人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退，寫作可以彌補記憶的不足，將曾經的人生經歷和感悟記錄下來，也便于保存一份美好的回憶。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。
四風四官問題篇一
（一）提高自身修養(yǎng)，樹立正確的群眾觀。
突出重點、理論聯(lián)系實際。堅持把學習毛澤東思想、領會鄧小平理論、實踐習近平同志關于群眾路線的重要論述等作為理論重點，進一步堅定共產主義信仰，不斷提高政治敏銳性和鑒別力，在政治上始終與黨中央保持高度一致。同時，根據工作需要，學習和實踐相結合，不斷豐富自己的知識體系，開拓自己的視野，提升自身的領導和管理能力。
（二）定時定點學習，提高履職能力和水平。
提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點，以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效為落腳點，不斷提高理論學習的效果，實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。
堅持學習、加強社會調研。正確處理好學習與工作的關系，擠出時間系統(tǒng)自學理論，學習當今政策、文件。全面、系統(tǒng)地重溫建國后前三十年我黨帶領人民進行社會主義建設的歷程；向實踐學習，以增強解決實際問題的能力。
（三）嚴抓任務落實，自覺堅持民主集中制。
密切聯(lián)系黨員干部，聽取各方意見和建議，穩(wěn)步落實各項政策；深入開展走訪活動，以切實得到群眾的認可為目標，下村真正做到與群眾實實在在接觸，真正了解到最需要關心和扶助的群眾。
真正把理論與實踐結合作為提高自身素質的第一位的任務，一是實現(xiàn)從完成任務型的學習轉變?yōu)橹鲃犹角笮偷膶W習；二是實現(xiàn)從主要著眼于改造客觀世界轉變?yōu)楦脑炜陀^世界與主觀世界相結合；三是實現(xiàn)從為了工作的“要我學”轉變?yōu)樘嵘约核仞B(yǎng)的“我要學”。增強在工作中決策的原則性、系統(tǒng)性、預見性，增強具體工作中操作的創(chuàng)造性、針對性和靈活性。
（四）提升廉潔意識，嚴格執(zhí)行廉政規(guī)定。
嚴格遵守并貫徹執(zhí)行黨規(guī)黨紀、法紀政紀，嚴格遵守中央“八項規(guī)定”，嚴格落實貫徹落實中央“八項規(guī)定”的實施辦法，力求做到防微杜漸，經得起考驗，始終保持共產黨人的純潔政治本色。嚴守從政準則，堅決抵制歪風邪氣，始終做到清正廉潔，自覺與各種腐敗現(xiàn)象作斗爭，帶頭樹立高度的責任感和敬業(yè)精神，盡心盡力把工作做好。
總之，黨的群眾路線教育實踐活動，要圍繞“學習教育、聽取意見；查擺問題、開展批評；落實整改、建章立制”三個環(huán)節(jié)深入推進，特別是在反對“四風”問題，今后改進措施與努力方向上作出公開承諾，并接受群眾監(jiān)督，并以實際行動履約踐諾。今后我將在領導和同志們的幫助支持下，進一步提高思想認識，轉變工作作風，振奮精神，加倍努力，出色完成各項工作任務，為經濟社會又好又快發(fā)展多作貢獻。以“吃別人嚼過的饃不香”的求實作風，秉承“焦裕祿精神”直面發(fā)展難題，敢于負責、勇于擔當，艱苦奮斗、埋頭苦干，努力創(chuàng)造經得起實踐、人民檢驗的業(yè)績。大事講原則，小事講風格，樹立為民務實的好作風，真正做到讓組織放心、讓群眾滿意。把自己鍛煉成為習近平總書記所要求的“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”的黨和人民需要的好干部。
四風四官問題篇二
四風問題自查報告及整改措施
四風問題自查報告及整改措施一：
針對在群眾路線教育實踐活動中查找出“四風”方面的突出問題，通過認真剖析和開展批評與自我批評，無論是學風問題還是工作作風問題，無論是自身要求放松還是廉潔自律意識標準不夠等問題。開展黨的群眾路線教育實踐活動，是提高黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設這一主線，加強思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和反腐倡廉建設這“五個建設”的重要舉措。為此，我們要圍繞“四抓”搞好整改，全面落實黨建工作責任制，健全黨委統(tǒng)一領導、部門齊抓共管、一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局，確保黨的建設各項任務落到實處，把群眾路線教育活動的成效體現(xiàn)在全面建設水平的明顯提升上。
一、下力抓根本，必須按照建設學習型黨組織的要求，堅持發(fā)揮黨的政治優(yōu)勢，在學習方法、學習制度、學習要求和組織形式等方面積極進行新的探索，引導干部進一步提高學習認識，在大是大非面前和關鍵時刻旗幟鮮明，增強經受各種考驗和挑戰(zhàn)的免疫力。
二、下力抓形象，模范踐行黨的先進性要求。先進性是黨的生命所系、力量所在，要靠廣大高素質的黨員以實際行動來體現(xiàn)。因此，必須通過黨性教育、模范感召、典型激勵等辦法，引導黨員干部樹立良好自身形象，自覺踐行黨的先進性要求，永葆先進性本色。要切實把自我價值的實現(xiàn)統(tǒng)一到立足本職崗位敬業(yè)奉獻上來，做到忠于事業(yè)，忠于職守，以服務為本，以履職盡責為榮，努力在平凡崗位做出不平凡的業(yè)績。要按照“講黨性、重品行、作表率”的要求，始終保持一身正氣，真正成為社會主義核心價值觀、共產黨人道德觀、榮辱觀的模范踐行者，用實際行動影響群眾，維護黨的整體形象。
三、下力抓制度，嚴格貫徹黨的民主集中制原則。黨的領導體制和工作機制，直接關系黨的領導水平和工作水平。因此，必須努力把領導班子建設成為認真堅持民主集中制組織原則，善于科學民主決策的堅強領導集體。要細化重大問題集體決策程序，積極營造黨內民主討論的環(huán)境和健康寬松的氛圍，發(fā)展平等和諧的黨內關系，把集體的智慧力量更好地集中和調動起來；建立專家咨詢制度，對重大問題進行充分論證，避免決策的盲目性；明晰班子成員的責任，實施責任追究，杜絕隨意決策、草率決策；對決策落實情況進行跟蹤反饋，及時發(fā)現(xiàn)問題、修正偏差。
四、下力抓作風，不斷提高黨組織的凝聚力戰(zhàn)斗力。優(yōu)良的作風是我們黨不斷發(fā)展壯大、取得革命和建設事業(yè)一個又一個勝利的重要法寶，是黨的政治優(yōu)勢，是凝聚黨心民心的巨大力量。因此，要以求真務實的作風抓落實，增強工作的責任感和使命感，始終不渝地堅持察實情、講實話、辦實事、求實效；要發(fā)揚密切聯(lián)系群眾的作風，堅持以人為本，努力在幫助黨員群眾解除認識困惑、理順思想情緒、激發(fā)工作熱情等方面辦實事、解難事、做好事。引導黨員干部增強公仆意識、服務意識，建立健全聯(lián)系、關懷、幫扶機制，做好關心、愛護有疾病和有困難黨員群眾的工作，增強黨組織的親和力與感召力，凝聚黨員和職工隊伍的力量；要加強反腐倡廉建設，堅持教育在先，夯實廉潔從業(yè)的思想基礎，筑牢拒腐防變的思想防線；嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制，切實抓好對黨員干部的教育、管理和監(jiān)督，特別是加強對重點崗位和關鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督；要引導廣大黨員多學習多讀書，培養(yǎng)健康向上的生活情趣，規(guī)范工作圈，慎重社交圈，凈化生活圈，堅守底線，不越紅線；要把學習踐行社會主義核心價值體系作為提高全體黨員思想境界和道德水平的重要措施，引導每個黨員自覺以社會主義核心價值體系作為自己世界觀、人生觀、價值觀的坐標和規(guī)范自己行為的準則。
四風問題自查報告及整改措施二：
全面貫徹落實黨的十八大精神和習近平總書記一系列重要講話精神，緊緊圍繞保持黨的先進性和純潔性，以為民務實清廉為主要內容，把貫徹落實中央八項規(guī)定精神作為切入點，突出作風建設和職能轉變，著力解決人民群眾反映強烈的突出問題。
黨的群眾路線教育實踐活動在全體黨員中開展，緊密聯(lián)系教育工作和個人思想實際，認真貫徹落實“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，認真查擺、集中解決在形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風方面存在的突出問題，進一步加強機關作風建設，提高工作效能，樹立良好的形象，更好的為全市服務業(yè)發(fā)展服務，通過自己查、領導點、集體幫等途徑，我認真開展了批評和自我批評，對照規(guī)章制度，認真查擺自己在理想信念、遵守紀律、嚴于律己和榮辱觀等方面存在的問題，比較扎實有效的開展了自查剖析活動，現(xiàn)將所查問題剖析如下：
一、存在的問題和不足
1、教育學習缺乏系統(tǒng)性、主動性。
學習上還存在應付思想。主要表現(xiàn)在學習不主動、缺乏自覺性。特別是工作忙的時候，終日埋頭于紛繁復雜的事務堆里，對于黨的新政策學習不夠理解不深，致使理論根基不實，不能很好的用科學的理論武裝自己,學習只限于份內的科目，沒有從教育學習的廣度和深度上下功夫。并且理論學習聯(lián)系實際工作不夠。由于學習的目的不夠明確，導致學習歸學習，理論和實際相脫節(jié)。表現(xiàn)為開拓創(chuàng)新精神不夠，創(chuàng)先爭優(yōu)意識不強，對自己工作標準要求的不夠高。
2、工作布置多親自檢查少。自己往往把工作布置下去之后，只問結果，很少親自督促檢查完成過程和質量。只懂分管業(yè)務，對分管以外的業(yè)務參與少。工作不深入，工作統(tǒng)籌性不夠高。在工作安排上因為人員少，頭緒多，有顧此失彼的現(xiàn)象。
3、組織紀律性不強，有時不能聽取別人的意見。自由主義的行為在我的身上還時而不時的出現(xiàn)，不能很好地接受組織紀律的約束。有時不能聽取別人正確意見，對一些同志的善意批評不能很好的接受。
4、深入基層調研不夠。因為主抓市場規(guī)劃建設和招商引資工作，瑣事比較多，人員比較少，大多數時間抓業(yè)務工作，對全市市場調研走訪不夠，沒有拿出一定的時間進行全面系統(tǒng)的調研，使自己對市場建設的把握上不夠全面。
二、存在問題的原因
分析自身存在的以上幾個問題，我認為既有主觀原因，也有客觀原因。但主要是主觀原因。對教育學習的重要性認識不足，對理論學習重視程度不夠，對相關業(yè)務工作及工作標準要求不高，工作中安排多，抓落實少，生活中不能認真聽取同志們的意見和建議，自身要求不夠嚴格，不能時時刻刻以一名共產黨員的標準來要求自己。
三、今后整改措施
1、要進一步端正學習態(tài)度，牢固確立終身學習的理念，加強政治理論學習和業(yè)務學習，努力提高自身素質和業(yè)務工作水平，在學習中充實自我，增長才干，提高本領。建立健全各項學習制度，在時間、內容和效果上狠抓落實。
2、按照科學發(fā)展觀要求，在更深層次、更好的解放思想。堅持與時俱進，及時調整思想、工作上的不適應，搶抓發(fā)展機遇，積極破解工作中的難題和薄弱環(huán)節(jié)。堅決破除小進則滿、小富即安的陳舊觀念，破除因循守舊、按部就班的保守心態(tài)，破除自我封閉、不求進取的狹隘思想，樹立強烈的發(fā)展意識、開放意識和改革意識，提高工作質量。
3、今后我決心一方面要抓好市場規(guī)劃建設工作，另一方面還要抓好相關業(yè)務的學習，對按排的工作親自督促檢查，真正發(fā)現(xiàn)新問題，推動市場工作向前發(fā)展。
4、盡可能多的處理業(yè)務，積累經驗教訓，多做事情，增長見識、總結教訓、積累經驗，多實踐具體工作，要做到膽大心細、做事不慌張，把思想和行動統(tǒng)一起來。
四風問題自查報告及整改措施三：
xx黨組高度重視機關作風建設，把貫徹落實中央八項規(guī)定和ll省委十項規(guī)定作為切入點，在思想上、行動上堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風，通過八項措施重點解決機關在四風方面的突出問題。(1)重新修訂《衛(wèi)生廳工作規(guī)則》。提出了“加強學習、加強科學決策、加強協(xié)調溝通，提高工作效率”的工作要求，確定了廳機關必須堅持的“團結、激情、創(chuàng)新、正氣”的工作作風。重點解決對決策及工作部署不執(zhí)行、虛執(zhí)行或亂執(zhí)行的問題，堅決杜絕推諉扯皮、推卸責任、形式主義、應付了事、以會議落實會議、以文件落實文件等種種執(zhí)行不力的現(xiàn)象。
(2)舉全廳之力成功舉辦全省衛(wèi)生系統(tǒng)十二運測試賽暨衛(wèi)生應急演練活動。這次活動進一步強化了機關全體人員的大局意識、責任意識、團隊意識和服務意識，提高了組織領導能力、綜合策劃能力、溝通協(xié)調能力和執(zhí)行落實能力。(3)規(guī)范機關政務管理。嚴格公文審核和會議審批，實現(xiàn)數量減少，質量提高。嚴格執(zhí)行出差報告和審批制度，堅決杜絕利用公款旅游等情況。嚴肅工作紀律，對作息時間、辦公室著裝等方面提出要求，維護機關整體形象。利用門戶網站等及時公開政務信息，加強行業(yè)引導，主動接受群眾和社會監(jiān)督。
(4)創(chuàng)新管理手段。為全省6萬余名衛(wèi)生系統(tǒng)管理干部開通了衛(wèi)生手機報，成為及時、快速了解衛(wèi)生政策和信息的重要平臺。大力加強12320衛(wèi)生熱線建設，打造成為民、利民、便民的百姓健康直通車。在先行開通電話服務的基礎上，逐步開通微博、遠端坐席、短信、網站等服務模式。上半年，共接聽群眾來電5152個，辦理群眾訴求5098件。(5)全部清退借調人員。為了改進機關作風，提高辦事效率，促進機關人員盡職履責，全部清退了28名從基層單位借調人員。同時，與簡政放權要求相結合，下放了一批具體行政審批或管理事項。
(6)完善了機關財務管理制度。制定了《省衛(wèi)生廳機關公務卡及預算管理的工作規(guī)定》，在ll省直機關率先實行了廳機關財務預算管理制，使機關財務管理工作進一步規(guī)范。
(7)加強公務用車管理。通過對機關所有公務用車實施統(tǒng)一歸口管理、建立值班和入庫制度、每月公示費用、定點維修和采購等措施，達到了降低費用、確保安全的目標。(8)廳黨組帶頭加強學習，增加決策議事環(huán)節(jié)。為了促進依法決策、科學決策和民主決策，廳黨組建立了專題報告會制度。每次黨組會議都安排一次專題報告，先后聽取了關于三甲醫(yī)院評審、居民健康卡實施、衛(wèi)生信息化建設、h7n9禽流感防控、社會團體管理等情況匯報，黨組進行充分討論研究，使制定的政策更加具有科學性、可行性和連續(xù)性。
為更好地推動黨的群眾路線教育實踐活動深入開展，ll省衛(wèi)生廳黨組書記、廳長王大南要求，要把學習教育放到首要位置，把制度建設貫穿活動始終，進一步著力解決在“四風”方面存在的突出問題。將認真總結上半年的工作經驗，認真梳理、匯總查找出的問題，制定整改措施。衛(wèi)生廳還將廣泛搜集聽取群眾的意見，著重解決群眾關心的突出問題，扎實轉變作風，為群眾提供更好的健康服務。以改進作風的實際成效取信于民，密切黨群、干群、醫(yī)患關系，辦好人民滿意的衛(wèi)生事業(yè)。
四風問題自查報告及整改措施四：
根據中央和省市委的要求，這次黨的群眾路線教育實踐活動的主要任務聚焦到作風建設，集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風這“四風”問題，并明確提出“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求。重點剖析存在的“四風”問題及根源，做到查擺問題準、原因分析透、危害后果明、整改措施實。聯(lián)系自己的思想和工作實際，重點查找自己存在的問題和不足，并對個人存在問題的原因進行了更深層次的剖析，以達到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺點、增強黨性的目的。
在××開展黨的群眾路線教育實踐活動以來，我做為班子成員，一是認真學習理論。先后學習了黨的十八大重要文獻、習總書記關于開展黨的群眾路線教育實踐活動的重要講話、黨章等理論文章。二是主動參加學教。參觀了××科技創(chuàng)新城，直觀感受我市的創(chuàng)新成就。觀看了《生命線》和《源泉》兩部電視教育片，進一步提升了自身的責任感、使命感和緊迫感?，F(xiàn)將自我反思剖析情況匯報如下，請監(jiān)督批評指正。
一、存在的主要問題
1、理論功底不高，運用理論指導實踐不夠。
一是學習的自覺性不高。存在以干代學的現(xiàn)象，特別是當工作與學習發(fā)生矛盾時，往往認為學習是“軟指標”，可以往后推一推，從而導致學習的自覺性不高，而且學習的系統(tǒng)性不強，學習效果不佳。
具體表現(xiàn)在，在黨校進行集中學習時，有時會因單位工作忙而請假，導致學習的內容不連貫，影響了學習效果。
二是學習制度堅持的不好。客觀上強調工作忙、壓力大和事務性工作較多，缺乏持之以恒自覺學習政治理論的精神。
具體表現(xiàn)在，在進行網上學習時，為了片面追求高學分而存在請別人代替學習一些自認為可有可無的教學視頻的情況，事后又沒有利用閑暇時間補上。
三是學用結合的關系沒有處理好。在理論體系把握上和“融匯貫通”地運用理論學習成果去指導實際工作上不適應，忽視了理論對實際工作的指導作用，"中華勵志網"導致理論學習與實際工作脫節(jié)，對待理論學習，只滿足于片面地引用個別原理，而不能有效地與實際工作緊密結合起來。
具體表現(xiàn)在，分管××工作至今，雖然閱讀了一些有關××的理論書籍，但卻沒有認真思考怎樣將理論與9我市的××有機結合起來，在構建××工作格局上還缺少行之有效的方法手段。
2、工作作風不實，求真務實的精神不夠。
一是接到工作任務，有時首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好，特別是任務多、壓力大的時候更是如此，有時存在著應付以求過關的想法，影響了工作效果，沒有時刻以高標準嚴格要求自己。
具體表現(xiàn)在，有時候接到上級安排的工作任務，由于對其工作安排及工作作風不滿意，帶著情緒工作，因此會出現(xiàn)應付的情況，只求完成不求最好。
二是欠缺創(chuàng)新意識，沒有充分發(fā)揮主觀能動性，局限于上級布置什么做什么，有時產生的新想法也只是停留于心動而無行動的狀態(tài)。
具體表現(xiàn)在，××主辦的“海外學人××”活動中，××是協(xié)辦單位，自己曾思考著想將參加此活動的海外學人納入到我市“××協(xié)會”中來，為我市聚集海歸人才，可是一直都沒有進行深入研究，以至于此項工作現(xiàn)在還停留在想法上。
三是對有關的政策法規(guī)研究不夠，工作方法較簡單，同志間的思想交流不多，深入基層調查研究不夠，對基層的工作指導和督促還不夠深入，致使工作效果不夠理想。
具體表現(xiàn)在，指導××開展生產自救時，考慮更多的是怎么能讓職工有飯吃，單位能穩(wěn)定，而對于××長遠的發(fā)展考慮的較少。
3、群眾意識不強，為民服務的宗旨不夠。
一是雖然也經常下基層調研，但主動性不強、不夠深入，只注重了解自己想要了解的問題，未能做到“從群眾中來，到群眾中去”，沒有關心群眾想什么、盼什么、急什么、要什么，沒有10真正和群眾打成一片，缺乏全心全意為人民服務的宗旨意識。
具體表現(xiàn)在，××維修改造的工作做了不少，但是研究如何將××建設成為我市少年兒童的科技活動樂園，同時又能夠很好地解決××職工的收入問題，這兩者結合的不夠好。
二是在工作上對基層情況的了解主要靠聽匯報和抽查，不夠全面系統(tǒng)，聯(lián)系群眾不廣泛，與干部職工談心交流少，直接聽取基層群眾意見不及時不全面，對干部思想狀況和基層干部生活情況了解不全面，幫助干部職工解決實際困難不多。
具體表現(xiàn)在，分管部門和事業(yè)單位的領導班子成員都逐一談過話，交流過，但是其他干部和群眾卻缺少交流，直接導致接地氣不夠，這些都是宗旨觀念淡薄，群眾意識差的表現(xiàn)。
4、勤政廉政不深，廉潔自律的力度不夠。
樹立勤政廉政的宗旨意識還不夠牢固，黨風廉政問題和不正之風時有發(fā)生。在堅持學習黨員干部廉潔自律的有關規(guī)定和自覺用黨的紀律約束自己方面還不夠深入，存在把關不嚴的現(xiàn)象。
具體表現(xiàn)在，接待外地××考察團時，考慮代表××的形象，自己作為地主也很有面子，有時會上一些高檔酒和高檔煙，以顯示接待熱情。有時候去基層調研，基層安排接待超了規(guī)格，認為自己這些年為基層做了不少實事好事，他們招待好一點也是應該的，就沒有制止。
二、存在問題的主要原因
1、政治理論學習不夠深入，政治理論修養(yǎng)不到家。
一是沒有把理論學習放在重要位置，學習存在片面性，缺乏對理論的系統(tǒng)研究和深刻理解，這是政治理論不成熟的具體表現(xiàn)。二是理論與實踐隔離，忽視了理論與實踐的辨證唯物關系，對政治理論的學習只滿足于記住幾條重要論斷和幾句講話，"中華勵志網"缺乏系統(tǒng)性、經常性的深入學習，不能用馬列主義的立場和觀點分析問題，欠缺用理論認識問題、解決問題的能力。理論上的成熟是黨員和黨員領導干部政治上成熟的基礎，只有在理論上分清是非，才能做到政治上的清醒和堅定。
2、改造主觀世界不夠自覺主動，缺乏艱苦奮斗的精神。
共產黨員的先進性來自于自覺改造主觀世界，不斷增強黨性鍛煉。這些年來，口頭上也講在改造客觀世界的同時，要改
造自己的主觀世界。但實際上存在著重前者輕后者，以事務工作代替政治和黨性鍛煉，使自己的黨性修養(yǎng)減弱了，對自己要求放松了，考慮個人的榮辱進退多了，考慮群眾利益和全局利益少了。"致使工作有時不夠深入，滿足于完成領導交辦的任務，滿足于面上不出問題，創(chuàng)新意識淡化，忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。
3、群眾工作經驗缺乏，宗旨觀念有所淡化。
對黨的群眾路線認識不深，對堅持改造自己的世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足，還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務的公仆意識。在工作上群眾觀念淡薄，看不到群眾的首創(chuàng)精神，指導工作主觀意志成份多，為群眾想的少、做的少，服務群眾缺乏真功夫。
三、今后改進措施與努力方向
1、要進一步加強理論學習，增強理論功底。
提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀，要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點，以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效為落腳點，特別要在理論聯(lián)系實際、指導實踐上下真功夫，不斷提高理論學習的效果，實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。
2、要進一步改進工作作風，增強宗旨意識，樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神。
共產黨員應該把維護和實踐人民的利益放在首位。要牢固樹立全心全意為人民服務的思想，樹立為黨為人民無私奉獻的精神，把個人的追求融入黨的事業(yè)之中，堅持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一；要保持思想道德的純潔性，正確對待權力、金錢、名利，在生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)約，不奢侈浪費，不追求享受。
在工作作風上，要深入實際，聯(lián)系群眾，傾聽群眾意見，想群眾之所想，急群眾之所急，忙群眾之所需，同群眾建立起水乳交融的關系；要努力做到善于克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作；善于從政治、全局的高度認識事物，不斷完善和提高自己，腳踏實地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服務水平。
3、要進一步保持清正廉潔，增強拒腐防變能力。
在當前社會還存在腐敗現(xiàn)象的情況下，要有戰(zhàn)勝自我的膽識和魄力，抗得起誘惑，耐得住寂寞，經得起考驗，做到自重、自警、自省、自勵，做到在奢靡之風、享樂主義和極端個人主義的侵蝕面前一塵不染，一身正氣；要加強道德修養(yǎng)，樹立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀、人生觀，追求積極向上的生活情趣，帶頭弘揚社會主義道德風尚，堅決抵制歪風邪氣，始終做到清正廉潔，自覺與各種腐敗現(xiàn)象作斗爭，帶頭樹立高度的責任感和敬業(yè)精神，盡心盡力把工作做好。
4、要進一步務實創(chuàng)新，增強工作實效。
要堅持解放思想、實事求是、與時俱進，在科學理論的指導下，通過實現(xiàn)學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創(chuàng)新，最終達到工作成效的不斷提高。"中華勵志網"要不斷總結和完善工作經驗，提出新思路、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面。始終圍繞我市的長遠發(fā)展和中心工作，帶頭貫徹和落實上級黨委政府的各項決策和部署，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，盡職盡責做好各項工作。
總之，在這次集中開展的黨的群眾路線教育實踐活動中，我要緊緊圍繞“學習教育、聽取意見，查擺問題、開展批評，落實整改、建章立制”這些個環(huán)節(jié)深入推進，特別是在反對“四風”問題、今后改進措施與努力方向上作出公開承諾，接受監(jiān)督，并以實際行動履約踐諾。
今后，我將在××黨組和干部職工的幫助支持下，進一步提高思想認識，轉變工作作風，振奮精神，加倍努力，出色完成各項工作任務，為××事業(yè)再有大的發(fā)展多作貢獻。
四風問題自查報告及整改措施五： 按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，與會人員以黨章為鏡，對照黨的紀律、群眾期盼、先進典型，對照改進作風要求，初步進行了一次作風大排查。6名辦領導率先垂范，帶頭查擺本人和分管工作存在的“四風”問題，主要有學風不扎實，文風、會風不簡練，制訂的制度缺乏可操作性和執(zhí)行制度不力等形式主義問題；責任意識淡薄、工作浮于表面，不能深入傾聽群眾意見等官僚主義問題；存在攀比心理、精神懈怠和自我滿足等享樂主義問題；存在鋪張浪費、講究排場等奢靡之風問題。這些問題，如果不從思想根源上認清其危害，聽之任之，必將對審計人員履職盡責產生消極影響，其結果只會是渙散斗志，影響團結，阻礙發(fā)展。各處室主要負責同志緊跟其后，認真查找了本人和所在處室在發(fā)揮國家利益的“捍衛(wèi)者”、公共資金的“守護者”、反腐敗的“利劍”、權力運行的“緊箍咒”作用不到位等方面存在的“四風”問題，并結合本職工作就如何反對“四風”，如何踐行為民務實清廉要求，如何促進中央政治局八項規(guī)定的貫徹落實等進行了深入探討，提出了整改措施，紛紛表示要積極踐行審計人員核心價值觀，強化責任意識，虛心向群眾學習，履行好審計監(jiān)督職責，全心全意為群眾服務。
為進一步做好教育實踐活動學習教育聽取意見及后續(xù)環(huán)節(jié)的工作，將教育實踐活動不斷引向深入，提出： 一要搞好結合。當前的審計項目已進入收尾階段，全國債務審計工作即將開展，在審計業(yè)務工作與教育實踐活動相互交叉的情況下，一定要搞好結合，要以教育實踐活動為統(tǒng)領，在審計工作中邊學邊查邊改，防止邊學邊查邊犯，引導審計人員以更加振奮的精神和更加過硬的作風促進審計任務更好更快地完成。
二要把領導帶頭貫穿始終。這次教育實踐活動的重點是處級以上領導干部，因此，辦、處兩級領導一定要克服審計署剛剛開展過“查找不足、整改提高”專項活動和審計機關在作風方面沒有什么大問題的消極思想，堅持帶頭學習、帶頭聽取意見、帶頭談心、帶頭查擺問題、帶頭開展批評和自我批評、帶頭進行整改，自覺把自己擺進去，做到認識高一層、學習深一步、實踐先一著、解決問題好一籌，切實發(fā)揮好帶頭作用。
三要建立防范“四風”、改進作風的長效機制。要針對查找出來的問題，研究建立健全各項制度，定好規(guī)矩，不斷完善干部的行為約束機制，從源頭上防止不正、不實、不廉。發(fā)現(xiàn)什么問題就著手解決什么問題，能改的馬上改，要讓全辦黨員、干部看到起色和進步，扎實推進教育實踐活動善始善終，取得實實在在的成效。
學習教育、聽取意見環(huán)節(jié)，時間安排在7月份。重點是搞好學習宣傳和思想教育，深入開展調查研究，廣泛聽取干部群眾意見，圍繞統(tǒng)計“為了誰”、“依靠誰”進行討論。深入學習中國特色社會主義理論體系，學習黨章和黨的十八大報告，學習黨的光輝歷史和優(yōu)良傳統(tǒng)，特別是學習習近平總書記一系列重要講話精神。要深入基層開展調查研究，通過座談討論、個別訪談、網絡征詢、問卷調查等多種方式，廣泛征求局機關黨員干部、基層統(tǒng)計機構、基層一線人員的意見，征求區(qū)直部門、研究機構、專家學者的意見，征求統(tǒng)計調查對象和社會公眾的意見，通過廣泛征求意見初步梳理出“四風”方面存在的突出問題。
查擺問題、開展批評環(huán)節(jié)，時間安排在8月份。主要圍繞為民務實清廉要求，圍繞解決“四風”存在問題，重點放在召開一次高質量的專題民主生活會上，組織領導班子及班子成員撰寫一份深刻的對照檢查材料，通過群眾提、自己找、互相幫，認真查擺形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風方面的問題，進行黨性分析和自我剖析，開展批評和自我批評。專題民主生活會前，要充分聽取群眾意見，班子成員之間要互相談心，班子成員與各處室單位主要負責人逐一談心。班子成員要帶頭查擺問題，帶頭開展批評和自我批評；班子成員之間既要進行深刻的自我批評，又要進行誠懇的相互批評。每個黨員都要參加所在黨支部召開的專題組織生活會，針對存在問題，提出改進措施和辦法
四風四官問題篇三
錢家中心完小2014年領導班子“四風”問題
原因分析及整改措施
一、“四風”方面存在的突出問題
(一)形式主義
1、學習不夠深透。存在走過場，走形式現(xiàn)象。理論學習缺少系統(tǒng)性和科學性，學習形式單一，內容單調，局限在黨建、方針政策等文件傳達方面，學用結合不緊密，學習效果不佳。
2、會議、文件較多。存在以會議落實會議、以文件落實文件現(xiàn)象，以會議、文件布置任務，上傳下達較多，檢查督促力度不足。
3、制度執(zhí)行力度有所減弱。各項工作規(guī)章制度都已建立，但是在執(zhí)行的時候大打折扣，制度流于形式。
(二)官僚主義
1、主動服務意識不強。工作中考慮上級要求和自身便利的多，考慮基層實際困難和服務對象要求的少。少數同志擺不正自己的位置，為基層群眾服務意識不強，工作效率不高，辦事拖拉，推諉扯皮的現(xiàn)象時有發(fā)生。
2、對新的法規(guī)政策鉆研不深。面對涉及國土資源管理工作改革的新形勢、新情況，存在研究不深不透，把握不夠精準，解決問題辦法不多的問題。
(三)享樂主義
1、“慵懶散”現(xiàn)象仍有存在。上班不準時，遲到早退現(xiàn)象時有發(fā)生，組織紀律觀念差，沒把心思真正用在工作上。工作中部分同志存在安于現(xiàn)狀的思想。
2、敢于擔當的責任意識有所欠缺。工作中存在老好人意識，畏首畏尾，中規(guī)中矩，對本職工作不愿動腦筋，得過且過。
(四)奢靡之風
1、勤儉節(jié)約意識不強。在用水、用電、辦公用品等方面存在鋪張浪費現(xiàn)象。
2、廉潔自律有所松懈。
二、整改措施
嚴格按照上級關于開展黨的群眾路線教育實踐活動的部署要求，針對我校領導班子存在的“四風”突出問題，密切聯(lián)系學校工作實際，堅持一以貫之抓整改、持之以恒抓落實、始終如一抓提升，做到改“四風”、正言行，以“三嚴三實”的作風把我校教育實踐活動不斷引向深入，以群眾滿意為標準檢驗教育實踐活動成效。
1、進一步完善規(guī)范學習制度。同時將理論學習和業(yè)務學習相結合，做到學習工作相促進、兩不誤。
2、改進會議制度，控制文件數量。注重一會多效，控制會議數量，簡化會議程序，開短會、開有實效的會。切實改進文風，精簡文件數量。
3、完善我校內部管理制度。對用水、用電、辦公用品的使用建立專人專項管控機制，力爭厲行節(jié)約。
四風四官問題篇四
整改措施
劉璐
黨員同志和群眾們看了我的個人書面報告后給了我很多很中肯的評價和建議，從中我也對自身有了更全面更客觀的了解。聯(lián)系之前自己認識到的不足和群眾、黨員同志們的建議，我將從以下幾點改進自己的工作，通過自己的實際行動努力將工作做得更好。
1、加強對黨的理論學習。理論知識是指導我們完善自我、積極正確開展工作的前提，只有時刻與黨保持一致，才能保證自己思想的純潔性、積極性和正面性，只有這樣，才能保證在工作中不犯方向性的錯誤。在過去的學習生活中，雖然我能較為主動的學習黨的有關理論知識，并以此作為自己開展活動的準則和依據，但是思想仍然有一定的局限性和不完整性，導致有些內容學習不扎實，不能很好的聯(lián)系實際，運用效果也就打了折扣。因此，加強自身對黨的理論學習深度、廣度就迫在眉睫。
2、深入貫徹群眾路線，以實際行動密切聯(lián)系群眾、深入群眾。群眾路線是我們黨一切工作的基礎路線。一切為了群眾、一切依靠群眾和從群眾中來、到群眾中去。只有密切聯(lián)系群眾、深入群眾，我們才能知道群眾的想法，才能有針對性的開展工作，才能將我們黨的政策聯(lián)系到群眾生活實際并得到群眾的認同。在日常學習工作中，我在這方面做得還不夠好，要更加積極主動的了解群眾的思想動態(tài)，主動幫助群眾解決實際困難。
3、要更加主動的發(fā)揮黨員的先進模范帶頭作用。作為一名學生黨員，我應該引導群眾參與到正面、積極的活動中來，但是不可否認的是，在一些情況下，我并沒有很好的完成這件事，在以后的工作中，我一定要改進自己在這方面的不足，首先自身積極的投入到活動中來，其次，鼓勵身邊的群眾也加入其中，真正發(fā)揮黨員的模范帶頭作用。
紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行。在今后的工作中，我會在堅持好的工作作風的基礎上改正缺點，積極參加黨組織活動，接受黨的教育和培訓，增強我的黨性修養(yǎng)，不斷提高履行黨員義務的自覺性，貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項方針、政策。將理論聯(lián)系實際，以自己的實際行動完成自己的承諾，更好的為人民服務。
四風四官問題篇五
官僚作風整改措施
篇1：官僚主義產生原因及整改措施
官僚主義
目 錄
1、定義
2、產生原因
3、主要條件
4、表現(xiàn)形式
5、經濟危害
6、政治后果
7、病根
定義
官僚主義：“指脫離實際、脫離群眾、做官當老爺的領導作風。如不深入基層和群眾，不了解實際情況，不關心群眾疾苦，飽食終日，無所作為，遇事不負責任；獨斷專行，不按客觀規(guī)律辦事，主觀主義地瞎指揮等。有命令主義、文牘主義、事務主義等表現(xiàn)形式。官僚主義是剝削階級思想和舊社會衙門作風的反映?！? 產生原因
主要是兩個方面：
一是從思想根源上除注意資產階級思想的影響外，還強調封建主義腐朽思想的侵蝕。鄧小平認為，我們對于“肅清思想政治方面的封建主義殘余影響這個任務”的“重要性估計不足”，“沒有能夠完成”肅清其影響的任務。江澤民亦在中紀委第二次全會上指出：“我國是一個封建社會歷史很長的國家，封建主義和其他剝削階級影響將 1
長期存在，總要通過各種形式表現(xiàn)出來?！倍俦疚凰枷刖褪沁@種殘余的突出反映。
二是鄧小平、江澤民認為應從制度和體制的缺陷上，分析官僚主義現(xiàn)象產生發(fā)展的根本原因。要從根本上清除官僚主義，必須解決權力過分集中，健全法制法規(guī)，完善干部任用考核制度等問題，從源頭上杜絕官僚主義的產生和滋長。毛澤東和鄧小平、江澤民對官僚主義產生發(fā)展的根本原因認識上有所不同，因而他們所選擇和解決問題的方法也不完全相同。毛澤東選擇的是思想教育加群眾運動；鄧小平、江澤民選擇的是思想教育加改革，包括完善社會主義民主、健全社會主義法制和改革干部人事制度。主要條件
1．私人財產所有制
政府和國家保護私人財產，實行完全的或者部分的私人財產所有制。如果沒有私人財產所有制度，就沒有權力尋租的動機和基礎；不存在沒有私有制的官僚資本；
2．政府或者立法機構權力高度集中
政府官僚能夠比較容易地通過權利尋租來配置資源；政府或者立法機構能夠相對容易的通過法律法規(guī)用優(yōu)于一般條件來支持特定資本的發(fā)展；
3．政治體制與現(xiàn)代公民意識的落后
國家無民主政體來限制政府或立法機構的的權力；社會無新聞輿論自由?；蛘唠m然存在民主政體和新聞自由，但因為經濟發(fā)展落后，公民意識不成熟，公民缺乏對民主的理解，所以致使分權監(jiān)督機制缺位；
4．存在閑置資本和尋租故意
存在有閑置資本，存在有尋租能力的自然人，且這些自然人有尋租來發(fā)展的故意。
5。尋租資本以獲得超額暴利為目的因為尋租的最終目的是獲得超額暴利。所以尋租行為目標是獲得稀缺資源，如貸款，土地，不可再生資源，限制性行業(yè)或壟斷性行業(yè)的準入許可，因此市場競爭是官僚資本的天然敵人。
表現(xiàn)形式
一、脫離領導群眾型
第一種，高高在上，孤陋寡聞，不了解下情，不調查研究，不抓具體政策，不做政治思想工作，脫離群眾，脫離實際，一旦發(fā)號施令，必將誤國誤民。
第二種，狂妄自大，驕傲自滿；主觀片面，粗枝大葉；
不抓業(yè)務，空談政治；不聽人言，蠻橫專斷；不顧實際，胡亂指揮。這是強迫命令式的官僚主義。
第三種，從早到晚，忙忙碌碌，一年到頭，辛辛苦苦；對事情沒有調查，對人員沒有考察；發(fā)言無準備，工作無計劃；既不研究政策，3
又不依靠群眾，盲目單干，不辨方向。這是無頭腦的、迷失方向的、事務主義的官僚主義。
二、老爺式
第四種，官氣熏天，不可向邇；唯我獨尊，使人望而生畏；頤指氣使，不以平等待人；作風粗暴，動輒破口罵人。這是老爺式的官僚主義。
第五種，不學無術，恥于下問；浮夸謊報，瞞哄中央；弄虛作假，文過飾非；功則歸己，過則歸人。這是不老實的官僚主義。
第六種，遇事推諉，怕負責任；承擔任務，討價還價；辦事拖拉，長期不決；麻木不仁，失掉警惕。這是不負責任的官僚主義。
第七種，遇事敷衍，與人無爭；老于世故，巧于應付；上捧下拉，面面俱圓。這是做官混飯吃的官僚主義。
第八種，學政治不成，鉆業(yè)務不進；語言無味，領導無方；尸位素餐，濫竽充數。這是顢頇無能的官僚主義。
三、糊涂無用型
第九種，糊糊涂涂，混混沌沌，人云亦云，得過且過，飽食終日，無所用心；一問三不知，一曝十日寒。這是糊涂無用的官僚主義。
第十種，文件要人代讀，邊聽邊睡，不看就批，錯了怪人；對事情心中無數，又不愿跟人商量，推來推去，不了了之；對上則支支吾吾，唯唯諾諾，對下則不懂裝懂，指手畫腳，對同級則貌合神離，同床異夢。這是懶漢式的官僚主義。
第十一種，機構龐雜，人浮于事，重床疊屋，團團轉轉，人多事亂，不務正業(yè)，浪費資財，破壞制度。這是機關式的官僚主義。
第十二種，指示多，不看；報告多，不批；表報多，不用；會議多，不傳；來往多，不談。這是文牘主義和形式主義的官僚主義。
四、特殊化
第十三種，圖享受，怕艱苦；好伸手，走后門；一人做“官”，全家享福，一人得道，雞犬升天；請客送禮，置裝添私；苦樂不均，內外不一。這是特殊化的官僚主義。
第十四種，“官”越做越大，脾氣越來越壞，生活要求越來越高，房子越大越好，裝飾越貴越好，供應越多越好；領導干部這樣，必定引起周圍的人鋪張浪費，左右的人上下其手。這是擺官架子的官僚主義。
第十五種，假公濟私，移私作公；監(jiān)守自盜，執(zhí)法犯法；多吃多占，不退不還。這是自私自利的官僚主義。
第十六種，伸手向黨要名譽，要地位，不給還不滿意；對工作挑肥揀瘦，對待遇斤斤計較；對同事拉拉扯扯，對群眾漠不關心。這是爭名奪利的官僚主義。
五、宗派性
第十七種，多頭領導，互不團結；政出多門，工作散亂；互相排擠，上下隔閡；既不集中，也無民主。這是鬧不團結的官僚主義。5 篇2：反對官僚主義整改措施
篇1：官僚主義產生原因及整改措施
官僚主義
目 錄
1、定義
2、產生原因
3、主要條件
4、表現(xiàn)形式
5、經濟危害
6、政治后果
7、病根
定義
官僚主義：“指脫離實際、脫離群眾、做官當老爺的領導作風。如不深入基層和群眾，不了解實際情況，不關心群眾疾苦，飽食終日，無所作為，遇事不負責任；獨斷專行，不按客觀規(guī)律辦事，主觀主義地瞎指揮等。有命令主義、文牘主義、事務主義等表現(xiàn)形式。官僚主義是剝削階級思想和舊社會衙門作風的反映?！?/p>
產生原因
主要是兩個方面：
一是從思想根源上除注意資產階級思想的影響外，還強調封建主義腐朽思想的侵蝕。鄧小平認為，我們對于“肅清思想政治方面的封建主義殘余影響這個任務”的“重要性估計不足”，“沒有能夠完成”肅清其影響的任務。江澤民亦在中紀委第二次全會上指出：“我國是一個封建社會歷史很長的國家，封建主義和其他剝削階級影響將 1 長期存在，總要通過各種形式表現(xiàn)出來。”而官本位思想就是這種殘余的突出反映。
二是鄧小平、江澤民認為應從制度和體制的缺陷上，分析官僚主義現(xiàn)象產生發(fā)展的根本原因。要從根本上清除官僚主義，必須解決權力過分集中，健全法制法規(guī)，完善干部任用考核制度等問題，從源頭上杜絕官僚主義的產生和滋長。毛澤東和鄧小平、江澤民對官僚主義產生發(fā)展的根本原因認識上有所不同，因而他們所選擇和解決問題的方法也不完全相同。毛澤東選擇的是思想教育加群眾運動；鄧小平、江澤
民選擇的是思想教育加改革，包括完善社會主義民主、健全社會主義法制和改革干部人事制度。
主要條件
1．私人財產所有制
政府和國家保護私人財產，實行完全的或者部分的私人財產所有制。如果沒有私人財產所有制度，就沒有權力尋租的動機和基礎；不存在沒有私有制的官僚資本；
2．政府或者立法機構權力高度集中
政府官僚能夠比較容易地通過權利尋租來配置資源；政府或者立法機構能夠相對容易的通過法律法規(guī)用優(yōu)于一般條件來支持特定資本的發(fā)展；
3．政治體制與現(xiàn)代公民意識的落后
2國家無民主政體來限制政府或立法機構的的權力；社會無新聞輿論自由?；蛘唠m然存在民主政體和新聞自由，但因為經濟發(fā)展落后，公民意識不成熟，公民缺乏對民主的理解，所以致使分權監(jiān)督機制缺位；
存在有閑置資本，存在有尋租能力的自然人，且這些自然人有尋租來發(fā)展的故意。
5。尋租資本以獲得超額暴利為目的因為尋租的最終目的是獲得超額暴利。所以尋租行為目標是獲得稀缺資源，如貸款，土地，不可再生資源，限制性行業(yè)或壟斷性行業(yè)的準入許可，因此市場競爭是官僚資本的天然敵人。表現(xiàn)形式
一、脫離領導群眾型
第一種，高高在上，孤陋寡聞，不了解下情，不調查研究，不抓具體政策，不做政治思想工作，脫離群眾，脫離實際，一旦發(fā)號施令，必將誤國誤民。
第二種，狂妄自大，驕傲自滿；主觀片面，粗枝大葉；不抓業(yè)務，空談政治；不聽人言，蠻橫專斷；不顧實際，胡亂指揮。這是強迫命令式的官僚主義。
第三種，從早到晚，忙忙碌碌，一年到頭，辛辛苦苦；對事情沒有調查，對人員沒有考察；發(fā)言無準備，工作無計劃；既不研究政策，3又不依靠群眾，盲目單干，不辨方向。這是無頭腦的、迷失方向的、事務主義的官僚主義。
二、老爺式
第四種，官氣熏天，不可向邇；唯我獨尊，使人望而生畏；頤指氣使，不以平等待人；作風粗暴，動輒破口罵人。這是老爺式的官僚主義。
第五種，不學無術，恥于下問；浮夸謊報，瞞哄中央；弄虛作假，文過飾非；功則歸己，過則歸人。這是不老實的官僚主義。
第六種，遇事推諉，怕負責任；承擔任務，討價還價；辦事拖拉，長期不決；麻木不仁，失掉警惕。這是不負責任的官僚主義。
第七種，遇事敷衍，與人無爭；老于世故，巧于應付；上捧下拉，面面俱圓。這是做官混飯吃的官僚主義。
第八種，學政治不成，鉆業(yè)務不進；語言無味，領導無方；尸位素餐，濫竽充數。這是顢頇無能的官僚主義。
三、糊涂無用型
第九種，糊糊涂涂，混混沌沌，人云亦云，得過且過，飽食終日，無所用心；一問三不知，一曝十日寒。這是糊涂無用的官僚主義。
第十種，文件要人代讀，邊聽邊睡，不看就批，錯了怪人；對事情心中無數，又不愿跟人商量，推來推去，不了了之；對上則支支吾吾，唯唯諾諾，對下則不懂裝懂，指手畫腳，對同級則貌合神離，同床異夢。這是懶漢式的官僚主義。
4第十一種，機構龐雜，人浮于事，重床疊屋，團團轉轉，人多事亂，不務正業(yè)，浪費資財，破壞制度。這是機關式的官僚主義。
第十二種，指示多，不看；報告多，不批；表報多，不用；會議多，不傳；來往多，不談。這是文牘主義和形式主義的官僚主義。
四、特殊化
第十三種，圖享受，怕艱苦；好伸手，走后門；一人做“官”，全家享福，一人得道，雞犬升天；請客送禮，置裝添私；苦樂不均，內外不一。這是特殊化的官僚主義。
第十四種，“官”越做越大，脾氣越來越壞，生活要求越來越高，房子越大越好，裝飾越貴越好，供應越多越好；領導干部這樣，必定引起周圍的人鋪張浪費，左右的人上下其手。這是擺官架子的官僚主義。
第十五種，假公濟私，移私作公；監(jiān)守自盜，執(zhí)法犯法；多吃多占，不退不還。這是自私自利的官僚主義。
第十六種，伸手向黨要名譽，要地位，不給還不滿意；對工作挑肥揀瘦，對待遇斤斤計較；對同事拉拉扯扯，對群眾漠不關心。這是爭名奪利的官僚主義。
五、宗派性
第十七種，多頭領導，互不團結；政出多門，工作散亂；互相排擠，上下隔閡；既不集中，也無民主。這是鬧不團結的官僚主義。二：官僚主義產生原因及整改措施
官僚主義：“指脫離實際、脫離群眾、做官當老爺的領導作風。如不深入基層和群眾，不了解實際情況，不關心群眾疾苦，飽食終日，無所作為，遇事不負責任；獨斷專行，不按客觀規(guī)
律辦事，主觀主義地瞎指揮等。有命令主義、文牘主義、事務主義等表現(xiàn)形式。官僚主義是剝削階級思想和舊社會衙門作風的反映?！?/p>
產生原因
主要是兩個方面：
一是從思想根源上除注意資產階級思想的影響外，還強調封建主義腐朽思想的侵蝕。鄧小平認為，我們對于“肅清思想政治方面的封建主義殘余影響這個任務”的“重要性估計不足”，“沒有能夠完成”肅清其影響的任務。江澤民亦在中紀委第二次全會上指出：“我國是一個封建社會歷史很長的國家，封建主義和其他剝削階級影響將長期存在，總要通過各種形式表現(xiàn)出來?！倍俦疚凰枷刖褪沁@種殘余的突出反映。
二是鄧小平、江澤民認為應從制度和體制的缺陷上，分析官僚主義現(xiàn)象產生發(fā)展的根本原因。要從根本上清除官僚主義，必須解決權力過分集中，健全法制法規(guī)，完善干部任用考核制度等問題，從源頭上杜絕官僚主義的產生和滋長。毛澤東和鄧小平、江澤民對官僚主義產生發(fā)展的根本原因認識上有所不同，因而他們所選擇和解決問題的方法也不完全相同。毛澤東選擇的是思想教育加群眾運動；鄧小平、江澤民選擇的是思想教育加改革，包括完善社會主義民主、健全社會主義法制和改革干部人事制度。
主要條件
1．私人財產所有制
政府和國家保護私人財產，實行完全的或者部分的私人財產所有制。如果沒有私人財產所有制度，就沒有權力尋租的動機和基礎；不存在沒有私有制的官僚資本；
2．政府或者立法機構權力高度集中
政府官僚能夠比較容易地通過權利尋租來配置資源；政府或者立法機構能夠相對容易的通過法律法規(guī)用優(yōu)于一般條件來支持特定資本的發(fā)展；
3．政治體制與現(xiàn)代公民意識的落后國家無民主政體來限制政府或立法機構的的權力；社會無新聞輿論自由。或者雖然存在民主政體和新聞自由，但因為經濟發(fā)展落后，公民意識不成熟，公民缺乏對民主的理解，所以致使分權監(jiān)督機制缺位；
4．存在閑置資本和尋租故意
存在有閑置資本，存在有尋租能力的自然人，且這些自然人有尋租來發(fā)展的故意。
5。尋租資本以獲得超額暴利為目的因為尋租的最終目的是獲得超額暴利。所以尋租行為目標是獲得稀缺資源，如貸款，土地，不可再生資源，限制性行業(yè)或壟斷性行業(yè)的準入許可，因此市場競爭是官僚資本的天然敵人。表現(xiàn)形式
一、脫離領導群眾型
第一種，高高在上，孤陋寡聞，不了解下情，不調查研究，不抓具體政策，不做政治思想工作，脫離群眾，脫離實際，一旦發(fā)號施令，必將誤國誤民。
第二種，狂妄自大，驕傲自滿；主觀片面，粗枝大葉；
不抓業(yè)務，空談政治；不聽人言，蠻橫專斷；不顧實際，胡亂指揮。這是強迫命令式的官僚主義。
第三種，從早到晚，忙忙碌碌，一年到頭，辛辛苦苦；對事情沒有調查，對人員沒有考察；發(fā)言無準備，工作無計劃；既不研究政策，又不依靠群眾，盲目單干，不辨方向。這是無頭腦的、迷失方向的、事務主義的官僚主義。
二、老爺式第四種，官氣熏天，不可向邇；唯我獨尊，使人望而生畏；頤指氣使，不以平等待人；作風粗暴，動輒破口罵人。這是老爺式的官僚主義。
第五種，不學無術，恥于下問；浮夸謊報，瞞哄中央；弄虛作假，文過飾非；功則歸己，過則歸人。這是不老實的官僚主義。
第六種，遇事推諉，怕負責任；承擔任務，討價還價；辦事拖拉，長期不決；麻木不仁，失
掉警惕。這是不負責任的官僚主義。
第七種，遇事敷衍，與人無爭；老于世故，巧于應付；上捧下拉，面面俱圓。這是做官混飯吃的官僚主義。
第八種，學政治不成，鉆業(yè)務不進；語言無味，領導無方；尸位素餐，濫竽充數。這是顢頇無能的官僚主義。
三、糊涂無用型
第九種，糊糊涂涂，混混沌沌，人云亦云，得過且過，飽食終日，無所用心；一問三不知，一曝十日寒。這是糊涂無用的官僚主義。
第十種，文件要人代讀，邊聽邊睡，不看就批，錯了怪人；對事情心中無數，又不愿跟人商量，推來推去，不了了之；對上則支支吾吾，唯唯諾諾，對下則不懂裝懂，指手畫腳，對同級則貌合神離，同床異夢。這是懶漢式的官僚主義。第十一種，機構龐雜，人浮于事，重床疊屋，團團轉轉，人多事亂，不務正業(yè)，浪費資財，破壞制度。這是機關式的官僚主義。第十二種，指示多，不看；報告多，不批；表報多，不用；會議多，不傳；來往多，不談。這是文牘主義和形式主義的官僚主義。
四、特殊化
第十三種，圖享受，怕艱苦；好伸手，走后門；一人做“官”，全家享福，一人得道，雞犬升天；請客送禮，置裝添私；苦樂不均，內外不一。這是特殊化的官僚主義。
第十四種，“官”越做越大，脾氣越來越壞，生活要求越來越高，房子越大越好，裝飾越貴越好，供應越多越好；領導干部這樣，必定引起周圍的人鋪張浪費，左右的人上下其手。這是擺官架子的官僚主義。
第十五種，假公濟私，移私作公；監(jiān)守自盜，執(zhí)法犯法；多吃多占，不退不還。這是自私自利的官僚主義。
第十六種，伸手向黨要名譽，要地位，不給還不滿意；對工作挑肥揀瘦，對待遇斤斤計較；對同事拉拉扯扯，對群
眾漠不關心。這是爭名奪利的官僚主義。
五、宗派性
第十七種，多頭領導，互不團結；政出多門，工作散亂；互相排擠，上下隔閡；既不集中，也無民主。這是鬧不團結的官僚主義。第十八種，目無組織，任用私人，結黨營私，互相包庇；封建關系，派別利益；個人超越一切，小公損害大公。這是拉幫結伙的官僚主義。第十九種，革命意志衰退，政治生活蛻化；靠老資格，擺官架子；大吃大喝，好逸惡勞，游山玩水，走馬觀花；既不用腦，也不動手；不注意國家利益，不關心群眾生活。這是蛻化變質的官僚主義。
第二十種，助長歪風邪氣，縱容壞人壞事；打擊報復，違法亂紀，壓制民主，欺凌群眾；直至敵我不分，互相勾結，作奸犯科，害黨害國。這是走上非常危險道路的官僚主義。經濟危害
官僚主義并非不能促進經濟發(fā)展，在經濟發(fā)展的早期，它因為速度快，能夠帶動經濟發(fā)展，甚至是非?？斓陌l(fā)展。另一方面，所有國家和地區(qū)，在經濟發(fā)展的早期階段，多數都是由官僚主義主導。另一方面，在欠發(fā)達國家，在轉型國家中，官僚主義是能夠在一定程度上發(fā)展經濟的。
（一）降低社會和經濟運行效率因為官僚主義追求暴利的天性，他的非市場競爭性，壟斷性，使得官僚資本能夠以低成本獲取社會資源，或者壟斷資源，進而獲得暴利，而這種暴利既不是通過競爭來獲取得，也不是因為官僚資本創(chuàng)造了足夠多的社會財富，本質上是對其他社會團體創(chuàng)造財富的掠奪，官僚資本主義的暴利，絕大部分是對社會財富的再分配實現(xiàn)的，而不是自己創(chuàng)造的。官僚資本占有了超過自己創(chuàng)造財富的其他團體的財富，而這種財富并非通過技術進步獲得的有效財富，所以官僚資本主義必然導致社會整體資源配置的低效率，削弱其
他資本的發(fā)展能力；必然降低經濟運行的效率；
因為尋租后可以獲得更多的暴利，所以會帶來模仿，致使社會上更多的資本向官僚資本轉化，進一步惡化社會的經濟運行效率；
（二）官僚資本必然帶來壟斷
官僚資本的高獲利能力，致使資源向其集中，進一步加速了壟斷，進一步降低了資源配置效率；官僚資本主義的廣泛存在，以及獲利高，壟斷性，會壓抑整個社會競爭，削弱社會消費能力，進而抑制技術進步&產業(yè)升級，最終讓經濟喪失了持續(xù)增長的能力；即使一個產業(yè)，市場中同時存在幾個官僚資本的壟斷企業(yè)，他們也會通過達成協(xié)議維持壟斷；
政治后果
（一）損害公平，危害社會穩(wěn)定
因為官僚資本主義通過權力尋租獲得大量的社會資源，這樣社會財富就被少數官僚資本家&官僚占有了，必然導致
貧富差距不斷加大，損害社會整體上的公平性；容易帶來社會不滿情緒累積，不安定因素增加，進而危害社會穩(wěn)定；極端情況下，將帶來革命；
（二）官僚資本會遲滯、阻礙社會的政治改革官僚資本主義存在的前提條件是，政治制度的不完善，社會發(fā)展滯后，使得官僚資本家和官僚階層擁有特權。而官僚資本和官僚階層為了維護其特權，將反對政治改革進程，進而阻礙社會發(fā)展。他們是天然的保守力量，天然的右派力量。而這種阻礙將導致社會的不穩(wěn)定因素積累，進一步損害社會穩(wěn)定。官僚資本通過權力尋租對社會財富的占有，從長期看，會降低社會運作的效率；同時由于這種占有會加大貧富差距，同樣損害了社會公平原則。可見官僚資本主義既不能帶來效率，也將損害公平，所以它是最糟糕的資本主義形態(tài)。是社會經濟發(fā)展的巨大障礙
病根
1：高度集中的政治經濟體制
2：我們黨政機構以及各種企業(yè)、事業(yè)領導機構中，長期缺少嚴格的從上而下的行政法規(guī)和個人負責制（自下而上的監(jiān)督體系），缺少對于每個機關乃至每個人的職責權限的嚴格明確的規(guī)定，以致事無大小，往往無章可循，絕大多數人往往不能獨立負責地處理他所應當處理的問題，只好成天忙于請示報告，批轉文件。還有，干部缺少規(guī)范的聘用，獎懲，退休，退職，淘汰制度，能進不能出，能上不能下，層次多，閑職多，機構臃腫，又必然促成官僚主義的發(fā)展。篇3：官僚主義產生原因及整改措施
官僚主義產生原因及整改措施
目 錄
1、定義
2、產生原因
3、主要條件
4、表現(xiàn)形式
5、經濟危害
6、政治后果
7、病根
定義
官僚主義：“指脫離實際、脫離群眾、做官當老爺的領導作風。如不深入基層和群眾，不了解實際情況，不關心群眾疾苦，飽食終日，無所作為，遇事不負責任；獨斷專行，不按客觀規(guī)律辦事，主觀主義地瞎指揮等。有命令主義、文牘主義、事務主義等表現(xiàn)形式。官僚主義是剝削階級思想和舊社會衙門作風的反映?！?/p>
產生原因
主要是兩個方面：
篇3：作風建設意見及整改措施
環(huán)保局關于加強“作風建設
密切聯(lián)系群眾”民主生活會征集意見及整改措施
20xx年1月
根據市委組織部門通知要求，局黨委擬定了《關于征集對環(huán)保局領導班子及成員意見、建議的通知》意見函，向全局10個事業(yè)單位、機關9個處室、6個縣區(qū)環(huán)保部門提出以圍繞“改進工作作風，密切聯(lián)系群眾”為主題的民主生活會要求，廣泛地征集了意見。截止目前，共征集到各類意見和建議2條。通過廣泛征求意見，大家一致認為： 今年以來，局黨組及領導班子成員能夠認真貫徹中央、省、市全會精神，緊緊圍繞 20xx年度工作目標和上屆民主生活會的整改要求，堅持改進工作作風，發(fā)揚密切聯(lián)系群眾優(yōu)良傳統(tǒng)，高瞻遠矚，團結和帶領全系統(tǒng)職工不斷克服各種困難，在成功完成創(chuàng)建省級環(huán)保模范城，實現(xiàn)跨越式發(fā)展中，勇于擔當，使全市城市環(huán)境質量、節(jié)能減排、綜合定量考核、環(huán)境監(jiān)管等工作繼續(xù)保持良好態(tài)勢，成效顯著，有效地實現(xiàn)了環(huán)保各項工作目標。局黨組是一支團結向上的集體，是一支講奉獻，顧大局的堅強團隊，為廣大黨員干部職工做出了表率。但對照本次民主生活會主題“加強作風建設、密切聯(lián)系群眾”的要求，還存在著以下二個方面的不足：
一是理論學習實踐活動與思想建設緊密結合的不夠，與時俱進，創(chuàng)新思維還不能適應當前環(huán)保工作需求，提高組織的凝
聚力、戰(zhàn)斗力還不夠強。二是學習實踐活動同環(huán)保隊伍建設、經濟社會發(fā)展緊密結合的不夠，理論學習活動與提高黨員干部的政治水平、業(yè)務能力有脫節(jié)現(xiàn)象。
針對存在的問題，制定如下整改措施：
一是要把學習實踐活動同提升班子的思想觀念結合起來。通過學習實踐，加強理論學習，轉變不適應、不符合環(huán)保事業(yè)發(fā)展新思想、新觀念。破除有礙發(fā)展的舊觀念，因循守舊的老規(guī)矩，以創(chuàng)新的觀念思考問題，解決問題，在依靠群眾、發(fā)動群眾的基礎上，虛心聽取群眾意見和建議，樹立強烈的自覺意識和責任意識。在工作實踐中不斷總結成功經驗，汲取教訓，對新問題提出有效的解決辦法，對新任務提出務實的舉措，對新局面作出遠景的規(guī)劃，促進環(huán)保事業(yè)健康快速發(fā)展。
二是要把學習實踐活動同環(huán)保隊伍建設結合起來。面對新形勢和新任務，要求我們要不斷的加強環(huán)保隊伍建設，積極倡導和踐行良好風氣：實事求是的思想作風；理論聯(lián)系實際的學風；認真負責、一絲不茍的工作作風；身先士卒、以身作則的領導作風；正派廉潔的生活作風。真正實現(xiàn)“黨員干部受教育、環(huán)保工作上水平、群眾滿意得實惠”的工作目標。
環(huán)保局肩負著環(huán)境監(jiān)管、行政執(zhí)法、綜合管理等行政職
能，站在行政管理的工作前沿，使命光榮，崗位重要，在服務社會
經濟發(fā)展中要有強烈的責任意識、大局意識、服務意識、宗旨意識，勇于擔當，不畏困難；在服務社會、服務企業(yè)的過程中，要真心實意，克服官僚主義。因此，工作方式、管理模式都要符合現(xiàn)代化發(fā)展的要求，在謀劃各項工作中，充分發(fā)揮整體合力，建立內部橫向、縱向聯(lián)動機制，真抓實干，確保環(huán)保各項工作目標得以實現(xiàn)。
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