在日常學習、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文,僅供參考,一起來看看吧
春運企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話篇一
你們好!
很高興能來參加浦陽二小教育集團花橋校區(qū)的揭牌儀式,正所謂“群賢畢至,少長咸集”,這一天必將載入花橋鄉(xiāng)教育發(fā)展的史冊,這也是縣委縣政府、縣教育局送給花橋鄉(xiāng)孩子們的一份大禮包。
花橋鄉(xiāng)土地面積45平方公里,耕地面積4439畝,林地面積5.72萬畝,森林覆蓋率81.1%,全鄉(xiāng)有行政村18個,自然村46個,總?cè)丝?200余人。其中高塘村是浦陽江和壺源江的發(fā)源地,革命老區(qū)塘波村是江東縣政府所在地,是我縣愛國主義教育基地。
田少地多的花橋鄉(xiāng)渴盼優(yōu)質(zhì)的教育,生態(tài)資源污染少的花橋鄉(xiāng)渴盼優(yōu)質(zhì)的教育,自然環(huán)境保護較好的花橋鄉(xiāng)渴盼優(yōu)質(zhì)的教育。讓人民享受優(yōu)質(zhì)的教育一直是花橋鄉(xiāng)父老鄉(xiāng)親對花橋鄉(xiāng)黨委政府的囑托,也是花橋鄉(xiāng)黨委政府教育工作的努力方向。 眾所周知,浦陽二小是一所享譽浦江乃至金華的優(yōu)質(zhì)學校,發(fā)展勢頭強勁,教育資源豐厚,教育成果豐碩。乘著“大力推進城鄉(xiāng)教育均衡”的東風,浦陽二小教育集團花橋校區(qū)的成立,是浦陽二小這一只金鳳凰來到花橋鄉(xiāng)搭窩筑巢的第一步,為花橋鄉(xiāng)教育事業(yè)的發(fā)展再一次插上了騰飛的翅膀。
我相信花橋校區(qū)在浦陽二小總校的引領(lǐng)、幫助、指導(dǎo)下,教育理念會更先進,教學機制會更完善,教學方法會更新穎,教學效益會更顯著?;蜞l(xiāng)的孩子們能夠享受與城區(qū)孩子同步的教育資源,享受幸福的教育,享受快樂的教育。
我相信花橋鄉(xiāng)黨委政府將一如既往的支持花橋校區(qū)的建設(shè)和發(fā)展。
最后,再一次向縣委縣政府對花橋鄉(xiāng)教育事業(yè)的關(guān)心和厚愛表示感謝,對縣教育局的大力支持表示感謝,對浦陽二小的大力支持表示感謝。祝浦陽二小教育集團的老師們身體健康、工作順利!祝同學們學習進步、茁壯成長!
謝謝!
春運企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話篇二
大家早上好!
今天,我們在這里歡聚一堂,共同慶祝法政學院辯論協(xié)會的成立。首先,我謹代表湛江師范學院對參加此次成立儀式的全體學生表示熱烈的歡迎。
辯論是智者的舞臺,于唇齒之間游曳,于思維之上盤桓,融天文地理之廣袤,通古今中外之榮光,曉詩詞歌賦之神韻,結(jié)格物致知之氣量,而后坐而論道。隨著規(guī)劃序幕的拉開和高校教育體制改革的深入,為貫徹落實我校“一專一團”和“一團一品”的工作思路和積極穩(wěn)妥推進學生社團建設(shè)的理念,結(jié)合我校實際情況,成立辯論協(xié)會,進一步促進原有的辯論隊規(guī)?;?、專業(yè)化發(fā)展,進一步營造校內(nèi)辯論學術(shù)交流的氛圍,以及進一步提高我校學生的口才與辯論能力。在此,我代表湛江師范學院對籌備這次社團成立儀式的學院領(lǐng)導(dǎo)、老師和學生們表示衷心的感謝!
一、找準社團發(fā)展方向,準確定位。在堅持社團宗旨的前提下開展各項活動,緊緊抓住社團生存的前提——會員,做到面對會員、為會員負責、為會員服務(wù)。對社團進行靈活管理,做到管而不死,活而不亂,防止內(nèi)部設(shè)置亂、內(nèi)部運作亂以及會員構(gòu)成亂等問題的出現(xiàn)。
二、善于學習和借鑒,勇于開拓創(chuàng)新。善于向其他社團學習借鑒,進行經(jīng)驗交流,但勿盲目跟風,結(jié)合自身社團情況建設(shè)發(fā)展和策劃活動。加強和社團指導(dǎo)老師的溝通交流,掌握指導(dǎo)老師的思想精髓,進一步建設(shè)社團。
三、打造社團品牌活動,凸顯社團特色。一個出色的社團,必然擁有自身社團的品牌活動,品牌活動是社團的“對外代言人”。透析社團特征和狀況,尋找社團的突破點和出眾點,打造自身品牌活動。
四、通向優(yōu)秀,用人相信人,律人先律己,修人先修己,育人先育己。努力將辯論協(xié)會打造成服務(wù)型、志愿型、公益型、興趣型、學習型的品牌學生社團。 最后,預(yù)祝辯論協(xié)會成立儀式取得圓滿成功!
我的講話完畢,謝謝大家!
春運企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話篇三
同志們:大家上午好!
一,領(lǐng)會精神抓實質(zhì),實質(zhì)落實在目標上。本次會議精神就是貫徹落實年初工作會議精神。在開門紅工作的基礎(chǔ)上,趁熱打鐵,打贏雙過半戰(zhàn)役,為公司在xx年開創(chuàng)新格局實現(xiàn)新跨越打下基礎(chǔ)。會議內(nèi)容很多,關(guān)于雙過半工作,關(guān)于效益經(jīng)營,關(guān)于業(yè)務(wù)品質(zhì),關(guān)于項目開發(fā),關(guān)于內(nèi)控合規(guī),但精神實質(zhì)只有一個:就是全力以赴,達成雙過半的各項目標任務(wù)!雙過半的目標,財務(wù)部的報告做了很好的宣示,都是年初工作會議的既定目標:那就是營業(yè)收入要過半,實現(xiàn)?萬,凈利潤要過半,實現(xiàn)?萬。
二,統(tǒng)一思想抓目標,目標落實在項目上。本次會議的目的就是要統(tǒng)一大家對于雙過半工作的思想認識,發(fā)揚我們在去年三季度的那種“認識高度一致,步調(diào)高度一致,目標高度一致”的好傳統(tǒng)。要求各業(yè)務(wù)單元在開完今天的大會后,再開自己的會議,通過會議統(tǒng)一思想,明確目標,提振士氣。將全體員工的思想認識統(tǒng)一到雙過半工作目標上來,將工作目標落實到具體的業(yè)務(wù)項目上?!白ロ椖吭鍪杖朐鲂б妗笔俏覀儺斍案鞣种C構(gòu)求生存求發(fā)展的必由之路。一季度的湖北,新疆和公司業(yè)務(wù)部保持系統(tǒng)收入前三甲,其主要經(jīng)驗就是將收入目標鉚在業(yè)務(wù)項目上,狠抓落實。進入二季度,各分支機構(gòu)要以更大膽氣,更快進度,開發(fā)項目,打通雙過半的業(yè)務(wù)通道。
三,圍繞任務(wù)抓指標,指標落實在辦法上。任務(wù)目標是由各項關(guān)鍵指標組成的。比如,凈傭金指標,凈傭金率指標,凈利潤指標,費用率指標,這些指標反映公司經(jīng)營價值取向。這些指標不是空洞的,是各業(yè)務(wù)單元的考核指標。只有經(jīng)營指標的改善才有經(jīng)營績效的改善,才能合理地反映各級機構(gòu)班子和隊伍的經(jīng)營水平與實力。無視指標的經(jīng)營已經(jīng)不符合公司的發(fā)展要求,必須予以糾正。凈傭金率指標的改善,必須以提升專業(yè)能力,強化合作關(guān)系,捍衛(wèi)監(jiān)管政策,保證業(yè)務(wù)品質(zhì)為前提,這就需要在改善凈傭金率指標上想辦法,做文章。分公司對老業(yè)務(wù)項目的改造就是提升凈傭金率指標的實實在在的辦法,結(jié)果證明辦法是行之有效的。
四,落實責任抓追蹤,追蹤落實在工具上。作為企業(yè)經(jīng)營管理者,要對責任追究和責任追蹤有很透徹的理解。一名睿智的經(jīng)營管理者重責任追蹤而不是重責任追究。只有重視工作過程中的責任追蹤,才不會導(dǎo)致工作結(jié)果的責任追究。湖北分公司介紹的經(jīng)驗表明:責任追蹤要依靠科學有效的工具:比如業(yè)務(wù)報表反映工作進度;會議督導(dǎo)反映工作反饋機制;專題會議,活動量管理,拜訪日志等反映管理上主動的修復(fù)補償功能。由于各分支機構(gòu)發(fā)展水平各異,對工具開發(fā)與運用存在一定的差異??偣緲I(yè)已開發(fā)的工具和同業(yè)使用的工具都可以借鑒使用,這就是它山之石可以攻玉的效應(yīng)。
最后祝福大家雙過半旗開得勝!
春運企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話篇四
一是要加強征收。要求征收單位和收費稽查人員進一步加大執(zhí)收執(zhí)法的力度,嚴格執(zhí)法,堅決打擊各種形式的偷逃費行為,進一步嚴格控制減免政策,同時還要強化制度建設(shè),定期對收費人員進行思想道德教育和法制教育,提高收費人員的整體素質(zhì)。同時還要運用現(xiàn)代化的 手段,包括監(jiān)控、計算機 來層層落實責任制,堵塞漏洞,不留死角。同時要加強對收費人員和票款的稽查、檢查力度,發(fā)現(xiàn)違紀問題一定要堅決處理,決不手軟。對各級領(lǐng)導(dǎo)班子也要求要提高認識,模范遵守財經(jīng)紀律,帶頭執(zhí)行收支兩條線的規(guī)定。
二是從理財?shù)慕嵌?,要正確決策,合理理財,把資金管細、管好、管活。建議適度提高集中投資決策權(quán),健全集中決策的審批程序,堅持靈活調(diào)動資金,保證重點項目,同時還要嚴格結(jié)算紀律,及時清理各種欠款和各類應(yīng)繳款項。從用財?shù)慕嵌?,就是要用有限的資金發(fā)揮最大的投資效益,通過挖錢,降低 成本。除了 的施工、設(shè)計、監(jiān)理要引入招投標機制, 養(yǎng)護也要結(jié)合 養(yǎng)護體制的改革對財務(wù)指標層層分解,落實到路段,實際是落實到人頭,按照實際情況進行獎懲;降低成本的第二個方面就是要細化工程成本,節(jié)約工程費用,應(yīng)該從控制內(nèi)部工程制度入手,建立各種控制制度,防薄弱環(huán)節(jié),對人、機、料三大費用進行嚴格控制,主要的就是堵塞漏洞,杜絕跑冒滴漏。
三是加強對資金的預(yù)算 ,要嚴格執(zhí)行收支兩條線,自覺維護預(yù)算的嚴肅性,嚴格控制各項開支。不得擅自改變預(yù)算的支出項目,確保資金使用到位,運行安全。對年度預(yù)算的執(zhí)行情況要認真進行分析,找出存在的問題,提出改進的意見和建議。預(yù)算的調(diào)整和預(yù)算的追加是兩個概念,追加是有資金規(guī)模了需要追加,調(diào)整是原來預(yù)算盤子已經(jīng)安排了,根據(jù)實際情況有些調(diào)整。從財務(wù)部門來講,我們盡力服好務(wù),協(xié)調(diào)好。
二、做好會計基礎(chǔ)工作,全面落實財務(wù)審計工作責任制。首先要從完善制度入手。完善制度是落實責任的一個基礎(chǔ),要認真貫徹會計法、審計法、預(yù)算法、經(jīng)濟合同法等財經(jīng)法規(guī),同時要健全完善單位的財務(wù) 、財務(wù)審計 的各項制度,重點是建立內(nèi)部會計控制制度和外部檢查制度。這幾年我們一直把會計內(nèi)部控制制度作為重點,從國家和省來講,也確實作為一個重點,這里涉及一個最擔心也是最關(guān)心的就是資金安全問題,所以一直作為重點來做。落實責任是實行制度的保障,建立責任制首先要明確領(lǐng)導(dǎo)責任,按照會計法的要求,各單位的法人代表是本單位的第一責任人,出現(xiàn)財務(wù)違紀按會計法要求是要追究一把手的責任的。各級單位尤其 局面比較廣,所以各單位的一把手都應(yīng)當建立一把手負總責、分管領(lǐng)導(dǎo)負責、其他領(lǐng)導(dǎo)分工負責這種責任機制,增加各級領(lǐng)導(dǎo)的責任意識,自覺加強對財務(wù)工作的重視和領(lǐng)導(dǎo)。第二是要明確部門責任。財務(wù)部門要切實履行好主管部門的責任,特別是財務(wù)部門的負責人,要樹立強烈的權(quán)力意識、責任意識和法律意識,當好參謀管好家。第三是要明確財務(wù)人員的崗位職責。用嚴格的崗位紀律和嚴密的工作機制規(guī)范和約束財務(wù)人員的行為。第四是要明確審批責任。堅持和完善集體領(lǐng)導(dǎo)下的主管領(lǐng)導(dǎo)一支筆的審批制度,使其切實履行職權(quán),又承擔相應(yīng)責任的職責。
從加強會計基礎(chǔ)工作,提高財務(wù)工作質(zhì)量的要求,從財務(wù)的角度,除了剛才講的會計法等內(nèi)容以外,作為會計基礎(chǔ)工作規(guī)范、電算化規(guī)范、內(nèi)部控制規(guī)范等這些工作也要做好貫徹和落實,使會計工作達到規(guī)范化、制度化,保證會計信息的真實和完整。同時要求各單位建立經(jīng)濟活動分析制度,主管部門對基層單位的財務(wù)報告要進行全面分析,了解真實情況,找出存在的問題,提出解決問題的對策,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。
三、要加強內(nèi)部的審計監(jiān)督工作。審計監(jiān)督是加強財務(wù) 的重要內(nèi)容和手段,也是依法行政、依法治國的重要體現(xiàn)。 局的領(lǐng)導(dǎo)班子實際對審計工作是高度重視的,在認真接受外部審計工作的同時,也把內(nèi)部審計工作擺上了重要的日程,親自部署檢查,定期匯報工作,解決了很多存在的難題。當前審計工作的重點就是要抓好財務(wù)收支的審計和所屬單位的經(jīng)濟責任審計,要摸清家底,核實盈虧,查處存在的 松弛、內(nèi)控不嚴、賬目不清等問題。每年要制定審計計劃,并嚴格按審計計劃去落,并把完成情況及時報到廳里。同時也要建立審計責任的追究制度,明確法人責任,職能部門責任和直接責任人的責任,對審計意見和審計決定中的問題的處理要追究有關(guān)責任,并與單位、部門的利益掛起鉤來,與黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭結(jié)合起來,推動審計責任的進一步落實和審計監(jiān)督作用的充分發(fā)揮。結(jié)合國家現(xiàn)在的改革和政策調(diào)整,內(nèi)審職能要逐步從監(jiān)督為主轉(zhuǎn)入到以監(jiān)督和評價為主并重,突出內(nèi)向性服務(wù)的特點,在審計層次面上要以事后財務(wù)收支、查錯防弊為主轉(zhuǎn)變?yōu)橐允轮?、事前的效益審計?審計為主,這是下一步審計的方向性問題。
四、加強全系統(tǒng)的資產(chǎn) 工作。最近財政部印發(fā)了行政和事業(yè)單位國有資產(chǎn) 的暫行辦法,建議 局在去年的資產(chǎn)清查基礎(chǔ)之上,要按照國家的規(guī)定,進一步完善制度和辦法。資產(chǎn) 的重點實際是固定資產(chǎn) ,要明確機構(gòu)和人員,合理配置固定資產(chǎn),盤虧的要逐級上報,按照權(quán)限審批,盤盈資產(chǎn)要及時入賬,借入借出的要一起清理,確保賬賬、賬卡、賬實相符。資產(chǎn)購置要納入年度預(yù)算,并且要嚴格按照政府采購法的規(guī)定執(zhí)行。報廢也必須按照辦法規(guī)定權(quán)限來審批,按照國家的有關(guān)規(guī)定進行處置,防止國有資產(chǎn)流失,確保國有資產(chǎn)增值。
五、加強財務(wù)審計隊伍建設(shè)。做好任何一項工作關(guān)鍵在隊伍或根本在人,作為一個財務(wù) 人員,必須做到政治上合格,業(yè)務(wù)上過硬,要有高度的責任感,正確看待和行使人民賦予的權(quán)力。我認為要按照德才兼?zhèn)涞倪x人標準,不斷充實和完善財務(wù)審計隊伍,特別是要強化各級財務(wù)部門主要負責人的建設(shè),同時要大力提高隊伍的素質(zhì),要有針對性的制定在職繼續(xù)教育和實施計劃,有步聚的舉辦在職培訓(xùn)。要加強財務(wù)人員的職業(yè)道德教育和職業(yè)紀律教育,樹立遵紀守法、忠于職守、堅持原則、廉潔奉公的職業(yè)道德觀,做到盡職盡責,保證會計工作合法進行。
春運企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話篇五
大家好!x年春運工作即將開始,2月4日春運啟動,到3月15日春運結(jié)束,為期40天。為確保春運期間我縣農(nóng)村客運道路旅客交通運輸安全暢通,決定今天召集公司從業(yè)駕駛員到這里來開x年春運工作動員大會,目的只有一個“行車安全、平安春運”,安全才能行車,安全才能生產(chǎn),安全才出效益,安全才能平安過年。 從事道路運輸農(nóng)村客運的安全管理工作是事關(guān)國家、社會、家庭和公司的大事,是縣政府和行業(yè)主管部門賦予我們的重任。作為公司的管理員和從業(yè)駕駛員更要清楚的認識到:客運工作是高風險行業(yè),安全工作早已進入法制時期,安全立法與責任追究制度的構(gòu)建出臺,是懸在各級管理員和從業(yè)駕駛員頭上的一把雙刃劍。在這個正確的認識指導(dǎo)之下,我們公司確立以“管理標準體系為載體,安全第一,預(yù)防為主”的安全工作指導(dǎo)思想,堅定“抓生產(chǎn)效益從安全行車入手,抓安全行車從生產(chǎn)效益出發(fā)”的安全工作管理理念,始終將安全工作列為一切工作的頭等大事,重中之重。
一、安全例檢
為了保證微型營運車輛參加春運的安全行駛,堅持“預(yù)防為主、安全第一”的方針,各位駕駛員必須做到:(l)十天一次車輛安全例行檢查,加強參加春運車輛安全檢查和車輛維修保養(yǎng)的安全技術(shù)質(zhì)量檢驗。(2)駕駛員在行車前必須對車輛安全性能作徹底檢查,保證制動、燈光、轉(zhuǎn)向、輪胎等車輛各部位性能良好、安全可靠。對在例行檢查中發(fā)現(xiàn)不符合安全技術(shù)要求的車輛,應(yīng)立即進行維修。對屢次違反規(guī)定,重大違章及有事故隱患的車輛人員進行重點通報批評教育和處罰,督促立即整改方能參加春運。
二、二級維護
我公司營運車輛按規(guī)定每4個月目前定期在廣福修理廠進行一次二級維護;公司遵循“預(yù)防為主,強制維護”的原則,有計劃的進行強制性維護并根據(jù)對車輛的檢驗、鑒定結(jié)果,視車輛狀況,按相應(yīng)的作業(yè)范圍和深度進行,確保二級維護的質(zhì)量。
x年個別駕駛員因二級維護逾期受到處罰,其實按時維護、及時作業(yè)就不需要多交這個冤枉錢了,不如拿來加油還好。
三、春檢問題
對于車輛春檢一事,凡加入公司9座的營運客車,春運前2個月內(nèi)未做二級維護的應(yīng)當進行一次二級維護作業(yè),必須到金城江經(jīng)過車輛綜合性能檢測機構(gòu)檢測合格,并粘貼全區(qū)統(tǒng)一的《x年春運車輛技術(shù)檢驗合格》標志,才能參加今年春運。
四、保險問題
保險保險,保過危險。凡是加入公司的微型營運客車保險到期的車輛,按照市政府(河政辦發(fā)【20xx】22號)文件要求,統(tǒng)一購買農(nóng)村客運承運人座位險(保額25萬/座),第三者商業(yè)險(保額30萬)才能參加春運。這樣才能提高抵御風險能力,大大增加企業(yè)抗風險能力。
能良好、安全可靠。對在例行檢查中發(fā)現(xiàn)不符合安全技術(shù)要求的車輛,應(yīng)立即進行維修。對屢次違反規(guī)定,重大違章及有事故隱患的車輛人員進行重點通報批評教育和處罰,督促立即整改方能參加春運。
二、二級維護
我公司營運車輛按規(guī)定每4個月目前定期在廣福修理廠進行一次二級維護;公司遵循“預(yù)防為主,強制維護”的原則,有計劃的進行強制性維護并根據(jù)對車輛的檢驗、鑒定結(jié)果,視車輛狀況,按相應(yīng)的作業(yè)范圍和深度進行,確保二級維護的質(zhì)量。
x年個別駕駛員因二級維護逾期受到處罰,其實按時維護、及時作業(yè)就不需要多交這個冤枉錢了,不如拿來加油還好。
三、春檢問題
對于車輛春檢一事,凡加入公司9座的營運客車,春運前2個月內(nèi)未做二級維護的應(yīng)當進行一次二級維護作業(yè),必須到金城江經(jīng)過車輛綜合性能檢測機構(gòu)檢測合格,并粘貼全區(qū)統(tǒng)一的《x年春運車輛技術(shù)檢驗合格》標志,才能參加今年春運。
四、保險問題
保險保險,保過危險。凡是加入公司的微型營運客車保險到期的車輛,按照市政府(河政辦發(fā)【20xx】22號)文件要求,統(tǒng)一購買農(nóng)村客運承運人座位險(保額25萬/座),第三者商業(yè)險(保額30萬)才能參加春運。這樣才能提高抵御風險能力,大大增加企業(yè)抗風險能力。
春運企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話篇六
一、正視面臨的困難,增強抓好春運工作的信心。
二、提高認識,增強做好春運交通安全工作的責任感和使命感
春運工作,意義重大,能否搞好今年春運交通安全工作,不僅關(guān)系到人民生命財產(chǎn)的安全,關(guān)系到全縣政治和治安的穩(wěn)定,更是對我們交通運政部門事業(yè)心、責任心、工作水平、工作質(zhì)量的一個重大考驗。只有確實保障了春運的'安全,才能保證全縣人民度過一個歡樂、祥和的新春佳節(jié),才能為全縣的政治、治安穩(wěn)定創(chuàng)造更為有利的條件。國家、盛市、縣對春運工作都高度重視,今年,從省交通廳到市交通局把道路運輸安全工作納入了重要的議事日程,前不久省廳、市局相繼召開了道路運輸安全工作會議,在全省交通系統(tǒng)范圍內(nèi)進行的道路運輸安全百日會戰(zhàn)已經(jīng)打響,因此,我們一定要按照省廳、市局
關(guān)于
道路運輸安全工作的統(tǒng)一部署和要求,進一步提高認識,強化組織領(lǐng)導(dǎo),采取有效措施,結(jié)合道路運輸安全百日會戰(zhàn)活動,扎實抓春運安全工作,全力維護道路交通秩序和治安秩序,嚴防各類道路交通事故的發(fā)生,切實保證廣大群眾能夠安全、有序的出行,為廣大群眾歡度新春佳節(jié)創(chuàng)造良好的道路交通環(huán)境。三、明確任務(wù),落實責任,真正把春運交通安全工作的各項任務(wù)落到實處
(一)成立領(lǐng)導(dǎo)組織,健全工作機制。健全的工作機制,是做好各工作的前提,為保證春運交通安全工作的順利進行,交通局已經(jīng)成立了春運工作領(lǐng)導(dǎo)小組,希望運管站、運輸公司也要成立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)組織,從主管局長、站長、經(jīng)理、副站長、副經(jīng)理、隊長、股長一直到具體工作人員要根據(jù)各自的職能和分工,進一步明確職責,落實工作任務(wù),本著誰主管誰負責的原則,一級抓一級,層層抓好工作落實,同時要制定獎懲措施,在春運期間,對因工作疏忽或不負責任而造成道路安全事故的,堅決追究單位領(lǐng)導(dǎo)和具體工作人員的責任。
(二)加大稽查力度,維護運輸秩序。良好的運輸市場秩序是春運工作的核心目標。春運期間,各地、各運管部 門要加強對運輸市場的監(jiān)督,強化客運市場管理,嚴禁“拉客、倒客、宰客、拒載、欺行霸市”等非法行為;嚴厲打擊無證經(jīng)營、超范圍經(jīng)營等違章行為,維護旅客合法權(quán)益。對在春運期間擅自停開、甩班掉線的客運班車,影響旅客及時疏運的,要嚴肅查處。同時,要嚴格執(zhí)行春運期間的運價浮動標準,加強對運價的監(jiān)督檢查,防止違反規(guī)定亂收費和亂漲價。對春運期間擅自突破票價浮動范圍的單位和個人,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),必須從嚴處罰。
春運企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話篇七
一是高度重視春運工作,切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)。要加強春運工作形勢分析和預(yù)判,細化工作措施,抓緊籌備春運工作,堅持早部署早安排,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)好x年春運各項具體工作。
二是加強春運組織工作,努力創(chuàng)新組織方式。要努力創(chuàng)新工作方法,爭取實現(xiàn)新突破,以多方式運輸和多方式組織保障春運運輸暢通便捷,發(fā)揮好兜底作用,滿足人民的出行需求。
三是夯實新形勢下春運安全基礎(chǔ),強化春運安全監(jiān)管和春運應(yīng)急準備工作。進一步落實運輸企業(yè)春運安全生產(chǎn)主體責任,針對春運期間有可能出現(xiàn)的惡劣天氣影響和旅客滯留等突發(fā)事件,切實加強運輸組織和公路保通保暢應(yīng)急保障工作。
四是創(chuàng)新春運工作舉措,切實改進提升運輸服務(wù)水平。要督導(dǎo)運輸企業(yè)、車站(碼頭)從多個方面落實便民措施,提供溫馨優(yōu)質(zhì)服務(wù),加強天氣及路況信息的適時播報,確??瓦\班線聯(lián)網(wǎng)售票系統(tǒng)正常運行,全力保障人民群眾安全便捷出行。
五是進一步做好宣傳和輿論處理工作,廳內(nèi)有關(guān)部門要建立信息互通機制,并及時向公眾發(fā)布路況、天氣、票源、旅客流量、服務(wù)活動等春運有關(guān)信息,營造良好春運氛圍,樹立良好行業(yè)形象。
六是做好春運總結(jié)和考評工作。春運結(jié)束后,各地各單位要及時梳理好工作情況,總結(jié)好春運成效、措施、特點和亮點,廳將對各地、各單位春運工作成效進行考核評價。
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