總結(jié)是對過去的一種回望，同時也是對未來的一種期許和規(guī)劃。寫總結(jié)時注意客觀評價自己的優(yōu)點和不足，尋找提升的空間。下面是小編整理的一些總結(jié)實例，供大家學習和參考。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管工作的心得與體會篇一
第一段（引言）。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作在整個國家經(jīng)濟和社會發(fā)展中發(fā)揮著重要的作用。作為基層行政單位，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作直接關(guān)系到廣大農(nóng)民的切身利益，也是聯(lián)系城鄉(xiāng)發(fā)展的橋梁。在我從事鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的這段時間里，我深刻體會到了鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的意義和偉大之處。
第二段（背景）。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作是一項繁雜而細致的工作。從基礎設施建設到農(nóng)民生活保障，從農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展到農(nóng)業(yè)科技推廣，從教育衛(wèi)生事業(yè)到公共服務，鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部要面對五花八門的問題，承擔起推動農(nóng)村全面發(fā)展的責任。
第三段（體會）。
在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作中，我親身經(jīng)歷了農(nóng)村基礎設施的改善過程。不僅僅是基礎設施，還有文化傳媒、農(nóng)技推廣、金融服務等各個方面。通過這些改善措施，鄉(xiāng)鎮(zhèn)的面貌開始煥然一新，農(nóng)民的生活水平也在逐漸提高。
第四段（困難與挑戰(zhàn)）。
當然，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作中也遇到了一些困難與挑戰(zhàn)。農(nóng)村經(jīng)濟起步階段，資源有限，市場不發(fā)達，對于新型經(jīng)濟發(fā)展的推動面臨種種難題。此外，由于人員流動性較大，公共服務的連續(xù)性和穩(wěn)定性也面臨著一定的壓力。
第五段（總結(jié)）。
盡管鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作面臨著一系列挑戰(zhàn)，但從我親身經(jīng)歷中，我看到了鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的重要性和意義。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作能夠讓鄉(xiāng)村煥發(fā)生機，農(nóng)民得到真正的提升。作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，我將繼續(xù)努力，推動農(nóng)村全面發(fā)展，為農(nóng)民謀福祉，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)振興貢獻自己的力量。
（共計126字）。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管工作的心得與體會篇二
12月6日,我第一次走入蓼泉鎮(zhèn)政府大門，開始了我的鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作生涯。剛開始工作時，我有過不適，困惑和不安，但在領(lǐng)導和同事的關(guān)心和幫助下，我迅速調(diào)整心態(tài)，積極交流請教，努力適應，很快找到了自己的定位。這一個月的鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)歷，讓我覺得當好一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作人員，的確很辛苦，但在每天忙碌的過程中，我覺得工作、生活很充實，各方面的能力素質(zhì)在最基層得到了充分鍛煉，自己的人生價值得到了真正體現(xiàn)。所以，細細感悟后，有五點體會：
首先是工作上的定位。作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作人員，要沉下心去，扎實工作，要從點點滴滴做起，干一行愛一行，專一行懂一行，努力適應基層的工作環(huán)境，不斷完善自我、提高自我。對待自己的言行要高標準，嚴要求，對工作精益求精，爭取在工作中創(chuàng)佳績，早日成為一名優(yōu)秀的基層干部。
其次是人際關(guān)系上的定位。工作初始，最難以適應的是接觸的人群不同，過去是在一個同齡人的大集體里組織工作，現(xiàn)在是在一個基本上年齡都比我大的人群中組織工作，與人的交流方式，說話方式，談話內(nèi)容等等都要有所改變，現(xiàn)在我作為一個新人加入到一個集體中，我要去摸索這個集體的風格及內(nèi)部規(guī)則，融入并適應它，也讓它接受我，認可我。
雖然我有過兩年的“三支一扶”工作經(jīng)歷，但我的社會閱歷還是比較粗淺，對基層的情況了解得不清楚或者說基本上沒有什么了解。在工作過程中就要求我從零開始，甘當小學生，勤于向領(lǐng)導和同事請教學習，在實踐中增長才干。不但要加強政治理論學習，還要加強工作業(yè)務知識的學習，在工作中學、平時自學，妥善處理好工作與學習的矛盾。
到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，有許多我們不曾想到過的情況，只有調(diào)整好心態(tài)才能迅速適應，融入其中。在這一個月里，雖然安排我到辦公室工作，但仍讓我受益匪淺。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作點多、線長、面廣，涉及的事情千頭萬緒，矛盾錯綜復雜。尤其是辦公室的工作更是頭緒繁多，在這種情況下，如果分不清主次輕重，抓不住重點，就有可能疲于應付，處處被動，工作效果就會大打折扣。我認為一要吃透上級精神，并且不斷地學習，學會抓住重點。“問渠哪得清如許，唯有源頭活水來”，少了源頭活水，各方面素質(zhì)便會難以提高，實踐經(jīng)歷缺少反思歸納，就會像過眼云煙，難以得到提煉升華，變?yōu)槌砷L的養(yǎng)料。工作過程中，只有對照目標，不斷反思，時常自我解剖，提醒自己，才能符合新時代對鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作人員的要求，才能不辱鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作人員的榮譽和使命。
工作逐漸步入正軌，對今后的工作，我也有了自己的一些想法，結(jié)合我的具體工作，我簡單陳述一下對今后工作的幾點思考：
觀，無論在什么崗位，都要牢固樹立“五種意識”，即責任意識、奉獻意識、為民意識、創(chuàng)新意識和廉潔意識。做到干一行，愛一行，專一行。充分發(fā)揮自己的聰明才智，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)這個大舞臺上實現(xiàn)自己的人生價值，使自己成為業(yè)務精通、領(lǐng)導認可、群眾滿意優(yōu)秀鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作人才。
二要勤于學習，博取眾長?！肮び破涫拢叵壤淦鳌?，已有了文化知識的基礎，但還需要工作實踐的磨煉，彌補工作經(jīng)驗的不足，這樣才能有一把做好工作的“利刃”，再困難的工作也會迎刃而解。要勤于向領(lǐng)導、基層干部、群眾學習，只有掌握了農(nóng)村的各項方針政策和解決疑難復雜問題的本領(lǐng)，善于與群眾打交道，講求工作的方法方式，才能出色完成工作任務。
三是要整體把握，全面了解業(yè)務。作為一級政權(quán)組織，鄉(xiāng)鎮(zhèn)是黨和國家工作以及社會工作的一個“承重層”，因此，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的業(yè)務范圍是紛繁復雜的。今后，我將更系統(tǒng)地學習鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層的組織架構(gòu)，部門職責，機制建立等方面知識，從最基本也最重要的知識開始，整體把握。同時，多了解自己工作的具體情況，深入實踐，全面了解業(yè)務知識。
四是要不怕困難，堅韌不拔。農(nóng)村工作困難很多，各種矛盾層出不窮，棘手問題屢見不鮮。因此，一定要正視困難，不怕困難，勇于克服困難，以一種堅韌不拔的、頑強拼搏的精神投入本質(zhì)工作，做好大打一場硬仗的準備。
五要少說多干，默默奉獻。要端正工作態(tài)度，樹立良好的工作作風，要少說多干，以工作實績征服人，以實際行動感化人，不能工作沒干多少，匯報頭頭是道；要默默奉獻，踏實工作，工作不叫苦，不喊累，讓工作和事實說話，以成績贏得人心。
六要尊重領(lǐng)導，團結(jié)同志，關(guān)心群眾。尊重領(lǐng)導不是搞陽奉陰違，而是領(lǐng)導安排的工作，要認真對待，積極的完成。
七要公道正派，清正廉潔。正所謂“公生明，廉生威”。樹立良好形象，關(guān)鍵是要做到心正、身正、行正。我覺得做為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，為人處事要有公心，公正無私。一定要葉是葉，梗是梗；一是一，二是二，嚴格按原則辦事。只有這樣，才能受到群眾的擁護和支持。
到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作這一個月的工作經(jīng)歷，是我人生的寶貴的財富，這一過程中我所經(jīng)歷的成功和失敗都是成長的墊腳石。我也深深的體會到，鄉(xiāng)鎮(zhèn)是一個大舞臺，我們新的鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作人員只有放到不同環(huán)境、不同崗位去歷練，才能汲取各種營養(yǎng)、茁壯成長。我們在任何環(huán)境、任何崗位上，都要樹立目標而為之奮斗，要保持勤奮工作的作風，要有高度負責的精神，要有善于謀劃的思維，才能將本職工作干出成效，同時，自己也能成長為一名優(yōu)秀的鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作人員，為建設和諧蓼泉貢獻力量。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管工作的心得與體會篇三
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作是我求職路上的一次機緣巧合。自從有了這份工作，我經(jīng)歷了許多有趣和充實的事情，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作也有了更深刻的體會。在這篇文章中，我將分享我對鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的心得體會，包括發(fā)展機遇、人際關(guān)系、責任感、挑戰(zhàn)和成就感。
首先，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作給予了我許多發(fā)展機遇。作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，我有機會參與并推動各種政策和項目的實施。這些經(jīng)驗使我更加了解政府決策的過程和實踐，提高了我的政策分析和解決問題的能力。此外，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作還為我提供了廣闊的展示平臺。通過參與各種會議和活動，我能夠與不同層級和領(lǐng)域的人們建立聯(lián)系，為未來的發(fā)展打下基礎。
其次，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作帶來了豐富的人際關(guān)系。鄉(xiāng)鎮(zhèn)上的人們往往本土化程度較高，他們樸實、淳厚，對待陌生人充滿熱情。在這個過程中，我結(jié)識了許多鄉(xiāng)親，他們對我的支持和鼓勵使我感到溫暖和感激。在與同事的合作中，我也學到了團隊合作和溝通技巧。這些人際關(guān)系不僅是工作中的資本，也是我個人發(fā)展和成長的重要因素。
第三，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作培養(yǎng)了我強烈的責任感。作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，我必須時刻為人民利益著想，積極回應他們的需求和訴求。同時，我也要全面了解和掌握鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展的方向和政策，以便更好地推動工作。這種責任感讓我時刻保持緊張的工作狀態(tài)，激勵我不斷學習和進步。
第四，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作充滿了各種挑戰(zhàn)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)是資源相對匱乏的地方，經(jīng)濟基礎薄弱，發(fā)展條件落后。與城市相比，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作面臨更多的困難和壓力。作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，我需要解決人民關(guān)心的實際問題，如土地利用、農(nóng)業(yè)發(fā)展、基礎設施建設等。這些問題的解決需要不僅需要知識和技能，更需要耐心和智慧。然而，正是這種挑戰(zhàn)讓我感到活力四溢，激發(fā)了我的潛力和動力。
最后，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作給予了我巨大的成就感。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作中，每一次小的進步都能對鄉(xiāng)親們產(chǎn)生積極的影響。解決了一個個實際問題，我感受到了為人民做貢獻的重要性和意義。這種成就感遠超過物質(zhì)上的獎勵，它讓我堅定了為人民努力奮斗的信心和決心。
總的來說，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作給予了我許多機遇和挑戰(zhàn)，培養(yǎng)了我強烈的責任感和成就感。對鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的心得體會讓我更加珍惜這個平臺，也讓我對未來的發(fā)展充滿了信心和決心。在今后的工作中，我將繼續(xù)努力，提高自己的能力，為鄉(xiāng)親們提供更好的服務和幫助，以實現(xiàn)共同進步和發(fā)展的目標。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管工作的心得與體會篇四
鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管是保障農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生和維護農(nóng)村治安的重要力量。作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管工作者，我深深體會到鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管工作的重要性和艱辛性。在工作中，我認真總結(jié)了自己的工作經(jīng)驗和體會，并在此與大家分享。
第一段，認識到鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管的特殊性。作為鄉(xiāng)村的城管，我們的任務既要保障農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生，又要維護農(nóng)村治安，這與城市的城管工作有著很大的不同。農(nóng)村面積廣闊，人口分散，治安狀況也更為復雜。因此，我們必須要認識到鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管的特殊性，做好更加細致、周到的工作準備。
第二段，注重工作細節(jié)和技巧。鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管主要分為環(huán)衛(wèi)保潔、農(nóng)村治安和文明勸導三個方面。為了更好的完成工作任務，我們必須要注重工作的細節(jié)和技巧。例如在環(huán)衛(wèi)保潔工作中，我們要做好垃圾分類、定時清運等工作；在農(nóng)村治安方面，我們要注重區(qū)域巡邏和社區(qū)宣傳，遇到警情及時報警；同時，要在文明勸導中注重禮貌和溝通技巧，解決群眾問題。
第三段，注重群眾工作。鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管的工作離不開與群眾的密切合作。在日常工作中，我們必須注重與群眾的溝通和協(xié)調(diào)。例如在環(huán)衛(wèi)保潔中，我們要引導群眾養(yǎng)成環(huán)保的好習慣，加強垃圾分類；在治安維穩(wěn)工作中，我們要做好社情民意的調(diào)查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。
第四段，加強自我學習和提高。鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管是一項專業(yè)性強、需要不斷學習和提高的工作。為了更好地開展工作，我們必須不斷加強自我學習和提高，增強自己的專業(yè)技能和工作能力。例如，我們要定期參加各種培訓和學習活動，了解新領(lǐng)域、新政策，了解先進技術(shù)和工具的使用。
第五段，積極宣傳和參與文明建設。作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管員，我們的工作不僅是保障環(huán)境和治安，還要積極宣傳和參與到文明建設中。例如我們可以組織開展環(huán)境保護、文明禮儀、文化娛樂等活動，并在社區(qū)、村莊中廣泛宣傳，提高群眾的文明素質(zhì)和道德觀念。
通過對鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管心得體會的總結(jié)，我更加堅定了自己的責任感和使命感，更加清晰了自己未來的發(fā)展方向。在今后的工作中，我將認真踐行鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管的職責，做好各項工作，為農(nóng)村的發(fā)展和建設做出自己的貢獻。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管工作的心得與體會篇五
作為一名省委組織部選調(diào)生，我選調(diào)到家鄉(xiāng)定興已將近三年。近三年來，我始終以有中國特色社會主義理論體系為指導，認真貫徹執(zhí)行黨的各項路線、方針、政策，思想上、政治上、行動上始終同黨中央保持一致，努力踐行科學發(fā)展觀，時刻牢記選調(diào)生的責任和使命，以優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，虛心學習、潛心研究、用心工作，在組織的培養(yǎng)下，在領(lǐng)導的關(guān)懷下，在各位同事們的幫助下，我的思想認識和工作能力不斷進步，已經(jīng)從一名剛剛走出校門的大學生逐漸成長為一名黨的組工干部。20xx、20xx年度被評為全縣黨委系統(tǒng)先進信息工作者(20xx年未評);20xx年度被評為農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作先進個人?，F(xiàn)將近三年來的工作總結(jié)匯報如下：
一、注重學習，勤學多思練內(nèi)功。
走出校門，走進了社會之門，而社會是一所新的學校，社會是鍛煉人、磨礪人最好的地方。為適應好社會這所大學，應對好新挑戰(zhàn)、新要求，我十分重視學習，并通過學習不斷提高自身素質(zhì)，提高為人民服務的本領(lǐng)。
一是努力學習政治理論。近三年來，雖然工作很忙，但我還是擠出時間和精力進行學習。抽出時間深入系統(tǒng)地學習毛澤東思想、鄧小平理論，學習了黨的各級會議精神，學習“三個代表”重要思想，學習新黨章，認真撰寫學習心得和讀書筆記，深入理解其中精髓，使自己的政治理論水平和思想覺悟躍上一個新的臺階。
二是積極學習公文寫作和新聞寫作。在認真閱讀了《公文寫作與范例大全》、《中國共產(chǎn)黨機關(guān)公文處理條例》、《組工信息選編》、《優(yōu)秀信息評析》、《黨的組織工作600問》等與工作相關(guān)書籍同時，還不斷拓寬學習渠道，充分利用利用網(wǎng)絡資源、遠程教育等學習公務文書寫作、信息、新聞寫作等知識，不斷提升自身寫作水平。
三是虛心學習他人經(jīng)驗和長處。利用機會積極、虛心的向身邊領(lǐng)導、同事學習，學習他們?yōu)槿颂幨赖姆椒?，學習他們工作經(jīng)驗，學習他們的長處。通過發(fā)現(xiàn)別人的優(yōu)點對照自己的缺點進行吸收借鑒，不斷提高自身道德修養(yǎng)和綜合素質(zhì)。
四是靜心思考，勤于調(diào)研。在工作中，我能夠保持積極思考的心態(tài)，對于任何事情，特別是工作的事情，不只憑一股熱情，凡事“三思而行”、慎重而行，對于工作經(jīng)驗及時總結(jié)，對于缺點及時改正，通過不斷的思考和積累，逐步形成求真務實和靈活高效的工作作風。在三年里，雖然我下鄉(xiāng)不多，但我十分珍惜每一次機會，無論是陪同領(lǐng)導或和同事進行調(diào)研，還是自己回家和鄉(xiāng)親們攀談，我都會將發(fā)現(xiàn)的新情況、新問題、新經(jīng)驗及時向領(lǐng)導匯報，使領(lǐng)導能及時掌握信息，作出決策。
二、積極實踐，戒驕戒躁增閱歷。
出自 XUEFEn.CoM.CN
回首幾年，我始終沉下身子，放下架子，時刻以一科平常心衡量自己，對待他人，在各項工作中，始終堅持勤奮、務實、高效的工作作風，服從領(lǐng)導安排，不計得失、不挑輕重，恪盡職守，任勞任怨，積極主動的完成領(lǐng)導辦的各項工作，在繁重的工作磨煉中增加了自身閱歷，使自己逐漸走向成熟。
1、認真做好辦公室工作。辦公室是一個事務繁雜，承上啟下，內(nèi)保高效運轉(zhuǎn)，外樹部門形象，起著樞紐保障作用的科室，這就要求辦公室工作必須堅持高起點，高標準。近三年來，我牢固樹立了“辦公室無小事”的思想，盡職盡責，努力工作。首先是認真做好辦公室文字工作。由于辦公室人員嚴重不足，我便肩負起了撰寫單位日常文字材料寫作及信息宣傳工作重任。認真起草各種文件，努力完成好每一次調(diào)研，積極協(xié)助領(lǐng)導撰寫各種會議發(fā)言材料、總結(jié)、起草重要文件，特別是圓滿完成了貫徹落實xx大活動，向鄧平壽同志學習活動，學習實踐科學發(fā)展觀，講黨性、重品行活動、活動，萬名組織部長下基層活動，干部作風建設年活動，解放思想大討論活動，群眾工作站工作，親民愛民活動等活動中承擔的工作任務。寫材料既苦又累，但卻十分能鍛煉人。既要深入全面情況，又要正確理解和掌屋握領(lǐng)導的意圖，需要大量的素材和細心觀察。幾年來，已記不清多少個披星戴月的夜晚、多少個風和日麗的節(jié)假日在加班加點，徹夜不眠，一月未休并不新鮮，但辛勤的汗水終究換得果實，我通過不斷摸索學習和積累，掌握一定的寫作技巧，已基本能較好地完成辦公室的材料寫作，撰寫的信息和調(diào)研文章多次在中央和省、市刊物發(fā)表，在河北日報發(fā)表文章3篇，保定晚報發(fā)表1篇。其次是認真對待本職工作和領(lǐng)導交辦的每一件事情。辦公室是上情下達、下情上報的橋梁，做好辦公室工作，對整體工作的正常運轉(zhuǎn)起著重要的作用，為此，無論什么工作，自己都盡力做到給領(lǐng)導滿意。對領(lǐng)導交辦的事項，認真對待，及時辦理，不拖延、不誤事、不敷衍。及時收發(fā)文件，做好文件的登記、傳閱和整理、歸檔、保存工作。為領(lǐng)導日常工作和生活提供良好周到的服務，每天早晨打掃各個辦公室的衛(wèi)生，為領(lǐng)導提供一個干凈舒適的辦公環(huán)境。對同事要自己辦的事，只要是原則范圍內(nèi)的，便熱情地想辦法去完成。第三是注意形象。辦公室是機關(guān)的窗口，所以無論是接個電話還是迎來送往，我時刻注意自己的言談舉止，不因為自己的過失而影響到整個機關(guān)的形象。
2、積極參與各項重點工作。組織部門是一個業(yè)務性很強的部門，許多工作需要了解、參與，需要總結(jié)和提高。三年來，在各項重點工作我認真負責、積極配合，和領(lǐng)導、同事一起圓滿完成了歷次縣“兩會”選舉、干部考察考核任務，沒有發(fā)過一起責任事故。特別是在貫徹落實市委三個《意見》、群眾工作站、創(chuàng)先爭優(yōu)、迎接省、市領(lǐng)導督導檢查中，我都認真負責，精心準備，高質(zhì)量、高水平的做好材料準備工作，保證了迎檢工作的順利進行。在這一過程中，我也學到了很多書本上學不到的知識，練出了很多很難練出的實踐能力，悟出了很多平日很難悟出的真正道理。
三、嚴于律己，矢志不渝樹形象。
人的一生，信念是支持，是根本，是一切力量的源泉。作為一名肩負組織希望和重托的省選調(diào)生，作為一名共產(chǎn)黨員，作為一名接收過系統(tǒng)思想政治教育的國家公務員，更應在艱苦的環(huán)境中守得住清貧，耐得住寂寞。在即將逝去的三年時間里,我牢固樹立了有中國特色社會主義理論體系在自己工作中的指導地位，工作中自覺用鄧小平理論和“三個代表”重要思想和xx大精神指導自己的思想和行動，認真學習實踐科學發(fā)展觀。在工作和生活中堅決抵制各種不良思想的影響，時刻牢記黨的宗旨，全心全意為人民服務，自覺加強黨性鍛煉，從嚴從緊要求自己，做到廉潔奉公，遵紀守法，樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，在工作中盡量做到勤儉節(jié)約，反對奢侈浪費，做到利益面前不伸手，不拿原則做交易，堅決做一個清正廉潔的公務員，一個作風正派的好干部。
回首近三年來，經(jīng)過領(lǐng)導的關(guān)心和工作磨練,我在工作歷練中不斷成長，我在思想上變得更加成熟，政治上更加堅定,工作能力、組織能力、協(xié)調(diào)能力等不斷提高，但自身仍然存在較多不足的地方，如基層工作經(jīng)驗還不十分豐富，業(yè)務工作還了解的不多，工作中有時考慮的不夠全面，工作方法不夠靈活，等等。面對問題，我在今后的工作中一定會不斷改進，不斷提高，努力做到更加刻苦學習，用豐富的知識充實自我;更加勤奮工作，用優(yōu)異的工作業(yè)績展示自我;更加勇于創(chuàng)新，用新穎的方法超越自我;更加嚴于律己，用良好的形象完善自我，在服務定興經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展中實踐自己的人生價值，爭取早日成為一名高素質(zhì)、高能力的國家干部!
鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管工作的心得與體會篇六
鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管是日常生活中十分重要的一環(huán)。作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)居民，我們應積極參與和支持鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管工作。在這個過程中，我們也會擁有自己的心得體會。下面，我將談談我的一些感悟。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管是指鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府聘請的一些工作人員，他們負責保障本地區(qū)的公共秩序和環(huán)境衛(wèi)生。他們工作的內(nèi)容包括垃圾清理、市容整治、環(huán)境衛(wèi)生維護、食品安全檢查等等?？梢?，鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管的工作是十分重要的。而我們，作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)居民，應盡自己的一份力去維護我們的生活環(huán)境。
支持鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管的方式有很多種。最基本的就是落實好自己的義務，不亂扔垃圾，不亂倒sewage，不干擾城管的工作。此外，居民們也可以積極舉報違規(guī)行為，給城管部門提供有價值的信息，協(xié)助城管部門進行工作。在這個過程中，我們會感受到自己的作用與價值。
第四段：鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管的困難與挑戰(zhàn)。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管不是一份輕松的工作，他們面臨的困難和挑戰(zhàn)也是很多的。比如，一些居民可能并沒有充分意識到保護環(huán)境和公共秩序的重要性，無意中對城管的工作造成了一定的干擾；同時，工作難度大，也對城管的身體素質(zhì)有一定的要求。這些都是城管面臨的難題，需要我們的理解和支持。
第五段：結(jié)論。
總的來說，鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管工作是非常需要關(guān)注的，他們的工作不僅影響著居民的生活質(zhì)量，也代表著整個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的形象。我們應當積極支持城管部門的工作，發(fā)揮自己的作用和價值，同時也應當尊重城管人員的權(quán)益，為他們營造一個良好的工作環(huán)境。只有這樣，我們的生活才會越來越美好。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管工作的心得與體會篇七
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作是指在鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政單位從事相關(guān)工作的一種職業(yè)。作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作人員，我有幸親身參與鄉(xiāng)鎮(zhèn)的發(fā)展和建設，積累了一定的經(jīng)驗和體會。在我看來，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作既豐富多樣又充滿挑戰(zhàn)，下面我將從自身經(jīng)歷出發(fā)，談談關(guān)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的心得體會。
首先，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作為我們提供了機會去深入了解和參與農(nóng)村的發(fā)展。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作人員常年駐扎在農(nóng)村，與農(nóng)民們?nèi)粘Ｉ钕⑾⑾嚓P(guān)。隨著我在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的時間增長，我越來越深入地了解到農(nóng)村與城市有著截然不同的生活方式和發(fā)展需求。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作中，我參與了村莊規(guī)劃、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、農(nóng)村改革等各種項目，這讓我更加了解農(nóng)村的各個方面。這種了解讓我見識到了農(nóng)村的偉大與繁忙，同時也意識到了許多農(nóng)民所面臨的困難與壓力。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作不僅為我們提供了更多了解農(nóng)村的機會，同時也讓我深刻認識到了鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的重要性和意義。
其次，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作需要具備一定的綜合能力和溝通能力。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作人員需要通過與農(nóng)民的交流和了解，來收集信息并提供他們需要的幫助。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作中，我們經(jīng)常需要與各種各樣的人打交道，包括農(nóng)民、鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導、企事業(yè)單位等。面對不同的人群，我們需要用不同的方式溝通和協(xié)調(diào)。溝通能力成了我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作中不可或缺的能力之一，只有用心傾聽和理解他人的需求，才能更好地為他們提供服務和解決問題。
此外，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的一大挑戰(zhàn)是如何在有限的資源下達成最大效益。農(nóng)村的資源相對有限，經(jīng)濟發(fā)展水平相對較低，這就要求我們在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作中善用每一分資源，實現(xiàn)最大效益。無論是在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中，還是在農(nóng)村建設中，我們都需要在有限資源下尋找最佳方案。這就需要鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作人員具備創(chuàng)新思維和解決問題的能力，通過合理規(guī)劃和有效管理，最大限度地提升農(nóng)村的發(fā)展水平和生活質(zhì)量。
最后，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作需要堅定的信念和耐心。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作中，面臨著各種各樣的問題和困難，需要我們時刻保持積極樂觀的心態(tài)。只有堅定的信念和耐心才能讓我們不斷尋找解決問題的辦法，克服困難，使農(nóng)村發(fā)展更加順利。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作并不像城市工作一樣的輕松，但正是這種辛勤的付出讓我們深深地感受到了我們的價值。
總之，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作是一項具有挑戰(zhàn)性的工作，但它也是一項讓人充實和滿足的工作。通過鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，我們可以深入了解農(nóng)村的發(fā)展需求，提供他們真正需要的幫助；鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作也需要我們具備綜合能力和溝通能力，為鄉(xiāng)村提供最佳的服務；堅定的信念和耐心是鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的助力，在困難與挫折中堅持前進。只有這樣，我們才能夠為農(nóng)村的發(fā)展做出更大的貢獻。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管工作的心得與體會篇八
城市的發(fā)展離不開城市管理，城市管理離不開城管人員的辛勤付出，而鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管人員更是城市管理的重要組成部分。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管工作中，我們需要掌握一些心得和體會，才能更好地履行自己的職責，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)的整潔、安全、有序發(fā)揮更大的作用。
第二段：掌握職責。
作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管人員，我們首先要明確我們的職責。我們的職責是維護鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)的治安秩序，檢查和管理城市環(huán)境衛(wèi)生，維護市容市貌，處理好居民的投訴和建議。在工作中，我們要時刻保持專業(yè)、敬業(yè)的態(tài)度，不斷提升自己的綜合素質(zhì)。同時，我們還要與市民建立良好的溝通關(guān)系，不斷加強市民意識的提升，共同為小區(qū)的和諧發(fā)展努力。
第三段：強化隊伍建設。
強化隊伍建設是鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管人員的另一項重要任務。我們要加強隊伍建設，不斷提升團隊的凝聚力和向心力，相互支持，相互幫助，促進工作的高效穩(wěn)定。同時，我們還要不斷學習新知識，提高自身的政治素質(zhì)、業(yè)務水平和文化素養(yǎng)，做到知識化、專業(yè)化、規(guī)范化和服務化。
第四段：加強工作方法和手段。
加強工作方法和手段也是我們工作中需要重視的方面。在現(xiàn)今高速發(fā)展的時代，要跟上時代的步伐，掌握最新的技術(shù)和工作方法。我們需要不斷加強信息化建設，提高工作效率，并注重采用新技術(shù)和新方法，加強工作創(chuàng)新，不斷提高服務質(zhì)量和工作效能。
第五段：總結(jié)。
在鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管工作中，我們不僅要關(guān)心民生，更要了解市民關(guān)切，切實解決問題。同時，我們還要加強隊伍建設，提升自身專業(yè)水平和文化素養(yǎng)，貫徹“服務、創(chuàng)新、協(xié)和、高效”的工作理念，做一名負責任、敬業(yè)奉獻的鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管人員。我們相信，在我們不懈的努力下，城市的發(fā)展一定會更加美好。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管工作的心得與體會篇九
通過短短的一個月每天上午的軍訓，我深深體會到城管的半軍事化作風，嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，下午的業(yè)務知識培訓學習了十八屆三中全會精神、行政強制法、城鎮(zhèn)戶外廣告和店招店牌設施設置技術(shù)規(guī)范、如何規(guī)范一般程序案件的辦理及優(yōu)秀管理城市、示范路、示范社區(qū)標準及要求等。讓我們進一步掌握業(yè)務知識的同時還能夠拓寬視野，不但從執(zhí)法的角度去了解城管這份工作，更加能夠從被管理者的角度去了解我們的工作，做好我們的工作。城管個人工作心得體會建設一個和諧的社會，離不開一個良好有序的社會秩序，離不開一支城市管理的精英隊伍城管。局黨組為了進一步提高執(zhí)法隊員的城市管理水平和執(zhí)法技巧，組織了為期三個星期的春季培訓。
這次培訓不但從提高法律法規(guī)，業(yè)務知識水平上入手，還將強化“1%的執(zhí)法，99%的服務”的執(zhí)法理念?，F(xiàn)就培訓中獲得的一些心得體會總結(jié)如下：
一、堅持學習，全面提高自身素質(zhì)通過短短的一個月每天上午的軍訓，我深深體會到城管的半軍事化作風，嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，下午的業(yè)務知識培訓學習了十八屆三中全會精神、行政強制法、城鎮(zhèn)戶外廣告和店招店牌設施設置技術(shù)規(guī)范、如何規(guī)范一般程序案件的辦理及優(yōu)秀管理城市、示范路、示范社區(qū)標準及要求等。讓我們進一步掌握業(yè)務知識的同時還能夠拓寬視野，不但從執(zhí)法的角度去了解城管這份工作，更加能夠從被管理者的角度去了解我們的工作，做好我們的工作。
二、樹立“執(zhí)法為民，服務于民”的理念城市管理工作實質(zhì)上是人對人的管理，在執(zhí)法實踐過程中，要堅持文明執(zhí)法，把人性化管理貫穿于執(zhí)法活動始終，處處體現(xiàn)“以人為本”。平時要不斷強化思想政治教育、職業(yè)道德教育、法律知識培訓，提高自身的綜合素質(zhì)，在管理的同時要不斷宣傳法律法規(guī)，加強對市民的行為引導，努力營造和諧執(zhí)法環(huán)境，從而在管理者與被管理者之間形成良性互動，推動城市管理事業(yè)蓬勃發(fā)展。
三、要加強黨風廉政建設，牢固樹立為民服務的意識牢固樹立權(quán)利就是服務的意識。我們要堅持把文明執(zhí)法作為執(zhí)法工作的生命線，積極倡導以人為本的理念，牢固樹立為民執(zhí)法、執(zhí)法為民的意識，心為民系、難為民解，積極推行人性化執(zhí)法。作為黨員干部，我們更要帶頭履行職責，深入實際、深入群眾，不斷加強黨風廉政建設，堅持用心、用情執(zhí)法，積極發(fā)揮求真務實的工作作風，努力塑造良好的執(zhí)法隊伍形象。最后在我們的工作中要注意城管形象，增強工作責任心和社會責任感，以身作責。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管工作的心得與體會篇十
我是一名選調(diào)生，2008年被分配到鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政辦工作。雖是農(nóng)民子弟，但我對基層工作并不了解。回頭去看，那段日子的確讓我受益頗豐。其中記憶非常深刻的，是三次掉眼淚的經(jīng)歷。
第一次掉眼淚：
大山深處的現(xiàn)實。
第一次去工作的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，我期待滿滿，因為同行的選調(diào)生都說那是工業(yè)重鎮(zhèn)，是個好地方，有山有水有田園般的詩情畫意。去鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，我也做好了隨時下村冒風雨、踩泥巴的思想準備。可是當車駛?cè)豚l(xiāng)鎮(zhèn)，看到門前屋后的大山、重車碾軋的公路、空氣中彌漫著的煤炭黑塵，還有房間里的蛛網(wǎng)灰塵、房外簡陋的廁所、辦公室堆積的文件……我膽怯了。這大山深處的現(xiàn)實打破了我的幻想，似乎在告訴我，我將與城市的燈火、校園的書香、親朋的愛護道別。我把不滿悄悄隱藏，回到家后卻忍不住號啕大哭。難道十六年寒窗苦讀，就只為變成大山的女兒?我能一輩子扎根于此嗎?這是我來到鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政辦后第一次流淚，父母心疼的眼神讓我至今不能忘懷。就是這次流淚，把我從一個女學生帶進了“女漢子”的行列，沒想到在那里的一分一秒竟成為我美好的經(jīng)歷。
第二次掉眼淚：
熬夜的成果成了廢紙。
到鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政辦工作，是榮耀也是責任。愛崗敬業(yè)是我對自己的要求，既然選擇來到這里，服從和盡責理應成為信條和遵循。不久，我就開始起草黨建、紀檢、組織人事方面的文字材料。一次，鎮(zhèn)紀委書記讓我根據(jù)上級要求，草擬鎮(zhèn)紀委年度工作要點，我接了任務埋頭就寫，想著要讓材料既能貫徹上級要求，又能體現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)特色，同時還能推陳出新。由于對紀檢工作不了解，對專業(yè)術(shù)語不熟悉，我整整熬了一個通宵。第二天，當我把稿子交給領(lǐng)導，滿以為會得到肯定，結(jié)果紀委書記委婉地讓我參照以往的工作要點重新梳理，并且要有今年工作的重點和特色。這就意味著我辛苦一夜的成果成了廢紙?；氐睫k公室，失落感、自卑感涌上心頭，“太沒用了”“太沒面子了”……我流下了眼淚。
后來，紀委書記得知我熬夜寫材料，特地找我談話，引導我改變寫材料的方式方法，不要操之過急、要求過高，讓我放緩腳步，先學習借鑒，虛心向前輩學、向同事學，避免做無用功。從那以后，每接到撰寫材料的任務，我總是先認真琢磨，從宏觀上把握工作重點，再結(jié)合鎮(zhèn)里的工作實際著手起草。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的時間里，我的寫作能力不斷提高，得到了領(lǐng)導和同事的肯定?？梢哉f正是那一次的眼淚，讓我克服了急躁的心態(tài)，磨煉了自己的心性，也懂得了干好黨政辦工作特別是文字工作，抄不了“小路”，只有積跬步才能至千里。
第三次掉眼淚：
超負荷的臨時任務。
上面千條線，下面一根針。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政辦事務多、責任大，加班熬夜已成家常便飯。正因如此，其他部門的同事們既羨慕我們，也“同情”我們。我們黨政辦有個慣例，每周一都要召開碰頭會，總結(jié)上周工作，安排本周工作。但計劃沒有變化大，中途經(jīng)常會有臨時任務。記得有一次，辦公室每位同事都領(lǐng)了任務，我的任務比較重，有好幾份材料要起草，沒想到主任中途又給我加了任務。已經(jīng)滿負荷的我，想到這么多、這么急的工作，可能在規(guī)定時間內(nèi)無法完成，便第一次跟主任提出能否緩一緩、減點壓，但被主任否決了。也是在辦公室，我又一次對著窗外委屈地哭了。一位老領(lǐng)導看到我悶聲掉淚，便過來安慰我：“哭什么，快點把眼淚擦干。我們小吳挺能干的，這些事情算什么!”這些飽含正能量的話，讓我鼓足拼勁，終于按時按質(zhì)按量地把任務完成了。也正是因為這一次流淚，我懂得了壓任務、壓擔子的含金量，不憋一憋、不壓一壓，自己的肩頭就硬不起來，扛不住責任。
轉(zhuǎn)眼到了工作的第八個年頭，雖然自己已離開鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政辦，但那時的景、那時的人和那時的事，尤其是那時的眼淚，成為我難以忘卻的寶貴記憶。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管工作的心得與體會篇十一
切實履行黨建第一責任人的職責，牽頭抓總，做好表率，團結(jié)帶領(lǐng)xx中心黨員干部職工開拓創(chuàng)新、扎實工作，不斷提升黨建工作水平，取得了一定的成績，現(xiàn)述職如下：
一、履職主要工作。
(一)深化理論武裝，強化政治自覺，統(tǒng)一思想凝聚力量。
1.深入學習貫徹中央、省市縣會議精神。突出抓好系列重要講話精神和各級重大決策戰(zhàn)略部署的學習宣傳貫徹，突出抓好四個全面治國理政新方略的認識把握，進一步增強做好各項工作的使命感和責任感。本年度帶頭講黨課x次、專題輔導x次、理論研討x次，并參加了縣直屬機關(guān)工委舉辦的黨建知識競賽。
(二)樹立責任意識，夯實基層組織，建強組織激發(fā)活力。
1.全面推進機關(guān)黨建規(guī)范化建設。從責任、制度、陣地等方面，全面推進機關(guān)黨建規(guī)范化建設，著力建設學習型、服務型、創(chuàng)新型黨組織。一是建立機關(guān)黨建工作責任制。切實履行黨組書記的第一責任人職責，凡涉及黨建工作的黨組書記親自過問、親自研究、親自部署、親自督辦，做到管全面、解難事、抓落實、敢擔當;督促領(lǐng)導干部履行好一崗雙責，抓好具體工作的落實，切實形成齊抓共管、層層落實的良好局面。對履職不到位、措施不得力，及時進行了誡勉談話、限期整改，對情節(jié)嚴重的追究領(lǐng)導責任。二是嚴格執(zhí)行各項制度規(guī)定。切實增強貫徹執(zhí)行中央全面從嚴治黨重大戰(zhàn)略部署的思想自覺、政治自覺和行動自覺，嚴格執(zhí)行中央八條規(guī)定、省市十條規(guī)定以及xx縣二十條實施細則，進一步解決發(fā)生在群眾身邊的四風和腐敗問題，著力解決基層干部不作為亂作為等損害群眾利益問題，推進形成風清氣正的發(fā)展環(huán)境和政治生態(tài)。三是嚴肅黨內(nèi)政治生活。認真落實三會一課、組織生活會、主題黨日活動、民主評議黨員和黨性分析等制度，嚴格執(zhí)行黨費收繳規(guī)定。扎實推入黨務公開，暢通黨員參與黨內(nèi)事務、表達訴求、反饋意見等渠道，落實黨員知情權(quán)、參與權(quán)、選舉權(quán)、監(jiān)督權(quán)。五是抓好黨員干部管理和發(fā)展工作。按照控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用十六字方針，嚴格發(fā)展黨員工作程序和標準，完善黨員信息庫建設。
2.鞏固教育實踐活動和專項整治工作成效。督促機關(guān)黨員干部，進一步對照群教路線、三嚴三實教育實踐活動和庸懶散浮拖、四風問題和不作為亂作為問題等專項治理中查找出的問題和整改措施，認真做好補漏拾遺工作。對效果不好的及時回爐補課，對已經(jīng)整改的事項進行跟蹤問效、持續(xù)用力，不斷鞏固擴大整改成果，防止反彈，對正在整改的事項，高標準嚴要求，扎實推進落實，對已經(jīng)建立的規(guī)章制度，監(jiān)督切實運轉(zhuǎn)，真正推動作風轉(zhuǎn)變。
3.認真做好干部駐村幫扶工作。深入開展走基層活動，創(chuàng)新開展城鄉(xiāng)基層黨建結(jié)對幫扶活動，堅持問需于民、問計于民，著力解決現(xiàn)實民生問題，改善群眾生產(chǎn)生活條件。組織引導機關(guān)黨員干部真正下沉到村、幫扶到戶，落實黨員干部直接聯(lián)系群眾制度，推動聯(lián)系服務群眾、改進機關(guān)干部作風常態(tài)化長效化。組織中心干部慰問駐村幫扶貧困戶、貧困黨員、貧困軍烈屬，開展軟弱渙散黨組織的專項治理工作，不斷夯實基層黨組織基礎建設。
4.豐富機關(guān)文化。注重發(fā)揮文化、藝術(shù)、體育活動陶冶性情、凈化心靈、凝心聚力的作用，突出時代特色，結(jié)合機關(guān)特點，創(chuàng)新方法載體，不斷提升機關(guān)文化的影響力和美譽度。一是結(jié)合法律進機關(guān)活動，進一步細化相關(guān)工作，開展讀書、學法、請專家講法、講典型案例和群眾性法治文化活動，推動文化建設與法制宣傳教育有機結(jié)合，舉辦職工運動會、演講比賽、知識競賽、文體健身等活動。二是旗幟鮮明提出了七個一的機關(guān)文化：虛心學習每一位長處，忠心堅守每一個崗位，熱心接待每一位來客，用心把握每一項政策，精心破解每一道難題，耐心托起每一縷陽光，真心服務每一個項目。用精神凝聚人，用文化培育人，營造團結(jié)進取、干事創(chuàng)業(yè)的人文環(huán)境。
(三)嚴明黨的紀律，抓好黨風廉政，作風建設常態(tài)化。
堅持黨要管黨、從嚴治黨，帶頭踐行三嚴三實要求，爭做心中有黨、心中有民、心中有責、心中存戒的黨員干部，在思想上和行動上始終與中央、省委、市委、縣委保持高度一致。
1.嚴格落實改進作風各項規(guī)定。認真落實好兩個責任，教育引導機關(guān)黨員干部嚴格執(zhí)行中央、省、市、縣關(guān)于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的各項規(guī)定，抓好制度落實，切實防止四風反彈。
2.加強廉政教育。認真落實中央、省委、市委、縣委黨風廉政建設工作部署，積極參與市縣組織開展的黨風廉政建設知識競賽、文藝匯演等活動，大力營造以廉為榮、以貪為恥的良好環(huán)境。加強警示教育，堅持正面典型引路、反面典型警示，組織機關(guān)干部參觀警示教育基地，組織收看相關(guān)廉政、警示教育片，充分發(fā)揮典型的教育活動。
3.加強作風建設。全面落實中央八項規(guī)定和省市縣相關(guān)規(guī)定。完善從嚴治黨各項制度。常態(tài)化開展結(jié)對幫扶活動，經(jīng)常性帶著問題到基層和社區(qū)調(diào)查研究。做好機關(guān)事務管理、保密、信訪等工作。
二、存在的主要問題。
一是對基層黨建工作研究不夠。由于剛到交易中心擔任黨組書記，學習黨建新理論、新知識不經(jīng)常、不深入、不系統(tǒng);對基層黨建工作中存在的問題準備不夠充分，推動xx工作與加強基層黨建工作融合得不夠。理論聯(lián)系實際，創(chuàng)造性開展工作能力有待于進一步加強。
待進一步提升，黨組織思想政治覺悟意識還不夠敏銳，政治自覺、行為自覺性不夠。
三是黨建和職工思想教育抓得不夠。一是思想政治教育針對性不強，集中學習少，沒有形成制度化、經(jīng)常化，學習形式和方法單調(diào)，以學文件代替學理論，理論聯(lián)系實際把握得不夠好，學習收效不夠明顯。二是有重業(yè)務輕黨務的思想。指導思想發(fā)生偏移，只重視業(yè)務工作，對思想政治工作抓得還不夠緊，找干部職工談心不夠。特別在結(jié)合行業(yè)和工作特點，有針對性地開展思想政治工作方面，缺乏生動活潑、富有成效的辦法。三是組織活動不經(jīng)常。黨、團工會活動開展很少，導致部分干部職工凝聚力、向心力不夠，關(guān)心單位的整體利益主動性不強。
四是對黨員干部的生活關(guān)心不夠。由于我剛到交易中心開展工作，百業(yè)待舉，主要精力都放在政府采購、工程建設等業(yè)務學習和指導上，注重理順工作關(guān)系，規(guī)范建章立制，熟悉人事安排，對業(yè)務工作上抓得緊、管得嚴，與黨員干部的交心談心、黨風廉政談話做的還不夠到位，對干部職工的工作情況抓得緊，在生活家庭和思想上關(guān)心得不夠。
五是黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用凸顯不強。主要表現(xiàn)在組織群眾、宣傳政策、凝心聚力、服務群眾意識和能力還不強。一是缺乏思想溝通。和班子成員的交心通氣不夠，彼此之間協(xié)調(diào)配合有時不夠緊密，對一些重大工作缺乏深入的交流探討。二是開展批評與自我批評氛圍不濃。在民主生活會上是自我批評的多，互相批評的少，談表象的多，查思想根源的少，開展積極健康的思想斗爭氣氛不濃。三是民主決策展開得工作不夠。在一些新的工作思路和決策出臺前深入調(diào)查研究、廣泛征求意見不夠，在一定程度上影響了決策的民主性和科學性。
六是系統(tǒng)的建章立制做得不夠。xx中心黨支部成立時間較短，各項工作還立足在見子打子、被動接受的層面上，系統(tǒng)的制度建設還不完善，沒有做到創(chuàng)造性開展工作。
剖析上述問題的主要原因：一是黨組班子兩手抓、兩手硬意識不強，執(zhí)行不夠堅決。對黨支部的地位和應如何發(fā)揮作用，怎樣發(fā)揮作用，缺乏全面的了解和重視，對其重要性缺乏充分的認識，在思想上還存在重業(yè)務輕政治的現(xiàn)象，從而導致一手較硬，一手較軟。在思想上認為業(yè)務工作是硬指標，政治工作是軟任務，抓業(yè)務工作比抓政治工作容易出成績，因此缺乏抓隊伍的自覺性和主動性。從事黨務、黨建工作的同志，都是打捆使用人員，平時由于人事變動頻繁，加之黨務、黨建工作業(yè)務培訓少，對一些政工業(yè)務還不完全熟悉，對工作鉆研不夠，工作中沒能把思想政治工作與干部職工的思想實際結(jié)合起來，缺乏針對性和及時性。工作僅停留在老一套的說教方式上，政治理論流于形式，學習缺乏創(chuàng)造性和主動性，從而導致政治工作開展起來一般化，效果不理想。二是對激勵機制的重要性思想認識不到位。一定程度存在不思立功，但求無過的思想，工作積極性和創(chuàng)造性不高，不能大膽進行改革創(chuàng)新，未從根本上探求切實可行，而行之有效的措施，從而導致建立有效的激勵機制只是停留在口頭上，挫傷了一部分干部的積極性。三是宗旨意識觀念不夠強。個別領(lǐng)導干部和黨員在各種外界不良因素的影響和市場經(jīng)濟的負面作用沖擊下，思想意志發(fā)生了變化，宗旨意識淡化了，價值觀念錯位了，淡化了全心全意為人民服務的宗旨，忘記了堤防建設管理工作的神圣職責，對自身存在問題的危害性和嚴重性認識不足甚至不以為然，從而導致在實際工作中在某些方面花架子，走過場，形式主義。四是黨支部班子正視和解決問題的勇氣不足。沒有很好地運用黨的理論抓隊伍和制度建設，缺乏開拓創(chuàng)新精神，按照上級的安排部署按部就班的開展工作。因而在實際工作中，沒能自覺地、完全地把從實際出發(fā)、實事求是的思想路線作為搞好工作和加強隊伍建設的指南和出發(fā)點，缺乏實事求是正視問題的勇氣，自覺不自覺地滋生和助長了形式主義、不切實際的情況。五是黨員自身范模帶頭作用沒有很好地發(fā)揮出來。缺乏示范意識，沒有帶頭做好工作，人格魅力和感召力一般，在職工中缺乏威信。有的領(lǐng)導班子成員存在工作不夠細致、作風不夠扎實的問題，因而對隊伍和工作中存在的問題未能及時地發(fā)現(xiàn)糾正。六是制度落實還不夠到位。對制度執(zhí)行不夠徹底，缺乏持之以恒的韌勁，使制度發(fā)揮不出應有的制約和管理效用。同時，一些制度還存在不完善的地方，需要進一步健全。此外，在黨員隊伍監(jiān)督制約機制方面，有時督促不得力，沒有嚴格兌現(xiàn)，未形成強有力的約束氛圍，一定程度上影響了黨員模范作用的發(fā)揮。
三、xxxx年目標任務。
一是不斷加強黨員干部政治建設。強化理論學習，堅持黨要管黨、從嚴治黨，帶頭踐行三嚴三實要求，爭做心中有黨、心中有民、心中有責、心中存戒的黨員干部，在思想上和行動上始終與中央、省委、市委、縣委保持高度一致。堅持學習、教育、監(jiān)督并重的原則，不斷提升黨員干部思想政治覺悟，不斷提高黨員干部依法依規(guī)履職的能力。
二是不斷夯實黨建工作責任機制。明確職責，抓全局，抓重點，把精力投入到黨建工作中來，重視指導不越位、不包辦，時刻牢記黨建工作第一責任人的擔當。堅持三重一大，堅持民主決策制度，堅持三會一課和組織生活制度，一如既往地強化黨風廉政工作。
三是不斷強化黨員干部的教育管理。以活動為載體，積極組織黨員干部參加黨務黨風培訓活動，組織干部職工參加警示教育和黨風廉政教育專題活動，組織干部職工開展豐富多彩的文體活動，不斷提高自律意識，增強干事創(chuàng)業(yè)的活力。二是以制度為抓手，強化制度落實，加強日常教育管理，作風建設、能力建設常抓不懈。嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度并加強督查督辦。
四是不斷拓展教育活動實踐成果。按照黨要管黨、從嚴治黨的要求，不斷鞏固堅持專題教育實踐活動，教育落實并重，監(jiān)督落實同行，堅持問題導向，建立工作臺帳，落實一項，銷除一項，積極總結(jié)工作成果，提煉經(jīng)驗教訓，更好地發(fā)揮黨建工作在xx工作中的指導作用。
五是不斷健全完善述職考評機制。建立健全班子成員述職機制，探索建立黨組成員向本級黨組織報告履行黨建工作責任制，完善雙評雙述制度。建立評議考核制度，出臺《xx縣xx中心黨組履職綜合評議考核辦法》，根據(jù)述職評議結(jié)果和黨建目標考核結(jié)果，形成綜合評議考核結(jié)果。將評議考核結(jié)果作為評價領(lǐng)導班子和黨組成員納入年度目標考核的在重要內(nèi)容和年度評優(yōu)的重要依據(jù)。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管工作的心得與體會篇十二
成為一名城管執(zhí)法隊員已經(jīng)快一年了，在這段時間里，我經(jīng)歷了很多酸甜苦辣，對城管執(zhí)法工作也有了新的認識和看法。其中讓我感受最深，也讓我最為困惑的是：為什么城管執(zhí)法工作異常艱辛，卻得不到群眾的支持和理解呢?經(jīng)過認真的思考，我發(fā)現(xiàn)矛盾主要集中在流動攤點的整治工作上，結(jié)合太倉市當?shù)靥攸c，我對這一問題進行了初步的分析，產(chǎn)生這一矛盾的原因主要有以下幾點：
一是多數(shù)群眾缺乏法制概念。流動攤點無證經(jīng)營、占道經(jīng)營，屬于違規(guī)行為，我們城管是按照法律、法規(guī)的規(guī)定從事執(zhí)法。但多數(shù)群眾對相關(guān)的法規(guī)不了解，認為擺攤只是謀生手段，是個人自由，不是違規(guī)行為，限制流動攤點只是城管的單位行為或個人行為。
二是多數(shù)群眾認識不到流動攤點的危害性。如：妨礙交通和周圍的環(huán)境衛(wèi)生，對于合法的個體戶造成不公平競爭，商品質(zhì)量無保證，危害人民群眾生命財產(chǎn)安全等等。
三是多數(shù)群眾對我們的執(zhí)法程序不了解。在他們印象中，我們城管就是扣東西、罰款，覺得簡單、暴力，忽視了我們是在進行了大量宣傳和多次要求整改無果的情況下才實行暫扣、罰款。
四是流動商販中確實有部分是失地農(nóng)民、下崗職工等弱勢群體，沒有生活來源，處于貧困的境地，只能靠擺攤維持生活。
五是部分流動攤點給當?shù)鼐用窈兔窆ど顜肀憷S時隨地能買到，便宜，因此得到當?shù)厝罕姷闹С帧?/p>
要改變這種現(xiàn)狀，要推動四個創(chuàng)新。一是創(chuàng)新工作理念。正確處理市容與繁榮的關(guān)系、執(zhí)法與服務的關(guān)系、處罰與教育的關(guān)系，把群眾作為城市管理的“主體”，努力形成符合科學發(fā)展觀要求的思想觀念、思維方式和價值取向。二是創(chuàng)新工作思路。轉(zhuǎn)變城管執(zhí)法工作中粗放式、突擊式和生硬式的管理模式，使城市管理工作由突擊型向長效化、由“人治”型向“法治”化轉(zhuǎn)變，努力實現(xiàn)精細化、長效化和人性化管理。三是創(chuàng)新管理手段。改變過去重處罰、輕管理的工作方式，堅持堵疏結(jié)合、標本兼治、重在治本的原則，圍繞解決民生問題探索市場化運作和社會化管理新模式，有計劃地放開地攤管理，有條件地增加彈性市場，不斷強化管理疏導，努力提高城市管理水平。四是創(chuàng)新工作機制。進一步探索城市管理社會化路子，把城市管理由城管部門一家“獨唱”變?yōu)椤耙患翌I(lǐng)唱、大家合唱”，有效發(fā)揮各級組織、有關(guān)部門和廣大市民參與城市管理的積極性，整合各種資源，形成管理拳頭，提高綜合管理效率，努力形成調(diào)動社會力量和執(zhí)法資源，實現(xiàn)社會化大城管的氛圍和格局。
針對以上幾點原因，我認為可以通過以下方式來解決：
一是加強宣傳。一方面是法律、法規(guī)、規(guī)章的宣傳，強化老百姓的法制觀念;另一方面是制作一些宣傳片，特別是從反面突出沒有城管的城市是多么混亂，讓百姓感同身受，認識到城管工作重要性;另外，舉辦一些由各行業(yè)志愿者參與的系列活動，聯(lián)合電視、報紙等媒體進行報道，讓更多人認識城管工作的艱辛和重要性。
二是文明執(zhí)法。我們城管必須按照規(guī)定的程序執(zhí)法，同時在執(zhí)法過程中攝像，執(zhí)法過程和結(jié)果向公眾公開，一方面讓群眾更了解城管工作，另一方面也讓我們接受群眾的監(jiān)督，以進一步提高我們的工作水平。
三是“疏堵結(jié)合”。為了滿足當?shù)厝罕娰徫锓奖愕男枰?，同時也解決部分困難群眾的生活問題，可考慮在局部地區(qū)設置疏導點，但是需要登記申領(lǐng)許可證，并在規(guī)定區(qū)域、規(guī)定時間內(nèi)經(jīng)營，同時搞好責任區(qū)內(nèi)衛(wèi)生環(huán)境。另一方面，對于無證經(jīng)營或違規(guī)經(jīng)營的攤點應加大查處力度，堅決予以取締。
城管執(zhí)法工作非常的艱辛，也非常的重要。我們要在自身艱苦奮斗的同時，積極通過各種方式爭取廣大人民群眾的理解和支持，不斷提高城市管理水平，打造和諧城市，共同推進城市全面發(fā)展。
一是注重自身的執(zhí)法者形象。一支隊伍的風氣，從隊員的自身形象上就可以得到很好的體現(xiàn)，換句話說隊員的形象，就代表了隊伍的形象，因此，做一個整潔、禮貌的執(zhí)法隊員，可以使老百姓對城管執(zhí)法隊員有一個好的第一印象。
二是提高自身的思想覺悟。首先，以三個代表重要思想為指導，牢固樹立為人民服務的思想，把一切工作的出發(fā)點和落腳點放在群眾高興不高興、滿意不滿意上，努力做代表人民群眾利益的實踐報告者做到八個要也就是要學習政治，堅定信念要鉆研法律，嫻熟業(yè)務;要關(guān)心集體，珍惜榮譽;要積極主動，多做貢獻;要服從命令，聽從指揮;要團結(jié)友愛，互相幫助;要依法辦事，禮貌待人;要潔身自好廉正廉潔其次，要求隊員認真學習城市管理相關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)章和執(zhí)法隊伍內(nèi)部管理規(guī)定，并熟練掌握和運用，以提高自己的執(zhí)法技能和水平，做到依法行政。再次，要求隊員把上級的精神，城管的法規(guī)同執(zhí)法工作實踐相結(jié)合，針對執(zhí)法中出現(xiàn)的各種矛盾，認真思考分析，善于抓住主要矛盾，弄清主客觀原因，區(qū)別對待，靈活處理，創(chuàng)造性地工作，把矛盾解決在萌芽狀態(tài)。
三是廉潔奉公。要求在執(zhí)法過程中做到十個不準，要廉潔奉公、公私分明、潔身自好，堅持杜絕權(quán)錢交易，在內(nèi)心筑起法紀的防腐墻，要經(jīng)得住考驗，從小事抓起，防微杜漸，勿以善小而不為，勿以惡小而為之。
新的一年即將到來，在新一年的工作中我將更好的做好本職工作，不斷提高自身素質(zhì)，為服務于我市的城市建設而努力奮斗。
三年來，局黨組在市委市政府的正確領(lǐng)導下，按照“一年打基礎，兩年見成效，三年大變樣”的工作思路，積極探索，創(chuàng)造性地開展城市管理工作已見成效。為進一步加大城市管理和執(zhí)法力度，打造一支綜合素質(zhì)高，作風建設過硬，執(zhí)政為民上水平的執(zhí)法隊伍，近日市局組織各大隊、一縣三區(qū)區(qū)域大隊中隊長以上干部進行了為期3天封閉式執(zhí)法培訓。課上，局領(lǐng)導就目前城管性質(zhì)、隊伍素質(zhì)、作風以及新形勢下面臨的新問題，如何進一步解放思想，轉(zhuǎn)變觀念作了詳細的闡述和深入的分析;市法制辦就執(zhí)法權(quán)限與程序，通過案例分析，來幫助解決執(zhí)法中碰到的困難和問題，受益匪淺，體會如下：
城管執(zhí)法是城—市歷史演變過程的產(chǎn)物。隨著城—市—經(jīng)濟的發(fā)展，市民對自己的追求(衣、食、住、行)和城市環(huán)境需求更高，期盼增多，“城管”這個代名詞就由此而生。一個城市的好壞，除了本身經(jīng)濟發(fā)展水平因素外，很大程度上取決于城市管理水平。由于歷史原因，城管沒有一個行業(yè)指導部門，全靠隊伍邊管理，邊探索，能發(fā)展到今天，實屬不易。其次由于工作性質(zhì)原因，城管管的事“多”“雜”，被管理對象層次不一樣(高層開發(fā)商、中層小店、低層小攤小販、弱勢群體)。管理上涉及到違章建房，下到擺攤設點，特別是城市管理相對集中行政處罰權(quán)后，部分職能是劃過來了，但由于未能及時有效的與部門之間溝通協(xié)調(diào)，執(zhí)法力度大打折扣。再者是主觀上的差距。法律不健全，至目前沒有一部正式的城市管理法，使用的都是法規(guī)、規(guī)章。隊員素質(zhì)不高，執(zhí)法觀念不強，服務部到位等。
二、加大執(zhí)法力度，切實轉(zhuǎn)變執(zhí)法理念。
城市管得好不好，市民最有發(fā)言權(quán)了。這次執(zhí)法培訓，首先從提高法律、法規(guī)、業(yè)務知識水平上入手，其次最重要的是要求全局上下轉(zhuǎn)變執(zhí)法觀念，強化在“執(zhí)法中管理，管理中服務”的理念。在大力開展市容市貌整治活動中，要大力推行文明執(zhí)法，公平、公正、廉潔執(zhí)法和嚴格執(zhí)法。對“亂搭亂建、亂停亂放、亂涂亂畫、亂擺亂設、亂拉亂掛”等“十亂”行為，執(zhí)法力度要大，執(zhí)法觀念要轉(zhuǎn)變，服務要熱情。因為我們不是為城市管理市民，而是為市民管理城市。
三、全面落實科學發(fā)展觀，爭創(chuàng)“市民滿意的城管隊伍”
我們要以學習科學發(fā)展觀為契機，緊扣“三保一弘揚”，打造一支市民滿意、高素質(zhì)、作風硬、執(zhí)法水平強隊伍，建設一支親民、愛民、一心為民的城管隊伍。我們工作中要注意城管形象，增強工作責任心和社會責任感，以身作責。從身邊的事做起，從點點滴滴做起，以人為本，以爭創(chuàng)“市民滿意的城管隊伍”為目標，認真履行職責。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管工作的心得與體會篇十三
今年，我鎮(zhèn)黨委在上級組織部門的領(lǐng)導下，緊緊圍繞市委的中心工作，以建設高素質(zhì)的干部隊伍為目標，加大干部培訓力度，提高-干部培訓工作水平，為進一步增強干部的政治思想素質(zhì)、業(yè)務工作水平和運用理論解決實際問題的能力，做了大量的工作，取得了較好的效果。
一、加強領(lǐng)導，制定培訓規(guī)劃，健全各項管理制度，提高培訓效果。
干部教育培訓工作是一項關(guān)系到干部隊伍長遠建設的系統(tǒng)工程，工作涉及面廣，綜合性強，對于提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的整體素質(zhì)有著深遠的意義。鎮(zhèn)黨委把干部培訓工作列入黨委工作日程，建立培訓工作領(lǐng)導小組，以鎮(zhèn)黨校領(lǐng)導小組兼任培訓工作領(lǐng)導小組，落實責任，明確分工。年初做好培訓計劃，按照培訓計劃，認真開展培訓工作。培訓期間嚴格簽到制度，嚴肅課堂紀律，培訓結(jié)束后，要求每一個學員都要認真寫一篇學習心得體會，保證學員學有所獲。年全鎮(zhèn)對名干部安排兩次共天的集中脫產(chǎn)培訓。
二、突出政治理論培訓重點，提高-干部隊伍政治思想素質(zhì)。
鎮(zhèn)黨委以黨校為陣地，以提高黨性為重點，培訓期間，認真學習黨在農(nóng)村的各項路線、方針、政策，針對松下鎮(zhèn)目前大力發(fā)展工業(yè)，征地較多的情況，特別安排學習黨在新時期對農(nóng)村的土地政策，以提高我鎮(zhèn)干部對黨在新時期農(nóng)村政策的認識。培訓期間始終堅持理論聯(lián)系實際，加強對干部政治思想理論學習的組織指導重點，以集中授課和自學及討論相結(jié)合的學習方式，集中授課采用聘請黨校教師講課的方式，一般安排上午集中學習，下午自學或討論，以增強學習的效果。
三、緊密聯(lián)系實際，合理安排課程，著力提高-干部解決實際問題的能力。
新形勢下發(fā)展經(jīng)濟、服務經(jīng)濟對鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的理論素養(yǎng)、知識水平、業(yè)務能力提出了新的更高要求。鎮(zhèn)黨委始終堅持兩手抓，兩手都要硬的方針，在抓好干部政治思想教育的同時，大力抓好文秘114干部的業(yè)務能力。培訓期間，堅持理論聯(lián)系實際的原則，以更好地服務于群眾為最終目的，把著力于提高-干部的整體素質(zhì)為出發(fā)點，從我鎮(zhèn)的實際出發(fā)，有針對性地安排一些較實用的課程，如新時期新形勢下如何做好農(nóng)村工作以及相關(guān)的一些法律知識等，以提高我鎮(zhèn)干部在對農(nóng)村工作中解決實際問題的能力。
四、存在的問題及建議。
其一是鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級黨校師資力量薄弱，設備落后，鎮(zhèn)機關(guān)全體干部集中培訓，對于整個機關(guān)工作造成比較大的影響，不利于服務工作的開展，一些群眾在這個時候來辦事，不能給予很好的服務，分期分批培訓比較有利于工作的開展，而鎮(zhèn)黨校的師資力量及設備又制約了這項工作的開展。建議干部的培訓較多時候應以上級黨校為主，抽調(diào)部分人員，分期分批進行培訓，有利于鎮(zhèn)機關(guān)各項工作的開展。
其二是鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部素質(zhì)參差不齊，部門繁多，業(yè)務不同，鎮(zhèn)黨校對某些部門的業(yè)務不能進行深入指導，對各部門的業(yè)務培訓無法真正開展，只能停留在面上的指導，建議各部門的業(yè)務培訓能夠由各業(yè)務部門開展，鎮(zhèn)黨校的培訓工作只能停留在對機關(guān)干部的政治思想的提高上，不宜對業(yè)務部門進行指導，形成外行指導內(nèi)行的怪圈。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管工作的心得與體會篇十四
總結(jié)了黨的十七大以來5年的工作，回顧總結(jié)了34年來改革開放的偉大歷史進程和寶貴經(jīng)驗。胡.錦.濤同志在黨的報告中從歷史和時代的高度出發(fā)，科學地總結(jié)了過去5年的工作和黨的十三屆三中全會以來基本經(jīng)驗，深刻闡明了我們黨在新世紀堅持舉什么旗、走什么路、實現(xiàn)什么奮斗目標等重大問題，對我國改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設作出了全面部署，是我們黨團結(jié)和帶領(lǐng)全國各族人民在新世紀新階段繼續(xù)奮勇前進的政治宣言和行動綱領(lǐng)。胡.錦.濤同志的報告高屋建瓴，立意高遠，內(nèi)涵豐富，重點突出，思想深刻，是一篇馬克思主義的綱領(lǐng)性文獻。報告全面系統(tǒng)總結(jié)基本經(jīng)驗，是我們黨理論創(chuàng)新的重要成果，標志著我們黨對共產(chǎn)黨執(zhí)政規(guī)律、社會主義建設規(guī)律和人類社會發(fā)展規(guī)律認識水平的進一步提高，對于黨和國家事業(yè)的發(fā)展具有長遠的指導作用。
學習貫徹精神，首先要準確把握的基本精神，這是學習和貫徹的前提。“科學發(fā)展觀”重要思想則是的靈魂?！翱茖W發(fā)展觀”重要思想是對馬克思列寧主義，毛澤東思想和鄧小平理論的繼承和發(fā)展，是加強和改進黨的建設和發(fā)展的強大理論武器。是我們工作必須長期堅持的指導思想。確立“科學發(fā)展觀”重要思想的重要指導地位，是的一個歷史性貢獻。
學習貫徹精神，要繼續(xù)把學習貫徹精神作為當前和今后一個時期的頭等大事抓緊抓好。黨的精神特別是胡.錦.濤同志的報告，博大精深、意義深遠，要學習好、領(lǐng)會好、貫徹好，必須花更多的時間，下更大的功夫。繼續(xù)深入學習精神，專題研討報告中的新思想、新觀點、新論斷，尤其要把握好報告的主題和靈魂，進一步提高認識，統(tǒng)一思想，把全體專賣人員的思想和行動統(tǒng)一到精神上來，統(tǒng)一到“科學發(fā)展觀”重要思想上來。要采取“緊扣主題、分層實施、聯(lián)系實際、強化落實、加強監(jiān)督”等手段提高學習效果，做到保質(zhì)保量地完成學習任務。
學習貫徹精神，要大力發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學風。這是學習和貫徹精神的根本保證，只有學以致用，堅持用精神指導實踐，同時在實踐中不斷加深對精神的理解，才能真正把精神落到實處。在專賣管理方面，聯(lián)系實際就是要運用精神指導和推動專賣各類規(guī)章制度的不斷改革完善，以提高對經(jīng)煙戶的走訪服務質(zhì)量;加強專賣隊伍的作風建設，保障人民群眾的合法權(quán)益不受侵犯;增強公司的競爭活力,不斷適應日趨競爭激烈的卷煙市場，以更好的為廣大人民群眾提供方便、快捷、優(yōu)質(zhì)的服務。真正將“科學發(fā)展觀”重要思想所提出的“人民群眾的根本利益”落實在為人民服務的工作實踐當中。報告提出“發(fā)展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，各項工作要有新舉措”深化改革要做到“三個堅決”即“一切妨礙發(fā)展的觀念都要堅決沖破，一切束縛發(fā)展的做法和規(guī)定都要改變，一切影響發(fā)展的體制弊端都要堅持革除”。專賣管理要堅決遵循這些教導，認真研究社會主義市場經(jīng)濟條件下專賣管理發(fā)展規(guī)律，不畏艱險，解放思想，實事求是，與時俱進，開創(chuàng)進取。要建設新農(nóng)村。全面貫徹黨的農(nóng)村各項政策。讓中央的惠民政策落到實處。保證糧食安全和農(nóng)村的穩(wěn)定。報告中提出要建設好干部隊伍，要加強黨性修養(yǎng)、廉潔從政、理論學習和實踐鍛煉，全面提高自身的素質(zhì)。這為我們新時期的專賣隊伍建設明確了方向，指明了道路。
要求我們按照報告中提出的目標，不斷的學習、學習、再學習。通過學習準備、落實貫徹和總結(jié)提升三個階段性工作，進一步完善我們的工作目標、任務、思路，強化我們的法律法規(guī)、政策措施，從思想上改變工作作風和精神面貌。緊緊圍繞“六個方面的重點教育”，切實提高城管局隊伍的整體素質(zhì)。只有這樣，我們才能適應當前經(jīng)濟的發(fā)展要求，才能使執(zhí)法水平上一個新臺階，為開城管管理工作的新局面奠定基礎。
從今天開始我要以一名黨員的表現(xiàn)要求自己，為以后我成為黨員的這一理想而努力!
鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管工作的心得與體會篇十五
第一段：引言（100字）。
城市建設的快速發(fā)展，鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管工作的重要性不言而喻。作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管隊伍一員，我親身參與了許多城市管理工作，在實踐中逐漸積累了一些心得體會。今天，我將結(jié)合自身經(jīng)歷，總結(jié)并分享一下鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管工作的心得體會。
第二段：提高網(wǎng)格化管理效果（250字）。
作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管的主力軍，網(wǎng)格化管理對于提高工作效果具有重要意義。在實踐中，我發(fā)現(xiàn)要想提高網(wǎng)格化管理的效果，首先要大力推行信息化建設。固定的巡查路線、手機APP、數(shù)據(jù)分析軟件等工具的使用，都可以有效提高工作的高效性和準確性。此外，完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管隊伍的培訓體系，加強隊員的綜合素質(zhì)培養(yǎng)，對于網(wǎng)格化管理的精細化工作也至關(guān)重要。
第三段：加強溝通合作提升工作效率（250字）。
作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管隊伍的一員，我們每天都需要與居民、其他部門及單位保持良好的溝通合作。我深切體會到溝通合作的重要性，它直接影響到整個工作的進展。我在實踐中發(fā)現(xiàn)，通過定期召開協(xié)調(diào)會議、建立微信群、積極參與社區(qū)活動等方式，可以有效加強與居民的溝通和交流，解決問題。同時，與其他部門和單位的緊密配合，也可以提高工作的效率和水平。
第四段：充分發(fā)揮內(nèi)部管理的重要性（300字）。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管工作的順利進行，離不開內(nèi)部管理的完善。在實際工作中，我認識到充分發(fā)揮內(nèi)部管理的重要性。如有效開展隊員的日常例會和專題培訓，可以讓隊員不斷提高專業(yè)技能和解決實際問題的能力。定期對工作進行考核并進行督促，有助于激發(fā)隊員的工作積極性和創(chuàng)造性。此外，加強對各項規(guī)章制度的宣傳和執(zhí)行，也能夠確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管工作的順利開展，為城市的和諧發(fā)展提供有力保障。
第五段：深入群眾宣傳引導（300字）。
作為城市管理的一支突擊隊伍，鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管隊伍不僅需要履行執(zhí)法、疏導交通等“硬任務”，還需要積極與廣大居民群眾進行溝通宣傳引導，提升居民的法治觀念和自覺遵守規(guī)章制度的意識。在實踐中，我發(fā)現(xiàn)主動進村入戶，舉辦座談會和宣傳活動，可以有效提高居民的法律法規(guī)意識和環(huán)境保護意識，增強居民與鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管隊伍的合作性和親和力。通過這種方式，我們可以深入了解居民的需求和痛點，為工作提供更好的服務和支持。
總結(jié)（100字）。
作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管隊伍的一員，我深刻認識到鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管工作的重要性。通過信息化建設，加強溝通合作，優(yōu)化內(nèi)部管理，深入群眾宣傳引導，我們可以提高工作效率，增強隊伍的凝聚力和執(zhí)行力，為城市的和諧發(fā)展做出更大的貢獻。在今后的工作中，我將繼續(xù)努力，不斷學習和創(chuàng)新，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管事業(yè)的發(fā)展貢獻自己的智慧和力量。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管工作的心得與體會篇十六
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作是社會管理中的一個重要環(huán)節(jié)，既是農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的推動力，也是農(nóng)民群眾利益的守護者。在我參與鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的一年時間里，我深刻體會到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的復雜性與多樣性。下面我將結(jié)合自己的經(jīng)歷，分享我對鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的心得體會。
首先，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作需要全方位的素質(zhì)提升。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作涉及面廣、任務繁重，需要具備廣泛的知識和技能。對鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展、農(nóng)村社會管理、基層組織建設等方面的了解，是鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作不可或缺的素質(zhì)。同時，良好的溝通能力、組織能力和解決問題的能力也是鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作所必需的。在我參與的鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作中，我經(jīng)常需要處理農(nóng)民糾紛、協(xié)調(diào)社區(qū)關(guān)系以及推動經(jīng)濟發(fā)展等工作，這些任務都需要我具備全方位的素質(zhì)。
其次，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作需要持續(xù)的精神動力。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作往往面臨著巨大的困難和挑戰(zhàn)，很少有一蹴而就的成功。對于鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作人員來說，要想在工作中取得長久的進展，需要持續(xù)不斷地充實自己的精神動力。在我參與鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的過程中，我時常遇到疲憊和挫折的時候，但我選擇堅持下去，找到了繼續(xù)努力的動力。我參加培訓學習，與同事交流經(jīng)驗，通過不斷充實自己來提高工作的效果。
再次，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作需要注重群眾的參與。鄉(xiāng)鎮(zhèn)是農(nóng)村的基層組織，工作的核心是為農(nóng)民群眾謀福利。只有深入了解農(nóng)民群眾的需求和訴求，才能真正做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作。在我參與鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的過程中，我經(jīng)常與農(nóng)民群眾進行面對面的交流，了解他們的困難和需求。我積極傾聽他們的意見和建議，將這些信息反饋給上級領(lǐng)導，爭取更多的政策支持。通過與農(nóng)民群眾的合作和支持，我在工作中取得了較好的成果。
最后，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作需要不斷創(chuàng)新和改革。隨著社會的發(fā)展和人民的需求不斷變化，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作也需要不斷適應變化，進行創(chuàng)新和改革。在我參與的鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作中，我推動了一系列的創(chuàng)新舉措，如引進新的農(nóng)業(yè)技術(shù)，推動農(nóng)民走上創(chuàng)業(yè)致富的道路。同時，我也積極推動相關(guān)政策的改革，例如農(nóng)民土地流轉(zhuǎn)和農(nóng)村金融改革等。通過不斷創(chuàng)新和改革，我進一步提升了鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的效能和質(zhì)量。
總結(jié)來說，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作中，全方位的素質(zhì)提升、持續(xù)的精神動力、注重群眾的參與以及不斷創(chuàng)新和改革是取得成功的關(guān)鍵要素。只有具備這些要素，才能在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作中發(fā)揮自己的優(yōu)勢，為農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展和農(nóng)民群眾的利益盡心盡力。我相信，在不斷的探索和努力中，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作將取得更大的成就。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管工作的心得與體會篇十七
自從擔任城管只依賴，作為入黨的人員，依法行政是城管部門為城市建設服務、改革發(fā)展、穩(wěn)定大局服務的根本要求，在此分享心得體會感想。下面是x為大家收集整理的城管入黨心得體會感想，歡迎大家閱讀。
隨著中心菜場的提檔升級改造，菜場內(nèi)部及周邊設施全。
面提升，店招店牌統(tǒng)一制作，交通設施等標志齊全規(guī)范，深得廣大市民贊許，但提檔改造后堵疏結(jié)合、正確引導的長效管理機制仍沒有得到全面推行，導致菜場周邊秩序雜亂，對周邊居民造成了極大的困擾。
針對這一現(xiàn)象，為進一步規(guī)范中心菜場周邊的市容市貌。
和環(huán)境秩序，優(yōu)化人居環(huán)境，提高市民生活質(zhì)量，確保菜場周邊道路暢通，秩序井然，為居民創(chuàng)造一個整潔、有序的生活環(huán)境，城西中隊對中心菜場周邊進行了綜合治理，效果良好，現(xiàn)將本次治理經(jīng)驗。
總結(jié)。
如下：
法，對馬路市場進行不定期的集中整治行動，防止出現(xiàn)“真空”現(xiàn)象，堅持重典治亂，建立嚴管重罰的執(zhí)法威懾機制。堅持長效管理，落實相關(guān)責任。為落實長效，中隊組織力量對已取締的馬路市場進行“定人、定崗、定位、定責”管理，并加大日常巡查力度，對占道經(jīng)營和流動攤販實行嚴管重罰。堅持管理與疏導并重，統(tǒng)一規(guī)劃定位、統(tǒng)一經(jīng)營時間、統(tǒng)一垃圾收集器、統(tǒng)一停放車輛、統(tǒng)一管理標準，徹底解決市場秩序和環(huán)境衛(wèi)生問題。執(zhí)法人員與市場內(nèi)部管理人員密切配合，內(nèi)外結(jié)合、整體聯(lián)動，形成“有標準、有人管、管到位”的管理機制。
成為一名城管執(zhí)法隊員已經(jīng)快一年了，在這段時間里，我經(jīng)歷了很多酸甜苦辣，對城管執(zhí)法工作也有了新的認識和看法。其中讓我感受最深，也讓我最為困惑的是：為什么城管執(zhí)法工作異常艱辛，卻得不到群眾的支持和理解呢?經(jīng)過認真的思考，我發(fā)現(xiàn)矛盾主要集中在流動攤點的整治工作上，結(jié)合太倉市當?shù)靥攸c，我對這一問題進行了初步的分析，產(chǎn)生這一矛盾的原因主要有以下幾點：
一是多數(shù)群眾缺乏法制概念。流動攤點無證經(jīng)營、占道經(jīng)營，屬于違規(guī)行為，我們城管是按照法律、法規(guī)的規(guī)定從事執(zhí)法。但多數(shù)群眾對相關(guān)的法規(guī)不了解，認為擺攤只是謀生手段，是個人自由，不是違規(guī)行為，限制流動攤點只是城管的單位行為或個人行為。
二是多數(shù)群眾認識不到流動攤點的危害性。如：妨礙交通和周圍的環(huán)境衛(wèi)生，對于合法的個體戶造成不公平競爭，商品質(zhì)量無保證，危害人民群眾生命財產(chǎn)安全等等。
三是多數(shù)群眾對我們的執(zhí)法程序不了解。在他們印象中，我們城管就是扣東西、罰款，覺得簡單、暴力，忽視了我們是在進行了大量宣傳和多次要求整改無果的情況下才實行暫扣、罰款。
四是流動商販中確實有部分是失地農(nóng)民、下崗職工等弱勢群體，沒有生活，處于貧困的境地，只能靠擺攤維持生活。
五是部分流動攤點給當?shù)鼐用窈兔窆ど顜肀憷S時隨地能買到，便宜，因此得到當?shù)厝罕姷闹С帧?/p>
要改變這種現(xiàn)狀，要推動四個創(chuàng)新。一是創(chuàng)新工作理念。正確處理市容與繁榮的關(guān)系、執(zhí)法與服務的關(guān)系、處罰與教育的關(guān)系，把群眾作為城市管理的“主體”，努力形成符合科學發(fā)展觀要求的思想觀念、思維方式和價值取向。二是創(chuàng)新工作思路。轉(zhuǎn)變城管執(zhí)法工作中粗放式、突擊式和生硬式的管理模式，使城市管理工作由突擊型向長效化、由“人治”
型向“法治”化轉(zhuǎn)變，努力實現(xiàn)精細化、長效化和人性化管理。三是創(chuàng)新管理手段。改變過去重處罰、輕管理的工作方式，堅持堵疏結(jié)合、標本兼治、重在治本的原則，圍繞解決民生問題探索市場化運作和社會化管理新模式，有計劃地放開地攤管理，有條件地增加彈性市場，不斷強化管理疏導，努力提高城市管理水平。四是創(chuàng)新工作機制。進一步探索城市管理社會化路子，把城市管理由城管部門一家“獨唱”變?yōu)椤耙患翌I(lǐng)唱、大家合唱”，有效發(fā)揮各級組織、有關(guān)部門和廣大市民參與城市管理的積極性，整合各種資源，形成管理拳頭，提高綜合管理效率，努力形成調(diào)動社會力量和執(zhí)法資源，實現(xiàn)社會化大城管的氛圍和格局。
針對以上幾點原因，我認為可以通過以下方式來解決：一是加強宣傳。一方面是法律、法規(guī)、規(guī)章的宣傳，強化老百姓的法制觀念;另一方面是制作一些宣傳片，特別是從反面突出沒有城管的城市是多么混亂，讓百姓感同身受，認識到城管工作重要性;另外，舉辦一些由各行業(yè)志愿者參與的系列活動，聯(lián)合電視、報紙等媒體進行報道，讓更多人認識城管工作的艱辛和重要性。
二是文明執(zhí)法。我們城管必須按照規(guī)定的程序執(zhí)法，同時在執(zhí)法過程中攝像，執(zhí)法過程和結(jié)果向公眾公開，一方面讓群眾更了解城管工作，另一方面也讓我們接受群眾的監(jiān)督，以進一步提高我們的工作水平。
三是“疏堵結(jié)合”。為了滿足當?shù)厝罕娰徫锓奖愕男枰?，同時也解決部分困難群眾的生活問題，可考慮在局部地區(qū)設臵疏導點，但是需要登記申領(lǐng)許可證，并在規(guī)定區(qū)域、規(guī)定時間內(nèi)經(jīng)營，同時搞好責任區(qū)內(nèi)衛(wèi)生環(huán)境。另一方面，對于無證經(jīng)營或違規(guī)經(jīng)營的攤點應加大查處力度，堅決予以取締。
城管執(zhí)法工作非常的艱辛，也非常的重要。我們要在自身艱苦奮斗的同時，積極通過各種方式爭取廣大人民群眾的理解和支持，不斷提高城市管理水平，打造和諧城市，共同推進城市全面發(fā)展。
城市制定的各類城市管理條例、規(guī)定和辦法。以蘇州市為例，主要實行的是、、等。
一、現(xiàn)狀。
城管窗口除了在市一級的行政服務中心有設立外，現(xiàn)在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)上的城管中隊也都設有對外窗口，主要就是負責以下幾個方面：戶外廣告設置行政審批許可;臨時占用城市道路審批;城市道路開挖審批;樹木砍伐、移植許可審批等事項。通過筆者了解發(fā)現(xiàn)，市一級城管窗口所受理的絕大部分業(yè)務內(nèi)容為戶外廣告設置行政審批許可，第二是臨時占用城市道路審批，城市道路開挖審批只占很少一部分，另外，還有為數(shù)不多的市區(qū)樹木、竹、地被植物及草坪砍伐、移植、截干、切根等許可，城市道路照明設施遷移、拆除許可等。而筆者所在的經(jīng)濟開發(fā)區(qū)城管窗口09年4月-12月辦理戶外廣告共28件，道路開挖共計84件，其他綠地占用、城市道路、公共場地臨時占用等共計6件。在戶外廣告中沿街店面招牌占了21件而其他戶外廣告占7件，在道路開挖審批中設置道口占20件，其他類型的道路開挖占84件。
二、存在的問題。
許可項目收費標準不統(tǒng)一。筆者所在的城管窗口，經(jīng)常會遇到這種情況，前來申請城市道路開挖審批事項的人員經(jīng)常向筆者反映，筆者所在地與市一級的行政服務中心收費標準不一致。類似的工程量在市一級的服務中心要比筆者所在地的費用要低。通過了解，筆者發(fā)現(xiàn)，市一級服務中心城管窗口對于工程量的測算是由市政有關(guān)部門進行的，再由他們反饋給城管窗口。筆者認為，引入專業(yè)化的工程評估，雖然手續(xù)上有點繁瑣，但可以使許可項目的收費更加專業(yè)化和透明化，也可以使申請人對所產(chǎn)生的費用更加的信服，增強了窗口的權(quán)威性。
窗口設置重復。除了筆者所在的開發(fā)區(qū)行政服務中心城管窗口外，其轄區(qū)內(nèi)各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)上的城管中隊也設置有對外窗口，其部分職能與開發(fā)區(qū)城管窗口的職能存在一定的重疊。這些窗口設置的初衷是為了方便各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的企業(yè)和群眾而設立的，使他們不出鎮(zhèn)(社區(qū))就能感受到方便和快捷。這樣做，客觀上分流了一部分的業(yè)務量，減輕了主城管窗口的負擔，但是在一定程度上對于城管窗口的主體性和唯一性卻提出了挑戰(zhàn)。
實際的問題中提高業(yè)務能力，比起純粹的學習理論知識而言，更多的是實踐。但是，這樣做缺乏了系統(tǒng)性和專業(yè)性的理論指導和支持。短時間內(nèi)，可以有很大的提高，但是時間一長容易造成理論和實踐脫節(jié)。窗口在實行輪換制的同時，是否也可以考慮對相關(guān)人員每年進行定期的培訓。
城市道路開挖審批和戶外廣告審批沒有一套完整的軟件，只是分別建立了簡單的一些電子檔案，如word和excel文件，受理通知書、決定書等并不是由系統(tǒng)軟件生成，筆者所在的窗口目前的檔案可滿足基本的查詢需要。是否可以考慮增加一套軟件系統(tǒng)，把城市道路開挖審批、戶外廣告審批、城市道路占用審批放在一起，這樣一個甚至是多個項目的審批流程就能在軟件中完成：從資料錄入受理通知書決定書送達回證許可證實現(xiàn)一步到位，另外還可以進行實時統(tǒng)計、查詢，大大縮短工作時間，提高工作效率。
三、提升窗口工作滿意度。
企業(yè)或個人的特急辦事項，按照群眾利益無小事的觀點，全身心進行處理和解決，著力推行綠色通道，四是打造服務環(huán)境環(huán)節(jié)。從和諧角度出發(fā)，窗口積極營造良好的服務軟環(huán)境，平時，接聽電話做到用語文明，說話親切，通知辦事對象付款等事項注意時機及方式方法。
第二，窗口工作要突出辦事質(zhì)量、行政效率二大重點，大力拓展工作思路。一是完善機制，行政許可運行規(guī)范。在辦事程序上，重新對行政許可事項的內(nèi)容、辦事流程、辦事人員資格、ab崗責任制、首問責任制、辦事熱點難點、服務質(zhì)量、工作效率等方面進行自查、互查和調(diào)查，對發(fā)現(xiàn)的問題進行認真梳理，積極尋找解決辦法，提出合理建議;二窗口受理審批申請不僅要從效率上提高，更重要的是從辦事質(zhì)量上提高。與其他一些業(yè)務量大的窗口相比，城管窗口的絕對業(yè)務數(shù)量是不占什么優(yōu)勢的。但是與其一味地追求受理業(yè)務的數(shù)量，還不如認真搞好手頭現(xiàn)有的業(yè)務。把從單純追求數(shù)量變成以追求高效、準確、及時的受理風格上面來，把經(jīng)辦的每件業(yè)務不說牢記于心，也起碼應該了解和熟悉，爭取做到“件件有數(shù)”。
依據(jù)，使得申請人一目了然。這么做的目的不僅讓申請人了解到其相關(guān)項目的收費標準和收費依據(jù)，從而減少了一些不必要的麻煩和糾紛。
第四，是做好宣傳解釋工作。每天前來窗口辦理業(yè)務和咨詢的群眾很多，對屬于窗口工作范圍的，立即辦理，不屬于或者超過職能范圍的，耐心做好宣傳解釋工作。
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