每個人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
副局長述職篇一
上午好!
海爾集團總裁張瑞敏說過：“什么是不簡單?把每一件簡單的事做好就是不簡單;什么是不平凡?能把每一件平凡的事做好就是不平凡?！弊鳛橐幻麑W(xué)校中層干部，我認(rèn)為，不論是做人、做事、做管理，都應(yīng)當(dāng)踏踏實實，從實際出發(fā)，從大處著手，從小事做起，拒絕浮躁。
我覺得學(xué)校中層干部首先應(yīng)該是一名教師，然后才是管理者。教師是我選擇的職業(yè)，也許會伴我終身，而中層干部則是人生旅程中的一個站點。19年的教學(xué)生涯，有8年在“不務(wù)正業(yè)”(去教政治了)。面對新課程，我總感覺自己仍是一個新教師，總擔(dān)心不會教、教不好。在教學(xué)一線，我時常提醒自己：“你是個語文教師!你是個‘新’教師!在工作中首先必須把教學(xué)常規(guī)工作做到位?！币虼?，我懷著一顆惴惴不安的心，踏踏實實備好課，認(rèn)認(rèn)真真組織每一次教學(xué)活動，仔仔細(xì)細(xì)批改作業(yè)。幸運的是，在語文組同仁和班主任的大力協(xié)助下，本學(xué)年我所任教的班級成績不錯。
作為學(xué)校的中樞部門，忙碌、瑣碎成為校長辦公室工作的重要特點。作為辦公室負(fù)責(zé)人，我始終讓自己保持健康樂觀的工作心態(tài)，做到工作態(tài)度積極，工作情緒穩(wěn)定。在管理工作中，我時常提醒自己：“做事不貪大，做人不計小?！?因此，本著對學(xué)校負(fù)責(zé)、對每一項工作負(fù)責(zé)、對每一位教職員工負(fù)責(zé)的態(tài)度，扎扎實實做好本職工作，并在實際工作中逐步提高辦公室工作的質(zhì)量。在日常管理工作中注重細(xì)節(jié)，每做一件事都盡量深思熟慮。“在其位謀其政”，自己職責(zé)范圍內(nèi)的事必須不折不扣地做好;接了手的事必須按時、按標(biāo)準(zhǔn)完成;已做完的事情，自己檢查認(rèn)定完全沒有錯誤再上報，盡力把小事做細(xì)，努力提高工作效率。
本學(xué)年，我也沒有做什么大事，只是在書記、校長們的指導(dǎo)和各處室的配合下，出了一本學(xué)校管理手冊迎接現(xiàn)代化學(xué)校驗收、編了三頁學(xué)校彩頁登在《濱湖教育》雜志上、查了幾次崗調(diào)研學(xué)校考勤情況、組了十幾篇稿子提供給編輯部、
記了幾十次會議記錄、叫了幾百次車接送師生員工等等。幸運的是，到目前為止，我負(fù)責(zé)的相關(guān)工作沒有出現(xiàn)責(zé)任事故或安全事故。
多年的管理工作實踐使我深切領(lǐng)悟到：平平淡淡從從容容才是真。在工作中我覺得認(rèn)真做事只是把事情做對，用心做事才能把事情做好。如果你熱愛你的工作，你每天就會盡自己所能力求完美，而不久你周圍的每一個人也會從你這里感染這種熱情。只有從日常工作生活中的一件件有益的小事做起，才能真正成為一名合格的教師、一名合格的學(xué)校管理者。我將努力做好每一件小事，爭取今天比昨天做得好，明天比今天做得更好
副局長述職篇二
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、同事們：大家好!
記得有人說過：人最大的不足不在于看不到自身的不足，而在于看不到自身巨大的潛能，80%的人只發(fā)揮了個人能力的20%。
我叫某某,現(xiàn)年27歲,中共預(yù)備黨員，研究生學(xué)歷，現(xiàn)在法律部工作。
此次競聘經(jīng)過綜合權(quán)衡，我覺得我具有以下競聘優(yōu)勢：
第一、我具有有良好的思想政治素養(yǎng)和道德修養(yǎng)。
第二、我具有豐富的工作經(jīng)驗和較強的"工作能力。
第三、我具有擔(dān)任此職務(wù)的綜合知識與技能。
第四、我具有嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、扎實高效的工作作風(fēng)。
在這里，我也愿意坦誠地把自己已經(jīng)認(rèn)識到的不足之處匯報給大家。
我想如果競聘成功，我將努力做到以下幾點：
第一、真誠講團結(jié)，協(xié)助正職做好工作。
第二、開拓創(chuàng)新，做好本職工作。
首先、我將協(xié)助正職根據(jù)我們公司現(xiàn)在發(fā)展的進度建立健全人力資源部的各項管理制度。
其次、抓好目標(biāo)計劃的制定。
再次、組織大家積極學(xué)習(xí)，樹立正確的公司理念。
第四、盡快推進人事制度改革，薪酬制度改革及用工制度改革。
第五、嚴(yán)格考核，建立激勵機制。
最后、集思廣益，加強與群眾的溝通交流。
第三、加強學(xué)習(xí)，努力把自己培養(yǎng)成多元化復(fù)合型人才。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，評委們，同事們，香港首富李嘉誠說過，他在用人方面不喜歡“大材小用”，也不喜歡“量才適用”，而是喜歡“小材大用”。因為“大材小用”純屬浪費，“量才適用”容易讓人自滿、使人懶惰，只有“小材大用”才有利于激發(fā)員工的潛能，促進工作的創(chuàng)新，從而達(dá)到事業(yè)和個人的共同發(fā)展的目的。如果各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、各位同仁給我一個“小材大用”的機會，我將盡我所能，做好自己的工作!此次作為人事部副職的競爭者，目前或許我不是最優(yōu)秀的，但我一定做最努力的，請領(lǐng)導(dǎo)和同事們相信我，考驗我!
謝謝大家!
副局長述職篇三
任職以來，在省人社廳相關(guān)處(局)的悉心指導(dǎo)下，在市人力資源社會保障局黨組的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，在市人力資源社會保障局紀(jì)檢組的監(jiān)督支持下，在分管科室(單位)的積極配合下，我緊緊圍繞全市人力資源社會保障工作大局，按照年初的安排和部署，找準(zhǔn)定位，真抓實干，務(wù)求實效，較好地完成了分管工作任務(wù)?，F(xiàn)將述德述職述廉情況總結(jié)如下:
(一)努力做到嚴(yán)以修身。一是做一名擔(dān)當(dāng)型干部。我始終認(rèn)為擔(dān)當(dāng)是一種責(zé)任，只有敢于較真碰硬，做事業(yè)發(fā)展的擔(dān)當(dāng)者，才能做到“干在實處，走在前列”，我在工作中是這樣想的，也是這樣做的。二是做一名貼心型干部。在人社工作中我堅持做服務(wù)對象的貼心人，將服務(wù)對象的需要作為工作的出發(fā)點，不斷將壓力轉(zhuǎn)變?yōu)閯恿Γ冀K做到為民、務(wù)實、便民、高效，將工作做深、做細(xì)、做實。三是做一名引領(lǐng)型干部。始終做事業(yè)發(fā)展的“引領(lǐng)者”，常懷公仆情懷，慎獨慎微，慎始慎終，做到以德立身、以德施政、以德服眾。
(二)始終做到嚴(yán)以用權(quán)。一是心存戒尺。強化紅線意識，常亮紅燈，干凈做事、清白為人。二是牢記宗旨。在就業(yè)工作中時刻做到心中有民、愛民敬民、親民為民、取信于民。三是嚴(yán)以用權(quán)。牢記職責(zé)使命，增強責(zé)任意識，敢于啃硬骨頭，盡心盡力做好職責(zé)范圍內(nèi)的事，遇到矛盾不繞道、碰到困難不后退，不當(dāng)“太平官”，用好手中“權(quán)”，盡心竭力解難事、辦實事。
(三)自覺做到嚴(yán)以律己。一是堅持集體領(lǐng)導(dǎo)。在涉及資金、政策、采購等重要決策方面，始終堅持集體研究、集思廣益，保證決策科學(xué)。二是不干形象工程。堅持從實際出發(fā)，從群眾利益出發(fā)，把精力用在辦實事上，促進高質(zhì)量就業(yè)和更加充分就業(yè)。三是樹立正確政績觀。緊緊依靠人民群眾、依靠經(jīng)濟社會發(fā)展，堅持問題導(dǎo)向，從工作部署、政策落實、資金管理、督促調(diào)度、總結(jié)反饋、公共服務(wù)等方面，整合資源，形成合力，發(fā)揮好干部職工的主觀能動性。
在做到嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己的同時，我始終顧全大局，團結(jié)進取，努力營造和諧共事的良好氛圍。一是敢于堅持原則。團結(jié)出凝聚力，出戰(zhàn)斗力，團結(jié)出事業(yè)。作為副局長，我堅持做到四點：首先，擺正位置，端正態(tài)度，明確自己的職責(zé)，做到大事講原則、小事講風(fēng)格，凡事多匯報、多協(xié)商、多理解、多支持，積極主動協(xié)助一把手開展工作，堅決維護一把手的權(quán)威，為一把手當(dāng)好參謀助手。在集體決策中，勇于提出自己的意見和建議，做到?jīng)Q策前充分發(fā)表自己的見解，決策后按決策執(zhí)行不走樣。其次，與班子其他成員以誠相待，互相支持，互相幫助，求大同存小異。在工作中顧全大局，既不攬權(quán)，也不越權(quán)，既堅持原則，又密切配合，做到分工不分家，努力干好本職工作，全力抓好分管工作。再次，注重與同事們搞好團結(jié)，在工作中多聽取同志們的意見和建議，努力塑造一個具有凝聚力、戰(zhàn)斗力的集體。第四，注重政治素質(zhì)、政治品德和思想建設(shè)方面的修養(yǎng)和歷練。堅決執(zhí)行局黨組決策和局班子集體研究決定的意見，以強烈的事業(yè)心、高度的責(zé)任感，任勞任怨地做好分管領(lǐng)域的每一項工作，在工作中堅持原則，勇于擔(dān)當(dāng)，敢于開展批評和自我批評，時刻反思、警醒自己。二是善于抓實重點難點工作。今年以來，按照中央和省市的部署要求，積極參加精準(zhǔn)扶貧、深化改革、勞務(wù)協(xié)作、購買服務(wù)等重點工作，多次帶領(lǐng)專班人員深入縣區(qū)開展督查，以“破解難題、服務(wù)發(fā)展”為宗旨，深入園區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和易扶搬遷安置點了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況和基層工作進展情況，重點幫助用人單位和基層解決工作中遇到的難題，積極出謀劃策，盡職盡責(zé)服務(wù)基層、服務(wù)用人單位，真心誠意幫扶解困。
我在市人力資源社會保障局副局長的崗位上，立足就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)、政策法規(guī)、規(guī)劃開發(fā)、專業(yè)技術(shù)人員管理、工傷認(rèn)定、勞動能力鑒定、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款發(fā)放、人力資源市場管理等分管工作需要，堅持研究新情況、開拓新思維、采用新辦法，扎實做好政務(wù)組織協(xié)調(diào)、調(diào)研督查問效、文件材料把關(guān)等服務(wù)工作，較好地完成了省人社廳、市委、市政府和局黨組安排的各項工作任務(wù)。平時在工作中勇于擔(dān)當(dāng)、求真務(wù)實，積極協(xié)助局長處理好日常工作事務(wù);突出重點，統(tǒng)籌兼顧，扎實抓好各項分管工作，取得了顯著成效。
一是就業(yè)工作目標(biāo)提前超額完成。截止201x年12月底，失業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)xx萬人，完成全年任務(wù)xx萬人的xx;就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)xx萬人，完成全年任務(wù)xx萬人的xx%;城鄉(xiāng)各類勞動者職業(yè)培訓(xùn)xx萬人，完成全年任務(wù)xx萬人的xx%;農(nóng)村青壯年勞動力規(guī)范化技能培訓(xùn)統(tǒng)籌完成xx萬人，完成全年任務(wù)xx萬人的xx%;引導(dǎo)支持外出務(wù)工和返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)創(chuàng)業(yè)xx萬人，完成全年任務(wù)xx萬人的xx%;引導(dǎo)建檔立卡貧困戶就業(yè)創(chuàng)業(yè)xx萬人，完成全年任務(wù)xx萬人的xx%。
二是就業(yè)創(chuàng)業(yè)公共服務(wù)不斷優(yōu)化。推進人力資源市場信息化建設(shè)，完成了xx市人力資源信息平臺一期工程建設(shè)，現(xiàn)已通過該項目開展城鄉(xiāng)人力資源調(diào)查及其數(shù)據(jù)庫調(diào)查更新。啟動政府購買就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)，完成了“一站式”創(chuàng)業(yè)服務(wù)指導(dǎo)站的招標(biāo)采購工作，中標(biāo)機構(gòu)馬上進駐開展工作。
三是城鄉(xiāng)勞動力培訓(xùn)任務(wù)超額完成。首先是“1戶1技能”培訓(xùn)圓滿收官。統(tǒng)籌完成城鄉(xiāng)勞動力“1戶1技能”培訓(xùn)xx萬人，完成培訓(xùn)任務(wù)xx萬人的172%。其次是超額完成貧困勞動力全員培訓(xùn)計劃。提請市政府印發(fā)了《xx市精準(zhǔn)推進貧困勞動力全員培訓(xùn)促進就業(yè)脫貧實施方案》(xx府辦發(fā)電xx 號)，全力推進我市貧困勞動力全員培訓(xùn)工作，完成貧困勞動力全員培訓(xùn)xx萬人，為全年任務(wù)xx萬人的107.72%。
四是易扶搬遷家庭“一戶一人”就業(yè)目標(biāo)基本實現(xiàn)。深入開展易扶搬遷家庭就業(yè)幫扶工作，通過就業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)服務(wù)、挖掘創(chuàng)造崗位等措施，20xx年全市共幫助易地扶貧搬遷家庭勞動力就業(yè)創(chuàng)業(yè)xx人，基本實現(xiàn)了“一戶一人”就業(yè)目標(biāo)。
五是創(chuàng)業(yè)小額擔(dān)保貸款取得突出成效。全年發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款xx億元，同比增長xx%，扶持人數(shù)xx人。其中，對xx名參與“三變”創(chuàng)業(yè)的人員發(fā)放“三變”創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款xx億元，占全市創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款的xx%，覆蓋建檔立卡貧困人口xx人，占扶持人數(shù)的xx%。目前，創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款扶持“三變”實體、助推脫貧攻堅的做法已被省市固化為政策依據(jù)。
六是各類職稱評審規(guī)范有序開展。完成了20xx年度全市工程、農(nóng)業(yè)、衛(wèi)生、中小學(xué)(幼兒園)教師、高校教師系列職稱評審工作xx人取得專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。完成全市第四次民營經(jīng)濟組織職稱評審工作，xx人取得專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。啟動實施20xx年度全市工程、農(nóng)業(yè)、衛(wèi)生、中小學(xué)(幼兒園)系列職稱評審工作。
七是工傷維權(quán)力度加大。首先是工傷認(rèn)定工作扎實有力開展。20xx年共完成工傷認(rèn)定xx例。其中，認(rèn)定工傷xx例，認(rèn)定非工傷xx例。其次是勞動能力鑒定工作有序進行。201x年共組織完成xx期xx例勞動能力鑒定。其中，工傷勞動能力鑒定xx例(達(dá)不到傷殘等級99例，一至四級53例，五至六級53例，七至十級2380例);因病非因公勞動能力鑒定192例;輔助器具配置確認(rèn)66例;延長停工留薪期確認(rèn)21例。
八是增比進位全力推進。首先是城鎮(zhèn)居民人均可支配收入及其增速實現(xiàn)保位。從全年進度看，一季度完成城鎮(zhèn)居民人均可支配收入7771元，全省排名第2位，同比實現(xiàn)保位;增速為8.7%，全省排名第4，同比實現(xiàn)保位。二季度完成城鎮(zhèn)居民人均可支配收入13891元，全省排名第5，同比保位;增速為8.7%，全省排名第4，同比退2位。三季度完成城鎮(zhèn)居民人均可支配收入20902元，全省排名第5，同比保位;增速為8.8%，全省排名第3，同比退1位。從增速上看，三個季度我市城鎮(zhèn)居民人均可支配收入增速均超出全省增速一個百分點。201x年城鎮(zhèn)居民人均可支配收入完成27893元，比全年目標(biāo)28393元低500元，為目標(biāo)任務(wù)的98.24%，全省排名第4位，同比保位;預(yù)測增速為9.5%，比全年目標(biāo)值11%低1.5個百分點，全省排名第2位，同比保位。其次是城鎮(zhèn)新增就業(yè)實現(xiàn)保位進位。今年1至10月全市實現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)9.46萬人，完成全年目標(biāo)任務(wù)的100%，預(yù)計在全省排名第三位，同比保位;增速為2.4%，預(yù)計在全省排名第八位，同比進1位。
在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面，我努力塑造清正廉潔、勤勉干事的人社干部新形象，在實際工作中努力做到為事勤勉、為政清廉。自覺增強廉潔從政意識，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)若干規(guī)定，嚴(yán)格遵守八項規(guī)定，嚴(yán)格落實“一崗雙責(zé)”，注重率先垂范，身體力行。
一是廉潔自律。認(rèn)真踐行“三嚴(yán)三實”，嚴(yán)格執(zhí)行八項規(guī)定和黨員干部廉潔自律各項規(guī)定，過好人情關(guān)、名利關(guān)、金錢關(guān)。堅持黨的根本宗旨，把落實黨風(fēng)廉政和反腐敗建設(shè)融入到人社事業(yè)發(fā)展大局之中。在工作中，無論是對待重點工作，還是黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，我都能做到自覺抵制各種不正之風(fēng)，切實做到慎獨、慎微、慎欲、慎權(quán)。嚴(yán)格遵守黨紀(jì)、政紀(jì)和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項規(guī)定，不搞權(quán)錢交易、權(quán)色交易，違背原則和違法亂紀(jì)的事堅決不做。
二是正風(fēng)肅紀(jì)。自開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育以來，我堅持做到黨章必學(xué)、重點講話必學(xué)、重點內(nèi)容必學(xué)，深入分管科室(單位)交心談心，了解干部思想動態(tài)，喚醒和強化黨員干部的責(zé)任意識、黨員意識、紀(jì)律意識，把全面從嚴(yán)治黨的責(zé)任落實到每個黨員干部的思想和行動上，配合局黨組打造一支政治堅定、業(yè)務(wù)熟練、執(zhí)法公正、服務(wù)高效、作風(fēng)優(yōu)良的人社干部隊伍。同時，認(rèn)真撰寫重點發(fā)言材料，積極參加局黨組中心組學(xué)習(xí)討論和重點發(fā)言。
三是示范引領(lǐng)。按照《黨章》、《準(zhǔn)則》、《條例》規(guī)范自己的言行，不斷對照檢查，嚴(yán)格約束自己，要求別人做到的，自己帶頭做到;要求別人不做的，自己堅決不做;要求別人執(zhí)行的制度，自己帶頭執(zhí)行。在工作中堅決遵守請示報告原則，認(rèn)真填寫《領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告表》、《廉政承諾書》和《落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作臺賬》，堅決執(zhí)行主體責(zé)任談話、廉政談話、履職盡責(zé)談話制度，召開各類集體約談會等廉政會議7次，開展黨風(fēng)廉政個別約談12人次，時刻做到警鐘常鳴、清正廉潔、不徇私情。絕不接受服務(wù)對象和利害關(guān)系人的禮金、禮品、有價證券和支付憑證。嚴(yán)格執(zhí)行機關(guān)各項管理制度，嚴(yán)格上下班紀(jì)律，在單位樹立了良好形象，起到了示范帶頭作用。
回顧20xx年的工作，有收獲也有不足。這些收獲離不開各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心，離不開同志們的支持和配合。同時，也有一些不足之處：如學(xué)習(xí)的深度和廣度有待加強，知識面還不夠?qū)?，解決問題的能力還適應(yīng)不了新時代人力資源社會保障工作的需要;工作中擔(dān)當(dāng)意識還不是太強，創(chuàng)新視野還不夠開闊，工作方法還不夠細(xì)致;工作中有時要求過高，態(tài)度過激，方法欠妥，使同志們難以接受。在新一年的工作中，我將在市委、市政府和市人社局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞全年人社工作計劃，立足就業(yè)精準(zhǔn)扶貧和全面小康社會建設(shè)，牢記民生為本、執(zhí)政為民的宗旨，繼續(xù)發(fā)揚勤政廉政的優(yōu)良作風(fēng)，克服不足，開拓創(chuàng)新，不斷適應(yīng)新時期人力資源社會保障事業(yè)發(fā)展的需要，繼續(xù)為我市經(jīng)濟社會跨越發(fā)展做出積極的貢獻。
副局長述職篇四
xx年來，在上級的正確領(lǐng)導(dǎo)下，積極圍繞全年工作目標(biāo)，全力協(xié)助主要領(lǐng)導(dǎo)做好自己的分管工作以及其他工作，較好地完成了各項工作任務(wù)。
強化責(zé)任意識，圍繞工作中心抓好工作，上半年在流通公司主要分管資產(chǎn)管理、糧食、軍糧供應(yīng)工作，5月份經(jīng)組織安排調(diào)到審計局工作，分管經(jīng)濟責(zé)任審計工作等。
一是進一步規(guī)范資產(chǎn)管理，完善了資產(chǎn)租賃合同按照上級要求規(guī)范合同的條款及時調(diào)整租金水平，力求資產(chǎn)收益的最大化。二是加強糧食監(jiān)管，維護市場穩(wěn)定，認(rèn)真貫徹《糧食流通管理條例》，積極履行市場監(jiān)管職能，組織相關(guān)人員到涉糧企業(yè)宣傳《條例》及糧食收購相關(guān)政策規(guī)定。不斷加強糧食市場的監(jiān)管力度，更好地發(fā)揮了糧食行政管理職能。三是認(rèn)真執(zhí)行軍供政策，把軍糧供應(yīng)工作作為一項政治任務(wù)來完成，進一步提升為部隊服務(wù)意識和服務(wù)水平，在糧價波動、糧源緊張、資金不能及時到位的情況下，想方設(shè)法，克服重重困難，儲備了充足的優(yōu)質(zhì)糧源，規(guī)范管理，確保軍供糧油質(zhì)量高于國家規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，確保軍糧供應(yīng)不斷檔。
在審計局工作期間主要做了二項工作，一是協(xié)助街辦做好新亞北側(cè)道路的拆遷工作，在時間緊，任務(wù)重的情況下，與拆遷組的其它同志相互配合，在規(guī)定時間內(nèi)較地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的拆遷任務(wù)。保證了項目的及時開業(yè)。二是積極協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好分管的經(jīng)濟責(zé)任審計工作，全年按照“積極穩(wěn)妥，量力而行，提高質(zhì)量，防范風(fēng)險”的指導(dǎo)原則，加強協(xié)調(diào)，科學(xué)組織，突出重點，穩(wěn)步推進，有計劃、有步驟地開展了12個單位領(lǐng)導(dǎo)干部的離任經(jīng)濟責(zé)任審計，通過審計，進一步促進了領(lǐng)導(dǎo)干部依法理財意識，規(guī)范了單位管理，取得了良好的成效。
強化學(xué)習(xí)意識、提高自身素質(zhì)，通過深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，進一步堅定理想信念，樹立正確的利益觀、人生觀、價值觀，同時認(rèn)真學(xué)習(xí)審計相關(guān)知識，用一個星期時間參加省審計廳舉辦的新任審計局長培訓(xùn)，較好地學(xué)習(xí)了從事審計工作需要的業(yè)務(wù)知識和業(yè)務(wù)技能，同時利用業(yè)余時間努力學(xué)習(xí)相關(guān)的社會科學(xué)知識和自然科學(xué)知識，為努力改進工作手段和工作方式，提高工作質(zhì)量服務(wù)。
強化廉潔意識，執(zhí)行各項制度，開展黨風(fēng)廉政，廉潔自律等方面的教育，嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督的各項制度，落實領(lǐng)導(dǎo)班子成員的述職、述學(xué)、述廉等項制度，努力做到帶頭遵紀(jì)守法，嚴(yán)格規(guī)范公務(wù)行為，嚴(yán)格執(zhí)行《六條禁令》等，自覺做到遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定。
1、執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制；
2、執(zhí)行不準(zhǔn)違反組織人事紀(jì)律，不準(zhǔn)“跑官要官”、“買官賣官”，執(zhí)行不準(zhǔn)借選拔任用干部之機謀取私利的規(guī)定。
3、執(zhí)行不準(zhǔn)收受干股、違規(guī)投資證券和期貨或其它委托理財?shù)拿x獲取不正當(dāng)利益的規(guī)定；
4、執(zhí)行禁止以明顯低于或者高于市場的價格買賣商品房、違規(guī)購買經(jīng)濟適用房的規(guī)定；
5、執(zhí)行不準(zhǔn)收受和贈送現(xiàn)金，代幣購物券，禮儀儲蓄單、債券、股票及其它有價證券，消費卡、購物卡、電話充值卡、商品提貨單等各種支付憑證和高檔耐用物品、金銀制品等貴重物品的規(guī)定；
6、沒有為本人謀取預(yù)期的不正當(dāng)利益或以各種方式工業(yè)基礎(chǔ)配偶、子女和其它親友謀取不正當(dāng)利益；
7、做到不在單位報銷應(yīng)當(dāng)由自己配偶支付的各項費用；
8、沒有利用工作調(diào)動、晉級、遷新居、過生日等機會收禮，操辦。
9、執(zhí)行配偶、子女從業(yè)規(guī)定，現(xiàn)無業(yè)；
10、沒有參與賭博活動；
11、執(zhí)行不準(zhǔn)用公款大吃大喝、工作日中午不飲酒、執(zhí)行不準(zhǔn)用公款高消費娛樂和健身活動；
12、執(zhí)行不準(zhǔn)用公款出國等規(guī)定本年內(nèi)沒有出國或到國內(nèi)旅游；
13、執(zhí)行公務(wù)用車配備、使用和管理規(guī)定；
14、執(zhí)行禮品禮金登記、重大事項報告制度；
深入推進普法宣傳教育，首先自己能認(rèn)真學(xué)法，能自己認(rèn)真學(xué)習(xí)《行政處罰法》、《〈審計法》等相關(guān)法律法規(guī)，記筆記，參加學(xué)法考試；其次在審計執(zhí)法過程中嚴(yán)格按《審計法》要求做好審計工作，按照規(guī)定程序開展審計工作；再次認(rèn)真配合主管組織單位按上級要求學(xué)，年終順利地接受了區(qū)平安法治建設(shè)的考核驗收。
回顧xx年，雖說做了一些工作，但與好的同志比，與上級要求比還有很大的差距，如有的事還是按老規(guī)矩辦，沒有創(chuàng)意，管理上也只是以事對事的管理等，我決心認(rèn)真學(xué)習(xí)，不斷創(chuàng)新、向好的同志看齊，力爭在其位謀其政，為建設(shè)而努力。
副局長述職篇五
20**年在局黨委的的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在同事們的支持和協(xié)助下，注重學(xué)習(xí)，扎實工作，履職盡責(zé)，較好地完成了年度述職如下：
一是仲裁工作。本年度加強了勞動政策法規(guī)的宣傳，發(fā)放明白紙及宣傳材料，并就許多企業(yè)及員工所關(guān)心的勞動保障等熱點問題，耐心解釋，答疑解惑，打造“便民仲裁” 的服務(wù)窗口。 20**年共收案98件，涉及勞動者150人，經(jīng)依法審查立案處理的勞動人事爭議案87件,時限內(nèi)結(jié)案84件 ,不予受理案件11起。我們利用工作之余，逐一對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)基層調(diào)解中心檢查督導(dǎo)，落實人員情況，指導(dǎo)案件辦理過程，并負(fù)責(zé)基層調(diào)解組織咨詢、信息交流、工作研究、辦案監(jiān)督等工作，使一部分勞動人事爭議糾紛化解在萌芽狀態(tài)。
二是監(jiān)察工作。按照省、市文件要求，在全縣范圍內(nèi)開展保障農(nóng)民工工資支付情況專項檢查活動。共檢查企業(yè)26家，涉及勞動者3280人。今年4至6月份監(jiān)察大隊對全縣各類用人單位進行勞動保障年審，共年審用人單位50家，涉及勞動者5035人，糾正了18家用人單位違法內(nèi)部勞動保障規(guī)章制度，對4家用人單位下達(dá)責(zé)令限期改正通知書，補簽勞動合同510份，督促用人單位為162名職工繳納社會保險費27050元。為督促企業(yè)遵守勞動保障法律法規(guī)，提高守法誠信意識，增強勞動保障監(jiān)察執(zhí)法針對性和效率，對企業(yè)實行分類監(jiān)管，開展20**年度企業(yè)勞動保障守法誠信等級評定工作。
三是完成建檔立卡貧困戶就業(yè)扶貧培訓(xùn)工作。20**年技工學(xué)校承擔(dān)了全縣建檔立卡貧困戶就業(yè)扶貧培訓(xùn)工作。我?guī)ьI(lǐng)技校5名同事，共計下鄉(xiāng)開展培訓(xùn)7次，共148人參加，并對當(dāng)初有培訓(xùn)意愿未參加培訓(xùn)的125人進行逐戶走訪。
四是駐村結(jié)對幫扶工作踏實開展。20**年我負(fù)責(zé)梁村鎮(zhèn)橋城鋪一分村結(jié)對幫扶工作，該村共計6戶建檔立卡貧困戶。一年來我們共計入村走訪十余次，送去棉被等物資。
一是認(rèn)真學(xué)習(xí)十九大報告精神和xx、省、市關(guān)于反腐倡廉等各項規(guī)定，從小處嚴(yán)起，牢固樹立清正廉潔就是對自己、對家庭高度負(fù)責(zé)的意識，拒腐防變的思想防線更加牢固，不斷提高自身政治素質(zhì)和理論水平。二是注重業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。由于我分管的部門工作業(yè)務(wù)性強，涉及到的法律法規(guī)很多，又關(guān)系到廣大群眾的切身利益，為了更好的服務(wù)于廣大群眾，更好地適應(yīng)工作，我始終自覺把業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)貫穿到工作的全過程。認(rèn)真學(xué)習(xí)《勞動監(jiān)察法》、《勞動人事爭議仲裁組織規(guī)則》與《勞動人事爭議仲裁辦案規(guī)則》等相關(guān)法律法規(guī)政策。
雖然自己不是一名共產(chǎn)黨員，但是遵守黨紀(jì)國法是每個領(lǐng)導(dǎo)干部必須具備的最起碼的基本條件。因此，自己在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，積極參加各項活動，從思想上把加強黨性修養(yǎng)切實當(dāng)做自己政治生活中的一項重要任務(wù)，使自己在思想上、行動上有了新的認(rèn)識。積極學(xué)習(xí)先進人物和先進事跡，進一步增強了廉潔自律的意識，樹立了“立黨為公，執(zhí)政為民”的服務(wù)意識和公仆意識。在處理個人工作和生活上，努力做到了自重、自省、自警、自勵，保持了一個領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)有的素質(zhì)和形象。
在工作中始終做到清清白白做事，認(rèn)真落實責(zé)任。從思想上治理“庸、懶、散、奢”，認(rèn)真執(zhí)行民主集中制原則。嚴(yán)格執(zhí)行民主生活會制度，廣泛聽取各方面意見。對分管的人員多次進行談心談話，確保分管的職工不忘廉潔自律。嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和貫徹xx八項規(guī)定，在思想上努力抵制享樂主義和奢靡之風(fēng)，在工作和生活中堅持勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費。
一年來，雖然圓滿的完成了各項目標(biāo)任務(wù)，但在工作中仍存在不足。理論學(xué)習(xí)上還需進一步加強，以后工作中要力戒急躁情緒，不斷創(chuàng)新工作方式方法，以適應(yīng)人社工作的需要。自身修養(yǎng)需要不斷提高，進一步構(gòu)筑廉潔從政的思想防線，真正在思想上樹起自重、自省、自警、自立的自我防犯意識。工作上要進一步樹立清正廉潔、為民服務(wù)的公仆意識，提高工作能力和效率。以后的工作中還需要領(lǐng)導(dǎo)和同志們進一步的關(guān)心、支持和幫助，本人也將更加勤奮努力，扎實工作，大膽創(chuàng)新，爭取在各個方面更上一層樓!
副局長述職篇六
各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：
我在縣人力資源和社會保障局任黨組成員、副局長，分管綜治信訪、勞動爭議仲裁、勞動保障監(jiān)察以及勞動保障線的就業(yè)、社保和醫(yī)保等項工作。xx年，在局黨組和上級業(yè)務(wù)部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各部門和股室同志的大力支持下，我始終堅持“團結(jié)、協(xié)調(diào)、勤奮、務(wù)實”的工作方針，嚴(yán)格按照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的要求，顧全大局，工作中嚴(yán)格做到到位不越位，維護黨組的領(lǐng)導(dǎo)和權(quán)威，經(jīng)常深入基層，認(rèn)真履行職責(zé)，求真務(wù)實，任勞任怨，為全縣人力資源和社會保障事業(yè)做出了積極努力，取得了一定的成績?，F(xiàn)將今年的主要工作情況匯報如下：
(一)明確工作思路，多管齊下，促進就業(yè)再就業(yè)
①勞動就業(yè)及其他就業(yè)工作任務(wù)指標(biāo)完成情況。xx年，全縣城鎮(zhèn)新增就業(yè)3465人，完成年目標(biāo)任務(wù)的165%;城鎮(zhèn)凈增就業(yè)2512人，完成年目標(biāo)任務(wù)的139.5%;城鎮(zhèn)就業(yè)率98.5% ;困難群體(4050人員)就業(yè)622人，完成年目標(biāo)任務(wù)的222%;零就業(yè)家庭就業(yè)安置率100% ;購買基層公共服務(wù)公益性崗位407個;新增轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動力4995人，完成年目標(biāo)任務(wù)的249%，其中：省內(nèi)新增轉(zhuǎn)移3742人，完成年目標(biāo)任務(wù)的187%;職業(yè)技能培訓(xùn)5132人，完成年目標(biāo)任務(wù)的103%;其中創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)590人，完成年目標(biāo)任務(wù)的147.5%。
②小額擔(dān)保貸款發(fā)放及失業(yè)保險擴面征繳情況。1-12月，全縣共發(fā)放小額擔(dān)保貸款5243萬元，完成年初目標(biāo)任務(wù)的238.32%，其中個人貸款2793萬元，占發(fā)放額的53%，企業(yè)貸款2450萬元。全縣通過小額擔(dān)保貸款，直接扶持570名失業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)，并帶動xx余名各類人員就業(yè)。失業(yè)保險擴面征繳工作中參保人數(shù)為7200人，完成年目標(biāo)任務(wù)的100%，征繳失業(yè)保險金247.05萬元，完成年目標(biāo)任務(wù)的160.54%。
(二)擴大社會保險覆蓋面，社會保障體系進一步完善
①養(yǎng)老保險。xx年，全縣養(yǎng)老保險參保單位305家，城鎮(zhèn)職工參加基本養(yǎng)老保險人數(shù) 23190人，完成市下達(dá)任務(wù) 22777 人的102%。工傷保險參保單位 137家，參保人數(shù)40625人，完成市下達(dá)任務(wù)的 130 %，生育保險參保人數(shù)1623人，完成市下達(dá)任務(wù)的 100 %。城鎮(zhèn)職工參保繳費人數(shù)17308人，完成市下達(dá)任務(wù)的100%，被征地農(nóng)民參保人數(shù)2192人，完成市下達(dá)任務(wù) 137 %。征繳基本養(yǎng)老保險金5520萬元，完成市下達(dá)任務(wù)的 137%。征繳工傷保險費 218萬元，完成市下達(dá)任務(wù)的 138%，征繳生育保險基金12萬元，完成市下達(dá)任務(wù)的100%。
②新型農(nóng)村養(yǎng)老保險。xx年實施的新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險制度試點是我縣一項重要的惠民工程。xx年，中央財政補貼收入xx萬元，省財政補貼收入258萬元，縣財政補貼收入63.3萬元，全縣征繳基金1128萬元，應(yīng)參保人數(shù)148098人，已參保人數(shù)136513人，參保率達(dá) 91%，完成省農(nóng)保處下達(dá)參保任務(wù)8萬人的171%。全縣60歲以上符合享受基礎(chǔ)養(yǎng)老金待遇老人共計29483人，現(xiàn)委托信用社辦理個人存折實行社會化發(fā)放，共發(fā)放基礎(chǔ)養(yǎng)老金2125萬元，發(fā)放率100%。我縣新農(nóng)保待遇發(fā)放率在全省11個試點縣(區(qū))中排名第二，參保率排名第三。各項基礎(chǔ)工作走在全省前列。
③醫(yī)療保險。一是城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險方面，xx年城鎮(zhèn)職工參保人數(shù)為40067人，完成市縣下達(dá)目標(biāo)任務(wù)的149 %，城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險基金征繳2079萬元，完成市縣下達(dá)到任務(wù)的108.9%，爭取國家省財政資金500多萬元。全縣城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險統(tǒng)籌資金使用率達(dá)到上級主管部門的要求。到目前為止醫(yī)?；鸸仓Ц?535萬元，累計結(jié)余2135萬元，離休干部基金、殘廢軍人基金、公務(wù)員補助基金預(yù)計今年略有結(jié)余，總之我縣城鎮(zhèn)職工醫(yī)保工作能有條不絮的進行。二是城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險方面xx年城鎮(zhèn)居民的參保人數(shù)達(dá)到37147人，完成市縣下達(dá)目標(biāo)任務(wù)的100%，城鎮(zhèn)居民參保覆蓋率達(dá)到95%以上，城鎮(zhèn)居民中低保人員、重度殘疾人以及十四類退役士兵的參保率達(dá)到100%，并解決了城鎮(zhèn)居民60歲以上困難家庭的醫(yī)保問題。截止到12月底，共收繳醫(yī)保金736萬元，爭取省財政300.1萬元，中央財政228.9萬元。到目前為止，醫(yī)保基金共計支付460萬元，在一定程度上有效地解決了城鎮(zhèn)居民因病致貧、因病返貧的問題。三是城鎮(zhèn)職工補充醫(yī)療保險方面。根據(jù)縣政府的安排，xx年我縣城鎮(zhèn)職工補充醫(yī)療保險工作由縣醫(yī)保局負(fù)責(zé)承保。為了做好補充醫(yī)療保險各項工作，醫(yī)保局多次召開了工作會議，商討對策，研究布署工作，到目前為止我縣共有11000多參保職工參加了補充醫(yī)療保險，共計征繳醫(yī)保金78萬元，已累計賠付醫(yī)藥費70多萬元，基本做到了收支平衡。
(三)規(guī)范勞動管理，維護勞動者合法權(quán)益
新年伊始，我局通過電視、廣播、流動宣傳車、現(xiàn)場講解、發(fā)送宣傳單等宣傳手段，大力宣傳《勞動合同法》、《勞動爭議仲裁調(diào)解法》、《勞動力市場管理規(guī)定》、《勞動保障監(jiān)察條例》、《勞動法》、《就業(yè)促進法》、《勞動爭議仲裁調(diào)解法》、《工傷保險條例》等法律法規(guī)。據(jù)不完全統(tǒng)計，有針對性的到用人企業(yè)和勞動者家中宣傳有關(guān)政策100余次，上街現(xiàn)場宣講10余次，并經(jīng)常性走訪相關(guān)企業(yè)和用人單位，將抽象的法規(guī)條文與生動的事實事例結(jié)合起來，使更多的企業(yè)自覺守法，更多的勞動者主動維權(quán)。嚴(yán)格按照上級布署，集中力量開展各項專項活動，全面完成專項行動任務(wù)。開展了清理整頓勞動力市場秩序?qū)ｍ椈顒?。在縣領(lǐng)導(dǎo)指揮下，聯(lián)合公安局、工商局等部門，對全縣的勞動力市場進行了摸底排查、清理整頓，進一步規(guī)范了全縣職介市場，為求職者創(chuàng)造了良好的環(huán)境。根據(jù)省、市主管部門的要求，積極開展整治非法用工打擊違法犯罪專項行動，對全縣鄉(xiāng)村小磚廠、小煤礦、小礦山、小作坊等用工場所，進行全面清查，重點打擊并依法取締黑磚窯。按照相關(guān)制度，開展了xx年度勞動保障年檢工作。年檢企業(yè)233家，涉及職工14327人，通過年檢鑒定勞動合同書6533份。勞動監(jiān)察與仲裁工作穩(wěn)步開展。全年受理并立案勞動監(jiān)察案共33件，結(jié)案30件，涉及金額380余萬元，受理勞動爭議仲裁案件51個，已調(diào)解案15個，仲裁結(jié)案34個，涉案人數(shù)108人，涉案金額數(shù)280余萬元。
(四)全力消除不穩(wěn)定隱患，勞動關(guān)系呈現(xiàn)新局面。
xx年，接待來信來訪群眾xx余人次，做到熱情接待，耐心傾聽、細(xì)心講解、誠心處理。能處理的及時處理，暫時不能處理的明確處理時限，不符合政策的細(xì)致地做好解釋，盡力使群眾希望而來，滿意而去。對涉案人數(shù)多，涉案金額大的重要案件，我們集中精力辦妥辦好。如5月14日發(fā)生的蘆溪縣金鉆鞋廠拖欠員工工資一案，由于老板逃遁，員工集中上訪訴求，在社會上造成了一定的負(fù)面影響。監(jiān)察大隊接報后，在縣政府的指揮下，立即進廠處置，先是耐心地做好全廠員工的安撫勸導(dǎo)工作，確保該廠固定資產(chǎn)的安全，然后配合政府其它部門，設(shè)法籌措員工工資，在短短20天時間內(nèi)兌現(xiàn)承諾，全部償清員工工資和該廠其它外債213035元。該案的圓滿處理，得到了縣政府的肯定，獲得了社會的廣泛好評。7月份，上埠鎮(zhèn)財源陶瓷廠欠薪案，監(jiān)察大隊聯(lián)合上埠鎮(zhèn)政府、人民法院共同調(diào)查處理，該案件涉案金額巨大，欠薪欠債人員多，層面復(fù)雜，但因封廠、清查迅速及時，沒有造成社會負(fù)面影響。
為提高領(lǐng)導(dǎo)水平和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)，增強分析問題和處理問題的能力，我始終注重學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，學(xué)習(xí)“xxxx”重要思想，學(xué)習(xí)xx在黨的xx大會議上作的報告及各項方針政策，用科學(xué)發(fā)展觀的理念武裝自己，堅持發(fā)展是第一要務(wù)。通過學(xué)習(xí)，使自己對新時期人力資源和社會保障工作的現(xiàn)狀、問題和目標(biāo)任務(wù)有了更清醒的認(rèn)識。在實踐中學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)和政策法規(guī)，務(wù)求切合實際。為做好人力資源和社會保障工作，注意學(xué)習(xí)國家、省、市制定的有關(guān)人力資源和社會保障工作的新政策，注重領(lǐng)會精神，在工作中結(jié)合實際加深理解和運用，從而掌握了工作的主動權(quán)。使自己能在工作中順利、有效開展。
本人在工作中求真務(wù)實，作風(fēng)深入。堅持說實話、辦實事，深入調(diào)查研究，不搞形式主義。嚴(yán)格要求自己，保持清正廉潔。堅持以黨員的先進性標(biāo)準(zhǔn)要求自己，嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉正建設(shè)的四大紀(jì)律、八項要求，在工作中嚴(yán)格把握自己，堅持原則，不濫用職權(quán)。生活上關(guān)心同志，互相理解，互相幫助，注重營造和諧愉快的工作環(huán)境，團結(jié)干事，盡心工作，工作中嚴(yán)格做到到位不越位，顧全大局，切實維護黨組的領(lǐng)導(dǎo)地位和權(quán)威。
回顧今年履職的情況，雖然取得了一定成績，但與組織的要求和廣大同志對我的期望還還存在許多差距，我將在以后的工作中不斷加強理論學(xué)習(xí)，開拓進取，扎實工作，與時俱進，端正思想作風(fēng)，盡心盡力地履行職責(zé)，加強服務(wù)意識，多為群眾辦實事，把工作做的更好、更出色，把人力資源和社會保障工作推上一個新臺階，做出自己應(yīng)有的貢獻。
副局長述職篇七
xx年度，在局主要領(lǐng)導(dǎo)的團結(jié)帶領(lǐng)下，在分管各科室積極配合下，本人分管的各項工作任務(wù)已順利完成。根據(jù)此次的述職述廉述學(xué)述法考核要求，現(xiàn)將近一年的工作學(xué)習(xí)及執(zhí)行廉政紀(jì)律情況作如下匯報：
一是認(rèn)真履行職責(zé)，完成全年審計工作任務(wù)。在全面實施建設(shè)項目預(yù)決算審計的基礎(chǔ)上，將重大項目的審計列為重點，強化審計監(jiān)督力度，促進加強投資管理，提高投資效益。累計完成審計總投資4.3億萬元，審計核減1.23億元。二是監(jiān)督與服務(wù)并舉，服務(wù)全區(qū)發(fā)展。照“三主動、三服務(wù)”的工作要求，寓服務(wù)于監(jiān)督之中，審計中發(fā)現(xiàn)問題及時向被審計單位提出審計意見和建議，幫助被審計單位整改糾正。三是加大宣傳力度，擴大審計影響。加大信息宣傳工作的督查考核力度，提高信息宣傳的積極性。在信息報送上，實行信息報送三級審核制度，統(tǒng)一扎口，嚴(yán)把信息質(zhì)量關(guān)。全局在中央、省市媒體發(fā)表信息77篇，本人發(fā)表20篇，為審計工作營造了良好的輿論環(huán)境。
嚴(yán)格遵守審計紀(jì)律，提高廉潔自律意識，從未發(fā)生在被審計單位有“拿、卡、要”的現(xiàn)象，拒絕接受禮金、有價證券和各類代幣券(卡)、宴請等;從末參加公款支付的營業(yè)性歌舞廳、夜總會等公共場所的娛樂性活動和健身活動，從未在任何單位報銷各項費用，堅持客觀、公正審計，做為副局長，嚴(yán)格遵守財務(wù)紀(jì)律，從末在單位報銷應(yīng)由私人承擔(dān)的招待費等各項費用，從未用公款出國(境)或國內(nèi)旅游;遵守公務(wù)用車的有關(guān)規(guī)定，未用公務(wù)車辦私事;未拖欠公款，未將公款借給親友，未在企業(yè)兼職。
一是學(xué)習(xí)黨的七屆五中全會精神，領(lǐng)會黨和政府各項路線方針政策，提高自己的理論水平，并認(rèn)真撰寫了2萬字讀書筆記，撰寫理論文章2篇。二是認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識，自學(xué)工程審計相關(guān)知識，參加審計系統(tǒng)計算機審計培訓(xùn)，審計業(yè)務(wù)能力得到有效提升。
先后學(xué)習(xí)《行政處罰法》、《行政許可法》、《行政復(fù)議法》、等有關(guān)內(nèi)容，重點學(xué)習(xí)了《審計法》、《xx市建設(shè)項目審計監(jiān)督辦法》等業(yè)務(wù)法律法規(guī)。通過學(xué)習(xí)，法律知識、法治理念有了進一步提高，依法決策、依法辦事能力得到進一步加強，在實踐中能自覺運用法律法規(guī)來規(guī)范和指導(dǎo)工作。
副局長述職篇八
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
大家好!今天，能夠站在這里參與xx級領(lǐng)導(dǎo)崗位的競聘，我倍感榮幸。當(dāng)官不是目的，此次競聘，我將始終持以平常之心，盡自己最大的努力，抓住機遇，在可能的情況下實現(xiàn)自己的人生跨越。記得美國著名政治家富蘭克林有句名言：“推動你的事業(yè)，而不要讓你的事業(yè)推動你?！苯裉?，我正是為繼續(xù)推動我無比熱愛的農(nóng)行事業(yè)而來。
記得一年多前，我曾幸運地站在同樣的講臺向各位領(lǐng)導(dǎo)、同事匯報過自己的工作，闡述過自己的理想。此刻，我再一次站在這里，以平常、誠懇的心態(tài)接受大家的選擇，希望帶給大家的是一個更加真誠、理性、執(zhí)著，更加堅毅、穩(wěn)重和成熟的我。
知人者智，自知者明。說句心里話，能有幸與這么多資深的領(lǐng)導(dǎo)、同事一同走上今天這個競聘的講臺，才疏學(xué)淺、資歷平平的我，的確有點誠徨誠恐，忐忑不安。但人總是要有點精神的。有道是：物競天擇、適者生存。作為一名年輕的共產(chǎn)黨員，我擁護改革，渴望競爭。同時將以更加沉穩(wěn)平實的心態(tài)、義無返顧的勇氣以及前所未有的激情，迎接競爭的挑戰(zhàn)，接受改革的洗禮。經(jīng)過慎重地思考，我不改初衷，競聘的崗位仍然是：辦公室副主任。
正確地估價自己，我認(rèn)為我之所以一如既往地競聘辦公室副主任主要緣于以下四大理由。
第一，充滿激情的年齡優(yōu)勢給我?guī)砹顺浞值淖孕?。今?1歲，剛過而立之年的我，對于從事辦公室工作來說我有年輕的優(yōu)來源于勢。即我有健全的體魄、充沛的精力;有年輕人特有的朝氣與投入工作的激情;有只做不說的性格、雷厲風(fēng)行的作風(fēng);有無私無畏的風(fēng)骨、敢抓敢管的魄力。
第二，坎坷的成長歷程豐富了一個不斷成熟的我。我出身農(nóng)村，成長坎坷。簡要回顧自己的成長歷程，我雖然沒有什么非凡的閱歷與令人眩目的資本，但自19xx年參加工作的那天起，我便深深地愛上了這份工作，把事業(yè)當(dāng)作自己終身奮斗的最高理想，化作自己不懈追求的實際行動。
第三，多年的專業(yè)實踐歷練了我對事業(yè)的忠誠。或許是執(zhí)著追求、情有獨鐘的緣故，通過多年的辦公室工作實踐，檢察機關(guān)中層副職競聘演講我積累了一定的專業(yè)優(yōu)勢，歷練了我對事業(yè)的忠誠。展望今后的工作，我將要突出做好以下三點：
1、加強自身修養(yǎng)。內(nèi)圣方能外王。要不斷在認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)上有新進步，在堂堂正正做人上有新境界，在踏踏實實做事上有新成效，在清正廉潔上有新形象。
2、擺正位置，當(dāng)好配角。努力做到“五要”。
(1)要立足全局，當(dāng)好參謀、助手。
把所分管的工作納入整體目標(biāo)中去，做到既能對自己分管的工作精心策劃，科學(xué)指導(dǎo)，又能參與全局工作，支持、配合正職工作的開展。
(2)要盡心盡職但不能越位。
作為副職，要對正職負(fù)責(zé)，對其要多尊重服從，多請示報告;對同級要理解、支持、合作;對下級要多指導(dǎo)，多關(guān)心，多幫助。
多年的綜合管理崗位健全了我的品格，提高了我的宏觀駕馭能力和組織推動能力。在實踐歷練中，我深知作為一名合格的金融工作者，不僅要有較強的政治素質(zhì)、過硬的業(yè)務(wù)工作能力，而且要有積極健康的心態(tài)、良好的品德和品格。做事必須先學(xué)會做人。
“不可以一時之得意，而自夸其能;亦不可以一時之失意，而自墜其志?！碧拐\地說，我關(guān)注競聘結(jié)果，渴望參與成功。但我更重視參與的過程，因為對于年輕的我來說，參與的過程有時可能比結(jié)果更為重要。我想我既然是為了推動我的事業(yè)而來，那么，無論競聘成功與否，都不會改變我對黨的忠誠，不會改變我對事業(yè)的執(zhí)著，更不會改變我對在座各位的尊重與熱愛?？傊?，無論怎樣，我都會用同樣年輕的心態(tài)，直面挑戰(zhàn)，笑對人生。
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