無論是身處學校還是步入社會，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文，歡迎大家分享閱讀。
連鎖餐飲運營總監(jiān)崗位職責流程圖餐飲連鎖運營經理崗位職責篇一
2.負責完成所有門店的各項經營、管理指標；
3.負責執(zhí)行并追蹤門店營運系統(tǒng)執(zhí)行及人員培訓，評估執(zhí)行的結果；
5.負責執(zhí)行新店開業(yè)流程，確保新店能順利開業(yè)和營運順暢；
6.招募/考核及淘汰門店員工;
7.促銷及非實質活動的設計;
8.負責合理處理各類突發(fā)事件；
9.完成總經理交待的其他工作。
2.大專以上學歷；
3.有一定的連鎖餐飲企業(yè)管理經驗，有新店籌備經驗者優(yōu)先。
連鎖餐飲運營總監(jiān)崗位職責流程圖餐飲連鎖運營經理崗位職責篇二
1、根據公司的戰(zhàn)略目標，制定整體運營方案，完成運營目標；
3、負責建設和發(fā)展公司線下運營團隊，組織開展員工隊伍培訓；
5、了解互聯網，能運用互聯網進行品牌推廣及幫助提升銷售額。
1、本科及以上的學歷，市場營銷，餐飲管理相關專業(yè)佳；
2、5年以上連鎖經營管理經驗；
4、熟悉餐飲行業(yè)及互聯網行業(yè)動態(tài)及運營發(fā)展趨勢；
6、有大中型加餐飲運營管理工作經驗者優(yōu)先；
連鎖餐飲運營總監(jiān)崗位職責流程圖餐飲連鎖運營經理崗位職責篇三
1.按公司要求并結合當地市場策劃營銷宣傳活動，各直營分店個性化營銷，在當地宣傳公司理念，樹立公司形象。
2.根據公司各直營分店營業(yè)狀況結合市場競爭發(fā)展狀況等提出改進方案及實施；擬訂下一步營銷計劃，調整方案。
3.管理和維護公司重要客戶關系，與公司各加盟業(yè)主或潛在的加盟客戶建立起良好的關系。
4.建立客戶檔案，建立定期回訪制度和滿意度調查制度并執(zhí)行。
5.執(zhí)行運營標準化體系、執(zhí)行統(tǒng)一制度，發(fā)布和完善公司各類標準作業(yè)手冊并組織監(jiān)督、指導加盟店各項標準。
6.發(fā)現各加盟店經營中存在問題并整改，監(jiān)督實行情況。
8.參與企業(yè)投資餐飲項目規(guī)劃、可行性分析階段工作內容；
9.制定出已投資項目運營管理的有效流程、標準方案并組織培訓、實施；
10.評估集團已運營的餐飲項目，制定有效措施方案解決運營問題；
11.有效制定公司旗下餐飲項目的整體營銷推廣方案和活動；
12.常態(tài)評估分析營運過程中出現的問題，提出改進措施方案；
1、專科以上學歷，企業(yè)管理、酒店管理等相關專業(yè)優(yōu)先；
4、具備優(yōu)秀的溝通能力，統(tǒng)籌能力。
連鎖餐飲運營總監(jiān)崗位職責流程圖餐飲連鎖運營經理崗位職責篇四
5.監(jiān)督所管轄區(qū)域門店的運營、人員、以及kpi的達成情況;
6.負責公司所屬門店的運營會議及運營部團體活動的安排;
7.嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度，完成部門領導交辦的其它事項。
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