綜合管理部工作計劃模板(6篇)

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綜合管理部工作計劃模板(6篇)
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時間過得真快,總在不經(jīng)意間流逝,我們又將續(xù)寫新的詩篇,展開新的旅程,該為自己下階段的學習制定一個計劃了。怎樣寫計劃才更能起到其作用呢?計劃應該怎么制定呢?下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的計劃書范文,我們一起來了解一下吧。

資產(chǎn)管理部工作計劃管理部工作計劃篇一

一、加強制度研究,促進自律會工作的制度化與規(guī)范化。本學期自律會將重點完善并落實《學生宿舍安全衛(wèi)生管理規(guī)定》、《學生宿舍鑰匙管理規(guī)定》以及《學生宿舍作息安排》等相關(guān)制度,拾遺補漏、廢立結(jié)合,力求通過制度規(guī)范實現(xiàn)學生的自我教育、自我管理和自我服務(wù)。

二、養(yǎng)用結(jié)合,不斷優(yōu)化自律會學生干部隊伍。上半學年第三周,自律會將通過內(nèi)部推薦與結(jié)構(gòu)化面試相結(jié)合的方式組建新一屆自律會ab類干部。同時,各部門也將根據(jù)實際情況吸收一批新成員,并計劃于第五周完成對所有新成員的培訓。下半學年,自律會將聯(lián)合我系其他學生組織共同開展ab類學生干部的.公開競聘工作,進一步提升學生干部隊伍的科學化配置。

三、加強組織內(nèi)部建設(shè),實現(xiàn)“五根手指成一掌”的聯(lián)動作用。辦公室、管理部、督導部、宣傳部、活動部五個部門既要分工明確、各司其職,又要相互協(xié)調(diào)、形成合力。上半學年第七周,自律會將召開自律會全委會暨舍長大會,各部門也將陸續(xù)開展崗位技能競賽、部門內(nèi)部交流會和部門內(nèi)部聯(lián)歡會等活動,通過比、學、趕、超的方式逐步向?qū)W習型組織邁進。

四、加強與兄弟系之間的交流合作,實現(xiàn)優(yōu)秀資源共享。上半學年,我系將與經(jīng)濟系、新聞系等兄弟系共同開展富有教育意義的學生活動,通過同臺競技培養(yǎng)和提升學生的綜合素質(zhì)能力。同時,要著力探索不同系別間的自律會學生干部交流掛職的可行性路徑(初步計劃與新聞系先行先試),共取他山之石。

五、加強宿舍安全衛(wèi)生監(jiān)管,營造文明和諧社區(qū)。針對新學期院系領(lǐng)導提出的宿舍安全衛(wèi)生工作指導思路,下一步,各部門要精心組織策劃,及時整改夜間遲歸、違規(guī)用電等違規(guī)違紀現(xiàn)象,加大宿舍衛(wèi)生檢查與宿舍公共財產(chǎn)清查力度,切實做好畢業(yè)生的鑰匙交還手續(xù),確保畢業(yè)生安全有序離校。

管理科學系自律委員會

9月26日

資產(chǎn)管理部工作計劃管理部工作計劃篇二

經(jīng)過對宏觀形勢和公司現(xiàn)狀的認真研究、分析,確定20xx年度公司工作的指導思想為:進一步完善公司內(nèi)部控制,提升公司治理水準;加大融資力度,進一步增強公司資本實力;加大項目土地儲備及開發(fā)銷售力度,為未來業(yè)績增長夯實基礎(chǔ);加強所屬子、分公司管理,提高企業(yè)整體經(jīng)營能力;加強人力資源管理,提升人力資本價值。

20xx年,公司全年計劃開工面積約30萬平方米,實現(xiàn)營業(yè)收入約3億元,經(jīng)營成本約1.7億元,濟南天業(yè)國際廣場、東營盛世龍城等項目可望實現(xiàn)預收款約2.6億元。以穩(wěn)健、穩(wěn)妥、適度擴張為指導思想,著力做好土地及項目儲備工作,加大資產(chǎn)結(jié)構(gòu)調(diào)整力度,優(yōu)化資產(chǎn)結(jié)構(gòu),實現(xiàn)效益水平的快速提升。

主要是加快濟南泉城路天業(yè)國際廣場項目和東營盛世龍城項目的工程開工、建設(shè)與銷售,保證工程建設(shè)進度和實現(xiàn)銷售;同時推進繡水如意項目的開發(fā)與銷售。

將品牌建設(shè)貫穿于產(chǎn)品從開發(fā)到交付的各個環(huán)節(jié);加強對項目的精細化管理,從產(chǎn)品質(zhì)量、小區(qū)環(huán)境、售后服務(wù)等方面提高專業(yè)水平,提升天業(yè)地產(chǎn)品牌形象。

一是加強現(xiàn)有項目銷售,加快存量資產(chǎn)處置,加大資金回籠力度;

二是做好相關(guān)準備工作,積極進行資本市場新運作;

三是加強與商業(yè)銀行的'緊密聯(lián)系,增加公司信貸規(guī)模;

四是積極探索與信托、基金、保險等非銀行金融機構(gòu)的合作方式,進一步拓寬融資渠道,采取靈活的融資手段,降低融資成本。

宏觀調(diào)控的必然結(jié)果之一是加速行業(yè)資源和品牌的整合,優(yōu)勝劣汰。公司要在發(fā)展中適度引入?yún)f(xié)同效應強的戰(zhàn)略投資者,增強獲取資源能力;還要在與基金、投資機構(gòu)及房地產(chǎn)公司進行多層次的接觸和談判中積極尋求合作機會。

資產(chǎn)管理部工作計劃管理部工作計劃篇三

xx年,是資產(chǎn)管理處上水平、上質(zhì)量的關(guān)鍵年,在學校黨委、行政的正確領(lǐng)導和分管校領(lǐng)導的精心指導下,根據(jù)相關(guān)資產(chǎn)管理文件精神,結(jié)合我校實際情況,圍繞學校第七次x代會的工作報告和學習實踐科學發(fā)展觀活動整改落實方案,以維護學校資產(chǎn)的安全和完整、優(yōu)化資產(chǎn)配置、提高資產(chǎn)使用效益為目標,以求實、創(chuàng)新和規(guī)范為管理思路,以勤勤懇懇辦實事、扎扎實實抓落實的工作態(tài)度,切實推進我校資產(chǎn)管理各項工作的穩(wěn)步開展,為創(chuàng)建高水平教學研究型大學提供強有力的條件保障,特制定本年度的工作計劃。

1、深入領(lǐng)會各項文件精神。組織全處職工專題學習《xx省行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理實施暫行辦法》(湘政辦發(fā)33號,以下簡稱國有資產(chǎn)管理辦法)和《關(guān)于進一步規(guī)范普通高等院校政府采購工作的通知》(湘財購[xx]10號,以下簡稱政府采購通知)等文件,結(jié)合資產(chǎn)管理工作實際有針對性地展開交流和討論,以便從宏觀層面科學地指導我校資產(chǎn)管理工作,提高我處資產(chǎn)管理水平。

2、修訂和擬定學校相關(guān)資產(chǎn)管理制度。根據(jù)新資產(chǎn)管理辦法要求,遵循“資產(chǎn)管理與預算管理相結(jié)合,資產(chǎn)管理與財務(wù)管理相結(jié)合,實物管理與價值管理相結(jié)合,資產(chǎn)所有權(quán)與使用權(quán)相分離”四個原則,結(jié)合我校實際,修訂和擬定學校相關(guān)資產(chǎn)管理制度,規(guī)范資產(chǎn)管理工作程序。

3、完善資產(chǎn)投入論證和績效考核管理機制。學校辦學規(guī)模的迅猛發(fā)展與資金嚴重不足的矛盾,對資產(chǎn)管理工作提出了更新更高的要求,重點抓好投入前的科學論證和設(shè)備投入使用后的績效考核,引入經(jīng)濟杠桿,強化責任意識,提高資源的有效利用。

4、積極推行信息網(wǎng)絡(luò)化管理。建立儀器設(shè)備、家具、低耗品、房屋和采購管理等5個獨立運行系統(tǒng);及時更新和提供各類數(shù)據(jù),確保各項信息的有效性和完整性;加強數(shù)據(jù)庫的管理及維護,利用先進網(wǎng)絡(luò)管理技術(shù),規(guī)范管理流程,提高工作效率。

1、強化資產(chǎn)配置規(guī)劃論證。一是強化資產(chǎn)配置的量化核算,規(guī)范資產(chǎn)配置程序和規(guī)則,統(tǒng)籌考慮,科學布局,勤儉節(jié)約,物盡其用,不斷深化資產(chǎn)配置規(guī)劃論證,優(yōu)化資產(chǎn)配置;二是積極組織技術(shù)專家進行購置可行性論證,不斷創(chuàng)新工作思路和工作方法,優(yōu)化論證程序、形式和手段,從擬購設(shè)備的必要性、先進性和適用性,以及設(shè)備選型、性能、技術(shù)指標的合理性等方面加強論證,有效避免購置的盲目性和重復購置,提高資金利用率。

2、搭建貴重儀器設(shè)備“共享平臺”,推動“有償使用、績效管理”。建立共享貴重儀器設(shè)備網(wǎng)絡(luò)管理中心,建立科學的管理系統(tǒng),堅持“誰主管,誰負責”的管理原則,推動共享平臺建設(shè),真正實現(xiàn)“資源共享,有償使用”的績效管理目標。

(1)制定相應的共享鼓勵政策,實施“專管共用”;

(2)設(shè)置資源共享系統(tǒng),實現(xiàn)所有儀器設(shè)備的終端管理和監(jiān)控。

3、認真做好貴重儀器設(shè)備的績效考評工作。從“機時利用”、“人才培養(yǎng)”、“教學科研成果”、“服務(wù)收入”、“功能利用與管理”等五個方面對貴重儀器設(shè)備的使用效益進行考核評價,并實行獎罰分明的考評政策,逐步轉(zhuǎn)變教職工“重購置,輕使用”的思想觀念,強化成本意識,提高貴重儀器設(shè)備的使用效益。

4、加強儀器設(shè)備的購置、驗收、入賬、調(diào)節(jié)、維修及賬務(wù)等日常管理工作。

(1)抓好設(shè)備到貨、提貨、驗收、報賬的細節(jié)工作;

(2)規(guī)范設(shè)備報廢、報失、損壞或被盜處置程序;

(4)加強進口儀器設(shè)備、特種設(shè)備的規(guī)范管理;

(6)加強儀器設(shè)備運行管理,強化質(zhì)保期內(nèi)的維保督查和維護維修工作。

1、完善處內(nèi)房屋管理機構(gòu),建立健全房屋管理獨立運行系統(tǒng),整合人力、物力、財力等資源,全面完成學校房屋資產(chǎn)管理任務(wù)。

2、建立和完善公房“有償使用”、“剛性約束”等管理機制,確保公房改革順利推進。

3、加強學校公房資源的管理,使其得到公正、合理、高效的利用,不斷改善各單位的辦公條件,推進公房改革方案的落實;做好新建公房接收分配、舊公房調(diào)整工作。

4、進一步規(guī)范學校經(jīng)營性用房的管理,避免多頭管理及學校資源浪費。

5、根據(jù)學校相關(guān)會議精神,擬在東方駕校旁(原金工實習廠)搭建工學實訓中心,更好的為學校教學服務(wù)。

6、加強職工住房管理。一是摸清家底,擬對學校所有住房進行一次徹底清查,分門別類地建立住房檔案,并對存在的問題提出應對措施;二是舊房調(diào)劑、安排、選房等相關(guān)工作;三是積極做好住房房產(chǎn)權(quán)證的辦理和注銷工作。

7、將在職職工(xx年前參加工作的.)住房補貼盡早落實到位,認真核對,確保準確無誤的發(fā)放。

8、推進住房貨幣化改革。一是根據(jù)國家住房政策,結(jié)合學校土地開發(fā)提出住房建設(shè)和調(diào)整方案;二是積極利用住房政策,做好“新人”住房補貼相關(guān)工作;三是完善、推行、跟蹤“周轉(zhuǎn)房”制度,切實解決教職工住房困難。

1、堅持“公開、公平、公正”的原則,嚴格遵守有關(guān)采購的各項規(guī)章制度,理順論證、采購、驗收、付款等一系列工作程序,確保每一個環(huán)節(jié)不缺位,不越位,相互制約,相互監(jiān)督。

2、及時為儀器設(shè)備購置提供實時資訊,為設(shè)備選型、配置提供技術(shù)咨詢服務(wù),強化服務(wù)意識,提高辦事效率。

3、加強進口設(shè)備采購管理。積極做好進口設(shè)備的免稅報關(guān)等工作,縮短進口設(shè)備的到貨周期,加快進口設(shè)備到貨速度。

4、積極完成各類采購計劃,配合做好政府采購,確保物資及時到位。

5、進一步優(yōu)化采購程序,簡化零星采購程序,督促和落實采購物資的及時到位。

2、積極參與學校建設(shè)用地規(guī)劃和土地邊界管理工作。加強土地管理部門和上級主管等部門的交流,采取有效措施,維護學校合法權(quán)益,使我校教學、科研、生產(chǎn)及生活用地盡可能得到保障。

3、做好土地日常事務(wù)性工作。及時做好土地報表工作,積極辦理校園土地確權(quán)工作;進一步落實我校xx年用地計劃及重點項目用地性質(zhì)的申報工作;爭取將校園兩宗地之間的公用道路劃歸我校,確保學校土地安全、完整。

1、加強實驗材料計劃管理,及時辦理危險品的報批手續(xù),做到常用材料品種齊全,倉儲合理、供應及時、服務(wù)周到。

2、做好危險品的安全監(jiān)管,加強上級主管理部門的聯(lián)系,定期或不定期對危險品進行賬物核對和現(xiàn)場督查等工作。

3、定期走訪學校各實驗室,及時了解實驗材料的使用動態(tài),積極組織召開各類實驗室人員會議,充分調(diào)研,完善實驗材料的管理措施。

4、規(guī)范電梯日常安全管理,確保電梯運行安全。

①加強對學校電梯維保監(jiān)控管理,防止安全事故的發(fā)生。

②規(guī)范電梯日常安全管理,做好安全監(jiān)管工作,強化安全意識,不定期組織安全檢查,及時消除隱患,確保電梯運行安全。

③做好接管電梯的交接工作。

④做好電梯維保等相關(guān)經(jīng)費計劃工作。

1、圖書館資產(chǎn)。新圖書館建設(shè)花費1.2億元以上,每年還需一定的運行費用,以及新增紙質(zhì)和電子圖書,如何盤活資源、充分發(fā)揮圖書館的作用。xx年擬做以下幾點工作:一是對現(xiàn)有資產(chǎn)進行一次全面清查,特別是對使用效果進行一次考評;二是對新增資產(chǎn),如紙質(zhì)和電子圖書,加大論證和采購環(huán)節(jié)的管理;三是配合有關(guān)部門做好資產(chǎn)整合和管理的有關(guān)工作。

2、東方科技學院資產(chǎn)。東方與母體之間的千絲萬縷聯(lián)系,導致資產(chǎn)管理存在一定難度,產(chǎn)權(quán)不清,職責不明等問題總是困擾著資產(chǎn)管理部門。因此,xx年擬做以下工作:一是東方資產(chǎn)與母體之間應有一個清晰的定位,即互補性應予以明確;二是東方資產(chǎn)按功能分區(qū)原則歸屬產(chǎn)權(quán),與母體之間進行相互置換;三是有獨立的數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)確保東方的資產(chǎn)信息完整、準確;四是明確東方與母體之間資源共享的責權(quán)利;五是擬定東方資產(chǎn),包括房屋、儀器設(shè)備和體育設(shè)施等多方面資產(chǎn)的添置規(guī)劃(含置換計劃);六是明確東方與母體之間在論證、采購、驗收和管理等各環(huán)節(jié)各自的職責。

3、后勤服務(wù)集團資產(chǎn)。一是對現(xiàn)有資產(chǎn)管理的監(jiān)督力度要加強,凡涉及新增、報廢、資產(chǎn)位置移動和變性等方面,應設(shè)計專門的表格和流程予以規(guī)范;二是不定期地對后勤資產(chǎn)使用情況進行盤查,確保后勤資產(chǎn)按規(guī)定用途發(fā)揮作用;三是考核后勤集團資產(chǎn)使用效益和資產(chǎn)可利用率,保證資產(chǎn)安全完整,實現(xiàn)保值增值;四是建立獨立的數(shù)據(jù)庫,完善管理信息。

4、生命科學樓資產(chǎn)。作為校級科研平臺,學校投入一定經(jīng)費(包括日元貸款)購買儀器設(shè)備和保證日常運行。根據(jù)現(xiàn)有情況,一是要加強共享平臺建設(shè),如何共享有待去調(diào)研和論證;二是今后儀器設(shè)備的購置與學校相關(guān)項目之間如何互補;三是貴重儀器設(shè)備績效考評的標準如何設(shè)置;四是各實驗室安全問題有待重點關(guān)注,特別是現(xiàn)存的一些遺留問題該如何處置,有待進一步落實。

高等學校的儀器設(shè)備是一種教育資源,是辦學的物質(zhì)基礎(chǔ)和必要條件,它在一定程度上反映學校的教學質(zhì)量、科研水平、管理水平,也是學校實力的標志之一。目前隨著高等學校教育經(jīng)費投入的增大,一個突出的問題就顯現(xiàn)出來,就是儀器設(shè)備的利用率不高,大型精密儀器設(shè)備長時間閑置。如何提高實驗室儀器設(shè)備的利用率,盡可能減少設(shè)備的閑置和浪費,具有十分重要的意義,提高儀器設(shè)備利用率,實際上就是提高投資效益。

實驗室的建設(shè)是高校三大基本建設(shè)之一,學校領(lǐng)導和相應的職能部門要高度重視此項工作。要根據(jù)學校、院系的實際,從發(fā)展規(guī)模、專業(yè)設(shè)置、學科建設(shè)、辦學層次、基礎(chǔ)設(shè)施、師資隊伍、經(jīng)費來源等校情出發(fā),做出詳細的定性定量分析。換句話說,就是不能脫離學校的專業(yè)規(guī)劃、教學計劃、教學大綱、科研方向的要求,不能盲目追求高標準、高速度。認真的調(diào)查研究。對制約實驗室建設(shè)和發(fā)展的各種因素和條件進行全面地分析,分清輕重緩急,系統(tǒng)考慮,不貪大求全,才能夠避免造成儀器設(shè)備利用率低和閑置。

1、加強領(lǐng)導班子建設(shè)。積極做好學校的參謀管理,參與改革協(xié)調(diào),加強處領(lǐng)導班子自身建設(shè),增強處領(lǐng)導班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力,努力建設(shè)一個“團結(jié)進取、求實創(chuàng)新”的領(lǐng)導班子。

2、積極組織業(yè)務(wù)培訓交流。有計劃組織處內(nèi)員工進行各種學習培訓活動,采取“走出去、請進來”等方式,加大業(yè)務(wù)培訓和對外交流力度,創(chuàng)新管理手段,改善服務(wù)態(tài)度,提高員工素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,增強戰(zhàn)斗力。

3、加強思想作風和黨風廉政建設(shè)。貫徹黨和國家方針、政策以及學校黨委行政的決議決定;依法行政、民主管理,團結(jié)協(xié)作;樹立勤懇、務(wù)實的部門工作作風,進一步加強黨風廉政建設(shè),廉潔自律,努力打造一個和睦團結(jié)、齊心協(xié)力、勤奮進取和開拓創(chuàng)新的工作團隊。

4、重視日常工作,強化責任意識。一是合理設(shè)置崗位,強化考核管理,完善內(nèi)控制度,明確職責,各負其責,各司其責,各盡其責;二是嚴格執(zhí)行國家和學校財務(wù)、資產(chǎn)等各項規(guī)章制度,報賬管理規(guī)范,不設(shè)“小金庫”,做到資產(chǎn)完好,損壞率低,利用率高;三是強化安全意識,經(jīng)常組織安全檢查,及時消除隱患,確保無重大安全事故;四是積極做好計劃生育工作。

5、加大資產(chǎn)管理的宣傳力度。一是及時通報資產(chǎn)管理的有關(guān)情況,認真做好資產(chǎn)信息統(tǒng)計工作,包括房屋管理、設(shè)備管理和土地管理等;二是辦好處內(nèi)網(wǎng)站,及時為教職工提供相關(guān)信息,做好服務(wù);三是及時宣傳國家及學校有關(guān)政策,以及資產(chǎn)管理思路和管理流程,加大教職工對資產(chǎn)管理的理解和支持力度;四是充分利用校園網(wǎng)、校刊、校報、宣傳手冊等多種形式,進一步加大固定資產(chǎn)管理工作宣傳力度。

資產(chǎn)管理部工作計劃管理部工作計劃篇四

20xx年是我國“xx五”時期承上啟下的重要一年,會計管理工作要切實貫徹落實全區(qū)財政工作會議精神,緊緊圍繞財政發(fā)展改革大局,以科學發(fā)展觀為指導,深化會計改革,完善會計服務(wù),推進各項會計工作實現(xiàn)科學化、精細化管理,全面提升我市會計工作質(zhì)量和服務(wù)效能。

一、大力推進各項會計法規(guī)制度的貫徹執(zhí)行,不斷促進會計工作規(guī)范化管理

(一)進一步推進企業(yè)會計準則在全市大中型企業(yè)的執(zhí)行。根據(jù)財政廳的要求,在不斷做好上市公司20xx年年報監(jiān)控分析工作,及時上報的同時,繼續(xù)跟蹤市屬大、中型企業(yè)執(zhí)行企業(yè)會計準則情況,通過總結(jié)經(jīng)驗,及時解決企業(yè)會計準則在實施過程中所存在的困難和問題。

(二)按照自治區(qū)財政廳的文件要求,通過宣傳、組織學習等方式,加深了解和掌握企業(yè)會計準則通用分類標準的實質(zhì)內(nèi)容,同時組織各縣、城區(qū)財政局會同相關(guān)部門共同做好《小企業(yè)會計準則》宣傳培訓工作,為市企業(yè)實施上述兩項會計政策法規(guī)做好前期準備。

(三)認真做好《醫(yī)院會計制度》20xx年1月1日在我市開始執(zhí)行的推動工作,并會同醫(yī)療衛(wèi)生管理部門共同指導醫(yī)院進行新舊會計科目的銜接,同時繼續(xù)做好《基層衛(wèi)生醫(yī)療機構(gòu)會計制度》檢查和完善工作。

(四)按照管理要求,制定年度計劃,繼續(xù)抓好會計基礎(chǔ)規(guī)范的檢查、復查和驗收工作,促進各行政事業(yè)單位建立健全內(nèi)部控制制度,不斷提高會計電算化、信息化水平;在做好本級工作的基礎(chǔ)上認真組織好各縣、城區(qū)積極開展會計基礎(chǔ)規(guī)范驗收的考核工作。

(一)繼續(xù)做好企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范體系的宣傳、培訓以及貫徹實施工作。20xx年要根據(jù)自治區(qū)財政廳的要求,在不斷總結(jié)經(jīng)驗的前提下,進一步擴大企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范體系的試點實施范圍,指導上市公司按照企業(yè)發(fā)展的需要,建立和完善企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范管理體系,不斷提升企業(yè)特別是上市公司內(nèi)部管理水平和風險防范意識,促進會計信息質(zhì)量的提高。

(二)為了使企業(yè)財務(wù)、會計管理人員全面了解和掌握企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范的具體內(nèi)容,促進該項制度的順利實施,今年仍將企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范以及配套指引納入會計人員的繼續(xù)教育培訓范圍。

(三)是適時召開上市公司座談會或?qū)n}講座,及時了解和掌握各上市公司在實施企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范以及配套指引的過程中成功的經(jīng)驗、所碰到的問題及困難,通過總結(jié)交流,不斷促進和完善上市公司企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范體系的建設(shè)。

(四)注重對企業(yè)特別是企業(yè)管理層的宣傳、培訓,切實增強企業(yè)負責人和管理人員的風險意識以及責任意識,不斷提高企業(yè)、上市公司貫徹實施企業(yè)內(nèi)控規(guī)范體系建設(shè)的自覺性與風險管控水平。

(一)著力抓好會計中高端人才的選拔培養(yǎng)。配合自治區(qū)財政廳“十、百、千”會計人才建設(shè)的需要,積極組織推薦會計人員報名參加全國會計領(lǐng)軍(后備)人才選拔考試;推動市級會計人才的培養(yǎng)與區(qū)級會計領(lǐng)軍人才培養(yǎng)有機銜接,為經(jīng)濟社會發(fā)展培養(yǎng)多層次、復合型的會計人才。

(二)創(chuàng)造條件,激勵會計人員參加專業(yè)學習和會計職稱考試,并結(jié)合市的實際情況,擬定相應的工作方案,及時啟動會計人才培訓工作,促進我市會計隊伍整體素質(zhì)的全面提高。

四、加強行政許可管理工作,不斷提高服務(wù)效率和服務(wù)水平。

繼續(xù)完善各項措施和辦事指南,依法、依規(guī)辦理會計從業(yè)資格準入以及代理記賬機構(gòu)審批,切實做好財政行政許可事項下放縣、城區(qū)后的人員培訓和業(yè)務(wù)指導工作,特別是抓好江南區(qū)會計事項行政審批的試點工作。

五、認真組織開展會計人員繼續(xù)教育和培訓工作

(一)根據(jù)國家的會計改革,會計政策和會計制度的貫徹實施以及自治區(qū)財政對組織會計繼續(xù)教育、培訓的要求,結(jié)合市會計管理和財務(wù)工作的需要,科學、合理的安排教學課程,通過面授、遠程教育、專題講授等多種方式,明確培訓重點內(nèi)容,切實增強會計繼續(xù)教育的實用性和吸引力。有針對性的對會計人員進行專門培訓,同時不斷創(chuàng)新學習培訓機制,采取走出去、請進來的教學模式,拓寬學習人員的視野和知識面,不斷提高教學水平。

資產(chǎn)管理部工作計劃管理部工作計劃篇五

過去的幾年我就一直在資產(chǎn)管理部任職,對這份職責的重要性十分了解,盡管過去我們?nèi)〉昧瞬簧俚臉s譽,可那畢竟已經(jīng)是昨日黃花。因為我們工作的形勢在不停的變化,幾乎每一個年度都會有很多變革,這些都是無形中的挑戰(zhàn),而我們針對這些情況做好預判,提前做好應對的準備。雖然我們自身的體系在行業(yè)中是有優(yōu)勢的,可是我們決不能安于當前的情況。應當率先做出反應,在困難和風險還沒有形成之前,我們先壯大自己的實力,提升抗壓的韌性,以下就是我們部的工作計劃。

盡管我們的目標是宏達的,可是仍要注重實際的努力。就拿我的崗位來說吧,我是負責錄入各種表單和數(shù)據(jù)的,那么一來要保證信息的準確性,再就是要提升自己的效率。不能單純的從工作中去鍛煉自己的能力,還要尋求別的途徑來改進自己的工作方式,讓我在自己的位置上可以發(fā)揮出更好的作用。

我們部每個人都有獨立的工作安排,可是有些時候我們還會需要互相配合,可是有時候我們自己的`崗位上也有工作要做。那么我以后要靈活的協(xié)調(diào)好自己的崗位,當有其他工作需要完成的時候,我要做好權(quán)衡分析。不能頑固的固守一攤事情,要先把要緊的事項完成,支援好整個部門的工作。

一個蘿卜一個坑的工作模式已經(jīng)落伍了,尤其是在我們部門,如果你只會干自己崗位上的工作那么就會無法適應部門生活。所以我一直在學習其他方面的業(yè)務(wù),接下來我要主動的去多做一些其他崗位的工作。投資和調(diào)研這些業(yè)務(wù),都是非常缺人手的,那么我要用自己的能力幫他們減輕一些壓力。

資產(chǎn)管理部工作計劃管理部工作計劃篇六

20xx年,專項資產(chǎn)管理部將以降低不良貸款比重,化解信貸風險,盤活信貸資產(chǎn)為主導,加強監(jiān)督管理,使不良貸款控制在最低限度。

(一)建檔監(jiān)測,跟蹤管理。

為盤活不良貸款,優(yōu)化資產(chǎn)質(zhì)量,專項資產(chǎn)管理部在新一年里,身體力行,協(xié)助業(yè)務(wù)、財務(wù)、監(jiān)察審計科對全轄信用社非正常貸款,以社為單位進行細統(tǒng)分類,逐戶建檔及監(jiān)測臺帳,有計劃、分步驟落實清收,杜絕不良貸款的棚架。對信用社工作人員內(nèi)部向關(guān)系人發(fā)放的自批自貸款,現(xiàn)已形成的不良貸款協(xié)助審計監(jiān)管部門責令其限期清收和歸還。對信貸人員違規(guī)發(fā)放造成損失的將配合業(yè)務(wù)科、監(jiān)察審計科預以清查,進行責任追究,直至上交司法機關(guān)。

(二)清前堵后,施行素質(zhì)教育。

從源頭做起,強化員工素質(zhì),提高信貸質(zhì)量,發(fā)放貸款有的放矢。20xx年專項資產(chǎn)管理部將協(xié)同業(yè)務(wù)科有計劃地對全轄信貸人員進行強化專業(yè)培訓,集中學習。學習的主要內(nèi)容就是貸款的發(fā)放與管理以及法律知識。學習《貸款通則》、《信貸守則》及以系列的操作程序,貸款發(fā)放做到高質(zhì)量無風險,有章可循。以改亡羊補牢為有的放矢,增強責任感。要遏制不良貸款的上升,增強全員法律觀念勢在必行。不良貸款的前清后增,居高不下,有一個重要原因就是員工的法律意識淡薄,內(nèi)控機制簿弱,信用社內(nèi)部人員發(fā)放的“三種”貸款現(xiàn)象嚴重,且不知如何依法維權(quán)和管理貸款,導致抵押無效,擔保人脫保,訴訟時效喪失等。只有進行法制教育,法制學習,加強依法治社,才能確保信貸資產(chǎn)不受損失。

~年,專項資產(chǎn)管理部立足崗位,充分發(fā)揮管理職能,積極配合信用社將協(xié)同公安部門、人民法院運用法律手段對不良貸款進行有的`放矢的依法訴訟。做到嚴格把關(guān)、區(qū)別對待、避免盲目現(xiàn)象。將對惡意逃廢、懶債、逆?zhèn)袨榈馁J戶依法舉證,維護債權(quán),做到以點帶面,達到震動效果。

截止~年底,聯(lián)社不良貸款x萬元,占貸款總額的x%。這些不良貸款沉淀的原因是多樣的,為正確把握,認真吸取基層社以往因盲目訴訟而帶來的負面影響和不必要的費用開支,專項資產(chǎn)管理部將肩負重任,對轄區(qū)貸款的依法訴訟嚴格把關(guān),做到集中管理,認真排查,分類處置。

(一)從嚴管理,積極消化。

以“抵債資產(chǎn)管理小組”為中心,分級負責抵債資產(chǎn)的接收、管理和處置。無論抵債資產(chǎn)金額大小必須經(jīng)聯(lián)社抵債資產(chǎn)管理工作小組集體研究。對基層信用社取得的抵債資產(chǎn)要嚴格按照《農(nóng)村信用合作社財務(wù)管理實施辦法》和抵債資產(chǎn)管理辦法帳務(wù)處理的規(guī)定,并在《抵債資產(chǎn)登記簿》上進行登記,基層信用社和專項資產(chǎn)管理部同時建立相應的抵債資產(chǎn)臺帳,同時,專項資產(chǎn)管理部將配合聯(lián)社對抵債資產(chǎn)進行定期檢查。

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