2023年工會(huì)主任崗位職責(zé)(三篇)

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工會(huì)主任崗位職責(zé)篇一

一、協(xié)助主席做好工會(huì)工作，并抓好工會(huì)的常務(wù)工作。

二、負(fù)責(zé)組織工會(huì)全體同志學(xué)習(xí)黨的路線(xiàn)、方針、政策和上級(jí)有關(guān)文件，不斷提高政策理論水平和業(yè)務(wù)工作能力，充分發(fā)揮工會(huì)作為黨支部聯(lián)系職工的橋梁紐帶作用。

三、

四、協(xié)助主席組織實(shí)施工會(huì)各項(xiàng)工作的落實(shí)，組織制定工會(huì)的工作計(jì)劃、召開(kāi)工會(huì)辦公會(huì)、工會(huì)各專(zhuān)門(mén)組、委員會(huì)會(huì)議，做到有布置、有檢查、有落實(shí)、有

總結(jié)

五、組織好工會(huì)工作人員的分工協(xié)作及領(lǐng)導(dǎo)工會(huì)所屬部門(mén)工作，發(fā)揚(yáng)民主，搞好團(tuán)結(jié)，同心協(xié)力，搞好工作。

六、領(lǐng)導(dǎo)女職工委員會(huì)，做好女職工的工作，貫徹女職工的有關(guān)政策和條例，保護(hù)女職工的合法權(quán)益，配合做好計(jì)劃生育工作。

七、根據(jù)財(cái)務(wù)制度用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)，并定期或不定期地向主席報(bào)告工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支使用情況，抓好工會(huì)統(tǒng)計(jì)報(bào)表、文件、檔案的整理工作。

八、協(xié)助主席組織召開(kāi)會(huì)員代表大會(huì)和職工代表大會(huì)，檢查大會(huì)決議、提案執(zhí)行和落實(shí)情況，并做好職工代表大會(huì)閉會(huì)期間的日常工作。

九、完成黨支部、上級(jí)工會(huì)及工會(huì)主席交辦的其它工作。

工會(huì)主任崗位職責(zé)篇二

1.1 公司各店每月經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的完成情況及工作計(jì)劃的落實(shí)情況;

1.2 公司制定的方針政策、具體措施的執(zhí)行情況;

1.3 公司領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)指示、重要決定的執(zhí)行情況;

1.4 公司各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行情況;

1.5 公司各店、部的督導(dǎo)檢查。

2.收集公司各店的經(jīng)營(yíng)情況和相關(guān)的市場(chǎng)信息，掌握管理動(dòng)態(tài)，為 董事長(zhǎng)決策提供參考意見(jiàn)，當(dāng)好參謀。

3.組織召開(kāi)公司每月的綜合例會(huì)，記錄并收取各店每月的工作總結(jié) 和下月的工作計(jì)劃，匯總公司領(lǐng)導(dǎo)在會(huì)議上確定的相關(guān)決策，以紀(jì)要 形式下發(fā)公司各店、部，貫徹執(zhí)行。

4.按照董事長(zhǎng)的指示，組織起草公司綜合性的規(guī)章制度、工作規(guī)劃、 報(bào)告、總結(jié)、請(qǐng)示、通知等函件，并審查簽發(fā)前的各類(lèi)行政文稿。

5.協(xié)調(diào)組織公司各類(lèi)綜合性的會(huì)議，臨時(shí)組織相關(guān)部門(mén)的各類(lèi)會(huì)議， 并監(jiān)督會(huì)議紀(jì)要的記錄，上報(bào)公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審閱并對(duì)相關(guān)店、部進(jìn)行 傳閱。

6.配合公司質(zhì)檢部的督導(dǎo)工作，協(xié)調(diào)組織好相關(guān)人員按時(shí)對(duì)各店、 部進(jìn)行督導(dǎo)，監(jiān)督質(zhì)檢報(bào)告的匯總下發(fā)。

7.協(xié)調(diào)組織公司各類(lèi)大型活動(dòng)，具體安排相關(guān)事項(xiàng)，保證活動(dòng)內(nèi)容的落實(shí)和進(jìn)行，充分達(dá)到企業(yè)品牌的對(duì)外宣傳及活動(dòng)的效果。

8.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)安排公司的重要接待和對(duì)外的相應(yīng)事務(wù)，組織好相關(guān)部 門(mén)及人員，保證接待效果及對(duì)外的辦事效率。

9.搞好企業(yè)的信息化管理，與工程廣告部配合對(duì)公司網(wǎng)絡(luò)、辦公自 動(dòng)化進(jìn)行適時(shí)必要的整合，對(duì)電腦設(shè)施設(shè)備的使用進(jìn)行監(jiān)控，保證公 司各店、部電腦正常配備和使用。

10.加強(qiáng)本部門(mén)的自身管理，抓好部門(mén)工作計(jì)劃落實(shí)、考評(píng)等，提高 工作效率。

11.協(xié)調(diào)、平衡公司各店、部關(guān)系，發(fā)生矛盾時(shí)，應(yīng)及時(shí)疏導(dǎo)，調(diào)查 分析，明確責(zé)任，必要時(shí)及時(shí)報(bào)告董事長(zhǎng)進(jìn)行處理。

12.完成董事長(zhǎng)臨時(shí)交辦的各項(xiàng)工作。

工會(huì)主任崗位職責(zé)篇三

1.負(fù)責(zé)女工委的全面工作。根據(jù)工會(huì)工作計(jì)劃起草女工委員會(huì)的工作計(jì)劃及

總結(jié)

2.維護(hù)女職工的合法權(quán)益，同歧視、摧殘、迫害女職工的現(xiàn)象作斗爭(zhēng)。

3.組織開(kāi)展有益于女工身心健康的文化娛樂(lè)活動(dòng)及有關(guān)講座，開(kāi)展女工衛(wèi)生健康檢查，維護(hù)女職工的身體健康與合法權(quán)益。

4.對(duì)孕、產(chǎn)婦及有困難的同志進(jìn)行送溫暖活動(dòng)。

5.做好會(huì)員的計(jì)劃生育宣傳和思想教育工作。

6、組織女職工積極參加工會(huì)組織的各項(xiàng)活動(dòng)，經(jīng)常聽(tīng)取女職工的意見(jiàn)，及時(shí)向有關(guān)部門(mén)反映她們的心聲。

7、完成工會(huì)布置的其它工作。

三門(mén)峽市第三人民醫(yī)院 工會(huì)委員會(huì) 2012年9月

一、協(xié)助主席做好工會(huì)工作，并抓好工會(huì)的常務(wù)工作。

二、負(fù)責(zé)組織工會(huì)全體同志學(xué)習(xí)黨的路線(xiàn)、方針、政策和上級(jí)有關(guān)文件，不斷提高政策理論水平和業(yè)務(wù)工作能力，充分發(fā)揮工會(huì)作為黨支部聯(lián)系職工的橋梁紐帶作用。

三、

四、協(xié)助主席組織實(shí)施工會(huì)各項(xiàng)工作的落實(shí)，組織制定工會(huì)的工作計(jì)劃、召開(kāi)工會(huì)辦公會(huì)、工會(huì)各專(zhuān)門(mén)組、委員會(huì)會(huì)議，做到有布置、有檢查、有落實(shí)、有總結(jié)，幫助解決工作中存在的問(wèn)題，總結(jié)、交流工作經(jīng)驗(yàn)，推動(dòng)工會(huì)工作。

五、組織好工會(huì)工作人員的分工協(xié)作及領(lǐng)導(dǎo)工會(huì)所屬部門(mén)工作，發(fā)揚(yáng)民主，搞好團(tuán)結(jié)，同心協(xié)力，搞好工作。

六、領(lǐng)導(dǎo)女職工委員會(huì)，做好女職工的工作，貫徹女職工的有關(guān)政策和條例，保護(hù)女職工的合法權(quán)益，配合做好計(jì)劃生育工作。

七、根據(jù)財(cái)務(wù)制度用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)，并定期或不定期地向主席報(bào)告工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支使用情況，抓好工會(huì)統(tǒng)計(jì)報(bào)表、文件、檔案的整理工作。

八、協(xié)助主席組織召開(kāi)會(huì)員代表大會(huì)和職工代表大會(huì)，檢查大會(huì)決議、提案執(zhí)行和落實(shí)情況，并做好職工代表大會(huì)閉會(huì)期間的日常工作。

（1）圍繞企業(yè)的中心工作和工會(huì)工作任務(wù)目標(biāo)，針對(duì)女職工的特點(diǎn)開(kāi)展工作。

（2）努力做好女職工的思想政治工作，在女職中開(kāi)展以自尊、自信、自立、自強(qiáng)為內(nèi)容的“四自”教育，引導(dǎo)女職工做“四有”職工。

（3）積極參加涉及女職工權(quán)益的有關(guān)政策的制定，監(jiān)督和協(xié)助行政貫徹《勞動(dòng)法》、《女職工權(quán)益保護(hù)法》、《人口與計(jì)劃生育法》、《婚姻法》等，維護(hù)女職工的合法權(quán)益和特殊利益。

（4）組織和動(dòng)員女職工積極參加勞動(dòng)競(jìng)賽，努力完成本職工作，充分發(fā)揮女職工在企業(yè)兩個(gè)文明建設(shè)中的作用。

（5）鼓勵(lì)和引導(dǎo)女職工努力學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)，不斷提高女職工的文化、技術(shù)素質(zhì)。

（6）協(xié)助和督促行政建立健全女職工勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和女職工勞動(dòng)保護(hù)制度；經(jīng)常調(diào)查研究與女職工切身利益有關(guān)的問(wèn)題，及時(shí)反映女職工的意見(jiàn)和要求。

（7）配合有關(guān)部門(mén)經(jīng)常對(duì)女職工進(jìn)行婦幼衛(wèi)生知識(shí)教育，增強(qiáng)女職工的自我保護(hù)能力。

（8）關(guān)心女職工身心健康，積極組織開(kāi)展有利于增強(qiáng)女職工體質(zhì)，活躍女職工業(yè)余生活的文體活動(dòng)。

（9）及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作

一、宣傳有關(guān)婦女的法律、法規(guī)和有關(guān)政策，貫徹落實(shí)學(xué)校和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的有關(guān)指示，維護(hù)婦女合法權(quán)益，教育廣大婦女依法履行應(yīng)盡的義務(wù)，開(kāi)展多種形式的精神文明建設(shè)活動(dòng)。

二、協(xié)助工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)主持工會(huì)女工委員會(huì)的全面工作。

三、根據(jù)上級(jí)婦女組織領(lǐng)導(dǎo)部門(mén)的部署和校工會(huì)的要求，結(jié)合學(xué)校情況，組織制定校女工委年度工作要點(diǎn)，并組織實(shí)施。

四、按照《工會(huì)法》及《婦女權(quán)益保障法》的規(guī)定，依法維護(hù)婦女各項(xiàng)權(quán)益和特殊利益。

五、協(xié)助工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)，通過(guò)女工委組織女工開(kāi)展“四有”教育。引導(dǎo)他們做有理想、有道德、有文化、守紀(jì)律的職工。加強(qiáng)道德觀念。正確處理戀愛(ài)、婚姻、家庭問(wèn)題。協(xié)助調(diào)解各種家庭糾紛。

六、協(xié)助工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)，發(fā)揮女工委的作用，組織動(dòng)員女教職工發(fā)揮主人翁精神，在學(xué)校改革、發(fā)展中建功立業(yè)。配合有關(guān)部門(mén)開(kāi)展各種形式的思想政治教育活動(dòng)，師德教育活動(dòng)，教書(shū)育人活動(dòng)，配合學(xué)校搞好校風(fēng)教風(fēng)學(xué)風(fēng)建設(shè)工作。

七、協(xié)助工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)，完成好教職代會(huì)的各項(xiàng)工作，通過(guò)女工委組織女教職工參與學(xué)校的民主管理，在教職工代表會(huì)中女代表要有一定的比例，提高女教職工代表參政議政能力，經(jīng)常反映女教職工的意見(jiàn)和要求，調(diào)查研究有關(guān)女教職工切身利益的特殊問(wèn)題，向有關(guān)部門(mén)提出解決問(wèn)題的建議。

八、協(xié)助工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)組織開(kāi)展“評(píng)選先進(jìn)，發(fā)揚(yáng)先進(jìn)”的評(píng)選工作及先進(jìn)材料的組織和收集工作。

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