每個人都曾試圖在平淡的學習、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。寫范文的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。
上班漏打卡檢討書篇一
公元20xx年x月x日，我沒能按照公司規(guī)定的時間（早晨9點15分前）趕到公司，拋除一切所謂的客觀原因諸如家住的太遠、身體不適、公共汽車時間不好掌握等等，我個人認為這是主觀上長期以來在我頭腦中形成的嚴重資產(chǎn)階級自由化思潮極端泛濫的結(jié)果，這種不良思潮泛濫的最直接表現(xiàn)就是自由散漫，把個人的困難凌駕于公司組織原則之上，置廣大公司員工的集體利益于不顧，置公司領(lǐng)導班子的威信尊嚴于不顧；置我們公司的企業(yè)文化宗旨于不顧；自私自利、自我放縱、丟棄原則、利欲熏心??我對我個人所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無比遺憾，感到非?？蓯u，感到無以復加的后悔與悲痛。
親愛的組織，親愛的領(lǐng)導，我現(xiàn)在已經(jīng)從內(nèi)心深處深刻認識到：我所犯的錯誤是巨大的，后果是嚴重的，教訓是深刻的，代價是慘重的！為了嚴肅法紀，殺一儆百，也為了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行，我衷心懇請公司領(lǐng)導考慮對我進行嚴厲的懲處罰我在家閉關(guān)思過15天并給予口頭警告的紀律處分！唯有如此，才能夠真正做到執(zhí)法公平，同時，也可以達到懲前毖后治病救人的崇高目的。
最后，我再次衷心希望公司全體員工以我為反面教材，拿我做一面黑色的鏡子，每天對照自己、檢查自己。倘能如此，我想今后類似的悲劇就不會再上演，倘能如此，則吾幸甚，公司幸甚！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
上班漏打卡檢討書篇二
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
我是xx工廠辦公室里的一名財會人員，我叫xx。因為我有好幾次在上下班的時候，忘記打卡的時候，而受到了領(lǐng)導的批評，一開始我根本就沒有意識到自己的這一缺點，但是經(jīng)過昨天，xx領(lǐng)導對我錯誤的指出和批評后，我才意識到了自己經(jīng)常上下班不打卡的行為是有多么的惡劣，對工廠同事的影響也不好。
我就是這樣一個人，忘性大，而且大大咧咧，不會計較很多，也不會考慮到很多。所以才會經(jīng)常在工作中出現(xiàn)馬虎，不仔細的情況。就比如這次漏掉很多次打卡的情況。而這次的錯誤，也讓我明白到了自己身上的這一缺點。
其實，在這次錯誤之前，我是這樣的。上班的時候，看見有人在打卡，我才記得要去打卡上班，沒有人的時候，我就不會記得。特別是在下班的時候，我就只想著要早點回到家中，而經(jīng)常把打卡的這件事情給忘記了。每次回到了家里才記起來忘記打卡這件事情，又要打電話給人事，跟他說明一下原因，讓他改一下我的考勤記錄，如果只是一兩次倒還好一點，但是我已經(jīng)漏掉打卡的次數(shù)超過十次了，人事也會改的有點不耐煩，所以后面幾次我也沒再打電話給他，搞到現(xiàn)在，我的考勤也全部都是亂七八糟的。
這一個月，事實上，我都是按照公司的規(guī)定時間來上班的，原本我也是可以拿到豐厚的全勤獎和表現(xiàn)獎，而也都因為我上下班有太多次數(shù)沒有打卡，而白白浪費掉了我?guī)装賶K的全勤獎。實在是太可惜了。所以即便是我為了自己的工資，也為了彌補我之前在工作上的馬虎和不努力，我也要在下一階段工作開始之前，用心的端正好我的工作態(tài)度，用心的來對待上下班打卡的這件事情。也要認真的改掉我身上各種不好的毛病。
不管是在工作中，還是在生活中，我都要改正好自己粗心大意，馬粗不夠細心的這一點。在公司上班，我不僅是要做好自己的工作內(nèi)容，我還要遵守好公司里的各種規(guī)定，對于上下班打卡這一規(guī)定，我也要引起重視。因為只有我們員工認真的遵守好了這些規(guī)則，領(lǐng)導才能更好的進行管理，才能把公司經(jīng)營的井井有條。所以，以后我要在我的手機上設(shè)定兩個鬧鐘，一個是上班打卡的鬧鐘，一個是下班打卡的鬧鐘，保證自己以后不再犯漏掉打卡的錯誤。
此致
敬禮！
xxx
20xx年xx月xx日
上班漏打卡檢討書篇三
尊敬的.領(lǐng)導：
您好！
我叫xxx是一名xxx，此時此刻我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份檢討書，我為自己在x月x日工作時上班漏打卡的行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我向各位領(lǐng)導做出深刻檢討：
通過上班未打卡這件事，我認識到自己對工作沒有足夠的責任心，也沒有把自己的工作做好。在自己的思想中，仍就存在得過且過，混日子的應(yīng)付思想，給本xxx帶來了不好的影響，我向大家說聲：對不起！此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在工作中，大家都像我一樣自由散漫，漫不經(jīng)心，那怎么能及時把工作落實好。做好呢。同時，如果在我們這個集體中形成了這種無責任，無紀律觀念，我們工作的提高將無從談起。因此，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的。
這是個非常錯誤的事情，很不應(yīng)該，很不負責，太漫不經(jīng)心了。我沉重地意識到我的錯誤給領(lǐng)導給單位帶來了嚴重的損失與干擾。為此我深表遺憾和悔恨。請原諒我，我鄭重允諾下次決不再犯。
請給我一次改正的機會，我一定把這事當做教訓深深記在心上，時刻提醒自己要遵守公司的規(guī)章制度，我要為公司努力工作，敬忠職守，兢兢業(yè)業(yè)。請看我以后的行動吧。
我細細的回想了一下，這應(yīng)該是由于我的粗心和大意，太漫不經(jīng)心了，上班居然忘記打卡。在此，我考慮到這是個非常嚴重錯誤的事情，很是不應(yīng)該，這是對自己與公司的不負責。該事不僅直接影響到了自己正常工作的心情，而且給領(lǐng)導添了不少麻煩，破壞了集體的形象，給集體抹了黑，給自己的同事樹立了壞的榜樣。
請領(lǐng)導放心，對于這一切我還將進一步深入總結(jié)，深刻反省，懇請各位領(lǐng)導相信我能夠記取教訓、改正錯誤，把今后的事情加倍努力干好，這樣的事絕不會再犯。也請各位同仁引以為戒，不要犯和我類似的錯誤。同時也真誠地希望領(lǐng)導能繼續(xù)關(guān)心和支持我，并切對我的問題酌情處理，也請求領(lǐng)導再給我一次機會，在以后的工作中我會通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻，請領(lǐng)導相信我。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
xxxx年x月xx日
上班漏打卡檢討書篇四
尊敬的領(lǐng)導：
我公司是一家紀律嚴明，注重細節(jié)管理的公司，我身為xxxx職務(wù)人員，因為加班沒有帶考勤卡，所以，嚴重影響了工作，同時對表現(xiàn)出我對公司管理的理解不夠深刻。這樣的行為，不但是對公司制度的不尊重，也是對我們這個集體的不負責，更是對自身的要求不嚴，約束不夠。這不但使各位領(lǐng)導對我產(chǎn)生了極為不良的印象，同時也令我們整個部門留下了極壞的印象，使我們的部門在公司內(nèi)丟了臉，掉了隊。
我首先在這里向各位領(lǐng)導說聲對不起，完全是由于我個人的原因，沒有把工作做好，把一項即有利于我個人又有利于xxxx公司的工作程序忘在了腦后，成為大家的反而教材。
在這里我向全體公司人員道歉，真的對不住大家，由于我的粗心大意把大家也拉到了寫檢討書的行列中，大家每一天面對緊張忙碌的工作，回來還要和我共同分擔我的錯誤，希望在以后的工作中能為大家做些什么，多少彌補一下我內(nèi)疚的心靈。
以后的工作我要加備努力，絕不在同一地方摔倒，讓這件事警醒了我的心：做事要有始有終，千萬不能半途而費。這也讓我想起領(lǐng)f導經(jīng)常對我們說的：做事一定要做足百分之百，不要完成百分九十九就松懈、放棄，而因為最后的百分之一滿盤皆輸。所以，我也感謝這份檢討，感謝各位領(lǐng)導，是領(lǐng)導讓我認識到自已的錯誤，給了我又一次改掉壞習慣的機會，使我離成功更近了一步。
在以后的工作中，我要努力做足百分之百。
此致
敬禮
檢討人：
上班漏打卡檢討書篇五
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
前段時間通過人事的警告才讓自己意識到已經(jīng)很多次忘記打卡了，雖然說我覺得自己每天只需要兢兢業(yè)業(yè)地對待工作就能夠獲得相應(yīng)的回報，但是長期忘記打卡的話也是對于人事工作不尊重的表現(xiàn)，況且有些時候只有通過打卡的方式才能夠確認身為公司員工的自己是否存在缺勤的表現(xiàn)，因此我打算對自己上班多次忘記打卡的事情寫一份深刻的檢討。
有些時候我也在常常反思自己為什么連打卡這樣一件簡單的事情都會忘記，而且這次人事的警告對我來說也不是第一次發(fā)生的事情了，每次點頭答應(yīng)一定會記得打卡以后轉(zhuǎn)身就忘記的感覺實在是令人羞愧，仔細想想還真是連一點誠實守信的做法都無法在自己的身上看到呢，如果不能夠遏止這股歪風邪氣很有可能在將來間接影響到自己當前的工作，這樣想來的話上班忘記打卡實在是一種得不償失的事情，為什么我就不能夠牢牢記住這股教訓并將其改正過來呢？
實際上我也應(yīng)該感謝人事多次的提醒才能夠意識到上班忘記打卡的事情，因為若是嚴格一些來算的話很有可能意味著自己當天的工作是無效的，畢竟不通過打卡的方式來進行考勤的話又怎么確保自己是否存在著遲到或者曠工的現(xiàn)象呢？在其他人都在嚴格約束自己的時候我卻表現(xiàn)得如此懶散，而且經(jīng)過多次的勸告都未能及時改正的做法實在是有些無恥，也正是因為如此才應(yīng)該要好好重視上班打卡的這個問題避免將來因此而吃虧，只不過自己這段時間對于上班打卡的態(tài)度實在是令人事部的同時感到有些寒心。
無論是對他人勞動成果的尊重還是對自己工作的負責都應(yīng)該要重視上班打卡的問題，至少在現(xiàn)階段必須要通過嚴重懲罰的方式才能夠給自己留下一個較為深刻的印象，只不過為了不讓這樣的后果發(fā)生還是應(yīng)該盡快做到上班打卡才行，否則的話即便自己在工作中做得多么優(yōu)秀也難以在其他人心目中留下好印象，因為一個連上班打卡這樣基礎(chǔ)的事情都忘記的人是很難得到認可的，而且我應(yīng)該應(yīng)該怎樣做才能讓別人相信自己不會因為忘記上班打卡而嚴重影響到工作呢？
有些時候自己在工作中也會因為一些難以解決的問題而感到有些困擾，正因為如此我才應(yīng)該要尊重一些人事部員工的工作成果不至于讓對方感到為難，有些時候只有將小事做好才能夠?qū)⒃诠ぷ鞯臅r候變得更加仔細認真一些，更何況上班的時候進行打卡并不是一件可以被忽視的小事情。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
上班漏打卡檢討書篇六
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
對不起，我昨天上班的時候沒有打卡，讓人事部門的同事給我重新做了考勤。這并不是我第一次忘記打卡了，不然您也不會這樣的生氣。我自己覺得我確實是做錯了，之前忘記打卡的時候也沒有長記性，所以才會一次又一次的忘記打卡。所以我在經(jīng)過深刻的反省之后，寫下了這封檢討書，向您承認我的錯誤，并尋求您的原諒。希望您在看過這一封檢討書之后，能夠原諒我的錯誤。
我這樣的行為，給人事部門的同事增加了很多的工作量。他們每天已經(jīng)有很多的工作了，需要從早忙到晚，我還給他們增加了工作。打卡是與我自己的利益息息相關(guān)的，如果沒打卡，就跟當天沒有來上班一樣的。但是因為有人事部門的同事在，如果忘記打卡的話，只要跟他們講一下就好了，就不會有太大的影響。這就是我為什么經(jīng)常忘記打卡的原因，因為我沒有把忘記打卡當成一個很嚴重的錯誤，所以我沒覺得忘記打卡有多大的問題。但是我沒有考慮到這樣會增加人事部門同事的工作負擔，畢竟這公司又不是只有我一個員工，他們每天也有很多的事情要忙，不可能一直為我做事。
我這樣的行為，也給其他同事做了一個不好的榜樣，若是每個人都跟我一樣忘記打卡，那人事部門的同事就不需要做其他的事了，每天只要幫我們做考勤就能度過一天的工作時間了。上下班打卡應(yīng)該要成為我的一個習慣，要做到不需要思考，下意識的就能做出這個行為，這樣的話就不會忘記打卡了。公司有很多的同事每天都會記得打卡，只是偶爾才會忘記一次，但我是經(jīng)常忘記，所以確實應(yīng)該受到批評。
我應(yīng)該要把上下班打卡當成我的一個工作內(nèi)容，上班打卡代表著我當天的工作開始了，下班打卡就是我當天的最后一個工作。因為有人事部門的同事在，所以我不用擔心我沒有打卡帶來的后果。我經(jīng)過了反省之后，我覺得我不能繼續(xù)這樣了。我不能給同事增加工作負擔，我要自己養(yǎng)成一個習慣，上班和下班的時候都要打卡。我自己也想了個辦法，就是在打卡的時候拍一個照片，以此來加深自己的印象，希望自己之后不會再出現(xiàn)忘記打卡的現(xiàn)象。
我保證，自己以后絕對不會再忘記打卡了，若是再出現(xiàn)沒打卡的情況，我也不會找人事的同事幫我做考勤了，直接扣掉我當天的工資，讓我長記性。
此致
敬禮！
xxx
20xx年xx月xx日
上班漏打卡檢討書篇七
尊敬的xx：
您好！
這次我上班又忘打卡了，每天早上我都來的挺早的，但是我卻多次忘記上班，因為我沒有養(yǎng)成這樣的習慣。
我來到公司已經(jīng)有x個人月了，公司每天都要求上下班打卡，我都沒能夠很好的執(zhí)行，我以前是學生，我們上學沒有這么多要求，所以也就沒有這樣的習慣，來到公司后，公司要求每天要打開，每次都必須打卡，我來早了我會忘記，下班時也會忘記，因為沒有這樣的習慣，我很多次都是等我離開了公司，到了家從才恍然醒悟我居然忘記打卡了，那是公司已經(jīng)下班了，還有好多次是我下班看到其他人打卡我才恍然醒悟我還要打卡，還有幾次是我離開公司走了一段路程才想起我忘記打卡了，又匆匆忙忙的趕回來打開，，人事不的同事經(jīng)常提醒我要打卡，我也都回應(yīng)會的，但是我卻老忘記，我自己也非常后悔的，因為忘記打卡就得不到全勤獎了，每次我都因為忘記得不到我后悔非常啊。
我知道一直抱怨是沒用的只有培養(yǎng)自己的習慣讓自己每次都記住自己要打卡，才行的，不然這樣經(jīng)常忘記打卡對我沒有任何好處可言的。以后為了避免讓自己忘記打卡我會設(shè)置手機鬧鐘提醒自己打開，經(jīng)常自己，經(jīng)常反思，每次下班都不要匆匆忙忙的離開，因為匆忙離開會遺忘，只有每次都有一個清新的頭腦才可以避免這樣的事情發(fā)生。
公司設(shè)定打卡機制也是為了檢查我們員工上班情況，也是提請讓我們不要遲到，忘記打卡卻沒有遲到但是沒有記錄，就算我自己知道我們有遲到但是這也沒用的，我們必須要遵從公司的規(guī)定，沒有人時時刻刻提醒我，因為其他人也都非常忙也有自己的事情要做，我的事情要自己做好而不是要別人提醒，他們提醒一次兩次我感激，但不可能提醒我一輩子，只有自己做到每次不忘記每次打卡才是正確的做法。
我自己每次打卡打了一段時間我也會忘記，我已經(jīng)不是一次發(fā)生這樣的事情了，多次沒有打卡會被扣工資的，我一定會吸取教訓以后每次上班前一定會在進門前打卡，絕不會忘記打卡，我一定會遵守公司的規(guī)定的，我會養(yǎng)成習慣讓自己可以做到上班打卡下班打卡，自覺，牢記的，不在要被人提醒，也不會在忘記了，一次兩次我都不會忘記的我將牢記在心里。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
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