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縣委辦工作匯報篇一
工作匯報是工作人員向上級匯報工作的書面材料。下面是小編為大家收集整理的黨委辦公室工作匯報，歡迎大家閱讀。
為進一步加強和改進新形勢下黨委系統(tǒng)辦公室工作，全面提高現(xiàn)代化、科學化辦公水平，縣交通運輸局辦公室積極圍繞縣委中心工作，規(guī)范公文管理、公文辦理，強化黨委信息上報工作，認真落實機關安全保密制度，做好后勤保障及機關事務等工作。
一、貫徹落實中央“八項規(guī)定”
我局領導帶領全體干群認真貫徹落實中央“八項規(guī)定”和習提出厲行勤儉節(jié)約反對鋪張浪費的重要批示，辦公室印發(fā)了《關于做好厲行勤儉節(jié)約反對鋪張浪費工作和規(guī)范公務用車的通知》(德交字[20xx]2號文)，要求下屬各單位黨員干部立即領會中央、省、市、縣相關文件精神，深刻認識厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費的重要意義，從思想上和行動上與黨中央保持一致。
二、公文管理、公文辦理規(guī)范化。
在縣委、縣政府的領導下，局辦公室在公文格式、公文管理方面已走向規(guī)范化、科學化和程序化。我們進一步完善了公文管理、領取、傳閱、借閱、存檔等制度。在具體操作過程中，重點把握好“三個環(huán)節(jié)”。一是收文準確。對上級來文準確及時地簽收、登記、傳閱、分辦，確保公文流向合理，傳遞手續(xù)完備。二是傳閱嚴格。所有上下級來文，一律先由辦公室主任批閱，然后按批閱的范圍進行傳閱，辦公室做好傳閱記載，跟蹤掌握傳閱流程。對領導批示的公文，及時通知相關股室傳閱辦理，并及時反饋辦理結果。三是歸檔齊全。對辦理完畢的一般公文由辦公室及時收回，立即歸檔;對密件，由主要領導閱后，按照上級要求及時上交。在公文保管中，設立了檔案室，配備了鐵制檔案柜和防盜門窗，分類存放公文。
三、加強信息報送和督查工作。
局領導對信息工作高度重視，發(fā)動各科室人員圍繞本職工作積極寫稿，今年x至x月份我局黨委信息共上報x條，累計積分x分，取得了可喜的成績。
我局督查工作緊緊圍繞縣委中心工作，在突出重點、提高質量、增強實效和開拓創(chuàng)新上下功夫。一抓重點，全力推動上級黨委和局黨委重大決策部署的貫徹落實。針對年度規(guī)劃、目標、重點工作，進行細化分解、歸類立項，建立了辦公室全年重點工作督查進度表，實行了每周一早會“周辦周結”的督查工作運行機制。二是迅速組織各單位黨政一把手和股(站)長參加的專題會議，明確學習貫徹局黨委會議的基本內(nèi)容、時間要求和范圍效果，并下發(fā)督查工作通知單;三是專題會議結束后，由局辦公室牽頭，對各下屬單位的貫徹落實情況進行督查，并隨時將督查動態(tài)情況進行登記，做好跟蹤督查;四是將督查結果和各單位落實情況形成督查報告;五是將所屬企業(yè)貫徹落實情況、好的做法、經(jīng)驗、重大思路和決策向局領導匯報或在新聞網(wǎng)上發(fā)表宣傳。
四、落實安全保密責任。
為加強黨政機關計算機網(wǎng)絡保密管理工作，我局成立了保密工作領導小組，由局長任組長，副局長任副組長，各股站負責人為成員，領導小組辦公室設在人秘股。我們還制定了保密工作突發(fā)事件。
應急預案。
涉密和非涉密計算機保密管理制度涉密計算機維修、更換、報廢保密管理制度等五項制度。我局建立了《交通網(wǎng)》制定了信息發(fā)布審核制度所有網(wǎng)上信息都由辦公室負責采集、編輯、審核經(jīng)一把手親自把關審批后再在網(wǎng)上發(fā)布。
由于辦公室工作服務性強、涉及面廣、綜合性強的特點，要搞好辦公室工作是有一定的難度。
(一)培養(yǎng)一個意識。辦公室工作就是要圍繞服務來開展，樹立和培養(yǎng)服務意識，積極發(fā)揮為領導服務、為全局服務、為群眾服務的基本職能。首先辦公室工作人員要加強學習，強化素質，提高服務水平;其次要站在全局高度，兼顧條線工作和辦事群眾，主動獻計獻策，熱情周到。
(二)處理好兩個關系。辦公室工作要處理好兩個關系：即工作的主動性和從屬性，主動性要求要有超前意識，努力做到“領導沒想到的，辦公室先想到;領導想到的，辦公室提前準備好”，同時要“大處著眼”，統(tǒng)籌兼顧，只有這樣才能發(fā)揮參謀助手的作用。
(三)培養(yǎng)一專多能。加強辦公室隊伍建設，提高人員素質十分重要，首先要做到“一專”，工作人員應有自己的專業(yè)和特長。其次要做到“多能”，作為一個綜合性辦事機構，工作人員應政治素質好，業(yè)務素質強，作風扎實。
總之，辦公室工作需要開拓創(chuàng)新、與時俱進、真抓實干。
一、深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，增強基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
(一)成立活動領導小組，制定全鎮(zhèn)學習方案，組織召開動員會對活動進行部署，深入開展“六比六看“活動，指導各基層各支部開展活動。開設了基層黨支部書記“基層黨支部書記暢談“創(chuàng)先爭優(yōu)”訪談欄目，推動“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動深入扎實地開展。
(二)開展“雙承諾”活動。40個基層黨支部以“黨旗飄揚，新城建設我先行”為主題，按照“五個好”要求，在發(fā)展經(jīng)濟、構建文明和諧社區(qū)、服務群眾、加強居民自治、物業(yè)管理、環(huán)境整治、維護穩(wěn)定等方面作出承諾。該鎮(zhèn)2580余名黨員根據(jù)自身實際，在提高服務水平、維護群眾利益、化解社會矛盾、參與文明創(chuàng)建和志愿服務等方面作出承諾。力爭做“帶頭學習提高、帶頭爭創(chuàng)佳績、帶頭服務群眾、帶頭遵紀守法、帶頭弘揚正氣”的優(yōu)秀黨員，引導廣大黨員成為“八大員”。充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，在推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織的實踐中建功立業(yè)，為全面落實我鎮(zhèn)“一三三五”工作要求，實現(xiàn)經(jīng)濟社會和諧快速發(fā)展提供堅強組織保證。
二、指導各基層支部做好新形勢下黨員教育、管理、發(fā)展的各項工作。
加強對基層兩委班子的培訓、教育、考核、;定期召開黨務干部例會，進行業(yè)務指導，安排階段工作，指導認真開展黨務工作，指導各支部做好黨員發(fā)展工作，嚴格把關、保證發(fā)展黨員質量，全年發(fā)展黨員新28名，33名預備黨員如期辦理轉正手續(xù)。做好黨員干部現(xiàn)代遠程教育的學習和管理工作。對黨員檔案、復員軍人檔案進行了系統(tǒng)整理，做到了底數(shù)清，查閱方便。
三、加強機關干部隊伍的建設和培養(yǎng)。
組織好機關干部的學習和培訓。通過集中學習、專題研討、講黨課等多種形式的學習和培訓，不斷提高黨員干部理論學習水平。并先后組織中層以上干部到西青張家窩工業(yè)區(qū)和中北高科技產(chǎn)業(yè)園、津洽會、雙港鎮(zhèn)、葛沽鎮(zhèn)等地進行參觀學習，開闊眼界，拓展思路，立足本崗，善謀實干，進一步加快工作節(jié)奏，提高工作效率，全面提升工作水平。
建立選人用人機制，于20xx年3月14日、3月28日分別進行了中層正、副職競職演講大會。通過競崗，我鎮(zhèn)中層干部隊伍作了重大調(diào)整，在參加中層競職人員中，6名副職通過競聘擔任正職，14名輕干部經(jīng)過競聘擔任副職。新一屆中層干部班子中40-50歲18名，30-40歲18名。一批擁有高學歷、高職稱人才進入中層干部隊伍，其中：碩士研究生1名，本科18名，大專學歷18名。通過人員競爭上崗，一批年輕干部走上領導崗位，激發(fā)了干部隊伍活力，達到了改善結構、提高素質、優(yōu)化隊伍的目的，取得了較好的效果。
四、扎實開展學習型黨組織創(chuàng)建活動。
(一)制定《咸水沽鎮(zhèn)開展學習型黨組織創(chuàng)建活動實施意見》，召開專題會議部署創(chuàng)建活動。一是學習形式靈活多樣。堅持“走出去”，先后組織黨委班子成員和機關中層到西青張家窩工業(yè)區(qū)和中北高科技產(chǎn)業(yè)園進行參觀學習，到津洽會參觀學習，開闊眼界，拓展思路。趙北、新興等村黨支部組織黨員、村民代表去無錫等地考察，學習先進地區(qū)的經(jīng)驗和成果，并展開討論和交流，為本村開展土地整合、做好集體資產(chǎn)管理工作打下了堅實地基礎。二是以會代訓。加強對基層干部的培訓。多次召開會議，聽取全鎮(zhèn)27個村和44個單位的上半年工作情況匯報，及下半年的工作打算、完成目標的具體措施。創(chuàng)建學習型黨組織的途徑。(二)抓好“三個結合”，開展了“八個一”活動，運用“新風尚大學堂”、全民學習日、社會科學普及周、讀書節(jié)、讀書會、演講賽、知識競賽、歌唱比賽、技能比賽等廣大黨員喜聞樂見的形式，特別是結合黨和國家重大政策出臺、重大活動開展和重大節(jié)慶日紀念日等契機，不斷豐富完善工作機制。增強工作責任感和使命感，攻堅克難，銳意進取，確保全年各項任務的實現(xiàn)。
五、深入開展全民素質提升工程。
以“共學、共創(chuàng)、共建、共享”為主線，創(chuàng)新活動方式，豐富活動內(nèi)容，在全鎮(zhèn)各行各業(yè)、不同群體中倡導“五心、十標準”、“十個提倡、十個反對”，取得了較好成效。
開展群眾性教育活動，進行“兩高”、“兩美”、“兩勤”、“兩和”的“城市生活教育”，引導群眾講文明、樹新風、打造和諧社區(qū);挖掘先進人物，宣傳先進事跡，典型引路，營造“比、學、趕、幫、超”的良好氛圍;各村、社區(qū)利用農(nóng)家書屋、村民學校、社區(qū)活動室、黨員遠程教育平臺等載體，幫助廣大群眾了解區(qū)、鎮(zhèn)發(fā)展目標、形勢政策，學習文明禮儀，，激發(fā)廣大村、居民愛家鄉(xiāng)、建設家鄉(xiāng)的熱情，攜手共同建設美麗的家園。
組織開展“踐行文明大家談”訪談活動，舉辦“踐行道德規(guī)范，做文明津南人”大型宣傳活動，組織開展“同在一方熱土，共建美好家園”環(huán)境衛(wèi)生清整活動10余次。趙北村召開第三屆“新農(nóng)村精神文明建設工程”表彰會，對評選出“模范文明家庭”、“孝敬公婆好兒媳”等21戶先進個人、先進家庭予以表彰。以推動企業(yè)文化建設為目標，開展文明企業(yè)、文明員工達標活動，強化社會公德、職業(yè)道德和個人品德教育;開展文明學校創(chuàng)建活動，形成校風嚴謹，師德高尚，尊師重教的校園文明;各社區(qū)廣泛開展新風尚“一區(qū)一品”建設，以共創(chuàng)文明村(居)為重點，積極開展文明社區(qū)、文明村、文明樓棟等創(chuàng)建活動;開展“我的村莊、我愛護”活動，推進鎮(zhèn)村文明創(chuàng)建;開展文明樓院、文明社區(qū)“五個一”、科普六進、家庭美德建設等系列評選活動，發(fā)展樓院文化和社區(qū)文化，引導廣大群眾建立科學、文明、和諧的生活方式。
六、創(chuàng)新載體，進一步加大新聞宣傳工作力度。
認真貫徹黨委政府的要求，堅持新聞宣傳工作“三貼近”原則，扎實做好新聞宣傳工作。采錄、編輯、制作《咸水沽鎮(zhèn)一周工作要聞》30期。報送新聞稿件270篇(次)，被區(qū)“兩臺一報”，采用180篇(次)、新華網(wǎng)咸水沽鎮(zhèn)分站刊播68篇(次)。向區(qū)委報送信息156條，被區(qū)委《近日要聞》采用48條;向市委宣傳部報送信息62條。編輯《咸水沽鎮(zhèn)工作簡報》52期，印發(fā)4100多份，發(fā)放到區(qū)、鎮(zhèn)領導和相關各部門、各單位，營造了我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會全面發(fā)展、健康向上的輿論氛圍。加強新聞宣傳工作的管理，制定了宣傳信息員評先和年度考評辦法，將工作完成情況與工資獎金掛鉤，嚴格實行獎懲制度，結果全部公示，進一步調(diào)動了基層的積極性。
七、參與全鎮(zhèn)重點工作情況。
按照鎮(zhèn)黨委的安排部署，先后參與池稻地村土地整合、市容環(huán)境整治“大干300天”護欄拆遷、頭道溝村整合拆遷、趙北村土地整合、紫江馨苑還遷、清理下郭莊滯留戶等工作。
八、共青團工作。結合共青團工作特點，先后舉辦“五四青年節(jié)座談會，座談青年如何在津南新城建設中發(fā)揮主力軍和突出隊作用。組織團員青年參加團區(qū)委舉辦的團干部技能大賽，獲得第二名。組織青年志愿者圓滿完成20xx天津(寶成杯)國際盆景賞石文化旅游博覽會暨觀賞石之鄉(xiāng)聯(lián)誼會志愿任務。開展“兩新組織”團建工作，已建團組織22個。九、其他工作。
1、關工委工作。在大家的支持幫助下取得一定成績，受到區(qū)關工委的好評，涌現(xiàn)出甄榮耀等全國先進典型。
2、檔案工作。鎮(zhèn)機關檔案完成市一級達標任務，完成對村級檔案的驗收等。
3、工資工作。完成半年、全年工資統(tǒng)計報表上報任務;為8名機關干部辦理退休手續(xù);完成每年薪級工資滾動，級別增資等工作。
4、人事工作。完成4名大學生村官、1名“三支一扶”大學生、2名公務員調(diào)入工工作。做好人事管理系統(tǒng)、公務員信息系統(tǒng)等5個系統(tǒng)的維護工作。
5、老干部工作。做好離退休干部春節(jié)及夏季走訪慰問和體檢工作。
6、做好黨報、黨刊的征訂和投送工作等。激發(fā)廣大村、居民愛家鄉(xiāng)、建設家鄉(xiāng)的熱情，攜手共同建設美麗的家園。
20xx年x機關一支部根據(jù)x直黨工委的工作要求，支部一班人團結協(xié)作，不斷加強支部的思想建設、組織建設、作風建設和制度建設，積極開展各項精神文明創(chuàng)建活動，工作上取得了一定的成績，現(xiàn)就一年來的工作情況總結如下：
一、思想建設情況。
首先按照黨工委要求結合支部實際制定了。
學習計劃。
支部組織學習與個人自學相結合理論知識學習與專業(yè)知識學習相結合輔導講座與電化教育相結合小組學習與集中學習相結合對學習的內(nèi)容、學習的形式做出了具體規(guī)定;其次是狠抓落實積極組織全體黨員學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想積極學習黨章、黨的法規(guī)和黨的基本知識一年來組織黨員學習了黨的xx大報告學習了關于加強基層黨建的重要性、大力培育和弘揚民族精神等文章特別是在掀起學習“三個代表”重要思想新高潮的活動中支部根據(jù)學習要求積極組織開展學習活動重點學習了在“三個代表”重要思想理論研討會上的講話學習了人民日報有關社論。黨的xx屆三中全會召開后支部又積極組織學習了xx屆三中全會精神并要求黨員干部寫出。
心得體會。
第三，積極組織黨員干部參加組織部門、黨工委舉辦的學習培訓，支部副處以上領導干部都參加了x在黨校舉辦的“三個代表”重要思想培訓班第四，在學習中我們始終做到有計劃，有考勤，有記錄，要求每位黨員領導干部都要有專門的。
讀書筆記。
本，每年學習讀書筆記不少于2萬字，由學習委員會同小組長對學習筆記進行檢查，以保證學習質量。第五，堅持利用黑板報形式做好宣傳和思想發(fā)動工作，支部按照x直黨工委的要求，根據(jù)各季工作重點和x黨委中心工作，結合支部工作特點，全年共出有質量的板報10期，取得了良好的效果。
二、組織建設情況。
一支部雖然由宣傳、文聯(lián)、工會、團委等多個部門組成，但支部班子團結協(xié)作，堅持民主集中制，大事小事做到多溝通、常聯(lián)系。由于各部門業(yè)務工作繁忙、人手都比較少，支部積極發(fā)揮組織協(xié)調(diào)的作用，各部門之間相互支持，支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力得到加強。在黨員的發(fā)展、黨費的收繳等工作上始終按照要求、做到認真負責。目前，我支部成員部門的同志已全部都是黨員，由于學習有效，宣傳部臨時工寧曉敏同志也遞交了。
入黨申請書。
和思想?yún)R報。因此，抓好支部黨員的黨性、宗旨教育，抓好黨員黨的基本理論、基本路線、基本綱領和基本經(jīng)驗的教育已成為我支部組織建設的重要內(nèi)容。在黨員的管理上堅持民主評議黨員制度，每年評選推薦優(yōu)秀黨員。在支部內(nèi)部形成了比、學、趕、幫、超的良好氛圍。
三、作風建設情況。
一年來支部積極組織開展扶貧幫困活動。開展了黨員領導干部及其家屬到基層單位訪貧問苦活動。各小組根據(jù)本部門特點，經(jīng)常深入基層和扶貧掛鉤戶家中，幫助他們解決實際困難，幫助他們聯(lián)系工作，實現(xiàn)再就業(yè)。年節(jié)期間不僅送給錢物，而且還送給科學種養(yǎng)書籍等精神食糧，把扶貧幫困落到實處。組織全體黨員開展了學習鄭培民、汪洋湖等新時期黨員領導干部的楷模和先進事跡活動。組織黨員觀看了警示教育片《扭曲的人生》等，并召開座談會，談體會，談感想，把學習先進楷模作為榜樣，把反面教材作為鏡子，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。通過抓黨員干部的作風建設，一年來支部黨員始終能做到求真務實，始終做到清正廉潔。
四、制度建設情況。
在制度建設方面一是能夠較好的堅持“三會一課”制度，堅持定期召開支委會、支部大會、黨小組會，堅持上黨課。二是堅持和完善了學習制度，堅持定期組織黨員學習，與機關二支部共同組織學習，交流學習體會。輔導講座的同志提前查找資料，備好課，使得學習能夠緊密聯(lián)系工作實際，做到有的放矢。堅持每月辦一期板報。三是堅持請示、匯報和定期溝通制度，在召開支委會、支部大會之前，支委間相互溝通，使得工作目標、責任都很明確到位。四是堅持支部分工負責制度，做到支部各項工作有人管、有人負責。
五、精神文明創(chuàng)建情況。
按照黨工委的統(tǒng)一要求，開展了創(chuàng)建文明部局活動，各成員部門都制定了創(chuàng)建目標和計劃，從德、能、勤、績幾方面規(guī)范同志們的行為。認真組織學習了《公民道德建設實施綱要》，積極組織參加各類群眾性文化活動，取得較好的效果。在計劃生育工作、愛國衛(wèi)生運動中支部全體成員都能夠按照要求做好各項工作。由于我支部組成的宣傳、工會、團委都是文明委成員，x里各項文體活動，本支部全體黨員既是組織者，又是參與實踐者，從社火活動到廣場文化活動，從籃球比賽到春節(jié)文藝晚會、機關團拜會，我們都積極組織，認真部署，全力以赴，活動的順利開展都凝聚了我們辛勤勞動和汗水。
總之，一年來在支部全體成員的共同努力下，一支部的各項工作取得了一定的成績，但還有許多工作離要求還有很大差距，新的一年里我們將努力改善，爭取取得更大的進步。
縣委辦工作匯報篇二
推進政府信息公開是建設服務政府、責任政府、法治政府和廉潔政府的重要舉措。區(qū)政府高度重視政府信息公開工作，年全區(qū)政府系統(tǒng)嚴格按照《中華人民共和國政府信息公開條例》、《國務院辦公廳關于實施中華人民共和國政府信息公開條例若干問題的意見》和省市有關文件的規(guī)定，強化組織領導、加強基礎工作、完善配套工作、深化公開內(nèi)容，在組織機構建設、建立健全制度機制、制定和落實相關配套措施及宣傳培訓等方面取得了新的進展，信息發(fā)布機制不斷健全，信息公開數(shù)量逐年增加。
二、政府信息公開的組織領導和制度建設情況。
（一）組織領導情況。
區(qū)根據(jù)《條例》要求，指定由區(qū)政府辦公室電子政務辦公室負責指導、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、推進全區(qū)政府系統(tǒng)政務信息公開工作；由區(qū)新聞中心負責區(qū)政府門戶網(wǎng)站的日常維護管理工作。各鎮(zhèn)政府、街道辦事處、區(qū)政府各部門、各單位進一步落實了政府信息公開工作主管部門或主管機構，并明確分管領導和具體聯(lián)系人，做到了機構、領導、人員、措施“四到位”，建立起了良好的工作機制。同時，建立完善了運轉高效的政府信息公開工作聯(lián)系網(wǎng)絡，實現(xiàn)了工作對接方便及時，保證了政府信息公開工作的順利開展。
（二）制度建設情況。
去年以來，在廣泛征求社會公眾意見的基礎上，進一步科學規(guī)范政府信息類別，不斷完善充實《區(qū)人民政府政府信息公開指南》、《區(qū)人民政府政府信息公開目錄》，指導各鎮(zhèn)辦、相關部門不斷調(diào)整、充實本單位政府信息公開目錄分類。另外，為進一步規(guī)范政府信息公開工作，參照省、市做法，結合工作實際，印發(fā)了《區(qū)人民政府辦公室關于進一步做好政府信息公開工作的意見》、《區(qū)政府信息發(fā)布協(xié)調(diào)工作規(guī)定(試行)》、《區(qū)政府信息公開保密審查辦法(試行)》、《區(qū)行政機關澄清虛假或不完整信息工作辦法(試行)》、《區(qū)行政機關公文類信息公開審核辦法(試行)》、《區(qū)政府信息公開工作考核辦法(試行)》、《區(qū)政府信息公開責任追究辦法(試行)》等制度文件。
三、主動公開政府信息以及公開平臺建設情況。
（一）主動公開政府信息情況。
1、發(fā)展計劃和管理規(guī)范。主動公開的全區(qū)國民經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃及各行業(yè)發(fā)展規(guī)劃包括：《區(qū)人民政府關于印發(fā)區(qū)國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十二個五年規(guī)劃綱要的通知》、《區(qū)人民政府關于印發(fā)區(qū)學前教育三年行動計劃的通知》、《關于健全完善殘疾人社區(qū)康復工作長效機制的意見》以及服務業(yè)、文化產(chǎn)業(yè)、水利等各方面發(fā)展規(guī)劃。
主動公開的城市總體規(guī)劃、其他各類城市規(guī)劃以及土地利用總體規(guī)劃包括：《關于印發(fā)區(qū)南部區(qū)域產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級工作實施方案的通知》、《關于轉發(fā)市政府辦公廳開展全市房地產(chǎn)市場聯(lián)合執(zhí)法檢查的通知》、《關于印發(fā)區(qū)年各鎮(zhèn)立面整治工程實施方案的通知》等。
主動公開區(qū)政府及區(qū)政府辦公室制定的規(guī)范性文件包括：《區(qū)人民政府關于進一步做好當前抗旱工作的意見》、《區(qū)人民政府關于年全區(qū)林業(yè)綠化工作意見》、《區(qū)人民政府關于建立全區(qū)市政工程設施長效機制管理工作的意見（試行）》、《區(qū)人民政府關于印發(fā)區(qū)年度鼓勵商務發(fā)展有關政策的通知》、《區(qū)人民政府關于鼓勵和促進全區(qū)服務外包產(chǎn)業(yè)發(fā)展的實施意見》、《區(qū)人民政府辦公室關于印發(fā)區(qū)應對價格異常波動工作預案的通知》等文件。
2、與公眾密切相關的重大事項。主要公開了影響公共人身和財產(chǎn)安全的疫情、災情或者突發(fā)事件的預報、發(fā)生及處理情況等方面的信息，如抗旱防汛的預報及防范措施，治安、道路交通、消防等警示信息及預防措施，以及食品藥品安全預警信息、行政處罰結果和常用藥品價格等信息。年公布了：《關于加強防災應急疏散演練工作的通知》、《關于在全區(qū)開展夏季消防安全督導工作的通知》、《關于印發(fā)區(qū)開展生豬屠宰暨生豬產(chǎn)品質量安全專項整治行動實施方案的通知》、《關于印發(fā)全區(qū)地溝油整治和餐廚廢棄物管理工作實施方案的通知》等文件。
公開了公共衛(wèi)生方面的信息。主要涉及新農(nóng)合、社區(qū)衛(wèi)生服務、公共衛(wèi)生管理等方面的信息，如《關于印發(fā)區(qū)年麻疹疫苗強化免疫活動實施方案的通知》、《公共場所衛(wèi)生管理條例》等。
公開了扶貧、優(yōu)撫方面的信息。主要涉及低保標準調(diào)整、臨時補助、優(yōu)撫等方面的信息，如《區(qū)人民政府關于提高農(nóng)村居民最低生活保障標準的通知》、《區(qū)人民政府關于做好年春節(jié)期間擁軍優(yōu)屬工作的通知》、《區(qū)城鄉(xiāng)特困戶住房救助暫行辦法》、《區(qū)城鄉(xiāng)困難群眾醫(yī)療救助暫行辦法》、《區(qū)農(nóng)村居民最低生活保障暫行辦法》、《區(qū)特困學生救助暫行辦法》、《區(qū)撫恤定補優(yōu)撫對象醫(yī)療保障辦法》、《關于調(diào)整一級至四級革命傷殘人員護理費標準的通知》等。
公開了教育方面的信息。主要包括招生考試、教育收費、校車管理、幫困助學、課程改革等方面，如《地區(qū)年普通高等院校招生統(tǒng)一考試工作實施意見》、《區(qū)年普通高中學校招生工作實施意見》、《關于印發(fā)的通知》、《關于做好-年度家庭經(jīng)濟困難學生認定工作的通知》、《區(qū)基礎教育課程與。
教學。
工作指導意見》等。
公開了社會保障、勞動就業(yè)等方面的信息。主要涉及調(diào)整退休人員基本要老金、調(diào)整企業(yè)高溫季節(jié)津貼標準、調(diào)整工傷人員傷殘津貼和生活護理標準、社會養(yǎng)老保險、企業(yè)工資指導、人才引進、事業(yè)單位公開招聘人員等方面，如《關于貫徹執(zhí)行全省最低工資標準的通知》、《關于印發(fā)的通知》、《關于印發(fā)的通知》、《關于調(diào)整失業(yè)保險金標準的通知》、《關于發(fā)布年企業(yè)工資指導線的通知》、《區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》等。
公開了土地征用和房屋拆遷的批準文件、補償標準、安置方案等方面的信息。主要包括征地補償安置方案公告、建設項目用地審批、土地使用權出讓公告掛牌交易結果公示、新建住宅交付使用許可、商品房預售許可、二手房交易等方面。如《房地產(chǎn)開發(fā)項目經(jīng)營權證審批程序及流程圖》、《收費項目明細表》、《土地抵押登記申報工作程序》、《土地登記申報工作程序》、《市人民政府關于調(diào)整城區(qū)基準地價的通知》、《區(qū)建筑工程施工許可辦事程序及流程圖》、《年區(qū)30個老舊小區(qū)開展物業(yè)管理重點工程的實施方案》、《區(qū)年30個老舊小區(qū)物業(yè)服務內(nèi)容和標準》等。
此外，還主動公開了一批與社會公眾及企業(yè)密切相關的信息，如《關于開展水資源專項執(zhí)法檢查活動的實施意見》、《污水處理費征收標準》、《全國地下水污染防治規(guī)劃》及生活必需品、商品價格走勢等信息。
3、公共資金使用和監(jiān)督。主要公開了行政事業(yè)性收費、政府集中采購、專項資金管理、重點項目招商引資、救助資金管理辦法等方面。公開了政府財政預算、決算和實際支出及審計情況方面的信息。如《關于印發(fā)的通知》、《關于市區(qū)年財政預算執(zhí)行情況和年財政預算草案的報告》以及年區(qū)審計年報等信息。
4、政府機構和人事。主動公開了區(qū)政府機關管理職能、內(nèi)設機構和直屬單位、領導工作分工、人事任免等信息。公務員、事業(yè)單位招考、錄用以及公開選任干部等方面，主動公開了年公務員及事業(yè)單位工作人員考試錄用實施意見、實施方案、招錄簡章，以及黨政領導干部選拔條件、提拔任用資格和選拔程序等信息，如《區(qū)人民政府關于公布區(qū)政府領導成員分工的通知》、《省市區(qū)人才引進公告》等。
（二）政府信息公開載體建設情況。
一是進一步規(guī)范網(wǎng)站建設。按照政府信息公開工作的要求，對區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站進行了改版，并于年10初試運行，年1月正式運行。
二是在部分單位服務大廳等重要場所設置了觸摸屏等設施，為市民查閱政府信息提供便利。
三是擴大《通訊》發(fā)行量。《通訊》作為區(qū)級新聞主要發(fā)布平臺，在年進一步擴大了發(fā)行范圍和發(fā)行數(shù)量，實行送報紙入戶并在圖書館、檔案館、醫(yī)院等公開場所免費發(fā)放。
四、政府信息公開申請的辦理情況。
我區(qū)無依申請公開的政府信息。
五、政府信息公開的收費及減免情況。
我區(qū)無政府信息公開收費及減免的情況。
六、因政府信息公開申請?zhí)崞鹦姓妥h、行政訴訟的情況。
我區(qū)未發(fā)生有關政府信息公開事務的行政復議、行政訴訟案件。
七、政府信息公開保密審查及監(jiān)督檢查情況。
我區(qū)政府信息保密審查遵循“誰公布誰審查、誰審查誰負責”和“先審查后公開”的原則。政府信息公開前都必須進行保密審查，具體審查工作由信息員負責初審，科室負責人復核后確定發(fā)布與否或者答復當事人。科室負責人認為該信息無法準確把握是否公開，報本單位分管領導批示，當不能確定是否可以公開時，報同級保密部門。
八、工作中存在的主要問題及改進措施。
年我區(qū)在政府信息公開工作中做了大量工作，但還存在一定差距，主要是：政府信息主動公開內(nèi)容的廣度和深度需要進一步拓展，隊伍力量、人員培訓及相關措施保障需要進一步加強，部分政府信息公開成員單位的信息公開力度有待進一步改進，等等。
年我區(qū)的政府信息公開工作，重點做好以下方面：
一是深化公開內(nèi)容。按照“以公開為原則，不公開為例外”的總體要求，加大公開力度。大力促進各鎮(zhèn)辦和區(qū)直部門的公開工作取得實質性突破，著手學校、醫(yī)院、供水、供電、交通運輸、廣播電視等公用企事業(yè)單位的信息公開工作，不斷豐富公開內(nèi)容。
二是強化宣傳培訓。開展多種形式的宣傳活動，提高公眾對政府信息公開的知曉率和參與度。針對隊伍現(xiàn)狀和工作中存在的實際問題，加強政府信息公開業(yè)務學習培訓，提高工作人員的政策水平和工作能力。
三是拓寬公開渠道。積極探索政府信息公開的新路子、新途徑，開展多種形式的信息公開方式，進一步暢通公開渠道，以“公開、公正、便民”為宗旨，為企業(yè)和群眾提供優(yōu)質高效的信息公開服務。
四是加大考核力度。按照《區(qū)政府信息公開工作考核辦法(試行)》確定考核的12項工作情況，組織有關部門和單位對全區(qū)各鎮(zhèn)政府（街道辦事處）和區(qū)政府信息公開各成員單位進行考核測評，并對考核結果進行通報。
九、需要說明的事項與附表。
本站()。
縣委辦工作匯報篇三
××，是學習貫徹十八大精神的開局之年。做好各項工作，意義極其重大。市委辦公室工作的總體要求是：以學習貫徹十八大精神為統(tǒng)領，以全心全意為人民謀幸福為主線，以“加速發(fā)展、加快轉型、推動跨越”為主基調(diào)，以工業(yè)強市和城鎮(zhèn)化帶動為主戰(zhàn)略，以“三路一區(qū)三園”為主戰(zhàn)場，以項目建設為主陣地，緊緊圍繞推動市委明確的“四件大事”以及創(chuàng)先爭優(yōu)、“三個建設年”、“四幫四促”、“一抗三?！钡?，切實搞好“三服務”，為促進我市經(jīng)濟社會又好又快、更好更快發(fā)展做出新的、更大的貢獻。
一、圍繞中心，進一步提高“三服務”水平。
(二)增強主動性，做好參謀服務。堅持把當好參謀助手放在突出位置，增強工作的主動性、創(chuàng)造性，參在點子上、謀在關鍵處。緊緊圍繞市委工作的重點、領導關注的焦點、群眾反映的熱點，切實搞好經(jīng)濟發(fā)展、項目推進、基礎設施建設、民生等重點課題調(diào)查研究，形成有分量、高水平的調(diào)查報告，讓更多調(diào)研成果進入市委的決策視野，轉化為推動全市經(jīng)濟社會發(fā)展的新舉措。
按照“定性準、站位高、角度新、內(nèi)容實、反映快、篇幅短”的要求，緊貼中心、緊貼決策、緊貼領導，多渠道、全方位搜集信息，把“需要領導知道”和“領導需要知道”的信息及時、有效地反饋到位。在文稿起草上，堅持以提高領導滿意度、基層認同感和對實際工作的指導性為原則，正確傳達上級精神，準確體現(xiàn)領導意圖，如實反映基層情況;多出新思想、多謀新辦法、多提新舉措，用簡短的篇幅容納豐富的內(nèi)容，用準確的語言表達深刻的道理，用清新的文風增強表達的效果，杜絕語言的“假、大、空”;嚴把政策理論關、文字格式關，做到語言表達恰如其分、遣詞造句準確精煉、語法修辭準確無誤、標點符號使用規(guī)范、邏輯結構嚴密完整。要嚴格會議審批程序，努力精簡各種會議、文件，為領導集中精力抓大事創(chuàng)造必要的工作環(huán)境和條件。
(三)突出實效性，做好督辦督查。督查工作要圍繞市委工作中心，以抓落實為出發(fā)點和落腳點，重點督查市委重大決策和主要工作部署的落實情況，全年各項目標任務的運行情況及領導最關心、群眾最關注的熱點、難點、焦點問題的解決情況。要積極探索督辦督查的新方法，把經(jīng)常性督查和階段性督查有機結合起來，把綜合督查與專項督查有機結合起來，靈活應用分解立項、督查調(diào)研、催辦查辦、聯(lián)合督查、跟蹤督查、書面督查、電話督查等多種手段，確保政令暢通和市委各項工作任務的順利完成。要進一步強化督查工作責任制的落實，堅持一級抓一級，層層分解督查任務。充分利用《督查通報》的通報效能，形成“議而決、決而行、行必果、果必報”的決策督查督辦運行機制和“批必查、查必果、果必報”的專項查辦運行機制。
(四)注重安全性，做好機要保密。要進一步建立健全保密制度，全體干部職工要進一步強化保密觀念，確保黨和國家秘密萬無一失。
(五)發(fā)揮前瞻性，做好后勤保障。牢固樹立“后勤不后”、“小事不小”意識，在“早”字上爭主動，在“細”字上下功夫，在“儉”字上動真格，嚴謹細致地做好保障工作，確保辦公室高效運轉。嚴格執(zhí)行車輛管理制度，加強駕駛員行車教育，保證安全行駛。做好市委常委會議室和領導辦公室的衛(wèi)生工作。堅持向老干部通報工作情況，關心他們的生活狀況，為老干部發(fā)揮余熱創(chuàng)造條件。建立辦事高效、運轉協(xié)調(diào)的后勤管理體制，增強后勤保障能力。
二、強化管理，進一步促進機關高效運轉。
(六)堅持從整頓入手，加強作風建設。加強理想信念教育，提高干部職工思想認識，端正干部職工工作態(tài)度，激發(fā)干部職工愛崗敬業(yè)熱情，促使干部職工用心想事、用心謀事、用心干事。從整頓入手,克服脫離實際、因循守舊、安于現(xiàn)狀、不思進取的現(xiàn)象，糾正工作中缺位、越位和錯位的毛病，著力解決工作不落實、責任不到位的問題。按照“說了就干、干就干好”的要求，把每項工作做實抓好。
(七)堅持從管理入手，加強制度建設。立足當前、著眼長遠，進一步建立健全辦公室工作制度，促進辦公室工作制度化、規(guī)范化和科學化。突出抓好學習制度、工作規(guī)則、辦文辦會辦事重大失誤責任追究等制度建設，完善工作規(guī)程，強化內(nèi)部管理，確保各項工作職責分明、有章可循，真正做到用制度管人，按制度辦事，形成獎優(yōu)罰劣的激勵約束機制。
(八)堅持從關懷入手，加強和諧建設。開展經(jīng)常性交心談心活動，同事之間多交流思想、多溝通情況，讓領導了解職工，讓職工理解職工，實現(xiàn)上下溝通、左右協(xié)調(diào)。著力幫助解決干部職工工作生活中的實際困難，努力排除他們的后顧之憂，讓干部職工安心地工作。著力解決好干部職工福利待遇，力所能及地改善辦公條件，努力為干部職工營造較好的工作環(huán)境。注重辦公室人員的提拔使用，大力向組織部門推薦德才兼?zhèn)涞霓k公室人員到領導崗位工作，充分調(diào)動干部職工工作激情。
三、展示形象，進一步提高執(zhí)行力。
(九)建一流隊伍。積極加強辦公室干部職工素質教育，堅持學習上追求深，工作上追求高，管理上追求嚴，作風上追求實，努力建設一支政治可靠、作風優(yōu)良、業(yè)務精湛、樂于奉獻的干部隊伍。堅持“儲備一批、使用一批、推薦一批、交流一批”的辦法，加快辦公室人才交流，增強辦公室工作的活力。
(十)創(chuàng)一流業(yè)績。加強辦公室同志業(yè)務培訓、崗位鍛煉，強化業(yè)務素質。強化效能意識，構建激勵機制，營造創(chuàng)先爭優(yōu)的良好氛圍，積極開展業(yè)務大練兵，組織引導文秘人員爭做“快筆”，信息編撰爭發(fā)“快車”，后勤服務爭當“快手”，機要、保密運行爭掛“快檔”，多出精品、當能手，促進辦公室業(yè)務水平大提升。
(十一)展一流形象。堅持“政治上不糊涂、思想上不松懈、作風上不出格、工作上不缺位”，做到特別能吃“三種苦”，即思想艱苦、工作刻苦、生活清苦，以自己的辛苦指數(shù)提升人民群眾的幸福指數(shù)，塑造吃苦耐勞形象;遵守廉政紀律，管住自己的腿，不該去的地方不去，管住自己的手，不該拿的東西不拿，管住自己的嘴，不該吃的宴請不吃，塑造清正廉潔形象;增強服務意識，端正服務態(tài)度，落實首問責任，做到來有迎聲、問有回聲、走有送聲，塑造誠摯熱情形象。
縣委辦工作匯報篇四
主任：高安垠（兼）。
副主任：劉亞龍（2010年12月調(diào)）。
王延地。
同雪峰（2010年12月任）。
【自身建設】一是信息化工作隊伍得到充實。根據(jù)工作需要，我辦新增加工作人員2名，流轉和提拔干部2名，國民教育第一學歷為本科的專業(yè)干部9名。二是各項制度不斷完善?！豆膫鬏敼芾頃盒修k法》和《政府門戶網(wǎng)站管理暫行辦法》等五項制度發(fā)布實施，公文傳輸、網(wǎng)站內(nèi)容發(fā)布審核、運行維護、應急預案處置及演練、安全事件報告及責任追究等機制基本建立，機房管理、政務內(nèi)外網(wǎng)管理及視頻會議運行管理等制度逐步完善，政府信息公開工作制度體系進一步健全。
達到運行條件。三是精心實施了縣電子政務平臺二期工程。主要建設內(nèi)容有電子公文傳輸與交換系統(tǒng)、政府門戶網(wǎng)站群系統(tǒng)、電子郵件系統(tǒng)、網(wǎng)絡行為管理系統(tǒng)、雙網(wǎng)隔離系統(tǒng)五個部分?，F(xiàn)已完成全部建設任務，即將組織驗收。平臺的基礎服務功能和業(yè)務應用水平得以擴展和提高。
【政府網(wǎng)站體系建設】一是以項目為依托，改版建設了政府門戶網(wǎng)站群系統(tǒng)，建成縣政府門戶網(wǎng)站主站1個，分為公眾版、企業(yè)版、公務員版三個版本，建成子站80個，分別為鄉(xiāng)鎮(zhèn)子站13個、縣委、縣政府部門子站29個、直屬機構和群團組織子站18個、面向公眾服務的事業(yè)單位子站20個。二是提升了政府門戶網(wǎng)站的綜合服務能力。切實加強網(wǎng)站內(nèi)容保障工作，及時刷新上傳網(wǎng)站信息，發(fā)布信息的及時性、準確性和權威性進一步提高，網(wǎng)站點擊率大幅提升。一年來，共上傳新聞信息4120條，發(fā)布政務信息1750條，上報市政府門戶網(wǎng)站縣區(qū)動態(tài)欄目信息120條，縣區(qū)文件欄目信息140條，網(wǎng)站的點擊量達到了21.09萬次。三是鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門網(wǎng)站管理有所改善，新建村級網(wǎng)站54個，網(wǎng)站體系日趨完善。
信息893條；受理依申請公開信息89條。二是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門單位健全了相應的工作機構，加強了制度建設。廣泛開展學習宣傳工作，積極組織全縣干部群眾深入學習《條例》和省、市貫徹落實《條例》的相關文件精神，并以縣政府公眾信息網(wǎng)、縣電視臺、《志丹通訊》等為依托，對《條例》進行了大力宣傳。三是扎實開展公開工作。按照《志丹縣政府信息公開目錄》和《志丹縣政府信息公開指南》等相關制度和工作規(guī)范，逐步理順信息公開工作關系，指導和監(jiān)督各單位有重點、分批次地主動公開政府信息。在縣政府門戶網(wǎng)站上開辟了政府信息公開專題欄目，公布了公開的主要方式、工作流程、監(jiān)督方式，公開目錄正在逐步完善，公開年度報告和公開投訴制度陸續(xù)建立，各部門網(wǎng)站也相繼開辟了政府信息公開專題欄目，全面推進了政府信息公開工作。
識培訓，使全縣信息化工作人員業(yè)務能力不斷提高。三是及時組織人員外出考察培訓。今年10月11日至15日，我辦組織9名業(yè)務人員赴西安郵電學院參加了網(wǎng)絡管理等內(nèi)容的培訓。同時還定期組織人員到信息化先進地區(qū)進行考察學習，為我縣帶回了先進的信息化管理經(jīng)驗。
【信息安全】信息安全工作尤其是網(wǎng)站信息系統(tǒng)安全管理工作得到了普遍重視，各部門單位網(wǎng)站信息安全管理機制、網(wǎng)站內(nèi)容發(fā)布審核制度、運行維護制度、應急預案處置及演練制度、網(wǎng)站安全事件報告及責任追究制度等各項管理制度進一步健全，執(zhí)行情況良好；根據(jù)省、市要求和實際工作需要，各涉及部門單位對各自的信息安全工作進行了自查，我辦先后幾次組織縣公安局、保密局、機要局等相關部門對全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門單位的信息安全工作進行了檢查。同時不斷強化網(wǎng)站內(nèi)容保障和管理工作，逐步加強正面宣傳力度，嚴格執(zhí)行網(wǎng)站內(nèi)容發(fā)布審核制度，不斷規(guī)范網(wǎng)站信息來源，尤其是加強了對論壇等互動性欄目的監(jiān)督管理工作，確保了信息安全。
縣委辦工作匯報篇五
堅持以***理論和“三個代表”重要思想、黨的十七大和十七屆三中、四中全會精神為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以加強黨員隊伍先進性建設為主線，緊緊圍繞爭創(chuàng)蒙東“五項之最”地區(qū)這一主題，解放思想，與時俱進，更新觀念，務實進取，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，促進辦公室全體黨員在爭創(chuàng)“五好機關”、爭當“五好黨員”和“文明機關”、“和諧機關”建設實踐中，爭當先鋒、建功立業(yè)，努力實現(xiàn)理論學習、解放思想、服務發(fā)展、轉變作風走在全市前列的目標。
二、主要內(nèi)容。
(一)支部要努力做到“五個好”：一是領導班子好。堅決貫徹黨的路線方針政策，全面落實科學發(fā)展觀，認真執(zhí)行上級黨組織的各項指示、決議。堅持民主集中制，班子團結協(xié)作，廉潔自律，有較強的凝聚力和戰(zhàn)斗力。二是黨員隊伍好。黨員有較強的黨性意識，講學習、講政治、講正氣，整體素質優(yōu)良、富有活力，先鋒模范作用發(fā)揮明顯。三是工作機制好。各項規(guī)章制度完善，落實和管理到位，考核獎懲機制科學規(guī)范，工作運行順暢有序。四是工作業(yè)績好。全體干部職工開拓創(chuàng)新，求真務實，在機關組織的各項活動和目標管理考核中成績顯著，無違法違紀問題，機關文化氛圍濃厚。五是群眾反映好。黨支部在群眾中有較高威信，黨員在群眾中有良好形象，黨群干群關系密切，群眾滿意度達到90%以上。
(二)黨員要努力做到“五帶頭”：一是帶頭學習提高。重視學習、善于學習、終身學習，堅持學以致用、學用相長。深入學習實踐科學發(fā)展觀，自覺做到真學真懂真信真用;認真學習業(yè)務知識，努力提高履職能力。二是帶頭爭創(chuàng)佳績。具有強烈的事業(yè)心和責任感，埋頭苦干、樂于奉獻，不甘落后，努力爭先，在本職崗位做出一流成績。三是帶頭服務群眾。牢記宗旨，心系群眾，熱情服務、文明服務，主動幫助服務對象排憂解難，自覺維護群眾正當權益，做服務對象的貼心人。四是帶頭遵紀守法。模范執(zhí)行黨組織的各項決議，嚴格遵守國家法律法規(guī)，自覺遵守辦公室各項規(guī)章制度。五是帶頭弘揚正氣。積極踐行社會主義核心價值體系，樹立正確的人生觀、價值觀和榮辱觀，遵守社會公德、職業(yè)道德和家庭美德，敢于同不良風氣、違紀違法行為作斗爭。
三、基本原則。
一要圍繞中心、服務大局。要緊緊圍繞市委中心工作開展活動，用是否調(diào)動了全體干部職工的積極性和改進服務質量、提高辦事效率、圓滿完成任務來檢驗活動成效。二要搞好結合、精心組織。要根據(jù)工作要點、目標任務和工作特點，結合近年來開展的系列爭創(chuàng)活動成果，精心設計活動載體，增強活動吸引力。三要選樹典型、營造氛圍。要注重發(fā)現(xiàn)和總結身邊典型的人和事，用生動事例教育黨員干部，努力營造“爭當先進光榮、不思進取可恥”的濃厚氛圍。四要立足本職、注重實效。要從本職工作和群眾需要出發(fā)，從改進工作作風、提高服務水平做起，通過開展活動讓全體干部職工看到變化、增強信心、提高素質。
四、具體要求。
開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，要以“促進經(jīng)濟發(fā)展、服務基層群眾、構建和諧社會”為主題，以“學趕先進、創(chuàng)優(yōu)服務、爭當先鋒”為目標，教育和引導全體黨員干部職工立足本職崗位，干一流工作，創(chuàng)一流佳績，在“比、學、趕、超”中爭當先鋒。在服務態(tài)度、辦事效率、工作標準、落實制度、作風建設等方面，要繼續(xù)當好核心機關的表率;要結合辦公室的中心工作特點，組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，激勵全體干部職工積極參加到創(chuàng)先爭優(yōu)活動中來。
(一)要把開展的“黨員目標承諾”和“崗位目標承諾”活動作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要載體。繼續(xù)加大對黨員干部的教育管理力度，引導黨員立足崗位職責，加強自身建設，實現(xiàn)工作目標。領導班子成員要重點圍繞樹立正確的政績觀和權力觀，在統(tǒng)籌謀劃、開拓創(chuàng)新、務實清廉、率先垂范等方面做出承諾;普通黨員要重點圍繞本職工作，在愛崗敬業(yè)、提高能力、創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)效等方面做出承諾。鼓勵黨員根據(jù)自身能力和特長，利用工作之余走進社區(qū)、企業(yè)、困難家庭，開展幫扶活動，積極兌現(xiàn)承諾。
(二)要以建設“三型”機關為主題，繼續(xù)深入開展機關文化創(chuàng)建活動。要把加強機關文化建設作為文明機關建設的著力點，圍繞服務理念、制度建設、機制創(chuàng)新等主題，繼續(xù)深化辦公室的“優(yōu)質服務”文化內(nèi)涵，用“優(yōu)質服務”理念凝聚人、激勵人，推動全體干部職工銳意創(chuàng)新、奮力創(chuàng)優(yōu)。組織干部職工積極參與機關各項文化活動，樹立市委辦公室良好形象。
(三)牢固樹立“群眾利益無小事”的理念，真心實意為群眾辦實事、解難題。繼續(xù)深入開展“講黨性、重品行、作表率”活動，教育和引導黨員正確認識責任、熱心服務群眾。要以黨性鍛煉、改進作風、提高效率、優(yōu)化服務為重點，繼續(xù)深化“優(yōu)化服務提效能”活動，樹立務實、高效、清廉的機關形象。
(四)根據(jù)機關支部班子調(diào)整實際，切實加強班子自身建設。一是積極參加直屬機關黨工委組織的各項培訓，不斷提高支部班子成員的理論水平;二是自覺抓好政治理論學習，提高黨性修養(yǎng)水平;三是理清工作思路，完善創(chuàng)先爭優(yōu)機制，繼續(xù)爭創(chuàng)先進基層黨組織。
五、程序步驟。
(一)組織動員部署(6月1日)。在組織人員開展專題調(diào)研，認真聽取機關黨員群眾意見建議的基礎上，制定印發(fā)活動實施方案，召開全體干部職工大會進行動員部署，統(tǒng)一思想認識，明確目標任務。
(二)公開承諾內(nèi)容(6月初)。機關全體干部職工要分別對照“五個好”和“五帶頭”要求，認真制定黨員承諾目標和崗位承諾目標，并通過宣傳欄、通報等形式予以公示，公開接受群眾監(jiān)督。
(三)督導履職踐諾(6月至12月)。根據(jù)黨員承諾目標和崗位承諾目標，分別建立目標管理考核臺賬，對完成的承諾事項及時記錄銷號，對沒有按時完成的，支部要及時提醒督促，確保承諾的事項全部認真落實。
(四)嚴格考核評議(6月、12月)。要結合半年和年終民主評議黨員活動和群眾評議活動，對黨員干部職工開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況進行考核，并參照目標承諾考核得分，綜合評定成績，在支部內(nèi)部公開評議結果。
縣委辦工作匯報篇六
20xx年x機關一支部根據(jù)x直黨工委的工作要求，支部一班人團結協(xié)作，不斷加強支部的思想建設、組織建設、作風建設和制度建設，積極開展各項精神文明創(chuàng)建活動，工作上取得了一定的成績，現(xiàn)就一年來的工作情況總結如下：
一、思想建設情況。
首先按照黨工委要求結合支部實際制定了學習計劃，支部組織學習與個人自學相結合，理論知識學習與專業(yè)知識學習相結合，輔導講座與電化教育相結合，小組學習與集中學習相結合，對學習的內(nèi)容、學習的形式做出了具體規(guī)定;其次是狠抓落實，積極組織全體黨員學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，積極學習黨章、黨的法規(guī)和黨的基本知識，一年來組織黨員學習了黨的xx大報告，學習了關于加強基層黨建的重要性、大力培育和弘揚民族精神等文章，特別是在掀起學習“三個代表”重要思想新高潮的活動中，支部根據(jù)學習要求，積極組織開展學習活動，重點學習了在“三個代表”重要思想理論研討會上的講話，學習了人民日報有關社論。黨的xx屆三中全會召開后，支部又積極組織學習了xx屆三中全會精神，并要求黨員干部寫出心得體會。第三，積極組織黨員干部參加組織部門、黨工委舉辦的學習培訓，支部副處以上領導干部都參加了x在黨校舉辦的“三個代表”重要思想培訓班。第四，在學習中我們始終做到有計劃，有考勤，有記錄，要求每位黨員領導干部都要有專門的讀書筆記本，每年學習讀書筆記不少于2萬字，由學習委員會同小組長對學習筆記進行檢查，以保證學習質量。第五，堅持利用黑板報形式做好宣傳和思想發(fā)動工作，支部按照x直黨工委的要求，根據(jù)各季工作重點和x黨委中心工作，結合支部工作特點，全年共出有質量的板報10期，取得了良好的效果。
二、組織建設情況。
一支部雖然由宣傳、文聯(lián)、工會、團委等多個部門組成，但支部班子團結協(xié)作，堅持民主集中制，大事小事做到多溝通、常聯(lián)系。由于各部門業(yè)務工作繁忙、人手都比較少，支部積極發(fā)揮組織協(xié)調(diào)的作用，各部門之間相互支持，支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力得到加強。在黨員的發(fā)展、黨費的收繳等工作上始終按照要求、做到認真負責。目前，我支部成員部門的同志已全部都是黨員，由于學習有效，宣傳部臨時工寧曉敏同志也遞交了入黨申請書和思想?yún)R報。因此，抓好支部黨員的黨性、宗旨教育，抓好黨員黨的基本理論、基本路線、基本綱領和基本經(jīng)驗的教育已成為我支部組織建設的重要內(nèi)容。在黨員的管理上堅持民主評議黨員制度，每年評選推薦優(yōu)秀黨員。在支部內(nèi)部形成了比、學、趕、幫、超的良好氛圍。
三、作風建設情況。
一年來支部積極組織開展扶貧幫困活動。開展了黨員領導干部及其家屬到基層單位訪貧問苦活動。各小組根據(jù)本部門特點，經(jīng)常深入基層和扶貧掛鉤戶家中，幫助他們解決實際困難，幫助他們聯(lián)系工作，實現(xiàn)再就業(yè)。年節(jié)期間不僅送給錢物，而且還送給科學種養(yǎng)書籍等精神食糧，把扶貧幫困落到實處。組織全體黨員開展了學習鄭培民、汪洋湖等新時期黨員領導干部的楷模和先進事跡活動。組織黨員觀看了警示教育片《扭曲的人生》等，并召開座談會，談體會，談感想，把學習先進楷模作為榜樣，把反面教材作為鏡子，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。通過抓黨員干部的作風建設，一年來支部黨員始終能做到求真務實，始終做到清正廉潔。
四、制度建設情況。
在制度建設方面一是能夠較好的堅持“三會一課”制度，堅持定期召開支委會、支部大會、黨小組會，堅持上黨課。二是堅持和完善了學習制度，堅持定期組織黨員學習，與機關二支部共同組織學習，交流學習體會。輔導講座的同志提前查找資料，備好課，使得學習能夠緊密聯(lián)系工作實際，做到有的放矢。堅持每月辦一期板報。三是堅持請示、匯報和定期溝通制度，在召開支委會、支部大會之前，支委間相互溝通，使得工作目標、責任都很明確到位。四是堅持支部分工負責制度，做到支部各項工作有人管、有人負責。
五、精神文明創(chuàng)建情況。
按照黨工委的統(tǒng)一要求，開展了創(chuàng)建文明部局活動，各成員部門都制定了創(chuàng)建目標和計劃，從德、能、勤、績幾方面規(guī)范同志們的行為。認真組織學習了《公民道德建設實施綱要》，積極組織參加各類群眾性文化活動，取得較好的效果。在計劃生育工作、愛國衛(wèi)生運動中支部全體成員都能夠按照要求做好各項工作。由于我支部組成的宣傳、工會、團委都是文明委成員，x里各項文體活動，本支部全體黨員既是組織者，又是參與實踐者，從社火活動到廣場文化活動，從籃球比賽到春節(jié)文藝晚會、機關團拜會，我們都積極組織，認真部署，全力以赴，活動的順利開展都凝聚了我們辛勤勞動和汗水。
總之，一年來在支部全體成員的共同努力下，一支部的各項工作取得了一定的成績，但還有許多工作離要求還有很大差距，新的一年里我們將努力改善，爭取取得更大的進步。
縣委辦工作匯報篇七
1、加強機關自身建設。加強制度建設，從嚴從細完善和實施各項規(guī)章制度，推動機關工作作風的轉變。繼續(xù)加強硬件建設，為同志們提供更好的辦公環(huán)境，提高機關的辦事效率。
2、加強信息工作，做到上情下達、下情上達，保證信息渠道的暢通，使上級的各種精神和團市委的各項工作部署都能及時傳達到基層，也使全市共青團工作能夠及時宣傳出去。計劃年初召開全市信息工作推進會，對20*年度信息工作進行總結表彰，同時出臺20*年度信息工作考評辦法，介紹并推廣先進單位的典型經(jīng)驗。
3、搞好調(diào)查研究工作，進一步發(fā)揮好領導的參謀和助手作用。及時了解社會的熱點焦點和團員青年的關注點，根據(jù)實際情況做好調(diào)研規(guī)劃，為領導提供準確、詳實的決策依據(jù)。組織好領導和機關集中的調(diào)研活動，指導全市基層團組織開展調(diào)研活動，繼續(xù)搞好團市委調(diào)研獎的年度評比。
4、管理好團市委網(wǎng)站，樹立全市團組織對外的窗口形象，適當時候對網(wǎng)站進行改版，優(yōu)化欄目內(nèi)容，提高工作水平。
5、根據(jù)上級要求和機關實際做好財務管理工作。
6、搞好車輛管理，搞好機關內(nèi)部資產(chǎn)的管理。
7、做好辦公室各項常務工作。進一步搞好值班、文書、機要、檔案、計劃生育等各項工作，加強印章管理。
8、加強辦公室自身建設，既要搞好機關內(nèi)部管理，又要切實提高服務職能和工作效率，改善工作作風，讓黨組放心，讓同志們滿意。
縣委辦工作匯報篇八
章來源***，男，現(xiàn)年30歲，大專學歷，1997年8月參加工作，2001年6月正式加入中國共產(chǎn)黨，現(xiàn)任縣委辦公室信息股長。
三、四中全會精神等一系列文件、資料，撰寫心得1篇，讀書筆記15000余字。通過學習，我深刻地認識到開展這次活動，是貫徹“三個代表”重要思想的重大舉措，是新階段黨的建設的基礎工程，是推動全面建設小康社會的重要保證。通過學習，我強烈意識到一個共產(chǎn)黨員所肩負的歷史使命。通過學習，我更加清醒地認識到自己在思想、工作、作風等方面存在的問題與不足，找到了整改的措施與努力的方向。
一、存在的主要問題與不足。
1、敬業(yè)精神欠佳，智力服務有差距。一是為領導撰寫講話材料缺乏新觀點、新見解，流于套話、舊話；二是閉門造車，未能深入基層調(diào)查了解社情民意，脫離實際，脫離生活，對新情況知之甚少，對新問題缺乏研究。三是信息采報數(shù)量不夠，質量較低，采用得分不高，未能及時全面地反映我縣經(jīng)濟社會發(fā)展中取得的成績，尤其是2004年信息工作大大滑坡，降至全市第五名。四是政策水平不高。尤其是對黨在農(nóng)村的基本政策掌握不準，了解不深，為領導、為部門、為基層服務不夠。五是工作缺乏前瞻性。因循守舊，固步自封，尤其是信息采報上講常規(guī)、操正步。
2、自律意識較差，工作作風有差距。一是下單位、下鄉(xiāng)鎮(zhèn)有收包包煙、喝小酒的現(xiàn)象；二是上班有串崗、不簽到，無事閑聊的現(xiàn)象；三是下單位下基層調(diào)查研究較少，有時去了，也只是走馬觀花看表象，沒有接觸問題實質，沒能掌握準確信息。
3、學習不夠主動，知識積累有差距。一是按部就班地學。習慣于辦公室要求學什么，才去學什么，辦公室通知什么時候學，才在什么時候學。更多的時候是用休閑來打發(fā)時光，耗費青春。二是無目的、無計劃地學。辦公室訂閱的報刊雜志較多，但究竟應該看什么書，目的不明。往往是信手拈來，走馬觀花地看，蜻蜓點水地讀，滿足于一知半解，陶醉于奇聞異事。由于學習的目的不明，學習就自然缺乏計劃性，有時也暗下決心春天讀完《紅樓夢》，秋天讀懂《西游記》，但總是有始無終，半途而廢。三是沒有與時俱進地學。當今時代，知識更新日新月異，沒有與時俱進的學習態(tài)度是無法適應現(xiàn)代工作生活之需的。有時總覺得差不多了，可以應付工作就行了，對新知識缺乏足夠的熱情，甚至很冷漠。
4、個性張揚，自身修養(yǎng)有差距。一是不能正確對待批評。對同志提出的不同意見、觀點和看法，自己沒有認真去思考、分析，對的沒有及時采納接受，對有些批評意見，沒有用“有則改之，無則加勉”的態(tài)度去對待。更是很少拿起批評與自我批評的武器來解剖自己，做到改正缺點，發(fā)揚優(yōu)點，有時采取消極的態(tài)度來應對。二是凡事憑意見，缺乏應有的冷靜和穩(wěn)重，由于本人個性急躁，遇到看不慣的事，聽到有出入的話，就克制不住自己，總想一吐為快，有時沒有把握好分寸，“傷”和氣。三是缺乏協(xié)作精神。作為一股之長未能與股內(nèi)同事常溝通，也未能與其他負有信息上報任務的同事常交流，信息工作名次下滑，被動挨批，本人責不可卸。
二、原因探析。
1、敬業(yè)精神不強，工作缺乏主動性，按部就班，不求無功，但求無過。吃苦耐勞，固守清貧的意志品質薄弱。
2、自律意識較差，沒有按照共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，黨性不強。沒有認真執(zhí)行縣委提出的黨員干部“六不準”規(guī)定，覺悟不高。認為喝酒只要不誤事，串崗、不簽到只要不被領導發(fā)現(xiàn)，也不會犯多大的事，心存僥幸，寬以待己。
3、學習的主觀能動性不夠，自認為比上不足，比下有余。坐井觀天，不能用發(fā)展的、辯論的眼光來審視世界，審視自我4、放松了個人修養(yǎng)。有些事情憑自己個性出發(fā)，急躁冒進，錯誤地認為個性急躁，聽不進別人意見是一個“小節(jié)”問題，沒有從深層次的角度去考慮“小節(jié)”問題不注重，也會影響自我形象，影響大局。沒有用更高的要求嚴格要求自己。有時出現(xiàn)這些缺點后，放松了自我教育，錯誤地認為“下不為例”就行了，沒有深刻地認識到，恰好是這些“下不為例”的言行，侵蝕著自己的思想，影響著自己的行為。有些時候，總認為自己為人處事正直不阿，坐得正，行得端，從而疏忽了同志的感受，與同志間缺乏必要的溝通與交流。
三、整改措施及努力方向。
1、加強學習，促進知識結構的優(yōu)化。突出學習重點，保證學習時間，注重學用結合，每天拿出1—2個小時學習國家的法律、法規(guī)政策，以及與文秘工作相關的知識，并將這些知識運用實際工作中去，達到優(yōu)化知識結構、學以致用的目的。
2、廉潔自律，切實優(yōu)化工作作風。嚴格遵守辦公室的各項規(guī)章制度，切(本文權屬文秘之音所有，查看)實維護縣委辦公室的良好形象。堅決執(zhí)行縣委提出的“八不準”規(guī)定，自重、自省、自警、自厲，廉潔自律，拒小腐防大變，切實維護好縣委形象、領導形象和自身形象。
3、揚長避短，不斷加強自身修養(yǎng)。正確估價自己，既看到自己的長處，又看到自己的不足，運用批評與自我批評的武器解剖自己，發(fā)現(xiàn)問題。積極改良性格，加強溝通，增強協(xié)作。
章來源。
縣委辦工作匯報篇九
回顧2010年，在局黨組的正確領導下，統(tǒng)戰(zhàn)工作以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持以我局實際出發(fā)，充分調(diào)動黨外人士的積極性，為我局的工作發(fā)揮了重要的作用。
一、充分認識做好新時期統(tǒng)戰(zhàn)工作的重要意義，將統(tǒng)戰(zhàn)工作列入房管局的重要議事日程。
黨的十七大報告對統(tǒng)一戰(zhàn)線作了全面、深刻的論述，強調(diào)了統(tǒng)一戰(zhàn)線在黨和國家工作全局中心重要地位和作用，并對統(tǒng)戰(zhàn)工作提出了新的要求。
二、建立健全統(tǒng)戰(zhàn)工作制度，確保黨的統(tǒng)戰(zhàn)工作政策的落實。為了進一步加強對統(tǒng)戰(zhàn)工作的領導，確保黨的統(tǒng)戰(zhàn)工作政策的落實，我局健全了一系列的統(tǒng)戰(zhàn)工作制度。一是健全完善局領導同黨外人士交友聯(lián)系制度，經(jīng)常了解和關心民主黨派和黨外人士，遇到問題及時解決，與他們密切聯(lián)系，交友交心；二是建立重大事情召開民主黨派和黨外人士座談會，情況通報會制度，及時向他們通報我局工作情況、發(fā)展和工作規(guī)劃，認真聽取他們的意見和建議。
三、
努力為民主黨派和黨外人士辦實事，融洽與他們的關系。注意加強同民主黨和黨外人士的聯(lián)系。傾聽他們的呼聲，關心他們的思想、工作和生活，對他們的工作及活動給予大力支持，努力為他們辦實事。
這一年來，我局的統(tǒng)戰(zhàn)工作有所成就，但仍需要結合新的時期新的形勢，繼續(xù)不斷探討和探索。充分發(fā)揮民主黨派和黨外人士的積極性和創(chuàng)造性，為國家的統(tǒng)一戰(zhàn)線大業(yè)做出應有的貢獻。
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