學不只可能是成果不好的差生,還有可能是危害社會、危害人民的社會敗類。所以,在教學中我很留意對同學進行德育滲透。

學校工作經(jīng)驗個人總結(jié)篇十三

任何一個老師都不行能是一切優(yōu)點的全面的體現(xiàn)者,每一位老師都有他的優(yōu)點,有別人所不具備的特長,能夠在精神生活的某一個領(lǐng)域里比別人更突出、更完善地表現(xiàn)自己。

為進一步推動前進我校參預(yù)式教學的深入到到爭論,激勵老師鉆研教材、加強課程的設(shè)計和實施力氣,主動構(gòu)建適應(yīng)我校特點的高效課堂教學模式,我們依據(jù)本學期學校進展方案的支配,由訓練處和中心教研室組織實施了同課異構(gòu)的課堂教學評比活動。這次同課異構(gòu)教學,在對教材的把握和教學方法的設(shè)計上強調(diào)同中求異,異中求同,追求異曲同工的境界。為了搞好本次活動,寬闊老師反復(fù)鉆研教材,認真設(shè)計教學方案并實施教學,取得了較好的教學效果?,F(xiàn)總結(jié)如下:

依據(jù)我們的教學進度和對本冊重難點的分析,我組確定了兩節(jié)內(nèi)容,分別為《可愛的企鵝》和《操場上》,每個內(nèi)容由三位老師上。我們多次利用教研時間一起仔細研讀教材,分析學情。我們認為這兩節(jié)課有一下共同目標:

1、加深對加減法的理解;。

2、利用所學學問解決實際問題。《可愛的企鵝》側(cè)重于圖畫應(yīng)用題;而《操場上》側(cè)重于解決實際問題。

依據(jù)本單元的重點和難點,我們多次爭論教法、學法,確定教學的異同點,在如何創(chuàng)設(shè)情境、如何締造性使用教材、如何突破重難點上狠下功夫。

每位老師在鉆研好教材的前提下,設(shè)計一個教學方案,再相互提出修改看法,最終各自確定一個教學預(yù)案并做好實施教學前的各項預(yù)備工作,確定好上課的時間和班級。

在這次活動中,本組全部老師都表現(xiàn)出主動學習的`精神。每次只要有老師上課,其余老師都會主動調(diào)課,主動參預(yù)聽課活動。

課上完后,大家就會聚在一起,利用課間和教研活動時間對這一節(jié)課進行評課,發(fā)表各自的看法,提出改進的看法,找到上好這一節(jié)課的最佳模式。

在評課的過程中,每位老師都很認真地對每節(jié)課的優(yōu)點和不足提出自己的看法,分析每位老師在各個環(huán)節(jié)中的表現(xiàn),從而發(fā)覺每個老師的亮點,取長補短,在對比中大大地提高了大家的專業(yè)學問與教學水平。

本組每位老師上完課后,我們都會依據(jù)課堂反應(yīng)出的亮點與問題,結(jié)合其他老師的評課看法進行準時的反思與總結(jié)。同課異構(gòu)讓我們都得到了進步,都從別人的課堂中學到了自己所沒有的東西。都有了一種假如再來上,我會怎么上的共識。反思這這次活動,我們都呈現(xiàn)出了自己的風采,但同時也暴露出了很多不足:

1、全部老師都重視營造一個良好的學習氛圍,充分調(diào)動同學的學習主動性,留意培育同學的課堂常規(guī)和思維力氣。

2、留意引導(dǎo)同學主動探究與思索,主動體驗。接受應(yīng)用了合作學習,獨立學習的形式,讓同學在獨立學習的基礎(chǔ)上與人合作獲得更多的學問和更大的提高。

3、在教學中都體現(xiàn)了老師是引導(dǎo)者、合、參預(yù)者,同學有學習的主動權(quán),是學習的主人。同學在觀看、比較、探究、小結(jié)中學會了新知。

4、每位老師對所講的課都做了充分的預(yù)備,收集、查找了很多資料,并能細心預(yù)備各種教學所需教具、課件、小黑板等。

5、課堂上體現(xiàn)了新課標提倡的面對同學的生活世界和社會實踐的特點,大部分老師都能立足生活,將同學生疏的情境和感到饒有興趣的事物作為教學活動的切入點,調(diào)動學習熱忱。

6、授課語言精煉、自然流暢。有的老師語言的經(jīng)典幽默,有的老師課堂語言親切又富有激情。

1、個別老師的激情不足,整節(jié)課語言平淡,對同學鼓舞性的語言過少。

2、個別老師有機械照搬的現(xiàn)象,缺乏自己的獨創(chuàng)精神和風格。

3、課堂上有些爭辯性的問題才剛剛開放就急于匆忙收場,有的同學根本還沒有來得急思索,有些流于形勢。

4、鼓舞同學發(fā)言,確定同學成果極其必要,但對學問的正確客觀的評價也同樣重要,有的老師對同學回答中的偏差甚至是錯誤的學問沒有指導(dǎo),這樣簡潔使全班同學迷惑不解。

5、有的老師對重難點的突破不夠到位,同學獨立做題時錯誤率高。

共同的教學內(nèi)容,不同的教學設(shè)計,不同的處理方法,本組老師各自演繹了同樣精彩的課堂教學。

有效的課堂教學是一種永恒的追求,作為新課標下的老師讓我們對有效的課堂教學設(shè)計多些關(guān)注,多些思索!

學校工作經(jīng)驗個人總結(jié)篇十四

河北省承德市隆化縣郭家屯中學始建于1956年,距離縣城180余華里,是一所辦學歷史悠久、為社會培養(yǎng)許多大量人才,具有較高聲譽的農(nóng)村規(guī)范化初級中學。近年來,學校始終把實施素質(zhì)教育作為不懈追求的目標,學校在縣委縣政府和縣教育體育局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認真貫徹落實上級有關(guān)文件精神,牢固樹立和落實科學發(fā)展觀,堅持以德育為先導(dǎo),以教學為中心,以安全為重點,集中精力抓管理,凝心聚力提質(zhì)量,努力以辦人民放心滿意的教育為目標,進一步解放思想,開拓思路,真抓實干,克難奮進,不斷加快發(fā)展步伐。在全體教職員工的共同努力下,學校各項工作規(guī)范有序運行,全面有效推進,教學質(zhì)量穩(wěn)中有升。

一、辦學條件

校園占地面積25655平方米,生均35.83平方米,建筑面積10108平方米,生均14.12平方米。現(xiàn)有16個教學班,在校生716人,教職工87人。近年來,我校不斷加大投入力度,努力改善辦學條件。裝備有先進的理化生實驗室3個、實驗儀器室3個,藥品、儀器按國家一類標準配備,演示實驗開出率達到100%,學生分組實驗開出率達到98%以上。擁有藏書30246冊的河北省一級圖書館1個,圖書借閱率達到76%,收集學生讀書筆記700余本,成為學校重要的讀書資源。擁有多媒體教室、音樂教室、美術(shù)室、圖書閱覽室、實驗儀器室、體育器材室和微機室等功能室,學校體育活動區(qū)占地面積8000平方米,活動場地、器材齊全。教師辦公室都安裝了電腦,開通了遠程教育接收系統(tǒng),開通校園網(wǎng)和寬帶網(wǎng),便于教育信息的傳遞和共享,基本實現(xiàn)了教育手段的科學化、規(guī)范化和現(xiàn)代化,各種教育資源的配備,不僅滿足了教學活動和體育運動的需要,為進一步發(fā)展學生特長,提高綜合實踐能力搭建了平臺,同時也為素質(zhì)教育的開展奠定了堅實的基礎(chǔ)。

二、教師隊伍

全校教職員工87人,專任教師68人,其中本科學歷58名,大專學歷10名,學歷達標率100%。專任教師中學高級職稱13人,中級職稱33人。學校有承德市骨干教師3人,承德市骨干班主任3人,市教學能手5人,縣學科帶頭人5人、縣骨干教師26人。為滿足新課程改革的需要,補充教師精神食糧。學校開設(shè)了開放的教師閱覽室,每學期統(tǒng)一訂購100余種教育期刊及書籍,供教師學習參考,并分不同年齡段要求教師認真做好讀書筆記。通過讀書,使教師樹立正確的教育觀念,學習和了解先進的教育理念,并用先進的教育教學理念來指導(dǎo)實踐。在新課程教學改革中,設(shè)身處地理解教師在課改面前的困惑和不適,通過讓教師觀看名師講堂、互聽評課和組織教師分教研組研討等活動,為教師解疑解惑,開闊教師的眼界和思路,更好的服務(wù)于教學。同時采取“請進來,走出去”的培訓機制,每年都要選派業(yè)務(wù)精良的骨干教師外出學習先進經(jīng)驗與方法,積極搞好二級培訓,將先進經(jīng)驗與方法廣泛傳播,促進教師共同進步,學校每學期各學科都要舉行一次優(yōu)質(zhì)課大賽,評選學校骨干教師,充分發(fā)揮骨干教師的師范引領(lǐng)作用,以骨干帶動全體,推動教師教學能力和業(yè)務(wù)水平不斷提高。通過粉筆字展示、鋼筆字書法展、即興演講、新課程標準和中考試卷過關(guān)考試等多種形式,全方位提高教師的綜合素質(zhì)。全校教師全員參加校內(nèi)外繼續(xù)教育培訓,考核合格率100%。在各級各類專業(yè)刊物上發(fā)表的論文有100余篇,榮獲國家、省、市、縣各種獎勵180余人次。已經(jīng)形成了一支師德高尚、業(yè)務(wù)精良、愛崗敬業(yè)、勇于奉獻、精益求精的教師隊伍,受到社會各界和家長的高度好評和廣泛贊譽,為推動素質(zhì)教育的開展奠定了堅實的基礎(chǔ)。

三、辦學思想

學校和教師著眼于學生素質(zhì)提高,重視學生未來發(fā)展的需要,培養(yǎng)學生終身學習的能

力,努力增強學生主體意識,培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實踐能力,使學生在思想覺悟、道德情操、知識視野、興趣特長、心理體魄等基本素質(zhì)方面都得到普遍提高,使學生全面發(fā)展,學有特長。在全面推進素質(zhì)教育的進程中,我們?nèi)尕瀼亟逃结?,致力于培養(yǎng)高素質(zhì),有創(chuàng)新精神的學生;堅持面向全體學生,大面積提高教育教學質(zhì)量。確立“造就一支‘師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、主動探索、善于合作‘的現(xiàn)代化教師隊伍,把最好的教育奉獻給學生”的隊伍建設(shè)目標和“培養(yǎng)’品德高尚、基礎(chǔ)扎實、素質(zhì)全面、學有特長‘的適應(yīng)社會需要的創(chuàng)新人才”學生培養(yǎng)目標。堅持“樹立服務(wù)意識 助推師生發(fā)展”的辦學理念,面向全體學生樹立“沒有差生、只有差異”的觀念,讓全體學生平等地享有受教育權(quán),讓每一個學生都有成功感,讓每個學生的個性得到張揚,讓每個學生的特長得到充分發(fā)展,讓課堂充滿活力,讓校園成為師生的樂園。恪守“修德,啟智,健體,創(chuàng)新”的校訓;營造“明德,求真,至善,尚美”的校風;傳承著“敬業(yè)、樂教、愛生、善導(dǎo)”的教風;培養(yǎng)“礪學、勤思、善疑、合作”的學風。把學校建設(shè)成為人文濃郁的學園,活動健體的樂園,自然和諧的樂園,親切溫馨的家園,讓每位教師成功,每位學生成才,讓家長放心,讓社會滿意的學校。

四、制度建設(shè)

1.民主管理,建章立制。我校實行民主、科學、人性化的管理,制定了符合學校實際的《郭家屯中學學校章程》。建立和完善了各項規(guī)章制度,在多方征求意見的基礎(chǔ)上,完成郭家屯中學綜合管理細則匯編,就學校行政管理、教育教學、政工德育、法制安全、教育科研、后勤總務(wù)等制度進行了細化,明確了校長、主任、年級組長、教研組長、任課教師與學生各個層面的職責和考核標準,各處室圍繞學校中心工作,結(jié)合處室特點,創(chuàng)造性的開展工作,做到了既分工明確,各司其責,又相互合作,共同發(fā)展。 通過建章立制,讓學校管理工作和各項活動有章可依,事事做到有章可循, 規(guī)范了師生的教學行為和言行舉止,使整個校園時時處于一種有序的狀態(tài)。

2.家校聯(lián)動,民主管理。充分發(fā)揮教師在學校管理中的主人翁作用,積極推行校務(wù)公開制度,做到重大決策公開、財務(wù)制度公開,學校民主管理水平不斷提高。為激勵師生爭有創(chuàng)先意識,學校開展民主評議活動,開展家長、學生評議教師,科任教師評議班級活動,實行民主辦學,成立家長委員會,定期召開家長座談會,讓家長直接參與到學校和學生管理上來,有效的實現(xiàn)了家校合作。

3.重視安全,全員管理。根據(jù)《郭家屯中學安全工作制度》,學校成立校長任組長的安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組和安全管理辦公室,從食品、交通、消防、防汛、疾控、防擁擠踩踏等各個方面制定安全管理制度和應(yīng)急預(yù)案,明確校長是第一責任人,安全辦主任是直接責任人,負責學校安全的全面工作,從各部門到每一位教師,逐一簽訂安全目標責任書。校安全辦主任協(xié)同總務(wù)處人員每日對整個校園的校舍、設(shè)施、電路、食品等進行排查,發(fā)現(xiàn)隱患及時解決。同時加大對學生的宣傳教育力度,定期開展安全教育,利用宣傳標語、櫥窗、板報、主題班會、校園廣播等形式對學生進行教育;鼓勵全體師生參加各項豐富多彩的安全教育活動,如舉辦消防逃生演練、做安全教育手抄報等。做到了全員參與、全員管理。由于制度完善,管理精細,近幾年內(nèi)我校沒有出現(xiàn)一起安全事故。

五、規(guī)范辦學

我校堅決貫徹“依法治?!钡姆结?,依法辦學,把學習貫徹《義務(wù)教育法》、《未成年人保護-法》、《教師法》列為每學期教師培訓第一課。提出“進得來,留得住,學得好?!北WC學校服務(wù)范圍內(nèi)的每一位適齡兒童的依法受教育的權(quán)利,學生入學率100%,年鞏固率98%以上,畢業(yè)率100%。多年來沒有體罰和變相體罰現(xiàn)象發(fā)生,沒有以任何形式剝奪學生受教育的權(quán)利現(xiàn)象,沒有發(fā)生投訴現(xiàn)象。

依法維護教學秩序和學生的教育權(quán)利。每一屆新生入學時,學校便依據(jù)生源地和學生

的綜合素質(zhì)評價來科學分班,隨機編排,不分設(shè)重點班、尖子班。教學中堅決執(zhí)行各種法規(guī)和標準,學校依據(jù)國家課程計劃,按規(guī)定開齊、開足所有的課程,學生每天(住宿生除外)在校學習活動時間控制在7.5小時以內(nèi),學生家庭作業(yè)量控制在1.5小時以內(nèi)。學校杜絕任何形式的補課和向?qū)W生推薦教輔資料的現(xiàn)象,切實減輕學生負擔。不增加課時和修改課程難度,更不利用節(jié)假日、雙休日組織學生集體補課。對學生的任何考試成績不排名,不在公共場所公布,嚴格保密,只對學生本人或有要求的家長一對一參看。針對我校留守兒童較多,學習成績不理想,生活習慣不規(guī)范的現(xiàn)狀,學校安排專門人員義務(wù)幫他們輔導(dǎo)功課,認真做好心理疏導(dǎo),使他們能得到比其他學生更多的關(guān)愛。

學校建立起了以教師自評為主、學校領(lǐng)導(dǎo)、同事、學生及家長共同參與的,以促進教師的執(zhí)教能力不斷提高為目的的評價機制。評價教師絕對不把學生成績和升學率作為唯一依據(jù),每學年針對教師的師德、專業(yè)素質(zhì)、工作總量、教學實績、教學過程等方面考評一次,通過教師自我陳述,備研組教師互評,學??荚u,學生評議,家長評教等手段,對教師實行百分量化考核,作為教師評優(yōu)、任用的依據(jù)和標準。最終形成一種“事業(yè)留人、感情留人、環(huán)境留人、待遇留人”的工作環(huán)境和“以評價促進步,以評價促發(fā)展”的學校評價文化,學校從不允許任何亂收費現(xiàn)象發(fā)生。因在依法辦學方面表現(xiàn)突出,我校被評為“河北省依法治校先進單位”。

六、德育與活動

學校是傳授知識、培養(yǎng)能力的場所,更是陶冶情操、感化心靈的基地,是社會精神文明建設(shè)的搖籃。因此,在工作中我們堅持把德育放在一切工作的首位,堅持把德育工作作為素質(zhì)教育的靈魂,以“嚴格要求,促進內(nèi)化,靈活多樣,講求實效”為德育工作的指導(dǎo)思想,在實踐中形成了“以人為本,以傳統(tǒng)教育為主線,以課堂為主渠道,以活動為載體,引導(dǎo)思想,規(guī)范行為”的德育工作特點;在文明創(chuàng)建活動、社會實踐活動、校園文化建設(shè)諸多方面形成特色,使學生的精神面貌和學校的育人環(huán)境發(fā)生了巨大變化,從而客觀有效地推動了教學質(zhì)量的穩(wěn)步提高。

(1)加強學生的規(guī)范管理。注重學生行為習慣的養(yǎng)成教育,學校實施校園巡查制度,要求值班領(lǐng)導(dǎo)、值班教師、值班學生及班主任,時時監(jiān)督指導(dǎo)學生行為,利用課堂教育、校園廣播、板報、主題班會等宣傳陣地,開展學生思想道德建設(shè),通過觀看“開學第一課”、“尋找最美孝心少年”頒獎晚會及勵志電影,培養(yǎng)學生堅韌勇敢、不怕困難、敢于吃苦、遵規(guī)守矩、嚴于律己的優(yōu)秀品質(zhì)和良好素質(zhì)。

(2)創(chuàng)建和諧安全校園。安全教育常抓不懈,學校與公安、交通等部門密切配合,開展了學生的安全法制教育,增強學生的自我保護,自我防范意識。聘請法制副校長、法制校外輔導(dǎo)員為全校學生法制安全講座,有效地提高了師生的安全意識和自我保護意識。為維護安全和諧校園環(huán)境,加大安全排查力度,擴大排查范圍,盡一切力量排除安全隱患,把學校的安全事故降低到了最低限度。幾年來,學校無重大安全事故發(fā)生,學生在校安全率達100%。

(3)積極開展學生心理健康教育。經(jīng)濟發(fā)展的同時也帶來了一個負面效應(yīng),社會上不少人缺乏一種積極的、向上的、自覺為之奮斗的共同價值目標,而在校園里也有部分學生受其影響:嫉妒、虛榮、自卑、逆反、依賴、厭學、早戀、好逸惡勞、意志缺乏、難于承受挫折、被動及逼迫妄想等現(xiàn)象比較常見。表現(xiàn)在性格上:缺乏理想,得過且過;性格粗暴,缺乏自制;行為魯莽,不計后果;逞強好斗,富于攻擊性;損人利己,難于相處;謹小慎微,缺乏自信。針對這種現(xiàn)象,我們堅持教書和育人相結(jié)合的原則,通過深入淺出地對學生進行心理健康、思想道德、文明禮儀規(guī)范等方面的教育,引導(dǎo)學生樹立遠大理想、信念和正確的世界觀、人生觀、價值觀,養(yǎng)成高尚的理想品質(zhì)和良好的道德情操,從而有效地遏制學生不良思想的膨脹,避免了不良事件的發(fā)生。

(4)積極開展課外文體興趣活動。為發(fā)展學生特長,學校開展系列的特色活動,開展“星級少年”評選、文明班級評比、國學經(jīng)典詩歌誦讀、迎國慶愛國歌曲大家唱、趣味運動會、師生籃球賽等活動。為培養(yǎng)興趣,學校開設(shè)了各種特長班,有笛子、葫蘆絲、籃球、美術(shù)、體育、寫作等豐富的課余生活,突出了學校特色。

(5)深化德育活動,提高愛國情操。每周一次的升旗儀式,全體師生齊唱國歌,激發(fā)了愛國主義情感,弘揚了民族精神。每周美文推薦讓學生在語文教師精心選擇的美文中受到啟發(fā)教育,結(jié)合重大節(jié)日、紀念日開展讀書會、演講比賽、主題班隊等活動,增強學生禮儀、社會公德、家庭美德教育。每天早晨的“校園之聲”廣播,每季度出版的《春苗》校刊、開放的圖書館,極大地豐富了學生的在校生活,讓學生在知識和文化活動的海洋里暢游。多元化的教育活動,優(yōu)化了學生心理品質(zhì),增強了學生的競爭意識和自我發(fā)展意識。

(6)推進陽光體育大課間活動。為促進學生身心健康成長,學校積極探索、研究和開發(fā),科學安排學生的學習和生活,不斷豐富大課間體育活動形式,保證學生每天在校園體育活動的時間。早操跑步15分鐘,上午間操30分鐘,活動內(nèi)容是做廣播體操、跳繩、踢鍵子、打乒乓球、籃球等,下午第七節(jié)課后,加一個30分鐘大課間,學生體育活動內(nèi)容為自編操、跳繩、踢鍵子、打乒乓球、籃球等。

以上活動的開展,規(guī)范了學生行為習慣,學生的能力得到了鍛煉,道德品質(zhì)得到了升華,學習成績得到了提高,學生體質(zhì)健康達到規(guī)定標準,審美情趣、人文素養(yǎng)逐步提升,綜合素質(zhì)有了明顯改觀。學校各種好人好事層出不窮,文明禮儀蔚然成風,學校精神面貌為之煥然一新。在河北省第二十屆“雛鳳杯”中小學生作文將賽中獲得最佳組織獎,在承德市教育局組織的“黨在我心中”主題征文活動中獲組織獎,多次被市縣兩級政府評為“文明單位”。

七、課程教學

學校嚴格執(zhí)行國家課程標準,按規(guī)定開齊開全規(guī)定課程,嚴格執(zhí)行國家的課程標準。學校不斷提高教學管理水平,以提高教學質(zhì)量為核心,有效進行課堂教學改革,積極轉(zhuǎn)變教師的教學方式和學生的學習方式。

1.通過教育科研促進教師課堂教學方式的轉(zhuǎn)變。以課堂教學存在的問題為研究對象展開的課題研究,成為我校課堂教學改革的一大特色。學校確立了“科研興?!钡膽?zhàn)略思想,制定了校領(lǐng)導(dǎo)參與教研活動的制度,明確了教研組長的職責及考核辦法。

為保證科研工作切實有效,不流于形式,我們建立了“五定”制度:定期開會、定期學習、定期匯報、定期檢查、定期總結(jié)。使教育科研活動經(jīng)常化、制度化、規(guī)范化。對潛心鉆研業(yè)務(wù),刊登、發(fā)表、獲獎?wù)撐?,有?yōu)秀科研成果或成績突出的教師給予獎勵。實行課題主持人負責制,明確責任,專人負責,作好原始資料積累。積極開展教研教改,努力探求教學規(guī)律和適合學情的教學方法。平時研究,寫好記錄,做好階段性總結(jié)。許多教師在教育教學中善于動腦及時總結(jié),寫出了一些研究論文。對于在課程實施中帶有普遍性的重點、難點問題,課題組通力合作,進行研究,制定解決方案,連環(huán)跟進,直到問題解決。教師在集體備課過程中做到:備課“研”教材、說課“研”教法、上課“研”過程、評課“研”效果”,達到全面提高教師業(yè)務(wù)能力,提高教研水平的目的。學校參與研究的2項國家級課題、承擔的省級課題1項已經(jīng)順利通過驗收結(jié)題,有3項省級課題正在研究之中。

2.通過高效課堂經(jīng)驗的吸收,提出了適合本校學生發(fā)展的教學方式。我校嘗試使用“學案導(dǎo)學”教學模式,即學生自主、合作、探究的教學模式。在嘗試探索過程中,根據(jù)本校的實際情況,針對本校學生的特點,逐步實驗,現(xiàn)大力推行“三步七環(huán)節(jié)”模式。它能較好地體現(xiàn)出學生的主體作用,課堂氣氛活躍。教師不再重復(fù)演繹教材,能較好體現(xiàn)教師的主導(dǎo)作用。由于三步七環(huán)節(jié)環(huán)環(huán)相扣,容量較大,使課堂效率得到較大的提高。

“三步”包括自主學習——合作探究——課堂訓練三部分。自主學習是學生在導(dǎo)學案的

引導(dǎo)下,自學教材,獨立完成導(dǎo)學案,對不懂的問題加以標注的過程。這個過程要達到的目的是能學會的盡量學會,學不會的做出標記,課堂探究解決。合作探究包括三個層次,一是組內(nèi)探究。在自主學習的基礎(chǔ)上,在老師的點撥下,學生以小組為單位,對自主學習中的疑惑、問題進行討論、交流,達到基本學會。二是小組展示。在老師的安排下,相關(guān)小組把題的解答方案展示到黑板上(若有實物投影也可直接展示學案)。三是講解提升。由學生對題目的思路、方法、角度等進行講解,拓展學生思路,提升認識水平,培養(yǎng)思維能力。展示、點評也是探究,是組與組、師與生的探究,是對重難點、方法策略、思路角度、解題規(guī)律的探究,層次更高,綜合性更強,更加注重能力和素養(yǎng)的提升。課堂訓練是課堂之魂。在我們的課堂上,訓練無處不在,訓練無時不在,訓練貫穿于自主學習、合作探究各個環(huán)節(jié),包括筆頭訓練、口頭訓練動手操作訓練和思維訓練等。

七環(huán)節(jié)包括“自學評價(約1分鐘)——教師點撥(約10分鐘)——小組探究(約8分鐘)——小組展示(約5分鐘)——點評提升(約15分鐘)——課堂檢測(約5分鐘)——總結(jié)評價(約1分鐘)”。以上七個環(huán)節(jié)為課堂教學的基本模式,學科不同,課型不同,教學內(nèi)容不同,教學環(huán)節(jié)也不盡相同,老師可靈活掌握。各??梢愿鶕?jù)實際情況構(gòu)建各種課型的亞模式,基本原則是學生活動時間不少于30分鐘,教師講解、點撥、評價不超過15分鐘。其根本宗旨是學為根本,教服務(wù)于學。

“學案導(dǎo)學”教學模式,充分體現(xiàn)了主體學生的“學”,同時沒有弱化教師的“導(dǎo)”。激發(fā)了學生學習內(nèi)動力,讓學生在學習中享受成功的快樂,達到導(dǎo)和學有機統(tǒng)一。通過實踐,培養(yǎng)學生的能力,提高了課堂教學效益,教學質(zhì)量有了明顯提高。

3.優(yōu)化教育資源,校本課程成特色。我們結(jié)合現(xiàn)實,從地方文化入手,七八年級開設(shè)校本課程,由學校安排專人執(zhí)教。組織編寫了《龍灤豐韻》《環(huán)境保護常識》等校本教材,讓師生從身邊尋找激勵自身成長的教育資源,師生在總結(jié)、提煉課程素材中,吸取營養(yǎng)。

4.確立“以人為本”的教育觀念,建立“學生發(fā)展性目標”評價體系。在運用省綜合素質(zhì)評價手冊的同時,結(jié)合學校實際制定了學生綜合素質(zhì)評價辦法,對學生進行綜合評價,更好地幫助教師了解學生在學習活動中自主學習的效果,為教師提供有用的依據(jù),關(guān)注學生不同水平和個性差異,以便于更好地引導(dǎo)學生運用正確的學習方法和有效的.學習策略,更加自主有效地學習。

學校要求全體教師在評價學生時,以學生綜合素質(zhì)的全面發(fā)展為出發(fā)點和歸宿點,既要重視學生的學習成績,也要重視學生的思想品德,以及多方面潛能的發(fā)展,注重學生的創(chuàng)新能力和實踐能力的提高。在評價學生時,不分優(yōu)劣等級,只要每一個學生在某一個方面或者多方面有提高,就要充分給予肯定。

尊重學生的個體差異,允許學生在某個學段落后,經(jīng)過努力后又趕上;允許學生某個方面有所突破,某些方面平平淡淡;對學生的評價不僅要注重結(jié)果,更要注重發(fā)展和變化過程。建立促進學生全面發(fā)展的評價體系,課程評價不僅關(guān)注學生的學習結(jié)果,更關(guān)注他們的學習過程;不僅關(guān)注學生的學習水平,更關(guān)注他們在學習活動中所表現(xiàn)出來的情感、態(tài)度、價值觀,堅持動態(tài)性與發(fā)展性相結(jié)合。

5.堅持以減負高效為原則,科學布置作業(yè),嚴格控制考試次數(shù)。學生作業(yè)精心設(shè)計,分層布置,同時注重作業(yè)批改的及時性、指導(dǎo)性與鼓勵性,充分發(fā)揮其在知識鞏固、智力開發(fā)、能力提高、反饋矯正等方面的作用。規(guī)范課外作業(yè)量,鼓勵教師每生每學期作業(yè)上指導(dǎo)性、鼓勵性批語不少于15條。

八、辦學成效

近年來,在縣教育體育局正確領(lǐng)導(dǎo)下,我校不斷規(guī)范辦學行為,深化教育改革,各方面圓滿完成了各項任務(wù),取得了可喜的成績:

在各科統(tǒng)測抽考中,我校學生整體成績位于全縣前列;在河北省第二十屆“雛鳳杯”

中小學生作文競賽中,學校獲得優(yōu)秀組織獎;在承德市教育局舉辦的“黨在我心中”主題征文活動中獲優(yōu)秀組織獎;在全縣課本劇表演活動中,我校榮獲一等獎;在隆化縣“人壽保險杯”中小學生田徑運動會中榮獲最佳組織獎。學校先后被評為義務(wù)教育學校管理水平規(guī)范化學校、河北省依法治校示范校、2015年度社會治安綜合治理平安創(chuàng)建工作先進單位、慶祝建黨90周年先進黨組織、2012——2015學年度中考高分優(yōu)勝獎、承德市文明單位、承德市園林式學校、隆化縣文明單位等榮譽稱號。

強化學校管理,是教育工作永恒的主題,全面提高管理水平,是我們不懈的追求。展望未來,任重道遠,我將借這次“全國初中骨干校長高級研修班”培訓的機會,博采眾校之長,把學校管理工作做得更實更好,為譜寫我校教學質(zhì)量的新篇章做出新的貢獻。

工作總結(jié)

小河,男,1980年參加工作,一直工作在教育的第一線,任班主任,執(zhí)教小學語文學科。十多年來,我忠誠于黨的教育事業(yè),為人師表,謙虛謹慎,誠實正直;精研業(yè)務(wù),嚴謹治學;改革求實,一絲不茍。我本著敬業(yè)有恒,勤業(yè)愛崗,開拓創(chuàng)新的精神,在班主任這個平凡的工作崗位上默默的耕耘了幾十年,把全部的愛都獻給了我所摯愛的教育事業(yè),都獻給了我所熱愛的學生。作為學校的一名班主任,我是學生的貼心人,關(guān)愛每個學生;作為教師我勤奮好學是學校的教學骨干、科研骨干,被評為縣級骨干教師。在平凡的崗位上我培養(yǎng)了一批批合格加特長的優(yōu)秀畢業(yè)生,贏得家長的愛戴。

從我參加工作以來,我一直擔任小學語文課的教學工作,它雖然是一門小學科,但我從來都是認真對待教學,每一節(jié)課都做到充分準備,認真研究教材,分析學生,充分調(diào)動學生的學習積極性,以前教學條件有限,我就自制教具,自己繪圖,自己制作投影片,充分發(fā)揮掛圖和投影片的直觀性的特點進行教學?,F(xiàn)在我校配備了多媒體教室,又給我們語文教學提供了有利的教學條件,每節(jié)課我充分搜集網(wǎng)上資源,盡可能制作課件,讓學生更快、更多地了解文學信息,更直觀地看圖片、動畫,在輕松愉快的課堂氛圍中掌握知識、增長技能、培養(yǎng)學生正確的人生觀、價值觀、資源觀。

解教育的新動態(tài),教學新思想。在教育教學實踐中,我大膽進行新教材新教法的實驗,創(chuàng)設(shè)情境,讓學生在動口、動手、動腦中培養(yǎng)自己的求知欲和創(chuàng)新實踐能力。學生在愉快的氛圍中自然求得新知,經(jīng)過長期的探索,我逐步形成了自己的一套教學風格。作為教師,這個職業(yè)還賦予了我學無止境的思想和機會。在教學中我總感覺到自己知識不夠用,迫使我不斷進行緊張的理論和業(yè)務(wù)學習來充實自己。

注重“言傳身教”對教師來說是搞好工作的關(guān)鍵所在。因為教師是學生眾目睽睽的焦點,其行為有表率性、示范性和道義性。作為教師既要重視言傳,又要重視身教。身教重于言教,教師的主陣地在課堂,課堂是實施教學目標的主渠道,教學方法是實現(xiàn)教學目標的主要手段,教師準確流利的普通話、規(guī)范優(yōu)美的板書、端莊良好的體態(tài),對學生有潛移默化的身教作用。遵循教學規(guī)律,依據(jù)學生心理特點、采用科學先進的電教手段和教學方法,又可使學生耳濡目染產(chǎn)生興趣,由被動學習轉(zhuǎn)為主動學習,由“要我學”變?yōu)椤拔乙獙W”。為此,我苦練教學基本功,勤學教育前輩的教學理論,取其精華,為我所用。實現(xiàn)內(nèi)強素質(zhì),外塑形象。在課堂教學時,我利用學校豐富的電教資源,適時恰當?shù)剡\用多媒體,激發(fā)學生的學習興趣,收到了事半功倍的效果。

了更快地熟悉和了解每一個學生,真正走進他們的心靈,作他們的知心朋友。我讓學生準備了一個日記本,每周收一次,讓學生把自己的喜悅,痛苦,矛盾,煩惱,困惑都寫在這里。在這里,我和學生分享喜悅,為他們分擔憂愁,出謀劃策解決一些矛盾和困惑,傳授和交流學習經(jīng)驗,指導(dǎo)學習方法,給每個學生提出合理化建議,更多的是鼓勵每一個學生相信自己是最棒的,在自信中去追求更大的進步。在日記本里,我和學生很快的熟悉了,他們把我當成了無話不談的知心朋友,我也把他們當成了自己的孩子,時時刻刻的為他們的一切操心牽掛。

愛是教育的基礎(chǔ),沒有愛就沒有教育。我把“愛”作為貫穿教學和管理的一條主線,讓學生從教師的關(guān)心與尊重中體會溫暖與期望,從教師的愛護和信任中體會激勵和鼓舞,始終為學生營造一種民主、寬松、充滿愛的教育教學氛圍。我知道“好學生人見人愛,但差學生更需要愛?!蔽覍δ切W習有困難的學生堅持“多激勵,少指責;多幫助,少埋怨;寬容學生的錯誤,允許學生犯錯誤”。尤其面對那些特殊的學生,我班一名女生個性鮮明,敢說敢做,但有時容易走極端,表現(xiàn)任性,一次班會上,她當著全班學生的面頂撞我,我壓下火氣,只說了一句:“我倆的問題下課來解決,先上課不要影響大家學習?!苯Y(jié)果她課后給了我一封信:“老師,感謝你給了我默默的寬容,無言的關(guān)愛,如果你當時毫不留情,當眾訓斥我一頓,我一定會無地自容,但我也不會怪罪于你,因為我的確錯了??墒悄愕暮宦叮钗倚欧M瑢W們也批評我,我應(yīng)該做自我批評”我的寬容不僅保護了她率真的個性,又使她學會了自我教育。

的奮斗永無止境。不管我付出多少,我都義無反顧。我將用我最真誠的心,去換取至善至美的情;我將把自己的青春與所有,傾注于我所鐘愛的教育事業(yè),傾注到每一個學生身上;我將用一生去追求,去挑戰(zhàn),去創(chuàng)造!

2015年小學教師工作總結(jié)

本學期在學校領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我不僅圓滿地完成了本學期的教學任務(wù),還在業(yè)務(wù)水平上有了很大的提高.立足現(xiàn)在,放眼未來,為使今后的工作取得更大的進步,現(xiàn)對本學期教學工作作出總結(jié),希望能發(fā)揚優(yōu)點,克服不足,總結(jié)經(jīng)驗教訓,繼往開來,以促進教育工作更上一層樓。這半年的教學歷程,是忙碌的半年;是充滿艱辛的半年;這也是收獲喜悅的一學期.現(xiàn)將有關(guān)方面總結(jié)如下:

1、熱愛并忠誠于人民的教學事業(yè),教學態(tài)度認真,教風扎實,嚴格遵守學校的規(guī)章制度.

2、認真?zhèn)湔n,不但備學生而且備教材備教法,根據(jù)教材 內(nèi)容及學生的實際,設(shè)計課的類型,擬定采用的教學方法,并對教學過程的程序及時間安排都作了詳細的記錄,認真寫好教案。每一課都做到“有備而來”,每堂課都在課前做好充分的準備,并制作各種利于吸引學生注意力的有趣教具,課后及時對該課作出總結(jié),寫好教學后記,并認真按搜集每課書的知識要點,歸納成集。

3、增強上課技能,提高教學質(zhì)量,使講解清晰化,條理化,準確化,條理化,準確化,情感化,生動化,做到線索清晰,層次分明,言簡意賅,深入淺出。在課堂上特別注意調(diào)動學生的積極性,加強師生交流,充分體現(xiàn)學生的主作用,讓學生學得容易,學得輕松,學得愉快;注意精講精練,在課堂上老師講得盡量少,學生動口動手動腦盡量多;同時在每一堂課上都充分考慮每一個層次的學生學習需求和學習能力,讓各個層次的學生都得到提高?,F(xiàn)在學生普遍反映喜歡上課數(shù)學課。

4、 在課堂教學中,堅持啟發(fā)式教學,堅持向45分鐘要質(zhì)量。以學生為主體,以訓練為主線。教學過程重視知識與技能,學習過程和方法,情感態(tài)度與價值觀,培養(yǎng)學生自主學習,合作學習,探究性學習的精神。

5、真批改作業(yè):布置作業(yè)做到精讀精練。有針對性,有層次性。為了做到這點,我常常通過互聯(lián)網(wǎng)搜集資料,對各種輔助資料進行篩選,力求每一次練習都起到最大的效果。同時對學生的作業(yè)批改及時、認真,分析并記錄學生的作業(yè)情況,將他們在作業(yè)過程出現(xiàn)的問題作出分類總結(jié),進行透切的評講,并針對有關(guān)情況及時改進教學方法,做到有的放矢。

6、做好課后輔導(dǎo)工作,注意分層教學。在課后,為不同層次的學生進行相應(yīng)的輔導(dǎo),以滿足不同層次的學生的需求,避免了一刀切的弊端,同時加大了后進生的輔導(dǎo)力度。對后進生的輔導(dǎo),并不限于學習知識性的輔導(dǎo),更重要的是學習思想的輔導(dǎo),要提高后進生的成績,首先要解決他們心結(jié),讓他們意識到學習的重要性和必要性,使之對學習萌發(fā)興趣。要通過各種途徑激發(fā)他們的求知欲和上進心,讓他們意識到學習并不是一項任務(wù),也不是一件痛苦的事情。而是充滿樂趣的。從而自覺的把身心投放到學習中去。這樣,后進生的轉(zhuǎn)化,就由原來的簡單粗暴、強制學習轉(zhuǎn)化到自覺的求知上來。使學習成為他們自我意識力度一部分。在此基礎(chǔ)上,再教給他們學習的方法,提高他們的技能。并認真細致地做好查漏補缺工作。后進生通常存在很多知識斷層,這些都是后進生轉(zhuǎn)化過程中的拌腳石,在做好后進生的轉(zhuǎn)化工作時,要特別注意給他們補課,把他們以前學習的知識斷層補充完整,這樣,他們就會學得輕松,進步也快,興趣和求知欲也會隨之增加。

教學工作經(jīng)驗總結(jié)

2015年9月我榮幸的成為玉泉區(qū)百什戶民族小學的一名教師,轉(zhuǎn)眼間將近五年過去了,在將近五年的教學工作中,我的各方面能力都得到了提高,尤其在教學工作中,取得了一些經(jīng)驗,現(xiàn)對我的教學工作經(jīng)驗總結(jié)如下:

一、 提高學生學習興趣,創(chuàng)設(shè)高效課堂。

1、創(chuàng)設(shè)活動情境,激發(fā)學生興趣

(1)以懸生趣

懸念能產(chǎn)生最直接的探索欲望,也是調(diào)動學生興趣最有效方法之一。學起于思.思起于疑,使學生心求通而未得,口欲言而未能時,驅(qū)動思維活動使之成為學習的主人。

如在教學“圓的認識”時,我們利用多媒體的聲情并茂,創(chuàng)設(shè)這們的故事場面:米老鼠要走訪“歐洲城”,先坐正方形輪子的車子,小車不會動。接著改橢圓形輪子的小車,車子雖開動了,但顛簸得歷害,非常不舒服。最后他登上圓形輪子的小車,小車平穩(wěn)向前。這時,老師啟發(fā)大家思考:圓形與過去學過的正方形.三角形等有什么不同?圓形輪子的小車行走為什么平平穩(wěn)穩(wěn)?這樣的新課導(dǎo)入,激起學生的好奇心,從而自然產(chǎn)生主動的心理沖動,帶著渴求的心態(tài)進入學習狀態(tài)。

(2)以情激趣

教師要把微笑帶進課堂,融洽師生關(guān)系,創(chuàng)設(shè)一個民主和諧的學習氣氛。學生在輕松愉快的氛圍下,學習情緒會隨之高漲,并對數(shù)學產(chǎn)生濃厚的興趣。師生情感融洽能使學生敢想.敢問.敢說,發(fā)揮出豐富的想象力.創(chuàng)造力。

(3)靈活運用教具

在教學中,應(yīng)盡量讓學生看得清摸得著,調(diào)動多種感官參與。同時,把數(shù)學與學生實際密切聯(lián)系起來,數(shù)學教學就是要讓學生感到生活中處處有數(shù)學。如購物.測量等都與數(shù)學緊密聯(lián)系。

這種感受是一種直接經(jīng)驗,是進一步學習的基礎(chǔ),也是將來“學生生存”所必須具備的本領(lǐng);當學生有了“千克”重量表象后,讓學生自己尋找身邊“1千克”的實物。這樣在學生稱一稱.掂一掂.數(shù)一數(shù)等“做”數(shù)學過程中,加深對千克的認識,又體會到數(shù)學就在身邊,感受到數(shù)學的趣味和作用。

2.注意培養(yǎng)學生良好的學習習慣

習慣是非智力因素之一,對數(shù)學學習是很重要的。

一是積極思考的習慣。教師在上課過程中,常常啟發(fā)學生思考問題,如果學生缺少思考的習慣,往往達不到預(yù)期的效果,變成自問自答的形式。相反,如果教師一貫注意培養(yǎng)學生積極思考的行為,并使之成為習慣會完全不同,不管是討論式教學,還是啟發(fā)式教學都會收到事半功倍的效果。

二是良好的作業(yè)習慣。學生的作業(yè)是教學活動的重要組成部分,是使學生掌握知識.形成技巧.發(fā)展智力的有效手段。而培養(yǎng)學生良好作業(yè)習慣不是一朝一夕的事,需要教師有計劃.有步驟的訓練與指導(dǎo)。教師應(yīng)抓住新學年.新學期.新學科.接受新班的有利時機,對學生的作業(yè)提出明確的要求。每次作業(yè)教師都要及時認真的批改,對發(fā)現(xiàn)的問題及時指正,發(fā)現(xiàn)的優(yōu)點則及時給表揚,這樣能鼓勵和激勵學生做好作業(yè)的積極性。

在教學分數(shù).小數(shù)四則混合運算中,常常出現(xiàn)通分.約分.帶分數(shù)化假分數(shù). 假分數(shù)化帶分數(shù).小數(shù)化分數(shù).分數(shù)化小數(shù)等一系列復(fù)雜的運算過程。學生在計算時只要稍出差錯,就得不到準確的答案。平時因時時提醒學生注意。

3.優(yōu)化活動過程,培養(yǎng)情感

情感是人對客觀事物的一種態(tài)度,反映著客觀事物與人的需要之間的關(guān)系,能滿足或符合人的需要的事物,就會引起人的積極態(tài)度,使人產(chǎn)生一種肯定的情感。在教學中教師能夠適時的加入一些情感教育不僅可以達到德育滲透的目標,也可以提升學生的價值觀。

動機是挖掘力量的源泉,興趣是學習的內(nèi)存驅(qū)動力,習慣能為學習定型,肯定的情感可以說是加油站,能不斷補充能量。

二、 認真?zhèn)湔n,靈活上課。

備課時,我結(jié)合教材的內(nèi)容和學生的實際精心設(shè)計每一堂課的教學過程,不但要考慮知識的相互聯(lián)系,而且擬定采用的教學方法,以及各教學環(huán)節(jié)的自然銜接;既要突出本節(jié)課的難點,又要突破本節(jié)課的重點。認真寫好教案和教后感。 上課中,為了提高教學質(zhì)量,體現(xiàn)新的育人理念,把“知識與技能、過程與方法、情感態(tài)度與價值觀”的教學目標真正實施在實際的課堂教學之中。對于每一節(jié)課新知的學習,我都通過聯(lián)系現(xiàn)實生活,讓學生們在生活中感知數(shù)學、學習數(shù)學,運用數(shù)學;通過小組交流活動,讓學生在探究合作中動手操作、掌握方法、體驗成功等。鼓勵學習大膽質(zhì)疑,注重每一個層次的學生學習需求和學習能力。從而,把課堂還給了學生,使學生成了學習的主人。

三、 創(chuàng)新評價,促進學生全面發(fā)展

我們把評價作為全面考察學生的學習狀況,激勵學生的學習熱情,促進學生全面發(fā)展的手段,也作為教師反思和改進教學的有力手段。對學生的學習評價,要既關(guān)注學生知識與技能的理解和掌握,更關(guān)注他們情感與態(tài)度的形成和發(fā)展;既關(guān)注學生數(shù)學學習的結(jié)果,更關(guān)注他們在學習過程中的變化和發(fā)展。定性采用評語的形式,更多地關(guān)注學生已經(jīng)掌握了什么,獲得了那些進步,具備了什么能力。使評價結(jié)果有利于樹立學生學習數(shù)學的自信心,提高學生學習數(shù)學的興趣,促進學生的發(fā)展。不論在課堂上,還是在課下作業(yè)上,都及時關(guān)注學生的發(fā)展動向,對學生的情況進行準確、積極的評價,極大限度地調(diào)動了學生的學習積極性, 既看到學習的進步,又有了學習的動力,并樹立起學習的目標,較好地發(fā)揮了評價的激勵作用。

同時在小學數(shù)學教學活動中教師要充分發(fā)揮皮格馬利效應(yīng),熱愛每個學生,尤其是學困生,教師更應(yīng)該鼓勵.關(guān)心.同情和信任,讓每一個學生都感到自己是被重視的被關(guān)注的。

總之,在這五年的教學工作中雖然我的經(jīng)驗還不足,但我在積極的反思、總結(jié)。在以后的教學工作中我會繼續(xù)努力,爭取更大的進步。

學校工作經(jīng)驗個人總結(jié)篇十五

時間一晃而過,轉(zhuǎn)瞬間到公司已經(jīng)半年多了。這是我人生中彌足珍貴的一段經(jīng)受。在這段時間里各級領(lǐng)導(dǎo)在工作上賜予了我極大的關(guān)懷,在生活上賜予了我極大的關(guān)懷,讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)們“海納百川”的胸襟,感受到了大發(fā)人“不經(jīng)受風雨,怎能見彩虹”的豪氣。在對公司各級領(lǐng)導(dǎo)肅然起敬的同時,也為我有機會成為公司的一份子而傲慢。在這半年多的時間里,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過自身的努力,各方面均取得了確定的進步,現(xiàn)將我的工作狀況作如下匯報。

在5月中旬我來到了xxxx公司信息科技有限公司參預(yù)聘請,經(jīng)過幾輪面試和筆試,最終能夠有幸加入了xxxx公司這個大家庭,在我進入公司時我拿到的第一份資料就是公司介紹和新員工入職說明,當時只是覺得公司很正規(guī),很強大。在和部門領(lǐng)導(dǎo)以及項目經(jīng)理相互溝通后,感覺公司很親切,很溫馨。對其它方面就不太知道了,特別是對視頻監(jiān)控幾乎一無所知。通過三個月的親身體會,對智能交通和公司有了確定了解。公司的理念在平常的工作以及項目開發(fā)時體現(xiàn)的淋漓盡致,本人對公司的理念特殊認同。公司進展不忘回報社會的壯舉,令人鄙視。公司以人為本、敬重人才的思想在實際工作中貫徹,這是xxxx公司能進展壯大的重要緣14/21由。在十年左右的時間實現(xiàn)跨更加展的確很不簡潔,在智能交通行業(yè)深入到到進展是xxxx公司的雄心壯志,也是分散人才的核心動力?,F(xiàn)在公司在視頻監(jiān)控以及安防行業(yè)起到了舉足輕重的地位,今后還將更加輝煌。

愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素養(yǎng)是每一項工作順當開展并最終取得成功的保障。在這半年多的時間里,我能遵守公司的各項規(guī)章制度,兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作,半年來從未遲到早退,用滿腔熱忱主動、認真地完成好每一項任務(wù),認真履行崗位職責,平常生活中團結(jié)同事、不斷提升自己的團隊合作精神。一本《細節(jié)準備成敗》讓我豪情萬丈,一種主動豁達的心態(tài)、一種良好的習慣、一份方案并按時完成竟是如此重要,并最終準備一個的人成敗。這本書讓我對自己的人生有了進一步的熟識,渴望有所突破的我,將會在以后的工作和生活中時時提示自己,以便自己以后的人生道路越走越精彩。

三、認真學習崗位職能,工作力氣得到了確定的提高。依據(jù)目前工作分工,我的主要工作任務(wù)是(1)參預(yù)公司軟件項目的開發(fā)與測試;(2)負責安徽省路警聯(lián)合指揮中心軟件系統(tǒng)的維護工作。通過完成上述工作,使我熟識到一個稱職的開發(fā)人員應(yīng)當具有良好的語言表達力氣、扎實的技術(shù)力氣、較強的規(guī)律處理力氣、迅速而靈敏的應(yīng)變問題力氣、有效的對外聯(lián)系力氣。在參預(yù)項目開發(fā)的過程中,發(fā)覺很多看似簡潔的工作,其實里面還有很多技巧。

雖然加入公司這個大家庭已經(jīng)半年有余,對開發(fā)技術(shù)把握的還不是很深,對發(fā)覺問題的處理還不是很全面,對分工的工作還沒有形成系統(tǒng)的`方案。隨著對公司和工作的進一步生疏,我也希望能夠在今后的工作中更加快速的提升自己的業(yè)務(wù)力氣以及技術(shù)力氣,我覺得多做一些工作更能體現(xiàn)自己的人生價值?!皹I(yè)精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中我要不斷學習業(yè)務(wù)學問,通過多看、多問、多學、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務(wù)技能。學無止境,時代的進展瞬息萬變,各種學科學問日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種學問,并用于指導(dǎo)實踐。在今后工作中,要努力做好開發(fā)人員的本職工作,把自己的工作締造性做好做扎實,為項目的開發(fā)以及公司的進展貢獻自己的力氣。

3、要提高大局觀,是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標尺;。

4、把握一切機會提高專業(yè)力氣,加強平常學問總結(jié)工作;。

5、精細化工作方式的思索和實踐。

6、虛心請教比我做的優(yōu)秀的其他同事,向他們學習技術(shù)或閱歷。其實作為一個新員工,全部的地方都是需要學習的,多聽、多看、多想、多做、多溝通,向每一個員工學習他們身上的優(yōu)秀工作習慣,豐富的專業(yè)技能,協(xié)作著實際工作不斷的進步,不論在什么環(huán)境下,我都認為正確而不懷疑這兩點:一是三人行必有我?guī)?,二是天道酬勤。在參預(yù)工作的這短短的一個半月中,我深刻的體會到,把自己全部的精力都投入進去,技術(shù)工作都不行能做到完善程度,畢竟技術(shù)工作太繁雜,項目多而人手少,但多付出一些,工作就會優(yōu)化一些,這就需要仔認真細沉下心去做事情,就是公司所提倡的企業(yè)精神:職業(yè)做事,誠信待人。

學校工作經(jīng)驗個人總結(jié)篇十六

光陰荏苒,歲月如梭,20__年即將過去,回顧過去,一年來,我生產(chǎn)部在各級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和各部門的密切配合下,全體員工團結(jié)奮進,努力拼搏,順利圓滿地完成了公司下達的各項生產(chǎn)任務(wù)指標,在此,我對生產(chǎn)部一年來的工作做以下回顧和總結(jié),同時祈愿公司20__年在大家的共同努力下更加美好。

1、安全生產(chǎn)方面:一年來,我生產(chǎn)部始終把“安全高于一切、責任重于泰山”的理念當作整個生產(chǎn)工作的首要任務(wù)來抓,將安全工作納入生產(chǎn)日常管理工作之中,按時召開班前會議和安全周會,堅持實行每小時安全檢查制度,監(jiān)督和排除各車間的安全隱患,不斷健全和落實安全生產(chǎn)責任制度,重大危險源建檔并實行重點監(jiān)控,因地制宜地向職工灌輸安全知識和操作技能,一線職工安全意識穩(wěn)步提高,全年未發(fā)生一起人身傷害和重大設(shè)備損壞事故,全年安全事故為“0”。

2、全年生產(chǎn)量和產(chǎn)品質(zhì)量方面:車間全年合計生產(chǎn)噸,合計噸,全年產(chǎn)量總計29978噸,生產(chǎn)計劃完成率99。78%,車間全年合計生產(chǎn)s75級噸,全年生產(chǎn)計劃完成率84。5%,在產(chǎn)品質(zhì)量方面,一年來,我們加強過程質(zhì)量控制,嚴格做到不合格產(chǎn)品不出車間,入庫檢驗合格率100%,98%以上達到或超過國家和行業(yè)要求的質(zhì)量標準。雖然在生產(chǎn)過程中仍然存在一些質(zhì)量問題,我堅信,只要每位員工增強質(zhì)量使命感,全力投入到生產(chǎn)的每一個環(huán)節(jié),產(chǎn)品質(zhì)量一定會進一步提高。

3、設(shè)備管理方面:在過去的一年里,各車間設(shè)備運行良好,沒有因為設(shè)備故障影響到較大的工作進度,在定期的檢修和日常保養(yǎng)下,保證了設(shè)備的正常運轉(zhuǎn),進而確保了生產(chǎn)的穩(wěn)定和生產(chǎn)任務(wù)保質(zhì)保量按時完成。

4、勞動紀律和人員管理方面:一年來,我們提出“強化勞動紀律,確保安全生產(chǎn)”的理念,對職工加強監(jiān)督管理和說服教育力度,循序漸進的引導(dǎo)職工向好的方向發(fā)展,增強了職工的榮辱觀和遵章守紀的思想,一改以往的落后面貌,推動了各項工作更好更快的向前發(fā)展。

二、存在的不足和對策。

1、在安全方面,職工的安全意識淡薄,處理突發(fā)事件的能力仍然不強,一部分職工存在嚴重的冒險蠻干行為和對安全的漠然視之和僥幸心理,對安全防護用品的作用不能深刻認識,這與培養(yǎng)職工的安全意識、樹立安全危機感、落實安全責任制做的不夠好、不到位有很大關(guān)系。在20__年里,我們會履行自身職責,加大職工的安全教育和培訓,定期做好突發(fā)事件演練工作,力求把安全工作抓實、抓細、抓出成效,不走過場。

2、在質(zhì)量方面,缺乏全員參與的質(zhì)量管理意識,沒有完善的質(zhì)量管理問責制度,個別職工盲目追求產(chǎn)量的思想依然存在,或抱著事不關(guān)己、漠然置之的態(tài)度,在監(jiān)管一時不到位的情況下會出現(xiàn)真空。針對此類問題,我們將建立健全質(zhì)量問責制度,使職工牢固樹立主人翁精神和質(zhì)量使命感,生產(chǎn)工序?qū)訉影殃P(guān),層層落實。

20__年已經(jīng)過去,我來公司也已經(jīng)六年多的時間了,經(jīng)歷了這幾年的生產(chǎn)管理工作,在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心厚愛和全體員工的支持幫助下,我不斷加強理論學習和實踐總結(jié),逐步熟悉了公司的運作程序,基本掌握了整個生產(chǎn)系統(tǒng)的操作過程,為今后的工作打下了堅實的基礎(chǔ)。

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