計劃可以幫助我們在事前制定目標，明確任務，為未來的行動做好準備。要編寫一個較為完美的計劃，首先需要明確目標和期望結果。如果你還不清楚如何制定有效的計劃，不妨參考以下小編為大家整理的一些建議。
寧國市建委工作計劃篇一
要緊緊圍繞解決城鄉(xiāng)建設領域人民日益增長的美好生活需要和不平衡不充分的發(fā)展之間的矛盾，圍繞打贏三大攻堅戰(zhàn)，圍繞省委巡視組指出的突出問題，舉全委之力打好五大戰(zhàn)役，務求全勝。
一是全力推進天然氣引進。加快推進天然氣高壓管網工程建設，力爭8月31日前完成“東北線”全線工程施工、調試并具備通氣條件。協(xié)調有關單位進一步細化我市燃氣管網普查及完善天然氣置換方案，年底前最低確保完成未通氣用戶10萬戶通氣、置換人工煤氣用戶5萬戶。
二是全面提高供熱水平。全面總結2020-2020供熱期供熱工作，列出整改問題清單，逐一銷號;固化行之有效的經驗做法，確?！耙幌陆祪商岣摺?。加強熱源建設，推進華能第二熱電廠建設和北海熱電廠熱源增容，提高熱電廠供熱能力。嚴格貫徹落實北方地區(qū)冬季清潔取暖規(guī)劃，積極配合相關部門啟動實施我市清潔能源供熱滾動實施方案，不斷提高我市清潔能源比重。
三是切實改善農村人居環(huán)境。大力推進宜居鄉(xiāng)村建設，實施《大連市持續(xù)改善農村人居環(huán)境深入推進宜居鄉(xiāng)村建設三年行動方案》，全年完成保障基本標準達標30個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，600個行政村;環(huán)境整治達標18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，300個行政村;美麗宜居達標3個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，10個行政村。全面做好農村危房改造，將全市128個低收入村的四類改造對象作為危房改造的重點并指導實施。積極推進農村垃圾治理，根據《大連市農村生活垃圾分類四年滾動計劃實施方案》，確定12個村開展垃圾分類試點工作，推進非正規(guī)垃圾點整治。抓好特色鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設工作，力爭再申報3-4個產業(yè)特色鮮明、體制機制靈活、人文氣息濃厚、生態(tài)環(huán)境優(yōu)美、多種功能疊加的省級特色鄉(xiāng)鎮(zhèn)，并在此基礎上再申報1個國家級特色小鎮(zhèn)，培育新的經濟增長點，以點帶面促進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌協(xié)調發(fā)展。
四是全力推進停車場建設。堅持管建結合，管理為先的工作思路，大力提高城市停車設施使用效率，調動社會投資建設停車場的積極性。按照“突出重點，解決難點”的原則，研究推進停車場規(guī)劃，圍繞公共服務設施周邊停車泊位不足等問題，利用商業(yè)中心區(qū)位優(yōu)勢吸引投資，年底前啟動10個新建立體停車場建設工作。
五是保質保量完成暖房子工程改造任務。持續(xù)抓好質量安全，確保建筑保溫效果。突出重點和計劃性，遵循精準精細、與城市設計相結合的原則，重點抓好外裝飾效果設計，進一步增強建筑立面的美感，按期高質量完成210萬平方米改造任務。
寧國市建委工作計劃篇二
今年第一季度，我局在區(qū)委、區(qū)政府和市審計局的領導下，堅持“質量”與“創(chuàng)新”，完成或超額完成區(qū)20xx年重點工作責任制和區(qū)政府量化考核第一季度進度任務。第一季度完成審計項目16個，出具審計報告387份，公開審計報告46份(全年量化考核指標為公開審計報告80份，第一季度公開10份);完成《羅湖區(qū)審計監(jiān)督規(guī)定》的草擬修改工作并報區(qū)^v^審核(提前完成上半年工作進度任務);開展并完成計算機審計項目2個(全年量化考核指標為8個，第一季度2個);每個工程結算、竣工財務決算審計項目都在考核指標規(guī)定的45個工作日內完成。
一、第一季度主要工作。
(一)服務社會經濟發(fā)展大局，履行審計監(jiān)督職能。開展20xx年度財政預算執(zhí)行和其他財政收支情況審計，實行財政預算執(zhí)行審計與經濟責任審計、大運會專項資金審計、社保資金等專項資金審計相結合，客觀評價宏觀經濟調控措施和財政政策的貫徹落實情況，更好地為區(qū)政府決策和管理服務;開展20xx年度稅收征管情況審計工作，通過稅收征管審計促進地稅部門完善綜合治稅機制,更好地發(fā)揮稅收對促進經濟發(fā)展方式轉變的政策扶持作用;強化政府投資項目審計，對保障性住房等重點項目進行全過程跟蹤審計，第一季度累計審計政府投資金額萬元，審定金額萬元，核減金額萬元;配合區(qū)級換屆，完成經濟責任審計項目4個;開展對4個單位的部門預算審計;根據市審計局的統(tǒng)籌安排，開展大運資金審計;積極配合市審計局對我區(qū)社保資金審計和部分區(qū)領導經濟責任審計工作。
(二)創(chuàng)新審計管理，提高審計質量。一是創(chuàng)新我區(qū)政府投資審計管理工作，提升審計效能。本著“提速提效”的目標，改革政府投資審計計劃管理，實行政府投資項目預算、結算、竣工財務決算一體化審計，規(guī)范、簡化審計工作流程，形成政府投資項目審計相關制度和工作指南。二是強化審計項目質量管理。加強對審計項目的內部審理，定期通報審理發(fā)現(xiàn)的問題，強化質量控制;與區(qū)紀委^v^門協(xié)調合作，根據新修訂的審計法規(guī)規(guī)定，對區(qū)行政監(jiān)察審計子系統(tǒng)建設進行調整完善，進一步提升審計質量和實效;深化市區(qū)兩級審計管理系統(tǒng)(oa)的應用，實現(xiàn)審計業(yè)務文書在區(qū)審計局內部和市區(qū)兩級審計機關之間的無紙化傳輸管理，提高辦公效率。
(三)以機關作風建設為抓手，提高審計隊伍綜合素質。加強機關作風建設，把“講政治、顧大局、守紀律”作為隊伍建設的重要內容，加強思想政治教育，嚴格工作紀律，積極開展的基層組織建設年活動，完成黨支部換屆選舉，本支部分類定級測評結果為“好”。強化審計過程中的廉政風險防控，認真落實審前公示、廉政建設反饋和審計組廉政建設責任制等廉政制度，規(guī)范審計執(zhí)法行為。加強業(yè)務培訓，不斷加強計算機審計、績效審計等現(xiàn)代審計技術方法的培訓和實戰(zhàn)運用，提升審計人員業(yè)務素質和審計工作水平。
二、下一步工作計劃。
(一)履行職責，確保審計項目計劃和相關責任制的落實。全力落實區(qū)重要工作責任制、黨風廉政建設責任制分工等，完成區(qū)政府量化考核指標、年度審計項目計劃、績效考核指標。加強對建設工程、政府采購、重大資金等領域的審計和監(jiān)督，當好公共財政“衛(wèi)士”。在審計任務重、人員不足的情況下，克服各種困難，進一步轉變思維方式和工作方式，抓好審計任務的落實，全力完成財政預算執(zhí)行審計、大運資金審計、績效審計等重點項目并向區(qū)^v^會作財政預算執(zhí)行審計、績效審計工作專題報告，提速提效完成政府投資項目審計和經濟責任審計任務，積極推動我區(qū)健全經濟責任審計聯(lián)席會議機構人員和相關工作制度，認真開展財務收支審計、審計調查和上級交辦的其他任務。
(二)科學管理，全力推進依法審計和廉潔審計。強化制度建設，及時完成《羅湖區(qū)審計監(jiān)督規(guī)定》的制訂工作，并嚴格貫徹執(zhí)行;對我局相關規(guī)章制度進行整理修訂和匯編成冊，建立健全一整套規(guī)范有序的審計業(yè)務程序和機關內部辦事程序，為依法審計和廉潔審計提供制度保障;加強審計專業(yè)化建設，開展審計業(yè)務培訓，鼓勵理論創(chuàng)新，將審計論文成果匯編成冊供交流學習，全力提升審計隊伍素質。
寧國市建委工作計劃篇三
建設工程質量監(jiān)督方面，深入開展工程質量安全提升行動。制定實施《工程質量標準化三年行動計劃》，出臺《大連市建筑工程施工質量標準化試點管理辦法》。組織開展各類質量專項檢查，及時消除工程質量隱患。修改并出臺《大連市住宅工程質量分戶驗收管理規(guī)定》。加強燃氣熱力工程質量監(jiān)督人員業(yè)務培訓和工程監(jiān)督管理。在大連地鐵5號線開展建設工程監(jiān)理單位向政府報告質量監(jiān)理情況、建設工程質量評價試點。探索工程質量保險制度，開展本市工程質量保險相關摸底和企業(yè)座談工作。
建筑安全監(jiān)督方面，繼續(xù)完善大連市建筑安全監(jiān)督綜合管理平臺，加快“六位一體”建筑施工安全監(jiān)管信息系統(tǒng)建設。完善監(jiān)督檢查制度，實行差別化監(jiān)管，加強聯(lián)合執(zhí)法，強化對各方責任主體安全行為和風險隱患突出的重點領域的監(jiān)督檢查。積極防治建筑施工揚塵。全年確保不發(fā)生重大及以上房屋建筑生產安全責任事故，有效防范和遏制較大及一般事故，建筑施工百億元產值死亡率控制在1.7以內。
燃氣安全方面，加大燃氣安全檢查和隱患整治力度，確保問題和隱患整改到位。督促各燃氣經營企業(yè)落實安全主體責任，加大燃氣設施檢查和管線巡線巡檢力度，做好應急救援人員、車輛、機具、物資等儲備工作，定期組織演練，隨時應對各種突發(fā)事件。通過多種渠道普及燃氣安全使用和應急常識，提高公眾安全防范意識和應急綜合素質。
寧國市建委工作計劃篇四
一、指導思想：
以黨的精神為指導，認真學習和領會兩會精神;以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為主題，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動;切實加強領導班子建設和黨員干部的思想作風建設，進一步提高黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮學校黨組織的政治核心、戰(zhàn)斗堡壘、監(jiān)督保證和先鋒模范作用。為穩(wěn)定提高教育質量和促進學校加快發(fā)展提供精神動力和組織保障，力求黨建工作思路上有新的拓展，工作內容上有新的特色，工作機制上有新的突破，方法載體上有新的變革，努力開創(chuàng)我校黨建工作的新局面。
二、主要工作。
(一)加強理論學習，提高干部教師的理論素養(yǎng)。
強化對黨員、教師的思想與師德教育，進一步提升教職工的理論學習水平和政治覺悟，做到時間、人員、內容、效果四落實。
1.學習黨的理論書籍，明確學習專題，組織黨員開展學習活動，增強黨員黨性修養(yǎng)，促進黨員的先鋒模范作用得到進一步發(fā)揮。
2.認真組織入黨積極分子學習黨的基礎理論，深化對黨的基本路線、基本綱領和基本經驗的理解，幫助他們提高思想政治覺悟，端正入黨動機。
3.加強學校中層干部的學習，提高整體領導班子素質，進一步促進學校行政管理和黨的組織管理科學化、規(guī)范化和制度化，促進教育教學質量與教師素質全面提高和發(fā)展。
(二)加強師德建設，促進教師隊伍整體素質提高。
1.堅持全體教師學習制度，堅持理論聯(lián)系實際，大力弘揚愛崗敬業(yè)、為人師表、教書育人的精神，促進教師樹立良好的師表形象。
2.認真學習貫徹教師職業(yè)道德規(guī)范，規(guī)范教師的師德行為。要求教師做到：對學生，嚴格要求，懲戒有度，耐心細致，不激烈粗暴，不放任自流;對工作，精益求精，雷厲風行，不推托，不拖拉;對自己，自尊自立，自強不息，外塑形象，內強素質。兌現(xiàn)創(chuàng)先爭優(yōu)承諾，在教書育人、為人師表、敬業(yè)愛崗中做好一盞燈發(fā)光發(fā)亮;一面旗作用，飄揚示范，做老師們的表率。
3.把“敬業(yè)、愛生、奉獻”作為師德建設的永恒性主題，堅持以為教育服務，為學生服務為核心，關心和促進每一個學生的全面發(fā)展。結合學校工作重點，進一步加強班主任隊伍建設，配合班主任骨干培訓，培養(yǎng)一支素質優(yōu)良、精干實效、開拓進取的班主任隊伍。
(三)強化黨員創(chuàng)先爭優(yōu)活動，切實發(fā)揮先鋒模范作用。
1.按照支部創(chuàng)先爭優(yōu)活動計劃，認真開展創(chuàng)先爭優(yōu)主題活動。通過系列創(chuàng)先爭優(yōu)活動，進一步強化黨員的黨員意識，組織觀念，充分發(fā)揮共產黨員的先鋒模范作用。
2.組織開展慶祝建黨92周年、黨員先鋒崗等活動，進一步增強黨支部的凝聚力，建設一支愛崗敬業(yè)、樂于奉獻的黨員群體。
3.挖掘并弘揚在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中涌現(xiàn)的先進典型，用身邊的典型感召人，鼓舞人，形成崇尚先進、學習先進、爭當先進的良好氛圍。
4.做好組織發(fā)展工作，爭取發(fā)展黨員1名;做好入黨積極分子的考察培養(yǎng)工作。
(四)營造和諧校園，通力協(xié)作辦人民滿意學校。
1.黨支部積極配合學校的中心工作，以學校的各項活動為工作載體，發(fā)揮好戰(zhàn)斗堡壘作用，增強凝聚力、戰(zhàn)斗力。
2.增強黨政團結，促進民主管理，搞好校務公開，抓好廉政建設，解決好群眾反映的突出問題，增強整體合力。
3.做好群眾工作，理順群眾的心氣，破解群眾的難題，化解群眾的矛盾。按照以人為本的工作要求，注意關心人、尊重人、理解人，把凝聚人心、增加合力作為重點工作，營造和諧的教師群體和校園氛圍。
(五)加強對工會、少先隊工作的領導。
1、認真開展關工委的日常工作，做好留守兒童、困難家庭兒童和殘疾兒童的關愛工作。
2、開展光輝的旗幟讀書征文系列活動，把活動辦成慶祝建黨92周年的有聲有色地主題活動。
3、加強工會工作，幫助工會落實工作計劃。堅持重大決策征求教代會意見制度和教職工代表提案制度，開好本年度職代會，做好工會委員會的換屆選舉工作。
4.關心身邊的困難職工，了解他們的生活情況，及時給予各方面的幫助，維護女職工的合法權益。
5.加強對學校少先隊工作的檢查與指導，配合團委、少先隊利用各種形式對學生進行政治教育、品德教育、紀律教育、法制教育和愛國主義思想教育。
三、主要活動安排：
1—3月份：
1.召開支委會，討論、修改、完善20xx年度工作計劃。
2.召開支委會，確定20xx年度入黨積極分子培養(yǎng)對象和發(fā)展對象。
3.召開黨員大會，專題討論20xx年黨支部工作計劃。
4.黨支部、中學團委、小學少先大隊聯(lián)合組織中小學生學唱“雷鋒歌曲”、“講雷鋒故事”、“看雷鋒電影”、“做雷鋒式的人”。
5.慶祝“三八”婦女節(jié)活動(歌舞游戲)。
6、制定“黨員中心聯(lián)帶戶方案”。
4-6月份：
1.召開黨員大會，上一堂深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的專題黨課。
2.指導少先隊組織“六一”活動。
3.組織開展建黨92周年系列慶?；顒印?/p>
4.做好省級標準化學校省級復檢工作。
5.對照創(chuàng)建先進黨支部和優(yōu)秀共產黨員標準，召開黨員民主生活會，對黨內活動進行小結。
7-9月份：
1.宣傳學習《教育法》、《教師法》、《義務教育法》。
1.支部民主生活會，領導班子民主生活會，進行支部工作總結。
2.對黨員學習情況進行檢查考核，迎接上級黨委工作檢查。
3.召開黨員大會，開展黨員民主評議，進行年度黨建與黨員目標管理總結。
黨建工作計劃是對全年的黨建工作思路的目的、要求、任務、指示、步驟、措施和完成期限等內容進行的工作安排。
1、標題。
黨建工作計劃的標題應為《黨總支(黨支部)x年黨建工作計劃》。
2、正文。
因、目的、依據。(2)任務和要求。是計劃的重要內容之一。要求具體寫出完成什么任務，達到什么目的和要求。一般采用分條逐項的寫法。(3)措施和步驟。計劃提出任務和要求后，需要有相應的措施、辦法和工作步驟。
3、落款。
要注明黨組織名稱和日期，不需要署名。
二、工作要求。
1、黨總支(黨支部)年初要制定本單位的黨建工作計。
劃，每季度要對黨建工作計劃進行一次階段性總結，年底要對全年的黨建工作計劃完成情況進行總結。
2、年初要召開黨總支(黨支部)委員會議，研究制定。
“黨建工作計劃”，并召開黨員大會宣布今年的“黨建工作計劃”;每個季度要召開黨員大會對黨建工作計劃進行階段性總結，年底也要在黨員大會上對全年的工作情況進行總結。
三、資料整理要求。
2、黨總支(黨支部)為制定、總結《黨建工作計劃》。
而召開的黨總支(黨支部)委員會議和黨員大會的會議記錄。(書寫形式參見范文)。
寧國市建委工作計劃篇五
(一)健全城鄉(xiāng)規(guī)劃體系，優(yōu)化新型城鎮(zhèn)化發(fā)展格局。一是進一步完善城鄉(xiāng)規(guī)劃體系。高質量推進防城港市國土空間規(guī)劃(多規(guī)合一)編制工作，完成防城港市江山半島控制性詳細規(guī)劃、防城港國家旅游度假區(qū)(珍珠灣)概念性規(guī)劃防城港市河西片區(qū)控制性詳細規(guī)劃等重點規(guī)劃編制工作。啟動防城港市園博園周邊區(qū)域城市設計工作。二是進一步完善專項規(guī)劃。繼續(xù)推進防城港市城市抗震防災專項規(guī)劃等專項規(guī)劃以及北客站交通改造專題研究等課題研究。加快完成中心城專項規(guī)劃、各片區(qū)控規(guī)及重點區(qū)域城市設計、修規(guī)的編制和調整，繼續(xù)推進防城港市保護性建筑保護專項規(guī)劃、桃花灣片區(qū)城市雙修(生態(tài)修復、城市修補)、中山古街項目策劃。三是積極推進我市重大項目建設。做好項目規(guī)劃選址等技術服務工作，以最快的速度、最優(yōu)質的服務、最簡明的流程為重大項目提供便捷的審批服務。采取前置改后審、串聯(lián)改并聯(lián)、特事特辦、急事急辦、超常規(guī)辦的辦法，優(yōu)化辦理流程，壓縮審批時限，精簡申請材料，落實責任，上下聯(lián)動，左右配合，主動服務，提高項目審批速度，推動項目盡快開工建設。
(二)提升建筑市場管理，推進建筑市場健康有序發(fā)展。一是壯大扶持建筑企業(yè)。引導企業(yè)加快集團化經營，走一業(yè)為主、多業(yè)并舉的路子，加快發(fā)展。對發(fā)展?jié)摿玫钠髽I(yè)，支持其以房屋建筑為主，橫向拓寬產業(yè)經營領域，加強向交通、水利、市政、電力、環(huán)保等專業(yè)的滲透，縱向拉長產業(yè)鏈，向房地產業(yè)、新型建材業(yè)、工商業(yè)等行業(yè)和領域發(fā)展，鼓勵支持建筑業(yè)與房地產業(yè)組合，培育發(fā)展集團化企業(yè)。2020年引導扶持晉升一級企業(yè)2家，三級晉升二級企業(yè)5家;二是提高查處建筑市場違法違規(guī)行為力度。對發(fā)現(xiàn)的圍標串標違法行為予以嚴厲打擊，發(fā)現(xiàn)一起，打擊一起。正式實施電子招標，以電子手段結合招標，源頭上杜絕圍標串標違法行為發(fā)生。加大建筑市場“三包一靠”違法行為的查處力度，嚴厲打擊“三包一靠”等違法行為，推動建筑市場健康有序發(fā)展。三是強制推進守信激勵失信懲戒建筑市場機制。加快推進“防城港市建筑業(yè)企業(yè)信用評價系統(tǒng)”上網上線，將收集到的市場行為、現(xiàn)場行為、評優(yōu)創(chuàng)先等錄入，生成企業(yè)信用評價得分和信用評價等級自動鏈接到網站公開發(fā)布，切實加強住建領域行業(yè)信用監(jiān)管，及時、準確實施“紅黑名單”管理，構建政府、社會共同參與的跨地區(qū)、跨部門、跨領域的守信聯(lián)合激勵和失信聯(lián)合懲戒機制，進一步營造誠實守信的建筑市場環(huán)境。
(三)大力實施惠民工程，抓好村鎮(zhèn)建設管理。一是繼續(xù)加大農村危房改造，解決農村困難群眾住房安全問題，加大農村危房改造工作的統(tǒng)籌協(xié)調和監(jiān)督指導力度，切實抓好農村危房改造工作的指導和監(jiān)管。二是全面推動我市新農村發(fā)展建設。積極穩(wěn)妥推進農村建房審批管理工作，加大鄉(xiāng)村規(guī)劃建設許可證發(fā)證力度。2020年，全市農村新建農房辦證比例不得低于80%，農民鄉(xiāng)村建設規(guī)劃許可證辦理時限不得超過20個工作日。三是著力開展“基礎便民”專項活動、自治區(qū)百鎮(zhèn)建設、自治區(qū)少數(shù)民族鄉(xiāng)建設等項目建設，提升村容鎮(zhèn)貌。四是加大宣傳力度。狠抓宣傳發(fā)動，把各項支農惠農政策宣傳到每家每戶，同時加強部門之間、群眾之間的溝通，提高群眾的積極性，為全面開展工作夯實群眾基礎。
(四)提高機關效能，優(yōu)化營商環(huán)境。一是促進行政審批和政務服務工作提質增效。按行政提速的審批時限要求，實時動態(tài)跟蹤督辦，確保審批提速率達到90%以上。二是加強行政審批業(yè)務公開力度，加快推進信息共享、業(yè)務協(xié)同和“網上政府”工作，構建市住建委信息系統(tǒng)“規(guī)劃一張圖系統(tǒng)”、“規(guī)劃電子報批系統(tǒng)”以及三維空間信息平臺，進一步規(guī)范和優(yōu)化審批流程，用電子化手段提速增效。三是繼續(xù)推進優(yōu)化營商環(huán)境改革。嚴格按照自治區(qū)出臺優(yōu)化營商環(huán)境系列文件工作要求、時間節(jié)點要求，對工程投資項目審批時間再壓縮一半、申報材料再精簡、流程再優(yōu)化。四是深化網上辦事事項深度及廣度。按照自治區(qū)、市委市政府工作部署，配合市行政審批局用好新系統(tǒng)，遵照“應上必上，成熟一批，進入一批”的原則，深化我委網上辦事事項深度，全稱網上辦事覆蓋率進一步提高，擴大網上受理事項覆蓋面。對具體事項進行再研究、再梳理、制定適用網上辦事指南，讓信息多跑路，群眾少跑腿。
(五)夯實黨建工作，抓好自身建設。一是抓好基層黨建工作。深入推進“兩學一做”學習教育，樹立先進典型，推進“兩新”黨組織建設，充分發(fā)揮基層黨組織作用，強化黨建工作責任，規(guī)范黨內政治生活，強化思想政治建設，提高黨員干部政治理論素養(yǎng)，激發(fā)黨員干部隊伍的生機和活力，全面提升基層黨建工作。二是抓好干部隊伍建設。鞏固黨的群眾路線、“三嚴三實”和“兩學一做”活動成果，深入學習貫徹黨的十九大精神，抓好干部隊伍思想政治建設、法制教育和業(yè)務培訓，加強機關作風建設。深化機關效能建設，規(guī)范機關內部管理，實施人員交流、輪崗，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)激情，加強內部各部門統(tǒng)籌協(xié)調，積極配合，強化依法行政，改進文風會風，提升工作執(zhí)行力，解決干事“軟、推、慢”等問題。三是強化意識形態(tài)宣傳教育工作。大力培育踐行社會主義核心價值觀，加強理想信念、形勢政策等教育，扎實推進精神文明建設，強化行業(yè)文化、道德文化、服務文化和誠信文化建設。積極發(fā)揮工會組織作用，豐富干部職工的精神文化生活。四是加強黨風廉政建設。抓好“兩個責任”和“一崗雙責”責任制履行，強化廉潔從政教育，深化廉政風險防控工作，突出重點領域和重點部位監(jiān)管，嚴肅查處工程建設領域圍標串標違法轉包分包行為以及規(guī)劃審批中違紀違規(guī)問題。嚴格落實中央“八項規(guī)定”、“六項禁令”，強化公務用車、公務接待及因公出國(境)管理，厲行勤儉節(jié)約，嚴控三公經費支出，持續(xù)抓好違反“四風”等問題監(jiān)督檢查，推動黨風廉政建設各項工作落到實處。
寧國市建委工作計劃篇六
**鎮(zhèn)今年上半年以來，在鎮(zhèn)黨委、政府的領導下，在上級業(yè)務部門的指導下，認真學習貫徹黨的“十六”大和十六屆四中全會精神，按照上級的綜合治理工作會議安排部署，解放思想，干事創(chuàng)業(yè)，加快發(fā)展，認真落實維護穩(wěn)定責任制，矛盾糾紛排查機制，加強基層組織建設，維護我鎮(zhèn)穩(wěn)定，著力打造“平安泊頭”?；仡櫲陙淼墓ぷ?，特總結如下。
2、司法調解中心成員15人，其中大專15人。今年上半年以來，調解糾紛4起，調處率達100%。處結率成功率達98%，減少了矛盾糾紛和集體上訪、越級上訪等事件發(fā)生。
3、安置幫教工作。xx年和xx年刑滿釋放人員9人，我們對他們進行摸底排查，規(guī)范檔案。
1、我所制訂了《**鎮(zhèn)二oo六年普法工作計劃》，并以黨委文件發(fā)至各村、各單位，對全鎮(zhèn)全年普法依法治理工作起到了指導作用，并組織開展了形式多樣的普法宣傳活動，印發(fā)普法宣傳資料300余份，充分利用在校學生帶回家庭，帶給鄰居的形式，發(fā)至各戶，教育面達80%，制作普法宣傳版面150余塊；利用通俗、順口的語言向群眾宣傳各種法律。
2、“民主法治示范村”創(chuàng)建活動。據縣民政局、縣司法局聯(lián)合下發(fā)的棣司發(fā)[xx]1號文件精神，制定了泊發(fā)[xx]22號文件“關于**鎮(zhèn)開展‘民主法治示范村’創(chuàng)建活動的實施方案”和泊發(fā)[xx]21號文件“關于成立**鎮(zhèn)‘民主法治示范村’創(chuàng)建活動領導小組的通知”。本著九個標準，對全鎮(zhèn)52個村一一核查，凡基本符合標準的，向領導匯報后，民政所、司法所聯(lián)合一一自查，本著缺什么補什么的原則，覺得符合標準的，寫成匯報材料，上報司法局。
1、“6427148”法律服務專線工作在不斷完善辦公設施和提高值班人員素質的基礎上，開展了各項業(yè)務工作。一年來，共接到52個，當場解答52個?！?427148”受到了群眾的歡迎，大大避免和減少了集體上訪和越級上訪事件的發(fā)生。
2、基層調委會工作。我鎮(zhèn)共有52各行政村，村村建立了調委會組織，并辦理了調解員證，并達到“四落實”，堅持糾紛排查制度，對派查出來的矛盾和問題建立了臺帳，并限期在一個月內解決。上半年共調處民間糾紛32起，調處率達100%，處結率達98%以上。
3、發(fā)揮公正工作在經濟建設忠的“服務、溝通、公正、監(jiān)督”的作用。我所上半年共辦理公證業(yè)務8件。
在上半年的工作中，還存在著許多的不足，我們將嚴格按上級要求干好一切工作，不斷樹立好自己的形象。
寧國市建委工作計劃篇七
xx月xx日下午，區(qū)行政問責工作領導小組在區(qū)政府x樓大會議室召開會議，研究部署我區(qū)貫徹落實《xx市行政問責規(guī)定》(以下簡稱《規(guī)定》)的有關工作。會議由區(qū)政府辦公室主任xxx主持，區(qū)紀檢委副書記、監(jiān)察局局長xxx就全區(qū)學習貫徹《規(guī)定》情況進行了通報，對下一步全區(qū)開展貫徹落實《規(guī)定》工作進行了具體安排和部署。區(qū)行政問責工作領導小組成員單位的領導和區(qū)行政問責領導小組辦公室成員參加了會議。
會議認為，通過前階段的督促檢查，發(fā)現(xiàn)各單位學習貫徹《規(guī)定》的情況參差不齊。有的單位在開展《規(guī)定》學習宣傳活動中創(chuàng)新活動載體，以不同形式對《規(guī)定》進行學習貫徹;有的單位只停留在學習部署階段，進展緩慢。在好的典型中區(qū)城管局、民政局、建設局、執(zhí)法局、房產局表現(xiàn)突出，學習過程有領導動員講話、有實施方案、有影音資料，創(chuàng)新舉措值得推廣。
同時，會議分析了我區(qū)在學習貫徹《規(guī)定》過程中存在的問題，并做出了如下安排：
一、繼續(xù)加大宣傳力度。行政機關工作人員對《規(guī)定》內容了解掌握較多，相對人及普通群眾對《規(guī)定》內容了解掌握的還不是很詳細。因此，要進一步加大宣傳力度，在利用電視臺、電臺、xx報等媒體充分宣傳好的典型和經驗的同時，使全體行政機關工作人員做到“五個知道”，即：知道今年政風建設活動要動真格，知道《規(guī)定》的主要內容，知道本工作崗位職責，知道與工作崗位相關的問責條款，知道行政問責的方式和從重處理的情形。
二、做好督促檢查工作。下周分幾組到各單位進行檢查，擴大督促檢查范圍。要讓各單位明確學習階段驗收的具體標準，總括說要做到“四有”，即：要有學習階段總體方案;要有貫徹《規(guī)定》的實施細則;要有查找出的問題，形成書面材料;要有整改措施和效果，使鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、各部門達到邊學習、邊整改、邊交流工作經驗的目的。
三、做好階段性總結工作。通過這段時間的學習、貫徹和落實，做好行政問責的階段性工作總結。
會議強調：
1、各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府、街道辦事處，各部門要在xx月xx日前上報本單位學習宣傳貫徹《規(guī)定》工作方案、實施細則和主要領導講話等材料。
2、xx月xx日前組織完成本單位全體人員閉卷考試，考試結果和試卷留存?zhèn)洳椤?/p>
3、下周組織完成全區(qū)領導干部和中層以上干部學習《規(guī)定》情況的閉卷考試。
寧國市建委工作計劃篇八
在工作前做個工作計劃，在工作中都會事倍功半，做起事來也井條有序，盲目的工作只會白忙活，只有做好工作計劃，才能把工作做得更好。以下是由小編為大家整理出來的黨建委員工作計劃，希望大家能夠喜歡。
為深入貫徹黨的xx大精神，加強黨的執(zhí)政能力建設和黨的先進性建設，充分發(fā)揮黨組織的核心作用和黨員的先鋒模范作用，為構建和諧社區(qū)提供堅強的組織保證和思想保證,開創(chuàng)我社區(qū)黨建工作新局面，結合我社區(qū)實際特制定今年黨建工作計劃：
1、抓好黨的xx大精神的學習貫徹工作。把學習宣傳貫徹黨的xx大精神作為首要的政治任務，按照上級統(tǒng)一部署，精心組織，周密安排，分階段、有步驟組織廣大社區(qū)黨員及社區(qū)班子成員學習、宣傳黨的xx大精神，堅持理論聯(lián)系實際，堅持學以致用、用以促學，用黨的xx大精神武裝頭腦、指導實踐、推動社區(qū)工作的開展。
2、認真做好xx大精神宣傳工作。利用宣傳櫥窗、顯示屏、愛心連鎖超市網站，qq群等各種載體學習宣傳xx大精神，營造濃厚的學習宣傳氛圍。充分發(fā)揮道德大講堂課堂教學主渠道作用，聘請黨校老師，讓社區(qū)道德大講堂成為宣傳xx大精神的主陣地，讓廣大社區(qū)黨員成為xx大精神的重要傳播者，真正實現(xiàn)xx大精神進社區(qū)的目標。
3、學習《新黨章》，貫徹《新黨章》。通過發(fā)放新黨章、印制學習資料、開設宣傳欄等渠道，廣泛宣傳《新黨章》基本知識，在較短時間，讓所有社區(qū)黨員掌握《新黨章》內容，自覺遵守黨章，切實貫徹黨章。
4、加強社區(qū)流動黨員、離退休黨員、下崗失業(yè)黨員的管理，對社區(qū)黨員進行登記，按照“自愿、適度、有效”的原則，組織社區(qū)黨員參與社區(qū)活動。
5、積極組織黨員開展豐富多彩的社區(qū)文化活動。成立活動小組，建立活動制度，結合實際，開展一名黨員為群眾做一件好事的活動，開展黨員志愿者服務活動。
6、推進社區(qū)黨建創(chuàng)新項目，夯實服務型黨組織建設。
創(chuàng)新服務型社區(qū)黨組織，是反映廣大黨員和群眾的要求，符合當前形勢與任務對黨組織建設的要求。圍繞基層黨組織和黨員共同服務群眾、服務發(fā)展等工作目標開展工作，這不僅解決了黨組織和黨員工作無平臺，任務無目標的黨建工作難題，而且為黨組織和黨員開展有意義有針對性的服務活動奠定了堅實基礎。通過這種服務，既有利于提高基層黨組織和黨員的威信，又能更好地取信于民，夯實黨執(zhí)政的組織基礎、群眾基礎。
1、加強黨員隊伍的管理與教育。要根據上級黨委的。
要求，認真制定并落實好本支部的年度工作計劃。要在保證黨的常規(guī)工作正?；幕A上，不斷加強黨員的黨性意識、宗旨意識、組織意識教育，創(chuàng)新民主評議黨員的方式與形式，要加強對黨員經常性的教育工作，提高黨員素質,組織黨員深入開展“共產黨員先鋒示范崗”活動;圍繞社區(qū)中心工作，做好社區(qū)黨員的思想政治工作，切實發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。
2、認真做好發(fā)展黨員工作。制訂本年度發(fā)展黨員計劃。努力做好社區(qū)黨員入黨工作，引導青年入黨積極分子靠攏黨組織，為黨組織補充新鮮血液奠定堅實基礎。加強對入黨積極分子的經常性教育和入黨前的強化教育。確定重點培養(yǎng)對象和發(fā)展對象，進一步做好培養(yǎng)教育考察工作，本年度計劃發(fā)展黨員2名，對考察合格的預備黨員按時辦理轉正手續(xù)。
3、組織黨員開展新一輪“黨員承諾，設立黨員鋒責任崗，堅持“五亮”---亮身份，亮職責、亮承諾、亮點評、亮評議，充分發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用，開展“五比”--比素質、比干勁、比奉獻、比創(chuàng)新、比作風，實現(xiàn)“五創(chuàng)”等一系列主題實踐活動。切實發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
1、認真落實黨組織議事規(guī)則。要認真落實民主集中制原則，堅持集體領導和個人分工負責相結合，實現(xiàn)決策的科學化、民主化、規(guī)范化。工作中努力做到各負其責，密切配合，相互支持，充分發(fā)揮各自的積極性、主動性、創(chuàng)造性，最大限度地提高領導班子的整體效能。
2、認真落實民主(組織)生活會制度。要高度重視領導干部民主生活會的組織工作，切實抓好各個環(huán)節(jié)，注重抓好整改，進一步提高民主生活會質量，認真開展批評與自我批評，增強領導班子解決自身問題的能力。對民主生活會召開情況、整改情況以及群眾普遍關心問題的解決進展情況，在一定范圍內通報，自覺接受群眾監(jiān)督。要組織召開好黨小組的組織生活會。黨支部委員堅持參加雙重組織生活會制度，既參加班子的民主生活會又按時參加黨支部的學習活動和組織生活會。
3、落實“三會1課”等黨內生活制度。認真落實“三會1課”制度、民主生活會制度、黨員匯報制度、民主評議黨員制度等黨內生活制度。按規(guī)定召開全體黨員大會、小組黨員會議，組織(民主)生活會議，上好黨課。
1、加強黨風廉政建設。繼續(xù)堅持和完善黨組織統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、負其責、聘請社區(qū)內的老黨員作為黨風廉政監(jiān)督員，努力形成反腐倡廉的強大合力，使領導干部提高思想道德水平，增強自覺遵守紀律的觀念，規(guī)范行政行為，確保工作風正源清。
2、進一步規(guī)范黨務、居務公開工作。堅持“公開、公平、民主”的原則，繼續(xù)做好黨務、居務公開、重大決策咨詢工作，使黨務、居務公開工作更加規(guī)范，更加透明，提高黨務、居務公開工作實效。
3著力解決群眾反映強烈的突出問題。主動通過社區(qū)qq群，心語室，愛心連鎖超市等多種渠道做好社情民意的溝通工作，引導社會群眾關心、理解、支持社區(qū)工作。切實做好密切關系到群眾利益的各項工作，促進社會和諧，維護社會穩(wěn)定。
為進一步加強我支部黨組織的執(zhí)政能力建設和黨的先進性建設，鞏固和擴大保持共產黨員。
先進性教育。
成果，在企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略中，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，現(xiàn)就本公司20xx年黨支部建設工作做出如下計劃。
黨支部作為黨的基層組織，處在改革發(fā)展、生產經營建設的第一線，直接擔負著團結帶領黨員和職工群眾完成改革創(chuàng)新發(fā)展和生產經營建設任務的重要責任和使命。當前，企業(yè)正處在關鍵啟動時期，面臨著前所未有的壓力與挑戰(zhàn)。在新的形勢下，加強黨支部建設是鞏固黨的執(zhí)政基礎，保持黨的先進性的要求，是全面落實科學發(fā)展觀，構建和諧社會、和諧企業(yè)的需要，是促進企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的重要保證。目前，企業(yè)共有正式黨員11人，預備黨員16人。從總體上看，企業(yè)黨支部在改革發(fā)展穩(wěn)定和生產經營建設的各項任務中，必須很好地發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用?？v觀其他企業(yè)支部，存在著與新的形勢任務要求不相適應的問題，主要表現(xiàn)是：一些同志在思想認識上存在著重經營生產，輕支部工作的現(xiàn)象;一些黨支部活動與經濟工作融合得不緊密，工作“兩張皮”，對支部工作遇到的新情況、新問題、新矛盾不能積極創(chuàng)新、探索和改進;一些支部工作缺乏活力，日?；顒尤狈ξ?，工作處在一般化狀態(tài);一些單位的黨委對支部建設工作重視不夠，缺乏有效的指導，以致一些支部工作無特色，缺乏凝聚力和號召力。這些問題的存在，在很大程度上制約著黨支部作用的發(fā)揮。
黨支部是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎，我支部堅決鞏固黨的執(zhí)政基礎，保持黨的先進性，確保完成企業(yè)改革發(fā)展的高度，充分認識加強黨支部建設的重大意義，采取有效措施，建立長效機制，在全面推進企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中不斷增強創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，團結帶領廣大員工為實現(xiàn)企業(yè)新的發(fā)展目標做出更大的貢獻。
推動者和實踐者，為推動企業(yè)發(fā)展提供有力的政治和組織保證。
1、堅決執(zhí)行黨的路線、方針、政策，保證總公司黨委各項決議指示的貫徹落實，把職工、黨員思想統(tǒng)一到企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略上來。
2、緊密結合黨委中心工作開展活動，保證本單位改革和生產經營建設任務的完成。
3、充分維護好、實現(xiàn)好、發(fā)展好員工群眾的根本利益，調動員工參與企業(yè)改革和搞好生產經營建設的積極性。
4、全面領導本單位思想政治工作，創(chuàng)建學習型支部，創(chuàng)新思想政治工作。
5、積極開發(fā)人才資源，創(chuàng)新培訓途徑，努力為黨員、職工成才創(chuàng)造條件。
6、加強黨支部自身建設，維護和保障黨員權利，強化黨員教育管理和服務，增強凝聚力，擴大影響力，提高戰(zhàn)斗力。
7、領導和支持工會、共青團工作，密切黨群、干群關系，服務員工群眾，維護企業(yè)安全穩(wěn)定。
在加強黨支部建設中，進一步轉變觀念，著重處理好以。
一是在黨員權利義務的處理上，克服重黨員義務，輕黨員權利的問題，確立黨員權利與義務并重的觀念，切實維護和保障黨員權利，發(fā)揚黨內民主，努力實現(xiàn)黨員對黨內事務的廣泛參與、有效管理和切實監(jiān)督，增強黨組織的凝聚力。
二是在黨員管理與服務上，克服對黨員要求多、監(jiān)督多、檢查多，關心少、服務少的問題，重視黨員的合理愿望和要求，確立上級黨組織為下級黨組織服務，黨組織為黨員服務，黨組織和黨員為群眾服務的觀念，切實解決黨員的實際困難，調動黨員的積極性。
三是在黨員教育上，處理好日常教育與集中教育的關系，克服和解決日常教育多、集中教育少的問題。加強黨員日常教育的同時強化黨的基本理論、基本路線、基本知識的系統(tǒng)性教育，使黨員牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，永葆黨的先進性。
四是在黨支部開展活動質和量上，克服重形式，輕效果、重數(shù)量，輕質量、重開會傳達文件，輕黨員參與互動，黨內生活不活躍的問題，使黨的活動緊貼企業(yè)實際，與時俱進，寓教于樂，保證黨支部的活動靈活多樣，效果明顯。
五是在黨建工作與經濟工作上，努力克服單打一兩張皮，就黨建抓黨建或用經濟工作代替黨建工作的問題，堅持做到圍繞經濟抓黨建，抓好黨建促經濟，保證黨支部各項工作與生產經營建設緊密結合，相互促進。
六是在黨支部工作考核上，克服重經濟工作指標，輕黨建工作指標，或重黨建工作指標，輕經濟工作指標的問題，做到黨建工作與經濟工作目標一起確定，任務一起布置，工作一起考核，獎懲一起兌現(xiàn)，把促進本單位改革發(fā)展和生產經營建設取得的成果，作為最終檢驗黨支部工作成效的標準。
在企業(yè)發(fā)展的新形勢下，創(chuàng)新黨支部建設目標化管理工作，在充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用的同時，全面、準確、科學地評價黨支部的工作成效，進一步推動基層黨支部工作走向規(guī)范化。在開展黨支部創(chuàng)先爭優(yōu)活動的基礎上，突出黨支部建設目標的先進性，措施的可操作性，實現(xiàn)成果的有效性。
1、細化、量化黨支部的職責和任務，確定高標準的黨支部工作目標。黨委要按照黨組織先進性的高標準要求，對照黨支部的職責和任務，結合本單位實際，每年組織對所有黨員的工作目標以及經濟工作目標、班子建設目標、黨員隊伍建設目標、職工隊伍建設目標等進行分解、細化和量化，修訂統(tǒng)一的、操作性強的年度工作具體目標，黨支部按新的目標達標準、晉等級、創(chuàng)先進。
2、改進創(chuàng)先爭優(yōu)活動評定和考核辦法。黨支部全年達到的工作目標要納入創(chuàng)先爭優(yōu)進行評定和考核。黨員每季度按考核標準的內容對照檢查、自我考核后，由黨支部進行綜合考核評分。
3、實施和強化黨員目標化管理方面。
在實施和強化黨支部目標化管理中，抓好以下工作：一是目標制定吸收相關黨支部建設的成功經驗，特別是先進性教育活動好的做法，突出黨支部建設的自身特點，力求目標高、標準實、易操作;二是進一步明確黨員的具體考核標準，突出重點工作目標考核，做到獎懲嚴明;三是建立爭創(chuàng)機制，激勵各黨員提升工作水平，比學趕超，爭創(chuàng)一流，以利于調動黨員的工作積極性;五是要抓好樣板，典型引路，保證此項工作的順利進行。
20xx年工會工作以構建和諧企業(yè)、促進企業(yè)發(fā)展為主題，以服務大局、服務職工為根本，以建立健全良好的溝通互動機制為前提，以加強工會會員、工會建設為重點，以提高工會干部維權能力和水平為關鍵，以創(chuàng)新工作方式為途徑，最廣泛地調動各方面的積極性，在企業(yè)發(fā)展和穩(wěn)定的工作大局中充分發(fā)揮工會的積極作用。
配合我司黨支部大力開展學習型組織創(chuàng)建活動，利用“學習日”，集中組織職工學習時事政治，學習人社工作政策法規(guī)，學習業(yè)務知識;通過各種學習方式，深化理論學習效果，努力提高干部職工的思想、業(yè)務素質。
1、扎實開展征集合理化建議活動。為進一步凝聚全司職工才智，激發(fā)全司職工的主人翁責任感，促進工會管理決策科學化，齊心合力推進人事人才、保障民生等各項事業(yè)更好更快發(fā)展。6月份，我司工會在全局范圍內將開展一次合理化建議征集活動，并制定整改意見，抓好意見落實，解決實際問題。
2、深入開展創(chuàng)建活動。認真開展“黨員責任崗”創(chuàng)建活動，發(fā)揮典型示范帶動作用。充分發(fā)揮工會聯(lián)系黨群組織的紐帶和橋梁作用，積極協(xié)同我司黨支部、婦委會等組織開展活動。
在職人員體檢活動，對在職人員以及家屬生病住院、困難職工進行慰問;適時組織人員外出考察;讓職工時時刻刻感受到組織的關心和溫暖，搞好“職工之家”建設。
四、組織開展文體活動，豐富職工業(yè)余文化生活，1月份積極參加省、市、縣組織的各種文體活動;2月份舉辦迎。
春聯(lián)。
誼會;3月份，組織學雷鋒、“三八”婦女節(jié)聯(lián)誼活動;4月份組織踏青郊游、員工趣味活動;5月份舉辦“五一”勞動節(jié)、勞動大比武活動;6月份組織員工運動會;7月份組織黨建知識競賽;8月份組織公司員工旅游;11月份開展安全知識競賽、消防演練活動。通過一系列文體活動的開展，激發(fā)員工的工作熱情和積極向上的精神，同時也培養(yǎng)員工隊伍的凝聚力、向心力。
1、加強工會組織規(guī)范化建設。加強工會組織建設，按照有關規(guī)定，及時調整、補選工會委員，做到分工到位，職責明確。
2、建立工會工作經費保障，落實工會經費支出計劃。
3、加強工會干部自身建設，加強工會業(yè)務學習，全體工會干部要熟悉工會工作的職能、基本任務、工作制度、工會會員的權利和義務等相關業(yè)務知識，切實提高工作能力和素質，更好的為全體會員做好服務工作。加強工作計劃總結，每季度對本季度工會工作進行總結，對下一季度主要工作進行安排。及時做好軟件資料收集整理工作，及時保存活動的文件、方案、圖片等資料。加強工作宣傳，及時總結工作中的新鮮經驗和特色做法，做好信息報送工作。
全年實現(xiàn)無死亡、無重傷、無重大安全生產事故，無重大事故隱患，工傷事故發(fā)生率低于行業(yè)標準，綜合粉塵濃度合格率達90%以上。
要以公司對20xx年安全生產目標管理責任為指導，以工廠安全工作管理制度為標準，以安全工作總方針“安全第一，預防為主”為原則，以車間、班組安全管理為基礎，以預防重點單位、重點崗位重大事故為重點，以糾正崗位違章指揮，違章操作和員工勞動保護穿戴為突破口，落實各項。
規(guī)章制度。
開創(chuàng)安全工作新局面實現(xiàn)安全生產根本好轉。
各單位、部門要高度重視安全生產工作，把安全生產工作作為重要的工作來抓，認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針，進一步增強安全生產意識，出實招、使真勁，把“安全第一”的方針真正落到實處，通過進一步完善安全生產責任制，首先解決領導意識問題，真正把安全生產工作列入重要議事日程，擺到“第一”的位置上，只有從思想上重視安全，責任意識才能到位，才能管到位、抓到位，才能深入落實安全責任，整改事故隱患，嚴格執(zhí)行“誰主管，誰負責”和“管生產必須管安全”的原則，力保安全生產。
根據工廠現(xiàn)狀，確定出20xx年安全生產工作的重點部門，完善各事故處理。
應急預案。
加大重大隱患的監(jiān)控和整改力度認真開展廠級月度安全檢查和專項安全檢查車間每月進行一次安全排查兩次安全會議每季度一次安全培訓班組堅持班中的三級安全檢查并要求生產管理部、車間領導及管理人員加強日常安全檢查對查出的事故隱患要按照“三定四不推”原則及時組織整改暫不能整改的要做好安全防范措施安全防范做好專項整治工作加強對易燃易爆、有毒有害等危險化學品的管理工作要嚴格按照《安全生產法》、《危險化學品安全管理條例》強化專項整治加強對崗位現(xiàn)場的安全管理及時查處違章指揮違章操作等現(xiàn)象最大限度降低各類事故的發(fā)生確保工廠生產工作正常運行。
工廠要采取班前班后會、墻報、簡報等形式，對員工進行安全生產教育，提高員工的安全生產知識和操作技能，定期或不定期組織員工學習有關安全生產法規(guī)、法律及安全生產知識，做好新員工上崗及調換工種人員的三級安全教育，提高員工安全生產意識和自我保護能力，防止事故的發(fā)生，特種作業(yè)人員要進行專業(yè)培訓、考試合格發(fā)證，做到100%持證上崗。認真貫徹實行《安全生產法》，認真學習公司下發(fā)的“典型事故案例”。不斷規(guī)范和強化安全生產宣傳工作，深入開展好“安康杯”競賽活動，充分利用好6月份的全國安全生產月活動，通過粘貼安全生產標語、安全專題板報、發(fā)放安全宣傳小冊子、樹立典型等開展形式多樣的安全生產教育工作，加大宣傳力度，達到以月促年的目的。提高員工遵紀守法的自覺性，增強安全意識和自我保護意識;引導車間、班組建立安全文化理念，強化管理，落實責任;將安全生產與保持工廠穩(wěn)定、和諧、發(fā)展緊密結合起來，做到安全生產警鐘長鳴。
20xx年安全生產工作將繼續(xù)本著“安全第一，預防為主?！钡姆结?，按照“誰主管、誰負責”的原則，進一步分清責任，從維護工廠發(fā)展的大局出發(fā)，保持生產員工艱苦奮斗、吃苦耐勞的工作作風，嚴格履行公司的安全生產工作部署，控制指標，積極行動，把安全生產工作抓緊、抓好，為我司健康有序發(fā)展做出新的貢獻。
寧國市建委工作計劃篇九
作為黨建工作組的委員，為接下來的工作作一個計劃，本文是本站小編為大家整理的黨建委員的工作計劃，僅供參考。
為深入貫徹黨的精神，加強黨的執(zhí)政能力建設和黨的先進性建設，充分發(fā)揮黨組織的核心作用和黨員的先鋒模范作用，為構建和諧社區(qū)提供堅強的組織保證和思想保證,開創(chuàng)我社區(qū)黨建工作新局面，結合我社區(qū)實際特制定今年黨建工作計劃：
一、認真學習貫徹精神不斷加強思想政治工作。
1、抓好黨的精神的學習貫徹工作。把學習宣傳貫徹黨的精神作為首要的政治任務，按照上級統(tǒng)一部署，精心組織，周密安排，分階段、有步驟組織廣大社區(qū)黨員及社區(qū)班子成員學習、宣傳黨的精神，堅持理論聯(lián)系實際，堅持學以致用、用以促學，用黨的精神武裝頭腦、指導實踐、推動社區(qū)工作的開展。
2、認真做好精神宣傳工作。利用宣傳櫥窗、顯示屏、愛心連鎖超市網站，qq群等各種載體學習宣傳精神，營造濃厚的學習宣傳氛圍。充分發(fā)揮道德大講堂課堂教學主渠道作用，聘請黨校老師，讓社區(qū)道德大講堂成為宣傳精神的主陣地，讓廣大社區(qū)黨員成為精神的重要傳播者，真正實現(xiàn)精神進社區(qū)的目標。
3、學習《新黨章》，貫徹《新黨章》。通過發(fā)放新黨章、印制學習資料、開設宣傳欄等渠道，廣泛宣傳《新黨章》基本知識，在較短時間，讓所有社區(qū)黨員掌握《新黨章》內容，自覺遵守黨章，切實貫徹黨章。
4、加強社區(qū)流動黨員、離退休黨員、下崗失業(yè)黨員的管理，對社區(qū)黨員進行登記，按照“自愿、適度、有效”的原則，組織社區(qū)黨員參與社區(qū)活動。
5、積極組織黨員開展豐富多彩的社區(qū)文化活動。成立活動小組，建立活動制度，結合實際，開展一名黨員為群眾做一件好事的活動，開展黨員志愿者服務活動。
6、推進社區(qū)黨建創(chuàng)新項目，夯實服務型黨組織建設。
創(chuàng)新服務型社區(qū)黨組織，是反映廣大黨員和群眾的要求，符合當前形勢與任務對黨組織建設的要求。圍繞基層黨組織和黨員共同服務群眾、服務發(fā)展等工作目標開展工作，這不僅解決了黨組織和黨員工作無平臺，任務無目標的黨建工作難題，而且為黨組織和黨員開展有意義有針對性的服務活動奠定了堅實基礎。通過這種服務，既有利于提高基層黨組織和黨員的威信，又能更好地取信于民，夯實黨執(zhí)政的組織基礎、群眾基礎。
二、進一步加強黨組織自身建設。
1、加強黨員隊伍的管理與教育。要根據上級黨委的。
要求，認真制定并落實好本支部的年度工作計劃。要在保證黨的常規(guī)工作正?；幕A上，不斷加強黨員的黨性意識、宗旨意識、組織意識教育，創(chuàng)新民主評議黨員的方式與形式，要加強對黨員經常性的教育工作，提高黨員素質,組織黨員深入開展“共產黨員先鋒示范崗”活動;圍繞社區(qū)中心工作，做好社區(qū)黨員的思想政治工作，切實發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。
2、認真做好發(fā)展黨員工作。制訂本年度發(fā)展黨員計劃。努力做好社區(qū)黨員入黨工作，引導青年入黨積極分子靠攏黨組織，為黨組織補充新鮮血液奠定堅實基礎。加強對入黨積極分子的經常性教育和入黨前的強化教育。確定重點培養(yǎng)對象和發(fā)展對象，進一步做好培養(yǎng)教育考察工作，本年度計劃發(fā)展黨員2名，對考察合格的預備黨員按時辦理轉正手續(xù)。
3、組織黨員開展新一輪“黨員承諾，設立黨員鋒責任崗，堅持“五亮”---亮身份，亮職責、亮承諾、亮點評、亮評議，充分發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用，開展“五比”--比素質、比干勁、比奉獻、比創(chuàng)新、比作風，實現(xiàn)“五創(chuàng)”等一系列主題實踐活動。切實發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
三、進一步加強制度建設。
1、認真落實黨組織議事規(guī)則。要認真落實民主集中制原則，堅持集體領導和個人分工負責相結合，實現(xiàn)決策的科學化、民主化、規(guī)范化。工作中努力做到各負其責，密切配合，相互支持，充分發(fā)揮各自的積極性、主動性、創(chuàng)造性，最大限度地提高領導班子的整體效能。
2、認真落實民主(組織)生活會制度。要高度重視領導干部民主生活會的組織工作，切實抓好各個環(huán)節(jié)，注重抓好整改，進一步提高民主生活會質量，認真開展批評與自我批評，增強領導班子解決自身問題的能力。對民主生活會召開情況、整改情況以及群眾普遍關心問題的解決進展情況，在一定范圍內通報，自覺接受群眾監(jiān)督。要組織召開好黨小組的組織生活會。黨支部委員堅持參加雙重組織生活會制度，既參加班子的民主生活會又按時參加黨支部的學習活動和組織生活會。
3、落實“三會一課”等黨內生活制度。認真落實“三會一課”制度、民主生活會制度、黨員匯報制度、民主評議黨員制度等黨內生活制度。按規(guī)定召開全體黨員大會、小組黨員會議，組織(民主)生活會議，上好黨課。
四、進一步加強黨的作風建設。
1、加強黨風廉政建設。繼續(xù)堅持和完善黨組織統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、負其責、聘請社區(qū)內的老黨員作為黨風廉政監(jiān)督員，努力形成反腐倡廉的強大合力，使領導干部提高思想道德水平，增強自覺遵守紀律的觀念，規(guī)范行政行為，確保工作風正源清。
2、進一步規(guī)范黨務、居務公開工作。堅持“公開、公平、民主”的原則，繼續(xù)做好黨務、居務公開、重大決策咨詢工作，使黨務、居務公開工作更加規(guī)范，更加透明，提高黨務、居務公開工作實效。
3著力解決群眾反映強烈的突出問題。主動通過社區(qū)qq群，心語室，愛心連鎖超市等多種渠道做好社情民意的溝通工作，引導社會群眾關心、理解、支持社區(qū)工作。切實做好密切關系到群眾利益的各項工作，促進社會和諧，維護社會穩(wěn)定。
為進一步加強我支部黨組織的執(zhí)政能力建設和黨的先進性建設，鞏固和擴大保持共產黨員。
先進性教育。
成果，在企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略中，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，現(xiàn)就本公司20xx年黨支部建設工作做出如下計劃。
一、提高思想認識，增強責任感和緊迫感。
黨支部作為黨的基層組織，處在改革發(fā)展、生產經營建設的第一線，直接擔負著團結帶領黨員和職工群眾完成改革創(chuàng)新發(fā)展和生產經營建設任務的重要責任和使命。當前，企業(yè)正處在關鍵啟動時期，面臨著前所未有的壓力與挑戰(zhàn)。在新的形勢下，加強黨支部建設是鞏固黨的執(zhí)政基礎，保持黨的先進性的要求，是全面落實科學發(fā)展觀，構建和諧社會、和諧企業(yè)的需要，是促進企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的重要保證。目前，企業(yè)共有正式黨員11人，預備黨員16人。從總體上看，企業(yè)黨支部在改革發(fā)展穩(wěn)定和生產經營建設的各項任務中，必須很好地發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用?？v觀其他企業(yè)支部，存在著與新的形勢任務要求不相適應的問題，主要表現(xiàn)是：一些同志在思想認識上存在著重經營生產，輕支部工作的現(xiàn)象;一些黨支部活動與經濟工作融合得不緊密，工作“兩張皮”，對支部工作遇到的新情況、新問題、新矛盾不能積極創(chuàng)新、探索和改進;一些支部工作缺乏活力，日?；顒尤狈ξΓぷ魈幵谝话慊癄顟B(tài);一些單位的黨委對支部建設工作重視不夠，缺乏有效的指導，以致一些支部工作無特色，缺乏凝聚力和號召力。這些問題的存在，在很大程度上制約著黨支部作用的發(fā)揮。
黨支部是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎，我支部堅決鞏固黨的執(zhí)政基礎，保持黨的先進性，確保完成企業(yè)改革發(fā)展的高度，充分認識加強黨支部建設的重大意義，采取有效措施，建立長效機制，在全面推進企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中不斷增強創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，團結帶領廣大員工為實現(xiàn)企業(yè)新的發(fā)展目標做出更大的貢獻。
推動者和實踐者，為推動企業(yè)發(fā)展提供有力的政治和組織保證。
二、明確當前黨支部的職責任務，轉變思想觀念企業(yè)黨支部要緊緊圍繞落實企業(yè)改革發(fā)展和戰(zhàn)略性結構調整這個中心任務，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和保證監(jiān)督作用，切實履行好以下職責：
1、堅決執(zhí)行黨的路線、方針、政策，保證總公司黨委各項決議指示的貫徹落實，把職工、黨員思想統(tǒng)一到企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略上來。
2、緊密結合黨委中心工作開展活動，保證本單位改革和生產經營建設任務的完成。
3、充分維護好、實現(xiàn)好、發(fā)展好員工群眾的根本利益，調動員工參與企業(yè)改革和搞好生產經營建設的積極性。
4、全面領導本單位思想政治工作，創(chuàng)建學習型支部，創(chuàng)新思想政治工作。
5、積極開發(fā)人才資源，創(chuàng)新培訓途徑，努力為黨員、職工成才創(chuàng)造條件。
6、加強黨支部自身建設，維護和保障黨員權利，強化黨員教育管理和服務，增強凝聚力，擴大影響力，提高戰(zhàn)斗力。
7、領導和支持工會、共青團工作，密切黨群、干群關系，服務員工群眾，維護企業(yè)安全穩(wěn)定。
在加強黨支部建設中，進一步轉變觀念，著重處理好以。
下幾方面關系：
一是在黨員權利義務的處理上，克服重黨員義務，輕黨員權利的問題，確立黨員權利與義務并重的觀念，切實維護和保障黨員權利，發(fā)揚黨內民主，努力實現(xiàn)黨員對黨內事務的廣泛參與、有效管理和切實監(jiān)督，增強黨組織的凝聚力。
二是在黨員管理與服務上，克服對黨員要求多、監(jiān)督多、檢查多，關心少、服務少的問題，重視黨員的合理愿望和要求，確立上級黨組織為下級黨組織服務，黨組織為黨員服務，黨組織和黨員為群眾服務的觀念，切實解決黨員的實際困難，調動黨員的積極性。
三是在黨員教育上，處理好日常教育與集中教育的關系，克服和解決日常教育多、集中教育少的問題。加強黨員日常教育的同時強化黨的基本理論、基本路線、基本知識的系統(tǒng)性教育，使黨員牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，永葆黨的先進性。
四是在黨支部開展活動質和量上，克服重形式，輕效果、重數(shù)量，輕質量、重開會傳達文件，輕黨員參與互動，黨內生活不活躍的問題，使黨的活動緊貼企業(yè)實際，與時俱進，寓教于樂，保證黨支部的活動靈活多樣，效果明顯。
五是在黨建工作與經濟工作上，努力克服單打一兩張皮，就黨建抓黨建或用經濟工作代替黨建工作的問題，堅持做到圍繞經濟抓黨建，抓好黨建促經濟，保證黨支部各項工作與生產經營建設緊密結合，相互促進。
六是在黨支部工作考核上，克服重經濟工作指標，輕黨建工作指標，或重黨建工作指標，輕經濟工作指標的問題，做到黨建工作與經濟工作目標一起確定，任務一起布置，工作一起考核，獎懲一起兌現(xiàn)，把促進本單位改革發(fā)展和生產經營建設取得的成果，作為最終檢驗黨支部工作成效的標準。
三、強化黨支部工作目標化管理。
在企業(yè)發(fā)展的新形勢下，創(chuàng)新黨支部建設目標化管理工作，在充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用的同時，全面、準確、科學地評價黨支部的工作成效，進一步推動基層黨支部工作走向規(guī)范化。在開展黨支部創(chuàng)先爭優(yōu)活動的基礎上，突出黨支部建設目標的先進性，措施的可操作性，實現(xiàn)成果的有效性。
1、細化、量化黨支部的職責和任務，確定高標準的黨支部工作目標。黨委要按照黨組織先進性的高標準要求，對照黨支部的職責和任務，結合本單位實際，每年組織對所有黨員的工作目標以及經濟工作目標、班子建設目標、黨員隊伍建設目標、職工隊伍建設目標等進行分解、細化和量化，修訂統(tǒng)一的、操作性強的年度工作具體目標，黨支部按新的目標達標準、晉等級、創(chuàng)先進。
2、改進創(chuàng)先爭優(yōu)活動評定和考核辦法。黨支部全年達到的工作目標要納入創(chuàng)先爭優(yōu)進行評定和考核。黨員每季度按考核標準的內容對照檢查、自我考核后，由黨支部進行綜合考核評分。
3、實施和強化黨員目標化管理方面。
在實施和強化黨支部目標化管理中，抓好以下工作：一是目標制定吸收相關黨支部建設的成功經驗，特別是先進性教育活動好的做法，突出黨支部建設的自身特點，力求目標高、標準實、易操作;二是進一步明確黨員的具體考核標準，突出重點工作目標考核，做到獎懲嚴明;三是建立爭創(chuàng)機制，激勵各黨員提升工作水平，比學趕超，爭創(chuàng)一流，以利于調動黨員的工作積極性;五是要抓好樣板，典型引路，保證此項工作的順利進行。
20xx年工會工作以構建和諧企業(yè)、促進企業(yè)發(fā)展為主題，以服務大局、服務職工為根本，以建立健全良好的溝通互動機制為前提，以加強工會會員、工會建設為重點，以提高工會干部維權能力和水平為關鍵，以創(chuàng)新工作方式為途徑，最廣泛地調動各方面的積極性，在企業(yè)發(fā)展和穩(wěn)定的工作大局中充分發(fā)揮工會的積極作用。
一、創(chuàng)建學習型組織，提升全司職工綜合素質。
配合我司黨支部大力開展學習型組織創(chuàng)建活動，利用“學習日”，集中組織職工學習時事政治，學習人社工作政策法規(guī)，學習業(yè)務知識;通過各種學習方式，深化理論學習效果，努力提高干部職工的思想、業(yè)務素質。
二、加強民主管理，大力開展創(chuàng)建活動。
1、扎實開展征集合理化建議活動。為進一步凝聚全司職工才智，激發(fā)全司職工的主人翁責任感，促進工會管理決策科學化，齊心合力推進人事人才、保障民生等各項事業(yè)更好更快發(fā)展。6月份，我司工會在全局范圍內將開展一次合理化建議征集活動，并制定整改意見，抓好意見落實，解決實際問題。
2、深入開展創(chuàng)建活動。認真開展“黨員責任崗”創(chuàng)建活動，發(fā)揮典型示范帶動作用。充分發(fā)揮工會聯(lián)系黨群組織的紐帶和橋梁作用，積極協(xié)同我司黨支部、婦委會等組織開展活動。
三、關注職工身心健康，組織開展慰問活動。
在職人員體檢活動，對在職人員以及家屬生病住院、困難職工進行慰問;適時組織人員外出考察;讓職工時時刻刻感受到組織的關心和溫暖，搞好“職工之家”建設。
四、組織開展文體活動，豐富職工業(yè)余文化生活，1月份積極參加省、市、縣組織的各種文體活動;2月份舉辦迎春聯(lián)誼會;3月份，組織學雷鋒、“三八”婦女節(jié)聯(lián)誼活動;4月份組織踏青郊游、員工趣味活動;5月份舉辦“五一”勞動節(jié)、勞動大比武活動;6月份組織員工運動會;7月份組織黨建知識競賽;8月份組織公司員工旅游;11月份開展安全知識競賽、消防演練活動。通過一系列文體活動的開展，激發(fā)員工的工作熱情和積極向上的精神，同時也培養(yǎng)員工隊伍的凝聚力、向心力。
五、強化工會自身建設，提高工會整體服務水平。
1、加強工會組織規(guī)范化建設。加強工會組織建設，按照有關規(guī)定，及時調整、補選工會委員，做到分工到位，職責明確。
2、建立工會工作經費保障，落實工會經費支出計劃。
3、加強工會干部自身建設，加強工會業(yè)務學習，全體工會干部要熟悉工會工作的職能、基本任務、工作制度、工會會員的權利和義務等相關業(yè)務知識，切實提高工作能力和素質，更好的為全體會員做好服務工作。加強工作計劃總結，每季度對本季度工會工作進行總結，對下一季度主要工作進行安排。及時做好軟件資料收集整理工作，及時保存活動的文件、方案、圖片等資料。加強工作宣傳，及時總結工作中的新鮮經驗和特色做法，做好信息報送工作。
20xx年安全工作方面。
一、全年目標。
全年實現(xiàn)無死亡、無重傷、無重大安全生產事故，無重大事故隱患，工傷事故發(fā)生率低于行業(yè)標準，綜合粉塵濃度合格率達90%以上。
二、指導思想。
要以公司對20xx年安全生產目標管理責任為指導，以工廠安全工作管理制度為標準，以安全工作總方針“安全第一，預防為主”為原則，以車間、班組安全管理為基礎，以預防重點單位、重點崗位重大事故為重點，以糾正崗位違章指揮，違章操作和員工勞動保護穿戴為突破口，落實各項。
規(guī)章制度。
開創(chuàng)安全工作新局面實現(xiàn)安全生產根本好轉。
三、牢固樹立“安全第一”的思想意識。
各單位、部門要高度重視安全生產工作，把安全生產工作作為重要的工作來抓，認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針，進一步增強安全生產意識，出實招、使真勁，把“安全第一”的方針真正落到實處，通過進一步完善安全生產責任制，首先解決領導意識問題，真正把安全生產工作列入重要議事日程，擺到“第一”的位置上，只有從思想上重視安全，責任意識才能到位，才能管到位、抓到位，才能深入落實安全責任，整改事故隱患，嚴格執(zhí)行“誰主管，誰負責”和“管生產必須管安全”的原則，力保安全生產。
四、深入開展好安全生產專項整治工作。
根據工廠現(xiàn)狀，確定出20xx年安全生產工作的重點部門，完善各事故處理。
應急預案。
加大重大隱患的監(jiān)控和整改力度認真開展廠級月度安全檢查和專項安全檢查車間每月進行一次安全排查兩次安全會議每季度一次安全培訓班組堅持班中的三級安全檢查并要求生產管理部、車間領導及管理人員加強日常安全檢查對查出的事故隱患要按照“三定四不推”原則及時組織整改暫不能整改的要做好安全防范措施安全防范做好專項整治工作加強對易燃易爆、有毒有害等危險化學品的管理工作要嚴格按照《安全生產法》、《危險化學品安全管理條例》強化專項整治加強對崗位現(xiàn)場的安全管理及時查處違章指揮違章操作等現(xiàn)象最大限度降低各類事故的發(fā)生確保工廠生產工作正常運行。
五、繼續(xù)加強做好員工安全教育培訓和宣傳工作。
工廠要采取班前班后會、墻報、簡報等形式，對員工進行安全生產教育，提高員工的安全生產知識和操作技能，定期或不定期組織員工學習有關安全生產法規(guī)、法律及安全生產知識，做好新員工上崗及調換工種人員的三級安全教育，提高員工安全生產意識和自我保護能力，防止事故的發(fā)生，特種作業(yè)人員要進行專業(yè)培訓、考試合格發(fā)證，做到100%持證上崗。認真貫徹實行《安全生產法》，認真學習公司下發(fā)的“典型事故案例”。不斷規(guī)范和強化安全生產宣傳工作，深入開展好“安康杯”競賽活動，充分利用好6月份的全國安全生產月活動，通過粘貼安全生產標語、安全專題板報、發(fā)放安全宣傳小冊子、樹立典型等開展形式多樣的安全生產教育工作，加大宣傳力度，達到以月促年的目的。提高員工遵紀守法的自覺性，增強安全意識和自我保護意識;引導車間、班組建立安全文化理念，強化管理，落實責任;將安全生產與保持工廠穩(wěn)定、和諧、發(fā)展緊密結合起來，做到安全生產警鐘長鳴。
20xx年安全生產工作將繼續(xù)本著“安全第一，預防為主。”的方針，按照“誰主管、誰負責”的原則，進一步分清責任，從維護工廠發(fā)展的大局出發(fā)，保持生產員工艱苦奮斗、吃苦耐勞的工作作風，嚴格履行公司的安全生產工作部署，控制指標，積極行動，把安全生產工作抓緊、抓好，為我司健康有序發(fā)展做出新的貢獻。
一、指導思想：
以黨的精神為指導，認真學習和領會兩會精神;以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為主題，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動;切實加強領導班子建設和黨員干部的思想作風建設，進一步提高黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮學校黨組織的政治核心、戰(zhàn)斗堡壘、監(jiān)督保證和先鋒模范作用。為穩(wěn)定提高教育質量和促進學校加快發(fā)展提供精神動力和組織保障，力求黨建工作思路上有新的拓展，工作內容上有新的特色，工作機制上有新的突破，方法載體上有新的變革，努力開創(chuàng)我校黨建工作的新局面。
二、主要工作。
(一)加強理論學習，提高干部教師的理論素養(yǎng)。
強化對黨員、教師的思想與師德教育，進一步提升教職工的理論學習水平和政治覺悟，做到時間、人員、內容、效果四落實。
1.學習黨的理論書籍，明確學習專題，組織黨員開展學習活動，增強黨員黨性修養(yǎng)，促進黨員的先鋒模范作用得到進一步發(fā)揮。
2.認真組織入黨積極分子學習黨的基礎理論，深化對黨的基本路線、基本綱領和基本經驗的理解，幫助他們提高思想政治覺悟，端正入黨動機。
3.加強學校中層干部的學習，提高整體領導班子素質，進一步促進學校行政管理和黨的組織管理科學化、規(guī)范化和制度化，促進教育教學質量與教師素質全面提高和發(fā)展。
(二)加強師德建設，促進教師隊伍整體素質提高。
1.堅持全體教師學習制度，堅持理論聯(lián)系實際，大力弘揚愛崗敬業(yè)、為人師表、教書育人的精神，促進教師樹立良好的師表形象。
2.認真學習貫徹教師職業(yè)道德規(guī)范，規(guī)范教師的師德行為。要求教師做到：對學生，嚴格要求，懲戒有度，耐心細致，不激烈粗暴，不放任自流;對工作，精益求精，雷厲風行，不推托，不拖拉;對自己，自尊自立，自強不息，外塑形象，內強素質。兌現(xiàn)創(chuàng)先爭優(yōu)承諾，在教書育人、為人師表、敬業(yè)愛崗中做好一盞燈發(fā)光發(fā)亮;一面旗作用，飄揚示范，做老師們的表率。
3.把“敬業(yè)、愛生、奉獻”作為師德建設的永恒性主題，堅持以為教育服務，為學生服務為核心，關心和促進每一個學生的全面發(fā)展。結合學校工作重點，進一步加強班主任隊伍建設，配合班主任骨干培訓，培養(yǎng)一支素質優(yōu)良、精干實效、開拓進取的班主任隊伍。
(三)強化黨員創(chuàng)先爭優(yōu)活動，切實發(fā)揮先鋒模范作用。
1.按照支部創(chuàng)先爭優(yōu)活動計劃，認真開展創(chuàng)先爭優(yōu)主題活動。通過系列創(chuàng)先爭優(yōu)活動，進一步強化黨員的黨員意識，組織觀念，充分發(fā)揮共產黨員的先鋒模范作用。
2.組織開展慶祝建黨92周年、黨員先鋒崗等活動，進一步增強黨支部的凝聚力，建設一支愛崗敬業(yè)、樂于奉獻的黨員群體。
3.挖掘并弘揚在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中涌現(xiàn)的先進典型，用身邊的典型感召人，鼓舞人，形成崇尚先進、學習先進、爭當先進的良好氛圍。
4.做好組織發(fā)展工作，爭取發(fā)展黨員1名;做好入黨積極分子的考察培養(yǎng)工作。
(四)營造和諧校園，通力協(xié)作辦人民滿意學校。
1.黨支部積極配合學校的中心工作，以學校的各項活動為工作載體，發(fā)揮好戰(zhàn)斗堡壘作用，增強凝聚力、戰(zhàn)斗力。
2.增強黨政團結，促進民主管理，搞好校務公開，抓好廉政建設，解決好群眾反映的突出問題，增強整體合力。
3.做好群眾工作，理順群眾的心氣，破解群眾的難題，化解群眾的矛盾。按照以人為本的工作要求，注意關心人、尊重人、理解人，把凝聚人心、增加合力作為重點工作，營造和諧的教師群體和校園氛圍。
(五)加強對工會、少先隊工作的領導。
1、認真開展關工委的日常工作，做好留守兒童、困難家庭兒童和殘疾兒童的關愛工作。
2、開展光輝的旗幟讀書征文系列活動，把活動辦成慶祝建黨92周年的有聲有色地主題活動。
3、加強工會工作，幫助工會落實工作計劃。堅持重大決策征求教代會意見制度和教職工代表提案制度，開好本年度職代會，做好工會委員會的換屆選舉工作。
4.關心身邊的困難職工，了解他們的生活情況，及時給予各方面的幫助，維護女職工的合法權益。
5.加強對學校少先隊工作的檢查與指導，配合團委、少先隊利用各種形式對學生進行政治教育、品德教育、紀律教育、法制教育和愛國主義思想教育。
三、主要活動安排：
1—3月份：
1.召開支委會，討論、修改、完善20xx年度工作計劃。
2.召開支委會，確定20xx年度入黨積極分子培養(yǎng)對象和發(fā)展對象。
3.召開黨員大會，專題討論20xx年黨支部工作計劃。
4.黨支部、中學團委、小學少先大隊聯(lián)合組織中小學生學唱“雷鋒歌曲”、“講雷鋒故事”、“看雷鋒電影”、“做雷鋒式的人”。
5.慶祝“三八”婦女節(jié)活動(歌舞游戲)。
6、制定“黨員中心聯(lián)帶戶方案”。
7、黨建材料歸檔整理工作。
4-6月份：
1.召開黨員大會，上一堂深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的專題黨課。
2.指導少先隊組織“六一”活動。
3.組織開展建黨92周年系列慶?；顒?。
4.做好省級標準化學校省級復檢工作。
5.對照創(chuàng)建先進黨支部和優(yōu)秀共產黨員標準，召開黨員民主生活會，對黨內活動進行小結。
7-9月份：
1.宣傳學習《教育法》、《教師法》、《義務教育法》。
1.支部民主生活會，領導班子民主生活會，進行支部。
工作總結。
2.對黨員學習情況進行檢查考核，迎接上級黨委工作檢查。
3.召開黨員大會，開展黨員民主評議，進行年度黨建與黨員目標管理總結。
黨建工作計劃是對全年的黨建工作思路的目的、要求、任務、指示、步驟、措施和完成期限等內容進行的工作安排。
1、標題。
黨建工作計劃的標題應為《黨總支(黨支部)x年黨建工作計劃》。
2、正文。
因、目的、依據。(2)任務和要求。是計劃的重要內容之一。要求具體寫出完成什么任務，達到什么目的和要求。一般采用分條逐項的寫法。(3)措施和步驟。計劃提出任務和要求后，需要有相應的措施、辦法和工作步驟。
3、落款。
要注明黨組織名稱和日期，不需要署名。
二、工作要求。
1、黨總支(黨支部)年初要制定本單位的黨建工作計。
劃，每季度要對黨建工作計劃進行一次階段性總結，年底要對全年的黨建工作計劃完成情況進行總結。
2、年初要召開黨總支(黨支部)委員會議，研究制定。
“黨建工作計劃”，并召開黨員大會宣布今年的“黨建工作計劃”;每個季度要召開黨員大會對黨建工作計劃進行階段性總結，年底也要在黨員大會上對全年的工作情況進行總結。
三、資料整理要求。
2、黨總支(黨支部)為制定、總結《黨建工作計劃》。
而召開的黨總支(黨支部)委員會議和黨員大會的會議記錄。(書寫形式參見范文)。
寧國市建委工作計劃篇十
確保建筑業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展。要深入研究國家、省有關促進建筑業(yè)健康發(fā)展的各項改革思路和政策措施，認真學習借鑒各地先進經驗，深入企業(yè)開展調查研究，密切結合我市實際，勇于打破常規(guī)，出臺促進我市建筑業(yè)發(fā)展的實施意見和扶持政策，用三到五年時間，實現(xiàn)我市建筑業(yè)振興發(fā)展。
全面抓好裝配式建筑。進一步提高全市裝配式建筑占新建建筑面積比例和裝配式建筑裝配率，力爭全市裝配式建筑占新建建筑面積比例達到10%，裝配式居住建筑全部實行產業(yè)化裝修。編制《大連市裝配式建筑發(fā)展規(guī)劃(2020—2025年)》，進一步明確裝配式建筑發(fā)展目標、產業(yè)布局及控制性指標，因地制宜發(fā)展裝配式混凝土結構、鋼結構和現(xiàn)代木結構等裝配式建筑。
繼續(xù)推廣綠色建筑及建筑節(jié)能。嚴格貫徹國家綠建規(guī)范標準，將綠色建筑貫穿于立項、可研、擴初、施工、驗收、運營的各個階段，做到從細、從嚴、從實。完善我市綠色建筑相關政策法規(guī)，形成制度體系、監(jiān)管體系。積極推進我市綠色建筑標識和綠色建材標識認證工作。開展《大連市民用建筑節(jié)能條例》立法調研。
寧國市建委工作計劃篇十一
同志們：
全省住房和城鄉(xiāng)建設工作會議的主要任務是，貫徹落實黨的十七屆五中全會精神、全國住房城鄉(xiāng)建設工作會議、全省新型城鎮(zhèn)化工作會議、省委工作會議暨全省經濟工作會議精神，全面回顧“十一五”期間全省建設系統(tǒng)取得的成績，總結20**年全省住房和城鄉(xiāng)建設工作，交流經驗，分析形勢，展望謀劃“十二五”發(fā)展目標和任務，安排部署20**年住房和城鄉(xiāng)建設工作。張通副省長和盛國玉副秘書長在百忙中親臨會議，各市、州、林區(qū)政府分管領導同志出席會議，我們深受鼓舞。張通副省長將在會議上作重要講話，我們要認真學習領會，抓好貫徹落實。下面，我講三點意見：
一、關于“十一五”及20**年工作回顧。
“十一五”時期，是全省住建系統(tǒng)在復雜局面下努力拼搏、克難奮進的五年。系統(tǒng)上下從容應對國際金融危機，貫徹落實中央“三?！狈结槪拔！睘椤皺C”，轉變發(fā)展方式，推動了住房和城鄉(xiāng)建設事業(yè)的大發(fā)展;在新一輪政府機構改革中，面對新機構、新職能，主動迎接挑戰(zhàn)，創(chuàng)新思路，工作提升到了一個新水平;在應對百年不遇的雨雪冰凍災害、千里馳援四川地震災區(qū)、對口支援西藏新疆、支持民族地區(qū)發(fā)展“616”工程等工作中，全系統(tǒng)干部職工顧全大局，迎難而上，圓滿完成了上級賦予的光榮使命，許多工作受到了省委省政府和住房城鄉(xiāng)^v^的充分肯定。
“十一五”是全省城鄉(xiāng)基礎設施投入最多、城鎮(zhèn)居民住房保障力度最大、市政基礎設施水平提高最快、城鄉(xiāng)面貌變化最顯著的時期。全系統(tǒng)干部職工適應新形勢、搶抓新機遇，基本完成了“十一五”的目標任務。全省城鎮(zhèn)化水平穩(wěn)步提高，20**年城鎮(zhèn)化率預計達到47%;城鄉(xiāng)規(guī)劃管理水平明顯提升，小城鎮(zhèn)規(guī)劃覆蓋率達到100%，村莊規(guī)劃覆蓋率達到;人居環(huán)境逐步改善，8個城市獲國家級園林城市稱號，21個城市(縣城)獲省級園林城市稱號，8個城市、20個縣市、40個小城鎮(zhèn)獲得“楚天杯”獎;市政公用設施建設全面提速，供水普及率、燃氣普及率、污水處理率、垃圾無害化處理率均超額完成目標任務;城鎮(zhèn)住房保障水平不斷提升，全省廉租住房保障達到萬戶，經濟適用住房解決了萬戶中低收入家庭住房問題，啟動棚戶區(qū)改造萬戶，完成公共租賃住房萬套，完成了萬戶農村危房改造;新增住房公積金歸集額687億元，總額達到1004億元，歸集余額646億元，為25萬戶職工發(fā)放個人住房貸款387億元，增值收益上交廉租住房建設補充資金億元;“百鎮(zhèn)千村”示范效應逐步顯現(xiàn)，重點鎮(zhèn)已成為縣域經濟發(fā)展的重要增長極;村莊環(huán)境整治成效明顯，先后有5300余個建制村基本完成村莊環(huán)境整治;建筑節(jié)能進一步加強，實現(xiàn)節(jié)能480萬噸標煤，新型墻材應用量累計達744億標磚，散裝水泥供應量達億噸;重點產業(yè)加速發(fā)展，建筑業(yè)年均增幅35%，房地產開發(fā)投資保持了20%以上的年均增長幅度，勘察設計業(yè)在全國保持領先地位。
剛剛過去的20**年，是“十一五”規(guī)劃收官之年。一年來，全省各級住建部門按照年初部署和要求，堅持“四個優(yōu)先”的發(fā)展理念，奮力實施“七大工程”，圓滿完成了各項工作任務，為“十一五”規(guī)劃目標的實現(xiàn)提供了堅實的保障。
(一)新型城鎮(zhèn)化工作勢頭良好。
科學編制規(guī)劃，廣泛形成共識。按照省政府主要領導提出的“編制一流的規(guī)劃”的要求，全力做好《湖北省城鎮(zhèn)化與城鎮(zhèn)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃》編制工作。邀請四家國內一流的規(guī)劃研究機構開展湖北城鎮(zhèn)化發(fā)展戰(zhàn)略研究，形成了豐富的成果。邀請國內外專家舉辦“城鎮(zhèn)化與城鎮(zhèn)發(fā)展戰(zhàn)略”系列講座和“推進湖北城鎮(zhèn)化高峰論壇”，增強了各級各部門特別是領導干部對城鎮(zhèn)化的理解，形成了加快推進新型城鎮(zhèn)化的共識。通過各種渠道廣泛征集省內各級各部門和廣大人民群眾對城鎮(zhèn)化發(fā)展的建議，提高了規(guī)劃研究與編制的公眾參與度，《規(guī)劃》編制各項工作進展順利。
各地行動迅速，發(fā)展態(tài)勢很好。各地認真貫徹落實工作會議和《意見》精神，及時厘清發(fā)展思路，研究推進措施，把新型城鎮(zhèn)化納入“十二五”規(guī)劃。武漢、宜昌、襄陽圍繞“一主兩副”總體布局，進一步深化城市規(guī)劃;鄂州、宜都等地及早謀劃，因地制宜，完成了城鄉(xiāng)建設規(guī)劃;不少地方啟動城鄉(xiāng)統(tǒng)籌試點，保持了較好的發(fā)展勢頭。
(二)住房保障力度進一步加大。
全面完成了保障性安居工程任務。新增廉租住房萬套，新增發(fā)放租賃住房補貼萬戶，新建經濟適用住房萬套，新建公共租賃住房萬套，城市棚戶區(qū)改造萬套，國有工礦棚戶區(qū)改造完成萬戶，農村危房改造完成萬戶(其中住建部門完成萬戶)，全面超額完成年度目標任務，基本實現(xiàn)了城鎮(zhèn)低收入家庭住房應保盡保。襄陽市廉租住房建設實現(xiàn)了三年目標兩年完成的承諾;黃石市推進公租房試點的做法，受到住房城鄉(xiāng)^v^和省委省政府領導的充分肯定。
房地產市場平穩(wěn)發(fā)展。認真貫徹落實國家一系列房地產市場宏觀調控政策，報請省政府辦公廳印發(fā)了《關于進一步加強房地產市場調控防止房價過快上漲的通知》，嚴格執(zhí)行差別化信貸和稅收政策，完善商品住房預售制度。嚴厲查處房地產市場各類違法違規(guī)行為，全面清理在建在售商品住房項目，維護正常的市場秩序。做好拆遷矛盾糾紛排查化解工作，積極推進城鎮(zhèn)房屋拆遷社會穩(wěn)定風險評估機制建設。進一步推進既有住宅小區(qū)的物業(yè)管理，強化對物業(yè)服務市場的監(jiān)管。積極推進房地產市場信息系統(tǒng)建設工作，加強房地產市場形勢監(jiān)測分析，房地產市場健康有序。
住房公積金監(jiān)管工作不斷加強。全省新增住房公積金繳存帳戶萬戶，新增歸集額177億元，新增貸款110億元，從公積金增值收益中上交廉租住房補充資金3億元。繼續(xù)深化專項治理，著力解決歷史遺留問題。武漢市利用住房公積金貸款支持保障性住房建設試點順利進行。組織開展“讓理想在住房公積金事業(yè)中閃光”的主題演講活動，促進了住房公積金管理系統(tǒng)文明創(chuàng)建和隊伍建設。
(三)城鄉(xiāng)人居環(huán)境顯著改善。
城鎮(zhèn)基礎設施建設力度加大。深化“楚天杯”創(chuàng)建，加大市政基礎設施建設，城鎮(zhèn)功能逐步完善，人居環(huán)境得到改善。全省共完成城建基礎設施投資608億元，新(改、擴)建排水管道530公里、供水管道315公里、燃氣管道330公里、城市道路640公里。以創(chuàng)建園林城市為抓手，城市園林綠化質量和水平顯著提高。全省新增城市綠地723公頃，城市綠地率、綠化覆蓋率、人均公園綠地面積分別達到、和平方米。鄂州市、神農架林區(qū)2個項目榮獲中國人居環(huán)境范例獎。武漢、宜昌、襄陽、黃石創(chuàng)建全國無障礙示范城市通過國家驗收，武漢、咸寧等7個城市抗震防災規(guī)劃編制完成。
宜居村鎮(zhèn)建設有了新發(fā)展。中心鎮(zhèn)、特色鎮(zhèn)建設示范作用更加凸顯。創(chuàng)新小城鎮(zhèn)發(fā)展理念，提出了按小城市規(guī)模建設重點中心鎮(zhèn)的新思路，并率先在仙洪試驗區(qū)峰口、張溝、白螺三個鎮(zhèn)開展試點。小城鎮(zhèn)建設投融資體制創(chuàng)新取得積極進展，三個試點中心鎮(zhèn)基礎設施建設項目得到省開發(fā)銀行大力支持。探索出了適合小城鎮(zhèn)實際的污水處理工藝和運行模式，試驗區(qū)5個鄉(xiāng)鎮(zhèn)小城鎮(zhèn)污水處理試點項目全部建成。以宜居村莊建設為目標，以改善農民居住環(huán)境為主要內容的村莊環(huán)境整治向縱深發(fā)展。全省萬個村編制了村莊規(guī)劃，2096個村完成了村莊整治任務，“一江兩山”沿線特色民居改造取得顯著成效。仙洪試驗區(qū)試點中心鎮(zhèn)建設進一步加快，鄂州城鄉(xiāng)一體化農村新社區(qū)建設不斷深入，脫貧奔小康試點縣市村莊環(huán)境整治整體推進效果明顯，新農村試點鄉(xiāng)鎮(zhèn)率先探索宜居村莊建設模式，整縣整鎮(zhèn)推進村莊環(huán)境整治試點圓滿完成三年試點任務。
(四)城市執(zhí)法管理逐步規(guī)范。
城管工作體制機制逐步理順。認真貫徹落實省政府辦公廳《關于加強和改進城市管理執(zhí)法工作的意見》，切實加強城管機構和隊伍建設，開展了以“牢記執(zhí)法宗旨，樹立良好形象”為主題的文明執(zhí)法宣傳教育活動，進一步強化了城管執(zhí)法隊伍“為民執(zhí)法”的理念，提高了執(zhí)法水平，城管隊伍的公眾形象有所改善。
寧國市建委工作計劃篇十二
一、重點工作基本思路：xxxx年是我區(qū)實施“千天會戰(zhàn)”的收關之年，我局將緊密圍繞區(qū)委、區(qū)政府重點工作的部署，以創(chuàng)建“三優(yōu)”文明城市為目標，全力推進我區(qū)濱水生態(tài)園林城市建設進程，堅定信心不動搖，咬定目標不放松，在鞏固成果，創(chuàng)新思路，提高檔次，力求精品上下功夫，全面落實項目，落實責任，落實人員，繼續(xù)發(fā)揚“5+2”、“白+黑”的城建精神，全力推進城市基礎設施、城區(qū)綠化、棚改工程、亮化工程和城市管理綜合整治等項重點項目的落實，舉全局之力為打好明年收關之戰(zhàn)，取得“千天會戰(zhàn)”圓滿勝利而努力奮斗。
二、重點工作安排。
二是全力推進城區(qū)綠化工程建設。以打造精品綠化工程為目標，提升花園、廣場等重點地段建設檔次，重點實施江心島風景區(qū)、新建和完善濱江大道、沿江路、民興路、向陽大街、復興路、春陽街、新華路、青年街、建華西街9條街路綠化建設，預計投資763萬元。非政府投資項目有百合花園和錦江花園綠化建設預計投資368萬元。預計總投資1131萬元。
三是全力推進棚戶區(qū)改造工程。針對我區(qū)目前房地產市場的`現(xiàn)狀，為確保房地產市場健康有序發(fā)展，棚改開發(fā)建設步調將放緩，計劃開發(fā)地段為建五、建六委，征收拆遷面積萬平方米，總戶數(shù)506戶，總建設面積萬平方米，回遷安置面積萬平方米。同時抓好棚改各地段結轉項目，確保按時回遷入戶。
四是全力推進亮化和綜合整治工程。亮化粉刷工程以和平路、紅岸大街為試點已取得了明顯的效果，構成了具有我區(qū)特色的靚麗風景線，在總結成功經驗的基礎上，計劃對向陽大街、和平路兩側39棟樓體實施亮化，27棟樓體進行粉刷，面積平方米。
寧國市建委工作計劃篇十三
20xx年工會工作以構建和諧企業(yè)、促進企業(yè)發(fā)展為主題，以服務大局、服務職工為根本，以建立健全良好的溝通互動機制為前提，以加強工會會員、工會建設為重點，以提高工會干部維權能力和水平為關鍵，以創(chuàng)新工作方式為途徑，最廣泛地調動各方面的積極性，在企業(yè)發(fā)展和穩(wěn)定的工作大局中充分發(fā)揮工會的積極作用。
配合我司黨支部大力開展學習型組織創(chuàng)建活動，利用“學習日”，集中組織職工學習時事政治，學習人社工作政策法規(guī)，學習業(yè)務知識；通過各種學習方式，深化理論學習效果，努力提高干部職工的思想、業(yè)務素質。
1、扎實開展征集合理化建議活動。為進一步凝聚全司職工才智，激發(fā)全司職工的主人翁責任感，促進工會管理決策科學化，齊心合力推進人事人才、保障民生等各項事業(yè)更好更快發(fā)展。6月份，我司工會在全局范圍內將開展一次合理化建議征集活動，并制定整改意見，抓好意見落實，解決實際問題。
2、深入開展創(chuàng)建活動。認真開展“黨員責任崗”創(chuàng)建活動，發(fā)揮典型示范帶動作用。充分發(fā)揮工會聯(lián)系黨群組織的紐帶和橋梁作用，積極協(xié)同我司黨支部、婦委會等組織開展活動。
在職人員體檢活動，對在職人員以及家屬生病住院、困難職工進行慰問；適時組織人員外出考察；讓職工時時刻刻感受到組織的關心和溫暖，搞好“職工之家”建設。
1月份積極參加省、市、縣組織的各種文體活動；2月份舉辦迎春聯(lián)誼會；3月份組織學雷鋒、“三八”婦女節(jié)聯(lián)誼活動；4月份組織踏青郊游、員工趣味活動；5月份舉辦“五一”勞動節(jié)、勞動大比武活動；6月份組織員工運動會；7月份組織黨建知識競賽；8月份組織公司員工旅游；11月份開展安全知識競賽、消防演練活動。通過一系列文體活動的開展激發(fā)員工的工作熱情和積極向上的精神同時也培養(yǎng)員工隊伍的凝聚力、向心力。
1、加強工會組織規(guī)范化建設。加強工會組織建設，按照有關規(guī)定，及時調整、補選工會委員，做到分工到位，職責明確。
2、建立工會工作經費保障，落實工會經費支出計劃。
3、加強工會干部自身建設，加強工會業(yè)務學習，全體工會干部要熟悉工會工作的職能、基本任務、工作制度、工會會員的權利和義務等相關業(yè)務知識，切實提高工作能力和素質，更好的為全體會員做好服務工作。加強工作計劃總結，每季度對本季度工會工作進行總結，對下一季度主要工作進行安排。及時做好軟件資料收集整理工作，及時保存活動的文件、方案、圖片等資料。加強工作宣傳，及時總結工作中的新鮮經驗和特色做法，做好信息報送工作。
全年實現(xiàn)無死亡、無重傷、無重大安全生產事故，無重大事故隱患，工傷事故發(fā)生率低于行業(yè)標準，綜合粉塵濃度合格率達90%以上。
要以公司對2018年安全生產目標管理責任為指導，以工廠安全工作管理制度為標準，以安全工作總方針“安全第一，預防為主”為原則，以車間、班組安全管理為基礎，以預防重點單位、重點崗位重大事故為重點，以糾正崗位違章指揮，違章操作和員工勞動保護穿戴為突破口，落實各項規(guī)章制度，開創(chuàng)安全工作新局面，實現(xiàn)安全生產根本好轉。
各單位、部門要高度重視安全生產工作，把安全生產工作作為重要的工作來抓，認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針，進一步增強安全生產意識，出實招、使真勁，把“安全第一”的方針真正落到實處，通過進一步完善安全生產責任制，首先解決領導意識問題，真正把安全生產工作列入重要議事日程，擺到“第一”的位置上，只有從思想上重視安全，責任意識才能到位，才能管到位、抓到位，才能深入落實安全責任，整改事故隱患，嚴格執(zhí)行“誰主管，誰負責”和“管生產必須管安全”的原則，力保安全生產。
根據工廠現(xiàn)狀，確定出20xx年安全生產工作的重點部門，完善各事故處理應急預案，加大重大隱患的監(jiān)控和整改力度，認真開展廠級月度安全檢查和專項安全檢查，車間每月進行一次安全排查，兩次安全會議，每季度一次安全培訓，班組堅持班中的三級安全檢查，并要求生產管理部、車間領導及管理人員加強日常安全檢查，對查出的事故隱患，要按照“三定四不推”原則，及時組織整改，暫不能整改的，要做好安全防范措施，安全防范，做好專項整治工作，加強對易燃易爆、有毒有害等危險化學品的管理工作，要嚴格按照《安全生產法》、《危險化學品安全管理條例》強化專項整治，加強對崗位現(xiàn)場的安全管理，及時查處違章指揮，違章操作等現(xiàn)象，最大限度降低各類事故的發(fā)生，確保工廠生產工作正常運行。
工廠要采取班前班后會、墻報、簡報等形式，對員工進行安全生產教育，提高員工的安全生產知識和操作技能，定期或不定期組織員工學習有關安全生產法規(guī)、法律及安全生產知識，做好新員工上崗及調換工種人員的三級安全教育，提高員工安全生產意識和自我保護能力，防止事故的發(fā)生，特種作業(yè)人員要進行專業(yè)培訓、考試合格發(fā)證，做到100%持證上崗。認真貫徹實行《安全生產法》，認真學習公司下發(fā)的“典型事故案例”。不斷規(guī)范和強化安全生產宣傳工作，深入開展好“安康杯”競賽活動，充分利用好6月份的全國安全生產月活動，通過粘貼安全生產標語、安全專題板報、發(fā)放安全宣傳小冊子、樹立典型等開展形式多樣的安全生產教育工作，加大宣傳力度，達到以月促年的目的。提高員工遵紀守法的自覺性，增強安全意識和自我保護意識；引導車間、班組建立安全文化理念，強化管理，落實責任；將安全生產與保持工廠穩(wěn)定、和諧、發(fā)展緊密結合起來，做到安全生產警鐘長鳴。
2018年安全生產工作將繼續(xù)本著“安全第一，預防為主?！钡姆结槪凑铡罢l主管、誰負責”的原則，進一步分清責任，從維護工廠發(fā)展的大局出發(fā)，保持生產員工艱苦奮斗、吃苦耐勞的工作作風，嚴格履行公司的安全生產工作部署，控制指標，積極行動，把安全生產工作抓緊、抓好，為我司健康有序發(fā)展做出新的貢獻。
寧國市建委工作計劃篇十四
我們不斷強化城鄉(xiāng)建設管理工作紅線、底線和生命線意識，以工程質量安全提升行動為牽引，不斷提高我市建設工程質量安全和燃氣安全水平。
建設工程質量監(jiān)督方面，嚴格落實“兩書一牌”等質量責任制度。有序開展質量安全提升行動督導檢查。全面推進工程質量管理標準化，組織召開了全市工程質量管理標準化暨新技術應用觀摩會，在全省住房和城鄉(xiāng)建設工作會議上介紹了經驗。繼續(xù)加大在建工程地基基礎和主體結構質量的監(jiān)管力度。開展了在建玻璃幕墻工程等專項檢查。成立燃氣熱力工程質量監(jiān)督科，全力做好跨區(qū)域燃氣輸配工程質量監(jiān)督的各項準備工作。鼓勵企業(yè)積極開展技術攻關與創(chuàng)新，4項工程被確定為遼寧省建筑業(yè)新技術應用示范工程，59項技術被確定為遼寧省工程建設工法。
建筑安全監(jiān)督方面，專題部署了揚塵防控、重大危險源專項整治、達標工地創(chuàng)建、防臺防汛等重點工作。突出治理了深基坑、高大模板、腳手架和施工起重機械等重點領域。開展了國家、省質量安全標準化示范工地創(chuàng)建，7項工程獲aaa級安全質量標準化示范工地，18項工程獲省安全質量標準化示范工地。全年監(jiān)管范圍內沒有發(fā)生生產安全事故。
燃氣安全方面，在去年關停15個管道液化石油場站的基礎上，采取果斷措施又關停了10個。持續(xù)開展燃氣安全大檢查，加大燃氣政策、法規(guī)和安全用氣常識宣傳力度，重新修訂和完善燃氣相關事故應急預案，燃氣安全生產形勢保持穩(wěn)定，用戶安全用氣意識、企業(yè)突發(fā)事件應急處置能力進一步提高。
寧國市建委工作計劃篇十五
堅持^v^安全第一，預防為主^v^的方針，加強基礎工作，強化監(jiān)督管理，著眼于建立安全生產的長效機制和提高安全生產監(jiān)管水平，努力控制和減少建筑施工重大傷亡事故的發(fā)生，實現(xiàn)施工生產安全，努力保障建筑安全生產形勢的基本穩(wěn)定。
二、工作目標。
全面完成^v^和省安委會下達的建筑行業(yè)安全生產工作目標。杜絕三級以上重、特大事故的發(fā)生，減少和降低一般傷亡事故的發(fā)生，年度因工死亡率控制在萬分之零點五五。事故多發(fā)地區(qū)死亡事故降低20-30%。
三、工作重點。
(一)、進一步提高認識，加強領導。
繼續(xù)深入學習貫徹黨和^v^關于安全生產工作的一系列重要指示精神，從改革、發(fā)展和穩(wěn)定的高度，從^v^三講^v^的角度，以對人民生命健康和國家財產安全負責的精神，增強做好安全工作的使命感和責任感。要進一步提高安全生產意識和安全法制觀念，牢固樹立^v^安全第一，預防為主^v^的思想，切實將安全生產工作擺上重要議事日程，加強領導。當前機構改革和企業(yè)改組、改制過程中，要加強和穩(wěn)定安全生產管理隊伍，安全生產工作只能加強，不能削弱。
(二)建立和推行施工現(xiàn)場安全生產保證體系。
(三)、強化安全生產責任落實，嚴格考核。
1、繼續(xù)開展安全生產目標責任管理，健全和完善安全生產崗位責任制，同時要把工作重點放在目標責任的考核上。
2、各市、縣建設行政主管部門要進一步規(guī)范有關涉及安全的項目審批、審批后的現(xiàn)場督查、安全生產檢查和行政處罰等行政行為，落實安全生產責任，同時要加快建立和完善各級建筑安全監(jiān)督機構，配備滿足需要的人員編制并在政府財政中解決經費來源，還沒有設立建筑安全監(jiān)督機構的地區(qū)，要抓緊建立。
3、各市、縣建設行政主管部門要督促企業(yè)安全生產責任制的落實，做好安全生產的基礎工作。要重點督促企業(yè)落實企業(yè)主要負責人和工程項目經理的安全責任制度，對于發(fā)生重大安全責任事故的，要吊銷其個人執(zhí)業(yè)資格和崗位證書，5年內不得重新申請，情節(jié)特別惡劣的，終身不得申請;落實應當具備的安全生產條件所必需的資金投入;落實安全生產管理機構的設立并配備與企業(yè)經營規(guī)模相適應的、具備有關專業(yè)技術職稱的專職安全管理人員。
4、各市、縣建設行政主管部門要采用事故起數(shù)、傷亡人數(shù)、事故比較增幅和億元產值死亡率作為安全生產主要評價指標。同時要建立上級對下級的監(jiān)督考核機制。省廳將組織對各市的安全監(jiān)督管理機構、安全監(jiān)督人員進行考核。
(四)進一步加強安全生產監(jiān)督管理。
1、認真組織開展建筑安全生產大檢查，各市至少要組織兩次大檢查，檢查要有針對性。要通過檢查來提高企業(yè)的安全生產管理水平和施工現(xiàn)場的安全防護水平，促進企業(yè)創(chuàng)建安全文明工地和安全文明小區(qū)。
2、加大企業(yè)傷亡事故的經濟責任，加大安全生產的經濟處罰力度，促進安全生產工作。同時，要大力推行職工意外傷害保險。
3、在部分安全管理工作基礎較好的企業(yè)中推行職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系認證工作，積極預防和控制傷亡事故的發(fā)生，規(guī)范企業(yè)的職業(yè)安全衛(wèi)生管理，努力促進施工企業(yè)建立現(xiàn)代企業(yè)制度。
4、根據《安全生產法》的要求，組織開展建筑業(yè)企業(yè)法人任職資格考核，以使建筑業(yè)企業(yè)主要負責人具備相應的安全生產知識和管理決策能力。
5、進一步加大^v^建筑工程施工許可證^v^發(fā)放前的安全審查力度。各建設行政管理部門要認真組織開展建筑工程的安全報監(jiān)審查。未經安全報監(jiān)審查或審查不合格的，不得發(fā)放《建筑工程施工許可證》。
6、繼續(xù)大力開展安全生產專項治理。20__年，要重點抓好模板工程、高處墜落、塔吊拆裝等專項治理，要根據本地實際制定具體方案和措施，突出重點，分類監(jiān)管。要督促企業(yè)制定專項治理措施，措施要落實工程項目。
(五)認真做好安全生產培訓教育工作。
20__年，各市、縣建設行政主管部門要重點突出對施工現(xiàn)場一線操作人員安全知識的培訓和對企業(yè)負責人、項目經理和安全管理人員的培訓工作。
1、各市要建立安全生產培訓教育基地，充分發(fā)揮一、二級建筑企業(yè)安全培訓教育基地的作用，擴大培訓教育面推動培訓教育活動制度化、規(guī)范化、基地化。20__年施工現(xiàn)場一線的操作人員培訓內容重點是安全操作基本技能和安全防護、救護基本知識，且培訓不得少于15課時，未經培訓的不得上崗作業(yè)。
2、各市要組織開展對施工企業(yè)主要負責人、項目經理和安全管理人員的安全生產知識和管理能力的培訓(施工企業(yè)主要負責人、項目經理和安全管理人員的安全考核工作省廳將另行文規(guī)定)。
3、各市要制定安全管理人員和執(zhí)法人員的安全培訓教育計劃，并報省廳安全辦備案。從今年起，省廳將組織對縣以上建設行政主管部門分管安全工作的負責人、建筑安全監(jiān)督機構的監(jiān)督執(zhí)法人員進行分期分批輪訓。
4、認真、扎實做好^v^安全生產月^v^活動期間的安全宣傳教育工作，努力營造全社會關注安全，關愛生命的良好氛圍。
(六)進一步規(guī)范事故管理。
1、各地要高度重視事故管理工作，每起事故都要按照規(guī)定及時上報、調查、處理和結案，依法查處事故瞞報、謊報和拖延不報的有關責任人。要認真做好建設行業(yè)安全事故的季報和年報工作。要加大事故的處理工作力度，堅持^v^四不放過^v^原則，嚴肅追究事故責任單位和責任人的責任，該降級的降級，該取消任職資格的取消任職資格，情節(jié)嚴重的要移交司-法-部門追究刑事責任。
2、要建立建筑行業(yè)誠信制度，對發(fā)生事故的責任單位和個人在結案處理后，要在當?shù)孛襟w予以公開曝光。同時要建立企業(yè)主要負責人和項目負責人不良業(yè)績記錄，并作為企業(yè)資質年檢、主要負責人任職資格考核和工程項目招標投標的重要依據。
寧國市建委工作計劃篇十六
今年以來，我局共青團團委在局黨組及團市委的正確領導下，緊緊圍繞局黨組和團市委的中心工作，結合全系統(tǒng)共青團工作實際和建設青年發(fā)展需求，積極完善服務體系，廣泛開展主題活動，較好地完成了各項工作?，F(xiàn)總結匯報如下：
一、深入有效地開展三項重要活動。
1．一項創(chuàng)新，制定了建設系統(tǒng)共青團工作績效評估考核制度。今年2月中旬，在經過征求各方意見后，局團委率先推出建設系統(tǒng)共青團工作績效評估考核制度，將科學發(fā)展觀的要求具體到每項工作中去,并首次明確了牽頭部門和責任人，這也是局團委在機關共青團工作中的一個創(chuàng)新舉措。
2．一次志愿者活動，開展“三月學雷鋒，溫暖送進福利院”慰問活動。201x年3月1日，局團委積極響應團市委的號召，積極開展的“”學雷鋒系列活動，以市社會福利院為活動主陣地，組織團員青年與那里的老人和小孩開展聯(lián)歡和座談，還給老人們送去了大米和食用油。
3.一個覆蓋，組建了信息中心團支部。今年5月份，根據年初的調研情況，局信息中心28歲以下團員已達3人，符合建立基層團支部的條件，為了完善團的組織體系，局團委及時與信息中心黨支部溝通，在征的.該黨支部負責人同意后，及時召開了信息中心團員大會，組建了信息中心團支部，選舉出李罡同志任團支部書記的支部領導班子，該支部的成立，給團建的組織工作帶來極大的推動作用，也是我局落實黨建帶團建，團建促黨建的一大舉措。
二、201x年的其它工作。
1、截止目前共下發(fā)5份團委文件，明確了共青團組織制度，健全了團的基層組織建設，加大了團的工作的力度。
2、年初召開了團建工作動員會，推動基層團建工作深入開展。
3、出版了201x年第一期《建設青年團報》，第一期團報的內容較之前進行了大幅度修改，增加了青年心理咨詢的專欄以及每季度建設系統(tǒng)大事記，增強了團報的可讀性。
4、組織相關人員對我局扶貧點的村小學進行了調研，并形成了調研報告，準備提交團市委希望工程管理辦公室，為部分困難的學生爭取補助資金。
三、參加團市委的幾項活動。
1、組織廣大團員青年參加團市委組織的“救助特困家庭”的募捐活動，截止目前共捐款800元。
2、經局團委爭取，團市委審核同意，我局團系統(tǒng)獲得1名赴團省委掛職鍛煉的名額。
3、分別推薦市檢測中心、市重點辦作為建設系統(tǒng)的代表，向團省委申報了“省級青年文明號”和“省青年文明號創(chuàng)建單位”，截止到目前市重點辦已經被團省委評為“省青年文明創(chuàng)建號”。
四、201x年下半年工作。
1、繼續(xù)通過有效工作擴大團的組織覆蓋，把沒有團員但有青年的單位納入團委的活動之中。
2、以創(chuàng)建“青年文明號”活動為契機，營造團青健康向上的生活和工作。
3、配合機關黨委，組織一次迎“七一”征文活動。
4、落實上半年的績效評估，開展對各支部的考核工作。
寧國市建委工作計劃篇十七
為全面落實黨的十六屆三中、四中全會精神，落實烏魯木齊市委八屆十次全委擴大會議精神和市教育局黨委20工作要點，保證學校黨支部工作循序漸進和順利開展，進一步規(guī)范黨員干部的管理過程及評價機制，促使xx黨支部更具活力，為學校開展各種項工作提供堅強的組織保證和思想基礎?，F(xiàn)結合實際，提出如下工作要點：
一、指導思想。
以^v^理論和“三個代表”重要思想為指導，以深化教學改革為動力，進一步貫徹十六屆四中全會精神，認真貫徹市教育局黨委年工作要點和市教育局教育工作會議精神，以廣泛開展保持^v^員先進性教育活動為中心，進一步加強學校黨組織的思想建設和組織建設，充分發(fā)揮廣大黨員的先鋒模范作用，增加黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮黨支部的政治核心與領導核心的作用。不斷加強學校的政治思想工作，提高全校師生的政治思想覺悟。以黨風帶動教風，以黨建促進教學。
二、工作目標。
繼續(xù)認真學習貫徹^v^精神和^v^中央^v^關于新疆問題的指示精神，堅持改革是動力、穩(wěn)定是前提、發(fā)展是目標的原則；堅持抓好全體黨員、干部的理論、業(yè)務學習，調動一切積極因素，團結和帶領全校教職工，強化各項管理，內強素質、外塑形象，始終把德育工作放在首位，以教育教學為中心，突出重點，扎實工作，確保學校各項工作繼續(xù)上新的臺階，為學校創(chuàng)辦市級示范性高級中學而努力工作。
三、具體任務。
（一）加強領導班子建設。
1、堅持中心學習小組學習制度。
在新的一年里，黨支部要進一步規(guī)范和強化中心組學習制度，按照市黨委宣傳部下發(fā)的《2005年中心組理論學習要點》精神和要求，落實xx中學中心學習組的學習計劃，并認真做好學習筆記，撰寫心得體會。同時堅持學以致用、用以促學、學用相長的原則，自覺堅定地用“三個代表”重要思想統(tǒng)領各項工作，在武裝頭腦、指導實踐、推動工作上取得新的進展。提高領導班子科學治校、民主治校、依法治校的能力。
2、堅持貫徹民主集中制原則。
民主集中制原則是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。領導班子要始終堅持民主集中制，充分發(fā)揮集體領導作用，圍繞加強黨的執(zhí)政能力、加強班子作風建設，把“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則貫徹執(zhí)行到黨支部抓大局、議大事的各個環(huán)節(jié)中。在堅持集體領導和個人分工負責相結合的制度的同時，班子成員之間要注意工作情況交流和思想溝通；鼓勵逆向思維，允許提出不同意見，并對其作認真分析，努力實現(xiàn)決策的民主化、科學化和規(guī)范化。
3、認真落實并召開民主生活會。
領導班子要樹立“立黨為公，執(zhí)政為民”的思想，體察校情，了解師生的思想狀況；深入群眾，廣泛聽取意見和建議。認真開好每學年2次的黨員民主生活會，對照《黨章》，進一步查找自身不足，開展黨內批評和自我批評，增強班子成員開拓進取，努力拚搏，積極干好本職工作的責任感。
（二）黨員隊伍建設。
1、加強黨支部建設。
加強黨支部建設，根本目的就是要更好地體現(xiàn)黨員的先進性，更充分地發(fā)揮黨員在工作中的示范帶頭作用，用黨員的先進模范事跡去引領全校教職工，創(chuàng)造性地開展工作，真正做到聚精會神抓教育，一心一意謀發(fā)展。同時完善黨組織的各項制度，規(guī)范和推進學校黨建工作。同時在條件成熟的時候，增補支委，為學校支部注入新鮮活力。
2、深入開展保持^v^員先進性教育活動。
根據黨的^v^和十六屆四中全會精神，為進一步加強黨的執(zhí)政能力建設，全面推進黨的建設，中央決定在全黨開展以實踐“三個代表”重要思想為主要內容的保持^v^員先進性教育活動。這是堅持用“三個代表”重要思想武裝全黨的重要舉措，是提高黨的執(zhí)政能力、鞏固黨的執(zhí)政基礎、完成黨的執(zhí)政使命的重要舉措，是實現(xiàn)全國建設小康社會宏偉目標、推進中國特色社會主義偉大事業(yè)的重要舉措。
因此，我們要根據上級黨委的整體部署，認真開展保持^v^員先進性教育活動。
要通過開展保持^v^員先進性教育活動，進一步抓好全校黨員的學習，要以黨課和組織生活為陣地，以學習新《黨章》，實踐“三個代表”重要思想為主要內容。以重溫入黨誓詞、參觀愛國主義教育基地、緬懷先輩偉績、創(chuàng)建黨員示范崗、開展黨員活動日為載體，增強黨員的黨性意識，牢記黨的宗旨，保持黨的先進性和純潔性。通過開展保持^v^員活動提高全體黨員的為人民服務的意識、進一步堅守信仰，實踐“三個代表”，促進我校各項工作取得新的進展。
3、組織開展“三先”活動。
通過保持^v^員先進性教育活動，使黨員真正能體現(xiàn)思想覺悟領先于群眾，業(yè)務技能領先于群眾，真正做到在平時看得出來，關鍵時刻沖得出來，危難時刻豁得出來。要讓黨員教師在推進素質教育，改革課堂教學模式工作中，實踐在前，總結在前，交流在前；讓黨員在落實“德育必做，德育實做”工作中，發(fā)揮主導作用，在學校教育教學、課程改革等各項工作中擔負起自己應盡的職責。
4、切實抓好“三會一課”制度。
要認真落實好黨支部大會、支委會及黨課制度。校領導班子要認真開好每學年2次的黨員民主生活會，對照《黨章》，進一步查找自身不足，開展黨內批評和自我批評，增強班子成員開拓進取，努力拚搏，積極干好本職工作的責任感。定期召開黨支部大會，組織黨員學習黨的各項方針政策，開展討論評議，使黨員干部始終和^v^保持一致。支委會要定期召開專題會議，統(tǒng)一思想，提高認識，研究部署學校階段工作，充分發(fā)揮黨支部的政治核心和領導核心的作用。
5、做好黨員發(fā)展工作。
各黨小組要根據黨支部的發(fā)展規(guī)劃，擬定本小組黨員發(fā)展計劃，認真履行職責。確定好本小組的聯(lián)系對象、培養(yǎng)對象、發(fā)展對象。要鼓勵廣大教師積極向黨組織靠攏，堅持標準，嚴格程序，要把青年教師、學科帶頭人作為發(fā)展重點，進一步樹立為我們黨的教育事業(yè)奮斗的決心。年內力爭發(fā)展4-6名政治素質好、業(yè)務能力強的同志加入到黨組織中來。同時各小組還要做好預備黨員的考察和轉正工作。
（三）進一步推進人事制度改革工作，加強干部隊伍建設。
1、加快人事制度改革步伐。
二oo五年，我校要在全校范圍內進一步加快人事制度改革的步伐，并以此為契機，引入競爭機制、激活用人機制、優(yōu)化干部結構。因此，學校將在進一步擴大學校的人事管理自主權的基礎上，貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，根據學校實際與教育發(fā)展形勢，努力創(chuàng)造公開、平等、競爭、擇優(yōu)的用人環(huán)境，發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)德才兼?zhèn)涞闹星嗄旰髠涓刹亢透鲗用婀歉山處?，為學校的未來發(fā)展和向上級推薦、儲備數(shù)量足、結構好、活力強的人才資源。要把一些政治上靠的住、工作上有本事、作風上過得硬的年輕教師，按民主推薦，民主測評，差額考察，任前公示，競聘上崗等制度，選拔到管理崗位上來。
在完成中層干部聘任后，還要在全校范圍內開展教研組長、年級組長等各崗位職工的競聘和聘任工作。在全校建立能上能下、崗位能進能出的工作機制，充分調動廣大教育職工的積極性和創(chuàng)造性，促進優(yōu)秀人才的成長。
2、抓緊抓好后備干部培養(yǎng)工作。
要為優(yōu)秀青年脫穎而出創(chuàng)造條件，為他們展示才能搭建舞臺，要在教學基本素質和公開課、匯報課活動及日常教育教學工作中做好后備干部物色選拔工作。在后備干部工作中要做到“三定”，即確定后備干部名單，認定帶教負責人，擬定培養(yǎng)的計劃措施。要關心后備干部的政治理論學習情況，思想道德修養(yǎng)情況和業(yè)務工作能力提高情況。對后備干部要嚴格要求，加大使用力度。
（四）加強黨風廉政建設。
認真貫徹落實上級和區(qū)教委關于領導干部廉潔自律的有關規(guī)定，積極推進校務，政務公開，加強法律監(jiān)督和群眾監(jiān)督；進一步規(guī)范領導干部的從政行為，切實加強黨風廉政建設。
領導干部要始終以“三個代表”的高度認識黨風廉政建設工作，嚴格執(zhí)行有關政策法規(guī)，把黨風廉政建設與工作實際結合起來。實行校務公開和財務公開制度，收費部門要按照政策、規(guī)定進行收費，堅決制止亂收費。
學校黨支部要與各部門領導（包括年級組長）簽訂《xx中學黨風廉政建設和糾風責任書》，并按要求對黨風廉政建設和糾風工作責任進行分解，使學校的黨風廉政建設工作和教育教學工作緊密結合起來。
（五）教師隊伍建設。
1、師德建設。
“講學習”是^v^同志向全黨干部發(fā)出的號召，也是提高全體教師理論修養(yǎng)、思想修養(yǎng)的重要途徑，更是搞好學校工作的根本保證。要組織師生認真學習領會^v^及十六屆四中全會的精神，學習《教師法》，加強對在新形勢下，實行課程改革和加強未成年人思想道德建設的重要性和現(xiàn)實性的認識，并開展討論講心得，努力提高政治思想教育的針對性、實效性、主動性和創(chuàng)造性。引導全體教職員工樹立服務意識、質量意識、目標意識、責任意識，辦讓人民滿意的學校。
2、加強教師業(yè)務能力的培養(yǎng)。
進一步加強教研管理和教研制度的建設，切實加強全校教師尤其是青年教師的業(yè)務學習，要以新課程改革為重點，認真學習課程改革的專業(yè)知識和教育科研的新鮮經驗，加大學習力度，拓寬學習范圍，提高學習效率，全身心的為提高xx中學的教育教學質量做出貢獻。
3、繼續(xù)完善實施名師工程。
今年要完成名師工程的“三類教師”即骨干教師、學科帶頭人、優(yōu)秀青年教師的培訓和篩選，促進我校名師、骨干教師的形成。進一步抓好對青年教師的培養(yǎng)工作，拓寬培訓教師的渠道，加大對優(yōu)秀青年教師和初中部分專業(yè)教師素質培養(yǎng)的力度；青年教師要嚴以律己，虛心學習，積極鉆研，著力提高教育教學業(yè)務水平。
（六）德育工作。
寧國市建委工作計劃篇十八
我們繼續(xù)以“放管服”工作為抓手，制定實施《優(yōu)化營商環(huán)境工作規(guī)則》《營商環(huán)境建設年活動實施方案》《營商環(huán)境專項整治活動方案》《對標上海，深入推進放管服改革實施方案》，不斷優(yōu)化建設領域營商環(huán)境。
一是推進行政職權下放。將施工許可證核發(fā)、工程招投標監(jiān)督管理等12項行政職權下放市內四區(qū)，確定了事權劃分、機構編制及經費調整、具體操作及監(jiān)管辦法等，并舉辦三期職權下放培訓班。
二是提高行政審批效率。所有審批事項均不超過法定時限和承諾時限的40%。制定《大連市建設項目“多圖”聯(lián)審工作實施意見》。協(xié)同推進“多規(guī)合一”工作。探索研究全市建設工程并聯(lián)審批模式。初步建立全市建設市場信用評價體系。房屋建筑類工程項目實現(xiàn)網上審批模式。
三是強化事中事后監(jiān)管。對13項審批事項分別制定了事中事后監(jiān)管規(guī)定。編制了《市建委隨機抽查清單》，制定了《市建委“雙隨機一公開”監(jiān)管工作實施細則》《市建委涉企行政執(zhí)法檢查計劃管理規(guī)定》，推動“雙隨機一公開”監(jiān)管方式全覆蓋。組織開展了各類企業(yè)動態(tài)核查，“雙隨機”抽查比例達30%以上。
寧國市建委工作計劃篇十九
1、加強工程項目質量監(jiān)督。開展全區(qū)工程質量專項巡查及雙隨機質量治理綜合執(zhí)法檢查，制定出臺《建設工程質量監(jiān)督要點》。全年共監(jiān)督房屋建設項目20個，建筑面積147萬平方米，涉及186家單位工程，建設規(guī)模約24.1485億元。下發(fā)監(jiān)督意見通知書8份，下發(fā)不良行為整改通知書6份。對存在工程質量問題的金格四海商廈項目安徽天凌建筑工程有限公司、安徽國漢建設監(jiān)理咨詢有限公司記b級不良行為記錄各一次。
2、強化建筑工地質量安全。積極開展工程質量安全提升行動，全面落實各方主體的質量安全責任，有效規(guī)范建筑市場參與者的質量行為。全年開展季度安全生產大檢查活動3次，檢查7個在建房屋建設項目，查出隱患30余條。下發(fā)了《隱患整改通知書》3份。開展在建工地和混凝土攪拌站揚塵污染專項整治行動，下發(fā)《整改通知》和《停工通知書》23份。
3、大力整治瓶裝燃氣市場。與安監(jiān)局和市場監(jiān)督管理局聯(lián)合執(zhí)法，開展瓶裝燃氣聯(lián)合整治，嚴厲打擊非法經營、儲存瓶裝液化氣行為。共查處非法充裝運輸液化氣案件5起，收繳不合格鋼瓶67只。同時，在城區(qū)各小區(qū)、鎮(zhèn)區(qū)(街道)開展燃氣安全普法宣傳，進一步提高居民使用燃氣的安全意識。
寧國市建委工作計劃篇二十
城區(qū)道路建設加速推進。大力加快新城各項基礎設施建設，城市功能得到進一步拓展。開工建設大別山南路，穩(wěn)步推進濱湖大道、黃河西路建設，完成珠江路升級改造。
老城基礎功能日益完善。新建城區(qū)污水管網10.5公里，順通污水處理廠二期正式投入運營，日處理規(guī)模達4萬噸;加強袁莊城區(qū)飲用水源地保護，規(guī)范設置警示牌和隔離欄。推進城市黑臭水體綜合整治，組織實施城區(qū)內澇整治，完成城區(qū)中心溝、東西排澇溝及潘一壩塘溝綜合整治，泥河城區(qū)段5個入河排污口整治一期工程順利完成。
城市文明創(chuàng)建成效顯著。制定出臺了《xx區(qū)城市窨井設施管理辦法》，更換維修了損壞的窨井蓋、水篦子，對城區(qū)綠化帶缺損隔離護欄進行了修補等。結合全國文明城市創(chuàng)建，完成長江路、黃山北路等5條主干道路破損路面、盲道修復工作;積極推進城區(qū)路燈維護托管服務，城區(qū)主次干道路燈設置率100%。推進綠化提升行動。加強城區(qū)綠化管護，完成九華山中路綠化補植面積約500平方米，全年新增綠化面積約1000平方米，改造提升綠化面積約2萬平方米。
4.“兩治三改”工作基本完成。一是開展治理違法建設工作。全區(qū)共拆違5.978萬平方米，完成總任務的100%，提前完成全年違建工作任務。二是開展治理違法用地工作。截至九月底，全區(qū)共治理違法用地432.5畝，完成任務的98.1%。三是開展老舊小區(qū)改造工作。2020年，投入資金1184.9976萬元，改造對象4806戶，改造面積達42.65萬平方米，完成10個老舊小區(qū)改造任務。四是開展城中村改造工作，今年城中村改造項目共2個609套，分別為劉圩社區(qū)劉圩片和劉圩社區(qū)中山學校東片。項目采用epc總包模式實施，目前，該項目已實質性開工，相關手續(xù)正在辦理中。
5、民生工程項目按期完工。完成農村危房改造和住房提升工程1049戶，發(fā)放改造資金1299.6萬元。其中，農村危房改造任務657戶，其中392戶為2020年任務，265戶為2020年任務，區(qū)級實施農村住房提升工程392戶。
城鄉(xiāng)一體化有序開展。實施農村環(huán)境“__”及美好鄉(xiāng)村建設，全面開展綠化、亮化、美化、硬化、排水等基礎設施建設。2020年-2020年，全區(qū)計劃完成143個村571個村莊整治任務。截止9月中旬，已完成2020年59個村103個村莊整治任務，占當年任務的46.4%。完成農村戶廁改造8600戶，建設7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府駐地污水處理廠(站)、44個中心村污水處理設施及主干管網156.99公里，污水處理規(guī)模7270m³/d，總投資約2.85億元。項目采取ppp模式實施。預計年底完成4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府駐地污水處理廠(站)主體工程。
寧國市建委工作計劃篇二十一
是突破城鎮(zhèn)、加快推進新型城鎮(zhèn)化進程的重要一年。環(huán)顧周邊發(fā)展，**尚處于爬坡越檻階段。各縣（市）區(qū)之間的你追我趕、爭先進位的勢態(tài)，要求商河城鄉(xiāng)建設必須依舊埋頭苦干，迎頭趕超。困難與挑戰(zhàn)面前，既要增強憂患意識和緊迫感，未雨綢繆，積極應對，更要團結帶領全縣城鄉(xiāng)建設者堅定信心，抓住我市“北跨”戰(zhàn)略，用心把握城市發(fā)展機遇。
20是我縣確定的“項目突破和生態(tài)創(chuàng)建年”?？h住建委將始終堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，“建設、管理”并重，大力推進實施“突破縣城”戰(zhàn)略，解放思想、開放思維、完善思路，進一步改進工作作風，不斷完善城市功能、優(yōu)化城市環(huán)境，更好的服務招商、承載發(fā)展、普惠市民，為全縣城鄉(xiāng)建設事業(yè)科學發(fā)展、跨越發(fā)展做出積極貢獻。
用心謀劃，突破項目。按照城市規(guī)劃要求和縣委、縣政府的統(tǒng)籌安排，年研究確定了10項城建重點項目。其中，商中河綜合整治、市民文化體育中心片區(qū)建設項目、城區(qū)東部排澇溝污染整治由縣成立建設指揮部，指揮部辦公室設在住建委，辦公室主任由委領導同志兼任。
綜合整治全面啟動，正式吹響自新興街至污水處理廠全線公里的建設號角，計劃總投資億元，今年重點對富民路至長青路段2公里，南外環(huán)至新興街公里實施綜合整治。
城區(qū)東部排澇溝污染整治是縣委、縣政府統(tǒng)籌城市防汛工作，確定實施的環(huán)城河美化、亮化工程，投資830萬元，治理總長3468米，建成后將成為城市東部市民休閑健身的風景廊道。
集中供熱配套工程著手實施，投資2170萬元，購置脫硫除塵設備、環(huán)保在線檢測設備、熱計量遠程管理系統(tǒng)各1套，換熱站自動控制與調節(jié)設備15套，進一步提高供暖管理水平。
青年路、興隆街及商中路節(jié)點排水系統(tǒng)提升，投資380萬元，將完善商中路與富民路、青年路、銀河路3個節(jié)點排水系統(tǒng)，改造提升青年路和興隆街排水系統(tǒng)，改造快車道路面5500平方米，鋪設管徑為1米的雨水管線2530米，砌筑雨水檢查井90座、雨水收集井100座。
商中路綠化節(jié)點提升工程，進一步亮化、綠化、美化城市發(fā)展軸線，計劃投資120萬元，對今朝綠地、文昌綠地、弘德街節(jié)點、316線節(jié)點及人民公園進行提升改造，重點進行草坪更新、花灌木栽植及景石安裝等，綠化面積6000平方米。
寶源街西段、弘德街東延線、新銀河路東段完善工程開工，重點配套建設雨水、路燈等市政設施，進一步完善城市功能。實施青年路東段與興隆街南段綜合整治，全長共計990米，對道路快車道進行冷再生及瀝青罩面處理，讓城市道路更加順暢，方便市民出行。
依法行政，強化監(jiān)管。始終堅持依法行政，嚴格依法審批，強化監(jiān)督檢查，大力加強政務環(huán)境建設。
不斷加強城鄉(xiāng)規(guī)劃管理。堅持高起點、高層次、適度超前的原則，進一步健全城市規(guī)劃體系建設，完善中心城控規(guī)全覆蓋，進一步強化城市規(guī)劃的引領作用，全面拉開城市發(fā)展框架，有力推動城市一二三產業(yè)融合發(fā)展、互動發(fā)展，為全縣經濟發(fā)展打好規(guī)劃基礎。嚴格執(zhí)行“一書兩證”制度和規(guī)劃項目跟蹤管理制度，嚴把規(guī)劃審批關和執(zhí)行關，工程項目規(guī)劃監(jiān)督覆蓋率保持100％。定期對在建的建設工程進行跟蹤管理，發(fā)現(xiàn)違反規(guī)劃的`情況及時進行處理和整改。
加強住房和房地產市場管理。不斷強化對房地產市場的動態(tài)監(jiān)測分析，及時全面了解和掌握房地產行業(yè)形勢，積極構建分工明確、高效廉潔的管理體系。突出開發(fā)資質、商品房預售、預售資金監(jiān)管、商品房預售合同登記備案等關鍵環(huán)節(jié)，定期不定期的對房地產開發(fā)項目進行巡查，嚴厲查處和打擊房地產開發(fā)領域的違法違規(guī)行為，健全分工明確、高效廉潔的房地產管理體系，完善公開、集中、透明的管理體制，確保房地產開發(fā)市場健康有序發(fā)展。
進一步加強城市園林綠化管理。嚴格遵照執(zhí)行《城區(qū)綠地養(yǎng)護管理辦法》和《城區(qū)綠地養(yǎng)護管理考核標準》，對618萬平方米園林綠化進行了精心養(yǎng)護。()強化綠化工程質量監(jiān)管，對施工單位管理的園林綠化，針對苗木的成活、補植、修剪、水肥管理、病蟲害防治實行周檢查、旬評價、月考核、季總結制度，不斷提高園林綠化的精細化、常態(tài)化管理水平。
寧國市建委工作計劃篇二十二
同志們：
這次全省住房和城鄉(xiāng)建設工作會議的主要任務是，認真貫徹落實中央、省委經濟工作會議和全國住房城鄉(xiāng)建設工作會議精神，總結20xx年城鄉(xiāng)建設、精神文明建設和黨風廉政建設工作，安排部署20xx年工作任務。省委、省政府對這次會議高度重視，永文副省長會前對開好會議提出了明確要求，等會還將作重要講話，大家要認真領會，狠抓落實。下面，我先講三點意見。
一、20xx年住房和城鄉(xiāng)建設工作回顧。
20xx年是新世紀以來我省經濟發(fā)展中較為困難的一年。面對席卷全球的金融危機，全省住房和城鄉(xiāng)建設系統(tǒng)堅決貫徹落實^v^、^v^和省委、省政府的決策部署，全力推進新型城鎮(zhèn)化，努力做好保增長、保民生、保穩(wěn)定的各項工作，圓滿完成了年初確定的任務，取得了重點建設投資增長、房地產開發(fā)投資增長、市政基礎設施投資增長42%、住房保障及污水垃圾處理設施建設等民生投入增長、建筑業(yè)產值增長、建設工程質量安全事故死亡人數(shù)下降的“五增長、一下降”驕人成績;城市化率達到，連續(xù)七年增速超過全國平均水平，為全省經濟社會又好又快發(fā)展做出了重要貢獻。
(一)住房保障工作成效顯著。
去年，是國家保障性安居工程投資最多、建設規(guī)模最大的一年。3月底，^v^在我省召開了全國保障性安居工程工作會議后，全省各地均成立了保障性安居工程領導班子和工作機構，召開會議、出臺文件進行部署安排。省政府辦公廳轉發(fā)了省建設廳、省發(fā)改委、省財政廳、省國土資源廳《關于進一步加快廉租住房建設的意見》;省建設廳會同有關部門聯(lián)合印發(fā)了《湖南省20xx-廉租住房保障規(guī)劃》，明確了我省三年總體建設目標和年度工作任務。去年，中央大幅度增加對中西部地區(qū)廉租住房建設補助資金，我省共爭取了億元，省財政安排專項資金億元，加上市州和縣市區(qū)的投入，全省各地共投入廉租住房資金億元，339個新建廉租住房項目全部開工建設，通過新建、購買、改建等新增廉租住房萬套，新增租賃住房補貼萬戶;全省新建經濟適用住房萬套，發(fā)放經濟適用住房補貼億元。目前，全省廉租住房累計保障萬戶。同時，按照省政府要求，全省^v^門會同民政部門開展農村危房改造工作，21個試點縣計劃改造危房萬戶，實際竣工萬戶。各地積極創(chuàng)新住房保障方式。長沙市加大棚戶區(qū)改造力度，定向收購廉租住房，并在農民保障性安置房項目中配建廉租住房;郴州市將商品房小區(qū)配建廉租住房的比例提高到3-5%;湘潭市、岳陽市政府與企業(yè)聯(lián)手共建廉租住房;衡陽市探索利用銀行資金支持廉租住房建設;漢壽縣政府與開發(fā)商合作，共建廉租住房。
開展住房公積金專項治理，完善支取和貸款政策。全年共歸集住房公積金億元，發(fā)放個人住房貸款億元;全省累計繳存總額和貸款總額分別達到億元和億元，累計提取廉租住房建設補助資金億元，為促進住房消費和改善居民住房條件發(fā)揮了積極作用。
(二)房地產市場健康發(fā)展。
20xx年底以來，通過采取一系列鼓勵投資和刺激消費的政策性措施，我省房地產市場逐步走出低谷，去年下半年大幅回升，發(fā)展成為我省又一個投資過千億的產業(yè)。全年完成開發(fā)投資1084億元，同比增長，占全社會固定資產投資的;完成稅收244億元，占全省地方財政收入的近30%。商品住房銷售面積突破3500萬平方米，同比增長;銷售額億元，同比增長，占社會消費品零售總額的。商品住房價格穩(wěn)中有升，全省商品住宅銷售均價2532元/平方米，其中長沙市內五區(qū)4123元/平方米，同比上漲。針對去年初房地產市場低迷狀況，我廳加強了對形勢的分析研判，及時調度投資和銷售情況，認真檢查落實省“兩辦”18號文件精神，進一步強化市場監(jiān)管，吊銷了12家非法集資開發(fā)企業(yè)資質，有力地改善了房地產投資和消費環(huán)境。與此同時，依法規(guī)范拆遷行為，全省未發(fā)生惡性拆遷事件。
(三)城鎮(zhèn)污水和生活垃圾處理設施建設強力推進。
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