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設(shè)備器材管理制度 設(shè)備使用管理制度和規(guī)范篇一
第一條 為規(guī)范集團(tuán)公司各單位生產(chǎn)現(xiàn)場安全設(shè)施、設(shè)備的安全管理及正確配備、使用防護(hù)用品，依據(jù)國家相關(guān)安
全設(shè)施、設(shè)備及《用人單位勞動防護(hù)用品管理規(guī)范》相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求，制定本制度。
第二條 本制度規(guī)定了安全設(shè)施、設(shè)備及防護(hù)用品的管理內(nèi)容與方法。
第三條 本制度適用于集團(tuán)公司地面生產(chǎn)經(jīng)營單位現(xiàn)場配備安全設(shè)
施、設(shè)備及勞動防護(hù)用品的管理。
第四條 安全設(shè)施、設(shè)備：在生產(chǎn)經(jīng)營活動中，將危險、有害因素
控制在安全范圍內(nèi)，以及減少、預(yù)防和消除危害所配備的裝置（設(shè)備）和采取的措施。分類如下：
1、預(yù)防事故設(shè)施
（1）檢測、報警設(shè)施：壓力、溫度、液位、流量、組份等報警設(shè)施，
可燃?xì)怏w、有毒有害氣體、氧氣等檢測和報警設(shè)施，用于安全檢查和安全數(shù)據(jù)分析等檢驗檢測設(shè)備、儀器。
（2）設(shè)備安全防護(hù)設(shè)施：防護(hù)罩、防護(hù)屏、負(fù)荷限制器、行程限制 器，制動、限速、防雷、防潮、防曬、防凍、防腐、防滲漏等設(shè)施，傳動設(shè)備安全鎖閉設(shè)施，電器過載保護(hù)設(shè)施，靜電接地設(shè)施。
（3）防爆設(shè)施：各種電氣、儀表的防爆設(shè)施，抑制助燃物品混入（如
氮封）、易燃易爆氣體和粉塵形成等設(shè)施，阻隔防爆器材，防爆工器具。
（4）作業(yè)場所防護(hù)設(shè)施：作業(yè)場所的防輻射、防靜電、防噪音、通風(fēng)（除塵、排毒）、防護(hù)欄（網(wǎng)）、防滑、防灼燙等設(shè)施。
（5）安全警示標(biāo)志：包括各種指示、警示作業(yè)安全和逃生避難及風(fēng)向等警示標(biāo)志。
2、控制事故設(shè)施
（6）泄壓和止逆設(shè)施：用于泄壓的閥門、爆破片、放空管等設(shè)施, 用于止逆的閥門等設(shè)施，真空系統(tǒng)的密封設(shè)施。
（7）緊急處理設(shè)施：緊急備用電源，緊急切斷、分流、排放（火炬）、
吸收、中和、冷卻等設(shè)施，通入或者加入惰性氣體、反應(yīng)抑制劑等設(shè)施，緊急停車、儀表聯(lián)鎖等設(shè)施。
3、減少與消除事故影響設(shè)施
（8）防止火災(zāi)蔓延設(shè)施：阻火器、安全水封、回火防止器、防油（火） 堤，防爆墻、防爆門等隔爆設(shè)施，防火墻、防火門、蒸汽幕、水幕等設(shè)施，防火材料涂層。
（9）滅火設(shè)施：水噴淋、惰性氣體、蒸氣、泡沫釋放等滅火設(shè)施，消火栓、高壓水槍（炮）、消防車、消防水管網(wǎng)、消防站等。
（10）緊急個體處置設(shè)施：洗眼器、噴淋器、逃生器、逃生索、應(yīng)
急照明等設(shè)施。
（11）應(yīng)急救援設(shè)施：堵漏、工程搶險裝備和現(xiàn)場受傷人員醫(yī)療搶救裝備。
（12）逃生避難設(shè)施：逃生和避難的安全通道（梯）、安全避難所（帶空氣呼吸系統(tǒng)）、避難信號等。
（13）勞動防護(hù)用品和裝備：包括頭部，面部，視覺、呼吸、聽覺
器官，四肢，軀干防火、防毒、防灼燙、防腐蝕、防噪聲、防光射、防高處墜落、防砸擊、防刺傷等免受作業(yè)場所物理、化學(xué)因素傷害的勞動
防護(hù)用品和裝備。
第五條 勞動防護(hù)用品：指由生產(chǎn)經(jīng)營單位為從業(yè)人員配備的，使
其在生產(chǎn)過程中免遭或者減輕事故傷害及職業(yè)危害的個人防護(hù)裝備，包括：工作服、安全帽、安全帶、防毒護(hù)具、防塵口罩、眼護(hù)具、絕緣靴、雨衣、防寒服、勞防手套、工作鞋等。
第六條 機械、設(shè)備上的安全設(shè)施設(shè)備（壓力容器上的安全閥、壓
力表、各種機械上的負(fù)荷、行程限制器等裝置）、電氣方面的安全保護(hù)裝置（如各種繼電保護(hù)裝置和避雷裝置等）、自控方面安全保護(hù)裝置（如各
種溫度、壓力、液面超限報警裝置和安全聯(lián)鎖裝置）、消防安全設(shè)施(報警、滅火設(shè)施)要明確維護(hù)、管理部門職責(zé)。
第七條 在用的安全設(shè)施、設(shè)備必須符合國家有關(guān)法律法規(guī)及技術(shù)
標(biāo)準(zhǔn)。
第八條 安全設(shè)施設(shè)備使用單位應(yīng)建立安全設(shè)施設(shè)備管理制度，建立《安全設(shè)施、設(shè)備登記臺帳》。
第九條 使用單位對安全設(shè)施設(shè)備應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)管理，按規(guī)定檢
查和維護(hù)保養(yǎng)，并做好記錄，安全設(shè)施設(shè)備損壞時，應(yīng)及時向主管部門報告，并通知有關(guān)單位及時修復(fù)。
第十條 安全設(shè)施設(shè)備的主管部門要按有關(guān)規(guī)程，定期進(jìn)行專業(yè)檢查和組織檢驗，并將檢查、校驗情況載入檔案。
第十一條 安全設(shè)施設(shè)備使用單位應(yīng)建立安全設(shè)施設(shè)備檔案，對檢修、校驗、變更等情況詳細(xì)記錄。
第十二條 安全設(shè)施設(shè)備應(yīng)納入正常檢修計劃，定期檢修保養(yǎng)，確
保完好。
第十三條 安全設(shè)施設(shè)備不準(zhǔn)隨意拆除、挪用或棄置不用，因檢修
拆除的，檢修完畢后必須立即復(fù)原。如確需拆除等必須由總工程師或主管副總經(jīng)理批準(zhǔn)，在主管部門登記后方可拆除。
第十四條 勞動防護(hù)用品是由用人單位提供的，保障勞動者安全與
健康的輔助性、預(yù)防性措施，不得以勞動防護(hù)用品替代工程防護(hù)設(shè)施和其他技術(shù)、管理措施。
第十五條 用人單位應(yīng)當(dāng)健全管理制度，加強勞動防護(hù)用品配備、
發(fā)放、使用等管理工作。
第十六條 用人單位應(yīng)當(dāng)安排專項經(jīng)費用于配備勞動防護(hù)用品，不得以貨幣或者其他物品替代。
第十七條 用人單位應(yīng)當(dāng)為勞動者提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)
的勞動防護(hù)用品，并具有《產(chǎn)品鑒定證》、《產(chǎn)品合格證》和省級安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局認(rèn)可的生產(chǎn)許可證的勞動防護(hù)用品。使用進(jìn)口的勞動防護(hù)
用品，其防護(hù)性能不得低于我國相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。
第十八條 勞動者在作業(yè)過程中，應(yīng)當(dāng)按照規(guī)章制度和勞動防護(hù)用品使用規(guī)則，正確佩戴和使用勞動防護(hù)用品。
第十九條 用人單位使用的勞務(wù)派遣工、接納的實習(xí)學(xué)生應(yīng)當(dāng)納入
本單位人員統(tǒng)一管理，并配備相應(yīng)的勞動防護(hù)用品。對處于作業(yè)地點的其他外來人員，必須按照與進(jìn)行作業(yè)的勞動者相同的標(biāo)準(zhǔn)，正確佩戴和使用勞動防護(hù)用品。
第二十條 勞動防護(hù)用品分為以下十大類：
（一）防御物理、化學(xué)和生物危險、有害因素對頭部傷害的頭部防護(hù)用品。
（二）防御缺氧空氣和空氣污染物進(jìn)入呼吸道的呼吸防護(hù)用品。
（三）防御物理和化學(xué)危險、有害因素對眼面部傷害的眼面部防護(hù)用品。
（四）防噪聲危害及防水、防寒等的聽力防護(hù)用品。
（五）防御物理、化學(xué)和生物危險、有害因素對手部傷害的手部防護(hù)用品。
（六）防御物理和化學(xué)危險、有害因素對足部傷害的足部防護(hù)用品。（七）防御物理、化學(xué)和生物危險、有害因素對軀干傷害的軀干防
護(hù)用品。
（八）防御物理、化學(xué)和生物危險、有害因素?fù)p傷皮膚或引起皮膚疾病的護(hù)膚用品。
（九）防止高處作業(yè)勞動者墜落或者高處落物傷害的墜落防護(hù)用品。
（十）其他防御危險、有害因素的勞動防護(hù)用品。
第二十一條 用人單位應(yīng)按照識別、評價、選擇的程序，結(jié)合勞動
者作業(yè)方式和工作條件，并考慮其個人特點及勞動強度，選擇防護(hù)功能和效果適用的勞動防護(hù)用品。
（一）接觸粉塵、有毒、有害物質(zhì)的勞動者應(yīng)當(dāng)根據(jù)不同粉塵種類、粉塵濃度及游離二氧化硅含量和毒物的種類及濃度配備相應(yīng)的呼吸器、防護(hù)服、防護(hù)手套和防護(hù)鞋等。具體可參照《呼吸防護(hù)用品自吸過濾式防顆粒物呼吸器》（gb2626）、《呼吸防護(hù)用品的選擇、使用及維護(hù)》
（gb/t18664）、《防護(hù)服裝化學(xué)防護(hù)服的選擇、使用和維護(hù)》（gb/t24536）、《手部防護(hù)防護(hù)手套的選擇、使用和維護(hù)指南》（gb/t29512）和《個體防護(hù)裝備足部防護(hù)鞋（靴）的選擇、使用和維
護(hù)指南》（gb/t28409）等標(biāo)準(zhǔn)。
工作場所存在高毒物品目錄中的確定人類致癌物質(zhì)，當(dāng)濃度達(dá)到其
1/2職業(yè)接觸限值（pc-twa或mac）時，用人單位應(yīng)為勞動者配備相應(yīng)的勞動防護(hù)用品，并指導(dǎo)勞動者正確佩戴和使用。
（二）接觸噪聲的勞動者，當(dāng)暴露于80db≤lex,8h＜85db的工作
場所時，用人單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)勞動者需求為其配備適用的護(hù)聽器；當(dāng)暴露于 lex,8h≥85db 的工作場所時，用人單位必須為勞動者配備適用的護(hù)
聽器，并指導(dǎo)勞動者正確佩戴和使用。具體可參照《護(hù)聽器的選擇指南》（gb/t23466）。
（三）工作場所中存在電離輻射危害的，經(jīng)危害評價確認(rèn)勞動者需
佩戴勞動防護(hù)用品的，用人單位可參照電離輻射的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及《個體防護(hù)裝備配備基本要求》（gb/t29510）為勞動者配備勞動防護(hù)用品，并指
導(dǎo)勞動者正確佩戴和使用。
（四）從事存在物體墜落、碎屑飛濺、轉(zhuǎn)動機械和鋒利器具等作業(yè)
的.勞動者，用人單位還可參照《個體防護(hù)裝備選用規(guī)范》（gb/t11651）、《頭部防護(hù)安全帽選用規(guī)范》（gb/t30041）和《墜落防護(hù)裝備安全使用
規(guī)范》（gb/t23468）等標(biāo)準(zhǔn)，為勞動者配備適用的勞動防護(hù)用品。
第二十二條 同一工作地點存在不同種類的危險、有害因素的，應(yīng)
當(dāng)為勞動者同時提供防御各類危害的勞動防護(hù)用品。需要同時配備的勞動防護(hù)用品，還應(yīng)考慮其可兼容性。
勞動者在不同地點工作，并接觸不同的危險、有害因素，或接觸不
同的危害程度的有害因素的，為其選配的勞動防護(hù)用品應(yīng)滿足不同工作地點的防護(hù)需求。
第二十三條 勞動防護(hù)用品的選擇還應(yīng)當(dāng)考慮其佩戴的合適性和基本舒適性，根據(jù)個人特點和需求選擇適合號型、式樣。
第二十四條 用人單位應(yīng)當(dāng)在可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害
工作場所配備應(yīng)急勞動防護(hù)用品，放置于現(xiàn)場臨近位置并有醒目標(biāo)識。用人單位應(yīng)當(dāng)為巡檢等流動性作業(yè)的勞動者配備隨身攜帶的個人應(yīng)
急防護(hù)用品。
第二十五條 用人單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)勞動者工作場所中存在的危險、有
害因素種類及危害程度、勞動環(huán)境條件、勞動防護(hù)用品有效使用時間制定適合本單位的勞動防護(hù)用品配備標(biāo)準(zhǔn)。
第二十六條 用人單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)勞動防護(hù)用品配備標(biāo)準(zhǔn)制定采購計劃，購買符合標(biāo)準(zhǔn)的合格產(chǎn)品。
第二十七條 用人單位應(yīng)當(dāng)查驗并保存勞動防護(hù)用品檢驗報告等質(zhì)量證明文件的原件或復(fù)印件。
第二十八條 用人單位應(yīng)當(dāng)確保已采購勞動防護(hù)用品的存儲條件，
并保證其在有效期內(nèi)。
第二十九條 用人單位應(yīng)當(dāng)按照本單位制定的配備標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放勞動防
護(hù)用品，并作好登記。
第三十條 用人單位應(yīng)當(dāng)對勞動者進(jìn)行勞動防護(hù)用品的使用、維護(hù)等專業(yè)知識的培訓(xùn)。
第三十一條 用人單位應(yīng)當(dāng)督促勞動者在使用勞動防護(hù)用品前，對勞動防護(hù)用品進(jìn)行檢查，確保外觀完好、部件齊全、功能正常。
第三十二條 用人單位應(yīng)當(dāng)定期對勞動防護(hù)用品的使用情況進(jìn)行檢
查，確保勞動者正確使用。
第三十三條 勞動防護(hù)用品應(yīng)當(dāng)按照要求妥善保存，及時更換。公用的勞動防護(hù)用品應(yīng)當(dāng)由車間或班組統(tǒng)一保管，定期維護(hù)。
第三十四條 用人單位應(yīng)當(dāng)對應(yīng)急勞動防護(hù)用品進(jìn)行經(jīng)常性的維護(hù)、檢修，定期檢測勞動防護(hù)用品的性能和效果，保證其完好有效。
第三十五條 用人單位應(yīng)當(dāng)按照勞動防護(hù)用品發(fā)放周期定期發(fā)放，對工作過程中損壞的，用人單位應(yīng)及時更換。
第三十六條 安全帽、呼吸器、絕緣手套等安全性能要求高、易損
耗的勞動防護(hù)用品，應(yīng)當(dāng)按照有效防護(hù)功能最低指標(biāo)和有效使用期，到期強制報廢。
第三十七條 本制度解釋權(quán)屬集團(tuán)公司安全生產(chǎn)委員會。
設(shè)備器材管理制度 設(shè)備使用管理制度和規(guī)范篇二
為認(rèn)真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,確保施工安全防護(hù)用品、用具、機械設(shè)備、施工機具的正常使用,保障施工人員在施工作業(yè)中的安全,公司依據(jù)國家和地方的有關(guān)法律法規(guī),結(jié)合公司的具體情況,特制定本制度。
安全防護(hù)用具、用品、機械設(shè)備、施工機具,是指在施工現(xiàn)場使用的安全防護(hù)用品、用具、電氣產(chǎn)品、和施工機具、機械設(shè)備。
1、加強工程項目安全防護(hù)用品、用具。執(zhí)行領(lǐng)用料具管理制度,健全領(lǐng)用臺帳,堵塞各種漏洞。
2、對安全帽、安全帶、安全網(wǎng)等要定期檢查,監(jiān)督合理使用。
3、由專職安全員、施工員對全防護(hù)用品、用具,進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)使用過期,破損的,要更換或由維修人員進(jìn)行修理。
4、由倉管員負(fù)責(zé)對購買產(chǎn)品的合格證及領(lǐng)用、使用資料進(jìn)行歸檔。
1、安全員、電氣施工員加強對機電設(shè)備特種作業(yè)人員的管理,嚴(yán)格執(zhí)行特種作業(yè)人員持證上崗制度。
2、持證電工要確保電氣設(shè)備使用狀態(tài)良好督促操作工應(yīng)嚴(yán)格按照電氣設(shè)備使用說明書或操作規(guī)程使用電氣設(shè)備。
3、檢查、督促操作工、電工做好電氣設(shè)備維修保養(yǎng)工作,電氣設(shè)備損壞時應(yīng)及時修理,嚴(yán)禁設(shè)備帶病運行,確保安全生產(chǎn)。
4、項目部每周組織項目機電檢查,發(fā)現(xiàn)不安全隱患應(yīng)及時整改,并跟蹤復(fù)檢。
5、電氣施工員、機管員負(fù)責(zé)落實電氣設(shè)備的驗收、電工負(fù)責(zé)運行、維修保養(yǎng)、機電檢查等有關(guān)記錄表格的填寫工作,并做好資料收集、整理、歸檔工作。
1、進(jìn)場施工機具必須有廠家生產(chǎn)許可證,合格證或當(dāng)?shù)亟ㄖ踩O(jiān)督部門頒發(fā)的準(zhǔn)用證,否則不準(zhǔn)入場。
2、施工機具安裝后必須經(jīng)企業(yè)安全管理部門驗收,合格后方可使用,做好驗收記錄,驗收人員履行簽字手續(xù),嚴(yán)禁使用倒順開關(guān)控制機具。
3、日常檢查:機械設(shè)備每次運行都要進(jìn)行逐點檢查,主要由操作人員進(jìn)行,可與日常保養(yǎng)結(jié)合起來,如果發(fā)現(xiàn)較大問題,應(yīng)立即報告,及時組織修理。
4、定期檢查:由專業(yè)的維修工人負(fù)責(zé),操作工人參與檢查,按計劃規(guī)定的時間,全面檢查設(shè)備的性能及實際磨損程度,以確定修理的時間及修理的種類。
5、對于施工機具的修理,一般可由現(xiàn)場施工隊建立維修組,全面負(fù)責(zé)各施工工地的機械設(shè)備的維修工作,對于技術(shù)復(fù)雜的大修理工作由專業(yè)的機修部門負(fù)責(zé)。
6、每次的檢查情況及修理情況均應(yīng)做好記錄,并有檢查或維修人員簽字。
1、目的
對公司機械的維修、保養(yǎng)進(jìn)行控制,以保證機械設(shè)備的完好,滿足施工需要。
2. 適用范圍
適用于施工過程中機械設(shè)備維修保養(yǎng)的控制。
3. 機械設(shè)備的維修保養(yǎng)貫徹“養(yǎng)修并重,預(yù)防為主,計劃檢修和預(yù)防維護(hù)相結(jié)合”的方針。
4. 維修保養(yǎng)的分類
4.1 日常維護(hù)(例保):操作者在開機前,停機后應(yīng)做好加油、清潔、調(diào)整、緊固、反腐等日常維護(hù)工作。
4.2 一級保養(yǎng):使用中機械設(shè)備每月或25臺班(或按運行時間60小時)進(jìn)行一次一級保養(yǎng)。其工作內(nèi)容:
a. 對易保養(yǎng)部位和重點部位進(jìn)行檢查、保養(yǎng)。
b. 徹底清洗外表,檢查磨損情況,更換易損件。
c. 加油、潤滑、清洗或更換濾油器。
d. 調(diào)整各部位配合間隙、調(diào)整制動力。
e. 緊固各部位零件。
f. 檢查各種安全裝置、鋼絲線的`可靠性,并維護(hù)。
g. 電氣部分由電工負(fù)責(zé)保養(yǎng)。
h. 一級保養(yǎng)以操作工為主,修理工為輔。
4.3 二級保養(yǎng):使用中的機械按下表使用時間進(jìn)行二級保養(yǎng),
鋼井架、加工設(shè)備300臺班
砼輸送泵240小時或100臺班
塔式起重機、施工升降機每工地完或300臺班
其它設(shè)備200臺班或退場后
二級保養(yǎng)的主要內(nèi)容:
a. 一級保養(yǎng)的內(nèi)容。
b. 重要部件、部位的拆開檢查、維護(hù)。
c. 對磨損及損壞部分進(jìn)行修復(fù)或更換。
d. 二保應(yīng)填寫《機械設(shè)備維修保養(yǎng)記錄表》,并在相應(yīng)的使用原始記錄中登記。
e. 二級保養(yǎng) 以修理工為主進(jìn)行。
4.4 大修理:根據(jù)機械磨損與損壞的程度實行動態(tài)管理,其主要修理內(nèi)容:
a. 全機拆開檢查、維護(hù)。
b. 更換和修復(fù)損壞的零部件。
c. 全機油漆。
d. 噴印設(shè)備的編號
e. 大修理應(yīng)填寫《機械設(shè)備維修保養(yǎng)記錄表》并在相應(yīng)的使用原始記錄中登記。
5. 機械設(shè)備維修、保養(yǎng)計劃
5.1 各單位每年底制定年度設(shè)備維修保養(yǎng)計劃,并填寫《機械設(shè)備維修保養(yǎng)計劃表》報公司材料設(shè)備部批準(zhǔn)后執(zhí)行。
5.2 公司材料設(shè)備部每年底審核、匯總司屬各單位的《機械設(shè)備維修保養(yǎng)計劃表》,編制公司年度《機械設(shè)備維修保養(yǎng)計劃表》,報公司主管經(jīng)理批準(zhǔn)后執(zhí)行。
5.3 大中型設(shè)備大修后由材料設(shè)備部負(fù)責(zé)組織進(jìn)行驗收,項目設(shè)備員負(fù)責(zé)對小型設(shè)備的大修及設(shè)備的二保進(jìn)行驗收。大修驗收按《建筑機械技術(shù)試驗規(guī)程》進(jìn)行。
5.4 大中型設(shè)備和大修計劃機械設(shè)備的《設(shè)備維修保養(yǎng)記錄表》必須報公司材料設(shè)備部一份備查。
5.5 各單位每季末將維修保養(yǎng)計劃完成情況填入《設(shè)備維修保養(yǎng)季報表》,報公司材料設(shè)備部,每年末將維修保養(yǎng)計劃完成情況填入《設(shè)備維修保養(yǎng)年報表》,報公司材料設(shè)備部,以檢查對照計劃的執(zhí)行情況。
5.6 大修設(shè)備及大、中型設(shè)備二級保養(yǎng)計劃更換的主要零配件,需經(jīng)公司材料設(shè)備部審核同意后執(zhí)行。
5.7 所有修理更換的舊件(大件)由修理庫房負(fù)責(zé)保管,公司指定專人處理。
設(shè)備器材管理制度 設(shè)備使用管理制度和規(guī)范篇三
(一)為加強對建筑施工人員個人勞動保護(hù)用品的使用管理,保障施工作業(yè)人員安全與健康,根據(jù)《中華人民共和國國建筑法》、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》、《安全生產(chǎn)許可證條例》等法律法規(guī),制定本規(guī)定。
(二)本規(guī)定所稱個人勞動保護(hù)用品,是指在建筑施工現(xiàn)場,從事建筑施工活動的人員使用的安全帽、安全帶以及安全(絕緣)鞋、防護(hù)眼鏡、防護(hù)手套、防塵(毒)口罩等個人勞動保護(hù)用品。
(三)凡從事建筑施工活動的項目部和個人,勞動保護(hù)用品的采購、發(fā)放、使用、管理等必須遵守本規(guī)定。
(四)勞動保護(hù)用品的發(fā)放和管理,堅持“誰用工,誰負(fù)責(zé)”的原則。施工作業(yè)人員所在企業(yè)(包括總承包企業(yè)、專業(yè)承包企業(yè)、勞務(wù)企業(yè)等,下同)必須按國家規(guī)定免費發(fā)放勞動保護(hù)用品,更換已損壞或已到使用期限的勞動保護(hù)用品,不得收取或變相收取任何費用。勞動保護(hù)用品必須以實物形式發(fā)放,不得以貨幣或其他物品替代。
(五)公司建立完善勞動保護(hù)用品的采購、驗收、保管、發(fā)放、使用、更換、報廢等規(guī)章制度。同時應(yīng)建立相應(yīng)的管理臺帳,管理臺帳保存期限不得少于兩年,以保證勞動保護(hù)用品的質(zhì)量具有可追溯性。
(六)公司采購、個人使用的安全帽、安全帶及其他勞動防護(hù)用品等,必須符合《安全帽》(gb2811)、《安全帶》(gb6095)及其他勞動保護(hù)用品相關(guān)國家標(biāo)準(zhǔn)的要求。公司、施工作業(yè)人員,不得采購和使用無安全標(biāo)記或不符合國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)要求的勞動保護(hù)用品。
(七)公司按照勞動保護(hù)用品采購管理制度的要求,明確公司內(nèi)部有關(guān)部門、人員的采購管理職責(zé)。公司在一個地區(qū)組織施工的,可以集中統(tǒng)一采購;對公司工程項目分布在多個地區(qū),集中統(tǒng)一采購有困難的,可由各地區(qū)或項目部集中采購。
(八)公司采購勞動保護(hù)用品時,應(yīng)查驗勞動保護(hù)用品生產(chǎn)廠家或供貨商的生產(chǎn)、經(jīng)營資格,驗明商品合格證明和商品標(biāo)識,以確保采購勞動保護(hù)用品的質(zhì)量符合安全使用要求。公司應(yīng)當(dāng)向勞動保護(hù)用品生產(chǎn)廠家或供貨商索要法定檢驗機構(gòu)出具的檢驗報告或由供貨商簽字蓋章的檢驗報告復(fù)印件,不能提供檢驗報告或檢驗報告復(fù)印件的`勞動保護(hù)用品不得采購。
(九)公司加強對施工作業(yè)人員的教育培訓(xùn),保證施工作業(yè)人員能正確使用勞動保護(hù)用品。工程項目部應(yīng)有教育培訓(xùn)的記錄,有培訓(xùn)人員和被培訓(xùn)人員的簽名和時間。
(十)公司加強對施工作業(yè)人員勞動保護(hù)用品使用情況的檢查,并對施工作業(yè)人員勞動保護(hù)用品的質(zhì)量和正確使用負(fù)責(zé)。實行施工總承包的工程項目,施工總承包企業(yè)應(yīng)加強對施工現(xiàn)場內(nèi)所有施工作業(yè)人員勞動保護(hù)用品的監(jiān)督檢查。督促相關(guān)分包企業(yè)和人員正確使用勞動保護(hù)用品。
(十一)施工作業(yè)人員有接受安全教育培訓(xùn)的權(quán)利,有按照工作崗位規(guī)定使用合格的勞動保護(hù)用品的權(quán)利;有拒絕違章指揮、拒絕使用不合格勞動保護(hù)用品的權(quán)利。同時,也負(fù)有正確使用勞動保護(hù)用品的義務(wù)。
設(shè)備器材管理制度 設(shè)備使用管理制度和規(guī)范篇四
1.目的
為保證辦公設(shè)備及用品的合理配置和使用,更好地服務(wù)于公司各項工作。
2.適用范圍
本制度適用于集團(tuán)各子公司的辦公設(shè)備、辦公用品、辦公耗材采購和管理。
3.職責(zé)
3.1人力資源及行政部負(fù)責(zé)公司所有辦公設(shè)備及用品的建檔、維修保養(yǎng)、外借管理,采購與報廢的審核,辦用品的收發(fā)管理。
3.2使用部門負(fù)責(zé)部門所屬辦公設(shè)備及用品的使用及日常維護(hù)保養(yǎng)、并有責(zé)任愛護(hù)公司的辦公設(shè)備。
3.3高級副總裁(總經(jīng)理)負(fù)責(zé)單價20xx元以上辦公設(shè)備的申購、報廢、外借的審批。
3.4信息部負(fù)責(zé)電腦及其周邊設(shè)備采購、維修、保養(yǎng)、報廢確認(rèn),網(wǎng)絡(luò)安全的管理。
3.5財務(wù)部負(fù)責(zé)辦公設(shè)備及用品費用的監(jiān)控。
4.辦公設(shè)備及用品分為耐用品和低值易耗品。
4.1耐用品:
4.1.1辦公家具,如:各類辦公桌、辦公椅、會議椅、檔案柜、沙發(fā)、茶幾、電腦臺、保險箱及室內(nèi)非電器類較大型的辦公陳設(shè)等。
4.1.2辦公設(shè)備類,如:電腦、打印機、電話機、傳真機、復(fù)印機、碎紙機、電視機、攝像機、幻燈機、數(shù)碼照相機、音響器材及相應(yīng)耗材等。
4.2低值易耗品
4.2.1辦公文具類,如:鉛筆、膠水、單(雙)面膠、圖釘、回形針、筆記本、信封、便箋、簽字筆、白板筆、熒光筆、涂改液、剪刀、釘書釘、復(fù)寫紙、大頭針、紙類印刷品、打印紙、復(fù)印紙等。
4.2.2生活用品,如:面巾紙、紙球、茶葉、飲料、茶具等招待用品。
5.辦公設(shè)備及用品的添置申請流程
5.1每月底,各部門填寫下月《辦公用品申領(lǐng)計劃表》送交行政部,逾期不交的部門,視放棄申請?zhí)幚怼?/p>
5.2各部門經(jīng)理應(yīng)嚴(yán)把審核關(guān),以控制辦公用品開支成本。
5.3行政助理每月底統(tǒng)計各部門辦公設(shè)備及用品數(shù)量,編制《物品請購單》交人力資源及行政經(jīng)理審批,批準(zhǔn)后統(tǒng)一由行政助理負(fù)責(zé)采購。
5.4辦公設(shè)備的添置由所在部門填寫《設(shè)備添置備申請單》報人力資源及行政部審核,費用超過20xx元的辦公設(shè)備須送高級副總裁審批后再由人力資源及行政部實施采購。
5.5辦公設(shè)備及用品采購回公司,管理部門應(yīng)先建檔登記,并及時通知相關(guān)部門領(lǐng)用。
6.辦公設(shè)備及用品的使用管理
6.1辦公設(shè)備屬公司資產(chǎn),使用者有責(zé)任和義務(wù)妥善保管、合理使用,不能隨意轉(zhuǎn)交他人,造成遺失的承擔(dān)賠償責(zé)任。
6.2人力資源及行政部建立辦公設(shè)備及用品個人檔案,員工領(lǐng)用的辦公設(shè)備及用品全部記錄在《個人辦公設(shè)備及用品領(lǐng)用表》。
6.3員工因工作變動或離職的,應(yīng)及時到管理部門辦理移交退庫手續(xù)。
6.4各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)嚴(yán)格控制本部門辦公用設(shè)備和用品的領(lǐng)用,并對所屬部門人員的使用和保管狀況行使監(jiān)督。
6.5辦公用品領(lǐng)用時間原則上是每星期一下午,特殊情況或急用物品除外,計算器等價值超過10元以上部份物品領(lǐng)用時須以舊換新。
6.6辦公設(shè)備耐用品損壞或丟失應(yīng)按價進(jìn)行賠償,設(shè)備折舊年限為5年,以每年折舊率20%計算。
7.辦公設(shè)備的報修
7.1所有辦公桌椅在使用中出現(xiàn)的故障或損壞的.均須及時向人力資源及行政部報修,人力資源及行政部應(yīng)及時通知相關(guān)供應(yīng)商到公司進(jìn)行維修。
7.2個人使用電腦、復(fù)印機等以及電腦外部設(shè)備、公司網(wǎng)絡(luò)、通信設(shè)備如遇故障,應(yīng)及時通知信息部,由信息部工作人員檢修或通知相關(guān)供應(yīng)(維修)商來公司進(jìn)行檢修。
7.3故障解決后填寫《辦公設(shè)備報修記錄表》,并由報修人簽字確認(rèn)后,由人力資源及行政部存檔。
7.4經(jīng)相關(guān)技術(shù)人員鑒定下列情況造成損壞的,由責(zé)任者按物品的購置價格和使用時間,新舊程序折價賠償。
7.4.1安裝非工作所必須的軟件所引起的故障;
7.4.2私自拆裝電腦、復(fù)印機等設(shè)備的;
7.4.3使用不當(dāng)造成設(shè)備損壞和丟失的;
7.4.4人為的損壞。
8.辦公設(shè)備的報廢
8.1凡屬于正常磨損或工作中發(fā)生意外情況造成個人在用辦公設(shè)備損壞的,由使用人員填寫《辦公設(shè)備報廢申請表》,說明原因和理由,部門負(fù)責(zé)人審核,并由信息部技術(shù)人員鑒定簽署意見上交人力資源及行政部辦理報廢。
8.2人力資源及行政部根據(jù)相關(guān)技術(shù)人員的意見,并在《辦公設(shè)備報廢申請表》簽署審核意見后交主管副總裁審批。
8.3經(jīng)主管副總裁審批后《辦公設(shè)備報廢申請表》由人力資源及行政部與信息部存檔,復(fù)印給財務(wù)部、辦理報廢手續(xù),進(jìn)行帳務(wù)處理,并辦理補充新設(shè)備的申購或領(lǐng)用手續(xù)。
9.辦公設(shè)備的外借,必須經(jīng)公司主管副總裁批準(zhǔn)后,到人力資源及行政部辦理外借登記手續(xù)。
10.辦公用品及設(shè)備的盤點制度
10.1行政助理每月底統(tǒng)計各部門的領(lǐng)用單,編制“辦公用品費用月報表”交部門經(jīng)理審核。
10.2為控制庫存數(shù)量,辦公用品原則上倉庫只保留新人領(lǐng)用或急用數(shù)量即可。
10.3每年底應(yīng)進(jìn)行一次全面辦公設(shè)備及用品的盤點,對一些久留不用或損壞的設(shè)備及用品進(jìn)行處理。
11.記錄表單
11.1個人辦公設(shè)備及用具登記表
11.2辦公用品申領(lǐng)計劃表
11.3辦公設(shè)備報修記錄表
11.4辦公設(shè)備報廢申請表
11.5辦公設(shè)備購置申請表
設(shè)備器材管理制度 設(shè)備使用管理制度和規(guī)范篇五
1、醫(yī)院所使用的一次性醫(yī)療用品必須由藥劑科統(tǒng)一集中采購，使用科室不得自行購入。
2、醫(yī)院采購的一次性醫(yī)療用品，必須從具備省級以上藥品監(jiān)督管理部門頒布的《醫(yī)療器械生產(chǎn)企業(yè)許可證》、《工業(yè)產(chǎn)品許可證》、《醫(yī)療器械產(chǎn)品注冊證》的`企業(yè)或取得《醫(yī)療器械經(jīng)營企業(yè)許可證》的經(jīng)營企業(yè)購進(jìn)合格產(chǎn)品。
3、每次購置，采購部門必須進(jìn)行質(zhì)量驗收，并查驗每箱(包)產(chǎn)品的檢驗合格證、生產(chǎn)日期、消毒或滅菌日期及產(chǎn)品標(biāo)識和失效期限。
4、各科室計劃的一次性醫(yī)療用品到了庫房后，庫房人員應(yīng)及時通知科室，各科室必須將計劃單上的一次性醫(yī)療用品按要求領(lǐng)走，不得無故拒領(lǐng)，避免因失效過期造成損失。
5、使用時若發(fā)生熱原反應(yīng)、感染或其它異常情況時，必須及時留取樣本送檢，按規(guī)定詳細(xì)記錄，報告醫(yī)院感染管理科、藥劑科和設(shè)備采購部門。
6、醫(yī)院發(fā)現(xiàn)不合格產(chǎn)品活質(zhì)量可疑產(chǎn)品時，應(yīng)立即停止使用，并及時報告當(dāng)?shù)厮幤繁O(jiān)督部門，不得自行做退、換貨處理。
7、一次性醫(yī)療用品使用后，須按當(dāng)?shù)匦l(wèi)生行政部門的規(guī)定進(jìn)行無害化處理，統(tǒng)一回收處理，不得隨意丟棄或賣給無回收證件的單位或個人。禁止重復(fù)使用和回流市場。
8、未經(jīng)批準(zhǔn)不得在臨床試用任何產(chǎn)品。
9、醫(yī)院在行政查房時應(yīng)對各科室一次性醫(yī)療用品的使用和倉儲進(jìn)行監(jiān)督檢查。如查實科室或醫(yī)務(wù)人員私自采購使用一次性醫(yī)療用品的，將按醫(yī)院規(guī)定進(jìn)行處罰，由此引發(fā)的醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故將由當(dāng)事人或科室承擔(dān)全部法律和經(jīng)濟責(zé)任。
1、儀器設(shè)備的驗收包括數(shù)量和質(zhì)量的驗收，因以合同為依據(jù)。進(jìn)口設(shè)備必須在索賠期內(nèi)驗收完畢。
2、5000至1萬元/件(臺、套)設(shè)備的驗收，由采購員、設(shè)備檔案管理員、保管員(必要時需有維修技術(shù)人員與使用科室有關(guān)人員)共同驗收合格后，共同簽名，由倉庫保管員入庫保管或辦理出庫交使用科室領(lǐng)用。
3、1萬至10萬元/件(臺、套)醫(yī)療設(shè)備的驗收，由設(shè)備科負(fù)責(zé)人、維修技術(shù)人員、檔案管理人員、保管員、使用科室負(fù)責(zé)人共同驗收、安裝調(diào)試合格后，共同簽字入庫。必要時由廠方或賣方派員安裝調(diào)試合格后，方能簽名入庫或辦理出庫交使用科室領(lǐng)用。
4、10萬元/件(臺、套)以上和進(jìn)口設(shè)備，必需經(jīng)過商檢(進(jìn)口設(shè)備)，由廠方或賣方派員安裝調(diào)試合格后，由設(shè)備科負(fù)責(zé)人、使用科室負(fù)責(zé)人及驗收人員共同簽字入庫或辦理出庫交使用科室領(lǐng)用[其中50萬元/件(臺、套)醫(yī)療設(shè)備，由主管院長主持驗收]。
5、所有醫(yī)療設(shè)備和醫(yī)療用品，必需由保管員填寫領(lǐng)用出庫單，交由使用科室負(fù)責(zé)人或指定專人簽名后憑出庫單到倉庫領(lǐng)用。
6、調(diào)試中發(fā)現(xiàn)問題，主辦人員應(yīng)與廠商聯(lián)系，及時解決。
設(shè)備器材管理制度 設(shè)備使用管理制度和規(guī)范篇六
1.公司現(xiàn)有辦公設(shè)備發(fā)布情況如下：
辦公室：
銷售部：
場務(wù)部：
經(jīng)營部：
競技部：
財務(wù)部：
保安部：
2.以上三部門各指定專人負(fù)責(zé)對辦公設(shè)施進(jìn)行管理、使用、清潔及維護(hù)并做好詳細(xì)記錄。
3.有需要使用以上設(shè)備者，應(yīng)交給各部門的指定人員操作，如無特殊情況不得私自使用。
4.各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)認(rèn)真維護(hù)以上設(shè)備，損壞時應(yīng)及時上報，屬正常磨損的.應(yīng)及時修理，屬意外損壞的應(yīng)上報說明原因，并做相應(yīng)記錄。
5.負(fù)責(zé)辦公設(shè)施的人員必須正確、熟練地進(jìn)行操作，并嚴(yán)格執(zhí)行本辦法。
6.需要購買新設(shè)備時應(yīng)寫明原因，經(jīng)部門經(jīng)理批準(zhǔn)再上報到辦公室，經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后方可實施。部門經(jīng)理應(yīng)實事求是，嚴(yán)格把關(guān)，杜絕重復(fù)及浪費現(xiàn) 象。
7.不得使用公司電話撥打信息臺，因此造成的費用一經(jīng)查處由本人承擔(dān)。各部門員工應(yīng)互相監(jiān)督，若責(zé)任不能明確到人，則費用由該部門全體員工分?jǐn)偂?/p>
1.公司的辦公用品同一由總經(jīng)理辦公室購買，各部門需用品應(yīng)由專人負(fù)責(zé)到辦公室領(lǐng)取并填寫領(lǐng)取單。
2.各部門每月末應(yīng)制定下月辦公用品領(lǐng)用計劃，上交至總經(jīng)理辦公室，由辦公室統(tǒng)一計劃、調(diào)動、購買，便于掌握各部門的辦公用品消耗情況。
3.各部門應(yīng)建立辦公用品發(fā)放辦法及手續(xù)，領(lǐng)取辦公用品應(yīng)登記到人，由辦公室定期予以檢查。
4.簽字筆、圓珠筆、鉛筆等不耐用品，每人每月領(lǐng)取不得超過一支，可換筆芯的應(yīng)更換筆芯繼續(xù)使用。
5.涂改液、膠棒、便簽紙、橡皮等較耐用辦公用品，每人每季度領(lǐng)取不得超過一支。
6.剪刀、尺子、文具盒、鉛筆刀、裁紙刀、起訂器等耐用消費品自員工工作起一次性發(fā)放，除非正常磨損不另行發(fā)放。
7.其他辦公用品如文件盒、文件夾、筆記本、信紙等視工作需要領(lǐng)取相應(yīng)數(shù)量，不得浪費。
8.以上各項規(guī)定指在通常情況下，如遇特殊情況特殊處理。
設(shè)備器材管理制度 設(shè)備使用管理制度和規(guī)范篇七
公司辦公設(shè)備及用品管理制度
1.目的為保證辦公設(shè)備及用品的合理配置和使用,更好地服務(wù)于公司各項工作。
2.適用范圍本制度適用于集團(tuán)各子公司的辦公設(shè)備、辦公用品、辦公耗材采購和管理。
3．職責(zé)
3.1人力資源及行政部負(fù)責(zé)公司所有辦公設(shè)備及用品的建檔、維修保養(yǎng)、外借管理,采購與報廢的審核,辦用品的收發(fā)管理。
3.2使用部門負(fù)責(zé)部門所屬辦公設(shè)備及用品的使用及日常維護(hù)保養(yǎng)、并有責(zé)任愛護(hù)公司的辦公設(shè)備。
3.3高級副總裁(總經(jīng)理)負(fù)責(zé)單價元以上辦公設(shè)備的申購、報廢、外借的審批。
3.4信息部負(fù)責(zé)電腦及其周邊設(shè)備采購、維修、保養(yǎng)、報廢確認(rèn),網(wǎng)絡(luò)安全的管理。
3.5財務(wù)部負(fù)責(zé)辦公設(shè)備及用品費用的.監(jiān)控。
4.辦公設(shè)備及用品分為耐用品和低值易耗品。
4.1耐用品:
4.1.1辦公家具,如:各類辦公桌、辦公椅、會議椅、檔案柜、沙發(fā)、茶幾、電腦臺、保險箱及室內(nèi)非電器類較大型的辦公陳設(shè)等。
4.1.2辦公設(shè)備類,如:電腦、打印機、電話機、傳真機、復(fù)印機、碎紙機、電視機、攝像機、幻燈機、數(shù)碼照相機、音響器材及相應(yīng)耗材等。
4.2低值易耗品
4.2.1辦公文具類,如:鉛筆、膠水、單(雙)面膠、圖釘、回形針、筆記本、信封、便箋、簽字筆、白板筆、熒光筆、涂改液、剪刀、釘書釘、復(fù)寫紙、大頭針、紙類印刷品、打印紙、復(fù)印紙等。
4.2.2生活用品,如:面巾紙、紙球、茶葉、飲料、茶具等招待用品。
5.辦公設(shè)備及用品的添置申請流程
5.1每月底,各部門填寫下月《辦公用品申領(lǐng)計劃表》送交行政部,逾期不交的部門,視放棄申請?zhí)幚怼?/p>
5.2各部門經(jīng)理應(yīng)嚴(yán)把審核關(guān),以控制辦公用品開支成本。
5.3行政助理每月底統(tǒng)計各部門辦公設(shè)備及用品數(shù)量,編制《物品請購單》交人力資源及行政經(jīng)理審批,批準(zhǔn)后統(tǒng)一由行政助理負(fù)責(zé)采購。
5.4辦公設(shè)備的添置由所在部門填寫《設(shè)備添置備申請單》報人力資源及行政部審核,費用超過元的辦公設(shè)備須送高級副總裁審批后再由人力資源及行政部實施采購。
5.5辦公設(shè)備及用品采購回公司,管理部門應(yīng)先建檔登記,并及時通知相關(guān)部門領(lǐng)用。
6.辦公設(shè)備及用品的使用管理
6.1辦公設(shè)備屬公司資產(chǎn),使用者有責(zé)任和義務(wù)妥善保管、合理使用,不能隨意轉(zhuǎn)交他人,造成遺失的承擔(dān)賠償責(zé)任。
6.2人力資源及行政部建立辦公設(shè)備及用品個人檔案,員工領(lǐng)用的辦公設(shè)備及用品全部記錄在《個人辦公設(shè)備及用品領(lǐng)用表》。
6.3員工因工作變動或離職的,應(yīng)及時到管理部門辦理移交退庫手續(xù)。
6.4各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)嚴(yán)格控制本部門辦公用設(shè)備和用品的領(lǐng)用,并對所屬部門人員的使用和保管狀況行使監(jiān)督。
6.5辦公用品領(lǐng)用時間原則上是每星期一下午,特殊情況或急用物品除外,計算器等價值超過10元以上部份物品領(lǐng)用時須以舊換新。
6.6辦公設(shè)備耐用品損壞或丟失應(yīng)按價進(jìn)行賠償,設(shè)備折舊年限為5年,以每年折舊率20%計算。
7.辦公設(shè)備的報修
7.1所有辦公桌椅在使用中出現(xiàn)的故障或損壞的均須及時向人力資源及行政部報修,人力資源及行政部應(yīng)及時通知相關(guān)供應(yīng)商到公司進(jìn)行維修。
7.2個人使用電腦、復(fù)印機等以及電腦外部設(shè)備、公司網(wǎng)絡(luò)、通信設(shè)備如遇故障,應(yīng)及時通知信息部,由信息部工作人員檢修或通知相關(guān)供應(yīng)(維修)商來公司進(jìn)行檢修。
7.3故障解決后填寫《辦公設(shè)備報修記錄表》,并由報修人簽字確認(rèn)后,由人力資源及行政部存檔。
7.4經(jīng)相關(guān)技術(shù)人員鑒定下列情況造成損壞的,由責(zé)任者按物品的購置價格和使用時間,新舊程序折價賠償。
7.4.1安裝非工作所必須的軟件所引起的故障;
7.4.2私自拆裝電腦、復(fù)印機等設(shè)備的;
7.4.3使用不當(dāng)造成設(shè)備損壞和丟失的;
7.4.4人為的損壞。
8.辦公設(shè)備的報廢
8.1凡屬于正常磨損或工作中發(fā)生意外情況造成個人在用辦公設(shè)備損壞的,由使用人員填寫《辦公設(shè)備報廢申請表》,說明原因和理由,部門負(fù)責(zé)人審核,并由信息部技術(shù)人員鑒定簽署意見上交人力資源及行政部辦理報廢。
8.2人力資源及行政部根據(jù)相關(guān)技術(shù)人員的意見,并在《辦公設(shè)備報廢申請表》簽署審核意見后交主管副總裁審批。
8.3經(jīng)主管副總裁審批后《辦公設(shè)備報廢申請表》由人力資源及行政部與信息部存檔,復(fù)印給財務(wù)部、辦理報廢手續(xù),進(jìn)行帳務(wù)處理,并辦理補充新設(shè)備的申購或領(lǐng)用手續(xù)。
9.辦公設(shè)備的外借,必須經(jīng)公司主管副總裁批準(zhǔn)后,到人力資源及行政部辦理外借登記手續(xù)。
10.辦公用品及設(shè)備的盤點制度
10.1行政助理每月底統(tǒng)計各部門的領(lǐng)用單,編制“辦公用品費用月報表”交部門經(jīng)理審核。
10.2為控制庫存數(shù)量,辦公用品原則上倉庫只保留新人領(lǐng)用或急用數(shù)量即可。
10.3每年底應(yīng)進(jìn)行一次全面辦公設(shè)備及用品的盤點,對一些久留不用或損壞的設(shè)備及用品進(jìn)行處理。
11.記錄表單
11.1個人辦公設(shè)備及用具登記表
11.2辦公用品申領(lǐng)計劃表
11.3辦公設(shè)備報修記錄表
11.4辦公設(shè)備報廢申請表
11.
設(shè)備器材管理制度 設(shè)備使用管理制度和規(guī)范篇八
第一條：為規(guī)范公司辦公設(shè)備、辦公用品的采購、領(lǐng)用，在滿足員工辦公需要的前提下，達(dá)到勤儉節(jié)約的目的，特制定本制度。
第二條：辦公設(shè)備、辦公用品由綜合辦公室統(tǒng)一采購、保管、發(fā)放，并由庫管員辦理有關(guān)事宜，任何部門不能獨自購買各種辦公用品。
第三條：辦公用品分為消耗品、管理消耗品及管理品三種。
1、消耗品：文件夾、文件袋、拉桿夾、圓珠筆、水性筆、橡皮、鉛筆、膠水、訂書釘、水性筆芯、軟皮本、檔案袋；
2、管理消耗品：膠棒、白板筆、復(fù)寫紙、熒光筆、電池、膠條、軟盤、告示貼、曲別針、打印紙、傳真紙；
3、公司管理品（辦公設(shè)備）：訂書機、計算器、移動硬盤、u盤、打印機、打孔機、傳真機、復(fù)印機、臺式電腦、筆記本電腦。
第四條：消耗品按各部門發(fā)放。由各部門到管理員處統(tǒng)一領(lǐng)取各部門本月內(nèi)所需的消耗品，并由各部門秘書登記發(fā)放。
第五條：管理消耗品由管理員保管、發(fā)放。
第六條：在部門不能領(lǐng)到的`消耗品，經(jīng)部門同意，員工可直接到管理員處領(lǐng)取，并詳細(xì)填寫《公司辦公用品領(lǐng)取記錄》。
第七條：管理消耗品應(yīng)限定項目經(jīng)理以上人員使用，由本人直接向管理員處領(lǐng)取，并詳細(xì)填寫《公司辦公用品領(lǐng)取記錄》。
第八條：為控制管理消耗品使用，自第三次領(lǐng)取時，必須向管理員說明領(lǐng)取原因，由管理員按實際情況進(jìn)行發(fā)放，如為物品損壞，必須以舊換新。
第九條：特殊情況下如會議、培訓(xùn)、員工出差等，領(lǐng)取人可直接到管理員處統(tǒng)一領(lǐng)取各種必需的辦公用品。
第十條：消耗品可依據(jù)歷史記錄（如以過去半年耗用平均數(shù)）、經(jīng)驗法則（估計消耗時間）設(shè)定領(lǐng)用管理基準(zhǔn)（如圓珠筆每月每人發(fā)放一次），并可隨部門或人員的工作狀況調(diào)整發(fā)放時間。各部門人員每人每月不得重復(fù)領(lǐng)用同一種辦公用品。
第十一條：管理性用品應(yīng)由部門經(jīng)理以上人員領(lǐng)取、管理、使用，如有故障或損壞，應(yīng)以舊換新，如遺失應(yīng)由個人或部門賠償。如崗位調(diào)整、人員變動或離職時，須向管理員進(jìn)行移交。
第十二條：以部門為單位管理使用量，以過去半年內(nèi)平均月用量金額為管理目標(biāo)，由部門經(jīng)理和管理員共同把關(guān)。
第十三條：管理員每月需統(tǒng)計辦公用品使用量，認(rèn)真填寫《公司公司辦公用品一覽表》，并上交綜合辦公室主任審核。并將各部門辦公用品使用情況按季度分?jǐn)偟礁鞑块T。
第十四條：嚴(yán)禁任何員工將公司辦公用品取回家私用，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處罰。
第十五條：此制度未包含的其它情況，由管理員根據(jù)實際情況酌情處理。
第十六條：本制度由公司總經(jīng)理辦公會討論通過，自發(fā)文之日起開始執(zhí)行。
第十七條：本制度解釋權(quán)在綜合辦公室。
設(shè)備器材管理制度 設(shè)備使用管理制度和規(guī)范篇九
第一條 為規(guī)范集團(tuán)公司各單位生產(chǎn)現(xiàn)場安全設(shè)施、設(shè)備的安全管理及正確配備、使用防護(hù)用品,依據(jù)國家相關(guān)安全設(shè)施、設(shè)備及《用人單位勞動防護(hù)用品管理規(guī)范》相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求,制定本制度。
第二條 本制度規(guī)定了安全設(shè)施、設(shè)備及防護(hù)用品的管理內(nèi)容與方法。
第三條 本制度適用于集團(tuán)公司地面生產(chǎn)經(jīng)營單位現(xiàn)場配備安全設(shè)施、設(shè)備及勞動防護(hù)用品的管理。
第四條 安全設(shè)施、設(shè)備:在生產(chǎn)經(jīng)營活動中,將危險、有害因素控制在安全范圍內(nèi),以及減少、預(yù)防和消除危害所配備的裝置(設(shè)備)和采取的措施。分類如下:
1、預(yù)防事故設(shè)施
(1)檢測、報警設(shè)施:壓力、溫度、液位、流量、組份等報警設(shè)施,可燃?xì)怏w、有毒有害氣體、氧氣等檢測和報警設(shè)施,用于安全檢查和安全數(shù)據(jù)分析等檢驗檢測設(shè)備、儀器。
(2)設(shè)備安全防護(hù)設(shè)施:防護(hù)罩、防護(hù)屏、負(fù)荷限制器、行程限制 器,制動、限速、防雷、防潮、防曬、防凍、反腐、防滲漏等設(shè)施,傳動設(shè)備安全鎖閉設(shè)施,電器過載保護(hù)設(shè)施,靜電接地設(shè)施。
(3)防爆設(shè)施:各種電氣、儀表的防爆設(shè)施,抑制助燃物品混入(如氮封)、易燃易爆氣體和粉塵形成等設(shè)施,阻隔防爆器材,防爆工器具。
(4)作業(yè)場所防護(hù)設(shè)施:作業(yè)場所的防輻射、防靜電、防噪音、通風(fēng)(除塵、排毒)、防護(hù)欄(網(wǎng))、防滑、防灼燙等設(shè)施。
(5)安全警示標(biāo)志:包括各種指示、警示作業(yè)安全和逃生避難及風(fēng)向等警示標(biāo)志。
2、控制事故設(shè)施
(6)泄壓和止逆設(shè)施:用于泄壓的閥門、爆破片、放空管等設(shè)施, 用于止逆的閥門等設(shè)施,真空系統(tǒng)的密封設(shè)施。
(7)緊急處理設(shè)施:緊急備用電源,緊急切斷、分流、排放(火炬)、吸收、中和、冷卻等設(shè)施,通入或者加入惰性氣體、反應(yīng)抑制劑等設(shè)施,緊急停車、儀表聯(lián)鎖等設(shè)施。
3、減少與消除事故影響設(shè)施
(8)防止火災(zāi)蔓延設(shè)施:阻火器、安全水封、回火防止器、防油(火) 堤,防爆墻、防爆門等隔爆設(shè)施,防火墻、防火門、蒸汽幕、水幕等設(shè)施,防火材料涂層。
(9)滅火設(shè)施:水噴淋、惰性氣體、蒸氣、泡沫釋放等滅火設(shè)施,消火栓、高壓水槍(炮)、消防車、消防水管網(wǎng)、消防站等。
(10)緊急個體處置設(shè)施:洗眼器、噴淋器、逃生器、逃生索、應(yīng)急照明等設(shè)施。
(11)應(yīng)急救援設(shè)施:堵漏、工程搶險裝備和現(xiàn)場受傷人員醫(yī)療搶救裝備。
(12)逃生避難設(shè)施:逃生和避難的安全通道(梯)、安全避難所(帶空氣呼吸系統(tǒng))、避難信號等。
(13)勞動防護(hù)用品和裝備:包括頭部,面部,視覺、呼吸、聽覺器官,四肢,軀干防火、防毒、防灼燙、反腐蝕、防噪聲、防光射、防高處墜落、防砸擊、防刺傷等免受作業(yè)場所物理、化學(xué)因素傷害的勞動防護(hù)用品和裝備。
第五條 勞動防護(hù)用品:指由生產(chǎn)經(jīng)營單位為從業(yè)人員配備的,使其在生產(chǎn)過程中免遭或者減輕事故傷害及職業(yè)危害的個人防護(hù)裝備,包括:工作服、安全帽、安全帶、防毒護(hù)具、防塵口罩、眼護(hù)具、絕緣靴、雨衣、防寒服、勞防手套、工作鞋等。
第六條 機械、設(shè)備上的安全設(shè)施設(shè)備(壓力容器上的安全閥、壓力表、各種機械上的負(fù)荷、行程限制器等裝置)、電氣方面的安全保護(hù)裝置(如各種繼電保護(hù)裝置和避雷裝置等)、自控方面安全保護(hù)裝置(如各種溫度、壓力、液面超限報警裝置和安全聯(lián)鎖裝置)、消防安全設(shè)施(報警、滅火設(shè)施)要明確維護(hù)、管理部門職責(zé)。
第七條 在用的'安全設(shè)施、設(shè)備必須符合國家有關(guān)法律法規(guī)及技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。
第八條 安全設(shè)施設(shè)備使用單位應(yīng)建立安全設(shè)施設(shè)備管理制度,建立《安全設(shè)施、設(shè)備登記臺帳》。
第九條 使用單位對安全設(shè)施設(shè)備應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)管理,按規(guī)定檢查和維護(hù)保養(yǎng),并做好記錄,安全設(shè)施設(shè)備損壞時,應(yīng)及時向主管部門報告,并通知有關(guān)單位及時修復(fù)。
第十條 安全設(shè)施設(shè)備的主管部門要按有關(guān)規(guī)程,定期進(jìn)行專業(yè)檢查和組織檢驗,并將檢查、校驗情況載入檔案。
第十一條 安全設(shè)施設(shè)備使用單位應(yīng)建立安全設(shè)施設(shè)備檔案,對檢修、校驗、變更等情況詳細(xì)記錄。
第十二條 安全設(shè)施設(shè)備應(yīng)納入正常檢修計劃,定期檢修保養(yǎng),確保完好。
第十三條 安全設(shè)施設(shè)備不準(zhǔn)隨意拆除、挪用或棄置不用,因檢修拆除的,檢修完畢后必須立即復(fù)原。如確需拆除等必須由總工程師或主管副總經(jīng)理批準(zhǔn),在主管部門登記后方可拆除。
第十四條 勞動防護(hù)用品是由用人單位提供的,保障勞動者安全與健康的輔助性、預(yù)防性措施,不得以勞動防護(hù)用品替代工程防護(hù)設(shè)施和其他技術(shù)、管理措施。
第十五條 用人單位應(yīng)當(dāng)健全管理制度,加強勞動防護(hù)用品配備、發(fā)放、使用等管理工作。
第十六條 用人單位應(yīng)當(dāng)安排專項經(jīng)費用于配備勞動防護(hù)用品,不得以貨幣或者其他物品替代。
第十七條 用人單位應(yīng)當(dāng)為勞動者提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動防護(hù)用品,并具有《產(chǎn)品鑒定證》、《產(chǎn)品合格證》和省級安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局認(rèn)可的生產(chǎn)許可證的勞動防護(hù)用品。使用進(jìn)口的勞動防護(hù)用品,其防護(hù)性能不得低于我國相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。
第十八條 勞動者在作業(yè)過程中,應(yīng)當(dāng)按照規(guī)章制度和勞動防護(hù)用品使用規(guī)則,正確佩戴和使用勞動防護(hù)用品。
第十九條 用人單位使用的勞務(wù)派遣工、接納的實習(xí)學(xué)生應(yīng)當(dāng)納入本單位人員統(tǒng)一管理,并配備相應(yīng)的勞動防護(hù)用品。對處于作業(yè)地點的其他外來人員,必須按照與進(jìn)行作業(yè)的勞動者相同的標(biāo)準(zhǔn),正確佩戴和使用勞動防護(hù)用品。
第二十條 勞動防護(hù)用品分為以下十大類:
(一)防御物理、化學(xué)和生物危險、有害因素對頭部傷害的頭部防護(hù)用品。
(二)防御缺氧空氣和空氣污染物進(jìn)入呼吸道的呼吸防護(hù)用品。
(三)防御物理和化學(xué)危險、有害因素對眼面部傷害的眼面部防護(hù)用品。
(四)防噪聲危害及防水、防寒等的聽力防護(hù)用品。
(五)防御物理、化學(xué)和生物危險、有害因素對手部傷害的手部防護(hù)用品。
(六)防御物理和化學(xué)危險、有害因素對足部傷害的足部防護(hù)用品。
(七)防御物理、化學(xué)和生物危險、有害因素對軀干傷害的軀干防護(hù)用品。
(八)防御物理、化學(xué)和生物危險、有害因素?fù)p傷皮膚或引起皮膚疾病的護(hù)膚用品。
(九)防止高處作業(yè)勞動者墜落或者高處落物傷害的墜落防護(hù)用品。
(十)其他防御危險、有害因素的勞動防護(hù)用品。
第二十一條 用人單位應(yīng)按照識別、評價、選擇的程序,結(jié)合勞動者作業(yè)方式和工作條件,并考慮其個人特點及勞動強度,選擇防護(hù)功能和效果適用的勞動防護(hù)用品。
(一)接觸粉塵、有毒、有害物質(zhì)的勞動者應(yīng)當(dāng)根據(jù)不同粉塵種類、粉塵濃度及游離二氧化硅含量和毒物的種類及濃度配備相應(yīng)的呼吸器、防護(hù)服、防護(hù)手套和防護(hù)鞋等。具體可參照《呼吸防護(hù)用品自吸過濾式防顆粒物呼吸器》(gb2626)、《呼吸防護(hù)用品的選擇、使用及維護(hù)》(gb/t18664)、《防護(hù)服裝化學(xué)防護(hù)服的選擇、使用和維護(hù)》(gb/t24536)、《手部防護(hù)防護(hù)手套的選擇、使用和維護(hù)指南》(gb/t29512)和《個體防護(hù)裝備足部防護(hù)鞋(靴)的選擇、使用和維護(hù)指南》(gb/t28409)等標(biāo)準(zhǔn)。
工作場所存在高毒物品目錄中的確定人類致癌物質(zhì),當(dāng)濃度達(dá)到其1/2職業(yè)接觸限值(pc-twa或mac)時,用人單位應(yīng)為勞動者配備相應(yīng)的勞動防護(hù)用品,并指導(dǎo)勞動者正確佩戴和使用。
(二)接觸噪聲的勞動者,當(dāng)暴露于80db≤lex,8h<85db的工作場所時,用人單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)勞動者需求為其配備適用的護(hù)聽器;當(dāng)暴露于 lex,8h≥85db 的工作場所時,用人單位必須為勞動者配備適用的護(hù)聽器,并指導(dǎo)勞動者正確佩戴和使用。具體可參照《護(hù)聽器的選擇指南》(gb/t23466)。
(三)工作場所中存在電離輻射危害的,經(jīng)危害評價確認(rèn)勞動者需佩戴勞動防護(hù)用品的,用人單位可參照電離輻射的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及《個體防護(hù)裝備配備基本要求》(gb/t29510)為勞動者配備勞動防護(hù)用品,并指導(dǎo)勞動者正確佩戴和使用。
(四)從事存在物體墜落、碎屑飛濺、轉(zhuǎn)動機械和鋒利器具等作業(yè)的勞動者,用人單位還可參照《個體防護(hù)裝備選用規(guī)范》(gb/t11651)、《頭部防護(hù)安全帽選用規(guī)范》(gb/t30041)和《墜落防護(hù)裝備安全使用規(guī)范》(gb/t23468)等標(biāo)準(zhǔn),為勞動者配備適用的勞動防護(hù)用品。
第二十二條 同一工作地點存在不同種類的危險、有害因素的,應(yīng)當(dāng)為勞動者同時提供防御各類危害的勞動防護(hù)用品。需要同時配備的勞動防護(hù)用品,還應(yīng)考慮其可兼容性。勞動者在不同地點工作,并接觸不同的危險、有害因素,或接觸不同的危害程度的有害因素的,為其選配的勞動防護(hù)用品應(yīng)滿足不同工作地點的防護(hù)需求。
第二十三條 勞動防護(hù)用品的選擇還應(yīng)當(dāng)考慮其佩戴的合適性和基本舒適性,根據(jù)個人特點和需求選擇適合號型、式樣。
第二十四條 用人單位應(yīng)當(dāng)在可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害工作場所配備應(yīng)急勞動防護(hù)用品,放置于現(xiàn)場臨近位置并有醒目標(biāo)識。用人單位應(yīng)當(dāng)為巡檢等流動性作業(yè)的勞動者配備隨身攜帶的個人應(yīng)急防護(hù)用品。
第二十五條 用人單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)勞動者工作場所中存在的危險、有害因素種類及危害程度、勞動環(huán)境條件、勞動防護(hù)用品有效使用時間制定適合本單位的勞動防護(hù)用品配備標(biāo)準(zhǔn)。
第二十六條 用人單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)勞動防護(hù)用品配備標(biāo)準(zhǔn)制定采購計劃,購買符合標(biāo)準(zhǔn)的合格產(chǎn)品。
第二十七條 用人單位應(yīng)當(dāng)查驗并保存勞動防護(hù)用品檢驗報告等質(zhì)量證明文件的原件或復(fù)印件。
第二十八條 用人單位應(yīng)當(dāng)確保已采購勞動防護(hù)用品的存儲條件,并保證其在有效期內(nèi)。
第二十九條 用人單位應(yīng)當(dāng)按照本單位制定的配備標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放勞動防護(hù)用品,并作好登記。
第三十條 用人單位應(yīng)當(dāng)對勞動者進(jìn)行勞動防護(hù)用品的使用、維護(hù)等專業(yè)知識的培訓(xùn)。
第三十一條 用人單位應(yīng)當(dāng)督促勞動者在使用勞動防護(hù)用品前,對勞動防護(hù)用品進(jìn)行檢查,確保外觀完好、部件齊全、功能正常。
第三十二條 用人單位應(yīng)當(dāng)定期對勞動防護(hù)用品的使用情況進(jìn)行檢查,確保勞動者正確使用。
第三十三條 勞動防護(hù)用品應(yīng)當(dāng)按照要求妥善保存,及時更換。公用的勞動防護(hù)用品應(yīng)當(dāng)由車間或班組統(tǒng)一保管,定期維護(hù)。
第三十四條 用人單位應(yīng)當(dāng)對應(yīng)急勞動防護(hù)用品進(jìn)行經(jīng)常性的維護(hù)、檢修,定期檢測勞動防護(hù)用品的性能和效果,保證其完好有效。
第三十五條 用人單位應(yīng)當(dāng)按照勞動防護(hù)用品發(fā)放周期定期發(fā)放,對工作過程中損壞的,用人單位應(yīng)及時更換。
第三十六條 安全帽、呼吸器、絕緣手套等安全性能要求高、易損耗的勞動防護(hù)用品,應(yīng)當(dāng)按照有效防護(hù)功能最低指標(biāo)和有效使用期,到期強制報廢。
第三十七條 本制度解釋權(quán)屬集團(tuán)公司安全生產(chǎn)委員會。
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