時間過得真快,總在不經意間流逝,我們又將續(xù)寫新的詩篇,展開新的旅程,該為自己下階段的學習制定一個計劃了。計劃書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇計劃呢?那么下面我就給大家講一講計劃書怎么寫才比較好,我們一起來看一看吧。
月初計劃月初目標與計劃篇一
1。組織做好進行中的規(guī)劃編制工作。
2。完成縣鎮(zhèn)街巷路改造、沿街建筑外裝飾、重要地段綠化和鋪設彩磚及居民區(qū)樓間硬覆蓋工程的招標,并開工建設。
3。協(xié)助、指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)完成重要節(jié)點部位的綠化設計工作。
4。項目建設的規(guī)劃監(jiān)管工作:檢查續(xù)建項目規(guī)劃實施狀況。
5。做好建設項目的規(guī)劃審批工作。
6。城建檔案館工作:廣鹿鄉(xiāng)柳條群眾集資11號、12號、樓和大甸街振海公司4號、5號樓工程檔案整理歸檔。
7。協(xié)調、督促安達做好三盤碾子低洼區(qū)改造、大鹽場五酒店和環(huán)海公園擋浪堤的建設工作。
重點工作研究:城鄉(xiāng)重要節(jié)點部位春季綠化設計。
月初計劃月初目標與計劃篇二
與在學科知識上有重合的院系共同舉辦一些講座,比如建筑系跟美術系,土木工程系與機械材料物理系等等,選好兩個學科之間的切合點,可以同時調動兩個院系的學生,這樣活動的成功率就大大上升了。并且對提高同學們的知識面和學習興趣有很好的作用。
二、走進農村
在學校范圍內搞好活動的同時,我們可以延伸到校外,走進農村。對農村的孩子們進行知識教育以及介紹外面的生活,讓他們也更好地了解外面的世界,而不是處于一個閉塞的狀態(tài)。
三、十佳教師評選
在本學院范圍內進行十佳教師評選,由同學們投票角逐出秀的十名教師,由這十名教師代表學院在全校范圍內舉辦講座,學術部主要負責舉辦講座的籌劃工作。講座的題材要符合現(xiàn)實社會和同學們日常生活以及大家多感興趣的話題,講座的形式要新穎,同時要有建筑學院自己的風格。
通過這個活動,希望更多的師生了解我們建筑學院,認識我們建筑學院,也為我們自己樹立起一個品牌。
四、院內座談活動
學術沙龍活動主要是針對新老生的交流座談,以解決同學們在學習生活中遇到的問題為主要目的。座談可以分為大一新生的專業(yè)認識或者轉系情況的了解,大二對分專業(yè)的考慮,大三對考研情況的了解,大四關于就業(yè)的座談。同時還可以邀請一些已經工作的師兄師姐們介紹他們的工作學習經驗。
五、學術沙龍
學術沙龍活動主要是以培養(yǎng)同學們的專業(yè)素養(yǎng)為目的。我們可以定期向同學們介紹一些專業(yè)最前沿的東西,可以以影片的形式,生動有趣而又不缺乏知識性。比如介紹臺北101大樓,看貝聿銘先生的一些簡介,或者解決結構問題上出現(xiàn)的一些新技術等等,相信同學們都應該很有興趣。
學術沙龍的另一方面是還可以舉辦一些展覽,面向全校師生。比如我們結構設計大賽的優(yōu)秀作品,建筑系的許多優(yōu)秀建筑模型,這也是讓全校師生了解我們的一個重要窗口。舉辦院內乃至全校的辯論大賽,這是我們建筑學院的強項,希望可以繼續(xù)發(fā)揚廣大。
月初計劃月初目標與計劃篇三
外聯(lián)部是一個具有朝氣的部門,外聯(lián)部以溝通、聯(lián)系、交流為主要契機開展工作。外聯(lián)部自成立以來,本著“為同學服務,為學生會開展的各項有意義的活動盡自己的一份力”,以“從學生中來,到學生中去,全心全意為學生服務”的宗旨,并作為外聯(lián)部所有成員的最終目標。我部主要負責學生會的對外聯(lián)絡工作,提供各方面的信息,使學生會的工作能及時與其它各高校及社會進行交流溝通。根據需要為學生會組織的大型活動對外聯(lián)系經費;協(xié)助學生會與社會間的溝通,同時擴大學院在全校以及社會上的影響;溝通校際、院系之間的聯(lián)系,加強與兄弟院校的交流,為樹立學院形象做應有的貢獻。外聯(lián)部定期召開例會,會議由部長主持,主要是總結上一階段的活動和分配下一階段的任務,吸取經驗,及時發(fā)現(xiàn)問題。通過我部的各種活動,能夠培養(yǎng)人較強的人際交往能力、溝通能力和口頭表達能力,為日后的實習或工作積累經驗,使你在以后的各項工作中都能輕松應對。外聯(lián)部是我院學生會于所有支持我們的外部機構的強有力的紐帶,是我院對外活動的重要窗口。
1.與其他兄弟學校的聯(lián)系交往、聯(lián)誼以及與校外活動贊助商的交往,實現(xiàn)校校聯(lián)誼。
2.是一個部門與部門、學校與其它學校(團體)溝通的橋梁。
3.進行聯(lián)誼活動,豐富同學的課余生活和建立更廣的社交網。
4.在對外的交流中,加強對學院的宣傳,讓更多的人知道、了解學院。
5.配合其它部門搞好各項工作的后勤,促使各項工作能順利、高效的進行。
6.配合學生會其他部門搞好學生活動
7.負責處理校外單位在校園內部開展的活動,主要是商家的宣傳活動。外聯(lián)部起著聯(lián)系、溝通、監(jiān)督、長期合作的作用。
1、平等互利,在拉贊助的過程中,一定注意平等互利原則,保證活動的正常開展。
2、誠實守信,展示當代大學生優(yōu)良的精神風貌,誠實守信,遵守合約,幫助宣傳。
3、不因貪圖商業(yè)利益,避免使大學生的校園活動帶上過多的商業(yè)色彩,應保持大學校園生活的純凈,保持大學生的特有精神境界。
4、交流學習,向校內外優(yōu)秀的院系部門學習,多與優(yōu)秀團體進行交流,汲取養(yǎng)分。
5、注重宣傳,積極與院其他兄弟部門配合,擴大外聯(lián)部的影響力和知名度。
6、明辨是非,作為大學生初涉社會的先鋒,應保持頭腦的高度清醒,為大學校園引進外界優(yōu)秀文化,先進思想,創(chuàng)新理念,摒棄社會落后觀點。
7、兼顧公平,效率優(yōu)先,進行公平的資金分配,提高學生會內部工作效率和工作質量。
8、和諧為目標,充分協(xié)調各部門間的關系,融洽相處,親密協(xié)作。
9、樹立形象,樹立當代大學生新的時代形象,展示當代大學生新的精神風貌。
新學期,新氣象;新面孔,新作風。新學年的開始,就意味著學生會注入新血液的時候。我們力求能招納賢能,繼續(xù)培養(yǎng)能建設學生會的人才。
請關注校內海報
學校圖書館前。
主要針對12級新生,同時針對南方學院所有同學。
待定
1.鑒于外聯(lián)部以注重實效性為主,應招者必須要有良好的責任心,不可隨意推卻所分配的工作。
2.在本部門日常工作中,部門成員常與商家、學校領導、老師接觸,故應招者要有良好的溝通能力和交際能力,為人謙虛、有禮。
3.針對本部門工作時需處理一些突發(fā)狀況,應招者要思維敏捷、做事靈活且講求方法。
4.學生干部工作的實質是一項為廣大學生團體服務的工作,因此應招者要對工作要有熱情,有奉獻精神。
5.鑒于外聯(lián)部的基本工作,人脈廣闊的學生優(yōu)先考慮。
以上為外聯(lián)部的一些招新工作計劃,在具體實施過程中,由于各種因素的影響,也許會有一些變更與調整。相信這屆學生會主席團、各部門一定會給予外聯(lián)部各方面的支持,共同把外聯(lián)工作做好。一切讓事實說話。
月初計劃月初目標與計劃篇四
二,建立健全例會制度,發(fā)揮好學習部在學習方面的橋梁和紐帶作用。
1.學習委員例會
定期召開學習委員例會,從各班學習委員那里獲得各班學習情況的第一手資料,幫助大家端正學習態(tài)度,樹立信心,營造理學院良好的學習氛圍,及時把校、系的各項活動通知傳達到同學們那里,充分體現(xiàn)我們學習部的服務功能。
2.學習部例會
堅持學習部內部例會制度,每周一次。了解每個成員各自分配的任務的進展情況,有什么問題或困難,以及活動結束后的總結,包括成績和不足,對不足進行改進。對提出的問題全體成員集思廣益,爭取把工作做得更好,把的服務獻給大家。
三,為豐富學生的課余生活,讓同學更好的融入到大學生活中去,展現(xiàn)當代大學生的精神風貌,學習部決定月末在大一新生中舉行一次演講比賽。
在10號前,全體學習部成員必須擬定一份演講比賽的策劃書,對整個活動進行周密的安排,括演講主題,參賽人員,評委以及其他工作人員及其職責。做好此次活動的宣傳工作,調動同學們參加的積極性,同時,活動后做好工作總結。協(xié)調團總支學生會,溝通和交換意見。明確部各成員在此次活動中的工作任務,各司其職,爭取讓這次活動成為同學展現(xiàn)自我,超越自我的機會。
以上各項工作便是本月的大體計劃,如有變動則另行變更。
月初計劃月初目標與計劃篇五
人數:4人
招新形式:和其他部門統(tǒng)一在一個教室面試或者私下約競選者出來私聊。
對競選者要求:對外聯(lián)事務有一定的經驗,性格開朗自信,外在條件姣好。
二:10月11、12日招新會員計劃
形式:擺攤
內容及過程:1.租借小丑服,由戲劇協(xié)會干事穿上,周圍派傳單和拉路人過來戲協(xié)攤位,只要可以吸引到同學們到攤位,剩下的就是戲協(xié)的干事發(fā)揮口才的時候了。據我分析,人有一個這樣的心理——不好意思拒絕別人的熱情。當同學們感受到戲劇的高度熱情時,即使開始有點猶豫,但最后都會由于不好意思拒絕而接受的。
2.收集戲協(xié)之前活動的照片和視頻,在攤位擺一臺手提,為有興趣的同學提供一些資料來認識和肯定戲協(xié)。
3.做一些小游戲,并為勝出者派發(fā)小禮品,吸引同學們(特別是新生)的注意。新生是我們最大的目標群體,我們要多從90后的角度出發(fā),來吸引他們的注意。
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