隨著個人素質(zhì)的提升，報告使用的頻率越來越高，我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。怎樣寫報告才更能起到其作用呢？報告應(yīng)該怎么制定呢？下面是小編給大家?guī)淼膱蟾娴姆段哪０?，希望能夠幫到你?
公務(wù)員四述報告 工作報告篇一
**市慈善總會**分會工作匯報
**分會成立于20xx年7月9日，該分會是在**村扶貧基金會的基礎(chǔ)上成立的。**分會以促進(jìn)相互關(guān)心，緩和社會矛盾，擔(dān)負(fù)救濟(jì)扶貧、維護(hù)社會穩(wěn)定責(zé)任為宗旨，開展助醫(yī)、助學(xué)、助殘、助老四大塊工作。機(jī)構(gòu)設(shè)會長1名，副會長1名，秘書長1名，理事9名，由秘書長負(fù)責(zé)分會日常工作，每年年底定期召開一次理事大會，總結(jié)本年度工作開展情況和討論慈善救助相關(guān)事宜，不定期開展若干次理事會議，討論專題救助事宜。分會從成立至今，共募捐117萬余元，支出47萬元，共救助270人次，目前還有70萬余元的資金。一般每年均能募捐到14-15萬元。
一、廣開籌資渠道,壯大慈善基金。
捐款數(shù)量每年穩(wěn)中有升，近三年分別募捐了14.28萬元、14.6萬元、14.95萬元。今年，募捐活動開始之后，前來詢問募捐事宜的村民絡(luò)繹不絕，均想為慈善事業(yè)貢獻(xiàn)自己一點力量。
二、打造慈善品牌，增強(qiáng)救助實效。
事會議，根據(jù)救助原則和標(biāo)準(zhǔn)，排摸村貧困學(xué)生家庭困難情況，救助面達(dá)100%。對貧困高中生，每年補助3000元，大專4000元，本科5000元，每年落實助學(xué)金3萬元以上。到目前為止已經(jīng)資助了5位大學(xué)生、1位高中生到畢業(yè)，4位還在資助。三是積極開展助老、助殘等送溫暖活動。針對老年人、殘疾人這些弱勢群體，**分會每年拿出2萬元資金，在春節(jié)來臨前，為他們送上棉被、大米、食用油等生活用品。同時，分會成員還上門走訪，排摸危房，對存在一定安全的房屋，安排工作進(jìn)行修繕，使他們能度過一個安心的春節(jié)。慈善分會的救助活動，使老百姓有所依靠，社會矛盾得到了緩和。
三、注重制度建設(shè)，探索發(fā)展機(jī)制。
一是建立了學(xué)習(xí)制度。分會注重自身隊伍建設(shè)，旨在建立一支思想素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的慈善工作者隊伍。村慈善分會，要求秘書長平時及時學(xué)習(xí)和貫徹市慈善總會下達(dá)的各項文件精神，理事會成員至少每季度一次學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識。使分會成員能及時掌握業(yè)務(wù)知識，完成各種救助工作。二是實行公示制，使賬目明明白白。分會對每一筆受捐和每一份救助，均張榜公布，切實做到賬目清楚。三是建立造血制度。分會在對困難家庭開展經(jīng)濟(jì)救助的同時，利用分會理事會成員均屬有一定經(jīng)濟(jì)實力或社會地位的人員，針對受救助家庭成員情況，或介紹其入廠從事力所能及的崗位，或幫助其參與培訓(xùn)成為行業(yè)能手，在輸血的同時為其造血。
公務(wù)員四述報告 工作報告篇二
(一)工作總結(jié)
xx年06月23日，我跟著老員工去xx量測土地整理和開發(fā),學(xué)習(xí)量測以及繪圖的方法和要素習(xí)慣。后來，或是主抓，或是參與xx以及周邊地區(qū)的土地整理、土地開發(fā)、增減掛鉤、礦業(yè)整合等項目的量測和繪圖工作。截止xx年12月31日，已完成各個項目的工作任務(wù)。但遺憾的是，我的學(xué)習(xí)還不到位，不能把項目整體把握好。這將是在未來的一年中，我要面臨和改變的首要，也是最重要的問題。
(二)工作中的不足
我在工作中主動性不足，與領(lǐng)導(dǎo)和大家溝通較少，遇事考慮不夠全面。雖然努力做了一些工作，但距離工作中公司領(lǐng)導(dǎo)對我的期望和要求還有很大的距離。如理論水平以及對具體工作的實施與計劃等問題上還有待進(jìn)一步提高。這些問題我決心在以后的工作中加以改造和解決，使自己更好地做好本職工作。并且自己應(yīng)該而且能夠做的事情，要勇于承擔(dān)，不依賴他人，不退縮、不逃避，勇敢地邁出此一步，今后在工作中才能做到更加自信和大膽仔細(xì)。
xx年已過，未來的日子依舊充滿了挑戰(zhàn)和機(jī)遇，總覺得所要做的努力，看似容易，做起來卻是需要用心、用力、用態(tài)度的。但我堅信有公司領(lǐng)導(dǎo)的正確決策，有各位同事的協(xié)助，加上我個人的不懈努力，20xx年會是我在天山方圓的陪伴下蛻變的一年。
(一)增強(qiáng)責(zé)任感，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，積極與領(lǐng)導(dǎo)溝通，提高工作效率。
要積極主動地把工作做到點上，落到實處，減少工作失誤。時刻堅持不懂就問，不明白就多學(xué)的態(tài)度，與同事多合作，與領(lǐng)導(dǎo)多匯報工作情況，做為一個新人要將自己放的低一點再低一點，懂得團(tuán)隊的力量和重要。
(二)勤學(xué)習(xí)，提高獨立工作能力。
涉及到工作相關(guān)知識的學(xué)習(xí)，路漫漫其修遠(yuǎn)兮，我將上下而求索。在學(xué)校所接受的知識畢竟十分有限，工作中我遇到了許多接觸少，甚至從不了解的新事物、新問題、新情況。我要自己先多了解，做到心中有數(shù)，使自己更好的工作角色。
(三)勤動手，堅守工作職責(zé)。
工作無大小，只是分工不同，貢獻(xiàn)無多少，要看用心沒有。作為學(xué)習(xí)中的我，社會經(jīng)驗和工作經(jīng)驗比較匱乏，因此我們也被很多人用眼高手低來形容。然而，我個人認(rèn)為從小上進(jìn)心很強(qiáng)的我，最大的特點就是學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，待人真誠。工作中，我要勤于動手做好本職工作，戒驕戒躁，不做言語的巨人，行動的矮子。不論是室內(nèi)繪圖，還是室外工作，我都要用心做到更好。同時，這次要抓住這次工作的機(jī)會磨練自己，憑借公司的良好環(huán)境提升自己。
公務(wù)員四述報告 工作報告篇三
在我局確定的三新突破年“123工程”六項重點工作中，規(guī)范化服務(wù)型政府建設(shè)作為其中之一，局領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視，建立了以局黨組書記、局長為組長的規(guī)服工作領(lǐng)導(dǎo)小組，在黨組會上多次研究規(guī)服工作。局領(lǐng)導(dǎo)多次調(diào)研房屋權(quán)屬登記、房屋維修服務(wù)等，創(chuàng)新工作方式，親自參與改革方案的擬訂，提出了切實可行的改進(jìn)意見。擬定了《20xx年規(guī)范化服務(wù)型政府建設(shè)實施方案》、《20xx年規(guī)范化服務(wù)型政府建設(shè)工作重點》，對規(guī)范化服務(wù)型政府建設(shè)的目標(biāo)進(jìn)行了分解，落實責(zé)任科室，形成規(guī)服工作的分工協(xié)作、共同創(chuàng)建的科學(xué)體系，確保落實到位。
按照規(guī)范化服務(wù)型政府建設(shè)的要求，我局?jǐn)M訂了《房管局工作規(guī)則》、《公文辦理制度》、《會議制度》、《規(guī)范化服務(wù)實施細(xì)則》《部門工作目標(biāo)年度績效考核辦法》、《中層干部年度績效考核辦法》、《機(jī)關(guān)工作人員行政過錯責(zé)任追究實施細(xì)則》、《重大事項決策制度》、《職位代理制度》、《信息公開實施細(xì)則》、《信訪工作制度》、《財務(wù)管理制度》等十九個配套規(guī)章制度，對決策程序、工作流程、目標(biāo)考核、人員管理等進(jìn)行了規(guī)范，分別實施，實現(xiàn)了行政行為和內(nèi)部管理的程序化、透明化和標(biāo)準(zhǔn)化，進(jìn)一步提高了行政效能。
一個好的班子是工作取得成效的前提，局領(lǐng)導(dǎo)班子在工作中堅持“三心”（同心、齊心、用心）“三最”、（最佳狀態(tài)、最大努力、最大奉獻(xiàn)），邊學(xué)邊干，提高班子“三力”（凝聚力、號召力、戰(zhàn)斗力）。在工作中，班子確定了辦公會議制度，重大問題集體討論決定，班子成員在明確分工的基礎(chǔ)上加強(qiáng)協(xié)作，有權(quán)有責(zé)，班子主要領(lǐng)導(dǎo)非常注重聽取班子成員的意見和建議，整個班子擰成一股繩，形成合力，提高了工作效率。同時，黨組注重加強(qiáng)對中層干部的教育，抓好干部職工隊伍建設(shè)，保障各項工作落實好，有成效，現(xiàn)在全局上下思想統(tǒng)一、工作熱情飽滿，團(tuán)結(jié)、勤政、民主、創(chuàng)先爭優(yōu)的氛圍濃郁。
凡是超過承諾時限未辦結(jié)的或是受到投訴、舉報的，由局紀(jì)檢組會同辦公室調(diào)查處理，經(jīng)常對科室工作人員上下班情況、掛牌情況、工作實績、外出公示等進(jìn)行抽查和考核，違反紀(jì)律的，進(jìn)行抽查和考核，一律按局有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理，扣發(fā)當(dāng)月出勤獎。今年，我局對3人次違反工作紀(jì)律的工作人員進(jìn)行了相應(yīng)處理。
局黨組成員按照各自工作分工，深入科室和工作一線調(diào)研。同時局黨組通過每季度召開職工座談會、開發(fā)商座談會等形式，廣泛、集中聽取各方意見，近1年來，收集意見100余條，在黨組會上逐一研究，能解決的決不推諉，能快落實的立即落實，不能解決的說明情況，促進(jìn)了各項工作的規(guī)范、落實，贏得了職工的信任和服務(wù)對象的理解。
對交易、產(chǎn)權(quán)兩所的窗口設(shè)置進(jìn)行了全面調(diào)整，明確職能劃分，增設(shè)兩名副科職負(fù)責(zé)人，加強(qiáng)技術(shù)力量，窗口工作人員根據(jù)個人素質(zhì)和知識結(jié)構(gòu)進(jìn)行了優(yōu)化。對窗口流程進(jìn)行了全面梳理，將原來的三審制，規(guī)范簡化為二審制，管理重心前移，縮短工作流程。1—10月辦理房屋權(quán)屬登記1.2萬件。此外，我局還投資30余萬元，協(xié)調(diào)購買兩臺高速掃描儀，購置10余臺電腦，對8萬冊檔案進(jìn)行數(shù)字化掃描，目前掃描工作已于11月中旬完成。
進(jìn)一步加強(qiáng)了對全區(qū)房地產(chǎn)市場的業(yè)務(wù)管理和指導(dǎo)。
二是深化村鎮(zhèn)房屋產(chǎn)權(quán)登記制度，做好村轉(zhuǎn)房屋和統(tǒng)建房的產(chǎn)權(quán)登記工作；
三是實行銷售價格公示，提高房源信息透明度；
四是引進(jìn)和完善房地產(chǎn)行業(yè)信用指標(biāo)體系，加強(qiáng)信用檔案建設(shè)；五是規(guī)范了商品房備案管理。
按照組織部、人事局的要求和區(qū)編辦確定的機(jī)構(gòu)編制，規(guī)范機(jī)構(gòu)設(shè)置，歸并部門2個，對3名現(xiàn)任中層干部進(jìn)行調(diào)整，新選拔推薦6名副科職中層干部，加強(qiáng)技術(shù)管理。建立了房地產(chǎn)交易中心，設(shè)置中介服務(wù)部、市場管理部和營銷策劃部，完善交易中心功能，規(guī)范房屋中介服務(wù)行為，為群眾提供放心、便捷的房產(chǎn)交易平臺。組建房屋維修中心，將原公房維修、商品房維修和房改房維修職能歸并到房屋維修中心，提供及時、完善的24小時房屋維修服務(wù)，提高了工作效率。
加強(qiáng)對房地產(chǎn)中介的管理，已有10余家房地產(chǎn)中介企業(yè)進(jìn)駐房地產(chǎn)交易中心。房地產(chǎn)交易中心已形成二手房買賣、按揭貸款、置業(yè)擔(dān)保、公房租金繳納等完善的服務(wù)功能，為方便群眾，我局還在交易中心設(shè)置代辦點，房屋交易辦證初審手續(xù)在交易中心即可完成，避免群眾來回往返。
根據(jù)房地產(chǎn)管理工作實際，對“三項服務(wù)”、“三個環(huán)節(jié)”進(jìn)行擴(kuò)展，形成“六項制度”、“五項服務(wù)”，堅持落實在工作中。
六項制度即：
一是首問責(zé)任制。來訪者可向任何一名工作人員咨詢或提出辦理相關(guān)事宜要求，被詢問人員必須受理或指引來訪者到相關(guān)業(yè)務(wù)科室、窗口辦理。
二是一次性告知制度。社會公眾與辦事單位到窗口或業(yè)務(wù)部門辦理相關(guān)業(yè)務(wù)，承辦人必須一次性完整告知其必須準(zhǔn)備的資料或材料中存在的問題。
三是收件登記制度。對受理的辦理事項，承辦人必須認(rèn)真作好收件分類登記，明確辦理事項類別、收件內(nèi)容及時間，填寫收件回執(zhí)單。對按照相關(guān)要求不予辦理的事項，應(yīng)主動告知服務(wù)對象不予辦理的事由和依據(jù)。房屋產(chǎn)權(quán)服務(wù)區(qū)年辦理事項近2萬件，都做到了件件有登記。
四是限時辦結(jié)制。按照“簡化手續(xù)、減少環(huán)節(jié)、縮短時限”的要求，凡有單位、群眾到辦事窗口和業(yè)務(wù)部門辦理相關(guān)業(yè)務(wù)，能當(dāng)天完成的，必須當(dāng)天辦結(jié)。不能當(dāng)天辦結(jié)的，必須按照相關(guān)工作標(biāo)準(zhǔn)，在承諾時間內(nèi)辦結(jié)，并主動通知對方。流程改革后，房地產(chǎn)交易辦證大提速，為房地產(chǎn)權(quán)利人將房產(chǎn)價值轉(zhuǎn)變?yōu)橘Y本投入市場運行贏得了時間和效率，提升了房地產(chǎn)資本的市場運行效率，為加快新都經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出了貢獻(xiàn)。
五是職位代理制度。工作人員外出期間，其所負(fù)責(zé)的工作事項必須按照《成都市新都區(qū)房地產(chǎn)管理局職位代理實施辦法》的規(guī)定實施職位代理。對存在具體困難的崗位，代理人必須接受相關(guān)資料，記錄辦理要求與聯(lián)系電話，及時移交被代理人辦理，并主動通知對方。職位代理制的實施，使工作更加連貫。
六是政務(wù)公開制度。充分利用成都市新都區(qū)房地產(chǎn)管理局公眾信息網(wǎng)、政務(wù)公開欄和便民服務(wù)手冊等途徑，公開群眾關(guān)心的政策法規(guī)、辦事流程、領(lǐng)導(dǎo)分工、科室分布、部門職責(zé)、收費標(biāo)準(zhǔn)等，方便前來辦事的單位和群眾。
五項服務(wù)即：
一是一站式服務(wù)。房屋產(chǎn)權(quán)服務(wù)區(qū)，集中受理房管局行政審批事項，提供公共服務(wù)，接受政策咨詢，解答有關(guān)問題。
二是預(yù)約服務(wù)。凡新建或改制廠礦企業(yè)、行動不便的殘疾人、病人和孤寡老人（65歲以上）以及可集中辦理的（10件以上）服務(wù)事項，需由房管局提供相關(guān)公共服務(wù)的，服務(wù)對象可通過電話約定辦理時間，或備齊相關(guān)資料，由承辦工作人員提供上門服務(wù)，現(xiàn)場辦公，受到企業(yè)和群眾的一致稱贊。
三是回訪服務(wù)。對服務(wù)對象，采取定期、不定期走訪的方式，深入聽取意見和建議，積極為服務(wù)對象做好相關(guān)政策的解釋和辦證程序的引導(dǎo)工作。今年，窗口負(fù)責(zé)人和工作人員走訪的30余家服務(wù)對象遍布新都、新繁、大豐、三河、斑竹園等鎮(zhèn)街，幫助和指導(dǎo)企業(yè)解決產(chǎn)權(quán)辦證等問題40余個，開發(fā)企業(yè)視房管局為貼心人，有些不屬于房管范圍的難事，也由房管局協(xié)調(diào)解決，房管局務(wù)實、坦誠的作風(fēng)贏得了企業(yè)的信任。
四是延時服務(wù)。針對服務(wù)對象的需要，實行未完續(xù)辦、急事急辦、特事特辦，不受上下班時間的限制。延時服務(wù)的事例每天都在發(fā)生，無論是中午12點以后，還是下午5點下班以后。
五是綠色通道服務(wù)。在做好預(yù)約服務(wù)、延時服務(wù)等工作的同時，房屋產(chǎn)權(quán)服務(wù)區(qū)還為改制企業(yè)、招商引資企業(yè)和急需辦理行政審批和公共服務(wù)的企業(yè)、個人，開辟辦事“綠色通道”，資料齊備的2小時取證?！熬G色通道”大大方便了企業(yè)，同時對一些歷史遺留問題的解決，起到了積極的促進(jìn)作用。
“六項制度”的落實和“五項服務(wù)”的開展，不僅方便了群眾，提高了辦事效率，同時也提高了窗口人員的思想素質(zhì)，全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識得到加強(qiáng)。綜上所述，我局規(guī)范化服務(wù)型政府建設(shè)工作在區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)規(guī)服辦指導(dǎo)下，領(lǐng)導(dǎo)重視、指導(dǎo)思想明確，目標(biāo)分解落實到位，措施得力，取得了一定的成效，推進(jìn)了我局各項工作的順利開展，房屋產(chǎn)權(quán)服務(wù)窗口被市委、市政府評為文明服務(wù)窗口。通過自查，我們既看到了成績也找到了不足，規(guī)范化服務(wù)型政府建設(shè)是一項長期的系統(tǒng)工程，20xx年我局將繼續(xù)按照區(qū)委、區(qū)政府的安排部署，在實踐中不斷改進(jìn)、不斷創(chuàng)新，進(jìn)一步規(guī)范行政行為，提高服務(wù)質(zhì)量和效率，樹立規(guī)范、高效、親民的房管形象。
公務(wù)員四述報告 工作報告篇四
截止。。。月份以來我所共接待社區(qū)矯正對象。。名，其中。。人屬保外就醫(yī)人員。。。人屬假釋人員，。。人屬于緩刑人員。根據(jù)上級要求，我所為每一個社區(qū)矯正對象建立個人檔案，并且每周最少一次電話與矯正對象溝通，充分了解其即時思想動態(tài)；每月組織不少于8小時的公益性勞動，并每月組織到司法所學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī)8小時；每個社區(qū)矯正對象每個月一次書面匯報思想動態(tài)；司法所還和每個矯正對象的家屬簽訂矯正工作監(jiān)護(hù)協(xié)議書；矯正對象有事外出還需提前向司法所做好書面請示報告；司法所每月不定期派人員會同幫教志愿者深入矯正對象所在村莊了解矯正對象的情況，發(fā)現(xiàn)問題加以解決。
1、在上級主管部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下積極開展社區(qū)矯正工作，確保做好社區(qū)矯正工作的正確方向下，把將各項措施落實到位。
2、以主管領(lǐng)導(dǎo)親自抓，所長負(fù)總責(zé)，明確責(zé)任到人、分工負(fù)責(zé)。根據(jù)矯正對象所居住村的情況，調(diào)動矯正對象所在的村治調(diào)會參與，增強(qiáng)矯正工作的社會效果，確保社區(qū)矯正工作有序開展。
3、根據(jù)實際出發(fā)，分類指導(dǎo)，因人施教，力爭社區(qū)矯正工作切合實際。同時充分發(fā)揮曙光基地的作用，安排矯正人員就業(yè)，更好的解決他們生活及精神的壓力。
司法所工作取得了一定成績，但是與上級領(lǐng)導(dǎo)部門的要求還有一定差距，存在問題：工作人員少，工作量大，希望上級今后進(jìn)一步加大力度，對社區(qū)矯正工作的支持。
增加社區(qū)矯正工作人員，組織社區(qū)矯正工作人員對優(yōu)秀兄弟單位進(jìn)行考察學(xué)習(xí)。
司法所 年10月1日
公務(wù)員四述報告 工作報告篇五
一、述德
(一)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)
加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)是紀(jì)委書記的必修課，是提高政治理論素養(yǎng)的有效途徑，是提升工作能力的有效手段。我始終把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種政治責(zé)任、工作需要和精神追求。學(xué)習(xí)上堅持集中學(xué)習(xí)與個人自學(xué)相結(jié)合，做到學(xué)習(xí)有重點、有計劃、有記錄、有心得。今年來，認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神、十八屆中紀(jì)委三次全會精神，堅持用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦，做到學(xué)以致用、學(xué)用結(jié)合。參加了廳組織的全省水利系統(tǒng)紀(jì)檢監(jiān)察干部培訓(xùn)，學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》等黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī)，學(xué)習(xí)了省委、廳黨組“兩個實施意見”，踐行“三嚴(yán)三實”要求，學(xué)習(xí)了在黨風(fēng)廉政建設(shè)中涌現(xiàn)出來的先進(jìn)典型事跡，用先進(jìn)典型激勵，學(xué)習(xí)了中央通報的違法違紀(jì)反面典型案例，從中接受警示教育，增強(qiáng)了政治意識、法紀(jì)意識，提高了明辨是非的能力。
(二)自覺遵守黨的紀(jì)律
我嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、工作紀(jì)律、財經(jīng)紀(jì)律和生活紀(jì)律，把嚴(yán)的要求、鐵的紀(jì)律貫穿到工作、生活的各個環(huán)節(jié)，嚴(yán)格約束自己的言行，始終做到政治立場堅定、旗幟鮮明，毫不動搖地堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，毫不動搖地堅持走中國特色社會主義道路，毫不動搖地堅持黨的基本路線，在思想上、政治上、行動上自覺同黨中央保持高度一致，自覺做到了講政治、聽招呼、守規(guī)矩，令行禁止，言行一致。在實際工作中，自覺做到講大局、重責(zé)任，堅持原則、率先垂范。在生活上嚴(yán)格要求自己，凈化自己的“工作圈”、“生活圈”、“社交圈”，堅決杜絕濫用權(quán)力、。
(三)嚴(yán)格落實中央八項規(guī)定
能夠自覺貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，自覺遵守黨紀(jì)法規(guī)，認(rèn)真落實十八大以來，中央、省、廳黨組關(guān)于加強(qiáng)干部隊伍廉潔自律的要求，能夠帶頭遵守中央八項規(guī)定、省委十項規(guī)定要求，弘揚優(yōu)良作風(fēng)，帶頭勤儉節(jié)約，在實際工作中以身作則，對各項量化規(guī)定和剛性要求，不折不扣執(zhí)行。在辦公用房方面，沒有超面積、超配制問題，在個人住房方面，沒有享受福利分房、占用單位住房問題，在車輛使用方面，沒有配備專車和公車私用問題，在接待方面，一切從嚴(yán)從簡，沒有違規(guī)接待、鋪張浪費等問題。堅持依法用權(quán)、秉公用權(quán)，沒有利用職權(quán)和職務(wù)上的影響為自己、親屬謀取不正當(dāng)利益，做到了嚴(yán)格教育、從嚴(yán)要求自己配偶、子女、親屬。自覺加強(qiáng)道德修養(yǎng)，培養(yǎng)健康的生活情趣。
(四)深入開展“紀(jì)委書記下基層”活動
嚴(yán)格按照紀(jì)委書記下基層活動要求，合理安排時間，沉下身子、靜下心來，采取定期和不定期方式，深入職工中交心談心，聽心聲、聽真心，聽取職工對我院黨風(fēng)廉政建設(shè)的意見建議，如有的老同志老領(lǐng)導(dǎo)建議我們要加強(qiáng)對黨員干部的思想教育和黨紀(jì)法規(guī)教育。又如，有的科技人員反映辦公設(shè)備老化等問題，針對薄弱環(huán)節(jié)，我們及時進(jìn)行了工作改進(jìn)，采取黨委中心組(擴(kuò)大)學(xué)習(xí)會、支部學(xué)習(xí)會、請專家講課等形式，強(qiáng)化了思想教育。今年投資10多萬元為職工更換了辦公設(shè)備，為職工工作、生活創(chuàng)造良好環(huán)境。近年來，我和院班子成員分別多次深入各科(所)室和一線科研、工程監(jiān)理現(xiàn)場去調(diào)研了解情況，掌握實情，關(guān)注一線職工的利益訴求，監(jiān)督督促黨紀(jì)法規(guī)和院各項規(guī)章制度落實情況，針對存在的問題，及時提出改進(jìn)意見，有效防范了違紀(jì)違法問題發(fā)生。
二、述責(zé)
(一)協(xié)助黨委開展黨風(fēng)廉政建設(shè)情況
我院黨委高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)，認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，始終把它擺在各項工作首位，與中心工作一起謀劃、一起部署、一起推進(jìn)落實，使反腐倡廉的要求貫穿于各項工作的全過程。堅持每年初召開全院黨風(fēng)廉政建設(shè)工作專題會議，對全年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進(jìn)行部署，明確工作重點，明確責(zé)任分工。我院紀(jì)委按照 “三轉(zhuǎn)”要求，切實踐行“六項承諾”，積極協(xié)助黨委抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作，認(rèn)真履行好監(jiān)督責(zé)任。協(xié)助抓好責(zé)任制落實。嚴(yán)格按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制要求，黨政“一把手”負(fù)第一責(zé)任，其他班子成員負(fù)分管責(zé)任，各部門和項目負(fù)責(zé)人履行“一崗雙責(zé)”，做到責(zé)任分解、責(zé)任追究到人、到事。今年8月，院與各部門負(fù)責(zé)人簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)承諾書，要求各部門在抓業(yè)務(wù)的同時也要抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，做到“兩手抓，兩手硬”。協(xié)助抓好各項工作落實。按照《院xxx3-xxx7懲治和預(yù)防體系實施方案》、《院作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制建設(shè)及責(zé)任分工方案》和院年初工作部署，抓好督促落實，對落實不力的.部門及主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行約談，提要求、促整改，確保了黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作有序推進(jìn)。
(二)認(rèn)真履行紀(jì)委工作職責(zé)
紀(jì)委工作的主要職責(zé)是落實黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任。院紀(jì)委按照落實監(jiān)督責(zé)任的要求，認(rèn)真履職，結(jié)合實際抓好工作落實。在貫徹落實中央、省委、廳黨組的決策部署中發(fā)揮好監(jiān)督作用。院黨委始終把貫徹落實上級組織的決策部署作為首要責(zé)任，從講政治的高度抓好貫徹落實。院紀(jì)委積極參與，協(xié)助黨委抓好貫徹落實。每當(dāng)上級的決策部署出臺，院黨委都會即時組織班子成員、黨員干部集中學(xué)習(xí)，深入討論，抓好落實。做到了學(xué)習(xí)行動快、貫徹落實結(jié)合實際。
在落實“三重一大”制度中發(fā)揮好監(jiān)督作用。院紀(jì)委重點監(jiān)督院在“重大決策、重要干部任免、重大項目安排、大額度資金使用”的決策部署中，程序是否完備、決定是否由院黨委集體研究，有無臨時動議、個人說了算等問題。通過有效監(jiān)督，在重大決策中，做到了先醞釀，事先通氣，反復(fù)論證，公開征求意見，黨委會研究決定;在干部任免中，做到了按照干部使用原則進(jìn)行考核、公示、廉政談話，黨委集體決定;在重大項目安排中，做到了按照招投標(biāo)法進(jìn)行公開招標(biāo)，不搞內(nèi)定;在大額度經(jīng)費使用中，做到了嚴(yán)把三關(guān)，即嚴(yán)格預(yù)算備案、堅持黨委集體研究決定、嚴(yán)格審計，有效杜絕盲目性和隨意性，確保資金的使用安全。在落實黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中發(fā)揮好監(jiān)督作用。嚴(yán)格按照上級黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的部署和院年初的工作計劃安排，通過各種媒介網(wǎng)絡(luò)暢通監(jiān)督渠道，了解掌握情況，堅持長期、多方面、多層次的走訪，抓好監(jiān)督檢查。堅持到各項目工地檢查，堅持和各部門、各科室負(fù)責(zé)人開展不定期的談心交流，了解掌握實際情況，對發(fā)現(xiàn)的問題，及時督促整改，確保了院黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作落實，有效防范了違法違紀(jì)發(fā)生。
(三)強(qiáng)化反腐倡廉宣傳教育
我院通過各種手段和渠道，強(qiáng)化反腐倡廉宣傳教育，弘揚正面典型，強(qiáng)調(diào)責(zé)任擔(dān)當(dāng)。堅持黨委中心組學(xué)習(xí)、“”、警示教育等制度機(jī)制，利用上黨課、支部組織生活會、政治理論學(xué)習(xí)會等形式組織開展宣傳教育，加強(qiáng)全院黨員干部隊伍的理想信念教育、黨性教育和道德品行教育，認(rèn)真開展“增強(qiáng)黨性、嚴(yán)守紀(jì)律、廉潔從政”專題教育活動，有效開展道德領(lǐng)域突出問題專項教育治理活動。組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章、黨紀(jì)法規(guī)，增強(qiáng)黨員和干部職工法紀(jì)意識，樹立法紀(jì)觀念。同時，充分發(fā)揮院群網(wǎng)平臺的作用，向干部職工宣傳黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī)和法律知識等有關(guān)內(nèi)容，方便大家學(xué)習(xí)，提高學(xué)習(xí)效果。組織黨員干部觀看電影《天上的菊美》，用先進(jìn)典型激勵。組織學(xué)習(xí)了上級關(guān)于違紀(jì)違法問題典型案例通報，以警示黨員干部嚴(yán)以律紀(jì)，遵紀(jì)守法。
以上報告不足之處，敬請批評指正。
公務(wù)員四述報告 工作報告篇六
面對宏觀環(huán)境的新變化、新挑戰(zhàn)，鎮(zhèn)黨委堅持把“加快地方發(fā)展，推動轉(zhuǎn)型升級”作為發(fā)展的首要任務(wù)，緊緊圍繞“三年倍增”的目標(biāo)，高點定位、自我加壓，狠抓經(jīng)濟(jì)運行、重大項目、城鎮(zhèn)發(fā)展、生態(tài)創(chuàng)建、民生實事等重點工作，有力推動全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展邁上新臺階。
(一)“三大指標(biāo)”邁上新臺階。面對全球經(jīng)濟(jì)低迷的嚴(yán)峻形勢及無紡布產(chǎn)業(yè)艱難轉(zhuǎn)型的困難局面，我們保持了經(jīng)濟(jì)運行穩(wěn)中向好的局面。在國際石油價格不斷下行，無紡布制品人工成本持續(xù)上漲的情況下，外貿(mào)出口突破2.2億美元，同比增加15%，鎮(zhèn)被評為全省無紡布出口基地，全鎮(zhèn)自營出口企業(yè)達(dá)到68家，超過了規(guī)上企業(yè)個數(shù)，出現(xiàn)了年出口過6500萬美元的`創(chuàng)匯大戶。在宏祥、江漢重工、中天關(guān)停和仙福紙業(yè)搬遷等骨干稅源流失近1700萬元的情況下，入庫稅收突破1.4億元，其中國稅過億元，地稅近4000萬元，同比實現(xiàn)兩位數(shù)的增長。工業(yè)用電量突破1.5億，同比增長14%，在全國、全省工業(yè)用電量下滑的形勢下，我鎮(zhèn)高檔無紡布生產(chǎn)線連續(xù)投產(chǎn)，實現(xiàn)了工業(yè)用電量逆勢上漲。
(二)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)加快轉(zhuǎn)型。一是無紡布的生產(chǎn)不斷擴(kuò)大。繼恒天嘉華萊芬線投產(chǎn)后，恒天嘉華二期項目已經(jīng)啟動，項目總投資20億元，新上8條水刺生產(chǎn)線和第二條萊芬線，目前征地工作已經(jīng)完成，土地平整正在有序推進(jìn)。輝龍、瑞鑫、通達(dá)、富源等企業(yè)也紛紛投資新上生產(chǎn)線，延伸產(chǎn)業(yè)鏈條，提高產(chǎn)品競爭力。xxx年，全鎮(zhèn)新上高檔生產(chǎn)線9條，新增產(chǎn)能6萬噸，成為全國重要的無紡布生產(chǎn)基地。二是高端制品生產(chǎn)份額逐步上升。以新發(fā)為龍頭，制品生產(chǎn)不斷升級，產(chǎn)品開發(fā)日益豐富，醫(yī)療制品的比重不斷增長。新發(fā)公司醫(yī)療制品比重超過80%。三是新興市場不斷開拓。恒天嘉華高檔布實現(xiàn)出口零突破，制品銷售的國內(nèi)市場也在快速增長，裕民、富士達(dá)等企業(yè)組建了貿(mào)易公司，實現(xiàn)了部分產(chǎn)品內(nèi)銷。四是產(chǎn)業(yè)服務(wù)體系日趨完善。無紡布生產(chǎn)力促進(jìn)中心、恒天無紡布新材料研發(fā)中心和檢測中心成為中小企業(yè)產(chǎn)品服務(wù)的有效平臺。武漢海關(guān)辦事處成立，監(jiān)管場所投入使用直接降低了我鎮(zhèn)無紡布物流出口成本，為企業(yè)減輕貨運負(fù)擔(dān)500多萬元。
(三)鎮(zhèn)村建設(shè)提檔升級。進(jìn)一步加大資金投入力度，加快城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施步伐，全面增強(qiáng)城鎮(zhèn)承載能力，帶動整個鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展。加快華中非織造布產(chǎn)業(yè)園建設(shè)，完善汪洲大道配套建設(shè)，抓好3公里共同路建設(shè)，實現(xiàn)園區(qū)兩橫兩縱主干道路框架，啟動8公里彭張公路土方工程。完成大道、文化路、千秋街弱電下地和強(qiáng)電規(guī)范工作。完成大道沿線800戶改造工程，以屋脊改造、墻體粉涂、店牌統(tǒng)一等為重點，打造荊楚特色風(fēng)情小鎮(zhèn)。完善大道、彭趙公路集鎮(zhèn)段、漢沙公路千豐段、彭楊公路集鎮(zhèn)段升級，抓好仙彭公路沿線五個主要路口園林景觀建設(shè)。抓好市民之家場館內(nèi)外裝修，完成規(guī)劃展示館、無紡布展示博物館、行政服務(wù)中心、勞動力培訓(xùn)中心建設(shè)，打造了名片和城市會客廳。
(四)現(xiàn)代農(nóng)村亮點紛呈。五大基地建設(shè)進(jìn)展順利。完善提升巨田農(nóng)業(yè)科技園。園區(qū)溝路澗建設(shè)全部完成，400畝葡萄采摘體驗園今年以成功開園營業(yè)。加快菇珍園食用菌產(chǎn)業(yè)園建設(shè)。一期完成2.6萬平米種植房及5000平米辦公房已完成建設(shè)，xxx年元月正式投產(chǎn)。宏旺國家級甲魚孵化基地建設(shè)。高標(biāo)準(zhǔn)完成園區(qū)綠化、橋梁及產(chǎn)品展示廳、研發(fā)中心等建設(shè)，有序推進(jìn)扣鱉溫棚建設(shè)，啟動餌食料冷庫建設(shè)。加速推進(jìn)青島昌盛光伏農(nóng)業(yè)園建設(shè)。完成農(nóng)業(yè)光伏大棚100畝示范園建設(shè)。繼續(xù)推進(jìn)430畝魚池光伏大棚、300畝農(nóng)田光伏大棚建設(shè)。全面完成大嶺紫薇園建設(shè)。完成園區(qū)游道建設(shè)，完善清水平臺建設(shè)，完成苗木移栽。
(五)民生福祉持續(xù)加強(qiáng)。堅持“以人為本、執(zhí)政為民”理念，把改善和發(fā)展群眾生活作為全鎮(zhèn)發(fā)展的出發(fā)點和落腳點，圍繞10件為民辦實事項目，不斷發(fā)展文化、教育、衛(wèi)生、計生等社會事業(yè)，切實抓好安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)、食品藥品安全、拆遷安置等群眾關(guān)心的熱點難點問題，實現(xiàn)社會事業(yè)全面進(jìn)步，經(jīng)濟(jì)社會協(xié)調(diào)發(fā)展。汪洲社區(qū)還建房完成建設(shè)，中小學(xué)校改造工程順利推進(jìn)，城南中學(xué)加快建設(shè)，辦學(xué)條件逐步完善。全力做好社會保障和勞動維權(quán)工作，社保綜合覆蓋率動態(tài)穩(wěn)定在98%以上。扎實推進(jìn)社會管理創(chuàng)新，抓好社會治安綜合治理、矛盾糾紛化解、信訪矛盾調(diào)處等工作，不斷增強(qiáng)群眾安全感和治安滿意度。
二、切實履行管黨治黨責(zé)任，努力做好黨的建設(shè)各項工作
緊緊圍繞從嚴(yán)治黨的主線，突出服務(wù)大局的根本，狠抓黨員干部理論武裝、作風(fēng)改進(jìn)、管理監(jiān)督，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供了堅強(qiáng)的組織保障。
(一)切實履行黨建職責(zé)。召開黨委會議、專題會議和座談會等20次，認(rèn)真研究黨建工作要點，擬定工作計劃，明確工作重點，制定考核辦法，落實好上級關(guān)于黨建工作的安排部署。依據(jù)班子成員分工，明確了黨建工作責(zé)任，層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書，實現(xiàn)黨建工作目標(biāo)任務(wù)分解、責(zé)任落實。制定獎懲考核機(jī)制，通過檢查督促、獎懲兌現(xiàn)，推動黨建工作開展。
(二)著力加強(qiáng)班子建設(shè)。一是著力抓好理論武裝。組織黨委中心組學(xué)習(xí)12次，落實好領(lǐng)導(dǎo)干部在線學(xué)習(xí)，確保干部參學(xué)率、總學(xué)時在全市領(lǐng)先，督促黨委成員帶頭參加全市干部理論考學(xué)，有效提高班子成員的能力素質(zhì)。二是著力抓問題整改。按照自己找、上級評、群眾提的辦法找準(zhǔn)班子成員身上的問題，通過督促整改，有效轉(zhuǎn)變班子成員的精神風(fēng)貌。三是著力抓好民主團(tuán)結(jié)。嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，在班子會議討論研究工作時，堅持做到“不搶先發(fā)言定調(diào)子、不壓制發(fā)言堵路子、不強(qiáng)制拍板作決定”，充分調(diào)動班子成員的能動性和積極性。四是著力搭建有為有位平臺。將急、難、險、重任務(wù)交給班子成員，讓他們在工作情況復(fù)雜、矛盾糾紛頻繁、社會關(guān)注焦點的工作環(huán)境中去錘煉自己，提升領(lǐng)導(dǎo)能力水平。
(三)全面提升基層黨建水平。一是突出抓好軟弱渙散支部整頓。通過自評、民主測評、上級點評等方式，在全鎮(zhèn)50個農(nóng)村支部中評出2個后進(jìn)黨支部。通過對萬古垸、陳剅村2個后進(jìn)黨支部走訪調(diào)研，發(fā)現(xiàn)他們存在村干部責(zé)任心不強(qiáng)、干群關(guān)系緊張、財務(wù)混亂等問題，我們迅速組建工作專班住村調(diào)查，按照“調(diào)班子、壯集體、順民意、辦實事、重公開”的辦法徹底改變了兩個村的面貌，促進(jìn)了全鎮(zhèn)基層黨建工作均衡發(fā)展。二是突出抓好“420”便民服務(wù)體系建設(shè)。抓好網(wǎng)絡(luò)平臺建設(shè)和服務(wù)資源整合，健全完善網(wǎng)上服務(wù)、值班服務(wù)、代辦服務(wù)、文體服務(wù)4大類共20項服務(wù)內(nèi)容的“420”便民服務(wù)體系建設(shè)，解決群眾服務(wù)最后“一公里”。計劃用兩年完成50個村建設(shè)，今年完成了25個，重點打造了挖溝、易橋、三江3個示范村。尤其是挖溝村作為全省“四化同步”建設(shè)座談會現(xiàn)場參觀點，接受了全省檢閱，得到了較高評價。三是突出抓好“三嚴(yán)三實”專題教育。我們在完成“五專一改”規(guī)定動作的同時，堅持對問題“叫板”，做到查擺不回避，整改不拖延，解決不惜本，以問題的解決檢驗活動成效，著力解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，努力讓群眾叫好。針對群眾反映強(qiáng)烈的河西公路建設(shè)，仙彭公路路燈架設(shè)，益星、叢墉等偏遠(yuǎn)村安全飲水，少數(shù)村干部作風(fēng)粗暴的問題進(jìn)行了認(rèn)真整改和解決，得到群眾認(rèn)可。堅持對規(guī)矩“較真”，做到從嚴(yán)從實管理干部，從嚴(yán)從實管理權(quán)力，從嚴(yán)從實用人育人以嚴(yán)格的紀(jì)律加強(qiáng)干部管理。今年以來，我們緊緊盯住“四風(fēng)問題”糾而不息，共立案16件，查處黨員干部16人。四是突出抓好保障激勵。按照村主職干部每月1800元，村副職干部每月800元的標(biāo)準(zhǔn)，直接按月上卡，提高村組干部待遇，落實村級黨組織黨建經(jīng)費2萬元，促進(jìn)基層干部干事創(chuàng)業(yè)。
三、認(rèn)真落實“兩個”責(zé)任，營造風(fēng)清氣正的工作氛圍
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，明確主體責(zé)任。一是精心布置。以鎮(zhèn)黨委會、專題會議等形式多次專題研究鎮(zhèn)黨委落實主體責(zé)任工作，研究黨委主體責(zé)任實施方案，明確提出了“一案雙查”和“上追一級”的情況。確是做到工作開展到哪里，監(jiān)督檢查就落實到哪里的要求，對項目建設(shè)、城鎮(zhèn)化推進(jìn)、惠農(nóng)政策落實等領(lǐng)域?qū)嵭屑o(jì)委監(jiān)督同步跟進(jìn)，確保各項工作有序推進(jìn)。二是落實“一崗雙責(zé)”。要求各級“一把手”切實負(fù)起總責(zé)，領(lǐng)導(dǎo)班子成員在抓好各自的業(yè)務(wù)工作，又抓好分管單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)，認(rèn)真落實分解的反貪腐專項工作任務(wù)，堅持把落實責(zé)任制與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合起來，同步推進(jìn)。三是形成工作合力。定期黨委會，認(rèn)真分析全鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)形勢，研究制定貫徹責(zé)任制、深化反腐倡廉工作的具體意見，推進(jìn)主體責(zé)任的實施。書記、鎮(zhèn)長對黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要會議、重要活動，都帶頭參加，率先垂范。三是鎮(zhèn)紀(jì)委積極發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用，加強(qiáng)監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)和解決工作中存在的問題。四是嚴(yán)格考核措施。把落實主體責(zé)任作為鎮(zhèn)中心工作列入對各單位考核內(nèi)容，同時把黨風(fēng)廉政建設(shè)列入一票否決事項之一。
(二)強(qiáng)化反腐倡廉教育，注重源頭預(yù)防。一是反腐倡廉教育。把反腐倡廉教育納入鎮(zhèn)委理論學(xué)習(xí)中心組的學(xué)習(xí)計劃，作為領(lǐng)導(dǎo)干部履行“一崗雙責(zé)”的重要內(nèi)容，要求鎮(zhèn)委和各單位“一把手”結(jié)合“七一”活動上好廉政黨課，并把上課主題報鎮(zhèn)紀(jì)委辦。經(jīng)常組織觀責(zé)任人看警示教育電教片，組織黨員干部旁聽我市查處的涉嫌貪腐犯罪案件的法庭審理，用身邊的典型案例警示教育身邊人，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員干部的拒腐防變意識;營造廉政氛圍。根據(jù)鎮(zhèn)政府辦公大樓建筑特色，鎮(zhèn)紀(jì)委精心選擇設(shè)計了近五十幅廉政宣傳畫，在辦公大樓內(nèi)墻面進(jìn)行了統(tǒng)一放置，使鎮(zhèn)片每位干部接受廉潔文化的熏陶。二是帶頭自律盡責(zé)。鎮(zhèn)委一把手和班子成員帶頭執(zhí)行廉潔從政各項規(guī)定，嚴(yán)格教育管理親屬和身邊工作人員廉潔自律。全體班子成員認(rèn)真履行廉政承諾，述職述廉、報告?zhèn)€人有關(guān)事項以及考察考核等監(jiān)督制度。
(三)加強(qiáng)農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)。一是實行陽光村務(wù)，從源頭上保障干部清廉。制定以村黨支部為領(lǐng)導(dǎo)核心的農(nóng)村民主議事決事制度。對重大村務(wù)，由支部提出，村兩委會或兩委擴(kuò)大會討論，提交黨員、村民代表聯(lián)席會議表決，并形成會議紀(jì)要。二是強(qiáng)化“三資”管理制度。對村級資源、資產(chǎn)實行動態(tài)登記管理，并公布;對村級財務(wù)實行代理制，按月公布財務(wù)報表、每月盤點貨幣資金、監(jiān)督進(jìn)賬和定期審計等一系列制度，確保村級資產(chǎn)、資金、資源運行合法合規(guī)、公開安全，積極開展村級財務(wù)審計工作和干部離任審計，開展個村的財務(wù)審計和個村一事一議專項審計。對涉及群眾的各類補助、資源分配，全部公開操作;對工程項目、發(fā)包項目、租賃項目全部公開招投標(biāo)，全鎮(zhèn)公開招投標(biāo)項目 個計 萬元。三是積極開展“評星晉級”活動，評出黨風(fēng)廉政建設(shè)星級行政村五星級個、四星級個，三星級及以下個。
四、強(qiáng)化法治意識，提高依法執(zhí)政能力
(一)加強(qiáng)組織，狠抓落實。一是精心謀劃。將依法治鎮(zhèn)工作列入全鎮(zhèn)工作計劃中，與全鎮(zhèn)工作同部署、同落實，及時研究解決依法治理中的新情況新問題。年初下發(fā)了《xxx年普法依法治理工作要點》，為全鎮(zhèn)各部門、企事業(yè)單位普法依法治理工作的全面開展和有序推進(jìn)提供了標(biāo)準(zhǔn)和依據(jù)。二是領(lǐng)導(dǎo)帶頭。積極開展領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法講法用法活動，全鎮(zhèn)各級領(lǐng)導(dǎo)干部，特別是副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部堅持帶頭學(xué)法，力求學(xué)深、學(xué)透、學(xué)全，并深入農(nóng)村講法，每位副科級領(lǐng)導(dǎo)每年到村講法不少于1次，以此為帶動，促進(jìn)農(nóng)村普法工作的全面展開。三是加強(qiáng)力量。為推進(jìn)全鎮(zhèn)依法治鎮(zhèn)工作的深入開展，根據(jù)人事變動，及時調(diào)整和充實了法制工作領(lǐng)導(dǎo)小組，新增2個機(jī)關(guān)干部，加強(qiáng)專班力量。
(二)加強(qiáng)宣傳，營造氛圍。一是充分運用普法宣傳、懸掛橫幅、建立櫥窗等手段，廣泛宣傳“法制”建設(shè)的重要意義、工作進(jìn)展和成效，動員社會各界和廣大黨員干部群眾積極參與，形成良好的輿論氛圍，提高了人們對法制工作的認(rèn)識。二是扎實開展節(jié)點教育教育。在依法治鎮(zhèn)宣傳月、安全生產(chǎn)宣傳月、國土宣傳日和禁毒宣傳日活動期間，開展“送法進(jìn)社區(qū)”活動，設(shè)立集中宣傳點，開展法律咨詢，發(fā)放法律書籍和資料。對于交通不便的偏遠(yuǎn)戶，組織普法小分隊進(jìn)村入戶單獨講法，特別是針對老上訪戶、安置幫教和社區(qū)矯正人員等特殊群體，逐一走訪，宣傳法律政策。利用“一村一欄”、宣傳車等送法下鄉(xiāng)，對農(nóng)村干部進(jìn)行普法，大力宣傳《農(nóng)村土地承包法》、《國土法》、《村民委員會組織法》等，通過普法，增強(qiáng)了干部群眾學(xué)法、守法的自覺性。三是深入開展學(xué)校法制教育宣傳活動。開展法制健康專題講座、法制宣傳周等一系列活動，旨在深入滲透“依法治國”精神，讓依法治校深入人心，讓全校師生學(xué)法、知法、懂法、守法，為構(gòu)建平安和諧校園創(chuàng)造良好的法治環(huán)境。四是深入開展“律師進(jìn)村，法律惠民”工作。以“律師進(jìn)村、法律惠民”工作為載體，實現(xiàn)法律工作農(nóng)村全覆蓋，不斷增強(qiáng)人民群眾法制意識、法制觀念，努力形成自覺學(xué)法守法用法的社會氛圍。五是深入開展反邪教警示教育活動，出動宣傳車在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)進(jìn)行流動廣播宣傳，全鎮(zhèn)書寫固定標(biāo)語12條，過街橫幅5幅，懸掛掛圖75余套，辦墻(板)報71期，發(fā)宣傳資料5000余份，辦教育培訓(xùn)班1次，農(nóng)村廣大干部群眾受教育面達(dá)成90%。同時動員全社會的力量，對反宣幣的制作和傳播進(jìn)行排查，對關(guān)鍵人員、特殊人群派專人防守。在信用社、農(nóng)行、郵政儲蓄、市場管理所、富迪超市、醫(yī)院等貨幣往來頻繁的單位設(shè)立反宣幣兌換窗口，建立宣傳專欄，方便群眾兌換。在近三個月的反宣幣專項整治工作中，通過宣傳、排查、收繳兌換，已清繳反宣幣1558.5元，共237張。
(三)加強(qiáng)嚴(yán)打，增加安全感。開展治安專項治理行動，重點整治“惡拐槍”、“盜搶騙”、“毒賭黃”頑癥，提高人民群眾安全感和滿意度。深化網(wǎng)格化管理，將安全、維穩(wěn)、信訪、調(diào)解糾紛、“打非治違”、重點人員管控納入網(wǎng)格化服務(wù)管理，健全處置、上報、交辦、回訪運行機(jī)制。堅持“打防結(jié)合、預(yù)防為主、標(biāo)本兼治、重在治本”的方針，大力開展社會治安綜合治理，取得良好成績，確保了社會穩(wěn)定。打擊處理26人，打掉犯罪團(tuán)伙1個4人，打掉流竄盜竊團(tuán)伙1個6人，破案32起，抓獲網(wǎng)犯19人，查處行政案件320起，刑事拘留26人，行政處罰130人，其中拘留89人。
(四)依法行政，陽光行政。堅持依法行政、執(zhí)政為民，切實加強(qiáng)和改進(jìn)黨委、政府自身建設(shè)，不斷提高施政能力;切實按照法定權(quán)限和程序行使權(quán)力、履行職責(zé)，確保權(quán)力陽光運行，推進(jìn)決策的民主化、科學(xué)化、規(guī)范化;推進(jìn)政務(wù)公開，建成功能齊全的鎮(zhèn)便民服務(wù)中心，認(rèn)真接受鎮(zhèn)人大的法律監(jiān)督、社會的輿論監(jiān)督，答復(fù)和辦理代表意見和建議32件，滿意率95%以上。
五、始終強(qiáng)調(diào)理論學(xué)習(xí)，努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織
以組織學(xué)習(xí)國家主席系列重要講話精神為抓手，創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式、制定學(xué)習(xí)制度、落實學(xué)習(xí)措施、強(qiáng)化學(xué)習(xí)實效，努力構(gòu)建學(xué)習(xí)型黨組織。
一是嚴(yán)抓學(xué)習(xí)提能力。鎮(zhèn)黨委根據(jù)農(nóng)村、機(jī)關(guān)，鎮(zhèn)直企業(yè)黨員干部的思想狀況和不同特點，結(jié)合學(xué)習(xí)十八大精神、國家主席系列重要講話精神、十八屆五中全會精神進(jìn)行分層施教，制定學(xué)習(xí)計劃，設(shè)定不同的學(xué)習(xí)內(nèi)容，擬定不同的學(xué)習(xí)主題，組織廣大黨員干部進(jìn)行討論交流，撰寫心得體會。全鎮(zhèn)3000余名黨員的政治理論水平和法律法規(guī)意識明顯增強(qiáng)。
二是實抓載體強(qiáng)活力。開展授課式學(xué)習(xí)，每月鎮(zhèn)機(jī)關(guān)開設(shè)一次學(xué)習(xí)講壇，由機(jī)關(guān)干部結(jié)合思想和工作實際，輪流上臺主講;開展調(diào)研式學(xué)習(xí)，組織干部深入村組、社區(qū)、企業(yè)進(jìn)行調(diào)研，圍繞十八屆五中全會精神學(xué)習(xí)、發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、新型城鎮(zhèn)化項目建設(shè)、信訪維穩(wěn)、社會管理創(chuàng)新等開展學(xué)習(xí)調(diào)研;開展專題式學(xué)習(xí)，運用專家輔導(dǎo)、網(wǎng)絡(luò)化學(xué)習(xí)、主題教育等方式，對黨員干部開展專題學(xué)習(xí)教育。
三是細(xì)抓機(jī)制重實效。建立以考促學(xué)機(jī)制、交流互學(xué)機(jī)制、專家講學(xué)機(jī)制和學(xué)習(xí)評比機(jī)制，統(tǒng)一制定了《黨委集中學(xué)習(xí)制度》《學(xué)習(xí)考勤制度》等10項學(xué)習(xí)制度，把學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)開展情況與黨支部目標(biāo)管理、黨員干部考核結(jié)合起來，確保學(xué)習(xí)活動深入持久，取得實效。
回顧一年來的工作，雖然取得了一定的成績，但對照上級的要求和群眾的期望，還存在不小的差距：一是經(jīng)濟(jì)發(fā)展質(zhì)量不高，轉(zhuǎn)型升級步伐不可，缺少大龍頭、大企業(yè)支撐;二是社會事業(yè)欠賬較多，民生問題仍然突出;三是少數(shù)干部的思想、作風(fēng)、能力與新形勢新任務(wù)的要求還不相適應(yīng)，等等。在今后的工作中，我們將深入貫徹落實黨的十八大、十八屆三中、四中、五中全會和國家主席系列重要講話精神，一心一意謀發(fā)展，聚精會神抓黨建，加快推進(jìn)“四化同步”建設(shè)。
公務(wù)員四述報告 工作報告篇七
二、 計劃完成情況及未完成計劃原因分析
三、 取得的成績/工作亮點
四、 存在不足
五、 工作改進(jìn)
六、 下一年度工作計劃
20xx年4月份，我有幸成為 樂普(北京)醫(yī)療器械股份有限公司 一員，成為移動醫(yī)療事業(yè)部的android軟件工程師。入任職以來，在部門領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，自己感覺無論學(xué)習(xí)、技術(shù)、生活等方面都有很大的提升。
20xx年里我主要參與的工作有 六個app：
由于前面負(fù)責(zé)這個項目的同事突然離職，導(dǎo)致這個項目的交接工作做得不夠好，對我順利接手這個項目造成很大的困難。而剛一接手這個項目，馬上就需要進(jìn)行增量開發(fā)和修復(fù)之前已有的bug，并要對一些主要代碼進(jìn)行修改，讓我倍感壓力，幾乎都快放棄。最后在其他同事的指導(dǎo)和幫助下，順利的完成了改版任務(wù)。通過這個項目，讓我加強(qiáng)了自己在高強(qiáng)高壓下工作的能力，也讓我找到更多自信。
由于前面有了迭代同心管家時候，積累一些經(jīng)驗，和文檔。進(jìn)行這次聊天功能集成，順手了很多，也沒有先前第一次開發(fā)時候那么大的壓力。遇到的問題能很快的解決，通過這個項目，讓我認(rèn)識到平時代碼積累，工作經(jīng)驗的積累來進(jìn)行文檔記錄是很有必要。
隨心診項目使用公共的庫文件，一些功能不用重復(fù)進(jìn)行開發(fā)。拿來就可以使用，開發(fā)第一個版本的隨心診，遇到的問題大多都已經(jīng)有了解決方案。第一版的開發(fā)也比前面開發(fā)多用時間短了一些，穩(wěn)定性，健壯性都有提升。通過這個項目，讓我認(rèn)識到公共模塊，常用的.模塊進(jìn)行封裝，方便其他項目的服務(wù)是很重要的。
這個項目是在之前的版本上面進(jìn)行增量開發(fā)，遇到的困難很少，一些問題已經(jīng)有了成熟的解決方式。月子會所的迭代，更多的是能做到心中有數(shù)。
（一） 對開發(fā)過的app 進(jìn)行review，摘錄好的實現(xiàn)方式進(jìn)，應(yīng)用內(nèi)部跳轉(zhuǎn)框架的實現(xiàn)方式分析，聊天的數(shù)據(jù)的整理。
（二）未完成情況，由于工作安排不合理，導(dǎo)致整理代碼和review 代碼工作不能連續(xù)進(jìn)行，造成一些的總結(jié)斷斷續(xù)續(xù)，不完整，今后注意合理安排整理代碼的時間，保證工作按計劃進(jìn)行。
20xx年是收獲的一年，也是成長較快的一年，在各方面都有較明顯的進(jìn)步，主要在xmpp聊天方面，能夠很好的理解聊天的整個業(yè)務(wù)流程，功能實現(xiàn)方式，多媒體，圖片處理等方面都有個人獨到的見解，android的設(shè)計模式，基礎(chǔ)組件的使用，一些高級功能開發(fā)，均可以從容面對。在同事協(xié)作方面也提高了很多，懂得配合，協(xié)作的重要性。
在肯定成績的同時，清楚的認(rèn)識到，在新技術(shù)引入和知識經(jīng)驗梳理方面還存在不少問題。一是新技術(shù)調(diào)研方式方法有待進(jìn)一步完善，雖然最后可以完成一些任務(wù)，但花費的時間較多。二是平時技術(shù)文檔的編寫、更新總會延后，主動性不夠強(qiáng)。三是工作內(nèi)容未能都分清主次，抓不住緊急任務(wù)。對于這些問題，我將在今后工作中，采取有效的措施認(rèn)真對待，逐步加以解決。
公務(wù)員四述報告 工作報告篇八
20__年，我在上級主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下，在各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心支持下，圍繞航道職責(zé)，認(rèn)真學(xué)習(xí)，積極工作，嚴(yán)以律己，恪盡職守，圓滿完成了各項工作任務(wù)。
一、以學(xué)為上，注重提升學(xué)習(xí)效果。
認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會系列講話精神，積極參加群眾路線教育實踐活動，帶頭組織專題學(xué)習(xí)交流和專題調(diào)查研究，認(rèn)真開展批評和自我批評，按照群眾路線確定的整改計劃全部完成到位。主動適應(yīng)航道發(fā)展需要，帶頭讀好政治理論必讀書籍，認(rèn)真學(xué)習(xí)法律法規(guī)和崗位工作業(yè)務(wù)知識，聯(lián)系航道工作實際，積極撰寫讀書心得，踴躍參加上級黨委和支部組織的學(xué)習(xí)交流。在全站堅持倡導(dǎo)“工作學(xué)習(xí)化，學(xué)習(xí)工作化”理念，每季組織開展形勢報告、黨課教育、道德講堂和學(xué)習(xí)交流系列活動，推行集中學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)考勤、筆記督查與績效掛鉤考核制度，嚴(yán)格督學(xué)效果，確保讀書學(xué)習(xí)常態(tài)化。
二、認(rèn)真履職，不斷推動工作發(fā)展
1、不畏艱難推進(jìn)航道建養(yǎng)工程。一是全力推進(jìn)航道建設(shè)工程。年初，泰州市航道處下達(dá)我市14.58公里的航道護(hù)岸建設(shè)和46.5萬方航道疏浚任務(wù)，針對工程體量大，施工協(xié)調(diào)難度大等各類矛盾困難，我與施工管理人員自我加壓、負(fù)重奮進(jìn)，多次深入工程一線做好跟蹤監(jiān)管服務(wù)，及時工程建設(shè)中的難點問題，保證了項目建設(shè)的順利完成，經(jīng)驗收，投資5111萬元的護(hù)岸建設(shè)和疏浚工程均獲評為質(zhì)量優(yōu)良等級;二是全面推進(jìn)航道日常養(yǎng)護(hù)工作。組織專業(yè)人員對轄區(qū)境內(nèi)53條航道進(jìn)行了拉網(wǎng)式掃床，全年累計完成掃床里程1292公里，加強(qiáng)24座發(fā)光標(biāo)志維護(hù)保養(yǎng)，全年轄區(qū)航道助航設(shè)施一切正常，轄區(qū)所有航標(biāo)正常率達(dá)100%;三是積極推進(jìn)通揚線整治前期準(zhǔn)備工作。組織有關(guān)人員配合省市航道部門相繼開展了現(xiàn)場勘測、施工圖設(shè)計、征求意見、用地規(guī)劃許可送審工作，為航道整治工程的早日實施提供了服務(wù)保障。
2、積極開展航道依法行政活動。全年組織航政執(zhí)法人員巡航檢查1.7萬余公里，查處各類違章案件7起，接受群眾舉報8起，答復(fù)政府信箱2件，實施行政許可4件，收取航道賠補償費102.8萬元，先后3次聯(lián)合多部門共同開展航道環(huán)境治理，取締礙航漁網(wǎng)漁籪，保證了航道安全暢通。積極服務(wù)全市路橋涉航工程，組織相關(guān)人員為橋梁施工保駕護(hù)航，全力以赴投入市委市政府組織的國家衛(wèi)生城市、省級文明城市創(chuàng)建等重大活動。年內(nèi)獲評為興化市“平安水域”創(chuàng)建示范點和四星級模范執(zhí)法單位。
3、認(rèn)真落實安全防范措施。在全站組織開展了“查隱患、抓整改、提建議”活動，發(fā)出征求意見調(diào)查表26份，收回23份，收集安全金點子35條。針對航道工作實際，有序組織開展了“春運”、“安全生產(chǎn)月”、“夏安賽”和“消防演練”、“防汛演練”等專項活動，全年開展常規(guī)性和突擊性檢查24次，消除事故隱患3起，有效保證了航道安全生產(chǎn)措施的落實。全年安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定，沒有發(fā)生任何安全責(zé)任事故。
4、著力加強(qiáng)各項基礎(chǔ)管理。重視加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)，扎實開展作風(fēng)效能活動，以“制度航道”建設(shè)為抓手，充實完善有關(guān)作風(fēng)建設(shè)制度，制定并運行有關(guān)制度執(zhí)行流程，提高制度執(zhí)行力。深入開展文明創(chuàng)建活動，組織職工參加社會公益事業(yè)，帶頭到“三解三促”掛鉤聯(lián)系點開展調(diào)研幫扶，認(rèn)真落實扶貧捐助項目。加大新聞信息報道考核力度，超額完成了上級下達(dá)的考核指標(biāo)。通過全年的努力，作風(fēng)建設(shè)獲評為泰州市五星級基層站所，并被泰州市交通局推薦上報為20__年度全省交通系統(tǒng)群眾滿意基層站所，被泰州市航道處推薦上報為20__年度全省航道系統(tǒng)建功立業(yè)先進(jìn)單位。
三、廉潔從政，落實廉潔自律各項要求
一年來，按照上級關(guān)于加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的要求，認(rèn)真落實各項制度，帶頭遵守法律、法規(guī)和職業(yè)道德，帶頭履行廉潔從政各項規(guī)定。一是嚴(yán)格規(guī)范自己的言行，在日常工作和生活中，注意時刻保持清醒頭腦。切實在工作生活中履行職責(zé)，加強(qiáng)自身作風(fēng)廉政建設(shè)，堅持做到廉潔自律，從自身做起，無違紀(jì)違規(guī)行為;二是始終以良好的精神狀態(tài)全身心地投入工作。在航道管理、養(yǎng)護(hù)、建設(shè)任務(wù)重大的情況下，經(jīng)常放棄節(jié)假休息深入現(xiàn)場與職工體驗工作生活，解決工作難題;三是在自身廉潔的同時，加強(qiáng)源頭防控，規(guī)范權(quán)力運行。嚴(yán)格工作人員職責(zé)，抓好各個管理環(huán)節(jié)的紀(jì)律制度約束和考核監(jiān)督，遇事做到多交流，多溝通，凡涉及工程建設(shè)、航政許可、人事安排和大額度資金使用等重大事項，都經(jīng)站黨政聯(lián)席會集體討論決定，一年來，全站未發(fā)生“三亂”行為和責(zé)任性投訴事件，自己和全站職工在本年內(nèi)均未發(fā)生黨紀(jì)政紀(jì)方面的問題。
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