2022年疫情重點人員排查工作方案(七篇)

為保證事情或工作高起點、高質量、高水平開展，常常需要提前準備一份具體、詳細、針對性強的方案，方案是書面計劃，是具體行動實施辦法細則，步驟等。那么方案應該怎么制定才合適呢？接下來小編就給大家介紹一下方案應該怎么去寫，我們一起來了解一下吧。

疫情重點人員排查工作方案篇一

為了順利的開展新冠病毒疫情防控工作，根據(jù)公司實際情況，公司成立了疫情防控小組，明確職責切實做好消防安全工作，做到發(fā)現(xiàn)隱患及時上報并整改，使本年度疫情防控工作在有組織、有領導、有計劃的正常開展實施。

1、疫情防控小組成員如下：

組長：

副組長：

組員：

2、明確責任

(1)由組長負責對疫情防控工作和安全問題進行全面指揮和管理。

(2)由副組長對全體職工進行新冠病毒疫情防控知識的普及，并演示口罩的正確戴法和洗手的正確步驟，對駕駛員進行安全教育培訓。

(3)由各組員帶領各自部門的職工對本部門人員進行全面的消毒和安全隱患排查。

(4)由辦公室主任對各部門進行新冠病毒防疫知識進行不定時的宣傳，并安排門衛(wèi)每天對進出廠的人員進行體溫測量、手部消毒和詳細登記工作。

(5)全體員工必須無條件服從公司疫情防控領導小組的指揮和調度，全力支持和配合上級領導單位的工作。具體處置過程中，堅持“誰主管、誰負責”的原則，落實責任制，各負其責，相互配合。

(1)以維護好、實現(xiàn)好、發(fā)展好職工根本利益為出發(fā)點和落腳點，依照法律法規(guī)和政策辦事，防止因處置不當而造成疫情蔓延事件發(fā)生，增強全員安全防護意識。

(2)疫情防控小組必須要將工作細化落實到各部門，扎實做好防風險、強管控、抓檢測、廣宣傳等日常工作。

(3)公司必須全面摸清人員信息，掌握公司內在崗人員、返崗人員、隔離人員、解除隔離人員、典型癥狀人員的基本信息和動態(tài)變化，做好底數(shù)清、情況明。

1、我公司按照哈密市疫情防控指揮部要求，統(tǒng)一安排返崗職工，制定返崗計劃，嚴把員工入口關，詳細了解擬返崗員工近期活動軌跡和健康狀況。

2、根據(jù)員工數(shù)量和防控要求，準備足夠的防控物資包括不少于兩周的口罩、消毒液等，配備快速體溫檢測儀，并建立庫存和使用臺賬。

3、每日由公司后勤部對公司綜合辦公樓進行全面衛(wèi)生打掃和消毒，在辦公樓門口、衛(wèi)生間、食堂、等主要場所擺放手部消毒劑。由各部門領導組織各自員工對班組進行衛(wèi)生打掃和消毒。

4、建立全員體溫監(jiān)測制度，在人員進入廠區(qū)時，對全員測量體溫并及進行健康詢問，凡有發(fā)熱及咳嗽等癥狀的，應阻止其進入工作場所，每日對全體人員實施不少于兩次體溫監(jiān)測。

5、加強進出人員和車輛登記管理，盡量減少非本公司人員和車輛進入廠區(qū)，確因工作需要的，應對進入人員規(guī)范監(jiān)測體溫、來源地詢問、工作單位、有無接觸疫情發(fā)生地區(qū)人員等情況，經(jīng)過領導同意后方可進入。

6、公司會議室、辦公室、食堂等場所每天應保持開窗通風，做好員工個人防護，員工在廠區(qū)工作期間應佩戴口罩及防護用品，養(yǎng)成勤洗手習慣，打噴嚏或咳嗽時用紙巾、衣袖等遮擋。

7、嚴禁員工聚集和集體活動，引導員工在廠區(qū)上下班和使用通道、樓梯、吸煙區(qū)時有序排隊，保持適當間距，吸煙時不與他人交談。減少召開會議，需要開會的要縮短時間、控制規(guī)模，保持會議室空氣流通，員工集體宿舍原則上每間不超過6人。

8、加強員工用餐管理，加強原材料源頭管控，嚴格落實后廚及采購人員上崗檢測、登記、穿著和佩帶個人防護用品等措施，食堂工作人員辦理健康證，保持良好的個人衛(wèi)生。職工用餐時適當延長食堂供餐時間，盡量錯峰就餐、禁止交談，分散就餐，要加強清潔消毒工作。

9、規(guī)范垃圾收集處理，在公共區(qū)域設置口罩專用回收箱，加強垃圾箱清潔，定期進行消毒處理，加強垃圾分類管理，及時收集并清運。

10、強化防控宣傳教育，在日常工作中要主動加強疫情防控宣傳教育培訓，利用微信、視頻等多種方式加強疫情防治知識科普宣傳，使員工充分了解防治知識、掌握防護要點、增強防護意識、支持配合防控工作。同時要引導返崗人員關注權威發(fā)布,不造謠、不信謠、不傳謠,不隨便聽信、轉發(fā)非官方媒體發(fā)布的虛假疫情消息。

總之，這場疫情防控阻擊戰(zhàn)是全民之戰(zhàn)，各領導要堅定站在疫情防控第一線，引領職工在疫情應對上不“麻痹”、不“僥幸”、不“焦慮”，出“實招”“硬招”防止出現(xiàn)掀開“護心口罩”隨處“裸跑”的現(xiàn)象，真正當好職工的“貼心人”和“主心骨”。

疫情重點人員排查工作方案篇二

按照文件通知精神，根據(jù)《行業(yè)主管部門疫情排查管控工作方案》要求，為準確排查省外來（返）白人員情況，有效防止疫情輸入傳播蔓延，做好防疫服務指導工作，全面加強疫情防控期間金融行業(yè)部門排查管控工作，制定方案如下：

設立區(qū)金融業(yè)疫情排查管控專項工作組，負責各銀行(包括各經(jīng)營網(wǎng)點)、區(qū)各金融組織的疫情期間排查管控工作以及相關信息匯總反饋工作等。

組長：

副組長：

按照《行業(yè)主管部門疫情排查管控工作方案》要求，嚴格執(zhí)行“企業(yè)”防控標準，同時做到“禁止聚集性等候，不得組織開展大規(guī)模促銷、展覽展示”等活動。

1．各專項工作組要督促所屬機構和單位，重點排查外省尤其是湖北和黑龍江兩省來（返）白人員，需要集中隔離的，立即報區(qū)政府采取隔離措施；需要居家隔離的，按照“單位+社區(qū)+行業(yè)部門”三重疊加管理模式進行管理；需要醫(yī)學留觀的，立即撥打120電話，送發(fā)熱門診提前開展救治。排查工作要建立臺賬，通過使用“助力疫情防控行程查詢綜合平臺”、查驗證件等多種方式，逐一核實信息，并做好登記，同時對于符合辦理通行證的人員，督促加快辦理。

2．指導網(wǎng)點窗口規(guī)范做好衛(wèi)生清潔、通風消毒、個人防護、垃圾處理等防疫工作，幫助開展疫情防控知識培訓和應急演練，提升疫情防控處置能力。

3．對照疫情防控各項工作要求，深入查找疫情防控的風險點、隱患點，對于集中就餐、集體活動、使用中央空調等安全隱患，及時指導糾正。

1．各銀行業(yè)金融機構和各金融組織，必須高度重視，堅決克服麻痹大意心理，把抓好外來人員排查管控作為當前最重要的政治任務和頭等大事，堅決守住疫情輸入“關口”。

2．要抽調專門人員，建強工作隊伍，由“一把手”牽頭總負責。細化排查管控方案，明確具體措施，層層壓實責任，推動工作落細、落實、落到位。

3．要注重工作方式方法，以開展服務為主，保持與服務對象的良好溝通，爭取群眾的理解、支持和配合。嚴格實行日

報告

4．強化追責問責，建立責任倒查機制，對作風漂浮、敷衍塞責、執(zhí)行不力導致嚴重后果的，嚴肅追究責任部門、責任人的責任。

5．其他未盡事宜，參照《行業(yè)主管部門疫情排查管控工作方案》文件執(zhí)行。

疫情重點人員排查工作方案篇三

為將《關于調整市新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領導小組的通知》中重點人群排查管控工作任務落到實處，經(jīng)鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府特研究制定本方案。

切實把思想和行動統(tǒng)一到總書記重要指示重要講話精神和黨中央決策部署上來，在市委市政府帶領下堅定必勝信心，加強工作措施，與衛(wèi)生防疫等有關部門聯(lián)防聯(lián)控，嚴格限制或取消各類大型活動，做好疫情監(jiān)測、排查、預警等工作，協(xié)助做好體溫檢測和對疑似病例和密切接觸者的隔離、檢查工作，切實做到早發(fā)現(xiàn)、早

報告

牢記疫情就是命令，防控就是責任，按照“統(tǒng)一領導、協(xié)同作戰(zhàn)，快速反應、妥善處置，屬地管理、分級指揮”的工作原則，充分發(fā)揮相關部門職能，積極協(xié)助衛(wèi)健部門，做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作，做好感染者、疑似感染者和密切接觸者查找和強制隔離工作，有效預防、及時控制和消除疫情及其危害；維護疫情防治正常醫(yī)療秩序和社會治安秩序，打擊哄抬物價、造謠傳謠生產(chǎn)銷售假冒偽劣藥品和醫(yī)用物資等各類涉疫情違法犯罪活動，及時應對處置各類涉疫情突發(fā)案事件。保障人民群眾生命安全和身體健康，確保全鎮(zhèn)社會大局穩(wěn)定。

（一）對重點人員進行全面篩查，逐一登記造冊，詳細記錄其個人信息等情況。

1.鎮(zhèn)衛(wèi)生院負責掌握的最新重點人員名單匯總，于每日10:00和16:00前報至鎮(zhèn)防控辦公室；

2.各行政村負責做好宣傳工作，引導群眾養(yǎng)成良好衛(wèi)生習慣，盡量避免外出及杜絕聚餐等群體集會活動?？刂仆鈦砣藛T流動，近期禁止舉辦婚宴、生日宴等集體活動。

3.交巡警聯(lián)合衛(wèi)生院給醫(yī)務人員在主要路段實施管控對進出車輛人員進行體溫監(jiān)測。

（二）依法打擊阻撓防控措施實施、擾亂醫(yī)療機構處置疫情、救治患者秩序等行為。

鎮(zhèn)村工作人員在工作中發(fā)現(xiàn)上述現(xiàn)象要及時聯(lián)系公安機關或報警，公安局在接到信息或報警后第一時間出警處置。

（三）按照相關規(guī)定，采取其他有針對性措施予以管控。

各行政村、各相關部門、各單位做好銜接，對于工作過程中出現(xiàn)的突發(fā)情況及時做好處置。

一是各行政村、各相關部門、各相關單位要做好相關信息的梳理、篩查和匯總，同時做好對各工作組和聯(lián)合檢查組的監(jiān)督與指導，將所涉及的工作情況形成報告及時上報市工作領導小組辦公室，為市工作領導小組提供真實可靠信息。

二是鎮(zhèn)村要安排能力強、責任心強的同志專門負責此項工作，各聯(lián)合檢查組要在第一時間完成組建。

三是各行政村、各相關部門、各相關單位要高度重視此項工作，按照工作要求完成好各自所負責工作，做好各項疫情防控。如發(fā)現(xiàn)有應付了事和工作不力產(chǎn)生不良后果和影響的，將按照相關法規(guī)予以嚴懲。

四是為提升工作效率，最大程度對工作進行優(yōu)化，各工作組和檢查組將本組情況總結梳理后，以電子微信群的形式在群內報送即可并附帶影像資料。

疫情重點人員排查工作方案篇四

在學習、工作乃至生活中，有時會突發(fā)意外事故，為了避免造成重大損失和危害，總歸要預先編制應急預案。怎樣寫應急預案才更能起到其作用呢?以下是小編為大家整理的單位疫情防控應急預案范文，歡迎閱讀與收藏。

按照《中華人民共和國傳染病防治法》和《突發(fā)公共衛(wèi)生應急條例》的有關規(guī)定，結合我公司實際,特制定本應急預案，預案內容如下：

發(fā)展公司成立疫情應急工作領導小組(以下簡稱領導小組)，并制定出科學、可行的工作方案和應急方案，明確各操作環(huán)節(jié)上的處理步驟、處理方法和具體責任。小組成員如下：

組長：

副組長：

成員：

領導小組及公司全體干部職工要密切配合，形成合力,確保各項工作落到實處。

領導小組要加強對全體干部職工的預防控制傳染病等疫情知識的教育，加強健康防護、知識教育，提高自我防范意識。要求員工在認真做好日常工作的同時，注意個人的健康防護。對于患有傳染病的員工，及時發(fā)現(xiàn)并建議其及時診斷出病因,進行休息治療，痊愈后再上班工作。

公司所有辦公場所，按照領導小組和衛(wèi)生防疫部門公布的有關預防措施和要求，搞好各項衛(wèi)生防疫。

1、綜合管理部：做好所需的消毒藥品，現(xiàn)場處理的防護用品等物資的工作;準確、及時向公司員工發(fā)布發(fā)生疫情的信息和本公司疾病預防控制的措施，做好員工防病知識宣傳，提高公司員工自我防范能力;認真了解社會不同時期存在的疫情情況，做好疫情的宣傳工作。

2、安全運行部等各部門：保護易感人群，協(xié)調公司綜合管理部等各相關部門協(xié)同開展應急處置，確保在領導小組的統(tǒng)一指揮下，使衛(wèi)生防病和醫(yī)學救護工作高效、有序進行。

3、平度公司、滄口分公司：做好各分公司所需的消毒藥品，現(xiàn)場處理的防護用品等物資的工作;根據(jù)發(fā)展公司發(fā)布的信息，準確、及時向公司員工發(fā)布發(fā)生疫情的信息和本公司疾病預防控制的措施，做好員工防病知識宣傳，提高公司員工自我防范能力;認真了解社會不同時期存在的疫情情況，做好疫情的宣傳工作。

1、通風工作：每天上、下午上班時，必須打開全部門、窗通風;盡量不使用空調,確要使用空調的"，必須定期換氣。

2、消毒工作：除加強日常衛(wèi)生保潔工作外，員工個人要注重個人衛(wèi)生。

1、疫情一旦發(fā)生，員工馬上上報疫情應急工作領導小組，應急小組及時向衛(wèi)生部門匯報單位出現(xiàn)的疫情，并部署開展疫情處理和進一步防治工作。

2、應急小組要及時把發(fā)生病情的員工送衛(wèi)生部門進行救治，根據(jù)防疫部門的部署開展疫情的控制工作。

3、對發(fā)生疫情的場所進行消毒處理，并根據(jù)疫情的情況建議或強制發(fā)生病情員工接觸到的員工到醫(yī)院等衛(wèi)生部門進行檢查，避免疫情的擴大。

4、疫情發(fā)生時，公司要以疫情的防治做為工作的重點，安全運行部作為安全歸口部門，要認真協(xié)調應急小組做好消毒等病原體的消除工作，綜合管理部要做好疫情防治的后勤保障工作。

5、疫情發(fā)生時應急小組要成立專人小組和工會部門一起做好員工的教育和消除心理壓力及正確引導性工作，確保疫情期的盡早過去。

疫情重點人員排查工作方案篇五

成立排查管控領導小組。同志任組長，同志任副組長，由局機關及下屬事業(yè)單位六名科室干部為成員。領導小組下設兩個分組。

第一組

組長

成員

負責縣經(jīng)濟開發(fā)區(qū)外9戶規(guī)上工業(yè)企業(yè)排查指導工作

第二組

組長

成員

負責縣經(jīng)濟開發(fā)區(qū)外10戶規(guī)上工業(yè)企業(yè)排查指導工作。

按照屬地管理、部門指導的原則，行業(yè)主管部門加強督查指導力度。屬地嚴格落實主體責任和企業(yè)第一責任人責任，具體落實到人、落實到企業(yè)。實施網(wǎng)格化管理，地毯式排查。要對企業(yè)在職工行動軌跡進行全方位摸排，重點排查外省尤其是湖北和黑龍江兩省來（返）縣人員，保證省外來（返）縣人員底數(shù)清晰、精準到人。有效防止疫情輸入。

經(jīng)濟開發(fā)區(qū)外的19戶規(guī)上企業(yè)。

1.開展人員摸排。通過使用助力疫情防控行程查詢綜合平臺、查驗證件等多種方式，對企業(yè)職工行動軌跡進行全方位摸排，重點排查外省尤其是湖北和黑龍江兩省來（返）縣人員，建立排查工作臺賬。

2.強化應急處置。按照《縣關于進一步加強疫情防控工作的相關規(guī)定》，做好疫情應急處置。

3.加強防控指導。指導企業(yè)開展衛(wèi)生清潔、通風消毒、個人防護、垃圾處理、分餐或錯時就餐餐等防疫措施，加強內部防控。指導企業(yè)開展對疫情防控知識培訓和應急演練，提升疫情防控處置能力。

4.對照縣疫情防控工作領導小組各項工作要求，深入查找疫情防控的風險點、隱患點，對于集中就餐、集體活動、使用中央空調等安全隱患，及時指導糾正。

1.高度重視，提高政治站位。堅決克服麻痹大意心里，把抓好外來人員排查工作作為當前頭等大事，為保障我縣人民生命安全，堅決守住疫情輸入“關口”。

2、嚴格責任落實,扎實推進工作。各工作分組要切實履行職責，把工作做實、做細，確保不落一人。對不擔當、作風飄浮、落實不力的，甚至弄虛作假、失職瀆職的工作人員將嚴肅問責.

3、及時整理信息，落實日報制度。各工作分組成員要進行日調度。每日下午5點前將排查情況報縣工信局排查管控領導小組匯總。

疫情重點人員排查工作方案篇六

為貫徹落實《縣行業(yè)主管部門疫情排查管控工作方案》文件精神，準確掌握省外來（返）縣人員情況，特制定縣工信部門排查管控工作方案。

成立排查管控領導小組。同志任組長，同志任副組長，由局機關及下屬事業(yè)單位六名科室干部為成員。領導小組下設兩個分組。

第一組

組長

成員

負責縣經(jīng)濟開發(fā)區(qū)外9戶規(guī)上工業(yè)企業(yè)排查指導工作

第二組

組長

成員

負責縣經(jīng)濟開發(fā)區(qū)外10戶規(guī)上工業(yè)企業(yè)排查指導工作。

按照屬地管理、部門指導的原則，行業(yè)主管部門加強督查指導力度。屬地嚴格落實主體責任和企業(yè)第一責任人責任，具體落實到人、落實到企業(yè)。實施網(wǎng)格化管理，地毯式排查。要對企業(yè)在職工行動軌跡進行全方位摸排，重點排查外省尤其是湖北和黑龍江兩省來（返）縣人員，保證省外來（返）縣人員底數(shù)清晰、精準到人。有效防止疫情輸入。

經(jīng)濟開發(fā)區(qū)外的19戶規(guī)上企業(yè)。

1.開展人員摸排。通過使用助力疫情防控行程查詢綜合平臺、查驗證件等多種方式，對企業(yè)職工行動軌跡進行全方位摸排，重點排查外省尤其是湖北和黑龍江兩省來（返）縣人員，建立排查工作臺賬。

2.強化應急處置。按照《縣關于進一步加強疫情防控工作的相關規(guī)定》，做好疫情應急處置。

3.加強防控指導。指導企業(yè)開展衛(wèi)生清潔、通風消毒、個人防護、垃圾處理、分餐或錯時就餐餐等防疫措施，加強內部防控。指導企業(yè)開展對疫情防控知識培訓和應急演練，提升疫情防控處置能力。

4.對照縣疫情防控工作領導小組各項工作要求，深入查找疫情防控的風險點、隱患點，對于集中就餐、集體活動、使用中央空調等安全隱患，及時指導糾正。

1.高度重視，提高政治站位。堅決克服麻痹大意心里，把抓好外來人員排查工作作為當前頭等大事，為保障我縣人民生命安全，堅決守住疫情輸入“關口”。

2、嚴格責任落實,扎實推進工作。各工作分組要切實履行職責，把工作做實、做細，確保不落一人。對不擔當、作風飄浮、落實不力的，甚至弄虛作假、失職瀆職的工作人員將嚴肅問責.

3、及時整理信息，落實日報制度。各工作分組成員要進行日調度。每日下午5點前將排查情況報縣工信局排查管控領導小組匯總。

疫情重點人員排查工作方案篇七

為切實做好我鄉(xiāng)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作，按照省疫情防控應急指揮部2020年第4號公告，落實以縣域為單元實施分區(qū)分級差異化防控中對轄區(qū)內的城市小區(qū)、農(nóng)村村組實行封閉式管控或流動性管控的要求，依照市縣有關防控會議精神，結合我鄉(xiāng)實際，經(jīng)研究，現(xiàn)就加強農(nóng)村村組管控、全面做好疫情防控工作指定本

方案

一是由駐村領導牽頭。各（村）居要在原有排查基礎上，再進行一次系統(tǒng)排查，以網(wǎng)格為單位，組織村兩委、網(wǎng)格員、村民小組長、婦女小組長、村級志愿者開展入戶排查工作，對近期的外來（含返鄉(xiāng)）人員進行詳細詢間，了解其近期活動史，重點對湖北、廣東、河南、浙江、湖南安徽及省內南昌、九江、新余、上饒等疫情重點區(qū)域返鄉(xiāng)人員逐一登記在冊，建立臺帳，落實服務管理責任人。

二是由分管領導牽頭。一要加強加強機關企事業(yè)單位和各類社會機構排查防控。機關、企事業(yè)單位、各類社會機構要嚴格落實主體責任，按規(guī)定時間到崗到位，有效減少人員聚集，阻斷疫情傳播。要主動開展自行排查，摸清全體職工春節(jié)期間外出軌跡、聚餐聚會、接觸人群等情況，每日對上崗人員進行體溫測量，發(fā)現(xiàn)問題及時報告。二要加強企業(yè)復工人員的排查，嚴格按照企業(yè)復工的要求進行復工，準備工作不充分的不復工。三是加強對酒店和日租房等排查防控，督促其負責人做好每日登記、防控和報告工作。四是加強其他場所排查防控。市場監(jiān)管局要負責收集報送各零售藥店內發(fā)熱、咳嗽病人購買相關藥品登記信息；獸醫(yī)站加強對養(yǎng)殖場人員的監(jiān)管。

強化底線思維，堅持處置工作規(guī)范化、人性化，嚴格落實防、治、管、控各項措施，有力有序有效開展好防控工作。一是對摸排出來的縣外返鄉(xiāng)人員（外來人員）及其共同生活人員居家隔離14天，實行醫(yī)學觀察和落實隔離責任。對當天來當天離開的人員，落實當天隔離措施。二是對轄區(qū)中排查出來的可疑癥狀人員，要督促其在家進行自我隔離觀察，在衛(wèi)生健康部門的指導下做好居家觀察服務工作14天。三是對機關、企事業(yè)單位、各類社會機構和其他場所排查出來的可疑癥狀人員，嚴格落實主體責任，及時送醫(yī)診治，第一時間報告衛(wèi)生健康委。對來自或經(jīng)過疫情重點地區(qū)的返武人員一律嚴格執(zhí)行檢驗檢測、醫(yī)學觀察、隔離治療等措施，并做好臺賬登記、每日觀察工作。

各村（居）要進一步推動防控力量向村組下沉，堅決守住、守牢、守好最后一道防線。要在此調整的基礎上，以鄉(xiāng)內人員流動暢通有序，外縣來訪人員和我鄉(xiāng)外地返鄉(xiāng)人員無縫管控，做到底數(shù)清、情況明，來有蹤、去有影、不漏一人，嚴防輸入為工作目標，以村（居）為作戰(zhàn)單元，結合本村（居）、村組分布及道路交通的實際情況，認真研究，在縣、鄉(xiāng)、村、組道路各出入口處科學合理的布置管控防疫卡口，確保卡住一點，管控一片，村（居）各卡口一經(jīng)設置，就能實現(xiàn)對全部進入我鄉(xiāng)的外縣來訪人員和我鄉(xiāng)外地返鄉(xiāng)人員的無縫管控。

針對村組實行封閉式管控或流動性管控要求，各村值班卡口干部主要做好“三查一測”（查人員信息、從何處來、到何處去，測體溫）工作：

1.嚴格做好外縣進入（返回）人員管控。原則上外縣無關人員一律不得進入村里。如確需進入的，做好外縣進入（返回）人員、車輛的信息采集，測量好體溫。做到外縣進入（返回）人員、車輛信息采集完整準確，并報村里落實居家隔離14天監(jiān)管責任。外縣進入（返回）人員情況各村（居）每日上午12點前匯總上報鄉(xiāng)防空辦。

2.嚴格管控無關人員進出隨意流動。對于春耕生產(chǎn)、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料運輸、烤煙生產(chǎn)、大棚蔬菜種植、村內企業(yè)的車輛和人員做好登記后，每天進出測量體溫即可快速放行。對進出車輛一律登記車牌信息。對于本村其它走親訪友、串門聚會的外來無關人員進行勸返，不得隨意進出。對村外人員必須進入卡口的一律登記好車輛人員信息，測量好體溫后方可放行。未駕車出村的村民測好體溫后即可放行。

3.鄉(xiāng)級值班路口每天要安排4班，24小時值班。

4.居家醫(yī)學觀察對象由對象本人每天2次自測體溫，解除前（第12-14天）由鄉(xiāng)村醫(yī)生上戶測量體溫，直至滿14天。

針對農(nóng)村村組實行封閉式管控或流動性管控的要求，各村（居）、組卡口做好外縣來訪和我鄉(xiāng)外地返鄉(xiāng)人員和車輛的信息采集，做到人員車輛信息采集完整準確，及時落實監(jiān)管責任，做好跟蹤監(jiān)管服務，并每日逐級匯總逐級上報。

【本文地址：http://aiweibaby.com/zuowen/332443.html】