長期員工合同(模板14篇)

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長期員工合同(模板14篇)
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合同是雙方自愿達成的法律文件,明確了各方權(quán)益和責(zé)任,確保交易安全。雙方簽訂合同前應(yīng)仔細審查各項條款,確保自身利益不受損害。以下是一些精選的合同范本,供大家在撰寫合同時參考和借鑒。

長期員工合同篇一

甲方:

乙方:

甲方聘用乙方為珠寶店員工,雙方經(jīng)過平等協(xié)商,彼此同意約定下述條款以共同遵守。

一、甲方聘雇乙方擔(dān)任職務(wù)。試用時間自________年____月____日起至________年____月____日止。試用期滿自動轉(zhuǎn)正。如甲方認為乙方不合要求不必試用期滿則按日發(fā)給試用期間待遇。如乙方自行終止試用,甲方不付任何費用。

二、乙方工作職責(zé)由甲方依乙方之職務(wù),并視乙方能力及甲方需要進行分派。甲方根據(jù)工作需要,要求乙方加班時,除不可抗拒之事外,乙方應(yīng)予配合。

三、乙方上下班時間、休息、休假等,___規(guī)定辦理。

四、甲方應(yīng)按月支付乙方報酬,試用期工資為每月元,試用期滿工資待遇每月元人民幣。繼后考核、升遷、調(diào)職、獎金、休假等,均按甲方規(guī)定辦理。

五、乙方每月工資由甲方次月____日發(fā)放,若工資發(fā)放日適逢周日或假日。甲方提前或推后____日或數(shù)日發(fā)放。

六、甲方對乙方獎勵,分為嘉獎、記功、晉級、評為先進工作者和勞動模范等。甲方對乙方之懲處,分為警告、記過、降級、辭退、除名等。

八、甲方因業(yè)務(wù)萎縮或乙方不能勝任甲方工作時,甲方有權(quán)終止本合同。乙方主動提出解除本合同時,須提前1個月通知甲方,離職時,乙方須按員工手冊辦理有關(guān)交接手續(xù)。

九、本合同為長期合同,甲、乙雙方若不特別聲明,本合同經(jīng)雙方簽章起生效。保持持續(xù)有效。

甲方:乙方(簽名):蓋章身。

份證號碼:

戶口所在地地址:

________年____月____日。

長期員工合同篇二

甲方:

乙方:

經(jīng)雙方友好協(xié)商,現(xiàn)就廚房承包事項達成協(xié)議如下:

一、甲方權(quán)力與職責(zé)。

1、甲方把廚房承包給乙方管理、運作,并聘請乙方為該廚房廚師長,聘期為年,即從_______年____月____日起至_______年____月____日止,其中試用期為三個月,即從_______年____月____日起至_______年____月____日止,期滿如需繼續(xù)聘用,必須另行簽訂協(xié)議。

2、甲方應(yīng)按經(jīng)營需要確保廚房原材料的供應(yīng)。

3、甲方免費提供乙方工作餐、宿舍。

4、乙方每月總工資為人民幣____元,每月___日~___日發(fā)放上月出勤工資,日后根據(jù)營業(yè)情況需增減人員,再考慮增減工資總額。甲乙雙方再試用期過后根據(jù)經(jīng)營情況定出合理的營業(yè)指標(biāo),再經(jīng)營指標(biāo)完成的情況下,乙方享受現(xiàn)有的`工資,超額予以獎勵,未完成則適當(dāng)?shù)倪M行工資下浮。

5、甲方給予乙方每月天休班,在不影響正常營業(yè)情況下,由乙方合理安排,在工作繁忙時,乙方不準(zhǔn)休假。

6、甲方有權(quán)根據(jù)甲方管理制度對乙方進行日常管理,若乙方人員違反甲方管理制度甲方有權(quán)給予處罰。

二、乙方權(quán)力與職責(zé)。

1、乙方須保證至少人到甲方廚房工作(其中炒鍋人、砧板人、涼菜人、面點人、打荷人),乙方人員需技術(shù)過硬,保證出品質(zhì)量,要求總廚,頭鍋、頭砧要達到國家廚師一級水平,其它廚師也要達到國家二級廚師水平,乙方若對所帶來人員調(diào)整時,需經(jīng)甲方同意,并到甲方人力資源部辦理入職手續(xù),對不適合崗位要求的人員,甲方有權(quán)進行調(diào)整。

2、乙方需做好廚房各項成本控制工作,并達到甲方要求,并保證達到的毛利率,如達不到或超過規(guī)定的毛利率將按所差數(shù)(所差毛利率比乘菜金營業(yè)總額)的10%扣除工資。

3、乙方應(yīng)組織每周召開一次菜品討論會,并邀求甲方管理人員參加,在確保菜品質(zhì)量的同時,不斷推陳出新,推出酒店品牌菜、招牌菜,要做到新、奇、特、鮮(每周至少推出兩道新菜品)。

4、乙方應(yīng)結(jié)合節(jié)假日及酒店特殊情況,適時推出時令菜、節(jié)日菜,不定時舉辦如美食節(jié)等活動。

5、因乙方廚房出品質(zhì)量問題,而遭到客人投訴、退菜時,此損失由乙方承擔(dān)。

6、乙方應(yīng)做好食品衛(wèi)生工作,若因乙方管理問題造成客人食物中毒或受到防疫部門處罰,此損失由乙方承擔(dān);若因乙方管理問題引起甲方廚房火災(zāi),此責(zé)任及損失由乙方承擔(dān);乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,保證安全生產(chǎn),如果因違規(guī)操作而造成負傷,不但不報銷任何費用,還將追究乙方責(zé)任。

7、乙方人員需遵守甲方管理制度,如果乙方人員嚴(yán)重失職,營私舞弊,對酒店利益造成重大損害或嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律給酒店造成損失時,甲方有權(quán)向乙方要求賠償,并依法追究法律責(zé)任。

8、乙方人員受聘甲方后,一律不準(zhǔn)兼職。

9、乙方人員需遵守酒店作息時間,需愛護甲方財物,保守甲方的商業(yè)機密。

10、乙方需交納制服及工作保證金人民幣____元整,合同期滿,乙方辦理完畢離職手續(xù)后,此保證金隨工資一同退還。

11、若雙方中止本協(xié)議時,乙方需在甲方找到廚師后方能離職,否則一切后果自負。

12、乙方須于_______年____月____日___時前人員到位;乙方每天須配合采購人員到市場購買原材料。

三、本協(xié)議未盡事宜,經(jīng)雙方友好協(xié)商解決,若發(fā)生勞動爭議,甲乙雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決,不愿協(xié)商或協(xié)商不成時,可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

四、本協(xié)議簽字之日起生效,涂改無效。本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

甲方:

乙方:

甲方代表簽字:

乙方代表簽字:

________年____月____日。

________年____月____日。

長期員工合同篇三

甲方因生產(chǎn)、工作需要,聘用乙方為甲方職工。經(jīng)雙方平等協(xié)商同意,依法簽訂本合同。

一、甲方承諾。

(一)遵守國家、本省的法律、法規(guī),保障乙方合法權(quán)益。

(二)依法為乙方繳納失業(yè)、養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療等社會保險基金,并接受乙方查詢和敦促。

(三)按時支付乙方的工資,不得非法扣除或以任何形式拖延支付。

(四)為乙方提供符合國家安全衛(wèi)生規(guī)定的勞動條件和保護措施。

(五)為乙方提供本職工作需要的職業(yè)技能培訓(xùn)機會。

(六)在不影響正常生產(chǎn)(工作)的情況下,不干涉乙方參加合法的社會活動。

不要求乙方從事有損人格尊嚴(yán)的工作。

二、乙方承諾。

(一)遵守國家、本省的法律、法規(guī),維護國家利益和甲方的合法利益。

(二)遵守甲方不違反法律規(guī)定的各項規(guī)章制度、勞動紀(jì)律,服從甲方的工作安排。

(三)認真履行崗位職責(zé),完成甲方規(guī)定的生產(chǎn)(工作)數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)(要求)。

(四)如實提供個人有關(guān)資料,不得有欺騙訛詐行為。

三、雙方約定。

(一)工作范圍甲方安排乙方在_________崗位(工種)負責(zé)_________工作(兼做_________工作)。

(二)合同期限及試用期本合同期限自________年____月____日至________年____月____日。

其中,試用期_______個月(最長不超過6個月),月工資額_________元。

(三)工作時間和超過工作限制乙方每天為甲方工作不超過8小時,每周工作不超過44小時,每周享有至少1天休息日(實行5天工作制之后從新規(guī)定)。

由于生產(chǎn)經(jīng)營需要,甲方如需乙方加班加點,須征得乙方和工會同意,并按規(guī)定支付加班費或調(diào)休,且每月累計加班不得超過36小時,連續(xù)加班不得超過3天。

(四)工資的給付。

1.甲方以貨幣支付乙方工資。月工資總額不低于_________元。支付時間為每月____日至____日。

2.停工工資:非因乙方過失造成停工,停工期間,甲方應(yīng)發(fā)給乙方停工工資。停工工資費不得低于乙方平均工資的70%。

四、勞動合同的解除、終止和續(xù)訂。

(一)勞動合同的解除合同期未滿解除勞動合同的,必須符合國家法律規(guī)定;經(jīng)雙方協(xié)商同意,也可以解除合同。

除法律另有規(guī)定外,甲、乙任何一方要解除勞動合同,須提前30天書面通知對方。

否則應(yīng)支付一筆相當(dāng)于通知期乙方正常工作可實得收入款數(shù)的費用予對方,作為代替通知金。

(二)勞動合同的終止勞動合同期滿,合同即終止執(zhí)行。

(三)勞動合同的續(xù)訂續(xù)訂勞動合同,雙方要在合同期滿前30天協(xié)商確定。

五、合同期待遇和終止、解除勞動合同的有關(guān)補償乙方在合同期內(nèi)應(yīng)享受的有關(guān)待遇和終止、解除合同后可獲得的有關(guān)補償(生活補助費、醫(yī)療補助金),按國家和本省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六、違約責(zé)任甲、乙任何一方若不履行本合同規(guī)定,須承擔(dān)違約責(zé)任。

(一)違約經(jīng)濟責(zé)任。

1.甲方未征得乙方同意強制乙方加班加點的,除支付加班工資外,還須付給乙方兩倍于加班工資的違約金。

2.乙方已同意加班但又臨時拒絕的,須按預(yù)定加班時數(shù)付給相當(dāng)于兩倍加班工資的違約金予甲方。

3.甲方如不按本合同規(guī)定的時間和金額支付乙方工資,除付清所欠工資外,須按日支付乙方相當(dāng)于所欠款額1%的違約金。

4.在合同期內(nèi),甲方非法單方面解除合同或乙方因甲方過錯而解除合同,甲方應(yīng)按乙方在本企業(yè)服務(wù)年限長短支付違約金,數(shù)額為:解除合同當(dāng)年乙方月平均工資總額的兩倍乘服務(wù)年限(不足________年的按________年計)。

5.乙方非法單方面解除合同,須付給甲方違約金,數(shù)額為解除合同當(dāng)年乙方月平均工資總額的兩倍乘合同期未滿年限(不足________年的按________年計)。

(二)違約法律責(zé)任甲、乙任何一方違反本合同,給對方造成嚴(yán)重損失的,除承擔(dān)經(jīng)濟責(zé)任外,還應(yīng)負相應(yīng)的法律責(zé)任。

七、其他。

(一)經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更本合同有關(guān)內(nèi)容,但須辦理變更手續(xù)。

(二)甲、乙雙方如因執(zhí)行本合同發(fā)生爭議,任何一方均有權(quán)申請調(diào)解和仲裁,也可以向人民法院起訴。

(三)本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自簽訂之日起生效。

________年____月____日________年____月____日。

長期員工合同篇四

甲方(用人單位)名稱:

法定代表人:

乙方(受聘人員)姓名:

性別:

出生______年____月____日:

民族:

文化程度:

居民身份證號碼:

家庭住址:

郵政編碼:

電話:

根據(jù)國家法律和有關(guān)政策,經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,自愿簽訂本合同:

一、聘用合同期限。

按下列第款確定:

(一)本合同為有固定期限的聘用合同。

合同期從______年____月____日至______年____月____日止。

其中試用期從______年____月____日至______年____月____日止。

(二)本合同為無固定期限的聘用合同。

合同期從______年____月____日起至法定或約定的解除(終止)合同的條件出現(xiàn)為止。

其中試用期從______年____月____日起至______年____月____日止。

(三)本合同為以完成一定工作為期限的聘用合同。

合同期從之日起至之日止(起止時間必須明確具體)。

二、工作性質(zhì)和考核指標(biāo)。

乙方同意按甲方工作需要,在崗位工作,完成該崗位承擔(dān)的各項工作任務(wù)。

考核指標(biāo)每月(每季度、每年)為。

三、勞動保護和勞動條件。

甲方按國家和省、市的有關(guān)生產(chǎn)、安全、勞動保護、衛(wèi)生健康規(guī)定為乙方提供必要的工作條件,保障乙方在安全、健康的環(huán)境中工作。

四、勞動報酬。

乙方在聘用期間的基本工資為月元,獎金見甲方的獎金發(fā)放制度。

五、甲方的權(quán)利和義務(wù)。

(一)甲方的權(quán)利。

1.依照國家的有關(guān)規(guī)定和甲方的規(guī)章制度對乙方行使管理權(quán)、考核權(quán)和獎懲權(quán)。

2.合同期間因工作需要,甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位。

3.具有下列情形之一的,甲方可以隨時通知乙方解除勞動合同,不受提前三十天通知的限制:

(1)在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的;。

(3)乙方嚴(yán)重違反甲方工作責(zé)任制或甲方規(guī)章制度的;。

(4)乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;。

(5)乙方被依法追究刑事責(zé)任的;。

(6)乙方連續(xù)個月(季度、年)考核被確定為不稱職的;。

(7)不勝任現(xiàn)職工作,又不接受其它安排的。

4.具有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知乙方:

(2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;。

(4)甲方瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,確需裁減人員的。

5.乙方受聘期間,因違法、違紀(jì)或其它不當(dāng)行為,給甲方造成損失的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

(二)甲方的義務(wù)。

1.遵守國家的法律、法規(guī)、政策,尊重職工的主人翁地位,創(chuàng)造有利于職工發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性的企業(yè)環(huán)境。

2.負責(zé)對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)、企業(yè)管理知識、遵紀(jì)守法和規(guī)章制度的教育與培訓(xùn)。

3.乙方具有下列情形之一,又不符合本合同第五條第。

(一)款第(3)項的,甲方不得解除勞動合同:

(1)乙方患職業(yè)病或因工負傷并被確認喪失勞動能力的;。

(2)患病或者負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;。

(3)乙方為女職工,在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;。

(4)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

六、乙方的權(quán)利和義務(wù)。

(一)乙方的權(quán)利。

1.在合同期間乙方享有參與企業(yè)民主管理,獲得政治榮譽和物質(zhì)鼓勵的權(quán)利。

2.有權(quán)享受國家和本企業(yè)規(guī)定的勞動保護、勞動保險、福利待遇。

3.因疾病治療需要,有申請延長醫(yī)療期的權(quán)利。

4.有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除聘用合同:

(1)在試用期內(nèi);。

(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方工作的;。

(3)甲方未按聘用合同約定支付勞動報酬或者提供工作條件的。

(二)乙方的義務(wù)。

1.必須按時、按質(zhì)、按量地完成約定的工作任務(wù)或工作指標(biāo),并接受甲方的考核。

2.自覺保護甲方的形象和利益,不得實施有損甲方形象和利益的言行。

3.必須以甲方工作人員名義開展業(yè)務(wù),并服從甲方統(tǒng)一管理。

4.乙方因其它事由單方提前解除勞動合同,應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方,并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

七、勞動保險和福利待遇。

甲、乙雙方依法參加社會保險,按月繳納社會保險費,乙方個人繳納部分,由甲方在其工資中代辦扣繳。

八、違約責(zé)任。

1.本合同一經(jīng)簽訂,雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行,如遇違約時,違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,支付給對方違約金元;給對方造成損失的,應(yīng)根據(jù)后果及責(zé)任大小予以賠償。

2.乙方在職期間,由甲方出資進行職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)或乙方屬甲方有償引進的人才,當(dāng)乙方未滿約定服務(wù)年限解除本合同時,甲方可以按照實際支付的培訓(xùn)費或有償引進費計收賠償金,其標(biāo)準(zhǔn)為每服務(wù)一年遞減支付的培訓(xùn)費或引進費總額的20%。

3.違反和解除聘用合同的經(jīng)濟賠償金和經(jīng)濟補償金,按國家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

在雙方終止勞動合同時,由甲方一次性付給乙方。

4.因不可抗力造成本合同不能履行的,可以不承擔(dān)違約責(zé)任。

九、解除勞動合同的程序。

雙方協(xié)商一致,認為下述程序是公正而合理的。

1.提出書面通知;。

2.填寫《員工離職通知書》。

歸還乙方持有的甲方的各種文件、資料、通信設(shè)備、勞動工具、住房、交通工具等甲方財產(chǎn)。

如有遺失、損壞應(yīng)予賠償。

3.交接工作;。

4.支付違約金和賠償金;。

5.甲方出具終止或解除勞動合同證明;。

6.辦理戶口、檔案和社會保險轉(zhuǎn)移。

自乙方提出書面通知之日起的第三十一日,雙方勞動合同關(guān)系解除。

但由于乙方的原因未能及時按程序辦妥手續(xù)的,則辦理時間可以順延,由此造成的損失乙方自負。

但如這種延誤系甲方原因,則甲方應(yīng)為乙方辦理手續(xù)并賠償乙方損失。

十、本合同未盡事宜,按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策執(zhí)行。

甲方(蓋章):

代表:

時間:______年____月____日。

乙方(簽名):

時間:______年____月____日。

長期員工合同篇五

甲方(單位)。

乙方(勞動者)姓名_____________。

性別:

民族:________。

文化程度:

居民身份證號碼:____________。

家庭住址:

一、雙方在簽訂本合同前,應(yīng)認真閱讀本合同。甲乙雙方的情況應(yīng)如實填寫,本合同一經(jīng)簽訂,即具有法律效力,雙方必須嚴(yán)格履行。

二、簽訂勞動合同,甲方應(yīng)加蓋單位公章;法定代表人(負責(zé)人)或委托代理人及乙方應(yīng)簽字或蓋章,其他人不得代為簽字。

三、本合同中的空欄,由雙方協(xié)商確定后填寫,并不得違反法律、法規(guī)和相關(guān)規(guī)定;

四、工時制度分為標(biāo)準(zhǔn)工時、不定時、綜合計算工時三種。實行不定時、綜合計算工時工作制的,應(yīng)經(jīng)_門批準(zhǔn)。

五、本合同的未盡事宜,可另行簽訂補充協(xié)議,作為本合同的附件,與本合同一并履行。

六、本合同應(yīng)使用鋼筆或簽字筆填寫,字跡清楚,文字簡練、準(zhǔn)確,并不得擅自涂改。

七、本合同簽訂后,甲、乙雙方各執(zhí)一份備查。

為建立勞動關(guān)系,明確權(quán)利義務(wù),根據(jù)《_勞動法》《_勞動民法典》和有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方遵循誠實信用原則,經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守執(zhí)行。

第一條勞動合同期限。

(一)勞動合同期本合同期限采用下列方式。

1、有固定期限:本合同期限為________年,自________年____月____日起至________年____月____日止。

2、無固定期限:本合同期限自________年____月____日開始履行,至法定條件出現(xiàn)時終止履行。

(二)試用期雙方同意按以下第種方式確定試用期(試用期包含在勞動合同期內(nèi))。

1、試用期從自________年____月____日起至________年____月____日止。

第二條工作內(nèi)容。

1、甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要,安排乙方在___生產(chǎn)(工作)崗位,并為乙方提供必要的生產(chǎn)(工作)條件。

2、乙方應(yīng)按照甲方對本崗位生產(chǎn)(工作)任務(wù)和責(zé)任制的要求,完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)。

第三條勞動保護、勞動條件和職業(yè)培訓(xùn)。

1、甲方必須建立健全勞動安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程、工作規(guī)范,并對乙方進行安全衛(wèi)生教育,杜絕違章操作和違章指揮。

2、甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品,必須告知乙方所從事的工作(生產(chǎn))崗位,存在職業(yè)危害因素的名稱、可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及后果。按國家規(guī)定定期安排從事職業(yè)危害工作的乙方進行健康檢查。

3、實行對女工和未成年工的特殊保護和女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期間,甲方按國家規(guī)定為其提供勞動保護。

4、甲方應(yīng)根據(jù)需要對乙方進行必要的職業(yè)培訓(xùn)或為乙方接受職業(yè)培訓(xùn)提供必要的條件。

第四條勞動紀(jì)律。

1、甲方應(yīng)當(dāng)依法制定和健全內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,依法對乙方進行規(guī)范和管理。

2、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度,服從甲方的管理。

第五條工作時間和休息、休假。

1、甲方安排乙方實行第項工作制。

(1)標(biāo)準(zhǔn)工作制:甲方安排乙方每日工作時間不超過八小時,每周不超過四十小時。甲方保證乙方每周至少休息____日。甲方由于工作需要,經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間,一般每日不得超過一小時。因特殊需要延長工作時間的,在保障乙方身體健康的條件下,延長工作時間每日不得超過三小時,每月不得超過三十六小時。

(2)綜合計算工時工作制。

(3)不定時工作制。

2、甲方按規(guī)定給予乙方享受法定休假日、年休假、婚假、喪假、探親假、產(chǎn)假、看護假等帶薪假期。

第六條勞動報酬。

1、甲方按照本市最低工資結(jié)合本單位工資制度支付乙方工資報酬。具體標(biāo)準(zhǔn)工資為元月。,乙方試用期工資為元月。2.甲方每月____日支付乙方(當(dāng)月上月)工資。如遇法定休假日或休息日,則提前到最近的工作日支付。

3、甲方安排乙方加班加點工作,應(yīng)按國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)安排補休或支付加班加點工資。加班加點工資的發(fā)放時間為。

第七條保險福利。

1、甲方必須依照國家和地方有關(guān)規(guī)定,參加社會保險,按時足額繳納和代扣代繳乙方的社會保險費(包括養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、女工生育等保險)。

2、甲方可以根據(jù)本企業(yè)的具體情況,依法制定內(nèi)部職工福利待遇實施細則。乙方有權(quán)依此享受甲方規(guī)定的福利待遇。

第八條合同的變更具有下列情形之一的,雙方可以變更本合同:

1、雙方協(xié)商同意的;

2、由于不可抗力或合同訂立時依據(jù)的其他客觀情況發(fā)生重大變化致使本合同無法履行的。本項所稱重大變化主要指甲方調(diào)整生產(chǎn)項目,機構(gòu)調(diào)整、撤并等。

第九條合同的終止具有下列情形之一,本合同應(yīng)即終止:

1、本合同期限屆滿;

2、乙方達到法定退休條件的;

3、法律法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。

第十條合同的解除。

1、甲乙雙方協(xié)商一致可以解除本合同。

2、乙方具有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

(1)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;

(2)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方依法制定的規(guī)章制度的;

(3)嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;

(4)《勞動民法典》。

第三十九條規(guī)定的其他情形。

3、具有下列情形之一的,甲方提前____日以書面形式通知乙方,或者額外支付乙方____個月工資后,可以解除本合同。

(2)乙方不能勝任工作,經(jīng)甲方培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位后仍不能勝任工作的;

(3)雙方不能依本合同。

第八條第3項的規(guī)定就變更合同達成協(xié)議的;

4、乙方具有下列情形之一的,甲方不得依據(jù)前款的規(guī)定解除本合同;

(1)患職業(yè)病或因工負傷并被勞動鑒定委員會確認喪失或部分喪失勞動能力的;

(2)患病或非因工負傷,在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的;

(3)《勞動民法典》。

第四十二條規(guī)定的其他情形。

5、乙方提前____日(試用期提前____日)以書面形式通知甲方可以解除本合同。但乙方擔(dān)任重要職務(wù)或執(zhí)行關(guān)鍵任務(wù)并經(jīng)雙方約定乙方不得解除本合同的除外。

6、具有下列情形之一的,乙方可以隨時解除本合同:

(1)未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;

(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

(3)《勞動民法典》。

第三十八條規(guī)定的其他情形。

第十一條本合同終止或解除甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時出具解除或者終止勞動合同的證明,并在____日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù),不得無故拖延或拒絕。

第十二條合同的續(xù)訂。

1、本合同期限屆滿后,經(jīng)雙方協(xié)商本合同可以續(xù)訂。

2、連續(xù)訂立二次固定期限勞動合同,除乙方提出訂立固定期限勞動合同外,應(yīng)當(dāng)簽訂無固定期限勞動合同。

第十三條經(jīng)濟補償和違約責(zé)任。

1、合同期內(nèi),有《勞動民法典》。

第四十六條規(guī)定的情形之一,甲方應(yīng)當(dāng)向乙方支付經(jīng)濟補償。補償辦法按《勞動民法典》及國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2、合同期內(nèi),乙方提前解除本合同的,除本合同。

第十條第6款規(guī)定的情形外,甲方有權(quán)要求乙方賠償甲方為乙方所實際支出的培訓(xùn)費用和招聘費用。賠償辦法按國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十四條勞動爭議的處理。

雙方因履行本合同發(fā)生爭議,可以向本企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,或者自勞動爭議發(fā)生之日起六十天內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會書面申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以向人民法院起訴。

第十五條雙方約定的其他事項。

第十六條本合同未盡事宜,由雙方協(xié)商約定。有國家規(guī)定的,按國家規(guī)定執(zhí)行。合同期內(nèi),如所定條款與國家新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策不符的,按新規(guī)定執(zhí)行。

第十七條雙方事后就有關(guān)事宜達成補充或者變更協(xié)議的,由雙方簽訂書面補充或者變更協(xié)議確定。

第十八條本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等效力,自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方(蓋章):乙方(簽字):法定代表人:

聯(lián)系方式(電話):聯(lián)系方式(電話):

長期員工合同篇六

甲方:

乙方(受聘人):

甲乙雙方根據(jù)及公司制定的各項規(guī)章制度,按照自愿、平等、誠實、信用的原則,雙方經(jīng)友好協(xié)商,自愿簽訂本合同:

一、合同期限:自年____月____日起至工程結(jié)束。

二、崗位職務(wù)及工作內(nèi)容。

1、乙方從事?lián)巍?/p>

2、乙方應(yīng)按公司管理制度和各職能部門的管理細則及項目部《管理目標(biāo)分解責(zé)任書》中規(guī)定的工作范圍內(nèi)容、公司制定的相關(guān)崗位工作內(nèi)容、會議紀(jì)要等文件中安排的工作任務(wù),按時保質(zhì)保量完成。

3、領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的其他工作任務(wù)。

三、工資發(fā)放:____日記月結(jié)下發(fā)制。

四、獎罰制度。

1、指標(biāo)獎勵發(fā)放:依據(jù)公司和項目部簽訂的經(jīng)濟指標(biāo)、公司各職能部門制定的對項目部管理檢查考評獎罰辦法中規(guī)定的獎罰額度,由項目經(jīng)理報審,經(jīng)公司審核,在主體工程竣工及項目驗收交工后發(fā)放。

2、在外地施工的項目管理人員、每季度報銷一次路費、實報實銷、(限火車票、汽車票)、確因工作需要不能休假回家的、公司將路費以現(xiàn)金的形式發(fā)放給本人,以示獎勵。

五、試用期:試用期為3個月,試用期工資為元,試用期內(nèi)達不到公司考核要求的,隨時解除合同,試用期間工資按約定發(fā)放。

試用合格,試用期工資按雙方約定工資發(fā)放。

六、工資。

1、乙方工資元月(稅后),工資已包括醫(yī)療醫(yī)藥費用、法定假日雙休日及臨時加班工資等其它費用。社會保險按國家規(guī)定執(zhí)行。按實際出勤天數(shù)發(fā)放工資,病事假無工資。節(jié)假日及休假由項目經(jīng)理統(tǒng)一安排。停工期間,由公司統(tǒng)一安排,不服從公司安排的不發(fā)放工資。

2、住宿:甲方提供宿舍和床。被、褥及生活用品乙方自理。用餐:甲方食堂按一定標(biāo)準(zhǔn)提供飯菜,如想提高膳食標(biāo)準(zhǔn)和營養(yǎng)配餐費用自理,在規(guī)定用餐時間不到食堂用餐者,用餐自己負責(zé)。交通費及電話費報銷標(biāo)準(zhǔn)按公司規(guī)定執(zhí)行。在本市乙方上班和回家的交通費用自理。

七、勞動紀(jì)律。

1、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律和公司制定的所有規(guī)章制度及規(guī)定,嚴(yán)格遵守公司的勞動紀(jì)律,自覺服從公司的管理和教育,做到遵紀(jì)守法、服從領(lǐng)導(dǎo)、尊重同事、團結(jié)友愛、敬崗愛業(yè)、樹立團隊精神。

2、乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德,保守公司的商業(yè)機密,不營私舞弊,自覺維護公司的利益。

3、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀(jì)律,甲方按公司的有關(guān)規(guī)定給予處罰。

4、乙方違反本合同勞動紀(jì)律及甲方公司規(guī)章制度的有關(guān)規(guī)定,甲方可給予其相應(yīng)的紀(jì)律處分,直至解除合同和追究其相應(yīng)的經(jīng)濟及法律責(zé)任。

八、聘用合同的變更、解除、終止和續(xù)簽。

1、視乙方工作任務(wù)完成的情況,在合同期內(nèi)甲方需對乙方升、降職的,雙方應(yīng)另行簽訂合同,本合同自然終止。

2、乙方有以下情形之一的,甲方可解除本合同:

(1)試用期內(nèi)不合格;。

(2)違反本合同有關(guān)規(guī)定的;。

(3)工作失職、營私舞弊,對甲方利益造成損害的;。

(4)被追究刑事責(zé)任的;。

(5)乙方不能勝任工作。

3、本合同期限屆滿,合同終止。

雙方經(jīng)協(xié)商同意,可續(xù)訂聘用合同,但須一方提前30天提出續(xù)訂意向。

九、違約及其他。

1、甲乙雙方合同簽訂,試用期滿正式合作后,雙方都不得違約,違約方承擔(dān)以下責(zé)任:

(1)甲方應(yīng)認真履行合同,按合同規(guī)定發(fā)放乙方工資及完成各項指標(biāo)所得獎勵。

(2)在合同履行期間,乙方有特殊原因,不能繼續(xù)工作,經(jīng)甲方同意,乙方移交完手續(xù)后沒有其它遺留問題或糾紛,甲方按約定的工資金額及出勤天數(shù)全額支付乙方工資。

(3)在合同履行期間,乙方中間有事不能繼續(xù)工作,不移交辦理完手續(xù),甲方拒發(fā)乙方應(yīng)得工資。

(4)乙方應(yīng)認真按合同規(guī)定完成工作任務(wù),如有違規(guī)違約被甲方辭退解除合同的甲方拒發(fā)乙方余額工資。

(5)合同發(fā)生糾紛,雙方協(xié)商解決,解決不成可向有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。

2、本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,甲方財務(wù)一份,雙方簽字蓋章生效。

3、甲方或乙方在合同期間因某種原因需提前解除合約的須提前30天提出意向,否則即為違約。

甲方(簽章):

乙方(簽字):

身份證號碼:

負責(zé)人:

家庭住址:

簽訂日期:________年____月____日

長期員工合同篇七

甲方:

乙方:

根據(jù)國家有關(guān)法律,法規(guī),政策規(guī)定,甲乙雙方本著互惠互利,平等自愿,協(xié)商一致的原則,簽訂本合同,并共同遵守本合,同所列條款。

甲乙雙方同意按以下方式確定本合同期限;從_______年____月____日起至_______年____月____日止。

試用期從_______年____月____日起至_______年____月____日止。甲方將市縣路大酒店的后廚管理和出品等工作承包給乙方,但暫時不包括后廚雜洗,面點這幾部分等。

試用期滿后酒店運營正常,甲乙雙方如均無異議此合同正常延續(xù)。

第一條;甲方聘用乙方同志擔(dān)任并兼任。

第二條;乙方負責(zé)以下管理事務(wù);。

第一條,乙方負責(zé)酒店調(diào)控運營成本及利潤核算,應(yīng)在配合酒店所指定經(jīng)營菜品的基礎(chǔ)上進行。

第二條,乙方負責(zé)對酒店的設(shè)施、設(shè)備及人事、物料,工資,技術(shù),生產(chǎn)出品等日常全面管理工作,有權(quán)調(diào)整不能勝任本崗位工作人員。同時乙方享有酒店管理期間對日常顧客消費的.打折權(quán)限為折,酒店每月為乙方提供____元作為酒店應(yīng)酬費用,超額部分由乙方個人承擔(dān)。

第三條,乙方負責(zé)協(xié)助董事長,總經(jīng)理配合酒店日常運營生產(chǎn)銷售宣傳策劃。

第三條;雙方協(xié)定,基本底薪為人民幣____元/月,人數(shù)暫訂為____人。

第四條;酒店確定每月15日為上月工資發(fā)放日。不拖欠不延遲。

1.乙方應(yīng)服從甲方的指揮和管理,愛護甲方財產(chǎn),保守甲方商業(yè)秘密。

第一條;乙方如與甲方解除勞動合同,應(yīng)提前30日前以書面形式通知甲方,批準(zhǔn)交接后方可離職,特殊情況除外。

第二條;下類情況之一的,乙方可以隨時通知用人單位解除本勞動合同;。

1.甲方未按勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;。

2.甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;。

第三條;乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本勞動合同的;。

2.乙方被勞動教育的;。

3.嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的,其中包括;違反本和同規(guī)定,泄露甲方商業(yè)機密,并造成重大損失的。

4.被依法追究形式責(zé)任。

第一條本勞動合同期限屆滿即行終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商達成一致時,可以重新簽訂勞動合同。協(xié)商不一致時,終止勞動合同,并辦理有關(guān)手續(xù)。勞動合同期滿,用人單位未辦理終止勞動合同手續(xù)形成事實勞動關(guān)系的。視為勞動合同的繼續(xù)。

第二條;在勞動合同期內(nèi),甲方未提前提出解除本勞動合同時,按國家規(guī)定給予乙方經(jīng)濟補償。

第一條;本勞動合同未盡事宜,均按法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。在合同期內(nèi),如本合同條款與國家有關(guān)勞動管理新規(guī)定相悖,雙方均應(yīng)按新規(guī)定執(zhí)行。

第二條;本勞動合同正式文本一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。(涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無效)本勞動合同附件與本合同具有同等法律效力。

甲方(蓋章)。

法定代表人(簽字)。

乙方(簽字)。

簽字日期

長期員工合同篇八

出租方(甲方):

承租方(乙方):

根據(jù)《中華人民共和國合同法》等有關(guān)規(guī)定,就乙方租住甲方的××酒店式公寓的事宜,為明確甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)關(guān)系,經(jīng)雙方協(xié)商簽訂此合同。

第一條甲方將其所有的坐落在××街×路×號××酒店式公寓樓房(建筑面積、使用面積、裝修完整程度、家具設(shè)備及家居用品附后),出租給乙方作居住使用。

第二條租賃期限共天。甲方從年月日起將上述房租給乙方使用,至年月日收回。

第三條乙方在租住期間,根據(jù)所租住時間享受本合同規(guī)定的優(yōu)惠。甲方為乙方提供酒店式家居服務(wù);甲方保證乙方在公寓里的人身和財物的安全。為乙方提供貴重財物的保管服務(wù);甲方對乙方實行住客管理,乙方向甲方提供個人相關(guān)資料,甲方承擔(dān)保密責(zé)任。

第四條甲方保證出租公寓具有居住功能,符合國家消防安全規(guī)定及其他有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定。乙方保證在租住公寓期間不改變公寓用途,不破壞房子結(jié)構(gòu),保證自己的行為符合法律、法規(guī)、規(guī)章和有關(guān)政策的規(guī)定,且遵守本合同各項約定。

第五條本合同于乙方向甲方繳納元押金后生效。

第六條乙方在人住公寓期間向甲方交納租金和有關(guān)服務(wù)費及其他消費費用。

租金=標(biāo)準(zhǔn)租金×優(yōu)惠折扣率×租用的公寓面積。

有關(guān)服務(wù)費及其他消費費用包括:水費、電費、燃氣費、電話和網(wǎng)絡(luò)使用費用及送餐、托嬰、文印等特殊費用(費用標(biāo)準(zhǔn)另定)。

甲方負責(zé)承擔(dān)房產(chǎn)稅、出租公寓所用土地的使用費、租賃管理等政府稅費。

第七條乙方租住同一房——天,付——%房租—天及以上享受%的優(yōu)惠價。

乙方在入住期間,每月日向甲方交納下月租金,先付后用,否則甲方可要求其立即退房。甲方收取租金后必須出具稅務(wù)機關(guān)監(jiān)制的收租憑證。

第八條乙方要求提前退房時,甲方根據(jù)不同情況計算應(yīng)付租金和應(yīng)付其他費用。

第九條甲方在出租公寓內(nèi)配備的所有設(shè)施均屬甲方所有,甲方保證出租公寓及其配套設(shè)施的安全符合有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定要求。

乙方應(yīng)正常使用并妥善保護公寓及配套設(shè)施,防止不正常損壞。

第十條乙方事先未經(jīng)甲方的書面同意:

1.不得在公寓內(nèi)放置貨物;。

2.不得更動公寓內(nèi)的電線、管道位置;。

3.不得隨意更動配套設(shè)施的擺放位置或搬離出租公寓;。

4.不得在公寓內(nèi)安裝隔墻、隔板和改變公寓的內(nèi)部結(jié)構(gòu)。

第十一條乙方在公寓使用過程中,發(fā)現(xiàn)公寓本身或內(nèi)部設(shè)施出現(xiàn)或發(fā)生妨礙安全、正常使用的自然損壞或人為故障時,應(yīng)及時告知甲方并采取有效措施防止損失的擴大,甲方應(yīng)于接到乙方通知的——小時內(nèi)進行維修。本條維修的費用由甲方承擔(dān)。甲方維修期間,乙方應(yīng)積極配合,不得阻撓施工。.

第十二條因乙方使用不當(dāng)或不合理使用,導(dǎo)致公寓內(nèi)的設(shè)施損壞、丟失或發(fā)生故障,乙方應(yīng)及時告知甲方,由甲方采取措施進行必要的維修和安裝或重新添置。乙方承擔(dān)維修、安裝或重新添置的費用,并賠償相應(yīng)損失。

第十三條乙方確需對公寓進行改建、擴建或裝修的,經(jīng)甲方同意,并報請政府有關(guān)部門批準(zhǔn)方可進行,甲乙雙方應(yīng)就此另行簽訂書面協(xié)議。

第十四條未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得將出租公寓全部或部分轉(zhuǎn)租給他人。經(jīng)甲方同意按法定程序轉(zhuǎn)租的,轉(zhuǎn)租期限不得超過本租賃合同的有效期限。乙方保證其受轉(zhuǎn)租人不將轉(zhuǎn)租公寓再行轉(zhuǎn)租。本條發(fā)生的費用由乙方自行承擔(dān)。

第十五條甲方出售房屋,須在兩個月前書面通知乙方,在同等條件下,乙方有優(yōu)先購買權(quán)。

第十六條未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得將本合同轉(zhuǎn)讓給第三人。乙方要將房屋轉(zhuǎn)讓給第三人或與他人交換房間,須經(jīng)甲方同意,但所居住天數(shù)不能連續(xù)計算。

第十七條合同自動終止的免責(zé)條件:

1.發(fā)生不可抵抗力或意外事件的影響,使合同無法履行;。

3.甲方的有關(guān)公寓租賃有效證件失效。

發(fā)生上述情形之一,合同終止,所造成雙方的損失,互不承擔(dān)責(zé)任,租金按實際使用時間計算。

第十八條有下列情形之一,甲方有權(quán)終止合同,通知乙方交回公寓,由此給甲方造成的損失,應(yīng)由乙方賠償:

2.乙方逾期不交房租的;。

4.乙方違反本合同約定,擅自改變公寓內(nèi)部設(shè)施和內(nèi)部結(jié)構(gòu)的;。

5.乙方在公寓內(nèi)從事違法違規(guī)行為。

2.乙方在公寓里得不到安全保障;。

3.乙方得不到相應(yīng)的服務(wù)。

第二十條本合同到期或出現(xiàn)本合同自動終止的情況,甲方對公寓進行核收,結(jié)算乙方所有應(yīng)付賬款后,應(yīng)返還乙方的預(yù)付金余額和押金。乙方應(yīng)按期遷離公寓。

乙方提前辦理退房應(yīng)提前通知甲方。

第二十一條乙方在本合同到期,如需繼續(xù)租用甲方公寓乙方應(yīng)于合同有效期滿前三日向甲方提出續(xù)租要求,經(jīng)與甲方協(xié)商一致后,重新訂立新合同,原合同押金將自動轉(zhuǎn)入新合同。合同期滿后,如甲方繼續(xù)出租公寓,在甲方還沒有與其他人簽訂合同前,乙方享有對同一房間的優(yōu)先承租權(quán)。

第二十二條甲方違反本合同的規(guī)定,若給乙方造成損失,甲方應(yīng)向乙方賠償。本條賠款僅限于乙方的直接損失。

第二十三條乙方拖欠租金及各項費用,甲方有權(quán)要求乙方補足所欠費用,同時還有權(quán)收取滯納金。每天滯納金金額以拖欠費用總額的——計算。

第二十四條乙方擅自將出租公寓全部或部分轉(zhuǎn)租他人,或?qū)⒈竞贤D(zhuǎn)讓給他人的,該轉(zhuǎn)租(讓)無效,且乙方應(yīng)向甲方交付違約金。違約金金額為乙方在違約期間應(yīng)付租金的——倍。

第二十五條甲乙雙方就履行本合同發(fā)生爭議,應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可提請本合同登記機關(guān)調(diào)解或向簽約地仲裁機機構(gòu)申請仲裁。

第二十六條甲乙雙方就本合同未盡事宜,可另行協(xié)商作出補充協(xié)議,但補充協(xié)議不得違反中華人民共和國法律、法規(guī)及規(guī)章之規(guī)定,并不得與本合同內(nèi)容相悖離。補充協(xié)議與本合同具有同等效力。

第二十七條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方簽,且乙方向甲方交納押金后生效。

出租方(甲方):(蓋章)。

法定代表人:(簽名)。

聯(lián)系電話:

銀行賬號:

委托代理人(簽章):

承租方(乙方):(簽名蓋章)。

地址或單位:

聯(lián)系方式:

身份證號碼:(附乙方簽名的身份證復(fù)印件)。

合同登記機關(guān)(簽章):

合同有效期限:年月日至年月日。

長期員工合同篇九

甲方: 負責(zé)人:

乙方: 負責(zé)人:

合同期限:

生效日期 : 年 月 日

結(jié)束日期: 年 月 日

經(jīng)過甲乙雙方友好協(xié)商,雙方達成協(xié)議如下:

乙方在合同期限內(nèi)負責(zé)向甲方提供帶司機的用車服務(wù)(包車)

乙方向甲方提供如下服務(wù):

包用車型:

包用期限:

1. 不涉及甲方的商業(yè)秘密以及私人隱私。暨:為甲方保密。

2. 司機在開車時不吸煙、不接打電話。

3. 對于中外方人員一律友好接待。

1. 安全、準(zhǔn)時。

2. 司機禮貌熱情

3. 車容干凈整潔

4. 盡量滿足甲方的各種用車需求。.

第四條:費用的支持:

1.每月費用:

費用包括:保險費用、汽車租賃費用(不含超公里費;每月限制5000公里);司機工資(不含加班費);汽車保養(yǎng)維修費用。

2.甲方每月 日向乙方支付當(dāng)月的費用(正常車費加上月超公里費和司機加班費)。

3.超公里費用:每超過一公里加人民幣3元。每天行駛里程以司機到達甲方指定地點開始計算;直至甲方結(jié)束用車為止;期間司機空駛到達甲方其他指定地點之里程亦算作甲方使用里程。

4.所有過路過橋費由甲方支付(包括司機往返路程)。

5.甲方需在簽訂本合同時向乙方支付__________人民幣的押金,作為甲方履行本合同的擔(dān)保。

超時費用:25元/小時;司機每天工作11小時,基本每天早上8:00開始計算;至傍晚19:00為止。其余工作時間按照加班計算。

再次包用我公司的其他車輛,可以大幅度優(yōu)惠。

乙方保證車輛狀態(tài)良好,車內(nèi)各項設(shè)施功能正常。主要指:空調(diào)、電動車窗、車門、座椅、音箱等。

服務(wù)投訴:甲方在使用中如對乙方服務(wù)有任何不稱心之事,均可以向乙方提出,乙方會在3天內(nèi)予以解決。

本合同如有任何變動,以雙方最終書面確認的結(jié)果為準(zhǔn)。

甲方如縮短包用期限,必須向乙方支付相當(dāng)于2個月包車費用的違約金。

如雙方遇特殊情況或不可抗拒之因素不能繼續(xù)提供服務(wù)時,會提前一個月通知甲方;并退還甲方全部押金同時減少部分費用作為對甲方的補償。如果乙方提供的車輛需要年檢、維修保養(yǎng)或者出現(xiàn)司機方面的原因而導(dǎo)致不能為甲方提供服務(wù)時;乙方會及時提供其他車輛予以補償。

本合同一式兩份;自雙方蓋章簽字后生效。甲乙雙方各持一份,同樣具有效力。中英文對照如有出入,以英文為準(zhǔn)。雙方就本合同發(fā)生爭議時,應(yīng)盡量通過友好協(xié)商的態(tài)度予以解決。

甲方使用方式及用途:主要為個人使用:

使用人數(shù): *人

居住地點:

長期員工合同篇十

甲、乙雙方經(jīng)充分協(xié)商,現(xiàn)將甲方__租給乙方作為車輛停放使用,并簽訂如下車位租賃合同條款,甲、乙雙方共同遵守和執(zhí)行。

1、車位租金__元整/月;車位管理費用__元整/月。租金支付方式為:。車位管理費用由乙方支付,甲方代為收繳,繳交物業(yè)。乙方到期如需續(xù)租,需提前個月通知甲方。

2、租期,為__年__月__日至__年__月__日止。

3、租金:車位租金__元/年,車位管理費用__元/年,合計金額__元/年。

4、使用期間內(nèi)車位藍牙卡由甲方向物業(yè)購買,合同期滿后如不繼續(xù)租用,乙方應(yīng)退還甲方車位藍牙卡。(如藍牙卡丟失,乙方應(yīng)支付100元藍牙卡補辦費用。)。

1、在租賃期間,如甲方需提前收回乙方使用的車位使用權(quán),甲方須提前一個月通知乙方并退還剩余租金。

2、在租賃期間,如人為損壞(包括乙方)場地維修所產(chǎn)生的`費用由行為人負責(zé)支付。

3、甲方所出租的場地,僅供乙方作停泊車輛使用,不作任何保管;如乙方所停泊的車輛有任何損失或被人為損壞的,一切后果由乙方自負。

1、在租賃期內(nèi),乙方必須遵守物業(yè)停車場管理規(guī)定。

2、乙方必須將車輛按車位及物管要求停泊好并做好防盜措施,如發(fā)生任何車輛遺失或損壞的一切損失由乙方自負。

3、乙方在租賃期間要該場地轉(zhuǎn)租給第三方使用時,必須征得甲方同意方可轉(zhuǎn)租,否則視為違約,甲方可收回車位,剩余租金概不退還。

出租人:_____________。

承租人:_____________。

電話:_____________。

電話:_____________。

___年___月___日。

_____年___月___日。

長期員工合同篇十一

聘請方:有限公司(以下簡稱甲方)。

受聘方:(以下簡稱乙方)。

一、聘用期限。

第一條:合同有效期自________年____月____日起至________年____月三十____日止。聘用期為________年。

二、聘用職務(wù)。

第二條:甲方聘乙方為有限公司總經(jīng)理職務(wù),工作期間行使總經(jīng)理權(quán)利,并承相關(guān)責(zé)任及義務(wù)。

三、聘薪標(biāo)準(zhǔn)。

第三條:乙方在擔(dān)任有限公司總經(jīng)理職務(wù)期間,每月基本工資為(大寫)____________元人民幣,每月工資于次月____日發(fā)放,遇節(jié)假日提前或者順延。

第四條:甲方可定期考核乙方,根據(jù)乙方工作能力及為公司創(chuàng)造的效益做出綜合評估,對乙方基本工資進行適當(dāng)調(diào)整。

四、工作范圍及職責(zé)。

第五條:

1、是否有對外簽定合同的權(quán)利。

2、決策權(quán)及管理權(quán)限。

3、資金授權(quán)。

4、工作目標(biāo)或年利潤(制定詳細并具有衡量性的標(biāo)準(zhǔn))。

5、乙方全面負責(zé)公司行政方面的管理工作,分定期(不定期)向總裁匯報工作情況及問題。

6、管理工作期間資金的運用,需在總裁所授權(quán)金額內(nèi)執(zhí)行,涉及金額較大款項,乙方須向總裁請示,待批準(zhǔn)后方可執(zhí)行,或與相關(guān)部門研究后,由財務(wù)部配合執(zhí)行。

五、保險福利待遇。

第六條:公司有義務(wù)為聘用人員上繳養(yǎng)老保險,保費由公司承擔(dān);合同期滿不續(xù)簽,余下未交的保險費由乙方自行承擔(dān)。

第七條:乙方享受國家的法定節(jié)假日、婚假、喪假等相關(guān)法定假期。

第八條:,乙方在甲方工作________年以上、并且成績突出,甲方將在每年的適當(dāng)?shù)臅r間,給予乙方有薪年休假的獎勵。

六、雙方義務(wù)及職責(zé)。

第九條:乙方有義務(wù)對公司提出有利于公司發(fā)展的合理化建議,有權(quán)向公司匯報工作,有權(quán)在其職責(zé)范圍內(nèi)處分所領(lǐng)導(dǎo)職員的違紀(jì)違章行為。

第十條:乙方盡職盡責(zé)做好本職工作,并對公司有顯著貢獻的情況下,公司根據(jù)其表現(xiàn),可給予一定的獎勵;乙方在工作期間完不成公司整體目標(biāo)效益80(再推敲)的情況下,公司有權(quán)在其工資數(shù)額內(nèi),給予工資總額的10(再推敲)的資金懲罰。乙方在完不成公司整體目標(biāo)效益60的情況下,甲方有權(quán)辭退乙方。

第十一條:乙方主動辭職,需在三個月前向甲方提出申請,在甲方確定合適人選接替后,方能辭職,但要交接清楚,因乙方個人原因未作好交接手續(xù),甲方有權(quán)延長交接時間;未按規(guī)定提前申請,即辭即走,其未領(lǐng)取的工資(及獎金等)公司不予發(fā)放;如自動離職,對未結(jié)的工資(及獎金等)不予發(fā)放;有以上任何情形之一者,甲方有權(quán)要求乙方賠償甲方違約金,違約金為(大寫)____________元人民幣。

第十二條:合同期滿,甲方需繼續(xù)聘用,經(jīng)雙方協(xié)商同意可續(xù)簽合同;協(xié)商不一致,勞動關(guān)系隨即解除.

七、保守商業(yè)秘密。

第十三條:乙方有義務(wù)為甲方保守商業(yè)和技術(shù)秘密,維護甲方形象,如乙方違約,甲方有權(quán)追究乙方責(zé)任。

第十四條:乙方在有限公司離職(或解聘、辭退)后________年內(nèi)不得從事同行業(yè)的經(jīng)營、管理或相關(guān)工作。

八、勞動合同的變更、解除、和終止。

第十五條:甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更和解除本合同。

第十六條:乙方有下列情形之一的,甲方可以辭退乙方并解除本合同:

1、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

2、嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

3、被依法追究刑事責(zé)任的。

第十七條:有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但應(yīng)當(dāng)提前____日以書面形式通知乙方:

1、乙方患病或非因公負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作。

2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

3、雙方不能依據(jù)本合同。

第十六條就變更合同達成協(xié)議的。

第十八條:甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬的,乙方可以隨時解除合同。

九、勞動爭議的處理。

第十九條:本合同簽定之日起生效。甲乙雙方不得擅自變更或解除合同。合同執(zhí)行中如有未盡事宜,須經(jīng)雙方協(xié)商,作出補充規(guī)定。補充規(guī)定與本合同有同等效力。合同執(zhí)行中如發(fā)生糾紛,當(dāng)事人應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不成時,任何一方均可向甲方所在地的勞動仲裁機構(gòu)申請仲裁。

第二十條:本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,本合同一經(jīng)雙方簽字,即為生效。

甲方:

甲方法人:

________年____月____日。

甲方法律顧問:

________年____月____日。

乙方:

________年____月____日。

長期員工合同篇十二

委托方_____________合同編號:

承攬方_____________簽定地點:

簽定時間:年月日。

依據(jù)《中華人民共和國合同法》、《加工承攬合同條例》、《廣告管理條例》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。經(jīng)雙方協(xié)商,簽定本合同,共同信守。

第一條廣告承攬要求。

1.1項目(媒介):__________________________。

承攬方應(yīng)按《廣告管理條例》等有關(guān)規(guī)定,認真審查上述證件。委托方提供虛假的證件,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,向委托方提供的廣告內(nèi)容不合法,承攬方有權(quán)拒絕。

第二條廣告費及支付方法。

2.1廣告費。

類別單價數(shù)量金額(元)備注。

設(shè)計、制作費。

發(fā)布費。

代理費。

合計金額(大寫)。

第三條驗收方式及時間。

第四條違約責(zé)任。

4.1委托方擅自不履行合同,按未履行部分廣告費用的________%,向承攬方賠付違約金,超過合同規(guī)定期限付款,每逾期一天,按所欠款項的__________賠付違約金。

4.2承攬方不能完成合同規(guī)定的工作,按未履行部分廣告費的__________%,向委托方賠付違約金,不能按合同履行超,每逾期一天,按逾期未完成部分廣告費的__________賠付違約金。

4.3其他違約責(zé)任按《加工承攬合同條例》執(zhí)行。

第五條糾紛解決方式。

發(fā)生合同糾紛,雙方協(xié)商不成,按下列第()項規(guī)定辦理。

1、向__________地經(jīng)濟合同仲裁機關(guān)申請仲裁。

2、向__________地人民法院起訴。

第七條附則:

7.2本合同有限期限:自年月日生效至年月日終止。

·廣告制作合同·小區(qū)廣告合同·電梯廣告租賃合同·廣告刊登合同。

委托方:承攬方:

單位名稱(蓋章):單位名稱(蓋章):

地址:地址:

郵政編碼:郵政編碼:

法定代表人:法定代表人:

委托代理人:委托代理人:

電話:電話:

開戶銀行:開戶銀行:

帳號:帳號:

長期員工合同篇十三

茲有甲房房屋一套地址團結(jié)村棟號戶型門面房自愿租給乙方使用雙方友好協(xié)商達成如下協(xié)議:

一、租期暫定年即從_______年_______月_______日 至_______年_______月_______日止先付后住。

二、租期內(nèi)房租每月_______人民幣元整,由乙方按_______付給甲方不得拖欠。乙方不得轉(zhuǎn)租,如轉(zhuǎn)租必須提前通知甲方。甲方同意,方可轉(zhuǎn)租。如不同意,乙方無權(quán)轉(zhuǎn)租。租期內(nèi)如乙方拖欠房租,過期_______天不交,甲方有權(quán)終止合同,收回出租房后果乙方自負。

三、租期內(nèi)甲方不得以任何理由隨意加價,并將_______年_______月_______日以前水電等房屋費用一次結(jié)清,乙方概不承擔(dān)。租期內(nèi)水電等一切費用由乙方自付,并按時交納。按時不交拖欠,甲方有權(quán)終止合同后收回房子。

四、甲方必須出示房產(chǎn)證和身份證以證明房屋的所有權(quán)。如發(fā)生房屋糾紛事件,由甲方解決。乙方概不負責(zé)。因此給乙方造成的經(jīng)濟損失的由甲方承擔(dān)。乙方必須提供身份證的復(fù)印件。

五、甲乙雙方如不租或續(xù)租都應(yīng)提前壹個月通知,對方在同等條件下乙方有優(yōu)先續(xù)租權(quán)。

六、乙方不得損壞房屋結(jié)構(gòu),如須裝璜需經(jīng)得甲方同意。

七、租期內(nèi)甲方應(yīng)幫助乙方協(xié)調(diào)水電等的供應(yīng)問題保證正常暢通當(dāng)面檢查一切正常交給乙方使用租期內(nèi)的安全有乙方自付。

八、租房押金_______元。如甲方違約賠償乙方經(jīng)濟損失人民幣_______元。如乙方違約賠償甲方人民幣_______元。乙方到期不租費用結(jié)清甲方應(yīng)將押金退還給乙方。

九、租期內(nèi)乙方如發(fā)生火災(zāi)造成經(jīng)濟損失,應(yīng)有乙方按價賠償給甲方。不可抗拒的自然災(zāi)害乙方不承擔(dān)賠償責(zé)任。

十、其它未盡事宜雙方協(xié)商解決。本協(xié)議一式二份。甲乙雙方各執(zhí)一份自簽字之日起生效。甲乙雙方共同遵守不得違約。

十一、租期內(nèi)如發(fā)生爭議甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決如協(xié)商不成可向法院起訴。

十二、房租費和押金以收據(jù)為準(zhǔn)。

十三、水表底數(shù)噸電表底數(shù)度。

甲方:_____________________

身份證:___________________

_______年_______月_______日

乙方:_____________________

身份證:___________________

_______年_______月_______日

長期員工合同篇十四

甲方:以下簡稱甲方)。

乙方:(以下簡稱乙方)。

為謀求共同發(fā)展,甲、乙雙方本著互惠互利的原則,經(jīng)友好協(xié)商簽訂本合同共同遵守,內(nèi)容如下:

一、特約經(jīng)銷期及區(qū)域:自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日為乙方特約經(jīng)銷期。

二、供貨品種、規(guī)格及價格:甲方供貨價格為出廠價供貨給乙方(不含稅)。如有調(diào)整,甲方應(yīng)提前通知乙方,且每次調(diào)價,甲方必須保證有理有據(jù)。

三、訂貨及交易方式:乙方應(yīng)及時做好市場需求計劃,以傳真件形式或來廠訂貨。若傳真訂貨,應(yīng)提早三天發(fā)給甲方,甲方傳真電話,傳真應(yīng)注明品種、規(guī)格及數(shù)量,乙方負責(zé)人確認簽字蓋章后生效。每批貨交易方式為款到發(fā)貨,甲方收到乙方匯款憑證傳真件后即安排生產(chǎn),正常情況下,全款到帳后3天內(nèi)發(fā)貨,交貨地點為_______________甲方代辦運輸。

四、貨物的`運輸及驗收事項:甲方可按乙方指定的到貨地點代辦貨物運輸,在貨款全額到帳的情況下,乙方每次備貨____萬元以上,運費由甲方負責(zé);____萬元以下運費由乙方自行承擔(dān)。每次運費由乙方墊付,在下次貨款中扣除,客戶在收到甲方的貨物后,應(yīng)當(dāng)場驗收、提貨并在送貨單上簽字蓋章確認,客戶在驗收貨物的數(shù)量、毀損等情況未提出書面異議的,甲方視為乙方已驗收無誤,如發(fā)現(xiàn)有異常的應(yīng)立即通知甲方處理。

五、合同未盡事宜,由雙方協(xié)商解決,因履行本合同發(fā)生的爭議,由甲方所在地人民法院管轄。

六、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章并從乙方進貨款到甲方帳戶起生效。本合同簽定后十日內(nèi),乙方未向甲方訂貨,則甲方可認定本合同自動失效。

甲方:乙方:

地址:地址:

法定代表人:法定代表人:

電話:傳真:

電話:傳真。

郵編:郵編:

日期:20xx年xx月xx日

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