2023年醫(yī)院幫扶計劃書 醫(yī)院幫扶工作任務目標大全(56篇)

時間就如同白駒過隙般的流逝，我們又將迎來新的喜悅、新的收獲，讓我們一起來學習寫計劃吧。相信許多人會覺得計劃很難寫？以下我給大家整理了一些優(yōu)質的計劃書范文，希望對大家能夠有所幫助。

醫(yī)院幫扶計劃書 醫(yī)院幫扶工作任務目標篇一

今年，上洞村工作成績突出，突出表現在如下三方面：一是經濟發(fā)展取得新突破。20xx年，上洞村村級經營性收入同比增加，集體總資產同比增加。二是招商引資取得新進展。今年，上洞村成功地把南城工業(yè)園未開發(fā)利用的730畝農田整體對外出租，為集體經濟增收260多萬元;同時，利用市151萬元扶貧專項補貼.

將第一工業(yè)區(qū)夜市場進行清拆，修建起一棟約3000平方的廠房，并成功地對外出租，為集體經濟增收34多萬元。三是基礎設施得到進一步完善。經過近兩年的建設，上洞村村道巷道硬底化工程和排水排污設施工程現已竣工并投入使用，極大地優(yōu)化了村內的營商環(huán)境。

雖然扶貧工作成績突出，但是上洞村在發(fā)展經濟方面還存在著一些困難，一是經濟基礎薄弱，發(fā)展資金不足;二是社會事業(yè)開支日益加大，負擔較重;三是群眾發(fā)展觀念和意識有待進一步轉變。

在未來新的一年里，我社區(qū)將結合上洞村的實際，繼續(xù)加大扶貧力度，通過實地走訪、指導交流，努力推動上洞村經濟社會各項事業(yè)向前發(fā)展，經濟實現新一輪的騰飛。

一是開展走訪調研。

新的一年，我社區(qū)將繼續(xù)沿續(xù)以往的做法，每季度實地走訪上洞村一次，及時了解和跟進幫扶對象的工作進展，為其解決難題，助力上洞村早日脫貧致富。

二是加強溝通交流。

除了實地走訪外，我社區(qū)還將通過電話、微信等方式，無私地與上洞村兩委干部分享霄邊近年來總結出來的經濟發(fā)展模式和發(fā)展經驗，及時給予指導;同時，我社區(qū)領導班子還熱情地邀請上洞村領導干部來到長安霄邊做客，切實加強雙方的溝通與交流。

三是提供適當扶持。

20xx年，為了進一步發(fā)展經濟，上洞村將新建廠房前的泥土路建設為水泥硬底化道路。我社區(qū)為緩解上洞村面臨的經濟困難，為上洞村提供了10萬元的市專項扶貧資金，作為道路的建設資金，助推上洞村的經濟向前發(fā)展。在新的一年里，我社區(qū)將在鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府的領導下，繼續(xù)加大扶貧力度，及時提供援手，助力幫扶對象早日脫貧。

醫(yī)院幫扶計劃書 醫(yī)院幫扶工作任務目標篇二

xx村是xx最貧困的一個自然村，山大人稀，交通不便，信息閉塞，人民群眾生產、生活條件惡劣。接西辦發(fā)（2002）55號文件通知，該村自20xx年7月份被確定為我院對口扶貧村以來，我院領導班子高度重視扶貧工作，認真貫徹“^v^”全面建設小康社會的會議精神，切實履行“指導、幫助、督促、服務”職責，不斷加大幫扶工作力度，積極為駐點村辦好事、實事，通過和全村群眾的共同奮斗，扶貧工作取得了顯著成效，鄉(xiāng)村面貌明顯改善，社會文明程度明顯提高，基層組織建設明顯加強，人民的物質文化生活水平顯著提高，人均收入也由20xx年的1212元增長為20xx年的2096元，增幅達45。

現總結匯報如下：

一、領導重視，全院職工大力支持。

為了抓好扶貧工作，我院成立了三岔河村扶貧工作隊，由副院長xx掛帥，主抓扶貧工作。

醫(yī)院領導和部分職工多次犧牲休息時間深入到該村進行調研，摸清貧困狀況，分析貧困原因， 明確扶貧思路，制定發(fā)展規(guī)劃，把扶貧作為重點工作來抓，鍥而不舍，一抓到底。

二、大力發(fā)展教育事業(yè)，提高群眾素質，增強群眾自我發(fā)展、自我脫貧的能力。

“治窮先治愚”，要想富必須要有人才，必須發(fā)展教育事業(yè)?！霸俑F不能窮教育，再苦不能苦孩子”，而該村唯一的一所小學和村委會擠在一起，課桌椅大多數歪歪斜斜，搖搖欲墜，黑板也斑駁不堪。針對這種情況，我院為該小學添置了60套嶄新的標準課桌椅，配備標準電腦室一間，還幫助該村小學硬化了學校操場，讓孩子們徹底告別了“晴天一身灰，雨天一身泥”，為孩子們創(chuàng)造了一個良好的學習環(huán)境，推動了該村文化教育事業(yè)的逐步發(fā)展。同時我院還協(xié)助該村聘請技術人員和教師利用節(jié)假日組織村民集中培訓6期，256戶，1022人次，使該村基本上達到戶平一個科技明白人。提高群眾科學文化水平，增加了致富本領，增強自我致富發(fā)展的能力，為全村整體脫貧打下良好的基礎。

三、改善基礎設施條件，積蓄發(fā)展后勁，加快全村脫貧步伐。

該村農業(yè)基礎設施薄弱，交通不便，信息不靈，鄉(xiāng)村事業(yè)發(fā)展緩慢，要徹底實現脫貧，就必須從根本上改善這些條件。為此，我院積極幫助該村加強基礎設施建設，積蓄發(fā)展后勁，促進脫貧致富。幫扶該村之時，亦是我院住院大樓建設關鍵時期，資金嚴重不足， 但我們沒有因為自身的困難而放棄，在醫(yī)院資金特別困難的情況下，幫助該村狠抓了如下建設：

一是交通建設：要想富，先修路。交通閉塞是阻礙經濟發(fā)展的“瓶頸”。我院全體職工主動捐款1萬元為該村修建富民路，在各方努力下，該村修通了全長10公里的閻王碥等四個組的組級公路，徹底解決了該村85戶及至周邊村組100余人行路難問題。

二是水利建設：

醫(yī)院幫扶計劃書 醫(yī)院幫扶工作任務目標篇三

為了認真貫徹黨的十八大及十八屆四中全會精神，踐行黨的群眾路線教育實踐活動，確保人民群眾的身體健康和生命安全，加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的管理，提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)療條件，使其在業(yè)務、管理、行政職能上得到進一步提高。根據縣衛(wèi)生局《城鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生對口支援工作實施方案》文件精神和《中醫(yī)院對口支援工作實施方案》，結合實際，制定xxx年對口支援工作計劃。

一、指導思想

以科學發(fā)展觀為指導，以改善基層醫(yī)療機構就醫(yī)環(huán)境和提升基層醫(yī)療機構基本公共衛(wèi)生服務能力為目標，將城鄉(xiāng)對口支援與黨的群眾路線教育實踐活動緊密結合起來，通過對口支援下夾河鄉(xiāng)衛(wèi)生院，開展義診、培訓、業(yè)務指導、捐贈藥品、健康巡講等活動，不斷提高衛(wèi)生院的醫(yī)療衛(wèi)生水平，發(fā)揮衛(wèi)生院作用，為人民群眾提供方便、質優(yōu)、價廉、安全的醫(yī)療衛(wèi)生服務，確保群眾“病有所醫(yī)、病有良醫(yī)”。

二、重點工作

(一)服務百姓義診健康快車行動。

定期到下夾河鄉(xiāng)各村進行義診活動，基本解決基層群眾找專家難、找專家看病更難的問題，尤其解決一些常見病、多發(fā)病和一些疑難雜癥及合理用藥、科學康復的問題。通過組織專家到基層開展義診服務，減少群眾診療費用，確保實現“活動機制健全、義診不走形式、百姓得到實惠”的目標。

(二)城鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生對口支援。

通過“城鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生對口支援工程”的實施，突出下夾河鄉(xiāng)衛(wèi)生院中醫(yī)藥特色診療服務，支援下夾河鄉(xiāng)衛(wèi)生院中醫(yī)科建設。通過?？平ㄔO，引導我院中醫(yī)藥資源下沉基層，提升下夾河鄉(xiāng)衛(wèi)生院綜合服務能力。爭取用一年的時間完成中醫(yī)科建設，實現門診量同期相比提高5%的目標。

（三）百名醫(yī)師對口支援基層醫(yī)療衛(wèi)生工程。

通過實施“百名醫(yī)師對口支援基層醫(yī)療衛(wèi)生工程”，以傳、幫、帶形式培養(yǎng)基層臨床實用性人才，加強基層醫(yī)療機構人才隊伍建設，培養(yǎng)一批能為老百姓解決實際問題的醫(yī)務人員。具體做法為：挑選15名有臨床經驗的執(zhí)業(yè)醫(yī)（護）師為指導老師，固定駐點一年進行幫扶帶教，主要形式以帶教、講座等形式為主。

三、工作目標

（一）主動與受援單位聯系，了解人員需求情況，制定培訓計劃，通過業(yè)務培訓強化衛(wèi)生院醫(yī)療質量和醫(yī)療安全意識，規(guī)范診療行為。

（二）通過義診和業(yè)務指導提高受援單位對農村常見病、多發(fā)病的診療服務能力，提高管理水平，增強鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院綜合服務能力，切實解決看病難、看病貴問題，逐步實現“大病在醫(yī)院、康復在基層、小病不出村”的目標。

（三）繼續(xù)做好對口幫扶中醫(yī)科建設工作。

（四）xxx年在前兩年的基礎上，達到鄉(xiāng)衛(wèi)生院相關人員掌握15項中醫(yī)適宜技術和常見病中醫(yī)診療規(guī)范的目的，在中醫(yī)診療農村常見病、多發(fā)病方面有進一步的提高，爭取在xxx年門診人次增加5%。

四、幫扶內容

（一）每月舉辦醫(yī)療培訓講座。今年計劃培訓中醫(yī)診療規(guī)范、中醫(yī)適宜技術等內容，提高受援單位的管理能力和業(yè)務能力。

（二）每月定期到受援單位進行中醫(yī)診療指導和義診活動。在開展中醫(yī)適宜技術推廣和常見病診治方面進行指導，不斷提高受援單位的中醫(yī)藥服務能力。

（三）免費安排受援單位2-4名醫(yī)務人員來我院進修學習，不斷提高人員隊伍素質。

（四）開展免費捐贈藥品活動，并力所能及的支援衛(wèi)生院的醫(yī)療衛(wèi)生設備，幫助衛(wèi)生院加快建設和發(fā)展。

（五）在中醫(yī)科住院業(yè)務開展上提供力所能及的幫助。 五、工作要求

(一)“萬名醫(yī)師對口支援農村衛(wèi)生工作”的固定駐點人員，采取現場從事診療活動和師帶徒的形式，傳授診療技術，師徒簽訂帶教協(xié)議書。下派固定駐點人員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作期間，必須按時到位，遵守受援單位的各項規(guī)章制度，工作一律實行業(yè)績考核、目標管理。

(二)每月參加義診醫(yī)療隊人員名單由對口支援工作領導小組與科室共同確定，以醫(yī)療組團隊開展工作，以鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院為幫扶點，輻射周邊各村開展健康義診活動。

醫(yī)院幫扶計劃書 醫(yī)院幫扶工作任務目標篇四

自20xx年*月**-**衛(wèi)生對口支援工作啟動以來，為確保對口支援工作卓有成效的開展，本著醫(yī)療隊員把醫(yī)院當家，醫(yī)院把醫(yī)療隊員當親人的理念，我院克服種種困難，購買了兩套單元房，配備了必要的生活和辦公用品供專家入住。想方設法為醫(yī)療隊員營造舒適的生活和工作環(huán)境，使他們能夠安心工作。**縣衛(wèi)生資源相對缺乏，為使當地患者全面、及時的了解支援專家信息，我院在門診廣場公示欄專門開辟了支援專家信息專欄。通過開設專家門診、安排學術講座、教學查房、召開座談會、手術示教、下鄉(xiāng)義診等多種形式，充分發(fā)揮了他們的積極性、主動性和創(chuàng)造性。為他們能夠更好的在服務本地患者，協(xié)助提升醫(yī)院管理水平，完善制度建設、加強人才培養(yǎng)等方面施展才能提供了可靠平臺。

20xx年*月至今，**市共派出*期計**名醫(yī)療專家支援我院工作，其中男**人、女**人、副高級職稱以上**人、中級職稱**人?！鞍褜I(yè)知識奉獻給西部地區(qū)，把天津人民的深情厚誼傳遞給西部人民”是天津醫(yī)療隊員的工作宗旨。在到達我院后，他們積極深入科室調研，針對醫(yī)院現狀制定工作方案，著手理論知識、常見病臨床路徑、醫(yī)療安全及醫(yī)療質量核心制度等方面的建

設。通過學術講座、疑難病例討論、教學查房、手術示教等多種形式提高醫(yī)務人員的技術水平，以精湛的醫(yī)療技術和良好的醫(yī)德醫(yī)風作表率，為當地群眾提供優(yōu)質服務。面對甘谷衛(wèi)生資源相對缺乏，基礎條件相對落后的現狀，他們能夠充分發(fā)揮自身積極性、主動性和創(chuàng)造性，利用自己專業(yè)的所長開展工作。發(fā)揚自力更生、艱苦奮斗精神，全心全意為當地群眾服務。在對口支援期間，協(xié)助我院骨科、麻醉科、神經外科、彩超室等重點學科的建設；進一步規(guī)范了糖尿病、甲亢、甲減、痛風病、顱內血腫立體定向技術、b超診斷心臟和外周血管疾患、頸部和四肢血管疾患、筋膜內子宮切除術、陰道鏡下宮頸疾患的診斷和治療；開展了內科中心靜脈導管臵留術治療胸腔積液及氣胸、外科急癥膽囊腹腔鏡手術、婦科剖宮產術中子宮動脈上、下行支結扎術、兒科小兒哮喘的非口服治療、陰式超聲在婦產科疾病檢查中的應用、胃腸超聲臨床應用及超聲介入等新技術。

全體醫(yī)療隊員在對口支援我院期間，共診治患者*****人次，開展各類手術***例，手術示教***次，組織疑難病例討論***次，開展新技術新業(yè)務**項，開展教學查房***次，帶教下級醫(yī)務人員**人次，開展各類學術講座**次，參加下鄉(xiāng)巡回醫(yī)療*次，診治當地患者***余人次；**市第*中心醫(yī)院為我院脫產培養(yǎng)醫(yī)師*人次；醫(yī)療隊員協(xié)助我院建立特色?？?個。**市第*中心醫(yī)院支農隊員**和我院***等合作完成的《*******》20xx年通過**市科技局鑒定。

所有醫(yī)療隊員充分利用自身的專業(yè)技術水平及先進理念，有力促進了我院內部管理、內涵建設、制度完善、學科建設、新業(yè)務開展，為提高我院整體水平做出了積極貢獻。

根據省衛(wèi)生廳“萬名醫(yī)師支援農村衛(wèi)生工程”項目實施方案安排，我院于200*年――20xx年共組織九批醫(yī)療隊、**名衛(wèi)生技術人員赴隴南市西和、禮縣和我市張川、清水、甘谷鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院進行衛(wèi)生支農工作。八年來，我院醫(yī)療隊與當地鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)護人員一起，為提高農村醫(yī)療服務水平，方便農村患者就近得到較好的醫(yī)療服務而努力工作。

200*年以來，我院共派出**人到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作，其中主治醫(yī)師**人、住院醫(yī)師**人、主管護師*人、護師*人、檢驗師*人、b超技師*人、主管藥師*人、藥師*人；專業(yè)涉及普外、骨外、胸外、泌尿外科、麻醉、心內、腎內、內分泌、腎病、兒科、口腔、耳鼻喉、檢驗、影像、護理、藥學等眾多學科。在當地鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作的過程中，每位醫(yī)療隊員能夠嚴格要求自己，自覺遵守當地醫(yī)院的各項規(guī)章制度，與所在科室同志團結一致，友好相處，按時上下班，醫(yī)療隊員之間團結友愛，互幫互助，自覺維護醫(yī)院及醫(yī)療隊的`形象，留下了很好的印象，得到了一致好評。 在臨床工作方面，我院醫(yī)療隊員能積極參與和指導相關專業(yè)的業(yè)務工作，支持并協(xié)助進行業(yè)務及行政管理工作；指導醫(yī)師規(guī)范病歷書寫，盡最大努力從專業(yè)理論到實際操作做到了“傳、幫、帶”的工作；能積極組織科室業(yè)務學習、業(yè)務大查房，危

重、疑難病例討論；能積極參與診療病人，堅持每日查房，規(guī)范常見病和多發(fā)病的診療常規(guī)，負責部分科室門診出診，參加院內外會診、搶救病人、護送病人轉診等工作。據統(tǒng)計，八年來臨床診療病人總數達*****人次。 在護理工作方面，醫(yī)療隊人員完善了各項護理工作制度和護理工作流程。建立健全了護理部各種資料，逐漸規(guī)范了各種護理記錄單的書寫。完善了護理質控檢查標準，并組織實施。

200*年以來，我院共接收**名上級醫(yī)院醫(yī)務人員到我院工作，其中副主任醫(yī)師*人、主治醫(yī)師**人、主管護師*人、主管藥師*人；專業(yè)涉及普外、骨外、胸外、麻醉、心內、腎病、兒科、口腔、醫(yī)學影像、護理、藥學等眾多學科。支農醫(yī)療隊員用團結協(xié)作、無私奉獻的精神和精湛的技術，使我院的社會效益和經濟效益有了較大的提高。門診就診人次、病床使用率、手術臺次和手術質量、醫(yī)院經濟收入等指標均較以往明顯增加，社會影響力大大增強，服務水平和質量有了較大提高。

醫(yī)療隊員共診治患者****人次，開展各類手術***例，手術示教**次，組織疑難病例討論**次，開展教學查房***次，帶教下級醫(yī)務人員**人次，開展各類學術講座**次，參加下鄉(xiāng)巡回醫(yī)療**次。

由于工作成績突出，我院于200*、200*年被省衛(wèi)生廳表彰為衛(wèi)生支農先進受援單位；20xx、20xx年被省衛(wèi)生廳表彰為衛(wèi)生支農先進支援單位；醫(yī)院先后有**人被省衛(wèi)生廳表彰為實施萬名醫(yī)師支援農村衛(wèi)生工程先進醫(yī)療隊員，*人被省衛(wèi)生廳表彰為****對

醫(yī)院幫扶計劃書 醫(yī)院幫扶工作任務目標篇五

（區(qū)縣）

2022 年是黨的^v^召開之年，是實施“十四五”規(guī)劃的關鍵之年。今年上半年，全縣衛(wèi)生健康工作始終以^v^新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中、六中全會精神，認真落實^v^、^v^及省市縣重大決策部署，堅持一手抓疫情防控，一手抓衛(wèi)生健康改革發(fā)展，闊步新征程，奮力闖創(chuàng)干，以優(yōu)異的成績喜迎黨的^v^勝利召開。

一、上半年工作開展情況 （一）落實責任，全面加強衛(wèi)生健康系統(tǒng)黨的 xx 衛(wèi)健系統(tǒng)行業(yè)黨委始終把黨的 xx 工作當做頭等大事納入衛(wèi)健工作大局中去思考、去謀劃、去推進，狠抓組織領導，強化政治擔當，嚴格黨內監(jiān)督責任，自覺接受各方監(jiān)督。落實黨建工作責任制。堅持將黨建工作與業(yè)務工作同部署、同落實。在黨建工作中,做到逢會必學，逢課必講，通過集中學習，分散培訓的方式將^v^、省、市、縣的重要精神傳達到基層，以抓實“三個規(guī)范”、創(chuàng)新“三項舉措”、打好“三大戰(zhàn)役”的舉措推進了黨建工作的新發(fā)展。推進清廉醫(yī)院 xx。出臺了《關于印發(fā)的通知》和

《xx 縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)推進“清廉醫(yī)院”創(chuàng)建工作辦法（試行）》，把清廉醫(yī)院 xx 作為推進衛(wèi)生健康系統(tǒng)反腐倡廉 xx 工作的重要舉措，加強領導，統(tǒng)籌協(xié)調，強化措施，狠抓落實，系統(tǒng)黨風廉政 xx 水平顯著提升，清廉醫(yī)院 xx 初見成效。

（二）精準施策，全力以赴抓好疫情防控 1.嚴防死守，積極落實“外防輸入”。嚴格落實“入晃先報”“入晃即查”“入晃即檢”“入晃即管”防控措施。在高速公路 xx 和xx 出口、xx 邊界設立 x 個健康服務點，服務人員實行 xx 小時輪班制，對縣外入晃人員及時嚴格落實登記、測溫、查驗、管控等措施。設立隔離點 x 個，調度專用車輛對高中風險區(qū)來晃人員實行閉環(huán)轉運、快速隔離，有效降低傳播風險。隔離中嚴格落實“七天三檢”等技術要求，并最大限度為被隔離人員解決生活困難。

2.嚴格排查，認真落實“內防擴散”。設立 xx 個固定核酸檢測采樣服務點，對縣域內“重點人群”和“紅、黃碼”人員提供全天候核酸檢測服務。對出入重點場所人員落實“查、掃、測、戴”等措施，對行政機關、車站、市場等重點場所開展日常監(jiān)管。

3.持續(xù)接種，筑牢疫情防控根基。將疫苗接種工作納入績效考核內容，加強督促指導，堅持執(zhí)行日調度、日分析制度，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)落實督

查督辦制、后進約談制等，持續(xù)推進疫苗接種工作。截至 x 月 xx 日 xx時，全縣累計接種 xxxxxx 劑，其中基礎免疫 xxxxxx，加強免疫xxxxx。全人群加強針接種率達 ，xx 歲及以上人群加強針接種率 。

4.受命逆行，先后派出多支專業(yè)援助隊伍。今年以來，陸續(xù)抽調xxx 名醫(yī)務人員組成專門隊伍，支援 xx 區(qū)、xx、xx 和 xx 等地疫情防控工作，都圓滿完成援助任務，獲得受援助地黨委政府和廣大群眾的高度評價。

（三）夯實基層，守牢人民健康底線 緊緊圍繞^v^^v^鄉(xiāng)村振興、健康中國兩大戰(zhàn)略，充分發(fā)揮本職職能，全力推進健康扶貧，“急病要急、慢病要準、無病要防”三大健康體系正在加速構建。

1.認真執(zhí)行分級診療制度。為建檔立卡脫貧人口繼續(xù)開通綠色通道，縣域內就診率 ；各醫(yī)療衛(wèi)生單位進一步完善實行雙向轉診、大病分類救治和先診療后付費制度，為大病患者提供住院治療便利，“小病不出鄉(xiāng)、大病不出縣”格局日趨成熟。

2.穩(wěn)步推進基本公衛(wèi)和簽約服務。通過入戶、門診、隨訪等途徑開展基本公衛(wèi)服務，開展慢性病分級分類管理，實施精準干預，繼續(xù)

執(zhí)行先診療后付費政策，繼續(xù)做好 xx 種大病專項救治工作，組織對已脫貧人口、監(jiān)測對象罹患 xx 種疾病患者進行摸底，動員相應大病人群到定點醫(yī)療機構集中進行救治，建立臺賬。截至 2022 年 x 月 xx 日，全縣共建立居民健康檔案 xxxxxx 份，常住居民健康管理率達 。在管 xx 歲以上老年人 xxxxx 人，2022 年已完成老年人體檢 xxxxx 人，體檢率達 。全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院均能積極開展 xx 歲及以上居民高血壓、糖尿病患者的篩查及管理工作，均按規(guī)范開展 2022 年慢性病隨訪工作，全縣在管高血壓、糖尿病患者分別為：xxxxx 人、xxxx 人。

3.扎實推進重點民生實事項目。一是兩癌篩查和產前篩查工作全面完成。2022 年省重點民生項目孕產婦免費產前篩查任務數為 xxxx人，截至今年目前已完成 xxx 人，兩癌免費檢查任務數 xxxx 人，目前已完成 xxxx 人。新生兒先天性心臟病免費篩查任務數 xxxx 人，截至目前完成 xxx 人。二是全科醫(yī)生配備按需調配到位。按重點民生實事項目工作要求，我縣 xx 個鄉(xiāng)鎮(zhèn)均要求有 x 名以上全科醫(yī)生，目前已全部調整到位。三是推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院 xx。實施 xx 鎮(zhèn)衛(wèi)生院、xx 衛(wèi)生院、xx 衛(wèi)生院、xx 鎮(zhèn)衛(wèi)生院、xx 鎮(zhèn)衛(wèi)生院改造工程，項目投入 xxx 萬元，目前已完工。

（四）開拓進取，全面推進三醫(yī)聯動改革

1.穩(wěn)步推進公立醫(yī)院綜合改革。對全縣縣鄉(xiāng)公立醫(yī)院開展深度調研，找準制約全縣醫(yī)改工作順利推進的困難和問題。繼續(xù)破除“以藥補醫(yī)”，取消藥品加成，逐步改革人事管理和薪酬分配制度，完善公立醫(yī)院補償機制，全縣百元醫(yī)療收入藥占比在 ，百元醫(yī)療收入耗材占比在 ，醫(yī)療收入增長幅度控制在 xx%以內。

2.扎實推進三級醫(yī)院創(chuàng)建。圍繞建好縣人民醫(yī)院“五個中心”、創(chuàng)“四個重點學科”、推進“四個項目”、開展“兩項新技術”，大力提升醫(yī)療服務水平。積極探索推進全縣醫(yī)療資源整合，全面推動縣級醫(yī)院與省市三級醫(yī)院、基層醫(yī)療機構多形式、多類型的醫(yī)聯體 xx，促進優(yōu)質醫(yī)療資源下沉到基層。縣人民醫(yī)院、縣中醫(yī)醫(yī)院積極開展三級醫(yī)院創(chuàng)建工作，省衛(wèi)生健康委已經同意縣人民醫(yī)院開展三級醫(yī)院創(chuàng)建，并下達了批復?？h中醫(yī)醫(yī)院每周組織人員開展中醫(yī)文化進校園活動?？h人民醫(yī)院入選了全國創(chuàng)傷數據安全哨點醫(yī)院，成為 xx 省唯一一家縣級國家創(chuàng)傷中心哨點醫(yī)院，全國共 xx 家、全省共 x 家醫(yī)院入選。

3.加快推進中醫(yī)藥振興工作。建立健全縣級中醫(yī)藥管理體系，印發(fā)了《關于促進中醫(yī)藥 x 醫(yī)藥傳承創(chuàng)新發(fā)展的實施意見》《xx 自治縣中醫(yī)藥服務提質及產業(yè)振興工程實施方案》，設置專門的中醫(yī)藥管理股室，積極申報國家中醫(yī)藥綜合改革省級試點縣和全國基層中醫(yī)藥工

醫(yī)院幫扶計劃書 醫(yī)院幫扶工作任務目標篇六

xx村是xx最貧困的一個自然村，山大人稀，交通不便，信息閉塞，人民群眾生產、生活條件惡劣。接西辦發(fā)（20xx）55號文件通知，該村自20xx年7月份被確定為我院對口扶貧村以來，我院領導班子高度重視扶貧工作，認真貫徹“^v^”全面建設小康社會的會議精神，切實履行“指導、幫助、督促、服務”職責，不斷加大幫扶工作力度，積極為駐點村辦好事、實事，通過和全村群眾的共同奮斗，扶貧工作取得了顯著成效，鄉(xiāng)村面貌明顯改善，社會文明程度明顯提高，基層組織建設明顯加強，人民的物質文化生活水平顯著提高，人均收入也由20xx年的1212元增長為2005年的2096元，增幅達45%。

現總結匯報如下：

一、領導重視，全院職工大力支持。 為了抓好扶貧工作，我院成立了三岔河村扶貧工作隊，由副院長xx掛帥，主抓扶貧工作。

醫(yī)院領導和部分職工多次犧牲休息時間深入到該村進行調研，摸清貧困狀況，分析貧困原因， 明確扶貧思路，制定發(fā)展規(guī)劃，把扶貧作為重點工作來抓，鍥而不舍，一抓到底。

二、大力發(fā)展教育事業(yè)，提高群眾素質，增強群眾自我發(fā)展、自我脫貧的能力。“治窮先治愚”，要想富必須要有人才，必須發(fā)展教育事業(yè)。“再窮不能窮教育，再苦不能苦孩子”，而該村唯一的一所小學和村委會擠在一起，課桌椅大多數歪歪斜斜，搖搖欲墜，黑板也斑駁不堪。針對這種情況，我院為該小學添置了60套嶄新的標準課桌椅，配備標準電腦室一間，還幫助該村小學硬化了學校操場，讓孩子們徹底告別了“晴天一身灰，雨天一身泥”，為孩子們創(chuàng)造了一個良好的學習環(huán)境，推動了該村文化教育事業(yè)的逐步發(fā)展。同時我院還協(xié)助該村聘請技術人員和教師利用節(jié)假日組織村民集中培訓6期，256戶，1022人次，使該村基本上達到戶平一個科技明白人。提高群眾科學文化水平，增加了致富本領，增強自我致富發(fā)展的能力，為全村整體脫貧打下良好的基礎。

三、改善基礎設施條件，積蓄發(fā)展后勁，加快全村脫貧步伐。 該村農業(yè)基礎設施薄弱，交通不便，信息不靈，鄉(xiāng)村事業(yè)發(fā)展緩慢，要徹底實現脫貧，就必須從根本上改善這些條件。為此，我院積極幫助該村加強基礎設施建設，積蓄發(fā)展后勁，促進脫貧致富。幫扶該村之時，亦是我院住院大樓建設關鍵時期，資金嚴重不足， 但我們沒有因為自身的困難而放棄，在醫(yī)院資金特別困難的情況下，幫助該村狠抓了如下建設： 一是交通建設：要想富，先修路。交通閉塞是阻礙經濟發(fā)展的“瓶頸”。我院全體職工主動捐款1萬元為該村修建富民路，在各方努力下，該村修通了全長10公里的閻王碥等四個組的組級公路，徹底解決了該村85戶及至周邊村組100余人行路難問題。二是水利建設：

2、治理河道：攔河扎檔6處，水泥漿砌加固河堤5處，160多米。既保護了基本水田，又保護了近1公里的以堤代路工程。

四、加強衛(wèi)生扶貧，解決看病貴、看病難問題。該村衛(wèi)生室設施簡陋，看病依靠的是“老三件”，僅有的一名村醫(yī)素質不高，平時僅能看些感冒之類的小病。村民們得了病往往是在家硬挺，拖不過去了才去醫(yī)院，到這時，已經拖成了大病?！耙蝗说貌。彝县殹?。為從根本上解決該村村民因病致貧、因病返貧的問題，我院利用自身衛(wèi)生資源優(yōu)勢，從加強該村衛(wèi)生室建設入手，共投資1、8萬余元，為衛(wèi)生室添置病床、棉被2套，配備了1名合格的村醫(yī)，實行了農村新型合作醫(yī)療，解決了村民看病就醫(yī)難的問題。還無償贈送xx衛(wèi)生院價值1萬余元的尿檢儀器一套，病床4套，并免費為他們培養(yǎng)衛(wèi)生人才，使衛(wèi)生院的醫(yī)療水平大大提高，大大增強了為當地群眾健康服務的能力。同時，該場所有病人到我院住院還可享受治療費用20％的減免，僅此一項，我院就為該場病人減免醫(yī)療費用近2萬元。受益最大的是該村病人xxx，該病人到我院住院時身無分文，我院不僅為其減免了共6000余元的治療費用，醫(yī)護人員們還自發(fā)為他捐款捐物，送飯送衣，xxx在我院醫(yī)護人員的精心治療和無私幫助下，很快痊愈出院。該村貧困病人xxx今年4月在我院住院，我院花費3000余元免費為其治病，該病人出院時感激地拉著醫(yī)護人員的手說：“你們真是比我的親人還要親?。　比耸略谧?，我院干部職工對三岔河村民的真情始終沒變。和該村結對后，我院換了兩屆領導班子，但每屆院領導都始終把三岔河村民的冷暖掛在心上，每位院領導都主動和村民們結成幫扶對子，2003年春節(jié)前夕，xxx等院領導分別親自把200元慰問金送到對子戶手中，諄諄叮囑他們不要被目前的貧困所難倒，一定要振作起來，選準項目，有黨的好政策，人民政府的關懷，再加上自己的努力，一定能夠摘掉貧困的帽子，并表示縣醫(yī)院將是他們堅強的后盾，不管他們遇到多大困難，縣醫(yī)院的干部職工們都會對他們一幫到底。 院領導還多次帶領醫(yī)院的專家們到該村義診，免費贈送藥品達1萬余元，使該村的村民們不出村就享受到了縣醫(yī)院專家們高質量的服務。醫(yī)院職工多次捐款捐物，累計捐贈衣物近千件，書包、文具等近百件，都及時的送到了該村村民手中。在每年春節(jié)前都為該村村民們送去糧食、油等慰問品。特別是2006年春節(jié)前，為該村20戶老黨員送去每家送去了100元慰問金及一桶食用油，老黨員們都感激不已，紛紛表示，要繼續(xù)發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，積極配合村干部，帶領村民們早日脫貧致富，報答縣醫(yī)院親人的一片深情。

五、加強黨的陣地建設，促進該村黨建工作。為幫助該村全面加強村級組織活動陣地建設，切實解決部分村黨組織“活動無場所、辦公無場地、學習無設備”等影響農村基層組織建設的突出問題，我院派出院長助理xxx到該村擔任第一書記，協(xié)助該村黨建工作。共投資8000余元為該村建起了黨員活動室，并按照“八有”即有門牌、有黨旗、有入黨誓詞、有黨員權利義務、有制度、有桌椅、有“五冊兩簿”、有學習園地）標準，爭取早日配備到位。使黨員活動室真正成為農民黨員之、黨員“議事堂”、農村思想教育和精神文明教育的堅強陣地，為該村黨員開展先進性教育活動和深入推進農村黨建工作奠定了良好的基礎。四年來，我院在自身經濟異常困難的情況下，共幫扶三岔河村現金6萬余元，捐贈折款3萬余元。該村村民們的生活發(fā)生了巨大的變化。截止2005年底，全村養(yǎng)豬1100頭（凈增800頭）、養(yǎng)羊800頭（凈增750頭）、雞5000只（凈增3500只），已有經濟林1538畝（凈增988畝），農用三輪車10輛，四輪運輸車5輛，電動加工廠3戶，商業(yè)、服務經營戶6， 電視機144臺，加上無線用戶，電視入戶率達78。有570人脫貧，30的戶住上了“小洋樓”，100的農戶用上電，90的農戶解決了用水難，53戶安裝了程控電話，村民們現在出行有汽車，通訊有電話，娛樂有電視。山嶺綠蔭如蓋，平地阡陌縱橫，路邊房屋林立，已初步顯現出社會主義新農村欣欣向榮的新景象。以上成績的取得，是各級政府和各位群眾以及我院的干部職工共同努力的結果。雖然這些成績離全部實現脫貧的目標、離全面建設小康社會的要求還相差很遠，但我們相信只要全 體干部群眾團結一致，萬眾一心，不怕艱險，努力奮斗，就一定能擺脫貧困，過上富裕幸福的生活。

醫(yī)院幫扶計劃書 醫(yī)院幫扶工作任務目標篇七

一、__村基本情況

二、幫扶計劃

本著以強化基礎建設，改善生活環(huán)境，增加農民收入，提高生活水平的原則，積極引導村民解放思想，轉變觀念，調整產業(yè)結構，增加農民收入。以選準幫扶項目，辦實事為突破口，多方籌集資金，調動全體村民積極性，全面推動__村經濟、精神文明雙發(fā)展。根據__村的發(fā)展實際和新農村建設的要求，重點實施“三大工程”。

(一)村民致富工程

(二)村容村居美化工程

1.修建680米健康路一條，鋪設花磚人行道760米，粉刷路兩側村居墻面3600平米，懸掛線桿宣傳牌36個，張貼墻面宣傳欄39面，提高廣大村民的健康和科技文化素質。

2.加強村居規(guī)劃建設管理，維護村內原有6900米柏油路及77個路燈，搞好街道綠化、亮化、美化，建設生態(tài)家園。做好衛(wèi)生宣傳工作，爭創(chuàng)省級衛(wèi)生村。

3.大力開展村居環(huán)境綜合整治，高好農村垃圾、污水處理和河道、坑塘、溝渠綜合整治，積極推廣清潔能源，利用市有關政策實施農村改廁工程，凈化農村環(huán)境，改善居民生活條件。

(三)精神文明建設提升工程

1.定期為村民健康查體，送醫(yī)送藥送健康，提高村民健康水平。每年為全村村民義務體檢一次，建立健全村民健康檔案。

2.遵照市委對“區(qū)域幫扶”的要求，發(fā)揮市衛(wèi)生局優(yōu)勢，協(xié)調有關衛(wèi)生機構實施“健康直通車”工程，解決市直機關第十六批下派幫扶第三工作隊所幫扶村(居)居民“就醫(yī)難，看病貴”問題。

3.搞好節(jié)日送溫暖活動。每年兒童節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)等節(jié)日對相應人群進行慰問，把黨和政府溫暖送到群眾中去。

4.在社區(qū)服務中心修建健康廣場，添置健身器材，建設電子書屋，完善社區(qū)衛(wèi)生服務站。

5.開展“十星文明戶”評選;“敬老育幼”明星;好媳婦、好公公、好婆婆、好家庭“四好”評選活動。

6.協(xié)助編纂__村志。

三、保障措施

(一)加強組織領導。為加強幫扶工作的領導，切實抓好幫扶項目的落實，為群眾辦好事、辦實事，成立市衛(wèi)生局下派幫扶工作領導小組，負責幫扶資金的籌集，組織幫扶項目的實施，定期召開幫扶工作會議，聽取工作匯報，解決幫扶工作中遇到的困難等;領導小組辦公室主要負責幫扶項目的監(jiān)督實施和推進工作，負責市衛(wèi)生局與幫扶村的聯系以及日常工作等。

(二)完善工作機制。實行局各科室、局直單位聯系包村工作機制。局機關、每個局直單位聯系__村一個季度，由局人事教育科列出計劃。在聯系月中適時到__村進行調研，盡全力解決包村工作困難和問題。

(三)納入目標考核。局科室、局直事業(yè)單位將包村工作列入年度工作任務。市局將包村幫扶工作納入年終對各科室、單位考核內容。

(四)加大幫扶力度。全市衛(wèi)生系統(tǒng)和局直事業(yè)單位要主動參加幫扶工作，從資金、物質、政策等方面給予積極支持，市要向東營區(qū)傾斜，東營區(qū)衛(wèi)生局要優(yōu)先__鎮(zhèn)，共同完成幫扶任務，為新農村建設作出貢獻。

(五)駐村工作組要認真做好調研，掌握第一手資料，為局幫扶工作做好參謀。要加大工作力度，做好所定計劃實施。要加強管理，健全制度，合理分工，注重宣傳，認真執(zhí)行包村工作人員守則、制度，模范遵守村規(guī)民約。要加強學習，在幫扶中增長才干，確保不出事，多干事，干好事，不辜負局領導的殷切希望和全村居民的熱切盼望。

醫(yī)院幫扶計劃書 醫(yī)院幫扶工作任務目標篇八

二、結合國家衛(wèi)生城市標準，扎實開展城鄉(xiāng)健康教育

三、開展“億萬農民健康教育行動”，努力拓展農村健康教育新局面

四、開展學校健康教育，提高學校健康教育水平

學校要認真貫徹落實《學校衛(wèi)生工作條例》和《學校健康教育評價方案》，積極開展學校健康教育和健康促進活動。要確保中、小學校把健康教育課納入教學計劃，做到有課時、有課本、有教師、有教案、有考核。要利用班會、隊會、家長會、文藝會開展不同形式的健康教育咨詢活動，并設立健康教育科普宣傳欄，宣傳衛(wèi)生保健和防病知識。要加強任課教師的業(yè)務培訓，改善學校衛(wèi)生保健條件，并將學校健康教育向幼兒園延伸。中、小學校健康教育開課率分別達到100%和80%；學生衛(wèi)生知識知曉率分別達到85%和75%以上，衛(wèi)生行為形成率分別達到85%和70%以上。

五、開展醫(yī)院健康教育，提高醫(yī)務人員健康教育能力

鄉(xiāng)衛(wèi)生院要建立健全健康教育領導機構，做到有組織、有領導、有專人負責。要加大對醫(yī)療衛(wèi)生人員健教專業(yè)的培訓力度，提高醫(yī)院健康教育檔次和水平。通過健康教育宣傳欄、健康教育咨詢服務臺、健康處方、健康教育講座等形式向病人及家屬宣傳健康知識和防病知識。

六、加強行業(yè)健康教育，提高群眾健康防護知識

有關單位要結合實際，有組織、有計劃地實施健康教育和健康促進工作。工廠企業(yè)要完善勞動保護設施，建立勞動衛(wèi)生制度和職工健康檔案，開展有針對性的職業(yè)病防治、女工保健和環(huán)境保護知識培訓，職業(yè)衛(wèi)生、女工保健知識培訓率要達到95%以上，知曉率達到80%以上。機關、事業(yè)單位要重視開展多種形式的健康教育活動，提高干部職工健康知識水平，干部職工基本衛(wèi)生知識知曉率達到80%以上，衛(wèi)生行為形成率達到70%以上。

七、擴大健康教育宣傳覆蓋面，提高廣大群眾健康意識

鄉(xiāng)宣傳文化服務中心要充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，積極配合、參與健康教育。要結合創(chuàng)建文明城市，教育和引導廣大人民群眾破除陋習，更新觀念，樹立文明意識，增強健康意識，提高自我保健能力。村廣播室要開辦健康教育節(jié)目，開展經常性的衛(wèi)生公益宣傳和健康知識普及活動，讓健康知識進入農村千家萬戶。

八、加大控煙力度，深入開展“無吸煙先進單位”活動

要采取多種形式，開展經常性的控煙宣傳教育工作；要結合“世界無煙日”等衛(wèi)生活動日，加大控煙宣傳工作力度，定期開展監(jiān)督檢查，扎實推進公共場所禁煙工作；要進一步開展創(chuàng)建“無吸煙先進單位”活動，把控煙工作不斷引向深入。

醫(yī)院幫扶計劃書 醫(yī)院幫扶工作任務目標篇九

一年來，在上級的正確領導和關心下，在包村領導、同事、村委和群眾的幫助下，實施“集團幫扶，整村推進”以農民增收為重點，以全面脫貧為目標，團結和帶領全村廣大人民群眾開拓創(chuàng)新，真抓實干，奮力拼搏，使xx村的扶貧工作取得了階段性的成效。現將一年來的工作總結如下：

一、加強理論學習，不斷增強政治理論水平和思想道德素質

一年來，我不斷學習，努力提高自己的政治素質和理論水平。利用工作間隙，我抓住重點，找準了工作的方向，抓住了工作的重點。使工作得心應手。始終堅持服務為民的理念，明白自己的職責所在。才能真正深入群眾中去，了解群眾的想法、看法?；氐焦ぷ髦?，便游刃有余。

二、敬業(yè)愛崗，勤奮工作，不斷取得新進展

今年，根據上級對社保工作的具體要求，始終能夠任勞任怨、盡職盡責、各項工作取得新成效。全村經濟結構以種植、養(yǎng)殖為主，使村民的收入顯著提升，幸福指數日益提升。我注意從以下幾個方面抓住工作：

為了取得最詳實的第一手資料，我經常深入群眾中去，了解貧困戶生產、生活中遇到的困難并及時加以記錄。同時、在下班以后，還經常通宵達旦，與同事研究相關算法和數據填報格式。最終，成功上報了全部數據，完成了大數據采集工作。為政策的制定提供了最現實的依據。

一年來，走訪入戶群眾xxxx余戶，雖然起初，困難重重，也碰到了不少釘子，沒少吃閉門羹。但我并不氣餒，還是堅持進門入戶，講解相關惠農政策、研究富民門路、與他們一起解決生產、生活中遇到的問題并及時上報鎮(zhèn)相關領導，以便對問題進行實時監(jiān)控，及時解決問題隱患。在我的不斷努力和堅持下終于和群眾打成了一片，融入到了群眾中。只有想群眾之所想，急群眾之所急，群眾才會接納你，認同你，支持你。才使自己以后的工作更加順手，才能最終回歸到服務為民的這個出發(fā)點上。

農村工作繁紛復雜，特別是和群眾有關的工作更是如此。作為一名最基層的工作人員，我深有體會。農民作為最大的弱勢群體，對自己直接的相關利益最為敏感。今年，在收繳農村合作醫(yī)療保險與養(yǎng)老保險時，有幾戶群眾認為自己身體不錯，都不愿繳納。我便主動上門，動之以情、曉之以理。仔細講解了其中的利害關系。最后，這幾乎群眾均主動足額繳納了農村合作醫(yī)療保險與養(yǎng)老保險。圓滿完成了當年的收繳任務。

三，盡職盡責，嚴以律己

雖然今年工作任務重，困難多，但我還是能時時嚴格要求自己。在入戶期間，從來沒有接受村上和個人的各種邀請和禮品，認認真真、嚴格足量的完成了領導交付的各項任務。

四、存在的問題和不足

思想上學習不夠重視，由于工作經驗少，總覺得忙，沒時間，缺乏學習的自覺性，即便學習，也是培訓中學一學，輕視政治理論學習，對政治理論缺乏全面了解。在工作中落實不夠全面，表現在抓全盤、注重經濟，輕精神文明建設，重視建設，放松了計生工作，與群眾接觸和交談少，理論與實踐結合差，學以致用不夠活。與同事交流少，不夠積極主動和同事探討研究工作中的問題，工作不夠扎實等問題。

總結過去，汲取經驗，在今后的工作中我將繼續(xù)努力，加強學習，多為群眾辦實事、辦好事，總結工作中存在的不足之處，腳踏實地，實事求是。新的一年又將到來，站在新的起點上，我將更加努力，期待取得更大的進步!

醫(yī)院幫扶計劃書 醫(yī)院幫扶工作任務目標篇十

當前，村集體經濟較薄弱，為民辦事的能力還有所欠缺，服務功能難以發(fā)揮。為發(fā)展壯大村級集體經濟，提升村級組織服務功能，增強村黨組織凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力，實現鄉(xiāng)村振興。

一、產業(yè)興旺

鄉(xiāng)村振興，產業(yè)興旺是重點，要發(fā)展好產業(yè)，必須堅持質量興農、綠色興農，以農業(yè)供給側結構性改革為主線，加快構建現代農業(yè)產業(yè)體系、生產體系、經營體系，提高農業(yè)創(chuàng)新力、競爭力和全要素生產率。通過整合土地資源、盤活集體資產、扶貧政策扶持、發(fā)展壯大優(yōu)勢產業(yè)，增加村級自身“造血”功能，構建集體經濟發(fā)展、農民增收的共贏格局。引進巨黃竹種植技術成片打造核心區(qū)200畝，預計集體經濟年收益10萬元。為提高貧困戶及普通群眾的素質，我們計劃聯系農業(yè)局、科技局等相關部門，定期組織農村實用技術培訓。

二、生態(tài)宜居

鄉(xiāng)村振興，生態(tài)宜居是關鍵，良好的生態(tài)環(huán)境是農村最大優(yōu)勢和寶貴財富。必須尊重自然、順應自然、保護自然，推動多村自然資本加快増値，實現百姓富、生態(tài)美的統(tǒng)一。良好生態(tài)環(huán)境是農村最大優(yōu)勢和寶貴財富。20_年，高灘村將持續(xù)推進畜禽糞污資源化利用，果菜茶有機肥替代化肥，努力做好秸稈處理，農膜回收等工作，鞏固提升石柱廟、五福場農家大院整治和所有村道的保綠保潔，持續(xù)向每個村民小組及農家大院推進人居環(huán)境治理和廁所革命，規(guī)劃實施好石柱廟、五福場兩個場鎮(zhèn)亮化工程。

三、鄉(xiāng)風文明

鄉(xiāng)村振興，鄉(xiāng)風文明是保障。高灘村將堅持物質文明和精神文明一起抓，提升農民精神風貌培育文明鄉(xiāng)風、好家風、淳樸民風，不斷提高我村社會文明程度。鄉(xiāng)風文明之根是鄉(xiāng)村文化振興，鄉(xiāng)村文化振興要以公共文化服務建設為保障。一方面要不斷優(yōu)化鄉(xiāng)村公共文化服務。高灘村將堅持文化惠民思想工程，加強組織建設，充分發(fā)揮基層黨組織和黨員干部的先鋒模范與戰(zhàn)斗堡壘作用，推動鄉(xiāng)村文化陣地建設發(fā)展，全力打通公共文化服務“最后一公里”。20_年計劃修建村史館一座和打造“紅色鄉(xiāng)情院落”豐富群眾的精神文化生活，同時高灘村將持續(xù)構建較為完整的現代公共文化服務體系，完善村文化室、圖書室等綜合性文化服務中心的制度，真正滿足群眾對精神文化生活的追求。為推進鄉(xiāng)風文明建設，明年計劃在全村范圍內開展一次五好家庭評比工作，以積極先進鞭策后進，以進一步推進鄉(xiāng)風文明工作。

醫(yī)院幫扶計劃書 醫(yī)院幫扶工作任務目標篇十一

為進一步落實好全市創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市工作安排部署，做好城區(qū)中小學校創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市各項工作，根據《孝感市創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市實施方案》要求，結合實際，特制定本方案。

一、總體要求

圍繞孝感市創(chuàng)建衛(wèi)生城市的總體目標，落實《國家衛(wèi)生城市和國家衛(wèi)生縣數據評價指標責任單位》、《國家衛(wèi)生城市責任分解表》評價目標要求，以創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市為契機，深入開展健康教育、全民健身行動、學校傳染病防控、推進健康促進行動，提升重點場所衛(wèi)生管理水平。保質保量按時完成創(chuàng)建各項任務。

二、工作任務

按照《孝感市創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市實施方案》的總體要求，根據教育系統(tǒng)的主要創(chuàng)建任務，提出全市中小學校創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市工作的主要任務和重點工作，從愛國衛(wèi)生組織管理、健康教育和健康促進、校園環(huán)境衛(wèi)生、食品和飲用水安全、疾病防控等方面提出要求（詳見附件），分步推進各項工作落實。

三、工作安排

城區(qū)中小學校創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市工作，分為五個階段實施。

（一）宣傳發(fā)動階段（2022 年 2 月）

各學校要把創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市工作納入學年工作計劃，廣泛宣傳，深入發(fā)動，提高師生的思想意識、參與意識，全面啟動國家衛(wèi)生城市創(chuàng)建工作。

（二）組織實施階段（2022 年 3 月至 6 月）

各學校要按照工作要求，認真對照《孝感市中小學（幼兒園）創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市工作任務分解表》，制定相應的工作方案，將目標任務細化，責任落實到人，明確完成時間節(jié)點，查找薄弱環(huán)節(jié)，建立工作臺賬，確保各項指標任務全面達標。

（三）整改落實階段（2022 年 7 月至 9 月）

按屬地管理原則，孝南區(qū)教育局、市高新區(qū)社管局分別對創(chuàng)建范圍內管理單位、學校進行常態(tài)化督促檢查，市教育局對直屬二級單位、市直各學校及相關民辦學校進行常態(tài)化督促檢查，對照創(chuàng)國衛(wèi)標準，指出存在的問題和不足，查漏補缺，督促限期整改到位。

（四）迎接評審階段（2022 年 10 月至 2023 年 3 月）

各學校要組織廣大師生深入開展愛國衛(wèi)生運動，扎實推進國家衛(wèi)生城市創(chuàng)建，掀起創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市活動高潮，做

到突出重點、打造亮點、突破難點、清除盲點，以良好的狀態(tài)迎接省評審。

（五）鞏固提升階段（2023 年 4 月至 2024 年 9 月）

省評審通過后，各學校對已達標的任務，做好鞏固提高工作；對長期存在、易出現反復的問題，提出解決辦法，重點解決，同時建立長效工作機制，防止問題反彈，以良好的狀態(tài)迎接國家評審。

四、工作措施

（一）明確責任，加強領導。

為加強對創(chuàng)國衛(wèi)工作的領導，市教育局成立創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市工作領導小組，各學校也要成立相應的領導機構，切實做到創(chuàng)衛(wèi)工作校長親自抓，分管校長具體抓，相關處室天天抓，安排專人負責。制定切實可行的工作方案，細化各項工作任務，采取有力措施，確保事事有人管、事事能落實。

（二）廣泛宣傳，營造氛圍。各學校要通過宣傳欄、黑板報、手抄報、班會、國旗下講話、演講比賽、小手拉大手、知識競賽、征文比賽、電子屏等多種形式，廣泛開展與學生年齡特點符合的健康教育活動，掀起創(chuàng)建高潮。

（三）對照標準，扎實創(chuàng)建。各學校要根據創(chuàng)建工作任務，對照標準抓好落實，創(chuàng)建工作要每周有工作安排，天天有活動，每周有工作小結，每周將進展情況報市中小學生體育衛(wèi)生工作站。

（四）強化督導，嚴格問責。各學校要針對創(chuàng)建工作的重點，進行自查，對發(fā)現的問題及時改進；市教育局將定期和不定期進行督查，下發(fā)整改通知單。對未及時整改到位的學校和責任人，進行嚴格問責。

醫(yī)院幫扶計劃書 醫(yī)院幫扶工作任務目標篇十二

醫(yī)院對口支援的工作計劃

為貫徹落實“萬名醫(yī)師支援農村衛(wèi)生工程”，進一步提高基層醫(yī)院服務能力和水平，方便群眾看病就醫(yī)，根據有關文件精神，制定本工作方案，范文之工作計劃:醫(yī)院對口支援工作計劃。

一、工作目標

提高結對幫扶醫(yī)院醫(yī)療服務能力和水平，加強農村常見并多發(fā)病和重大疾病醫(yī)療救治，使農民就近得到較高水平的基本醫(yī)療服務，緩解看病難問題;加強縣醫(yī)院人才培訓，提高縣級醫(yī)療機構管理水平。努力做到帶好一所醫(yī)院、培育一批學科、服務一方群眾、培訓一批人才。

二、組織領導

成立“萬名醫(yī)師支援農村衛(wèi)生工程”領導小組。

1.組長：李志芬院長

副組長：張祥琪、張化堂、呂謙

成員：陳紅軍、袁艷峰、劉峰、劉金昌、王俊英

袁艷峰同志兼任辦公室主任。

2.領導小組職責

負責組織協(xié)調縣級醫(yī)院結對幫扶全面工作，制定對口支援工作計劃和年度工作總結，定期檢查計劃落實，定期向相關部門報告對口支援工作，負責組建專家醫(yī)療隊開展相應的工作，安排接收受援單位醫(yī)務人員來院進修學習等工作。

三、工作任務和要求

1.領導小組辦公室負責對對口支援單位開展調研工作，為簽訂對口支援協(xié)議書作相應準備。

2.根據受援醫(yī)院的實際和當地群眾的需求，幫助受援衛(wèi)生院開展特色技術服務，培養(yǎng)一批骨干和科室?guī)ь^人，提高管理水平。指定高年資主治醫(yī)師和副主任醫(yī)師為主的經驗豐富的醫(yī)務人員與對口支援醫(yī)院的.初中級醫(yī)務人員建立師帶徒指導關系;免費接收受援衛(wèi)生院醫(yī)務人員的進修，每年至少安排5名進修人員。建立醫(yī)療信息共建、共用、共享平臺，建立雙向轉診制度。

定期到受援醫(yī)院開展醫(yī)療組團服務，開展臨床教學和技術培訓，通過組織查房、手術示教、新疑難病例和死亡病例討論等各種臨床帶教形式開展培訓，提高業(yè)務素質;對支援衛(wèi)生院的管理工作提出建議;促進衛(wèi)生院的健康發(fā)展。

3.工作要求。我院醫(yī)務人員要服從安排，對口支援下鄉(xiāng)工作與醫(yī)務人員晉級、晉升和年度績效考核掛鉤，在受援單位工作期間享受原工資、獎金待遇，要嚴格遵守受援醫(yī)院的規(guī)章制度并接受衛(wèi)生院的統(tǒng)一管理。

4.我院對口支援柏鶴鄉(xiāng)衛(wèi)生院、孫陶鎮(zhèn)衛(wèi)生院，每所醫(yī)院安排3名同志吃住在衛(wèi)生院，累計工作時間不少于6個月。

四、實施時間

本項目實施時間為20xx年。

醫(yī)院幫扶計劃書 醫(yī)院幫扶工作任務目標篇十三

經過開學初的認真統(tǒng)計，我校現有進城務工子女學生299人，進城務工人員子女占全校學生。他們普遍來自貧困落后地區(qū)，學習基礎和自學能力薄弱。針對上述情況，我校充分發(fā)揮了教育主渠道作用，齊抓共管，著力抓好進城務工人員子女的教育管理工作。本學期我校主要從以下幾個方面對進城務工子女進行了幫扶教育。

一、 學校領導重視教師的政治思想教育，提高教師對進城務工人員子女教育管理的認識。讓廣大教職工充分認識到進城務工人員子女大多生活在經濟落后的貧困地區(qū)，他們的環(huán)境艱苦，缺乏關愛，普遍存在感情脆弱的情況。進城務工子女來到我校，他們渴望能得到老師的關愛，能與同學們平等交流。能得到學校全體教師的公平、公正地對待他們。

二、 把關愛傳遞給每一位學生。

通過學校在教師中的宣傳和要求，本學期基本做到了，教師與學生們之間坦誠相待，交知心朋友，基本滿足他們的求助心理，對他們在生活行為上存在的不健康、不規(guī)范、壞習慣等問題。堅持“五不”的教育方式：不厭惡；不當眾揭丑；不粗暴訓斥；不冷嘲熱諷；不變相體罰。學校以開展活動的形勢，為他們提供表現的機會，努力消除他們的自卑感，培養(yǎng)他們的平衡健康心態(tài)。

三、 糾正不良行為習慣的措施

在進城務工人員子女群體中，文化基礎知識薄弱，不講文明、不講衛(wèi)生、不遵守公共秩序和社會公德的現象較為普遍。學校在抓好日常教學的同時，舉辦各種興趣活動，開展符合時代要求、兒童心理特征，學生喜愛的活動，如開展文化藝術節(jié)、國旗下的演講、男女學生心理輔導等多種形勢，彌補他們的缺陷。通過活動，讓同學們對照自己的言行，清楚地判斷是非，真正做到弘揚真善美、摒棄假惡丑。

四、 學校開展以“文明禮貌、衛(wèi)生紀律、兩操”為主要內容的行為規(guī)范評比，每周為做到好的班級頒發(fā)流動紅旗，促進了他們的行為習慣、個人品質、思想道德水平的提高。

總之，“進城務工人員子女的教育管理”，本學期我校教師們以做到了“關注、關心、關愛”他們，我們將在以后的工作中，認真總結經驗，拓展思路，創(chuàng)新教育形式，為我校今后工作奠定基礎。

醫(yī)院幫扶計劃書 醫(yī)院幫扶工作任務目標篇十四

為了充分發(fā)揮畜牧業(yè)在“城市創(chuàng)新、鄉(xiāng)村振興”戰(zhàn)略中的作用，畜牧部門緊緊圍繞“產業(yè)興旺、生態(tài)宜居、鄉(xiāng)風文明、治理有效、生活富裕”總要求，重點做好以下幾個方面的工作。

一、調優(yōu)產業(yè)結構，推進產業(yè)興旺發(fā)展。

畜牧產業(yè)作為鄉(xiāng)村振興的重要內容，只有推進豬羊禽全面均衡發(fā)展，才能實現產業(yè)興旺目標，為此，畜牧部門重點制定了“突破生豬瓶頸、鞏固羊產業(yè)、發(fā)展小家禽”的目標。

一是突破生豬發(fā)展瓶頸。確保全省“設施設備智能、治污工藝標桿、生態(tài)循環(huán)典范”的溫氏生豬生態(tài)循環(huán)產業(yè)園9月份開工建設。二是鞏固羊產業(yè)發(fā)展態(tài)勢。以羊產業(yè)協(xié)會為依托、青貯飼料廠為保障，推進較大面積的秸稈綜合利用，大力發(fā)展羊產業(yè)。三是推進小家禽穩(wěn)步發(fā)展。在去年回馬、蓬萊、卓筒井等貧困村建成50處烏骨雞示范點的基礎上，今年再新建50處烏骨雞飼養(yǎng)點，形成回馬、蓬樂路、智水片區(qū)的烏骨雞產業(yè)帶。努力形成布局合理、結構優(yōu)化的畜牧產業(yè)，推進畜牧產業(yè)興旺發(fā)展。

二、促進生態(tài)循環(huán)，努力實現生態(tài)宜居目標。

不遺余力推進畜禽養(yǎng)殖場提檔升級、做好畜禽養(yǎng)殖延伸環(huán)節(jié)的環(huán)境保護工作，努力實現畜牧產業(yè)和美麗鄉(xiāng)村和諧發(fā)展、生態(tài)宜居的目標。

三、推動轉型升級，確保畜禽養(yǎng)殖治理有效。

畜牧部門通過加快治污技術革新、解決資金難題、強化依法治牧等措施，確保畜禽養(yǎng)殖環(huán)境得到有效治理。

一是加快推進技術革新。針對以前“豬-沼-果”、“干榨+沼氣+儲液池+種植”等較為落后的糞污處理工藝，畜牧部門按照“源頭控制、處理有效、循環(huán)利用”治污思路，推行“前端節(jié)水、終端密閉、末端循環(huán)”最終實現零排放的新型治污工藝，探索出了畜牧產業(yè)發(fā)展和環(huán)境保護協(xié)調發(fā)展的新路子。二是加大投入保障。通過項目資金引導、龍頭企業(yè)出資撬動，指導并督促業(yè)主投入不低于總投資的20%，用于建設環(huán)保設施設備，實現產業(yè)發(fā)展、企業(yè)增效、業(yè)主增收的三方共贏目標。今年，溫氏、齊全、正邦等龍頭企業(yè)將出資2000余萬元用于養(yǎng)殖場升級改造工作，解決了環(huán)境保護治理資金難題。三是強化依法治牧。嚴格執(zhí)行《進一步加強畜禽養(yǎng)殖場日常監(jiān)管的實施方案》，落實“轄區(qū)政府-畜牧部門-環(huán)保執(zhí)法”多方聯動機制;壓實”主管部門包區(qū)、鎮(zhèn)鄉(xiāng)站包片、職工包場”的三級督導責任;發(fā)動群眾加強日常監(jiān)督，對舉報屬實的，按照縣府辦出臺的《畜禽養(yǎng)殖污染環(huán)境行為舉報獎勵辦法》予以獎勵;并同步研究推行“村規(guī)民約”制度約束小家禽下河。

四、實施產業(yè)扶貧，助力鄉(xiāng)村振興。

畜牧產業(yè)作為扶貧攻堅的重要力量，20_年實現牧業(yè)產值億元，占農業(yè)總產值，畜牧產業(yè)產聯式幫扶貧困戶戶均增收萬元。今后要重點從技術宣傳培訓、新型主體培育、擴大帶動面等三個方面進一步加大畜牧產業(yè)扶貧力度，力爭實現貧困戶畜牧產業(yè)人均可支配收入增加160元。一是加強專業(yè)技術宣傳服務。通過開展“科技下鄉(xiāng)”、“畜牧萬家行文化巡演活動”、舉辦培訓班、進村入戶宣講等多種形式、多種途徑廣泛宣傳畜牧科技技術。目前正在組織專業(yè)隊伍錄制畜禽養(yǎng)殖技術宣傳錄音，下一步將充分利用各村廣播高密度播放，實現養(yǎng)殖技術宣傳全縣全覆蓋。二是培育新型經營主體。進一步深化產聯式扶貧模式，想方設法解決貧困戶資金難題、因戶施策，充分發(fā)揮畜牧產業(yè)投資小、技術成熟、見效快的優(yōu)勢，加快培育新型職業(yè)農民和新型經營主體。拓寬貧困戶收入來源，豐富村集體收入渠道，幫助貧困村實現造血式脫貧。三是擴展產業(yè)扶貧帶動面。去年，“溫氏二次寄養(yǎng)”、“協(xié)會+合作社+村委+貧困戶”養(yǎng)殖黑山羊、“公司+村委+業(yè)主+貧困戶”養(yǎng)殖烏骨雞等產聯式扶貧，共幫扶貧困戶330余戶，戶均增收3400余元，村集體收入約10萬元。今年，將繼續(xù)在蓬萊、隆盛、卓筒井、河邊、智水等鄉(xiāng)鎮(zhèn)貧困村再建50余處烏骨雞扶貧點，帶動50余戶貧困戶戶均增收9000余元。

醫(yī)院幫扶計劃書 醫(yī)院幫扶工作任務目標篇十五

一、指導思想

以科學發(fā)展為主題，以“一創(chuàng)雙優(yōu)”活動為動力，強化“三種意識”、弘揚“六超精神”，突出“四新”要求，搶抓中原經濟區(qū)建設和濮清一體化加速的歷史機遇，謀項目、招項目、抓項目，為把我鄉(xiāng)建成富裕和諧美麗的新x而努力奮斗！

二、奮斗目標

一年內進入二類鄉(xiāng)鎮(zhèn)，兩年內進入一類鄉(xiāng)鎮(zhèn)，三年內在全縣爭第一，全市爭一流。

三、項目謀劃

1、“兩園一軸”項目助推濮清一體化進程?！皟蓤@”：一是總投資__億元、占地x千畝的省際建材大市場和配套的星級酒店、寫字樓；二是總投資__億元、占地x萬畝的高效農業(yè)世博園和配套的度假村?！耙惠S”：濮清快速通道十里休閑購物軸。以兩園為主，再加萬畝生態(tài)園項目和沿線四個行政村的新型社區(qū)改造，形成一個連接縣城與__鎮(zhèn)的全長近十里的休閑購物軸，從而有力助推濮清一體化進程。

2、“三園一帶”項目探索高效農業(yè)新路子?！叭龍@”： 一是投資近億元的工廠化杏鮑菇示范園；二是占地__畝的白靈菇示范園；三是占地__畝食用玫瑰示范園?！耙粠А保菏锩倒迨痉稁?。重點引進和示范玫瑰項目，__年每畝一次性投資__元左右，收入可達__萬元。明年先期試種__畝示范帶和示范園，然后逐年推開，最終目標是達到萬畝規(guī)模，并適時引進玫瑰精油加工項目。

3、“一街三路”項目打造美麗x。就是綜合提升x街和濮清快速通道、固雙線、陽子線三條路及沿路x個村莊。重點是綜合提升x街。大膽嘗試商業(yè)運作模式，徹底改造“窄、破、亂、差”的現狀。

4、“兩全一聯”項目打造平安x?！皟扇保阂皇青l(xiāng)機關干部實行全員巡防制，配合專職巡訪隊員，加強治安巡防力量，提高群眾見警率和安全感；二是全覆蓋視頻監(jiān)控系統(tǒng)，自架光纜，村村安裝視頻監(jiān)控?！耙宦摗保航⑧l(xiāng)村兩級巡防聯動機制。

5、“三入三嚴”項目打造和諧x?！叭搿保阂蟾刹可砣肴罕姟⑿娜肴罕?、情入群眾，檢查民情日記，調查群眾口碑，督促深入基層，及時了解民情、調處糾紛、增進感情，密切與群眾的聯系?！叭龂馈保阂蟾刹繃栏褚婪ㄞk事、嚴格按政策辦事、嚴格按程序辦事。

6、“兩評三治”項目打造高效x?！皟稍u”：上評下和下評上，每半年開展一次村干部對鄉(xiāng)干部和鄉(xiāng)干部對村干部的述職互評活動?！叭巍保褐温鳛?、不作為和亂作為。對“三治”對象實行約談追責，約談有記錄、有簽字、有處理意見。

醫(yī)院幫扶計劃書 醫(yī)院幫扶工作任務目標篇十六

紅陽村將以新農村建設工作為總抓手，以“五新一好”為目標，以發(fā)展新產業(yè)為重點，進一步抓好基礎設施建設，有效促進村級經濟增長和農民增收。

一、以“三清三改“為重點，深入推進新農村建設。

今年，紅陽村將以村規(guī)劃建設、“三清三改”(清垃圾、清污泥、清路，改水、改廁、改路)為重點，以提高農民素質和生活質量為根本，把新農村建設作為解決“三農”問題的新的突破口和加強村級組織建設新的載體，科學規(guī)劃，分步實施，依靠群眾，整體推進。

紅陽村今年“三清三改”的主要任務是：以中村為示范點，全村清理污溝2500米，清除上、中、下村邊兩旁屋場的路障16處，拆除亂搭亂建的牛欄蕏圈廁所55間，建公廁2個，整修上村至下村村道2公里。

建立紅陽村新農村建設長效機制。一是要強化村民自我管理、自我服務的功能，充分發(fā)揮村民自治組織的作用，把階段性集中整治與日常性管理結合起來，建立健全村規(guī)民約;二是要建立健全門前“三包”責任制以及全體村民共同保護環(huán)境、愛護衛(wèi)生的責任機制和約束機制;三是要充分發(fā)揮農村理事會和農村“五老”作用，建立巡察制度，加強督促檢查。

二、以新產業(yè)發(fā)展為切入口，穩(wěn)步促進農民增收。

經過多年培植和扶持，毛竹林、臍橙、生豬己成為紅陽村民脫貧致富的主要產業(yè)。紅陽村今年在抓好3000畝毛竹林低改的同時，要大力發(fā)展以臍橙為主的果業(yè)生產，大力推廣“豬—沼—果”生態(tài)農業(yè)模式，提高農業(yè)可持續(xù)發(fā)展能力。

新建優(yōu)質臍橙種植示范基地。紅陽村將在金風山新建優(yōu)質臍橙種植示范基地500畝，以點帶面，推動果業(yè)發(fā)展。主要措施：一是由村委會理順山場租賃關系;二是鼓勵10至20戶果業(yè)大戶到點開發(fā)，對開發(fā)戶實行每畝100元的開發(fā)獎勵措施;三是爭取鎮(zhèn)政府的優(yōu)惠政策，由鎮(zhèn)政府提供果園路開辟、電路架設等扶持資金。

加大對生豬養(yǎng)殖大戶的扶持力度。紅陽村今年主要從以下方面對養(yǎng)豬大戶進行扶持：一是籌建養(yǎng)豬小區(qū)，對到小區(qū)養(yǎng)豬的大戶提供低成本用地;二是鎮(zhèn)村邀請縣內專家每月到村傳授養(yǎng)殖技術和提供指導;三是由鎮(zhèn)村負責協(xié)調對養(yǎng)豬大戶提供銀行小額貸款。

此外，紅陽將以培養(yǎng)新型務工農民和產業(yè)農民為目標，加大對農民培訓力度，提高農民的科技致富能力和市場競爭能力，積極組織農民進城務工，增加現金收入。

三、以農村可持續(xù)發(fā)展為目標，繼續(xù)加強基礎設施建設。

繼續(xù)抓好通村公路建設。紅陽村去年實現通村公路硬化公里，總投資達萬元，為村經濟發(fā)展打下了堅實基礎。今年，紅陽村要完成公路建設帶來的6萬元的債務清償任務，同時，力爭在去年的基礎上再硬化道路500米，建設需求資金約8萬元。籌資主要渠道為：一是國家扶貧資金;二是市、縣掛點幫扶單位扶持資金;三是村民自籌資金。

加大農田水利建設力度。紅陽村的農田水利年久失修，給農業(yè)的生產與可持續(xù)發(fā)展帶來隱患。今年，紅陽村將努力籌資萬元重點建設上村水尾和下村水口的兩座水陂，使1200畝的農田灌溉難問題得到切實解決。

紅陽村黨支部和村委會在新的一年里，將搶抓發(fā)展機遇，迎難而上，扎實工作，努力促進農村事業(yè)的發(fā)展，帶領全體村民勤勞致富奔小康。

醫(yī)院幫扶計劃書 醫(yī)院幫扶工作任務目標篇十七

（一）抓好常態(tài)化疫情防控

（二）持續(xù)深化公立醫(yī)院綜合改革

（三）持續(xù)提升基層醫(yī)療衛(wèi)生服務能力

（四）持續(xù)優(yōu)化公共衛(wèi)生服務

（五）穩(wěn)步提升中醫(yī)藥服務水平

（六）強化醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)管理

（七）深化醫(yī)保支付制度改革

（八）完善藥品供應保障制度

二、存在問題

三、下半年工作計劃

（一）加強黨的建設

（二）扎實推進新冠疫苗接種

（三）做好大規(guī)模人群核酸篩查準備工作

（四）繼續(xù)加強集中隔離場所管理

（五）抓好基本公衛(wèi)服務項目落實

（六）抓好出生缺陷綜合防控項目落實

（七）加快推進...區(qū)疾控中心項目籌建

（八）推進區(qū)人民醫(yī)院新院項目建設

（九）加強醫(yī)療衛(wèi)生人才隊伍建設

（十）做好國家衛(wèi)生城市復審工作

正文：

今年以來，按照國家和省、市的統(tǒng)一部署，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，我局堅持“抓黨建、強基層、筑高地、促醫(yī)改、重預防、引人才、優(yōu)服務”的工作思路，不斷深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，推進全區(qū)衛(wèi)生健康事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。

一 、上半年工作情況

（一 ）抓好常態(tài)化疫情防控 一是做好與病毒長期斗爭的準備，落實《^v^聯防聯控機制關于進一步做好當前新冠疫情防控工作的通知》七個方面要求，持之以恒抓實常態(tài)化疫情防控，確保疫情不輸入、不反彈，嚴防社區(qū)傳播、多代傳播、醫(yī)院感染發(fā)生，鞏固來之不易的防控成果。二是做好...綠地康養(yǎng)居酒店隔離點防控管理。落實好集中隔離場所的消毒隔離、工作流程和人員管理。三是完成新冠疫苗接種任務。配齊配強人手，落實崗前培訓，嚴守接種工作規(guī)范，強化醫(yī)療救治保障，優(yōu)化接種便民服務流程，保質保量完成疫苗接種任務。四是強化醫(yī)院感染防控管理。全面落實常態(tài)化疫情防控下醫(yī)療機構院感防控分層分級督查制度，持續(xù)改進轄區(qū)內醫(yī)療機構感染防控管理的質量控制。繼續(xù)落實分片包干、定點聯系、各方責任清單、督導員制度，嚴格實施預檢分診、完善發(fā)熱患者轉診機制，落實病區(qū)規(guī)范設置、清潔消毒工作，細化具體操作方案和指南。

（二 ）持續(xù)深化公立醫(yī)院綜合改革 一是調整了由區(qū)委書記任組長、區(qū)長任常務副組長、分管副區(qū)長任副組長的區(qū)醫(yī)改（建設衛(wèi)生強區(qū)）工作領導小組，不斷強化深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的組織領導。二是全面加強公立醫(yī)院黨的建設。...區(qū)人民醫(yī)院、...區(qū)婦幼保健計生服務中心在加強黨建的基礎上實行院長負責制，強化崗位管理和績效考核。三是穩(wěn)步推進現代醫(yī)院管理制度建設。目前，...區(qū)人民醫(yī)院均已制訂醫(yī)院章程，全面落實預算管理制度及總會計師制度。四是鞏固取消藥品和醫(yī)用耗材加成成果。執(zhí)行《...市醫(yī)療保障局關于做好...市醫(yī)療服務價格調整政策效果評估工作的通知》，...區(qū)人民醫(yī)院作為樣本評估醫(yī)院，配合參與取消

醫(yī)院幫扶計劃書 醫(yī)院幫扶工作任務目標篇十八

一、宣傳發(fā)動，提高認識。

童年是人生的起步階段，童年的閱讀往往構成一個人生命的底色。兒童認知能力的提高、情感的豐富，智慧的生成、性格的塑造、品質的打磨雖然有待現實生活的鍛造，但更重要的是離不開人文與科學的啟蒙與熏陶。實踐證明，學生早一天讀書，就會早一天受益，早一天讀書，就會早一天走近淵博和卓越。

“黑發(fā)不知勤學早，白首方悔讀書遲?！睂τ谀挲g尚小，對于課外閱讀與積累的重要性的認識尚且不足的小學生。全體教師首先是學校領導要提高認識，站在為學生的發(fā)展負責、為學生的終身學習負責的高度，廣泛宣傳，大力發(fā)動，積極呼吁，引領廣大家長乃至社會各界人士共同重視孩子的課外閱讀，共同關注孩子的課外閱讀。

二、建章立制，落實規(guī)劃

其次，鎮(zhèn)中小學新教育實驗工作室將根據《課程標準》各級段的閱讀總量要求和先教研室、縣新教育實驗辦公室的有關要求，制定切實可行的《振興閱讀實施方案》。各年級組（段）也要根據相應要求，結合學生的`年齡特點、興趣愛好和服務區(qū)學生家庭的實際情況，制定出比較系統(tǒng)的《課外閱讀指導計劃》。各語文教師要能夠根據年級組制定的《課外閱讀指導計劃》，幫助學生制定自己的閱讀計劃和時間表，合理安排好課內外知識的銜接與時間的分配，做到課內打基礎、課外求發(fā)展，做到課內學習與課外閱讀相互結合，相互促進。

各鎮(zhèn)屬小學要把課外閱讀提高到校園文化建設的高度來抓，作為學校的亮點工程來抓，把鎮(zhèn)中小學五年來開展新教育實驗的經驗與做法全面引向深入，引向高潮。在工作中，積極探索，大膽創(chuàng)新，勇于實踐，善于總結，研究出一套行之有效的課外閱讀策略與方法，逐步形成學校的辦學特色。在校園內，營造“書香班級”、“書香年級”，從而營造“書香校園”。

三、創(chuàng)新方法，追求實效。

1、示范引領，加強指導。教師能否做好示范引領，與學生共度共寫，有效地進行課外閱讀的指導，是本計劃得以順利實施的關鍵。在新的學年里，每一個教師，特別是40周歲以下的中青年教師，除要按指令讀好縣教育局規(guī)定的《我的教育理想》等4本教育專注、完成相應的讀書筆記和教育博客以外，還要與學生共讀共寫，擔負起培養(yǎng)習慣、制定計劃、推薦讀物、組織閱讀、指導方法、評價結果等任務，真正達到在共讀共寫的過程中創(chuàng)造并擁有共同點語言和密碼。各校要著力提高教師多方面的文化修養(yǎng)，鼓勵教師多讀書，不但要了解世界范圍的經典名著，也要了解當代優(yōu)秀的兒童文學作品，全面提高教師指導課外閱讀的能力。中心校將開展有關課外閱讀方面的校本教研，讓更多的老師了解并掌握指導小學生課外閱讀的最佳方法與途徑，同時也要大力提倡廣大家長參與讀書，以潛移默化地培養(yǎng)孩子的讀書習慣。

2、納入課程，研制課型。為了保證課外閱讀的順利實施，教師必須注重加強課外閱讀的指導。各年級教師要能夠根據本年級《課外閱讀指導計劃》，每周開設一節(jié)課外閱讀指導課，建議：一、二年級在空堂課中確定一節(jié)；三~六年級可用小作文課時間合理調整出一節(jié)。除此之外，在每天周的晨誦、午讀要有計劃的安排一定的時間專門用于兒童振興閱讀。教師要加強學習，充分研討，相互交流，集思廣益，逐步形成適合小學生年齡特點、符合小學生接受需要具有可操作性和實效性的課外閱讀基本課型。如閱讀指導課（引導小學生合理使用工具書，學生搜集信息、整理信息、處理信息，指導課外閱讀的方法和讀書筆記、讀后感的寫法），讀物推薦課（小學生年齡小、閱歷淺、辨別能力差，教師利用各種手段、形式向學生推薦適合他們需要的書籍，也可由學生相互介紹、相互推薦），閱讀欣賞課，讀書匯報課（可采用讀后敘述、開展辯論，交流評議，表演展示等形式）等等。各校要充分用活用好校本教材《課外閱讀指導案例匯編》和《黎明詩韻》學生系列讀本，是振興閱讀活動具有系統(tǒng)性、校本化。

3、開展活動，培養(yǎng)興趣。興趣是學習的先導，是需求的動力。只有調動起學生課外閱讀的興趣，學生才會努力尋求閱讀機會，獲得閱讀信息，得到閱讀滿足，產生情感體驗。建議各班級經常舉行速讀賽、朗誦賽、辯論賽，故事會、評論會、交流會，開展筆記展評、詞語接力、佳作欣賞等活動。通過課堂看趣、行動提趣、榜樣引趣、故事聽趣等形式使學生產生閱讀欲望，使他們在活動中感受閱讀的快樂和幸福，體驗“書本是甜的，讀書是一件有滋有味的事情。”這也是社會、學校、家長所共同給予他們最好的童年禮物。新學期，學校要有計劃地利用《江南時報》小記者活動、以《新竹報》和《快樂讀寫》為平臺，創(chuàng)造性地開展振興閱讀活動，讓全體師生在豐富多彩、生趣盎然的各種活動中體驗幸福完整的教育生活。

4、建設陣地，營造氛圍。學校圖書室（角）是小學生進行課外閱讀的重要陣地，各校要充分發(fā)揮圖書室（角）的作用，加強圖書室的建設與管理，有計劃地開展借閱、閱覽活動。保證小學生每學期平均借閱3-5本書，每個班級擁有可供學生閱覽的期刊不少于8種。圖管員要定期做好新書推薦工作，建立圖書借閱登記，為學校更好地推進課外閱讀活動提供信息和資料。另外，學校可根據實際情況廣開書源，建立班級圖書架、圖書角、校園圖書廊等，定期開展圖書漂流活動，為學生提供豐富的書源，努力營造一個“開門見書山，推窗聞書香”的讀書氛圍。

四、總結反思，臻于完善。

各校要對振興閱讀活動情況進行總結反思，鎮(zhèn)中小學新教育實驗工作室將結合教研室開展的“振興閱讀”系列評比活動開展相應活動，在活動中求發(fā)展，在活動中求完善，在活動中總結經驗。以課外閱讀為載體培養(yǎng)學生的人文素養(yǎng)是一個艱巨而漫長的過程，希望通過我們的努力，讓每一個小學生都捧起書來，汲取知識的營養(yǎng)，獲取精神的財富，傳承民族的文化，讓孩子的生命在閱讀中更加精彩。

醫(yī)院幫扶計劃書 醫(yī)院幫扶工作任務目標篇十九

一、總體要求

以新時代思想為指導，全面貫徹落實會議精神，牢固樹立新發(fā)展理念，落實高質量發(fā)展要求，立足我辦實際，結合區(qū)域特色，以五大發(fā)展理念為基礎，以鄉(xiāng)村全面振興為目標，以生態(tài)振興、文化振興為重點，堅持政策引領，發(fā)揮資源優(yōu)勢，突出街道文化特色，全力推進新舊動能轉換，推動農業(yè)農村農民共同進步、生產生活生態(tài)和諧共融、田園家園樂園全民共享，打造鄉(xiāng)村振興新局面。

二、發(fā)展目標

20_年，農業(yè)供給體系質量明顯提高，農民增收渠道進一步擴寬，美麗宜居鄉(xiāng)村建設扎實推進，基層組織建設顯著增強，鄉(xiāng)村治理體系更加完善，鄉(xiāng)風文明達到新高度，群眾獲得感、幸福感、安全感顯著增強。生活環(huán)境優(yōu)美宜居、鄉(xiāng)風民俗文明淳樸、鄉(xiāng)村治理民主、農民生活富裕幸福的目標基本實現。

三、重點任務

（一）加快推進鄉(xiāng)村生態(tài)振興，打造農村宜居環(huán)境

一是加強基礎設施建設。

圍繞加強公共服務設施建設，以切實增強承載力、吸引力為目標，堅持科學規(guī)劃、逐步開發(fā)原則。

二是推動環(huán)境綜合治理。

堅持綠水青山就是金山銀山的發(fā)展理念。持續(xù)推進河道綜合整治提升工程，建立健全基礎設施維護、河道管護、綠化養(yǎng)護等長效管理機制。

三是提升民生保障水平。

優(yōu)先發(fā)展教育事業(yè)，高標準建設教育場所，

持續(xù)推進幼兒園改擴建工程，實現農村優(yōu)質教育全覆蓋。

（二）全面深化鄉(xiāng)村文化振興，提升鄉(xiāng)村文化軟實力

一是挖掘傳承發(fā)展農村優(yōu)秀傳統(tǒng)文化。

立足街道深厚文化底蘊，提高公共文化服務供給質量。

二是提升鄉(xiāng)村文明水平。

以核心價值觀為引領，緊扣鄉(xiāng)風文明和文化建設兩個抓手，深入推進移風易俗，著力建設平安鄉(xiāng)村。

四、保障措施

（一）創(chuàng)新工作推進機制。

落實鄉(xiāng)村振興的部署要求，健全統(tǒng)一領導、辦事處統(tǒng)籌負責、各部門單位全面參與的鄉(xiāng)村振興工作機制。

（二）加強基層組織建設。

扎實推進抓促振興，突出功能，提升組織力，把各級組織建成堅強戰(zhàn)斗堡壘。

（三）壯大鄉(xiāng)村振興人才隊伍。

建立農村實用人才培訓基地，圍繞電子商務、物流服務等，培育一批愛崗位、懂技術、善經營的本土新型職業(yè)農民。

（四）加強宣傳引導。

切實加強輿論引導力度，充分發(fā)揮主流媒體的作用，開展形式多樣的宣傳活動，激發(fā)人民群眾主體作用，營造全辦上下全面支持，積極投身建設生態(tài)宜居美麗幸福的良好氛圍。

（五）加強檢查督辦。

加強綜合考評，將鄉(xiāng)村振興工作納入各村、涉農社區(qū)目標責任制考核體系。

醫(yī)院幫扶計劃書 醫(yī)院幫扶工作任務目標篇二十

一、大力抓好村黨建工作

1、繼續(xù)抓好黨建工作，堅持共同學習、共同提高的理念，定期召開全體黨員會議，加強黨員素質與干部綜合能力的培訓，認真好貫徹落實好會議精神。不斷吸收更多文化高、素質高、水平高的優(yōu)秀青年加入黨的隊伍來充實支部后備力量。

2、加強高素質干部隊伍建設，加強黨組織建設。做好黨員干部培訓工作，繼續(xù)深入開展各種專題學習活動。組織廣大黨員通過各種途徑學習，扎實開展學習，引導黨員干部準確把握、構建社會主義和諧社會、法治社會等黨的重大戰(zhàn)略部署。

二、完善村級服務，促進村級全面發(fā)展

1、城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生，搞好全村的環(huán)境和衛(wèi)生，是一項合民心、順民意、使人民群眾安居樂業(yè)的重要工作，也是改善居民生活質量、塑造村形象的一項重要舉措。加強轄區(qū)日常生活垃圾清掃清運工作，積極爭取政府投入，加強衛(wèi)生設施建設。

2、加大治安管理

3、進一步加強村基礎建設

預計投資12萬元對我村消防池進行維修改造，目前己動工;投資10萬元對我村境內進行亮化工程建設;爭取專項資金對大市村部進行改造或是維修。

4、提高服務質量

村居委會是城市基層群眾性自治組織，是黨和政府與居民群眾聯系的橋梁和紐帶。宣傳貫徹黨的方針、政策，協(xié)助政府部門做好社會工作是我們村工作的基本要求和最終目的。我村建立和完善各種服務制度和社會體系，不斷拓寬服務領域，提升服務水平。以廣泛服務居民為宗旨，以為老弱服務、助殘幫困服務為側重點多方位地開展工作。

5、搭建全方位、廣覆蓋的計劃生育優(yōu)質服務體系。深入開展計劃生育優(yōu)質服務，充分發(fā)揮計生協(xié)會作用，著重加強對流動人口的教育、管理、服務工作。

三、為民增收

1、鼓勵村民擴大生產規(guī)模，積極幫助村民協(xié)調種植項目，轉移剩余勞動力，為民增收。

2、健全合作社各項制度，鼓勵有條件的農戶實行土地流轉。

四、其他方面的工作

1、改善交通條件，爭取上級資金改造村前公路;

2、加大農田水利建設力度，確保旱季灌溉到位;

3、加大合作醫(yī)療基金收取力度，參保率力爭超98%;

4、計劃生育工作常抓不懈，狠抓對外來人員和重點戶的管理，對避孕節(jié)育對象做好隨訪服務工作;

5、完成好上級下達的其他中心工作。

總之，我村工作按照鄉(xiāng)黨委政府的工作部署，結合我村的工作實際，在工作上注重建組織、強隊伍、擔責任，為廣大群眾辦實事、做服務、作貢獻，推動大市村工作再上新臺階而不懈努力!

醫(yī)院幫扶計劃書 醫(yī)院幫扶工作任務目標篇二十一

20xx年2月，吉林市中心醫(yī)院開始對口支援我院，到現在已有一年多時間，在這期間，吉林市中心醫(yī)院對口支援我院工作，對在提升我院醫(yī)療技術水平、服務水平和人才培養(yǎng)等方面起到了積極的作用。

吉林市中心醫(yī)院在對口支援我院期間，歸納起來有以下五個方面的重要舉措：

1、領導重視，精心組織，明確任務，最終實現了帶好一所醫(yī)院，服務一方群眾，培育一批人才的目標。

2、每年選派5、6名思想作風好、業(yè)務水平高、管理能力強、身體健康、能夠指導基層衛(wèi)生服務機構的醫(yī)務人員開展工作。派駐的醫(yī)師實際工作能力強，有豐富的基層工作經驗，有全心全意為群眾服務的意識。

3、在派出醫(yī)院和派駐人員的大力支持下，我院診療科目增多了，醫(yī)療設備充分利用了，進一步緩解了當地百姓看病難、看病貴的問題。

4、派駐人員通過組織查房、手術示教、疑難病例討論、專題講座等各種臨床帶教形式，為我院培養(yǎng)出了一批優(yōu)秀的專業(yè)技術人才，使他們成為我院的技術骨干，為我院的進一步發(fā)展提供了強有力的人才保障。緩解了我院人才技術短缺的嚴重問題。

5、在人員培訓方面，我院衛(wèi)生技術人員輪流到吉林市中心醫(yī)院進修學習。吉林市中心醫(yī)院每年至少接受我院2—5名衛(wèi)生技術人員免費進修各種專業(yè)學科。

總之，吉林市中心醫(yī)院對口支援我院，使我們深深體會到了對口支援工作給我院帶來的明顯變化，受援的科室在規(guī)范管理、規(guī)范行為、規(guī)范操作、規(guī)范診療方面都有了明顯的進步和改善，醫(yī)護人員的醫(yī)療技術水平、服務質量不斷提高，門診量、住院人次同比增長，患者及社會滿意度不斷上升。

我們決心，一定緊緊抓住對口支援難得的機遇，在各級領導關心支持下，在各位專家的精心指導下，在全體干部職工的共同努力下，進一步規(guī)范醫(yī)院管理，提升醫(yī)院綜合實力，促進對口支援工作健康持續(xù)發(fā)展，使我院的各項醫(yī)療工作再上一個新臺階。

醫(yī)院幫扶計劃書 醫(yī)院幫扶工作任務目標篇二十二

縣水利局第八批選派幫扶干部早里村駐村工作隊，至20_年6月10日進駐以來，通過深入農戶調研走訪，實地環(huán)境勘察，召開座談會等形式，積極認真了解早里村村情概況、經濟發(fā)展、特色產品、村民生產生活等相關情況。按照省、市、縣選派干部管理辦法，緊緊圍繞“宣傳教育黨員群眾、健強村黨組織、推進強村富民、提升治理水平、為民辦事服務、協(xié)調落實結對幫扶”等重點任務。按照“產業(yè)興旺、生態(tài)宜居、鄉(xiāng)風文明、治理有效、生活富?！钡目傮w要求。積極推進鄉(xiāng)村振興計劃在早里村落地生根。結合駐村工作隊職責，緊密結合早里村實際，特制定如下年度工作計劃。

一、深入開展入戶走訪調查工作。切實為困難群眾解決實際生產、生活困難。

二、加強理論學習，把牢思想和行動的“總開關”。把學習作為一種政治責任，一種精神追求。牢固樹立“四個意識”、增強“四個自信”、堅決做到“兩個維護”。

三、廣泛宣傳發(fā)動。開展多層次、多形式的宣傳活動，使黨的惠民惠農政策和鄉(xiāng)村振興工作家喻戶曉、深入人心。

四、完善駐村工作制度。包括人員名冊、聯系方式、考勤制度、日常工作記錄制度、工作報告制度等。

五、強化基層黨建工作，加強村兩委班子建設，切實轉變工作作風。

六、協(xié)助早里行政村成立勞務公司，開展勞務輸出，增加群眾收入。

聯系相關企業(yè)或用人單位，組織一批早里村群眾進企業(yè)務工，幫助開眼界、換思想、學技術、長本領，以解決早里村剩余勞動力，增加群眾收入，維護農民工權益。

一、協(xié)助村兩委搞好早里村2000畝稻蝦養(yǎng)殖項目。加強基礎設施改造提升，營造良好的招商環(huán)境，通過招商引資，鼓勵民間資本參與開發(fā)投資。通過產業(yè)帶動，著力發(fā)展村集體經濟，增加村集體收入。打造以陶老閘下游為中心的槐花大道和休閑養(yǎng)殖垂釣建設。

二、建立一套班子，加強農業(yè)技術培訓，培養(yǎng)一批農村致富帶頭人。通過產業(yè)結構調整，提高群眾種植、養(yǎng)殖水平，培育新的經濟增長點。

三、打造美麗鄉(xiāng)村建設新面貌。協(xié)助村兩委加快推進農村人居環(huán)境整治和美麗鄉(xiāng)村建設工作。大力開展“美麗庭院”、“干凈人家”、“清潔文明戶”的創(chuàng)建評比活動，真正讓干凈整潔成為習慣，讓習慣成為自然。重點打造以徐新莊為中心村的美麗鄉(xiāng)村建設，從道路加寬、下水道改造、綠化等方面入手，達到“三無”“四規(guī)范、一眼凈”的要求。(“三無”指無垃圾亂丟、無雜物亂放、無污水亂流。“四規(guī)范”指規(guī)范垃圾收集處理、規(guī)范污水處理、規(guī)范衛(wèi)生改廁、規(guī)范庭院環(huán)境。)

四、協(xié)調對接定點單位幫扶及幫扶責任人包村包戶工作。

五、扎實有序開展駐村工作，及時準確匯報工作進展。

六、采取“制定工作計劃、落實工作責任、定期核查進度、認真討論總結”的方法，扎實有序開展每一項駐村工作任務，并以簡報、專題匯報的形式及時上報。工作做到安排有序、落實到位、匯報及時。

20_年我們將以駐村工作對工作(鄉(xiāng)村振興)為主線，不斷探索，勇于創(chuàng)新，嚴明工作紀律，努力完成好黨委政府布置的各項工作，帶動早里村村民發(fā)展產業(yè)、強村富民。

醫(yī)院幫扶計劃書 醫(yī)院幫扶工作任務目標篇二十三

開展對口支援西部地區(qū)高等學校的工作，是國家實施西部大開發(fā)戰(zhàn)略，加快中西部地區(qū)的發(fā)展，邁向現代化建設第三步戰(zhàn)略發(fā)展的需要。為了積極發(fā)展西部地區(qū)的高等教育，加快培養(yǎng)急需的高等人才，根據《教育部關于做好對口支援新疆高等師范學院工作的通知》和《教育部關于實施援疆學科建設計劃的通知》精神，20xx年以來，東北師范大學與南京大學對伊犁師范學院進行了近五年的對口重點支援，這一工作目前已經取得了顯著成效。

20xx年7月16日，在教育部召開的“教育部直屬師范大學對口支援新疆高等師范學院工作會議”上，東北師范大學與伊犁師范學院簽訂了對口支援協(xié)議。20xx年6月，兩校續(xù)簽了對口援助學科建設的協(xié)議書。按照協(xié)議書的內容，東北師范大學對伊犁師范學院進行了全方位、有重點的支援，重點支援伊犁師范學院的生物學、教育學、馬克思主義與思想政治教育和計算機科學等學科專業(yè)。

20xx年6月，南京大學與伊犁師范學院簽訂了為期5年的南京大學支援伊犁師范學院學科建設協(xié)議書，對口重點支援伊犁師范學院的數學、物理學、化學三個學科專業(yè)。其實，南京大學對伊犁師范學院的支援早在20xx年就開始了。20xx年8月江蘇省與伊犁哈薩克自治州達成智力支援的合作協(xié)議后，南京大學就一直不間斷地選派博士生、研究生來伊犁師范學院支教。

通過幾年的對口支援，伊犁師范學院學科專業(yè)建設和師資隊伍建設得到快速發(fā)展;學術氣氛空前活躍，教師的教學科研積極性和學生的學習積極性大大提高;領導干部和各級管理干部思想觀念得到提升，學院的管理水平上了新臺階?？芍^成效顯著，碩果累累。

(一)抓住機遇培養(yǎng)學術骨干，提高教師的學歷層次和業(yè)務素質。對口支援的中心是培養(yǎng)高層次的教師隊伍，四年來，東北師范大學通過單列博士名額和單考碩士名額，錄取了我院4名教師攻讀博士研究生，47名教師攻讀碩士研究生;南京大學錄取了我院2名教師攻讀博士研究生，6名教師攻讀碩士研究生。此外，東北師范大學接受了我院25名教師訪學，南京大學接受了3名教師訪學。為培養(yǎng)后備師資，東北師范大學還接受了我院4批共25名本科生插班學習，有50%以上的學生考取了該校的研究生。

深造與訪學期間，兩校為我院的教師配備了學術造詣高、科研能力強的教授細心指導。深造與訪學的教師的業(yè)務能力和水平都有了明顯的提高：在東北師大攻讀碩士的歐陽艷的8篇論文、何曉燕的6篇論文分別被《sci》收錄;在南大攻讀博士學位的蔣中英發(fā)表的3篇論文被《sci》收錄，施津菊在專業(yè)核心期刊上發(fā)表了數篇高質量的論文。這些同志相繼被自治區(qū)評為教授和副教授，真正成為學院的學科帶頭人和骨干教師，為學院的內涵式發(fā)展奠定了良好的基礎。

在上述高校學習的博士研究生、碩士研究生占整個學院讀學位教師的50%。考博士、考碩士對我院的師生已不再是夢想，目前，我院教師和學生學習的熱情和積極性空前高漲，令人欣慰。通過這項工作，學院高學歷教師所占比例也有望達到國家本科教學水平評估的要求。

(二)緩解教師匱乏的矛盾和壓力，傳播名校的教風與學風。為了給外出深造、訪學的教師創(chuàng)造條件，緩解我院師資緊缺的所帶來的壓力，6年來，南京大學共派出來12批137名博士研究生、碩士研究生來我院支教，東北師范大學派出25名骨干教師來我院支教，承擔了近300門課程的教學任務，累計授課超過萬學時。他們帶來了內地著名高校優(yōu)良的教風、學風和校風，憑借嚴謹的治學態(tài)度、扎實的理論功底先進的教學方法，刻苦鉆研的精神，贏得了邊疆各民族師生員工的好評。支教教師和研究生用自己的心血和汗水譜寫了一曲曲民族團結的贊歌。

(三)幫助我院凝練學科方向，加強優(yōu)勢學科建設。東北師范大學書記盛連喜教授來學院就生物學學科建設及伊犁地區(qū)生態(tài)環(huán)境研究提出了指導性的意見，校長史寧中教授先后兩次來我院指導基礎數學學科建設及碩士學位授予權單位的申報工作。黨委副書記柳海民教授應邀來我院，就新形勢下教師教育的專業(yè)化問題與我院教科系的教師進行座談，并舉辦學術講座，為我院突出師范性特色指明了努力的方向。南京大學物理系博士生導師黃以能教授來我院掛職，結合學院的實際，提出把凝聚態(tài)物理與材料設計作為今后我院重點發(fā)展的學科。經過論證，南京大學物理系同意與我院共建凝聚態(tài)物理與材料設計研究所，并捐助了150萬元的儀器設備，力爭使該學科達到新疆的領先水平，使之成為我院的優(yōu)勢特色學科。20xx年1月，我院獲得了碩士學位授予權單位，實現了研究生教育零的突破，這正是對口支援高校的辛勤汗水澆灌出的艷麗花朵。

(四)選派優(yōu)秀干部前來任職，提高我院的管理水平。加強受援學校的管理隊伍建設是支援的一個重要內容。20xx年9月，經東北師范大學向教育部推薦，自治區(qū)黨委任命東北師范大學副校級干部王延教授為我院黨委委員、副院長。為加強我院美術專業(yè)的建設，東北師范大學派出苗根源副教授任我院藝術學院副院長;南京大學派出黃以能教授、孔敏教授分別任物理電子信息學院、數學系副院長、副主任。他們以高度的政治責任感，全身心的投入到學校的管理和建設中，帶來了內地高校的辦學理念，影響、感染和帶動著我院干部和教職工的思想觀念。我們深切感受到思想觀念的轉變和管理理念的提升對學院長遠發(fā)展產生的深遠影響，這將對我院的各項工作起到積極的推動作用。

(五)找準切入點，幫助我院開展科學研究工作。黃以能教授表示自己援疆任務結束后還將定期來我院指導凝聚態(tài)物理與材料設計研究工作，力爭將該實驗室建成自治區(qū)重點實驗室，為邊疆的經濟發(fā)展做出貢獻。東北師大歷史文化學院的劉厚生教授來我院開展了錫伯族語言文化的研究，以我院和伊犁州的查布察爾錫伯族自治縣為科研基地，幫助我院的人文學院獲得一項錫伯族語言文化的自治區(qū)級的課題。為聯合開展沙漠濕地的研究，東北師范大學生命科學學院草地所楊海軍課題組捐贈了5萬元的科研啟動基金。前來支援的專家們在邊疆找到了自然、人文科學研究的新領域，均表示愿意盡力幫助我院在這些領域取得一批前瞻性的成果，達到雙贏的目的。

(六)動真情，辦實事，給予了我院經費、設備方面的大力支持。東北師范大學為我院捐贈了24595冊圖書價值35萬元，捐贈了25萬元現金用于我院購買教學設備，捐贈了5萬元的科研啟動基金;為我院讀博士、碩士、訪學教師及插班的本科生均減免了一半的學費，四年累計減免學費共萬元。為減輕我院教師負擔，東北師范大學將單考碩士研究生考點設在我院，4年來，每年派3名工作人員冒著嚴寒，不辭萬里來學院組織考試，并承擔全部旅差費。20xx年3月東北師范大學還單獨列預算50萬元，專門用于援疆人員的旅差費及其他相關支援費用。20xx年3月，南京大學決定撥出150萬元與我院共建伊犁師范學院凝聚態(tài)物理材料設計研究所，第一批100萬元的設備即將投入使用，南京大學捐贈的3萬元的1000冊圖書也即將到校。兩校這種無私的援助行為令我院各族師生深深感動，成為我院師生員工傳頌的佳話。

(一)領導重視，機構健全，是做好對口支援工作的保證。在對口支援的4年里，東北師范大學的黨委給予此項工作高度的重視，強調要從講政治的高度，帶著真情厚意援疆。黨委書記盛連喜、校長史寧中先后來伊犁師范學院指導支援工作;主管此項工作的副校長、對口支援工作領導小組組長楊忠兩次來伊犁師范學院，協(xié)調解決對口支援工作中存在的問題;對口支援領導小組副組長、研究生院院長蘇忠民做了大量的日常工作。東北師范大學校領導先后8人次來伊犁師范學院訪問和考察。南京大學副校長張大良教授對援疆工作充滿政治責任感，對學院提出的困難做到了有求必應;對口支援辦公室主任毛昌鑒同志盡職盡責主動與相關部門聯系，落實協(xié)議內容;研究生院的王亞軍老師熱心負責，從研究生需求計劃的發(fā)布、報名、確定人選，包括接送都給予了高度的重視和關心。伊犁師范學院黨委書記洛合達爾汗、院長趙嘉麒等4位領導先后6次赴東北師范大學尋求幫助和支持，三次赴南京大學洽談對口支援事宜。三校領導層的溝通交往，增進了彼此的感情和了解。三校都在領導小組之下成立了對口支援辦公室，確保了對口支援工作的順利有序進行。

(二)提高認識，統(tǒng)一思想，是做好對口支援工作的基礎。我院與兩校的領導和教職工都從講政治的高度，帶著深厚的感情認識這項工作。南京大學、東北師范大學把對口支援工作當作一項落實^v^西部開發(fā)戰(zhàn)略，加強民族團結，維護祖國統(tǒng)一，建設和諧社會的政治任務予以高度重視。伊犁師范學院把受援工作作為歷史性的機遇，作為學院發(fā)展的重要條件來加以認識。在東北師范大學學習的教師得到了眾多的關心和幫助，特別是對在校學習的少數民族教師在生活上給予了細致周到的服務。每逢節(jié)假日兩校都組織學習的教師和支教的教師召開座談會和茶話會，兩校教師親如一家。

(三)突出重點，搭建平臺，以點帶面，點面結合是作好對口支援的關鍵。近幾年，東北師范大學緊緊圍繞為伊犁師范學院培養(yǎng)高層次的人才隊伍，實施支援工作。抓住了關鍵，找準了切入點。從提高教師的學歷水平和層次，逐步擴大到聯合開展科學研究，使對口支援工作一步步向縱深發(fā)展。

(四)動真情、辦實事、求實效是對口支援工作的目的。支援工作中涌現出很多令伊犁師院師生感動的事跡：東北師大甄艷老師身患糖尿病堅持來伊犁支教;吳瓊和李君老師都是新婚不久就積極報名來伊犁師范學院支教;白華英老師推遲了婚期前來支教，除每周承擔12節(jié)課的教學任務外，還為伊犁師范學院學生開設考研輔導班……東北師范大學將對口支援經費納入預算，為學習的教師減免學費，南京大學決定捐贈150萬元，與我院共建凝聚態(tài)物理與材料設計研究所，這一幕幕一樁樁無不顯示出兩校對邊疆高等教育發(fā)展的一片真情。伊犁師院的師生都深情地說，沒有這兩所高校的真情支援，就沒有我院今天令人矚目的發(fā)展與變化。

(一)高度重視我院與兩校簽訂的援疆學科建設計劃書，全面落實協(xié)議書的內容。我院制定出每年希望支援的具體計劃，南京大學、東北師范大學將其列入當年的工作規(guī)劃中，將計劃分門別類的予以落實。每年召開對口支援工作例會，及時解決出現的新問題，使對口支援工作不斷深入。

(二)繼續(xù)加大人才培養(yǎng)的力度，以人才培養(yǎng)帶動學科建設。聘請南京大學、東北師范大學的教授做我院的兼職碩導，支持學院4個碩士學位點的建設，“十一五”期間爭取使伊犁師范學院再增加幾個碩士學位授予點，增強自我發(fā)展的“造血能力”，全面提高伊犁師范學院的辦學層次和水平。希望教育部能為南京大學、東北師范大學每年單列5名左右的博士生名額招收我院的教師攻讀博士學位，同時為“少數民族高層次骨干人才”計劃單列1-2名博士、3-4名碩士名額，專門用于培養(yǎng)我院少數民族高層次人才。通過兩校的支援，使我院“十一五”期間幾個學科專業(yè)和實驗室能夠達到自治區(qū)重點學科和重點實驗室的水平。

(三)繼續(xù)加強與兩校的學術交流與合作，以科研協(xié)作促進支援工作的可持續(xù)發(fā)展。在聯合申報國家級、自治區(qū)級科研項目上下大力氣，作大文章，集中力量，重點突破，并將對口支援的成果轉化為現實的生產力。尤其是抓好南京大學與我院共建的凝聚態(tài)物理與材料設計研究所的工作。今后我們將和對口支援高校聯合申報高層次的科研課題，希望教育部及有關部委給予政策上的傾斜。

醫(yī)院幫扶計劃書 醫(yī)院幫扶工作任務目標篇二十四

2021 年，世界百年變局和世紀疫情交織疊加，xx 區(qū)衛(wèi)生健康局在區(qū)委區(qū)政府的堅強領導下，堅持“雙高”發(fā)展理念，搶抓“雙區(qū)”建設重大機遇，貫徹區(qū)委區(qū)政府各項工作部署，推進疫情防控和衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展，助力世界一流科學城和深圳北部中心建設，以不斷提升衛(wèi)生健康工作狀態(tài)慶祝中國^v^成立一百周年，實現“十四五”衛(wèi)生健康工作良好開局。現將 2021 年工作總結及 2022 年工作計劃報告如下：

一、以優(yōu)質衛(wèi)生健康服務獻禮百年華誕

以黨建為引領，以優(yōu)質衛(wèi)生健康服務獻禮百年華誕，一是精心組織慶祝中國^v^成立 100 周年系列活動，開展“一天一個黨史小故事，一周一次黨員群眾健康行動，一月一次支部社區(qū)義診服務”的“三個一”黨建活動。二是開展“為民、利民、安民——百項健康惠民行動”項目，推出 27 項健康惠民項目，開展健康服務進社區(qū)、進企業(yè)、進學校，送疫苗接種服務、送免費健康體檢等“八進六送三到位”系列活動，累計服務轄區(qū)群眾 萬人次，把黨史學習教育融入群眾醫(yī)療健康服務全場景。三是探索公立醫(yī)院特色黨建新品牌，將全省首家公立醫(yī)院黨群服務中心——白求恩黨群服務中心打造成群眾身邊的“暖寶寶”，組織黨員志愿者開展照護、義診等服務，解答疫情防控、疫苗接種等咨詢 4600 余人次。

二、全力筑牢疫情防控最嚴最密防線

全區(qū)各級醫(yī)療衛(wèi)生機構共同構建最嚴密疫情防控體系，我區(qū)醫(yī)務人員白衣執(zhí)甲，迎難而上，夜以繼日奮戰(zhàn)在預檢分診、核酸檢測、疫苗接種、隔離酒店、發(fā)熱門診、哨點監(jiān)測、陽性人員處置和轉運等疫情防控一線，2021 年穩(wěn)妥規(guī)范處置 42 名陽性入境人員，連續(xù)兩年保持本地感染“零”發(fā)生、醫(yī)院感染“零”報告、集中隔離場所健康管理“零”事故。一是群體免疫屏障日益牢固，2021 年完成疫苗接種 萬劑次，全程接種 萬人，第三劑加強針累計接種 萬人，在全市率先完成第二針階段性任務，第三針完成率全市排名第二，各類人群接種率排名全市前三。二是核酸檢測能力大幅提升，全區(qū)完成核酸檢測 萬人次，其中常態(tài)化核酸檢測 萬人次，高效完成兩次大規(guī)模核酸檢測共計 萬人次，核酸檢測儲備能力達到每日 9 萬單管。

三、xx 國際中醫(yī)藥港項目建設超計劃推進

12 月16 日，xx區(qū)啟動“xx 國際中醫(yī)藥港廠房提升改造工程”，xx 國際中醫(yī)藥港一期項目規(guī)劃用地面積 萬平方米，規(guī)劃總建筑面積 萬平方米。目前已完成粵港醫(yī)療機構中藥院內制劑中心、中藥代煎代配中心、中藥材戰(zhàn)略儲備庫、中藥（材）跨境電商平臺等 8項設計，大力招商引資，引進國藥藥材股份有限公司、深圳華潤三九中醫(yī)藥發(fā)展有限公司等 2 家國企?；浉坩t(yī)療機構中藥院內制劑中心正在開展知周膏、顏如玉等 5 款膏方的研制工作。

四、超額完成區(qū)首批先行示范區(qū)綜合改革試點任務

通過國科大深圳醫(yī)院的 gcp（國家藥物和器械臨床試驗機構）資格，開展醫(yī)療器械臨床試驗項目 13 項，西藥臨床試驗 2 項，依托2021 年落戶國科大深圳醫(yī)院的國家高性能醫(yī)療器械創(chuàng)新中心臨床研究與轉化基地，開展手術機器人項目等研究，中醫(yī)藥傳承發(fā)展研究院開展首個院內制劑（小兒桂芩清解顆粒）研發(fā)，完成國際前沿藥物和器械臨床應用試點。與深圳市和順堂醫(yī)藥有限公司簽訂協(xié)議，將院內制劑供應和順堂位于香港的 51 家醫(yī)療機構。作為全省首批試點招聘港澳中醫(yī)師 7 家單位中的唯一一家科研機構，xx 區(qū)中醫(yī)藥傳承發(fā)展研究院已招聘 2 名香港中醫(yī)師，完成醫(yī)療服務跨境銜接試點。

五、科學系統(tǒng)構筑衛(wèi)生健事業(yè)“四梁八柱”

為促進我區(qū)衛(wèi)生健康事業(yè)全面、協(xié)調、可持續(xù)發(fā)展，經過前期準備、專題調研、初稿起草、集中修改、專家研討和征求意見等階段，編制完成《深圳市 xx 區(qū)衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展“十四五”規(guī)劃（送審稿）》。共開展 7 次大型調研，召開 12 次專題座談會，兩次發(fā)函征求相關單位意見，廣泛聽取、收集專家代表及相關單位的意見建議，邀請市衛(wèi)健委副主任常巨平作為專家組成員進行指導，收集專家意見 13條。

六、基層醫(yī)療集團建設實現高質量發(fā)展

積極履行 xx 區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)改革發(fā)展領導小組辦公室職能，深入調研形成《深化基層醫(yī)療集團改革方案》，印發(fā)《xx 區(qū)關于加快推進“病有良醫(yī)”的三年行動方案（2021-2023 年）》《深圳市 xx 區(qū)區(qū)域綜合醫(yī)改實施方案》等文件。在 3 月召開 xx 區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)大會，

吹響三甲創(chuàng)建工作沖刺號角，全面按照三甲醫(yī)院評審標準推進各項工作。在深圳市三級區(qū)屬綜合醫(yī)院績效考核中，國科大深圳醫(yī)院取得排名第 3 的歷史最佳成績。國家衛(wèi)生健康委、羅湖區(qū)衛(wèi)生健康局先后 xx區(qū)調研學習醫(yī)改先進經驗。

七、大力推進“健康 xx”建設

創(chuàng)新制定“健康 xx”績效考核指標，將“控煙、健康管理、新冠疫苗接種、3 歲以下嬰幼兒健康促進、國家衛(wèi)生城市復審”等工作納入 2021 年區(qū)績效考核指標，有力推進“健康 xx”建設。2021 年6 月，我區(qū)在全市首批完成社區(qū)公共衛(wèi)生委員會建設，在全區(qū) 31 個社區(qū)成立社區(qū)公共衛(wèi)生委員會，打造疫情防控、疾病預防、健康教育前沿陣地。2021 年，我區(qū)順利完成國家衛(wèi)生城市復審暗訪工作，深圳市以歷史最高分數通過國家衛(wèi)生城市復審，深圳市愛國衛(wèi)生運動委員會向我區(qū)發(fā)來感謝信。

八、全面提升基層健康服務水平

制定《xx 區(qū)社區(qū)健康服務機構設置“十四五”規(guī)劃》，全年新增社康中心 9 家，翻倍完成市衛(wèi)健委下達的新建 4 家社康中心任務，全區(qū)社康中心總數達到 55 家。加強全科醫(yī)生、公衛(wèi)醫(yī)生等基層緊缺衛(wèi)生人才引進力度，鼓勵區(qū)屬醫(yī)院院本部?？妻D全科，全年新增全科醫(yī)生 136 名，全區(qū)全科醫(yī)生達到 422 名。

九、衛(wèi)生健康重大項目取得階段性進展

2021 年超額完成固投任務，年度累計完成固投 億元，完成率 109%。推動中山大學附屬第七醫(yī)院二期、國科大深圳醫(yī)院新院

區(qū)（原人民醫(yī)院新院）、區(qū)公共衛(wèi)生服務中心項目全部開工，推動市中醫(yī)院 xx 院區(qū)（一期）、區(qū)婦幼保健院〔中心醫(yī)院續(xù)建（二期）〕項目加快推進，現市中醫(yī)院 xx 院區(qū)一期主體結構已封頂、二次結構全部完成，并已明確周邊交通組織方案。

十、市績效考核“健康深圳建設”排名全市第一

2021 年市考核區(qū)績效“健康深圳建設”取得 100 分滿分成績，排名全市第一。其中“社康機構診療量占比（加 10 分）、社康機構規(guī)劃建設（加 5 分）、每萬人擁有全科醫(yī)生數（加 10 分）、基層醫(yī)療機構中醫(yī)診療量占比（加 4 分）”等 4 項考核有加分項，我區(qū)獲得總共 29分的全部加分。

十一、用心用情用力架起對口幫扶“連心橋”

為落實區(qū)委主要領導關于對口幫扶工作“有落實、有任務、有效果、有影響”的指示精神，我區(qū)選派 26 名優(yōu)秀醫(yī)務人員到廣西、新疆和西藏開展對口醫(yī)療幫扶工作，指導廣西田林縣人民醫(yī)院成功創(chuàng)建二級甲等醫(yī)院，指導開展新技術新項目 16 項，我區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng) 1名黨員獲評“廣東省扶貧先進個人”。與廣西百色市田陽區(qū)人民醫(yī)院建立公衛(wèi)機構對口幫扶指導機制，幫助田陽區(qū)疾病預防控制中心、衛(wèi)生監(jiān)督所完善檢測項目，提高衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督能力。

十二、2022 年工作計劃

（一）毫不放松抓好疫情防控各項工作

繼續(xù)充分發(fā)揮衛(wèi)生健康系統(tǒng)抗疫主力軍和參謀助手作用，敢于擔當，奮戰(zhàn)一線，做好如下工作。一是持續(xù)推進新冠疫苗接種工作，

建立全民免疫屏障。二是不斷提升核酸檢測能力，做好核酸檢測服務。三是加強應急演練和監(jiān)督檢查，完善應急響應機制，提升應急反應能力。四是加強發(fā)熱門診管理，加強哨點監(jiān)測作用，完善轉運機制，做好發(fā)熱病人、國際國內隔離人員、密切和次密接人員轉運工作。五是進一步提升院感預防和控制能力，持續(xù)做好院感防控日常督導及暗訪抽查。

（二）全力實現三甲醫(yī)院“零”的突破

全力支持中國科學院大學深圳醫(yī)院（xx）對標國家、省三級醫(yī)院評審標準實施細則，以三級公立醫(yī)院績效考核、cmi、三甲監(jiān)測數據為抓手，按照三甲創(chuàng)建目標，倒排時間，明確階段性目標任務、每個時間節(jié)點，進行常態(tài)化督導檢查，在 2022 年完成三甲醫(yī)院創(chuàng)建，實現 xx 區(qū)三甲醫(yī)院“零”的突破。

（三）加速推進 xx 國際中醫(yī)藥港建設

貫徹落實《深圳市建設粵港澳大灣區(qū)中醫(yī)藥高地實施方案（2021—2025 年）》和《深圳市中醫(yī)藥綜合改革試驗區(qū)建設方案（2021-2025 年）》中涉及我區(qū)的 18 項和 24 項工作。2022 年重點推進xx 國際中醫(yī)藥港（一期）建設，爭取 6 月底前推動智慧藥房（深圳市中藥代煎代配中心）、中藥（材）跨境電商平臺、粵港醫(yī)療機構中藥院內制劑中心、深圳市公共衛(wèi)生應急物資儲備基地（中藥材戰(zhàn)略儲備庫）等四大產業(yè)項目正式運營。籌備召開全國中醫(yī)藥發(fā)展大會。

（四）創(chuàng)新醫(yī)防協(xié)同機制

探索設立區(qū)級醫(yī)防協(xié)同中心，承擔轄區(qū)醫(yī)防協(xié)同工作的綜合

管理、組織協(xié)調、技術指導和績效考核督導，指導各級醫(yī)療機構、社區(qū)公共衛(wèi)生委員會公共衛(wèi)生職能實施、國家基本公共衛(wèi)生項目實施，轄區(qū)衛(wèi)生健康發(fā)展戰(zhàn)略研究等。通過隊伍融合、業(yè)務融合、信息融合、資源融合、評價融合、分配融合等措施，構筑疾病預防控制機構融入基層醫(yī)療集團協(xié)同推進的健康管理體系。

（五）加快推動“兩院一中心”建設

推動國科大深圳醫(yī)院新院區(qū)（區(qū)人民醫(yī)院新院）項目完成方案設計、基礎施工圖設計，開展基坑支護工程。推動區(qū)婦幼保健院〔中心醫(yī)院續(xù)建（二期）〕項目開展完成基坑支護工程、土方開挖工程，開展基礎工程施工工作。推動區(qū)公共衛(wèi)生服務中心項目開展基坑支護工程、土方開挖工程，開展基礎工程施工。

（六）大力推進社區(qū)醫(yī)院建設

根據《深圳市人民政府關于打造健康中國“深圳樣板”的實施意見》以及市衛(wèi)健委工作要求，在 2022 年推動 xx 區(qū) 7 家高標準社區(qū)醫(yī)院建設。其中 6 個街道分別設置 1 家社區(qū)醫(yī)院，另外 1 家依托中醫(yī)傳承研究院，設置為純中醫(yī)社區(qū)醫(yī)院，結合我區(qū)市中醫(yī)院 xx 院區(qū)和社康中心中醫(yī)館，補全我區(qū)尚無?？漆t(yī)院的結構性短板，強化“全專結合、醫(yī)防融合、中西結合”。

醫(yī)院幫扶計劃書 醫(yī)院幫扶工作任務目標篇二十五

一、指導思想

全面落實，牢固樹立以人為本、執(zhí)政為民的思想，把食品安全工作放在突出位置抓緊抓好。以構建食品安全體系為目標，培養(yǎng)食品安全意識，規(guī)范食品生產經營行為和食品市場秩序，全面提高食品安全水平；以建立食品安全信用體系為核心，進一步增強責任感和使命感，積極采取有力措施，切實履行政府和部門職責，提高依法行政能力，切實解決我鄉(xiāng)食品工作中存在的問題，維護廣大人民群眾的根本利益。

二、工作原則

堅持政府負責、各方聯合行動的工作方針，本著求真務實和抓專、抓細、抓實的原則，繼續(xù)推進食品專項整治和食品安全信用體系建設，以突出源頭治理，通過更新理念、創(chuàng)新管理方式、完善監(jiān)管體系、加強部門協(xié)作、整合監(jiān)督資源等方法，建立健全監(jiān)管模式，形成監(jiān)管合力。著重在種植養(yǎng)殖、原料購進、生產加工、流通、消費五個環(huán)節(jié)的管理，強化食品質量安全意識，促進我鄉(xiāng)食品市場健康有序的發(fā)展。

三、__年工作目標

一、無公害農產品、綠色食品、有機食品生產基地監(jiān)測率達35%，畜產品違禁藥物、畜藥殘留抽樣合格率上升1%。

二、學校食堂食品衛(wèi)生量化分級管理率達95%，餐飲業(yè)及其他集體食堂食品衛(wèi)生量化分級管理率達65%。

三、餐飲業(yè)和集體食堂衛(wèi)生許可證、從業(yè)人員健康證明持證率95%，食品生產經營企業(yè)衛(wèi)生許可證、從業(yè)人員健康證明持證率達95%。

四、食品加工點（戶）亂用、濫用食品添加劑的行為得到控制。

五、有效規(guī)范鄉(xiāng)域商店食品散裝食品經營行為。

六、農村群體宴席報告率達90%。

四、工作重點

一、重點環(huán)節(jié)：原料購進、種植養(yǎng)殖、加工、流通、消費五個環(huán)節(jié)。

二、重點區(qū)域：農貿市場、鄉(xiāng)村內的各類食品批發(fā)零售點、食品加工小作坊、小餐館。

三、重點品種：糧、肉、蔬菜、水果、奶制品、豆制品、酒類、飲料、兒童食品等。

五、工作要求

（一）各村要結合自身的職責、職能，把食品安全知識的宣傳普及作為工作重點。努力提高人民群眾的食品安全意識和自我保護的能力，營造良好的輿論環(huán)境和社會氛圍，自覺抵制有害食品。

（二）各村對自身監(jiān)管的環(huán)節(jié)要做到經常化、制度化和規(guī)范化管理，明確年內本單位監(jiān)管環(huán)節(jié)的整治和打假重點，日常監(jiān)管要分片清楚、責任到人，做到人員、措施、工作到位。

（三）各村對季節(jié)性食物中毒要提前作好預警，并及時報鄉(xiāng)食安辦。

（四）村兩委班子及時調整和完善食品安全領導小組，明確領導和工作人員，村食品協(xié)管員、信息員發(fā)生變動的，應及時進行調整，以確保鄉(xiāng)食品安全工作的正常運行，并將組織機構文件上報鄉(xiāng)食安辦。

六、主要工作措施

（一）抓好綜合組織協(xié)調工作

鄉(xiāng)食品安全監(jiān)管辦公室主要負責全鄉(xiāng)食品安全各項工作實施中的組織協(xié)調和綜合監(jiān)管，向鄉(xiāng)政府匯報階段性食品安全工作的進展情況，及時調整工作思路和采取應對措施，適時協(xié)調組織開展全鄉(xiāng)食品安全專項檢查活動。

（二）加強農產品源頭監(jiān)管

鄉(xiāng)農辦主要抓好以下工作：一是全面實施“無公害農產品行動計劃”，推進安全優(yōu)質初級農產品標準化綠色產業(yè)種植生產基地建設；二是嚴厲打擊經營、銷售高毒高殘留農藥行為，控制高毒、高殘留有機磷農藥在農業(yè)生產中的使用；三是負責農產品及蔬菜水果農藥殘留監(jiān)測。

（三）畜產品源頭監(jiān)管

鄉(xiāng)獸醫(yī)站主要抓好以下工作：一是推進安全優(yōu)質養(yǎng)殖產業(yè)基地建設；二是要整治違法使用獸藥及違禁藥物行為，加強對飼料、飼料添加劑、獸藥等經營的管理，密切監(jiān)控“瘦肉精”等違禁藥物，防止其流入我鄉(xiāng)市場，嚴防違禁藥品從人用藥品領域流向養(yǎng)殖環(huán)節(jié)；三是治理水產品藥物殘留超標行為；四是負責和加強對定點生豬屠宰場內生豬檢疫的監(jiān)管，杜絕病害肉上市。

（四）加強對食品生產源頭的監(jiān)管

鄉(xiāng)經濟發(fā)展辦（工業(yè)）負責做好以下工作：一是嚴格食品生產企業(yè)準入制度，嚴厲打擊違法生產行為；二是加強對食品生產企業(yè)法人、管理人員的培訓，強化企業(yè)食品安全第一責任人的主體意識，督促其完善各生產環(huán)節(jié)管理具體措施；三是對食品生產使用食品添加劑進行嚴格監(jiān)控，特別要加強對糧（面粉制品）、肉制品、奶制品、蔬菜制品、豆制品、水產品、酒、飲料、兒童食品、保健品等生產加工過程中濫用添加劑的違法行為的監(jiān)控；四是加強食品生產原料的監(jiān)管，防止食品生產中使用非食品、劣質、有毒原料生產食品；五是加大食品生產環(huán)節(jié)的監(jiān)督和抽檢力度，確保流入市場食品的安全；六是重點監(jiān)控面粉制品、油、豆制品、蔬菜制品、肉制品、生產加工點，禁止生產企業(yè)使用礦物油、工業(yè)用雙氧水、毛發(fā)水、敵敵畏、甲醇等有毒非食用物質和回收過期變質食品、地溝油、陳化糧進行食品生產；七是加大對各類小型食品加工廠的整治力度，對設施簡陋、無法保證食品安全的小作坊要堅決取締；八是對居民飲用水安全狀況適時進行監(jiān)控檢測。

（五）抓好流通環(huán)節(jié)的食品安全監(jiān)管。

鄉(xiāng)食安辦負責做好以下工作：一是嚴格食品經營主體資格審查，嚴把市場準入關，切實打擊各種違法經營行為；二是建立經營假劣食品懲戒機制，規(guī)范企業(yè)經營行為；三是要督促和指導經營企業(yè)建立健全食品進貨驗收、索證索票、質量追溯、封存報告和銷售臺帳制度；四是在經營企業(yè)中開展食品安全信用體系建設，從強化企業(yè)是食品安全第一責任人的責任意識為切入點，本著積極、穩(wěn)妥、務實的精神，推進經營企業(yè)食品安全信用體系的建立；五是加大對市場食品的監(jiān)督，重點要放在批發(fā)市場、超市、集貿市場和鄉(xiāng)鎮(zhèn)農村，發(fā)現假冒偽劣食品要追根溯源，查清其進貨渠道和銷售去向，督促經營企業(yè)主動找回已銷售的有安全隱患的食品；六是對故意經營假冒偽劣食品謀取暴利的行為要堅決從重打擊；七是對經營不符合標準和有毒有害食品的行為，做到早發(fā)現、早控制、追根溯源，依法嚴厲打擊，對大案要案涉嫌犯罪的，要及時移送公安機關依法查處，保護合法經營，打擊違法行為；九建立食品安全申訴舉報指揮中心，在主要集貿市場設立投訴服務點，接受消費者監(jiān)督；十對商店（超市）散裝食品經營行為，推進場廠掛鉤、場地掛鉤等先進經驗；十一是嚴厲打擊食品經營活動中的商業(yè)欺詐行為，凈化食品市場環(huán)境。

（六）抓好消費環(huán)節(jié)的食品安全監(jiān)管

鄉(xiāng)衛(wèi)生院負責并做好以下相關工作：一要嚴格食品生產、經營及餐飲業(yè)衛(wèi)生許可準入制度，現場檢查達不到條件的一律不得衛(wèi)生許可準入；二是未經健康體檢，不得發(fā)放從業(yè)人員健康證明，同時要保證食品生產、經營及餐飲業(yè)從業(yè)人員健康證持證率達95%；三是努力提高學校食堂、集體食堂和餐飲業(yè)食品衛(wèi)生分級量化管理范圍，對設施簡陋無法保證食品安全的餐飲小店要堅決取締；四是監(jiān)督、指導餐飲業(yè)（食堂）建立健全食品采購、儲藏、加工、餐飲器具消毒等各環(huán)節(jié)管理制度并落到實處；五是加強日常監(jiān)管力度，努力提高監(jiān)管覆蓋面，對餐飲業(yè)（食堂）使用的糧油、調味品、酒類、飲料要加大監(jiān)督和抽檢力度，發(fā)現問題及時控制；六是組織餐飲管理人員進行食品安全相關知識及業(yè)務培訓，提高其法律意識、安全意識和責任意識，建立誠信機制，樹立誠信消費，從源頭上遏制食品安全隱患，防止食品安全事故的發(fā)生；七是加強對散裝食品的監(jiān)管；八是對進入市場的飲用水（自來水、礦泉水、純凈水）、鮮牛奶（豆奶）飲料等衛(wèi)生質量、安全狀況適時進行監(jiān)測，發(fā)現問題及時控制和處理。

（七）各村工作

一是做到食品安全工作年初有計劃、有安排、有方案，各項工作的開展有真實的文字記錄和圖片資料；二是把食品安全知識的宣傳教育融入到新農村建設中，因地制宜地開展對農村群體進行食品安全知識的宣傳教育；三是積極推進農村群體宴席報告制度的實施，農村群體宴席報告率要達到85%，檢查率要達100%；四是進行農村市場專項整治，設立農村食品安全檢查小分隊，對舉報多的地點、市場要反復突擊檢查；五是積極配合相關部門做好有關食品安全的執(zhí)法監(jiān)督工作；六是構建農村食品消費維權體系，建立食品安全申訴舉報中心、舉報站、村鄉(xiāng)舉報聯絡點維權體系；七是在“五一”、“十一”及元旦、春節(jié)前各開展聯合檢查，發(fā)現大案要案及時報告鄉(xiāng)食安辦并配合處理；八是每月15日前按時將食品安全工作各種資料上報鄉(xiāng)食安辦公室；九是按時完成鄉(xiāng)食安辦臨時按排的各項工作。

醫(yī)院幫扶計劃書 醫(yī)院幫扶工作任務目標篇二十六

一、充分認識實施精準扶貧開發(fā)的重要性和緊迫性

扶貧開發(fā)是實現共同富裕的首要民生工程。實現“科學發(fā)展、富民興石”目標，最艱巨最繁重的任務在集中連片特困地區(qū)。改革開放以來，我縣扶貧開發(fā)經歷了“二六越溫達標”、“八七扶貧攻堅”、穩(wěn)定解決溫飽等階段，目前已轉入鞏固溫飽成果、加快脫貧致富、改善生態(tài)環(huán)境、提高發(fā)展能力、縮小發(fā)展差距的全面攻堅新階段。但長期以來，扶貧開發(fā)存在著貧困人口底數不清、致貧原因不明、扶貧資金和項目指向不準的問題，扶貧開發(fā)的針對性和精準度不夠。按照人均純收入2300元/年的貧困線標準，全縣還有低收入人口x萬人，其中建檔貧困戶x萬人、低保戶x萬人，貧困發(fā)生率為x%，較全市平均高x個百分點。貧困人口的生產生活條件還沒有從根本上得到改變，我縣仍屬于國家重點貧困縣。各級各部門要充分認識全縣扶貧開發(fā)工作的嚴峻性、艱巨性和復雜性，把扶貧開發(fā)當作一項重大的政治任務和民生工程來抓，以更大的決心、更強的力度、更有效的舉措打好新一輪扶貧攻堅戰(zhàn)，加快建成扶貧開發(fā)示范縣和綠色生態(tài)經濟強縣。

二、準確把握精準扶貧的指導思想、基本原則和總體目標

(一)指導思想

深入貫徹市委四屆三次、四次全會及縣委十三屆四次、五次全會精神，按照中央關于扶貧開發(fā)的工作部署和《中國農村扶貧開發(fā)綱要(20__年)》要求，圍繞打造“扶貧開發(fā)和民族團結進步示范縣”總目標，堅持開發(fā)式扶貧方針，以“一區(qū)三片”為主戰(zhàn)場，以改革創(chuàng)新為動力，以構建“三位一體”扶貧格局為路徑，著力消除體制機制障礙，更加注重解決制約貧困地區(qū)發(fā)展的突出問題，更加注重增強貧困地區(qū)和扶貧對象自我發(fā)展能力，更加注重基本公共服務均等化，更加注重精準扶貧，加快貧困群眾脫貧致富、貧困地區(qū)全面建成小康社會步伐。

(二)基本原則

——發(fā)展為要、民生為本。堅持把加快發(fā)展作為促進減貧的根本舉措，把穩(wěn)定解決扶貧對象溫飽、盡快實現脫貧致富作為扶貧開發(fā)首要任務;強化基本公共服務，提高社會保障水平，從制度上保障貧困人口生存和發(fā)展基本權利。

——點面結合、合力攻堅。把連片特困地區(qū)作為扶貧攻堅主戰(zhàn)場，整合多方資源，著力改善貧困地區(qū)生產生活條件;把具備勞動能力的貧困人口作為扶貧開發(fā)主要對象，落實好到人到戶措施，努力增加貧困群眾收入。

——因地制宜、協(xié)調發(fā)展。立足實際，突出優(yōu)勢和特色，將扶貧開發(fā)與工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、農業(yè)現代化相結合，與農民增收、農村發(fā)展結合，與生態(tài)建設、環(huán)境保護相結合，統(tǒng)籌推進區(qū)域科學發(fā)展。

——改革創(chuàng)新、開放引領。以改革創(chuàng)新為動力，解放思想、開拓思路，創(chuàng)新扶貧工作機制，深化重點領域和關鍵環(huán)節(jié)改革，努力探索扶貧開發(fā)新途徑。

——政府主導、群眾主體。發(fā)揮政府在扶貧開發(fā)中的主導作用，廣泛動員社會力量參與扶貧開發(fā);充分調動貧困地區(qū)干群的主動性和創(chuàng)造性，發(fā)揚自力更生、艱苦奮斗的精神，增強自我發(fā)展能力。

(三)總體目標

到__年，按照人均純收入2300元/年的扶貧標準，實現萬貧困人口“兩不愁三保障”(不愁吃、不愁穿，保障其義務教育、醫(yī)療和住房)，完成個貧困村整村脫貧建設任務，全面建成“扶貧開發(fā)和民族團結進步示范縣”。貧困村農民人均純收入增幅高于全縣平均水平，基本公共服務主要領域指標接近或達到全縣平均水平。

醫(yī)院幫扶計劃書 醫(yī)院幫扶工作任務目標篇二十七

為貫徹落實《^v^關于進一步加強農村教育工作的決定》《海口市人民政府關于進一步推進義務教育均衡發(fā)展的意見》等文件精神，我校堅持求真務實的原則，精心組織，周密實施與?？谑杏琅d中學的結對幫扶工作，堅持做到“四有”，即有組織領導，有階段性計劃，有實施方案，有檢查督導。以此推動結對幫扶工作的規(guī)范化、制度化運作。現將三年以來我校與永興中學對口幫扶工作情況總結如下：

一、組織領導

與永興中學結對幫扶工程的實施，有利于發(fā)揮我校的示范輻射作用，加深校際關系，實現教育優(yōu)質資源共享，縮小城鄉(xiāng)教育差距。為確保我校的對口幫扶工作落到實處，特成立海南華僑中學城鄉(xiāng)教育對口幫扶工作領導小組。

組長：曾紀寧

副組長：孫京麗、張衛(wèi)東

成員：羅建國、王生巧、張新洲、李發(fā)德、郭義剛、翁文珠、

杜靈發(fā)、陳林蓉、杜震、許亞鵬、符建文（不知是否恰當，望斟酌）

二、具體實施情況

（一）制訂方案

充分利用我?；A設施好、管理規(guī)范、辦學效益好的優(yōu)勢，發(fā)揮示范輻射帶動作用，在條件允許范圍內，盡最大力量幫助永興中學辦學，使其水平接近或達到省、市規(guī)范化學校的標準，根據我校和永興中學的實際情況，把幫扶工作列入我校的發(fā)展規(guī)劃和年度工作目標，雙方成立以校長為組長的結對幫扶工作領導小組，簽訂幫扶協(xié)議，明確幫扶工作任務、責任和目標，制定結對幫扶工作計劃和年度實施方案，并報市教育局備案。具體情況如下：

1、幫助其加強師資隊伍建設

（1）建立兩支幫扶骨干工作隊伍

一支是以德育處為龍頭，包括德育主任、年級組長、班主任、政治教師等為骨干的隊伍，以各年級組和班主任為單位，分期前往永興中學進行合作探究，并加強雙方的交流機會，取長補短，共同進步。我校與永興中學建立了年級組、班級之間聯誼會，建章立制，傳送德育管理經驗。此外，我校積極派送德育領導干部向永興中學介紹創(chuàng)文明校、文明班和文明學生活動、主題班會活動，學生日常行為規(guī)范量化考核辦法以及學校內部治安綜合治理的有關規(guī)章制度和管理辦法等，并邀請永興中學部分優(yōu)秀黨員參加我?！包h日”活動。

另一支是以教導處為核心，包括教導主任、教研室主任、教研組長、備課組長、骨干教師等的教學教研骨干隊伍，建立以教研組為單位的幫扶小組，落實從課堂的教學研究，到教研組的建設管理，做到悉心傳教，加強教研組長之間的密切聯系，教研組的集體活動形式主要以聽課、上示范課、舉辦講座等為主。并邀請永興中學骨干教師到我校參觀、座談、交流和參加我?！敖虒W節(jié)”活動。

組織結對學校領導和老師學習現代學校管理理論、教育教學理論和新課改理念，使大家認識到，薄弱校應根據校情轉變以升學為唯一目的的觀念、幫扶應首先是扶志氣，弱校應根據實際定好位，努力探討辦學模式，立足于經濟發(fā)展和社會進步培養(yǎng)人才，想方設法開發(fā)學生的潛能，促使學生的個性發(fā)展，發(fā)現和培養(yǎng)特長生。（不知是否有此事，請斟酌。）

（2）建立師徒結對制度

1、指定1-2名學科帶頭人與永興中學3-4名教師建立長效結對指導責任制。加強教育理論、課堂教育教學、教育科研等全面指導培養(yǎng)，建設一支師德高尚，專業(yè)水平高，教科研能力強的農村教師隊伍，發(fā)揮他們在本?；虮緟^(qū)域的引領帶動作用。教師結對子一般每學科不少于1對。目前我校有6名（這是20xx年的數據，現不知是否增加？）教師與永興中學教師建立結對子關系。在課堂教育教學、教育科研等方面進行指導培養(yǎng)，切實提高永興中學的.教師教育教學水平。

2、幫助其改善辦學條件。我校本著“盡力而為，量力而行”的原則，積極為永興中學捐資引資，無償提供教學儀器、實訓設備、圖書資料、教具和其他教育教學必需品等。（此處請補充具體圖書捐贈數目及設備）開展校際間內容豐富、形式多樣的“獻愛心”幫扶活動和文體交流活動。并熱情邀請永興中學師生代表參加我校教職工“園丁杯”文藝演出。

3、開展學生聯誼活動。充分發(fā)揮共青團、學生會、少先隊的作用，采取多種形式，積極開展兩校生生手拉手活動和助學活動，促進兩校學生的相互了解，增進友誼，共同進步。我校團委、學生會已在永興中學舉辦了“學生干部、特困生代表交流座談會”并且向永興中學10名貧困優(yōu)秀學生贈送了學習用具和書籍。

（二）干部掛職

建立穩(wěn)定的干部互派交流制度。我校將選派部分校領導到永興中學掛鉤指導工作，選派中層干部或后備干部到永興中學掛職鍛煉，掛職時間每人不少于一學年，并安排具體工作，參與實質性領導和管理，協(xié)助他們建立起一套完善的學校內部綜合管理制度，提高工作管理效率。

（三）教師交流

建立城鄉(xiāng)教師交流任教制度，我校選派3年以上教齡，有一定教育教學經驗，思想素質好的教師到永興中學任教。我校目前已派出英語科目潘艷芳老師，歷史科目張麗萍老師，物理科目陳文洪、劉陽貴老師，勞技科目王灝老師，數學科目薛文新、黃一彪老師，體育科目胡于剛老師到永興中學支教，為該校教育教學水平的提高做實實在在的工作。

前去支教的老師嚴格要求自己，認真履行職責，積極參加政治學習、業(yè)務學習和其他集體活動，按要求完成工作任務，教書育人。每學期在永興中學上示范課或公開課3節(jié)以上，每學期撰寫一篇教學論文或工作總結，主持一項校級以上科研實驗課題。

1、加強教研交流

為切實了解和評價學校在結對幫扶工作中的效果，共同提高辦學效益，我校和永興中學建立了穩(wěn)定的互訪機制。一是領導互訪，了解幫扶工作實施情況，確定下一階段的工作重點，相互協(xié)調，保證幫扶工作順利開展。二是教師互訪，開展教研活動。主要以公開課、示范課、集體備課為載體，來提高永興中學教師在實際教學中的應用能力。

我校劉蓮教師為永興中學初三學生開講了《中考心理輔導講座》；初中語文備課組長、20xx年獲?？谑姓f課一等獎的陳青老師；20xx年獲海南省青年教師優(yōu)質課評比一等獎的朱靜秋老師與我校優(yōu)秀青年教師符方少分別為永興中學上了示范課，受到永興中學師生的歡迎。

2、學科帶頭人的培養(yǎng)

永興中學派老師來校跟班學習一年，我校選派骨干教師擔任他們的學科指導老師，在教學方法、備課、評課和課題研究等方面給予指導、幫助。每位指導教師帶著科研課題進行培養(yǎng)，使培養(yǎng)對象在教育教學和課題研究中提高業(yè)務水平。給予了他們適當的生活補助，創(chuàng)造條件，促進其綜合素質更快提高。

（四）資源共享

醫(yī)院幫扶計劃書 醫(yī)院幫扶工作任務目標篇二十八

一、上半年主要工作

（一）高度重視，深化合作機制

我局高度重視與合肥市在商務領域的等高對接和結對幫扶工作，并積極行動，一是干部交流，今年1月，按照縣委要求，我局選派3位同志到合肥市商務局主要業(yè)務處室掛職鍛煉，合肥市商務局也選派1位同志到我局掛任副局長，雙方建立日常工作聯系機制。二是簽署協(xié)議，雙方簽署了《關于開展商務對口幫扶工作框架協(xié)議》，明確了發(fā)展思路、合作重點和工作機制，此外還簽署了《兩地農產品產銷合作框架協(xié)議》，就農副產品進入合肥大型超市、批發(fā)市場，建立產品直銷點，以及未來在深、精加工等方面合作達成共識。三是加強互動，合肥市商務局成立了以局長為組長的工作領導小組，并建立月度調度機制，專項推進和我縣合作事項，該局領導還數次帶隊到潁上實地走訪，了解我縣商務經濟發(fā)展情況，并制定幫扶工作方案，我局也多次到合肥市商務局匯報交流工作。

（二）多措并舉，做好流通對接

按照我縣承接合肥市對口幫扶總體方案，今年，我局主要就農副產品流通工作與合肥市商務局對接，主要措施包括：

一是搭建展會平臺，我縣與合肥市商務局共同舉辦了“合肥——潁上農產品產銷對接會暨簽約儀式”， 合肥30多家大型超市、農產品批發(fā)市場和加工企業(yè)到會，與潁上農業(yè)產業(yè)化龍頭企業(yè)、專業(yè)合作社和種植大戶現場洽談，其中合家福超市與潁上管式面業(yè)、合肥大潤發(fā)超市與潁上匯陽食品等16家企業(yè)簽署了購銷協(xié)議，合同金額達1。6億元，產品涵蓋蔬菜、糧油、土特產等5大類30個品種。今年12月，在合肥市舉辦的“20xx中國（合肥）農產品產銷對接會”上，我們與縣農委共同組織海泉糧油、管氏面粉、天好粉絲、三金糧油等6家企業(yè)參展，三天展會期間，我縣參展企業(yè)現場銷售金額達到13萬余元。

二是加強宣傳推介，在剛結束的農產品產銷對接會上，通過宣傳手冊、大型海報、媒體采訪等多種方式進行宣傳，并在“區(qū)域合作地區(qū)農產品推介會”上推介我縣名特優(yōu)新農產品，提升知名度和美譽度，此外鼓勵海泉糧油在安徽省電視臺登出有機大米廣告，取得良好宣傳效果。

三是提升企業(yè)能力，與縣農委合作，分批組織重點企業(yè)和農業(yè)合作社負責人赴肥，與超市采購部門負責人現場溝通，就農副產品進超市的包裝印刷、定價策略、促銷手段、進場優(yōu)惠等進行面對面交流，提升企業(yè)對品牌標準、質量管理、包裝標識、物流供應等方面的認識，以實現規(guī)模化、專業(yè)化和標準化生產。

二、下半年工作計劃

我局將繼續(xù)著力落實《潁上縣承接合肥市對口幫扶工作方案》，加大等高對接力度，進一步深化雙方在商務領域的合作。

（一）深化內貿流通合作

一是舉辦專場對接，20xx年將繼續(xù)舉辦專場產銷對接會，通過合肥市商務局組織省城多家批發(fā)市場、大型超市負責人前往潁上縣企業(yè)、農產品生產基地，開展采購和合作事宜，通過搭建平臺、增強聯系，繼續(xù)擴大潁上縣生鮮農產品在合肥市場的供應，為潁上縣的名、優(yōu)、特色農產品在進場、專區(qū)（柜）設置、品牌宣傳等相關環(huán)節(jié)和方面開辟“綠色通道”。二是設立銷售專區(qū)，盡力協(xié)調在新周谷堆市場和徽商大地市場，分別設立“潁上農副產品專銷區(qū)”及批發(fā)點。三是開展業(yè)務培訓，組織業(yè)內專家和資深從業(yè)人士，為潁上農業(yè)企業(yè)、合作社、種植大戶等進行現代流通知識和技術培訓，提高他們在品牌、標準、管理、物流和宣傳方面的`業(yè)務能力。

（二）加強“三外”業(yè)務對接

為提高我縣開放型經濟水平，將與合肥市加強在外資、外貿、外經等三外業(yè)務方面的對接，一是外資方面，擬舉辦“合肥外資企業(yè)潁上行”活動，邀請在肥外資企業(yè)赴潁上考察，探討在原材料提供、零配件生產及中間件供應等方面的合作，并鼓勵大型企業(yè)上下游零部件生產商到我縣投資辦廠。二是外貿方面，邀請在肥外貿銷售公司到潁上考察，加大對我縣特色農副產品的采購力度，擴大出口，同時吸引合肥外貿生產企業(yè)利用我縣充足人力資源在潁上設立生產基地；三是外經方面，我縣是農業(yè)人口大縣，農村剩余勞動力資源豐富，對外勞務合作空間巨大，我們將利用這一優(yōu)勢，擬推動在肥省屬、市屬對外承包工程公司、勞務派遣公司加強與我縣縣在外派勞務方面的合作。

醫(yī)院幫扶計劃書 醫(yī)院幫扶工作任務目標篇二十九

一、接受支援情況

自20xx年起，我院接受xx市中醫(yī)院的對口支援，在此期間，我院提高了專業(yè)技術水平，擴大了服務能力，改善了群眾的就診條件，大大方便了群眾就醫(yī)。廣大患者足不出縣就能享受到市級專家的診療服務，受到了全縣人民群眾的歡迎和好評，同時我院也取得了良好的社會效益和經濟效益，推動全院各項工作跨上了一個新臺階。

xx市中醫(yī)院每年選派3名思想作風好、業(yè)務水平高、管理能力強、身體健康、能夠指導基層衛(wèi)生服務機構的醫(yī)務人員開展工作。派駐的醫(yī)師實際工作能力強，有豐富的基層工作經驗，有全心全意為群眾服務的意識。在對口支援我院期間所做的工作具體如下：

1、20xx年：派駐醫(yī)師3人。通過組織查房、手術示教、疑難病例討論、專題講座(10余次)、醫(yī)療文書書寫等各種臨床帶教形式，為我院培養(yǎng)出了一批優(yōu)秀的專業(yè)技術人才，使他們成為我院的技術骨干，為我院的進一步發(fā)展提供了強有力的人才保障，緩解了我院人才技術短缺的嚴重問題。

2、20xx年：派駐醫(yī)師3人。在五官科、針灸科醫(yī)師的帶領下，我院填補了兩項科室空白，受到了廣大患者的好評。我院臨床科室健全了，診療項目增多了，醫(yī)療設備充分利用了，進一步緩解了本地群眾看病難、看病貴的問題。

3、20xx年：派駐醫(yī)師3人。派駐的骨傷科醫(yī)師，完成教學查房50余次，門診量達400余人次，參加手術20余臺，成功處置了10余例復雜骨折內固定手術，手術復位準確，手術時間短而效果好。他在平時的帶教中強調病人的康復鍛煉及隨訪工作，將目前最先進的骨科理念帶給醫(yī)護人員，為我院的骨創(chuàng)治療水平的提高做了大量有益工作，受到患者好評。

4、20xx年：派駐醫(yī)師3人。派駐的婦產科醫(yī)師有豐富的基層工作經驗，診治門診急診病人上百人，堅持每天查房。由于婦產科病人多，病情急難產多且工作瑣碎等特點，她24小時應急診隨叫隨到。成功處置了各種難產50多例，主刀實施高危剖宮產、子宮破裂修復、宮頸環(huán)扎術等手術30余例。搶救危重病人近20例，大小講課20余次，已經帶教兩名醫(yī)生可獨立開展剖宮產等一般手術。

5、20xx年：派駐醫(yī)師3人。他們結合我院的實際情況及特點，充分發(fā)揮各自的專業(yè)特長，狠抓醫(yī)療、護理質量，提出改進意見。參加普通門診、專家門診工作，積極開展臨床教學和技術培訓，通過帶教查房、示范手術等各種形式，提高我院醫(yī)務人員業(yè)務素質和醫(yī)療技術水平，填補了我院醫(yī)療技術方面的多項空白。在我院工作期間各位派駐醫(yī)師認真履行各自的工作職責，努力工作，帶來了良好的工作作風和忘我的敬業(yè)精神，在專家的影響下，我院全體醫(yī)護人員工作認真，服務熱情周到，前來醫(yī)院就診的患者明顯增多，經濟效益十分可觀。

二、對口支援幫扶情況

在縣衛(wèi)生局的部署下，自20xx年起，我院每年對口支援兩至三個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，分別向每個衛(wèi)生院派出三名醫(yī)師進行幫扶工作。20xx年至今，我院共下派57名醫(yī)師進行對口支援，派駐的每位醫(yī)師都盡職盡責，耐心地指導下級衛(wèi)生院的工作，采取了“傳、幫、帶”等形式有針對性地培養(yǎng)當地醫(yī)護人員。對口支援期間我院所做的工作具體如下：

1、20xx年：派駐3個衛(wèi)生院共9名醫(yī)師。根據鄉(xiāng)鎮(zhèn)目前自身情況，派駐醫(yī)師首先要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院領導制訂、修改院、科各項規(guī)章制度，實行院、科兩級管理制度，科內查房制度、會診制度、危重病例討論制度、死亡病例討論制度、傳染病上報制度、輸血管理制度、病歷書寫規(guī)范及醫(yī)院管理年十三項核心管理制度，制度上墻、人手一冊、認真學習，嚴格執(zhí)行。并根據我院的技術專長和各衛(wèi)生院的實際情況，把幫扶重點放在中醫(yī)內科的普及和農村適宜中醫(yī)技術的推廣兩方面，通過項目的實施，使各衛(wèi)生院的中醫(yī)診療水平得到了大幅度的提高，年中藥飲片收入、中醫(yī)診療技術項目收入都得到了大幅度的提高。

2、20xx年：派駐3個衛(wèi)生院共9名醫(yī)師。派駐醫(yī)師根據鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院基本醫(yī)療需求，各自做好臨床診斷，專門對季節(jié)性疾病診療加強業(yè)務指導及學習，提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院診療正確率和治療準確性。對疑難病例進行專題學習，先后組織集體學習低血糖、有機磷農藥中毒、心力衰竭、上消化道出血、妊娠高血壓綜合癥、各種疝的最新療法、外科急重病癥、心肺復蘇搶救的診治等。開展學習講座20余次，帶教查房50余次，婦產科手術示教10余次，從而大大提高了鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的業(yè)務技術水平。3、20xx年：派駐2個衛(wèi)生院共6名醫(yī)師。我院根據現行實際情況，為各衛(wèi)生院送去外科常用醫(yī)療器械及物品，使衛(wèi)生院能完成外科的止血、清創(chuàng)、縫合、包扎、骨折固定等外科基礎處理;同時安排外科專家對其業(yè)務培訓，使衛(wèi)生院在職人員能對外科急腹癥做出臨床診斷和及時、正確的處理

4、20xx年：派駐2個衛(wèi)生院共6名醫(yī)師。指導各衛(wèi)生院在診療過程中做到因病施治，合理用藥。在保證患者救治需要的前提下，臨床用藥應從一線藥物開始選用。同時為各衛(wèi)生院送去價值10000元的常用及急救藥品，使衛(wèi)生院的基礎工作順利開展。

5、20xx年：派駐3個衛(wèi)生院共9名醫(yī)師。我院派駐醫(yī)師和當地醫(yī)務人員積極開展巡回醫(yī)療和流動醫(yī)療工作，積極參加對口支援基層醫(yī)院工作，指導培訓基層醫(yī)生，擴大對口支援工作的受益面。

6、20xx年：派駐3個衛(wèi)生院共9名醫(yī)師。我院組織婦產科、內兒科、預防保健科、護理等技術骨干對受援衛(wèi)生院進行技術幫扶，促進基層婦幼衛(wèi)生技術人員培訓和機構服務能力建設，全面改善受援鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦幼保健專業(yè)綜合防治水平。

7、20xx年：派駐3個衛(wèi)生院共9名醫(yī)師。我院每年幫助受援衛(wèi)生院選拔醫(yī)務人員到本院接受培訓，強化理論基礎，掌握適宜技術，提高管理水平。根據我院專科設置情況及受援衛(wèi)生院要求，每年接收受援衛(wèi)生院進修人員1-2人，進修培訓時間一般不少于3個月。

這些年的對口支援工作，我們按照上級要求完成了相關工作任務，但同時也看到了自己存在的不足，有些方面的工作開展的還不夠踏實，我們將認真總結過去的經驗和存在的不足，繼續(xù)認真做好今后的對口支援工作。我們將在局黨委的正確領導下，在上級主管部門的大力支持下，繼續(xù)努力開展好此項工作，使醫(yī)師對口支援農村衛(wèi)生工作確實惠及廣大農民，提高基層衛(wèi)生院的服務水平。

醫(yī)院幫扶計劃書 醫(yī)院幫扶工作任務目標篇三十

方旺中心學校對口支援工作總結實施教育對口支援，是國家科教興國戰(zhàn)略、官渡區(qū)教育局實施義務教育均衡發(fā)展的重大舉措。采用先進帶后進、優(yōu)質學校幫助薄弱學校的形式，可以有效地發(fā)揮先進優(yōu)質學校優(yōu)質教育資源更大效益的輻射作用、促進薄弱學校辦學效益的穩(wěn)步提高，通過教育對口支援，實行優(yōu)質教育資源共享，可以逐步實現國民基礎教育機會均等的目標。結合我校的教育對口支援實際情況工作總結如下：

近一年來，兩校間建立聯系紐帶，加強學校間的交流，采取“由點代面”的支援方式，共享優(yōu)質教育教學資源，互相幫助，共同進步。

一年來，兩校進一步加大對口支援的力度。堅持求真務實的原則，精心組織、周密實施，對口支援工作，做到“四有”，即有組織領導、有階段性計劃、有實施方案、有檢查督導。以此推動結對、幫助工作的規(guī)范化、制度化、程序化運作。

（一）在教師培訓提高方面給予指導：

一年來，我校采取走出去，請進來的方式，認真選派思想素質好，渴望進步的教師到金馬中心學校學習，同時邀請金馬中心學校的業(yè)務

骨干到我校授課、聽評課，力爭使我校教師在管理理念、教學思想、教學管理方法等方面有所突破。

（二）在學校常規(guī)管理方面給予指導：

一年來，我校每學期均安排學校行政人員到金馬中心學校參觀學習，交流探討。通過實地考察，觀摩研討，我校行政人員在管理理念、管理方法方面均有不同程度的收獲，得到一定程度的提高。

一是兩所學校的領導有了新的辦學理念，明確了辦學目標。二是我校教師在交流活動中，感受到了不同的管理模式，認識了規(guī)范管理的重要。

三是有限的優(yōu)質教育資源得到了共享，促進了教育人事制度改革的進一步深化和農村基礎教育的均衡發(fā)展。

總而言之，開展教育對口支援是基礎教育改革和發(fā)展的大事，對口支援工作是一項歷史使命。在今后的工作中，我校將繼續(xù)堅持從實際出發(fā)，根據學校發(fā)展需求，加強交流，虛心向支援學校學習，取人之長，補己之短，努力開創(chuàng)學校發(fā)展的新局面。

醫(yī)院幫扶計劃書 醫(yī)院幫扶工作任務目標篇

一、工作目標

提高結對幫扶醫(yī)院醫(yī)療服務能力和水平，加強農村常見并多發(fā)病和重大疾病醫(yī)療救治，使農民就近得到較高水平的基本醫(yī)療服務，緩解看病難問題;加強縣醫(yī)院人才培訓，提高縣級醫(yī)療機構管理水平。努力做到帶好一所醫(yī)院、培育一批學科、服務一方群眾、培訓一批人才。

二、組織領導

成立“萬名醫(yī)師支援農村衛(wèi)生工程”領導小組。

1.組長：李xx院長

副組長：張xx、張xx、呂xx

成員：陳xx、袁xx、劉xx、劉xx、王xx

袁xx同志兼任辦公室主任。

2.領導小組職責

負責組織協(xié)調縣級醫(yī)院結對幫扶全面工作，制定對口支援工作計劃和年度工作總結，定期檢查計劃落實，定期向相關部門報告對口支援工作，負責組建專家醫(yī)療隊開展相應的工作，安排接收受援單位醫(yī)務人員來院進修學習等工作。

三、工作任務和要求

1.領導小組辦公室負責對對口支援單位開展調研工作，為簽訂對口支援協(xié)議書作相應準備。

2.根據受援醫(yī)院的實際和當地群眾的需求，幫助受援衛(wèi)生院開展特色技術服務，培養(yǎng)一批骨干和科室?guī)ь^人，提高管理水平。指定高年資主治醫(yī)師和副主任醫(yī)師為主的經驗豐富的醫(yī)務人員與對口支援醫(yī)院的初中級醫(yī)務人員建立師帶徒指導關系;免費接收受援衛(wèi)生院醫(yī)務人員的`進修，每年至少安排5名進修人員。建立醫(yī)療信息共建、共用、共享平臺，建立雙向轉診制度。

定期到受援醫(yī)院開展醫(yī)療組團服務，開展臨床教學和技術培訓，通過組織查房、手術示教、新疑難病例和死亡病例討論等各種臨床帶教形式開展培訓，提高業(yè)務素質;對支援衛(wèi)生院的管理工作提出建議;促進衛(wèi)生院的健康發(fā)展。

3.工作要求。我院醫(yī)務人員要服從安排，對口支援下鄉(xiāng)工作與醫(yī)務人員晉級、晉升和年度績效考核掛鉤，在受援單位工作期間享受原工資、獎金待遇，要嚴格遵守受援醫(yī)院的規(guī)章制度并接受衛(wèi)生院的統(tǒng)一管理。

4.我院對口支援xx鄉(xiāng)衛(wèi)生院、xx鎮(zhèn)衛(wèi)生院，每所醫(yī)院安排3名同志吃住在衛(wèi)生院，累計工作時間不少于6個月。

四、實施時間

本項目實施時間為20xx年。

醫(yī)院幫扶計劃書 醫(yī)院幫扶工作任務目標篇

一、項目目標

通過醫(yī)院對口支援工作，幫助受援醫(yī)院在醫(yī)院管理、技術質量、診療水平等方面改進，不斷提高基層醫(yī)療衛(wèi)生服務能力和水平，積極為鄉(xiāng)鎮(zhèn)廣大百姓提供安全、有效、方便、價廉的`基本醫(yī)療服務。

二、支援醫(yī)院職責與義務

1、 根據受援醫(yī)院需求，不定期派出專家到受援醫(yī)院進行專題講座、教學查房、危重病例搶救等。開展臨床教學和技術培訓，提高基層醫(yī)院的技術水平。包括：病歷書寫基本規(guī)范培訓，病歷歸檔管理培訓，內外科常見病及多發(fā)病診治技術培訓，護理人員培訓，臨床醫(yī)學檢驗技術培訓，醫(yī)療糾紛防范培訓等，提高基層醫(yī)院為廣大患者服務水平。

2、選派以高年資主治醫(yī)師（護師、技師）和副主任醫(yī)師（護師、技師）為主的經驗豐富的醫(yī)務人員，參加對口支援臨床診療工作、義診、突發(fā)公共衛(wèi)生事件的醫(yī)療救治，指導基層常見病、多發(fā)病、疑難病癥的診療服務。

3、巡回醫(yī)療與義診。開展巡回醫(yī)療、流動醫(yī)療、義診工作，積極參加支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作，擴大對口支援工作的受益面。

4、實物捐贈。支援醫(yī)院根據自身實際，支援期內以實物或經費支持的方式，幫助受援單位改善硬件設施、設備配置，以提高受援醫(yī)院醫(yī)療服務條件和診療能力，方便當地群眾看病就醫(yī)。

5、每年免費接收進修培訓。支援醫(yī)院根據受援醫(yī)院的實際需求和適宜技術推廣情況，每年幫助受援醫(yī)院選拔醫(yī)務人員到本院接受培訓，強化理論基礎，掌握適宜技術，提高管理水平。

6、幫助受援醫(yī)院建立和完善各項管理制度，提高管理水平。

三、受援醫(yī)院職責與義務

1、為支援人員提供良好的工作、生活條件，并負責支援人員在支援工作期間的管理與安全。

2、為開展支援業(yè)務工作提供必要的人力、物力及財力支持，確保項目按期完成。

3、及時向支援醫(yī)院反饋支援人員的生活和工作情況，對工作成績突出的個人建議支援醫(yī)院給予表彰和獎勵等。

4、選派到支援醫(yī)院進修學習人員必須是品德兼優(yōu)、業(yè)務素質較高的年輕醫(yī)務人員，學習結束后能成為本院的業(yè)務骨干或學科帶頭人。

5、合理研究確定受援項目，定期總結對口支援工作情況，及時與支援醫(yī)院協(xié)商提出支援內容的變更要求。

四、本協(xié)議書自簽訂之日起生效。未盡事宜，由支、受援醫(yī)院雙方按相關規(guī)定共同協(xié)商解決。本協(xié)議書一式二份，支、受援醫(yī)院各執(zhí)一份。

支援方（蓋章） 受援方（蓋章）

代表人簽字： 代表人簽字：

醫(yī)院幫扶計劃書 醫(yī)院幫扶工作任務目標篇

醫(yī)院對口支援協(xié)議模板

根據閬中市衛(wèi)生局對口支援基層醫(yī)療機構的有關要求，建立醫(yī)院與鎮(zhèn)衛(wèi)生院之間長期穩(wěn)定的對口支援和協(xié)作關系，幫助受援醫(yī)院改善和強化管理，提高服務能力和水平。在支、受援醫(yī)院實地調查研究的基礎上，經雙方協(xié)商，簽訂本協(xié)議書。

支援方：閬中市人民醫(yī)院

受援方：閬中市第二人民醫(yī)院

一、項目目標

通過醫(yī)院對口支援工作，幫助受援醫(yī)院在醫(yī)院管理、技術質量、診療水平等方面改進，不斷提高基層醫(yī)療衛(wèi)生服務能力和水平，積極為鄉(xiāng)鎮(zhèn)廣大百姓提供安全、有效、方便、價廉的基本醫(yī)療服務。

二、支援醫(yī)院職責與義務

1、 根據受援醫(yī)院需求，不定期派出專家到受援醫(yī)院進行專題講座、教學查房、危重病例搶救等。開展臨床教學和技術培訓，提高基層醫(yī)院的技術水平。包括：病歷書寫基本規(guī)范培訓，病歷歸檔管理培訓，內外科常見病及多發(fā)病診治技術培訓，護理人員培訓，臨床醫(yī)學檢驗技術培訓，醫(yī)療糾紛防范培訓等，提高基層醫(yī)院為廣大患者服務水平。

2、選派以高年資主治醫(yī)師（護師、技師）和副主任醫(yī)師（護師、技師）為主的經驗豐富的醫(yī)務人員，參加對口支援臨床診療工作、義診、突發(fā)公共衛(wèi)生事件的醫(yī)療救治，指導基層常見病、多發(fā)病、疑難病癥的診療服務。

3、巡回醫(yī)療與義診。開展巡回醫(yī)療、流動醫(yī)療、義診工作，積極參加支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作，擴大對口支援工作的受益面。

4、實物捐贈。支援醫(yī)院根據自身實際，支援期內以實物或經費支持的方式，幫助受援單位改善硬件設施、設備配置，以提高受援醫(yī)院醫(yī)療服務條件和診療能力，方便當地群眾看病就醫(yī)。

5、每年免費接收進修培訓。支援醫(yī)院根據受援醫(yī)院的實際需求和適宜技術推廣情況，每年幫助受援醫(yī)院選拔醫(yī)務人員到本院接受培訓，強化理論基礎，掌握適宜技術，提高管理水平。

6、幫助受援醫(yī)院建立和完善各項管理制度，提高管理水平。

三、受援醫(yī)院職責與義務

1、為支援人員提供良好的工作、生活條件，并負責支援人員在支援工作期間的管理與安全。

2、為開展支援業(yè)務工作提供必要的`人力、物力及財力支持，確保項目按期完成。

3、及時向支援醫(yī)院反饋支援人員的生活和工作情況，對工作成績突出的個人建議支援醫(yī)院給予表彰和獎勵等。

4、選派到支援醫(yī)院進修學習人員必須是品德兼優(yōu)、業(yè)務素質較高的年輕醫(yī)務人員，學習結束后能成為本院的業(yè)務骨干或學科帶頭人。

5、合理研究確定受援項目，定期總結對口支援工作情況，及時與支援醫(yī)院協(xié)商提出支援內容的變更要求。

四、本協(xié)議書自簽訂之日起生效。未盡事宜，由支、受援醫(yī)院雙方按相關規(guī)定共同協(xié)商解決。本協(xié)議書一式二份，支、受援醫(yī)院各執(zhí)一份。

支援方（蓋章） 受援方（蓋章）

代表人簽字： 代表人簽字：

年 月 日 年 月 日

醫(yī)院幫扶計劃書 醫(yī)院幫扶工作任務目標篇

根據縣衛(wèi)生局《關于印發(fā)20xx年二級以上醫(yī)療衛(wèi)生機構對口支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院技術項目培育制實施方案的通知》（鎮(zhèn)衛(wèi)發(fā)〔20xx〕18號）文件精神。我院高度重視，積極配合，認真安排，與我縣中醫(yī)院簽訂了對口支援項目協(xié)議。20xx年8月，縣中醫(yī)院開始對口支援我院，項目工作順利開展，經過一年時間的支援工作，對在提升我院醫(yī)療技術水平、服務水平、和人才培養(yǎng)等方面起到了積極的作用。目前項目工作已圓滿完成?，F將工作做以下匯報：

一、領導重視，精心組織，明確任務，最終實現了帶好一所醫(yī)院，服務一方群眾，培育一批人才的目標。

二、共選派了7名思想作風好，業(yè)務水平高，管理能力強，身體健康，能夠指導基層衛(wèi)生服務機構的醫(yī)務人員開展工作。派駐的醫(yī)師實際工作能力強，有豐富的基層工作經驗，有全心全意為群眾服務的意識。

三、在人員培訓方面，我院衛(wèi)生技術人員輪流到鎮(zhèn)巴縣中醫(yī)院免費進修學習各種專業(yè)學科。

四、取得的成績：

1、在派出醫(yī)院和派駐人員的大力支持下，我院診療科目增多了，醫(yī)療設備充分利用了，進一步緩解了當地百姓看病難，看病貴的問題。

2、派駐人員通過組織查房、手術示教、疑難病例討論、專題講座（10余次）、醫(yī)療文書書寫等各種臨床帶教形式，為我院培養(yǎng)出了一批優(yōu)秀的專業(yè)技術人才，使他們成為我院的技術骨干，為我院的進一步發(fā)展提供了強有力的人才保障，緩解了我院人才技術短缺的嚴重問題。

3、使我院管理進一步規(guī)范化、科學化。通過各項制度的完善與實施，規(guī)范行為，規(guī)范操作，規(guī)范診療方面都有了明顯的進步和改善，全體醫(yī)務人員轉變了工作作風及服務理念，服務質量與服務能力明顯提升，工作效率、醫(yī)療文書書寫質量、醫(yī)務人員診療水平不斷提高。門診量，住院人次同比增長，患者及社會滿意度不斷上升。

五、存在的問題：

1、我院一部分人系兼職、無專業(yè)人員，基礎理論知識不扎實，掌握知識面不廣，臨床經驗不足，短期內無法達到預期目標。

2、硬件設施、設備不齊、老化、布局欠合理。無法很好的應用于臨床。

六、改進措施：

1、進一步加強基礎理論知識學習，

2、遵守診療技術操作常規(guī)。

3、加強醫(yī)療文書書寫質量及管理。

4、多溝通、多交流、多請示，提高臨床經驗。

5、加強硬件設施、設備的投入。

總之，我縣中醫(yī)院對口支援我院，使我們深深體會到了對口支援工作給我院帶來的明顯變化，在一年的時間里，我們緊緊抓住對口支援難得的機遇，在各級領導的關心支持下，各位專家的精心指導下，以及全體干部職工的共同努力下，進一步規(guī)范了醫(yī)院管理，提升了醫(yī)院綜合實力，促進了對口支援工作的健康持續(xù)發(fā)展。在今后的工作中，即使項目工作已圓滿結束，我們希望上級領導及上級醫(yī)院能繼續(xù)給予我院多領域的支持與指導，使我院的各項醫(yī)療工作更上一個新臺階。

醫(yī)院幫扶計劃書 醫(yī)院幫扶工作任務目標篇

為了扎實做好“城鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生機構對口支援”工作，我院按照縣衛(wèi)生局《全縣城鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生對口支援工作實施方案》要求，結合醫(yī)院實際情況開展了對口支援工作，現將具體情況總結如下：

我院對城鄉(xiāng)對口支援工作高度重視，專門成立了以院長為組長、業(yè)務副院長為副組長的對口支援工作領導小組，并建立了對口支援工作領導小組辦公室，由醫(yī)務科科長兼任辦公室主任，負責制定了《對口支援xxx鄉(xiāng)衛(wèi)生院實施方案》和《對口支援衛(wèi)生院工作計劃》，做到分工明確、責任到人。20xx年3月份，我院與xxx衛(wèi)生院簽訂了對口支援協(xié)議，依據協(xié)議，我院和衛(wèi)生院各負其責，共同協(xié)作開展對口支援各項工作。

根據對口支援協(xié)議，我院派出2位思想覺悟高、責任心強、業(yè)務水平高的醫(yī)務人員長期駐守鄉(xiāng)衛(wèi)生院進行對口支援幫扶工作。xxx主治醫(yī)師依托我院中醫(yī)特色?？苾?yōu)勢，幫助衛(wèi)生院建設中醫(yī)特色?？?，通過師帶徒的形式為衛(wèi)生院培養(yǎng)2名中醫(yī)專業(yè)人才，使衛(wèi)生院能夠獨立開展十五項中醫(yī)適宜技術。在下鄉(xiāng)支援期間，共收治住院病人30余人次，診治門診病人300余人次，下鄉(xiāng)義診100余人次，在衛(wèi)生院進行教學查房、示教20余次，專題學術講座6次，培訓衛(wèi)生院人員200余人次，講課內容包括經絡腧穴學、穴位注射法、穴位封閉法、中醫(yī)15項適宜技術、穴位帖服法、骨關節(jié)炎的治療等，通過培訓明顯提高了衛(wèi)生院醫(yī)務人員的中醫(yī)藥知識和中醫(yī)診療能力。

我院xxx主管護師在下鄉(xiāng)期間共參加義診活動15次，免費采血300余人次，健康咨詢200余人次，舉辦專題講座、業(yè)務培訓3次，對衛(wèi)生院全體專業(yè)技術人員進行了全面、細致培訓，使大家熟悉了各種常見病、多發(fā)病的護理理論、護理常規(guī)和技術操作；掌握了常用的急救技術、急救藥品和器械的使用。

醫(yī)院免費接收衛(wèi)生院xx醫(yī)師于20xx年5月—7月在我院急診科進修學習，xxx醫(yī)師于20xx年8月—11月在我院婦產科進修學習。我院醫(yī)務科專門安排業(yè)務水平高、診療經驗豐富的高年資醫(yī)師一對一帶教，爭取為衛(wèi)生院培養(yǎng)出業(yè)務水平較高、醫(yī)德醫(yī)風良好的臨床實用性人才。

根據市、縣衛(wèi)生局的統(tǒng)一部署，我院每月定期組織各科室專家到衛(wèi)生院進行服務百姓義診健康快車活動，活動內容主要包括免費義診、專題學術講座、教學查房、疑難危重病歷討論等。我院參加活動的醫(yī)護人員共90余人次，診療范圍包括內科、外科、婦科、兒科、急診科等，共免費義診患者680余人次，發(fā)放宣傳資料3000余份。

我院在衛(wèi)生院舉行專題學術講座2次，講授題目分別為《20xx心肺復蘇指南解讀》、《多發(fā)傷救治的若干進展》，衛(wèi)生院參加培訓人員50余人次，通過現場培訓，使大家的急診急救知識有了明顯提高，基本掌握了止血、清創(chuàng)、縫合、包扎、骨折固定等基礎技術的處理方法。

通過20xx年度的對口支援工作，提高了衛(wèi)生院的整體素質和服務水平，增強了自我發(fā)展能力，常見病、多發(fā)病的診治水平有了明顯提高，使基層老百姓得到了很大的實惠，但是，由于我院技術力量缺乏、資金困難等客觀條件限制，致使參與對口支援工作的人員有限，參與力度還不夠，不能滿足對口支援地區(qū)老百姓的需求，對口支援工作與上級主管部門的要求還存在一定的差距，在今后的工作中，我們要不斷總結經驗、開拓思路、創(chuàng)新方法、加大投入和參與力度，使我院的對口支援工作更上一個臺階。

醫(yī)院幫扶計劃書 醫(yī)院幫扶工作任務目標篇

經過八年的對口支援，浙江大學對口支援貴州大學的工作取得了顯著成效。為了做好新一輪對口支援工作，按照分工協(xié)作、整體推進，重心下移，重點突破的工作思路，重點圍繞教育部提出的“四個顯著提升”的工作要求，經雙方友好協(xié)商，就20xx～20xx年對口支援工作作規(guī)劃如下：

一、提高認識，合力提升對口支援工作水平

浙江大學從西部地區(qū)現代化建設的大局出發(fā)，把服務當地經濟社會發(fā)展作為基本價值與核心目標，對口支援轉變到提升貴州大學服務地方經濟社會發(fā)展的能力上來，引導、支持和幫助貴州大學在人才培養(yǎng)，科學研究和社會服務等方面進一步適應貴州經濟社會發(fā)展的需要，努力使貴州大學成為貴州經濟社會發(fā)展和文化發(fā)展的依靠力量及智力中心和人才中心。

貴州大學在浙江大學的幫助下，抓住機遇，根據地方經濟社會發(fā)展的特點，加快專業(yè)調整，優(yōu)化專業(yè)布局，深化教學改革，提高教學質量，加強特色學科、優(yōu)勢學科建設 ，推動高水平教學、科研平臺建設，不斷提高服務地方經濟社會發(fā)展的貢獻率。

二、重心下移，健全對口支援工作運行機制

建立完善的工作制度，明確工作任務，落實責任單位，推動工作重心下移，促進雙方院、系、專業(yè)之間的合作，提高對口支援響應度，確保對口支援工作落到實處，不斷推進對口支援工作。

雙方在編制“十二五”規(guī)劃時，要把對口支援納入“十二五”發(fā)展規(guī)劃，設立“十二五”期間對口支援工作的長遠目標和階段性目標。

三、顯著提升貴州大學的師資隊伍水平

提升師資隊伍的水平是提高辦學水平的關鍵。浙江大學要通過接受貴州大學教師進修、博士后研究、訪問學者、攻讀學位等方式和途徑，幫助貴州大學提高師資隊伍的學歷學位層次、教學科研水平，尤其是青年骨干教師和學術帶頭人的培養(yǎng)。浙江大學接收貴州大學沒有博士點的學科推薦的3～5名達到浙江大學博導遴選條件的教師做兼職教師和兼職博導，聯合培養(yǎng)研究生;同時，浙江大學選派一批高水平的研究生導師到貴州大學相應學科做兼職博導。支持貴州大學的教學名師培育工作，三年期間，指導和幫助貴州大學培育3～5名教學名師。

從20xx年起，連續(xù)三年，浙江大學每年接受貴州大學60名教師進行為期半年的進修學習，為貴州大學定向培養(yǎng)博士生，培養(yǎng)對象為貴州大學具有碩士學位的青年教師。為貴州大學急需提高教師學歷水平的學科和專業(yè)開設在職博士學位班，協(xié)助貴州大學引進急需人才和高水平教師。貴州大學以特聘教授、首席教授、客座教授等方式聘請浙江大學相關學科的知名學者和專業(yè)技術人員作為學術學科帶頭人，為貴州大學培育學術梯隊，促進學科學術創(chuàng)新團隊建設。

四、顯著提升貴州大學人才培養(yǎng)水平

雙方要加強人才培養(yǎng)方面的交流與合作。貴州大學要進一步解放思想，學習和借鑒浙江大學在人才培養(yǎng)方面的經驗，改變人才培養(yǎng)觀念，創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式。

浙江大學與貴州大學開展本科生聯合培養(yǎng)，浙江大學接收貴州大學優(yōu)秀本科生到浙江大學為期一學年的插班學習(20xx年培養(yǎng)30名，20xx年培養(yǎng)40名，20xx年培養(yǎng)60名)，指導和幫助貴州大學開展國家級精品課程建設，20xx年起開展2—3門重點課程的國家級精品課程建設。

醫(yī)院幫扶計劃書 醫(yī)院幫扶工作任務目標篇

根據^v^《關于實施“萬名醫(yī)師支援農村工程”的通知》以及省衛(wèi)生廳《關于城市對口支援城鄉(xiāng)基層衛(wèi)生工作實施方案》的相關精神，按照醫(yī)院要求，本人認真貫徹落實，現將本人xx年xx月至xx年xx月于xx人民醫(yī)院x科對口支援相關工作總結如下：

1、基礎管理，以十三項醫(yī)療核心制度的落實為基礎，通過具體病例及日常工作中相關問題探討交流的形式，加強對受援科室管理流程的優(yōu)化和改進，建立科學的醫(yī)療質量管理體系，全面提升受援科室的基礎醫(yī)療管理水平。

2、醫(yī)療技術，根據受援科室的實際需求，結合具體病例參與幫助、指導臨床醫(yī)療工作。工作方式包括臨床診療示范教學查房、示教手術、病案討論、舉辦講座等多種形式。結合受援科室xx、xx等相關疾病診療開展較少情況，著重進行相關知識、經驗、手術技巧等與受援x科同事進行探討、交流。邀請受援科室相關人員參加我院舉辦的各種層次的學術活動。按照技術項目準入管理的有關要求，結合受援科室的特點，積極向受援科室推廣xx、xx等方面疾病適宜的診療技術，提高受援醫(yī)院的醫(yī)療服務能力。每月及時向省衛(wèi)生廳及醫(yī)院匯報當月工作情況，具體診療、學術活動情況詳見每月報表。

1、更新理念 ，授人以魚、不如授人以漁，灌輸一些先進的醫(yī)學理念，比如，醫(yī)生必須具備“繼續(xù)學習的理念”、“病人第一的理念”、“微創(chuàng)的理念”、“以人為本、傾聽患者訴說的溝通理論”、“細分亞專業(yè)”、“全科理論”等等，將受援科室的業(yè)務水平、認識能力提高到一個新的境界，并授之可持續(xù)發(fā)展之道。不僅在業(yè)務方面，同時也帶來了先進的管理理念，嚴格醫(yī)療過程中的各項核心制度，組織查房、疑難危重病例、術前討論、定期業(yè)務學習等。

2、提高了受援科室在xx疾病、xx傷等方面診療水平，通過相互學習、經驗交流、舉辦學術講座等多種形式，既提高了受援醫(yī)院的管理水平，又提高了受援醫(yī)院的醫(yī)療技術水平。

3、拓寬了服務半徑，提高了醫(yī)院的影響力，對口支援工作的開展，通過醫(yī)療服務的輸出，拓寬了我院醫(yī)療服務的半徑，提高了醫(yī)院的影響力及知名度。積極響應國家醫(yī)改，目前與受援科室已積極展開雙向轉診，實現資源共享、優(yōu)勢互補，取得了派出醫(yī)院和受援醫(yī)院雙贏的目的。

醫(yī)院幫扶計劃書 醫(yī)院幫扶工作任務目標篇

經過一年時間的支援工作，對提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)療技術水平、服務水平、人才培養(yǎng)等方面起到了積極的作用。現將一年工作總結如下。

1、20xx年，我院共選派了19名思想作風好，業(yè)務水平高，管理能力強，身體健康，能夠指導基層衛(wèi)生服務機構的醫(yī)務人員開展工作。派駐人員通過組織查房、手術示教、疑難病例討論、專題講座、醫(yī)療文書書寫等各種臨床帶教形式，為受援培養(yǎng)出了一批優(yōu)秀的專業(yè)技術人才，緩解了基層衛(wèi)生人才技術短缺的嚴重問題。

2、我院不定期組織醫(yī)務人員到對口支援醫(yī)院開展義診、專題講座等活動，并充分考慮到基層醫(yī)療工作的特點，在義診的同時，為基層醫(yī)護人員舉行健康教育。

3、免費接收受援醫(yī)院人員進修人員2人，根據他們的實際情況及要求，挑選經驗豐富、帶教能力較強的醫(yī)務人員進行一對一帶教，確保進修人員能夠學有所得，學有所成。

4、廣泛宣傳，通過報紙和院內宣傳欄等途徑，廣泛宣傳對口支援工作項目開展情況。讓人民群眾了解和感受到實施“千名醫(yī)師下鄉(xiāng)村”工作是國家解決農村群眾“看病難”、“看病貴”的一項重大舉措。

20xx年，在大家的共同努力下，醫(yī)院對口支援工作取得了較好的成績，但與上級主管部門的要求和對口支援地區(qū)的需求與期待還有一定差距。一是根據我院實際情況，我院能投入到對口支援工作的參與人員有限；二是經費不足，主要是人力資源支持，在以后的對口援建工作中，我院會不斷總結各項經驗，取長補短，加大投入和參與力度，使我院的對口支援工作更上一個新的臺階。

醫(yī)院幫扶計劃書 醫(yī)院幫扶工作任務目標篇

為了扎實做好“城鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生機構對口支援”工作，我院按照縣衛(wèi)生局《全縣城鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生對口支援工作實施方案》要求，結合醫(yī)院實際情況開展了對口支援工作，現將具體情況總結如下：

一、組織領導

我院對城鄉(xiāng)對口支援工作高度重視，專門成立了以院長為組長、業(yè)務副院長為副組長的對口支援工作領導小組，并建立了對口支援工作領導小組辦公室，由醫(yī)務科科長兼任辦公室主任，負責制定了《對口支援xxx鄉(xiāng)衛(wèi)生院實施方案》和《對口支援衛(wèi)生院工作計劃》，做到分工明確、責任到人。20xx年3月份，我院與xxx衛(wèi)生院簽訂了對口支援協(xié)議，依據協(xié)議，我院和衛(wèi)生院各負其責，共同協(xié)作開展對口支援各項工作。

二、蹲點幫扶

根據對口支援協(xié)議，我院派出2位思想覺悟高、責任心強、業(yè)務水平高的醫(yī)務人員長期駐守鄉(xiāng)衛(wèi)生院進行對口支援幫扶工作。xxx主治醫(yī)師依托我院中醫(yī)特色專科優(yōu)勢，幫助衛(wèi)生院建設中醫(yī)特色?？?，通過師帶徒的形式為衛(wèi)生院培養(yǎng)2名中醫(yī)專業(yè)人才，使衛(wèi)生院能夠獨立開展十五項中醫(yī)適宜技術。在下鄉(xiāng)支援期間，共收治住院病人30余人次，診治門診病人300余人次，下鄉(xiāng)義診100余人次，在衛(wèi)生院進行教學查房、示教20余次，專題學術講座6次，培訓衛(wèi)生院人員200余人次，講課內容包括經絡腧穴學、穴位注射法、穴位封閉法、中醫(yī)15項適宜技術、穴位帖服法、骨關節(jié)炎的治療等，通過培訓明顯提高了衛(wèi)生院醫(yī)務人員的中醫(yī)藥知識和中醫(yī)診療能力。

我院xxx主管護師在下鄉(xiāng)期間共參加義診活動15次，免費采血300余人次，健康咨詢200余人次，舉辦專題講座、業(yè)務培訓3次，對衛(wèi)生院全體專業(yè)技術人員進行了全面、細致培訓，使大家熟悉了各種常見病、多發(fā)病的護理理論、護理常規(guī)和技術操作;掌握了常用的急救技術、急救藥品和器械的使用。

三、人才培養(yǎng)

醫(yī)院免費接收衛(wèi)生院xx醫(yī)師于20xx年5月—7月在我院急診科進修學習，xxx醫(yī)師于20xx年8月—11月在我院婦產科進修學習。我院醫(yī)務科專門安排業(yè)務水平高、診療經驗豐富的高年資醫(yī)師一對一帶教，爭取為衛(wèi)生院培養(yǎng)出業(yè)務水平較高、醫(yī)德醫(yī)風良好的臨床實用性人才。

四、服務百姓義診健康快車活動

根據市、縣衛(wèi)生局的統(tǒng)一部署，我院每月定期組織各科室專家到衛(wèi)生院進行服務百姓義診健康快車活動，活動內容主要包括免費義診、專題學術講座、教學查房、疑難危重病歷討論等。我院參加活動的醫(yī)護人員共90余人次，診療范圍包括內科、外科、婦科、兒科、急診科等，共免費義診患者680余人次，發(fā)放宣傳資料3000余份。

我院在衛(wèi)生院舉行專題學術講座2次，講授題目分別為《20xx心肺復蘇指南解讀》、《多發(fā)傷救治的若干進展》，衛(wèi)生院參加培訓人員50余人次，通過現場培訓，使大家的急診急救知識有了明顯提高，基本掌握了止血、清創(chuàng)、縫合、包扎、骨折固定等基礎技術的處理方法。

五、存在的不足和今后工作打算

通過20xx年度的對口支援工作，提高了衛(wèi)生院的整體素質和服務水平，增強了自我發(fā)展能力，常見病、多發(fā)病的診治水平有了明顯提高，使基層老百姓得到了很大的實惠，但是，由于我院技術力量缺乏、資金困難等客觀條件限制，致使參與對口支援工作的人員有限，參與力度還不夠，不能滿足對口支援地區(qū)老百姓的需求，對口支援工作與上級主管部門的要求還存在一定的差距，在今后的工作中，我們要不斷總結經驗、開拓思路、創(chuàng)新方法、加大投入和參與力度，使我院的對口支援工作更上一個臺階。

醫(yī)院幫扶計劃書 醫(yī)院幫扶工作任務目標篇

《社區(qū)衛(wèi)生服務中心接受對口支援工作總結范文》適用于社區(qū)衛(wèi)生服務中心的接受對口支援工作總結，在海淀衛(wèi)生局的指導下，我社區(qū)于20xx年6月與解放軍309醫(yī)院簽定了對口支援協(xié)議書，309醫(yī)院領導和醫(yī)務處對此事非常重視，曾幾次到我中心為對口支援具體事項進行了解和協(xié)商，從去年12月至今年11月份，派出心內科、骨科、神經內科、內分泌科、高壓氧科、皮膚科、消化內科、肝膽外科、呼吸科等有41人次專家到我社區(qū)提供服務，共接診205人次，使這些病人不出社區(qū)就能得到專家的診治。

為促進我社區(qū)衛(wèi)生服務工作的發(fā)展，完善我社區(qū)衛(wèi)生服務功能，提高我社區(qū)衛(wèi)生服務水平，為老百姓提供更直接、更有效的、更高水平的醫(yī)療服務，緩解大醫(yī)院掛號難、就醫(yī)難的問題，在海淀衛(wèi)生局的指導下，我社區(qū)于20xx年6月與解放軍309醫(yī)院簽定了對口支援協(xié)議書，309醫(yī)院領導和醫(yī)務處對此事非常重視，曾幾次到我中心為對口支援具體事項進行了解和協(xié)商，從去年12月至今年11月份，派出心內科、骨科、神經內科、內分泌科、高壓氧科、皮膚科、消化內科、肝膽外科、呼吸科等有41人次專家到我社區(qū)提供服務，共接診205人次，使這些病人不出社區(qū)就能得到專家的診治。深受病人的好評。

1、繼續(xù)開展專家門診工作，按老百姓的需求與309醫(yī)院協(xié)商，隨時調整專業(yè)醫(yī)師來我中心出診。由于我校學生中皮膚病較多，與309醫(yī)院協(xié)商后，皮膚病專家來我中心出診，深受學生們的好評。明年計劃繼續(xù)請皮膚病專家支援。

2、請309醫(yī)院專家對不同人群開展社區(qū)大課堂。明年計劃至少進行兩次。

3、請309醫(yī)院專家對我社區(qū)醫(yī)務人員進行培訓，提高醫(yī)務人員的能力和水平。計劃上半年和下半年各進行一次。

4、與309醫(yī)院協(xié)商，派出醫(yī)務人員到309醫(yī)院進修學習。

1、我中心學生和在職人員公費醫(yī)療關系是北醫(yī)三院，只有轉到北醫(yī)三院市醫(yī)保中心才能報銷，轉到309醫(yī)院不能報銷。目前只有離退休人員可以選第二家合同醫(yī)院，現有部分離退休人員已經選擇了309醫(yī)院，但在職教工和學生只能轉北醫(yī)三院。

2、由于我社區(qū)規(guī)模不是很大，支援專家大多專業(yè)很專，校醫(yī)院各項檢查、化驗設備不全，致使有些專家有“吃不飽”現象。

3、支援專家經常換人，專家需要重新了解病情，病人治療沒有連續(xù)性，建議專家出診人員相對固定一段時間。

北京體育大學社區(qū)衛(wèi)生服務中心

醫(yī)院幫扶計劃書 醫(yī)院幫扶工作任務目標篇

20xx年，在縣委、縣政府的統(tǒng)一部署，在xx鎮(zhèn)黨委、政府和科技局的正確領導下，在xx村“兩委”的緊密配合下，按照《xx縣精準扶貧駐村幫扶工作實施辦法》要求，深入貫徹落實黨的十xx大會議精神，以農民增收為重點，以全面脫貧出列為目標，堅持真情扶貧，辦好實事，注重實效，強化服務，在促進發(fā)展上下功夫，推進和加快了駐村幫扶貧困戶的脫貧致富步伐，現將工作開展情況總結如下：

一、建章立制，規(guī)范管理

今年以來，科技局精準扶貧駐村和幫扶工作從建章立制入手，重點建立了四項工作制度：

一是例會制度。規(guī)定每周一為例會日，要求工作隊員對上周開展的工作進行匯報，討論工作存在的不足，并安排部署本周工作。

二是學習制度。每周四下午為學習日，學習有關扶貧方面的理論、方針、政策，以提高自身的政策理論水平。

三是工作制度。嚴格按照縣委和鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一要求，駐村工作隊員堅持吃住在村，實行五天四夜駐村制度，幫扶干部每月走訪貧困戶至少2次，同時，堅決做到不吃請、不擾民，和群眾同吃、同住、同勞動。

四是請假制度。切實做到有事請假，不遲到、不早退。

二、吃透村情，制定規(guī)劃

通過反復深入農戶座談，真實了解村民意愿，通過多次召開村民議事會，聯系村情、立足村情，結合建卡貧困戶的現狀。

一是制定了xx村全域扶貧規(guī)劃，根據縣全域規(guī)劃修編工作方案要求，從精準脫貧、收入增長、產業(yè)發(fā)展、基礎設施、公共服務和組織建設等方面，制定了村級全域扶貧規(guī)劃。

二是制定了建檔立卡貧困戶分年度減貧計劃，xx村20xx年脫貧42戶172人，20xx年脫貧28戶116人，20xx年擬脫貧33戶131人， 20xx年初步實現戶脫貧村出列的工作目標。

三是修訂了戶脫貧規(guī)劃。根據致貧原因，政策享受情況，修訂了戶脫貧規(guī)劃，因病致貧60戶(196人)，因殘致貧7戶(27人)因學致貧24戶(110人)，缺資金致貧14戶(52人)，缺技術致貧22戶(78人)，缺勞力致貧15戶(46人)。

三、真抓實干，深化幫扶

醫(yī)院幫扶計劃書 醫(yī)院幫扶工作任務目標篇

根據《教育部關于實施“援疆學科建設計劃”的通知》精神和《關于全面實施對口支援新疆西藏本科高等學校有關事宜的通知》精神，一年來在自治區(qū)黨委、人民政府和教育廳的領導下，在內地對口支援高校的大力幫助支持下，我校積極穩(wěn)妥地開展了對口受援工作，取得了階段性成績，積累了經驗，為今后進一步貫徹落實好對口支受援工作創(chuàng)造了有利條件。現將我校對口受援工作情況匯報如下：

20xx年下半年，教育部和自治區(qū)人民政府共同實施“援疆學科建設計劃”，確定復旦大學、中山大學、中國藥科大學、北京中醫(yī)藥大學和中南大學五所高校為我校對口支援高校，其中北京中醫(yī)藥大學和中南大學為全面對口支援高校。開展對口支援工作是^v^、^v^高瞻遠矚、統(tǒng)攬全局做出的重大決策，對于提高邊疆高校的辦學水平和辦學效益、建設一支高素質高層次的人才隊伍、對邊疆地區(qū)高校的建設和發(fā)展，對于邊疆穩(wěn)定都有著深遠意義。校黨委從講政治的高度，充分認識對口支援工作的重大意義，在自治區(qū)黨委、人民政府和教育廳的領導下，認真部署、精心組織，緊密結合我校和內地高校的實際情況，卓有成效地開展了對口受援工作。

首先，學校成立了對口支援工作領導小組，下設對口支援辦公室，學校校長任組長，并劃撥對口支援工作專項經費，從組織和財力上保證了對口支援工作的順利開展。

其次，根據對口支援工作的要求，校黨委多次召開專題黨委會議研究部署工作，確定了以學科建設為龍頭，突出重點，講究實效，帶動教育教學、科學研究、人才培養(yǎng)、管理等各方面發(fā)展的基本工作思路和方法。

第三，深入各學院、各附屬醫(yī)院進行調研，了解各學科的現狀和迫切需求，確定出受援目標，制定出詳細的受援計劃，并緊緊圍繞學科建設，通過“借腦引智”、“借船出?！钡确绞阶龀隹尚行杂媱潱M人員、項目、成果和理念來提高我校的教學質量、科研水平和管理水平，實現與援建高校雙贏的目標。

一年來，我校領導多次到對口支援學校走訪，洽談對口支援及合作意向，并通過援疆干部積極牽線搭橋，對口支援工作取得了很多實質性成果。

首先，以學科建設為核心，確立受援目標。我校積極圍繞內科學、婦產科學、腫瘤學、影像醫(yī)學與核醫(yī)學、營養(yǎng)與食品衛(wèi)生學、生物化學和分子生物學、病原學、方劑學、生藥學等學科博士點的申報條件，通過整合我校的特色項目，與對口支援高校積極開展合作，提高我校的科研水平、論文質量。以交換博士后科研流動站進站工作人員和碩博研究生聯合培養(yǎng)的形式引進相近研究領域的高層次人員。以籌建重點學科和博士點實驗室為基礎，爭取到20xx年，建立“新疆特色環(huán)境、資源與健康研究”省級重點實驗室。以聯合申報科研項目為標準，提高我校科研申報質量。

中山大學基礎醫(yī)學院吳忠道一行四位專家蒞臨我校指導工作，進行示范性教學和學術講座。其中，陳爭教授還將留我校工作三個月，幫助我校建設生物遺傳學科以及合作組建“遺傳學咨詢門診”等。以曾益新院士為首的中山大學中青年學者也來我校開展腫瘤學、眼科學、婦產科學、神經內科學以及人文管理學等學科的學術講座。不僅提高了我校相關學科專業(yè)人員對本學科最新進展的認識，而且通過查房、手術等也除去了部分患者的痛苦。僅眼科就救治了20例患者的視力，使他們重見光明。同時，通過交流我校還將送派一批教學管理人員和實驗技術人員前往中山大學等對口院校進修學習。

第三，加強科研合作我們將把一些特色課題和優(yōu)勢研究資源拿出來，與援建高校共同立項、共同研究、共享科研成果，積極務實、合作交流、實現雙贏。通過校際交流及謝富康、馬金龍兩位援疆干部的積極努力，中山大學與我?；A醫(yī)學院建立了法醫(yī)研究所和司法鑒定所，并建立了法醫(yī)學教學與科研基地，既填補了我區(qū)司法鑒定的空白，也為我校的法醫(yī)學教學和科研創(chuàng)造了有利條件。中山大學基礎醫(yī)學院洽談了與我校包蟲病研究所合作成立病原研究所，同時洽談了在免疫學、藥理學、遺傳學等方面的科研合作事宜，并與中山大學聯合申報了國家級課題。

第四、其他方面

北京中醫(yī)藥大學每年將提供10萬元的項資金（我校以1：2配套）用于對口支援工作。中南大學（湘雅醫(yī)學院）的全面對口支（受）援前期準備工作已基本就緒，中南大學湘雅醫(yī)學院專家教授專程赴我校指導評估工作；同時幫助我校在法醫(yī)精神鑒定方面給予技術和人員支持。與復旦大學、中國藥科大學的具體援助計劃正在細化，并派專人來我?？疾?，探討合作和援助的具體項目。我校在不斷與對口高校合作的同時，還與上海交通大學、山東大學、浙江大學等建立了良好的支援合作關系，特別是通過援疆干部在我校和學院擔任領導，很好地發(fā)揮了橋梁和紐帶的作用，如中山大學謝富康教授、山東大學馬金龍教授、北京中醫(yī)藥大學李志剛教授、浙江大學張曉明教授和沈樂良教授，把內地一流大學先進的辦學理念、辦學模式帶到了我校，為我校的發(fā)展提供了新思路。他們還積極主動尋找對口支援的合作項目，也取得了豐碩的成果。如我校與上海交通大學、山東大學合作，委托培養(yǎng)我校七年制臨床專業(yè)學生在該校學習基礎課程。

一是用好用足政策，支受援雙方平等互利是基礎。二是找準受援點和受援項目，雙方明確支援的具體任務，契合點是關鍵。三是緊密圍繞學科建設，才能帶動人才培養(yǎng)、師資隊伍建設、教育教學、科研等方面的發(fā)展。四是只有充分發(fā)揮援疆干部的橋梁作用，才能在對口支援（受援）高校間更好地建立聯系，才能更好地開展合作與交流。

實施“援疆學科對口支援計劃”，有效地促進了我校的建設、改革、發(fā)展和穩(wěn)定工作。我校也衷心希望能夠繼續(xù)得到教育部和對口高校的大力支持和幫助，不斷增強我校的辦學實力，提高辦學質量，為新疆的醫(yī)學高等教育事業(yè)、醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)和經濟社會發(fā)展做出更大的貢獻。

醫(yī)院幫扶計劃書 醫(yī)院幫扶工作任務目標篇

按照pp市衛(wèi)生局《20xx年對口支援工作實施方案》的安排，我院需對口支援規(guī)定的三個中心衛(wèi)生院、7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、1至2個三級醫(yī)院簽訂對口支援協(xié)議?，F將本年度以來我院的對口支援開展工作總結如下：

1、醫(yī)院管理方面：開展醫(yī)療、護理、院感、醫(yī)療安全管理培訓及指導。

2、技術援助：由外科、內科、婦產科、眼耳鼻咽喉科、骨科、放射科、放射科、院感科共10人，安排對口支援中心衛(wèi)生院進行醫(yī)療技術、手術、查房指導、院感管理工作等援助。

3、人員培訓：各科接收中心衛(wèi)生院、鄉(xiāng)衛(wèi)生院人員免費進修。

4、設備物品支援：提供部份基藥、設施、設備及一次性醫(yī)療用品。

5、幫助支援醫(yī)院等級創(chuàng)建。

醫(yī)務科按照醫(yī)院對口支援實施方案，制定了醫(yī)療幫扶工作計劃，采取派出人員每月定期到位到崗，并將住院工作鑒定納入職稱晉升、和個人績效考核。指定1—2個科室對口支援一個鄉(xiāng)（區(qū)）中心衛(wèi)生院，按時派駐人員到中心（鄉(xiāng)）衛(wèi)生院上班給予技術援助，全年共下派醫(yī)技人員到中心（鄉(xiāng)）衛(wèi)生院共10名，開展診療病人2878人次（1-10月），實施手術58例次，進行技術培訓和指導26次，會診及疑難病例病例討論39次，贈送鎮(zhèn)金中心衛(wèi)生院設備東芝700s型ct一臺，幫助支援醫(yī)院（中心衛(wèi)生院）開展新技術0項。提高了受援醫(yī)院的部分醫(yī)療服務項目水平和服務質量。

1、未嚴格按照年度實施方案項目進行幫扶或擴大幫扶項目，醫(yī)院派出人員資質需要規(guī)定在主治醫(yī)師以上職稱，將本項工作考核情況納入職稱晉升管理。

2、主管職能部門（醫(yī)務科）對工作實施管理方面還存在薄弱環(huán)節(jié)，需要進一步加強管理，定期調查人員到崗及具體工作情況。

3、我院面臨“二甲”醫(yī)院評審，人員少，工作壓力大、業(yè)務繁忙，人員難以落實，存在顧此失彼的現象，需要周密安排合理調配。

4、少數人員工作責任心差，不認真開展業(yè)務培訓和學術講座，實施效果差。嚴格將支援考核情況工作納入個人績效考核。

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按照縣委、縣政府的安排，我局自20xx年至20xx年對口支援少數民族村經濟社會發(fā)展工作的對象是鄉(xiāng)村?，F將我局20xx年對口支援民族村經濟社會發(fā)展的工作情況總結如下：

成立了對口支援民族村工作領導小組，組長：，副組長：，成員：。由于局領導崗位調換，現組長為局黨組書記、局長。由組長負總責，副組長具體抓，全體人員積極投入實際工作，做到工作責任明確，責任落實到人。

我局的支援工件堅持標本兼治相結合，治窮與扶智相結合，輸血與造血相結合，按照“生產發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主”的要求，把對口支援工作和支持新農村建設工作相結合，穩(wěn)步推進、富有成效。

1、我局從群眾最關心、最迫切需要解決的現實問題入手，深入村民調查分析，摸清村情民情，了解群眾意愿的前提下，著力扶助解決農業(yè)用水難的問題，想方設法協(xié)助該村向上立項爭資，20xx年度我局已向上級籌資一萬余元用于維修該村農田灌溉渠道，從而確保了該村農業(yè)生產旱澇保收，增加了農民的經濟收入。同時結合新農村建設，積極參與規(guī)劃布局，完善群眾的公益性事業(yè)設施建設。使當地村民的人居環(huán)境等得到全面改善。

2、認真抓好該村“三清三改”工作，充分利用山區(qū)有利條件，發(fā)揮山區(qū)天然資源優(yōu)勢，解決該村衛(wèi)生飲用水，讓群眾能喝上優(yōu)質水，保障村民的身心健康。

3、在引導村民抓好傳統(tǒng)產業(yè)的同時，幫助村民搞好產業(yè)結構調整。因地制宜、科學引導、大力發(fā)展當地特色產業(yè)。著重搞好油茶林改造與新造高產高效的油茶林，對部分毛竹林進行改造更新。改造或新造油茶林、毛竹林200-300畝，使群眾收入得到持續(xù)增長。

4、幫助該村抓好“兩委”班子建設，全心支持村班子工作，使該村民主管理、班子建設有較大改觀和提升。

5、密切協(xié)作，及時了解并掌握該村的工作情況，及時總結經驗，找出差距，促進工作成效，圓滿地完成了各項工作任務。

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20xx年是我市對口支援新疆工作完成的目標年，也是我市援疆工作第一個五年計劃的收官之年，更是開展“經濟、人才、教育、衛(wèi)生、文化、就業(yè)和維穩(wěn)援疆”的重要的一年。按照中央、^v^“深入開展產業(yè)援疆,壯大新疆特色經濟”的要求和“政府引導，企業(yè)為主、市場運作，發(fā)展共贏”的原則積極推動新疆產業(yè)發(fā)展;按照遼寧省20xx年產業(yè)援疆要從加大改善民生和增加當地就業(yè)崗位項目、加大對新疆絲綢之路經濟帶建設有重要影響的項目、加大對促進雙向交流交往交融的項目、加大對維穩(wěn)項目的扶持力度，維護新疆社會穩(wěn)定和國家長治久安;按照我市“促進對口師(團)招商引資、招商引智、市場運作、三產聯動、互利共贏”的產業(yè)援疆思路，做好20xx年我市對口支援新疆九師的各項工作。

一、積極幫助九師開展招商引資活動，落實并完成我市產業(yè)援疆項目 我市產業(yè)援疆項目按省的政府要求到今年末要完成12個，總投資額度不低于億元。還有5個項目尚未完成，任務艱巨，難度很大，所以要充分利用我市20xx年開展的各項招商引資活動的契機，邀請九師領導、招商局的同志和兩個團的有關人員參與我市的外地招商活動，推介、宣傳九師的特色產品、地域優(yōu)勢、資源優(yōu)勢、后發(fā)優(yōu)勢和政策優(yōu)勢。根據九師實際可以在我市繼續(xù)開展招商引資項目推介會，邀請在我市投資的企業(yè)家參加會議，邀請在新疆投資成功的成名企業(yè)家現場現身說法，讓與會企業(yè)家充分了解和認識新疆，增加到新疆投資的興趣和熱情，增強到新疆投資興業(yè)的信心和勇氣，引導內地企業(yè)與九師合作發(fā)展。從雙贏角度完成我市產業(yè)援疆項目任務。

二、積極支持九師開展招商引智活動，落實我市教育、醫(yī)療、農業(yè)、果業(yè)等科技人才產業(yè)援疆工作 干部援疆、人才援疆就是新疆招商引智的一個過程，也是中央產業(yè)援疆中的最重要的一個環(huán)節(jié)。招商引智不僅能夠解決一個地區(qū)的產業(yè)集聚問題，也是提高一個地區(qū)經濟發(fā)展的整體競爭力和重視人才的核心問題。20xx年我市要按照第二次中央新疆工作座談會和《遼寧省貫徹落實第二次中央新疆工作座談會精神的實施意見》中的主要援疆工作內容要求，繼續(xù)加大向新疆派遣教育、醫(yī)療、農業(yè)、果業(yè)等科技人才赴疆開展產業(yè)援疆工作。6月份，市援疆辦擬組織以科技特派團為代表的一批農業(yè)、果業(yè)、畜牧業(yè)等專家團隊到九師進行專業(yè)技能指導;9月份，擬組織以醫(yī)生、護理專家形成的團隊到九師開展醫(yī)療、衛(wèi)生、護理專業(yè)技能培訓。將我市各行業(yè)先進的技能傳授給當地專業(yè)人員，這也是一項重要的產業(yè)援疆引智工作。屆時請市教育局、科技局、衛(wèi)計委、人社局等有關單位幫助落實，請前方工作隊幫助協(xié)調九師及兩個團完成特派、服務、培訓工作。

三、積極開展商貿合作，引導、支持我市企業(yè)與新疆企業(yè)合作共贏 新疆的特色優(yōu)勢產品在我市的商場也有專賣店。我市的特色優(yōu)勢產品在新疆的商場也有銷售。今年，我們可以進一步推進這個產業(yè)援疆市場，按照“政府引導、市場運作、企業(yè)主體、互利雙贏”的原則，市服務業(yè)委和各縣(市、區(qū))的主管單位可以通過市場調查，加強對本地企業(yè)與新疆企業(yè)特色產品整合，大力開展商貿合作，對經營新疆商品的專營店、專柜等給予政策的支持和稅收上的優(yōu)惠，使新疆特色產品在內地得到推廣，賣個好價格，雙方百姓受益。

四、積極開展市師(團)兩地文化交融活動，促進民族文化發(fā)展 開展多種形式的人文交流，促進我市與新疆各民族的文化交融，也是中央產業(yè)援疆工作中的一項重要內容。市文廣局可以通過文藝演出、書畫攝影、民俗文物展覽等活動，開展一些具有民族文化特色的文化交流活動;市共青團、工會、婦聯等群團組織可以通過開展希望工程幫扶計劃、“手拉手”創(chuàng)業(yè)計劃、青年志愿者服務等活動來促進多民族間的群眾交流。(具體計劃由各單位自行安排)。

五、繼續(xù)加強市師(團)兩地交往與合作，推動兩地“三產”聯動，實現友好縣(市、區(qū))團項目合作 市師(團)兩地領導互訪、洽談援助與合作工作，已經成為一項長期有效的交往交流機制。20xx年，八、九月份利用參加亞歐博覽會期機會，請市領導和有關單位組團到九師和兩個團進行項目考察和實地對接援助工作。沿著20xx年雙方高層領導達成的“推進‘飛地’經濟發(fā)展，共融共建絲綢之路經濟帶”整體援助與合作思路，突出在農業(yè)產業(yè)、畜牧業(yè)產業(yè)、農產品加工、民族文化交融等項目上找到幫扶與合作的切入點，推動受援地農業(yè)、工業(yè)、服務業(yè)和城市發(fā)展的聯動援助機制。特別是6個縣(市、區(qū))與對口援建165團167團結為“友好縣(市、區(qū))團”對子后，要充分發(fā)揮各自的特色優(yōu)勢，找準時機和幫扶項目，精準發(fā)力，力爭干出一、二件實事來。讓團場職工和當地農牧民盡快增產增收，推進市師(團)兩地經濟的快速發(fā)展和當地的社會穩(wěn)定，人民安居樂業(yè)。

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一、加強組織領導

我局高度重視城鄉(xiāng)居民增收部門對口幫扶工作，把對口幫扶工作納入推進生態(tài)建設、縣域經濟發(fā)展、社會主義新農村建設。實施居民增收計劃，實行“一把手”責任制，局長親自抓，分管局長具體抓。成立了以局長為組長，副局長為副組長，其余局領導、天退辦、林業(yè)站、林業(yè)站的同志為成員的對口幫扶工作小組。對實施居民增收計劃進行了部署和安排。把對口幫扶工作列入林業(yè)局目標考核，明確天退辦為牽頭部門，落實工作責任，加強統(tǒng)籌協(xié)調，形成工作合力，狠抓居民增收計劃落實，確保居民增收工作的全面完成。

二、具體開展情況

（一）實地調查了解

（二）采取具體措施

1、產業(yè)增收。緊緊圍繞林業(yè)產業(yè)化發(fā)展的戰(zhàn)略目標，按照“加快發(fā)展竹產業(yè)，擴大竹基地規(guī)模；加強林下種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展，開發(fā)二三產業(yè)鏈”的總體思路，我局擬在幫扶點（鄉(xiāng)村）新建竹基地200畝（林業(yè)局通過爭取項目采取政府采購竹苗和林竹專用配方肥配發(fā)給農戶），鼓勵農戶發(fā)展林下種植業(yè)和養(yǎng)殖業(yè)，從而增加收入；針對幫扶樣本點農戶現狀情況，我局擬幫助他們新建竹基地或依托大田村油茶基地建設發(fā)展林業(yè)產業(yè)，同時將扶持修建11個農戶連接外面主要運輸通道的生產便道，將他們的現有竹資源有效地開發(fā)出來，進一步促進竹產業(yè)發(fā)展，將資源轉變?yōu)橘Y金，增加農戶收入。

2、科技增收。我局堅持把林業(yè)科技運用貫穿于加強林業(yè)建設、促進農民增收的始終。針對幫扶點實際情況，通過對低產低效林改造和豐產措施，提高幫扶對象現有竹林的產量，從而增加收入。

3、改革增收。當前我縣集體林權主體改革任務已全面完成，實現了“山定權、樹定根、人定心”的目標，激發(fā)了廣大群眾投資開發(fā)山林的熱情和積極性。我局認真貫徹執(zhí)行林權配套改革政策制度，進一步深化配套改革，大力發(fā)展林業(yè)專業(yè)合作社，引導幫扶點林農積極發(fā)展林下經濟，鼓勵林下種植、養(yǎng)殖等多種經營，以短養(yǎng)長，長短結合，有效盤活山地資源，拓寬增收渠道。

4、政策增收。用足用活國家林業(yè)惠農政策，加快兌現退耕還林工程補助資金和森林生態(tài)效益補償資金，并積極爭取林業(yè)政策扶持幫扶農戶發(fā)展林業(yè)產業(yè)，增加農戶收入，解決幫扶對象產業(yè)發(fā)展的后顧之憂。

三、下一步的工作打算

（一）抓緊時間把林竹專用配方肥調運發(fā)放到幫扶點農戶手中，盡快幫助幫扶樣本點農戶實現林業(yè)產業(yè)化發(fā)展，落實扶持修建生產便道的補助資金。

（二）安排縣林業(yè)科技推廣站的工作人員到幫扶點現場指導低產低效林改造和豐產措施。

（三）督促鄉(xiāng)政府和鎮(zhèn)政府早日完善退耕還林年度自查驗收資料以及生態(tài)公益林相關資料，爭取盡快把退耕還林補助資金和生態(tài)效益補助資金盡早發(fā)放到幫扶對象手中。

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一、指導思想

以和“”重要思想為指導，全面貫徹落實，以構建社會主義和諧社會為目標，以憲法和法律為依據，緊緊圍繞全村經濟、政治、文化和社會建設的實際，通過普法教育、依法行政、公正司法、法律監(jiān)督和法律服務等途徑，加快推進我村法治化進程，為實現全面建設小康社會宏偉目標提供堅實的法治保障。

二、基本原則

推進依法治村，要始終把堅持黨的領導、人民當家作主和依法治國有機統(tǒng)一起來，積極推進社會主義民主的制度化、規(guī)范化、程序化。為此，依法治村工作要堅持以下基本原則：

(一)堅持黨的領導。黨的領導是實施依法治村工作的根本保證。村支部統(tǒng)一領導全村依法治村工作，確保依法治村規(guī)劃要求的全面落實。

(二)堅持以人為本。要以實現好、維護好、發(fā)展好最廣大人民群眾的根本利益為出發(fā)點和落腳點，不斷健全民主制度，豐富民主形式，保障人民群眾依法行使選舉權、知情權、參與權和監(jiān)督權等各項民主權利。

(三)堅持依法辦事。貫徹執(zhí)行社會主義法制的基本要求，做到有法可依、有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究，確保憲法、法律的正確實施。村委會、村小組及其工作人員都必須以憲法和法律為根本活動準則，在法定職責范圍內依法行使職權、履行法定義務。

(四)堅持物質文明、政治文明和精神文明協(xié)調發(fā)展。以構建社會主義和諧社會為目標，緊緊圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局，運用法律手段調節(jié)經濟、政治、文化和其他社會關系，依法保障“三個文明”協(xié)調發(fā)展。

(五)堅持民主法制教育與依法治村實踐相結合。要把學法與用法、法制教育與依法治理緊密結合起來，進一步提高全村公民特別是村干部的民主意識和法律素質，以適應新時期我村經濟社會發(fā)展和依法治鄉(xiāng)工作的需要。

三、總體目標

通過推進依法治村，保障和促進我村“三個文明”建設的協(xié)調發(fā)展，為建設和諧平安許坊奠定堅實的基礎。

——依法治理工作擺上村黨支部的重要議事日程，全社會合力推進依法治村的工作格局進一步形成，依法治村工作全面開展并取得明顯成效。

——社會主義民主政治建設穩(wěn)步推進，基層民主進一步擴大，人民群眾依法管理國家和社會事務的民主權利得到有效保障。

——努力建設法治農村，基本建立起科學、民主、高效的行政決策機制和行政管理制度，依法行政的水平有較大提高，市場經濟秩序和社會治安狀況明顯改善。

——保障法律法規(guī)實施的執(zhí)法體制和機制進一步完善，保障公民合法權益、制約公共權力的監(jiān)督機制逐步形成。——實現法制宣傳教育制度化、規(guī)范化，全村公民特別是村干部法律意識、執(zhí)法水平和依法行政能力明顯提高。

四、主要任務

(一)深化全民普法教育，進一步增強全民法律意識，提高全民法律素質

1.深入開展以憲法為主要內容的全民法制宣傳教育。根據國家、省、市、縣“六五”普法規(guī)劃，結合我村實際，繼續(xù)深入開展全民法制宣傳教育，深入學習宣傳憲法和國家基本法律，深入學習宣傳促進經濟社會發(fā)展的相關法律法規(guī)，深入學習宣傳與群眾工作、生產、生活密切相關的法律法規(guī)，深入學習宣傳整頓規(guī)范市場經濟秩序和誠實信用相關的法律法規(guī)，深入學習宣傳維護穩(wěn)定和促進社會公平正義的相關法律法規(guī)，以適應我村經濟社會發(fā)展的總體要求以及全社會和全民對法律知識的現實需求。

2.突出抓好村干部、青少年、企業(yè)經營管理人員和農民等重點對象的法制教育。村干部要以提高依法執(zhí)政能力為重點，帶頭學法用法;青少年要以提高遵紀守法能力為重點，加強法律知識的學習和守法行為的養(yǎng)成教育;企業(yè)經營管理人員要以提高依法經營、依法管理能力為重點，加強市場經濟法律法規(guī)的學習;農民要以提高依法辦事、依法維權能力為重點，在學習法律常識的基礎上強化法律素質教育。

醫(yī)院幫扶計劃書 醫(yī)院幫扶工作任務目標篇

為促進sc村農民增加收入、加快農村基礎設施建設、發(fā)展農村公共事業(yè)、加快農村生態(tài)文明建設、推動農村基層組織建設，按照市委、市政府關于統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展“十鎮(zhèn)百村”建設的安排部署，結合sc村社會經濟發(fā)展的重點，制定本工作計劃。

一、指導思想

堅持以、“”的重要思想、為指導，深入貫徹落實的精神，以城鄉(xiāng)一體化為目標，以解放思想、改革創(chuàng)新為動力，以簡政放權、擴權強鎮(zhèn)為契機，以農村環(huán)境整治為切入點，大力調結構、轉方式，抓改革、增活力，惠民生、促和諧，構建“美麗sc”、“和諧sc”、“幸福sc”。

二、工作目標

圍繞統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展規(guī)劃建設、產業(yè)發(fā)展、生態(tài)環(huán)境、公共服務、創(chuàng)業(yè)就業(yè)、社會管理“六個一體化”的發(fā)展目標任務，積極參與新農村的經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設和農村基層黨組織的建設，認真落實“百村”建設各項工作措施，促進sc村的經濟發(fā)展、農民增收，推進sc村社會各項事業(yè)全面進步。

三、主要工作

(一)加強學習，提高自身服務能力。制定學習制度，采取個人自學和集中學習相結合，以自學為主。一是認真學習政治理論和國家、hl省、cz市、zx市各項惠農政策、法律法規(guī)等，充分理解參透各項惠農政策、法律法規(guī)，提高工作隊員自身理論水平和履職能力。二是加強與鎮(zhèn)、村干部和群眾的學習，學習農村工作的方式方法，與群眾建立良好的溝通，提高工作隊員的服務能力。

(二)摸清底數，理清思路。針對統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展工作隊成員的客觀情況，工作隊要通過多種方式、多種渠道、多個層次深入調查，取得第一手資料迅速熟悉、掌握sc村全方位情況。一是要了解sc村的基本情況;二是了解sd鎮(zhèn)黨委、政府對統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展工作的計劃和安排;三是與村委會領導就sc村“百村”建設的設想和總體思路;四是與村民交談，征求村民對“百村”建設工作的建議和意見。

(三)強化宣傳，引導群眾積極參與新農村建設。充分利用黨員大會、村民代表大會、戶主會、上門宣講及發(fā)放資料等形式，向sc村的黨員、群眾宣講黨的十八屆三精神，中央1號文件精神，^v^hl省委貫徹落實《^v^中央關于全面深化改革若干重大問題的決定》的實施意見，市委經濟工作會議精神、黨的群眾路線教育實踐活動等工作有關部署等;宣講法律知識和法制觀念，幫助群眾學法、知法、守法，引導群眾以理性合法的方式表達利益訴求，學會用法律手段維護自身利益;宣講中央“新農合”、“新農保”等各項惠農政策。將惠農政策及與群眾利益密切相關的民生政策真正送到村民們手中，幫助群眾正確理解政策，真心擁護、自覺執(zhí)行政策。

(四)抓好產業(yè)發(fā)展，穩(wěn)步提高群眾收入。一是大力發(fā)展優(yōu)勢產業(yè)，發(fā)展好sc種植、魚、肉鴨、蛋鴨養(yǎng)殖等產業(yè)，增強發(fā)展后勁，穩(wěn)步提高群眾收入;二是發(fā)展現代休閑觀光農業(yè)，大力推進勞務輸出，建立一個專業(yè)合作社、一個家庭農場、一個農家樂，拓寬群眾收入收入渠道。

(五)大力推進“百村”建設，改善村民生產生活條件。一是協(xié)助指導好老街組集中建房點等24個“百村”建設項目，盡力幫助解決項目工程中存在的困難，改善群眾生產生活條件;二是協(xié)助支村兩委組織實施好土地整理項目。三是積極向水利等有關部門匯報，爭取立項建設村民直飲水工程。

(六)全面抓好文化教育,促進sc村社會經濟全面發(fā)展。按照全市教育工作會議精神的要求，協(xié)助村兩委抓好村完小的改造工作及教育教學工作，進一步提高教育教學水平。

(七)深入開展感恩教育，弘揚中華傳統(tǒng)美德。感恩就是受恩者要銘記并通過實際行動來感謝報答他人，包括社會、自然給予的恩情恩惠。感恩是中華民族的傳統(tǒng)美德。開展感恩教育，一方面是弘揚民族感恩的傳統(tǒng)美德，另一方面是鞭策我們從現在起要用真心真情和實際行動去感恩和施恩于人。要通過開展感恩教育，在全社會唱響^v^好、社會主義好、改革開放好、人民群眾好的主旋律。

(八)扎實開展“三深入”、“四聯戶”，了解群眾訴求。繼續(xù)深入各村民小組，發(fā)放民情聯系卡、開展民情登記，了解社情民意，盡力幫助群眾解決一些力所能及的困難。同時，做好建立完善好民情臺賬，做好各項記錄。

(九)抓實黨的群眾路線教育實踐活動，提高支村兩委凝聚力。開展黨的群眾路線教育實踐活動，是黨的作出的一項重大部署。以“黨的群眾路線教育實踐活動”為契機，按照市鎮(zhèn)的統(tǒng)一部署，使黨員干部思想進一步提高，作風進一步轉變，黨群干群關系進一步密切，為民務實清廉形象進一步樹立，基層基礎進一步夯實。一是做到“六學”，搞好學習教育;二是切實做到“六查”，解決四風問題;三是建好三大機制，做好整改落實;四是做到“六個帶頭”，發(fā)揮“一把手”的模范帶動作用，一級做給一級看、一級帶著一級干、一級帶著一級改，形成“上級帶頭、領導示范、上行下效”的生動局面。

(十)圍繞新農建設，推進駐村精神文明發(fā)展。針對農村文化生活相對落后，農民文化科學素質總體偏低，舊觀念、舊風俗、舊習慣充斥著農村社會生活的各個領域。駐村期間要通過辦培訓班等形式，集中時間、集中人員，宣傳黨和國家關于農村、農業(yè)的相關政策普及科技、法律知識，努力提高農民素質，為農民的長富、大富夯實根基。

(十一)積極配合村委化解社會矛盾糾紛，推進平安創(chuàng)建工作。駐村工作隊隊員要利用駐村的有利條件，深入村組、深入農戶，積極發(fā)現社會保障、集體資產處置、土地承包、贍養(yǎng)老人等環(huán)節(jié)發(fā)生的各種矛盾糾紛，全面了解矛盾糾紛的根源，積極面對，協(xié)助村組干部做好涉及矛盾糾紛當事人的思想工作，公平公正地處理解決矛盾糾紛，引導矛盾雙方通過法律或其他有效途徑解決矛盾，及時將矛盾化解在基層，消滅在萌芽狀態(tài)，進行和諧平安村建設。

四、工作要求

(一)堅持鎮(zhèn)黨委政府和支村兩委的領導，服從大局，抓好“百村”建設工作項目的落實和“黨的群眾路線教育實踐活動“等各項工作，密切同人民群眾的血肉聯系。

(二)工作隊要定期或不定期地將駐點村的工作情況及時向鎮(zhèn)黨委政府、包村單位領導、市統(tǒng)籌辦及聯系駐點村的市級領導匯報。

(三)要切實做好民情登記和信息報送工作。要及時做好民情登記并將每一階段所開展的特色性工作及時上報到市統(tǒng)籌辦。要及時做好民情登記并將每一階段所開展的特色性工作及時上報到市統(tǒng)籌辦。

(四)在工作中要積極向鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部學習發(fā)展經濟、做群眾工作的能力，學習吃苦耐勞、長期扎根基層服務的工作精神，努力創(chuàng)新工作。密切聯系群眾，積極開展黨的群眾路線教育實踐活動，完成市黨的群眾路線教育實踐活動辦所要求的規(guī)定動作，同時要完成二個以上黨的群眾路線教育實踐活動自選動作。

(五)加強團結，維護團隊形象。在深入群眾時多聽取不同群眾的意見，把群眾的力量凝集起來，組織起來，推進新農村建設。

(六)自覺接受監(jiān)督，嚴格遵守上級的管理規(guī)定(不以權力謀私，不收受禮品禮物，不參與賭博，不參與農村大操大辦婚喪喜慶活動。食宿住行不增加駐點村(鄉(xiāng)鎮(zhèn))的經濟負擔;嚴格考勤制度，每月駐村不得少于22天;嚴格請假制度;嚴格資金管理。主動接受廣大干部群眾的監(jiān)督。

醫(yī)院幫扶計劃書 醫(yī)院幫扶工作任務目標篇

《阜陽市愛國衛(wèi)生工作辦法》已經 2022 年 7 月 29 日市政府第 12次常務會議審議通過，現予公布，自 2022 年 11 月 1 日起施行。

市長：劉玉杰 2022 年 7 月 31 日

阜陽市愛國衛(wèi)生工作辦法 （2022 年 7 月 31 日阜陽市人民政府令第 4 號公布 自 2022 年 11 月 1日起施行）

第一條 為了加強愛國衛(wèi)生工作，提高人民健康水平，推進健康阜陽建設，根據有關法律、法規(guī)，結合本市實際，制定本辦法。

第二 條 本辦法適用于本市行政區(qū)域內的愛國衛(wèi)生工作以及相關監(jiān)督管理活動。

第三條 愛國衛(wèi)生工作以人民健康為中心，堅持政府主導、跨部門協(xié)作、全社會動員，預防為主、群防群控，依法科學治理、全民共建共享的原則。

第四條 市、縣（市、區(qū)）人民政府應當把愛國衛(wèi)生工作納入國民經濟和社會發(fā)展規(guī)劃，納入政府績效考核指標。

各級人民政府應當將愛國衛(wèi)生工作經費列入本級財政預算，把全生命周期健康管理理念貫穿城市規(guī)劃、建設、管理全過程各環(huán)節(jié)，按

照國家有關標準，健全落實衛(wèi)生管理制度，完善公共衛(wèi)生設施，推進環(huán)境衛(wèi)生治理。

第五條 市、縣（市、區(qū)）人民政府設立的愛國衛(wèi)生運動委員會（簡稱愛衛(wèi)會），負責組織、協(xié)調本行政區(qū)域內的愛國衛(wèi)生工作，組織動員全社會參加愛國衛(wèi)生活動。其主要職責是：

（一）宣傳、貫徹、實施與愛國衛(wèi)生相關的法律、法規(guī)、規(guī)章和方針政策；

（二）規(guī)劃、部署和協(xié)調愛國衛(wèi)生工作；

（三）協(xié)調政府有關部門加強公共衛(wèi)生設施建設；

（四）指導、檢查和督促各單位履行愛國衛(wèi)生職責；

（五）組織開展創(chuàng)建衛(wèi)生城鎮(zhèn)、衛(wèi)生村和衛(wèi)生單位活動，推進健康城市、健康鄉(xiāng)鎮(zhèn)和健康村、健康社區(qū)等建設；

（六）對病媒生物預防控制工作進行指導、監(jiān)督；

（七）指導開展重大活動衛(wèi)生保障、重點疾病預防控制以及重大自然災害后的愛國衛(wèi)生工作；

（八）開展愛國衛(wèi)生有關的其他工作。

愛衛(wèi)會辦公室（簡稱愛衛(wèi)辦）是愛衛(wèi)會的辦事機構，設在本級人民政府衛(wèi)生健康主管部門，承擔愛衛(wèi)會日常工作，執(zhí)行愛衛(wèi)會交辦的任務。

第六條 市、縣 （市、區(qū)）愛衛(wèi)會由本級人民政府衛(wèi)生健康、城管執(zhí)法、農業(yè)農村、生態(tài)環(huán)境、城鄉(xiāng)建設、自然資源和規(guī)劃、市場監(jiān)管等部門和相關單位組成。

愛衛(wèi)會實行成員單位分工負責制，各成員單位應當根據各自職責和愛衛(wèi)會職責分工共同做好愛國衛(wèi)生工作。

第七條 鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處應當明確專（兼）職人員，負責本轄區(qū)的愛國衛(wèi)生工作。

村（居）民委員會在有關部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處指導下開展愛國衛(wèi)生工作，并依法設立公共衛(wèi)生委員會。

第八條 單位和個人應當積極參加愛國衛(wèi)生活動。

國家機關、企業(yè)事業(yè)單位應當建立衛(wèi)生管理制度，明確愛國衛(wèi)生工作專（兼）職人員，配備衛(wèi)生設施，保持室內外環(huán)境衛(wèi)生，組織本單位職工參加愛國衛(wèi)生活動。

個人是自己健康的第一責任人，樹立和踐行對自己健康負責的健康管理理念，主動學習健康知識，提高健康素養(yǎng)，加強健康管理，養(yǎng)成戒煙限酒、適量運動、合理膳食、心理平衡的健康生活方式，養(yǎng)成講究個人衛(wèi)生、正確規(guī)范洗手、科學佩戴口罩、保持社交距離、保持室內經常通風等良好的生活習慣，自覺遵守公共環(huán)境衛(wèi)生規(guī)定，愛護公共衛(wèi)生設施。

第九條 對在愛國衛(wèi)生工作中做出突出貢獻的單位和個人，按照國家、省有關規(guī)定給予表彰、獎勵。

第十條 各級人民政府應當加強愛國衛(wèi)生與基層治理工作融合，推動形成行政動員與主動參與相結合的愛國衛(wèi)生工作群眾動員機制。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處、村（居）民委員會應當建立并實施清潔農家和美麗庭院評選、環(huán)境衛(wèi)生紅榜、積分兌換等制度，激勵群眾參與愛國衛(wèi)生工作，推動愛國衛(wèi)生工作融入群眾日常生活。

每年四月愛國衛(wèi)生月期間，愛衛(wèi)會應當集中開展以環(huán)境衛(wèi)生整治、健康知識科普等為主要內容的群眾性衛(wèi)生與健康活動。

第十一條 發(fā)生重大傳染病疫情等公共衛(wèi)生事件、自然災害時，愛衛(wèi)會應當在本級人民政府的領導下，加強組織協(xié)調，動員單位和個人開展以提升環(huán)境衛(wèi)生質量、培養(yǎng)文明衛(wèi)生習慣、強化病媒生物預防控制等為重點的愛國衛(wèi)生運動。

單位應當落實人民政府依法采取的限制、停止人群聚集等緊急措施，做好群防群控。

個人應當遵守人民政府依法采取的疏散、隔離等預防控制措施，落實防控責任，配合流行病學調查。

第十二條 市、縣（市、區(qū)）人民政府以及相關部門應當推進城市環(huán)境衛(wèi)生整治，對城鄉(xiāng)結合部、城中村、背街小巷、無物業(yè)管理的小區(qū)、建筑工地、車站碼頭、校園周邊、集貿市場，資源回收站、小餐飲店、食品小作坊等區(qū)域和場所的環(huán)境衛(wèi)生進行重點治理。

醫(yī)院幫扶計劃書 醫(yī)院幫扶工作任務目標篇

按照pp市衛(wèi)生局《20xx年對口支援工作實施方案》的安排，我院需對口支援規(guī)定的三個中心衛(wèi)生院、7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、1至2個三級醫(yī)院簽訂對口支援協(xié)議?，F將本年度以來我院的對口支援開展工作總結如下：

一、制定對口支援年度計劃實施方案主要內容為：

1、醫(yī)院管理方面：開展醫(yī)療、護理、院感、醫(yī)療安全管理培訓及指導。

2、技術援助：由外科、內科、婦產科、眼耳鼻咽喉科、骨科、放射科、放射科、院感科共10人，安排對口支援中心衛(wèi)生院進行醫(yī)療技術、手術、查房指導、院感管理工作等援助。

3、人員培訓：各科接收中心衛(wèi)生院、鄉(xiāng)衛(wèi)生院人員免費進修。

4、設備物品支援：提供部份基藥、設施、設備及一次性醫(yī)療用品。

5、幫助支援醫(yī)院等級創(chuàng)建。

二、工作開展情況：

醫(yī)務科按照醫(yī)院對口支援實施方案，制定了醫(yī)療幫扶工作計劃，采取派出人員每月定期到位到崗，并將住院工作鑒定納入職稱晉升、和個人績效考核。指定1—2個科室對口支援一個鄉(xiāng)（區(qū)）中心衛(wèi)生院，按時派駐人員到中心（鄉(xiāng)）衛(wèi)生院上班給予技術援助，全年共下派醫(yī)技人員到中心（鄉(xiāng)）衛(wèi)生院共10名，開展診療病人2878人次（1—10月），實施手術58例次，進行技術培訓和指導26次，會診及疑難病例病例討論39次，贈送鎮(zhèn)金中心衛(wèi)生院設備東芝700s型ct一臺，幫助支援醫(yī)院（中心衛(wèi)生院）開展新技術0項。提高了受援醫(yī)院的部分醫(yī)療服務項目水平和服務質量。

三、存在的問題和改進措施：

1、未嚴格按照年度實施方案項目進行幫扶或擴大幫扶項目，醫(yī)院派出人員資質需要規(guī)定在主治醫(yī)師以上職稱，將本項工作考核情況納入職稱晉升管理。

2、主管職能部門（醫(yī)務科）對工作實施管理方面還存在薄弱環(huán)節(jié)，需要進一步加強管理，定期調查人員到崗及具體工作情況。

3、我院面臨“二甲”醫(yī)院評審，人員少，工作壓力大、業(yè)務繁忙，人員難以落實，存在顧此失彼的現象，需要周密安排合理調配。

4、少數人員工作責任心差，不認真開展業(yè)務培訓和學術講座，實施效果差。嚴格將支援考核情況工作納入個人績效考核。

醫(yī)院幫扶計劃書 醫(yī)院幫扶工作任務目標篇

“對口支援西部地區(qū)高等學校計劃”和“援疆學科建設計劃”是教育部為落實西部大開發(fā)戰(zhàn)略而采取的重要舉措。按照教育部關于對口支援工作的統(tǒng)一部署，新疆大學狠抓對口支援工作的具體落實，結合學校教學、科研和管理工作的實際需要，與西安交通大學等11所高校展開對口支援工作，取得了一定的成效。

教育部對口支援計劃的實施對加強新疆大學的學科建設、師資隊伍建設，提高學校的教學科研水平和人才培養(yǎng)質量，推動學校改革和發(fā)展等方面具有重要意義。新疆大學黨委高度重視對口支援工作，多次召開常委會議，為加強對口支援工作的領導，成立了以校黨委書記和校長為組長的“新疆大學對口支援工作領導小組”，并成立由黨委（校長）辦公室行政管轄，專人負責的對口支援辦公室。學校各職能部門、各學院也成立了專門的工作機構，做到了對口支援工作分工明確，責任到人，一級抓一級，層層抓落實。

校黨委把“加強和改進對口支援工作”作為中心組學習的重要內容，經常組織學習教育部關于對口支援工作的新精神、新安排、新部署，研究解決學校對口支援工作出現的新情況、新問題，不斷提高學校各單位做好對口支援工作的積極性、主動性。在學習西安交通大學、武漢大學等高校在人才培養(yǎng)、學科建設、科研開發(fā)和學校管理等方面的成功經驗基礎上，緊緊抓住對口支援這一有利契機，促進了學校各項工作的發(fā)展。

（一）西安交通大學

20xx年以來，西安交通大學對我校的支援工作力度不斷加強。西安交通大學黨委書記王建華在一年內四次訪問我校，磋商對口支援工作。20xx年5月，我校領導多次帶領有關部門負責人前往西安交通大學討論對口支援工作，雙方在干部掛職交流、研究生培養(yǎng)、師資培訓、實驗室建設、圖書館建設、經費保障等方面達成了一定共識。

1.學科建設

兩校的領導經過深入細致的分析，認為加強我校的學科建設是對口支援工作最好的切入點。在20xx年全國第十批博碩士點申報工作中，西安交通大學黨委書記王建華、校長鄭南寧多次來新疆大學指導工作，提出了許多建設性的意見和建議，并派遣掛職干部專門負責博士點申報事宜。

20xx年在全國第十批博碩士學位授權審核中，我校新增7博士點，其中工科博士點4個，實現了零的突破。這與西安交通大學的大力支持和幫助密切相關。通過新增博士點、博士生導師和西安交大的專家的力量，加強了我校工科的學術團隊建設，提高科研和人才培養(yǎng)水平。

2.干部掛職交流

20xx年3月新學期伊始，西安交通大學陸續(xù)派出4名干部來我校掛職，分別任我校數學與系統(tǒng)科學學院副院長、機械工程學院副院長、建筑工程學院副院長和后勤服務中心主任助理。這些掛職干部不畏艱苦、勤勉敬業(yè)，特別是在我校機械工程學院掛職任副院長的尚春陽教授，主動向組織申請繼續(xù)在新疆大學工作半年，以幫助機械工程學院在學科建設方面取得較快發(fā)展。

為了進一步加強兩校對口支援工作的深度與力度，西安交通大學黨委書記王建華親自將王小力同志送到新疆大學，擔任新疆大學黨委委員、常委、副校長，幫助新疆大學加強工科建設。與此同時，我校也派出2名干部赴西安交通大學分別掛職圖書館副館長和后勤服務中心主任助理。

3.師資培養(yǎng)工作

20xx年11月，西安交通大學聘任我校15名教授為其博士生導師，并從20xx年春季開始在西安交通大學招收博士生。

20xx年西安交通大學接收了我校經管、信息和電氣專業(yè)4名推免研究生，畢業(yè)后作為我校的師資。同年11月，為加強新疆大學的師資隊伍建設，西安交通大學向國家學位辦積極申請了30個碩士研究生招生指標，專門為我校相關專業(yè)教師單獨組織考試。與此同時，我校15名被西安交通大學聘為博士生導師的教師也開始進行20xx年的博士生招生工作。20xx年春季，我校兼職導師共招收博士生13人（13人均為我校在職教師，其中物理學專業(yè)2人，機械工程專業(yè)2人，材料科學與工程專業(yè)7人，電氣工程專業(yè)2人）；20xx年秋季，西安交通大學招收我校8名青年教師攻讀博士學位，以單獨考試方式招收我校12名青年教師攻讀碩士學位。

4.成立西安交通大學研究生院新疆大學研究生分院

20xx年11月5日，西安交通大學研究生院新疆大學研究生分院揭牌儀式在新疆大學隆重舉行。新疆維吾爾自治區(qū)黨委副書記努爾白克力、西安交通大學黨委書記王建華，新疆維吾爾自治區(qū)教育廳黨組書記趙德忠、新疆大學黨委書記王桐等領導同志和新疆大學師生代表共350余人參加了揭牌儀式。在揭牌儀式上，西安交通大學黨委書記王建華與新疆大學黨委書記王桐簽訂了《西安交通大學研究生院新疆大學研究生分院建設方案》。研究生分院的建立，對于進一步加強新疆大學研究生教育，爭取正式成立新疆大學研究生院具有積極的推動作用。

5.教師講學工作

西安交通大學謝友柏院士、盧秉恒教授、王兆安教授等學科帶頭人來我校開展學科建設研討和學科前沿講座。20xx年7月～20xx年7月，選派李旭祥教授到我校相關院系講授環(huán)境工程設計及過程控制、水污染控制工程課程。西安交通大學信息學院劉仁江教授系統(tǒng)的給本科生講授了自動化儀表與

過程控制課程，并為學院學科專業(yè)建設提出指導性意見。西安交通大學黨委書記王建華教授、電氣工程學院院長王兆安教授、電氣工程學院索南教授等曾先后來院講學和指導工作。

西安交通大學數學學院于20xx年3月至7月委派博士生導師彭濟根教授來學院擔任掛職副院長，為師生舉辦學術報告，并講授本科生課程和負責研究生的教學與管理工作，使學院的管理和學科建設工作收益頗多。同年7月，西安交通大學副校長、博士生導師徐宗本教授也前來講學，受到廣大師生的好評。

醫(yī)院幫扶計劃書 醫(yī)院幫扶工作任務目標篇

為認真貫徹落實^v^中央《關于創(chuàng)新機制扎實推進農村扶貧開發(fā)工作的意見》精神，進一步健全我市干部駐村幫扶機制，完善黨員領導干部聯系基層制度，推進精準扶貧，強化幫扶到戶，加快貧困地區(qū)、貧困農民脫貧致富和全面建成小康社會步伐，現就從市直和部省屬駐邵單位選派干部開展駐村幫扶工作，特制定如下實施方案。

一、領導聯點和單位駐點

(一)領導聯點

每個市級領導駐點幫扶1個村。每個市委常委對所聯系縣市區(qū)的駐村幫扶工作負總責。市委常委聯系的包村單位工作組組長為該縣市區(qū)駐村幫扶工作召集人。

(二)單位駐點

市直機關副處級以上和部省屬駐邵單位選派干部組成100個工作組，進駐100個省定貧困村開展駐村幫扶工作。駐村幫扶單位根據貧困村以及幫扶單位的情況統(tǒng)籌安排(具體到縣到村安排見附件1)。

二、干部選派

(一)隊伍組建

每個駐村幫扶工作組由市直和部省屬駐邵單位派出3-5人組成，駐點幫扶村所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)安排一名干部聯系協(xié)調。

(二)選派條件

選派駐村幫扶的干部要求政治素質好，熱愛農村工作，有較強的工作能力，作風扎實，甘于奉獻，廉潔自律，身體健康，主要選派有發(fā)展?jié)摿团囵B(yǎng)前途的優(yōu)秀中青年后備干部。隊長人選必須是^v^黨員，人員由單位黨組(黨委)集體研究確定。其中，市直正處級單位工作組長由副處級干部擔任，市直副處級單位和部省屬駐邵單位派出的工作組組長由單位副職擔任。

(三)掛職職務

各駐村幫扶工作組組長任駐點村黨組織第一書記。

(四)待遇保障

干部駐村期間在原單位的有關待遇保持不變，按財政規(guī)定給予駐村干部按每人每天30元的伙食補助，派出單位安排每個工作組每年不少于5000元的辦公經費。

三、主要任務

(一)制定實施脫貧規(guī)劃

廣泛深入地摸清村情，掌握民情，找準制約發(fā)展的突出問題、原因癥結，科學制定脫貧規(guī)劃和年度幫扶方案，精心組織實施好整村推進工作。

(二)加強基層組織建設

大力推進基層服務型黨組織建設，選優(yōu)配強村“兩委”班子，加強黨員隊伍建設，發(fā)展村級集體經濟，建好用好村級活動場所，充分發(fā)揮村黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，打造一支“永不撤離的工作隊”。

(三)完成扶貧重點工作

主要是“12+1”，即突出抓好水、電、路、業(yè)、房、環(huán)境整治“六到農家”;教育、醫(yī)療、養(yǎng)老、低保、五保、村集體經濟“六個落實”;廣播電視村村通村村響。要通過三年的幫扶，使貧困村的基礎設施、村容村貌和生態(tài)環(huán)境明顯改善，基本公共服務水平明顯提升，貧困群眾增收致富能力明顯增強。

(四)建立幫扶到戶責任

建立貧困人口動態(tài)調整和結對幫扶機制，按照“每個貧困戶都有幫扶責任人”的要求，明確專人負責幫扶，逐戶分析致貧原因，因人因戶落實幫扶措施，確保貧困農戶脫貧發(fā)展。

(五)宣傳落實惠農政策

深入宣傳^v^、^v^扶貧開發(fā)政策，學習貫徹關于扶貧開發(fā)工作的重要指示精神。全面落實各項強農惠農政策。堅持一手抓扶助、一手抓扶智，激發(fā)貧困農民自我脫貧的內在動力，引導貧困群眾主動參與扶貧開發(fā)。

四、資金投入

(一)上級財政專項扶貧資金。8個重點縣從上級專項財政扶貧資金中每年每村安排20萬元，大祥區(qū)、雙清區(qū)、北塔區(qū)和邵東縣從上級財政專項扶貧資金中每年每村安排10萬元。

(二)每年由市財政配套安排1000萬元。

(三)每個聯點單位每年籌資不少于5萬元，總量達到1000萬元。

(四)動員組織社會各界投入3000萬元。

(五)整合各相關職能部門投入5000萬元。

通過以上渠道，力爭每年投入到100個市直單位幫扶村的資金總量達到1億元以上。

五、考核獎懲

(一)考核內容

1.對駐村幫扶單位考核內容。主要包括單位重視、領導調研、結對幫扶、支持工作、干部培養(yǎng)使用等。

2.對駐村幫扶工作隊及駐村干部考核內容。主要包括基層組織建設、幫扶工作落實、政策宣傳、工作組日常管理、干部群眾評價、脫貧率等。

根據考核內容，制定《邵陽市干部駐村幫扶工作考核驗收標準》(詳見附件2)。

(二)考核方法

1.采取統(tǒng)一領導和分工負責相結合?？己斯ぷ髟谑旭v村幫扶工作領導小組的統(tǒng)一領導下進行，按照“一季一督查、半年一考評、一年一考核、三年總驗收”的要求考核，具體由市駐村扶貧工作領導小組辦公室組織實施?？己藭r間原則上定在每年11月下旬至12月上旬。

2.采取日?？疾楹湍杲K考核相結合。日?？疾橹饕扇“翟L的方式進行，主要考查工作隊及駐村干部到位到崗、各階段工作推進情況。年終考核，主要采取述職、個別談話、聽取匯報、查閱臺賬、實地考察、走訪詢問、座談了解和民主測評等方式，全面了解和掌握駐村幫扶單位、駐村工作隊及駐村干部的幫扶情況、工作成效，以及縣、鄉(xiāng)、村干部群眾對幫扶單位、工作隊及隊員的評價意見，再依據考核驗收標準，分別做出評定。

3.采取自我測評和綜合考評相結合。先由駐村幫扶單位、駐村幫扶工作隊、駐村干部分別對年度工作開展情況進行自評，及時報送年度工作總結?？己祟I導小組根據自我測評、平時檢查、年終考核等情況進行綜合評定。

(三)考核運用

1.每個市直包村單位繳納保證金3萬元，三年幫扶工作合格后返還。

2.對每年度駐村幫扶工作驗收合格的單位，當年由單位對干部職工增發(fā)2個月工資(不含津補貼)。

3.對年度駐村幫扶工作驗收不合格的單位給予通報批評，當年扣除保證金1萬元，責令單位補交1萬元保證金;對連續(xù)兩年駐村幫扶工作不合格的，市委對單位主要領導、分管領導、工作組組長進行戒勉談話，并責令單位向市委、市政府寫出書面檢討;對連續(xù)三年駐村幫扶工作考核不合格的，市委對單位主要領導、分管領導、工作組組長予以免職處理。

4.每年對考評情況按照優(yōu)秀、合格、不合格三個等級分類排位，并在《邵陽日報》上進行通報。

5.對駐村干部每年的工作情況納入年度績效考核，評先評優(yōu)實行單列，不占單位指標。對表現優(yōu)秀、各方面成熟的駐村干部，單位有合適崗位時優(yōu)先提拔使用。

六、組織領導

(一)加強組織領導

選派干部開展駐村幫扶，在市委、市政府的統(tǒng)一領導下，由市駐村幫扶領導小組組織實施，做到所有市級領導全覆蓋，所有市縣機關全覆蓋，所有貧困村全覆蓋，所有民族地區(qū)落后村全覆蓋。

(二)落實幫扶責任

各幫扶單位黨組(黨委)要把駐村幫扶工作作為一項政治任務，充分發(fā)揮聯村單位的后盾作用，切實從人力、物力、財力上給予大力支持，選優(yōu)配強工作隊員特別是隊長，關心關懷駐村幫扶干部的工作、學習、生活，把駐村幫扶作為培養(yǎng)鍛煉干部的重要途徑。各縣市區(qū)要全力支持，加強工作指導和聯系服務，讓駐村幫扶干部安心在村工作。

(三)強化宣傳培訓

市駐村幫扶工作領導小組要在駐村前組織工作隊員集中培訓，在駐村中不定期開展短期培訓，主要學習黨在農村的方針政策、基層黨建工作和扶貧開發(fā)工作的有關內容，明確駐村工作的目標、任務和要求，掌握精準扶貧有關知識。要及時發(fā)現和總結駐村幫扶工作先進典型，加強駐村幫扶工作隊之間的相互交流，使駐村干部學有榜樣、趕有目標。對駐村幫扶工作中涌現出的先進單位、先進人物、先進事跡，要充分利用各種媒介做好宣傳，努力營造全社會關注貧困人口、支持扶貧開發(fā)、踴躍幫扶的良好氛圍。

醫(yī)院幫扶計劃書 醫(yī)院幫扶工作任務目標篇

實施教育對口支援，是元謀縣教育局科教興縣戰(zhàn)略的重大舉措。采用先進帶后進、壩區(qū)幫助山區(qū)的形式，可以有效地發(fā)揮先進發(fā)達地區(qū)優(yōu)質教育資源更大效益的輻射作用、促進山區(qū)基礎教育辦學效益的穩(wěn)步提高，通過教育對口支援，實行優(yōu)質教育資源共享，可以逐步實現元謀縣基礎教育機會均等的目標。結合我校的教育對口支援實際情況工作總結如下：

根據上級有關文件精神，結合我校實際，經過兩年的探索和實踐，我們開展了主要與新華小學“結對子”的對口支援工作格局。支援教師到新華小學駐點工作，即由支援教師牽頭，建立聯系紐帶，加強兩個學校間的交流，采取“由點代面”的支援方式，充分發(fā)揮我校的資源優(yōu)勢，讓受援單位共享受教育教學資源，爭取互相幫助促進，力求共同進步。

近幾年來，我校進一步加大了對口支援的力度。堅持求真務實的原則，精心組織、周密實施，對口支援工作，做到“四有”，即有組織領導、有階段性計劃、有實施方案、有檢查督導。以此推動結對、幫助工作的規(guī)范化、制度化、程序化運作。

（一）在教師培訓提高方面給予指導：學校辦學質量最主要決定因素是教師素質，平田小學在教師緊缺的情況下，

先后選派學校優(yōu)秀教師2名到新華小學支教，參加教育教學，針對相關學科和受援學校的教師座談研討。力爭在教學思想、育人方法、重點難點、知識解析等方面給予對方幫助。我校領導高度重視，鼓勵我校教師和新華小學教師結對交友，加強聯系，盡力幫助對方提高教學水平，同時也提高自己。近兩年來，針對新華小學的小升初復習工作；我校先后派出多名優(yōu)秀教師到新華小學進行交流研討，從學校管理到學生管理、從學校班子建設到教師隊伍建設等各個方面都進行了細致的交流研討。

（二）、在教學信息資料收集方面提供支持：信息時代，信息是事業(yè)成功的關鍵，要辦好教育；抓教育信息是一項重要任務。我校一直很注重信息資料方面給予對方幫助支持，我們倡導對方加強信息資料的收集分析的同時，我們自己也把收集相關信息資料作為幫助對方的重要內容來抓，以最快速度把自己獲取的信息資料經篩選后提供給對方。為新華小學的教學提供必要的支持、幫助和指導。

雖然我校開展結對幫扶薄弱學校的活動時間不長，但給我們的感受和啟發(fā)較多。一是支教和受援學校的領導有了新的辦學理念，明確了辦學目標。二是支教教師在農村偏遠學校艱苦創(chuàng)業(yè)、自強不息、樂于奉獻教育事業(yè)的精神得到了發(fā)揚和升華。三是處在困境中的學生奮發(fā)向上的學習積極性得到渲染。四是有限的優(yōu)質教育資源得到了共享，促進了教育人事制度改革的進一步深化和農村基礎教育的均衡發(fā)展。

總而言之，開展教育對口支援是基礎教育改革和發(fā)展的大事，對口支援工作是一項歷史使命。開展這一工作以來，我校開展結對幫扶薄弱學校的活動時間不長，我們的支教工作也存在著一些不足。比如過于重視畢業(yè)班的教學和小升初備考工作而忽視基礎年級。對受援學校的科研工作指導力度不夠，沒能促使受援學校加大資金投入，進行大規(guī)模改善辦學環(huán)境等。誠然，由于我校正處于發(fā)展建設時期，教學任務、建設任務依然很重，我們實在無力拿出資金、財物派出更多人員支援對方，這使的我們的對口支援工作距離上級要求還有不小的差距，我們相信，隨著教育改革的進一步深化，我們的各方面條件會更好，我們會在抓好本校建設的同時，用更多的時間和精力幫助新華小學搞好各項工作。在今后的工作中，我們將盡力、盡職、盡責，彌補過去存在的不足，開創(chuàng)工作新局面，繼續(xù)發(fā)揮橋梁作用，為支援學校辦更多、更好的實事。繼續(xù)堅持從實際出發(fā)，注重實效，使支教學校和受援學校達到相互促進，共同提高，優(yōu)質資源共享的目的，為逐步改變我縣農村薄弱學校的辦學條件，實現山區(qū)、壩區(qū)基礎教育均衡發(fā)展不懈地努力。

醫(yī)院幫扶計劃書 醫(yī)院幫扶工作任務目標篇

1. 成立創(chuàng)衛(wèi)領導小組。

2. 制定創(chuàng)衛(wèi)工作措施。

有創(chuàng)衛(wèi)工作記錄。

3. 有各類基礎設施、 營造“全民參與、 同創(chuàng)共建” 氛圍的照片。2. 各級創(chuàng)衛(wèi)領導小組成員 單位和愛衛(wèi)會組成部門工作職能分工和任務明確， 領導與組織協(xié)調有效、 有力， 主動承擔開展愛國衛(wèi)生運動和創(chuàng)建衛(wèi)生城市的工作任務。臺賬：

1. 目 標任務責任分解表。

2. 有院領導與創(chuàng)衛(wèi)組織協(xié)調會議記錄。

3. 有目 標任務落實、 檢查督促記錄。3. 制訂開展愛國衛(wèi)生運動和創(chuàng)建衛(wèi)生校園各項知識測評， 標準細化分解方案全面、 科學、 可行， 責任落實到位。臺賬：

1. 測評、 統(tǒng)計試卷。

2. 分析報告。

3. 評價表。4. 開展愛國衛(wèi)生運動和創(chuàng)建衛(wèi)生學校工作有計劃與工作總結， 工作計劃認真實施， 工作總結真實可信臺賬：

. 制定工作計劃、 總結。5. 學校根據開展愛國衛(wèi)生運動和創(chuàng)建衛(wèi)生城市工作需要召開各類協(xié)調會議， 各有關成員 單位按照協(xié)調會議紀要， 密切合作， 齊抓共管， 落實各項工作措施。臺賬：

1. 學校創(chuàng)衛(wèi)領導小組召開創(chuàng)衛(wèi)工作協(xié)調會議。

2. 會議工作記錄。6. 學校配備愛國衛(wèi)生工作專職干部和工作人員 ， 各班級有兼職愛國衛(wèi)生工作人員 。臺賬：

有專職干部、 工作人員 以及兼職愛國衛(wèi)生工作人員 名 單、 職位等情況文件。7. 組織開展多種形式的愛國衛(wèi)生活動， 努力形成特色。

注重工作資料的積累， 建立完整、 齊全、 規(guī)范的檔案臺帳。臺賬：

1. 組織開展健康教育、 學生衛(wèi)生大掃除、 環(huán)境食品安全檢查等有關愛國衛(wèi)生活動資料照片。

2. 有檢查記錄。院辦校辦校辦院辦校辦校辦愛衛(wèi)計劃目標分解表愛國衛(wèi)生組織管理校辦

醫(yī)院幫扶計劃書 醫(yī)院幫扶工作任務目標篇

根據武漢市xx區(qū)衛(wèi)生局的安排，結合中醫(yī)院管理活動要求，我院從20xx年一月開始至20xx年十二月與~口區(qū)長豐街社區(qū)衛(wèi)生服務中心進行為期五年的對口援助活動，具體內容如下：

一、目的：通過對口支援工作的實施，著力改善受援單位長豐街社區(qū)衛(wèi)生服務中心的中醫(yī)中藥服務能力，提高醫(yī)療服務水平，有效緩解當地群眾看病難、看病貴問題。

二、對口支援內容：

1、醫(yī)療技術援助：每月派有關專家1至2名到中心坐診、教學查房、指導工作。

2、專業(yè)技術人才培訓：醫(yī)院每年免費為長豐街社區(qū)衛(wèi)生服務中心培訓中醫(yī)、臨床、護理、檢驗、b超等專業(yè)人員2－4名。

3、臨床特色科室建立：中醫(yī)院采取傳、幫、帶等方式，指導中心建立完善臨床特色科室，積極開展中醫(yī)特色診療服務，在援助周期內初步建立起中醫(yī)理療、康復、護理一體化的特色科室，讓群眾能夠就近接受較好中醫(yī)醫(yī)療救治服務。

4、強化三基訓練工作：中醫(yī)院要經常派專家進行醫(yī)療、康復、護理、院感等相關知識講座，幫助中心搞好醫(yī)務人員的三基培訓工作，不斷提升其臨床實踐水平和醫(yī)療救治能力。

5、基礎設施改善：為了改善受援單位看病就醫(yī)條件，中醫(yī)院根據受援單位的實際需求免費提供診療床、中醫(yī)針灸儀等一系列價值2萬元的診療設備。

三、對口支援時間：自20xx年1月――20xx年12月，共三年。

四、本協(xié)議一式三份，雙方各持一份，報孝義市衛(wèi)生局一份。

支援單位：

受援單位：

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一、工作安排

(一)援助藏工作。貫徹中央第六次西藏工作座談會精神，以我省“十三五”援助藏規(guī)劃為引領，全面抓好對口援助藏各項工作。會同受援地實施好20援助藏項目，繼續(xù)開展“組團式”醫(yī)療衛(wèi)生、教育人才和短期技術援助藏工作。組織開展好企業(yè)援助藏工作。

(二)援疆工作。貫徹第五次全國對口支援新疆工作會議精神，以我省“十三五”援疆規(guī)劃為引領，進一步推進對口援疆工作。會同受援地實施好年援疆項目，繼續(xù)打響擦亮安徽援疆特色品牌，大力實施安居、富民、千秋、金橋、固基、安康和連心七大工程。加大產業(yè)援助工作力度，引導皖籍企業(yè)家在疆投資興業(yè)。

(三)扶貧攻堅。以習^v^在東西部扶貧協(xié)作座談會上的講話精神為指導，聚焦脫貧攻堅，深化有關市縣對口幫扶西藏山南市三縣舉措，以發(fā)展產業(yè)增就業(yè)，幫助貧困市各族群眾拓展增收渠道。繼續(xù)開展援疆包村包戶結對扶貧活動，細化任務，注重幫扶成效，壓實相關責任，為受援地扶貧開發(fā)貢獻安徽力量。

(四)皖渝皖川合作交流。貫徹落實全國對口支援三峽庫區(qū)工作暨移民小區(qū)綜合幫扶建設推進會精神，扎實做好對口支援重慶渝北三峽庫區(qū)合作等有關工作。加大引導社會力量參與力度，進一步深化皖渝、皖川合作交流。

二、一季度工作要點

(一)印發(fā)實施“十三五”援助藏、援疆規(guī)劃。

(二)審定援助藏、援疆項目實施計劃。

(三)全面完成第二批、第三批援疆干部人才輪換交接。

(四)配合省委組織部舉辦好20援助藏援疆干部人才迎春座談會。

(五)會同有關省直部門做好西藏山南代表團來皖學習考察。

(六)籌集對口支援渝北區(qū)三峽庫區(qū)資金。

(七)籌備我省參加第二十屆“渝洽會”有關工作。

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