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資金請示函篇一
*村就如何發(fā)展生產(chǎn)，擺脫貧困，改變落后的面貌，會同新開河鎮(zhèn)扶貧工作領(lǐng)導(dǎo)小組分析了現(xiàn)狀，規(guī)劃了未來。
一、*村基本情況及貧困現(xiàn)狀分析
*村位于*鎮(zhèn)柳東、東鄰村、西鄰村，北鄰村，南鄰村。四個自然屯，分為、太、子，共6個村民組，384戶，1544人，其中貧困戶232戶，占全村總?cè)丝?8%，全村南北3公里，東西2公里，總面積6平方公里，全村耕地6008畝。玉米種植為我村農(nóng)民收入的主要來源。由于經(jīng)濟發(fā)展緩慢，群眾生活困難，20xx年人均純收入6093元，被列為全縣貧困村之一。
經(jīng)濟發(fā)展滯緩，農(nóng)民經(jīng)濟收入主要依靠種養(yǎng)業(yè)，但形不成規(guī)模氣候，脫貧致富仍需加大努力。人均家禽飼養(yǎng)量不足10只，生豬戶均不足0.3頭，打工收入，人均400元。
由于該村受地理位置的限制，交通晴天尚可，下雨難以通行，運輸費用昂貴，靠天吃飯，收成極不穩(wěn)定，群眾生活困難。少數(shù)學(xué)生小學(xué)畢業(yè)后面臨輟學(xué)，大多數(shù)學(xué)生初中畢業(yè)由于種種原因難以繼續(xù)求學(xué)，造成整體文化素質(zhì)低，產(chǎn)業(yè)化緩慢，就外出打工來說，也大多靠出賣苦力，收入低。
二、常興村扶貧開發(fā)指導(dǎo)思想
為擺脫貧困，規(guī)劃組確定的總體指導(dǎo)思想是：常興村抓住新時期扶貧開發(fā)的機遇，充分把握和利用好扶貧開發(fā)的方針政策，在積極爭取社會各界支持的同時，結(jié)合村情，發(fā)揮優(yōu)勢，自力更生，利用資源，挖掘潛力，在廣大農(nóng)戶積極參與扶貧規(guī)劃的基礎(chǔ)上，落實扶貧措施，改變面貌，使村容村貌大有改觀，農(nóng)民生活水平得到提高，實現(xiàn)脫貧致富奔小康的目標。
按照新一輪的扶貧攻堅戰(zhàn)略“項目到村、措施到戶”的原則，充分尊重貧困群體的脫貧需求和意愿，做到農(nóng)戶參與式的“扶真貧”、“真扶貧”的方式，將扶貧措施統(tǒng)一落實到戶。
三、規(guī)劃項目
1、籌建棚菜區(qū)一處，規(guī)劃在長江路北側(cè)建造蔬菜大棚60棟，建設(shè)標準;長100米，寬25米(棚內(nèi)凈寬7.5米)，鋼筋骨架，每棟棚占地4畝。棚區(qū)內(nèi)水、電、路配套，其中新修棚區(qū)路300米，棚內(nèi)水井和水泵36套，配電一個臺區(qū)。總投資需280萬元。爭取在3—5年內(nèi)使貧困戶脫貧。
2、全面開展村屯環(huán)境整治，改善村容村貌，擬修建砂石路10000米，需資金50萬元，翻建村部需資金20萬元。
綜上村為改變共需扶助資金350萬元，特懇請貴單位幫助解決為盼。
資金請示函篇二
石油公司：
*村就如何發(fā)展生產(chǎn)，擺脫貧困，改變落后的面貌，會同新開河鎮(zhèn)扶貧工作領(lǐng)導(dǎo)小組分析了現(xiàn)狀，規(guī)劃了未來。
一、*村基本情況及貧困現(xiàn)狀分析
*村位于*鎮(zhèn)柳東、東鄰村、西鄰村，北鄰村，南鄰村。四個自然屯，分為、太、子，共6個村民組，384戶，1544人，其中貧困戶232戶，占全村總?cè)丝?8%，全村南北3公里，東西2公里，總面積6平方公里，全村耕地6008畝。玉米種植為我村農(nóng)民收入的主要來源。由于經(jīng)濟發(fā)展緩慢，群眾生活困難，20xx年人均純收入6093元，被列為全縣貧困村之一。
經(jīng)濟發(fā)展滯緩，農(nóng)民經(jīng)濟收入主要依靠種養(yǎng)業(yè)，但形不成規(guī)模氣候，脫貧致富仍需加大努力。人均家禽飼養(yǎng)量不足10只，生豬戶均不足0.3頭，打工收入，人均400元。
由于該村受地理位置的限制，交通晴天尚可，下雨難以通行，運輸費用昂貴，靠天吃飯，收成極不穩(wěn)定，群眾生活困難。少數(shù)學(xué)生小學(xué)畢業(yè)后面臨輟學(xué)，大多數(shù)學(xué)生初中畢業(yè)由于種種原因難以繼續(xù)求學(xué)，造成整體文化素質(zhì)低，產(chǎn)業(yè)化緩慢，就外出打工來說，也大多靠出賣苦力，收入低。
二、常興村扶貧開發(fā)指導(dǎo)思想
為擺脫貧困，規(guī)劃組確定的總體指導(dǎo)思想是：常興村抓住新時期扶貧開發(fā)的機遇，充分把握和利用好扶貧開發(fā)的方針政策，在積極爭取社會各界支持的同時，結(jié)合村情，發(fā)揮優(yōu)勢，自力更生，利用資源，挖掘潛力，在廣大農(nóng)戶積極參與扶貧規(guī)劃的基礎(chǔ)上，落實扶貧措施，改變面貌，使村容村貌大有改觀，農(nóng)民生活水平得到提高，實現(xiàn)脫貧致富奔小康的目標。
按照新一輪的扶貧攻堅戰(zhàn)略“項目到村、措施到戶”的原則，充分尊重貧困群體的脫貧需求和意愿，做到農(nóng)戶參與式的“扶真貧”、“真扶貧”的方式，將扶貧措施統(tǒng)一落實到戶。
三、規(guī)劃項目
1、籌建棚菜區(qū)一處，規(guī)劃在長江路北側(cè)建造蔬菜大棚60棟，建設(shè)標準;長100米，寬25米(棚內(nèi)凈寬7.5米)，鋼筋骨架，每棟棚占地4畝。棚區(qū)內(nèi)水、電、路配套，其中新修棚區(qū)路300米，棚內(nèi)水井和水泵36套，配電一個臺區(qū)?？偼顿Y需280萬元。爭取在3—5年內(nèi)使貧困戶脫貧。
2、全面開展村屯環(huán)境整治，改善村容村貌，擬修建砂石路10000米，需資金50萬元，翻建村部需資金20萬元。
綜上村為改變共需扶助資金350萬元，特懇請貴單位幫助解決為盼。
資金請示函篇三
石油公司：
*村就如何發(fā)展生產(chǎn)，擺脫貧困，改變落后的面貌，會同新開河鎮(zhèn)扶貧工作領(lǐng)導(dǎo)小組分析了現(xiàn)狀，規(guī)劃了未來。
一、*村基本情況及貧困現(xiàn)狀分析
*村位于*鎮(zhèn)柳東、東鄰村、西鄰村，北鄰村，南鄰村。四個自然屯，分為、太、子，共6個村民組，384戶，1544人，其中貧困戶232戶，占全村總?cè)丝?8%，全村南北3公里，東西2公里，總面積6平方公里，全村耕地6008畝。玉米種植為我村農(nóng)民收入的主要來源。由于經(jīng)濟發(fā)展緩慢，群眾生活困難，20xx年人均純收入6093元，被列為全縣貧困村之一。
經(jīng)濟發(fā)展滯緩，農(nóng)民經(jīng)濟收入主要依靠種養(yǎng)業(yè)，但形不成規(guī)模氣候，脫貧致富仍需加大努力。人均家禽飼養(yǎng)量不足10只，生豬戶均不足0.3頭，打工收入，人均400元。
由于該村受地理位置的限制，交通晴天尚可，下雨難以通行，運輸費用昂貴，靠天吃飯，收成極不穩(wěn)定，群眾生活困難。少數(shù)學(xué)生小學(xué)畢業(yè)后面臨輟學(xué)，大多數(shù)學(xué)生初中畢業(yè)由于種種原因難以繼續(xù)求學(xué)，造成整體文化素質(zhì)低，產(chǎn)業(yè)化緩慢，就外出打工來說，也大多靠出賣苦力，收入低。
二、常興村扶貧開發(fā)指導(dǎo)思想
為擺脫貧困，規(guī)劃組確定的總體指導(dǎo)思想是：常興村抓住新時期扶貧開發(fā)的機遇，充分把握和利用好扶貧開發(fā)的方針政策，在積極爭取社會各界支持的同時，結(jié)合村情，發(fā)揮優(yōu)勢，自力更生，利用資源，挖掘潛力，在廣大農(nóng)戶積極參與扶貧規(guī)劃的基礎(chǔ)上，落實扶貧措施，改變面貌，使村容村貌大有改觀，農(nóng)民生活水平得到提高，實現(xiàn)脫貧致富奔小康的目標。
按照新一輪的扶貧攻堅戰(zhàn)略“項目到村、措施到戶”的原則，充分尊重貧困群體的脫貧需求和意愿，做到農(nóng)戶參與式的“扶真貧”、“真扶貧”的方式，將扶貧措施統(tǒng)一落實到戶。
三、規(guī)劃項目
1、籌建棚菜區(qū)一處，規(guī)劃在長江路北側(cè)建造蔬菜大棚60棟，建設(shè)標準;長100米，寬25米(棚內(nèi)凈寬7.5米)，鋼筋骨架，每棟棚占地4畝。棚區(qū)內(nèi)水、電、路配套，其中新修棚區(qū)路300米，棚內(nèi)水井和水泵36套，配電一個臺區(qū)?？偼顿Y需280萬元。爭取在3—5年內(nèi)使貧困戶脫貧。
2、全面開展村屯環(huán)境整治，改善村容村貌，擬修建砂石路10000米，需資金50萬元，翻建村部需資金20萬元。
綜上村為改變共需扶助資金350萬元，特懇請貴單位幫助解決為盼。
資金請示函篇四
市財政局:
依據(jù)省市“”扶貧開發(fā)整村推進的文件精神，確定長崗村為20xx年xx鎮(zhèn)整村推進扶貧村。
一、xx鎮(zhèn)長崗村基本概況
長崗村位于洮南市北部，地理位置偏僻，交通不便利。全村耕地面積8,070畝，經(jīng)濟收入以傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)種植為主，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)單一，發(fā)展后勁不足，自然災(zāi)害頻繁，所有這些都是全村農(nóng)業(yè)發(fā)展的制約因素。
20xx年，全村人均收入1，125元，其中，在1,000元以上的有20戶，僅占8.8%。該村共228戶765口人。無本?？飘厴I(yè)生，初中文化程度的占總?cè)丝?4%，小學(xué)以下文化程度的占總?cè)丝?8%。全村共有4個村民小組，有低收入戶208戶556口人，占總?cè)丝跀?shù)的72.6%;其中低保戶15戶20口人，占總?cè)丝跀?shù)的2.6%。
造成貧困的原因既有客觀原因，也有主觀原因。主要表現(xiàn)為:一是人地矛盾突出，土地投入資金不足，效益不佳;二是人口素質(zhì)低;三是群眾家底薄;四是因災(zāi)、因病、因殘貧困也是致貧根本原因;五是產(chǎn)業(yè)效益不明顯;六是思路不明確。
二、xx鎮(zhèn)長崗村20xx年建設(shè)項目及資金額度。
20xx年長崗村擬開發(fā)水稻種植項目，開發(fā)面積520公頃，需資金37萬元購買水稻復(fù)合肥，20萬元購買追肥，剩余款項購買微肥。
三、總投資額度和財政扶持額度。
總投資101萬元，所需資金由財政全額扶持。
妥否，請批示。
資金請示函篇五
區(qū)政府：
根據(jù)xx市經(jīng)濟和信息化委員會、xx市財政局《關(guān)于做好xx市x年扶持專精特新小企業(yè)發(fā)展資金項目申報工作的通知》(青經(jīng)信字〔〕75號)要求，區(qū)服務(wù)業(yè)發(fā)展局組織轄區(qū)內(nèi)企業(yè)開展了申報工作，并會同區(qū)財政局對企業(yè)申報材料進行了審核上報。經(jīng)市經(jīng)信委、市財政局審核，共獲扶持資金170萬元，其中，艾美瑞生物科技有限公司、汽車進出口有限公司、中科軟件技術(shù)有限公司、軟件園人力資源服務(wù)有限公司4家企業(yè)獲得x年中小企業(yè)發(fā)展項目扶持資金各30萬元，合計120萬元。我區(qū)中小企業(yè)公共服務(wù)平臺建設(shè)工作已按規(guī)定的數(shù)額完成并投入運營，撥發(fā)專項資金50萬元，主要用于平臺的持續(xù)完善功能支持、突出服務(wù)特色、組織服務(wù)對接等。
為推動我區(qū)中小企業(yè)又好又快發(fā)展，落實好扶持中小企業(yè)發(fā)展相關(guān)政策，建議按有關(guān)程序撥付以上兩項x年中小企業(yè)發(fā)展項目扶持資金共計170萬元，我局將嚴格相關(guān)使用程序，加強資金監(jiān)管，并確保資金的專款專用。
當否，請批示。
附件：xx市財政局關(guān)于下達x年中小企業(yè)發(fā)展項目
扶持資金的通知
市南區(qū)服務(wù)業(yè)發(fā)展局
x年十二月七日
資金請示函篇六
a公司 、b公司(www公司股東) ：
我公司系 年 月由a公司 出資 元、b公司出資 元共同設(shè)立的小型國有企業(yè)，主要業(yè)務(wù)是 ，從業(yè)人員僅 人。公司自成立以來，面對激烈的市場競爭，由于資金有限，規(guī)模較小、業(yè)務(wù)單一，長期缺乏市場競爭優(yōu)勢。 年開始，業(yè)務(wù)急劇萎縮，出現(xiàn)經(jīng)營困難，虧損嚴重，到目前為止虧損額已達 元。
由于我公司存在的現(xiàn)狀，公司繼續(xù)存續(xù)，將給投資人及企業(yè)自身造成極大負擔和損失，甚至無法妥善安置職工，引發(fā)職工不滿情緒，產(chǎn)生社會不穩(wěn)定因素，影響社會和諧。反之，則會減輕企業(yè)負擔，使職工得到妥善安置，職工利益得到最大保障，使社會和諧和穩(wěn)定得到維護。鑒于此，我公司特向出資人a公司 、b公司請示批準撤銷我公司，并及時成立清算組對我公司進行清算、注銷。
現(xiàn)我公司就有關(guān)情況和意見說明如下：
一、公司基本情況
(一)、公司簡況
1、企業(yè)名稱：
2、企業(yè)住所：
3、法定代表人：
4、經(jīng)營范圍：
5、注冊資本：
6、出資人：
(二)、資產(chǎn)、負債：以 年 月 日為基準日，經(jīng)資產(chǎn)評估后，企業(yè)資產(chǎn)總額為 萬元，負債總額為 萬元(是否剔除劃撥土地價值量和非經(jīng)營性資產(chǎn))，企業(yè)凈資產(chǎn)為 萬元。(詳情見評估報告)
(三)、人員情況：截止 年 月 日，企業(yè)在職職工 人，其中：全民固定工 人，合同工 人(含混崗集體工)，距法定退休年齡不足5年人員 人。離休人員 人，退休人員 人。
(四)、土地房屋狀況：企業(yè)原有劃撥土地面積 平方米，土地級別為 級 用地，房產(chǎn)建筑面積 平方米，為(工業(yè)或商業(yè))用房?，F(xiàn)因 需要被拆遷，獲得拆遷補償款 元。
二、實施撤銷清算的必要性
1、盡快實施撤銷清算能夠切實保障職工債務(wù)的優(yōu)先清償。因為，清算分配的第一順位就是拖欠職工的工資、社會保險金等勞動債權(quán)。換句話說，清算的首要任務(wù)就是要用資產(chǎn)變現(xiàn)收入解決職工安置問題。這一點是其他途徑所辦不到的。
2、盡快實施撤銷清算能夠最大限度地保障職工安置資金的來源。企業(yè)早清算，有效資產(chǎn)就能保持最大限度的價值。如果推遲，企業(yè)有效資產(chǎn)或流失、或貶值，或被其他債權(quán)追索，職工安置資金減少，職工切身利益得不到有效保障。
3、盡快實施撤銷清算是當前形勢所迫。公司原有土地、房屋因無權(quán)利證書，債權(quán)人無法通過訴訟查封、執(zhí)行該部分資產(chǎn)。現(xiàn)該土地房屋因拆遷獲得補償款 元，如債權(quán)人一旦進人訴訟，申請法院對該筆補償款采取凍結(jié)措施，這樣用于解決拖欠職工的工資、社會保險金以及經(jīng)濟補償金等勞動債權(quán)的資金失去來源，職工切身利益將受到損害。
三、建議實施清算遵循以下原則
1、依法、公開、公平、公正的原則。
實施清算的程序以及清算具體事務(wù)的處理都必須按法律、法規(guī)的規(guī)定進行;清算工作公開進行，接受職工、債權(quán)人和政府主管部門的監(jiān)督;清算工作遵循公平、公正的原則，積極依法維護各方利害關(guān)系人的合法權(quán)益。
2、職工利益為重的原則。
清算工作的首要任務(wù)就是妥善安置職工，最大限度的維護職工的合法利益。在清算實施過程中，始終堅持職工利益為首位，一切工作都以保護職工合法權(quán)益、有利于職工實現(xiàn)利益為出發(fā)點。
3、維護國家利益，兼顧各方利害關(guān)系人合法權(quán)益的原則。
4、維護穩(wěn)定局面，積極穩(wěn)妥實施的原則。
四、建議實施清算完成以下工作
在我公司得到主管單位(出資人)批準同意并指定人員成立清算組后，由清算組自成立之日開展以下工作：
(一)接管并清理公司財產(chǎn)，分別編制資產(chǎn)負債表和財產(chǎn)清單，并制定清算方案報主管單位確認。
(二)通知、公告?zhèn)鶛?quán)人申報債權(quán)。
清算組自成立之日起十日內(nèi)通知債權(quán)人，并于六十日內(nèi)在報紙上公告。債權(quán)人應(yīng)當自接到通知書之日起三十日內(nèi)，未接到通知書的自公告之日起四十五日內(nèi)，向清算組申報其債權(quán)。債權(quán)人申報債權(quán)，應(yīng)說明債權(quán)的有關(guān)事項，并提供證明材料。清算組應(yīng)對債權(quán)進行登記。在申報債權(quán)期間，清算組不對債權(quán)人進行清償。
(三)處理與清算有關(guān)的公司未了結(jié)的業(yè)務(wù)。
(四)清繳所欠稅款以及清算過程中產(chǎn)生的稅款。
(五)清理債權(quán)、債務(wù)。
(六)處理公司清償債務(wù)后的剩余財產(chǎn)。清算組在分別支付清算費用、職工的工資、社會保險費用和法定補償金，繳納所欠稅款，清償公司債務(wù)后，如果仍有剩余財產(chǎn)，按主管單位出資比例進行再次分配。
(七)、申請企業(yè)法人注銷登記。
清算組在終結(jié)分配后，制作清算終結(jié)報告，報主管單位認可后，申請注銷企業(yè)法人資格和企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照。申請企業(yè)法人注銷登記應(yīng)提交的文件、證件主要包括：
1、法定代表人簽署的企業(yè)注銷登記申請書;
2、原主管部門審查同意的文件;
3、主管部門或清算組織;
4、稅務(wù)部門出具的完稅證明;
5、《企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照》正、副本及公章;
6、法律、法規(guī)、規(guī)章和政策規(guī)定應(yīng)提交的其他文件、證件。
五、建議按如下方案妥善安置職工
經(jīng)濟補償金標準
我公司僅有職工 人，經(jīng)查截止 年 月 日未拖欠職工工資、醫(yī)藥費、勞動保險金等費用。(如有拖欠，則需查清欠繳的職工工資、醫(yī)藥費、勞動保險金等費用，作出詳細明確的職工內(nèi)債統(tǒng)計報告。)自公司被批準撤銷之日起，由清算組向職工發(fā)出《終止勞動合同通知書》，通知書中明確終止勞動合同的具體時間(自通知之日起至少推后30日)。職工工資、經(jīng)濟補償金的計算均截止至該日。勞動保險金的繳納以實際辦理轉(zhuǎn)移手續(xù)的時間為準。
根據(jù)我國《勞動合同法》第四十四條、第四十六條和第四十七條的規(guī)定，我公司被撤銷后，與職工的勞動關(guān)系就終止了，但需向職工支付經(jīng)濟補償金。標準為：按照職工在我公司工作的年限(退伍、轉(zhuǎn)業(yè)軍人的軍齡計算為“本單位工作年限”)，每滿一年支付一個月工資。六個月以上不滿一年的，按一年計算;不滿六個月的，支付半個月工資的經(jīng)濟補償。經(jīng)濟補償金的計算以職工的應(yīng)發(fā)工資作為基數(shù)，包括基本工資、加班工資、獎金、津貼等。如職工在規(guī)定的截止日提前與清算組簽訂終止勞動合同協(xié)議及經(jīng)濟補償協(xié)議的，另行分檔給予一次性獎勵(獎勵具體辦法由清算組確定)，但最高不超過人民幣 元。
公司與職工終止勞動合同時，由清算組向職工出具終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為職工辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
以上請示及建議，請批準同意!
請示人：
年 月 日
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