心得體會(huì)對(duì)個(gè)人的成長(zhǎng)和發(fā)展具有重要意義,可以幫助個(gè)人更好地理解和領(lǐng)悟所經(jīng)歷的事物,發(fā)現(xiàn)自身的不足和問(wèn)題,提高實(shí)踐能力和解決問(wèn)題的能力,促進(jìn)與他人的交流和分享。那么我們寫(xiě)心得體會(huì)要注意的內(nèi)容有什么呢?下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀心得體會(huì)范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
處理關(guān)系的心得體會(huì)如何寫(xiě)篇一
如果你清楚地知道你想要什么的話(huà),世界就會(huì)變得很清晰。
——洛雷塔·斯臺(tái)普斯
昨天,老王通過(guò)視頻為一位職場(chǎng)朋友做職業(yè)咨詢(xún)時(shí),發(fā)現(xiàn)他在人際關(guān)系的處理上比較弱。為了更好讓他走出人際關(guān)系處理的誤區(qū),老王一大早就起床思考、梳理和總結(jié)老王自己這十多年人際關(guān)系處理的10大技巧,希望能幫助到這位職場(chǎng)朋友,也希望能幫到更多的職場(chǎng)人。
到底是哪些10個(gè)人際關(guān)系技巧呢?請(qǐng)聽(tīng)老王慢慢的到來(lái):
1、在工作中,你務(wù)必要主動(dòng)匯報(bào)工作,因?yàn)橹鲃?dòng)匯報(bào)工作是更好展示你能力的方法,也是你被領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)的最好時(shí)機(jī);團(tuán)建時(shí),你務(wù)必要主動(dòng)參與,因?yàn)檫@個(gè)你向團(tuán)隊(duì)展示你領(lǐng)導(dǎo)力或魅力的最佳時(shí)機(jī)。
說(shuō)到展示自己,很多人都知道,但就是不會(huì)應(yīng)用。老王認(rèn)為,職場(chǎng)上,你必須通過(guò)項(xiàng)目來(lái)捆綁自己,通過(guò)項(xiàng)目的節(jié)點(diǎn)不斷向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)自己的工作進(jìn)展,并尋求領(lǐng)導(dǎo)的幫助。
這樣的展示過(guò)程,才是最好的展示。如果沒(méi)有項(xiàng)目的綁定去展示自己,你的展示不但會(huì)引起領(lǐng)導(dǎo)的不適,還會(huì)讓同事認(rèn)為你是馬屁精,對(duì)你的職業(yè)發(fā)展和人際關(guān)系處理都沒(méi)有什么好處。
老王建議,職場(chǎng)上,你必須用項(xiàng)目捆綁自己去向領(lǐng)導(dǎo)展現(xiàn)或匯報(bào)工作。
2、永遠(yuǎn)不好和領(lǐng)導(dǎo)爭(zhēng)高低,更不要和領(lǐng)導(dǎo)對(duì)著干。當(dāng)你不贊同領(lǐng)導(dǎo)的觀點(diǎn)時(shí),請(qǐng)不要當(dāng)著大伙的面直接反對(duì),而是在一個(gè)人的情況下,有方法的向領(lǐng)導(dǎo)表達(dá)你的觀點(diǎn)或展示你的方法論。切記:你的觀點(diǎn)或方法論一定是完善領(lǐng)導(dǎo)的觀點(diǎn)。這樣,會(huì)讓領(lǐng)導(dǎo)更有面子,你獲得提升職加薪的機(jī)會(huì)就會(huì)遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于你的同事。
你可能說(shuō),萬(wàn)一領(lǐng)導(dǎo)錯(cuò)了怎么辦?別忘記了,領(lǐng)導(dǎo)錯(cuò)了,難道你做的一定對(duì)嗎?未必吧。原因很簡(jiǎn)單,每個(gè)人掌握的信息不同、知識(shí)結(jié)構(gòu)和社會(huì)經(jīng)驗(yàn)不同,對(duì)事情的判斷一定是不同的。
老王建議,不要用你的認(rèn)知去判斷領(lǐng)導(dǎo)的對(duì)與錯(cuò),你要大膽的去執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的判斷。就像阿里那樣,馬云負(fù)責(zé)天馬行空,張勇負(fù)責(zé)把天馬行空變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)。職場(chǎng)的你也一樣,如果你做到了,你一定會(huì)獲得很多領(lǐng)導(dǎo)的青睞,升職加薪非你莫屬!
3、不要用道德綁架他人,一定要管住自己的嘴,永遠(yuǎn)不在背后議論任何人。職場(chǎng)上,永遠(yuǎn)不要站在道德至高點(diǎn)去苛責(zé)別人,更不要私下議論他人。因?yàn)檫@些都可能給你帶來(lái)不好的影響,或者聽(tīng)到你議論別人的人都會(huì)遠(yuǎn)離你而去。切記:嘴就是你的風(fēng)水,管住自己的嘴,你才能留住你最大的風(fēng)水。
4、永遠(yuǎn)不要私下打聽(tīng)別人的私事,尤其是異性同事。打聽(tīng)別人的私事是最不禮貌的行為,也會(huì)降低你在所有人心目中的形象,長(zhǎng)此以往,你不但被孤立,還會(huì)引起所有人討厭。當(dāng)你的同事都討厭你時(shí),你的職業(yè)發(fā)展也會(huì)到處結(jié)束。別忘記了,在一個(gè)地方表現(xiàn)不好或業(yè)績(jī)不好,新的工作的機(jī)會(huì)就會(huì)大大降低,因?yàn)楸尘罢{(diào)查會(huì)超越你的想象。
5、永遠(yuǎn)不要找借口。當(dāng)你成功的為自己的錯(cuò)誤而找到了借口,你以后永遠(yuǎn)都會(huì)不斷找借口。借口只會(huì)讓你忘記成長(zhǎng)、讓你迷失方向,讓你放棄夢(mèng)想。因?yàn)榻杩谑遣恍枰涂梢噪S時(shí)獲得的東西。
6、不要借錢(qián)給別人。當(dāng)你借錢(qián)給一個(gè)人時(shí),已經(jīng)說(shuō)明你和此人的關(guān)系開(kāi)始破裂,你會(huì)令此人變成壞人,你也會(huì)變成壞人。如果是此人的親人生病,實(shí)在沒(méi)錢(qián)看病,你可以伸出人道之手幫助他一下。
7、常與同好爭(zhēng)高下,不與傻瓜論短長(zhǎng),要學(xué)會(huì)遠(yuǎn)離愚鈍和傻瓜式的杠精。和高人聊天,會(huì)讓你長(zhǎng)見(jiàn)識(shí),和愚鈍且傻瓜的杠精聊天,只會(huì)拉低你的檔次。因?yàn)樗麄冊(cè)诤湍銧?zhēng)論的時(shí)候,先把你的認(rèn)知拉到和他一樣的水平,然后狠狠批你,最后在罵你愚鈍且傻瓜。
8、柔弱勝剛強(qiáng)。職場(chǎng)上,你永遠(yuǎn)不要表現(xiàn)出很強(qiáng)勢(shì)的樣子。當(dāng)你表現(xiàn)很強(qiáng)勢(shì)的樣子時(shí),別人表面順從你,其實(shí)內(nèi)心恨死你了。一旦你被人抓住把柄,你一定是職場(chǎng)政治斗爭(zhēng)的犧牲品。真正的高手,一定是《道德經(jīng)》里面所說(shuō),柔弱勝剛強(qiáng)。一些職場(chǎng)人,總喜歡打嘴炮,非要在嘴上爭(zhēng)一個(gè)輸贏。老王認(rèn)為,當(dāng)你在嘴上爭(zhēng)贏時(shí),其實(shí),你已經(jīng)輸了。老王建議,職場(chǎng)上,永遠(yuǎn)不要說(shuō)硬話(huà)、不把話(huà)說(shuō)絕、更不要把事做盡,凡事留有余地。
職場(chǎng)上,一定要學(xué)會(huì)拒絕。當(dāng)學(xué)會(huì)拒絕他人時(shí),別人才會(huì)尊重你,因?yàn)槟悴皇请S隨便便的就輕易得到的。這就是國(guó)人的習(xí)慣,當(dāng)不能順利得到時(shí),他就越感到珍貴;當(dāng)輕易得到時(shí),他一定不會(huì)珍惜。
10、永遠(yuǎn)要和任何人保持一定的距離。距離產(chǎn)生美,這句話(huà)一定是真理。職場(chǎng)上,當(dāng)你和一個(gè)人交往過(guò)多時(shí),交往的人一定會(huì)認(rèn)為你水平一般,因?yàn)檫@個(gè)人總是帶著挑剔你的眼光在看你。就像一位大v說(shuō)對(duì)老王說(shuō),他退出所有的群,因?yàn)椴幌胱屗械娜硕茧S隨便便的找到自己,一旦一個(gè)人隨隨便便的找到你,你對(duì)他來(lái)說(shuō),就失去了價(jià)值。
為什么明星出現(xiàn)所有的場(chǎng)合都會(huì)有很多人“保護(hù)”,不讓其他人接觸呢?因?yàn)槊餍怯肋h(yuǎn)想和你保持一定的距離,因?yàn)樗麄兩钪嚯x真的會(huì)產(chǎn)生美。你可以想想,如果你輕而易舉的接觸到一位明星后,你會(huì)說(shuō)他們“其實(shí)就那樣”。這樣,對(duì)明星來(lái)說(shuō),就失去了神秘的價(jià)值。
職場(chǎng)也如此,你一定要記?。壕嚯x一定會(huì)產(chǎn)生美!
寫(xiě)在最后
哈維·麥凱說(shuō):“建立人脈關(guān)系就是一個(gè)挖井的過(guò)程,付出的是一點(diǎn)點(diǎn)汗水,得到的是源源不斷的財(cái)富。”職場(chǎng)上,我們想要經(jīng)營(yíng)好自己的人際關(guān)系,你必須要做到不卑不亢,更要學(xué)會(huì)職場(chǎng)人際關(guān)系10大技巧,你才能在職場(chǎng)上游刃有余,才能不被人坑。
處理關(guān)系的心得體會(huì)如何寫(xiě)篇二
云頂:你有沒(méi)有這樣的感覺(jué):真誠(chéng)待人,但你不能改變別人以城市待人,有時(shí)你覺(jué)得你可以在圈子里做得很好,有時(shí)你覺(jué)得你不能了解這個(gè)世界。
然而,無(wú)論愿不愿意,幸福與否,我們都逃不開(kāi)網(wǎng)絡(luò)人際關(guān)系。
人際關(guān)系的疑惑
我們經(jīng)常被一些關(guān)系所困擾。他怎么能這樣對(duì)我?我對(duì)他很好。但這往往是一種幻覺(jué),
我們認(rèn)為只要我對(duì)別人好,別人就應(yīng)該對(duì)我好。但也許你的好,他不需要,或者不認(rèn)為是好的。
知乎有一個(gè)故事。女孩覺(jué)得自己總是盡力幫助別人,但沒(méi)有得到相應(yīng)的認(rèn)可。她在這個(gè)問(wèn)題上打電話(huà)給她母親。
母親根據(jù)自己的經(jīng)驗(yàn)告訴她:
“我以前和你一樣。我總是喜歡幫助別人。有時(shí)候只是尋求幫助。有時(shí)我會(huì)盡力。別人是否感激并不重要。你可以盡你所能記住,如果那個(gè)人對(duì)我不好,我會(huì)很傷心,就像被背叛一樣?!?/p>
停頓了一下,她接著說(shuō):
“然而,其他人不知道你是否在盡你所能。他們只根據(jù)你的幫助的效果來(lái)判斷你對(duì)他們的幫助程度。也許你的幫助能幫助人們記住。如果你盡力而為,那沒(méi)用。如果別人不欣賞你,或者對(duì)你有點(diǎn)不好,你就容易出現(xiàn)心理失衡。”
得失失衡實(shí)際上是一種自我意識(shí)的偏差,往往是用自己的標(biāo)準(zhǔn)和眼光預(yù)先判斷別人造成的。
所以我們真的很在乎別人對(duì)自己的評(píng)價(jià),拼命從別人的眼里證明自己,維護(hù)自己的形象。
但是你在別人眼里的樣子和你在別人眼里的想法大不相同。也就是說(shuō),你認(rèn)為自己很聰明,就像水中的魚(yú),有很高的雙商和適當(dāng)?shù)墓ぷ鳌J聦?shí)上,每個(gè)人都會(huì)認(rèn)為你是一個(gè)表面上和內(nèi)心的蠢貨。
我們盡力樹(shù)立自己的形象,怕被人看不起,但也有可能別人從不注意你。
我們盡力去得到一些東西,但同時(shí)也反映出我們更害怕失望、拒絕和傷害,所以我們處處小心,所以更多的時(shí)候,我們的困惑無(wú)法融入我們周?chē)娜ψ印?/p>
太多的猜疑,筑起了溝通的高墻,我們都在自己筑起的籠子里,嘆息和跺腳,充滿(mǎn)了困惑。
人際關(guān)系的本質(zhì)
我們很困惑,因?yàn)槲覀儾涣私怅P(guān)系的本質(zhì)。
影響人們交流吸引力的好處有兩種,直接的和間接的直接利益是指溝通過(guò)程帶來(lái)的直接愉悅。另一方的聰明才智、幽默和美麗能給人們帶來(lái)直接的好處。
間接收入是指在人際關(guān)系中可能給對(duì)方帶來(lái)的金錢(qián)、地位、名譽(yù)等潛在利益。人們能提供的直接或間接利益越多,他們就越有吸引力。
人際關(guān)系往往是利益關(guān)系。如果你認(rèn)識(shí)到這一點(diǎn),你就不會(huì)覺(jué)得這會(huì)傷害你的感情。
除了利益,人們之間不可避免地存在傷害。
例如,當(dāng)你被提升時(shí),大多數(shù)加入公司的人都會(huì)感到不安,不管你工作多么努力,你都會(huì)得到提升。不管你想恢復(fù)你的友誼,但有一個(gè)真正的等級(jí)制度成為你的隔離區(qū)。
一起玩大大小小的,現(xiàn)在我不擅長(zhǎng)了。當(dāng)你開(kāi)車(chē)回家過(guò)年時(shí),人們的心有點(diǎn)酸。如果你低下頭,你可以陪他喝酒,記住舊愛(ài)。這酒還是酸的。
在這個(gè)世界上,有些事情你應(yīng)該做。得罪人是不可避免的。對(duì)于一些注定會(huì)得罪人的人來(lái)說(shuō),盡管你應(yīng)該以紳士的方式對(duì)待他們,但別以為你可以通過(guò)說(shuō)好話(huà)或做點(diǎn)什么來(lái)取悅別人。
人際關(guān)系原則
要理解人際交往的本質(zhì),減少人際交往中的困惑,就需要理解人際交往中的一些原則。
當(dāng)你認(rèn)識(shí)一個(gè)人時(shí),不要說(shuō)太多。要交朋友,我們必須有選擇。我們需要和觀點(diǎn)相似的人交流。我們相處的時(shí)候,不要心胸太小,臉皮太薄,思想太開(kāi)放。只有我們打得好,我們才能建立穩(wěn)固的關(guān)系。
不要表現(xiàn)出你的優(yōu)越感,更不要說(shuō)做一個(gè)好老師了。你的優(yōu)越感會(huì)讓人感到自卑。除了確定的老師之外,任何人都不會(huì)相信人們的競(jìng)爭(zhēng)能力。同樣,如果你沒(méi)有被要求幫助,你也不能提供幫助。否則,你們之間不會(huì)有好的結(jié)局。
如果別人把你當(dāng)回事,那意味著你不值得他,所以不要試圖取悅他。
拒絕別人的果斷和直率,不要扭曲。
不要高估你和任何人的關(guān)系。
不要因?yàn)橛腥税菰L了你的朋友圈而自滿(mǎn)。也許他只是拉著別人說(shuō),“來(lái)吧,我?guī)闳タ纯茨橙恕!?/p>
保持個(gè)性,有自己的底線(xiàn)、原則、工作作風(fēng),保持一些共性,背后多表?yè)P(yáng)別人,背后不說(shuō)別人壞話(huà)不要用一個(gè)標(biāo)簽來(lái)評(píng)判一個(gè)人。人都是多方面的。
彼此太近會(huì)受傷,太遠(yuǎn)會(huì)忽略,不遠(yuǎn),不近,恰到好處,能相處得很好。
正如蔡康永所說(shuō):“我鼓勵(lì)你做一個(gè)冷漠的人。過(guò)于熱情不是維持良好關(guān)系的方法?!?/p>
建立關(guān)系的好處
當(dāng)今社會(huì),圈子文化盛行,圈子效應(yīng)實(shí)際上是一個(gè)規(guī)模相對(duì)較大的人際圈子。在這個(gè)圈子里,我們互相學(xué)習(xí),互相幫助,以行業(yè)推廣的形式工作。
如此良好的人際關(guān)系,復(fù)雜的事情也能破金,解決問(wèn)題,使一切變得簡(jiǎn)單。沒(méi)有良好的關(guān)系,簡(jiǎn)單的事情就會(huì)變得復(fù)雜。
但不能局限于一個(gè)圈子。你的人際網(wǎng)絡(luò)也應(yīng)該多樣化、廣泛化,也就是說(shuō),應(yīng)該增加更多的網(wǎng)絡(luò)節(jié)點(diǎn),讓各行各業(yè)的人都有一點(diǎn)更好。有了這樣的網(wǎng)絡(luò),就可以實(shí)現(xiàn)跨領(lǐng)域的合作,創(chuàng)造更多的價(jià)值。
處理關(guān)系的心得體會(huì)如何寫(xiě)篇三
每天晚上在朋友圈都會(huì)發(fā)現(xiàn)這樣的人物存在,他們總是在凌晨一兩點(diǎn)的時(shí)候,在自己的朋友圈里面發(fā)一張自己埋頭工作的照片,再配上幾個(gè)大大的黑眼圈,然后再配上這樣一句話(huà):“加油,一定會(huì)熬過(guò)這段苦日子的。”
有多少人在圖書(shū)館學(xué)習(xí)的時(shí)候,卻是一只手抱著手機(jī)另一只打開(kāi)手機(jī)的照相功能,拍一張美美的自拍,發(fā)到朋友圈里邊,既是在告訴別人也是在告訴自己,今天又是努力學(xué)習(xí)的一天。
真正學(xué)習(xí)的人,從來(lái)不去發(fā)什么朋友圈,自己安慰自己。那些經(jīng)常發(fā)朋友圈的,才是碌碌無(wú)為的一類(lèi)人,他們什么也不知道,什么也不敢嘗試,只是通過(guò)這樣的方式自己來(lái)欺騙自己罷了。
在安慰自己的期間,你會(huì)發(fā)現(xiàn),別人升官了發(fā)財(cái)了,然而自己依舊拿著兩三千塊的工資,什么也不敢買(mǎi),什么也不敢用,看著別人一點(diǎn)點(diǎn)的走向人生的巔峰,自己卻依然是滿(mǎn)懷著夢(mèng)想,什么都不敢行動(dòng)。
在離開(kāi)了學(xué)校之后,我越來(lái)越發(fā)現(xiàn)了積極努力是多么的重要,所有事情都是自己給自己決定的,別人說(shuō)的話(huà)對(duì)自己來(lái)說(shuō)只是一個(gè)參考,起不了最主要的作用。
曾經(jīng)的我也想做一個(gè)庸庸碌碌的人,別人努力的時(shí)候我也能學(xué)習(xí),娛樂(lè)的時(shí)候我也跟著娛樂(lè)。盲目從眾的努力,讓我們和真正有目標(biāo)去學(xué)習(xí)的人差了許多,也注定了我們?nèi)松倳?huì)有許多的不同。少玩點(diǎn)手機(jī),少待在家里,多去學(xué)習(xí),多提升自己的行動(dòng)力跟目標(biāo)感。
如果你學(xué)的是英語(yǔ)專(zhuān)業(yè),自己有想要像老師的方向發(fā)展。那么就應(yīng)該從現(xiàn)在開(kāi)始學(xué)會(huì)怎么樣和學(xué)生溝通,學(xué)會(huì)怎么樣能夠把自己學(xué)到的東西,更加形象生動(dòng)的教給學(xué)生,如果你想成為一名作家,那么你就應(yīng)該博覽群書(shū),從別人的寫(xiě)作技巧中發(fā)現(xiàn)自己寫(xiě)作秘籍,早日成為一個(gè)優(yōu)秀的撰稿人。
少做一點(diǎn)無(wú)用功,盡早做出自己的人生規(guī)劃。就可以讓我們能夠更好的不再迷茫,擁有一個(gè)屬于自己未來(lái)的方向。
處理關(guān)系的心得體會(huì)如何寫(xiě)篇四
溝通是人際關(guān)系中最重要的一部分,它是人與人之間傅遞情感、態(tài)度、事實(shí)、信念和想法的過(guò)程,所以良好的溝通指的就是一種雙向的溝通過(guò)程,不是你一個(gè)人在發(fā)表演說(shuō)、對(duì)牛彈琴,或者是讓對(duì)方唱獨(dú)角戲,而是用心去聽(tīng)聽(tīng)對(duì)方在說(shuō)什么?去了解對(duì)方在想什么?對(duì)方有什么感受?并且把自己的想法回饋給對(duì)方。溝通過(guò)程中可能因溝通者本身的特質(zhì)或溝通的方式而造成曲解,因此傳送訊息者與接收者間必須借著不斷的回饋,去澄清雙方接收及了解到的是否一致。除此以外,還有很多輕而易舉的事就能幫助我們和人建立良好的人際關(guān)系:
深度自我認(rèn)識(shí)及接納。常持誠(chéng)懇的態(tài)度。謙卑溫柔的心。適度自我表達(dá)。尊重別人并欣賞自己。
尋求共同價(jià)值觀之伙伴。排除人際障礙。服務(wù)之人生觀。遵守團(tuán)體規(guī)則。積極人際成長(zhǎng)。
2.如何維系良好人際關(guān)系,和諧相處
人際關(guān)系之外在表現(xiàn)即是倫理,而倫理是人與人之間合理的分際與職分,論語(yǔ)顏淵篇:“齊景公問(wèn)政于孔子??鬃訉?duì)曰:‘君君臣臣,父父子子’”說(shuō)明君臣父子各守分際,各盡職分的意思。人際關(guān)系便是以此為基礎(chǔ),讓每個(gè)組成分子均能按其角色、職責(zé)、位子而有適當(dāng)之思想、言語(yǔ)、行為模式及價(jià)值觀而達(dá)良好之組織氣氛,進(jìn)而提高效率。
增進(jìn)與他人進(jìn)行有效溝通的能力,是維系良好人際關(guān)系的首要條件,以下幾項(xiàng)通則提供參考:
按“型”處理職場(chǎng)人際關(guān)系言簡(jiǎn)意賅:簡(jiǎn)潔能使人愉快,使人喜歡,使人易于接受。說(shuō)話(huà)冗長(zhǎng)累贅,會(huì)使人茫然,使人厭煩,而你則會(huì)達(dá)不到目的。簡(jiǎn)潔明了的清晰的聲調(diào),一定會(huì)使你事半功倍。決不自高自大:把自己的長(zhǎng)處常掛在嘴邊,常在別人面前炫耀自己的優(yōu)點(diǎn)。這無(wú)形貶低了別人而抬高了自己,其結(jié)果則是使別人更看輕你。決不抱怨:抱怨會(huì)使你喪失信譽(yù)。自己做的事沒(méi)成功時(shí),要勇于承認(rèn)自己的不足,并努力使事情做圓滿(mǎn)。適度的檢討自己,并不會(huì)使人看輕你,相反總強(qiáng)調(diào)客觀原因,抱怨這,抱怨那,只會(huì)使別人輕視你!不要說(shuō)謊、失信:對(duì)朋友同事說(shuō)謊會(huì)失去朋友同事的信任,使朋友、同事不再相信你,這是你最大的損失。要避免說(shuō)大話(huà),要說(shuō)到做到,做不到的寧可不說(shuō)。目光遠(yuǎn)大:當(dāng)財(cái)運(yùn)亨通時(shí)要想到貧窮,這很容易做到。聰明人為冬天準(zhǔn)備。一定要多交朋友。維護(hù)好朋友同事之間的關(guān)系,總有一天你會(huì)看重現(xiàn)在看來(lái)似乎并不重要的人或事。
處理關(guān)系的心得體會(huì)如何寫(xiě)篇五
年輕人想要在職場(chǎng)取得成就,除了要做好本職工作,盡快掌握技術(shù)上的優(yōu)勢(shì),還要妥善的處理好人際關(guān)系。事實(shí)上多數(shù)的職場(chǎng)人士,他們并非敗在能力不足上,而是陷于復(fù)雜人際關(guān)系的泥潭中,白白耽誤了大量的時(shí)間,最終一事無(wú)成。沒(méi)有人想要面對(duì)一團(tuán)糟的人際關(guān)系,好多年輕人不懂得該怎么改變,只能無(wú)奈的不停變換工作,試圖用改變外在環(huán)境的方法逃避現(xiàn)實(shí),大家想要改變只能從自我做起;下面小編就來(lái)為大家分享,與同事們相處需要改變的四個(gè)壞習(xí)慣,來(lái)幫助大家獲取好的人際關(guān)系,想要了解的朋友們,趕緊跟隨小編一起來(lái)看看吧!
一、改正對(duì)人沒(méi)有防備的習(xí)慣
有人曾經(jīng)說(shuō)過(guò),當(dāng)你不再相信任何人的時(shí)候,你就真正的長(zhǎng)大了。雖然這句話(huà)有失偏頗,但用在職場(chǎng)卻非常的合適。年輕人最常見(jiàn)的錯(cuò)誤習(xí)慣,就是對(duì)人沒(méi)有防備,非要吃虧后才能積累教訓(xùn),甚至吃虧都記不住教訓(xùn)。大家要不想被職場(chǎng)小人算計(jì),首先就要學(xué)會(huì)對(duì)人有防備,并不是要你把所有人都當(dāng)壞人,而是要你認(rèn)清真實(shí)的人性,不再抱有幻想。做人要有自己的原則和底線(xiàn),與同事們相處不要觸碰這些底線(xiàn),才能更好的保護(hù)好自己。因此,大家平時(shí)可以對(duì)人客氣,但絕不可以卑微。
二、改正背后說(shuō)人壞話(huà)的習(xí)慣
如果你不想和無(wú)聊的人糾纏不清,那就要管好自己的嘴,不要說(shuō)別人的壞話(huà),尤其是不要在背后講人家的壞話(huà)。別以為你說(shuō)的壞話(huà)對(duì)方不知道,這世上沒(méi)有人會(huì)替你保守秘密。同事間的關(guān)系本來(lái)就不穩(wěn)定,你們現(xiàn)在關(guān)系還不錯(cuò),可能怎么聊天都沒(méi)關(guān)系,但是以后關(guān)系鬧僵了,這些話(huà)都會(huì)成為你的把柄。改掉喜歡說(shuō)壞話(huà)的習(xí)慣,不再背后說(shuō)是非的人,就不會(huì)再給自己招惹是非。如果有同事喜歡在你面前說(shuō)他人的壞話(huà),你也不要附和,方能保護(hù)好自己。
三、改正態(tài)度忽冷忽熱的習(xí)慣
相信大家都有這樣的經(jīng)歷,有個(gè)同事對(duì)你很好,每次見(jiàn)面都微笑打招呼,有天你和他打招呼的時(shí)候,他卻黑著臉不搭理你,你的心情肯定會(huì)很不舒服。在職場(chǎng)也是一樣的道理,大家要了解自己的性格,如果你不是很健談的人,那就和人保持適當(dāng)?shù)木嚯x,不要對(duì)人太熱情,免得以后無(wú)話(huà)可說(shuō)的時(shí)候,大家見(jiàn)到面很尷尬。要是你一開(kāi)始就很疏離,那人家也不會(huì)有意見(jiàn)。千萬(wàn)不要對(duì)人忽冷忽熱,一下子熱情如火,一下子又冷若冰霜,這樣的性格注定會(huì)得罪人。因此,和人打交道態(tài)度要自然,不要有太大的改變。
四、改正不懂得拒絕的習(xí)慣
到新公司里上班,同事就找你借錢(qián),你不好意思拒絕,借了幾百塊給對(duì)方。哪知對(duì)方絕口不提這件事,拖了好久都不還錢(qián),最后兩人關(guān)系還鬧僵了,結(jié)果就是自己吃虧倒霉。人一定要有獨(dú)立的性格,千萬(wàn)別討好別人,你沒(méi)有義務(wù)滿(mǎn)足別人的期待,對(duì)方提出的要求過(guò)分了,完全可以直接拒絕,或者干脆選擇無(wú)視。一個(gè)不懂得拒絕的人,不僅會(huì)損失自己的利益,還會(huì)拉低自身的人格。你要是不尊重自己,任何人都不會(huì)尊重你。因此,大家與同事們打交道,要學(xué)會(huì)合理有效的拒絕。
處理關(guān)系的心得體會(huì)如何寫(xiě)篇六
一、 組織是個(gè)人的載體。從組織的存在理由和目的上來(lái)看,組織是為個(gè)人服務(wù)的。正如任何學(xué)校的發(fā)展絕對(duì)不只是依靠某一個(gè)員工而是所有的員工,組織離不開(kāi)個(gè)人,組織發(fā)展的根本在于個(gè)人的存在。
二、個(gè)人須要依靠組織。從內(nèi)部關(guān)系來(lái)看,個(gè)人對(duì)組織具有隸屬性,即個(gè)人隸屬于組織,個(gè)人須要服從整個(gè)組織的要求并配合其的發(fā)展,個(gè)人的發(fā)展也需要只有組織的帶動(dòng)。所以個(gè)人與組織密不可分,二者相輔相成。
組織就象是一個(gè)舞臺(tái)。一個(gè)人不管有多么大的才華、能力,但是沒(méi)有一個(gè)施展的舞臺(tái)給他。那他永遠(yuǎn)只能做個(gè)默默無(wú)聞、平平談?wù)劦娜?,同樣他的價(jià)值也就無(wú)法體現(xiàn)出來(lái)。所以,一旦擁有了舞臺(tái),就應(yīng)該珍惜,把自己的才華、價(jià)值都展現(xiàn)出來(lái)。但是,一個(gè)舞臺(tái)上沒(méi)有人,不能給演員提供更廣的空間,那這個(gè)舞臺(tái)也就失去存在的價(jià)值。
所以,組織與成員、學(xué)校與員工是缺一不可,相輔相成的,員工的利益就是學(xué)校的利益,學(xué)校的利益就是員工的利益。我們進(jìn)了學(xué)校就是學(xué)校這個(gè)集體一員,就要對(duì)自己、對(duì)學(xué)校負(fù)責(zé)。一言一行就不是代表個(gè)人的形象,而是一個(gè)學(xué)校的形象。所以就要處理好個(gè)人與學(xué)校的關(guān)系。
個(gè)人與組織關(guān)系處理得好特別重要。在一個(gè)組織里你怎樣給自己定位、是干什么的、職責(zé)是什么,跟你合作的人又是干什么的,他們的職責(zé)是什么,彼此在組織中各有各的定位,你不要去搶他們的飯碗,你在你的崗位一定可以干得非常好。如果你不能設(shè)身處的替別人著想,只是考慮你自己的利益,你部門(mén)的利益會(huì)出現(xiàn)什么樣的問(wèn)題呢?肯定會(huì)發(fā)生爭(zhēng)執(zhí),而爭(zhēng)執(zhí)的結(jié)果不但是個(gè)人會(huì)受到影響,整個(gè)組織的業(yè)績(jī)也勢(shì)必因此而受到影響。
知道了各位員工在學(xué)校里的各自定位后,每個(gè)人都要在自己的工作崗位上竭盡全力地做好本職工作,這樣學(xué)校就會(huì)發(fā)展得更好。作為一名最基層的員工,只不過(guò)是“滄海一粟”,對(duì)學(xué)校的作用能導(dǎo)致學(xué)校的成敗嗎?員工非常有機(jī)會(huì)可以導(dǎo)致一家學(xué)校的成敗,即便是一個(gè)最基層的員工、最初級(jí)的員工都有這種機(jī)會(huì),因?yàn)楫?dāng)你站在客戶(hù)面前時(shí),你不僅僅代表你自己,你可以代表整個(gè)學(xué)校。不管你是剛?cè)肼?,還是已在學(xué)校工作20xx年了,在別人和外界面前都是代表整個(gè)學(xué)校。所以你們是非常的重要,能影響到一家學(xué)校的成敗。
處理關(guān)系的心得體會(huì)如何寫(xiě)篇七
1.你以為最酸的感覺(jué)是吃醋嗎?不是,最酸的感覺(jué)是沒(méi)權(quán)吃醋。
2.低頭要有勇氣,抬頭要有底氣。
3.上天決定了誰(shuí)是你的親戚,幸運(yùn)的是在選擇朋友方面它給你留了余地。
4.人生就像一杯茶,不會(huì)苦一輩子,但總會(huì)苦一陣子。
5.傻與不傻,要看你會(huì)不會(huì)裝傻。
6.女人用友情來(lái)拒絕愛(ài)情,男人用友情來(lái)?yè)Q取愛(ài)情。
7.幸福是可以通過(guò)學(xué)習(xí)來(lái)獲得的,盡管它不是我們的母語(yǔ)。
8.不要見(jiàn)一個(gè)愛(ài)一個(gè),愛(ài)的太多,你的愛(ài)就要貶值。
9.想完全了解一個(gè)男人,最好別做他的戀人,而做他的朋友。
10.朋友就是把你看透了,還能喜歡你的人。
11.當(dāng)我們搬開(kāi)別人架下的絆腳石時(shí),也許恰恰是在為自己鋪路。
12.痛苦來(lái)臨時(shí)不要總問(wèn):“為什么偏偏是我?”因?yàn)榭鞓?lè)降臨時(shí)你可沒(méi)有問(wèn)過(guò)這個(gè)問(wèn)題。
13.如果說(shuō)我懂的道理比別人多一點(diǎn),那是因?yàn)槲曳傅腻e(cuò)誤比別人多一點(diǎn)。
14.不是每句“對(duì)不起”,都能換來(lái)“沒(méi)關(guān)系”。
15.世界上只有想不通的人,沒(méi)有走不通的路。
16.地球是運(yùn)動(dòng)的,一個(gè)人不會(huì)永遠(yuǎn)處在倒霉的位置。
17.走的最急的是最美的景色,傷的最深的是最真的感情。
18.在事實(shí)面前,我們的想象力越發(fā)達(dá),后果就越不堪設(shè)想。
19.當(dāng)別人開(kāi)始說(shuō)你是瘋子的時(shí)候,你離成功就不遠(yuǎn)了……
20.你永遠(yuǎn)看不見(jiàn)我眼里的淚,因?yàn)槟悴辉跁r(shí)我才會(huì)哭泣。
21.時(shí)間就像一張網(wǎng),你撒在哪里,你的收獲就在哪里。
22.如果我能夠看到自己的背影,我想它一定很憂(yōu)傷,因?yàn)槲野芽鞓?lè)都留在了前面。
23.理想和現(xiàn)實(shí)總是有差距的,幸好還有差距,不然,誰(shuí)還稀罕理想?
24.說(shuō)有上輩子的人是在騙自己;說(shuō)有下輩子的人是在騙別人。
25.任何人都可以變得狠毒,只要你嘗試過(guò)嫉妒。
26.常常告誡自己不要在一棵樹(shù)上吊死,結(jié)果……在樹(shù)林里迷路了。
27.愛(ài)情就像攥在手里的沙子,攥的越緊,流失的越快。
28.人生有兩大悲?。阂粋€(gè)是得不到想要的東西,另一個(gè)是得到了不想要的東西。
29.成熟不是心變老,而是眼淚在眼里打轉(zhuǎn)卻還保持微笑。
30.問(wèn)候不一定要鄭重其事,但一定要真誠(chéng)感人。
31.做與不做的最大區(qū)別是:后者擁有對(duì)前者的評(píng)論權(quán)。
32.人,長(zhǎng)得漂亮不如活的漂亮。
33.有些事,明知是錯(cuò)的,也要去堅(jiān)持,因?yàn)椴桓市?有些人,明知是愛(ài)的,也要去放棄,因?yàn)闆](méi)有結(jié)局;有時(shí)候,明知沒(méi)路了,卻還在前進(jìn),因?yàn)榱?xí)慣了。
34.同樣的一瓶飲料,便利店里2塊錢(qián),五星飯店里60塊,很多的時(shí)候,一個(gè)人的價(jià)值取決于所在的位置。
35.每個(gè)人出生的時(shí)候都是原創(chuàng),可悲的是很多人漸漸都成了盜版。
36.真壞人并不可怕,可怕的是假好人。
37.浪漫是一襲美麗的晚禮服,但你不能一天到晚都穿著它。
38.把一切平凡的事做好即不平凡,把一切簡(jiǎn)單的事做好即不簡(jiǎn)單。
39.把不忙不閑的工作做的出色,把不咸不淡的生活過(guò)得精彩。
40.情侶間最矛盾的地方就是幻想彼此的未來(lái),卻惦記著對(duì)方的過(guò)去。
41.忙碌是一種幸福,讓我們沒(méi)時(shí)間體會(huì)痛苦;奔波是一種快樂(lè),讓我們真實(shí)地感受生活;疲憊是一種享受,讓我們無(wú)暇空虛。
42.理想很豐滿(mǎn),現(xiàn)實(shí)很骨感。
43.女人吻男人是一種幸福,男人吻女人是一種口福。
44.愛(ài)情永遠(yuǎn)比婚姻圣潔,婚姻永遠(yuǎn)比愛(ài)情實(shí)惠。
45.探索的旅程不在于發(fā)現(xiàn)新大陸,而在于培養(yǎng)新視角。
46.一個(gè)人能走多遠(yuǎn),要看他有誰(shuí)同行;一個(gè)人有多優(yōu)秀,要看他有誰(shuí)指點(diǎn);一個(gè)人有多成功,要看他有誰(shuí)相伴。
47.嘆氣是最浪費(fèi)時(shí)間的事情,哭泣是最浪費(fèi)力氣的行徑。
48.不是人人都能活的低調(diào),可以低調(diào)的基礎(chǔ)是隨時(shí)都能高調(diào)。
49.談戀愛(ài)就像剝洋蔥,總有一層會(huì)讓你流淚。
67.
68.年輕時(shí)候,拍下許多照片,擺在客廳給別人看;等到老了,才明白照片是拍給自己看的。
69.就算不快樂(lè)也不要皺眉,因?yàn)槟阌肋h(yuǎn)不知道誰(shuí)會(huì)愛(ài)上你的笑容。
70.當(dāng)大部分人都在關(guān)注你飛的高不高時(shí),只有少部分人關(guān)心你飛的累不累,這就是友情。
71.絕口不提不是因?yàn)橥?,而是因?yàn)殂懹洝?/p>
72.
73.讓未來(lái)到來(lái),讓過(guò)去過(guò)去。
74.微小的幸福就在身邊,容易滿(mǎn)足就是天堂。
75.成功有個(gè)副作用,就是以為過(guò)去的做法同樣適應(yīng)于將來(lái)。
76.天使之所以會(huì)飛,是因?yàn)樗齻儼炎约嚎吹煤茌p……
77.試金可以用火,試女人可以用金,試男人可以用女人。
78.喜歡一個(gè)人,就是在一起很開(kāi)心;愛(ài)一個(gè)人,就是即使不開(kāi)心,也想在一起。
79.
80.幽默就是一個(gè)人想哭的時(shí)候還有笑的興致。
81.咖啡苦與甜,不在于怎么攪拌,而在于是否放糖;一段傷痛,不在于怎么忘記,而在于是否有勇氣重新開(kāi)始。
82.人之所以活得累,是因?yàn)榉挪幌录茏?,撕不開(kāi)面子,解不開(kāi)情節(jié)。
83.漂亮只能為別人提供眼福,卻不一定換到幸福。
84.
85.美麗讓男人停下,智慧讓男人留下。
86.人生最精彩的不是實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的瞬間,而是堅(jiān)持夢(mèng)想的過(guò)程。
87.人生的冷暖取決于心靈的溫度。
88.如果你為自己定的所有目標(biāo)都已達(dá)到,那么說(shuō)明你定的目標(biāo)還不夠遠(yuǎn)大。
89.生活可以將就,生活也可以講究。
90.
91.女人的眼淚是沒(méi)用的液體,但你讓女人流淚說(shuō)明你很沒(méi)用。
92.忍無(wú)可忍,就重新再忍。
93.睡覺(jué)說(shuō)明明天還要起來(lái)。
94.付出真心,才會(huì)得到真心,卻可能傷的徹底;保持距離,才能保護(hù)自己,卻注定永遠(yuǎn)寂寞。
95.讓夢(mèng)想成真的最好辦法就是醒來(lái)。
96.說(shuō)真話(huà)的最大好處就是你不必記得你都說(shuō)些什么。
97.有時(shí)候,不是對(duì)方不在乎你,而是你把對(duì)方看的太重。
98.廢話(huà)是人際關(guān)系的第一句。
處理關(guān)系的心得體會(huì)如何寫(xiě)篇八
微信朋友圈,可以說(shuō)是現(xiàn)代社會(huì)的透視鏡。
前不久,有個(gè)朋友面試了一家大公司,hr特意加了他的微信,原本他覺(jué)得自己非常有希望,誰(shuí)知竟意外被淘汰了。
原來(lái)是他的朋友圈出了紕漏,動(dòng)態(tài)里清一色地曬著各種吃喝玩樂(lè),偶爾還穿插幾條吐槽“996”工作制度的雞湯文。
而他應(yīng)聘的是嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的財(cái)務(wù)崗位,該公司的hr仔細(xì)看過(guò)他的朋友圈后,覺(jué)得他與崗位需求相差甚遠(yuǎn),所以拒絕錄用。
而另一個(gè)朋友的遭遇卻恰恰相反。
作為一名銷(xiāo)售人員,他遭遇了一位非常難搞的客戶(hù)。
在幾家公司同時(shí)競(jìng)爭(zhēng)的巨大壓力下,客戶(hù)最終卻選擇了該朋友所在的公司進(jìn)行合作。
原來(lái),通過(guò)微信朋友圈動(dòng)態(tài),該客戶(hù)覺(jué)得和這名銷(xiāo)售主管三觀相近、興趣相投。所以,非常愿意與他合作,這才把合作的事定在了這家公司。
真所謂是:成也朋友圈,敗也朋友圈。
作為現(xiàn)代社會(huì)的職場(chǎng)人,朋友圈,從某種意義上說(shuō),已經(jīng)成了一個(gè)不可或缺的自我展示平臺(tái),是一張重要的職場(chǎng)名片,是hr、領(lǐng)導(dǎo)、同事、甚至客戶(hù)快速了解你的一個(gè)重要途徑。
作為一個(gè)職場(chǎng)人,朋友圈該如何打理才能顯得既不死氣沉沉,又不膚淺浮夸?
加分的職場(chǎng)朋友圈
1.展現(xiàn)真實(shí)自我
比如,一些健康的,有趣的業(yè)余愛(ài)好,讓你吸引到志趣相投的人,相互點(diǎn)個(gè)贊、評(píng)論下朋友圈,還可以拉近彼此之間的關(guān)系,更有利于工作的開(kāi)展。
溫馨和諧穩(wěn)定的家庭生活日常,不僅讓你看起來(lái)有親和力,而且更展現(xiàn)了你的責(zé)任感和擔(dān)當(dāng)。
2.能體現(xiàn)自我提升
比如,業(yè)余參加健身,提高身體素質(zhì);參加培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)能力;主動(dòng)學(xué)習(xí),提高工作效率等等。
這類(lèi)朋友圈不僅顯得正能量滿(mǎn)滿(mǎn),而且也在一定程度上向別人展示了你對(duì)自我的要求。
3.分享有關(guān)行業(yè)知識(shí)
比如,你所在行業(yè)的一些專(zhuān)業(yè)知識(shí),一些實(shí)用的經(jīng)驗(yàn)。
如果你是醫(yī)生,可以分享一些急救常識(shí),醫(yī)學(xué)常識(shí)等。
如果你是幼兒園老師,可以分享一些教育方面的技巧與常識(shí)。
這些專(zhuān)業(yè)知識(shí)的分享,可以讓朋友圈的人看到你所從事的工作,加深對(duì)你的理解,無(wú)形中幫你獲得更多的支持,有時(shí),甚至是獲得更多的機(jī)會(huì)。
減分的職場(chǎng)朋友圈
1.不要吐槽工作和同事
在朋友圈吐槽工作辛苦,領(lǐng)導(dǎo)苛刻,同事難相處,其實(shí)是一種非常愚蠢的做法。
微信朋友圈雖然有屏蔽的功能,但你發(fā)在朋友圈的吐槽,說(shuō)不定哪天還是會(huì)被傳到被吐槽的人耳朵里去,給你的工作帶來(lái)阻礙,影響你的職場(chǎng)人際關(guān)系。
2.不要發(fā)泄不滿(mǎn)情緒
每個(gè)人都會(huì)有情緒不好的時(shí)候。
但作為成熟的職場(chǎng)人,切不可將不滿(mǎn)情緒發(fā)到朋友圈進(jìn)行發(fā)泄。
一來(lái)這種發(fā)泄對(duì)你自身走出低落情緒毫無(wú)用處,二來(lái)讓別人看到滿(mǎn)身負(fù)能量的你,瞬間降低好感度,非常不利于你職業(yè)形象的塑造。
3.不要頻繁曬吃喝,發(fā)膚淺雞湯文
頻繁地曬吃喝,會(huì)讓你看上去玩心很重,讓領(lǐng)導(dǎo)看見(jiàn)覺(jué)得你不務(wù)正業(yè),同事看見(jiàn),會(huì)覺(jué)得你在故意炫耀。
而常發(fā)一些膚淺雞湯文,會(huì)讓別人覺(jué)得你是一個(gè)人云亦云完全沒(méi)有自己辨別能力的人。
試想,哪個(gè)老板愿意把工作交給這樣的人?又有哪個(gè)客戶(hù)愿意與這樣的人合作呢?
美國(guó)企業(yè)家里德·霍夫曼曾說(shuō):你的人際網(wǎng)絡(luò)不僅決定了你是誰(shuí),更蘊(yùn)藏了你絕大部分的職場(chǎng)機(jī)會(huì)。
微信朋友圈作為一個(gè)不可或缺的自我展示平臺(tái),是職場(chǎng)交際的一扇窗戶(hù),打造一個(gè)積極向上的朋友圈,讓從這扇窗戶(hù)看進(jìn)來(lái)的人,了解你的秉性氣質(zhì),看到你的自信穩(wěn)重,看到你的努力向上,看到你滿(mǎn)滿(mǎn)的正能量,能給你帶來(lái)更多的職場(chǎng)機(jī)會(huì)哦!
處理關(guān)系的心得體會(huì)如何寫(xiě)篇九
一個(gè)人情商的高低,有時(shí)候從他為人處事當(dāng)中就能夠讓人感受得到,尤其是和別人進(jìn)行說(shuō)話(huà)與溝通的時(shí)候,一個(gè)人情商的高低是很容易表現(xiàn)出來(lái)的,如果一個(gè)人經(jīng)常把下面三句話(huà)掛在嘴上的話(huà),這個(gè)人的情商一定會(huì)很低,人際關(guān)系一定會(huì)很差,和人之間的距離會(huì)越來(lái)越遠(yuǎn),對(duì)于自己事業(yè)上的成功,會(huì)是一個(gè)極大的制約,也算是一個(gè)非常重要的毛病,所以大家必須吸取這些人的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),不要在別人面前經(jīng)常說(shuō)這些影響自己信譽(yù)和正常判斷的話(huà),從這個(gè)意義上來(lái)講,學(xué)會(huì)說(shuō)話(huà)是一個(gè)人情商提升的重要方面,說(shuō)話(huà)又是溝通的基礎(chǔ)。
【1】從哪個(gè)方面來(lái)講,我都比你厲害吧!
經(jīng)常把這句話(huà)掛在嘴上的人,在他的內(nèi)心里面有一種優(yōu)越感,言外之意,你跟我相比是不行的,也就是通過(guò)貶低別人來(lái)抬高自己,通過(guò)貶損別人來(lái)顯示自己,比別人更有能耐,自己比別人的水平更高,實(shí)際上是一種自負(fù)的表現(xiàn),經(jīng)常把這句話(huà)說(shuō)在別人面前的時(shí)候,別人的心里面是很難受的,或者是說(shuō)別人是很尷尬的。所以大家還是要學(xué)的謙虛一點(diǎn),讓別人感覺(jué)到舒服一點(diǎn),而不是僅僅依靠自己的感覺(jué)和別人做溝通,這才是一個(gè)鋼琴上的人應(yīng)該做的,這一點(diǎn)大家必須從邏輯上吸取這個(gè)教訓(xùn)。
【2】你根本不是別人的對(duì)手,別瞎折騰了。
經(jīng)常說(shuō)這話(huà)的人,實(shí)際上腦子也是有問(wèn)題的,我們?cè)诤蛣e人交往的時(shí)候,如果發(fā)現(xiàn)這個(gè)人自信心很強(qiáng),發(fā)自?xún)?nèi)心的激發(fā)自己的潛力,和別人進(jìn)行一種競(jìng)爭(zhēng)性的比拼,我們作為他的朋友或者是同事,應(yīng)該鼓勵(lì)人家,而不是泄人家的氣,如果經(jīng)常在人家面前說(shuō)這樣的話(huà),實(shí)際上就是在泄人家的氣,一個(gè)人在得不到鼓勵(lì)的時(shí)候,本來(lái)他能夠一鼓作氣把這個(gè)事干成的,你一陷人家的氣可能這個(gè)事情就黃了,所以這話(huà)也不能經(jīng)常在別人面前說(shuō),管好自己的嘴有時(shí)候比做事顯得都重要,可能事情還沒(méi)有開(kāi)始做呢,一句話(huà)說(shuō)的別人心里面很不舒服,把這一口氣給人家泄掉,可能你就壞了人家的大事。
【3】不要……
經(jīng)常在別人面前把這句話(huà)掛在嘴上,實(shí)際上就是在反對(duì)別人的決定,是在勸阻別人去做某件事情,一般情況下,經(jīng)常按這種方式與別人溝通,別人對(duì)你的印象都會(huì)是很差的,畢竟別人決定要做一件事情的時(shí)候,心里面一般都是有自己的想法的,你把別人的這個(gè)想法直接給否定掉了,不讓別人去干這個(gè)事,實(shí)際上是代表你自己的想法,而不是別人的想法,每個(gè)人都有自己的,逐漸每個(gè)人也都有自己的思維方式,而這些思維方式正是讓他們做事的一種動(dòng)力和源泉,所以千萬(wàn)不要站到自己的角度上考慮別人的問(wèn)題,阻止別人去做事,就是在犯一個(gè)很?chē)?yán)重的自我定位的問(wèn)題,我們平時(shí)與別人溝通的時(shí)候,多積極的鼓勵(lì)別人,多積極的夸獎(jiǎng)和贊美別人,而不是阻礙別人去做事,而不是貶損別人,沒(méi)有能力,這樣做是很不恰當(dāng)?shù)?,也是低情商的人?jīng)常干的事兒,由此可見(jiàn),把話(huà)說(shuō)好,有時(shí)候別把事情做好,顯得還重要,事情做不好,我們還有緩和的余地,如果把話(huà)說(shuō)的很差,別人開(kāi)始抵觸你,你就很難再有辦法去彌補(bǔ)。
處理關(guān)系的心得體會(huì)如何寫(xiě)篇十
美國(guó)著名企業(yè)家戴爾?卡耐基曾說(shuō)過(guò):一個(gè)人事業(yè)的成功,只有15%靠他的專(zhuān)業(yè)技術(shù),另外的85%要靠人際關(guān)系和處事技巧。
職場(chǎng)上,重要的不是你知道什么?而是你認(rèn)識(shí)誰(shuí)?誰(shuí)又能助你一臂之力?
進(jìn)入職場(chǎng)的那一刻起,人脈網(wǎng)就在不知不覺(jué)中形成了。
在這張看不見(jiàn)的網(wǎng)上,有人越混越好,有人越混越差。
很多人都想盡早學(xué)會(huì)“織網(wǎng)”,卻苦于不懂其中門(mén)道。
今天我來(lái)教給大家?guī)讉€(gè)辦法,讓你成為“織網(wǎng)”達(dá)人。
1.永遠(yuǎn)不要一個(gè)人吃飯
有什么地方能比飯桌上更容易建立友情呢?
中國(guó)的飯桌文化歷史已久,不少人都是在參加飯局的過(guò)程當(dāng)中認(rèn)識(shí)了其他人。
一頓飯最少也要吃一個(gè)小時(shí),這一個(gè)小時(shí)你可以暢所欲言,想聊什么話(huà)題就聊什么話(huà)題。
推杯換盞之中,你可以跟任何人拉近距離。
進(jìn)食體現(xiàn)了一個(gè)人人際關(guān)系好壞的狀態(tài)。
仔細(xì)想一想,辦公室里沒(méi)有人一起吃午餐的,是不是大家集體討厭的那個(gè)?
不想成為辦公室里的孤島,那就想盡一切辦法和其他人一起吃飯吧!
2.和人氣王一起玩兒
總有些人擁有天生的磁場(chǎng),不需要使用任何手段就可以吸引到很多人和他做朋友。
此類(lèi)人大多熱情好客,見(jiàn)誰(shuí)都自來(lái)熟,和他們交朋友非常容易。
如果你的辦公室里有這類(lèi)人,那你的“造網(wǎng)”之路可就順利多了。
他的周?chē)鷷r(shí)刻圍繞著很多人,你和他一起玩兒,以后自然也就會(huì)和他的朋友熟悉起來(lái),再慢慢轉(zhuǎn)變成你的朋友。
這是建立人脈周期最短,效果最顯著的方法。
3.矮人面前不說(shuō)短
沒(méi)有人喜歡揭自己短的人,更加不會(huì)和整天挖苦諷刺自己的人做朋友。
也許有些時(shí)候你是無(wú)心之失,可是說(shuō)者無(wú)意聽(tīng)者有心,別人怎么去理解這句話(huà),你是控制不了的。
你能控制好的就是自己的這張嘴,不要亂說(shuō)話(huà)。
說(shuō)實(shí)話(huà)之前一定要過(guò)過(guò)腦子,想想這句話(huà)會(huì)不會(huì)傷害到別人。
不會(huì)夸人不要緊,但絕不能傷害別人。
4.提前一天發(fā)送生日祝福信息
信用卡公司都會(huì)在客戶(hù)生日當(dāng)天發(fā)送祝福短信。
注意到這一點(diǎn)之后,我學(xué)習(xí)起來(lái),客戶(hù)過(guò)生日的前一天,我就會(huì)發(fā)信息祝福他們生日快樂(lè)。
為什么提前一天?因?yàn)樯债?dāng)天客戶(hù)會(huì)收到很多信用卡的祝福短信,他可能會(huì)忽略我的信息。
收到我的信息,很多客戶(hù)會(huì)很吃驚,覺(jué)得他對(duì)我是很重要的人,不然不會(huì)記得生日。
更難得的是提前祝福他,而不是看到朋友圈后點(diǎn)個(gè)贊完事。
誰(shuí)都希望自己變得很重要。
你認(rèn)為別人很重要,別人自然也會(huì)認(rèn)為你很重要了。
成為朋友不就是順理成章的事!
5.該發(fā)火時(shí)就發(fā)火
建立人脈絕不是一味地討好別人,你還要告訴別人,你的底線(xiàn)在那里,如有冒犯,再好的朋友也要翻臉的。
有些人特別容易蹬鼻子上臉,覺(jué)得你和藹可親好說(shuō)話(huà)就是好欺負(fù)。
在建立人脈網(wǎng)絡(luò)的過(guò)程中,我們不能只學(xué)會(huì)如何與人交朋友,還要學(xué)會(huì)遠(yuǎn)離不適合做朋友的人。
那些和你道不同不相為謀的人,或者讓你在相處的過(guò)程中感到不舒服的人,都不應(yīng)該存在于你的“網(wǎng)”中。
這種人不僅不會(huì)幫你織網(wǎng),有可能還會(huì)破壞你的網(wǎng)。
要學(xué)會(huì)在職場(chǎng)里丟棄“垃圾人”。
6.等價(jià)交換的原則
50塊錢(qián)就算長(zhǎng)得再好看,也沒(méi)有100塊錢(qián)招人喜歡。
想和價(jià)值100塊錢(qián)的人做朋友,那你自己也得值100塊才行。
想要擁有有價(jià)值的人脈,必須先讓自己有價(jià)值!
這是人際關(guān)系網(wǎng)絡(luò)建立的核心部分。
不少人都曲解了人脈的含義,總想著認(rèn)識(shí)了大佬就能讓他幫著自己做點(diǎn)什么,其實(shí)人脈是用來(lái)互相幫助的。
只有價(jià)值相等的人,才能成為朋友。
只有先做個(gè)最好的你,你才能和最好的別人成為朋友。
若你一文不值,根本沒(méi)人想認(rèn)識(shí)你。
若你只是一味地去認(rèn)識(shí)別人,那你們的關(guān)系只能停留在認(rèn)識(shí)的層面,根本沒(méi)有辦法成為朋友。
所以,想要打造人脈網(wǎng),那就先從造個(gè)最好的你開(kāi)始。
如果你只擁有技術(shù)上、或者工作上的專(zhuān)業(yè)技能,那是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。
只有通過(guò)建立人際網(wǎng)絡(luò),找到那些可能成為你潛在的幫助者和一生中的貴人,你的職場(chǎng)之路才不會(huì)孤單,才會(huì)越走越寬!
處理關(guān)系的心得體會(huì)如何寫(xiě)篇十一
在職場(chǎng)中,有些人發(fā)展得很好,順風(fēng)順?biāo)?,既有領(lǐng)導(dǎo)的提攜和照拂,也有同事的喜歡和擁戴,總之,前途一片光明。
但是也有一些人,每天都過(guò)得慘兮兮的,要人緣沒(méi)人緣,要業(yè)績(jī)也沒(méi)有很出彩,總之,職業(yè)發(fā)展看不到多少希望。
這兩種截然不同的境地是怎么出現(xiàn)的呢?機(jī)會(huì)、能力、資源這些當(dāng)然或多或少都有這一些影響,但其中最重要的,還是情商,一個(gè)聰明、有大智慧的人,能夠在工作中兼顧到很多事情,使得個(gè)人表現(xiàn)越來(lái)越好。
想要和他們一樣成功,大家不妨多學(xué)學(xué),也去做做情商高的人最常做的這幾件事,做好了,升職加薪就快了:
1.多和領(lǐng)導(dǎo)溝通
和領(lǐng)導(dǎo)多溝通交流,能夠增進(jìn)你們之間的感情,同時(shí),多和他們聊天,聽(tīng)取他們的建議,有利于我們及時(shí)改正自身缺點(diǎn),快速進(jìn)步。
而且,領(lǐng)導(dǎo)工作多年,有著豐富的經(jīng)驗(yàn),有了他們的指點(diǎn),能夠少走很多彎路,節(jié)省不少時(shí)間,這對(duì)于職場(chǎng)人士是很有很大好處的。
2.不搶同事風(fēng)頭
在公司里混,和同事的關(guān)系一定要搞好,否則你會(huì)非常不好過(guò)。尤其是職場(chǎng)新人,即使你的工作能力很強(qiáng),也別過(guò)于顯露你的鋒芒,搶了老同事的風(fēng)頭,可能會(huì)招來(lái)記恨的。
聰明的人,都知道保持和諧的同事關(guān)系,在有困難的時(shí)候就會(huì)有人愿意幫你一把。
3.適當(dāng)組織聚會(huì)
公司里需要活躍的氣氛,所以,領(lǐng)導(dǎo)需要能夠搞氣氛的人。因?yàn)橐粋€(gè)公司若是有一個(gè)好的環(huán)境的話(huà),會(huì)提升整體的工作效率,對(duì)于公司的業(yè)績(jī)是有幫助的。
如何讓大家之間的關(guān)系變好呢?在非工作時(shí)間,適當(dāng)聚聚會(huì)是個(gè)不錯(cuò)的方式。所以,我們可以選擇合適的時(shí)間,組織聚會(huì),讓同事們有更多相處的機(jī)會(huì),了解彼此,有了更多的感情之后,在工作中會(huì)更加包容對(duì)方一些。
只要你能為公司做出貢獻(xiàn),領(lǐng)導(dǎo)都會(huì)記得,會(huì)給你回報(bào)的。
4.不說(shuō)他人閑話(huà)
情商高的人,有一個(gè)特點(diǎn),他們不會(huì)做讓別人不高興的事情,不會(huì)讓自己與他人產(chǎn)生矛盾,所以,我們很少能看見(jiàn)他們參與八卦閑聊,因?yàn)樵诒澈笥懻搫e人,特別傷感情。
所以,工作中,無(wú)論多么好奇,都要克制,畢竟說(shuō)閑話(huà)是不尊重人的表現(xiàn),于我們的個(gè)人形象不利。
如何處理好職場(chǎng)人際關(guān)系心得體會(huì)
處理關(guān)系的心得體會(huì)如何寫(xiě)篇十二
別人自嘲的時(shí)候不要附和!!
很多女生都喜歡說(shuō)自己臉好大,腿好粗,謙虛的人都會(huì)自嘲才疏學(xué)淺,你聽(tīng)到的時(shí)候笑一笑就好了!說(shuō)一句哪里哪里就夠了!別和他一起揪著這個(gè)問(wèn)題認(rèn)真討論!尤其是關(guān)系沒(méi)有那么熟的人,“你的臉看起來(lái)確實(shí)不小啊哈哈哈真的好大啊哈哈哈”——一般女孩子絕對(duì)不會(huì)想和你聊下去了。
02
多以“你”開(kāi)頭,少用“我”開(kāi)頭的句子。
我自己最反感的就是別人通篇全在說(shuō)自己的成就,自己的社團(tuán),自己的旅行,自己的家庭,自己的孩子,自己的房子和車(chē)子,哪怕他確實(shí)言語(yǔ)生動(dòng)經(jīng)歷有趣。相反,在聊天時(shí)首先問(wèn)問(wèn)對(duì)方的情況,讓對(duì)方主動(dòng)分享要讓人覺(jué)得友善得多。兩個(gè)人一起打球,真正聰明的人并不會(huì)讓對(duì)方做一直撿球的那個(gè)。
03
文明用語(yǔ)少說(shuō)臟話(huà)。
這一條并不是對(duì)所有關(guān)系都適用,如果你們是死黨閨蜜連體人,倆糙漢子一起邊摳腳邊爆粗都o(jì)k,但絕大多數(shù)情況下,沒(méi)人會(huì)喜歡一個(gè)粗魯聒噪,詞匯嚴(yán)重缺乏,說(shuō)來(lái)說(shuō)去感嘆詞全是生殖器官的家伙。想想以前在地鐵上遇到的一群殺馬特青年,從上車(chē)一直在說(shuō)“哎喲我【嗶——】,這【嗶——】?jī)鹤佑纸形易觥締簟渴?,他媽的我【嗶——】【嗶——】【嗶——】”?duì)于這種人,我真是避之不及,連看一眼都覺(jué)得心塞。
04
低級(jí)的人嘲笑別人,高級(jí)的人才自嘲。
永遠(yuǎn)把自己擺在低位置是內(nèi)心真正自信的人才做得到的事。以前學(xué)校開(kāi)家長(zhǎng)會(huì)我留下來(lái)幫忙布置教室時(shí)就發(fā)現(xiàn),但凡是高談闊論吹噓自己孩子,貶低別人教育方法的,孩子都不可能在班級(jí)前十名,謙虛低調(diào),微笑著傾聽(tīng)別人,偶爾說(shuō)一說(shuō)自己孩子情況的才是成績(jī)優(yōu)異的學(xué)生家長(zhǎng)。真正年級(jí)第一的,非常容易辨認(rèn),你只要找到一個(gè)一直說(shuō)自己的孩子“笨得很”“接受能力差”“紙老虎一個(gè)沒(méi)啥大能耐”“我不強(qiáng)逼他,隨他開(kāi)心就好”,但是表情非常自然隨和,毫無(wú)一點(diǎn)阿諛?lè)畛谢蜃员扒尤醯纳駪B(tài),他的孩子絕對(duì)成績(jī)優(yōu)異自信獨(dú)立,狂甩第二名幾十分。
肢體語(yǔ)言
2.很多人會(huì)不自覺(jué)地在說(shuō)話(huà)時(shí)有一些小動(dòng)作,常見(jiàn)的就是理劉海,搓衣角,摸鼻子,咬指甲,翻白眼,甚至我還有同學(xué)會(huì)轉(zhuǎn)圈!真的!就是一緊張就不自覺(jué)地在我面前轉(zhuǎn)起圈!雖然對(duì)他這個(gè)人的人品性格是沒(méi)什么影響,但是會(huì)讓人覺(jué)得你不夠大方得體,你可以錄一段自己正常說(shuō)話(huà)時(shí)的錄像,然后觀察一下會(huì)發(fā)現(xiàn)很多沒(méi)注意到的小細(xì)節(jié)。比如我以前就發(fā)現(xiàn)我自己偶爾會(huì)很用力地眨眼睛,或者在想問(wèn)題的時(shí)候不自覺(jué)地往左上角看,這樣其實(shí)都不太美觀自然。注意自己的姿態(tài)和氣質(zhì)也是交往的一個(gè)重點(diǎn)。
為人處世
這一條是我的長(zhǎng)輩教給我的,其實(shí)是在多年和他們的相處中潛移默化學(xué)來(lái)的。那就是在行事時(shí)永遠(yuǎn)要換位思考,設(shè)身處地把自己當(dāng)做對(duì)方,想想怎樣讓人覺(jué)得最舒服。比如遞給別人剪刀時(shí)尖的一頭對(duì)著自己,買(mǎi)飲料時(shí)擰開(kāi)讓對(duì)方先喝,點(diǎn)菜前先問(wèn)清楚別人口味,很多人一起聊天時(shí)多照顧那個(gè)和大家最不熟的人,看到別人有了起爭(zhēng)執(zhí)的苗頭就裝裝傻插科打諢換個(gè)話(huà)題搪塞過(guò)去,對(duì)宿管阿姨出租車(chē)司機(jī)還有服務(wù)員多說(shuō)一句“謝謝你”總是沒(méi)錯(cuò)的,拒絕別人的表白也別弄得人盡皆知雙方都尷尬,不用拉黑,不用絕交,坦誠(chéng)大方地保持適當(dāng)?shù)木嚯x,也謝謝對(duì)方的愛(ài)慕才是真風(fēng)度。征詢(xún)女生意見(jiàn)時(shí)女孩子猶猶豫豫說(shuō)的“隨便”“還好”“也行”的意思就是不好!看到她面露難色吞吞吐吐就快點(diǎn)換一個(gè)啊喂!
還有一點(diǎn)是我覺(jué)得最最最難的,也是我這么多年一直努力讓自己學(xué)會(huì)的。在自己為別人做了犧牲做了奉獻(xiàn)或是受了委屈的時(shí)候,忍耐住想要告訴對(duì)方的沖動(dòng)和想要讓對(duì)方自責(zé)愧疚的欲望,忍耐住就好。比如你們約好了五點(diǎn)見(jiàn)面,對(duì)方由于一些不可控的因素?zé)o奈遲到了一個(gè)小時(shí),見(jiàn)到你時(shí)非常自責(zé)懊惱,不停道歉,盡管我滿(mǎn)心委屈但還是會(huì)告訴他:沒(méi)關(guān)系,我也遲到了半個(gè)小時(shí),其實(shí)沒(méi)有等太久,別自責(zé)啦我們快去看電影吧~:)有時(shí)朋友無(wú)意地做錯(cuò)了事,后果已經(jīng)造成了,并且不可逆轉(zhuǎn)。
那就告訴他其實(shí)這樣也有好的一面,而且自己還意外有了其他的收獲呢,我知道這種想要讓人心生愧疚然后對(duì)你沉重道歉的欲望有多強(qiáng)烈,但是只要他不是故意為之,只要錯(cuò)不在人,我都會(huì)盡量讓他的愧疚感降到最低。沒(méi)錯(cuò),這樣確實(shí)縮短了他道歉的時(shí)間,減少了他的的罪惡感,短淺地看起來(lái)似乎讓自己很不爽很委屈??墒情L(zhǎng)遠(yuǎn)來(lái)看,負(fù)罪感是兩個(gè)人關(guān)系開(kāi)始出現(xiàn)隔閡的前兆??刻澢犯泻妥载?zé)感撐起來(lái)的感情是讓人痛苦的,《匆匆那年》里從陳尋對(duì)方茴開(kāi)始產(chǎn)生了深深的負(fù)罪感我就知道他們沒(méi)有辦法在一起了。兩個(gè)人都保持著輕松的心態(tài),維持著對(duì)等的關(guān)系才能一直做朋友,做家人,做戀人,走得更長(zhǎng)更遠(yuǎn)。
穿著打扮
這個(gè)部分我沒(méi)太多能說(shuō)的,donotjudgeabookbyitscover,但是我只說(shuō)我觀察到的一點(diǎn)心得。閨蜜,死黨,戀人是否合拍在很多情況下跟兩個(gè)人的長(zhǎng)相關(guān)系并不是非常大,我身邊經(jīng)常能見(jiàn)到顏值差異很大的情侶或朋友,但是兩個(gè)人的的衣著打扮風(fēng)格基本上都是一樣的。左邊的女生是學(xué)院風(fēng)的襯衫大衣格子裙,右邊挽著的女生絕對(duì)不會(huì)是黑絲皮褲酒紅色大卷發(fā)。想要結(jié)交什么樣的朋友,自己就先往哪個(gè)方面靠近,當(dāng)然我的意思并不一定是開(kāi)始購(gòu)買(mǎi)一線(xiàn)大牌或是馬上健身減肥學(xué)習(xí)化妝來(lái)刻意改變,人和人交往最重要是價(jià)值觀念的契合,而我們普通人,不管想要和怎樣的對(duì)手交鋒,梳理好你的頭發(fā),整理好你的衣領(lǐng)袖口褲腳,整個(gè)人素凈,得體,大方,就是對(duì)對(duì)方最好的尊敬。
處理關(guān)系的心得體會(huì)如何寫(xiě)篇十三
人際交往中,提出的請(qǐng)求不會(huì)都同意。
若直接拒絕別人,兩人之間難免尷尬,為了避免得罪人,很多人會(huì)選擇婉拒。
例如,不想買(mǎi)衣服時(shí),會(huì)說(shuō):“我待會(huì)再過(guò)來(lái)試一下吧?!?/p>
他人請(qǐng)吃飯時(shí),會(huì)說(shuō):“我最近太忙了,改天吧。”
“我可能沒(méi)時(shí)間”是一種婉拒,“改天吧”更多是在表達(dá)算了。
在交往藝術(shù)中,沒(méi)有堅(jiān)定的提出,就是客套;沒(méi)有爽快的答應(yīng),即是拒絕。
02
別人開(kāi)自己玩笑,并不代表你也可以。
很多自黑式的稱(chēng)呼和玩笑,自己說(shuō)是一種謙虛,而別人不合時(shí)宜的說(shuō)出口,就是一種侮辱。
我媽有個(gè)認(rèn)識(shí)十多年的朋友,上學(xué)時(shí)候她倆同寢室的,畢業(yè)后在同一個(gè)城市,偶爾會(huì)見(jiàn)上幾面。
但我媽朋友上學(xué)時(shí)候就愿意“埋汰”人。比如誰(shuí)胖了,做過(guò)什么丟人的事兒了。
我媽個(gè)子不到一米六,上學(xué)的時(shí)候就說(shuō)自己“濃縮就是精華?!?/p>
有一次老媽在朋友圈發(fā)和我的合照,那阿姨就留言說(shuō):“你女兒那小短腿兒真像你?!?/p>
這一句話(huà)下來(lái),讓我們倆都如鯁在喉。
說(shuō)話(huà)是有藝術(shù)的,有些話(huà),該說(shuō);有些話(huà),該沉默;自嘲是有對(duì)象的,有些話(huà),只能自己說(shuō),有些話(huà),你只能聽(tīng)別人說(shuō)。
如果你隨意取笑別人的缺點(diǎn),就是在別人身上捅刀子。
03
禮尚往來(lái)原則。
前段時(shí)間看到知乎上有人提問(wèn):“一直付出卻得不到回應(yīng),這樣的關(guān)系要不要堅(jiān)持?”
有超過(guò)半數(shù)的人認(rèn)為應(yīng)該放棄。
其中有這樣一個(gè)高分評(píng)論是這樣說(shuō)的:
“大學(xué)時(shí),我?guī)褪矣褞н^(guò)很多次飯。結(jié)果有一次我生病了想讓他們幫我?guī)э?,卻遭到了拒絕。當(dāng)時(shí)真的很難受,很多關(guān)系付出得不到回報(bào),讓人很絕望?!?/p>
認(rèn)為他人的付出理所當(dāng)然,是對(duì)他人的強(qiáng)烈打擊。
維持一段關(guān)系最好的辦法就是禮尚往來(lái)。
你給我一分,我還你十分;
你對(duì)我真心,我為你用心;
你陪我風(fēng)雨,我與你同行;
你陪我一程,我記你一生!
相互回贈(zèng),相互付出才能長(zhǎng)久。
04
別人都不對(duì),那就是自己的錯(cuò)。
“別人都不對(duì),就是自己的錯(cuò)”這是一條經(jīng)典的錯(cuò)誤定律。
這句話(huà)的意思大致是:如果你覺(jué)得別人做什么都錯(cuò),那么就是自己的問(wèn)題了。
比如,在局域網(wǎng)絡(luò)中,如果你發(fā)現(xiàn)所有其他用戶(hù)都掉線(xiàn)了,那么很有可能其實(shí)是你自己掉線(xiàn)了。
所以,遇到問(wèn)題時(shí),不要一味地從外部找原因。有時(shí)反省自己,才能柳暗花明。
05
人們嫉妒的往往不是陌生人的飛黃騰達(dá),而是身邊的人飛黃騰達(dá)。
當(dāng)年的《星光大道》讓大衣哥朱之文一炮而紅。當(dāng)他有錢(qián)后,第一時(shí)間就是花重金捐錢(qián)、修路,盡己所能去改善村里人生活。
可惜朱之文的善舉并沒(méi)有得到村民感恩,村民還到處宣揚(yáng)說(shuō)大衣哥“有錢(qián)也不幫助村里人”“表面說(shuō)幫助村民改善,實(shí)際就是做做樣子的”。
很多時(shí)候,陌生人與自己毫不相關(guān),即便有過(guò)嫉妒,也會(huì)很快消除。
但親近之人并非如此。
平時(shí)朝夕相處,地位一樣的兩個(gè)人,忽然有一個(gè)人飛黃騰達(dá),而自己卻在原地踏步時(shí)。就往往會(huì)產(chǎn)生嫉妒,而且很難化解。
06
如果你沒(méi)有成就,你就會(huì)因平庸而沒(méi)有朋友;如果你有了成就,你就會(huì)因卓越而失去朋友。
對(duì)于交朋友這個(gè)話(huà)題,知乎上有個(gè)很有意思的回答。
如果你的朋友因?yàn)槟闫接苟x開(kāi)你,原因可能是你的朋友都是勢(shì)利鬼,也可能是你太不求上進(jìn),得過(guò)且過(guò)。
如果你的朋友因?yàn)槟阕吭蕉x開(kāi)你,原因可能是你的朋友都是碌碌無(wú)為的人,也有可能是你太勢(shì)利,自以為是。
成功的人際關(guān)系在于,尊重你與對(duì)方的差異,懂得兼顧自己和對(duì)方。
人緣好的人,都遵守了這個(gè)規(guī)則,明確對(duì)方的需求,尊重他人,共同進(jìn)步,一起成長(zhǎng),方能收獲人生摯友。
而那些不考慮對(duì)方想法,認(rèn)為社交是不需要規(guī)則的人,永遠(yuǎn)無(wú)法獲得真心。
遵守人際交往規(guī)則,和他人交往時(shí),真心對(duì)待,你會(huì)擁有更多的朋友,更和諧的人脈關(guān)系。
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