教師愛崗敬業(yè)主題演講 教師愛崗敬業(yè)不負韶華演講稿大全(5篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-04-01 11:34:37
教師愛崗敬業(yè)主題演講 教師愛崗敬業(yè)不負韶華演講稿大全(5篇)
時間:2023-04-01 11:34:37     小編:admin

演講稿具有觀點鮮明,內(nèi)容具有鼓動性的特點。在社會發(fā)展不斷提速的今天,需要使用演講稿的事情愈發(fā)增多。優(yōu)質(zhì)的演講稿該怎么樣去寫呢?接下來我就給大家介紹一下如何才能寫好一篇演講稿吧,我們一起來看一看吧。

教師愛崗敬業(yè)主題演講 教師愛崗敬業(yè)不負韶華演講稿篇一

記得第一次參加公司為我們舉辦集體生日會,領(lǐng)導和同事們熱情的掌聲和摯誠的`祝福,令我久久難忘!生日,對每個人來說,都是意義深遠的日子,公司非常用心而認真地為我們舉辦慶祝會,足以證明對員工的重視和關(guān)愛。在這樣的團隊中,我找到了家的溫馨,集體的溫暖。

同事們無微不致的關(guān)心,領(lǐng)導的悉心指導,讓我在工作中如魚得水,左右逢源。--的企業(yè)文化造就了和諧的氛圍,這種氛圍催人奮進,令人斗志昂揚。公司倡導誠信、恭謙、創(chuàng)新、敬業(yè)核心價值觀,為我們指引了職業(yè)的發(fā)展方向和做人做事的準則;公司推動建立的公平高效的績效文化,又為員工提供了提升的空間和平臺。

精細化的管理,人性化的關(guān)愛。顯示--深厚的文化底蘊。--的管理理念不但適用工作,同樣也融入了我的生活。隨著時間的流逝,一種潛移默化的親切感和歸屬感,在內(nèi)心蔓延生長。在這樣有潛力有活力的公司發(fā)展,值得我們盡情地揮灑青春的汗水。

今年四月十五日,公司又組織了關(guān)林——國花園一日游,同事們能夠在緊張工作之余小聚,這種情誼顯得彌足珍貴,同事間輕松愉快的交流,不但增進了了解,也消除了隔閡。公司心系員工,為員工提供了寬松的環(huán)境,組織了多彩的業(yè)余活動,中秋的薄餅活動,年終的新年晚會,洋溢著青春的激情,澎湃著陽光的活力。

在--短短的幾個月,我實現(xiàn)了職場的初步雕琢,在成長的過程中,總免除不了錯誤與不足,非常感謝領(lǐng)導與同事對我的教導與諍言,以后我會更加努力地學習,認真地工作。--目前正處在大發(fā)展,大跨越時期,展未來,看今朝,我信心十足,因為我相信,--的未來會更美好!

教師愛崗敬業(yè)主題演講 教師愛崗敬業(yè)不負韶華演講稿篇二

最近我在網(wǎng)上看到一幅照片,是孔子和他的學生們的一組塑像。師者手持書卷,神情莊肅,目光深而平和;弟子則有列布四周,或誦習、或沉思、或舌辯、或聆聽,上有飛云朗日,下有青松古石。我的心中突然涌出一種然莫御的感動,多么和諧的師生圖,多么真切的師生情啊!夫子的德、才、勤、容真可謂萬代之師也。中國5000多年悠悠歷史長河中,不缺雄才偉略的君主,不缺流芳百世的賢臣,不少品行高潔的隱士,但影響至今,將精神滲透到我們這些炎黃子孫血液中、骨子里的卻是一生身無長物、顛沛流離的夫子。這足使后代為師者共與榮,使我們這些在“師途”中行進的人對“師”的真諦有了更多的感悟。

夫子是高懸晴空的皓月,是潤澤田野的清源。但我寧愿將他看作一座山,不可逾越,卻可攀援。夫子之德,德配天地;夫子之才,古爍今,子自難奢望。但夫子“韋編三絕”、“三月不知肉味”,雖非常人可以做到,但絕非不可企及。師道在勤,“世上無難事,只要肯登攀”。

師道在勤。人們自古便視“勤”為人之美德,因而便有“勤儉可持家”、“勤能補拙”、“一日之計在于晨,一年之計在于春,一生之計在于勤”的種種感嘆。豈有作為傳承人類文明的“師”者而不勤者?

師道在勤。只有勤學、勤思、勤省,才能在知道少一點的人面前知道多一點,在迷茫的人面前沉穩(wěn)一點;在如海的知識面前謙虛一點,在強于自己的學生面前從容一點;才能在淺薄面前深刻一點,在浮器面前淡泊一點,在物質(zhì)不富有時精神豐富一點。

教師愛崗敬業(yè)主題演講 教師愛崗敬業(yè)不負韶華演講稿篇三

大家上午好!

忠誠,敬業(yè)與職業(yè)尊嚴,當我選定這個話題作為演講的主題時,我想起了美國作家艾爾伯特·哈伯德的致加西亞的一封信中那名忠誠敬業(yè)的中衛(wèi)羅文,1894年美西戰(zhàn)爭爆發(fā)后,美國政府必須立即跟加西亞將軍取得聯(lián)系,但卻沒有人知道加西亞的確切的地點,羅文接受這樣的一個棘手任務(wù)后靜靜地把信拿去,不顧一切、苦克服千難萬險把信送達,完成了神圣而艱巨的任務(wù)。

作為一名軍人,當祖國需要時,羅文二話沒說接受了任務(wù),并且出色地完成了任務(wù)。我想,羅文之所以能按質(zhì)保量完成任務(wù),主要是有兩種精神激勵著他:一是忠誠,二是敬業(yè)。

在當時那種艱苦條件下,羅文完全可以找出適當理由推諉,因為只知道加西亞在熱帶叢林這樣一條線索,但因為有一顆對事業(yè)忠誠的心,他沒有這么做,而是爽快地接受了任務(wù)。對于我們來說,只有忠誠于自己的工作崗位,才能像羅文那樣,把領(lǐng)導交給的任務(wù)按質(zhì)按量按期完成。

另外一種精神便是敬業(yè),羅文接受了任務(wù),憑借對事業(yè)高度負責的敬業(yè)精神,才能孤身一人,穿過敵人一道道封鎖,死里逃生,歷盡種種艱險,終于把那封信交給了加西亞將軍,為戰(zhàn)爭勝利起到了關(guān)鍵作用。熱愛自己的這份工作,干一行愛一行,努力鉆研一行,才能激發(fā)自己的工作熱情,而且能產(chǎn)生無窮無盡的動力,全身心投入工作的過程中找到快樂。做tt工作也很辛苦,整天和枯燥的數(shù)字打交道,但慶幸的是,來到tt局一年多,我看到身邊有很多這樣愛崗敬業(yè)苦中作樂的tt人,他們的敬業(yè)精神值得我去學習。

當然,羅文為了理想和信念不顧一切完成任務(wù),值得人們尊敬,我們tt人也有自己的職業(yè)尊嚴,我們很平凡,我們是默默無聞的“數(shù)蟲”,翻來覆去圍繞著10個阿拉伯數(shù)字,我們似乎沒有推動經(jīng)濟發(fā)展,但社會經(jīng)濟的發(fā)展卻又離不開我們,因為我們是社會經(jīng)濟發(fā)展的記錄者,是社會經(jīng)濟發(fā)展的監(jiān)測者,是一群群服務(wù)于社會經(jīng)濟發(fā)展的幕后工作者。我們以求實的精神、嚴謹?shù)淖黠L,用準確的數(shù)據(jù)記錄著經(jīng)濟社會成長的步伐,記載著人民生活水平的變化,為決策者提供著翔實準確的科學依據(jù),我們在數(shù)字的海洋中算著寫著自己的職業(yè)尊嚴。

我的演講結(jié)束了,謝謝大家!

教師愛崗敬業(yè)主題演講 教師愛崗敬業(yè)不負韶華演講稿篇四

大家下午好!

今天,很榮幸能站在這里做表態(tài)發(fā)言,我感到無比的激動和自豪。成績的取得離不開酒店領(lǐng)導平時在工作上的循循教導與生活上的倍加關(guān)懷,離不開同事們在工作中的密切配合,借此機會我向給予我工作肯定的酒店領(lǐng)導及一直以來關(guān)心、支持和幫助我工作的同事表示由衷的感謝!

三年前,我?guī)е荒樀膶W生氣,懷揣著滿腹的理論走進了紅樓這個大家庭,走上了微機管理員的崗位。初次工作,沒有師傅,沒有模板,困難接重而來,曾經(jīng)彷徨過、徘徊過、猶豫過,但在紅樓“如浪如潮“精神的影響下,在紅樓企業(yè)文化的熏陶下,領(lǐng)導的關(guān)心,同事的幫助,我走到了今天。當今社會知識的更替日新月異, 計算機信息技術(shù)的發(fā)展更是一日千里,所以我始終以新人的姿態(tài)認真學習酒店常識、計算機知識以適應企業(yè)的發(fā)展,三年的學習,無論是在思想上還是個人業(yè)務(wù)技能上都有了很大的提高。

回首瞻望,過去的一年在全體紅樓人的共同努力下,酒店各方面都取得了長遠的進步和十足的發(fā)展,我們一直在不斷地努力和銳意創(chuàng)新,皆是為了一個永遠不變的追求“創(chuàng)民營企業(yè)典范樹旅游飯店新風”。

我只是紅樓一名普通的員工,只是做了我該做的事情,酒店卻給了我太多的榮譽,面對榮譽我感到了壓力,但我會化壓力為工作的動力,克盡職守、登高望遠、再攀高峰,面對榮譽我不會沾沾自喜,固步自封,我將承借著紅樓未來宏偉藍圖的東風,努力學習專業(yè)知識,不斷提高個人專業(yè)技能和自身綜合素質(zhì),為這片紅色的土地揮灑自己火熱的青春。

“海闊憑魚躍,天高任鳥飛,是猛虎你就伏山長嘯,是雄鷹你就展翅翱翔”親愛的同事們,當你看見地上的一小片紙屑時,請不要吝惜伸出你的雙手,當與客人邂逅時,請不要吝惜你甜蜜而動人的微笑,讓我們協(xié)起手來立足紅樓的管理和地理優(yōu)勢,加強團隊協(xié)作,創(chuàng)新理念為紅樓的跳躍式發(fā)展和個人境界的不斷提升而不懈奮斗!

全體紅樓人,我們有理由相信--年紅樓在喬董事長的帶領(lǐng)下又將是輝煌而又燦爛的一年。

最后請允許我再次向尊敬的領(lǐng)導和親愛的同事們表示衷心的感謝!

祝愿大家在新的一年里工作順利、身體安康、合家歡樂、萬事如意!

謝謝大家!

教師愛崗敬業(yè)主題演講 教師愛崗敬業(yè)不負韶華演講稿篇五

大家上午好!

又是一個明媚的天氣,感謝大家能傾聽我的演講。

今天,我給大家?guī)淼难葜v題目是“愛崗敬業(yè)”!

我們是誰?我們的目標,或者說,我們的夢想是什么?我們每個人,都有自己的夢想,都有自己的愿望。大千世界,人人的夢想都不相同。但是,我們作為醫(yī)務(wù)人員,作為醫(yī)院的“白衣天使”們,我相信,大家的愿望,其實都大抵相同。是的,作為一名醫(yī)務(wù)人員,作為一名醫(yī)務(wù)人員,我們的心中,總是為病人著想,期望疾病不再糾纏病人,希望痛苦,能早日離去!這是醫(yī)生們、護士們,是所有的醫(yī)務(wù)工作者們,共同的心聲!

但是,病痛面前,祈禱不會有效果,我們必須通過科學、嚴謹?shù)闹委?,來趕走這些病痛!所以,這個世界上就誕生出了我們這樣的醫(yī)務(wù)人員!“從古至今,從中至西”,每片大陸上,都有著自己的醫(yī)生,和護士,他們都懷揣著相同的理想,為病人們風險自己的努力!

同事們!如今,我們也是奔赴在病房中的醫(yī)務(wù)人員,我們的職責,我們的理想,重疊在了一起!我們的手中,是一代代醫(yī)生們世代傳遞下來“救死扶傷”的信念!我們的的責任,就是與病魔和傷痛,頑抗到底!

一代代的傳承,一代代的發(fā)展,如今的醫(yī)療技術(shù),已經(jīng)非常的發(fā)達壯大,因為我們的前輩們,征服了無數(shù)次艱難險阻!但是,作為醫(yī)務(wù)人員,我們不能自大,更不能自滿!在我們的工作中,有著多少病人和家屬的期盼!我們的肩上,永遠康復者人們的期待!

同事們,有句話說:“誰都有犯錯的時候”,這是正確的,沒有人能不犯錯。更沒有人,能將自己的工作做到完美。但是,我們不能!我們是醫(yī)院的一員,我們的手上,是病人的健康,是一個家庭的幸福!我們是誰?我們是醫(yī)生、我們是護士,我們能做到最好,也必須做到最好!馬虎、大意,這些都不是犯錯的借口,而是我們的對一個家庭的不負責!是對“醫(yī)生”二字的不負責!

我們每個人都不能做到最好,但是我們永遠,都必須往最好的方向去做!

我的演講結(jié)束,謝謝大家!

【本文地址:http://www.aiweibaby.com/zuowen/2084204.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔