2023年海事支部工作計劃 海事上半年工作總結(通用十五篇)

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2023年海事支部工作計劃 海事上半年工作總結(通用十五篇)
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時間流逝得如此之快,前方等待著我們的是新的機遇和挑戰(zhàn),是時候開始寫計劃了。計劃怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編整理的個人今后的計劃范文,歡迎閱讀分享,希望對大家有所幫助。

海事支部工作計劃 海事上半年工作總結篇一

作為團支部,近期內最重要的任務就是完成院團委布置下來的主題教育活動,這次團委的主題教育活動采取了新的選拔辦法:即先進行8個班級(大一大二四個專業(yè)八個班)標書的評選,選出3個班級進行重點的活動,在三個班級進行各自的活動后,再從三個班級中挑選出2個代表我們商院進行學校的評比。也就是說,這次主題活動的標書非常重要。因此擬分為以下幾個步驟

step1:主題教育小組的組建:現在已經有劉暢、黃晶、奶奶、我加入…丹妮在爭取中(老大不許和我搶丹妮?。┢渌瑢W能加入最好~希望能夠在需要的時候不吝自己的力量來幫助大家爭取這榮譽~

step2:等團委的通知一旦得到團委的通知會在第一時間告訴大家,征求大家的創(chuàng)意和靈感

step3:方案的選擇團隊會在1~2天的時間內提出不少于3個方案供大家進行選擇和改進,到時候希望大家能夠提出自己的要求和想法~

接下來的步驟就需要看團委的流程和標書的結果了,但是不管怎么樣,上面的任務是要完成的,但是最重要的是同學們在這個過程中有收獲,不管是心情愉快還是思想有感觸,都是我們的最終目標~

二、關于政治思想心得小組

也許中國最近的環(huán)境就是不喜歡談論政治的,但是中國一直以來的知識分子無不是以“修齊治平”為自己的目標的,自身的修養(yǎng)和鍛煉只有付諸于對社會、國家的思考才是對社會真正有益有利的。還有句話說的好“你不理政治,但是政治會理你”,只有敢于談論政治,才能在相互間的交流中消除誤區(qū),消除偏激,消除幼稚,廣博眾人之言方可得全面的思考。政治不是洪水猛獸,它只是人民為了實現自己或者群體利益最大化的一種工具一種手段。因此想要聚集一些對政治比較感興趣的同學,組成一個類似俱樂部的組織,為大家提供交流的平臺,暢所欲言。指點江山,激揚文字,糞土當年萬戶侯,也許我們輕狂幼稚,我們甚至可以飛揚跋扈,只為我們的青春加上一些激情的色彩和理性的思考!

海事支部工作計劃 海事上半年工作總結篇二

在公司黨委領導班子的正確領導下,我黨支部圍繞公司黨委20xx年度的黨支部工作重點而努力開展支部工作,以學習和貫徹黨的十八大精神作為一個時期的學習來抓,深刻理解大會的新思想、新論斷,提高認識,統(tǒng)一思想,把全體黨員干部的思想和行動統(tǒng)一到黨的十八大精神上來。調動支部黨員干部的一切積極因素,以滿腔的工作熱情引導職工支持企業(yè)的改革與發(fā)展。加強黨風廉政建設,整頓思想作風、工作作風、生活作風,促進文明建設,協(xié)調發(fā)展,結合本支部,擬定20xx年度支部工作計劃。

一、全面實施創(chuàng)建學習型支部工作,進一步思想政治教育工作

1、黨支部堅持每周二黨員學習時間,數年來一直堅持。主要學習公司和上級相關的黨委文件和十八大報告、黨報、黨刊等知識。通過堅持每月的學習,增強了黨員學習的自覺性,提高了黨員理論知識水平,及時了解的方針政策。

2、堅持以理論創(chuàng)新推動工作創(chuàng)新,加強支部班子思想理論建設。堅持和完善民主集中制,不斷提高支部班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。繼續(xù)加強制度建設,更好地發(fā)揮制度在工作中的保障作用,進一步抓好黨支部目標考核。

3、加大支部的黨員干部教育力度,努力培養(yǎng)一支政治

堅定、業(yè)務過硬、作風優(yōu)良、學識豐富的高素質黨員干部隊伍,充分發(fā)揮黨員干部隊伍的先鋒模范作用。

4、加強對入黨積極分子的教育和培養(yǎng),在條件具備和自愿的條件下,力爭每年都有新鮮血液注入黨內,吸收入黨積極分子參加黨支部開展的各項活動,并跟蹤考核,吸收對黨忠誠、愛崗敬業(yè)、無私奉獻的優(yōu)秀積極分子進行認真教育培訓,成熟一個吸收一個。

5、緊密聯(lián)系支部黨員實際,堅持用科學發(fā)展觀教育各位黨員,以感情、信念、形象來凝聚黨員、開展工作。逐步形成支部為職工服務,黨員為人民服務,黨員為群眾服務的工作鏈條,使支部黨建工作開展的有聲有色。

全面實施創(chuàng)建學習型支部工作,大力提升支部工作人員創(chuàng)新能力、管理水平、服務質量和整體素質,進一步健全和完善已有的學習載體,在支部形成濃厚的學習氛圍,真正樹立學習是發(fā)展需要的理念、是執(zhí)政決策必備的理念、是求真務實開拓進取的理念。

二、繼續(xù)推進支部作風建設,不斷提高黨支部管理水平和工作效率,按照公司黨委要求,繼續(xù)推進支部的作風建設,使支部管理水平和工作效率再上新臺階。

1、認真落實機關效能建設制度,建立起“規(guī)范、高效、反應迅捷”的管理機制,使支部的日常工作更加科學化、規(guī)范化;

2、切實把“服務職工”的管理理念體現在工作中的每一個環(huán)節(jié),為職工提供優(yōu)質服務,使職工對支部黨支部工作的滿意率明顯提高;

3、以開拓創(chuàng)新、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),干出一流的工作,創(chuàng)造一流的業(yè)績;

4、召開支部作風建設專題學習交流會,以進一步提高認識,提高水平;

5、進一步優(yōu)化支部辦公環(huán)境,做好支部工作人員身份標志工作;

6、進一步完善支部的作風工作效率監(jiān)督投訴機制,認真做好調查核實工作;

7、認真總結支部作風建設階段性成果,表彰支部作風建設先進個人。

8、深化公司黨務公開工作,做到真公開、真落實。定期召開群眾座談會,并通過多種方式了解黨員和職工的思想動態(tài),對群眾不滿意的地方要立即整改。

三、充分發(fā)揮支部黨員干部的的領導作用,推進工作順利開展

1、堅持以人為本,以解決支部職工實際困難為切入點,認真做好深入細致的思想政治工作,充分調動大家的工作積極性。

2、加強對支部工作的領導,開展各項有關活動,充分

發(fā)揮支部的重要作用。

4、堅持人本管理的黨建工作思想。加強對工會工作的指導,進一步完善和強化工會制度化、規(guī)范化和法制化建設,組織干職工參與改革和管理,維護干職工的合法權益;

5、重視對婦女工作的指導,全面提高女職工的素質,充分發(fā)揮女職工的才能。

努力完成公司黨組、行政下達的各項工作任務。

在新的一年里,機關黨支部全體黨員干部,以飽滿的工作熱情,認真貫徹落實公司黨委的工作計劃,堅持用科學發(fā)展觀開展各項工作,積極構建支部黨建工作新格局,努力推進支部思想理論建設、組織建設、支部作風建設創(chuàng)新發(fā)展,為實現支部“管理提升年”發(fā)展目標做出應有的貢獻。

機關黨支部

二○xx年一月五日

海事支部工作計劃 海事上半年工作總結篇三

認真貫徹落實中央八號文件精神,按照團市委學校部和團區(qū)委的部署,突出抓好團的組織建設,強化團員意識教育,不斷拓展共青團活動的內涵。20xx年我園成功的晉升為天津市示范園,我們站在更高的起點上要求我們青年教師,聯(lián)系園所發(fā)展的實際,聯(lián)系自身成長的實際,在全面事實科教興園戰(zhàn)略中建工立業(yè),在實踐城市精神中引領新風。我們團支部成員們也要將個人與社會相聯(lián)系自覺服務祖國、奉獻社會、艱苦奮斗、不懈進取。

緊密圍繞“一個中心,兩個重點,三項活動”的工作思路,扎實推進各項工作的開展。

⒈進一步加強理想信念教育,進一步完善青年理論學習活動機制。組織團員青年開展有用、有效的學習活動,提升團員的思想覺悟。

⒉繼續(xù)深化增強團員意識主題教育活動,建立健全長效的機制。鼓勵青年團員教師帶動全體教師增強意識、學先進、爭標兵的良好氛圍,使大家成為知識型、學習型等多方位的人才。

⒊立足本職工作,提升教育質量,以提高我園教師的素質及技能為抓手,以教育活動展示為途徑,為青年團員搭建學習及展示舞臺。

⒋搞好團支部的項目工作:以多種形式開展主題團日的活動,注意勞逸結合,讓團員們在活動中即能得到身心的放松又能有所收獲。積極按照團市委學校部和團區(qū)委的部署開展工作。

三月份:

⒈做好“增強團員意識”總結工作,布置討論本學期工作。

⒉為開學做好準備工作(包括環(huán)境創(chuàng)設和開學的活動)

⒊繼續(xù)開展“增強團員意識”主題教育活動

⒋積極配合園領導開展好園優(yōu)秀半日活動評比工作,鼓勵青年團員教師積極大膽參與。

⒌團員注冊、團費繳納工作。

四月份:

⒈做好團支部換屆改選工作,開展好津南區(qū)教育系統(tǒng)優(yōu)秀團員、優(yōu)秀團干部的評選工作。

⒉配合幼兒園做好各項工作,開展好教育教學展示活動。

⒊開展主題團日活動:愛心座談會

五月份:

⒈“五.四”期間搞好青年志愿者行動組織開展愛心助老的活動。

⒉開展主題團日活動:社會實踐活動(到社區(qū)的幼兒家中進行育兒的方法傳授)

⒊配合與社區(qū)同慶“六.一兒童節(jié)”活動,做好籌備、組織工作。

六月份:

⒈開展與社區(qū)同慶“六.一兒童節(jié)”活動。

⒉結合時勢,與我園工作相結合談體會。

⒊做好個崗位期末的工作小結。

海事支部工作計劃 海事上半年工作總結篇四

時光如梭,歲月如流,不知不覺中我們走進了20__,回首上年的工作我們感到了欣慰和自豪,在過去的`一年中,我們看到了轉變,更看到了希望,讓我們看到了這一年的工作并不是一種形式,而是實實在在的能讓我們進步的助推器。

當然,這些成效在給我們帶來成就感的同時,我們更看到了差距和壓力。因此,在今年的團支部活動中我們將在繼承中發(fā)展,在摸索中創(chuàng)新。針對這一年的具體安排,團支部特制定了以下工作計劃,對今后一年的工作開展有一定的指導意義。

一、加強理論教育,提升思想認識。

共青團的重要工作之一,便是加強團員理論道德修養(yǎng)和提升整體思想認識水平,應認真切實抓好學生的思想道德教育和政治理論素養(yǎng)教育。因此,今年的“雙學活動”要積極圍繞這一重要任務來展開。

為此,團支部決定每兩個月舉辦一次學習活動,以集體學習的方式,學習團章,并針對近期國際國內一些重大的新聞事件,展開以團小組為單位的大討論,在學習討論中,不斷加深認識,提升團員青年們的整體思想認識水平。

除此之外,還要將學習成果真正融入到實踐當中,為此,我們將定期開展好批評與自我批評活動,讓大家真正感受到學習的樂趣和用處。

二、加強團建,培養(yǎng)優(yōu)秀團員,向黨組織靠攏。

支部將按照鎮(zhèn)團委指示,做好團員檔案整理工作,保證能在第一時間內拿到團員的第一手資料,為工作開展提供便利,并按時收繳團費。

“推優(yōu)”工作方面,我支部將實行更加民主化的方式,先由優(yōu)秀團員青年提交《入黨申請書》,并針對_份數進行嚴格把關,支部將對符合資格的優(yōu)秀團員青年進行調查、審核,在“推優(yōu)”當日召開團員代表大會,會議采取自我介紹及交流、演講的方式,最后民主投票選出符合條件的“推優(yōu)”對象,經支部推選出來的團員,支部將向大家公開結果,征求廣大團員意見與建議。

此外,在平時的團員學習討論會上,將交流活動納入常規(guī)流程,讓團員之間了解彼此的思想、學習、工作各方面的情況,為之后進行民主投票打好群眾基礎。

三、配合上級團委,扎實開展工作。

支部將結合時代特點、專業(yè)特色創(chuàng)新性的開展自己的團工作。支部將與上級團組織積極溝通,將支部的工作動態(tài)和現狀與他們多溝通,多匯報;此外,針對上級團委組織的各項活動,支部將組織團員青年予以大力支持,對各種競賽活動保證必有本支部的團員青年參與其中。使相關各項活動能夠正常有序地展開。

在配合好上級工作的同時,支部也將與各團員多溝通、多交談,了解他們的意見和建議,發(fā)揚民主精神。支部將帶領全體團員在學習、工作中爭創(chuàng)先進,努力把支部建設為一個有影響力的優(yōu)秀團支部。為社區(qū)爭得榮譽。

四、舉辦豐富多彩文化活動,在活動中加強思想道德建設。

理論聯(lián)系實際是一切工作所必須遵循的準則,團工作也不例外。在進行一系列教育宣傳工作之后,為豐富團員青年的業(yè)余生活,寓教于樂,我支部特擬定了詳細的“雙學活動”計劃。

其中,針對_勝利六十周年舉辦的“難以忘卻的勝利——紀念_勝利七十周年”活動,將運用多媒體會議室,通過視頻播放,團員青年朗誦的形式,來紀念那場來之不易的勝利,加深團員青年的愛國主義情節(jié)。

此外,我們還特意準備了中秋、元旦聯(lián)歡會,讓團員青年們在社區(qū)即感受到家的溫暖,同時也為整個社區(qū)的團結、和睦制造良好的氛圍。同時,我們也將視情況,適當增加新的安排。

新的一年,新的起點,新的希望。我們將以更加飽滿的熱情迎接新一年的挑戰(zhàn),繼續(xù)解放思想、堅持實事求是、理論聯(lián)系實際,推動科學發(fā)展,為實現中華民族偉大復興的百年中國夢而努力。

海事支部工作計劃 海事上半年工作總結篇五

(一)重點把住教育實踐活動出臺的“兩方案一計劃”,持續(xù)抓好落實整改工作。按照中央《關于深化“四風”整治、鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果的指導意見》精神和市行黨委統(tǒng)一部署,組織對整改落實情況進行一次“回頭看”。重點組織支行領導班子成員把住“兩方案一計劃”等整改措施落實情況,有針對性地拿出對策。基本完成的要明確鞏固提高的具體要求;尚未整改的,要明確整改責任人、路線圖、時間表,抓緊推進;對優(yōu)選現的特別是“隱形”、“變種”的問題,要主動納入整改范圍。要通過現場或非現場方式對整改落實工作以及鞏固和拓展教育實踐活動成果情況進行專項檢查,要將踐行“做的銀行”戰(zhàn)略目標、持續(xù)提升客戶和基層一線的滿意度作為檢驗教育實踐活動成果的重要評價方法和依據。

(二)重點落實黨員干部直接聯(lián)系群眾制度,持續(xù)推進改進作風長效機制建設。認真落實《江蘇省分行關于黨員干部直接聯(lián)系群眾制度的實施意見》,堅持將黨員領導干部開展調查研究、建立聯(lián)系點、設立接待日、開展談心座談、征求群眾意見等做為密切聯(lián)系群眾的長效機制納入日常工作范疇,充分發(fā)揮黨員領導干部的帶頭作用,將教育實踐活動各項長效機制建設不斷持續(xù)推進。

二、認真開展黨員學習教育培訓,打牢作風建設思想基礎

(一)堅持支委會學習制度,抓好黨員領導干部作風建設專題學習。貫徹市行黨委關于《加強學風建設的意見》,落實支行支委會學習制度,把作風教育納入集體學習內容,充分認識鞏固和拓展教育實踐活動成果的重要意義,在學與思、學與用的結合上下功夫。堅持不懈地抓好作風建設,始終保持反“四風”高壓態(tài)勢。

(二)開展黨員經常性學習教育,抓好全行黨員隊伍的作風建設。采取專題輔導、上黨課或講戰(zhàn)略、主題黨日、結對幫學等學習教育方法以及發(fā)揮“道德講堂”等渠道,在全轄黨員,特別是黨員管理人員中開展馬克思主義群眾觀點特別是__有關重要論述的學習教育,開展黨章學習和理想信念、黨性黨風黨紀、道德品德教育和業(yè)務技能培訓,開展社會主義價值觀教育。其中_員培訓要著眼于從思想上入黨、增強黨員意識、發(fā)揮先鋒模范作用。黨員學習教育還要著力于崗位能力培訓,提升黨員職業(yè)道德素養(yǎng)、專業(yè)技能和服務群眾,凝聚人心的能力。

三、加強服務型黨組織建設,夯實作風建設組織基礎

(二)堅持落實“三會一課”制度。認真貫徹落實__從嚴治黨八點要求精神,嚴肅黨內政治生活。通過落實“三會一課”、民主評議黨員、黨性定期分析制度,結合實際組織黨組織和黨員開展主題黨日、警示教育活動,“五好”、“五帶頭”的標準培養(yǎng)、表彰和宣傳群眾滿意的先進黨小組和優(yōu)秀黨員,推動黨內生活規(guī)范化。

四、圍繞作風建設,深化“行心工程”建設

(一)結合鞏固黨的群眾路線教育實踐活動的成果,梳理“兩方案一計劃”中員工反映烈、最關注的幾個突出問題,制定整改措施,將其納入“行心工程”建設的范疇,加強過程管理和推動。采取上下互動溝通的方式,在充分征求群眾意見的基礎上確定“行心工程”改善員工滿意度的工作措施,提高“行心工程”工作的針對性和有效性,并將重點工作措施推進情況列入“行心工程”評議指標,以評促改。

(三)總結提煉五年來“行心工程”建設過程中產生的先進典型案例,加強全行“行心工程”建設的經驗交流和學習啟發(fā),促進“行心工程”向深度拓展、廣度延伸。

五、圍繞服務發(fā)展,做好企業(yè)文化主題活動的實施工作

(一)以“轉作風強服務”為主題,開展“直通基層強穿透”企業(yè)文化活動。

一是加大省行基層業(yè)務需求直通車系統(tǒng)、市行業(yè)務咨詢系統(tǒng)在基層機構和員工中的宣傳力度,積極推廣直通車與業(yè)務咨詢系統(tǒng)的使用,讓基層員工知道、會用、用好直通車和業(yè)務咨詢系統(tǒng),使之成為基層員工反映業(yè)務需求的第一選擇。

二是通過基層業(yè)務需求直通車和業(yè)務咨詢系統(tǒng)不斷改進和提升各職能部門為基層服務的意識和效率,形成基層業(yè)務需求固定的統(tǒng)一的上下溝通渠道。

(二)以“講合規(guī)守底線”為主題,開展“違規(guī)案例月月講,合規(guī)底線人人守”企業(yè)文化活動。

海事支部工作計劃 海事上半年工作總結篇六

20xx年是我校轉制的第三年,高中部黨支部工作計劃。今年的學校黨建工作,我們將深化指導思想,以構建新一輪和諧校園為目標,堅持“強內涵、重特色、抓落實、促和諧”為重點,充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用,以黨性鑄師魂,以黨風促師風,確保學校健康、協(xié)調、可持續(xù)發(fā)展,為實現學校素質教育示范校提供堅強的思想政治保障。

二、工作目標

1、結合創(chuàng)建具有特色的學習型校園為抓手,繼續(xù)強化黨員、教工的學習,形成學習的制度化、規(guī)范化,注重實效性,有效性,確實拓展廣大黨員、教工的視野,樹立先進理念,提高他們的整體素質。

2、加強黨員隊伍建設,努力發(fā)揮黨員的先進性,體現“四個表率”作用(一是大氣包容,做團結協(xié)作的表率;二是為人師表,做良好師德師風的表率;三是開拓創(chuàng)新,做課程改革的表率;四是教書育人,做爭創(chuàng)一流業(yè)績的表率)。

3、通過細化、深化措施,激勵教師將“形象要求”化為自己的實際行動,真正成為魅力教師。

4、積極探索新時期學校黨建工作的新模式、新方法,形成有效的管理機制,發(fā)揮黨組織的政治核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用。

5、以“構建新一輪和諧校園“為目標,結合迎建國60周年和迎世博,在學部掀起“禮儀文明在心中,創(chuàng)建和諧我做起”的*,真正使每一位師生以實際行動為構建和諧做出貢獻。

6、重視群團工作,加強對工會和團支部的領導,發(fā)揮工會、團支部在高中部的效能。

三、主要措施

(一)堅持學習的實效性,創(chuàng)建“學習型”黨支部

1、創(chuàng)建學習型黨支部,提高班子人員的職業(yè)化水平。繼續(xù)強化包括中層干部在內的中心組學習,制定一年的中心組學習計劃。加強干部的系列性培訓和讀書活動。強化干部的每月一學、每月一思、每月一省、每月一系,通過讀書交流活動、干部管理論壇、學校管理經驗交流等,促進干部開闊眼界、增長知識、提高素質,努力建設一支講學習、講正氣、講服務、團結、務實、廉潔、高效的領導班子。

2、創(chuàng)建學習型教師,提升教師的價值觀。依據建國60周年和迎世博雙迎活動文化特點,有計劃、有步驟地組織好教工的系列學習活動,提升教工的人文素養(yǎng)和職業(yè)道德素養(yǎng)。

3、弘揚學風,全面開展“品讀好書“活動

開展“品讀好書,共鑄師魂”讀書征文活動。組織開展形式多樣的讀書活動,把讀書活動進一步引向深入。讓書香彌漫校園,使讀書成為每個教師的習慣,進一步提升教師的學養(yǎng)、素養(yǎng)、涵養(yǎng),加強自身綜合素質,以應對面臨的新的考驗和挑戰(zhàn),為創(chuàng)建和諧校園營造良好的氛圍。

4、繼續(xù)開展文化教師論壇活動。

(二)堅持改革創(chuàng)新精神,做實學校黨建工作

1、學部黨員已達到23名,在上級黨委的領導下,年內將增補兩名預備黨員,并成立黨小組,使支部工作更上一個層次。

2、在黨員中開展“樹教師魅力黨員形象,創(chuàng)一流業(yè)績”的“四比、四看”活動,即:比學習、看發(fā)展;比師表,看評價;比素質,看技能;比效率,看業(yè)績,充分展示一中黨員的精神風貌,真正做到一個黨員一面旗幟,力爭達到為人師表爭優(yōu)、教育教學爭優(yōu)、團結和諧爭優(yōu)。

3、重視黨員民主評議和黨員民主生活會制度。進一步重視民主評議黨員工作,結合學校工作實際,堅持黨員標準,在提高黨員素質上花氣力,繼續(xù)通過黨員自評、群眾參評等方式,把民主評議黨員作為推進黨員思想的抓手。認真開好每學期一次的民主生活會,開展批評和自我批評,通過找問題、尋根源、明方向,促進黨員更好地發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

4、做好組織發(fā)展工作。以“堅持標準,嚴格把關,慎重發(fā)展”的方針,嚴格_員發(fā)展程序,堅持做到成熟一個發(fā)展一個。重視對入黨積極分子的教育、培養(yǎng)和考察,鼓舞引導他們將加入黨組織作為政治生命中追求的目標,不斷學習,嚴格要求自已,全面關心入黨積極分子的思想、工作,及時與他們交流溝通,幫助他們盡快成長,不斷將優(yōu)秀分子吸收到黨組織中來。

5、認真落實黨風廉政建設責任制。認真貫徹中紀委精神,認真執(zhí)行“通遼一中黨風廉政建設責任制”有關規(guī)定,簽訂黨風廉政書,增強班子成員的廉政工作的責任意識,嚴格執(zhí)行責任追究制度,保證干部廉潔奉公,學部風清正源。不斷完善教育、制度、監(jiān)督并重的懲防*體系,加強規(guī)范教育收費工作,嚴格執(zhí)行“四嚴禁”。

(三)加強工會、團支部的領導,發(fā)揮在學部文化中的作用

1、指導學校工會工作

(1)要積極支持工會按照《工會法》的規(guī)定履行工會職責,全面深入開展建設“教工之家”群體創(chuàng)優(yōu)活動,使工會真正成為黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶,計劃《高中部黨支部工作計劃》

(2)領導工會圍繞學校中心工作,不斷加強自身建設,加強工會干部培訓和工會陣地建設,組織好教職工開展豐富多彩的學習、交流、文體活動,增強教工隊伍凝聚力。

(3)進一步完善教代會制度。認真籌備開好每次的教代會。落實廣大教職工對學校發(fā)展以及切身利益等方面的知情權、參與權、決定權、監(jiān)督權,進一步調動廣大教職工在教書育人、學校管理和改革發(fā)展中的積極性、主動性和創(chuàng)造性。發(fā)揮全體教職工參與管理、民主治校的作用,增強學校管理工作透明度。

(4)引導女教職工樹立自主意識和發(fā)展意識,依法維護她們的合法權益,為她們排憂解難,辦實事;積極開展爭創(chuàng)“巾幗文明崗”活動,全面提高女教職工的整體素質。

2、指導團支部工作

(1)結合今年慶祝五四青年節(jié)xx周年契機,開展系列紀念活動,加強團員青年在培育文化中的生力軍作用。

(2)開展對青年教師的系列培訓,提高他們的思想素質理論素質、專業(yè)素質,壓擔子、建舞臺,促其盡快成長。

(3)積極發(fā)展學生黨員,對積極要求入黨的學生進行思想教育,及時上黨課。

海事支部工作計劃 海事上半年工作總結篇七

為做好20__年團支部工作,根據市直機關團工委要求,結合單位實際,特制定本計劃。

一、指導思想

根據市直機關團工委和中心的工作部署,結合現階段開展的“黨的群眾路線教育實踐”活動,突出團支部工作重點,注重實效,確保支部工作扎實推進。

二、目標任務

堅持青年學習面向現代化,面向世界,面向未來,在扎實打牢業(yè)務基礎知識的同時及時更新文化知識,拓寬知識面,不斷提高與本職工作、事業(yè)要求和時代發(fā)展相適應的素質和能力。

三、主要內容

1、堅持學習活動。一是適時利用團支部組織生活會,傳達貫徹中心黨組開展_黨的群眾路線教育實踐_活動相關精神。此外針對團員在業(yè)余時間學習法律知識時間相對匱乏的情況,在會議上穿插學習《合同法》、《婚姻法》、《行政訴訟法》等跟業(yè)務相關的法律知識。

2、適時開展健身活動?!?.4”青年節(jié),與友鄰單位聯(lián)系,爭取聯(lián)合開展羽毛球等健身活動,在鍛煉身體的同時增進青年之間的友誼。

3、常規(guī)活動。按照團市委、市直機關團工委要求,參與志愿服務活動。

四、工作要求

(一)按照召開組織生活會。中心團支部適時開展支部組織生活會,總結前期工作、為下一步工作做準備。

(二)及時報送信息。中心團支部按照市直機關團工委要求根據工作開展情況定期、不定期向團工委報送工作信息、簡報。

(三)按時繳交團費。年底前做好向市直機關團工委繳交團費工作。

海事支部工作計劃 海事上半年工作總結篇八

伴隨著新年鐘聲的敲響,又迎來了嶄新的、充滿期待的20xx年?;赝?0xx年度的工作,感受到公司及身邊的人這一年來發(fā)生的巨大變化,我們的品牌在快速提升著,身邊的同事也都在不斷進步著,朝著同一個目標奮斗著。新的一年到來了,也帶來了新的挑戰(zhàn),在我們準備以全新的面貌來迎接新年的到來時,也不忘來回顧和總結過去一年來所做的努力。

人力資源部自成立到現今已經一年半時間了,很榮幸本人參與了人力資源部成長的歷程,從無到有,從當初的不完善,慢慢成長到今天的成熟。自20xx年以來,人力資源部的隊伍在慢慢壯大,引進了人才,水平得到了很大的提高,人力資源建設正在逐步走向規(guī)范,職能作用也在逐漸得到體現。

公司領導對人力資源部的建設極為關心,這對于人力資源部同事來說無疑是最大的強心劑。過去,大家可能對人力資源這個詞語感到有點陌生,不知公司設如此部門真正的用意在哪里。通過今年大家的同心協(xié)力,已慢慢取得了公司各部門絕大多數人的認可與支持。

上半年因部門人手緊缺,使得一些工作無法真正展開,一直在做著基礎工作,今年上半年莫總監(jiān)任職以來,對人力資源部工作進行了整理,明確了每個人的工作職責,使分工更加細致化,現對于今年的工作總結

對于公司員工的人事檔案及資料進行收集及管理,使其更加完善化,保持公司檔案的完整性,為保證日后的分析工作提供更準確的信息。因檔案內容涉及公司有關機密,期間我保持著極高的警惕性和很強的保守意識。協(xié)助上級掌握人力資源狀況;填制和分析各類人事統(tǒng)計報表。為人力資源規(guī)劃工作提借準確的信息。

負責管理員工勞動合同,辦理勞動用工及相關手續(xù);到目前為止,勞動合同的簽屬工作開展的不是特別的順利,主要因為市場推廣部業(yè)務人員較散,集中的機會較少,經常都是來去匆匆,致使部分業(yè)務人員至今未能簽署勞動合同。計劃爭取過年這個機會,把合同簽署工作完成好。

結合公司制度及國家規(guī)定管理員工考勤和請休假管理,按月準確出具考勤報表。其中員工考勤又是一個難點,公司實行上班刷卡辦法已經一年半時間了,由于部份員工一直未能適應新的考勤辦法所以效果一直不太好。今年人力資源部特意為此問題進行了考勤重申,并與綜合管理部技術人員討論后改善了考勤系統(tǒng),但因公司許多工作崗位性質的不同,員工工作時間經常需要彈性化管理,還是不能很好的交上令人滿意的考勤數據,但為了防止有些員工言過其實,照成考勤不公的結束,考勤系統(tǒng)還需更加完善。

執(zhí)行各項公司規(guī)章制度,處理員工獎懲事宜;對于有些員工不遵守公司規(guī)章制度,致使工作上出現較大失誤或較大錯誤,人力資源部通過周密調查之后,給予了合理公正的行政處罰,并對當事人進行了思想教育。本年度共有約十人左右人接受了公司不同程度的行政處罰,均認識到了自身的錯誤。

公司充分考慮員工的福利,各項福利制度正逐漸開始實施。比如以往只有市場推廣部人員才享有的品牌推廣用煙,在本部也得以實現;每月協(xié)助行政部人員進行生日活動的策劃及實施工作,豐富了員工的業(yè)余生活;考慮到員工的保障問題,公司也已為全部員工購買了平安團體意外險及醫(yī)療險等險種,保險期間有一員工不慎摔傷,我們及時與保險公司取得了聯(lián)系,并申請了相應的理培,解決了員工的后顧之憂。等等這些都大大調動了員工的工作積極性,從而起到了激勵員工的作用。

進行促銷人員的管理工作。自今年9月份以來,人力資源部正接手促銷人員的管理工作,通過資料收集分析,發(fā)現雖然制定了相應的管理制度,但是發(fā)現許多市場并沒有嚴格按照制度來執(zhí)行,隨意性較強,人員增長率過高。促銷人員是五葉神市場的重要組成部份,加強促銷隊伍的管理迫在眉睫。下一季度計劃盡快重新制定促銷人員管理制度,并嚴格按照規(guī)章制度辦事。控制好人員的增長速度及提高整體素質水平,為公司的將來儲備的業(yè)務人才。

協(xié)助做好招聘與任用的具體事務性工作,包括發(fā)放招聘啟事、收集和匯總應聘資料、安排人員、跟蹤落實人員的情況等;

幫助建立積極的員工關系,協(xié)調員工與管理層的關系,協(xié)助組織員工的各類活動;

此外,在部門領導的指導幫助下,對員工考勤制度、勞動合同管理辦法等相關的人事制度進行了修改工作,使其更加人性化,合理化,符合了公司以人為本的人才理念。

對個人來講下一步重要應該在認真工作之余加強,不斷提高自身專業(yè)素質,才能面對更大的挑戰(zhàn),也才不會被時代的潮流所淘汰。來之不易的機會,扎扎實實做好每份工作。20xx年人力資源部的責任將更加沉重,人力資源部一定安排并實施好新的一年的工作計劃,用實際的工作業(yè)績來說話。

最后,祝愿公司在新年里一帆風順,一年更比一年好!

海事支部工作計劃 海事上半年工作總結篇九

__年我團支部將緊緊圍繞公司黨總支和團工委的工作重點。以“凝聚青年、服務企業(yè)”宗旨,以“我為世博作貢獻”為主題,結合團組織的實際情況。引領廣大團員青年為____世博會貢獻智慧與力量。

一、加強團員青年的思想政治工作

1、共青團員作為中國_的助手和后備軍,加強團員青年正確的人生觀、世界觀和價值觀。通過對黨的理論知識及一系列相關知識的學習。提高團員青年政治素質和理論修養(yǎng),做好黨的助手。

2、團支部以服務為重點,加強團的陣地建設。確保團組織工作的有序開展,努力創(chuàng)造機會。充分發(fā)揮黨員身份的團員的作用,承上啟下做好當間帶團建工作,適時組織團員青年。特別是入黨積極分子學習黨的歷史,及最新精神。充分感受現今我國在中國_領導下的偉大變化,堅定共青團是共產主義先鋒隊的作用及信念。

3、繼續(xù)推薦優(yōu)秀文藝作品助青年樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。明確肩負的歷史使命,立足本職,奮發(fā)有為。

二、響應上級團組織號召,做好黨總支助手,扎實開展好各項活動

1、嚴格按照上級團組織的有關工作部署,響應號召,充分發(fā)揮團組織作用。積極完成上級團組織布置的各項工作任務。

2、同時,結合本支部實際工作,圍繞黨總支的中心工作。當好黨的助手,向黨組織推薦和輸送優(yōu)秀青年,為培養(yǎng)青年骨干打好堅實的基礎。

三、結合____世博會,開展團支部工作

1、學世博知識,展__風采。廣泛宣傳,圍繞“城市讓生活更美好”主題。組織團員青年進一步學習世博知識,做好東道主,為__增光,為__增色,為企業(yè)添彩,為團旗增輝。

2、學禮儀,講文明。組織團員青年學習必要的日常禮儀知識,提升團員青年的禮儀水平,并將禮儀知識推廣到所在崗位、運用于日常生活中,同步提升自身素質,培養(yǎng)高雅素質。

3、學專業(yè)知識,做好世博志愿者工作。為更好的做好世博消防志愿者工作,將為團支部團員志愿者開展消防知識培訓,并按照上級單位要求參加相應的志愿者培訓。適時按照世博會要求,參加世博會相關活動,為世博會做貢獻。

四、探索新條件下的團支部工作模式

1、針對團員青年工作地點分散的特點,探索新模式的支部工作方式。團干部盡可能出去,多了解基層團員青年的情況,制定出適應的團員溝通方法,確保工作場所分散,團組織不分散。

海事支部工作計劃 海事上半年工作總結篇十

蕪湖東路社區(qū)團支部以加強社區(qū)團建,大力服務青少年為目標,立足社區(qū)、依托社區(qū),關注社區(qū)青少年的發(fā)展。在社區(qū)黨總支的指導下,全力配合社區(qū)全面工作的開展,為了積極探索和實踐社區(qū)團建工作的新路子,現結合本社區(qū)實際,制定20xx年度社區(qū)團支部工作的計劃,具體如下:

由黨建帶團建,依托社區(qū)黨總支,培育團組織骨干力量,促進非公企業(yè)建立團組織。通過讓社區(qū)團支部骨干和積極青年定期的參加黨總支的思想教育活動,使社區(qū)團建骨干思想上與社區(qū)黨總支保持一致。加強各團支部規(guī)范化建設管理的學習,建立健全規(guī)章制度,完善團組織工作資料的規(guī)范化管理,規(guī)范工作流程,完善團支部工作手冊,及時上報各種信息報表資料,做好志愿者招募、登記及活動安排,充分發(fā)揮團員青年主力軍的作用,進一步加強青年志愿者的自身建設。

1、3月5日是學雷鋒活動日,為了倡導先進文化、弘揚文明新風,我社區(qū)將開展志愿者周活動。社區(qū)將組織青年志愿者10余人,開展各項便民服務——為社區(qū)居民義務維修家電,開展志愿者文明勸導活動,引導社區(qū)群眾除陋習講文明、遵守社會公德、對亂吐亂扔、公共場所打牌、吸煙、高聲喧嘩等違背社會公德的不文明現象進行勸導。

3、暑期,組織社區(qū)青少年開展各項暑期幫教活動、素質拓展活動、科普教育活動以及各類比賽活動等;組織好青少年兒童到開展社會實踐活動。

4、“九九”重陽節(jié)時,組織社區(qū)青年志愿者慰問社區(qū)孤寡老人,為其送去問候和溫暖。

5、11月9日“消防日”這一天,組織青年志愿者開展以“珍愛生命,遠離火災”為主題的消防知識宣傳活動。

6、12月4日“法制宣傳日”這一天,通過市民學校對社區(qū)青少年進行法制培訓,告誡青少年在平時要遵守法律、法規(guī)和社會公德,不要以身試法,以提高青少年學法、用法、守法的觀念和意識。

7、進一步健全和完善本社區(qū)團組織各項工作制度及工作資料。

8、完成街道團工委和社區(qū)黨總支交辦的其它日常性工作。

20xx年,我社區(qū)將繼續(xù)推進基層團組織建設,使團的基層組織建設更好地適應不斷發(fā)展變化的新形勢,繼續(xù)解放思想,勇于進取,推動我社區(qū)共青團工作的發(fā)展。

蕪湖東路社區(qū)團支部

20xx年1月4日

海事支部工作計劃 海事上半年工作總結篇十一

根據集團黨委20__年黨建工作要點精神,寶山公司黨支部緊緊圍繞公司經營工作中心和發(fā)展方向,以“組織建設年”活動為中心,抓好黨支部的組織建設工作,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,為寶山公司的經營發(fā)展打下堅實的政治基礎和思想基礎。20__年著重做好以下幾方面工作:

一、加強黨支部建設,不斷擴大黨組織的影響力

1、健全、完善寶山公司黨支部的組織結構,做好支部內黨員情況的摸底工作,建設一個充滿活力的黨支部。二季度前建立黨員信息庫,規(guī)范管理。

2、建立黨支部工作手冊,保證組織生活正?;?。從黨費收繳、黨組織生活、發(fā)展_員三方面,規(guī)范黨內生活,建設“黨員之家”,增強黨組織的凝聚力。

3、重視入黨積極分子的培養(yǎng),在業(yè)務骨干中積極宣傳黨的基礎知識,提高對黨的認識。對申請入黨的員工,選派黨員擔任聯(lián)系人,輔導幫助其成長。計劃培養(yǎng)2名及以上積極分子。

二、加強教育和管理,不斷提高黨員隊伍的整體素質

3、結合寶山公司的發(fā)展需要,邀請集團或外部專家和領導為寶山公司黨支部成員舉辦講座,或走出去,參觀學習優(yōu)秀的黨建組織和活動。

三、探索建立健全長效機制,不斷鞏固學習教育成果。

1、建議集團建立“黨員熱線”,依托集團信息技術平臺,以移動通訊短信息的方式,為黨員發(fā)布黨委信息、工作交流、信息咨詢等服務。

2、建議建立基層支部書記聯(lián)席會,由黨委牽頭,按照地域、規(guī)模、黨組織活動的開展情況等,組成若干個基層聯(lián)席會,定期開展黨員學習交流、參觀教育等活動。

海事支部工作計劃 海事上半年工作總結篇十二

在過去的一年里,我店在經歷了多個嚴重影響客源的事件重挫下,有領導帶頭及時調整經營思路,依然完成了上級賦予的目標,這和我們每一位員工的辛勤努力是分不開的;作為團隊的一員我深感榮幸。作為酒店營銷部的員工,至此辭舊迎新之際,有必要回顧總結過去一年的工作,成績,經驗及不足,以利于揚長避短,奮發(fā)進取,在新的一年里再創(chuàng)佳績。

一、客人反映較多的問題

對于我們服務行業(yè)來說,酒店硬件和服務就是我們的生命如果這兩方面做不好酒店想要發(fā)展壯大想要立足就是紙上談兵。積極主動的服務意識有待加強,服務缺乏耐心,缺少人情味,尤其是在面對大批量客人時。細節(jié)注意不夠,凡事沒能從自我做起,比如舉手之勞,隨手清理客人隨手丟的垃圾,幫客人拎行李等要時刻注意客人。營業(yè)時間無規(guī)律性和應變性。技術支持問題:維修范圍大,項目多,進度慢,沒有應急預案。各部門均各自為政,部門之間的銜接和溝通須加強。

二、營銷中的問題

經過一段時間的磨合,營銷部已經融合成一支精干,團結,上進的隊伍,團隊有分工、有合作,人員之間溝通順利,各相關部門的配合也正日趨加強,能相互理解和支持,好的方面需要再接再勵,發(fā)揚光大,但問題方面也不少。

三、營銷策略

1、穩(wěn)固部分固定消費客戶和周邊企業(yè)建立良好的關系。為了鞏固老客戶和發(fā)展新客戶,建議召開1次大型客戶答謝聯(lián)絡會,以加強與客戶的感情交流,聽取客戶意見。

2、開拓創(chuàng)新,建立靈活的激勵營銷機制。開拓市場,爭取客源,營銷代表實行工作日記志,每工作日必須完成拜訪客戶的工作步驟,以月度營銷任務完成情況及工作日記志綜合考核營銷代表。

3、投訴處理。營銷部尤其前廳崗位,是酒店的門面崗位,也是客人咨詢問題、反映情況、提出建議、投訴不滿等較為集中的地方。本著“賓客至上、服務第一”和“讓客人完全滿意”的宗旨,從部門經理到主管、領班,直至前臺接待人員,除了能做到禮貌待客、熱情服務外,還能化解矛盾,妥善處理大大小小的客人投訴爭取較多的酒店回頭客。

4、全員營銷競爭上崗。管理者能上能下,員工能進能出,依據工作表現競聘上崗等等,這些皆利于酒店及部門崗位的政令暢通,令行禁止。推動酒店各項工作的開展,為力爭完成營收指標提供管理機制等方面的保證。

營銷策略不是一成不變的,在執(zhí)行一定時間后,可以檢查是否達到了預期目的,方向是否正確,可以做階段性的調整,為了保障來年營銷工作順利高效地實施,我店還需要通過苦練“內功”來強化關鍵工作流程、關鍵制度來培養(yǎng)組織執(zhí)行力,以更好的發(fā)展客戶、保留客戶!

海事支部工作計劃 海事上半年工作總結篇十三

一.開展思想建設活動。重點做好黨員思想穩(wěn)定,擁護黨的領導,擁護社會主義制度,擁護改革開放政策,結合“十八大”精神,結合“兩學一做”,做好教育工作,根據“兩學一做”教育工作的相關部署,認真扎實做好相關工作。通過黨員教育工作,使我社區(qū)黨員無群訪、無上訪,無違反法律法規(guī)者和無嚴重違返黨紀黨規(guī)的人和事。

二、開展組織建設活動。重點是建設一個堅強有力、戰(zhàn)斗堡壘作用,強化黨支部班子,抓好黨員隊伍和思想骨干隊伍建設,建立健全黨員黨小組、黨員對向“服務小組、宣傳小組、文體小組、調解小組、幫扶小組”。達到的標準:組織健全,作用明顯、領導得力、活動經常。

三、開展制度建設活動。除了嚴格認真落實好黨的生活七項制度外,會議制度、黨員制度,黨課制度、報告工作制度、民主生活制度、黨員匯報制度、民主評議黨員制度,還要扎實抓好黨建聯(lián)席委員會制度,居民群眾意見反饋制度及講評制度的落實。每季度召開黨建聯(lián)席會議,每半年反饋一次,社區(qū)黨員現實表現的居民群眾評議情況,每年對住社區(qū)黨員進行一次講評,達到的標準,制度落實,教育經常,管理規(guī)范,評議民主,功績公開。

五、開展在職黨員同社區(qū)認崗定責活動。20__年根據街道黨工委的要求,結合我社區(qū)的實際情況,根據社區(qū)在冊黨員的特長及意愿,繼續(xù)堅持每月組織安排一次黨員自愿者活動,活動內容有扶貧幫困助殘、便民利民服務、糾紛調解、法律咨詢、科普知識講座、文化體育活動等,達到的標準:活動有主題,有安排有領導。

六、開展群眾喜聞樂見的主題實踐活動。積極開展以“便民、利民、富民、安民、育民”為主題的活動。營造溫馨良好和諧的政治氛圍,使黨員在活動中得到鍛煉,居民在活動中受到教育,密切黨群關系,增進黨群感情。

七、拓寬思路發(fā)展壯大集體經濟。為促進本社區(qū)經濟發(fā)展,成立了物業(yè)管理公司,既促進了經濟發(fā)展,又規(guī)范了社區(qū)的管理;同時還與縣供銷社成立了貴定縣社區(qū)電子商務綜合服務站,通過電子平臺經營農特產品,既解決社區(qū)居民的生活需要,又促進社區(qū)經濟發(fā)展。

八、成立黨員服務中心。成立黨員服務中心,拓寬渠道,為社區(qū)內下崗(失業(yè))人員和大學生以及社會無業(yè)人員尋求就業(yè)崗位,既解決了他們的就業(yè)問題,又穩(wěn)定了社會。

總之,新一屆黨支部班子,力爭把黨組織對黨員的要求具體化為一件件看得見、摸得著的活動,對社區(qū)不同層次的黨員都能產生感召力和凝聚力,較好地順應新時期實在、管用的新要求。

海事支部工作計劃 海事上半年工作總結篇十四

xx年,我園團支部將在教育局團委及園黨支部的正確領導下,結合幼兒園的實際工作,以思想教育、生涯導航、志愿服務、自身建設為工作抓手,提升團支部在幼兒園改革和發(fā)展中的凝聚力,發(fā)揮共青團員的先鋒模范作用,建設一個富有凝聚力和戰(zhàn)斗力的團支部。

(一)發(fā)揮組織凝聚力,堅定理想信念

1、開展理論學習活動

充分依托“雙學小組”等理論學習組織,開展學習活動,幫助團員青年理解黨和國家重要改革和決策實質,讓“創(chuàng)新驅動、轉型發(fā)展”的理念在團員青年中深入人心。

2、開展主題教育活動

結合我園特色活動——xx幼鳴演播室為載體,深入推進“我的中國夢”主題教育活動。引導青年教師準確了解“中國夢”的本質內涵和重大意義,弘揚中國精神、凝聚中國力量,準確把握“我的夢”與“中國夢”的關系,把“個人夢”與國家民族命運緊密結合起來,讓夢想付之于行動中。

(二)強化自身建設,積極履行團的職能

1、加強團員、團干部隊伍建設。

堅持“黨建帶團建”的原則,按照黨的思想建設、組織建設、作風建設的要求加強共青團的自身建設。進一步完善團員“長期受教育、永遠跟黨走”的長效機制,不斷增強團員的政治意識、組織意識和模范意識;進一步規(guī)范團員發(fā)展工作和“推優(yōu)入黨”工作,不斷為黨團組織選送新鮮血液。

2、xx鳴助推校園文化內涵發(fā)展。

以“xx幼演播室”為載體,舉辦青年教師喜聞樂見的活動,為我園的文化內涵發(fā)展增添色彩。

3、繼續(xù)實施“零距離·青年凝聚”工程。

在“愛心助學”和“愛心圓夢”兩項品牌工作的基礎上,繼續(xù)做好“青春大走訪”工作。主動深入了解青年教師工作學習和生活,關注他們的利益訴求,感受他們的思想和情感,加深聯(lián)系,增進了解和信任。

(一)制定本年度團支部計劃,落實團組織的生活內容,定期召開支部會議和團員大會,努力使團支部工作制度化、規(guī)范化。

(二)繼續(xù)做好團支部的各項常規(guī)工作,并做到按制度辦事,扎實、有效的開展工作。

(三)開展各類活動,提升青年團員素質

1、以教育教學活動為主,加大教育力度,充分發(fā)揮青年團員作用,積極探索有效的教育教學方法,探索園本課程的構建,提高教研效益,從而提高青年團員的專業(yè)水平。

2、邀請專家指導青年教師教學活動,為青年教師的職業(yè)生涯保駕護航

3.積極鼓勵青年團員參加園內各項活動及社會實踐活動,增強他們的綜合素質。

(四)開展主題系列活動,增強青年團員的凝聚力

1、團組織就在你身邊系列活動——走進青年,走進幼兒,傾聽心聲,伸出援手

2、學雷鋒系列活動——走進社區(qū),提供專業(yè)教育知識

3、五四青年系列活動——秀出自我,秀出青春

(五)開展青年志愿者服務隊工作,服務青年,服務群眾

團支部以服務為重點,圍繞以服務幼兒園、服務孩子為宗旨,為青年團員努力創(chuàng)造機會,充分發(fā)揮共青團員的作用,開展青年志愿者活動,如交通志愿者活動,并創(chuàng)辦青年服務社團,并針對各社團的特色定期組織團員開展各類活動,如團員志愿者利用節(jié)假日等時間進行愛心助學、育兒一對一幫扶等的服務活動。

海事支部工作計劃 海事上半年工作總結篇十五

回顧__-__學年度第一學期的工作,人事處在分管院長的領導下,在全處工作人員的共同努力下,較好的完成了本學期的工作任務,現將我處工作情況簡要總結如下:(一)招聘工作:

認真完善招聘流程,一是通過多種渠道收集簡歷,及時審閱、篩選簡歷,對符合要求的簡歷盡快送用人部門再審核;二是及時組織試講,盡量減少因時間過長導致的人才流失;三是建立較為完善的招聘工作記錄,如各部門收取簡歷總數、同意試講/面試人數、合格人員名單等信息均建立了較為詳細的檔案,以便查詢和分析。

截止__-3-4,我院共收到簡歷5386份,同意并通知試講727人,到校試講276人,同意錄用79人,已簽協(xié)議51人(附表)。招聘任務完成過半。

(二)新進人員接收工作:

為完成學院本年度人才引進計劃,做好新進人員接收工作,本學期主要完成了學院引進人才信息上報;大中專畢業(yè)生接收、改派、二次派遣、落戶及外地在職人員的引進;全院勞工合同的新簽、續(xù)訂、招工表勞工合同的整理歸檔四個方面的工作。截止__-12-29,已辦理完畢32位省內外各高校應屆畢業(yè)生協(xié)議書。

(三)檔案管理工作:

(四)其他日常工作:

堅持周一工作例會及每周工作總結、匯報制度,提高了工作人員的業(yè)務工作能力及理論、政策水平,明確了工作分工,增強了工作配合,提高了工作效率,收到很好的效果。組織了暑假管理干部培訓班,收到較好效果。完成了行政部門科室設置及科長考察、任命工作。對個別違紀人員分別作出批評教育、通報批評及解除合同等處理工作。此外,在新進教職工接收、調動、請銷假與離職管理、科室間協(xié)調等方面,人事科各位老師也做了大量工作,基本按要求完成了工作。

(五)認真完成了院領導交辦的其他任務。

師資科

(一) 教師培訓工作:

本學期師資科工作以教師培訓工作為重點,逐漸探索符合學院實際的教師培訓工作。

1、進行骨干教師精品課程培訓

在骨干教師培訓上,探索嘗試,組織參加了骨干教師精品課程培訓。共有16名教師參加,教師反饋效果極好,相關總結已交學院。

2、組織新教師參加省崗前培訓

本學期省崗前培訓工作于8月22日-8月 27 日進行,我院共參加教師100人,89人取得合格證書。

(二) 教師考核工作、輔導員考核工作

為做好教師考核工作,本學期對現實行的教師考核辦法執(zhí)行情況進行了多方面征求意見建議,了解了教師的考核辦法執(zhí)行現狀,教師考核辦法,根據實際情況,進行了調整和修改,收到較好效果。

同時對重新修訂的輔導員考核制度的執(zhí)行情況,進行了總結。

對外聘教師和校內兼課教師亦進行了綜合評議。

(三)教師資格認定等工作。本年度經過審查,共有82名教師獲得高校教師資格。順利完成其他職業(yè)資格的審核報名工作。

(四)教師進修。完成了教師在職進修的審核和管理工作,__年共組織23名教職工進行了在職進修,收到較好效果。

(五)教師的轉正定級工作和教育人才考核工作。

本學期進行專業(yè)技術職務初級確認24人。包括教師、實驗、圖書資料、工程四個系列。其中助教16人、助師4人、助工5人和助管1人

本學期按規(guī)定適時進行專業(yè)技術職務中級職稱確認工作,共確認26人,均為講師。

本學期完成上級年度考核334人

(六)職稱評審工作。__年1月4日我院召開__年度職稱評審工作會議。共46人參加職稱評審,通過37人。此項工作正在備案整理中。

(七)外聯(lián)工作。完成3位臺籍教師及6位外籍教師的出入境管理、專家證辦理等外事工作。

(八)完成領導交辦的其他工作。

工資科

(一)完成了收集、核實各部門考勤及相關資料(假條、新進及離職員工信息表、后勤各種情況報表)核發(fā)全院教職工工資的工作;

(二)完成了專兼職教師的課時費發(fā)放工作(包括上課課時費、公選課時費、重修課時費、實驗課時費等)。

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