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工傷保險(xiǎn)中心崗位設(shè)置和職責(zé)醫(yī)院工傷保險(xiǎn)辦公室工作制度篇一
崗位職責(zé)
生產(chǎn)部職責(zé)
3、充分調(diào)動(dòng)生產(chǎn)人員的積極性和創(chuàng)造性，做好公司生產(chǎn)計(jì)劃的執(zhí)行工作；
6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間設(shè)備的購(gòu)置申請(qǐng)、設(shè)備驗(yàn)收以及日常的維護(hù)與保養(yǎng)等；
3、熟悉工廠的生產(chǎn)運(yùn)作和生產(chǎn)管理，了解工廠的生產(chǎn)工藝和生產(chǎn)規(guī)范；
5、組織建立并完善公司的生產(chǎn)管理體系，做好相關(guān)的生產(chǎn)管理協(xié)調(diào)工作；
1、熟悉本崗位的工作要求，熟練掌握本崗位的操作技能和操作方法；
6、認(rèn)真做好本崗位的“6s”工作，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題應(yīng)及時(shí)向所屬車間班組長(zhǎng)進(jìn)行匯報(bào)。
部門： 負(fù)責(zé)人： 日期：
采購(gòu)部職責(zé)
3、采購(gòu)部的采購(gòu)工作開展須遵循以下原則：
1）三保：一、保證需要，在采購(gòu)計(jì)劃下達(dá)后，依照使用時(shí)間的要求，及時(shí)將需采購(gòu)物品采購(gòu)入庫(kù)或直接送到生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)，確保生產(chǎn)工作的順利開展；二、保證價(jià)格，采購(gòu)時(shí)應(yīng)當(dāng)綜合考慮需采購(gòu)物品的性價(jià)比，擇優(yōu)采購(gòu)。采購(gòu)過(guò)程中如果出現(xiàn)超出預(yù)算而生產(chǎn)上又急需的情況時(shí)，必須經(jīng)部門主管或總經(jīng)理批準(zhǔn)后方可進(jìn)行；三、保證質(zhì)量，在采購(gòu)各類物品時(shí)，應(yīng)當(dāng)認(rèn)真檢查采購(gòu)物品的規(guī)格、型號(hào)及品質(zhì)情況，確認(rèn)符合要求后才能進(jìn)行采購(gòu)。
2）三比：一、比較價(jià)格的高低，合理選擇；二、比較質(zhì)量的好壞，注重性價(jià)比；三、比較運(yùn)輸距離的遠(yuǎn)近，綜合考慮成本及公司的實(shí)際需求。3）五勤：一、勤問(wèn)：遇到對(duì)材料貨源情況比較熟悉的人員需要多問(wèn)；二、勤聽：有材料方面的信息要多聽，從中盡可能多的了解貨源情況；三、勤記：對(duì)材料貨源、生產(chǎn)單位、物品材料的基本判定標(biāo)準(zhǔn)及其它的信息資料要做到勤記錄；四、勤跑：對(duì)供應(yīng)商及供貨企業(yè)要勤跑，以便于切實(shí)掌握物品材料的第一手信息；五、勤看：要經(jīng)常深入倉(cāng)庫(kù)，了解庫(kù)存的基本情況，對(duì)于庫(kù)存情況做到心中有數(shù)。
4、對(duì)初次進(jìn)行合作的供應(yīng)商進(jìn)行調(diào)查了解，根據(jù)實(shí)際掌握的資料與信息做出相應(yīng)的評(píng)價(jià)判定。對(duì)于符合公司要求的，方可與之開展業(yè)務(wù)往來(lái)與合作。
6、采購(gòu)工作的開展應(yīng)當(dāng)做到精打細(xì)算，盡力降低公司的采購(gòu)成本，避免出現(xiàn)浪費(fèi)公司資金的情況； 7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)布置的其它各項(xiàng)工作。
采購(gòu)部主管崗位職責(zé)
1、在采購(gòu)部主管的領(lǐng)導(dǎo)下，開展公司物資的采購(gòu)工作；
5、按照公司制訂的采購(gòu)計(jì)劃執(zhí)行物資、材料、設(shè)備等具體采購(gòu)工作；
6、協(xié)助相關(guān)部門妥善處理采購(gòu)物品在使用過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題； 7、部門領(lǐng)導(dǎo)指派的其它任務(wù)。
部門： 負(fù)責(zé)人： 日期：
倉(cāng)儲(chǔ)部職責(zé)
8、組織做好倉(cāng)庫(kù)的“6s”管理工作；
1、在部門主管的指揮安排下，認(rèn)真做好物料及產(chǎn)品的收發(fā)管理工作；
2、依照工作規(guī)范及工作要求，仔細(xì)做好原材料和成品的標(biāo)識(shí)與分類；
6、積極配合采購(gòu)部門做好原材料的日常進(jìn)貨檢驗(yàn)工作； 7、做好倉(cāng)庫(kù)的日常相關(guān)表單及臺(tái)帳的填寫記錄工作。
部門： 負(fù)責(zé)人： 日期：
銷售部職責(zé)
2、編制年度、季度及月度銷售經(jīng)營(yíng)規(guī)劃和目標(biāo)，并負(fù)責(zé)落實(shí)和協(xié)調(diào)；
2、熟悉公司產(chǎn)品及產(chǎn)品的市場(chǎng)狀況，了解國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)的變化及動(dòng)態(tài)走勢(shì)；
8、組織編制銷售費(fèi)用預(yù)算，對(duì)銷售費(fèi)用的使用進(jìn)行控制和管理； 9、部門員工的培訓(xùn)、考核等日常工作的管理。8、負(fù)責(zé)公司廠區(qū)的消防安全及環(huán)境綠化等管理工作； 9、公司領(lǐng)導(dǎo)布置的其它各項(xiàng)工作。
部門： 負(fù)責(zé)人： 日期：
人力資源專員崗位職責(zé)
2、員工的入職、離職的管理及員工關(guān)系的處理； 3、后勤物資的保管及物資申領(lǐng)工作的管理； 4、社保辦理及工傷的處理； 5、員工的日常考勤管理； 6、公司車輛的派車安排及管理； 7、考勤卡的制作與發(fā)放； 8、主管交代的其它事務(wù)。
部門： 負(fù)責(zé)人： 日期：
財(cái)務(wù)部職責(zé)
9、做好公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的保密工作，避免出現(xiàn)數(shù)據(jù)外泄或流失的現(xiàn)象。
財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
3、建立并完善公司的內(nèi)部審計(jì)體系及核算與財(cái)務(wù)管理方面的規(guī)章制度；
8、部門內(nèi)部的人員及日常事務(wù)的管理工作。
會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)審核和辦理公司的相關(guān)財(cái)務(wù)收支工作；
1、負(fù)責(zé)公司的票據(jù)審核工作；
2、負(fù)責(zé)員工工資核算、稅款的繳納以及費(fèi)用報(bào)銷等工作；
4、依照公司規(guī)定使用及管理公司的空白支票以及印鑒等； 5、依照相關(guān)規(guī)定，按時(shí)辦理有關(guān)公司稅款的申報(bào)繳納等工作； 6、領(lǐng)導(dǎo)交代的其它事務(wù)的處理。
部門： 負(fù)責(zé)人： 日期：
安徽皖江糧食機(jī)械有限公司
2014年7月14日
沁園春·雪
千里冰封，萬(wàn)里雪飄。望長(zhǎng)城內(nèi)外，惟余莽莽； 大河上下，頓失滔滔。
山舞銀蛇，原馳蠟象，欲與天公試比高。
須晴日，看紅裝素裹，分外妖嬈。江山如此多嬌，引無(wú)數(shù)英雄競(jìng)折腰。
惜秦皇漢武，略輸文采； 唐宗宋祖，稍遜風(fēng)騷。
一代天驕，成吉思汗，只識(shí)彎弓射大雕。
俱往矣，數(shù)風(fēng)流人物，還看今朝。
克
出師表
兩漢：諸葛亮
先帝創(chuàng)業(yè)未半而中道崩殂，今天下三分，益州疲弊，此誠(chéng)危急存亡之秋也。然侍衛(wèi)之臣不懈于內(nèi)，忠志之士忘身于外者，蓋追先帝之殊遇，欲報(bào)之于陛下也。誠(chéng)宜開張圣聽，以光先帝遺德，恢弘志士之氣，不宜妄自菲薄，引喻失義，以塞忠諫之路也。
宮中府中，俱為一體；陟罰臧否，不宜異同。若有作奸犯科及為忠善者，宜付有司論其刑賞，以昭陛下平明之理；不宜偏私，使內(nèi)外異法也。
侍中、侍郎郭攸之、費(fèi)祎、董允等，此皆良實(shí)，志慮忠純，是以先帝簡(jiǎn)拔以遺陛下：愚以為宮中之事，事無(wú)大小，悉以咨之，然后施行，必能裨補(bǔ)闕漏，有所廣益。
將軍向?qū)櫍孕惺缇?，曉暢軍事，試用于昔日，先帝稱之曰“能”，是以眾議舉寵為督：愚以為營(yíng)中之事，悉以咨之，必能使行陣和睦，優(yōu)劣得所。
親賢臣，遠(yuǎn)小人，此先漢所以興隆也；親小人，遠(yuǎn)賢臣，此后漢所以傾頹也。先帝在時(shí)，每與臣論此事，未嘗不嘆息痛恨于桓、靈也。侍中、尚書、長(zhǎng)史、參軍，此悉貞良死節(jié)之臣，愿陛下親之、信之，則漢室之隆，可計(jì)日而待也。
臣本布衣，躬耕于南陽(yáng)，茍全性命于亂世，不求聞達(dá)于諸侯。先帝不以臣卑鄙，猥自枉屈，三顧臣于草廬之中，咨臣以當(dāng)世之事，由是感激，遂許先帝以驅(qū)馳。后值傾覆，受任于敗軍之際，奉命于危難之間，爾來(lái)二十有一年矣。
先帝知臣謹(jǐn)慎，故臨崩寄臣以大事也。受命以來(lái)，夙夜憂嘆，恐托付不效，以傷先帝之明；故五月渡瀘，深入不毛。今南方已定，兵甲已足，當(dāng)獎(jiǎng)率三軍，北定中原，庶竭駑鈍，攘除奸兇，興復(fù)漢室，還于舊都。此臣所以報(bào)先帝而忠陛下之職分也。至于斟酌損益，進(jìn)盡忠言，則攸之、祎、允之任也。
愿陛下托臣以討賊興復(fù)之效，不效，則治臣之罪，以告先帝之靈。若無(wú)興德之言，則責(zé)攸之、祎、允等之慢，以彰其咎；陛下亦宜自謀，以咨諏善道，察納雅言，深追先帝遺詔。臣不勝受恩感激。
今當(dāng)遠(yuǎn)離，臨表涕零，不知所言。
工傷保險(xiǎn)中心崗位設(shè)置和職責(zé)醫(yī)院工傷保險(xiǎn)辦公室工作制度篇二
計(jì)劃財(cái)務(wù)中心崗位設(shè)置及崗位職責(zé)： 1、本部門設(shè)置內(nèi)控中心（專員制）、稅務(wù)會(huì)計(jì)、經(jīng)營(yíng)及應(yīng)付會(huì)計(jì)、銷售及應(yīng)收會(huì)計(jì)、資金主管（出納）五個(gè)崗位，其中經(jīng)營(yíng)及應(yīng)付會(huì)計(jì)負(fù)責(zé)對(duì)材料、配件及成品倉(cāng)庫(kù)進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)及核算所需數(shù)據(jù)的采集。
2、內(nèi)控中心（專員制）：負(fù)責(zé)編制公司組織架構(gòu)及部門設(shè)置規(guī)則、大財(cái)務(wù)管理起點(diǎn)的各項(xiàng)管理制度、業(yè)務(wù)流程設(shè)計(jì)及優(yōu)化、各項(xiàng)成本核算及監(jiān)管辦法、稅收籌劃、參與投融資評(píng)估等制度及流程化建設(shè)工作。
3、稅務(wù)會(huì)計(jì)：負(fù)責(zé)公司涉稅會(huì)計(jì)核算、發(fā)票申購(gòu)及開具管理、稅務(wù)成本評(píng)估及業(yè)務(wù)建議、合同評(píng)審、協(xié)助內(nèi)控中心（專員制）相關(guān)工作。
4、經(jīng)營(yíng)及應(yīng)付會(huì)計(jì)：負(fù)責(zé)公司成本核算、遵循會(huì)計(jì)準(zhǔn)則對(duì)公司全部業(yè)務(wù)（購(gòu)銷、投融資及其他特殊業(yè)務(wù)）進(jìn)行數(shù)據(jù)收集及會(huì)計(jì)核算、相關(guān)管理報(bào)表編制、倉(cāng)管員工作協(xié)調(diào)及培訓(xùn)、編制相關(guān)表單收集及傳遞管理辦法。
5、銷售及應(yīng)收會(huì)計(jì)：負(fù)責(zé)公司銷售核算、應(yīng)收賬款數(shù)據(jù)收集、整理及報(bào)表制作、監(jiān)督銷售部相關(guān)人員的票據(jù)開具管理工作，不定期按計(jì)劃財(cái)務(wù)中心要求報(bào)送相關(guān)報(bào)表，及經(jīng)營(yíng)及應(yīng)付會(huì)計(jì)提供相關(guān)業(yè)務(wù)匯總記賬依據(jù)。
6、7、資金主管（出納員）：現(xiàn)金及銀行存款收付、收付憑證收集、整理，向經(jīng)營(yíng)及應(yīng)付會(huì)計(jì)報(bào)送各項(xiàng)收付款單據(jù)。 配置兩名會(huì)計(jì)助理，分別協(xié)助稅務(wù)會(huì)計(jì)、資金主管（出納員）的工作。
工傷保險(xiǎn)中心崗位設(shè)置和職責(zé)醫(yī)院工傷保險(xiǎn)辦公室工作制度篇三
一、崗位設(shè)置的原則 1、業(yè)務(wù)流程設(shè)計(jì)科學(xué)、合理，既保證各崗位之間在職能上相互制衡，又保證業(yè)務(wù)銜接上的流暢和無(wú)縫隙。2、二、崗位設(shè)置 1、2、結(jié)合會(huì)計(jì)核算的一般原則和公司的業(yè)務(wù)特點(diǎn)，采用分組核算的模式。部門的崗位設(shè)置共13個(gè)，另有駐外辦事處的財(cái)務(wù)人員若干。具體崗位設(shè)置分工明確，職責(zé)清晰。
如上圖：
三、
崗位職責(zé)及任職資格（一）、財(cái)務(wù)部經(jīng)理
（1）崗位職責(zé)
i、擬訂年度經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)分配草案及其他財(cái)會(huì)資料供公司董事會(huì)決策使用； j、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理、監(jiān)督財(cái)務(wù)部下屬人員的業(yè)務(wù)工作，改善工作質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度，做好下屬人員的績(jī)效考核和獎(jiǎng)勵(lì)懲罰工作； k、完成總經(jīng)理臨時(shí)交辦的工作。
（2）任職資格
（1）崗位職責(zé)
a、組織和安排本部門的會(huì)計(jì)核算工作； b、負(fù)責(zé)對(duì)本部門職能會(huì)計(jì)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)； 8年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上財(cái)務(wù)部門管理工作經(jīng)驗(yàn)。
a、會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)管理專業(yè)，碩士研究生以上學(xué)歷； b、（三）、總帳組
1、總帳組組長(zhǎng)
（1）崗位職責(zé)
a、組織和安排總帳組的核算工作，對(duì)本小組的工作效率和核算結(jié)果負(fù)責(zé)； b、審核總帳組其他成員的記帳憑證； 8年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上財(cái)務(wù)部門管理工作經(jīng)驗(yàn)。
c、組織每月底出納員庫(kù)存現(xiàn)金的盤點(diǎn)工作； d、責(zé)；
（1）、崗位職責(zé)
e、按時(shí)編制資金流量簡(jiǎn)表；
f、做好記帳憑證在未裝訂成冊(cè)前的保管工作。（2）、任職資格
a、會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)管理專業(yè)，大專以上學(xué)歷； b、3、費(fèi)用會(huì)計(jì)
（1）、崗位職責(zé)
a、對(duì)各部門、辦事處費(fèi)用報(bào)銷單據(jù)的審核和必要的登記，對(duì)費(fèi)用核算的準(zhǔn)確性、及時(shí)性負(fù)責(zé)； b、費(fèi)用類、資產(chǎn)類（存貨、固定資產(chǎn)除外）、負(fù)債及所有者權(quán)益類記帳憑證的2年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。
錄入。（2）、任職資格
a、會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)管理專業(yè)，本科以上學(xué)歷； b、2年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。
4、稅務(wù)會(huì)計(jì)（兼固定資產(chǎn)核算、合同保管）
（1）、崗位職責(zé)
a、每月及時(shí)、準(zhǔn)確地完成公司的納稅申報(bào)； b、發(fā)票的購(gòu)買、核銷；
e、其他稅務(wù)方面的日常性事務(wù)；
a、會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)管理專業(yè)，本科以上學(xué)歷； b、（四）、成本組
1、成本組組長(zhǎng)
a、會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)管理專業(yè)，本科以上學(xué)歷； b、2、成本會(huì)計(jì)（負(fù)責(zé)生產(chǎn)成本）
（1）、崗位職責(zé)
a、準(zhǔn)確、及時(shí)核算產(chǎn)品成本； b、制造費(fèi)用的核算，對(duì)費(fèi)用核算的準(zhǔn)確性、及時(shí)性負(fù)責(zé)； 5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
c、定額成本的測(cè)算； d、組織每月在產(chǎn)品的盤點(diǎn)工作。
（2）、任職資格
a、會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)管理專業(yè)，本科以上學(xué)歷； b、2年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。
3、成本會(huì)計(jì)（負(fù)責(zé)外包結(jié)算和工人工資）
（1）、崗位職責(zé)
a、會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)管理專業(yè)，本科以上學(xué)歷； b、4、成本會(huì)計(jì)（負(fù)責(zé)材料成本和銷售成本）
（1）、崗位職責(zé)
a、會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)管理專業(yè)，本科以上學(xué)歷； b、2年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。5、成本會(huì)計(jì)（負(fù)責(zé)租賃成本）
（1）、崗位職責(zé)
c、租賃基地材料庫(kù)的核算。（2）、任職資格
a、會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)管理專業(yè)，本科以上學(xué)歷； b、（五）、管理組
1、管理組組長(zhǎng)
（1）、崗位職責(zé)
a、組織和安排管理組的核算與財(cái)務(wù)管理工作，對(duì)本小組的工作效率和工作結(jié)果負(fù)責(zé)； b、審核管理組其他成員所做的記帳憑證； 2年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。
a、會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)管理專業(yè)，本科以上學(xué)歷； b、2、收入會(huì)計(jì)
（1）、崗位職責(zé)
a、根據(jù)收入確認(rèn)原則，確認(rèn)公司每月的營(yíng)業(yè)收入，編制相應(yīng)的記帳憑證； b、按照合同口徑，核算應(yīng)收帳款，每月底做出應(yīng)收帳款明細(xì)表、帳齡分析表； 5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
e、發(fā)票使用、保管的管理。（2）、任職資格
a、會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)管理專業(yè)，本科以上學(xué)歷； b、3、管理會(huì)計(jì)
（1）、崗位職責(zé)
a、采用多種工作形式，與客戶就應(yīng)收帳款金額進(jìn)行核對(duì)； b、對(duì)收款環(huán)節(jié)可能存在的舞弊行為進(jìn)行追查； 2年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。
（1）、崗位職責(zé)
a、辦事處備用金的日常管理； b、辦事處業(yè)務(wù)合同及應(yīng)收帳款的管理； 2年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。
c、業(yè)務(wù)回款的準(zhǔn)確記錄和及時(shí)繳存銀行； d、費(fèi)用報(bào)銷單據(jù)的初審；
e、辦事處發(fā)票、收款收據(jù)的管理；
a、會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)管理專業(yè)，大專以上學(xué)歷； 2年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。
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