煤礦工人心得體會 煤礦工人照片真實圖片通用

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煤礦工人心得體會 煤礦工人照片真實圖片篇一

《礦山安全法》第二十二規(guī)定：“礦山企業(yè)職工必須遵守有關(guān)礦山安全的法律、法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度。礦山企業(yè)職工有權(quán)對危害安全的行為提出批評、檢舉和控告?！?/p>

⑴礦山企業(yè)職工享有下列權(quán)利：

①有權(quán)獲得與生產(chǎn)經(jīng)營單位訂立的勞動合同應當載明有關(guān)保障職工勞動安全、防止職業(yè)危害的事項，以及依法辦理社會保險的事項等；

②有權(quán)獲得作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施及事故應急措施等方面的信息；

③有權(quán)獲得保證安全生產(chǎn)所需的勞動防護用品和防護用具等；

④對任何危害職工安全健康的決定和行為，有權(quán)提出批評、檢舉和控告；有權(quán)拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)；

⑤職工發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時，有權(quán)停止作業(yè)或者在采取可能的應急措施后撤離作業(yè)場所；

⑥因生產(chǎn)安全事故受到損害的職工，除依法享有工傷社會保險外，依照有關(guān)法律尚有獲得賠償?shù)臋?quán)利的，有權(quán)向本單位提出賠償?shù)囊蟆?/p>

⑵礦山企業(yè)職工具有下列義務：

①遵守有關(guān)礦山安全的法律、法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度；

②維護礦山企業(yè)的生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施；

③接受安全教育和培訓；

④及時報告危險情況，參加搶險救護。

2、對礦山職工進行的三級安全教育指什么？

對礦山職工進行安全教育培訓目前普遍采用的三級安全教育包括：

⑴入礦教育。對新入礦的工人或調(diào)換工作的工人以及在礦實習的人員在分配到具體工作崗位前，必須接受初步的安全教育。教育內(nèi)容主要有：礦山安全生產(chǎn)的方針和基本法規(guī)，礦山安全的特殊性，本礦安全生產(chǎn)的基本狀況，礦內(nèi)特殊危險地點介紹，一般入礦安全須知和預防事故的基本知識。

⑵車間、坑口、區(qū)隊教育。新工人或調(diào)動工作的工人在接受完入礦教育后，分配到車間、坑口、區(qū)隊時所接受的教育。主要內(nèi)容包括：本車間（坑口、區(qū)隊）安全生產(chǎn)情況，勞動紀律和生產(chǎn)規(guī)則，必須遵守的安全規(guī)章制度，安全注意事項，車間（坑口、區(qū)隊）的危險區(qū)域、塵毒危害情況等。

⑶崗位教育。指新工人或調(diào)動工作的工人到達崗位開始工作前，在班組所接受的安全教育。主要內(nèi)容有：班組安全生產(chǎn)概況，工作性質(zhì)和職責范圍，機械設(shè)備的安全操作方法，各種防護設(shè)施的性能和作用，工作地點可能出現(xiàn)的不安全因素和事故的預防及控制方法，發(fā)生事故時的安全撤退路線和緊急救災措施，個體防護用具的使用方法等。

3、對礦山特種作業(yè)人員如何進行培訓教育？

《礦山安全法》第二十六條第二款規(guī)定：“礦山企業(yè)安全生產(chǎn)的特種作業(yè)人員必須接受專門培訓，經(jīng)考核合格取得操作資格證書后，方可上崗作業(yè)。”

《礦山安全法實施條例》第三十七條規(guī)定：瓦斯檢查工、爆破工、通風工、信號工、擁罐工、電工、金屬焊接（切割）工、礦井泵工、瓦斯抽放工、主扇風機操作工、主提升機操作工、絞車操作工、輸送機操作工、尾礦工、安全檢查工和礦內(nèi)機動車司機等特種作業(yè)人員應當接受專門技術(shù)培訓，以考核合格取得操作資格證書后，方可上崗作業(yè)。特種作業(yè)人員的考核、發(fā)證工作按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

《特種作業(yè)人員安全技術(shù)考核管理規(guī)則》（gb5306-85）明確了特種作業(yè)人員應具備的條件為：

①年滿18歲，但從事爆破作業(yè)和煤礦井下瓦斯檢查的人員，年齡不得低于20周歲；②工作認真負責，身體健康，沒有妨礙從事本種工作業(yè)的疾病和生理缺陷；③具有本種工作業(yè)所需的文化程度和安全、專業(yè)技術(shù)知識及實踐經(jīng)驗。礦山企業(yè)安全管理部門應與生產(chǎn)部門密切配合，根據(jù)生產(chǎn)的合理需要，認真核定特種作業(yè)人員的人數(shù)，把好年齡、學歷、工齡等政策關(guān)，選擇思想好、工作認真負責的同志承擔特種作業(yè)。由考核、發(fā)證部門指定的單位培訓，培訓的時間和內(nèi)容，根據(jù)現(xiàn)行的特種作業(yè)安全技術(shù)考核辦法和有關(guān)規(guī)定，一般分為安全技術(shù)理論和實際操作兩部分?？己瞬缓细裾?，可進行補考，補考仍不合格者，須重新培訓。

4、什么叫加班加點？

職工根據(jù)行政的命令和要求，在法定節(jié)日、公休假日進行工作叫加班，超過標準工時以外進行工作的時間叫加點。

5、哪些屬于不安全狀態(tài)？

不安全狀態(tài)包括：

⑴防護、保險、信號等裝置缺乏或缺陷：

①無防護：無防護罩，無安全保險裝置，無報警裝置，無安全標志，無護欄或護欄損壞，（電氣）未接地，絕緣不良，局扇無消音系統(tǒng)，噪聲大，危房內(nèi)作業(yè)，未安裝防止“跑車”的擋車器或擋車欄。

②防護不當：防護罩未在適應位置，防護裝置調(diào)整不當，坑道掘進、隧道開鑿支撐不當，防焊裝置不當，采伐、集材作業(yè)安全距離不夠，放炮作業(yè)隱蔽所有缺陷，電氣裝置帶電部分裸露。

⑵設(shè)備、設(shè)施、工具、附件有缺陷：設(shè)計不當、結(jié)構(gòu)不合安全要求，通道門遮擋視線，制動裝置有缺陷，安全間距不夠，攔車網(wǎng)有缺欠，工件有鋒利毛剌、毛邊，設(shè)施上有鋒利倒棱。

⑶強度不夠：機械強度不夠，絕緣強度不夠，起吊重物的繩索不合安全要求。

⑷設(shè)備在非正常狀態(tài)下運行：帶“病”運轉(zhuǎn)、超負荷運轉(zhuǎn)。

⑸維修、調(diào)正不良：設(shè)備失修，地面不平，保養(yǎng)不當、設(shè)備失靈。

⑹個人防護用品用具—防護服、手套、護目鏡及面罩、呼吸器官護具、聽力護具、安全帶、安全帽、安全鞋等缺少或有缺陷：

①無個人防護用品、用具。

②所用防護用品、用具不符合安全要求。

⑺生產(chǎn)（施工）場地環(huán)境不良：

①照明光線不良，照度不足，作業(yè)場地煙霧塵彌漫視物不清，光線過強。

②通風不良：無通風，通風系統(tǒng)效率低，風流短路，停電停風時放炮作業(yè)，瓦斯排放未達到安全濃度時放炮作業(yè)，瓦斯?jié)舛瘸蕖?/p>

③作業(yè)場所狹窄，作業(yè)場地雜亂，工具、制品、材料堆放不安全。

⑻交通線路的配置不安全，操作工序設(shè)計或配置不安全，地面滑，地面有油或其他液體，冰雪覆蓋或地面有其他易滑物。

6、什么是傷亡事故？

傷亡事故指企業(yè)職工在生產(chǎn)勞動過程中發(fā)生的人身傷害和急性中毒。

7、傷亡事故有哪些類別？

按照傷害方式，對工傷事故劃分如下：物體打擊、車輛傷害、機械傷害、起重傷害、觸電、淹溺、灼燙、火災、高處墜落、坍塌、冒頂片幫、透水、放炮、火藥爆炸、瓦斯爆炸（包括煤塵爆炸）、鍋爐爆炸、受壓容器爆炸、其他爆炸、中毒和窒息、其他傷害。

8、傷亡事故處理的原則是什么？

對職工傷亡事故的處理，必須切實做到“四不放過”原則，即事故原因不清楚不放過，事故責

任者沒有受到嚴肅處理不放過，廣大職工沒有受到教育不放過，整改措施沒有落實不放過。

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