調(diào)研座談會上發(fā)言材料（專業(yè)14篇）

總結(jié)是對所學(xué)知識的回顧和反思，通過總結(jié)，我們可以發(fā)現(xiàn)學(xué)習(xí)過程中的不足和問題，從而更好地進(jìn)行下一步的學(xué)習(xí)。如何有效地進(jìn)行團(tuán)隊合作是提高工作效率的關(guān)鍵。這是一些文學(xué)作品的解讀與鑒賞，希望能夠幫助大家更好地欣賞文學(xué)。

調(diào)研座談會上發(fā)言材料篇一

如東縣市場監(jiān)督管理局圍繞上級精神和自身履職實際，以積極推進(jìn)線上線下一體化監(jiān)管為抓手，積極實施“五個一”舉措，即建立一個機(jī)制、完善一個流程、夯實一個基礎(chǔ)、查辦一批案件、規(guī)范一方電商，認(rèn)真開展網(wǎng)絡(luò)市場專項整治行動。

一是突出聯(lián)動機(jī)制，建立整治小組，凝聚監(jiān)管合力。

為貫徹落實國家工商總局推進(jìn)線上線下一體化監(jiān)管，深入開展網(wǎng)絡(luò)市場監(jiān)管專項行動視頻會議精神，該局建立了如東縣市場監(jiān)督管理局線上線下一體化監(jiān)管工作領(lǐng)導(dǎo)小組。努力構(gòu)建線上線下全覆蓋、全業(yè)務(wù)領(lǐng)域分工協(xié)作、齊抓共管的市場監(jiān)管新格局。

二是突出完善流程，落實監(jiān)管責(zé)任，強(qiáng)化落地監(jiān)管。

結(jié)合“三合一”監(jiān)管體制的形成，該局及時印發(fā)《如東縣市場監(jiān)督管理局網(wǎng)絡(luò)交易管理工作規(guī)范(試行)》，進(jìn)一步明確網(wǎng)絡(luò)市場監(jiān)督管理工作流程。明確了相關(guān)職能科室及基層分局在網(wǎng)絡(luò)市場監(jiān)督管理工作職責(zé)、工作任務(wù)、工作方法、工作標(biāo)準(zhǔn)。

三是突出數(shù)據(jù)基礎(chǔ)，實施電子標(biāo)掛，強(qiáng)化主體監(jiān)管。

今年2月，該局印發(fā)了如東縣市場監(jiān)督管理局《關(guān)于組織網(wǎng)絡(luò)經(jīng)營者申領(lǐng)、公開“工商網(wǎng)監(jiān)”電子標(biāo)識的通知》，積極推動網(wǎng)絡(luò)經(jīng)營主體信息公開。充分利用江蘇省工商局開發(fā)的“一中心一平臺”監(jiān)管系統(tǒng)，通過網(wǎng)上監(jiān)測、實地檢查、專項抽查等方式，梳理網(wǎng)絡(luò)經(jīng)營主體數(shù)據(jù)庫。通過排查，已經(jīng)剔除各類無效網(wǎng)站400多個，目前在冊356家網(wǎng)站，半年來已核準(zhǔn)掛標(biāo)申請212個，完成60%。

四是突出查辦案件，堅持問題導(dǎo)向，實施最嚴(yán)監(jiān)管。

該局制訂了《網(wǎng)絡(luò)市場監(jiān)管專項行動方案》，以專項整治為抓手，強(qiáng)化網(wǎng)絡(luò)市場監(jiān)測頻次、強(qiáng)化公安等部門協(xié)作監(jiān)管、強(qiáng)化涉網(wǎng)案件查處力度，今年以來已經(jīng)立案查處涉網(wǎng)案件6件，其中虛假廣告3件，不正當(dāng)競爭案件2件，合同違法案件1件，已辦結(jié)4件，罰款入庫7.08萬元。

五是突出規(guī)范電商，堅持互聯(lián)網(wǎng)思維，實施綜合監(jiān)管。

該局積極指導(dǎo)如東縣電子商務(wù)協(xié)會制訂行業(yè)自律規(guī)范，突出誠信建設(shè)，以互利互惠謀發(fā)展，樹立如東電商誠信形象。今年5月4日，該局組織了“互聯(lián)網(wǎng)+青年雙創(chuàng)”座談暨“陽光力量牽手行”青年電商護(hù)航計劃啟動會，進(jìn)行了現(xiàn)場答疑，并贈閱《網(wǎng)絡(luò)交易管理理論與實務(wù)》等書籍，以實際行動促進(jìn)電子商務(wù)市場的又快又好發(fā)展。

調(diào)研座談會上發(fā)言材料篇二

尊敬的**組長，巡回組的各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：

深入開展學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育，是黨的二十大作出的重大部署，具有極為重要的政治意義、理論意義和實踐意義。習(xí)近平總書記指出，“各級黨組織要堅決貫徹落實黨中央的工作部署，教育引導(dǎo)黨員、干部在以學(xué)鑄魂、以學(xué)增智、以學(xué)正風(fēng)、以學(xué)促干上下功夫見實效”。主題教育開展以來，**集團(tuán)黨委認(rèn)真貫徹落實中央決策部署和省委工作要求，因企制宜做好結(jié)合文章，緊扣能源行業(yè)特征、能源國企使命、能源保供實際，圍繞“牢記囑托走在前、四學(xué)四強(qiáng)建新功”目標(biāo)定位，堅持“真學(xué)立身、深走立行、實干立業(yè)、整改立制”，以“四立”行動推動主題教育走深走實，以更加過硬成果爭當(dāng)全省高質(zhì)量發(fā)展排頭兵，為**繼續(xù)走在前列作出**貢獻(xiàn)。根據(jù)調(diào)研座談要求，現(xiàn)將有關(guān)工作進(jìn)展情況匯報如下：

真學(xué)立身，鑄牢對黨忠誠。理論學(xué)習(xí)是學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育的重中之重。牢牢把握“學(xué)思想、強(qiáng)黨性、重實踐、建新功”總要求，把理論學(xué)習(xí)作為首要任務(wù)和主線貫穿主題教育始終，帶著囑托學(xué)、帶著感情學(xué)、帶著責(zé)任學(xué)。堅持不懈用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想凝心鑄魂，以理論上的成熟鑄牢政治上的堅定，堅定擁護(hù)“兩個確立”、堅決做到“兩個維護(hù)”，引領(lǐng)全體**人堅定不移聽黨話感黨恩跟黨走。抓好“三結(jié)合”，領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)。結(jié)合行業(yè)特點、企業(yè)實際、崗位責(zé)任，集團(tuán)公司、基層單位兩級黨委理論學(xué)習(xí)中心組舉辦主題教育讀書班***次，交流研討**余場次，設(shè)立“習(xí)近平總書記著作”和“跟著總書記學(xué)經(jīng)典”兩個專題書柜，推動各級領(lǐng)導(dǎo)干部讀原著、學(xué)原文、悟原理，切實做到學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一。堅持“三進(jìn)入”，普通黨員全面學(xué)。組織黨員學(xué)習(xí)進(jìn)黨校、進(jìn)班組、進(jìn)崗位，發(fā)放《習(xí)近平著作選讀》等主題教育選讀必讀書籍*萬余冊，配發(fā)專用學(xué)習(xí)記錄本*萬余冊。在全體黨員中開展“牢記囑托走在前‘四學(xué)四強(qiáng)’建新功”大討論和理論成果大宣講活動，全集團(tuán)萬名黨員進(jìn)黨校、進(jìn)課堂“加油充電”，推動黨的創(chuàng)新理論在**集團(tuán)入腦入心入行。實現(xiàn)“三明確”，全體職工跟黨走。通過深入學(xué)習(xí)、持續(xù)提升、系統(tǒng)體悟，推動黨員干部在學(xué)思踐悟中取得新收獲，進(jìn)一步明方向、明路徑、明目標(biāo)，引領(lǐng)四萬職工牢記“國之大者”，鑄牢對黨忠誠。在推動老礦區(qū)成功轉(zhuǎn)型基礎(chǔ)上，加快推進(jìn)傳統(tǒng)能源企業(yè)綠色轉(zhuǎn)型，創(chuàng)建全國一流企業(yè)，打造共同富裕國企示范，為推進(jìn)中國式現(xiàn)代化**新實踐貢獻(xiàn)**力量。

深走立行，走好群眾路線。學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，理論聯(lián)系實際是關(guān)鍵，調(diào)查研究是基礎(chǔ)。堅持以走為先、以訪破題、以轉(zhuǎn)促進(jìn)，深入開展具有**特色的“走訪轉(zhuǎn)”調(diào)研活動，作為開展主題教育的重要載體和助推轉(zhuǎn)型發(fā)展的關(guān)鍵抓手，推動各級調(diào)查研究更加聚焦、更加精準(zhǔn)?！叭摺鄙钤?。組織黨員干部深入走進(jìn)基層、走進(jìn)職工、走進(jìn)困難群體，堅持重大項目、生產(chǎn)現(xiàn)場、困難企業(yè)、區(qū)隊班組、困難群體“五必進(jìn)”，精心選定調(diào)研課題，集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭深入天山南北、渭河兩岸等異地基層單位駐點調(diào)研，駐點時間每人不少于15天；集團(tuán)總部機(jī)關(guān)黨員干部樹牢服務(wù)意識，走出辦公室、走進(jìn)基層一線，每月至少2天深入基層調(diào)研，在深化改革、大項目建設(shè)等方面更好服務(wù)基層。“三訪”解難題。堅持靶向思維，突出問題導(dǎo)向，組織黨員干部深入基層訪民情、訪問題、訪對策，緊緊圍繞加快綠色轉(zhuǎn)型、能源保供、基地建設(shè)、創(chuàng)建全國一流企業(yè)等重點課題、難點問題，將問計與問需相結(jié)合，發(fā)展與民生相結(jié)合，列出問題清單、責(zé)任清單、任務(wù)清單，找到制約企業(yè)發(fā)展和民生改善的癥結(jié)所在，分別制定整改方案，立行立改、閉環(huán)整改?！叭D(zhuǎn)”促發(fā)展。在深入走、認(rèn)真訪的基礎(chǔ)上，積極推動作風(fēng)轉(zhuǎn)變、思路轉(zhuǎn)換、轉(zhuǎn)型發(fā)展，把學(xué)習(xí)和調(diào)研成果轉(zhuǎn)化為高質(zhì)量發(fā)展實際成效。

實干立業(yè)，推動轉(zhuǎn)型發(fā)展。堅持把開展主題教育同貫徹落實習(xí)近平總書記對國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設(shè)重要論述、對**工作的重要指示批示精神相結(jié)合，以高質(zhì)量發(fā)展優(yōu)異成果檢驗主題教育成效。服務(wù)能源安全保障走在前。認(rèn)真落實能源安全新戰(zhàn)略，把服務(wù)能源安全保障作為政治任務(wù)、第一責(zé)任、核心功能，加快建設(shè)區(qū)外能源基地，為提升保供能力創(chuàng)條件打基礎(chǔ)，端牢能源“飯碗”。**烏拉蓋國內(nèi)首臺2*100萬千瓦褐煤機(jī)組建設(shè)有序，完成工程量**%；**白音華2*66萬千瓦機(jī)組項目開工建設(shè)；**射陽港百萬千瓦機(jī)組項目完成工程量**%，年底可建成投產(chǎn)；其他煤炭、新能源及非煤礦山項目開發(fā)有序推進(jìn)，進(jìn)一步夯實了保障**能源安全的“壓艙石”。推進(jìn)綠色轉(zhuǎn)型走在前。認(rèn)真落實“雙碳”目標(biāo)，鞏固老礦區(qū)成功轉(zhuǎn)型成果，主動作為推進(jìn)綠色轉(zhuǎn)型，堅持“內(nèi)部全面落地、遍及江淮大地、走向全國各地”思路，大力發(fā)展光伏等新能源；堅持“是礦不像礦、產(chǎn)煤不見煤、采煤不用煤”思路，大力推進(jìn)煤礦清潔化開采；堅持“智能生產(chǎn)、高效轉(zhuǎn)化、循環(huán)利用”思路，大力推進(jìn)能源技術(shù)革命，加快能源生產(chǎn)、供應(yīng)、利用結(jié)構(gòu)性變革，加快構(gòu)建現(xiàn)代新型能源產(chǎn)業(yè)體系。創(chuàng)建全國一流企業(yè)走在前。以勇于跨越、敢于超越的勇氣、銳氣、底氣，高標(biāo)準(zhǔn)謀劃和推動對標(biāo)全國一流企業(yè)價值創(chuàng)造行動實施方案，牢牢把握高質(zhì)量發(fā)展主題，緊緊圍繞綠色轉(zhuǎn)型主線，著力構(gòu)建“一核兩板”發(fā)展新格局，奮力開創(chuàng)高質(zhì)量發(fā)展新局面，加快創(chuàng)建全國一流企業(yè)。

整改立制，涵養(yǎng)新風(fēng)正氣。堅持邊學(xué)習(xí)、邊對照、邊檢視、邊整改，堅持分類整改與集中整治相結(jié)合，發(fā)揚(yáng)刀刃向內(nèi)的自我革命精神，深入查擺問題不足，突出抓好整改整治，推動主題教育取得實實在在成效。堅持“三對照”查問題。重點對照習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、習(xí)近平總書記在主題教育工作會議上的重要講話精神以及中央及省委關(guān)于大興調(diào)查研究的部署要求，深入排查高質(zhì)量發(fā)展、民生保障、全面從嚴(yán)治黨等方面的突出問題，細(xì)致梳理調(diào)查研究發(fā)現(xiàn)的難點問題、轉(zhuǎn)型發(fā)展遇到的重點問題、職工急難愁盼的焦點問題，形成問題清單，逐條逐項整改，做到問題根源剖析到位、工作機(jī)制建立到位、整改整治落實到位。聚焦“三重點”建機(jī)制。聚焦完善體制機(jī)制、補(bǔ)齊工作短板、固化典型經(jīng)驗三個重點環(huán)節(jié)，建立主題教育問題整改督導(dǎo)機(jī)制，推動“當(dāng)下改”與“長久立”有機(jī)結(jié)合；深化制度“廢改立”工作，進(jìn)一步完善合規(guī)、內(nèi)控、風(fēng)控、法務(wù)“四位一體”風(fēng)險防控體系；及時總結(jié)主題教育中的經(jīng)驗做法，固化一批載體、選樹一批典型、完善一批制度，確保常態(tài)長效。深化“三必講”樹新風(fēng)。在主題教育開展過程中，結(jié)合實際、拓展延伸具有**特色的“三講五心”教育活動，引導(dǎo)全體黨員干部始終做到“講大局、講責(zé)任、講規(guī)矩”，修好“忠誠心、事業(yè)心、進(jìn)取心、感恩心、敬畏心”。鑄牢忠誠于黨的政治本色，凝聚團(tuán)結(jié)干事創(chuàng)業(yè)的強(qiáng)大合力，激發(fā)投身干事創(chuàng)業(yè)的活力激情，筑牢廉潔干事創(chuàng)業(yè)的思想防線，持續(xù)涵養(yǎng)新風(fēng)正氣，為高質(zhì)量發(fā)展提供堅強(qiáng)有力作風(fēng)保障。

匯報完畢，請**組長和各位領(lǐng)導(dǎo)指正，謝謝。

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調(diào)研座談會上發(fā)言材料篇三

同志們：

當(dāng)前，審計工作已進(jìn)入了新的階段，面臨復(fù)雜形勢和嚴(yán)峻考驗。體現(xiàn)在今年的工作中，各級審計機(jī)關(guān)都普遍遇到了一些新情況、新問題和新挑戰(zhàn)。召開本次座談會，就是要認(rèn)真總結(jié)過去一段時期的工作，分析當(dāng)前面臨的形勢任務(wù)，研究下一步整體推進(jìn)全市審計工作的措施和方法，切實達(dá)到提高認(rèn)識、統(tǒng)一思想、明確目標(biāo)、落實行動的目的。剛才，同志們結(jié)合自身實際作了很好發(fā)言，提的意見建議也很有針對性和可行性，對市局黨組整體謀劃和統(tǒng)籌推進(jìn)全市審計工作具有十分積極的促進(jìn)作用。下來后，要及時做好歸納整理和轉(zhuǎn)化運用，切實將之用于我們“爭創(chuàng)一流”的各項工作中來。下面，我講幾個方面的意見：

一、要認(rèn)真總結(jié)、全面審視我們過去的各項工作。

古人講“知易行難”，指的是一件事情明白它的道理很容易，實行起來卻不是那么簡單。在座的都是各個單位的負(fù)責(zé)同志，其中不乏在一線奮戰(zhàn)多年的老審計，對什么是審計、怎么搞審計、審計職能職責(zé)何在、功能作用如何發(fā)揮諸如此類的問題肯定不會陌生，對新形勢下如何更好地做到圍繞中心、服務(wù)大局肯定也有自己的一番見解，但在實際工作中，能不能把我們所熟悉或者設(shè)想的內(nèi)容一步步引向現(xiàn)實，并最終取得理想的結(jié)果?我想，這確實是一個很考驗?zāi)芰λ降氖虑椤?/p>

就全市來講，我們提出了“爭創(chuàng)一流”的奮斗目標(biāo)，明確了“穩(wěn)位、強(qiáng)基、創(chuàng)新、轉(zhuǎn)型”的工作要求，就積極推進(jìn)審計監(jiān)督全覆蓋、不斷深化“一盤棋”工作格局、嚴(yán)格依法規(guī)范審計行為、加快以大數(shù)據(jù)為核心的聯(lián)網(wǎng)審計應(yīng)用、從嚴(yán)從實打造審計鐵軍等重要工作進(jìn)行了總體部署。在具體的項目安排上，今年我們針對宏觀政策措施落實情況和財政、稅收、扶貧開發(fā)、社會保障、政府投資、資源環(huán)境，以及領(lǐng)導(dǎo)干部履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況等制定了一攬子計劃，很多都是需要全市總體動員、上下聯(lián)動、協(xié)同實施的項目，這也充分體現(xiàn)了我們高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，以跳起摸高、創(chuàng)新求進(jìn)的精神，整體推進(jìn)全市審計工作的決心和信心。從剛才同志們的發(fā)言來看，年初工作會的各項部署都得到了較好落實，各地工作有特色、有亮點、有新意。體現(xiàn)在以下幾個方面：

(一)行動迅速、執(zhí)行有力，全市工作進(jìn)展良好。今年是審計工作發(fā)展歷程上極具特殊性和重要性的一年。大家都知道，去年召開的十八屆四中全會從頂層設(shè)計的高度，對審計工作提出新的要求;國務(wù)院印發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)審計工作的意見》，對新形勢下的審計工作作出重要部署;、魏宏省長還就審計工作作出重要批示，體現(xiàn)了國務(wù)院、省政府對審計工作的高度重視和殷切期盼。今年，就是審計機(jī)關(guān)認(rèn)真貫徹落實十八屆四中全會《決定》和國務(wù)院《意見》的開局之年，開創(chuàng)性地抓好今年各項工作，對推進(jìn)新常態(tài)下審計事業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展具有十分重要的意義。

從全市層面來講，市委、市政府對審計工作的重視程度也達(dá)到了一個新的水平。市委四屆九次全會作出的兩個決定分別對審計工作提出了明確要求;市政府主要領(lǐng)導(dǎo)兩次在常務(wù)會議上聽取審計工作專題匯報并作出重要指示，杜紫平常務(wù)副市長在年初召開的座談會上就審計工作提出明確要求;市政府還出臺專門文件，要求各級各部門認(rèn)真貫徹落實省政府實施意見，并將審計整改情況納入市政府目標(biāo)績效考核范圍，等等。這些在近幾年的工作中，可以說都是十分少見的，充分體現(xiàn)了市委、市政府對審計工作的信任和支持，為我們迅速打開今年審計工作局面提供了先決條件和有力支撐!

截至目前，全市已完成審計項目98個;查出違規(guī)金額1.3億，管理不規(guī)范金額9個多億;向紀(jì)檢、監(jiān)察等有關(guān)部門移送審計線索12件;有上億元的問題金額得到及時整改落實;審計報告、信息等被各級黨委、政府批示采用90篇次。這些成績既得益于黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)，也有賴于全體審計人員的埋頭苦干和奮力拼搏。在此，我代表市局黨組向同志們，并通過你們向所有審計干部表示衷心的感謝。

(二)精心組織、協(xié)同實施，重大項目推進(jìn)有力。今年工作的一大特色，就是在積極推進(jìn)審計監(jiān)督全覆蓋的路上作出了有益探索。按照審計署、審計廳工作部署，我們緊緊圍繞黨政關(guān)心、群眾關(guān)注的一些重點、難點、熱點事項，充分整合全市審計力量資源，采取縱向到底、橫向到邊、點面結(jié)合的做法，強(qiáng)化對重點領(lǐng)域、重點行業(yè)、重點資金的上下聯(lián)動式審計，不僅進(jìn)一步拓展了審計監(jiān)督的廣度和深度，也極大地提高了審計工作的層次和水平。

一是縱深推進(jìn)宏觀政策措施落實情況跟蹤審計。針對不同的側(cè)重點連續(xù)組織開展了兩輪審計，在一季度的工作中，重點審計了重大建設(shè)項目推進(jìn)和政府集中采購、涉企收費、小微及困難企業(yè)扶持等政策措施落實情況;在二季度的工作中，重點審計了商事制度改革、招商引資項目推進(jìn)和園區(qū)孵化器建立運行等情況。期間共檢查重點項目、行政機(jī)關(guān)及企事業(yè)單位逾百個，還積極配合審計廳就ppp項目有關(guān)情況作了大量工作，在較好完成上級交辦任務(wù)的同時，為這項工作的深入開展積累了寶貴經(jīng)驗。

二是合力抓好富民惠民強(qiáng)民有關(guān)資金項目審計。緊緊圍繞社會保障、扶貧開發(fā)、資源環(huán)境等民生資金項目開展工作，真正做到想民之所想、急民之所急、盼民之所盼。特別是在全市新農(nóng)合基金和烏蒙山區(qū)扶貧資金專項審計中，我們舉全市之力，打破層級、區(qū)域、建制束縛，采取市局總攬、縣(區(qū))協(xié)同，大兵團(tuán)作戰(zhàn)、多兵種融合，一級抓一級、層層抓落實的方式，做到項目與項目之間交替進(jìn)點、無縫銜接、高效實施，取得了十分明顯的成效。在時間緊、任務(wù)重、人手緊的當(dāng)前，對我們更為有效地整合審計力量資源是一個很好的啟發(fā)。

三是同步實施預(yù)算執(zhí)行和決算草案編制情況的審計。今年是新預(yù)算法實施的第一年，按照年初部署，我們把重點放在財政預(yù)算執(zhí)行和四本決算(草案)編制等內(nèi)容上來，在認(rèn)真搞好同級財政預(yù)算執(zhí)行審計的同時，積極組織各地同步開展政府決算(草案)編制情況審計。同時，結(jié)合高縣黨政主要領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計，分段、分步、分項地對縣級財政運行情況和政府性債務(wù)等進(jìn)行以點帶面、舉一反三式的深入剖析。此外，聯(lián)網(wǎng)審計也是今年工作的一大亮點，按照“總體分析、系統(tǒng)研究、發(fā)現(xiàn)疑點、分散核實”的方式，全市共核查稅收征管方面的疑點記錄23357條，發(fā)現(xiàn)了一批有價值的問題線索，充分凸顯了大數(shù)據(jù)集成模式下電子審計的效力。

(三)創(chuàng)新理念、強(qiáng)化措施，各地工作特色明顯?？偨Y(jié)上半年的各項工作，我們可以看到，各地結(jié)合自身實際，進(jìn)一步加大了工作創(chuàng)新力度，體現(xiàn)在思維理念、組織管理、方式方法、人才隊伍、機(jī)制制度等方面都發(fā)生了一些可喜的變化。這些一方面固然是日益嚴(yán)峻的形勢壓力倒逼的結(jié)果，另一方面也充分說明了各單位跳起摸高、創(chuàng)新求進(jìn)的自覺意識，工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性得到了不同程度的提高。

一是更加注重微觀糾錯向宏觀服務(wù)的轉(zhuǎn)變。如：翠屏區(qū)審計局牢固樹立“著眼大財政、監(jiān)督大財政、服務(wù)大財政”的理念，積極推進(jìn)審計視角從查錯糾弊向防范風(fēng)險轉(zhuǎn)變，審計環(huán)節(jié)從預(yù)算撥付使用向預(yù)算分配管理拓展，審計對象從一級預(yù)算單位向二級預(yù)算單位延伸，較好地起到了維護(hù)財政安全的作用。南溪區(qū)審計局針對部分房地產(chǎn)企業(yè)應(yīng)繳未繳城市建設(shè)配套費的問題，向區(qū)政府提出加強(qiáng)監(jiān)管的審計建議，促進(jìn)了相關(guān)機(jī)制制度的進(jìn)一步健全。珙縣審計局針對職工借款和存量資金問題積極提供對策建議，促使縣政府采取有力措施，及時歸還職工借款，并有效盤活多年結(jié)余的大量資金。

二是更加注重揭示問題與強(qiáng)化問責(zé)的結(jié)合。不少地方已逐漸拋棄了過去那種審計對事不對人的認(rèn)識，一手抓問題揭露，一手抓責(zé)任追究，有力地促進(jìn)了各級各部門守法守紀(jì)守規(guī)盡責(zé)。如：臨港開發(fā)區(qū)監(jiān)察審計局充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，針對保障性住房、土地開發(fā)整理等項目審計發(fā)現(xiàn)的問題，對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行誡勉談話。珙縣審計局將社保局“一把手”經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計情況及時提交給組織部門，使該負(fù)責(zé)人受到取消評優(yōu)的處理。此外，筠連、屏山等地在審計移送處理方面也取得了明顯成績。

三是更加注重立足基層與維護(hù)民生的統(tǒng)一。各地堅持重心下移、觸角延伸，進(jìn)一步加大直接面向群眾的城鄉(xiāng)基層組織審計力度，積極推動解決服務(wù)群眾“最后一公里”問題。如：江安縣、長寧縣通過建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府審計室、村級財務(wù)審計監(jiān)督中心等方式，切實加強(qiáng)農(nóng)村基層組織審計監(jiān)督的組織領(lǐng)導(dǎo)和實施工作。筠連縣、興文縣等地進(jìn)一步健全完善相應(yīng)機(jī)制制度，明確在3年內(nèi)實現(xiàn)轄區(qū)所有村(社區(qū))審計監(jiān)督全覆蓋，等等。

四是更加注重傳統(tǒng)模式向聯(lián)網(wǎng)審計的演進(jìn)。如：宜賓縣審計局利用大數(shù)據(jù)技術(shù)，將所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)作為一個整體納入聯(lián)網(wǎng)審計范疇，自行開發(fā)聯(lián)網(wǎng)審計模塊23個，并采取被審計單位“疑點自證”的方式，較好實現(xiàn)“總體分析、系統(tǒng)研究、發(fā)現(xiàn)疑點、分散核實”的聯(lián)網(wǎng)審計目標(biāo)。興文縣審計局根據(jù)新農(nóng)合基金、稅收征管、征地拆遷等方面審計工作需要，編寫計算機(jī)審計方法模塊33個，篩查疑點136個，查實問題26個，移送線索3件。其他地方在數(shù)據(jù)采集、方法編寫、人員培訓(xùn)及實際應(yīng)用方面也作出了自己的努力，并取得較好效果。

五是更加注重健全機(jī)制與提升能力的呼應(yīng)。面對形勢任務(wù)的變化，各地切實把工作的著力點放在健全機(jī)制與提升能力上來。如：宜賓縣、長寧縣、珙縣等地把審計整改情況納入政府目標(biāo)績效考核。臨港開發(fā)區(qū)、興文縣、筠連縣等地針對國有資金、政府投資、領(lǐng)導(dǎo)干部離任經(jīng)濟(jì)事項交接等出臺了相應(yīng)辦法。南溪區(qū)、長寧縣、江安縣等地針對中介機(jī)構(gòu)選聘、審計業(yè)務(wù)管理、審計人才培養(yǎng)、審計紀(jì)律執(zhí)行等健全了相應(yīng)制度。不少地方還加大匯報力度，千方百計充實審計力量、改善隊伍結(jié)構(gòu)，取得了較好效果。

當(dāng)然，各地在上半年的工作中取得的成績還不僅僅是這些。我們希望在接下來的工作中，大家能一如既往地保持開拓創(chuàng)新、勇爭一流的進(jìn)取精神，緊密結(jié)合地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展實際，充分調(diào)動全體審計干部干事創(chuàng)業(yè)的工作激情，把各項工作抓出新意、抓出成績，切實鞏固我市審計工作在全省的先進(jìn)地位。要注意把握并努力克服以下幾方面的不足：

一是切實解決對當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)和審計工作新任務(wù)認(rèn)識模糊、思路不清的問題，認(rèn)清新常態(tài)、進(jìn)入新狀態(tài)，在審計工作的方向、目標(biāo)、重點上切實保持與上級的高度一致。

二是切實解決工作中存在的隨意性、淺表性和敷衍性行為，嚴(yán)格法定審計職責(zé)權(quán)限和程序標(biāo)準(zhǔn)，真正做到查深查透查實，在問題查處、風(fēng)險揭示、案件移送、機(jī)制健全等方面取得實實在在的成績。

三是切實解決隊伍中存在的畏難情緒、依靠思想和懶惰主義，既要考慮任務(wù)重、人手緊這個客觀實際，更要發(fā)揮知難而進(jìn)、有為有位的主觀能動性，從思想教育、項目管理、方式方法、力量統(tǒng)籌、能力提升、機(jī)制激勵等方面謀思路、添措施、見真章。

四是切實解決各項創(chuàng)新工作推進(jìn)不暢、后勁乏力的問題，大力加強(qiáng)財政審計、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計和投資審計三大平臺建設(shè)，積極破除制約全市審計“一盤棋”格局的機(jī)制制度性障礙，不斷推進(jìn)審計工作向新的領(lǐng)域、新的平臺和新高度拓展。特別是聯(lián)網(wǎng)審計這塊，要突出“計算機(jī)審計拓展年”的工作主題，加快步伐、加強(qiáng)保障、加大督促，確保取得實實在在的效果。

二、要深刻理解、積極應(yīng)對我們面臨的復(fù)雜形勢。

干工作，意識是第一位的。意識決定了我們方向感的把握、重要性的理解和行動上的自覺。要形成正確、敏銳、強(qiáng)大的工作意識，就必須加強(qiáng)對新的形勢任務(wù)和自身工作實際的分析研究，切實做到思路更清、目標(biāo)更明、步子更準(zhǔn)，實現(xiàn)各項工作的通盤謀劃、精準(zhǔn)發(fā)力、長遠(yuǎn)促進(jìn)。

在年初工作會上，我們傳達(dá)學(xué)習(xí)了全國全省審計工作會議精神，對我市審計工作面臨的主要形勢和任務(wù)進(jìn)行了認(rèn)真分析。在最近召開的審計署各單位和省級審計機(jī)關(guān)主要負(fù)責(zé)人專題研究班暨第二季度署黨組中心組學(xué)習(xí)會上，劉家義審計長發(fā)表了《加強(qiáng)和改進(jìn)審計工作，更好服務(wù)“四個全面”戰(zhàn)略布局》的重要講話，指出，如何圍繞“四個全面”戰(zhàn)略布局，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)審計工作，充分發(fā)揮審計監(jiān)督作用，既是當(dāng)前迫切需要研究的現(xiàn)實問題，也是關(guān)乎審計事業(yè)未來發(fā)展的戰(zhàn)略問題。他強(qiáng)調(diào)，要緊緊圍繞“發(fā)展、改革、法治、反腐”，站在改革發(fā)展全局的高度謀劃和部署各項工作，切實樹立科學(xué)的國家審計觀，著力推進(jìn)“五個轉(zhuǎn)變”，加快形成“七個一體化”，真正做到“兩手抓、兩促進(jìn)”，全面提升審計服務(wù)“四個全面”的能力水平。

劉家義審計長的重要講話，集中體現(xiàn)了審計署對當(dāng)前審計工作面臨的復(fù)雜形勢和艱巨任務(wù)的認(rèn)識，對審計隊伍能力不足、本領(lǐng)恐慌的焦慮，更展現(xiàn)了審計署對開創(chuàng)性地推進(jìn)審計工作、全面整合和不斷提升審計業(yè)務(wù)的決心。我們一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻理解、融會貫通，切切實實地用于指導(dǎo)和推動自身各項工作。

(一)要敏銳看到，當(dāng)前審計職能定位已發(fā)生重大變化。我們都知道，審計就是審計機(jī)關(guān)依法獨立檢查被審計單位的會計憑證、會計賬簿、財務(wù)會計報告以及其他與財政收支、財務(wù)收支有關(guān)的資料和資產(chǎn)，監(jiān)督財政收支、財務(wù)收支真實、合法和效益的行為，這也是審計法所下的定義。要明白一點，不論過去、現(xiàn)在還是將來，財政財務(wù)收支的真實、合法、效益都是審計工作的重要基礎(chǔ)，從這個方面來說，財政審計是審計工作的永恒主題這句話永遠(yuǎn)也不會過時。但同時也要看到，如果把財政財務(wù)收支當(dāng)成審計監(jiān)督的全部，那就是犯了一葉障目不見泰山的錯誤了。隨著時代的發(fā)展、形勢的變化，審計工作已遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出了財政財務(wù)收支監(jiān)督的狹隘范疇，職能不斷深化、范圍不斷拓展、作用不斷擴(kuò)大，迫切需要我們對審計工作定位加以全新審視。

要看到，審計工作發(fā)展到今天，有其內(nèi)在的必然規(guī)律。最初我們稱審計是政府的“看門狗”、“守夜人”，那是從審計最基本的職能，也就是監(jiān)督財政財務(wù)收支的真實合法與否說起的，局限于微觀經(jīng)濟(jì)范疇。后來，我們將領(lǐng)導(dǎo)干部履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況納入審計監(jiān)督范疇，這在審計發(fā)展史上是一次重大突破，標(biāo)志著審計開始跳出微觀經(jīng)濟(jì)范疇，向更為宏觀的權(quán)力運行、施政決策靠攏。再后來，隨著審計“免疫系統(tǒng)”論的提出，我們把審計職能作用定位在預(yù)防、揭示、抵御經(jīng)濟(jì)社會運行風(fēng)險上來，對審計工作的認(rèn)識達(dá)到了一個新的水平。到今天，這種認(rèn)識也更加清晰和全面，審計監(jiān)督已經(jīng)被賦予了國家治理的重要使命，是促進(jìn)國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的重要一環(huán)，隨著審計監(jiān)督全覆蓋的加速推進(jìn)，審計的對象范圍正在向所有公共資金、國有資產(chǎn)、國有資源和領(lǐng)導(dǎo)干部履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況擴(kuò)展，不僅僅要監(jiān)督財政財務(wù)收支的真實、合法、效益，還要揭示經(jīng)濟(jì)社會運行中的風(fēng)險隱患，糾正重大違法違紀(jì)、重大損失浪費、重大履職不到位等嚴(yán)重?fù)p害國家肌體健康的行為，更重要的是，要破除體制機(jī)制制度性障礙缺陷，從根本上維護(hù)政令暢通、促進(jìn)發(fā)展改革、推動權(quán)責(zé)一致、保障群眾利益。

正因為如此，我們對審計的認(rèn)識，絕不能簡單停留在“查賬”上，而是要著力從以下四個方面把握其定位：一是宏觀性，要從國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展的總體層面來看問題，認(rèn)真分析和深入揭示全局性、系統(tǒng)性風(fēng)險，引起決策層面的高度重視，避免個別因素擴(kuò)大為全局影響，前期隱患累積成復(fù)雜矛盾，切實保證國家經(jīng)濟(jì)安全。二是建設(shè)性，要辯證統(tǒng)一地把審計查處問題與推進(jìn)整改有機(jī)結(jié)合起來，一手抓問題查處，一手抓制度完善，切實破除體制機(jī)制制度性障礙缺陷，促進(jìn)各級各部門舉一反三、落實責(zé)任、規(guī)范管理、提升績效。三是時效性，簡單講過去我們通常是不審不知道，審了才處理，但是有些問題已經(jīng)形成了既成事實，處理起來難度很大，只能要求被審計單位今后注意，這樣既無法挽回問題造成的損失，也引不起被審計單位的足夠重視，無形中也降低了審計的效力。在今后的工作中，我們要更加重視事前、事中的監(jiān)督，采取跟蹤審計、聯(lián)網(wǎng)審計等方式，抓早抓小、防微杜漸，防止問題蔓延傳遞，造成無法挽回的損失。四是預(yù)警性，要針對同一領(lǐng)域、同一行業(yè)、同一時期內(nèi)存在的問題，加強(qiáng)綜合分析、系統(tǒng)研究和縱深解剖，避免審計意見建議的碎片化、泛泛化和局限化，特別是屢審屢犯問題，要從體制機(jī)制層面分析原因、找準(zhǔn)癥結(jié)、開出藥方，從根本上避免同類問題重復(fù)發(fā)生。

(二)要清醒認(rèn)識，傳統(tǒng)審計工作格局正迎來重大考驗。長期以來，我們的審計系統(tǒng)實行的是雙重領(lǐng)導(dǎo)格局，這樣做的好處是有利于發(fā)揮各地的積極性、創(chuàng)造性，同時也促使審計工作與地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展更加緊密結(jié)合起來，為審計事業(yè)的發(fā)展壯大起到了十分重要的作用。但隨著形勢的發(fā)展，其弊端也逐漸顯現(xiàn)：一是審計工作的獨立性得到不到充分保障;二是各地審計工作發(fā)展不平衡;三是上級審計機(jī)關(guān)難以充分有效地調(diào)動基層審計力量;四是地方審計機(jī)關(guān)計劃自主性不強(qiáng)，任務(wù)重、人手緊的矛盾遲遲得不到解決;五是審計工作過散、過軟，形不成拳頭、說不起硬話，職能作用發(fā)揮有限，等等。

黨的十八屆四中全會《決定》把審計監(jiān)督放在了前所未有的高度，明確指出要完善審計制度，保障依法獨立行使審計監(jiān)督權(quán)，強(qiáng)化上級審計機(jī)關(guān)對下級審計機(jī)關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)，探索省以下地方審計機(jī)關(guān)人財物統(tǒng)一管理，可以說是在系統(tǒng)總結(jié)和認(rèn)真研究30多年審計工作得失的基礎(chǔ)上，著眼新形勢需要，對審計工作進(jìn)行的頂層設(shè)計和戰(zhàn)略布局。毫無疑問，現(xiàn)行審計工作格局將發(fā)生十分重大的變化。

但我也發(fā)現(xiàn)了一個有趣的現(xiàn)象，在過去，很多地方都在呼吁人財物統(tǒng)一管理，但現(xiàn)在情況明朗后，不少同志卻不樂意了。這是為什么?很簡單，當(dāng)前審計工作面臨的形勢任務(wù)發(fā)生了深刻變化，要求更高、責(zé)任更大、壓力也更重了，這也是中央之所以決定化零為整，將基層審計力量資源優(yōu)化整合起來的一大原因。面對這種變化，有的同志暫時適應(yīng)不了，產(chǎn)生一些思想上的偏差和認(rèn)識上的誤區(qū)也是正常的。但形勢比人強(qiáng)，中央既然作出了決定，肯定要不折不扣地執(zhí)行，這是不以在座每個人的意志為轉(zhuǎn)移的。要深刻地認(rèn)識到，在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入新常態(tài)的情況下，對沿襲30多年的審計格局進(jìn)行重大調(diào)整，是因為審計工作正面臨嚴(yán)峻考驗。

一言以蔽之，這個考驗就來自于經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)帶來的巨大壓力。在這個壓力下，穩(wěn)增長已成為壓倒一切的中心任務(wù)，審計工作必須有所作為。大家都知道，當(dāng)前我國經(jīng)濟(jì)正處于“三期疊加”階段，下行壓力十分大，稍有不慎就會引發(fā)連鎖反應(yīng)，給整個社會造成難以估量的風(fēng)險。中央針對穩(wěn)增長、促改革、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生、防風(fēng)險出臺了一系列重大政策措施，這些政策措施實施情況如何，執(zhí)行得好不好，收到預(yù)期效果沒有?中央很重視，各行各業(yè)也很關(guān)注，這就需要一個專業(yè)、權(quán)威、強(qiáng)力的部門去評判和督促。審計是專門搞經(jīng)濟(jì)監(jiān)督的，有憲法和法律作后盾，并且是用權(quán)力監(jiān)督制約權(quán)力的一項制度安排，這項工作當(dāng)仁不讓地要落在審計頭上。按照這個邏輯，我們就不難理解為什么審計署會調(diào)整年初計劃的社保資金審計，轉(zhuǎn)而全力開展穩(wěn)增長政策審計;同時也不難發(fā)現(xiàn)，為什么劉家義審計長在最近的講話中沒有沿用“反腐、改革、法治、發(fā)展”的提法，而是把發(fā)展放在了第一位，提出“發(fā)展、改革、法治、反腐”的最新要求了。

目前，我們正在對穩(wěn)增長政策措施落實情況進(jìn)行跟蹤審計。這方面的工作如何開展，還有待在實踐中更好地總結(jié)和摸索。但有一點可以明確的是，這項工作絕不僅僅是一個專項的常規(guī)的工作，在很大程度上會給今后的審計工作開啟一個全新模式。首先，它覆蓋的范圍十分廣泛，單靠一地、一家、一個科室的力量遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，需要整體動員、協(xié)同實施、長效開展。其次，它涉及的專業(yè)十分龐雜，有財政的、投資的、金融的、企業(yè)的、民生的、資源環(huán)境的等等，需要大兵團(tuán)作戰(zhàn)、多專業(yè)融合、高緯度著眼、精細(xì)化作業(yè)。第三，它采取的方式十分獨特，上下聯(lián)動與重要事項上級直審相結(jié)合，每個階段間隔緊密，側(cè)重點和關(guān)注面各有不同，需要改變傳統(tǒng)計劃組織實施方式，以穩(wěn)增長為總攬，科學(xué)合理地安排年度審計項目。還有，它關(guān)注的內(nèi)容十分重要，既督促政策落實，又評估實行效果;既堅持問題查處，又重視機(jī)制健全;既強(qiáng)調(diào)依法行政，又突出改革創(chuàng)新。需要辯證處理發(fā)展、改革、法治、反腐四者的關(guān)系，站在改革發(fā)展的高度來謀劃和推進(jìn)各項工作。

我個人理解，劉家義審計長在最近的專題研究班暨中心組學(xué)習(xí)會上提出的“五個轉(zhuǎn)變”、“七個一體化”，在很大程度上就是針對當(dāng)前審計工作特別是穩(wěn)增長審計中暴露出來的一些問題，對既有思維理念、組織領(lǐng)導(dǎo)、資源管理、技術(shù)方法、職能作用等進(jìn)行的深刻總結(jié)和大膽創(chuàng)新，目的就是要打破狹隘的行業(yè)審計觀、項目審計觀、區(qū)域?qū)徲嬘^，把全國審計機(jī)關(guān)擰成一股繩、攥成一個拳頭，在科學(xué)的國家審計觀指引下，最大限度地發(fā)揮審計“免疫系統(tǒng)”效力，更好服務(wù)“四個全面”戰(zhàn)略布局。作為基層審計機(jī)關(guān)，我們一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)、積極參與、大膽創(chuàng)新，更好適應(yīng)新的形勢任務(wù)要求。

(三)要深刻反省，現(xiàn)有隊伍能力水平還存在較大差距。人是我們事業(yè)發(fā)展的核心和基礎(chǔ)，這個道理不言自明。對在座每一位領(lǐng)導(dǎo)干部來說，要把本單位各項工作推上前去、抓出成效，所能依靠的只有手下的這幫同志。面對新的形勢任務(wù)帶來的嚴(yán)峻考驗，我們一定要把審計干部隊伍建設(shè)放在更加突出的位置，在思維理念、業(yè)務(wù)素質(zhì)、技術(shù)方法、職業(yè)操守等方面下大力氣、花大工夫，努力培養(yǎng)一支具有高度的大局觀、責(zé)任感、執(zhí)行力、紀(jì)律性，能較好適應(yīng)新形勢新任務(wù)需要的審計干部隊伍。

一直以來，市局都十分重視審計干部隊伍建設(shè)，我們提出要在全體審計干部中牢固樹立“責(zé)任、質(zhì)量、成果、能力、作風(fēng)”五種意識，大力弘揚(yáng)“實高新嚴(yán)細(xì)”的工作作風(fēng)，強(qiáng)力打造一支忠誠、干凈、盡責(zé)、擔(dān)當(dāng)?shù)膶徲嬭F軍。在各方面條件十分緊張的情況下，全市審計機(jī)關(guān)通過積極爭取、多方協(xié)調(diào)、加大投入、強(qiáng)化措施等手段，千方百計加強(qiáng)干部教育、管理、監(jiān)督、使用工作，在拓寬干部成長空間和成才渠道上付出了巨大努力，為長期保持和不斷深化我市審計工作在全省的先進(jìn)地位提供了強(qiáng)大動力和堅實支撐，這方面的成績值得肯定。

但也要看到，我們這支隊伍與新的形勢任務(wù)要求還存在較大差距，思維僵化的制約、能力不足的危險、本領(lǐng)恐慌的現(xiàn)狀、技術(shù)落后的瓶頸、人才匱乏的劣勢依然十分嚴(yán)峻地擺在我們的面前。比如：有的審計人員還是習(xí)慣以財會人員的眼光看問題，站位不高、視野不廣，為宏觀決策起的作用有限。有的審計人員查賬是一把好手，但對計算機(jī)審計、聯(lián)網(wǎng)審計等先進(jìn)技術(shù)就是不會用、用不好。有的審計人員習(xí)慣于按部就班、聽令行事，領(lǐng)導(dǎo)喊做什么就做什么，領(lǐng)導(dǎo)不喊就不會自己開動腦筋，積極主動地把事情做好。有的審計人員不善于總結(jié)和分析，干了就干了，有什么體會、有什么經(jīng)驗、有什么需要進(jìn)一步改進(jìn)的地方，說不出個所以然。還有的審計人員存在任務(wù)思想，沒有樹立創(chuàng)新思維、成果思維，工作干了不少，就是沒有什么拿得出手的成績。當(dāng)然，還要反省，我們的領(lǐng)導(dǎo)班子、隊伍結(jié)構(gòu)、激勵機(jī)制、教育管理、精神面貌等方面也還存在一些需要改進(jìn)的地方。這些問題嚴(yán)重制約了我們“爭創(chuàng)一流”目標(biāo)的實現(xiàn)，必須引起高度警惕，采取有力措施，抓緊克服和消除。

要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變思維理念。跳出就事論事的框框，從宏觀層面去看問題、想辦法，找準(zhǔn)來龍去脈，弄清前因后果，加強(qiáng)典型性解剖、發(fā)散性分析、系統(tǒng)性歸納、建設(shè)性應(yīng)對，提出切中要害、行之有效的對策措施。比如：投資審計方面，各地安排的項目很多，審減金額也不少。從政府角度來說，審減就是節(jié)約資金，功勞很大。但就審計而言，我們一定要多問幾個為什么：這部分錢是怎么多出來的?有沒有主觀故意?監(jiān)督管理存不存在漏洞?該不該追究相關(guān)人員責(zé)任?如何避免此類問題再次發(fā)生?如果不去探究這些深層次的東西，并努力從機(jī)制制度上加以規(guī)范完善，就只能年年審年年減，任務(wù)一年比一年多，壓力一年比一年大，長遠(yuǎn)來看，還是沒有解決什么問題。

要進(jìn)一步激發(fā)干事激情。有位哲學(xué)家說過，人在滿足了基本物質(zhì)需求后，精神層面上的需求就成了第一位，比如人人追求的成就感。作為審計干部，我們提倡的成就感不是功名利祿那套庸俗化的東西，而是出色業(yè)績帶來的內(nèi)心滿足。當(dāng)前，審計任務(wù)十分繁重，大家都在超負(fù)荷地工作，累是常態(tài)。對同志們的辛苦，作為領(lǐng)導(dǎo)是看在眼里、記在心頭的。但一定要明白：辛苦要有辛苦的價值，一個人加班加點、熬更守夜拿出了成果，至少心里會有一份成就感、滿足感;如果苦了累了卻拿不出什么東西，那就是白忙活，也容易失去工作的信心和樂趣。作為領(lǐng)導(dǎo)，我們一定要教育引導(dǎo)審計干部辯證看待當(dāng)前與長遠(yuǎn)、局部與整體的關(guān)系，更重要的是要督促審計干部以實績說話，把吃得苦、受的累，且成績突出的同志擺在適合的位置，進(jìn)一步激發(fā)起全體審計干部干事創(chuàng)業(yè)的工作激情。

要進(jìn)一步提高能力水平。時代在進(jìn)步、社會在發(fā)展，各種新事物、新技術(shù)、新方法層出不窮。我們一定要增強(qiáng)時不我待的緊迫感和不進(jìn)則退的危機(jī)感，堅持學(xué)習(xí)、堅持創(chuàng)新、堅持上進(jìn)，不斷提高自身能力水平，更好適應(yīng)新的形勢任務(wù)要求。要鼓勵審計干部廣泛學(xué)習(xí)與審計業(yè)務(wù)有關(guān)的各類知識，開闊眼界、提升素質(zhì)，培養(yǎng)更多的多面手。要督促審計干部認(rèn)真鉆研審計業(yè)務(wù)，積極報考審計工作急需的專業(yè)職稱資格，培養(yǎng)更多的專家能手。要堅持立足實戰(zhàn)、重點培養(yǎng)，給年輕干部壓擔(dān)子、下任務(wù)、放手發(fā)動工作，讓優(yōu)秀人才脫穎而出，成為能獨當(dāng)一面的行家里手。要大力創(chuàng)新審計技術(shù)方法，以聯(lián)網(wǎng)審計為重點，以計算機(jī)審計中級人員為核心，加強(qiáng)大數(shù)據(jù)技術(shù)在審計工作中的應(yīng)用，讓更多的審計人員成為新時期審計工作急需的復(fù)合型人才。

三、要鼓足干勁、全力推進(jìn)我們下半年各項工作。

上半年，我們在任務(wù)十分繁重、人手極端緊張的情況下取得這么多的成績，實屬不易。希望同志們繼續(xù)保持跳起摸高、勇爭一流的斗志和不驕不躁、務(wù)實有為的精神，按照黨委、政府和上級審計機(jī)關(guān)部署，扎實推進(jìn)下半年的各項工作，為全年審計任務(wù)的圓滿打下堅實基礎(chǔ)。要把握好以下幾方面的問題：

(一)要把班子作用真正發(fā)揮起來。我講過，一個班子就是一面旗幟。在當(dāng)前審計工作任務(wù)十分繁重的情況下，能不能把這面旗幟亮出來、扛起來，考驗我們的能力水平，關(guān)系干部的人心向背，涉及事業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展。要做好統(tǒng)籌謀劃，目光看遠(yuǎn)點、思路放寬點、措施抓實點，有力有序有效地推進(jìn)各項工作開展。要堅持以上率下，重大工作要靠前指揮、親力親為、真抓實干，加強(qiáng)一線工作的指導(dǎo)、督促和保障，不當(dāng)甩手掌柜。要加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作，“一把手”要親抓主管，班子成員要齊抓共管，特別是在一些重大問題和復(fù)雜矛盾面前，更要不分彼此，通力協(xié)作、共度難關(guān)。要嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩，要求別人的自己首先要做到，確保不踩紅線、不越底線、不碰高壓線，真正做到廉潔自律、率先垂范。

(二)要切實打造工作中的閃光點。同樣的工作為什么有的地方成績很大，有的地方效果一般?原因就在于干得好的一方總會千方百計尋求新的思路、新的路徑、新的創(chuàng)舉。我們希望在下半年的工作中，大家能緊密結(jié)合本地區(qū)、本單位工作實際，在項目實施、力量整合、質(zhì)量把控、成果利用、方式創(chuàng)新，以及班子隊伍、機(jī)制制度、內(nèi)部管理等方面，進(jìn)一步干出特色、干出新意、干出成效。當(dāng)然，要打造閃光點，不能靠包裝，而是要靠實實在在的努力，人無我有、人有我優(yōu)，通過人人創(chuàng)新、個個爭優(yōu)的方式，把各項工作真正推上前去。

(三)要及早準(zhǔn)備迎接年度業(yè)務(wù)考核。年度審計業(yè)務(wù)績效考核實際上就是一個指揮棒，用得好，有利于引導(dǎo)和促進(jìn)各方面的工作;用得不好，就成了撐場面的東西?？傮w來看，這些年無論是審計廳還是市局組織實施的考核工作，基本上還是堅持了實事求是、客觀公正的立場，也極大地調(diào)動了各地工作的積極性和主動性，實踐中取得了很好的效果。今年審計廳對考核工作作出了重大調(diào)整，擴(kuò)權(quán)縣部分重新交由市局考核，在考核內(nèi)容上也有一些新的要求。鑒于審計工作的特點，我們的送審資料很多都需要在平時的工作中加以留意和完善，希望同志們回去后認(rèn)真研究新的考核辦法，對有關(guān)工作作出必要的調(diào)整和改進(jìn)。市局有關(guān)部門也要及時修訂完善相關(guān)辦法制度，增強(qiáng)考核工作的導(dǎo)向性和促進(jìn)力。要強(qiáng)調(diào)是，過去的先進(jìn)單位要努力保持既有榮譽(yù)，其他單位更要向先進(jìn)靠攏，力爭上游，以此實現(xiàn)全市審計工作的整體推進(jìn)、協(xié)調(diào)發(fā)展。

(四)要加強(qiáng)審計信息宣傳調(diào)研工作。審計工作既要專精實務(wù)，也要大膽發(fā)聲。要高度重視審計分析研究，針對發(fā)現(xiàn)的問題，及時梳理、認(rèn)真提煉，形成高質(zhì)量的信息、專報等，為黨委、政府決策提供可靠依據(jù)。要加強(qiáng)向《中國審計》、《中國審計報》、《現(xiàn)代審計》等公開刊物投稿的力度，做好學(xué)刊用刊工作。要大力加強(qiáng)調(diào)查研究，積極撰寫各類言之有據(jù)、行之有效的調(diào)研文章，更好服務(wù)審計工作開展。要積極推進(jìn)審計結(jié)果公告，進(jìn)一步完善內(nèi)容形式，提高質(zhì)量水平。審計廳對原來的信息宣傳考核辦法進(jìn)行了重新修訂，我們也要及時跟上，確保這方面的工作取得實效。

(五)要高度重視審計紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)。要以近些年來其他地區(qū)審計機(jī)關(guān)發(fā)生的一些違法違紀(jì)案件為戒，心存敬畏、警鐘長鳴。緊緊抓住“三嚴(yán)三實”專題教育活動契機(jī)，從嚴(yán)從實加強(qiáng)審計干部隊伍的教育、管理、監(jiān)督，真正做到內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象。同時，認(rèn)真落實“兩個責(zé)任”，嚴(yán)肅查處有令不行、有禁不止及嚴(yán)重?fù)p害審計隊伍形象的違紀(jì)違規(guī)問題，以鐵的紀(jì)律、鐵的作風(fēng)鑄就鐵的隊伍。

謝謝大家。

調(diào)研座談會上發(fā)言材料篇四

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

×有限公司總部設(shè)在×市×區(qū)，公司成立于20××年，目前已有×××××多名員工，××家門店，分布在×、×、×、×等地，有超市、餐飲、服裝、百貨等多個業(yè)態(tài)，是中國連鎖百強(qiáng)、×民營百強(qiáng)，×市最具活力的優(yōu)秀民營企業(yè)。

20××年××月，××公司成立黨支部。20××年×月批準(zhǔn)成立×黨委，下設(shè)×個支部，現(xiàn)有黨員×人，其中預(yù)備黨員×人。公司黨組織連續(xù)多年榮獲省、市、區(qū)級先進(jìn)基層黨組織稱號，20××年被授予五星級“兩新”黨組織。作為省委組織部非公企業(yè)黨建聯(lián)系點，×公司黨組織從成立之初就明確提出“讓黨旗在×高高飄揚(yáng)，讓共產(chǎn)黨員的稱號在×叫響”，在民營企業(yè)黨的建設(shè)方面，積極創(chuàng)新工作思路，注重發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，為企業(yè)發(fā)展發(fā)揮政治核心和政治引領(lǐng)作用。

二、主要做法及成效。

×公司董事長×××先生十分支持黨建工作，把黨組織作為公司的最高領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，把黨員看作公司的寶貴財富。董事會強(qiáng)調(diào)×選用干部要堅持“德才兼?zhèn)?、以德為先”，要讓黨組織負(fù)責(zé)考察，實現(xiàn)了黨組織考察推薦、市場化選聘經(jīng)營管理者和董事會行使用人權(quán)的有機(jī)結(jié)合，為企業(yè)發(fā)展提供了智力支持?！凉军h委及下設(shè)黨支部注重老中青結(jié)合、專兼結(jié)合，堅持把思想品質(zhì)好、工作能力強(qiáng)、熟悉經(jīng)濟(jì)工作和黨建工作的黨員選配到黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子中來?！两ㄓ袑W(xué)習(xí)制度、“三會一課”制度、調(diào)查研究制度、聯(lián)系群眾制度、評比獎勵制度、民主生活會制度，議事規(guī)則等。同時結(jié)合工作實際，在不同時期針對不同工作任務(wù)適時補(bǔ)充、修訂相關(guān)制度，認(rèn)真抓好貫徹落實?！猎O(shè)有書記辦公室、黨員活動室、黨建書屋、新時代“三新”講習(xí)所等。20××年由市委組織部掛牌成立×區(qū)“開放式黨組織活動基地”，懸掛黨旗，制作上墻入黨誓詞、黨的歷史、黨建知識、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員等版面，訂閱黨報黨刊，購買桌椅、圖書，為黨員職工開展活動提供便利。

今年組織“不忘初心跟黨走，×黨員延安行”活動，取得了良好效果。近年來大批有志青年相繼加盟×，給公司注入了新鮮活力，公司平均年齡××.×歲，青年員工比例達(dá)到80%。為引導(dǎo)廣大青年聽黨話、跟黨走，×黨委堅持從青年人和一線骨干中發(fā)展黨員，堅持把公司骨干培養(yǎng)成為共產(chǎn)黨員，把共產(chǎn)黨員培養(yǎng)成為公司骨干，把黨員骨干扶上領(lǐng)導(dǎo)崗位。目前己有×××多名青年遞交了入黨申請書，先后發(fā)展了××批××名黨員。

×公司培養(yǎng)建立了一支“平常時候能看得出、關(guān)鍵時候能站得出、危難時刻能豁得出”的共產(chǎn)黨員隊伍，黨員的先鋒模范作用得到充分發(fā)揮。原××店店長××是公司發(fā)展的第一批黨員，他從理貨員、組長、處長干到管理300多員工的店長，當(dāng)上店長后，該店經(jīng)濟(jì)效益一年增長了10%，被評為全國商業(yè)系統(tǒng)金牌店長?！凉驹S多黨員都在一線門店工作，在激勵的市場競爭中，黨員職工勇于擔(dān)當(dāng)，敢于拼搏。今年×在××東區(qū)開設(shè)×個新店，×位店長中有×位是共產(chǎn)黨員，×位是入黨積極分子，在×，黨員職工沖鋒在生產(chǎn)經(jīng)營第一線，處處發(fā)揮著模范帶頭作用。

三、存在問題及對策建議。

×目前存在的問題為“一少兩多”?！啊笔敲駹I企業(yè)黨員占比少，上萬人的員工隊伍，黨員只有××多人，且分布不均衡，公司總部聚集了大量黨員，門店黨員人數(shù)較少，一定程度上影響了黨員先鋒模范作用的發(fā)揮。是流動黨員多，新黨員多。非公企業(yè)員工流動性較大，一些離職黨員出于對公司的留戀之情不愿把關(guān)系轉(zhuǎn)走，有的因為新單位沒有黨組織無法轉(zhuǎn)出，從而成為流動黨員。流動黨員的黨組織關(guān)系在×公司，人事關(guān)系在外地，基本上不能來公司參加黨組織活動，只有通過微信、電話、互聯(lián)網(wǎng)等形式參加組織生活，缺乏行之有效的管理手段。另一方面，進(jìn)入×的新員工中，有許多各大專院校的畢業(yè)生，其中的黨員大多是新黨員或預(yù)備黨員，接受黨的培養(yǎng)教育時間短，思想認(rèn)識不到位，黨性觀念和政治素養(yǎng)不高，給企業(yè)黨員教育管理帶來一定困難。

積極做好黨員發(fā)展工作。按照黨章規(guī)定做好培養(yǎng)和發(fā)展黨員工作，不斷吸收新鮮血液，壯大黨員隊伍。繼續(xù)開展企業(yè)黨員職工“雙向培養(yǎng)”活動，努力培養(yǎng)發(fā)展積極要求進(jìn)步的一線青年，注重發(fā)展具有帶動作用的經(jīng)營骨干和業(yè)務(wù)能手。加強(qiáng)流動黨員管理。對不能來參加組織活動的流動黨員進(jìn)行走訪談心，一對一的幫扶活動，各支部安排專人對流動黨員跟蹤服務(wù)，創(chuàng)造條件做好流動黨員的管理工作，力爭在流動黨員管理工作上有突破。深入鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，深入開展黨員掛牌上崗、黨員先鋒崗、黨員責(zé)任區(qū)等創(chuàng)先爭優(yōu)主題實踐活動，號召企業(yè)黨員同心、發(fā)展企業(yè)同力、工作目標(biāo)同向“三同助力”，加強(qiáng)黨員學(xué)習(xí)教育，推動黨員在立足崗位攻堅克難、助推企業(yè)轉(zhuǎn)型升級、構(gòu)建和諧勞動關(guān)系中發(fā)揮先鋒模范作用，不斷增強(qiáng)企業(yè)黨組織的吸引力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

調(diào)研座談會上發(fā)言材料篇五

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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按照鎮(zhèn)黨委工作部署和安排，我圍繞近半年來工作情況，圍繞“調(diào)研的總體情況、發(fā)現(xiàn)的問題、問題剖析和解決的措施”四個方面進(jìn)行了系統(tǒng)梳理，跟各位進(jìn)行交流。

一、調(diào)研情況。

2022年以來，我先后深入全鎮(zhèn)各村圍繞“疫情防控服務(wù)保障、人居環(huán)境整治、紅色黨建引領(lǐng)綠色發(fā)展、‘接訴即辦’”等課題開展調(diào)研，通過座談、入戶、實地察看等形式，共發(fā)現(xiàn)問題12個，現(xiàn)已全部解決。

二、調(diào)研問題。

（一）疫情防控期間保障水平還需要進(jìn)一步提升。

一是安保維穩(wěn)意識不高。疫情防控期間，個別黨員干部存在思想麻痹、情緒松懈現(xiàn)象，對動態(tài)清零工作的重視程度不夠，對維護(hù)村域穩(wěn)定、安撫民心等問題呈現(xiàn)出的新特點、新趨勢、新變化反應(yīng)不靈敏，認(rèn)為過去沒有出過事、今后也不會出事，即使出事也不會出大事，思想麻痹、工作松懈、盲目樂觀。二是志愿服務(wù)人員扎堆上崗。通過實地走訪查看，發(fā)現(xiàn)部分村的疫情防控志愿者存在扎堆上崗的情況，聚攏在一起，導(dǎo)致治安人員力量分布不均衡，降低了疫情防控的實效。

（二）人居環(huán)境整治成果還需要進(jìn)一步鞏固。

一是存在衛(wèi)生死角。在開展人居環(huán)境整治過程中，各村能夠做到將村口、主街、上賬點位等顯要位置整治到位，但是溝道、房前屋后等還存在經(jīng)不起檢查的衛(wèi)生死角。二是環(huán)境問題容易反彈。長效管理機(jī)制方面還有待完善，部分村民良好生活習(xí)慣尚未真正養(yǎng)成，個別村莊還存在“邊治理邊污染”、“前清后倒”的現(xiàn)象，一定程度上影響了整治效果。

（三）紅色黨建引領(lǐng)還需要進(jìn)一步提高。

一是黨建引領(lǐng)力度不足?！包h建工作的難點在基層，亮點也在基層?！辈糠执宕嬖诎选白h務(wù)工作”當(dāng)作是“抓黨建”，未充分發(fā)揮出紅色黨建引領(lǐng)綠色發(fā)展的作用。二是黨員作用發(fā)揮不夠。在開展人居環(huán)境整治、拆違、創(chuàng)城等中心工作中，各黨支部未充分調(diào)動全體黨員的積極性，黨員參與度不高，先鋒模范作用未充分發(fā)揮。

（四）“服務(wù)群眾最后一公里”還需要進(jìn)一步強(qiáng)化。

一是缺乏工作動力。面對群眾來訪以及“接訴即辦”反映的問題，缺乏主動解決問題的干勁、服務(wù)群眾的熱情，害怕觸及問題和矛盾，不愿意深入接觸群眾。二是存在畏難情緒。如今工作要求越來越高，人居環(huán)境整治、創(chuàng)城、環(huán)境衛(wèi)生等工作標(biāo)準(zhǔn)也相應(yīng)提高，解決難度越來越大，一些干部出現(xiàn)了畏難情緒。

三、問題剖析。

（一）理想信念有所弱化。

面對新形勢新變化，理想信念出現(xiàn)松懈，放松了對自身建設(shè)的要求，沒有持續(xù)不斷地加強(qiáng)業(yè)務(wù)能力和專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，放松了對黨性鍛煉的要求和保持黨員先進(jìn)性純潔性的追求，直接影響了工作的推進(jìn)。

（二）擔(dān)當(dāng)意識有所下滑。

工作中沒有“踏石留印、抓鐵有痕”的決心和勁頭，降低了工作標(biāo)準(zhǔn)。有些工作浮于表面，處理問題有時瞻前顧后、患得患失，主動解決熱點難點問題不夠。比如，在“接訴即辦”、信訪接待等工作中，缺少擔(dān)當(dāng)作為的勁頭，存在不求有功但求無過的思想。

（三）宗旨意識有所松懈。

在思想上關(guān)心群眾、感情上貼近群眾、工作上聯(lián)系群眾等方面做的不到位，缺乏急群眾之所急、想群眾之所想、解群眾之所需的民本思想，以至于群眾不認(rèn)可、不滿意。

四、整改落實。

我們要繼續(xù)堅持黨建引領(lǐng)、堅持問題導(dǎo)向，以更堅實的舉措推進(jìn)各項工作開展，大力提升人民群眾的幸福感、獲得感、安全感。

（一）堅持黨建引領(lǐng)，增強(qiáng)組織凝聚力。

一是強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)。按照鎮(zhèn)黨委全年理論學(xué)習(xí)工作計劃和安排，讀原文、學(xué)原著、悟原理，突出知識性和實用性，使學(xué)習(xí)內(nèi)化思想、指導(dǎo)工作。二是突出紅色黨建。以鎮(zhèn)黨委“紅色領(lǐng)航”五個一行動為指導(dǎo)，挖掘本地區(qū)紅色資源，發(fā)揚(yáng)革命精神，激發(fā)基層黨支部和黨員干部干事熱情。三是推動綠色發(fā)展。引導(dǎo)廣大黨員積極參與人居環(huán)境整治、“六城聯(lián)創(chuàng)”等工作，保護(hù)好xx的綠水青山。

（二）堅持擔(dān)當(dāng)作為，彰顯黨員戰(zhàn)斗力。

面對新任務(wù)，善于提出新思路、新方案，拿出新舉措，促進(jìn)工作開展。

（三）堅持群眾路線，提升基層服務(wù)力。

調(diào)研座談會上發(fā)言材料篇六

當(dāng)前，x處于科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展的關(guān)鍵時期，從發(fā)展理念上講，將由過去相對粗放的發(fā)展理念和發(fā)展方式逐步轉(zhuǎn)向集約發(fā)展、協(xié)調(diào)發(fā)展、科學(xué)發(fā)展的方式;從發(fā)展形態(tài)上講，將由過去建設(shè)以城市建成區(qū)的面積和人口為特征的大城市逐步轉(zhuǎn)向以城市功能和城市競爭力為特征的區(qū)域中心城市;從發(fā)展方向和發(fā)展路徑上看，將由過去以城鎮(zhèn)化帶動現(xiàn)代化逐步轉(zhuǎn)向工業(yè)化、城市化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化三化同步。這三個轉(zhuǎn)變，是x當(dāng)前所處的宏觀環(huán)境、承擔(dān)的歷史使命、面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。在這樣一個非常繁重的任務(wù)面前，宣傳思想文化工作的引領(lǐng)作用至關(guān)重要。

(一)要堅決落實政治家辦報、政治家辦臺、政治家辦新聞網(wǎng)的要求，牢牢掌握意識形態(tài)工作的主動權(quán)。

xx書記反復(fù)強(qiáng)調(diào)，政治家是所有媒體人的第一身份、核心身份，無論是事業(yè)單位還是事業(yè)單位企業(yè)化運作，都要把講政治擺在首位。這是我們所處的輿論環(huán)境、時代背景所決定的。在這樣一個時代，要保持黨委、政府的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，要保證黨的路線方針政策、執(zhí)政理念成為全社會的共識，把握宣傳思想文化工作的政治方向就顯得尤為重要。這主要靠兩點，一是靠媒體負(fù)責(zé)人的政治家標(biāo)準(zhǔn)和政治家素質(zhì)。通過對馬克思主義的新聞觀和新聞人民性的學(xué)習(xí)、認(rèn)識和實踐，來增強(qiáng)政治意識，切實把政治放在我們的思想和工作，以及推進(jìn)事業(yè)發(fā)展的創(chuàng)新之中。二是靠廣大新聞工作者高尚的職業(yè)精神和自覺的職業(yè)操守。而這種職業(yè)精神和職業(yè)操守需要廣大的新聞人把社會責(zé)任放在首位，努力實現(xiàn)新聞理想和社會效益的統(tǒng)一。有堅定地把握政治方向的領(lǐng)導(dǎo)集體，有一支具有職業(yè)精神和職業(yè)操守的新聞從業(yè)人員隊伍，我們新聞輿論的政治方向就有保證。

(二)要遵循新聞規(guī)律，把握時代特征，提高引導(dǎo)輿論的能力和水平。

在這樣一個時代背景下，社會環(huán)境深刻變化，新聞傳播手段急劇變化，對新聞宣傳部門提出了新的要求。我們必須以與時俱進(jìn)的精神探索新聞傳播規(guī)律，以改革創(chuàng)新的精神提高新聞傳播力和影響力。

首先，新聞工作者要按新聞規(guī)律辦事。堅持貼近實際、貼近生活、貼近群眾的原則，真正使報紙、電臺、電視、網(wǎng)絡(luò)辦出特色、辦出影響、辦出深度、辦出力量。新聞的生命力和公信力，取決于新聞的真實性、及時性和客觀性。一個新聞在社會上的影響力和公信力，首要的是取決于這一點。新聞輿論的客觀性是新聞事業(yè)的生命力之所在。新聞工作者任何時候都不能把個人感情、個人利益糾葛與新聞作品產(chǎn)生關(guān)聯(lián)。媒體人提供一個新聞稿、一個新聞事件時，更重要是體現(xiàn)媒體人的社會責(zé)任，就是這個新聞會給社會帶來什么、影響什么、產(chǎn)生了什么樣的社會效果。在復(fù)雜的社會變革面前、復(fù)雜的利益關(guān)系面前，新聞工作者要克服和力戒自身的沖動、自身的價值判斷、自身的利益關(guān)聯(lián)，使自己始終站在客觀真實立場上。這樣所寫出的作品、所反映的事實就會更為客觀、更為理性，就會產(chǎn)生更好的社會效果。這就要求我們新聞工作者按新聞規(guī)律辦事，尊重事實，尊重受眾。事實和受眾的感受，是考量新聞作品、媒體人職業(yè)道德的基準(zhǔn)線，偏離了這個標(biāo)準(zhǔn)，就偏離了新聞的準(zhǔn)則，當(dāng)然也違背了新聞的規(guī)律。

其次，要引領(lǐng)時代風(fēng)尚。新聞工作者要努力塑造與省域副中心城市發(fā)展目標(biāo)相適應(yīng)、與時代發(fā)展特征相協(xié)調(diào)的城市精神。要有很強(qiáng)的領(lǐng)悟能力，對黨委、政府貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的重大決策，要率先學(xué)習(xí)深刻領(lǐng)會，搞好輿論引導(dǎo)。要有很強(qiáng)的鑒別能力，對意識形態(tài)領(lǐng)域中重大問題的性質(zhì)、趨勢和影響，要及時研判、準(zhǔn)確應(yīng)對，更為重要的是在復(fù)雜的社會變遷面前、多元文化的政治生態(tài)面前，擔(dān)當(dāng)起引領(lǐng)社會輿論的責(zé)任，通過理論先導(dǎo)、輿論先行、解疑釋惑、化解矛盾的方式，把黨的主張、執(zhí)政理念、階段性的工作部署變成全社會的共識。在多元文化時代，新聞工作者責(zé)任重大，要通過我們的辛勤努力，凝聚社會共識，實現(xiàn)和諧穩(wěn)定的目標(biāo)。這項工作是一項開創(chuàng)性的工作，同時也是一項非常富有挑戰(zhàn)性的工作，也是一項非常有意義的工作。

再次，要創(chuàng)新城市文化。無論是一個國家還是一個地區(qū)，或者一個城市，不管它的歷史文化有多么厚重，現(xiàn)代人總不能永遠(yuǎn)生活在歷史文化之中。這個地區(qū)、這個城市一定是要發(fā)展、要前進(jìn)的。這種發(fā)展和前進(jìn)，既包括對歷史文化精髓的汲取、歷史文化財富的傳承，更為重要的是適應(yīng)時代發(fā)展的需要，總結(jié)和提煉出反映我們時代文化發(fā)展特征和時代文化精神風(fēng)貌的城市文化。這些城市文化，一定是先進(jìn)的、科學(xué)的，能夠反映這個城市時代特征的。所以，文化工作者不能滯后于社會現(xiàn)實，一定要走在時代的前列。文學(xué)作品來源于生活、來源于實踐，但是高于生活、高于實踐。如果只是生活、實踐的簡單總結(jié)，那就不是文化人的創(chuàng)作，只能說是社會歷史的記錄者。一個地方文化的高度取決于這個城市文化人的素質(zhì)，一個地方精神境界取決于一個地方文化群體的精神境界。

深圳改革開放前，只是一個小漁村，現(xiàn)在形成了以改革創(chuàng)新為主題的深圳城市文化。深圳的發(fā)展，既靠黨的政策，給了他們歷史性機(jī)遇，也靠一批有現(xiàn)代化理念、有責(zé)任感的傳媒人和文化人，以拓荒牛的精神，引領(lǐng)了這個城市的發(fā)展。比如，“時間就是金錢”、“知識改變命運”等等，被深圳文化人放大，成為深圳文化的一部分，引領(lǐng)了許多人的思想。深圳現(xiàn)代先進(jìn)文化，符合現(xiàn)代人的生活習(xí)慣，順應(yīng)時代潮流，引領(lǐng)了時代發(fā)展。我們x的文化人要總結(jié)x現(xiàn)代文化，提煉x城市精神，引領(lǐng)x跨越發(fā)展。

(三)要充分發(fā)揮媒體的輿論監(jiān)督作用。

還是以一個旁觀者的身份，肆意對這個社會進(jìn)行鞭撻，這是站在兩個不同的立場所產(chǎn)生的兩個不同的結(jié)果。每一個熱愛x的新聞工作者，都會站在愛護(hù)x、熱愛x的立場，為x的發(fā)展建言獻(xiàn)策。如果我們懷著愛護(hù)之心來對待x發(fā)生的每一件事情，如果我們立足于社會轉(zhuǎn)型的大背景和x跨越發(fā)展自身環(huán)境來觀察事物、觀察社會，我們就會感覺到很多問題的產(chǎn)生都是快速發(fā)展過程中派生的，就會站在正確的立場上，開展輿論監(jiān)督，就不會簡單地為批評而批評，而是建設(shè)性的批評，這就是新聞工作者的創(chuàng)造性，是對整個社會的貢獻(xiàn)。

調(diào)研座談會上發(fā)言材料篇七

各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：剛才，大家就今年特長生招生項目設(shè)置、考試辦法、錄取程序、入學(xué)后的管理，以及今后學(xué)校體育活動組織形式、分組辦法等方面提出了很好的意見和建議。會議開始之時，我說過，今天的會議就是一個集中調(diào)研的座談會，就是給各位老師們提供一個一吐胸中塊磊的平臺，我就是來聽聽各位工作在教學(xué)一線老師們的心聲的，大家可以圍繞主題無拘無束暢所欲言，可以七嘴八舌百花齊放，知無不言言無不盡。從剛才大家的發(fā)言情況看，這次會議基本達(dá)到了預(yù)期的目的，我很受感動，也深受啟發(fā)。對于大家就今年特長生工作提出意見，我們會盡快匯總整理，報局領(lǐng)導(dǎo)批示后執(zhí)行。下面，我談三個方面的意見，作為這次會議的總結(jié)，同時也作為對部分老師提出的質(zhì)疑的答復(fù)。一、關(guān)于特長生入學(xué)后“流失”的問題剛才有個別學(xué)校提出，有個別學(xué)生以特長生的身份入學(xué)后，即拒絕參加專業(yè)訓(xùn)練，寧愿補(bǔ)交上擇校費也要轉(zhuǎn)到普通文化科學(xué)生中去，并就此要求局里出臺相關(guān)政策予以解決。對于這一問題，我以為我們不缺乏政策支撐。自開始，我們就在招生意見中，提出特長生入校后單獨編班的要求。當(dāng)時，我們就是考慮到可能會有個別學(xué)生會渾水摸魚，明修棧道、暗渡陳倉。如果各招生學(xué)校嚴(yán)格落實了政策要求，從一入學(xué)就把音體美特長生單獨編班管理，直接把他們?nèi)谌肫胀ㄎ幕n學(xué)生的渠道封死，既不會出現(xiàn)現(xiàn)在挨班去找學(xué)生出來參加專業(yè)訓(xùn)練的被動，更不會出現(xiàn)個別學(xué)生拒不出班參訓(xùn)的可能。現(xiàn)代中學(xué)級新生就執(zhí)行了這一政策，就沒有出現(xiàn)這樣的問題嘛。所以，出現(xiàn)這樣問題的根源在于學(xué)校執(zhí)行上級政策不力，而不是上級沒有政策。二、關(guān)于今后體育比賽辦法的變化去年組織籃球、排球聯(lián)賽期間，以及今年開學(xué)后我到學(xué)校調(diào)研時，有部分學(xué)校和老師們認(rèn)為，普通學(xué)生運動員與體育特長運動員在同一平臺上競爭，有失比賽的公平性。針對部分學(xué)校的意見，結(jié)合我市實際情況，所以決定從今年開始，凡是由教育局為主組織的運動會，先從田徑比賽入手，高中組一律劃分甲、乙兩個組，高中甲組的參賽范圍是一中、現(xiàn)代的特長生，及學(xué)院大專部學(xué)生；乙組的參賽范圍是各高中的普通學(xué)生、學(xué)院中專部的學(xué)生。兩個組的運動員可以同時比賽，既分別計算團(tuán)體總分、分組分別排名，同時再折合計分后再統(tǒng)一排名。剛才有學(xué)校提出，這樣一來會增加學(xué)校參賽成本、普通學(xué)生組隊困難的質(zhì)疑，我認(rèn)為這不是問題。我們組織學(xué)生活動的目的就是為了讓更廣泛的學(xué)生參與進(jìn)來，能夠給更多的學(xué)生提供一個短暫的、可以脫離課本桎梏的喘息時間，能夠給更多的學(xué)生提供一個可以充分展示自我的平臺。一中、現(xiàn)代的招生人數(shù)本身就比二中、壽光中學(xué)多了接近一倍，都組織一個隊參賽，本身就是對二中、壽光中學(xué)的不公平；再加上一中、現(xiàn)代招收體育特長生，以特長生對普通生，就更不公平。今后體育比賽的分組要進(jìn)行調(diào)整，音樂、美術(shù)等的評比辦法也要考慮進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整。之所以進(jìn)行這樣的調(diào)整，除去考慮到學(xué)生人數(shù)的因素之外，還基于以下三點原因：一是維護(hù)比賽“公平性競爭原則”。大家都是專業(yè)人士，都知道對于同一場比賽，必須維護(hù)規(guī)則的同一性，也就是說專業(yè)選手和業(yè)余選手不能在同一個平臺上進(jìn)行競爭。作為招收體育特長生的學(xué)校，一中和現(xiàn)代的學(xué)生無論是學(xué)生個人素質(zhì)、指導(dǎo)教師還是專業(yè)訓(xùn)練時間，都有明顯優(yōu)勢，算得上是專業(yè)選手。如果讓他們與其他學(xué)校的業(yè)余選手共同競爭，明顯有失公允。二是有利于彰顯特長，促進(jìn)共同提高。面對競爭對手，只有對方在身高、體力、技術(shù)水平與自己相對持平的情況下，才會更大限度的激發(fā)一個人的心理的、體質(zhì)的競爭潛能，才會下意識的拼力一博，爭取把對方打下去，以顯示自己的實力。反過來，要是競爭的雙方優(yōu)劣明顯，就會出現(xiàn)“優(yōu)驕弱餒”的局面。優(yōu)者易驕、驕則氣盛，氣盛則不久；而劣者易怯、怯則氣泄，氣泄則無力。也就是說，既然知道自己明顯占了優(yōu)勢，就不會再去拼力與對方競爭；而知道自己明顯處于劣勢的時候，就先失去了與對手競爭的勇氣。在這樣的環(huán)境下，對于競爭的雙方都不會有最好的結(jié)局，也就失去了競爭的意義?；谶@樣的考慮，我們下步分設(shè)高中甲乙兩個組，目的就是為了讓競爭的雙方都站在同一平臺上，進(jìn)行公平公正的競爭，有效激發(fā)雙方的競爭潛力，最終實現(xiàn)“優(yōu)勢更優(yōu)、弱者不弱”的目標(biāo)，實現(xiàn)共同發(fā)展。

三是把學(xué)院大專部吸收到競爭體系中來，有利于激發(fā)高中特長生的競爭潛能。學(xué)院的學(xué)生不管來自哪里，既然生活、成長在壽光的陽光之下，自然擁有參與壽光學(xué)生活動的權(quán)利。但一直以來被排斥在壽光學(xué)校體育比賽之外，顯然是不公平的，所以要允許他們參加壽光的學(xué)生比賽。鑒于他們在年齡上的優(yōu)勢，就把他們放到技術(shù)和專業(yè)占優(yōu)勢的高中特長生隊伍中去比賽，就目前來說，應(yīng)該算是相對公平的辦法。有了他們的參與，對高中的特長生來說，就有了競爭對手，可以有效打掉他們“自以為老子天下第一”的自滿情緒，有利于促使他們在平時安心訓(xùn)練，有利于他們的健康成長。三、關(guān)于學(xué)生視力及體質(zhì)檢測在去年的評估中，就因為體質(zhì)現(xiàn)場測試數(shù)據(jù)低、視力檢測制度落實不到位、體育課開設(shè)不全而扣了近10分，這一項的成績低于昌邑、臨朐和青州，與安丘并列第四。這樣的成績，明顯與我們壽光的實際水平不符。對此，必須要引起我們各學(xué)校，特別是普通高中的反思。各學(xué)校要從主觀、客觀兩個方面入手，多方面查擺問題、找原因。在確定客觀因素之后，再重點從自身主觀意識上查找原因，要反躬自省、捫心自問：是學(xué)校重視不夠還是老師組織不力？是學(xué)生體質(zhì)真的不行還是學(xué)生主觀上不努力？只有找準(zhǔn)了問題發(fā)生的最根本原因，我們才能制定針對性的整改措施，才能把我們的各項工作扎扎實實的抓靠、抓實、抓細(xì)。各學(xué)校、各位老師在工作中，面對困難和問題，一定要端正態(tài)度，堅決摒棄怨天尤人、主觀不努力客觀找原因的錯誤思維方式。這實際上是一個個人境界的問題，境界與能力是相輔相成的。一個人能力再強(qiáng)，要是境界不高，也只能在原地打轉(zhuǎn)，永遠(yuǎn)沖不出固有的思想圈子；境界再高，能力不強(qiáng)，只能是一個空想家，永遠(yuǎn)不會腳踏實地扎實做事，也做不成事。今天，之所以要借這個機(jī)會，向大家鄭重提出這個問題，是因為大家專業(yè)特殊、所肩負(fù)的任務(wù)特殊。一個人只有不斷修煉自身境界，逐步提高自身能力水平，才能拋開世俗名利束縛專注于專業(yè)技能發(fā)展，才能在工作中自覺做到高起點、高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，才能做到勇于擔(dān)當(dāng)、敢為天下先，才能保證我們的工作能夠沖破思想的樊籬，實現(xiàn)質(zhì)的跨越，達(dá)到更高、更好的新水平。對于以上我所講的內(nèi)容，正確的是上級要求和領(lǐng)導(dǎo)的意見，大家務(wù)必戮力以為嚴(yán)格貫徹落實之；不正確的，可以作為我個人的粗淺想法，畢竟我個人專業(yè)水平有限，可以通過郵件或者電話與我坦誠交流。對于大家的意見，我自當(dāng)虛心以納、擇善而從。

調(diào)研座談會上發(fā)言材料篇八

敬的領(lǐng)導(dǎo)、來賓、女同胞們:。

大家好!

在這春暖花開的三月，在舉國上下喜慶"兩會"召開的日子里，我們又迎來了第xx個"三八"國際勞動婦女節(jié)。今天我們聚集在一起，共同慶祝女同胞們的節(jié)日。在此，我謹(jǐn)代表學(xué)校的行政、工會，向出席這次會議的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!并向?qū)W校的全體女教職工致以節(jié)日的問候和美好的祝愿!祝你們節(jié)日快樂!

我校的女教工比例占到全校教職工近60%。多年來，廣大女教工在教育、教學(xué)、管理和服務(wù)等崗位上踏實工作、敬業(yè)奉獻(xiàn)，取得了突出的成績，為學(xué)校事業(yè)發(fā)展作出了重要貢獻(xiàn)。不僅如此，我們學(xué)校的女教職工在家庭中占有重要的地位和起作重要的作用，以她們的大方、溫柔、善良、賢淑，贏得大家的稱贊。

1)我們學(xué)校的女教師是我們學(xué)校的中堅力量，擔(dān)任主要學(xué)科的教學(xué)，工作量較重，從不計較個人得失，特別是我們的村小3位女教師，多年來，風(fēng)里來雨里去，為搞好本質(zhì)工作，毫無怨言，這種精神值得我們學(xué)習(xí)。

2)在過去的一年中，我們學(xué)校的女教職工更是與時俱進(jìn)，奮發(fā)有為，把自己的全部精力投入到工作中，在教育教學(xué)工作中取得了優(yōu)異的成績。

3)我校女教師一直在探索教育教學(xué)改革的新途徑，積極推進(jìn)素質(zhì)教育、創(chuàng)新教育。如我們學(xué)校有幾名女教師積極參加了教育部門組織的竟教活動，獲得不同等次的獎勵，其中龍紅靈老師還被推選到縣上竟教，榮獲數(shù)學(xué)教學(xué)竟賽二等獎，她們都為學(xué)校爭得了榮譽(yù)。

4)為了豐富校園文化生活，提高學(xué)生素質(zhì)，培養(yǎng)學(xué)生能力，提高學(xué)校聲譽(yù)，我校女教師在搞好校園文化活動方面出了大力，她們利用休息時間為學(xué)生排練文娛節(jié)目，為學(xué)生修改稿件，指導(dǎo)學(xué)生參加活動等方面花費了大量的精力，收到了良好的效果，大大提高了學(xué)生的素質(zhì)。特別是在教育教學(xué)展示性評價活動中，我校女教師(鐘興艷等)親自上臺參加演出，贏得了觀眾陣陣掌聲，全場觀眾對她們充滿敬意。讓學(xué)生家長感到放心，讓社會感到非常滿意，那美好形象的展示，正是女教職工不甘平庸、自勉自強(qiáng)、勤奮向上的精神風(fēng)貌體現(xiàn)，激勵我校的女教職工在新的一年里，繼續(xù)努力，爭取創(chuàng)造出更加輝煌的業(yè)績。

借此機(jī)會，我想對各位女同胞發(fā)出新年的倡議:。

第一:要更加自信。自知者明，自信者強(qiáng)。自信是對自身價值和能力的認(rèn)識和肯定，自信是女性走向成功的精神力量。當(dāng)前，學(xué)校的發(fā)展迫切需要全校師生充分發(fā)揮積極性、體現(xiàn)創(chuàng)造性。女教職工在推動學(xué)校各項事業(yè)的發(fā)展中，具有舉足輕重的作用。希望廣大女同胞要進(jìn)一步增強(qiáng)主人翁意識，積極投身到學(xué)校的各項工作中去，在學(xué)校事業(yè)的發(fā)展中切實發(fā)揮"半邊天"的作用。"。

第二:要加強(qiáng)學(xué)習(xí)。時代的發(fā)展呼喚富有知識和智慧的女性。21世紀(jì)是以創(chuàng)新為主導(dǎo)的世紀(jì)，作為肩負(fù)著培養(yǎng)接班人神圣使命的女教師們更要努力學(xué)習(xí)，樹立終身學(xué)習(xí)的新理念，不斷提升個人知識素養(yǎng)，增強(qiáng)創(chuàng)新意識，培養(yǎng)創(chuàng)新精神，提高創(chuàng)新能力，不斷提高學(xué)習(xí)和掌握運用現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)的能力，練就過硬的本領(lǐng)，更好地履行教書育人、管理育人、服務(wù)育人的職責(zé)，承擔(dān)起時代所賦予我們的光榮使命。

第三:要更加熱愛生活。女性是生命的直接創(chuàng)造者和養(yǎng)育者，婦女是家庭生活的重要組織者。熱愛家庭、熱愛生活是女性的優(yōu)良美德。女性在追求健康、科學(xué)、文明的生活方式，營造民主、和諧、溫馨的家庭人際關(guān)系，教育子女健康成長，優(yōu)化家庭教育環(huán)境等方面發(fā)揮著不可替代的特殊作用。希望全校女同胞從自身做起，從點滴事情做起，大力弘揚(yáng)社會新風(fēng)，成為社會公德、職業(yè)道德、家庭美德的宣傳者、實踐者。

最后，我還要建議男同胞們在家里要關(guān)愛、呵護(hù)自己的母親、妻子、女兒，在學(xué)校要關(guān)心、尊重、幫助女教職工，與身邊的女性一起建設(shè)美好的家園、校園，共同創(chuàng)造幸福的生活，再次祝愿全體教職工節(jié)日快樂!并祝大家工作愉快，身體健康，家庭幸福!

調(diào)研座談會上發(fā)言材料篇九

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事：

大家下午好！

感謝領(lǐng)導(dǎo)能在百忙之中抽出寶貴的時間舉行大學(xué)生座談會，這充分的體現(xiàn)了公司領(lǐng)導(dǎo)對我們大學(xué)生的關(guān)懷與重視。為此我會在以后的工作中更加努力，不負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的厚望。

本人來到公司已有二年有余，期間在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同事的照顧下一路走到今天，使我感到大家庭的溫暖，二年來我從工作中學(xué)習(xí)到很多東西。在此我就個人而言，談?wù)勎覐男@步入社會的感受，和大家分享。這些也是我去年談過的總結(jié)，我感覺這些總結(jié)不僅適合剛來公司不久的同志，同樣適合我這樣的。所以今年還談?wù)勅ツ暾勥^的話題。我認(rèn)為大學(xué)生從校園步入社會應(yīng)該從以下幾個方面做起：

凡是從大學(xué)校園出來的學(xué)子們都是懷著美好的理想步入社會的，可是一旦步入社會后，發(fā)現(xiàn)現(xiàn)實和理想存在著很大的差距，有些難以適應(yīng)，無所作為；有些適應(yīng)了社會，奮發(fā)向上，成為社會的“棟梁”。俗話說：“物競天擇，優(yōu)勝劣汰，適者生存?！彼陨鐣遣粫騻€人喜怒哀樂而改變的，只有我們積極的改變自我，適應(yīng)社會，才能不被社會淘汰，才能在社會中發(fā)展。

俗話說：“天行健，君子以自強(qiáng)不息；地勢坤，君子以厚德載物?！贝髮W(xué)的學(xué)習(xí)只是一個階段，而不是終結(jié)。只有通過在工作中的不斷學(xué)習(xí)，不斷的加強(qiáng)自身的修養(yǎng)，才能厚德載物，才能成為有用的人。大學(xué)期間所學(xué)的僅是理論的東西，缺乏實踐，從理論到實踐還需要一個過程，有了實踐、有了經(jīng)驗再回到理論，自己所學(xué)習(xí)的知識才能有升華和提高。作為年輕人要多學(xué)習(xí)、勤思考，苦練內(nèi)功。

水滸傳中唱到：“該出手是就出手”。作為大學(xué)生自己要有審時度勢的能力，正如廠長經(jīng)常教導(dǎo)我們那樣：“要有政治的眼光，要有政治的敏銳性?！彼栽谠摪l(fā)揮自己、展現(xiàn)自己才能的時候應(yīng)當(dāng)仁不讓，力求把領(lǐng)導(dǎo)安排的工作出色的完成了，充分展現(xiàn)自我。但是這些“薄發(fā)”是要靠平時的“厚積”來實現(xiàn)的。只有平時苦練內(nèi)功，加強(qiáng)自身修養(yǎng)，才能該出手時能出的來手。

在此我衷心的祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)身體健康，合家幸福。以上談話與在座的大學(xué)生兄弟姐妹們共勉之！謝謝大家！

調(diào)研座談會上發(fā)言材料篇十

同志們、姐妹們:。

今天，全校女干部教職工歡聚一堂，隆重紀(jì)念“三八”國際勞動婦女節(jié)x周年，在此，我代表校黨委、校委會向你們致以節(jié)日的問候和良好的祝愿!

近年來，全校女干部教職工以高度的主人翁意識，在各自的工作崗位上為黨校的各項事業(yè)發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。在此，受王書記的委托，我代表校黨委對你們的辛勤勞動表示衷心的感謝和崇高的敬意。今年，我校面臨著三大艱巨任務(wù)，更需要全校女干部教職工充分發(fā)揮“半邊天”作用，以自己的聰明才智和卓越貢獻(xiàn)展示新時代女性的嶄新風(fēng)貌。借此機(jī)會，我向在座的女干部教職工提三點希望：

1、要勇做奮發(fā)有為的新女性。全校廣大婦女要深刻認(rèn)識我校面臨的新形勢、新任務(wù)，勇于承擔(dān)起時代賦予的光榮使命，把自身發(fā)展與全校的發(fā)展緊密結(jié)合起來，努力創(chuàng)造“巾幗不讓須眉”的一流業(yè)績。要在“立足崗位、對接武漢、比學(xué)九江、從我做起”活動中作貢獻(xiàn)。

2、要勇做加強(qiáng)和改進(jìn)作風(fēng)的新女性。當(dāng)前，全國上下都在進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)作風(fēng)，對我校而言，我們女干部教職工都要做作風(fēng)建設(shè)的表率，遵守校紀(jì)校規(guī)，遵守工作紀(jì)律，全心全意服務(wù)黨校。

3、要勇做勤奮學(xué)習(xí)的新女性。知識就是力量，知識就是財富。黨校的培養(yǎng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和理論干部的重要陣地，我們在坐的各位都是受人尊敬的老師，我們要妥善處理學(xué)習(xí)、工作和家庭的關(guān)系，勤奮學(xué)習(xí)、提高能力，做有知識、有涵養(yǎng)、有作為的智慧新女性，成為具有自尊、自信、自立、自強(qiáng)精神的時代新女性。

婦女工作是黨的群眾工作的重要組成部分，婦女組織是黨聯(lián)系婦女群眾的橋梁和紐帶。校黨委要進(jìn)一步加強(qiáng)對婦女工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)，進(jìn)一步加大培養(yǎng)選拔女干部的工作力度，大力支持婦委會創(chuàng)造性地開展工作，切實幫助婦委會解決工作中的實際困難和問題，在為婦委會更好地履行職責(zé)提供必要條件和保障的同時，又要為關(guān)心婦女、尊重婦女、支持婦女發(fā)展?fàn)I造良好的社會氛圍。婦委會要切實加強(qiáng)組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、隊伍建設(shè)，進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)功能，創(chuàng)新服務(wù)機(jī)制，提高服務(wù)水平，切實將廣大婦女群眾的利益代表好、維護(hù)好、服務(wù)好，最大限度地把全校廣大婦女的智慧和力量凝聚起來，帶領(lǐng)全校婦女爭取新作為，創(chuàng)造新業(yè)績，不斷推動我校婦女工作再上新臺階。

同志們!校黨委殷切期望全校廣大女干部教職工在新的一年里，以更加旺盛的斗志，更加頑強(qiáng)的作風(fēng)，更加扎實的工作，譜寫新的輝煌，為實現(xiàn)黨校的團(tuán)結(jié)和諧穩(wěn)定和科學(xué)發(fā)展貢獻(xiàn)新的力量。

最后，祝大家節(jié)日愉快、身體健康、工作順利、合家幸福!

調(diào)研座談會上發(fā)言材料篇十一

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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xxx辦公室堅持以習(xí)近平總書記關(guān)于黨委辦公室工作“五個堅持”重要要求為根本遵循，堅持使命引領(lǐng)和問題導(dǎo)向，堅守運轉(zhuǎn)中樞職責(zé)定位，自覺融入xxxx工作大局，著力發(fā)揮“八個作用”，不斷提升工作法治化規(guī)范化精細(xì)化水平，以高質(zhì)量“三服務(wù)”助推全市xxxx高質(zhì)量發(fā)展。

一、發(fā)揮“守關(guān)口”作用。堅守崗位職責(zé)，把守辦文第一道關(guān)口，發(fā)揮“第一道防線”作用。對存有問題或瑕疵的來文，主動與來文單位溝通，確保來文事項在職責(zé)范圍內(nèi)。對一些把xxx列入議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)成員單位等不符合“三轉(zhuǎn)”要求的來文，及時回復(fù)按照中央要求不參加類似議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)，并主動做好溝通解釋工作，取得來文單位的支持和理解。實行發(fā)文“要素管理法”，梳理出發(fā)文審核要素xxx項，提高精細(xì)化管理水平。除文字核稿把關(guān)外，還幫助提升文件質(zhì)量，控制發(fā)文數(shù)量。編印辦文辦會工作專報，對每季度收文、發(fā)文、辦會等情況進(jìn)行統(tǒng)計分析，掌握規(guī)律用以指導(dǎo)工作，力戒形式主義、官僚主義，嚴(yán)防增加機(jī)關(guān)與基層負(fù)擔(dān)。

既清楚市縣工作動態(tài)，又了解xx機(jī)構(gòu)工作運行；

既掌握各個層面的特色亮點，又清醒認(rèn)識存在的問題與短板，真正做到對全市xxx工作情況了然于胸，更好發(fā)揮以文輔政的參謀助手作用。

三是發(fā)揮“抓典型”作用。作為市級機(jī)關(guān)，抓典型帶一般，以點帶面推進(jìn)全市工作開展，既是重要方法論，也是日常工作的題中應(yīng)有之義。發(fā)揮運轉(zhuǎn)中樞部門優(yōu)勢，敏于發(fā)現(xiàn)典型，勤于指導(dǎo)典型，精于總結(jié)典型，善于推廣典型，有力助推xxxx工作高質(zhì)量發(fā)展。堅持開門辦信息，把《xxxx信息》打造成全市xxxx特色亮點工作的展示平臺、交流平臺和推廣平臺。今年以來，共編發(fā)《工作交流》xx期，《專報》xx期，向省委報送信息xxx篇，較好發(fā)揮了總結(jié)推廣典型、指導(dǎo)推動工作的作用。

四是發(fā)揮“提示器”作用。督查督辦是落實黨組會決策部署、推動工作落實的有力抓手，也是辦公室的重要職責(zé)。緊盯省委和市委的決策部署以及領(lǐng)導(dǎo)指示批示要求，加大督查督辦力度，切實打通貫徹執(zhí)行“最后一公里”，確保決策落地、政令暢通。今年以來，我們梳理了向省委和市委的重大事項請示報告清單xx類xxx項，主動及時向省委和市委報告工作。制定了《貫徹落實省委十四屆五次全會工作部署項目化分工方案》《關(guān)于貫徹落實設(shè)區(qū)市xx書記座談會精神任務(wù)分工方案》，建立了領(lǐng)導(dǎo)批件督辦工作臺賬，督促各承辦部門做到“件件有著落，事事有回音”，有力地推動了工作落實，改進(jìn)了機(jī)關(guān)作風(fēng)，促進(jìn)了督查督辦工作精細(xì)化規(guī)范化。

五是發(fā)揮“擰螺釘”作用。在xxx工作制度設(shè)計中，辦公室承擔(dān)出具xxxx文書用印的管理職責(zé)。從這個意義上講，辦公室擔(dān)負(fù)的不僅是服務(wù)保障職能，也是重要一環(huán)，是機(jī)關(guān)加強(qiáng)內(nèi)控機(jī)制的重要節(jié)點。對此，辦公室保持清醒認(rèn)識，主動履職盡責(zé)，在頂層設(shè)計的監(jiān)督鏈條中，擰緊自身的那顆“螺釘”。嚴(yán)格執(zhí)行《印章管理辦法》，在開具xxx文書、審核xxxx建議書時，嚴(yán)格按制度要求按程序辦事，對不符合要求的堅決說“不”，為強(qiáng)化內(nèi)控機(jī)制擔(dān)負(fù)起應(yīng)盡的職責(zé)。針對空白文書管理存在的問題，開展了空白文書清理工作，督促承辦部門全部補(bǔ)交了回執(zhí)，有效消除了風(fēng)險隱患。

六是發(fā)揮“潤滑劑”作用。針對工作中遇到的矛盾和問題，主動履責(zé)擔(dān)當(dāng)，對上加強(qiáng)聯(lián)系，對內(nèi)加強(qiáng)管理，對外搞好協(xié)調(diào)，對下做好服務(wù)，在部門之間、在班子成員之間溝通情況、拾遺補(bǔ)缺，發(fā)揮好穿針引線和潤滑劑作用，推動機(jī)關(guān)形成既各負(fù)其責(zé)、各盡其職，又相互支持、同向發(fā)力的良好格局。緊盯中央脫貧攻堅專項巡視“回頭看”整改、推動“六穩(wěn)”“六?！钡戎攸c工作，組織召開專題民主生活會、部署推進(jìn)會等，協(xié)調(diào)推動工作取得重大進(jìn)展。

七是發(fā)揮“善統(tǒng)籌”作用。黨組會“總攬全局、協(xié)調(diào)各方”，但事務(wù)性協(xié)調(diào)統(tǒng)籌工作大多由辦公室承擔(dān)。提高統(tǒng)籌站位，堅持把服務(wù)大局、服務(wù)黨組會、服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，積極主動、創(chuàng)造性做好統(tǒng)籌工作。強(qiáng)化統(tǒng)籌能力，善于通過辦文辦會辦事來做好統(tǒng)籌，使之成為推動工作落實的“發(fā)動機(jī)”，做到xxxx工作聚焦在哪里，“三服務(wù)”就精準(zhǔn)及時跟進(jìn)和落實到哪里。下發(fā)工作提示xxx期，不定期組織召開機(jī)關(guān)碰頭會，及時傳達(dá)有關(guān)重要決策部署和領(lǐng)導(dǎo)指示批示精神，調(diào)度推進(jìn)機(jī)關(guān)重點工作。增強(qiáng)統(tǒng)籌藝術(shù)，既要有科學(xué)的方法、務(wù)實的作風(fēng)，還要懂協(xié)調(diào)的藝術(shù)，善于借勢借力，通過用心用情的“三服務(wù)”凝聚起團(tuán)隊的戰(zhàn)斗力。

八是發(fā)揮“作表率”作用。堅持以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，推進(jìn)黨建和業(yè)務(wù)深度融合，教育引導(dǎo)干部把絕對忠誠融入血液、鑄入靈魂，把辦公室打造成“排頭兵”。堅持在政治上作表率，在學(xué)懂弄通做實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想上學(xué)在先、走前列，成為始終保持頭腦清醒、胸中裝著大局、懂政治講政治的好管家。在業(yè)務(wù)上作表率，不斷加強(qiáng)紀(jì)法業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，采取師傅帶徒弟、設(shè)立ab崗、到一線跟班學(xué)等方式，錘煉基本功，培養(yǎng)“多面手”。在作風(fēng)上作表率，弘揚(yáng)嚴(yán)實深細(xì)的工作作風(fēng)，保持昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)，強(qiáng)化團(tuán)結(jié)協(xié)作的互助精神，嚴(yán)守廉潔自律的紀(jì)律底線，使之成為內(nèi)化于心、外化于行的職業(yè)習(xí)慣。

以上匯報，不當(dāng)之處敬請批評指正！?。

調(diào)研座談會上發(fā)言材料篇十二

敬的領(lǐng)導(dǎo)、來賓、女同胞們:大家好!

在這春暖花開的三月，我們又高興地迎來了第xx個國際婦女節(jié)。在準(zhǔn)東這片沃土上，我們與男同胞一起并肩耕耘，潑灑著汗水，擁有同樣廣闊的田地，擁有同樣廣闊的平臺盡情施展著才華。我們還得到了比男同胞更多的關(guān)愛和支持。這一切的一切都源于準(zhǔn)東教育的發(fā)展，源于各級領(lǐng)導(dǎo)的以人為本的治校方略。今天我非常榮幸地在這里代表準(zhǔn)東二小所有默默耕耘在教育教學(xué)工作崗位，為學(xué)校的發(fā)展奉獻(xiàn)著青春和汗水的女職工，向關(guān)心教育事業(yè)的各級領(lǐng)導(dǎo)們表示感謝，更向在座的女同胞們道一聲節(jié)日快樂!

由于我們的工作性質(zhì)，在學(xué)校，婦女們頂起了大半邊天。在我們準(zhǔn)東二小這個和諧的大家庭里，到處都洋溢著師生們的歡聲笑語和孩子們朗朗的讀書聲。我們在書香校園中徜徉，逐步去體會“腹有詩書氣自華”的意境。我們在“陽關(guān)體育大課間”中鍛煉，單人跳繩、花樣跳繩、滾鐵環(huán)、踢毽子等體育技巧一一讓孩子們掌握，體能逐步得到發(fā)展。在各項比賽中，學(xué)生盡情展示才藝，吹拉彈唱，詩詞歌舞，讓孩子們的心靈格外純潔。這些都得益于教師們耐心細(xì)致地指導(dǎo)，全心全意地傳授。讓孩子們在準(zhǔn)東二小都能度過一個快樂的童年。

在課堂上，我們的老師更是盡心盡力地給學(xué)生傳道授業(yè)解惑，從孩子的心靈到學(xué)習(xí)生活習(xí)慣，無一不關(guān)注，做個學(xué)生心目中的好老師。在家中，還要做孩子的好媽媽，丈夫的好妻子，父母的好女兒，公公婆婆的好兒媳。真正都能稱得上是“五好女人”。

而隨著時代的發(fā)展，在教育崗位上的女性不能僅僅滿足于只在學(xué)校和家庭這兩個方面往返。我們還要更多地關(guān)注自己的各方面修養(yǎng)，豐富自己的內(nèi)涵，提升自己的品味，與時俱進(jìn)，才能在新的生活中創(chuàng)造出新的自我，做新時代的女性，創(chuàng)造出新的成績。所以，我們會在閑暇時，去逛逛書店，選一些文史的書，開拓視野。選一些養(yǎng)身的書，調(diào)理身體;去遛遛商場，購買一些適應(yīng)潮流的服飾;帶著孩子陪著老公去趟電影院，放松一下繃緊的神經(jīng);還可以選擇美容院，讓自己更加容光煥發(fā)。雖然，這需要花費我們一些課余改作業(yè)和備課的時間，但是，這也是為我們能更好的工作加油充電。

做一個新時代的女性是我們要努力的方向。因此，我也建議女同胞們還能做到以下幾點:。

1、抽時間去健身俱樂部跳健美操或是去泡個蒸香浴，以緩解我們長年累月改作業(yè)得下的肩周炎或是頸椎病。去俱樂部健身，現(xiàn)在已經(jīng)不再是表現(xiàn)時髦的標(biāo)志，而是被納入現(xiàn)代新女性的生活日程，成為一種習(xí)慣。因為現(xiàn)代新女性知道，時尚的美麗不僅僅是眼影唇膏、亮麗衣裳，還要有可以襯托這些配件的健康、有生氣的形象。

3、做數(shù)碼精英?？梢猿榧倨趲е鴶?shù)碼產(chǎn)品出游，去游覽祖國的大好河山。留下你最美的倩影，寫下最真的感受。不但使你滿腦充滿著詩情畫意，更能增添你的愛國之情。

最后，我希望所有的女人都能成為“三麗女人”，即:有美麗，有能力，有魅力!

謝謝大家。

調(diào)研座談會上發(fā)言材料篇十三

“五四運動”是中國歷史進(jìn)步的一座豐碑，它孕育了愛國、進(jìn)步、民主、科學(xué)的偉大精神。五四精神的核心，是偉大的愛國主義，他是中華民族百折不撓、自強(qiáng)不息的民族精神的生動寫照，是我國幾千年來發(fā)展和進(jìn)步的重要力量源泉，是激勵全體中國人民為實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興而團(tuán)結(jié)奮斗的寶貴精神財富。

“五四”運動給了老舍“一個新的心靈”，“一雙新眼睛”，對于我們二十一世紀(jì)的青年來說，它給予我們的應(yīng)該是一份信仰和動力。愛崗敬業(yè)，做好本職工作，把身邊的小事做好，就是我們現(xiàn)代青年對五四精神的最好注解。

首先，做好本職工作要有責(zé)任心。具有責(zé)任心的員工，會勇于把企業(yè)的利益視為自己的利益的，會因為自己的所作所為影響到企業(yè)的利益而感到不安；具有責(zé)任心的員工，不會推卸責(zé)任，也不會因為一次過失造成后果而氣餒，而不敢承擔(dān)責(zé)任；具有責(zé)任心的員工，在管理者眼里是一個可靠的、可以委以重任的人。尤其作為安全管理的我，更多的工作內(nèi)容是對大家的監(jiān)督和公司各項要求的指導(dǎo)和解釋，不負(fù)責(zé)任的應(yīng)付只會讓大家繞彎路，甚至是走錯路。所以，要扎實的學(xué)好專業(yè)知識，認(rèn)真負(fù)責(zé)的做好每件事，對自己負(fù)責(zé)，對單位負(fù)責(zé)，對他人負(fù)責(zé)，對我們給予別人的每一個指導(dǎo)、要求及解釋負(fù)責(zé)，為大家服務(wù)好。

其次，做好本職工作要有上進(jìn)心。上進(jìn)心是人們要求進(jìn)步、不甘落后的心里意愿，是人們勇于開拓、不斷前進(jìn)的內(nèi)在動力，是人們堅持理想、追求作為的思想信念，是引領(lǐng)人們不斷謀求發(fā)展的精神導(dǎo)向與動力源泉。目前有的員工對工作缺乏激情，對前途缺乏信心，對個人素質(zhì)提高失去希望，每天滿足于“當(dāng)一天和尚撞一天鐘”的生活和工作方式，最終不僅讓自己失望，也讓別人對他失望。我們要給自己的人生制定目標(biāo)，給我們的工作提出更高的要求，給我們的學(xué)習(xí)提出計劃，不斷去實現(xiàn)每個目標(biāo)，享受成功的快樂。

再次，做好本職工作要有耐心。每天忙碌于重復(fù)再重復(fù)的例行工作和資料中，枯燥、無味是每天工作的感受，而“耐心”是我堅持下來并做好每項工作的法寶。耐心意味著克制，耐心意味著明智，把例行的工作內(nèi)容培養(yǎng)成自己的“習(xí)慣”，賦予它一份好的心情，腳踏實地不盲目求快。多一點耐心，我們不能改變世界，但我們可以改變自己。

最后，做好本職工作要有創(chuàng)新精神?！皠?chuàng)新”是一個民族的靈魂，是一個國家興旺發(fā)達(dá)的不竭動力，是我們思想、能力和素質(zhì)質(zhì)的飛躍的過程，也是我們個人綜合水平提升的體現(xiàn)。只有不斷的突破自我，在平凡的工作中尋找新思路、新方法才能更好的做好本職工作，更好的體現(xiàn)個人價值。

各位年輕的同事：

大家好！今天很榮幸參加這樣一個座談會！

說句實話，我很羨慕大家，甚至可以說是有點嫉妒大家，羨慕大家有這樣一個風(fēng)華正茂的好年華！時間過得很快，不知不覺中，我已匆匆離開“年輕人”的行列，現(xiàn)在十分留戀、懷念那些屬于“年輕”的歲月。

之所以首先講這些，只是想誠懇地告訴大家，一定要好好珍惜今天的大好時光，珍惜年輕的歲月，努力地去學(xué)習(xí)，努力地去工作，努力地去創(chuàng)造、去開拓。青年是人一生最寶貴的階段，有活力，有創(chuàng)造性，有想法，精力和體力最充沛，但青春短暫，稍縱即逝，要好好把握，不要虛度了好年華！

借此機(jī)會，下面談四點感想，希望和大家一起交流，一起探討。不當(dāng)之處，敬請指正。

一、年輕人應(yīng)當(dāng)“只求耕耘，而不問收獲”

簡而言之，就是多埋頭苦干，少去，最好不去求功請賞，不去計較個人得失。 在座的各位同事，大多工齡不算太長，有些還是去年夏天才剛剛走上工作崗位的。我想請大家捫心自問，現(xiàn)在社會的就業(yè)形勢怎樣？我們企業(yè)的收入水平又是怎樣？橫向比一下自己大多數(shù)的同學(xué)，我們的現(xiàn)在工作狀態(tài)又是怎樣？我個人感受：能在中國石化這樣一個央企中工作，我們理應(yīng)感到榮幸，理應(yīng)感到自豪！

大家求學(xué)時，往往都抱著雄心壯志，憋著勁將來要干一番事業(yè)；如今真正參加工作了，面對現(xiàn)實卻往往有著諸多的“不適應(yīng)”，也許是理想與現(xiàn)實相差太大，也許是眼高手低，在工作面前遲遲無從下手，長時間不能獨立擔(dān)當(dāng)起崗位的工作。怎么打破這種局面？要靠自己，就是要努力克制自己，從最簡單的工作做起，認(rèn)真做好日常的每一件事情，哪怕是最簡單的'清潔衛(wèi)生，書寫記錄，“一屋不掃，何以掃天下”？要努力克制自己撲下身子，扎扎實實、埋頭苦干。不要去想：我這樣干有沒有出路，會不會有回報，是不是“白費蠟”。

一般來說，一個人都會經(jīng)歷這樣一個過程：首先“就業(yè)”——然后轉(zhuǎn)化為“職業(yè)”——最后實現(xiàn)“事業(yè)”。這句話怎么解釋？就業(yè)，就是參加工作，經(jīng)過多方努力，我們參加工作了，有了第一個月的工資，從此可以孝敬父母，可以心安理得地買自己喜歡的衣服、書籍；職業(yè)，就是在崗位上工作一段時間，通過實踐鍛煉，慢慢成長為崗位上的能手，工作上的骨干，實現(xiàn)“職業(yè)”化了；事業(yè)，就是把自己的工作當(dāng)做了自己為之奮斗的事業(yè)，工作和事業(yè)緊密融為一體，積極求發(fā)展，努力去創(chuàng)造，把工作視為實現(xiàn)人生價值的舞臺，自覺地為之獻(xiàn)身，為之奮斗。

天生我才必有用。不要妄自菲薄。只要我們立足崗位，埋頭苦干，每個人都會找到自己的位置和價值所在，去很好地發(fā)揮自己的聰明才智。是金子總是要發(fā)光的！我們每天的工作都很簡單，有些只是簡單的重復(fù)，但我們應(yīng)該清醒認(rèn)識到：把每一件簡單的事情都做好、做精，就是不簡單！不要好高騖遠(yuǎn)，不要有“懷才不遇”的思想，每個人面前都有一條路，機(jī)會是均等的，要緊的是看你能不能把握，愿意不愿意去走。有時，我們的工作是很辛苦的，但無論如何請記?。撼钥?，對于一個人的成長來說是一筆難得的財富！

調(diào)研座談會上發(fā)言材料篇十四

同志們：

今天，在慶?！叭恕眹H勞動婦女節(jié)92周年之際，市教育系統(tǒng)的部分女勞模、女優(yōu)秀教師、女干部在這里歡聚一堂，共同慶祝自己的節(jié)日。我代表市教育局黨委向在座的各位女同志，并通過你們向全市教育系統(tǒng)的廣大女教職工致以節(jié)日的祝賀和親切的問候!

示衷心的感謝!

今年是我市實現(xiàn)“五年大變樣”的關(guān)鍵之年，也是實現(xiàn)教育“十五”規(guī)劃的關(guān)鍵之年。我市教育工作將繼續(xù)圍繞省會城市現(xiàn)代化建設(shè)的戰(zhàn)略部署，以盡快盡早“讓更多的孩子接受更好的教育”為總目標(biāo)，實施“五個一”優(yōu)化升級工程，開展教育管理年活動，實施新課程改革方案，繼續(xù)深化人事制度改革，加快教育現(xiàn)代化、信息化進(jìn)程，促進(jìn)素質(zhì)教育深入發(fā)展，實現(xiàn)濟(jì)南教育的全面提速。實現(xiàn)這些任務(wù)，需要包括婦女同志在內(nèi)的全市廣大教職工的共同努力。在此，我代表黨委向大家提出幾點希望：

一、廣大女教職工要自強(qiáng)不息、奮發(fā)學(xué)習(xí)、強(qiáng)化素質(zhì)，為實現(xiàn)濟(jì)南教育現(xiàn)代化貢獻(xiàn)力量。

通過“今天我為學(xué)生做什么，我為學(xué)生的今天作什么”的大討論，自覺樹立正確的世界觀、人生觀、教育觀、質(zhì)量觀和人才觀，切實加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)，努力提高自身的政治素質(zhì)，業(yè)務(wù)本領(lǐng)和競爭能力，在教書育人、管理育人、服務(wù)育人的崗位上施展才干，再創(chuàng)佳績，在實現(xiàn)“十五”目標(biāo)的進(jìn)程中建功立業(yè)。同時，要積極參加精神文明創(chuàng)建活動，從自身做起，大力弘揚(yáng)社會新風(fēng)，積極倡導(dǎo)文明健康的生活方式，自覺同偽科學(xué)、反人類的邪教、迷信作斗爭。立足育人崗位，不斷提高自身素質(zhì)，深入細(xì)致地做好青年學(xué)生的思想政治工作。進(jìn)一步煥發(fā)工作熱情，努力做到勤勉敬業(yè)、埋頭苦干、學(xué)趕先進(jìn)、銳意進(jìn)取，使自己成為有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律，自尊、自信、自立、自強(qiáng)的新一代知識女性。

二、各級女教職工組織要進(jìn)一步增強(qiáng)戰(zhàn)斗力、凝聚力、影響力，創(chuàng)造性地開展工作，充分發(fā)揮婦女組織的作用。

情況、新問題，通過各種途徑不斷開拓女教職工工作的新領(lǐng)域;要發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實，注重實效的工作作風(fēng)，強(qiáng)化用活動去吸引、用服務(wù)去凝聚、用典型去帶動、用協(xié)調(diào)爭取支持、用聯(lián)誼擴(kuò)大團(tuán)結(jié)的群眾工作方式，努力開創(chuàng)教育系統(tǒng)女教職工工作的新局面。

三、各級黨組織要切實加強(qiáng)和改善對女教職工工作的領(lǐng)導(dǎo)。我們教育系統(tǒng)女教職工占教職工總數(shù)的46%，市區(qū)女教職工所占比例更高，約為66%，是一支搞好教育改革，全面推進(jìn)素質(zhì)教育的重要力量。她們在承擔(dān)這繁重的教育、教學(xué)、科研任務(wù)的同時，還承擔(dān)著繁重的家務(wù)工作，比男同志付出更多、貢獻(xiàn)更大，需要黨組織的特別關(guān)心。各學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹全國總工會關(guān)于《進(jìn)一步加強(qiáng)女職工工作的意見》，大力實施《婦女發(fā)展綱要》，進(jìn)一步加強(qiáng)和改善對女教職工工作的領(lǐng)導(dǎo)，把女教職工工作列入黨組織重要議事日程，“定期研究指導(dǎo)，幫助協(xié)調(diào)關(guān)系，支持開展活動，保證經(jīng)費使用?！标P(guān)心女教職工的工作、學(xué)習(xí)和生活，幫助她們解決工作中的困難和問題，為廣大女教職工積極參與改革投身教育教學(xué)工作，創(chuàng)造良好的環(huán)境和條件。

同志們，充滿機(jī)遇與挑戰(zhàn)的世紀(jì)要求女教職工工作有新突破，新發(fā)展，讓我們繼承傳統(tǒng)、團(tuán)結(jié)拚搏、開拓創(chuàng)新，為全面推進(jìn)濟(jì)南的改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)，為實現(xiàn)濟(jì)南教育的跨越式發(fā)展，為讓更多的孩子接受更好的教育做出新的貢獻(xiàn)。

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