2022年學校的十四五發(fā)展規(guī)劃方案(五篇)

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2022年學校的十四五發(fā)展規(guī)劃方案(五篇)
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學校的十四五發(fā)展規(guī)劃方案篇一

以黨的十九大精神為指導,以《國家中長期教育改革與發(fā)展規(guī)劃綱要(2020—20**年)》《xx省中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2020—20**年)》和國家、省“十四五”時期教育、文化等方面的改革發(fā)展規(guī)劃為主要依據,緊密結合國家和區(qū)域經濟社會發(fā)展的需求,遵循高等教育發(fā)展規(guī)律,充分發(fā)揚民主,廣泛凝聚智慧,立足學校實際,著眼學校未來,把握發(fā)展方向,理清發(fā)展思路,提出發(fā)展目標,明確發(fā)展重點,破解發(fā)展難題。謀劃好建設全國一流??圃盒5臅r間表與路線圖,完成學校“十四五”發(fā)展規(guī)劃編制工作。

1.科學定位,明確目標。科學分析總結學?!笆濉睍r期的發(fā)展成果、經驗以及學校當前面臨的形勢,準確把握現有基礎和發(fā)展?jié)摿?,把握發(fā)展機遇,找準發(fā)展定位,提高規(guī)劃的科學性、權威性。明確未來五年發(fā)展的奮斗目標、發(fā)展思路、發(fā)展措施,堅持定性與定量相結合,使目標具有前瞻性、科學性、可行性。

2.突出重點,深化改革。著眼于提高學校綜合實力和核心競爭力,抓住關鍵環(huán)節(jié),謀劃好破解深層次難題的重大改革舉措,集中力量解決學校發(fā)展過程中的重點和難點問題。深化綜合改革,創(chuàng)造發(fā)展條件,創(chuàng)新發(fā)展思路,落實發(fā)展措施。使規(guī)劃真正成為引領學校改革與發(fā)展的行動指南。

3.凸顯特色,服務區(qū)域。繼承和弘揚學校辦學經驗、發(fā)展優(yōu)勢、凸顯本學校專業(yè)特色,專業(yè)設置和人才培養(yǎng)符合行業(yè)和地方經濟發(fā)展需要,工、文兩學科協調發(fā)展,相互支撐,辦學優(yōu)勢特色更加明顯,基礎學科專業(yè)得到長足發(fā)展,整體辦學水平進一步提升。

(一)發(fā)展現狀

1.專業(yè)規(guī)模逐步擴大。“十三五”期間,我校全面貫徹落實科學發(fā)展觀,堅持能者治教,嚴謹治學的辦學理念,秉承為社會培養(yǎng)“技能型人才”的辦學宗旨,正確處理規(guī)模、結構、質量、效益的關系,專業(yè)建設有了很大發(fā)展,形成了工、文結合的格局。專業(yè)由“十三五”初的17個發(fā)展到“十三五”末的19個,專業(yè)規(guī)模逐漸擴大。19個專業(yè)中,工科類專業(yè)9個,占47.4%;

文科類專業(yè)10個,占52.6%。

2.辦學特色更加明顯。“十三五”期間,學校的傳統優(yōu)勢和特色得到進一步鞏固和發(fā)展。學校現有校級特色專業(yè)1個,校級重點建設專業(yè)5個,特色(重點建設)專業(yè)占學?,F有專業(yè)數的6%,屬文科類。主干學科專業(yè)緊緊依托財經類行業(yè),已顯現較強優(yōu)勢,成為我校專業(yè)建設群的主體,反映了我校鮮明的辦學特色。

3.教學條件明顯改善?!笆濉逼陂g,學校共投入教學科研儀器設備經費140萬元左右,全校教學科研儀器設備總值達400萬元,實驗室建筑面積約3300多平方米,多媒體教室總間數54間、座位數4400多個;

實訓(實驗)實17個;

新建校內外實習基地30多個。

4.教學管理嚴格規(guī)范。通過對管理制度的“廢、改、立”,學校教學管理制度更加科學、嚴謹、健全?!笆濉逼陂g,學校進一步理順了校、院(部)兩級教學管理體制,明確各級管理權限和職責,教學管理更加規(guī)范,管理效率得到進一步提高。

學校的十四五發(fā)展規(guī)劃方案篇二

“十四五”時期,是我校實現學校轉型升級發(fā)展的重要時期。緊緊圍繞共青團“凝聚青年、服務大局、當好橋梁、從嚴治團”四維工作格局,制定好校團委“十四五”發(fā)展規(guī)劃,對全面落實“建設青年身邊的共青團”,促進學校“大德育”工作發(fā)展,具有十分重要的意義。為深入貫徹落實《中長期青年發(fā)展規(guī)劃(2016-2025年)》《關于加強新時代團的基層建設,著力提升團的組織力的意見》《共青團深入學習貫徹黨的十九屆四中全會精神,團結引領廣大團員青年為堅持和完善中國特色社會主義制度、推進國家治理體系和治理能力現代化作貢獻的行動綱要》,依據《**“十四五”發(fā)展規(guī)劃》,制定本規(guī)劃。

以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹黨的十九大、十九屆二中、三中、四中全會及共青團第十八次全國代表大會會議精神,進一步貫徹落實習近平總書記考察云南重要講話精神及習近平關于青少年和共青團工作的重要論述,增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。堅持黨建帶團建,突出共青團改革主線,深化實施“思想引領、素質拓展、權益服務、網絡轉型、組織提升”五大行動,始終把握思想引領這一核心任務,堅持立德樹人,堅持服務學生成長成才,堅持圍繞學校中心工作,服務育人大局,在“大思政”和“三全育人”工作格局中發(fā)揮生力軍作用,建設更加充滿活力、更加堅強有力的共青團。

落實共青團改革工作,強化目標導向,著力解決共青團政治功能發(fā)揮不充分、團員先進性不突出、團組織運行不規(guī)范、團學組織協同不夠力等問題,進一步破解制約學校共青團發(fā)展的思維定勢和重點、難點問題,不斷增強團的政治性、先進性和群眾性。

落實立德樹人任務,強化思想引領,激發(fā)青年學生自我奮斗精神,遵循“寧可少一點,也要好一點”的原則,著力解決團員發(fā)展標準模糊、團員教育質量不高、團員作用發(fā)揮不充分、團教協作機制不健全等問題,提升學生思想政治素養(yǎng)和全面發(fā)展水平。

完善學生權益維護工作機制。推動落實《關于學校共青團做好新形勢下學生權益維護工作的意見》,發(fā)揮團學組織優(yōu)勢,做好學生權益維護和困難幫扶工作。持續(xù)鞏固校團委基礎性、戰(zhàn)略性地位,增強青年學生的幸福感和獲得感。

(一)以體制機制改革為突破口,縱深推進學校共青團改革。

縱深推進共青團改革。堅持聚焦主責主業(yè),在工作內容上聚焦,牢牢把握共青團是政治組織的根本定位,著力做好為黨爭取青年人心的政治工作,避免事務化、簡單化;在工作方式上聚焦,牢牢把握共青團是群團組織的定位,著力用群眾工作方法來做青年工作,避免機關化、行政化;在工作注意力上聚焦,牢牢把握青年學生工作需要慢工出細活、潤物細無聲的特點,著力把已經部署的工作做深做實做持久,避免頻繁“換頻道”。系統制定改革任務分解方案,逐一對照細化落實舉措,逐項明確責任主體和時間進度,逐級壓實工作任務。突出強化在學生思想引領和價值觀塑造方面的職能作用,進一步改進推進改革的方式方法,夯實基層基礎,激發(fā)組織活力,抓好骨干培養(yǎng)。聚焦關鍵問題、明確改革重點項目,突出試點示范、以點帶面推進改革。不斷增強共青團改革的系統性、整體性、協同性,不斷推動共青團改革向縱深發(fā)展、在基層落地。

(二)深化理論學習,加強思想引領。

1.深化學習習近平新時代中國特色社會主義思想“四進四信”活動。“進支部”,激活基層團支部的思想引領功能,提升活動的普遍性和覆蓋面,每個基層團支部每學期至少舉辦1次以學習習近平新時代中國特色社會主義思想為主要內容的主題團日活動,廣泛開展五四集中主題團日活動;“進網絡”,依托新媒體平臺,開展學習習近平新時代中國特色社會主義思想系列線上宣傳?!斑M團課”,將習近平新時代中國特色社會主義思想作為學校團干部的必學課和團校培訓的首要內容,結合“青年馬克思主義者培養(yǎng)工程”實施,充分發(fā)揮他們在學生中的示范引領作用。

2.深入推進“青年大學習”行動。進一步推動習近平新時代中國特色社會主義思想進支部、進團課、進網絡,組織團員青年廣泛參與“青年大學習”網上主題團課學習。探索“青年學習社”的建設,圍繞慶祝中國共產黨成立100周年,廣泛開展“青春心向黨·建功新時代”主題宣傳教育實踐活動。

3.深化培育和踐行社會主義核心價值觀主題教育。組織開展“社會主義核心價值觀主題宣傳月活動”,開展好主題團課和主題團日活動。以學生組織、社團、團支部為抓手,通過演講、書畫、朗誦等多種活動形式激發(fā)廣大學生踐行社會主義核心價值觀,弘揚中華優(yōu)秀傳統文化和革命文化、社會主義先進文化;通過校園廣播站、校園網等宣傳平臺,抓住重大時間節(jié)點和重大歷史事件節(jié)點,開展宣傳教育活動。

4.選樹青年學生榜樣典型,開展優(yōu)秀青年事跡分享活動。持續(xù)抓榜樣引領,廣泛選樹宣傳勤奮學習、愛國奉獻、道德踐行等各類學生典型,引導廣大學生“扣好人生的第一??圩印薄=M織開展好各級各類評優(yōu)評先工作,舉辦“我的青春故事”成長體驗報告會,發(fā)揮各類青春榜樣的作用,用優(yōu)秀青年的故事激勵教育學生,發(fā)揮朋輩引領的作用。

5.深入開展青年馬克思主義者培養(yǎng)工程。用馬克思主義中國化最新成果武裝青年骨干,將理想信念教育放在首位,突出核心目標;引導培養(yǎng)對象在學習研究理論的同時,堅持實踐導向;要從黨性教育、理論學習、社會實踐、工作錘煉、對外交流、朋輩教育等方面科學設計培養(yǎng)路徑,從把好“選人關”、嚴格學員管理、做好跟蹤培養(yǎng)等方面把握培養(yǎng)關鍵環(huán)節(jié)。

6.組建青年講師團隊。成立青年講師團是深入推動“青年大學習”行動的重要舉措,也是共青團改革的必經之路。鼓勵青年教師加入團隊、深入基層、走進青年,圍繞黨的理論、黨史國史、國情省情、形勢政策、成就故事等,開展面對面、互動性的宣講交流。扎實提升青年講師團工作實效,著力把握好導向性、針對性、藝術性、安全性、實效性,引導青年講師團成員當好習近平新時代中國特色社會主義思想的“宣傳員”、青年民意的“傳遞員”和青年成才成長的“服務員”。

7.加強節(jié)能管理,推進衛(wèi)生節(jié)約型校園建設?!笆奈濉逼陂g,加強宣傳力度,充分發(fā)揮團員先進性,配合學校在辦學及校園設施建設、運營管理中,充分體現節(jié)能、節(jié)水、節(jié)地、環(huán)境保護建設及運營的管理思路,形成節(jié)約教育理念和良好節(jié)約型校園文化導向,提倡應用新型節(jié)能材料及新型能源。積極參加愛國衛(wèi)生“7個專項行動”,積極參與“厲行節(jié)約、反對浪費”專項行動,積極做好常態(tài)化疫情防控工作,營造一個整潔、舒適、美麗的校園,創(chuàng)建全國、全省文明學校。

(三)以職業(yè)體驗為依托,著力豐富勞動教育新內涵。

在現有的“食堂幫廚”、“校園巡邏”、“園藝養(yǎng)護”三項職業(yè)體驗外,擬開發(fā)“校園快遞驛站”、“實踐基地教練”、“健康廚房”等職業(yè)體驗項目。踐行職業(yè)體驗,能夠有效地幫助中職學生樹立正確的人才觀和成才觀,引導中職生正確定位未來的職業(yè),及早樹立正確的職業(yè)理想,促使學生端正學習態(tài)度,激發(fā)學習動力,立志成為高素質技能型人才,理性擇業(yè),從而實現順利就業(yè)。

(四)以促進青年學生成才發(fā)展為目標,持續(xù)推進素質拓展。

1.開展“走下網絡、走出宿舍、走向操場”主題課外體育鍛煉活動。繼續(xù)參與組織校園“三星杯”、“冠軍杯”冬季運動會等傳統活動,依托校學生處組織開展“大課間”、“每周一練”等課外文體活動;加強體育類社團的建設和發(fā)展,依托社團開展形式多樣的校園體育活動。通過分層設計,形成濃厚互動氛圍,幫助同學形成健康體魄、培育團隊意識和拼搏精神、倡導健康生活方式。

2.加強校園文化品牌形象塑造,擴展內涵外延,挖掘承載意義。采用項目化運作方式,深入探索校園文化和思想引領、成長服務結合空間,為校園文化活動賦能,在開展好各類校園文化活動同時,擴展內涵外延,將項目設計運行和踐行職業(yè)精神相結合,將創(chuàng)新活動形式和教育引導學生相結合,將豐富校園生活和學生成長服務相結合,打造貼近學生生活,符合學生需求,受到學生歡迎的校園文化生態(tài)圈。結合我校辦學特色,依托勞動教育實踐基地的建設,擬開發(fā)“健康廚房”職業(yè)體驗項目,小范圍內為熱愛健身和運動的師生提供有償營養(yǎng)餐訂制服務。計劃牽頭組織“我的青春故事”品牌演講比賽,為青少年學生樹立學習榜樣,加強品牌影響力和號召力。激發(fā)學校文藝體育類社團活力,開展層次多樣、內涵豐富、以社團為主導的校園文化活動。積極吸納社會資源參與校園文化建設、構建各類文化產品展示平臺,擴大優(yōu)秀校園文化成果輻射面與影響力。

3.推動學生志愿服務制度化、日?;⒈憷_展。進一步落實好學校志愿服務活動,對接工會,確保每一位在校師生都已完成志愿者個人的實名注冊工作。加強志愿服務項目供需對接,積極開展扶貧幫困、環(huán)境保護、社區(qū)服務等各類志愿服務活動。健全學雷鋒志愿服務長效機制,將志愿服務作為班級團支部基本職能。鼓勵團員青年在志愿服務中亮出團員身份,充分發(fā)揮團員先鋒模范作用。做好志愿服務的宣傳、培訓、總結工作,擴大覆蓋范圍,提升服務質量,為即將到來的第十六屆省運會做好服務準備。

(五)當好橋梁紐帶,落實權益服務。

1.直接聯系服務青年師生。繼續(xù)實施團干部常態(tài)化下沉基層制度,完善校團委書記班子與基層團組織聯系制度。實施“團干部直接聯系青年制度”。實行“常態(tài)化下沉基層工作模式”。建立完善學校共青團工作活動開展“眾創(chuàng)眾籌眾評”制度。

2.健全針對困難學生的多樣化、常態(tài)化幫扶機制。加大對經濟困難、學業(yè)困難、心理問題、人際溝通困難、上進心不足及畢業(yè)未就業(yè)等學生群體的幫扶力度,做好節(jié)假日送溫暖等工作。充分發(fā)揮基層團支部的作用,及時了解困難學生的思想動態(tài),積極幫助他們適應校園生活,順利完成學業(yè),積極融入社會。

3.完善學生權益維護工作機制。加快建設權益維護中心,完善維護學生權益的組織化渠道和機制。推動落實《關于學校共青團做好新形勢下學生權益維護工作的意見》,發(fā)揮團學組織優(yōu)勢,做好學生權益維護和困難幫扶工作。以權益維護、學生申訴、互助服務和交流互動等為工作內容,以全體學生為工作對象,通過校-部-班三級體系,關注校園弱勢群體,關注普遍性利益訴求,聚焦學生較為關心的教學教務、后勤保衛(wèi)、交通安全、住宿飲食、校園消費、獎學金等問題。做好學生申訴委員會工作,加強和學校相關職能部門的聯動合作。積極發(fā)揮學生代表大會、團員代表大會的民主管理功能,暢通溝通交流渠道,重視學生意見建議,促進學生參與學校民主管理。以“團支書茶話會”、“青年面對面”為品牌,打造線下系列活動,傾聽學生呼聲,反映熱點訴求,宣傳工作成效,以創(chuàng)建學生成長滿意度體系為目標,形成調查、評估、反饋等工作項目,解決實際困難,服務學生成長。

(六)用好網絡平臺,堅持推進戰(zhàn)略轉型。

1.用好用活網絡平臺,占領網絡輿論陣地。推動學校團委思想引領傳統優(yōu)勢與信息技術高度融合,繼續(xù)著力探索在網上開展思想引領、文化引導等工作,運用好官方微信、微博、抖音、qq公眾號等新媒體平臺,著重網絡思想引領、文化產品制作和周邊文化設計。加大融合力度,探索線下工作和線上新媒體宣傳聯動機制,發(fā)揮好團屬新媒體矩陣功能。加強團屬新媒體統籌管理,把好政治導向和價值導向,積極參與主旋律、正能量傳播。

2.著力打造“**團委”微信公眾號,力爭達到常規(guī)推送制度化,主題推送精品化,原創(chuàng)推送多元化,熱門話題深度化的內容生產標準。在關鍵的時間節(jié)點、發(fā)生校內外重要事件時,發(fā)掘青年之思考、傳遞青年之聲音。充分認識當代學生的權利意識和民主參與意識,不斷加強實踐調研,了解當代學生的興趣和需求,生產青年喜歡、青年需要、青年認同的內容。充分發(fā)揮榜樣的力量,打造“ta說”系列人物專訪,挖掘校園中具有閃光點的校園明星,充分發(fā)揮朋輩教育的優(yōu)勢。

3.不斷加強網絡輿論引導隊伍建設。加強青年傳媒中心隊伍建設,健全管理、培訓和激勵機制,積極打造政治立場堅定、關注時事熱點、傳遞同學聲音、富有生機活力的新媒體隊伍。開展學校共青團新媒體應用技能培訓,提高學校團干部運用新媒體的能力,大力建設一批數量充足、較具影響力的信息員、網評員隊伍,培養(yǎng)校園網絡輿論意見領袖,占領輿論陣地。聚合受到學生廣泛歡迎的青年教師和校園內擁有較大影響力自媒體的學生,使其成為開展思想政治教育工作中的一股力量,帶領廣大師生在網絡空間傳播青春正能量。

(七)從嚴治團,加強組織建設。

1.深化團支部“活力提升”工程。嚴格發(fā)展團員標準,控制發(fā)展團員數量,規(guī)范發(fā)展團員程序。通過學習培訓、主題教育、實踐活動、同伴分享、選樹典型等方式,注重運用網絡手段,豐富和完善團員經常性教育載體,提升團員經常性教育成效,常態(tài)化制度化開展“一學一做”教育實踐。落實“三會兩制一課”,規(guī)范基礎團務,開展團員教育評議工作。深化班級團支部和班委會一體化運行機制。做好不合格團員處置、完善團員激勵表彰機制,健全團內關懷幫扶機制。探索構建“多種模式、多重覆蓋”的團建創(chuàng)新機制。用好全校團支部書記qq工作群,微信工作群,實現對基層團支面對面的交流。持續(xù)推進“智慧團建”,對學校團員、團組織和團干部的基本信息進行全面梳理。加強教工團組織建設。

2.完善“一心雙環(huán)”團學組織格局。加強團組織團學會的指導,全面深化團學會改革,充分發(fā)揮學生會開展校園文化活動、提供成長服務和維護學生權益、表達學生愿望等功能,進一步精簡優(yōu)化學生組織機構,完善學生代表大會制度,推進常任代表、提案常態(tài)化等制度建設,不斷規(guī)范學生干部的選拔、考核和培養(yǎng),依法依章程獨立自主開展工作,參與學校民主治理。全體學生干部必須深入同學、了解同學,及時向學生處、校團委報告同學狀況和重要輿情,當好橋梁和紐帶。校團委履行對學生社團的主要管理職能,團學會配合團組織加強對學生社團的引導、服務和聯系,支持學生社團開展主題鮮明、健康有益、豐富多彩的課外活動。在團委的統籌和指導下,努力形成以團組織為樞紐核心,以團學會為主體組織,以學生社聯、社團等各類學生組織為骨干力量的“一心雙環(huán)”工作格局。加強對學生干部日常管理,學生組織換屆程序規(guī)范,公平公正,主要學生干部以公開競爭方式產生。健全培訓交流工作機制。

3.加快學生社團聯合會建設,加強對學生社團的引導、服務和管理。貫徹落實《**社團管理辦法》,加快學生社團聯合會建設,推動學生社團健康、有序、規(guī)范發(fā)展。細化管理體制和管理制度,發(fā)揮社團管理在學校意識系統工作整體工作中的重要作用。重視思想引領,發(fā)揮社聯、社團在思想政治教育和校園文化氛圍中的重要作用,優(yōu)化學生社聯管理體制和管理機制,提高服務意識和管理能力,推動管理、評比工作規(guī)范化、網絡化、輕紙化。設計好校級社團、星級社團、社團年檢、社團立項等制度的內在邏輯關聯,結合社團活動大數據,提升社團引導的科學性,社團活動的規(guī)范性和生命力。加強重點社團建設,使學生社團朝專業(yè)化、精品化、社會化發(fā)展。

1.政策保障:在全國政協十三屆三次會議期間,共青團中央專門提交《關于將青年發(fā)展相關內容納入國家“十四五”規(guī)劃的提案》,這一舉措為學校共青團工作的開展提供了強有力的政策保障和行動導向,不僅能推動促進青年發(fā)展的各項舉措更好融入國家發(fā)展戰(zhàn)略和政策體系,更好的維護青年發(fā)展權益,也能讓更多青年切實感受黨的關懷,不斷增強政策獲得感。

2.學校保障:全面加強黨的建設,不斷開創(chuàng)學校黨建工作新局面。加強黨的思想理論建設,堅持用科學理論武裝全體黨員和全校師生。加強黨的制度建設,不斷健全和完善黨內各項規(guī)章制度。加強基層黨組織建設,認真做好在大學生和青年教職工中發(fā)展黨員工作。堅持從嚴治黨方針,認真落實黨風廉政建設責任制,逐步建立和完善黨員領導干部廉潔自律的監(jiān)督制約機制。加強對統戰(zhàn)工作和工會、共青團等群團組織的領導,充分發(fā)揮民主黨派和群團組織在學校改革發(fā)展中的作用。加強校園文化建設,努力建設文明校園。大力培育體育精神,倡導崇尚探究的科學文化、和諧進取的人文文化、科學民主的管理文化。實施德育領先、讀訓并重、體教結合、全面發(fā)展的辦學方針,踐行文明精神、強健體魄、團結奮斗、爭創(chuàng)一流的校訓

加強對規(guī)劃執(zhí)行情況的跟蹤與監(jiān)控,在強化規(guī)劃實施年度檢查的基礎上,建立規(guī)劃中期評估制度,及時把握規(guī)劃的推進和執(zhí)行情況。同時,在規(guī)劃的實施過程中,結合實際情況,對其完成情況進行客觀分析與研究,并可根據形勢需要對相關內容和實施舉措做出必要的調整與修訂。

學校的十四五發(fā)展規(guī)劃方案篇三

為科學編制學?!笆奈濉卑l(fā)展規(guī)劃,根據上級有關文件精神,結合我校實際,特制定本工作方案。

以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹黨的十九大精神和全國教育大會精神,落實學校第二屆黨代會2019年度會議提出的“三步走”發(fā)展戰(zhàn)略,準確把握學校辦學實際和發(fā)展階段特征,瞄準社會經濟建設和行業(yè)發(fā)展需求,理清發(fā)展思路,破解發(fā)展難題,彰顯辦學特色,不斷推進學校內涵式高質量發(fā)展,努力實現建設高水平水利特色大學目標。

系統總結學?!笆濉卑l(fā)展規(guī)劃實施的成績、經驗及問題,深入分析面臨的機遇與挑戰(zhàn),科學確定未來五年發(fā)展的戰(zhàn)略思路、主要目標、重點任務和具體舉措,編制學?!笆奈濉笨傮w規(guī)劃、專項規(guī)劃和學院規(guī)劃,對學?!笆奈濉苯逃聵I(yè)發(fā)展做出全面部署。

1、堅持科學定位與明確目標相結合。在充分總結“十三五”規(guī)劃落實情況的基礎上,全面梳理近幾年我校的發(fā)展思路,總結辦學主要經驗與教訓,肯定成績,尋找差距,認真分析國家、行業(yè)和地區(qū)經濟社會發(fā)展對我校發(fā)展提出的新要求,科學論證“十四五”期間我校的發(fā)展目標、發(fā)展思路和建設重點,制定出有效的戰(zhàn)略舉措,使規(guī)劃做到既立足實際又富有遠見,既有科學性、前瞻性又具有可行性、可操作性,實現辦學質量、水平與效益三統一。

2、堅持深化改革與創(chuàng)新思路相結合。根據學校發(fā)展定位,找準制約學校未來發(fā)展的體制和機制問題,正確處理傳承與創(chuàng)新的關系,抓住發(fā)展中的重點工作進行改革創(chuàng)新,制定出新的改革創(chuàng)新方案和措施,消除辦學短板,形成有利于學校改革發(fā)展的管理體制和運行機制。

3、堅持突出重點與整體推進相結合。突出人才培養(yǎng)質量、研究生教育、高層次人才隊伍建設、學科專業(yè)建設、科技創(chuàng)新、重大教學成果與科研成果獎突破、辦學層次提升等重點工作,做到統籌規(guī)劃、周密安排、分階段建設,整體推進學校各項事業(yè)全面、協調、可持續(xù)發(fā)展。

4、堅持加強調研與注重銜接相結合。開展深入細致的調查研究,廣泛聽取和吸納全校師生的意見和建議,掌握真實情況,抓住關鍵問題,認真研究規(guī)劃內容,注重與江西省“十四五”規(guī)劃相銜接,與學校自身條件和特色相結合,把規(guī)劃目標、任務、改革措施做細做實。規(guī)劃牽頭單位要加強部門與部門、部門與學院之間的協調,注重總體規(guī)劃與專項規(guī)劃、專項規(guī)劃與學院規(guī)劃之間的銜接。

學校“十四五”規(guī)劃體系包括學校教育事業(yè)發(fā)展“十四五”總體規(guī)劃、專項規(guī)劃和學院規(guī)劃。

1總體規(guī)劃。由高等教育發(fā)展中心負責牽頭編制學校教育事業(yè)發(fā)展“十四五”規(guī)劃。

2、專項規(guī)劃。由相關單位負責牽頭編制相應的專項規(guī)劃。

3、學院規(guī)劃。由各學院負責制定學院發(fā)展規(guī)劃。

學?!笆奈濉卑l(fā)展規(guī)劃編制工作分為前期研究、起草完善、論證審議三個階段。

(一)前期研究階段(2020年4月-2020年6月) 1、召開部署會議。召開 “十四五”發(fā)展規(guī)劃編制工作會議,貫徹落實國家和省“十四五”發(fā)展規(guī)劃編制工作要求,安排部署我校“十四五”發(fā)展規(guī)劃編制工作。(2020年4月底完成) 2、開展建言獻策。在學校網站設立“十四五”發(fā)展規(guī)劃建言專欄,通過門戶網站、微信公眾號、電子郵箱等方式開展學?!笆奈濉卑l(fā)展規(guī)劃編制建言獻策活動。(2020年4月開始,持續(xù)開展) 3、開展廣泛調研。結合“十四五”發(fā)展規(guī)劃的熱點、難點、堵點等問題開展調研,為科學研判形勢、制定政策提供支持。(2020年4月啟動,持續(xù)開展) 4、起草規(guī)劃思路。結合全省教育事業(yè)發(fā)展實際,研判“十四五”期間我校面臨的形勢,提出“十四五”期間學校發(fā)展的基本思路、戰(zhàn)略目標、主要任務和重大舉措,形成規(guī)劃的基本框架。(2020年6月底前) (二)起草完善階段(2020年7月-2020年11月) 1、召開暑期研討會。專題研討“十四五” 發(fā)展規(guī)劃中的重點問題、主要任務和保障措施等內容。(2020年7月底前) 2、開展專家咨詢。召開專家咨詢會議,聽取專家對學校發(fā)展規(guī)劃編制工作的意見和建議。(2020年8月中旬前) 3、起草規(guī)劃初稿。由高等教育發(fā)展中心牽頭協調,各工作組按責任分工,開展規(guī)劃初稿起草工作。(2020年9月底前) 4、征求意見完善。規(guī)劃征求意見稿形成后,廣泛征求學校各單位的意見建議,進一步修改規(guī)劃初稿,并提交校長辦公會審核。(2020年11月底前) (三)論證審議階段(2020年12月-2021年4月) 1、專家認證。邀請校內外專家、學者對“十四五”發(fā)展規(guī)劃草案進行評估論證,根據專家評估意見進行修改。(2020年12月上旬前) 2、召開黨委會。提交校黨委會審定。(2020年12月底前) 3、教代會討論。提交教代會討論,并根據討論情況進一步修改完善。(2021年3月底前) 4、發(fā)布實施。匯編規(guī)劃文本,規(guī)劃發(fā)布與宣傳。(2021年4月底前)

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1、加強組織領導。成立xx學校“十四五”發(fā)展規(guī)劃編制工作領導小組,領導小組下設辦公室,辦公室設在高等教育發(fā)展中心,負責協調解決規(guī)劃編制過程中出現的各類問題。

2、組建工作機構。由領導小組辦公室牽頭,從學校相關單位抽調精干人員組成起草工作小組,集中辦公,具體承擔規(guī)劃編制工作。

3、組建專家隊伍。組建專家組,為規(guī)劃編制提供咨詢、論證等智力支持。

4、落實工作經費。xx學?!笆奈濉卑l(fā)展規(guī)劃編制工作所需經費由學校劃撥專項經費予以保障。

學校的十四五發(fā)展規(guī)劃方案篇四

“十四五”是十九大明確實現中華民族偉大復興的第二階段建設起始之年,更是落實全面從嚴治黨引領各項建設的關鍵之年。根據市、縣“十四五”基層黨建工作要點,“十四五”期間,我局黨建工作整體思路是:堅持以xxx新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大系列會議精神為指導,認真落實新時代黨的建設總要求,突出以政治建設為統領,持續(xù)深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,以提升組織力為重點,抓實基礎,改進作風,持續(xù)抓好“基層黨建提升年”“支部建設規(guī)范年”各項工作,全面提升基層黨建工作質量,為建設“xx明珠”的新局面提供堅強的思想和組織保障。

(一)持續(xù)深入學習貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆四中全會精神。深入學習《xxx新時代中國特色社會主義思想學習綱要》《xxx關于“不忘初心、牢記使命”論述摘編》,把深入學習貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想、十九屆四中全會精神與學xxxx系列重要講話精神與學習貫徹省市縣組織工作會議、組織部長會議精神緊密銜接起來,進一步領會把握豐富內涵和實踐要求,發(fā)揮示范引領作用,抓好機關黨員和領導干部政治理論學習。

(二)持續(xù)深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。嚴格按照“守初心,擔使命,找差距,抓落實”總要求,認真抓好問題整改,確保取得實效,引導機關黨員干部始終堅定對馬克思主義的信仰、對中國特色社會主義的信念、對實現中華民族偉大復興中國夢的信心。推動領導干部擰緊世界觀、人生觀、價值觀這個總開關,教育引導廣大黨員干部切實增強“四個意識”,堅定維護以xxx為核心的黨中央權威和集中統一領導,在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以xxx為核心的黨中央保持高度一致。

(三)持續(xù)抓好黨內教育培訓。要通過依托紅色革命傳統文化教育平臺和創(chuàng)新黨員教育培訓形式,采取集中培訓、現場體驗、異地教學等多種方式,開展對局黨委、黨總支、黨支部書記、黨務干部、新黨員的培訓,開展黨員對黨絕對忠誠和強化黨員身份意識的培訓,引導黨員干部做真學真信真懂真用的表率,確保黨員教育培訓全覆蓋。

(四)提高干部選拔任用工作標準。嚴格落實新時期“好干部”標準,按照“為工作選干部、憑業(yè)績用干部”選拔原則,選拔政治強、懂專業(yè)、善治理、敢擔當、作風正的干部,重用想為、敢為、勤為、善為的干部,強化選人用人的正導向、能者有位的正激勵、公平公正的正能量。加強和改進干部考察考核工作,培養(yǎng)選拔干部必須提高政治標準,實行領導班子和領導干部綜合分析研判,評選表彰優(yōu)秀黨員干部,統籌做好全局機關干部的日常調整配備工作。

(五)加強年輕干部和后備干部培養(yǎng)選拔。嚴格貫徹中央關于加強和改進優(yōu)秀年輕干部培養(yǎng)選拔工作要求,加大優(yōu)秀年輕干部選拔任用力度,積極向縣組織部推薦優(yōu)秀年輕干部,加強與干部經常性談心談話,了解年輕干部的思想動態(tài)和工作狀態(tài),發(fā)現存在的問題積極解決,大力培育造就具有堅定共產主義信仰、較高馬克思主義理論素養(yǎng)的社會主義建設者和接班人。

(六)提升干部的專業(yè)化能力水平。著眼新時期黨員干部理論wz、黨性教育、道德教育和專業(yè)化能力提升的需要,領導干部要帶頭學理論、強信息,筑牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩(wěn)思想之舵,以干部需求為導向設置培訓內容,增強司法服務經濟建設相關培訓內容的針對性和實效性,注重理論聯系實際,將培訓成果轉化為實際工作。

(七)嚴格干部日常監(jiān)管。嚴格落實抓黨建的主體責任要求,強化監(jiān)督責任,和紀檢部門做好銜接,按照全員、全維的要求,建立干部監(jiān)督臺賬,及時掌握干部情況,確保人人都在監(jiān)管中。加強班子成員“一崗雙責”,加強對落實黨的路線方針政策的日常監(jiān)督和檢查,抓早抓小,防微杜漸。

(八)嚴把干部考核關。嚴格執(zhí)行干部考察考核制度,把政治標準貫穿干部考核工作始終,注重一貫表現和全部工作,功夫下在平時,考核重在平時,看干部的長期表現,做到既知人之短、知人之長,也知人長中之短、知人短中之長。針對干部隊伍中存在的“庸散懶”現象,進一步嚴格績效考核制度,通過量化考核指標、硬化考核標準、強化考核措施,加大獎懲力度,進一步調動機關工作人員的工作積極性,轉變工作作風,提高工作效率。

(九)全面落實黨支部工作條例。進一步推進基層黨支部建設科學化、標準化和制度化,堅持抓基層、打基礎,切實夯實基層工作,落實好“常規(guī)工作上臺階、重點工作求突破、考核工作爭先進、特色工作出亮點”的思路,進一步完善和細化黨支部“五化”建設的具體舉措,開展全覆蓋專題業(yè)務培訓,力爭年內機關黨支部達到“五化”標準,注重黨建實效化,更好地發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。

(十)嚴格落實組織生活制度。認真落實“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員等基本制度,積極推動組織生活正?;?。推動主題黨日常態(tài)化制度化,機關支部主題黨日期間原則上不安排業(yè)務工作會議和需集體行動的工作,確保全局廣大黨員特別是黨員領導干部有時間、有精力正常參加組織生活。

(十一)做好黨員管理和組織發(fā)展工作。做好入黨積極分子的培訓工作和新黨員的發(fā)展工作,確保新發(fā)展黨員質量;完善黨籍管理,特別是律協黨總支的黨籍管理工作,我們將與律協黨總支進行對接,通過走訪、調查等形式,理清黨員律師檔案資料,理順律協黨總支的黨員管理工作;嚴格按照黨章及有關規(guī)定及時處置不合格黨員;進一步完善黨內激勵、關懷、幫扶機制,及時了解黨員需求,做好服務黨員工作。從關愛黨員干部入手,建立本局生活困難黨員、老黨員明細臺賬,實行動態(tài)管理。在重要的節(jié)假日從黨費、行政經費中安排資金開展生活困難黨員、老黨員走訪慰問,“送溫暖獻愛心”活動,盡力幫助解決實際困難。

(十二)大力實施陽光黨務。認真貫徹《中國共產黨黨務公開條例(試行)》,把堅持和完善黨的領導要求貫穿到黨務公開全過程、各方面,發(fā)展黨內民主,強化黨內監(jiān)督,使廣大黨員更好地了解和參與黨內事務,推動全面從嚴治黨向基層延伸。強化基層黨建經費、隊伍、責任保障,將組織運轉經費按照2%的比例納入財政預算,建立運轉經費正常增長機制、撥付監(jiān)督機制、考核獎懲機制,確保資金撥付、管理、使用規(guī)范高效。

(十三)堅定不移走黨指引的群團發(fā)展道路。把群團工作納入黨建工作體系,堅持以黨建帶工會、婦聯、團委合建的工作思路,將群團組織有機集合、整合資源,把保持和增強黨的群團工作和群團組織的政治性、先進性、群眾性要求自覺貫徹到各項工出作中去,確保群團工作形成合力。

(十四)助推各項重點工作全面發(fā)展。要進一步聚焦主業(yè),加強黨建傾作用。一是助推脫貧攻堅工作。加強駐村幫扶工作,調優(yōu)補強駐村幫扶工作隊,對派出的第一書記,實行季度培訓、季度點評、不合格“召回”制度,切實提升幫扶實效。提高幫扶質量,將不能按要求開展走訪、提供服務的幫扶責任人進行替換,鼓勵普通黨員參與結對幫扶。二是助推開展掃黑除惡斗爭。創(chuàng)新方式,強化掃黑除惡工作宣傳,鼓勵廣大黨員群眾主動檢舉揭發(fā)黑惡勢力,提升群眾安全感和滿意度。三是助推司法服務中心工作。深入開展“黨員律師進社區(qū)、服務群眾零距離”這一品牌黨建活動。計劃每年選出一到兩個律協黨支部,到社區(qū)開展個性鮮明、主題突出、群眾急需的黨建活動,并積極向上級部門和公共媒體進行宣傳報道,打造縣司法行政系統黨建工作亮點。

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學校的十四五發(fā)展規(guī)劃方案篇五

全面總結學?!笆濉睍r期取得的主要成績與經驗、分析存在問題;結合當前國內外高等教育現狀和發(fā)展趨勢,適應國家經濟社會發(fā)展和區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略需求,研究制約學校發(fā)展的重大關鍵問題;結合建設河南省特色骨干大學中心任務,圍繞建設特色鮮明的高水平大學的遠景目標,統一思想,凝聚共識,進一步明確“十四五”時期學校的發(fā)展目標、發(fā)展思路和改革舉措;結合特色鮮明高水平大學建設的時間表、路線圖,統籌考慮“十四五”規(guī)劃的制定與落實,認真做好學?!笆奈濉卑l(fā)展規(guī)劃和專項規(guī)劃的編制工作。

學?!笆奈濉笔聵I(yè)發(fā)展規(guī)劃體系由學??傮w規(guī)劃、專項規(guī)劃和各院系發(fā)展規(guī)劃組成:

(一)學??傮w規(guī)劃:《河南財經政法大學2021—2025年發(fā)展規(guī)劃》。

(二)學校專項規(guī)劃:河南財經政法大學學科建設規(guī)劃、河南財經政法大學人才培養(yǎng)(含專業(yè)建設)規(guī)劃、河南財經政法大學人才隊伍規(guī)劃、河南財經政法大學科學研究(含社會服務)規(guī)劃、河南財經政法大學國際交流與合作規(guī)劃、河南財經政法大學教育信息化規(guī)劃、河南財經政法大學大學文化規(guī)劃、河南財經政法大學校園建設規(guī)劃。

(三)各院系發(fā)展規(guī)劃:各院系根據學校發(fā)展的總體目標和思路編制院系發(fā)展規(guī)劃。

成立學?!笆奈濉卑l(fā)展規(guī)劃編制工作的相應組織機構,包括“十四五”發(fā)展規(guī)劃編制工作領導小組、學??傮w規(guī)劃編制工作小組、專項規(guī)劃編制工作小組(機構具體設置詳見附件)。

各院系成立相應組織機構,由院長(主任)牽頭組織完成院系“十四五”規(guī)劃的制定工作。

學校各有關部門要根據學?!笆奈濉币?guī)劃編制工作的總體安排,密切配合并積極參與相關規(guī)劃的研究和撰寫工作。

(一)學習調研階段(2020年3月至4月)。啟動“十四五”發(fā)展規(guī)劃編制工作。圍繞學校的辦學理念、發(fā)展定位、發(fā)展目標,綜合考慮規(guī)模、結構、質量的關系,從體制機制改革、相關配套政策的制定完善、管理措施等學校發(fā)展重大問題方面開展學習調研工作。

(二)宣傳動員階段(2020年5月至6月)。學校成立“十四五”發(fā)展規(guī)劃工作組織機構,確定規(guī)劃編制工作方案并上報校長辦公會、黨委會審定通過。召開“十四五”發(fā)展規(guī)劃編制工作會議,印發(fā)“十四五”發(fā)展規(guī)劃編制工作方案。

(三)起草論證階段(2020年7月至9月)。在學習調研、聽取建議、參考借鑒和科學論證的基礎上,各項規(guī)劃編制工作小組根據任務、按照分工開始起草工作。

(四)匯總整理階段(2020年10月至2021年2月)。學??傮w規(guī)劃編制成員單位按照分工完成規(guī)劃初稿,由發(fā)展規(guī)劃處負責組織學??傮w規(guī)劃的集中修改和統稿;各專項規(guī)劃由牽頭部門負責組織修改和統稿。在此基礎上,開展第一輪廣泛征求意見,形成修改意見稿。

(五)修改完善階段(2021年3月至6月)。各項規(guī)劃牽頭單位根據國家教育事業(yè)發(fā)展“十四五”規(guī)劃和河南省教育事業(yè)發(fā)展“十四五”規(guī)劃的指導思想、基本原則修改學校各項規(guī)劃。

(六)征求意見階段(2021年7月至12月)。各項規(guī)劃牽頭單位分別召開座談會,向校內專家、教職工代表、民主黨派、學生代表、校外專家、校友代表、部門領導、校領導等開展第二輪廣泛征求意見。在聽取和采納多方意見和建議的基礎上,各項規(guī)劃牽頭部門完善學校各項規(guī)劃形成規(guī)劃草案。

(七)審定發(fā)布階段(2022年1月至3月)。將學??傮w規(guī)劃草案分別上報校長辦公會、黨委會討論審定。審定后,提交教代會審議通過并發(fā)布實施。其他各類規(guī)劃經一定程序后相繼發(fā)布實施。

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