總結(jié)不僅僅是總結(jié)成績(jī)，更重要的是為了研究經(jīng)驗(yàn)，發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律，也可以找出工作失誤的教訓(xùn)。這些經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)是非常寶貴的，對(duì)工作有很好的借鑒與指導(dǎo)作用，在今后工作中可以改進(jìn)提高，趨利避害，避免失誤?？偨Y(jié)怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編為大家?guī)淼目偨Y(jié)書優(yōu)秀范文，希望大家可以喜歡。
檢察保密自查工作總結(jié)篇一
市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈，保守企業(yè)秘密至關(guān)重要。為此，公司從領(lǐng)導(dǎo)、部門負(fù)責(zé)人到基層員工，層層把關(guān)，將保密工作層層落實(shí)，并采取相應(yīng)措施，嚴(yán)守企業(yè)秘密。
在集團(tuán)公司和省公司領(lǐng)導(dǎo)下，本著對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)的態(tài)度，公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視保密工作，并成立了由公司領(lǐng)導(dǎo)為組長(zhǎng)，各相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員的保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體工作歸口到綜合辦公室。
公司在內(nèi)部員工中樹立保密工作無小事意識(shí)，把保密工作納入企業(yè)的日常管理;并教育全體員工，特別是掌握企業(yè)秘密和涉密員工增強(qiáng)保密觀念，提高保密意識(shí)，明確保密內(nèi)容，在對(duì)外交流或上互聯(lián)網(wǎng)時(shí)，自覺維護(hù)國(guó)家和企業(yè)秘密，杜絕泄密事件的發(fā)生。
公司要求全體員工認(rèn)真學(xué)習(xí)國(guó)家、集團(tuán)公司、省公司以及分公司內(nèi)部制定的相關(guān)保密制度和工作規(guī)定，貫徹落實(shí)集團(tuán)公司《關(guān)于加強(qiáng)保密工作的通知》、省公司《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)保密工作的通知》等通知精神，提高保密意識(shí)、明確保密職責(zé)，并按照集團(tuán)公司、省公司文件精神嚴(yán)格保守企業(yè)秘密。
今年我公司推出的“小靈通8元拿回家”活動(dòng)方案由于事先的保密工作做得好，在消費(fèi)者引起轟動(dòng)效應(yīng)，掀起購機(jī)熱潮，給競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手措手不及的打擊，取得了良好的效果。
1、制定保密工作制度，確保員工保守企業(yè)秘密。，公司制定了《分公司保密管理規(guī)定》，明確規(guī)定了公司保密的內(nèi)容、措施、方法以及獎(jiǎng)懲辦法等。
2、加強(qiáng)保密工作宣傳，培養(yǎng)員工保密意識(shí)。公司利用內(nèi)部辦公系統(tǒng)、內(nèi)部信息、公司各種會(huì)議以及部門內(nèi)部交流，經(jīng)常性地對(duì)員工進(jìn)行保密知識(shí)學(xué)習(xí)和保密工作教育，培養(yǎng)員工保密意識(shí)。年底上市后，分公司尤其注意在對(duì)外信息披露上嚴(yán)格把關(guān)。所有對(duì)外公布的資料和數(shù)據(jù)都嚴(yán)格執(zhí)行分管領(lǐng)導(dǎo)審批制度，對(duì)媒體的報(bào)道也層層把關(guān)，沒有發(fā)生過一起泄密事件。公司還在辦公網(wǎng)上向各部門、中心、縣分公司轉(zhuǎn)發(fā)了省公司《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范對(duì)外宣傳工作的通知》，要求相關(guān)部門人員在涉及企業(yè)新聞信息對(duì)外宣傳過程中，嚴(yán)格按照省公司的要求做到保守企業(yè)秘密。
3、加強(qiáng)對(duì)涉密計(jì)算機(jī)、支撐系統(tǒng)以及紙質(zhì)資料的管理。在日常工作中，公司加強(qiáng)了對(duì)涉密計(jì)算機(jī)、涉密生產(chǎn)系統(tǒng)、公司內(nèi)部辦公系統(tǒng)以及紙質(zhì)文件資料的管理。做到了企業(yè)辦公網(wǎng)與生產(chǎn)網(wǎng)(各客戶經(jīng)理支撐系統(tǒng)、帳務(wù)處理系統(tǒng)、營(yíng)業(yè)受理系統(tǒng)等)與互聯(lián)網(wǎng)實(shí)現(xiàn)物理隔離，并設(shè)置了有效防火墻;對(duì)涉密信息載體，特別是相關(guān)市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)信息、競(jìng)爭(zhēng)信息的紙質(zhì)資料進(jìn)行嚴(yán)格管理，及時(shí)銷毀、及時(shí)處理;對(duì)公司相關(guān)網(wǎng)上傳遞的信息資料上，標(biāo)明“秘密”字樣，徹底杜絕涉密漏洞，避免企業(yè)秘密被竊取。
4、城南機(jī)房、西門橋機(jī)房及西林電信大樓實(shí)行物業(yè)管理，保安人員24小時(shí)守衛(wèi)。工作人員憑工作證出入;非工作人員須持有效證件，登記聯(lián)系后，方可進(jìn)入大樓有限區(qū)域，不得進(jìn)入機(jī)房。
5、記錄齊全。包括會(huì)議通知、會(huì)議記錄、電話記錄、來信來訪、總經(jīng)理信箱、紙質(zhì)文件的收發(fā)等記錄。
6、嚴(yán)格公章管理。合同協(xié)議蓋章均有詳細(xì)記錄。對(duì)于公章使用中把握不穩(wěn)的，均逐級(jí)匯報(bào)，避免出現(xiàn)失誤。
7、檔案管理規(guī)范、有序。9月副委員長(zhǎng)視察對(duì)我公司樞紐大樓的檔案資料整理工作給予高度評(píng)價(jià)。
8、大西街營(yíng)業(yè)廳和西林營(yíng)業(yè)廳均安裝電子監(jiān)控系統(tǒng)，各營(yíng)業(yè)點(diǎn)均使用了投幣式保險(xiǎn)柜。
9、加強(qiáng)監(jiān)督檢查，保證保密工作制度的落實(shí)執(zhí)行。公司為使員工提高保密意識(shí)，真正做到保守企業(yè)秘密，除了在制度上進(jìn)行管制督促以外，勵(lì)志，還加強(qiáng)了保密檢查，嚴(yán)格實(shí)施獎(jiǎng)懲制度。
1、員工特別是核心員工、涉密部門員工是否具有較強(qiáng)的保密意識(shí);
2、員工對(duì)自己的計(jì)算機(jī)是否設(shè)定安全密碼;
3、公司在進(jìn)行外部信息公布時(shí)是否有負(fù)責(zé)人把關(guān);
4、公司生產(chǎn)系統(tǒng)是否與互聯(lián)網(wǎng)隔離;
5、公司在網(wǎng)上傳遞資料時(shí)是否注意了保密等等。
公司9月初收到省公司關(guān)于保密工作自查的通知后，公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視，要求綜合辦公室迅速將文件轉(zhuǎn)發(fā)給現(xiàn)業(yè)各部室、各縣分公司，并對(duì)照檢查內(nèi)容進(jìn)行自查，及時(shí)整改規(guī)范相關(guān)的保密工作。自公司成立以來，全體員工在企業(yè)信息保密方面做出了積極努力，取得了明顯成效，至今未發(fā)生過一起泄密事件。
檢察保密自查工作總結(jié)篇二
實(shí)行保密工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，對(duì)保密工作十分重視，把它作為一項(xiàng)重要任務(wù)來抓，專門成立了由副書記為組長(zhǎng)，各科室干部為成員的保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)全辦的保密工作，做到了分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)抓，經(jīng)辦人員具體抓。對(duì)保密工作所需設(shè)施、設(shè)備進(jìn)行了全面檢查。
黨委辦公室、財(cái)政所、民社會(huì)事務(wù)科、計(jì)劃生育科是保密重點(diǎn)部門，這些辦公室接觸密源廣、涉密深，保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)各辦公室的保密工作進(jìn)行全面的檢查督促，確保各辦公室從每個(gè)環(huán)節(jié)做起，增強(qiáng)保密觀念。
為加強(qiáng)計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)的保密工作，采取以下措施：
一是每臺(tái)電腦系統(tǒng)都安裝防火墻，防止黑客、病毒入侵；
二是指定專人負(fù)責(zé)全辦的電腦管理工作；
黨委領(lǐng)導(dǎo)高度重視保密教育工作，采取多種方式，利用各種機(jī)會(huì)對(duì)全體機(jī)關(guān)干部進(jìn)行經(jīng)常性的保密教育。認(rèn)真組織機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)《保密法實(shí)施辦法》和上級(jí)有關(guān)保密工作的會(huì)議精神、規(guī)定制度。通過學(xué)習(xí)，增強(qiáng)了全體機(jī)關(guān)干部的保密觀念，為做好xx鎮(zhèn)的保密工作奠定了扎實(shí)的基礎(chǔ)。
二是各級(jí)內(nèi)部資料的密級(jí)確定存在一定問題，由于定密等級(jí)和范圍分寸較難掌握，使得在工作中難以明確要求和規(guī)范。
三是做好保密工作還需要堅(jiān)強(qiáng)的物質(zhì)基礎(chǔ)作保證，除了必要的資金、設(shè)備投入外，還應(yīng)加強(qiáng)對(duì)保密工作人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高保密干部的素質(zhì)。
檢察保密自查工作總結(jié)篇三
依據(jù)《xx 區(qū)^v^關(guān)于展開三項(xiàng)保密工作檢查的通知》精神，局黨組高度重視，認(rèn)真布暑，安排人員對(duì)定密責(zé)任人、定密權(quán)等四個(gè)方面 13 項(xiàng)內(nèi)容進(jìn)行全面檢查。
一、自查狀況
〔一〕定密責(zé)任人方面
區(qū)機(jī)關(guān)事務(wù)局在區(qū)^v^的指導(dǎo)下，認(rèn)真展開保密工作，一是確定本單位定密責(zé)任人，明確他們的定密權(quán)限、范圍和期限，并報(bào)同級(jí)保密行政管理部門備案。二是及時(shí)組織對(duì)定密責(zé)任人及承辦人進(jìn)行了定密業(yè)務(wù)培訓(xùn)。三是定密責(zé)任人認(rèn)真履行定密使命，對(duì)定密工作負(fù)總責(zé)，自覺接受定密培訓(xùn)，熟悉定密使命和保密事項(xiàng)范圍，掌握定密程序和辦法，并依法履行定密使命。
〔二〕定密權(quán)方面
由于本單位沒有常常產(chǎn)生國(guó)家秘密事項(xiàng)，故不申請(qǐng)定密授權(quán)。不存在符合申請(qǐng)定密授權(quán)而不申請(qǐng)定密授權(quán)的現(xiàn)象；不存在超出法定定密權(quán)限、范圍擅自定密，或者無定密權(quán)未通過授權(quán)又不提交有定密權(quán)單位定密而擅自定密的現(xiàn)象。
〔三〕定密程序方面
本單位注重制度建設(shè)，依據(jù)保密法及其實(shí)施條例和《國(guó)家秘密定密管理暫行規(guī)定》的規(guī)定，結(jié)合本單位實(shí)際，建立定密管理制度和工作流程；建立本單位的定密審批表或者將定密工作程序納進(jìn)本單位公文流轉(zhuǎn)單，落實(shí)定密程序和定密責(zé)任人審批制度。
〔四〕定密監(jiān)督方面
本單位定期對(duì)定密以及定密責(zé)任人履行使命、定密授權(quán)等定密制度落實(shí)狀況進(jìn)行檢查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)改正；嚴(yán)格執(zhí)行定密年度統(tǒng)計(jì)和報(bào)告工作；建立并執(zhí)行年度定密審核制度，對(duì)每年產(chǎn)生的國(guó)家秘密事項(xiàng)進(jìn)行清理，及時(shí)變更密級(jí)和解密，執(zhí)行國(guó)家秘密的動(dòng)態(tài)管理。
二、存在問題及采用措施
通過此次對(duì)本單位定密工作狀況進(jìn)行的全面檢查，雖然沒有發(fā)現(xiàn)存在特別的問題，但還存在一些薄弱環(huán)節(jié)，有關(guān)人員對(duì)保密工作相關(guān)法律法規(guī)知悉狀況有待進(jìn)一步強(qiáng)化，保密意識(shí)、責(zé)任意識(shí)有待進(jìn)一步提升。下一步，采用有力措施，強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育，提升意識(shí)，保證本局保密工作取得顯著成果。
依據(jù) xx 縣^v^《關(guān)于展開全縣保密工作檢查的通知》〔x 保局[20xx]1 號(hào)〕文件要求，我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，嚴(yán)格對(duì)照督查目錄及附表，全面展開了自查工作。
一、強(qiáng)化保密教育，提升思想熟悉
為認(rèn)真做好保密工作，我局結(jié)合工作實(shí)際，切實(shí)把保密教育工作貫穿于日常工作中，在平常的學(xué)習(xí)例會(huì)上，多次強(qiáng)調(diào)做好保密工作的極端重要性，組織全體機(jī)關(guān)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)了《^v^保密法》、《國(guó)家工作人員保密守則》和《領(lǐng)導(dǎo)干部保密守則》等保密工作規(guī)章制度以及省、市保密工作有關(guān)文件會(huì)議精神等。對(duì)辦公室檔案管理員、文書收發(fā)、打字員等強(qiáng)化保密教育，強(qiáng)化做好保密工作的檢查催促，促進(jìn)全體工作人員提升思想熟悉，加強(qiáng)做好保密工作的責(zé)任感。同時(shí)，進(jìn)一步明確了涉密人員對(duì)文件收發(fā)、登記、傳遞、歸檔、銷毀等環(huán)節(jié)的職能，使保密工作真正做到行有規(guī)章、做有依據(jù)、查有準(zhǔn)則，真正實(shí)現(xiàn)制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。
二、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，完善規(guī)章制度
檢察保密自查工作總結(jié)篇四
為了適應(yīng)新常態(tài)下的保密信息管理工作，把保密信息籬笆扎的更緊，保密防線筑得更牢，自治縣黨委^v^部采取多項(xiàng)措施扎實(shí)推進(jìn)保密信息管理工作。
一是強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。建立保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定本單位保密工作制度，單位領(lǐng)導(dǎo)與涉密工作人員簽訂保密工作責(zé)任狀和保密工作承諾書，做到管理規(guī)范。
二是強(qiáng)化宣傳教育。組織本部干部學(xué)習(xí)保密法規(guī)、懸掛宣傳標(biāo)語、張貼保密制度等形式，開展保密法規(guī)宣傳活動(dòng)，不斷增強(qiáng)本部干部的保密意識(shí)和法制意識(shí)。
四是強(qiáng)化紙質(zhì)文檔規(guī)范。嚴(yán)格實(shí)行機(jī)關(guān)公文專人領(lǐng)取、逐一登記、簽名傳閱、分門別類、專柜存放管理工作制度，不定期開展保密工作自查自糾，自覺接受上級(jí)保密部門的監(jiān)督檢查，不斷提升本部的保密工作水平。
五是強(qiáng)化培訓(xùn)工作。加強(qiáng)辦公室人員及涉密人員隊(duì)伍的教育管理和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，積極選派涉密人員參加本縣、市、區(qū)內(nèi)外的各種有關(guān)涉密業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。
六是強(qiáng)化征訂任務(wù)。嚴(yán)格按照上級(jí)保密機(jī)關(guān)的工作要求，超額完成《保密工作》等刊物的征訂任務(wù)。
檢察保密自查工作總結(jié)篇五
xxxx 保密工作自查報(bào)告根據(jù) xxxxx 號(hào)文件的要求，我站保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組高度重視，對(duì)我站保密工作進(jìn)行了全面自查。基本情況一、我站的保密工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制與機(jī)構(gòu)隊(duì)伍建設(shè) 1.我站實(shí)行保密工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)保密工作十分重視，把它做為一項(xiàng)重要任務(wù)來抓，將它同業(yè)務(wù)工作同計(jì)劃、同部署、同檢查、同總結(jié)。我站專門設(shè)有保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)全站的保密工作，組長(zhǎng)由一名副站 料 長(zhǎng)擔(dān)任，成員是黨政職 明 能主要部門負(fù)責(zé)人和保 唾 密重點(diǎn)股室的主要負(fù)責(zé) 桿 人和保密員，同時(shí)做到 淮 了分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)抓，經(jīng) 酬 辦人員具體抓。對(duì)保密 趙 工作所需設(shè)施、設(shè)備和 蝎 經(jīng)費(fèi)，我站領(lǐng)導(dǎo)班子都 婆 能夠給以重視和支持， 滌 保證了日常工作順利開 筷 展。2.保密工作隊(duì)伍 歸 的建設(shè)。近年來，我站 瀕 人事變動(dòng)較大，我站堅(jiān) 用 持做到保密工作機(jī)構(gòu)健 跟 全、保密工作隊(duì)伍不散 諜 ，保密工作人員及時(shí)調(diào) 月 整和補(bǔ)充，做好工作交 密 接。今年，我站為加強(qiáng) 賊 保密工作隊(duì)伍建設(shè)，新 輾 近調(diào)整充實(shí)保密工作領(lǐng) 澗 導(dǎo)小組，組長(zhǎng)由副站長(zhǎng) 域 xxx 擔(dān)任，成員有 x 擲 xx、xxx、xxx 矩 、檔案保密 xxx，這 袱 支保密工作隊(duì)伍基本素 拜 質(zhì)較高，大部份管理人 沼 員具備大專以上學(xué)歷， 員 且都能熟練掌握保密法 荒 規(guī)和保密技術(shù)基礎(chǔ)知識(shí) 貓 ，熟悉本單位業(yè)務(wù)工作 巧 和保密工作基本情況。
麓 二、我站保密工作開展 冀 情況 1、我站的保密重 蓄 點(diǎn)股室、
要害部位的保 逾 密工作情況經(jīng)我站保密 禿 工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定 叫 ，我站人秘股、檔案室 蛹 等股室、部位是保密重 晴 點(diǎn)部門和部位。具體結(jié) 筑 果還有待市^v^的審 啥 批。這些股室接觸密源 聾 廣、涉密深，保密工作 縫 領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)這些單位的 冤 保密工作進(jìn)行不定期的 鉗 檢查督促，防止失密、 欲 泄密。多年來，這些股 密 室的規(guī)章制度健全，從 賄 每個(gè)環(huán)節(jié)做起，保密觀 役 念強(qiáng)，措施得力，落實(shí) 撩 較好。如：檔案室制定 鄲 檔案工作人員保密職責(zé) 夏 ，查、借、閱檔案手續(xù) 校 齊備；人秘股的復(fù)印和 杏 統(tǒng)計(jì)人員都訂有保密職 廠 責(zé)，機(jī)要文秘人員有保 夜 密守則及管理辦法，秘 酸 密文件、內(nèi)部資料的傳 傀 遞、回收、注銷都嚴(yán)格 虛 按照市^v^的規(guī)定辦 距 理，形成了一整套制度 翻 、規(guī)定，管理渠道暢通 漁 。保密干部有變動(dòng)后， 挽 及時(shí)要求他們參加上崗 涌 培訓(xùn)，提出做好保密工 蘇 作的要求，并指導(dǎo)做好 挑 日常的保密管理工作。
的建設(shè)情 柵 況建立健全保密規(guī)章制 痞 度是做好新時(shí)期保密工 雪 作的重要保障。近年來 祁 ，我站修訂完善了以下 楊 保密工作制度：xxx 幼 保密工作責(zé)任制，進(jìn)一 小 步明確各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的 壘 保密責(zé)任。保密管理制 孕 度。保密守則。文件傳 睫 閱、管理、歸檔制度。
興檔案管理制度。保密范 奢 圍和密級(jí)的若干規(guī)定。
工的 會(huì) 保密教育，提高每一個(gè) 擱 公民的保密意識(shí)十分重 惹 要。我站需要不斷加強(qiáng) 瞻 宣傳力度，增強(qiáng)人們的 垂 保密意識(shí)，提高做好保 轍 密工作的主動(dòng)性和自覺 懈 性，還要制定出相應(yīng)的 侗 規(guī)章制度，使事前行為 慮 得到規(guī)范，堵塞可能發(fā) 婁 生的失、泄密事件，消 南 除隱患，以確保國(guó)家安 王 全。2.對(duì)計(jì)算機(jī)和局 禽 域絡(luò)的保密管理是一項(xiàng) 答 艱巨的工作，還缺乏完 焰 全有保障的技術(shù)支持。
兒目前只能以常規(guī)的保密 來 制度加以約束，通過嚴(yán) 愚 密的監(jiān)控措施以防萬一 藩 ，有時(shí)顯得力不從心。
伊 我站只能在摸索中進(jìn)行 酗探索實(shí)踐。3.內(nèi)部資 癰 料的密級(jí)確定問題，由 蟹 于定密等級(jí)和范圍分寸 樣 較難掌握，使得在工作 跋 中難以明確要求和規(guī)范 豈 。4.做好保密工作還 駝 需要堅(jiān)強(qiáng)的物質(zhì)基礎(chǔ)作 汛 保證，除了必要的資金 臃 、設(shè)備投入外，還應(yīng)加 元 強(qiáng)對(duì)保密工作人員的業(yè) 咯 務(wù)培訓(xùn)，提高保密干部 埂 的素質(zhì)。目前市^v^ 層 組織的保密方面的培訓(xùn) 格 較少，所以保密干部的 牧 業(yè)務(wù)培訓(xùn)需要加強(qiáng)。
多年來，我站在市保 挾 密局和我站保密工作領(lǐng) 擒 導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，保密 焰 工作逐步規(guī)范化、制度 改 化，沒有出現(xiàn)過涉密事 署 故。今后將繼續(xù)努力， 趴 鞏固和發(fā)揚(yáng)過去已取得 頁 的成績(jī)，積極探索研究 妨 新時(shí)期保密工作的新情 直 況、新問題，力爭(zhēng)保密 治 工作再上新臺(tái)階。
xx 幟 xxxxxxxxx 年 撣 xx 月 xx 日
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