報告是一種常見的書面形式，用于傳達信息、分析問題和提出建議。它在各個領域都有廣泛的應用，包括學術研究、商業(yè)管理、政府機構等。寫報告的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？下面是小編為大家?guī)淼膱蟾鎯?yōu)秀范文，希望大家可以喜歡。
村委紀檢委員的工作報告總結篇一
一年來，在省、市行社的正確領導和人行、銀監(jiān)局的關懷下，我緊緊圍繞行黨委明確的經營方針政策，堅持在不斷學習中提高自我，在開拓創(chuàng)新中釋放能量，在求真務實中率先垂范。
今年在我分管的財務、改革、結算、科技和辦公室工作中，我清醒地認識到，作為一名領導干部必須緊緊圍繞為人民掌好權、用好權這個根本問題，牢固樹立宗旨意識，時刻把人民群眾的利益放在第一位，權為民所用、情為民所系、利為民所謀，全心全意為人民群眾謀利益。做到身體力行、令行禁止。
一是講學習，比政治素養(yǎng)。
眾所周知，二十一世紀的文盲不是沒有知識的人而是不會學習的人。學習是企業(yè)發(fā)展的動力。也是適應新形勢、爭創(chuàng)新業(yè)績的重要前提。xx銀行作為服務三農最直接和群眾打交道最密切的農村金融主力軍隊伍中的重要組成分。
作為一名黨員干部必須把思想統(tǒng)一到省、市聯(lián)社“加速發(fā)展、加快轉型、推動跨越”的戰(zhàn)略部署上來。圍繞“提速轉型、穩(wěn)中求快”的總目標，扎實開展工作自覺把工作融入到“抓管理、謀經營、防風險、帶隊伍”的實際工作中去。以“敢拼敢超”精神為動力，牢記宗旨，堅定信念，忘我工作，傾力打造“四大銀行”的宏偉目標的實現(xiàn)奠定堅實的理論基礎和可靠的思想保證。
二是講責任，比擔當精神。
責任是成就事業(yè)的可靠途徑，責任出勇氣，責任出智慧，責任出力量。有了責任，再繁瑣的事情都能理出頭緒；有了責任，再艱苦的工作都不退縮。
反之，喪失了責任心，慵、懶、散就會抬頭，工作就會流于形式，走過場，干事創(chuàng)業(yè)的激情就會銳減。目前，xx銀行已掛牌成立，新一輪大發(fā)展的歷史機遇擺在我們每一個人面前，作為一名黨員干部要善于在解放思想中比拼發(fā)展，知責實干中趕超爭先，努力解決工作主動性不強，抓落實力度不夠，精力投入不足的問題。積極引導和營造全縣上下干事興業(yè)的良好氛圍。
要敢于走到困難的前線，敢于承擔工作的重任，大膽攬“瓷器活”、啃“硬骨頭”，讓見到困難就讓，看到利益就搶的行為在全縣上下無處藏身。
要充分發(fā)揮主觀能動性，限度挖掘自身潛能，交一份無愧于自己、無愧于崗位、無愧于組織、無愧于事業(yè)的滿意答卷。
三是講創(chuàng)新，比工作效率。
創(chuàng)新是干好各項工作的不竭動力，也是提高工作效率的內生動力。我們必須要有敢爭、敢比、敢超的精神，只有敢于創(chuàng)新、善于創(chuàng)新，才能不斷提高工作效率、創(chuàng)造非凡業(yè)績，才能緊跟行黨委前進的“鼓點”，才能在“改革、發(fā)展”中做到超前謀劃，協(xié)調有序、保障有力。
全體干部職工要拿出時不我待的緊迫感、敢為人先的使命感，刻苦鉆研業(yè)務、深入思考工作，善于把工作實際與年初黨委提出的總體要求、指導思想、基本原則、戰(zhàn)略定位和發(fā)展舉措等緊密結合起來去思考問題、分析問題、解決問題，通過不斷學習、不斷積累、不斷創(chuàng)新，為領導決策提供有價值、有深度、有見地的調研報告和決策參考，“謀”出精彩、“參”出水平。
要堅決摒棄老路子好走，老框框好用，老辦法好使，不思進取、思想懶惰的陳規(guī)陋習，確保在常規(guī)工作中干出特色、在本職崗位上干出亮點。
以創(chuàng)新的舉措，發(fā)展的思路，高效的服務，為xx銀行健康可持續(xù)發(fā)展作出應有的貢獻。四是講操守，比廉潔自律。廉潔自律是中華民族的傳統(tǒng)美德，也是職業(yè)道德規(guī)范的一項重要內容。
作為一名黨員干部要進一步提高廉潔自律意識，始終加強對廉潔自律相關規(guī)定的學習，通過學習來改造自己的主觀世界，以正確的世界觀、人生觀、價值觀來要求自己、指導工作，筑牢道德、紀律和法律的防線。要始終繃緊廉政建設這根弦不放松，既要干事、也要干凈，并且做到一以貫之毫不松懈。不斷加強黨性修養(yǎng)，管得住小節(jié)、擋得住誘惑，清清白白做事，堂堂正正做人。
將“廉潔自律”作為一種人生觀、價值觀，作為一種心態(tài)、一種文化、一種品格、一種追求、一種具體的行動。
當前，廉潔自律的現(xiàn)實意義就是全體干部職工要迅速把全部精力集中到行黨委研究制定的一系列抓改革，求發(fā)展的部署和要求上，而不是用在追求享樂，腐化墮落上；把全部智慧都發(fā)揮到為業(yè)務發(fā)展、為顧客提供優(yōu)質服務上，而不是用在雁過拔毛、吃拿卡要上。
勿以惡小而為，始終保持一顆赤忱之心、純潔之心，光明正大之心、為民服務之心。
不打領導旗號，不以權來謀私，保持高尚的道德操守，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕，一門心思提高辦事水平，提升為領導分憂、為基層服務的能力。時刻做到自律、自警、自省，慎言、慎行、慎友。牢記宗旨，不辱使命，兢兢業(yè)業(yè)，踏實苦干。以高尚的情操和務實的工作贏得同志們認可、社會肯定、群眾贊許。五是講境界，比奉獻精神。
對于黨員干部來說，追求崇高精神境界的過程，就是鍛煉黨性修養(yǎng)的過程，也是一個學習提高的過程，更是一種“干”字當頭、任勞任怨的過程。實干就是一種境界。作為一名值班領導“聯(lián)系上下、溝通左右、協(xié)調內外”的工作職責決定干部職工的工作態(tài)度、工作方式必須嚴謹求實，一絲不茍、一干到底。任何坐而論道，搞花架子，只求過得去不求過得硬甚至不學無術、濫竽充數(shù)的行為都難以立足。
實干精神和境界提升是相輔相成的，只有態(tài)度端正、心態(tài)踏實、作風務實，才能有效防止工作漂浮的形式主義，才能深入克服推諉敷衍的“避世”心態(tài)，領導的要求、工作的需要、群眾的期盼才能真正入腦入心，生活才有目標，工作才有動力，人生才有境界。
適應新形勢，爭創(chuàng)新業(yè)績才會有激情。省、市聯(lián)社針對近五年的改革和發(fā)展都作出了科學規(guī)劃和全面統(tǒng)籌，提出了具體的目標和有力措施，但要把藍圖變?yōu)楝F(xiàn)實，把機遇變?yōu)楣麑?，還需在較長一個時期內付出巨大努力。
這一過程無疑會充滿艱辛和汗水，因此作為我本人而言，要始終堅持干字當頭外，還必須具備無私奉獻、任勞任怨，甘心付出的精神境界。不僅要在踏實苦干、創(chuàng)新巧干上走在前面，更應該在淡薄名利、甘于奉獻上作出表率。
自覺樹立奉獻意識，主動承擔，迎難而上，以滿腔熱情對待工作，以平常之心看待得失。不比索取比奉獻，不比利益比付出。以更高的境界追求、更無私的奉獻精神，為全縣在適應新形勢，爭創(chuàng)新業(yè)績中實現(xiàn)加快發(fā)展，提速轉型做出應有貢獻。
一年來，我不斷學習政治業(yè)務知識，學習金融法律、法規(guī)，以“三個代表”重要思想為指導，加強自身修養(yǎng)，提高自身素質，盡心盡責，嚴格認真的履行好自己的工作職責，較好地完成了本職工作任務，使我所分管的監(jiān)審、保衛(wèi)工作沒有發(fā)生一起案件和責任事故，違規(guī)違紀現(xiàn)象得到了有效控制，各項業(yè)務操作逐步規(guī)范，為xx行業(yè)務發(fā)展起到了保駕護航的作用，受到了各級領導和同志們的好評。
在一年的工作中，我認真貫徹執(zhí)行黨和國家的金融方針政策，遵守法律、法規(guī)及xx銀行的各項規(guī)章制度，堅持黨的“四項基本原則”，時時與各級主管部門、黨委、政府保持一致，令行禁止，始終保持清醒的政治頭腦，不信教，不傳謠，并按照一個共產黨員的標準嚴格要求自己，認真開展“黨的群眾路線教育實踐活動”的學習和各項規(guī)章、法律、法規(guī)學習，深刻領會其實質，并將所學知識融會貫通，使自己的政治思想得到了提高。其二，樹立團隊精神，我作為xx行班子成員，維護班子團結，支持班子工作，發(fā)揮班子團結的戰(zhàn)斗保壘作用，既是工作職責，又是自身健康成長的需要。為此，在日常工作中，我始終把自己作為一名新兵，虛心向班子成員學習，有利于班子團結的話多講，不利于班子團結的話不講，服從組織分工，工作上不分份內份外，待遇上從不計較個人得失，講團結，顧大局，樹立領導班子的整體形象和威望。其三，牢固樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀，清正廉潔，拒腐防變，做到一身正氣，兩袖清風。四是擺正位置，顧全大局，增進團結，客觀公正，做到大事講原則，小事講風格，辦事講公正，處事講人道。促進各項工作協(xié)調發(fā)展。
（一）加強領導，強化責任監(jiān)督。
年初制定了*縣xx行20xx年案防工作意見，成立了以董事長任組長，班子其他成員為副組長，相關部室負責人為成員的案件防范領導小組，對領導班子和部室負責人，嚴格實行以包安全和各類案件防范、包規(guī)范經營、包督辦任務完成為主要內容的“三包”責任制。并落實案防三個第一責任人制度，為加強案防工作夯實了基礎。
（二）分類，落實條線管控。
年初以來，按照省市聯(lián)社的總體部署，按職責、分部門、分崗位層層簽訂了《案防責任狀》、《條線管控責任狀》、《黨風廉政建設責任狀》、《案防書》、《崗位互控書》、《信貸從業(yè)人員廉潔執(zhí)業(yè)書》、《招標工作人員廉潔書》、《基建工程廉潔書》和《不參與民間借貸和非法集資活動書》等，為案防工作架設了高壓線，筑起了不能為、不敢為、不愿為的防護墻。
（三）完善制度，提高案防能力。
一是結合實際修訂完善了各類審計方案，規(guī)范了審計操作流程，豐富了案防考核內容。
二是根據(jù)省市聯(lián)社有關規(guī)定，結合*縣xx行實際，制定完善并討論通過了《*縣農村商業(yè)銀行審計監(jiān)督檢查處罰實施細則（試行）》，為進一步加大審計監(jiān)督工作力度，完善內部監(jiān)督制約機制奠定了堅實的基礎。
三是完善了鄉(xiāng)鎮(zhèn)支行案防考評制度，提高了基層網點抓案防的責任感和極積性。
（四）緊扣難點，加強責任檢查督辦。
扎實開展“四個一”、“五個一”責任制落實和“重點人”幫教活動。
一是重點監(jiān)督支行長每月一次的業(yè)務真實性檢查和與重點職工的交心談心，使縣xx行“四個一”和支行長每月“五個一”責任制基本落實。
二是狠抓“重點人”排查，通過員工異地輪崗和社內崗位輪換，對思想不健康、作風不扎實、有違規(guī)違紀前科的人員進行重點監(jiān)控，建立重點人檔案，堅持每月一排查，20xx年度全轄新排查“重點人”1人，通過幫教轉化解除“重點人”3人，到12月末“重點人”結存5人，比年初下降4人，做到了排查有記錄、談話有簽字。
（五）抓實案防基礎管理，實施案防興行工程。
一是狠抓案防量化考核，嚴格獎懲兌現(xiàn)。對各支行案防工作，xx行在績效考核中實行按月考核兌現(xiàn)，對落實案防工作不力的支行長每月扣3-5分。同時嚴格按照省市聯(lián)社案防量化考核100條，對各支行20xx案防工作開展情況進行量化考核。
二是強化審計監(jiān)督，加大序時審計、專項審計、決算真實性、事后監(jiān)督、飛行檢查力度，使案防工作始終保持高壓態(tài)勢。
三是開展序時性審計和到期未收回貸款審計，對審計發(fā)現(xiàn)的問題給予相關責任人經濟處罰達7.92萬元。
四是堅持到期未收回貸款的責任認定和追究，增強清收的責任感和緊迫感。
一年來，通過對到期未收回貸款的審計，下發(fā)責任追究文件10份，涉及責任人52人次，扣發(fā)50%績效工資52人次，目前扣績效工資達50.78萬元。五是強化會計事后監(jiān)督，通過加強財會操作風險的綜合治理，使柜面業(yè)務操作規(guī)范的防控能力了進一步提高。
通過加大審計監(jiān)督對各類違規(guī)問題進行整改處罰，止12月底，各項違規(guī)處罰資金達8萬余元。
六是強化重要崗位員工輪崗和離崗審計工作。按照干部交流、重要崗位員工輪崗和強制休假計劃，全面開展四項制度的落實。20xx年應監(jiān)督輪崗員工42人，實際輪崗39人。
（六）扎實開展案防教育，筑牢案防思想防線。
一是認真開展黨風廉政建設及廉潔風險防控工作落實。將《xx省農村信用社員工違規(guī)行為處理暫行規(guī)定》、案防100條等制度及各類案例通報納入學習內容，稽核監(jiān)察部定期檢查案防學習情況，督促各部室組織各類培訓和相關案防知識考試達2次。
三是制定廉潔風險防控工作實施意見及配套制度辦法。抓好“三重一大”、行務黨務公開、“陽光信貸”等工作。
四是開展警示教育。于6月18日召開了由xx行領導班子、各支行長、分理處負責人、城區(qū)網點員工參加的警示教育大會，大會邀請了縣公安局、檢查院領導作了廉潔自律專題報告，組織與會人員參觀了*縣監(jiān)獄，對違法犯罪人員失去人身自由進行現(xiàn)場警示。
五是開展了“整行紀、嚴行規(guī)、正行風”知識競賽活動。通過扎實有效的`教育，為案防工作夯實了基礎。
（七）有效開展專項治理，不斷優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。
一是認真落實銀監(jiān)會“兩個意見”，加大重點環(huán)節(jié)風險防范控制力度。
二是扎實開展員工參與民間借貸、非法集資、經商辦企業(yè)、發(fā)放冒名貸款治理工作。廣泛開展員工參與民間融資問題自查。全縣xx行員工對照文件要求，共簽定不參與民間借貸書264份。
三是認真開展“不規(guī)范經營”專項治理活動和“回頭看”活動。根據(jù)省聯(lián)社要求，我們成立了領導小組，在各網點張貼公布了銀監(jiān)會“七不準”和省聯(lián)社規(guī)定的服務收費項目和標準，陽光信貸業(yè)務服務、并公開舉報電話，接受客戶的監(jiān)督，通過公開透明制度，嚴肅查處違規(guī)行為的方式，對在自查中發(fā)現(xiàn)的違規(guī)收取財務顧問費、大額貸款工本費的問題均進行了整改，對借款人入安貸寶也進行規(guī)范。目前對自查清理中存在的收取不合理財務顧問費14.4萬元問題，已全部清退整改到位。
（八）及時查處信訪舉報，營造合諧穩(wěn)定局面。
一是認真開展信訪維穩(wěn)工作，疏通信訪渠道，認真排查矛盾糾紛。通過公布“舉報熱線”、“信箱”等方式，安排專人接待，及時接受員工群眾的合理訴求，對各方反應的問題，由稽核監(jiān)部門認真核查解決，做到有結論有處理，把風險控制在萌芽狀態(tài)，一年來，共處理客戶投訴信訪舉報32起，嚴格按照有關規(guī)定進行了嚴肅處理。
二是抓行評“回頭看”工作，促進行業(yè)風氣進一步轉變。切實將思想、行動與縣委、政府和市聯(lián)社保持高度一致，圓滿完成了各項規(guī)定動作、自選動作。并取得了職工勢氣高、行業(yè)形象好、促進發(fā)展快的好成效。
一年來，我堅持把抓工會工作與促業(yè)務發(fā)展為一體。
三是狠抓工會組織建設，充分發(fā)揮工會組織的橋梁作用。以創(chuàng)建企業(yè)規(guī)范化建設為抓手，以內強素質，外樹形象為著力點，狠抓自身建設。
四是認真開展了扶貧幫困送溫暖活動，一年來工會牽關級強募捐2次，為大病困難職工和資助困難學生累計捐款1.2萬元，使職工感受到大家庭的溫暖，增強了戰(zhàn)勝困難、克服困難的信心和決心；四是加強了基層工會的“五小”建設考核達標工作，不斷改善工作和生活環(huán)境。
工會根據(jù)“抓落實、拓展為職工辦實事的新渠道”的工作思路，為基層社新購置冰箱5臺，購置電視5臺，訂閱“工會”刊物30余份；安裝太陽能4臺，購置乒乓球臺15張。通過一系列措施的落實，使職工感受到了大家庭的溫暖。
為贏得全年存款工作主動權，20xx年年終結算一結束，根據(jù)市xx銀行的統(tǒng)一安排，在全縣組織開展了存款“春天行動”活動，及時將任務分解到各網點，各責任人，層層簽訂責任狀，將任務與績效工資掛鉤考核，嚴格獎懲兌現(xiàn)，使全縣干部員工人人有任務，個個有壓力，形成“你追我趕”的良好競爭氛圍。領導班子成員每人組織資金300萬元，機關中層干部每人200萬元，機關員工每人100萬元，并與績效工資的掛鉤，按月考核兌現(xiàn)。
對客戶進行排隊，進行分類，進行分析，制定切實可行的營銷措施，行領導對大客戶、大項目資金作為主攻方向，負債部以財政、教育、民政、衛(wèi)生、移民等部門為主攻方向，各支行以行政企事業(yè)單位代收代付資金為主攻方向，客戶經理以街道、市場、企業(yè)、打工收入為主攻方向，全方位開展存款營銷，全年存款凈增9.5億元，完成計劃的100%，在全市名列前茅，存款余額達到41億元，存款凈增額和凈增幅度遙遙于同業(yè)金融機構，存款余額占全縣各金融機構存款的比重從年初上升了三個百分點，為全年業(yè)務健康穩(wěn)定發(fā)展奠定了基礎。
（一）學習提高，端正態(tài)度重實效。
在實際工作中我堅持學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，堅持四項基本原則，正確貫徹執(zhí)行國家的經濟、金融方針政策。通過學習，自己的政治素質和政策理論水平得到提高。
（二）加強服務，指導協(xié)調不推責。
在工作中，我不斷修正自己的職能定位，作為一名分管稽核監(jiān)察工作的領導，我首要的工作就是為基層服務，為職工服務，因此，我始終堅持想為基層所想，急為基層所急，努力提高辦事效能。
20xx年，我克服事務多、雜的困難，盡量抽出時間深入基層，為基層辦實事解難題。經常與掛點支行的同志一起研究經營管理工作，幫助基層出思路，嚴管理，獻計獻策。
（三）廉潔自律，率先垂范帶隊伍。
“領導就是標桿，就是榜樣，只有工作高標準、生活嚴要求，才能為干部職工做表率?！蔽沂冀K堅持以“兩個首先”要求自己，凡是要求別人做到的，自己首先做到；要求別人不做的，自己首先不做。在工作中從不拿原則作交換。
我總是以“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”告誡自己，并且還這樣要求親人和家屬，從而贏得了廣大職工的尊重和信任。
（四）擺正位子，愛崗敬業(yè)當配角。
作為一個單位的副職，在工作上做到政治上互相信任、思想上互相幫助、工作上互相支持、生活上互相關心，找準自己的角色定位，不喧賓奪主，不嘩眾取寵，充分發(fā)揮配角的作用。
在實際工作中，按照分工協(xié)作的原則，把自己該管的工作管好，處處維護正職的領導地位，做到身居副職不越位，用權不越權，敢為不妄為，大事講原則，小事講風格，遇事多商量、多通氣，充分發(fā)揮民主作風，維護黨委集體形象和威信，充分發(fā)揮模范帶頭作用。
二是在嚴格執(zhí)行規(guī)章制度上，力度不夠，心太軟；
三是在處理問題時的工作方法還需要改進，對工作總體上高標準、嚴要求是無可非議的，但在一些具體問題上，總想事事要求完美，沒有因人、因事、因時區(qū)別對待，無意中傷害了同志們的積極性。
四是在發(fā)揮分管部門整體聯(lián)動、溝通協(xié)調，把大家的積極性發(fā)揮好、保護好方面做的還不夠，同時在營造同志們奮發(fā)向上、爭創(chuàng)一流的工作局面上精力投入不足。
一年的工作，有成功的喜悅，也有不足的遺憾。新的時期，新的機遇，新的挑戰(zhàn)，仍需要我用百倍的信心去拼搏努力，在今后的工作中，在上級行社和領導的關心支持下，在全縣xx行員工的配合和幫助下，我將揚長避短，不斷改進工作方法，提高領導藝術，堅定不移的創(chuàng)新思路，扎實做好本職工作，為全縣xx行事業(yè)的快速、健康可持續(xù)發(fā)展再做新貢獻。
在激烈的市場競爭中超越自我、擁抱責任，不辜負領導的信任和同志們的期望，在平凡的崗位上再做新貢獻。
村委紀檢委員的工作報告總結篇二
一．基本情況：
1.早自習出勤率較高，大部分早自習出勤率達100%。
2.逃課人數(shù)少，上課出勤率達98%。
3.上課紀律良好，不影響老師講課、他人聽課，大部分同學都認真聽講、做筆記。
二．主要問題：
1.早自習踩點進教室及遲到的同學逐漸多（主要表現(xiàn)在十二月份之后）。
2.偶爾有同學在教室吃東西（糖、牛奶）
三．措施：
1.遲到的同學站在教室門口學習十分鐘再進入教室。一周遲到兩次及其以上的同學罰掃教室一周。
2.曠課的同學每周日晚在全班做檢討，每周曠課大于等于兩節(jié)的同學由進行思想教育并進行處分。
一．基本情況：
1.早晚自習出勤率較高，達98.8%，為經管學院經管系第一名。
2.上課出勤率為95.4%，低于上學期出勤率。
二．主要問題：
1.早自習踩點進教室的同學偏多。
2.早自習偶有早退現(xiàn)象。
3.夏天偶有穿拖鞋進教室的現(xiàn)象。
三．措施：
1..遲到的同學站在教室門口學習十分鐘再進入教室。一周遲到兩次及其以上的同學罰掃教室一周。
2.穿拖鞋、背心及遲到的同學罰掃教室一周。
3.曠課的同學由輔導員處分。
村委紀檢委員的工作報告總結篇三
（一）加強自身修養(yǎng)，牢固樹立良好形象。在生活和工作中，我時刻嚴格要求自己，遵紀守法、堅持原則、團結同志、服從組織，認真學習領導干部廉潔從政若干規(guī)定，牢記全心全意為人民服務的宗旨，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制，切實加強自我教育、自我管理和自我監(jiān)督，堅守人生底線。
（二）強化資金監(jiān)管，切實維護群眾利益。加大對惠農資金使用情況的監(jiān)管力度，跟蹤檢查資金專戶存儲和?？顚Ｓ们闆r，在入賬、管理、發(fā)放和使用等環(huán)節(jié)確?；蒉r資金規(guī)范使用，對發(fā)現(xiàn)的問題及時提出整改要求，對違規(guī)違紀問題堅決糾正和處理，切實維護群眾利益。
（三）履行崗位職責，全開展監(jiān)督工作。年初，由鎮(zhèn)紀委牽頭成立專項檢查組，聯(lián)合鎮(zhèn)財政所、農經站等部門對我鎮(zhèn)21個村資產登記、資源發(fā)包、資金管理等情況開展專項檢查。在對“三資”管理制度、“三重一大”“三會一課”等制度的執(zhí)行情況的檢查過程中，嚴格規(guī)范村干部的決策行為，防止隨意拍板、偏親向友等現(xiàn)象發(fā)生。重點圍繞村級組織活動場所的使用和管理、“一站式”服務大廳“窗口”辦事程序等方面，著重完善村級財務審批制度，暢通群眾監(jiān)督反饋機制。
存在的不足：
一是學習不夠深入。隨著監(jiān)委改革深入推進，執(zhí)紀監(jiān)督工作在理論、法規(guī)等方面大量更新。作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察干部，過去的半年里，我對新的理論、法規(guī)掌握的還不夠全面，查辦案件的專業(yè)知識還停留在“蜻蜓點水、淺嘗輒止”的程度上，不夠深入。
二是政治敏銳性不夠。鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢干部作為黨風廉政建設基層戰(zhàn)線的“排頭兵”，要具備敏銳的政治意識和大局意識。雖然我具備多年的基層工作經驗，但在疑難信訪案件上分析問題、研究問題、解決問題的能力還有欠缺，有待進一步提高。
在下半年的工作中，我將結合工作實際，針對自身存在的不足進行改進，在抓好自身思想建設、能力建設的同時，持續(xù)加強業(yè)務學習，努力提高工作實效，為我鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察工作的深入開展貢獻自身力量。
村委紀檢委員的工作報告總結篇四
紀檢委員履行協(xié)助、監(jiān)督、警示、導向四大職能。
1、貫徹落實上級精神，督促本單位黨組織落實主體責任，協(xié)助制定領導班子責任、權力、服務、負面“四張清單”。
2、制定紀檢委員年度工作計劃，組織開展廉政教育、述責述廉等專題活動。
3、夯實“清風林業(yè)”基礎，營造廉政文化氛圍。
4、監(jiān)督黨組（黨總支、黨支部）執(zhí)行“三會一課”、經濟責任審計、“三重一大”報告等制度，參與重大事項決策。
5、加強對執(zhí)行黨的政治紀律、組織紀律、廉政紀律、工作紀律和黨員干部八小時之外的監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題及時報告。
6、加強對林業(yè)行政審批、干部人事、財務管理等重點領域和關鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督，及時處理群眾來信來訪。
7、嚴格執(zhí)紀問責，對違紀違規(guī)相關責任人，及時進行函詢、約談、教育、通報。
8、建立廉政風險預警防控機制，對廉政風險點進行分析、排查，及時提出工作建議，從源頭上預防和遏制腐敗。
9、把握問題導向，當好政策法規(guī)、廉政紀律的宣傳員、裁判員。協(xié)助本單位在進餐、用車、補助、福利等容易越界的方面作出清晰而具體的規(guī)定。
10、做好總結宣傳、痕跡管理、檔案整理等工作。
村委紀檢委員的工作報告總結篇五
葛選章，男，土家族，1974年1月出生，桑植縣沙塔坪鄉(xiāng)人，中共黨員，大學文化。xx年10月調芭茅溪鄉(xiāng)選舉為副鄉(xiāng)長，xx年10月至今任鄉(xiāng)紀委書記、組織委員。在任職期間，先后分管農林水、政法、計育、建設扶貧等工作。通過多年的基層鍛煉，積累了一定的農村工作經驗，自己也從一名一般干部成長為鄉(xiāng)領導崗位上的干部。下面，我將幾年來的工作情況從德能勤績廉幾個方面進行述職。
一、加強學習，提高工作能力
學無止境。我始終堅持在讀書學習中增強黨性修養(yǎng)，力求政治頭腦清晰，工作方向明確。通過學習，我的政治理論、工作水平得到了很大提高，具有了獨當一面的工作能力；通過學習，我先后取得了大專文憑、本科文憑，并在張家界日報發(fā)表文章多篇，在網絡媒體、電視臺發(fā)表新聞和專題片多次，完成調研信息20余篇；通過學習，我在工作中我懂得了善于思考和分析，處事重依據(jù)講事實，增強了為人民服務的本領。
二、堅定立場，加強團結協(xié)作
幾年來，本人堅持做到正確處理黨委政府集體領導與個人分工負責履行職權的關系，認真對待上下級和群眾的意見及要求，不拖泥帶水，不含糊其詞。個人職責范圍外的事與相關領導協(xié)商處理。對領導的指示和集體決定及時落實，靈活處置，不死板硬套，不固執(zhí)己見。尊重理解同志、團結同事一道工作。
三、嚴守紀律，做到勤政為民
在工作中面對黨建、黨風廉政建設、社會穩(wěn)定、社會事業(yè)等各項工作時，以強烈的事業(yè)心和責任感加以落實，嚴格執(zhí)行政府的考勤制度，堅守工作崗位，經常深入村組農戶進行調查研究，了解鄉(xiāng)情，處理矛盾。跑遍了全鄉(xiāng)的58個村組和1000多個農戶以及大部分山頭，與當?shù)厝嗣袢罕娊⒘松詈竦那椤?/p>
四、加強責任，完成各項任務
6、切實提高了黨建工作水平。
組織開展了先進性教育、科學發(fā)展觀、創(chuàng)先爭優(yōu)等主題實踐活動，管黨責任制工作連續(xù)多年獲得先進；建立健全了各類機制，使黨員教育長效化；堅持每年納新黨員，為黨的隊伍建設增添了新鮮血液。
7、完成了鄉(xiāng)電站改制農網交接工作。依法完成了鄉(xiāng)電站的改制和競標，妥善安置電站職工，順利完成農網交接工作，確保了我鄉(xiāng)電力改革大局穩(wěn)定，平穩(wěn)過渡。
五、清正廉潔，力求公道正派
在工作中我嚴格要求自己，沒有利用職權和職務上的方便謀取不正當利益，在組織人事、項目建設、國有資產處置等涉及人事和項目投資的工作中，能夠堅定不移地執(zhí)行民主集中制，依法依程序辦理，無違反相關規(guī)定行為，嚴格執(zhí)行個人重大事項報告制度，做到嚴格要求自己，樹立良好形象。
資料來源：http://，歡迎閱讀黨支部紀檢委員述職報告。
村委紀檢委員的工作報告總結篇六
您們好！
姓名：z 性別：男
年齡：18
籍貫：z省z市南康
愛好：籃球 電子游戲 聽歌 看書
個人座右銘： 路在腳下，看你怎么走。
09年9月多，在經過了嚴格的軍訓后我們的大學生涯拉開帷幕，一個班級的運轉缺少不了班干部的工作，所以正式上課的第一天晚上我們09汽銷中銳班舉行了班干部競選。由于我曾在高中時期擔任班上的紀律委員，所以我上臺競選了紀檢委員這一職務，通過班主任與同學的一致認可。
我班是一個團結友愛積極向上的團體，所以我平日的工作進行的很順利，得到了大部分同學的認可。
一個學生干部在一個班上起著十分重要的作用，是院領導與老師和同學們直接的橋梁，我會努力成為領導和老師的好助手，同學的好榜樣。
在學習方面，我認真學習，認真配合老師的教學工作，認真嚴格完成每科考試，并獲得了優(yōu)良的成績。
作為學生干部我要求自己要增強工作中的原則性，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。堅持實事求是的思想路線，同時，我還根據(jù)工作需要和自己的`實際情況，堅持學習相關理論知識，加強實踐鍛煉，不斷豐富自己的知識，開拓自己的視野，拓展知識面，從而做個休息的學生干部，以至于能夠更好的為同學們服務。
在今后的大學生活中，我會更加嚴格的邀求自己，身為班集體的一員，要認識到班集體是一個整體，生為學生干部要有理想、責任感強烈、有能力，樹立良好的形象。對工作多做思考，爭取做一個對集體既忠誠又能干，既聽話又干活，德才兼?zhèn)涞娜恕?/p>
此致
敬禮！
村委紀檢委員的工作報告總結篇七
根據(jù)上級行部署，結合本單位實際，研究并組織開展黨風廉政建設和案件防控工作。組織黨員學習上級行黨委、紀委的安排部署、黨風廉政建設有關要求和上級行紀檢監(jiān)察工作會議精神。開展黨紀行規(guī)和廉政教育，每個季度至少組織一次集中學習，組織員工學習制度、辦法和上級行通報的典型案件等，督促干部員工自覺遵守黨紀、黨規(guī)和行規(guī)、行紀，不斷提高黨員遵紀守法的自覺性，樹立道德高線，守住紀律底線。落實廉政談話要求。對本單位經營管理、人員崗位調整、員工行為績效考核及薪酬、費用列支等重要事項進行監(jiān)督。每半年向支行紀委報告履行崗位職責情況。完成支行紀委、本單位黨支部書記交辦的其它工作。
每日協(xié)助網點負責人做好員工日?？记?、請休假等制度的落實，加強員工日常管理。
每月定期或按要求通過晨夕會等形式穿插學習黨風廉政建設相關文件;按月向營業(yè)機構負責人匯報臨柜員工思想、工作、服務、業(yè)務考核等情況，積極協(xié)助營業(yè)機構負責人對員工進行思想政治與職業(yè)操守教育。重點關注員工參與民間融資、非法集資，員工代客戶辦理業(yè)務，員工超出自身承受能力的投資、消費等風險苗頭，并及時匯報。每月參加支部委員會議，參與研究、制定貫徹上級黨組織決議、指示和協(xié)助單位負責人完成本單位任務的措施，分析黨員、群眾的思想情況，研究黨支部自身建設和黨員管理教育工作，研究培養(yǎng)和發(fā)展新黨員工作，對違紀黨員提出處分意見，做好材料見面和整理報批工作，研究安排黨支部活動等。
每季協(xié)助網點負責人做好臨柜員工異常行為分析，并協(xié)助做好相關記錄;落實廉政談話要求。對本單位經營管理、人員崗位調整、員工行為績效考核及薪酬、費用列支等重要事項進行監(jiān)督。
隨著“三線一網格”管理模式的推廣，運營主管在“黨建線、紀檢線、運營線”網格中責任重大，我在堅持以往工作作風基礎上，更要強化學習，努力提升自身素養(yǎng)，做農行業(yè)務排頭兵、做員工遵紀守法的表率，為我們農行的偉大事業(yè)做出更大的貢獻!
村委紀檢委員的工作報告總結篇八
（1）紀檢委員的工作職責是負責班級的各類紀律維護和檢查監(jiān)督工作，做好記錄并及時向班主任匯報。每周做好考勤登記，并對曠課較嚴重的學生上報班主任處。在我擔任紀檢委員以來，班級各項秩序有條不紊、紀律好、到課率高，為班級獲得“先進班集體”做出了應有的貢獻。
（2）我能積極的完成領導和老師分配的工作任務，還會積極參加分院和班級組織的各項活動。在思想上積極向黨組織靠攏，現(xiàn)在是預備黨員了，我時時以黨員的標準要求自己，生活上、學習上、工作上處處起模范帶頭作用。
（3）在班級中以身作則，時刻嚴格要求自己，身先士卒，團結同學，幫助同學，有良好的人際關系、服務意識，有飽滿的工作熱情、較強的工作能力和組織協(xié)調能力。
（1）學習收獲：本人學習成績優(yōu)異，班級綜合排名第五，能夠熟練掌握老師課堂講授的知識以及實訓的內容。
（2）工作收獲：被江西現(xiàn)代學院學生會任憑為紀檢部副部長，在作風建設年中獲得“優(yōu)秀紀檢委員”稱號并做代表發(fā)言。
（3）個人榮譽：
（1）20xx年獲得分院一等助學金
（2）20xx年獲得“優(yōu)秀紀檢委員”稱號
（2）20xx年考取普通話“二乙”證書
（3）20xx年考取英語應用能力“b級”證書
（4）20xx年獲得分院三等獎學金
（5）20xx年獲得分院一等助學金
（6）20xx年獲得“優(yōu)秀學生干部”稱號
（4）所在集體獲獎情況：
20xx年“機械分院技能大賽”團體一等獎
20xx年首屆“錦文杯”團體二等獎
20xx-20xx學年榮獲總院“先進班級體”
20xx年機械分院第六屆田徑運動會榮獲“優(yōu)秀組織獎”
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