地稅工作總結(jié)大全（14篇）

總結(jié)需要真實(shí)客觀地反映過去一段時間的情況和經(jīng)驗(yàn)，以實(shí)現(xiàn)真正的效果。寫總結(jié)時可以參考一些范文和模板，但要避免簡單照搬。閱讀總結(jié)范文時，要關(guān)注作者的思維方式和邏輯思考，以便借鑒并運(yùn)用在自己的總結(jié)中。

地稅工作總結(jié)篇一

地稅系統(tǒng)機(jī)構(gòu)經(jīng)過幾次變革后，在征管機(jī)構(gòu)設(shè)置和管理模式雖然取得了一些新的突破，但是在運(yùn)作的過程中，仍然存在一些矛盾和缺陷。因此目前很有再次進(jìn)行改革的必要。

一、我市征管面臨的難題。

(一)征管考核內(nèi)容過于繁雜，實(shí)踐工作中很難執(zhí)行到位。目前，根據(jù)總局征管質(zhì)量考核辦法，對基層征管實(shí)施“七率”考核，多年的實(shí)踐表明，這種考核辦法尚有待完善。一方面，“七率”中的稅務(wù)登記率、申報率存在著計算依據(jù)不準(zhǔn)、考核與實(shí)際脫節(jié)等問題;另一方面，按季考核工作量大，采用普查方法必然耗費(fèi)大量人力和財力，得不償失，采用抽查方法必然導(dǎo)致結(jié)果有失真實(shí)，效果不佳，因此在征管信息尚未完全電子化的情況下，按季考核難以實(shí)現(xiàn)。

(二)征收力量配置難以平衡。目前從總體上說，我市征管力量相對不足，相對而言，機(jī)關(guān)人員偏多，一線征管人員不足;城區(qū)征管人員偏多，農(nóng)村征管人員偏少。就稅收收入而論，城區(qū)重點(diǎn)稅源征管力量少但效率高，農(nóng)村農(nóng)村零散稅源征管人員多但效率低。在集中征收、重點(diǎn)稽查的征管模式?jīng)]有完全到位、征管力量普遍反映緊缺的情況下，既要保證重點(diǎn)稅源的征管監(jiān)控力度，又不能放棄對零散稅源的管理主權(quán)，因而征收力量配備很難平衡。

(三)征管責(zé)任追究難以到位。一方面，大部分地方政府財政以支定收，對稅收計劃的行政干預(yù)造成了稅收任務(wù)連年高居不下，偏離了經(jīng)濟(jì)稅收的航道，征管責(zé)任不合理導(dǎo)致難以追究;另一方面，個別稅干在地方政府的強(qiáng)烈要求下違反發(fā)票管理、轉(zhuǎn)引買賣稅款，有稅不收或者收過頭稅，導(dǎo)致征管責(zé)任難以追究。

(四)征管機(jī)構(gòu)設(shè)置不盡合理。一方面，兩級稽查的同時并存，既與國家稅務(wù)總局“不許重復(fù)多頭檢查”

的規(guī)定相違背，又削弱了稽查隊(duì)伍的力度，影響稅收執(zhí)法剛性，而且存在城市分局檢查科室與稽查局“爭權(quán)奪利”的現(xiàn)象，加劇雙方的矛盾和磨擦;另一方面，在城市分局的內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)不合理，造成了管理權(quán)限的分散和管理責(zé)任的淡化，主要表現(xiàn)在辦稅服務(wù)大廳行使了部分管理權(quán)限，在信息溝通渠道不暢的情況下，與管理科所工作脫節(jié)。

二、我市加強(qiáng)征管應(yīng)對措施。

(一)強(qiáng)化了征管基礎(chǔ)工作。我市從規(guī)范管理入手，首先是健全了征管制度，抓好了征管基礎(chǔ)建設(shè)。對內(nèi)重點(diǎn)健全了崗位責(zé)任制度，特別是認(rèn)真落實(shí)征管責(zé)任追究制度。對外按照新《征管法》及其實(shí)施細(xì)則的要求研究完善了登記制度、申報管理制度、分類管理制度、違規(guī)處理制度和征管操作程序。二是確定了科學(xué)的管理方式，按照“分工、協(xié)作、高效”的原則來對所有人員進(jìn)行合理分工。三是規(guī)范執(zhí)法行為，提高各項(xiàng)稅收業(yè)務(wù)的透明度，并自覺接受社會各界的監(jiān)督。

(二)采取了多種措施規(guī)范發(fā)票管理。一是建立了嚴(yán)格的發(fā)票管理制度。二是把好了發(fā)票的發(fā)售關(guān)、審核關(guān)、檢查關(guān)。三是嚴(yán)格了內(nèi)部責(zé)任追究，對不按規(guī)定發(fā)售，開具發(fā)票的責(zé)任人嚴(yán)厲追究。四是對發(fā)票違法行為進(jìn)行嚴(yán)格處罰，堅持內(nèi)外一事同罰的原則。特別是從嚴(yán)打擊了制售假發(fā)票的違法犯罪行為，同時還嚴(yán)格查禁了各單位接收報銷非正式發(fā)票。

(三)理順了征管與稽查的關(guān)系，強(qiáng)化稅務(wù)稽查。新的征管模式是以查促管，進(jìn)而提高征管質(zhì)量。一是抓計劃。以稽查計劃明確了稽查部門的查戶任務(wù)，確定了檢查面，并設(shè)立了稽查積分制度進(jìn)行考核。二是采取了有力措施和手段，提高查處稅款和滯納金入庫率。三是抓處罰。加大了稅務(wù)違法案件的處罰力度，避免以補(bǔ)代罰，提高了稽查部門威信。

(四)高度重視和加強(qiáng)了征管信息化建設(shè)。一是加強(qiáng)了對信息化建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)，加大對信息化建設(shè)的投入。二是堅持了信息化建設(shè)的統(tǒng)一規(guī)劃和統(tǒng)一管理。建立了全市稅務(wù)機(jī)關(guān)的廣域網(wǎng)。三是既注重稅收信息技術(shù)的開放性和技術(shù)的先進(jìn)性，又考慮稅收征管和行政管理對信息技術(shù)的需求。兼顧本地區(qū)信息化現(xiàn)狀，最大限度地利用了現(xiàn)有設(shè)備資源和信息資源。四是組織了計算機(jī)人員方面的培訓(xùn)，同時選派專業(yè)人員到學(xué)校深造，每個基層單位至少配備了1-2名專業(yè)技術(shù)人才，確保計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)能夠正常的運(yùn)轉(zhuǎn)。

(五)切實(shí)解決了基層征管中的難點(diǎn)。一是加強(qiáng)了稅法宣傳，提高全民納稅意識。二是建立健全了代扣代征管理制度，明確了代扣代繳義務(wù)人的法律責(zé)任。另一方面組織了代扣代繳義務(wù)人進(jìn)行培訓(xùn)。三是強(qiáng)化了征收管理，完善征管辦法，搜索新的征管辦法。四是依靠當(dāng)?shù)攸h政領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮和運(yùn)用了社會力量協(xié)稅、護(hù)稅，改善地方稅收征收管理環(huán)境，全面促進(jìn)地方稅收工作快速發(fā)展。

三、征管改革建議。

(一)建議規(guī)范機(jī)構(gòu)及名稱。

建議將征收分局的名稱統(tǒng)一變更為稅務(wù)所。根據(jù)新征管法的規(guī)定，稅務(wù)機(jī)關(guān)是指各級稅務(wù)局、稅務(wù)分局、稅務(wù)所和按國務(wù)院規(guī)定設(shè)立的并向社會公告的稅務(wù)機(jī)構(gòu)。只有以上稅務(wù)機(jī)關(guān)(包括稽查局)才具備稅收執(zhí)法主體資格，行使稅收執(zhí)法主體的職能。農(nóng)村征收分局作為縣級地稅機(jī)關(guān)下設(shè)的征收機(jī)構(gòu)，雖然經(jīng)過省局的批準(zhǔn)設(shè)立，征管范圍比以前的稅務(wù)所要大，也能行使稅收執(zhí)法主體的職能，但并非《征管法》所列示的稅務(wù)機(jī)關(guān)，因此不能作為一級執(zhí)法機(jī)構(gòu)對外承擔(dān)執(zhí)法主體的職能，一旦與納稅人發(fā)生稅務(wù)行政復(fù)議或訴訟，我們將得不到法律的認(rèn)可和保護(hù)。如果變更名稱后，將使得執(zhí)法行為更加規(guī)范、合理。

(二)建議優(yōu)化機(jī)構(gòu)設(shè)置。

就我市現(xiàn)狀而言，無論是城市還是農(nóng)村，都存在著征管機(jī)構(gòu)數(shù)量過多，設(shè)置方式縱橫交錯，內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)不規(guī)范的局面。內(nèi)設(shè)外勤機(jī)構(gòu)科、所并存，分局的結(jié)算與稽查的檢查同時并存，農(nóng)村征收分局?jǐn)?shù)量過多，直接導(dǎo)致稅收固定成本過高。

建議將城市分局定位為一級管理機(jī)構(gòu)。城市分局與縣以下的征收分局性質(zhì)不同，它對應(yīng)城市的區(qū)級政府，是縣區(qū)一級政府的法定職能部門，承擔(dān)縣局機(jī)構(gòu)同樣的職責(zé)，因而不應(yīng)作為市局派出的征收機(jī)構(gòu)，只能作為一級管理機(jī)構(gòu)存在。

建議調(diào)整農(nóng)村稅務(wù)所(征收分局)設(shè)置，取消駐鄉(xiāng)專管員制度，實(shí)行集中巡回征收。駐鄉(xiāng)專管員模式已經(jīng)實(shí)行幾十年，但在農(nóng)村稅干人手不足、稅源零星分散、交通發(fā)達(dá)，信息暢通的情況下，顯露出諸多的弊端，越來越不能適應(yīng)新形勢下稅收工作的要求。單人駐鄉(xiāng)，勢孤力薄，難以執(zhí)法，難以考核，而且造成城區(qū)重點(diǎn)稅源征管力量不足。新的《征管法》實(shí)施后，對稅務(wù)機(jī)關(guān)執(zhí)法提出了更高要求，送達(dá)稅務(wù)文書、稅務(wù)檢查、行政處罰等都要求有兩名以上稅務(wù)人員實(shí)施，從法律上否定了單人駐鄉(xiāng)的舊模式。解決辦法：一是適當(dāng)合并稅源少的征收分局，改設(shè)成大的稅務(wù)所;二是取消駐鄉(xiāng)專管員制度;三、設(shè)立巡回征收組，每個組配備2-3人，由中心稅務(wù)所管理。

建議調(diào)整城市分局的內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)，提高城市分局的整體效能。城市分局統(tǒng)一按納稅人納稅誠信等級設(shè)置機(jī)構(gòu)和服務(wù)窗口，以納稅信譽(yù)等級分類實(shí)施管理分類。把納稅信譽(yù)好的戶集中起來管理，可以節(jié)約管理力量，把納稅信譽(yù)不太好的戶集中起來管理，便于加強(qiáng)監(jiān)管力度，把納稅信譽(yù)特差的單位集中起來，便于加大稽查力度，不同等級的納稅戶享受不同的政策待遇，當(dāng)納稅戶的信譽(yù)等級調(diào)整后，更換其管理部門。這樣既有利于調(diào)整內(nèi)部征管力量的分配，又有利于加深納稅人對自己納稅信譽(yù)等級的認(rèn)識和重視，切實(shí)扭轉(zhuǎn)納稅人的納稅觀念，而且在社會公眾的心理上形成一個習(xí)慣性的認(rèn)識，了解一個納稅人的信譽(yù)等級，就聯(lián)想知道其主管稅務(wù)所，知道其主管稅務(wù)所，就可以得知其納稅信譽(yù)等級。

地稅工作總結(jié)篇二

今年以來，我局在市委市人民政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞“八有一超”脫貧標(biāo)準(zhǔn)，充分利用貧困村優(yōu)良的生態(tài)環(huán)境和特色資源，深入實(shí)施“七個一批”幫扶政策，確保項(xiàng)目安排精準(zhǔn)、措施到戶精準(zhǔn)。2016年10戶預(yù)脫貧戶全面脫貧，其余脫貧戶均有一到兩項(xiàng)穩(wěn)定收入產(chǎn)業(yè)。

一、工作開展情況。

(一)精心組織，確保推進(jìn)扎實(shí)。

一是完成貧困戶建檔立卡工作。在規(guī)定時間內(nèi)完成31戶貧困戶建檔立卡，實(shí)現(xiàn)“一戶一冊一卡”，確保扶貧工作精準(zhǔn)。

二是因戶施策。抽調(diào)10名工作隊(duì)，到聯(lián)系點(diǎn)岜侖村，進(jìn)村入戶走訪貧困戶了解基本情況、致貧原因、脫貧需求，與岜侖村31戶貧困戶商定幫扶措施和落實(shí)幫扶項(xiàng)目，填寫31戶《扶貧手冊》，制定聯(lián)系村脫公益建設(shè)項(xiàng)目。

三是強(qiáng)化政策宣傳。開展“五進(jìn)五促”活動，及時傳達(dá)自治區(qū)、xx市及金城江區(qū)和六圩鎮(zhèn)黨委、政府舉辦的脫貧攻堅工作培訓(xùn)班和動員大會精神，讓群眾熟悉和掌握黨和政府的扶貧惠民富民政策;制作“xx市脫貧攻堅惠民政策匯編》”，發(fā)放給貧困戶并進(jìn)行一對一的宣傳，與幫扶對象簽訂《xx市脫貧攻堅承諾書》，填寫貧困戶脫貧動態(tài)監(jiān)測表;投資1.8萬元，制作了4組不銹鋼宣傳窗在聯(lián)系村進(jìn)行宣傳。

在擴(kuò)大宣傳面的基礎(chǔ)上，認(rèn)真落實(shí)“扶貧與低保銜接”相關(guān)扶貧政策，整理了21戶未享受低保戶待遇的建檔立關(guān)卡貧困戶的家庭資料，并組織評估和評審，評出確有特殊困難及精準(zhǔn)識別時得分在55分以下的15戶符合條件的報鎮(zhèn)民政辦初審后上報區(qū)民政局審批。

(二)強(qiáng)化產(chǎn)業(yè)帶動，確保因戶施策。

一是認(rèn)真開展小額專項(xiàng)扶貧信貸工作。指導(dǎo)貧困戶填寫《評級授信表》和《扶貧專項(xiàng)貸款申請表》，召開會評級授信評審會議，對建檔立卡貧困戶31戶全部進(jìn)行了評級授信并申請貸款(包含10戶原已在冊的低保戶)。目前21戶非低保戶(10戶在冊的低保戶按政策規(guī)定暫不給予辦理貸款)已有19戶辦理到貸款，完成90.48%，其中11戶與龍頭企業(yè)入股簽約提前得到了今年4千元的分紅。

二是認(rèn)真開展“幫扶貧困戶聯(lián)系貧困生”的“一幫一聯(lián)”工作。收集建檔立卡貧困戶學(xué)生基本信息資料，填寫上報《xx市地稅局幫扶(聯(lián)系)責(zé)任人、貧困戶基本信息情況登記表》和《xx市地稅局2016年建檔立卡貧困戶學(xué)生基本信息情況登記表》，將開展幫扶貧困戶聯(lián)系貧困生活動任務(wù)分解到相關(guān)責(zé)任人。年內(nèi)對25名貧困戶在校生的家長和學(xué)生進(jìn)行慰問，共發(fā)放教育幫扶資金18900元。

三是深入做好產(chǎn)業(yè)幫扶和危舊房改造工作。投入經(jīng)費(fèi)10萬元，給貧困戶發(fā)放豬苗46頭，雞、鴨苗1620只，贈送山葡萄種苗100株。加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，為3戶無(危)房貧困戶申請危房改造政策和貸款，并贈送水泥16噸。

四是夯實(shí)脫貧攻堅基礎(chǔ)。投入資金10萬元，完成可友屯到北崖全長1.3公里的硬化道路;向聯(lián)系村村委會捐贈電腦2臺、打印機(jī)1臺和其他辦公用品，對13位老黨員、困難黨員、貧困大學(xué)生、留守婦女等進(jìn)行慰問，發(fā)放慰問金0.65萬元;多方溝通，為岜侖村屯和可友屯各打了一口水井，組織6戶貧困戶參加勞務(wù)技能培訓(xùn)，介紹貧困戶人口達(dá)26人外出務(wù)工。

五是加強(qiáng)聯(lián)系村黨組織建設(shè)。牽線搭橋，促成了市地稅局直屬稅務(wù)分局黨支部與岜侖村黨支部開展結(jié)對共建，直屬稅務(wù)分局支部書記為村里黨員上了一節(jié)黨課，并捐款2萬元補(bǔ)助建設(shè)岜查屯籃球場。

(三)加強(qiáng)督查跟蹤，確保工作成效。一是先后5次組織人員到聯(lián)系點(diǎn)開展脫貧攻堅督查工作，出通報5期，編印會議紀(jì)要3期，上報信息12條。二是根據(jù)《xx市金城江區(qū)2016年預(yù)脫貧貧困戶養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)驗(yàn)收及資金撥付辦法》，配合區(qū)、鎮(zhèn)、村驗(yàn)收組到19戶貧困戶家對所養(yǎng)殖的生豬46頭進(jìn)行核實(shí)驗(yàn)收，另外還組織幫扶責(zé)任人、鎮(zhèn)、村干部到10戶2016年預(yù)脫貧戶對飼養(yǎng)的雞、鴨、牛、羊等進(jìn)行核實(shí)驗(yàn)收。三是認(rèn)真開展2016年預(yù)脫貧戶的脫貧摘帽雙認(rèn)定工作。對2016年預(yù)脫貧10戶貧困戶開展相關(guān)“脫貧摘帽雙認(rèn)定”工作，按要求將所有雙認(rèn)定材料報送上級部門認(rèn)定。

二、存在的問題。

一是幫扶對象情況千差萬別，需求多樣，想法也常變化，較難適應(yīng);二是成立農(nóng)業(yè)合作社較難，主要是難找合適的項(xiàng)目，加上貧困戶參與的意愿不強(qiáng)，再就是籌措資金害怕承擔(dān)風(fēng)險。三是貧困戶無勞力，有的文化低，有的生性懶惰，有的因病醫(yī)治花費(fèi)巨大，幫扶難度很大，另外就是貧困戶都不愿意反映自家的真實(shí)收入情況，很難準(zhǔn)確統(tǒng)計其家庭年人均純收入情況;四是我們岜侖村適合種植核桃的土地少，市核桃種植管護(hù)的績效考評細(xì)則要求嚴(yán)格，壓力很大;五是新的政策不斷下發(fā)執(zhí)行，有時經(jīng)常變化，重復(fù)勞動多，上報各種報表、材料較多，工作壓力大。

三、下一步工作計劃。

(一)繼續(xù)加大脫貧幫扶項(xiàng)目和措施的執(zhí)行力度，確保今年10戶預(yù)脫貧戶按計劃實(shí)現(xiàn)脫貧目標(biāo)或有最低生活保障，同時不放松對其他貧困戶的幫扶力度。同時加大聯(lián)系村的’美麗廣西.清潔鄉(xiāng)村”建設(shè)。加大幫扶工作宣傳力度，做好扶貧材料的整理工作，以便幫扶工作有據(jù)可查。

(二)與村委配合，深入實(shí)地核實(shí)岜侖村核桃種植和生長情況，投入一些資金做好補(bǔ)苗和護(hù)理工作。

(三)積極完成xx市人民領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時性工作任務(wù)。

地稅工作總結(jié)篇三

20xx年,我在局黨組和科室領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真學(xué)習(xí)、扎實(shí)工作，圍繞“辦稅服務(wù)”這個工作中心，狠抓各項(xiàng)稅收征管措施的落實(shí)，自己的政治理論水平和業(yè)務(wù)水平有了一個質(zhì)的提高，本職工作也取得了很好的效果。現(xiàn)將20xx年的學(xué)習(xí)和工作情況總結(jié)如下：

要適應(yīng)國家精神社會快速發(fā)展的需要，提高自己的政策水平的業(yè)務(wù)素質(zhì)是基礎(chǔ)。一年來，我采用多種形式認(rèn)真學(xué)習(xí)國家在農(nóng)村的各項(xiàng)方針政策，使自己的思想政治理論水平有了一定程度的提高，同時，強(qiáng)化了稅法等法律法規(guī)和辦稅業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)，提高了自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)，達(dá)到了學(xué)以致用的目的。一是按照局黨組的安排認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的xx大精神和科學(xué)發(fā)展觀，結(jié)合自己工作實(shí)際，認(rèn)真思考“學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，辦稅干部應(yīng)該怎么辦?”，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識，參加“假如我是納稅人”的換位思考活動，強(qiáng)化“全心全意為納稅人服務(wù)”的意識，想納稅人之所想，急納稅人之所急，解納稅人之所需，把為納稅人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)變成我們?nèi)粘９ぷ鞯淖杂X行動;二是結(jié)合工作，學(xué)以致用，我在日常工作中遇到政策業(yè)務(wù)問題總是提出來向老同志討教，或者及時翻閱有關(guān)的文件，做到“從實(shí)踐中來，到實(shí)踐中去”。遇到新情況新問題時，充分利用網(wǎng)絡(luò)資源到有關(guān)稅務(wù)網(wǎng)站獲取相關(guān)信息，在業(yè)務(wù)理論上做到“與時俱進(jìn)”，通過理論和實(shí)踐的反復(fù)學(xué)習(xí)不斷提高自身素質(zhì)和工作水平;三是積極參加參加市局組織的辦稅能手培訓(xùn)、進(jìn)出口業(yè)務(wù)培訓(xùn)以及出口退稅業(yè)務(wù)培訓(xùn)，通過學(xué)習(xí)和實(shí)踐，掌握了更加豐富全面的稅收業(yè)務(wù)知識，自己的理論和實(shí)踐水平又上了一個新的臺階。

二、扎實(shí)工作，本職工作成效明顯。

辦稅部門是稅務(wù)部門的行業(yè)窗口，辦稅工作情況將直接影響到稅務(wù)局的全局工作。作為一個基層的辦稅人員，我牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，一切圍繞“服務(wù)于納稅人”這個中心開展開作，“加強(qiáng)征管，堵塞漏洞，懲治腐敗，清繳欠稅”，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)辦稅措施，取得了很好的效果。具體表現(xiàn)在如下幾個方面。

(一)積極抓收入，實(shí)現(xiàn)了目標(biāo)管理。抓好稅收收入，實(shí)現(xiàn)目標(biāo)管理是每個辦稅人員的重要工作，為圓滿完成局領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的目標(biāo)管理指標(biāo)，我和同事們一起積極抓收入，做到?jīng)Q不出現(xiàn)“跑、冒、滴、漏”現(xiàn)象，最在限度減少稅收流失。我縣是個農(nóng)業(yè)縣，一些人納稅意識淡薄，辦稅人征收稅收環(huán)境差;全縣形成規(guī)模效益的企業(yè)幾乎沒有，稅源主要是家庭作坊式的個體工商業(yè)。要完成與局簽定的目標(biāo)責(zé)任制的稅收任務(wù)，任務(wù)十分艱巨20xx最新稅務(wù)個人工作總結(jié)20xx最新稅務(wù)個人工作總結(jié)。但是面對困難，我和同事們并沒有退縮，為了改善工作環(huán)境，我們一方面強(qiáng)化宣傳，讓納稅人自覺申報、自覺納稅。同時在征收工作中，遵照“應(yīng)征不漏，應(yīng)免不征”的原則，做到“依法征收，應(yīng)收盡收，堅決不收過頭稅”，堅決杜絕有稅不收或收過頭稅、人情稅、關(guān)系稅等現(xiàn)象。為全面完成局黨組目標(biāo)責(zé)任制規(guī)定的考核指標(biāo)打下了堅實(shí)的基礎(chǔ)。我和同事們對全縣稅源進(jìn)行了調(diào)查摸底，強(qiáng)化組織收入工作的中心地位，確保思想認(rèn)識到位，征管力度到位，措施落實(shí)到位。年底，全面完成縣局與我們簽訂了目標(biāo)管理責(zé)任書。

地稅工作總結(jié)篇四

自從我20xx年加入**縣地方稅務(wù)局以來，先是被安排到辦公室工作，成為縣局的駐村工作組成員，一年之后，被安排到城區(qū)稅務(wù)分局工作，做了稅收管理員半年，后來稅源管理新模式到了納稅輔導(dǎo)崗工作，直到現(xiàn)在，新模式的其中一個特點(diǎn)是設(shè)立了幾個專業(yè)化的崗位，其中，納稅輔導(dǎo)崗成為特色中的特色，兄弟單位來懷集參觀學(xué)習(xí)新模式，其中必到的一站是我們納稅輔導(dǎo)崗，對于一個新成立的崗位，分工，定位，流程等一切都是從摸索開始，如何辦出特色?如何體現(xiàn)新模式的優(yōu)越性?作為納稅輔導(dǎo)崗的一員，自己不斷思考探索。作為納稅輔導(dǎo)崗，被納稅人和單位內(nèi)部人員看作精英骨干，每天為納稅人和單位人解決各種疑難雜癥，有一種很大的滿足感，可以說很有成就感，自己也嘗到了很多東西，珍惜現(xiàn)在的工作，努力奉獻(xiàn)出自己的青春，不滿足于現(xiàn)在的成績，給自己提出更高的要求，努力成為業(yè)務(wù)上的骨干，不斷充實(shí)提高自己。

在這一年中，我在局領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心與幫助下圓滿的完成了各項(xiàng)工作，在思想覺悟方面有了更進(jìn)一步的提高。為今后取得更大的成績，糾正不足，現(xiàn)將這一年的工作情況匯報如下：

一、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。

熱愛自己的本職工作，能夠正確認(rèn)真的對待每一項(xiàng)工作，工作投入，熱心為大家服務(wù)，認(rèn)真遵守工作紀(jì)律，有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作時加班加點(diǎn)，保證工作能按時完成。

二、工作質(zhì)量成績、效益和貢獻(xiàn)。

在開展工作之前做好個人工作計劃，有主次的先后及時的完成各項(xiàng)工作，達(dá)到預(yù)期的效果，保質(zhì)保量的完成工作;同時在工作中學(xué)習(xí)了很多東西，也鍛煉了自己。經(jīng)過不懈的努力，使工作水平有了長足的進(jìn)步，開創(chuàng)了工作的新局面，為全局及部門工作做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

三、思想政治表現(xiàn)、品德素質(zhì)修養(yǎng)及職業(yè)道德。

能夠認(rèn)真貫徹黨的基本路線方針政策，通過報紙、雜志、書籍積極學(xué)習(xí)政治理論;遵紀(jì)守法，認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識;愛崗敬業(yè)，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，積極主動認(rèn)真的學(xué)習(xí)專業(yè)知識，工作態(tài)度端正，認(rèn)真負(fù)責(zé)。積極向黨靠攏，參加入黨培訓(xùn)。

四、具體工作。

在這一年中，我本著“把工作做的更好”這樣一個目標(biāo)，開拓創(chuàng)新意識，積極圓滿的完成了以下本職工作：

1、是為政風(fēng)行風(fēng)評議，我作為我們分局的資料員、聯(lián)絡(luò)員，除了負(fù)責(zé)編寫計劃總結(jié)，簡報，到其它單位參觀學(xué)習(xí)，與縣糾風(fēng)辦聯(lián)系，資料采集，整理歸檔，評比準(zhǔn)備等工作，除了利用工作時間還加班加點(diǎn)，認(rèn)真完成各項(xiàng)工作，為分局評議爭取高分，并被評為滿意單位，并且被全省評為先進(jìn)單位，付出了不懈的努力。

七是個稅輔導(dǎo)。

3、認(rèn)真協(xié)助做好車船稅的忙時征收工作，春節(jié)、清明前后分局設(shè)在收費(fèi)大廳的車船稅征收窗口總是人頭涌涌，作為流動增加的窗口，除了努力提高自己的操作技巧，由于比較少接觸，還要不斷熟悉，雖然比較辛苦，抽調(diào)過去哪幾個星期一天到晚，雙手幾沒有停過，但自己的努力大大減輕了收費(fèi)大廳的壓力，令納稅人滿意而去，自己有一種會心的滿足。

4、認(rèn)真做好ab角的文書受理崗的工作，文書受理是一項(xiàng)繁瑣的工作，特別是建筑業(yè)的外出外來戶和二手房的轉(zhuǎn)讓減免，需要很大的耐心去完成，并且政策變動比較大，自己一個月接觸一兩天，剛開始很難適應(yīng)，通過自己的不斷調(diào)整，積極掌握最新的政策法規(guī)，不斷提升自己，較完滿地完成任務(wù)。

5、按時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作，如收集各人的總結(jié)、捐款、意向、派發(fā)書籍資料、聯(lián)系納稅人等。雖然是很瑣碎細(xì)小的事，但一樣需要很認(rèn)真完成。努力做到令領(lǐng)導(dǎo)滿意令同事滿意。。

為了全局工作的順利進(jìn)行及部門之間的工作協(xié)調(diào)，除了做好本職工作，我還積極配合其他同事做好工作。

總結(jié)這一年的工作，盡管有了一定的進(jìn)步和成績，但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多，個別工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。下一年，我將認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)政策規(guī)章制度，努力使思想覺悟和工作效率全面進(jìn)入一個新水平，為全局的發(fā)展做出更大更多的貢獻(xiàn)。

在新的一年，我將會繼續(xù)進(jìn)步。公務(wù)員的工作是來之不易的，是我經(jīng)過長時間的學(xué)習(xí)努力后才考取的，所以我會倍加珍惜我現(xiàn)在的工作。當(dāng)然，自己在工作方面也是極為努力。一年來得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致贊揚(yáng)，不過我不會驕傲，我會一直工作下去，做一名優(yōu)秀的人民公仆。

地稅工作總結(jié)篇五

今年以來，我局在開發(fā)區(qū)黨工委、管委會和市局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持依法治稅，從嚴(yán)治隊(duì)。認(rèn)真貫徹落實(shí)開發(fā)區(qū)“大干一百天，決勝四季度”的沖刺精神，在分局全體人員的共同努力下，實(shí)現(xiàn)了組織收入和精神文明建設(shè)雙豐收。根據(jù)年初管委計劃，2016年管委會給我局下達(dá)的全年任務(wù)目標(biāo)為18億元，“營改增”后調(diào)整為15億元，截止2016年12月15日完成稅收收入總量約162193萬元，其中市區(qū)級收入155178萬元，預(yù)計2016年全年完成稅收收入總量163100萬元，其中市區(qū)級收入156000萬元。確保超額完成開發(fā)區(qū)黨工委，管委會年初制定的稅收任務(wù)目標(biāo)。為開發(fā)區(qū)經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。

一、2016年工作總結(jié)。

(一)、多措并舉，統(tǒng)一部署，攻堅克難，確保全年稅收收入工作圓滿完成。

一是在稅收任務(wù)增長幅度大，政策性減收因素較多，稅源不足，新增稅源不明顯的情況下，全局上下堅持以組織收入為中心，知難而進(jìn)，攻堅克難，認(rèn)真分析了“營改增”的后續(xù)工作。面對“營改增”工作，“轉(zhuǎn)調(diào)創(chuàng)”等結(jié)構(gòu)性減稅政策對地稅收入的影響，科學(xué)分析，查找稅源，堵塞漏洞，我局組織了房地產(chǎn)業(yè)、金融業(yè)、建筑業(yè)等行業(yè)的專項(xiàng)檢查并追溯了以前年度所欠稅款，及時組織入庫6340萬元。

二是我局加強(qiáng)了對重點(diǎn)稅源、重點(diǎn)行業(yè)的監(jiān)控管理。結(jié)合實(shí)際，主要抓了機(jī)械制造業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)、建筑業(yè)等重點(diǎn)行業(yè)的稅收管理工作。納入重點(diǎn)監(jiān)控的重點(diǎn)稅源大戶共95戶，2016年1-12月共組織入庫5.8億元，對全區(qū)稅收收入的穩(wěn)定增長起到了有力的支撐作用。

三是借助第三方信息平臺科學(xué)分析、有稅推進(jìn)積極開展納稅評估及稅務(wù)稽查工作。隨著信息化時代的來臨，我局信息采集員從第三方采集來信息，建立了“第三方信息數(shù)據(jù)庫”。(如，在土地局、規(guī)劃局采集土地確權(quán)信息及全區(qū)電子地圖;在房管局采集的房產(chǎn)預(yù)售信息及存量房銷售相關(guān)信息;在車管所采集的全區(qū)車輛登記信息;在工商局采集的工商登記及變更信息;另外我局使用app工具包下載了“企查查”、“企信寶”等企業(yè)信息查詢的相關(guān)軟件。)。

組織了專職人員對所采集的信息進(jìn)行科學(xué)分析，做到無稅信息留存、有稅信息推進(jìn)，并以納稅評估和稅務(wù)稽查的形式及時組織入庫。2016年我局利用“第三方信息數(shù)據(jù)庫”共計組織入庫土地使用稅15806萬元，房產(chǎn)稅3910萬元，企業(yè)所得稅745萬元，個人所得稅855萬元，車船稅680萬元，營業(yè)稅1456萬元，土地增值稅635萬元。

(二)、稅收執(zhí)法更加規(guī)范，稅收收入穩(wěn)步增長。

一是認(rèn)真做好企業(yè)所得稅匯算清繳工作，提高匯繳質(zhì)量。

根據(jù)國家稅務(wù)總局《企業(yè)所得稅匯算清繳工作管理辦法》和市局《關(guān)于做好2015年度所得稅匯算清繳工作的通知》的工作要求，我分局在企業(yè)所得稅匯繳期間認(rèn)真做好企業(yè)所得稅優(yōu)惠政策的宣傳，指導(dǎo)符合條件的納稅人按規(guī)定享受相關(guān)的優(yōu)惠政策。截至5月底，我局共組織401戶企業(yè)進(jìn)行了2015年度企業(yè)所得稅匯算清繳工作，匯算覆蓋面達(dá)到100%，共入庫企業(yè)所得稅稅款5220.9萬元。2015年享受高新技術(shù)企業(yè)低稅率優(yōu)惠政策的企業(yè)，減免企業(yè)所得稅稅額1414萬元;享受研發(fā)費(fèi)加計扣除的企業(yè)，減免稅額149.5萬元，小型微利企業(yè)累計減免稅額19.09萬元。

二是做好個人所得稅管理工作，不斷提高管理水平根據(jù)省局下發(fā)的《關(guān)于全面提升全員全額扣繳申報質(zhì)效工作的意見》要求，我們主要是做好年所得12萬元以上的個人所得稅申報管理工作和個人所得稅全員全額明細(xì)扣繳申報管理工作。對年所得12萬元以上的納稅人做好政策宣傳、輔導(dǎo)以及申報指導(dǎo)等工作，累計受理279戶年所得12萬元以上的納稅人，累計入庫稅款980萬元。繼續(xù)加大全員全額扣繳申報工作力度，確保明細(xì)申報覆蓋面95%以上，力爭達(dá)到100%，為“金三個稅客戶端”推廣上線做好充分準(zhǔn)備。

三是嚴(yán)格貫徹落實(shí)減免稅相關(guān)規(guī)定。嚴(yán)格落實(shí)小微企業(yè)扶持政策,促進(jìn)小微企業(yè)發(fā)展。2016年共為未達(dá)起征點(diǎn)的小微企業(yè)和個人減免營業(yè)稅43萬元，小微企業(yè)的企業(yè)所得稅減免14.3萬元。根據(jù)簡政放權(quán)的要求，嚴(yán)格貫徹落實(shí)國家稅務(wù)總局修訂后的《稅收減免管理辦法》，根據(jù)現(xiàn)行金三系統(tǒng)的設(shè)置，對備案類減免稅的申報和備案實(shí)施已全部在前臺進(jìn)行受理辦結(jié)，極大地方便了納稅人。

(三)、組織開展“兩學(xué)一做”“紀(jì)律行動”專項(xiàng)學(xué)習(xí)活動，加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)。

一是開展專項(xiàng)學(xué)習(xí)活動。分局以開展“紀(jì)律行動”和“兩學(xué)一做”專項(xiàng)學(xué)習(xí)活動為契機(jī)，制訂學(xué)習(xí)方案和學(xué)習(xí)計劃、安排固定學(xué)習(xí)日，督促全體干部職工開展政治理論學(xué)習(xí)。同時堅持學(xué)用結(jié)合，注重理論聯(lián)系實(shí)際，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為工作實(shí)績。通過扎實(shí)有效的學(xué)習(xí)，在“兩學(xué)一做”和“紀(jì)律行動”考試中全體人員都取得了平均98.38的優(yōu)異成績，學(xué)習(xí)取得了實(shí)效。

二是做好基層黨組織工作。分局黨支部認(rèn)真落實(shí)“三會一課”制度，堅持民主生活會制度，按時、足額做好黨費(fèi)收繳工作，組織黨員開展形式多樣的黨性教育。經(jīng)過強(qiáng)化組織建設(shè)，分局黨支部2016年被開發(fā)區(qū)黨工委評為“先進(jìn)基層黨組織”、王永韜等三名同志被評為“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”，李偉同志被評為“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”。

三是創(chuàng)新黨建工作方法。全體黨員都完成了臨沂黨建微信訂閱，可以隨時隨地關(guān)注黨建工作動態(tài);開展“微黨課”，從身邊的人和事講起，短小精悍，易于接受;認(rèn)真做好“結(jié)親連心”工作，積極幫扶共建，在最近一次開發(fā)區(qū)抽查中取得92.50分，名列前茅，在市局抽查中也表現(xiàn)較好。

四是做好學(xué)習(xí)教育成果觀摩活動。10月13日上午，經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)各個單位的領(lǐng)導(dǎo)或黨建工作著共30多人到我分局進(jìn)行了現(xiàn)場觀摩，對分局“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動的相關(guān)標(biāo)語、宣傳欄、展板、課程講義、學(xué)習(xí)筆記、圖書資料、活動檔案等內(nèi)容進(jìn)行參觀指導(dǎo)。開發(fā)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)對我分局的“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育工作給予了高度評價，充分肯定了分局在兩學(xué)一做、黨風(fēng)廉政建設(shè)等方面的各項(xiàng)工作。

二、2017年工作計劃。

(一)以組織收入為中心，堅持實(shí)現(xiàn)稅收收入的穩(wěn)定增長。

2016年的稅收工作有很大的變化，隨著營改增工作的結(jié)束，作為地稅部門的主稅種營業(yè)稅組件消失，這是地稅的一個減收因素，同時也給我們地稅工作帶來了新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)面對2017年的稅收收入工作，我們要始終堅持“依法征收，應(yīng)收盡收”的組織收入原則，強(qiáng)化措施，積極增收，依法完成好2017年的收入目標(biāo)任務(wù)。

一是加強(qiáng)收入分析預(yù)測，及時的研究稅源變化情況。進(jìn)一步完善和細(xì)化收入的預(yù)測編報工作，將收入預(yù)測計劃的責(zé)任落實(shí)到各科室，提升我分局的收入預(yù)測的準(zhǔn)確性，掌握好轄區(qū)內(nèi)的實(shí)際稅源，增強(qiáng)工作的主動性，全面落實(shí)了精細(xì)化、科學(xué)化管理。對于變化異常、稅負(fù)偏低、疑點(diǎn)較多的企業(yè)或者重點(diǎn)行業(yè)，及時開展納稅評估工作，強(qiáng)化稅源后續(xù)管理。

二是加強(qiáng)重點(diǎn)稅源管理，對轄區(qū)內(nèi)的重點(diǎn)企業(yè)、重點(diǎn)項(xiàng)目落實(shí)專項(xiàng)管理措施，以新增稅源、營改增政策調(diào)整為重點(diǎn)，深入了解納稅人當(dāng)前及未來生產(chǎn)經(jīng)營、新增投資、資金流轉(zhuǎn)等情況，分析各項(xiàng)因素對2017年稅收收入的影響，以及未來提供地稅收入的能力，分稅種、分企業(yè)分析影響稅收收入的增收因素、減收因素和不可比因素，切實(shí)把握組織收入主動權(quán)。

三是加大稅務(wù)稽查力度。有針對性的開展稅收違法案件查處、稅收專項(xiàng)檢查和專項(xiàng)整治、重點(diǎn)稅源企業(yè)檢查等重點(diǎn)工作，加大評估力度。對轄區(qū)內(nèi)的重點(diǎn)房地產(chǎn)行業(yè)、長期虧損的企業(yè)、零申報戶進(jìn)行納稅評估，以查促收，發(fā)揮了稅務(wù)稽查“以查促收”、“以查促管”的作用。

四是加強(qiáng)征管基礎(chǔ)的建設(shè)。信息時代的來臨，給我們的征管工作帶來了機(jī)遇和挑戰(zhàn)，我局充分運(yùn)用大數(shù)據(jù)結(jié)合第三方信息組織相關(guān)人員科學(xué)分析，做到源泉控管，從稅源上找問題，從根部分析結(jié)合科學(xué)的流程把控稅款的流失。

(二)貫徹學(xué)習(xí)黨的十八屆六中全會精神，積極構(gòu)建黨建工作新格局。

一是繼續(xù)深入開展政治理論學(xué)習(xí)，提高干部職工的思想覺悟。深入開展“兩學(xué)一做”、“紀(jì)律行動”學(xué)習(xí)教育活動，組織全體干部職工扎實(shí)學(xué)習(xí)理論知識，讓理論學(xué)習(xí)成為黨員干部思想建設(shè)的有力保障。認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨章》、《廉潔自律準(zhǔn)則》、《紀(jì)律處分條例》、《問責(zé)條例》、《黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則》和《黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》，并自覺遵守執(zhí)行，確保政令暢通、令行禁止。堅持學(xué)用結(jié)合，注重理論聯(lián)系實(shí)際，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為工作實(shí)績。

二是認(rèn)真做好支部基礎(chǔ)工作，補(bǔ)齊黨建工作短板。做好基層黨組織工作，定期召開“三會一課”，開展專題組織生活會、民主生活會等工作，不斷增強(qiáng)黨員干部的理想信念、宗旨觀念和先進(jìn)性意識;加強(qiáng)黨支部和黨員動態(tài)管理，做好各種檔案資料的管理工作，確保信息數(shù)據(jù)完整、準(zhǔn)確、及時;建設(shè)學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、責(zé)任型的基層黨組織，不斷提高統(tǒng)籌謀劃發(fā)展的能力，切實(shí)提高基層黨組織推動發(fā)展、促進(jìn)和諧、凝聚人心、服務(wù)群眾的能力;強(qiáng)化黨費(fèi)收繳、管理，增強(qiáng)黨員自覺交納黨費(fèi)意識，確保黨費(fèi)按時按規(guī)定收繳和上繳。

三是突出重點(diǎn)，壓實(shí)責(zé)任，全力推動分局的黨建工作再上新臺階。落實(shí)“干在實(shí)處、走在前列”的目標(biāo)定位，根據(jù)上級部署和工作實(shí)際，全面貫徹全市地稅系統(tǒng)黨建工作的總體要求，以全面從嚴(yán)治黨為主線，牢固樹立“服務(wù)中心、建設(shè)隊(duì)伍”的工作理念，按照“抓機(jī)關(guān)帶基層、抓系統(tǒng)帶全局”的工作思路，規(guī)范管理，創(chuàng)新實(shí)踐，全面推進(jìn)“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型、責(zé)任型”黨組織建設(shè)，不斷提升系統(tǒng)黨建科學(xué)化水平，著力打造沂蒙黨建特色品牌，為加快臨沂地稅事業(yè)發(fā)展提供堅實(shí)的思想保障和動力支撐。

四是認(rèn)真落實(shí)“兩個責(zé)任”。細(xì)化分解黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作目標(biāo)和任務(wù)，開展兩個責(zé)任的經(jīng)常性的監(jiān)督檢查，督促落實(shí)一把手的主體責(zé)任、紀(jì)檢組的監(jiān)督責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”制度。制訂了《臨沂市地方稅務(wù)局經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)分局“紀(jì)律行動”工作配檔表》，明確了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作“一把手”負(fù)總責(zé)，班子成員各司其職，統(tǒng)一部署、分級負(fù)責(zé)的工作職責(zé)，為扎實(shí)開展紀(jì)檢監(jiān)察工作提供了有力的組織保證。

(三)實(shí)施精細(xì)管理，提高稅收征管質(zhì)量。

一是優(yōu)化管理質(zhì)量。以優(yōu)化整合、鞏固提高的工作思路，認(rèn)真分析我局在日常管理中存在的問題，進(jìn)一步對人員崗責(zé)進(jìn)行整合，健全崗責(zé)體系，制定切實(shí)可行的績效考核措施，強(qiáng)化激勵監(jiān)督機(jī)制，推動領(lǐng)導(dǎo)干部的有效溝通和良性互動，進(jìn)一步增強(qiáng)分局的凝聚力，提高管理質(zhì)效。

二是創(chuàng)新管理思路。進(jìn)一步完善對納稅人的分類管理辦法，抓住重點(diǎn)、難點(diǎn)，既要落實(shí)精細(xì)化管理的責(zé)任，又要提高征管質(zhì)效。強(qiáng)化監(jiān)督管理，提升人員素質(zhì)，全面建立目標(biāo)明確、責(zé)任清晰、約束有力、管理規(guī)范的協(xié)稅護(hù)稅長效機(jī)制。

(四)優(yōu)化納稅服務(wù)，構(gòu)建和諧征納關(guān)系。

繼續(xù)推行辦稅公開的工作，依法有序地公開各項(xiàng)辦稅制度，落實(shí)服務(wù)承諾制、首問責(zé)任制、辦稅時限制等工作制度。強(qiáng)化文明用語，提高業(yè)務(wù)操作能力，加強(qiáng)對征收大廳服務(wù)的規(guī)范化管理，不斷提高納稅服務(wù)質(zhì)量和辦事效率，同時，高度重視納稅人的意見和建議，切實(shí)維護(hù)納稅人的合法權(quán)益，構(gòu)建和諧有序的稅收征納關(guān)系，打造星級辦稅服務(wù)大廳。

地稅工作總結(jié)篇六

xx年，在區(qū)委和團(tuán)市委的領(lǐng)導(dǎo)下，共青團(tuán)工作以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹十七屆四中全會精神，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞黨政中心任務(wù)，發(fā)揮組織青年、引導(dǎo)青年、服務(wù)青年和維護(hù)青少年合法權(quán)益四項(xiàng)職能，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全區(qū)廣大團(tuán)員青年為扎實(shí)推進(jìn)現(xiàn)代化生態(tài)新區(qū)建設(shè)做出了積極貢獻(xiàn)。

一、加強(qiáng)青少年思想教育和引導(dǎo)。

1.開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動。

召開全區(qū)共青團(tuán)系統(tǒng)學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動動員大會，為全區(qū)基層團(tuán)干部作題為《堅持科學(xué)發(fā)展，凝聚青春力量，爭做和諧先鋒》的專題報告;請任全禮做學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動輔導(dǎo)報告;開展“科學(xué)發(fā)展觀大討論”活動，組織基層團(tuán)干部就如何以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)推進(jìn)共青團(tuán)工作等問題進(jìn)行討論。

2.緊抓各類紀(jì)念日、節(jié)假日開展慶祝活動。

隆重舉行“永恒青春”——“五四”運(yùn)動90周年紀(jì)念晚會，系統(tǒng)回顧各個歷史時期青年運(yùn)動的光輝歷程，振奮了全區(qū)團(tuán)員青年的精神，堅定了團(tuán)員青年的理想信念;舉辦區(qū)“六一”國際兒童節(jié)文藝匯演，幫助小朋友度過快樂而有意義的節(jié)日;圍繞新中國成立60周年，舉辦“青春旋律”青年紅歌賽、“輝煌60年”——國情、市情、區(qū)情青年知識競賽以及“祝福祖國——我們一起歌唱”文化部送文化下鄉(xiāng)活動，激發(fā)廣大團(tuán)員青年的愛國情懷。

二、全力以赴做好國慶60周年相關(guān)工作。

1.認(rèn)真做好國慶60周年群眾游行工作。

在區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)下，團(tuán)區(qū)委具體承擔(dān)了x區(qū)國慶群眾游行組織任務(wù)。為此，團(tuán)區(qū)委制定工作方案并組織召開領(lǐng)導(dǎo)小組會議，選拔出167名參訓(xùn)隊(duì)員，實(shí)行了為期20天的“封閉式管理、軍事化訓(xùn)練”，圓滿完成了良鄉(xiāng)機(jī)場、沙河機(jī)場、長安街7次集中任務(wù)以及國慶節(jié)當(dāng)天游行任務(wù)。

2.積極開展國慶60周年城市志愿服務(wù)活動。

國慶志愿服務(wù)活動是國慶慶?；顒拥闹匾M成部分。團(tuán)市委成立了首都國慶60周年籌備委員會志愿者工作組，團(tuán)區(qū)委主要承擔(dān)其中的城市志愿服務(wù)。制定《x區(qū)國慶60周年城市志愿服務(wù)活動方案》，召開主責(zé)單位動員會，對志愿服務(wù)工作進(jìn)行詳細(xì)部署，于9月4日啟動潭柘寺景區(qū)、體育館等4個城市志愿服務(wù)站點(diǎn)，并開通2個志愿驛站，為市民、游客提供信息咨詢、語言翻譯、應(yīng)急救助及特色服務(wù)。此外,在雙峪路口和336路公交總站開展排隊(duì)禮讓志愿服務(wù)，努力營造隆重、喜慶、熱烈、祥和的節(jié)慶氛圍。

三、服務(wù)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)，積極參與和諧社會建設(shè)。

1.積極為青年提供就業(yè)服務(wù)。

編印《青年創(chuàng)業(yè)致富信息專刊》，為青年提供政策咨詢、技術(shù)服務(wù)等各類就業(yè)信息服務(wù)，幫助青年拓寬就業(yè)渠道。開展社區(qū)青年就業(yè)需求調(diào)查，進(jìn)行針對性的技能培訓(xùn)，幫助社區(qū)閑散青少年掌握一技之長。不斷深化農(nóng)村青年現(xiàn)代化素質(zhì)培訓(xùn)工程，依托區(qū)、鎮(zhèn)、村三級培訓(xùn)體系，指導(dǎo)各鎮(zhèn)團(tuán)委針對青年需求，采取“獨(dú)立辦、聯(lián)合辦、參與辦”相結(jié)合的形式，廣泛開展農(nóng)村青年現(xiàn)代化素質(zhì)培訓(xùn)。xx年，共舉辦各類培訓(xùn)班23期，培訓(xùn)農(nóng)村青年800余人次。

2.引導(dǎo)和幫助青年自主創(chuàng)業(yè)。

掛牌成立共青團(tuán)創(chuàng)業(yè)青年夜校，為青年舉辦創(chuàng)業(yè)知識講座，進(jìn)一步提升我區(qū)青年創(chuàng)業(yè)者的綜合素質(zhì)和創(chuàng)業(yè)能力。聯(lián)合區(qū)人事局、區(qū)農(nóng)委等相關(guān)部門，設(shè)立“x區(qū)大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)扶持資金”，努力引導(dǎo)大學(xué)生村官投身創(chuàng)業(yè)實(shí)踐。

3.廣泛開展青年文化活動。

舉辦x區(qū)第12屆鄉(xiāng)村青年文化節(jié)，聯(lián)合區(qū)圖書館開展“送圖書下鄉(xiāng)助青年成才”活動，為龍泉鎮(zhèn)青年中心和潭柘寺鎮(zhèn)青年中心各更新圖書300余冊,并分別在妙峰山鎮(zhèn)水峪嘴村和永定鎮(zhèn)貴石村新建青年圖書閱覽室，各配送圖書500余冊;在妙峰山鎮(zhèn)水峪嘴村開展“青年健康使者火炬行動”，為當(dāng)?shù)厝罕婓w檢并接受健康咨詢，共接待咨詢就診檢查群眾300余人次，發(fā)放常用藥品600盒;聯(lián)合區(qū)體育局舉辦x區(qū)“聯(lián)通杯”青年羽毛球混合團(tuán)體賽，引導(dǎo)青年培養(yǎng)健康生活習(xí)慣。

4.積極參與生態(tài)文明建設(shè)。

舉辦綠染西山——第9屆“京西植樹生態(tài)游”活動。開通潭柘寺、戒臺寺、天門山等多條植樹游線路，共植樹xx余株，使青年在感受京西秀美山川景色的同時，以實(shí)際行動參與革命老區(qū)生態(tài)建設(shè)。

四、大力維護(hù)青少年合法權(quán)益。

1.扎實(shí)推進(jìn)自護(hù)學(xué)校建設(shè)。

在城子街道廣場社區(qū)、大峪街道向陽社區(qū)和東辛房街道葡萄園社區(qū)掛牌成立3所“12355青少年星光自護(hù)學(xué)?！保埵?2355青少年服務(wù)臺志愿者、區(qū)消防支隊(duì)官兵等在寒暑假期間開設(shè)實(shí)踐教學(xué)課程，重點(diǎn)提高青少年緊急避險、傷害預(yù)防等方面的能力。

2.積極發(fā)揮“兩辦”綜合協(xié)調(diào)功能。

加強(qiáng)區(qū)未委會和預(yù)防青少年違法犯罪工作小組機(jī)構(gòu)建設(shè)，積極做好委員調(diào)整工作，完善全區(qū)未成年人保護(hù)工作聯(lián)動機(jī)制，創(chuàng)辦《x區(qū)未成年人保護(hù)及預(yù)防青少年違法犯罪工作簡報》。在首都預(yù)防青少年違法犯罪工作協(xié)調(diào)委員會第一次全體會議及xx年未成年人工作會上，區(qū)綜治委預(yù)防青少年違法犯罪工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長韓生輝作為區(qū)縣唯一代表作《分級管理，個案幫扶，創(chuàng)新預(yù)防青少年違法犯罪工作機(jī)制》典型發(fā)言。成立青少年維權(quán)律師團(tuán),通過《x區(qū)維護(hù)青少年合法權(quán)益律師團(tuán)工作規(guī)則》,充分發(fā)揮律師在維護(hù)未成年人合法權(quán)益以及預(yù)防青少年違法犯罪工作中的作用。

3.關(guān)注困難青少年群體。

一是做好希望工程工作。探索建立分級捐助管理模式，動員全區(qū)各中小學(xué)團(tuán)隊(duì)干部、班主任老師深入2174名在校貧困生家中實(shí)地走訪，掌握貧困生家庭實(shí)際情況，做好a、b、c三級貧困生分級工作;xx年，共向504名中小學(xué)生發(fā)放希望工程資助款283300元;根據(jù)希望工程工作實(shí)際撰寫的《公益項(xiàng)目日常管理與實(shí)施探索》調(diào)研課題在xx年度工作站專題研討活動中被評為二等獎。

二是開展各種慰問活動。兩節(jié)期間，區(qū)委、組織部部長張冰,副區(qū)長李建軍等領(lǐng)導(dǎo)同志走訪慰問了河南街小學(xué)貧困學(xué)生，向他們贈送了學(xué)習(xí)用品和助學(xué)金;團(tuán)區(qū)委與區(qū)殘聯(lián)、區(qū)民政局等單位聯(lián)合開展關(guān)愛、救助殘障青少年活動，為殘障青少年“送學(xué)上門”，并為孤殘兒童送去慰問金，為困難青少年成長營造良好環(huán)境。

五、不斷加強(qiáng)團(tuán)的自身建設(shè)。

1.以改革創(chuàng)新精神探索新形勢下團(tuán)建工作。

二是開展“服務(wù)在基層”調(diào)研月活動，帶領(lǐng)機(jī)關(guān)干部走訪調(diào)研基層共青團(tuán)工作，指導(dǎo)基層開展工作，全方位加強(qiáng)基層團(tuán)組織建設(shè);在社區(qū)，探索建立并逐步深化社區(qū)團(tuán)建聯(lián)系人制度;在農(nóng)村青年經(jīng)濟(jì)合作組織中開展團(tuán)建試點(diǎn)工作，潭柘寺鎮(zhèn)趙家臺村紫石文化開發(fā)經(jīng)濟(jì)合作組織被xxx設(shè)為農(nóng)村青年經(jīng)濟(jì)合作組織團(tuán)建試點(diǎn)單位;加強(qiáng)企業(yè)團(tuán)建，成立石龍工業(yè)區(qū)團(tuán)工委，在非公企業(yè)中，正積極籌備北京南丁格爾科技發(fā)展有限公司建團(tuán)工作;在新社會組織中，積極聯(lián)系論壇建團(tuán)工作。

2.加強(qiáng)團(tuán)干部和團(tuán)員隊(duì)伍建設(shè)。

五是完成全區(qū)青年人才數(shù)據(jù)庫更新工作，共有x名青年人才納入數(shù)據(jù)庫，實(shí)現(xiàn)了青年人才的動態(tài)管理。成績屬于過去，奮斗成就未來。站在新起點(diǎn)，踏上新征程，成就新業(yè)績，團(tuán)區(qū)委將以創(chuàng)新的精神，務(wù)實(shí)的作風(fēng)，高昂的斗志，擔(dān)負(fù)起時代賦予的光榮使命，不斷開創(chuàng)共青團(tuán)工作新局面!

地稅工作總結(jié)篇七

xx年,是我國稅收收入實(shí)現(xiàn)歷史性突破，依法治稅深入推進(jìn)，稅收調(diào)控成效明顯，稅收征管質(zhì)量和效率不斷提高的一年，更是我們地稅經(jīng)風(fēng)歷雨，走向輝煌的第十年。在這一年里，我們**縣地稅稽查局在縣地稅局和市地稅稽查局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在兄弟部門的大力支持和配合下，以"三個代表"重要思想為指針,認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十六屆四中全會精神,緊緊圍繞著稽查局年初提出的一個鞏固、二個提高、三個落實(shí)、四個創(chuàng)新、五個突破，六個目標(biāo)的整體工作計劃，政治與業(yè)務(wù)并重，堅持監(jiān)督與管理并重，工作與學(xué)習(xí)并重，執(zhí)法與服務(wù)并重，四個并重的工作思路。進(jìn)一步深化改革,嚴(yán)格管理,內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹形象，以人為本，與時俱進(jìn)。圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù),使地稅稽查工作又邁上了一個新臺階?，F(xiàn)就一年來我們稽查局的工作情況就四個方面進(jìn)行總結(jié)回顧如下：

一、主要成績。

xx年,稽查局工作取得的主要成績可以概括為以下幾個方面：

（一）年度稽查任務(wù)超額完成。年初縣局下達(dá)我局全年的稽查戶數(shù)是120戶,其中，行政企事業(yè)單位70戶，個體工商業(yè)戶50戶。我局xx年共稽查134戶，其中行政企事業(yè)單位74戶，個體工商業(yè)戶60戶，占總戶數(shù)的%。其中企事業(yè)戶完成%，個體戶完成%。全年共查補(bǔ)入庫稅款和罰款577351元，其中罰款為279921元。

（二）各項(xiàng)稽查指標(biāo)全部達(dá)標(biāo)合格。稽查四率指標(biāo)：立案率100%，全年應(yīng)立案戶為戶，已立案戶為戶，全部立案；結(jié)案率100%，全年查處的134戶，全部結(jié)案。處罰率%，全年共罰款萬元，占查顧翱?nbsp;元的%，上級要求的處罰率是10%，xx年的處罰率是稽查局歷史上最高的一年，比上年同期高出個百分點(diǎn)。查補(bǔ)稅款入庫率為%，縣局指標(biāo)是90%。

（三）創(chuàng)建工作實(shí)現(xiàn)了新的突破。xx年我局先后通過了省地稅局標(biāo)準(zhǔn)化分局一級單位驗(yàn)收，省檔案管理二級單位驗(yàn)收，并被縣文指委授予縣級"文明單位"的稱號。在xx年各項(xiàng)創(chuàng)建工作取得輝煌成績的基礎(chǔ)上，我局全體職工榮譽(yù)面前不自滿，成績面前不停步，團(tuán)結(jié)拼搏，不辱使命，將各項(xiàng)創(chuàng)建工作不斷加以健全與完善。在xx年市、縣局組織的復(fù)查和征管質(zhì)量檢查中受到了上級領(lǐng)導(dǎo)的好評和充分肯定?？h文指委通過考察，將我局評為"文明單位標(biāo)兵"，為我局走向市級文明單位邁出了可喜的一步?？h工會也授予我局"優(yōu)秀職工之家"的光榮稱號。

（四）政風(fēng)建設(shè)和效能建設(shè)成效顯著。在全系統(tǒng)深入開展以"機(jī)關(guān)為基層，基層為納稅人"為主題的政風(fēng)建設(shè)活動中。我們采取扎實(shí)有效的措施，結(jié)合具體工作實(shí)際開展了政風(fēng)建設(shè)活動，通過整頓紀(jì)律、查擺問題，自查自糾等活動,使干部職工進(jìn)一步端正了態(tài)度,轉(zhuǎn)變了作風(fēng),提高了素質(zhì)，將政風(fēng)建設(shè)活動落到實(shí)處，收到了良好的效果。全體職工都寫了不少于1500字的心得體會。并本資料權(quán)屬轉(zhuǎn)載網(wǎng)絡(luò)嚴(yán)禁復(fù)制剽竊張貼上墻，受到市局領(lǐng)導(dǎo)的高度評價。在開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)中做到"三個結(jié)合"、突出"三個重點(diǎn)"。堅持抓點(diǎn)帶面、連點(diǎn)成線、連線成面，不斷通過重點(diǎn)問題的解決和難點(diǎn)問題的突破，來整體推進(jìn)效能建設(shè)，使稽查工作效能有明顯的提高。同時將政風(fēng)建設(shè)和效能建設(shè)溶于為納稅人服務(wù)之中，嚴(yán)格按照黨中央、國務(wù)院和國家稅務(wù)總局的有關(guān)規(guī)定，將我們的工作職責(zé)由監(jiān)督打擊型向管理服務(wù)轉(zhuǎn)換。

（五）辦公條件和基礎(chǔ)設(shè)施得到明顯的改善。單位的辦公條件和基礎(chǔ)設(shè)施，能反映了一個單位環(huán)境面貌。為了給職工一個寬松舒適的工作環(huán)境，提高工作效率，增加工作效能，我們克服資金不足的困難，用有限的資金，先后購置微機(jī)2臺，冷暖空調(diào)4部，乒乓球桌1張，這些基礎(chǔ)設(shè)施的購置，給職工的學(xué)習(xí)、工作和娛樂帶來了很大的方便。

（六）"陽光稽查"成績突出。開展"陽光稽查"、"約談稽查"，把"公平、公正、公開"貫穿于稽查全過程，在規(guī)范執(zhí)法的基礎(chǔ)上，突出優(yōu)質(zhì)服務(wù)，減少納稅人的成本支出。通過"約談稽查"，給被查單位一個陳述申辯、自查自糾的機(jī)會。我們先后對5戶納稅單位進(jìn)行約談稽查，對自查披露的問題，盡可能減輕或免除處罰。使被查單位心悅誠服。我們還對6戶被查單位進(jìn)行了深入回訪工作，加強(qiáng)與納稅人的溝通，了解被查戶稽查后的反響，看賬務(wù)調(diào)整怎樣，有什么要求，是否有需要幫助解決的問題；了解稽查人員是否有違紀(jì)違規(guī)、不文明稽查行為，等等。收到了很好的效果。

（七）稅法宣傳紛呈異彩。在對稅法宣傳上我們不拘泥于形式，采取靈活多樣的方式，不失時機(jī)，見縫插針，通過"約談稽查"向被查單位宣講稅法，通過"查前告知"向被查單位傳遞稅法。通過上門稽查，向被查單位解釋稅法。我們不僅利用《太湖地稅簡報》、《安慶稽查信息》等宣傳陣地進(jìn)行稅收宣傳，還在《安徽經(jīng)濟(jì)報》、《安慶日報》、人民網(wǎng)等新聞媒體刊載了多篇宣傳稅收的。

（八）我局職工分別從不同的側(cè)面，做出了可喜的成績。吳書亮同志在今年春訓(xùn)計算機(jī)技能比賽中奪得個人第三名的好成績。路欣林同志舉辦的"風(fēng)光、人體藝術(shù)攝影"展受到了省市專家的高度評價，路欣林同志在"地稅十周年書畫、攝影"比賽中，他的攝影作品先后榮獲市地稅局三等獎，省地稅局二等獎。石春生、吳書亮二同志在縣局組織的全員考試中分別取得第一名和第二名的好成績。吳曉鐘、吳書亮二同志撰寫的"三個代表"學(xué)習(xí)心得體會，在《安慶日報》刊登后，又被人民日報新聞中心在網(wǎng)上全文轉(zhuǎn)載。李超才同志扶貧結(jié)對，救助失學(xué)兒童的事跡在當(dāng)?shù)貜V為傳頌。我們稽查局每一個職工在不同的側(cè)面、不同的角度都有著這樣或那樣的閃光點(diǎn)和動人的事跡，不勝枚舉。

二、基本做法。

（一）政治與業(yè)務(wù)并重。

"思想政治工作是一切工作的生命線"，這是我們在新時期稅務(wù)系統(tǒng)思想政治建設(shè)的指導(dǎo)思想和理論依據(jù)。是新形勢下提出的客觀要求。我們緊緊圍繞著稅務(wù)稽查中心工作這個大局，在狠抓稽查業(yè)務(wù)工作的同時，強(qiáng)化對職工的政治理論教育、思想道德教育、廉政紀(jì)律教育和形勢任務(wù)教育，為打造出一支政治過硬、作風(fēng)優(yōu)良、業(yè)務(wù)熟練、紀(jì)律嚴(yán)明、廉潔奉公的稽查專業(yè)隊(duì)伍夯實(shí)了堅實(shí)的思想政治基礎(chǔ)。

我們通過組織職工學(xué)習(xí)任長霞、牛玉儒等先進(jìn)人物的事跡。用先進(jìn)的事跡鼓舞人，用反面的事例警示人，通過廉政教育的常抓不懈、警鐘長鳴，教育了干部切實(shí)解決好"人要怎么做，法要怎么執(zhí)，權(quán)要怎么用"的問題，增強(qiáng)了拒腐防變能力。

在縣局統(tǒng)一組織下，我們分期分批參觀考察了北京、西安等名勝古跡，通過談體會、談感受，抒發(fā)對祖國大好河山的熱愛，加強(qiáng)了職工愛崗敬業(yè)的思想，激勵職工奮發(fā)向上。定期開展黨風(fēng)廉政教育活動，結(jié)合社會、工作和生活實(shí)際，深入開展各種形式的廉政教育。使大家自覺嚴(yán)格要求自己，先后學(xué)習(xí)了《行政許可法》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》，《預(yù)防職務(wù)犯罪》等法律、法規(guī)和稅收業(yè)務(wù)知識。我們定期組織職工學(xué)習(xí)政治理論，學(xué)習(xí)時事政治，將政治學(xué)習(xí)溶于業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)之中。在每月舉行業(yè)務(wù)考試中，同時進(jìn)行時事政治測試和政治理論測試，引導(dǎo)職工關(guān)心國家大事,樹立正確的人生觀和世界觀。

（二）監(jiān)督與管理并重。

我們將稅務(wù)機(jī)關(guān)和稅務(wù)人員的工作情況納入社會和廣大納稅人的監(jiān)督之下，在接受監(jiān)督上我們采取"多形式、全方位，廣泛接受監(jiān)督；走出去、請進(jìn)來，虛心征求意見"的工作模式。同時推行"開門納諫"、"開門監(jiān)督"，先后發(fā)送《稽查行為評議、監(jiān)督意見反饋表》剽竊50份，廣泛聽取納稅人對稅務(wù)稽查機(jī)關(guān)及其工作人員的工作作風(fēng)、工作效率、廉政勤政、執(zhí)法程序、政策宣傳、監(jiān)督機(jī)制、公正執(zhí)法等方面的意見、建議，接受監(jiān)督，廣泛納諫，著力整改。在接受監(jiān)督上，我們敢于曝光，不怕揭短，主動邀請縣局紀(jì)檢組長孟小康同志到被查單位監(jiān)督了解稽查人員的工作情況。對發(fā)現(xiàn)的問題及時處理。

在對干部職工的管理中，一切按規(guī)章辦事，以制度管人。嚴(yán)格考勤管理，堅持實(shí)行上班簽到制度。三個正副局長每星期輪流進(jìn)行考勤值班，對遲到、早退、病事假情況進(jìn)行考核記錄，按月扣酬。全年共因病事假和遲到等事項(xiàng)扣款元，使機(jī)關(guān)工作作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)。細(xì)化崗責(zé)管理，由稽查局領(lǐng)導(dǎo)班子成員組成考核小組，對各股室、個人的工作進(jìn)行量化打分，按月考核，按季兌現(xiàn)，年終總評。

（三）工作與學(xué)習(xí)并重。

在工作中，我們除了按月完成縣局安排的稽查計劃之外，還積極主動完成市、縣局領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性、突擊性的任務(wù)。按照市稽查局領(lǐng)導(dǎo)的要求，我們積參與了省局征管規(guī)程（稽查部分）的修訂工作和案例分析上報材料。對市、縣局因工作需要抽調(diào)人員的，我們給予大力的支持與配合。先后抽調(diào)人員到市稽查局協(xié)助稽查，到市局進(jìn)行征管質(zhì)量檢查，到縣局協(xié)助人事工資錄入和征管資料采集錄入工作。這些被抽調(diào)的人員工作認(rèn)真，積極肯干，受到領(lǐng)導(dǎo)的肯定與好評。我們還十分重視對舉報案件的查處工作，全年共查處舉報案件6起，查補(bǔ)稅款元。罰款元。

我們在傳統(tǒng)的在崗學(xué)習(xí)基礎(chǔ)上，又采取以考促學(xué)的方式，鼓勵職工積極參加社會自學(xué)、網(wǎng)上自學(xué)等學(xué)習(xí)活動。鼓勵職工參加各類職稱和技能等級考試，初步確立了全員學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)，"學(xué)習(xí)伴我一生"的理念。在去年有5人取得"全國計算機(jī)一級等級證書"的基礎(chǔ)上今年又有2人通過了一級等級證書。有3人參加了黨校本科函授學(xué)習(xí)。有1人通過了經(jīng)濟(jì)師中級職稱考試。我們繼續(xù)堅持周五學(xué)習(xí)制度，在學(xué)習(xí)中既抓政治學(xué)習(xí)，又抓業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，真正做到了有計劃、有記錄、有內(nèi)容、有考核、有效果，以自學(xué)為主，集中輔導(dǎo)，一月一考，先后進(jìn)行了10次政治與業(yè)務(wù)測試。在學(xué)習(xí)中我們推行政治、業(yè)務(wù)百日百題活動，全體職工積極參與，認(rèn)真答題，學(xué)習(xí)空氣濃厚。

（四）執(zhí)法與服務(wù)并重。

我們在稽查工作中，不斷提高執(zhí)法水平和服務(wù)質(zhì)量。把公正執(zhí)法和優(yōu)化服務(wù)作為貫穿日常工作的兩條主線，在堅持依法治稅的同時，全面認(rèn)真開展"納稅服務(wù)年"活動，不斷創(chuàng)新和拓展服務(wù)的形式和內(nèi)容，積極探索向納稅人提供個性化服務(wù)的手段，努力提高納稅服務(wù)的針對性和實(shí)效性。我們結(jié)合市地稅局"五心五零"活動，全面開展"待人接物要熱心，稅法宣傳要盡心，解答問題要耐心，處理工作要細(xì)心，提醒約談要誠心"的五心活動和"征納溝通零距離，服務(wù)流程零障礙，服務(wù)質(zhì)量零差錯，規(guī)定之外零收費(fèi)，服務(wù)行為零投訴"的五零活動。以多種形式對納稅人進(jìn)行各種服務(wù)，在實(shí)施稽查前進(jìn)行查前告知服務(wù)制度。在進(jìn)行處罰前實(shí)施行政處罰告知服務(wù)制度，在實(shí)施稽查后，進(jìn)行回訪告知服務(wù)制度，在案件處理后，以稅務(wù)公開欄等為依托，定期完整地公開稅收處罰。此外，我們還積極為被稽查或處罰的納稅人，輔導(dǎo)財務(wù)政策，幫助依法經(jīng)營。免費(fèi)為個人所得稅代扣單位安裝代扣稅軟件。對納稅人詢問和反映的涉稅事宜及時給予答復(fù)、辦理、指導(dǎo)，深受被查單位和廣大納稅人的好評。

三、主要經(jīng)驗(yàn)回顧xx年的工作,我們有以下幾條主要經(jīng)驗(yàn)：

（一）以人為本,是我們各項(xiàng)工作開創(chuàng)新局面的先導(dǎo)。一年來,不論何時何地,都把"人"作為工作的第一要素,狠抓干部職工的工作,調(diào)動了積極性,發(fā)揮了潛在的創(chuàng)造性。無論是抓思想作風(fēng)整頓,還是抓業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高;無論是抓目標(biāo)責(zé)任制的建立,還是抓各種激勵機(jī)制,離開了"人"就不能作好。

（二）以創(chuàng)新為突破,是我們各項(xiàng)工作邁上新臺階的關(guān)鍵。工作上如果搞老套套,就沒有新進(jìn)展。我們始終尊重干部職工的首創(chuàng)精神,從局領(lǐng)導(dǎo)班子到各股室,鼓勵創(chuàng)新,要求創(chuàng)新,帶頭創(chuàng)新,把創(chuàng)新作為工作的突破點(diǎn)。如我們的稽查案件實(shí)行微機(jī)管理、網(wǎng)上辦公等都出了實(shí)效,成為推動全局工作的突破點(diǎn)。

到考勤管理、干部管理、隊(duì)伍管理、制度管理等各個方面,做到管理目標(biāo)明,機(jī)制新,措施硬,督辦實(shí),從而保證了我們的工作能夠出精品。由于管理的深化,管理的全面和細(xì)致,都取得了突破,出了經(jīng)驗(yàn)。

（四）以落實(shí)為保證,是我們各項(xiàng)工作平衡發(fā)展的法寶。我們始終堅持年初有目標(biāo)有計劃,年中有安排有督辦,年末有檢查有兌現(xiàn),層層抓落實(shí),人人講落實(shí),環(huán)環(huán)相扣,步步推進(jìn),保證了工作水平的整體提高。

四、存在的問題。

（一）部分工作制度需進(jìn)一步落實(shí)，工作程序、職責(zé)分工、財務(wù)管理等內(nèi)部管理應(yīng)進(jìn)一步規(guī)范協(xié)調(diào)。

（二）業(yè)務(wù)技能政治素質(zhì)有待進(jìn)一步提高，學(xué)歷、專業(yè)技術(shù)職稱和計算機(jī)等級與省市縣以及"一級標(biāo)準(zhǔn)化"分局還有一些著距。

（三）在貫徹民主與集中的制度上，存在過分依賴主要領(lǐng)導(dǎo)人員的作用，發(fā)揮整體合力不夠的問題。

"發(fā)展要有新思路，改革要有新舉措，執(zhí)法要有新措施，工作要有新提高"。在新的一年里，我們依然是高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求，各項(xiàng)工作都要與時俱進(jìn)，抓隊(duì)伍建設(shè)不放松，抓陽光稽查不放松。積極推動稽查改革的深入和發(fā)展，為太湖地稅稽查事業(yè)作出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

地稅工作總結(jié)篇八

xxx市地處長江中下游鐵銅等多金屬成礦帶西部，境內(nèi)礦產(chǎn)資源豐富，現(xiàn)已探明鐵礦儲量××億噸，居全省第二位。近年來，礦產(chǎn)品走俏，價格持續(xù)上漲，礦產(chǎn)資源稅收成為我市地方稅收的增長點(diǎn)和新亮點(diǎn)?！痢潦械囟惥至⒆銓?shí)際，不斷強(qiáng)化資源稅的征收管理，探索出了一條“政府護(hù)稅、部門協(xié)稅、稅務(wù)管稅”的綜合治稅模式，取得顯著成效，資源稅收入不斷攀升，xx年實(shí)現(xiàn)××××萬元，同比增長××%，今年元至9月實(shí)現(xiàn)××××萬元，同比增長××%，全年可望達(dá)到××××萬元。

隨著各種經(jīng)濟(jì)成分介入生產(chǎn)資料市場程度的加深，使得稅收征管的難度越來越大。就我市礦產(chǎn)行業(yè)而言，私營、民營企業(yè)及個體工商戶大量涌入礦石采掘業(yè)，激活了××的礦石市場，也給稅收征管提出了新的課題。自去年上半年起，我們先后組織了市、區(qū)兩級課題組，深入到相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)進(jìn)行調(diào)查研究，通過對礦石市場和稅收現(xiàn)狀的真實(shí)把握，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠依據(jù)。

（一）涉礦稅收格局變了。

礦山有聯(lián)合礦山和獨(dú)立礦山之分。在我市聯(lián)合礦山均為國有大中型企業(yè)武鋼、鄂鋼所有，如武鋼程潮鐵礦、鄂鋼汀荷鐵礦等，而獨(dú)立礦山多為民間資本經(jīng)營，從收入上看，xx年以前聯(lián)合礦山的資源稅占據(jù)絕對份額，以xx年為例，我局征收聯(lián)合礦山資源稅近xx萬元，而獨(dú)立礦山資源稅收入不到400萬元。財稅[xx]17號《財政部、國家稅務(wù)總局關(guān)于調(diào)整冶金聯(lián)合企業(yè)礦山鐵礦石資源稅適用稅額的通知》下發(fā)后，自xx年4月1日起，對冶金聯(lián)合企業(yè)礦山鐵礦石資源稅減按規(guī)定稅額標(biāo)準(zhǔn)的40%征收以來，xx年聯(lián)合礦山僅征收資源稅1000萬元。從xx年開始，獨(dú)立礦山的收入呈迅速增長態(tài)勢，到今年，聯(lián)合礦山的稅收退居次席，在元至9月實(shí)現(xiàn)的資源稅收入中，獨(dú)立礦山提供1700萬元，而聯(lián)合礦山則為772萬元，從稅負(fù)上看，xx年以前，獨(dú)立礦山平均綜合稅負(fù)為9.6元/t，今年平均綜合稅負(fù)為34.2元/t，是原來的3.5倍。民間資本的活躍性、礦山行業(yè)的趨利性、稅收結(jié)構(gòu)的可變性在新的格局中得以充分體現(xiàn)。（附xx—xx年資源稅收入趨勢及xx—xx年資源稅稅負(fù)趨勢）。

（二）涉礦企業(yè)分工細(xì)了。

由于從事礦產(chǎn)行業(yè)投資大、風(fēng)險大，加之礦石價格曾長時間在低價位徘徊，幾年前，涉足礦產(chǎn)行業(yè)的投資者數(shù)量不多，投產(chǎn)的企業(yè)也多是自采自選自賣，社會化程度不高，而現(xiàn)在，礦產(chǎn)行業(yè)的專業(yè)化程度提高了，產(chǎn)業(yè)鏈拉長了。采礦、選礦、運(yùn)輸、購銷都有了明確的分工。以我市礦業(yè)大鎮(zhèn)汀祖鎮(zhèn)為例，礦山、選廠、球團(tuán)廠、煉鐵廠、運(yùn)輸車隊(duì)、購銷公司等一應(yīng)俱全，數(shù)量近百家。

（三）涉礦交易手段多了。

由于經(jīng)濟(jì)成分多樣，經(jīng)營渠道寬泛，既有采礦主采礦直接銷售的，也有選礦主單純選礦銷售的；既有采礦后連續(xù)選礦再銷售的，也有專門從事礦石買賣的。結(jié)算方式靈活，現(xiàn)金交易頻繁，加上一些業(yè)主納稅意識淡薄，認(rèn)為少交稅就是多賺錢，偷稅是本事，繳稅是無能，不少人受利益驅(qū)使鋌而走險，千方百計采取多種手段偷逃稅款，這些都給稅收征管工作帶來了更大的難度。

礦產(chǎn)行業(yè)的蓬勃發(fā)展，征管工作難度的加大，使我們認(rèn)識到，一個行業(yè)的興旺，如果不能給百姓帶來更大的實(shí)惠，不能給政府帶來的稅收，而只是讓極少數(shù)人一夜暴富，是極不正常的。同時也認(rèn)識到，僅靠稅務(wù)部門一己之力是遠(yuǎn)不能達(dá)到有法必依目的的，只有依靠政府的力量才能使礦石的生產(chǎn)經(jīng)營走上合法經(jīng)營軌道。

（一）一紙建議起波瀾。

xx年上半年，我們通過對全市礦產(chǎn)行業(yè)進(jìn)行為期半個月的調(diào)查研究，形成了一萬多字的調(diào)查報告。調(diào)查報告對我市礦產(chǎn)行業(yè)的基本情況和稅收征管現(xiàn)狀進(jìn)行了詳盡的剖析，痛陳無序的礦山開采“害了百姓、富了礦主，窮了政府”，建議市政府盡快出臺過硬的措施和辦法。這份報告一交到政府就產(chǎn)生了強(qiáng)烈的反響，市長謝松保親自在報告上批示，主管副市長隨即召開了有國土資源、稅務(wù)、礦產(chǎn)部門、有關(guān)區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)參加的聯(lián)席會議，研究對策和措施。

（二）二份文件顯決心。

xx年5月，××市政府、鄂城區(qū)政府相繼出臺了《關(guān)于加強(qiáng)涉礦企業(yè)管理的通知》。在文件中，對強(qiáng)化安全生產(chǎn)、減輕環(huán)境污染、遏制地質(zhì)災(zāi)害、加強(qiáng)稅收征管等方面做了許多具體、剛性的規(guī)定。在加強(qiáng)稅收征管方面，對資源稅的申報、繳納、違章處罰等作了進(jìn)一步的明確。可以說，這兩份文件，凝聚了地稅人的心血和汗水，也顯示了各級政府加大治理礦產(chǎn)行業(yè)的決心。文件的出臺，直接促進(jìn)了我市礦業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營秩序的好轉(zhuǎn)，我市資源稅征管工作也在政府重視、部門配合的良好環(huán)境中保持了快速發(fā)展的勢頭。

(三)三套班子抓整治。

為進(jìn)一步落實(shí)市、區(qū)兩個文件精神，xx年7月，鄂城區(qū)及所屬礦山較多的汀祖鎮(zhèn)、澤林鎮(zhèn)都成立了礦產(chǎn)資源管理辦公室，區(qū)、鎮(zhèn)兩級三套“礦管辦”領(lǐng)導(dǎo)成員中，分別有地稅分局局長、地稅所所長參加，“礦管辦”代表政府行使礦產(chǎn)資源管理職能，具有權(quán)威性。機(jī)構(gòu)成立后，加強(qiáng)資源稅管理成為“礦管辦”的`一項(xiàng)重要內(nèi)容，“礦管辦”并將xx年9月定為“涉礦稅收宣傳整頓月”。在活動月中，我們大張旗鼓開展了上街搞咨詢、下礦送稅法、業(yè)主稅收知識講座等活動，并對少數(shù)阻撓執(zhí)法、公然抗稅的典型堅決予以打擊，從而凈化了礦區(qū)的納稅環(huán)境。

地方稅收離不開政府的重視支持，也離不開各部門的通力協(xié)作，爭取部門協(xié)稅護(hù)稅，是地稅機(jī)關(guān)的傳統(tǒng)做法。我市資源稅征管面對的是特殊的礦產(chǎn)行業(yè)，此行業(yè)，地下地面、礦內(nèi)礦外、又采又選、又買又賣，情況非常復(fù)雜，單靠稅務(wù)機(jī)關(guān)，特別是對人員不多、力量不足的農(nóng)村稅務(wù)所來說，要做到管理到位、不跑不漏顯然是不現(xiàn)實(shí)的，尋求外界的最大支持和配合才是唯一的選擇。

（一）專班鎮(zhèn)守堵去路。

在倡導(dǎo)誠信納稅的今天，我們一方面要給納稅人以最大的信任，另一方面，不能放任不管、坐等上門。在納稅意識沒有根本提高，納稅環(huán)境沒有徹底改善的地區(qū)，有必要采取過硬措施，甚至是土辦法。在礦區(qū)，偷稅的最大隱患來自于偷運(yùn)礦石，要制止這種行為，最好的辦法就是上路設(shè)卡。稅務(wù)部門沒有這個職權(quán)，但在我們的積極建議下，汀祖、澤林鎮(zhèn)都成立了路口值班小組(有權(quán)嗎？)。在汀祖鎮(zhèn)，對所有礦石進(jìn)出必經(jīng)的8個路口全部設(shè)立了運(yùn)礦車輛檢查站，實(shí)行24小時值班，每個檢查站都配有鎮(zhèn)干部，磅站統(tǒng)一計量，稅務(wù)統(tǒng)一征稅，規(guī)定所有出入境的運(yùn)礦車輛必須到站卡過磅計量領(lǐng)取磅單，否則視為非法偷運(yùn)礦石，按照有關(guān)稅收法律、法規(guī)從重處罰。為防止工作人員徇私舞弊，同時規(guī)定，對疏于管理、擅自脫崗、私自放車、違規(guī)打折，導(dǎo)致稅收流失的，發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，決不姑息。

（二）代扣代繳截來路。

從礦石到產(chǎn)品過程中，收購礦產(chǎn)品是重要環(huán)節(jié)。從我市收購應(yīng)稅礦產(chǎn)品的品種看，主要為鐵礦石，從其來路看，既有市內(nèi)的，也有大量市外的，為加強(qiáng)收購環(huán)節(jié)的資源稅管理，我們出臺了《××市資源稅代扣代繳管理辦法》?！掇k法》規(guī)定，凡在我市境內(nèi)收購資源稅礦產(chǎn)品的獨(dú)立礦山、聯(lián)合企業(yè)以及其他單位為資源稅代扣代繳義務(wù)人。幾年來，我們經(jīng)過審核批準(zhǔn)，先后給36家企業(yè)和單位辦理了扣繳義務(wù)人登記手續(xù)，為便于統(tǒng)一管理，我們將收購大戶鄂鋼、程潮鐵礦代扣代繳資源稅的主管機(jī)關(guān)確定為西城分局，由該局集中管理，按稅源所屬關(guān)系將扣繳稅款收入劃轉(zhuǎn)各征收單位?！掇k法》還對扣繳適用單位稅額、扣繳義務(wù)發(fā)生時間、違章處理辦法、提取經(jīng)費(fèi)比例進(jìn)行了明確，方便了代扣代繳企業(yè)的操作，提高了代扣代繳企業(yè)的積極性。幾年來，全市代扣代繳資源稅957萬元，取得了明顯成效。

（三）部門協(xié)作連財路。

對礦產(chǎn)行業(yè)的管理，就各職能部門來說，既有分工也有協(xié)作，在協(xié)作方面既有規(guī)范礦業(yè)秩序，促進(jìn)和諧發(fā)展的行政目標(biāo)，又有收取稅費(fèi)的利益目標(biāo)。幾年來，我們與工商、國稅、環(huán)保、水保、礦管、地質(zhì)等職能部門通力合作，建立了信息交流機(jī)制，通過他們提供的數(shù)據(jù)和資料，實(shí)現(xiàn)信息共享，有力促進(jìn)了資源稅征管工作的開展，特別是國土資源等礦產(chǎn)資源主管部門在礦產(chǎn)品的辦證、年審、查驗(yàn)等環(huán)節(jié)，對未依法納稅，提供不出完稅（免稅）憑證的納稅人，一律不予辦理相關(guān)手續(xù)。某部門負(fù)責(zé)人說得好：“地稅機(jī)關(guān)收的是我們的吃飯錢，你們提出的要求，我們有責(zé)任和義務(wù)去盡力做好。”

稅收征管工作，說到底是稅務(wù)部門的工作，政府的支持部門的配合，一方面要靠我們?nèi)幦?，另一方面，良好的外部環(huán)境也給我們自身工作提出了更高的要求。近年來，我們不斷適應(yīng)新形勢，出臺新措施，夯實(shí)征管基礎(chǔ)，大練征管內(nèi)功，努力在資源稅管理上，顯示地稅人良好的素質(zhì)和過硬的本領(lǐng)。

（一）制度約束企業(yè)經(jīng)營須具“登記證”

受礦石價格、品位、可開采量和市場競爭的影響，礦區(qū)內(nèi)企業(yè)時多時少、時生時滅、時開時關(guān)，變化快、變動多，給稅收征管工作帶來了很大的難度。為把企業(yè)納入正常的征管范圍，最大限度地防止漏征漏管戶的發(fā)生，我們首先嚴(yán)把第一關(guān)，要求所有企業(yè)，無論是開業(yè)、變更、停業(yè)或注銷，都必須按《征管法》的規(guī)定到稅務(wù)機(jī)關(guān)進(jìn)行登記并亮證經(jīng)營。我們除了積極進(jìn)行稅法宣傳和與相關(guān)部門互通情報外，還經(jīng)常組織干部到礦區(qū)調(diào)查摸底、掌握情況。對不按時、如實(shí)登記的業(yè)主，嚴(yán)格按規(guī)定處罰。我們認(rèn)為，在資源稅管理過程中，把稅務(wù)登記證提到一個相當(dāng)高度，除了是嚴(yán)格執(zhí)法、落實(shí)政策外，還有一個重要作用，就是從一開始就給業(yè)主腦子里打上稅收的烙印，增強(qiáng)他們的納稅意識，提高地稅部門在礦區(qū)的地位和影響。

（二）臺帳管理企業(yè)經(jīng)營須備“身份證”

××具有“鄂東聚寶盆”的美譽(yù)，除了鐵礦之外，還蘊(yùn)藏有大量的銅、鈷、膨潤土、珍珠巖等礦藏，點(diǎn)多面廣，特別是小礦山多。為及時掌握各礦點(diǎn)的生產(chǎn)經(jīng)營情況及礦產(chǎn)品資源市場行情，我們建立健全了礦產(chǎn)品生產(chǎn)經(jīng)營納稅人的納稅檔案管理，對礦產(chǎn)資源稅收實(shí)行“戶籍式”管理，為每個礦點(diǎn)建立稅收“身份證”，將礦產(chǎn)的礦主、礦產(chǎn)品名稱、礦產(chǎn)地點(diǎn)、開采時限、開采數(shù)量、礦產(chǎn)品價格等情況進(jìn)行登記造冊，分鄉(xiāng)鎮(zhèn)、分礦種、分戶建立稅源底冊，實(shí)施動態(tài)管理，加強(qiáng)稅源監(jiān)控，及時更新補(bǔ)充。為此，我們通過各種途徑收集信息、核實(shí)數(shù)據(jù)，隨時掌握第一手資料，由于我們信息快捷、數(shù)據(jù)齊全、管理到位，不少部門也紛紛上門索取相關(guān)資料，他們說：“地稅部門管理難度是最大的，但卻是管得最好的。”

（三）乙種證明企業(yè)經(jīng)營須帶“遷移證”

為防止稅款流失，我們制定了《資源稅管理證明單使用管理辦法》，“資源稅管理證明”（乙種證明）是證明銷售的礦產(chǎn)品已繳納資源稅或已向稅務(wù)機(jī)關(guān)辦理納稅申報的有效憑證，《辦法》規(guī)定，凡銷售方不能提供“資源稅管理證明”或超出“資源稅管理證明”所注明的銷售數(shù)量部分，一律視同未稅礦產(chǎn)品，由扣繳義務(wù)人依法代扣代繳資源稅。同時要求扣繳義務(wù)人妥善保管收取的“資源稅管理證明”，以備稅務(wù)機(jī)關(guān)核查。這一規(guī)定，猶如給礦產(chǎn)品戴上“緊箍咒”，乙種證明又似礦產(chǎn)品的“遷移證”，從采礦方到購銷方再到最終收購方，礦產(chǎn)品只有帶上乙種證明這張“遷移證“，才能合法交易，否則將由最終收購方承擔(dān)納稅義務(wù)。豐富的礦藏，是××的驕傲，做好資源稅的征管，是××地稅人的職責(zé)。近年來，我們在資源稅的征收管理上進(jìn)行了一些有益的探索，也取得了不俗的成績，但我們也清醒地認(rèn)識到，經(jīng)濟(jì)形勢在不斷變化，征管要求在不斷提高，今后，我們將繼續(xù)努力，在實(shí)踐中尋求做好稅政工作的新辦法、新途徑，切實(shí)加強(qiáng)資源稅的征收與管理，使××大地涌現(xiàn)出、更大的“守法礦”、“致富礦”、“財源礦”。

地稅工作總結(jié)篇九

×年，市場稅務(wù)所稅收任務(wù)226萬元，相對于我所稅源分散，量大面廣、收入零星的實(shí)際，難度是不言而喻的。為確保完成縣局下達(dá)的稅收任務(wù)，我所在年初就明確工作思路，制定了詳細(xì)的工作規(guī)劃，按照崗位責(zé)任制落實(shí)到每一個人，經(jīng)過全體同志不懈努力，截止年末共組織稅收收入265萬元，超額完成計劃的115%。

在工作、生活中，我始終堅持"誠心"待人，以"誠懇"感人，以"誠實(shí)"做人。組織布置的工作無條件地服從，全局利益無條件地維護(hù)，對工作沒有陽奉陰違，對同事沒有里外是非，祥和為上，熱情待人。在與納稅人打交道的過程中，納稅人常常會提出一些難以答復(fù)的政策問題，遇到這種情況，我總是先把問題記下來，然后就請教同仁或請示上級業(yè)務(wù)部門，并及時向納稅人作解答，決不糊弄納稅人，向納稅人擺架子。

人生在世，要安身立命，惟有學(xué)習(xí)最重要。我牢固樹立"終身學(xué)習(xí)"的觀點(diǎn)，也時刻把學(xué)習(xí)作為提高自身政治業(yè)務(wù)素質(zhì)的頭等大事來抓。在學(xué)習(xí)過程中，我努力做到"三學(xué)"即學(xué)政治、學(xué)科技、學(xué)業(yè)務(wù)。在政治學(xué)習(xí)方面，我重點(diǎn)抓好"科學(xué)發(fā)展觀"的學(xué)習(xí)，從精神的領(lǐng)會，到思想的'剖析，到問題的整改，一環(huán)扣一環(huán)，一絲不茍。在學(xué)習(xí)期間，我記下了2萬余字的讀書筆記，撰寫了1萬余字的心得體會，使自己的世界觀、價值觀、人生觀得到有益的改造。在學(xué)科技方面，擠出點(diǎn)滴時間忙操練，已基本掌握了辦公自動化、瀏覽網(wǎng)頁等操作，熟悉了"金稅工程"，基本適應(yīng)了當(dāng)前國稅系統(tǒng)信息化建設(shè)的需要。在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面，我確定了新征管法實(shí)施細(xì)則和世界貿(mào)易組織有關(guān)知識兩大重點(diǎn)，積極參加培訓(xùn)，加緊自學(xué)，做到學(xué)習(xí)有筆記，認(rèn)識有體會，以不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

我經(jīng)常深入納稅戶調(diào)查研究，宣傳政策，特別是宣傳新征管法，義務(wù)輔導(dǎo)納稅人進(jìn)行賬務(wù)處理，努力融洽征納關(guān)系。在我負(fù)責(zé)黃砂稅收管理期間，我因病住院，但我念念不忘工作，每天上午住院治療下午上班。根據(jù)黃砂管理混亂、價格變化大的特點(diǎn)，我多次深入挖砂船進(jìn)行調(diào)查摸底，宣傳政策，在此基礎(chǔ)上對挖砂船進(jìn)行清理結(jié)算，共查補(bǔ)稅收萬余元，特別是在12月份，在分局領(lǐng)導(dǎo)的支持和其他同志的配合下，經(jīng)過艱苦的努力，一舉查獲某單位少繳代扣稅款近萬元，全額入庫。

地稅工作總結(jié)篇十

2017年已揮手與我們告別，在檢查三科團(tuán)結(jié)、積極、向上的工作氣氛中，我作為這個隊(duì)伍中的一員，深切感受到了這一年里成果豐碩。在局領(lǐng)導(dǎo)及科長的正確帶領(lǐng)下，在全科同志們的幫助下，我通過刻苦鉆研，勤于實(shí)踐，在自身素質(zhì)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)方面較之以往有了長足的進(jìn)步，較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交付的各項(xiàng)任務(wù)，現(xiàn)將一年來的主要工作總結(jié)如下：

一、堅持政治學(xué)習(xí)。作為一名稅務(wù)稽查干部，我始終把政治學(xué)習(xí)放在首位，一年來深入學(xué)習(xí)黨的十八屆三中全會精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹的講話精神，深刻理解黨的理論對于指導(dǎo)工作的重要意義，樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀。

二、自我加壓、刻苦學(xué)習(xí)，夯實(shí)業(yè)務(wù)根基，努力提高綜合素質(zhì)。數(shù)十年來的工作實(shí)踐使我深知精湛的業(yè)務(wù)水平在稽查工作中是多么重要，安于現(xiàn)狀就會讓人失去追求卓越的原動力。所以只有通過堅持不懈的學(xué)習(xí)，不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)，才能適應(yīng)新形勢下稽查工作的需要，我認(rèn)真學(xué)習(xí)各類法律法規(guī)，《財務(wù)會計準(zhǔn)則》及新《征管法》及其實(shí)施細(xì)則以及《稽查工作規(guī)程》全面掌握了現(xiàn)代企業(yè)財務(wù)的內(nèi)涵和具體規(guī)定，并與稅收法律法規(guī)相對照，舉一反三，并在稽查工作實(shí)踐中加以運(yùn)用，提高了稽查水平，夯實(shí)了業(yè)務(wù)根基。

三、愛崗敬業(yè),廉潔律己，認(rèn)真搞好本職工作。今年我按照領(lǐng)導(dǎo)的布置參加了各類稅收檢查以及打擊假發(fā)票專項(xiàng)整治，在局領(lǐng)導(dǎo)和科長的正確帶領(lǐng)下，我們通過學(xué)習(xí)、討論和實(shí)踐的過程，總結(jié)出很多新的稽查方法，收到了顯著成效。在每次檢查過程中，我都時刻提醒自己做到嚴(yán)格執(zhí)法、規(guī)范行為，在懲治偷稅，整頓和規(guī)范稅收秩序、凈化稅收環(huán)境的工作過程中，我無時無刻不在告訴自己要充分發(fā)揮稅務(wù)稽查的職能作用，處處以事實(shí)為依據(jù)，以法律為準(zhǔn)繩，對各類稅務(wù)違法行為進(jìn)行嚴(yán)肅的查處，嚴(yán)格要求自己,文明執(zhí)法，熱情服務(wù)，從未發(fā)生過違紀(jì)行為，獲得了納稅人的一致好評。

過去的一年里，我雖然做了一些工作，取得了一些成績,但這與領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同志們的幫助是分不開的,我自知在很多方面都還存在不足,在今后的工作中,我將更加嚴(yán)格地要求自己,及時的更新觀念，以適應(yīng)日益變化的社會環(huán)境，力爭在工作崗位上充分發(fā)揮自己的主觀能動性和創(chuàng)造性，扎扎實(shí)實(shí)地開展工作，為推進(jìn)國稅稽查事業(yè)的發(fā)展,促進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會進(jìn)步再作新貢獻(xiàn)。

2017年3月，因縣局人事改革，我有幸被分配到稽查局的工作，在近一年的時間內(nèi)，在縣局領(lǐng)導(dǎo)和稽查局鄧局長的正確指導(dǎo)和同志們的關(guān)心幫助下，順利地完成了2017年的稅收稽查工作?；仡欉@一年的工作，我有取得成績的喜悅，也有經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的反思，但更多的是切身感受到了組織溫暖，得到了同志們的無私幫助。下面我將這一年的工作進(jìn)行如下總結(jié)：

2017年我主要做了以下三個方面的工作：

一是按質(zhì)保量的完成了年初分配的稅收檢查計劃任務(wù)。在年初分配的計劃檢查和專項(xiàng)檢查名單中，由我主查的有4戶檢查名單，分別是藍(lán)山縣第一中學(xué)、藍(lán)山縣市政工程公司、藍(lán)山縣華陽鑄業(yè)工貿(mào)有限公司和個體戶陳學(xué)武，到去年12月底，我主查的4戶檢查戶的稅收檢查工作全部完成，除了市政工程公司下達(dá)了處罰決定書未繳清罰款外，其他3戶的稅款都上繳國庫，全年共計完成稅費(fèi)17.98萬元，其中稅款15.45萬元，罰款1.45萬元，滯納金1.08萬元。完成了分配我給的稽查任務(wù)。

上報到市稽查局，特別是11月份的時候，去市局參加了稽查報表培訓(xùn)，更加能夠得心應(yīng)手的`處理好各類報表工作。在上報各類報表和其他文書工作上做到了零差錯。

三是認(rèn)真負(fù)責(zé)的做好稽查局經(jīng)費(fèi)管理工作。來稽查局后，鄧局長安排我來具體管理經(jīng)費(fèi)，在感謝領(lǐng)導(dǎo)信任的同時，我也感到了壓力巨大。經(jīng)費(fèi)問題是除了稽查業(yè)務(wù)工作之外的一個大問題，經(jīng)費(fèi)問題處理不好，會直接影響到我們稽查工作的正常開展。首先我是嚴(yán)格按制度辦事，實(shí)行發(fā)票報賬制，只有見到發(fā)票，見到領(lǐng)導(dǎo)簽字同意后才支付現(xiàn)金，預(yù)支現(xiàn)金需經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)簽字同意，杜絕了打白條支錢的問題。其次是嚴(yán)格按縣局下發(fā)的經(jīng)費(fèi)管理辦法行事，經(jīng)費(fèi)的開支，預(yù)算也是按照縣局的文件辦事，沒有多列、虛列開支的情況。三是把好自律關(guān)，領(lǐng)導(dǎo)把經(jīng)費(fèi)交給我保管，是對我的信任和肯定，我也沒有辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望，從未出現(xiàn)過挪用經(jīng)費(fèi)、私用經(jīng)費(fèi)的違法違紀(jì)情況。下半年市局來縣局搞的經(jīng)費(fèi)檢查工作也沒出現(xiàn)票款不符的情況。我想在經(jīng)費(fèi)問題這個大是大非問題上，我自知是經(jīng)得起組織考驗(yàn)的。

稅觀。

業(yè)務(wù)上樹立終身學(xué)習(xí)的理念，刻苦學(xué)習(xí)，不斷積累，提高素質(zhì)。在實(shí)際工作中，我積極參與縣局安排的各項(xiàng)培訓(xùn)、學(xué)習(xí)和各項(xiàng)知識競賽活動，不斷充實(shí)自己的業(yè)務(wù)知識，豐富自己的專業(yè)技能；在工作之余，我還盡量多地豐富和稅收業(yè)務(wù)相關(guān)的邊緣知識，如經(jīng)濟(jì)理論的學(xué)習(xí)，會計知識的學(xué)習(xí)，電腦實(shí)際操作的學(xué)習(xí)等，都為我的稽查服務(wù)工作提供了強(qiáng)大而有力的支撐。在將近一年的工作中雖然說我取得了一定的成績，但也存在許多不足：一是學(xué)習(xí)不夠，對稅收法律、法規(guī)掌握得還不夠全面，對問題的研究還不夠深入；二是工作中依靠書本太多，有時過于死板，鉆牛角尖。針對這些問題在今后的工作、學(xué)習(xí)生活中我會注重學(xué)習(xí)的廣度和細(xì)度，爭取熟知各項(xiàng)稅收法律、法規(guī)，認(rèn)真研究，逐步以實(shí)際工作為主，靈活機(jī)動地發(fā)揮工作的能動性。

感謝一年以來，各級領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我的關(guān)心和幫助，相信通過不斷的努力，在未來的日子中，我一定能夠牢牢樹立自己的地稅觀，具備良好的地稅素質(zhì)，成為一位優(yōu)秀的稅務(wù)稽查人員。

地稅工作總結(jié)篇十一

一、以地稅文化建設(shè)為推手，夯實(shí)稽查管理基礎(chǔ)工作。

今年，我局認(rèn)真按照《*****地方稅務(wù)局地稅文化建設(shè)實(shí)施意見》，緊密結(jié)合稽查工作實(shí)際，積極探索文化建設(shè)新途徑，堅持抓好物質(zhì)文化、制度文化、行為文化建設(shè)、精神文化建設(shè)，把地稅文化建設(shè)融入到稽查工作的各個環(huán)節(jié)，推進(jìn)了稽查基礎(chǔ)工作不斷邁上新臺階。

（一）抓好物質(zhì)文化建設(shè)，提高稽查裝備水平。我們將*****稽查局新配備的筆記本電腦、多功能打印機(jī)和數(shù)碼相機(jī)全部配備到稽查一線。在辦公經(jīng)費(fèi)緊張的情況下，市局黨組仍然加大對稽查硬件的投入，先后配備了移動存儲盤及掃描儀，逐步實(shí)現(xiàn)稽查裝備現(xiàn)代化，有效地提高了稽查工作效率和質(zhì)量。

（二）抓好制度文化建設(shè)，提高規(guī)范化管理水平。今年，我們把建立健全稽查規(guī)范管理制度體系作為一項(xiàng)重點(diǎn)基礎(chǔ)工作來抓，克服了稽查工作任務(wù)繁重和人員緊張等困難，組織人員突出精簡、效能的原則，從行政管理、隊(duì)伍建設(shè)、稽查工作四環(huán)節(jié)及綜合管理等六個方面詳細(xì)制訂了稽查規(guī)范管理制度，做到“責(zé)任到人、量化管理、職責(zé)清晰、目標(biāo)具體、賞罰有據(jù)”，使稽查工作逐步走向制度化、規(guī)范化和科學(xué)化。

（三）加強(qiáng)行為引導(dǎo)，提高干部隊(duì)伍綜合素質(zhì)。組織干部積極參與文化建設(shè)，加強(qiáng)職業(yè)道德教育。我們以愛崗敬業(yè)、公正執(zhí)法、誠信服務(wù)、廉潔奉公等文化理念為內(nèi)容，開展“參觀學(xué)教談體會”活動，組織稽查干部參觀學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)基地，走進(jìn)車間體驗(yàn)工人師傅艱苦創(chuàng)業(yè)、走進(jìn)監(jiān)獄感受服刑人員的勞動改造、走進(jìn)革命烈士紀(jì)念館重溫入黨誓詞。引導(dǎo)干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和榮辱觀，端正稽查干部價值取向，提高綜合素質(zhì)，增強(qiáng)做好地稅工作的使命感和責(zé)任感。

（四）加強(qiáng)精神文化建設(shè)，提升稽查行業(yè)形象。我們始終把精神文明建設(shè)作為工作重點(diǎn)，把群眾性的文明創(chuàng)建活動視為加強(qiáng)和創(chuàng)新思想政治工作有效形式。認(rèn)真開展“六好班子”、“五好黨支部”的創(chuàng)建活動，不斷提高班子帶隊(duì)治稅的水平和駕馭全局的能力。經(jīng)常性開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動，在全局干部中營造愛崗敬業(yè)、勇于奉獻(xiàn)的精神，形成“人人是形象、個個是窗口”的稅收人文環(huán)境。積極開展捐資助學(xué)活動，發(fā)動全局干部愛心捐款，長期資助貧困學(xué)生***、****，樹立了良好的社會形象。

二、扎實(shí)開展稅收專項(xiàng)檢查工作，深入整頓和規(guī)范稅收秩序。

根據(jù)《關(guān)于開展200*年稅收專項(xiàng)檢查工作的通知》要求，結(jié)合我市實(shí)際情況，我們按照“突出重點(diǎn)、整頓行業(yè)、規(guī)范全面”的工作思路，精心準(zhǔn)備、周密部署，圓滿完成了對金融保險、郵電通信、醫(yī)療機(jī)構(gòu)、廢舊物資回收、電力、房地產(chǎn)開發(fā)和建筑業(yè)等10個社會熱點(diǎn)、稅收重點(diǎn)行業(yè)的專項(xiàng)檢查工作任務(wù)。截止目前，稅收專項(xiàng)檢查共查補(bǔ)稅款***萬元，罰款***萬元，加收滯納金***萬元、罰款***萬元。其中個人所得稅查補(bǔ)***萬元，較上年增長***%，土地增值稅查補(bǔ)***萬元，較上年增長***%，契稅查補(bǔ)***萬元，較上年增長***%。通過專項(xiàng)檢查、內(nèi)外協(xié)作，較好地發(fā)揮了以查促管、以查促收、以查促查的職能作用，促進(jìn)稅收秩序進(jìn)一步好轉(zhuǎn)。

（一）注重實(shí)效，狠抓“整頓規(guī)范”。我們結(jié)合開展年應(yīng)稅所得12萬元以上的個人納稅情況專項(xiàng)檢查工作及房地產(chǎn)企業(yè)土地增值稅清算工作，將專項(xiàng)檢查與重點(diǎn)行業(yè)管理相結(jié)合，將專項(xiàng)檢查與重點(diǎn)稅種管理相結(jié)合，一是對金融保險、郵電通信、電力、煙草等高收入行業(yè)個人所得稅是否依法進(jìn)行全員全額納稅申報，作為檢查的必查點(diǎn)，針對性地開展工作，取得查補(bǔ)個人所得稅***萬元成效，有效地規(guī)范了高收入行業(yè)個人所得稅的納稅申報和征管工作。二是認(rèn)真開展房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)土地增值稅清算工作，對轄區(qū)內(nèi)***戶房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)進(jìn)行專項(xiàng)檢查，對該行業(yè)近3年的各稅繳納情況進(jìn)行了全面檢查，查補(bǔ)稅款***萬元、罰款***萬元、滯納金***萬元，查補(bǔ)各項(xiàng)收入***萬元，嚴(yán)厲打擊了房地產(chǎn)開發(fā)行業(yè)的偷逃稅行為，有效整頓了行業(yè)稅收秩序。

（二）轉(zhuǎn)變思路，突出“以查促管”。200*年的專項(xiàng)檢查工作，我們提出工作重心進(jìn)一步向“規(guī)范企業(yè)行為、整頓稅收秩序”轉(zhuǎn)變，將專項(xiàng)檢查的工作思路確定為：通過檢查，教育企業(yè)依法納稅，促進(jìn)和諧社會建設(shè)，構(gòu)建和諧的稅收秩序。因此，我們沒有僅僅停留在所查企業(yè)上，而是重點(diǎn)解剖行業(yè)的共性和存在的突出問題，針對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，及時建議征管部門改進(jìn)工作中的薄弱環(huán)節(jié)。我局全年共向市局提出了10次行業(yè)性的加強(qiáng)征管建議，共涉及***行業(yè)、***個項(xiàng)目，撰寫2篇征管動態(tài)分析報告。為促進(jìn)稅收收入完成，開展納稅評估及打擊類似稅收違法活動提供了參考和借鑒，達(dá)到“外查促管”的目的，不斷提高征管工作水平和效率，充分發(fā)揮了稽查的“以查促管”職能。

（三）創(chuàng)新方式，實(shí)現(xiàn)“以查促收”。今年我局共查補(bǔ)入庫稅款***萬元，較上年同期增長***%，占全局稅收收入的***%，為市局完成全年稅收計劃做出了積極的貢獻(xiàn)。這得益于我們不斷探索創(chuàng)新，改進(jìn)工作方法，提高稽查質(zhì)量。一是做好查前準(zhǔn)備工作，組織案情分析會，認(rèn)真落實(shí)稽查必查點(diǎn)，剖析行業(yè)征管特點(diǎn)，確保專項(xiàng)檢查落到實(shí)處。二是組織稽查實(shí)施工作匯報會，定期匯報稽查工作進(jìn)展情況，共同分析研究案情，協(xié)調(diào)解決在稽查實(shí)施工作中遇到的具體政策和技術(shù)性的困難和問題，督查督辦。三是創(chuàng)新稽查方法。在檢查過程中，我們認(rèn)識到“就賬查賬”的檢查方式已經(jīng)遠(yuǎn)不能滿足目前稽查工作的需要，需要不斷改進(jìn)檢查的方式。如在進(jìn)行房地產(chǎn)行業(yè)的專項(xiàng)檢查時，檢查人員經(jīng)過認(rèn)真地分析房地產(chǎn)行業(yè)的經(jīng)營方式，跳出通常的查帳思維，深入開發(fā)現(xiàn)場，從建筑規(guī)模、建筑成本、已售面積等各方面核實(shí)企業(yè)的成本、收入等創(chuàng)造性檢查方式查清了企業(yè)偷稅的事實(shí)，在規(guī)范行業(yè)稅收秩序的同時有力地促進(jìn)了今年房地產(chǎn)行業(yè)稅收收入大幅增長，“以查促收”職能作用發(fā)揮突出。

（四）總結(jié)提高，做到“以查促查”。我局認(rèn)真貫徹*****稽查局關(guān)于“稽查工作要認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，研究和創(chuàng)新稽查方法，做到以查促查”的指示精神，深入剖析典型案例，總結(jié)全年檢查工作的成效，為進(jìn)一步提高工作質(zhì)量、拓展檢查深度打下了堅實(shí)的基礎(chǔ)。一是通過分類稽查，進(jìn)一步發(fā)現(xiàn)所查行業(yè)及上下游企業(yè)存在的普遍性和典型性涉稅問題，注重查找稅收違法案件線索，拓寬案件來源渠道，大力開展延伸檢查。二是加強(qiáng)與市局相關(guān)業(yè)務(wù)科室的溝通。遇到政策性問題及時請示，做到政策到位、定性準(zhǔn)確，被查企業(yè)心服口服，提高了稽查的質(zhì)量。三是做好專項(xiàng)檢查的“回頭看”。對未達(dá)到預(yù)計成效的檢查項(xiàng)目，重新挑選業(yè)務(wù)骨干組成專案小組進(jìn)行解剖和復(fù)查，務(wù)求取得實(shí)效。

三、

認(rèn)真貫徹落實(shí)稽查規(guī)程，不斷提高稽查管理水平。

（一）深化案源管理，促進(jìn)選案有的放矢。在選案工作中，我們對照《稅務(wù)稽查必查點(diǎn)》中所列必查資料，拓展思路，準(zhǔn)確確定稽查對象，我們采取了以下五種不同的選案方式：一是自上而下，根據(jù)*****稽查局確定的專項(xiàng)檢查所涉及的行業(yè)進(jìn)行選案；二是自下而上，根據(jù)各征收單位上報的異常戶、零申報戶選案；三是依據(jù)征管信息，以轄區(qū)內(nèi)各類稅收征管資料按行業(yè)、企業(yè)類型，有重點(diǎn)地進(jìn)行選案；四是在檢查環(huán)節(jié)獲取涉稅信息，經(jīng)過外圍調(diào)查和帳面反映的信息，確定延伸檢查對象延伸檢查；五是案件拓展，根據(jù)舉報、轉(zhuǎn)辦（交辦）的案件，確定被查對象。今年確定檢查對象***戶，稽查結(jié)果，有問題的納稅人占***％，進(jìn)一步提高了選案工作的效率。

（二）嚴(yán)格執(zhí)法行為，力求檢查精細(xì)高效。我們本著所將必查點(diǎn)內(nèi)容與“查前分析會、查中討論會、查后總結(jié)會”相結(jié)合，進(jìn)一步強(qiáng)化工作要求，努力做到“查深、查細(xì)、查透”。針對以往“就帳查帳”的稅務(wù)檢查，存在著檢查不全面、不徹底的現(xiàn)象，我們結(jié)合稽查必查點(diǎn)提供的資料目錄，積極拓展稽查工作思路，實(shí)現(xiàn)了稽查方法上的突破。從企業(yè)的經(jīng)營活動源頭入手，對企業(yè)經(jīng)營活動的每個環(huán)節(jié)涉及的稅種進(jìn)行徹底排查，同時采取實(shí)地盤存，以存計銷等多種方法，從總量上控制了企業(yè)的應(yīng)納稅款，大大提高了稅務(wù)稽查的質(zhì)量和效率。以落實(shí)《稅務(wù)稽查必查點(diǎn)》為突破口，開展延伸稽查。如在進(jìn)行房地產(chǎn)行業(yè)稅務(wù)檢查過程中，我們按照《稅務(wù)稽查必查點(diǎn)》的要求，對與房地產(chǎn)開發(fā)項(xiàng)目有關(guān)聯(lián)關(guān)系的建筑公司、投資者一并進(jìn)行稽查。不僅查明建筑公司少繳稅款的行為，而且還查實(shí)了房地產(chǎn)開發(fā)公司抵頂工程款未做銷售收入的問題。

（三）規(guī)范審理工作，確保審案高效快捷。審理工作是確?；榘讣|(zhì)量的關(guān)鍵。為此，我局強(qiáng)化審理時效，以嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致的工作態(tài)度，堅持原則，變《稅務(wù)稽查必查點(diǎn)》為審理必審點(diǎn)，嚴(yán)把程序的合法性，證據(jù)的印證性、數(shù)據(jù)的可靠性、政策的適用性、定性的準(zhǔn)確性、處罰的公正性，強(qiáng)化了對檢查工作的驗(yàn)證和監(jiān)督。為了提高稽查審理工作質(zhì)量，我局結(jié)合《稅務(wù)稽查必查點(diǎn)》和《*****地方稅務(wù)局稽查案件取證辦法》，及時修改了《稅務(wù)審理記錄表》，對稽查報告的格式、有關(guān)書證的采集、政策法規(guī)的引用、文書移交等問題進(jìn)行了進(jìn)一步明確和統(tǒng)一，對存在的具體問題提出了具有針對性的解決辦法，并形成工作制度，力求通過靜態(tài)資料來反映稅務(wù)稽查執(zhí)法的動態(tài)過程，提高了稽查審理質(zhì)量。

（五）依法加大清繳欠稅力度，強(qiáng)化稅法剛性。我們改變以往電話催繳為主的工作模式，由主管局長親自帶隊(duì)逐戶上門工作，變被動為主動及時清理積壓案件，對逾期欠稅的納稅人，及時送達(dá)《限期繳納稅款通知書》；對確有困難逾期未繳稅款的納稅人，認(rèn)真調(diào)查了解企業(yè)實(shí)際支付能力，幫助納稅人制定詳細(xì)的清欠計劃，督促納稅人完整履行納稅義務(wù)。截止目前共清理稽查欠稅***萬元，其中：清理稽查逾期欠稅***萬元，清理稽查陳欠***萬元。

四、加強(qiáng)對涉稅違法犯罪案件的打擊力度。

加強(qiáng)涉稅舉報案管理工作。我局高度重視涉稅舉報案件的管理工作，在廣泛開展宣傳工作，鼓勵群眾提供有價值的舉報案件線索，擴(kuò)大涉稅違法案件案源的同時，嚴(yán)格落實(shí)稅務(wù)違法案件舉報工作制度，依法及時受理、督辦、轉(zhuǎn)辦群眾舉報和上級轉(zhuǎn)辦的各類案件，做到接轉(zhuǎn)處理快捷，信息反饋及時暢通，有力地打擊了涉稅違法行為。截止目前，已受理群眾舉報案件***起，現(xiàn)已全部查結(jié)，查補(bǔ)稅款***萬元、罰款***萬元、滯納金***元，共計***萬元。

做好發(fā)票違法舉報管理工作。自今年***月份征管科將發(fā)票違法行為舉報中心工作移交給我局，我們克服人員緊張的實(shí)際困難，成立發(fā)票違法舉報管理工作組，專人負(fù)責(zé)對拒開、違規(guī)開具普通發(fā)票行為舉報案件的查處，嚴(yán)格按照發(fā)票管理辦法，做到了暢通舉報渠道、嚴(yán)格舉報管理、規(guī)范案件查處，及時回復(fù)結(jié)果，確保發(fā)票違法行為舉報案件查處質(zhì)量。截止目前，已受理發(fā)票違法舉報案件***起，查補(bǔ)稅款***萬元、罰款***萬元，共計***萬元。

做好案件協(xié)查工作。根據(jù)省局的公路貨運(yùn)發(fā)票協(xié)查工作要求，我們著重加強(qiáng)了協(xié)查發(fā)票的登記、查辦和督辦工作。全年協(xié)查***戶，協(xié)查發(fā)票***份，涉及全國***個稅務(wù)部門，促進(jìn)了公路貨物運(yùn)輸業(yè)稅收秩序的整頓與規(guī)范。

五、深化執(zhí)法監(jiān)督，切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。

（一）狠抓思想教育不放松，不斷培養(yǎng)廉潔從稅的職業(yè)精神。首先我們始終堅持用鄧小平理論、“xxxx”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀武裝稽查干部，緊貼稅務(wù)稽查工作和干部思想實(shí)際，加強(qiáng)稽查人員思想教育，提高拒腐防變、經(jīng)受各種誘惑和考驗(yàn)的能力。其次，堅持“突出重點(diǎn)，學(xué)有所獲；抓好結(jié)合，學(xué)以致用”的學(xué)習(xí)教育方法，把學(xué)習(xí)的體會和成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作思路、不斷夯實(shí)廉潔從稅的思想道德基礎(chǔ)，始終保持公務(wù)員的政治本色。再次，不斷改進(jìn)和創(chuàng)新思想教育的內(nèi)容、形式和手段，不斷培養(yǎng)廣大稽查干部的學(xué)習(xí)興趣。我們?yōu)榛楦刹抠徺I了稽查業(yè)務(wù)書籍4本，拓寬業(yè)務(wù)知識，提高了稽查干部的實(shí)踐業(yè)務(wù)技能。

（二）狠抓制度反腐不放松，不斷完善廉潔從稅的監(jiān)督制度。一是按照落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的有關(guān)要求，逐級簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》和《廉政承諾書》，把廉政監(jiān)督的觸角延伸到稅務(wù)稽查執(zhí)法權(quán)力行使的全過程。二是認(rèn)真落實(shí)稽查人員進(jìn)點(diǎn)公告制度，拓寬社會監(jiān)督渠道，接受納稅人及社會各界對稅務(wù)稽查工作程序、工作質(zhì)量和工作效率情況以及廉政工作的廣泛監(jiān)督。三是貫徹執(zhí)行重大涉稅案件集體審理制度，加強(qiáng)定案過程的監(jiān)督。對查辦達(dá)到重大稅務(wù)案件標(biāo)準(zhǔn)的涉稅案件，嚴(yán)格按照制度規(guī)定提交案件審理委員會審理，做到了不壓案、不拖案。

（三）狠抓作風(fēng)建設(shè)不放松，不斷提升廉潔從稅的良好形象.我們積極響應(yīng)政府號召，扎實(shí)深入開展機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)活動，緊緊圍繞優(yōu)化稅收環(huán)境建設(shè)、轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、提高隊(duì)伍素質(zhì)三個重點(diǎn)，著力加強(qiáng)稽查隊(duì)伍建設(shè)，樹立清正廉潔的公眾形象。在今年房地產(chǎn)行業(yè)專項(xiàng)檢查工作中，我們的稽查干部面對時間緊、任務(wù)重、人員少的困難，主動放棄了1個月的節(jié)假日休息時間，下企業(yè)、進(jìn)現(xiàn)場、核數(shù)據(jù)、蹲點(diǎn)加班?；橐豢聘刹?*，顧不上因去年車禍遺留的腿傷，堅持奔走在各個房地產(chǎn)開發(fā)小*****；稽查二科干部***帶組對銀川外來施工單位進(jìn)行檢查，在銀川一呆就是一星期，顧不上照顧年幼的孩子。正是靠著大家團(tuán)結(jié)協(xié)作、忘我工作、無私奉獻(xiàn)的優(yōu)良作風(fēng)，我們高質(zhì)量地完成了房地產(chǎn)行業(yè)近3年的各稅檢查及土地增值稅清理專項(xiàng)工作，稽查人員學(xué)習(xí)先進(jìn)、愛崗敬業(yè)的精神彪形大漢逐漸自覺養(yǎng)成。

六、緊緊圍繞黨建工作，促進(jìn)黨員隊(duì)伍建設(shè)。

一是抓黨支部一班人的團(tuán)結(jié)。一年來，我們始終注意把班子的團(tuán)結(jié)，堅持在重大問題上認(rèn)真貫徹民主集中制的原則，做到重大問題、集體研究，引導(dǎo)班子成員暢所欲言，各抒己見，在充分醞釀，博采眾長的基礎(chǔ)上，集體做出科學(xué)決策，在事關(guān)全局的重大問題上不搞一言堂。對工作安排或重大決定有爭議時或者是支部一班人之間工作配合出現(xiàn)失誤時，我們都堅持針對具體問題，及時進(jìn)行溝通，消除分歧，增進(jìn)理解，加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，在班子內(nèi)部形成了心往一處想，勁往一處使，一心為工作，共同謀發(fā)展的局面。

二是抓了組織生活制度的落實(shí)。圍繞加強(qiáng)黨員隊(duì)伍管理，我們對照《五好黨支部考核細(xì)則》，逐步落實(shí)了黨日制度、黨課制度、會議制度、民主評議黨員制度，依靠落實(shí)組織生活制度把黨員納入到組織管理中來。我們及時組織全體黨員干部召開民主生活會，對照黨員標(biāo)準(zhǔn)，對每一名黨員的作用發(fā)揮情況，認(rèn)真開展批評與自我批評，科學(xué)公正地指出各黨員身上存在的問題，誠懇地提出改進(jìn)工作的意見建議，使每個黨員都深受觸動，強(qiáng)化了黨員隊(duì)伍的職責(zé)意識和奉獻(xiàn)意識。

三是嚴(yán)格了黨員隊(duì)伍管理。為加強(qiáng)黨員隊(duì)伍管理，我們在嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”制度的同時，要求全體黨員嚴(yán)格執(zhí)行《稅務(wù)人員一日行為準(zhǔn)則》和“十五不準(zhǔn)”，認(rèn)真履行《稅務(wù)稽查服務(wù)承諾》，實(shí)現(xiàn)了依靠制度紀(jì)律管理。要求黨員及入黨積極分子定期匯報思想，引導(dǎo)他們嚴(yán)格遵守職業(yè)道德、社會公德，爭作一名保持先進(jìn)性的共產(chǎn)黨員，實(shí)現(xiàn)了依靠思想管理。今年支部又發(fā)展了2名預(yù)備黨員，又有3名同志作為入黨積極分子進(jìn)行組織培養(yǎng)。截止目前，稽查局有共產(chǎn)黨員22名，占稽查局人數(shù)的73%.在過去的工作中，我們依靠市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)，依靠*****局稽查局的大力指導(dǎo)，工作取得了一定的成績，確保稅收中心工作的順利完成。但工作中仍然存在一些不足之處：一是稽查培訓(xùn)工作不到位，主查人員出現(xiàn)斷層。二是稽查人員的業(yè)務(wù)技能亟待進(jìn)一步提高。三是稽查人員不穩(wěn)定，造成力量不足。四是稽查裝備不足，特別是車輛配置不能滿足正常工作開展。五是稽查與各部門的聯(lián)系不夠緊密，“以查促管”的職作用還需進(jìn)一步提高。

在200*年的工作中，我們決心認(rèn)真貫徹落實(shí)市局和*****局稽查局的工作安排，加大工作力度，認(rèn)真抓好以下各項(xiàng)工作的落實(shí)：

一是抓稽查“四環(huán)節(jié)”科學(xué)化、精細(xì)化建設(shè)。通過強(qiáng)化選案分析，提高選案針對性和準(zhǔn)確性，嚴(yán)格落實(shí)《稽查必查點(diǎn)》和《稽查取證辦法》，找準(zhǔn)檢查切入點(diǎn)，利用稅務(wù)稽查查賬軟件提高檢查質(zhì)量，推行分類檢查、延伸檢查和調(diào)帳檢查，提高檢查的科學(xué)化和精細(xì)化。嚴(yán)把審核標(biāo)準(zhǔn)，驗(yàn)證檢查內(nèi)容，監(jiān)督執(zhí)法過程，規(guī)范執(zhí)法程序。充分運(yùn)用稅收保全、強(qiáng)制執(zhí)行措施，確保查補(bǔ)稅收收入及時足額入庫，提高執(zhí)行入庫率。落實(shí)欠稅公告制度，杜絕新欠，全力清繳稽查陳欠。

二是抓好稽查制度的落實(shí)。抓制度，以制度管理人，抓規(guī)范，以規(guī)范約束人，嚴(yán)格按照制定的稽查規(guī)范管理制度要求，狠抓制度落實(shí)，使稽查工作逐步走向制度化、規(guī)范化和科學(xué)化。

三是抓好稅收專項(xiàng)檢查工作。依據(jù)市局稅收專項(xiàng)檢查工作安排，開展好餐飲住宿業(yè)、工業(yè)制造業(yè)、房地產(chǎn)開發(fā)及建筑安裝業(yè)等項(xiàng)目的稅收專項(xiàng)檢查，將專項(xiàng)檢查與重點(diǎn)稅源管理相結(jié)合，切實(shí)開展整頓和規(guī)范稅收秩序。

四是抓好大要案的檢查。把工作重點(diǎn)放在“兩套帳”、“帳外帳”等涉稅違法行為的查處上，積極拓展稽查工作思路，總結(jié)工作方法，借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，有針對性地對一些利潤變化異常、社會反響與申報不符企業(yè)、稅負(fù)偏低企業(yè)、管理混亂企業(yè)、申報不實(shí)企業(yè)，集中力量開展檢查。

五是抓好涉稅舉報案件的查處工作。加強(qiáng)舉報案件受理、轉(zhuǎn)辦和查處工作，嚴(yán)格舉報管理程序，規(guī)范相關(guān)手續(xù)，落實(shí)舉報保密制度，引導(dǎo)公民合理舉報稅收違法行為。

六是強(qiáng)化三個素質(zhì)，樹立四個形象，加強(qiáng)稽查執(zhí)法水效能建設(shè)。要看到我們工作中的薄弱環(huán)節(jié)，下大氣力苦練稽查基本功繼續(xù)把培訓(xùn)作為提高稽查干部隊(duì)伍素質(zhì)的重要舉措，不斷加強(qiáng)稅務(wù)稽查干部的自身修養(yǎng)，強(qiáng)化政治素質(zhì)，強(qiáng)化業(yè)務(wù)素質(zhì)，強(qiáng)化文化素質(zhì)。努力樹立依法行政的形象，勤政廉潔的形象，愛崗敬業(yè)的形象，文明服務(wù)的形象。

七是繼續(xù)抓好稽查能級運(yùn)行工作。進(jìn)一步完善稽查能級管理工作，激發(fā)干部自我加壓、自強(qiáng)素質(zhì)。做好稽查人員崗位調(diào)整和稽查人員的交流工作，搭建積極向上，健康有序，良性互動，展示才能的舞臺，充分調(diào)動干部的工作積極性和創(chuàng)造性。

八是完善外部協(xié)作工作機(jī)制。加強(qiáng)與國稅、公安、工商、銀行等部門的溝通聯(lián)系，逐步建立健全聯(lián)合辦案、聯(lián)合檢查、異地協(xié)查的長效合作機(jī)制，完善信息資料交流機(jī)制，聯(lián)合成立稅偵中隊(duì)，營造打擊涉稅違法行為的高壓態(tài)勢，形成打擊涉稅違法犯罪的合力，充分發(fā)揮稽查的打擊威懾作用。

九是深入開展地稅文化建設(shè)。圍繞依法治稅、和諧聚力、誠信服務(wù)、爭創(chuàng)第一的核心理念，開拓工作思路，創(chuàng)新方法，加大稽查力度。通過完善制度、規(guī)范執(zhí)法，夯實(shí)基礎(chǔ)、強(qiáng)化管理服務(wù)，激發(fā)干部的積極性、主動性和創(chuàng)造性，增強(qiáng)干部的主人翁意識和歷史責(zé)任感，使地稅稽查文化滲透到稽查工作的各個環(huán)節(jié)。引導(dǎo)稽查干部以服務(wù)納稅人、奉獻(xiàn)稅收事業(yè)為目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹地稅稽查“公正、法治、規(guī)范、高效、誠信”的公眾形象。

地稅工作總結(jié)篇十二

保持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，對各類稅務(wù)數(shù)據(jù)做到有章可循，有據(jù)必依，對不合要求的一律不予支出，這樣才能做好地稅工作。難么，今天小編就給大家整理了五篇優(yōu)秀的地稅工作總結(jié)，希望對大家的工作和學(xué)習(xí)有所幫助，歡迎閱讀!

在全國上下深入貫徹落實(shí)黨的十七大精神，突出踐行科學(xué)發(fā)展觀之際，市局巡視組××組長一行三人親臨我局考察指導(dǎo)工作，充分體現(xiàn)了××市局黨組對瑞金地稅的關(guān)心和幫助，這對××地稅全體干部職工是一個極大的鼓舞，對我們做好今后的各項(xiàng)工作是一個極大促進(jìn)和推動。在此，我謹(jǐn)代表××市地稅局全體干部職工，對市局巡視組蒞臨我局指導(dǎo)工作表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!同時，懇切地希望得到巡視組對我局工作的指導(dǎo)與批評。下面，我就××地稅近年來的工作情況向巡視組領(lǐng)導(dǎo)和同志們作一個簡要匯報。

一、近五年來工作的主要成效。

xx年至xx年年，是××地稅事業(yè)發(fā)展的重要五年，在這五年期間，地稅工作的各個方面均取得較好的成績，主要體現(xiàn)在以下十個方面：

(一)地稅收入持續(xù)增長。

我局始終堅持“依法征稅，應(yīng)收盡收，堅決不收過頭稅，堅決防止和制止越權(quán)減免稅”和“三個嚴(yán)禁”的組織收入原則，強(qiáng)化稅收征管，確保了地稅收入穩(wěn)定增長。xx年至xx年年，累計征收入庫地方稅收35453萬元，每年均以二字頭兩位數(shù)的速度增長，xx年年邁上億元大關(guān)，征收入庫地方稅收10414萬元，比上年增收2014萬元，增長24.95%，取得了歷史性的突破。地方稅收收入隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展穩(wěn)定較快增長，不僅增強(qiáng)了地方財政實(shí)力，為地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供了可靠的財力保證，而且也為地稅事業(yè)的發(fā)展贏得了堅實(shí)的保障。

(二)依法治稅深入推進(jìn)。

我局深入貫徹依法治國基本方略和國務(wù)院全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要，全面貫徹稅收征管法及其實(shí)施細(xì)則，不斷推進(jìn)依法治稅進(jìn)程。一是加強(qiáng)了干部法制教育。組織全局干職工進(jìn)行系統(tǒng)的稅收法制學(xué)習(xí)，增強(qiáng)地稅干部依法治稅責(zé)任感、緊迫感。健全稅收法制工作機(jī)構(gòu)，在xx年年增加了一名法律專業(yè)干部專職負(fù)責(zé)政策法規(guī)工作。二是規(guī)避執(zhí)法風(fēng)險。以規(guī)范執(zhí)法為重點(diǎn)，明確責(zé)任分工，建立健全了相互銜接、制約有力、便于操作的一整套完善的制度體系，形成決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)、監(jiān)督權(quán)既相互制約又相互協(xié)調(diào)的有效機(jī)制。在稅務(wù)稽查工作中，實(shí)行選案、稽查、審理、執(zhí)行“四分離”制度，對重大案件實(shí)行集中審理制度。三是強(qiáng)化執(zhí)法監(jiān)督。切實(shí)落實(shí)執(zhí)法過錯責(zé)任追究，完善了執(zhí)法責(zé)任制考核方案，在經(jīng)濟(jì)處罰、行政處罰等方面加大稅收執(zhí)法過錯責(zé)任追究力度，對違法征管、違法檢查等執(zhí)法過錯行為，堅決落實(shí)責(zé)任追究。通過對稅收執(zhí)法情況進(jìn)行全面檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時整改，促進(jìn)了地稅人員執(zhí)法水平的提高。四是加大整頓和規(guī)范稅收秩序力度。針對新形勢下地稅工作面臨的新情況和新問題，深入開展稅收專項(xiàng)檢查，深入、全面地發(fā)現(xiàn)稅收執(zhí)法中存在的問題。進(jìn)一步加大對大案要案涉稅違法行為的查處力度，依法做好案件的移送工作。健全發(fā)票管理機(jī)制，嚴(yán)厲打擊制售假發(fā)票(敬請期待本站更好文章：)、違規(guī)使用發(fā)票等行為。大力打擊各類偷逃騙稅行為，增強(qiáng)了納稅人對稅法的遵從度。

(三)征管改革深入推進(jìn)。

近年來，我局按照上級局的統(tǒng)一部署，著力推進(jìn)以信息化為依托的征管改革。一是抓好了硬件網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。投入信息化建設(shè)資金200多萬元，購置計算機(jī)等信息化設(shè)備，基本達(dá)到人均一臺工作電腦，建立了市局到基層分局的局域網(wǎng)，并實(shí)現(xiàn)與贛州市局和省局的聯(lián)網(wǎng)。二是實(shí)現(xiàn)了征管業(yè)務(wù)軟件的成功上線。通過數(shù)據(jù)采集、審核、錄入等各項(xiàng)前期準(zhǔn)備工作，xx年元月1日全省統(tǒng)一的征管業(yè)務(wù)軟件在我局成功上線。三是建立與征管系統(tǒng)相匹配的崗責(zé)體系。根據(jù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、稅源變化情況，調(diào)整征管工作思路，把農(nóng)村分局集中在城區(qū)辦公，整合現(xiàn)有征管資源，推行稅收的行業(yè)化管理。同時，規(guī)范征管秩序，建立了征、管、查協(xié)調(diào)動作機(jī)制，促使管理部門和辦稅服務(wù)廳之間、管理部門和稽查之間、管理部門內(nèi)部之間、機(jī)關(guān)與分局之間的協(xié)調(diào)有序運(yùn)轉(zhuǎn)。四是規(guī)范征管系統(tǒng)操作。加強(qiáng)對征管系統(tǒng)操作的考核，保證在征管系統(tǒng)上的操作及時、準(zhǔn)確、規(guī)范，有效減少了征管系統(tǒng)的誤操作和垃圾數(shù)據(jù)的產(chǎn)生。

(四)稅收征管不斷加強(qiáng)。

我局不斷加強(qiáng)稅收科學(xué)化、精細(xì)化管理，全面加強(qiáng)了稅收征管。一是加強(qiáng)了征管質(zhì)量考核。建立和完善了落實(shí)稅收管理員制度的辦法和措施，推行了“三級巡查巡管”制度，加強(qiáng)征管質(zhì)量的日常檢查與考核，實(shí)現(xiàn)登記率、申報率、入庫率、處罰率等征管“六率”的全面提升。二是規(guī)范了征管資料的管理。建立了征管資料歸檔管理制度，xx年對歷年來的征管資料進(jìn)行了一次全面的集中歸檔，對征管資料的歸集、管理提出了明確和具體要求。三是加強(qiáng)了行業(yè)稅收和單項(xiàng)稅種的管理。在貫徹落實(shí)上級稅收政策的同時，結(jié)合瑞金實(shí)際，有針對性地制定了建筑安裝業(yè)稅收管理辦法、石灰石行業(yè)稅收管理辦法、房地產(chǎn)“先稅后證”管理辦法、貨物運(yùn)輸業(yè)稅收管理辦法等。如二手房交易和私人房地產(chǎn)開發(fā)稅收，認(rèn)真落實(shí)房地產(chǎn)稅收“一體化”管理措施，在市行政服務(wù)中心派駐專人，按照“先稅后證”的要求進(jìn)行審核把關(guān)。xx年年征收入庫房地產(chǎn)銷售稅收2431萬元，同比增收213萬元，增長9.6%，其中二手房交易稅收404萬元。采取了加強(qiáng)各稅種管理的一系列措施，加強(qiáng)了企業(yè)所得稅、個人所得稅、房產(chǎn)稅、城建稅、車船使用稅、印花稅、土地增值稅等稅種的管理，提高了相關(guān)稅種的征管水平。四是創(chuàng)新稅收管理手段。開展了納稅評估、納稅信用等級評定等工作，推進(jìn)了稅收信用體系建設(shè)。促進(jìn)了納稅人依法申報納稅。加強(qiáng)發(fā)票管理，推廣使用有獎發(fā)票。實(shí)行欠稅公告，大力清繳欠稅。五是強(qiáng)化部門協(xié)作。加強(qiáng)與工商、國稅、公安、房管、土管等部門的協(xié)作，推進(jìn)了協(xié)稅護(hù)稅工作，xx年起在全市推行社會綜合治稅，構(gòu)建起“稅務(wù)部門專業(yè)治稅、部門協(xié)稅、群眾護(hù)稅”的社會綜合治稅體系，取得較好成效。xx年年我局進(jìn)一步深化了國、地稅協(xié)作方式，積極建立了國地稅之間廣泛的新型協(xié)作機(jī)制，實(shí)施日常征管信息情報共享制、國地稅聯(lián)合辦證工作制和窗口發(fā)票稅款征收監(jiān)控協(xié)作制。我局委托國稅局代征開具窗口發(fā)票所涉及的地方各稅，并在開具建安發(fā)票時，憑國稅機(jī)關(guān)制發(fā)的“工程項(xiàng)目耗用建筑材料發(fā)票及工程項(xiàng)目應(yīng)納增值稅審核查驗(yàn)證明單”開具，幫助國稅堵塞建筑工程耗材增值稅漏洞。xx年年國稅局共為我局代征窗口發(fā)票增值稅附征稅收142萬元，我局為國稅局控管建筑安裝業(yè)購置材料部分增值稅368萬元。

(五)稅收優(yōu)惠政策得到落實(shí)。

我局嚴(yán)格落實(shí)國家制定出臺的各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策，嚴(yán)格按照政策，積極主動為各種優(yōu)惠對象辦理稅收減免手續(xù)。認(rèn)真貫徹落實(shí)了對下崗再就業(yè)、殘疾人、退伍軍人、高校畢業(yè)生等弱勢群體的稅收優(yōu)惠政策，xx年“非典”期間的稅收優(yōu)惠政策，省局出臺的支持全民創(chuàng)業(yè)100條措施以及支持災(zāi)后重建16條措施。在落實(shí)稅收政策過程中，一是加大宣傳力度，通過發(fā)放宣傳資料、宣傳冊、上門輔導(dǎo)等多種形式，積極主動將各種稅收優(yōu)惠政策給納稅人送上門，讓納稅人了解和掌握各項(xiàng)優(yōu)惠政策，以便對照執(zhí)行。二是嚴(yán)格把關(guān)。對享受稅收優(yōu)惠政策的納稅人的資料進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)審核，確保了稅收優(yōu)惠政策不折不扣地得到公正落實(shí)。三是快速審批。對資料完整的納稅人，做到隨到隨批。五年來，共為850余戶辦理減免稅手續(xù)，累進(jìn)減免稅款800余萬元。落實(shí)省局提高營業(yè)稅起征點(diǎn)政策惠及3500戶個體經(jīng)營者，減免相關(guān)地方各稅520萬元。

(六)納稅服務(wù)體系逐步完善。

近年來，我局按照“三個服務(wù)”要求，以納稅人需求為導(dǎo)向，進(jìn)一步創(chuàng)新服務(wù)理念，完善服務(wù)機(jī)制，服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)效率大大提升。一是推行“一窗式”、“一站式”服務(wù)。大力精簡辦事程序，做到辦稅服務(wù)廳“一窗式服務(wù)、一站式辦結(jié)”，實(shí)行“一次性”告知制，對資料齊全的涉稅事項(xiàng)，予以“一次性”辦結(jié)。二是優(yōu)化納稅咨詢服務(wù)。在辦稅服務(wù)廳設(shè)置納稅咨詢臺，并配備精通稅收政策業(yè)務(wù)的工作人員為納稅人提供咨詢服務(wù)和辦稅輔導(dǎo)，熱情接待、引導(dǎo)和幫助納稅人辦理涉稅事項(xiàng)，即時準(zhǔn)確解答納稅人的相關(guān)問題。三是積極拓展稅收服務(wù)形式。結(jié)合基層機(jī)構(gòu)收縮實(shí)際情況，積極開展預(yù)約服務(wù)、上門納稅輔導(dǎo)、延時服務(wù)等個性化服務(wù)措施，擴(kuò)大了農(nóng)村銀稅網(wǎng)絡(luò)，成功推行pos刷卡繳稅，大大降低了納稅人辦稅成本。四是規(guī)范了稅收服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。落實(shí)稅收服務(wù)規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)，開展星級辦稅服務(wù)廳和星級辦稅服務(wù)標(biāo)兵評選活動，推行文明禮儀服務(wù)，使服務(wù)更加優(yōu)質(zhì)、高效、便捷，進(jìn)一步提升了納稅服務(wù)水平。

(七)“兩項(xiàng)建設(shè)”齊頭并進(jìn)。

我局根據(jù)省、市局“兩項(xiàng)建設(shè)”工作要求，將地稅文化建設(shè)和規(guī)范化建設(shè)作為近兩年來的工作重點(diǎn)切實(shí)抓緊抓好。一是加強(qiáng)地稅文化建設(shè)，增強(qiáng)了工作執(zhí)行力。緊緊圍繞“和諧聚力，誠信服務(wù)，爭做第一”的江西地稅文化核心理念，緊密結(jié)合瑞金地稅工作實(shí)際，積極推進(jìn)地稅文化建設(shè)。不斷優(yōu)化干部職工的工作生活環(huán)境，大力改善干部職工的教育、醫(yī)療條件;著力構(gòu)建科學(xué)管理機(jī)制，充分調(diào)動干部職工參與管理的積極性，按照民主程序把干部職工的意愿轉(zhuǎn)化為規(guī)章制度，增強(qiáng)了干部職工對管理制度的理解力和執(zhí)行力;廣泛開展系列文化活動，進(jìn)一步激發(fā)干部職工強(qiáng)烈的歸屬感和自豪感，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和戰(zhàn)斗力;關(guān)心干部職工生活，在經(jīng)費(fèi)相對緊張的情況下，盡可能節(jié)約公用經(jīng)費(fèi)，提高干部職工的待遇。同時，力所能及為干部職工、離退休同志排憂解難。二是推進(jìn)規(guī)范化建設(shè)，不斷規(guī)范行政行為。我局按照省局規(guī)范化建設(shè)管理方針和目標(biāo)要求制定規(guī)范化建設(shè)實(shí)施方案，完善規(guī)范化建設(shè)工作機(jī)制。按照“整體優(yōu)化、簡單易行、便于操作”的原則，完善作業(yè)指導(dǎo)書和表證單書，推廣運(yùn)用規(guī)范化文本管理軟件。運(yùn)用內(nèi)部審核、管理評審、第二方審核等手段，把持續(xù)改進(jìn)的理念貫穿于地稅工作的全過程。把規(guī)范化建設(shè)逐步導(dǎo)入執(zhí)法與管理上，優(yōu)化工作規(guī)程，實(shí)現(xiàn)過程控制。廣大干部職工對規(guī)范化建設(shè)的認(rèn)識進(jìn)一步提高，執(zhí)法與管理行為進(jìn)一步規(guī)范。

(八)隊(duì)伍建設(shè)邁出新步伐。

我局始終堅持以人為本，把加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)作為做好稅收工作的頭等大事抓好抓實(shí)。一是抓好了干部學(xué)歷教育和基本技能教育。制定《干部學(xué)歷教育獎勵辦法》，鼓勵干部參加各類在職學(xué)歷教育、注冊稅務(wù)師、計算機(jī)等級考試等，目前全局45歲以下干部取得大專以上學(xué)歷的占90%，取得計算機(jī)一級以上證書的占95%，取得中級職稱和“三師”資格證書的達(dá)到20%，其中取得注冊稅務(wù)師6人。連續(xù)兩年開展“兩基”知識的學(xué)習(xí)培訓(xùn)和考試，有效地提升了地稅干部的基本知識和工作技能。二是加強(qiáng)了基層分局班子建設(shè)。優(yōu)化了基層的班子結(jié)構(gòu)，通過競爭上崗，選撥了一批綜合素質(zhì)高、工作技能強(qiáng)的年輕干部充實(shí)到基層分局的領(lǐng)導(dǎo)崗位，增強(qiáng)了干部隊(duì)伍活力。三是加強(qiáng)了干部作風(fēng)建設(shè)。通過組織開展學(xué)習(xí)“八個方面良好風(fēng)氣”、“蘇區(qū)稅務(wù)干部好作風(fēng)”等活動，比對“八個方面良好風(fēng)氣”和蘇區(qū)稅務(wù)干部好作風(fēng)找差距、挖根源、定措施、抓整改，教育引導(dǎo)地稅干部樹立“以勤為本，以廉為榮”良好風(fēng)氣，在全局大力倡導(dǎo)了團(tuán)結(jié)、和諧的氛圍。

(九)黨風(fēng)廉政建設(shè)得到加強(qiáng)。

我局不斷加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，取得較好成效，連續(xù)多年被市紀(jì)委、監(jiān)察局評為紀(jì)檢監(jiān)察工作先進(jìn)單位。一是建立廉政工作責(zé)任制。全面貫徹落實(shí)了《全國稅務(wù)系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施辦法》，層層簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀》、建立了領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案、加強(qiáng)了信訪工作、實(shí)施個人重大事項(xiàng)報告制度。二是加大黨風(fēng)廉政教育力度。每年組織廉政建設(shè)專題講座，開展正反兩方面廉政教育，做到防微杜漸、警鐘長鳴。三是實(shí)行政務(wù)公開。大力推行稅務(wù)公開，實(shí)行民主評稅制，做好陽光操作，杜絕人情稅、關(guān)系稅;完善財務(wù)經(jīng)費(fèi)管理辦法，堅持重大財務(wù)開支集體討論，報賬一支筆審批，財務(wù)支出半年通報制度，大宗物品政府采購等辦法，加強(qiáng)了經(jīng)費(fèi)開支的源泉控管。四是強(qiáng)化了“兩權(quán)”監(jiān)督。充分發(fā)揮社會特邀監(jiān)察員作用，定期不定期開展分局財務(wù)審計、中層領(lǐng)導(dǎo)干部離任審計，開展稅收政策執(zhí)行情況執(zhí)法監(jiān)察、委托代征稅款情況執(zhí)法監(jiān)察工作，每年定期開展“兩票”檢查，落實(shí)了廉政責(zé)任，提高了廉政監(jiān)控。

(十)地稅形象明顯提升。

近幾年來，我局一手抓內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，一手抓外樹形象，在地稅各項(xiàng)事業(yè)全面發(fā)展的同時，地稅的社會形象也得到明顯提升。一是民主評議評出地稅新形象。通過連續(xù)四年扎實(shí)開展政務(wù)環(huán)境評議評價、民主評議政風(fēng)行風(fēng)活動，緊緊把評議活動與地稅中心工作結(jié)合起來，采取領(lǐng)導(dǎo)包片負(fù)責(zé)，整改任務(wù)到人、責(zé)任到人、考核到人的做法，將問題整改到位，有效落實(shí)了向社會各界作出的公開承諾，拉近了地稅機(jī)關(guān)與納稅人和社會各界之間的距離，優(yōu)化了地稅工作環(huán)境，融洽了征納關(guān)系，提升地稅形象。二是文明創(chuàng)建取得良好成績。大力開展以文明單位、巾幗文明崗、文明示范窗口、“星級辦稅廳”、先進(jìn)工作者為主要載體的精神文明創(chuàng)建活動。通過持續(xù)開展精神文明創(chuàng)建活動，不僅在地稅干部中營造出關(guān)愛社會、奉獻(xiàn)社會，求精進(jìn)取、不斷超越的良好精神狀態(tài)，而且文明創(chuàng)建層次不斷提升，社會形象明顯提升，市局榮獲省級文明單位稱號，全系統(tǒng)所有基層單位均邁入文明單位行列，象湖分局獲得全國青年文明號榮譽(yù)稱號，是贛州市地稅系統(tǒng)唯一獲此殊榮的單位。

二、20xx年工作思路及當(dāng)前工作情況。

……。

三、存在的主要問題及面臨的困難。

在取得成績的同時,我們還看到工作中存在的不足和目前急需解決的一些主要問題，主要有以下幾個方面:一是收入結(jié)構(gòu)不合理，房地產(chǎn)、建筑業(yè)稅收比重過大，缺少骨干、支柱型企業(yè)，稅源仍然零星、分散。二是執(zhí)法行為還不夠規(guī)范，依法治稅水平還有待提高。三是稅源管理還較薄弱，稅源動態(tài)不清，分析與預(yù)測水平不高，稅收管理員制度還沒有得到很好落實(shí)。四是干部隊(duì)伍素質(zhì)還需進(jìn)一步提高，一些干部的思想作風(fēng)與業(yè)務(wù)能力難以適應(yīng)地稅事業(yè)快速發(fā)展的需要。五是還背負(fù)較沉重的債務(wù)負(fù)擔(dān)，在一定程度上影響地稅各項(xiàng)工作的深入開展。

以上所存在的種種問題，需要我們在今后的工作中予以重視，著力加以改進(jìn)。

時光匆匆，今年已經(jīng)過了一個季度，面對市局制定的目標(biāo)任務(wù)，我們有信心在××市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在××市委、市政府的關(guān)心和支持下，舉全局之力，求真務(wù)實(shí)，開拓創(chuàng)新，全面完成今年的各項(xiàng)地稅工作任務(wù)，為全市地稅事業(yè)的新跨躍和××經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)。

我的匯報完了，謝謝大家!

一、基本情況。

20xx年8月經(jīng)全局黨員大會選舉產(chǎn)生第一屆機(jī)關(guān)黨委，開展了為期近六年的工作。2014年5月根據(jù)黨的相關(guān)章程規(guī)定對機(jī)關(guān)黨委進(jìn)行了改選，選舉出第二屆黨委會。新一屆機(jī)關(guān)黨委由市局黨組成員、紀(jì)檢組長梁小林擔(dān)任黨委書記。機(jī)關(guān)黨委下設(shè)一、二、三支部和老干部支部。

二、機(jī)關(guān)黨委六年來的工作情況。

機(jī)關(guān)黨委自成立以來，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，堅持科學(xué)發(fā)展觀，圍繞地稅部門組織收入這一中心工作，堅持和完善黨建工作思路，全面加強(qiáng)局機(jī)關(guān)基層黨組織建設(shè)，不斷增強(qiáng)基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，努力保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，在促進(jìn)單位的物質(zhì)文明、精神文明、政治文明建設(shè)中取得了一定的成效?；仡櫧陙淼墓ぷ?，主要有以下幾個方面：

(一)切實(shí)加強(qiáng)思想政治教育。

加強(qiáng)思想政治教育，是黨的思想建設(shè)的重要任務(wù)。機(jī)關(guān)黨委在市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，結(jié)合地稅部門的工作特點(diǎn)，始終把組織黨員干部學(xué)習(xí)政治理論，不斷提高黨員干部的思想政治素質(zhì)擺在機(jī)關(guān)黨建的重要位置，常抓不懈。一是突出學(xué)習(xí)重點(diǎn)。在學(xué)習(xí)的內(nèi)容上，我們根據(jù)局黨組不同時期的要求和工作部署，突出鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、《黨章》以及黨的十六屆三中、四中、五中、六中全會、“十七大”精神等重點(diǎn)，使黨員掌握馬克思主義的基本觀點(diǎn)、立場和方法，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，特別是深刻領(lǐng)會并認(rèn)真落實(shí)解放思想、實(shí)事求是、與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新、科學(xué)發(fā)展、構(gòu)建和諧這一精髓。二是加強(qiáng)黨員學(xué)習(xí)制度建設(shè)。機(jī)關(guān)黨委先后制定了《黨員政治學(xué)習(xí)制度》、《黨員教育五年規(guī)劃》，每年都制定了黨員教育計劃，采取集中學(xué)習(xí)、自摘學(xué)習(xí)筆記、視頻培訓(xùn)、專題講座、黨課教育、知識競賽等形式，促進(jìn)學(xué)習(xí)的深入。三是改進(jìn)學(xué)風(fēng)。堅持理論聯(lián)系實(shí)際，認(rèn)真研究解決本部門、本單位改革、發(fā)展的實(shí)際問題，注重把學(xué)習(xí)教育活動同本單位稅收工作緊密結(jié)合起來，用“三個代表”重要思想指導(dǎo)全局黨員的思想和工作，提高解決實(shí)際問題的能力。四是扎實(shí)搞好先進(jìn)性教育活動。按照中央、市委的統(tǒng)一部署，在市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，機(jī)關(guān)黨委按照“提高黨員素質(zhì)、加強(qiáng)基層組織、服務(wù)人員群眾，促進(jìn)各項(xiàng)工作”的要求，機(jī)關(guān)黨委在機(jī)關(guān)全體黨員中開展了為期半年的黨員先進(jìn)性教育活動，為加強(qiáng)對活動的領(lǐng)導(dǎo)，市局成立了先進(jìn)性教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組，并在活動的學(xué)習(xí)動員、分析評議和整改提高三個階段，都制定了活動實(shí)施方案，對機(jī)關(guān)全體黨員提出要求。通過開展黨員先進(jìn)性教育活動，促進(jìn)了市局各項(xiàng)工作。

(二)扎實(shí)推進(jìn)黨的基層組織建設(shè)。

氛圍，發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用。七是充分發(fā)揮群團(tuán)組織的作用。以建設(shè)高效、務(wù)實(shí)、文明的和諧機(jī)關(guān)為目標(biāo)，使機(jī)關(guān)精神文明建設(shè)融入地稅工作的全局，機(jī)關(guān)黨委多次組織全局團(tuán)員、青年開展學(xué)雷鋒青年志愿者活動，在街道繁華區(qū)宣講稅法、贈送地稅宣傳資料。組織全局干部職工開展了“百校千村助成才”等獻(xiàn)愛心、送溫暖活動，全局五年來，全局黨員干部數(shù)次踴躍捐款數(shù)萬元，贈書數(shù)百冊，扶貧濟(jì)因。積極參加市直工委、市婦聯(lián)、團(tuán)市委的體育活動并獲得多項(xiàng)榮譽(yù)。充分展示了局機(jī)關(guān)黨員干部蓬勃向上的精神風(fēng)貌。

在全局黨員干部的共同努力下，我局機(jī)關(guān)黨委連續(xù)獲得02、03、05、06、07年度市直機(jī)關(guān)黨建工作先進(jìn)單位，和“班子作風(fēng)好、干部素質(zhì)好、服務(wù)意識好、環(huán)境面貌好”的“四好單位”以及“先進(jìn)基層黨組織”計生工作先進(jìn)單位等多項(xiàng)榮譽(yù)。數(shù)名共產(chǎn)黨員被評為全市優(yōu)秀黨務(wù)工作者，市直機(jī)關(guān)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和“十佳共產(chǎn)黨員先鋒模范崗”等。

(三)不斷改進(jìn)和加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。

稅”、“和諧創(chuàng)業(yè)”、“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、共建和諧暨學(xué)習(xí)蘇區(qū)干部好作風(fēng)”機(jī)關(guān)效能建設(shè)等學(xué)習(xí)教育活動，圍繞局機(jī)關(guān)在為地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展服務(wù)、為納稅人服務(wù)、為基層服務(wù)以及黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的情況，廣泛征求各級黨政、廣大納稅人、社會各界各基層地稅部門的意見，對各方面提出的意見和建議，都及時反饋，督促整改。局領(lǐng)導(dǎo)還帶隊(duì)到基層召開“納稅人評地稅”座談會并座客xx電視臺，當(dāng)面聽取意見。在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，認(rèn)真分析機(jī)關(guān)思想作風(fēng)建設(shè)的現(xiàn)狀，探索加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的措施，制定整改方案，使評議不走過場。在2014年、2014年全市市直單位形象測評活動中，我局連續(xù)二年被市委、市政府授予“群眾滿意單位”稱號，2014年還獲得全省地稅系統(tǒng)政務(wù)環(huán)境評議評價工作“先進(jìn)單位”榮譽(yù)。

回顧近六年來局機(jī)關(guān)黨的建設(shè)，我們雖然做了大量工作，取得不少成績，但與上級黨組織的要求相比，還存在一定的差距，如黨建基礎(chǔ)工作有待進(jìn)一步加強(qiáng)，黨建制度有待進(jìn)一步完善，理論學(xué)習(xí)有待向深度和廣度發(fā)展，這些問題，都需要我們在今后的工作中認(rèn)真思考和研究，切實(shí)加以解決。

三、今后工作目標(biāo)。

新的機(jī)關(guān)黨委會將在省局機(jī)關(guān)黨委、市地稅局黨組、市直機(jī)關(guān)工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，繼續(xù)高舉鄧小平理論偉大旗幟，緊密團(tuán)結(jié)在以胡錦濤同志為首的黨中央周圍，落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，圍繞地稅組織收入等中心開展工作，為地稅發(fā)展提供堅強(qiáng)的組織保障。

(一)加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨建，促進(jìn)地稅工作。

機(jī)關(guān)黨建既是黨的基層建設(shè)的重要部分，也是國家上層建筑中政治建設(shè)的重要組成。通過抓思想政治教育和建設(shè)高素質(zhì)黨員干部隊(duì)伍，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，為稅收任務(wù)的完成起到保障作用。今后一個時期，我局機(jī)關(guān)黨的建設(shè)的主要任務(wù)和總體思路是：以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)“十七大”精神、落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以加強(qiáng)黨的思想政治建設(shè)和基層組織建設(shè)為重點(diǎn)，構(gòu)建和諧機(jī)關(guān)為目標(biāo)，緊緊圍繞市局黨組的中心任務(wù)，創(chuàng)造性地開展工作，為促進(jìn)各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行和稅收任務(wù)的全面完成提供堅強(qiáng)的政治和組織保證。著力做好五個方面工作：一是以學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想和黨“十七大”精神為主要內(nèi)容，在理論武裝工作上出新成果;二是以建設(shè)和諧機(jī)關(guān)為目標(biāo)，在基層黨組織建設(shè)上邁新臺階;三是以轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)干部作風(fēng)為手段，在黨員干部作風(fēng)建設(shè)上樹立新形象;四是以加強(qiáng)對黨員的教育、管理、監(jiān)督為重點(diǎn)，在黨風(fēng)廉政建設(shè)上有新成效;五是以開拓創(chuàng)新為出發(fā)點(diǎn)，在思想政治工作和精神文明建設(shè)上有新進(jìn)步。

(二)20xx年具體工作任務(wù)。

1、做好黨員的發(fā)展、教育、培養(yǎng)工作;充分利用“三會一課”等形式組織各種學(xué)習(xí)活動，進(jìn)一步提高黨員素質(zhì)，努力打造出一支政治過硬、業(yè)務(wù)熟練、廉潔高效的黨員隊(duì)伍。

2、做好爭先創(chuàng)優(yōu)工作。積極投入市直工委開展的創(chuàng)評“十佳黨建工作第一責(zé)任人”、“十佳優(yōu)秀黨務(wù)工作者”、“十佳共產(chǎn)黨員先鋒模范崗”和“十佳公仆”活動;積極開展“創(chuàng)四好單位、促和諧發(fā)展“活動，力爭取得好名次。

3、開展好主題教育。今年的主題教育是“推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)，發(fā)展難題”解放思想大討論主題教育，機(jī)關(guān)黨委將按照市政府的要求，開展好“兩創(chuàng)四服務(wù)”等一系列工作，一步一腳印地做好思想發(fā)動、自查自糾、整改建制、總結(jié)提高等階段工作。

4、參與**評議政風(fēng)行風(fēng)工作。黨委將按照市局的統(tǒng)一部署，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，積極投身于**評議政風(fēng)行風(fēng)工作中。

5、做好工、青、婦、團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)工作。積極配合文化辦開展機(jī)關(guān)興趣小組活動、演講比賽、文藝匯演以及工、青、婦、團(tuán)組織開展的各種活動。

6、開展好黨員評議等活動。根據(jù)當(dāng)?shù)攸h組織的工作要求，開展好黨員評議等工作。

20xx年，我局圍繞“服務(wù)科學(xué)發(fā)展，共建和諧地稅”工作中心，認(rèn)真貫徹落實(shí)上級局加強(qiáng)思想政治工作的要求，把加強(qiáng)思想政治工作作為統(tǒng)一思想、提高能力、凝聚力量、推動工作的有效途徑，健全機(jī)制，強(qiáng)化管理，創(chuàng)新載體，不斷增強(qiáng)干部隊(duì)伍的凝聚力、執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力，促進(jìn)薌城地稅持續(xù)、穩(wěn)定、科學(xué)發(fā)展。2014年1-10月，我局共組織各項(xiàng)收入135684萬元，比增50801萬元，增長59.85%,其中稅收收入85960萬元,比增15699萬元,增長22.34%。2014年我局順利通過第十一屆省級文明考評驗(yàn)收，榮獲市級“十佳學(xué)習(xí)型黨組織”、區(qū)級“機(jī)關(guān)黨建工作先進(jìn)單位”等榮譽(yù)稱號。

一、思想政治工作的主要做法。

(一)領(lǐng)導(dǎo)班子率先垂范正風(fēng)氣。

一步完善班子整體功能，增強(qiáng)隊(duì)伍凝聚力、執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力。

(二)教育培訓(xùn)常抓不懈提素質(zhì)。

為提高干部職工整體素質(zhì)、崗位技能和工作效能，進(jìn)一步提升執(zhí)法水平，增強(qiáng)服務(wù)本領(lǐng)，我局按照“十二五”規(guī)劃的任務(wù)和要求，加大教育培訓(xùn)力度。2014年，多次組織內(nèi)部集中培訓(xùn)學(xué)習(xí)，內(nèi)容包括廉政教育、稅收業(yè)務(wù)、信息技術(shù)、執(zhí)法程序、駕駛員行車安全等，力爭從思想上、業(yè)務(wù)上、紀(jì)律上全方位加強(qiáng)對全局工作人員的教育培訓(xùn)。積極開展“崗位練兵”業(yè)務(wù)活動，組織員工分崗位開展業(yè)務(wù)模擬考試，增強(qiáng)員式學(xué)習(xí)的實(shí)效性和自覺性。拓寬培訓(xùn)渠道，創(chuàng)造條件，促進(jìn)干部有機(jī)會更新知識，開闊視野，選送優(yōu)秀干部參加省市局組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及素質(zhì)拓展培訓(xùn)。不斷提高員工的稅收業(yè)務(wù)操作水平，執(zhí)法能力和納稅服務(wù)水平。

(三)思想工作細(xì)致入微暖人心。

治等問題，組織健康體檢，慰問住院稅工。2014年1-10月共組織慰問稅工、退休干部人52次，支出慰問金58000元。

(四)地稅文化豐富多彩促和諧。

我局堅持“以文化凝聚人心、以文化推動管理、以文化塑造形象”，把加強(qiáng)地稅文化建設(shè)作為思想政治工作的重要內(nèi)容和重要載體，大力加強(qiáng)地稅文化建設(shè)。積極開展各項(xiàng)活動，創(chuàng)新地稅文化載體，豐富地稅文化。2014年開展“誦經(jīng)典、讀好書”活動，引導(dǎo)廣大干部職工多讀書、讀好書，不斷提高閱讀水平和文明素質(zhì)，提升學(xué)習(xí)力和創(chuàng)造力。堅持每季編發(fā)一期電子期刊《藍(lán)風(fēng)窗》，每月出版一份“三德教育專欄”電子板報，充分調(diào)動全體員工參與單位文化建設(shè)的積極性。在征收大廳及基層分局所開展“為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，加強(qiáng)員工的社會公德、職業(yè)道德和家庭美德教育，使思想政治工作做到潛移默化，深入人心，有力地促進(jìn)干部職工樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，有力地促進(jìn)薌城地稅和諧發(fā)展。

(五)廉政建設(shè)抓緊抓牢保平安。

20xx年，我局按照公正廉潔的要求，積極推進(jìn)廉政建設(shè)，大力開展廉政文化宣傳，健全反腐倡廉各種制度，強(qiáng)化對稅工進(jìn)行節(jié)日廉政、專項(xiàng)法紀(jì)、預(yù)防涉稅瀆職罪等反腐倡廉教育，組織觀看警示教育錄像片，年初，我局召開“兩節(jié)”廉政教育動員大會，邀請檢察院反貪局局長給全局干部職工上了一堂生動的預(yù)防職務(wù)犯罪廉政教育課。組織干部學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》，每月編發(fā)一期“廉政廣角”，每月向員工發(fā)送一條廉政手機(jī)報，層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀，加強(qiáng)“兩權(quán)”監(jiān)督，完善內(nèi)外部政務(wù)公開，自覺接受社會監(jiān)督，營造廉政文化氛圍。堅持標(biāo)本兼治、懲防并舉、注重預(yù)防、綜合治理的工作方針，搭建教育、制度、監(jiān)督、懲治、責(zé)任、預(yù)警“六位一體”的基本框架，用嚴(yán)格的制度約束干部。

二、當(dāng)前系統(tǒng)干部職工思想、工作中存在的新問題。當(dāng)前我局干部職工思想、工作中存在的問題有：受機(jī)構(gòu)改革之風(fēng)的影響，干部思想波動大，安心工作;基層干部外出拓展學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)會較少，影響工作積極性;個別干部安于現(xiàn)狀，進(jìn)取心不強(qiáng)，工作上被動應(yīng)付;學(xué)習(xí)積極性不高，缺乏憂患意識和危機(jī)感，素質(zhì)不全面，解決新情況、新問題的能力較弱;有的干部組織紀(jì)律觀念淡漠，協(xié)作意識不強(qiáng)，工作執(zhí)行力不到位;有的干部奉獻(xiàn)意識、服務(wù)意識淡化，事業(yè)心和責(zé)任感不強(qiáng)，缺乏創(chuàng)先爭優(yōu)意識;個別干部的廉潔自律意識不夠，未能正確行使手中的權(quán)力，執(zhí)法不到位，違規(guī)操作偶有發(fā)生，吃、拿、卡、要等不廉現(xiàn)象仍有存在，對如何有效防范職務(wù)犯罪方面的法紀(jì)意識比較淡薄。

三、進(jìn)一步加強(qiáng)思想政治工作及開展地稅核心價值教育的意見建議。

推進(jìn)地稅文化建設(shè)是加強(qiáng)思想政治工作的重要載體，開展地稅核心價值觀教育要堅持以人為本。

想障礙和抵觸情緒，確保干部了解地稅核心價值理念的實(shí)質(zhì)和，形成思想共識，提高教育引導(dǎo)的有效性，為地稅文化建設(shè)奠定牢固的思想基礎(chǔ)。

(二)完善制度建設(shè)。要建立健全完備的工作制度，是正常開展各項(xiàng)工作，協(xié)調(diào)各方面關(guān)系，達(dá)到團(tuán)結(jié)協(xié)作、調(diào)動各方面積極性和創(chuàng)造性的必要手段，制度建設(shè)要以保障地稅組織目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)為目的，以規(guī)范、調(diào)試地稅干部的思想和行為為出發(fā)點(diǎn)，形成全系統(tǒng)所有人員自我管理和強(qiáng)制管理相結(jié)合，突出自我管理、自我約束、共同遵守的行為規(guī)范，以制度落實(shí)為保障，全力推進(jìn)地稅文化建設(shè)。

部的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。三是改善外部環(huán)境。進(jìn)一步提升納稅服務(wù)水平和質(zhì)量。進(jìn)一步完善公開辦稅制度，以提高稅法遵從度為目標(biāo)，不斷優(yōu)化納稅服務(wù)，抓好服務(wù)亮點(diǎn)工程，加大行風(fēng)建設(shè)工作力度，全面提高社會公信力。四是改善內(nèi)部環(huán)境。加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，美化辦公環(huán)境，促進(jìn)稅務(wù)管理的優(yōu)化升級和干部生活品位的提高，積極創(chuàng)造環(huán)境優(yōu)雅、條件舒適、個人心情舒暢的工作氛圍，盡量滿足干部的正常需求，達(dá)到對內(nèi)凝聚人心，對外展示形象的目的。

(四)豐富文化活動。開展精神文明創(chuàng)建活動，是稅務(wù)文化建設(shè)的重要載體。在爭先創(chuàng)優(yōu)活動中，可以有效激發(fā)廣大地稅干部愛國主義和集體主義思想感情，調(diào)動工作的積極性和創(chuàng)造性。在推進(jìn)地稅文化建設(shè)過程中，把地稅核心價值理念作為地稅干部的共同愿景和精神追求，以政務(wù)公開、文明服務(wù)、規(guī)范執(zhí)法為主要內(nèi)容，把文化建設(shè)與“文明單位”、“文明行業(yè)”、“青年文明號”、“優(yōu)秀辦稅服務(wù)廳”“行風(fēng)建設(shè)示范窗口”“巾幗文明示范崗”等創(chuàng)建活動密切結(jié)合起來。要經(jīng)常開展一些體育比賽、文藝演出、知識競賽、演講比賽等一系列豐富多彩、健康向上、寓教于樂的文化活動，增強(qiáng)文化素養(yǎng)，提高生活品味，以此來營造濃厚的文化氛圍，讓地稅干部既有時代的緊迫感、強(qiáng)烈的歸屬感，又有事業(yè)的成就感、職業(yè)的自豪感，在快樂中工作，在工作中得到快樂。從而不斷推進(jìn)地稅文化建設(shè)，增強(qiáng)地稅系統(tǒng)的稅務(wù)軟實(shí)力。

20xx年10月，xx市地稅局按照省局的統(tǒng)一部署和稽查職能重新定位的需要，本著“精簡、優(yōu)化、效能”的原則，對市局稽查人員進(jìn)行了一次力度較大的優(yōu)化調(diào)整，共精簡調(diào)整了34人，其中科級干部6人，一般干部28人，人員調(diào)整面達(dá)44.7%。調(diào)整后市局稽查隊(duì)伍共44人，占原在編76人的58%?，F(xiàn)將這次調(diào)整的情況總結(jié)如下：

一、調(diào)整前的隊(duì)伍狀況及面臨的主要困難。

總結(jié)回顧這次調(diào)整，市局稽查隊(duì)伍狀況以及人員思想顧慮給調(diào)整工作帶來了極大的困難和阻力。

一是需調(diào)整人員較多。自2014年實(shí)施一級稽查體制以來，市局各檢查分局并入市局稽查局，市局稽查隊(duì)伍迅速增大，由原有23人增加至目前的76人，增加了3倍多。而按照省局有關(guān)編制職數(shù)規(guī)定，市局稽查局的職數(shù)配備最多不超過50人。依此計算，需調(diào)整的人數(shù)最少也要達(dá)到26人，調(diào)整面達(dá)34%。

二是原有人員素質(zhì)普遍不錯。其中，大學(xué)本科以上學(xué)歷46人，占總數(shù)的61%;45歲以下的共63人，占總數(shù)的83%。擁有“六個100”專業(yè)人才及省局稽查專業(yè)隊(duì)員共3人。

三是市局稽查局優(yōu)秀集體鑄造出人員強(qiáng)烈的歸屬感。市局稽查局一直都是一個比較優(yōu)秀的集體，凝聚力和戰(zhàn)斗力很強(qiáng)，連續(xù)多年榮獲xx市局先進(jìn)單位、xx市青年文明號等稱號，在打擊涉稅違法行為、以查促管、以查促收和隊(duì)伍建設(shè)等方面都取得了較好的成績。其中，在查補(bǔ)稅款入庫占全市地方稅收入庫的比例上連續(xù)多年居全省前列，為保障我市地方稅收收入任務(wù)的完成做出了突出貢獻(xiàn)。因此，每一位稽查人員都以身為稽查局的一員而深感自豪。

四是部分人員存有思想顧慮。有的同志擔(dān)心稽查“瘦身”會影響稽查部門作用的發(fā)揮，有的同志擔(dān)心分流人員是被稽查淘汰的，會給他們造成心理負(fù)擔(dān)，同時接收單位也不樂意接收。

二、組織實(shí)施的主要情況。

面對種種困難和阻力，市局黨組及稽查局班子給予了高度重視和充分考慮。在整個調(diào)整工作中，堅持做到充分醞釀、動員到位、實(shí)施迅速、分流科學(xué)，確保了隊(duì)伍的思想穩(wěn)定，并盡量減少對正常工作的干擾和影響。

(一)充分醞釀，嚴(yán)密部署。根據(jù)實(shí)際工作需求和編制職數(shù)，市局稽查局制定了《市局稽查局崗位設(shè)置及人員調(diào)整意見》，對崗位設(shè)置和人員配備提出了具體調(diào)整建議，并在充分調(diào)研和征求各方意見的基礎(chǔ)上，積極協(xié)助市局制定了具體可行的《市局稽查局人員調(diào)整實(shí)施方案》，明確了調(diào)整原則、資格條件、實(shí)施步驟及時間安排等內(nèi)容，為稽查定崗定員做好前期準(zhǔn)備工作。

(二)深入動員，消除顧慮。針對稽查隊(duì)伍的現(xiàn)狀和部分人員存在的思想顧慮，市局及稽查局認(rèn)真做細(xì)做實(shí)思想動員和宣傳發(fā)動工作，多次召開動員會和談心會，與全體干部職工一起，深入分析稅收征管工作的新形勢、稽查的地位與作用，以及稽查職能的重新定位，指出xx稅收工作重心要從過去的“監(jiān)督打擊型”向“管理服務(wù)型”轉(zhuǎn)變，稽查部門要從“拉大網(wǎng)式”、“收入型”稽查向“查處大要案”、“執(zhí)法型”稽查轉(zhuǎn)變。市局黨組成員中，主要領(lǐng)導(dǎo)、主管領(lǐng)導(dǎo)以及分管人事工作的領(lǐng)導(dǎo)均分別找相關(guān)人員談話，強(qiáng)調(diào)稽查人員調(diào)整不是稽查人員淘汰分流，而是從稅收工作的大局出發(fā)，從加強(qiáng)征管、充實(shí)基層一線出發(fā)，實(shí)現(xiàn)人力資源的科學(xué)合理配置。通過深入細(xì)致的思想工作，統(tǒng)一了稽查人員的思想認(rèn)識，為下一步調(diào)整奠定了堅實(shí)的思想基礎(chǔ)。

(三)加強(qiáng)考核，科學(xué)分流。在做了大量前期準(zhǔn)備工作的前提下，市局及稽查局迅速行動，僅用了3天時間就順利完成了所有人員的調(diào)整工作，并保證了調(diào)整工作的科學(xué)、合理。一是綜合量化考核。由市局人事教育科、監(jiān)察室、稽查局組成考核小組,對稽查人員的德、能、勤、績、廉五個方面進(jìn)行考核，算出每人的得分。同時，按照全省地稅稽查人員資格考試成績和考核成績，按照7：3比例(資格考試成績占70%，考核成績占30%)算出每個稽查人員的綜合分作為參考。二是雙向選擇，充分考慮個人意見。所有稽查人員對照資格條件填報《崗位調(diào)整意向表》，選擇自己的崗位調(diào)整意向，對選擇到基層征收一線工作的同志優(yōu)先滿足個人意向。三是優(yōu)化組合，科學(xué)分流。按照優(yōu)化稽查人員組合，加強(qiáng)征管，充實(shí)一線的思路進(jìn)行人員調(diào)整。在優(yōu)化稽查人員組合的基礎(chǔ)上，一些綜合得分較高，業(yè)務(wù)素質(zhì)較強(qiáng)的業(yè)務(wù)骨干充實(shí)到基層，其中有3名科級干部和21名普通干部充實(shí)到基層征收單位，占總調(diào)整人員的70%。

(四)加強(qiáng)協(xié)調(diào)，妥善安排。在人員調(diào)整后，市局及稽查局積極加強(qiáng)與接收單位的溝通協(xié)調(diào)，在辦公經(jīng)費(fèi)、被調(diào)整人員的工資福利以及干部使用、職務(wù)安排等方面進(jìn)行了妥善安排，進(jìn)一步消除了接收單位的顧慮和分流人員的后顧之憂，使分流人員在新崗位安下心來。同時，還要求被調(diào)整人員做好工作交接，確保工作的連續(xù)性。被調(diào)整人員也體現(xiàn)出顧全大局、服從安排的良好風(fēng)范，沒有產(chǎn)生較大的思想波動，順利地完成了各項(xiàng)工作交接，走上了新的工作崗位。

三、取得的主要成效。

調(diào)整后，市局稽查局及時召開了全體人員會議，穩(wěn)定了隊(duì)伍的思想，并帶領(lǐng)全體人員迅速投入了緊張的工作。經(jīng)過幾個月的磨合，人員優(yōu)化調(diào)整的效果也在工作中初步顯示出來：

全市地稅系統(tǒng)組織收入工作也進(jìn)入了最后的沖刺階段。為支持配合好市局打好組織收入攻堅戰(zhàn)，緩減緊張的收入壓力，市局稽查局班子迅速調(diào)整了工作思路，并號召全體人員放棄休假，加班加點(diǎn)滿負(fù)荷工作，做到減員不減工作量，減員不減戰(zhàn)斗力，全情投入工作。經(jīng)過全體稽查人員共同努力，2014年全市地稅稽查系統(tǒng)查處各類涉稅案件305宗，查補(bǔ)稅款、罰款、滯納金3993萬元，入庫4481萬元(含清舊欠)。市局稽查局查處各類涉稅案件170宗，查補(bǔ)稅款、罰款、滯納金1699萬元，入庫2268萬元(含清舊欠)，為全市地稅系統(tǒng)圓滿完成全年地方稅收收入任務(wù)做出了較大貢獻(xiàn)。調(diào)整后的最后3個月，市局稽查局共組織稅收收入492萬元，月均增長9.2%，比前9個月平均增速略快。

(二)稽查重點(diǎn)打擊職能逐步得到發(fā)揮。隨著稽查職能的重新定位，以及人員的精簡優(yōu)化，以前“拉大網(wǎng)式”、以查促收的稽查模式已經(jīng)不適應(yīng)新形勢的要求。市局稽查局適時轉(zhuǎn)移工作重心，積極發(fā)揮以查促管作用，集中力量查處涉稅違法案件、組織稅收專項(xiàng)檢查與區(qū)域稅收專項(xiàng)整治，立足于選好案，提高選案的準(zhǔn)確率，并努力提高辦案質(zhì)量和效率，重點(diǎn)打擊職能逐步得到發(fā)揮。2014年的最后3個月，雖然查處案件的數(shù)量有所下降，但質(zhì)量得到穩(wěn)步提升，共查處案件33宗，入庫稅款、罰款、滯納金463萬元。

(三)干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)逐步優(yōu)化。調(diào)整后市局稽查隊(duì)伍共有44人，其中，大學(xué)本科以上學(xué)歷36人，占總數(shù)的82%;45歲以下的共39人，占總數(shù)的89%，與調(diào)整前相比，學(xué)歷、年齡結(jié)構(gòu)明顯提高。擁有“六個100”專業(yè)人才及省局稽查專業(yè)隊(duì)員共3人，人員保持不變。一批年輕化、知識化、專業(yè)化、實(shí)干型的干部留在了市局稽查局，一批想干事、能干事的干部調(diào)整充實(shí)到新的合適崗位上。通過這次調(diào)整，市局稽查局干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化，人員搭配更加合理，整體素質(zhì)不斷增強(qiáng)，達(dá)到了人盡其才、才盡其用的目的，為進(jìn)一步加強(qiáng)稽查工作提供了充足的人才支撐和智力支持。

(四)稽查效率大幅提高。以這次人員調(diào)整為契機(jī)，根據(jù)因事設(shè)崗、因崗配人的原則，市局稽查局對各科室的內(nèi)設(shè)崗位進(jìn)行了重新設(shè)置和整合，按照稽查四環(huán)節(jié)的業(yè)務(wù)要求進(jìn)行了更為細(xì)致、合理的崗位分工。以前需要幾個人負(fù)責(zé)的工作，現(xiàn)在只有一個人負(fù)責(zé)，促使人員努力改進(jìn)工作方法。不僅使得稽查效率明顯提高，而且由于人員得到了有效壓縮，使得稽查成本迅速下降。

(五)內(nèi)部管理與稽查執(zhí)法更趨規(guī)范。調(diào)整后，為適應(yīng)人員減少的變化，市局稽查局進(jìn)一步明確了部門職能和崗位職責(zé)，理順了工作流程，并積極挖掘制度潛能，促進(jìn)了內(nèi)部管理及執(zhí)法更加規(guī)范。2014年底，市局稽查局對2014年查處的118宗案件開展了全面、深入的復(fù)查，沒有發(fā)現(xiàn)明顯的執(zhí)法錯誤，這也從另一個側(cè)面說明了市局稽查局內(nèi)部管理與稽查執(zhí)法水平得到了進(jìn)一步提高。

絳縣地稅局計會股共有人員3人，1994年9月機(jī)構(gòu)成立至2014年底，牛迎春擔(dān)任股長，2014年1月至今，程永利擔(dān)任股長。作為地稅局的內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)，自地稅局組建以來，我們始終本著恪盡職守，踏實(shí)工作，業(yè)務(wù)求精、大膽創(chuàng)新的精神，堅持“以組織收入為中心，強(qiáng)化業(yè)務(wù)培訓(xùn)提素質(zhì)、大膽創(chuàng)新搞改革為重點(diǎn)”的工作思路，積極穩(wěn)妥地開創(chuàng)地稅計會工作的新局面，發(fā)揮了稅收會計服務(wù)于稅收收入的作用，為全縣地稅事業(yè)的發(fā)文學(xué)事業(yè)的發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)。1997年5月24日、25日，全區(qū)地稅系統(tǒng)計會工作現(xiàn)場會在我局召開，與會人員到衛(wèi)莊、陳村、城鎮(zhèn)、中楊四個所觀摩了會計帳表及憑證裝訂，對我局的計會工作給予了高度評價。

一、充實(shí)提高，建設(shè)高素質(zhì)會計隊(duì)伍。

建局之初，我局稅務(wù)干部中，只有1人從事過稅收會計工作，全局設(shè)立的17個基層征收單位，只有一個專職會計。面對會計工作無人員、無制度的狀況，在局班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們計會股按照思想好、作風(fēng)正派、責(zé)任心強(qiáng)、年富力強(qiáng)，挑選出了名同志充實(shí)到會計工作崗位。為了使這些人員能夠安心工作，確保會計隊(duì)伍的穩(wěn)定，縣局明確會計人員的調(diào)整任免必須經(jīng)縣局領(lǐng)導(dǎo)審批任免，否則不得隨意調(diào)整。同時，針對會計人員工作量大、技術(shù)性強(qiáng)的特點(diǎn)，每月為每位會計人員發(fā)放崗位津貼10元。十年來，雖然本系統(tǒng)人員的變化較大，但相對而言，會計隊(duì)伍保持了相對的穩(wěn)定。

提高會計人員素質(zhì)，是搞好計會工作的關(guān)鍵所在。十年來，我們把提高會計人員的綜合素質(zhì)作為重要工作來抓。建立了會計培訓(xùn)制度，每年年初，集中全局會計進(jìn)行培訓(xùn)，從稅收資金的活動到會計憑證的制作，從會計賬簿的記載到會計報表的編制等相關(guān)稅收會計政策進(jìn)行詳細(xì)地講解，規(guī)范會計核算操作程序，統(tǒng)一稅收會計口徑，逐年考核驗(yàn)收。緊緊抓住強(qiáng)化業(yè)務(wù)培訓(xùn)這個重點(diǎn)，提高會計人員業(yè)務(wù)素質(zhì)。十年來，先后集中會計人員培訓(xùn)就達(dá)20余次，培訓(xùn)230人次，極大的提高了基層會計人員的素質(zhì)。同時，我們計會股人員定期到基層檢查指導(dǎo)，面對面的講，手把手地教，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。經(jīng)過努力，全系統(tǒng)會計人員素質(zhì)有了飛躍式的發(fā)展，全部能夠勝任工作。1997年衛(wèi)莊所會計解新民同志被省局授予優(yōu)秀會計稱號，李朝陽同志被市局授予優(yōu)秀會計稱號，這兩人成為我局會計人員中的突出代表。

二、完善制度，建立良好的工作運(yùn)行機(jī)制。

稅收會計工作是一項(xiàng)涉及面廣，嚴(yán)肅細(xì)致的工作，容不得絲毫馬虎。十年來，我們根據(jù)省劇《地方稅收會計核算辦法》，結(jié)合實(shí)際，不斷制定和完善各項(xiàng)稅收會計制度。先后制定完善了《稅收計會統(tǒng)工作管理制度》、《稅收票證管理制度》、《計會股工作制度》、《稅款征解制度》、《票證填寫考核辦法》以及《基層會計人員崗位責(zé)任制》等一系列制度，使會計工作統(tǒng)一規(guī)范，有章可循。

建局以來，我們在貫徹落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度上，主要堅持“勤”、“嚴(yán)”兩個字。對基層執(zhí)行規(guī)章制度的檢查督促經(jīng)?；?，把定期檢查和日常檢查結(jié)合起來。每季季末進(jìn)行重點(diǎn)檢查，并在平時的工作中隨時監(jiān)督檢查。對檢查中發(fā)現(xiàn)落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度不到位的，嚴(yán)肅處理，不徇情顧面。十年來，我們對會計規(guī)章制度的落實(shí)情況先后通報了15次，批評56人次，經(jīng)濟(jì)處罰5000余元。通過堅持不懈的狠抓制度的完善落實(shí)，使我局的稅收會計工作形成了系統(tǒng)化、制度化、科學(xué)化的工作體系。

三、積極創(chuàng)新探索財務(wù)管理途徑。

2014年，由于取消了提取手續(xù)費(fèi)和掛鉤經(jīng)費(fèi)，辦公經(jīng)費(fèi)十分緊張，為使有限的資金能真正得用到刀刃上，提高資金的使用效益，積極探索財務(wù)管理新途徑。

(一)制定完善制度。制定和完善了資金分配制度、資金管理制度、資金使用制度、醫(yī)藥費(fèi)報銷制度、經(jīng)費(fèi)定額包干制度、集中核算制度等節(jié)支制度，具體做法是：

1、大力推行財務(wù)會計改革，全面取消基層經(jīng)費(fèi)會計，不再保留任何收支帳戶，不再辦理任何收支業(yè)務(wù)，基層經(jīng)費(fèi)實(shí)行定額包干制。電話費(fèi)、水電費(fèi)按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)每月隨第一責(zé)任人工資撥付，超支不補(bǔ)，結(jié)余留用;日常辦公經(jīng)費(fèi)實(shí)行按人頭每月25元的標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)行實(shí)報實(shí)銷，超標(biāo)準(zhǔn)自負(fù)。

2、局長交通、電話費(fèi)實(shí)行定額支出管理，交通費(fèi)按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)已油票形式由計會股統(tǒng)一發(fā)給各局長，電話費(fèi)按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)隨工資發(fā)放，超支不補(bǔ)，結(jié)余留用。

(二)從嚴(yán)從細(xì)審核。我們堅持做到“有章可循，有據(jù)必依”，工資補(bǔ)助以人教股通知單為據(jù)，按規(guī)定造冊發(fā)放。公務(wù)經(jīng)費(fèi)實(shí)行由經(jīng)手人簽字，報計會股長審核，經(jīng)局長簽字后，由財務(wù)會計或出納支付辦法。在審核中，充分發(fā)揮監(jiān)督職能作用，按照財務(wù)管理制度，對各類報銷的憑據(jù)、憑證，從是否符合財務(wù)開支規(guī)定范圍，是否合法有效，是否填寫規(guī)范等方面嚴(yán)格把關(guān)，對不符合規(guī)定要求的一律不予支出。極大的規(guī)范了經(jīng)費(fèi)支出范圍和手續(xù)，避免了不規(guī)范的支出。

(三)完善領(lǐng)用簽字。嚴(yán)格辦公用品和計算機(jī)耗材的領(lǐng)用簽字制度。為保證工作的正常運(yùn)行，同時防止跑、冒、滴、漏現(xiàn)象的發(fā)生，辦公用品和計算機(jī)耗材由我們計會股統(tǒng)一購買，實(shí)行限量發(fā)放、領(lǐng)用登記的辦法。

四、落實(shí)計劃，促進(jìn)稅收任務(wù)圓滿完成組織收入是稅務(wù)部門的中心工作，也是主要任務(wù)。為了做到應(yīng)收盡收，據(jù)實(shí)征收，確保稅收收入任務(wù)的完成，我們每年年初都深入基層，詳細(xì)調(diào)查了解稅源變化情況，然后據(jù)此合理向各征管單位下達(dá)稅收計劃，提出完成稅收任務(wù)的措施。十年來，由于工作做得細(xì)，下達(dá)的稅收計劃與稅源狀況基本吻合，從而為完成收入任務(wù)奠定了良好的基礎(chǔ)。

為了及時掌握稅收計劃落實(shí)執(zhí)行情況，我們對收入情況實(shí)行旬匯報，月排隊(duì)，根據(jù)稅源變化及收入實(shí)際完成情況，逐季寫出稅收計劃執(zhí)行情況分析報告、稅源統(tǒng)計分析報告，及時了解和掌握收入增減因素，為領(lǐng)導(dǎo)決策和指導(dǎo)收入，提供了真實(shí)可靠的依據(jù)。

地稅十年，是我們計會股無私奉獻(xiàn)的十年。今后，我們將一如既往，用滿腔熱情和辛勤汗水，把我局計會工作提高到一個新水平，為絳縣地稅事業(yè)的發(fā)展再立新功。

地稅工作總結(jié)篇十三

我叫××，到稅務(wù)處工作已經(jīng)有一年了，回顧在稅務(wù)處一年來的工作感慨頗多，我稽查三科的同志們在科學(xué)發(fā)展觀的指引下，在分局領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)和親切關(guān)懷下，在兄弟科室的大力支持下，勝利地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下：

20××年的稅收任務(wù)對于我局來說十分艱巨，擺在我科面前的稽查任務(wù)也非常沉重，全年共給我科下達(dá)稽查戶數(shù)200多戶，稽查任務(wù)100萬元。為了完成這些硬指標(biāo)，我科全體同志集思廣益、群策群力，積極發(fā)揮人的主觀能動性。認(rèn)真開展了稽查工作。

我科的稽查對象大多是注銷、變更企業(yè)，特別是注銷企業(yè)有兩種原因：一是無力經(jīng)營，二是合并改制。把握好注銷企業(yè)的最后一關(guān)，防止稅款流失是我們的重要任務(wù)。工作中，我們采取了動態(tài)稽查、詢問稽查、比較稽查、信息稽查、關(guān)聯(lián)稽查等方法，將每一戶接受稽查的企業(yè)的納稅情況按稅法規(guī)定和稽查操作規(guī)程作了全方位的檢查，并將檢查情況及時向分局審理委員會匯報，按照審理委員會的意見進(jìn)行處理。稅務(wù)稽查是打擊偷漏稅的最直接的手段之一，其基本職能有稽審、監(jiān)控、懲處、督導(dǎo)、促收等，我們在稽查時有效的將這些職能有機(jī)地結(jié)合起來，體現(xiàn)了稅務(wù)稽查工作的特點(diǎn)。

由于目前我區(qū)企業(yè)的經(jīng)營情況不是很好，經(jīng)濟(jì)效益下滑，資金周轉(zhuǎn)不暢，導(dǎo)致稅收收入很難完成。稅收收入是我們工作的中心，市局考核收入計劃按平均進(jìn)度考核，這就要求我們稽查科在完成任務(wù)時也要跟上分局的步伐，每當(dāng)查補(bǔ)出稅款時，我們就立即組織入庫。由于企業(yè)有困難，總想一拖再拖，我們就再三做工作，采取“說破嘴、跑斷腿”窮追不舍的工作態(tài)度催繳入庫，保證了全局一盤棋的步伐。

干部自身素質(zhì)的高低直接反映著稽查質(zhì)量的高低，為了保證稽查質(zhì)量，我科的同志們在跟上分局的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的同時，本著缺啥補(bǔ)啥的原則，結(jié)合全國稅務(wù)執(zhí)法資格考試，自己每天抽出半個小時的`時間“充電”，著重解決工作中急用的知識，掌握最新的稅收動態(tài)，了解最新的稅收政策。通過學(xué)習(xí)每個人的查帳水平有了較大提高，使大家在提高工作能力方面受益匪淺。我們必須跟上時代的步伐，否則將被時代所淘汰。在做好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的同時，我們沒有放松政治理論的學(xué)習(xí)。為踐行“三個代表”重要思想打下了堅實(shí)的基礎(chǔ)。通過一系列政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，每位同志的自身素質(zhì)都有了不同程度的提高，稽查業(yè)務(wù)更加精通了，稅收政策、法規(guī)掌握更加準(zhǔn)確了，執(zhí)法程序更加規(guī)范了，政治立場更加堅定了，大大提高了工作效率。

在貫徹稅收優(yōu)惠政策方面力求準(zhǔn)確，我們按照分局制定的“四無”，準(zhǔn)確無誤地加以貫徹，我們利用稽查工作得天獨(dú)厚的便利條件，具體落實(shí)不走過場;在稽查質(zhì)量上力求準(zhǔn)確，“準(zhǔn)”在稽查當(dāng)中很重要，它是稽查結(jié)果的綜合體現(xiàn)，我們在實(shí)施稽查前，先對被查企業(yè)納稅情況進(jìn)評估，找到切入點(diǎn)。實(shí)施稽查時，為了政策掌握的準(zhǔn)確，我們還經(jīng)常咨詢綜合科的同志，求得幫助，一年來我們稽查過的企業(yè)沒有因我們的稽查結(jié)果而發(fā)生爭執(zhí)。

經(jīng)過幾年的“雙評”工作，我們更加牢固地樹立了優(yōu)化服務(wù)意識，我們時刻沒忘以服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，服務(wù)納稅人作為出發(fā)點(diǎn)，改變了過去只注重要求納稅人履行義務(wù)、忽視納稅人權(quán)利，只注重行使征稅權(quán)利、忽視對納稅人服務(wù)的傾向，我們擺正了執(zhí)法與服務(wù)的關(guān)系，增強(qiáng)了服務(wù)意識，將服務(wù)寓于稽查中，贏得了納稅人的理解與支持，從而保證了工作的順利開展。

清正廉潔、務(wù)實(shí)高效，是我局的治局方略，我們嚴(yán)格按照分局年初簽定的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀，一級負(fù)責(zé)一級。一年來，我們認(rèn)真參加分局的各類廉政建設(shè)活動，認(rèn)真學(xué)習(xí)關(guān)于稅務(wù)干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真收看廉政教育片，做到了警鐘長鳴、防微杜漸。平時我們還結(jié)合每個季度的廉正寫實(shí)，全體同志重溫自己所寫的廉潔自律保證書。全年累計拒吃請××余次，還謝絕了禮金。我們的做法得到了納稅人的好評。

考核指標(biāo)中，對選案中標(biāo)率、查補(bǔ)入庫率、處罰率、滯納金加收率分別要求達(dá)到60%、80%、10%、100%。表面上簡單的數(shù)字，實(shí)際上標(biāo)準(zhǔn)是非常高的，這就要求我們在稽查中既要高標(biāo)準(zhǔn)又要嚴(yán)要求?；橹形覀儾徽摱惙N大小稅額多少，都認(rèn)真對待一絲不茍，為了做到這一點(diǎn)，我們沒少得罪人，盡管如此，我們也樂此不疲任勞任怨。正是有了全科同志的共同努力，才保證了稽查質(zhì)量。

我局是全國稅務(wù)系統(tǒng)文明服務(wù)示范單位，是省級文明單位標(biāo)兵，分局的要求是非常嚴(yán)的，各項(xiàng)規(guī)章制度較細(xì)，平時考核又多。為了樹立良好的地稅干部形象，我們?nèi)仆菊J(rèn)真遵守規(guī)章制度，自覺嚴(yán)格要求自己，“嚴(yán)”字當(dāng)頭，與局領(lǐng)導(dǎo)班子保持一致，時常溫習(xí)稅務(wù)干部的要求和標(biāo)準(zhǔn)，全年沒有發(fā)生違規(guī)現(xiàn)象。

地稅工作總結(jié)篇十四

20xx年，淮北市地稅局機(jī)關(guān)黨建工作以黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神為指導(dǎo)，以黨的群眾路線教育實(shí)踐活動為契機(jī)，以建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型機(jī)關(guān)黨組織為目標(biāo)，不斷加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨的基層組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)，健全和完善機(jī)關(guān)黨的各項(xiàng)工作制度，全面提高機(jī)關(guān)黨建科學(xué)化水平，為圓滿完成稅收任務(wù)、服務(wù)精致淮北、精致地稅建設(shè)提供堅強(qiáng)的思想和組織保證。

一、開展“打造書香機(jī)關(guān)，提升素質(zhì)能力”活動，加強(qiáng)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。

1、大力開展主題讀書學(xué)習(xí)活動。將每年4月份確定為“讀書月”，開展了精品圖書推薦、讀書征文比賽和向?qū)W校社區(qū)贈書活動等，營造了讀書學(xué)習(xí)的濃厚氛圍，引導(dǎo)黨員干部學(xué)習(xí)社會主義理論體系，學(xué)習(xí)做好本職工作的必需書籍和優(yōu)秀傳統(tǒng)文化書籍，不斷提高文化素質(zhì)、精神境界和履職能力。將“書香機(jī)關(guān)”建設(shè)與黨的群眾路線教育實(shí)踐活動、地稅文化建設(shè)、精神文明創(chuàng)建和機(jī)關(guān)效能建設(shè)等工作緊密結(jié)合，推動各項(xiàng)工作的共同提高。制定了《淮北市地方稅務(wù)局20xx年讀書學(xué)習(xí)活動考核辦法》，具體對年度學(xué)習(xí)計劃和落實(shí)情況等6項(xiàng)內(nèi)容提出考核目標(biāo)，以增強(qiáng)讀書學(xué)習(xí)活動的實(shí)效性。

2、切實(shí)加強(qiáng)黨員的學(xué)習(xí)教育和管理。結(jié)合工作實(shí)際，落實(shí)“三會一課”，將學(xué)習(xí)活動與加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子精神、基層黨組織建設(shè)和干部教育培訓(xùn)相結(jié)合，通過集中學(xué)習(xí)、個人自學(xué)、上黨課、專題講座和撰寫心得體會、讀書電影觀后感等形式，使學(xué)習(xí)成為黨員干部的行動自覺。開展“領(lǐng)導(dǎo)講黨課、專家講理論、先進(jìn)講事跡、黨員講體會”的“四講”活動，通過交流研討、評書薦書、短期培訓(xùn)等形式，促進(jìn)讀書學(xué)習(xí)成果的轉(zhuǎn)化。

3、深化“黨員學(xué)習(xí)室”和“職工之家”創(chuàng)建工作。加強(qiáng)黨員活動室、閱覽室和機(jī)關(guān)內(nèi)部圖書室建設(shè)，在基層各工會開展“職工之家”創(chuàng)建工作，積極推廣網(wǎng)上閱讀、手機(jī)閱讀、電子書閱讀等新型的讀書形式，為干部職工申請開通“中工網(wǎng)”、“淮北市總工會”職工電子書屋在線閱讀平臺，為干部職工創(chuàng)造了良好的閱讀環(huán)境。4月份市局工會被市直機(jī)關(guān)工會評為20xx年度模范職工之家。杜集區(qū)分局辦稅服務(wù)廳被評為淮北市“工人先鋒號”。

二、堅持制度化規(guī)范化管理，進(jìn)一步做好基層黨組織基礎(chǔ)黨建工作。

1、加強(qiáng)理論武裝。繼續(xù)抓好黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神的學(xué)習(xí)貫徹工作，用新的理論武裝頭腦。認(rèn)真制訂20xx年度機(jī)關(guān)黨委工作要點(diǎn)，明確了重點(diǎn)工作。開展踐行社會主義核心價值觀主題征文活動，在系統(tǒng)內(nèi)形成自覺踐行社會主義核心價值觀的濃厚氛圍。

2、做好發(fā)展黨員工作。嚴(yán)格預(yù)審制度及發(fā)展程序，保證發(fā)展重點(diǎn)和質(zhì)量。進(jìn)一步加強(qiáng)對預(yù)備黨員的培養(yǎng)教育和考察，加強(qiáng)對入黨積極分子的經(jīng)常性教育和入黨前的強(qiáng)化教育。5月份對3名積極分子進(jìn)行培訓(xùn)，7月1日，4名符合黨員條件的積極分子前接受為中共預(yù)備黨員，8名預(yù)備黨員按期轉(zhuǎn)正。做好20xx年度黨員信息庫的維護(hù)上報工作，對系統(tǒng)內(nèi)新增、轉(zhuǎn)入和轉(zhuǎn)出的9名黨員的進(jìn)行了維護(hù)和上報。

3、開展評先評優(yōu)工作。今年結(jié)合慶祝建黨93周年活動，對杜集區(qū)分局黨支部、稽查局黨支部兩個先進(jìn)黨支部，耿蘭俠等8名優(yōu)秀黨務(wù)工作者、丁友勤等15名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員進(jìn)行表彰，通過評選表彰，激勵各級黨組織和廣大黨員恪守宗旨，履職盡責(zé)，充分發(fā)揮先鋒模范作用。

4、做好黨費(fèi)收繳和黨務(wù)公開工作。規(guī)范黨費(fèi)收繳管理工作，確?；鶎狱h組織和黨員個人按時、足額交納黨費(fèi)，認(rèn)真執(zhí)行黨費(fèi)公示報告制，對黨員、黨支部黨費(fèi)收繳情況按季進(jìn)行公開，廣泛接受黨員群眾的監(jiān)督。繼續(xù)健全黨務(wù)公開工作機(jī)制，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨組織工作的透明度，切實(shí)保障黨員的選舉權(quán)、知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)，進(jìn)一步激發(fā)基層黨員干部的活力。

5、健全黨內(nèi)關(guān)懷機(jī)制。堅持從實(shí)際出發(fā)，把激勵、關(guān)懷、幫扶有機(jī)結(jié)合，關(guān)心和愛護(hù)基層干部、老黨員、生活困難黨員，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員榮譽(yù)感、歸屬感和使命感，進(jìn)一步激發(fā)廣大黨員為黨工作、為人民服務(wù)的精神動力。做好節(jié)日慰問和社會救助工作，對系統(tǒng)內(nèi)的困難職工、困難黨員進(jìn)行了節(jié)日慰問，發(fā)放了慰問金和慰問用品7000余元。

三、以黨的群眾路線教育實(shí)踐活動為契機(jī)，加強(qiáng)服務(wù)型黨組織建設(shè)和機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。

1、提高思想認(rèn)識。組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)中央、省市和省局、市局關(guān)于黨的群眾路線教育實(shí)踐活動、“三嚴(yán)三實(shí)”的論述、文件精神等，學(xué)習(xí)焦裕祿、沈浩等先進(jìn)典型的模范事跡以及關(guān)于厲行節(jié)約、改進(jìn)作風(fēng)的各項(xiàng)要求，觀看了違反工作制度和工作紀(jì)律，存在突出問題的事例典型，深刻認(rèn)識“四風(fēng)”問題的危害性和嚴(yán)重性，進(jìn)一步增強(qiáng)轉(zhuǎn)變作風(fēng)的思想自覺和行動自覺，把對黨員干部的各項(xiàng)紀(jì)律要求落到實(shí)處。

2、改進(jìn)工作作風(fēng)。結(jié)合群眾路線教育實(shí)踐活動，組織每一名黨員對照“四風(fēng)”問題開展自我檢查，剖析問題根源，通過群眾提、自己找、上級點(diǎn)、互相幫，找準(zhǔn)自己思想、工作、作風(fēng)等方面的.突出問題，立查立改，把黨員干部的思想組織工作做實(shí)做細(xì)做透，努力建設(shè)一支黨性堅強(qiáng)、務(wù)實(shí)高效、作風(fēng)過硬的隊(duì)伍。

3、切實(shí)服務(wù)群眾。為貫徹落實(shí)黨的十八大和十八屆三中全會關(guān)于加強(qiáng)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)精神，鞏固黨的群眾路線教育實(shí)踐活動成果，按照市局黨組要求謀劃制定了《淮北市地稅局關(guān)于加強(qiáng)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)的實(shí)施方案》及推進(jìn)計劃表，并廣泛征求基層各支部和黨員的意見建議，積極落實(shí)服務(wù)型黨組織建設(shè)各項(xiàng)要求，在服務(wù)地稅中心工作的同時，積極開展形式多樣的黨組織服務(wù)黨員、黨員服務(wù)群眾、機(jī)關(guān)服務(wù)基層活動，繼續(xù)深化機(jī)關(guān)干部下基層、結(jié)對共建等活動成果，全面提升黨組織和黨員的服務(wù)能力和服務(wù)水平，通過加強(qiáng)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)，引領(lǐng)基層黨建工作，不斷提升地稅系統(tǒng)基層黨組織圍繞組織收入中心，推動稅收發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的能力和水平，為圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)提供強(qiáng)有力的組織保障。

四、踐行社會主義核心價值觀，進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)精神文明建設(shè)和群團(tuán)工作。

1、積極發(fā)揮工、青、婦等群團(tuán)組織的作用。加強(qiáng)對群團(tuán)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，開展形式多樣、豐富多彩的活動。繼續(xù)抓好工會組織建設(shè)，做好勞模管理、困難職工救助幫扶工作，認(rèn)真制定了20xx年工會工作要點(diǎn)、文體活動方案和“我們的節(jié)日”活動實(shí)施方案，組織開展套圈、撲克牌等健康有益的元旦春節(jié)文體活動，組織60人參加了市直機(jī)關(guān)工委迎新春元旦長跑活動，舉辦了攝影基礎(chǔ)知識及攝影技巧專題講座、中醫(yī)養(yǎng)生保健知識講座等。開展“和諧家庭”、“巾幗文明崗”創(chuàng)建活動，組織開展了以“勤勞善良巾幗美共筑精致淮北夢”為主題的紀(jì)念“三八”婦女節(jié)系列活動，組織女同志參加心理調(diào)適講座和女性養(yǎng)生知識講座，積極參加市婦聯(lián)組織的清潔環(huán)境、植樹護(hù)綠、扶危濟(jì)困等巾幗志愿服務(wù)活動和各種聯(lián)誼活動。趙鑫陳瑛家庭被評為淮北市“五好文明家庭”。做好青年志愿者、學(xué)習(xí)型團(tuán)組織創(chuàng)建活動，組織青年干部參加幫扶救助和三關(guān)愛活動等等。通過各項(xiàng)特色活動，激勵黨員干部立足本職建功立業(yè)。

2、認(rèn)真開展雙擁工作和未成年人保護(hù)工作。堅持把雙擁工作和未成年人保護(hù)工作納入全年工作計劃，列入績效考評的重要內(nèi)容，制定了工作要點(diǎn)并進(jìn)行任務(wù)分解。不斷豐富雙擁工作內(nèi)容，認(rèn)真維護(hù)雙擁標(biāo)語牌，按照《淮北市雙擁工委成員單位20xx年雙擁創(chuàng)建重點(diǎn)任務(wù)》的要求，確保全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)落實(shí)到位。春節(jié)、元旦期間購買了生活用品和書籍慰問部隊(duì)官兵;組織稅干積極參加市雙擁工作委員會舉辦的“淮北市紀(jì)念抗日戰(zhàn)爭勝利69周年雙擁征文活動”，市局選送征文《兵緣》(作者：孫德鵬)在此次活動中榮獲三等獎，征文《讓雙擁之花美麗綻放》(作者：劉麗)獲得優(yōu)秀獎;組織職工參加淮北市首屆“雙擁杯”攝影大賽，市局辦公室張曉雷的作品榮獲三等獎;為推動我局雙擁工作的深入開展，今年八一建軍節(jié)前夕，市局與武警淮北市支隊(duì)簽訂了雙擁共建協(xié)議并進(jìn)行了座談;7月30日下午，淮北市地稅局職工籃球隊(duì)與武警淮北市支隊(duì)官兵在恒大名都籃球館舉辦了“慶八一”籃球友誼賽，通過豐富多彩的活動，進(jìn)一步加強(qiáng)了雙方的合作交流，推動了軍民共建和諧發(fā)展。市局被評為20xx年度雙擁工作優(yōu)秀單位。

為促進(jìn)未成年人保護(hù)工作的深入開展，今年市局調(diào)整了未成年人保護(hù)工作委員會及其辦公室成員，市局團(tuán)委組織開展了“陽光關(guān)愛行動”，組織青年團(tuán)干到石臺鎮(zhèn)走訪看望6名服刑人員的未成年子女，送去3000余元的文具用品及生活用品等，對他們進(jìn)行心理和行為引導(dǎo)，幫助他們樹立積極樂觀、健康向上的心態(tài)。市局利用地稅網(wǎng)站、信息簡報、宣傳欄等廣泛開展雙擁和未成年人保護(hù)工作的宣傳，進(jìn)一步增強(qiáng)干部職工的使命感和政治責(zé)任感。

3、加強(qiáng)“三和”地稅文化建設(shè)。組織干部職工參加“讀好書、看好片、唱好歌、做好事”活動，開展各項(xiàng)黨員志愿服務(wù)活動，春節(jié)組織黨員志愿者為社區(qū)困難戶送去米面油等慰問品，清明組織黨員參觀文昌宮緬懷革命先烈，端午節(jié)組織青年黨團(tuán)員與結(jié)對社區(qū)大媽一起包愛心粽子送上街頭慰問環(huán)衛(wèi)工人;在系統(tǒng)干部職工中開展了“踐行社會主義核心價值觀”征文活動，組織女職工參加全總第二屆書香“三八”—陽光女性幸福中國“讀書征文活動，一篇文章獲紀(jì)念獎;成立了市局文體活動志愿服務(wù)隊(duì)，組織市局乒乓球隊(duì)參加淮北市第三屆乒乓球協(xié)會比賽，獲得團(tuán)體第六名的佳績，舉辦了“慶國慶、迎重陽”20xx年職工羽毛球比賽，舉辦了紀(jì)念建局二十周年暨“迎元旦”職工乒乓球比賽和第九屆職工健身走活動;開展紀(jì)念建局二十周年暨第三屆“稅收發(fā)展民生”攝影圖片展作品征集活動，全面展現(xiàn)淮北地稅人的優(yōu)秀素質(zhì)和精神風(fēng)貌;通過各項(xiàng)活動的開展，豐富了職工節(jié)日文化生活，進(jìn)一步增強(qiáng)地稅系統(tǒng)干部職工的凝聚力和戰(zhàn)斗力，使廣大黨員干部自覺地在學(xué)習(xí)工作生活中遵循踐行社會主義核心價值觀，不斷增強(qiáng)道德修養(yǎng)，培育高尚情操。市局工會“三和地稅工會文化”被評為全市基層工會創(chuàng)新十佳案例。

五、明年工作安排。

3、深入開展服務(wù)型黨組織建設(shè)活動，落實(shí)方案具體內(nèi)容，增強(qiáng)基層黨組織和廣大黨員服務(wù)發(fā)展服務(wù)大局服務(wù)群眾的意識。

4、加強(qiáng)地稅文化建設(shè)，因地制宜開展文化體育活動，豐富職工文化生活，按照文明創(chuàng)建的要求，開展好“我們的節(jié)日”活動，籌劃組織第一屆職工運(yùn)動會。

5、落實(shí)年初雙擁工作要點(diǎn)，組織好慶祝建軍88周年紀(jì)念活動，做好法律擁軍、文化擁軍和科技擁軍活動，認(rèn)真落實(shí)雙擁政策，組織好節(jié)日走訪慰問活動。

6、做好婦女工作和未成年人保護(hù)工作。

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