春季實習(xí)勞動合同(實用17篇)

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春季實習(xí)勞動合同(實用17篇)
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合同的主要目的是明確雙方的權(quán)益,以減少可能發(fā)生的爭議和糾紛。合同的條款應(yīng)具備明確、具體、合理和合法的特點。合同的簽署和執(zhí)行過程需要遵守相關(guān)法律法規(guī)和合同約定。

春季實習(xí)勞動合同篇一

為了確保實習(xí)的順利進行,增強學(xué)生的安全意識,圓滿完成實習(xí)任務(wù),經(jīng)雙方協(xié)議如下:

一、甲方責(zé)任。

1、甲方在參加實習(xí)前,對乙方進行交通安全、生產(chǎn)安全等教育。

2、甲方在實習(xí)期間不定期派老師了解學(xué)生實習(xí)情況,與實習(xí)單位進行協(xié)調(diào)溝通,進一步對學(xué)生進行安全教育。

二、乙方責(zé)任。

1、乙方應(yīng)認真履行實習(xí)期間的各項安全要求,嚴格遵守學(xué)校和用人單位的各種規(guī)章制度、安全操作規(guī)程,一切在實習(xí)教師指導(dǎo)之下工作,嚴禁盲目擅動,嚴禁違規(guī)操作,確保安全。

2、乙方嚴禁在工作的時間內(nèi)外出游玩,要嚴格遵守勞動紀律,確保自身安全,以防意外事故發(fā)生;嚴禁一切危險、違法活動;嚴禁進網(wǎng)吧、歌廳等與學(xué)生身份不符的場所,謹慎交友,注意自身防范。

三、違約責(zé)任。

1、乙方(學(xué)生)在實習(xí)期內(nèi),由學(xué)校統(tǒng)一安排實習(xí)單位的學(xué)生,由于非自身原因造成的意外安全事故,甲方將盡力協(xié)助乙方共同向有關(guān)單位和人員追究責(zé)任,但甲方無需承擔任何經(jīng)濟和法律責(zé)任。乙方自主選擇實習(xí)單位的,如出現(xiàn)意外安全事故的由乙方自己負責(zé)處理。

2、如果乙方(學(xué)生)因違反本協(xié)議以及學(xué)校、用人單位的其它一切安全制度、安全條例、操作規(guī)程,由自身原因而引起的人身傷亡事故,由乙方自己承擔全部責(zé)任。

3、乙方(學(xué)生)實習(xí)期間,確需中途離開單位或終止工作,必須提出書面申請、征得學(xué)校主管部門的同意批準,并跟實習(xí)單位辦理有關(guān)手續(xù)后方可離開。否則,由此引發(fā)的一切安全責(zé)任,由乙方承擔。

四、其它約定。

1、學(xué)生實習(xí)期:____年2月16日至____年4月25日。

2、學(xué)生正式與用人單位簽訂勞務(wù)合同后,其當事行為,均由學(xué)生負責(zé)。

3、以上未盡事宜,視情況雙方協(xié)商處理。

本協(xié)議一式兩份,學(xué)校和學(xué)生各留一份,雙方簽字后生效。

春季實習(xí)勞動合同篇二

甲方: (以下簡稱甲方)

乙方: (以下簡稱乙方)

為使學(xué)生更好地了解企業(yè),宣傳企業(yè),理論聯(lián)系實際,完善知識結(jié)構(gòu)。為進一步加強學(xué)校與企業(yè)的合作和交流,共同做好畢業(yè)生就業(yè)和企業(yè)人才招聘工作,經(jīng)雙方友好協(xié)商,甲方同意乙方于年月日至年月日到甲方進行就業(yè)實習(xí)。在實習(xí)期間各方權(quán)利和義務(wù)及相關(guān)事宜如下:

一、甲方擁有的權(quán)利和需履行的義務(wù):

1,甲方要事先給實習(xí)生進行必要的安全教育,講明應(yīng)牢記的注意事項。給實習(xí)生安排工作時不得違背勞動法之有關(guān)規(guī)定。

2,可以根據(jù)需要,調(diào)配實習(xí)生從事不同的實習(xí)崗位。如由于實習(xí)生個人能力和身體原因不能參加正常的實習(xí)活動;或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規(guī)章制度,甲方有權(quán)提前終止實習(xí)活動。

3,結(jié)合實際情況,為乙方學(xué)生提供學(xué)習(xí)專業(yè)知識,從事專業(yè)實踐活動的機會,并委派專業(yè)技術(shù)人員進行指導(dǎo)。

4,實習(xí)期結(jié)束時,根據(jù)現(xiàn)實表現(xiàn),為實習(xí)生提供一份客觀的實習(xí)鑒定;同時,給學(xué)校提供一份較為詳實,客觀的總結(jié)性材料,以便學(xué)校進一步推進教學(xué)改革,進一步提高學(xué)生培養(yǎng)質(zhì)量。

5,對實習(xí)合格的實習(xí)生,甲方應(yīng)優(yōu)先錄用。

6,根據(jù)勞動部關(guān)于印發(fā)《關(guān)于貫徹執(zhí)行〈中華人民共和國勞動法〉若干問題的意見》的通知12條規(guī)定:“在校生利用業(yè)余時間勤工儉學(xué),不視為就業(yè),未建立勞動關(guān)系,可以不簽訂勞動合同?!?/p>

二、乙方擁有的權(quán)利和需履行的義務(wù):

1,協(xié)助甲方做好宣傳,組織報名工作,優(yōu)先推薦優(yōu)秀畢業(yè)生到甲方工作并對甲方來學(xué)校舉辦招聘活動給予優(yōu)先安排和重點支持與協(xié)助。

2,協(xié)助甲方做好實習(xí)生的教育和管理工作。

3,必要時,可以到甲方現(xiàn)場了解實習(xí)生的工作情況。

4,遵守實習(xí)單位的勞動紀律和各項規(guī)章制度;保守技術(shù)秘密及商業(yè)秘密;在實習(xí)結(jié)束后,及時移交工作資料和工具,未經(jīng)允許的情況下,不得帶走任何與工作相關(guān)的文件資料。

5,就業(yè)實習(xí)是學(xué)生自愿行為。因此,乙方應(yīng)嚴格要求學(xué)生在實習(xí)期間遵紀守法,嚴格自律,愛護身體,端正行為。如在工作時間外(上下班必經(jīng)路途中所發(fā)生的意外傷害除外)發(fā)生的,或與工作無關(guān)的一切行為和后果(含患?。追讲怀袚B帶責(zé)任。

三、甲方按乙方在實習(xí)期間的工作表現(xiàn)發(fā)放實習(xí)補貼。

四、甲乙雙方約定的其他條款:xxxxxxxxxxxxxxxx。

五、其他未盡事宜,甲乙雙方協(xié)商解決。本協(xié)議的有效期與實習(xí)期同。

六、本協(xié)議(一式兩份,甲方、乙方、各存一份,雙方簽名即時生效)。

甲方: 乙方:

委托授權(quán)人: (簽名)委托授權(quán)人: (簽名)

年 月 日 年 月 日

春季實習(xí)勞動合同篇三

甲方(用人單位) 代理人:

乙方(實習(xí)生)

為明確實習(xí)學(xué)生與實習(xí)單位的責(zé)任與義務(wù),根據(jù)《民法通則》、《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。

一、協(xié)議期限

本協(xié)議自_________年_______月_______日起至_________年_______月_______日止。

二、實習(xí)崗位

甲方根據(jù)乙方的實際情況和工作需要,安排實習(xí)學(xué)生到 規(guī)劃實習(xí)生 崗位實習(xí),乙方應(yīng)按學(xué)校的教學(xué)內(nèi)容及實習(xí)要求,努力完成實習(xí)任務(wù)。

三、實習(xí)津貼

依照按勞取酬的原則,按甲方現(xiàn)行制度確定實習(xí)生的實習(xí)津貼。具體支付方法如下:實習(xí)津貼 : 元/月,其他補貼: 根據(jù)實習(xí)生在崗工作表現(xiàn),以獎金形式發(fā)放。

四、工作時間及休息假日

1、甲方實行每日8小時工作制,保證乙方按照國家和本市有關(guān)規(guī)定享受各種休息、休假;

2、甲乙雙方具體約定:如有項目需要,本著自愿原則加班。

加班補助細則如下:

1、法定假日加班,伙食補貼30元/天,報銷交通費用(憑地鐵卡充值發(fā)票和出租車發(fā)票)

2、工作日晚上加班,晚餐補助15元,報銷交通費用(憑地鐵卡充值發(fā)票和出租車發(fā)票)

五、保險福利待遇

2、甲方應(yīng)對乙方進行安全教育和崗位技能培訓(xùn),實習(xí)學(xué)生不得從事特種作業(yè);

3、甲方根據(jù)實習(xí)學(xué)生崗位實際情況,按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護用品;

4、實習(xí)學(xué)生患職業(yè)病、工傷事故的按《工傷保險條例》規(guī)定執(zhí)行。

六、合同解除、變更、終止

1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,本協(xié)議可以變更或解除。

2、乙方在本合同履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習(xí)合同,但必須提前7 天通知甲方,并作好工作交接,否則應(yīng)承擔相關(guān)責(zé)任。

3、實習(xí)期間,甲方如發(fā)現(xiàn)乙方對甲方項目造成損失或乙方無法達到項目要求的,可以向乙方提出終止實習(xí),在為實習(xí)生履行實習(xí)津貼支付手續(xù)后,解除本合同。

七、法律效力

本合同正本一式兩份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。

甲方 簽章

乙方 簽字

簽訂日期 年 月 日

春季實習(xí)勞動合同篇四

甲方(用人單位):

乙方(實習(xí)生):

身份證號碼:

現(xiàn)居住地址:

為明確實習(xí)學(xué)生與實習(xí)單位的責(zé)任與義務(wù),根據(jù)《民法通則》、《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。

本協(xié)議自___年___月___日起至___年___月___日止。

甲方根據(jù)乙方的實際情況和工作需要,安排實習(xí)學(xué)生為。

崗位實習(xí),乙方應(yīng)按學(xué)校的教學(xué)內(nèi)容及實習(xí)要求,努力完成實習(xí)任務(wù)。

依照按勞取酬的原則,按甲方現(xiàn)行制度確定實習(xí)生的實習(xí)津貼。具體支付方法如下:實習(xí)津貼元/月。

1、甲方實行每日8小時工作制,保證乙方按照國家和本市有關(guān)規(guī)定享受各種休息、休假;

2、甲乙雙方具體約定:如有項目需要,本著自愿原則加班。

2、甲方應(yīng)對乙方進行安全教育和崗位技能培訓(xùn),實習(xí)學(xué)生不得從事特種作業(yè);

3、甲方根據(jù)實習(xí)學(xué)生崗位實際情況,按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護用品;

4、實習(xí)學(xué)生患職業(yè)病、工傷事故的按《工傷保險條例》規(guī)定執(zhí)行。

1、甲方有權(quán)按照國家、省和統(tǒng)籌地有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度對乙方實行管理。

2、乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律,保守甲方的商業(yè)秘密。

1、訂立本協(xié)議所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化,本協(xié)議應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

2、經(jīng)訂立本協(xié)議所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議無法履行的,經(jīng)協(xié)議雙方協(xié)商同意,可以變更本協(xié)議相關(guān)內(nèi)容,并以書面形式確定。

3、乙方具有下列情形之一的,甲方可以解除本協(xié)議:

(1)在實習(xí)期間被證明不符合工作要求的;

(2)嚴重違反甲方規(guī)章制度的,泄露甲方商業(yè)秘密的;

(3)嚴重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害的;

(5)被依法追究刑事責(zé)任的。

4、在實習(xí)期間,乙方不得隨意中斷實習(xí)、實踐活動。若乙方擅自解除合同,則須支付管理費用500元。若因特殊情況離開甲方,須提前三十天以書面形式向甲方提出申請,并經(jīng)甲方主管領(lǐng)導(dǎo)批準,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

5、本合同期滿,應(yīng)當即行終止。由于工作需要,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以續(xù)訂本合同。

1、乙方應(yīng)提供身份證復(fù)印件一份,作為合同附件。

2、本合同共叁頁,一式貳份,甲乙雙方各執(zhí)壹份,具有同等法律效力。

甲方蓋章:

乙方簽名:

___年___月___日。

___年___月___日。

春季實習(xí)勞動合同篇五

為保證就業(yè)實習(xí)工作的順利進行,用人單位及學(xué)生的合法權(quán)益,甲乙雙方本著自愿合作的原則,經(jīng)慎重協(xié)商,甲乙雙方承認《銅仁學(xué)院校外實踐教學(xué)安全管理辦法》對雙方均有的約束力,并達成如下就業(yè)實習(xí)協(xié)議:

1.工作內(nèi)容:專業(yè)實習(xí)

2.工作時間:每周工作5天,每天8小時;

3.實習(xí)時間:20xx年3月1日至20xx年5月30日;

4.實習(xí)報酬和福利待遇:底薪元/月+獎金。

(一)甲方實行每日工作小時,天工作制;

(二)甲方保證乙方實習(xí)員工按國家和本市有關(guān)規(guī)定享受各種休息、休假;

(三)乙方每月安排1天進行實習(xí)總結(jié)工作,不計入實習(xí)員工休假;

(四)經(jīng)乙方簽字認可后,乙方實習(xí)員工可請事假,工資報酬按企業(yè)事假規(guī)定處理。

(一)在實習(xí)期間甲方應(yīng)根據(jù)國家及本市有關(guān)規(guī)定為乙方實習(xí)員工提供勞動安全衛(wèi)生的實習(xí)條件,為乙方實習(xí)員工配備必須的勞動防護用品。

(二)甲方應(yīng)對乙方實習(xí)員工進行安全教育和崗位技能培訓(xùn),實習(xí)學(xué)生不得從事特種作業(yè)。

(三)甲方不得安排18周歲以下的學(xué)生從事礦山井下、有毒、有害國家規(guī)定的第四級體力勞動強度和其他禁忌從事的工作。

(四)甲方不得安排女實習(xí)生在經(jīng)期從事高溫、低溫、冷水作業(yè)和國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的工作。

(五)乙方學(xué)員在實習(xí)工作過程中,應(yīng)嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程,有權(quán)拒絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視人身安全和健康的行為有權(quán)拒絕執(zhí)行、檢舉或控告。

(一)甲方有權(quán)按照國家及本市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度對乙方實習(xí)學(xué)員實行管理;

(二)甲方在乙方學(xué)員實習(xí)期間,不得無故克扣乙方實習(xí)員工的勞動報酬;

本協(xié)議發(fā)生的爭議適用中華人民共和國法律,由甲方所在地法院管轄。

本協(xié)議一式三份,甲乙雙方及乙方實習(xí)學(xué)員各執(zhí)一份。

甲方(蓋章):乙方(蓋章):_________

負責(zé)人(簽字):學(xué)生(簽字):_________

_____年___月____日_____年___月__ __日

春季實習(xí)勞動合同篇六

為保證實習(xí)工作的順利進行,用人單位及學(xué)生的合法權(quán)益,甲乙雙方本著自愿合作的原則,經(jīng)慎重協(xié)商,甲乙雙承認《大學(xué)生就業(yè)實習(xí)管理規(guī)定》對雙方均有的約束力,并達成如下就業(yè)實習(xí)協(xié)議:

就業(yè)實習(xí)報酬和福利待遇:_____________元/月。

(一)甲方實行每日工作不超過_小時,平均每周不超過_小時的工作時間。

(二)甲方保證乙方按國家和本市有關(guān)規(guī)定享受各種休息、休假。

(一)在實習(xí)期間甲方應(yīng)根據(jù)國家及本市有關(guān)規(guī)定為乙方提供勞動安全衛(wèi)生的實習(xí)條件,為乙方配備必須的勞動防護用品。

(二)甲方應(yīng)對乙方進行安全教育和崗位技能培訓(xùn),實習(xí)學(xué)生不得從事特種作業(yè)。

(三)甲方不得安排_____周歲以下的學(xué)生從事礦山井下、有毒、有害國家規(guī)定的第四級體力勞動強度和其他禁忌從事的工作。

(四)甲方不得安排女實習(xí)生在經(jīng)期從事高溫、低溫、冷水作業(yè)和國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的工作。

(五)乙方在實習(xí)工作過程中應(yīng)嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程,有權(quán)拒絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視人身安全和健康的行為有權(quán)拒絕執(zhí)行、檢舉或控告。

(一)甲方有權(quán)按照國家及本市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度對乙方實行管理。

(二)甲方在乙方實習(xí)期間,不得無故克扣乙方的勞動報酬。無論甲方辭退或乙方辭職,甲方均需付足學(xué)生自勞動開始之日至離開之日的全部報酬。甲方有權(quán)根據(jù)其用工需要而終止與乙方實習(xí)用工關(guān)系,甲方終止用工關(guān)系需提前_______天通知乙方。

五、本協(xié)議發(fā)生的爭議適用中華人民共和國法律,由甲方所在地法院管轄。本協(xié)議一式_份,甲乙雙方各執(zhí)_份,乙方學(xué)校保存_份。

甲方(蓋章):_________。

負責(zé)人(簽字):_________。

________年______月____日。

乙方(蓋章):_________。

負責(zé)人(簽字):_________。

________年______月____日。

春季實習(xí)勞動合同篇七

甲方(用人單位):

名稱:寧德市大京旅游開發(fā)有限公司。

性質(zhì):有限責(zé)任公司注冊資金:萬元法定代表人(主要負責(zé)人):

姓名:性別:出生年月:年月日身份證號:

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和國家有關(guān)勞動法規(guī)及甲方依法制定的規(guī)章制度,經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,一致同意簽訂本勞動合同并達成協(xié)議條款如下:

一、簽訂本合同之日起乙方為甲方職工。

二、本合同為一年期限合同,合同自20xx年7月1日起至20xx年6月20日止。

三、乙方同意根據(jù)甲方生產(chǎn)(工作)需要,安排在本單位從事辦公室文員工作,并按照甲方關(guān)于本崗位生產(chǎn)(工作)任務(wù)和責(zé)任制的要求,完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標或工作任務(wù)。甲方應(yīng)合理確定勞動定額。

四、甲方為乙方提供符合國家標準和甲方集體合同條款規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必須的勞動保護用品,進行安全教育,保障乙方在勞動過程中的安全與健康。對從事職業(yè)危害作業(yè)的,甲方應(yīng)定期為乙方進行健康檢查。乙方有義務(wù)遵守安全規(guī)章和安全操作規(guī)程。甲方執(zhí)行國家法律法規(guī)規(guī)定的工時和休息休假制度。

五、乙方在甲方工作期間,甲方按照國家規(guī)定,以法定貨幣(人民幣)按月支付乙方應(yīng)得的工資報酬,公司實行固定工資加績效工資的月薪制,月固定工資為1500元。試用期員工工資統(tǒng)一為800元實行計件工資時,甲方應(yīng)根據(jù)國家或行業(yè)勞動定額標準合理確定勞動定額和計件工資標準。甲方支付給乙方的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。

六、甲乙雙方依法參加社會保險。甲方為乙方辦理退休養(yǎng)老保險;失業(yè)保險;工傷保險;生育保險;基本醫(yī)療保險等社會保險手續(xù)。

七、乙方必須遵守國家法律法規(guī),自覺執(zhí)行甲方依法建立的規(guī)章制度和各種經(jīng)營規(guī)范,服從組織安排,搞好本職工作,保證完成任務(wù)。

八、乙方履行合同期間發(fā)生的患病、負傷、因工傷殘、死亡、患職業(yè)病等,按國家現(xiàn)行法律、法規(guī)、規(guī)章和甲方依法制定的規(guī)章制度享受有關(guān)待遇。

九、乙方在合同期內(nèi)和在終止、解除合同后三個月內(nèi)必須為甲方保守商業(yè)秘密,不得從事?lián)p害甲方利益,為甲方競爭對手效力的工作。乙方公開涉及甲方利益的商業(yè)秘密之前均須征得甲方同意。

十、乙方由甲方出資招用、培訓(xùn)、深造的,應(yīng)按甲方規(guī)定簽訂《培訓(xùn)協(xié)議》,并遵守《培訓(xùn)協(xié)議》中約定的服務(wù)年限及有關(guān)約定賠償。

十一、本合同終止、解除后,所有屬于甲方但由乙方保管、使用的物品和文件資料均應(yīng)交還甲方,如有物品遺失、損壞應(yīng)當賠償。

十二、在履行合同期間,乙方因家庭住址更改,應(yīng)主動通知甲方。

十三、履行合同期間,甲乙雙方若需要解除勞動合同,必須按《中華人民共和國勞動法》的有關(guān)條款執(zhí)行。

十四、履行合同期間,若需變更勞動合同,必須符合國家法律、法規(guī)規(guī)定,必須經(jīng)雙方當事人充分協(xié)商,對所需修改的內(nèi)容達成一致意見,任何一方不得單方面變更合同的內(nèi)容。

十五、甲乙雙方還約定共同遵守本合同約定事項為本合同變更、終止、解除、賠償?shù)确矫娴囊?guī)定。

十六、有固定期限的勞動合同期滿后,即行終止。經(jīng)雙方協(xié)商一致同意續(xù)訂勞動合同的,應(yīng)即辦理續(xù)訂手續(xù)。如甲方不出具終止勞動合同證明書,又不履行續(xù)訂手續(xù),則視為續(xù)訂同一期限的勞動合同。

十七、甲乙雙方的任何一方不履行本合同條款,須承擔違約責(zé)任,并按照國家法律、法規(guī)及雙方約定賠償。

十八、需要約定的其它事項:無。

十九、甲、乙雙方履行本合同期間如發(fā)生勞動爭議,應(yīng)當平等協(xié)商解決,也可自勞動爭議發(fā)生之日60天內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員申請調(diào)解仲裁。對仲裁裁決不服的,可自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。

二十、本合同未盡事宜,按國家法律法規(guī)和有關(guān)政策執(zhí)行。

二十一、本合同一式兩份,具有同等效力。

甲方(蓋章)乙方(簽字)。

簽章時間:年月日簽字時間:年月日。

春季實習(xí)勞動合同篇八

甲方:

為明確實習(xí)學(xué)生與實習(xí)單位的責(zé)任與義務(wù),根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本合同。

一、實習(xí)期限及工作時間

乙方_________到甲方實習(xí),實習(xí)時間自____ 年__月__ 日起至____年__月__ 日止。 甲方應(yīng)根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及本單位規(guī)章制度,合理安排實習(xí)學(xué)生的實習(xí)工作時間。

二、實習(xí)崗位

甲方根據(jù)乙方的實際情況和工作需要,安排實習(xí)學(xué)生到_________部門,從事 工作。 實習(xí)期間,甲方應(yīng)安排專門的技術(shù)與管理人員對實習(xí)學(xué)生進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)和日常管理,實習(xí)學(xué)生應(yīng)自覺遵守勞動紀律,認真實習(xí)。

三、實習(xí)津貼

依照按勞取酬的原則,按甲方現(xiàn)行制度確定實習(xí)學(xué)生的實習(xí)津貼,月津貼人民幣______元。如實習(xí)學(xué)生需變動實習(xí)崗位,甲方應(yīng)依據(jù)實際情況,相應(yīng)調(diào)整實習(xí)津貼。

四、實習(xí)期間應(yīng)遵守以下規(guī)定

1.實習(xí)學(xué)生應(yīng)遵守國家的法律法規(guī);遵守甲方的實習(xí)規(guī)章及其它各項規(guī)章制度。如違反國家法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實習(xí)。

2.因?qū)嵙?xí)學(xué)生造成實習(xí)基地財物損失的,按甲方規(guī)定處理。

五、勞動保護

1.甲方需為實習(xí)學(xué)生提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

2.甲方根據(jù)實習(xí)學(xué)生崗位實際情況,按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護用品。

3.實習(xí)學(xué)生患職業(yè)病、工傷事故的按《工傷保險條例》規(guī)定執(zhí)行。

六、合同解除

乙方在本合同履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習(xí)合同,但必須提前7 天通知甲方,并做好工作交接,否則應(yīng)承擔相關(guān)責(zé)任。實習(xí)期間,甲方如發(fā)現(xiàn)實習(xí)學(xué)生不符合實習(xí)要求或不適宜甲方安排工作等情況的,可以向乙方提出終止實習(xí),在為實習(xí)學(xué)生履行實習(xí)津貼支付手續(xù)后,解除本合同。

七、未盡事宜由雙方及時協(xié)商解決。

八、本合同正本一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等效力,自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

春季實習(xí)勞動合同篇九

法定代表人:__。

辦公地址:__。

乙方(受聘方):__。

性別:__學(xué)歷:__身份證號碼:__聯(lián)系電話:__。

就讀學(xué)校:__。

在京居住地址:__。

為明確實習(xí)生與實習(xí)單位的責(zé)任與義務(wù),根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國民法典》及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。

一、協(xié)議期限。

本協(xié)議自至止。

二、實習(xí)崗位。

甲方根據(jù)乙方的實際情況和工作需要,甲方安排乙方到創(chuàng)新部門,從事運營助理崗位實習(xí)。

三、實習(xí)津貼。

依照按勞取酬的原則,按甲方現(xiàn)行制度確定實習(xí)生的實習(xí)津貼。實習(xí)津貼的發(fā)放以月為單位進行結(jié)算,于每月十日以貨幣形式發(fā)放上月的`工資,實習(xí)津貼為人民幣2500元/月。

四、工作時間及休息假日。

甲方實行每日8小時工作制,保證乙方按照國家和本市有關(guān)規(guī)定享受各種休息、休假。

五、保險福利待遇。

在實習(xí)期間,乙方不享受甲方員工依據(jù)《勞動合同》和甲方規(guī)章制度所享受的福利待遇。

六、乙方在實習(xí)期間應(yīng)遵守以下規(guī)定:__。

1、遵守甲方各項的工作紀律及管理制度,按照甲方的安排開展實習(xí)期的工作。

2、服從甲方對其實習(xí)指導(dǎo)人員的安排,尊重并虛心接受實習(xí)指導(dǎo)人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)及日常管理,努力學(xué)習(xí)。

3、與甲方員工融洽相處,愛護甲方財產(chǎn),保守甲方的技術(shù)和商業(yè)機密。

4、如因乙方個人的過錯給甲方造成財產(chǎn)損失或是泄露技術(shù)秘密和商業(yè)機密而給甲方造成技術(shù)和商業(yè)利益損害,則乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的責(zé)任。

七、實習(xí)期間甲方應(yīng)遵守以下規(guī)定:__。

1、甲方應(yīng)對乙方進行勞動安全培訓(xùn),包括但不限于工作紀律、安全責(zé)任、工作注意事項等。并為乙方提供國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全,因乙方的原因造成的安全事故責(zé)任由乙方承擔。

2、甲方可以根據(jù)需要,調(diào)配乙方從事不同的實習(xí)崗位;如乙方由于個人能力和身體原因,不能參加正常的實習(xí)活動,或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規(guī)章制度,甲方有權(quán)提前終止乙方實習(xí)活動并解除本協(xié)議。

3、甲方應(yīng)安排專門的指導(dǎo)人員對乙方進行技術(shù)指導(dǎo)和日常管理,并結(jié)合實際情況,為乙方提供學(xué)習(xí)專業(yè)知識、從事專業(yè)實踐活動的機會,并委派有關(guān)人員進行指導(dǎo)。

4、實習(xí)期結(jié)束時,根據(jù)需要和現(xiàn)實表現(xiàn),為乙方提供一份客觀公正的實習(xí)鑒定。

八、合同解除、變更、終止。

1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,本協(xié)議可以變更或解除。

2、乙方在本合同履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習(xí)合同,但必須提前15天通知甲方,并作好工作交接,否則應(yīng)承擔相關(guān)責(zé)任并扣除實習(xí)期工資。乙方在實習(xí)期未滿1個月要求離職則扣除當月實習(xí)期工資的50%。

3、實習(xí)期間,甲方如發(fā)現(xiàn)乙方對甲方工作造成損失或乙方無法達到工作要求的,可以向乙方提出終止實習(xí),在為實習(xí)生履行實習(xí)津貼支付手續(xù)后,解除本合同。

4、實習(xí)期間,乙方應(yīng)遵循甲方所有的規(guī)章制度,如有違反按制度執(zhí)行。

5、實習(xí)期滿,實習(xí)協(xié)議自動解除,如用人單位欲招收乙方為正式工作人員,則應(yīng)按勞動法有關(guān)規(guī)定為其辦理就業(yè)手續(xù),簽訂正式勞動合同。

九、其它事項。

1、甲、乙雙方充分理解本協(xié)議下所建立的實習(xí)關(guān)系,不構(gòu)成勞動合同關(guān)系。

2、實習(xí)期間,乙方在履行工作職責(zé)中、或利用甲方的資源所取得的知識產(chǎn)權(quán)成果,權(quán)益歸甲方所有。

3、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方另行協(xié)商。因本協(xié)議而引起的糾紛,雙方友好協(xié)商解決,協(xié)商不能的,任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十、法律效力。

本協(xié)議正本一式兩份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。

甲方:__(蓋章)乙方:__(簽名)。

簽訂日期:__年月日簽訂日期:__年月日

春季實習(xí)勞動合同篇十

地址:

經(jīng)濟類型:

法定代表人:

乙方(實習(xí)生):

學(xué)歷:

所屬(畢業(yè))院校:

專業(yè):。

畢業(yè)時間:

聯(lián)系電話:

身份證號碼:

現(xiàn)地址。

為明確甲、乙雙方實習(xí)期間的權(quán)利和義務(wù),根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。

第一條乙方自愿到甲方實習(xí),并承諾實習(xí)期間自覺遵守國家的法律法規(guī),遵守甲方的各項規(guī)章制度,服從甲方的日常管理。

第二條甲方將根據(jù)相關(guān)的法律法規(guī)及本單位的規(guī)章制度和生產(chǎn)經(jīng)營的實際需要,并結(jié)合乙方的實際情況為乙方合理安排實習(xí)崗位及實習(xí)工作時間。

第三條乙方在甲方的實習(xí)時間為個月,即自年月日起至年月日止。

第四條甲方安排乙方到部門,從事工作。

第五條實習(xí)期待遇:

1、甲方依其規(guī)章制度對乙方的實習(xí)進行考核評價,乙方按照實習(xí)計劃或甲方規(guī)定完成實習(xí)內(nèi)容的,甲方給予乙方實習(xí)補貼,補貼標準為____________,乙方因故缺勤,按所缺天數(shù)扣減相應(yīng)的實習(xí)補助。

2、在實習(xí)期間,乙方不享受甲方員工依據(jù)《勞動合同》和甲方規(guī)章制度所享受的福利待遇。

第六條乙方在實習(xí)期間應(yīng)遵守以下規(guī)定:

1、遵守甲方各項的工作紀律及管理制度,按照甲方的安排開展實習(xí)期的工作;。

3、與甲方員工融洽相處,愛護甲方財產(chǎn),保守甲方的技術(shù)和商業(yè)機密;。

4、如因乙方個人的過錯給甲方造成財產(chǎn)損失或是泄露技術(shù)秘密和商業(yè)機密而給甲方造成技術(shù)和商業(yè)利益損害,則乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的責(zé)任。

第七條實習(xí)期間甲方應(yīng)遵守以下規(guī)定:

1、甲方應(yīng)對乙方進行勞動安全培訓(xùn),包括但不限于工作紀律、安全責(zé)任、工作注意事項等。并為乙方提供國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全,因乙方的原因造成的安全事故責(zé)任由乙方承擔。如乙方在實習(xí)期間發(fā)生意外,均由乙方自行承擔。

2、甲方可以根據(jù)需要,調(diào)配乙方從事不同的實習(xí)崗位;如乙方由于個人能力和身體原因,不能參加正常的實習(xí)活動,或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規(guī)章制度,甲方有權(quán)提前終止乙方實習(xí)活動并解除本協(xié)議。

3、甲方應(yīng)安排專門的指導(dǎo)人員對乙方進行技術(shù)指導(dǎo)和日常管理,并結(jié)合實際情況,為乙方提供學(xué)習(xí)專業(yè)知識、從事專業(yè)實踐活動的機會,并委派有關(guān)人員進行指導(dǎo)。

4、實習(xí)期結(jié)束時,根據(jù)需要和現(xiàn)實表現(xiàn),為乙方提供一份客觀公正的實習(xí)鑒定。

第八條協(xié)議解除:

1、甲乙雙方協(xié)商一致本協(xié)議可以解除。如乙方欲提前解除本協(xié)議,應(yīng)提前7天以書面形式向甲方告知原因,經(jīng)甲方同意并在完成工作交接后方可與甲方終止實習(xí)合同,否則,乙方應(yīng)賠償由此給甲方造成的損失。

2、乙方如有違法行為、嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的解除本協(xié)議。

3、實習(xí)期間,甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合實習(xí)要求、或者不能勝任實習(xí)工作,可向乙方提出解除實習(xí)協(xié)議,在支付給乙方生活補貼并履行相關(guān)手續(xù)后,解除本協(xié)議。

4、如果乙方實習(xí)或者工作中不能與同事和睦相處、作風(fēng)散漫等由于乙方自身的原因,并影響到工作的開展等情況,甲方有權(quán)解除協(xié)議。給造成甲方損失的,乙方承擔賠償責(zé)任。

5、實習(xí)期滿,實習(xí)協(xié)議自動解除,如用人單位欲招收乙方為正式工作人員,則應(yīng)按勞動法有關(guān)規(guī)定為其辦理就業(yè)手續(xù),簽訂新的勞動合同。

6、其它根據(jù)法律規(guī)定和本協(xié)議約定可以解除的。

第九條其它事項:

1、甲、乙雙方充分理解本協(xié)議下所建立的實習(xí)關(guān)系,不構(gòu)成勞動合同關(guān)系。

2、實習(xí)期間,乙方在履行工作職責(zé)中、或利用甲方的資源所取得的知識產(chǎn)權(quán)成果,權(quán)益歸甲方所有。

3、根據(jù)本協(xié)議約定乙方承擔的責(zé)任,并不免除乙方根據(jù)法律應(yīng)向甲方承擔的責(zé)任。

4、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方另行協(xié)商。因本協(xié)議而引起的糾紛,雙方友好協(xié)商解決,協(xié)商不能的,任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

雙方自愿協(xié)商一致的其他事項:

1、

2、

第十條法律效力:

本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效,協(xié)議文本一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章)。

乙方(簽字)。

代表人(委托授權(quán)人):

年月日年月日。

春季實習(xí)勞動合同篇十一

甲方:

乙方(學(xué)生):

一、經(jīng)學(xué)生本人申請,學(xué)生所在學(xué)校同意,倘甸鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院審核,同意該生到倘甸鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院參加見習(xí),時間為____年____月____日至____年____月____日。在習(xí)期間,學(xué)生由甲、乙雙方共同管理,共同承擔相應(yīng)的義務(wù)和責(zé)任。

二、甲方有責(zé)任向乙方告知《醫(yī)學(xué)臨床實踐管理暫行規(guī)定》、《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《中華人民共和國侵權(quán)責(zé)任法》等國家法規(guī)和行業(yè)規(guī)定,以及《倘甸鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院實習(xí)、見習(xí)帶教管理規(guī)定》等院內(nèi)規(guī)定,做好崗前宣教并負責(zé)乙方的臨床實習(xí)、紀律、考勤等管理。

三、乙方在實習(xí)或見習(xí)期間要嚴格遵守與臨床工作和實習(xí)學(xué)習(xí)相關(guān)的,服從工作安排,如有違反,按照相關(guān)規(guī)定處理,嚴重者退回原校。

四、在實習(xí)或見習(xí)期內(nèi),由于乙方違反上述規(guī)定導(dǎo)致醫(yī)療事故或醫(yī)療糾紛的,或造成安全事故、設(shè)備事故的,由乙方本人負責(zé);如造成器械設(shè)備損壞的,按規(guī)定負責(zé)賠償。

五、在實習(xí)或見習(xí)期內(nèi)乙方如出現(xiàn)職業(yè)暴露問題(如針頭或銳器刺傷、皮膚粘膜接觸病人血液、體液等),按照甲方本院職工職業(yè)暴露后處理流程處理。

六、甲方不承擔乙方實習(xí)期間的.食宿安排。理和心理健康由本人負責(zé)。

八、乙方實習(xí)或見習(xí)期間的病假和事假,需填寫,由醫(yī)務(wù)科備案。

九、在實習(xí)或見習(xí)期間,如有特殊情況發(fā)生,甲方、乙方雙方應(yīng)積極協(xié)商共同解決。

十、學(xué)生應(yīng)仔細閱讀上述協(xié)議條目,并與家長充分溝通和告知。學(xué)生本人簽字,即代表家長認可上述協(xié)議。

十一、本自20__年__月__日起開始實行。

注:此協(xié)議一式兩份,其中一份醫(yī)院醫(yī)務(wù)科備案,一份由乙方保管。

甲方:乙方:

負責(zé)人簽名:家長或負責(zé)人簽名:

____年____月____日____年____月____日。

春季實習(xí)勞動合同篇十二

貴州南長城房屋經(jīng)濟有限公司。

銅仁學(xué)院物理與應(yīng)用工程系。

20xx級。

應(yīng)用物理學(xué)。

為保證就業(yè)實習(xí)工作的順利進行,用人單位及學(xué)生的合法權(quán)益,甲乙雙方本著自愿合作的原則,經(jīng)慎重協(xié)商,甲乙雙方承認《銅仁學(xué)院校外實踐教學(xué)安全管理辦法》對雙方均有的約束力,并達成如下就業(yè)實習(xí)協(xié)議:

1.工作內(nèi)容:專業(yè)實習(xí)。

2.工作時間:每周工作5天,每天8小時;

3.實習(xí)時間:20xx年3月1日至20xx年5月30日;

4.實習(xí)報酬和福利待遇:底薪元/月+獎金。

(一)甲方實行每日工作小時,天工作制;

(二)甲方保證乙方實習(xí)員工按國家和本市有關(guān)規(guī)定享受各種休息、休假;

(三)乙方每月安排1天進行實習(xí)總結(jié)工作,不計入實習(xí)員工休假;

(四)經(jīng)乙方簽字認可后,乙方實習(xí)員工可請事假,工資報酬按企業(yè)事假規(guī)定處理。

(一)在實習(xí)期間甲方應(yīng)根據(jù)國家及本市有關(guān)規(guī)定為乙方實習(xí)員工提供勞動安全衛(wèi)生的實習(xí)條件,為乙方實習(xí)員工配備必須的勞動防護用品。

(二)甲方應(yīng)對乙方實習(xí)員工進行安全教育和崗位技能培訓(xùn),實習(xí)學(xué)生不得從事特種作業(yè)。

(三)甲方不得安排18周歲以下的學(xué)生從事礦山井下、有毒、有害國家規(guī)定的第四級體力勞動強度和其他禁忌從事的工作。

(四)甲方不得安排女實習(xí)生在經(jīng)期從事高溫、低溫、冷水作業(yè)和國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的工作。

(五)乙方學(xué)員在實習(xí)工作過程中,應(yīng)嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程,有權(quán)拒絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視人身安全和健康的行為有權(quán)拒絕執(zhí)行、檢舉或控告。

(二)甲方在乙方學(xué)員實習(xí)期間,不得無故克扣乙方實習(xí)員工的勞動報酬;

本協(xié)議發(fā)生的爭議適用中華人民共和國法律,由甲方所在地法院管轄。

本協(xié)議一式三份,甲乙雙方及乙方實習(xí)學(xué)員各執(zhí)一份。

甲方(蓋章):乙方(蓋章):_________。

負責(zé)人(簽字):學(xué)生(簽字):_________。

_____年___月____日_____年___月____日。

春季實習(xí)勞動合同篇十三

根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定,就乙方申請來甲方單位實習(xí)一事,甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,約定如下:

一、實習(xí)期限自_______年_______月_______日至________大學(xué)就業(yè)派遣報到證上規(guī)定的`報到止。

1.甲方為乙方實習(xí)提供各項便利條件;。

2.乙方應(yīng)虛心向甲方業(yè)務(wù)員學(xué)習(xí)外貿(mào)技術(shù),基本掌握外貿(mào)工作的程序和實務(wù);。

4.乙方在實習(xí)期內(nèi)應(yīng)積極尋找客戶,開拓業(yè)務(wù)渠道,爭取在實習(xí)結(jié)束前業(yè)務(wù)能上手。

三、實習(xí)報酬。

實習(xí)期間甲方根據(jù)乙方的工作態(tài)度、工作表現(xiàn)等給予一定的勞務(wù)費。

四、實習(xí)紀律。

乙方應(yīng)嚴格遵守國家法律、法規(guī)和甲方制定的各項,乙方在業(yè)務(wù)上受指導(dǎo)老師指導(dǎo),行政上由甲方辦公室管理,實習(xí)期滿由甲方寫出。

五、實習(xí)期間如因乙方過錯造成甲方損失的,乙方應(yīng)承擔相應(yīng)責(zé)任。

六、實習(xí)期滿,若乙方符合甲方聘用條件,甲方對乙方有優(yōu)先聘用權(quán)。若乙方違反此規(guī)定,應(yīng)向乙方支付違約金__________元。

七、乙方向甲方交納______________元人民幣的履約定金,作為履行本協(xié)議第五條、第六條的擔保。

八、本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。

九、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

代表:____________________。

_______年_______月______日。

春季實習(xí)勞動合同篇十四

為保證見習(xí)治療師見習(xí)的順利進行和見習(xí)質(zhì)量,同時也為了保證帶教老師本人及其所在單位的利益,特制訂以下見習(xí)協(xié)議條款:

1.甲方為乙方提供帶見習(xí)場所和機會,每周提供給乙方的見習(xí)和帶教時間為_________小時。

2.見習(xí)前三周為雙向選擇期,甲方有權(quán)利根據(jù)其考察乙方的工作能力和品質(zhì)的結(jié)果同意或不同意雙方見習(xí)關(guān)系;乙方有權(quán)利根據(jù)其本人的能力特點和專業(yè)理論取向等個人特點確立或放棄見習(xí)。雙向選擇期結(jié)束后,如果甲乙雙方的其中任何一方未明確提出終止見習(xí),則默認雙方已經(jīng)確立見習(xí)關(guān)系。

3.乙方本人向甲方本人或其所在單位交納每學(xué)期_________元的見習(xí)費,此費用在雙方確立見習(xí)始一月內(nèi)支付。

4.雙方確立見習(xí)關(guān)系后,乙方中途退出見習(xí),見習(xí)費用不與退還。

5.乙方應(yīng)嚴格遵守保密原則,不向外泄露甲方咨詢和帶教過程中的信息。在見習(xí)期間和其后嚴格保管有關(guān)的記錄,錄音等有關(guān)資料,未經(jīng)甲方允許不能讓他人接觸這些資料。

6.乙方應(yīng)嚴格保守甲方所在單位的保密信息和資料(包括:心理測試,測評軟件,數(shù)據(jù),治療師的家庭電話,電子郵箱,住址等私人信息和其它甲方未明確對外公開的資料)。

7.甲方對在帶教和督導(dǎo)過程中乙方的個人隱私和被要求保密的信息保密。

8.在見習(xí)期間,乙方應(yīng)該努力保持與來訪者之間客觀的'治療關(guān)系,避免與熟人,親友,同事等建立治療關(guān)系,不與來訪者建立和發(fā)展任何工作以外的關(guān)系。

9.在見習(xí)期間,乙方應(yīng)尊重來訪者,不以任何原因(如:種族,性別,信仰,教育水平,籍貫等)歧視來訪者,不利用工作角色牟取私利。

10.乙方應(yīng)在甲方的督導(dǎo)下工作,了解自己的能力和職能范圍,不做超越自己能力和職責(zé)以外的事情。

11.在使用測量工具時,乙方應(yīng)在甲方相關(guān)專業(yè)人員的指導(dǎo)下全面了解有關(guān)測量的目的,內(nèi)容及局限性,嚴格按照規(guī)范操作各種測量工具,并能正確合理地向來訪者解釋有關(guān)的測量結(jié)果。

12.乙方在見習(xí)期間應(yīng)遵守甲方所在單位的見習(xí)工作時間和空間的規(guī)定,不遲到,不早退,未經(jīng)許可不在見習(xí)地點以外的地方做有關(guān)心理治療和咨詢的工作,不做損害甲方所在單位聲譽和利益的事情。

13.乙方應(yīng)在甲方的督導(dǎo)下,嚴格遵守心理咨詢和治療專業(yè)委員會和見習(xí)所在單位有關(guān)專業(yè)人員的其他規(guī)定。

14.乙方同時應(yīng)接受_________的領(lǐng)導(dǎo),如果甲乙雙方發(fā)生問題或糾紛,由_________予以協(xié)調(diào)。

15.本協(xié)議的有效期為_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

16.本協(xié)議一共三份,在雙方簽字生效后由甲乙雙方以及_________各自保留一份。

甲方(簽字):_________乙方(簽字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

春季實習(xí)勞動合同篇十五

實習(xí)期間,實習(xí)單位與學(xué)校學(xué)生依照有關(guān)法律法規(guī)簽訂實習(xí)協(xié)議,明確雙方權(quán)利、義務(wù)、實習(xí)期間待遇及工作時間、勞動安全、衛(wèi)生條件等內(nèi)容,對雙方形成一定的約束,從而保證實習(xí)質(zhì)量和實習(xí)期間若發(fā)生爭議,有章可依。

在校大學(xué)生,并非勞動法所規(guī)定的合格的勞動者,因此,這種合同是一種普通的民事合同即勞務(wù)協(xié)議或者雇傭合同,但不屬于勞動合同范疇,應(yīng)由民法和合同法的相關(guān)法條和基本原則來解決。

1、兩者的法律性質(zhì)不同。

勞動合同是確立勞動關(guān)系的依據(jù),屬于《勞動法》的范疇,而勞務(wù)合同是建立民事、經(jīng)濟法律關(guān)系的依據(jù),屬于《民法》、《合同法》的范疇。

2、合同主體要求不同。

勞動合同的主體一方是勞動者,另一方是用人單位;勞務(wù)合同的主體既可以都是公民,也可以都是法人,或者是公民與法人,勞務(wù)合同對主體沒有特殊要求。

3、合同主體的地位不同。

勞動合同簽訂后,勞動者便成為用人單位的一員;勞務(wù)合同的主體之間并不存在這種隸屬關(guān)系。

4、合同的內(nèi)容不同。

勞動合同中的用人單位要為勞動者提供符合國家規(guī)定的勞動條件和勞動保護用品;勞務(wù)合同無須規(guī)定這方面的內(nèi)容。

5、確定報酬的原則不同。

在勞動合同中,用人單位按照勞動的數(shù)量和質(zhì)量及國家的有關(guān)規(guī)定給付勞動報酬,體現(xiàn)按勞分配的原則;而勞務(wù)合同中的勞務(wù)價格是按等價有償?shù)氖袌鲈瓌t支付。

1、乙方在參加實習(xí)前,乙方同意接受甲方提供的助學(xué)金人民幣××元。

2、甲方在實習(xí)進行到第六個月時,將對乙方進行綜合考察和評估,如果不合格者,將結(jié)束實習(xí),按照實習(xí)期限退回助學(xué)金。

3、如果成績合格,在畢業(yè)后乙方必須簽約甲方或者于甲方指定公司。否則必須。

向甲方交納違約金人民幣××元。

4、乙方必須放棄讀研究生。

這些條款是明顯傾向于實習(xí)單位的,而且,實質(zhì)上這就是一個變相的勞動合同:以合意的方式延長了試用期(3個月),剝奪了勞動法上勞動者的選擇權(quán),變相的規(guī)定了實習(xí)期的工資而且增加了工資的不確定性。

這樣的合同是違反勞動法的規(guī)定的。在這里勞動法中傾向保護勞動者的重要原則被合同的合法形式跳過了,是以合法形式達到不公平的狀態(tài)。所以合同是部分無效。

在校大學(xué)生,并非勞動法所規(guī)定的合格的勞動者,因此,這種合同應(yīng)該是一種普通的民事合同即勞務(wù)協(xié)議或者雇傭合同,但決非勞動合同,合同所援引的法律是我國的《民法通則》、《合同法》,而非《勞動法》、《勞動合同法》。

工資—勞務(wù)報酬;社會保險—商業(yè)保險;勞動者—受雇人員。

應(yīng)將5%到45%的累進個人所得稅稅率,改為20%的勞務(wù)稅率。

實習(xí)協(xié)議并非勞動合同,所以實習(xí)協(xié)議的解除以雙方約定為準,并不受提前一個月的時間限制。實習(xí)協(xié)議解除之后,是否支付違約金,也是由雙方自由約定,法律不作干涉。經(jīng)濟補償金的概念屬于勞動合同法,實習(xí)協(xié)議中可以約定不做任何經(jīng)濟補償。

春季實習(xí)勞動合同篇十六

一、為配合乙方畢業(yè)生之實習(xí)與就業(yè)需求,甲方同意接受乙方推薦部份專業(yè)學(xué)生至甲方實習(xí),為此經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致而簽訂本協(xié)議書。

二、甲方同意接受乙方推薦的實習(xí)生共_________人,實習(xí)期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,具體人員名單及安排的實習(xí)崗位如附件《實習(xí)生一覽表》。

三、實習(xí)期間,甲方安排乙方實習(xí)學(xué)生每日工作時間不超過八小時,平均每周不超過四十小時,并保證乙方實習(xí)生每周至少休息一天;若因工作需要需延長平常實習(xí)工作時間時,乙方的實習(xí)學(xué)生須接受甲方工作安排,但甲方事后須給予乙方實習(xí)生同等時間的'補休或比照勞動法規(guī)定計發(fā)加班實習(xí)津貼。

四、甲方在畢業(yè)生實習(xí)期間,負責(zé)乙方實習(xí)生的工作安排、勞動安全、勞動紀律教育、考勤記錄和必要的`技術(shù)指導(dǎo)工作。乙方在此期間,應(yīng)了解畢業(yè)生的實習(xí)情況,協(xié)助甲方對實習(xí)生的管理和教育,如遇問題時,雙方協(xié)商解決。

五、實習(xí)期間,甲方支付乙方畢業(yè)實習(xí)生的每月實習(xí)津貼標準(cny)為:本科生_________元、??粕鷂________元,中專生_________元,并為乙方實習(xí)生解決住宿事宜。

六、乙方實習(xí)學(xué)生來甲方實習(xí)期間可報銷往返交通費一次。限火車、公共汽車、輪船之交通費用,若為單一交通工具在12小時以上時可報支相關(guān)之臥鋪費用。

七、乙方實習(xí)學(xué)生應(yīng)遵守甲方《職工管理規(guī)則》之勞動紀律、道德規(guī)范、行為規(guī)范、考勤管理的規(guī)定,以及其他生產(chǎn)管理規(guī)定,并愛護甲方之財產(chǎn)。乙方實習(xí)學(xué)生如出現(xiàn)違反甲方規(guī)章制度或違法行為,甲方有權(quán)解除本協(xié)議。

八、在實習(xí)期中,甲方應(yīng)為乙方實習(xí)學(xué)生提供工作上必要的勞動安全配備,乙方實習(xí)學(xué)生應(yīng)遵守勞動安全衛(wèi)生法規(guī)及操作規(guī)程,若乙方實習(xí)生因違反規(guī)定操作而致自身受到安全、健康的傷害時,甲方不承擔責(zé)任。

九、有下列情形之一者,乙方可以隨時通知甲方解除協(xié)議:

1.甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強迫乙方實習(xí)生勞動的;。

2.甲方不能按照本協(xié)議規(guī)定支付給乙方實習(xí)生實習(xí)津貼的。

十、在實習(xí)期間,若實習(xí)生需回校參加必要的考試時,乙方須提前一周與甲方協(xié)商后,由乙方統(tǒng)一安排返校,實習(xí)生不得擅自離開。

十一、訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)等發(fā)生變化,致使本合同無法履行時,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本協(xié)議相關(guān)內(nèi)容。

十二、本協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份,協(xié)議中未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。

甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________。

代表(簽字):_________代表(簽字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

春季實習(xí)勞動合同篇十七

校企合作是高職院校辦學(xué)和發(fā)展的基本途徑,為充分發(fā)揮校企雙方的優(yōu)勢,發(fā)揮職業(yè)技術(shù)教育為社會,行業(yè),企業(yè)服務(wù)的功能,甲方委托乙方實施本項目。雙方本著互惠互利原則,經(jīng)友好協(xié)商達成以下協(xié)議:

大學(xué)生頂崗實習(xí)項目。

甲方組織學(xué)生報名參加乙方組織的大學(xué)生頂崗實習(xí),乙方受甲方委托統(tǒng)一安排學(xué)生在乙方處進行頂崗實習(xí)。

實習(xí)人數(shù):______人(具體人員見名單)。

1,甲方負責(zé)如實向?qū)W生宣傳實習(xí)條件和實習(xí)要求。

2,甲方負責(zé)將參加實習(xí)學(xué)生基本資料及相關(guān)信息收集,審核后匯總提交乙方。

3,甲方負責(zé)對實習(xí)學(xué)生進行必要的教育,使其適應(yīng)實習(xí)工作,尊重乙方領(lǐng)導(dǎo),嚴格遵守各項規(guī)章制度。

4,甲方負責(zé)教育實習(xí)學(xué)生完成實習(xí)任務(wù),不得中途退出。實習(xí)生一般不得中途退出實習(xí),個別學(xué)生因特殊情況需終止實習(xí)的,可雙方協(xié)商解決。

5,實習(xí)期間,甲方應(yīng)派指導(dǎo)教師不定期地到實習(xí)單位進行指導(dǎo)和監(jiān)督。

6,實習(xí)期間出現(xiàn)的新問題,甲方應(yīng)與乙方友好協(xié)商達成一致意見后進行必要的調(diào)整。

7,對違反本協(xié)議條款的學(xué)生,甲方視情節(jié)輕重予以處罰。

1,乙方不得安排實習(xí)學(xué)生從事違反國家法律,法規(guī)的各種活動,應(yīng)保障學(xué)生在頂崗實習(xí)期間的人身安全及其它權(quán)益。

2,乙方負責(zé)為實習(xí)學(xué)生提供系統(tǒng)崗前培訓(xùn),并負責(zé)安排學(xué)生到適合學(xué)生工作的工作崗位。

3,實習(xí)期間乙方支付實習(xí)學(xué)生的實習(xí)補貼______元/人/月,并于每月的_____日以現(xiàn)金的形式支付給學(xué)生本人。

4,乙方負責(zé)實習(xí)生實習(xí)期間的輔導(dǎo),管理教育,精心組織實習(xí)工作,提高實習(xí)質(zhì)量,并定期向甲方通報工作進程。乙方有權(quán)對違紀實習(xí)生給予批評教育,情節(jié)嚴重的經(jīng)與甲方協(xié)商后可以退回甲方。

5,乙方應(yīng)向甲方提供本企業(yè)信息及實習(xí)崗位資料,并與甲方協(xié)商共同制定實習(xí)計劃。

6,實習(xí)生在實習(xí)期間根據(jù)崗位設(shè)置和工作需要安排實習(xí)生的工作,享受國家法定假日休息。

7,實習(xí)生在實習(xí)期間造成的工傷,按國家有關(guān)規(guī)定處理。

8,實習(xí)期滿后,由甲乙雙方共同對實習(xí)生做出書面考核鑒定。

1,學(xué)生應(yīng)服從乙方工作安排,愛護乙方財產(chǎn)和設(shè)施,維護乙方聲譽和經(jīng)濟利益。

2,學(xué)生應(yīng)遵紀守法,遵守企業(yè)各項規(guī)章制度和勞動管理規(guī)定,服從管理。如違反乙方制度,乙方可視其情節(jié)輕重與甲方協(xié)商后進行處分,情節(jié)嚴重者經(jīng)與甲方協(xié)商后有權(quán)終止其頂崗實習(xí)并退回甲方處理,同時停止支付該學(xué)生的實習(xí)補貼。甲方應(yīng)按校院規(guī)章給予處罰。

3,學(xué)生在實習(xí)期間擅自離開乙方,乙方將不支付該學(xué)生實習(xí)補貼,同時該學(xué)生應(yīng)接受甲乙雙方協(xié)商的行政和經(jīng)濟處罰。(正常辦理手續(xù)的學(xué)生除外)。

在本協(xié)議履行期限內(nèi)發(fā)生的任何爭議由雙方協(xié)商解決。協(xié)商不能達成一致,雙方同意將爭執(zhí)提請仲裁,亦可向人民法院提起訴訟。

1,實習(xí)期間,乙方不得向第三方借出或派出實習(xí)學(xué)生進行商業(yè)性贏利活動。若乙方違反此規(guī)定,甲方有權(quán)追究乙方的連帶責(zé)任及索取賠償損失。

2,本協(xié)議一式兩份,經(jīng)雙方代表簽字蓋章生效,甲乙雙方各執(zhí)一份。

3,如發(fā)生人力不可抗拒的因素時可終止合同。

4,本協(xié)議未盡事宜,雙方協(xié)商一致后,以補充協(xié)議形式載明。

甲方:高等專科學(xué)校理工學(xué)院乙方:

代表簽字:___________代表簽字:___________。

____年____月___日____年____月___日。

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