為確保事情或工作順利開展，常常要根據(jù)具體情況預(yù)先制定方案，方案是綜合考量事情或問題相關(guān)的因素后所制定的書面計劃。方案對于我們的幫助很大，所以我們要好好寫一篇方案。以下就是小編給大家講解介紹的相關(guān)方案了，希望能夠幫助到大家。
工作方案公文格式篇一
采煤塌陷區(qū)安全度汛工作關(guān)系到整個礦區(qū)社會穩(wěn)定發(fā)展的大局，是我鎮(zhèn)度汛工作的重要組成部分，責(zé)任重大。相關(guān)行政村（社區(qū)）務(wù)必高度重視，要建立健全分級負(fù)責(zé)責(zé)任體系、明確責(zé)任到人。要對塌陷區(qū)重點地方實行分片、分戶包干，一旦出現(xiàn)汛情、險情，能夠迅速組織群眾轉(zhuǎn)移和搶險救災(zāi)。特別要注意已經(jīng)塌陷、尚未搬遷村莊的群眾生命財產(chǎn)安全，堅決克服麻痹思想和僥幸心理，從嚴(yán)、從細(xì)、從深、從實做好各項度汛準(zhǔn)備工作。
一是加強汛前的摸底排查。有關(guān)行政村（社區(qū)）和采煤企業(yè)對轄區(qū)內(nèi)采煤塌陷區(qū)的危房戶需進(jìn)行全面排查，對危房戶逐一登記， 做到村不漏戶、戶不漏人。同時制定詳細(xì)的安全隱患排查處理方案，并抓緊在雨季前落實實施。
二是嚴(yán)格搬遷政策，清理其他人員。一方面對已經(jīng)簽過搬遷協(xié)議書的危房戶，要首先清理出去來；另一方面對聚集到煤礦周邊拾煤渣、撿廢品等，租住在塌陷區(qū)營生的相關(guān)人員加以清理，有效地從源頭上控制采煤塌陷區(qū)的危房戶數(shù)量，確保了塌陷區(qū)群眾生命財產(chǎn)安全。
三是加快應(yīng)急工程建設(shè)。相關(guān)行政村（社區(qū)）要加快采煤塌陷區(qū)村莊搬遷應(yīng)急工程建設(shè)，制定有力措施，倒排工期，及時組織群眾搬遷入住新居。
四是強化應(yīng)急措施。相關(guān)行政村（社區(qū)）對轄區(qū)內(nèi)塌陷區(qū)危房，要迅速組織撤離受威脅的居民，設(shè)置監(jiān)視點，設(shè)立警示標(biāo)示（特危房要拆除），張貼危房通知書；針對汛期的暴風(fēng)雨等惡劣天氣，隨時做好人員疏散遷移準(zhǔn)備，制定明確防汛受災(zāi)后的撤離路線、安置地點及安置點群眾生活等，確保危房戶居民一戶不漏的得到妥善安置，確保不出現(xiàn)傷亡事故；協(xié)調(diào)學(xué)校及機關(guān)辦公用房，在汛期惡劣天氣臨時安置受災(zāi)居民，鼓勵群眾自行租房、投親靠友或選擇合適的場所搭建彩板房、帳篷等進(jìn)行臨時安置。
五是落實安置戶生活保障。鎮(zhèn)政府進(jìn)行資金配套，統(tǒng)籌解決塌陷區(qū)安置群眾安置問題。對塌陷區(qū)安置五保、特困人員，相關(guān)行政村（社區(qū)）要造冊上報，由鎮(zhèn)政府統(tǒng)一解決米、面、藥品、食品、草席、被褥、床等救災(zāi)物資，保障汛期困難群眾生活所需。
各村社區(qū)要嚴(yán)明汛期安全隱患排查工作紀(jì)律，細(xì)化任務(wù)，落實責(zé)任，建立和完善采煤塌陷區(qū)危房戶群眾轉(zhuǎn)移、安置工作責(zé)任制和責(zé)任追究制，確保任務(wù)明確、責(zé)任到人、措施到位，對工作推諉拖拉、履行職責(zé)不到位，導(dǎo)致采煤塌陷區(qū)群眾不能及時搬遷，發(fā)生傷亡事故，要嚴(yán)肅追究有關(guān)單位和責(zé)任人相應(yīng)的責(zé)任。要實行領(lǐng)導(dǎo)帶班、值班制，保證24小時信息暢通。
工作方案公文格式篇二
我系20xx屆畢業(yè)生共計1200余人，根據(jù)學(xué)工團隊前期梳理，共分出城鎮(zhèn)特困職工家庭高校畢業(yè)生、城鄉(xiāng)最低生活保障家庭高校畢業(yè)生、偏遠(yuǎn)地區(qū)生源高校畢業(yè)生等多類困難畢業(yè)生。我系將對這部分學(xué)生從六個方面開展實際的就業(yè)援助工作。
各專業(yè)將根據(jù)困難畢業(yè)生的實際情況，研究制定個性化的就業(yè)指導(dǎo)方案，通過就業(yè)講座、人才測評、職業(yè)規(guī)劃、心理輔導(dǎo)等方式，優(yōu)先做好就業(yè)指導(dǎo)，幫助困難畢業(yè)生端正就業(yè)觀念，調(diào)整就業(yè)期望，找準(zhǔn)職業(yè)定位，樹立就業(yè)信心。
對有培訓(xùn)需求的困難畢業(yè)生，各專業(yè)將優(yōu)先安排參加syb創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。
各專業(yè)將優(yōu)先安排困難畢業(yè)生參選畢業(yè)實習(xí)單位，幫助他們提升工作技能和就業(yè)本領(lǐng)，對見習(xí)期滿考核合格的，動員和鼓勵用人單位優(yōu)先接收。
各專業(yè)將重點組織困難畢業(yè)生參與到招聘活動中去；主動收集用人單位崗位信息，安排專人進(jìn)行對口推薦，優(yōu)先做好困難畢業(yè)生的就業(yè)推薦工作。
各專業(yè)將建立“一對一”結(jié)對幫扶制度，明確專人，落實責(zé)任，綜合運用各種就業(yè)援助手段，優(yōu)先幫助困難畢業(yè)生盡快盡早走上工作崗位。
各專業(yè)將在本地區(qū)征集篩選出有一定生產(chǎn)規(guī)模、有持續(xù)性崗位需求的單位作為困難畢業(yè)生就業(yè)援助基地，重點解決困難畢業(yè)生的頂崗實習(xí)和安置就業(yè)。
工作方案公文格式篇三
以正確政績觀為指導(dǎo)，堅持公開、公平、公正的原則，通過全方位的評估，全面、準(zhǔn)確評價各參評單位的整體績效，為實施績效獎懲提供依據(jù)，以此推動政府職能轉(zhuǎn)變和機制的創(chuàng)新，提高政府的履職力、執(zhí)行力和公信力，促進(jìn)全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。
各村、站、辦、所。
主要為年度績效評估計劃、共性工作目標(biāo)、領(lǐng)導(dǎo)評估及社會評估等。
（一）動員部署階段。組織機關(guān)和下屬各單位工作人員傳達(dá)學(xué)習(xí)縣、鎮(zhèn)有關(guān)績效評估工作的文件以及績效評估工作方案等相關(guān)內(nèi)容，深刻領(lǐng)會開展績效考評工作的重要性和必要性，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，明確工作目標(biāo)任務(wù)，切實增強落實好績效評估工作的責(zé)任感、緊迫感。
（二）自我評估。各參評單位對照評估內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行自查，作出自我評價，形成書面報告，報鎮(zhèn)績效評估工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
（三）評估組考核評估。從20xx年11月25日開始，鎮(zhèn)評估組深入到各村、各單位進(jìn)行綜合評估。
（四）社會評估。由評估組通過發(fā)放評估測評表的方式，征求社會各界代表對評估對象的綜合評價意見。評估主體主要包括黨員、村民代表、群眾代表、鎮(zhèn)直相關(guān)人員各10名。
（五）領(lǐng)導(dǎo)評估。由評估組通過發(fā)放測評表的方式，征求鎮(zhèn)主管領(lǐng)導(dǎo)的意見。
（六）加分評估。由評估小組對各村、各單位的加分項進(jìn)行審核確認(rèn)，加分評估。
為了確?？冃гu估工作有序開展，經(jīng)研究決定，成立邊昭鎮(zhèn)績效評估工作領(lǐng)導(dǎo)小組?？冃гu估工作領(lǐng)導(dǎo)小組主要負(fù)責(zé)績效評估工作的組織領(lǐng)導(dǎo)、管理協(xié)調(diào)、研究分析、督促落實和考評等。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室（績效考核工作組）。辦公室具體負(fù)責(zé)績效考核相關(guān)工作。
工作方案公文格式篇四
20xx年市幼兒園教育質(zhì)量督導(dǎo)評估的對象為：
區(qū)第三幼兒園、市第一幼兒園、縣幼兒園、縣幼兒園
市幼兒園教育質(zhì)量督導(dǎo)評估，是由市政府教育督導(dǎo)室組織、主導(dǎo)的，對轄區(qū)內(nèi)幼兒園教育質(zhì)量發(fā)展?fàn)顩r進(jìn)行的監(jiān)測與評估，屬于診斷性評估，目的是了解幼兒園教育質(zhì)量發(fā)展的現(xiàn)狀，發(fā)現(xiàn)辦園特色、特點以及存在的不足與問題，總結(jié)發(fā)展經(jīng)驗，為幼兒園制定發(fā)展規(guī)劃、確定發(fā)展路徑和措施提供依據(jù)，為市、縣兩級政府、教育行政部門制定學(xué)前教育政策、管理措施和辦法提供支持與服務(wù)，督促辦園主體改善辦園條件，改進(jìn)管理措施，提高辦園水平。
20xx年市幼兒園教育質(zhì)量督導(dǎo)評估采用由市政府教育督導(dǎo)室、市教育局、市教育科學(xué)研究所負(fù)責(zé)承擔(dān)研究制定的《省學(xué)前教育質(zhì)量監(jiān)測的督導(dǎo)評估指標(biāo)體系》（附后）作為依據(jù)，輔之以近年來各級政府、教育行政部門制發(fā)的有關(guān)學(xué)前教育發(fā)展的政策、文件要求。
20xx年市幼兒園教育質(zhì)量督導(dǎo)評估的時間為20xx年5月下旬－6月中旬。
幼兒園教育質(zhì)量督導(dǎo)評估，分為幼兒園準(zhǔn)備和督導(dǎo)評估兩個階段。
（一）幼兒園準(zhǔn)備工作
幼兒園準(zhǔn)備既是幼兒園接受督導(dǎo)評估的資料收集、活動準(zhǔn)備的過程，也是幼兒園接受督導(dǎo)評估之前的一次診斷性測評和自我總結(jié)、反思。
接受評估的幼兒園，要建立由幼兒園園長、骨干教師組成的評估準(zhǔn)備工作小組，同時，根據(jù)需要可聘請教育督導(dǎo)人員、教育行政管理人員、專家、家長、社會人士等參加。
準(zhǔn)備工作包括：學(xué)習(xí)測評活動方案和測評指標(biāo)體系；準(zhǔn)備資料——收集、整理、裝訂、裝袋需要提供的各種資料；人員準(zhǔn)備——通知、召集需要觀測、訪談的教師、幼兒、家長等；活動準(zhǔn)備——組織開展需要測評的幼兒接園活動、教學(xué)活動、游戲活動、就餐就寢活動等；自評自測——根據(jù)《市學(xué)前教育質(zhì)量監(jiān)測的督導(dǎo)評估指標(biāo)體系》，逐項自評打分；撰寫教育質(zhì)量發(fā)展報告（總結(jié)報告）——根據(jù)評估指標(biāo)體系，結(jié)合自評、自測結(jié)果，現(xiàn)狀分析與反思，撰寫教育質(zhì)量發(fā)展報告。自評結(jié)果與質(zhì)量發(fā)展報告于評估活動前一周提交評估小組。
（二）督導(dǎo)評估工作
1．評估小組
建立由教育督導(dǎo)人員、教育專家、幼兒園骨干教師5—7人組成評估小組。
2．測評活動
（1）學(xué)習(xí)方案：參與評估人員，在評估工作前認(rèn)真學(xué)習(xí)《市學(xué)前教育質(zhì)量監(jiān)測的督導(dǎo)評估指標(biāo)體系》、《20xx年市幼兒園教育質(zhì)量督導(dǎo)評估工作方案》、《學(xué)前教育質(zhì)量檢測個人測評情況記載表》等，熟悉評估內(nèi)容與方法。
（2）個人評估：每個評估人員負(fù)責(zé)1—2個一級指標(biāo)的測評，依據(jù)《學(xué)前教育質(zhì)量監(jiān)測的督導(dǎo)評估指標(biāo)體系》，運用《學(xué)前教育質(zhì)量檢測個人測評情況記載表》獨立進(jìn)行測評，測評人員須對每項三級（c級）指標(biāo)進(jìn)行評分；同時，在“測評情況記載”欄，對查閱的資料（佐證材料），幼兒園建設(shè)和環(huán)境的查看情況，對幼兒、教師、家長的訪談情況，幼兒生活、游玩、學(xué)習(xí)等情況進(jìn)行記錄、記載，包括質(zhì)量發(fā)展?fàn)顩r、特色與存在不足、問題等。
被測評幼兒園應(yīng)為每個測評人員提供一位引導(dǎo)員，協(xié)助完成測評工作。測評時間從幼兒入園到幼兒離園，觀測幼兒園一日的教學(xué)活動。
（3）幼兒園匯報：由被評估幼兒園領(lǐng)導(dǎo)作教育質(zhì)量發(fā)展總結(jié)報告，包括評估準(zhǔn)備工作情況，教育質(zhì)量發(fā)展?fàn)顩r、特色，存在問題與不足，自評結(jié)果，努力方向和改進(jìn)措施等。
（4）小組評議：在測評人員個人獨立測評基礎(chǔ)上，小組成員合議，形成小組測評結(jié)果，填寫《市幼兒園教育質(zhì)量督導(dǎo)評估結(jié)果統(tǒng)計表》。
3．測評方法
（1）聽取匯報：聽取幼兒園領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)人員的工作匯報。
（2）察看現(xiàn)場：幼兒園環(huán)境、班級環(huán)創(chuàng)、區(qū)角設(shè)置、寢室環(huán)境、園風(fēng)園貌、教學(xué)設(shè)施設(shè)備等。
（3）查閱資料：查閱有關(guān)檔案資料，包括各種工作計劃與總結(jié)、管理與考評規(guī)章制度、教學(xué)活動設(shè)計、學(xué)習(xí)與會議記錄、報告、園本課程、幼兒成長記錄（卡、冊）、教師業(yè)務(wù)檔案等，包括文字、影像、圖片等。
（4）座談會：召開教師、家長座談會（10—15人，大、中、小班兼顧）。
（5）個別訪問：對教職工、幼兒、家長及有關(guān)人員進(jìn)行個別訪問。
（6）聽課：觀看幼兒學(xué)習(xí)活動、游戲活動、自由活動、戶外活動、就餐就寢活動等。
4．評估報告
（1）質(zhì)量報告：督導(dǎo)評估小組，根據(jù)測評結(jié)果，撰寫教育質(zhì)量發(fā)展報告，包括評估工作情況，教育質(zhì)量發(fā)展?fàn)顩r、特色，存在問題與不足，評估結(jié)果，努力方向和改進(jìn)措施建議等。
檢測組根據(jù)測評對象的教育質(zhì)量發(fā)展報告、測評小組提交的《市幼兒園教育質(zhì)量評估個人測評情況記載表》、《市學(xué)前教育質(zhì)量督導(dǎo)評估小組測評結(jié)果統(tǒng)計表》，以及測評過程中收集到的原始數(shù)據(jù)和信息進(jìn)行整理，分析提出主要成績和存在問題，形成規(guī)范的質(zhì)量監(jiān)測評估報告（文本）。教育質(zhì)量評估報告的主要內(nèi)容包括：評估概況、主要成績、存在問題、改進(jìn)意見和建議。同時，提供《學(xué)前教育質(zhì)量監(jiān)測的督導(dǎo)評估評分量表》。
（2）結(jié)果運用：評估結(jié)果僅用于幼兒園自身改進(jìn)工作的參考和依據(jù)，教育督導(dǎo)、教育行政、教育科研部門，制定和改進(jìn)管理措施、辦法的依據(jù)和參考，不作為幼兒園或幼兒園領(lǐng)導(dǎo)評優(yōu)、達(dá)標(biāo)、晉級的依據(jù)；評估結(jié)果（報告）不對外發(fā)布，只向被評估幼兒園的教育主管部門、業(yè)務(wù)指導(dǎo)部門和評估對象（幼兒園）定向發(fā)布（送達(dá)）。
工作方案公文格式篇五
以體驗教育為基本途徑，切實加強少年兒童思想道德教育，大力培養(yǎng)他們的創(chuàng)新精神和實踐能力，努力提高他們的綜合素質(zhì)；進(jìn)一步加強自身建設(shè)，增強少先隊組織的吸引力、凝聚力和影響力；進(jìn)一步走向開放，面向現(xiàn)代化、面向未來，迎接新的的機遇和挑戰(zhàn)，為培養(yǎng)社會主義事業(yè)的合格的建設(shè)者和接班人努力奮斗。
（一）強少先隊自身建設(shè)，逐步推進(jìn)少先隊教育現(xiàn)代化建設(shè)
1、積極開展“五項”競賽活動，做好黑板報、兩操、學(xué)習(xí)園地、隊活動等加強學(xué)生的常規(guī)管理，促進(jìn)學(xué)生良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成。
2、抓好學(xué)生養(yǎng)成教育，創(chuàng)建學(xué)生行為規(guī)范。通過強化訓(xùn)練，使班級形成良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)。養(yǎng)成教育要從點滴著手，從小事做起，落實在每一項教育教學(xué)活動中培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣和遵紀(jì)守法的習(xí)慣。
3、充分利用晨會、班會、生國旗儀式、重大節(jié)日、加強對學(xué)生愛國主義教育和加強日常行為規(guī)范意識。
（二）安全工作
以“安全伴我行”活動為載體，開展預(yù)防意外傷害，保護(hù)少年兒童生命安全和身體健康活動。深入宣傳，講明道理，學(xué)習(xí)自護(hù)知識、交通知識，培養(yǎng)自護(hù)能力，增加安全意識。
九月份
1制定少先隊計劃
2“五項”競賽開始。
3愛心捐款活動。
4慶?！敖處煿?jié)”。
5班報刊出（一）
十月份
1.“慶十、一”主題班會。
2.師生座談會（了解學(xué)生）。
3為班級出謀劃策“金點子”賽。
4老人節(jié)慰問活動
5班報刊出（二）
十一月份
1做好運動會的各項工作。
2參加校故事選拔賽。
3朗讀比賽。
4野炊活動
5班報刊出（三）
十二月份
1迎元旦大合唱比賽。
2校報刊出（四）
一月份
1少先隊工作總結(jié)
2寒假工作安排。
工作方案公文格式篇六
20xx-12月3-4日，我院將舉行第24屆運動會，為了更好地展現(xiàn)我院師生良好的體育精神風(fēng)貌，院自律會安全保衛(wèi)部與安全志愿者將全程協(xié)助保衛(wèi)科負(fù)責(zé)本屆運動會的安全維護(hù)工作，以確保運動會的圓滿順利舉行，特制定本方案。
我們將以組長責(zé)任制展開工作，工作內(nèi)容大致有：
（1）保衛(wèi)運動會期間的人員安全（比賽運動員、拉拉隊以及觀賽者等）；
（2）賽場內(nèi)的秩序維持，保障競技比賽工作順利進(jìn)行；
（3）比賽時的校內(nèi)安全維持（值班巡邏、車輛管理等）；
（4）運動會期間安全知識宣傳工作（警示標(biāo)語、海報、廣播等）
運動會期間，我們將以時間為軸線在賽場內(nèi)外展開安全保衛(wèi)工作：
校園安全宣傳：警示標(biāo)語、警示牌、運動會安全知識海報。
12月3日上午（運動會第一單元）
08：00-08：30 車輛進(jìn)出管理，按照校園停車場秩序依次安排：
09：25-11：20 競賽場地（賽道）維護(hù)工作
09：25-11：30 田賽場地（賽場）維護(hù)工作
在09:30-11:30期間（1）由各當(dāng)班隊長帶隊進(jìn)行以公寓區(qū)為主的校內(nèi)巡邏；
（2）由安全知識專員負(fù)責(zé)廣播宣傳工作。
12月3日下午（運動會第二單元）
13：50-16：30 競賽場地（賽道）維護(hù)工作
13：50-16：30 田賽場地（賽場）維護(hù)工作
在14:00-16:30期間（1）由各當(dāng)班隊長帶隊進(jìn)行以公寓區(qū)為主的校內(nèi)巡邏；
（2）由安全知識專員負(fù)責(zé)廣播宣傳工作。
12月4日上午（運動會第三單元）
08：00-08：30 車輛進(jìn)出管理，按照校園停車場秩序依次安排：
08：25-11：10 競賽場地（賽道）維護(hù)工作
08：25-09：30 田賽場地（賽場）維護(hù)工作
在08:30-11:10期間（1）由各當(dāng)班隊長帶隊進(jìn)行以公寓區(qū)為主的校內(nèi)巡邏；
（2）由安全知識專員負(fù)責(zé)廣播宣傳工作。
12月4日下午（運動會第四單元）
13：50-16：30 競賽場地（賽道）維護(hù)工作
13：50-15：30 田賽場地（賽場）維護(hù)工作
在14:00-16:30期間（1）由各當(dāng)班隊長帶隊進(jìn)行以公寓區(qū)為主的校內(nèi)巡邏；
（2）由安全知識專員負(fù)責(zé)廣播宣傳工作。
注：(1)競賽賽場包括，各類型100m、200m、800m、1500m、各類型接力賽和團體徑賽；
(2)田賽賽場包括，各類型鉛球比賽、跳大繩、兩人三足接力（群體）。
（3）時間安排以預(yù)計比賽時間，賽場維護(hù)工作以實際比賽時間為準(zhǔn)。
（4）具體工作人員詳見附表。
關(guān)于校園停車場：
1、 教學(xué)2號樓（公共教學(xué)樓）東側(cè)停車場
2、 教學(xué)2號樓（公共教學(xué)樓）西側(cè)停車場
3、 基建辦前臨時停車場
4、 圖書館前臨時停車點
5、 東大門廣場停車點
6、 西大門廣場停車點
特別說明：東西主干道不準(zhǔn)兩側(cè)停車
（1） 運動會期間，我們將嚴(yán)格履行隊長責(zé)任制，如遇緊急事況，可聯(lián)系當(dāng)班隊長(詳見附表――安保工作表)
（2） 工作人員注意事項：在保護(hù)會場秩序及人員安全的前提是自己要保證自己的安全，執(zhí)勤期間，必須要戴工作證、安全員紅袖章等。無法執(zhí)勤，要提出由隊長或總隊長協(xié)調(diào)。
（3） 協(xié)助運動會組委會、保衛(wèi)科、裁判組、醫(yī)務(wù)組以及學(xué)生工作人員順利完成工作，確保運動會安全、圓滿成功！
四、本次工作負(fù)責(zé)人聯(lián)系方式：
工作方案公文格式篇七
為認(rèn)真貫徹落實中省各級關(guān)于消防工作的有關(guān)會議和文件精神，切實加強夏季火災(zāi)防控工作，進(jìn)一步提升防火和滅火救援能力，把握消防工作主動權(quán)，確保全縣消防安全形勢持續(xù)穩(wěn)定，縣公安局決定從20xx年5月10日至9月20日，在全縣范圍內(nèi)集中開展夏季消防檢查?，F(xiàn)制定工作方案如下：
按照市公安局關(guān)于加強夏季火災(zāi)防控工作的總體部署，堅持政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮行公安機關(guān)、消防部門職能作用，動員發(fā)動相關(guān)警種，采取消防安全風(fēng)險分級管控和隱患排查治理相結(jié)合，消防安全專項治理與火災(zāi)防控基礎(chǔ)工作相結(jié)合，“規(guī)定動作”與“自選動作”相結(jié)合等方式，進(jìn)一部落實行業(yè)部門監(jiān)管職責(zé)，提高社會單位自我管理水平，夯實消防基層基礎(chǔ)，增強社會火災(zāi)防控能力，確保夏季不發(fā)生重特大火災(zāi)事故，重大活動期間不發(fā)生有影響的火災(zāi)事故，部隊執(zhí)法執(zhí)勤不發(fā)生有損形象的事件。
（一）推動提升行業(yè)消防管理水平
在縣政府領(lǐng)導(dǎo)下，充分發(fā)揮消防安全委員會的議事協(xié)調(diào)作用，健全行業(yè)部門消防安全情況通報、會商研判、聯(lián)合檢查等機制，推動落實行業(yè)部門消防管理責(zé)任。要嚴(yán)格貫徹落實縣公安局與教育、民政、衛(wèi)計、文廣等部印發(fā)的中小學(xué)幼兒園、社會福利機構(gòu)、醫(yī)療機構(gòu)、文物建筑消防安全管理規(guī)定，聯(lián)合教育、民政、衛(wèi)生計生、文物等部門對相關(guān)行業(yè)單位達(dá)標(biāo)建設(shè)情況進(jìn)行抽查，抽查比例不得少于50%，對不合格的，要重點幫扶整改。
（二）開展夏季火災(zāi)隱患排查整治
夏季消防檢查的重點范圍是易燃易爆危險品場所、大型城市綜合體、超高層建筑，商場市場、賓館飯店、娛樂場所、勞動密集型企業(yè)、福利機構(gòu)等人員密集場所，暑期人員集中的培訓(xùn)機構(gòu)、臨時出租屋、旅游景點，高層地下建筑、文物古建筑、倉儲物流、施工現(xiàn)場、“三合一”等單位場所，采取集中整治和專項治理相結(jié)合的方式，深入排查整治火災(zāi)隱患。
1、全縣集中專項整治。根據(jù)市公安局夏季消防檢查工作和我縣實際工作要求，集中開展易燃易爆危險品場所、大型城市綜合體、超高層建筑、醫(yī)院、社會福利機構(gòu)等單位場所以及電氣火災(zāi)防范專項整治。
（1）易燃易爆危險品場所。嚴(yán)格落實市安全生產(chǎn)委員會關(guān)于危險化學(xué)品安全專項整治和綜合治理的有關(guān)部署要求，認(rèn)真履行消防監(jiān)督管理職責(zé)，重點針對單位消防安全組織建設(shè)和責(zé)任制落實、專（兼）職消防隊伍建設(shè)、防火安全技術(shù)措施、消防安全操作規(guī)程、消防設(shè)施運行、滅火藥劑儲備、滅火應(yīng)急預(yù)案和演練、火災(zāi)爆炸事故的工藝應(yīng)急處置等方面內(nèi)容，制定消防安全專項整治方案，組織開展集中檢查，及時督促消除火災(zāi)隱患。
（2）大型城市綜合體。對總建筑面積大于2萬平方米的大型城市綜合體（不包括住宅和寫字樓部分的建筑面積）逐個排查登記，全面摸清消防安全現(xiàn)狀，重點針對特殊消防設(shè)計和針對性技術(shù)措施落實、多產(chǎn)權(quán)和多業(yè)態(tài)消防管理、消防設(shè)施設(shè)備聯(lián)動、餐飲場所使用明火、人員安全疏散、違規(guī)設(shè)置店鋪攤位、救援窗口及消防車道、電氣線路以及建筑鋼結(jié)構(gòu)防火等方面內(nèi)容，組織開展檢查，督促整改火災(zāi)隱患。
（3）超高層建筑。對建筑高度超過100米的住宅和公共建筑逐個排查登記，全面摸清消防安全現(xiàn)狀，重點針對特殊消防設(shè)計和針對性技術(shù)措施落實、豎向火災(zāi)蔓延控制、人員安全疏散、消防設(shè)施運行、避難設(shè)施、救援窗口和登高救援場地、建筑外墻保溫材料、電氣線路以及鋼結(jié)構(gòu)防火等方面內(nèi)容，組織開展檢查，督促整改火災(zāi)隱患。
（4）大型醫(yī)院。要依法督促全縣醫(yī)院落實消防安全主體責(zé)任，建立完善消防安全規(guī)章制度，落實防火巡查、檢查措施，及時消除火災(zāi)隱患，提高自防自救能力。要針對此類場所因用火、用電不慎引發(fā)火災(zāi)的特點，督促單位制定落實嚴(yán)格的用火、用電安全管理制度。要針對醫(yī)院老弱病殘人員多，且行動不便等實際，指導(dǎo)單位配備實用的報警和疏散逃生設(shè)施，并加強維護(hù)保養(yǎng)，確保完整好用。配合衛(wèi)計部門落實行業(yè)監(jiān)管責(zé)任，指導(dǎo)衛(wèi)計部門對醫(yī)院的消防安全管理，落實消防安全主體責(zé)任，按照醫(yī)院消防安全檢查規(guī)程，對醫(yī)院開展消防安全檢查，對醫(yī)院改擴建施工現(xiàn)場加強消防安全監(jiān)管。同時，指導(dǎo)衛(wèi)計部門在本行業(yè)內(nèi)開展消防安全標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)創(chuàng)建活動，對開展好的單位，應(yīng)樹立典型。
（5）文物古建筑。以歷史文化名城、名鎮(zhèn)、名村及文物古建筑為重點，主要檢查建立落實消防安全責(zé)任制，組織火災(zāi)隱患排查治理，開展消防宣傳教育培訓(xùn)，指導(dǎo)單位加強消防安全“四個能力”建設(shè)。配合文物部門落實行業(yè)監(jiān)管責(zé)任，督促指導(dǎo)文物建部門對文物建筑的消防安全管理、落實消防安全主體責(zé)任；按照文物消防安全檢查規(guī)程，對文物建筑開展消防安全檢查，對文物保護(hù)工程施工現(xiàn)場加強消防安全監(jiān)管。同時，指導(dǎo)文廣部門在本行業(yè)內(nèi)開展消防安全標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)創(chuàng)建活動，對開展好的單位，應(yīng)樹立典型。同時，要對文物建筑的消防安全責(zé)任人、管理人、消防專兼職人員、消防控制室操作人員和保安等五類人員培訓(xùn)，日常消防檢查巡查，消防設(shè)施運行和維護(hù)保養(yǎng)，人員安全疏散，裝修裝飾材料，用火用電管理，違規(guī)住人，滅火應(yīng)急預(yù)案制定和組織演練等情況。建立部門消防工作協(xié)調(diào)機制，定期研究、解決消防安全突出問題，適時開展專項整治。對重大火災(zāi)隱患和屢禁不止、屢查不改的消防違法行為，要提請政府牽頭綜合治理。
（6）社會福利機構(gòu)。配合指導(dǎo)民政部門落實行業(yè)監(jiān)管責(zé)任，督促民政部門對社會福利機構(gòu)的消防安全管理，落實消防安全主體責(zé)任；按照社會福利機構(gòu)消防安全檢查規(guī)程，對社會福利機構(gòu)開展消防安全檢查。指導(dǎo)民政部門在本行業(yè)內(nèi)開展消防安全標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)創(chuàng)建活動，對開展好的單位，應(yīng)樹立典型。并定期聯(lián)合民政部門組織對轄區(qū)社會福利機構(gòu)進(jìn)行全面普查，準(zhǔn)確掌握福利機構(gòu)的消防安全狀況，摸清底數(shù)，建立臺賬。要嚴(yán)格依法實施福利機構(gòu)建筑工程設(shè)計審核、消防驗收、備案和抽查；公安消防部門和派出所要按照職責(zé)劃分，將社會福利機構(gòu)作為消防監(jiān)督檢查重點，及時核查群眾對社會福利機構(gòu)火災(zāi)隱患的舉報投訴，建立與民政部門的信息溝通和聯(lián)合執(zhí)法機制，堅決取締不具備消防安全條件的社會福利機構(gòu)。
（7）電氣火災(zāi)防范。針對電氣火災(zāi)多發(fā)問題，提請政府組織人力社保、安全監(jiān)管、質(zhì)監(jiān)、工商、電力等相關(guān)部門，集中開展電氣火災(zāi)防范專項整治，切實抓好電力技術(shù)人員、重點工種業(yè)務(wù)培訓(xùn)、持證上崗、履職履責(zé)，督促單位做好電氣防火技術(shù)檢測和自查自檢，老化、破損電氣線路和電器產(chǎn)品更換，以及電器產(chǎn)品生產(chǎn)、流通環(huán)節(jié)安全質(zhì)量管理等工作。
2、重大火災(zāi)隱患掛牌督辦。對夏季檢查中發(fā)現(xiàn)的重大火災(zāi)隱患和區(qū)域性火災(zāi)隱患，要于7月份集中提請政府掛牌督辦，集中向社會公告、組織媒體曝光，掀起重大火災(zāi)隱患集中督辦、強力整治聲勢，督促落實整改責(zé)任、資金、方案和防范措施，力爭9月10日前整改銷案。
3、全面提升社會單位滅火疏散能力。以消防安全管理人及消防控制室、微型消防站人員為重點，采取模擬火情形式，實地測試消防控制室、微型消防站反應(yīng)速度計消防安全管理人組織滅火疏散的能力。
4、開展消防安全評估。夏季檢查時期，聘請第三方具有資質(zhì)的專業(yè)消防技術(shù)評估機構(gòu)，針對火災(zāi)高危單位、大型石化企業(yè)、大型綜合體及區(qū)域性火災(zāi)隱患等場所，根據(jù)各類場所火災(zāi)荷載能力大小不同，火災(zāi)存在風(fēng)險不同對整個建筑的消防設(shè)施、安全出口、疏散通道疏散能力、消防安全管理、消防設(shè)施的檢測維護(hù)保養(yǎng)開展消防安全技術(shù)評估。
（三）做好重大活動消防安保工作
根據(jù)省公安廳統(tǒng)一部署，切實加強g20峰會、“絲博會”等重大活動及端午、中秋等重要節(jié)日期間消防安全保衛(wèi)工作。g20峰會等重大活動安保期間，公安機關(guān)要嚴(yán)密制定消防安保方案，成立消防安保指揮部和工作組，組建涉會場所消防安保團隊，逐個涉會場所督促落實“六加一”措施、組織開展實地熟悉演練，聯(lián)合綜治、民政、安監(jiān)等部門部署網(wǎng)格力量、公安派出所實施群防群治；全縣要加強社會面火災(zāi)防控，維護(hù)消防安全形勢穩(wěn)定。
（四）打牢消防基層基礎(chǔ)工作
1、抓實網(wǎng)格化消防管理。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府和街道辦事處建立消防安全組織，明確網(wǎng)格消防管理人員及工作職責(zé)，將消防管理延伸至 “網(wǎng)格”最末端。要利用數(shù)字化、信息化手段，充分借助現(xiàn)有基層工作平臺或移動終端，推廣安裝網(wǎng)格消防管理手機app應(yīng)用軟件，加強網(wǎng)格消防信息采集、情況反饋、問題督辦。要制定印發(fā)網(wǎng)格消防安全檢查工作指導(dǎo)書或手冊，組織對網(wǎng)格員進(jìn)行消防業(yè)務(wù)培訓(xùn)，使其掌握常見消防問題的檢查方法。要結(jié)合本地夏季火災(zāi)特點，發(fā)動網(wǎng)格力量開展針對性地網(wǎng)格排查檢查，及時發(fā)現(xiàn)消除火災(zāi)隱患。9月底前，要推動40%的街道鄉(xiāng)鎮(zhèn)落實以上網(wǎng)格化消防安全管理工作。
2、建強用好微型消防站。要整合單位社區(qū)保安、重點崗位員工、物業(yè)管理人員、治安聯(lián)防隊員、社區(qū)工作人員、網(wǎng)格管理員、消防志愿者以及消防控制室值班人員等多種力量資源，結(jié)合值班安排和在崗情況，分時段優(yōu)化人員編組，分區(qū)域設(shè)置消防器材，明確職責(zé)分工，定期開展技能培訓(xùn)和消防演練，確保發(fā)生火災(zāi)“3分鐘”到場處置。微型消防站要做到消防安全巡查隊、滅火救援先遣隊和消防知識宣傳隊“三隊合一”，最大限度發(fā)揮作用和效能。要積極提請政府出臺政策性文件，在政策、經(jīng)費等方面優(yōu)化保障和激勵措施。9月底前，40%的重點單位、20%的街道和社區(qū)要按照以上標(biāo)準(zhǔn)建成微型消防站。
3、建立區(qū)域聯(lián)防協(xié)作組織。以微型消防站為支點，劃定范圍組成一個消防聯(lián)防區(qū)域，建立區(qū)域互查互檢和通訊聯(lián)絡(luò)、應(yīng)急響應(yīng)機制，定期開展安全互查和應(yīng)急調(diào)度、聯(lián)合作戰(zhàn)、戰(zhàn)斗支援等方面演練，逐步實現(xiàn)聯(lián)防區(qū)域內(nèi)“一點著火，多點出動，鄰里互助，協(xié)同作戰(zhàn)”，提高區(qū)域聯(lián)防協(xié)作能力，強化區(qū)域消防安全保障。
4、大力推進(jìn)公共消防設(shè)施建設(shè)。提請縣政府或相關(guān)部門制定貫徹公安部等六部門《關(guān)于加強城鎮(zhèn)公共消防設(shè)施和基層消防組織建設(shè)的指導(dǎo)意見》（公通字〔20xx〕24號）的意見措施，加快推進(jìn)城市消防站、市政消火栓、消防訓(xùn)練基地等公共消防設(shè)施建設(shè)，基本完成消除縣級滅火救援力量空白點的任務(wù)，結(jié)合實際加快推進(jìn)小型消防站規(guī)劃建設(shè)，編制實施各級各類消防事業(yè)發(fā)展規(guī)劃及消防專項規(guī)劃。
5、強化火災(zāi)技術(shù)防范手段。要結(jié)合當(dāng)?shù)刂腔鄢鞘薪ㄔO(shè)，充分發(fā)揮現(xiàn)代信息技術(shù)作用，整合人力資源、信息資源和服務(wù)資源，建立消防基礎(chǔ)信息數(shù)據(jù)庫，提高社會消防管理的信息化、科技化水平。9月底前要向政府提交專題報告，結(jié)合“智慧城市”建設(shè)，采取由政府投資運營或政府委托有關(guān)機構(gòu)運營的“政府模式”，建立城市消防安全遠(yuǎn)程監(jiān)控系統(tǒng)。要在居民家庭、小場所、小作坊、“三合一”場所以及老年人、少年兒童、殘疾人聚集場所，推廣安裝簡易噴淋、獨立式感煙火災(zāi)探測報警器等實用設(shè)施，9月底前，獨立式感煙火災(zāi)探測報警器安裝率不低于年度任務(wù)的70%。
6、組織開展消防大培訓(xùn)。9月底前，要組織消防監(jiān)督員、派出所消防民警、消防文員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)；開展消防監(jiān)督檢查“實地操”訓(xùn)練，集中培訓(xùn)時間不少于3天；組織行業(yè)部門、街道鄉(xiāng)鎮(zhèn)消防工作負(fù)責(zé)人以及重點單位消防安全責(zé)任人、管理人開展消防安全培訓(xùn)，并對培訓(xùn)人員進(jìn)行造冊登記備案。
7、加強執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)?？h區(qū)深入推進(jìn)消防監(jiān)督員“每日一查”工作，既要檢查社會單位，也要對行業(yè)部門、街道鄉(xiāng)鎮(zhèn)、公安派出所、基層網(wǎng)格工作開展檢查；既要檢查單位消防設(shè)施、通道，也要檢查消防安全責(zé)任人、管理人履職情況。要加強執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)，建立執(zhí)法督察隊伍，配備專門人員，加強執(zhí)法監(jiān)督，提高執(zhí)法公信力和群眾滿意度。
工作方案公文格式篇八
根據(jù)20xx年7月6日上午縣政府召開安全生產(chǎn)工作會議的會議精神及《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦防治水規(guī)定》和有關(guān)文件精神的要求，為進(jìn)一步做好我礦水害防治工作，杜絕水害事故發(fā)生，確保我礦安全生產(chǎn)，特制定如下防治水工作方案：
組 長：
副組長：
成 員：
（一）指導(dǎo)思想
我礦按照“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，嚴(yán)格執(zhí)行“預(yù)測預(yù)報、有疑必探，先探后掘、先治后采”水害防治十六字原則。落實“防、堵、疏、排、截”五項綜合防治措施，堅持“管理、裝備、培訓(xùn)并重”的原則。結(jié)合我礦的實際情況，進(jìn)一步完善水害治理機構(gòu)。落實水害防治管理制度和措施，提高我礦裝備水平，強化從業(yè)人員安全意識，增強我礦防治水害能力，實現(xiàn)我礦安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。
（二）總體目標(biāo)
杜絕一切水害事故的發(fā)生。
（一）認(rèn)真落實礦井水害防治責(zé)任制
為切實加強對防治水害工作的落實，我礦成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，并由法定代表人張采甫任水害防治工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長，并對防治水害工作負(fù)責(zé)全面責(zé)任?？偣こ處煘楦苯M長，同時對礦井水害防治工作負(fù)技術(shù)責(zé)任。我礦建立了水害預(yù)測預(yù)報制度、水害隱患排查治理制度、水害防治技術(shù)管理制度等，不斷促進(jìn)我礦防治水工作進(jìn)入制度化和規(guī)范化。
（二）加強水文地質(zhì)基礎(chǔ)工作
我礦根據(jù)有關(guān)文件精神及要求，由總工張萬春編制年度水害防治計劃和水害應(yīng)急預(yù)案，并由礦長王成洪負(fù)責(zé)組織實施。組織有關(guān)人員認(rèn)真調(diào)查、摸清老窯水分布及鄰近關(guān)閉礦井巷道積水等水文地質(zhì)情況。
（三）建立健全水害預(yù)測預(yù)防制度
我根據(jù)有關(guān)規(guī)定建立了水害預(yù)測預(yù)報制度，對我礦生產(chǎn)區(qū)域的地質(zhì)構(gòu)造情況、水害類型等進(jìn)行預(yù)測預(yù)報，提出了預(yù)防處理水害的措施。并且在雨季期間每月由技術(shù)負(fù)責(zé)人組織有關(guān)人員在我礦礦區(qū)范圍內(nèi)進(jìn)行水害調(diào)查，如發(fā)現(xiàn)問題必須立即制定措施進(jìn)行處理。
（四）建立完善的井下排水系統(tǒng)
我礦按照《煤礦安全規(guī)程》的要求，建立了井下排水系統(tǒng)，并配備與礦涌水量相匹配的水倉、水泵、供電線路等設(shè)備和設(shè)施，確保我礦正常排水。雨季時期，加大督促力度，要求井下各排水點應(yīng)抽盡抽，隨時將水倉的溶量放到最大，從而確保我礦排水系統(tǒng)的正常運轉(zhuǎn)。
（五）做好探放水工作
我礦按照《煤礦安全規(guī)程》的規(guī)定，對井下每一個工作面都嚴(yán)格的實行“有疑必探，先探后掘”的探放水方針，配備齊全的探放水設(shè)備，加強對職工水害防治知識的培訓(xùn)和教育，一旦有突水預(yù)兆，必須立即停止作業(yè)，撤出井下所有作業(yè)人員。
（六）加強水害應(yīng)急救援工作
我礦根據(jù)有關(guān)規(guī)定及要求，由總工張萬春制定完善了災(zāi)害（含水害）應(yīng)急預(yù)案，并在庫房內(nèi)儲備足夠數(shù)量的搶險物資和設(shè)備。
（一）加強領(lǐng)導(dǎo)。為加強對我礦防治水工作的領(lǐng)導(dǎo)和實施，我礦成立了以法人為組長，以總工為副組長，以各礦級領(lǐng)導(dǎo)為成員的礦井防治水工作領(lǐng)導(dǎo)小組。在雨季期間還指定由專人負(fù)責(zé)防治水的一細(xì)列工作。
（二）落實責(zé)任。我礦的法人代表是本企業(yè)防治水工作過程中的第一責(zé)任人，必須每10天召開一次安全生產(chǎn)辦公會，研究和解決出現(xiàn)的情況和問題，確保人、財、物能滿足防治水工作的需要。并嚴(yán)格執(zhí)行礦級領(lǐng)導(dǎo)下井跟班制度和24小時管理人員值班制度。
（三）強化管理。對不按本方案的要求開展防治水工作的科室或個人給予200—500的罰款。對發(fā)現(xiàn)問題不及時上報或不上報從嚴(yán)處罰。
工作方案公文格式篇九
切實提高測土配方施肥三率扎實推進(jìn)全市測土配方施肥技術(shù)服務(wù)，為貫徹落實農(nóng)業(yè)部辦公廳農(nóng)辦農(nóng)文件和省廳魯農(nóng)土肥文件要求。市局決定組織開展濱州市年測土配方施肥普及行動特制定本方案。
以測土配方施肥技術(shù)進(jìn)村入戶、施用配方肥到田為目標(biāo)，以中央1號文件為統(tǒng)領(lǐng)。以增強農(nóng)民科學(xué)施肥意識、應(yīng)用測土配方施肥技術(shù)為核心，以全程服務(wù)糧棉油高產(chǎn)創(chuàng)建、果菜標(biāo)準(zhǔn)園創(chuàng)建、農(nóng)村專業(yè)合作組織和種植大戶為切入點，以培訓(xùn)宣傳、示范展示為手段，堅持因地制宜、分類指導(dǎo)、規(guī)范管理、強化服務(wù)原則，采取以點帶面、整村推進(jìn)方式，進(jìn)一步加大測土配方施肥技術(shù)指導(dǎo)服務(wù)力度，著力提高測土配方施肥技術(shù)入戶率、覆蓋率、位率，全面推進(jìn)測土配方施肥工作。
市組織培訓(xùn)2次以上，全市組織發(fā)動100名專家和技術(shù)人員進(jìn)村入戶培訓(xùn)。各項目縣單位組織培訓(xùn)15次以上。建立一村一站、一戶一卡樹立配方信息公示牌，創(chuàng)建示范區(qū)，配肥站建設(shè)，探索配方肥經(jīng)營配送的有效模式，廣泛開展測土配方施肥技術(shù)指導(dǎo)，免費為40萬農(nóng)戶提供技術(shù)服務(wù)，推廣測土配方施肥技術(shù)面積達(dá)到600萬畝以上，積極推動七個一批工程建設(shè)，力爭施用配方肥面積達(dá)200萬畝以上。
1、擴展技術(shù)覆蓋面。
繼續(xù)抓好糧、棉等大宗作物測土配方施肥的基礎(chǔ)上。 服務(wù)到位率達(dá)到80%以上。
2、增加配方肥施用量。
按照省統(tǒng)一配送模式。努力擴大配方肥用量，并加強質(zhì)量監(jiān)控，確保質(zhì)量安全。糧棉等大宗農(nóng)作物配方肥施用量占化肥施用量的比例同比增加5個百分點。糧棉高產(chǎn)創(chuàng)建示范區(qū)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)糧食產(chǎn)業(yè)項目示范區(qū)、標(biāo)準(zhǔn)糧田項目示范區(qū)和果菜標(biāo)準(zhǔn)園創(chuàng)建示范區(qū)，全面推廣應(yīng)用測土配方施肥技術(shù)，配方肥施用量占化肥施用總量的比例分別達(dá)到60%以上和30%以上。同時，要加強配方肥質(zhì)量監(jiān)管，確保質(zhì)量安全。各項目縣區(qū)要緊密結(jié)合我市七個一批工程建設(shè)，配方肥的推廣施用方面，搞好規(guī)劃布局，年、年、年啟動的項目縣，每縣要建成不低于15萬畝的核心示范區(qū)，年、年啟動的項目縣區(qū)應(yīng)建成不低于10萬畝的核心示范區(qū)。
3、擴大示范帶動范圍。
繼續(xù)實施百千萬示范工程。年啟動的項目縣30%以上村建成示范方，年項目縣單位10%以上村建成示范方。高產(chǎn)創(chuàng)建和標(biāo)準(zhǔn)園創(chuàng)建示范區(qū)，建成萬畝示范片。
4、提高技術(shù)普及率。
結(jié)合信息村村通工程。年啟動的項目縣（單位）要達(dá)到30%以上。春耕、三夏和秋冬種等關(guān)鍵農(nóng)時季節(jié)，集中組織村民，解讀測土配方施肥信息，面對面培訓(xùn)測土配方施肥技術(shù)。
5、提升服務(wù)能力。
積極參加省廳舉辦的配方師培訓(xùn)。培訓(xùn)人員150人次。每縣培訓(xùn)技術(shù)人員和科技示范戶200人次以上。做到每個項目縣擁有2名具備國家職業(yè)技能資格的肥料配方師，每個村至少培養(yǎng)1名測土配方施肥科技示范戶。
夯實基礎(chǔ)，各項目縣單位要嚴(yán)格按照技術(shù)規(guī)范和項目要求。突出重點，進(jìn)一步抓好配方施肥技術(shù)推廣服務(wù)工作。
1、強化示范方村。各項目縣單位要認(rèn)真制定村級示范方建設(shè)規(guī)劃。合理布局示范地點。村級示范方建設(shè)要做到四有即：有指導(dǎo)專家、有科技示范戶、有示范對比田、有技術(shù)展示牌。每縣要在高產(chǎn)創(chuàng)建示范區(qū)建設(shè)1-2個23米大型標(biāo)識牌。標(biāo)識牌要標(biāo)明養(yǎng)分含量、施肥結(jié)構(gòu)、施肥數(shù)量、施肥時期和施肥方式等信息。
2、狠抓配方肥下地。各項目縣單位要在供肥之前。省里備案，并及時通過互聯(lián)網(wǎng)、新聞媒體、信息簡報等方式發(fā)布配方信息。要積極指導(dǎo)農(nóng)民按方施肥或選購配方肥。進(jìn)一步完善配方肥供應(yīng)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，達(dá)到每村一點。積極探索經(jīng)銷服務(wù)方式和運行機制，健全配方肥統(tǒng)供模式。要逐步建立以肥料配方師為主體的農(nóng)技人員與肥料產(chǎn)銷企業(yè)、農(nóng)民專業(yè)合作社結(jié)對幫扶工作機制，著手開展配方師團隊式掛牌服務(wù)試點工作。
3、實施培訓(xùn)班進(jìn)田。要加強農(nóng)民田間實地培訓(xùn)。結(jié)合示范效果開展現(xiàn)場指導(dǎo)服務(wù)，讓農(nóng)民易學(xué)易懂易操作。同時，加強對肥料經(jīng)銷商、基層農(nóng)技人員的培訓(xùn)，形成肥料企業(yè)積極參與配方肥生產(chǎn)、經(jīng)銷商愿意經(jīng)銷配方肥、農(nóng)民認(rèn)識和使用配方肥的局面。
4、推進(jìn)建議卡上墻。要在施肥信息走進(jìn)村村通宣傳欄的同時。方便、簡捷、有效地讓農(nóng)民了解掌握科學(xué)施肥知識，直接按方購肥、施肥。有條件的地方可采取技術(shù)人員坐堂門診等服務(wù)模式。各項目縣單位要結(jié)合實際，推廣應(yīng)用適合本區(qū)的技術(shù)指導(dǎo)服務(wù)形式。
5、加強輿論宣傳引導(dǎo)。充分利用廣播、電視、報刊、互聯(lián)網(wǎng)、趕大集等形式進(jìn)行宣傳。增強農(nóng)民科學(xué)施肥意識，爭取各級領(lǐng)導(dǎo)和社會各界的重視與支持。
6、開展示范縣創(chuàng)建。
把拓展測土配方施肥技術(shù)覆蓋面、配方肥施用比例、示范區(qū)建設(shè)、服務(wù)糧棉高產(chǎn)創(chuàng)建、果菜標(biāo)準(zhǔn)園創(chuàng)建示范戶和服務(wù)農(nóng)民專業(yè)合作組織等作為創(chuàng)建內(nèi)容。市將推薦一個年以前啟動的.縣作為省級示范縣，省廳將采取推優(yōu)、樹牌、表揚、資金傾斜等方式，對示范縣建設(shè)予以支持和鼓勵。
1、召開全市測土配方施肥工作會。繼全省測土配方施肥工作會后。部署全年工作。
2、組織專家巡回指導(dǎo)。按照省廳統(tǒng)一安排。組織市縣測土配方施肥技術(shù)專家，采取分片包干辦法，進(jìn)村入戶到田，會同當(dāng)?shù)丶夹g(shù)人員開展測土配方施肥技術(shù)培訓(xùn)和指導(dǎo)服務(wù)。
3、發(fā)布科學(xué)施肥指導(dǎo)意見。各項目縣單位要及時整理分析測土配方施肥數(shù)據(jù)。指導(dǎo)農(nóng)民科學(xué)、經(jīng)濟、環(huán)保施肥。
4、參加測土施肥技術(shù)研討。月份。邀請省技術(shù)專家組成員、部分市縣技術(shù)人員和企業(yè)技術(shù)人員參加，對數(shù)據(jù)處理、智能系統(tǒng)建設(shè)、配方制定、技術(shù)推廣和產(chǎn)品供應(yīng)模式進(jìn)行研討交流。
5、組織開展宣傳月活動。積極組織市縣農(nóng)業(yè)部門參與全國大地之春和金色之秋集中宣傳活動。按照省廳統(tǒng)一部署。充分發(fā)揮省、市、縣三級聯(lián)動宣傳的效果，擴大社會影響。
6、加強項目督查。 月份。省廳組織年度驗收。并及時將督查驗收情況進(jìn)行通報。
1、加強組織領(lǐng)導(dǎo)。
各項目縣單位要強化職責(zé)分工。充分調(diào)動教學(xué)、科研、推廣、企業(yè)等部門的力量，形成強大合力，全面扎實開展推廣服務(wù)工作。
2、開展分類指導(dǎo)。
根據(jù)各地實情。開展分類指導(dǎo)，細(xì)化目標(biāo)任務(wù)。春耕、三夏和秋冬種備肥用肥高峰前，制定針對性和操作性強的科學(xué)施肥指導(dǎo)意見，因地制宜開展分類指導(dǎo)，努力提高農(nóng)民的科學(xué)施肥水平。
3、強化督導(dǎo)檢查。
各級農(nóng)業(yè)部門要及時跟蹤了解和掌握測土配方施肥普及行動各項活動和任務(wù)的落實情況。市局將在各項活動關(guān)鍵時期組織督導(dǎo)檢查。同時。創(chuàng)新工作方法，健全激勵機制，確保活動扎實有效。
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