2023年公司迎新員工致辭怎么說四篇(通用)

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2023年公司迎新員工致辭怎么說四篇(通用)
時間:2023-04-14 22:15:45     小編:zdfb

每個人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,歡迎大家分享閱讀。

公司迎新員工致辭怎么說篇一

有個別人在單位溜須拍馬,在同事之間騙吃騙喝,在領(lǐng)導(dǎo)和同事之間搬弄是非,制造人事緊張。自認(rèn)為和某個領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系好,就可以胡作非為。與領(lǐng)導(dǎo)拉關(guān)系、套近乎,得到領(lǐng)導(dǎo)的包庇。你平時的所作所為,大家都看在眼里,這是也做人的失敗。心術(shù)不正者,是做人的失敗。沒有自控能力、更沒有控他能力、沒有奉獻(xiàn)精神、沒有團(tuán)隊意識,搞權(quán)錢交易。所謂權(quán)錢交易,就是在公司每個月都有人給領(lǐng)導(dǎo)送禮,因為他們無形之中會從你這里拿到好處,從而損害公司的利益。在公司存在這種現(xiàn)象,這種出賣公司利益的行為就是權(quán)錢交易,由于這個原因解聘的人有很多。天下沒有不散的筵席,總會有分開的時候,以什么樣的形式分開卻是個值得思考的問題。以前公司有一個員工叫韓小靜,走的時候公司舉行了一個歡送會,讓她非常感動。雖然你走了,也要給公司和大家留下一個美好的印象。即使大家不能成為朋友,也不要變成仇人。人過留名,雁過留聲。希望你在宏泰留有一個美好的印象,這對你后面任職的單位到公司來調(diào)查是有益處的。大家在工作中要以業(yè)務(wù)水平說話,靠真本事,不要蠅營狗茍。

前世的五百次回眸才換來今生的相遇。大家能夠走到一起,不容易。更何況我們每天都在一起吃飯,在一個宿舍睡覺。每個人的家庭背景、文化修養(yǎng)、個人素質(zhì)、性格都不同。這就要有容人之度量。文人相輕,有一技之長就看不起別人,特別是中高層領(lǐng)導(dǎo)總認(rèn)為自己有本事,不容他人。工作不是一個人干的,是大家一起干的功勞。中層領(lǐng)導(dǎo)不團(tuán)結(jié),工程師之間總是有矛盾,需要領(lǐng)導(dǎo)去調(diào)解。為什么不能相容?我也有一技之長,截止到現(xiàn)在,三個采區(qū),9口大井,20多口小井,井位都是我訂的,之前采區(qū)所有的鉆孔,都是我定的,就是現(xiàn)在每個鉆孔定位還是由我做80%的決定。沒有詳查報告我敢花好幾千萬買下來,靠的是我的經(jīng)驗和能力,我本事大么?不言而喻。那么我是怎樣接人待物的呢?我說說是怎么樣感動呂軍的。他跟我說:見過這么多的領(lǐng)導(dǎo),沒有一個領(lǐng)導(dǎo)是站起來走出辦公桌和他握手的,只有我是這樣做的,所以才感動呂軍來到公司。大家可以想一想,只要是我面試的人,我都會站起來繞過辦公桌和他握手,你有本事,我比你創(chuàng)造的財富多,還有本事,但是我為什么這么做?因為我從心里尊重你們,才會溢于言表。你一定要清楚團(tuán)隊的力量是戰(zhàn)無不勝的。如果你有一技之長,那么就更要容人,容你的手下,容與你有異議的人。如有一個小故事:有一輛車,一只天鵝拉著往天上飛,一條梭魚拉著往水里游,一匹馬拉著往前走,不言而喻,車肯定不能前進(jìn)。要有團(tuán)隊精神,要有親和力,把姿態(tài)放低一點(diǎn),作為下屬不要溜須拍馬,但要有服從意識,有意見可以保留,但不能不給領(lǐng)導(dǎo)面子。同樣,下屬犯錯誤,領(lǐng)導(dǎo)也要給留個面子。可以叫到辦公室里沒人的時候說說,他會感激你。如果當(dāng)著別人的面說教,是很傷人自尊的。我從來都沒有這樣說過一個員工。公司有這種現(xiàn)象,大家要注意。,要有容人之長。在一個部門內(nèi),作為領(lǐng)導(dǎo),如果他的能力比你強(qiáng),就要給予提拔。蕭何月下追韓信,徐庶走馬薦諸葛。韓信認(rèn)為劉邦沒有發(fā)展?jié)摿?,也沒有得到重用,就跑了,蕭何就去追他。劉邦不解,蕭何告訴劉邦,他認(rèn)為韓信的能力要超過自己,可以幫劉邦掃平天下,他愛惜人才,所以要去追。蕭何本身是一個高層將領(lǐng),多一個人才就會多一個競爭對手,誰不愿意做大官,誰沒有私心?這說明蕭何是沒有私心的,一心一意為劉邦的事業(yè)著想。劉備請徐庶的時候,徐庶推薦諸葛亮。這就是容人之長。要有容人之功,不能把他人之功占為己有。以前有一個部長助理,表面上看給領(lǐng)導(dǎo)做了很多工作,其實都是別人做好的,他拿了現(xiàn)成的東西給領(lǐng)導(dǎo),邀功請賞、貪墨別人的成績而且還詆毀別人,這叫疾賢妒能。這樣的人,這樣的心胸,怎么可以做領(lǐng)導(dǎo)?不要怕別人比你的功勞大。大家要看公司發(fā)展的前景,公司壯大了,大家也會富裕,大河有水小河滿。

剛畢業(yè)的大學(xué)生,總想著找一份更好的工作。如果想把宏泰公司當(dāng)做暫時的平臺或者是跳板都可以,但是,不管怎樣更應(yīng)該把現(xiàn)在的工作做好。這樣不但對企業(yè)負(fù)責(zé)也是對你自己負(fù)責(zé)。因為在個人簡歷上都有要求填寫曾經(jīng)的工作單位。新進(jìn)的單位會調(diào)查在以前單位的所作所為,不管是什么心態(tài)進(jìn)入宏泰公司的,都應(yīng)該把心放在公司,好好干工作,當(dāng)一天和尚就撞好一天鐘。

在私企和國企工作哪里不一樣?在私企看重的是什么?一是看公司有沒有潛力,二是看企業(yè)的高層領(lǐng)導(dǎo)是否團(tuán)結(jié)!在事業(yè)單位都愿意當(dāng)官,但是在私企沒有官。私企就是為了利益才讓大家走到一起的。象王炳剛總監(jiān)這樣的管理者,如果說公司一個月不給發(fā)工資、一年不發(fā)工資,也可能因為感情而留在公司,可是要是五年不發(fā)工資,即使給很高的職位、甚至叫祖宗也是沒用的,也是一定要離開的。所有叫什么只是一種稱呼,把當(dāng)官的欲望放得小一點(diǎn),要把同事下屬當(dāng)作你的兄弟姐妹來看。領(lǐng)導(dǎo)在心里尊重你的下屬,下屬也要尊重領(lǐng)導(dǎo)。既然公司能安排他做你的領(lǐng)導(dǎo),就是有理由的。把姿態(tài)放低一點(diǎn)。不要認(rèn)為自己有一技之長就看不起別人。這種人注定是要失敗的。

公司車越來越多,但用的時候卻找不見,從今天開始只要是停在公司院內(nèi)的車,不論是公車、私車,行政后勤部都有權(quán)力使用。到晚上的時候,公司幾乎空了,大家都出去喝酒,公司是不提倡的。喝酒要節(jié)制,有的人酒喝多了亂性,胡說八道。平常不敢說的話都敢說了,說者無心,聽者有意,造成了不好的影響。以后大家要節(jié)制。公司不是不想反對喝酒,但是考慮到人性化的管理、考慮到個人的興趣和愛好,就沒有下令完全禁止。但是堅決反對喝多,反對酒后無德。以后誰喝多了鬧事,胡說八道,督察處要處以300—500元的罰款。

人性化管理和制度化管理是不矛盾的。所謂人性化是指關(guān)愛員工。我去石家莊治療頸椎來回坐車不讓開空調(diào),身邊的人熱的受不了,但是沒有辦法,因為醫(yī)生囑咐我不許吹空調(diào),所以我身邊的幾個人就都忍受酷熱。但是今天開會開空調(diào)了,我沒有因為我個人的情況制止。我覺得不能因為我一個人而讓大家受熱,個人服從集體、部分服從全局,這就是人性化。制度化和人性化沒有區(qū)別,下屬要服從,這是沒有沖突的。作為領(lǐng)導(dǎo)要把握好,以后不要說管不了之類的話,這證明你沒有能力。不論在哪里,要有職業(yè)道德。公司辦公大樓籌建事宜,涉及各個部門,大家都要積極配合,要有大局意識。與采區(qū)簽的協(xié)議,對采買有要求,涉及到回收設(shè)備時,不是國標(biāo)的、沒有原始發(fā)票的都不要。選料廠新建磚廠項目要在半個月之內(nèi)開工,基礎(chǔ)設(shè)施要抓緊時間備齊。

公司迎新員工致辭怎么說篇二

尊敬的董事長,各位領(lǐng)導(dǎo),親愛的各位同事:

大家晚上好!

新的一年里,各家各戶燈火通明,熱鬧的爆竹聲里,我們能感受到春節(jié)所帶來的歡快。而在這個幸福且歡樂的時刻,我們的公司也已經(jīng)展開了它的雙翅,著力向更遠(yuǎn)的天空翱翔。而我們也像一只只極力想要翱翔于廣闊天空的雄鷹一般,紛紛展開翅膀,努力翱翔而去。新的一年,我們有了新的盼望,新的契機(jī),新的挑戰(zhàn)。作為公司的一名員工,作為部門同事的一名領(lǐng)導(dǎo),我在此,想表明自己的志愿,接下來的一年,我將會付出自己百分之兩百的力氣,將自己的能力發(fā)揮到最大,希望能夠創(chuàng)造一些新的驚喜,為公司的偉大藍(lán)圖上添上新的一筆!

過去一年,我們公司保持一個穩(wěn)定的增長模式,隨著公司的強(qiáng)大,我們每個人也在工作上更加廢寢忘食了。所以慢慢的,我們每個人也有所提升,就我們部門而言,很多同事的業(yè)績都翻了一番。這第一展現(xiàn)的是我們的同事們對待工作越來越認(rèn)真了,其次也展示這我們公司的一個穩(wěn)定發(fā)展。我們在這個平臺之上,每個人都有自己的一個位置,我希望大家不要把自己想成是一個可有可無的人,公司的每一個職位都是重要的,如果它不重要,那么你也不可能在那個位置上。所以我希望家人們都可以正確認(rèn)識自己的工作,正確認(rèn)識自己的職位和身份。什么崗位做什么事情,這都是需要我們自己考量的。過去的一年我們?nèi)〉昧撕艽蟮某煽?,但是我們決不能驕傲,因為對于未來一年來說,這會是一個更大的挑戰(zhàn),也會是我們?nèi)松飞细予驳臅r光。所以我希望大家打起精神來,把眼睛擦亮,目光放更加長遠(yuǎn)一些。就讓我們一起,拿下更多的勝利徽章!

接下來的一年是我非常期待的一年,首先我們已經(jīng)有了一個好的鋪墊了,我相信接下里的路只要我們肯努力,我們就一定能夠完成好它,甚至是大力度的突破。我們大家常常把公司當(dāng)成家,在這里工作生活,公司回饋于我們的自然也會是等價的。所以我希望每位同事,每個崗位都可以在接下里的一年更加振奮。而我也會堅守在自己的崗位之上,創(chuàng)新業(yè)績,也在這條路上不斷前行。最后祝愿公司前程似錦,平步青云!大家在新的一年里快快樂樂,工作進(jìn)步,家庭幸福,虎年大吉!

我的發(fā)言完畢,感謝大家!

公司迎新員工致辭怎么說篇三

尊敬的xx、各位優(yōu)秀的伙伴:

大家晚上好!

風(fēng)雨送春歸,飛雪迎春到。在春天的腳步越來越近之時,利用周末召開了藍(lán)天公司20xx年工作會議。今天的會議開的很成功,參會的人員都是各經(jīng)營單位團(tuán)隊長以上人員和內(nèi)勤骨干人員,是我們市公司現(xiàn)在和未來發(fā)展的棟梁。借此機(jī)會,公司黨委、總經(jīng)理室隆重舉行晚宴,邀請大家齊聚一堂,回顧20xx年取得的輝煌成績,暢談公司20xx年業(yè)務(wù)發(fā)展的雄偉藍(lán)圖。

回想剛剛過去的一年,對公司來說確實是非常不平凡的一年。劉總的帶領(lǐng)下,業(yè)務(wù)突破一個億,提前一年實現(xiàn)了累計盈利,各項關(guān)鍵指標(biāo)居于全省前列,為上級公司達(dá)成10個億做出了特殊貢獻(xiàn)。這些成績的取得,主要得益于上級公司以xx總為首黨委的英明決策,得益于劉總的正確領(lǐng)導(dǎo),更得益于在座各位同仁眾志成城,頑強(qiáng)拼搏。在此,我代表公司黨委、總經(jīng)理室真誠地向在座的各位伙伴,表示崇高的敬意,各位辛苦了!

雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越。20xx年,是公司承上啟下的`關(guān)鍵一年。大家一定要樹立趕超的信心與決心,堅決打贏提升年趕超進(jìn)位攻堅戰(zhàn)。相信,有公司全體員工的共同努力,我們一定能再創(chuàng)佳績!大家有沒有信心!(注意語氣)

下面,我提議:所有的靚男俊女、帥哥美女,共同敬我們越來越年輕的劉·總!干杯!

公司迎新員工致辭怎么說篇四

各位領(lǐng)導(dǎo)們,同事們:

大家下午好;

首先感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這個機(jī)會,讓我有機(jī)會和大家坐在一起聊聊,也追憶一下我那已經(jīng)逝去的青春。自我介紹一下:我叫李玉,xx年畢業(yè)于山東科技大學(xué)土木工程專業(yè),現(xiàn)在在公司市場經(jīng)營部從事預(yù)結(jié)算工作。時光飛逝,一轉(zhuǎn)眼7年過去了,回頭想想是好快,但是還真沒覺得。7年的歲月不僅改變了容顏,更是改變了思想??纯创蠹乙粡垙埱啻貉笠绲哪?,真好。

我作為一個往屆畢業(yè)生的身份,首先祝賀大家,大家都優(yōu)秀,來到了xx集團(tuán)。同時大家也很幸運(yùn),能分在我們xx公司,能在我們xx總經(jīng)理的帶領(lǐng)下,真的是很幸運(yùn)??赡苣銈儎倎憩F(xiàn)在還沒感受到。我們xx公司,非常重視大學(xué)生。我這一路走來,感觸頗深,那還得從我來到公司的第二天說起。我剛工作的時候,被分配到了工地上,901項目金升工地,那天晚上下了雨。第二天一大早,劉經(jīng)理就來到工地找我談話,問問晚上休息的好不好,說雨打鋼板房的聲音太響了,怕學(xué)生剛畢業(yè)沒受過那種苦,心理落差大,受不了。當(dāng)時就想我就是一個普普通通的大學(xué)畢業(yè)生,領(lǐng)導(dǎo)那么多大事要忙,還記掛著我們,真是非常感動。在以后的工作和生活中,這種溫暖和關(guān)懷很多,不僅僅是我,那一年我們一共來了13個人,有時我們一塊聊聊,都是這個感覺:九公司很溫暖,就像一個大家庭。

有句話:從進(jìn)入公司的第一天起,就不再是一個學(xué)生,而是一名企業(yè)的員工。大學(xué)校園是座象牙塔,很美好,到處充滿了憧憬與理想。你們是天之嬌子,都有著輝煌的過去。但是那里畢竟是過程不是歸途,我們終究要走向社會。從理想到現(xiàn)實,肯定有落差,并且還不小。尤其是到了施工單位,不管是工作環(huán)境還是時間,一開始可能受不了。我剛來工地的時候,干技術(shù),跟著主管去放線,那是陽歷8月的艷陽天,一天天下來,總感覺時間是那么那么的漫長。當(dāng)時基坑需要降水,晚上也不能停。工人和技術(shù)員大部分都下班回去了,項目經(jīng)理說:誰去看著抽水。反正我吃住在工地,晚上也沒什么事,我就說:我去。大約到了8點(diǎn)多,正巧,劉經(jīng)理去工地看,在基坑上面問:下面是誰。上來一看是我,一再叮囑,可別靠著基坑邊站著,防止上面掉東西傷人。我在工地上干的時間不長,干技術(shù)的時間也很短,遇到的事情也很少,比起你們將要面對的少之又少,九牛一毛都不及。在你們接下來的日子里,可能會很忙,會累,會煩,但堅信這都是暫時的,永遠(yuǎn)不要放棄希望,堅持下去就有你意想不到的收貨。

我們剛來的時候,領(lǐng)導(dǎo)講話說工作以后要會吃苦,能吃虧。這句話我一直堅信不疑,并且也這樣要求自己。我覺得非常對,現(xiàn)在送給大家。

馬上你們都將要奮戰(zhàn)在施工一線,雖然施工工作環(huán)境會艱苦,工作時間會很長,但是我們從來不缺機(jī)會和希望。在我們公司,只要你能干肯干,絕對會提供你學(xué)習(xí)的機(jī)會和施展能力的舞臺。xx年青島山東路車庫需要結(jié)算,那個時候,廣聯(lián)達(dá)應(yīng)用還沒有那么普遍,我們公司懂的人還不是太多。我自告奮勇的說我想去。領(lǐng)導(dǎo)也非常信任就讓去了。第一次用廣聯(lián)達(dá)畫那么大的車庫,蜂巢芯,還是人防結(jié)構(gòu)的。我們幾個一塊邊學(xué)邊研究邊干,終于歷經(jīng)半年多結(jié)算完成。后來回臨沂遇到的什么樣的車庫都不懼怕了。中間我要結(jié)婚,當(dāng)時結(jié)算催的比較急,時間緊,我結(jié)婚前3天從青島趕回來準(zhǔn)備,那個時候經(jīng)常做夢結(jié)婚當(dāng)天找不到婚鞋穿,呵呵想想也都過來了,那種經(jīng)歷還很好。

今天我看還有兩個漂亮的小姑娘,好像從我們來的第二年,集團(tuán)就不招收女生了,今年又開始接收,說明我們女生的地位還是非常重要的嘛。不過大家要有思想準(zhǔn)備,咱的工作性質(zhì)還是比較特殊的。畢業(yè)時我也曾想象工作以后像電視上的白領(lǐng)一樣天天精致的妝容,短裙套裝,細(xì)高跟鞋,走過去留下一路清香,引得旁人側(cè)目。周末去咖啡廳,圖書館看看書,會會朋友。從現(xiàn)在開始就別想了,這些都是不可能的。那都是小女人的作為,我們施工單位女生的都是女漢子。既然我們選擇了土木的專業(yè),又選擇了施工這個行業(yè),就得接受現(xiàn)實。我們要投標(biāo)時加的了通宵,出去結(jié)算時爭得來利潤。雖然忙,但每天都會過的很充實,這樣挺好的,不空虛,也更能體現(xiàn)我們的人生價值。

施工單位很鍛煉人,現(xiàn)在我們xx公司正在大發(fā)展,處處都是舞臺,時時都是機(jī)會,特別是你們年輕的同事們。用不了幾年你們就會成為公司的棟梁,和我一起來公司的同事,有好幾個都成為了項目的副經(jīng)理,還有一個是公司的副經(jīng)理,都很了不的。只要是能吃苦能堅持,這種經(jīng)歷無論你以后在哪里干什么都是非常有幫助的,也一定會有收獲。祝大家都能早日成才,獨(dú)立撐起屬于自己的一片天。我們共同為xx公司的發(fā)展添磚加瓦,貢獻(xiàn)自己的力量。

奮斗吧,少年!

謝謝大家!

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