校本培訓(xùn)心得體會總結(jié)

格式:DOC 上傳日期:2023-08-07 13:37:18
校本培訓(xùn)心得體會總結(jié)
時間:2023-08-07 13:37:18    

心得體會是指個人在經(jīng)歷某種事物、活動或事件后,通過思考、總結(jié)和反思,從中獲得的經(jīng)驗和感悟。我們?nèi)绾尾拍軐懙靡黄獌?yōu)質(zhì)的心得體會呢?下面我給大家整理了一些心得體會范文,希望能夠幫助到大家。

校本培訓(xùn)心得體會總結(jié)篇一

近年來,我國教育改革日新月異,為了培養(yǎng)更多優(yōu)秀的教育工作者,提高教學(xué)質(zhì)量,各級教育部門紛紛推行雙減校本培訓(xùn)。雙減校本培訓(xùn)以“減移送、減培訓(xùn)時間”為宗旨,將培訓(xùn)場所從外地調(diào)至學(xué)校內(nèi)部,同時縮短培訓(xùn)時間,以減少教師離崗時間和學(xué)校教學(xué)計劃的影響。我在參加一次雙減校本培訓(xùn)后,深感受益匪淺,下面將分享我的心得體會。

首先,雙減校本培訓(xùn)突出了實踐性。在傳統(tǒng)的教師培訓(xùn)中,過多的理論知識和抽象的概念讓許多教師無從入手。而雙減校本培訓(xùn)將理論知識與實踐相結(jié)合,讓教師們在實際操作中學(xué)習(xí),并及時糾正錯誤。比如,在一次數(shù)學(xué)教學(xué)培訓(xùn)中,導(dǎo)師們通過實際示范,讓我們親自嘗試借助教具進行教學(xué),這讓我真切地感受到了教學(xué)方法對學(xué)生的影響。實踐性的培訓(xùn)讓我在學(xué)習(xí)中得心應(yīng)手,更加自信地應(yīng)對教學(xué)工作。

其次,雙減校本培訓(xùn)注重教師的主體地位。過去的教師培訓(xùn)大多是單向的傳授,教師們被動地接受,缺乏參與感和主動性。而雙減校本培訓(xùn)鼓勵教師們發(fā)表自己的觀點,參與討論和互動,讓每位教師都成為培訓(xùn)的主人翁。我記得在一次英語教學(xué)培訓(xùn)中,導(dǎo)師們?yōu)槲覀兲峁┝硕喾N資源,引導(dǎo)我們探討如何將這些資源運用到課堂中。在小組討論中,我嘗試了幾個不同的教學(xué)方法,并與其他教師分享了自己的心得和收獲。通過這樣的互動,我明白了教師是可以在工作中實現(xiàn)個人價值的,并深刻認(rèn)識到了自己的成長空間。

另外,雙減校本培訓(xùn)開闊了教師的視野。教師們長期從事教育工作,容易陷入固定的思維模式中,缺乏新鮮的觀念與思路。而雙減校本培訓(xùn)為我們提供了一個與其他學(xué)校教師交流的平臺,讓我們了解到了不同地區(qū)和學(xué)校的教育現(xiàn)狀和實踐經(jīng)驗。在一次跨校區(qū)培訓(xùn)中,我發(fā)現(xiàn)別的學(xué)校在學(xué)科教學(xué)方面有獨到的方法,這讓我在全新的角度審視自己的教學(xué)方式,并引發(fā)了我對新方法的嘗試和研究。正是這些新觀念的碰撞和交流,讓我不斷提升自己的教育水平。

最后,雙減校本培訓(xùn)增強了教師的責(zé)任感。教師是肩負(fù)著培養(yǎng)下一代的重任,他們的個人修養(yǎng)和專業(yè)能力直接關(guān)系到學(xué)生的成長和未來。而雙減校本培訓(xùn)通過反思和提升教師的專業(yè)素養(yǎng),讓每個教師都明白了自己的責(zé)任所在。在一次教育心理學(xué)的培訓(xùn)中,我深刻地意識到教師應(yīng)該是學(xué)生的引路人和朋友,要注重學(xué)生的情感和心理健康。培訓(xùn)結(jié)束后,我在教學(xué)中加大了與學(xué)生的互動,盡量關(guān)注他們的情緒和需求。我的教學(xué)效果得到了明顯提升,而更重要的是我看到了學(xué)生們的成長和進步,這讓我對自己的教育事業(yè)更加充滿信心和動力。

綜上所述,雙減校本培訓(xùn)給我留下了深刻的印象。它注重實踐性,讓教師親身體驗并及時糾正錯誤;它鼓勵教師的主體地位,讓每位教師都成為培訓(xùn)的主人翁;它開闊了教師的視野,讓我們從其他教師身上獲得新的啟示;同時,它增強了教師的責(zé)任感,讓我們更加關(guān)注學(xué)生的成長和發(fā)展。通過雙減校本培訓(xùn),我深入了解了教育工作的本質(zhì),也更加堅定了自己從事教育事業(yè)的信心和決心。我相信,在這樣的培訓(xùn)下,我會成為一名更優(yōu)秀的教師,為學(xué)生的未來貢獻自己的力量。

校本培訓(xùn)心得體會總結(jié)篇二

通過學(xué)校組織的新課程培訓(xùn),讓我受宜非淺,感觸很深;其中在新課程培訓(xùn)使我感觸最深的是課后反思,二次備課。

現(xiàn)就課后反思,二次備課心得總結(jié)傳統(tǒng)的備課,強調(diào)教師作用,忽視學(xué)生能力的培養(yǎng);強調(diào)教學(xué)的預(yù)設(shè)性,忽視教學(xué)的生成性;強調(diào)知識傳授,忽視激發(fā)情感;強調(diào)解題技巧,忽視生活運用;強調(diào)學(xué)科本位,忽視課程整合。許多教師只重視課前的備課,而不善于課后的反思,這已成為我們不得不面對的教學(xué)問題。課前備課、書寫教案固然重要,但課后教學(xué)反思,進行二次備課,更有利于教師的專業(yè)成熟與提高.眾所周知,每一次教學(xué)實踐中都會有一些難以預(yù)料的問題或突如其來的插曲,對原有的教學(xué)設(shè)計提出挑戰(zhàn)。

我們的教學(xué)對象是活生生的學(xué)生,他們有敏銳的思維、豐富的想象,有一定的觀察力、思考力,他們正在不斷更新知識。而且,我們的教學(xué)對象、教學(xué)環(huán)境及教學(xué)體驗也總是在不斷地變化,這些都是教師在備課時很難準(zhǔn)確預(yù)料判斷的。雖然在課堂上也不乏急中生智,使教學(xué)收到意想不到的功效的先例,但的隨機應(yīng)變卻留下了敗筆。

不論教師有無經(jīng)驗,處理起這類問題都會很棘手,在上課時難免總會留下諸多遺憾。教師在課后把這些突發(fā)事件記錄下來,讓教師及時回顧自己的教學(xué)是否適應(yīng)學(xué)生的實際情況,諸如教學(xué)內(nèi)容的補充是否合理,教學(xué)的重點與難點是否突出,教學(xué)的思想性和科學(xué)性是否統(tǒng)一,教學(xué)目標(biāo)是否完成,學(xué)生學(xué)習(xí)的主動性、參與性、積極性是否有利于培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新思維、意識、能力??傊菍ψ约旱慕虒W(xué)觀念和教學(xué)行為、對學(xué)生的表現(xiàn)和困惑、對教學(xué)的成功與失敗進行理性的分析,通過反思、體會和感悟,就可以對本節(jié)課做出正確的評價,可以找到反饋的信息,思考下一節(jié)課的教學(xué)設(shè)計,使下一步教學(xué)設(shè)計更科學(xué)、更合理,從而更積極、更有效地促成教學(xué)目標(biāo)的實現(xiàn)。

同時,還可以把理性教學(xué)思考和感性教學(xué)過程結(jié)合起來,不但能夠融合成更加完美的方案,縮小學(xué)生在課堂上實際獲取知識間的差距,在這樣多次往復(fù)的反思后的課堂中,使師生雙向完成理念的更新和更高層次的飛躍,而且使教師在以后的教學(xué)過程中避免類似問題的再次出現(xiàn),從而幫助自己總結(jié)教訓(xùn)和積累經(jīng)驗,在不斷的反思中揚長避短,形成一套能準(zhǔn)確判斷教學(xué)變化的、能出色駕馭課堂教學(xué)的本領(lǐng)。

總之,如果一個青年教師僅僅滿足于獲得經(jīng)驗而不對經(jīng)驗進行深入的思考,那么即使是有多年的教學(xué)經(jīng)驗,也許只是多年教學(xué)工作過程的重復(fù),他永遠只能停留在一個“經(jīng)驗型教師”的水準(zhǔn)上,而無法成為對傳統(tǒng)超越的“反思型教師”。沒有教學(xué)的反思也就不可能使當(dāng)前的新課改工作走出一片新天地。

校本培訓(xùn)心得體會(六)

校本培訓(xùn)心得體會總結(jié)篇三

國家的發(fā)展在教育,教育的發(fā)展在教師。只有教師的水平提高了,課上的生動了,才能真正的吸引住學(xué)生眼球,才能真正落實素質(zhì)教育。因此我要求自己不僅要教好,更要做好自我學(xué)習(xí),積極參加專業(yè)培訓(xùn)學(xué)習(xí),努力提升自身的理論和教研水平。

通過這次的培訓(xùn)學(xué)習(xí),我有以下收獲:

一、校本研修是以學(xué)校所存在的突出問題和學(xué)校發(fā)展的實際需要為選題范圍,以學(xué)校教師作為研究的主體,通過一定的研究程序得出研究成果,并且將研究成果直接用于學(xué)校實際狀況改善的研究活動。校本研修是促進教師的專業(yè)發(fā)展和學(xué)校發(fā)展,保證課程改革向縱深發(fā)展的新的推進策略。

二、提高教師的思想素質(zhì),認(rèn)識終身學(xué)習(xí)的重要性,是迫在眉捷的任務(wù)。終身學(xué)習(xí)是當(dāng)今社會發(fā)展的重要任務(wù),也是教師專業(yè)發(fā)展的重要途徑。教師要樹立終身學(xué)習(xí)的理念,做不斷學(xué)習(xí)之人,來完善和提高自我。

三、為教師提供最合適的培訓(xùn)管理模式調(diào)動教師的學(xué)習(xí)積極性。

(1)培訓(xùn)管理模式改革的具體目標(biāo)。

教師繼續(xù)教育要在每一個教師需要的時候、方便的地點,以的方式方法提供必要的知識和技能,以幫助教師不失時機地獲得所需要的東西。

(2)采取協(xié)商式培訓(xùn)形式。

這是指在教師繼續(xù)教育課程內(nèi)容的選擇與組織、教學(xué)方案的設(shè)計與實施、培訓(xùn)結(jié)果的分析與評估等方面由教學(xué)雙方共同參與、協(xié)商進行、合作完成。

四、信息技術(shù)在促進教師的專業(yè)化成長中有以下作用和途徑:

1、教學(xué)設(shè)計與交流:分享教學(xué)設(shè)計;交流和討論;反思和總結(jié)。

2、網(wǎng)上學(xué)習(xí)與交流:學(xué)習(xí)理論,同伴互助,工求進步。

3、書寫教育博客:記錄自己的教育教學(xué)實踐和總結(jié),展示自己的風(fēng)采,實現(xiàn)在線交流。

4、課堂實錄與反思:將自己的課堂教學(xué)實錄放在博客里,自己可隨時隨地進行觀摩和反思,便于提高和總結(jié)。

在今后的工作,我們將充分利用學(xué)校自身的資源,以打造“學(xué)習(xí)型教師組織”為根本目標(biāo),促進我校全體教師專業(yè)化發(fā)展。

為培養(yǎng)一批師德高尚、教技精湛、知識淵博的教師隊伍而努力。

校本培訓(xùn)心得體會總結(jié)篇四

隨著教育改革的不斷深入推進,雙減政策逐漸成為教育界的熱門話題。而在特定的教育體系中,校本培訓(xùn)成為了實施雙減政策的重要手段。在參與校本培訓(xùn)的過程中,我深刻地感受到了其帶給教師和學(xué)校的積極影響,也體會到了其中的挑戰(zhàn)和困惑。下面將從內(nèi)容、方法、效果、問題和建議等幾個方面來總結(jié)和體會我的雙減校本培訓(xùn)心得。

首先,校本培訓(xùn)在內(nèi)容上注重解決實際問題。傳統(tǒng)培訓(xùn)往往以理論知識為主,跟不上學(xué)校發(fā)展的需求。而校本培訓(xùn)則緊密結(jié)合學(xué)校實際情況,確定培訓(xùn)內(nèi)容,使之更貼近學(xué)校和教師的需求,更有操作性。通過參與校本培訓(xùn),我深入了解了學(xué)校發(fā)展的當(dāng)前問題和需求,并通過專家教研活動和研討會等形式,學(xué)習(xí)到了解決這些問題的具體方法和策略,為今后的工作提供了很多有益的啟示。

其次,在方法上,校本培訓(xùn)注重互動與參與。相比傳統(tǒng)培訓(xùn)中由專家主導(dǎo)的單向傳授方式,校本培訓(xùn)更加注重與教師的互動和參與。在培訓(xùn)中,我們通過小組討論、案例分析、反思研討等方式,積極參與到培訓(xùn)活動中,提升了自己的專業(yè)素養(yǎng)和教學(xué)能力。同時,校本培訓(xùn)還鼓勵教師在培訓(xùn)后進行實踐,嘗試解決實際問題。這種積極參與和實踐的機制,有效地激發(fā)了教師的內(nèi)在動力,促進了個人成長和學(xué)校的整體發(fā)展。

再次,校本培訓(xùn)在效果上得到了有效驗證。通過一段時間的校本培訓(xùn)實踐,學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量得到了明顯提升。教師們在培訓(xùn)后,積極應(yīng)用所學(xué)知識和技能,將培訓(xùn)成果運用到課堂教學(xué)中。教學(xué)質(zhì)量得到了顯著提高,學(xué)生的學(xué)習(xí)效果也得到了明顯改善。同時,學(xué)校的整體發(fā)展也因此得到了推動。通過校本培訓(xùn)調(diào)研,學(xué)校能夠及時了解教師和學(xué)生的需求,通過培訓(xùn)提供支持和幫助,提升教育教學(xué)質(zhì)量,推動學(xué)校發(fā)展。

然而,校本培訓(xùn)中也存在一些問題和困惑。首先,由于學(xué)校的發(fā)展水平和需求不同,校本培訓(xùn)內(nèi)容的量化和具體計劃較為困難。其次,因為校本培訓(xùn)需要耗費一定的人力和物力,學(xué)校在資源和時間上的限制也給校本培訓(xùn)的實施帶來了一定的困難。此外,教師和學(xué)校在參與校本培訓(xùn)時可能存在的意見和態(tài)度不一致也是一個需要解決的問題。

為了更好地實施校本培訓(xùn),提高培訓(xùn)的效果和質(zhì)量,我提出以下建議。首先,學(xué)校應(yīng)建立更科學(xué)、有效的校本培訓(xùn)機制,制定合理的培訓(xùn)計劃,確保培訓(xùn)內(nèi)容的針對性和實用性。其次,對校本培訓(xùn)提供更大的支持和投入,包括人力、物力和財力等方面。同時,加強培訓(xùn)師資隊伍的建設(shè),提高培訓(xùn)的專業(yè)性和水平。此外,學(xué)校還應(yīng)積極倡導(dǎo)校本培訓(xùn)和傳統(tǒng)培訓(xùn)相結(jié)合,以滿足不同教師和學(xué)校的需求。最后,建立和完善培訓(xùn)反饋機制,通過收集和分析培訓(xùn)效果和意見反饋,不斷改進校本培訓(xùn),提高其實施效果。

總之,校本培訓(xùn)作為雙減政策的重要實施手段,對提高教師的專業(yè)素養(yǎng)和學(xué)校的整體發(fā)展起到了積極作用。校本培訓(xùn)內(nèi)容貼近實際,注重教師的參與和反思;方法靈活多樣,注重互動與實踐;實施效果明顯,推動了學(xué)校的發(fā)展。然而,校本培訓(xùn)也面臨一些問題和困惑,需要通過合理的機制和措施來解決。只有持續(xù)改進和優(yōu)化校本培訓(xùn),才能更好地發(fā)揮其潛力和作用,推動教育改革的深入進行。

校本培訓(xùn)心得體會總結(jié)篇五

一、讓愛伴我成長

老師們愛生演講感人肺腑,他們在生活上關(guān)心學(xué)生,在學(xué)習(xí)上幫助學(xué)生,讓學(xué)生在感受愛的過程中,理解愛,學(xué)會愛。它山之石可以攻玉,在他們身上顯現(xiàn)的亮點頓時讓我開拓了思路,自己平時碰到的難題或許換一個角度就能很好的解決。

其實,每一個學(xué)生都是好學(xué)生,他們身上有不同的閃光點,只是有的沒被我們老師發(fā)現(xiàn)罷了。我暗下決心今后也一定會把更多的愛,傾注在那些后進學(xué)生的身上,傾注在那些需要幫助的學(xué)生身上。

二、孜孜不倦,不斷提高自身素質(zhì)

校本培訓(xùn)中安排的書法、黑板報、多媒體培訓(xùn),給了我們一次很好的提高自身能力的機會。通過學(xué)習(xí),我認(rèn)識到了自己在這些方面還存在著一定的差距,需要多下苦功夫,加強理論學(xué)習(xí),不斷練習(xí),方能有所長進。

“問渠哪得清如許,為有源頭活水來”。學(xué)習(xí)是教師的終身必修課,在信息化時代,我們更要時刻提醒自己要不斷充電,才能適應(yīng)我們的教育發(fā)展。校本培訓(xùn)與時俱進,給我們照亮了前進的方向,當(dāng)然,有些理論知識還需我們在以后的工作中細(xì)細(xì)琢磨、思考。我相信只要我們用心,就一定能進步!

校本培訓(xùn)心得體會總結(jié)篇六

校本教研作為一種嶄新的教育理念,是“基于學(xué)校、在學(xué)校中、為了學(xué)?!钡慕萄?,對學(xué)校和教師的發(fā)展有著重要的意義。可是什么校本教研?要如何開展教研工作?作為站在教育第一線的我們,長期以來卻一直對校本教研的概念模糊不清,存在著很多困惑。

長期以來,很多老師以為校本教研無非就是聽課、評課,或者是由學(xué)校制訂好課題,教師在進行課題實驗……有時候,會抱怨校本教研的繁多,感覺筋疲力盡,無從下手。最后,校本教研活動就變成一種任務(wù),為了完成任務(wù),為了應(yīng)付學(xué)校及上級的檢查,校本教研沒有真正達到校本教研的目的,最后難免影響了校本教研的質(zhì)量和水平。

4月18日,晉江市進修學(xué)校姚永寧副校長為我們進行專題講座,題目為《加強改進日常教研 建設(shè)校本教研制度》。這次講座猶如一場及時雨,姚副校長為我們精心地解答了這些困惑,在很大程度上解決了我們對校本教研的困惑,聽完講座后,感覺受益非淺。姚副校長告訴我們,校本教研就是教師為了改進自己的教學(xué),在自己的教室里發(fā)現(xiàn)了某個教學(xué)問題,并在自己的教學(xué)過程中以追蹤或汲取他人的經(jīng)驗解決問題。也有人把這稱之為“為了教學(xué)”、“在教學(xué)中”、“通過教學(xué)”。由此可見,校本教研的目的就是提高教師的素質(zhì)。那么,如何讓校本教研活動做到實用、有效,而且不會造成教師平常的教學(xué)負(fù)擔(dān)呢?原來,校本教研的真諦就是以教師為主體、以教育教學(xué)問題為出發(fā)點、以解決教育教學(xué)實際問題為目的。最好的方法就是把校本教研和日常教學(xué)工作結(jié)合起來,在教學(xué)前、教學(xué)中、教學(xué)后進行自我反思。葉瀾教授也曾說過:“一個教師寫一輩子教案不一定成為名師,如果一個教師寫三年教學(xué)反思就有可能成為名師。” 由此看來,教師專業(yè)的成長要把反思和校本教研緊密聯(lián)系在一起的。所以,我們要經(jīng)常反思,如果遇到無法解決或有意義的教學(xué)問題,就可以在教研研討會上與其他教師進行教學(xué)切磋、協(xié)調(diào)與合作,通過互相學(xué)習(xí)、彼此支持、共同分享經(jīng)驗信息,在碰撞中產(chǎn)生火花。產(chǎn)生火花就是校本教研的一個突破口,完全有可能是校本教研一個好的課題研究。然后,按照“問題——課題——研究——解決問題——實踐”的教研流程,想方設(shè)法在教學(xué)過程中解決問題,并且不斷地反思解決問題的效果,這樣的校本教研就能收到“教研相長”的效果。

另外,姚副校長也提出了校本教研已經(jīng)不是局限于面對面地進行教研交流了,渠道出現(xiàn)了有各式各樣:個人博客、qq群、視頻會議等等現(xiàn)代化的網(wǎng)絡(luò)交流工具正日益成為我們校本教研的一個載體。如果我們能結(jié)合這些方式,校本教研就更有助于把我們從研究的“配角”或“執(zhí)行者”的地位解放出來,充分調(diào)動教師教學(xué)研究的積極性和創(chuàng)新意識,提升我們的專業(yè)素養(yǎng),使我們的教學(xué)水平在課堂中淋漓盡致地發(fā)揮。

校本培訓(xùn)心得體會總結(jié)篇七

校本的培訓(xùn),給我?guī)肓艘环N求學(xué)的氛圍。逆水行舟不進則退,在教學(xué)這片土地上找到自己的樂園,學(xué)習(xí)才是唯一的路!我深深地意識到:一名優(yōu)秀的教師沒有先進的教學(xué)理論充實自己,那么,他的教學(xué)在達到一定程度后就難以提高了,而要想成為一名優(yōu)秀教師,就要努力地提高自身素質(zhì),理論水平、教育科研能力、課堂教學(xué)能力等。所以回到課堂后,我更加努力,仍不斷搜集教育信息,學(xué)習(xí)教育理論,增長專業(yè)知識。我更注重更新自己的教學(xué)觀念,改變教學(xué)模式,努力提高課堂效率,從而更快達到真正提高自己的目的。

通過培訓(xùn),我學(xué)會了變換角度審視自己的教育教學(xué)工作,在新理念的引領(lǐng)下,不斷反思、調(diào)整自己;每上一節(jié)課我都認(rèn)真地準(zhǔn)備,精心設(shè)計,通過利用農(nóng)遠教學(xué)資源、網(wǎng)絡(luò)這些便捷方式來查閱相關(guān)資料,努力構(gòu)建高效的教育教學(xué)活動。 美國心理學(xué)家波斯納認(rèn)為:沒有反思的經(jīng)驗是狹隘的經(jīng)驗,至多只能是膚淺的知識。他說,如果一個教師僅僅滿足于獲得的經(jīng)驗,而 不對經(jīng)驗進行深入地反思,那么,即使是有20年的教學(xué)經(jīng)驗,也許只是一年工作的20次重復(fù)。因此,現(xiàn)在,我的教學(xué)更注重反思了,我上完每節(jié)課都認(rèn)真反思,反思這節(jié)課成功地方和不足的地方,有哪些地方要改進,寫好課后小記,單元小結(jié)。

1、權(quán)威者轉(zhuǎn)向參與者,激勵者

要培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新意識,并使之逐漸形成新能力,要求教師放下權(quán)威,師長的架子,以一個普通參與者的身份與學(xué)生共同研究,共同探討教學(xué)中的各種問題,使學(xué)生勇于挑戰(zhàn)課本,挑戰(zhàn)教師,挑戰(zhàn)權(quán)威。

2.向?qū)<倚娃D(zhuǎn)變

未來教育需要“專家型”的教師,這就要求教師既不能脫離教學(xué)實際又要為解決教學(xué)中的問題而進行的研究即不是在書齋進行的研究而是在教學(xué)活動中的研究。

我將在今后的工作中努力改善自身,勇敢迎接更多挑戰(zhàn)。

校本培訓(xùn)心得體會總結(jié)篇八

1月23日上午,我們?nèi)w教師集會在實驗小學(xué)報告廳,聆聽了江蘇省無錫市德育工作帶頭人、全國班團體有突出成效的優(yōu)秀班主任、全國情感教育與班級體建設(shè)實驗研究“領(lǐng)跑者”朱亞芹教師所做的《轉(zhuǎn)變思維方式享受職業(yè)幸?!返膶n}講座,獲益匪淺。

人的幸福感往往來源于知足,在工作中要學(xué)會知足,不抱怨。我在過去的這一個學(xué)期工作中,作為新教師,在方方面面還有諸多不適應(yīng),對于一些安排工作的部署也會有一些自我的看法,朱教師認(rèn)為:在應(yīng)對現(xiàn)狀無可奈何之時,最應(yīng)轉(zhuǎn)變心態(tài),每個崗位都有它的不得已,僅有你在這個位置上時才會多一份理解。我想我今后我會對于每一個工作崗位上的人都多一份理解,對于工作不抱怨,進取的應(yīng)對,以更加進取的心態(tài)去工作。

對孩子的則需多一分耐心,相信孩子都是可塑之才,相信每一個學(xué)生都有上進的意愿,壞事也能變好事,使家長也能對教師有信心。朱教師經(jīng)過幾個她做班主任期間親身經(jīng)歷的案例,來闡釋這一思想,形象生動,也使我更加佩服朱教師的智慧。多數(shù)人最為厭惡的應(yīng)是被人冤枉的滋味,從這些案例中我明白了今后不能只看表象,一味的批評可能會毀掉一個孩子追求上進的機會,巧妙柔性的教導(dǎo)反而更有力量!

朱教師分享了她的班級管理之道,讓我敬佩不已,班級管理的主角變?yōu)閷W(xué)生團體,每月的“優(yōu)秀小干部”評選、各個班級部門的述職演說、自主選擇工作崗位、明確崗位職責(zé)等等,無不透露著管理的藝術(shù)、班主任的智慧。同時起教育作用的主角也變?yōu)閷W(xué)生,朱教師有句話說得好:同齡人給予的力量更容易轉(zhuǎn)化為學(xué)生提高的動力,這是與教師、家長的教育極為不一樣的。尋求的便是學(xué)生自我的醒悟,不要小瞧了這些小學(xué)生,有的時候他們能夠比教師懂得更多,更能理解同齡人從而幫忙同齡人,讓學(xué)生真正做好教師的得力助手,更是做好自我管理、自我教育的主體。朱教師的班級體管理總是自律的讓人驚訝,這個“最懶的班主任”是“懶”的有本領(lǐng),“懶”的有智慧。

關(guān)注重點從幫忙學(xué)生改正缺點到引導(dǎo)學(xué)生自我成長,開展活動并不影響班級學(xué)習(xí),學(xué)科教育更不能追求一枝獨秀,從追求短期學(xué)習(xí)目標(biāo)到著眼學(xué)生長遠發(fā)展。朱教師在這些方面做得很好,也把一些成功的案例分享給我們,我們也從中看到了鼓勵、欣賞的力量有多大。

何為“讀書人”,朱教師的解釋是有修養(yǎng)的人,是身上留下了受教育的痕跡的人。是需要教育讓好的品格、行為定型在學(xué)生身上,是需要學(xué)習(xí)知識之前先學(xué)會做人,品德的養(yǎng)成遠遠比記住那些死知識重要。

從注重結(jié)果轉(zhuǎn)變?yōu)橄硎苓^程,教師的幸福,是建立在學(xué)生幸福的基礎(chǔ)上的,把學(xué)生教育好,才能從中獲得心靈上的滿足。教師應(yīng)當(dāng)把工作當(dāng)成終身的事業(yè)來完成,找到歸屬感,才能踏踏實實的進行教學(xué)工作,才會在日復(fù)一日看似枯燥的工作中品出幸福的味道。改變自我去適應(yīng)學(xué)生,真正從他們的角度出發(fā),去成就學(xué)生的優(yōu)秀,這樣的教師才最有幸福感。

短短一上午的講座,朱亞芹教師用一個個真實生動的案例傳達給我們一種管理的藝術(shù)、一種教師的智慧,使我獲益匪淺。我相信,一個精力充沛,熱情滿滿,心中充滿幸福感的教師,必須也會帶給每一個學(xué)生幸福!

校本培訓(xùn)心得體會總結(jié)篇九

1、要樹立優(yōu)良學(xué)風(fēng),刻苦鉆研業(yè)務(wù),不斷學(xué)習(xí)新知識,探索教育教學(xué)新規(guī)律。鉆研教材,寫好每一個教案,上好每一堂課,多聽同組同事的課,多學(xué)習(xí)別人的優(yōu)點和長處。另外,為業(yè)余時間多學(xué)習(xí)信息技術(shù),適應(yīng)現(xiàn)代教學(xué)的要求。

2、在課改的課堂教學(xué)中,不斷探索適合學(xué)生愉悅學(xué)習(xí)的好的教學(xué)模式,向同組的老師學(xué)習(xí)她們的先進教學(xué)方法。尤其在閱讀教學(xué)中,注意學(xué)習(xí)其他老師的先進經(jīng)驗,讓學(xué)生在朗讀中感悟,提高閱讀能力。

3、培養(yǎng)學(xué)生課堂上會靜下心來思考的能力。有些同學(xué)的特點是比較浮躁,在問題面前不知從哪兒下手回答,甚至沒有讀清問題的要求,就開始回答。這學(xué)期我在課堂上引導(dǎo)學(xué)生在這方面有所提高。

4、善于總結(jié)自己在教育教學(xué)中的點點滴滴,嚴(yán)以律己,從小事做起,當(dāng)學(xué)生的表率。從小事中總結(jié)大道理,不斷改進自己的教育方式。

5、積極參加上級領(lǐng)導(dǎo)組織的各項教育教學(xué)學(xué)習(xí)活動,提高自己的教研能力。積極訂閱對教育教學(xué)有幫助的刊物,學(xué)習(xí)其中先進的教育教學(xué)經(jīng)驗,不斷提高自己的教育教學(xué)水平。

6、在課改中,多和同組的老師一起備課,一起商量課堂中出現(xiàn)的問題。尤其在閱讀教學(xué)中,多向有經(jīng)驗的老師請教,在課堂中怎樣激發(fā)學(xué)生的閱讀興趣,怎樣培養(yǎng)學(xué)生探究性的閱讀能力,最后提高學(xué)生的寫作水平。

7、勤于動筆,善于積累總結(jié)教育教學(xué)中和班級管理中的一些典型的事情。從這些事情中,不斷反思自己的教育教學(xué)行為,對于好的做法積累經(jīng)驗,對于不好的做法及時反思及時改正。以此提高自己的教育教學(xué)水平。

8、善于將自己積累總結(jié)的一些做法寫成論文,多向刊物雜志上投稿,鍛煉自己的'寫作能力。研修工作,是一項常做常新、永無止境的工作。社會在發(fā)展,時代在前進,學(xué)生的特點和問題也在發(fā)生著不斷的變化。作為有責(zé)任感的教育工作者,必須以高度的敏感性和自覺性,及時發(fā)現(xiàn)、研究和解決學(xué)生教育和管理工作中的新情況、新問題,掌握其特點、發(fā)現(xiàn)其規(guī)律,盡職盡責(zé)地做好工作,以完成我們肩負(fù)的神圣歷史使命。

一份春華,一份秋實,在教書育人的道路上我付出的是汗水和淚水,然而我收獲的卻是那一份份充實,那沉甸甸的情感。

讓我把一生矢志教育的心愿化為熱愛學(xué)生的一團火,將自己最珍貴的愛奉獻給孩子們,相信今日含苞欲放的花蕾,明日一定能盛開絢麗的花朵。

校本培訓(xùn)心得體會總結(jié)篇十

一、知識涉及面廣,通過學(xué)習(xí)增強自身素質(zhì)

這次培訓(xùn)課程設(shè)置內(nèi)容非常豐富,如宏觀經(jīng)濟走勢分析,公務(wù)禮儀講座,社會保障講座等等,對于我們的生活和工作都非常實用;在課程形式的設(shè)置上也體現(xiàn)出組織以及_校老師們的關(guān)懷以及重視,教學(xué)方式多樣化,從理論學(xué)習(xí)到中山小鎮(zhèn)實地參觀調(diào)研,從老師講解到全體學(xué)員參與的情景模擬,讓我們真正開闊了視野,填補了知識空白。通過理論與實踐的相互融合,第一,進一步樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀以及權(quán)力觀、地位觀、利益觀。守得住清苦,耐得住九寞,擋得住誘惑,頂?shù)米毫Γ褟氖缕D苦工作的經(jīng)歷作為磨練自己提高自己的過程;第二,要有強烈的事業(yè)心。始終保持奮發(fā)向上的精神狀態(tài),積極開展各項工作,認(rèn)真履行崗位職責(zé),任勞任怨,無私奉獻;第三要有強烈的責(zé)任意識。敢于講真話講公道話,敢于得罪人,要時刻警醒自己,嚴(yán)格自律,防微杜漸,增強拒腐防變的能力。

二、拓寬思路,樹立創(chuàng)新精神

此次去中山黃圃鎮(zhèn)實地參觀調(diào)研,通過現(xiàn)場情景模擬,切實地感受到青年干部創(chuàng)造性思維對處理復(fù)雜多變的疑難問題時的作用?;仡櫼郧埃抑皇歉鶕?jù)領(lǐng)導(dǎo)的安排開展工作,按部就班;而現(xiàn)在,我充分認(rèn)識到作為一個新時代的年輕干部,必須建立創(chuàng)新的意識,跳出固有的思維模式,要有敢想,敢闖,敢為天下先的理念。展望未來,我必須根據(jù)時代發(fā)展的需要,及時調(diào)整自己的思想觀念,思維方式和工作方法,以積極主動的姿態(tài)適應(yīng)新形勢和新任務(wù)。首先,思維活躍,勇當(dāng)創(chuàng)新的先鋒和模范。這種創(chuàng)新,不是一般意義上的落實,也不是上行下效、照抄照搬的模仿,而是要敢于向傳統(tǒng)和權(quán)威挑戰(zhàn),敢于另辟蹊徑,探索和嘗試前人和別人沒有走過的路;其次,善于打破習(xí)慣思維定勢,樹立多向思維、逆向思維和辯證思維,突破條條框框的束縛,勇于提出新設(shè)想、新觀點、新方法;再次,善于繼承、吸收和借鑒前人和別人創(chuàng)造的一切先進的、有益的成果,去偽存真、去粗取精,揚長避短,實現(xiàn)超越和發(fā)展。

三、團結(jié)協(xié)作,強化團隊精神

此次培訓(xùn)還設(shè)置了小組籃球賽、模擬新聞發(fā)布會等內(nèi)容,目的就是為了增強學(xué)員團結(jié)協(xié)作的意識,強化團隊精神?,F(xiàn)代社會是一個信息化的社會,知識和信息正在迅速改變著人們的生活方式,思維方式和工作方式。在激烈的競爭環(huán)境中,大量的工作往往需要在群體的共同協(xié)作下,才能高效率地圓滿完成;而一個缺乏工作策略,不善于團結(jié)協(xié)作的人,往往會事倍功半,其最終也會被時代和團隊所拋棄。我們知道,沒有完美的個人,只有完美的團隊。一個組織、一個班子、一個單位就是一個團隊,只有優(yōu)秀的團隊,才有強大的執(zhí)行力,只有執(zhí)行力得到不斷提升,才能打造出高績效團隊。青年干部應(yīng)注意培養(yǎng)團結(jié)協(xié)作意識,培育團結(jié)協(xié)作的政治和情感氛圍,更應(yīng)注意以身作則,率先垂范,身體力行。所以在工作中我也要做到從大局出發(fā),以集體利益為重,加強溝通,團結(jié)協(xié)作,全身心投入到工作中去。

四、加強溝通交流,增進彼此友誼

有緣才能相聚,盡心才會珍惜,這是我對此次培訓(xùn)班最深刻的回憶。培訓(xùn)期間除了理論知識方面的學(xué)習(xí),收獲的是認(rèn)識了分布在全市各部門、各行業(yè)、各戰(zhàn)線的同學(xué)們,他們有的從事綜合部門、有的從事經(jīng)濟工作,有的是技術(shù)骨干,有的是領(lǐng)導(dǎo)人才,有的是從事基層農(nóng)村工作,通過相互接觸,從他們的身上學(xué)到了很多書本上學(xué)不到的東西。通過日常的交流和各個課題的集中討論,他們許多的新觀點、新理念、新見解、新對策都深深的豐富和感染了我,通過互相學(xué)習(xí),取長補短,提高了各自的能力,拉近了彼此間的關(guān)系,增進彼此友誼,形成一個團結(jié)一致、熱情互助、講感情、講大局、講奉獻的優(yōu)秀團體。我們深切地感受到,__2年__二班就是一個和諧大家庭,70名學(xué)員都是兄弟姐妹,我堅信:六天的共同學(xué)習(xí)生活經(jīng)歷是一筆寶貴的人生財富,必將成為我們每個人心中永遠珍藏的美好記憶!

為期六天的集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)是短暫的,而每天的學(xué)習(xí)是充實的,生活是精彩的,收獲是豐厚的,影響是深遠的。通過培訓(xùn)我堅定了共產(chǎn)主義信仰,思想成熟了,意志堅定了,今后的工作方向更加明確了,思路更清晰了。在今后的學(xué)習(xí)工作中,我會以這次培訓(xùn)作為新的起點,用新學(xué)的理論知識來推動工作創(chuàng)新,努力提升自己的理論素養(yǎng),不斷提高自己業(yè)務(wù)水平,緊跟形勢發(fā)展的需要,盡心盡力做好本職工作,為__市的科學(xué)發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻。

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