2023年市委巡查醫(yī)院談話提綱(通用33篇)

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市委巡查醫(yī)院談話提綱篇一

一、夯實(shí)主體責(zé)任，抓好整改工作部署

一是及時(shí)安排部署。收到巡察反饋意見(jiàn)后，作為黨組書記我認(rèn)真履行巡察整改第一責(zé)任人職責(zé)，高度重視，一是將巡察整改列入黨組工作重要議程，召開(kāi)專題會(huì)議，就整改工作進(jìn)行全面安排部署。結(jié)合巡察反饋意見(jiàn)，要求班子成員和相關(guān)責(zé)任人從自身做起，按照分工，主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)問(wèn)題，堅(jiān)持把自己擺進(jìn)去，把責(zé)任擔(dān)起來(lái)，確保各項(xiàng)整改工作部署到位、責(zé)任到位、落實(shí)到位。同時(shí)，多次聽(tīng)取整改工作進(jìn)展情況匯報(bào)，對(duì)整改困難較大的問(wèn)題，親自上手協(xié)調(diào)推動(dòng)解決;對(duì)確實(shí)難以徹底整改的問(wèn)題，現(xiàn)階段盡可能整改，同時(shí)制定長(zhǎng)期規(guī)劃逐步整改。

二是認(rèn)真制定整改方案。全面梳理、歸納分類反饋問(wèn)題，制定了《_區(qū)審計(jì)局關(guān)于巡察區(qū)審計(jì)局黨組反饋意見(jiàn)整改方案》，圍繞巡察反饋的黨的政治建設(shè)等6個(gè)方面的13個(gè)問(wèn)題，逐條提出了整改措施，建立了整改清單，明確了整改內(nèi)容、整改時(shí)限、責(zé)任人，形成了任務(wù)層層分解、責(zé)任層層落實(shí)的整改工作局面。

三是全力推進(jìn)整改落實(shí)。一是加大抓落實(shí)的力度，建立有效的督查和責(zé)任追究機(jī)制，健全完善各項(xiàng)制度，規(guī)范內(nèi)部管理和工作，明確責(zé)任到人，嚴(yán)格要求自己以身作則，扎實(shí)抓好制度執(zhí)行，固化整改成果。二是在抓好整改、解決問(wèn)題的同時(shí)，繼續(xù)堅(jiān)持嚴(yán)要求、高標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)落實(shí)各項(xiàng)重點(diǎn)工作，及時(shí)總結(jié)整改經(jīng)驗(yàn)，研究制定科學(xué)、管用、長(zhǎng)效的工作機(jī)制，鞏固整改工作成效，以工作實(shí)績(jī)檢驗(yàn)整改效果，對(duì)問(wèn)題整改開(kāi)展“回頭看”，確保所有問(wèn)題整改到位。

二、具體問(wèn)題落實(shí)情況

(一)黨的政治建設(shè)方面

1.黨建與審計(jì)業(yè)務(wù)融合不夠。

整改進(jìn)度：已完成，長(zhǎng)期堅(jiān)持。

完成情況：局黨組、黨支部高度重視“精審求真”品牌創(chuàng)建，通過(guò)黨組會(huì)定期聽(tīng)取黨建品牌創(chuàng)建推進(jìn)情況，將創(chuàng)建任務(wù)責(zé)任到人、明確時(shí)間節(jié)點(diǎn)，把工作做實(shí)。研究制定了《 _局關(guān)于“精審求真”黨建和文化品牌建設(shè)與審計(jì)業(yè)務(wù)融合工作方案》和“精審求真”實(shí)施計(jì)劃安排表，推動(dòng)黨建與審計(jì)文化、審計(jì)業(yè)務(wù)融合互促，做到黨建與業(yè)務(wù)、文化建設(shè)同研究、同部署、同檢查、同落實(shí)、同考核。

2.推動(dòng)審計(jì)機(jī)制轉(zhuǎn)型力度不夠。

整改進(jìn)度：基本完成，正在推進(jìn)。

完成情況：一是以“不忘初心，牢記使命”主題教育為契機(jī)，將推動(dòng)投資審計(jì)機(jī)制轉(zhuǎn)型確定為調(diào)研課題，深入分析存在的問(wèn)題，提出解決問(wèn)題的辦法措施，已形成調(diào)研報(bào)告上報(bào)區(qū)委。二是充分借助召開(kāi)審計(jì)委員會(huì)第一次會(huì)議這個(gè)平臺(tái)，積極反映我區(qū)政府投資審計(jì)工作機(jī)制存在的問(wèn)題，引起政府領(lǐng)導(dǎo)高度重視，推動(dòng)了轉(zhuǎn)型工作。目前已草擬了投資審核管理辦法，已上報(bào)區(qū)政府，今年先試行，逐步修正完善，進(jìn)一步規(guī)范政府投資審計(jì)工作。

(二)黨的思想建設(shè)方面

3.意識(shí)形態(tài)工作不夠細(xì)致。

整改進(jìn)度：已完成，長(zhǎng)期堅(jiān)持。

完成情況：一是切實(shí)履行意識(shí)形態(tài)工作主體責(zé)任，已制定《_區(qū)審計(jì)局2020年意識(shí)形態(tài)工作方案及責(zé)任清單》，嚴(yán)格落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制，明確工作重點(diǎn)及責(zé)任人。二是研究制定了“意識(shí)形態(tài)年度工作計(jì)劃表”，進(jìn)一步明確了抓意識(shí)形態(tài)的目標(biāo)任務(wù)和工作措施。三是嚴(yán)格落實(shí)政治學(xué)習(xí)檢查考評(píng)制度，將政治理論學(xué)習(xí)納入黨員干部日常和年度考核評(píng)優(yōu)，作為一項(xiàng)重要指標(biāo)，進(jìn)一步健全完善抓實(shí)意識(shí)形態(tài)工作的制度機(jī)制。

4.對(duì)支部談心談話重視程度不夠。

整改進(jìn)度：已完成，長(zhǎng)期堅(jiān)持。

完成情況：按照《_區(qū)審計(jì)局關(guān)于巡察區(qū)審計(jì)局黨組反饋意見(jiàn)整改方案》的要求，已修訂完善了《談心談話制度》,并明確了談話范圍、對(duì)象、次數(shù)等內(nèi)容。今后將嚴(yán)格按照該制度執(zhí)行，并由組織委員定期負(fù)責(zé)監(jiān)督該項(xiàng)工作的落實(shí)。

(三)黨的組織建設(shè)方面

5.發(fā)展黨員程序有欠缺。

整改進(jìn)度：已完成，長(zhǎng)期堅(jiān)持。

完成情況：一是對(duì)照發(fā)展黨員的25個(gè)步驟進(jìn)行了認(rèn)真梳理，糾正3個(gè)問(wèn)題。二是已將發(fā)展黨員流程納入學(xué)習(xí)計(jì)劃，要求入黨積極分子對(duì)發(fā)展黨員的流程、步驟熟練掌握，從自身規(guī)范入黨流程。三是要求組織委員對(duì)發(fā)展黨員工作負(fù)總責(zé)，要嚴(yán)格按照25個(gè)步驟執(zhí)行，認(rèn)真審核相關(guān)資料。

6.黨員民主評(píng)議未按要求完成。

整改進(jìn)度：已完成，長(zhǎng)期堅(jiān)持。

完成情況：對(duì)以前年度的黨員民主測(cè)評(píng)進(jìn)行了詳細(xì)自查，糾正問(wèn)題1個(gè)。在今后的工作中要加強(qiáng)投票、計(jì)票管理,對(duì)于投票結(jié)果當(dāng)場(chǎng)公布，現(xiàn)場(chǎng)核實(shí)，集體監(jiān)督，確保結(jié)果準(zhǔn)確。同時(shí)，明確計(jì)票人和監(jiān)票人責(zé)任，評(píng)議結(jié)果由組織委員負(fù)責(zé)。

7.“三會(huì)一課”制度貫徹執(zhí)行不嚴(yán)。

整改進(jìn)度：已完成，長(zhǎng)期堅(jiān)持。

完成情況：按照《_區(qū)審計(jì)局關(guān)于巡察區(qū)審計(jì)局黨組反饋意見(jiàn)整改方案》的要求，已修訂完善了《三會(huì)一課》制度，今后將嚴(yán)格按照制度執(zhí)行,并結(jié)合單位實(shí)際情況制定了2020年黨建工作掛圖式作戰(zhàn)一覽表,明確了時(shí)間、內(nèi)容、責(zé)任人等。根據(jù)計(jì)劃,定期召開(kāi)支委會(huì)，按時(shí)講黨課，并做好黨支部活動(dòng)記錄冊(cè)，記好筆記，每次開(kāi)會(huì)、學(xué)習(xí)要簽到。組織委員要定期負(fù)責(zé)監(jiān)督該項(xiàng)工作的落實(shí)。

8.換屆選舉不嚴(yán)謹(jǐn)。

整改進(jìn)度：已完成，長(zhǎng)期堅(jiān)持。

完成情況：認(rèn)真自查了換屆選舉資料，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題已經(jīng)糾正。今后將嚴(yán)格按照支部換屆要求執(zhí)行,加強(qiáng)監(jiān)督，確保結(jié)果準(zhǔn)確。同時(shí)，明確責(zé)任，組織委員要做好監(jiān)督。

(四)黨的作風(fēng)建設(shè)方面

9.組織生活會(huì)談心談話形式不符合規(guī)定。

整改進(jìn)度：已完成，長(zhǎng)期堅(jiān)持。

完成情況：已完善修訂《_區(qū)審計(jì)局談心談話制度》，進(jìn)一步規(guī)范組織生活會(huì)談心談話記錄要求和格式。

(五)黨的紀(jì)律建設(shè)方面

10.“三重一大”記錄不規(guī)范。

整改進(jìn)度：已完成，長(zhǎng)期堅(jiān)持。

完成情況：已完善修訂《_區(qū)審計(jì)局“三重一大”制度》，進(jìn)一步完善“三重一大”集體決策制度，拓寬監(jiān)督渠道，規(guī)范民主決策民主管理，增強(qiáng)決策和管理的透明度，進(jìn)一步落實(shí)班子主要領(lǐng)導(dǎo)在會(huì)議議事決策中末位發(fā)言的制度，并邀請(qǐng)派駐紀(jì)檢監(jiān)察組參加“三重一大”會(huì)議，進(jìn)一步規(guī)范了“三重一大”會(huì)議記錄，明確了參會(huì)人員對(duì)記錄資料進(jìn)行嚴(yán)格審查并簽字確認(rèn)，由辦公室專人負(fù)責(zé)“三重一大”記錄保管和保存，由紀(jì)檢委員負(fù)責(zé)監(jiān)管。

11.審計(jì)職責(zé)履行不到位

整改進(jìn)度：已完成，長(zhǎng)期堅(jiān)持。

完成情況：2017、2018兩年共計(jì)審計(jì)了4個(gè)單位，2019年審計(jì)8個(gè)單位，同時(shí)對(duì)3個(gè)單位正在進(jìn)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)。經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)執(zhí)行率較兩年總和增長(zhǎng)了200%。同時(shí)為加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)項(xiàng)目計(jì)劃管理，進(jìn)一步突出重點(diǎn)，細(xì)化審計(jì)對(duì)象分類，結(jié)合我區(qū)實(shí)際，制定了《_區(qū)科級(jí)主要領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)項(xiàng)目分類管理辦法》。

(六)圍繞奪取反腐敗斗爭(zhēng)壓倒性勝利存在問(wèn)題

12.掃黑除惡相關(guān)問(wèn)題整改不到位。

整改進(jìn)度：已完成，長(zhǎng)期堅(jiān)持。

完成情況：通過(guò)召開(kāi)會(huì)議進(jìn)一步要求各黨員在思想上高度重視問(wèn)題整改的落實(shí)，認(rèn)真查擺自身存在的問(wèn)題，嚴(yán)格按照整改時(shí)限和整改措施進(jìn)行整改，同時(shí)對(duì)整改落實(shí)資料進(jìn)行嚴(yán)格審核和把關(guān)，分別由支部書記和副書記對(duì)支委成員、支委成員對(duì)普通黨員對(duì)整改情況及形成的材料進(jìn)行監(jiān)督和審核。已將整改期限進(jìn)行完善。

13.反腐倡廉工作匯報(bào)審核不嚴(yán)。

整改進(jìn)度：已完成，長(zhǎng)期堅(jiān)持。

市委巡查醫(yī)院談話提綱篇二

按照縣委的統(tǒng)一部署，**年8月6日至31日，縣委第三巡察組對(duì)我校進(jìn)行了巡察。10月16日，巡察組向我校反饋了巡察意見(jiàn)，實(shí)事求是地指出我校黨支部在黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)等方面存在的問(wèn)題，有針對(duì)性提出了整改意見(jiàn)和建議。為切實(shí)抓好整改工作，校黨支部多次召開(kāi)會(huì)議研究，制定了整改方案，按照方案逐項(xiàng)逐條進(jìn)行整改，現(xiàn)將整改情況報(bào)告如下。

一、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，保證整改工作順利進(jìn)行。

校黨支部本著認(rèn)真、重視、敬畏的態(tài)度，誠(chéng)懇接受并全面認(rèn)領(lǐng)縣委第三巡察組的反饋意見(jiàn)，堅(jiān)持立行立改、先易后難、整改和工作兩促進(jìn)的原則，以最大的決心、最有力的舉措，不折不扣完成巡察整改任務(wù)。

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。

成立了由校黨支部書記為組長(zhǎng)，班子其他成員為副組長(zhǎng)，各處室負(fù)責(zé)人為成員的整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，為整改工作提供強(qiáng)有力的組織保障和人力保障。

（二）抓實(shí)任務(wù)分解。

經(jīng)多次會(huì)議研究，形成了《xxx**縣職業(yè)教育中心黨支部關(guān)于落實(shí)縣委第三巡察組反饋意見(jiàn)的整改方案》；

根據(jù)巡察“問(wèn)題清單”，明確整改責(zé)任部門和責(zé)任人，全校以上率下，層層帶動(dòng)，剖析問(wèn)題根源，細(xì)化整改措施；

明確完成時(shí)限，不回避不敷衍，確保一件一件落實(shí)、一條一條兌現(xiàn)。

（三）嚴(yán)格責(zé)任追究。

建立整改臺(tái)賬，采取對(duì)賬銷號(hào)制度，解決一個(gè)、銷號(hào)一個(gè)、鞏固一個(gè)，確保件件有落實(shí)、事事有回音，問(wèn)題不解決不松手、整改不到位不罷休、在確保整改實(shí)效上下功夫。對(duì)簡(jiǎn)單應(yīng)付、推諉扯皮、整改不力的堅(jiān)決追責(zé)問(wèn)責(zé)。

二、堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，從嚴(yán)從實(shí)，保證整改工作取得成效。

（一）黨的政治建設(shè)方面問(wèn)題。

1、部分制度不嚴(yán)肅的問(wèn)題整改。整改情況：一是對(duì)學(xué)?，F(xiàn)有的制度進(jìn)行了一次全面排查，廢止不科學(xué)、不嚴(yán)肅、不規(guī)范的制度。二是把處室意見(jiàn)、制度上升到學(xué)校層面并以文件形式進(jìn)行下發(fā)、上報(bào)、存檔。三是《**縣職業(yè)教育中心教職工代表大會(huì)制度》出現(xiàn)不符合制度要求的字眼，該瑕疵制度已經(jīng)廢止，結(jié)合學(xué)校實(shí)際，重新制定了《**縣職業(yè)教育中心教職工代表大會(huì)制度》。

2、學(xué)習(xí)貫徹xxxxxx系列重要講話沒(méi)做到入腦入心的問(wèn)題整改。一是加大學(xué)習(xí)力度。繼續(xù)深入學(xué)習(xí)xxxxxx系列重要講話、《中國(guó)xxx紀(jì)律處分條例》《中國(guó)xxx廉潔自律準(zhǔn)則》等，近期又組織黨員集中學(xué)習(xí)了《xxx憲法》《xxx新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想三十講》，要求黨員認(rèn)真撰寫筆記和心得體會(huì)。做到真學(xué)、真懂、真用。二是加大貫徹力度。用學(xué)到知識(shí)作為行動(dòng)的指南，純潔黨員干部的世界觀、價(jià)值觀，引導(dǎo)黨員干部立足崗位比奉獻(xiàn)。趙玉明、趙忠堂等黨員同志帶領(lǐng)學(xué)生冒雨參加**警民馬拉松志愿者服務(wù)，受到縣委、縣政府以及社會(huì)各界一致好評(píng)。年輕黨員呂銳、尚楠多次放棄休息，為全縣普通話測(cè)試工作服務(wù)。三是加大檢查力度。班子成員對(duì)黨小組工作、黨員學(xué)習(xí)情況進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)有的黨小組學(xué)習(xí)時(shí)間偏短，有的會(huì)議記錄不規(guī)范等問(wèn)題，及時(shí)指出，及時(shí)改正。做到學(xué)習(xí)、貫徹、運(yùn)用、檢查常態(tài)化，確保學(xué)習(xí)入腦入心有實(shí)效。

3、黨組織對(duì)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任認(rèn)識(shí)不足，重視不夠的問(wèn)題整改。一是認(rèn)真落實(shí)縣委《關(guān)于落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任的意見(jiàn)》。進(jìn)一步明確校黨支部的全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，支部書記的第一責(zé)任，支委其他成員是分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)的主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，切實(shí)做到廉政知責(zé)、廉政有責(zé)、廉政盡責(zé)。紀(jì)檢委員要加大監(jiān)督力度，把監(jiān)督范圍由黨內(nèi)延伸到業(yè)務(wù)。二是健全完善“一崗雙責(zé)”機(jī)制，由黨支部書記與班子成員簽訂《領(lǐng)導(dǎo)班子成員落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”責(zé)任書》，班子成員與分管處室負(fù)責(zé)人簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，切實(shí)壓實(shí)責(zé)任，形成一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的工作格局。三是把班子成員落實(shí)“一崗雙責(zé)”情況列入年終考核和評(píng)先、評(píng)優(yōu)的重要依據(jù)之一。四是定期要求班子成員對(duì)分管處室黨風(fēng)廉政建設(shè)工作開(kāi)展調(diào)查研究和自查自糾，深入查找廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，提出相應(yīng)的防范整改措施，從源頭上防范和控制廉政風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生。五是結(jié)合我校實(shí)際重新制定《**縣職業(yè)教育中心黨風(fēng)廉政建設(shè)制度》并以學(xué)校文件形式下發(fā)。

4、“三會(huì)一課”制度不嚴(yán)不實(shí)，貫徹落實(shí)不到位的問(wèn)題整改。一是重新修訂了“三會(huì)一課”制度，把“三會(huì)一課”時(shí)間、內(nèi)容、形式等進(jìn)行了明確。9月份以來(lái)嚴(yán)格執(zhí)行“三會(huì)一課”制度，堅(jiān)持以上率下，從支部成員做起，認(rèn)真落實(shí)雙重組織生活等組織制度。二是對(duì)存在的問(wèn)題進(jìn)行了認(rèn)真改正。（1）結(jié)合學(xué)校實(shí)際，重新制定《**縣職業(yè)教育中心黨支部“三會(huì)一課”制度》并以文件形式下發(fā)。（2）重新修訂《**縣職業(yè)教育中心黨支部“三會(huì)一課”制度》，以后嚴(yán)格執(zhí)行。

（二）黨的思想建設(shè)方面問(wèn)題。

1、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化落實(shí)不夠，部分學(xué)習(xí)教育走過(guò)場(chǎng)，實(shí)效性不強(qiáng)問(wèn)題整改。一是提高認(rèn)識(shí)，把“兩學(xué)一做”當(dāng)做政治生活中的首要大事來(lái)抓。把“學(xué)”和“做”有機(jī)統(tǒng)一，邊“學(xué)”邊“做”。整改以來(lái)，專題學(xué)習(xí)了《xxx憲法》《xxx新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想三十講》等，黨員干部結(jié)對(duì)幫扶貧困學(xué)生，黨員教師帶頭上好示范課；

開(kāi)展“法制進(jìn)校園”活動(dòng)月為學(xué)生營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，修建車棚方便師生存放車輛，多次召開(kāi)膳食委員會(huì)為師生改善伙食。保證了“學(xué)”的豐富，“做”的實(shí)在。二是把“兩學(xué)一做”與“三會(huì)一課”緊密結(jié)合，把學(xué)習(xí)教育融入日常、抓在經(jīng)常。通過(guò)“測(cè)學(xué)”，保證學(xué)習(xí)效果。三是對(duì)不規(guī)范的材料及時(shí)進(jìn)行改正。

2、黨員教育管理不到位，部分黨員長(zhǎng)期不參加學(xué)習(xí)整改報(bào)告。一是以便于參加組織生活為目的，對(duì)體弱多病且居住外地的退休黨員建議其組織關(guān)系轉(zhuǎn)入居住地基層黨組織，劉xx同志現(xiàn)年70歲，身體不好，居住在上海，現(xiàn)已補(bǔ)齊黨費(fèi)組織關(guān)系轉(zhuǎn)走。二是本校組織關(guān)系在外單位的黨員，組織關(guān)系都已轉(zhuǎn)入本校，正常參加組織生活。三是對(duì)因公、因病、因事不能參加學(xué)習(xí)的黨員進(jìn)行了補(bǔ)學(xué)，對(duì)本地年齡大的退休黨員送學(xué)上門。

（三）黨的組織建設(shè)方面的問(wèn)題。

市委巡查醫(yī)院談話提綱篇三

（一）加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮黨的核心作用

一是堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律，切實(shí)增強(qiáng)執(zhí)行力，堅(jiān)決貫徹落實(shí)中央和省委、市委和區(qū)委的決策部署，抓好組織落實(shí)，做到令行禁止。二是嚴(yán)格落實(shí)“三重一大”規(guī)定，嚴(yán)格按制度規(guī)矩辦事，嚴(yán)格執(zhí)行集體決策制度，堅(jiān)決杜絕一言堂。深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神，堅(jiān)持用xx新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作，切實(shí)做到真學(xué)、真信、真懂、真用。三是持續(xù)加強(qiáng)黨對(duì)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的領(lǐng)導(dǎo)，定期分析研判意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域情況，切實(shí)解決干部職工意識(shí)形態(tài)工作中存在的實(shí)際問(wèn)題，工作中的熱點(diǎn)、敏感等問(wèn)題，確保意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制落到實(shí)處，取得實(shí)效。

（二）加強(qiáng)黨的建設(shè)，構(gòu)筑教育發(fā)展堅(jiān)強(qiáng)堡壘

一是扎實(shí)推進(jìn)支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化，按要求設(shè)立支部，配備班子，發(fā)展黨員，落實(shí)經(jīng)費(fèi)保障，確保工作需要。抓實(shí)“三會(huì)一課”紀(jì)實(shí)管理，召開(kāi)好組織生活會(huì)，開(kāi)展好民主評(píng)議黨員、主題黨日活動(dòng)。抓好黨員教育培訓(xùn)、組織關(guān)系管理、黨費(fèi)收繳管理，扎實(shí)推進(jìn)陣地建設(shè)規(guī)范化。二是深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，深入學(xué)習(xí)《xx新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)綱要》和xx重要講話、重要指示精神，引導(dǎo)黨員干部用黨的思想理論武裝頭腦，樹牢“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。

（三）全面從嚴(yán)治黨，持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)

一是堅(jiān)持“兩個(gè)責(zé)任”不放松。層層壓實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”。認(rèn)真貫徹“三重一大”事項(xiàng)集體決策，加強(qiáng)重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)事項(xiàng)和重點(diǎn)對(duì)象的監(jiān)督。二是持續(xù)開(kāi)展黨風(fēng)黨紀(jì)教育、警示教育和崗位廉政教育，構(gòu)建黨支部全面監(jiān)督、日常監(jiān)督、黨員民主監(jiān)督的黨內(nèi)監(jiān)督體系，形成黨內(nèi)監(jiān)督的強(qiáng)大合力。三是嚴(yán)格貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則精神，嚴(yán)厲查處“四風(fēng)”問(wèn)題，嚴(yán)厲查處侵害群眾利益的不正之風(fēng)和腐敗問(wèn)題，把誡勉談話、通報(bào)批評(píng)、組織處理、紀(jì)律處分作為執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)的重要方式，對(duì)苗頭性傾向性問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行約談函詢、誡勉談話，對(duì)頂風(fēng)違紀(jì)問(wèn)題嚴(yán)肅查處，以零容忍態(tài)度懲治腐敗行為，使鋼規(guī)鐵紀(jì)真正成為帶電的高壓線，讓失責(zé)必問(wèn)、問(wèn)責(zé)必嚴(yán)成為常態(tài)。

總之，我局將在區(qū)委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)委第二巡察組的關(guān)心、支持、幫助和精心指導(dǎo)下，振奮精神，扎實(shí)抓好全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗各項(xiàng)工作，為推動(dòng)全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展保駕護(hù)航。

市委巡查醫(yī)院談話提綱篇四

同志們：

今天我們召集各學(xué)校校長(zhǎng)召開(kāi)迎接巡查工作，主要目的是提高大家思想認(rèn)識(shí)，未雨綢繆，有所準(zhǔn)備，確保教育系統(tǒng)巡察工作順利過(guò)關(guān)，確保不出現(xiàn)大的問(wèn)題。今天我們召開(kāi)會(huì)議，主要就是自查自糾、迅速規(guī)范，不因?yàn)檠膊旃ぷ鞫绊懥私逃到y(tǒng)的形象，更不能因?yàn)檠膊旃ぷ鞒霈F(xiàn)丁點(diǎn)問(wèn)題，這是要求，更是關(guān)心和愛(ài)護(hù)干部的需要。正確認(rèn)識(shí)形勢(shì)，理性分析問(wèn)題，規(guī)范各種行為，這就是今天我們開(kāi)會(huì)的題中應(yīng)有之義。下面，我講三點(diǎn)意見(jiàn)。

有沒(méi)有問(wèn)題，問(wèn)題大小，大家自己清楚和明白。今天來(lái)的都是一把手，至少是掌管著單位的人財(cái)物大權(quán)。這個(gè)不能捉迷藏。據(jù)我側(cè)面了解，這次巡察九月份到位，而且是巡察三個(gè)星期，至于到我們教育系統(tǒng)幾個(gè)單位，這個(gè)沒(méi)有確定。究竟是來(lái)教育系統(tǒng)總共三個(gè)星期，還是深入到巡察單位各三個(gè)小時(shí)，這些都沒(méi)有敲定。但敲定的是九月份必到，因?yàn)殚_(kāi)學(xué)了，巡察不至于再放假影響巡察工作。同時(shí)，從別的巡察單位來(lái)看，非常認(rèn)真負(fù)責(zé)，而且是細(xì)致入微，至上而下的要求就是必須巡察出問(wèn)題。沒(méi)有問(wèn)題，巡察組無(wú)法給縣委交賬。不能說(shuō)是撥草尋蛇，也能說(shuō)個(gè)沒(méi)有問(wèn)題不撤出。我想大家至少是從以下幾個(gè)方面認(rèn)識(shí)這個(gè)巡察工作的重要性。一是至少而下的巡察，有人說(shuō)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題是成績(jī)，查出問(wèn)題才是政績(jī)。這也是立規(guī)矩、守紀(jì)律的集中體現(xiàn)。更是傳導(dǎo)壓力的一種方式方法。我想這就是一種硬著陸。就是在短時(shí)間內(nèi)讓大家感受到壓力，然后規(guī)范自己的從政行為，從而一切都要按照制度、法律和規(guī)矩來(lái)辦事。二是巡察工作的常態(tài)化、機(jī)制化，這已經(jīng)成為一種氛圍了。就是要發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，甚至是發(fā)現(xiàn)問(wèn)題線索。這可不是一件小事情，只要是小問(wèn)題，就能成為監(jiān)察的線索，這是要求，也是巡察組的一種工作常態(tài)。認(rèn)識(shí)上必須提高，萬(wàn)不可忽視。說(shuō)的不客氣一些，忽視了，出了問(wèn)題，誰(shuí)也保護(hù)不了誰(shuí)，誰(shuí)也不去保護(hù)誰(shuí)。三是從去年到今年的巡察過(guò)得單位了解，過(guò)關(guān)確實(shí)不容易。大家想一想，如果是有了問(wèn)題，甚至是非常明顯的問(wèn)題，出事是必須的，不出事才是偶然的。希望大家從思想上繃緊一根弦兒，重視起來(lái)。我想在巡視問(wèn)題上，積極配合，主動(dòng)澄清、贏得同情，這是一個(gè)最基本的態(tài)度。

有問(wèn)題不可怕，可怕的是有問(wèn)題不整改，有了大問(wèn)題，甚至是積少成多、積小成大。這次巡察從大的方面來(lái)說(shuō)，其實(shí)就是三大塊兒，黨風(fēng)廉政建設(shè)、黨的建設(shè)以及財(cái)務(wù)方面的內(nèi)容。時(shí)間跨度是2013年到2017年?？梢哉f(shuō)是時(shí)間長(zhǎng)、跨度廣、范圍寬、紀(jì)律嚴(yán)等特點(diǎn)。按照我這幾年來(lái)教育系統(tǒng)工作，針對(duì)巡查內(nèi)容，也想了一些問(wèn)題，簡(jiǎn)單羅列了一下，供大家參考。

一是思想認(rèn)識(shí)上不重視。好像巡察工作是例行公事，加上本地人都熟悉，想的就是融通、忍讓或者是不好意思巡察。我想堅(jiān)決杜絕這種想法。關(guān)心不代表放縱，熟悉不代表讓步，工作是工作，人情是人情，井水不犯河水的涇渭分明。因?yàn)槊恳粋€(gè)人都有壓力，這是時(shí)代。認(rèn)識(shí)清楚時(shí)代要求做什么，這才是明白人。不能得過(guò)且過(guò)，更不能不聞不問(wèn)。我們一些校長(zhǎng)總是感覺(jué)到查不到我，而且是這些人都熟悉，不是這個(gè)事兒。

二是黨風(fēng)廉政建設(shè)失之于軟、失之于寬。紀(jì)委監(jiān)委的成立，其實(shí)就是要監(jiān)督到一切公務(wù)人員，說(shuō)的徹底一些就是吃皇糧的人都是監(jiān)察對(duì)象。而我們一些學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)意識(shí)不到，對(duì)于一些普通教師的違規(guī)和違法行為，覺(jué)得不屬于監(jiān)督對(duì)象，疏于管理和教育，這個(gè)問(wèn)題存在不？尤其是落實(shí)兩個(gè)責(zé)任、一崗雙責(zé)、黨政同責(zé)等方面根本不懂，究竟是一個(gè)什么樣的要求和涵義，在思想認(rèn)識(shí)上模糊，根本不懂得，更不要說(shuō)嚴(yán)格執(zhí)行了。

三是黨的建設(shè)缺失和不嚴(yán)謹(jǐn)問(wèn)題依然存在。經(jīng)過(guò)一年多的狠抓落實(shí)，教育系統(tǒng)黨的建設(shè)工作走上了正常軌道，尤其是支部書記認(rèn)識(shí)上提高了許多，也做了一些基礎(chǔ)性的工作。但在工作實(shí)踐中，在認(rèn)識(shí)上覺(jué)得黨建工作可有可無(wú)，甚至是覺(jué)得影響了業(yè)務(wù)工作，這不僅僅是思想上的一個(gè)誤區(qū)，其實(shí)這是大錯(cuò)特錯(cuò)了。三會(huì)一課制度落實(shí)的不嚴(yán)不實(shí)，甚至也有照抄照搬、補(bǔ)資料的現(xiàn)象發(fā)生，也有在記錄上的笑料和笑話的現(xiàn)象。更為不能忽略的是根本一丁點(diǎn)黨的建設(shè)知識(shí)都沒(méi)有，說(shuō)的都是門外話。黨費(fèi)收繳、發(fā)展黨員方面的不規(guī)范、不嚴(yán)肅等問(wèn)題也是不少。

四是財(cái)務(wù)管理制度不健全、想當(dāng)然、瞎支出。財(cái)務(wù)問(wèn)題是最敏感的問(wèn)題，財(cái)務(wù)問(wèn)題一方面是立制度，包括上級(jí)有關(guān)文件精神要吃準(zhǔn)、吃透。一切都要按照規(guī)定報(bào)銷、支出，不能打擦邊球，更不能逾越紅線。另一方面就是三公支出不規(guī)范，下賬下的更是瞎糊弄。我們有時(shí)候就是自以為是，也不向人家學(xué)習(xí)，尤其是財(cái)會(huì)人員不研究如何規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)，倒是聽(tīng)領(lǐng)導(dǎo)的話，最終壞事了。曾經(jīng)我們也發(fā)生過(guò)這樣的問(wèn)題。三是想當(dāng)然的思想依然存在。自己覺(jué)得是對(duì)的，其實(shí)在財(cái)務(wù)制度上就是一種錯(cuò)誤，一查一個(gè)準(zhǔn)。其實(shí)也沒(méi)有多大的問(wèn)題，關(guān)鍵的就是做賬做的不行。財(cái)務(wù)管理上的問(wèn)題，我不想多說(shuō)，大家都是校長(zhǎng)法人大人，回去自己想一想，然后改一改，我想這也是一種最基本的態(tài)度。

五是項(xiàng)目工程管理不規(guī)范，也有一些個(gè)人利益方面的考慮。這個(gè)確實(shí)不是危言聳聽(tīng)。你們想一想，一到了假期，尤其是暑假的時(shí)候，學(xué)校成了大工地了。我也不知道你們履行過(guò)相關(guān)手續(xù)沒(méi)有，但據(jù)我了解，很多時(shí)候沒(méi)有向上匯報(bào)和請(qǐng)示。幾十萬(wàn)的工程就做了，不知道是如何走程序和處理賬務(wù)的。有的領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)，這些學(xué)校把好做的事情，有利益的工程項(xiàng)目搶著做了，一到了涉及到安全或者是棘手花錢的事情，踢皮球一番到了教育局了。這個(gè)有一點(diǎn)不應(yīng)該。去年到今年，有的學(xué)校連暖氣費(fèi)都沒(méi)有交，但工程倒是不少，這有一點(diǎn)自相矛盾。

六是管理上不是非常到位，也有不敢管、管不了、放任自流的現(xiàn)象。有的學(xué)校環(huán)節(jié)干部多如牛毛，而且是有一點(diǎn)尾大不掉。已經(jīng)證明，那就是出了問(wèn)題，校長(zhǎng)都不知其可，都是環(huán)節(jié)干部惹的禍，總不能因?yàn)槭侵袑痈刹?，想怎么辦，就怎么辦，主觀臆斷，不想后面有許多負(fù)面效應(yīng)。說(shuō)到底，管干部就是保護(hù)自己。也有個(gè)別教師收受家長(zhǎng)紅包、禮物，甚至是啟發(fā)式的，這個(gè)越是不應(yīng)該發(fā)生的事情。這些算不是微腐敗，我想肯定是，更要堅(jiān)決打擊，不能形成氣候和氛圍。負(fù)面的東西就要反對(duì)和大家，讓正能量弘揚(yáng)起來(lái)。這才是一個(gè)單位管理需要見(jiàn)到的效果。

態(tài)度決定著我們的言行舉止和思想重視程度。態(tài)度問(wèn)題決定于

我們的素質(zhì)和素養(yǎng)。我一直講，教育人就是文化人，不要做那些小兒科的事情。夜郎自大、自以為是、自高自大，大事不去做，小事做不來(lái)，這些問(wèn)題不同程度地存在著。我想，對(duì)待這次巡察工作，務(wù)必要做到以下五點(diǎn)。

一是實(shí)事求是。不管是賬務(wù)、財(cái)務(wù)不能遮遮掩掩、猶抱琵琶半遮面，更不能藏起來(lái)，過(guò)去我們也有過(guò)這種現(xiàn)象。有一是一，有二就二，不要掩埋。程序和步驟上即使是有錯(cuò)誤，也要說(shuō)清楚和講明白。

二是自我規(guī)范。放假期間，財(cái)務(wù)人員一定要認(rèn)認(rèn)真真把2013年到2017年以至于2018年的賬目整理一下，不能眉毛胡子一把抓，更不能亂成一鍋粥。最起碼，我們的賬務(wù)和賬務(wù)非常清晰，拿出來(lái)像那么回事兒。這個(gè)你們懂的和明白。

三是主動(dòng)積極。不管是有什么問(wèn)題，態(tài)度上必須明確，主動(dòng)和積極向人家巡察組匯報(bào)，征得人家的理解和諒解。這不僅僅是一個(gè)工作態(tài)度問(wèn)題，更是一個(gè)工作藝術(shù)問(wèn)題了。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不可怕，因?yàn)樽鳛閷W(xué)校來(lái)說(shuō)，問(wèn)題都不是太大。但關(guān)鍵是態(tài)度問(wèn)題。這個(gè)不能忽略。

四是談話要廣。談話是一個(gè)必走的程序。我想談話一定要范圍廣，讓想談的老師都談，可不能有選擇的確定談話對(duì)象。不要?jiǎng)澣ψ?，不要定名額，五湖四海、放之四海，這樣才能真正聽(tīng)到意見(jiàn)和建議。

五是不怕事情。有事不怕事，無(wú)事不惹事。即使是巡察出了問(wèn)題，我們也要正確對(duì)待。好好想一想其中的是非曲直和對(duì)錯(cuò)與否，一個(gè)態(tài)度就是無(wú)則加勉、有則改之。因?yàn)槲蚁嘈牛⌒W(xué)校不會(huì)有多大的問(wèn)題的。

有備無(wú)患，人無(wú)遠(yuǎn)慮必有近憂，我想九月份前以至于下半學(xué)期，各位校長(zhǎng)一定要高度重視此項(xiàng)工作，確保教育系統(tǒng)巡察工作巡出公開(kāi)透明，巡出陽(yáng)光明白，巡出正能量，最終實(shí)現(xiàn)還干部一個(gè)清白、給群眾一個(gè)明白的目標(biāo)。謝謝！

市委巡查醫(yī)院談話提綱篇五

今天，為大家推薦的是“日新月異”系列文章，第514期。

“日新月異”系列文章是為滿足文友實(shí)際需求，助力文友快速進(jìn)步，使文友能夠開(kāi)眼界、應(yīng)急需、干巧活、少熬夜而推出的一個(gè)實(shí)用系列。

日新月異意為：每天都在更新，每月都有變化。這個(gè)系列主要共享各級(jí)黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)最新公開(kāi)發(fā)表的講話。

這里有兩個(gè)要點(diǎn)，一個(gè)是新，主要是指這些講話一般是在一周內(nèi)發(fā)表，一般最長(zhǎng)不超過(guò)半個(gè)月；另一個(gè)是講話，不是理論或心得文章，對(duì)于文友起草應(yīng)時(shí)應(yīng)景的領(lǐng)導(dǎo)講話稿，更具有參考價(jià)值。

這些講話以市級(jí)和縣級(jí)為主，能夠最大程度為基層文友“搖旗吶喊、排憂解難”。希望各位文友能夠從這個(gè)系列的文章中汲養(yǎng)受益，迅速進(jìn)步和提高，輕松邁入“筆桿子”的殿堂。

在安全警示教育大會(huì)上的講話提綱

河南能源董事長(zhǎng)

（2020年7月19日）

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

今天，我們?cè)谶@里召開(kāi)“7?19”安全警示教育大會(huì)，主要目的是通過(guò)深刻汲取近年來(lái)發(fā)生的安全生產(chǎn)事故教訓(xùn)，特別是義馬氣化廠“7?19”重大爆炸事故教訓(xùn)，動(dòng)員大家認(rèn)清形勢(shì)，自我加壓，從根源上解決影響安全生產(chǎn)的思想和認(rèn)識(shí)問(wèn)題，進(jìn)一步加強(qiáng)安全教育，增強(qiáng)安全意識(shí)，強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，全力打贏安全攻堅(jiān)戰(zhàn)。

去年義馬氣化廠發(fā)生“7?19”重大爆炸事故后，按照省委省政府、省應(yīng)急管理廳、省政府xxx、省工信委的部署要求，集團(tuán)上下圍繞吸取“7?19”事故教訓(xùn)，痛定思痛，深刻反思，尤其是進(jìn)入今年以來(lái)，集團(tuán)上下認(rèn)真貫徹落實(shí)xxxxxx關(guān)于安全生產(chǎn)的重要論述，全面提升安全政治站位，堅(jiān)守紅線、底線，通過(guò)組織召開(kāi)民主生活會(huì)、開(kāi)展安全生產(chǎn)“四問(wèn)四答”等活動(dòng)，認(rèn)真剖析在安全工作中存在的深層次問(wèn)題，制定了一系列扭轉(zhuǎn)安全生產(chǎn)被動(dòng)局面的有效舉措。樹牢安全“零”理念，層層壓實(shí)各級(jí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，全面強(qiáng)化安全環(huán)保目標(biāo)管理，嚴(yán)格安全“零”目標(biāo)考核，扎實(shí)推進(jìn)重大風(fēng)險(xiǎn)管控和災(zāi)害治理，深入開(kāi)展安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治，整體實(shí)現(xiàn)疫情防控和安全生產(chǎn)平穩(wěn)發(fā)展。

雖然“7?19”事故至今已經(jīng)過(guò)去了1年時(shí)間，筆掃千軍整理，但事故景象仍歷歷在目，令人心痛，一想到事故對(duì)那么多職工和家庭帶來(lái)難以彌合的創(chuàng)傷，就會(huì)感到內(nèi)疚萬(wàn)分，寢食難安。事故帶給我們的教訓(xùn)太深刻，造成的負(fù)面影響太大。“一廠出事故、萬(wàn)廠受教育，一地有隱患、全國(guó)受警示”，6月12日全省專門召開(kāi)安全生產(chǎn)以案促改警示教育會(huì)議，深刻剖析了“7?19”事故教訓(xùn)和原因，這起事故再次警示我們，安全生產(chǎn)大如天，領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任重如山，任何僥幸心理和不負(fù)責(zé)任的態(tài)度都可能釀成大禍，每一次安全生產(chǎn)事故都是對(duì)人民的犯罪。我們要通過(guò)開(kāi)展安全警示教育，真正把“7?19”事故當(dāng)做一座警鐘，時(shí)時(shí)刻刻懸在我們頭上，牢記事故教訓(xùn)，從思想上、行動(dòng)上筑牢安全防線，切實(shí)增強(qiáng)做好安全工作的責(zé)任感和使命感，堅(jiān)決杜絕安全事故的發(fā)生。

為深刻汲取義馬氣化廠“7?19”重大爆炸事故教訓(xùn)，銘記歷史，警示現(xiàn)在，從今年開(kāi)始，以后每年的7月19日就定為集團(tuán)公司“安全警示日”，就是要做到警鐘長(zhǎng)鳴，引以為戒。同時(shí)向全體干部職工傳遞一個(gè)強(qiáng)烈的信號(hào)，表明我們堅(jiān)守安全紅線底線的決心，動(dòng)員大家把安全生產(chǎn)作為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的頭等大事來(lái)抓，堅(jiān)決抓實(shí)抓牢抓好。

下面，就深入開(kāi)展好安全警示教育活動(dòng)，切實(shí)抓好集團(tuán)公司當(dāng)前安全生產(chǎn)工作，再?gòu)?qiáng)調(diào)以下幾點(diǎn)意見(jiàn)：

開(kāi)展安全生產(chǎn)以案促改警示教育是貫徹落實(shí)xxxxxx關(guān)于安全生產(chǎn)重要論述的具體行動(dòng)，是堅(jiān)持“人民至上、生命至上”重要理念的必然要求，是推動(dòng)安全生產(chǎn)形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定向好的重要舉措。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部一定要提高政治站位，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)xxxxxx在今年全國(guó)“人民至上、生命至上，保護(hù)人民生命安全和身體健康可以不惜一切代價(jià)”講話的深刻內(nèi)涵，進(jìn)一步樹牢“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，勇于擔(dān)當(dāng)作為，以求真務(wù)實(shí)作風(fēng)把上級(jí)安全工作的決策部署落到實(shí)處。

十八大以來(lái)，xxxxxx就安全生產(chǎn)作出一系列重要論述，指出“各級(jí)黨委和政府特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要牢固樹立安全生產(chǎn)的觀念，正確處理安全和發(fā)展的關(guān)系，堅(jiān)持發(fā)展絕不能以犧牲安全為代價(jià)這條紅線，不能有絲毫僥幸心理，不能不顧人民群眾福祉和安全”“安全生產(chǎn)必須警鐘長(zhǎng)鳴、常抓不懈，絲毫放松不得，每一個(gè)方面、每一個(gè)部門、每一個(gè)企業(yè)都放松不得，否則就會(huì)給國(guó)家和人民帶來(lái)不可挽回的損失”，“要堅(jiān)持防患于未然，開(kāi)展安全生產(chǎn)大檢查，做到‘全覆蓋、零容忍、嚴(yán)執(zhí)法、重實(shí)效’，加大隱患整改治理力度，建立安全生產(chǎn)檢查工作責(zé)任制，做到不打折扣、不留死角、不走過(guò)場(chǎng)，務(wù)必見(jiàn)到成效”。這些重要論述，為我們做好安全生產(chǎn)工作指明了方向，提供了根本遵循。開(kāi)展以案促改警示教育，就是要求我們從重大事故中吸取教訓(xùn)，舉一反三，警鐘長(zhǎng)鳴，時(shí)刻繃緊安全生產(chǎn)這根弦。

2009年至2019年，河南能源化工集團(tuán)共發(fā)生煤礦事故18起、死亡57人，化工事故4起、死亡20人。其中較大以上事故6起，死亡56人；按事故類型劃分：煤礦方面，瓦斯突出事故6起38人，頂板事故4起4人，沖擊地壓事故2起8人，運(yùn)輸事故4起4人，透水事故1起1人，著火事故1起2人；化工方面，爆炸事故1起15人，中毒窒息事故2起4人，高空墜落事故1起1人。

這些殘酷的數(shù)字背后，給我們遇難的職工和家屬帶來(lái)了無(wú)法彌補(bǔ)的傷痛，也給我們帶來(lái)了沉痛教訓(xùn)。集團(tuán)公司上下一定要以這些事故為案例，緊密結(jié)合當(dāng)前安全生產(chǎn)工作實(shí)際，做到以案明紀(jì)、以案說(shuō)法、以案履責(zé)，找準(zhǔn)癥結(jié)、精準(zhǔn)施治，把最本質(zhì)的問(wèn)題、最核心的原因、最突出的危害、最深刻的教訓(xùn)講清楚，有針對(duì)性地提出整改措施，推動(dòng)實(shí)現(xiàn)以案促改、以案促教、以案促建、以案促管，用身邊事教育身邊人，要嚴(yán)格按照上級(jí)和集團(tuán)公司《吸取義馬氣化廠“7?19”重大爆炸事故教訓(xùn)深入開(kāi)展以案促改警示教育方案》部署，重點(diǎn)開(kāi)展好以下警示教育活動(dòng)：

一是召開(kāi)專題民主生活會(huì)。各級(jí)黨委要召開(kāi)安全生產(chǎn)專題民主（組織）生活會(huì)，通過(guò)對(duì)照集團(tuán)公司尤其是本單位歷史上發(fā)生的生產(chǎn)安全事故教訓(xùn)，對(duì)照義馬氣化廠“7?19”重大爆炸事故教訓(xùn)，在思想上、作風(fēng)上、管理上、體制機(jī)制上，深入查擺在貫徹落實(shí)xxxxxx關(guān)于安全生產(chǎn)重要論述方面存在的問(wèn)題，引導(dǎo)全體黨員干部從講政治的高度進(jìn)一步守牢“發(fā)展決不能以犧牲安全為代價(jià)”這條不可逾越的“紅線”，系統(tǒng)謀劃更加務(wù)實(shí)得力的安全管理舉措，為積極創(chuàng)造安全穩(wěn)定環(huán)境、實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展提供保障。

二是開(kāi)展大反思、大討論、大整改活動(dòng)。動(dòng)員全體干部職工，在基層黨支部、區(qū)隊(duì)（車間）班組層面要開(kāi)展大反思、大討論、大整改活動(dòng)，各基層區(qū)隊(duì)（車間、班組）黨支部都要形成討論小組，討論問(wèn)題，給出答案。要堅(jiān)持“雙思考、雙討論”原則，既思考和討論所在單位和部門的問(wèn)題，又思考和討論自身的問(wèn)題。通過(guò)開(kāi)展大反思、大討論、大整改活動(dòng)，讓全體干部職工在內(nèi)心的深處產(chǎn)生震動(dòng)共鳴和警醒，進(jìn)一步提高對(duì)安全工作重要性的認(rèn)識(shí)，教育引導(dǎo)全體職工牢固樹立紅線意識(shí)，樹牢安全理念，改進(jìn)工作作風(fēng)，堅(jiān)決做到“不安全、不生產(chǎn)”。

三是開(kāi)展好“九個(gè)自查”活動(dòng)。各單位要圍繞本單位在安全管理方面的形式主義、官僚主義，部門職責(zé)不清、履職不到位，制度不完善、執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)定不嚴(yán)格等問(wèn)題，做好“九個(gè)自查”：一查紅線意識(shí)和底線思維是否牢固樹立；二查安全生產(chǎn)主體責(zé)任是否落實(shí)；三查“三管三必須”是否到位；四查安全檢查是否有真空；五查審批制度和決策程序是否有缺陷；六查制度管理是否有漏洞；七查重大風(fēng)險(xiǎn)管控是否到位；八查重大隱患治理是否到位；九查領(lǐng)導(dǎo)干部是否勇于擔(dān)當(dāng)。通過(guò)“九個(gè)自查”認(rèn)識(shí)當(dāng)前存在的問(wèn)題、不足及危害性，列出問(wèn)題清單，查找原因，追溯根源。根據(jù)查擺問(wèn)題，分析問(wèn)題及原因，結(jié)合工作實(shí)際，制定切實(shí)可行的整改方案，落實(shí)整改措施、明確整改重點(diǎn)、落實(shí)整改責(zé)任，邊查邊改、邊整邊改。

開(kāi)展安全生產(chǎn)三年專項(xiàng)整治是經(jīng)xxxxxx親自批準(zhǔn)的，是安全生產(chǎn)領(lǐng)域一項(xiàng)重大政治任務(wù)，也是深入貫徹落實(shí)xxxxxx重要批示指示精神的具體行動(dòng)。按照上級(jí)部署，經(jīng)過(guò)集團(tuán)公司認(rèn)真研究，已經(jīng)制定印發(fā)了《集團(tuán)公司安全專項(xiàng)整治三年行動(dòng)方案》，共包括1個(gè)總方案、2個(gè)專題方案和和6個(gè)專統(tǒng)、治大隱患、防大事故”工作要求，以“抓系統(tǒng)、系統(tǒng)抓”為手段，保證安全投入到位，做到按需投入，推動(dòng)重大災(zāi)害治理到位。

堅(jiān)持“管理、裝備、素質(zhì)、系統(tǒng)”并重，持續(xù)推進(jìn)安全基礎(chǔ)建設(shè)。一是實(shí)現(xiàn)裝備先進(jìn)，全面推進(jìn)“四化”建設(shè)，充分發(fā)揮新技術(shù)、新裝備、新工藝對(duì)安全生產(chǎn)的重要支撐作用，全力建設(shè)“智慧礦山”和“智能工廠”。二是實(shí)現(xiàn)素質(zhì)過(guò)硬，嚴(yán)格準(zhǔn)入，加強(qiáng)培訓(xùn)和培養(yǎng)，全面推進(jìn)職工素質(zhì)能力建設(shè)，充分激發(fā)全員安全管理的自主性，努力打造知識(shí)型、技能型、創(chuàng)新型的職工隊(duì)伍。三是實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)優(yōu)化，全面推進(jìn)“三優(yōu)三減三提升”建設(shè)，優(yōu)化系統(tǒng)、簡(jiǎn)化環(huán)節(jié)、精簡(jiǎn)人員，努力打造集約高效的安全生產(chǎn)格局。

一要加強(qiáng)化工過(guò)程安全全要素管理，從工藝、設(shè)備、儀表、電氣、安全等多個(gè)專業(yè)和公用工程系統(tǒng)加強(qiáng)化工過(guò)程安全管理，從專業(yè)上預(yù)防和控制上消除隱患、預(yù)防事故。二要把化工過(guò)程安全管理的全要素融入日常企業(yè)管理體系中，并將其作為主要內(nèi)容，逐個(gè)要素抓好落實(shí)，認(rèn)真開(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)研判，定期組織系統(tǒng)安全評(píng)估，分析查找薄弱環(huán)節(jié)，持續(xù)改進(jìn)。重點(diǎn)做好工藝運(yùn)行參數(shù)安全管控和操作規(guī)程的執(zhí)行和裝置、設(shè)備“零泄漏”管理；三要加大對(duì)重點(diǎn)部位檢測(cè)檢查頻次，保證備用設(shè)備完好，認(rèn)真開(kāi)展預(yù)防性維修，抓實(shí)檢修和作業(yè)安全管理，堅(jiān)持“誰(shuí)驗(yàn)收、誰(shuí)簽字、誰(shuí)負(fù)責(zé)”，把隱患問(wèn)題消滅在萌芽狀態(tài)；四要突出“兩重點(diǎn)、一重大”和關(guān)鍵環(huán)節(jié)安全隱患排查治理，狠抓“三違”管理，嚴(yán)格執(zhí)行“五個(gè)必須、五個(gè)嚴(yán)禁”，提升安全管理水平。五要督促非煤礦山等單位切實(shí)把礦山采空區(qū)、尾礦庫(kù)等安全風(fēng)險(xiǎn)管控作為重中之重，做到排查到位、治理到位、監(jiān)控到位，嚴(yán)防意外事故發(fā)生。非煤礦山單位裝備制造、建筑礦建及物流運(yùn)輸?shù)绕渌靼鍓K企業(yè)和單位，要嚴(yán)格按照行業(yè)管理標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步強(qiáng)化安全風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)、評(píng)估和管控，全面開(kāi)展重大危險(xiǎn)源、安全隱患的排查和治理工作，凡是沒(méi)有安全把握的施工地點(diǎn)、運(yùn)行設(shè)備和系統(tǒng)裝置一律停產(chǎn)整改，安全達(dá)標(biāo)驗(yàn)收后方可恢復(fù)生產(chǎn)。

一是健全完善雙重預(yù)防體系。對(duì)照雙重預(yù)防體系建設(shè)“五有”標(biāo)準(zhǔn)，深化雙重預(yù)防體系建設(shè)，進(jìn)一步健全完善雙重預(yù)防體系信息化系統(tǒng)，強(qiáng)化安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控和隱患排查治理，真正把風(fēng)險(xiǎn)化解在隱患前面，把隱患消除在事故前面。達(dá)到橫向全方位風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)分析，縱向自下而上風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控，實(shí)行隱患排查治理清單管理。

二是健全安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo)體系。持續(xù)加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，組織開(kāi)展宣貫，熟知新標(biāo)準(zhǔn)、掌握新標(biāo)準(zhǔn)，通過(guò)對(duì)標(biāo)對(duì)表，嚴(yán)格對(duì)照整改，抓好新標(biāo)準(zhǔn)的落地落實(shí)，保持好安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo)。

6月28日，xxxxxx對(duì)防汛救災(zāi)工作作出重要指示：要求全力做好洪澇地質(zhì)災(zāi)害防御和應(yīng)急搶險(xiǎn)救援，堅(jiān)持人民至上、生命至上，切實(shí)把確保人民生命安全放在第一位落到實(shí)處。7月12日，xxxxxx對(duì)進(jìn)一步做好防汛救災(zāi)工作作出重要指示：要求壓實(shí)責(zé)任，勇于擔(dān)當(dāng)，深入一線，靠前指揮，盡最大努力保障人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全。7月17日，xxxxxx常務(wù)委員會(huì)召開(kāi)會(huì)議，xxxxxx發(fā)表重要講話，再次對(duì)防汛救災(zāi)工作進(jìn)行安排部署。xxxxxx對(duì)做好防汛救災(zāi)工作高度重視，多次作出重要指示、進(jìn)行部署安排，充分彰顯了深厚的為民情懷、強(qiáng)烈的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，充分彰顯了我們黨堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想，堅(jiān)持人民至上、生命至上的價(jià)值理念，為我們做好安全生產(chǎn)工作提供了根本遵循。

當(dāng)前已進(jìn)入主汛期，雷電、暴雨、大風(fēng)等極端天氣明顯增多，各單位及有關(guān)部門要深刻吸取事故教訓(xùn)，強(qiáng)化汛期安全隱患排查治理，強(qiáng)化汛期安全各項(xiàng)措施落實(shí)，要嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任，配足配齊應(yīng)急物資和排水設(shè)備。要堅(jiān)持“預(yù)測(cè)預(yù)報(bào)、有疑必探、先探后掘、先治后采”的原則，查明老空水、斷層水、承壓水等隱蔽致災(zāi)因素，嚴(yán)格落實(shí)“三專兩探一撤”和“防、堵、疏、排、截”綜合措施，加強(qiáng)地質(zhì)勘查和超前探查，水患威脅排查不清的，嚴(yán)禁一切采掘活動(dòng)。要加大汛期對(duì)可能影響企業(yè)的河流、湖泊、水庫(kù)、堤防工程、地面塌陷坑、采動(dòng)裂隙等重點(diǎn)部位的巡查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題要及時(shí)處理；密切關(guān)注并及時(shí)發(fā)布暴雨洪水等災(zāi)害性天氣預(yù)警預(yù)報(bào)信息，遇到重大險(xiǎn)情，立即撤出所有受水患威脅地點(diǎn)的人員；要切實(shí)做好汛期應(yīng)急值班值守工作，時(shí)刻保持應(yīng)急狀態(tài)，各級(jí)干部要深入一線，靠前指揮，第一時(shí)間妥善處理各類重大險(xiǎn)情。

為深入貫徹xxxxxx關(guān)于安全生產(chǎn)的重要論述及指示批示精神，切實(shí)維護(hù)職工群眾生命安全和健康，為集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展提供有力保障，7月10日，集團(tuán)公司專門召開(kāi)了安全專項(xiàng)巡察工作動(dòng)員部署會(huì)，全面啟動(dòng)集團(tuán)公司安全巡察工作。強(qiáng)調(diào)要通過(guò)運(yùn)用巡察的方式方法，著力解決安全領(lǐng)域政治站位不高、責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)、工作不擔(dān)當(dāng)不作為、制度執(zhí)行不力、措施落實(shí)不到位、作風(fēng)浮漂等突出問(wèn)題，著力解決黨的建設(shè)在安全系統(tǒng)存在的“虛化、弱化、淡化、邊緣化”問(wèn)題，落實(shí)安全生產(chǎn)“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)”要求，壓實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部抓安全的政治責(zé)任，努力以黨的建設(shè)高質(zhì)量推動(dòng)集團(tuán)公司安全治理體系和治理能力現(xiàn)代化。各單位要以此次安全巡察為契機(jī)，嚴(yán)格按照集團(tuán)公司“執(zhí)行力提升年”活動(dòng)方案要求，深挖落實(shí)安全責(zé)任不到位和安全生產(chǎn)各個(gè)環(huán)節(jié)中存在的形式主義、官僚主義背后的問(wèn)題，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)，切實(shí)扛穩(wěn)安全責(zé)任，堵塞管理漏洞，提高管理水平，堅(jiān)決杜絕事故發(fā)生。

近期，新疆突發(fā)疫情事件，新疆公司和其他企業(yè)都要嚴(yán)格按照屬地管理要求，采取積極措施，確保疫情防控措施落實(shí)到位，減少對(duì)企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的影響。

同志們，“安全是基礎(chǔ)，安全是否決項(xiàng)”，如果連安全生產(chǎn)這個(gè)底線都守不住，別的工作怎么可能做好？這就要求各單位、各部門、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部一定要以義馬氣化廠“7?19”爆炸事故教訓(xùn)為鏡鑒，堅(jiān)持“人民至上、生命至上，保護(hù)人民生命安全和身體健康可以不惜一切代價(jià)”，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)、壓實(shí)主體責(zé)任，恪守安全“零”理念，以更大的力度、更扎實(shí)的作風(fēng)、更有力的舉措，鞏固集團(tuán)公司持續(xù)穩(wěn)定的安全生產(chǎn)局面。希望大家振奮精神，以良好的工作狀態(tài)守住安全生產(chǎn)這條底線，為完成全年各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)創(chuàng)造安全、穩(wěn)定的環(huán)境。我們有信心有決心，在省委省政府和上級(jí)部門的大力支持下，時(shí)刻牢記事故教訓(xùn)，保持警鐘長(zhǎng)鳴，推動(dòng)警示教育活動(dòng)扎實(shí)有效開(kāi)展，努力實(shí)現(xiàn)全年安全“零”事故奮斗目標(biāo)。

最后再次衷心的感謝各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中來(lái)到河南能源指導(dǎo)工作。

謝謝大家！

市委巡查醫(yī)院談話提綱篇六

按照黨章和巡視巡察工作有關(guān)規(guī)定，黨員有對(duì)黨忠誠(chéng)和如實(shí)向組織反映情況的義務(wù)。請(qǐng)您圍繞此次巡察“三個(gè)聚焦”內(nèi)容，實(shí)事求是地談?wù)劥箨?duì)領(lǐng)導(dǎo)班子及成員和其他縣管干部以下方面的情況，重點(diǎn)談問(wèn)題和不足。（時(shí)間界限原則上為2015年至今）

1.大隊(duì)對(duì)xxxxxx關(guān)于公安工作重要講話、指示批示精神和省、市委、縣委對(duì)公安工作尤其是交警工作的要求是否認(rèn)真組織傳達(dá)并系統(tǒng)規(guī)劃貫徹落實(shí)？

答：學(xué)習(xí)程度不深不實(shí)，學(xué)用脫節(jié)，學(xué)習(xí)方法單一，重形式，輕實(shí)效，沒(méi)有真正的落實(shí)到實(shí)際工作當(dāng)中。

例如：對(duì)于學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)的學(xué)習(xí)，只是僅限于打開(kāi)手機(jī)，讓其播放內(nèi)容，沒(méi)有真正的去聽(tīng)，深入學(xué)習(xí)。這次教育整頓個(gè)人自學(xué)的較多，組織起來(lái)學(xué)習(xí)談體會(huì)的時(shí)間少。

是否存在拉幫結(jié)派，搞團(tuán)團(tuán)伙伙、政治攀附、人身依附，以及無(wú)原則的“一團(tuán)和氣”等問(wèn)題；是否存在打折扣、做選擇、搞變通，有令不行、有禁不止，弄虛作假、陽(yáng)奉陰違等問(wèn)題。請(qǐng)舉例說(shuō)明。

2.您認(rèn)為大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用，履行核心職能方面存在哪些問(wèn)題？

答：發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心職能作用欠佳，工作中滿足于現(xiàn)狀，不求開(kāi)拓，工作主動(dòng)性欠佳，在解決問(wèn)題上有懶惰思想。

例如：在縣防大氣污染工作中，對(duì)污染大氣的車輛不主動(dòng)去排查，僅限于聯(lián)合行動(dòng)去排查。

在圍繞核心職能合理配置工作資源和人員力量方面有什么問(wèn)題？落實(shí)常態(tài)化疫情防控要求還存在哪些問(wèn)題？

答:配置工作資源和人員力量方面不匹配，存在中隊(duì)配置人員少，任務(wù)量大的問(wèn)題。

例如：隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，車流量增加，交通壓力日漸增大，現(xiàn)有的人員在維護(hù)交警秩序上工作量大。

請(qǐng)舉例說(shuō)明。

3.在深化平安建設(shè)，維護(hù)社會(huì)大局平安穩(wěn)定方面存在哪些問(wèn)題？

答：政治站位不高，認(rèn)為維護(hù)社會(huì)大局平安穩(wěn)定與交警關(guān)系不大，發(fā)揮各部門聯(lián)動(dòng)上沒(méi)有創(chuàng)建長(zhǎng)效機(jī)制。

例如：在查糾嚴(yán)重超載車輛時(shí)，應(yīng)于xxx門聯(lián)合查糾，實(shí)行一超四罰，但平時(shí)聯(lián)動(dòng)的少。

在交通秩序管控、交通事故處理、整治道路交通違法犯罪效能以及掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)等方面存在哪些不足？

答：執(zhí)法不規(guī)范，語(yǔ)言生硬，服務(wù)態(tài)度欠佳，重處罰，輕教育，執(zhí)法理念有偏差。

例如：在給違停貼條時(shí)，人在車上時(shí)，應(yīng)批評(píng)教育勸其離開(kāi)，但有些執(zhí)法者，還是給貼上條。

請(qǐng)舉例說(shuō)明。

4.落實(shí)公安領(lǐng)域和本單位全面深化改革的實(shí)施意見(jiàn)和有關(guān)要求是否堅(jiān)決有力？有哪些難題、遺留問(wèn)題沒(méi)有解決？在加快推動(dòng)機(jī)構(gòu)編制管理改革，完善警務(wù)管理體制，理清市縣兩級(jí)事權(quán)，健全向基層傾斜政策機(jī)制等方面有哪些不到位的地方？在提升大數(shù)據(jù)基礎(chǔ)支撐能力，以及信息系統(tǒng)使用等方面存在哪些問(wèn)題？

市委巡查醫(yī)院談話提綱篇七

省委巡視組談話提綱

按照省委巡視工作統(tǒng)一部署，省委巡視組對(duì)你地區(qū)開(kāi)展 巡視。期間，省委巡視組將與你進(jìn)行個(gè)別談話，請(qǐng)如實(shí)反映 下列情況，不談成績(jī)，只談問(wèn)題，重點(diǎn)談典型事例。

1、在堅(jiān)決維護(hù)以xxx同志為核心的xxx權(quán)威和集 中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)方面存在哪些不足？貫徹黨章和新形勢(shì)下黨內(nèi)政 治生活若干準(zhǔn)則、執(zhí)行民主集中制等方面存在哪些問(wèn)題？是 否存在“七個(gè)有之”等違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩問(wèn)題？在肅 清李嘉萬(wàn)慶良惡劣影響方面還存在哪些不足？

2、在加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、貫徹落實(shí)黨的十九大精神和中 央重大決策部署及省委重要工作部署等方面存在哪些不足？

3、在堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)、推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨, 落實(shí)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任方面是否做得到位？在執(zhí)行黨規(guī)黨 紀(jì)、運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”、強(qiáng)化日常監(jiān)督執(zhí)紀(jì)等方面存 在哪些問(wèn)題？

4學(xué)習(xí)貫徹xxx新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想及習(xí)近 平xxx對(duì)廣東工作作出的重要指示批示精神方面存在哪些 不足？推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化工作中存在 哪些問(wèn)題？是否存在違背黨的路線方針政策的言行，有令不

行，有禁不止，拉幫結(jié)派等問(wèn)題？有沒(méi)有公開(kāi)發(fā)表違背四項(xiàng) 基本原則和改革開(kāi)放決策的言論；妄議中央大政方針；編造 或傳播政治謠言丑化黨和國(guó)家形象；對(duì)黨和國(guó)家的方針政策 以及決策部署陽(yáng)奉陰違；組織或參加迷信活動(dòng)等具體問(wèn)題？ 你了解到有哪些突出的人和事？

5、是否存在以權(quán)謀私、貪污賄賂、腐化墮落等問(wèn)題？有 沒(méi)有利用職權(quán)或職務(wù)上的影響為配偶、子女和其他特定關(guān)系 人謀取經(jīng)營(yíng)活動(dòng)等方面的利益；互相利用職權(quán)或職務(wù)上的影響為對(duì)方配偶、子女等謀取利益搞權(quán)權(quán)交易；違規(guī)從事經(jīng)商 辦企業(yè)等營(yíng)利活動(dòng)；配偶、子女及其配偶違反規(guī)定在黨員領(lǐng) 導(dǎo)干部管轄的區(qū)域或業(yè)務(wù)范圍從事可能影響其公正執(zhí)行公務(wù) 的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)等具體問(wèn)題？你了解到有哪些突出的人和事？

6、黨內(nèi)政治生態(tài)方面存在哪些問(wèn)題？選人用人風(fēng)氣如 何？是否存在違規(guī)用人、拉票賄選、買官賣官，以及獨(dú)斷專行、軟弱渙散、嚴(yán)重不團(tuán)結(jié)等問(wèn)題？有沒(méi)有干部群眾反映強(qiáng) 烈的“帶病提拔”、違規(guī)破格提拔；不按規(guī)定向組織請(qǐng)示報(bào)告 重大問(wèn)題或重大事項(xiàng)；不報(bào)告或不如實(shí)報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)，隱瞞“裸官”身份；篡改或偽造個(gè)人檔案資料；違規(guī)辦理因 私出國(guó)（境）證件、前往港澳通行證，未經(jīng)批準(zhǔn)出入國(guó)（邊) 境等具體問(wèn)題？是否存在干擾換屆、破壞選舉等違反換屆紀(jì) 律問(wèn)題？基層黨組織建設(shè)方面存在哪些問(wèn)題？你了解到有哪

些突出的人和事？

7、執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神方面存在哪些 問(wèn)題？在享樂(lè)主義、奢靡之風(fēng)方面存在哪些新動(dòng)向新表現(xiàn)？ 形式主義、官僚主義方面存在哪些典型問(wèn)題？是否存在特權(quán) 思想和特權(quán)現(xiàn)象？有沒(méi)有違規(guī)持有高爾夫球卡等消費(fèi)卡、出入私人會(huì)所；違反公務(wù)接待、辦公用房、公務(wù)用車、會(huì)議活 動(dòng)等管理規(guī)定；大操大辦婚喪嫁娶事宜借機(jī)斂財(cái)?shù)染唧w問(wèn) 題？你了解到有哪些突出的人和事？

8、吳川市領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員，下一級(jí)黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子主 要負(fù)責(zé)同志和重要崗位領(lǐng)導(dǎo)干部中，平時(shí)干部群眾對(duì)哪些同志的議論和反映比較多？你了解到具體有哪些議論和反映？

9、近年來(lái)，吳川市哪些領(lǐng)域、地區(qū)或部門的違紀(jì)違法問(wèn) 題或廉政（廉潔）隱患比較突出？群眾身邊存在哪些典型的 不正之風(fēng)和腐敗問(wèn)題？有什么具體表現(xiàn)或你了解到哪些具體 問(wèn)題線索？脫貧攻堅(jiān)、黑惡勢(shì)力背后、落實(shí)惠民政策等方面 有哪些腐敗問(wèn)題？

市委巡查醫(yī)院談話提綱篇八

同志們：

按照省公司黨委的統(tǒng)一部署，省公司黨委巡察組5月28日進(jìn)駐我單位開(kāi)展為期20天的政治巡察工作。巡察組在巡察期間體現(xiàn)出高度負(fù)責(zé)的政治擔(dān)當(dāng)、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作態(tài)度和求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，為我們樹立了榜樣、做出了表率。

在巡察期間，省公司黨委巡察組已向我分公司反饋了第一批11類25項(xiàng)具體問(wèn)題，我分公司黨委立即召開(kāi)會(huì)議，成立巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組和工作小組，對(duì)25項(xiàng)問(wèn)題逐條研究討論，結(jié)合實(shí)際，制定切實(shí)可行的整改措施，明確責(zé)任，限定整改時(shí)限，截至目前，25項(xiàng)問(wèn)題整改情況為16項(xiàng)問(wèn)題已整改完成，9項(xiàng)問(wèn)題正在整改落實(shí)中。

剛才，省公司黨委委員、巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員****講話，指出了我分公司黨委存在的問(wèn)題，傳達(dá)了省公司黨委意見(jiàn)和黨委書記在聽(tīng)取巡察情況匯報(bào)會(huì)上的講話精神，提出了整改要求，我分公司黨委切實(shí)將講話精神落到具體整改工作中，提高政治站位，確保整改到位。省公司黨委巡察組組長(zhǎng)代表巡察組全面反饋了在我分公司的巡察情況；巡察組客觀公正評(píng)價(jià)了我分公司在加強(qiáng)黨的建設(shè)、公司經(jīng)營(yíng)工作、高質(zhì)量發(fā)展中取得的成績(jī)，給予我們極大的鼓勵(lì)和鞭策；同時(shí)也中肯地指出了我們?cè)邳h的建設(shè)、黨的領(lǐng)導(dǎo)和全面從嚴(yán)治黨及公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展工作中存在的主要問(wèn)題和不足，為我們把了脈、會(huì)了診；嚴(yán)肅地提出了巡察整改意見(jiàn)和要求，具有很強(qiáng)的針對(duì)性和指導(dǎo)性，為我們更好的履行全面從嚴(yán)治黨指明了方向。我們必將高度重視，提高政治站位，以高度的政治責(zé)任感，本著高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，深刻反思、舉一反三，結(jié)合開(kāi)展“不忘初心、牢記使命”主題教育，堅(jiān)決有力抓好巡察整改。下面，我代表分公司黨委鄭重表態(tài)：

一、提高政治站位，統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，全面接受巡察反饋問(wèn)題清單

巡察組認(rèn)真貫徹落實(shí)省公司黨委巡察工作部署和要求，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，迎難而上、敢于擔(dān)當(dāng)，夜以繼日開(kāi)展工作，為我們分公司各項(xiàng)工作全面把脈，一針見(jiàn)血指出了問(wèn)題，客觀深刻提出了整改意見(jiàn)，給我們開(kāi)了一劑很好的“藥方”，同時(shí)也讓我分公司全體黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部受到了一次深刻的黨性洗禮。在此，我代表分公司，向巡察組各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們致以崇高的敬意和衷心的感謝！

開(kāi)展巡察是落實(shí)全面從嚴(yán)治黨的重大舉措，是推動(dòng)發(fā)展改革的內(nèi)在需要。我們一定要認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和省公司巡察工作部署，以高度的政治自覺(jué)，提升政治站位，切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到省公司黨委做出的巡察工作部署上來(lái)，統(tǒng)一到巡察反饋意見(jiàn)的精神和要求上來(lái)，對(duì)于巡察組反饋意見(jiàn)和要求，我們一定要虛心接受、照單全收，一定要直面問(wèn)題，敢于動(dòng)真碰硬，不回避、不躲避，不講條件、不找理由，不推卸責(zé)任、不敷衍了事，一定要把落實(shí)問(wèn)題整改作為當(dāng)前一項(xiàng)重大政治任務(wù)，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)、全員參與，不折不扣地落實(shí)各項(xiàng)整改任務(wù)、用好整改成果。

二、加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)，強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，狠抓反饋問(wèn)題整改工作

巡察組反饋的意見(jiàn)客觀中肯，提出的建議合理及時(shí)，我們將高度重視，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)，把落實(shí)巡察組意見(jiàn)整改任務(wù)作為當(dāng)前的頭等大事。會(huì)議結(jié)束后，分公司黨委將及時(shí)組織召開(kāi)專題會(huì)議研究整改工作，成立由黨委書記任組長(zhǎng)的整改落實(shí)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，按照“整改不力是失職，不抓整改是瀆職”的原則，切實(shí)把巡察組反饋的意見(jiàn)建議作為改進(jìn)作風(fēng)、推動(dòng)工作、促進(jìn)發(fā)展的重要?jiǎng)恿Α｜h委班子成員和各部門、各縣分公司負(fù)責(zé)人要充分發(fā)揮示范作用，迅速行動(dòng)，帶頭抓好自身問(wèn)題整改，帶頭抓好分管領(lǐng)域整改，帶頭抓好業(yè)務(wù)部門整改，確保各項(xiàng)整改措施落到實(shí)處、見(jiàn)到實(shí)效。對(duì)于巡察組反饋的具體問(wèn)題，我們將嚴(yán)格按照“兩個(gè)不能”的標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步夯實(shí)整改責(zé)任、細(xì)化整改任務(wù)、強(qiáng)化整改措施、加大整改力度、狠抓整改落實(shí)，確保所有問(wèn)題要立行立改、從嚴(yán)從實(shí)、逐條逐項(xiàng)整改到位。一方面，針對(duì)前期已經(jīng)整改交帳的問(wèn)題，不能改后重犯。在邊巡邊改過(guò)程中，我們已經(jīng)按照巡察組要求，對(duì)一些普遍存在的問(wèn)題，及時(shí)進(jìn)行了整改，大多初見(jiàn)成效。針對(duì)已經(jīng)整改到位的問(wèn)題，我們要警鐘長(zhǎng)鳴，建章立制，嚴(yán)格自律，加強(qiáng)督查，避免重蹈“發(fā)現(xiàn)就改、改后就忘、忘了又犯”的覆轍。另一方面，針對(duì)正在落實(shí)整改的問(wèn)題，不能避實(shí)就虛。巡察組反饋的問(wèn)題清單中，有些問(wèn)題比邊巡邊改的問(wèn)題要復(fù)雜一些，需要限期整改。對(duì)于這類問(wèn)題，分管領(lǐng)導(dǎo)和各部室、各縣分公司負(fù)責(zé)人要高度重視，督促指導(dǎo)責(zé)任部門認(rèn)真分析原因，積極落實(shí)整改，不能避實(shí)就虛，試圖大事化小，小事化了。

三、運(yùn)用巡察結(jié)果、做好結(jié)合文章，落實(shí)主體責(zé)任和發(fā)展任務(wù)，全面轉(zhuǎn)化巡察整改成果

巡察發(fā)現(xiàn)問(wèn)題是震懾，用好巡察成果解決實(shí)際問(wèn)題才是目的，才是關(guān)鍵和根本。我們一定要抓住巡察整改的契機(jī)，扎實(shí)開(kāi)展整改工作，做好結(jié)合文章，全面轉(zhuǎn)化巡察整改各項(xiàng)成果，使分公司的黨建水平和公司高質(zhì)量發(fā)展都能上一個(gè)新臺(tái)階。

我們一定要堅(jiān)持把落實(shí)巡察整改工作與公司黨委主體責(zé)任落實(shí)緊密結(jié)合起來(lái)，注重發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，進(jìn)一步提高公司各級(jí)黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。要堅(jiān)持把落實(shí)整改與黨風(fēng)廉政建設(shè)結(jié)合起來(lái)，扎實(shí)構(gòu)建反腐體制機(jī)制，加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督，加強(qiáng)責(zé)任追究，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，加強(qiáng)懲貪治腐，加強(qiáng)改革創(chuàng)新，加強(qiáng)制度規(guī)范建設(shè)，強(qiáng)化政治責(zé)任擔(dān)當(dāng)。我們把巡察整改工作和當(dāng)前開(kāi)展的“不忘初心、牢記使命”主題教育結(jié)合起來(lái)，對(duì)照xxx新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和xxx決策部署、對(duì)照省公司黨委工作安排，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，落實(shí)巡察整改工作。

公司上下一定要把落實(shí)巡察整改工作與公司完成預(yù)算目標(biāo)任務(wù)推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展緊密結(jié)合起來(lái)，堅(jiān)定發(fā)展信心，堅(jiān)持量收目標(biāo)，杜絕“小富即安、小進(jìn)即滿”的思想，抓住發(fā)展的窗口期，聚焦重點(diǎn)目標(biāo)，舉公司之力，前后端通力合作，維持寬帶份額，打贏寬帶生死戰(zhàn)，堅(jiān)決完成今年的預(yù)算收入目標(biāo)，確保巡察整改工作與公司發(fā)展工作“兩不誤、兩促進(jìn)”。

同志們，落實(shí)省公司黨委巡察組的各項(xiàng)整改要求，是我分公司當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的重要政治任務(wù)。全體黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必須高度重視、提高認(rèn)識(shí)、扎實(shí)整改，把巡察成果轉(zhuǎn)化為公司發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力。要以整改為契機(jī)，舉一反三，建章立制，形成長(zhǎng)效機(jī)制，營(yíng)造公司風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境，為實(shí)現(xiàn)分公司預(yù)算目標(biāo)、推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。

市委巡查醫(yī)院談話提綱篇九

巡查談話

巡察談話是巡察工作最重要、最基本的工作方式之一，也是使用率最高的巡察手段，能否在巡察工作中有效運(yùn)用，直接關(guān)系到獲取問(wèn)題線索的數(shù)量和質(zhì)量。

目前巡察談話存在的突出問(wèn)題是發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和問(wèn)題線索數(shù)量不多、質(zhì)量不高。主要原因如下：一是不會(huì)談。巡察人員沒(méi)有充分研究巡察談話有關(guān)要求，準(zhǔn)備不足。二是不敢談。巡察人員缺乏擔(dān)當(dāng)精神，怕得罪人，瞻前顧后。解決這個(gè)問(wèn)題是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，不是一蹴而就的，既要提高巡察人員綜合素質(zhì)，又要提高政治覺(jué)悟，勇于擔(dān)當(dāng)，也要在技術(shù)層面加以完善。

1.站位要高。要講政治、講黨性，從黨的事業(yè)出發(fā)，審視談話內(nèi)容和過(guò)程。

2.定位要準(zhǔn)。談話不是政治審查，不是司法調(diào)查，要站在普通黨員同志的立場(chǎng)，保持清清爽爽的同志關(guān)系，談話是同志之間坦誠(chéng)的交流。

3.態(tài)度要誠(chéng)。帶著感情、帶著誠(chéng)意談話，消除顧慮，聽(tīng)取心聲。

4.內(nèi)容要精。要言不繁，控制談話節(jié)奏，最大限度獲取有用信息。

5.思維要活。要根據(jù)談話人情緒變化和現(xiàn)場(chǎng)情況隨機(jī)提問(wèn)。

1.針對(duì)被巡察單位制定簡(jiǎn)要談話方案。包括談話對(duì)象范圍、談話時(shí)間、談話人分組等。

2.認(rèn)真分析被巡察單位業(yè)務(wù)特點(diǎn)和重要崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，做到談話有的放矢。

3.對(duì)已掌握的有價(jià)值的信訪件、審計(jì)報(bào)告等資料進(jìn)行研判，相對(duì)明確談話重點(diǎn)。

4.建立談話問(wèn)題庫(kù)。每輪巡察都會(huì)面臨一定的新形勢(shì)，結(jié)合三大問(wèn)題和六項(xiàng)紀(jì)律要設(shè)定一些問(wèn)題，同時(shí)把新形勢(shì)下中央和省市委的精神以及把巡察工作重點(diǎn)融入到

巡查談話

巡察談話是巡察工作最重要、最基本的工作方式之一，也是使用率最高的巡察手段，能否在巡察工作中有效運(yùn)用，直接關(guān)系到獲取問(wèn)題線索的數(shù)量和質(zhì)量。

目前巡察談話存在的突出問(wèn)題是發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和問(wèn)題線索數(shù)量不多、質(zhì)量不高。主要原因如下：一是不會(huì)談。巡察人員沒(méi)有充分研究巡察談話有關(guān)要求，準(zhǔn)備不足。二是不敢談。巡察人員缺乏擔(dān)當(dāng)精神，怕得罪人，瞻前顧后。解決這個(gè)問(wèn)題是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，不是一蹴而就的，既要提高巡察人員綜合素質(zhì)，又要提高政治覺(jué)悟，勇于擔(dān)當(dāng)，也要在技術(shù)層面加以完善。

1.站位要高。要講政治、講黨性，從黨的事業(yè)出發(fā)，審視談話內(nèi)容和過(guò)程。

2.定位要準(zhǔn)。談話不是政治審查，不是司法調(diào)查，要站在普通黨員同志的立場(chǎng)，保持清清爽爽的同志關(guān)系，談話是同志之間坦誠(chéng)的交流。

3.態(tài)度要誠(chéng)。帶著感情、帶著誠(chéng)意談話，消除顧慮，聽(tīng)取心聲。

4.內(nèi)容要精。要言不繁，控制談話節(jié)奏，最大限度獲取有用信息。

5.思維要活。要根據(jù)談話人情緒變化和現(xiàn)場(chǎng)情況隨機(jī)提問(wèn)。

1.針對(duì)被巡察單位制定簡(jiǎn)要談話方案。包括談話對(duì)象范圍、談話時(shí)間、談話人分組等。

2.認(rèn)真分析被巡察單位業(yè)務(wù)特點(diǎn)和重要崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，做到談話有的放矢。

3.對(duì)已掌握的有價(jià)值的信訪件、審計(jì)報(bào)告等資料進(jìn)行研判，相對(duì)明確談話重點(diǎn)。

4.建立談話問(wèn)題庫(kù)。每輪巡察都會(huì)面臨一定的新形勢(shì)，結(jié)合三大問(wèn)題和六項(xiàng)紀(jì)律要設(shè)定一些問(wèn)題，同時(shí)把新形勢(shì)下中央和省市委的精神以及把巡察工作重點(diǎn)融入到

個(gè)別談話推薦干部怎么談？《中國(guó)xxx巡視工作條例》規(guī)定了巡視組的工作方式和權(quán)限，個(gè)別談話是其中很重要的一種方式，是巡視發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的重要途徑。

以下為您梳理出9種談話方法。一是從其工作履歷開(kāi)始談。

談話前，認(rèn)真查閱談話對(duì)象的《干部履歷表》，詳細(xì)了解其籍貫、家庭狀況、學(xué)習(xí)簡(jiǎn)歷、工作經(jīng)歷等基本情況，從其關(guān)心熟悉的話題談起，進(jìn)而營(yíng)造寬松的談話氛圍，消除陌生感、拉近距離，打消戒備心理，引導(dǎo)其敞開(kāi)心扉說(shuō)實(shí)話、說(shuō)真話、說(shuō)心里話。二是從其切身利益談。

年度考核、職級(jí)晉升、職稱評(píng)定、工資待遇等事項(xiàng)關(guān)乎干部職工的切身利益，從被巡視單位干部職工關(guān)心的職級(jí)晉升慢、職稱評(píng)定不公、年度考核出現(xiàn)“基本稱職”等“不平衡”話題中尋求突破口，從情緒波動(dòng)中順藤摸瓜，窺斑見(jiàn)豹，發(fā)現(xiàn)被巡視單位黨組織管黨治黨和隊(duì)伍管理方面存在的突出問(wèn)題。三是“一對(duì)一”談。

在與被巡視對(duì)象個(gè)別談話時(shí)，是以“二對(duì)一”還是“一對(duì)一”，要視具體情況而定。如果談話任務(wù)比較重，且“一對(duì)一”談話能夠取得談話對(duì)象的充分信任，使談話對(duì)象感覺(jué)更加保密，經(jīng)組長(zhǎng)同意，可進(jìn)行“一對(duì)一”談話，這種方法既容易產(chǎn)生良性互動(dòng)，也便于打破砂鍋問(wèn)到底。

四是對(duì)一人反復(fù)談。個(gè)別談話時(shí)，有的談話對(duì)象思維跳躍比較快，往往東一榔頭西一棒槌，反映問(wèn)題支離破碎，描述問(wèn)題缺乏邏輯，如果實(shí)時(shí)追問(wèn)可能會(huì)引發(fā)其顧慮而緘口。

為了精準(zhǔn)地把問(wèn)題搞清搞透，在與其談完后，可就某個(gè)問(wèn)題反復(fù)找其核實(shí)追問(wèn)。采取這種方法時(shí)，可多叫幾人“陪談”，讓被巡視單位摸不清真實(shí)意圖，從而達(dá)到保護(hù)談話對(duì)象的目的。

五是多人印證談。這是就某一個(gè)反映比較集中的問(wèn)題，找與之相關(guān)聯(lián)的人員多方位來(lái)求證說(shuō)明。

如巡視某高校時(shí)，有人反映個(gè)別校領(lǐng)導(dǎo)在評(píng)審現(xiàn)場(chǎng)干預(yù)票選結(jié)果事宜，這樣僅聽(tīng)一面之詞不行，就要約談所有現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審委員會(huì)的成員，讓其逐一還原當(dāng)時(shí)的真實(shí)情況，出具原始票據(jù)記錄，確保鐵證如山。六是延伸擴(kuò)大范圍談。

為了更客觀、立體地反映被巡視單位黨組織全貌，可有針對(duì)性地延伸擴(kuò)大談話覆蓋面，可以下沉一級(jí)向巡視對(duì)象工作過(guò)的地方延伸了解，可以與一屆任期內(nèi)離崗、退休的老領(lǐng)導(dǎo)談，也可以召集部分人大代表、政協(xié)委員談，聽(tīng)取他們的意見(jiàn)建議。七是與一把手重點(diǎn)談。

在普遍談話的基礎(chǔ)上，就反映的重大問(wèn)題、疑難問(wèn)題及大家都有反映而說(shuō)不清的模糊問(wèn)題，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，區(qū)分類別，分解細(xì)化，重新擬定談話提綱，讓一把手直面問(wèn)題，重點(diǎn)作答“畫像”，從而弄清問(wèn)題的真實(shí)面貌和原委。八是黨務(wù)知識(shí)問(wèn)答談。

在個(gè)別談話過(guò)程中，緊盯黨的建設(shè)缺失這一問(wèn)題，可以穿插提問(wèn)一些黨員干部應(yīng)知應(yīng)會(huì)的黨紀(jì)條規(guī)基礎(chǔ)知識(shí)，如黨員的權(quán)利、義務(wù)各有多少條？“三會(huì)一課”內(nèi)容包括哪些？“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育指的是什么？通過(guò)檢驗(yàn)談話對(duì)象黨務(wù)知識(shí)掌握情況，來(lái)發(fā)現(xiàn)基層黨組織建設(shè)存在的突出問(wèn)題。九是變通方式談。

針對(duì)個(gè)別談話對(duì)象思想上不重視、有顧慮，不愿談、不敢談的情況，要及時(shí)調(diào)整談話提綱，轉(zhuǎn)換問(wèn)詢方式，談話內(nèi)容從“是否有”轉(zhuǎn)變?yōu)椤坝惺裁础?，在談話?duì)象闡述、列舉具體事例的過(guò)程中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題線索。

市委巡查醫(yī)院談話提綱篇十

（一）基本情況

我局于20xx年x月，由某辦公室、某局、某局整合組建。機(jī)構(gòu)規(guī)格相當(dāng)于正科級(jí)，為區(qū)政府直屬事業(yè)單位。核定人員編制x名，領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)x名。其中，主任職數(shù)x名，副主任職數(shù)x名；內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)x名，其中，正職x名、副職x名。截至目前，在編在崗x人，現(xiàn)有空余編制x個(gè)。

局機(jī)關(guān)黨支部班子由x人組成。其中，支部書記x名，支部副書記x名，支部委員x名。黨支部共有黨員x名。

（二）20xx年以來(lái)主要工作

20xx年以來(lái)，局黨組堅(jiān)持以黨的十八大、十九大精神為指引，在區(qū)委、區(qū)政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全系統(tǒng)廣大干部群眾，扎實(shí)推進(jìn)政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)以及奪取反腐敗斗爭(zhēng)勝利取得了明顯成效。

一是牢牢把握政治方向，加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)。嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，在思想上、行動(dòng)上堅(jiān)決同以xx為核心的xxx保持高度一致，深入學(xué)習(xí)《xx新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)綱要》，學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)xx關(guān)系列重要指示批示精神，深入學(xué)習(xí)黨規(guī)黨紀(jì)、法律法規(guī)，加強(qiáng)理論武裝，努力提高黨員政治理論水平和政治素養(yǎng)，引導(dǎo)黨員干部增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。認(rèn)真貫徹落實(shí)《黨委（黨組）落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》和《中國(guó)xxx支部工作條例（試行）》，制發(fā)《黨建工作計(jì)劃》《黨風(fēng)廉政建設(shè)工作實(shí)施方案》《意識(shí)形態(tài)工作計(jì)劃》及《黨支部和黨員開(kāi)展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育安排計(jì)劃》等文件，全面細(xì)化年度黨建工作責(zé)任，強(qiáng)化對(duì)黨建工作的計(jì)劃和管控落實(shí)。定期召開(kāi)黨建工作推進(jìn)會(huì)議，聽(tīng)取支部工作匯報(bào)，研究謀劃、分析研判、安排部署、督查落實(shí)局黨建工作，確保局黨建各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)到位。

二是牢固樹立正確的政績(jī)觀，顯著增強(qiáng)了黨的建設(shè)。抓好黨建是最大政績(jī)。認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制，對(duì)重大決策、重要干部任免、重大項(xiàng)目安排和大額度資金使用，充分發(fā)揚(yáng)民主、集體討論決定，堅(jiān)決防止和糾正越權(quán)決策、違法決策現(xiàn)象的發(fā)生，有力地促進(jìn)了全局管理工作的科學(xué)化、民主化和制度化。認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”、基層黨組織生活會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活、主題黨日、民主評(píng)議黨員、談心談話等制度，堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)上黨課、定期召開(kāi)民主生活會(huì)制度，進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活，以健全完善的組織生活制度保證黨建工作的規(guī)范有序運(yùn)行，把“全面從嚴(yán)治黨向基層延伸”的總要求貫穿到黨建工作的全過(guò)程，形成規(guī)范有序、高效運(yùn)行、服務(wù)到位、引領(lǐng)發(fā)展的黨建工作機(jī)制。

三是持續(xù)優(yōu)化政治生態(tài)，全面從嚴(yán)治黨。狠抓從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實(shí)。班子成員率先垂范，認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，簽訂簽字背書單，強(qiáng)化責(zé)任主體、責(zé)任內(nèi)容，形成了主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)、班子成員抓分管、部門負(fù)責(zé)人直接負(fù)責(zé)的一級(jí)抓一級(jí)、一級(jí)帶一級(jí)、層層抓落實(shí)、人人有責(zé)任的工作格局。嚴(yán)肅查處違紀(jì)違法案件。用好執(zhí)紀(jì)監(jiān)督“四種形態(tài)”努力推動(dòng)形成“不敢腐、不能腐、不想腐”的良好局面。加強(qiáng)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)，認(rèn)真落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，持之以恒糾正“四風(fēng)”，常態(tài)化開(kāi)展正反面典型教育活動(dòng)，引導(dǎo)黨員干部時(shí)刻繃緊政治紀(jì)律這根弦，不斷增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，深入開(kāi)展機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓、優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境環(huán)境等專項(xiàng)行動(dòng)，促進(jìn)了黨風(fēng)政風(fēng)和社會(huì)風(fēng)氣的持續(xù)好轉(zhuǎn)。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)，嚴(yán)格遵守組織人事紀(jì)律，嚴(yán)格按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》的各項(xiàng)規(guī)定，努力提高選人用人的公信度和干部的滿意度，建設(shè)一支能夠思想政治堅(jiān)定，勇于擔(dān)當(dāng)改革發(fā)展重任、務(wù)實(shí)清正廉潔的干部隊(duì)伍。

市委巡查醫(yī)院談話提綱篇十一

1.你認(rèn)為本單位黨員干部是否存在妄議中央大政方針，散布違背黨的理論和路線方針政策的言論，公開(kāi)發(fā)表違背xxx決定、與核心價(jià)值理念相悖的言論或文章，制造傳播政治謠言及丑化黨和國(guó)家形象的言論等現(xiàn)象。

作為法院領(lǐng)導(dǎo)干部，堅(jiān)持黨對(duì)政法工作的絕對(duì)領(lǐng)導(dǎo)，維持xxx權(quán)威是原則和底線。領(lǐng)導(dǎo)干部樹牢“四個(gè)意識(shí)”（政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)）、堅(jiān)定“四個(gè)自信”（道路自信、理論自信、制度自信、文化自信）、做到“兩個(gè)維護(hù)”（堅(jiān)決維護(hù)xxxxxxxxx的核心、全黨的核心地位，堅(jiān)決維護(hù)xxx權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)），始終嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，講政治、講法治。我個(gè)人未發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部存在妄議中央大政方針，散布違背黨的理論和路線方針政策的言論，公開(kāi)發(fā)表違背xxx決定、與核心價(jià)值理念相悖的言論或文章，制造傳播政治謠言及丑化黨和國(guó)家形象的言論等現(xiàn)象。

2.你認(rèn)為本單位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部是否存在對(duì)黨不忠誠(chéng)、不老實(shí)，搞兩面派，做兩面人；“四個(gè)服從”不到位，不能嚴(yán)格按照民主集中制原則辦事，存在“七個(gè)有之”情形等問(wèn)題。

“天下至德，莫大于忠”。忠誠(chéng)是xxx人必須具備的優(yōu)秀品格，是每個(gè)黨員入黨宣誓時(shí)的莊嚴(yán)品格。對(duì)于黨員領(lǐng)導(dǎo)干部來(lái)講，忠誠(chéng)始終是第一位的。單位領(lǐng)導(dǎo)干部能夠政治忠誠(chéng)，在樹牢“四個(gè)意識(shí)”和踐行“兩個(gè)維護(hù)”上做到政治自覺(jué)；能夠思想忠誠(chéng)，在堅(jiān)定“四個(gè)自信”和強(qiáng)化理念武裝上做到思想自覺(jué)；能夠行動(dòng)忠誠(chéng)，在踐行xxx新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想上做到行動(dòng)自覺(jué)。

“四個(gè)服從”，主要指黨員個(gè)人服從黨的組織，少數(shù)服從多數(shù)，下級(jí)組織服從上級(jí)組織，全黨各個(gè)組織和全體黨員服從黨的全國(guó)代表大會(huì)和中央委員會(huì)?！八膫€(gè)服從”是黨的民主集中制原則的重要內(nèi)容，是黨的政治紀(jì)律的核心內(nèi)容。“四個(gè)服從”既反映了民主又體現(xiàn)了集中，是貫徹落實(shí)民主集中制的有效途徑，是黨內(nèi)生活秩序的總概括。堅(jiān)持“四個(gè)服從”，才能使我們黨的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)更加有力，確保各項(xiàng)決策的有力執(zhí)行。單位領(lǐng)導(dǎo)干部作為黨組織中的“關(guān)鍵少數(shù)”，能夠堅(jiān)持“四個(gè)服從”，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，強(qiáng)化黨內(nèi)政治生活制度建設(shè)，保持政治生態(tài)的風(fēng)清氣正。

“七個(gè)有之”，主要指一些人無(wú)視黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，為了自己的所謂仕途，為了自己的所謂影響力，搞任人唯親、排斥異己的有之，搞團(tuán)團(tuán)伙伙、拉幫結(jié)派的有之，搞匿名誣告、制造謠言的有之，搞收買人心、拉動(dòng)選票的有之，搞封官許愿、彈冠相慶的有之，搞自行其是、陽(yáng)奉陰違的有之，搞尾大不掉、妄議中央的也有之?！捌邆€(gè)有之”是xxxxxx指出的無(wú)視政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的一些突出問(wèn)題，是從無(wú)數(shù)案例中抽象和總結(jié)出來(lái)的，具有極強(qiáng)的現(xiàn)實(shí)針對(duì)性。單位領(lǐng)導(dǎo)干部不存在“四個(gè)服從”不到位，不能嚴(yán)格按照民主集中制原則辦事，存在“七個(gè)有之”情形等問(wèn)題。

但是，黨組在議事規(guī)則和民主集中制方面存在執(zhí)行不嚴(yán)。黨組會(huì)決策一定程度上存在決而不行、行而不實(shí)的現(xiàn)象。比如保密工作總題，目前存在泄密的個(gè)別現(xiàn)象，黨組很重視，明確要開(kāi)，但保密工作會(huì)議一直未開(kāi)。

3.你認(rèn)為本單位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部是否存在將“四個(gè)意識(shí)”當(dāng)口號(hào)，個(gè)人主義、分散主義、自由主義、本位主義、好人主義、山頭主義、宗派主義，圈子文化、碼頭文化盛行，拉幫結(jié)派、團(tuán)團(tuán)伙伙，嚴(yán)重破壞黨的集中統(tǒng)一和黨內(nèi)政治生態(tài)等問(wèn)題。

增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，集中體現(xiàn)了根本的政治方向、政治立志、政治要求，是檢驗(yàn)黨員干部政治素養(yǎng)的基本標(biāo)準(zhǔn)。本單位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部自覺(jué)樹牢“四個(gè)意識(shí)”，在思想上、政治上、行動(dòng)上同xxx保持高度一致，因此不存在上述提到的破壞黨的集中統(tǒng)一和黨內(nèi)政治生態(tài)等問(wèn)題。

4.你認(rèn)為本單位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部是否存在政治紀(jì)律和規(guī)矩意識(shí)淡薄，不按照有關(guān)規(guī)定向組織請(qǐng)示、報(bào)告重大事項(xiàng)，對(duì)本單位發(fā)生的重大問(wèn)題、重要情況不及時(shí)報(bào)告和請(qǐng)示，甚至報(bào)假情況、捂蓋子等問(wèn)題。

請(qǐng)示報(bào)告制度是加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的重要制度措施，既是重要的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、工作紀(jì)律，也是重要的政治制度、組織制度、工作制度，是統(tǒng)一全黨意志和行動(dòng)，確保做到“兩個(gè)維護(hù)”的重要制度安排。本單位領(lǐng)導(dǎo)干部能夠堅(jiān)持政治站位，不折不扣、嚴(yán)格請(qǐng)求報(bào)告制度規(guī)定，把各項(xiàng)規(guī)定落實(shí)到位，讓制度落地生根，不存在上述問(wèn)題。個(gè)別部門在例行工作報(bào)告方面不夠主動(dòng)，重大事項(xiàng)報(bào)告不及時(shí)，不全面，容易導(dǎo)致黨組在處理突發(fā)事件時(shí)陷入被動(dòng)局面。如本單位聘任制書記員在疫情期間去韓國(guó)的事情。

5.你認(rèn)為本單位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部是否存在蔑視巡視巡察權(quán)威，“開(kāi)小會(huì)、統(tǒng)一口徑”，以各種方式干擾巡視巡察、對(duì)抗政治巡視巡察監(jiān)督等問(wèn)題。

巡視巡察工作是黨內(nèi)監(jiān)督的戰(zhàn)略性制度安排，是落實(shí)和推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的重要手段。本單位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要求法院干警思想上高度重視巡視巡察工作，對(duì)組織坦誠(chéng)相待，不存在蔑視巡視巡察權(quán)威，“開(kāi)小會(huì)、統(tǒng)一口徑”，以各種方式干擾巡視巡察、對(duì)抗政治巡視巡察監(jiān)督等問(wèn)題。

6.你認(rèn)為黨委（黨組）是否把學(xué)習(xí)貫徹xxx新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大、十九屆二中、三中、四中全會(huì)精神作為首要政治任務(wù)？是否存在理論學(xué)習(xí)學(xué)深悟透、入腦入心不夠；中心組學(xué)習(xí)制度執(zhí)行不規(guī)范，缺乏計(jì)劃性系統(tǒng)性，形式單一、只學(xué)習(xí)不討論、以會(huì)代學(xué)等現(xiàn)象；調(diào)研報(bào)告、學(xué)習(xí)心得、學(xué)習(xí)筆記等存在抄襲造假現(xiàn)象；領(lǐng)導(dǎo)干部在線學(xué)習(xí)存在他人代學(xué)等形式主義現(xiàn)象。

我們黨歷來(lái)重視理念學(xué)習(xí)。中國(guó)xxx人依靠學(xué)習(xí)走到今天，也必然要依靠學(xué)習(xí)走向未來(lái)。黨委（黨組）把貫徹學(xué)習(xí)xxx新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大、十九屆二中、三中、四中全會(huì)精神作為首要政治任務(wù)。但還存在一些問(wèn)題：1、黨組班子帶頭學(xué)習(xí)的表率作用不明顯。中心組學(xué)習(xí)形式單一，主要以集體學(xué)習(xí)、專題研討、個(gè)人自學(xué)為主，且參學(xué)率達(dá)不到100%，學(xué)習(xí)記錄也不完整。2、學(xué)習(xí)的廣度和深度不夠。黨委（黨組）干部只是按照規(guī)定發(fā)放相關(guān)學(xué)習(xí)書目，未組織開(kāi)展應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)測(cè)試，部分黨員領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)有浮于表面的現(xiàn)象，不能做到入腦入心。

7.你認(rèn)為本單位黨員干部是否存在理想信念不堅(jiān)定，政治信仰缺失，政治定力不強(qiáng)，精神“缺鈣”；形式上入黨，心中無(wú)黨，只講待遇，不講擔(dān)當(dāng)；不信馬列信鬼神，參加宗教迷信活動(dòng)等現(xiàn)象。具體有哪些人？哪些具體表現(xiàn)？

理想信念是xxx人精神上的“鈣”，沒(méi)有理想信念，理想信念不堅(jiān)定，精神上就會(huì)“缺鈣”，就會(huì)得“軟骨病”。堅(jiān)定理想信念，堅(jiān)守xxx人精神追求，始終是xxx人安身立命的根本。對(duì)馬克思主義的信仰，對(duì)共產(chǎn)主義和社會(huì)主義的信念，對(duì)黨和人民的忠誠(chéng)，是xxx人的政治靈魂。本單位黨員干部能夠堅(jiān)定理想信念，心中有黨，對(duì)黨忠誠(chéng)，公正司法、司法為民，心系群眾，為民盡責(zé)任，不存在上述問(wèn)題。

8.你認(rèn)為黨委（黨組）在開(kāi)展“解放思想大討論”、“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化、“不忘初心、牢記使命”主題教育等方面做的如何？是否存在不認(rèn)真、走過(guò)場(chǎng)、做表面文章等問(wèn)題？有哪些問(wèn)題表現(xiàn)？

黨委（黨組）在開(kāi)展“解放思想大討論”、“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化、“不忘初心、牢記使命”主題教育等方面，能夠聚焦教育主題、緊扣教育焦點(diǎn)，堅(jiān)持早預(yù)熱、早謀劃、早安排，將主題教育與法院工作緊密結(jié)合起來(lái)，切實(shí)抓牢思想建設(shè)、黨的建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、能力建設(shè)、廉政建設(shè)。通過(guò)主題教育，我們普通干警能夠進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念，筑牢思想防線，把堅(jiān)定的理想信念內(nèi)化于心、外化于行，做到心中有堅(jiān)守，工作有堅(jiān)持，以實(shí)際行動(dòng)為法院審判事業(yè)增光增彩。

9.你認(rèn)為本單位領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員是否存在學(xué)用“兩張皮”，形式上學(xué)習(xí)新思想、新方略，具體工作中仍然走老路等問(wèn)題？有哪些具體表現(xiàn)？請(qǐng)舉例說(shuō)明。

開(kāi)題主題教育，切忌學(xué)用“兩張皮”。本單位領(lǐng)導(dǎo)干部在主題教育學(xué)習(xí)時(shí)，針對(duì)性不強(qiáng)。沒(méi)有針對(duì)一線干警開(kāi)展xxx新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想專題培訓(xùn)班，部分黨支部沒(méi)有圍繞學(xué)習(xí)新思想開(kāi)展專題研討，理論武裝與執(zhí)法辦案結(jié)合得還不夠緊密。

市委巡查醫(yī)院談話提綱篇十二

1、黨的建設(shè)方面存在哪些問(wèn)題。是否存在黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化問(wèn)題，如，黨組(黨委)主體責(zé)任是否落實(shí)到位，是否發(fā)揮黨組(黨委)的領(lǐng)導(dǎo)核心作用;

是否聯(lián)系實(shí)際深入貫徹落實(shí)上級(jí)重要決策部署;

是否牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”、落實(shí)黨章黨規(guī)的“四個(gè)服從”。是否存在黨的建設(shè)缺失問(wèn)題，如，是否存在重業(yè)務(wù)、輕黨建問(wèn)題，以辦公會(huì)代替黨組會(huì);

是否存在紀(jì)律松弛、作風(fēng)渙散、不作為、懶作為等現(xiàn)象。是否存在從嚴(yán)治黨不力問(wèn)題，如，黨組(黨委)兩個(gè)主體責(zé)任是否落實(shí)到位;

是否認(rèn)真貫徹廉潔自律準(zhǔn)則和黨紀(jì)處分條例，嚴(yán)格執(zhí)行“六項(xiàng)紀(jì)律”;

是否堅(jiān)持把紀(jì)律挺在前面;

是否存在定責(zé)不清、分責(zé)不細(xì)、履責(zé)不實(shí)、督責(zé)不力、問(wèn)責(zé)不嚴(yán)等問(wèn)題。黨的建設(shè)方面還存在哪些問(wèn)題。

2、領(lǐng)導(dǎo)干部在廉潔自律方面存在哪些問(wèn)題。如，領(lǐng)導(dǎo)班子成員在主管或分管的工作領(lǐng)域是否存在問(wèn)題多發(fā)，抱團(tuán)阻撓組織調(diào)查，當(dāng)好好先生、為官不為，推卸責(zé)任，瞞案子、抹案子等問(wèn)題。

3、貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神和省委具體規(guī)定方面存在哪些問(wèn)題。如，在“四風(fēng)”方面是否存在“官氣十足、生冷硬橫，推諉扯皮、辦事拖拉，不務(wù)正業(yè)、缺崗漏崗，揮霍公款、浪費(fèi)公物，獎(jiǎng)懲不嚴(yán)、亂發(fā)補(bǔ)貼”等現(xiàn)象。公務(wù)接待、公務(wù)差旅、辦公用房、職務(wù)消費(fèi)、經(jīng)費(fèi)管理等方面有無(wú)違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神、黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)條例、黨政機(jī)關(guān)國(guó)內(nèi)公務(wù)接待管理規(guī)定和省委具體規(guī)定的問(wèn)題。是否存在借助添丁祝壽、搬家賀屋、榮調(diào)升遷、婚喪嫁娶、子女升學(xué)等各種喜慶收受禮金，在各種節(jié)日收受土特產(chǎn)，打著人情交往的幌子請(qǐng)吃請(qǐng)玩，公務(wù)出差游山玩水，下基層檢查指導(dǎo)工作大吃大喝，審批管理吃拿卡要，沉迷打牌賭博，搞婚外戀、一夜情，失職瀆職、不作為等嚴(yán)重違紀(jì)問(wèn)題。是否還存在其它“四風(fēng)”新表現(xiàn)、新形式、新苗頭、新動(dòng)向的問(wèn)題。

4、黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩方面存在哪些問(wèn)題。如，黨組(黨委)在貫徹執(zhí)行中央和省委的決策部署方面，是否存在“上有政策、下有對(duì)策”的問(wèn)題;

各級(jí)班子有無(wú)公開(kāi)散布悖離中央、省委要求的言論，以及“獨(dú)斷專行、各自為政、拉幫結(jié)伙、處事不公”等違xxx紀(jì)的問(wèn)題或行為;

是否存在對(duì)黨的政治要求刻意歪曲、陽(yáng)奉陰違，不遵守民主集中制、唯我獨(dú)尊，對(duì)工作機(jī)密跑風(fēng)漏氣，搞匿名誣告、制造謠言，搞團(tuán)團(tuán)伙伙、拉幫結(jié)派，公開(kāi)參與或組織宗教迷信活動(dòng)，個(gè)人重大事項(xiàng)不報(bào)告或報(bào)告不實(shí)，隱瞞惡性事故，對(duì)組織調(diào)查搞攻守同盟等問(wèn)題。是否還存在領(lǐng)導(dǎo)干部違反政治紀(jì)律、政治規(guī)矩的問(wèn)題。

5、選拔任用干部方面存在哪些問(wèn)題。如，有無(wú)違反規(guī)定程序選拔任用干部，私自干預(yù)下級(jí)或原任職單位干部任用，在干部考察中隱瞞或歪曲事實(shí)真相，在干部檔案上弄虛作假，突擊提拔調(diào)整干部，封官許愿、任人唯親、營(yíng)私舞弊，跑官要官、拉票賄選、超職數(shù)配備、違規(guī)提高干部職級(jí)待遇等問(wèn)題。有無(wú)其他違反民主集中制和組織人事紀(jì)律的問(wèn)題。

除了上述外，是否還存在您認(rèn)為需要反映的領(lǐng)導(dǎo)干部其他方面問(wèn)題。

市委巡查醫(yī)院談話提綱篇十三

市委巡察辦：

按照市委對(duì)巡察工作的統(tǒng)一安排部署，市委第三巡察組于**年8月21日至**年9月9日對(duì)我局食藥領(lǐng)域進(jìn)行了專項(xiàng)巡察。12月26日，巡察組將巡察意見(jiàn)向我局進(jìn)行了反饋，并提出了整改要求。針對(duì)巡察反饋的問(wèn)題，我認(rèn)真履行第一責(zé)任人責(zé)任，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，帶頭全盤認(rèn)領(lǐng)問(wèn)題清單，深挖問(wèn)題根源，制定整改方案，狠抓整改落實(shí)，經(jīng)過(guò)近期努力工作，整改取得了初步成效，反饋的4個(gè)方面14條問(wèn)題已經(jīng)整改完成10條。現(xiàn)將本人組織落實(shí)巡察反饋意見(jiàn)整改情況匯報(bào)如下:

一、思想高度重視，迅速研究部署

巡察反饋會(huì)后，市市場(chǎng)xxx黨組高度重視，我嚴(yán)格履行巡察整改第一責(zé)任人的責(zé)任，對(duì)巡察組反饋的意見(jiàn)建議正確認(rèn)識(shí)，把巡察問(wèn)題整改工作當(dāng)作當(dāng)前的一項(xiàng)最主要的政治任務(wù)來(lái)落實(shí)。第一時(shí)間召開(kāi)黨組專題會(huì)議，組織學(xué)習(xí)巡察反饋意見(jiàn)，就整改工作進(jìn)行了全面安排部署，對(duì)反饋的問(wèn)題認(rèn)真進(jìn)行研究部署。成立了由黨組書記任組長(zhǎng)，其他黨組成員任副組長(zhǎng)，各科室（辦）、下屬單位負(fù)責(zé)人為成員的巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，強(qiáng)化組織保障，確保整改工作有力有序推進(jìn)。2020年1月6日，召開(kāi)了專題民主生活會(huì)，班子成員對(duì)照反饋問(wèn)題，逐一逐項(xiàng)進(jìn)行了自我剖析，切實(shí)把自己擺進(jìn)去、把思想擺進(jìn)去、把問(wèn)題擺進(jìn)去，從思想認(rèn)識(shí)、工作作風(fēng)、制度建設(shè)、紀(jì)律震懾等方面深挖問(wèn)題根源，并明確提出了整改內(nèi)容、整改目標(biāo)、責(zé)任主體和整改時(shí)限，確定了整改時(shí)間表、路線圖，為整改工作的有序推進(jìn)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

二、堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，強(qiáng)化整改落實(shí)

（一）制定整改方案。為確保整改任務(wù)順利完成，取得實(shí)效，本人帶領(lǐng)黨組一班人對(duì)照問(wèn)題，尋找差距，通過(guò)對(duì)巡察反饋問(wèn)題深入思考、認(rèn)真分析，制定了《xxx隴南市市場(chǎng)監(jiān)督管理局巡察問(wèn)題整改工作方案》（隴市監(jiān)黨字〔2020〕4號(hào)），將反饋的4個(gè)方面14條問(wèn)題進(jìn)行細(xì)化分解，實(shí)行清單管理，逐一明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、牽頭部門、完成時(shí)限。實(shí)施銷號(hào)制落實(shí)，真正做到一個(gè)問(wèn)題、一名領(lǐng)導(dǎo)、一支隊(duì)伍，確保存在問(wèn)題件件有落實(shí)，事事有回音，在抓好集中整改的同時(shí)，舉一反三，深刻反思，認(rèn)真剖析問(wèn)題產(chǎn)生的深層次原因，找準(zhǔn)體制機(jī)制上的“癥結(jié)”，堅(jiān)持階段性整改和長(zhǎng)期整改相結(jié)合，強(qiáng)化制度建設(shè)，堅(jiān)持標(biāo)本兼治。

（二）壓實(shí)工作責(zé)任。明確我本人對(duì)整改落實(shí)工作負(fù)總責(zé)，重點(diǎn)環(huán)節(jié)抓協(xié)調(diào)、關(guān)鍵問(wèn)題抓督辦，其他班子成員是分管范圍內(nèi)整改的第一責(zé)任人，相關(guān)科室、下屬單位負(fù)責(zé)人和各黨支部書記是整改的直接責(zé)任人，負(fù)責(zé)具體問(wèn)題整改落實(shí)，通過(guò)層層督促傳導(dǎo)責(zé)任，壓實(shí)整改責(zé)任。切實(shí)做到認(rèn)真改、堅(jiān)決改、徹底改，不打折扣、不留死角、不拖沓推辭。形成了黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、各部門齊抓共管、整體推進(jìn)整改落實(shí)的工作格局。

（三）推動(dòng)整改落實(shí)。我本人把整改反饋問(wèn)題作為當(dāng)前首要政治任務(wù)來(lái)抓，積極主動(dòng)推進(jìn)巡察反饋問(wèn)題的整改落實(shí)，全面跟蹤落實(shí)情況，要求各責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)全面監(jiān)督，定期進(jìn)行專題分析研討，班子成員和科室負(fù)責(zé)人對(duì)照問(wèn)題整改責(zé)任清單報(bào)告整改情況，明確階段任務(wù)，布置具體工作，確保問(wèn)題一個(gè)不少、措施一條不落，整改落實(shí)到位。

三、抓實(shí)后續(xù)整改，強(qiáng)化長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)

目前，反饋的4個(gè)方面14條問(wèn)題已經(jīng)整改完成10條，下一步，我將繼續(xù)圍繞巡察反饋意見(jiàn)，深入抓整改、抓推進(jìn)、抓落實(shí)，真正達(dá)到“發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題、推動(dòng)改革、促進(jìn)發(fā)展”的目的。

（一）繼續(xù)抓好整改工作，鞏固好整改成果。堅(jiān)持目標(biāo)不變，力度不減，對(duì)巡察整改工作緊抓不放，繼續(xù)以嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)、實(shí)的作風(fēng)抓好整改工作，對(duì)于已經(jīng)完成整改的事項(xiàng)，持續(xù)鞏固好巡察整改成果，需要長(zhǎng)期堅(jiān)持整改的事項(xiàng)，持續(xù)跟蹤推進(jìn)，確保真改實(shí)改，全面整改，持續(xù)整改。

（二）注重建章立制，構(gòu)建管用的長(zhǎng)效機(jī)制。以整改工作為契機(jī)，在前一階段制定的各項(xiàng)制度基礎(chǔ)上，持續(xù)建立健全制度規(guī)范，堅(jiān)持舉一反三，以小見(jiàn)大，從個(gè)別問(wèn)題中發(fā)現(xiàn)共性問(wèn)題，加強(qiáng)內(nèi)部管理，強(qiáng)化依法依規(guī)履職，在抓好整改的同時(shí)，注重治本，注重預(yù)防，注重運(yùn)用好巡察問(wèn)題找差距、補(bǔ)短板，堅(jiān)決防止同類問(wèn)題再次發(fā)生。

（三）強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，促進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，進(jìn)一步提高政治站位，落實(shí)管黨治黨政治責(zé)任，以本次巡察整改為契機(jī)進(jìn)一步嚴(yán)明黨的紀(jì)律和政治規(guī)矩，嚴(yán)格貫徹執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”，嚴(yán)防“四風(fēng)”問(wèn)題反彈回潮，持之以恒貫徹落實(shí)好巡察反饋意見(jiàn)的各項(xiàng)要求。

市委巡查醫(yī)院談話提綱篇十四

根據(jù)區(qū)委統(tǒng)一部署，2019年11月25日至1月15日，區(qū)委第二巡察組對(duì)段莊街道所轄段莊、礦山、興南、紡西、法苑5個(gè)社區(qū)黨委進(jìn)行了巡察。2020年3月6日，巡察組向段莊街道反饋了巡察意見(jiàn)，街道黨工委高度重視整改落實(shí)工作，認(rèn)真剖析存在問(wèn)題的原因，逐條制定整改措施，落實(shí)分管領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任人和整改時(shí)限?，F(xiàn)將巡察反饋意見(jiàn)整改情況報(bào)告如下：

一、整改工作組織情況

一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任。段莊街道黨工委及時(shí)成立整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，召開(kāi)專題會(huì)議研究落實(shí)巡察反饋意見(jiàn)，制定整改方案，建立巡察整改清單，落實(shí)分管領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任人和整改時(shí)限。被巡察社區(qū)各分管領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合巡察反饋意見(jiàn)整改清單，深入社區(qū)指導(dǎo)整改工作。

二是細(xì)化分工、明確任務(wù)。街道黨工委明確抓好巡察整改工作的總體要求和方法步驟，對(duì)反饋問(wèn)題和意見(jiàn)建議進(jìn)行逐項(xiàng)梳理、深刻剖析，列出問(wèn)題清單、整改措施、完成時(shí)限、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任科室，做到了反饋意見(jiàn)零遺漏、全覆蓋。

三是加強(qiáng)監(jiān)督，抓好落實(shí)。由街道紀(jì)工委、黨政辦負(fù)責(zé)，嚴(yán)格對(duì)照整改方案，對(duì)整改進(jìn)展情況開(kāi)展一次督查，對(duì)反饋問(wèn)題實(shí)行督導(dǎo)推進(jìn)、確保整改工作扎實(shí)開(kāi)展，確保各項(xiàng)整改事項(xiàng)件件有落實(shí)、事事有回音。

二、整改工作落實(shí)情況

(一)社區(qū)黨委貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策方面

1、關(guān)于學(xué)習(xí)貫徹xxx新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大、十九屆四中全會(huì)精神不扎實(shí)、不到位問(wèn)題的整改。

一是分別召開(kāi)專題會(huì)研究部署，制定全年學(xué)習(xí)計(jì)劃，根據(jù)工作安排和學(xué)習(xí)進(jìn)度適時(shí)組織討論。二是社區(qū)黨委堅(jiān)持集中學(xué)與個(gè)人學(xué)、普遍學(xué)與重點(diǎn)學(xué)、線上與線下相結(jié)合等方式，搭建“四微”助學(xué)模式，通過(guò)利用“三會(huì)一課”、例會(huì)學(xué)習(xí)等，創(chuàng)辦“微課堂”，組織黨員開(kāi)展微黨課。三是領(lǐng)導(dǎo)班子開(kāi)展研討交流，組織黨員開(kāi)展“弘揚(yáng)愛(ài)國(guó)情懷、凝聚奮進(jìn)力量”愛(ài)國(guó)主義教育，使黨員相互學(xué)習(xí)、相互交流、共同提高，扎實(shí)推進(jìn)學(xué)習(xí)教育往心里走、往深里走、往實(shí)里走。

2、關(guān)于貫徹落實(shí)上級(jí)黨委政府決策部署打折扣問(wèn)題的整改。一是各社區(qū)黨委召開(kāi)專題會(huì)議研究落實(shí)重大工作，針對(duì)社區(qū)具體情況，制定操作性強(qiáng)的工作舉措，嚴(yán)格落實(shí)上級(jí)黨委政府決策部署;二是細(xì)化強(qiáng)化街道領(lǐng)導(dǎo)包掛工作責(zé)任制，定期到包掛社區(qū)督促、指導(dǎo)社區(qū)黨委抓好重大工作的貫徹落實(shí)。各社區(qū)黨委均在4月6日前制定了“兩學(xué)一做”“不忘初心、牢記使命”主題教育方案，街道黨工委不定期對(duì)主題教育臺(tái)賬開(kāi)展檢查。

(二)社區(qū)黨委自身建設(shè)方面

1、關(guān)于黨建主體責(zé)任落實(shí)不到位問(wèn)題的整改。

一是嚴(yán)格落實(shí)黨建主體責(zé)任制，增強(qiáng)抓黨建工作的主業(yè)意識(shí)，把黨建工作和社區(qū)中心工作同謀劃、同部署。二是組織社區(qū)班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨務(wù)工作基本知識(shí)，通過(guò)向書本學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、向老黨員學(xué)習(xí)來(lái)提高業(yè)務(wù)水平。三是加強(qiáng)黨建人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，熟悉掌握黨務(wù)知識(shí)，提高工作能力。

2、關(guān)于組織制度落實(shí)不到位問(wèn)題的整改。

市委巡查醫(yī)院談話提綱篇十五

根據(jù)隆昌市委統(tǒng)一部署，**年11月12日至12月31日，市委第二巡察組對(duì)迎祥鎮(zhèn)2個(gè)貧困村開(kāi)展了扶貧領(lǐng)域?qū)ｍ?xiàng)巡察。**年2月，市委第二巡察組向迎祥鎮(zhèn)反饋了巡察情況，指出了迎祥鎮(zhèn)脫貧攻堅(jiān)工作存在的問(wèn)題和不足，并對(duì)今后如何做好工作提出了具體的意見(jiàn)和要求。迎祥鎮(zhèn)黨委高度重視反饋意見(jiàn)，對(duì)反饋情況進(jìn)行了認(rèn)真整改落實(shí)，現(xiàn)將情況報(bào)告如下：

一、提高政治站位，高度重視整改。

收到巡察組反饋意見(jiàn)后，迎祥鎮(zhèn)黨委于2月21日庚即召開(kāi)了黨委會(huì)和全鎮(zhèn)干部職工、村三職干部大會(huì)。班子成員集中討論，逐個(gè)剖析問(wèn)題產(chǎn)生的根源，積極研究整改措施，就整改工作進(jìn)行全面安排部署。將巡察組反饋的四個(gè)方面存在的24個(gè)問(wèn)題進(jìn)行細(xì)化分類，明確責(zé)任分工，逐項(xiàng)整改。截至目前，整改工作取得階段性的成效。

（一）高度重視，立即安排。接到巡察組反饋意見(jiàn)后，我鎮(zhèn)高度重視，及時(shí)召開(kāi)了黨委會(huì)進(jìn)行專題研究，按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，對(duì)有脫貧攻堅(jiān)任務(wù)的村實(shí)行全覆蓋，成立了以鎮(zhèn)黨委書記李明同志任組長(zhǎng)、鎮(zhèn)長(zhǎng)邱有德同志任副組長(zhǎng)、人大主席唐傳玖同志、鎮(zhèn)黨委副書記呂剛同志、鎮(zhèn)紀(jì)委書記羅錫淼同志任領(lǐng)導(dǎo)小組成員的巡察問(wèn)題整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由分管的黨委副書記呂剛牽頭、鎮(zhèn)扶貧辦、村兩委具體落實(shí)整改工作。認(rèn)真制定整改方案，細(xì)化整改措施，鎮(zhèn)黨委先后印發(fā)迎委〔**〕13、14文件以落實(shí)整改工作。會(huì)上，黨委班子就巡察組反饋的問(wèn)題進(jìn)行逐一對(duì)照分析，緊密結(jié)合實(shí)際，研究整改落實(shí)具體措施，確保整改工作快啟動(dòng)、快推進(jìn)、快見(jiàn)效。

（二）細(xì)化分工，壓實(shí)責(zé)任。我鎮(zhèn)緊緊圍繞巡察組反饋意見(jiàn)和整改工作要求，明確鎮(zhèn)黨委書記李明同志、鎮(zhèn)長(zhǎng)邱有德同志對(duì)巡察整改工作負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)、包片領(lǐng)導(dǎo)、鎮(zhèn)紀(jì)委、農(nóng)技中心、國(guó)土所、扶貧辦、社事辦、村建辦負(fù)責(zé)人。一是建立整改臺(tái)賬，明確整改內(nèi)容、整改措施、整改時(shí)限、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門，確保整改取得好的實(shí)效。二是健全上下聯(lián)動(dòng)機(jī)制，定期召開(kāi)整改協(xié)調(diào)推進(jìn)會(huì)，落實(shí)整改情況反饋，做好上傳下達(dá)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)解決整改過(guò)程中遇到的各類問(wèn)題。三是強(qiáng)化監(jiān)督檢查。實(shí)時(shí)對(duì)相關(guān)部門及村支部整改落實(shí)情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查，對(duì)落實(shí)整改不力，特別是陽(yáng)奉陰違的，嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。

（三）建章立制，責(zé)任擔(dān)當(dāng)。針對(duì)市委巡察組反饋存在的問(wèn)題和提出的整改意見(jiàn)建議，我鎮(zhèn)及時(shí)制定完善了涉及財(cái)務(wù)管理工作等相關(guān)規(guī)章制度。在巡察整改中，鎮(zhèn)長(zhǎng)、黨委書記李明同志堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，不躲不繞不推，嚴(yán)把整改質(zhì)量關(guān)，對(duì)重要工作親自部署、重大問(wèn)題親自過(guò)問(wèn)、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)，履責(zé)擔(dān)當(dāng)，充分發(fā)揮了領(lǐng)頭示范作用。鎮(zhèn)黨委班子成員自覺(jué)落實(shí)“一崗雙責(zé)”，對(duì)自己分管科室問(wèn)題的整改落實(shí)工作親自抓、帶頭干、親督導(dǎo)、重問(wèn)效。各責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、辦（站、所）也分別對(duì)照問(wèn)題，層層分解任務(wù)，層層傳導(dǎo)壓力，層層抓好落實(shí)。

（四）總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，注重長(zhǎng)效。整改期間，我鎮(zhèn)在抓好整改、解決問(wèn)題的同時(shí)，及時(shí)總結(jié)整改經(jīng)驗(yàn)，研究制定科學(xué)、管用、長(zhǎng)效的工作機(jī)制，鞏固好、堅(jiān)持好整改成果，促進(jìn)全鎮(zhèn)干部工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變，切實(shí)把巡察成果轉(zhuǎn)化為推動(dòng)全鎮(zhèn)科學(xué)健康持續(xù)發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力，為實(shí)現(xiàn)美麗新迎祥目標(biāo)保駕護(hù)航。

二、堅(jiān)持政治標(biāo)準(zhǔn)，確保落實(shí)整改

1.針對(duì)“班子成員被動(dòng)應(yīng)付，個(gè)別班子成員參與脫貧攻堅(jiān)工作的主動(dòng)性不夠，沒(méi)有深入一線抓脫貧，存在只掛帥不出征現(xiàn)象”整改如下：

一是健全班子成員抓脫貧攻堅(jiān)責(zé)任制清單，落實(shí)分管領(lǐng)域扶貧職責(zé)，做到人人肩上有擔(dān)子，個(gè)個(gè)身上有壓力；

二是健全脫貧攻堅(jiān)例會(huì)制度，黨委政府主要領(lǐng)導(dǎo)親自聽(tīng)取班子成員抓脫貧攻堅(jiān)具體工作的匯報(bào)；

三是健全班子成員走訪貧困戶臺(tái)賬，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題，幫助貧困戶脫貧和鞏固脫貧成果。如：為黃桷村2戶、廣付村1戶收入未達(dá)標(biāo)的貧困戶落實(shí)了低保兜底政策。水龍村2戶貧困戶低保兜底政策資料也正在完善中。

2.針對(duì)“村黨支部主動(dòng)擔(dān)責(zé)不夠，水龍村支部書記責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)，脫貧攻堅(jiān)工作依靠第一書記，對(duì)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展、項(xiàng)目實(shí)施情況一問(wèn)三不知”整改如下：

一是堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，以“黨建+”促進(jìn)脫貧攻堅(jiān)責(zé)任落地落實(shí)；

二是以實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略為契機(jī)，組織黨員干部開(kāi)展大討論活動(dòng)，為水龍村產(chǎn)業(yè)振興集思廣益，出實(shí)招、見(jiàn)實(shí)效。如：鎮(zhèn)黨委依據(jù)相關(guān)組織程序，現(xiàn)已免除了蔣興玉水龍村支部書記一職。

3.針對(duì)“慰問(wèn)式走訪嚴(yán)重。部分幫扶干部不認(rèn)真履行幫扶責(zé)任，習(xí)慣‘突擊式’、‘應(yīng)付式’走訪，入戶次數(shù)少，對(duì)貧困戶的需求不了解，不過(guò)問(wèn)”整改如下：

一是健全建檔立卡貧困戶信息系統(tǒng)（app），全面掌握貧困戶基本信息；

二是進(jìn)一步健全幫扶機(jī)制，做到年初掌握生產(chǎn)生活需求，年中送技術(shù)送信息，年末親情慰問(wèn)。如：針對(duì)今年幫扶責(zé)任人的調(diào)整，及時(shí)組織幫扶責(zé)任人逐一走訪幫扶對(duì)象，了解幫扶對(duì)象的需求、基本情況，做的心中有數(shù)。

4.針對(duì)“產(chǎn)業(yè)扶貧問(wèn)題較多，產(chǎn)業(yè)發(fā)展研判不夠效益不好；

合作經(jīng)營(yíng)不嚴(yán)謹(jǐn)，基金存在流失風(fēng)險(xiǎn)；

表面合作經(jīng)營(yíng)實(shí)為借款”整改如下：

一是認(rèn)真研判產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目運(yùn)行情況，深入查找收益難的具體原因，建立產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目運(yùn)行臺(tái)賬，制定對(duì)標(biāo)補(bǔ)差措施，解決薄刀村光伏發(fā)電項(xiàng)目收益問(wèn)題。及時(shí)對(duì)水龍村的種苗進(jìn)行補(bǔ)植和改植并加強(qiáng)技術(shù)管護(hù)。二是積極探索農(nóng)民增收機(jī)制，在“大園區(qū)+小業(yè)主”模式下，推行“龍頭企業(yè)+合作社+農(nóng)民”的訂單帶動(dòng)模式，均益農(nóng)業(yè)公司將建成的核桃基地交給農(nóng)戶管理，由隆昌培紅核桃種植農(nóng)民合作社負(fù)責(zé)技術(shù)指導(dǎo)，農(nóng)戶生產(chǎn)的核桃由均益公司以高于市場(chǎng)平均價(jià)格的保底價(jià)全部收購(gòu)。三是按照產(chǎn)業(yè)扶持基金管理辦法，以水龍村為試點(diǎn)，探索基金保值增值模式，充分發(fā)揮支持和推動(dòng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展作用。

5.針對(duì)“產(chǎn)業(yè)發(fā)展技術(shù)支撐不足，水龍村柑橘種植業(yè)缺乏專業(yè)技術(shù)指導(dǎo)，長(zhǎng)勢(shì)不好，前景堪憂”整改如下：

一是深入查找原因，針對(duì)問(wèn)題健全產(chǎn)業(yè)發(fā)展機(jī)制；

二是以“掙得到錢、當(dāng)?shù)煤眉?、待得?lái)人、走得正路”為標(biāo)準(zhǔn)，培育一批家庭能人，帶動(dòng)全村產(chǎn)業(yè)發(fā)展。如：水龍村駐村農(nóng)技員羅鴻勵(lì)今年已多次為水龍村的種植業(yè)進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)并制定了詳細(xì)規(guī)劃。

6.針對(duì)“工作不盡責(zé)不務(wù)實(shí)，鎮(zhèn)工作人員對(duì)貧困村費(fèi)用支出不審核，票據(jù)把關(guān)不嚴(yán)，票據(jù)不規(guī)范；

水龍村個(gè)別扶貧基金借款票據(jù)無(wú)日期”整改如下：

一是規(guī)范村級(jí)財(cái)務(wù)管理，定期審核相關(guān)票據(jù)；

二是健全財(cái)務(wù)例會(huì)制度，根據(jù)村社財(cái)務(wù)檢查情況，由農(nóng)技中心召開(kāi)問(wèn)題通報(bào)暨整改落實(shí)會(huì)議，及時(shí)通報(bào)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，做到舉一反三，確保財(cái)務(wù)管理合規(guī)。三是健全審批事項(xiàng)自查機(jī)制，村建、國(guó)土等有關(guān)部門定期清理排查審批資料，建立常見(jiàn)問(wèn)題臺(tái)賬，減少類似錯(cuò)誤重復(fù)發(fā)生。如：我鎮(zhèn)于4月制定了《迎祥鎮(zhèn)村（社區(qū)）集體經(jīng)濟(jì)財(cái)務(wù)規(guī)范化管理實(shí)施細(xì)則》。

7.針對(duì)“厲行節(jié)約不夠，水龍村、薄刀村一年支出會(huì)議誤工補(bǔ)助超過(guò)一萬(wàn)元”整改如下：

一是退回部分不必要支出的會(huì)議及誤工補(bǔ)助至村級(jí)財(cái)務(wù)賬戶，做其他支出。二是進(jìn)一步明確經(jīng)費(fèi)支出項(xiàng)目。三是改進(jìn)會(huì)議打捆方式，減少會(huì)議次數(shù)，盡量少發(fā)會(huì)議補(bǔ)助，厲行節(jié)約。如：我鎮(zhèn)對(duì)全鎮(zhèn)27個(gè)村（社區(qū)）的財(cái)務(wù)進(jìn)行了清理、整改，對(duì)不符合要求的支出資金，已上交鎮(zhèn)財(cái)政。

8.針對(duì)“村級(jí)財(cái)務(wù)管理不規(guī)范，水龍村存在大量白條領(lǐng)取誤工補(bǔ)助費(fèi)的現(xiàn)象，其他由村上實(shí)施的小工程大部分是白條支出工程款，無(wú)附件、無(wú)明細(xì)”整改如下：

一是完善村民自治章程和村規(guī)民約，健全村級(jí)財(cái)務(wù)管理辦法，加強(qiáng)民主監(jiān)督。二是完善民主理財(cái)制度，理財(cái)小組成員進(jìn)行獨(dú)立、有效的監(jiān)督。三是健全村級(jí)財(cái)務(wù)審計(jì)制度，由農(nóng)經(jīng)站把村級(jí)財(cái)務(wù)納入年度審計(jì)和任期審計(jì)的范圍，強(qiáng)化村級(jí)財(cái)務(wù)的監(jiān)督。四是逐一排查水龍村的“白條”問(wèn)題，分類整改。

9.針對(duì)“四風(fēng)問(wèn)題依然存在，薄刀村**年違規(guī)支出接待費(fèi)，接待人員包括鎮(zhèn)國(guó)土所、社事辦工作人員等”整改如下：

一是開(kāi)展鎮(zhèn)村干部廉潔教育，嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律，在村開(kāi)展工作期間不得接受村級(jí)組織安排的吃請(qǐng)。二是參加村級(jí)工作經(jīng)費(fèi)接待的鎮(zhèn)干部，向村委按標(biāo)準(zhǔn)交納餐費(fèi)。

10.在自查整改中發(fā)現(xiàn)，**年、**年部分財(cái)政專項(xiàng)扶貧項(xiàng)目進(jìn)度、報(bào)賬緩慢。整改如下：

一是加強(qiáng)項(xiàng)目監(jiān)管力度，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，督促施工方嚴(yán)格按照設(shè)計(jì)要求在保障工程質(zhì)量的前提下加快施工進(jìn)度。二是完善報(bào)賬資料，待工程完工驗(yàn)收后及時(shí)報(bào)賬。截止目前我鎮(zhèn)**年、**年財(cái)政專項(xiàng)扶貧項(xiàng)目已全部完工并報(bào)賬。

三、加大執(zhí)行力度，抓好下一步工作

巡察整改工作取得的成效只是階段性的，下階段我鎮(zhèn)將繼續(xù)按照市委和市委巡察組要求，采取更加有力的措施，健全完善工作機(jī)制，加大執(zhí)行力度，鞏固巡察反饋問(wèn)題整改成果。

（一）繼續(xù)強(qiáng)化整改落實(shí)

鎮(zhèn)黨委堅(jiān)持目標(biāo)不變、力度不減，進(jìn)一步強(qiáng)化問(wèn)題導(dǎo)向，增強(qiáng)政治意識(shí)，緊緊抓住市委第二巡察組反饋主要問(wèn)題和巡察意見(jiàn)建議，持續(xù)推進(jìn)整改，確保高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量全部完成整改任務(wù)。對(duì)已完成的整改任務(wù)，適時(shí)組織“回頭看”，舉一反三，不斷深化和鞏固整改成果；

對(duì)需要一定時(shí)間整改到位的，嚴(yán)格臺(tái)賬管理，一個(gè)一個(gè)督辦，一個(gè)一個(gè)銷號(hào)；

對(duì)需要長(zhǎng)期堅(jiān)持的，明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任辦（站、所）責(zé)任人，緊盯不放，加強(qiáng)跟蹤問(wèn)效，確保見(jiàn)到實(shí)實(shí)在在的效果。

（二）不斷健全完善長(zhǎng)效機(jī)制

針對(duì)市委巡察組指出的問(wèn)題，倒查制度缺陷，加強(qiáng)制度建設(shè)。對(duì)整改工作中已經(jīng)建立的各項(xiàng)制度，堅(jiān)決抓好落實(shí)，確保真正發(fā)揮作用。對(duì)需要建立的制度，抓緊制定完善。對(duì)不科學(xué)、不健全的制度，進(jìn)一步規(guī)范完善，防止問(wèn)題反彈回潮。

（三）落實(shí)全面從嚴(yán)治黨的主體責(zé)任

鎮(zhèn)黨委以整改為契機(jī)，堅(jiān)持舉一反三、以點(diǎn)帶面，深入查找和及時(shí)解決扶貧領(lǐng)域工作存在的突出問(wèn)題，切實(shí)增強(qiáng)全面從嚴(yán)治黨的整體成效，切實(shí)增強(qiáng)黨組織的凝聚力、號(hào)召力、戰(zhàn)斗力。

市委巡查醫(yī)院談話提綱篇十六

不用那么緊張，領(lǐng)導(dǎo)初來(lái)乍到找員工談話是再平常不過(guò)的事情，你要抓住機(jī)會(huì)讓領(lǐng)導(dǎo)看到你所特長(zhǎng)的另一面，不能只讓領(lǐng)導(dǎo)看到你不擅長(zhǎng)與人交流的一面，其實(shí)就是看到也沒(méi)有多大關(guān)系，因?yàn)槟愕膷徫宦氊?zé)可能沒(méi)有擅長(zhǎng)交流的要求，她是不會(huì)很介意的。

你太過(guò)于緊張的話，領(lǐng)導(dǎo)還可能誤解你不愿與她談話，這就不好了。領(lǐng)導(dǎo)談話無(wú)非是想了解一下基層崗位的工作狀況，存在問(wèn)題，以及你的看法和以后的想法，這是主要內(nèi)容，你要提前準(zhǔn)備。

其他問(wèn)題可能也會(huì)在談話中穿插，但不是重點(diǎn)，沒(méi)必要盲目猜測(cè)，臨場(chǎng)如實(shí)講清楚就行了。單位其他你不清楚的事情不要亂說(shuō)，更不能背后說(shuō)同事的壞話，打小報(bào)告，這些都不好。

記住一點(diǎn)，談話時(shí)一定要會(huì)“聽(tīng)”，不能問(wèn)東說(shuō)西、顧左右而言它，從容一點(diǎn)，理解她問(wèn)你問(wèn)題的意思，理解后才就所問(wèn)的問(wèn)題來(lái)回答。另外，建議你在談話時(shí)準(zhǔn)備好紙和筆，要做筆記。

這樣對(duì)你有三層意義：一是可能談話時(shí)對(duì)你有些交待，你必須記??；二是作為道具，可以通過(guò)記錄時(shí)思考如何回答，掩飾你的緊張；三是給領(lǐng)導(dǎo)你嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。管理溝通是mba的一門核心課程，可見(jiàn)談話的重要性。

祝愿你能發(fā)揮好，過(guò)了第一印象這關(guān)。。

領(lǐng)土：南京條約割讓香港島，馬關(guān)條約割遼東半島，臺(tái)灣，澎湖列島

領(lǐng)海：望廈條約中有一條美國(guó)兵船可以任意到中國(guó)港口“巡查貿(mào)易”，清朝港口官員須“友好”接待。停泊在中國(guó)的美國(guó)商船，清朝無(wú)從統(tǒng)轄。

司法主權(quán)：虎門條約（南京條約附件）規(guī)定領(lǐng)事裁判權(quán)

由商品輸出轉(zhuǎn)為資本輸出，日本（參見(jiàn)馬關(guān)條約第四條）

jamesxcc-助理四級(jí)

抄襲我的答案再修改很好玩嗎？

遼東半島在字面上確實(shí)割給了日本，但是在沙俄，德國(guó)，法國(guó)的干涉之下，將遼東半島又交還，但是卻向中國(guó)索要3000萬(wàn)白銀的"贖遼費(fèi)"，這不是破壞我國(guó)領(lǐng)土主權(quán)？

不要說(shuō)英國(guó)所謂"最先簽定"的南京條約了

馬關(guān)條約之前的哪個(gè)條約規(guī)定了列強(qiáng)可以在中國(guó)設(shè)廠？？？

一是要將談心談話工作作為一項(xiàng)重要的干部工作來(lái)抓，將談心談話活動(dòng)作為解決基層科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部突出問(wèn)題的重要舉措，堅(jiān)持人事調(diào)整必談，考核考察結(jié)束后必談，干部受到處分時(shí)必談，群眾有問(wèn)題反映時(shí)必談，家庭發(fā)生重大變故必談。通過(guò)下鄉(xiāng)調(diào)研、來(lái)信來(lái)訪等形式，對(duì)群眾反映有苗頭性問(wèn)題的干部，工作中不作為、鬧情緒、有不良傾向的領(lǐng)導(dǎo)干部以及不團(tuán)結(jié)的班子等問(wèn)題，及時(shí)談心談話掌握情況。重點(diǎn)與黨政正職、新提職干部、任職時(shí)間較長(zhǎng)的干部、思想情緒有波動(dòng)的干部、群眾有不良反應(yīng)的干部進(jìn)行談心談話，深入了解領(lǐng)導(dǎo)班子的整體運(yùn)行情況和干部的思想、工作、學(xué)習(xí)和生活狀況，解決領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍存在的問(wèn)題。對(duì)這些問(wèn)題進(jìn)行認(rèn)真分析，研究談心談話的策略、解決問(wèn)題的辦法，及時(shí)深入基層面對(duì)面地給他們解心結(jié)、想法子，并不定期地進(jìn)行回訪，直到問(wèn)題徹底解決。

二是要具體問(wèn)題具體分析，注重談話的針對(duì)性。對(duì)不同的人采取不同的談話方式，對(duì)于性格偏內(nèi)向的干部，宜采取提問(wèn)式和鼓勵(lì)式的方式；對(duì)于性格偏外向的干部，宜采取漫談式和商討式的方式。針對(duì)單位黨政主要領(lǐng)導(dǎo)不團(tuán)結(jié)的問(wèn)題，分別找他們談話，要求增強(qiáng)溝通合作意識(shí)，在處理重大問(wèn)題時(shí)必須協(xié)商一致，改善黨政主要領(lǐng)導(dǎo)之間的關(guān)系。針對(duì)少數(shù)單位一把手獨(dú)斷專行的問(wèn)題，及時(shí)談話教育，要求其正確處理好民主與集中的關(guān)系，尊重和支持班子其他成員開(kāi)展工作，在班子中營(yíng)造民主團(tuán)結(jié)的和諧氛圍。

三是要端正談話態(tài)度，杜絕形式主義。談話前，要打好“草稿”，要帶著問(wèn)題談，帶著感情談，既要有話談，還要談到點(diǎn)子上。與單位主要負(fù)責(zé)人和黨政正職談，可以深入了解一把手的工作開(kāi)展情況，思想狀況和意見(jiàn)建議，及時(shí)掌握主要負(fù)責(zé)人的思想動(dòng)態(tài)，保證領(lǐng)導(dǎo)方向的正確性；與中層干部進(jìn)行談話及時(shí)掌握他們上情下達(dá)、下情上傳、分工合作情況，提高他們的大局意識(shí)、團(tuán)結(jié)意識(shí)，及時(shí)糾正不良的思想苗頭；與一般工作人員談，就要緊密掌握他們的工作狀態(tài)和一線工作的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，增強(qiáng)全體工作人員的團(tuán)結(jié)力、向心力、凝聚力。避免談話內(nèi)容枯燥或者無(wú)話可談，敷衍了事，盡量做到談出真問(wèn)題和真效果。

市委巡查醫(yī)院談話提綱篇十七

市委巡察辦、市委第xx巡察組、各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

現(xiàn)在，我代表xx村黨支部作表態(tài)發(fā)言。本輪市委巡察組對(duì)我村開(kāi)展巡察工作，既是市委對(duì)我村“兩委”班子履職情況的監(jiān)督，也是對(duì)我村黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的全面檢查，更是市委對(duì)我村“兩委”班子的一次綜合考評(píng)和工作的有力支持和促進(jìn)。現(xiàn)在，我代表xx村“兩委”班子，鄭重表態(tài)如下：

一、充分提高開(kāi)展巡察工作認(rèn)識(shí)。巡視巡察工作是中央部署的一項(xiàng)政治任務(wù)，既是全面從嚴(yán)治黨、維護(hù)黨紀(jì)的重要手段，也是加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督的重要形式。我們一定要提高政治站位，高度重視巡察工作，從政治上、思想上、行動(dòng)上全力支持和配合巡察組做好工作，把配合好巡察工作作為一項(xiàng)義不容辭的政治責(zé)任，堅(jiān)決服從巡察組的安排。通過(guò)本輪巡察工作，讓xx村各項(xiàng)工作做一次全面的“政治體檢”和“廉政體檢”。我村將嚴(yán)格按照有關(guān)巡察工作紀(jì)律的要求，本著實(shí)事求是的態(tài)度，如實(shí)主動(dòng)地向巡察組提供材料、反映問(wèn)題，客觀公正地提出意見(jiàn)和看法，確保巡察組了解真情況、發(fā)現(xiàn)真問(wèn)題。村“兩委”干部將站在政治和全局的高度，從加強(qiáng)黨的建設(shè)、改進(jìn)工作作風(fēng)、推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)的高度，從加快新農(nóng)村建設(shè)、脫貧攻堅(jiān)的高度，充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展本輪巡察工作的重大意義，高度重視本輪巡察工作，切實(shí)增強(qiáng)接受巡察監(jiān)督的自覺(jué)性和責(zé)任感，自覺(jué)接受、積極配合、主動(dòng)支持市委巡察組的監(jiān)督。

二、全力做好配合巡察工作。村“兩委”干部將增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，全力配合巡察組做好巡察工作。緊扣本輪巡察工作的重點(diǎn)，認(rèn)真反思村“兩委”和個(gè)人工作，談問(wèn)題不護(hù)短遮掩，實(shí)事求是地向巡察組提供情況、反映問(wèn)題，客觀公正地提出意見(jiàn)和看法，確保巡察組了解真實(shí)情況、發(fā)現(xiàn)實(shí)際問(wèn)題。同時(shí)，暢通巡察組與我村黨員、群眾對(duì)接通道，讓巡察組充分了解我村“兩委”領(lǐng)導(dǎo)班子黨風(fēng)建設(shè)、廉政工作、扶貧攻堅(jiān)、新農(nóng)村建設(shè)等工作開(kāi)展的真實(shí)情況，我村各自然村組要服從巡察組的統(tǒng)籌部署，認(rèn)真組織、周密安排，為巡察組開(kāi)展工作創(chuàng)造良好環(huán)境，確保巡察組巡察工作的順利開(kāi)展。

三、誠(chéng)懇接受監(jiān)督，扎實(shí)抓好整改。市委巡察組對(duì)我村開(kāi)展巡察工作，是我村一次自我剖析、自我認(rèn)識(shí)、自我提高的機(jī)會(huì)，是我村密切聯(lián)系群眾、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、加強(qiáng)黨性鍛煉、提高自我修養(yǎng)的良好機(jī)遇，以虛心誠(chéng)懇的態(tài)度接受監(jiān)督檢查，認(rèn)真查找問(wèn)題，扎實(shí)抓好整改。通過(guò)接受巡察，村“兩委”干部要切實(shí)從思想、組織、作風(fēng)、紀(jì)律和反腐倡廉建設(shè)方面得到加強(qiáng)，進(jìn)一步統(tǒng)一到市委、鎮(zhèn)委的重大決策部署上來(lái)，要集中精力干凈干事、加快我村經(jīng)濟(jì)建設(shè)發(fā)展，確保巡察工作達(dá)到預(yù)期效果。

四、搶抓新的機(jī)遇，加快推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)。我們將把本輪巡察工作同“兩學(xué)一做”專題教育、學(xué)習(xí)黨的十九大精神、xxx精神結(jié)合起來(lái)，與市委統(tǒng)一部署結(jié)合起來(lái)，與做好我村當(dāng)前各項(xiàng)工作結(jié)合起來(lái)，全面推進(jìn)新時(shí)代基層黨建工作，并以新農(nóng)村建設(shè)工作穩(wěn)步發(fā)展、干部作風(fēng)和廉政建設(shè)全面提高的優(yōu)異成績(jī)，向上級(jí)交一份滿意的答卷。

謝謝大家！

市委巡查醫(yī)院談話提綱篇十八

（一）在政治建設(shè)方面存在的問(wèn)題

一是政治理論學(xué)習(xí)不夠。對(duì)黨的最新理論成果和上級(jí)文件精神，研究得不夠透徹、不夠系統(tǒng)，與工作實(shí)際結(jié)合的不夠緊密。二是學(xué)習(xí)方式方法有待進(jìn)一步改進(jìn)，學(xué)習(xí)針對(duì)性不夠強(qiáng)，課堂學(xué)習(xí)、理論學(xué)習(xí)多，案例學(xué)習(xí)、對(duì)標(biāo)學(xué)習(xí)、靶向?qū)W習(xí)較少，學(xué)習(xí)效果不明顯，沒(méi)有更好的指導(dǎo)工作實(shí)踐。三是貫徹落實(shí)黨的十九大精神和xxx重大決策部署有差距，大局意識(shí)不強(qiáng)，存在本位主義，想問(wèn)題、辦事情，有時(shí)從局部利益出發(fā)，給全局整體工作的推進(jìn)造成了一定影響。

（二）在組織建設(shè)方面存在的問(wèn)題

一是對(duì)加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)、全面從嚴(yán)治黨還有差距，班子成員常年在一線工作，把大部分精力都放在眼前的重點(diǎn)工作上，沒(méi)有拿出足夠的時(shí)間和精力，深入系統(tǒng)地謀劃推進(jìn)黨務(wù)工作和基層黨建工作存在不足，“重業(yè)務(wù)輕黨建”的問(wèn)題不同程度存在。二是服務(wù)群眾的形式和內(nèi)容比較單一，拘泥于走訪查看或節(jié)日慰問(wèn)，對(duì)群眾直接給予物質(zhì)幫助的較多，解決實(shí)際問(wèn)題、謀劃長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展和人文關(guān)懷方面較少，服務(wù)群眾作用發(fā)揮不明顯。

（三）在作風(fēng)建設(shè)方面存在的問(wèn)題

一是對(duì)xxx、省、市和區(qū)委的一些重要會(huì)議精神、重大決策部署，有時(shí)傳達(dá)學(xué)習(xí)不夠及時(shí)，理解領(lǐng)會(huì)不夠深刻，貫徹執(zhí)行不夠高效。二是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)有不足。有的工作仍然以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、以文件落實(shí)文件、以講話落實(shí)講話，“淺執(zhí)行”的問(wèn)題尚未完全破解。有的調(diào)研不夠深人、有的文稿質(zhì)量不高，“淺調(diào)研”“淺文稿”的問(wèn)題也尚未完全破解。

（四）在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面存在的問(wèn)題

一是履行“一崗雙責(zé)”不到位，對(duì)分管領(lǐng)域的工作抓得緊，對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)用心不足、過(guò)問(wèn)少，抓黨風(fēng)廉政建設(shè)不深入、不扎實(shí)，缺乏行之有效的盯辦落實(shí)和監(jiān)督檢查。二是對(duì)干部監(jiān)督手段不多。對(duì)干部存在的小毛病、小問(wèn)題沒(méi)有及時(shí)咬耳扯袖，監(jiān)督形式少，監(jiān)督滯后，嚴(yán)管就是厚愛(ài)的思想認(rèn)識(shí)不到位，“老好人”思想在一定程度上還存在

（五）在工作紀(jì)律建設(shè)方而存在的問(wèn)題

一是執(zhí)行工作紀(jì)律不足。由于接送小孩等問(wèn)題有的干部職工不能嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度，工作與家庭矛盾不同程度存在。二是干事精神狀態(tài)有不足。有的干部對(duì)工作應(yīng)付了事，有的干部安于現(xiàn)狀、不求有功、但求無(wú)過(guò)，缺乏爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的勇氣；有的干部缺乏迎難而上、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木珰馍瘢ぷ髂檩p怕重，攻堅(jiān)克難銳氣不足。

市委巡查醫(yī)院談話提綱篇十九

尊敬的xx組長(zhǎng)、巡察組各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：

首先，我代表xx市公交公司黨委及公司全體干部職工向市委巡視組蒞臨公司開(kāi)展巡察工作表示熱烈歡迎！此次巡視，是對(duì)公司黨的建設(shè)、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作的一次檢閱，是加快推進(jìn)公司快速、高質(zhì)量發(fā)展的有效舉措，我們一定要按照巡察組的要求，義不容辭地配合做好相關(guān)工作，確保巡察工作順利開(kāi)展，具體做法如下：

一是端正態(tài)度，統(tǒng)一思想。巡察工作是市委交辦的一項(xiàng)工作任務(wù)，此次巡察是對(duì)我們公司的關(guān)心，也是對(duì)我們單位黨員干部的愛(ài)護(hù)，無(wú)論對(duì)單位還是個(gè)人都是一件好事，一件大事，我們一定要端正態(tài)度，支持巡察監(jiān)督工作，實(shí)行巡察制度。開(kāi)展巡察工作，是xxx在新的形勢(shì)下，加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力，強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督特別是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督的一項(xiàng)重大舉措。開(kāi)展巡察工作，將有助于我們更加準(zhǔn)確地理解上級(jí)的方針政策，有助于我們進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，有助于我們正視存在的問(wèn)題，促使我們?cè)谒枷肷细忧逍?，信念上更加?jiān)定，思路上更加清晰，工作上更加務(wù)實(shí)，因此，我們一定要從講政治、負(fù)責(zé)任的高度，充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展巡察工作的重大意義，要把這次巡察作為接受黨性教育、加強(qiáng)黨性鍛煉的難得機(jī)會(huì)，切實(shí)增強(qiáng)接受巡察的自覺(jué)性和責(zé)任感。

二是精心組織，全力配合。作為公司的一把手，我一定以積極主動(dòng)的態(tài)度，帶頭落實(shí)巡察組的各項(xiàng)工作安排和工作要求，全力支持和配合巡察組工作。公司職工要切實(shí)提高認(rèn)識(shí)，各部門要積極配合巡察期間需要完成的各項(xiàng)工作，實(shí)事求是地向巡察組提供情況、反映問(wèn)題，確保巡察組了解真實(shí)情況。各部門要真實(shí)提供各種軟件材料，做到不隱瞞、不拒絕、不設(shè)阻，確保巡察工作順利開(kāi)展。

三是接受監(jiān)督，認(rèn)真整改。巡察過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，我們照單全收，真心地把這次巡察看成是一次轉(zhuǎn)變思想作風(fēng)、黨性鍛煉、提高自我修養(yǎng)的良好機(jī)遇，凡是巡察組查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，做到告知即改、認(rèn)真整改，凡是巡察組提出的意見(jiàn)，要認(rèn)真研究，及時(shí)落實(shí)，凡是巡察組交辦的各項(xiàng)工作，要保質(zhì)保量，按時(shí)做好。

四是提振士氣，加快發(fā)展。我們要把這次巡察工作作為增強(qiáng)基層黨組織戰(zhàn)斗力的重要契機(jī)，重實(shí)干、強(qiáng)執(zhí)行、抓落實(shí)，不斷夯實(shí)黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。在練好內(nèi)功、抓住重點(diǎn)、努力創(chuàng)新等方面上下功夫，全面提升工作能力和水平，真正把巡察組對(duì)我公司的各項(xiàng)要求轉(zhuǎn)化為我們加快推進(jìn)事業(yè)發(fā)展的動(dòng)力，為我市的快速發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。

市委巡查醫(yī)院談話提綱篇二十

近日，xxx中央印發(fā)了修訂后的《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，并發(fā)出通知，要求各地區(qū)各部門結(jié)合實(shí)際認(rèn)真遵照?qǐng)?zhí)行。

通知強(qiáng)調(diào)，《干部任用條例》是重要的黨內(nèi)法規(guī)，是干部選拔任用工作的基本遵循。

條例全文如下。

第一章總則

第一條為了堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，深入貫徹新時(shí)代黨的組織路線和干部工作方針政策，落實(shí)黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨特別是從嚴(yán)管理干部的要求，堅(jiān)持新時(shí)期好干部標(biāo)準(zhǔn)，建立科學(xué)規(guī)范的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用制度，形成有效管用、簡(jiǎn)便易行、有利于優(yōu)秀人才脫穎而出的選人用人機(jī)制，推進(jìn)干部隊(duì)伍革命化、年輕化、知識(shí)化、專業(yè)化，建設(shè)一支高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟，以馬克思列寧主義、xxx思想、xxx理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、xxx新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)專業(yè)化黨政領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍，保證黨的基本理論、基本路線、基本方略全面貫徹執(zhí)行和新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)順利發(fā)展，根據(jù)《中國(guó)xxx章程》等黨內(nèi)法規(guī)和有關(guān)國(guó)家法律，制定本條例。

第二條選拔任用黨政領(lǐng)導(dǎo)干部，必須堅(jiān)持下列原則：

（一）黨管干部；

（二）德才兼?zhèn)?、以德為先，五湖四海、任人唯賢；

（三）事業(yè)為上、人崗相適、人事相宜；

（四）公道正派、注重實(shí)績(jī)、群眾公認(rèn)；

（五）民主集中制；

（六）依法依規(guī)辦事。

第三條選拔任用黨政領(lǐng)導(dǎo)干部，必須把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，符合將領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為堅(jiān)持黨的基本理論、基本路線、基本方略，全心全意為人民服務(wù)，具有推進(jìn)新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)發(fā)展的能力，結(jié)構(gòu)合理、團(tuán)結(jié)堅(jiān)強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)集體的要求。

樹立注重基層和實(shí)踐的導(dǎo)向，大力選拔敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)、善于作為、實(shí)績(jī)突出的干部。

注重發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部，用好各年齡段干部。

統(tǒng)籌做好培養(yǎng)選拔女干部、少數(shù)民族干部和黨外干部工作。

對(duì)不適宜擔(dān)任現(xiàn)職的領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)進(jìn)行調(diào)整，推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部能上能下。

第四條本條例適用于選拔任用xxx中央、xxx常委會(huì)、xxx、全國(guó)政協(xié)、中央紀(jì)律檢查委員會(huì)工作部門領(lǐng)導(dǎo)成員或者機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的人員，國(guó)家監(jiān)察委員會(huì)、最高人民法院、最高人民檢察院領(lǐng)導(dǎo)成員（不含正職）和內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的人員；縣級(jí)以上地方各級(jí)黨委、xxx會(huì)、政府、政協(xié)、紀(jì)委監(jiān)委、法院、檢察院及其工作部門領(lǐng)導(dǎo)成員或者機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的人員；上列工作部門內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的人員。

選拔任用參照公務(wù)員法管理的群團(tuán)機(jī)關(guān)和縣級(jí)以上黨委、政府直屬事業(yè)單位的領(lǐng)導(dǎo)成員及其內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的人員，參照本條例執(zhí)行。

上列機(jī)關(guān)、單位選拔任用非xxx黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，參照本條例執(zhí)行。

選拔任用民族區(qū)域自治地方黨政領(lǐng)導(dǎo)干部，法律法規(guī)和政策另有規(guī)定的，從其規(guī)定。

第五條本條例第四條所列范圍中選舉和依法任免的黨政領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，黨組織推薦、提名人選的產(chǎn)生，適用本條例的規(guī)定，其選舉和依法任免按照有關(guān)法律、章程和規(guī)定進(jìn)行。

第六條黨委（黨組）及其組織（人事）部門按照干部管理權(quán)限履行選拔任用黨政領(lǐng)導(dǎo)干部職責(zé)，切實(shí)發(fā)揮把關(guān)作用，負(fù)責(zé)本條例的組織實(shí)施。

第二章選拔任用條件

第七條黨政領(lǐng)導(dǎo)干部必須信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔，具備下列基本條件：

（一）自覺(jué)堅(jiān)持以馬克思列寧主義、xxx思想、xxx理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、xxx新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，努力用馬克思主義立場(chǎng)、觀點(diǎn)、方法分析和解決實(shí)際問(wèn)題，堅(jiān)持講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣，牢固樹立政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)，堅(jiān)決維護(hù)xxxxxx核心地位，堅(jiān)決維護(hù)xxx權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，自覺(jué)在思想上政治上行動(dòng)上同xxx保持高度一致，經(jīng)得起各種風(fēng)浪考驗(yàn)；

（二）具有共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國(guó)特色社會(huì)主義堅(jiān)定信念，堅(jiān)定道路自信、理論自信、制度自信、文化自信，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的理論和路線方針政策，立志改革開(kāi)放，獻(xiàn)身現(xiàn)代化事業(yè)，在社會(huì)主義建設(shè)中艱苦創(chuàng)業(yè)，樹立正確政績(jī)觀，做出經(jīng)得起實(shí)踐、人民、歷史檢驗(yàn)的實(shí)績(jī)；

（三）堅(jiān)持解放思想，實(shí)事求是，與時(shí)俱進(jìn)，求真務(wù)實(shí)，認(rèn)真調(diào)查研究，能夠把黨的方針政策同本地區(qū)本部門實(shí)際相結(jié)合，卓有成效地開(kāi)展工作，落實(shí)“三嚴(yán)三實(shí)”要求，主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為，真抓實(shí)干，講實(shí)話，辦實(shí)事，求實(shí)效；

（四）有強(qiáng)烈的革命事業(yè)心、政治責(zé)任感和歷史使命感，有斗爭(zhēng)精神和斗爭(zhēng)本領(lǐng)，有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，有勝任領(lǐng)導(dǎo)工作的組織能力、文化水平和專業(yè)素養(yǎng)；

（五）正確行使人民賦予的權(quán)力，堅(jiān)持原則，敢抓敢管，依法辦事，以身作則，艱苦樸素，勤儉節(jié)約，堅(jiān)持黨的群眾路線，密切聯(lián)系群眾，自覺(jué)接受黨和群眾的批評(píng)、監(jiān)督，加強(qiáng)道德修養(yǎng)，講黨性、重品行、作表率，帶頭踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，廉潔從政、廉潔用權(quán)、廉潔修身、廉潔齊家，做到自重自省自警自勵(lì)，反對(duì)形式主義、官僚主義、享樂(lè)主義和奢靡之風(fēng)，反對(duì)任何濫用職權(quán)、謀求私利的行為；

（六）堅(jiān)持和維護(hù)黨的民主集中制，有民主作風(fēng)，有全局觀念，善于團(tuán)結(jié)同志，包括團(tuán)結(jié)同自己有不同意見(jiàn)的同志一道工作。

第八條提拔擔(dān)任黨政領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的，應(yīng)當(dāng)具備下列基本資格：

（一）提任縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的，應(yīng)當(dāng)具有五年以上工齡和兩年以上基層工作經(jīng)歷。

（二）提任縣處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的，一般應(yīng)當(dāng)具有在下一級(jí)兩個(gè)以上職位任職的經(jīng)歷。

（三）提任縣處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，由副職提任正職的，應(yīng)當(dāng)在副職崗位工作兩年以上；由下級(jí)正職提任上級(jí)副職的，應(yīng)當(dāng)在下級(jí)正職崗位工作三年以上。

（四）一般應(yīng)當(dāng)具有大學(xué)?？埔陨衔幕潭龋渲袕d局級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部一般應(yīng)當(dāng)具有大學(xué)本科以上文化程度。

（五）應(yīng)當(dāng)經(jīng)過(guò)黨校（行政學(xué)院）、干部學(xué)院或者組織（人事）部門認(rèn)可的其他培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的培訓(xùn)，培訓(xùn)時(shí)間應(yīng)當(dāng)達(dá)到干部教育培訓(xùn)的有關(guān)規(guī)定要求。確因特殊情況在提任前未達(dá)到培訓(xùn)要求的，應(yīng)當(dāng)在提任后一年內(nèi)完成培訓(xùn)。

（六）具有正常履行職責(zé)的身體條件。

（七）符合有關(guān)法律規(guī)定的資格要求。提任黨的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的，還應(yīng)當(dāng)符合《中國(guó)xxx章程》等規(guī)定的黨齡要求。

職級(jí)公務(wù)員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第九條黨政領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)逐級(jí)提拔。特別優(yōu)秀或者工作特殊需要的干部，可以突破任職資格規(guī)定或者越級(jí)提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。

破格提拔的特別優(yōu)秀干部，應(yīng)當(dāng)政治過(guò)硬、德才素質(zhì)突出、群眾公認(rèn)度高，且符合下列條件之一：在關(guān)鍵時(shí)刻或者承擔(dān)急難險(xiǎn)重任務(wù)中經(jīng)受住考驗(yàn)、表現(xiàn)突出、作出重大貢獻(xiàn)；在條件艱苦、環(huán)境復(fù)雜、基礎(chǔ)差的地區(qū)或者單位工作實(shí)績(jī)突出；在其他崗位上盡職盡責(zé)，工作實(shí)績(jī)特別顯著。

因工作特殊需要破格提拔的干部，應(yīng)當(dāng)符合下列情形之一：領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)需要或者領(lǐng)導(dǎo)職位有特殊要求的；專業(yè)性較強(qiáng)的崗位或者重要專項(xiàng)工作急需的；艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)、貧困地區(qū)急需引進(jìn)的。

破格提拔干部必須從嚴(yán)掌握。不得突破本條例第七條規(guī)定的基本條件和第八條第一款第七項(xiàng)規(guī)定的資格要求。任職試用期未滿或者提拔任職不滿一年的，不得破格提拔。不得在任職年限上連續(xù)破格。不得越兩級(jí)提拔。

第十條拓寬選人視野和渠道，黨政領(lǐng)導(dǎo)干部可以從黨政機(jī)關(guān)選拔任用，也可以從黨政機(jī)關(guān)以外選拔任用，注意從企業(yè)、高等學(xué)校、科研院所等單位以及社會(huì)組織中發(fā)現(xiàn)選拔。地方黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員應(yīng)當(dāng)注意從擔(dān)任過(guò)縣（市、區(qū)、旗）、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）黨政領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的干部和國(guó)有企事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員中選拔。

第三章分析研判和動(dòng)議

第十一條組織（人事）部門應(yīng)當(dāng)深化對(duì)干部的日常了解，堅(jiān)持知事識(shí)人，把功夫下在平時(shí)，全方位、多角度、近距離了解干部。根據(jù)日常了解情況，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行綜合分析研判，為黨委（黨組）選人用人提供依據(jù)和參考。

第十二條黨委（黨組）或者組織（人事）部門根據(jù)工作需要和領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)實(shí)際，結(jié)合綜合分析研判情況，提出啟動(dòng)干部選拔任用工作意見(jiàn)。

第十三條組織（人事）部門綜合有關(guān)方面建議和平時(shí)了解掌握的情況，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行動(dòng)議分析，就選拔任用的職位、條件、范圍、方式、程序和人選意向等提出初步建議。

個(gè)人向黨組織推薦領(lǐng)導(dǎo)干部人選，必須負(fù)責(zé)地寫出推薦材料并署名。

第十四條組織（人事）部門將初步建議向黨委（黨組）主要領(lǐng)導(dǎo)成員匯報(bào)，對(duì)初步建議進(jìn)行完善，在一定范圍內(nèi)進(jìn)行溝通醞釀，形成工作方案。

對(duì)動(dòng)議的人選嚴(yán)格把關(guān)，根據(jù)工作需要，可以提前核查有關(guān)事項(xiàng)。

第十五條研判和動(dòng)議時(shí)，根據(jù)工作需要和實(shí)際情況，如確有必要，也可以把公開(kāi)選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗作為產(chǎn)生人選的一種方式。領(lǐng)導(dǎo)職位出現(xiàn)空缺且本地區(qū)本部門沒(méi)有合適人選的，特別是需要補(bǔ)充緊缺專業(yè)人才或者配備結(jié)構(gòu)需要干部的，可以通過(guò)公開(kāi)選拔產(chǎn)生人選；領(lǐng)導(dǎo)職位出現(xiàn)空缺，本單位本系統(tǒng)符合資格條件人數(shù)較多且需要進(jìn)一步比選擇優(yōu)的，可以通過(guò)競(jìng)爭(zhēng)上崗產(chǎn)生人選。公開(kāi)選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗一般適用于副職領(lǐng)導(dǎo)職位。

公開(kāi)選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗應(yīng)當(dāng)結(jié)合崗位特點(diǎn)，堅(jiān)持組織把關(guān)，突出政治素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)、工作實(shí)績(jī)和一貫表現(xiàn)，防止簡(jiǎn)單以分?jǐn)?shù)、票數(shù)取人。

公開(kāi)選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗設(shè)置的資格條件突破規(guī)定的，應(yīng)當(dāng)事先報(bào)上級(jí)組織（人事）部門審核同意。

第四章民主推薦

第十六條選拔任用黨政領(lǐng)導(dǎo)干部，應(yīng)當(dāng)經(jīng)過(guò)民主推薦。民主推薦包括談話調(diào)研推薦和會(huì)議推薦，推薦結(jié)果作為選拔任用的重要參考，在一年內(nèi)有效。

第十七條領(lǐng)導(dǎo)班子換屆，民主推薦按照職位設(shè)置全額定向推薦；個(gè)別提拔任職或者進(jìn)一步使用，可以按照擬任職位進(jìn)行定向推薦，也可以根據(jù)擬任職位的具體情況進(jìn)行非定向推薦；進(jìn)一步使用的，可以采取聽(tīng)取意見(jiàn)的方式進(jìn)行，其中正職也可以參照個(gè)別提拔任職進(jìn)行民主推薦。

第十八條地方領(lǐng)導(dǎo)班子換屆，民主推薦應(yīng)當(dāng)經(jīng)過(guò)下列程序：

（一）進(jìn)行談話調(diào)研推薦，提前向談話對(duì)象提供談話提綱、換屆政策說(shuō)明、干部名冊(cè)等相關(guān)材料，提出有關(guān)要求，提高談話質(zhì)量；

（二）綜合考慮談話調(diào)研推薦情況以及人選條件、崗位要求、班子結(jié)構(gòu)等，經(jīng)與本級(jí)黨委溝通協(xié)商后，由上級(jí)黨委或者組織部門研究提出會(huì)議推薦參考人選，參考人選應(yīng)當(dāng)差額提出；

（三）召開(kāi)推薦會(huì)議，由本級(jí)黨委主持，考察組說(shuō)明換屆有關(guān)政策，介紹參考人選產(chǎn)生情況，提出有關(guān)要求，組織填寫推薦表；

（四）對(duì)民主推薦情況進(jìn)行綜合分析；

（五）向上級(jí)黨委或者組織部門匯報(bào)民主推薦情況。

第十九條地方領(lǐng)導(dǎo)班子換屆，談話調(diào)研推薦一般由下列人員參加：

（一）黨委成員；

（二）xxx會(huì)、政府、政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)成員；

（三）紀(jì)委監(jiān)委領(lǐng)導(dǎo)成員；

（四）法院、檢察院主要領(lǐng)導(dǎo)成員；

（五）黨委工作部門、政府工作部門、群團(tuán)組織主要領(lǐng)導(dǎo)成員；

（六）下一級(jí)黨委和政府主要領(lǐng)導(dǎo)成員；

（七）其他需要參加的人員，可以根據(jù)知情度、關(guān)聯(lián)度和代表性原則確定。

推薦xxx會(huì)、政府、政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)成員人選，應(yīng)當(dāng)有xxx、工商聯(lián)主要領(lǐng)導(dǎo)成員和無(wú)黨派代表人士參加。

參加會(huì)議推薦的人員參照上列范圍確定，可以適當(dāng)調(diào)整。

第二十條個(gè)別提拔任職，或者進(jìn)一步使用需要進(jìn)行民主推薦的，民主推薦程序可以參照本條例第十八條規(guī)定進(jìn)行；必要時(shí)也可以先進(jìn)行會(huì)議推薦，再進(jìn)行談話調(diào)研推薦。先進(jìn)行談話調(diào)研推薦的，可以提出會(huì)議推薦參考人選，參考人選應(yīng)當(dāng)差額提出。單位人數(shù)較少、參加會(huì)議推薦人員范圍與談話調(diào)研推薦人員范圍基本相同，且談話調(diào)研推薦意見(jiàn)集中的，根據(jù)實(shí)際情況，可以不再進(jìn)行會(huì)議推薦。

根據(jù)工作需要，可以在民主推薦前對(duì)推薦職位、條件、范圍以及符合職位要求和任職條件的人選，在人選所在地區(qū)或者單位領(lǐng)導(dǎo)班子范圍內(nèi)進(jìn)行溝通。

第二十一條個(gè)別提拔任職，或者進(jìn)一步使用需要進(jìn)行民主推薦的，參加民主推薦人員一般按照下列范圍執(zhí)行：

（一）民主推薦地方黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員人選，參照本條例第十九條規(guī)定執(zhí)行，可以適當(dāng)調(diào)整。

（二）民主推薦工作部門領(lǐng)導(dǎo)成員人選，談話調(diào)研推薦由本部門領(lǐng)導(dǎo)成員、內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)擔(dān)任主要領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的人員、直屬單位主要領(lǐng)導(dǎo)成員以及其他需要參加的人員參加；根據(jù)實(shí)際情況還可以吸收本系統(tǒng)下級(jí)單位主要領(lǐng)導(dǎo)成員參加。參加會(huì)議推薦的人員范圍可以適當(dāng)調(diào)整。

（三）民主推薦內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)擬任人選，參照前項(xiàng)所列范圍確定，也可以在內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)范圍內(nèi)進(jìn)行。

第二十二條黨委和政府及其工作部門個(gè)別特殊需要的領(lǐng)導(dǎo)成員人選，可以由黨委（黨組）或者組織（人事）部門推薦，報(bào)上級(jí)組織（人事）部門同意后作為考察對(duì)象。

第五章考察

第二十三條確定考察對(duì)象，應(yīng)當(dāng)根據(jù)工作需要和干部德才條件，將民主推薦與日常了解、綜合分析研判以及崗位匹配度等情況綜合考慮，深入分析、比較擇優(yōu)，防止把推薦票等同于選舉票、簡(jiǎn)單以推薦票取人。

第二十四條有下列情形之一的，不得列為考察對(duì)象：

（一）違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的；

（二）群眾公認(rèn)度不高的；

（三）上一年年度考核結(jié)果為基本稱職以下等次的；

（四）有跑官、拉票等非組織行為的；

（五）除特殊崗位需要外，配偶已移居國(guó)（境）外，或者沒(méi)有配偶但子女均已移居國(guó)（境）外的；

（六）受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的；

（七）其他原因不宜提拔或者進(jìn)一步使用的。

第二十五條地方領(lǐng)導(dǎo)班子換屆，由本級(jí)黨委書記與副書記、分管組織、紀(jì)檢監(jiān)察等工作的常委根據(jù)上級(jí)黨委組織部門反饋的情況，對(duì)考察對(duì)象人選進(jìn)行醞釀，本級(jí)黨委常委會(huì)研究提出考察對(duì)象建議名單，經(jīng)與上級(jí)黨委組織部門溝通后，確定考察對(duì)象。對(duì)擬新進(jìn)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子的考察對(duì)象，應(yīng)當(dāng)在一定范圍內(nèi)公示。

個(gè)別提拔任職或者進(jìn)一步使用，按照干部管理權(quán)限，由黨委（黨組）或者上級(jí)組織（人事）部門研究確定考察對(duì)象。

考察對(duì)象一般應(yīng)當(dāng)多于擬任職務(wù)人數(shù)，個(gè)別提拔任職或者進(jìn)一步使用時(shí)意見(jiàn)比較集中的，也可以等額確定考察對(duì)象。

第二十六條對(duì)確定的考察對(duì)象，由組織（人事）部門進(jìn)行嚴(yán)格考察。

雙重管理干部的考察工作，由主管方負(fù)責(zé)組織實(shí)施，根據(jù)工作需要會(huì)同協(xié)管方進(jìn)行。

第二十七條考察黨政領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)擬任人選，必須依據(jù)干部選拔任用條件和不同領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的職責(zé)要求，全面考察其德、能、勤、績(jī)、廉，嚴(yán)把政治關(guān)、品行關(guān)、能力關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān)。

突出政治標(biāo)準(zhǔn)，注重了解政治理論學(xué)習(xí)情況，深入考察政治忠誠(chéng)、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律等方面的情況。

深入考察道德品行，加強(qiáng)對(duì)工作時(shí)間之外表現(xiàn)的考察，注重了解社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德、個(gè)人品德等方面的情況。

強(qiáng)化專業(yè)素養(yǎng)考察，深入了解專業(yè)知識(shí)、專業(yè)能力、專業(yè)作風(fēng)、專業(yè)精神等方面的情況。

注重考察工作實(shí)績(jī)，圍繞貫徹落實(shí)xxx重大決策部署，統(tǒng)籌推進(jìn)“五位一體”總體布局和協(xié)調(diào)推進(jìn)“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局，深入了解履行崗位職責(zé)、貫徹新發(fā)展理念、推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展取得的實(shí)際成效?？疾斓胤近h政領(lǐng)導(dǎo)班子成員，應(yīng)當(dāng)把經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會(huì)建設(shè)、生態(tài)文明建設(shè)和黨的建設(shè)等情況作為考察評(píng)價(jià)的重要內(nèi)容，防止單純以經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)速度評(píng)定工作實(shí)績(jī)?？疾禳h政工作部門領(lǐng)導(dǎo)干部，應(yīng)當(dāng)把履行黨的建設(shè)職責(zé)，制定和執(zhí)行政策、推動(dòng)改革創(chuàng)新、營(yíng)造良好發(fā)展環(huán)境、提供優(yōu)質(zhì)公共服務(wù)、維護(hù)社會(huì)公平正義等作為考察評(píng)價(jià)的重要內(nèi)容。

加強(qiáng)作風(fēng)考察，深入了解為民服務(wù)、求真務(wù)實(shí)、勤勉敬業(yè)、敢于擔(dān)當(dāng)、奮發(fā)有為，遵守中央八項(xiàng)規(guī)定精神，反對(duì)形式主義、官僚主義、享樂(lè)主義和奢靡之風(fēng)等情況。

強(qiáng)化廉政情況考察，深入了解遵守廉潔自律有關(guān)規(guī)定，保持高尚情操和健康情趣，慎獨(dú)慎微，秉公用權(quán)，清正廉潔，不謀私利，嚴(yán)格要求親屬和身邊工作人員等情況。

根據(jù)實(shí)際需要，針對(duì)不同層級(jí)、不同崗位考察對(duì)象，實(shí)行差異化考察，對(duì)黨政正職人選，堅(jiān)持更高標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)要求，突出把握政治方向、駕馭全局、抓班子帶隊(duì)伍等方面情況的考察。

第二十八條考察黨政領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)擬任人選，應(yīng)當(dāng)保證充足的考察時(shí)間，經(jīng)過(guò)下列程序：

（一）制定考察工作方案；

（二）同考察對(duì)象呈報(bào)單位或者所在單位黨委（黨組）主要領(lǐng)導(dǎo)成員就考察工作方案溝通情況，征求意見(jiàn)；

（三）根據(jù)考察對(duì)象的不同情況，通過(guò)適當(dāng)方式在一定范圍內(nèi)發(fā)布干部考察預(yù)告；

（四）采取個(gè)別談話、發(fā)放征求意見(jiàn)表、民主測(cè)評(píng)、實(shí)地走訪、查閱干部人事檔案和工作資料等方法，廣泛深入地了解情況，根據(jù)需要進(jìn)行專項(xiàng)調(diào)查、延伸考察等，注意了解考察對(duì)象生活圈、社交圈情況；

（五）同考察對(duì)象面談，進(jìn)一步了解其政治立場(chǎng)、思想品質(zhì)、價(jià)值取向、見(jiàn)識(shí)見(jiàn)解、適應(yīng)能力、性格特點(diǎn)、心理素質(zhì)等方面情況，以及缺點(diǎn)和不足，鑒別印證有關(guān)問(wèn)題，深化對(duì)考察對(duì)象的研判；

（六）綜合分析考察情況，與考察對(duì)象的一貫表現(xiàn)進(jìn)行比較、相互印證，全面準(zhǔn)確地對(duì)考察對(duì)象作出評(píng)價(jià)；

（七）向考察對(duì)象呈報(bào)單位或者所在單位黨委（黨組）主要領(lǐng)導(dǎo)成員反饋考察情況，并交換意見(jiàn)；

（八）考察組研究提出人選任用建議，向派出考察組的組織（人事）部門匯報(bào)，經(jīng)組織（人事）部門集體研究提出任用建議方案，向本級(jí)黨委（黨組）報(bào)告。

考察內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)擬任人選程序，可以根據(jù)實(shí)際情況適當(dāng)簡(jiǎn)化。

第二十九條考察地方黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員擬任人選，個(gè)別談話和征求意見(jiàn)的范圍一般為：

（一）黨委和政府領(lǐng)導(dǎo)成員，xxx會(huì)、政協(xié)、紀(jì)委監(jiān)委、法院、檢察院主要領(lǐng)導(dǎo)成員；

（二）考察對(duì)象所在單位領(lǐng)導(dǎo)成員；

（三）考察對(duì)象所在單位有關(guān)工作部門主要領(lǐng)導(dǎo)成員或者內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)擔(dān)任主要領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的人員和直屬單位主要領(lǐng)導(dǎo)成員；

（四）其他有關(guān)人員。

第三十條考察工作部門領(lǐng)導(dǎo)班子成員擬任人選，個(gè)別談話和征求意見(jiàn)的范圍一般為：

（一）考察對(duì)象上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)成員；

（二）考察對(duì)象所在單位領(lǐng)導(dǎo)成員；

（三）考察對(duì)象所在單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)擔(dān)任主要領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的人員和直屬單位主要領(lǐng)導(dǎo)成員；

（四）其他有關(guān)人員。

考察內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)擬任人選，個(gè)別談話和征求意見(jiàn)的范圍參照上列規(guī)定執(zhí)行。

第三十一條考察黨政領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)擬任人選，應(yīng)當(dāng)聽(tīng)取考察對(duì)象所在單位組織（人事）部門、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、機(jī)關(guān)黨組織的意見(jiàn)，根據(jù)需要可以聽(tīng)取巡視巡察機(jī)構(gòu)、審計(jì)機(jī)關(guān)和其他相關(guān)部門意見(jiàn)。

組織（人事）部門必須嚴(yán)格審核考察對(duì)象的干部人事檔案，查核個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告，就黨風(fēng)廉政情況聽(tīng)取紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)意見(jiàn)，對(duì)反映問(wèn)題線索具體、有可查性的信訪舉報(bào)進(jìn)行核查。對(duì)需要進(jìn)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的考察對(duì)象，應(yīng)當(dāng)事先按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行審計(jì)。

考察對(duì)象呈報(bào)單位或者所在單位黨委（黨組）必須就考察對(duì)象廉潔自律情況提出結(jié)論性意見(jiàn)，并由黨委（黨組）書記、紀(jì)委書記（紀(jì)檢監(jiān)察組組長(zhǎng)）簽字。機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的擬任人選考察對(duì)象，也應(yīng)當(dāng)由相關(guān)黨組織和紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)出具廉潔自律情況結(jié)論性意見(jiàn)。

第三十二條考察黨政領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)擬任人選，必須形成書面考察材料，建立考察文書檔案。已經(jīng)任職的，考察材料歸入本人干部人事檔案。考察材料必須寫實(shí)，評(píng)判應(yīng)當(dāng)全面、準(zhǔn)確、客觀，用具體事例反映考察對(duì)象的情況，包括下列內(nèi)容：

（一）德、能、勤、績(jī)、廉方面的主要表現(xiàn)以及主要特長(zhǎng)、行為特征；

（二）主要缺點(diǎn)和不足；

（三）民主推薦、民主測(cè)評(píng)、考察談話情況；

（四）審核干部人事檔案、查核個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告、聽(tīng)取紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)意見(jiàn)、核查信訪舉報(bào)等情況的結(jié)論。

第三十三條黨委（黨組）或者組織（人事）部門選派具有較高素質(zhì)的人員組建考察組，考察組由兩名以上成員組成?？疾旖M負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)由思想政治素質(zhì)好、具有較豐富工作經(jīng)驗(yàn)并熟悉干部工作的人員擔(dān)任。

實(shí)行干部考察工作責(zé)任制?？疾旖M必須堅(jiān)持原則，公道正派，深入細(xì)致，如實(shí)反映考察情況和意見(jiàn)，對(duì)考察材料負(fù)責(zé)，履行干部選拔任用風(fēng)氣監(jiān)督職責(zé)。

第六章討論決定

第三十四條黨政領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)擬任人選，在討論決定或者決定呈報(bào)前，應(yīng)當(dāng)根據(jù)職位和人選的不同情況，分別在黨委（黨組）、xxx會(huì)、政府、政協(xié)等有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)成員中進(jìn)行醞釀。

工作部門領(lǐng)導(dǎo)成員擬任人選，應(yīng)當(dāng)征求上級(jí)分管領(lǐng)導(dǎo)成員的意見(jiàn)。

非xxx黨員擬任人選，應(yīng)當(dāng)征求黨委xxx部門和xxx、工商聯(lián)主要領(lǐng)導(dǎo)成員、無(wú)黨派代表人士的意見(jiàn)。

雙重管理干部的任免，主管方應(yīng)當(dāng)事先征求協(xié)管方意見(jiàn)，進(jìn)行醞釀。征求意見(jiàn)一般采用書面形式進(jìn)行。協(xié)管方自收到主管方意見(jiàn)之日起一個(gè)月內(nèi)未予答復(fù)的，視為同意。雙方意見(jiàn)不一致時(shí)，正職的任免報(bào)上級(jí)黨委組織部門協(xié)調(diào)，副職的任免由主管方?jīng)Q定。

第三十五條選拔任用黨政領(lǐng)導(dǎo)干部，應(yīng)當(dāng)按照干部管理權(quán)限由黨委（黨組）集體討論作出任免決定，或者決定提出推薦、提名的意見(jiàn)。屬于上級(jí)黨委（黨組）管理的，本級(jí)黨委（黨組）可以提出選拔任用建議。

對(duì)擬破格提拔的人選在討論決定前，必須報(bào)經(jīng)上級(jí)組織（人事）部門同意。越級(jí)提拔或者不經(jīng)過(guò)民主推薦列為破格提拔人選的，應(yīng)當(dāng)在考察前報(bào)告，經(jīng)批復(fù)同意后方可進(jìn)行。

第三十六條市（地、州、盟）、縣（市、區(qū)、旗）黨委和政府領(lǐng)導(dǎo)班子正職的擬任人選和推薦人選，一般應(yīng)當(dāng)由上級(jí)黨委常委會(huì)提名并提交全會(huì)無(wú)記名投票表決；全會(huì)閉會(huì)期間，由黨委常委會(huì)作出決定，決定前應(yīng)當(dāng)征求黨委委員的意見(jiàn)。

第三十七條有下列情形之一的，不得提交會(huì)議討論：

（一）沒(méi)有按照規(guī)定進(jìn)行民主推薦、考察的；

（二）擬任人選所在單位黨委（黨組）對(duì)廉潔自律情況沒(méi)有作出結(jié)論性意見(jiàn)的，或者紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)未反饋意見(jiàn)的，或者紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)有不同意見(jiàn)的；

（三）個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告未查核或者經(jīng)查核存疑尚未查清的；

（四）線索具體、有可查性的信訪舉報(bào)尚未調(diào)查清楚的；

（五）干部人事檔案中身份、年齡、工齡、黨齡、學(xué)歷、經(jīng)歷等存疑尚未查清的；

（六）巡視巡察、審計(jì)等工作中發(fā)現(xiàn)重大問(wèn)題尚未作出結(jié)論的；

（七）沒(méi)有按照規(guī)定向上級(jí)報(bào)告或者報(bào)告后未經(jīng)批復(fù)同意的干部任免事項(xiàng)；

（八）其他原因不宜提交會(huì)議討論的。

第三十八條黨委（黨組）討論決定干部任免事項(xiàng)，必須有三分之二以上成員到會(huì)，并保證與會(huì)成員有足夠時(shí)間聽(tīng)取情況介紹、充分發(fā)表意見(jiàn)。與會(huì)成員對(duì)任免事項(xiàng)，應(yīng)當(dāng)逐一發(fā)表同意、不同意或者緩議等明確意見(jiàn)，黨委（黨組）主要負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)最后表態(tài)。在充分討論的基礎(chǔ)上，采取口頭表決、舉手表決或者無(wú)記名投票等方式進(jìn)行表決。意見(jiàn)分歧較大時(shí)，暫緩進(jìn)行表決。

黨委（黨組）有關(guān)干部任免的決定，需要復(fù)議的，應(yīng)當(dāng)經(jīng)黨委（黨組）超過(guò)半數(shù)成員同意后方可進(jìn)行。

第三十九條黨委（黨組）討論決定干部任免事項(xiàng)，應(yīng)當(dāng)按照下列程序進(jìn)行：

（一）黨委（黨組）分管組織（人事）工作的領(lǐng)導(dǎo)成員或者組織（人事）部門負(fù)責(zé)人，逐個(gè)介紹領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)擬任人選的推薦、考察和任免理由等情況，其中涉及破格提拔等需要按照要求事先向上級(jí)組織（人事）部門報(bào)告的選拔任用有關(guān)工作事項(xiàng)，應(yīng)當(dāng)說(shuō)明具體事由和征求上級(jí)組織（人事）部門意見(jiàn)的情況；

（二）參加會(huì)議人員進(jìn)行充分討論；

（三）進(jìn)行表決，以黨委（黨組）應(yīng)到會(huì)成員超過(guò)半數(shù)同意形成決定。

第四十條需要報(bào)上級(jí)黨委（黨組）審批的擬提拔任職的干部，必須呈報(bào)黨委（黨組）請(qǐng)示并附干部任免審批表、干部考察材料、本人干部人事檔案和黨委（黨組）會(huì)議紀(jì)要、討論記錄、民主推薦情況等材料。上級(jí)組織（人事）部門對(duì)呈報(bào)的材料應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格審查。

需要報(bào)上級(jí)備案的干部，應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定及時(shí)向上級(jí)組織（人事）部門備案。

第七章任職

第四十一條黨政領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)實(shí)行選任制、委任制，部分專業(yè)性較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)可以實(shí)行聘任制。

第四十二條實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部任職前公示制度。

提拔擔(dān)任廳局級(jí)以下領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的，除特殊崗位和在換屆考察時(shí)已進(jìn)行過(guò)公示的人選外，在黨委（黨組）討論決定后、下發(fā)任職通知前，應(yīng)當(dāng)在一定范圍內(nèi)公示。公示內(nèi)容應(yīng)當(dāng)真實(shí)準(zhǔn)確，便于監(jiān)督，涉及破格提拔的還應(yīng)當(dāng)說(shuō)明破格的具體情形和理由。公示期不少于五個(gè)工作日。公示結(jié)果不影響任職的，辦理任職手續(xù)。

第四十三條實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部任職試用期制度。

提拔擔(dān)任下列非選舉產(chǎn)生的廳局級(jí)以下領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的，試用期為一年：

（一）黨委、xxx會(huì)、政府、政協(xié)工作部門副職和內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)；

（二）紀(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)、派出機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)；

（三）法院、檢察院內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)的非國(guó)家權(quán)力機(jī)關(guān)依法任命的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。

試用期滿后，經(jīng)考核勝任現(xiàn)職的，正式任職；不勝任的，免去試任職務(wù)，一般按照試任前職級(jí)或者職務(wù)層次安排工作。

第四十四條實(shí)行任職談話制度。對(duì)決定任用的干部，由黨委（黨組）指定專人同本人談話，肯定成績(jī)，指出不足，提出要求和需要注意的問(wèn)題。

對(duì)破格提拔以及通過(guò)公開(kāi)選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗任職的干部，試用期滿正式任職時(shí)，黨委（黨組）還應(yīng)當(dāng)指定專人進(jìn)行談話。

第四十五條黨政領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的任職時(shí)間，按照下列時(shí)間計(jì)算：

（一）由黨委（黨組）決定任職的，自黨委（黨組）決定之日起計(jì)算；

（二）由黨的代表大會(huì)、黨的委員會(huì)全體會(huì)議、黨的紀(jì)律檢查委員會(huì)全體會(huì)議、xxx、政協(xié)全體會(huì)議選舉、決定任命的，自當(dāng)選、決定任命之日起計(jì)算；

（三）由xxx會(huì)或者政協(xié)常委會(huì)任命或者決定任命的，自xxx會(huì)、政協(xié)常委會(huì)任命或者決定任命之日起計(jì)算；

（四）由黨委向政府提名由政府任命的，自政府任命之日起計(jì)算。

第八章依法推薦、提名和民主協(xié)商

第四十六條黨委向xxx或者xxx會(huì)推薦需要由xxx或者xxx會(huì)選舉、任命、決定任命的領(lǐng)導(dǎo)干部人選，應(yīng)當(dāng)事先向xxx臨時(shí)黨組織或者xxx會(huì)黨組和xxx會(huì)組成人員中的黨員介紹黨委推薦意見(jiàn)。xxx臨時(shí)黨組織、xxx會(huì)黨組和xxx會(huì)組成人員以及人大代表中的黨員，應(yīng)當(dāng)認(rèn)真貫徹黨委推薦意見(jiàn)，帶頭依法辦事，正確履行職責(zé)。

第四十七條黨委向xxx推薦由xxx選舉、決定任命的領(lǐng)導(dǎo)干部人選，應(yīng)當(dāng)以本級(jí)黨委名義向xxx主席團(tuán)提交推薦書，介紹所推薦人選的有關(guān)情況，說(shuō)明推薦理由。

黨委向xxx會(huì)推薦由xxx會(huì)任命、決定任命的領(lǐng)導(dǎo)干部人選，應(yīng)當(dāng)在xxx會(huì)審議前，按照規(guī)定程序提出，介紹所推薦人選的有關(guān)情況。

第四十八條黨委向政府提名由政府任命的政府工作部門和機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)成員人選，在黨委討論決定后，由政府任命。

第四十九條領(lǐng)導(dǎo)班子換屆，黨委推薦xxx會(huì)、政府、政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)成員人選和監(jiān)察委員會(huì)主任、法院院長(zhǎng)、檢察院檢察長(zhǎng)人選，應(yīng)當(dāng)事先向xxx、工商聯(lián)主要領(lǐng)導(dǎo)成員和無(wú)黨派代表人士通報(bào)有關(guān)情況，進(jìn)行民主協(xié)商。

第五十條黨委推薦的領(lǐng)導(dǎo)干部人選，在xxx選舉、決定任命或者xxx會(huì)任命、決定任命前，如果人大代表或者xxx會(huì)組成人員對(duì)所推薦人選提出不同意見(jiàn)，黨委應(yīng)當(dāng)認(rèn)真研究，并作出必要的解釋或者說(shuō)明。如果發(fā)現(xiàn)有事實(shí)依據(jù)、足以影響選舉或者任命的問(wèn)題，黨委可以建議xxx或者xxx會(huì)按照規(guī)定程序暫緩選舉、任命、決定任命，也可以重新推薦人選。

政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)成員候選人的推薦和協(xié)商提名，按照政協(xié)章程和有關(guān)規(guī)定辦理。

第九章交流、回避

第五十一條實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部交流制度。

（一）交流的對(duì)象主要是：因工作需要交流的；需要通過(guò)交流鍛煉提高領(lǐng)導(dǎo)能力的；在一個(gè)地方或者部門工作時(shí)間較長(zhǎng)的；按照規(guī)定需要回避的；因其他原因需要交流的。交流的重點(diǎn)是縣級(jí)以上地方黨委和政府的領(lǐng)導(dǎo)成員，紀(jì)委監(jiān)委、法院、檢察院、黨委和政府部分工作部門的主要領(lǐng)導(dǎo)成員。

（二）地方黨委和政府領(lǐng)導(dǎo)成員原則上應(yīng)當(dāng)任滿一屆，在同一職位上任職滿十年的，必須交流；在同一職位連續(xù)任職達(dá)到兩個(gè)任期的，不再推薦、提名或者任命擔(dān)任同一職務(wù)。同一地方（部門）的黨政正職一般不同時(shí)易地交流。

（三）黨政機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部在同一職位上任職時(shí)間較長(zhǎng)的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行交流。

（四）經(jīng)歷單一或者缺少基層工作經(jīng)歷的年輕干部，應(yīng)當(dāng)有計(jì)劃地派到基層、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)和復(fù)雜環(huán)境工作，堅(jiān)決防止“鍍金”思想和短期行為。

（五）加強(qiáng)工作統(tǒng)籌，加大干部交流力度。推進(jìn)地方與部門之間、地區(qū)之間、部門之間、黨政機(jī)關(guān)與國(guó)有企事業(yè)單位以及其他社會(huì)組織之間的干部交流，推動(dòng)形成國(guó)有企事業(yè)單位、社會(huì)組織干部人才及時(shí)進(jìn)入黨政機(jī)關(guān)的良性工作機(jī)制。

（六）干部交流由黨委（黨組）及其組織（人事）部門按照干部管理權(quán)限組織實(shí)施，嚴(yán)格把握人選的資格條件。干部個(gè)人不得自行聯(lián)系交流事宜，領(lǐng)導(dǎo)干部不得指定交流人選。同一干部不宜頻繁交流。

（七）交流的干部接到任職通知后，應(yīng)當(dāng)在黨委（黨組）或者組織（人事）部門限定的時(shí)間內(nèi)到任。跨地區(qū)跨部門交流的，應(yīng)當(dāng)同時(shí)轉(zhuǎn)移行政關(guān)系、工資關(guān)系和黨的組織關(guān)系。

第五十二條實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部任職回避制度。

黨政領(lǐng)導(dǎo)干部任職回避的親屬關(guān)系為：夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系。有上列親屬關(guān)系的，不得在同一機(jī)關(guān)擔(dān)任雙方直接隸屬于同一領(lǐng)導(dǎo)人員的職務(wù)或者有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的職務(wù)，也不得在其中一方擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的機(jī)關(guān)從事組織（人事）、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)工作。

領(lǐng)導(dǎo)干部不得在本人成長(zhǎng)地?fù)?dān)任縣（市）黨委和政府以及紀(jì)委監(jiān)委、組織部門、法院、檢察院、xxx門主要領(lǐng)導(dǎo)成員，一般不得在本人成長(zhǎng)地?fù)?dān)任市（地、盟）黨委和政府以及紀(jì)委監(jiān)委、組織部門、法院、檢察院、xxx門主要領(lǐng)導(dǎo)成員。

第五十三條實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作回避制度。

黨委（黨組）及其組織（人事）部門討論干部任免，涉及與會(huì)人員本人及其親屬的，本人必須回避。

干部考察組成員在干部考察工作中涉及其親屬的，本人必須回避。

第十章免職、辭職、降職

第五十四條黨政領(lǐng)導(dǎo)干部有下列情形之一的，一般應(yīng)當(dāng)免去現(xiàn)職：

（一）達(dá)到任職年齡界限或者退休年齡界限的；

（二）受到責(zé)任追究應(yīng)當(dāng)免職的；

（三）不適宜擔(dān)任現(xiàn)職應(yīng)當(dāng)免職的；

（四）因違紀(jì)違法應(yīng)當(dāng)免職的；

（五）辭職或者調(diào)出的；

（六）非組織選派，個(gè)人申請(qǐng)離職學(xué)習(xí)期限超過(guò)一年的；

（七）因健康原因，無(wú)法正常履行工作職責(zé)一年以上的；

（八）因工作需要或者其他原因應(yīng)當(dāng)免去現(xiàn)職的。

第五十五條實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部辭職制度。辭職包括因公辭職、自愿辭職、引咎辭職和責(zé)令辭職。

辭職應(yīng)當(dāng)符合有關(guān)規(guī)定，手續(xù)依照法律或者有關(guān)規(guī)定程序辦理。

第五十六條引咎辭職、責(zé)令辭職和因問(wèn)責(zé)被免職的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部，一年內(nèi)不安排領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，兩年內(nèi)不得擔(dān)任高于原任職務(wù)層次的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。同時(shí)受到黨紀(jì)政務(wù)處分的，按照影響期長(zhǎng)的規(guī)定執(zhí)行。

第五十七條實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部降職制度。黨政領(lǐng)導(dǎo)干部在年度考核中被確定為不稱職的，因工作能力較弱、受到組織處理或者其他原因不適宜擔(dān)任現(xiàn)職務(wù)層次的，應(yīng)當(dāng)降職使用。降職使用的干部，其待遇按照新任職務(wù)職級(jí)的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

第五十八條因不適宜擔(dān)任現(xiàn)職調(diào)離崗位、免職的，一年內(nèi)不得提拔。降職使用的干部重新提拔，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

重新任職或者提拔任職，應(yīng)當(dāng)根據(jù)具體情形、工作需要和個(gè)人情況綜合考慮，合理安排使用。

對(duì)符合有關(guān)規(guī)定給予容錯(cuò)的干部，應(yīng)當(dāng)客觀公正對(duì)待。

第十一章紀(jì)律和監(jiān)督

第五十九條選拔任用黨政領(lǐng)導(dǎo)干部，必須嚴(yán)格執(zhí)行本條例的各項(xiàng)規(guī)定，并遵守下列紀(jì)律：

（一）不準(zhǔn)超職數(shù)配備、超機(jī)構(gòu)規(guī)格提拔領(lǐng)導(dǎo)干部、超審批權(quán)限設(shè)置機(jī)構(gòu)配備干部，或者違反規(guī)定擅自設(shè)置職務(wù)名稱、提高干部職務(wù)職級(jí)待遇；

（二）不準(zhǔn)采取不正當(dāng)手段為本人或者他人謀取職務(wù)、提高職級(jí)待遇；

（三）不準(zhǔn)違反規(guī)定程序動(dòng)議、推薦、考察、討論決定任免干部，或者由主要領(lǐng)導(dǎo)成員個(gè)人決定任免干部；

（四）不準(zhǔn)私自泄露研判、動(dòng)議、民主推薦、民主測(cè)評(píng)、考察、醞釀、討論決定干部等有關(guān)情況；

（五）不準(zhǔn)在干部考察工作中隱瞞或者歪曲事實(shí)真相；

（六）不準(zhǔn)在民主推薦、民主測(cè)評(píng)、組織考察和選舉中搞拉票、助選等非組織活動(dòng)；

（七）不準(zhǔn)利用職務(wù)便利私自干預(yù)下級(jí)或者原任職地區(qū)、系統(tǒng)和單位干部選拔任用工作；

（八）不準(zhǔn)在機(jī)構(gòu)變動(dòng)，主要領(lǐng)導(dǎo)成員即將達(dá)到任職年齡界限、退休年齡界限或者已經(jīng)明確即將離任時(shí)，突擊提拔、調(diào)整干部；

（九）不準(zhǔn)在干部選拔任用工作中任人唯親、排斥異己、封官許愿，拉幫結(jié)派、搞團(tuán)團(tuán)伙伙，營(yíng)私舞弊；

（十）不準(zhǔn)篡改、偽造干部人事檔案，或者在干部身份、年齡、工齡、黨齡、學(xué)歷、經(jīng)歷等方面弄虛作假。

第六十條加強(qiáng)干部選拔任用工作全程監(jiān)督，嚴(yán)格執(zhí)行干部選拔任用全程紀(jì)實(shí)和任前事項(xiàng)報(bào)告、“一報(bào)告兩評(píng)議”、專項(xiàng)檢查、離任檢查、立項(xiàng)督查、“帶病提拔”問(wèn)題倒查等制度。嚴(yán)肅查處違反組織（人事）紀(jì)律的行為。對(duì)違反本條例規(guī)定的事項(xiàng)，按照有關(guān)規(guī)定對(duì)黨委（黨組）主要領(lǐng)導(dǎo)成員和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)成員、組織（人事）部門有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)成員以及其他直接責(zé)任人作出組織處理或者紀(jì)律處分；涉嫌違法犯罪的，移送有關(guān)國(guó)家機(jī)關(guān)依法處理。

對(duì)無(wú)正當(dāng)理由拒不服從組織調(diào)動(dòng)或者交流決定的，依規(guī)依紀(jì)依法予以免職或者降職使用，并視情節(jié)輕重給予處分。

第六十一條實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作責(zé)任追究制度。凡用人失察失誤造成嚴(yán)重后果的，本地區(qū)本部門用人上的不正之風(fēng)嚴(yán)重、干部群眾反映強(qiáng)烈以及對(duì)違反組織（人事）紀(jì)律的行為查處不力的，應(yīng)當(dāng)根據(jù)具體情況，嚴(yán)肅追究黨委（黨組）及其主要領(lǐng)導(dǎo)成員、有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)成員、組織（人事）部門、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、干部考察組有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)成員以及其他直接責(zé)任人的責(zé)任。

第六十二條黨委（黨組）及其組織（人事）部門對(duì)干部選拔任用工作和貫徹執(zhí)行本條例的情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，認(rèn)真受理有關(guān)干部選拔任用工作的舉報(bào)、申訴，制止、糾正違反本條例的行為，并對(duì)有關(guān)責(zé)任人提出處理意見(jiàn)或者處理建議。

紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、巡視巡察機(jī)構(gòu)按照有關(guān)規(guī)定，加強(qiáng)對(duì)干部選拔任用工作的監(jiān)督檢查。

第六十三條實(shí)行地方黨委組織部門和紀(jì)檢監(jiān)察、巡視巡察、機(jī)構(gòu)編制、審計(jì)、信訪等有關(guān)機(jī)構(gòu)聯(lián)席會(huì)議制度，就加強(qiáng)對(duì)干部選拔任用工作的監(jiān)督，溝通信息、交流情況、研究問(wèn)題，提出意見(jiàn)和建議。聯(lián)席會(huì)議由組織部門召集。

第六十四條黨委（黨組）及其組織（人事）部門在干部選拔任用工作中，必須嚴(yán)格執(zhí)行本條例，堅(jiān)持出以公心、公正用人，嚴(yán)格規(guī)范履職用權(quán)行為，自覺(jué)接受黨內(nèi)監(jiān)督、社會(huì)監(jiān)督、群眾監(jiān)督。下級(jí)機(jī)關(guān)和黨員、干部、群眾對(duì)干部選拔任用工作中的違規(guī)違紀(jì)行為，有權(quán)向上級(jí)黨委（黨組）及其組織（人事）部門、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)舉報(bào)、申訴，受理部門和機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定查核處理。

第十二章附則

第六十五條本條例對(duì)工作部門的規(guī)定，同時(shí)適用于辦事機(jī)構(gòu)、派出機(jī)構(gòu)、特設(shè)機(jī)構(gòu)以及其他直屬機(jī)構(gòu)。

第六十六條選拔任用鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部，由省、自治區(qū)、直轄市黨委根據(jù)本條例制定相應(yīng)的實(shí)施辦法。

第六十七條中國(guó)人民解放軍和中國(guó)人民武裝警察部隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的選拔任用辦法，由中央xxx根據(jù)本條例的原則作出規(guī)定。

第六十八條本條例由xxx中央組織部負(fù)責(zé)解釋。

第六十九條本條例自2019年3月3日起施行。2014年1月14日xxx中央印發(fā)的《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》同時(shí)廢止。

市委巡查醫(yī)院談話提綱篇二十一

專項(xiàng)巡查工作中的個(gè)別談話環(huán)節(jié)，是發(fā)現(xiàn)問(wèn)題線索的重要途徑，也是紀(jì)檢人員展現(xiàn)個(gè)人素質(zhì)，塑造良好形象的機(jī)會(huì)，做好個(gè)別談話工作，要做到以下六個(gè)方面。

二、態(tài)度要謙和。紀(jì)檢人員和所巡查單位的工作人員，是平等的關(guān)系，被巡查單位的工作人員也不是犯罪分子。這就要求紀(jì)檢人員一定要注意自己的態(tài)度和言行，要謙和有禮。謙和是一種態(tài)度，是修養(yǎng)達(dá)到一定層次以后的表現(xiàn)，但又不僅僅只是一種態(tài)度，而是紀(jì)檢人員應(yīng)該具備的非常重要的一種品質(zhì)。談話人員只有態(tài)度謙和，才能盡可能體現(xiàn)出對(duì)被談話人員的尊重，才能贏得被談話人員信任和支持，才能進(jìn)一步了解所巡查單位真實(shí)的情況，發(fā)現(xiàn)有價(jià)值的問(wèn)題線索。

三、觀察要仔細(xì)。明察秋毫，才能洞若觀火。談話時(shí)要善于察言觀色、隨機(jī)應(yīng)變。一定要仔細(xì)觀察被談話人員思想情緒、面部表情、語(yǔ)音語(yǔ)速等，根據(jù)他的接受程度和反應(yīng)情況，及時(shí)調(diào)整談話方式和內(nèi)容。從而引導(dǎo)被談話人員解除不必要的顧慮，積極配合談話工作，提供真實(shí)、可靠的信息，也使談話整個(gè)過(guò)程在嚴(yán)肅認(rèn)真、輕松真誠(chéng)的氛圍中完成。

四、記錄要詳實(shí)。個(gè)別談話工作時(shí)間短，人數(shù)多，要想從中發(fā)現(xiàn)有用的東西，必須做好祥實(shí)的記錄，以供談話結(jié)束后分析研究。同時(shí)談話記錄也是向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)、問(wèn)題線索登記、工作總結(jié)的輔助材料。要做到記錄祥實(shí)，可設(shè)計(jì)固定格式的記錄本，談話人姓名、性別、職務(wù)等基本情況可提前填寫，還要組織談話人員進(jìn)行必要的會(huì)議記錄培訓(xùn)，提高聽(tīng)寫速度和質(zhì)量。

五、紀(jì)律要嚴(yán)明。個(gè)別談話工作是巡查工作中的一項(xiàng)重要工作環(huán)節(jié)，是一項(xiàng)重要的政治任務(wù)，談話人員一言一行都是代表紀(jì)委，所以要求談話人員一定要嚴(yán)格自律，遵守各項(xiàng)紀(jì)律。包括政治紀(jì)律、政治規(guī)矩、紀(jì)檢人員有關(guān)制度規(guī)定和行為規(guī)范，還要遵守更加巡查工作紀(jì)律和談話紀(jì)律，堅(jiān)決不做違反紀(jì)律的事，不說(shuō)違反紀(jì)律的話，絕不能觸碰法紀(jì)的底線。

六、總結(jié)要及時(shí)。談話工作結(jié)束后，要及時(shí)歸納總結(jié)。要對(duì)談話內(nèi)容回顧、歸納總結(jié)、分析研判，進(jìn)一步發(fā)現(xiàn)問(wèn)題線索，還要對(duì)整個(gè)談話工作進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，查找不足，用以指導(dǎo)下一步工作。

市委巡查醫(yī)院談話提綱篇二十二

一是從其工作履歷開(kāi)始談

談話前，認(rèn)真查閱談話對(duì)象的《干部履歷表》，詳細(xì)了解其籍貫、家庭狀況、學(xué)習(xí)簡(jiǎn)歷、工作經(jīng)歷等基本情況，從其關(guān)心熟悉的話題談起，進(jìn)而營(yíng)造寬松的談話氛圍，消除陌生感、拉近距離，打消戒備心理，引導(dǎo)其敞開(kāi)心扉說(shuō)實(shí)話、說(shuō)真話、說(shuō)心里話。

二是從其切身利益談

年度考核、職級(jí)晉升、職稱評(píng)定、工資待遇等事項(xiàng)關(guān)乎干部職工的切身利益，從被巡視單位干部職工關(guān)心的職級(jí)晉升慢、職稱評(píng)定不公、年度考核出現(xiàn)“基本稱職”等“不平衡”話題中尋求突破口，從情緒波動(dòng)中順藤摸瓜，窺斑見(jiàn)豹，發(fā)現(xiàn)被巡視單位黨組織管黨治黨和隊(duì)伍管理方面存在的突出問(wèn)題。

三是“一對(duì)一”談

在與被巡視對(duì)象個(gè)別談話時(shí)，是以“二對(duì)一”還是“一對(duì)一”，要視具體情況而定。如果談話任務(wù)比較重，且“一對(duì)一”談話能夠取得談話對(duì)象的充分信任，使談話對(duì)象感覺(jué)更加保密，經(jīng)組長(zhǎng)同意，可進(jìn)行“一對(duì)一”談話，這種方法既容易產(chǎn)生良性互動(dòng)，也便于打破砂鍋問(wèn)到底。

四是對(duì)一人反復(fù)談

個(gè)別談話時(shí)，有的談話對(duì)象思維跳躍比較快，往往東一榔頭西一棒槌，反映問(wèn)題支離破碎，描述問(wèn)題缺乏邏輯，如果實(shí)時(shí)追問(wèn)可能會(huì)引發(fā)其顧慮而緘口。為了精準(zhǔn)地把問(wèn)題搞清搞透，在與其談完后，可就某個(gè)問(wèn)題反復(fù)找其核實(shí)追問(wèn)。采取這種方法時(shí)，可多叫幾人“陪談”，讓被巡視單位摸不清真實(shí)意圖，從而達(dá)到保護(hù)談話對(duì)象的目的。

五是多人印證談

這是就某一個(gè)反映比較集中的問(wèn)題，找與之相關(guān)聯(lián)的人員多方位來(lái)求證說(shuō)明。如巡視某高校時(shí)，有人反映個(gè)別校領(lǐng)導(dǎo)在評(píng)審現(xiàn)場(chǎng)干預(yù)票選結(jié)果事宜，這樣僅聽(tīng)一面之詞不行，就要約談所有現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審委員會(huì)的成員，讓其逐一還原當(dāng)時(shí)的真實(shí)情況，出具原始票據(jù)記錄，確保鐵證如山。

六是延伸擴(kuò)大范圍談

為了更客觀、立體地反映被巡視單位黨組織全貌，可有針對(duì)性地延伸擴(kuò)大談話覆蓋面，可以下沉一級(jí)向巡視對(duì)象工作過(guò)的地方延伸了解，可以與一屆任期內(nèi)離崗、退休的老領(lǐng)導(dǎo)談，也可以召集部分人大代表、政協(xié)委員談，聽(tīng)取他們的意見(jiàn)建議。

七是與一把手重點(diǎn)談

在普遍談話的基礎(chǔ)上，就反映的重大問(wèn)題、疑難問(wèn)題及大家都有反映而說(shuō)不清的模糊問(wèn)題，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，區(qū)分類別，分解細(xì)化，重新擬定談話提綱，讓一把手直面問(wèn)題，重點(diǎn)作答“畫像”，從而弄清問(wèn)題的真實(shí)面貌和原委。

八是黨務(wù)知識(shí)問(wèn)答談

在個(gè)別談話過(guò)程中，緊盯黨的建設(shè)缺失這一問(wèn)題，可以穿插提問(wèn)一些黨員干部應(yīng)知應(yīng)會(huì)的黨紀(jì)條規(guī)基礎(chǔ)知識(shí)，如黨員的權(quán)利、義務(wù)各有多少條?“三會(huì)一課”內(nèi)容包括哪些?“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育指的是什么?通過(guò)檢驗(yàn)談話對(duì)象黨務(wù)知識(shí)掌握情況，來(lái)發(fā)現(xiàn)基層黨組織建設(shè)存在的突出問(wèn)題。

九是變通方式談

針對(duì)個(gè)別談話對(duì)象思想上不重視、有顧慮，不愿談、不敢談的情況，要及時(shí)調(diào)整談話提綱，轉(zhuǎn)換問(wèn)詢方式，談話內(nèi)容從“是否有”轉(zhuǎn)變?yōu)椤坝惺裁础保谡勗拰?duì)象闡述、列舉具體事例的過(guò)程中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題線索。

1.你認(rèn)為本單位黨員干部是否存在妄議中央大政方針，散布違背黨的理論和路線方針政策的言論，公開(kāi)發(fā)表違背xxx決定、與核心價(jià)值理念相悖的言論或文章，制造傳播政治謠言及丑化黨和國(guó)家形象的言論等現(xiàn)象。

作為法院領(lǐng)導(dǎo)干部，堅(jiān)持黨對(duì)政法工作的絕對(duì)領(lǐng)導(dǎo)，維持xxx權(quán)威是原則和底線。領(lǐng)導(dǎo)干部樹牢“四個(gè)意識(shí)”(政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí))、堅(jiān)定“四個(gè)自信”(道路自信、理論自信、制度自信、文化自信)、做到“兩個(gè)維護(hù)”(堅(jiān)決維護(hù)xxxxxxxxx的核心、全黨的核心地位，堅(jiān)決維護(hù)xxx權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo))，始終嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，講政治、講法治。我個(gè)人未發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部存在妄議中央大政方針，散布違背黨的理論和路線方針政策的言論，公開(kāi)發(fā)表違背xxx決定、與核心價(jià)值理念相悖的言論或文章，制造傳播政治謠言及丑化黨和國(guó)家形象的言論等現(xiàn)象。

2.你認(rèn)為本單位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部是否存在對(duì)黨不忠誠(chéng)、不老實(shí)，搞兩面派，做兩面人;“四個(gè)服從”不到位，不能嚴(yán)格按照民主集中制原則辦事，存在“七個(gè)有之”情形等問(wèn)題。

“天下至德，莫大于忠”。忠誠(chéng)是xxx人必須具備的優(yōu)秀品格，是每個(gè)黨員入黨宣誓時(shí)的莊嚴(yán)品格。對(duì)于黨員領(lǐng)導(dǎo)干部來(lái)講，忠誠(chéng)始終是第一位的。單位領(lǐng)導(dǎo)干部能夠政治忠誠(chéng)，在樹牢“四個(gè)意識(shí)”和踐行“兩個(gè)維護(hù)”上做到政治自覺(jué);能夠思想忠誠(chéng)，在堅(jiān)定“四個(gè)自信”和強(qiáng)化理念武裝上做到思想自覺(jué);能夠行動(dòng)忠誠(chéng)，在踐行xxx新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想上做到行動(dòng)自覺(jué)。

“四個(gè)服從”，主要指黨員個(gè)人服從黨的組織，少數(shù)服從多數(shù)，下級(jí)組織服從上級(jí)組織，全黨各個(gè)組織和全體黨員服從黨的全國(guó)代表大會(huì)和中央委員會(huì)。“四個(gè)服從”是黨的民主集中制原則的重要內(nèi)容，是黨的政治紀(jì)律的核心內(nèi)容?！八膫€(gè)服從”既反映了民主又體現(xiàn)了集中，是貫徹落實(shí)民主集中制的有效途徑，是黨內(nèi)生活秩序的總概括。堅(jiān)持“四個(gè)服從”，才能使我們黨的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)更加有力，確保各項(xiàng)決策的有力執(zhí)行。單位領(lǐng)導(dǎo)干部作為黨組織中的“關(guān)鍵少數(shù)”，能夠堅(jiān)持“四個(gè)服從”，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，強(qiáng)化黨內(nèi)政治生活制度建設(shè)，保持政治生態(tài)的風(fēng)清氣正。

“七個(gè)有之”，主要指一些人無(wú)視黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，為了自己的所謂仕途，為了自己的所謂影響力，搞任人唯親、排斥異己的有之，搞團(tuán)團(tuán)伙伙、拉幫結(jié)派的有之，搞匿名誣告、制造謠言的有之，搞收買人心、拉動(dòng)選票的有之，搞封官許愿、彈冠相慶的有之，搞自行其是、陽(yáng)奉陰違的有之，搞尾大不掉、妄議中央的也有之。“七個(gè)有之”是xxxxxx指出的無(wú)視政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的一些突出問(wèn)題，是從無(wú)數(shù)案例中抽象和總結(jié)出來(lái)的，具有極強(qiáng)的現(xiàn)實(shí)針對(duì)性。單位領(lǐng)導(dǎo)干部不存在“四個(gè)服從”不到位，不能嚴(yán)格按照民主集中制原則辦事，存在“七個(gè)有之”情形等問(wèn)題。

但是，黨組在議事規(guī)則和民主集中制方面存在執(zhí)行不嚴(yán)。黨組會(huì)決策一定程度上存在決而不行、行而不實(shí)的現(xiàn)象。比如保密工作總題，目前存在泄密的個(gè)別現(xiàn)象，黨組很重視，明確要開(kāi)，但保密工作會(huì)議一直未開(kāi)。

3.你認(rèn)為本單位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部是否存在將“四個(gè)意識(shí)”當(dāng)口號(hào)，個(gè)人主義、分散主義、自由主義、本位主義、好人主義、山頭主義、宗派主義，圈子文化、碼頭文化盛行，拉幫結(jié)派、團(tuán)團(tuán)伙伙，嚴(yán)重破壞黨的集中統(tǒng)一和黨內(nèi)政治生態(tài)等問(wèn)題。

增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，集中體現(xiàn)了根本的政治方向、政治立志、政治要求，是檢驗(yàn)黨員干部政治素養(yǎng)的基本標(biāo)準(zhǔn)。本單位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部自覺(jué)樹牢“四個(gè)意識(shí)”，在思想上、政治上、行動(dòng)上同xxx保持高度一致，因此不存在上述提到的破壞黨的集中統(tǒng)一和黨內(nèi)政治生態(tài)等問(wèn)題。

4.你認(rèn)為本單位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部是否存在政治紀(jì)律和規(guī)矩意識(shí)淡薄，不按照有關(guān)規(guī)定向組織請(qǐng)示、報(bào)告重大事項(xiàng)，對(duì)本單位發(fā)生的重大問(wèn)題、重要情況不及時(shí)報(bào)告和請(qǐng)示，甚至報(bào)假情況、捂蓋子等問(wèn)題。

請(qǐng)示報(bào)告制度是加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的重要制度措施，既是重要的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、工作紀(jì)律，也是重要的政治制度、組織制度、工作制度，是統(tǒng)一全黨意志和行動(dòng)，確保做到“兩個(gè)維護(hù)”的重要制度安排。本單位領(lǐng)導(dǎo)干部能夠堅(jiān)持政治站位，不折不扣、嚴(yán)格請(qǐng)求報(bào)告制度規(guī)定，把各項(xiàng)規(guī)定落實(shí)到位，讓制度落地生根，不存在上述問(wèn)題。個(gè)別部門在例行工作報(bào)告方面不夠主動(dòng)，重大事項(xiàng)報(bào)告不及時(shí)，不全面，容易導(dǎo)致黨組在處理突發(fā)事件時(shí)陷入被動(dòng)局面。如本單位聘任制書記員在疫情期間去韓國(guó)的事情。

5.你認(rèn)為本單位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部是否存在蔑視巡視巡察權(quán)威，“開(kāi)小會(huì)、統(tǒng)一口徑”，以各種方式干擾巡視巡察、對(duì)抗政治巡視巡察監(jiān)督等問(wèn)題。

巡視巡察工作是黨內(nèi)監(jiān)督的戰(zhàn)略性制度安排，是落實(shí)和推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的重要手段。本單位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要求法院干警思想上高度重視巡視巡察工作，對(duì)組織坦誠(chéng)相待，不存在蔑視巡視巡察權(quán)威，“開(kāi)小會(huì)、統(tǒng)一口徑”，以各種方式干擾巡視巡察、對(duì)抗政治巡視巡察監(jiān)督等問(wèn)題。

6.你認(rèn)為黨委(黨組)是否把學(xué)習(xí)貫徹xxx新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大、十九屆二中、三中、四中全會(huì)精神作為首要政治任務(wù)?是否存在理論學(xué)習(xí)學(xué)深悟透、入腦入心不夠;中心組學(xué)習(xí)制度執(zhí)行不規(guī)范，缺乏計(jì)劃性系統(tǒng)性，形式單一、只學(xué)習(xí)不討論、以會(huì)代學(xué)等現(xiàn)象;調(diào)研報(bào)告、學(xué)習(xí)心得、學(xué)習(xí)筆記等存在抄襲造假現(xiàn)象;領(lǐng)導(dǎo)干部在線學(xué)習(xí)存在他人代學(xué)等形式主義現(xiàn)象。

我們黨歷來(lái)重視理念學(xué)習(xí)。中國(guó)xxx人依靠學(xué)習(xí)走到今天，也必然要依靠學(xué)習(xí)走向未來(lái)。黨委(黨組)把貫徹學(xué)習(xí)xxx新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大、十九屆二中、三中、四中全會(huì)精神作為首要政治任務(wù)。但還存在一些問(wèn)題：1、黨組班子帶頭學(xué)習(xí)的表率作用不明顯。中心組學(xué)習(xí)形式單一，主要以集體學(xué)習(xí)、專題研討、個(gè)人自學(xué)為主，且參學(xué)率達(dá)不到100%，學(xué)習(xí)記錄也不完整。2、學(xué)習(xí)的廣度和深度不夠。黨委(黨組)干部只是按照規(guī)定發(fā)放相關(guān)學(xué)習(xí)書目，未組織開(kāi)展應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)測(cè)試，部分黨員領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)有浮于表面的現(xiàn)象，不能做到入腦入心。

7.你認(rèn)為本單位黨員干部是否存在理想信念不堅(jiān)定，政治信仰缺失，政治定力不強(qiáng)，精神“缺鈣”;形式上入黨，心中無(wú)黨，只講待遇，不講擔(dān)當(dāng);不信馬列信鬼神，參加宗教迷信活動(dòng)等現(xiàn)象。具體有哪些人?哪些具體表現(xiàn)?

理想信念是xxx人精神上的“鈣”，沒(méi)有理想信念，理想信念不堅(jiān)定，精神上就會(huì)“缺鈣”，就會(huì)得“軟骨病”。堅(jiān)定理想信念，堅(jiān)守xxx人精神追求，始終是xxx人安身立命的根本。對(duì)馬克思主義的信仰，對(duì)共產(chǎn)主義和社會(huì)主義的信念，對(duì)黨和人民的忠誠(chéng)，是xxx人的政治靈魂。本單位黨員干部能夠堅(jiān)定理想信念，心中有黨，對(duì)黨忠誠(chéng)，公正司法、司法為民，心系群眾，為民盡責(zé)任，不存在上述問(wèn)題。

市委巡查醫(yī)院談話提綱篇二十三

根據(jù)市委巡察組工作領(lǐng)導(dǎo)小組《關(guān)于認(rèn)真落實(shí)巡察反饋意見(jiàn)整改“回頭看”的通知》 (晉巡辦發(fā)【2018】6號(hào))的文件精神，我單位高度重視，按照巡察整改“五查”任務(wù)量化表要求，認(rèn)真查找自身存在問(wèn)題，對(duì)問(wèn)題逐一明確措施、認(rèn)真整改，著力加強(qiáng)長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)，確保整改工作全面推進(jìn)?，F(xiàn)將整改情況報(bào)告如下：

一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)工作責(zé)任

為確保巡察“回頭看”工作更好的貫徹落實(shí)，晉州市巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于關(guān)于認(rèn)真落實(shí)巡察反饋意見(jiàn)整改“回頭看”的通知》下發(fā)后，我們迅速召開(kāi)專題會(huì)議，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)《通知》精神，研究貫徹落實(shí)措施。及時(shí)成立了以黨組書記、局長(zhǎng)為組長(zhǎng)、黨組成員為副組長(zhǎng)，相關(guān)科室負(fù)責(zé)人為成員的反饋意見(jiàn)整改“回頭看”工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組按照責(zé)任分工，堅(jiān)持主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、負(fù)總責(zé)，專題部署、研究和推進(jìn)整改落實(shí)工作，明確提出問(wèn)題不解決不松手、整改不到位不罷休。分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)、直接抓，層層抓落實(shí)，按照“一崗雙責(zé)”要求，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)所分管整改工作的指導(dǎo)把關(guān)，各科室各司其職，密切配合，通力協(xié)作，對(duì)整改問(wèn)題逐個(gè)落實(shí)責(zé)任同時(shí)，明確任務(wù)目標(biāo)，落實(shí)責(zé)任，力戒形式主義，不走過(guò)場(chǎng)，務(wù)求實(shí)效。

二、按照“五查”要求，切實(shí)做好整改

我單位認(rèn)真對(duì)照《巡察整改“五查”任務(wù)量化表》及《市委第二巡察組關(guān)于巡察規(guī)劃局黨組的反饋意見(jiàn)》中列出的三個(gè)方面10項(xiàng)問(wèn)題，逐一對(duì)照檢查，對(duì)本單位關(guān)于落實(shí)巡察反饋意見(jiàn)整改進(jìn)行“回頭看”， 認(rèn)真查擺，舉一反三，剖析工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)，確保自查內(nèi)容全覆蓋。根據(jù)巡察“問(wèn)題清單”，領(lǐng)導(dǎo)班子成員主動(dòng)辨析問(wèn)題、挑實(shí)責(zé)任，科室(單位)負(fù)責(zé)人主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)問(wèn)題、劃定責(zé)任，全局上下層層帶動(dòng)，深入分析查找問(wèn)題的根源，逐項(xiàng)制定整改落實(shí)的舉措經(jīng)過(guò)全面梳理，目前已基本整改完成。

三、鞏固整改成果，建立長(zhǎng)效機(jī)制

重點(diǎn)加強(qiáng)監(jiān)督，抓好相關(guān)措施和制度的貫徹落實(shí)。對(duì)已經(jīng)完成的和取得階段性成果的整改任務(wù)，定期開(kāi)展“回頭看”，重點(diǎn)查看問(wèn)題是否徹底解決到位，看是否出現(xiàn)反彈，查看是否有類似問(wèn)題發(fā)生，查看相關(guān)措施是否切實(shí)有效，查看建立的制度是否嚴(yán)格落實(shí)。通過(guò)“回頭看”，查漏補(bǔ)缺，鞏固成果，確保整改落實(shí)有始有終、扎實(shí)推進(jìn)。

市規(guī)劃局的“回頭看”問(wèn)題整改雖然取得了階段性效果，但由于很多歷史遺留問(wèn)題形成原因多樣、情況較為復(fù)雜，還存在很多不足和欠缺之處。下一步，我們將以市委巡察“回頭看”為契機(jī)，按照中央和省委市委全面從嚴(yán)治黨的要求，認(rèn)真落實(shí)市委的決策部署，始終如一地抓好市委巡察“回頭看”反饋意見(jiàn)的整改落實(shí)，為推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實(shí)打下更加堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。具體工作中，我們將對(duì)已經(jīng)完成的整改任務(wù)，及“回頭看”整改任務(wù)，再鞏固提高整改成果;對(duì)需要較長(zhǎng)時(shí)間整改或整改不到位的問(wèn)題，制定有效舉措，重點(diǎn)監(jiān)督檢查，確保整改到位;對(duì)出現(xiàn)的新情況新問(wèn)題，立行立改，做到件件有落實(shí)，事事有回音。真正通過(guò)整改讓廣大群眾感受到巡察整改給我局帶來(lái)的新作風(fēng)、新氣象、新變化。

市委巡查醫(yī)院談話提綱篇二十四

區(qū)委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組：

按照區(qū)委的統(tǒng)一部署，區(qū)委第三巡察村居組于2019年12月1日至2020年1月18日對(duì)街道和諧社區(qū)進(jìn)行了巡察，2020年3月22日，區(qū)委第三巡察村居組將巡察意見(jiàn)向我街道進(jìn)行反饋，客觀中肯、切中要害指出我街道社區(qū)在基層組織建設(shè)薄弱，黨建工作不扎實(shí)、社區(qū)財(cái)務(wù)管理不到位、民生問(wèn)題關(guān)注不夠等3個(gè)方面11項(xiàng)具體問(wèn)題，并提出相應(yīng)的整改意見(jiàn)建議。按照黨務(wù)公開(kāi)原則和區(qū)委巡察工作有關(guān)要求，現(xiàn)將巡察整改情況報(bào)告如下：

一、提高政治站位，堅(jiān)決扛好巡察整改政治責(zé)任

街道黨工委高度重視區(qū)委第三巡察村居組反饋意見(jiàn)，態(tài)度端正，照單全收，把巡察整改作為當(dāng)前一項(xiàng)重大政治任務(wù)，一次重大黨性考驗(yàn)，以高度的政治自覺(jué)引領(lǐng)做好巡察后半篇文章。學(xué)深悟透區(qū)委有關(guān)巡察工作精神，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，從講政治、講黨性的高度，嚴(yán)肅認(rèn)真對(duì)待，深刻剖析反思，全面舉一反三，堅(jiān)決貫徹推進(jìn)，確保區(qū)委巡察反饋意見(jiàn)得到扎實(shí)有效整改落實(shí)。

一是統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)組織保障。收到巡察村居組反饋意見(jiàn)后，街道黨工委第一時(shí)間召開(kāi)專題會(huì)議，就整改工作進(jìn)行全面安排部署，對(duì)整改工作專題研究，成立了白云街道落實(shí)區(qū)委第二督導(dǎo)組巡察反饋意見(jiàn)整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，街道黨工委書記同志任組長(zhǎng)，辦事處主任同志任常務(wù)副組長(zhǎng)，其他黨政班子成員任副組長(zhǎng)，具體責(zé)任科室、社區(qū)負(fù)責(zé)人為成員，下設(shè)辦公室，紀(jì)工委書記同志任辦公室主任，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)整改工作的組織領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和督促推進(jìn)。街道召開(kāi)了落實(shí)區(qū)委第三巡察村居組巡察反饋意見(jiàn)整改動(dòng)員會(huì)，進(jìn)一步統(tǒng)一街道上下思想認(rèn)識(shí)，切實(shí)增強(qiáng)抓好整改落實(shí)工作的思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)。

二是明確目標(biāo)措施，層層壓實(shí)責(zé)任。針對(duì)反饋意見(jiàn),街道黨工委逐條討論，剖析根源、反思反醒，從思想上進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)、端正態(tài)度，在不折不扣、全面扎實(shí)抓好整改落實(shí)上形成共識(shí)、明確目標(biāo)。對(duì)11項(xiàng)具體問(wèn)題明確了責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任人，各責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)會(huì)同責(zé)任社區(qū)、科室及時(shí)研究整改措施。以文件形式下發(fā)《街道落實(shí)區(qū)委第二督導(dǎo)組關(guān)于巡察街道社區(qū)等社區(qū)的反饋意見(jiàn)整改方案》，建立街道落實(shí)區(qū)委第二督導(dǎo)組巡察反饋意見(jiàn)整改情況臺(tái)賬，對(duì)11項(xiàng)具體問(wèn)題細(xì)化整改措施，圍繞“立行立改、限期整改、制度整改”的要求，明確整改時(shí)間、進(jìn)度安排，實(shí)行掛圖作戰(zhàn)，建立銷號(hào)制度，確保整改到位。

三是加強(qiáng)監(jiān)督檢查，全程跟進(jìn)督導(dǎo)。把整改落實(shí)情況作為街道黨政領(lǐng)導(dǎo)履行黨建責(zé)任的重要檢驗(yàn)，街道紀(jì)工委三個(gè)月整改期限內(nèi)啟動(dòng)了兩輪整改督查工作，針對(duì)各社區(qū)的不同問(wèn)題依次開(kāi)展整改督導(dǎo)工作，把整改工作放到第一位來(lái)布置，提要求、作部署，對(duì)照反饋意見(jiàn)清單逐一督促落實(shí)、銷號(hào)，確保各項(xiàng)整改任務(wù)如期完成。

四是注重標(biāo)本兼治，建立長(zhǎng)效機(jī)制。在整改落實(shí)中，注意分清主次，緊緊抓住重點(diǎn)問(wèn)題、重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，帶動(dòng)相關(guān)問(wèn)題解決，提高整改效率。堅(jiān)持把巡察整改與持續(xù)改進(jìn)作風(fēng)、改進(jìn)工作、提高社區(qū)各項(xiàng)建設(shè)科學(xué)化水平緊密結(jié)合、統(tǒng)籌推進(jìn)，發(fā)揮整改對(duì)工作的推動(dòng)作用，注重解決體制機(jī)制方面存在的問(wèn)題，把整改成果常態(tài)化、制度化。進(jìn)一步扎緊扎密制度的“籠子”，確保問(wèn)題不反彈、不回潮，努力強(qiáng)化“不敢腐”的震懾氛圍、“不能腐”的制度約束、“不想腐”的思想防線。

二、巡察反饋問(wèn)題的整改進(jìn)展情況

對(duì)照區(qū)委第二督導(dǎo)組反饋的3個(gè)方面11項(xiàng)問(wèn)題，各責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任科室、責(zé)任社區(qū)、責(zé)任人著力強(qiáng)化工作責(zé)任，按照逐一整改、對(duì)賬銷號(hào)的要求，確保整改措施件件有結(jié)果、條條有落實(shí)。

(一) 基層組織建設(shè)薄弱，黨建工作不扎實(shí)的問(wèn)題

1、“三會(huì)一課”制度落實(shí)不嚴(yán)的問(wèn)題。

整改情況：街道已嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度，會(huì)議記錄杜絕抄襲，并在以后的會(huì)議中真實(shí)完善各類臺(tái)賬;社區(qū)2017年“一征三議兩公開(kāi)”工作記錄已找到并規(guī)范存檔，街道將在2020年嚴(yán)格按照流程召開(kāi)各項(xiàng)會(huì)議。問(wèn)題已整改。

2、黨員管理不規(guī)范：發(fā)展黨員不規(guī)范;黨費(fèi)收繳不規(guī)范的問(wèn)題。問(wèn)題已整改。

整改情況：

(1)街道已對(duì)今年各社區(qū)新發(fā)展的黨員嚴(yán)格按照流程進(jìn)行資料收集、歸檔工作;

(2)黨費(fèi)收繳明確專人管理，根據(jù)工資標(biāo)準(zhǔn)足額交納黨費(fèi)，做好一人一繳一登記，確保黨費(fèi)收繳票據(jù)和黨員交納黨費(fèi)登記表一致。

(3)對(duì)發(fā)展黨員工作的每個(gè)階段、每個(gè)程序、每個(gè)環(huán)節(jié)情況，全過(guò)程進(jìn)行詳實(shí)記錄，全程管控、全程監(jiān)督，確保發(fā)展黨員程序規(guī)范;

(4)社區(qū)經(jīng)查閱會(huì)議記錄，申請(qǐng)入黨時(shí)間為2018年1月6日，確定為入黨積極分子時(shí)間為2019年4月23日;黨員郭，在填寫信息表的時(shí)候錯(cuò)寫成郭，目前已更改完成，下一步將嚴(yán)格按照黨員發(fā)展有關(guān)程序和規(guī)定嚴(yán)格把關(guān)，避免類似情況發(fā)生。

(5)一是上交街道辦事處黨組織黨費(fèi)和實(shí)際收納黨費(fèi)有出入，是因?yàn)樵?018年第四季度，有部分黨員要外出，所以提前交納了一個(gè)季度的黨費(fèi)，顯示實(shí)際收黨費(fèi)數(shù)比上交上級(jí)黨組織黨費(fèi)多。

二是在2018年按照的是基本工資交的黨費(fèi)，從2019年至今開(kāi)始按實(shí)際工資交黨費(fèi)。問(wèn)題已整改。

3、監(jiān)督機(jī)制缺失的問(wèn)題。

整改情況：

(1)街道黨工委、街道紀(jì)工委已對(duì)各社區(qū)監(jiān)督委員會(huì)成員進(jìn)行關(guān)于居務(wù)監(jiān)督等事項(xiàng)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

(2)下一步將積極推進(jìn)社區(qū)監(jiān)督委員會(huì)成員的履職、監(jiān)督、評(píng)議等工作的開(kāi)展。問(wèn)題已整改。

4、居務(wù)公開(kāi)落實(shí)不到位的問(wèn)題。

整改情況：各社區(qū)均已設(shè)置了永久信息公開(kāi)欄，對(duì)社區(qū)相關(guān)惠民政策、低保信息等進(jìn)行公示，同時(shí)利用大屏幕、橫幅、居民群等形式，多渠道發(fā)布確保信息暢通。問(wèn)題已整改。

5、黨組織生活有償化的問(wèn)題。

整改情況：各社區(qū)均已規(guī)范組織黨組織生活，規(guī)范化管理，堅(jiān)決抵制以物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)吸引參與組織生活的行為。問(wèn)題已整改。

6、印章使用管理不規(guī)范的問(wèn)題。

整改情況：各社區(qū)已確定專人負(fù)責(zé)印章使用管理、完善使用登記薄的、堅(jiān)持“一印一登記”原則，確保印章使用的規(guī)范化。問(wèn)題已整改。

7、去向告知牌不完整、更新不及時(shí)的問(wèn)題。

整改情況：各社區(qū)已完善去向告知牌的干部崗位信息公示;并確定專人負(fù)責(zé)信息更新工作。問(wèn)題已整改。

(二) 社區(qū)財(cái)務(wù)管理不到位的問(wèn)題

8、財(cái)務(wù)支出不規(guī)范的問(wèn)題。

整改情況：街道財(cái)政所已針對(duì)所涉問(wèn)題召集各社區(qū)負(fù)責(zé)人及報(bào)賬員召開(kāi)了街道加強(qiáng)社區(qū)財(cái)務(wù)管理工作會(huì)議;同時(shí)街道下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)財(cái)務(wù)管理工作的通知》規(guī)定了各社區(qū)要嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)規(guī)定，堅(jiān)決杜絕白條下賬，真正做到有據(jù)可查、運(yùn)行規(guī)范。問(wèn)題已整改。

(三) 民生問(wèn)題關(guān)注不夠的問(wèn)題

9、社區(qū)控制“雙違”工作不力。

整改情況：

(1)社區(qū)經(jīng)了解搭建的不是鐵皮房，是樓頂漏水的防雨棚，此搭建行為也已上報(bào)有關(guān)部門，下一步工作，加強(qiáng)對(duì)小區(qū)雙違的管控力度，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)上報(bào)處理，堅(jiān)決杜絕私搭亂建。

(2)社區(qū)已進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，已將確屬違建的問(wèn)題報(bào)辦事處“雙違”辦集中處理整治。問(wèn)題已整改。

10、惠民政策宣傳不到位。

整改情況：

(1)社區(qū)轄區(qū)居民彭二麥老人在郵政小區(qū)居住，但是戶口未遷移，按照規(guī)定60歲養(yǎng)老保險(xiǎn)要去戶籍所在地辦理，后來(lái)在社區(qū)的政策宣傳下，家人得知此情況，把戶口遷移本轄區(qū)，社區(qū)即時(shí)為老人辦理60歲養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)。今后社區(qū)將加大惠民政策宣傳力度，確保各項(xiàng)惠民政策落到實(shí)處。

(2)社區(qū)轄區(qū)居民線材廠家屬院南院屬于國(guó)家老舊小區(qū)改造范圍內(nèi)，居民反映問(wèn)題時(shí)已對(duì)居民做好解釋工作，現(xiàn)道路毀壞、化糞設(shè)施老化下陷問(wèn)題已解決。將進(jìn)一步提高政治站位，加強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，切實(shí)維護(hù)群眾利益。

(3)白云街道在日后工作中堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，將對(duì)各社區(qū)進(jìn)行專項(xiàng)督查，著力解決漠視群眾利益的突出問(wèn)題，維護(hù)群眾切身利益，對(duì)群眾反映的急需解決的問(wèn)題，能解決的必須及時(shí)解決，一時(shí)解決不了的，在一定范圍內(nèi)創(chuàng)造條件，采取有效措施逐步解決。問(wèn)題已整改。

11、老舊小區(qū)管理不到位問(wèn)題。

整改情況：各社區(qū)已針對(duì)三無(wú)小區(qū)實(shí)行“一院一策”組織居民成立自治委員會(huì)、功能型黨支部，積極發(fā)揮功能型黨支部和居民自治委員會(huì)的作用，對(duì)老舊小區(qū)進(jìn)行規(guī)范化管理。問(wèn)題已整改。

三、 下一步工作打算

巡察工作整改以來(lái)，全街道(社區(qū))上下能立行立改，對(duì)號(hào)入座，逐條整改，整改一個(gè)銷號(hào)一個(gè)，確保了件件有落實(shí)，事事有回音。通過(guò)巡察整改，使全街道(社區(qū))黨員干部深切感受到了巡察監(jiān)督是對(duì)街道黨工委及各社區(qū)黨(總)支部工作的一次政治體檢，是對(duì)每名黨員干部的真實(shí)關(guān)心和愛(ài)護(hù)。同時(shí)，也使街道各項(xiàng)工作制度執(zhí)行更嚴(yán)格、作風(fēng)管理更規(guī)范，黨員干部的作風(fēng)建設(shè)和精神狀態(tài)有了一個(gè)質(zhì)的提高。下一步，我們將切實(shí)提高政治站位，認(rèn)真自覺(jué)抓好黨工委及各社區(qū)黨(總)支部各項(xiàng)工作。

(一)持續(xù)整改，確保整改落實(shí)效果。繼續(xù)嚴(yán)格對(duì)照巡察意見(jiàn)，緊緊盯住整改重點(diǎn)，繼續(xù)抓好整改工作，著力在推動(dòng)建章立制、構(gòu)建長(zhǎng)效機(jī)制上下功夫，以“嚴(yán)”的精神、“實(shí)”的作風(fēng)和久久為功、馳而不息的韌勁，確保問(wèn)題不反彈，不重復(fù)出現(xiàn)。

(二)落實(shí)責(zé)任，營(yíng)造風(fēng)清氣正氛圍。一是強(qiáng)化主體責(zé)任意識(shí)，按照黨風(fēng)廉政建設(shè)“主體責(zé)任”和“一崗雙責(zé)”要求，自覺(jué)履行黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)者、組織者、執(zhí)行者的職責(zé)。二是筑牢思想防線，以黨的理想信念教育、從政道德教育、黨紀(jì)國(guó)法教育、優(yōu)良傳統(tǒng)教育等為重點(diǎn)，強(qiáng)化思想教育，使廣大黨員干部做到自重、自省、自警、自勵(lì)。三是扎緊制度籠子。堅(jiān)持關(guān)口前移，不斷完善權(quán)力陽(yáng)光運(yùn)行機(jī)制、腐敗風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制、職務(wù)犯罪預(yù)防機(jī)制等建設(shè)，切實(shí)扎緊制度籠子。

(三)注重實(shí)效，以整改促提升。街道黨工委及各社區(qū)黨(總)支部將繼續(xù)堅(jiān)持“以巡察促工作”的原則，把整改工作與中心工作相結(jié)合，以xxx新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會(huì)精神，深入貫徹xxxxxx重要講話精神，堅(jiān)決樹牢“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，樹立主業(yè)意識(shí)，落實(shí)主體責(zé)任，進(jìn)一步推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，將壓力轉(zhuǎn)化為加強(qiáng)街道領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)和機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的動(dòng)力，實(shí)現(xiàn)“兩促進(jìn)兩不誤”，著力解決白云各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展中存在的突出問(wèn)題，全力推進(jìn)街道各項(xiàng)工作取得新成效。

市委巡查醫(yī)院談話提綱篇二十五

副市長(zhǎng) ***

各位領(lǐng)導(dǎo)：

按照巡視組的要求，下面對(duì)市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)班子及成員近年來(lái)在執(zhí)行黨的方針政策和中央、省委的決議，黨風(fēng)廉政建設(shè)等情況，談一點(diǎn)自己的認(rèn)識(shí)和體會(huì)，并從“德、能、勤、績(jī)、廉”等方面簡(jiǎn)要介紹一下自身的情況。

一、黨政領(lǐng)導(dǎo)班子及成員情況

近年來(lái)，市黨政領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)全市人民按照“三個(gè)代表”重要思想要求，認(rèn)真貫徹黨的路線、方針、政策，用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展全局，堅(jiān)決執(zhí)行落實(shí)省委、省政府的各項(xiàng)決議和決定，有力地推動(dòng)了全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)的更好更快發(fā)展。可以說(shuō)，現(xiàn)任黨政領(lǐng)導(dǎo)班子是一個(gè)具有高度政治責(zé)任感和工作責(zé)任心的集體，是一個(gè)富有戰(zhàn)斗力和凝聚力，具有較強(qiáng)工作能力和較高政策水平的集體。

1、貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和中央、省委決議、決定情況

市黨政領(lǐng)導(dǎo)班子嚴(yán)格貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和中央、省委的決議、決定。堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、開(kāi)拓創(chuàng)新、求真務(wù)實(shí)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展。善于聽(tīng)取來(lái)自各個(gè)方面的意見(jiàn)和建議，重視發(fā)揮市各個(gè)班子特別是人大和政協(xié)的作用，得到了全市上下的一致?lián)碜o(hù)。同時(shí)堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民，在我們干部中樹立了良好的典范。

2、執(zhí)行民主集中制情況

加強(qiáng)民主集中制建設(shè)是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的一項(xiàng)根本性建設(shè)，也是加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督、防治腐敗的有效途徑。我市黨政領(lǐng)導(dǎo)班子始終堅(jiān)持 “集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的原則，凡是重要問(wèn)題、重大情況，都在黨委會(huì)或黨委擴(kuò)大會(huì)上進(jìn)行決策、通報(bào)，讓每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部充分發(fā)表個(gè)人意見(jiàn)，使工作盡量做到透明、民主、規(guī)范。同時(shí)，市委、市政府始終堅(jiān)持以指導(dǎo)和督促各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子完善議事規(guī)則和工作制度為重點(diǎn)，著力形成科學(xué)規(guī)范的權(quán)力運(yùn)行機(jī)制。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子工作機(jī)制、集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合制度、討論決定重大問(wèn)題和任用重要干部票決制等落實(shí)情況，都能組織相關(guān)部門人員進(jìn)行專項(xiàng)檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正。對(duì)個(gè)人或少數(shù)人專斷的，都能嚴(yán)肅批評(píng)，情節(jié)嚴(yán)重的都能及時(shí)的進(jìn)行組織處理;弄權(quán)瀆職、以權(quán)謀私的，都能依法依紀(jì)嚴(yán)肅處理。

3、執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和自身廉政勤政情況

市黨政領(lǐng)導(dǎo)班子在黨風(fēng)廉政建設(shè)上，以身作則，嚴(yán)格要求，并制訂了具體的落實(shí)措施，層層落實(shí)責(zé)任制，從各個(gè)方面保證了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)。在工作中，認(rèn)真落實(shí)《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，突出對(duì)黨員干部的教育和監(jiān)督，使我市機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)得到了進(jìn)一步加強(qiáng);同時(shí)堅(jiān)持標(biāo)本兼治、懲防并舉方針，在堅(jiān)決查辦違紀(jì)違法案件的同時(shí)，不斷深化改革，強(qiáng)化源頭治理，懲防體系建設(shè)實(shí)現(xiàn)了扎實(shí)推進(jìn);深入推進(jìn)農(nóng)村“三項(xiàng)制度”落實(shí)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)政務(wù)服務(wù)中心建設(shè)，有效規(guī)范基層干部權(quán)力運(yùn)行，促進(jìn)了黨風(fēng)政風(fēng)的持續(xù)好轉(zhuǎn)。

4、開(kāi)展作風(fēng)建設(shè)的情況

市委、市政府高度重視領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)。第一，強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí)，發(fā)揚(yáng)勤奮好學(xué)的作風(fēng)。能力只能在學(xué)習(xí)中獲得，水平只能在實(shí)踐中提高。第二，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，發(fā)揚(yáng)心系群眾的作風(fēng)。堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民，堅(jiān)持從群眾中來(lái)、到群眾中去的群眾路線，真正做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。第三，強(qiáng)化實(shí)干意識(shí)，發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)。實(shí)干就是要埋頭苦干，實(shí)干就是要緊張快干，實(shí)干就是要?jiǎng)?chuàng)造性地干好，真正做到以實(shí)為本，以實(shí)為榮，說(shuō)實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效、創(chuàng)實(shí)績(jī)。第四，強(qiáng)化節(jié)約意識(shí)，發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的作風(fēng)。帶頭發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神，帶頭反對(duì)鋪張浪費(fèi)和大手大腳，帶頭抵制拜金主義、享樂(lè)主義和奢靡之風(fēng)，在各項(xiàng)工作中堅(jiān)持貫徹勤儉節(jié)約原則，真正把有限的資金和資源用在了刀刃上。

5、選拔任用干部的情況

市黨政領(lǐng)導(dǎo)班子在干部隊(duì)伍建設(shè)方面，認(rèn)真貫徹落實(shí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》、《xxx吉林省委關(guān)于貫徹落實(shí)2010—2020年深化干部人事制度改革規(guī)劃綱要的實(shí)施意見(jiàn)》以及《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作責(zé)任追究辦法(試行)》等監(jiān)督制度。做到了“兩個(gè)堅(jiān)持”，即堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向，用好的作風(fēng)選人;堅(jiān)持德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn)，體現(xiàn)公開(kāi)、公平、公正。今年是全國(guó)省、市、縣、鄉(xiāng)四級(jí)黨委進(jìn)行換屆的時(shí)期，我們作為領(lǐng)導(dǎo)干部已經(jīng)和市委簽訂了保紀(jì)承諾書。幾年來(lái)，在干部選拔任用中，我市無(wú)違反干部選拔任用原則、標(biāo)準(zhǔn)、程序、紀(jì)律的問(wèn)題;在換屆或調(diào)整干部時(shí)，也沒(méi)有“跑官要官”、“買官賣官”、拉票賄選等問(wèn)題。在選拔干部的同時(shí)，落實(shí)人民群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)，使干部的選拔過(guò)程做到公開(kāi)透明。干部群眾對(duì)選拔任用工作的滿意度得到了提升。

二、個(gè)人情況介紹

我是2010年12月份任***副市長(zhǎng)，協(xié)助市長(zhǎng)分管城建工作。任職以來(lái)，我始終堅(jiān)持認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)，踏踏實(shí)實(shí)干事，清清白白為人，在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心、支持、幫助下，我認(rèn)真履行職責(zé)，堅(jiān)持原則，依法行政，完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)從德、能、勤、績(jī)、廉五個(gè)方面作如下總結(jié)：

1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，不斷增強(qiáng)政治理論水平和思想道德素質(zhì)

理論學(xué)習(xí)是領(lǐng)導(dǎo)干部的立身之本，成事之基。近年來(lái)，我一直將理論學(xué)習(xí)作為自身的重要任務(wù)，自覺(jué)做到勤學(xué)多想，努力增強(qiáng)黨性觀念，提高思想政治素質(zhì)，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，保持良好的道德風(fēng)尚。在工作和事業(yè)面前，我歷來(lái)顧全大局，從不爭(zhēng)名奪利，不計(jì)較個(gè)人得失，牢記xxx同志“八榮八恥”的偉大教導(dǎo)，全心全意為人民服務(wù)，始終以一個(gè)優(yōu)秀xxx員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。在思想上、政治上、業(yè)務(wù)上不斷地完善自己，更新自己，使自己真正樹立科學(xué)的發(fā)展觀、正確的政績(jī)觀和牢固的群眾觀，為德惠市的經(jīng)濟(jì)發(fā)展盡職盡責(zé)。

2、注重求真務(wù)實(shí)，不斷提高自身的工作能力

自己在目前的工作崗位上工作了將近兩年，經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習(xí)、不斷積累，具備了比較豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問(wèn)題。在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力等方面，經(jīng)過(guò)多年的鍛煉都有了很大的提高，保證了本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行，在日常的各項(xiàng)工作過(guò)程中，沒(méi)出現(xiàn)過(guò)錯(cuò)。

3、敬業(yè)愛(ài)崗，勤奮工作，崗位工作不斷取得新進(jìn)展

勤勉敬業(yè)是對(duì)一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的起碼要求。我能夠以正確的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù)，對(duì)工作中遇到的難題，總是想方設(shè)法、竭盡所能予以解決。在我的帶領(lǐng)下，各分管部門全力以赴，德惠市城市建設(shè)工作取得了一定的進(jìn)展。我始終認(rèn)為，一個(gè)人苦點(diǎn)累點(diǎn)沒(méi)有關(guān)系，人生的價(jià)值在于奮斗、在于創(chuàng)造、在于奉獻(xiàn)。我必須以勤奮的理念去實(shí)現(xiàn)人生的價(jià)值，促進(jìn)企業(yè)的騰飛。

4、盡職盡責(zé)，扎實(shí)工作，分管工作不斷取得新成效

無(wú)論在何地工作，我都本著對(duì)事業(yè)高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，堅(jiān)持任勞任怨，刻苦鉆研，與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng)新，各項(xiàng)工作均取得優(yōu)異成績(jī)。

2011年，我市制定了統(tǒng)籌推進(jìn)城鎮(zhèn)化總體發(fā)展規(guī)劃，基本完成了新一輪城市總體修編，完善了城市供熱規(guī)劃和“兩城兩區(qū)”控制性詳規(guī)。新建城區(qū)主干道路63968平方米，城鄉(xiāng)開(kāi)發(fā)面積50萬(wàn)平方米。今年，我市城鄉(xiāng)建設(shè)任務(wù)是有史以來(lái)最重的一年，也是市政基礎(chǔ)設(shè)施投入最大的一年。目前，已開(kāi)工建設(shè)道路及排水工程共31條，長(zhǎng)度26382米，面積萬(wàn)平方米，總投資達(dá)3億元。其中16條道路已經(jīng)竣工通車，其余道路正在施工建設(shè)，力爭(zhēng)10月上旬全面竣工。城區(qū)樓房開(kāi)發(fā)開(kāi)工面積已達(dá)萬(wàn)平方米，鄉(xiāng)鎮(zhèn)樓房開(kāi)發(fā)開(kāi)工面積萬(wàn)平方米。計(jì)劃暖房子工程50萬(wàn)平方米，現(xiàn)正在緊張施工，已完成17萬(wàn)平方米，力爭(zhēng)10月中旬全部竣工。

5、改進(jìn)作風(fēng)，無(wú)私奉獻(xiàn)，注重廉潔自律

任職以來(lái)，我時(shí)時(shí)處處從嚴(yán)要求自己。在本職工作崗位上，能維護(hù)大局，注重團(tuán)結(jié)，以誠(chéng)待人。平時(shí)工作中任勞任怨，扎實(shí)細(xì)致，嚴(yán)格執(zhí)法敢碰硬，自覺(jué)抵制不法分子的阻撓。在任職期間，牢固樹立共產(chǎn)主義的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，從思想上、政治上時(shí)刻與xxx及各級(jí)黨組織保持高度一致。在廉政建設(shè)中始終對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，率先垂范，以身作則，時(shí)刻做到自重、自醒、自警、自勵(lì)，自覺(jué)加強(qiáng)黨性修養(yǎng)。通過(guò)加強(qiáng)自身的建設(shè)，進(jìn)一步堅(jiān)定了全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念，把廉政建設(shè)變成自覺(jué)行動(dòng)，貫穿于日常工作始終，堅(jiān)決做到立黨為公，執(zhí)政為民，自覺(jué)抑制不正之風(fēng)和腐敗現(xiàn)象的侵蝕，養(yǎng)成奉公守法，以清廉為榮的作風(fēng)，做到拒腐蝕永不沾。

以上是我個(gè)人的一點(diǎn)認(rèn)識(shí)和體會(huì)，如有不妥之處，懇請(qǐng)巡視組的各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正，我將虛心接受大家的建議和意見(jiàn)，并在今后的工作和生活中切實(shí)加以改進(jìn)和落實(shí)，謝謝大家!

市委巡查醫(yī)院談話提綱篇二十六

按照十二屆縣委第八輪巡察第一巡察組對(duì)巡察反饋意見(jiàn)的安排部署，**年4月9日至5月7日縣委第一巡察組對(duì)縣衛(wèi)健局黨組進(jìn)行了巡察。**年7月8日第一巡察組向局黨組反饋了巡察意見(jiàn)。根據(jù)《中國(guó)xxx巡視工作條例》和《中國(guó)xxx黨內(nèi)監(jiān)督條例》有關(guān)規(guī)定，局黨組高度重視及時(shí)召開(kāi)巡察專題民主生活會(huì)、認(rèn)真制定整改方案，精心組織整改工作，現(xiàn)將整改情況匯報(bào)如下：

一、巡察整改組織情況

局黨組切實(shí)肩負(fù)起管黨治黨的政治責(zé)任，深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)xxxxxx關(guān)于巡視工作的重要論述，認(rèn)真貫徹省委孫志剛書記巡視整改重要講話精神，把講政治貫穿整改各方面、全過(guò)程，把整改的過(guò)程和成效作為對(duì)黨忠誠(chéng)、牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”、落實(shí)“兩個(gè)維護(hù)”的政治檢驗(yàn)，以堅(jiān)決的態(tài)度、務(wù)實(shí)的作風(fēng)全力抓好整改落實(shí)，從嚴(yán)從實(shí)做好縣委巡察“后半篇文章”。

（一）深化思想認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)政治自覺(jué)。局黨組深刻認(rèn)識(shí)縣委巡察是對(duì)衛(wèi)健工作的一次全面“把脈會(huì)診”和“政治體檢”，也是對(duì)衛(wèi)健系統(tǒng)廣大黨員干部的一次深刻政治教育和黨性淬煉，指出的問(wèn)題一針見(jiàn)血、切中要害，提出的意見(jiàn)務(wù)實(shí)中肯、切合實(shí)際，具有很強(qiáng)的針對(duì)性和指導(dǎo)性。高度重視巡察整改工作，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央、省、州、縣委從嚴(yán)管黨治黨特別是關(guān)于巡察工作的各項(xiàng)決策部署，不斷深化對(duì)巡察整改工作的思想認(rèn)識(shí)，把整改工作作為一項(xiàng)重大的政治任務(wù)來(lái)抓。

（二）強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)、壓緊壓實(shí)責(zé)任。局黨組堅(jiān)決擔(dān)負(fù)起巡察整改主體責(zé)任，成立了以局黨組書記楊凱華任組長(zhǎng)，局黨組成員、班子成員、各股室所為成員的整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)推進(jìn)整改工作，由黨組成員、班子成員牽頭負(fù)責(zé)，具體抓好整改任務(wù)落實(shí)，堅(jiān)持誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)、誰(shuí)牽頭誰(shuí)協(xié)調(diào)，以身作則、主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)、帶頭整改，確保問(wèn)題逐一整改到位。對(duì)照縣委第一巡察組反饋的意見(jiàn)建議，研究印發(fā)了《xxx**縣衛(wèi)生健康局黨組關(guān)于落實(shí)十二屆縣委第八輪巡察第一巡察組巡察反饋問(wèn)題整改方案》，逐項(xiàng)明確牽頭領(lǐng)導(dǎo)、整改措施和整改時(shí)限，確保任務(wù)到人、責(zé)任到崗、要求到位，形成壓力層層傳遞、責(zé)任層層落實(shí)、任務(wù)層層分解、工作層層到位的整改工作體系。

（三）強(qiáng)化督促調(diào)度，推動(dòng)整改落實(shí)。局黨組將巡察整改工作列為衛(wèi)健系統(tǒng)首要政治任務(wù)來(lái)抓，加強(qiáng)對(duì)巡察整改落實(shí)情況的監(jiān)督檢查、跟蹤問(wèn)效，實(shí)行嚴(yán)格的責(zé)任追究制，對(duì)不重視整改工作、行動(dòng)遲緩、表面整改、敷衍整改、虛假整改的，依紀(jì)依法報(bào)縣紀(jì)委監(jiān)委嚴(yán)肅追究責(zé)任。局黨組堅(jiān)持“當(dāng)下改”和“長(zhǎng)久改”相結(jié)合，深化標(biāo)本兼治，強(qiáng)化建章立制，著力在制度上防止反彈回潮。利用每周班子工作例會(huì)，聽(tīng)取各班子成員牽頭整改的工作進(jìn)度情況，聽(tīng)取各責(zé)任科室具體負(fù)責(zé)的整改事項(xiàng)落實(shí)情況。

二、巡察整改落實(shí)情況

（一）黨的政治建設(shè)方面

1.“四個(gè)意識(shí)”不強(qiáng)，政治站位不高，黨的領(lǐng)導(dǎo)核心作用發(fā)揮不足。

整改情況：一是組織本系統(tǒng)全體黨員領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國(guó)xxx黨組工作條例（試行）》及《中國(guó)xxx章程》。二是研究制定局黨組會(huì)議議事決策制度和班子議事決策制度；

三是開(kāi)展談心交心活動(dòng)；

四是充分發(fā)揮協(xié)會(huì)黨組中心作用；

五是研究制定了**縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)黨總支會(huì)議制度。

2.局黨組總攬全局、協(xié)調(diào)各方不夠，沒(méi)有做到守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)。

整改情況：一是通過(guò)學(xué)習(xí)、調(diào)研，全面提升黨組總覽全局和協(xié)調(diào)指揮的能力；

二是嚴(yán)格執(zhí)行責(zé)任追究制度。加強(qiáng)對(duì)局直屬單位和內(nèi)設(shè)科室的監(jiān)督管理。

（二）黨的思想建設(shè)方面

1.政治理論學(xué)習(xí)不牢不實(shí)，黨組中心組學(xué)習(xí)不嚴(yán)肅流于形式。

整改情況：一是通過(guò)干部例會(huì)、黨員大會(huì)、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部上黨課及“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”平臺(tái)為依托，堅(jiān)持學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)，使全體干部職工的政治素養(yǎng)、政治站位得到進(jìn)一步提高；

二是研究制定**縣衛(wèi)生健康局黨組理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)制度，堅(jiān)持一個(gè)季度召開(kāi)一次黨組中心組學(xué)習(xí)會(huì)，根據(jù)黨組中心組學(xué)習(xí)的要求，制定了衛(wèi)健局黨組中心組學(xué)習(xí)計(jì)劃，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的政策理論。

2.黨組對(duì)意識(shí)形態(tài)工作重視不夠，意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)不到位。

整改情況：一是黨組會(huì)議及時(shí)研究確定了將意識(shí)形態(tài)工作納入班子分工范圍；

二是黨組會(huì)議認(rèn)真研究并抓好意識(shí)形態(tài)日常工作；

三是衛(wèi)健系統(tǒng)干部職工層層簽訂意識(shí)形態(tài)工作承諾書。

（三）黨的組織建設(shè)方面

1.局黨組在選人用人方面存在考核把關(guān)不嚴(yán)，動(dòng)議研究干部隨意、頻繁，嚴(yán)肅性不足。

整改情況：一是嚴(yán)格執(zhí)行《黨委<；黨組>；討論決定干部任免事項(xiàng)守則》，嚴(yán)格按照“凡提四必”和“三個(gè)不上會(huì)”“兩個(gè)不得”“五個(gè)不準(zhǔn)”要求討論決定干部任免事項(xiàng)，嚴(yán)把考核關(guān)，嚴(yán)禁在干部任免等人事方面存在動(dòng)議、頻繁及嚴(yán)肅性不足等現(xiàn)象。二是修訂完善了局黨組人事管理等有關(guān)制度，做到用制度管人、按制度辦事。

2.黨內(nèi)政治生活不嚴(yán)肅，基層黨組織弱化、虛化、邊緣化，“三會(huì)一課”開(kāi)展不正常。

整改情況：一是嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度，并舉一反三，確保不走過(guò)場(chǎng)；

二是進(jìn)一步規(guī)范各支部“三會(huì)一課”學(xué)習(xí)制度、規(guī)范會(huì)議記錄；

三是嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活會(huì)制度；

四是明確每月18日為主題黨日開(kāi)展黨員活動(dòng)；

五是落實(shí)黨組成員和總支委員每年不定期到所轄支部上黨課不得少于2次。

（四）黨的作風(fēng)建設(shè)方面

1.執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神不到位，清理違規(guī)發(fā)放津貼不及時(shí)。

整改情況：嚴(yán)格貫徹執(zhí)行《中央八項(xiàng)規(guī)定》精神，認(rèn)真按照組織等有關(guān)要求開(kāi)展違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼工作，并及時(shí)進(jìn)行清理清退。

2.形式主義、官僚主義突出。

整改情況：一是按照政策要求如實(shí)填報(bào)“三公”經(jīng)費(fèi)報(bào)表，已落實(shí)整改到位；

二是嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律，加強(qiáng)“三公”經(jīng)費(fèi)的監(jiān)督管理；

三是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，增強(qiáng)理論功底；

四是務(wù)實(shí)創(chuàng)新，增強(qiáng)工作實(shí)效；

五是強(qiáng)化制度建設(shè)，加強(qiáng)監(jiān)督管理。

（五）黨的紀(jì)律建設(shè)方面

1.政治擔(dān)當(dāng)意識(shí)不強(qiáng)，沒(méi)有把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面旗幟鮮明地講政治。

整改情況：一是堅(jiān)決執(zhí)行黨的政治路線，嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，在政治立場(chǎng)、政治方向、政治原則、政治道路上同xxx保持高度一致；

二是堅(jiān)決把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，旗幟鮮明地講政治，對(duì)本系統(tǒng)違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題堅(jiān)決查處，做到發(fā)現(xiàn)一起、查處一起，并在系統(tǒng)內(nèi)作為典型案例進(jìn)行警示教育。

2.黨組落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制不嚴(yán)不實(shí)，對(duì)下屬單位的壓力傳導(dǎo)不到位。

整改情況：堅(jiān)決落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任制，局直屬單位及鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院半年向局黨組匯報(bào)一次黨風(fēng)廉政建設(shè)工作開(kāi)展情況，納入對(duì)各單位黨建工作考核范圍。

（六）奪取反腐敗斗爭(zhēng)壓倒性勝利方面

1.黨組管黨治黨主體責(zé)任未壓緊壓實(shí)，制度執(zhí)行不嚴(yán)肅、不規(guī)范。

整改情況：一是嚴(yán)格按照財(cái)會(huì)制度、財(cái)經(jīng)紀(jì)律加以整改；

二是嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”制度，切實(shí)增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)“三重一大”工作重要性的認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步強(qiáng)化工作責(zé)任感，嚴(yán)格執(zhí)行“一把手”末位發(fā)言工作機(jī)制，規(guī)范會(huì)議記錄；

三是根據(jù)xxx**縣委辦公室《關(guān)于印發(fā)<；**縣深入落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”推進(jìn)干部約談常態(tài)化實(shí)施辦法（試行）>；的通知》（**黨辦發(fā)〔**〕38號(hào)）文件精神，抓好常態(tài)化約談工作，建立約談工作臺(tái)賬。

（七）加強(qiáng)對(duì)巡視巡察整改落實(shí)情況和審計(jì)整改落實(shí)情況的監(jiān)督檢查方面

1.十二屆省委第二輪巡視及十二屆縣委巡察發(fā)現(xiàn)問(wèn)題整改落實(shí)的監(jiān)督檢查情況。

整改情況：一是對(duì)十二屆省委第二輪巡視及十二屆縣委巡察發(fā)現(xiàn)問(wèn)題整改落實(shí)問(wèn)題，制定反饋問(wèn)題整改方案，列出整改清單，制定相應(yīng)的時(shí)間表、線路圖，實(shí)行逐一銷號(hào)；

二是提高政治站位，督促整改落實(shí)到位；

三是強(qiáng)化政治理論學(xué)習(xí)，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，扎實(shí)推進(jìn)問(wèn)題整改工作。

2.落實(shí)**縣審計(jì)局鎮(zhèn)審計(jì)財(cái)〔**〕01號(hào)審計(jì)決定書的監(jiān)督檢查情況。

整改情況：一是按照《社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收管理辦法》，嚴(yán)格執(zhí)行收支兩條線，嚴(yán)禁坐收坐支；

二是征收的社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)按照規(guī)定及時(shí)足額繳入國(guó)庫(kù)，不得截留、占用、挪用或者拖欠。目前已經(jīng)整改到位。

（八）脫貧攻堅(jiān)方面存在問(wèn)題

1.脫貧攻堅(jiān)政治責(zé)任認(rèn)識(shí)不到位，存在官僚主義。

整改情況：一是強(qiáng)化政治理論學(xué)習(xí)，自覺(jué)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到縣委的決策部署上來(lái)；

二是領(lǐng)導(dǎo)干部在脫貧攻堅(jiān)中親力親為，時(shí)刻挺在干部隊(duì)伍的前面，帶頭搞好脫貧攻堅(jiān)工作。

2.脫貧攻堅(jiān)政治站位不高，執(zhí)行健康扶貧政策不嚴(yán)不實(shí)，存在形式主義。

整改情況：一是加強(qiáng)醫(yī)療健康扶貧工作的領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)務(wù)人員分片包干和家醫(yī)簽約團(tuán)隊(duì)責(zé)任，拓寬家醫(yī)簽約服務(wù)形式和覆蓋面，做實(shí)家醫(yī)簽約各項(xiàng)服務(wù)。二是加大健康扶貧政策宣傳力度，提高群眾知曉率，逐步讓群眾接受簽約和服務(wù)。三是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和村衛(wèi)生室加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，提高服務(wù)水平。四是全縣貧困人口簽約除死亡、外嫁、外遷、無(wú)法聯(lián)系等特殊情況外，實(shí)現(xiàn)應(yīng)簽盡簽。五是簽約除貧困人口外，還對(duì)非貧困人口的高血壓、糖尿病等重點(diǎn)人群自愿下進(jìn)行簽約和服務(wù)，逐步擴(kuò)大范圍。

三、巡察整改后續(xù)工作及長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)

經(jīng)過(guò)兩個(gè)月的集中整改，取得了初步成效。但我們清醒認(rèn)識(shí)到，巡視整改既是一場(chǎng)攻堅(jiān)戰(zhàn)，也是一場(chǎng)持久戰(zhàn)，需要持續(xù)發(fā)力、長(zhǎng)期整改。下一步，局黨組將在前期工作基礎(chǔ)上，堅(jiān)持認(rèn)識(shí)再深化、標(biāo)準(zhǔn)再提高、壓力再傳導(dǎo)、行動(dòng)再加強(qiáng)，加快從集中整改階段轉(zhuǎn)向持續(xù)整改階段，確保整改問(wèn)題見(jiàn)底、長(zhǎng)效機(jī)制建立、黨的建設(shè)全面加強(qiáng)。

（一）繼續(xù)抓好整改工作，確保件件有著落。堅(jiān)持目標(biāo)不變、力度不減，對(duì)巡察整改工作緊抓不放。對(duì)已基本完成的整改任務(wù)，適時(shí)組織“回頭看”，鞏固整改成果；

對(duì)需要較長(zhǎng)時(shí)間整改的項(xiàng)目，緊盯不放，做到邊整邊改、立行立改。繼續(xù)抓好專項(xiàng)整治，以專項(xiàng)整治為載體促進(jìn)巡察反饋意見(jiàn)的整改落實(shí)。

（二）著力建章立制，構(gòu)建長(zhǎng)效機(jī)制。在抓好整改工作的同時(shí)，更加注重治本，更加注重預(yù)防，更加注重制度建設(shè)。結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，加快建立健全相關(guān)制度，規(guī)范黨風(fēng)廉政制度體系。

（三）強(qiáng)化督促檢查，嚴(yán)明黨的紀(jì)律。持之以恒抓好“中央八項(xiàng)規(guī)定”精神的貫徹落實(shí)，進(jìn)一步嚴(yán)明黨的紀(jì)律，加強(qiáng)督促檢查，加大違法違紀(jì)行為查處力度，堅(jiān)持不懈推進(jìn)“四風(fēng)”問(wèn)題整治。

市委巡查醫(yī)院談話提綱篇二十七

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志：

大家好！

下面，我代表大莫村黨支部，就積極支持、主動(dòng)配合好巡察組的工作，確保這次巡察工作圓滿完成，作表態(tài)發(fā)言。

一是要充分提高認(rèn)識(shí)，全面統(tǒng)一思想。這次我村被確定為巡察對(duì)象，這是領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們村的關(guān)心，我們一定要高度重視，支持巡察工作。執(zhí)行巡察制度，開(kāi)展巡察工作，將有助于我們更加正確理解上級(jí)的方針政策，有助于我們進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)，有助于我們正視工作中存在的問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié)，促使我們思想上更加清醒，信念上更加堅(jiān)定，思路上更加清晰，工作上更加務(wù)實(shí)。因此，我村全體干部職工必須站在政治和全局的高度，充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展這次巡察工作的重大意義，高度重視這次巡察工作，切實(shí)增強(qiáng)接受巡察監(jiān)督的自覺(jué)性和責(zé)任感。

二是要精心組織安排，全力搞好配合。巡察工作是一項(xiàng)政治性、政策性和紀(jì)律性很強(qiáng)的工作。積極主動(dòng)配合巡察組工作，自覺(jué)接受監(jiān)督檢查，是我們的政治責(zé)任和應(yīng)盡的義務(wù)，也是檢驗(yàn)黨員干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部黨性原則、紀(jì)律觀念、大局意識(shí)的試金石。這次巡察工作涉及面廣，工作量大，我作為村黨委書記，一定堅(jiān)守黨性原則，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，圍繞巡察工作任務(wù)和工作計(jì)劃，及時(shí)高效的落實(shí)到位，認(rèn)真地完成巡察組交辦的各項(xiàng)任務(wù)，確保巡察工作順利開(kāi)展；我村干部要切實(shí)提高認(rèn)識(shí)，認(rèn)真查找問(wèn)題，注定配合巡查組開(kāi)展工作；巡察期間，巡查組還將與干部群眾進(jìn)行個(gè)別談話，我們要從大局出發(fā)，以對(duì)組織、對(duì)事業(yè)、對(duì)干部、對(duì)自身高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，向巡查組如實(shí)匯報(bào)情況，不講成績(jī)只談問(wèn)題，不護(hù)短遮掩，客觀公正地提出意見(jiàn)和看法，確保巡察組了解真實(shí)情況。在座各位要服從巡查組的統(tǒng)一安排，認(rèn)真組織，周密安排，為巡察組開(kāi)展工作創(chuàng)造良好的環(huán)境，確保巡察組工作的順利開(kāi)展。

三是要誠(chéng)懇接受監(jiān)督，扎實(shí)抓好整改。我們要把這次巡察工作看成一次很好的自我剖析、自我認(rèn)識(shí)、自我提高的機(jī)會(huì)，看成是一次密切聯(lián)系群眾、轉(zhuǎn)變思想作風(fēng)、加強(qiáng)黨性教育、提高法律意識(shí)和依法行政能力、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)的良好機(jī)遇。我們要切實(shí)增強(qiáng)接受監(jiān)督意識(shí)，對(duì)問(wèn)題不回避、對(duì)矛盾不遮掩，勇于直面問(wèn)題、揭露問(wèn)題，采取有力措施，抓好整改落實(shí)。凡是巡察組查找的問(wèn)題、提出的意見(jiàn)，我們都要即知即改、立行立改、真改實(shí)改；對(duì)一時(shí)整改不了的問(wèn)題，我們要建立問(wèn)題清單、明確責(zé)任主體，逐項(xiàng)對(duì)照檢查、限期整改落實(shí)，務(wù)必做到件件有著落、事事有回音，確保巡察工作圓滿完成、取得實(shí)效。

謝謝大家！

市委巡查醫(yī)院談話提綱篇二十八

_鄉(xiāng)政府：

為認(rèn)真貫徹落實(shí)省市區(qū)“關(guān)于中央脫貧攻堅(jiān)專項(xiàng)巡視反饋意見(jiàn)”推進(jìn)會(huì)議精神，根據(jù)xxx裕安區(qū)委印發(fā)《關(guān)于中央巡視組脫貧攻堅(jiān)專項(xiàng)巡視反饋意見(jiàn)整改方案》的通知，我村立行立改，迅速行動(dòng)，第一時(shí)間召開(kāi)村兩委及駐村工作隊(duì)會(huì)議學(xué)習(xí)傳達(dá)文件精神，要求全體同志統(tǒng)一思想、提高政治站位，切實(shí)抓好脫貧攻堅(jiān)問(wèn)題整改，確保各項(xiàng)整改工作取得實(shí)效，現(xiàn)將我村整改情況報(bào)告如下：

一、主要做法：

(一)對(duì)標(biāo)整改要求，確保巡視反饋問(wèn)題在本村范圍內(nèi)有類似的進(jìn)行全面梳理歸類，建立健全整改工作臺(tái)賬，對(duì)照臺(tái)賬逐條整改、長(zhǎng)期堅(jiān)持，確保不出現(xiàn)遺漏。

(二)召開(kāi)村兩委及駐村工作隊(duì)會(huì)議，積極發(fā)揮主管能動(dòng)性，會(huì)商問(wèn)題整改辦法和措施，確保問(wèn)題整改方法得當(dāng)、措施有力、精準(zhǔn)到位。

(三)我村對(duì)照整改清單認(rèn)真梳理問(wèn)題舉一反三，積極拿出務(wù)實(shí)管用的整改措施，做到一問(wèn)題一方案多舉措，并確保措施落實(shí)及時(shí)到位、有序推進(jìn)。

(四)要求村兩委要事實(shí)求是地對(duì)待每項(xiàng)整改工作任務(wù)，不能弄虛作假，應(yīng)付差事，要確保真整改、真湊效、真管用、真見(jiàn)效，同時(shí)達(dá)到舉一反三的效果。截止目前我村的整改任務(wù)已完成，并將長(zhǎng)期堅(jiān)持。

二、整改措施

截止目前對(duì)照整改清單，我村已全部整改完畢，整改措施如下：

1、學(xué)習(xí)xxx關(guān)于扶貧工作重要講話不及時(shí)、不系統(tǒng)。推進(jìn)革命老區(qū)脫貧攻堅(jiān)工作存在前熱后冷、思想淡化等問(wèn)題。

整改措施：

(1)村黨支部重新制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，對(duì)xxxxxx關(guān)于扶貧工作重要講話以及xxx和省委、市委、區(qū)委關(guān)于脫貧攻堅(jiān)重大決策部署，第一時(shí)間傳達(dá)學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)，繼續(xù)堅(jiān)持把xxxxxx關(guān)于扶貧工作的重要論述納入黨支部理論學(xué)習(xí)內(nèi)容，確保全年學(xué)習(xí)不少于4次。

(2)按時(shí)召開(kāi)黨小組會(huì)、黨員代表大會(huì)等形式，由支部書記帶頭學(xué)習(xí)扶貧工作重要講話，并長(zhǎng)期堅(jiān)持執(zhí)行下去。

(3)加強(qiáng)監(jiān)督檢查，做到真學(xué)習(xí)、真落實(shí)，目前學(xué)習(xí)氛圍濃厚，涵蓋了村支部全體黨員。

整改進(jìn)度：階段性已完成，已取得初步成效。

2、項(xiàng)目安排、資金使用不夠精準(zhǔn)。

整改措施：

(1)扎實(shí)履行扶貧項(xiàng)目立項(xiàng)、審批、備案等相關(guān)程序，做到每年按季度定期更新村級(jí)項(xiàng)目庫(kù);

(2)村級(jí)項(xiàng)目首先由村兩委會(huì)議研究形成初稿，再由村民代表大會(huì)投票通過(guò)后上報(bào)進(jìn)項(xiàng)目庫(kù)。

(3)由村民代表大會(huì)通過(guò)，根據(jù)惠及貧困戶人口、帶動(dòng)貧困戶范圍等進(jìn)行優(yōu)先級(jí)排序，先急后緩按順序?qū)嵤╉?xiàng)目。

(4)認(rèn)真執(zhí)行扶貧資金管理規(guī)定，統(tǒng)一實(shí)行國(guó)庫(kù)集中支付管理，嚴(yán)格按照項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度協(xié)助財(cái)政部門做好扶貧資金的撥款報(bào)賬和監(jiān)管工作。項(xiàng)目實(shí)施中由村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)全程監(jiān)督，確保項(xiàng)目安排資金按規(guī)定使用。

(5)凡脫貧攻堅(jiān)的有關(guān)政策，扶貧項(xiàng)目資金使用和項(xiàng)目安排情況及其它需要公開(kāi)的事項(xiàng)，均要做好信息公開(kāi)和公告公示。

整改進(jìn)度：已完成。

3、“電子商務(wù)服務(wù)點(diǎn)”大部分成了“快遞點(diǎn)”“繳費(fèi)點(diǎn)”。

整改措施：

(1)_村電商服務(wù)中心于2018年12月投入使用，并于當(dāng)年承包給皋堯農(nóng)產(chǎn)品公司經(jīng)營(yíng)。

(2)與承包企業(yè)協(xié)調(diào)溝通，要求電商中心要通過(guò)收購(gòu)本村農(nóng)產(chǎn)品并銷售來(lái)帶動(dòng)本村農(nóng)戶發(fā)展產(chǎn)業(yè)。

(4)要求電商扶貧驛站經(jīng)營(yíng)者參加鄉(xiāng)政府組織的技能培訓(xùn)，提高企業(yè)運(yùn)營(yíng)水平。

整改進(jìn)度：已完成。

4、脫貧質(zhì)量不夠高,已摘帽貧困縣舉債脫貧還債難。

整改措施：

(1)_村于2017年實(shí)現(xiàn)村脫貧摘帽;脫貧后要嚴(yán)格落實(shí)貧困戶三色管理，嚴(yán)防已脫貧戶再度返貧;

(2)對(duì)照“十大工程”，全面制定“一戶一方案、一人一措施”明細(xì)。要求幫扶人結(jié)合包保戶實(shí)際，與貧困戶共同商定已脫貧戶幫扶計(jì)劃和未脫貧戶幫扶脫貧計(jì)劃，因戶因人施策，鞏固脫貧成果，確保措施落實(shí)到位、責(zé)任分解到位。

(3)在危房改建、村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)中嚴(yán)格落實(shí)預(yù)算，堅(jiān)決杜絕舉債建設(shè)現(xiàn)象。

整改進(jìn)度：已完成

5、光伏扶貧政策未嚴(yán)格落實(shí)“大部分收益應(yīng)直接分配給符合條件的扶貧對(duì)象”。

整改措施：

(1)制定了《關(guān)于加強(qiáng)_村村光伏電站收益分配管理的通知》，明確了電站收益使用范圍和使用程序、管理責(zé)任，做到村級(jí)和村村聯(lián)建光伏扶貧電站發(fā)電收益形成的村集體經(jīng)濟(jì)收入，在扣除土地租金、運(yùn)維管理等費(fèi)用后，主要用于公益崗位扶貧、公益事業(yè)扶貧等，吸納貧困弱勞動(dòng)力就地就近就業(yè)。

(2)對(duì)戶戶聯(lián)建光伏扶貧電站做到定期管護(hù)，組織貧困戶進(jìn)入公益性崗位維護(hù)光伏電站，杜絕直接分錢給貧困戶等“一光了之”等行為。

整改進(jìn)度：初步完成。

6、“新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)主體+貧困戶”分貸統(tǒng)還模式，實(shí)際存在“戶貸企用”問(wèn)題。

整改措施：

(1)向銀行告知貧困戶家庭實(shí)際情況，由銀行評(píng)估還款風(fēng)險(xiǎn)，銀行根據(jù)貧困戶貸款實(shí)際用途與其簽訂貸款、還款協(xié)議，最大程度減少金融風(fēng)險(xiǎn)。

(2)對(duì)貧困戶進(jìn)行三色分級(jí)管理，嚴(yán)控返貧風(fēng)險(xiǎn)，確保貧困戶按時(shí)還款。

整改進(jìn)度：已完成。

7、責(zé)任壓力傳導(dǎo)不到位，村書記抓扶貧重視不夠，部分同志有松懈麻痹思想

整改措施：

1、完善村扶貧制度建設(shè)，明確村黨支部書記為脫貧攻堅(jiān)工作第一責(zé)任人。

2、落實(shí)五級(jí)書記遍訪制度，村黨支部書記遍訪每一位貧困戶。

3、明確村干部包組制度，責(zé)任到人，績(jī)效工資與脫貧攻堅(jiān)工作直接掛鉤。

4、加強(qiáng)整治學(xué)習(xí)，強(qiáng)化脫貧攻堅(jiān)工作的整治站位，確保思想堅(jiān)定不懈怠。

8、存在幫扶工作不實(shí)問(wèn)題。

整改措施：

(1)制定了《_村2019年脫貧攻堅(jiān)幫扶工作計(jì)劃》，強(qiáng)化幫扶考核激勵(lì)，發(fā)揮示范引領(lǐng)和帶動(dòng)作用，繼續(xù)落實(shí)村兩委干部包片幫扶制度，明確幫扶責(zé)任，杜絕填表幫扶現(xiàn)象，確保脫貧人口不返貧、邊緣人口不致貧，建立健全扶貧脫貧長(zhǎng)效機(jī)制。

(2)與幫扶單位共同努力，發(fā)揮駐村工作隊(duì)工作積極性，對(duì)優(yōu)秀的選派幫扶干部、幫扶干部申報(bào)表彰菅造干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。

整改進(jìn)度：已完成。

9、要求產(chǎn)業(yè)扶貧項(xiàng)目覆蓋率100%，實(shí)際情況是，大部分貧困村因病致貧率超過(guò)60%，不少貧困人口喪失勞動(dòng)能力，產(chǎn)業(yè)扶貧無(wú)法做到全覆蓋。

整改措施：

(1)堅(jiān)持“因戶施策”，對(duì)無(wú)勞動(dòng)能力、無(wú)生產(chǎn)資料或長(zhǎng)期不在家鄉(xiāng)居住等不適宜發(fā)展產(chǎn)業(yè)的貧困戶，不作為產(chǎn)業(yè)扶貧對(duì)象戶，不強(qiáng)制要求實(shí)施產(chǎn)業(yè)扶貧項(xiàng)目。

(2)進(jìn)一步核實(shí)到戶產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目，尊重貧困戶發(fā)展意愿，穩(wěn)步擴(kuò)大產(chǎn)業(yè)扶貧覆蓋范圍，不搞“一刀切”。

整改進(jìn)度：已完成。

10、基層工作“有政策、缺感情”，對(duì)紅軍烈士子女特困供養(yǎng)戶等群體上門看望、幫扶少。

整改措施：

(1)_村共有特困供養(yǎng)戶44人，無(wú)烈士子女;

(2)落實(shí)村干部包組制度，按要求每月到戶是地走訪;

(3)發(fā)揮幫扶聯(lián)系人能動(dòng)性主動(dòng)入戶看望、慰問(wèn)貧困戶。

整改進(jìn)度：已完成。

三、下一步工作打算

(一)繼續(xù)加大整改力度，補(bǔ)齊短板。我村將對(duì)照鄉(xiāng)黨委鄉(xiāng)政府的要求持續(xù)開(kāi)展整改工作，完善整改臺(tái)賬存檔和整改資料收集工作，對(duì)已經(jīng)整改過(guò)的問(wèn)題，要仔細(xì)檢查是否有疏漏，對(duì)深層次、普遍性問(wèn)題認(rèn)真研究，建立一批長(zhǎng)效久治的整改制度，加以解決。

(二)強(qiáng)化脫貧攻堅(jiān)政策落實(shí)力度，村兩委及駐村工作隊(duì)同志繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)xxxxxx關(guān)于扶貧工作的重要論述及xxx和省委、市委、區(qū)委關(guān)于脫貧攻堅(jiān)重大決策部署，在工作中落實(shí)“嚴(yán)規(guī)矩、強(qiáng)監(jiān)督、轉(zhuǎn)作風(fēng)”，杜絕脫貧攻堅(jiān)工作中存在的形式主義、官僚主義行為。

市委巡查醫(yī)院談話提綱篇二十九

（班子成員）

依據(jù)巡察工作步驟，現(xiàn)在進(jìn)行巡察談話環(huán)節(jié)，希望你實(shí)事求是、客觀真實(shí)地向巡察組提供情況。

1.目前，你在單位的任職情況怎樣，具體分管哪些工作？

2.簡(jiǎn)要談一談你對(duì)***新思想的認(rèn)識(shí)？

3.在貫徹落實(shí)十九大精神和xxx重大部署以及省市區(qū)委部署方面，你單位是怎樣做的？（簡(jiǎn)明提綱式或舉例式說(shuō)明）

4.在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面，你們平時(shí)是怎么做的？主要有那些措施？存在哪些不足？（簡(jiǎn)明扼要）

5.你在個(gè)人分管的工作上，怎樣抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的？存在哪些不足？

6.你認(rèn)為你們班子在發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用和決策部署方面有哪些不足？請(qǐng)你評(píng)價(jià)一下你們班子和單位？（舉例說(shuō)明）

7.黨委堅(jiān)持民主集中制和“三重一大”制度情況如何？存在哪些不足？

8.黨支部的“三會(huì)一課”制度主要內(nèi)容是什么？支部活動(dòng)開(kāi)展情況怎么樣，黨費(fèi)是是如何收繳的？

9.黨員的先鋒模范作用如何發(fā)揮，黨員及黨員領(lǐng)導(dǎo)干部是否有不正當(dāng)言論，是否有抵觸上級(jí)黨組織決策部署的現(xiàn)象？

耀州區(qū)第十五次代表大會(huì)精神和2342工程與你單位有哪些聯(lián)系？（簡(jiǎn)要列條）

11.你怎么理解中央八項(xiàng)規(guī)定精神的？你單位學(xué)習(xí)貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神的方式是什么？在貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神方面哪些做得好，還存在哪些不足？特別是公務(wù)用車、公務(wù)接待、婚喪嫁娶、發(fā)放津補(bǔ)貼方面是怎么做的？是否有違規(guī)現(xiàn)象？

12.談一談你對(duì)“文件”和“會(huì)議”的看法？

13.汪新軍、趙曉峰案對(duì)你最深的感觸是什么？（列舉一二）

14.你認(rèn)為本單位容易發(fā)生不正之風(fēng)和腐敗的工作點(diǎn)（權(quán)利點(diǎn)）都有哪些？平時(shí)是怎么預(yù)防的？

15.你單位在財(cái)經(jīng)紀(jì)律的執(zhí)行方面還有哪些漏洞？

16.“六項(xiàng)紀(jì)律”指什么？（政治、組織、廉潔、群眾、工作、生活）單位和個(gè)人存在哪些不足？

17.作為領(lǐng)導(dǎo)，你平時(shí)模范帶頭作用發(fā)揮的還有哪些不足？

18.據(jù)你了解，你單位或個(gè)人有無(wú)違法違紀(jì)問(wèn)題？

19.說(shuō)說(shuō)你對(duì)巡察工作的意見(jiàn)和建議？

20.你是否還有其他需要向巡察組反映的問(wèn)題？

市委巡查醫(yī)院談話提綱篇三十

1、xxx黨政領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員在執(zhí)行上級(jí)黨委決策部署上是否存在打折扣、做選擇、搞變通等上有政策、下有對(duì)策的行為？請(qǐng)舉例說(shuō)明。

2、xxx黨政領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員對(duì)本地區(qū)發(fā)生的重大問(wèn)題和重大事項(xiàng)時(shí)是否存在領(lǐng)導(dǎo)不力、處理不當(dāng)，影響基層改革發(fā)展穩(wěn)定，給黨的事業(yè)和群眾利益造成損失的行為？請(qǐng)舉例說(shuō)明。

3、您認(rèn)為xxx領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員貫徹落實(shí)縣委經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展決策部署和工作任務(wù)方面存在哪些問(wèn)題？是否存在不作為、慢作為、亂作為等問(wèn)題；是否存在脫離實(shí)際、脫離群眾亂上項(xiàng)目，造成嚴(yán)重?fù)p失，利益輸送、收受賄賂等問(wèn)題，以及其他違規(guī)、違紀(jì)、違法等問(wèn)題？請(qǐng)舉例說(shuō)明。

4、您認(rèn)為xxx領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員貫徹落實(shí)脫貧攻堅(jiān)決策部方面存在哪些問(wèn)題？是否存在是否存在滯留克扣、擠占挪用、虛報(bào)套取、貪污私分扶貧資金等問(wèn)題？請(qǐng)舉例說(shuō)明。

5、您認(rèn)為xxx領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員貫徹落實(shí)生態(tài)環(huán)保工作方面存在哪些問(wèn)題？是否存在責(zé)任和措施落實(shí)不到位，制止和懲處破壞生態(tài)環(huán)境行為不堅(jiān)決不主動(dòng)，造成環(huán)境污染嚴(yán)重等問(wèn)題？請(qǐng)舉例說(shuō)明。

6、您認(rèn)為有哪些xxx領(lǐng)導(dǎo)班子成員在機(jī)關(guān)內(nèi)部培植私人勢(shì)力，搞團(tuán)團(tuán)伙伙，以人劃線，搞派別活動(dòng)，圈子文化？

7、您認(rèn)為xxx領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員在意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域存在哪些問(wèn)題？是否存在工作薄弱，政治引領(lǐng)不力，在大是大非和政治原則問(wèn)題上立場(chǎng)不堅(jiān)定、旗幟不鮮明的行為？班子成員及機(jī)關(guān)黨員干部是否存在組織、參加迷信活動(dòng)，利用宗教反對(duì)黨的路線、方針政策的行為？

8、黨委在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，紀(jì)委落實(shí)監(jiān)督責(zé)任和班子成員履行“一崗雙責(zé)”方面存在有哪些突出問(wèn)題？

9、xxx領(lǐng)導(dǎo)班子成員中是否存在權(quán)錢交易、以權(quán)謀私、貪污賄賂、腐化墮落、違反廉潔從政規(guī)定等問(wèn)題，特別是十八大以后不收斂不收手，問(wèn)題線索反映集中、群眾反映強(qiáng)烈，現(xiàn)在重要崗位且可能還要提拔使用的干部？

10、黨委在重大事項(xiàng)決策、重要干部任免、重大項(xiàng)目投資決策、大額資金的使用事項(xiàng)決策上，是怎么決定的？是否存在違反民主集中制原則，搞“一言堂”的行為？請(qǐng)舉例說(shuō)明。

11、xxx廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)主要集中在哪些方面？哪些業(yè)務(wù)、崗位違紀(jì)違法隱患大，有什么具體表現(xiàn)？

12.您認(rèn)為xxx工作中目前存在的最大問(wèn)題是什么？為什么？有什么建議。

當(dāng)前干部隊(duì)伍建設(shè)中存在的突出問(wèn)題和矛盾是什么？請(qǐng)舉例說(shuō)明。

14.您認(rèn)為xxx當(dāng)前社會(huì)風(fēng)氣中亟待扭轉(zhuǎn)或者治理的問(wèn)題有哪些？“四風(fēng)”問(wèn)題及違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神方面還有哪些表現(xiàn)？

15.當(dāng)前群眾身邊存在哪些典型的不正之風(fēng)和腐敗問(wèn)題？群眾反映黨員干部涉黑方面的突出問(wèn)題有哪些？

16.請(qǐng)對(duì)xxx黨政領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員逐一作簡(jiǎn)要評(píng)價(jià)，主要談缺點(diǎn)和存在的不足，自己的分管領(lǐng)導(dǎo)要重點(diǎn)談。

17.請(qǐng)對(duì)yy村“三委”工作做出客觀評(píng)價(jià)，列舉出最少三條該村存在的突出問(wèn)題，并對(duì)“三委”負(fù)責(zé)人分別做出簡(jiǎn)要評(píng)價(jià)，主要談缺點(diǎn)和存在的不足。

18.請(qǐng)對(duì)zz村“三委”工作做出客觀評(píng)價(jià)，列舉出最少三條該村存在的突出問(wèn)題，并對(duì)“三委”負(fù)責(zé)人做出簡(jiǎn)要評(píng)價(jià)，主要談缺點(diǎn)和存在的不足。

19.請(qǐng)結(jié)合個(gè)人主要工作職責(zé)，談?wù)劰ぷ髦写嬖诘耐怀鰡?wèn)題和改進(jìn)工作的建議。

20.談?wù)?8個(gè)村委群眾反映最為集中的問(wèn)題有哪些？

21.請(qǐng)?zhí)岢鲆恍└刹咳罕娮h論、反映較多的具體事和領(lǐng)導(dǎo)干部（包括中層干部及村兩委負(fù)責(zé)人）。

22.您本人有哪些需要向巡視組說(shuō)明和報(bào)告的問(wèn)題？

市委巡查醫(yī)院談話提綱篇

1.你認(rèn)為本單位黨員干部是否存在妄議中央大政方針，散布違背黨的理論和路線方針政策的言論，公開(kāi)發(fā)表違背xxx決定、與核心價(jià)值理念相悖的言論或文章，制造傳播政治謠言及丑化黨和國(guó)家形象的言論等現(xiàn)象。

作為法院領(lǐng)導(dǎo)干部，堅(jiān)持黨對(duì)政法工作的絕對(duì)領(lǐng)導(dǎo)，維持xxx權(quán)威是原則和底線。領(lǐng)導(dǎo)干部樹牢“四個(gè)意識(shí)”(政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí))、堅(jiān)定“四個(gè)自信”(道路自信、理論自信、制度自信、文化自信)、做到“兩個(gè)維護(hù)”(堅(jiān)決維護(hù)xxxxxxxxx的核心、全黨的核心地位，堅(jiān)決維護(hù)xxx權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo))，始終嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，講政治、講法治。我個(gè)人未發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部存在妄議中央大政方針，散布違背黨的理論和路線方針政策的言論，公開(kāi)發(fā)表違背xxx決定、與核心價(jià)值理念相悖的言論或文章，制造傳播政治謠言及丑化黨和國(guó)家形象的言論等現(xiàn)象。

2.你認(rèn)為本單位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部是否存在對(duì)黨不忠誠(chéng)、不老實(shí)，搞兩面派，做兩面人;“四個(gè)服從”不到位，不能嚴(yán)格按照民主集中制原則辦事，存在“七個(gè)有之”情形等問(wèn)題。

“天下至德，莫大于忠”。忠誠(chéng)是xxx人必須具備的優(yōu)秀品格，是每個(gè)黨員入黨宣誓時(shí)的莊嚴(yán)品格。對(duì)于黨員領(lǐng)導(dǎo)干部來(lái)講，忠誠(chéng)始終是第一位的。單位領(lǐng)導(dǎo)干部能夠政治忠誠(chéng)，在樹牢“四個(gè)意識(shí)”和踐行“兩個(gè)維護(hù)”上做到政治自覺(jué);能夠思想忠誠(chéng)，在堅(jiān)定“四個(gè)自信”和強(qiáng)化理念武裝上做到思想自覺(jué);能夠行動(dòng)忠誠(chéng)，在踐行xxx新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想上做到行動(dòng)自覺(jué)。

“四個(gè)服從”，主要指黨員個(gè)人服從黨的組織，少數(shù)服從多數(shù)，下級(jí)組織服從上級(jí)組織，全黨各個(gè)組織和全體黨員服從黨的全國(guó)代表大會(huì)和中央委員會(huì)?！八膫€(gè)服從”是黨的民主集中制原則的重要 內(nèi)容，是黨的政治紀(jì)律的核心內(nèi)容。“四個(gè)服從”既反映了民主又體現(xiàn)了集中，是貫徹落實(shí)民主集中制的有效途徑，是黨內(nèi)生活秩序的總概括。堅(jiān)持“四個(gè)服從”，才能使我們黨的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)更加有力，確保各項(xiàng)決策的有力執(zhí)行。單位領(lǐng)導(dǎo)干部作為黨組織中的“關(guān)鍵少數(shù)”，能夠堅(jiān)持“四個(gè)服從”，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，強(qiáng)化黨內(nèi)政治生活制度建設(shè)，保持政治生態(tài)的風(fēng)清氣正。

“七個(gè)有之”，主要指一些人無(wú)視黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，為了自己的所謂仕途，為了自己的所謂影響力，搞任人唯親、排斥異己的有之，搞團(tuán)團(tuán)伙伙、拉幫結(jié)派的有之，搞匿名誣告、制造謠言的有之，搞收買人心、拉動(dòng)選票的有之，搞封官許愿、彈冠相慶的有之，搞自行其是、陽(yáng)奉陰違的有之，搞尾大不掉、妄議中央的也有之?！捌邆€(gè)有之”是xxxxxx指出的無(wú)視政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的一些突出問(wèn)題，是從無(wú)數(shù)案例中抽象和總結(jié)出來(lái)的，具有極強(qiáng)的現(xiàn)實(shí)針對(duì)性。單位領(lǐng)導(dǎo)干部不存在“四個(gè)服從”不到位，不能嚴(yán)格按照民主集中制原則辦事，存在“七個(gè)有之”情形等問(wèn)題。

但是，黨組在議事規(guī)則和民主集中制方面存在執(zhí)行不嚴(yán)。黨組會(huì)決策一定程度上存在決而不行、行而不實(shí)的現(xiàn)象。比如保密工作總題，目前存在泄密的個(gè)別現(xiàn)象，黨組很重視，明確要開(kāi)，但保密工作會(huì)議一直未開(kāi)。

3.你認(rèn)為本單位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部是否存在將“四個(gè)意識(shí)”當(dāng)口號(hào)，個(gè)人主義、分散主義、自由主義、本位主義、好人主義、山頭主義、宗派主義，圈子文化、碼頭文化盛行，拉幫結(jié)派、團(tuán)團(tuán)伙伙，嚴(yán)重破壞黨的集中統(tǒng)一和黨內(nèi)政治生態(tài)等問(wèn)題。

增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，集中體現(xiàn)了根本的政治方向、政治立志、政治要求，是檢驗(yàn)黨員干部政治素養(yǎng)的基本標(biāo)準(zhǔn)。本單位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部自覺(jué)樹牢“四個(gè)意識(shí)”，在思想上、政治上、行動(dòng)上同xxx保持高度一致，因此不存在上述提到的破壞黨的集中統(tǒng)一和黨內(nèi)政治生態(tài)等問(wèn)題。

4.你認(rèn)為本單位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部是否存在政治紀(jì)律和規(guī)矩意識(shí)淡薄，不按照有關(guān)規(guī)定向組織請(qǐng)示、報(bào)告重大事項(xiàng)，對(duì)本單位發(fā)生的重大問(wèn)題、重要情況不及時(shí)報(bào)告和請(qǐng)示，甚至報(bào)假情況、捂蓋子等問(wèn)題。

請(qǐng)示報(bào)告制度是加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的重要制度措施，既是重要的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、工作紀(jì)律，也是重要的政治制度、組織制度、工作制度，是統(tǒng)一全黨意志和行動(dòng)，確保做到“兩個(gè)維護(hù)”的重要制度安排。本單位領(lǐng)導(dǎo)干部能夠堅(jiān)持政治站位，不折不扣、嚴(yán)格請(qǐng)求報(bào)告制度規(guī)定，把各項(xiàng)規(guī)定落實(shí)到位，讓制度落地生根，不存在上述問(wèn)題。個(gè)別部門在例行工作報(bào)告方面不夠主動(dòng)，重大事項(xiàng)報(bào)告不及時(shí)，不全面，容易導(dǎo)致黨組在處理突發(fā)事件時(shí)陷入被動(dòng)局面。如本單位聘任制書記員在疫情期間去韓國(guó)的事情。

5.你認(rèn)為本單位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部是否存在蔑視巡視巡察權(quán)威，“開(kāi)小會(huì)、統(tǒng)一口徑”，以各種方式干擾巡視巡察、對(duì)抗政治巡視巡察監(jiān)督等問(wèn)題。

巡視巡察工作是黨內(nèi)監(jiān)督的戰(zhàn)略性制度安排，是落實(shí)和推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的重要手段。本單位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要求法院干警思想上高度重視巡視巡察工作，對(duì)組織坦誠(chéng)相待，不存在蔑視巡視巡察權(quán)威，“開(kāi)小會(huì)、統(tǒng)一口徑”，以各種方式干擾巡視巡察、對(duì)抗政治巡視巡察監(jiān)督等問(wèn)題。

6.你認(rèn)為黨委(黨組)是否把學(xué)習(xí)貫徹xxx新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大、十九屆二中、三中、四中全會(huì)精神作為首要政治任務(wù)?是否存在理論學(xué)習(xí)學(xué)深悟透、入腦入心不夠;中心組學(xué)習(xí)制度執(zhí)行不規(guī)范，缺乏計(jì)劃性系統(tǒng)性，形式單一、只學(xué)習(xí)不討論、以會(huì)代學(xué)等現(xiàn)象;調(diào)研報(bào)告、學(xué)習(xí)心得、學(xué)習(xí)筆記等存在抄襲造假現(xiàn)象;領(lǐng)導(dǎo)干部在線學(xué)習(xí)存在他人代學(xué)等形式主義現(xiàn)象。

我們黨歷來(lái)重視理念學(xué)習(xí)。中國(guó)xxx人依靠學(xué)習(xí)走到今天，也必然要依靠學(xué)習(xí)走向未來(lái)。黨委(黨組)把貫徹學(xué)習(xí)xxx新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大、十九屆二中、三中、四中全會(huì)精神作為首要政治任務(wù)。但還存在一些問(wèn)題：1、黨組班子帶頭學(xué)習(xí)的表率作用不明顯。中心組學(xué)習(xí)形式單一，主要以集體學(xué)習(xí)、專題研討、個(gè)人自學(xué)為主，且參學(xué)率達(dá)不到100%，學(xué)習(xí)記錄也不完整。2、學(xué)習(xí)的廣度和深度不夠。黨委(黨組)干部只是按照規(guī)定發(fā)放相關(guān)學(xué)習(xí)書目，未組織開(kāi)展應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)測(cè)試，部分黨員領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)有浮于表面的現(xiàn)象，不能做到入腦入心。

7.你認(rèn)為本單位黨員干部是否存在理想信念不堅(jiān)定，政治信仰缺失，政治定力不強(qiáng)，精神“缺鈣”;形式上入黨，心中無(wú)黨，只講待遇，不講擔(dān)當(dāng);不信馬列信鬼神，參加宗教迷信活動(dòng)等現(xiàn)象。具體有哪些人?哪些具體表現(xiàn)?

理想信念是xxx人精神上的“鈣”，沒(méi)有理想信念，理想信念不堅(jiān)定，精神上就會(huì)“缺鈣”，就會(huì)得“軟骨病”。堅(jiān)定理想信念，堅(jiān)守xxx人精神追求，始終是xxx人安身立命的根本。對(duì)馬克思主義的信仰，對(duì)共產(chǎn)主義和社會(huì)主義的信念，對(duì)黨和人民的忠誠(chéng)，是xxx人的政治靈魂。本單位黨員干部能夠堅(jiān)定理想信念，心中有黨，對(duì)黨忠誠(chéng)，公正司法、司法為民，心系群眾 ，為民盡責(zé)任，不存在上述問(wèn)題。

8.你認(rèn)為黨委(黨組)在開(kāi)展“解放思想大討論”、“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化、“不忘初心、牢記使命”主題教育等方面做的如何?是否存在不認(rèn)真、走過(guò)場(chǎng)、做表面文章等問(wèn)題?有哪些問(wèn)題表現(xiàn)?

黨委(黨組)在開(kāi)展“解放思想大討論”、“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化、“不忘初心、牢記使命”主題教育等方面，能夠聚焦教育主題、緊扣教育焦點(diǎn)，堅(jiān)持早預(yù)熱、早謀劃、早安排，將主題教育與法院工作緊密結(jié)合起來(lái)，切實(shí)抓牢思想建設(shè)、黨的建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、能力建設(shè)、廉政建設(shè)。通過(guò)主題教育，我們普通干警能夠進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念，筑牢思想防線，把堅(jiān)定的理想信念內(nèi)化于心、外化于行，做到心中有堅(jiān)守，工作有堅(jiān)持，以實(shí)際行動(dòng)為法院審判事業(yè)增光增彩。

9.你認(rèn)為本單位領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員是否存在學(xué)用“兩張皮”，形式上學(xué)習(xí)新思想、新方略，具體工作中仍然走老路等問(wèn)題?有哪些具體表現(xiàn)?請(qǐng)舉例說(shuō)明。

開(kāi)題主題教育，切忌學(xué)用“兩張皮”。本單位領(lǐng)導(dǎo)干部在主題教育學(xué)習(xí)時(shí)，針對(duì)性不強(qiáng)。沒(méi)有針對(duì)一線干警開(kāi)展xxx新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想專題培訓(xùn)班，部分黨支部沒(méi)有圍繞學(xué)習(xí)新思想開(kāi)展專題研討，理論武裝與執(zhí)法辦案結(jié)合得還不夠緊密。

市委巡查醫(yī)院談話提綱篇

附1：

巡視談話提綱

依照省委工作安排，省委第一巡視組將對(duì)汕頭市黨政領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員進(jìn)行為期二個(gè)月的巡視。根據(jù)巡視工作要求，現(xiàn)將談話提綱發(fā)放給您，請(qǐng)您從以下幾個(gè)方面做好談話準(zhǔn)備。

一、關(guān)于貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀方面主要包括：貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，尤其是汕頭市針對(duì)省委十屆六、八次全會(huì)的工作部署要求，落實(shí)、完成各項(xiàng)工作任務(wù)的基本情況；在實(shí)施“雙轉(zhuǎn)移”戰(zhàn)略及產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設(shè)方面的情況；財(cái)政收入優(yōu)先民生，市級(jí)財(cái)政投入、產(chǎn)出結(jié)果及群眾認(rèn)同度；公共事業(yè)的確立、成效、群眾反映等相關(guān)情況；

二、關(guān)于民主集中制方面主要包括：班子成員執(zhí)行黨內(nèi)民主，完善決策機(jī)制的情況；貫徹落實(shí)中央《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下黨的建設(shè)若干問(wèn)題的決定》及我省制定的《實(shí)施意見(jiàn)》的情況；

三、關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)方面主要包括：黨政領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)習(xí)落實(shí)《中國(guó)xxx員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》情況；源頭治腐的制度建設(shè)及實(shí)施情況，重要崗位、風(fēng)險(xiǎn)崗位預(yù)警制度的建立情況，權(quán)力運(yùn)行是否得到了有效規(guī)范；構(gòu)建動(dòng)態(tài)、開(kāi)放的懲防體系，整體推進(jìn)反腐倡廉工作的情況；

四、關(guān)于作風(fēng)建設(shè)方面主要包括： 領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)干部是否樹立了正確的群眾觀念，是否將群眾需求作為工作出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)；民生民意的解決落實(shí)情況；各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部在新形勢(shì)下做好群眾工作的能力水平情況；

五、關(guān)于干部選拔任用方面主要包括：市黨政領(lǐng)導(dǎo)班子貫徹執(zhí)行《干部選拔任用工作條例》，提高選人用人公信度的情況；在縣、鎮(zhèn)、村換屆中有無(wú)拉票賄選、跑官買官、突擊提干等違紀(jì)違規(guī)行為；

六、對(duì)市黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員個(gè)人“德、能、勤、績(jī)、廉”情況的基本看法。

請(qǐng)您結(jié)合以上6個(gè)方面，談?wù)剬?duì)市黨政領(lǐng)導(dǎo)班子自2008年以來(lái)工作的總體看法，存在的問(wèn)題與不足，以及對(duì)工作的建議和期望。

感謝您對(duì)我們工作的支持與配合。

廣東省委第一巡視組

2011年6月13日

附2：

應(yīng)到會(huì)而沒(méi)有到會(huì)的人員名單

姓 ?名 ? ?單位及職務(wù)

市委委員（18人）

李 ?鋒 ? ?市委書記、市xxx會(huì)主任

徐紅 ? ?市委常委、汕頭警備區(qū)司令員

（以下按姓氏筆畫為序）

于云臣 ? ?市政協(xié)原主席

王良源 ? ?市民政局局長(zhǎng)

宋漢杰 ? ?市政協(xié)原副主席

張澤華 ? ?市政協(xié)副主席、市委xxx部部長(zhǎng)

陳少宏 ? ?市政府秘書長(zhǎng)、辦公室主任

陳少麟 ? ?澄海區(qū)委副書記、區(qū)長(zhǎng)

陳俊凱 ? ?市衛(wèi)生局局長(zhǎng)

林 ?平 ? ?市中級(jí)法院院長(zhǎng)

林 ?梃 ? ?副市長(zhǎng)

林達(dá)生 ? ?市地稅局局長(zhǎng)

林合坤 ? ?市政協(xié)副主席

周振南 ? ?市工商局局長(zhǎng)

鄭炳灶 ? ?市政府黨組成員、副廳級(jí)干部

童懷德 ? ?市政協(xié)常委

蔡炳銳 ? ?市長(zhǎng)助理

蔡嬋英 ? ?市政協(xié)副主席

市委候補(bǔ)委員（共3人）

黃文魁 ? ?市海洋與漁業(yè)局局長(zhǎng)

李菁 ? ?龍湖區(qū)副處級(jí)干部

xxx雄 ? ?潮陽(yáng)區(qū)委副書記、區(qū)長(zhǎng)

市人大、市政府、市政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)班子成員（共2人）

周鎮(zhèn)松 ? ?副市長(zhǎng)

許瑞明 ? ?市政協(xié)副主席

市委組織部副部長(zhǎng)（共1人）

林惠生 ? ?市委組織部副部長(zhǎng)

區(qū)（縣）黨政正職、紀(jì)委書記、組織部長(zhǎng)（共4人）

張勝光 ? ?金平區(qū)委副書記、區(qū)長(zhǎng)

黃建固 ? ?龍湖區(qū)委副書記、區(qū)長(zhǎng)

鄧夏思 ? ?濠江區(qū)委副書記、區(qū)長(zhǎng)

王槐峰 ? ?潮南區(qū)委副書記、區(qū)長(zhǎng)

市直正處級(jí)單位主要負(fù)責(zé)人（共13人）

紀(jì)思復(fù) ? ?市委xxx部副部長(zhǎng)，市民族宗教事務(wù)局局長(zhǎng)

蔡佩儂 ? ?市對(duì)外貿(mào)易經(jīng)濟(jì)合作局局長(zhǎng)

余金富 ? ?市長(zhǎng)助理、市外事僑務(wù)局局長(zhǎng)

陳開(kāi)成 ? ?市食品藥品監(jiān)督管理局局長(zhǎng)

杜懷丹 ? ?市金融工作局局長(zhǎng)

陳漢雄 ? ?市企業(yè)投資管理服務(wù)中心主任

陳樂(lè)群 ? ?市xxx（館）局（館）長(zhǎng)

陳特順 ? ?市政府駐深圳辦主任

李楚佳 ? ?市礐石大橋建設(shè)總公司總經(jīng)理

周武揚(yáng) ? ?中國(guó)貿(mào)促會(huì)汕頭市分會(huì)會(huì)長(zhǎng)

林錦杭 ? ?汕頭文化藝術(shù)學(xué)校校長(zhǎng)

李子華 ? ?市鮀濱職業(yè)技術(shù)學(xué)校校長(zhǎng)

莊錦城 ? ?市林百欣科技中專校長(zhǎng)

市直副處級(jí)單位主要負(fù)責(zé)人（共3人）

陳澤華 ? ?市第四人民醫(yī)院院長(zhǎng) ? ?

王普生 ? ?市疾病預(yù)防控制中心主任

鄭 ?強(qiáng) ? ?市礐石風(fēng)景名勝區(qū)管理局局長(zhǎng)

市各xxx主要負(fù)責(zé)人（共2人）

羅曉紅 ? ?民盟市委會(huì)副主委

蔡苗 ? ?民建市委會(huì)副主委

市屬、省屬市管高校、企業(yè)負(fù)責(zé)人（共1人）

李國(guó)俊 ? ?汕頭海洋（集團(tuán)）公司總經(jīng)理

中直和省直駐汕有關(guān)單位主要負(fù)責(zé)人（共12人）

孫世和 ? ?汕頭出入境檢驗(yàn)檢疫局局長(zhǎng)

黃紅輝 ? ?市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局局長(zhǎng)

黃壯茂 ? ?市氣象局局長(zhǎng)

羅利明 ? ?銀監(jiān)汕頭分局局長(zhǎng)

許長(zhǎng)明 ? ?工行汕頭分行行長(zhǎng)

王文鴻 ? ?農(nóng)發(fā)行汕頭市分行行長(zhǎng)

晏 ?杰 ? ?農(nóng)行汕頭市分行行長(zhǎng)

陳東升 ? ?交行汕頭分行行長(zhǎng)

關(guān)蘇華 ? ?中國(guó)移動(dòng)汕頭分公司總經(jīng)理

陳賽倫 ? ?中國(guó)電信汕頭分公司總經(jīng)理

張新雄 ? ?省有色金屬地質(zhì)勘查局九三一隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)

方 ?斌 ? ?省粵東高級(jí)技工學(xué)校校長(zhǎng)

黨的xxx代表和xxx代表，部分省黨代表、省人大代表、省政協(xié)委員（共4人）

楊靜娟 ? ?全國(guó)黨代表、金平區(qū)金廈街道黨工委委員

黃炳章 ? ?xxx代表、省xxx愛(ài)國(guó)會(huì)主席、市xxx愛(ài)國(guó)會(huì)主席

陳潮鈿 ? ?xxx代表、廣東東方鋯業(yè)科技股份有限公司董事長(zhǎng)

黃炳文 ? ?省政協(xié)委員、市東風(fēng)印刷廠有限公司董事長(zhǎng)

市委巡查醫(yī)院談話提綱篇

巡視談話提綱

按照《巡視工作條例》的規(guī)定和巡視工作領(lǐng)導(dǎo)小組的要求，巡視組的談話圍繞巡視工作的主要任務(wù)進(jìn)行，具體包括以下幾個(gè)方面:

1.嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律方面的情況。領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部在思想上、政洽上、行動(dòng)上同以xxx同志為xxx的xxx能否保持高度一致，維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一；領(lǐng)導(dǎo)干部是否堅(jiān)決貫徹落實(shí)黨的路線方針政策和重大決策部署，是否存在有令不行、有禁不止、搞陽(yáng)奉陰違的情況；在原則問(wèn)題和大是大非面前是否立場(chǎng)堅(jiān)定，是否存在公開(kāi)發(fā)表同中央決定相違背言論的情況；是否堅(jiān)決制止違反政治紀(jì)律的行為，是否有對(duì)政治謠言等態(tài)度曖昧、抵制不力等問(wèn)題。

2.深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和廉潔從政的情況。領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員是否按照中央和省委的要求，認(rèn)真履行完善懲治和預(yù)防腐敗體系、推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)的政治責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；是否存在違xxx風(fēng)廉政責(zé)任制和廉潔自律規(guī)定，是否存在權(quán)錢交易、以權(quán)謀私、貪污賄賂、腐化墮落等違紀(jì)違法問(wèn)題；是否如實(shí)填報(bào)領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)，是否存在刻意隱瞞、虛報(bào)、漏報(bào)的情況。

3.貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定、省委九條規(guī)定精神和加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的情況。領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部是否能夠認(rèn)真貫徹黨的密切聯(lián)系群眾、求真務(wù)實(shí)和艱苦奮斗的作風(fēng)，切實(shí)改進(jìn)作風(fēng)；是否能夠正確處理、解決群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的問(wèn)題；是否存在形式主義、官僚主義、享樂(lè)主義和奢靡之風(fēng)；是否存在貫徹落實(shí)過(guò)程中打折扣、搞變通等問(wèn)題。

4.執(zhí)行民主集中制和干部選拔任用工作的情況。領(lǐng)導(dǎo)班子特別是主要負(fù)責(zé)人是否能夠執(zhí)行民主集中制各項(xiàng)制度，“三重一大”事項(xiàng)能否做到一律上會(huì)，集體研究決定；集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工負(fù)責(zé)的制度是否健全，是否存在獨(dú)斷專行、軟化渙散、分幫結(jié)派、嚴(yán)重不團(tuán)結(jié)等問(wèn)題；是否堅(jiān)持黨管干部原則，堅(jiān)持五湖四海、任人唯賢，德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?；是否存在選人用人制度執(zhí)行不嚴(yán)，資格條件和用人程序把關(guān)不嚴(yán)問(wèn)題，是否存在超職數(shù)配備干部、突擊提拔干部、買官賣官、拉票賄選等選人用人上的不正之風(fēng)和腐敗行為。

5.對(duì)巡視工作的意見(jiàn)和建議。

6.其他需要向巡視組反映或說(shuō)明的情況和問(wèn)題。

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