業(yè)務(wù)員協(xié)議書(shū)(精選13篇)

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業(yè)務(wù)員協(xié)議書(shū)(精選13篇)
時(shí)間:2023-12-22 00:46:03     小編:紙韻

無(wú)論是身處學(xué)校還是步入社會(huì),大家都嘗試過(guò)寫(xiě)作吧,借助寫(xiě)作也可以提高我們的語(yǔ)言組織能力。相信許多人會(huì)覺(jué)得范文很難寫(xiě)?以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文,僅供參考,一起來(lái)看看吧

業(yè)務(wù)員協(xié)議書(shū)篇一

乙方:(以下簡(jiǎn)稱乙方)_________

為了充分保障公司未來(lái)穩(wěn)步發(fā)展,取得更好的業(yè)績(jī)。甲乙雙方本著“誠(chéng)信合作、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、互惠雙贏、共同發(fā)展”的原則,達(dá)成如下協(xié)議:

一、合作基本內(nèi)容

甲方聘請(qǐng)乙方作為本公司的業(yè)務(wù)代表,乙方負(fù)責(zé)管理甲方公司的所有新老客戶。工作內(nèi)容包括:客戶訂單管理、客戶關(guān)系維護(hù)、新客戶開(kāi)拓、產(chǎn)品成本核算。乙方負(fù)責(zé)訂單上的業(yè)務(wù)往來(lái)工作,訂單交付工作。不參與公司內(nèi)的車間或倉(cāng)庫(kù)工作,訂單交接生產(chǎn)部門(mén)負(fù)責(zé)全權(quán)生產(chǎn)。(注:交貨量大或乙方工作繁忙時(shí),甲方需派司機(jī)等人員配合送貨工作)。(親子活動(dòng)安全協(xié)議書(shū))

二、合作形式和待遇

1、乙方幫甲方管理公司業(yè)務(wù),甲方給予乙方固定月底薪工資,另加業(yè)績(jī)提成。

2、甲方給予乙方固定月底薪工資:人民幣2500元正業(yè)務(wù)員提成協(xié)議書(shū)業(yè)務(wù)員提成協(xié)議書(shū)。

3、提成計(jì)算方法:舊客戶提成按照舊客戶的總營(yíng)業(yè)金額的2%作為提成;新客戶提成按照新客戶的總營(yíng)業(yè)金額的2%-5%作為提成(注:按新客戶利潤(rùn)高低來(lái)區(qū)分提成,利潤(rùn)在20%時(shí)提成2%,在30%時(shí)提成3%,在40%時(shí)提成4%,在50%時(shí)提成5%,在50%以上時(shí)超出部份由甲方、乙方、客戶方三等份分成)。甲方介紹的客戶或訂單,提成按照固定2%計(jì)算。

4、提成支付周期:按季度結(jié)算(1-3月份的提成在4月底前支付清;4-6月份的提成在7月底前支付清;7-9月份的提成在10月底前支付清;10-12月份的提成在1月底前支付清)

5、客戶提成結(jié)算由甲乙雙方核算,每月支付一次(特殊開(kāi)支注明)。

三、業(yè)務(wù)開(kāi)支

1、日常業(yè)務(wù)開(kāi)支:與新老客戶業(yè)務(wù)往來(lái)所產(chǎn)生的應(yīng)酬等費(fèi)用,按全年?duì)I業(yè)額的'平均月?tīng)I(yíng)業(yè)額的1%作為業(yè)務(wù)開(kāi)支(例如20__年總營(yíng)業(yè)額480萬(wàn),平均每月?tīng)I(yíng)業(yè)額40萬(wàn)_1%=4000元/月的業(yè)務(wù)開(kāi)支費(fèi)用)。

2、節(jié)日開(kāi)支:凡是中秋節(jié)、農(nóng)歷新年等節(jié)日,需要給客戶封紅包、送禮品、贊助費(fèi)等所需要費(fèi)用由甲方另行支付,不在業(yè)務(wù)開(kāi)支預(yù)算內(nèi)。

四、過(guò)失費(fèi)用

乙方在訂單傳遞與交接的過(guò)程中,因乙方過(guò)失導(dǎo)致產(chǎn)品報(bào)廢或退貨不能使用的,按產(chǎn)品開(kāi)料出來(lái)的價(jià)格和人工成本,再扣除報(bào)廢產(chǎn)品賣掉的廢料錢(qián),余下的成品由:甲方承擔(dān)70%,乙方承擔(dān)30%。

五、甲乙雙方應(yīng)積極合作、共同發(fā)展,做大做強(qiáng)。

六、本協(xié)議書(shū)一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方代表簽字并蓋章后生效。本協(xié)議書(shū)未盡事宜由雙方協(xié)商解決,協(xié)商形成的補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議書(shū)有同等效力。

七、本協(xié)議書(shū)有效期自20__年02月01日至20__年_________月_________日。

甲方代表:_________乙方代表:_________

甲方聯(lián)系人及電話:_________乙方聯(lián)系人及電話:_________

單位(蓋章):_________單位(蓋章):_________

業(yè)務(wù)員協(xié)議書(shū)篇二

甲方:(以下簡(jiǎn)稱甲方)

乙方:(以下簡(jiǎn)稱乙方)

為了充分保障公司未來(lái)穩(wěn)步發(fā)展,取得更好的業(yè)績(jī)。甲乙雙方本著“誠(chéng)信合作、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、互惠雙贏、共同發(fā)展”的原則,達(dá)成如下協(xié)議:

甲方聘請(qǐng)乙方作為本公司的業(yè)務(wù)代表,乙方負(fù)責(zé)管理甲方公司的所有新老客戶。工作內(nèi)容包括:客戶訂單管理、客戶關(guān)系維護(hù)、新客戶開(kāi)拓、產(chǎn)品成本核算。乙方負(fù)責(zé)訂單上的業(yè)務(wù)往來(lái)工作,訂單交付工作。不參與公司內(nèi)的車間或倉(cāng)庫(kù)工作,訂單交接生產(chǎn)部門(mén)負(fù)責(zé)全權(quán)生產(chǎn)。(注:交貨量大或乙方工作繁忙時(shí),甲方需派司機(jī)等人員配合送貨工作)。(親子活動(dòng)安全協(xié)議書(shū))

1、乙方幫甲方管理公司業(yè)務(wù),甲方給予乙方固定月底薪工資,另加業(yè)績(jī)提成。

2、甲方給予乙方固定月底薪工資:人民幣2500元正業(yè)務(wù)員提成協(xié)議書(shū)業(yè)務(wù)員提成協(xié)議書(shū)。

3、提成計(jì)算方法:舊客戶提成按照舊客戶的總營(yíng)業(yè)金額的2%作為提成;新客戶提成按照新客戶的總營(yíng)業(yè)金額的2%-5%作為提成(注:按新客戶利潤(rùn)高低來(lái)區(qū)分提成,利潤(rùn)在20%時(shí)提成2%,在30%時(shí)提成3%,在40%時(shí)提成4%,在50%時(shí)提成5%,在50%以上時(shí)超出部份由甲方、乙方、客戶方三等份分成)。甲方介紹的客戶或訂單,提成按照固定2%計(jì)算。

4、提成支付周期:按季度結(jié)算(1-3月份的提成在4月底前支付清;4-6月份的提成在7月底前支付清;7-9月份的提成在10月底前支付清;10-12月份的提成在1月底前支付清)

5、客戶提成結(jié)算由甲乙雙方核算,每月支付一次(特殊開(kāi)支注明)。

1、日常業(yè)務(wù)開(kāi)支:與新老客戶業(yè)務(wù)往來(lái)所產(chǎn)生的應(yīng)酬等費(fèi)用,按全年?duì)I業(yè)額的平均月?tīng)I(yíng)業(yè)額的1%作為業(yè)務(wù)開(kāi)支(例如20xx年總營(yíng)業(yè)額480萬(wàn),平均每月?tīng)I(yíng)業(yè)額40萬(wàn)*1%=4000元/月的業(yè)務(wù)開(kāi)支費(fèi)用)。

2、節(jié)日開(kāi)支:凡是中秋節(jié)、農(nóng)歷新年等節(jié)日,需要給客戶封紅包、送禮品、贊助費(fèi)等所需要費(fèi)用由甲方另行支付,不在業(yè)務(wù)開(kāi)支預(yù)算內(nèi)。

乙方在訂單傳遞與交接的過(guò)程中,因乙方過(guò)失導(dǎo)致產(chǎn)品報(bào)廢或退貨不能使用的,按產(chǎn)品開(kāi)料出來(lái)的價(jià)格和人工成本,再扣除報(bào)廢產(chǎn)品賣掉的廢料錢(qián),余下的成品由:甲方承擔(dān)70%,乙方承擔(dān)30%。

甲方代表:乙方代表:

甲方聯(lián)系人及電話:乙方聯(lián)系人及電話:

單位(蓋章):?jiǎn)挝唬ㄉw章):

年月日年月日

業(yè)務(wù)員協(xié)議書(shū)篇三

甲方:(以下簡(jiǎn)稱甲方)

乙方:(以下簡(jiǎn)稱乙方)

為了充分保障公司未來(lái)穩(wěn)步發(fā)展,取得更好的業(yè)績(jī)。甲乙雙方本著“誠(chéng)信合作、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、互惠雙贏、共同發(fā)展”的原則,達(dá)成如下協(xié)議:

甲方聘請(qǐng)乙方作為本公司的業(yè)務(wù)代表,乙方負(fù)責(zé)管理甲方公司的所有新老客戶。工作內(nèi)容包括:客戶訂單管理、客戶關(guān)系維護(hù)、新客戶開(kāi)拓、產(chǎn)品成本核算。乙方負(fù)責(zé)訂單上的業(yè)務(wù)往來(lái)工作,訂單交付工作。不參與公司內(nèi)的車間或倉(cāng)庫(kù)工作,訂單交接生產(chǎn)部門(mén)負(fù)責(zé)全權(quán)生產(chǎn)。(注:交貨量大或乙方工作繁忙時(shí),甲方需派司機(jī)等人員配合送貨工作)。

1、乙方幫甲方管理公司業(yè)務(wù),甲方給予乙方固定月底薪工資,另加業(yè)績(jī)提成。

2、甲方給予乙方固定月底薪工資:人民幣2500元正業(yè)務(wù)員提成協(xié)議書(shū)業(yè)務(wù)員提成協(xié)議書(shū)。

3、提成計(jì)算方法:舊客戶提成按照舊客戶的總營(yíng)業(yè)金額的2%作為提成;新客戶提成按照新客戶的總營(yíng)業(yè)金額的2%-5%作為提成(注:按新客戶利潤(rùn)高低來(lái)區(qū)分提成,利潤(rùn)在20%時(shí)提成2%,在30%時(shí)提成3%,在40%時(shí)提成4%,在50%時(shí)提成5%,在50%以上時(shí)超出部份由甲方、乙方、客戶方三等份分成)。甲方介紹的客戶或訂單,提成按照固定2%計(jì)算。

4、提成支付周期:按季度結(jié)算(1-3月份的提成在4月底前支付清;4-6月份的提成在7月底前支付清;7-9月份的提成在10月底前支付清;10-12月份的`提成在1月底前支付清)

5、客戶提成結(jié)算由甲乙雙方核算,每月支付一次(特殊開(kāi)支注明)。

1、日常業(yè)務(wù)開(kāi)支:與新老客戶業(yè)務(wù)往來(lái)所產(chǎn)生的應(yīng)酬等費(fèi)用,按全年?duì)I業(yè)額的平均月?tīng)I(yíng)業(yè)額的1%作為業(yè)務(wù)開(kāi)支(例如20__年總營(yíng)業(yè)額480萬(wàn),平均每月?tīng)I(yíng)業(yè)額40萬(wàn)*1%=4000元/月的業(yè)務(wù)開(kāi)支費(fèi)用)。

2、節(jié)日開(kāi)支:凡是中秋節(jié)、農(nóng)歷新年等節(jié)日,需要給客戶封紅包、送禮品、贊助費(fèi)等所需要費(fèi)用由甲方另行支付,不在業(yè)務(wù)開(kāi)支預(yù)算內(nèi)。

乙方在訂單傳遞與交接的過(guò)程中,因乙方過(guò)失導(dǎo)致產(chǎn)品報(bào)廢或退貨不能使用的,按產(chǎn)品開(kāi)料出來(lái)的價(jià)格和人工成本,再扣除報(bào)廢產(chǎn)品賣掉的廢料錢(qián),余下的成品由:甲方承擔(dān)70%,乙方承擔(dān)30%。

自___年__月__日至__年__月__日。

甲方代表:

年月日

乙方代表:

年月日

業(yè)務(wù)員協(xié)議書(shū)篇四

為了充分保障公司未來(lái)穩(wěn)步發(fā)展,取得更好的業(yè)績(jī)。甲乙雙方本著“誠(chéng)信合作、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、互惠雙贏、共同發(fā)展”的原則,達(dá)成如下協(xié)議:

一、合作基本內(nèi)容

甲方聘請(qǐng)乙方作為本公司的業(yè)務(wù)代表,乙方負(fù)責(zé)管理甲方公司的所有新老客戶。工作內(nèi)容包括:客戶訂單管理、客戶關(guān)系維護(hù)、新客戶開(kāi)拓、產(chǎn)品成本核算。乙方負(fù)責(zé)訂單上的業(yè)務(wù)往來(lái)工作,訂單交付工作。不參與公司內(nèi)的車間或倉(cāng)庫(kù)工作,訂單交接生產(chǎn)部門(mén)負(fù)責(zé)全權(quán)生產(chǎn)。(注:交貨量大或乙方工作繁忙時(shí),甲方需派司機(jī)等人員配合送貨工作。)

二、合作形式和待遇

1、乙方幫甲方管理公司業(yè)務(wù),甲方給予乙方固定月底薪工資,另加業(yè)績(jī)提成。

2、甲方給予乙方固定月底薪工資:人民幣2500元正。

方、乙方、客戶方三等份分成)。甲方介紹的客戶或訂單,提成按照固定2%計(jì)算。

4、提成支付周期:按季度結(jié)算(1-3月份的提成在4月底前支付清;4-6月份的提成在7月底前支付清;7-9月份的提成在10月底支付清;10-12月份的提成在1月底前支付清)

5、客戶提成結(jié)算由甲乙雙方核算,每月支付一次(特殊開(kāi)支注明)。

三、業(yè)務(wù)開(kāi)支

1、日常業(yè)務(wù)開(kāi)支:與新老客戶業(yè)務(wù)往來(lái)所產(chǎn)生的應(yīng)酬等費(fèi)用,按全年?duì)I業(yè)額的平均月?tīng)I(yíng)業(yè)額的1%作為業(yè)務(wù)開(kāi)支(例如20xx年?duì)I業(yè)額480萬(wàn),平均每月?tīng)I(yíng)業(yè)額40萬(wàn)*1%=4000元/月的業(yè)務(wù)開(kāi)支費(fèi)用)。

2、節(jié)日開(kāi)支:凡是中秋節(jié)、農(nóng)歷新年等節(jié)日,需要給客戶封紅包、送禮品、贊助費(fèi)等所需要費(fèi)用由甲方另行支付,不在業(yè)務(wù)開(kāi)支預(yù)算內(nèi)。

四、過(guò)失費(fèi)用

乙方在訂單傳遞與交接的過(guò)程中,因乙方過(guò)失導(dǎo)致產(chǎn)品報(bào)廢或退貨不能使用的,按產(chǎn)品開(kāi)料出來(lái)的價(jià)格和人工成本,再扣除報(bào)廢產(chǎn)品賣掉的廢料錢(qián),余下的成品由:甲方承擔(dān)70%,乙方承擔(dān)30%。

五、甲乙雙方應(yīng)積極合作、共同發(fā)展,做大做強(qiáng)。

六、本協(xié)議書(shū)一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方代表簽字并蓋章后生效。本協(xié)議書(shū)未盡事宜由雙方協(xié)商解決,協(xié)商形成的補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議書(shū)有同等效力。

業(yè)務(wù)員協(xié)議書(shū)篇五

甲方:

合同乙方:

日期:

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。合同乙方保證在簽訂本合同時(shí)與其它任何單位不存在任何形式的勞動(dòng)關(guān)系。

第一條 甲方 武漢農(nóng)立信科技有限公司

法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人

地址:武漢市東湖新技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)長(zhǎng)城科技園長(zhǎng)城園路8號(hào)精工科技園a棟5樓

居民身份證號(hào)碼 現(xiàn)居地址 郵政編碼

第三條 本合同為固定期限勞動(dòng)合同。

本合同于 年 月 日生效,其中試用期至 年 月 日止。本合同于 年 月 日終止。

第四條 合同乙方工作的用工單位名稱: 武漢農(nóng)立信科技有限公司 。

第五條 合同乙方同意根據(jù)甲方工作需要,在 部門(mén),從事 的工作,工作地點(diǎn)為武漢市。經(jīng)雙方協(xié)商一致,甲方可根據(jù)工作需要對(duì)合同乙方的工作崗位、工作地點(diǎn)作變更,合同乙方同意其工資待遇也隨之變動(dòng)。如果合同乙方被甲方聘任相應(yīng)職務(wù)的,甲方可依據(jù)工作需要或合同乙方工作表現(xiàn)調(diào)整合同乙方的職務(wù),并應(yīng)當(dāng)以書(shū)面形式通知合同乙方。

第六條 合同乙方保證按照本合同約定及甲方規(guī)章制度規(guī)定按時(shí)、保質(zhì)、保量完成工作任務(wù),并據(jù)此接受甲方的業(yè)績(jī)考核。合同乙方連續(xù)兩個(gè)月未達(dá)到甲方考核標(biāo)準(zhǔn)的,視為合同乙方不勝任本合同所約定的工作崗位,甲方可以據(jù)此調(diào)整合同乙方的工作崗位。

第八條 在合同履行過(guò)程中,甲方將為合同乙方提供晉級(jí)提薪的機(jī)會(huì),合同乙方若怠職、瀆職,甲 方將降其薪資或職務(wù)。

第九條 甲方根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)需要,依法制定各項(xiàng)規(guī)章制度。合同乙方入職前甲方已經(jīng)實(shí)施的規(guī)章制度,在合同乙方入職后對(duì)合同乙方具有法定約束力,合同乙方必須嚴(yán)格遵守。

第十條 合同乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和工作規(guī)范,服從管理,按時(shí)完成任務(wù);愛(ài)護(hù)用工單位的財(cái)產(chǎn),執(zhí)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程,遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德;積極參加用工單位組織的培訓(xùn),提高自身素質(zhì)。

第十一條 合同乙方同意甲方對(duì)其履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促、考核和獎(jiǎng)懲。合同乙方違反甲方的規(guī)章制度,甲方可給予相應(yīng)的行政處理、行政處分、經(jīng)濟(jì)處罰等,直至依法解除勞動(dòng)合同,同時(shí)甲方保留依法起訴的權(quán)利。

第十二條 依《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,合同乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同:

(一) 在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(二) 嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的;

(三) 嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)用人單位造成重大損害的;

(六) 被依法追究刑事責(zé)任的。

第十三條 依《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,有下列情形之一的,甲乙雙方勞動(dòng)合同終止:

(一) 勞動(dòng)合同期滿的;

(二) 合同乙方開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;

(三) 合同乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

(四) 甲方被依法宣告破產(chǎn)的;

(五) 甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;

(六) 法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

第十四條 甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。如果勞動(dòng)合同到期,甲乙雙方簽訂的專項(xiàng)培訓(xùn)協(xié)議約定的服務(wù)期限未到期的,原勞動(dòng)合同有效期順延至培訓(xùn)協(xié)議約定的服務(wù)期限的到期屆滿之日止。

第十七條 甲方在合同乙方辦完上述手續(xù)后為合同乙方出具離職證明,并辦理社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù); 第十八條 有下列情形之一的,致使甲方不能及時(shí)為合同乙方辦理相關(guān)手續(xù),由此而產(chǎn)生的一切法律責(zé)任由合同乙方承擔(dān):

(一) 合同乙方未按甲方規(guī)定辦結(jié)離職手續(xù);

(二) 合同乙方未按時(shí)領(lǐng)取或簽收離職通知和離職證明的;

第十九條 本合同解除或終止時(shí),合同乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方的規(guī)章制度,辦理離職手續(xù)。合同乙方?jīng)]有辦理完離職手續(xù)擅自離職或惡意離職,甲方有權(quán)按照相關(guān)法律扣除合同乙方月基本工資的30%,給甲方造成損失的,甲方有權(quán)要求合同乙方賠償經(jīng)濟(jì)損失及額外支付相當(dāng)五個(gè)月標(biāo)準(zhǔn)工資的賠償金,并且甲方依法保留起訴的權(quán)利。

第二十條 甲、乙雙方以完成一定的工作任務(wù)為合同期限的,如項(xiàng)目未結(jié)束合同乙方辭職,應(yīng)賠償對(duì)甲方和甲方客戶造成的直接和間接的經(jīng)濟(jì)損失。

第二十一條 合同乙方明確承諾,合同乙方在勞動(dòng)合同期內(nèi)以及解除或終止勞動(dòng)合同后絕不泄露本保密承諾第二條機(jī)密范圍所界定的甲方商業(yè)秘密。否則,甲方有權(quán)追究合同乙方相關(guān)法律責(zé)任。

第二十二條 具體細(xì)節(jié)參照《員工保密協(xié)議》。

十、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它

第二十三條 因本勞動(dòng)合同在履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議,雙方可通過(guò)協(xié)商解決或依法申請(qǐng)仲裁、

提起訴訟。

第二十四條 本合同未盡事宜或與今后國(guó)家、武漢市有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第二十五條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。具有同等法律效力,自乙雙方簽字,甲 方蓋章后生效。

業(yè)務(wù)員協(xié)議書(shū)篇六

甲方:(以下簡(jiǎn)稱甲方)

乙方:(以下簡(jiǎn)稱乙方)

為了充分保障公司未來(lái)穩(wěn)步發(fā)展,取得更好的業(yè)績(jī)。甲乙雙方本著“誠(chéng)信合作、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、互惠雙贏、共同發(fā)展”的原則,達(dá)成如下協(xié)議:

甲方聘請(qǐng)乙方作為本公司的業(yè)務(wù)代表,乙方負(fù)責(zé)管理甲方公司的所有新老客戶。工作內(nèi)容包括:客戶訂單管理、客戶關(guān)系維護(hù)、新客戶開(kāi)拓、產(chǎn)品成本核算。乙方負(fù)責(zé)訂單上的業(yè)務(wù)往來(lái)工作,訂單交付工作。不參與公司內(nèi)的車間或倉(cāng)庫(kù)工作,訂單交接生產(chǎn)部門(mén)負(fù)責(zé)全權(quán)生產(chǎn)。(注:交貨量大或乙方工作繁忙時(shí),甲方需派司機(jī)等人員配合送貨工作)。(親子活動(dòng)安全協(xié)議書(shū))

1、乙方幫甲方管理公司業(yè)務(wù),甲方給予乙方固定月底薪工資,另加業(yè)績(jī)提成。

2、甲方給予乙方固定月底薪工資:人民幣2500元正業(yè)務(wù)員提成協(xié)議書(shū)業(yè)務(wù)員提成協(xié)議書(shū)。

3、提成計(jì)算方法:舊客戶提成按照舊客戶的總營(yíng)業(yè)金額的2%作為提成;新客戶提成按照新客戶的總營(yíng)業(yè)金額的2%-5%作為提成(注:按新客戶利潤(rùn)高低來(lái)區(qū)分提成,利潤(rùn)在20%時(shí)提成2%,在30%時(shí)提成3%,在40%時(shí)提成4%,在50%時(shí)提成5%,在50%以上時(shí)超出部份由甲方、乙方、客戶方三等份分成)。甲方介紹的客戶或訂單,提成按照固定2%計(jì)算。

4、提成支付周期:按季度結(jié)算(1-3月份的提成在4月底前支付清;4-6月份的提成在7月底前支付清;7-9月份的提成在10月底前支付清;10-12月份的提成在1月底前支付清)

5、客戶提成結(jié)算由甲乙雙方核算,每月支付一次(特殊開(kāi)支注明)。

1、日常業(yè)務(wù)開(kāi)支:與新老客戶業(yè)務(wù)往來(lái)所產(chǎn)生的應(yīng)酬等費(fèi)用,按全年?duì)I業(yè)額的平均月?tīng)I(yíng)業(yè)額的1%作為業(yè)務(wù)開(kāi)支(例如20xx年總營(yíng)業(yè)額480萬(wàn),平均每月?tīng)I(yíng)業(yè)額40萬(wàn)*1%=4000元/月的業(yè)務(wù)開(kāi)支費(fèi)用)。

2、節(jié)日開(kāi)支:凡是中秋節(jié)、農(nóng)歷新年等節(jié)日,需要給客戶封紅包、送禮品、贊助費(fèi)等所需要費(fèi)用由甲方另行支付,不在業(yè)務(wù)開(kāi)支預(yù)算內(nèi)。

乙方在訂單傳遞與交接的過(guò)程中,因乙方過(guò)失導(dǎo)致產(chǎn)品報(bào)廢或退貨不能使用的,按產(chǎn)品開(kāi)料出來(lái)的價(jià)格和人工成本,再扣除報(bào)廢產(chǎn)品賣掉的廢料錢(qián),余下的成品由:甲方承擔(dān)70%,乙方承擔(dān)30%。

甲方代表: 乙方代表:

甲方聯(lián)系人及電話: 乙方聯(lián)系人及電話:

單位(蓋章): 單位(蓋章):

年月日 年月日

業(yè)務(wù)員協(xié)議書(shū)篇七

甲方:

住所:

聯(lián)系電話:

乙方:

住所:

聯(lián)系電話:

根據(jù)《經(jīng)濟(jì)法》、《合同法》及相關(guān)法律法規(guī),本著協(xié)商、平等、互惠互利的'原則,雙方商定,乙方作為甲方公司的全職外貿(mào)業(yè)務(wù)員。雙方共同遵守如下條款。

甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任甲方公司外貿(mào)業(yè)務(wù)員。

1、本合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止,合作期為_(kāi)______年期限合同。

2、合作合同期滿前_______個(gè)月,甲乙雙方均未有終止本合同書(shū)面通知時(shí),即視為延長(zhǎng)本合同有效期_______年,無(wú)須辦理續(xù)約手續(xù),以后期滿類推,除另有補(bǔ)充合同外。如甲乙雙方其中任何一方不再續(xù)約時(shí),則須于期滿前_______個(gè)月以書(shū)面形式通知對(duì)方終止。

甲方責(zé)任與義務(wù)

1、按乙方業(yè)務(wù)開(kāi)拓需要,提供宣傳資料和相關(guān)證件。

2、每周閱覽乙方的工作日記,對(duì)相應(yīng)的業(yè)務(wù)關(guān)系或進(jìn)程進(jìn)行指導(dǎo),協(xié)助乙方完成業(yè)務(wù)目標(biāo)。

3、負(fù)責(zé)乙方所接業(yè)務(wù)的設(shè)計(jì)工作。

4、負(fù)責(zé)所有外貿(mào)訂單生產(chǎn)、包裝、檢驗(yàn)、報(bào)關(guān)、售后工作。

5、努力控制、降低產(chǎn)品成本,確保其產(chǎn)品價(jià)格適合市場(chǎng)一般需求行情,在競(jìng)爭(zhēng)、投標(biāo)中其產(chǎn)品價(jià)格應(yīng)是同行中的中間價(jià)格。

乙方責(zé)任與義務(wù)

1、努力開(kāi)展業(yè)務(wù),開(kāi)拓市場(chǎng),完成任務(wù)目標(biāo)。

2、做好工作日記,記錄每天的行程與拜訪的客戶資料,作好次日的行程或工作安排。3、遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,維護(hù)甲方企業(yè)、品牌形象及商標(biāo)權(quán),不得做出有損公司形象或利益的行為。

4、嚴(yán)格保密甲方設(shè)計(jì)方案及生產(chǎn)技術(shù),在業(yè)務(wù)過(guò)程中,對(duì)操作項(xiàng)目有保密責(zé)任,不得向任何人泄露商業(yè)資料,嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家商業(yè)機(jī)密相關(guān)條款,違約者每次將賠償人民幣_(tái)______萬(wàn)元違約金。

5、按訂單規(guī)定準(zhǔn)時(shí)收回貨款。

6、公司提供的設(shè)計(jì)方案或技術(shù)資料征得甲方同意后,方可留給客戶或借給客戶。

7、招待客戶費(fèi)用,應(yīng)向公司提出申請(qǐng),未經(jīng)公司批準(zhǔn)的招待費(fèi)用,由業(yè)務(wù)員自理。

8、全程負(fù)責(zé)與客戶訂單的業(yè)務(wù)跟單工作,按訂單規(guī)定保質(zhì)、保量、準(zhǔn)時(shí)完成與客戶的收發(fā)貨工作。

9、鞏固老客戶,開(kāi)發(fā)新客戶,代表個(gè)人更代表公司,對(duì)客戶有禮貌,善待客戶的意見(jiàn)與投訴,并及時(shí)向公司傳遞信息,建立良好的客戶群體與客戶關(guān)系。

10、與甲方正式簽署本合同后,在本合同合約期限內(nèi),乙方不得和任何與甲方構(gòu)成直接商業(yè)競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)、商業(yè)機(jī)構(gòu)或者組織進(jìn)行相同或者類似本合同內(nèi)容的合作,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),甲方有權(quán)隨時(shí)取消其合同并有權(quán)要求乙方賠償損失人民幣_(tái)______萬(wàn)元。

1、乙方作為甲方的外貿(mào)業(yè)務(wù)員,按甲方制定的市場(chǎng)運(yùn)行模式及要求,在國(guó)際市場(chǎng)承接企事業(yè)單位、政府機(jī)構(gòu)、社會(huì)團(tuán)體的電源業(yè)務(wù)。

2、甲方支付給乙方的工資與提成如下:

(1)乙方底薪每月為_(kāi)______元。

(2)乙方的銷售提成為貨款_______%。

3、為便于乙方拓展市場(chǎng),甲方向乙方提供相應(yīng)的銷售平臺(tái)(如阿里巴巴、國(guó)內(nèi)國(guó)際展會(huì)、ecvv等)。但提倡風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)。乙方若達(dá)不到甲方規(guī)定銷售額,需與甲方共擔(dān)費(fèi)用(僅限網(wǎng)站銷售操作平臺(tái)及參展費(fèi)用),規(guī)定如下:

(1)乙方年銷售額達(dá)_______萬(wàn)以下,提成按_______%。

(2)乙方年銷售額達(dá)_______萬(wàn)以上_______萬(wàn)以下,提成按_______%。

(3)乙方年銷售額達(dá)_______萬(wàn)以上,提成按_______%。

1、工資發(fā)放日期為每月_______日支付上個(gè)月的基本工資。

2、提成發(fā)放日期為收到貨款年底支付。

1、乙方違反本協(xié)議相關(guān)條款,并在收到甲方書(shū)面通知后,_______天內(nèi)未能糾正過(guò)失。

2、乙方錯(cuò)誤地使用不同程度損害了甲方有關(guān)聲譽(yù),或在承接業(yè)務(wù)過(guò)程中,直接或間接損害了甲方商標(biāo)的合法性和專有性。

3、終止合同后,乙方不得以甲方的名譽(yù)開(kāi)展任何活動(dòng),否則甲方有權(quán)追究乙方相關(guān)責(zé)任,乙方每次將賠償人民幣捌萬(wàn)元違約金。

雙方可作“補(bǔ)充合同”,“補(bǔ)充合同”與本合同具有同等的法律效力,如果“補(bǔ)充合同”與本合同、多份“補(bǔ)充合同”之間有矛盾之處,時(shí)間后的為優(yōu)先解釋順序。

甲方(簽字):

簽訂地點(diǎn):

_________年________月______日

乙方(簽字):

簽訂地點(diǎn):

_________年________月______日

業(yè)務(wù)員協(xié)議書(shū)篇八

甲方(用人單位):

名稱: 聯(lián)系電話:

法定代表人(主要負(fù)責(zé)人):

地址:

乙方(銷售人員):

姓名: 性別 男 身份證號(hào)碼

戶籍所在地:

住址: 聯(lián)系電話

甲乙雙方為建立聘用關(guān)系,明確權(quán)利義務(wù),依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就甲方聘用乙方作為銷售業(yè)務(wù)員的有關(guān)事宜,訂立本合同。

第一條 聘用期限

經(jīng)雙方協(xié)商一致,本合同期限:自 年 月 日至 年 月 日止。

第二條 工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

1、甲方安排乙方的工作地點(diǎn)為武漢

2、乙方擔(dān)任甲方的銷售部經(jīng)理,主要負(fù)責(zé)全國(guó)業(yè)務(wù)的開(kāi)拓、客戶的維護(hù)以及銷售款項(xiàng)的回收等。

3、甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要可以調(diào)整乙方的工作內(nèi)容,乙方應(yīng)予配合,按變更本合同辦理,雙方簽字或蓋章確認(rèn)的協(xié)議書(shū)或依法變更通知書(shū)作為本合同的附件。

第三條 工作時(shí)間和休息休假

1、甲方不安排乙方出差的,乙方應(yīng)遵守甲方正常上班制度,按時(shí)上班。

2、甲、乙雙方同意,根據(jù)國(guó)家的有關(guān)規(guī)定,按甲方的規(guī)章制度和工作需要,安排和確定乙方的工作時(shí)間和休息休假。

第四條 勞動(dòng)報(bào)酬

1、甲方按月薪制計(jì)算乙方的工資報(bào)酬,乙方的基本工資為 元。(含社會(huì)統(tǒng)籌)

2、乙方的月薪工資構(gòu)成:月發(fā)放基本工資+業(yè)務(wù)提成(定價(jià)銷售額1%+超價(jià)格銷售的價(jià)位差額的50%)+出差費(fèi)用報(bào)銷+話費(fèi)補(bǔ)助+保險(xiǎn)(甲方負(fù)責(zé)意外傷害保險(xiǎn),其它保險(xiǎn)由乙方自己負(fù)責(zé))

3、乙方的基本工資為 元/月,甲方必須依法定貨幣形式按時(shí)足額支付乙方的基本工資,每月至少支付一次,工作滿月發(fā)放。其支付周期和時(shí)間為:每月20 號(hào)。 4 乙方的業(yè)務(wù)提成每月結(jié)算,甲方根據(jù)乙方業(yè)務(wù)貨款回收完結(jié)情況結(jié)算,未回收貨款的不予結(jié)算,等貨款回收后結(jié)算。定價(jià)銷售的提成為銷售額的1%,超價(jià)格銷售的提成為價(jià)位差額的50%。

5 乙方出差費(fèi)用報(bào)銷采用全額報(bào)銷。話費(fèi)補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)為 元/月。

第五條 雙方其他約定:

1、乙方要在甲方規(guī)定的價(jià)位浮動(dòng)范圍之內(nèi)向外進(jìn)行銷售。

2、乙方負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā),市場(chǎng)開(kāi)拓,客戶維護(hù)。協(xié)助甲方回收貨款,乙方不得私自回收貨款。如造成損失由乙方全部承擔(dān)。

4、乙方有責(zé)任為甲方收集并分析當(dāng)?shù)氐氖袌?chǎng)信息,并及時(shí)準(zhǔn)確的提供給甲方。乙方有責(zé)任向甲方書(shū)面報(bào)告上月的銷售業(yè)務(wù)情況,書(shū)面報(bào)告內(nèi)容包括但不限于:上月的銷售業(yè)績(jī)、客戶維護(hù)情況、款項(xiàng)回收以及市場(chǎng)信息分析等。

5 乙方在甲方工作期間所有業(yè)務(wù)客源屬乙方,如乙方離開(kāi)公司屬甲方所有。

第六條 違反和解除聘用合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

1、聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的合同無(wú)法履行,經(jīng) 當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議,由甲方解除聘用合同的,甲方按受聘人員在本單位工作年限,工作時(shí)間每滿一年發(fā)給相當(dāng)一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

2、聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的,應(yīng)按相關(guān)規(guī)定提前30天通知甲方方可辦理結(jié)算離職手續(xù);如未滿合同期限又沒(méi)有履行通知義務(wù)的應(yīng)當(dāng)支付當(dāng)月基本工資作為的違約金予于甲方。

3、乙方因“用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報(bào)酬”而通知甲方解除聘用合同的,甲方應(yīng)按合同約定結(jié)算并解除聘用合同的同時(shí)支付欠發(fā)的工作報(bào)酬。

第七條 爭(zhēng)議的處理

雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,雙方協(xié)商解決,不能協(xié)商可以提交勞動(dòng)部門(mén)仲裁。

第八條 本合同甲乙雙方各執(zhí)一份,涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無(wú)效。

第九條 雙方一致確認(rèn),任何一方變更地址或住址,應(yīng)及時(shí)以書(shū)面方式通知另一方,否則,在本合同中確定的地址或住址視為雙方送達(dá)法律文件的有效地址。

甲方(蓋章) 乙方(簽字)

法定代表人

簽章時(shí)間: 年 月 日 簽字時(shí)間: 年 月 日

業(yè)務(wù)員協(xié)議書(shū)篇九

甲方: (以下簡(jiǎn)稱甲方)

乙方: (以下簡(jiǎn)稱乙方)

為了充分保障未來(lái)穩(wěn)步發(fā)展,取得更好的業(yè)績(jī)。甲乙雙方本著“誠(chéng)信合作、互惠雙贏、共同發(fā)展”的原則,達(dá)成如下協(xié)議:

1.1、乙方作為甲方的前期協(xié)議聘請(qǐng)銷售人員,乙方自己有帶客戶到甲方公司,乙方負(fù)責(zé)與客戶業(yè)務(wù)的聯(lián)絡(luò)和溝通,工作內(nèi)容包括:客戶訂單管理、客戶關(guān)系維護(hù)、產(chǎn)品成本核算等。乙方負(fù)責(zé)訂單上的業(yè)務(wù)往來(lái)工作,訂單交付工作。

1.2、乙方不參與公司內(nèi)的日常上下班工作,但須以電話或郵件形式向業(yè)務(wù)經(jīng)理和總經(jīng)理匯報(bào)工作進(jìn)展情況,乙方的訂單交接由業(yè)務(wù)部經(jīng)理負(fù)責(zé)安排相關(guān)人員全程跟進(jìn)。

2.1、乙方自帶業(yè)務(wù),甲方給予乙方高額的銷售提成,不計(jì)基本底薪。

2.2、提成計(jì)算方法:根據(jù)銷售金額的5%計(jì)算。

2.3、客戶提成結(jié)算由甲乙雙方商議決定。

2.4、支付方式:全額銷售回款的當(dāng)月底給乙方結(jié)算之前的銷售回款提成。

3.1、此次協(xié)議合作,原則上不計(jì)業(yè)務(wù)開(kāi)支(差旅費(fèi)用報(bào)銷)特殊情況須向業(yè)務(wù)經(jīng)理和總經(jīng)理請(qǐng)示。

失的,由乙方需承擔(dān)部分經(jīng)濟(jì)損失,(屬甲方產(chǎn)品質(zhì)量和包裝等甲方原因造成損失的除外)

甲乙雙方應(yīng)積極合作、共同發(fā)展,做大做強(qiáng)。

本協(xié)議書(shū)一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方代表簽字并蓋章后生效。甲乙雙方需附上有效證件(營(yíng)業(yè)執(zhí)照或身份證復(fù)印件)。本協(xié)議書(shū)未盡事宜由雙方協(xié)商解決,協(xié)商形成的補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議書(shū)有同等效力。

甲方代表: 乙方代表:

聯(lián)系人及電話: 聯(lián)系人及電話:

單位(蓋章): 乙方(蓋章):

年 月 日 年 月 日

業(yè)務(wù)員協(xié)議書(shū)篇十

甲方:(以下簡(jiǎn)稱甲方)

乙方:(以下簡(jiǎn)稱乙方)

為了充分保障公司未來(lái)穩(wěn)步發(fā)展,取得更好的業(yè)績(jī)。甲乙雙方本著“誠(chéng)信合作、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、互惠雙贏、共同發(fā)展”的原則,達(dá)成如下協(xié)議:

一、合作基本內(nèi)容甲方聘請(qǐng)乙方作為本公司的業(yè)務(wù)代表,乙方負(fù)責(zé)管理甲方公司的所有新老客戶。工作內(nèi)容包括:客戶訂單管理、客戶關(guān)系維護(hù)、新客戶開(kāi)拓、產(chǎn)品成本核算。乙方負(fù)責(zé)訂單上的業(yè)務(wù)往來(lái)工作,訂單交付工作。不參與公司內(nèi)的車間或倉(cāng)庫(kù)工作,訂單交接生產(chǎn)部門(mén)負(fù)責(zé)全權(quán)生產(chǎn)。(注:交貨量大或乙方工作繁忙時(shí),甲方需派司機(jī)等人員配合送貨工作)。

二、合作形式和待遇

1、乙方幫甲方管理公司業(yè)務(wù),甲方給予乙方固定月底薪工資,另加業(yè)績(jī)提成。

2、甲方給予乙方固定月底薪工資:人民幣2500元正業(yè)務(wù)員提成協(xié)議書(shū)業(yè)務(wù)員提成協(xié)議書(shū)。

3、提成計(jì)算方法:舊客戶提成按照舊客戶的總營(yíng)業(yè)金額的2%作為提成;新客戶提成按照新客戶的總營(yíng)業(yè)金額的2%-5%作為提成(注:按新客戶利潤(rùn)高低來(lái)區(qū)分提成,利潤(rùn)在20%時(shí)提成2%,在30%時(shí)提成3%,在40%時(shí)提成4%,在50%時(shí)提成5%,在50%以上時(shí)超出部份由甲方、乙方、客戶方三等份分成)。甲方介紹的客戶或訂單,提成按照固定2%計(jì)算。

4、提成支付周期:按季度結(jié)算(1-3月份的提成在4月底前支付清;4-6月份的提成在7月底前支付清;7-9月份的提成在10月底前支付清;10-12月份的提成在1月底前支付清)

5、客戶提成結(jié)算由甲乙雙方核算,每月支付一次(特殊開(kāi)支注明)。

三、業(yè)務(wù)開(kāi)支

1、日常業(yè)務(wù)開(kāi)支:與新老客戶業(yè)務(wù)往來(lái)所產(chǎn)生的應(yīng)酬等費(fèi)用,按全年?duì)I業(yè)額的平均月?tīng)I(yíng)業(yè)額的1%作為業(yè)務(wù)開(kāi)支(例如20xx年總營(yíng)業(yè)額480萬(wàn),平均每月?tīng)I(yíng)業(yè)額40萬(wàn)*1%=4000元/月的業(yè)務(wù)開(kāi)支費(fèi)用)。

2、節(jié)日開(kāi)支:凡是中秋節(jié)、農(nóng)歷新年等節(jié)日,需要給客戶封紅包、送禮品、贊助費(fèi)等所需要費(fèi)用由甲方另行支付,不在業(yè)務(wù)開(kāi)支預(yù)算內(nèi)。

四、過(guò)失費(fèi)用乙方在訂單傳遞與交接的過(guò)程中,因乙方過(guò)失導(dǎo)致產(chǎn)品報(bào)廢或退貨不能使用的,按產(chǎn)品開(kāi)料出來(lái)的價(jià)格和人工成本,再扣除報(bào)廢產(chǎn)品賣掉的廢料錢(qián),余下的成品由:甲方承擔(dān)70%,乙方承擔(dān)30%。

五、甲乙雙方應(yīng)積極合作、共同發(fā)展,做大做強(qiáng)。

六、本協(xié)議書(shū)一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方代表簽字并蓋章后生效。本協(xié)議書(shū)未盡事宜由雙方協(xié)商解決,協(xié)商形成的補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議書(shū)有同等效力。

七、本協(xié)議書(shū)有效期自20xx年02月01日至201年月日。

甲方代表: 乙方代表:

甲方聯(lián)系人及電話: 乙方聯(lián)系人及電話:

單位(蓋章): 單位(蓋章):

年月日 年月日

業(yè)務(wù)員協(xié)議書(shū)篇十一

甲方:(以下簡(jiǎn)稱甲方)

乙方:(以下簡(jiǎn)稱乙方)

經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,自愿達(dá)成以下協(xié)議,乙方自愿任職本公司銷售人員,雙方在工作中必須嚴(yán)格遵守以下協(xié)議:

權(quán)利:

1.根據(jù)市場(chǎng)銷售情況和企業(yè)實(shí)際情況自主確定生產(chǎn)品種。

2.針對(duì)市場(chǎng)情況對(duì)乙方下達(dá)銷售任務(wù)及考核目標(biāo)。

3.對(duì)乙方在工作期間實(shí)行全面管理。

4.對(duì)未完成銷售任務(wù)或違反雙方協(xié)議規(guī)定的一切不符合銷售條件的銷售人員.隨時(shí)調(diào)整區(qū)域市場(chǎng).進(jìn)行處罰或終止合作協(xié)議。

義務(wù):

1.提供符合國(guó)家規(guī)定的合格產(chǎn)品。

2.不強(qiáng)迫乙方從事超強(qiáng)度,危險(xiǎn)性勞動(dòng)。

3.每月15日按時(shí)發(fā)放乙方上個(gè)月應(yīng)得報(bào)酬。

4.在合同期內(nèi),乙方如果連續(xù)1個(gè)月無(wú)單或不能達(dá)成月銷售計(jì)劃銷量,甲方有權(quán)終止合同。

權(quán)利:

1.依據(jù)雙方約定享有薪酬待遇。

義務(wù):

1.在公司和上級(jí)銷售經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展思想工作,思想進(jìn)步,業(yè)務(wù)熟練,服從領(lǐng)導(dǎo)管理,工作積極。

2.公司送貨,客戶未能按規(guī)定結(jié)清貨款,后果由乙方負(fù)責(zé)。

3.對(duì)自己所負(fù)責(zé)的轄片區(qū)域制定日工作計(jì)劃.周工作計(jì)劃并向主管經(jīng)理匯報(bào)工作進(jìn)度。

4.自建轄區(qū)銷售網(wǎng)絡(luò)表.終端客戶拜訪表.終端客戶資料庫(kù)。

5.深入終端店和消費(fèi)者之中的宣傳.銷售產(chǎn)品.了解公司產(chǎn)品質(zhì)量和價(jià)格是否合理,以及與同類產(chǎn)品之間的差異。保管管轄區(qū)域市場(chǎng)占有率在一年內(nèi)達(dá)到50%以上。

6.在公司和經(jīng)銷商之間起紐帶作用。代表公司指導(dǎo).協(xié)助經(jīng)銷商做好產(chǎn)品的'宣傳及售后服務(wù)等工作;能夠解決銷售中遇到的問(wèn)題;團(tuán)結(jié)經(jīng)銷商圓滿達(dá)成任務(wù)。

7.根據(jù)市場(chǎng)的實(shí)際情況向甲方建議制定合理的銷售方案,并嚴(yán)格跟蹤和執(zhí)行,及時(shí)做好促銷效果的評(píng)估工作。

8.乙方嚴(yán)格約束本區(qū)域經(jīng)銷商按界定的銷售區(qū)域銷貨。

9.、不遲到,不早退,不利用工作時(shí)間處理私物,不擅自離開(kāi)工作崗位。為了確保甲方對(duì)市場(chǎng)情況的了解和掌握,乙方每天早上7:00到晚上9:00之間確保手機(jī)暢通。

1.每月跑單超過(guò)20__平方米,每多一平米再補(bǔ)助一元。工程面積以公司和客戶簽訂的合同后為每月業(yè)績(jī)。

2.業(yè)務(wù)員每平方米提成一元,如果業(yè)務(wù)員所銷售產(chǎn)品價(jià)格高出公司的定價(jià),高出的部分業(yè)務(wù)員和公司各分50%。

3.公司除給業(yè)務(wù)員的保底工資兩千元,不再補(bǔ)助任何費(fèi)用。

1.乙方不弄虛作假.欺下瞞上,不得接受客戶以及終端店的宴請(qǐng)及賄賂。

2.未經(jīng)甲方書(shū)面同意,乙方不得私自解除甲方與客戶簽訂的合同。

3.未經(jīng)甲方法人書(shū)面授權(quán)允許,乙方不得以任何形式向客戶借款,貸款。

4.合同期滿,甲乙雙方可以自由選擇是否繼續(xù)合作(雙方必須提前一個(gè)月通知對(duì)方)。

5乙方因不能勝任甲方工作或給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失而被甲方辭退的,甲方不給乙方當(dāng)月薪酬或追究經(jīng)濟(jì)責(zé)任。乙方不再提出補(bǔ)償和賠償。

7.保留客戶所提供的產(chǎn)品底單,以便出錯(cuò)時(shí)的責(zé)任劃分。

合同未盡事宜,甲乙雙方協(xié)商解決,如未達(dá)成一致,自愿在甲方所在地法院解決。

合同有效期為一年,自年月日至年月日止。此協(xié)議一示兩份,雙方簽字生效。雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

甲方:

日期:年月日

乙方:

日期:年月日

業(yè)務(wù)員協(xié)議書(shū)篇十二

甲方(公司名稱):

地址:

聯(lián)系電話:

乙方(業(yè)務(wù)員姓名):

證件號(hào)碼:

聯(lián)系電話:

經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致達(dá)成合作意向,現(xiàn)甲、乙雙方就合作事宜作詳細(xì)約定如下:

一、甲、乙雙方各自希望通過(guò)合作來(lái)取得雙贏,故愿意按照本協(xié)議約定進(jìn)行合作事宜。

二、乙方應(yīng)具有豐富的銷售經(jīng)驗(yàn)和多年累積的固定客戶群,乙方愿意以提供客戶信息的方式與甲方進(jìn)行合作。

交易管理員的方式與乙方進(jìn)行合作。

四、甲方同意乙方在甲方指定門(mén)店借助辦公,乙方可以以甲方合作方名義進(jìn)行日常銷售活動(dòng),乙方若需甲方提供相關(guān)合作商戶材料(包括不僅限于紙張、名片、產(chǎn)品信息等),由此產(chǎn)生的費(fèi)用由乙方自行承擔(dān),該筆費(fèi)用乙方同意甲方可從支付給乙方合作傭金中直接抵扣。

五、乙方需要甲方提供的銷售管理人員在日常著裝以及銷售上的專業(yè)指導(dǎo)。

六、乙方承諾提供給甲方的商品信息及客戶信息真實(shí)有效,如乙方提供的不實(shí)信息導(dǎo)致甲方利益受損,甲方有權(quán)向乙方追償。

七、本合作協(xié)議期限為不定期,甲、乙雙方均可向一方提出終止協(xié)議,但需書(shū)面通知向?qū)Ψ健?/p>

八、在甲方收取按照簽署的無(wú)底薪業(yè)務(wù)員協(xié)議書(shū)上金額的`傭金后,由甲方專業(yè)的銷售管理人員和交易管理人員為客戶完成交易手續(xù)。

九、關(guān)于結(jié)算乙方傭金的方式:

1、甲、乙雙方一致同意:乙方提供給客戶信息在甲方處達(dá)成買賣交易的且按照公司規(guī)定,當(dāng)成交手續(xù)辦理完畢后,甲方應(yīng)在15日內(nèi)支付成交額提成的10%作為傭金。

2、傭金以客戶支付有關(guān)交易之傭金為計(jì)算前提,客戶所支付的傭金在扣除甲方在乙方所促成交易(成本或其他)。在甲方計(jì)算發(fā)放傭金給乙方后,發(fā)現(xiàn)乙方所促成交易為虛假不真實(shí),或第三方取消買賣交易的,甲方有權(quán)追索發(fā)放乙方之傭金。

3、按上述計(jì)算所得的傭金金額,只有甲方在成功向有關(guān)客戶收取有關(guān)交易之傭金后才須向乙方支付。

十、甲、乙雙方一致同意,在甲方確認(rèn)收取按照簽署的傭金確認(rèn)書(shū)上金額的傭金后,按周向乙方支付第十條約定的傭金費(fèi)用,但按《中華人民共和國(guó)稅法》等相關(guān)規(guī)定要求征收個(gè)人部分的相關(guān)稅費(fèi),乙方同意自行承擔(dān),甲方可從支付給乙方合作傭金中直接抵扣或者乙方提供合法有效發(fā)票抵沖。

十一、甲、乙雙方本著誠(chéng)信合作原則簽署本協(xié)議,若因一方原因致使另一方利益受損,守約一方均有權(quán)向違約一方追究法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)損失。

十二、甲、乙雙方簽署本協(xié)議時(shí),乙方需提供真實(shí)有效身份證件信息給甲方,以表合作之誠(chéng)意,如身份等證件信息造假,一經(jīng)甲方發(fā)現(xiàn)立即終止本協(xié)議,如造成甲方利益損失,甲方有權(quán)向乙方追償。乙方提供之身份和聯(lián)系信息,如有變更,應(yīng)以書(shū)面形式及時(shí)通知甲方。否則,乙方所發(fā)出的任何電子郵件或通知均視為甲方未收悉。

十三、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字后立即生效,本協(xié)議未約定事項(xiàng),雙方可協(xié)商,協(xié)商不成,雙方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十四、本協(xié)議一式貳份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方:乙方:

證件號(hào)碼:

日期:日期:

業(yè)務(wù)員協(xié)議書(shū)篇十三

甲方:_________________

法定代表人:_________________

住所:_________________

乙方:_________________

身份證號(hào)碼:_________________

住址:_________________

鑒于:甲方是以股票分析軟件研發(fā)和銷售為主營(yíng)業(yè)務(wù)的高科技企業(yè),以成為“中國(guó)金融信息服務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)者”為目標(biāo),歷來(lái)主張全面合規(guī)經(jīng)營(yíng)。

乙方作為甲方之員工,在銷售過(guò)程中有可能因?yàn)閷?duì)政策不熟悉、業(yè)務(wù)操作經(jīng)驗(yàn)不足或職業(yè)操守等而出現(xiàn)違反國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)、規(guī)則和準(zhǔn)則等從而嚴(yán)重影響甲方的市場(chǎng)聲譽(yù)和穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)。

為保護(hù)雙方的合法權(quán)益,避免合規(guī)風(fēng)險(xiǎn),根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),本著平等自愿和誠(chéng)信的原則,經(jīng)雙方協(xié)商一致,達(dá)成下列條款以資遵守。

第一條定義

1.“合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)”是指,因未能遵循法律、監(jiān)管規(guī)定、規(guī)則、自律性組織制定的有關(guān)準(zhǔn)則,以及適用于公司自身業(yè)務(wù)活動(dòng)的行為準(zhǔn)則而可能遭受法律制裁或監(jiān)管處罰、重大財(cái)務(wù)損失或聲譽(yù)損失的風(fēng)險(xiǎn)。

2.“法律、規(guī)則和準(zhǔn)則”是指,適用于公司經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)的法律、行政法規(guī)、部門(mén)規(guī)章及其他規(guī)范性文件、經(jīng)營(yíng)規(guī)則、自律性組織的行業(yè)準(zhǔn)則、行為守則和職業(yè)操守。

3.“合規(guī)文件”是指,甲方依照法定程序制定并向員工公示的各類規(guī)章制度,包括但不限于《合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理制度》、《產(chǎn)品銷售手冊(cè)》、《呼叫中心現(xiàn)場(chǎng)管理制度》、《員工手冊(cè)》等。

第二條甲方之聲明

甲方以負(fù)責(zé)的態(tài)度開(kāi)展各項(xiàng)業(yè)務(wù),嚴(yán)格遵守各類法律法規(guī)。甲方?jīng)Q不姑息任何非法行為和不道德的行為。甲方已經(jīng)建立了一套具有約束力的合規(guī)文件,要求所有管理人員和員工遵紀(jì)守法。這些合規(guī)文件是確保甲方的工作得以順利進(jìn)行的基礎(chǔ),也是確保員工關(guān)系、客戶關(guān)系融洽有序的基礎(chǔ)。

甲方的合規(guī)目標(biāo)旨在確保公司上下在道德、合法的前提下開(kāi)展業(yè)務(wù)。它包括一系列清晰而明確的指導(dǎo)說(shuō)明,要求所有員工遵守所有適用的法律。為此,公司建立了合規(guī)管理組織架構(gòu),明確合規(guī)管理責(zé)任,構(gòu)建了合規(guī)管理體系等。對(duì)部門(mén)和員工的不合規(guī)行為,公司將采取“嚴(yán)防、嚴(yán)查、嚴(yán)打”的姿態(tài),“發(fā)現(xiàn)一起打擊一起”,有效識(shí)別并積極主動(dòng)防范化解合規(guī)風(fēng)險(xiǎn),保障客戶的合法權(quán)益,確保公司穩(wěn)健運(yùn)營(yíng)。

第三條乙方之聲明

乙方意識(shí)到,合規(guī)應(yīng)成為公司企業(yè)文化的一部分。合規(guī)并不只是專業(yè)合規(guī)人員的責(zé)任,合規(guī)與公司內(nèi)部的每一位員工都相關(guān),應(yīng)歧視偉公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的組成部分。公司各級(jí)員工在開(kāi)展業(yè)務(wù)時(shí)應(yīng)堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn),并始終力求遵循法律的規(guī)定與精神。

乙方認(rèn)可,高標(biāo)準(zhǔn)的要求有利于股東及客戶和利益,并最終惠及員工的個(gè)人利益。

第四條乙方義務(wù)

1.乙方應(yīng)遵守本協(xié)議第一條之“法律、規(guī)則和準(zhǔn)則”及“合規(guī)文件”;

2.乙方在銷售過(guò)程中,不得對(duì)客戶進(jìn)行任何形式的證券咨詢類服務(wù),包括:

(1)冒稱分析師或證券投資咨詢?nèi)藛T

(2)對(duì)客戶提供投資分析、預(yù)測(cè)或建議

(3)以虛假信息、市場(chǎng)傳言或者內(nèi)幕消息向客戶提供投資分析、預(yù)測(cè)或建議

3.乙方在銷售過(guò)程中,不得對(duì)客戶從事下列證券欺詐活動(dòng),包括:

(1)冒稱電視臺(tái)工作人員

(2)代理客戶從事證券買賣

(3)向客戶承諾證券投資收益

(4)向客戶指導(dǎo)股票的買賣點(diǎn)

(5)與客戶約定分享收益或者分擔(dān)投資損失

(6)向客戶推薦股票

(7)向客戶夸大軟件選股器的準(zhǔn)確率

(8)向客戶夸大軟件與分析師之間的聯(lián)系

(9)向客戶承諾軟件包賺不賠

(10)向客戶暗示購(gòu)買之后提供投資咨詢服務(wù)

(11)法律、法規(guī)、規(guī)章所禁止的其他證券欺詐行為

第五條甲方之義務(wù)

1.應(yīng)制定并向員工公布合規(guī)目標(biāo)、合規(guī)管理文件。

2.就合規(guī)管理文件對(duì)員工進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)。

3.當(dāng)國(guó)家法律法規(guī)與合規(guī)管理文件相沖突時(shí),及時(shí)修訂合規(guī)管理文件。

4.建立適當(dāng)?shù)暮弦?guī)管理組織構(gòu)架。

第六條違約責(zé)任

1.甲、乙雙方約定,乙方不履行本協(xié)議第四條規(guī)定的義務(wù),應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,乙方承擔(dān)違約責(zé)任的方式有:

(1)經(jīng)濟(jì)處分:根據(jù)乙方違規(guī)情節(jié)的嚴(yán)重性,處以500元到5000元不等的罰金以彌補(bǔ)甲方的損失,罰金在當(dāng)月發(fā)放工資中扣除,扣除額以保證甲方所在地當(dāng)年最低工資標(biāo)準(zhǔn)為限,不足額度在次月發(fā)放工資中補(bǔ)足。

(2)行政處分:包括通報(bào)批評(píng)、警告、解除勞動(dòng)合同等。

2.以上違約責(zé)任可以獨(dú)立適用,也可合并適用。

3.在甲方對(duì)乙方作出處罰決定時(shí),應(yīng)根據(jù)違規(guī)性質(zhì)、情節(jié)輕重、危害大小、乙方對(duì)違規(guī)的認(rèn)識(shí)態(tài)度等情節(jié),決定給予相應(yīng)處罰。

4.因乙方的行為違反相關(guān)法律、法規(guī)要求,由乙方自行承擔(dān)相應(yīng)的刑事及行政責(zé)任。

5.因乙方的違規(guī)行為給第三人造成損失的,由乙方個(gè)人予以賠償。

第七條爭(zhēng)議解決

因本協(xié)議引起的糾紛,由雙方協(xié)商解決。如協(xié)商不成,則提交甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁,對(duì)仲裁裁決不服的,可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。

第八條效力

本協(xié)議自雙方簽章或簽字之日起生效。本協(xié)議的修改,必須采用雙方同意的書(shū)面形式。雙方確認(rèn),已經(jīng)仔細(xì)審閱過(guò)合同的內(nèi)容,并完全了解合同各條款的法律含義。

第九條其他

本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

(以下無(wú)正文)

甲方:_________________(簽章)乙方:_________________(簽名)

________年____月_____日________年____月_____日

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