普及消防知識 弘揚消防精神的演講稿

格式:DOC 上傳日期:2023-08-30 03:22:42
普及消防知識 弘揚消防精神的演講稿
時間:2023-08-30 03:22:42     小編:夢幻泡

演講稿是一種實用性比較強的文稿,是為演講準備的書面材料。在現(xiàn)在的社會生活中,用到演講稿的地方越來越多。演講的直觀性使其與聽眾直接交流,極易感染和打動聽眾。下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀演講稿模板范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

普及消防知識 弘揚消防精神的演講稿篇一

大家好!

為了保證學校的`安全穩(wěn)定,防止各種事故的發(fā)生,為建設(shè)“安全校園”創(chuàng)造良好的安全環(huán)境,我利用今天國旗下的演講時間,對全校學生進行了冬季安全教育,并與同學們就如何預防冬季消防安全進行了交談。希望學生不僅要普及安全知識,還要通過這樣的安全教育活動增強安全意識。

1、火是人類的朋友,它給人、給人類文明、給社會進步帶來光明和溫暖。但是,如果火勢失控,成為火災,會給人民生命財產(chǎn)造成巨大損失。學生要充分認識玩火的危害性和可能產(chǎn)生的嚴重后果,任何時候都要堅決克制玩火。學生要互相督促,互相提醒。

2、學生應愛護教學樓和宿舍樓的消防設(shè)施,保護校園內(nèi)的各種電氣開關(guān)、電源線、消防栓和滅火器。

3、對火要特別小心終身。切勿在火源附近放置易燃易爆物品。如果漏氣,迅速關(guān)閉閥門,同時打開窗戶。請勿觸摸電氣開關(guān)或使用明火以避免爆炸。

4、在日常生活中,一旦發(fā)生火災,你應該撥打“119”迅速報警。當濃煙冒出時,你應該用浸濕的衣服捂住嘴,靠近地面逃生。千萬不要貪財,因為生命第一。

5、冬季要注意室內(nèi)空氣的流通,尤其是取暖和洗澡時,要開窗通風,防止煤氣和一氧化碳中毒。歷史的教訓是沉重的。

師生,安全是相對的,危險是永恒的,事故是可以預防的。為了學校穩(wěn)定,家庭幸福,個人身心健康。希望全校師生時刻斷一根弦?!辽?,安全教育是每天的重點,每分每秒都在提高意識?!踩谝皇羌彝バ腋W罡镜谋U?,提高自己隨時隨地防范和保護自己的能力,安全連接你我!讓我們攜手共進,讓我們的生活大放異彩,讓我們的生活大放異彩,共享安全的陽光,享受安全的快樂,共同努力營造和諧、健康、活潑的校園氛圍!

謝謝大家!

普及消防知識 弘揚消防精神的演講稿篇二

按照集團公司黨委宣傳部的要求,公司黨委在最近組織了中心組學習,學習的主要內(nèi)容是全國勞動模范、全國優(yōu)秀施工企業(yè)家、中鐵十二局集團董事長、總經(jīng)理金普慶的`先進事跡的一篇報道,題為“智慧經(jīng)營+責任心=效益”的文章。通過學習,了解到本來就是鐵路施工企業(yè)“老大”的中鐵十二局集團在金普慶上任六年的時間內(nèi),通過他的智慧經(jīng)營和對工作的高度責任心,為中鐵二十局集團創(chuàng)造了較好的效益—承攬任務500多億元、完成產(chǎn)值420億元、貨幣資金存量15億元、企業(yè)產(chǎn)值利潤率、資產(chǎn)保值增值率、工程優(yōu)良率等八項指標均居同行業(yè)最高水平,這個成績的取得,與其經(jīng)營決策者的正確領(lǐng)導是密不可分的。金普慶思維清晰、善謀大局、感悟敏銳的素質(zhì)和智慧,迎難而上、力推改革、勇拓市場的勇氣和膽魄,務實創(chuàng)新、管理科學、認真負責的作風和精神,合理架構(gòu)、規(guī)范運作、穩(wěn)健經(jīng)營的理念和能力,值得每一位企業(yè)經(jīng)營決策者深入學習。下面結(jié)合公司的工作實際談談幾點體會。

他說“一個復雜的綜合環(huán)境和一個激烈的競爭時代,需要非凡的智慧。大凡競爭,不僅是對手外在實力的比較,而且也是對手內(nèi)在智慧的較量,越是矛盾錯綜復雜和劇烈對抗的時候,在雙方實力相當?shù)那闆r下,智慧的力量越是起著決定性的作用?!贝_實,作為經(jīng)營管理者如果沒有非凡的智慧,沒有對市場的感悟能力,那么在激烈的市場競爭中,是占不到上風的,甚至會敗下陣來。這就要求我們:一方面要加強學習,提高經(jīng)營管理者的素質(zhì)。對于本人來說,原來是搞工程的,到新公司后,主要從事物業(yè)、物流、物資,不論是理論上還是實際工作中,都有很大的差距,但為了適應本職崗位,只有加強學習,盡快熟悉本職工作,提高管理能力,與班子其他成員一起做好公司的工作。二方面要了解市場行情,熟悉公司資產(chǎn),做到知己知彼。公司主要從事物業(yè)、物流、物資管理,我們要參與市場競爭,就必須明白我們的競爭對手,了解我們的服務對象,更應該明白我們自己的實力,那么在為客戶服務時,才能夠準確定位,用我們的服務換取我們的利潤。第三方面要有一個適應公司發(fā)展的經(jīng)營理念,公司是從工程施工的主業(yè)中分離出來的輔業(yè)單位,經(jīng)營的范圍不再是工程施工,按理講只要能創(chuàng)利的項目,我們都可以做,但我們現(xiàn)有的資產(chǎn)主要是物業(yè),如何發(fā)揮我們的優(yōu)勢,在此基礎(chǔ)上發(fā)展壯大,這是我們當前應該著重考慮的問題。

金普慶說“責任成本管理是一個集成,是指在成本管理這個鏈條和流程中,涉及方方面面的職能和責任,職能和責任不能集成,成本控制就會流于形式。成本管理這個大系統(tǒng)包括許多子系統(tǒng),都應該有一套完整的機制和制度來規(guī)范,沒有一套具體辦法是搞不成的?!必熑纬杀竟芾硎钱斍笆┕て髽I(yè)對項目管理中普遍使用的一種行之有效的辦法,對項目成本的控制和企業(yè)效益的提高起到了積極的作用。公司雖不是施工企業(yè),但成本控制確是一個企業(yè)永恒的主題,作為企業(yè)就是一個以盈利為主要目的組織,沒有盈利的企業(yè),就談不上生存與發(fā)展。就公司而言,下設(shè)四個分公司,分公司又設(shè)置幾個部門,這些機構(gòu)都是成本管理過程中的鏈條和流程,這些鏈條和流程在成本中都有各自的職能和責任,都是成本管理中的控制點。我們借鑒責任成本管理的做法是:首先要求各分公司根據(jù)自己經(jīng)營的資產(chǎn)進行測算,預計各項資產(chǎn)所能完成的產(chǎn)值收入;其次分公司把各項費用分類進行詳細的預測,如工資、稅費、辦公、維修、差旅、水電等項目;第三統(tǒng)計收入和支出,做出各分公司預期的利潤,報公司進行審核,然后公司根據(jù)審核后的情況,分解和下達各分公司的產(chǎn)值和利潤指標,作為分公司的責任成本控制目標。公司規(guī)定:在責任成本目標范圍內(nèi)仍有節(jié)余的,節(jié)余部分可以作為效益工資,如果完不成公司下達的同期利潤指標的話,則對完不成指標的分公司下浮崗位工資的20%作為處罰,而且以后也不再補回。由于公司的收入是有限的,搞好公司的責任成本管理就顯得尤為重要。

金普慶說:“發(fā)展才能解決問題。經(jīng)濟發(fā)展了,帶來了職工生活的提高,群眾滿意了,企業(yè)才能穩(wěn)定;而有了穩(wěn)定的內(nèi)部環(huán)境,才能齊心協(xié)力辦企業(yè)”。對于南鐵置業(yè)公司而言,目前就遇上了這個問題,公司現(xiàn)有職工xx人,但按資產(chǎn)確定的崗位,將有近一小半人沒有崗位,如果長此下去,職工沒崗位,收入太低,當然不滿意,帶來的將是無法維持的穩(wěn)定,更談不上企業(yè)的發(fā)展。要解決這個問題,只有靠公司的發(fā)展,增加更多的收入為職工帶來生活的保障,靠公司的發(fā)展,創(chuàng)造更高的效益提高職工的生活水平。從公司的成立之初,我們就在思考,如何盤活資產(chǎn),挖掘出更高的潛力,創(chuàng)造更好的效益,求得公司的生存與發(fā)展。我認為:第一,努力提高公司的服務質(zhì)量,讓客戶感到滿意。因為本公司是以物業(yè)為主的,靠提供我們的場地、房屋和服務,來創(chuàng)造收入的,只有客戶滿意了、認可了,才會心甘情愿地到我們這里來,才能帶來我們的收入和效益。第二,增加投入,盤活現(xiàn)有資產(chǎn)。根據(jù)公司的現(xiàn)狀,如果不對設(shè)施進行適當?shù)母脑欤瑢⒉荒軡M足客戶的需要,我們經(jīng)過初步研究,對下列幾個項目正在進行可行性分析,如基地改造和設(shè)備更換項目、招待所供熱水系統(tǒng)改造項目、物資公司的塔吊維修項目、周轉(zhuǎn)材料添置項目、xx路房屋加層項目等等,當然這些項目不可能一擁而上,但如果真正實施后,都將成為本公司的一個新的經(jīng)濟增長點。第三,積極開發(fā)其他產(chǎn)業(yè),拓展公司經(jīng)營范圍,目前集團把房地產(chǎn)開發(fā)已列入議事日程,這個項目的啟動,將給公司帶來一線希望。

普及消防知識 弘揚消防精神的演講稿篇三

“沒有困難的工作,只有勇敢的打工人。”近日,“打工人”的梗火遍全網(wǎng),“打工人”一詞流行的背后折射的是當代青年樂觀面對壓力的心態(tài)和用汗水創(chuàng)造美好生活的憧憬。我們當代基層干部作為新時代的基層“打工人”,要練好內(nèi)功,在危機中育先機,于變局中開新局。

“打工人”加油!固本強基,練就過硬本領(lǐng)?!盀檎叱3桑姓叱V?。”保持時不我待、只爭朝夕的進取精神是成為一名高素質(zhì)基層“打工人”的基本條件?;鶎庸ぷ骷姺睆碗s、千頭萬緒,不論是疫情防控、環(huán)境整治,還是隱患排查、房屋征遷,都與人民生活質(zhì)量息息相關(guān)。如果沒把理論學懂弄通,把業(yè)務抓細抓實,就容易在開展工作的過程中出現(xiàn)偏差,在波折詭譎的曲徑中迷失方向、慌不擇路,陷入“頭痛醫(yī)頭,腳痛醫(yī)腳”的困境。“業(yè)精于勤,荒于嬉;行成于思,毀于隨?!辫F杵因千磨萬礪而成針,璞玉因精雕細琢而生輝。我們基層“打工人”應該樹立勤學常思的理念,將荊棘塞途作為助力成長的“必修課”,將日暮途窮作為磨煉意志的“練兵場”,時刻保持奮發(fā)進取的學習態(tài)度,利用業(yè)余時間持續(xù)充電,不斷錘煉自身的看家本領(lǐng),破除本領(lǐng)恐慌,做到遇事不慌、處事不驚。

“打工人”加油!鑄魂聚力,傾聽時代強音。滄浪驚濤,百川會海。歷覽前賢,無數(shù)仁人志士成就非凡之功,皆是耕耘付出所得?!皠谀>瘛笔切聲r代基層“打工人”必須具備的優(yōu)秀品質(zhì),其既是“快遞小哥”李慶恒每日早起記號碼做到的“信手拈來”,也是“大國工匠”鹿新弟耐心傾聽發(fā)動機噪音做到的“故障克星”,更是“藍領(lǐng)院士”韓利萍幾十年如一日精益求精做到的“毫厘不差”。基層“打工人”應該傾聽時代強音,以勞模為榜樣,鑄就擔當作為之魂。要堅定“逢山開路、遇水搭橋”的決心,保持“踏石留印、抓鐵有痕”的態(tài)度,發(fā)揚“聚沙成塔、滴水穿石”的精神,持續(xù)增強為民造福的自覺性和堅定性,愛崗敬業(yè),忠于職守,盡心盡力解決群眾最急最憂最盼的緊迫問題,用智慧和汗水在一線工作中發(fā)光發(fā)熱,做到歷經(jīng)滄桑,洗盡鉛華。

“打工人”加油!與時俱進,點燃創(chuàng)新引擎?!捌埨诿瘢槐胤ü?;茍周于事,不必循俗?!惫庞胁虃惛倪M造紙術(shù)譜寫嶄新篇章,今有袁隆平研究雜交水稻扛起萬人溫飽。古往今來,創(chuàng)新思維不僅是化危為機的“救心丸”,更是擘畫未來的“投影筆”。面對瞬息萬變的知識更新和層出不窮的新挑戰(zhàn),如果我們只滿足于按部就班地完成上級交辦的任務,因循守舊地處理各類問題,卻不懂跳出陳規(guī)窠臼,針對病根對癥下藥,就容易形成簡單化、機械化、單一化的思維定式。這不僅不利于工作的開展,而且容易陷入形式主義的泥潭,讓群眾為此寒心?;鶎印按蚬と恕睉擖c燃創(chuàng)新發(fā)展的引擎,以“觀一葉而知秋至、窺一斑而知全豹”的敏銳性,豐富解決問題的思維和手段,勇于破除僵化保守的沉疴,堅決克服固步自封的痼疾,不斷提升工作效率和工作質(zhì)量,做到與祖國共成長,與時代齊奮進。

“光榮屬于勞動者,幸福屬于勞動者。”新時代的基層“打工人”既生逢其時,又責任在肩。既要做追夢人,又要做圓夢人。加油,“打工人”!讓我們共同繪制祖國發(fā)展的宏偉藍圖,奏響拼搏逐夢的優(yōu)美旋律!

普及消防知識 弘揚消防精神的演講稿篇四

新年伊始,春節(jié)如約到來。但因為新型冠狀肺炎病毒,這注定是中國人最黯淡的一個春節(jié),全國上下人心惶惶。但這突如其來的疫情,使中國新年又成為了一個最充滿熱血與斗志的歷史時刻,全國同胞眾志成城,心心相印。

任何一個時代,都需要敢于在危難時刻挺身而出的英雄;每當危急關(guān)頭,從來不會缺少一大批逆風而行者?!叭粲袘?zhàn),召必回,戰(zhàn)必勝。”闔家團聚時刻,瞞著親人沖上一線的醫(yī)務人員;迅速集結(jié),第一時間趕赴前線的醫(yī)療隊員;直面病毒,堅守在戰(zhàn)“疫”最前沿的“白衣天使”……這些與時間賽跑、跟病毒搏擊的勇士,在病毒面前筑起一道道健康防線,讓我們深深懂得什么叫做無畏、堅韌和奉獻。

“哪里有什么白衣天使,不過是一群孩子換了一身衣服,學著前輩的樣子,治病救人與死神搶人罷了。”在這幾天的新聞上看到你們醫(yī)護人員辛苦而憔悴的身影,還有那被防護口罩勒腫的臉頰,聽見你們嘶啞的聲音,淚水悄悄地在我眼眶里打轉(zhuǎn)。你們是英雄,是白衣戰(zhàn)士,我相信病毒一定會很快被你們打敗,勝利一定屬于我們!

在抗擊新型冠狀病毒感染的肺炎疫情過程中,勇敢“逆行”的醫(yī)務人員牽動人心,他們的感人事跡在社會上廣為傳頌?!盁o雙國士”鐘南山、“鄰家奶奶”李蘭娟、“鐵人院長”張定宇、“硬核男神”張文宏……人們不吝用各種溫情、贊美之詞,來表達對他們的敬意。有些名字在此次疫情之前就已廣為人知,比如在十幾年前抗擊非典時有非凡表現(xiàn)的鐘南山院士。但更多的名字我們不熟悉,他們在國內(nèi)外業(yè)界已久負盛名,但對于“歲月靜好”的我們而言,他們就是“隔行如隔山”的陌生人。殊不知,他們其實是默默守衛(wèi)我們健康的恩人。疫情當前,我們需要力量,我們需要榜樣。我們應當生動講述防疫抗疫一線的感人事跡,講好中國抗擊疫情故事,展現(xiàn)中國人民團結(jié)一心、同舟共濟的精神風貌,凝聚眾志成城抗疫情的強大力量?!盁o雙國士”“鄰家奶奶”“鐵人院長”“硬核男神”,他們就是現(xiàn)成的“中國故事”,就是我們每個人的“中國榜樣”。

而在眾多的“中國英雄”,令我印象最深的要數(shù)“無雙國士”鐘南山?!吧钅挠惺裁礆q月靜好,只是有人在為我們負重前行?!辩娔仙绞俏覈目共《驹菏?,一個84歲的老人,為了人民的健康,竟然坐火車深夜到武漢,他那舍己為人,懸壺濟世的愛心和責任是我們每個中國人的榜樣。鐘南山院士的中學老師告訴他的幾句話,他記了一輩子:人不該單純生活在現(xiàn)實中,還應生活在理想中;人如果沒有理想,會將身邊的事看得很大,耿耿于懷;但如果有理想,身邊即使有不愉快,與自己的抱負相比,也會變得很小。而現(xiàn)在的鐘南山院士趕赴抗疫第一線。為國家,為人民做貢獻。去解救身處水深火熱的中國人民,我相信:在這么多白衣天使的不懈努力下,中國人民一定會挺過難關(guān)。

而“鄰家奶奶”李蘭娟奶奶為國奉獻的精神也在感動著萬千中國人。2月4日是李蘭娟奶奶抵達武漢的第3天,在收治危重患者的定點醫(yī)院她不分晝夜的忘我工作。武漢大學人民醫(yī)院東院區(qū),是收治新型冠狀病毒感染肺炎危重患者的定點醫(yī)院。這里收治了16位感染新型冠狀病毒肺炎的危重患者,李蘭娟院士帶領(lǐng)她的團隊,與來自浙江、四川、遼寧等援鄂醫(yī)療隊的醫(yī)護人員一起,共同商討診療方案。醫(yī)院副院長湯靈玲告訴記者,70多歲的李蘭娟院士工作忘我,每天只睡3小時。副院長江應安說:“70多歲的老人了,真的是不分晝夜,她凌晨4點下火車,吃過早餐就接著開會。各個醫(yī)院的專家、基層的管理者都要見面,把她對疾病的認識告訴我們。我感覺,這個老太太,真的是我們中華民族的脊梁?!闭且驗橛辛死钐m娟這樣的一線醫(yī)務工作者,我們對這場戰(zhàn)役充滿信心。

無私的天使,你用溫柔的手掌,撫摩著每一個受傷的孩子;你用內(nèi)心的陽光,溫暖著每一顆恐懼的心靈。一雙雙憂傷的眼睛,在你的恬淡中變得安詳平靜;一張張恐慌的面孔,在你的仁愛中變得堅強無懼。正因為有你們,才讓我們無所畏懼。

普及消防知識 弘揚消防精神的演講稿篇五

從“文物修復界泰斗”李云鶴到特種熔融焊接工高鳳林,從中國第一代核燃料師喬素凱到電網(wǎng)系統(tǒng)特高壓檢修工王進......他們是披荊斬棘的先驅(qū),擇一事,終一生,讓“匠心”永遠傳承。他們精湛的技藝和積極探求的精神,令人嘆為觀止。他們在平凡崗位上創(chuàng)造不平凡價值的奮斗故事深深感染了觀影師生。

作為新時代的中職學子,應當習得這種“工匠精神”,勇敢地在成為高技能人才的道路上尋夢、筑夢、圓夢,成為未來的“大國工匠”。

職業(yè)院校的學生是“大國工匠”的后備軍,教師應當將“工匠精神”運用到日常工作中,通過各類教育教學實踐活動,幫助學生練就精湛的專業(yè)技能,為國家培養(yǎng)高素質(zhì)技術(shù)技能型人才。

普及消防知識 弘揚消防精神的演講稿篇六

學習勞模精神,使我們充分認識到勞?!皭蹗従礃I(yè)、為國為民的主人翁精神,爭創(chuàng)一流、與時俱進的進取精神,艱苦奮斗、艱難創(chuàng)業(yè)的拼搏精神,勇于創(chuàng)新、改進的開拓精神,淡泊名利、默默耕耘的‘老黃牛’精神,甘于奉獻、樂于服務的忘我精神,緊密協(xié)作、關(guān)愛的團隊精神”,是各行各業(yè)、各崗位在千變?nèi)f化的復雜社會環(huán)境下不斷前進的精神保障。

有責任的社會人,我們要學習勞模精神,樹立起“愛崗敬業(yè)、為國為民”的主人翁精神,在自己的崗位上不斷創(chuàng)新、尋求突破,克服一切困難,為社會的進步貢獻自己的力量。

學習勞模那種堅定理想信念、以民族振興為己任的主人翁精神。勞動模范之所以能在平凡的崗位上干出突出的業(yè)績,就是因為他們始終有著為祖國、為社會、為人民干好事業(yè)的堅定理想信念。我們就要像他們一樣,志存高遠,立足本職,愛崗敬業(yè),扎實工作,在自己的崗位上為社會進步做出積極的貢獻。

學習勞模那種勇于創(chuàng)新、爭創(chuàng)一流、與時俱進的進取精神和開拓精神。我們要在不斷總結(jié)工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,大膽尋求革新,創(chuàng)新工作方法。

學習勞模那種艱苦奮斗、艱難創(chuàng)業(yè)的拼搏精神。勞動模范的先進事跡充分說明了事業(yè)是實干出來的,任何心存坐享其成、好逸惡勞思想和做法的人是不可能干出一番事業(yè)的。求真務實、兢兢業(yè)業(yè)工作,就是我們學習勞模的最好行動。

學習勞模那種淡泊名利、默默耕耘的“老黃?!本窈透视诜瞰I、樂于服務的忘我精神。

學習勞模那種緊密協(xié)作、相互關(guān)愛的團隊精神。團結(jié)就是力量。

普及消防知識 弘揚消防精神的演講稿篇七

今天是五月四日,是第---個青年節(jié)。五四青年節(jié)是為紀念1919年5月4日中國學生愛國運動而設(shè)立的節(jié)日。在這個有紀念意義的日子里,我們應對這些為維護祖國的主權(quán)和獨立而遭受搜捕甚至暗殺的先驅(qū)們致以崇高的敬意。

五四運動距今已有--余年了,但五四青年節(jié)卻使人們牢牢的記住了這一段歷史,它提醒著我們五四精神的不滅,爭取自由、與黑暗斗爭的精神永存。

我們現(xiàn)在正處在一個和平、穩(wěn)定的不斷發(fā)展的國家中,我們不需要中斷學習去衛(wèi)國斗爭,不需要用血來證明自己對國的忠心,但我們需要用自己的奮斗、自己的拼搏,為祖國的發(fā)展貢獻力量。

早晨漫步在校園之中,能看到成績優(yōu)秀的同學在宣傳欄里對我們的微笑,使我們平添了幾分斗志、想同他們一比高下;步入操場,同學們意氣風發(fā)、熱汗淋漓,使我們感到了如火般富有激情與活力的青春;到教室門口,同學朗朗的讀書聲、激烈的辯駁聲、友善的勸誡聲,聲聲入耳,句句入心,使我們感到了作為學生的`幸福與責任。

無疑,我們只有努力學習才能提高自己的水平,受到更進一步的教育。我們的努力,不僅為了自己、為了家人,更為了祖國。

國家統(tǒng)一,我們才能免除顛沛流離之苦;國家強盛,我們才能在世界民族之林中自尊的生活。我國的軍事力量較之資本主義國家還存在著一定距離。我國的科技水平較之一衣帶水國家日本也存在較大差距。gdp是衡量國民經(jīng)濟發(fā)展情況最重要的一個指標,但我國的人均gdp卻不到世界平均數(shù)的一半!

而導致這些狀況的原因全部是因為我國的原始性創(chuàng)新能力不足,高端人才稀缺。由此可知:我們只有成為國家需要的的人才,方能為國作出更大的貢獻!

為此,我們只能努力地學習,提高自己的思想道德素養(yǎng),勇敢地同不文明行為作斗爭;從生活中的點滴小事做起,嚴格要求自己,遵守校規(guī)校紀,做一個優(yōu)秀的具有時代精神的文明中學生。

讓我們在五四精神的指引下,釋放出體內(nèi)的能量、盡自己最大的力量,發(fā)揮青年的智慧與風采,乘風破浪、與時俱進!為自己、為祖國創(chuàng)造一個更加美好的未來!

普及消防知識 弘揚消防精神的演講稿篇八

截止20__年,壽命超過200年的企業(yè),日本有3146家,為全球最多,德國有837家,荷蘭有222家,法國有196家。為什么這些長壽的企業(yè)扎堆出現(xiàn)在這些國家,是一種偶然嗎?他們長壽的秘訣是什么呢?我們研究了他們都在傳承著一種精神——工匠精神!

很多人認為工匠是一種機械重復的工作者,其實工匠有著更深遠的意思。他代表著一個時代的氣質(zhì),堅定、踏實、精益求精。工匠不一定都能成為企業(yè)家。但大多數(shù)成功企業(yè)家身上都有這種工匠精神。

“工匠精神”可以從瑞士制表匠的例子上一窺究竟。瑞士制表商對每一個零件、每一道工序、每一塊手表都精心打磨、專心雕琢、他們用心制造產(chǎn)品的態(tài)度就是工匠精神的思維和理念。在工匠們的眼里,只有對質(zhì)量的精益求精、對制造的一絲不茍、對完美的孜孜追求,除此之外,沒有其他。正是憑著這種凝神專一的工匠精神,瑞士手表得以譽滿天下、暢銷世界、成為經(jīng)典。

工匠精神不是瑞士的專利,日本式管理有一個絕招:用精益求精的態(tài)度,把一種熱愛工作的精神代代相傳。這種精神其實就是“工匠精神”。

所謂“工匠精神”其核心是:不僅僅是把工作當作賺錢的工具,而是樹立一種對工作執(zhí)著、對所做的事情和生產(chǎn)的產(chǎn)品精益求精、精雕細琢的精神。在眾多的日本企業(yè)中,“工匠精神”在企業(yè)領(lǐng)導人與員工之間形成了一種文化與思想上的共同價值觀,并由此培育出企業(yè)的內(nèi)生動力。

在獲得奧斯卡日本影片《入殮師》里。一個大提琴師下崗失業(yè)到葬儀館當一名葬儀師,通過他出神入化的化妝技藝,一具具遺體被打扮裝飾得就像活著睡著了一樣。他也因此受到了人們的好評。這名葬儀師的成功感言是:當你做某件事的時候,你就要跟它建立起一種難割難舍的情結(jié),不要拒絕它,要把它看成是一個有生命、有靈氣的生命體,要用心跟它進行交流。

“工匠”是技藝精湛的人,在歐洲,德國的學徒傳統(tǒng)培養(yǎng)了最優(yōu)秀的工匠、瑞士的頂級名表都是工匠一個零件一個零件打磨而成的。工匠精神,就是追求極致的精神,并且專業(yè)、專注。

在這個“商人精神”橫行的年代。個人和企業(yè)都面臨巨大的生存挑戰(zhàn)。比如一些以山寨產(chǎn)品為主的企業(yè),在外部環(huán)境好的時候,企業(yè)可以生存,一但外部環(huán)境變的惡劣,企業(yè)很容易馬上倒閉。

企業(yè)的核心因素是人,而脫離了這種困境的途徑是培養(yǎng)企業(yè)的“工匠精神”。工匠不斷雕琢自己的產(chǎn)品,不斷改善自己的工藝,他們在享受產(chǎn)品在手里升華的過程。其他企業(yè)熱衷于“圈錢—做死某款產(chǎn)品—出新品—圈錢”。而打造“工匠精神”的企業(yè)卻在從另一方面滿足自己的精神需求,看著自己的產(chǎn)品在不斷改進、不斷完善,最終以一種符合自己嚴格要求的形式存在。

工匠用的工作獲得金錢,但工匠不為錢工作。一個人所做的工作是他人生態(tài)度的表現(xiàn),一生的職業(yè)就是他志向的表示、理想的所在。

工匠精神并不是舶來品,《莊子》中就有記載了一個“庖丁解?!钡墓适?。

廚師給梁惠王宰牛。他的手所接觸的地方,肩膀所依靠的地方,腳所踩的地方,膝蓋所頂?shù)牡胤?,嘩嘩作響,進刀時豁豁地,沒有不和音律的。

梁惠王問:“你解牛的技術(shù)怎么竟會高超到這種程度啊?”

廚師回答說,他憑精神和牛的接觸,而不用眼睛去看,依照牛體本來的構(gòu)建。用很薄的刀刃插入有空隙的骨節(jié)。十九年了,他的刀刃還像剛從磨刀石上磨出來的一樣鋒利。

廚師還說:每當碰到筋骨交錯很難下刀的地方,他就小心翼翼地提高注意力,視力集中到一點,動作緩慢下來,動起刀來非常輕,霍啦一聲,牛的骨和肉一下子就解開了。

庖丁解牛的故事告訴人們一個道理,做任何事要做到心到、神到、就能達到登峰造極、出神入化的境界。看看瑞士名表,將一項技術(shù)發(fā)揮到極致,頂級品質(zhì)造就了頂級品牌。

工匠精神不是口號,它存在于每一個人身上,心中。長久以來,正是由于缺乏對精品的堅持、追求和積累,才讓我們的個人成長之路崎嶇坎坷,組織發(fā)展之途充滿刑荊。這種缺乏也讓持久創(chuàng)新變得異常艱難,更讓基業(yè)常青成為鳳毛麟角,所以,在資源日漸匱乏的后成長時代,重提工匠精神、重塑工匠精神,是生存、發(fā)展的必經(jīng)之路。

普及消防知識 弘揚消防精神的演講稿篇九

一個年輕的生命,在抗擊新型冠狀病毒攻堅戰(zhàn)的防控第一線因過度勞累而猝死,我們不能不為他惋惜與心痛。他叫宋英杰,是湖南省衡山縣東湖鎮(zhèn)馬跡衛(wèi)生院藥劑組副組長,他出生于1992年,他正值青春年華,是人生的黃金期。他因公殉職,死的偉大。因為,他是為人民利益犧牲,我們應當向他致哀。

據(jù)中國青年網(wǎng)2020年2月4日報道,衡山縣東湖鎮(zhèn)馬跡衛(wèi)生院藥劑組副組長宋英杰,在抗擊新型肺炎疫情工作中因多日連續(xù)超負荷工作,勞累過度。宋英杰從大年初一起加入高速路口排查團隊堅持值班,并獨自負責衛(wèi)生院倉庫醫(yī)療物資分發(fā),連續(xù)十天九夜奮斗在防控一線?!拔夷贻p,我扛得住,這些事情讓我來”,成了他的口頭禪。3日零點值班結(jié)束交接完班后回到宿舍,因過度勞累引發(fā)心源性猝死,因公殉職。

全國人民應當永世不忘宋英杰這個名字。因為,他在抗擊新型冠狀病毒的攻堅戰(zhàn)中沒有貪生怕死;因為,他堅守在抗擊新型冠狀病毒第一線,沒有把自己的生命看得那么嬌貴,而是舍生忘死,毫不猶豫把自己年輕的生命獻給了黨和人民;因為,正是由于他忘我兢兢業(yè)業(yè)的工作,才能讓更多百姓安全度過新型冠狀病毒的危險感染期。為保護群眾生命安全,宋英杰死得其所,說明他已經(jīng)把我們黨全心全意為人民服務的種子根植于人民的土地上,說明這顆種子已經(jīng)在人民中間生根發(fā)芽和開花結(jié)果。而且,正是由于碩果累累,讓他更加感到責任重大,為人民服務的腳步一刻也不能停止。

一個在抗擊新型冠狀病毒第一線舍生忘死的人,他才能把黨和人民的利益放在第一位,他才能用自己的生命托起百姓心中的太陽,他才能在黨和人民之間架起一座心心相印的橋梁,他才能做到“心中有黨、心中有民、心中有責”。所以,當他挑起抗擊新型冠狀病毒攻堅戰(zhàn)這個千斤重擔的時候,他始終不敢有絲毫的懈怠。因為,時間就是生命,時間就是效率,時間就是責任,疫情就是命令。

雖然宋英杰僅僅是一個副組長,是個芝麻官。但是,他卻覺得這個副組長的責任比千斤重擔都重要。只有毫不猶豫和義不容辭地承擔起抗擊新型冠狀病毒攻堅戰(zhàn)的歷史重任,才能不辜負黨和人民的教育培養(yǎng),才能無愧于黨和人民的信任與重托,才能不給自己和90后的這個群體丟臉;只有在關(guān)鍵時期經(jīng)得起黨和人民的考驗,才能無愧于醫(yī)務工作者這一崇高職業(yè);只有把不忘初心和牢記使命轉(zhuǎn)化為實際行動,才能產(chǎn)生為人民服務的動力。

宋英杰匆匆走了,我們必須向他默哀,為他送行;宋英杰匆匆走了,當?shù)攸h和政府要關(guān)心和照顧好他的父母和其他親人,宋英杰匆匆走了,我們要學習他愛崗敬業(yè)、無私奉獻、敢于擔當和顧全大局的精神,不能讓這位抗擊新型冠狀病毒的人民英雄在天堂留下。

普及消防知識 弘揚消防精神的演講稿篇十

中國共產(chǎn)黨的宗旨就是全心全意為人民服務,怎樣以實際行動踐行好全心全意為人民服務這個宗旨呢,我認為鐵人王進喜就是我們的典范,2014年5月29日,在敦煌大劇院聆聽了大慶油田歷史陳列館副館長、中國石油天然氣集團公司首席宣講員卞昌松和大慶鐵人王進喜紀念館講解員、中國石油天然氣集團公司首席宣講員關(guān)穎所做的《弘揚鐵人精神,踐行群眾路線》為主題的大慶精神,鐵人事跡現(xiàn)場報告后感慨萬千,報告會上卞昌松和關(guān)穎兩位專家以詳實的資料、獨到的見解,滿懷深情地講述了大慶石油會戰(zhàn)過程和鐵人“破冰端水保會戰(zhàn)”、“奮不顧身壓井噴”等感人事跡,深刻闡述了以“愛國、創(chuàng)業(yè)、求實、奉獻”為主要內(nèi)容的鐵人精神形成過程和深刻內(nèi)涵,再現(xiàn)了大慶石油會戰(zhàn)的艱辛歷程和鐵人平凡而偉大的一生。

聆聽了大慶精神、鐵人精神事跡報告后,我再一次深刻體會到油田開發(fā)初期的艱苦歲月,油田工人胸懷全國人民,心中裝著強烈的宗旨意識,風餐露宿“天當被、地當床”,人拉、肩扛、搬運鉆機,破冰取水保證開鉆,用身體攪拌泥漿制服井噴。想到這些我不由的肅然起敬,老一代石油人,忠于祖國、熱愛人民、艱苦奮斗、求真務實,以“寧可少活20年,拼命也要拿下大油田”、“有條件上,沒有條件創(chuàng)造條件也要上”的精神狀態(tài),戰(zhàn)天斗地,勇往直前,攻克了種種無法想象的難關(guān),創(chuàng)造了一個又一個奇跡,打下了中國石油發(fā)展的堅實基礎(chǔ),甩掉了中國貧油國的帽子,使夢想成為現(xiàn)實,使頑強拼搏、自強不息的大慶精神、鐵人精神成為寶貴的財富,成為中國石油人的特色文化和傳承不息的精神動力,大慶精神、鐵人精神也成了我們強化宗旨意識,踐行群眾路線的典范。

聽了事跡報告后進一步深刻感受到頗多:一是大慶精神、鐵人精神是全心全意為人民服務宗旨意識的根本體現(xiàn),它植根于人民群眾。如:鐵人說過:“干革命,就會遇到困難,有困難就要去斗爭,這不是看戲,不是下館子。國家缺油就要把油搞出來。要搞油就會有困難,你不去斗爭,要我們共產(chǎn)黨員干什么?不就是個死么?我是豁出來了,只要上午拿下油田,下午倒在鉆臺上也是痛快的!有了困難怎么辦?這就像打仗一樣,不能退下來。有條件要上,沒有條件創(chuàng)造條件也要上,天大的困難也要上?!边@些樸實而震撼的語句就是踐行宗旨意識的真實寫照;二是真正的聰明和智慧來源于人民群眾。如,王進喜的房東王大娘,深受王進喜的所作所為感到,發(fā)自內(nèi)心說了一句話說:“王進喜真是個鐵人啊”就這一句話,傳到了總指揮部,傳到了國務院,最后命名為“鐵人精神”;三是實踐出真知。如:鐵人王進喜在自己的讀書筆記寫到《講進步不要忘了黨,講本領(lǐng)不要忘了群眾,講成績不要忘了大多數(shù),講缺點不要忘了自己,講現(xiàn)在不要割斷歷史》的富有實踐性、哲理性的五個講,現(xiàn)在細細評讀,意味深長。

為此,我們要積極實踐,僅靠書本是不行的,把書本讀完再去實踐也是不行的!實踐出真知,知真要實踐!

一是要像鐵人一樣學習。學習是一個永恒的話題,王鐵人在那樣艱難困苦的歲月,在哪么艱苦的的生活和工作環(huán)境,在沒有上過學的情況下,憑著頑強毅力和刻苦的精神,一方面拼命工作,一方面擠時間學習,并堅持做學習筆記,給我們留下了在實踐中總結(jié)出的富有哲理的名言名句,成為鼓舞我們奮進的精神財富。

二是要像鐵人一樣干。我認為,“創(chuàng)業(yè)”在大慶精神中有著鮮明的實踐特征,最根本最突出的就是一個字:干!在這個意義上可以說,大慶精神、鐵人精神就是干的精神!因此,干是我們的必然選擇。要干負責任的事,負責任地干事。要在任務面前,困難面前,不懼不退,不等不靠,挺身而出,知難而上,敢打敢拼,像鐵人那樣去創(chuàng)業(yè),去努力工作,去艱苦奮斗。說到底,就是要干,要大干苦干、真抓實干!只有這樣,才能做到科學發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展。要立足本職工作,埋頭苦干,奮發(fā)進取,做業(yè)務上的尖子,實踐中的實干家,工作中要講究細、講究實、講究準,講究嚴,講究精,講究新,講究快,只有這樣才能創(chuàng)造一流的工作業(yè)績。

三是要有鐵人一樣的胸懷。鐵人王進喜不但是一個不怕累不怕死的鐵骨漢子,還有一片體貼溫暖同事的胸懷。雖然他當上了領(lǐng)導,仍然心系每個職工群眾:如:他看到天冷時工服不保暖,工人挨凍,就到縫補廠建議把棉工褲后腰加高加厚,給工人做皮背心和皮護膝。鉆井生產(chǎn)、生活特別是住房、吃糧面臨困難時,他利用工余時間帶領(lǐng)職工和家屬開荒種地,燒磚、割葦,蓋“干打壘”住房,讓工人和家屬“吃飽肚子去會戰(zhàn)”,“回來有個窩”。

還有鉆工子女沒處上學,整天在荒原上玩耍,他帶領(lǐng)人們在大隊機關(guān)附近支起一頂帳篷,建起了大隊級第一所小學——帳篷小學。后來,人們?yōu)榱思o念王進喜,把這所小學命名為“鐵人小學”。他到阿爾巴尼亞訪問期間,還惦記著鉆工們的困難,利用補助的一點外匯特意買了兩個“熱得快”,帶回來給職工燒開水、熬中藥。生產(chǎn)骨干張啟剛因工犧牲后,他和1205隊的職工經(jīng)常給他的老母親寄錢和糧票,一直供養(yǎng)到老。

今天,我們不論在任何崗位上,都應該繼承和發(fā)揚大慶精神和鐵人精神,把“愛國、創(chuàng)業(yè)、求實、奉獻”的大慶精神發(fā)揚光大,把艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)一代一代的傳下去,積極倡導新時期鐵人精神所蘊涵的奮發(fā)向上的積極態(tài)度、鍥而不舍的意志品質(zhì)、百折不撓的旺盛斗志,立足本職工作崗位,做好本職工作,讓鐵人精神激勵著我們,頑強拼搏、自強不息、勇攀高峰,為建設(shè)敦煌國際文化旅游名城做出新的更大的貢獻。

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