秘書的社團工作總結(jié)(精選21篇)

格式:DOC 上傳日期:2024-01-22 12:39:03
秘書的社團工作總結(jié)(精選21篇)
時間:2024-01-22 12:39:03     小編:LZ文人

總結(jié)是對自己成長和發(fā)展的一種檢閱和回顧。寫總結(jié)時,要注意修辭技巧和表達方式,使文章更富有感染力和吸引力。以下總結(jié)范文的思路清晰、條理分明,可以為我們的寫作提供指導。

秘書的社團工作總結(jié)篇一

2012學年第二學期接近尾聲,社聯(lián)的活動也即將結(jié)束了。一份耕耘,一份收獲。在這個學期中,一次又一次的活動使我受益匪淺,現(xiàn)在就讓我來回顧一下本學期的工作:

在社聯(lián)工作的兩年,由陌生到熟悉,漸漸對社聯(lián)這個家庭產(chǎn)生歸屬感,在這學期中,社聯(lián)舉辦了多場大型活動。包括植樹活動、科技學術節(jié)以及文化活動月等。

1、植樹活動。在雷鋒月中,社團聯(lián)合會舉辦了植樹活動。在該次活動中,我們分配任務交給12級的同事,指導及督促他們完成工作。在植樹節(jié)中,通過部門人員的共同努力,完成了新聞稿、發(fā)言稿等文稿的撰寫及審批,活動當天更順利完成了簽到工作。在植樹場地中,我們部門共同努力種下了樹苗,寓意著我們部門的生機。

3、科技學術節(jié)。科技學術節(jié)的開幕式活動中,我們順利完成了新聞稿、發(fā)言稿、發(fā)文等文稿的撰寫和審批。在接下來的科技學術節(jié)的項目評選會中,將向各系收集了活動項目的相關資料。

4、科技節(jié)評選會。這次科技學術節(jié)的評選會由我們部門工作,由收集資料到評選會的正式舉行,我們部門的每個人都貢獻了力量。

二、學期工作自我評價。

總結(jié)就是要分析哪里做得好,哪里做得不好,要怎么解決。

現(xiàn)在先來說一下關于好的方面。第一,在這個學期中,我成為了副部長,和以前作為干事不同的是,以前任務由師姐分配,現(xiàn)在由我們來給小朋友分配任務。第二,除了學會了如何合理安排分工之外,我還提高了應變能力。每次活動中總有一些突發(fā)情況,作為師妹的時候遇到意外情況總會慌張,而現(xiàn)在是少了點慌張,多了點冷靜。當突發(fā)情況發(fā)生時,在盡快了解情況后作出安排解決困境。第三,加強了和其他部門的溝通。

不好的方面。第一,缺乏團隊意識。我們在對12級干部培訓時,沒有特別。

強調(diào)團隊意識,使得部門人出現(xiàn)了我愛秘書部,但對社聯(lián)的感情卻不深的情況,導致了在工作時與其他部門出現(xiàn)隔閡。第二,缺乏工作計劃。在某些情況下,工作來得特別急,沒有事先作好工作計劃,導致未能按時完成任務。第三,缺乏工作匯報意識。未能幾時了解12級的工作狀況,造成不必要的拖時。

三、對未來的工作期望。

在這個學期的活動中,我仍然有許多不足,但我會努力完善自我,對往后的工作中,我對自己提出幾點要求:

1、腳踏實地、態(tài)度認真。在未來的工作中,我要繼續(xù)謹守原則,認真落實工作。確認每個通知都發(fā)送到位,確認相關人員收到信息通知。每個活動中,繼續(xù)腳踏實地,一步一步地完成任務。并在每次工作后自我總結(jié),完善自己。

2、加強對12級同事的監(jiān)督。重點培訓12級同事獨擋一面,在肯定他們成績的同時亦要指出他們錯誤,在指導他們的同時給他們更多獨立思考的機會,加強他們的應變能力。在接下來的活動中,我和秘書部的其他師姐是輔助的角色,讓漸漸推理對師姐們的以來,增加他們的鍛煉機會,為明年的接班作出準備。

3、積極參與團體活動。我希望能通過社聯(lián)的團體活動繼續(xù)融入這個大家庭,通過團體活動增進與同事間的交流,促進工作的順利完成,一同為社團聯(lián)合會的未來努力奮進。

秘書的社團工作總結(jié)篇二

新的學期已經(jīng)開始,在剛剛過去的招員活動中,我們吸納了14名新部員,為秘書處注入了新鮮血液。此刻,我們新老成員都正以飽滿的熱情對秘書處的工作有著強烈的期待,已做好了準備迎接新一輪的挑戰(zhàn)。

西安建筑科技大學東校區(qū)社團聯(lián)合會作為管理并服務于東校區(qū)社團的校級組織,在促進其下屬40個社團的發(fā)展中,發(fā)揮著重要的作用。而秘書處作為社團聯(lián)合會的樞紐部門,是社聯(lián)面向社團的窗口。同時,也是主席團與社聯(lián)下屬部門之間、社聯(lián)與社團之間聯(lián)系的紐帶,在協(xié)調(diào)各方關系方面發(fā)揮著不可替代的作用。

對于秘書處的工作,我們堅持尊重制度,尊重個性,注重細節(jié),全面提升的工作理念和思路,逐步完善各項工作。作為副秘書長,我們將會以身作則,樹立踏實認真、積極主動的工作作風,在促進社聯(lián)社團發(fā)展方面起帶頭作用。

以下是秘書處本學年的工作計劃:

一.做好日常工作。

1.日常值班工作:接待來訪人員,并幫助解決其工作困難。

2.收集社聯(lián)社團各項信息,并做好資料的整理與歸檔。

3.負責社聯(lián)財務的管理。

4.上傳下達各項決議,保證信息渠道的暢通。

5.在主席團的提議下起草社聯(lián)的各項規(guī)章制度。

6.完成主席團分配的各項工作任務。

7.收集活動策劃、申請,負責活動審批工作。

8.協(xié)調(diào)各方關系,為社聯(lián)社團發(fā)展提供良好的人文環(huán)境。

二、加強內(nèi)部建設。

(一)制度建設:

1、例會制度:秘書處將每周召開一次部門會議,對上一周工作進行交流總結(jié),并安排下周工作。例會時每位成員必須按時到會,不得無故曠會。

2獎懲制度:秘書處制定了西安建筑科技大學東校區(qū)社團聯(lián)合會會秘書處干事量化考核評優(yōu)制度,旨在激勵部員,提高部員工作積極性,更好的做好社聯(lián)工作。

(二)組織建設:

1、完善值班制度、例會制度等規(guī)章,多角度考核部員工作,以保證部員對日常工作的高度重視。

2、堅持按制度辦事,針對成員中出現(xiàn)的問題及時在例會中討論批評和自我批評,注重對部員的獎勵和批評。

3、鼓勵部員提高工作熱情,對工作中出現(xiàn)的問題進行思考,加以總結(jié),促進工作效率的提高。

4、注重內(nèi)部管理的人性化,在處理上下級關系時,強調(diào)彼此尊重,真誠相待,平等團結(jié),提高全體凝聚力。

社聯(lián)分為七個部門,雖然大家工作分工,工作任務也有所不同,但都以謀求社聯(lián)社團發(fā)展作為共同的工作目標,所以在社聯(lián)各部門間應加強交流,加強社聯(lián)內(nèi)部的團結(jié)協(xié)作。此外,我們可以實行制度上墻,工作上墻。制度上墻,以便大家照章辦事,保證工作質(zhì)量;工作上墻使各部門對彼此工作有清晰的認識,也對社聯(lián)工作有全面的了解,提高工作效率。

既來之,則為之。我們聚集到這個集體,便會以最大的努力,以最認真的態(tài)度去迎接每一個挑戰(zhàn),用一種良好的態(tài)度盡力做好每一件事,在社聯(lián)這個平臺上提升自己,同時力求為社聯(lián)社團謀求更大的發(fā)展。

轉(zhuǎn)眼間,新學期已經(jīng)開始了,秘書部的工作隨著新一屆社聯(lián)招新的開始也逐漸步入了正軌。我們希望這個學期里,在老師和主席團的指導和帶領下,對以往的不足進行改進,對秘書部的工作進行一定的創(chuàng)新,堅持高效率、高質(zhì)量地完成自己的工作任務。特制定此工作計劃:

一、招新與新干事的培訓。

招新對于大一新生來說,是進入大學后的第一次考驗和鍛煉。它不僅考驗你的勇氣,還考驗你的語言表達能力和靈活應變能。無論選上與否,同學們都能從中得到這些方面的鍛煉和提升,為以后的大學生活奠定基礎。

10月17日,校區(qū)學生組織統(tǒng)一面向全校大一新生進行了招新。社聯(lián)秘書部也在三位部長熊歡、尹洪飛和李丹寧的帶領下進行了招新工作,并將于19號進行第一輪的面試工作,力求篩選出5位辦事能力強、對工作負責,尤其擅長文字處理工作的新成員。

本學年,秘書部將對人員工作分配進行一定的調(diào)整,由以往的招四位新干事改為招五位干事。其中四人分別協(xié)助社聯(lián)四個中心的部門主任處理工作,另外一人負責協(xié)助秘書部部長處理部門相關工作。另外,我們將從最基本的通訊稿、會議記錄、工作總結(jié)的書寫對每一位干事進行培訓,并給予每個人充足的鍛煉機會,逐漸到他們熟悉并掌握社聯(lián)工作計劃總結(jié)、社聯(lián)檔案整理存檔等工作的處理。并逐步培養(yǎng)他們協(xié)調(diào)社聯(lián)主席團部門與社聯(lián)各協(xié)會工作的能力。

秘書部為社聯(lián)的核心組成部分,主要負責各類規(guī)章制度的制定和修改,對于社聯(lián)的發(fā)展具有重要的導向性作用;負責各類會議的通知,即上傳下達;協(xié)助各類會議的開展并做好會議記錄;收集整理社團活動開展情況,負責整理書寫重要活動通訊稿,并與通訊社保持聯(lián)系;負責社聯(lián)及社團文件檔案的整理工作,管理社聯(lián)各部的人事檔案,對檔案的變動進行及時更正,以便于社聯(lián)的管理和協(xié)調(diào);而且還要負責制定社聯(lián)學期工作計劃,及時總結(jié)社聯(lián)工作,這對于社聯(lián)的發(fā)展和壯大起著重要作用。秘書部日常工作的處理關乎社聯(lián)基本工作的開展,所以我們希望能高效、高質(zhì)量地完成秘書部的工作,促進社聯(lián)更好地發(fā)展。

1.收集整理通訊稿:收集整理通訊稿是秘書部主要任務之一。為了滿足校區(qū)加大文化建設的要求以及社聯(lián)發(fā)展的需求,每個學生組織都有一個特聘通訊員。社聯(lián)作為一個龐大的學生組織,除了社聯(lián)的特聘通訊員,還在每個協(xié)會分設一個特聘通訊員。協(xié)會特聘通訊員的存在使主席團更加了解協(xié)會的活動及發(fā)展情況,使一些重大的活動能夠進行及時的報道和宣傳。秘書部主要負責整個社聯(lián)的通訊稿的收集整理工作。秘書部與各協(xié)會通訊員保持密切的聯(lián)系,協(xié)會的通訊員每周都向秘書部上交協(xié)會一周活動工作的通訊稿,秘書部負責整理存檔和找出重要活動并及時整理報道。這項工作由秘書部的成員分工合作完成,這樣也可以增強秘書部成員間的合作意識和凝聚力。

2.會議記錄:秘書部的一項很重要的職能就是做會議記錄。社聯(lián)每周列會、社聯(lián)日常工作會議、社聯(lián)重要活動組織安排會議等的記錄工作均由秘書部負責。

3.工作總結(jié):秘書部是一個文職部門,一些檔案的整理存檔、計劃總結(jié)的整理書寫,都要求有很強的資料收集、整理、歸納的能力。社聯(lián)每周、每月、每學年的工作材料的整理均由秘書部來完成,并且有一部分工作總結(jié)是需要我們自己來寫的,這也對秘書部成員的寫作能力增加了一定的挑戰(zhàn)性。

4.制作各部登記注冊表:這是一項對溝通交流和整理操作能力要求很大的工作,主要涉及社聯(lián)內(nèi)部人事資料的歸檔、整理,方便社聯(lián)對所有協(xié)會的協(xié)調(diào)與管理。但是由于社聯(lián)今年的注冊定在了下學期,所以秘書部本學期的工作也就主要側(cè)重于其他幾個方面。

三、協(xié)助社聯(lián)處理一些大型活動。

社聯(lián)每年都會舉辦許多大型的活動,招新過后我們便迎來了社聯(lián)迎新晚會的舉辦,秘書部的主要工作便是協(xié)助其他部門處理好晚會從策劃到結(jié)束的各個方面的工作,比如活動場地的安排、會場的布置、活動時間地點的通知、活動現(xiàn)場的出席情況登記等,均由秘書部與其他部門協(xié)調(diào)完成?;顒涌偨Y(jié)也由秘書部來完成。

在迎新晚會結(jié)束后,社聯(lián)其他活動也將如期開展,比如科技文化街、社團巡禮節(jié)、社聯(lián)星級評定等。在活動前期,秘書部負責協(xié)調(diào)、動員各個部門及協(xié)會,并將命令等通知到位,促進活動的如期舉辦;活動中期,秘書部則負責協(xié)調(diào)每個活動項目的順利進行,確?;顒禹樌_展;活動后期,秘書部則進行相應的活動總結(jié)工作,寫好活動的通訊稿、總結(jié),及時將重要的活動進行報道,并將活動材料進行整理歸檔。

我們希望秘書部每個成員都能認真對待自身的不足,努力完善自己。在本學年的工作中,拿出自己全新的精神風貌,全心全意,腳踏實地,為社聯(lián)的美好明天作出自己應有的貢獻!

時間像一個小怪物一樣,你盼著它過的慢些的時候,它卻匆匆如流水,時光已遠。新學期如約而至,在秘書部的工作又有了新的挑戰(zhàn),以下是這期我們秘書部的工作計劃:

一、認真完成本職工作。

1、負責上傳下達系里各類通知事宜,實行責任到人制。

2、負責系學生會相關的檔案管理、整理工作。

3、負責各項會議的記錄工作,協(xié)調(diào)主席健全學生會各項規(guī)章制度。

4、做好團總支學生會各個部門的聯(lián)系工作,協(xié)調(diào)學生會各部門工作。

5、負責各部門活動及例會的考勤。

二、具體工作安排。

九月:協(xié)助主席團做好人員更替、干部重整工作;做好招新工作;更新學生會內(nèi)部人員信息、新檔案存檔工作;制作辦公室聯(lián)系表等工作;總結(jié)上學期部門工作遺留下來的問題,制定新的學期工作計劃,新的人才培養(yǎng)計劃;制作會議簽到本,會議記錄本等。

十一月:繼續(xù)做好本職工作及配合其他部門工作;開展本部門活動。

十二月:做好所有本部門的常規(guī)工作,做好學生會學期末工作總結(jié)資料等工作;做好本學期的部門工作總結(jié);協(xié)助做好學期期末總結(jié)等一系列工作。

三、內(nèi)部建設。

由于秘書部將會注入新的力量,所以要培養(yǎng)鍛煉干事的能力,秘書部需要與各部緊密聯(lián)系,參與到各部的活動中去記錄并監(jiān)督。因此,要全面提高秘書處的工作能力,必須全面培養(yǎng)內(nèi)部成員,清楚的了解各部的職能和工作性質(zhì),樹立同學們的全局性觀念。為此,我們將實施以下措施:

1、培養(yǎng)秘書部同學對文字的把握和處理能力.

3、更積極創(chuàng)新的工作,創(chuàng)新不是一句空話,在任何一個工作細節(jié)都可以創(chuàng)新,而怎樣保持創(chuàng)新在部門的成長中是成形后必須要注重的問題。

4、組織與秘書部功能性質(zhì)相對應的活動。

5、秘書部成員通過參與其他職能部門的活動積累了大量成功舉辦各類活動的經(jīng)驗,為了更加鍛煉秘書處干事以及方便以后工作的開展,秘書處希望今年能舉辦與自己部門性質(zhì)相對應的活動。

總之,秘書部必將在總結(jié)以往經(jīng)驗的基礎上,積極開拓,勇于實踐,為學生會進一步的發(fā)展和成熟貢獻自己的力量。在工作的具體實施中我們遇到很多的困難,但我們堅信我們會排除萬難,盡最大的努力把工作做的最好,同時請院領導及各位教師給予監(jiān)督和指導,使我們的工作更加完美。

隨著新一學期的到來,我院社團聯(lián)合會在校團委的正確指導下,立足自我管理、自我教育、自我服務的方針,以為學院教育服務,為學生成才服務為宗旨,改革工作思路,與時俱進,銳意進取,在內(nèi)部建設、制度改革,機構(gòu)設立,校園精神文明建設等方面大膽開展工作。為此社團聯(lián)合會秘書處特制定本學期工作計劃。

〈一〉工作計劃的詳細安排:

第一周:

1、召開秘書處部門會議,討論新學期的工作計劃;

2、制定本學期工作計劃;

3、總結(jié)上學期的工作心得。

第二周:

1、進行秘書處新學期工作的初步安排;

第三周:

1、通知社聯(lián)內(nèi)部成員及社團負責人參加例會(各周同上);

2、秘書處成員做好會議記錄并打好考勤(各周同上);

3、匯總社聯(lián)各部門的工作計劃,制作完整的社聯(lián)新學期工作計劃。

第四周:

1、著手于審核各社團活動申請表的前期準備工作,確保社團活動的順利開展;

2、已開展活動的社團應及時遞交活動總結(jié)。

3、收集各社團數(shù)字云青網(wǎng)上的的資料,并做好整理備份工作。

第五周:

1、收取工作月報表(各月同上);

2、走訪社團,深入社團,了解社團新動態(tài),掌握社團新信息。

第六周:

1、總結(jié)分析社團新學期的發(fā)展狀態(tài)及發(fā)展方向,并與其他部門交流分析意見;

2、對社團活動的進一步開展提出意見和建議。

第七周:

1、對本部門所提的社團改進意見和建議的實踐情況進行實地的社團調(diào)查,及時改。

正意見和建議中存在的不足;

2、繼續(xù)關注社團動態(tài)。

第八周:

1、秘書處成員根據(jù)主席團和主任的新要求,著手接下來的社聯(lián)工作任務。

2、秘書處組織進行校內(nèi)外社團調(diào)查活動,以便更好的了解社團的校內(nèi)外活動的情況。以便更好的開展工作。

第九周:

1、召開秘書處內(nèi)部會議召開秘書處內(nèi)部會議,各成員對自己的工作情況進行中期匯報。

2、秘書處主任對后續(xù)的工作提出要求。

第十周:

1、走訪社團,深入社團。

2、和督導中心進行內(nèi)部工作交流,加強部門間的聯(lián)系。

第十一周:

1、討論人員搭配問題,并做出合理安排。

2、指定成員對平時較為優(yōu)秀和較為散漫的社團進行走訪工作。

第十二周:

1、分析差異,找出社團發(fā)展出現(xiàn)差異的原因。

2、與督導中心交流意見,找出解決方法。

第十三周:

1、對人員搭配進行優(yōu)化整合;

2、合理的繼續(xù)進行社聯(lián)工作。和財務部進行工作交流。

第十四周:秘書處內(nèi)部經(jīng)驗交流會。

第十六周:考核秘書處成員并對秘書處成員的工作情況進行一定的獎懲。

第十七周:對秘書處本學期的工作進行學期總結(jié)。全面結(jié)束本學期秘書處工作。

〈二〉工作要求:

1、加強工作負責制。工作時要認真仔細,在保證速度的同時保質(zhì)量完成工作。

2、要講文明禮貌,在工作中注意自己的言談舉止;

3、在實踐中積累經(jīng)驗,虛心受教,提高自己各方面水平。

〈三〉活動開展:

1、對社團舉辦的活動認真關注,及時收集好活動社團上交的計劃、方案、宣傳單、比賽結(jié)果、總結(jié)、照片、視頻等等各種資料,并按活動格式化地進行整理,以備存檔,使社團聯(lián)合會檔案管理制度化、規(guī)范化。

2、積極鼓勵社團開展活動,秘書處將為其正常活動的開展與于最大的支持。

〈四〉提高秘書處成員的綜合素質(zhì),加強秘書處成員的能力培養(yǎng):

1、加強本部門常規(guī)工作的學習與操作能力培養(yǎng)。

2、熟悉各部門的工作職能;并讓各主要部門干部認識到秘書處成員,方便以后工作開展和干事自身的發(fā)展。

3、建立科學合理的考核制度。

4、發(fā)揮協(xié)調(diào)合作能力,全力配合社團聯(lián)合會各項活動的開展。

在這個新的學期里,迎接我們的將是一次又一次新的挑戰(zhàn)。我們不會畏懼,不會退縮,只會以更高的熱情與沖勁迎接挑戰(zhàn)。秘書處將秉承著社團聯(lián)合會宗旨,繼續(xù)發(fā)揚勇于開拓創(chuàng)新,腳踏實地的工作作風,做好新學期的工作。

篇五:

凡事預則立,不預則廢。為了更好的開展工作,把文學社辦成真正培養(yǎng)同學們寫作能力的社團,更好地激活文學社沉默的氣息,向更好的方向發(fā)展?,F(xiàn)本學期計劃如下:

一、招新。

(一)前期宣傳。

1、分派人員到新生宿舍宣傳。

時間:10.8~10.11。

2、分組到各食堂門口設點宣傳。

時間:10.15中午。

目標:使新生了解新流雜志及雜志社,登記其意向部門。

(二)面試。

1、準備:部門召開例會,確定面試人員安排,準備面試題目。

2、時間:10.17~10.18下午。

3、地點:19#403。

4、目標:挑選有才能的人入社,為文學社注入新鮮血液。

二、日常工作。

(一)《新流團刊》稿件提供。

(二)《新流文學刊》的出版。

1、稿件收集。

由采編組負責收集整理稿件,稿件主要由文學社內(nèi)部提供,社員定期交稿。

2、審稿。

采編組負責審稿,搜集較好稿件。

3、排版。

由排版組負責制作封面及內(nèi)部排版,活動組負責其中各版塊的制作。

4、出版。

外聯(lián)組負責拉贊助及雜志的出版工作。

5、發(fā)行。

活動組及新流發(fā)行部協(xié)助發(fā)行。

三、活動。

(一)聯(lián)誼活動。

1、主題:文學社與計算機協(xié)會聯(lián)誼活動。

2、時間:十一月中下旬。

3、地點:大學生第二活動中心。

5、分工:外聯(lián)組負責拉贊助。

活動組負責活動策劃及節(jié)目安排。

采編組及排版組負責策劃節(jié)目,采購,拍照及后期制作。

6、流程:社團分出節(jié)目。

穿插趣味游戲。

經(jīng)驗交流。

7、經(jīng)費預算:200元。

8、總結(jié)及寫通訊稿。

(二)交流活動。

1、主題:新流文學社與常州各大高校文學社舉辦文學交流會。

2、時間:十二月中下旬。

3、地點:江蘇技術師范學院。

4、目的:豐富校園生活,擴大新流文學社影響力,通過與校外其他文學類的組織的交流與合作來提高社團會員的文學素養(yǎng)和交際表達能力,并希望通過此次交流活動與合作伙伴建立友好關系。

秘書的社團工作總結(jié)篇三

新的學期已經(jīng)開始,在剛剛過去的招員活動中,我們吸納了14名新部員,為秘書處注入了新鮮血液。此刻,我們新老成員都正以飽滿的熱情對秘書處的工作有著強烈的期待,已做好了準備迎接新一輪的挑戰(zhàn)。

西安建筑科技大學東校區(qū)社團聯(lián)合會作為管理并服務于東校區(qū)社團的校級組織,在促進其下屬40個社團的發(fā)展中,發(fā)揮著重要的作用。而秘書處作為社團聯(lián)合會的樞紐部門,是社聯(lián)面向社團的窗口。同時,也是主席團與社聯(lián)下屬部門之間、社聯(lián)與社團之間聯(lián)系的紐帶,在協(xié)調(diào)各方關系方面發(fā)揮著不可替代的作用。

對于秘書處的工作,我們堅持尊重制度,尊重個性,注重細節(jié),全面提升的工作理念和思路,逐步完善各項工作。作為副秘書長,我們將會以身作則,樹立踏實認真、積極主動的工作作風,在促進社聯(lián)社團發(fā)展方面起帶頭作用。

以下是秘書處本學年的工作計劃:

一.做好日常工作。

1.日常值班工作:接待來訪人員,并幫助解決其工作困難。2.收集社聯(lián)社團各項信息,并做好資料的整理與歸檔。3.負責社聯(lián)財務的管理。

4.上傳下達各項決議,保證信息渠道的暢通。5.在主席團的提議下起草社聯(lián)的各項規(guī)章制度。6.完成主席團分配的各項工作任務。

7.收集活動策劃、申請,負責活動審批工作。

8.協(xié)調(diào)各方關系,為社聯(lián)社團發(fā)展提供良好的人文環(huán)境。

二、加強內(nèi)部建設。

(一)制度建設:

1、例會制度:秘書處將每周召開一次部門會議,對上一周工作進行交流總結(jié),并安排下周工作。例會時每位成員必須按時到會,不得無故曠會。

2獎懲制度:秘書處制定了西安建筑科技大學東校區(qū)社團聯(lián)合會會秘書處干事量化考核評優(yōu)制度,旨在激勵部員,提高部員工作積極性,更好的做好社聯(lián)工作。

(二)組織建設:

1、完善值班制度、例會制度等規(guī)章,多角度考核部員工作,以保證部員對日常工作的高度重視。

2、堅持按制度辦事,針對成員中出現(xiàn)的問題及時在例會中討論批評和自我批評,注重對部員的獎勵和批評。

3、鼓勵部員提高工作熱情,對工作中出現(xiàn)的問題進行思考,加以總結(jié),促進工作效率的提高。

4、注重內(nèi)部管理的人性化,在處理上下級關系時,強調(diào)彼此尊重,真誠相待,平等團結(jié),提高全體凝聚力。

社聯(lián)分為七個部門,雖然大家工作分工,工作任務也有所不同,但都以謀求社聯(lián)社團發(fā)展作為共同的工作目標,所以在社聯(lián)各部門間應加強交流,加強社聯(lián)內(nèi)部的團結(jié)協(xié)作。此外,我們可以實行制度上墻,工作上墻。制度上墻,以便大家照章辦事,保證工作質(zhì)量;工作上墻使各部門對彼此工作有清晰的認識,也對社聯(lián)工作有全面的了解,提高工作效率。

既來之,則為之。我們聚集到這個集體,便會以最大的努力,以最認真的態(tài)度去迎接每一個挑戰(zhàn),用一種良好的態(tài)度盡力做好每一件事,在社聯(lián)這個平臺上提升自己,同時力求為社聯(lián)社團謀求更大的發(fā)展。

轉(zhuǎn)眼間,新學期已經(jīng)開始了,秘書部的工作隨著新一屆社聯(lián)招新的開始也逐漸步入了正軌。我們希望這個學期里,在老師和主席團的指導和帶領下,對以往的不足進行改進,對秘書部的工作進行一定的創(chuàng)新,堅持高效率、高質(zhì)量地完成自己的工作任務。特制定此工作計劃:

一、招新與新干事的培訓。

招新對于大一新生來說,是進入大學后的第一次考驗和鍛煉。它不僅考驗你的勇氣,還考驗你的語言表達能力和靈活應變能。無論選上與否,同學們都能從中得到這些方面的鍛煉和提升,為以后的大學生活奠定基礎。

10月17日,校區(qū)學生組織統(tǒng)一面向全校大一新生進行了招新。社聯(lián)秘書部也在三位部長熊歡、尹洪飛和李丹寧的帶領下進行了招新工作,并將于19號進行第一輪的面試工作,力求篩選出5位辦事能力強、對工作負責,尤其擅長文字處理工作的新成員。本學年,秘書部將對人員工作分配進行一定的調(diào)整,由以往的招四位新干事改為招五位干事。其中四人分別協(xié)助社聯(lián)四個中心的部門主任處理工作,另外一人負責協(xié)助秘書部部長處理部門相關工作。另外,我們將從最基本的通訊稿、會議記錄、工作總結(jié)的書寫對每一位干事進行培訓,并給予每個人充足的鍛煉機會,逐漸到他們熟悉并掌握社聯(lián)工作計劃總結(jié)、社聯(lián)檔案整理存檔等工作的處理。并逐步培養(yǎng)他們協(xié)調(diào)社聯(lián)主席團部門與社聯(lián)各協(xié)會工作的能力。

秘書部為社聯(lián)的核心組成部分,主要負責各類規(guī)章制度的制定和修改,對于社聯(lián)的發(fā)展具有重要的導向性作用;負責各類會議的通知,即上傳下達;協(xié)助各類會議的開展并做好會議記錄;收集整理社團活動開展情況,負責整理書寫重要活動通訊稿,并與通訊社保持聯(lián)系;負責社聯(lián)及社團文件檔案的整理工作,管理社聯(lián)各部的人事檔案,對檔案的變動進行及時更正,以便于社聯(lián)的管理和協(xié)調(diào);而且還要負責制定社聯(lián)學期工作計劃,及時總結(jié)社聯(lián)工作,這對于社聯(lián)的發(fā)展和壯大起著重要作用。秘書部日常工作的處理關乎社聯(lián)基本工作的開展,所以我們希望能高效、高質(zhì)量地完成秘書部的工作,促進社聯(lián)更好地發(fā)展。

1.收集整理通訊稿:收集整理通訊稿是秘書部主要任務之一。為了滿足校區(qū)加大文化建設的要求以及社聯(lián)發(fā)展的需求,每個學生組織都有一個特聘通訊員。社聯(lián)作為一個龐大的學生組織,除了社聯(lián)的特聘通訊員,還在每個協(xié)會分設一個特聘通訊員。協(xié)會特聘通訊員的存在使主席團更加了解協(xié)會的活動及發(fā)展情況,使一些重大的活動能夠進行及時的報道和宣傳。秘書部主要負責整個社聯(lián)的通訊稿的收集整理工作。秘書部與各協(xié)會通訊員保持密切的聯(lián)系,協(xié)會的通訊員每周都向秘書部上交協(xié)會一周活動工作的通訊稿,秘書部負責整理存檔和找出重要活動并及時整理報道。這項工作由秘書部的成員分工合作完成,這樣也可以增強秘書部成員間的合作意識和凝聚力。

2.會議記錄:秘書部的一項很重要的職能就是做會議記錄。社聯(lián)每周列會、社聯(lián)日常工作會議、社聯(lián)重要活動組織安排會議等的記錄工作均由秘書部負責。

3.工作總結(jié):秘書部是一個文職部門,一些檔案的整理存檔、計劃總結(jié)的整理書寫,都要求有很強的資料收集、整理、歸納的能力。社聯(lián)每周、每月、每學年的工作材料的整理均由秘書部來完成,并且有一部分工作總結(jié)是需要我們自己來寫的,這也對秘書部成員的寫作能力增加了一定的挑戰(zhàn)性。4.制作各部登記注冊表:這是一項對溝通交流和整理操作能力要求很大的工作,主要涉及社聯(lián)內(nèi)部人事資料的歸檔、整理,方便社聯(lián)對所有協(xié)會的協(xié)調(diào)與管理。但是由于社聯(lián)今年的注冊定在了下學期,所以秘書部本學期的工作也就主要側(cè)重于其他幾個方面。

三、協(xié)助社聯(lián)處理一些大型活動社聯(lián)每年都會舉辦許多大型的活動,招新過后我們便迎來了社聯(lián)迎新晚會的舉辦,秘書部的主要工作便是協(xié)助其他部門處理好晚會從策劃到結(jié)束的各個方面的工作,比如活動場地的安排、會場的布置、活動時間地點的通知、活動現(xiàn)場的出席情況登記等,均由秘書部與其他部門協(xié)調(diào)完成?;顒涌偨Y(jié)也由秘書部來完成。

在迎新晚會結(jié)束后,社聯(lián)其他活動也將如期開展,比如科技文化街、社團巡禮節(jié)、社聯(lián)星級評定等。在活動前期,秘書部負責協(xié)調(diào)、動員各個部門及協(xié)會,并將命令等通知到位,促進活動的如期舉辦;活動中期,秘書部則負責協(xié)調(diào)每個活動項目的順利進行,確?;顒禹樌_展;活動后期,秘書部則進行相應的活動總結(jié)工作,寫好活動的通訊稿、總結(jié),及時將重要的活動進行報道,并將活動材料進行整理歸檔。

我們希望秘書部每個成員都能認真對待自身的不足,努力完善自己。在本學年的工作中,拿出自己全新的精神風貌,全心全意,腳踏實地,為社聯(lián)的美好明天作出自己應有的貢獻!

時間像一個小怪物一樣,你盼著它過的慢些的時候,它卻匆匆如流水,時光已遠。新學期如約而至,在秘書部的工作又有了新的挑戰(zhàn),以下是這期我們秘書部的工作計劃:

一、認真完成本職工作。

1、負責上傳下達系里各類通知事宜,實行責任到人制。

2、負責系學生會相關的檔案管理、整理工作。

3、負責各項會議的記錄工作,協(xié)調(diào)主席健全學生會各項規(guī)章制度。

4、做好團總支學生會各個部門的聯(lián)系工作,協(xié)調(diào)學生會各部門工作。

5、負責各部門活動及例會的考勤。

二、具體工作安排。

十一月:繼續(xù)做好本職工作及配合其他部門工作;開展本部門活動。

十二月:做好所有本部門的常規(guī)工作,做好學生會學期末工作總結(jié)資料等工作;做好本學期的部門工作總結(jié);協(xié)助做好學期期末總結(jié)等一系列工作。

三、內(nèi)部建設。

由于秘書部將會注入新的力量,所以要培養(yǎng)鍛煉干事的能力,秘書部需要與各部緊密聯(lián)系,參與到各部的活動中去記錄并監(jiān)督。因此,要全面提高秘書處的工作能力,必須全面培養(yǎng)內(nèi)部成員,清楚的了解各部的職能和工作性質(zhì),樹立同學們的全局性觀念。為此,我們將實施以下措施:

1、培養(yǎng)秘書部同學對文字的把握和處理能力.

3、更積極創(chuàng)新的工作,創(chuàng)新不是一句空話,在任何一個工作細節(jié)都可以創(chuàng)新,而怎樣保持創(chuàng)新在部門的成長中是成形后必須要注重的問題。

4、組織與秘書部功能性質(zhì)相對應的活動。

5、秘書部成員通過參與其他職能部門的活動積累了大量成功舉辦各類活動的經(jīng)驗,為了更加鍛煉秘書處干事以及方便以后工作的開展,秘書處希望今年能舉辦與自己部門性質(zhì)相對應的活動。

總之,秘書部必將在總結(jié)以往經(jīng)驗的基礎上,積極開拓,勇于實踐,為學生會進一步的發(fā)展和成熟貢獻自己的力量。在工作的具體實施中我們遇到很多的困難,但我們堅信我們會排除萬難,盡最大的努力把工作做的最好,同時請院領導及各位教師給予監(jiān)督和指導,使我們的工作更加完美。

隨著新一學期的到來,我院社團聯(lián)合會在校團委的正確指導下,立足自我管理、自我教育、自我服務的方針,以為學院教育服務,為學生成才服務為宗旨,改革工作思路,與時俱進,銳意進取,在內(nèi)部建設、制度改革,機構(gòu)設立,校園精神文明建設等方面大膽開展工作。為此社團聯(lián)合會秘書處特制定本學期工作計劃。

〈一〉工作計劃的詳細安排:

第一周:

1、召開秘書處部門會議,討論新學期的工作計劃;

2、制定本學期工作計劃;

3、總結(jié)上學期的工作心得。

第二周:

1、進行秘書處新學期工作的初步安排;

第三周:

1、通知社聯(lián)內(nèi)部成員及社團負責人參加例會(各周同上);

2、秘書處成員做好會議記錄并打好考勤(各周同上);

3、匯總社聯(lián)各部門的工作計劃,制作完整的社聯(lián)新學期工作計劃。

第四周:

1、著手于審核各社團活動申請表的前期準備工作,確保社團活動的順利開展;

2、已開展活動的社團應及時遞交活動總結(jié)。

3、收集各社團數(shù)字云青網(wǎng)上的的資料,并做好整理備份工作。

第五周:

1、收取工作月報表(各月同上);

2、走訪社團,深入社團,了解社團新動態(tài),掌握社團新信息。

第六周:

1、總結(jié)分析社團新學期的發(fā)展狀態(tài)及發(fā)展方向,并與其他部門交流分析意見;

2、對社團活動的進一步開展提出意見和建議。

第七周:

在工作的具體實施中我們將遇到很多的困難,但我們堅信我們會排除萬難,盡最大的努力把工作做的最好,這里是一篇秘書處工作計劃模板,讓我們一起來看看詳細內(nèi)容吧~轉(zhuǎn)星移斗,時間過得真快,不知不覺中新學期又悄然而至,在新學期中秘書處根據(jù)本學期工作要點,結(jié)合院學會工作實際,特定計劃如下:

總的指導思想:以院團委指,堅持不懈地培養(yǎng)各方面能力,虛心聽取才老師和同學們的建議,努力把工作做得更好。

一、認真完成本職工作。

主要職能:

1.負責學生會的文件制作,管理和各部門會議記錄的收信整理、歸檔。2.負責起草制定學生會的有關文件。3.負責掌握各系學生會的活動資料。

4.負責優(yōu)秀學生會的評比、監(jiān)督及檢查工作。5.負責《學生快訊》的制作各傳遞工作。

時給予大力配合。各部門在活動前的計劃和活動后的總結(jié)應整理好后交予秘書處,由秘書處正確擺放在團委書架的相關檔案盒中。以便團委各位教育和各部門其他人員參閱。

二、開展豐富多彩的校園活動。

首屆網(wǎng)絡出版節(jié)即將拉開帷幕,在本屆網(wǎng)絡出版節(jié)中將舉辦10大賽。由吉林省出版局、中共吉林省委對外宣傳辦公室主辦本次出版節(jié)。為了豐富我校課余活動,秘書處組織開展了這項活動?;顒又饕浪枷霝槿齻€代表重要思想和黨的十六屆三中全會精神為知道舉辦這個活動不但具有教育意義、社會意義及跨時代的歷史意義。提高大學生網(wǎng)絡素質(zhì)樹立良好的網(wǎng)絡觀念,秘書處計劃將本次出版節(jié)的一些賽事引入校園,讓每個工師大學生對網(wǎng)絡印有一個新的認識,從而樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀。

三、工作要求:(一)。

1、工作時要認真仔細,在速度的同時保質(zhì)量完成工作。

2、要講文明禮貌,在工作中注意自己的言談舉止。

3、在實踐中積累經(jīng)驗,熟練業(yè)務,提高水平。(二)提高各種素質(zhì)。

秘書處是一個工作比較繁瑣的部門。接觸其他部門的機會比較多。這就更能體現(xiàn)出高素質(zhì)培養(yǎng)的急切性和重要性。

四、立良好的工作形象。

樹立良好的工作形象是學生工作的一個有利條件,本學期重點抓好以下方面:

一是抓好學生干部在日常生活中的言行舉止問題。

二是抓好業(yè)務素質(zhì),做到公正嚴明、不以公謀私。

三是搞好學生干部和同學關系以便日后工作順利進行。

以上是我部本學期的大體工作計劃,在工作的具體實施中我們將遇到很多的困難,但我們堅信我們會排除萬難,盡最大的努力把工作做的最好,同時請院領導及各位教師給予監(jiān)督和知道,使我們的工作更加完美。

隨著大學生心理問題的日益突出,大學生的心理健康情況越來越多的受到社會的關注。在新學期中,我們開始了新的征程。重在普及大學生素質(zhì)生心理健康知識,培養(yǎng)良好個性心理。積極配合學生處有關工作和活動,加強心理健康教育工作,進一步宣傳和普及心理健康知識,促進我院同學心理健康成長。具體工作計劃安排如下:

一:常規(guī)工作:

1、本學期,我們積極配合學生處、團委的有關活動,和各有關社團協(xié)同有效聯(lián)系。同時發(fā)揮心理委員職能,積極組織相關活動,提高我院學生心理素養(yǎng),營造積極陽光心理氛圍。

2、深化心理委員職能,充分發(fā)揮學生干部的作用,加強思想溝通,及時了解學生的思想和心態(tài)變化,發(fā)現(xiàn)異常情況要及時向?qū)W生處、輔導員等求助。

3、案例收集,本學期案例收集是常規(guī)工作中的重頭。案例收集這要通過班級心理委員的心理日志的途徑及其他的手段。在合適時間由專業(yè)老師或輔導員對其收集的案例進行合適、行之有效的心理輔導。

4、常規(guī)例會,每月一次例會我們會對這個月來的工作進行。

分析討論不足之處做出有效整改。

二:活動內(nèi)容:(一)、心理拓展活動。

積極與學生處聯(lián)系在院心理拓展訓練場地舉行相關心理素質(zhì)拓展訓練。這個活動中的任何一項都離不開團隊的支持和鼓勵。人與人之間相互信任是交往中必不可少的,信任,相信別人,有友善的態(tài)度對待身體的每一個,正確處理人際關系是每個人需要也是必須學會的一門課程。

(二)、進行一些心理問卷調(diào)查。

(三)、心理委員進行心理方面的培訓。

開展心理范例問題的討論會,聯(lián)系學生處老師針對大學生普遍存在較為集中的問題安排專題教育。

(五)、心理電影賞析。

進行心理電影觀摩,電影由我社團組織,面向全體學生,有條件的播放有一定意義的心理電影。

(六)心理知識普及。

借助定向拓展這種智慧型拓展訓練形式,促進學生人格全面健康發(fā)展,在體驗校園拓展樂趣的同時,增強學生體質(zhì),培養(yǎng)學生獨立思考,獨立解決所遇難題的能力及在體力和智力受到壓力時做出迅速反映,果斷抉擇的能力,獨立分析解決問題的能力和良好的邏輯思維能力。

以上是我社團本年度的工作計劃。同時,作為心理社團成員,我們將認真的對待工作,高效率保質(zhì)保量的完成各項工作。

秘書的社團工作總結(jié)篇四

新的學期已經(jīng)開始,在剛剛過去的招員活動中,我們吸納了14名新部員,為秘書處注入了新鮮血液。此刻,我們新老成員都正以飽滿的熱情對秘書處的工作有著強烈的期待,已做好了準備迎接新一輪的挑戰(zhàn)。

西安建筑科技大學東校區(qū)社團聯(lián)合會作為管理并服務于東校區(qū)社團的校級組織,在促進其下屬40個社團的發(fā)展中,發(fā)揮著重要的作用。而秘書處作為社團聯(lián)合會的樞紐部門,是社聯(lián)面向社團的窗口。同時,也是主席團與社聯(lián)下屬部門之間、社聯(lián)與社團之間聯(lián)系的紐帶,在協(xié)調(diào)各方關系方面發(fā)揮著不可替代的作用。

對于秘書處的工作,我們堅持"尊重制度,尊重個性,注重細節(jié),全面提升"的工作理念和思路,逐步完善各項工作。作為副秘書長,我們將會以身作則,樹立踏實認真、積極主動的工作作風,在促進社聯(lián)社團發(fā)展方面起帶頭作用。

以下是秘書處本學年的工作計劃:

一.做好日常工作。

1.日常值班工作:接待來訪人員,并幫助解決其工作困難。2.收集社聯(lián)社團各項信息,并做好資料的整理與歸檔。3.負責社聯(lián)財務的管理。

4.上傳下達各項決議,保證信息渠道的暢通。5.在主席團的提議下起草社聯(lián)的各項規(guī)章制度。6.完成主席團分配的各項工作任務。

7.收集活動策劃、申請,負責活動審批工作。

8.協(xié)調(diào)各方關系,為社聯(lián)社團發(fā)展提供良好的人文環(huán)境。

二、加強內(nèi)部建設。

(一)制度建設:

1、例會制度:秘書處將每周召開一次部門會議,對上一周工作進行交流總結(jié),并安排下周工作。例會時每位成員必須按時到會,不得無故曠會。

2獎懲制度:秘書處制定了"西安建筑科技大學東校區(qū)社團聯(lián)合會會秘書處干事量化考核評優(yōu)制度",旨在激勵部員,提高部員工作積極性,更好的做好社聯(lián)工作。

(二)組織建設:

1、完善值班制度、例會制度等規(guī)章,多角度考核部員工作,以保證部員對日常工作的高度重視。

2、堅持按制度辦事,針對成員中出現(xiàn)的問題及時在例會中討論批評和自我批評,注重對部員的獎勵和批評。

3、鼓勵部員提高工作熱情,對工作中出現(xiàn)的問題進行思考,加以總結(jié),促進工作效率的提高。

4、注重內(nèi)部管理的人性化,在處理上下級關系時,強調(diào)彼此尊重,真誠相待,平等團結(jié),提高全體凝聚力。

轉(zhuǎn)眼間,新學期已經(jīng)開始了,秘書部的工作隨著新一屆社聯(lián)招新的開始也逐漸步入了正軌。我們希望這個學期里,在老師和主席團的指導和帶領下,對以往的不足進行改進,對秘書部的工作進行一定的創(chuàng)新,堅持高效率、高質(zhì)量地完成自己的工作任務。特制定此工作計劃:

一、招新與新干事的培訓。

招新對于大一新生來說,是進入大學后的第一次考驗和鍛煉。它不僅考驗你的勇氣,還考驗你的語言表達能力和靈活應變能。無論選上與否,同學們都能從中得到這些方面的鍛煉和提升,為以后的大學生活奠定基礎。10月17日,校區(qū)學生組織統(tǒng)一面向全校大一新生進行了招新。社聯(lián)秘書部也在三位部長熊歡、尹洪飛和李丹寧的帶領下進行了招新工作,并將于19號進行第一輪的面試工作,力求篩選出5位辦事能力強、對工作負責,尤其擅長文字處理工作的新成員。

本學年,秘書部將對人員工作分配進行一定的調(diào)整,由以往的招四位新干事改為招五位干事。其中四人分別協(xié)助社聯(lián)四個中心的部門主任處理工作,另外一人負責協(xié)助秘書部部長處理部門相關工作。另外,我們將從最基本的通訊稿、會議記錄、工作總結(jié)的書寫對每一位干事進行培訓,并給予每個人充足的鍛煉機會,逐漸到他們熟悉并掌握社聯(lián)工作計劃總結(jié)、社聯(lián)檔案整理存檔等工作的處理。并逐步培養(yǎng)他們協(xié)調(diào)社聯(lián)主席團部門與社聯(lián)各協(xié)會工作的能力。

秘書部為社聯(lián)的核心組成部分,主要負責各類規(guī)章制度的制定和修改,對于社聯(lián)的發(fā)展具有重要的導向性作用;負責各類會議的通知,即上傳下達;協(xié)助各類會議的開展并做好會議記錄;收集整理社團活動開展情況,負責整理書寫重要活動通訊稿,并與通訊社保持聯(lián)系;負責社聯(lián)及社團文件檔案的整理工作,管理社聯(lián)各部的人事檔案,對檔案的變動進行及時更正,以便于社聯(lián)的管理和協(xié)調(diào);而且還要負責制定社聯(lián)學期工作計劃,及時總結(jié)社聯(lián)工作,這對于社聯(lián)的發(fā)展和壯大起著重要作用。秘書部日常工作的處理關乎社聯(lián)基本工作的開展,所以我們希望能高效、高質(zhì)量地完成秘書部的工作,促進社聯(lián)更好地發(fā)展。

1.收集整理通訊稿:收集整理通訊稿是秘書部主要任務之一。為了滿足校區(qū)加大文化建設的要求以及社聯(lián)發(fā)展的需求,每個學生組織都有一個特聘通訊員。社聯(lián)作為一個龐大的學生組織,除了社聯(lián)的特聘通訊員,還在每個協(xié)會分設一個特聘通訊員。協(xié)會特聘通訊員的存在使主席團更加了解協(xié)會的活動及發(fā)展情況,使一些重大的活動能夠進行及時的報道和宣傳。秘書部主要負責整個社聯(lián)的通訊稿的收集整理工作。秘書部與各協(xié)會通訊員保持密切的聯(lián)系,協(xié)會的通訊員每周都向秘書部上交協(xié)會一周活動工作的通訊稿,秘書部負責整理存檔和找出重要活動并及時整理報道。這項工作由秘書部的成員分工合作完成,這樣也可以增強秘書部成員間的合作意識和凝聚力。

2.會議記錄:秘書部的一項很重要的職能就是做會議記錄。社聯(lián)每周列會、社聯(lián)日常工作會議、社聯(lián)重要活動組織安排會議等的記錄工作均由秘書部負責。

3.工作總結(jié):秘書部是一個文職部門,一些檔案的整理存檔、計劃總結(jié)的整理書寫,都要求有很強的資料收集、整理、歸納的能力。社聯(lián)每周、每月、每學年的工作材料的整理均由秘書部來完成,并且有一部分工作總結(jié)是需要我們自己來寫的,這也對秘書部成員的寫作能力增加了一定的挑戰(zhàn)性。4.制作各部登記注冊表:這是一項對溝通交流和整理操作能力要求很大的工作,主要涉及社聯(lián)內(nèi)部人事資料的歸檔、整理,方便社聯(lián)對所有協(xié)會的協(xié)調(diào)與管理。但是由于社聯(lián)今年的注冊定在了下學期,所以秘書部本學期的工作也就主要側(cè)重于其他幾個方面。

三、協(xié)助社聯(lián)處理一些大型活動。

社聯(lián)每年都會舉辦許多大型的活動,招新過后我們便迎來了社聯(lián)迎新晚會的舉辦,秘書部的主要工作便是協(xié)助其他部門處理好晚會從策劃到結(jié)束的各個方面的工作,比如活動場地的安排、會場的布置、活動時間地點的通知、活動現(xiàn)場的出席情況登記等,均由秘書部與其他部門協(xié)調(diào)完成?;顒涌偨Y(jié)也由秘書部來完成。

在迎新晚會結(jié)束后,社聯(lián)其他活動也將如期開展,比如科技文化街、社團巡禮節(jié)、社聯(lián)星級評定等。在活動前期,秘書部負責協(xié)調(diào)、動員各個部門及協(xié)會,并將命令等通知到位,促進活動的如期舉辦;活動中期,秘書部則負責協(xié)調(diào)每個活動項目的順利進行,確?;顒禹樌_展;活動后期,秘書部則進行相應的活動總結(jié)工作,寫好活動的通訊稿、總結(jié),及時將重要的活動進行報道,并將活動材料進行整理歸檔。

我們希望秘書部每個成員都能認真對待自身的不足,努力完善自己。在本學年的工作中,拿出自己全新的精神風貌,全心全意,腳踏實地,為社聯(lián)的美好明天作出自己應有的貢獻!

時間像一個小怪物一樣,你盼著它過的慢些的時候,它卻匆匆如流水,時光已遠。新學期如約而至,在秘書部的工作又有了新的挑戰(zhàn),以下是這期我們秘書部的工作計劃:

一、認真完成本職工作。

1、負責上傳下達系里各類通知事宜,實行責任到人制。

2、負責系學生會相關的檔案管理、整理工作。

3、負責各項會議的記錄工作,協(xié)調(diào)主席健全學生會各項規(guī)章制度。

4、做好團總支學生會各個部門的聯(lián)系工作,協(xié)調(diào)學生會各部門工作。

5、負責各部門活動及例會的考勤。

二、具體工作安排。

九月:協(xié)助主席團做好人員更替、干部重整工作;做好招新工作;更新學生會內(nèi)部人員信息、新檔案存檔工作;制作辦公室聯(lián)系表等工作;總結(jié)上學期部門工作遺留下來的問題,制定新的學期工作計劃,新的人才培養(yǎng)計劃;制作會議簽到本,會議記錄本等。

十一月:繼續(xù)做好本職工作及配合其他部門工作;開展本部門活動。

十二月:做好所有本部門的常規(guī)工作,做好學生會學期末工作總結(jié)資料等工作;做好本學期的部門工作總結(jié);協(xié)助做好學期期末總結(jié)等一系列工作。

三、內(nèi)部建設。

由于秘書部將會注入新的力量,所以要培養(yǎng)鍛煉干事的能力,秘書部需要與各部緊密聯(lián)系,參與到各部的活動中去記錄并監(jiān)督。因此,要全面提高秘書處的工作能力,必須全面培養(yǎng)內(nèi)部成員,清楚的了解各部的職能和工作性質(zhì),樹立同學們的全局性觀念。為此,我們將實施以下措施:

1、培養(yǎng)秘書部同學對文字的把握和處理能力.

3、更積極創(chuàng)新的工作,創(chuàng)新不是一句空話,在任何一個工作細節(jié)都可以創(chuàng)新,而怎樣保持創(chuàng)新在部門的成長中是成形后必須要注重的問題。

4、組織與秘書部功能性質(zhì)相對應的活動。

5、秘書部成員通過參與其他職能部門的活動積累了大量成功舉辦各類活動的經(jīng)驗,為了更加鍛煉秘書處干事以及方便以后工作的開展,秘書處希望今年能舉辦與自己部門性質(zhì)相對應的活動。

隨著新一學期的到來,我院社團聯(lián)合會在校團委的正確指導下,立足"自我管理、自我教育、自我服務"的方針,以"為學院教育服務,為學生成才服務"為宗旨,改革工作思路,與時俱進,銳意進取,在內(nèi)部建設、制度改革,機構(gòu)設立,校園精神文明建設等方面大膽開展工作。為此社團聯(lián)合會秘書處特制定本學期工作計劃。

〈一〉工作計劃的詳細安排:

第一周:

1、召開秘書處部門會議,討論新學期的工作計劃;

2、制定本學期工作計劃;

3、總結(jié)上學期的工作心得。

第二周:

1、進行秘書處新學期工作的初步安排;

第三周:

1、通知社聯(lián)內(nèi)部成員及社團負責人參加例會(各周同上);

2、秘書處成員做好會議記錄并打好考勤(各周同上);

3、匯總社聯(lián)各部門的工作計劃,制作完整的社聯(lián)新學期工作計劃。

第四周:

1、著手于審核各社團活動申請表的前期準備工作,確保社團活動的順利開展;

2、已開展活動的社團應及時遞交活動總結(jié)。

3、收集各社團數(shù)字云青網(wǎng)上的的資料,并做好整理備份工作。

第五周:

1、收取工作月報表(各月同上);

2、走訪社團,深入社團,了解社團新動態(tài),掌握社團新信息。

第六周:

1、總結(jié)分析社團新學期的發(fā)展狀態(tài)及發(fā)展方向,并與其他部門交流分析意見;

2、對社團活動的進一步開展提出意見和建議。

第七周:

1、對本部門所提的社團改進意見和建議的實踐情況進行實地的社團調(diào)查,及時改。

秘書的社團工作總結(jié)篇五

縣個體私營經(jīng)濟協(xié)會緊扣發(fā)展這個主題,圍繞實現(xiàn)“潛山新跨越”這一目標,認真履行“自我管理,自我教育,自我服務”職能,在黨委、政府的高度重視、主管部門的關心支持下,會員隊伍不斷壯大,組織機構(gòu)日趨完善。協(xié)會下設有城關、天柱山、黃鋪、水吼、黃柏、源潭、余井七個分會。現(xiàn)有會員14972人,從業(yè)人員72868人,其中度新發(fā)展個體會員3167人,企業(yè)會員268家。這支龐大的生力軍不僅贏得了會員的擁護、主管部門的贊同,黨委、政府的認可,并已成為我縣經(jīng)濟發(fā)展、財政增收、就業(yè)渠道重要的新興力量。

一是開展爭先創(chuàng)優(yōu)。(1)開展了“文明誠信個體工商戶”和“文明誠信私營企業(yè)”評選,旨在通過表彰先進、樹立典型,激勵個體工商戶和私營企業(yè)樹立“講文明、重誠信”的思想意識,提高會員的文明誠信素質(zhì),經(jīng)過評選有安徽潛山天龍有限公司等9戶會員企業(yè)、評為“文明誠信私營企業(yè)”,有林平山等20名會員評為“文明誠信個體工商戶”。(2)推薦會員參加縣首屆“十大女杰”評選,潛山縣千禧大酒店總經(jīng)理、縣個私協(xié)會副會長鮑蘭平參加縣首屆“十大女杰”評選,經(jīng)全縣社會各界層層評選,該會員當選為首屆“潛山縣十大杰出女性”。

二是開展扶貧慰困送溫暖活動。經(jīng)過了解和推薦有10名會員因發(fā)生火災、交通事故、患重大疾病等意外情況造成生活特別困難,縣個私協(xié)會對萬慶生等9名特困會員送去慰問金各500元,對特別困難會員林立剛送去慰問金1000元,對因遇車禍受傷的韓正、呂中義兩名會員各送去慰問金元。

三是關心會員子女教育和大學錄取貧困新生。對全縣個私協(xié)會會員子女、考入大學本科(二本以上)的6名學生進行了走訪,并為每位學子送去了價值100多元的旅行箱一只,此舉不僅為會員送去了個私協(xié)會組織的衷心祝福,對會員子女的鼓勵和關心,也體現(xiàn)了個私協(xié)會組織對會員們的無限關愛,更是一項密切會員關系的新舉措,有效地拉近了個私協(xié)會組織與會員之間的距離。為縣一中、二中6名大學錄取貧困新生各送去《光彩助學》金各1000元,共計6000元。

四是組織會員企業(yè)開展“六一”兒童節(jié)慰問。組織安徽天元塑業(yè)、安徽化業(yè)化工、安徽巨源集團、潛山縣千禧大酒店、安徽天柱山科技園、潛山縣景城房地產(chǎn)等6戶企業(yè)開展了“六一”兒童節(jié)的慰問活動;慰問了水吼鎮(zhèn)水吼中心小學,為他們送去慰問品、慰問金共達3800余元。

五是“大走訪”深入扎實。(1)建立組織。協(xié)會成立。

大走訪活動領導小組,由會長任組長,副會長任副組長,協(xié)會秘書長和各分會會長為成員;領導小組下設辦公室,個私協(xié)會秘書長、副秘書長任辦公室正、副主任。(2)制定方案。協(xié)制定了“大走訪“活動的工作方案,分階段、分行業(yè)、分層次開展大走訪,分階段:即宣傳發(fā)動階段,從3月至4月,主要工作是轉(zhuǎn)發(fā)省、市協(xié)會關于開展大走訪活動的文件,布置各分會開展大走訪活動的具體要求。分行業(yè):即按企業(yè)的經(jīng)營特點開展走訪,從5月至6月份,主要是走訪對本地經(jīng)濟較為有影響的行業(yè),如建筑業(yè)、醫(yī)藥化工廠、機械制造業(yè)、紡織加工業(yè)、旅游業(yè)、餐飲業(yè)以及大型商業(yè)超市。走訪人員主要以協(xié)會秘書長、副秘書長、分會長為主,同時分會工作人員走訪一般企業(yè)。分層次:即按會員的結(jié)構(gòu)層次開展走訪,從7月至9月底,主要是走訪理事、常務理事、副會長所在的企業(yè),即協(xié)會領導走訪副會長、常務理事企業(yè),秘書長、分會長走訪理事企業(yè)。(3)據(jù)統(tǒng)計,已走訪企業(yè)會員359戶、個體會員1326戶,發(fā)放《走訪調(diào)查表》3385份;收到會員反映訴求62件,主要是加強維權工作、幫助融資、提供產(chǎn)銷信息、組織扶貧濟困活動、個私黨建等方面內(nèi)容。

六是開展向會員無償贈送活動。個私協(xié)會遵循會費“取之于會員、用之于會員”的原則,開展了一系列無償贈送活動;對從事食品經(jīng)營的會員贈送《進貨臺賬一票通票夾》,共贈送3212個,價值12848元;對經(jīng)營農(nóng)資的會員贈送《進銷貨臺賬》,共贈送800本,價值2400元;對所有領、換發(fā)工商營業(yè)執(zhí)照的會員,贈送《營業(yè)執(zhí)照外框》5949個,價值達32719.5元;共為會員無償贈送總價達47967.5元。較好地落實了會費“取之于會員、用之于會員”的原則。

個私業(yè)主積極向黨組織靠近,到目前總支下轄的4個支部已有26名個私業(yè)主向黨組織遞交了入黨申請書,有17名同志參加了上級黨委組織的入黨積極分子培訓班,先后有8名個私業(yè)主光榮地加入了中國共產(chǎn)黨組織,其中有2名個私業(yè)主入黨,2名個私業(yè)主參加上級黨委組織的發(fā)展新黨員培訓。

個私協(xié)會工作面臨著新的挑戰(zhàn)的同時,也面臨新的機遇,一是要充分利用基層協(xié)會建設年活動促協(xié)會規(guī)范化建設,力爭所有分會都能達到規(guī)范化標準;二是要加強會員隊伍的發(fā)展,力爭現(xiàn)有老會員不流失、新入會會員達到持照率的100%;三是管理好會員檔案,各分會設有專人管理會員檔案,并按鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、街道的區(qū)域裝訂成冊集中存放;四是做好會費收繳工作,嚴格按省工商局、省財政廳等4部門下發(fā)的《關于規(guī)范全省個體民營企業(yè)協(xié)會會費收取行為的通知》(工商財字260號)文件執(zhí)行收費,同時靈活掌握收費的方式方法。在新的形式下我們要發(fā)揮有利條件,把壓力轉(zhuǎn)化為動力,內(nèi)強素質(zhì),外樹形象,務實創(chuàng)新,用我們的作為爭取自身發(fā)展,贏得會員信賴、社會信服、領導信任,實現(xiàn)自身建設好、作用發(fā)揮好、社會形象好的目標要求,把個私協(xié)會工作不斷推向前進,為構(gòu)建和諧社會做出貢獻。

秘書的社團工作總結(jié)篇六

本學期我擔任三余讀書社秘書,在社團中不斷的進步著。這學期我主要學習著擔任秘書這一職務,這個職務是我懂得了許多,我主要做個以下的工作:。

一、周小結(jié)的匯總與活動通知。

每個副社長在周日八點前會將他們所負責的系的周小結(jié)完成情況發(fā)給我,而我就將三個副社長的周小結(jié)進行匯總。匯總完畢后,分別發(fā)給老師、社長和各副社長,使周小結(jié)的完成情況直觀明了。周小結(jié)的統(tǒng)計讓我對表格的使用功能進一步的了解。在每周一前都將活動通知擬好并發(fā)到朱老師的郵箱,然后由朱老師進行修改訂正,使社員們可以提前了解到當周的社團活動內(nèi)容。

二、社團活動的考勤。

每周三的社團活動開始前,我都會進行考勤,確認每次活動一共來了多少人,對請假情況進行登記。考勤結(jié)果在期末交給社長,確認考勤情況,由社長交給社聯(lián),按考勤的次數(shù)添加學分。

三、活動的主持人。

擔任過四次的主持人,社會熱點討論會、朗誦比賽與知識競賽。和副社長李銳填一起主持的朗誦比賽和知識競賽都有在老師的指導下進行對稿,上臺后雖然有些小失誤,但總體來說還是好的。

四、擔任秘書的收獲。

在擔任秘書的這段時間里,我通過所負責的工作學會了很多。最重要的自然是負責問題,屬于自己的工作要負責到底,并且在要求的時間內(nèi)完成。并且學會主動溝通,將問題解決。整理的能力也得到了進步,將周小結(jié)匯總在一起是一件枯燥而且需要細心的工作,必須避免錯誤,如果出現(xiàn)一點細小的錯誤,之后的匯總里錯誤會不斷的擴大。

五、優(yōu)點不足和下一步的努力方向。

做事情太過拖拉,和別人進行反饋的情況比較差。下一步努力的方向,將自己的耐心提高,認真做好每一件事情。并且溝通上也需要加強,工作分配后要跟進,了解每一步的完成情況。

秘書的社團工作總結(jié)篇七

和月度、年度的工作總結(jié)應該怎么樣寫?下面本站小編給大家介紹關于社團秘書長工作總結(jié)的相關資料,希望對您有所幫助。

縣個體私營經(jīng)濟協(xié)會緊扣發(fā)展這個主題,圍繞實現(xiàn)“潛山新跨越”這一目標,認真履行“自我管理,自我教育,自我服務”職能,在黨委、政府的高度重視、主管部門的關心支持下,會員隊伍不斷壯大,組織機構(gòu)日趨完善。協(xié)會下設有城關、天柱山、黃鋪、水吼、黃柏、源潭、余井七個分會。現(xiàn)有會員14972人,從業(yè)人員72868人,其中度新發(fā)展個體會員3167人,企業(yè)會員268家。這支龐大的生力軍不僅贏得了會員的擁護、主管部門的贊同,黨委、政府的認可,并已成為我縣經(jīng)濟發(fā)展、財政增收、就業(yè)渠道重要的新興力量。

一是開展爭先創(chuàng)優(yōu)。(1)開展了“文明誠信個體工商戶”和“文明誠信私營企業(yè)”評選,旨在通過表彰先進、樹立典型,激勵個體工商戶和私營企業(yè)樹立“講文明、重誠信”的思想意識,提高會員的文明誠信素質(zhì),經(jīng)過評選有安徽潛山天龍有限公司等9戶會員企業(yè)、評為“文明誠信私營企業(yè)”,有林平山等20名會員評為“文明誠信個體工商戶”。(2)推薦會員參加縣首屆“十大女杰”評選,潛山縣千禧大酒店總經(jīng)理、縣個私協(xié)會副會長鮑蘭平參加縣首屆“十大女杰”評選,經(jīng)全縣社會各界層層評選,該會員當選為首屆“潛山縣十大杰出女性”。

二是開展扶貧慰困送溫暖活動。經(jīng)過了解和推薦有10名會員因發(fā)生火災、交通事故、患重大疾病等意外情況造成生活特別困難,縣個私協(xié)會對萬慶生等9名特困會員送去慰問金各500元,對特別困難會員林立剛送去慰問金1000元,對因遇車禍受傷的韓正、呂中義兩名會員各送去慰問金元。

三是關心會員子女教育和大學錄取貧困新生。對全縣個私協(xié)會會員子女、考入大學本科(二本以上)的6名學生進行了走訪,并為每位學子送去了價值100多元的旅行箱一只,此舉不僅為會員送去了個私協(xié)會組織的衷心祝福,對會員子女的鼓勵和關心,也體現(xiàn)了個私協(xié)會組織對會員們的無限關愛,更是一項密切會員關系的新舉措,有效地拉近了個私協(xié)會組織與會員之間的距離。為縣一中、二中6名大學錄取貧困新生各送去《光彩助學》金各1000元,共計6000元。

四是組織會員企業(yè)開展“六一”兒童節(jié)慰問。組織安徽天元塑業(yè)、安徽化業(yè)化工、安徽巨源集團、潛山縣千禧大酒店、安徽天柱山科技園、潛山縣景城房地產(chǎn)等6戶企業(yè)開展了“六一”兒童節(jié)的慰問活動;慰問了水吼鎮(zhèn)水吼中心小學,為他們送去慰問品、慰問金共達3800余元。

五是“大走訪”深入扎實。(1)建立組織。協(xié)會成立。

大走訪活動領導小組,由會長任組長,副會長任副組長,協(xié)會秘書長和各分會會長為成員;領導小組下設辦公室,個私協(xié)會秘書長、副秘書長任辦公室正、副主任。(2)制定方案。協(xié)制定了“大走訪“活動的。

工作方案。

分階段、分行業(yè)、分層次開展大走訪分階段:即宣傳發(fā)動階段從3月至4月主要工作是轉(zhuǎn)發(fā)省、市協(xié)會關于開展大走訪活動的文件布置各分會開展大走訪活動的具體要求。分行業(yè):即按企業(yè)的經(jīng)營特點開展走訪從5月至6月份主要是走訪對本地經(jīng)濟較為有影響的行業(yè)如建筑業(yè)、醫(yī)藥化工廠、機械制造業(yè)、紡織加工業(yè)、旅游業(yè)、餐飲業(yè)以及大型商業(yè)超市。走訪人員主要以協(xié)會秘書長、副秘書長、分會長為主同時分會工作人員走訪一般企業(yè)。分層次:即按會員的結(jié)構(gòu)層次開展走訪從7月至9月底主要是走訪理事、常務理事、副會長所在的企業(yè)即協(xié)會領導走訪副會長、常務理事企業(yè)秘書長、分會長走訪理事企業(yè)。(3)據(jù)統(tǒng)計已走訪企業(yè)會員359戶、個體會員1326戶發(fā)放《走訪調(diào)查表》3385份;收到會員反映訴求62件主要是加強維權工作、幫助融資、提供產(chǎn)銷信息、組織扶貧濟困活動、個私黨建等方面內(nèi)容。

六是開展向會員無償贈送活動。個私協(xié)會遵循會費“取之于會員、用之于會員”的原則,開展了一系列無償贈送活動;對從事食品經(jīng)營的會員贈送《進貨臺賬一票通票夾》,共贈送3212個,價值12848元;對經(jīng)營農(nóng)資的會員贈送《進銷貨臺賬》,共贈送800本,價值2400元;對所有領、換發(fā)工商營業(yè)執(zhí)照的會員,贈送《營業(yè)執(zhí)照外框》5949個,價值達32719.5元;共為會員無償贈送總價達47967.5元。較好地落實了會費“取之于會員、用之于會員”的原則。

2

頁,當前第。

1

1

2

秘書的社團工作總結(jié)篇八

被告人謝磊,男,1982年1月2日生,漢族,出生地北京市,高中文化,北京城安委文化發(fā)展中心負責人,住北京市朝陽區(qū)。因涉嫌詐騙,于20__年9月27日被羈押,同年11月3日被逮捕?,F(xiàn)羈押于北京市房山區(qū)看守所。

辯護人李曉紅,北京市北環(huán)律師事務所律師。

辯護人王秀榮,北京市逢時律師事務所律師。

被告人沈雙蘭,女,1974年3月4日生,漢族,出生地北京市,中專文化,北京城安委文化發(fā)展中心負責人,住北京市朝陽區(qū)。因涉嫌詐騙,于20__年9月27日被羈押,同年11月3日被逮捕。現(xiàn)羈押于北京市房山區(qū)看守所。

被告人謝磊、沈雙蘭犯詐騙罪一案,經(jīng)北京市房山區(qū)公安局偵查終結(jié),于20__年__月__日依法移送本院審查起訴?,F(xiàn)查明:被告人謝磊、沈雙蘭出于組織培訓班牟取利益之目的,于20__年7月在北京市通州區(qū)工商局注冊了北京城安委文化發(fā)展中心,又偽造了北京城安委培訓中心的印章,并分別以趙宇、李麗的化名聘用李某(女,13歲)、盧某(女,32歲)等人為員工。自20__年10月至20__年9月,二被告人實施了以下犯罪行為:

1、20__年10月下旬,被告人謝磊、沈雙蘭經(jīng)預謀后制作了《關于舉辦貫徹北京市集體合同條例政策宣貫班的通知》,加蓋“北京城安委培訓中心”和“組委會”印章后向有關單位發(fā)送。當月27日至28日,被告人謝磊、沈雙蘭以北京市勞動局的名義在北京市房山區(qū)德寶會議中心開班,共有12個單位的16人參加,收取培訓費14400元。

2、20__年11月中旬,被告人謝磊、沈雙蘭經(jīng)預謀后舉辦119消防安全培訓班,被告人謝磊制作了會議通知,加蓋“北京城安委培訓中心”和“組委會”印章后向有關單位發(fā)送。當月17日至18日,被告人謝磊、沈雙蘭以北京消防協(xié)會的名義在北京市房山區(qū)德寶會議中心開班,共有12個單位的14人參加,收取培訓費12600元。

3、20__年12月初,被告人謝磊、沈雙蘭經(jīng)預謀后,被告人謝磊制作了《關于舉辦進一步加強廢舊特種設備安全監(jiān)察工作宣貫班的通知》,加蓋“北京城安委培訓中心”和“組委會”印章后向有關單位發(fā)送。當月8日至9日,被告人謝磊、沈雙蘭以國家質(zhì)量技術監(jiān)督局的名義在北京市房山區(qū)德寶會議中心開班,經(jīng)被告人沈雙蘭聯(lián)系,北京國英園志通家政服務中心員工宋某(女,51歲)等人在會場從事接待服務,共有18個單位的23人參加,收取培訓費22540元。

謝磊、沈雙蘭以建設部的名義在北京市房山區(qū)德寶會議中心開班,并雇用宋某從事接待服務,共有18個單位的25人參加,收取培訓費24500元。

5、20__年9月下旬,被告人謝磊、沈雙蘭經(jīng)預謀借北京市人民政府辦公廳發(fā)布《關于印發(fā)20__年北京市食品安全專項整治工作的通知》之機,舉辦“北京市食品安全專項整治工作方案宣貫班”以牟利。其后被告人謝磊制作了《關于舉辦北京市食品安全專項整治工作方案宣貫班的通知》,加蓋“北京城安委培訓中心”和“組委會”印章后指使盧寧麗等人向有關單位發(fā)送。當月26日,以北京市政府辦公廳的名義在北京市房山區(qū)德寶會議中心開班,盧某、李某、宋某在會場擔當接待服務事項。共有21個單位的34人參加,收取培訓費22900元。

認定上述事實的證據(jù)如下:

1、被告人謝磊、沈雙蘭供述;。

2、被害人劉某等人的陳述;。

3、證人宋某、李某、盧某的證言;。

5、北京中企聯(lián)企業(yè)管理顧問有限責任公司發(fā)票,扣押公章、人民幣、支票、欠條清單,收據(jù)復印件,會議通知復印件,戶籍證明等。

上述犯罪事實,經(jīng)查證屬實,證據(jù)確實充分,足以認定。

本院認為,被告人謝磊、沈雙蘭詐騙公私財物,數(shù)額巨大,其行為已構(gòu)成詐騙罪,依法應予懲處。鑒于被告人謝磊、沈雙蘭認罪態(tài)度較好,酌予從輕處罰。被告人謝磊、沈雙蘭為了謀取非法利益,實施犯罪,注冊成立了北京城安委文化發(fā)展中心,繼而又以該中心的名義實施犯罪活動,雖是以單位的名義實施的犯罪行為,但不應以單位犯罪論處。二被告人犯罪的目的是騙取有關單位的錢款,偽造印章的行為只是為了達到犯罪目的的一種手段,屬于牽連犯。

在這種情況下,法律并不認為其行為有各自獨立的意義,雖然實際上構(gòu)成了數(shù)罪,但因其追求的目的只有一個,因此不適用數(shù)罪并罰的原則,應當從一重罪處斷,即按其中法定刑最重的一個罪判處。

刑法第二百六十六條規(guī)定,詐騙公私財物,數(shù)額巨大或者有其他嚴重情節(jié)的,處三年以上十年以下有期徒刑并處罰金。兩罪相比較應定詐騙罪。

被告人謝磊、沈雙蘭的犯罪情節(jié)嚴重、社會影響極其惡劣、造成的危害極其嚴重。本院為維護法律的尊嚴、維護社會秩序,根據(jù)《中華人民共和國刑事訴訟法》第141條規(guī)定,特提起公訴,請依法判處。

此致

北京市房山區(qū)人民法院。

秘書的社團工作總結(jié)篇九

秋風逝去,冬雪飄來,元旦在即,半年的工作已經(jīng)過去了,我們社團部在教育系學生的庇護下又成長了些許,我們的半年工作在學生會各部門的見證下,已悄然收尾了?;叵氡灸甑墓ぷ魑覀兂砷L了不少,學會了不少,有過鮮花,有過挫折,現(xiàn)將已經(jīng)半年的種種總結(jié)如下:

第一,在活動內(nèi)容上,我們在團聯(lián)和學生會的支持和關心下進行了招新和新干事的評選,我們新的一班組織者在半年的活動中處處起帶頭作用,積極努力的給會員們帶來些許的快樂,滿足?;赝麃砺罚覀冇芯实摹稅墼诮鹎铩费葜v、有趣味橫生的“心理沙龍”、有融融友情的社團聯(lián)誼活動、還有“歲月感恩”的凈化心靈之舉。

第二,在工作的組織上,我們沿承心軒會的傳統(tǒng),各部門各司其職,團結(jié)合作,將團隊的精神貫穿始終,我們還進行工作改進,使宣傳部的工作得到一定的緩解,使每個干事都熱情洋溢,各有所做,各有所得。

工作因年關而暫停,但我們對工作的熱情也會因年氣而更加濃烈,我們半年的工作有喜有憂,望大家指正,望明年的工作更上一層樓。

2008年是我校學生社團發(fā)展過程中碩果累累的一年,各社團作為我校校園文化建設和學生綜合素質(zhì)拓展的重要載體,在繁榮校園文化、豐富學生第二課堂、提高學生綜合素質(zhì)、培養(yǎng)學生團隊合作精神、促進學生成才就業(yè)等方面發(fā)揮了越來越重要的作用,日益成為廣大學生拓展興趣愛好,擴大求知領域,陶冶思想情操,展示智慧才華的廣闊舞臺。

本學期,在校黨委的正確領導下,團委的指導下,在經(jīng)濟管理學院各級領導、老師們的關心支持下,在兄弟學生部門的大力支持下,在社團部“以人為本”的工作理念、“管理、服務、協(xié)調(diào)、監(jiān)督”的指導方針、“薈萃精品,沉淀文化”的活動宗旨引領下,全校所有社團以社團部為中心凝聚在一起,以我??萍嘉幕囆g節(jié)為紐帶團結(jié)在一起,群策群力,開拓進取,以奮斗的姿態(tài)和不懈的努力締造出了地大社團生機勃勃、欣欣向榮的繁榮景象,引領著學校校園文化的時尚,開創(chuàng)了我校社團工作的新局面。

社團工作的成績是喜人的,這份輝煌與成就是所有社團部成員心血和智慧的結(jié)晶,同時也凝聚著學校各級領導、老師們對社團的關心和支持。我們?yōu)橹老?,為之雀躍,更為之自豪!在享受著成就和輝煌的喜悅的同時,我們也時刻保持著冷靜理智的頭腦,不斷總結(jié),總結(jié)成功,總結(jié)經(jīng)驗,總結(jié)教訓;不斷思考,思考問題,思考困惑,思考前路,因為只有對社團活動的發(fā)展不斷進行總結(jié)和思考,我們才能不斷進步,社團才能不斷發(fā)展,社團事業(yè)的明天才會更加輝煌壯麗!

接下來,我將對2008年上半年社團工作做如下總結(jié):

一、工作如下。

1、第六屆創(chuàng)業(yè)計劃大賽。

在此次的科技文化藝術節(jié)中,我們社團部主要負責和院營銷協(xié)會一起舉辦第六屆創(chuàng)業(yè)計劃大賽。具體事項如下:

大賽日程安排:

第一階段:報名時間:3月15日~~3月30日。

(中午12:30~13:20;晚上21:10~21:50)。

第二階段:4月份初審報名表,優(yōu)選項目,評選復賽作品。

第三階段:培訓階段。

第四階段:參加復賽作品在兩周內(nèi)(4月15日至4月28日)提交商業(yè)計劃書初稿,經(jīng)評審投票,答辯后優(yōu)選8件作品入選創(chuàng)業(yè)計劃大賽決賽。

第五階段:5月1日至5月25日決賽隊伍進行市場調(diào)查,商業(yè)計劃書完善,以及現(xiàn)場答辯用ppt制作,組委會提供指導教師進行專業(yè)指導并提供相關設施。請相關項目負責人每周向組委會上報項目進度。

第六階段:5月26日試機,并提交商業(yè)計劃書定稿。

第七階段:5月28日決賽,8件作品入選創(chuàng)業(yè)計劃大賽決賽作品經(jīng)抽簽決定答辯順序,由一位選手負責介紹項目概況,演示ppt,然后組委會指定主答辯老師提問,其他嘉賓也可提出問題,項目組參賽選手現(xiàn)場答辯。經(jīng)評委會評分后確定獲獎名單,頒發(fā)證書及獎金。

結(jié)果:一等獎:優(yōu)素深度體驗式旅游。

二等獎:海納博服有限責任公司。

迪賽辦公室設計。

三等獎:

2、抗震救災。

5月12號汶川地震發(fā)生后,我院團總支學生會積極組織抗震愛心捐款。我部門在團總支的幫助下,在一餐廳門口執(zhí)勤,圓滿完成了學校不知的任務,并取得了不錯的效果,第一時間讓同學們了解了地震的影響了危害。

3、積極組織參與科技文化節(jié)活動。

在學校開展科技文化節(jié)期間,我部門積極配合團總支的工作參與并組織宣傳其他學生參加,讓同學們對科技文化節(jié)有一個認識,并積極的參與到其中來。我院在健美操大賽,大合唱,舞蹈大賽中均取得了不錯的成績。

秘書的社團工作總結(jié)篇十

做工作總結(jié)的過程,實際上就是對過往工作經(jīng)歷的一個回顧。通過回顧,我們能夠仔細的發(fā)現(xiàn)、歸納出在工作過程中出現(xiàn)的問題,在認識層面上理解問題的產(chǎn)生原因。親愛的讀者,豆花問答網(wǎng)小編為您準備了一些學生社團秘書部工作總結(jié),請笑納!

秘書處依照學生會本學期的工作宗旨及發(fā)展方向,配合學院工作,完成既定任務并組織一定的學生活動。引導學生發(fā)展,倡導大學生學習與能力共同提高,關心社會,豐富大學生生活。

具體工作在以下方面展開:

一、樞紐工作。

秘書處屬主席團成員,其部門職能有其特殊性。重要的工作即為完成主席團與各部門的上傳下達工作,及時將主席團的決策傳達給各部、分配各部工作,同時要將各部門情況及時反映給主席團、及協(xié)調(diào)活動中各部任務,以備主席團及時做出工作調(diào)整。秘書處的樞紐工作關系到整個學生會的運轉(zhuǎn),極為重要,本年度已認真完成此項工作,使學生會的工作順利進行。

二、管理工作。

1、學生會的管理秘書處負責很大一部分。在學生會的領導班子確立后,要做部門職能細化,分工明確,并對各部門進行干部培養(yǎng),使學生會成為具有戰(zhàn)斗力的整體。

2、日常學生會的事務管理。學生會每周將開一次例會,對一周的工作進行總結(jié),交秘書處整理檔案。并對目前活動進行協(xié)作調(diào)整及下周工作計劃。

3、物品及財務管理。學生會的活動經(jīng)費及物品多由秘書處備案管理。有部門要舉辦活動時,須向秘書處提交經(jīng)費預算,經(jīng)秘書處審批后方可領取經(jīng)費。學生會物品不經(jīng)秘書處批準不得擅自挪用。

對于管理工作,秘書處認真負責并得到主席團認可。

三、

學生活動。

1、環(huán)保志愿者——亮麗的風景線。

我院作為環(huán)境學院,對環(huán)保事業(yè)的宣傳有義不容辭的責任。因此,我院建立了青年環(huán)保志愿者服務隊。青年志愿者的建隊及初步活動是由秘書處負責。在校運動會的現(xiàn)場,青年志愿者成為一條亮麗的風景線。此外,在“六?五世界環(huán)境日”系列活動的“暢想地球村”和“青青千佛山”活動中,進行了校內(nèi)外青年志愿者的簽名活動,廣泛召集青年志愿者。我們的青年志愿者活動在校內(nèi)外引起很大反響,不只是大學生熱情高漲,特別是當一位位老人和一個個兒童簽名當志愿者時更是鼓舞人心。相信環(huán)保正是需要這樣的志愿者和這樣的活動。

2、迎新活動。

02級新生入學是我院領導及學生會關心的大事。秘書處負責整個活動的策劃即實施。秘書處在調(diào)動學生會的同時,得到了院領導及同學的大力支持。使活動順利有條不紊的進行,得到新生及家長的認可,使大家真正感到學院的溫暖。

3、學生會納新活動。

部由秘書處備案。事后,召開了新干事大會。整個納新活動使學生會充滿生氣,使我們看到學生會將在本年有聲有色。

4、協(xié)助各部活動。

各部舉辦活動秘書處均參加籌劃及具體實施,以便進行調(diào)解幫助,同時,了解活動的具體情況及干事表現(xiàn),做好備案工作。

秘書處的工作有突出的地方,但也有其不足的地方,我們將總結(jié)經(jīng)驗,及時彌補不足,使秘書處的工作完成得更好。

日子如同白駒過隙,回首間,自己已站在學期之末?;貞涍@半個學期在學生會的工作,不自覺得略感失落,時間過的太快了,總是覺得自己在學生會這塊令人矚目的平臺上做的太少了??偸菬o法動筆寫這份工作總結(jié),但是這份個人工作總結(jié)還是要寫的,因為只有總結(jié)了過去,才能更好的提高自己,以至于來開展以后的工作。

來到學校的時候,對很多事物很好奇,當時院學生會納新,出于自己要在大學里過得充實這一點想法,我參加了面試。當時對以后在學生會的目的也很簡單:鍛煉自我能力,以及交到很多新朋友。

我加入學生會以來一直都以學習的態(tài)度來看待事情。一位學姐曾經(jīng)跟我說過:“學干學干,就是學著干事?!庇浀梦覄傔M學生會時,看到那些學姐學長以及一些和我一起進來的新學干能力那么強,便感到自己能力不夠,覺的自己樣樣不如人,心里不免感到有些自卑。但正是因為抱著學習的心態(tài),那種抑郁并沒有持續(xù)太久。因為我想開了,只要我用心的去做事,盡我的能力的去學,結(jié)果怎樣我都覺的無所謂了。

作為10級的新學干,我覺得我們是幸運的。開學不久我們便迎來了咱們江西師大70周年校慶。作為團委學生會的學干,我們理所當然的充當了校慶志愿者這一角色,為此學校為我們安排了三講志愿者培訓課。接著就是最近的六節(jié)大學生骨干培訓課。這些講座不僅豐富了我們的知識,更教會了我作為秘書處的一名學干該在會前做些什么準備工作,會后做哪些結(jié)束工作。這些為我們以后做相關工作提供了經(jīng)驗。作為秘書處綜合事務部的成員。除了培訓課的相關工作另一件重要的任務就是制作證書。在這個學期,我有幸能夠跟著我的部長學習制作了聘書和大骨班的結(jié)業(yè)證書。雖然我只是在一旁幫忙,但部長依舊教了我很多,尤其是她做事嚴謹?shù)膽B(tài)度更是讓我感動。不僅是這樣,每周安排的作業(yè)同樣也讓我們掌握了很多作為秘書處學干必備的能力。雖然如此,但我自身還存在著很多缺點和不足,如能力不夠和做事不夠積極。我會努力去改善自己去盡力提高自己,讓大家看到一個進步的我。

作為一名新學干,加入團委學生會秘書處后,我受益匪淺。學期后半段時間,部門的工作比較多,比較瑣碎,我對此卻沒有什么怨言,工作過后想想,學生會的新學干算是這個組織的底層工作人員吧,面對繁瑣并堅持下來,對我們以后的人生一定是有幫助的。你看現(xiàn)在很多大學生畢業(yè)后找不到工作,很多是因為他們眼高手低,不肯從底層做起,不肯挨苦。但每個人的成功都應該有堅固的基礎,每個成功的人都是從底層做起,努力往上爬,才有今天的成功。所以擁有了在秘書處工作這段經(jīng)歷,對我有著很好的鍛煉。

同時加入了學生會后,我真正認識到什么叫做嚴謹。秘書處是十分要求嚴謹?shù)?,每件事情都要按步驟有條不紊地完成,只有這樣才能把事情做好,把工作效率提高;而部長們的工作態(tài)度讓我深刻明白了什么叫做嚴謹,每一件事情她們都想得十分周密,她們的確是很好的榜樣讓我們?nèi)W習。還有的就是,加入學生會這個大家庭后,我認識了新朋友,給我的大學生活帶來了新的色彩,真的很開心認識他們,畢竟能夠聚在一起工作是十分有緣分的,所以我會珍惜這些友誼,同時在秘書處工作的這段時光,將會成為我大學生活中最美好的回憶之一。

總而言之,這個學期在秘書處工作讓我學到了很多,所以我要再接再厲,在下個學期的工作中,表現(xiàn)得更加優(yōu)秀,而下學期也是我作為新學干的最后的一個學期,所以我會開心地享受這段時光,與大家一起努力工作。希望可以讓大家看到一個進步的我。

春秋輪回,歲月如梭,轉(zhuǎn)眼間,又是一個寒冷刺骨的冬天。不覺已是學期之末了,自從進入了大學這個校園后,我學到了太多的東西,特別是有幸加入了學生會,是我有機會接觸了更多的人與事,令我受益匪淺?;厥组g,原來自己進入學生會已經(jīng)有三個多月了,在這期間我經(jīng)歷了初選、復選、試用期,最后終于成為了系學生會的一名成員,在秘書處從事理事工作,通過不斷分析得與失,成與敗,不斷鍛煉,提升了自己的能力,自己正于逐步成長,從不適應到適應,從陌生到熟悉,從只身一人到團隊協(xié)作,收獲的都很多很多。

一、首先了解了秘書處的工作職能,熟悉理事應做好的工作。我積極配合部長處理秘書處的統(tǒng)籌工作,認真向他們學習了通知的書寫,發(fā)通知時的注意事項,寫活動策劃方案的格式以及會議記錄的格式,完成與各部門與班級的上傳下達工作,分配各部工作,配合活動中各部的任務。秘書處的樞紐工作關系到整個學生會的運轉(zhuǎn),極為重要。本學期在秘書長的帶領下我們認真完成各項工作,使學生會的工作順利進行。

二、院運會,在女子100米跑與女子4×100米跑,我都踴躍報名去當運動員,并在女子100米跑步取得了總決賽第8名,女子4×100米跑步獲得總決賽第3名。在院運會期間,秘書處主要負責對運動員的接引工作,以及通知各部門的工作人員和參賽的運動員。

三、由體育部主辦的國貿(mào)系“3v3”籃球比賽中,我們秘書處做到了通知的上傳下達及計分人員的工作。自己也積極報名了國貿(mào)系“3v3”的女籃比賽,并參加了系女籃球員的選拔并成為系女籃運動員。

四、積極參加國貿(mào)系學生會干部的講座培訓,以及野外素質(zhì)拓展培訓。

五、在7所高校巡回演唱會、國貿(mào)系聯(lián)歡晚會、圣誕晚會中都積極跟著主席出任務。在國貿(mào)系聯(lián)歡晚會中我部門主要負責嘉賓的簽到以及場地劃分和對各系部邀請函的發(fā)放。

六、此學期本人也負責了“健康作息、文明上網(wǎng)”活動項目,自己也積極參與了此次征文比賽。

七、日常學生會的事務、秘書處每周開的例會、對一周的工作進行總結(jié),我都積極參與,從不缺席。

八、做好了系部對各班級通知的下發(fā)以及班長通知的工作。

秋去冬來,時間過得真快,一學期即將結(jié)束。這學期里,我付出了努力,付出了汗水,但我覺得很值,因為我收獲了更多。對“全心全意為廣大同學服務”這句話有了更深的理解。作為一名學生會成員,自己始終提醒著自己我所代表的不僅僅是我自己,是一個集體,是學生會的風貌。盡管一學期的時間很短,但我在很多方面都有提高。

總之,學生會讓我大學生活的開始有了不一樣的色彩,感謝學生會給我這次鍛煉自我,提高自我的平臺和機會。我會充滿信心,充滿希望,鼓足勇氣勇敢的走下去。在此,我衷心祝愿國貿(mào)系學生會的明天會更精彩!

要多讀幾次!

秘書的社團工作總結(jié)篇十一

個私業(yè)主積極向黨組織靠近,到目前總支下轄的4個支部已有26名個私業(yè)主向黨組織遞交了。

入黨申請書。

有17名同志參加了上級黨委組織的入黨積極分子培訓班先后有8名個私業(yè)主光榮地加入了中國共產(chǎn)黨組織其中有2名個私業(yè)主入黨2名個私業(yè)主參加上級黨委組織的發(fā)展新黨員培訓。

個私協(xié)會工作面臨著新的挑戰(zhàn)的同時,也面臨新的機遇,一是要充分利用基層協(xié)會建設年活動促協(xié)會規(guī)范化建設,力爭所有分會都能達到規(guī)范化標準;二是要加強會員隊伍的發(fā)展,力爭現(xiàn)有老會員不流失、新入會會員達到持照率的100%;三是管理好會員檔案,各分會設有專人管理會員檔案,并按鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、街道的區(qū)域裝訂成冊集中存放;四是做好會費收繳工作,嚴格按省工商局、省財政廳等4部門下發(fā)的《關于規(guī)范全省個體民營企業(yè)協(xié)會會費收取行為的通知》(工商財字260號)文件執(zhí)行收費,同時靈活掌握收費的方式方法。在新的形式下我們要發(fā)揮有利條件,把壓力轉(zhuǎn)化為動力,內(nèi)強素質(zhì),外樹形象,務實創(chuàng)新,用我們的作為爭取自身發(fā)展,贏得會員信賴、社會信服、領導信任,實現(xiàn)自身建設好、作用發(fā)揮好、社會形象好的目標要求,把個私協(xié)會工作不斷推向前進,為構(gòu)建和諧社會做出貢獻。

一、加強學習,提高政治素質(zhì)。

今年以來,我堅持日常學習與時事學習相結(jié)合,全面提高自身的政治素養(yǎng)、思想境界和責任意識。先后學習了黨的xx大報告、《中國共產(chǎn)黨章程》和《中共中央關于構(gòu)建社會主義和諧社會若干重大問題的決定》。今年5月,參加了**市組織部組織的鄉(xiāng)科級干部理論研討班,11月在**市黨校學習了xx大會議精神。通過以上系統(tǒng)的學習,使自己在思想上、政治上更加堅定不移地與黨中央保持高度一致,與市委、政府保持高度一致。熱點欄目:

二、認真履責,積極完成各項任務。

我的主要職責是協(xié)助主任做好計生委工作,同時,具體分管計劃生育協(xié)會工作。一年來,我切實履行協(xié)會秘書長的基本職責,努力完成好各項工作任務。我始終認為只有不斷更新觀念,創(chuàng)新工作思路,才能把協(xié)會工作落實到實處。

目前**市已建立各級協(xié)會186個,其中市級協(xié)會1個,鄉(xiāng)級協(xié)會13個,村級協(xié)會172個(其中合格村協(xié)會114個),會員總數(shù)17528人,占全市總?cè)丝诘?3.8%。推薦聯(lián)盟網(wǎng)站:

(一)宣傳服務有成效。

今年主要有針對性地在重點地區(qū)、重點人群中加大宣傳力度。不僅通過“3.3”愛耳日、“3.8”婦女節(jié),“5.29”協(xié)會成立日,“7.11”世界人口日、“10.28”男性生殖健康日進行宣傳和輔導,還在5月26日在建筑工地開展了“為你送健康”現(xiàn)場宣傳服務活動,進一步宣傳中央《決定》和落實“生育關懷”、現(xiàn)場進行了生殖健康知識有獎知識問答,通過類似的宣傳工作,真正體現(xiàn)了計生協(xié)多角度、多層次的生育關懷,達到了多形式、多渠道、多層次的宣傳。

(二)試點做榜樣,積極拓展村民自治新領域。

實現(xiàn)計劃生育村民自治,是21世紀人口與計劃生育工作的必由之路,如何在我市進一步拓展此項工作成為了今年工作的重心。我們主要采取了抓試點,樹榜樣的工作模式。今年5月在阿不都拉鄉(xiāng)召開了村民自治現(xiàn)場會,宣傳榜樣的同時,通過村民間互相“傳、幫、帶”及鄉(xiāng)村協(xié)會充分發(fā)揮來自群眾,回歸群眾的優(yōu)勢,更好地引導村民自覺自愿實行計劃生育,實現(xiàn)村民計劃生育的自“我管理、自我教育、自我服務”,并取得了初步成效。

尊敬的會長,尊敬的協(xié)會理事會、監(jiān)事會同事,尊敬的協(xié)會會員、助學會員及所有到會的來賓:

大家下午好!又是一年辭舊迎新時?;厥走^去的一年,倍感時間的緊迫,在這匆忙而又平凡的一年中,我們大家一起經(jīng)歷了磨礪和考驗,品嘗了為公益事業(yè)付出而帶來的歡欣和愉悅。在此,我謹代表xx市鵬博愛心互助協(xié)會理事會、監(jiān)事會的全體成員,向一年來信任協(xié)會工作,無私支持協(xié)會發(fā)展的協(xié)會會員們表示衷心的感謝!向熱心支持公益,資助貧困學生的助學會員們表示衷心的感謝!向積極參與協(xié)會的公益環(huán)?;顒?,傳播愛心理念,傳遞正能量的義工朋友們表示衷心的感謝!對今天到場的所有朋友們表示衷心的感謝和誠摯的祝福!

下面我受理事會、監(jiān)事會的委托,就20xx年的工作情況匯報如下:

1、《行動》執(zhí)行情況。

20xx年,協(xié)會一共走訪了、九個地區(qū),全年共新增資助貧困學生xx名,籌集助學款xx元。今年走訪的九個地區(qū)中,有5家是和當?shù)氐墓娼M織機構(gòu)合作。

2、《行動》執(zhí)行情況。

20xx年協(xié)會同xx市供電局、xx市信業(yè)創(chuàng)業(yè)投資有限公司、中國人壽分公司、xx市十二月舞蹈藝術團、xx市少年宮、以及女士合作,在貧困山區(qū)總計援建了x所圖書室,其中會員為圖書室提供書籍運費兩千多元。

3、執(zhí)行情況。

xx活動今年一共開展了九次,義工們的足跡踏遍了、,為增添了一道靚麗的風景。

4、xx集團《幸福的黃色小票》活動。

20xx年一共開展了4期《幸福的黃色小票》活動,通過義工們的無私奉獻,為貧困山區(qū)的孩子籌集棉被床,已經(jīng)發(fā)往云南普角學校、貴州省岑鞏學校、云南xx村小學、四川完小、貴州xx學校、安徽xx學校共6所學校,為山區(qū)的孩子們送去了冬天的溫暖。

5、《走進大山》執(zhí)行情況。

20xx年協(xié)會開展了一次走進大山活動,帶領x對城市家庭的孩子走進農(nóng)村,與山區(qū)孩子同吃同住同勞動,在讓城市孩子了解不一樣的生活環(huán)境的同時,也讓農(nóng)村孩子們了解大山以外的世界,促進了城市與農(nóng)村孩子的共同成長。

6、與企業(yè)、其他公益機構(gòu)合作情況介紹。

協(xié)會20xx年得到騰訊公益慈善基金會x萬元、xx省財政廳x萬元的行政費用支持,用于協(xié)會的日常運作及工作人員的工資發(fā)放;協(xié)會目前與xx市供電局、xx市信業(yè)創(chuàng)業(yè)投資有限公司、中國人壽分公司、xx市十二月舞蹈藝術團、xx市少年宮進行公益事項合作,援建圖書室;其中xx市信業(yè)創(chuàng)業(yè)投資有限公司捐贈羽絨服386件,已經(jīng)委托協(xié)會發(fā)放到了青海省西寧市殘疾人學校及甘肅省平?jīng)鍪械呢毨W生手中。

來自 xueFen.COM.CN

以上是協(xié)會20xx年度的一個工作總結(jié)及回顧,下面是20xx年的。

工作計劃。

報告:

1、《行動》實施計劃。

預計20xx年協(xié)會將新增資助貧困學生五百名,每次走訪的學校提供的學生名單原則上不得低于四十個。目前協(xié)會已經(jīng)收到陜西、甘肅、寧夏、內(nèi)蒙古等地區(qū)的資助申請,明年協(xié)會的走訪重點將會是西北地區(qū)。

2、《行動》實施計劃。

協(xié)會即將籌建圖書室援建小組,歡迎有志為公益事業(yè)做貢獻的朋友毛遂sui自薦,加入我們的圖書室援建小組。圖書室援建募捐有兩個方向,一是跟企業(yè)合作,企業(yè)出資建圖書室,二是尋找合作的學校,募捐圖書,籌建圖書室。協(xié)會計劃明年援建圖書室十二所。

3、實施計劃。

繼續(xù)實施環(huán)保公益項目,在每期活動中發(fā)放協(xié)會宣傳單,讓大家在宣傳協(xié)會的同時,鍛煉身體,環(huán)保公益,吸引更多的人加入到協(xié)會的隊伍。

4、《走進大山》實施計劃。

計劃20xx開展2次走進大山活動,加強城市與山區(qū)孩子的互動。

5、與企業(yè)和公益組織之間合作計劃。

一、繼續(xù)參與騰訊公益愛心轉(zhuǎn)播活動。

二、加深與信業(yè)的合作,進一步開展其他公益合作項目。

三、開拓其他企業(yè)對圖書室的援建工作。

各位會員,各位來賓,對我們來說,成績已經(jīng)成為過去,新的一年已經(jīng)到來,我相信在會長的帶領下,在理事會、監(jiān)事會全體同仁努力下,在協(xié)會會員、助學會員及所有新朋老友的支持下,我們一定能夠抓住機遇,戰(zhàn)勝困難,迎接新的挑戰(zhàn),將公益的理念傳播到我們生活的每一個空間。我堅信我們的明天會更加美好!

再次感謝所有支持協(xié)會發(fā)展的協(xié)會會員、助學會員、論壇會員和義工朋友,感謝今天所有來參加活動的朋友們!

2

頁,當前第。

2

1

2

秘書的社團工作總結(jié)篇十二

轉(zhuǎn)眼,一年的工作已經(jīng)結(jié)束,在此,我借開雙代會二次會議的機會將社團在一學年的工作情況和本學期社團納新情況通報如下:

首先在社團思想建設方面:為更好地開展高校思想政治學習工作,我們選取一部分比較優(yōu)秀的社團,以社團內(nèi)部建立團支部,組織開展團日活動,總結(jié)得失,不斷積累經(jīng)驗,形成具有特色的團支部建設理論。

其次在社團組織建設方面:

3、對社團負責人進行調(diào)查打分;

4、對社團進行年終考核,并建立明確的獎罰制度;

再次在社團活動建設方面:

在分類引導,爭創(chuàng)特色,努力促使社團活動不斷地向高品位、高層次、高水平發(fā)展。在以往的基礎上,本著以“特色+規(guī)模+檔次”的宗旨,形成社團整體舉行活動,社團自身舉辦活動的格局,層次清楚,思路明確,為了更好地開展社團活動,我們主要從以下幾個方面具體實施:

1、積極引導,重點建設特色社團

2、大力發(fā)展學術科技類社團

3、對文藝類社團等興趣愛好型社團加強監(jiān)督、強化管理;

另外,在本年度社團部納新及社團納新工作中,我們嚴格按照團委納新工作具體安排進行開展:

在社團部納新工作中,我們經(jīng)過多次考核,在不斷的交流與溝通中,挑選出優(yōu)良的人才。在社團納新工作前,召開社團負責人會議,將具體工作進行詳細討論與安排,并在社團納新工作中,將具體工作分配到人,從而使得社團納新圓滿結(jié)束,活動結(jié)束后我們及時召開社團負責人會議及社團部成員會議,將本次活動作以及時地總結(jié),找出從宣傳到具體工作開展中問題的原因所在,并作以歸類存檔.

總而言之,這一年的工作中有成績也有不足,但是在團委老師的精心指導下,學生社團的各項工作都取得了進一步的發(fā)展,為我校的評建工作和社團后續(xù)的發(fā)展奠定了堅實的基礎.

在此,對支持學生社團工作的校領導和老師們表示衷心的感謝,希望我校的社團工作越做越好,為學校的騰飛做出貢獻.

秘書的社團工作總結(jié)篇十三

本學期棋牌社的工作主要分為兩個大方面,一是完善社團日?;顒蛹敖M織架構(gòu),二是舉辦多項大型活動。具體完成工作情況如下:

1、社團招新

隨著社團的不斷壯大,社內(nèi)事務的不斷繁雜,我社通過會議討論,決定成立棋牌社組織部。組織部是獨立于四大棋種部門并由社長直接領導的職能部門,負責組織協(xié)調(diào)棋牌社活動,主要工作有負責例行活動值班、策劃組織社團的各種活動、負責對外宣傳及聯(lián)誼工作等。現(xiàn)在,組織部已有7名同學,其中部長1人,干事6人。組織部的各項工作也已開展,并在例行活動值班和校五子棋比賽的裁判工作中表現(xiàn)出色,發(fā)揮了組織部的作用。

4、完善每周例行活動

每周四下午1:00至3:00在北二517的棋牌社活動是棋牌社的例行活動。如何將該活動辦得有聲有色且能夠吸引廣大社員參加一直是棋牌社關注的焦點。本學期,我社各棋種部門的負責人都在通過各種途徑改善活動狀況。經(jīng)過努力,現(xiàn)在的活動情況已有很大進步,能夠使社員從活動中學到更多的棋類知識,并在下棋中開發(fā)智力、體味人生。當然,我們現(xiàn)在所做的并不夠,在今后的工作中,仍將以提高活動質(zhì)量為工作重點,使棋牌社活動越辦越好。

5、建立棋牌社qq群

為了方便社員聯(lián)系與交流棋藝,棋牌社應社員要求于12月建立了信工棋牌社qq群,為大家搭建了一個跨越時間、空間阻隔的交流棋藝的平臺。即使在放假期間,社員也可以通過這個平臺進行社團活動。

1、“下沉”車輪戰(zhàn)

為了豐富同學們的日常生活,同時宣傳棋牌社,我社9月15日在本部下沉廣場舉行了“下沉”棋類車輪大戰(zhàn)。由各棋種部門的部長、技術部部長與校內(nèi)廣大棋類愛好者進行一對多的棋類表演比賽。此次活動吸引了很多棋類愛好者,前來參與活動的同學絡繹不絕。大家在對局中斗智斗勇,體現(xiàn)了當代大學生睿智果敢的精神風貌。雖然因為當天的天氣不佳影響了活動的時間,但同學們參與的熱情十分高漲,甚至有同學要冒雨將棋下完。大家對該次活動評價很高,認為這是一次很有創(chuàng)意的活動,并希望以后能夠多舉辦這樣的活動。

2、組織校五子棋棋隊參加北京市五子棋高校邀請賽

11月中旬至12月中旬,棋牌社應校體育部體育協(xié)會邀請,作為協(xié)辦方與校體育部體協(xié)共同組織了首屆首都師范大學五子棋邀請賽。在比賽籌備過程中,我社參與了邀請函、策劃書的編寫,比賽規(guī)則、賽程的制定,裁判培訓的組織,以及比賽裁判等工作。全校14個院系中13個院系派代表隊參加了本次比賽。最后,信息工程學院、教育技術系、數(shù)學系分獲第一、二、三名。本次比賽為棋牌社組織大型比賽增添了寶貴的經(jīng)驗,并擴大了棋牌社在全校的影響。

本學期的工作已告結(jié)束。在本學期中,棋牌社取得了很多成績,并收獲了很多經(jīng)驗,這離不開老師、社團部對我們工作的支持,以及所有棋牌社社員的努力。但我們的工作中仍有很多值得改進、值得思考的地方。我們會在今后的工作中揚長避短,繼續(xù)完善我們的工作。相信在棋牌社全體社員會的共同努力下,棋牌社會越辦越好!

秘書的社團工作總結(jié)篇十四

xx年12月27日晚,xx研究協(xié)會“雙旦大狂歡”晚會于大學生活動中心xx圓滿落幕!總體而言,本次活動達到預期的效果。整個狂歡晚會氣氛熱烈。在策劃小組的踏實努力之下,晚會的效果更是比預期還要好。在本次活動過程中,無論負責人還是會員都有長足的進步。

通過本次活動,負責人們的組織策劃能力有了明顯的提高,彼此的默契也更上一層樓。本次晚會策劃小組中也加入了大一成員,在策劃小組各負責人的帶領下他們的責任意識及各方面的辦事能力也有所提高。本次狂歡晚會以文藝匯演為主要形式,參演演員占到協(xié)會總?cè)藬?shù)的50%,所以會員也得到了充分的鍛煉。

當然,雖然活動取得圓滿成功,但是在活動中還是有些不足。經(jīng)過思考總結(jié),整理出以下幾點不足:

3、 各小組的工作與安排的有所偏離,沒有按預定時間完成各自工作;

4、 由于話筒等設備的原因,晚會有些節(jié)目沒達到最好的效果。

經(jīng)過這次活動,經(jīng)協(xié)人再次感受到了濃濃的”家“味道,我們踩著xx的尾巴,”一家人“激情滿懷的狂歡著迎接xx.我們堅信,xx,經(jīng)協(xié)必將帶著xx的沖勁奔上更高的峰!加油,經(jīng)協(xié)人!

秘書的社團工作總結(jié)篇十五

以繁榮校園文化,濃郁校園學術氛圍,豐富同學們的課余生活為目的,積極的開展了形式多樣、內(nèi)容豐富、主題鮮明、可塑性強的活動,取得了較為優(yōu)異的成績,為繁榮校園文化,濃郁校園學術氛圍做出了貢獻。

合理安排每周上課的時間,并邀請老師到場教授知識。

五、六周,監(jiān)督審查各個社團的活動。第十

三、十四周,做好社團文化藝術節(jié)的總結(jié)工作。第十

五、十六周,做好本學期收尾工作,各個社團的學期總結(jié),部門的總結(jié)。

這為我們接下來的干部、技能檢索和論文基本格式培訓工作奠定了基礎積累了經(jīng)驗。

1、積極主動,全面組織。每次活動的順利開展,都離不開積極主動的策劃和全面有力的組織實施。每次活動的實施方案都應當策劃進行到最詳細、最細致的考慮到每個環(huán)節(jié)都也許能出現(xiàn)的問題,并對方案執(zhí)行的各項程序進行嚴格要求,為整個活動的有效開展奠定了堅實的基礎。

2、將有效學習和積極培養(yǎng)貫穿于整個活動始終。每次活動我們都采取了全體動員、廣泛參與,活動中爭取到每個干部都能行動起來,每個會員都能在活動中加強師范技能的培養(yǎng)。這就為我社今后的發(fā)展做好了人才的儲備和鍛煉工作,為換屆做好了人才的培訓工作。此舉既有利我社今后的發(fā)展。

3、積極爭取突出我社特色的活動,既提高了我社干部會員的師范技能又擴大了我社的影響與口碑。使得干部、會員綜合素質(zhì)的提高與課外活動有機結(jié)合,緊扣發(fā)展主題,突出師范生特色。

4、加強宣傳引導,營造濃厚氛圍,組織及時宣傳報道我部活動開展動態(tài)。在吸引廣大學子積極參與的同時,積累了經(jīng)驗,為今后的發(fā)展鋪平了道路。

1、學期初的會員納新工作及相應的人員調(diào)整工作,為我部及我社的發(fā)展壯大注入了新鮮血液,積累了后勁,意義重大。

2、我部協(xié)助組織部開展了社團嘉年華活動,使學生,創(chuàng)新意識,進取意識明顯增強,學習風氣明顯轉(zhuǎn)變,激發(fā)了廣大學生想講課,講好課的熱情,使他們的學習效率大為提高。

3、邀請了孫恩博老師,為本學期社團課上課,使同學們在茫茫學海的征途上明確的方向,充足了后勁。更清楚的認識廣告藝術,了解如何去制作平面廣告,并為進一步推動校園人文道德建設和大學生綜合素質(zhì)教育建設貢獻了積極力量。

1、關于活動組織

由于我社的干部組織紀律性工作有待進一步完善,在活動中存在干部到會不及時的現(xiàn)象,并且各部協(xié)調(diào)性有待進一步提高。

3、關于干部管理

要積極完善我社管理制度,嚴格內(nèi)部管理。重點培養(yǎng)骨干領導、開展新社員的思想意識教育。以加強我社建設的連續(xù)性。

以上是我部在本學年的主要工作總結(jié)。希望我們能從最基本的工作做起,訥與言、敏與行。我部將在以后的工作中積極配合其他各部工作,爭取在以后的工作學習中敢為人先。并希望我社能突破傳統(tǒng)的運行模式,用創(chuàng)新啟航,希望在新的一年里,我們能勇于創(chuàng)新,敢于革新,在新的領域中走的更堅定、更輝煌!

秘書的社團工作總結(jié)篇十六

驕陽似火、天氣酷熱,又恰逢期末備考,我首先代表東區(qū)社聯(lián)感謝大家能騰出寶貴的時間參加此次大會。

社團文化作為校園文化中最活躍的因素,對豐富校園文化生活、創(chuàng)造良好文化氛圍和提高大學生綜合素質(zhì)有著舉足輕重的地位。只有社團文化豐富多彩,校園文化建設才能真正取得突破;學校在校園文化建設中具有重要地位,但學生才是最重要的主體,社團是由學生自主管理的,它由一群群有著共同興趣愛好的大學生組成,是展示當代大學生風采最絢麗的舞臺。在這個舞臺上,大家可以展示自己,可以吸取知識,可以認識朋友,可以提高技能,也可以獲取快樂,充實自我;此外,社團干部還可以在開展社團活動的過程中提高了自己的管理協(xié)調(diào)能力,更好的實現(xiàn)了自身的價值。

社團文化從一定意義上講就是一種群眾文化,有著廣泛的群眾基礎,而這里的群眾實際上就是朝氣蓬勃的廣大大學生。所以,這種文化的生命力和創(chuàng)造力可想而知;社團文化應該有更好的發(fā)展。

西安建筑科技大學東校區(qū)大學生社團聯(lián)合會作為管理并服務于廣大社團的組織,從xx年4月成立至今,一直在積極的工作,努力為東校區(qū)社團營造良好的發(fā)展環(huán)境;20xx-20xx學年,我第x屆東區(qū)社聯(lián)再接再厲,以整合資源,提升社團整體影響力;完善獎懲機制,提升社團積極性為工作重點,努力開創(chuàng)社團社聯(lián)工作新局面。

在xx-xx學年,東區(qū)社聯(lián)一直注重加強社聯(lián)內(nèi)部建設,要求全體干部樹立踏實認真、身先士卒、積極主動的工作作風,主動關心社團、幫助社團,樹立主人翁意識。堅持管理與服務并重的工作理念,同時,加強內(nèi)部組織建設,注重干部培養(yǎng)與內(nèi)部交流,提升組織凝聚力,努力提高為社團服務的水平。

在提高工作效率,保證工作質(zhì)量、做好本職工作的前提下,社聯(lián)積極拓展工作平臺、活躍工作思路;努力開創(chuàng)社團工作新局面。

本學年社聯(lián)在加強溝通交流的同時,也注重對社團工作的指導和幫助,積極參與社團活動,社聯(lián)參與或支持了漢文化協(xié)會“冬至迎日活動”,吉他社“搖滾音樂節(jié)”,青春文化藝術協(xié)會“青春杯”、唐華詩詞社“建云杯”書畫大賽,交誼舞協(xié)會“露天舞會”,林傲棋社“棋類精英賽”,天籟之音“社團辯論賽”等眾多社團活動。

只有加強社團之間的聯(lián)系,才能更好地整合資源、拓展平臺;社聯(lián)鼓勵并引導社團間聯(lián)合舉辦活動,并主動和社團交流合作。社聯(lián)與吉他社共同舉辦的“搖滾音樂節(jié)”等優(yōu)秀活動也充分證明了整合資源、加強合作的重要性。

寧愛心社與一米陽光協(xié)會聯(lián)合校外公益機構(gòu)組織的“智障兒童歌舞表演”,集郵協(xié)會的“臨時郵局”,輪滑社的“輪滑接龍”,漢文化協(xié)會的“漢服展示”,紅十字會的“急救現(xiàn)場演示”,top聯(lián)盟的“斗舞”等別具特色的活動吸引了眾多師生的關注,充分展示了當代大學生青春活力、自信樂觀的精神風貌,獲得了參觀了此次活動的領導的高度評價。

xx年十月,經(jīng)東校區(qū)團工委批準,東校區(qū)社聯(lián)對四個組織渙散、活動稀少的社團予以注銷,并在本學年先后批準了音樂愛好者協(xié)會、煙雨書友軒協(xié)會、集郵協(xié)會、top聯(lián)盟等四個新社團的成立申請,新社團的成立為東校區(qū)社團的發(fā)展注入了新鮮血液。

本學年,社聯(lián)繼續(xù)加強與外界的交流,在原有的基礎上,與更多的高校建立聯(lián)系,為日后的合作奠定基礎。社聯(lián)帶領部分社團參與了由陜西科技大學、西安工業(yè)大學、西安醫(yī)學院等高校聯(lián)合舉辦的“第xx屆國際大學生日”主題活動和由共青團省委主辦的“五一”曲江社團展演等活動,加強了與其他高校的交流合作。

由于社團是基于興趣愛好建立起來的,有著先天存在的松散性,簡單的強制性管理根本行不通,所以,本學年,社聯(lián)進一步加強制度建設,完善獎勵機制,并將此作為社聯(lián)本年度的重點工作。

社聯(lián)出臺了《西安建筑科技大學東校區(qū)社團負責人聘任制度》《西安建筑科技大學東校區(qū)社聯(lián)社團干部獎懲評優(yōu)制度》和《西安建筑科技大學東校區(qū)學生社團考核制度》,以制度為基礎,加強對社團的監(jiān)管。在全部社團中推行社長聘任制度,并對優(yōu)秀社團和優(yōu)秀社團干部進行獎勵。

如前面所說,加強制度建設,完善獎勵機制是社聯(lián)本年度的重點工作,而此次社團評優(yōu)則是社聯(lián)本年度工作的重中之重,是具有重要意義的收尾工作,今天,我們隆重的召開此次評優(yōu)總結(jié)大會,就是要將這一成果公布于眾,鼓勵先進,樹立榜樣。

為了讓大家更清楚的了解本次社團評優(yōu),在此,我就評優(yōu)的一些具體情況向各位作以介紹:

本次社團評優(yōu)主要分信息收集匯總,評分分級,主席團評議三個環(huán)節(jié)。

第一環(huán)節(jié),信息收集匯總:

(2)聽取社聯(lián)干部對相關社團的情況匯報;

(3)進行面向社團普通會員的民意調(diào)查,調(diào)查社團會員對其所在社團的滿意度,從側(cè)面了解各社團的社團活動和內(nèi)部管理情況。最后,將以上信息匯總,形成材料。

秘書的社團工作總結(jié)篇十七

大學期間,我曾先后擔任五個社團的部門負責人或主要負責人,被認為取得了一些成績,現(xiàn)就社團工作的一些常見問題談點體會,供大家參考,以求達到拋磚引玉之效。

一是組織負責公關的成員聯(lián)系商家拉贊助解決,這是主要的。

二是適當向成員收取會費。

三是爭取學院或?qū)W校的學生工作經(jīng)費支持。

一是活動的內(nèi)容要豐富多彩,要適合年輕人的心理,對成員有足夠吸引力,且時間安排要合適,組織要嚴密,準備要充分,這是最主要的。

二是紀律要求要嚴格,沒有規(guī)矩不成方圓,要明確成員如幾次無正當理由不參加活動按自動退出處理,規(guī)定請假制度,通報請假和未請假人員名單,公示請假事由。

三是要盡量讓大多數(shù)成員能夠參與活動的組織工作。四是活動前要充分征求各成員對活動的意見和建議,活動后要做好信息反饋,總結(jié)經(jīng)驗和不足。

社團主要負責人要發(fā)揮主要作用:

一是劃分權力邊界,要明確各分管負責人的權力和責任。

二是要信任下屬,充分放權,善于抓大放小。

三是要公正對待每位機構(gòu)成員,不偏信,不偏私,公正獎懲。

四是要低調(diào)做人,以自己的人格魅力凝聚人。

五是要經(jīng)常和各分管負責人溝通。

秘書的社團工作總結(jié)篇十八

尊敬的老師:

您好!首先感謝您在百忙之中抽出寶貴的時間,審查我的工作總結(jié)。

(1)20xx.3.26早上八點半,我們團委干部都積極的去找戚老師報道,把自己所在部門的工作都做好,并協(xié)助其他部門做一些力所能及的事情,在工作中緩沖一下假期玩的興致,盡快把心都投入到學習和工作中來。

(2)20xx.3.27下午五點半,召開了社團聯(lián)合會全體成員會議,為了提高寫作能力以及對社團聯(lián)合會工作的重視,在假期前給理事們布置了兩個作業(yè),大家都積極認真完成假期所要求寫的工作計劃和工作總結(jié),在會議中大家暢所欲言,共享假期的愉悅,在愉悅的同時,學習、工作還是重中之重,在會議即將結(jié)束的十五分鐘,給大家講述了本學期的大致工作,以及工作時需要注意的問題和細節(jié)。

(3)20xx.3.28下午一點半,聶老師給全體團委學生干部進行了工作交流,在每一次聶老師的會議中,都吸取到很多知識,長很大見識。

(4)20xx.3.5號五點半,再次召開社團聯(lián)合會集體會議,主要是張貼各社團活動的照片以及各種海報式的宣傳單頁,雖然任務不多,但全體成員都能積極參加,認真完成老師交給的任務。

(5)20xx.3.7號一點半,戚老師召開了團委常委會議,在會議中,給我們講述了關于團、就業(yè)、學生干部等相關內(nèi)容,在這次會議中,讓我對團,就業(yè),擇業(yè)以及自身的職責又有了深刻的認識,由衷的感謝老師的辛勤教誨。

(6)20xx.3.13號下午一點半,召開了全體社團工作交流會議,老師講了一些關于社團要做好宣傳、在穩(wěn)定的基礎上壯大社團發(fā)展的事情,在會議的后十五分鐘,社團負責人,根據(jù)社團目前發(fā)展需要以及狀況,和老師展開了面對面的交流,這樣促進了老師,社聯(lián)以及社團負責人之間的友好關系。在此,我也衷心希望這樣的交流會多多開展,拉近老師和同學的距離。

(7)20xx、319號五點半,召開了理事會議,為了更好的與各個社團負責人展開交流與加強溝通重新進行了分組。我堅信,在老師的正確領導以及我們的共同努力下,社團將會更加輝煌,更加壯大。

在今后的工作中,作為管理社團工作、服務社團發(fā)展的學生組織,社團聯(lián)合會應重視多渠道、多角度、全方位服務學生社團,明確社聯(lián)的核心工作是社團發(fā)展,社團是社聯(lián)存在的基礎,要在工作中為社團爭取資源,搭建平臺。

秘書的社團工作總結(jié)篇十九

本人擔任著本校小記者協(xié)會的會長、愛心社團的社長。這兩個組織的帶領老師是于老師。我借放暑假的時間來總結(jié)一下上學期的工作情況和計劃一下這學期的工作。

愛心社團本著“奉獻愛心,全心全意服務同學,服務社會”一份宗旨。在學校領導和老師的帶領下取得了不菲的成績。愛心社團是我校一個龐大的組織,這個組織原先有500個隊員,現(xiàn)在大約有670多人。我并不是第一任的社長,第一任社長是我校畢業(yè)班的尼絨同學,尼絨同學真因為是畢業(yè)班的學生所以他們班每天都在復習,所以尼絨同學沒有時間。于老師讓我擔任了這個職位。從愛心社團成立到現(xiàn)在為止,于老師每周日都在上愛心社團的課,呂老師每周都會來參加我們愛心社團的課程。每周日的早上9點鐘正式開課,所以幾個愛心社團的的主要成員每次都會在8點鐘左右都到了在準備今天的課程。有的在忙舉牌子,有的在搬板凳等。我們愛心社團的課程里講的大多是關于我們小學生在日常行為中應該注意的。在本學期講的是我們?yōu)槭裁匆蚶卒h叔叔學習,雷鋒叔叔是怎樣的人,他是怎樣對黨和對人民。

我們愛心社團的每個成員都有一個承諾,就是每天撿一個垃圾。這是我們對于老師的承諾。真如積沙成塔,我們愛心社團一共有670多個學生每天撿一個垃圾,所以我們的學校變得干凈了許多。如果我們有時間的話我們還回到養(yǎng)老院去慰問一下老人,帶去我們的關懷,帶去我們愛心社團的活動,給他們的生活帶去一點生機與力量、快樂與歡笑。

我們愛心社團有決心在原有的基礎上,努力實踐,發(fā)揚本社宗旨,做出自己的一份貢獻。

最后衷心希望愛心社團在這學期里能有更好的發(fā)展,把每一個活動都做的更好。

秘書的社團工作總結(jié)篇二十

本學期還迎來了一年一度的“中學生社團文化節(jié)”,各社團對各項活動進行努力備戰(zhàn),雖然成績甚微,但不失信心。本學期未完成計劃項目有:

1、對各個社團進行宣傳,讓同學們了解我們社團部。這一學期的工作中,做的不夠,需改進的有:

2、加強各學生社團的管理、考核,提高社員素質(zhì)。

3、提高社團干部的能力和責任心,培養(yǎng)刻苦學習,精誠團結(jié),吃苦耐勞,積極肯干,服務同學,甘于奉獻的精神。

4、對于突發(fā)狀況的應變能力不夠。

1、定期召開社團干事例會布置各社團工作,中級以上干部對社團的認識逐漸清晰。

2、值日問題1次2人12:10—1:00簽到。掃地。整理桌面,拖地。

1、做好各項社團工作,完善、引導我校學生社團的制度建設、活動開展,調(diào)動各社團的積極性,使各社團有序地開展工作。

2、召集各學生社團代表探討社團發(fā)展思路,聽取、反映和解決各社團的難題,指導社團與校內(nèi)外各社團之間的溝通與聯(lián)系。

3、加強各學生社團的管理、考核,定期召開社團干事例會布置各社團工作。

4、向全校宣傳社團知識,積極開展新的社團,豐富第二課堂的活動,打造學生精品社團。

20xx年社團部仍處在改革與成長的初級階段,萬物復蘇的狀態(tài),是一個嶄新的開始,我們社團部的工作人員一定會盡心盡責,努力做好各項工作,讓社團部這列火車駛?cè)胝?,讓社團部這棵小樹在美職茁壯成長,在美職的歷史長河中,卷起陣陣洶涌的浪潮。

秘書的社團工作總結(jié)篇二十一

尊敬的東校區(qū)團工委劉副書記、各位社團、社聯(lián)干部:

中午好。

驕陽似火、天氣酷熱,又恰逢期末備考,我首先代表東區(qū)社聯(lián)感謝大家能騰出寶貴的時間參加此次大會。

社團文化作為校園文化中最活躍的因素,對豐富校園文化生活、創(chuàng)造良好文化氛圍和提高大學生綜合素質(zhì)有著舉足輕重的地位。只有社團文化豐富多彩,校園文化建設才能真正取得突破;學校在校園文化建設中具有重要地位,但學生才是最重要的主體,社團是由學生自主管理的,它由一群群有著共同興趣愛好的大學生組成,是展示當代大學生風采最絢麗的舞臺。在這個舞臺上,大家可以展示自己,可以吸取知識,可以認識朋友,可以提高技能,也可以獲取快樂,充實自我;此外,社團干部還可以在開展社團活動的過程中提高了自己的管理協(xié)調(diào)能力,更好的實現(xiàn)了自身的價值。

社團文化從一定意義上講就是一種群眾文化,有著廣泛的群眾基礎,而這里的群眾實際上就是朝氣蓬勃的廣大大學生。所以,這種文化的生命力和創(chuàng)造力可想而知;社團文化應該有更好的發(fā)展。

西安建筑科技大學東校區(qū)大學生社團聯(lián)合會作為管理并服務于廣大社團的組織,從xx年4月成立至今,一直在積極的工作,努力為東校區(qū)社團營造良好的發(fā)展環(huán)境;20xx-20xx學年,我第四屆東區(qū)社聯(lián)再接再厲,以整合資源,提升社團整體影響力;完善獎懲機制,提升社團積極性為工作重點,努力開創(chuàng)社團社聯(lián)工作新局面。

在08-09學年,東區(qū)社聯(lián)一直注重加強社聯(lián)內(nèi)部建設,要求全體干部樹立踏實認真、身先士卒、積極主動的工作作風,主動關心社團、幫助社團,樹立主人翁意識。堅持管理與服務并重的工作理念,同時,加強內(nèi)部組織建設,注重干部培養(yǎng)與內(nèi)部交流,提升組織凝聚力,努力提高為社團服務的水平。

在提高工作效率,保證工作質(zhì)量、做好本職工作的前提下,社聯(lián)積極拓展工作平臺、活躍工作思路;努力開創(chuàng)社團工作新局面。

本學年社聯(lián)在加強溝通交流的同時,也注重對社團工作的指導和幫助,積極參與社團活動,社聯(lián)參與或支持了漢文化協(xié)會“冬至迎日活動”,吉他社“搖滾音樂節(jié)”,青春文化藝術協(xié)會“青春杯”、唐華詩詞社“建云杯”書畫大賽,交誼舞協(xié)會“露天舞會”,林傲棋社“棋類精英賽”,天籟之音“社團辯論賽”等眾多社團活動。

只有加強社團之間的聯(lián)系,才能更好地整合資源、拓展平臺;社聯(lián)鼓勵并引導社團間聯(lián)合舉辦活動,并主動和社團交流合作。社聯(lián)與吉他社共同舉辦的“搖滾音樂節(jié)”等優(yōu)秀活動也充分證明了整合資源、加強合作的重要性。

09年五月,我東校區(qū)社聯(lián)聯(lián)合東校區(qū)廣大社團舉辦了“第三屆社團文化節(jié)”,在這個以別具特色的“文化長廊”為主體的文化節(jié)上,廣大社團爭奇斗艷,努力展出自己的風采。熊寧愛心社與一米陽光協(xié)會聯(lián)合校外公益機構(gòu)組織的“智障兒童歌舞表演”,集郵協(xié)會的“臨時郵局”,輪滑社的“輪滑接龍”,漢文化協(xié)會的“漢服展示”,紅十字會的“急救現(xiàn)場演示”,top聯(lián)盟的“斗舞”等別具特色的活動吸引了眾多師生的關注,充分展示了當代大學生青春活力、自信樂觀的精神風貌,獲得了參觀了此次活動的領導的高度評價。

10年十月,經(jīng)東校區(qū)團工委批準,東校區(qū)社聯(lián)對四個組織渙散、活動稀少的社團予以注銷,并在本學年先后批準了音樂愛好者協(xié)會、煙雨書友軒協(xié)會、集郵協(xié)會、top聯(lián)盟等四個新社團的成立申請,新社團的成立為東校區(qū)社團的發(fā)展注入了新鮮血液。

本學年,社聯(lián)繼續(xù)加強與外界的交流,在原有的基礎上,與更多的高校建立聯(lián)系,為日后的合作奠定基礎。社聯(lián)帶領部分社團參與了由陜西科技大學、西安工業(yè)大學、西安醫(yī)學院等高校聯(lián)合舉辦的“第63屆國際大學生日”主題活動和由共青團省委主辦的“五一”曲江社團展演等活動,加強了與其他高校的交流合作。

由于社團是基于興趣愛好建立起來的,有著先天存在的松散性,簡單的強制性管理根本行不通,所以,本學年,社聯(lián)進一步加強制度建設 ,完善獎勵機制,并將此作為社聯(lián)本年度的重點工作。

社聯(lián)出臺了《西安建筑科技大學東校區(qū)社團負責人聘任制度》《西安建筑科技大學東校區(qū)社聯(lián)社團干部獎懲評優(yōu)制度》和《西安建筑科技大學東校區(qū)學生社團考核制度》,以制度為基礎,加強對社團的監(jiān)管。在全部社團中推行社長聘任制度,并對優(yōu)秀社團和優(yōu)秀社團干部進行獎勵。

如前面所說,加強制度建設 ,完善獎勵機制是社聯(lián)本年度的重點工作,而此次社團評優(yōu)則是社聯(lián)本年度工作的重中之重,是具有重要意義的收尾工作,今天,我們隆重的召開此次評優(yōu)總結(jié)大會,就是要將這一成果公布于眾,鼓勵先進,樹立榜樣。

為了讓大家更清楚的了解本次社團評優(yōu),在此,我就評優(yōu)的一些具體情況向各位作以介紹:

本次社團評優(yōu)主要分信息收集匯總,評分分級,主席團評議三個環(huán)節(jié)。

第一環(huán)節(jié),信息收集匯總:(1)對社團年度工作總結(jié)、社團財務報表、會議出勤率等材料進行收集歸整,獲取關于社團活動、社團內(nèi)部管理,社團配合社聯(lián)工作的情況等方面的資料;(2)聽取社聯(lián)干部對相關社團的情況匯報;(3)進行面向社團普通會員的民意調(diào)查,調(diào)查社團會員對其所在社團的滿意度,從側(cè)面了解各社團的社團活動和內(nèi)部管理情況。最后,將以上信息匯總,形成材料。

第二環(huán)節(jié),評分分級:根據(jù)收集的信息,給社團打分,監(jiān)察部根據(jù)《西安建筑科技大學東校區(qū)學生社團考核制度》制作了社團評優(yōu)量化評分表。該表分財務管理、組織建設、社團活動、社團宣傳及獲獎情況、校內(nèi)認同度調(diào)查、校團委領導及社團聯(lián)合會評議、附加分等七個方面,包含了社團工作的主要方面。以量化評分表為基礎,監(jiān)察部打出基礎分,再交由各分管副主席查漏補缺、更正存在問題的分數(shù),進行了第二輪打分;秘書處將第二輪得分情況填入電子檔評分表,再交由主席核查,得出初評分。秘書處將初評分告知社團,社團有疑問者向相應的分管副主席申訴,副主席對申訴進行解答;對確有問題的得分予以更正,得出各社團量化評比的最終得分。

根據(jù)制度規(guī)定,社聯(lián)對廣大社團進行分級,將得分在60分以下的社團定為d級社團,60分-70分的社團定為c級社團,70分-80分的社團定為b級社團,80分-100 分的社團定為a級社團。

第三環(huán)節(jié),主席團評議:社聯(lián)主席團以量化評比的得分為重要參考,對各社團情況進行整體考量,在評優(yōu)資格的認定上嚴格把關,取消了部分不配合社聯(lián)日常工作,不能及時上報評優(yōu)材料的社團及個人的評優(yōu)資格。同時,注意兼顧不同類型社團的特點,保證優(yōu)秀社團在各類型社團中都有分布,以促使各類型社團的均衡發(fā)展。

最終,在報東校區(qū)團工委批準后,西安建筑科技大學東校區(qū)產(chǎn)生了10個優(yōu)秀社團,15人優(yōu)秀社長,一個組織管理獎,一個最佳人氣獎和兩個最佳創(chuàng)新獎。

以獎勵強化管理,是此次社團評優(yōu)的初衷。獎勵的目的在于激勵,激勵廣大社團干部積極進取,進而提高其工作的責任心,樹立良好的工作態(tài)度,同時,促使其提高自身的能力與素養(yǎng),真正地在開展社團工作的過程中取得自身的進步,并推動東區(qū)社團持續(xù)健康發(fā)展。

此次評優(yōu),是東區(qū)社聯(lián)對社團管理的進一步規(guī)范化,雖然評優(yōu)過程中遇到了不少問題,但社聯(lián)始終堅持著公平、公正、公開的原則,力圖更好地調(diào)動廣大社團的積極性,在此,也希望在座的社團干部再接再厲,力爭在日后的工作中為自己的社團爭取更多的榮譽。同時,在豐富多彩的社團活動中認識自我、挖掘潛能、實現(xiàn)價值。

【本文地址:http://www.aiweibaby.com/zuowen/19796754.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔