公司的招聘信息 招聘網(wǎng)優(yōu)選(優(yōu)質(zhì)42篇)

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公司的招聘信息 招聘網(wǎng)優(yōu)選(優(yōu)質(zhì)42篇)
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無(wú)論是身處學(xué)校還是步入社會(huì),大家都嘗試過(guò)寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語(yǔ)言組織能力。那么我們?cè)撊绾螌懸黄^為完美的范文呢?以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文,僅供參考,一起來(lái)看看吧

公司的招聘信息 招聘網(wǎng)優(yōu)選篇一

1、餐飲部:服務(wù)員;

2、客房部:服務(wù)員、前臺(tái)接待、文員;

3、財(cái)務(wù)部:收銀員;

4、工程部:綜合維修工、弱電工。

以上職位男女不限,年齡在50歲以內(nèi),包食宿、辦社保和意外保險(xiǎn)等;工資待遇高于本縣同行業(yè)標(biāo)準(zhǔn);享有固定月假、國(guó)家法定假及帶薪年休假。

另有各部門高管虛位以待,待遇面議。

所需資料:身份證原件及復(fù)印件3份,近期1寸彩照片3張,畢業(yè)證原件及復(fù)印件1份,健康證、特殊工種證書等。

應(yīng)聘地點(diǎn):酒店五樓行政人事部

公司的招聘信息 招聘網(wǎng)優(yōu)選篇二

一、競(jìng)賽題目

初中組總題目:1.換位;2.給_____點(diǎn)個(gè)贊 。

高中組總題目:1.遠(yuǎn)方;2.己所不欲,勿施于人。

請(qǐng)參賽者任選一題寫作,可據(jù)之自擬作文題目。

二、競(jìng)賽要求

征文不限文體。內(nèi)容要求健康充實(shí),新鮮感人,貼近生活,反映時(shí)代精神,“寫出誠(chéng)實(shí)的自己的話”(葉圣陶語(yǔ))。語(yǔ)言應(yīng)力求清新自然,妥帖生動(dòng),字?jǐn)?shù)以1000字為宜。

三、評(píng)審辦法

2.個(gè)人參賽者,請(qǐng)將作文直寄大賽組委會(huì),由大賽評(píng)委會(huì)統(tǒng)一進(jìn)行初評(píng)和復(fù)評(píng)。

3.集體參賽不得少于50人。以班級(jí)、年級(jí)為單位的小型參賽團(tuán)體,請(qǐng)組織者將作文統(tǒng)一寄至大賽組委會(huì),并寫明參賽人數(shù)(總?cè)藬?shù),各班級(jí)人數(shù))。組織者可提出推薦意見(jiàn)供評(píng)委會(huì)參考。為開展各項(xiàng)工作,組織者可留用15%競(jìng)賽活動(dòng)費(fèi)。

4.以學(xué)?;?qū)W校以上各級(jí)教育、教研機(jī)構(gòu)為單位組織的大型參賽團(tuán)體,請(qǐng)?zhí)崆芭c大賽組委會(huì)聯(lián)系,索要《大型團(tuán)體參賽工作條例》,據(jù)之在當(dāng)?shù)爻闪⑾鄳?yīng)級(jí)別的基層競(jìng)賽組織評(píng)比委員會(huì),按要求開展有關(guān)工作。

5.考慮到各地區(qū)文化教育事業(yè)發(fā)展的不平衡狀況,為推動(dòng)邊遠(yuǎn)地區(qū)的作文教學(xué)活動(dòng),大賽組委會(huì)將對(duì)這些地區(qū)適當(dāng)增加獲獎(jiǎng)名額。

四、獎(jiǎng)勵(lì)辦法

1.對(duì)所有作文獲獎(jiǎng)?wù)呒捌渲笇?dǎo)教師頒發(fā)獲獎(jiǎng)證書。

2.對(duì)一、二、三等獎(jiǎng)獲獎(jiǎng)?wù)呒捌渲笇?dǎo)教師每人贈(zèng)《獲獎(jiǎng)作文選》一冊(cè)。

3.對(duì)積極組織參賽的教育教研機(jī)構(gòu)、學(xué)校和教師,將評(píng)選、頒發(fā)優(yōu)秀組織獎(jiǎng)。

4.凡組織參賽逾百人的單位,可獲贈(zèng)20xx年1-6期《中學(xué)語(yǔ)文教學(xué)》雜志。

五、注意事項(xiàng)

1.為了參加高校的自主招生,應(yīng)屆高三學(xué)生的征文截稿期為20xx年10月31日,20xx年12月寄發(fā)獲獎(jiǎng)證書。其他各年級(jí)征文截稿期為20xx年11月30日,20xx年3月寄發(fā)獲獎(jiǎng)證書。截稿期以當(dāng)?shù)剜]戳為準(zhǔn)。20xx年6月下旬統(tǒng)一寄發(fā)《獲獎(jiǎng)作文選》。

2.為支付大賽各項(xiàng)工作(宣傳、評(píng)審、通聯(lián)、郵寄、印制獎(jiǎng)證及贈(zèng)書等)所需費(fèi)用,參賽者每人需交納7元報(bào)名費(fèi)。并請(qǐng)將匯款收據(jù)復(fù)印件隨征文同時(shí)寄出,以便核實(shí)參賽資格。

公司的招聘信息 招聘網(wǎng)優(yōu)選篇三

崗位職責(zé):

1、協(xié)助建立和完善公司的招聘流程和招??聘體系,并完成公司每月招聘任務(wù);

2、利用各種招聘渠道發(fā)布公司信息;

3、執(zhí)行招聘、甄選、面試工作;

4、制定、修訂、完善人力資源管理制度、招聘手冊(cè)、職員手冊(cè)、部門工作流程;

5、上級(jí)臨時(shí)交辦的其他工作。

任職資格:

1、人力資源、心理學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;

2、2年以上招聘崗位經(jīng)驗(yàn),熟悉各種招聘渠道,有銷售公司招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、辦事沉穩(wěn)、細(xì)致,思維活躍,有創(chuàng)新精神,良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);

4. 熟練掌握招聘工作流程,精通各招聘渠道;

5. 能獨(dú)立完成招聘效果匯總分析。

公司的招聘信息 招聘網(wǎng)優(yōu)選篇四

誠(chéng)聘:

職位信息崗位職責(zé):

1.全權(quán)產(chǎn)品在目標(biāo)醫(yī)院內(nèi)的推廣,制定市場(chǎng)計(jì)劃并確保完成任務(wù);

2.積極主動(dòng)學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí),正確傳遞公司產(chǎn)品信息;

3.全權(quán)目標(biāo)市場(chǎng)的開發(fā)和目標(biāo)客戶的日常維護(hù),與客戶建立良好關(guān)系,保持公司形象;

4.全權(quán)目標(biāo)客戶的學(xué)術(shù)推廣活動(dòng),包括幻燈演講、科室會(huì)等,配合上級(jí)及市場(chǎng)醫(yī)學(xué)部門組織各類學(xué)術(shù)活動(dòng);

5.收集藥品在臨床使用中的信息并及時(shí)反饋;

6.嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度,遵守國(guó)家法律法規(guī);

7.完成上級(jí)交辦的其他工作。

任職條件:

1.大專以上學(xué)歷,醫(yī)藥相關(guān)專業(yè);

2.年齡35歲以下,身體健康;

3.認(rèn)可公司價(jià)值觀,為人誠(chéng)實(shí)正直;

4.工作積極,樂(lè)觀向上,善于自我激勵(lì)和承受壓力;

5.較好的學(xué)習(xí)能力和溝通能力。

職能類別:醫(yī)藥代表分享聯(lián)系方式上班地址:郴州

公司的招聘信息 招聘網(wǎng)優(yōu)選篇五

杭州西溪國(guó)家濕地公園三期工程有限公司是杭州市余杭區(qū)城市建設(shè)集團(tuán)下屬的全資子公司之一,注冊(cè)資本1億元人民幣,主要從事西溪濕地三期工程項(xiàng)目的規(guī)劃、開發(fā)與建設(shè)。由于相關(guān)項(xiàng)目工程建設(shè)的需要,現(xiàn)特向社會(huì)公開招聘階段性工程建設(shè)管理人員若干名:

1、本科學(xué)歷以上,因林景觀及相關(guān)專業(yè),有實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

2、熟悉大型園林景觀工程規(guī)劃、建設(shè)和管理。

3、有獨(dú)立工作能力,為人正直、誠(chéng)實(shí)、有上進(jìn)心。

4、待遇面洽。

有意者請(qǐng)將自薦信、學(xué)歷、簡(jiǎn)歷等相關(guān)資料于20xx年2月21日前寄至杭州西溪國(guó)家濕地公園三期工程有限公司(地址:xxxxx,郵編xxx),并寫清聯(lián)系地址、電話。

聯(lián)系人:郎小姐

聯(lián)系方式:xxxx

e-mail:xxx@

公司的招聘信息 招聘網(wǎng)優(yōu)選篇六

x有限公司招聘啟事

x有限公司是紅酒銷售平臺(tái)商,主要經(jīng)營(yíng)長(zhǎng)城桑干系列高端紅酒。公司除提供較好的薪酬待遇,同時(shí)也為公司員工提供持續(xù)的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。本公司為了業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)特招聘以下職位:

銷售主管 主要職位職責(zé):

1. 區(qū)域市場(chǎng)開拓、了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、制定并執(zhí)行銷售策略。 2. 做好銷售人員指導(dǎo)和管理工作。 3. 區(qū)域市場(chǎng)顧客的維護(hù)和服務(wù)。4. 執(zhí)行被批準(zhǔn)的或上級(jí)下達(dá)的開發(fā)計(jì)劃,定期做出開發(fā)報(bào)告。

職位要求:

1. ??埔陨蠈W(xué)歷,有酒水行業(yè)相關(guān)知識(shí)和2年從業(yè)經(jīng)驗(yàn),愿意在此行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展的有志之 士。

2. 具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力,較強(qiáng)的談判能力。

3. 吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

具有一定的管理領(lǐng)導(dǎo)能力。公司提供良好的發(fā)展平臺(tái),有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 待遇:+提成+獎(jiǎng)金+保險(xiǎn)(轉(zhuǎn)正后)

銷售專員

主要職位職責(zé):

1. 根據(jù)部門總體市場(chǎng)策略編制自己的銷售計(jì)劃及目標(biāo)。

2. 負(fù)責(zé)公司的產(chǎn)品銷售工作和完成各項(xiàng)指標(biāo)。

3. 管理開發(fā)好自己的顧客,拓展與老顧客的業(yè)務(wù)。

4. 與顧客保持良好溝通,實(shí)時(shí)把握顧客需求,提高顧客滿意度。

職位要求:

1. 熱愛(ài)銷售工作,有市場(chǎng)開拓精神,具有獨(dú)立的分析和解決問(wèn)題的能力。

2. 工作認(rèn)真、積極、有高度的責(zé)任心,具有敏銳的市場(chǎng)眼光和良好的職業(yè)操守,有明確的 個(gè)人職業(yè)規(guī)劃。

3. 成熟的溝通技巧及良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。 待遇:+提成+獎(jiǎng)金+保險(xiǎn)(轉(zhuǎn)正后)

推廣主管

主要職位職責(zé):

1. 利用各種有效地推廣策劃方案,提高產(chǎn)品的知名度; 2. 有一定的文案策劃能力,更好地引導(dǎo)顧客了解公司產(chǎn)品; 3. 協(xié)助團(tuán)隊(duì)規(guī)劃產(chǎn)品推廣策略,制訂推廣計(jì)劃并推進(jìn)實(shí)施; 4. 對(duì)各項(xiàng)產(chǎn)品數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,評(píng)估推廣效果并提出更有效的方案。

職位要求:

1. 有2年以上實(shí)際推廣經(jīng)驗(yàn),對(duì)各種類型推廣有一定的經(jīng)驗(yàn)。

2. 熟悉產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)推廣,精通低成本營(yíng)銷推廣方式并有成功經(jīng)驗(yàn),并有一定顧客資源。 3. 熟悉商超、餐飲、團(tuán)購(gòu)等各種推廣渠道,了解最新動(dòng)態(tài); 4. 善于溝通,具備很強(qiáng)執(zhí)行能力;5. 具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,責(zé)任感強(qiáng);6. 有較強(qiáng)的寫作能力、口頭表達(dá)能力及交際能力

待遇:+獎(jiǎng)金+保險(xiǎn)(轉(zhuǎn)正后)

推廣專員

主要職位職責(zé):

公司的招聘信息 招聘網(wǎng)優(yōu)選篇七

2. 獲取客戶有價(jià)值資料,將聯(lián)系方式等有效信息傳遞咨詢顧問(wèn);

3. 準(zhǔn)確收集、整理咨詢數(shù)據(jù),進(jìn)行相應(yīng)統(tǒng)計(jì)和分析。

1.熟練使用辦公軟件、具備基本的計(jì)算機(jī)操作能力;

3.良好的學(xué)習(xí)能力,熟知產(chǎn)品知識(shí),了解行業(yè)內(nèi)的發(fā)展趨勢(shì)及中心相關(guān)的促銷政策。

上班地址:徐匯區(qū)航匯

企業(yè)構(gòu)建基于長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略,具有高激勵(lì)性的薪酬管理體系,建立合理的薪酬結(jié)構(gòu)、規(guī)范的薪資標(biāo)準(zhǔn)與動(dòng)態(tài)調(diào)整機(jī)制,確保薪酬的外部競(jìng)爭(zhēng)性與內(nèi)部公平性。同時(shí),企業(yè)重視人文關(guān)懷,建立了完善的福利制度,不但為員工提供國(guó)家法定福利,并且結(jié)合企業(yè)實(shí)際制定并實(shí)施各項(xiàng)個(gè)性化福利政策,定期開展豐富多彩的文娛活動(dòng)。如果你已經(jīng)具備了堅(jiān)持、熱愛(ài)、理想請(qǐng)加入我們。

公司的招聘信息 招聘網(wǎng)優(yōu)選篇八

“讓黨旗在 防控疫情斗爭(zhēng)第一線高高飄揚(yáng)”,xxxxxx1月27日作出重要指示,明確要求各級(jí)黨委要科學(xué)判斷形勢(shì)精準(zhǔn)把握疫情,基層黨組織和廣大黨員要發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用。疫情就是命令,現(xiàn)場(chǎng)就是戰(zhàn)場(chǎng)。狙擊新型肺炎的戰(zhàn)“疫”,xxx員是當(dāng)之無(wú)愧的主力軍。

“我是支部委員,先安排我!”“我參加過(guò)抗擊非典,我有 經(jīng)驗(yàn)!”……一個(gè)黨員就是一面旗幟,一個(gè)支部就是一座堡壘。連日來(lái),無(wú)數(shù)xxx員不計(jì)酬勞,無(wú)論生死,主動(dòng)請(qǐng)纓,首先站出來(lái) 敢于沖上去,奔赴防控疫情斗爭(zhēng)一線,充分發(fā)揮了 帶動(dòng)群眾 凝結(jié)群眾 組織群眾的作用,為打贏疫情防控阻擊這場(chǎng)硬仗奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

面臨病毒肆虐,一位位醫(yī)療戰(zhàn)線的xxx員挺身而出,用實(shí)際行動(dòng)詮釋著xxx員初心為民的高貴品質(zhì)。逆行的消防員,勇闖難關(guān)的醫(yī)生,舍生忘死的扶貧干部……不同崗位上的xxx員忠誠(chéng)履職,眾志成城,真情互助,這是危難關(guān)頭的 中國(guó)本色和 中國(guó)精神,是我們戰(zhàn)勝一切艱難險(xiǎn)阻的力量源泉。

“我是黨員,我先上!”無(wú)論是在 血雨腥風(fēng)的戰(zhàn)爭(zhēng)年代,還是在 和平時(shí)期險(xiǎn)象環(huán)生的救災(zāi)現(xiàn)場(chǎng),經(jīng)常聽(tīng)到這樣的豪言壯語(yǔ)。這是xxx人的響亮表白,也是勇立潮頭無(wú)所畏懼的責(zé)任擔(dān)當(dāng)?;乜催^(guò)往, 中華民族先鋒輩出,英雄常在 ?!拌F人”王進(jìn)喜在 危急關(guān)頭,不 顧腿傷,扔掉拐杖,帶頭跳進(jìn)泥漿池,用身體攪拌泥漿,最終制服了井噴;臺(tái)風(fēng)“xxx亞”過(guò)境,國(guó)家重點(diǎn)試驗(yàn)平臺(tái)呈現(xiàn)險(xiǎn)情,危急關(guān)頭,總有 人挺身而出,在 進(jìn)行加固作業(yè)時(shí), 中國(guó)船舶重工集團(tuán)有 限公司第七六?鉆研所黃群 宋月才姜開斌三人不 幸被巨浪卷入海 中,英勇?tīng)奚?排雷英雄杜富國(guó)生死關(guān)頭的一句“你退后,讓我來(lái)!”以血性擔(dān)當(dāng)?shù)淖蠲雷藨B(tài)保護(hù)了 戰(zhàn)友,自己永恒地失去了兩只眼睛和兩條胳膊……

“我把所有 崗位的醫(yī)生全都換下來(lái),換成誰(shuí)?換成科室里所有 的xxx員。xxx員在 宣誓的時(shí)候不 是說(shuō)嗎,把人民的利益放在 第一位,迎著艱難上。我說(shuō)此刻開始,把所有 的人都換下來(lái),xxx員上,再給我做出自己的樣子來(lái)?!鄙虾at(yī)療救治專家組組長(zhǎng)華山醫(yī)院感染科主任張文宏如是說(shuō)。當(dāng)下,正是抗擊肺炎疫情的要害時(shí)期,面對(duì)來(lái)勢(shì)洶洶的疫情,尤需每一位xxx員拿出“舍我其誰(shuí)”的硬氣 銳氣 骨氣,站出來(lái) 沖上來(lái)豁出來(lái),打頭陣 當(dāng)先鋒 做標(biāo)兵,在 防控一線立起黨員干部的典型標(biāo)桿,帶領(lǐng)群眾戰(zhàn)病魔 度難關(guān),成為沖鋒的戰(zhàn)士立功的英雄,積極為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)作出貢獻(xiàn)。

哪里有 疫情,哪里就是黨員干部守初心 擔(dān)使命的戰(zhàn)場(chǎng)。“不 忘初心 牢記使命”主題教育永恒在路上,作為一名xxx員合格與否,這就是一次最現(xiàn)實(shí)的考量。廣大黨員要 牢記人民利益高于一切,做到守土有 責(zé) 守土擔(dān)責(zé) 守土盡責(zé),在 這場(chǎng)嚴(yán)重斗爭(zhēng)的實(shí)踐中經(jīng)受住考驗(yàn),彰顯先鋒本色,向黨和人民交出一份新型冠狀病毒感染的肺炎阻擊戰(zhàn)的優(yōu)秀答卷,讓胸前黨徽熠熠生輝。

公司的招聘信息 招聘網(wǎng)優(yōu)選篇九

你好,我們是淘寶刷單兼職招聘你符合以下條件嗎。

招聘廣告包含內(nèi)容:一、公司簡(jiǎn)介;二、招聘職位;三、職位要求;四、聯(lián)系方式,明白了上述后,我想你能把貴司招聘廣告寫好。祝你好運(yùn)!招聘廣告語(yǔ)我們崇尚專注一生的事業(yè)更贊嘆自由奔放的靈魂工作在這里,我們以一種完美主義者的姿態(tài)生存。

多種多樣的工作方向去選擇,總有盡情發(fā)揮的空間。我們寬容失敗,總有學(xué)不完的東西。

技術(shù)上遠(yuǎn)無(wú)止境,我們總在想辦法,跳出迷茫,瞻望遠(yuǎn)方不工作工作是為了提高 生活 的質(zhì)量與樂(lè)趣。辦公室桌是我發(fā)揮無(wú)限創(chuàng)意的舞臺(tái)。

早餐、午餐由公司埋單。24小時(shí)香濃的咖啡和零食任我享用。

生日party,蛋糕好吃,絕對(duì)happy!辦公室里隨時(shí)可以招集電子競(jìng)技大賽,每周都有豐富精彩的體育活動(dòng)。神奇的健康輔導(dǎo)師,隨時(shí)為我提供健康咨詢和輔導(dǎo)、還有舒服的按摩。

遠(yuǎn)足、行走、草嘗沙灘、陽(yáng)光、渡假村,無(wú)數(shù)的bg和pt機(jī)會(huì),只要我愿意黃健翔做的智聯(lián)招聘的廣告語(yǔ)?我們崇尚專注一生的事業(yè)?更贊嘆自由奔放的靈魂?工作?在這里,我們是一種完美主義者。 例如:你的業(yè)余時(shí)間空虛寂寞無(wú)聊嗎?你想有第二份收入嗎?帶上你的小伙伴一起來(lái)做兼職吧~萌萌噠 招聘信息怎么寫吸引人 1、首先,企業(yè)hr要針對(duì)企業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀分析企業(yè)人員需求狀況,擬定切實(shí)可行人員需求計(jì)劃,清楚具體的招聘對(duì)象,選取招聘信息發(fā)布渠道。

一方面是讓求職者對(duì)公司和崗位有初步的了解,另一方也是便于有意向的求職者能夠主動(dòng)聯(lián)系到企業(yè)hr。 3、再者,現(xiàn)場(chǎng)招聘海報(bào)信息的具體內(nèi)容上字?jǐn)?shù)不宜過(guò)多,要以簡(jiǎn)潔明了的語(yǔ)言突出企業(yè)的優(yōu)勢(shì),切勿篇幅過(guò)于冗長(zhǎng)導(dǎo)致求職者喪失興趣。

網(wǎng)絡(luò)招聘由于不受制于版面因而可以盡量詳細(xì)。無(wú)論什么招聘方式,個(gè)性創(chuàng)意的表達(dá)語(yǔ)句和色彩艷麗的表現(xiàn)方式更容易吸引求職者的眼球。

4、最后,企業(yè)可以在招聘信息上強(qiáng)調(diào)企業(yè)的文化建設(shè),著重突出企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)機(jī)制、企業(yè)職位晉升機(jī)制、企業(yè)良好的工作環(huán)境、企業(yè)業(yè)余文化生活等方面來(lái)獲得求職者的青睞。

公司的招聘信息 招聘網(wǎng)優(yōu)選篇十

本公司隸屬于集團(tuán),由于業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)需要招聘如下人員:

招聘崗位:市場(chǎng)營(yíng)銷

招聘人數(shù):50人

工作地點(diǎn):全國(guó)各地

工作性質(zhì):全職

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)貐^(qū)域范圍內(nèi)市場(chǎng)工作的拓展規(guī)劃;

2、負(fù)責(zé)對(duì)當(dāng)?shù)貑T工的各項(xiàng)業(yè)務(wù)、工作的指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督與考核;

3、負(fù)責(zé)對(duì)區(qū)域內(nèi)相關(guān)單位的整體規(guī)劃公關(guān);

4、協(xié)助總部,完成當(dāng)?shù)氐墓ぷ鳌?/p>

任職要求:

1、20-35歲,大專以上學(xué)歷,最好是具有營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn);

2、具備良好的溝通能力,能獨(dú)立開展工作并承受較大工作壓力,責(zé)任心強(qiáng),心態(tài)積極,具有開拓創(chuàng)新精神。

3、解決突發(fā)事件能力、時(shí)間管理能力,有管理經(jīng)驗(yàn),可獨(dú)立主持處理事務(wù)。

待遇:底薪+補(bǔ)助+提成+獎(jiǎng)金(年收入豐厚)

工作地點(diǎn):根據(jù)公司安排

應(yīng)聘郵箱:

咨詢電話:

聯(lián)系人:

公司的招聘信息 招聘網(wǎng)優(yōu)選篇十一

有四點(diǎn)是需要特別注意的

第一,扭轉(zhuǎn)招聘心態(tài)

1. 現(xiàn)在的求職者,尤其是90后,主人翁意識(shí)比較強(qiáng),他們并不喜歡去一個(gè)等級(jí)分明的公司,所以把每次招聘當(dāng)做是尋找志同道合的合作伙伴,而不是上下級(jí)的員工。

2. 如果真心想招一個(gè)人,想想你真的最想對(duì)你的合作伙伴說(shuō)什么?他們最想看到什么?把你自己當(dāng)做一個(gè)求職者去想,你自己最希望看到什么?

第二,放大公司的美好

1. 可以把公司的美好寫進(jìn)招聘標(biāo)題,總之,寫招聘標(biāo)題就如同記者在普通的現(xiàn)象、事物中,發(fā)掘新聞點(diǎn)一樣,要充分發(fā)掘公司方方面面的“新聞點(diǎn)”。

2. 當(dāng)然,如果發(fā)現(xiàn)不了任何“新聞點(diǎn)”,那也許說(shuō)明:,你不了解你的公司,你公司毫無(wú)生機(jī)活力;你對(duì)該公司沒(méi)有任何興趣了。

第三,標(biāo)題使用個(gè)性化

第四,標(biāo)題要簡(jiǎn)潔醒目

招聘標(biāo)題一點(diǎn)要簡(jiǎn)潔醒目,才能吸引人。羅里吧嗦的只會(huì)招人厭煩。

公司的招聘信息 招聘網(wǎng)優(yōu)選篇十二

今年,是實(shí)現(xiàn)兩個(gè)一百年奮斗目標(biāo)的關(guān)鍵之年,也是脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)的“攻城拔寨”之年。人到半山路更陡,船到中流浪更急。越到緊要關(guān)頭、關(guān)鍵時(shí)刻,我們?cè)揭獣r(shí)刻緊繃一根弦、擰成一股勁,朝著決戰(zhàn)決勝全面小康的奮斗目標(biāo)而不懈奮斗。一段時(shí)間以來(lái),脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)在以xxx同志為核心的xxx堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,穩(wěn)步推進(jìn),成效顯著。在取得顯著成效的同時(shí),部分地區(qū)也逐漸暴露出一些問(wèn)題:產(chǎn)業(yè)基地的“面子工程”,沖水式廁所的“閑置現(xiàn)象”,就業(yè)扶貧的“酬勞問(wèn)題”……這些“只開花不結(jié)果”“不敢動(dòng)真格”現(xiàn)象,既阻塞了扶貧之路,更影響了脫貧質(zhì)量。在實(shí)現(xiàn)全面小康的路上,切忌“只開花不結(jié)果”,必須要緊密聯(lián)系實(shí)際,以困難群眾為主體,以破“難題”、斬“窮根”為要,不斷推動(dòng)脫貧攻堅(jiān)工作走深走實(shí)。

“駐村”仍需“駐心”。在當(dāng)前,脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)步入關(guān)鍵時(shí)期,許多黨員干部到扶貧一線進(jìn)行“駐村幫扶”。在他們當(dāng)中,有的人始終堅(jiān)持奮戰(zhàn)在扶貧一線,甚至成了“吃住在村”“生活在村”“工作也在村”的群眾眼里熟悉的“村干部”。他們?cè)痪€,與困難群眾朝夕相處,問(wèn)情況、找方法、解難題。而有的人卻只注重“打多少次卡”“簽多少次到”“完善了多少資料臺(tái)賬”,與群眾打交道“少之又少”,每次到貧困戶家“打個(gè)轉(zhuǎn)”,便匆忙回原單位,下次來(lái)又不知道是什么時(shí)候,讓“駐村”工作流于形式、止于表面。所以說(shuō),“駐村”仍需“駐心”,把心安定下來(lái),把架子放下來(lái),把腳步放慢一點(diǎn),把耐心提高一點(diǎn),把工作做細(xì)一點(diǎn),這樣不僅能把心在村莊上“駐牢”,還能把

心“駐”進(jìn)困難群眾心中。

“扶志”還要“扶智”。教育扶貧,讓許多困難家庭的孩子不僅能夠有書讀,還能夠享受一定的學(xué)費(fèi)減免及政策補(bǔ)貼,極大地促進(jìn)了扶貧“扶志”。我們要加大對(duì)勤勞脫貧致富典型事例的宣傳,尤其是要對(duì)本地方、甚至是本村的脫貧模范正面典型進(jìn)行宣傳,壯大主流輿論聲勢(shì),不斷唱響“勤勞脫貧”的主旋律。此外,還要對(duì)不同的貧困戶實(shí)施精準(zhǔn)施策,既要進(jìn)行分類就業(yè)培訓(xùn),還要因人而異進(jìn)行就業(yè)引導(dǎo),以貧困戶愿意聽(tīng)、聽(tīng)得懂、用得上的就業(yè)培訓(xùn)知識(shí),讓貧困戶學(xué)得會(huì)、用得上,激發(fā)脫貧致富的內(nèi)生動(dòng)力,斬?cái)唷耙驊兄仑殹钡摹案F根”。

“輸血”莫忘“造血”。產(chǎn)業(yè)扶貧,作為九大扶貧工程之一,是精準(zhǔn)脫貧路上的重要一環(huán)。在當(dāng)前,許多地區(qū)根據(jù)自身地方實(shí)際情況,搭建扶貧產(chǎn)業(yè)基地,以產(chǎn)業(yè)分紅的形式增加貧困戶收益。但經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的探索,部分地區(qū)只注重提高經(jīng)濟(jì)收入,而忽視了貧困戶這一主體,真正讓貧困戶經(jīng)歷的少、參與的少、動(dòng)手的少,單純地把產(chǎn)業(yè)基地當(dāng)做“輸血”方式,而忘記了“造血”才是最關(guān)鍵的一環(huán)。搭建產(chǎn)業(yè)扶貧基地,務(wù)工主體就應(yīng)當(dāng)從貧困戶中進(jìn)行挑選,前期多教技術(shù),后期多進(jìn)行指導(dǎo)、總結(jié),以“造血”的決心打通“輸血”的“梗阻”。在扶貧路上,我們前期的“輸血”,就應(yīng)為后期的“造血”夯實(shí)基礎(chǔ),讓貧困戶能夠有一定的信心參與勞動(dòng),甚至進(jìn)行自主創(chuàng)業(yè),依靠自己的雙手獲得酬勞,從而進(jìn)一步加快全面小康的步伐。

“只開花不結(jié)果”“要不得”,“只看果實(shí)”不注重“花朵的培育”“行不通”。扶貧路上,就“怕”動(dòng)真格,一旦動(dòng)了真格,就意味著要把心沉到基層一線,積極探索致富之路,注重激發(fā)貧困戶主動(dòng)脫貧的內(nèi)生動(dòng)力;一旦動(dòng)了真格,“開花、結(jié)果”便水到渠成,“脫貧、致富”亦是指日可待!

公司的招聘信息 招聘網(wǎng)優(yōu)選篇十三

工作地點(diǎn):廣州

2、堅(jiān)持黨的基本理論和基本路線,具有正確的政治方向,能模范遵守法紀(jì)和各項(xiàng)規(guī)章制度;

3、具備良好的文字寫作能力、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嫹治瞿芰σ约拜^強(qiáng)的總結(jié)歸納能力。

4、細(xì)致認(rèn)真,有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能承受工作壓力,有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神

5、知識(shí)面廣闊,具備一定的政治敏感性,思維活躍,有較強(qiáng)的專題策劃能力和創(chuàng)新能力。

薪酬:xxx為員工提供業(yè)內(nèi)極具競(jìng)爭(zhēng)性和吸引力的薪酬,相關(guān)細(xì)節(jié)會(huì)在offer中給予詳細(xì)說(shuō)明。此外,每年我們都會(huì)根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展?fàn)顩r和員工的業(yè)績(jī)表現(xiàn)進(jìn)行績(jī)效評(píng)估并調(diào)整薪酬。

社會(huì)保險(xiǎn):我們按國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定為每一位員工購(gòu)買養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。

住房公積金:我們?yōu)槊恳晃粏T工按照國(guó)家和地方政府的規(guī)定為員工辦理住房公積金等相關(guān)手續(xù)。

公司的招聘信息 招聘網(wǎng)優(yōu)選篇十四

xx銀行股份有限公司(簡(jiǎn)稱“xx銀行”)成立于xxxx年8月,是經(jīng)xxx、中國(guó)人民銀行批準(zhǔn)成立的首批股份制商業(yè)銀行之一,20xx年2月在上海證券交易所掛牌上市(股票代碼:xxxx)。開業(yè)二十多年來(lái),xx銀行市場(chǎng)地位和品牌形象穩(wěn)步提升,在國(guó)內(nèi)外各種權(quán)威機(jī)構(gòu)組織的評(píng)比中,先后獲得“最佳中資銀行”、“最佳戰(zhàn)略創(chuàng)新銀行”、“最佳綠色銀行”、“亞洲最佳股東回報(bào)銀行”、“最具社會(huì)責(zé)任上市公司”等獎(jiǎng)項(xiàng),并入選全球銀行50強(qiáng)、全球上市企業(yè)100強(qiáng)、世界企業(yè)500強(qiáng)行列。xx銀行江門分行系xx銀行廣州分行的直屬二級(jí)分行,因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)公開招聘xxx7屆應(yīng)屆畢業(yè)生:

(一)管理培訓(xùn)生

入職后將進(jìn)行一年的輪崗培養(yǎng),將為每位管培生制定輪崗培養(yǎng)計(jì)劃,逐步成長(zhǎng)為企金、零售、審查、風(fēng)控、計(jì)劃財(cái)務(wù)等業(yè)務(wù)領(lǐng)域的專家型人才。

(二)市場(chǎng)營(yíng)銷類

將安排在企金、零售、小企業(yè)等營(yíng)銷崗位進(jìn)行輪崗培養(yǎng),配備專職導(dǎo)師全程指導(dǎo),全面了解銀行主要業(yè)務(wù)流程,熟悉業(yè)務(wù)條線的專業(yè)技能,逐步成長(zhǎng)為優(yōu)秀的業(yè)務(wù)管理人才和業(yè)務(wù)骨干。

(三)運(yùn)營(yíng)支持類

從事會(huì)計(jì)結(jié)算業(yè)務(wù)辦理工作,將在現(xiàn)金業(yè)務(wù)、對(duì)公結(jié)算、清算等崗位進(jìn)行輪崗培養(yǎng),逐步成為優(yōu)秀的會(huì)計(jì)管理人才和業(yè)務(wù)骨干,并作為企金、零售等業(yè)務(wù)條線的儲(chǔ)備干部。

(四)法律合規(guī)類

從事法律合規(guī)、信用審查、風(fēng)險(xiǎn)管理等業(yè)務(wù)。

(一)全日制本科及以上學(xué)歷,20xx年應(yīng)屆畢業(yè)生;

(二)經(jīng)濟(jì)管理類、法律類等相關(guān)專業(yè);

(三)本科生英語(yǔ)四級(jí)成績(jī)430以上,碩士研究生英語(yǔ)六級(jí)成績(jī)430分以上;

(四)較好的儀表氣質(zhì),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),身體健康,無(wú)不良記錄;

(五)認(rèn)同銀行文化,有良好的敬業(yè)精神和合作精神,具有較強(qiáng)獨(dú)立思考和分析能力。

xx江門

公司為員工購(gòu)買五險(xiǎn)一金、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、企業(yè)年金等;提供各類培訓(xùn)機(jī)會(huì),包括省內(nèi)外各類培訓(xùn);鼓勵(lì)員工積極參加為工作發(fā)展所需要的行外教育學(xué)習(xí)等。

凡符合應(yīng)聘條件并有意應(yīng)聘者,請(qǐng)準(zhǔn)備個(gè)人詳細(xì)簡(jiǎn)歷,附近期一寸免冠彩色照片和身份證、職稱證書、學(xué)歷學(xué)位證書、獎(jiǎng)勵(lì)證書等電子材料,以郵件方式寄送我行人事郵箱,郵件標(biāo)題注明“應(yīng)屆畢業(yè)生xx+學(xué)校+應(yīng)聘xx銀行江門分行”。

聯(lián)系地址:xx省xx市xx區(qū)xx大道xx號(hào)x幢國(guó)際金融大廈xx層綜合部

公司的招聘信息 招聘網(wǎng)優(yōu)選篇十五

xx公司成立于xx年,主營(yíng)房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營(yíng)、物業(yè)管理、建材購(gòu)銷、房地產(chǎn)咨詢等業(yè)務(wù),現(xiàn)因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)誠(chéng)聘銷售管理人員。

愿您的加入給我們帶來(lái)新的活力,我們也將為您提供廣闊的發(fā)展空間!

1、招聘要求:正規(guī)本科以上學(xué)歷,工作認(rèn)真扎實(shí),具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),有責(zé)任心;專業(yè)、男女均不限,學(xué)生會(huì)或班干部?jī)?yōu)先錄取。

2、招聘人數(shù):4--5人。

3、招聘職位:銷售管理人員。

4、主要職責(zé):銷售案場(chǎng)管理,聯(lián)系房管局和銀行,給顧客辦理按揭貸款, 簽訂購(gòu)房合同,辦理房產(chǎn)證等業(yè)務(wù)。

5、工資待遇:試用期基本工資x元/月,試用期3-6個(gè)月。試用期滿考核合格,繳納三險(xiǎn)一金,實(shí)行基本工資加獎(jiǎng)金的薪酬制度。

7、報(bào)名日期:截止到xx年x月x日。

郵 箱:

公司的招聘信息 招聘網(wǎng)優(yōu)選篇十六

xx公司成立于xx年,主營(yíng)房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營(yíng)、物業(yè)管理、建材購(gòu)銷、房地產(chǎn)咨詢等業(yè)務(wù),現(xiàn)因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)誠(chéng)聘銷售管理人員。

愿您的加入給我們帶來(lái)新的活力,我們也將為您提供廣闊的發(fā)展空間!

1、招聘要求:正規(guī)本科以上學(xué)歷,工作認(rèn)真扎實(shí),具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),有責(zé)任心;專業(yè)、男女均不限,學(xué)生會(huì)或班干部?jī)?yōu)先錄取。

2、招聘人數(shù):4--5人。

3、招聘崗位:銷售管理人員。

4、主要職責(zé):銷售案場(chǎng)管理,聯(lián)系房管局和銀行,給客戶辦理按揭貸款,簽訂購(gòu)房合同,辦理房產(chǎn)證等業(yè)務(wù)。

5、工資待遇:試用期基本工資x元/月,試用期3-6個(gè)月。試用期滿考核合格,繳納三險(xiǎn)一金,實(shí)行基本工資加獎(jiǎng)金的薪酬制度。

7、報(bào)名日期:截止到xx年x月x日。

郵箱:

公司的招聘信息 招聘網(wǎng)優(yōu)選篇十七

招聘啟事

職位描述(雙休+綜合金融主管+總監(jiān))

招3人|大專|經(jīng)驗(yàn)不限

地址:長(zhǎng)沙岳麓區(qū)綠地中央廣場(chǎng)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)平安公司按區(qū)域分配的老客戶售后服務(wù),在為客戶辦理資料變更、生存金領(lǐng)取、理賠的基礎(chǔ)上介紹綜合金融的產(chǎn)品。

2、業(yè)務(wù)范圍:平安車險(xiǎn)、財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)、人壽險(xiǎn)、平安銀行貸款,存款、信用卡、理財(cái)、陸金所、平安普惠貸款、平安長(zhǎng)沙合作的30個(gè)左右樓盤的代銷,二手房銷售、平安汽車之家全國(guó)團(tuán)購(gòu)、平安證券、平安線下快消品(與京東和上海家化的合作)等等綜合金融業(yè)務(wù)。

3、經(jīng)過(guò)公司的考核可以建立自己的團(tuán)隊(duì)、輔導(dǎo)培養(yǎng)新人成長(zhǎng)、宣導(dǎo)公司政策、方案、任務(wù)并執(zhí)行。

4、獨(dú)立完成拜訪工作并合理設(shè)計(jì)方案解決客戶提出的需求

任職資格:

1、25-45(男女不限)、愛(ài)學(xué)習(xí)、公司免費(fèi)給每個(gè)人安排各項(xiàng)培訓(xùn)幫助快速成長(zhǎng)。

2、有一定的心理抗壓能力,能接受挑戰(zhàn)高薪的目標(biāo)

3、追求更高的品質(zhì)生活,希望通過(guò)自己努力實(shí)現(xiàn)買房買車

晉升:公開、透明的晉升機(jī)制,只要你有能力有無(wú)限的發(fā)展空間

試用-轉(zhuǎn)正-主管-課長(zhǎng)-處經(jīng)理-區(qū)部經(jīng)理

工作時(shí)間:周一至周五,雙休(國(guó)家規(guī)定節(jié)假日都有)

福利待遇:五險(xiǎn)一金周末雙休年底雙薪定期福利旅游高檔辦公環(huán)境高提成多渠道

公司會(huì)經(jīng)常安排旅游方案和激勵(lì)獎(jiǎng)勵(lì)

只要你目標(biāo)明確、愿意與人溝通交流、不怕吃苦(其它行業(yè)銷售精英、以往金融行業(yè)的專員、在家待業(yè)的全職媽媽),一定能在這個(gè)世界500強(qiáng)排名第16位的企業(yè)中獲得自己想要的收獲。若您想擁有一個(gè)長(zhǎng)期穩(wěn)定的工作,不想頻繁的跳槽,想通過(guò)自己努力一兩年就走入管理崗位,擁有一支健康的團(tuán)隊(duì),那就加入平安綜合金融吧!

公司的招聘信息 招聘網(wǎng)優(yōu)選篇十八

誠(chéng)聘:

職位信息崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品在目標(biāo)醫(yī)院內(nèi)的推廣,制定市場(chǎng)計(jì)劃并確保完成任務(wù);

2.積極主動(dòng)學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí),正確傳遞公司產(chǎn)品信息;

3.負(fù)責(zé)目標(biāo)市場(chǎng)的開發(fā)和目標(biāo)客戶的日常維護(hù),與客戶建立良好關(guān)系,保持公司形象;

4.負(fù)責(zé)目標(biāo)客戶的學(xué)術(shù)推廣活動(dòng),包括幻燈演講、科室會(huì)等,配合上級(jí)及市場(chǎng)醫(yī)學(xué)部門組織各類學(xué)術(shù)活動(dòng);

5.收集藥品在臨床使用中的信息并及時(shí)反饋;

6.嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度,遵守國(guó)家法律法規(guī);

7.完成上級(jí)交辦的其他工作。

任職條件:

1.大專以上學(xué)歷,醫(yī)藥相關(guān)專業(yè);

2.年齡35歲以下,身體健康;

3.認(rèn)可公司價(jià)值觀,為人誠(chéng)實(shí)正直;

4.工作積極,樂(lè)觀向上,善于自我激勵(lì)和承受壓力;

5.較好的學(xué)習(xí)能力和溝通能力。

微信公眾號(hào):南京正大天晴招聘

職能類別:醫(yī)藥代表分享聯(lián)系方式上班地址:郴州

公司的招聘信息 招聘網(wǎng)優(yōu)選篇十九

xx公司成立于xx年,主營(yíng)房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營(yíng)、物業(yè)管理、建材購(gòu)銷、房地產(chǎn)咨詢等業(yè)務(wù),現(xiàn)因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)誠(chéng)聘銷售管理人員。

愿您的加入給我們帶來(lái)新的活力,我們也將為您提供廣闊的發(fā)展空間!

1、招聘要求:正規(guī)本科以上學(xué)歷,工作認(rèn)真扎實(shí),具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),有責(zé)任心;專業(yè)、男女均不限,學(xué)生會(huì)或班干部?jī)?yōu)先錄取。

2、招聘人數(shù):4—5人。

3、招聘崗位:銷售管理人員。

4、主要職責(zé):銷售案場(chǎng)管理,聯(lián)系房管局和銀行,給客戶辦理按揭貸款,簽訂購(gòu)房合同,辦理房產(chǎn)證等業(yè)務(wù)。

5、工資待遇:試用期基本工資xx元/月,試用期3—6個(gè)月。試用期滿考核合格,繳納三險(xiǎn)一金,實(shí)行基本工資加獎(jiǎng)金的薪酬制度。

7、報(bào)名日期:截止到xx年x月x日。

聯(lián)系人:

面試日期:xx年x月x日上午9點(diǎn)(請(qǐng)帶畢業(yè)證或?qū)W生證,近期一寸免冠照片1張,簡(jiǎn)歷1份參加面試)

面試地點(diǎn):xx銷售部(xx路和xx路交界口,xx店對(duì)過(guò))

公司的招聘信息 招聘網(wǎng)優(yōu)選篇二十

公司介紹:

*****創(chuàng)立于2004年,是一家集定制衣柜、定制家具、實(shí)木定制的專業(yè)設(shè)計(jì)、制造、銷售、服務(wù)為一體的專業(yè)家具公司。作為國(guó)內(nèi)較早進(jìn)入家居定制領(lǐng)域的企業(yè),****始終致力于在全國(guó)范圍內(nèi)推廣定制式整體家居理念,并不斷推動(dòng)著中國(guó)定制家居行業(yè)的發(fā)展與家居理念的提升。

辦公室文員

行業(yè): 建筑/建材+家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢

性質(zhì): 私營(yíng)規(guī)模: 50-99人

薪資待遇: 3000-5000元

學(xué)歷要求: 不限

招聘職位: 文員 (招3人)

工作年限: 不限

工作地址: ******

福利待遇:包吃/包住/生日福利

公司的招聘信息 招聘網(wǎng)優(yōu)選篇二十一

公司規(guī)模500-1000人

公司性質(zhì)民營(yíng)企業(yè)

所屬行業(yè)

注冊(cè)資金

聯(lián)系人人事行政部

公司傳真:

e-mail:

所在地-上海-公司地址xx區(qū)路2500號(hào)工業(yè)園區(qū)大樓12層

企業(yè)簡(jiǎn)介

上海富力房地產(chǎn)開發(fā)有限公司

富力地產(chǎn)創(chuàng)始于1994年,注冊(cè)資金億元人民幣,擁有一個(gè)多元化的優(yōu)質(zhì)物業(yè)組合。集房地產(chǎn)設(shè)計(jì)、開發(fā)、工程監(jiān)理、銷售、物業(yè)管理、房地產(chǎn)中介等業(yè)務(wù)為一體,擁有國(guó)家xxx頒發(fā)的一級(jí)開發(fā)資質(zhì)、甲級(jí)設(shè)計(jì)資質(zhì)、甲級(jí)工程監(jiān)理資質(zhì)、一級(jí)物業(yè)管理資質(zhì)及一級(jí)房地產(chǎn)中介資質(zhì)。從大本營(yíng)廣州開始,富力的業(yè)務(wù)已擴(kuò)展至北京、上海、天津、重慶、成都、海南、西安、江蘇、沈陽(yáng)、太原、惠州等十多個(gè)城市和地區(qū),基本上已實(shí)現(xiàn)全國(guó)性的布局策略。

20xx年7月14日在香港聯(lián)交所主辦上市,被納入恒生中國(guó)企業(yè)指數(shù)的內(nèi)地房地產(chǎn)企業(yè),并榮登市值較高公司之一

20xx至20xx年,連續(xù)五年蟬聯(lián)國(guó)家xxx評(píng)選及公布的“中國(guó)房地產(chǎn)企業(yè)綜合實(shí)力第一名”

20xx年10月榮獲國(guó)家稅務(wù)局計(jì)劃統(tǒng)計(jì)司權(quán)威發(fā)布的“中國(guó)納稅百?gòu)?qiáng)排行榜房地產(chǎn)行業(yè)第一名”

20xx年4月,“富力地產(chǎn)”被認(rèn)定為中國(guó)馳名商標(biāo)

20xx年銷售額超過(guò)230億元

各類慈善捐贈(zèng)累計(jì)超過(guò)一億五千萬(wàn)

公司的招聘信息 招聘網(wǎng)優(yōu)選篇二十二

xx銀行成立于xxx年8月,是國(guó)內(nèi)首批股份制商業(yè)銀行之一,xxx7年2月5日正式在上海證券交易所掛牌上市。開業(yè)二十多年來(lái),xx銀行始終堅(jiān)持與客戶“同發(fā)展、共成長(zhǎng)”和“服務(wù)源自真誠(chéng)”的經(jīng)營(yíng)理念,致力于為客戶提供全面、優(yōu)質(zhì)、高效的金融服務(wù),實(shí)現(xiàn)了從地方銀行、區(qū)域銀行、全國(guó)銀行到上市銀行的四級(jí)跨越,綜合實(shí)力位居全球企業(yè)500強(qiáng)、全球銀行32強(qiáng)、國(guó)內(nèi)同類銀行前三甲。xx銀行是國(guó)內(nèi)擁有最多金融牌照的商業(yè)銀行之一,目前已擁有9大業(yè)務(wù)牌照,4家直接控股(全資)子公司,6家間接控股子公司,投資參股5家公司,從單一銀行已逐步演進(jìn)為以銀行為母體,涵蓋信托、租賃、基金、消費(fèi)金融、期貨、資產(chǎn)管理、研究咨詢、數(shù)字金融等在內(nèi)的現(xiàn)代金融服務(wù)集團(tuán)。

1、管理培訓(xùn)生方向;

2、業(yè)務(wù)支持類崗位。

1、20xx年全日制本科及以上應(yīng)屆畢業(yè)生;境外院校歸國(guó)留學(xué)生,并能夠獲得畢業(yè)(或?qū)W位)證書和國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證(其中應(yīng)聘管理培訓(xùn)生方向的需為211或重點(diǎn)財(cái)經(jīng)類院校全日制本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生)。

2、金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)、法律類相關(guān)專業(yè)。

3、身體健康、遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信,具有良好的個(gè)人思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德,無(wú)不良行為記錄和不良嗜好。

4、認(rèn)同xx銀行xx分行發(fā)展目標(biāo)、經(jīng)營(yíng)理念和企業(yè)文化,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、高度責(zé)任感,具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、抗壓能力。

5、具有大學(xué)英語(yǔ)四、六級(jí)證書,本科生應(yīng)具有大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)證書(成績(jī)?cè)?25分及以上)、碩士研究生應(yīng)具有大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)證書(成績(jī)?cè)?25分及以上)。

6、優(yōu)秀畢業(yè)生、學(xué)生黨員、學(xué)生干部及有實(shí)習(xí)經(jīng)歷者優(yōu)先。

xx(分行本部及市區(qū)、北侖、鎮(zhèn)海、慈溪、余姚、寧海等各支行)

1、投遞簡(jiǎn)歷。簡(jiǎn)歷投遞時(shí)間為20xx年x月15日—11月15日。請(qǐng)應(yīng)聘者填寫應(yīng)聘申請(qǐng)表(以“應(yīng)聘崗位+意向工作地點(diǎn)+姓名”為文件名)后發(fā)送至郵箱,郵件主題請(qǐng)注明“xx銀行xx分行20xx年校園招聘**(崗位)應(yīng)聘”。如有疑問(wèn),請(qǐng)致電:xxxxxxxxxxxx。

2、簡(jiǎn)歷接收和篩選。我行將根據(jù)招聘條件對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查,并根據(jù)崗位需求及報(bào)名情況等擇優(yōu)甄選確定進(jìn)入筆試人員名單。

3、筆試、面試、體檢及崗前實(shí)習(xí)與錄用等后續(xù)工作,由我行統(tǒng)一組織實(shí)施,具體安排另行通知,請(qǐng)及時(shí)關(guān)注。

我行將組織高?,F(xiàn)場(chǎng)招聘,暫定時(shí)間與高校安排如下:xxxx大學(xué)x月25日;xx大學(xué)x月31日;xx大學(xué)11月12日—11月13日。

1、應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)申請(qǐng)資料真實(shí)性負(fù)責(zé),如與事實(shí)不符,我行有權(quán)取消應(yīng)聘資格,解除相關(guān)協(xié)議規(guī)定。

2、招聘期間,我行將通過(guò)短信或電子郵件等方式與應(yīng)聘者聯(lián)系,請(qǐng)保持通信暢通。

3、未被錄用人員的材料我行將代為保密,恕不退還。

4、xx銀行xx分行招聘不收取任何費(fèi)用。請(qǐng)謹(jǐn)防不法分子利用招聘季進(jìn)行資金詐騙等違法犯罪行為。

公司的招聘信息 招聘網(wǎng)優(yōu)選篇二十三

通過(guò)招聘會(huì),擴(kuò)大職邦公司在即將畢業(yè)的大四學(xué)生中的影響力,以及對(duì)在校學(xué)生的影響力,讓在校生盡早注冊(cè),通過(guò)職邦平臺(tái)關(guān)注就業(yè)信息。

二、招聘會(huì)時(shí)間、地點(diǎn)

1、時(shí)間:

2、地點(diǎn):

三、招聘會(huì)分工

策劃團(tuán)隊(duì)做好職邦與學(xué)校的橋梁,讓學(xué)校允許職邦進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)招聘及宣講。取得校方允許后,具體如下:

(一)宣傳造勢(shì)

1、刊登各類報(bào)紙招聘會(huì)信息;如南京信息工程大學(xué)校報(bào),南京信息工程大學(xué)廣播站,通過(guò)畢業(yè)班輔導(dǎo)員在畢業(yè)班群上宣傳等等;

3、引發(fā)簡(jiǎn)易宣傳單——主要發(fā)放給各種行人和各種街道;

4、張貼宣傳海報(bào)——在人口密集處,如食堂,教學(xué)樓等地;

(二)前期準(zhǔn)備

1、將制作好的相關(guān)招聘會(huì)等材料下發(fā)到各專業(yè),讓在校生了解相關(guān)訊息。

2、組織本系畢業(yè)生、低年級(jí)學(xué)生參加招聘會(huì)活動(dòng),指導(dǎo)畢業(yè)生做好求職簡(jiǎn)歷及各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。

3、做好招聘會(huì)的總體策劃,總結(jié)工作;

4、制作招聘會(huì)邀請(qǐng)函、工作證;

5、制作學(xué)校本屆畢業(yè)生生源情況宣傳冊(cè);

6、收集招聘情況反饋表,根據(jù)具體公司安排用人單位攤位及制作用人單位招聘宣傳;

7、聯(lián)系校青協(xié)及學(xué)生社團(tuán)負(fù)責(zé)布置招聘會(huì)場(chǎng)(包括招聘會(huì)桌椅的配備、場(chǎng)地綠化等);

8、聯(lián)系校團(tuán)委制作校園指路牌、橫幅、海報(bào);

9、聯(lián)系校禮儀團(tuán)安排招聘會(huì)的迎賓;校記者團(tuán)做好宣傳、報(bào)道工作,并積極聯(lián)系江北可利用媒體擴(kuò)大宣傳,擴(kuò)大影響力。

(三)招聘過(guò)程工作安排

1、參加單位的接待。登記過(guò)的單位由工作人員帶領(lǐng)導(dǎo)準(zhǔn)備好的展臺(tái),協(xié)助其整理公司宣傳資料如展板。未登記的單位在會(huì)場(chǎng)門口設(shè)立的接待處進(jìn)行登記、營(yíng)業(yè)執(zhí)照的驗(yàn)證、安排展臺(tái)、發(fā)放學(xué)生意向表及配發(fā)單位參展證。

2、在招聘過(guò)程中會(huì)場(chǎng)內(nèi)外的環(huán)境衛(wèi)生仍由青協(xié)負(fù)責(zé)。

3、校團(tuán)委負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)政策咨詢工作。

4、聯(lián)系保衛(wèi)科協(xié)調(diào)招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)的相關(guān)安全保衛(wèi)工作;

四、招聘會(huì)布置方案

(一)宣傳方案

1、宣傳方式

(2)橫幅、海報(bào)、廣告牌;

2、橫幅宣傳內(nèi)容

(1)熱烈歡迎參加南京信息工程大學(xué)校園招聘會(huì)的各位嘉賓——橫幅

(2)南京信息工程大學(xué)vs職邦校園招聘會(huì)———校體育館

(3)聚精會(huì)神磨煉專業(yè)能力,躊躇滿志迎接社會(huì)選拔

先實(shí)現(xiàn)自食其力,再謀劃事業(yè)發(fā)展

行行可建功,處處能立業(yè)

(二)現(xiàn)場(chǎng)布置方案

1、引導(dǎo)牌:學(xué)校大門口、安排一個(gè)引導(dǎo)牌,內(nèi)容為“南京信息工程大學(xué)vs職邦校園招聘會(huì)—→”

2、噴繪“用人單位需求信息匯總材料”,規(guī)格:*;安排在招聘會(huì)會(huì)場(chǎng)門口。

3、單位場(chǎng)地安排:為每單位安排一張桌子(長(zhǎng)),兩張椅子,兩瓶礦泉水;單位招聘宣傳的規(guī)格“60*90cm”,要求統(tǒng)一規(guī)格,統(tǒng)一懸掛。

4、現(xiàn)場(chǎng)綠化:要求在會(huì)場(chǎng)門口和會(huì)場(chǎng)主墻面都有適當(dāng)?shù)夭贾谩?/p>

(三)招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)學(xué)生安排

1、簽到、咨詢處:2位教師,4位學(xué)生干部

2、迎賓禮儀:6位學(xué)生干部

3、現(xiàn)場(chǎng)書寫招聘材料處:2位學(xué)生干部

4、現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)(包括保衛(wèi)、醫(yī)療保障等):至少8位學(xué)生干部

5、攝影:2位學(xué)生干部

6、招聘情況反饋表的收集:5位學(xué)生干部

7、招聘會(huì)前后的個(gè)別單位專場(chǎng)面試招聘引導(dǎo)等:4位學(xué)生干部

五、項(xiàng)目預(yù)算

公司的招聘信息 招聘網(wǎng)優(yōu)選篇二十四

這個(gè)模塊往往是求職者最關(guān)心的模塊。

1、薪酬

很多hr會(huì)說(shuō):薪資寫的低了,吸引不到人才;寫的高了,公司又給不了。這時(shí)候,不妨

設(shè)置一個(gè)薪酬區(qū)間,并略微寫高一點(diǎn)。

比如:4000-8000元/月。3000元是基本工資,正常情況下,加上提成和獎(jiǎng)金,只要可以達(dá)到4000—6000這個(gè)范圍就可以。

這樣一來(lái)可以避免薪資顯得過(guò)低,二來(lái)可以吸引挑戰(zhàn)高薪的人才。當(dāng)然,具體的薪酬區(qū)間要根據(jù)具體的崗位設(shè)置,不可過(guò)于夸大。

2、福利

福利部分的描寫是對(duì)薪酬的補(bǔ)充。

比如:五險(xiǎn)一金、帶薪培訓(xùn)、員工生日會(huì)、聚餐旅游、帶薪休假、節(jié)日福利、朝九晚五、晉升渠道、法定雙休等等。

有很大一部分求職者會(huì)因?yàn)楦@暮脡?,而選擇是否投遞簡(jiǎn)歷。

公司的招聘信息 招聘網(wǎng)優(yōu)選篇二十五

xxx有限公司是xxx紅酒銷售平臺(tái)商,主要經(jīng)營(yíng)長(zhǎng)城桑干系列高端紅酒。公司除提供較好的薪酬待遇,同時(shí)也為公司員工提供持續(xù)的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。本公司為了業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)特招聘以下職位:

主要崗位職責(zé):

1、 區(qū)域市場(chǎng)開拓、了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、制定并執(zhí)行銷售策略。

2、 做好銷售人員指導(dǎo)和管理工作。

3、 區(qū)域市場(chǎng)客戶的維護(hù)和服務(wù)。

4、 執(zhí)行被批準(zhǔn)的或上級(jí)下達(dá)的開發(fā)計(jì)劃,定期做出開發(fā)報(bào)告。

崗位要求:

1、 ??埔陨蠈W(xué)歷,有酒水行業(yè)相關(guān)知識(shí)和2年從業(yè)經(jīng)驗(yàn),愿意在此行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展的有志之 士。

2、 具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力,較強(qiáng)的談判能力。

3、 吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

具有一定的管理領(lǐng)導(dǎo)能力。公司提供良好的發(fā)展平臺(tái),有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 待遇:xx+提成+獎(jiǎng)金+保險(xiǎn)(轉(zhuǎn)正后)

主要崗位職責(zé):

1、 根據(jù)部門總體市場(chǎng)策略編制自己的銷售計(jì)劃及目標(biāo)。

2、 負(fù)責(zé)公司的產(chǎn)品銷售工作和完成各項(xiàng)指標(biāo)。

3、 管理開發(fā)好自己的客戶,拓展與老客戶的業(yè)務(wù)。

4、 與客戶保持良好溝通,實(shí)時(shí)把握客戶需求,提高客戶滿意度。

主要崗位職責(zé):

1、 利用各種有效地推廣策劃方案,提高產(chǎn)品的知名度;

2、 有一定的文案策劃能力,更好地引導(dǎo)客戶了解公司產(chǎn)品;

3、 協(xié)助團(tuán)隊(duì)規(guī)劃產(chǎn)品推廣策略,制訂推廣計(jì)劃并推進(jìn)實(shí)施;

4、 對(duì)各項(xiàng)產(chǎn)品數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,評(píng)估推廣效果并提出更有效的方案。

崗位要求:

1、 有2年以上實(shí)際推廣經(jīng)驗(yàn),對(duì)各種類型推廣有一定的經(jīng)驗(yàn)。

2、 熟悉產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)推廣,精通低成本營(yíng)銷推廣方式并有成功經(jīng)驗(yàn),并有一定客戶資源。

3、 熟悉商超、餐飲、團(tuán)購(gòu)等各種推廣渠道,了解最新動(dòng)態(tài);

4、 善于溝通,具備很強(qiáng)執(zhí)行能力;

5、 具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,責(zé)任感強(qiáng);

6、 有較強(qiáng)的寫作能力、口頭表達(dá)能力及交際能力

待遇:xx+獎(jiǎng)金+保險(xiǎn)(轉(zhuǎn)正后)

主要崗位職責(zé):

1、 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)推廣工作的落實(shí)、執(zhí)行和跟蹤,并對(duì)后期工作進(jìn)行分析和匯報(bào);

公司的招聘信息 招聘網(wǎng)優(yōu)選篇二十六

中國(guó)工商銀行北京市分行

(一)管理培訓(xùn)生(50人):培養(yǎng)目標(biāo)為經(jīng)營(yíng)管理、專業(yè)管理、營(yíng)銷管理方向的儲(chǔ)備人才。

北京市轄內(nèi)各分支機(jī)構(gòu),其中,報(bào)名并服從安排到昌平、大興、房山、順義、通州、懷柔、平谷、密云、延慶、門頭溝等郊區(qū)支行工作的可優(yōu)先考慮。

(一)具備良好的道德品質(zhì)、較好的適崗能力或潛力。

(二)境內(nèi)院校應(yīng)屆畢業(yè)生須具有全日制普通高等院校大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷、學(xué)位,在2015年8月前畢業(yè),報(bào)到時(shí)須獲得國(guó)家認(rèn)可的就業(yè)報(bào)到證、畢業(yè)證和學(xué)位證;境外院校應(yīng)屆畢業(yè)生須為初次就業(yè)的留學(xué)歸國(guó)人員,具有大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷、學(xué)位,在2014年1月至2015年8月畢業(yè),報(bào)到時(shí)須取得國(guó)家教育部出具的學(xué)歷(學(xué)位)認(rèn)證。

(三)具有良好的英語(yǔ)能力,具體如下:

1、大學(xué)本科畢業(yè)生,須通過(guò)國(guó)家大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)(cet4)考試(成績(jī)?cè)?25分及以上),或托業(yè)(toeic)聽(tīng)讀公開考試630分及以上,或新托福(toefl-ibt)考試75分及以上,或雅思(ielts)考試分及以上。

2、碩士研究生及以上畢業(yè)生,須通過(guò)國(guó)家大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)(cet6)考試(成績(jī)?cè)?25分及以上),或托業(yè)(toeic)聽(tīng)讀公開考試715分及以上,或新托福(toefl-ibt)考試85分及以上,或雅思(ielts)考試分及以上。

3、英語(yǔ)專業(yè)畢業(yè)生應(yīng)至少達(dá)到專業(yè)英語(yǔ)四級(jí)(含)以上水平;主修語(yǔ)種為其他外語(yǔ)的,應(yīng)通過(guò)該語(yǔ)種相應(yīng)的外語(yǔ)水平考試(如專業(yè)四級(jí)、八級(jí)等)。

4、以上外語(yǔ)考試成績(jī)及證書報(bào)到時(shí)須在有效期內(nèi)。

(四)熟練使用計(jì)算機(jī)辦公系統(tǒng)軟件,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)與溝通能力及良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

(五)具體專業(yè)要求

以經(jīng)濟(jì)、金融、會(huì)計(jì)、管理、計(jì)算機(jī)等專業(yè)為主。

(六)除以上條件外,管理培訓(xùn)生還須具備以下條件:

1、具備較強(qiáng)的綜合分析、判斷決策與管理潛質(zhì),愿意承擔(dān)具有挑戰(zhàn)性的工作任務(wù);

2、具有碩士研究生(含)以上學(xué)歷、學(xué)位,畢業(yè)于國(guó)內(nèi)外知名院校;

3、優(yōu)秀學(xué)生干部、高等級(jí)榮譽(yù)及獎(jiǎng)勵(lì)獲得者優(yōu)先。

公司的招聘信息 招聘網(wǎng)優(yōu)選篇二十七

黨,是使我們從貧困走上富裕的道路,是使校園從破爛向優(yōu)美發(fā)展,是使我們的生活達(dá)到小康水平,我相信只有靠您才能過(guò)上美好幸福的生活。

今天,我回憶起以前的生活,那個(gè)時(shí)候,只有靠自己才能夠做一些事。而現(xiàn)在不同了,如果你想問(wèn)候遠(yuǎn)方的親人,只要通一個(gè)電話或者發(fā)信息就行了,而以前就不行,這些都是您的功勞啊!

現(xiàn)在,每戶人口都有自己的私房錢,有些人都買上了車和高樓大廈,但是馬路不好走,全部都是泥土路。可就近幾年來(lái),國(guó)家撥出大量的錢給我們修水泥馬路,現(xiàn)在就方便多了

每一所學(xué)校,都是黨的支持和黨的無(wú)私奉獻(xiàn)才建得美好,校園的每一件東西和每一件事物都是您的,教室里現(xiàn)在老師不用在黑板上寫字,而是多媒體教室,這樣就減輕老師的負(fù)擔(dān),而且不會(huì)耽誤時(shí)間,這樣真是一舉兩得啊!

祖國(guó)現(xiàn)在富裕起來(lái)了,老百姓也跟著富裕起來(lái),這就表明實(shí)現(xiàn)共同富裕是一個(gè)過(guò)程,當(dāng)今世界與以前真是改變了許多。

在今年的某一天,我回到自己的家鄉(xiāng),看看我眼前的風(fēng)景,再看看田里。正在這個(gè)時(shí)候,令我驚訝的是,新進(jìn)的機(jī)器在田里,而且沒(méi)有許多的人在那兒。以前,許多人都在田里忙碌,割的割,打的打。而現(xiàn)在不同,只有一臺(tái)收割機(jī)和幾個(gè)人在田里。現(xiàn)在祖國(guó)發(fā)展起來(lái)了,把新進(jìn)的設(shè)備帶進(jìn)農(nóng)村,使農(nóng)村的生活富裕起來(lái)。而且現(xiàn)在農(nóng)村年滿60歲以上的老人都有錢可以領(lǐng),真是太好了。

黨是我們心中的光輝,要不是您,我真不敢想象我們會(huì)成為什麼樣;要不是您,我們不會(huì)快樂(lè)的成長(zhǎng);要不是您,我們會(huì)是個(gè)文盲,也許在某個(gè)角落里。您就像是我們共同的母親!世界上,對(duì)人來(lái)說(shuō)母親是偉大的,無(wú)私奉獻(xiàn)的,而你就是她,總是無(wú)時(shí)無(wú)刻地關(guān)注著我們和使社會(huì)變得和平。

公司的招聘信息 招聘網(wǎng)優(yōu)選篇二十八

1、職位描述簡(jiǎn)潔明了,突出核心內(nèi)容

職位描述≠崗位說(shuō)明書,文字太多的話,很少有求職者會(huì)耐心地一字一句看完。完整、詳細(xì)的工作職責(zé),可以等到入職后再公布。

職位描述中只需突出工作范圍、職責(zé)、權(quán)限即可。

要注意的是,寫之前一定要和用人部門溝通清楚!沒(méi)有溝通過(guò),寫出來(lái)的東西不僅不專業(yè),還可能會(huì)讓合適的候選人溜走。

2、職位發(fā)布技巧

很多hr同學(xué)們?cè)诎l(fā)布職位的時(shí)候都過(guò)于保守:公司只招1個(gè)崗位,人員需求是1人,在發(fā)布的時(shí)候就如實(shí)。這樣的話求職者看到會(huì)覺(jué)得自己被選中的幾率很小,怎么會(huì)主動(dòng)投遞簡(jiǎn)歷呢?

這種情況,其實(shí)可以

多發(fā)布幾個(gè)類似的職位,人員需求數(shù)量也可以適當(dāng)增加。

比如:公司需要招聘業(yè)務(wù)人員,我們可以發(fā)布業(yè)務(wù)精英、市場(chǎng)主管、拓展專員、銷售主管、客戶經(jīng)理等職位,每個(gè)職位需求數(shù)量可以定在5-10人左右。

但要注意,以上方法不適用管理崗及高端崗位哦~

公司的招聘信息 招聘網(wǎng)優(yōu)選篇二十九

1、企業(yè)簡(jiǎn)介

企業(yè)簡(jiǎn)介是求職者了解企業(yè)的第一途徑,很多公司并非世界500強(qiáng),也不是行業(yè)巨頭,在沒(méi)有品牌光環(huán)的中小型公司,hr該如何“包裝”好自己的企業(yè)呢?

當(dāng)然,這里的“包裝”不是說(shuō)要夸大其詞、搞忽悠,而是通過(guò)一些方法和技巧,讓自己的企業(yè)簡(jiǎn)介更具有吸引力。具體可以參考下面的方法:

比如:年產(chǎn)值達(dá)到xx萬(wàn)元;公司連續(xù)x年獲得xx稱號(hào);公司服務(wù)過(guò)的客戶達(dá)到xx萬(wàn)人;

市場(chǎng)份額占比x%……公司計(jì)劃20xx年總產(chǎn)值達(dá)到xx萬(wàn);未來(lái)2年內(nèi)發(fā)展xx個(gè)分公司等等。

文字描述得再好,也不如一張圖片來(lái)得直觀。

很多招聘渠道是可以上傳圖片的,只是很多hr沒(méi)有利用好這一點(diǎn)。

hr可以上傳幾張公司優(yōu)美的辦公環(huán)境照、或者活動(dòng)、團(tuán)建、聚餐的照片,體現(xiàn)公司氛圍,提升吸引力。

簡(jiǎn)單描述企業(yè)的大事記即可,這樣能讓求職者了解企業(yè)發(fā)展歷程和關(guān)鍵階段。

公司的招聘信息 招聘網(wǎng)優(yōu)選篇三十

本公司隸屬于集團(tuán),由于業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)需要招聘如下人員:

招聘崗位:市場(chǎng)營(yíng)銷

招聘人數(shù):50人

工作地點(diǎn):全國(guó)各地

工作性質(zhì):全職

1、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)貐^(qū)域范圍內(nèi)市場(chǎng)工作的拓展規(guī)劃;

2、負(fù)責(zé)對(duì)當(dāng)?shù)貑T工的各項(xiàng)業(yè)務(wù)、工作的指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督與考核;

3、負(fù)責(zé)對(duì)區(qū)域內(nèi)相關(guān)單位的整體規(guī)劃公關(guān);

4、協(xié)助總部,完成當(dāng)?shù)氐墓ぷ鳌?/p>

任職要求:

1、20-35歲,大專以上學(xué)歷,最好是具有營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn);

2、具備良好的溝通能力, 能獨(dú)立開展工作并承受較大工作壓力,責(zé)任心強(qiáng),心態(tài)積極,具有開拓創(chuàng)新精神。

3、解決突發(fā)事件能力 、時(shí)間管理能力,有管理經(jīng)驗(yàn),可獨(dú)立主持處理事務(wù)。

待 遇:底薪+補(bǔ)助+提成+獎(jiǎng)金(年收入豐厚)

工作地點(diǎn):根據(jù)公司安排

應(yīng)聘郵箱:

咨詢電話:

聯(lián) 系 人:

公司的招聘信息 招聘網(wǎng)優(yōu)選篇

現(xiàn)在找工作的人都很忙的,他們沒(méi)有這么多的時(shí)間,也沒(méi)這個(gè)耐心去讀這么長(zhǎng)的信息。

招聘信息寫這么長(zhǎng),不僅讓讀者產(chǎn)生厭煩,同時(shí),你所要展現(xiàn)的核心內(nèi)容也會(huì)被一些無(wú)用的信息淹沒(méi),這實(shí)在是一件吃力不討好的事。 所以我們寫招聘信息一定要簡(jiǎn)潔明了,把核心內(nèi)容體現(xiàn)出來(lái),才能更吸引人。

首先要清楚招聘信息的核心內(nèi)容是什么? 招聘信息的核心內(nèi)容主要是招聘崗位、工作職責(zé)、薪資待遇、聯(lián)系方式等。 一、招聘崗位 招聘崗位要說(shuō)清楚!最好是描述具體,能讓人從職位名稱中就能明白該職位的大概方向。

比如:“高級(jí)會(huì)議講師”就比“美容講師”的描述更令人一目了然。 在招聘崗位一欄,也要寫清楚公司基本信息,突出公司亮點(diǎn)。

例如:某省某業(yè)領(lǐng)導(dǎo)品牌或者n家分公司,注冊(cè)資金多少元等,都可以言簡(jiǎn)意賅地表達(dá)出公司的亮點(diǎn)。 二、工作職責(zé) 對(duì)于每一個(gè)職位的職責(zé)描述要精準(zhǔn)。

這個(gè)職位的日常工作是什么?怎樣融入到團(tuán)隊(duì)中?為什么求職者希望得到這份工作? 這些都依靠著hr來(lái)進(jìn)行語(yǔ)言組織,并不是簡(jiǎn)單的復(fù)制粘貼公司資料。 工作職責(zé)描述要善于用術(shù)語(yǔ)又不要全用術(shù)語(yǔ),這是不是一種矛盾的說(shuō)法?并不是! 工作職責(zé)描述要善于用術(shù)語(yǔ)的意思是:關(guān)于工作崗位需要必會(huì)東西的專業(yè)術(shù)語(yǔ) (譬如說(shuō)后期要會(huì)的ps、pr、ae軟件;建筑崗位需要的3d-max等等)。

這些專業(yè)術(shù)語(yǔ)是必須寫清楚的,不但可以顯示公司專業(yè)性之外,也可以讓求職者看清楚要求。 工作職責(zé)描述不要全用術(shù)語(yǔ)的意思是:關(guān)于工作內(nèi)容描述要少用術(shù)語(yǔ),要更加地具體說(shuō)明。

(譬如說(shuō)某會(huì)計(jì)主要的工作內(nèi)容是:1、資金的收支與記錄,2、結(jié)算往來(lái),3、工資核算,4、貨幣資金收支的監(jiān)督;而不是僅用資金管理四個(gè)字就搞定工作內(nèi)容描述)。 在描述每個(gè)崗位時(shí),要盡量將崗位向應(yīng)聘者“推銷”出去,吸引具備相應(yīng)能力的求職者來(lái)應(yīng)聘這個(gè)崗位。

三、薪酬福利 要想吸引人才,薪酬福利十分重要。大多數(shù)求職者如果沒(méi)有在招聘廣告中看到相關(guān)信息的話,是不會(huì)投簡(jiǎn)歷應(yīng)聘這個(gè)職位。

薪酬:公司在招聘信息中最好注明一個(gè)大概的范圍,不要寫一個(gè)具體數(shù)值。 因?yàn)槟闼鶎懙木唧w數(shù)值可能剛好不在求職者的考慮范圍,你給一個(gè)大概數(shù)值,從少到多的范圍,較容易讓求職者覺(jué)得有機(jī)可談。

福利:我們?cè)趯懻衅感畔⒌臅r(shí)候,一定不要過(guò)于夸大待遇,結(jié)合公司真實(shí)情況,適當(dāng)修飾一下。(下午茶、定期聚餐、定期體檢、定期旅游、五險(xiǎn)一金等) 在招聘信息中寫好了薪酬福利,還需要強(qiáng)調(diào)企業(yè)的文化建設(shè),著重突出企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)機(jī)制、企業(yè)職位晉升機(jī)制、企業(yè)良好的工作環(huán)境、企業(yè)業(yè)余文化生活等方面來(lái)獲得求職者的青睞。

郵箱:一般情況,求職者看到招聘信息,很少會(huì)通過(guò)電話進(jìn)行溝通,大多通過(guò)投遞郵箱的方式,所以郵箱也是必留項(xiàng)。 以上四點(diǎn)做好之后,你的招聘信息差不多已經(jīng)寫得很好了,但是,如果能在招聘信息上還能加些趣味性,那就更能吸引求職者的關(guān)注了。

總之,一份好的招聘信息,在追求專業(yè)性描述的基礎(chǔ)上,要力求簡(jiǎn)潔,明確。才能做到,在最短的時(shí)間內(nèi)找到最合適的人才放在最合適的崗位上。

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xx公司成立于xx年,主營(yíng)房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營(yíng)、物業(yè)管理、建材購(gòu)銷、房地產(chǎn)咨詢等業(yè)務(wù),現(xiàn)因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)誠(chéng)聘銷售管理人員。

愿您的加入給我們帶來(lái)新的活力,我們也將為您提供廣闊的發(fā)展空間!

1、招聘要求:正規(guī)本科以上學(xué)歷,工作認(rèn)真扎實(shí),具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),有責(zé)任心;專業(yè)、男女均不限,學(xué)生會(huì)或班干部?jī)?yōu)先錄取。

2、招聘人數(shù):4--5人。

3、招聘崗位:銷售管理人員。

4、主要職責(zé):銷售案場(chǎng)管理,聯(lián)系房管局和銀行,給客戶辦理按揭貸款, 簽訂購(gòu)房合同,辦理房產(chǎn)證等業(yè)務(wù)。

5、工資待遇:試用期基本工資x元/月,試用期3-6個(gè)月。試用期滿考核合格,繳納三險(xiǎn)一金,實(shí)行基本工資加獎(jiǎng)金的薪酬制度。

7、報(bào)名日期:截止到xx年x月x日。

聯(lián)系人:

面試日期:xx年x月x日上午9點(diǎn) (請(qǐng)帶畢業(yè)證或?qū)W生證,近期一寸免冠照片1張,簡(jiǎn)歷1份參加面試)

面試地點(diǎn):xx銷售部(路和路交界口,xx店對(duì)過(guò))

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【崗位職責(zé)】

1、負(fù)責(zé)宣傳公司品牌并累積培養(yǎng)客戶基礎(chǔ),推介公司金融產(chǎn)品。

2、負(fù)責(zé)給客戶提供相關(guān)業(yè)務(wù)咨詢。

3、為客戶提供金融理財(cái)服務(wù)的相關(guān)信息。

4、分析客戶的理財(cái)需求,幫助客戶解決相關(guān)問(wèn)題。

【招聘要求】

1、大專及以上學(xué)歷,大四學(xué)生,性別不限。

2、專業(yè)不限,金融、投資理財(cái),電話銷售工作經(jīng)驗(yàn)等優(yōu)先考慮。

3、具有較強(qiáng)的責(zé)任感,做事耐心及具有意志力,團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感強(qiáng)。

4、普通話標(biāo)準(zhǔn)。

【薪酬福利】

1、基本薪酬3500元/月(底薪)。

2、綜合工資6000-10000元/月(平均薪酬)。

3、周末雙休,節(jié)假日正常休息。

4、薪資構(gòu)成:基本薪酬+租房補(bǔ)貼+用餐補(bǔ)貼+全勤獎(jiǎng)+績(jī)效獎(jiǎng)金

聯(lián)系方式:

聯(lián)系地址:

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一、招聘單位:

江蘇眾志誠(chéng)人力資源有限企業(yè)

江蘇省分行客戶服務(wù)中心客服中心坐席代表等

若干(不少于20人)

1、學(xué)歷:20xx年畢業(yè)的全日制本科學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生;

2、專業(yè):經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)及少量計(jì)算機(jī)應(yīng)用專業(yè);

3、年齡:23周歲以內(nèi);

4、身體健康、品貌端正、形象良好;

5、恪守誠(chéng)信,勤勉自律,作風(fēng)踏實(shí),愿意從事客服工作;

6、原則上以南京市生源為主。

1、有良好的普通話基礎(chǔ),聲音質(zhì)量較好,無(wú)語(yǔ)言障礙,善于溝通,有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力。

2、能熟練使用五筆或者其他漢字錄入方式。

3、思維清晰,善于傾聽(tīng)他人意見(jiàn),具有較強(qiáng)的記憶復(fù)述能力。

4、責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神。

5、在校成績(jī)優(yōu)良,有一技之長(zhǎng)者優(yōu)先考慮。

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x公司成立于20xx年,我公司主要經(jīng)營(yíng)紡織面料的加工,于高檔服裝里布、面料、料、緞等各種面料,現(xiàn)因公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,現(xiàn)需要招聘如下人員:

1、招聘要求:初中及以上學(xué)歷,能吃苦耐勞,有敬業(yè)精神并具有較強(qiáng)的責(zé)任心,有工作經(jīng)驗(yàn)的熟練工優(yōu)先考慮。

2、招聘人數(shù):若干名

3、工資待遇:有試用期,試用期滿可繳納五險(xiǎn),具體工資待遇面議,有需要公司可提供住宿。

4、報(bào)名方式:帶身份證原件可直接至公司行政樓二樓xx科報(bào)名。

5、工作崗位:根據(jù)公司安排

x有限公司

咨詢電話:

聯(lián)系人:

公司地址:工業(yè)園

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熱愛(ài)學(xué)生管理工作,具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力,計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力強(qiáng),工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。

一、招聘崗位及職數(shù)

1、專職輔導(dǎo)員:1名;

2、專職教學(xué)科研秘書:1名;

二、招聘對(duì)象

全校正式在編教職工。

三、履職要求

1、專職輔導(dǎo)員:熱愛(ài)學(xué)生管理工作,具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力,計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力強(qiáng),工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。

2、專職教學(xué)科研秘書:熱愛(ài)教學(xué)管理工作,具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力,計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力強(qiáng),工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。

四、報(bào)名時(shí)間:自發(fā)布之日至7月14日。

五、報(bào)名地點(diǎn):13教603室報(bào)名。

六、待遇:按學(xué)校相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

七、咨詢電話:z老師

附:1、文學(xué)院專職教學(xué)科研秘書崗位職責(zé)

2、文學(xué)院專職輔導(dǎo)員崗位職責(zé)

z師范學(xué)院人事處

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中國(guó)光大銀行信息科技部20xx年校園招聘啟事

信息科技部簡(jiǎn)介

現(xiàn)代銀行發(fā)展離不開科技創(chuàng)新,作為光大銀行業(yè)務(wù)發(fā)展的核心驅(qū)動(dòng)之一,總行信息科部技承擔(dān)了全行信息化建設(shè)工作,建成了覆蓋銀行所有業(yè)務(wù)領(lǐng)域的各類信息系統(tǒng),為銀行的客戶服務(wù)和業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)、企業(yè)管理、戰(zhàn)略決策提供了全方位的信息化支持。

光大銀行一貫注重對(duì)科技人才的培養(yǎng),目前在信息科技部已形成了覆蓋技術(shù)專家、架構(gòu)師、管理骨干等多層次、多梯隊(duì)的人才隊(duì)伍,能夠進(jìn)一步系統(tǒng)學(xué)習(xí)銀行知識(shí),接觸最新的科技發(fā)展前沿,研發(fā)國(guó)際、國(guó)內(nèi)先進(jìn)的應(yīng)用系統(tǒng)。

近期,光大銀行提出建設(shè)“國(guó)內(nèi)一流股份制商業(yè)銀行”的發(fā)展目標(biāo),銀行發(fā)展將更加突出科技對(duì)業(yè)務(wù)發(fā)展的促進(jìn)作用,同時(shí)也將為科技人員提供更加專業(yè)的職業(yè)發(fā)展路徑。

招聘崗位:信息科技崗

? 崗位職責(zé)

1.按要求積極參加各類培訓(xùn)學(xué)習(xí)和考試,掌握培訓(xùn)內(nèi)容,通過(guò)考試;

2.按時(shí)、保質(zhì)完成輪崗團(tuán)隊(duì)交付的實(shí)踐工作,對(duì)任務(wù)結(jié)果負(fù)責(zé);

3.學(xué)習(xí)并遵守行內(nèi)、部?jī)?nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度;

4.積極參加中心及團(tuán)隊(duì)各項(xiàng)活動(dòng);

5.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;

6.輪崗培訓(xùn)結(jié)束后,根據(jù)部門需求統(tǒng)一分配具體工作崗位。

? 招聘人數(shù)

20人

招聘要求

? 具體條件

年應(yīng)屆畢業(yè)生,具有全日制本科及以上學(xué)歷;

3.具有良好的英語(yǔ)聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫能力;

4.具有較強(qiáng)的軟件開發(fā)能力,了解金融相關(guān)知識(shí);

5.具有良好的語(yǔ)言和文字表達(dá)能力;

6.具有高度的責(zé)任感、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

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崗位:

店長(zhǎng):

1年以上的藥店零售業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)的店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);

精通團(tuán)隊(duì)管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程的制定、執(zhí)行;

較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力。

營(yíng)業(yè)員

護(hù)理、醫(yī)藥等相關(guān)專業(yè);

專業(yè)知識(shí)講解能力強(qiáng);

有親和力、能吃苦耐勞,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極熱情;

溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)。

中藥調(diào)劑員

熟練識(shí)別中藥飲片,熟悉中藥配伍禁忌;

能夠獨(dú)立完成審方、劃價(jià)、抓藥、包藥、煎藥

薪職:面議

招聘電話:

2、藥店招聘啟事

人事主管各1名

條件:25周歲以上,男女、戶口不限,大專以上學(xué)歷,熟悉office、excel等辦公操作系統(tǒng),

工作職責(zé):

1、監(jiān)督管理各部門公司規(guī)章制度的執(zhí)行情況。

2、各部門考勤制作、考核,提交總部及工資制作審核。

3、負(fù)責(zé)片區(qū)人員招聘、組織培訓(xùn)、員工著裝的安排和監(jiān)督。

4、協(xié)助處理各類臨時(shí)及突發(fā)事件,協(xié)助銷售團(tuán)隊(duì)并提供相關(guān)配合工作,做好后臺(tái)部門的整頓工作,有人事相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

系統(tǒng)管理員1名

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工資:3000-4500

工作地點(diǎn):深圳南山區(qū)

工作時(shí)間:全職

最低學(xué)歷:大專

工作經(jīng)驗(yàn):不限(應(yīng)屆畢業(yè)生也行)

福利:五險(xiǎn)一金,員工培訓(xùn),晉升空間大,領(lǐng)導(dǎo)易相處,員工旅游

職位介紹

性別:不限 | 駕照:不要求

崗位職責(zé):

崗位職責(zé):

1、每天統(tǒng)計(jì)區(qū)域的日常工作任務(wù)。

2、協(xié)助渠道伙伴策劃市場(chǎng)活動(dòng),并負(fù)責(zé)推進(jìn)市場(chǎng)活動(dòng)展開

3、協(xié)助代理商、大代理商的拓展、溝通、等工作

4、支持和維掮渠道關(guān)系,促使團(tuán)隊(duì)團(tuán)結(jié)

5、完成上級(jí)交給的其它事務(wù)工作。

6、總監(jiān)出差代替總監(jiān)協(xié)作監(jiān)督區(qū)域工作

任職資格

1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)

2、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、良好的溝通能力、語(yǔ)言表達(dá)能力和分析判斷能力

3、熱愛(ài)渠道助理工作。

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根據(jù)《中山市機(jī)關(guān)雇員管理暫行辦法》、《中山市機(jī)關(guān)雇員招聘辦法》有關(guān)規(guī)定,按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,我單位決定面向社會(huì)公開招聘10名雇員?,F(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)通告如下:

(一)招聘對(duì)象:招聘對(duì)象為具有國(guó)家承認(rèn)大專以上學(xué)歷(特殊崗位可放寬到中?;蚋咧校┗虺跫?jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱人員。報(bào)考人員須于報(bào)名之日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書。具有國(guó)(境)外學(xué)歷、學(xué)位人員須在資格審核時(shí)出具國(guó)家教育部所屬的相關(guān)機(jī)構(gòu)的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料。國(guó)有單位在職人員報(bào)考須征得工作單位同意,并出具書面證明。

(二)報(bào)考條件:

1、遵守國(guó)家憲法、法律、法規(guī);

2、具有良好的品行和職業(yè)道德;

3、具有正常履行職責(zé)的身體條件和符合崗位要求的工作能力;

4、具備崗位所需的資格條件(具體見(jiàn)招聘雇員崗位表)。

5、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、現(xiàn)役軍人、公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員被辭退未滿5年的、正在接受有關(guān)部門審查處理或在處分期內(nèi)的人員,不得報(bào)名。

(二)報(bào)名時(shí)間:20xx年3月20日至20xx年3月22日

(三)提交報(bào)考申請(qǐng)

報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀招考通告,清楚具體崗位資格條件,確認(rèn)符合條件后在通告規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi),注冊(cè)登錄中山市雇員招聘管理系統(tǒng),填寫個(gè)人資料并上傳本人近期免冠2寸正面證件電子照片(格式為格式,大小為20kb以下),保存成功后選擇適合的崗位報(bào)名。

(四)現(xiàn)場(chǎng)資格審核

考生自行打印報(bào)名登記表(一式兩份),持本人身份證、戶口本、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、技能資格證和有關(guān)證明材料(所有證件均要求原件及復(fù)印件),在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審核。通過(guò)資格審核的考生現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取由我單位出具的《報(bào)名成功通知書》。

現(xiàn)場(chǎng)資格審核時(shí)間:20xx年3月23日至20xx年3月24日(每天上午8:30—12:00,下午14:30—17:30)。

現(xiàn)場(chǎng)資格審核地點(diǎn):中山市中山三路26號(hào)市政府第二辦公區(qū)4樓429。

通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)資格審核的報(bào)考人員,應(yīng)在《報(bào)名成功通知書》規(guī)定的時(shí)間內(nèi)登錄中山市雇員招聘管理系統(tǒng)下載打印準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證作為參加筆試、面試、體檢等環(huán)節(jié)的憑證,遺失不補(bǔ)。

(六)報(bào)名注意事項(xiàng)

1、每位考生限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)考必須使用有效期內(nèi)的二代身份證。

2、報(bào)考人員要如實(shí)、準(zhǔn)確填寫個(gè)人報(bào)考材料。對(duì)提供虛假材料的報(bào)考人員,一經(jīng)查實(shí),取消資格,并將情況通報(bào)相關(guān)部門。

(一)筆試??颇繛楣不A(chǔ)知識(shí)及專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)。本次考試不指定考試用書。

面試結(jié)束后,按筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%的比例合成考試總成績(jī)??荚嚳偝煽?jī)滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線統(tǒng)一劃定為60分。對(duì)考試合格的考生,依總成績(jī)高低順序,按雇用崗位擬雇用人數(shù)等額確定體檢、考察人選。

考生經(jīng)考試、體檢、考察、公示合格后,擇優(yōu)雇用。

公司的招聘信息 招聘網(wǎng)優(yōu)選篇

xx公司,成立于xx年x月,主營(yíng)房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營(yíng),物業(yè)管理,建材購(gòu)銷,房地產(chǎn)咨詢等業(yè)務(wù),因公司發(fā)展需要,現(xiàn)向社會(huì)招聘土建、安裝工程方面的專業(yè)人員若干名。

聘用要求

要求:

??萍皩?埔陨蠈W(xué)歷;

相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

具備4年以上的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)。

要求:

專科及??埔陨蠈W(xué)歷,主修相關(guān)專業(yè);

有2年以上的工作經(jīng)驗(yàn)及相關(guān)的技術(shù)背景。

歡迎有志之士持個(gè)人簡(jiǎn)歷、結(jié)業(yè)證、身份證復(fù)印件及相關(guān)證明材料,于12月10日17:30以前,來(lái)我公司報(bào)名。

注:個(gè)人材料的復(fù)印件一律不予退還。

聯(lián) 系 人:x先生

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柔女,25歲,高中文化,未婚好幾年了,外秀內(nèi)慧,眼睛水汪汪牙齒不是很暴,身高米,跑得有點(diǎn)快,會(huì)打排球,覓米以上有住房存款。相信緣分,戶口性別年齡不限。

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