教師座談會發(fā)言稿 教師座談會發(fā)言稿少先隊(6篇)

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教師座談會發(fā)言稿 教師座談會發(fā)言稿少先隊(6篇)
時間:2023-04-03 11:27:49     小編:zdfb

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教師座談會發(fā)言稿 教師座談會發(fā)言稿少先隊篇一

大家好!

創(chuàng)建“教育強市、教育強鎮(zhèn)”戰(zhàn)略實施以來,我校在市教體局和鎮(zhèn)中心校的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,以創(chuàng)建“管理一流、質(zhì)量一流、辦學(xué)一流”的農(nóng)村中學(xué)為目標(biāo),以深化課堂改革為中心,以打造生命化課堂為重點,完善“前三后五”五環(huán)教學(xué)模式,抓實學(xué)生養(yǎng)成教育,取得了一定的成績。

一年多來,我們以實施“三名”工程為契機,狠抓教師素質(zhì)的提高。通過撰寫教師心語,開展校本研修,請進來走出去等形式,促進教師的專業(yè)成長。

在認(rèn)真考察和綜合論證的基礎(chǔ)上,我校提出了“打造生命化課堂”,構(gòu)建“前三后五”的五環(huán)教學(xué)模式的設(shè)想,并在xx年下半年正式施行。教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線,要提高課堂教學(xué)質(zhì)量,課改勢在必行,基于這種認(rèn)識,xx年以來,學(xué)校先后組織教師到開封求實中學(xué)、山東杜郎口中學(xué)、焦作許衡中學(xué)、沁陽永威中學(xué)實地參觀考察,開闊了教師眼界。與此同時,學(xué)校開辟了周末教學(xué)論壇,通過組織教師學(xué)習(xí)杜郎口、洋思教學(xué)經(jīng)驗,觀看、研討教師隨堂教學(xué)錄像,交流教學(xué)心得等形式,提高了教師的思想認(rèn)識,為下一步開展課改奠定了基礎(chǔ)。

初一英語首先被確立為課改實驗學(xué)科。學(xué)校邀請市英語教研室教研員段紅霞老師定期到校指導(dǎo)工作。在段老師和全體初一英語教師的共同努力下,初一英語課改順利進行。承留一中,軹城實驗中學(xué)的部分教師也應(yīng)邀到我校參觀指導(dǎo),給我們提出了不少建設(shè)性的意見。現(xiàn)在,全校性的試驗已經(jīng)全面鋪開。

一直以來,我校都把學(xué)生的養(yǎng)成教育作為學(xué)校德育工作的突破口。通過開好“三會”(即每周一的晨會、學(xué)生座談會、家長會),舉行豐富多彩的德育活動(如評選校園之星、愛心小天使、開展“感恩,我們在行動”主題征文等)來促進學(xué)生行為習(xí)慣的養(yǎng)成。

現(xiàn)在,我校的校園衛(wèi)生管理和學(xué)生寢室管理已經(jīng)成為我校學(xué)生管理工作的一大亮點,受到了市督導(dǎo)組的充分肯定。

成績屬于過去,打造教育強鎮(zhèn),需要我們做的工作還有很多,在今后的工作中,我們將進一步規(guī)范辦學(xué)行為,提高辦學(xué)水平,推動我鎮(zhèn)素質(zhì)教育的全面發(fā)展:

一是在“嚴(yán)、細(xì)、實”三字管理方針的基礎(chǔ)上,激“活”管理機制,推行人性化管理,為師生創(chuàng)造健康向上的工作、學(xué)習(xí)氛圍;

二是完善“前三后五”的五環(huán)教學(xué)模式,力爭把它打造成五龍口二中的一張名片;

三是繼續(xù)抓實、抓細(xì)學(xué)生的養(yǎng)成教育,讓學(xué)生學(xué)會學(xué)習(xí),更學(xué)會做人。

四是推進學(xué)校校園文化建設(shè),通過教室文化、寢室文化創(chuàng)建等一系列文化創(chuàng)建活動,打造校園文化特色。

最后,借蔡元培先生一句話做為我發(fā)言的結(jié)尾:“欲知明日之社會,須看今日之校園”,我們將不斷追求更加鮮明的辦學(xué)特點,與時俱進,開創(chuàng)我校教育工作的新局面,為打造教育強鎮(zhèn)作出我們應(yīng)有的貢獻!

謝謝大家。

教師座談會發(fā)言稿 教師座談會發(fā)言稿少先隊篇二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:

大家好!

非常榮幸能夠在這里和大家面對面的交流,梳理自己的一些想法。今天圍繞我們青年教師座談會的主題,我主要談四個問題。

第一個是我入校以來工作的體會:12年大學(xué)剛畢業(yè),我就來到我院工作。3年的時間匆匆而逝。從我自身來講,這3年來變化還是很大的。初到學(xué)校時,懷揣著夢想與滿腔的激情,總免不了有很多不切實際的想法,恨不得學(xué)校一下子就能發(fā)生翻天覆地的巨變。有時候就有點眼高手低、怨天尤人。到了現(xiàn)在,我覺得自己的內(nèi)心已逐漸趨于沉靜和安然。認(rèn)識到很多問題是長久積累的復(fù)雜的矛盾,不是一朝一夕就能夠改變的,只有更好的與學(xué)院相融合,不斷的改變自己,以一個積極的心態(tài),從自己做起,學(xué)院的明天才會更好。三年來,我們的學(xué)院也跟我一樣經(jīng)歷了很多變化和成長。尤其是本學(xué)期開學(xué)大會上,聽了各位領(lǐng)導(dǎo)的講話,大家都備受鼓舞,這和各位領(lǐng)導(dǎo)的`正確引領(lǐng)以及各位同事的辛勤努力是分不開的。這些可喜的收獲和變化讓我們看到了希望,也是大家前進的動力。我想日后,我們青年教師也會繼續(xù)做好自己的本職工作,為學(xué)院的發(fā)展盡心、盡責(zé)、盡力。

第二個問題是關(guān)于青年教師如何盡快成長為骨干教師:我想成為一名骨干教師絕對不是一件容易的事情,這是一個不斷修煉的過程,不僅需要長期扎實的實踐、頑強自覺的學(xué)習(xí)、聯(lián)系實際的思考、充滿個性的創(chuàng)新,更需要多元的知識結(jié)構(gòu),以及一些外部環(huán)境的作用等。但是不能因為難就止步不前,我們青年教師要保持進取心。只要我們保有對教育事業(yè)的真心、對本職工作的熱情、對學(xué)生的愛。同時能夠在平時的教學(xué)工作中加強學(xué)習(xí)、加強實踐、加強積累、加強反思。終有一日我們能夠成長、進步,成為一名學(xué)科骨干。當(dāng)然,在我們成長的過程中,我們會有很多的疑惑、迷茫。所以也必須有學(xué)院的幫助、栽培和支持。我自己的感受就是,比如我做項目,因為沒有做過,我沒有任何的經(jīng)驗,科研水平也很低。多虧有馬院長、焦老師及我們系老師許多次不厭其煩的指導(dǎo)和建議,我才能一點點的前行。希望我們廣大青年教師可以多去嘗試、多問、多學(xué)。并肩攜手,一起努力繼續(xù)前行,爭取早日成長為學(xué)科骨干,也希望學(xué)院多多幫助和支持。

第三個問題是關(guān)于學(xué)院如何創(chuàng)造條件,促進青年教師全面成長:我的建議是,希望學(xué)院能夠有組織、有計劃、有步驟的為青年教師創(chuàng)造更多的培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、實踐鍛煉的機會。逐漸把青年教師培養(yǎng)成為學(xué)院師資隊伍的中堅力量。因為學(xué)科的不同,有的老師常有外出學(xué)習(xí)、培訓(xùn)的機會,而有的學(xué)科的任課教師則很少有這樣的機會。希望學(xué)院可以幫忙主動聯(lián)系、積極爭取。以促進青年教師的成長。同時在學(xué)歷深造方面,也希望學(xué)院能夠爭取機會,為學(xué)院的青年教師創(chuàng)造條件,幫助青年教師的全面發(fā)展。

第四個問題是對于教輔、行政部門工作作風(fēng)、提高服務(wù)質(zhì)量的建議:行政部門在教師的日常教學(xué)工作中接觸的并不多,而教學(xué)輔助工作的許多具體任務(wù),其實也是靠我們廣大青年教師來執(zhí)行的。當(dāng)然有許多做的好的地方、也有很多不足。我的建議是,學(xué)院應(yīng)該進一步優(yōu)化管理制度、明確崗位職責(zé)任務(wù)、建立健全相應(yīng)的考核激勵機制,調(diào)動廣大教職員工的積極性,從而進一步提高服務(wù)質(zhì)量。最后還想建議一下,現(xiàn)在大家都坐班了,建議學(xué)院組織活動,豐富教職員工的校園文化生活。比如成立教工合唱團、舞蹈隊、排球隊等團隊。既可以讓教師們發(fā)揮所長、又可以愉悅身心、還可以凝聚團隊精神,那真真是極好的!

以上就是我的一些感受和建議,有不妥之處還望大家批評指正,謝謝大家。

教師座談會發(fā)言稿 教師座談會發(fā)言稿少先隊篇三

尊敬的老領(lǐng)導(dǎo)、老前輩們:

大家上午好!

首先謹(jǐn)讓我代表學(xué)校向今天蒞校的前輩們表示熱烈的歡迎和衷心的祝福!也想通過你們向你們的家屬及未能到校的老教師表示誠摯的問候!前輩們,昨天你們在這里播下了希望的種子,今天我們收獲了累累的碩果。你們以無私的奉獻和繽紛的桃李贏得了社會的尊敬。感謝你們對教育的傾注和執(zhí)著!感謝你們對學(xué)校一如既往的關(guān)心和厚愛!

某鎮(zhèn)中心小學(xué)現(xiàn)擁有12個教學(xué)班級,597名學(xué)生;中心幼兒園一所,110多名幼兒。學(xué)校先后榮獲全國嘗試學(xué)習(xí)實驗基地、浙江省九年制義務(wù)教育iii類標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校、浙江省平安自護營訓(xùn)練基地、金華市文明單位、金華市國家體育運動標(biāo)準(zhǔn)先進單位、金華市書畫報刊研究先進集體、婺城區(qū)綠色學(xué)校、婺城區(qū)農(nóng)村反xx警示先進單位等榮譽稱號。

下面我向各位老領(lǐng)導(dǎo)、老前輩就學(xué)校一年來的工作作一匯報。

做人民滿意的教育,辦人民滿意的學(xué)校

在過去的一年里,在全體師生的共同努力下,在社會各界的的大力支持下,學(xué)校教育教學(xué)成績顯著提高,碩果累累,實現(xiàn)了歷史性的飛躍。

1、學(xué)生方面,共有30多人次在市、區(qū)級各類競賽中獲獎。

如在第五屆“中國小作家杯”現(xiàn)場作文中13人次獲得金華賽區(qū)二、三等獎;在“魅力婺城.我的家”書畫比賽中7人次獲獎;在第七屆中小學(xué)田徑運動會中,錢玉林同學(xué)由于表現(xiàn)先突出,被市少體校破格錄取到游泳隊;學(xué)校20余名小記者在《金華晚報》和《婺城教育網(wǎng)》上發(fā)布20多篇新聞報道,起到了很好的宣傳作用。

2、教師方面,也有50余人次在市、區(qū)級各類比賽中獲獎。

(1)論文

如在金華市教育教學(xué)論文評比中1人次一等獎,2人次二等獎,4人次三等獎;在區(qū)級教育教學(xué)論文評比中6人次獲一等獎,23人次獲得二、三等獎;在區(qū)優(yōu)質(zhì)課評比中3人次二等獎;有3人次在國家級教育專業(yè)刊物上發(fā)表論文。

(2)課題

學(xué)校積極開展課題研究,教師已樹立了課題育人的觀念。學(xué)校現(xiàn)有區(qū)級課題6個,市級課題2個。在已結(jié)題的4個課題中,有2個分別獲得區(qū)級二、三等獎,其它的正在實施階段。

學(xué)校同企業(yè)一樣,要發(fā)展,要提升,就必須走品牌建設(shè)之路,品牌是學(xué)校的特色,是學(xué)校的核心競爭力。為此,我們從三個方面加強了學(xué)校的品牌建設(shè)。

1、平安教育

生命不保,何談教育,學(xué)生的生命是開展教育基礎(chǔ)!為此學(xué)校立足實際,大力開展平安教育,如交通安全教育、食品衛(wèi)生安全教育等等,在開展平安教育的過程中,學(xué)校形成了“平安廣播”、“平安路隊”、“平安乘車”、“平安日記”“平安游戲節(jié)”、“平安游戲棋”等特色版塊。其中“平安游戲棋”還申請了國家專利。截止目前,“平安廣播”已經(jīng)播出近60余期;教師人均送路隊300余次。以此項特色為生活原形創(chuàng)編的歌舞快板《快樂造就和諧》在婺城區(qū)中小學(xué)生元旦文藝匯演中獲得三等獎。我校的《農(nóng)村小學(xué)平安教育生活化的探討》課題也在區(qū)里成功立項。此外,每年的6月確定為我校的“安全教育宣傳月”,開展了“防溺水、防雷”教育主題班會、交通安全圖片展、用電知識進校園等活動。平安教育長抓不懈,平安教育品牌也然形成。

2、感恩教育

我們知道教育德為先,教育的根本目的是育人,為此,我們在繼承和發(fā)揚學(xué)校原有“平安教育”的基礎(chǔ)上,實施了“感恩”特色教育。在實施過程中,我們形成了以“孝”為主的家庭感恩教育,以“禮”為主的學(xué)校感恩教育,以“仁”為主的社區(qū)感恩教育三大模式。通過開展感恩現(xiàn)場征文、感恩卡展示、感恩演講比賽、感恩藝術(shù)節(jié)等一系列活動,學(xué)校的精神風(fēng)貌得到了較大程度的改變,校園文化建設(shè)也取得了很好的成效,受到了家長及社會的一致好評。我校教師以此項特色教育為題材撰寫的論文《“感恩教育”校本課程的開發(fā)與實施》在婺城區(qū)獲得了二等獎,目前正致力于開展《以文化教育為載體開展農(nóng)村小學(xué)感恩教育的實踐與研究》這一課題的研究。

3、傳統(tǒng)文化教育。

在中國的傳統(tǒng)文化中,琴棋書畫是中國五千年文化的精髓。做為中國人,繼承和發(fā)揚中國的傳統(tǒng)文化是根本,做為一名教育工作者,也應(yīng)把繼承和發(fā)揚中國的傳統(tǒng)文化作為己任。為此,我們學(xué)校積極開展了這方面的教育,目前我們已在每天中午12點20開始。通過定時間,定場地,定形式等開展了書法的教育。其它方面我們也將陸續(xù)開展。我相信只要我們堅持,必定會有成功的一天。

1、“西擴工程”

學(xué)校目前缺少的是學(xué)生的活動場地,為此,我們將按市教育局的整體規(guī)劃,在某糧站改制之后,積極籌劃將學(xué)校西側(cè)的某糧站所在的土地劃入學(xué)校,改建200米標(biāo)準(zhǔn)運動常這項工程得到了鎮(zhèn)黨委政府,區(qū)教文體局、區(qū)發(fā)改委的認(rèn)可與支持。

2、操場硬化改造

隨著課外文體活動工程(“體育藝術(shù)2+1”項目)的深入開展,學(xué)校原有的辦學(xué)設(shè)施已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足教育教學(xué)的需求,專用教室欠缺、場地條件落后等,特別是學(xué)校操場現(xiàn)有的硬件設(shè)施已經(jīng)嚴(yán)重制約各項體藝活動的開展。為此、學(xué)校已經(jīng)建造了一個水泥乒乓球場,下一步學(xué)校將擬建一個集籃球、排球、羽毛球、氣墊球等于一體的多功能場地(28米*15米)及下水道、操場四周墻體的美化,工程預(yù)算需12萬余元人民幣。

3、籌建“獨門獨園”的某鎮(zhèn)中心幼兒園

學(xué)前教育、學(xué)校教育、成人教育是終身教育的三大體系,其中學(xué)前教育就是我們所說的幼兒園教育。按省級中心幼兒園標(biāo)準(zhǔn),它必須單門獨園,有良好的室內(nèi)活動場所和室外活動場,而所做為省級教育強鎮(zhèn)的某目前學(xué)前教育——也就是中心幼兒園的建設(shè)還未完全達標(biāo),根據(jù)現(xiàn)狀,我們將積極籌措,籌建一所“獨門獨園”的省級標(biāo)準(zhǔn)的某鎮(zhèn)中心幼兒園,預(yù)計所需金額為70余萬元。

4、構(gòu)建學(xué)習(xí)的平臺,打造教師隊伍

教師是學(xué)校發(fā)展的關(guān)鍵。努力培養(yǎng)一支自尊、自愛、自信、自強、安教、樂教,為人師表、嚴(yán)于律于、敬業(yè)愛崗、師德優(yōu)良的師資隊伍,是我們不懈的追求。只有教師不斷發(fā)展提高了,學(xué)校的教育質(zhì)量才能穩(wěn)步提高。為此,我們在教師隊伍的打造中,在細(xì)作“帶、學(xué)、練、研、賽”五字文章的基礎(chǔ)上,將為每一個教師規(guī)劃好成長計劃,搭建好學(xué)習(xí)的平臺,努力提升教師的教育教學(xué)理念,教學(xué)技能,力爭硬件、軟件一起上,從而提高教師素質(zhì)和育人能力。比如,學(xué)校的現(xiàn)代化教育裝備提高的情況下,我們將開展各類教學(xué)軟件的培訓(xùn),提高教師現(xiàn)代化教育裝備的使用能力等。

1、實行陽光校務(wù)

這一年,學(xué)校推行校務(wù)公開,加大校務(wù)活動的透明度,實行陽光校務(wù)。學(xué)校根據(jù)要求,開設(shè)了固定的校務(wù)公開欄,有計劃、有步驟地進行校務(wù)公開工作,對教師評優(yōu)、職務(wù)晉升、干部任免、教育收費等實行公示并充分征求群眾意見。學(xué)校的重大決策、大筆資金的使用、設(shè)施的添置維修等熱點、敏感點問題,由民主決議委員會集體決策,定期向廣大教職工通報。前期召開的一屆四次教代會,對所有教職工的提案作了詳盡回答,在充分尊重廣大教師的基礎(chǔ)上,制定了《某鎮(zhèn)中心小學(xué)“評優(yōu)評先”考評細(xì)則》、《某鎮(zhèn)中心小學(xué)職稱考評細(xì)則》及《某鎮(zhèn)中心小學(xué)教育教學(xué)成果獎勵辦法》等一系列激勵機制。

2、加大教育技術(shù)裝備現(xiàn)代化進程

城市學(xué)校在不斷完善現(xiàn)代化教育技術(shù)裝備,加大了城鄉(xiāng)之間的差距。在這種狀況下,為了讓我們某的學(xué)生不輸在人生的起跑線上。近幾年來,我們加大了這方面的投入,先后投資5萬余元,建成同時可容納60多人上課多媒體教室;籌資3萬多元建立校園廣播系統(tǒng),配備了專業(yè)的錄音設(shè)備及制作軟件;投入20余萬元建成了電腦房,實驗室;在迎接省教育強區(qū)復(fù)查工作中,在婺城區(qū)教育局、某鎮(zhèn)黨委政府的大力支持下,新購了1000余冊圖書,添購了2萬多元的音、體、美等教學(xué)器材;實現(xiàn)“班班多媒體”,投入7萬余元給多媒體教室增添1臺52寸背投彩色電視機,給班班配備了34寸彩色電視機和實物展示臺;學(xué)校投入2萬余元預(yù)添置200套課桌凳,目前在區(qū)教育局后勤辦的組織下,順利完成了其招標(biāo)工作,將很好地改善我校課桌凳緊張及破舊不堪的局面。

3、改造食堂解決家長后顧之憂

在眾多家長強烈要求下,在確保孩子的營養(yǎng)健康、人身安全的基礎(chǔ)上,參照周邊學(xué)校的做法,學(xué)校于xx年實行統(tǒng)一供應(yīng)午餐。徹底解決了學(xué)生上學(xué)一手拿書包,一手拎飯菜,冬天吃冷菜、夏天吃餿菜;家長天天要送飯的狀況;為了給師生提供優(yōu)質(zhì)的就餐服務(wù),學(xué)校對食堂進行改造,新添了柴油灶、消毒柜,改良了蒸飯灶,給每一個孩子配一套不銹鋼餐具等。一個學(xué)期下來,學(xué)校嚴(yán)格按照上級衛(wèi)生部門的要求,認(rèn)真把好質(zhì)量、衛(wèi)生、安全三道關(guān)口,以服務(wù)為宗旨,提升服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度,為師生提供了滿意的就餐服務(wù)。

4、整體布局優(yōu)化整合教育資源

學(xué)校在順利完成下潘、五聯(lián)完小撤并工作的基礎(chǔ)上,針對湖前完小生源不斷減少,師資老齡化,辦學(xué)條件落后等現(xiàn)狀,經(jīng)過合理的安排,細(xì)致到位的工作,于xx年9月順利完成了湖前小學(xué)的撤并工作。

撤并后,學(xué)校的規(guī)模辦學(xué)、集約辦學(xué)得以實現(xiàn),將有利于優(yōu)化整合教育資源,有效提高辦學(xué)效率,促進學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的再提高,良好的教育新格局初步形成。撤并后,在新的學(xué)校里,湖前完小所在7個行政村的學(xué)生家長都還比較滿意。

5、操場硬化改造

隨著課外文體活動工程(“體育藝術(shù)2+1”項目)的深入開展,學(xué)校原有的辦學(xué)設(shè)施已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足教育教學(xué)的需求,專用教室欠缺、場地條件落后等,特別是學(xué)校操場現(xiàn)有的硬件設(shè)施已經(jīng)嚴(yán)重制約各項體藝活動的開展。為此,學(xué)校在美化操場四周墻體及建造乒乓球場地后,目前正在進行操場硬化改造工程,.將建一個集籃球、排球、羽毛球、氣墊球等于一體的多功能場地,為今后的體藝活動提供了保障。

以上,我從一個目標(biāo),兩個碩果,三個品牌,四個規(guī)劃,五個服務(wù)五個版塊對我某鎮(zhèn)中心小學(xué)在過去幾年所取得的成績和今后的發(fā)展設(shè)想向各位老領(lǐng)導(dǎo)、老前輩進行了匯報,如有不當(dāng)之處,敬請批評指正。

最后,再次對前來參加座談會的各位老領(lǐng)導(dǎo)、老前輩表示衷心的感謝!感謝您們對學(xué)校的支持和厚愛!歡迎您們“?;丶铱纯础?!謝謝!

教師座談會發(fā)言稿 教師座談會發(fā)言稿少先隊篇四

尊敬的xx:

今天召開xx老師、xx老師退休座談會,我做為一位普通老師,本來沒有受到邀請參加,但我還是不請自來。因為xx老師、xx老師以前既是我的老師,也是我的領(lǐng)導(dǎo),在我人生的不同階段,兩位老師曾經(jīng)給我不誨的教育,給我極大的關(guān)懷、愛護、扶持,是對我的正確人生觀世界觀形成有重要影響的人,是我永遠(yuǎn)的恩師,我非常感謝兩位老師。

今天坐在這里,感慨萬千,不只從何說起,說些什么,做為老師,經(jīng)常給學(xué)生寫評語,那么,我反了一下,今天讓我以學(xué)生,下屬的身份給自己的老師、領(lǐng)導(dǎo)寫兩條簡單的評語吧。

做為學(xué)生對老師的評語:

一生獻身農(nóng)村教育事業(yè),以校為家,熱愛關(guān)心愛護學(xué)生,對學(xué)生無私奉獻,不求索取,以身作則,教書育人。

做為下屬對領(lǐng)導(dǎo)的評語:

平易近人,關(guān)心愛護教師,公平公正對待教師,一切為教師謀福利,把好處留給教師,把吃虧留給自己。

您是我永遠(yuǎn)的恩師,祝我的老師退休生活開心幸福!您是我的精神支柱,愿老師繼續(xù)給我鼓勵支持,給我前進的勇氣!

教師座談會發(fā)言稿 教師座談會發(fā)言稿少先隊篇五

一、老的年青教師談從師經(jīng)驗。

二、新教師談感受和計劃,多思考自己的定位。

三、新的老教師談自己本學(xué)期的計劃。

多聽課,聽最優(yōu)的課

多上課,邀請師傅、同級組老師來聽課,進步大。

四、陳玉娟談自己的成長感受:

看看大家青春飛揚的臉,我自己好像也又回到了十年的一樣。想想那時的自己:什么都不懂,什么都不明白,沒有任何經(jīng)驗,也沒有老教師的指導(dǎo),沒少犯錯誤。算一算,從1994年到現(xiàn)在已經(jīng)有11年的教齡了吧,一路走下來,教師這個角色自己覺得做的還算快樂吧。

再看看這么多年青人,(其實自己也不是很老嗎)真的就和10年前的自己一樣,但他們要比我幸運,至少還會有這么多有經(jīng)驗的老教師在真心地幫助他們。我就是一個呀,哈哈,不自謙的毛病又犯了

從教師成長的規(guī)律看,教師的參加工作的最初幾年是成長的關(guān)鍵階段,“良好的開端是成功的一半”。最初的幾年是教師教育教學(xué)行為習(xí)慣形成的時期,在此期間邁好堅實的一步,對今后的發(fā)展將具有決定性的作用,因此作為新教師,一邁上工作崗位,就要以一種認(rèn)真的態(tài)度對待自己所做的每一件工作,苦練基本功,特別是教育教學(xué)基本功,要勇于實踐,做到四勤。

1、勤學(xué)習(xí)。首先,理論知識的學(xué)習(xí)不能放松,其次,實踐知識的學(xué)習(xí)要抓緊。教育是有個性的創(chuàng)新性活動,它不僅需要扎實的理論知識,更需要大量的實踐知識、技能知識,這些知識的獲得需要在教學(xué)實踐中去不斷探索、總結(jié)、反思,需要付出艱苦的勞動才能得到。三要向同事學(xué)習(xí),三人行必有我?guī)?,我們身邊的同事積累了豐富的教育教學(xué)經(jīng)驗,在某些方面還形成了自己的教學(xué)特色。四是通過參加各種培訓(xùn)來學(xué)習(xí)。

2、勤思考。

3、勤探索。我們要把自己培養(yǎng)成一名研究型教師,而不是一名教書匠。要善于學(xué)習(xí)和借鑒一些先進的教學(xué)方法,大膽在自己的教學(xué)實踐中加以運用,不能墨守成規(guī),固步自封。

4、勤總結(jié)。我們要在不斷地對自己的教育教學(xué)進行反思的過程中,及時記錄下自己的所思、所想、所感、所悟。要結(jié)合自身的教學(xué)實踐,撰寫教育故事、教學(xué)案例、經(jīng)驗總結(jié)和教學(xué)論文。

在課堂中,你是否常常覺得自己好多課上得寡淡無味,教學(xué)內(nèi)容不能完成,經(jīng)常草草收場,苦苦反思,尋找原因:是沒有用抑揚頓挫的聲音?是沒有用豐富的體態(tài)語?還是沒有一個勁的夸孩子“你真棒”?不全是這些原因。是什么?到底是什么?去看看名師的教學(xué)錄像。那些馬芯蘭、薛法根等等老教師的課中,三言兩語就把課堂變成一個引力巨大的“磁場”,讓學(xué)生心甘情愿又身心愉悅地跟著他們進行著思維的提升。課堂教學(xué)真是一門藝術(shù),而且創(chuàng)造藝術(shù)的老師,靠的不僅僅是委婉的聲音,也并非一個勁的“你真棒”是你對教材理解的厚度,是你對學(xué)生把握的寬度。學(xué)然后知不足,知不足然后加倍學(xué),這是一個良性循環(huán)的過程。觀摩完錄像,研讀完實錄,走進名師的教學(xué)現(xiàn)場還是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,就算沒有機會走進名師教學(xué)現(xiàn)場,也要想方設(shè)法找到他們的光盤?!胺膊偾髸月?,觀千劍而后識器?!贝罅康挠^課、磨課會使你積累了一些教學(xué)技能、語言藝術(shù),例如怎樣用心記錄學(xué)生的回答并給予恰當(dāng)?shù)囊龑?dǎo)和評價?當(dāng)學(xué)生的回答偏離主干方向太遠(yuǎn),如何自然地引領(lǐng)學(xué)生回歸?如何讓課堂的態(tài)勢層層遞進?等等,對于一個剛剛走進新課程的“新”老師來說,技術(shù)大于思想。

總有一些人嘆自己英雄無用武之地,就像這匹千里馬一樣。是的,他們是英雄,他們也想讓別人知道自己是英雄,卻羞于出口,怠于行動。他們習(xí)慣等待,習(xí)慣等待別人來發(fā)現(xiàn)自己。只可惜這個世界上千里馬很多,伯樂卻不常有,而且即使伯樂站在你面前,你若不在他面前跑一下他也不會知道你是千里馬。中國人是不愿意表現(xiàn)自己的,把謙虛視為一種美德,這在傳統(tǒng)社會中沒錯,但如今的社會已經(jīng)不是原來那個“酒香不怕巷子深”的年代了,你有才能,你有創(chuàng)意,但是不說大家怎么知道呢?沒有人有時間去做伯樂到集市上耐心地挑選你,是好馬你就要叫兩聲,你就要跑出來。感謝上蒼給予我們的——不可重復(fù),不可替代,無比珍貴的生命。

教師座談會發(fā)言稿 教師座談會發(fā)言稿少先隊篇六

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),親愛的老師們:

大家晚上好!

今天我和大家談一談我的一些感想和改變,也許對大家有一些幫助。

我們每天吃飯菜要補充身體的能量,同樣的道理我們每天看成功人士的書籍和聽他們的演講視頻,就是在補充我們精神的能量,只有我們每天吸收更多更好的物質(zhì)營養(yǎng),我們的身體才會更健康,只有我們每天吸收更多的精神營養(yǎng),我們就能更好的生活在精神世界里,我們哪怕從一個成功人士身上學(xué)到一個觀念,能夠運用到自己的生活當(dāng)中去,那么我們從一百個成功人士身上就能學(xué)到一百個觀念,能夠運用這一百個觀念,那我們的思維能力、思維方式就會徹底改變,我們的行動力也會改變,我們的命運也會改變。我有時候也會迷茫,我付出那么多,能夠改變多少人,在經(jīng)濟上會有多少回報呢?每當(dāng)我迷茫徘徊的時候,就在網(wǎng)上看看成功人士的激勵演講,被他們一激勵,我又找回了自信,又對自己充滿了信心和力量,我想:人應(yīng)該就是在不斷的激勵中走向成功的吧?雖然我現(xiàn)在沒有成功,但是與原來的我進步是非常大的,還清楚的記得來京九的第一個學(xué)期進行“基本大賽”時,我站在臺上幾分鐘說不出話來,特別緊張,就像第一次走向講臺給學(xué)生講課一樣,因為以前鍛煉的太少,現(xiàn)在我就沒那么緊張了。

記得今年四月份,我在網(wǎng)上認(rèn)識了一個學(xué)校的校長,他在我空間里看到我寫的《激勵老師的演講稿》還不錯,要我去幫他們老師演講一下,我準(zhǔn)備了一段時間,經(jīng)常一個人在教室把桌子和椅子當(dāng)作聽眾,演練了幾十遍,我去了,當(dāng)著五十幾個陌生老師的面,我在前面演講了半個多小時,講到最后高潮的時候,全部老師不約而同的熱烈鼓掌,我也不知道哪來的那么大的勇氣,雖然我沒有得到什么,但這在我人生道路上也是一個突破吧?

我十月份花了一些時間寫了一篇《感恩父母演講稿》,里面有我一些親身經(jīng)歷,也參考了一些成功人士的內(nèi)容,準(zhǔn)備給我們七(6)的學(xué)生演講一下,希望能夠感動一些學(xué)生,能夠改變一些學(xué)生,能夠讓一些學(xué)生在學(xué)習(xí)和孝敬父母方面有更大的進步,同時也給我一個鍛煉的機會。上個禮拜六、日,我和高老師去土塘家訪了七個學(xué)生,和每個學(xué)生的家長都交談了半個小時左右,談學(xué)生在學(xué)校的一些情況,教小孩的一些方法,收獲很大,得到了家長的認(rèn)同,特別是xx的爸爸,去到他家,好像不歡迎一樣,一句話也不說,后來通過交談,態(tài)度改變很大,還很誠懇的留我們吃飯。

其實,七(6)班已經(jīng)交給高老師了,我可以不管了,但是做人不能這樣,既然她相信我,我就要幫助她,這樣既能夠鍛煉自己,也能幫她一把,不是一件兩全齊美的好事嗎?雖然那天口都講干了,累得腰酸背疼的,但是心情特別高興。

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